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石油先輩心得體會和方法 石油工人感悟(九篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-20 21:16:21 頁碼:8
石油先輩心得體會和方法 石油工人感悟(九篇)
2022-12-20 21:16:21    小編:ZTFB

我們在一些事情上受到啟發(fā)后,應該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結方法。優(yōu)質的心得體會該怎么樣去寫呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

最新石油先輩心得體會和方法一

用氣餐飲業(yè):以下簡稱乙方

根據《中華人民共和國民法典》、《城鎮(zhèn)燃氣管理條例》和《廣東省燃氣管理條例》等法律法規(guī),為保質保量安全供用氣,經甲、乙雙方協(xié)商同意,簽訂本合同,以便共同遵守執(zhí)行。

第一條:甲方向乙方供應的液化石油氣質量和充裝量等均應保證符合國家相關質量和安全技術要求。

第二條:甲方向乙方供應液化石油氣的價格按照政府指導價執(zhí)行;調價時,甲方應提前日通知乙方。

第三條:甲方向乙方供應/瓶和/瓶規(guī)格的鋼瓶充裝的液化石油氣,乙方主要用途為。

第四條:結算方式。

第五條:甲方權利與義務

甲方供應的液化石油氣質量和重量須符合國家頒布的標準,不得在液化石油氣氣瓶中摻混二甲醚;

甲方不得給報廢、超期未檢和不合格的氣瓶充裝燃氣;

甲方應定期巡檢乙方燃氣設施,為乙方提供燃氣使用安全技術指導,向乙方宣傳燃氣安全知識。

第六條:乙方權利與義務

乙方應現(xiàn)場驗貨,若出現(xiàn)封口破損、重量不符等問題,乙方有權拒絕收貨,并要求甲方重新送貨;

驗收合格的,乙方應及時履行相關結算手續(xù);

乙方有權要求甲方提供燃氣使用安全技術指導;

乙方用氣場所設置必須符合消防安全和燃氣管理規(guī)定,不得隨意更改;

乙方須制定并嚴格執(zhí)行燃氣設施定期檢查制度、制定并嚴格執(zhí)行安全用氣操作規(guī)范、制定并嚴格執(zhí)行應急處置預案。

乙方從業(yè)人員須掌握燃氣安全知識,掌握燃氣的危害性及防爆措施。

第七條:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,期限

為年月日至年月日。

第八條:本合同一式叁份,甲乙雙方各執(zhí)一份,燃氣主管部門存一份。

第九條:雙方如有糾紛應協(xié)商解決,協(xié)商不成,采用以下方式解決:

提交市仲裁委員會仲裁;

依法向人民法院起訴。

第十條:甲乙雙方約定的其他事項。

第十一條:甲乙雙方如需修改合同相關條款或者存在未盡事宜,須經雙方協(xié)商一致,簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與合同具有同等法律效力。

甲方:乙方:

法定代表人:法定代表人:

年月日年月日

最新石油先輩心得體會和方法二

一路走來,步履匆匆,不覺間x年已悄然向我們揮手作別,迎來了嶄新的x年。在璀璨的“寶石花”照耀下,回首一年來的加油工作和生活,感悟良多。平時忙忙碌碌,沒有太多時間和機會坐下來好好總結自己做過的工作,年底了,靜下心來總結一年工作中的得失、查找自己的不足,為來年的工作做好安排和計劃,是很有必要的。

大連加油站是一個中等規(guī)模的加油站。該站的主要成員有:站長,計量員,核算員,安全員和四名加油員。加油站的組建也相當簡單。核心的部分由四大塊組成:第一大塊是加油區(qū),第二大塊是油罐區(qū),第三大塊是辦公大廳。第四大塊就是工作人員餐廳。

在未上崗前的培訓,了解到了有關中國石油企業(yè)各方面的知識。中國石油就是中國石油天然氣股份有限公司,是國內銷售額最大的企業(yè)之一。它與中國石化是兩個獨立的企業(yè),不能混為一談。在排名中,中國石油躋身于世界500強企業(yè)之前列,排名第52位,而中國石化排名63位。中國石油是xx年北京奧運會的合作伙伴,該企業(yè)的宗旨是“奉獻能源,創(chuàng)造和諧”;企業(yè)精神:愛國,創(chuàng)業(yè),求實,奉獻。中國石油的經營核心管理理念:誠信,創(chuàng)新,業(yè)績,和諧,安全。中國石油加油站服務宗旨:為客戶提供全員,全面,全過程,全心全意地服務。加油站的服務承諾;質量達標,計量準確,環(huán)境整潔,健康安全,方便快捷。

來到大連加油站加油站里工作,x站長和x班長,安全員吳x強調最多的就是安全問題。加油區(qū)的四根大柱上都貼著各種標語:“不準吸煙”,“不準打手機”,“熄火加油”等。意在提醒進入加油站的每一個人員安全第一。這些安全的教育算是來到加油站后所上的第一堂“通識教育課”吧。

