不可觸碰的紅線心得體會實用(模板15篇)

通過撰寫心得體會，我們可以促使自己對所經(jīng)歷的事情進行深入思考。寫心得體會時，可以多角度地思考問題，并提出自己獨特的見解和觀點。這些心得體會范文從不同角度和維度展示了總結的重要性和價值。

不可觸碰的紅線心得體會實用篇一

警示教育片不可觸碰的紀律紅線心得體會怎么寫?守住紅線，牢記為官的信念，看看下面的不可觸碰的紀律紅線心得體會吧!

公是公，私是私，公私要分明。

但楊文春在公務活動中公私不分，公務活動中借支公款，不及時核銷賬務，處理暫借款;失職，對單位財務疏于監(jiān)管，造成單位大量借支款長期不及時核銷，違反規(guī)定。

1月至12月，楊文春同志擔任寧蒗縣人力資源和社會保障局局長期間，違反財經(jīng)紀律，在開展公務活動中，先后10次向單位借支公款147500元，不及時按規(guī)定核銷所產(chǎn)生的公務費，處理暫借款，直到2015年8月4日才按規(guī)定正常核銷76450元，2015年9月2日以現(xiàn)金方式歸還單位財務75000(其中含毛偉借支款3950元);1月至12月，楊文春同志擔任縣人力資源和社會保障局局長期間，財經(jīng)紀律意識淡薄，履職不到位，對單位財務疏于監(jiān)管，財務管理不規(guī)范，單位職工在公務活動中借支公款達40筆334984元不及時核銷，負有主要領導責任，直到2015年9月才按規(guī)定核銷所產(chǎn)生的公務費，處理暫借款，正常核銷179500元，現(xiàn)金歸還155484元。

根據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，經(jīng)縣紀委常委會研究決定，并報縣委常委會2015年12月15日批準，給予楊文春同志黨內(nèi)嚴重警告處分，同時經(jīng)縣委常委會研究對其進行組織處理。

楊文春是一名從基層成長起來的干部，通過多崗鍛煉，成長為縣人社局局長，理應兢兢業(yè)業(yè)，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，慎權、慎錢，公私分明，心存敬畏，但因公私不分，觸碰紀律“紅線”，究其原因，主要有以下幾個方面：

自我要求不嚴，紀律意識淡薄,心無敬畏，隨心所欲。

職務升遷了，沒有意識到這是組織對自己的信任，在工作中，不認真思考如何履好職，如何報答組織的信任，而是認為自己終于扶正了，現(xiàn)在再沒有人管我了，我想怎么辦就怎么辦，莫視財經(jīng)紀律，公務活動中公私不分，公款借支了不及時核銷賬務。

放松監(jiān)督和管理導致覆水難收。

冰凍三尺，非一日之寒，樹欲靜，而風不止。

楊文春涉案違紀并不是偶然，而是堆積效應。

規(guī)章制度形同虛設，流于形勢，工作不扎實，監(jiān)督管理滯后。

作為“一把手”本應帶頭執(zhí)行相關規(guī)章制度，卻在公務活動中帶頭違反財經(jīng)紀律，借支公款后不及時核銷賬務，處理暫借款，致使局職工人人都效仿、復制，公務活動中借支公款，卻從來不核銷賬務，造成單位出現(xiàn)大量借支款長期不核銷，單位財務就象斷線的風箏無人問、無人管。

權力掣肘，機制發(fā)揮不了監(jiān)督、鉗制作用。

把權力放進制度的籠子，用制度管人管事，確保權力的陽光運行。

寧蒗縣人社局在實際工作中權力的監(jiān)督制約機制形同虛設，在財務管理過程中大家都充當好人，發(fā)生在身邊的事不管不問，隨大流，工作職責履行不到位。

這些年，我國經(jīng)濟快速發(fā)展，社會深刻變化，黨員干部不斷面對很多誘惑，從而出現(xiàn)了很多腐敗事件，十八大以來，黨中央既打老虎又打蒼蠅，取得了明顯的效果，引起了黨心民心得強烈共鳴。

中央政治局同時通過了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》。

建立了讓黨員干部們不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制，描繪出了黨員干部思想政治“高線”和黨規(guī)法紀“底線”。

《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》是廣大黨員干部們需要堅守的“高線”， 這個“高線”可以說是每位黨員干部堅定的共產(chǎn)主義理想信念，而黨員領導干部一旦喪失了理想信念，就容易導致自律能力下降、禁不住利益和私欲的.誘惑，最終導致嚴重違紀乃至違法。

有的領導干部紀律意識淡薄，認為違反紀律是小事，認為只要不貪污受賄，犯嚴重的政治錯誤就行了，他們出入私人會所、和企業(yè)家們玩牌吃飯、隱瞞不報個人有關事項等。

殊不知很多貪官的墮落就是從一包煙、一瓶酒、一包土特產(chǎn)開始的，最終走上犯罪道路，成為人民的罪人，古人云，“勿以惡小而為之”。

小節(jié)失守就是日后成為貪官亙古不變的前奏，這和溫水煮青蛙的故事所講述的道理是一樣的。

黨員干部只有遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》,筑嚴思想政治防線，才能牢固樹立馬克思列寧主義的世界觀、人生觀和價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀。

《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》是廣大黨員干部們不能觸碰的“底線”，它把黨員行為整合成6種紀律并且開列了“負面清單”，明確標明黨和人民不能容忍的“底線”，它和前段時間“三嚴三實”中“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”的“三嚴”要求是相契合的。

減少了黨員干部“不知法而犯法”事件的發(fā)生，要求廣大黨員干部清白做人、干凈做事。

既然是“負面清單”，那么清單上未禁止的事情就是可以做的，有人說：“巨匠是在嚴格的規(guī)矩中施展他的創(chuàng)造才能的?！鳖I導干部要勇做“政治上的巨匠”，堅持用法管人、管事、律己。

堅持依法依規(guī)辦事，把規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行，自覺置身于規(guī)矩之下，嚴格按黨性原則、政策法規(guī)、制度程序辦事，以制度管人管事，決不能逾越章法，蔑視制度，久而久之才會成為一名合格的領導干部。

在全面從嚴治黨的高壓態(tài)勢下，黨員干部只要堅守共產(chǎn)主義理想信念這條“高線”，又能守住黨的紀律這條“底線”。

那么，實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢將離我們越來越近。

翻看違紀黨員干部案例剖析時，發(fā)現(xiàn)這樣一類現(xiàn)象：一些人平日無視紀律和規(guī)矩恣意妄為，在面對組織審查時，還一度感到驚詫：“怎么可能最終查到我身上?”他們忘記了紀律面前無例外，言語中顯露的是一種把自己凌駕于黨紀之上、拒絕接受監(jiān)督的想當然。

現(xiàn)實中，存有這一思想的黨員干部不在少數(shù)。

有的因為管了錢，就覺得可以多拿多占、隨意揮霍;有的因為管了人，就認為可以任人唯親、買官賣官;有的因為管了審批，就有選擇地優(yōu)親厚友、權錢交易;有的因為管了執(zhí)紀，便搞區(qū)別對待，把自己置于紀律要求之外。

這些人身上的一個共同點都是：忘記了“公款姓公，一分一厘都不能亂花;公權為民，一絲一毫都不能私用”，把人民賦予的公權力當成了自己的私有財產(chǎn)和謀私工具。

說到底，就是特權思想作祟。

因手握關鍵權力，享受著公權私用帶來的豐厚回報，沉浸在求己辦事之人的吹捧逢迎里，陶醉在身邊人編織的光環(huán)之下，久而久之，他們開始飄飄然，把很多違規(guī)之事當做理所當然，覺得自己無所不能、無人能管……他們頭腦中特權思想的演變軌跡，正是逐步對私欲喪失戒懼，對紀律失去敬畏的過程。

因為缺乏敬畏，他們視自己為紀法的局外人，不僅將自我監(jiān)督拋之腦后，更拒絕外部監(jiān)督，最終一步步跌入腐化墮落的深淵。

有所懼才能有所止。

紀律的嚴肅性就在于執(zhí)行紀律的平等性，在于違紀時被懲處的不可避免性。

在紀律和規(guī)矩面前，若心中無畏，就會使自己陷入隨時可能觸碰紀律紅線的危險，唯有始終懷著敬畏之心，方能確保自己始終在安全區(qū)域謹慎前行。

《左傳》云：“一命而僂，再命而傴，三命而俯。

循墻而走，亦莫余敢侮。

饘于是，鬻于是，以糊余口?！边@句話說的就是對權力的敬畏。

不惟在位謀政，更當恪盡職守，才是用權的真諦;不惟奮發(fā)有為，更當潔身自好，才是為政的邏輯。

始終以一顆敬畏之心對待權力，才能最終求得無懼之境。

黨員干部當牢記，紀律面前沒有特殊，黨的性質(zhì)宗旨更不允許有任何特權存在。

權力與責任從來都是對等的，權力越大，責任也就越大，越需要有一顆敬畏之心，兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守。

唯如此，才能始終以審慎的態(tài)度行使手中權力，以嚴格的標準堅守黨紀原則，真正無愧組織的重托、無愧人民的信任。

不可觸碰的紅線心得體會實用篇二

這些年，我國經(jīng)濟快速發(fā)展，社會深刻變化，黨員干部不斷面對很多誘惑，從而出現(xiàn)了很多腐敗事件，十八大以來，黨中央既打老虎又打蒼蠅，取得了明顯的效果，引起了黨心民心得強烈共鳴。中央政治局同時通過了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》。建立了讓黨員干部們不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制，描繪出了黨員干部思想政治“高線”和黨規(guī)法紀“底線”。

