酒店副總崗位心得體會(huì)如何寫 酒店主管的工作感受怎么寫(4篇)

我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后，應(yīng)該馬上記錄下來(lái)，寫一篇心得體會(huì)，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。我們想要好好寫一篇心得體會(huì)，可是卻無(wú)從下手嗎？接下來(lái)我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會(huì)吧，我們一起來(lái)看一看吧。

對(duì)于酒店副總崗位心得體會(huì)如何寫一

甲方將座落在花都區(qū)獅嶺鎮(zhèn)三東大道與公益路交匯處的荔枝灣山莊的經(jīng)營(yíng)權(quán)及原始合同轉(zhuǎn)讓給乙方，經(jīng)雙方充分協(xié)商，現(xiàn)就經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地轉(zhuǎn)讓達(dá)成以下協(xié)議。雙方共遵守。

1、甲方將餐館設(shè)備(含廚房設(shè)備、桌子、板凳、柴油發(fā)電機(jī)、空調(diào)等)，及沙場(chǎng)地以35萬(wàn)元轉(zhuǎn)讓給乙方使用，其中甲方交給石崗村的5萬(wàn)元合同押金，在合同期滿后歸乙方所有。

2、本合同生效后，酒店場(chǎng)地租金歸乙方負(fù)責(zé)(甲方給乙方24天的時(shí)間裝修)，乙方租金從20xx年元月1日起計(jì)算。

3、乙方使用本場(chǎng)地經(jīng)營(yíng)期限到20xx年6月1日止，(不可抗力除外)如要續(xù)簽，由乙方與村經(jīng)濟(jì)社自行協(xié)商。

4、乙方須合法經(jīng)營(yíng)，在經(jīng)營(yíng)期間所發(fā)生的一切責(zé)任均由乙方負(fù)責(zé)。

5、本協(xié)議雙方簽字后生效，轉(zhuǎn)讓款在協(xié)議生效后即刻一次性支付完畢。

6、本合同在履行中發(fā)生爭(zhēng)議，由甲乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，雙方均可向人民法院提起訴訟。

7、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方： 乙方：

年月日：

對(duì)于酒店副總崗位心得體會(huì)如何寫二

甲方：__________________

乙方：__________________

依照《中華人民共和國(guó)合同法》及有關(guān)法律，法規(guī)的規(guī)定，根據(jù)酒店裝修工程施工的特點(diǎn)，雙方在平等，自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，酒店裝修工程(以下簡(jiǎn)稱甲方)的有關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條工程概況

1.1工程地點(diǎn)：___________________。

1.2工程內(nèi)容及做法(詳見(jiàn)附表1：酒店裝修工程施工項(xiàng)目確認(rèn)表。附表2：酒店裝修工程內(nèi)容和做法一覽表)。

1.3工程承包方式：雙方商定采取下列承包方式。

(1)包工包料

1.4工程期限_____天，開工日期____年____月____日，竣工日期____年____月____日。

1.5合同價(jià)款：本合同工程造價(jià)為(大寫)：____________元(詳見(jiàn)附表酒店裝修工程報(bào)價(jià)單)。

第二條甲方的.義務(wù)

2.1開工前_____天，為乙方入場(chǎng)施工創(chuàng)造條件。包括：搬清室內(nèi)家具，陳設(shè)或?qū)⑹覂?nèi)不易搬動(dòng)的家具，陳設(shè)歸堆，遮蓋，以不影響施工為原則;

2.2提供施工期間的水源，電源;

2.3負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)施工隊(duì)與酒店各部門之間的關(guān)系;

2.4施工期間乙方負(fù)責(zé)做好施工現(xiàn)場(chǎng)的保衛(wèi)及消防等項(xiàng)工作;

2.6參與工程質(zhì)量和施工進(jìn)度的監(jiān)督，負(fù)責(zé)材料進(jìn)場(chǎng)，竣工驗(yàn)收。

第三條乙方的義務(wù)

3.1施工中嚴(yán)格執(zhí)行安全施工操作規(guī)范，防火規(guī)定，施工規(guī)范及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，按期保質(zhì)完成工程;

3.2嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)施工現(xiàn)場(chǎng)管理的規(guī)定，不得擾客人及污染環(huán)境;

3.3保護(hù)好原酒店內(nèi)的家具和陳設(shè)，保證酒店內(nèi)上，下水管道的暢通;