在加油站工作,首先就必須學會加油。規(guī)范的加油操作被稱為“加油十三步曲”。工作的第1天,x站長就派了x班長來教我。她先給我們示范,時不時給我們糾正錯誤。我也學得不亦樂乎。所謂加油十三步曲:第一步,站立迎候。第二步,指引車輛。第三步,開啟車門。第四步,微笑招呼。第五步,熱情詢問。第六部,開啟油箱。第七步,歸零預置。第八步,提槍加油。第九部,收槍復位。第十步,簡易擦車。第十一步,提示付款。第十二步,禮貌送行。第十三步,盤整清潔。我要把這十三步的每一個動作做到位,做規(guī)范確實不是一件容易的事,也犯了一些錯誤:如加冒油,但最大的是一時疏忽被司機把加油機的計量器打碎幸運的是沒有傷到人,沒有造成重大事故,此事通過x站長的處理與司機的耐心交涉以基本解決!在這里我非常感謝她,我們尊敬的x站長!

在加油站里工作的第二事就是開發(fā)票。據我自己所體驗到的,開發(fā)票就是要細心,特別是一些微小的地方,一定要注意到。稍不小心就會給一些思想動機不純的人提供做假賬的機會??傊?,大概要注意這些方面:

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在與司機朋友的服務中最初我有些不耐煩,甚至達到大大出手的地步,通過x站長的批評和耐心教育,我知道:生活不能缺少微笑,服務更離不開微笑。微笑很簡單,因為每個人天生都會笑,但要時刻保持微笑,哪怕心情不好的時候也能微笑自如,那恐怕就不易了。中國石油的標志“寶石花”需要我們每一個員工用心去愛護。如果你不知道該怎么辦,那就露出你的八顆牙齒,微笑一下吧!只要我們的微笑能像呼吸那樣自然,能像陽光那樣燦爛,“寶石花”就一定能在中國大地光芒四射?!胺瞰I能源,創(chuàng)造和諧”。讓我們一起用微笑告訴顧客,用微笑感動顧客,用微笑創(chuàng)造價值。

最新石油先輩心得體會和方法三

敬愛的黨組織:

我是一名石油工作者,在工作中,我深深的體會到了國家,黨在我工作中給予的大力支持,因此我努力學習黨的文化知識,嚴格按照黨員標準要求自己,爭取早日入黨。

在學習中我體會到。中國共產黨是如此之神圣,要成為中國共產黨就必須要有優(yōu)良的素質,因此我必須在各方面嚴格要求自己,使自己能具有成為合格的共產黨員的素質。為了規(guī)范自己的行為,指正思想的航向,我爭取在思想上以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發(fā)展觀充實自己;在生活上,與同事和睦相處,樂于助人,平易近人;在學習上,我要努力學好自己的專業(yè)知識,把自己培養(yǎng)成為“又專又博”的優(yōu)秀人才,為我國社會主義現(xiàn)代化事業(yè)作出貢獻。

在工作的過程中,我也做到以國家,集體、人民的利益為重,在處理問題時做到大公無私,在個人利益與國家利益發(fā)生沖突時,要不惜犧牲個人利益。我要隨時向身邊的優(yōu)秀同志看齊,向優(yōu)秀黨員看齊,始終從黨員的高標準來衡量自己的一言一行。

我能夠清楚地看到,當今的國際局勢仍是動蕩不安的,中國還面臨著嚴峻的挑戰(zhàn),作為中國執(zhí)政黨的中國共產黨的責任更加重大了。我堅決擁護中國共產黨,遵守中國的法律法規(guī),反對分裂祖國,維護祖國統(tǒng)一,認真貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策,帶頭參加改革開放和現(xiàn)代化建設,帶動群眾為經濟發(fā)展和社會進步艱苦奮斗,在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用。不做侮辱祖國的事,不出賣自己的國家,嚴格保守黨和國家的秘密,執(zhí)行黨的決定,服從組織分配,積極完成黨的任務。不搞封建迷信的活動,認真學習黨的路線、方針、政策及決議,學習黨的基本知識,學習科學、文化和業(yè)務知識,努力提高為人民服務的本領。

人生價值分為兩種,即自我價值與社會價值。自我價值即是索取,而社會價值則是貢獻。我知道這兩種價值對人生有重大的影響力,更堅信社會價值才能衡量人生價值的標準,人生的意義在于奉獻!我渴望實現(xiàn)我的社會價值,我希望能把自己的一生獻給我們偉大的祖國,偉大的人民。

我清楚的知道,個人的力量是有限的,個人的智慧是有限的,我需要一個始終以為人民服務為宗旨的政黨來領導我,給我指引前進的方向,而這個政黨,就是我們偉大的中國共產黨!中國共產黨為人民服務的宗旨,以及她作為全國人民利益忠實代表和中國社會主義事業(yè)領導核心的性質,從根本上解釋了她光榮的歷史和繁榮的現(xiàn)在,也預言了其必然的燦爛未來。作為一名中國人,作為一個渴望上進、渴望為國家的發(fā)展作出貢獻的一名石油工作者,我在此誠懇地請求黨組織能夠批準我的入黨申請,讓我成為中國共產黨員,讓我能有機會在中國共產黨的領導下,為社會、為國家、為人民作貢獻。

請黨組織在實踐中考驗我!

