最新打造雙重格局心得體會簡短(匯總11篇)

心得體會的意義與作用寫心得體會時(shí)，可以嘗試使用一些多樣化的寫作風(fēng)格和技巧，使文章更加生動有趣。這些心得體會范文涵蓋了不同領(lǐng)域和層面的思考，希望能給大家?guī)硪恍﹩l(fā)。

打造雙重格局心得體會簡短篇一

雁陣之中，頭雁是關(guān)鍵。頭雁，要飛在最前頭，迎風(fēng)而上，穿越迷霧。頭雁勤，群雁就能“春風(fēng)一夜到衡陽”，而頭雁惰，只會“萬里寒云雁陣遲”。青年干部成長成才的“頭雁”是榜樣模范，革命年代如陳延年、陳喬年一樣愛國奮進(jìn)的英烈、脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)場上“黃文秀”式的青年干部、抗疫一線中4.2萬多名馳援湖北醫(yī)護(hù)人員中的1.2萬多名“90后”、平均年齡33歲的神舟團(tuán)隊(duì)等等，這都是我們青年干部中的“頭雁”，指引我們立下報(bào)國之志，為黎民蒼生幸福而奮進(jìn)。

如果“頭雁”是目標(biāo)，那么“強(qiáng)雁”是行動。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)：“刀要在石上磨、人要在事上練，不經(jīng)風(fēng)雨、不見世面是難以成大器的?！薄皬?qiáng)雁”關(guān)鍵在于經(jīng)風(fēng)雨。毛澤東、周恩來、鄧小平等革命先輩的成長經(jīng)歷激勵著我們，堅(jiān)持艱苦奮斗、勇于經(jīng)風(fēng)歷雨是我們的政治本色，不經(jīng)風(fēng)歷雨，怎能見彩虹。青年干部是黨的事業(yè)的源頭活水，是黨的革命隊(duì)伍的新鮮血液，青年干部要在風(fēng)雨中迎難而上，在險(xiǎn)隘前知難而進(jìn)，為真正成為可堪大用、能擔(dān)重任的棟梁之才而不懈努力。

白沙在涅，與之俱黑?！鼻嗄旮刹恳硐仁痉丁⒆龊帽砺?，以實(shí)際行動帶動更多人，賡續(xù)精神血脈，傳承優(yōu)良傳統(tǒng)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)更多人形成強(qiáng)大“雁陣”隊(duì)伍，一茬接著一茬干、一棒接著一棒跑，一步一個腳印把中國特色社會主義偉大事業(yè)不斷推向前進(jìn)。

打造雙重格局心得體會簡短篇二

習(xí)近平總書記在十九大報(bào)告中提出：打造新時(shí)代共建共治共享社會治理格局，不斷完善中國特色社會主義社會治理體系，確保人民安居樂業(yè)、社會穩(wěn)定有序、國家長治久安。為了貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記的指示精神，堅(jiān)定不移走中國特色社會治理之路。近日對我市綜治部門進(jìn)行了調(diào)研，現(xiàn)將調(diào)研情況總結(jié)如下。

一、存在的困難和問題。

在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，全市政法綜治部門以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以“打防管控建治”為總體思路，扎實(shí)推進(jìn)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭，不斷夯實(shí)綜治基層基礎(chǔ)，著力構(gòu)建社會心理服務(wù)體系，深入開展法治大宣傳活動，平安法治xx建設(shè)取得新突破，全市社會大局持續(xù)穩(wěn)定，公眾安全感、幸福感和獲得感持續(xù)上升。仍然存在以下問題：

1、人民群治參與群防群治的意識不強(qiáng)。實(shí)行群防群治，是預(yù)防減少犯罪、維護(hù)社會治安的一項(xiàng)重要措施，也是加強(qiáng)社會治理的治本之策。但是不少群眾參與熱情不高、意識不強(qiáng)，有的不敢主動與身邊的違法犯罪行為作斗爭，不愿為公安機(jī)關(guān)的打擊防范及各類專項(xiàng)行動提供線索，有的關(guān)心更多的是付出該得到什么報(bào)酬，有的甚至認(rèn)為社會治安是公安機(jī)關(guān)一家的事，與己無關(guān)，明哲保身的心理比較普遍。

2、對民事行政檢察工作的認(rèn)識還需要提高。按照民事訴訟法和行政訴訟法等法律的規(guī)定，民事行政檢察監(jiān)督屬于事后監(jiān)督，是確保依法行政和司法公正的最后一道監(jiān)督防線。在《人民檢察院行政訴訟監(jiān)督規(guī)則（試行）》通過之前，檢察機(jī)關(guān)不參與具體的訴訟和行政執(zhí)法活動，只有當(dāng)檢察機(jī)關(guān)發(fā)現(xiàn)問題或當(dāng)事人提出法律監(jiān)督申請時(shí)，才啟動民事行政監(jiān)督程序，以至于部分檢察人員在認(rèn)識上存在偏差，把民事行政檢察當(dāng)作可多可少的工作，對這項(xiàng)工作重視不夠，使其作用沒有得到充分發(fā)揮。同時(shí)，由于檢察機(jī)關(guān)的傳統(tǒng)業(yè)務(wù)側(cè)重于刑事檢察，對民事訴訟法律監(jiān)督的專業(yè)水平要求較高，精通民商事法律、具有民事訴訟法律監(jiān)督辦案經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人才比較缺乏，一定程度上制約了整體監(jiān)督能力和辦案水平的提高。

3、“案多人少”的矛盾日益凸顯，審判工作難度不斷增大。當(dāng)前正處于社會轉(zhuǎn)型期和矛盾凸顯期，社會經(jīng)濟(jì)關(guān)系日益復(fù)雜多變，民間借貸糾紛、群體性勞動爭議糾紛、農(nóng)村集體組織成員資格認(rèn)定、外嫁女征地拆遷補(bǔ)償?shù)刃虑闆r、新問題不斷涌現(xiàn)。法律固有的滯后性以及一些法律法規(guī)與當(dāng)?shù)卣咧g的沖突帶來了較大困擾，稍有不慎極易引發(fā)群體性事件，給基層審判人員帶來了新的考驗(yàn)和挑戰(zhàn)。另一方面，受法官門檻和進(jìn)人渠道等因素制約，審判力量嚴(yán)重不足，基層一線法官長期超負(fù)荷工作，任務(wù)重、壓力大，影響了民商事案件審判質(zhì)量和工作的創(chuàng)新發(fā)展。

4、人民調(diào)解員隊(duì)伍整體素質(zhì)需進(jìn)一步提高。當(dāng)前人民調(diào)解員素質(zhì)參差不齊，特別是村級調(diào)解員，大多數(shù)沒有接受過正規(guī)的法律培訓(xùn)，對相關(guān)政策法規(guī)了解不深、領(lǐng)悟不透，調(diào)解方式方法相對陳舊單一，多停留在說教和情感影響上，依法析理、定紛止息的能力較弱，不能適應(yīng)新形勢下人民調(diào)解工作的需要。同時(shí)調(diào)解員隊(duì)伍年齡“兩極化”突出，老調(diào)解員經(jīng)驗(yàn)豐富，但文化層次普遍偏低，年輕調(diào)解員文化水平較高，但閱歷淺、經(jīng)驗(yàn)少，有時(shí)難以取得當(dāng)事人信任，這兩個“極端”在一定程度上都影響了矛盾糾紛的化解。

二、意見和建議。

結(jié)合調(diào)研視察和相關(guān)匯報(bào)情況，我們建議：

一要營造良好氛圍，進(jìn)一步調(diào)動群眾參與群防群治工作的積極性。一是鼓勵熱心公益事業(yè)的有識之士積極參與群防群治工作，積極爭取包括機(jī)關(guān)干部、行政執(zhí)法人員、企業(yè)在職和離退休職工、個體工商戶以及外來經(jīng)商人員等在內(nèi)的各種社會力量的支持和幫助，動員他們參與群防群治工作。二是建立健全行之有效的激勵機(jī)制，對成績突出的單位和個人，以及同違法犯罪分子作斗爭的有功人員要給予表彰獎勵；對在同違法犯罪分子作斗爭中受傷、致殘人員要給予妥善治療和安置。三是加大宣傳力度，要通過多種形式進(jìn)行宣傳，讓群眾了解社會治安狀況和公安機(jī)關(guān)面臨的巨大壓力，讓群眾明確公民在社會治安中的責(zé)任和義務(wù)。

二要提高思想認(rèn)識，進(jìn)一步增強(qiáng)民事行政檢察工作的使命感和責(zé)任感。民事行政檢察工作是憲法和法律賦予檢察機(jī)關(guān)的重要職責(zé)，是檢察機(jī)關(guān)法律監(jiān)督的重要內(nèi)容之一，是確保行政機(jī)關(guān)依法行政和人民法院民事審判、行政審判工作實(shí)現(xiàn)司法公正的重要監(jiān)督措施。要進(jìn)一步提高對民事行政檢察工作性質(zhì)、地位和作用的認(rèn)識，高度重視并全面加強(qiáng)和改進(jìn)民事行政檢察工作，充分運(yùn)用法律賦予的監(jiān)督職能，主動作為，堅(jiān)持把民事行政檢察工作作為推動依法行政和公正司法的重要監(jiān)督措施，為維護(hù)我市社會穩(wěn)定、保障經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)I造良好的法治環(huán)境。同時(shí)要加強(qiáng)與行政執(zhí)法部門和法律服務(wù)機(jī)構(gòu)的相互協(xié)作，做好申訴案件前期調(diào)查取證，受理后的調(diào)解、和解工作，引導(dǎo)當(dāng)事人息訴息訪，做到案結(jié)事了，共同維護(hù)社會公平正義和法律的權(quán)威。