《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》是廣大黨員干部們需要堅守的“高線”，這個“高線”可以說是每位黨員干部堅定的共產(chǎn)主義理想信念，而黨員領導干部一旦喪失了理想信念，就容易導致自律能力下降、禁不住利益和私欲的誘惑，最終導致嚴重違紀乃至違法。有的'領導干部紀律意識淡薄，認為違反紀律是小事，認為只要不貪污受賄，犯嚴重的政治錯誤就行了，他們出入私人會所、和企業(yè)家們玩牌吃飯、隱瞞不報個人有關事項等。殊不知很多貪官的墮落就是從一包煙、一瓶酒、一包土特產(chǎn)開始的，最終走上犯罪道路，成為人民的罪人，古人云，“勿以惡小而為之”。小節(jié)失守就是日后成為貪官亙古不變的前奏，這和溫水煮青蛙的故事所講述的道理是一樣的。黨員干部只有遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》,筑嚴思想政治防線，才能牢固樹立馬克思列寧主義的世界觀、人生觀和價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀。

《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》是廣大黨員干部們不能觸碰的“底線”，它把黨員行為整合成6種紀律并且開列了“負面清單”，明確標明黨和人民不能容忍的“底線”，它和前段時間“三嚴三實”中“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”的“三嚴”要求是相契合的。減少了黨員干部“不知法而犯法”事件的發(fā)生，要求廣大黨員干部清白做人、干凈做事。既然是“負面清單”，那么清單上未禁止的事情就是可以做的，有人說：“巨匠是在嚴格的規(guī)矩中施展他的創(chuàng)造才能的?！鳖I導干部要勇做“政治上的巨匠”，堅持用法管人、管事、律己。堅持依法依規(guī)辦事，把規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行，自覺置身于規(guī)矩之下，嚴格按黨性原則、政策法規(guī)、制度程序辦事，以制度管人管事，決不能逾越章法，蔑視制度，久而久之才會成為一名合格的領導干部。

在全面從嚴治黨的高壓態(tài)勢下，黨員干部只要堅守共產(chǎn)主義理想信念這條“高線”，又能守住黨的紀律這條“底線”。那么，實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢將離我們越來越近。

不可觸碰的紅線心得體會實用篇三

紀律為何能成為每個戰(zhàn)士行為的自覺遵循?正是因為，紀律在執(zhí)行中成為了不可觸碰的紅線。劉鄧規(guī)定：不準強迫老百姓當向導，不準向老百姓要東西，不準打罵群眾。司令部警衛(wèi)團一名副連長就因為從一個店鋪拿走了商人的花布和粉條，被公開槍斃。在戰(zhàn)爭年代，這種近乎嚴酷的做法，反映的卻是不變的道理：只有嚴格執(zhí)行，紀律才有意義。

憶往思來。全面深化改革千帆競發(fā)，同樣是一次偉大的進軍。億萬人民的支持與參與，是改革在風高浪急中駛向夢想彼岸的保證。改革開放是億萬人民自己的事業(yè)，中國夢也是每個中國人的夢。離開了群眾這片最肥沃的土壤，離開了基層這片最堅實的地基，改革發(fā)展就會失去動力。

答案就在嚴明紀律，用他律喚醒自律，用紀律塑造認同。從這個角度看，“王大灣精神”無疑有著更強的現(xiàn)實意義。今天，我們同樣需要通過強化紀律來改進黨員干部作風，鞏固執(zhí)政基礎，塑造良好形象。多次強調(diào)政治紀律、組織紀律，歸根結底就是要通過嚴明紀律，正黨風轉作風，贏得群眾的信任與支持。只有這樣，才能形成一個強大的民意基礎，傳好交到我們手里的歷史接力棒。

在大別山，部隊每次出發(fā)前，鄧小平一定要派人問一問，司令部借住的農(nóng)舍“門上好沒有，水缸挑滿沒有，稻草捆好沒有”。今天，偉大征程仍在繼續(xù)，作風建設仍在路上，正風肅紀，以紀律贏得民心，這正是王大灣會議留給我們的寶貴財富。

不可觸碰的紅線心得體會實用篇四

各級黨員干部必須遵守的最重要、最根本、最關鍵的紀律和規(guī)矩，是不可觸碰的紅線。本站小編整理了觀看專題片《不可觸碰的紀律紅線有感》。

心得體會。

希望大家有所收獲!

人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂。對于一個黨員，紀律是高壓線;對于一個政黨，紀律是生命線。

“要加強紀律建設，把守紀律講規(guī)矩擺在更加重要的位置”，在xx屆中央紀委五次全會上的講話，再次強調(diào)了嚴明紀律的重要意義，提出了紀律建設的明確要求，指出了黨風廉政建設和反腐敗斗爭的著力方向。各級黨組織對政治紀律和政治規(guī)矩，要十分明確地強調(diào)、十分堅定地執(zhí)行;廣大黨員、干部必須牢固樹立紀律和規(guī)矩意識，做政治上的“明白人”。

“欲知平直，則必準繩;欲知方圓，則必規(guī)矩?！睕]有規(guī)矩不成其為政黨，更不成其為馬克思主義政黨。一個松松垮垮、稀稀拉拉的組織，是不能干事，也干不成事的。但在現(xiàn)實中，仍有少數(shù)黨員、干部不守紀律、不講規(guī)矩，或是搞團團伙伙、拉幫結派，或是口無遮攔、亂評妄議，或是自由散漫、目無組織，或是欺上瞞下、弄虛作假，或是說情拉票、跑風漏氣。凡此種種，在黨內(nèi)和社會上造成惡劣影響，給黨的事業(yè)造成嚴重損害。這些問題如果不下大力氣整治，就會像傳染病一樣蔓延開來，最終嚴重危害黨的肌體。

黨的規(guī)矩總的包括哪些?黨章、黨紀、國法，還有黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，都是全黨必須遵守的規(guī)矩。黨章是全黨必須遵循的總章程，也是總規(guī)矩。黨的紀律是剛性約束，政治紀律更是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束。國家法律是黨領導人民制定的，全黨必須模范執(zhí)行。黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例是自我約束的不成文的紀律，同樣需要長期堅持并自覺遵循。懂得并自覺遵守這些規(guī)矩，個人才能不觸雷、不踩線，黨才更有凝聚力、戰(zhàn)斗力。

規(guī)矩不能立起來、嚴起來，很多問題就會慢慢產(chǎn)生出來。一些領導干部違紀違法往往是從不守規(guī)矩開始的。在講話中，提出了“五個必須”，這正是最重要、最根本、最關鍵的規(guī)矩。必須維護黨中央權威，在任何時候任何情況下都要在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;必須維護黨的團結，堅持五湖四海，團結一切忠實于黨的同志;必須遵循組織程序，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越權限辦事;必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。這些都是不可逾越的底線、不能觸碰的紅線。黨員、干部黨性強不強，對黨是不是忠誠，這“五個必須”是重要的考驗、根本的檢驗。

鄧小平同志曾說過，“我們這么大一個國家，怎樣才能團結起來、組織起來呢?一靠理想，二靠紀律。”對一個擁有8600多萬黨員、在一個13億人口大國長期執(zhí)政的馬克思主義政黨，尤須嚴明紀律、嚴守規(guī)矩。只有把紀律建設擺在更加重要的位置，努力在全黨營造守紀律、講規(guī)矩的濃厚氛圍，保證全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動、統(tǒng)一步調(diào)、令行禁止，才能將我們的事業(yè)不斷推向前進。

“底線，就是生命線”，易中天的話如同鞭子一樣拷問著每個人的內(nèi)心。一切逾越底線所完成的事，都是沒有意義的，底線——不可觸碰。

近日，觀看了省紀委拍攝制作的《不可觸碰的底線——衡陽破壞選舉案警示錄》電教片，主要講述了20xx年12月28日至20xx年1月3日，衡陽市召開第十四屆人民代表大會第一次會議期間，出席會議的527名市人大代表從93名省人大代表候選人中投票差額選舉產(chǎn)生76名省人大代表時，有56名當選的湖南省人大代表存在送錢拉票的行為，涉案金額達1.1億余元人民幣，有518名衡陽市人大代表和68名工作人員收受錢物，造成對代表選舉工作的嚴重破壞。這起案件是對我國人民代表大會制度的挑戰(zhàn)，是對社會主義民主政治的挑戰(zhàn)，是對國家法律和黨的紀律的挑戰(zhàn)，觸碰了社會主義制度底線和我們黨的執(zhí)政底線，相關責任人受到了嚴厲處罰。該片通過以案釋紀說法，提醒和告誡廣大黨員干部任何時候都不能喪失理想信念、黨性立場和原則，是對中央紀委全會特別是重要講話精神的生動解讀，作為單位紀檢監(jiān)察室負責人，在觀看學習后，我深受教育，深有感觸。

首先，深刻感受到當前滋生腐敗的土壤依然存在，一些不正之風和腐敗問題影響惡劣、亟待解決。衡陽破壞選舉案性質(zhì)之嚴重，影響之惡劣，教訓之深刻，它極大傷害了人民群眾寄予厚望的人民代表的形象和公信，極大傷害了人民群眾對人民代表大會制度的信任和信心。一些人把鈔票當成了選舉敲門磚，把本應為人民服務代言的人大代表當成是擁有特權的官帽來追逐，把人大代表頭銜當成了搖錢樹和護身符。它是一種特殊形式的權錢交易，本質(zhì)是以金錢牟取政治權力，以鈔票換選票。從政治上看，是對人民代表大會制度的玷污和挑戰(zhàn);從法紀上看，是對黨的紀律和國家法律的無視和踐踏，觸及了社會主義制度底線和黨紀國法的紅線?？v觀該片，涉案金額巨大、涉及人員眾多，腐敗行為復雜化、隱蔽化，從中我們能夠深刻感受到當前黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢的嚴峻性和復雜性，決定了我們必須警鐘長鳴、常抓不懈，把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底。