此致

敬禮!

申請人:xxx

xxxx年xx月xx日

最新石油先輩心得體會和方法四

大慶精神鐵人精神凝聚了幾代石油人的共同價值觀,始終屹立于時代精神高地,是新時期石油文化傳承的重要基石。

傳承石油精神,必先講好石油故事,用生動故事喚醒石油人的傳統(tǒng)意識。

剛下班的長慶油田采油一廠女工陳吳真,本可以順道去延安市里為在搶修崗位上工作的丈夫買條保暖褲,可她堅持繞道回家換下紅工服后再去商場。“人家一看工服就知道你是石油的,買東西砍不下來價不說,還常常被擠兌幾句難聽話,聽著心里真不好受?!?/p>

眾所周知的原因讓“我當個石油工人多榮耀”籠罩上陰影。站在改革發(fā)展的歷史轉折點,面對嚴峻市場挑戰(zhàn)和外界各種質疑與非議,石油人應該怎樣樹立重塑形象的信心?

信心來自精神驅動下的不竭動力,來自大慶精神鐵人精神釋放出的源源不斷正能量,來自獨特石油文化下的核心競爭優(yōu)勢。

作為大慶精神鐵人精神的發(fā)源地,大慶油田對傳家寶倍加珍視,自覺擔當起傳承石油傳統(tǒng)的重任,利用獨特的優(yōu)良傳統(tǒng)優(yōu)勢,“走出去”“請進來”,立足大慶跳出大慶,講好石油故事,傳播石油正能量,全國各地宣講大慶精神鐵人精神467場。一次又一次地尋根溯源,讓石油員工及社會各界群眾“喚醒傳統(tǒng)意識,回歸嚴實作風”。

干打壘精神、麻袋毛精神、“八三”精神……這些精神詮釋了石油傳統(tǒng),其背后是一個個發(fā)人深省、感人落淚的故事。傳承石油精神,必先講好石油故事,用生動故事喚醒石油人的傳統(tǒng)意識。

“會戰(zhàn)時期條件真艱苦,喝著‘鴨子湯’,依然干勁十足?!薄斑@說明了我們石油人的樂觀精神,‘鴨子湯’的比喻真形象啊!”20xx年12月,遼河油田門戶網站刊登了創(chuàng)業(yè)故事《“鴨子湯”的傳說》一文,一時間引起了干部職工熱議。文中講述了遼河會戰(zhàn)初期,創(chuàng)業(yè)者們住帳篷、睡草鋪、喝“鴨子湯”(鴨子游過的水),真實再現(xiàn)了艱苦創(chuàng)業(yè)時期的歷史場景。

各家石油單位紛紛掀起了重溫歷史故事、弘揚典型精神的學習熱潮?!笆突辍髴c精神鐵人精神”宣講團先后走進吉林油田等多家單位宣講,重溫創(chuàng)業(yè)故事、學習創(chuàng)業(yè)英模、感受創(chuàng)業(yè)激情;管道局組織干部員工重溫“八三”管道工程建設優(yōu)良傳統(tǒng);測井公司、渤海裝備、四川銷售等單位以故事傳承優(yōu)良傳統(tǒng),為干部員工送去精神文化大餐,激發(fā)了重塑良好形象的堅定信心。

從老一輩石油人身上繼承光榮傳統(tǒng),從新一代英模身上汲取精神力量。在重塑形象大討論活動中,新疆銷售公司組織了“榜樣在我身邊”主題報告會,6名基層職工成為主角。巴州分公司若羌棗鄉(xiāng)加油站經理孫富民戰(zhàn)風沙、忍酷暑、斗嚴寒的特殊經歷;駱駝圈子南加油站經理李娜搶抓機遇、提高效益的創(chuàng)業(yè)故事等,語言質樸、情感真摯,深深感染了在場干部員工。巴州銷售龍山加油站經理張玲玲激動地說:“我聽了報告會后特別受鼓舞,演講的事跡就發(fā)生在身邊,真實感人?!?/p>

講好傳統(tǒng),補足精神之“鈣”,不僅是勞模榜樣,越來越多的石油人更加堅定弘揚傳統(tǒng)的信心,自覺加入到傳承石油傳統(tǒng)的隊伍之中。

華北油田“榜樣的力量”先進典型事跡報告會,得到了干部員工的高度認可。在石油精神感召下,華北油田700余名員工在“重塑中國石油良好形象”條幅上鄭重簽名承諾,表明“牢記使命,從我做起,忠誠擔當、履職盡責,以實際行動重塑中國石油良好形象”的決心。

