手機閱讀

最新電信勞模精神心得體會(模板20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-18 06:49:59 頁碼:14
最新電信勞模精神心得體會(模板20篇)
2023-11-18 06:49:59    小編:ZTFB

心得體會是在我們的工作和學習過程中,通過思考和總結,得出一些有益的經(jīng)驗和教訓,對于我們提高自己的能力和水平起到很好的促進作用。心得體會可以讓我們更好地反思自己的行為和方法,從而找到不足之處并加以改進。通過寫心得體會,我們可以更好地了解和把握自己的優(yōu)勢和劣勢,為以后的學習和工作提供更好的參考依據(jù)。總結認真地寫下自己的心得體會可以激勵自己更加努力地學習和工作。寫心得體會時,要注重思考和深度分析,只有深入剖析才能得出有價值的總結。以下是一些優(yōu)秀同學的心得體會,值得我們認真學習和借鑒。

電信勞模精神心得體會篇一

勞模就是一面鮮亮的旗幟。勞模的榜樣事跡對廣闊職工群眾是一種非常現(xiàn)實、非常直觀的教育和引導,是形象、生動的學習教材。學校抓住區(qū)黨委關于開展向身邊勞模學習活動的有利時機,大張旗鼓地學習先進人物、宣傳榜樣事跡、推廣典型經(jīng)驗,努力營造學勞模、趕勞模、當勞模的濃厚氣氛,旗幟鮮亮地鼓舞和支持職工爭領先進榜樣、爭創(chuàng)優(yōu)良業(yè)績,為事業(yè)又好又快開展作奉獻。在學習勞模中,我注意做好“四個結合”。

一、結合實際情況學。不同的工作情況不同,任務不同、特點也不相同;即使相同的工作,在不同的形勢和環(huán)境不盡相同,目標和任務也各有側重。因此,在學習勞?;顒又?,我針對工作的不同特點和實際情況開展學習活動。在學習中突出產(chǎn)業(yè)特點,抓住當前工作開展中的突出問題和難點,學習借鑒先進勞模的有益做法,學習技術能手、行業(yè)標兵的典型事跡和先進經(jīng)驗,為郵政事業(yè)開展奉獻力量?!褂性姇鴼庾匀A。面對新情況新問題的不斷出現(xiàn),我要象勞模那樣,在學習中開闊眼界、增長見識,在學習中更新知識、提高素養(yǎng),才能使自己站得更高一些、看得更遠一些,從而不斷提升自己及時發(fā)覺問題、透徹分析問題和科學解決問題的.水平,才能成為敢干事、會干事、干成事、不惹事。通過學習培養(yǎng)濃厚深重的文化底蘊和崇高的人格魅力,從而肩負起歷史給予我們的神圣使命,為郵政企業(yè)又好又快開展做出自己的奉獻。

二、結合工作重點學。各個工作在不同時期任務不同、工作也各有側重。在學習勞?;顒又?,緊密結合科室近期工作重點,學習勞模人物立足本職、建功立業(yè)的奉獻精神和不畏困難、開拓進取的創(chuàng)新精神,總結勞模在工作中創(chuàng)造出來的鮮活經(jīng)驗和成功做法。通過學習勞模,進一步煥發(fā)了我的勞動熱情,激發(fā)創(chuàng)造活力,集中聰慧才智,在實際工作中充分發(fā)揮主觀能動性,確保工作任務的圓滿完成。

三、結合自身實際學。在向先進典型學習過程中,選擇有代表性的典型事跡結合自身特點和工作實際開展學習,用勞模的精神鼓勵自己,用勞模的事跡鼓舞自己,振奮精神,進一步強化工作事業(yè)心責任感,增強提高自身素養(yǎng)的緊迫感,真正在學習先進中有所啟迪、有所收益。針對工作的具體情況,認真分析自己的優(yōu)長和缺乏,對比勞模人物的先進事跡,查找差距和問題,確定學習榜樣,制定學習計劃和措施。本著“怎樣立足崗位學勞模、趕先進、講奉獻、見行動”學用結合。用勞模的事跡增添信心,用典型的經(jīng)驗提高素養(yǎng),用典型的業(yè)績振奮精神,把學習典型的過程轉化為做好本職工作的具體行動,從而把學習與實踐有機地統(tǒng)一起來。四是結合崗位職責學。從事的工作不盡相同,具體承當責任也不一樣,努力的方向和目標也千差萬別。要增強學習效果,就要在普遍學習勞模精神的根底上,結合具體崗位職責搞好學習。相同行業(yè)、相同崗位上的先進典型的榜樣事跡,特別是自己身邊的典型,學習起來更加感到生動和親切,具有很強的直觀性,也有很強的說服力和吸引力。因此,在學習活動中,我立足行業(yè)特色,把學習全國勞模同學習身邊先進人物結合起來,使我學有方向、趕有目標,增強學習的實效性。

認真學習深刻領會勞模言論的精神實質,并用于工作生活的實踐,始終堅持不畏困難、勇于進取的精神,以更高的標準要求自己,堅忍不拔,迎難而上,化壓力為動力、變挑戰(zhàn)為機遇,繪就人生最美好的畫卷。

學習的目的在于應用。因此,我既注重搞好學習,更做好學習成果的轉化。通過學習活動,進一步提高自身素養(yǎng)、工作能力。學習中,堅持“高標準、創(chuàng)一流、有新意、無止境”的工作理念,弘揚“艱難奮斗,愛崗敬業(yè),樂于奉獻,求嚴創(chuàng)新”的精神和“足踏實地、雷厲風行、堅韌拼搏、優(yōu)質高效”的工作作風。堅決克服重形式、輕內容,重布置、輕實施,重學習、輕轉化的形式主義,緊密結合工作實際、工作重點、自身實際、崗位職責開展學習活動,使學習更加緊貼實際、緊貼工作,提高自身積極性、主動性和創(chuàng)造性,使自己在學習活動取得實實在在的效果。為又好又快開展教育事業(yè)做出新的更大的奉獻。

電信勞模精神心得體會篇二

說起勞動,人們更多的印象應當就是那些干著體力活的人吧,甚至還有人嫌棄那些干著體力活工作的人,覺得他們如此廉價,但其實不以為然,自古以來,勞動不分凹凸貴賤,三百六十行,行行出狀元。

我們的生活離不開勞動,勞動是締造華蜜家園的前提根底,沒有農夫伯伯的勞動,就沒有你此時此刻所擁有的美食,沒有那些環(huán)衛(wèi)工,就沒有此時此刻干凈舒適的環(huán)境,沒有那些對勞動無私奉獻的人,就沒有今日的先進時代,是勞動者締造了一切,是勞動者讓我們有了安家立業(yè)的生活。

我們的身邊到處都是勞動者,勞動者與我們的生活休戚相關,而局部勞動者在平凡的崗位中有著突出的業(yè)績被稱為勞模,之所以在平凡的崗位中突出就是因為他們有著為了國家、為了社會、為了人民無私奉獻的愛國精神,我們要學習他們的勞模精神,像勞模一樣愛崗敬業(yè)、志存高遠、立足本職。

勞模的先進事跡更加說明白要想勝利,就要踏踏實實的干,而不是坐享其成,我們要學習勞模精神,學習勞模那種頑固拼搏、勇于創(chuàng)新、與時俱進的開拓精神和進取精神,兢兢業(yè)業(yè)的工作就是我們學習勞模精神的.行動。勞動模范向廣闊勞動者展示了作為勞動者應當具備的風貌與品德,勞動模范就是廣闊勞動者的先進代表,我們要像他們一樣爭做新時代的奮斗者。