其次，深刻理解在xx屆中央紀委五次全會上強調(diào)的“五個必須”，它是各級黨員干部必須遵守的最重要、最根本、最關鍵的紀律和規(guī)矩，是不可逾越的底線、不能觸碰的紅線。片中，一些主要領導干部政治意識淡薄，工作嚴重瀆職、嚴重失察;部分省人大代表候選人和市人大代表目無法紀、肆無忌憚;大會工作人員為送錢拉票穿針引線、推波助瀾，參與收受、分發(fā)錢物……面對肆意踐踏黨紀國法的行為，從上到下的黨員干部集體失語，執(zhí)法、執(zhí)紀軟弱乏力，監(jiān)督、約束嚴重缺位，形同虛設。對“衡陽破壞選舉案”，在xx屆三次全會上一連發(fā)出六個“到哪兒去了”的質(zhì)問。對于一個黨員，紀律是高壓線;對于一個政黨，紀律是生命線。黨員干部黨性強不強，對黨是不是忠誠，這“五個必須”是重要的考驗和根本的檢驗。不受監(jiān)督制約是導致黨員干部違反紀律、破壞規(guī)矩的根源，黨員干部必須自覺接受群眾的監(jiān)督。特別是在依法治國的大環(huán)境下，更要把制度建設擺在突出位置，建務實管用的制度，編科學嚴密的籠子，壓縮權力尋租空間，用制度和法律從嚴要求，不斷增強黨員干部按規(guī)矩辦事、按規(guī)矩用權意識，使黨的紀律規(guī)矩真正成為硬約束、新常態(tài)，成為黨員干部必備的黨性修養(yǎng)、政治責任和行動自覺。

再次，從片中“5個原因、6個警示”對該案例的詳細解讀以及黨中央對黨風廉政建設和反腐敗工作重要性的最新闡述中，可以感受到我們黨清醒的判斷、深刻的認知和堅定的決心。而從我局健全完善紀檢監(jiān)察機構單獨設置，強化隊伍建設，積極配合上級紀委查辦案件嚴懲腐敗，從嚴從快處理局系統(tǒng)對違反作風建設造成惡劣影響的行為進行嚴肅追責等，更是彰顯了局黨組履行主體責任，局紀檢組肩負監(jiān)督責任的決心。作為局屬二級單位，更要從近年來我局發(fā)生的違紀違法案件中汲取教訓，進一步發(fā)揮正面典型的激勵作用和反面典型的警示作用，引導黨員牢記黨規(guī)黨紀，牢記黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，樹立崇高道德追求，養(yǎng)成紀律自覺，守住為人、做事的基準和底線。以堅定的政治定力，以踏石留印的勇氣和信心，一步一個腳印，著力營造“不敢腐”的環(huán)境、構建“不能腐”的有效機制、增強“不想腐”的自覺、形成作風建設新常態(tài)，才能把黨風廉政建設和反腐敗斗爭一步步引向深入，取得新的勝利。

最后，結合自身工作實際，深刻地感受到嚴守紀律、嚴明規(guī)矩是加強黨性鍛煉，提高履職能力的關鍵。必須把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面，作為不可逾越的底線、不可踐踏的紅線、不可觸碰的高壓線，不折不扣地遵守;必須堅決在政治上思想上行動上同以同志為的黨中央保持高度一致，自覺做政治上的“明白人”。一是要加強業(yè)務學習，特別是重點學習有關紀檢工作的制度、規(guī)定、辦法等，解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，創(chuàng)新工作方法。20xx年4月，我隊紀委組織召開首次廉政談話會議，對我隊新調(diào)整任用的9名正科級干部、9名副科級干部進行了一次集體廉政教育，隊領導結合廉政案例及分管工作實際，從不同角度對新上任的中層干部進行了警示教育;會上，新提任中層干部簽訂了《廉政。

承諾書。

》，并作了表態(tài)發(fā)言。通過此舉，幫助大家進一步增強廉潔從政意識，提高拒腐防變能力，筑牢思想道德防線。二是強化責任擔當和廉政勤政意識，認真履行紀檢監(jiān)察職能，堅持原則，勇于負責，加強監(jiān)督檢查，認真執(zhí)行紀律，對頂風違紀者，決不姑息遷就。同時，認真組織學習并執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定，時刻保持清醒頭腦，認真做事，實在做人，要以今年“。

兩學一做。

”學習教育活動為契機，進一步增強服務意識，自覺踐行中央“八項規(guī)定”、省委“九項規(guī)定”和局“十二項規(guī)定”。三是立足單位實際，深入貫徹局、隊關于落實“兩個責任”的實施辦法和責任追究辦法，將黨風廉政建設工作向基層延伸，緊緊圍繞“六大紀律”，把握運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，堅持抓早抓小，抓苗頭，靈活運用警示教育、誡勉談話、組織處理、紀律處分等方式執(zhí)紀，要敢于“亮劍”，敢于“開刀”，盯住不落實的事，追究不落實的人，使紀律紅線更加清晰，追責問責更加標準。

這些年，我國經(jīng)濟快速發(fā)展，社會深刻變化，黨員干部不斷面對很多誘惑，從而出現(xiàn)了很多腐敗事件，以來，黨中央既打老虎又打蒼蠅，取得了明顯的效果，引起了黨心民心得強烈共鳴。中央政治局同時通過了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》。建立了讓黨員干部們不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制，描繪出了黨員干部思想政治“高線”和黨規(guī)法紀“底線”。

《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》是廣大黨員干部們需要堅守的“高線”，這個“高線”可以說是每位黨員干部堅定的共產(chǎn)主義理想信念，而黨員領導干部一旦喪失了理想信念，就容易導致自律能力下降、禁不住利益和私欲的誘惑，最終導致嚴重違紀乃至違法。有的領導干部紀律意識淡薄，認為違反紀律是小事，認為只要不貪污受賄，犯嚴重的政治錯誤就行了，他們出入私人會所、和企業(yè)家們玩牌吃飯、隱瞞不報個人有關事項等。殊不知很多貪官的墮落就是從一包煙、一瓶酒、一包土特產(chǎn)開始的，最終走上犯罪道路，成為人民的罪人，古人云，“勿以惡小而為之”。小節(jié)失守就是日后成為貪官亙古不變的前奏，這和溫水煮青蛙的故事所講述的道理是一樣的。黨員干部只有遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》,筑嚴思想政治防線，才能牢固樹立馬克思列寧主義的世界觀、人生觀和價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀。

《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》是廣大黨員干部們不能觸碰的“底線”，它把黨員行為整合成6種紀律并且開列了“負面清單”，明確標明黨和人民不能容忍的“底線”，它和前段時間“三嚴三實”中“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”的“三嚴”要求是相契合的。減少了黨員干部“不知法而犯法”事件的發(fā)生，要求廣大黨員干部清白做人、干凈做事。既然是“負面清單”，那么清單上未禁止的事情就是可以做的，有人說：“巨匠是在嚴格的規(guī)矩中施展他的創(chuàng)造才能的。”領導干部要勇做“政治上的巨匠”，堅持用法管人、管事、律己。堅持依法依規(guī)辦事，把規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行，自覺置身于規(guī)矩之下，嚴格按黨性原則、政策法規(guī)、制度程序辦事，以制度管人管事，決不能逾越章法，蔑視制度，久而久之才會成為一名合格的領導干部。

在全面從嚴治黨的高壓態(tài)勢下，黨員干部只要堅守共產(chǎn)主義理想信念這條“高線”，又能守住黨的紀律這條“底線”。那么，實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢將離我們越來越近。

不可觸碰的紅線心得體會實用篇五

在戰(zhàn)爭年代，這種近乎嚴酷的做法，反映的卻是不變的道理：只有嚴格執(zhí)行，紀律才有意義。本站小編在此整理了觀看不可觸碰的紀律紅線。

心得體會。

及觀后感，希望大家在閱讀過程中有所收獲!

這些年，我國經(jīng)濟快速發(fā)展，社會深刻變化，黨員干部不斷面對很多誘惑，從而出現(xiàn)了很多腐敗事件，以來，黨中央既打老虎又打蒼蠅，取得了明顯的效果，引起了黨心民心得強烈共鳴。中央政治局同時通過了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》。建立了讓黨員干部們不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制，描繪出了黨員干部思想政治“高線”和黨規(guī)法紀“底線”。

《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》是廣大黨員干部們需要堅守的“高線”，這個“高線”可以說是每位黨員干部堅定的共產(chǎn)主義理想信念，而黨員領導干部一旦喪失了理想信念，就容易導致自律能力下降、禁不住利益和私欲的誘惑，最終導致嚴重違紀乃至違法。有的領導干部紀律意識淡薄，認為違反紀律是小事，認為只要不貪污受賄，犯嚴重的政治錯誤就行了，他們出入私人會所、和企業(yè)家們玩牌吃飯、隱瞞不報個人有關事項等。殊不知很多貪官的墮落就是從一包煙、一瓶酒、一包土特產(chǎn)開始的，最終走上犯罪道路，成為人民的罪人，古人云，“勿以惡小而為之”。小節(jié)失守就是日后成為貪官亙古不變的前奏，這和溫水煮青蛙的故事所講述的道理是一樣的。黨員干部只有遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》,筑嚴思想政治防線，才能牢固樹立馬克思列寧主義的世界觀、人生觀和價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀。

《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》是廣大黨員干部們不能觸碰的“底線”，它把黨員行為整合成6種紀律并且開列了“負面清單”，明確標明黨和人民不能容忍的“底線”，它和前段時間“三嚴三實”中“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”的“三嚴”要求是相契合的。減少了黨員干部“不知法而犯法”事件的發(fā)生，要求廣大黨員干部清白做人、干凈做事。既然是“負面清單”，那么清單上未禁止的事情就是可以做的，有人說：“巨匠是在嚴格的規(guī)矩中施展他的創(chuàng)造才能的?！鳖I導干部要勇做“政治上的巨匠”，堅持用法管人、管事、律己。堅持依法依規(guī)辦事，把規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行，自覺置身于規(guī)矩之下，嚴格按黨性原則、政策法規(guī)、制度程序辦事，以制度管人管事，決不能逾越章法，蔑視制度，久而久之才會成為一名合格的領導干部。

在全面從嚴治黨的高壓態(tài)勢下，黨員干部只要堅守共產(chǎn)主義理想信念這條“高線”，又能守住黨的紀律這條“底線”。那么，實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢將離我們越來越近。

