心得體會(huì)是在學(xué)習(xí)或者工作生活中根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)和感悟總結(jié)出來的一種文字材料,它可以反思我們的成長(zhǎng)和進(jìn)步。如何寫一篇較為完美的心得體會(huì)是一個(gè)需要認(rèn)真思考的問題。心得體會(huì)是人生道路上的一面鏡子,希望大家能夠用心體會(huì)和總結(jié)。
學(xué)習(xí)新常態(tài)心得體會(huì)及收獲篇一
善謀者行遠(yuǎn),實(shí)干者乃成。剛剛過去的一年,是我市發(fā)展歷史上極不平凡的一年。面對(duì)宏觀環(huán)境復(fù)雜多變、區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)日益激烈、要素制約持續(xù)加劇的嚴(yán)峻形勢(shì),市委市政府審時(shí)度勢(shì)、科學(xué)謀劃,以實(shí)施“突破年”為工作主線,凝聚起全市干群的智慧和力量,破解了一個(gè)又一個(gè)難題,奪取了一個(gè)又一個(gè)勝利,形成了全面突破的發(fā)展態(tài)勢(shì),向著建設(shè)蘇北重要中心城市和全面小康社會(huì)“兩大目標(biāo)”邁出了堅(jiān)實(shí)步伐。經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下,新的一年我們面臨著更多的挑戰(zhàn)和困難,要實(shí)現(xiàn)“上水平”的既定部署,必須以鍥而不舍、馳而不息的勁頭,進(jìn)一步調(diào)優(yōu)狀態(tài)、更新觀念、增強(qiáng)本領(lǐng)、改進(jìn)作風(fēng),全面提升政府施政能力,以更飽滿的熱情和更積極的作為,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展邁上新臺(tái)階。
一、實(shí)現(xiàn)新作為,必須振奮精神、勇于擔(dān)當(dāng)。
古人說,為官避事平生恥。每一位黨員干部肩上都有著沉甸甸的責(zé)任,必須樹立“淮安發(fā)展、舍我其誰”的信念,勇于擔(dān)當(dāng)、敢于作為,在荊棘坎坷中奮勇前進(jìn)。要堅(jiān)定信心,客觀辯證地看待發(fā)展環(huán)境的利弊,既要看到困難和挑戰(zhàn),更要看到良好的機(jī)遇和淮安特有的優(yōu)勢(shì),保持戰(zhàn)略定力,毫不動(dòng)搖地抓好改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)工作,做到“不管風(fēng)吹浪打,勝似閑庭信步”。要奮發(fā)有為,始終保持強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感,以滿腔的熱情忘我工作,做到恪盡職守、勤勉盡責(zé),努力創(chuàng)造無愧于時(shí)代、無愧于歷史、無愧于人民的新業(yè)績(jī)。要抬高標(biāo)桿,自覺把各項(xiàng)工作置于全省乃至長(zhǎng)三角的大格局中來謀劃和推進(jìn),時(shí)刻保持跨越發(fā)展的志氣、跳起摸高的勇氣、趕超進(jìn)位的銳氣,拒絕平庸、摒棄守成、追求卓越,力爭(zhēng)每項(xiàng)工作都能創(chuàng)特色、樹典型、出經(jīng)驗(yàn)。
二、實(shí)現(xiàn)新作為,必須勤思善學(xué)、增強(qiáng)本領(lǐng)。
思路決定出路,觀念決定方向。我們要切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)研究,自覺把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央對(duì)新常態(tài)的深刻認(rèn)識(shí)和重大判斷上來,使思想觀念、發(fā)展思路、工作方法適應(yīng)新常態(tài)的要求,更好地引領(lǐng)和推動(dòng)淮安科學(xué)跨越發(fā)展。積極探索新路子,準(zhǔn)確把握新常態(tài)的規(guī)律和特點(diǎn),更加注重追求有質(zhì)量、有效益、可持續(xù)的發(fā)展,更多地依靠改革創(chuàng)新來增強(qiáng)發(fā)展動(dòng)力,更多地運(yùn)用市場(chǎng)化的手段來調(diào)控經(jīng)濟(jì),更多地通過提高行政效能、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境來增強(qiáng)招商引資優(yōu)勢(shì)。善于把握新機(jī)遇,特別是要領(lǐng)會(huì)吃透和用足用活國(guó)家有關(guān)政策,及時(shí)調(diào)整工作思路和舉措,做到因勢(shì)而謀、應(yīng)勢(shì)而動(dòng)、順勢(shì)而為,增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、創(chuàng)造性和前瞻性。充分發(fā)揮新優(yōu)勢(shì),深化對(duì)市情的認(rèn)識(shí),找準(zhǔn)工作發(fā)力點(diǎn),進(jìn)一步發(fā)揮現(xiàn)實(shí)優(yōu)勢(shì)、轉(zhuǎn)化潛在優(yōu)勢(shì)、培育新的優(yōu)勢(shì),并將這些優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化成實(shí)實(shí)在在的項(xiàng)目,帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展后來居上、彎道超越。
三、實(shí)現(xiàn)新作為,必須提升效能、狠抓落實(shí)。
總書記強(qiáng)調(diào),如果不沉下心來抓落實(shí),再好的目標(biāo),再好的藍(lán)圖,也只是鏡中花、水中月。我們要大興真抓實(shí)干之風(fēng),進(jìn)一步加強(qiáng)政府執(zhí)行力建設(shè),切實(shí)把市委、市政府對(duì)新一年的`部署不折不扣地貫徹到位、執(zhí)行到底。突出緊張快干,增強(qiáng)寢不安席、食不甘味、時(shí)不我待的責(zé)任感和使命感,雷厲風(fēng)行,立說立行,高效推進(jìn)各項(xiàng)工作。突出求真務(wù)實(shí),做到察實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事,堅(jiān)決不搞形象工程、政績(jī)工程,使每一項(xiàng)工作都經(jīng)得起實(shí)踐、群眾和歷史的檢驗(yàn)。突出攻堅(jiān)克難,面對(duì)工作推進(jìn)過程中的種種障礙阻力,始終保持昂揚(yáng)的斗志,做到困難再多不畏懼、壓力再重不低頭、挑戰(zhàn)再大不服輸,全力攻堅(jiān)突破,奮力打開局面。
四、實(shí)現(xiàn)新作為,必須順應(yīng)民意、從嚴(yán)治政。
政府的一切工作都是為了人民,人民滿意不滿意是衡量政府工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn)。我們要把群眾的期盼作為改進(jìn)工作的方向,堅(jiān)持從嚴(yán)治政,努力贏得人民的信任和支持。堅(jiān)持親民為民,始終把維護(hù)人民群眾利益作為政府工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),完善聯(lián)系和服務(wù)群眾制度,不斷提高公共服務(wù)能力,切實(shí)解決涉及群眾利益的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。堅(jiān)持依法行政,嚴(yán)格按照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力、履行職責(zé),健全依法決策程序,規(guī)范行政執(zhí)法行為,主動(dòng)接受各方監(jiān)督,把政府工作全面納入法治軌道。堅(jiān)持廉潔從政,大力倡導(dǎo)清廉之風(fēng),強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約監(jiān)督,堅(jiān)決查處違紀(jì)違法案件和糾正損害群眾利益的不正之風(fēng),努力做到干部清正、政府清廉、政治清明。
乘長(zhǎng)風(fēng)以破萬里浪。在新的歷史方位,困難和挑戰(zhàn)仍在,信心和勇氣不減。讓我們?cè)谑形⑹姓恼_領(lǐng)導(dǎo)下,主動(dòng)作為、開拓創(chuàng)新,以蹄疾而步穩(wěn)的節(jié)奏,適應(yīng)新常態(tài)、搶抓新機(jī)遇、推進(jìn)新跨越、展現(xiàn)新作為,為把周總理家鄉(xiāng)建設(shè)得更加美好而努力奮斗!
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學(xué)習(xí)新常態(tài)心得體會(huì)及收獲篇二
今天,在校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我們學(xué)習(xí)了《適應(yīng)反腐帶來的官場(chǎng)“新常態(tài)”》這篇文章。官場(chǎng)的“新常態(tài)”對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部的從政品德和行為提出了更高的要求,這種狀態(tài)不是一陣風(fēng),因此官員要對(duì)之充分認(rèn)識(shí),堅(jiān)定信心,不應(yīng)該抱觀望和應(yīng)付的態(tài)度。
“新常態(tài)”是一種新的正常狀態(tài)。之所以說是“新常態(tài)”,就是說這種狀態(tài)不是一陣風(fēng)。這種“新常態(tài)”,將是領(lǐng)導(dǎo)干部從政新的基本環(huán)境,因此也就形成了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本的底線,不能違背和僭越。當(dāng)然這種“新常態(tài)”也是會(huì)變化的,但是其變化只能是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的要求更高、更明確,而絕不是相反。
現(xiàn)在仍有少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)于這種“新常態(tài)”持猶疑、觀望、猜測(cè)的態(tài)度,認(rèn)為中央這樣的嚴(yán)要求不可能持續(xù)太久。這種判斷一方面是出自于以往的所謂“經(jīng)驗(yàn)”,另一方面則是因?yàn)槔骊P(guān)系而懷有一種不切實(shí)際的愿望,其實(shí)這實(shí)在是低估了中央的決心和勇氣,也沒有認(rèn)識(shí)清楚信息化時(shí)代人民群眾高度的反貪腐積極性和中央堅(jiān)定的反貪腐部署之間的緊密互動(dòng)、互相促進(jìn)效果。
實(shí)際上,清楚的事實(shí)正擺在面前:新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體在以“踏石留印、抓鐵有痕”的精神,全面徹底地治理貪腐的頑疾,既抓“蒼蠅”又抓“老虎”,既抓小事又抓制度建設(shè),既把貪腐分子關(guān)進(jìn)監(jiān)獄又“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子”,這樣的反腐就絕對(duì)不是選擇式、運(yùn)動(dòng)式和有退路的反腐。如果中國(guó)的政治生態(tài)沒有一個(gè)完全的改觀,“新常態(tài)”沒有完全穩(wěn)定和充分到位,中央在這方面的推進(jìn)是絕不會(huì)停止的,何況這已經(jīng)得到了廣大人民群眾和絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)定的支持。
反貪腐帶來的官場(chǎng)“新常態(tài)”,切切實(shí)實(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)干部們提出了新的要求。權(quán)力行使要有明確的邊界和規(guī)則了,監(jiān)督無時(shí)無刻不在了,以致有些領(lǐng)導(dǎo)干部私下里感慨現(xiàn)在工作不好做了,因此出現(xiàn)了消極應(yīng)付的現(xiàn)象。這種不作為心態(tài)正是對(duì)官場(chǎng)“新常態(tài)”不適應(yīng)的典型表現(xiàn)。當(dāng)然,在官場(chǎng)“新常態(tài)”下工作確實(shí)要求高多了,所以暫時(shí)有所不適應(yīng)也還可以理解,但是一味抱怨的態(tài)度要不得?!袄悟}太盛防腸斷,風(fēng)物長(zhǎng)宜放眼量”,作為領(lǐng)導(dǎo)干部,應(yīng)該善于從長(zhǎng)遠(yuǎn)看問題,并且善于從自身找原因,要看到自己同黨和人民要求之間的差距,及時(shí)調(diào)整心態(tài),盡快學(xué)會(huì)在這樣的“新常態(tài)”下開展工作,實(shí)現(xiàn)自己的“轉(zhuǎn)型升級(jí)”,爭(zhēng)取在新的條件下、按照新的標(biāo)準(zhǔn)要求,有更大的作為。
9月26日本人參加了縣委中心組理論擴(kuò)大學(xué)習(xí)會(huì),認(rèn)真聆聽了南京大學(xué)xxx書記的講座,對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)有了更加深入的了解。結(jié)合工作實(shí)際,本人有了進(jìn)一步的思考,現(xiàn)將學(xué)習(xí)體會(huì)匯報(bào)如下:
中國(guó)經(jīng)濟(jì)進(jìn)入了“新常態(tài)”,即新的歷史時(shí)期,我們就應(yīng)當(dāng)以科學(xué)而冷靜的態(tài)度直面現(xiàn)實(shí):第一,要從昔日的gdp崇拜和速度型情結(jié)中掙脫出來,以平常心態(tài)對(duì)待一個(gè)并不算快速的、自然而然但確實(shí)有效的增長(zhǎng)速度。要重塑經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的心理底線,認(rèn)清經(jīng)濟(jì)發(fā)展的規(guī)律。要清楚地把握當(dāng)前階段的主要任務(wù)是創(chuàng)新,是調(diào)結(jié)構(gòu),是追求經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的結(jié)構(gòu)效應(yīng),即通過經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的提升帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,而不是水平結(jié)構(gòu),即平面復(fù)制原來的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。更不能迎合錯(cuò)誤的速度情結(jié)而盲目刺激。必須明確,我們?nèi)魏螘r(shí)候都必須重視就業(yè),但這種就業(yè)應(yīng)當(dāng)是貨真價(jià)實(shí)的就業(yè),而不應(yīng)當(dāng)是偽就業(yè)。
第二,在“新常態(tài)”下應(yīng)當(dāng)抓緊完成旨在建設(shè)和健全社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的改革任務(wù)。經(jīng)濟(jì)發(fā)展在一定意義上說是微觀層面的事,是經(jīng)濟(jì)規(guī)律自發(fā)作用使然。要正確處理宏觀調(diào)控和制度建設(shè)的關(guān)系。從世界經(jīng)濟(jì)史的角度看,相當(dāng)多的宏觀調(diào)控是顧此失彼、按了葫蘆上來瓢,我們切不可過高估計(jì)了宏觀調(diào)控的作用,更不能讓宏觀調(diào)控耽誤了我們的改革。
第三,通過合適的制度安排,激發(fā)大眾的創(chuàng)新。對(duì)于中國(guó)經(jīng)濟(jì)而言,一個(gè)產(chǎn)業(yè)空間很大,跟到人家后邊模仿著做的時(shí)代已經(jīng)過去,中國(guó)經(jīng)濟(jì)已經(jīng)到了不創(chuàng)新就不能發(fā)展、就不能跨越中等收入陷阱的程度。我們必須通過制度安排,例如平等進(jìn)入、公平競(jìng)爭(zhēng);保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán);淡化官本位;鼓勵(lì)適當(dāng)?shù)拿半U(xiǎn);包容各種創(chuàng)新伊始的“異端”;杜絕各種尋租的機(jī)會(huì),把企業(yè)家精神引導(dǎo)到真正的創(chuàng)新而不是官商gou結(jié)的尋租。
學(xué)習(xí)新常態(tài)心得體會(huì)及收獲篇三
2月2日下午,我參加了由石予幼兒園組織的科學(xué)教育“新常態(tài)”的學(xué)習(xí)活動(dòng)。本次活動(dòng),主要分為兩個(gè)部分。
一、觀看幼兒園“健康教育”的活動(dòng)影片;。
二、聽俆琰教授講述科學(xué)教育“新常態(tài)”的具體內(nèi)容和做法。
首先進(jìn)行的是,時(shí)長(zhǎng)為30min的,幼兒園健康教育活動(dòng)的影片觀賞。影片中講述到,教師在給幼兒進(jìn)行健康活動(dòng)時(shí),向幼兒講述了關(guān)于健康飲食的重要性?;顒?dòng)一改平日里我們上課的方式,將ppt或者白板做的很精美。取而代之的是,用簡(jiǎn)單的圖片向幼兒講述健康食物對(duì)我們的重要性。且,活動(dòng)最后,教師給幼兒提供的操作表格也不同于平日里我們給幼兒提供的操作表格。教師很恰到好處的將所有的食物圖片放置到一邊,將表格做成金字塔狀,請(qǐng)幼兒來填。這樣能夠直接的使幼兒感受到,哪種食物是幼兒亟需的、重要的、不可缺少的。哪種食物是可以選擇的、替換的?;顒?dòng)的真實(shí)意義得到了很好的實(shí)踐。活動(dòng)讓幼兒更深刻的懂得了“健康飲食”的重要性。
其次進(jìn)行的是,俆琰教授對(duì)科學(xué)教育“新常態(tài)”的講述。這部分的講座主要分為三大部分。
一、俆琰教授先向我們講述了科學(xué)教育“新常態(tài)”的新理念。主要分為以下幾點(diǎn):
1.給幼兒不斷的積累經(jīng)驗(yàn)。
2.通過幼兒自身經(jīng)歷的事情追尋經(jīng)驗(yàn)。
3.構(gòu)建適合幼兒積極學(xué)習(xí)的能力與興趣的情境。
4.科技教育要與“生活”相溝通。
5.關(guān)于“認(rèn)知-拼接”、“認(rèn)知-探索”、“認(rèn)知-制作”的具體事宜。
6.培養(yǎng)孩子的探索能力和興趣要:尊重原色、打好底色、發(fā)展亮色。
二、俆琰教授向我們講述了關(guān)于科學(xué)教育“新常態(tài)”下的教育價(jià)值。主要體現(xiàn)的,幼兒對(duì)人生的價(jià)值、生命意義和科學(xué)、技術(shù)、社會(huì)的初步認(rèn)知。
三、俆琰教授向我們介紹了科學(xué)教育“新常態(tài)”中的“科技教育”。這部分的內(nèi)容又分為了四大板塊。
1.生命科學(xué):生命科學(xué)中主要向我們講述了人體、植物、動(dòng)物、生命體、生命體的成長(zhǎng)、環(huán)境與生命體、安全與防護(hù)。
2.物體科學(xué):物體、物體運(yùn)動(dòng)、物體的利用、探索與制作。
3.地球與空間科學(xué):地球、天空、保護(hù)地球、保護(hù)天空。
4.科技與生活:社會(huì)生活中的科技、家庭生活中的科技、學(xué)習(xí)生活中的科技、休閑生活中的科技、運(yùn)動(dòng)生活中的科技、軍事武器、信息的傳輸?shù)鹊取?/p>
俆琰教授結(jié)合自身的經(jīng)歷,很細(xì)致的向我們進(jìn)行介紹和講述。通過本次活動(dòng),我深深的感受到科學(xué)教育“新常態(tài)”對(duì)幼兒一日生活活動(dòng)的重要影響與重大意義。同時(shí),我還清楚的認(rèn)識(shí)到,科學(xué)教育“新常態(tài)”對(duì)我們教師的強(qiáng)大作用。它將從本質(zhì)上改變幼兒和我們對(duì)人生價(jià)值、生命意義和科學(xué)、技術(shù)、社會(huì)的認(rèn)知和感受。本次活動(dòng)能從根本上、整體上、全面的幫助幼兒和我們建立良好的活動(dòng)態(tài)度。
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學(xué)習(xí)新常態(tài)心得體會(huì)及收獲篇四
自今年5月和7月提出和重申適應(yīng)新常態(tài)這一重大理論概念以來,“新常態(tài)”一詞成為當(dāng)下中國(guó)的新詞、熱詞、高頻詞。尤其是黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來,黨中央堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,我們所處的政治生態(tài)環(huán)境發(fā)生了巨大的變化,吏治呈現(xiàn)出了不同以往的“新常態(tài)”。對(duì)此,我們廣大黨員干部應(yīng)充分認(rèn)識(shí)、積極適應(yīng),爭(zhēng)取新的作為。
一、抓鐵有痕,作風(fēng)建設(shè)進(jìn)入“新常態(tài)”
黨的以來,新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體以極大勇氣和決心全面徹底地懲腐肅貪、狠剎四風(fēng)、激濁揚(yáng)清、標(biāo)本兼治,一系列雷霆萬鈞的舉措,澄清吏治,提振人心,得到了廣大人民群眾和絕大多數(shù)黨員和干部的認(rèn)可與堅(jiān)定支持,成為吏治新常態(tài)。之所以稱之為“新常態(tài)”,是因?yàn)橐幌盗写胧┮呀?jīng)逐步常規(guī)化,官場(chǎng)的清新狀態(tài)趨于穩(wěn)定化。
新常態(tài)下,對(duì)黨員干部的要求發(fā)生了變化,黨性標(biāo)準(zhǔn)更高,宗旨意識(shí)更強(qiáng),工作要求更實(shí),作風(fēng)紀(jì)律更嚴(yán),制度約束更緊,氛圍風(fēng)氣更清新。事實(shí)上,吏治新常態(tài)正深刻改變著廣大黨員干部的言行,在我們身邊不知不覺中已發(fā)生了顯著變化:搞形式少了,求實(shí)質(zhì)多了;講享樂少了,作奉獻(xiàn)多了;隨意散漫少了,按章辦事多了。個(gè)人工作和生活中,“潛規(guī)則”干擾少了,工作的精力多了;迎來送往應(yīng)酬少了,干事創(chuàng)業(yè)時(shí)間多了;黨員干部遇到矛盾和問題時(shí)候,回避少了,主動(dòng)承擔(dān)多了等等。