發(fā)揚勞模精神和學習勞模精神不是嘴上喊口號就行的,我們要付出實際行動,在個人的工作崗位上,學習崗位上踴躍進取,立足本職,奮勉圖強的行動,以不懈的追求和一流的工作成果回報社會。當然,在學習勞模精神之前,我們都應當要有一個平常心,面對世俗的誘惑要選擇避而不見,工作上淡泊名利,用得之坦然,失之淡然的心態(tài)去學習勞模精神。

每一個時代都有出色的勞動模范,每一個勞模都有他過人之處的地方,而他們之所以被稱為勞模,都是因為他們身上都有一種先進精神,這種精神來源于我們身邊每一個崗位平凡,身份平凡卻有著突出的成果的勞動者,他們用努力拼搏、不懈創(chuàng)新、立足本職、無私奉獻的精神引領我們推動社會的前進,讓這個社會不斷創(chuàng)新,不斷進步。

電信勞模精神心得體會篇三

“謙謙啊,今天爸爸晚點回來吃飯,半小時后出發(fā)?!边@是我2018年聽爸爸說得最多的一句話。這句話中的“半小時”有可能翻個倍,也有可能等到三更半夜。

爸爸2017年開始參與上海中心大廈37樓“半畝園”改造項目,“半畝園”是世界上最高的中式空中園林,是上海的名片,許多中外名人、政要都要來此參觀。當時我只是滿口抱怨,抱怨爸爸陪我玩的時間越來越少,卻沒給他送去關心與幫助,于是今晚我就在2020年的“五一勞動節(jié)”采訪了這位我心中的勞模。

我一上來就問爸爸:“你在上海中心半畝園都干點啥?”

爸爸答道:“因為當時的這個項目是臨危授命,所以時間緊、任務重,我們每天主要是去調整方案,加入了很多聞香類植物、觀葉植物與中式園林代表性植物,并把植物、石頭等材料從地下室運到37樓。”

“這也不難啊,你們不是有電梯嗎?”我問道?!暗阋褨|西從地下室搬到地下室電梯,那里空間狹小,不能借助任何機械設施,的確不容易呢!”爸爸皺了皺眉答道。我于是又問道:“你嫌不嫌累?”爸爸笑了:“不累!”沒錯,爸爸就是這樣打心眼里喜歡這份工作,所以不累。爸爸是設計師,但最愛的卻是親臨現(xiàn)場。在我的記憶中,爸爸永遠是設計施工一條龍,原因也很簡單,因為爸爸很在意細節(jié)。

爸爸的工作熱情一直是如此高漲,正因此,他經(jīng)常熬夜,血壓也高得嚇人,近些年來,更是被幾次送進醫(yī)院。

但他做的遠不止這些,還記得上學期我的幾何學得一塌糊涂,爸爸就利用他的幾何特長教我?guī)缀?,他的方法遠不如學校里的靈活,便捷,但總是能讓我這個笨小孩用得最順手,這大概是爸爸對我獨有的了解吧。

還記得昨天爸爸的身體剛好些,就又開始忙碌,后來我和媽媽聯(lián)合把爸爸按到床上,他才肯睡覺。我總覺著爸爸身上有一種動力,促使他這樣努力地去工作,但我還沒想出來,我暫且認為這是爸爸對事業(yè)的熱愛與執(zhí)著吧。

爸爸用了四年時間改造著全世界最高的中國園林,這園林是上海的名片,也是中國園林在世界的名片。爸爸在我心中就是真正的勞模啊!

電信勞模精神心得體會篇四

一年一度的五一勞動節(jié)就到來了,而五一的到來寓意著我們要向那些宏大的勞動模范學習了,弘揚勞模精神是我們當下每個人民義不容辭的事情,雖然我們不肯定都能成為勞模,但人人都可以學習和踐行勞模的精神。

在這美妙的五一勞動節(jié)里,我們除了享受假期歡樂的時間外,更應當去做這節(jié)日本該有的意義事情,那便是弘揚學習勞動模范的精神,因為只有五一這個節(jié)日才具有代表性特色。而勞模精神沒有關環(huán)指定的預期,更多的是出自于職業(yè)上的寵愛,從中發(fā)覺樂趣,體驗當中的喜悅,而勞動的樂趣結果卻實至名歸,期間我們不妨帶著問題和情感去學習,以另一個角度去看待身邊或社會上一些事情,或許這樣我們更簡單去學習到勞動仿照精神上的本質。

勞動模范更多的體現(xiàn)在于本職崗位上做好分內的工作,勞模其實都是在我們身邊的楷模,我們就是要學習勞模在處理問題時,多問幾個為什么,經(jīng)常性帶著自己的思索,多站在他人的角度去思索著問題的所在根本之處,這樣才能不斷使我們進步,成長。

勞模的閃光點在于他們能夠把工作當成事業(yè),把付出當成追求,在普通的崗位發(fā)揮出刺眼的光線,學習勞動模范精神首先要冼尊師重道,敬重勞模,更應當帶著一中深厚的情感去學習,帶著真誠的心態(tài)去了解,學習他們那種如何在平凡的`工作崗位上做出不平凡的業(yè)績,而這種精神正是我們當代社會人士始終所追求的目標之一,要學習到真的本領,光用嘴巴講往往是不行,更多的是在于實踐當中去摸索,去成長,或許一些微乎其微的事情,就在我們身邊潛移默化中教會我們如何處理問題,發(fā)覺問題的根本所在,進而將這一小件的事情做到更加完備,極致。

學習勞動模范就是在宣告,這種自強不息,持之以恒的精神正是企業(yè)上所需的精神,這種吃苦耐勞,百折不饒的精神也是我們每個人心中該有的表現(xiàn),而這種勞動模范的精神我信任會始終恒久的傳承下去,同時也會讓這個社會越變越好的。

電信勞模精神心得體會篇五

作為基層黨員干部,要熱愛基層工作,鉆研業(yè)務知識,提升業(yè)務技能,創(chuàng)新工作方法,大力弘揚“工匠精神”,在敬業(yè)奉獻、精益求精、敢闖敢試中成就“匠心人生”,為決勝全面建成小康社會作出新的更大貢獻。

中華民族歷來有“敬業(yè)樂群”“忠于職守”的傳統(tǒng),早在春秋時期,孔子就主張人的一生始終要“執(zhí)事敬”?;鶎庸ぷ鳌岸?、繁、雜、忙、細”,一些年輕干部剛走上基層工作崗位,或者在基層時間久了就會出現(xiàn)浮躁、埋怨、當“逃兵”等現(xiàn)象。因此,只有基層干部對做好新時代群眾工作懷有敬畏之心,從事即十分熱愛,不忘初心、牢記使命,才能全身心投入到新時代基層各項工作中去,發(fā)揚默默無聞、腳踏實地的工作作風,全心全意為民造福,才能使基層工作避免成為無源之水,無本之木。唯有如此,廣大基層黨員干部才能更好地落實好新時代黨在基層的各項工作目標任務。

基層工作也是政治性、時代性、專業(yè)性等很強的工作,不僅要掌握日常的.具體業(yè)務工作,還要及時掌握黨中央關于“三農”工作的新思想、新政策、新要求等。正所謂“藝癡者技必良”,廣大基層黨員干部只有像金剛石一樣,在實踐的熔爐中不斷打磨、鍛造自己,努力做到精益求精,才能成為基層工作的“行家里手”;才能在日常工作中厚積薄發(fā),在關鍵時刻“站得出”,危難時刻“豁得出”。反之,如果不懂政策和業(yè)務,理論政策等一知半解甚至一竅不通,基層工作就難免會浮于表面、流于形式,這樣要不得、更使不得。