黨員領導干部是多年培養(yǎng)起來的寶貴財富。曾感嘆，培養(yǎng)一個領導干部比培養(yǎng)一個飛行員的花費要多得多。這也提醒我們，即便從成本的角度看，黨風廉政建設也需要加大“防患于未然”的力度。否則，不僅是人力資源上的巨大浪費，甚至可能陷入“割韭菜”的困局。肌體健康，不僅要剜除毒瘤還要對癥施治;既治已病又治未病，是全面從嚴治黨的題中之義。

正如中央紀委監(jiān)察部網(wǎng)站這篇文章中所用的比喻，抓案子、抓線索，是“樹木”;強紀律、嚴規(guī)矩，才是“森林”。中央紀委把案件室改稱紀檢監(jiān)察室，把案件線索規(guī)范稱為反映領導干部問題線索，并非簡單的名稱改變，而是職能定位的深化。腐敗滋生蔓延，根本原因在于一些領導干部黨的觀念淡漠，組織渙散，紀律松弛。一些地方出現(xiàn)的系統(tǒng)性腐敗、家族性腐敗和塌方式腐敗，莫不證明這一點。反腐敗不僅僅是守住法律的底線，更要維護黨紀的嚴肅性。只有這樣，才能使黨員干部敬畏紀律、遵守紀律。

落實主體責任和監(jiān)督責任是黨的重托，其中一個重要方面就是嚴明紀律，各級黨委、紀委不能當甩手掌柜。年初，中央紀委五次全會劃定的20xx年重點工作，第一條就是“從嚴治黨、依規(guī)治黨，加強黨的紀律建設”。湖南衡陽發(fā)生破壞選舉案，原市委書記雖然自己沒有收受賄賂，但瞞案不報、壓案不查，沒有擔責、玩忽職守就是違紀。對違紀行為要抓早抓小，對不講規(guī)矩、不聽招呼的黨員干部，要敢于拉下臉來批評、亮出劍來肅紀、點起名來曝光，放任自流只會養(yǎng)癰遺患。

紀律退一分，腐敗進一尺?？纯刺K共亡黨的沉痛教訓，不正是黨員喪失組織紀律的苦果嗎?聽聽蔣介石敗逃中國臺灣后總結失敗時說“共產(chǎn)黨有紀律，國民黨沒紀律”，不正說明黨不以規(guī)矩則亂嗎?今天重溫歷史教訓，重提政治紀律，重講政治規(guī)矩，黨員干部更需要把守紀律講規(guī)矩作為政治的生命線，真正做到執(zhí)行紀律無條件，遵守規(guī)矩不含糊，守住底線不逾越，遇到紅線不觸碰。

相對于查處大案要案產(chǎn)生的“震撼力”“震懾力”，嚴明紀律釋放出一種“沉潛的力量”。不敢腐、不能腐，需要的是紀律豎起一堵防火墻，直至紀律倡導的價值內(nèi)化于心，才能真正達到不想腐的境界，讓黨風廉政建設邁上一個新的臺階。

落實“四個全面”是全黨的重大戰(zhàn)略任務，全面從嚴治黨是全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國的根本保證。紀律檢查機關落實“四個全面”的重要切入點，就是要把紀律和規(guī)矩挺在前面，立起來、嚴起來，執(zhí)行到位，抓早抓小、違紀必究，切實營造良好的政治生態(tài)，真正體現(xiàn)從嚴治黨的政治要求。

抓早抓小、動輒則咎。沒有規(guī)矩不成方圓。黨的以來，中央紀委和各級紀律檢查機關，堅持從嚴管黨治黨，把守紀律、講規(guī)矩擺在更加重要的位置，抓早抓小，從嚴正風肅紀，查處違規(guī)違紀行為，取得了明顯成效。同時，我們也應當看到，由于積習甚深，當前黨員干部在作風方面沾染不良習氣，無視規(guī)矩和紀律等行為仍然不在少數(shù)，如果不從小處入手，解決一個個具體問題，剎住一股股歪風，任其發(fā)展下去，養(yǎng)癰遺患，全面從嚴管黨治黨就會成為一句空話。

這既是對黨的事業(yè)不負責任，也是對干部的不負責任。“不慮于微，始貽大患;不防于小，終虧大德”。實踐證明，黨員干部走上違法犯罪道路，多是從不守規(guī)矩、漠視紀律開始的。從主觀上說，黨員干部自身的規(guī)矩意識、紀律觀念淡薄是原因之一;從客觀上看，由于沒有把紀律和規(guī)矩挺在前面，把紀律和規(guī)矩立起來、嚴起來，導致一些黨員干部身上的小毛病、小錯誤沒有及時得到提醒、糾正，逐漸演變?yōu)榇髥栴}、大錯誤，最終滑向了腐敗的泥潭，是另外一個不可忽視的重要原因。作為黨的紀律檢查機關，不僅要解決好“不敢腐”的問題，更要解決好“不能腐”、“不想腐”的問題。要慎始慎初、關口前移，注重細節(jié)、防微杜漸，能管多早管多早，能管多小管多小，切實做到防患于未然。通過抓早抓小、嚴格執(zhí)紀，促使黨員干部遠離紀律和規(guī)矩的紅線。

真正做到紀律和規(guī)矩面前“零容忍”。在紀律和規(guī)矩面前是區(qū)別對待還是一視同仁，對“小枝小節(jié)”是盯住不放還是聽之任之，這是管黨治黨的一個重大原則問題。在紀律和規(guī)矩面前“零容忍”，就是要在紀律審查工作中，對少數(shù)有嚴重問題的干部固然不能放過，對其他違規(guī)違紀問題同樣不能忽視。不能把全面從嚴治黨簡單地理解為只查處有嚴重問題的干部，只要違紀就要審查，就要及時處理，該處分的處分，該組織處理的組織處理，使紀律真正成為剛性約束。要校正紀律檢查機關不正確的政績觀。要摒棄“辦案就要辦大案”、“輕微違紀問題可以先放一邊”等錯誤認識，避免“只見樹木、不見森林”，損害黨紀的嚴肅性。要破除對小毛病、小問題習以為常、見怪不怪的錯誤認識。有些黨員干部認為吃點、喝點、拿點都是小毛病、小問題，無關大局、無傷大雅，甚至習慣于用“潛規(guī)則”辦事，還不以為然。紀律檢查機關就是要盯住這些別人不以為然、習以為常的“小節(jié)”，嚴格執(zhí)紀，動輒則咎，時時刻刻向黨員干部敲響警鐘。要摒棄小節(jié)不影響大局，下不為例的錯誤做法。紀律檢查機關不能把法律底線當成最高標準，不能因為黨員干部不守規(guī)矩、不守紀律的小毛病、小錯誤還沒構成違法犯罪，就搞下不為例，放在一邊不管，不追究、不問責，最終養(yǎng)癰遺患，使“好同志”成為“階下囚”。

找準紀律審查的著力點和落腳點。紀律檢查機關要前移關口，以更加嚴格的執(zhí)紀，規(guī)范、約束黨員干部的行為。要盯住權力的運行開展紀律審查。大量的腐敗案件表明，領導干部走向腐敗，大都是從輕微違規(guī)違紀，以權謀小利開始的，漸漸由小打小鬧演變成欲壑難填。紀律審查的關口前移，就是要對任何一點輕微的違規(guī)違紀用權苗頭都不能放過，保證權力在嚴格的紀律約束之下規(guī)范運行。要盯住干部的作風開展紀律審查。作風出了問題，腐敗就會隨之而來。加強對干部作風的紀律審查不僅要抓常抓長，還要抓細抓實，對干部工作、生活作風中的不良苗頭，要從小處抓起，時時、處處、事事都要嚴格要求，進一步增強黨員干部對紀律、規(guī)矩的敬畏之心。要盯住重要的時間節(jié)點開展紀律審查。重大節(jié)日往往是違紀違規(guī)行為的高發(fā)期，有很強的規(guī)律性，紀律檢查機關要盯住這些重要的時間節(jié)點，持續(xù)加大力度，創(chuàng)新監(jiān)督檢查方式，逐個時間節(jié)點、逐個具體問題的抓，對作風方面的問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，不管問題大小都要高度重視、露頭就打，依規(guī)依紀嚴肅處理，使紀律真正成為帶電的高壓線。

不可觸碰的紅線心得體會實用篇六

黨員領導干部是多年培養(yǎng)起來的寶貴財富。曾感嘆，培養(yǎng)一個領導干部比培養(yǎng)一個飛行員的花費要多得多。這也提醒我們，即便從成本的角度看，黨風廉政建設也需要加大“防患于未然”的力度。否則，不僅是人力資源上的巨大浪費，甚至可能陷入“割韭菜”的困局。肌體健康，不僅要剜除毒瘤還要對癥施治;既治已病又治未病，是全面從嚴治黨的題中之義。

正如中央紀委監(jiān)察部網(wǎng)站這篇文章中所用的比喻，抓案子、抓線索，是“樹木”;強紀律、嚴規(guī)矩，才是“森林”。中央紀委把案件室改稱紀檢監(jiān)察室，把案件線索規(guī)范稱為反映領導干部問題線索，并非簡單的名稱改變，而是職能定位的深化。腐敗滋生蔓延，根本原因在于一些領導干部黨的觀念淡漠，組織渙散，紀律松弛。一些地方出現(xiàn)的系統(tǒng)性腐敗、家族性腐敗和塌方式腐敗，莫不證明這一點。反腐敗不僅僅是守住法律的底線，更要維護黨紀的嚴肅性。只有這樣，才能使黨員干部敬畏紀律、遵守紀律。

落實主體責任和監(jiān)督責任是黨的重托，其中一個重要方面就是嚴明紀律，各級黨委、紀委不能當甩手掌柜。年初，中央紀委五次全會劃定的重點工作，第一條就是“從嚴治黨、依規(guī)治黨，加強黨的紀律建設”。湖南衡陽發(fā)生破壞選舉案，原市委書記雖然自己沒有收受賄賂，但瞞案不報、壓案不查，沒有擔責、玩忽職守就是違紀。對違紀行為要抓早抓小，對不講規(guī)矩、不聽招呼的黨員干部，要敢于拉下臉來批評、亮出劍來肅紀、點起名來曝光，放任自流只會養(yǎng)癰遺患。

紀律退一分，腐敗進一尺?？纯刺K共亡黨的沉痛教訓，不正是黨員喪失組織紀律的苦果嗎?聽聽蔣介石敗逃臺灣后總結失敗時說“共產(chǎn)黨有紀律，國民黨沒紀律”，不正說明黨不以規(guī)矩則亂嗎?今天重溫歷史教訓，重提政治紀律，重講政治規(guī)矩，黨員干部更需要把守紀律講規(guī)矩作為政治的生命線，真正做到執(zhí)行紀律無條件，遵守規(guī)矩不含糊，守住底線不逾越，遇到紅線不觸碰。

不可觸碰的紅線心得體會實用篇七

在紀律和規(guī)矩面前，若心中無畏，就會使自己陷入隨時可能觸碰紀律紅線的危險。本站小編整理了《不可觸碰的紀律紅線》觀后感及。

心得體會。

希望大家有所收獲!