吏治新常態(tài)是黨的黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求,是作風(fēng)建設(shè)抓鐵有痕的結(jié)果,是政治生態(tài)改變優(yōu)化的表現(xiàn),是廣大干部群眾期盼的狀態(tài),也是我們廣大黨員干部創(chuàng)新作為的良好契機(jī)。
二、端正態(tài)度,思想行為走出“老誤區(qū)”
吏治新常態(tài)是民心所盼、眾望所歸。然而,有的黨員干部對(duì)這種新常態(tài)還不同程度地存在一些認(rèn)識(shí)誤區(qū)和行為偏差。首先,從思想認(rèn)識(shí)來看,有的黨員干部認(rèn)為這股清新之風(fēng)只是一陣臺(tái)風(fēng),刮過了就會(huì)“濤聲依舊”。他們沒有充分認(rèn)識(shí)到黨中央正風(fēng)肅紀(jì)的決心和毅力,事實(shí)上這種“新常態(tài)”完全不同于以往,更不是一場(chǎng)“運(yùn)動(dòng)”,而將是長(zhǎng)期、常態(tài)化的存在,不可能回到以前的狀態(tài)。其次,從個(gè)人心態(tài)來看,有的黨員干部對(duì)于這種新常態(tài)出現(xiàn)了難適應(yīng)、不習(xí)慣的狀態(tài)。有的感嘆工作標(biāo)準(zhǔn)太高、要求太嚴(yán)、工作節(jié)奏比以前快了,“壓力山大”;有的抱怨禁令太多、福利取消、收入減少,感覺“越來越不自由,越干越?jīng)]意思”等等,出現(xiàn)了觀望等待、焦慮埋怨等情緒,期盼狠抓作風(fēng)建設(shè)舉措快點(diǎn)結(jié)束。再次,從行動(dòng)作為來看,有的黨員干部抱怨“為官不易”,抱著“只要不出事,寧愿不做事”、“不求過得硬,只求過得去”的態(tài)度,消極應(yīng)付,不敢擔(dān)當(dāng),為官不為,等等。
凡此種種,雖然只是少數(shù)現(xiàn)象,但其影響和危害卻不容小覷。對(duì)我們廣大黨員干部來講,能不能適應(yīng)吏治新常態(tài)是當(dāng)前面臨的新考驗(yàn),能不能盡快走出認(rèn)識(shí)誤區(qū)和糾正行為偏差將關(guān)系到事業(yè)成敗。因此,我們要堅(jiān)決摒棄那些蒙混過關(guān)的思想、法不責(zé)眾的心態(tài)、打擦邊球的僥幸,盡快結(jié)束那種庸懶散奢的不正?!盃顟B(tài)”,步入群眾期盼和滿意的“新常態(tài)”。
三、敢于擔(dān)當(dāng),勤廉奉獻(xiàn)爭(zhēng)取新作為。
在新常態(tài)下,我們黨員干部應(yīng)該充分抓住新的機(jī)遇,積極迅速調(diào)整心態(tài),勇敢地把責(zé)任扛在肩上,奮發(fā)努力創(chuàng)造新業(yè)績(jī)。
一是要打消顧慮,堅(jiān)定信心。面對(duì)新常態(tài),要充分認(rèn)識(shí)到我們黨從嚴(yán)治黨的堅(jiān)定決心和持續(xù)發(fā)力的恒心,徹底丟掉作風(fēng)建設(shè)一陣風(fēng)的幻想,進(jìn)一步堅(jiān)定對(duì)中央正風(fēng)肅紀(jì)的信心,打消顧慮,主動(dòng)調(diào)整思維、心態(tài)和行為,積極適應(yīng)這一新常態(tài),迅速在新常態(tài)下來謀劃和開展自己的工作;要持續(xù)深入開展理想信念教育,引導(dǎo)黨員、干部增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信,始終不渝為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)而拼搏奮斗。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來說,我們要鞏固和擴(kuò)大教育實(shí)踐成果,持續(xù)改進(jìn)作風(fēng),積極作為,當(dāng)好“大管家”,扎實(shí)做好管理服務(wù)保障工作,為全市現(xiàn)代化建設(shè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
二是要自我約束,規(guī)范用權(quán)。面對(duì)新常態(tài),我們每一個(gè)黨員干部都要懂得,與其他人相比,做黨員、當(dāng)干部就必須遵守更多的規(guī)矩、接受更嚴(yán)的約束,我們要有這樣的思想準(zhǔn)備和行動(dòng)自覺。特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部更要加強(qiáng)自我約束,習(xí)慣在嚴(yán)于律己中擔(dān)當(dāng)責(zé)任,習(xí)慣以清風(fēng)正氣干事創(chuàng)業(yè),時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格按章辦事,成為普通黨員、群眾的榜樣;充分認(rèn)識(shí)到手中的權(quán)力是黨和人民賦予的,要做到規(guī)范用權(quán),“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里”,切實(shí)為群眾謀福祉,這是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的本分和應(yīng)盡的職責(zé)。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來說,我們要進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè),強(qiáng)化用制度管人、管事、管錢、管物,規(guī)范服務(wù)行為,切實(shí)提高管理服務(wù)的規(guī)范化和科學(xué)化水平。
三是要堅(jiān)守底線,接受監(jiān)督。面對(duì)新常態(tài),我們黨員干部要自覺堅(jiān)守黨紀(jì)國(guó)法、廉潔從政、思想道德的底線,心存敬畏,始終做到自重、自省、自警、自勵(lì),做堅(jiān)守底線的模范,努力成為引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)尚的楷模。社會(huì)和群眾對(duì)公務(wù)人員尤其是黨員干部的監(jiān)督將無處不在,無論是監(jiān)督的內(nèi)容、形式和力度都將比以往更多更大。我們要正確對(duì)待群眾的批評(píng)和監(jiān)督,把群眾的監(jiān)督作為一面鏡子,暢通建言獻(xiàn)策、批評(píng)監(jiān)督渠道,主動(dòng)深入地聽取群眾的意見建議,經(jīng)?!罢甄R子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,省自身,明得失,不斷提高自身修養(yǎng),努力改進(jìn)工作。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來說,我們要堅(jiān)持管理科學(xué)化、保障法制化、服務(wù)社會(huì)化的方向,牢記服務(wù)宗旨,主動(dòng)接受干部職工和社會(huì)群眾的監(jiān)督、評(píng)判,切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量。
四是要著眼全局,謀劃長(zhǎng)遠(yuǎn)。面對(duì)新常態(tài),我們黨員干部要善于從全面深化改革、推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)的大局出發(fā),積極觀大勢(shì)、謀大事;要著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),秉持功成不必在我的理念,堅(jiān)定發(fā)展戰(zhàn)略,不搞所謂的“政績(jī)工程”,不貪一時(shí)之功,不圖一時(shí)之名,多干打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的事情,既盡力而為,又量力而行,把好事辦好。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來說,我們要緊緊圍繞中心、服務(wù)大局,堅(jiān)持從全局的角度想問題、辦事情,服從服務(wù)于全市改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,為全市現(xiàn)代化建設(shè)提供強(qiáng)有力的后勤保障。
五是要適應(yīng)期盼,提高標(biāo)桿。面對(duì)新常態(tài),作為黨員干部,我們要積極順應(yīng)人民的期盼,切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè),以提出的“三嚴(yán)三實(shí)”要求自己,以焦裕祿精神為標(biāo)桿,思想境界要更高,履職能力要更強(qiáng),工作標(biāo)準(zhǔn)要更高,服務(wù)效果要更好。在日常工作中,要自覺牢固確立群眾觀念,多辦人民群眾期盼和歡迎的事。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來說,我們要堅(jiān)持“機(jī)關(guān)滿意、干部職工滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意、社會(huì)滿意、自身滿意”的“五滿意”標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)提升工作品質(zhì),主動(dòng)回應(yīng)干部職工和群眾期盼與關(guān)切,為干部職工和群眾多做實(shí)事好事。
六是要提振精神,勇于擔(dān)當(dāng)。吏治新常態(tài)營(yíng)造了干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境,為能干事、干成事者提供了舞臺(tái)。面對(duì)新常態(tài),我們黨員干部要進(jìn)一步提振精氣神,弘揚(yáng)勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)、忠于職守、專于事業(yè)的精神,在推進(jìn)全面深化改革、推進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展的大局中展現(xiàn)作為,在服務(wù)穩(wěn)增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生的事業(yè)中做出更大成績(jī),不負(fù)黨和人民群眾的期望。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來說,我們要適應(yīng)新形勢(shì),按照《機(jī)關(guān)事務(wù)管理?xiàng)l例》所賦予和明確的職能要求,克難奮進(jìn),迎難而上,積極創(chuàng)新作為,在厲行勤儉節(jié)約、推進(jìn)公車改革、規(guī)范資產(chǎn)管理、優(yōu)化社會(huì)化服務(wù)中體現(xiàn)后勤戰(zhàn)線同志的人生價(jià)值,展示機(jī)關(guān)事務(wù)工作者的良好風(fēng)采。
學(xué)習(xí)新常態(tài)心得體會(huì)及收獲篇五
“新常態(tài)”是一種新的正常狀態(tài)。之所以說是“新常態(tài)”,就是說這種狀態(tài)不是一陣風(fēng)。這種“新常態(tài)”,將是領(lǐng)導(dǎo)干部從政新的基本環(huán)境,因此也就形成了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本的底線,不能違背和僭越。當(dāng)然這種“新常態(tài)”也是會(huì)變化的,但是其變化只能是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的要求更高、更明確,而絕不是相反。
現(xiàn)在仍有少數(shù)人對(duì)于這種“新常態(tài)”持猶疑、觀望、猜測(cè)的態(tài)度,認(rèn)為中央這樣的嚴(yán)要求不可能持續(xù)太久。這種判斷一方面是出自于以往的所謂“經(jīng)驗(yàn)”,另一方面則是因?yàn)槔骊P(guān)系而懷有一種不切實(shí)際的愿望,其實(shí)這實(shí)在是低估了中央的決心和勇氣,也沒有認(rèn)識(shí)清楚信息化時(shí)代人民群眾高度的反腐積極性和中央堅(jiān)定的反腐部署之間的緊密互動(dòng)、互相促進(jìn)效果。
實(shí)際上,清楚的事實(shí)正擺在面前:新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體在以“踏石留印、抓鐵有痕”的精神,全面徹底地治理貪腐的頑疾,既抓“蒼蠅”又抓“老虎”,既抓小事又抓制度建設(shè),既把貪腐分子關(guān)進(jìn)監(jiān)獄又“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子”,這樣的反腐就絕對(duì)不是選擇式、運(yùn)動(dòng)式和有退路的反腐。
如果中國(guó)的政治生態(tài)沒有一個(gè)完全的改觀,“新常態(tài)”沒有完全穩(wěn)定和充分到位,中央在這方面的推進(jìn)是絕不會(huì)停止的,何況這已經(jīng)得到了廣大人民群眾和絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)定的支持。
反腐帶來的官場(chǎng)“新常態(tài)”,切切實(shí)實(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)干部們提出了新的要求。權(quán)力行使要有明確的邊界和規(guī)則了,監(jiān)督無時(shí)無刻不在了,以致有些領(lǐng)導(dǎo)干部私下里感慨現(xiàn)在工作不好做了,因此出現(xiàn)了消極應(yīng)付的現(xiàn)象。
這種不作為心態(tài)正是對(duì)官場(chǎng)“新常態(tài)”不適應(yīng)的典型表現(xiàn)。當(dāng)然,在官場(chǎng)“新常態(tài)”下工作確實(shí)要求高多了,所以暫時(shí)有所不適應(yīng)也還可以理解,但是一味抱怨的態(tài)度要不得?!袄悟}太盛防腸斷,風(fēng)物長(zhǎng)宜放眼量”,作為領(lǐng)導(dǎo)干部,應(yīng)該善于從長(zhǎng)遠(yuǎn)看問題,并且善于從自身找原因,要看到自己同黨和人民要求之間的差距,及時(shí)調(diào)整心態(tài),盡快學(xué)會(huì)在這樣的“新常態(tài)”下開展工作,實(shí)現(xiàn)自己的“轉(zhuǎn)型升級(jí)”,爭(zhēng)取在新的條件下、按照新的標(biāo)準(zhǔn)要求,有更大的作為。
學(xué)習(xí)新常態(tài)心得體會(huì)及收獲篇六
經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài),既意味著相對(duì)穩(wěn)定,也意味著大有可為。主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài),關(guān)鍵是立足“?!钡念A(yù)期,實(shí)現(xiàn)“新”的作為,保持“態(tài)”的持續(xù)。市委六屆十一次全委(擴(kuò)大)會(huì)議暨市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議明確提出:適應(yīng)新常態(tài),就要善于新作為。
具體來講,就是要在打造一個(gè)中心上有新作為,加快構(gòu)建泛湘西北交通樞紐城市、職業(yè)教育中心城市、商貿(mào)中心城市、醫(yī)療衛(wèi)生中心城市、科技創(chuàng)新中心城市和國(guó)內(nèi)外知名的休閑度假旅游目的地;要在推進(jìn)兩個(gè)轉(zhuǎn)變上有新作為,加快推進(jìn)常德由農(nóng)業(yè)大市向工業(yè)強(qiáng)市轉(zhuǎn)變,由省內(nèi)經(jīng)濟(jì)大市向經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市轉(zhuǎn)變;要在建設(shè)四個(gè)常德上有新作為,加快建設(shè)智慧常德、現(xiàn)代常德、綠色常德、幸福常德。這些新作為的要求,就是宣言書、就是動(dòng)員令、就是進(jìn)軍號(hào),催征著我們順勢(shì)而為、主動(dòng)作為、奮發(fā)有為,推動(dòng)新常德新創(chuàng)業(yè)取得新的更大成效。
善于新作為,要大力振奮精神?!叭耸且幸稽c(diǎn)精神的”。保持良好的精神狀態(tài),是我們黨的光榮傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì),是我們各項(xiàng)事業(yè)取得勝利的根本保證。實(shí)現(xiàn)新的作為,必須有好的精神狀態(tài)。新常態(tài)不是一個(gè)新的經(jīng)濟(jì)周期,而是一個(gè)新的時(shí)期,是經(jīng)濟(jì)正在向形態(tài)更高級(jí)、分工更復(fù)雜、結(jié)構(gòu)更合理的階段演化,由此帶來的影響總體上是正面的、積極的。我們不能把新常態(tài)片面地、簡(jiǎn)單地理解為經(jīng)濟(jì)增速下滑,更不能當(dāng)作是發(fā)展落后的借口,而要認(rèn)識(shí)到這是一種進(jìn)步,是對(duì)我們智慧、能力和作風(fēng)的考驗(yàn)。面對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),我們要堅(jiān)決克服思想上的無為心態(tài),保持戰(zhàn)略上的平常心態(tài),強(qiáng)化工作上的進(jìn)取心態(tài),在實(shí)現(xiàn)“彎道超越”上理性作為、務(wù)實(shí)作為、積極作為。
善于新作為,要著力轉(zhuǎn)變觀念。人類的發(fā)展歷史一再證明,思想觀念的落后,是最大的落后。作為魚米之鄉(xiāng),常德有著輝煌的過去。但一個(gè)傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)大市不可能富民強(qiáng)市,一個(gè)發(fā)展方式粗放、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不優(yōu)的城市不可能傲立群雄。當(dāng)前,小富即安、小成即滿、小過自諒等一些小農(nóng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的思想觀念,在我市部分黨員干部中印跡還比較深,轉(zhuǎn)變觀念非常必要、非常迫切。我們必須徹底擺脫對(duì)傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)大市的眷戀,用現(xiàn)代意識(shí)、國(guó)際視野和戰(zhàn)略思維指導(dǎo)發(fā)展,堅(jiān)持把新型工業(yè)化作為加快發(fā)展的第一推動(dòng)力,堅(jiān)持把新型城鎮(zhèn)化作為加快發(fā)展的重要引擎,推動(dòng)“四化”融合互動(dòng)發(fā)展,真正以思想之變引領(lǐng)行為之變,以觀念之變推動(dòng)發(fā)展之變。
善于新作為,要努力爭(zhēng)創(chuàng)一流。堅(jiān)持一流的標(biāo)準(zhǔn),才能創(chuàng)造一流的業(yè)績(jī)。新常態(tài)是發(fā)展的更高要求、更高境界。適應(yīng)新常態(tài),不能歇歇腳、松口氣,不能心安理得、放任自流,而要不斷提升精神境界、提升發(fā)展標(biāo)桿、提升工作標(biāo)準(zhǔn)。我們推進(jìn)新常德新創(chuàng)業(yè),打造泛湘西北現(xiàn)代化區(qū)域中心城市,就是要在經(jīng)濟(jì)實(shí)力、城鄉(xiāng)面貌、基礎(chǔ)設(shè)施、服務(wù)功能等方面成為泛湘西北地區(qū)的標(biāo)桿。實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo),就要有一種比拼的勁頭,就要有一種嗷嗷叫的狀態(tài),就要有一種不自我原諒的勇氣,竭盡全力,孜孜以求,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高水平推進(jìn)各項(xiàng)工作。
一輩人有一輩人的責(zé)任,一代人有一代人的擔(dān)當(dāng)。推進(jìn)新常德新創(chuàng)業(yè)、加快全面建成小康社會(huì),就是我們這一輩人的責(zé)任,就是我們這一代人的擔(dān)當(dāng)。行進(jìn)在新常態(tài)下的滾滾浪潮之中,我們一定要以強(qiáng)烈的歷史責(zé)任感和使命感,增強(qiáng)戰(zhàn)略定力,保持進(jìn)取姿態(tài),奮發(fā)努力作為,不斷推動(dòng)常德這艘航船向著既定的航標(biāo)破浪前行。
學(xué)習(xí)新常態(tài)心得體會(huì)及收獲篇七
新常態(tài)教育指向教育的本質(zhì)和核心,這個(gè)本質(zhì)就是愛。接下來就跟著本站小編的腳步一起去看一下關(guān)于新常態(tài)教育學(xué)習(xí)。
范文吧。
20xx年,中國(guó)經(jīng)濟(jì)從高速增長(zhǎng)步入中高速增長(zhǎng)的“新常態(tài)”。面對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)進(jìn)入換擋降速、提質(zhì)增效的“新常態(tài)”,中國(guó)社會(huì)各領(lǐng)域正在適應(yīng),世界也在適應(yīng)“中國(guó)節(jié)奏”。
作為社會(huì)民生之首的教育事業(yè)將如何適應(yīng)“新常態(tài)”,成為20xx年全國(guó)教育工作會(huì)議的重要議題。
“現(xiàn)代化的教育是公平的教育。”袁貴仁說,“我們的目光要關(guān)注千千萬萬身處不同環(huán)境中的孩子,我們的政策要惠及千千萬萬身處不同環(huán)境中的學(xué)生。要把抓好教育作為扶貧開發(fā)的根本大計(jì),讓貧困家庭的孩子都能接受公平的有質(zhì)量的教育?!?/p>
這是中國(guó)教育改革與發(fā)展適應(yīng)經(jīng)濟(jì)“新常態(tài)”的一次“換擋”。這意味著教育綜合改革從20xx年聚力攻堅(jiān)克難“啃硬骨頭”,轉(zhuǎn)入向教育民生“最低處”精準(zhǔn)發(fā)力,讓所有受教育群體都能享受到政策陽(yáng)光,享受發(fā)展成果,以墊高教育公平的起點(diǎn)。
為每一個(gè)孩子提供公平、優(yōu)質(zhì)、適合的教育,是中國(guó)教育現(xiàn)代化之夢(mèng)。對(duì)此,袁貴仁強(qiáng)調(diào):“要集中力量解決教育公平中的緊迫問題,努力讓全體人民享有更好更公平的教育,奠定社會(huì)公平的基礎(chǔ)。關(guān)于擇校問題,說句實(shí)在話,北京能解決,沒有地方不能解決!別的省不要再來說有困難,沒有理由解決不好!”