創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂、是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力,也是中華民族最深沉的民族稟賦?;厥孜覈母镩_放40多年來取得的歷史性成就——基礎設施建設成就顯著,信息暢通,公路成網(wǎng),鐵路密布,高壩矗立,西氣東輸,南水北調,高鐵飛馳,巨輪遠航,飛機翱翔,天塹變通途……這些,沒有一項不是依靠創(chuàng)新助推完成的。在新時代新征程上,基層黨員干部同樣也會面臨諸多的新問題新挑戰(zhàn),唯有像匠人那樣,在傳承中勇于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新、積極創(chuàng)新,迎難而上、攻堅克難,才能不斷開拓新時代基層工作新方法新舉措,助推新時代基層工作進入新境界、取得新成效、實現(xiàn)新發(fā)展。

電信勞模精神心得體會篇六

弘揚勞模精神,爭做時代楷模。每個人不一定都成為勞模,但人人都能學習和踐行勞模精神。勞模精神沒有光環(huán)的預期,更多的是職業(yè)的喜愛,發(fā)現(xiàn)的喜悅,勞動的樂趣,結果卻實至名歸。我們不妨帶著問題、感情、鏡子去學,或許,我們更容易學到勞模精神的實質。

勤問好學,帶著問題去學。我們學習勞模,就是要帶著問題去學,學習勞模如何在本職崗位上做好本職工作。勞模都是在我們身邊的楷模,我們就是要學習勞模在處理問題時,多問幾個為什么,要帶著自己的思考,帶著自己的問題去學,有學習才有進步,有問題才有進步。

尊師重教,帶著感情去學。勞模的閃光點就在于他們把工作當事業(yè),把付出當追求,在平凡的崗位上發(fā)光發(fā)熱。學習勞模精神,首先就要尊敬、尊重勞模,帶著一種深厚的感情去學,帶著真誠地心去學習,學習勞模如何在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。要想學到真本領,腿就要跑勤一點,或許一些不起眼的事情,就在潛移默化中教會我們如何處理問題,如何將事情做得更好。

取長補短,帶著鏡子去學。勞模就是我們身邊的一面鏡子,值得大家經(jīng)常照一照,這年來勞模們最重要的品質,我就是要學習這種精神。無私奉獻是感情上的自愿,是用任何物質也不可以衡量的一種力量,是我寶貴的精神財富,無私奉獻和無勞而獲針鋒相對,我必須鄙棄后者。

第二,要勇?lián)熑?,不要扯皮推諉。責任對應著意義,沒有責任就沒有意義。勇?lián)熑问莿谀>竦闹匾l(fā)光點。一個人要是對任何人任何事沒有責任,那他就活得沒意義,責任越大,意義就越大。我必須勇?lián)熑?,認真踐行中央精神,能有作為、活得有意義,反之就是逃避責任、不敢擔當、混吃混合、庸庸碌碌,到頭來追悔莫及。

第三,要不斷的通過學習來開闊眼界,增長見識,通過專業(yè)知識的學習增強自己的技能,不斷地提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的水平,使自己在組合素質能力上早日趕上前輩。在工作崗位上大膽探索,創(chuàng)新超越,在實踐中磨練意志,盡快成長為愛崗敬業(yè)、技能精湛、視野開闊的有用之才!

勞模精神代表著一個時代的價值觀和道德觀,國稅勞模精神代表著國稅人光輝的道德風尚。我為國稅有這樣的勞模感到高興,學習勞模,就要學習他們愛崗敬業(yè)、服務納稅人的專業(yè)精神,爭創(chuàng)一流、與時俱進的進取精神,艱苦奮斗、艱難創(chuàng)業(yè)的拼搏精神,勇于創(chuàng)新、不斷改進的開拓精神,淡泊名利、默默耕耘的老黃牛精神,甘于奉獻、樂于服務的忘我精神,緊密協(xié)作、相互關愛的團隊精神。就是要學習他們用科學理論和現(xiàn)代科學知識武裝自己,不斷提高思想道德水平和科學文化素質,為國稅的發(fā)展做出更大的貢獻。

也許,永遠沒有那一天,前程如朝霞般絢爛,成功如燈火般輝煌;也許,只能是這樣,攀援卻不能登頂,奔流卻掀不起波浪。然而,我執(zhí)著地信仰著我的事業(yè),像綠葉信仰奉獻,像雄鷹信仰藍天。我忠誠于我的.事業(yè),像蠟燭忠誠于燃燒,像山石忠誠于屹立。為了國稅人的榮耀,我們拼搏;為了國稅人的信仰,我們奉獻。為人民服務不是口號,不是標語;為人民服務是敬畏,更是真誠。前輩的精神,是我們心中大的力量;模范的光芒,已指明我們前進的方向;國稅的希望,從此放在我們堅實的肩膀。歷史的長卷徐徐展開,那濃墨重彩,絢麗奪目的篇章啟示我們:

如果,迷失了方向,向人民看齊;。

如果,找不到出路,為人民服務。

因為,我們與人民血脈相連!

電信勞模精神心得體會篇七

通過學習勞模精神,使我們充分認識到勞模“愛崗敬業(yè)、為國為民的主人翁精神,爭創(chuàng)一流、與時俱進的進取精神,艱難奮斗、困難創(chuàng)業(yè)的拼搏精神,勇于創(chuàng)新、不斷改良的開拓精神,淡泊名利、默默耕耘的‘老黃?!瘢视诜瞰I、樂于服務的忘我精神,緊密協(xié)作、相互關愛的團隊精神”,是各行各業(yè)、各崗位在千變萬化的復雜社會環(huán)境下不斷突破、前進的精神保障。

作為一名利通天然氣公司的員工,我們就是要學習勞模精神,充分樹立起愛崗敬業(yè)的主人翁精神,在自己的`崗位上不斷創(chuàng)新、尋求突破,克服一切困難,為社會的不斷進步奉獻自己的力量。

第五、學習勞模那種緊密協(xié)作、相互關愛的團隊精神。團結就是力量。

勞模精神是時代的旗幟,大力弘揚勞模精神,我們就要牢固樹立“老老實實做人、踏踏實實做事”的人生態(tài)度,像我們身邊的勞模一樣,從自己做起,從一點一滴做起,從平凡小事做起,以自身的實際行動,說真話,走正道,辦實事,以自身的實際行動,投身到各自的工作崗位中,銳意進取,務實奉獻,為社會的美好明天而奮斗!

電信勞模精神心得體會篇八

勞模精神是一種強烈的職業(yè)操守和高度的工作責任感,是一種對工作的投入和對專業(yè)的追求。我曾有幸成為一名勞模,并在這個過程中深切體會到勞模精神的重要性和影響力。在今天的社會中,勞模精神不僅是企業(yè)的需要,更是個人成長和社會發(fā)展的重要指標之一。

勞模精神的核心要素包括專業(yè)才能、勤奮工作、刻苦鉆研、團隊合作、挑戰(zhàn)自我、追求卓越等。作為一名勞模,我始終抱持著對工作的熱情和責任心,努力提升自己的專業(yè)知識和技能,并不斷學習和成長。勤奮工作是勞模精神的表現(xiàn),只有投入大量的時間和精力,才能實現(xiàn)工作上的突破和進步??炭嚆@研是勞模精神的重要體現(xiàn),通過不斷學習和積累經(jīng)驗,我們可以更好地適應工作中的挑戰(zhàn),實現(xiàn)自我價值。團隊合作是成功的關鍵,協(xié)同合作和相互支持可以帶來事業(yè)的進步和持久的發(fā)展。挑戰(zhàn)自我和追求卓越是勞模精神的動力,只有不斷超越自己,勇于面對困難和挑戰(zhàn),才能取得優(yōu)異的成績。