3.4保證施工現(xiàn)場(chǎng)的整潔，工程完工后負(fù)責(zé)清掃施工現(xiàn)場(chǎng)。

第四條工程變更

工程項(xiàng)目及施工方式如需變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽定書面變更協(xié)議，同時(shí)調(diào)整相關(guān)工程費(fèi)用及工期(見(jiàn)附表酒店裝修工程變更單)。

第五條工期延誤

5.1對(duì)以下原因造成竣工日期延誤，經(jīng)乙方確認(rèn)，工期相應(yīng)順延：

(1)工程量變化和設(shè)計(jì)變更;

(2)不可抗力;

(3)甲方同意工期順延的其他情況。

5.2因乙方責(zé)任不能按期開工或無(wú)故中途停工而影響工期的，工期不順延;因乙方原因造成工程質(zhì)量存在問(wèn)題的，返工費(fèi)用由乙方承擔(dān)，工期不順延。

第六條質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

雙方約定本工程施工質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：___________________________________________。

施工過(guò)程中雙方對(duì)工程質(zhì)量發(fā)生爭(zhēng)議，由_________部門對(duì)工程質(zhì)量予以認(rèn)證，經(jīng)認(rèn)證工程質(zhì)量不符合合同約定的標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)證過(guò)程支出的相關(guān)費(fèi)用由承包人承擔(dān);經(jīng)認(rèn)證工程質(zhì)量符合合同約定的標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)證過(guò)程支出的相關(guān)費(fèi)用由發(fā)包人承擔(dān)。

第七條工程驗(yàn)收和保修

7.1雙方約定在施工過(guò)程中分下列幾個(gè)階段對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收：

7.2工程竣工后，乙方應(yīng)通知甲方驗(yàn)收，發(fā)包人應(yīng)自接到驗(yàn)收通知后兩天內(nèi)組織驗(yàn)收，填寫工程驗(yàn)收單，在工程款結(jié)清后，辦理移交手續(xù)

7.3本工程自驗(yàn)收合格雙方簽字之日起保修期為____月。驗(yàn)收合格簽字后，填寫工程保修單。

第八條工程款支付方式

8.1雙方約定按以下第____種方式支付工程款：

(1)合同生效后，甲方按約定直接向承包人支付工程款：

8.2工程款全部結(jié)清后，乙方應(yīng)向甲方開具工程收據(jù)。

第九條違約責(zé)任

9.1合同雙方當(dāng)事人中的任何一方因未履行合同約定或違反國(guó)家法律，法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定，受到罰款或給對(duì)方造成損失的均由責(zé)任方承擔(dān)責(zé)任，并賠償給對(duì)方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

9.3因一方原因，造成合同無(wú)法繼續(xù)履行時(shí)，該方應(yīng)及時(shí)通知另一方，辦理合同終止手續(xù)，并由責(zé)任方賠償對(duì)方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。

9.4由于乙方原因，工程質(zhì)量達(dá)不到雙方約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，乙方負(fù)責(zé)修理，工期不予順延。

9.5由于乙方原因致使工期延誤，每延誤一天向?qū)Ψ街Ц哆`約金______元。

第十條合同爭(zhēng)議的解決方式

本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決;也可由有關(guān)部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的，按下列第____種方式解決：

(一)提交________仲裁委員會(huì)仲裁;

(二)依法向人民法院提起訴訟。

第十一條幾項(xiàng)具體規(guī)定

10.1因工程施工而產(chǎn)生的垃圾，由乙方負(fù)責(zé)運(yùn)出施工現(xiàn)場(chǎng)，并負(fù)責(zé)將垃圾運(yùn)到指定的地點(diǎn)。

第十二條其他約定事項(xiàng)：_____________。

第十三條附則

13.1本合同經(jīng)雙方簽字(蓋章)后生效，合同履行完畢后終止。

13.2本合同簽訂后工程不得轉(zhuǎn)包。

13.3本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份_________部門____份。

13.4合同附件為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。

甲方(公章)：_____________乙方(公章)：______________

法定代表人(簽字)：______法定代表人(簽字)：_______

_________年_____月_____日_________年_____月_____日

對(duì)于酒店副總崗位心得體會(huì)如何寫三

尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是xxx，實(shí)在抱著非常不舍的心情，向您來(lái)辭職，使我思考了很久的事情，我不愿意再這樣的環(huán)境，下面讓自己耽誤工作了，我們酒店一直以來(lái)都秉持著這么一個(gè)原則，一定要讓自己能夠有一個(gè)好的狀態(tài)，所以我現(xiàn)在果斷的提出辭職也是對(duì)自己的負(fù)責(zé)，更加是對(duì)工作的負(fù)責(zé)，回想在這里一年多的經(jīng)歷，我確實(shí)很感慨，馬上離開了去，又誕生出許多的不舍，真的是一種矛盾的心理，但是我知道能夠在這里有成長(zhǎng)，是一種非常不容易的事情，我感激在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中自己的變化，還有努力，我會(huì)繼續(xù)去提高自己的能力的感激，您一直以來(lái)的照顧，希望在以后的學(xué)習(xí)當(dāng)中，能夠把這些做得更好，更加到位。