保障隨遷子女、特殊教育、連片特困地區(qū)農(nóng)村困難家庭兒童等困難群體的孩子享有平等受教育機(jī)會(huì),一直是經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)、社會(huì)弱勢(shì)群體最大的心愿。老百姓的這些期盼都已被列入今年教育部的重點(diǎn)工作。袁貴仁要求,要堅(jiān)持雪中送炭、精準(zhǔn)發(fā)力、綜合施策!
“今年的教育工作會(huì)報(bào)告針對(duì)性非常強(qiáng),對(duì)地方的指導(dǎo)作用很大。”坐在會(huì)場(chǎng)第一排的黑龍江省教育廳廳長(zhǎng)徐梅說,“我們用兩年時(shí)間,將義務(wù)教育階段的小火爐全部改造成水暖、電暖,解決了不安全、不衛(wèi)生等問題。但從今年的教育工作會(huì)中,找到了我們下一步改革的發(fā)力點(diǎn)?!?/p>
向結(jié)構(gòu)調(diào)整要發(fā)展的活力。
與“新常態(tài)”下的經(jīng)濟(jì)發(fā)展相似,“換擋期”的中國(guó)教育發(fā)展也需要新思路、新方法?!艾F(xiàn)代化的教育,應(yīng)當(dāng)有合理的結(jié)構(gòu)。適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要,必須加大教育結(jié)構(gòu)調(diào)整的力度!”袁貴仁說,發(fā)達(dá)地區(qū)也有發(fā)達(dá)地區(qū)的難處,薄弱地區(qū)也有薄弱地區(qū)的優(yōu)勢(shì)。有的省提出的問題,其他省份早就解決了,答案就在兄弟省份!
以20xx年高教界普遍關(guān)心的地方本科高校轉(zhuǎn)型發(fā)展為例,袁貴仁說,一些學(xué)校特別是地方新建本科院校,雖然名稱和地位“升格”了,但辦學(xué)能力、培養(yǎng)水平并未真正“升格”,有的甚至出現(xiàn)了招生難、就業(yè)難并存現(xiàn)象,發(fā)展難以持續(xù)。
“轉(zhuǎn)型是適應(yīng)國(guó)家經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的要求,也是這些學(xué)校生存發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要。轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵是明確辦學(xué)定位,把辦學(xué)思路真正轉(zhuǎn)到服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展上來,轉(zhuǎn)到產(chǎn)教融合校企合作上來,轉(zhuǎn)到培養(yǎng)應(yīng)用型技術(shù)技能型人才上來,轉(zhuǎn)到增強(qiáng)學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力上來?!痹F仁進(jìn)一步解釋說,轉(zhuǎn)型是對(duì)已有普通本科院校辦學(xué)思路、模式的調(diào)整,不是職業(yè)院校的升格,不是“掛牌”,不是更名。轉(zhuǎn)型要從各地各校實(shí)際出發(fā),積極穩(wěn)妥推進(jìn),不搞一刀切,不搞一陣風(fēng)。
對(duì)此,教育部20xx年將抓緊研究制訂職業(yè)教育校企合作促進(jìn)辦法、加快發(fā)展繼續(xù)教育、加快一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè),并印發(fā)地方本科高校轉(zhuǎn)型發(fā)展改革試點(diǎn)的指導(dǎo)意見,加快建立高校分類設(shè)置、分類撥款和分類評(píng)估制度,為轉(zhuǎn)型發(fā)展提供制度保障。
談及一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè),袁貴仁指出,今后,要以一流為目標(biāo),持續(xù)支持,統(tǒng)籌推進(jìn);以學(xué)科為基礎(chǔ),淡化身份,強(qiáng)化特色;以績(jī)效為杠桿,突出競(jìng)爭(zhēng),強(qiáng)化開放。國(guó)家支持一流大學(xué)、一流學(xué)科建設(shè)的方向不僅沒有變,而且還要加快速度、加大力度!但是,今后的管理方式要改革,要引入公平競(jìng)爭(zhēng),加大績(jī)效考核,建立激勵(lì)與退出機(jī)制,促進(jìn)高校辦出特色、爭(zhēng)創(chuàng)一流,全面提高我國(guó)高等教育的綜合實(shí)力、社會(huì)貢獻(xiàn)力和國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。要深入實(shí)施“20xx計(jì)劃”,不斷促進(jìn)科教融合、協(xié)同創(chuàng)新、合作育人,使國(guó)家創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略在高校落地生根、開花結(jié)果。
調(diào)結(jié)構(gòu)、提質(zhì)量的背后,是觀念的改變。徐梅說,教育已進(jìn)入“新常態(tài)”,但我們的教師、校長(zhǎng)、學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì),還沒適應(yīng)“新常態(tài)”的要求,思想觀念還未轉(zhuǎn)過來,這也給教育帶來很多困惑。比如以分?jǐn)?shù)論英雄的傳統(tǒng)觀念的任性和慣性很強(qiáng),地方政府順應(yīng)形勢(shì)變化的反應(yīng)較慢,持續(xù)過去的慣性較強(qiáng),對(duì)今天“新常態(tài)”下對(duì)教育的新要求、新變化,也還沒有適應(yīng)。
從依法治教中找尋改革的動(dòng)力。
實(shí)干為先,落實(shí)為要。新一年的改革依靠什么來保障落實(shí),這是新時(shí)期教育改革發(fā)展始終繞不開的命題。
“法治是實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化的可靠保障?!痹F仁說,要按照“法無授權(quán)不可為”的原則,依法系統(tǒng)梳理職責(zé)權(quán)限,劃定行為邊界,減少審批及各種變相審批,把本該屬于學(xué)校、社會(huì)的權(quán)力還回去,使行政行為都于法有據(jù)。同時(shí),按照“法定職責(zé)必須為”的原則,把該管的管住管好,該服務(wù)的服務(wù)好,該協(xié)調(diào)的協(xié)調(diào)好。
袁貴仁要求,各級(jí)教育部門要按照這兩個(gè)原則,盡早列出“權(quán)力清單”和“責(zé)任清單”,既要從“越位點(diǎn)”退出,又要把“缺位點(diǎn)”補(bǔ)上,并面向社會(huì)公開,接受社會(huì)監(jiān)督。
教育行政執(zhí)法如何有效行使執(zhí)法權(quán)力,是與會(huì)廳長(zhǎng)們普遍關(guān)心的問題。分組討論會(huì)上,湖南省教育廳廳長(zhǎng)王柯敏建議,教育行政執(zhí)法的對(duì)象不應(yīng)僅局限于學(xué)校,重點(diǎn)是要把所有違反教育法律法規(guī)的相關(guān)主體納入執(zhí)法對(duì)象,比如說社會(huì)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
教育投入是教育現(xiàn)代化的物質(zhì)基礎(chǔ)。關(guān)于代表們關(guān)心的“新常態(tài)”下教育經(jīng)費(fèi)籌措問題,袁貴仁提出,教育經(jīng)費(fèi)“三個(gè)增長(zhǎng)、兩個(gè)提高”是法律規(guī)定,也是落實(shí)教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略的法律保障。同時(shí),“我們還要用有限的財(cái)政支出,調(diào)動(dòng)更多的社會(huì)資源、市場(chǎng)資源和國(guó)際資源,放低社會(huì)資本和外資進(jìn)入教育的門檻。特別是我們要牢固樹立勤儉辦教育的理念,不該花的錢堅(jiān)決不花,能少花的錢盡量少花,把有限的資金用在刀刃上。
教育優(yōu)先發(fā)展永遠(yuǎn)不過時(shí)。
在今年的年度工作會(huì)上,堅(jiān)持教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略格外受到關(guān)注。
“當(dāng)前,我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入‘新常態(tài)’,我們要‘更加注重加強(qiáng)教育和提升人力資本素質(zhì)’,強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí),提高服務(wù)能力,通過高質(zhì)量服務(wù)和更大的貢獻(xiàn)贏得更多的支持?!痹F仁說,黨的以來,中央反復(fù)強(qiáng)調(diào)要堅(jiān)持教育優(yōu)先發(fā)展,培養(yǎng)更多創(chuàng)新人才。大家也都會(huì)記得,20xx年鄧小平同志就說過,忽視教育的領(lǐng)導(dǎo)者,是缺乏遠(yuǎn)見的、不成熟的領(lǐng)導(dǎo)者,就領(lǐng)導(dǎo)不了現(xiàn)代化建設(shè)!
堅(jiān)持教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,永遠(yuǎn)沒有“過去時(shí)”。徐梅說,與多年前不同,現(xiàn)在的地方政府也重視教育,但一些地方的科學(xué)發(fā)展觀還未完全樹立起來,覺得重視教育就是把學(xué)校建得漂亮點(diǎn),甚至有的貧困縣舉全縣之力建一所高標(biāo)準(zhǔn)學(xué)校,而將偏遠(yuǎn)的教學(xué)點(diǎn)、村小全部撤并,這是不符合科學(xué)發(fā)展觀的,今后在方向、規(guī)律上還需適應(yīng)新的要求。江蘇省教育廳廳長(zhǎng)沈健說,經(jīng)濟(jì)“新常態(tài)”后,教育如何爭(zhēng)取更多教育投入是個(gè)新問題。因此,要發(fā)揮好教育特別是高等教育自身的造血功能,在服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的貢獻(xiàn)中獲得更多支持。
袁貴仁要求,教育系統(tǒng)的干部要奮發(fā)有為、主動(dòng)作為,在中國(guó)教育基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化進(jìn)入全面攻堅(jiān)階段之際,我們決不能驕傲自滿、懶政怠政,要盡心盡力,廉以服眾、勤以治事,崇尚實(shí)干、狠抓落實(shí),為全面建成小康社會(huì)和實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化作出實(shí)實(shí)在在的貢獻(xiàn)!
社會(huì)發(fā)展到今天,教育已進(jìn)入“新常態(tài)”,主要表現(xiàn)在社會(huì)對(duì)教育期望的提高和學(xué)生個(gè)體的猛烈變化。社會(huì)的發(fā)展,要求有更高水平的教育質(zhì)量,以滿足家長(zhǎng)對(duì)子女成長(zhǎng)的預(yù)期目標(biāo)、滿足國(guó)家發(fā)展的戰(zhàn)略需求,同時(shí)學(xué)生的生活環(huán)境的變化,無論從學(xué)生思想認(rèn)知到行為表現(xiàn)都發(fā)生了顛覆性的變化。在這樣的新常態(tài)下,國(guó)家教育體制、學(xué)校辦學(xué)思路、教師教育方法,家庭的引導(dǎo)技巧都必須作出有力的調(diào)整,與時(shí)俱進(jìn)。下面從教師的角度談?wù)劷逃鲁B(tài),教師該如何適應(yīng)。
首先,教師應(yīng)具有備受社會(huì)質(zhì)疑的強(qiáng)大抗壓力。目前我國(guó)的文化發(fā)展活躍,各方聲音都可發(fā)表,大有百家爭(zhēng)鳴之勢(shì)。而面對(duì)教育,社會(huì)各種媒體更樂于報(bào)道負(fù)面的新聞,這些負(fù)面新聞的傳播,往往引來無數(shù)網(wǎng)民的圍觀和質(zhì)疑甚至漫罵,構(gòu)成對(duì)教師從業(yè)人員的巨大心理壓力,讓教師的社會(huì)地位日趨下降,教師的威信受到損害,從而加大了教育學(xué)生的難度。在這種狀態(tài)下,教師只有從自我管理做起,用踏實(shí)肯干的工作態(tài)度堅(jiān)守自己的教育理念,用理性樂觀的精神狀態(tài)武裝自己思想信念,以不發(fā)聲見行動(dòng)的方式回應(yīng)社會(huì)對(duì)教師行業(yè)的質(zhì)疑,堅(jiān)守“清者自清,濁者自濁”,固筑教育自信。在這種社會(huì)的氛圍中,更能創(chuàng)造出高質(zhì)量的人才。只有我們社會(huì)導(dǎo)向得當(dāng),確信會(huì)達(dá)到文化教育的百花齊放。
其次,教師應(yīng)具有基于專業(yè)的強(qiáng)大科研教研能力。既然社會(huì)及學(xué)生個(gè)體對(duì)我們提出更高的教育要求,那么教師基于專業(yè)的發(fā)展應(yīng)更深更廣,用戰(zhàn)略的思維、廣闊的視野涉獵我們應(yīng)有知識(shí),思索下一步的教育方向,思考下一堂的授課方法等等,夯實(shí)自身專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能。教師的知識(shí)必須比學(xué)生的知識(shí)豐富,教師的視角必須比學(xué)生的視覺廣闊。不能停留在照本宣科和說教的教育模式下,應(yīng)隨著社會(huì)之變而變。特別對(duì)信息時(shí)代的新生事物要積極接受和熟練撐知。例如對(duì)深入學(xué)生的社交平臺(tái),qq、微博、網(wǎng)絡(luò)游戲等,教師應(yīng)積極了解,合理融入,不能因?yàn)槠渲杏胁焕诘囊蛩囟懦?,更不能?qiáng)硬禁止學(xué)生使用。再次,新常態(tài)下的教育,教師首先要適應(yīng)新常態(tài),用發(fā)展的眼光,用信息化的思維審視教育的趨勢(shì),教育的需求。
最后,社會(huì)群眾對(duì)教育的質(zhì)疑,同時(shí)也給了我們的教育朝著正確方向發(fā)展以鞭策。我們要以此為契機(jī),痛下決心從各個(gè)維度整治教育,讓教育在新常態(tài)下再發(fā)光輝。
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學(xué)習(xí)新常態(tài)心得體會(huì)及收獲篇八
習(xí)去年提出:要適應(yīng)新常態(tài),推動(dòng)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。今年又提出黨風(fēng)廉政建設(shè)常態(tài)問題。習(xí)在中紀(jì)委xx屆五次全會(huì)上強(qiáng)調(diào)“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)永遠(yuǎn)在路上”,對(duì)做好今年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作提出4個(gè)重點(diǎn)要求,其中第二條就講:“橫下一條心糾正‘四風(fēng)’,常抓抓出習(xí)慣、抓出長(zhǎng)效,在堅(jiān)持中見常態(tài)?!边@些論斷,是對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)政治形勢(shì)的科學(xué)判斷,揭示了經(jīng)濟(jì)政治發(fā)展的新規(guī)律、新變化,是我們做好當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期經(jīng)濟(jì)和黨風(fēng)廉政工作的重要指南。為推動(dòng)全市實(shí)現(xiàn)新常態(tài)下的新發(fā)展,市委決定在全市范圍內(nèi)開展“適應(yīng)新常態(tài)、掌握新要求、搶抓新要求、搶抓新機(jī)遇、主動(dòng)新作為、實(shí)現(xiàn)新發(fā)展”大討論活動(dòng)。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)作為專門監(jiān)督機(jī)關(guān),肩負(fù)著服務(wù)和保障經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展的重大責(zé)任,面對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),必須嚴(yán)格按照市委關(guān)于“新常態(tài)”大討論的部署要求主動(dòng)有所作為。
應(yīng)對(duì)新常態(tài),必須強(qiáng)化監(jiān)督檢查,在保證政令暢通上有新作為。在新常態(tài)下,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要按照中紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”要求轉(zhuǎn)變職能,從政府和職能部門業(yè)務(wù)工作中脫離出來,不再參加監(jiān)督對(duì)象的具體監(jiān)管行為,集中精力抓好監(jiān)管的再監(jiān)督。要圍繞市委關(guān)于“新常態(tài)”大討論的決策部署加強(qiáng)監(jiān)督檢查,推動(dòng)全市上下集中精力開展好大調(diào)研、大討論活動(dòng),督促各級(jí)干部深刻審視所處環(huán)境的變化與特征,深刻分析優(yōu)勢(shì)與不足,深刻反思發(fā)展方式與目的,以思想的大解放促進(jìn)觀念的大更新,以觀念的大更新推動(dòng)發(fā)展方式的大轉(zhuǎn)變,著力化解我市當(dāng)前發(fā)展中面臨的矛盾和問題。同時(shí),加強(qiáng)對(duì)政府職能部門履職情況的監(jiān)督檢查,建立健全對(duì)市委、市政府重大決策部署執(zhí)行情況定期檢查和專項(xiàng)督查通報(bào)制度,加大問責(zé)力度,確保令行禁止。
應(yīng)對(duì)新常態(tài),必須強(qiáng)化效能提升,在打造優(yōu)良環(huán)境上有新作為。要強(qiáng)化機(jī)關(guān)效能建設(shè),進(jìn)一步加大明察暗訪的頻度和力度,全面查擺、認(rèn)真整改違背市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律、影響經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的各種問題,嚴(yán)肅查處不作為、亂作為、慢作為等破壞軟環(huán)境建設(shè)的人和事。扎實(shí)推動(dòng)服務(wù)承諾、首問負(fù)責(zé)、限時(shí)辦結(jié)等工作制度的落實(shí),進(jìn)一步提高市長(zhǎng)熱線群眾反映的事項(xiàng)辦理質(zhì)量,切實(shí)保證行政權(quán)力公開透明規(guī)范運(yùn)行。繼續(xù)推行經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境監(jiān)測(cè)點(diǎn)制度,著力打造更具競(jìng)爭(zhēng)力的發(fā)展軟環(huán)境。