勞模精神不僅對個人發(fā)展有著重要的意義,也對企業(yè)和社會的發(fā)展具有深遠的影響。個人發(fā)展方面,勞模精神可以幫助我們形成良好的職業(yè)素養(yǎng)和工作習慣,提高專業(yè)能力和綜合素質,為自己的職業(yè)發(fā)展和晉升創(chuàng)造更多機會。企業(yè)發(fā)展方面,勞模精神可以激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造力,提高團隊協(xié)作和工作效率,推動企業(yè)發(fā)展和持續(xù)競爭力的提升。社會發(fā)展方面,勞模精神是社會的推動力量,可以促進社會和諧穩(wěn)定、經(jīng)濟繁榮和民族進步,為建設美好社會做出應有貢獻。

在親身體驗勞模之路的過程中,我對勞模精神有了更深刻的認識和體會。首先,勞模精神需要不斷的自我調整和提升。面對快速變化的市場和環(huán)境,勞模們應時刻保持警惕,不斷學習和掌握新知識與新技能,以應對職業(yè)發(fā)展的需求。其次,勞模精神需要持之以恒的堅持和努力。勞模不只是取得一次成績之后休息,而是要持續(xù)地保持努力,不斷追求新的突破。最后,勞模精神需要善于總結經(jīng)驗和分享成果。只有通過匯總經(jīng)驗并分享給團隊和其他同行,才能為更多人提供借鑒和學習的機會,推動整個行業(yè)的進步。

作為一名勞模,我希望能夠通過自己的努力和影響,激勵更多的人積極投入到他們的工作中,并且不斷追求卓越。我希望能夠與同行們共同推動行業(yè)的發(fā)展和進步,為社會的繁榮做出更多的貢獻。同時,我也希望能夠把勞模精神的理念傳遞給更多的人,引導他們樹立正確的職業(yè)觀念,培養(yǎng)勤奮刻苦的工作態(tài)度,為自己和社會的發(fā)展貢獻力量。

結語:

勞模精神是一種積極向上的價值觀和職業(yè)道德,不僅在個人成長中具有重要意義,也對企業(yè)和社會的發(fā)展起到重要推動作用。作為一名勞模,我將繼續(xù)秉持勞模精神,不斷追求卓越,影響更多人積極投入到工作中,為社會的進步貢獻自己的力量。同時,我也希望更多人能夠理解和認同勞模精神的重要性,為創(chuàng)造美好的未來而努力奮斗。

電信勞模精神心得體會篇九

在五一國際勞動節(jié)即將到來之際,中共中央、國家主席、中央軍委主席來到全國總工會機關,看望全國各條戰(zhàn)線、各行各業(yè)、各個時期的勞動模范代表,并召開座談會,發(fā)表重要講話。他指出,人民創(chuàng)造歷史,勞動開創(chuàng)未來。實現(xiàn)我們的奮斗目標,開創(chuàng)我們的美好未來,必須緊緊依靠人民、始終為了人民,必須依靠辛勤勞動、誠實勞動、創(chuàng)造性勞動,必須充分發(fā)揮中國工人階級的重要作用,煥發(fā)他們的歷史主動精神,調動勞動和創(chuàng)造的積極性。”

作為推動發(fā)展安陽家庭服務業(yè)的一員,深受鼓舞。尚百幫家政創(chuàng)業(yè)六年來,一年一個臺階,全體員工辛勤勞動,艱苦創(chuàng)業(yè),在安陽市的大街小巷都出現(xiàn)過尚百幫家政員工的身影;在創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、園林城市等重大檢查活動中,尚百幫家政員工加班加點、眾志成誠、不求回報,始終把國家利益放在公司利益之上。幾年來在城市環(huán)衛(wèi)清掃、家政服務等方面做出了自己的貢獻。

尚百幫家政作為勞動密集型的企業(yè),職工人數(shù)年年快速增長,尚百幫家政始終廣大下崗失業(yè)人員及農民工的就業(yè)問題放在首位,積極的開拓就業(yè)崗位,讓更多的勞動者走上工作崗位,創(chuàng)造各自的價值,實現(xiàn)自己的夢想。

全社會都要貫徹尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的重大方針,維護和發(fā)展勞動者的利益,保障勞動者的權利。要堅持社會公平正義,努力讓勞動者實現(xiàn)體面勞動、全面發(fā)展。現(xiàn)在家政工人的工作內容包括做飯、保潔,照顧小孩、老人或者殘疾人,甚至還有寵物。家政工人勞動的工作場所不是工廠、辦公室、街道或農場,而是私人住所。這就使得常規(guī)的管理措施,如勞動監(jiān)察,無法發(fā)揮作用,這對政府的監(jiān)管來說是一個很大的障礙。這些,都給人造成一種印象:家政服務算不上“真正”的工作,也使得人們往往忽視它,看低它的價值,出現(xiàn)了不同形式的偏見。

“體面勞動”,勞動者權益要得保障,地位要獲尊重。體現(xiàn)在待遇上,就是按勞分配、發(fā)展成果公平正義的共享。的講話擲地有聲,讓廣大普通勞動者受到了鼓舞、看到了希望。作為國家的主人,“體面勞動”是勞動者的權利。作為家政服務員,最經(jīng)常和廣大客戶面對面接觸的群體,必須要得到充分的尊重,廣大用戶要理解支持家政服務員的工作,也只有在體面勞動的基礎上才能感受到勞動的光榮。

強調,中國工人階級要牢固樹立中國特色社會主義理想信念,發(fā)揚中國工人階級的偉大品格,用先進思想、模范行動影響和帶動全社會,堅持以振興中華為己任,增強歷史使命感和責任感,立足本職、胸懷全局,自覺把人生理想、家庭幸福融入國家富強、民族復興的偉業(yè)之中,把個人夢與中國夢緊密聯(lián)系在一起,始終做堅持中國道路的柱石、弘揚中國精神的楷模、凝聚中國力量的中堅,始終以國家主人翁姿態(tài)為堅持和發(fā)展中國特色社會主義作出貢獻。

尚百幫家政幾年來取得了突飛猛進的發(fā)展,也得到了社會各界的關注與支持,在肯定成績的同時,尚百幫人決不驕傲松懈,而是在經(jīng)歷了無數(shù)的艱難挫折之后越發(fā)的強勁有力。尚百幫家政把公司幾年來涌現(xiàn)出來的勞模和技術能手團結起來成立了尚高峰勞模工作室,目的是總結經(jīng)驗,把工作中遇到的難點問題進行攻堅解決,并編印公司培訓教材、制定公司服務標準等內容,增強行業(yè)責任,起到行業(yè)帶頭引領作用。

尚百幫家政作為行業(yè)龍頭企業(yè),中國家庭服務業(yè)百強企業(yè),要充分發(fā)揮示范引領作用,帶動行業(yè)發(fā)展,服務好社會,服務好大眾。一個國家,沒有實干精神,就不會發(fā)展,一個企業(yè),沒有實干精神,就不會壯大。尚百幫家政,要通過埋頭苦干,兢兢業(yè)業(yè),爭取為全省家政行業(yè)做個好榜樣。

電信勞模精神心得體會篇十

憶起勞模,跳出腦海的是胸佩大紅花的五十年頭的勞模:王進喜、時傳祥,他們意志堅韌、干勁沖天,他們對待工作滿腔熱忱,兢兢業(yè)業(yè),他們在平凡的崗位上創(chuàng)建出了不平凡的業(yè)績,他們是勞動人民中的楷模。說起勞模,我便想起了我的母校,想起了那里的兩位老師:莘塔小學的袁云美校長和陳彩虹老師,他們樸實、敬業(yè),把自己全部的愛灑向了孩子,把自己全部的精力奉獻給了教化。他們是我們老師隊伍中的楷模,也是我們廣闊老師學習的榜樣,學習他們愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的崇高精神,學習他們?yōu)槿藥煴?、誨人不倦的'師德風范,學習他們關愛學生、言傳身教的優(yōu)秀品質,努力爭做一名“學高為師,身正為范”的華蜜老師。