“我們這些老同志,許多人曾和鐵人在一個戰(zhàn)壕里拼搏過,親身感受到了鐵人的人格魅力和精神熏陶。在重塑良好形象、推進穩(wěn)健發(fā)展中,有著得天獨厚的優(yōu)勢,更有著不可推卸的責任和義務?!贝髴c油田一位老會戰(zhàn)在聽了“石油魂”宣講后發(fā)出由衷的感慨。

最新石油先輩心得體會和方法五

王宜林強調,要用“石油精神”凝聚改革發(fā)展強大動力。大力弘揚“石油精神”是當前和今后一個時期的一項重大政治任務,也是加強企業(yè)黨的建設的重要內容。公司上下要以中央領導同志重要批示精神為指導,用“石油精神”凝聚重塑良好形象、推進穩(wěn)健發(fā)展的新動能。

一是大力弘揚“石油精神”,筑牢百萬石油員工共同思想基礎。公司上下要準確理解和把握“石油精神”的核心要義,牢固樹立“石油工人心向黨、堅決聽黨話跟黨走”的思想信念,不斷深化“石油精神”學習教育,喚醒傳統(tǒng)意識,回歸優(yōu)良作風,自覺做“石油精神”的傳承者、踐行者。

要突出一個“干”字,堅持艱苦奮斗、干事創(chuàng)業(yè)不停步;

體現(xiàn)一個“實”字,堅持科學求實、腳踏實地不浮躁;

落實一個“嚴”字,堅持全面從嚴、嚴抓嚴管不放松。

要深挖“石油精神”時代內涵,總結提煉當代石油人的新思想、新觀念和價值追求,豐富完善“石油精神”體系,使之煥發(fā)出恒久生命力。

二是大力弘揚“石油精神”,持之以恒抓好形象重塑。把大討論活動成果轉化為形象建設的實際行動,努力塑造忠誠擔當、風清氣正、依法合規(guī)、穩(wěn)健和諧的良好形象。要堅持問題導向,切實抓好整改;加強典型選樹,引領全員行動;強化輿論引導,講好石油故事。

三是大力弘揚“石油精神”,堅定不移推進公司穩(wěn)健發(fā)展。戰(zhàn)勝前進道路上遇到的各種困難,克服當前低油價的挑戰(zhàn),必須用“石油精神”凝聚干事創(chuàng)業(yè)、苦干實干的精神力量,為促進公司提質增效、推進穩(wěn)健發(fā)展提供持續(xù)動力源泉。要把弘揚“石油精神”貫穿到推動業(yè)務發(fā)展和提質增效上,落實到推進改革創(chuàng)新上,體現(xiàn)在保持企業(yè)和諧穩(wěn)定上。

最新石油先輩心得體會和方法六

“石油工人心向黨、建功奮進新征程”崗位講述

隨著事物的發(fā)展規(guī)律與時間的推移,在我們的日常維護過程中會暴露出許多新問題,新矛盾,因此就要求我們要與時俱進,不斷開拓。為了更好地吸取經驗和教訓,我對工作中存在的問題進行分析,作出以下總結:

1、對于現(xiàn)場多次維護工作中使我知道自己的知識還非常的匱乏。目前,我們專業(yè)的員工素質,知識水平參差不齊,應進一步加大培訓力度。培訓要堅持理論與實際相結合的原則,要學以致用??傊?,要切實加強各級管理人員和維護人員的理論水平和知識水平,從而更好地為公司服務。

2、工作經驗有待提高,對相關知識情況了解的還不夠詳細和充實,掌握的技術手段還不夠多,需要繼續(xù)學習以提高自己的知識水平和業(yè)務能力,加強分析和解決實際問題的能力,同時團隊協(xié)作能力也需要進一步增強。對于這些不足我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學習,專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心請教,努力豐富自己、充實自己,尋找自身差距,拓展知識面,不斷培養(yǎng)和提高充實自己的工作能力,把自己業(yè)務素質和工作能力進一步提高,也希望公司領導和同事對我多提要求,多提建議,使我更快更好的完善自己,更好的適應工作需要,在以后處理各種問題時考慮得更為全面、慎重,對待問題更加嚴謹。

現(xiàn)階段我們不論從意識上、責任心還有技能等等方面都達不到要求。在這個時期,領導給了我們很大支持與幫助。因此,我們深信在大家的通力協(xié)作下,一定能讓儀表車間一步一個臺階。為了達到這個目標,我們要做到如下具體的工作:

1、提高員工的責任心。巡檢不能流于形式,而是要更加認真細致。每天檢查控制室內儀表電源、卡件指示、ups工作是否正常,環(huán)境溫度濕度是否在規(guī)定范圍內,報警連鎖系統(tǒng)是否運行正常;現(xiàn)場儀表動、靜密封點是否有泄漏并及時緊固、換墊;儀表空氣、保溫伴熱是否正常供給,消除缺陷,保證正常供給;檢查現(xiàn)場控制電纜及其鍍鋅保護管、撓性保護管、穿線盒有無破損、露線并及時消除不安全因素。保證儀表設備的正常運行,及時發(fā)現(xiàn)不安全隱患,及時處理,做到防患于未然,從而保障生產安全穩(wěn)定運行。儀表設備定期潤滑及強制保養(yǎng)。要有主人翁精神,為企業(yè)著想,積極主動工作,不等不靠。

2、深化安全意識,注重安全教育培訓,只有具備較強的安全生產意識,才能有效地預防事故的發(fā)生,只有全體員工自覺地參與安全管理,自覺遵守安全操作規(guī)程,才能實現(xiàn)安全生產的目標。因此,車間積極組織車間員工系統(tǒng)進行安全培訓,強化員工安全生產意識。貫徹執(zhí)行國家“安全第一、預防為主、綜合管理”的安全方針,加強檢修施工現(xiàn)場安全管理工作,強化車間員工自我保護意識,堅持把安全工作放在首位。

3、加強各相關專業(yè)的溝通,更好地配合各專業(yè)維護檢修工作。

4、對存在的漏點在有機會時認真處理,把出現(xiàn)故障的儀表設備在下次檢修中進行分析原因,努力鉆研并找出解決方法。

5、加強員工儀表專業(yè)技能的培訓,提高員工技能水平。為更好地完成儀表維保工作打下基礎,使裝置更平穩(wěn)、更有效的運行。

最新石油先輩心得體會和方法七

照公司《關于認真開好2020年度黨員領導干部民主生活會的通知》和《黨員領導干部民主生活會若干規(guī)定》要求,黨委領導班子認真開展學習研討,廣泛征求意見,深入開展談心談話,對標對表系統(tǒng)梳理查找問題,深刻剖析思想根源,制定了問題整改措施?,F(xiàn)將領導班子對照檢查情況報告如下:

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緊扣本次民主生活會主題,對照習總書記關于嚴肅黨內政治生活的重要指示精神,對照黨章黨規(guī)黨紀,對照初心使命,重點從以下5個方面進行了深入對照檢查。

學懂弄通做實習新時代中國特色社會主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。

學習深度上不夠入腦、入心。更多的是以讀原著、學原文、聽講座、看材料的形式進行,存在著“現(xiàn)用現(xiàn)學、急用急學、不用緩學"思想,對習新時代中國特色社會主義思想的豐富內涵和精神實質理解不夠透徹;理論聯(lián)系實際不深、不透,對一些熱點、焦點問題,缺乏深層次的思想探索和認識理解,不能做到融會貫通、舉一反三,不能使各項基層工作體現(xiàn)時代性,把握規(guī)律性,富于創(chuàng)造性,致使工作亮點特色較少。

黨性教育上不夠嚴格。有時觀察、分析、處理問題的敏銳性還不夠強,存在著定期開展黨性分析不夠、黨性修養(yǎng)標準不高的問題,對基層單位的正風肅紀工作還未做到責任全落實、監(jiān)管無縫隙,對一些黨性意識淡化、組織紀律缺乏的干部思想引導不夠到位、教育批評不夠嚴厲。

宗旨意識不夠堅定。工作中堅持“問政于民、問需于民、問計于民”距離要求目標還有一定差距。對照修景濤書記提出的“領導干部要切切實實地將一人一事思想政治工作做到員工的“心坎"上",深入基層一線和員工群眾面對面溝通交流的深度、廣度不夠,沒有全面、真切的掌握員工群眾的所思、所想、所求,服務基層的措施方法需要進一步豐富;特別是對軟弱渙散基層黨組織的重點環(huán)節(jié)推進指導不足。

在堅持和加強黨的全面領導,充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能,團結帶領員工群眾不折不扣貫徹落實黨中央和上級決策部署以及公司黨委、公司重要決定方面

(1)落實上級決策部署不夠徹底。在貫徹執(zhí)行上級決策部署上,存在著政策學習不精深、領會精神不透徹的問題,面對新形勢新挑戰(zhàn),思想站位不夠高,改革膽子不夠大,對政策環(huán)境、宏觀形勢的分析研判不夠到位,做決策時有時候存在“求穩(wěn)”思想,在一些重大決策、戰(zhàn)略部署上延續(xù)老習慣、老套路辦事,缺乏“釘釘子”的精神,盯得不夠緊,影響了貫徹落實上級決策部署“一竿子插到底”的執(zhí)行效果和效率。

(2)抓黨建引領融合度還不夠。自身黨建方面的知識結構亟待更新,黨建引領高質量發(fā)展的思路不夠寬、視野還不夠開闊,黨建工作存在按部就班的問題,滿足于“完成任務”,存在整體謀劃不夠深入,創(chuàng)新意識不足,創(chuàng)建的黨建項目載體不夠豐富、特色不夠鮮明,黨建品牌的知名度和影響力還需不斷提升。