應(yīng)對(duì)新常態(tài),必須強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)為民,在推動(dòng)民生改善上有新作為。發(fā)展的最終目的是為了不斷滿足人民群眾日益增長(zhǎng)的多元化、多層次物質(zhì)文化需求,必須始終堅(jiān)持把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益作為我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。在新常態(tài)下,民生需求已經(jīng)全面升級(jí),要堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng),著重解決惠民政策落實(shí)、房屋征收補(bǔ)償、教育就業(yè)、食品安全、醫(yī)療衛(wèi)生、住房保障、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)等群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,為群眾提供更好的教育、更穩(wěn)定的工作、更滿意的收入、更舒適的住房和更可靠的社會(huì)保障。要推動(dòng)民生改善制度化,加快推進(jìn)民生工程,確保民生工作優(yōu)先謀劃、民生事項(xiàng)優(yōu)先落實(shí)、民生投入優(yōu)先保障“三個(gè)優(yōu)先”得到有效落實(shí)。
應(yīng)對(duì)新常態(tài),必須強(qiáng)化案件查辦,在建設(shè)清明政治上有新作為。腐敗是社會(huì)的毒瘤,不但破壞公平公正的市場(chǎng)秩序,還動(dòng)搖和諧穩(wěn)定的政治基礎(chǔ),必須旗幟鮮明地同腐敗現(xiàn)象作斗爭(zhēng)。在新常態(tài)下,要運(yùn)用法治思維和法治理念反對(duì)腐敗,堅(jiān)持抓早抓小、防微杜漸,對(duì)黨員干部的問題要早發(fā)現(xiàn)、早教育、早查處,防止小問題拖成大案件。要始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì),堅(jiān)持對(duì)腐敗行為的“零容忍”,切實(shí)做到有案必查、有腐必懲、有貪必反、有亂必治,決不允許腐敗分子有藏身之地。堅(jiān)持“老虎”、“蒼蠅”一起打,既堅(jiān)決查處領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法案件,又切實(shí)解決發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。重點(diǎn)查處發(fā)生在重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位的案件,堅(jiān)決遏制腐敗現(xiàn)象在一些領(lǐng)域滋生蔓延勢(shì)頭,為建設(shè)新常態(tài)下的廉潔蚌埠、幸福蚌埠貢獻(xiàn)力量。
應(yīng)對(duì)新常態(tài),必須強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),在營(yíng)造清廉風(fēng)氣上有新作為。實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的“中國(guó)夢(mèng)”最終要靠人,關(guān)鍵是用好干部。應(yīng)對(duì)新常態(tài)、迎接新挑戰(zhàn)、推動(dòng)新發(fā)展更離不開包括紀(jì)檢監(jiān)察干部在內(nèi)的所有黨員干部的共同努力。廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部要牢記使命、不負(fù)重托,堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)黨性觀念,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),把群眾的意見作為鏡子、百姓的期待作為努力方向,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,對(duì)準(zhǔn)焦距、找準(zhǔn)穴位、抓住要害,狠抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變。帶頭樹立執(zhí)紀(jì)必先守紀(jì)、監(jiān)督者必須自覺接受監(jiān)督的觀念,嚴(yán)格落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”,堅(jiān)持“四查四治”,堅(jiān)決糾正“四風(fēng)”,切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),凡要求別人做到的,自己必須首先做到,切實(shí)樹立紀(jì)檢監(jiān)察干部忠誠(chéng)可靠、服務(wù)人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀(jì)的良好形象。
學(xué)習(xí)新常態(tài)心得體會(huì)及收獲篇九
政治經(jīng)濟(jì)學(xué)告訴我們,經(jīng)濟(jì)是基礎(chǔ),政治(軍事是政治的特殊表現(xiàn))是上層建筑,政治要服務(wù)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。人類社會(huì)的發(fā)展,就是生產(chǎn)力與生產(chǎn)關(guān)系的矛盾對(duì)立與統(tǒng)一不斷變化的發(fā)展過程。
新常態(tài)經(jīng)濟(jì)理論是指導(dǎo)中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的指導(dǎo)理論,而經(jīng)濟(jì)的發(fā)展又保證了國(guó)家政治和社會(huì)生活的穩(wěn)定與欣欣向榮。中國(guó)宏觀經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)出幾個(gè)新現(xiàn)象:
一是隨著gdp增速逐步回落,cpi卻保持相對(duì)穩(wěn)定,沒有出現(xiàn)整體性通縮;
三是很多金融企業(yè)的財(cái)務(wù)指標(biāo)依然不錯(cuò),但總體金融風(fēng)險(xiǎn)卻在持續(xù)上揚(yáng)。
傳統(tǒng)的周期理論和發(fā)展理論都不能很好解釋這三大現(xiàn)象,但潛在經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)理論與結(jié)構(gòu)理論的新發(fā)展卻能夠充分說明這3個(gè)新現(xiàn)象出現(xiàn)的原因在于:中國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度回落的主導(dǎo)因素不是傳統(tǒng)的總需求不足,而是潛在增速的回落,不是傳統(tǒng)的周期性波動(dòng),而是結(jié)構(gòu)性的趨勢(shì)下滑。
“新常態(tài)”一詞并非中國(guó)的首創(chuàng),但過去提出的“新常態(tài)”是被國(guó)際輿論用來形容為危機(jī)之后經(jīng)濟(jì)恢復(fù)的緩慢而痛苦的過程,而提出的“新常態(tài)”是一個(gè)動(dòng)態(tài)的系統(tǒng),是具有中國(guó)特色的理論體系。20xx年5月,國(guó)家主席在河南考察時(shí)指出,我國(guó)發(fā)展仍處于重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,我們要增強(qiáng)信心,從當(dāng)前中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的階段性特征出發(fā),適應(yīng)新常態(tài),保持戰(zhàn)略上的平常心態(tài)。到了20xx年5月,國(guó)家主席在中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議上,又全面系統(tǒng)的闡述了中國(guó)經(jīng)濟(jì)將依靠“新常態(tài)”理論體系是指導(dǎo)中國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的總方針。為此希望中國(guó)哲學(xué)界深入學(xué)習(xí)積研究“新常態(tài)”理論體系。
學(xué)習(xí)新常態(tài)心得體會(huì)及收獲篇十
2月2日下午,我參加了由石予幼兒園組織的科學(xué)教育“新常態(tài)”的學(xué)習(xí)活動(dòng)。本次活動(dòng),主要分為兩個(gè)部分。
一、觀看幼兒園“健康教育”的活動(dòng)影片;
二、聽俆琰教授講述科學(xué)教育“新常態(tài)”的具體內(nèi)容和做法。
首先進(jìn)行的是,時(shí)長(zhǎng)為30分鐘的,幼兒園健康教育活動(dòng)的影片觀賞。影片中講述到,教師在給幼兒進(jìn)行健康活動(dòng)時(shí),向幼兒講述了關(guān)于健康飲食的重要性?;顒?dòng)一改平日里我們上課的方式,將ppt或者白板做的很精美。取而代之的是,用簡(jiǎn)單的圖片向幼兒講述健康食物對(duì)我們的重要性。且,活動(dòng)最后,教師給幼兒提供的操作表格也不同于平日里我們給幼兒提供的操作表格。教師很恰到好處的.將所有的食物圖片放置到一邊,將表格做成金字塔狀,請(qǐng)幼兒來填。這樣能夠直接的使幼兒感受到,哪種食物是幼兒亟需的、重要的、不可缺少的。哪種食物是可以選擇的、替換的?;顒?dòng)的真實(shí)意義得到了很好的實(shí)踐?;顒?dòng)讓幼兒更深刻的懂得了“健康飲食”的重要性。
其次進(jìn)行的是,俆琰教授對(duì)科學(xué)教育“新常態(tài)”的講述。這部分的講座主要分為三大部分。
一、俆琰教授先向我們講述了科學(xué)教育“新常態(tài)”的新理念。主要分為以下幾點(diǎn):
1、給幼兒不斷的積累經(jīng)驗(yàn)。
2、通過幼兒自身經(jīng)歷的事情追尋經(jīng)驗(yàn)。
3、構(gòu)建適合幼兒積極學(xué)習(xí)的能力與興趣的情境。
4、科技教育要與“生活”相溝通。
5、關(guān)于“認(rèn)知—拼接”、“認(rèn)知—探索”、“認(rèn)知—制作”的具體事宜。
6、培養(yǎng)孩子的探索能力和興趣要:尊重原色、打好底色、發(fā)展亮色。
一、俆琰教授向我們講述了關(guān)于科學(xué)教育“新常態(tài)”下的教育價(jià)值。主要體現(xiàn)的,幼兒對(duì)人生的價(jià)值、生命意義和科學(xué)、技術(shù)、社會(huì)的初步認(rèn)知。
二、俆琰教授向我們介紹了科學(xué)教育“新常態(tài)”中的“科技教育”。這部分的內(nèi)容又分為了四大板塊。
1、生命科學(xué):生命科學(xué)中主要向我們講述了人體、植物、動(dòng)物、生命體、生命體的成長(zhǎng)、環(huán)境與生命體、安全與防護(hù)。
2、物體科學(xué):物體、物體運(yùn)動(dòng)、物體的利用、探索與制作。
3、地球與空間科學(xué):地球、天空、保護(hù)地球、保護(hù)天空。
4、科技與生活:社會(huì)生活中的科技、家庭生活中的科技、學(xué)習(xí)生活中的科技、休閑生活中的科技、運(yùn)動(dòng)生活中的科技、軍事武器、信息的傳輸?shù)鹊取?/p>
俆琰教授結(jié)合自身的經(jīng)歷,很細(xì)致的向我們進(jìn)行介紹和講述。通過本次活動(dòng),我深深的感受到科學(xué)教育“新常態(tài)”對(duì)幼兒一日生活活動(dòng)的重要影響與重大意義。同時(shí),我還清楚的認(rèn)識(shí)到,科學(xué)教育“新常態(tài)”對(duì)我們教師的強(qiáng)大作用。它將從本質(zhì)上改變幼兒和我們對(duì)人生價(jià)值、生命意義和科學(xué)、技術(shù)、社會(huì)的認(rèn)知和感受。本次活動(dòng)能從根本上、整體上、全面的幫助幼兒和我們建立良好的活動(dòng)態(tài)度。
學(xué)習(xí)新常態(tài)心得體會(huì)及收獲篇十一
按照中央、省、市加強(qiáng)干部檔案管理工作的最新要求,結(jié)合檔案改版工作,3月至10月,泗陽(yáng)縣委組織部精心組織,周密安排,抽調(diào)專門力量,制定工作方案,明確工作職責(zé),保質(zhì)保量地完成了1329卷在職干部檔案整理審核工作,對(duì)新常態(tài)下的干部檔案管理工作進(jìn)行了有益探索。
一、主要做法。
1.實(shí)行“三個(gè)結(jié)合”,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。一是全面學(xué)習(xí)與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合。組織相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)省、市有關(guān)干部檔案審核的標(biāo)準(zhǔn)、程序、要求,并將檔案審核工作細(xì)化為審核組、錄入組、裝檔組等三個(gè)組,明確各組工作任務(wù)和個(gè)人工作責(zé)任。二是全面整理和重點(diǎn)審核相結(jié)合。對(duì)照相關(guān)干部檔案工作規(guī)定,全面整理每一卷檔案,做到全面收集、仔細(xì)鑒別、規(guī)范整理,并重點(diǎn)審核“三齡一歷”,力爭(zhēng)做到時(shí)間清楚,事實(shí)準(zhǔn)確,說服力強(qiáng)。三是全面把關(guān)與單項(xiàng)審核相結(jié)合。以“零失誤”為目標(biāo),逐人逐項(xiàng)審核確定,力求材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。同時(shí),每卷檔案材料都注重從前后印證中審核信息,確保審核工作的質(zhì)量。
2.做到“三個(gè)到位”,強(qiáng)化工作保障。一是工作力量到位。從相關(guān)管檔單位專門抽調(diào)了6名工作責(zé)任心強(qiáng),有一定檔案工作經(jīng)驗(yàn)的人員,組成檔案整理審核工作組,開展檔案審核工作。二是經(jīng)費(fèi)保障到位。根據(jù)檔案審核的需要,部里拔出專用資金,購(gòu)買了新的檔案盒,添置了1臺(tái)打印機(jī)和打孔機(jī),以及整理、裝訂檔案所需的裁紙刀、鉛筆、橡皮等輔助材料。三是督查措施到位。將干部檔案材料收集、上報(bào)與各單位年終考核評(píng)比相掛鉤,對(duì)收集、上報(bào)干部檔案材料不準(zhǔn)確、不及時(shí)的單位和個(gè)人及時(shí)通報(bào)批評(píng)并責(zé)成補(bǔ)正,為順利完成檔案審核工作創(chuàng)造了條件。
3.嚴(yán)把“三個(gè)關(guān)口”,提高審核質(zhì)量。一是嚴(yán)把“質(zhì)量關(guān)”。組織6名抽調(diào)的檔案審核人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),全面掌握審核標(biāo)準(zhǔn),并采取初審和復(fù)審交叉進(jìn)行,隨機(jī)抽查的方式,形成了梯次審核機(jī)制。二是嚴(yán)把“準(zhǔn)確關(guān)”。對(duì)檔案中的原有材料和新補(bǔ)充材料,逐份審查,準(zhǔn)確鑒別。對(duì)缺少年度考核、任免等重要材料的,對(duì)照履歷表,認(rèn)真查找補(bǔ)充;對(duì)基本信息不實(shí)的,認(rèn)真查閱原始資料,確保歸檔材料的準(zhǔn)確性。三是嚴(yán)把“收集關(guān)”。堅(jiān)持檔案審核、信息反饋和材料收集同步進(jìn)行、循環(huán)往復(fù)。認(rèn)真梳理檔案所缺材料,并及時(shí)反饋各單位,由單位和個(gè)人共同收集。
二、存在問題。
經(jīng)過8個(gè)月的集中整理審核,未發(fā)現(xiàn)年齡、學(xué)歷造假等嚴(yán)重違反檔案管理工作規(guī)定的現(xiàn)象,但仍有材料不全、歸檔不及時(shí)等問題。
一是新檔案材料未主動(dòng)歸檔。從這次干部檔案集中整理審核工作來看,主要集中在新取得學(xué)歷、新加入黨員及新獲得榮譽(yù)等方面材料,經(jīng)統(tǒng)計(jì),此類材料共缺少約80多份,且很多都是在與干部本人核實(shí)相關(guān)信息時(shí)有出入,才發(fā)現(xiàn)相關(guān)材料未及時(shí)歸檔,造成檔案材料歸檔不及時(shí),信息更新不及時(shí)。
二是所缺材料類型較為集中。在本次檔案審核中,發(fā)現(xiàn)所缺材料大部分為任免類和年度考核類,這兩類材料約占所缺材料的80%。其中,任免類材料往往是每次干部調(diào)整后制作不及時(shí),不能及時(shí)歸檔;年度考核類材料特別是人社部門負(fù)責(zé)審核把關(guān)的年度考核表不能應(yīng)收盡收,多有遺漏。
三是部分信息需要重新審核。由于審核要求發(fā)生變化等因素,對(duì)干部的出生時(shí)間、工作時(shí)間及全日制學(xué)歷需要重新進(jìn)行認(rèn)定。如軍轉(zhuǎn)安置干部在部隊(duì)的全日制學(xué)習(xí)經(jīng)歷,按原來的要求均作在職教育認(rèn)定,后審核要求改變后,大部分學(xué)歷均符合新的認(rèn)定規(guī)定,應(yīng)按全日制教育重新認(rèn)定。
三、整改措施。
1.加大檔案工作宣傳力度。通過舉辦檔案知識(shí)培訓(xùn)等形式,對(duì)各單位組織人事工作人員進(jìn)行檔案管理知識(shí)的宣傳和培訓(xùn),提高他們對(duì)檔案管理工作重要性的認(rèn)識(shí),督促各單位對(duì)形成的檔案材料及時(shí)歸檔。通過網(wǎng)絡(luò)專欄、短信微信、熱線電話等媒介,對(duì)干部個(gè)人進(jìn)行檔案管理知識(shí)宣傳和普及,讓每一名干部了解檔案里有哪些類型材料,哪些材料需要?dú)w入個(gè)人檔案,并將新取得學(xué)歷、新加入黨員、新獲得榮譽(yù)等重要資料必須及時(shí)歸入檔案,作為重點(diǎn)告知內(nèi)容,確保干部檔案的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