三要強(qiáng)化審判管理，進(jìn)一步提升審判工作的質(zhì)量和效率。要強(qiáng)化案件質(zhì)量評查和裁判文書評查，嚴(yán)格落實(shí)錯案責(zé)任追究制度。完善審判流程管理，對案件的立案、送達(dá)、排期、開庭、執(zhí)行、結(jié)案、歸檔等環(huán)節(jié)進(jìn)行全過程跟蹤和動態(tài)監(jiān)管，確保每個環(huán)節(jié)之間分工合理，流轉(zhuǎn)順暢。要加快審理執(zhí)行進(jìn)程，嚴(yán)格遵守審限規(guī)定，對確需延長審限的，要嚴(yán)格審批手續(xù)，防止案件久拖不決，久審不判。同時(shí)要高度重視“執(zhí)行難”問題，強(qiáng)化審執(zhí)兼顧和執(zhí)行監(jiān)督，提高執(zhí)行工作效率，切實(shí)維護(hù)當(dāng)事人的勝訴權(quán)益。要完善審判流程公開、裁判文書公開、執(zhí)行信息公開三大平臺，健全旁聽庭審、直播案件庭審等制度措施，主動接受社會監(jiān)督和檢察機(jī)關(guān)的法律監(jiān)督。

四要強(qiáng)化保障機(jī)制，進(jìn)一步加強(qiáng)調(diào)解員隊(duì)伍建設(shè)。要在全市范圍內(nèi)挑選一批具備比較全面法律知識和較強(qiáng)政策水平，具有調(diào)處重大疑難、復(fù)雜糾紛能力，且從事人民調(diào)解工作時(shí)間較長的人民調(diào)解員作為“首席調(diào)解員”，按照人民調(diào)解考核實(shí)施辦法實(shí)行動態(tài)管理。同時(shí)還應(yīng)加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)保障，按照經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平，建立調(diào)解經(jīng)費(fèi)同步增長機(jī)制，完善以獎代補(bǔ)和計(jì)件獎勵辦法，保障專職人民調(diào)解員合理的經(jīng)費(fèi)待遇和社會保險(xiǎn)，不斷提高其工作積極性。

打造雙重格局心得體會簡短篇三

近年來，我國加強(qiáng)了對新治理格局的研究和實(shí)踐，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，注重發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，統(tǒng)一戰(zhàn)線有力有序發(fā)展，加強(qiáng)社會主義核心價(jià)值觀的傳播和引領(lǐng)。作為一名普通公民，我也深刻體會到了這一新治理格局的變化與成果。

首先，新治理格局突顯了人民的主體地位。實(shí)現(xiàn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化，必須堅(jiān)持人民立場、人民思想、人民意愿。在過去，政府在政策制定和決策過程中缺乏廣泛的民意參與，導(dǎo)致一些政策難以得到社會的理解和支持。而現(xiàn)在，政府更加注重聽取百姓的聲音，通過各種形式的座談會、問卷調(diào)查等，廣泛征求民意，使百姓的利益得以充分體現(xiàn)。我有幸參與過一次社區(qū)座談會，發(fā)現(xiàn)政府在決策時(shí)充分考慮到了我們的利益，讓我們看到了參與治理的機(jī)會，倍感溫暖和鼓舞。

其次，新治理格局強(qiáng)調(diào)了依法治理的重要性。沒有法治，就沒有社會穩(wěn)定，就缺乏公正和公平。在過去，一些發(fā)展中國家的治理體制存在法制不健全的問題，導(dǎo)致頻繁的社會動蕩和非法行為。而我國加大立法工作的力度，不僅完善了社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制，更是將法治理念融入到各個領(lǐng)域中。我曾親身經(jīng)歷過一次維權(quán)之路，由于有了明確的法律保護(hù)，我們最終取得了勝訴，自己的權(quán)益得以維護(hù)。新治理格局的出現(xiàn)為我們提供了一個更加公正和有序的社會環(huán)境。

第三，新治理格局推動了創(chuàng)新的發(fā)展。在過去，一些制度的僵化和創(chuàng)新的發(fā)展不配套，往往阻礙了國家和社會的進(jìn)步。而在新治理格局下，我們注重培養(yǎng)競爭力，提高創(chuàng)新能力，激發(fā)創(chuàng)新動力。無論是科技創(chuàng)新、制度創(chuàng)新還是管理創(chuàng)新，都得到了迅速推動和發(fā)展。我所在的企業(yè)利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)辦理業(yè)務(wù)，提高了效率，降低了成本。這在過去是無法想象的，但現(xiàn)在成為了現(xiàn)實(shí)。新治理格局不僅加快了創(chuàng)新的步伐，也為創(chuàng)新提供了更加寬廣的舞臺。

此外，新治理格局強(qiáng)調(diào)了廉潔政府的建設(shè)。作為一個社會主義國家，打擊腐敗行為是我們必須堅(jiān)決遵守的底線。過去的一些腐敗現(xiàn)象給國家經(jīng)濟(jì)和社會帶來了嚴(yán)重的損失。但是，在新治理格局的推動下，我們堅(jiān)定了反腐斗爭的決心，依法嚴(yán)厲打擊腐敗行為。無論是高官還是基層干部，只要觸犯法律，都將受到嚴(yán)懲。我親眼目睹了一位原市長因腐敗問題被判刑，這給了我們普通公民更多的信心，讓我們相信只要有勇氣拍打嗎也會迎來清風(fēng)明月。

綜上所述，新治理格局為我們提供了更多參與治理的機(jī)會，使人民的主體地位得到了充分體現(xiàn)，也有效地推進(jìn)了法治、創(chuàng)新和廉潔政府的建設(shè)。作為一名普通公民，我也深刻體會到了這一新治理格局給我們帶來的變化和好處。希望我國在未來的發(fā)展中能夠進(jìn)一步完善新治理格局，為人民提供更加美好的生活！

打造雙重格局心得體會簡短篇四

在城市發(fā)展的道路上，很多城市開始嘗試打造雙城格局。雙城格局作為一種城市發(fā)展模式，旨在通過將城市分成兩個不同的中心，使城市的各個功能更加完善，提高城市的品質(zhì)和競爭力。在嘗試實(shí)現(xiàn)雙城格局的過程中，我們需要積累一定的經(jīng)驗(yàn)和心得體會，以便達(dá)到預(yù)期的效果。

第二段：剖析雙城格局的實(shí)施過程。

在打造雙城格局的過程中，需要全面考慮城市的各個方面。從城市規(guī)劃、建設(shè)、管理等多個角度，將城市分為兩個中心，通過布局、交通等方面的優(yōu)化，提高城市各功能的協(xié)調(diào)性和高效性。此外，打造雙城格局還需要充分體現(xiàn)城市的發(fā)展特色，使其在保持城市特點(diǎn)的同時(shí)，更好地滿足城市居民的需求。

雙城格局的優(yōu)點(diǎn)顯而易見。首先，它可以使城市更加靈活和多元化，實(shí)現(xiàn)不同特點(diǎn)、不同需求之間的平衡，從而達(dá)到城市的高效發(fā)展。其次，雙城格局使城市更加人性化、綠化、文化化，使城市成為人們生活和活動的良好場所，達(dá)到社會經(jīng)濟(jì)效益和人居環(huán)境的雙豐收。

盡管雙城格局可以有效促進(jìn)城市的整體發(fā)展，并提高城市的各項(xiàng)功能和品質(zhì)，但在實(shí)行過程中，也存在一些問題和不足之處。比如，較長的跨區(qū)交通成本增高，兩個中心的功能還不夠完善，缺乏實(shí)際發(fā)展戰(zhàn)略的指導(dǎo)等等。

第五段：提出建議。

要想打造一個成功的雙城格局，我們需要充分調(diào)整整個城市的發(fā)展戰(zhàn)略，讓兩個中心各具特色，同時(shí)取長補(bǔ)短。在建設(shè)過程中，要多方考慮，做到量力而為，將雙城格局逐步落實(shí)到每一個細(xì)節(jié)當(dāng)中，確保其在實(shí)際發(fā)展中發(fā)揮更大作用。此外，該城市還需要加大投入，加強(qiáng)配套設(shè)施的建設(shè)，提升城市的管理水平，從而更好地發(fā)揮雙城格局的優(yōu)勢。