這些年，我國經(jīng)濟快速發(fā)展，社會深刻變化，黨員干部不斷面對很多誘惑，從而出現(xiàn)了很多腐敗事件，以來，黨中央既打老虎又打蒼蠅，取得了明顯的效果，引起了黨心民心得強烈共鳴。中央政治局同時通過了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》。建立了讓黨員干部們不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制，描繪出了黨員干部思想政治“高線”和黨規(guī)法紀“底線”。

《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》是廣大黨員干部們需要堅守的“高線”，這個“高線”可以說是每位黨員干部堅定的共產(chǎn)主義理想信念，而黨員領導干部一旦喪失了理想信念，就容易導致自律能力下降、禁不住利益和私欲的誘惑，最終導致嚴重違紀乃至違法。有的領導干部紀律意識淡薄，認為違反紀律是小事，認為只要不貪污受賄，犯嚴重的政治錯誤就行了，他們出入私人會所、和企業(yè)家們玩牌吃飯、隱瞞不報個人有關事項等。殊不知很多貪官的墮落就是從一包煙、一瓶酒、一包土特產(chǎn)開始的，最終走上犯罪道路，成為人民的罪人，古人云，“勿以惡小而為之”。小節(jié)失守就是日后成為貪官亙古不變的前奏，這和溫水煮青蛙的故事所講述的道理是一樣的。黨員干部只有遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》,筑嚴思想政治防線，才能牢固樹立馬克思列寧主義的世界觀、人生觀和價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀。

《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》是廣大黨員干部們不能觸碰的“底線”，它把黨員行為整合成6種紀律并且開列了“負面清單”，明確標明黨和人民不能容忍的“底線”，它和前段時間“三嚴三實”中“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”的“三嚴”要求是相契合的。減少了黨員干部“不知法而犯法”事件的發(fā)生，要求廣大黨員干部清白做人、干凈做事。既然是“負面清單”，那么清單上未禁止的事情就是可以做的，有人說：“巨匠是在嚴格的規(guī)矩中施展他的創(chuàng)造才能的。”領導干部要勇做“政治上的巨匠”，堅持用法管人、管事、律己。堅持依法依規(guī)辦事，把規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行，自覺置身于規(guī)矩之下，嚴格按黨性原則、政策法規(guī)、制度程序辦事，以制度管人管事，決不能逾越章法，蔑視制度，久而久之才會成為一名合格的領導干部。

在全面從嚴治黨的高壓態(tài)勢下，黨員干部只要堅守共產(chǎn)主義理想信念這條“高線”，又能守住黨的紀律這條“底線”。那么，實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢將離我們越來越近。

落實“四個全面”是全黨的重大戰(zhàn)略任務，全面從嚴治黨是全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國的根本保證。紀律檢查機關落實“四個全面”的重要切入點，就是要把紀律和規(guī)矩挺在前面，立起來、嚴起來，執(zhí)行到位，抓早抓小、違紀必究，切實營造良好的政治生態(tài)，真正體現(xiàn)從嚴治黨的政治要求。

抓早抓小、動輒則咎。沒有規(guī)矩不成方圓。黨的以來，中央紀委和各級紀律檢查機關，堅持從嚴管黨治黨，把守紀律、講規(guī)矩擺在更加重要的位置，抓早抓小，從嚴正風肅紀，查處違規(guī)違紀行為，取得了明顯成效。同時，我們也應當看到，由于積習甚深，當前黨員干部在作風方面沾染不良習氣，無視規(guī)矩和紀律等行為仍然不在少數(shù)，如果不從小處入手，解決一個個具體問題，剎住一股股歪風，任其發(fā)展下去，養(yǎng)癰遺患，全面從嚴管黨治黨就會成為一句空話。

這既是對黨的事業(yè)不負責任，也是對干部的不負責任。“不慮于微，始貽大患;不防于小，終虧大德”。實踐證明，黨員干部走上違法犯罪道路，多是從不守規(guī)矩、漠視紀律開始的。從主觀上說，黨員干部自身的規(guī)矩意識、紀律觀念淡薄是原因之一;從客觀上看，由于沒有把紀律和規(guī)矩挺在前面，把紀律和規(guī)矩立起來、嚴起來，導致一些黨員干部身上的小毛病、小錯誤沒有及時得到提醒、糾正，逐漸演變?yōu)榇髥栴}、大錯誤，最終滑向了腐敗的泥潭，是另外一個不可忽視的重要原因。作為黨的紀律檢查機關，不僅要解決好“不敢腐”的問題，更要解決好“不能腐”、“不想腐”的問題。要慎始慎初、關口前移，注重細節(jié)、防微杜漸，能管多早管多早，能管多小管多小，切實做到防患于未然。通過抓早抓小、嚴格執(zhí)紀，促使黨員干部遠離紀律和規(guī)矩的紅線。

真正做到紀律和規(guī)矩面前“零容忍”。在紀律和規(guī)矩面前是區(qū)別對待還是一視同仁，對“小枝小節(jié)”是盯住不放還是聽之任之，這是管黨治黨的一個重大原則問題。在紀律和規(guī)矩面前“零容忍”，就是要在紀律審查工作中，對少數(shù)有嚴重問題的干部固然不能放過，對其他違規(guī)違紀問題同樣不能忽視。不能把全面從嚴治黨簡單地理解為只查處有嚴重問題的干部，只要違紀就要審查，就要及時處理，該處分的處分，該組織處理的組織處理，使紀律真正成為剛性約束。要校正紀律檢查機關不正確的政績觀。要摒棄“辦案就要辦大案”、“輕微違紀問題可以先放一邊”等錯誤認識，避免“只見樹木、不見森林”，損害黨紀的嚴肅性。要破除對小毛病、小問題習以為常、見怪不怪的錯誤認識。有些黨員干部認為吃點、喝點、拿點都是小毛病、小問題，無關大局、無傷大雅，甚至習慣于用“潛規(guī)則”辦事，還不以為然。紀律檢查機關就是要盯住這些別人不以為然、習以為常的“小節(jié)”，嚴格執(zhí)紀，動輒則咎，時時刻刻向黨員干部敲響警鐘。要摒棄小節(jié)不影響大局，下不為例的錯誤做法。紀律檢查機關不能把法律底線當成最高標準，不能因為黨員干部不守規(guī)矩、不守紀律的小毛病、小錯誤還沒構成違法犯罪，就搞下不為例，放在一邊不管，不追究、不問責，最終養(yǎng)癰遺患，使“好同志”成為“階下囚”。

找準紀律審查的著力點和落腳點。紀律檢查機關要前移關口，以更加嚴格的執(zhí)紀，規(guī)范、約束黨員干部的行為。要盯住權力的運行開展紀律審查。大量的腐敗案件表明，領導干部走向腐敗，大都是從輕微違規(guī)違紀，以權謀小利開始的，漸漸由小打小鬧演變成欲壑難填。紀律審查的關口前移，就是要對任何一點輕微的違規(guī)違紀用權苗頭都不能放過，保證權力在嚴格的紀律約束之下規(guī)范運行。要盯住干部的作風開展紀律審查。作風出了問題，腐敗就會隨之而來。加強對干部作風的紀律審查不僅要抓常抓長，還要抓細抓實，對干部工作、生活作風中的不良苗頭，要從小處抓起，時時、處處、事事都要嚴格要求，進一步增強黨員干部對紀律、規(guī)矩的敬畏之心。要盯住重要的時間節(jié)點開展紀律審查。重大節(jié)日往往是違紀違規(guī)行為的高發(fā)期，有很強的規(guī)律性，紀律檢查機關要盯住這些重要的時間節(jié)點，持續(xù)加大力度，創(chuàng)新監(jiān)督檢查方式，逐個時間節(jié)點、逐個具體問題的抓，對作風方面的問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，不管問題大小都要高度重視、露頭就打，依規(guī)依紀嚴肅處理，使紀律真正成為帶電的高壓線。

人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂。對于一個黨員，紀律是高壓線;對于一個政黨，紀律是生命線。

“要加強紀律建設，把守紀律講規(guī)矩擺在更加重要的位置”，在xx屆中央紀委五次全會上的講話，再次強調(diào)了嚴明紀律的重要意義，提出了紀律建設的明確要求，指出了黨風廉政建設和反腐敗斗爭的著力方向。各級黨組織對政治紀律和政治規(guī)矩，要十分明確地強調(diào)、十分堅定地執(zhí)行;廣大黨員、干部必須牢固樹立紀律和規(guī)矩意識，做政治上的“明白人”。