2.加大檔案材料收集力度。干部檔案工作是組織人事工作的重要組成部分,是堅(jiān)持公道正派選人用人的重要保障。要加大歸檔材料的收集力度,對(duì)于新提拔的干部,在正式任職后一周內(nèi),必須將考察材料歸入檔案,對(duì)于新調(diào)整的干部,在正式任職后一個(gè)月內(nèi),必須將相關(guān)任免材料歸入檔案;對(duì)于年度考核材料的收集,要加強(qiáng)相關(guān)部門及人員責(zé)任意識(shí),做到對(duì)材料嚴(yán)格把關(guān)審核,防止不合格材料進(jìn)入檔案,并對(duì)參加考核的干部人數(shù)進(jìn)行審核,確保歸入檔案的年度考核材料不重不漏。
3.加大重要信息審核力度。要堅(jiān)持從嚴(yán)管檔,認(rèn)真審核歸檔材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性,堅(jiān)決杜絕假材料;嚴(yán)格遵守查借閱紀(jì)律,嚴(yán)禁在查借閱過程中涂改、抽取、撤換、添加檔案材料。同時(shí),嚴(yán)格按照中組部《關(guān)于認(rèn)真做好干部出生日期管理工作的通知》要求,對(duì)干部的出生日期進(jìn)行認(rèn)真核對(duì),對(duì)經(jīng)組織認(rèn)定而干部本人要求更改出生日期的,堅(jiān)決不予辦理,并舉一反三,加大對(duì)干部其他重要信息的審核力度,特別是對(duì)干部的年齡、工齡、黨齡、學(xué)歷、經(jīng)歷和身份等情況(“三齡兩歷一身份”),進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)和認(rèn)定,確保無誤。
學(xué)習(xí)新常態(tài)心得體會(huì)及收獲篇十二
中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議對(duì)我國(guó)當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)社會(huì)形勢(shì)作出了科學(xué)研判,提出了“新常態(tài)”下“穩(wěn)中求進(jìn)”的發(fā)展總基調(diào),為今后一段時(shí)期我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展道路指明了方向。省委十三屆十次全會(huì)上,省委提出要適應(yīng)“新常態(tài)”,轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、轉(zhuǎn)變政府職能、全面推進(jìn)依法治國(guó),進(jìn)一步推動(dòng)江西全面發(fā)展升級(jí)。作為基層鄉(xiāng)鎮(zhèn),我們更應(yīng)該轉(zhuǎn)變觀念,積極應(yīng)對(duì)“新常態(tài)”,順勢(shì)而為、主動(dòng)作為、創(chuàng)新有為,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)新突破謀求一條發(fā)展之路。
新常態(tài)要有新思維。就是要用新的視角分析、用新的理念謀劃、用新的方法推動(dòng)黨的建設(shè)和組織工作。要體現(xiàn)全面性。謀劃組織工作要全面系統(tǒng),站位要高、落點(diǎn)要實(shí),自覺把工作放到中央和省州戰(zhàn)略布局上,更加自覺圍繞中心、服務(wù)大局。要體現(xiàn)政治性。把懂政治、講政治作為組織部門第一要求,做到選干部要堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)、基層黨組織建設(shè)要強(qiáng)化政治功能、人才工作要注重政治引領(lǐng)、自身建設(shè)要突出政治意識(shí)。要強(qiáng)化問題意識(shí)。聚焦干部群眾反映的突出問題,呼應(yīng)社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn),堅(jiān)持長(zhǎng)期性與階段性相結(jié)合,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題。要善用底線思維?!胺彩骂A(yù)則立,不預(yù)則廢”。
要善于找準(zhǔn)工作薄弱環(huán)節(jié)和“短板”,從中發(fā)現(xiàn)潛在危機(jī),積極思考修正方案和解決辦法,提高決策部署的科學(xué)化水平。要“嚴(yán)”字當(dāng)先。認(rèn)真落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求,從嚴(yán)要求、認(rèn)真對(duì)待黨的建設(shè)和組織工作,用釘“釘子”精神,一件一件抓落實(shí)、一項(xiàng)一項(xiàng)去推進(jìn)。要“實(shí)”字托底?!皩?shí)”是組織部門和組工干部最起碼的底線,要突出問題導(dǎo)向,強(qiáng)化隨機(jī)調(diào)研,用務(wù)實(shí)的舉措,抓督查、做評(píng)估,實(shí)打?qū)嵚鋵?shí)好組織工作各項(xiàng)任務(wù)。
新常態(tài)要有新能力。就是要在八個(gè)方面有新提高,著力解決認(rèn)識(shí)跟不上、觀念不適應(yīng)等問題。思維要有新提高。組織工作既要落實(shí),更要謀劃。要緊扣全國(guó)組織部長(zhǎng)會(huì)議精神,立足全州實(shí)際,科學(xué)系統(tǒng)謀劃好全年工作。政治要有新增強(qiáng)。政治性是組工干部的履職之魂,要嚴(yán)明紀(jì)律性,以高度的政治性、自覺性加強(qiáng)組織部門政治建設(shè)。知識(shí)要有新更新。學(xué)歷不等于學(xué)力,不能滿足于“一紙文憑”,要把學(xué)習(xí)作為終身追求,提高學(xué)習(xí)能力,增強(qiáng)專業(yè)化知識(shí)和素養(yǎng),強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果。
創(chuàng)新要有新進(jìn)展。創(chuàng)新是組織工作增強(qiáng)活力、發(fā)揮作用的內(nèi)在動(dòng)力,要找準(zhǔn)組織工作創(chuàng)新的突破口,用創(chuàng)新的膽略、創(chuàng)新的思維、創(chuàng)新的舉措主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài),及時(shí)解決新問題。重點(diǎn)要有新突破。處理好統(tǒng)籌兼顧和突出重點(diǎn)的關(guān)系,明確主攻方向,用項(xiàng)目化抓實(shí)20xx年組織工作要點(diǎn),確保干一件、成一件。工作要有新成效。要統(tǒng)籌謀劃、科學(xué)推進(jìn),整合資源、乘勢(shì)而為,以“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭,抓住主要矛盾,破解工作難題,推動(dòng)工作落地生根。宣傳要有新亮點(diǎn)。組織工作要宣傳,宣傳工作要組織。要?jiǎng)?chuàng)新宣傳方式,深度挖掘、提煉典型經(jīng)驗(yàn)和特色亮點(diǎn),深化“走轉(zhuǎn)改”,搶占制高點(diǎn),打主動(dòng)戰(zhàn),擴(kuò)大影響力,提高滿意度。作風(fēng)要有新改進(jìn)。改進(jìn)作風(fēng)是凈化政治生態(tài),營(yíng)造廉潔從政良好環(huán)境的重要保障,要突出為民務(wù)實(shí)清廉,持之以恒抓作風(fēng),用優(yōu)良的作風(fēng)服務(wù)群眾、服務(wù)黨員、服務(wù)人才、服務(wù)干部。
新常態(tài)要有新作為。就是要順勢(shì)而為、主動(dòng)作為,全面提高干部、組織、人才工作科學(xué)化水平。
一是干部思想教育要有新作為。把著力點(diǎn)放在解決學(xué)而不信、學(xué)而不化、學(xué)而不用問題上,突出抓好和三中、四中全會(huì)精神、系列重要講話精神,以及黨章和憲法學(xué)習(xí)。明年年初,對(duì)全州縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職進(jìn)行專題培訓(xùn);系統(tǒng)謀劃好主體班、示范班培訓(xùn),加強(qiáng)黨員干部思想教育;創(chuàng)新教育培訓(xùn)方式,抓實(shí)紅色傳承教育教學(xué)培訓(xùn),楊善洲、普發(fā)興、李桂科、李伯藩等先進(jìn)典型學(xué)習(xí),鼓勵(lì)各級(jí)開展體驗(yàn)式教學(xué),發(fā)揮紅色教育基地的震撼作用、先進(jìn)典型的示范作用、體驗(yàn)式教學(xué)的感悟作用,在學(xué)先烈、學(xué)典型、住農(nóng)戶、接地氣、上黨課、干農(nóng)活中“固魂補(bǔ)鈣”。
二是干部選拔監(jiān)督管理要有新作為。綜合運(yùn)用干部考察同步測(cè)評(píng)、日常考核、定期分析研判、談心談話了解、隨機(jī)調(diào)研識(shí)別等綜合手段,考準(zhǔn)用好干部。以認(rèn)真、較真的態(tài)度開展干部檔案清理、領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告專項(xiàng)抽查和“三超兩亂”整治工作,加大為官不為專項(xiàng)治理,教育干部常懷敬畏之心、常懷感恩之心,做官要廉、做人要正、做事要實(shí)。
三是教育活動(dòng)成果鞏固拓展要有新作為。堅(jiān)持焦點(diǎn)不變、力量不減,認(rèn)真抓好教育實(shí)踐活動(dòng)整改“回頭看”工作,督促各級(jí)對(duì)照“清單”抓整改、建制度,推動(dòng)“四風(fēng)”整治常態(tài)化求實(shí)效。超前謀劃“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng),教育引導(dǎo)各級(jí)黨員干部做忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹俊?/p>
四是基層黨組織建設(shè)要有新作為。突出基層黨組織的政治功能和服務(wù)功能,加大軟弱渙散基層黨組織整頓力度,規(guī)范基層黨務(wù)工作,嚴(yán)肅黨內(nèi)生活,做好解疑釋惑,提高組織群眾、引領(lǐng)群眾能力;緊扣大理州基層服務(wù)型黨組織建設(shè)“一個(gè)意見三個(gè)規(guī)劃”目標(biāo)任務(wù),在“建是前提、管是關(guān)鍵、用是目的”上著力,推進(jìn)綜合服務(wù)平臺(tái)、村組活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)、消除“空殼村”3項(xiàng)重點(diǎn)工作,全力打通服務(wù)群眾“最后一公里”。
五是牽頭抓總?cè)瞬殴ぷ饕行伦鳛椤R月鋵?shí)《創(chuàng)新體制機(jī)制加強(qiáng)人才工作實(shí)施意見》為抓手,抓緊研究制定配套政策措施,啟動(dòng)白州人才培養(yǎng)工程,盤活本土人才,引進(jìn)急需人才,發(fā)揮人才作用。
六是黨的制度建設(shè)和執(zhí)行要有新作為。按照務(wù)實(shí)管用原則,推動(dòng)黨的組織制度、干部人事制度、基層組織建設(shè)制度、人才發(fā)展體制機(jī)制四個(gè)方面改革,通過政策促動(dòng)、項(xiàng)目推動(dòng)、流程把控、制度保障,破解制約黨的建設(shè)和組織工作科學(xué)化水平難題。
七是黨建工作責(zé)任制落實(shí)要有新作為。全面推行縣鄉(xiāng)村三級(jí)黨組織書記抓基層黨建工作述職評(píng)議和考核工作,用鮮明的導(dǎo)向、嚴(yán)明的考核,推動(dòng)各級(jí)落實(shí)“簽責(zé)簽黨建、督查督黨建、述職述黨建、考核考黨建”的抓黨建工作責(zé)任制。
八是自身建設(shè)要有新作為。堅(jiān)持從嚴(yán)治部,教育引導(dǎo)組工干部把踐行“八要八表率”作為價(jià)值追求,做黨性強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、工作勤、處事公、待人誠(chéng)、心態(tài)平、紀(jì)律嚴(yán)、家味濃的組工干部。
新常態(tài)要有新作風(fēng)。組織部門是黨的政治機(jī)關(guān),肩負(fù)著管黨治黨的重要職能。其作風(fēng)的好壞、素質(zhì)的高低,直接關(guān)系到黨的事業(yè)的成敗。要面對(duì)新常態(tài),念好“五字訣”,錘煉新作風(fēng)。
一是作風(fēng)要“實(shí)”。要涵養(yǎng)求實(shí)、務(wù)實(shí)的作風(fēng),把心思用在干事業(yè)上,把功夫下在出實(shí)招辦實(shí)事上,把精力集中在抓落實(shí)求實(shí)效上。
二是作風(fēng)要“正”?!把孕幸恢?、表里如一”是組工干部必備的品格。要嚴(yán)明政治紀(jì)律,強(qiáng)化程序觀念,守住底線、潔身自好,克服特權(quán)思想。
三是作風(fēng)要“公”。把公道正派作為職業(yè)操守、履職之要。要公正立身,堅(jiān)持原則不動(dòng)搖,執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣,履行程序不變通,遵守紀(jì)律不放松;要公正處事,敢于堅(jiān)持正義,抵制歪風(fēng)邪氣,頂?shù)米毫Σ磺?,分得清丑惡不扭曲,?jīng)得住誘惑不淪陷,守得住底線不越位;要公正待人,不以原則換人情,不以親疏看高低,不以背景搞取舍,不以印象論長(zhǎng)短,不以形貌定優(yōu)劣。四是作風(fēng)要“廉”。要帶頭遵守組織人事紀(jì)律,清正做人、廉潔為官,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)組織紀(jì)律,不碰紀(jì)律“紅線”,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,既要一心干事,又要一身干凈。五是作風(fēng)要“快”。強(qiáng)化效率意識(shí)和爭(zhēng)先進(jìn)位意識(shí),以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機(jī)感、“坐不住”的責(zé)任感,用心想事、激情干事,與強(qiáng)的比、高的攀、勇的爭(zhēng)、快的賽,讓效率成為組工干部的執(zhí)著追求。
學(xué)習(xí)新常態(tài)心得體會(huì)及收獲篇十三
在__日上午縣委中心組理論學(xué)習(xí)會(huì)上,有幸聆聽了經(jīng)濟(jì)學(xué)家、南京大學(xué)原黨委書記__教授的關(guān)于《在新常態(tài)中實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的根本轉(zhuǎn)變》專題講座,讓我們對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)有了初步了解和認(rèn)識(shí)。近幾年來,全國(guó)經(jīng)濟(jì)增速持續(xù)下滑,過去快速增長(zhǎng)積累的風(fēng)險(xiǎn)逐漸凸顯和釋放,原有發(fā)展方式已經(jīng)越來越不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的階段性變化,舊的增長(zhǎng)模式已經(jīng)難以為繼,國(guó)家常態(tài)的宏觀調(diào)控政策和貨幣推動(dòng)政策不可持續(xù),經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的動(dòng)力悄然轉(zhuǎn)換,全國(guó)經(jīng)濟(jì)步入了新常態(tài)。可以預(yù)見,在新常態(tài)下,全縣各大小企業(yè)的經(jīng)營(yíng)困難將會(huì)增多,生存壓力將會(huì)加大。在此情況下,作為公安交警部門,更要發(fā)揮服務(wù)職能,調(diào)整服務(wù)模式,拓展服務(wù)載體,全力地做好全縣企業(yè)交通安全保障工作,有效服務(wù)企業(yè)發(fā)展。
一要建立定期聯(lián)系機(jī)制。通過定期深入企業(yè)調(diào)查走訪、召開座談會(huì)、征求意見建議等形式,了解企業(yè)車輛運(yùn)輸、管理及職工交通安全等情況。同時(shí)積極開展服務(wù)企業(yè)工作,協(xié)助企業(yè)健全交通安全管理制度,排查整改車輛安全隱患。對(duì)于走訪中收集到的企業(yè)反映的問題,要認(rèn)真對(duì)待,按照單位職能,迅速抓好落實(shí)。
二是建立主動(dòng)服務(wù)機(jī)制。要切實(shí)提升服務(wù)企業(yè)的主動(dòng)性、實(shí)效性,細(xì)化措施,履行職能,當(dāng)好企業(yè)運(yùn)輸車輛安全管理的服務(wù)員、宣傳員、參謀員和監(jiān)督員。根據(jù)企業(yè)車輛和駕駛?cè)饲闆r,適時(shí)做好年檢告知、違法告知等服務(wù),協(xié)助企業(yè)做好車駕管業(yè)務(wù)的辦理、車輛安全檢查檢驗(yàn)等工作。定期組織民警深入企業(yè)協(xié)助做好交通安全宣傳教育工作,不斷提升廣大運(yùn)輸車輛駕駛?cè)藛T以及企業(yè)職工的交通安全意識(shí)和自我防范能力。力所能及地解答企業(yè)在交通安全管理方面遇到的法律問題,幫助解決車輛和駕駛?cè)斯芾砉ぷ髦械碾y點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié),警企協(xié)作,努力地維護(hù)運(yùn)輸車輛的交通安全。
三要建立優(yōu)先服務(wù)制度。積極適應(yīng)全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新要求、新期待,對(duì)企業(yè)車駕管等業(yè)務(wù),要“一次性告知、一條龍辦理、一站式服務(wù)”,并結(jié)合實(shí)際,積極推行預(yù)約辦理、延時(shí)辦公、錯(cuò)時(shí)辦公、現(xiàn)場(chǎng)辦公等便企利企服務(wù)機(jī)制。要力所能及地為運(yùn)輸企業(yè)產(chǎn)品、原材料和農(nóng)副產(chǎn)品的車輛,提供綠色通道,積極營(yíng)造有利于企業(yè)發(fā)展的良好交通環(huán)境。企業(yè)運(yùn)輸車輛或職工一旦發(fā)生的交通事故,應(yīng)堅(jiān)決快速出警、快速處置,優(yōu)先勘察、優(yōu)先調(diào)查、優(yōu)先調(diào)解、優(yōu)先辦理,努力地將交通事故對(duì)企業(yè)的影響降到最低。
學(xué)習(xí)新常態(tài)心得體會(huì)及收獲篇十四
新常態(tài)下職業(yè)教育的發(fā)展,體現(xiàn)國(guó)家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和教育現(xiàn)代化水平。以下本站小編為你帶來新常態(tài)教育學(xué)習(xí)。
希望對(duì)你有所幫助!