綜上所述，打造雙城格局需要全面考慮城市的規(guī)劃、建設(shè)、管理等多個方面，兼顧城市特點(diǎn)和發(fā)展特色，通過科學(xué)規(guī)劃和有序?qū)嵤?，使城市各?xiàng)工作更加協(xié)調(diào)和高效，從而實(shí)現(xiàn)社會經(jīng)濟(jì)效益和人居環(huán)境優(yōu)質(zhì)的雙贏。

打造雙重格局心得體會簡短篇五

在中國的京津冀地區(qū)，打造雙城格局已成為一個重要的城市規(guī)劃和建設(shè)戰(zhàn)略。這一戰(zhàn)略旨在讓北京和天津兩座城市之間形成高效、現(xiàn)代化的聯(lián)動機(jī)制，促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步。作為一名活躍在京津冀地區(qū)的城市規(guī)劃師，我有幸參與了一些相關(guān)的項(xiàng)目，并在實(shí)踐中積累了一些心得體會。本文將從三個方面介紹我的一些見解：優(yōu)化交通網(wǎng)絡(luò)、加強(qiáng)城市公共服務(wù)、營造宜居環(huán)境。

第二段：優(yōu)化交通網(wǎng)絡(luò)。

優(yōu)化交通網(wǎng)絡(luò)是雙城格局實(shí)施的重中之重。畢竟，無論是人員還是貨物，暢通的交通網(wǎng)絡(luò)都是實(shí)現(xiàn)城市聯(lián)動和資源共享的重要前提。在此過程中，我們需要著重考慮兩個問題：一是交通工具的選擇，二是交通線路的優(yōu)化。對于前者，除了傳統(tǒng)的汽車、鐵路、航空等手段外，我們還可以利用高鐵、地鐵、跨境輕軌等新興交通工具來打造更加高效、快速的聯(lián)動機(jī)制。對于后者，我們需要考慮到人民群眾的出行需求，將各類交通路線進(jìn)行優(yōu)化和補(bǔ)齊，這樣才能打通外來人員和資源進(jìn)出口岸，讓雙城相互連通，資源暢通。

第三段：加強(qiáng)城市公共服務(wù)。

除了交通網(wǎng)絡(luò)外，城市公共服務(wù)也是雙城格局實(shí)施的重點(diǎn)。因?yàn)橹挥腥嗣袢罕娚钯|(zhì)量得到提高，才能更好地促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展。因此，在這里，我們需要考慮到兩個方面：一是基本公共服務(wù)設(shè)施的建設(shè)，二是城市法制及其服務(wù)與保障的優(yōu)化。對于前者，我們應(yīng)當(dāng)注重城市醫(yī)療、教育、文化等公共服務(wù)設(shè)施的建設(shè)，讓人民群眾享受到更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。對于后者，我們需要修建更多的在居民生活區(qū)進(jìn)駐的司法機(jī)構(gòu)、警務(wù)機(jī)構(gòu)等，并且配套設(shè)施齊全，完善相應(yīng)服務(wù)制度，保障人民群眾的生命、財(cái)產(chǎn)安全，增強(qiáng)人民群眾對城市法制和公共服務(wù)的信心。

第四段：營造宜居環(huán)境。

除了交通和公共服務(wù)外，更加宜居的環(huán)境也是雙城格局的重要戰(zhàn)略目標(biāo)。因?yàn)橹挥辛己玫沫h(huán)境，才能讓人們更加愉悅、舒適的居住和工作。在打造宜居環(huán)境時(shí)，我們需要注重城市環(huán)保、智慧管理等方面。對于前者，我們應(yīng)積極建設(shè)各種環(huán)保設(shè)施和綠化帶，保護(hù)好生態(tài)環(huán)境，減少污染，增強(qiáng)大氣質(zhì)量，讓空氣清新，水質(zhì)清潔。對于后者，我們需要加強(qiáng)城市智慧建設(shè)，引入更多的科技元素，優(yōu)化城市管理模式，增強(qiáng)城市規(guī)劃的精準(zhǔn)程度，提升城市整體品質(zhì)和形象。

第五段：結(jié)論。

在京津冀地區(qū)，雙城格局的實(shí)施是城市建設(shè)和發(fā)展的重要戰(zhàn)略，只有我們在交通網(wǎng)絡(luò)、城市公共服務(wù)和環(huán)境優(yōu)化等方面做好規(guī)劃，才能實(shí)現(xiàn)雙城共同發(fā)展。當(dāng)然，打造雙城格局的道路還很漫長，我們要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)工作，讓北京和天津兩座城市之間更加緊密和諧的聯(lián)系在未來的發(fā)展之路上走得更加快速穩(wěn)健。

打造雙重格局心得體會簡短篇六

社區(qū)是居民群眾生產(chǎn)生活的基本場所，是社會治理的基本單元。社區(qū)管理事關(guān)居民群眾切身利益，事關(guān)基層和諧穩(wěn)定。十九大報(bào)告中提出“打造共建共治共享的社會治理格局。加強(qiáng)社會治理制度建設(shè)，完善黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障的社會治理體制”。近年來，**鎮(zhèn)積極創(chuàng)新社區(qū)管理模式，如以宅基頭為主陣地推進(jìn)村民自治機(jī)制、引導(dǎo)社會多方參與社區(qū)管理落實(shí)公益項(xiàng)目，創(chuàng)新**鎮(zhèn)特色民居居民自治工作等，在以人為本，貼合實(shí)際的基礎(chǔ)上探索形成了適宜當(dāng)前**社區(qū)實(shí)際的自治機(jī)制。

一、堅(jiān)持系統(tǒng)管理，把社區(qū)管理從政府單向管理向政府主導(dǎo)、社會多元主體共同治理轉(zhuǎn)變。**鎮(zhèn)轉(zhuǎn)變社區(qū)管理方式，社區(qū)管理的主體不再只是政府一家，而是政府、社會組織、自治小隊(duì)、居民等多元主體的協(xié)同管理過程。在政府領(lǐng)導(dǎo)的前提下，各村居在宅基文化、樓道文化打造的基礎(chǔ)上形成并細(xì)化建立村民自治小隊(duì)，如設(shè)立“平安宣傳”、“治安防范”、“矛盾化解”、“特需關(guān)愛”等小組，發(fā)揮村居民自我管理的作用。黨的十九大報(bào)告中指出“加強(qiáng)社區(qū)治理體系建設(shè)，推動社會治理重心向基層下移，發(fā)揮社會組織作用，實(shí)現(xiàn)政府治理和社會調(diào)節(jié)、居民自治良性互動。”近年來**鎮(zhèn)向村居排摸群眾需求，并根據(jù)村居上報(bào)的項(xiàng)目合作意向書，聯(lián)系社會組織對接形成了“幸福直通車，健康鄰距離”為老服務(wù)公益項(xiàng)目、“向陽花會”特殊兒童公益項(xiàng)目等，以更豐富的活動內(nèi)容、更多樣的活動形式為社區(qū)內(nèi)的老人、兒童帶去健康和快樂，營造了和諧的社區(qū)氛圍。

二、把握群眾需求的脈搏，是保證社區(qū)管理精準(zhǔn)有效的前提。要及時(shí)滿足廣大人民群眾的迫切需求，就要求我們緊緊圍繞民生難題，打通服務(wù)群眾的“最后一公里”。在實(shí)踐中，我們發(fā)現(xiàn)宅基、樓組可以作為自治單位，再由宅基帶頭人和樓組長組織落實(shí)自治工作能取得更好的效果。為此我們把社區(qū)管理的神經(jīng)末梢延伸到宅基和樓道，再由各村居自治隊(duì)伍的志愿者在兩委和百姓之間建立聯(lián)系，形成了宅基、樓道—自治隊(duì)伍—村居的三級聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)，以此更及時(shí)地掌握群眾需求和動態(tài)。而這也在源頭上助推了“加強(qiáng)預(yù)防和化解社會矛盾機(jī)制建設(shè)，正確處理人民內(nèi)部矛盾?！?/p>

三、盤活自治共治資源，力求打造社區(qū)“大”管理模式。

（一）發(fā)揮組織引領(lǐng)作用。**鎮(zhèn)通過在宅基頭建立“事合院”黨建服務(wù)點(diǎn)激發(fā)基層黨建活力，以黨建引領(lǐng)黨員帶頭的方式為社區(qū)管理村民自治打造了重要陣地。“事合院”的命名共有三層含義，一是地域上，前庭后院、左鄰右舍，符合**農(nóng)村宅基活動特點(diǎn)；二是功能上，完善自治網(wǎng)絡(luò)，大小事宜都可以在這里商議，進(jìn)一步增強(qiáng)議事等七項(xiàng)功能；三是從目標(biāo)上，通過各項(xiàng)功能的發(fā)揮，深化推進(jìn)黨建引領(lǐng)基層自治共治工作，激發(fā)基層活力，建設(shè)和諧宅基。現(xiàn)在，在姚家宅、陶家厙等示范性“事合院”黨建服務(wù)點(diǎn)上，都有一塊展示牌。上面列明了黨代表聯(lián)系點(diǎn)、人大代表服務(wù)點(diǎn)、廉政文化宣傳點(diǎn)、綜治平安守護(hù)點(diǎn)等服務(wù)項(xiàng)目。大家可以在宅基帶頭人的家中將基層矛盾消化。