“欲知平直，則必準繩;欲知方圓，則必規(guī)矩?！睕]有規(guī)矩不成其為政黨，更不成其為馬克思主義政黨。一個松松垮垮、稀稀拉拉的組織，是不能干事，也干不成事的。但在現(xiàn)實中，仍有少數(shù)黨員、干部不守紀律、不講規(guī)矩，或是搞團團伙伙、拉幫結派，或是口無遮攔、亂評妄議，或是自由散漫、目無組織，或是欺上瞞下、弄虛作假，或是說情拉票、跑風漏氣。凡此種種，在黨內(nèi)和社會上造成惡劣影響，給黨的事業(yè)造成嚴重損害。這些問題如果不下大力氣整治，就會像傳染病一樣蔓延開來，最終嚴重危害黨的肌體。

黨的規(guī)矩總的包括哪些?黨章、黨紀、國法，還有黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，都是全黨必須遵守的規(guī)矩。黨章是全黨必須遵循的總章程，也是總規(guī)矩。黨的紀律是剛性約束，政治紀律更是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束。國家法律是黨領導人民制定的，全黨必須模范執(zhí)行。黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例是自我約束的不成文的紀律，同樣需要長期堅持并自覺遵循。懂得并自覺遵守這些規(guī)矩，個人才能不觸雷、不踩線，黨才更有凝聚力、戰(zhàn)斗力。

規(guī)矩不能立起來、嚴起來，很多問題就會慢慢產(chǎn)生出來。一些領導干部違紀違法往往是從不守規(guī)矩開始的。在講話中，提出了“五個必須”，這正是最重要、最根本、最關鍵的規(guī)矩。必須維護黨中央權威，在任何時候任何情況下都要在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;必須維護黨的團結，堅持五湖四海，團結一切忠實于黨的同志;必須遵循組織程序，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越權限辦事;必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。這些都是不可逾越的底線、不能觸碰的紅線。黨員、干部黨性強不強，對黨是不是忠誠，這“五個必須”是重要的考驗、根本的檢驗。

鄧小平同志曾說過，“我們這么大一個國家，怎樣才能團結起來、組織起來呢?一靠理想，二靠紀律?！睂σ粋€擁有8600多萬黨員、在一個13億人口大國長期執(zhí)政的馬克思主義政黨，尤須嚴明紀律、嚴守規(guī)矩。只有把紀律建設擺在更加重要的位置，努力在全黨營造守紀律、講規(guī)矩的濃厚氛圍，保證全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動、統(tǒng)一步調(diào)、令行禁止，才能將我們的事業(yè)不斷推向前進。

不可觸碰的紅線心得體會實用篇八

近日，黨支部書記鄭舸組織全站黨員在站會議室一起觀看了電教片《不可觸碰的底線-衡陽破壞選舉案警示錄》。

本片主要講訴了12月28日至1月3日，衡陽市召開第十四屆人民代表大會第一次會議期間，出席會議的527名市人大代表從93名省人大代表候選人中投票差額選舉產(chǎn)生76名省人大代表時，有56名當選的湖南省人大代表存在送錢拉票的行為，涉案金額達1.1億余元人民幣，有518名衡陽市人大代表和68名工作人員收受錢物，造成對代表選舉工作的嚴重破壞。這起案件是對我國人民代表大會制度的挑戰(zhàn)，是對社會主義民主政治的挑戰(zhàn)，是對國家法律和黨的紀律的挑戰(zhàn)，觸碰了社會主義制度底線和我們黨的執(zhí)政底線，相關責任人受到了嚴厲處罰。

支部書記鄭舸表示，衡陽破壞選舉案性質(zhì)嚴重，影響惡劣，教訓極其深刻，極大傷害了人民群眾寄予厚望的人民代表形象和公信，極大傷害了人民群眾對人民代表大會制度的信任和信心。一些人把鈔票當成了選舉敲門磚，把本應為人民服務代言的人大代表看成擁有特權的官帽來追逐，把人大代表頭銜當成了搖錢樹和護身符。我們?nèi)w黨員要引以為戒，警鐘長鳴;要加強政治理論學習，提高思想認識，樹立正確的人生觀，世界觀，價值觀;要增強拒腐防變能力，長修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，深刻踐行“立黨為公、執(zhí)政為民”思想，始終保持與高管局、路政、治超、交警及服務對象的血肉聯(lián)系，把為民務實清廉的價值追求深深植根于站內(nèi)每一位同志的思想和行動中。鄭舸要求，全體黨員同志要按照湘高常黨3號文件通知要求，結合“三嚴三實”專題教育，認真對照學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，自查自糾，立行立改，自覺堅守準則樹立的“高線”，不越條例規(guī)定的“底線”，永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色。

大家一致表示，要認真對照學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，拿起批評和自我批評這個有力武器，開展談心活動，誠懇征求意見，查擺剖析問題，確保專題民主生活會達到高質(zhì)量，增強學習貫徹兩部黨內(nèi)法規(guī)的針對性和實效性。

不可觸碰的紅線心得體會實用篇九

這些年，我國經(jīng)濟快速發(fā)展，社會深刻變化，黨員干部不斷面對很多誘惑，從而出現(xiàn)了很多腐敗事件，以來，黨中央既打老虎又打蒼蠅，取得了明顯的效果，引起了黨心民心得強烈共鳴。中央政治局同時通過了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》。建立了讓黨員干部們不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制，描繪出了黨員干部思想政治“高線”和黨規(guī)法紀“底線”。

《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》是廣大黨員干部們需要堅守的“高線”，這個“高線”可以說是每位黨員干部堅定的共產(chǎn)主義理想信念，而黨員領導干部一旦喪失了理想信念，就容易導致自律能力下降、禁不住利益和私欲的誘惑，最終導致嚴重違紀乃至違法。有的領導干部紀律意識淡薄，認為違反紀律是小事，認為只要不貪污受賄，犯嚴重的政治錯誤就行了，他們出入私人會所、和企業(yè)家們玩牌吃飯、隱瞞不報個人有關事項等。殊不知很多貪官的墮落就是從一包煙、一瓶酒、一包土特產(chǎn)開始的，最終走上犯罪道路，成為人民的罪人，古人云，“勿以惡小而為之”。小節(jié)失守就是日后成為貪官亙古不變的前奏，這和溫水煮青蛙的故事所講述的道理是一樣的。黨員干部只有遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》,筑嚴思想政治防線，才能牢固樹立馬克思列寧主義的世界觀、人生觀和價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀。

《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》是廣大黨員干部們不能觸碰的“底線”，它把黨員行為整合成6種紀律并且開列了“負面清單”，明確標明黨和人民不能容忍的“底線”，它和前段時間“三嚴三實”中“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”的“三嚴”要求是相契合的。減少了黨員干部“不知法而犯法”事件的發(fā)生，要求廣大黨員干部清白做人、干凈做事。既然是“負面清單”，那么清單上未禁止的事情就是可以做的，有人說：“巨匠是在嚴格的規(guī)矩中施展他的創(chuàng)造才能的?！鳖I導干部要勇做“政治上的巨匠”，堅持用法管人、管事、律己。堅持依法依規(guī)辦事，把規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行，自覺置身于規(guī)矩之下，嚴格按黨性原則、政策法規(guī)、制度程序辦事，以制度管人管事，決不能逾越章法，蔑視制度，久而久之才會成為一名合格的領導干部。

在全面從嚴治黨的高壓態(tài)勢下，黨員干部只要堅守共產(chǎn)主義理想信念這條“高線”，又能守住黨的紀律這條“底線”。那么，實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢將離我們越來越近。

不可觸碰的紅線心得體會實用篇十

今天，偉大征程仍在繼續(xù)，作風建設仍在路上，正風肅紀，以紀律贏得民心，這正是王大灣會議留給我們的寶貴財富。本站小編在此整理了黨員干部觀看不可觸碰的紀律紅線。

心得體會。

希望大家在閱讀過程中有所收獲!

這些年，我國經(jīng)濟快速發(fā)展，社會深刻變化，黨員干部不斷面對很多誘惑，從而出現(xiàn)了很多腐敗事件，以來，黨中央既打老虎又打蒼蠅，取得了明顯的效果，引起了黨心民心得強烈共鳴。中央政治局同時通過了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》。建立了讓黨員干部們不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制，描繪出了黨員干部思想政治“高線”和黨規(guī)法紀“底線”。

《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》是廣大黨員干部們需要堅守的“高線”，這個“高線”可以說是每位黨員干部堅定的共產(chǎn)主義理想信念，而黨員領導干部一旦喪失了理想信念，就容易導致自律能力下降、禁不住利益和私欲的誘惑，最終導致嚴重違紀乃至違法。有的領導干部紀律意識淡薄，認為違反紀律是小事，認為只要不貪污受賄，犯嚴重的政治錯誤就行了，他們出入私人會所、和企業(yè)家們玩牌吃飯、隱瞞不報個人有關事項等。殊不知很多貪官的墮落就是從一包煙、一瓶酒、一包土特產(chǎn)開始的，最終走上犯罪道路，成為人民的罪人，古人云，“勿以惡小而為之”。小節(jié)失守就是日后成為貪官亙古不變的前奏，這和溫水煮青蛙的故事所講述的道理是一樣的。黨員干部只有遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》,筑嚴思想政治防線，才能牢固樹立馬克思列寧主義的世界觀、人生觀和價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀。

《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》是廣大黨員干部們不能觸碰的“底線”，它把黨員行為整合成6種紀律并且開列了“負面清單”，明確標明黨和人民不能容忍的“底線”，它和前段時間“三嚴三實”中“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”的“三嚴”要求是相契合的。減少了黨員干部“不知法而犯法”事件的發(fā)生，要求廣大黨員干部清白做人、干凈做事。既然是“負面清單”，那么清單上未禁止的事情就是可以做的，有人說：“巨匠是在嚴格的規(guī)矩中施展他的創(chuàng)造才能的?！鳖I導干部要勇做“政治上的巨匠”，堅持用法管人、管事、律己。堅持依法依規(guī)辦事，把規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行，自覺置身于規(guī)矩之下，嚴格按黨性原則、政策法規(guī)、制度程序辦事，以制度管人管事，決不能逾越章法，蔑視制度，久而久之才會成為一名合格的領導干部。