我們要努力在新常態(tài)下,做好新的教育,如果認(rèn)為就業(yè)壓力大,實(shí)際上是思想認(rèn)識(shí)還沒到位,從創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的角度來看,創(chuàng)新是可以驅(qū)動(dòng)發(fā)展、帶動(dòng)就業(yè)的,必須要提高職業(yè)教育的自信,這點(diǎn)很重要。近年來,我國(guó)職業(yè)教育在人才培養(yǎng)模式、職業(yè)教育理念等方面都取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步,全社會(huì)也逐漸扭轉(zhuǎn)了讀職?!暗腿艘坏取钡腻e(cuò)誤觀念。這既為廣大“藍(lán)領(lǐng)”贏得更多尊嚴(yán),同時(shí)也驗(yàn)證了職業(yè)教育的一般發(fā)展規(guī)律,那就是:職業(yè)教育要推動(dòng)勞動(dòng)者自身可持續(xù)的職業(yè)發(fā)展,而高素質(zhì)技術(shù)技能人才的不斷產(chǎn)生,也將為建設(shè)制造業(yè)強(qiáng)國(guó)奠定堅(jiān)實(shí)的人才基座。
也要看到,職業(yè)教育依然是我國(guó)教育領(lǐng)域的軟肋。一些人對(duì)職業(yè)教育的傲慢與偏見還普遍存在。寒假期間,浙江海鹽某中學(xué)向?qū)W生群發(fā)短信,提醒“不要和職高生混”。這雖然是個(gè)案,但也反映出社會(huì)觀念的滯后和少數(shù)教育者的偏見。職業(yè)教育要想找到自己的藍(lán)海,需要通過改革,與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展接軌,與市場(chǎng)需求結(jié)合?!霸诤诎迳细铩薄霸谡n本上開機(jī)器”,職業(yè)教育這朵“野百合”就不會(huì)有春天;只有站在田埂上、守在機(jī)床旁、蹲在車間里,緊貼結(jié)構(gòu)調(diào)整、密切服務(wù)城鎮(zhèn)化和中小企業(yè)發(fā)展,精準(zhǔn)對(duì)接社會(huì)發(fā)展用工需求,才能為職業(yè)教育贏得應(yīng)有尊重。
在經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)處于調(diào)整期的今天,職業(yè)教育人才培養(yǎng)要更加精準(zhǔn)。春節(jié)過后,廣州某制衣廠日工資400元招工遭受冷遇;福建泉州某工藝品公司月薪4000元并包住宿,也鮮有人問津;與此同時(shí),四川成都不少“火鍋廚師”卻過剩了。勞動(dòng)力的結(jié)構(gòu)性短缺,折射出我國(guó)技術(shù)人才、專業(yè)人才培養(yǎng)的滯后,也在拷問職業(yè)教育的精準(zhǔn)性。尤其在今年去產(chǎn)能、清理“僵尸企業(yè)”、精準(zhǔn)扶貧與精準(zhǔn)脫貧的大背景下,職業(yè)教育不能缺位。通過創(chuàng)新農(nóng)學(xué)結(jié)合、彈性學(xué)制模式,促進(jìn)下崗工人走進(jìn)職業(yè)教育課堂等方式,有助于培厚人力資本的土壤,真正實(shí)現(xiàn)職業(yè)教育和產(chǎn)業(yè)實(shí)踐的精準(zhǔn)結(jié)合。
打造“職教升級(jí)版”,越來越成為社會(huì)共識(shí),也是面對(duì)激烈的國(guó)際人才競(jìng)爭(zhēng)、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)和企業(yè)自身發(fā)展的內(nèi)在需求。這同樣是其他國(guó)家正在采取的做法。比如,去年,日本文部省決定關(guān)停一些院校文科專業(yè),側(cè)重培養(yǎng)實(shí)用型人才,就是這一趨勢(shì)的反映。20xx年,我國(guó)提出《現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)規(guī)劃(20xx—20xx年)》,正是為了在新一輪國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)中建立鞏固的、可持續(xù)的人才和技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。為了對(duì)接“中國(guó)制造20xx”的國(guó)家戰(zhàn)略、適應(yīng)“機(jī)器換人”催生的人才需求,各地已開始迅速部署。如浙江紹興職業(yè)技術(shù)學(xué)校推出工業(yè)機(jī)器人技術(shù)專業(yè),沈陽(yáng)中德新松職業(yè)教育集團(tuán)并購(gòu)了有百年歷史的德國(guó)陶特洛夫職業(yè)培訓(xùn)學(xué)院,等等。頂層設(shè)計(jì)、校企合作、產(chǎn)教融合,當(dāng)職業(yè)教育的關(guān)鍵環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣,高質(zhì)量技術(shù)人才輸送的途徑就會(huì)更加暢通。
高質(zhì)量的職業(yè)教育,關(guān)乎國(guó)計(jì)民生。曾指出,要高度重視、加快發(fā)展職業(yè)教育,努力培養(yǎng)數(shù)以億計(jì)的高素質(zhì)勞動(dòng)者和技術(shù)技能人才。相信隨著我國(guó)現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)的深入推進(jìn),職業(yè)教育這朵“野百合”,一定會(huì)開遍原野,讓更多的“大國(guó)工匠”,為更高更強(qiáng)的“中國(guó)制造”筑基。
面對(duì)經(jīng)濟(jì)新常態(tài),要達(dá)到教育新常態(tài),職業(yè)教育需要作出如下努力:
第一是改革教學(xué)管理的制度。互聯(lián)網(wǎng)+雙創(chuàng),開放了平臺(tái),但在具體的落實(shí)中,還需要更多地投身實(shí)踐能力。首先,全體學(xué)生要進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的教育,并分別配備相應(yīng)的學(xué)分和課時(shí),培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)。就像中學(xué)時(shí)教音樂課是一樣的狀態(tài)。不是每一個(gè)人都要成為音樂家,但是音樂學(xué)習(xí)是讓大部分人都終身受用的教育。
第二是給學(xué)生減負(fù)要落到實(shí)處。要不然發(fā)揮創(chuàng)新能力也是空話。
第三是教師隊(duì)伍的建設(shè)。教師培養(yǎng)起來了,也會(huì)一定程度提高關(guān)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的能力,教師會(huì)有很實(shí)際的東西去講。
第四是要提高教育質(zhì)量,培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的文化,這樣比較能夠成功。這對(duì)教育適應(yīng)新的經(jīng)濟(jì)形態(tài)可能會(huì)起到好的作用。對(duì)此,深化教育體制改革在1996年的時(shí)候已經(jīng)提出。最近開了職業(yè)教育工作會(huì)議,加快了現(xiàn)代職業(yè)教育的規(guī)劃,許多新的理念和舉措都在不斷出臺(tái)。思路決定出路,改革確定發(fā)展。職業(yè)教育必須要用新的思路謀求新的發(fā)展,根據(jù)新常態(tài)發(fā)展的規(guī)律和方向來確定職業(yè)教育的重點(diǎn)方向,確保教育目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2月2日下午,我參加了由石予幼兒園組織的科學(xué)教育“新常態(tài)”的學(xué)習(xí)活動(dòng)。本次活動(dòng),主要分為兩個(gè)部分。
一、觀看幼兒園“健康教育”的活動(dòng)影片;。
二、聽俆琰教授講述科學(xué)教育“新常態(tài)”的具體內(nèi)容和做法。
首先進(jìn)行的是,時(shí)長(zhǎng)為30分鐘的,幼兒園健康教育活動(dòng)的影片觀賞。影片中講述到,教師在給幼兒進(jìn)行健康活動(dòng)時(shí),向幼兒講述了關(guān)于健康飲食的重要性?;顒?dòng)一改平日里我們上課的方式,將ppt或者白板做的很精美。取而代之的是,用簡(jiǎn)單的圖片向幼兒講述健康食物對(duì)我們的重要性。且,活動(dòng)最后,教師給幼兒提供的操作表格也不同于平日里我們給幼兒提供的操作表格。教師很恰到好處的將所有的食物圖片放置到一邊,將表格做成金字塔狀,請(qǐng)幼兒來填。這樣能夠直接的使幼兒感受到,哪種食物是幼兒亟需的、重要的、不可缺少的。哪種食物是可以選擇的、替換的。活動(dòng)的真實(shí)意義得到了很好的實(shí)踐?;顒?dòng)讓幼兒更深刻的懂得了“健康飲食”的重要性。
其次進(jìn)行的是,俆琰教授對(duì)科學(xué)教育“新常態(tài)”的講述。這部分的講座主要分為三大部分。
一、俆琰教授先向我們講述了科學(xué)教育“新常態(tài)”的新理念。主要分為以下幾點(diǎn):
1、給幼兒不斷的積累經(jīng)驗(yàn)。
2、通過幼兒自身經(jīng)歷的事情追尋經(jīng)驗(yàn)。
3、構(gòu)建適合幼兒積極學(xué)習(xí)的能力與興趣的情境。
4、科技教育要與“生活”相溝通。
5、關(guān)于“認(rèn)知-拼接”、“認(rèn)知-探索”、“認(rèn)知-制作”的具體事宜。
6、培養(yǎng)孩子的探索能力和興趣要:尊重原色、打好底色、發(fā)展亮色。
一、俆琰教授向我們講述了關(guān)于科學(xué)教育“新常態(tài)”下的教育價(jià)值。主要體現(xiàn)的,幼兒對(duì)人生的價(jià)值、生命意義和科學(xué)、技術(shù)、社會(huì)的初步認(rèn)知。
二、俆琰教授向我們介紹了科學(xué)教育“新常態(tài)”中的“科技教育”。這部分的內(nèi)容又分為了四大板塊。
1、生命科學(xué):生命科學(xué)中主要向我們講述了人體、植物、動(dòng)物、生命體、生命體的成長(zhǎng)、環(huán)境與生命體、安全與防護(hù)。
2、物體科學(xué):物體、物體運(yùn)動(dòng)、物體的利用、探索與制作。
3、地球與空間科學(xué):地球、天空、保護(hù)地球、保護(hù)天空。
4、科技與生活:社會(huì)生活中的科技、家庭生活中的科技、學(xué)習(xí)生活中的科技、休閑生活中的科技、運(yùn)動(dòng)生活中的科技、軍事武器、信息的傳輸?shù)鹊取?/p>
俆琰教授結(jié)合自身的經(jīng)歷,很細(xì)致的向我們進(jìn)行介紹和講述。通過本次活動(dòng),我深深的感受到科學(xué)教育“新常態(tài)”對(duì)幼兒一日生活活動(dòng)的重要影響與重大意義。同時(shí),我還清楚的認(rèn)識(shí)到,科學(xué)教育“新常態(tài)”對(duì)我們教師的強(qiáng)大作用。它將從本質(zhì)上改變幼兒和我們對(duì)人生價(jià)值、生命意義和科學(xué)、技術(shù)、社會(huì)的認(rèn)知和感受。本次活動(dòng)能從根本上、整體上、全面的幫助幼兒和我們建立良好的活動(dòng)態(tài)度。
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學(xué)習(xí)新常態(tài)心得體會(huì)及收獲篇十五
在縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,是黨中央作出的重大決策部署。按照師黨委關(guān)于開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的統(tǒng)一安排,全師處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部要通過學(xué)習(xí)認(rèn)真領(lǐng)會(huì)三嚴(yán)三實(shí)專題教育的深刻內(nèi)涵。今天,我重點(diǎn)結(jié)合嚴(yán)以修身和共青團(tuán)工作談?wù)務(wù)J識(shí)和學(xué)習(xí)體會(huì)。
去年3月,在參加全國(guó)“兩會(huì)”安徽代表團(tuán)審議時(shí)首次提出,“各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要樹立和發(fā)揚(yáng)好的作風(fēng),既嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,又謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)?!敝?,習(xí)多次在不同場(chǎng)合強(qiáng)調(diào)“三嚴(yán)三實(shí)”,在全黨、全社會(huì)引起高度共鳴,形成了廣泛共識(shí)?!叭龂?yán)三實(shí)”6句話24個(gè)字,言簡(jiǎn)意賅,卻內(nèi)涵豐富、精辟深刻,是我們做人做事、為官用權(quán)的根本要求。
一、“嚴(yán)以修身”是年輕干部立身之本。
習(xí)“三嚴(yán)三實(shí)”的重要論述,把“嚴(yán)以修身”放在首位,古人講“修身、齊家、治國(guó)、平天下”,把修身也是排在第一位。三嚴(yán)中嚴(yán)以修身是核心是根本。只有嚴(yán)以修身,才能將他律變?yōu)樽月?,將外在的約束變?yōu)閮?nèi)在的要求。修身是成長(zhǎng)的必修課,是工作事業(yè)之本。作為年輕干部,一路走來,并沒有和基層職工群眾建立深厚的感情,如此短板,都需要把“三嚴(yán)三實(shí)”的要求作為為政之道、成事之要和做人準(zhǔn)則,時(shí)時(shí)刻刻嚴(yán)格要求自己。
1、堅(jiān)持不懈苦練內(nèi)功。干事創(chuàng)業(yè)必須有過硬的理論知識(shí)背景與豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)做支撐,而這恰恰是年輕干部所欠缺的。因此,只有保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度,向書本學(xué),不斷更新理論武裝自己;向職工群眾學(xué),俗話說智慧在群眾中;向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),學(xué)習(xí)他們高瞻遠(yuǎn)矚的工作思路;向同事學(xué),學(xué)習(xí)他們多年積累的經(jīng)驗(yàn)方法……只有不斷的充實(shí)自己、完善自己,才能謀實(shí)事,謀成事。
2、腳踏實(shí)地做好本分。大多數(shù)年輕干部從校園走出來,對(duì)工作有很多憧憬,希望能放開手腳大干一場(chǎng),但真正走上工作崗位,尤其是到基層之后,發(fā)現(xiàn)需要大家做的大多是一些瑣事、小事,不禁有些失望,但這正是一種考驗(yàn)。基層是離群眾最近的地方,瑣事又恰恰是百姓最關(guān)心的事,一屋不掃何以掃天下,如何將這些百姓關(guān)心的事做好做實(shí),才是基層干部最應(yīng)該思考的事情。因此要帶著對(duì)基層職工群眾的感情去做好每一件事,不欺騙、不糊弄、不辜負(fù)老百姓,把每一件小事做好,把每一件事情的細(xì)節(jié)做好,將來才有可能把大事做好。
3、“喜奉獻(xiàn)”增強(qiáng)責(zé)任心。年輕干部要有一種“俯首甘為孺子?!钡呢?zé)任心,平時(shí)多一些用心、少一些私心;多一些豁達(dá)、少一些計(jì)較;多一些奉獻(xiàn)、少一些索取,做到自覺奉獻(xiàn)、無私奉獻(xiàn)。要不怕吃虧,要吃的起虧,以“肯吃苦、能吃苦”的態(tài)度,把工作要求落到一項(xiàng)一項(xiàng)的具體措施中,把人生目標(biāo)融入到一分一秒的行動(dòng)中,兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實(shí)實(shí)地做好每一件事情。
因此,年輕干部一定要加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)本領(lǐng),增長(zhǎng)才干,強(qiáng)化自身修養(yǎng),提高拒腐防變的能力,在正確的軌道上健康成長(zhǎng)。
二、嚴(yán)以修身要注重內(nèi)涵挖掘。
作為年輕干部,在組織培養(yǎng)的基礎(chǔ)上,更應(yīng)注重自我培養(yǎng)。只有無時(shí)無刻保證扣好第一??圩?,年青干部才能肩負(fù)起師黨委的信任、肩負(fù)起兵團(tuán)的使命。
“修德”應(yīng)是年輕干部基本功。古人說:“先莫先于修德”。無論是為人,還是處世、立業(yè),“修德”永遠(yuǎn)是放在第一位的,我們黨培養(yǎng)干部的原則亦是“德才兼?zhèn)?,以德為先”。年輕干部在扣第一??圩訒r(shí),要時(shí)刻做到親民、愛民、為民,樂于奉獻(xiàn),戒驕戒躁,發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的精神,盡職盡責(zé),把奉獻(xiàn)體現(xiàn)在無盡的為人民服務(wù)之中去。要以先輩先進(jìn)為鏡,傳承他們不為己謀利、但求為民奉獻(xiàn)的精神。荀子說:“百事之成也,必在敬之;其敗也,必在慢之?!蹦贻p干部要守崗勤業(yè),多琢磨事,少琢磨人,列好工作計(jì)劃,明確工作重點(diǎn),確定工作步驟,認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實(shí)實(shí)地做好每一件工作,這樣才能提升為民服務(wù)的水平。
“修身”應(yīng)是年輕干部必修課。“嚴(yán)以修身”為“三嚴(yán)三實(shí)”之首。年輕干部作為社會(huì)事業(yè)建設(shè)的根基,要時(shí)刻修身養(yǎng)性摒除浮躁。要忠誠(chéng),珍惜崗位。無論什么級(jí)別、什么崗位,都是組織上對(duì)自己的一種重托、一種信任、一種鍛煉,在深感光榮的同時(shí),應(yīng)以強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,珍視機(jī)會(huì),忠誠(chéng)履職。要適應(yīng),勤于學(xué)習(xí)。要把學(xué)習(xí)作為精神需求和政治責(zé)任,把學(xué)習(xí)作為良好的工作生活習(xí)慣,時(shí)時(shí)學(xué)、處處學(xué),做到好學(xué)、善學(xué)、真心學(xué),學(xué)用合一。要律己,強(qiáng)化修養(yǎng)。要悟透“嚴(yán)以修身”的精髓,明白哪些事該做,清楚在哪里需要停。要始終做到慎微、慎獨(dú)、慎欲,管住心,不亂想;管住手,不亂拿;管住嘴,不亂說;管住腿,不亂跑。
“修為”應(yīng)是年輕干部奠基石。此“為”意指敢為、作為,年輕干部,要做到不辱使命,大膽擔(dān)當(dāng),有所作為。當(dāng)下流行一句話“再不瘋狂,我們就老了”。年青干部的“瘋狂”不是放縱、不是揮霍,是要發(fā)揮知識(shí)儲(chǔ)備多,思維活躍、角度新穎的優(yōu)勢(shì),發(fā)散思維、創(chuàng)新思想、見微知著,敢于提出新思路新想法。面對(duì)難題、面對(duì)矛盾要勇于實(shí)踐,擯棄“不干就不會(huì)出錯(cuò)”的“鴕鳥”心態(tài)。年輕干部工作學(xué)歷欠缺,在工作中出錯(cuò)是不可避免的,出了錯(cuò)不可怕,可怕的是把“年輕”當(dāng)成出錯(cuò)的借口,不敢負(fù)責(zé)。在實(shí)踐過程中,既然錯(cuò)了就要勇于面對(duì),承擔(dān)后果,及時(shí)匯報(bào)、反思、總結(jié),千錘百煉而成鋼。
三、展現(xiàn)新作為,切實(shí)推動(dòng)團(tuán)的工作創(chuàng)新發(fā)展。