我來(lái)到酒店已經(jīng)有一年多的時(shí)間，做前臺(tái)工作也讓我時(shí)刻的感覺(jué)到了自己的職責(zé)，畢竟做一名前臺(tái)，首先代表的就是我們酒店的形象，雖然這份工作對(duì)于我而言比較好，也比較合適，但是現(xiàn)在我才知道我不是很合適，真的是出現(xiàn)很多問(wèn)題，做現(xiàn)代工作最忌諱的就是這些，因?yàn)樽约阂坏┏霈F(xiàn)了問(wèn)題，你想的是久的現(xiàn)象，我不愿意讓自己這樣耽誤下去，所以果斷的提出了辭職，畢竟這代表的是我們整體的形象，一直以來(lái)我都希望能夠在這方面發(fā)展自己，調(diào)整自己，可是我沒(méi)有做到，今天跟您提出此事，也是我思考很久很久的一件事情，作為酒店的前臺(tái)，我職責(zé)比較重大，我也間接影響到了很多，所以這次我毅然決然的，去思考了這件事情，我相信自己的判斷是沒(méi)有錯(cuò)的，我總結(jié)了過(guò)去一段時(shí)間的工作經(jīng)驗(yàn)，確實(shí)是要早點(diǎn)的提出來(lái)。

雖然在工作當(dāng)中自己也取得了一些成績(jī)，但是這段時(shí)間以來(lái)我的狀態(tài)不是很好，頻繁地出現(xiàn)誤差，導(dǎo)致了工作出現(xiàn)了很多問(wèn)題，這并不是我愿意看到的，首先我對(duì)這份工作抱有深深的感情，因?yàn)閬?lái)到這里一年多的時(shí)間，您也是非常的照顧我，對(duì)我的工作上面有了很多指導(dǎo)，有困難的時(shí)候總是第一時(shí)間的去問(wèn)您，這真的是讓我感觸深刻，我希望能夠在以后的工作當(dāng)中認(rèn)真的去思考這些，去把自己各個(gè)方面的'能力提高，這才是最關(guān)鍵的，我會(huì)認(rèn)真的去執(zhí)行好這些，在工作上面應(yīng)該要有自己的態(tài)度，現(xiàn)在真的是做不好前臺(tái)工作了，我也意識(shí)到了現(xiàn)在的狀態(tài)。

真的很感激酒店對(duì)我的培養(yǎng)，很感激這一年多的時(shí)間以來(lái)自己的變化，這是非常寶貴的一筆財(cái)富，我現(xiàn)在堅(jiān)持不下去了，我認(rèn)為自己的狀態(tài)已經(jīng)不合適，繼續(xù)在酒店呆著了，所以我需要提出來(lái)，我會(huì)好好的去想的，也會(huì)對(duì)自己更加認(rèn)真的，望您批準(zhǔn)我的辭職。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

對(duì)于酒店副總崗位心得體會(huì)如何寫四

為了提高酒店經(jīng)營(yíng)效益和各項(xiàng)管理質(zhì)量，發(fā)揮大家的積極性，經(jīng)公司研究決定，對(duì)酒店當(dāng)前中高層管理崗位分別實(shí)行營(yíng)業(yè)指標(biāo)、管理指標(biāo)與工資費(fèi)用掛鉤方案，實(shí)行經(jīng)理責(zé)任制，具體目標(biāo)責(zé)任如下：

酒店方：(授權(quán)方簽字蓋章)

經(jīng) 理：(管理方簽字蓋章)