在全面從嚴治黨的高壓態(tài)勢下，黨員干部只要堅守共產(chǎn)主義理想信念這條“高線”，又能守住黨的紀律這條“底線”。那么，實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢將離我們越來越近。

紀律是衡量黨員干部行為的尺子，把紀律當耳旁風必然要付出代價。很顯然汪祖敏沒有經(jīng)受住尺子的衡量，越過了紀律的紅線，最終付出了黨內(nèi)警告處分的代價。而有的黨員干部抱著自己分文未拿就不算違紀的錯誤想法，突破防線，觸犯了黨紀黨規(guī)。這樣的案例，亟需我們的高度重視和警戒，拉響警鐘，守住紅線。

守住紅線，扎緊制度的藩籬。孟德斯鳩在《論法的精神》中說：“要防止泛濫權力，就必須以權力制約權力?！睙o論何種社會，都要扎緊制度的藩籬，把權力關進籠子里，對權力進行監(jiān)督制約，這是在政治層面上遏制違反經(jīng)濟紀律的根本方法。汪祖敏能夠輕易的虛假上報獎金人數(shù)、超標準發(fā)放獎金，就源于“一言堂”、獨斷專行，沒有受到制約和監(jiān)督。對此，要強化制度建設，在基層推動權力清單和責任清單制度落實，通過制度約束讓權力在陽光下運行，避免“牛欄關貓”現(xiàn)象。

守住紅線，牢記為官的信念。一個人倘若無法戰(zhàn)勝自己，制度建設再縝密，也會“法令滋彰，盜賊多有?！蔽覀兊狞h員干部要做到“心不動于微利之誘、目不眩于五色之感“，堅定理想信念，堅守共產(chǎn)黨人的精神追求，把好世界觀、人生觀和價值觀這個思想的”總開關“，始終以”三嚴三實“為標尺，常補理想信念之鈣，常剪思想行為的岔枝雜葉，做到清清白白做人、干干凈凈做事、坦坦蕩蕩為官。

守住紅線，掃清思想的塵埃。黨的各級組織和紀律檢查機關要深入開展組織紀律和組織規(guī)矩教育，增強黨員干部的組織紀律性，堅決糾正無組織、無紀律現(xiàn)象，幫助領導干部常掃“思想塵?！?，做到明制度于前，重威刑于后。加強黨風廉政建設，把紀律工作做到位，避免”汪祖敏“們以不清楚組織紀律為由來為自己開脫。

人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂。對于一個黨員，紀律是高壓線;對于一個政黨，紀律是生命線。

“要加強紀律建設，把守紀律講規(guī)矩擺在更加重要的位置”，在xx屆中央紀委五次全會上的講話，再次強調(diào)了嚴明紀律的重要意義，提出了紀律建設的明確要求，指出了黨風廉政建設和反腐敗斗爭的著力方向。各級黨組織對政治紀律和政治規(guī)矩，要十分明確地強調(diào)、十分堅定地執(zhí)行;廣大黨員、干部必須牢固樹立紀律和規(guī)矩意識，做政治上的“明白人”。

“欲知平直，則必準繩;欲知方圓，則必規(guī)矩?！睕]有規(guī)矩不成其為政黨，更不成其為馬克思主義政黨。一個松松垮垮、稀稀拉拉的組織，是不能干事，也干不成事的。但在現(xiàn)實中，仍有少數(shù)黨員、干部不守紀律、不講規(guī)矩，或是搞團團伙伙、拉幫結派，或是口無遮攔、亂評妄議，或是自由散漫、目無組織，或是欺上瞞下、弄虛作假，或是說情拉票、跑風漏氣。凡此種種，在黨內(nèi)和社會上造成惡劣影響，給黨的事業(yè)造成嚴重損害。這些問題如果不下大力氣整治，就會像傳染病一樣蔓延開來，最終嚴重危害黨的肌體。

黨的規(guī)矩總的包括哪些?黨章、黨紀、國法，還有黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，都是全黨必須遵守的規(guī)矩。黨章是全黨必須遵循的總章程，也是總規(guī)矩。黨的紀律是剛性約束，政治紀律更是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束。國家法律是黨領導人民制定的，全黨必須模范執(zhí)行。黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例是自我約束的不成文的紀律，同樣需要長期堅持并自覺遵循。懂得并自覺遵守這些規(guī)矩，個人才能不觸雷、不踩線，黨才更有凝聚力、戰(zhàn)斗力。

規(guī)矩不能立起來、嚴起來，很多問題就會慢慢產(chǎn)生出來。一些領導干部違紀違法往往是從不守規(guī)矩開始的。在講話中，提出了“五個必須”，這正是最重要、最根本、最關鍵的規(guī)矩。必須維護黨中央權威，在任何時候任何情況下都要在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;必須維護黨的團結，堅持五湖四海，團結一切忠實于黨的同志;必須遵循組織程序，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越權限辦事;必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。這些都是不可逾越的底線、不能觸碰的紅線。黨員、干部黨性強不強，對黨是不是忠誠，這“五個必須”是重要的考驗、根本的檢驗。

鄧小平同志曾說過，“我們這么大一個國家，怎樣才能團結起來、組織起來呢?一靠理想，二靠紀律。”對一個擁有8600多萬黨員、在一個13億人口大國長期執(zhí)政的馬克思主義政黨，尤須嚴明紀律、嚴守規(guī)矩。只有把紀律建設擺在更加重要的位置，努力在全黨營造守紀律、講規(guī)矩的濃厚氛圍，保證全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動、統(tǒng)一步調(diào)、令行禁止，才能將我們的事業(yè)不斷推向前進。

不可觸碰的紅線心得體會實用篇十一

管好自己的“手”。有紀律就得遵守，有規(guī)定就得執(zhí)行，人民群眾如此，黨員干部更不能例外。中央三番五令明確禁止公款送禮、宴請、報銷，明令禁止違規(guī)發(fā)放津補貼等等，然而就有些“老油條”不進油鹽，把公款當作自家小金庫，管不住自己的手，與中央規(guī)定、黨紀黨規(guī)作對，不論公與私都順手拿公款花費。這樣明顯是違紀違規(guī)，要知道紀檢部門是早已經(jīng)瞄準了黨員干部的這雙“手”，所以為了能過好節(jié)日，還是要管住自己的雙手。

管好自己的“腳”。每逢節(jié)假日，雙腳也是容易違紀違規(guī)誘因，公款旅游、聚會，公車私用以及出入隱秘場所等等“四風”問題就是和“腳”有關，這些現(xiàn)象在之前也不是沒有案例，前車之鑒，黨員干部不能因“腳”自己給自己絆倒，就要在節(jié)假日嚴守規(guī)定，在規(guī)定的范圍內(nèi)活動，走在能走的路上去旅游，走去能去的地方活動，不但健康、綠色生態(tài)，而且安全、風清氣正。

管好自己的“嘴”。逢節(jié)假日肯定少不了聚餐、吃喝，雖然“人以食為天”，但是作為黨員干部比較特殊，因為得遵規(guī)守紀的飲食。不能公款吃喝，也不能吃“有目的”的特產(chǎn)禮品，不能公款聚餐，也不能利用機關食堂、培訓中心等相互宴請、違規(guī)吃喝。所以，在節(jié)假日即將來臨前，黨員干部要做好準備，理清那些飯局能去吃那些不能去吃，以便節(jié)假日能管好“嘴”。

管好自己的“心”。節(jié)假日是“辦事”的好時期，因為都有時間。這也給部分“有心”的黨員干部制造了實現(xiàn)“辦事”的機會，如大操大辦婚喪喜慶事宜以及違反規(guī)定參與用公款支付的高消費娛樂、健身活動等等，還有些是在節(jié)假日也為了給“心”放個假，大肆揮霍浪費公共財產(chǎn)、隨心所欲違規(guī)斂財甚至賭博等，這些都是有明令禁止的行為，所以，黨員干部一定要在節(jié)假日這個節(jié)點守住底線，管好“心”才能管好自己。

節(jié)假日臨近，紀檢部門在網(wǎng)站推出專區(qū)、設立“我要舉報”窗口、開設“每周通報”欄目等，以便廣大網(wǎng)友監(jiān)督舉報，這一些列舉動將對那些心存僥幸、我行我素、觸碰紀律紅線、嚴重違反中央八項規(guī)定精神的黨員干部進行點名道姓通報曝光。強化紀律規(guī)矩、嚴糾不正之風的警鐘已經(jīng)鳴響，為了營造風清氣正的節(jié)日氛圍，過好即將到來的節(jié)假日，黨員干部嚴守紀律規(guī)定、緊繃“廉潔弦”，管好自己的一手一腳、一嘴一心就夠了。

不可觸碰的紅線心得體會實用篇十二

守住紅線，牢記為官的信念。一個人倘若無法戰(zhàn)勝自己，制度建設再縝密，也會“法令滋彰，盜賊多有。”本站小編在此整理了關于不可觸碰的紀律紅線。

心得體會。

范文，希望大家有所收獲!