陳老師把愛無私地給了孩子們,卻很少顧及自己的身體。那一年,她突發(fā)腰椎盤突出癥,為了不影響孩子們的學習,病情剛有好轉,她就回到了課堂。站著,站著,有時腰會突然沒力,她就趴在講臺上為學生上課;坐著,坐著,被腰椎壓迫的神經(jīng)會脹痛難忍,她就躺在兩個椅子上為學生批改作業(yè)。這一年的畢業(yè)考試,她所帶班級的語文成果全校第一。而她的腰椎卻因沒有得到剛好治療而落下了病根。骨關節(jié)的消炎藥已成為她的隨身常備藥,每次腰痛病發(fā),就吃上一片,頂多再睡上一會兒,卻從不耽擱學生半節(jié)課。陳老師用自己的行動告知我們愛學生是教化之本,愛是一切教化的前提,有愛才會有真正的教化。

作為一名老師,我們應當專心經(jīng)營教化,用愛暖和童心,引領孩子沐浴陽光,引導孩子健康歡樂成長。愛是打開學生心靈的鑰匙,沒有愛就沒有教化。沒有愛,就沒有教化的華蜜生活。敬愛的老師們,讓我們在勞模精神的引領下,做一名華蜜的人民老師。

電信勞模精神心得體會篇十一

勞模精神是一種追求卓越、追求完美的精神品質,是對工作充滿熱情和責任感的體現(xiàn)。勞模精神在社會發(fā)展中起到了積極的推動作用,激發(fā)了人們工作的積極性和創(chuàng)造力。近年來,越來越多的人開始關注勞模精神,對于我來說,我也深有體會。

勞模精神是一種積極向上的工作態(tài)度和價值追求。一個有勞模精神的人,不僅僅是為了完成任務而工作,更重要的是把工作當成一種責任和使命。他們始終保持積極向上的心態(tài),竭盡全力投入到工作中去,不斷追求進步和提高。正因為有了勞模精神的支持,才有了一個充滿活力和朝氣蓬勃的團隊。

勞模精神對于自身和身邊的人都有著重要的影響。首先,勞模精神可以激發(fā)個人的潛能和工作動力,使個人在工作中迅速成長并取得事業(yè)上的突破。其次,勞模精神對于團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力也具有明顯的提升作用。一個有勞模精神的團隊,會為了共同的目標而努力奮斗,共同面對挑戰(zhàn)并取得成功。最后,勞模精神對于社會的進步也是至關重要的。勞模們以身作則,用自己的努力和成功激勵著身邊的人,形成了一種良好的社會氛圍。

在我的工作中,我也深深地體會到了勞模精神的重要性。首先,我始終明確自己的工作目標,并將其轉化為行動計劃。我知道自己想要取得成績,必須要有一個清晰的目標,并制定出實現(xiàn)這個目標的具體計劃。其次,我懂得努力追求工作質量和效率的提高。我相信只有不斷提高自己的專業(yè)技能和工作效率,才能在工作中更加出色地完成任務。最后,我還注重與同事和團隊之間的協(xié)作和合作。我認為只有與團隊成員進行積極的溝通和合作,才能更好地發(fā)揮團隊的整體實力。

第五段:總結與展望。

勞模精神是一種積極向上的精神狀態(tài),它對于個人、團隊和社會都有著重要的影響。個人應該從自身做起,樹立勞模的榜樣形象,并通過不斷學習和提高來追求卓越。團隊應該注重激勵員工,營造良好的工作氛圍,使每個人都能夠激發(fā)出勞模精神。社會應該加強對勞模的表彰和激勵,鼓勵更多的人投身到勞模精神的追求中來。只有通過共同努力,才能使勞模精神在社會中發(fā)揮更大的作用,推動社會的進步和發(fā)展。

以上便是我對勞模精神的一些心得體會。勞模精神給了我更多的信心和動力,使我在工作中不斷挑戰(zhàn)自我,追求卓越。我相信只要堅持勞模精神,每個人都可以成功地實現(xiàn)自己的價值和夢想。

電信勞模精神心得體會篇十二

時間的步伐靜靜而逝,轉瞬間又是五月的到來,五月花的季節(jié),繽紛的鮮花開滿五月;五月也是勞動者的季節(jié),辛勤的勞動貫穿五月。說起勞動,勞動締造了人類的物質根底與精神根底,供應給我們所需的一切生活來源,我們要感謝從事一切勞動的人們。當下新時代有一種精神也是值得我們每個人去欽佩以及弘揚的,這種精神便是勞動模范精神。在這里或許有摯友會懷疑什么是勞動模范精神?顧名思義,其是指愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、艱辛奮斗、勇于創(chuàng)新、淡泊名利、甘于奉獻的勞動模范的精神。面對如今的時代,我們每個人都應當要好好感受以及體會勞動價值,而勞動價值無論是在什么崗位都是不該有貴賤之分。我們都應踐行各自的職業(yè)操守,維護自己的勞動尊嚴。

對于我們每個人而言,尤為重要,人生價值最好的呈現(xiàn)也是離不開自身的勞動締造,勞動締造讓我們活著,甚是有意義。

其實你們知道嗎?勞動模范精神是時代的.旗幟,大力弘揚這樣的精神,以及向身邊的勞動模范學習,從自己做起,從一點一滴做起,從平凡小事做起,以自身的實際行動,說真話,走正道,辦實事,以自身的實際行動,投身到我們各自的工作崗位中,堅信我們會收獲很多美妙的人生意義和志向的果實。所以為了社會為了自己的國家開展得更加好,我們要接著弘揚勞動模范精神。終歸這個時代無論怎么改變,都會有精神的支撐,尤其是勞模精神,極其重要,勞動的力氣是不行小覷的!

電信勞模精神心得體會篇十三

全國勞動模范,這是一個榮耀而又洪亮的稱號。見證著中國勞動人民的堅決志向,堅韌品德和勇攀頂峰的精神。他們的事跡不僅鼓勵著一代又一代的人,也是推動新中國不斷向前的力氣。

她,是20xx年的勞動模范;她,用自己堅韌不拔的精神,一心為拉祜族的脫貧致富做著重大的奉獻;她,靠著對民族文化的摯愛,用自己的.歌聲,唱響了神州大地,讓全國各地人民了解到拉祜族的文化;她,是一位80后的姑娘,是我們學習的典范,更是表達新一代年青人對祖國的熱愛,對民族文化的熱愛的一種表現(xiàn),也是對自己努力拼搏,回報祖國做了典范。她,就是拉祜族姑娘:李娜倮。

目。她為了拉祜族文化脫貧致富的目標,不辭辛苦,披星戴月,周而復始,從不連續(xù)。她堅韌的品德,勇攀頂峰的精神,是我們每個人學習的好典范。

新中國一步一步走向旺盛興盛,一步步走上世界強國。離不開作為中國人對民族的熱愛,離不開每個熱愛祖國的人的辛勤耕耘。讓我們一起用勤勞的雙手,為祖國添磚加瓦,為祖國走向更強的道路上,增加一份自己微薄的力氣。

電信勞模精神心得體會篇十四

勞動是勞模精神的基石,勞動者是勞模精神的主體。在全社會大力弘揚勞模精神,就要營造有利于弘揚勞模精神的體制機制,形成良好的環(huán)境氛圍。要尊重勞動、保護勞動,鼓勵人們以更大的積極性從事勞動、創(chuàng)造價值。真誠幫助廣大勞動群眾解決工作、學習、生活中的實際問題,為他們發(fā)揮聰明才智、建功立業(yè)營造更好環(huán)境和條件。要全面貫徹落實“四個尊重”的方針,充分發(fā)揮一切勞動者的首創(chuàng)精神,最大限度地把他們的智慧和力量凝聚到推動科學發(fā)展上來。要從政治、經(jīng)濟、社會、法律、行政等各方面采取有力措施,進一步保障工人階級和廣大勞動群眾的經(jīng)濟、政治、文化、社會權益,促進社會公平正義,作為發(fā)揮勞動者積極性主動性創(chuàng)造性最重要最基礎的.工作。要切實發(fā)展和諧勞動關系,建立健全勞動關系協(xié)調機制,完善勞動保護制度,讓廣大勞動群眾實現(xiàn)體面勞動。要切實健全黨和政府主導的維護群眾權益機制,統(tǒng)籌協(xié)調各方面利益關系,認真解決廣大勞動群眾反映的熱點難點問題。這樣,就能夠充分發(fā)揮我國工人階級和廣大勞動群眾的主力軍作用,讓勞模精神成為推動科學發(fā)展、促進社會和諧的強大動力。