共青團(tuán)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”,最終目的是推動(dòng)團(tuán)的工作,服務(wù)黨政工作大局、服務(wù)青年群眾。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài),師黨委三屆六次全委擴(kuò)大會(huì)議深入貫徹落實(shí)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局和中央、兵團(tuán)一系列重要部署,牢牢把握“穩(wěn)中求進(jìn)”總基調(diào),發(fā)揮三大功能,維護(hù)新疆社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安,成為我們?cè)谛鲁B(tài)下的工作目標(biāo)。適應(yīng)新常態(tài),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全師各族團(tuán)員青年在奮力譜寫美好十三師新篇章的宏偉實(shí)踐中貢獻(xiàn)青春、智慧和力量,這要求團(tuán)組織、團(tuán)干部必須有新思路、新作為,以常態(tài)化思維謀劃推動(dòng)團(tuán)的工作。當(dāng)前,我?guī)焾F(tuán)的工作還存在一些差距,主要表現(xiàn)在:基層團(tuán)組織薄弱的狀況尚未得到根本改變,基層工作活力不足的問題仍然存在;思想引導(dǎo)工作在青年中的吸引力和感染力還不夠,針對(duì)性和實(shí)效性有待增強(qiáng);個(gè)別團(tuán)干部還存在能力不足、作風(fēng)不硬、融入青年不夠等問題。從表面看這些問題是嚴(yán)峻的,深層次看又是當(dāng)前團(tuán)組織普遍存在和正在克服的。
雖然存在困難,但全師團(tuán)的工作始終在師黨委的領(lǐng)導(dǎo)下不斷發(fā)展,“青春導(dǎo)航工程”深入推進(jìn),我的中國(guó)夢(mèng)、社會(huì)主義核心價(jià)值觀、兵團(tuán)精神教育、民族團(tuán)結(jié)等主題活動(dòng)影響力不斷加強(qiáng),“我與民族同學(xué)手拉手”“少年軍校軍事技能大賽”活動(dòng)得到青少年學(xué)生團(tuán)員廣泛認(rèn)可;“青年建功工程”“青春人才工程”創(chuàng)新開展,青年志愿者隊(duì)伍不斷壯大,青年創(chuàng)業(yè)工作較以往更加貼近青年需求,政策可操作性更強(qiáng),資金支持力度更大,呈現(xiàn)出全面化、專業(yè)化、細(xì)致化的特點(diǎn);“青春服務(wù)工程”創(chuàng)新開展,一元微公益捐資助學(xué)、圓夢(mèng)助學(xué)積極建立,助學(xué)幫困更加規(guī)范,青年志愿服務(wù)協(xié)會(huì)、專項(xiàng)志愿服務(wù)隊(duì)積極建立,青年社團(tuán)廣泛發(fā)展;“青春堡壘工程”堅(jiān)持固本強(qiáng)基,師直屬團(tuán)組織、區(qū)域化團(tuán)建組織格局創(chuàng)新等工作成效顯著。因此,我們必須堅(jiān)持兩點(diǎn)論、兩分法,既要看到前進(jìn)道路上存在的問題、面臨的挑戰(zhàn),又要看到共青團(tuán)事業(yè)的發(fā)展?jié)摿Α⒐饷鞯那熬?,把“三?yán)三實(shí)”要求貫徹到團(tuán)的工作各個(gè)方面,“嚴(yán)”字當(dāng)頭、“實(shí)”處發(fā)力,堅(jiān)定不移抓好中央和兵師黨委重大決策部署,抓好團(tuán)的工作。
開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,是從嚴(yán)管黨治黨的一項(xiàng)重要舉措,也是關(guān)系黨的建設(shè)全局的一項(xiàng)重要工作。作為一名年輕干部一定要把開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育作為重大政治任務(wù),融入經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育,切實(shí)解決個(gè)人工作學(xué)習(xí)生活不嚴(yán)不實(shí)的突出問題。切實(shí)為全師青年樹立忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)新形象。
學(xué)習(xí)新常態(tài)心得體會(huì)及收獲篇十六
今年5月,習(xí)近平總書記指出,我國(guó)發(fā)展仍處于重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,要增強(qiáng)信心,從當(dāng)前我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的階段性特征出發(fā),適應(yīng)新常態(tài),保持戰(zhàn)略上的平常心態(tài)。這是中央領(lǐng)導(dǎo)首次以“新常態(tài)”描述新周期中的中國(guó)經(jīng)濟(jì)。習(xí)近平總書記關(guān)于中國(guó)經(jīng)濟(jì)要適應(yīng)“新常態(tài)”這一重要表述,引發(fā)各界的高度關(guān)注,“新常態(tài)”已成當(dāng)前最熱的經(jīng)濟(jì)關(guān)鍵詞。
為引導(dǎo)全縣上下進(jìn)一步適應(yīng)新常態(tài)、新發(fā)展、新要求,順勢(shì)而為,主動(dòng)而為,自覺而為,切實(shí)轉(zhuǎn)變發(fā)展理念,保持發(fā)展定力,全力推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)有序發(fā)展,縣委在全縣范圍深入開展圍繞如何認(rèn)識(shí)宿遷新優(yōu)勢(shì)、如何適應(yīng)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)、如何推進(jìn)轉(zhuǎn)型新發(fā)展、如何實(shí)現(xiàn)民生新改善、如何謀求改革新成效的“五新”主題,實(shí)施20項(xiàng)惠及民生的專項(xiàng)整治行動(dòng),開展以十大重點(diǎn)改革任務(wù)為主體的大調(diào)研、大討論活動(dòng)。
作為我國(guó)的經(jīng)濟(jì)學(xué)家,洪教授多年來致力于經(jīng)濟(jì)運(yùn)行機(jī)制、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和宏觀經(jīng)濟(jì)等方面理論和政策研究。本次講座是洪銀興教授對(duì)經(jīng)濟(jì)“新常態(tài)”的最新研究成果。洪銀興教授在講座中說,面對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)增速的持續(xù)下滑,中國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)將與過去30多年10%左右的高速度基本告別,與傳統(tǒng)的不平衡、不協(xié)調(diào)、不可持續(xù)的粗放型經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)模式基本告別。洪銀興教授強(qiáng)調(diào),為了積極應(yīng)對(duì)這一“新常態(tài)”,我們要在經(jīng)濟(jì)高度增長(zhǎng)的新常態(tài)中利用速度換擋改變發(fā)展方式,要在宏觀經(jīng)濟(jì)合理區(qū)間的新常態(tài)中提高經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的質(zhì)量,真正發(fā)揮市場(chǎng)的推動(dòng)作用,要在經(jīng)濟(jì)發(fā)展引擎轉(zhuǎn)換的新常態(tài)中著力改善民生,通過改善民生推動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng),要在市場(chǎng)決定資源配置的新常態(tài)中獲取更多的發(fā)展資源,將市場(chǎng)對(duì)資源配置由基礎(chǔ)性作用改為決定性作用。
洪_教授的講座內(nèi)容翔實(shí),分析科學(xué)有力,研判精準(zhǔn)務(wù)實(shí),是學(xué)術(shù)界比較的理論成果,對(duì)于進(jìn)一步加深對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)“新常態(tài)”的理解和把握具有重要的指導(dǎo)作用。全體與會(huì)人員在會(huì)上用心聽,認(rèn)真記。大家紛紛表示收獲頗多,受益匪淺,對(duì)于經(jīng)濟(jì)“新常態(tài)”有了更深的認(rèn)識(shí),也為自己指明了發(fā)展方向,今后將把學(xué)習(xí)到的內(nèi)容轉(zhuǎn)化到實(shí)際工作中,主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài),積極應(yīng)對(duì)新挑戰(zhàn),全力推動(dòng)新發(fā)展。
學(xué)習(xí)新常態(tài)心得體會(huì)及收獲篇十七
今年來,兩提“新常態(tài)”,引發(fā)各界的高度關(guān)注。新常態(tài)之“新”,意味著不同以往;新常態(tài)之“?!保馕吨鄬?duì)穩(wěn)定,新常態(tài)就是指不同以往的、相對(duì)穩(wěn)定的狀態(tài)。作為擔(dān)負(fù)全縣工程質(zhì)量安全監(jiān)管職責(zé)的住建部門,如何理解新常態(tài),怎樣在新常態(tài)下準(zhǔn)確把握形勢(shì),找準(zhǔn)目標(biāo)定位,以創(chuàng)新的理念和更有效的措施推動(dòng)全縣工程質(zhì)量安全的健康發(fā)展至關(guān)重要。
一、面對(duì)新形勢(shì),要求我們干部職工“時(shí)時(shí)在狀態(tài)”
隨著我縣城鎮(zhèn)化的快速推進(jìn),我縣工程建設(shè)質(zhì)量安全面臨新一輪的挑戰(zhàn):工程項(xiàng)目成倍增長(zhǎng),由過去的每年150多項(xiàng),增加到300多項(xiàng);建筑面積成倍增長(zhǎng),由過去的150萬平方米,增長(zhǎng)至每年的300多萬平方米;建筑高度的成倍增長(zhǎng),由過去的6層,到現(xiàn)在的11層以上;監(jiān)管戰(zhàn)線已遍布全縣各鎮(zhèn)。新的監(jiān)管形勢(shì),要求我們不能沿襲慣性思維,對(duì)變化了的形勢(shì)反應(yīng)遲鈍,甚至于渾然不知、依然故我。我們將緊緊抓住“人”這一關(guān)鍵因素,全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍管理,提高業(yè)務(wù)水平,創(chuàng)新監(jiān)管方法,打造一支想干事、會(huì)干事、干成事、不出事的監(jiān)管隊(duì)伍,為全縣工程質(zhì)量安全管理工作提供堅(jiān)實(shí)保障。
二、面對(duì)新挑戰(zhàn),要求我們要有精細(xì)的監(jiān)管方法。
如何面對(duì)新挑戰(zhàn),怎樣適應(yīng)新常態(tài)下精細(xì)化監(jiān)管。我局作為全縣工程質(zhì)量安全監(jiān)管的主體,將在以下十二個(gè)方面實(shí)現(xiàn)監(jiān)管工作的新常態(tài):一是做好重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)后復(fù)工安全隱患排查的常態(tài)化;二是做到每項(xiàng)工程開工前的質(zhì)量安全強(qiáng)制把關(guān)的常態(tài)化。三是做到質(zhì)量安全隱患排查整改的常態(tài)化。四是做到對(duì)危險(xiǎn)性較大分部工程的重點(diǎn)監(jiān)控的常態(tài)化。五是督促施工單位負(fù)責(zé)人帶班生產(chǎn)的檢查的常態(tài)化。六是強(qiáng)化企業(yè)實(shí)現(xiàn)質(zhì)量安全生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)及工人安全“三級(jí)教育”的常態(tài)化。七是實(shí)行“差別化”管理,重點(diǎn)監(jiān)控薄弱環(huán)節(jié)的常態(tài)化。八是開展建筑施工“打非治違”專項(xiàng)行動(dòng)的常態(tài)化。九是開展“安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化示范工地”創(chuàng)建工作的常態(tài)化。十是利用短信平臺(tái)及時(shí)發(fā)布安全信息預(yù)警的常態(tài)化。十一是加強(qiáng)汛期、高溫時(shí)段及節(jié)假日等特殊時(shí)期施工安全管理的常態(tài)化。十二是加強(qiáng)建筑起重機(jī)械安全檢查,建立起重機(jī)械安全臺(tái)賬的常態(tài)化。
三、面對(duì)新任務(wù),要求我們有創(chuàng)新的監(jiān)管理念。
面對(duì)新的形勢(shì)和任務(wù),我們必須深刻研判,創(chuàng)新理念,超前謀劃質(zhì)量安全的監(jiān)管工作,適應(yīng)新常態(tài)。一是強(qiáng)化學(xué)習(xí),克服“本領(lǐng)恐慌”。要求監(jiān)管人員強(qiáng)化質(zhì)量安全業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)吸收,更要注重政策理論的更新提升,強(qiáng)化從全局視野中思考自身定位,增強(qiáng)工作前瞻性,提升監(jiān)管本領(lǐng)。二是創(chuàng)新方法。認(rèn)真汲取先進(jìn)地區(qū)、合肥市的監(jiān)管方法,全面啟用質(zhì)量安全現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管電子平臺(tái);三是改進(jìn)工作方法。始終堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向,打破傳統(tǒng)慣性思維模式,不斷探索,改進(jìn)監(jiān)管方式。用實(shí)踐來檢驗(yàn)創(chuàng)新的成果,用改革創(chuàng)新推動(dòng)質(zhì)量安全監(jiān)管工作實(shí)現(xiàn)新突破。
新常態(tài)呼喚新作為。只要我們保持高度的責(zé)任感、時(shí)不我待的緊迫感,勇于擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為,殫精竭慮謀發(fā)展,撲下身子干事業(yè),就一定能在新常態(tài)下實(shí)現(xiàn)全縣質(zhì)量安全監(jiān)管工作再上新臺(tái)階!
黨的以來,以同志為的新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體審時(shí)度勢(shì),高瞻遠(yuǎn)矚,勵(lì)精圖治,銳意進(jìn)取,使黨和國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)政治文化各方面都呈現(xiàn)出了新常態(tài)。這其中從嚴(yán)治黨的新常態(tài)功不可沒。從嚴(yán)治黨新常態(tài)是黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的重要成果,符合時(shí)代進(jìn)步的潮流,符合人民群眾的愿望,符合黨完善自身的要求。當(dāng)前從嚴(yán)治黨“新”之端已顯現(xiàn)成風(fēng),深入人心,但若不注意保持,可能就無法落地生根,無法進(jìn)入“?!保虼?,從嚴(yán)治黨新常態(tài)當(dāng)前關(guān)鍵在“?!?,我們要認(rèn)真貫徹黨的xx屆四中全會(huì)精神,從嚴(yán)治黨,依法治黨,依規(guī)管黨,真正讓從嚴(yán)治黨新常態(tài)邁入法治的軌道,自覺成為一種習(xí)慣與規(guī)律。
樹立強(qiáng)烈的危機(jī)意識(shí)形成作風(fēng)建設(shè)穩(wěn)固的新態(tài)勢(shì)。
“奢靡之始,危亡之漸”,作風(fēng)不僅反映黨員干部的狀態(tài)和本質(zhì),還關(guān)系到黨和政府的威望與形象,直接影響黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的高壓態(tài)勢(shì)下,當(dāng)前作風(fēng)建設(shè)的“拐點(diǎn)”雖然已經(jīng)出現(xiàn),大吃大喝、公款送禮、公車私用、會(huì)所消費(fèi)等人民群眾深惡痛絕的現(xiàn)象日漸減少,風(fēng)氣為之一新,干群為之一振。但如果沾沾自喜,稍有松懈,就會(huì)前功盡棄,半途而廢,暫隱的頑固“四風(fēng)”問題可能又“濤聲依舊”,一些不良風(fēng)氣可能又卷土重來。黨面臨的“四大考驗(yàn)”是長(zhǎng)期的、復(fù)雜的、嚴(yán)峻的,“四種危險(xiǎn)”也更加尖銳地?cái)[在我黨面前。要在新時(shí)期“趕考”成功,“接好執(zhí)政的一棒”,必須時(shí)刻保持清醒的認(rèn)識(shí),居安思危,在黨憂黨,在黨興黨,以知促行,以行促知,堅(jiān)持常抓不懈,注重鞏固提高,堅(jiān)決防止“四風(fēng)”問題反彈,使得作風(fēng)建設(shè)在新“拐點(diǎn)”之后能長(zhǎng)久保持一種穩(wěn)固的常態(tài)。領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要帶頭抓好自身的作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè),以上率下,正己正人,增強(qiáng)踐行群眾路線的自覺性、堅(jiān)定性,而且要落實(shí)好主體責(zé)任,擔(dān)當(dāng)起自身負(fù)有的領(lǐng)導(dǎo)和管理責(zé)任。要以制度為根本,以解決問題為關(guān)鍵,以干部清正、政府清廉、政治清明為目標(biāo),糾建并舉、堵疏結(jié)合,從治標(biāo)與治本、矯正與疏導(dǎo)、評(píng)價(jià)與激勵(lì)等多個(gè)維度發(fā)力,構(gòu)建作風(fēng)建設(shè)新秩序,增強(qiáng)黨員干部改進(jìn)作風(fēng)的內(nèi)生動(dòng)力。
以“零容忍”的態(tài)度懲治腐敗打造風(fēng)清氣正的新局面。
“貪似火,無制則燎原;欲如水,不遏必滔天?!绷?xí)在中紀(jì)委三中全會(huì)上指出,遵守黨的紀(jì)律是無條件的,要說到做到,有紀(jì)必執(zhí),有違必查,不能把紀(jì)律作為一個(gè)軟約束或是束之高閣的一紙空文。建設(shè)從嚴(yán)治黨的新常態(tài),必須持續(xù)彰顯懲治的威力,對(duì)腐敗分子,發(fā)現(xiàn)一個(gè)堅(jiān)決查處一個(gè)。在任何時(shí)候、任何情況下,都要嚴(yán)明黨紀(jì)法規(guī)不放松。對(duì)違反規(guī)定踩“紅線”、闖“雷區(qū)”的行為保持高壓態(tài)勢(shì),不管牽涉到誰,都要一查到底,以儆效尤,決不姑息,決不允許腐敗分子有藏身之地。對(duì)發(fā)現(xiàn)的腐敗問題,不管是“老虎”,還是“蒼蠅”,都要嚴(yán)肅查處。健全查辦案件的監(jiān)督制約機(jī)制,規(guī)范辦案的流程管理,強(qiáng)化各環(huán)節(jié)的互相監(jiān)督制約,提高辦案質(zhì)量,保證依紀(jì)依法辦案,杜絕辦案的隨意性。要發(fā)揮懲治的警醒作用,強(qiáng)化對(duì)查辦案件的剖析和通報(bào),以查辦案件的震懾效應(yīng),使頂風(fēng)違紀(jì)者及時(shí)收斂,使沒有收手者趕緊收手。這樣,通過懲治的“零容忍”,讓黨員干部不再存有一點(diǎn)點(diǎn)僥幸心,切實(shí)拉起一道“不敢腐”的“帶電高壓線”,日積月累,長(zhǎng)此以往,養(yǎng)成長(zhǎng)期自覺遵守紀(jì)律的習(xí)慣,形成風(fēng)清氣正的新局面。
堅(jiān)持思想建黨與制度治黨并重開啟剛?cè)嵯酀?jì)的政黨治理新思維。