履職盡責,擔當作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風險挑戰(zhàn),扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六?!比蝿眨γ撠毠?,統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和生產經營、改革發(fā)展、提質增效、黨的建設等工作,實現(xiàn)“十三五”圓滿收官、“十四五”良好開局,為構建經濟發(fā)展新格局、奪取全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新勝利貢獻石油力量方面。

管理體制機制還需持續(xù)完善。管理模式、組織結構還需進一步改進,管理職能、管理界面與業(yè)務流程還需進一步優(yōu)化,決策、執(zhí)行、監(jiān)督相互制衡、協(xié)調運轉的體系還需進一步完善。

油田開發(fā)效果仍需進一步提升。新發(fā)現(xiàn)儲量分布零散,難以形成有效注采井網。新建產能質量不高,新井產量下降快。

多輪次措施挖潛,措施難度不斷加大。

學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發(fā)展主要目標和2035年遠景目標,圍繞公司“十四五”規(guī)劃編制,結合本企業(yè)實際加強科學謀劃,查找短板弱項,明確目標方向方面。

在牢固樹立“新發(fā)展理念”方面還存在差距,部分工作開展不平衡,抓的不夠深入,對公司十四五“堅持有所為、有所不為、有所大為”的總方略內涵領悟不夠深刻,需要進一步加強學習,領會精神。十四五期間,我廠將進入全面提升管理水平、深化改革創(chuàng)新發(fā)展的新時期,在制度體系、治理能效、黨的建設方面還有待于持續(xù)加強。

在消除短板和瓶頸方面還未取得實質性突破,還需以黨的十九大精神為引領,搶抓機遇,直面挑戰(zhàn),加強頂層設計,完善體制機制,強化問題導向,固本強基,集中力量攻難關、強支撐。

落實全面從嚴治黨責任,貫徹執(zhí)行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》,帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀言行,鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神,堅決反對形式主義官僚主義方面。

(1)黨建責任落實仍需進一步深入。對部分基層黨組織員工的思想動態(tài)掌握不及時,政策解讀宣傳覆蓋不全面,意識形態(tài)責任制的落實還需強化,違反勞動紀律、酒后駕車等違法事件偶有發(fā)生,員工依法合規(guī)意識、遵紀守法意識仍需加強。

(2)從嚴治黨向基層延伸力度還需加大。對“一崗雙責”制度落實還需加強,比如個別單位仍不同程度存在“落差”、“溫差”,個別基層領導人員對抓好黨建工作的思想認識還需提高。

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上述問題產生的原因是多方面的,從根本上分析,主要表現(xiàn)在以下幾個方面。

理論學習缺乏深度。班子成員把工作重心放在了抓發(fā)展、穩(wěn)增長、提效益上,存在“只顧埋頭拉車,不會抬頭看路”問題,對政治理論學習和思想政治建設抓的不夠牢,沒有真正把加強黨性修養(yǎng)、嚴肅黨內政治生活作為必修課,集體學習有時通過會議或者宣讀文件的形式進行學習傳達,深入研討的時間較少;班子成員自學缺乏足夠的監(jiān)督力度,思想教育、精神激勵和靈魂洗禮不夠,使得自身的知識結構缺乏系統(tǒng)性和全面性,導致不能很好地運用習新時代中國特色社會主義思想等黨的最新理論成果指導工作實踐。

宗旨意識有所淡化。黨政班子由于日常工作繁忙,做實、做細一人一事思想政治工作的方法和舉措不多,基層員工不能完全說出“掏心窩子”的話,這就造成了與員工群眾的感情淡化,與員工群眾的距離疏遠,無形中就慢慢地淡化了宗旨意識。在吃透上級政策精神上不到位,制定政策不能很好地結合實際,有些生搬硬套,缺乏變通,導致一些工作落地生根有困難。例如,在培養(yǎng)、選樹有價值的基層黨建品牌和黨員標兵、示范黨支部上,有效推進的舉措和載體不夠多。

問題意識還不強烈。黨政班子在強化責任擔當上還需持續(xù)加強。面對低油價下成本管控、qhse管理風險和結構性缺員等方面的挑戰(zhàn),干事創(chuàng)業(yè)、為油奉獻的責任感,不等不靠、真抓實干的緊迫感,主動加壓、擔當作為的使命感,需要增強。

擔當創(chuàng)新有所弱化。面對新情況、新問題、新挑戰(zhàn),在打破傳統(tǒng)思維定式,駕馭復雜局面、化解矛盾,深化改革創(chuàng)新,推出新舉措,找到新辦法,實現(xiàn)新突破等方面,能力素質還有不適應的地方,需要提升。

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針對查找存在問題及問題產生根源,結合班子實際,提出今后改進舉措和努力方向如下:

(一)加強政治理論學習,指導工作實踐

要堅持把學習宣傳貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會精神作為今后一段時期的首要政治任務。深入學習領會黨的十九大精神、習新時代中國特色社會主義思想,將其融入到“兩學一做”學習教育常態(tài)化機制中,搞清楚、弄明白“八個明確”主要內容和“十四個堅持”基本方略的重大創(chuàng)新思想創(chuàng)新觀點,堅定“四個自信”,強化“四種意識”,不斷培養(yǎng)戰(zhàn)略思維、辯證思維、系統(tǒng)思維、創(chuàng)新思維、底線思維,做一名政治清醒、理論自信、行動自覺的黨委書記。要加強和改進黨委中心組學習,將黨的十九大精神作為中心組理論學習的重要內容,學好用好《習談治國理政》第一卷、第二卷、第三卷,用先進思想武裝頭腦、指導實踐。帶頭督促兩級班子成員認真落實黨的工作制度,過好雙重組織生活,以普通黨員身份參加所在支部活動。

(二)不斷強化宗旨意識,有效凝聚發(fā)展合力

牢固樹立全心全意為人民服務的思想,真正做員工群眾見得著面、說得上話、可以吐露心聲的領導干部。針對自身查擺出來的問題,在新時代黨建方面,抓好黨建工作與生產經營的深度融合,實現(xiàn)“一盤棋布局,一攬子統(tǒng)籌、無縫化對接、一體化運行",實現(xiàn)目標融合、思路融合、措施融合、文化融合。在為基層服務方面,今后要抓好黨建“三聯(lián)單”、黨風廉政建設聯(lián)系點、安全聯(lián)系點等單位的檢查制度落實,多同兩級機關工作人員及科技人員溝通談心,多同先進典型、基層干部交朋友,更好地“接地氣"。

帶頭落實“五必到、五必談、五必訪"制度,嚴格執(zhí)行廠黨政主要領導與基層員工談心談話制度,加大深入基層調研力度,做到與基層員工群眾身挨身坐、心貼心聊,更真切地了解基層員工的思想動態(tài)及心聲,讓他們切實感受到組織的關心溫暖。組織開展好形勢任務教育,做好相關政策的解釋說明,持續(xù)完善員工意見建議分析答復及反饋制度,贏得廣大干部員工真心實意的擁護和支持,形成推進企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的強大合力。

(三)聚焦油田精益開發(fā),全力以赴穩(wěn)產上產

牢牢鎖定全年產量指標,緊緊圍繞“新井提產量、老井控遞減”工作主線,堅決打好“三大戰(zhàn)役”。一是打好效益建產進攻戰(zhàn)。堅持“少井高產”原則,實施“評價建產、地面地下、自營合作”三個一體化;加快推進**油藏攻關,力爭再突破;超前方案準備,減少設計變更,加強工農協(xié)調,均衡組織實施,實現(xiàn)地面地下一體化高效運行;優(yōu)選區(qū)塊,采用效益倒逼模式,開展市場化運作,力爭實現(xiàn)難采儲量效益建產。二是打好老區(qū)穩(wěn)產保衛(wèi)戰(zhàn)。以“提高單井產量”為目標,確定精細注水治理區(qū)塊,實施“一塊一策、一井一法”,做細、做深、做足研究工作,推進“二次開發(fā)",有效控制老井遞減。依托公司千口長停井治理工程,集中開展套損套變井治理和長停井恢復。三是打好技術增產攻堅戰(zhàn)。優(yōu)選區(qū)塊實施二三結合,采取風險合作方式,開展調驅、二氧化碳吞吐等三次采油工作,提高采收率。探索套損套變井高效治理技術,快速“復活”長停井。開展層內、層間矛盾治理配套工藝研究,實現(xiàn)油井控水穩(wěn)油,為精益開發(fā)提供堅實的技術支撐。

(四)聚焦整體謀劃,增強工作的實效性

對于上級安排的工作不打折扣,堅決執(zhí)行,敢于擔當,奮力進取,做事以考慮采油廠長遠發(fā)展、基層員工的幸福指數為依據,所有的工作圍繞員工滿意為基準點。積極開拓進取,工作上多動腦,對一些新鮮事物要敢于試驗,對一些創(chuàng)新理論念要逐步推廣,要有迎難而上、爭創(chuàng)一流的勇氣。充分將“十九屆五中全會”精神融入“十四五規(guī)劃”當中去,首先要更加深入透徹的學習“十九屆五中全會”精神,更好的將“十九屆五中全會”精神與單位的“十四五”規(guī)劃布局具體實施貫通起來。高度重視“十四五"規(guī)劃的編制工作。將自身分管領域的一些內容和想法融入當中,讓規(guī)劃指導我們今后幾年的工作,把規(guī)劃實實在在變?yōu)橛媱潯?/p>

最新石油先輩心得體會和方法八

全體離退休職工同志們:

值此辭舊迎新之際,集團公司黨組和集團公司謹向你們致以親切的問候和崇高的敬意!