勞模精神是什么?新時代下我們還需要勞模精神嗎?勞模精神是否已經(jīng)離我們漸行漸遠?當聽完國測一大隊和巴山工務車間的勞模演講后,這些問題有了答案。

測繪工作需要天南海北的流動,而巴山工務車間則是駐扎在秦巴山區(qū)襄渝鐵路段的堅守者?!案桑鸵沙鰝€樣子”這是老師傅謝和平的話,“鐵路修到這里,總要有人要養(yǎng)護,我們不來總要有人來,既然來了,來一天就要干好一天”這位陜北老師傅的話簡單直白,卻結結實實的告訴我們做人做事的道理,既然到了這里,做了這份工作,就要對得起工作,對得起自己的良心。巴山工務車間的勞模們稱自己是土專家,靠著實打實的彎腰挨個檢查鐵軌,確保鐵軌安全可靠性。世界這么大,誰不想去看看。巴山地處偏僻,交通不便,青工們又是如何耐得住寂寞和對繁華的向往呢?是責任,是老一輩養(yǎng)路工的重品行,講奉獻的言傳身教讓他們對這塊土地產(chǎn)生了感情,生出了榮譽感和責任感。

勞模精神是什么呢?是艱苦奮斗、無私奉獻,是愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流,是勇于創(chuàng)新、淡泊名利,是始終以主人翁意識要求自己,是對工作、對社會、對國家的責任感和使命感。無論時代怎么發(fā)展,勞模精神都歷久彌新,是我們的精神高地,是我們的行為動力,勞模精神永遠不過時!

電信勞模精神心得體會篇十五

有幸聆聽了勞模們的先進事跡,心里久久難以平靜,先進典型從不同的角度對他們的先進事跡進行了生動的講述,句句感人,字字情真,讓我禁不住心中震撼,不禁為他們崇高的品質和無私奉獻的精神所折服,為他們處處為別人著想、為企業(yè)著想的精神所感動。勞模就是一面鮮明的旗幟、勞模就是一種榜樣的力量,勞模事跡對廣大干部尤其是對我,教育和引導意義重大。

先進代表的事跡告訴我們,我們是黨的領導干部,所以我們必須要轉變作風、深入基層,了解情況,解決問題;必須要聯(lián)系群眾、聽取意見,剖析原因,調查研究;必須要點滴做起,腳踏實地,勇挑重擔,勤勉履責;必須要求真務實,大膽探索,創(chuàng)新創(chuàng)造,雷厲風行。

我作為設備能源科的領頭雁,一舉一動、一言一行都影響著科里每一名成員、更甚于影響著整個設備系統(tǒng),勞模的事跡讓我感悟很多、也學到很多。學習勞模首先要敢于正視自己的不足,對照先進找差距,通過對標找差“正衣冠”,通過整改不足“治治病”。聯(lián)系我的工作實際,結合走群眾路線活動,感覺自己與勞模先進相比,在以下幾方面存在差距。

一是知識業(yè)務水平不高,由于自己所負責的科室專業(yè)繁多,涉及機械設備、電氣設備、特種設備、內燃設備、能源計量、tpm、5s、固定資產(chǎn)、物資計劃等領域,不同崗位不同要求,往往忙于處理事情,為自己找這樣那樣的理由而放松學習,以致于每個專業(yè)只是了解所然而了解不到所以然。

面對新情況新問題的不斷出現(xiàn),我要象勞模那樣,不斷學習新知識、掌握新情況,在學習中開闊眼界、增長見識,在實踐中更新知識、提高素養(yǎng),這樣才能使自己站得更高一些、看得更遠一些,不斷提升自己及時發(fā)現(xiàn)問題、透徹分析問題和科學解決問題的水平,成為敢想事、敢干事、能干事、會干事、不惹事的合格干部。

二是日常管理方式不靈活,沒有很好地運用批評與肯定相結合的方式管理科員,特別是遇到急難險重任務到來的時候,在一種“一定要按時按點按要求完成任務”心理的作用下,站在領導的角度,以命令的方式給大家提要求,加負荷,甚至要求沒有任何借口地服從,忽視了對科員的關心、理解和愛護,沒有在嚴格要求的同時輔以人性化管理,沒有很好地運用制度面前人人平等但又不失情理的靈活管理方式。

在科務會和其它一些場合總結發(fā)言時,盡管對科員的努力抱有肯定,但更多是批評,口頭上說的更多的`是不足,沒有做到軟硬結合、褒貶分明。雖然自己是不經(jīng)意所為,但卻挫傷了大家的積極性,被大家誤認為是“要求太多、管理太嚴、典型的官僚作風”。對照勞模找差距,找到差距就要補差距,我要改進自己的管理方式,不僅關心大家的工作,更要關心大家的思想和生活,多與科員溝通和交流。

及時了解他們的思想動態(tài),適時征求他們的意見,出現(xiàn)不和諧音符不急于批評和考核,而是調查研究,了解原因,根據(jù)不同情況不同性質采取不同管理方式,對理解問題不同產(chǎn)生的思想偏差,及時交流和談心;對所站角度不同產(chǎn)生的逆反心態(tài)開展換位思考;對故意不履行崗位的職責的科員提出批評,對重復性問題屢不整改的科員進行考核。

電信勞模精神心得體會篇十六

如果說勞動者是我們的精神向導,那么勞動模范就是我們的指明燈。在這次全國勞模表彰人物獲獎者以及集體中,勞模的精神還是那么感人,彰顯人類的勞動是永無止境的。而我們的生活也因此變得更加有活力,勞模的精神也變得更加深刻且豐富,我們所敬仰的不只是勞模們的成績,而是從中體吸取勞模的本質以及為人處世的方式,學習他們對待勞動的態(tài)度,用心做好每一步,把熱血落實到工作中去。

直到現(xiàn)在,勞模們的事跡還歷歷在目,他們說過的那些質樸卻讓人熱血沸騰的話依舊言猶在耳。今天,不斷涌現(xiàn)的新勞模繼承了他們最核心的精神,并融入了這個新時代所特有的風范和意義。在此種意義上,當下的勞模們已經(jīng)重新鍛造了勞模的概念。在他們身上,更突出了創(chuàng)新、知識、激情、堅守等意義;在他們身上,放大了某些勞模的個性,也保存了勞模的'本質。

一路以來,勞模的精神一直在推動著社會進步,同時也給我們生活帶來了很大的變化。讓勞模精神成為我們生活中的一部分,讓勞模的精神激勵我們勇往直前,成為一只前行的動力和信念!在這個平凡而短暫的時間里,從生活中探索生命真諦,從現(xiàn)實中謀求內心的理想,從點滴中收獲成就,讓我們像勞模一樣帶著使命投入工作,一起去創(chuàng)造更加有意義的人生與更美好的社會。