（二）借力特色品牌項(xiàng)目。近幾年來**鎮(zhèn)“相約宅基頭”、“15分鐘學(xué)習(xí)圈”等工作方法獲得了群眾的普遍認(rèn)可，在老齡化嚴(yán)重的農(nóng)村，做好對社區(qū)老人的服務(wù)工作顯得尤其重要。為此**鎮(zhèn)針對社區(qū)內(nèi)長期在家的老年人，開展“祖輩課堂”項(xiàng)目，以“相約宅基頭”、“15分鐘學(xué)習(xí)圈”的活動方式為藍(lán)本，發(fā)動105名老年志愿者，組建了7支老年小分隊(duì)，在全鎮(zhèn)41個宅基點(diǎn)，利用周五下午的時(shí)間，以講故事，演小品、情景劇、戲曲演唱、舞蹈表演、知識問答等形式，開展“祖輩課堂”活動。通過“送下去”、“帶起來”的方式，“祖輩課堂”項(xiàng)目為百老年朋友送去了知識和快樂，引導(dǎo)老年朋友科學(xué)生活、文明生活、快樂生活，營造和諧社區(qū)的氛圍。

（三）運(yùn)用法治思維方式。在社區(qū)中，不同群眾的利益訴求、情感文化、行為方式等存在較大差異。這就需要在社區(qū)治理中注重運(yùn)用法治思維和法治方式，建立健全以人為本、兼顧個體化和差異化的利益保護(hù)機(jī)制，尋求各方利益的最大公約數(shù)，公平合理地解決利益沖突。**鎮(zhèn)景展居委會以推動“法治上海”建設(shè)三年行動計(jì)劃為契機(jī)，著力開展法治文化家園建設(shè)。家園通過氛圍營造、活動開展、隊(duì)伍引領(lǐng)，提高居民的法制觀念，開展各類法宣主題活動、教育講座，在法治家園建設(shè)的作用下解決了景展居委會長期存在的物業(yè)費(fèi)收繳難問題。一年來物業(yè)費(fèi)應(yīng)交金額提升了30個百分點(diǎn)。

打造雙重格局心得體會簡短篇七

隨著城市化的進(jìn)程不斷加快，越來越多的城市開始探索如何打造雙城格局，以實(shí)現(xiàn)更高效、更平衡的城市發(fā)展。盡管這個目標(biāo)看起來是十分宏大而困難的，但并不是不可能實(shí)現(xiàn)。在探討如何打造雙城格局的過程中，我也有了一些心得體會。

首先，我認(rèn)為打造雙城格局是有很多優(yōu)勢的。例如，一方面，雙城格局能夠提供更好的就業(yè)機(jī)會和收入水平，從而吸引更多的人口流入該地區(qū)。另一方面，雙城格局也能夠?yàn)榈貐^(qū)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提供更大的空間，進(jìn)一步促進(jìn)地區(qū)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。由于雙城格局能夠充分利用區(qū)域間優(yōu)勢，所以往往能夠?qū)崿F(xiàn)資源的優(yōu)化配置，為地區(qū)的可持續(xù)發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

但是，同時(shí)也必須看到，打造雙城格局所面臨的困難也十分嚴(yán)峻。例如，區(qū)域間的差異性很大，不同城市在經(jīng)濟(jì)、文化等方面的差異都非常明顯。這就意味著必須從多方面去解決不同城市之間的差異，調(diào)整城市在不同方面的屬性，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)雙城格局。

第4段：實(shí)現(xiàn)雙城格局的三個關(guān)鍵要素。

鑒于雙城格局的優(yōu)勢和挑戰(zhàn)，我認(rèn)為實(shí)現(xiàn)雙城格局需要有三個關(guān)鍵的要素。首先，需要建立起健康的合作機(jī)制，包括促進(jìn)城市間的信息交流和知識共享，為不同城市的經(jīng)濟(jì)、科技等領(lǐng)域的發(fā)展提供支撐。其次，必須在政策上統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，促進(jìn)政策、資金、人才等資源在不同城市之間的協(xié)調(diào)與配置。最后，要加強(qiáng)城市之間的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，包括交通、物流、能源等方面的建設(shè)，提高雙城格局整合能力，以便于雙城格局的實(shí)現(xiàn)和可持續(xù)發(fā)展。

第5段：展望未來。

最后，盡管打造雙城格局是一項(xiàng)十分復(fù)雜和嚴(yán)峻的任務(wù)，但隨著城市化的迅猛發(fā)展，每個城市都必須探索適合自己的城市發(fā)展模式。未來，我們需要加強(qiáng)對雙城格局的理解，探索實(shí)現(xiàn)不同城市之間的融合發(fā)展，為提高我國城市化水平作出更大的貢獻(xiàn)。

打造雙重格局心得體會簡短篇八

隨著社會的進(jìn)步和發(fā)展，治理方式也在不斷演變和改進(jìn)，傳統(tǒng)的治理格局已經(jīng)越來越難以適應(yīng)現(xiàn)代社會的需求。為了更好地應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和問題，我們需要打造新的治理格局。近年來，我參與了一些相關(guān)工作，對于打造新治理格局有了一些心得體會。在過程中，我認(rèn)識到了新治理格局的重要性，同時(shí)也深感打造新治理格局的困難和挑戰(zhàn)。在此，我將從充分發(fā)揮政府作用、加強(qiáng)社會組織建設(shè)、提高公民參與度、完善法律法規(guī)和加強(qiáng)國際合作這幾個方面分享我的體會。

首先，充分發(fā)揮政府作用是打造新治理格局的重要一環(huán)。政府作為治理的主導(dǎo)力量，發(fā)揮著決策制定、資源調(diào)配、監(jiān)管執(zhí)法等重要職能。在打造新治理格局中，政府要積極探索創(chuàng)新，加強(qiáng)自身建設(shè)，提高治理能力和效能。政府需要及時(shí)反映和滿足人民的需求，推動科技創(chuàng)新，提升公共服務(wù)水平。政府還應(yīng)加強(qiáng)與社會各界的對接，多聽取不同利益主體的意見和建議，在政策制定中更多考慮社會公平和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的協(xié)同。

其次，加強(qiáng)社會組織建設(shè)是打造新治理格局的重要途徑。社會組織作為新型治理的重要參與者，具有豐富的經(jīng)驗(yàn)和資源。加強(qiáng)社會組織的建設(shè)，可以發(fā)揮其作用，共同參與社會治理。社會組織需要提高管理和運(yùn)作能力，加強(qiáng)內(nèi)部治理，促進(jìn)其自身發(fā)展。政府應(yīng)加大對社會組織的支持，提供更多的政策性和財(cái)政性支持，鼓勵社會組織創(chuàng)新實(shí)踐。

第三，提高公民參與度是打造新治理格局的重要動力。公民作為治理的最終受益者，應(yīng)該有更多的機(jī)會參與決策和監(jiān)督。政府應(yīng)該建立公開透明的決策機(jī)制，鼓勵公民參與社會事務(wù)，加強(qiáng)社會工作和志愿服務(wù)的宣傳和培訓(xùn)。同時(shí)，加強(qiáng)公民教育，提高公民素質(zhì)和參與能力，培養(yǎng)公民的社會責(zé)任感和自我約束力。

第四，完善法律法規(guī)是打造新治理格局的重要保障。法律法規(guī)是治理的基礎(chǔ)和保障，有利于規(guī)范社會行為，維護(hù)社會穩(wěn)定和公平正義。針對當(dāng)前社會面臨的新問題和新挑戰(zhàn)，需要制定和完善相應(yīng)的法律法規(guī)。同時(shí)，還需要加強(qiáng)法律的貫徹和執(zhí)行，確保法律的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。政府應(yīng)加大對法治建設(shè)的投入，提高相關(guān)部門的執(zhí)法能力和效率。

最后，加強(qiáng)國際合作是打造新治理格局的重要條件。在全球化背景下，各國都面臨著共同的挑戰(zhàn)和問題，需要加強(qiáng)合作共治。國際合作可以促進(jìn)交流和共享經(jīng)驗(yàn)，共同解決全球性問題。政府應(yīng)積極參與國際合作機(jī)制，加強(qiáng)國際規(guī)則的制定和推動，攜手應(yīng)對氣候變化、貿(mào)易保護(hù)主義等全球性挑戰(zhàn)。

總之，打造新治理格局是一個系統(tǒng)工程，需要政府、社會組織、公民以及國際社會的共同努力。在這個過程中，政府要充分發(fā)揮主導(dǎo)作用，加強(qiáng)自身建設(shè)和決策能力；社會組織要提高運(yùn)作能力和創(chuàng)新實(shí)踐；公民要積極參與社會事務(wù)，增強(qiáng)社會責(zé)任感；法律法規(guī)要不斷完善和貫徹執(zhí)行；國際社會要加強(qiáng)合作，共同應(yīng)對全球性挑戰(zhàn)。只有各方通力合作，才能打造出適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的新治理格局，實(shí)現(xiàn)社會治理的現(xiàn)代化。