“旋風(fēng)式”的懲腐治標(biāo)可以帶來“新”,但是推進(jìn)“常”還必須標(biāo)本兼治,建立思想上“不想腐”、制度上“不能腐”的兩道防線。在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)講話中指出,“從嚴(yán)治黨靠教育,也靠制度,二者一柔一剛,要同向發(fā)力、同時(shí)發(fā)力”。思想建黨是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),制度治黨則是我們黨的一貫要求,而突出強(qiáng)調(diào)把二者結(jié)合起來,是關(guān)于從嚴(yán)治黨方法途徑的新論斷,開啟了政黨治理的新思維。思想是行動(dòng)的先導(dǎo),思想上的滑坡是最嚴(yán)重的病變。“破山中賊易,破心中賊難。”思想上松一寸,行動(dòng)上就會(huì)散一尺,行為上的疏漏錯(cuò)誤其本源都是思想上的放松懈怠乃至自棄。要著力提高對(duì)黨員干部的教育效果,增強(qiáng)思想建黨的自覺性和針對(duì)性。要加強(qiáng)黨性教育和道德教育,堅(jiān)定黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的政治信仰、政治立場(chǎng),樹立正確的價(jià)值觀、世界觀、人生觀,把為民務(wù)實(shí)清廉牢牢刻在心中,化作行動(dòng)的指南。在干部提拔時(shí)、在重大節(jié)日時(shí)、在發(fā)現(xiàn)問題苗頭時(shí),都要對(duì)干部進(jìn)行有針對(duì)性的教育,春風(fēng)化雨,入腦入心,抓早抓小,防微杜漸,使黨員干部不致于在身陷囹圄時(shí)再吃“沒有早受教育早受提醒”的后悔藥了。以制度和規(guī)則管黨治黨,是法治思維在黨建中運(yùn)用的結(jié)果。法治是理性穩(wěn)健、持久深遠(yuǎn)、行之有效的治理方式,是政治體系理智而成熟的標(biāo)志。要圍繞用人用權(quán)用錢重點(diǎn)內(nèi)容強(qiáng)化制度設(shè)計(jì),科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),標(biāo)準(zhǔn)清楚,界限明晰,剛性充足,把權(quán)力關(guān)進(jìn)緊密有效的制度籠子,防止出現(xiàn)“牛欄關(guān)貓,進(jìn)出自如”的現(xiàn)象。要堅(jiān)持法律面前人人平等,制度面前沒有特權(quán),制度約束沒有例外。健全制度執(zhí)行,著力消除制度執(zhí)行過程中的“彈性空間”和“死角地帶”,維護(hù)制度的權(quán)威性嚴(yán)肅性,讓各項(xiàng)規(guī)定真正成為規(guī)范黨員干部行為的硬準(zhǔn)則。思想是黨建根本,制度是黨建保障。缺乏思想基礎(chǔ),制度治黨容易流于形式、停在本本上。缺乏制度載體,思想建黨就難以落地生根,流于敷衍了事,無法促成行為的改進(jìn)。堅(jiān)持思想建黨和制度治黨兩條腿走路,妥善平衡兩者的關(guān)系效用,才能確保從嚴(yán)治黨新常態(tài)取得長(zhǎng)效進(jìn)展。
以改革創(chuàng)新的精神探索權(quán)力運(yùn)行制約監(jiān)督的新規(guī)律。
不受監(jiān)督的權(quán)力必然產(chǎn)生腐敗。從嚴(yán)治黨新常態(tài)的堅(jiān)強(qiáng)保障是對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約監(jiān)督,進(jìn)而再拉起一道“不易腐”的防線。現(xiàn)實(shí)中許多不良風(fēng)氣的形成、許多腐敗行為的出現(xiàn),在很大程度上是對(duì)權(quán)力監(jiān)督制約的“缺位”造成的。。說:“善除惡者察其本,善理疾者絕其源?!敝挥凶プ×藱?quán)力運(yùn)行監(jiān)督制約體制機(jī)制問題,才是抓住了根本性問題,也才能從源頭上鏟除腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的土壤。當(dāng)前我們要大膽改革創(chuàng)新,找準(zhǔn)容易發(fā)生利益沖突的環(huán)節(jié),大力推進(jìn)權(quán)力分解、權(quán)力制約的制度創(chuàng)新,讓權(quán)力在法制的軌道上運(yùn)行,在監(jiān)督的環(huán)境下行使,逐步養(yǎng)成領(lǐng)導(dǎo)干部在“放大鏡、聚光燈”下行使權(quán)力的習(xí)慣。要探索下對(duì)上的監(jiān)督、同級(jí)之間的監(jiān)督,保持權(quán)力縱向結(jié)構(gòu)上各層級(jí)的活性,推進(jìn)監(jiān)督主體的多元化,重視外部監(jiān)督尤其是人民群眾的監(jiān)督作用。毛澤東說過,“只有讓人民監(jiān)督政府,政府才不會(huì)松懈;有人人起來負(fù)責(zé),才不會(huì)人亡政息”。群眾的智慧和力量是無窮的,隨著互聯(lián)網(wǎng)和自媒體的快速發(fā)展,公眾參與監(jiān)督的熱情也空前高漲,適應(yīng)新的時(shí)代潮流,織密群眾監(jiān)督之網(wǎng),積極引導(dǎo)公眾依法有序地通過信訪、媒體、手機(jī)短信、網(wǎng)上舉報(bào)等方式,對(duì)權(quán)力運(yùn)行進(jìn)行全天候、全方位的監(jiān)督,讓“隱身人”無處藏身,更加匯聚廣大人民群眾參與從嚴(yán)治黨的正能量,以廉潔政治保證中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)不斷走向新的勝利。
學(xué)習(xí)新常態(tài)心得體會(huì)及收獲篇十八
我們偉大的祖國(guó)正從新的歷史起點(diǎn)出發(fā),邁向更加宏偉壯麗的征途,實(shí)現(xiàn)偉大的“中國(guó)夢(mèng)”。面向未來,我們要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)人民政協(xié)的優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng),繼續(xù)肩負(fù)時(shí)代賦予的光榮使命,主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài),彰顯政協(xié)新作為,努力樹立新形象,不斷提升人民政協(xié)工作科學(xué)化水平,在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展中再創(chuàng)新輝煌。
主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)建轉(zhuǎn)型發(fā)展之功。
新常態(tài)、新起點(diǎn)、新任務(wù)、新征程,為政協(xié)組織和廣大政協(xié)委員建功立業(yè)提供了更加廣闊的舞臺(tái)。政協(xié)組織和廣大政協(xié)委員要主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài),順勢(shì)而為,更好地為轉(zhuǎn)型發(fā)展獻(xiàn)計(jì)出力。
要圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),獻(xiàn)發(fā)展升級(jí)之計(jì)。要科學(xué)認(rèn)識(shí)和準(zhǔn)確把握新常態(tài)帶來的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行新規(guī)律、新特征、新要求,以開闊的視野、戰(zhàn)略的思維和創(chuàng)新的方式,探索新常態(tài)下促進(jìn)區(qū)域升級(jí)、產(chǎn)業(yè)升級(jí)、開放升級(jí)的新路徑,為推動(dòng)新一輪科學(xué)發(fā)展提供智力支持。要圍繞黨委、政府發(fā)展經(jīng)濟(jì)的新部署,開展新常態(tài)下經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展專題調(diào)研活動(dòng),積極為發(fā)展升級(jí)建言獻(xiàn)策。圍繞構(gòu)建新型工業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)找對(duì)策,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)較快發(fā)展。
要圍繞深化改革新常態(tài),建改革攻堅(jiān)之言。要堅(jiān)持問題導(dǎo)向,圍繞經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、民生等重大改革問題開展調(diào)研。要重點(diǎn)圍繞“園區(qū)體制改革、農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)體制改革、擴(kuò)權(quán)強(qiáng)鎮(zhèn)改革、城鎮(zhèn)建管體制改革、行政體制改革”等領(lǐng)域改革,深入開展調(diào)查研究,推出較高質(zhì)量的調(diào)研成果,為黨委、政府科學(xué)決策提供參考,及時(shí)反映人民群眾改革意愿,幫助黨委、政府做好上情下達(dá)、下情上達(dá)和釋疑解惑的工作,最大限度地匯聚力量,最大限度地化解不利因素,形成全面深化改革的強(qiáng)大合力。
要圍繞依法治國(guó)新常態(tài),獻(xiàn)法治建設(shè)之策。全面推進(jìn)依法治國(guó),是中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)人民治理國(guó)家的基本方略。政協(xié)組織要自覺按照黨委的戰(zhàn)略部署,開展調(diào)研視察,努力為法治建設(shè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。要引導(dǎo)廣大政協(xié)委員,針對(duì)全面推進(jìn)法治建設(shè)中的問題,通過調(diào)研視察、社情民意等形式,反映真實(shí)情況,幫助查找不足,提出建議意見,協(xié)助黨委、政府做好協(xié)調(diào)關(guān)系、理順情緒、化解矛盾的工作,為維護(hù)和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境貢獻(xiàn)力量。同時(shí),廣大政協(xié)委員要爭(zhēng)做法治建設(shè)的模范推動(dòng)者,增強(qiáng)法制觀念,帶頭遵紀(jì)守法,依法辦事,依法創(chuàng)業(yè)。
彰顯政協(xié)新作為聚創(chuàng)新進(jìn)取之力。
要確保黨委、政府的決策部署在政協(xié)工作中得到貫徹落實(shí),始終保持與黨委、政府同心同向同行,為實(shí)現(xiàn)同步小康貢獻(xiàn)智慧、凝聚力量。
在加強(qiáng)協(xié)商民主上要有新作為。在政協(xié)成立65周年大會(huì)上指出,要堅(jiān)持發(fā)揮人民政協(xié)在發(fā)展協(xié)商民主中的重要作用,切實(shí)落實(shí)推進(jìn)協(xié)商民主廣泛多層制度化發(fā)展這一戰(zhàn)略任務(wù)。要把協(xié)商民主貫穿政協(xié)履職的全過程,為社會(huì)主義民主政治建設(shè)注入新的活力;要進(jìn)一步健全協(xié)商機(jī)制,圍繞與誰協(xié)商、怎樣協(xié)商、協(xié)商什么、協(xié)商成果如何運(yùn)用等,不斷完善協(xié)商選題、協(xié)商活動(dòng)組織、協(xié)商成果轉(zhuǎn)化、協(xié)商結(jié)果反饋等機(jī)制,提高協(xié)商民主的制度化、規(guī)范化和程序化水平;要進(jìn)一步豐富協(xié)商形式,積極探索多元化協(xié)商格局,推進(jìn)協(xié)商民主有序開展;要進(jìn)一步增強(qiáng)協(xié)商實(shí)效,按照“三在前三在先”原則開展政治協(xié)商,做到有事多商量、遇事多商量、做事多商量,充分發(fā)揮人民政協(xié)作為協(xié)商民主重要渠道作用。
在促進(jìn)民生事業(yè)進(jìn)步上要有新作為。要緊緊圍繞群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和焦點(diǎn)問題,深入開展民生問題的調(diào)查研究,問需于民、問計(jì)于民,通過調(diào)研視察報(bào)告、提案、社情民意等形式,推動(dòng)民生問題的解決。要重點(diǎn)圍繞扶貧開發(fā)、教育、衛(wèi)生、就業(yè)等群眾迫切需要解決的問題,積極建言獻(xiàn)策,同時(shí)找準(zhǔn)與上級(jí)政策和項(xiàng)目資金扶持的對(duì)接點(diǎn),促進(jìn)民生設(shè)施的不斷健全和完善。
在貫徹落實(shí)黨委、政府決策部署上要有新作為。政協(xié)組織作為四套班子之一,要在貫徹落實(shí)黨委、政府的決策部署上率先垂范、毫不遲疑、毫不退縮。要團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大政協(xié)委員,在加強(qiáng)城市建設(shè)管理、保護(hù)良好生態(tài)環(huán)境、建設(shè)美麗鄉(xiāng)村等方面,不折不扣地完成各項(xiàng)中心和重點(diǎn)工作。政協(xié)委員尤其是經(jīng)濟(jì)科技、工商聯(lián)等界別的政協(xié)委員,要大膽創(chuàng)業(yè)干事,大力創(chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體,帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和科技進(jìn)步,在推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中發(fā)揮骨干作用。
努力樹立新形象興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。
新時(shí)期、新常態(tài),賦予人民政協(xié)新的任務(wù)使命,呼喚人民政協(xié)新的責(zé)任擔(dān)當(dāng),期待人民政協(xié)新的努力作為。廣大政協(xié)委員要?jiǎng)?wù)實(shí)創(chuàng)新、提升素質(zhì)、強(qiáng)化履職、展現(xiàn)新形象,要無愧于組織、無愧于時(shí)代,做一名人民滿意的政協(xié)委員。
要樹立積極向上、善學(xué)善思的新形象。要把學(xué)習(xí)貫徹中共和xx屆三中、四中全會(huì)精神,在政協(xié)成立65周年大會(huì)上的講話,以及《中共中央關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)主義協(xié)商民主建設(shè)的意見》等政治理論的學(xué)習(xí),作為重要政治任務(wù),做頭腦清醒、信念堅(jiān)定的踐行者;做遵紀(jì)守法、依法辦事的執(zhí)行者;做開拓進(jìn)取、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的佼佼者;做崇文正氣、修身養(yǎng)性的倡導(dǎo)者。通過學(xué)習(xí),不斷提高政治把握能力、調(diào)查研究能力、聯(lián)系群眾能力,增強(qiáng)履職本領(lǐng)。
要樹立合作共事、有為有位的新形象。水滴只有融入大海才能形成波濤洶涌之勢(shì)。政協(xié)委員只有合作共事,才能形成政協(xié)組織的集體智慧和成果,才能營(yíng)造團(tuán)結(jié)協(xié)作的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。在合作共事中,相互信任、相互尊重、相互促進(jìn)。發(fā)揚(yáng)求同存異、體諒包容的優(yōu)良傳統(tǒng),貫徹民主協(xié)商、平等議事的工作原則。提倡熱烈而不對(duì)立的討論;開展真誠(chéng)而不敷衍的交流;鼓勵(lì)尖銳而不極端的批評(píng);尊重不同意見的存在和表達(dá),從而使人民政協(xié)始終保持生生不息、勃勃生機(jī)。
要樹立履職盡責(zé)、親民為民的新形象。要把推動(dòng)改革發(fā)展作為政協(xié)履職的第一要?jiǎng)?wù),緊緊圍繞中心服務(wù)大局,充分發(fā)揮人才薈萃、智力密集優(yōu)勢(shì),多建睿智之言,多獻(xiàn)務(wù)實(shí)之策;要把促進(jìn)民生改善作為政協(xié)履職的根本,體察民情、反映民意、為民解憂、為民謀利,真正把履職為民的要求落到實(shí)處;要把加強(qiáng)自身建設(shè)作為政協(xié)履職的基礎(chǔ),積極創(chuàng)新履職方式方法,大力加強(qiáng)履職能力建設(shè),不斷提高政協(xié)工作科學(xué)化水平。政協(xié)委員既是榮譽(yù),更是責(zé)任,要實(shí)現(xiàn)崗位責(zé)任和社會(huì)責(zé)任的有機(jī)統(tǒng)一,做到專心了解國(guó)計(jì)民生,精心學(xué)習(xí)政協(xié)理論,真心反映社情民意,潛心履行參政議政職能,全心維護(hù)和諧社會(huì),切實(shí)發(fā)揮在本職工作中的帶頭作用、政協(xié)工作中的主體作用、界別群眾中的代表作用,進(jìn)一步樹立和展示政協(xié)委員的良好形象。
學(xué)習(xí)新常態(tài)心得體會(huì)及收獲篇十九
五個(gè)《辦法》把從嚴(yán)和規(guī)范落到干部選拔任用的全過程,對(duì)《干部任用條例》動(dòng)議、民主推薦、考察、討論決定、任職五個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行細(xì)化,用嚴(yán)密的程序、嚴(yán)格的規(guī)范、嚴(yán)肅的制度,推動(dòng)干部選任工作由原則之治向規(guī)則之治深化,為培養(yǎng)選拔“好干部”提供制度保障。
俗話說“上面千條線,下面一根針”,領(lǐng)導(dǎo)干部作為“穿針引線”者,在政府政治工作中起著至關(guān)重要的作用。特別是在新時(shí)期國(guó)情、黨情深刻變化的時(shí)代背景之下,尤其要注重選拔任用那些德才皆備者、踏實(shí)干事者、甘于奉獻(xiàn)者。然而,在當(dāng)前的干部選拔任用過程中,仍然存在地方任用干部的權(quán)力過于集中、能上能下渠道不暢通、存在暗箱操作等“惡瘤”,這嚴(yán)重地違背了干部選拔任用過程中的“優(yōu)勝劣汰”機(jī)制,甚至還出現(xiàn)了“劣幣驅(qū)逐良幣”現(xiàn)象。因此,我們必須卯足干勁,將這股歪風(fēng)邪氣“治于未發(fā)之初”。五個(gè)《辦法》的出臺(tái),起到了“風(fēng)向標(biāo)”的作用,有利于推動(dòng)干部選任工作由原則之治向規(guī)則之治深化,為培養(yǎng)選拔“好干部”提供了制度保障。
以“高門檻”選拔人。事業(yè)成敗,干部是關(guān)鍵。推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧,群眾看黨員、黨員看干部,無論何時(shí)何地領(lǐng)導(dǎo)干部都是關(guān)鍵之所在。因此,在選拔任用干部之時(shí),必須提高選拔任用的門檻,將“濫竽充數(shù)”者拒之門外。五個(gè)《辦法》中強(qiáng)調(diào)干部動(dòng)議提名要強(qiáng)化五個(gè)核心要件,核心要件的提出旨在完善“吸入”機(jī)制,以“高門檻”的態(tài)勢(shì)將無能之人、不為之人排擠在干部隊(duì)伍之外,力求建設(shè)起一支“拿得出手”的干部隊(duì)伍。
以“嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)”革陋習(xí)。五個(gè)《辦法》是一件破舊立新的“大手筆”,要想真正地“破”、革除陋習(xí),那么在執(zhí)行的過程之中就要嚴(yán)肅標(biāo)準(zhǔn),絕不允許有“法外開恩”的情況出現(xiàn)。干部考察堅(jiān)持“一評(píng)議、兩公示、兩核查”,干部討論決定七類事項(xiàng)作出決定前必須按程序上報(bào)等,都在以嚴(yán)格的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、約束選拔任用過程。讓選人用人程序更加的公開化、透明化、制度化。我們都知道,制度再好,如果不能有效地執(zhí)行、落到實(shí)處也將是“一紙空文”,也最終是“寫在紙上,念在嘴上”。然而,“嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)”就有效地打破了這種“魔咒”。
以“新常態(tài)”建機(jī)制。領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔任用是一項(xiàng)長(zhǎng)期性、常態(tài)化的工作。因此,與之相對(duì)應(yīng)的選拔任用機(jī)制也應(yīng)該規(guī)范起來、標(biāo)準(zhǔn)起來,構(gòu)建起選人用人機(jī)制的新常態(tài)、新篇章。五個(gè)《辦法》站在整個(gè)選人用人的“制高點(diǎn)”來系統(tǒng)規(guī)范了選人用人機(jī)制,起到了“風(fēng)向標(biāo)”的作用。然而,就建立長(zhǎng)效機(jī)制、廣泛運(yùn)用于從嚴(yán)選拔干部這一過程中,還有許多具體的細(xì)化環(huán)節(jié)需要細(xì)節(jié)化,這樣才能增強(qiáng)《辦法》在實(shí)踐運(yùn)用中的可操作性。
當(dāng)然,新常態(tài)的架構(gòu),除了明確操作辦法,更為重要的是執(zhí)行態(tài)度的問題。俗話說“一口吃不成胖子”,因此我們不能期望一天兩天就達(dá)到成效,而是應(yīng)該拿出“壯士扼腕”的決心、“滴水穿石”的恒心以及“抓鐵有痕”的力度,做好打一場(chǎng)持久戰(zhàn)、攻堅(jiān)戰(zhàn)的準(zhǔn)備。
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