電信勞模精神心得體會篇十七

通過近期我集團舉辦的向集團公司勞動模范和先進集體學習的活動,我們學習了微笑天使??呼和浩特分公司公安廳加油站副經(jīng)理董河鳳的先進事跡,使我受益匪淺。

董河鳳說:“開始我并不知道自己的微笑代表什么、詮釋什么,但我在飽含親情的微笑服務中找到了服務的價值、事業(yè)發(fā)展的動力源泉。微笑對我來講不只是用來工作的服務技巧,它已經(jīng)成為我的生活乃至人生的一種態(tài)度了。”從董河鳳樸實的話語中,我聽到了勞模的心聲;從她的先進事跡中,我看到了勞模一貫的工作作風。

董河鳳同志作為呼和浩特分公司公安廳加油站副經(jīng)理,在工作中不論面對什么樣的顧客,她都能做到笑臉相迎,以自己的真誠和熱情對待進站的'每一位顧客。并在工作中不斷的學習,積極參加各種培訓,熟悉業(yè)務流程,盡量掌握更多更全面的業(yè)務知識。在學習中開拓進取,勇于創(chuàng)新,獨具匠心的推出了微笑服務“三五零”法。全員“三五零”服務法,使班組員工有了凝心聚力的團隊精神,不自覺地養(yǎng)成微笑服務的習慣,給顧客營造了一種賓至如歸的感覺。

我作為一名平凡而普通的加油員,以前總認為拓展業(yè)務是領導們的事,我們只要加好油收好錢就可以了,但是通過學習董河鳳的先進事跡,使我認識到只有提高顧客的滿意度,才能增強顧客的忠誠度,也只有我們基層員工共同努力,才能把顧客留住。另外我們還要學習董河鳳同志勇于專研業(yè)務知識,開拓創(chuàng)新,求真務實的工作態(tài)度,始終保持良好的心態(tài),在平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績。她的這種工作態(tài)度正是我們缺少和值得學習的。

我們學習勞模,不是光喊口號,不是做表面文章,應學習勞模所表現(xiàn)出來的一種精神,這是一種無華的忠誠、一種樸實的敬業(yè)、更是一種與日俱增的進取。作為中國石油的一名加油員工,我要始終學習董河鳳同志的這種笑臉相迎,真誠服務的精神,在平凡的工作崗位上,努力嚴格要求自己,把微笑帶給每一位顧客。

電信勞模精神心得體會篇十八

一流的人才離不開一流的精神感召,需要一流的平臺催生?!敖ㄔO知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動大軍,弘揚勞模精神和工匠精神,營造勞動光榮的社會風尚和精益求精的敬業(yè)風氣?!边@為新時代技能人才隊伍建設指明了方向,提供了重要遵循。暢通廣大青年技能成才之路,關鍵是針對不同人才群體,量身設計良好的激勵制度,強化價值認同,不斷激發(fā)青年技能人才創(chuàng)新創(chuàng)造潛力。

精心搭“平臺”。青年處于學習成長階段,對青年技能人才進行培養(yǎng)有助于形成多個技能優(yōu)勢,切實提高綜合素質,為就業(yè)和參與社會競爭夯實根基。要強化“需求型”培訓導向,根據(jù)青年技能人才成長階段,以青年核心骨干、技術領軍人才、關鍵崗位人員為重點,通過集中思想教育、強化科技攻關配套、深入基層掛職等方式,深入學習黨的政策理論、現(xiàn)代工商管理、國際國內經(jīng)濟形勢等內容,強化人才政治擔當、宏觀思維和戰(zhàn)略管理能力。注重技能提升,實行理論和實踐相結合,針對不同青年不同個性特點,選擇并優(yōu)化校企合作、師徒形成、比賽競賽、專業(yè)進修等青年技能人才培育模式,加大案例分享和跨模塊或跨單位交流力度,及時學習掌握前沿技術和實用技能。

關愛建“機制”。要統(tǒng)籌管理職業(yè)資格認證體系,加強企業(yè)在青年技能人才評價上的作用,建立技能鑒定質量管理長效機制,提高職業(yè)資格證書的權威性,突破年齡、資歷、身份等限制,建立以職業(yè)能力為導向、注重工作業(yè)績和職業(yè)道德的青年人才評價體系。要完善技高者多得的收入分配政策,充分發(fā)揮企業(yè)主體作用,搭建成果轉化平臺,提高青年技能人才收入水平,激發(fā)青年技能人才干事創(chuàng)業(yè)動力。

奮斗懷“激情”。技能成才的康莊大道,是用艱辛的汗水和恒久的努力鋪成的。要為青年技能人才量身打造技術課題攻關計劃,構建從項目立項、過程輔導、成果評價與獎勵和應用推廣等的服務鏈條,廣泛弘揚薪火相傳的科研精神,促使青年技能人才不斷突破自我。技能的發(fā)展是一個不斷積累、提升的過程。要大力弘揚精益求精的工匠精神,在勞模先進等評先樹優(yōu)活動中向青年技能人才傾斜,幫助解決工作生活中遇到的困難,廣泛選樹推介青年人才先進事跡,引導青年技能人才腳踏實地、爭創(chuàng)一流,走穩(wěn)技能成長成才路上的每一步。

電信勞模精神心得體會篇十九

時間的步伐悄悄而逝,轉眼間又是五月的到來,五月花的季節(jié),繽紛的鮮花開滿五月;五月也是勞動者的季節(jié),辛勤的勞動貫穿五月。說起勞動,勞動創(chuàng)造了人類的物質基礎與精神基礎,提供給我們所需的一切生活來源,我們要感謝從事一切勞動的人們。當下新時代有一種精神也是值得我們每個人去敬佩以及弘揚的,這種精神便是勞動模范精神。在這里也許有朋友會疑惑什么是勞動模范精神?顧名思義,其是指愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新、淡泊名利、甘于奉獻的勞動模范的精神。面對如今的時代,我們每個人都應該要好好感受以及體會勞動價值,而勞動價值無論是在什么崗位都是不該有貴賤之分。我們都應踐行各自的職業(yè)操守,維護自己的勞動尊嚴。

每個有機會存活在這個世界上的人,如何更好地過屬于自己的人生,對于不同的人,那便是見仁見智了。但無論怎么存活都是離不開要勞動的,畢竟勞動創(chuàng)造價值,好好勞動,自身想要的一切才會有如愿的機會。當今社會,我們需要做一個有責任心的人,積極向勞動模范學習他們寶貴的精神。認真學習勞模精神,會使我們充分認識到勞模“愛崗敬業(yè)、為國為民的主人翁精神,爭創(chuàng)一流、與時俱進的進取精神,艱苦奮斗、艱難創(chuàng)業(yè)的拼搏精神,勇于創(chuàng)新、改進的開拓精神,淡泊名利、默默耕耘的‘老黃牛’精神,甘于奉獻、樂于服務的忘我精神,緊密協(xié)作、關愛的團隊精神”,是各行各業(yè)、各崗位在千變萬化的復雜社會環(huán)境下不斷前進的精神保障。所以努力學好勞動模范精神對于我們每個人而言,尤為重要,人生價值最好的展現(xiàn)也是離不開自身的勞動創(chuàng)造,勞動創(chuàng)造讓我們活著,甚是有意義。

其實你們知道嗎?勞動模范精神是時代的旗幟,大力弘揚這樣的精神,以及向身邊的勞動模范學習,從自己做起,從一點一滴做起,從平凡小事做起,以自身的實際行動,說真話,走正道,辦實事,以自身的實際行動,投身到我們各自的工作崗位中,相信我們會收獲許多美好的人生意義和理想的果實。所以為了社會為了自己的國家發(fā)展得更加好,我們要繼續(xù)弘揚勞動模范精神。畢竟這個時代無論怎么變化,都會有精神的.支撐,尤其是勞模精神,極其重要,勞動的力量是不可小覷的!20xx勞模精神的心得體會(篇5)。