剛剛過去的一年,面對復雜嚴峻的經濟環(huán)境和石油石化市場需求減緩等諸多挑戰(zhàn),公司全體干部員工以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,牢牢把握穩(wěn)中求進的工作總基調,堅持油氣發(fā)展不動搖、履行保障責任不懈怠、加強基礎建設不折騰,持續(xù)推進綜合性國際能源公司建設,實現(xiàn)了主要生產指標較快增長,經營業(yè)績穩(wěn)中有升,各項事業(yè)都取得了新成績新進展。國內油氣儲量保持高峰增長,原油產量增幅創(chuàng)重組改制以來最高水平,天然氣產銷量快速增長,煉化生產穩(wěn)定運行,油氣市場供應安全平穩(wěn),海外業(yè)務在復雜局面下繼續(xù)鞏固并有新拓展,一批重點工程建成投產,服務保障業(yè)務協(xié)調發(fā)展,管理提升活動深入推進,黨建、班子和隊伍建設得到加強,政治文化優(yōu)勢充分發(fā)揮,石油石化礦區(qū)保持和諧穩(wěn)定。這些成績的取得,是公司全體干部員工迎難而上、開拓進取、團結奮斗的結果,也是廣大離退休職工同志關心支持幫助的結果。集團公司黨組和集團公司特向你們表示衷心的感謝!

黨的描繪了全面建成小康社會的宏偉藍圖,20__年是全面貫徹落實黨的精神的開局之年。我們要認真貫徹落實黨的和中央經濟工作會議精神,緊緊圍繞全面建成綜合性國際能源公司目標,努力提高發(fā)展質量和效益,堅持資源、市場、國際化三大戰(zhàn)略,大力實施創(chuàng)新驅動、開放合作、人才強企、管理提升四大舉措,優(yōu)化生產運行,加強安全環(huán)保,注重改善民生,繼承弘揚大慶精神鐵人精神,實現(xiàn)生產穩(wěn)定增長、效益穩(wěn)定向好、礦區(qū)和諧穩(wěn)定,不斷增強國際競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力,為保障國家能源安全、促進經濟社會發(fā)展做出新貢獻。

在過去的歲月里,廣大離退休職工同志為我國石油石化工業(yè)和集團公司的發(fā)展做出了重要貢獻,沒有老石油、老會戰(zhàn)、老同志,就沒有中國石油的今天。我們將永遠銘記你們的歷史功績,認真貫徹落實黨和國家離退休工作方針政策,進一步弘揚中國石油尊重、關心和愛護老同志的優(yōu)良傳統(tǒng),以滿腔熱情、務實作風和創(chuàng)新精神,盡心盡力為老同志辦實事、解難事,切實做好各項服務工作,為老同志安度晚年、健康長壽創(chuàng)造良好條件。同時,也衷心希望廣大離退休職工同志繼續(xù)關心支持集團公司各項事業(yè)發(fā)展,為全面建成綜合性國際能源公司貢獻智慧和力量。

祝廣大離退休職工同志新春快樂、身體健康、闔家幸福!

xx年x月x日

最新石油先輩心得體會和方法九

尊敬的xx公司領導:

您好!

首先感謝您在百忙之中抽時間看我的自薦信。

我是來自xx學院的xx,就讀于石油與化學工程系中澳合辦的石油工程專業(yè),主修鉆井。我想在貴公司申請一份有關石油鉆井方面的工作。

在校的兩年多來,我刻苦學習,努力鍛煉,成績突出。掌握了中方老師講授的鉆井工程、鉆井機械、鉆井液、井控等深而全面的鉆井專業(yè)知識和技能。這些知識必定為我今后的工作打下堅實的理論基礎。同時,我也學到了來自澳方老師講授的油氣開采、地面生產和lng等方面先進的石油天然氣知識。這些知識開拓了我的視野,其全英的授課模式也使我英語的聽、說、讀、寫能力有了很大的提高??梢哉f,兩年的不懈努力與鍛煉,我基本掌握了石油工程必備的專業(yè)知識,同時也具備了一定的日常交際英語和專業(yè)英語的應用能力。

貴公司堅持“以特色求發(fā)展”的理念,持續(xù)強化技術創(chuàng)新能力,著力鞏固和培育“人無我有、人有我優(yōu)”的特色技術。此外,貴公司鉆井、測井、鉆井液、綜合錄井及解釋評價、鉆井工程信息遠程傳輸等石油工程技術在國內處于領先水平。擁有國內獨有、技術先進的鉆井設備。能夠自主生產多種錄井產品。這讓我看到了拔海鉆探美好的前景。也因此想成為渤海鉆探的一員,為高速發(fā)展的偉大祖國貢獻石油,為前景輝煌的渤海鉆探貢獻力量,也為自己打造一個適合自己發(fā)展,實現(xiàn)自己價值的人生平臺!望貴公司給我一次機會!

真誠的希望祖國的石油事業(yè)蒸蒸日上,希望貴公司的發(fā)展更上一層樓!

此致

敬禮

求職人:xx

20xx年10月

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