打造雙重格局心得體會簡短篇九

作者：田之珍劉蓉。

黨的十九大報(bào)告中提出打造共建共治共享的社會治理格局，這是推進(jìn)社會治理體系和治理能力現(xiàn)代化的路徑選擇，“共建”突顯了人民的主體地位，要求社會治理主體的多元化；“共治"伸張了人民的民主權(quán)利，推動了社會治理過程的民主化；“共享”保障了人民的公平權(quán)益，堅(jiān)持社會治理的目的就是讓全體人民共享改革發(fā)展的成果，以“共建共治共享”拓展社會發(fā)展新局面最終目標(biāo)就是實(shí)現(xiàn)社會治理成果分配的公平化。

（一）共建是前提。

社會主體的參與度往往決定著社會的治理水平，要提高社會治理過程中各方力量的參與度就要讓參與主體多元化?！肮步ā北疽饩褪侵卫碇黧w的多元化，多元主體即表示多個利益集團(tuán)的存在，每個不同形式的主體都是為了贏得成員的利益最大化而存在的，在多方參與的過程中，多方主體不僅能充分利用各方資源進(jìn)行整合，達(dá)到合力“1+1”大于2的效果，還可以為各自的利益最大化展開博弈，進(jìn)一步協(xié)商約定，在具體程序運(yùn)作過程中不斷完善監(jiān)督模式，結(jié)果就是社會治理過程中相關(guān)各方的利益都得到照顧，最終形成多方聯(lián)動，縱橫相交深合作，既相互促進(jìn)又相互制約的這樣一個社會治理局面，從而使政府治理、社會自我調(diào)節(jié)和居民自治良性互動良性融合。

（二）共治是手段。

“共治”是基于共建為前提的，多元的主體和多方參與的魅力在于吸納了民主、參與、平等、分權(quán)、協(xié)商、合作、責(zé)任等多種形式，更利于發(fā)揮每個利益體的能力，也能實(shí)現(xiàn)個人的自由全面的發(fā)展。所以“共治”就是政府、社會組織和居民為了實(shí)現(xiàn)公共治理目的而和合作的一種手段，是權(quán)利運(yùn)作中互相分享資源、進(jìn)行優(yōu)勢互補(bǔ)與協(xié)作的一個過程，更多的強(qiáng)調(diào)理性的，而不是意志的，各方在相互推動發(fā)展合作的過程中不斷的調(diào)整合作模式，共同制定協(xié)議，解決社會發(fā)展中出現(xiàn)的新矛盾、新問題，從而達(dá)到一個理想中的社會善治的狀態(tài)，“共治”最大的優(yōu)勢就是集思廣益、群策群力，形成強(qiáng)大的社會治理合力。

（三）共享是目的。

“共享”明確的回答了“中國特色社會治理為什么”的問題，就是通過現(xiàn)代化的治理手段讓人民群眾共同享受治理成果，這是共建、共治最終是要實(shí)現(xiàn)的社會善治的理想狀態(tài)。我們要在堅(jiān)持“以人民為中心”的原則下，將中國共產(chǎn)黨所堅(jiān)持的群眾路線優(yōu)勢利用到社會治理過程中去，要積極發(fā)動群眾參與其中，抓住群眾最關(guān)心的最直接的利益問題，激勵群眾創(chuàng)新自治，真正能夠達(dá)到解決社會貧富差距，有力化解社會風(fēng)險(xiǎn)，社會價(jià)值核心為公平正義，讓發(fā)展成果更多更公平惠及全體人民，這是社會治理“共享”的價(jià)值目標(biāo)所在。

（一）基層治理工作行政色彩過濃。

社會治理的最基礎(chǔ)組織就在基層，基層組織一方面為群眾傳達(dá)國家大政方針，宣傳利好政策，一方面作為政府組織及時(shí)收集民情民意，了解轄區(qū)群眾的生活需求，為政府的決策提供最真實(shí)的調(diào)研數(shù)據(jù)，但是因?yàn)榱?xí)慣性的行政主導(dǎo)思維導(dǎo)致基層治理主體的角色的轉(zhuǎn)變不到位，行為過程過度依賴行政手段，對于各自的管理范圍、對象、內(nèi)容都沒有明確的規(guī)章制度來規(guī)范化，就會造成了服務(wù)定位不準(zhǔn)確、參與不規(guī)范以及互相推諉管理責(zé)任等現(xiàn)象；同時(shí)因?yàn)榈胤浇?jīng)濟(jì)發(fā)展滯后，社區(qū)、學(xué)校、企事業(yè)單位、社會團(tuán)體等過度依賴行政資源，即便是城中心的社區(qū)也因經(jīng)費(fèi)保障制約而滯后很多服務(wù)項(xiàng)目，導(dǎo)致政府和基層組織的行政交錯還不能輕易改變，容易使社會治理參與主體出現(xiàn)錯位、缺位和越位現(xiàn)象，這也是目前基層治理中存在的的共性問題。

（二）人民群眾參與社會治理意識不強(qiáng)。

平?jīng)龅貐^(qū)整體現(xiàn)狀是農(nóng)村青壯年以外出務(wù)工為主要生存方式，因此農(nóng)村留守人員以老弱婦孺為主，參與管理的村級干部普遍存在年齡偏大、學(xué)歷較低的問題，這就導(dǎo)致村級干部的工作方式滯后，主要以完成上級政府的任務(wù)為目的，更不能主動以群眾的需求為出發(fā)點(diǎn)進(jìn)行創(chuàng)新工作，還是單向的我說你做，我管你聽的格局，甚至在一些其他更偏遠(yuǎn)的村落還存在群眾敢怒不敢言的現(xiàn)象，那就更談不上群眾參與村務(wù)管理，積極自治。個別參與的群眾，其參與治理的層次也較低，僅限涉及個人利益的鄰里矛盾方面，即便是主城區(qū)的社區(qū)雖然轄區(qū)范圍內(nèi)有大量的政府機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位、兩新組織、物業(yè)公司、社會團(tuán)體等，往往找不到一個合法的依據(jù)、合理的途徑參與社區(qū)治理?？傮w來說平?jīng)鍪蟹秶鷥?nèi)公民對社區(qū)活動的整體意識、歸屬感包括對社會社區(qū)工作的認(rèn)可度是極低的。

（三）基層組織的依法治理能力有待提高。

2020年初抗擊新冠肺炎的過程中，各級政府依法防控、依法治理能力得到了極大地鍛煉，獲得了廣大人民群眾的肯定。但是在此過程中仍然存在一些過度執(zhí)法和粗暴執(zhí)法等執(zhí)法行為，嚴(yán)重偏離了法治軌道。例如，一些小區(qū)禁止“戰(zhàn)疫“醫(yī)護(hù)人員回家，一家人在家中玩牌娛樂，遭到執(zhí)法人員暴力沖入砸麻將桌，還有的防控人員沖入村民家中打砸，捆綁不戴口罩的村民等等，防控人員過度過激防控的現(xiàn)象頻發(fā)。所出現(xiàn)的這些不和諧，引起了強(qiáng)烈的社會輿論，這種以“嚴(yán)格執(zhí)法”為名頭、實(shí)則違法的亂象，與我們提出的“治理現(xiàn)代化”明顯不符，一些地方擅自采取的臨時(shí)性執(zhí)法手段的決策過程缺乏科學(xué)論證和立法程序規(guī)制，實(shí)施過程又缺乏監(jiān)督檢查，其科學(xué)性、合理性和正當(dāng)性都值得懷疑和反思。治理能力的現(xiàn)代化是與法治化同步的一個過程，因此以法治促改革發(fā)展、促公平正義、促和諧穩(wěn)定，要在法治軌道上不斷提高區(qū)域治理能力現(xiàn)代化水平。

（四）社會治理信息化水平不高。

從平?jīng)鍪?019年“放管服”第三方檢測情況來看，仍然存在重視有形的硬件設(shè)施建設(shè)，忽視信息化服務(wù)水平建設(shè)的現(xiàn)象，縣級部門仍然存在單位自行掌握審批信息，業(yè)務(wù)專網(wǎng)與市行政審批網(wǎng)沒有對接并聯(lián)使用，導(dǎo)致審批所需的申請材料兩網(wǎng)同錄、重復(fù)提交、證明資料多頭提交等問題，這嚴(yán)重影響網(wǎng)上審批效率，這反映出的是部門之間的協(xié)同性不夠，網(wǎng)絡(luò)化管理下相關(guān)性信息的共享實(shí)現(xiàn)不到位，整體來說平?jīng)鍪心壳暗纳鐣卫硇畔⒒竭€偏低。

社會治理理念是社會治理過程中秉承的思想、主張、信念和價(jià)值追求等，是社會治理活動的起點(diǎn)，堅(jiān)持什么樣的社會治理理念，就必然會產(chǎn)生相應(yīng)的社會治理結(jié)果。