一年一度的五一勞動節(jié)就到來了,而五一的到來寓意著我們要向那些偉大的勞動模范學習了,弘揚勞模精神是我們當下每個人民義不容辭的事情,雖然我們不一定都能成為勞模,但人人都可以學習和踐行勞模的精神。

在這美好的五一勞動節(jié)里,我們除了享受假期快樂的時光外,更應該去做這節(jié)日本該有的意義事情,那便是弘揚學習勞動模范的精神,因為只有五一這個節(jié)日才具有代表性特色。而勞模精神沒有關環(huán)指定的預期,更多的是出自于職業(yè)上的喜愛,從中發(fā)現(xiàn)樂趣,體驗當中的喜悅,而勞動的樂趣結果卻實至名歸,期間我們不妨帶著問題和情感去學習,以另一個角度去看待身邊或社會上一些事情,或許這樣我們更容易去學習到勞動模仿精神上的本質。勞動模范更多的體現(xiàn)在于本職崗位上做好分內的工作,勞模其實都是在我們身邊的楷模,我們就是要學習勞模在處理問題時,多問幾個為什么,常常性帶著自己的思考,多站在他人的角度去思考著問題的所在根本之處,這樣才能不斷使我們進步,成長。

勞模的閃光點在于他們能夠把工作當成事業(yè),把付出當成追求,在普普通通的崗位發(fā)揮出耀眼的光芒,學習勞動模范精神首先要冼尊師重道,尊重勞模,更應該帶著一中深厚的情感去學習,帶著真誠的心態(tài)去了解,學習他們那種如何在平凡的工作崗位上做出不平凡的業(yè)績,而這種精神正是我們當代社會人士一直所追求的目標之一,要學習到真的本事,光用嘴巴講往往是不行,更多的是在于實踐當中去摸索,去成長,也許一些微不足道的事情,就在我們身邊潛移默化中教會我們如何處理問題,發(fā)現(xiàn)問題的根本所在,進而將這一小件的事情做到更加完美,極致。

學習勞動模范就是在宣告,這種自強不息,持之以恒的精神正是企業(yè)上所需的精神,這種吃苦耐勞,百折不饒的精神也是我們每個人心中該有的表現(xiàn),而這種勞動模范的精神我相信會一直永遠的傳承下去,同時也會讓這個社會越變越好的。

電信勞模精神心得體會篇二十

在眾多辛勤的勞動者中,有一部分人為國家、為社會做出了巨大的貢獻。所以,為表彰這些杰出的勞動者,國務院基本上每5年表彰一次全國勞動模范和先進工作者。勞動模范也就是我們熟知的“勞模”,其中的全國勞動模范是中國勞動者的榮譽稱號。與此同級的還有“全國先進生產(chǎn)者”、“全國先進工作者”稱號。他們的事跡被社會廣為傳頌。例如全國的勞動模范鐵人王進喜,他為我國石油工業(yè)的發(fā)展拼命、忘我的工作。他曾經(jīng)冒著刺骨的嚴寒帶頭跳進冰冷的泥漿池里,用身體攪拌泥漿,壓住了井噴,最終打出了大慶第一口油井。他的精神不僅感染了鉆井隊的隊員,還傳遍了全國,為中國的勞動人民樹立了不怕吃苦、艱苦奮斗的榜樣。而饒英躍、付海泉等知名勞動模范們也是在各自的崗位上艱苦卓絕地工作,用自己的雙手創(chuàng)造出了不俗的業(yè)績,以自身的勞動來感染身邊的每一個人。他們身上體現(xiàn)出的精神正是我們需要的勞模精神。

勞模精神包含著熱愛勞動、追求知識、努力創(chuàng)造的`價值取向,這些取向都以勞動模范為承載者和實踐者,是凝結勞模精神的導向。勞模精神,實際上折射出一個時代的人文精神,反映出一個民族在某一個時代的人生價值和思維道德取向。它簡潔而深刻地展示著一個時代的精神的演進與發(fā)展;它凝重而浪漫地體現(xiàn)著一個民族的時代的思想與情愫。它是我們的寶貴財富,是激勵全國各族人民應對各種挑戰(zhàn)和機遇,是艱苦創(chuàng)業(yè)、團結奮斗、勇往直前的強大精神力量?;厥仔轮袊哌^的幾十年風風雨雨,勞模所體現(xiàn)出來的人文精神,代表著一個時代的價值觀、道德觀和精神風貌,同時還展示了中華民族頑強拼搏、自強不息的崇高品格,體現(xiàn)了我們偉大的民族能夠與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神風貌。無論時代變遷,每一個時期的勞模都具有不同的內容和特點,但他們又有共同點,那就是主人翁的責任感和艱苦創(chuàng)業(yè)的精神,忘我的勞動熱情和無私奉獻的精神,良好的職業(yè)道德和愛崗敬業(yè)的精神,這些集中體現(xiàn)了中國廣大勞動者的先進思想和精神風貌等優(yōu)秀品質。勞模精神過去是、現(xiàn)在也仍然是。

目前,全司上下正掀起一股弘揚勞模精神,爭當優(yōu)秀員工的熱潮。這是與我們這個時代尊重勞動、尊重勞動者、鼓勵創(chuàng)新這個大勢與時俱進的。

張金安之所以能戴上勞模的桂冠,決不是憑嘴巴喊出來的。他勤奮工作、忠于職守、責任心強——這正是一個勞模必備的素質,也是一個普通勞動者由平凡到優(yōu)秀再到卓越的必備條件。學習張金安就是要超越自我、告別平凡、創(chuàng)造優(yōu)秀、追求卓越!

說到勤奮,大多數(shù)人眼中的勞模就是不分白天黑夜,揮汗如雨,勉力工作,起得比雞早、干得比牛多、跑得比馬快、吃得比鳥少的工作狂人。其實,我認為,除了特殊情況下,由于工作性質要加班加點,一般情況是沒有必要這樣做的。我以為,勤奮需要苦干,但更要巧干;勤奮需要勞力,但更要勞心。在我們的八小時里,最高效率、最高效益、最低消耗才是我們真正追求的東西。而我們也欣喜地看到,張金安同志正是以追求高效率、創(chuàng)造高效益做為自己工作的指南。這樣的勤奮才是真正的勤奮,這樣的勞模才是真實的勞模!

再說忠誠。張金安同志說過,不管是在國企還是在民企,都要忠于企業(yè)。我認為這話說得很好,這也是做人的基本底線。不管你在哪里工作,你都要忠于自己的企業(yè),不做有損于企業(yè)的事,這是立身之本。忠于企業(yè),為企業(yè)做事,是盡力而為還是全心而為?這就有區(qū)別了。對于大多數(shù)人來說,可能是盡力而為。因為企業(yè)不是我的,我能盡力而為就不錯了,對得起自己的工資了。但我認為張金安是全心而為的。他起早貪黑,以企業(yè)為家,是全心全意撲在工作上,把自己做為企業(yè)的主人。我想,這也是優(yōu)秀員工與勞動模范的區(qū)別吧!有個故事說,一對夫婦晚上舉行婚禮,洞房花燭夜??腿松⑷ズ螅眿D坐在床邊,看見幾只老鼠偷吃稻谷,她指著老鼠對丈夫說:“快看,老鼠偷你家稻谷了!”丈夫尋聲追打老鼠。不久,夫妻入睡。朦朧中聽見異響,幾個老鼠又出來偷吃稻谷,媳婦躍身而起,撿起地上的鞋向老鼠猛砸:“看你還敢偷我們家稻谷!”這就是主人意識的增強。

說到底,學習張金安就是要學他“老牛自知夕陽短,不用揚鞭自奮蹄”的忘我工作精神;學習他以企業(yè)為家的主人翁意識;學習他超越自我,追求卓越的優(yōu)秀品質。唯其如此,我們的企業(yè)才能一年一個臺階,由平凡走向輝煌!

您可能關注的文檔