一、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與考核標(biāo)準(zhǔn)：

1、營(yíng)業(yè)流水：以酒店 年上半年經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?yōu)閰⒖?，由?cái)務(wù)部提供統(tǒng)一數(shù)據(jù)，現(xiàn)制定 年 月--- 月共半年?duì)I業(yè)考核指標(biāo)為 萬(wàn)每半年。平均 萬(wàn)每月。(考核標(biāo)準(zhǔn)：營(yíng)業(yè)額考核工資為 元每月。凡當(dāng)月完成營(yíng)業(yè)指標(biāo)的，可發(fā)放其該項(xiàng)考核工資，沒(méi)有完成營(yíng)業(yè)指標(biāo)的，將不給予發(fā)放。此外，營(yíng)業(yè)流水指標(biāo)與利潤(rùn)率指標(biāo)同時(shí)達(dá)標(biāo)，可發(fā)放該兩項(xiàng)指標(biāo)考核工資，有一項(xiàng)沒(méi)有完成，兩項(xiàng)的指標(biāo)考核工資均不予發(fā)放)

2、毛利率：根據(jù)酒店 年上半年的菜品、商品毛利率為參考，由財(cái)務(wù)部提供統(tǒng)一數(shù)據(jù)，現(xiàn)制定中廚毛利率指標(biāo)為 %每月。酒水商品毛利率指標(biāo)為 %每月。(考核標(biāo)準(zhǔn)：毛利率考核工資為 元每月。凡當(dāng)月完成中廚、商品兩項(xiàng)毛利率指標(biāo)的，可發(fā)放其該項(xiàng)考核工資，有任一項(xiàng)沒(méi)有達(dá)標(biāo)的將不給予發(fā)放。)

3、利潤(rùn)率：根據(jù)酒店 年上半年的經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)率為參考，由財(cái)務(wù)部提供統(tǒng)一數(shù)據(jù)，現(xiàn)制定凈利率考核指標(biāo)為 %每月。(考核標(biāo)準(zhǔn)：利潤(rùn)率考核工資為元。凡當(dāng)月完成凈利率指標(biāo)的，可發(fā)放其該項(xiàng)考核工資，沒(méi)有完成利潤(rùn)率指標(biāo)的，將不給予發(fā)放。此外，營(yíng)業(yè)流水指標(biāo)與利潤(rùn)率指標(biāo)同時(shí)達(dá)標(biāo)，可發(fā)放該兩項(xiàng)指標(biāo)考核工資，有一項(xiàng)沒(méi)有完成，兩項(xiàng)的指標(biāo)考核工資均不予發(fā)放)

二、管理目標(biāo)與考核標(biāo)準(zhǔn)：

1、員工流失率：為了保證酒店的人員穩(wěn)定，現(xiàn)根據(jù)管理需要制定人員流動(dòng)率不得超過(guò) %每月。(考核標(biāo)準(zhǔn)：?jiǎn)T工流失率控制指標(biāo)工資為 元每月。凡當(dāng)月員工流動(dòng)未超過(guò)指定的標(biāo)準(zhǔn)的，可發(fā)放其該項(xiàng)考核工資，如果超過(guò)該流失率的，將不給予發(fā)放。)

2、增值服務(wù)：包括酒店確定的各類話術(shù)、增值服務(wù)和贈(zèng)送服務(wù)等(考核標(biāo)準(zhǔn)：增值服務(wù)推廣指標(biāo)工資為 元每月。凡當(dāng)月員工能夠一貫執(zhí)行各項(xiàng)增值服務(wù)不間斷的并能得到顧客好評(píng)的，可發(fā)放其該項(xiàng)考核工資，如果出現(xiàn)間斷或在沒(méi)有得到酒店許可的情況下私自撤銷服務(wù)方式的，將不給予發(fā)放。)

3、出品投訴：為了保證酒店顧客對(duì)菜品的滿意度，賓客換、退菜品投訴不得超過(guò) 例每月。(考核標(biāo)準(zhǔn)：出品質(zhì)量投訴指標(biāo)工資為 元每月。凡當(dāng)月顧客投訴沒(méi)有超過(guò)指定的標(biāo)準(zhǔn)的，可發(fā)放其該項(xiàng)考核工資，如果超過(guò)該投訴率的，將不給予發(fā)放。)

三、授權(quán)：

雙方簽訂目標(biāo)責(zé)任書，酒店方將授權(quán)為：

該目標(biāo)考核自即日起開始實(shí)施，若考核標(biāo)準(zhǔn)一方有疑義，雙方可協(xié)商決定。標(biāo)準(zhǔn)一旦確定，將嚴(yán)格按照要求進(jìn)行考核落實(shí)。

酒店方：(授權(quán)方蓋章)經(jīng) 理：(管理方蓋章)

簽字：簽字：

日期：日期：