1、要堅(jiān)定“為人民服務(wù)”理念。

要堅(jiān)定”為人民服務(wù)“的理念，社會治理最終的成效受益者應(yīng)該是人民，而不是領(lǐng)導(dǎo)，也不是政府機(jī)構(gòu)，因此政府原有的一些權(quán)力就應(yīng)該被下放，以平?jīng)鍪袨槔鲁菂^(qū)在規(guī)劃過程中，世紀(jì)花園的四區(qū)建設(shè)均集中在綠地廣場周圍，共7705戶，就近僅有世紀(jì)花園幼兒園公立幼兒園一所，位于世紀(jì)花園b1區(qū)內(nèi)，容納幼兒315位，廣成學(xué)校一所小初一貫制學(xué)校，容納學(xué)生3000名，這遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足不了就近入學(xué)這一需求。這就反映了政府在行使權(quán)力時(shí)，大部分時(shí)間是缺乏其他社會治理主體的參與的，因此社會發(fā)展的需求不斷倒逼社會治理格局的變化，要求在多方參與過程中把政府的權(quán)力分散到其他社會治理主體中，通過彈性協(xié)商的方式激發(fā)社會其他成員自覺的參與，如果權(quán)利不可分，最起碼也要充足的規(guī)范制度允許其他社會治理主體對其權(quán)力行使進(jìn)行制約和監(jiān)督，這樣才能保證涉及多方利益的問題時(shí)充分體現(xiàn)民眾需求和多方需求。

2、要堅(jiān)持法治理念。

立法先行，依法治理，應(yīng)該成為治理過程中始終堅(jiān)持的一個原則。法律法規(guī)制定的過程，就是以合理的法律制度硬性規(guī)范社會行為，這是一個共認(rèn)的價(jià)值理念從認(rèn)知到行為習(xí)慣的必經(jīng)過程，也是一個凝聚共識的過程，因此要實(shí)現(xiàn)依法治理行為，就得堅(jiān)持從理念上轉(zhuǎn)變思維，思想認(rèn)識不到位的明顯表現(xiàn)就是缺乏法治信仰，現(xiàn)實(shí)工作中就是政治責(zé)任感不強(qiáng)，主動依法執(zhí)政意識差，尤其領(lǐng)導(dǎo)干部如果缺乏法治的思維方式，就無法在決策中科學(xué)的制定長期計(jì)劃，目前從現(xiàn)狀來看基層治理，尤其鄉(xiāng)村治理基本上是基于外部的各種利益因素影響才去改善依法行政環(huán)境和工作手段，這就會造成很多工作美好表象下的“后遺癥”重重。

3、要樹立矛盾化解新思路。

浙江省諸暨市楓橋鎮(zhèn)“楓橋經(jīng)驗(yàn)”歷經(jīng)半個多世紀(jì)，仍然能夠成為社會治理的一座風(fēng)向標(biāo)，說明它的成功是適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的，從“發(fā)動和依靠群眾，堅(jiān)持矛盾不上交，就地解決”到“矛盾不上交、平安不出事、服務(wù)不缺位”，我們看到的它最大的特點(diǎn)就是致力于就地化解矛盾的思路方式，小事不出村，大事不出鎮(zhèn)，最大限度的把矛盾風(fēng)險(xiǎn)化解在基層。這與一部分單位和地方在事件發(fā)生之后急于推脫責(zé)任，而不是去尋找解決辦法形成鮮明對比，追溯根源主要是因?yàn)槠涔ぷ魅狈χ鲃有?，對苗頭性問題不敏銳，一旦出現(xiàn)問題，也沒有有效的辦法去解決，其結(jié)果就是“小事變大事，大事成危機(jī)”，因此新時(shí)代社會治理必須樹立一個新的化解矛盾的思路，即從源頭上，從根本上預(yù)防和化解矛盾，并且堅(jiān)持矛盾不上交，關(guān)口前移，同時(shí)做到事前及時(shí)監(jiān)測、事中妥善處置、事后明確責(zé)任。

（二）完善配套法律機(jī)制。

共治、共建、共享的社會治理格局必須有一套嚴(yán)密的法律體系作為其各種治理行為的支撐，以保證從頂層設(shè)計(jì)到運(yùn)行過程到最終受益的享受都是科學(xué)決策的結(jié)果，正當(dāng)?shù)某绦?、健全的運(yùn)行機(jī)制、完善的保障體系，這是共建、共治、共享的多元社會治理體系的重要的著力點(diǎn)。

1、社會組織的建立要有規(guī)范的程序。

正當(dāng)規(guī)范的程序是保證各項(xiàng)事宜健康運(yùn)行的首要條件，任何沒有經(jīng)過嚴(yán)密規(guī)范程序組建的社會組織團(tuán)體勢必在后期的發(fā)展過程中不斷出現(xiàn)新的現(xiàn)象和難以解決的矛盾，沒有正當(dāng)程序保障下的決策，往往會出現(xiàn)社會不適應(yīng)的問題，因此明確社會組織的基本性質(zhì)、準(zhǔn)入條件、設(shè)立程序、管理體制、運(yùn)行原則、職責(zé)權(quán)限、治理結(jié)構(gòu)、行為規(guī)范和法律責(zé)任等內(nèi)容，建立規(guī)范的程序，才能依法規(guī)范引導(dǎo)各類社會組織健康有序發(fā)展。

2、要有制度化的社會團(tuán)體監(jiān)督與沖突解決機(jī)制。

多個社會團(tuán)體、公益組織在同一區(qū)區(qū)域內(nèi)處理相關(guān)事務(wù)時(shí)必然會產(chǎn)生交錯，那就不可避免的存在相應(yīng)的矛盾，當(dāng)沖突產(chǎn)生時(shí)就需要社會的協(xié)調(diào)機(jī)制介入引導(dǎo)矛盾的解決，首先可以利用政府的權(quán)威介入調(diào)停，但是政府的調(diào)停勢必增加政府的行政負(fù)擔(dān)，而且間接調(diào)節(jié)總會存在調(diào)節(jié)時(shí)效上的滯后和調(diào)節(jié)結(jié)果的折扣，因此要在多元共治這個社會治理結(jié)構(gòu)中穩(wěn)定發(fā)展，就必須自身發(fā)展，形成能夠在我評價(jià)、自我糾錯、自我完善的有效機(jī)制。這個機(jī)制必須是一個獨(dú)立機(jī)的機(jī)構(gòu)，在所有的社會團(tuán)體、公益組織，要讓社會能夠在社會團(tuán)體、公益組織出現(xiàn)越權(quán)、失范現(xiàn)象時(shí)，能夠通過監(jiān)督渠道及時(shí)有效地糾正錯誤，預(yù)防更大的危害結(jié)果出現(xiàn)。

3、要建立完善的社會團(tuán)體、公益組織人員任免、薪資待遇、福利保障標(biāo)準(zhǔn)。

社團(tuán)要充分發(fā)揮其職能作用，不僅要有規(guī)范的制度體系來保證社團(tuán)本身的合法性和有效性，更要有一套完善的任免、薪資待遇、福利保障機(jī)制，一方面是為了規(guī)范社團(tuán)組織人員的自身行為，使其依法辦事，依歸行使權(quán)力，正當(dāng)獲利；另一方面完善的保障機(jī)制更是為了在工作過程中保障組織人員的個人利益，解決其后顧之憂。

（三）強(qiáng)化社區(qū)治理作用。

社區(qū)是最貼近人們的日常生活的，對群眾的訴求最敏感、最準(zhǔn)確，強(qiáng)化社區(qū)服務(wù)的“最后一公里”，整個社會的治理基礎(chǔ)才能夠堅(jiān)固。而強(qiáng)化社區(qū)治理作用最終目的是要實(shí)現(xiàn)從居民向社區(qū)“要什么”到居民為社區(qū)“做什么”的轉(zhuǎn)變。

1、進(jìn)一步研究社區(qū)管理者的管理途徑。

因地制宜，結(jié)合當(dāng)?shù)匕l(fā)展優(yōu)勢，綜合考慮崗位權(quán)重、職業(yè)水平、工作實(shí)績、地方財(cái)力等因素，差異化管理者的待遇，在薪酬標(biāo)準(zhǔn)上可以探索階梯式標(biāo)準(zhǔn)，比如借鑒已經(jīng)探索出來的“專兼職村社區(qū)工作者—村社‘兩委’成員—村社黨組織書記—事業(yè)編制村社黨組織書記”模式，并在此基礎(chǔ)上針對平?jīng)龅貐^(qū)的落后現(xiàn)狀，結(jié)合村社留守人群年齡偏大、學(xué)歷偏低，人才留守難等具體問題，注重根深蒂固的“本土”、“外留”和“外來”鄉(xiāng)情民情，探索出一條適合自身發(fā)展的道路，而不是生搬硬套發(fā)達(dá)地區(qū)的經(jīng)驗(yàn)?zāi)Ｊ?，也可和“初級職稱—中級職稱—高級職稱”雙軌制結(jié)合，為村社管理者打造、搭建成長平臺。

2、以活動載體，提高社區(qū)居民參與社區(qū)治理的熱情。

要實(shí)現(xiàn)“共建”最重要的就是要從思想上形成統(tǒng)一的價(jià)值理念，比如2020年7月份以來依靠行政手段推動，以社區(qū)為單位，汭豐鎮(zhèn)分別組織了“慶七一”“迎國慶”“火熱八月鄉(xiāng)村旅游節(jié)”“慶祝教師節(jié)文藝演出”“九九話重陽”“最美鄉(xiāng)村家庭評選”等以日、月、節(jié)、會的形式開展的各種主題活動，在這些活動中，不僅豐富了村民的文化生活，更多的是通過活動的形式給人們傳達(dá)了各種精神理念，引導(dǎo)了正向的鄉(xiāng)風(fēng)民風(fēng)，比如“最美家庭”評選活動，就以現(xiàn)實(shí)現(xiàn)例為群眾樹立了一種積極向上的生活典型，滿足了居民多元的文化需求。所以說以活動為載體是最容易形成人心所向的凝聚場面的，也是最直接的宣傳方式。

（四）加強(qiáng)基層黨建引領(lǐng)。

社會治理中出現(xiàn)的許多問題，其實(shí)可以從基層黨建工作中找到治本之策，反過來說要社會治理成效顯著，就要抓住基層，將治理的關(guān)鍵下沉到最需要的地方，從而激發(fā)基層活力。

1、定位好基層組織的職責(zé)。

基層是貫徹上級各項(xiàng)決策部署的最終落腳點(diǎn)，是政策、機(jī)制等最終的實(shí)踐者，基層黨組織的執(zhí)行能力就是基層黨組織完成任務(wù)的水平與任務(wù)的體現(xiàn)。因此要下硬功夫解決“零公里”問題，而解決的關(guān)鍵在集成、在服務(wù)，這既有政策層面、物力層面、技術(shù)層面也有人力層面的匯聚。基層組織可以依托“數(shù)字黨建”平臺等落實(shí)轄區(qū)黨組織和在職黨員下基層進(jìn)社區(qū)制度，推進(jìn)村社與機(jī)關(guān)、國企、行業(yè)、學(xué)校、兩新黨建互聯(lián)互動，還可以借助”互聯(lián)網(wǎng)+“模式，利用“數(shù)字黨建”優(yōu)勢，讓“數(shù)據(jù)多跑路、群眾少跑腿”，暢通服務(wù)的“立體式、全天候、零距離”路徑。

2、強(qiáng)化村社帶頭人的隊(duì)伍建設(shè)。

基層治理的結(jié)果是好是壞，很大程度上取決于支部強(qiáng)不強(qiáng)，尤其在鄉(xiāng)村治理過程中實(shí)踐證明，一個作風(fēng)優(yōu)、能力強(qiáng)的村支部書記，往往能帶出一個好班子并帶領(lǐng)整村整社群眾開創(chuàng)一個好局面。因此，加強(qiáng)村級組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)是基層組織建設(shè)的重中之重，做到應(yīng)挑盡挑，一要根據(jù)一村一策強(qiáng)化因村施策。建立健全縣區(qū)級村社支部書記人才數(shù)據(jù)庫，通過“選、引、育”三個途徑統(tǒng)籌整合區(qū)域優(yōu)秀人才資源，把想干事、能干事、會干事的人選出來、用起來，努力把能人選派到“一肩挑”崗位上。二要從創(chuàng)業(yè)人才中“引”，各地可以通過一些因地制宜的優(yōu)待政策積極引導(dǎo)在群眾中有號召力和影響力的致富帶頭人、退役軍人、外出創(chuàng)業(yè)成功者等人回鄉(xiāng)回村擔(dān)任“一肩挑”崗位，第三還可以從后備干部中“育”，通過將后備干部發(fā)展成為“一肩挑”人選，比如汭豐鎮(zhèn)在2020年村（社區(qū)）黨組織書記候選人中就大力推薦副科級干部一名，后備干部兩名，真正做到了動態(tài)管理、重點(diǎn)培養(yǎng)、應(yīng)挑盡挑。

（五）推進(jìn)“智能化”治理創(chuàng)新。

“智能化”是社會治理發(fā)展的必然趨勢。大數(shù)據(jù)在社會治理部分領(lǐng)域的運(yùn)用，實(shí)現(xiàn)了數(shù)據(jù)的共享和部門的聯(lián)動，使得“數(shù)據(jù)在路上”，很大程度上節(jié)約了社會治理的時(shí)間、資源以及人力資本，也通過對各種監(jiān)測手段獲取的數(shù)據(jù)經(jīng)過輔助程序的分析得到了更精準(zhǔn)的預(yù)判，更好的“發(fā)現(xiàn)問題”和“解決問題”，使得決策失誤在很大程度上得到了改善。

1、數(shù)據(jù)應(yīng)用改變公共領(lǐng)域的供給模式。比如智慧街道、智慧停車等服務(wù)，這種技術(shù)的嵌入意味了現(xiàn)代化的治理必須認(rèn)可“網(wǎng)絡(luò)+現(xiàn)實(shí)”相結(jié)合的狀態(tài)。也就意味著，首先從空間化上來說就不再是是單一的，那么管理也勢必轉(zhuǎn)向多元主體、多元空間的協(xié)同化治理。

2、數(shù)字化農(nóng)村農(nóng)業(yè)要爭先領(lǐng)先。鄉(xiāng)村振興提出的產(chǎn)業(yè)振興，意味著農(nóng)業(yè)的生產(chǎn)方式、組織方式、管理方式都將大的變化，也意味著我們要摒棄很多傳統(tǒng)的模式，借助數(shù)字化來提升產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)代化技術(shù)含量，從而提高產(chǎn)量，形成特色化從產(chǎn)業(yè)，拓寬現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展的渠道，促使多元化主體更加深入地參與到產(chǎn)業(yè)振興這條道路中來。

3、以“大數(shù)據(jù)”構(gòu)建“大平安”。鄉(xiāng)村治理“大數(shù)據(jù)”平臺的搭建能夠?qū)崿F(xiàn)實(shí)現(xiàn)治理中“要素管控全息化、聯(lián)勤調(diào)度可視化、視頻巡查一體化、防范宣傳便捷化、數(shù)據(jù)采集智能化”的高要求，“智能化”治理是最快最節(jié)省人力的一種資源補(bǔ)充，充實(shí)了鄉(xiāng)村治理手段，尤其在平安建設(shè)方面，為深化鄉(xiāng)村平安建設(shè)提供有力支撐。

打造雙重格局心得體會簡短篇十

完善的社會治理體制是社會治理現(xiàn)代化的必然要求和重要保障。黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障是符合中國國情和時(shí)代發(fā)展要求的社會治理體制，契合不同主體共建、共治、共享的社會治理本質(zhì)。中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)是中國特色社會主義最本質(zhì)的特征。中國特色社會主義社會治理必然要求堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，要善于把黨的領(lǐng)導(dǎo)和我國社會主義制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為社會治理優(yōu)勢。政府在我國社會治理中具有顯著優(yōu)勢，比如組織動員優(yōu)勢、資源配置優(yōu)勢、協(xié)調(diào)執(zhí)行優(yōu)勢等。加強(qiáng)和創(chuàng)新社會治理，離不開政府的作用。2016年3月23日，中辦、國辦印發(fā)的《健全落實(shí)社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制規(guī)定》明確“各地黨政主要負(fù)責(zé)同志是社會治安綜合治理的第一責(zé)任人”；此后，全國社會治安綜合治理創(chuàng)新工作會議要求各級黨委和政府把社會治理作為“一把手”工程來抓，納入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃，及時(shí)研究解決重大問題。

黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)并不是說黨委政府大包大攬，這與社會治理的實(shí)質(zhì)是背道而馳的。社會治理意味著在發(fā)揮黨委、政府作用的同時(shí)，也要發(fā)揮社會和公眾的作用，形成公共權(quán)力和社會力量的協(xié)同治理。隨著社會的進(jìn)步、技術(shù)的變革和權(quán)利意識的增長，社會組織（包括企業(yè)組織）和公眾在公共事務(wù)和社會治理中所起的作用越來越大。社會組織和公眾既是社會治理的成果享有者，也是社會治理的主體。如何發(fā)揮社會協(xié)同和公眾參與作用，從傳統(tǒng)的“強(qiáng)政府、弱社會”走向“強(qiáng)政府、強(qiáng)社會”，是我國社會治理現(xiàn)代化關(guān)鍵之所在，潛力之所在，也是難題之所在。法治是社會治理的最優(yōu)模式，是社會治理最可靠的長效機(jī)制。發(fā)揮法治的保障作用，一要完善社會治理領(lǐng)域立法；二要依法治權(quán)，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，防止因不依法辦事、侵犯群眾合法權(quán)益而引發(fā)社會矛盾；三要健全矛盾糾紛預(yù)防化解機(jī)制；四要培育法治生活方式，在全社會形成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的良好環(huán)境和自覺行動。

提高社會治理“四化”水平。

社會化、法治化、智能化、專業(yè)化是社會治理現(xiàn)代化的基本內(nèi)涵和發(fā)展趨勢。

“四化”思想的形成有一個過程。繼黨的十八屆三中全會首次提出“社會治理”理念以后，十八屆五中全會進(jìn)一步提出“推進(jìn)社會治理精細(xì)化”，2017年“兩會”期間，習(xí)近平同志在上海代表團(tuán)審議時(shí)強(qiáng)調(diào)“城市管理應(yīng)該像繡花一樣精細(xì)”。2016年10月，在全國社會治安綜合治理創(chuàng)新工作會議召開之際，習(xí)近平同志作出重要指示，提出“社會治理社會化、法治化、智能化、專業(yè)化”。2017年9月，習(xí)近平同志在全國社會治安綜合治理表彰大會提出“推進(jìn)社會治理系統(tǒng)化、科學(xué)化、智能化、法治化”。十九大報(bào)告將社會治理現(xiàn)代化的基本內(nèi)涵概括為“社會化、法治化、智能化、專業(yè)化”四個方面，要求“提高社會治理社會化、法治化、智能化、專業(yè)化水平”。需要指出，這一表述并不是對精細(xì)化、系統(tǒng)化、科學(xué)化等其他內(nèi)涵的否定或排除。

社會治理社會化意味著社會各方面力量的共同參與，實(shí)現(xiàn)政府與社會的優(yōu)勢互補(bǔ)和良性互動。當(dāng)今社會，已經(jīng)不可能僅僅依靠單一力量就能治理好。而這正是社會治理價(jià)值之所在，因?yàn)樯鐣卫淼膶?shí)質(zhì)就是多元社會主體的共建共治，進(jìn)而達(dá)致政府與社會的最佳狀態(tài)、公共利益的最大化，也就是善治。社會治理法治化意味著把社會治理各項(xiàng)工作納入法治軌道，善于運(yùn)用法治思維和法治方式解決社會治理難題。這既是全面依法治國的應(yīng)有之義，也是社會發(fā)展的必然要求，因?yàn)樵谛聲r(shí)代，人民美好生活需要日益廣泛，不僅對物質(zhì)文化生活提出了更高要求，而且在民主、法治、公平、正義、安全、環(huán)境等方面的要求日益增長。社會治理智能化意味著科技與社會治理的深度融合，善于運(yùn)用大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代科技手段破解社會治理難題，提高社會治理的預(yù)見性、精準(zhǔn)性、高效性。社會治理專業(yè)化意味著尊重社會運(yùn)行規(guī)律和治理規(guī)律，善于運(yùn)用專業(yè)的隊(duì)伍、專業(yè)的方法、專業(yè)的精神提升社會治理效能。這是社會分工日益細(xì)化、社會矛盾和問題趨向復(fù)雜化的必然要求。注重社會治理體系建設(shè)建立健全符合中國國情、具有時(shí)代特征的社會治理體系是社會治理現(xiàn)代化的基礎(chǔ)和重要內(nèi)容。

黨的十八大以來，社會治理體系不斷完善，一系列基礎(chǔ)性制度先后建立。但是，制度建設(shè)仍然任重道遠(yuǎn)。根據(jù)十九大的部署，要特別注重以下治理機(jī)制和治理體系建設(shè)：其一，加強(qiáng)預(yù)防和化解社會矛盾機(jī)制建設(shè)，正確處理人民內(nèi)部矛盾。如健全重大決策社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制，健全利益表達(dá)、利益協(xié)調(diào)、利益保護(hù)機(jī)制，完善調(diào)解、仲裁、行政裁決、行政復(fù)議、訴訟等有機(jī)銜接、相互協(xié)調(diào)的多元化糾紛解決機(jī)制。其二，健全公共安全體系，樹立安全發(fā)展理念，弘揚(yáng)生命至上、安全第一思想，完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，堅(jiān)決遏制重特大安全事故的發(fā)生，提升防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)能力。其三，加快社會治安防控體系建設(shè)，依法打擊和懲治黃賭毒黑拐騙等違法犯罪活動，保護(hù)人民人身權(quán)、財(cái)產(chǎn)權(quán)、人格權(quán)。其四，加強(qiáng)社會心理服務(wù)體系建設(shè)，培育自尊自信、理性平和、積極向上的社會心態(tài)。其五，加強(qiáng)社區(qū)治理體系建設(shè)，推動社會治理重心向基層下移，發(fā)揮社會組織作用，實(shí)現(xiàn)政府治理和社會調(diào)節(jié)、居民自治良性互動。其六，健全自治、法治、德治相結(jié)合的鄉(xiāng)村治理體系。“農(nóng)村穩(wěn)則天下安”，要立足“三農(nóng)”基本國情，發(fā)揮鄉(xiāng)（村）規(guī)民約在鄉(xiāng)村治理中的積極作用，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村和諧穩(wěn)定，夯實(shí)國家和社會治理的基礎(chǔ)。綜上，我國的社會治理現(xiàn)代化是共建共治共享的現(xiàn)代化。實(shí)現(xiàn)社會治理現(xiàn)代化，就是要不斷完善社會治理體制和社會治理體系，提高社會治理社會化、法治化、智能化、專業(yè)化水平，確保人民安居樂業(yè)、社會安定有序、國家長治久安。（作者系中國浦東干部學(xué)院副教授，華東師范大學(xué)立法與法治戰(zhàn)略研究中心研究員）。

打造雙重格局心得體會簡短篇十一

隨著社會的快速發(fā)展和變革，我們的治理格局也在不斷地演進(jìn)和轉(zhuǎn)變。從傳統(tǒng)的單一決策層面，到現(xiàn)代的多元參與模式，我們正在逐步打造一種新的治理格局。在這個過程中，我深刻體會到了一些重要的心得和體會。

首先，新治理格局強(qiáng)調(diào)多元參與和民主決策。在過去，決策往往是由少數(shù)精英來決定的，民眾的聲音經(jīng)常被忽視。然而，隨著信息技術(shù)的普及和民眾的意識覺醒，人們對于事務(wù)的關(guān)注和參與意愿明顯增加。在新治理格局下，政府和公共機(jī)構(gòu)需要更加主動地聽取民眾的意見和建議，從而制定更加公正合理的政策和決策。例如，在城市規(guī)劃和環(huán)境保護(hù)方面，政府可以舉行公開聽證會或者征求民眾意見，來了解民眾對于城市發(fā)展和環(huán)境保護(hù)的期望，并在決策中充分考慮民眾的意見。這樣一來，不僅可以增強(qiáng)政策的合法性和可行性，還能夠使民眾更加滿意和參與其中。

其次，新治理格局需要建立有效的溝通機(jī)制和合作關(guān)系。在一個復(fù)雜多元的社會中，各個利益相關(guān)方的聲音和利益往往不同甚至相互矛盾。為了達(dá)成一個廣泛共識，政府和公共機(jī)構(gòu)需要與各方進(jìn)行積極溝通，盡量凝聚共識，調(diào)和矛盾。通過建立協(xié)商機(jī)制、專門委員會以及跨部門合作等方式，可以使得各方在決策和治理中能夠更好地協(xié)同合作，共同解決問題。例如，在社會安全問題上，政府可以與相關(guān)部門、非政府組織、專業(yè)機(jī)構(gòu)和民眾共同合作，制定全面有效的社會安全策略，使得安全問題得到更好的解決。

另外，新治理格局強(qiáng)調(diào)科技創(chuàng)新和智能化應(yīng)用。隨著科技的迅猛發(fā)展，智能化應(yīng)用已經(jīng)滲透到各個領(lǐng)域，政府和公共機(jī)構(gòu)也應(yīng)該充分利用技術(shù)手段來提高治理和服務(wù)的效率。例如，在政務(wù)服務(wù)方面，政府可以建立一套智能化的在線服務(wù)平臺，讓民眾能夠便捷地辦理各種事項(xiàng)。同時(shí)，政府還可以運(yùn)用大數(shù)據(jù)和人工智能等技術(shù)手段來分析和預(yù)測社會發(fā)展趨勢，從而更好地制定政策和決策。通過科技的應(yīng)用，可以使得治理更加精準(zhǔn)高效，提升政府的服務(wù)水平和治理能力。

最后，新治理格局需要堅(jiān)持法治原則和透明度。在過去，一些決策常常缺乏透明度，容易導(dǎo)致不公平和腐敗問題。為了防止這種情況的發(fā)生，政府和公共機(jī)構(gòu)應(yīng)該積極倡導(dǎo)并堅(jiān)持法治原則，確保決策的公正公平。同時(shí)，政府應(yīng)將決策信息和過程向公眾開放，提供充分的解釋和保障，使得民眾對決策有更好的理解和認(rèn)同。例如，在選舉和公共投票方面，政府和相關(guān)機(jī)構(gòu)應(yīng)該公開信息，確保選舉過程的公正和透明，讓民眾有權(quán)利知道和參與選舉的決策過程。

總而言之，打造新的治理格局是一個復(fù)雜而長期的過程，需要政府、公共機(jī)構(gòu)和民眾共同努力。通過多元參與、合作溝通、科技創(chuàng)新和法治透明等方式，我們可以建立一個更加公正、高效和可持續(xù)的治理體系，推動社會的發(fā)展和進(jìn)步。在這個過程中，我們也需要時(shí)刻保持創(chuàng)新和進(jìn)取的精神，不斷適應(yīng)和引領(lǐng)社會的變革和發(fā)展，為人民群眾提供更好的公共服務(wù)和治理效果。