公是公，私是私，公私要分明。但楊文春在公務活動中公私不分，公務活動中借支公款，不及時核銷賬務，處理暫借款;失職，對單位財務疏于監(jiān)管，造成單位大量借支款長期不及時核銷，違反規(guī)定。

1月至12月，楊文春同志擔任寧蒗縣人力資源和社會保障局局長期間，違反財經(jīng)紀律，在開展公務活動中，先后10次向單位借支公款147500元，不及時按規(guī)定核銷所產(chǎn)生的公務費，處理暫借款，直到20xx年8月4日才按規(guī)定正常核銷76450元，20xx年9月2日以現(xiàn)金方式歸還單位財務75000(其中含毛偉借支款3950元);1月至12月，楊文春同志擔任縣人力資源和社會保障局局長期間，財經(jīng)紀律意識淡薄，履職不到位，對單位財務疏于監(jiān)管，財務管理不規(guī)范，單位職工在公務活動中借支公款達40筆334984元不及時核銷，負有主要領導責任，直到20xx年9月才按規(guī)定核銷所產(chǎn)生的公務費，處理暫借款，正常核銷179500元，現(xiàn)金歸還155484元。

根據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，經(jīng)縣紀委會研究決定，并報縣委會20xx年12月15日批準，給予楊文春同志黨內(nèi)嚴重警告處分，同時經(jīng)縣委會研究對其進行組織處理。

楊文春是一名從基層成長起來的干部，通過多崗鍛煉，成長為縣人社局局長，理應兢兢業(yè)業(yè)，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，慎權、慎錢，公私分明，心存敬畏，但因公私不分，觸碰紀律“紅線”，究其原因，主要有以下幾個方面：

自我要求不嚴，紀律意識淡薄,心無敬畏，隨心所欲。職務升遷了，沒有意識到這是組織對自己的信任，在工作中，不認真思考如何履好職，如何報答組織的信任，而是認為自己終于扶正了，現(xiàn)在再沒有人管我了，我想怎么辦就怎么辦，莫視財經(jīng)紀律，公務活動中公私不分，公款借支了不及時核銷賬務。

放松監(jiān)督和管理導致覆水難收。冰凍三尺，非一日之寒，樹欲靜，而風不止。楊文春涉案違紀并不是偶然，而是堆積效應。

規(guī)章制度。

形同虛設，流于形勢，工作不扎實，監(jiān)督管理滯后。作為“一把手”本應帶頭執(zhí)行相關規(guī)章制度，卻在公務活動中帶頭違反財經(jīng)紀律，借支公款后不及時核銷賬務，處理暫借款，致使局職工人人都效仿、復制，公務活動中借支公款，卻從來不核銷賬務，造成單位出現(xiàn)大量借支款長期不核銷，單位財務就象斷線的風箏無人問、無人管。

權力掣肘，機制發(fā)揮不了監(jiān)督、鉗制作用。把權力放進制度的籠子，用制度管人管事，確保權力的陽光運行。寧蒗縣人社局在實際工作中權力的監(jiān)督制約機制形同虛設，在財務管理過程中大家都充當好人，發(fā)生在身邊的事不管不問，隨大流，工作職責履行不到位。

這些年，我國經(jīng)濟快速發(fā)展，社會深刻變化，黨員干部不斷面對很多誘惑，從而出現(xiàn)了很多腐敗事件，以來，黨中央既打老虎又打蒼蠅，取得了明顯的效果，引起了黨心民心得強烈共鳴。中央政治局同時通過了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》。建立了讓黨員干部們不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制，描繪出了黨員干部思想政治“高線”和黨規(guī)法紀“底線”。

《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》是廣大黨員干部們需要堅守的“高線”，這個“高線”可以說是每位黨員干部堅定的共產(chǎn)主義理想信念，而黨員領導干部一旦喪失了理想信念，就容易導致自律能力下降、禁不住利益和私欲的誘惑，最終導致嚴重違紀乃至違法。有的領導干部紀律意識淡薄，認為違反紀律是小事，認為只要不貪污受賄，犯嚴重的政治錯誤就行了，他們出入私人會所、和企業(yè)家們玩牌吃飯、隱瞞不報個人有關事項等。殊不知很多貪官的墮落就是從一包煙、一瓶酒、一包土特產(chǎn)開始的，最終走上犯罪道路，成為人民的罪人，古人云，“勿以惡小而為之”。小節(jié)失守就是日后成為貪官亙古不變的前奏，這和溫水煮青蛙的故事所講述的道理是一樣的。黨員干部只有遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》,筑嚴思想政治防線，才能牢固樹立馬克思列寧主義的世界觀、人生觀和價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀。

《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》是廣大黨員干部們不能觸碰的“底線”，它把黨員行為整合成6種紀律并且開列了“負面清單”，明確標明黨和人民不能容忍的“底線”，它和前段時間“三嚴三實”中“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”的“三嚴”要求是相契合的。減少了黨員干部“不知法而犯法”事件的發(fā)生，要求廣大黨員干部清白做人、干凈做事。既然是“負面清單”，那么清單上未禁止的事情就是可以做的，有人說：“巨匠是在嚴格的規(guī)矩中施展他的創(chuàng)造才能的?！鳖I導干部要勇做“政治上的巨匠”，堅持用法管人、管事、律己。堅持依法依規(guī)辦事，把規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行，自覺置身于規(guī)矩之下，嚴格按黨性原則、政策法規(guī)、制度程序辦事，以制度管人管事，決不能逾越章法，蔑視制度，久而久之才會成為一名合格的領導干部。

在全面從嚴治黨的高壓態(tài)勢下，黨員干部只要堅守共產(chǎn)主義理想信念這條“高線”，又能守住黨的紀律這條“底線”。那么，實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢將離我們越來越近。

翻看違紀黨員干部案例剖析時，發(fā)現(xiàn)這樣一類現(xiàn)象：一些人平日無視紀律和規(guī)矩恣意妄為，在面對組織審查時，還一度感到驚詫：“怎么可能最終查到我身上?”他們忘記了紀律面前無例外，言語中顯露的是一種把自己凌駕于黨紀之上、拒絕接受監(jiān)督的想當然。

現(xiàn)實中，存有這一思想的黨員干部不在少數(shù)。有的因為管了錢，就覺得可以多拿多占、隨意揮霍;有的因為管了人，就認為可以任人唯親、買官賣官;有的因為管了審批，就有選擇地優(yōu)親厚友、權錢交易;有的因為管了執(zhí)紀，便搞區(qū)別對待，把自己置于紀律要求之外。

這些人身上的一個共同點都是：忘記了“公款姓公，一分一厘都不能亂花;公權為民，一絲一毫都不能私用”，把人民賦予的公權力當成了自己的私有財產(chǎn)和謀私工具。說到底，就是特權思想作祟。

因手握關鍵權力，享受著公權私用帶來的豐厚回報，沉浸在求己辦事之人的吹捧逢迎里，陶醉在身邊人編織的光環(huán)之下，久而久之，他們開始飄飄然，把很多違規(guī)之事當做理所當然，覺得自己無所不能、無人能管……他們頭腦中特權思想的演變軌跡，正是逐步對私欲喪失戒懼，對紀律失去敬畏的過程。因為缺乏敬畏，他們視自己為紀法的局外人，不僅將自我監(jiān)督拋之腦后，更拒絕外部監(jiān)督，最終一步步跌入腐化墮落的深淵。

有所懼才能有所止。紀律的嚴肅性就在于執(zhí)行紀律的平等性，在于違紀時被懲處的不可避免性。在紀律和規(guī)矩面前，若心中無畏，就會使自己陷入隨時可能觸碰紀律紅線的危險，唯有始終懷著敬畏之心，方能確保自己始終在安全區(qū)域謹慎前行。

《左傳》云：“一命而僂，再命而傴，三命而俯。循墻而走，亦莫余敢侮。饘于是，鬻于是，以糊余口?！边@句話說的就是對權力的敬畏。不惟在位謀政，更當恪盡職守，才是用權的真諦;不惟奮發(fā)有為，更當潔身自好，才是為政的邏輯。始終以一顆敬畏之心對待權力，才能最終求得無懼之境。

黨員干部當牢記，紀律面前沒有特殊，黨的性質(zhì)宗旨更不允許有任何特權存在。權力與責任從來都是對等的，權力越大，責任也就越大，越需要有一顆敬畏之心，兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守。唯如此，才能始終以審慎的態(tài)度行使手中權力，以嚴格的標準堅守黨紀原則，真正無愧組織的重托、無愧人民的信任。

不可觸碰的紅線心得體會實用篇十三

紀律是衡量黨員干部行為的尺子，把紀律當耳旁風必然要付出代價。很顯然汪祖敏沒有經(jīng)受住尺子的衡量，越過了紀律的紅線，最終付出了黨內(nèi)警告處分的代價。而有的黨員干部抱著自己分文未拿就不算違紀的錯誤想法，突破防線，觸犯了黨紀黨規(guī)。這樣的案例，亟需我們的高度重視和警戒，拉響警鐘，守住紅線。

守住紅線，扎緊制度的藩籬。孟德斯鳩在《論法的精神》中說：“要防止泛濫權力，就必須以權力制約權力?！睙o論何種社會，都要扎緊制度的藩籬，把權力關進籠子里，對權力進行監(jiān)督制約，這是在政治層面上遏制違反經(jīng)濟紀律的根本方法。汪祖敏能夠輕易的虛假上報獎金人數(shù)、超標準發(fā)放獎金，就源于“一言堂”、獨斷專行，沒有受到制約和監(jiān)督。對此，要強化制度建設，在基層推動權力清單和責任清單制度落實，通過制度約束讓權力在陽光下運行，避免“牛欄關貓”現(xiàn)象。

守住紅線，牢記為官的信念。一個人倘若無法戰(zhàn)勝自己，制度建設再縝密，也會“法令滋彰，盜賊多有?！蔽覀兊狞h員干部要做到“心不動于微利之誘、目不眩于五色之感“，堅定理想信念，堅守共產(chǎn)黨人的精神追求，把好世界觀、人生觀和價值觀這個思想的”總開關“，始終以”三嚴三實“為標尺，常補理想信念之鈣，常剪思想行為的岔枝雜葉，做到清清白白做人、干干凈凈做事、坦坦蕩蕩為官。

守住紅線，掃清思想的塵埃。黨的各級組織和紀律檢查機關要深入開展組織紀律和組織規(guī)矩教育，增強黨員干部的組織紀律性，堅決糾正無組織、無紀律現(xiàn)象，幫助領導干部常掃“思想塵?！埃龅矫髦贫扔谇?，重威刑于后。加強黨風廉政建設，把紀律工作做到位，避免”汪祖敏“們以不清楚組織紀律為由來為自己開脫。

不可觸碰的紅線心得體會實用篇十四

政治路線確定之后，干部就是決定因素。全面依法治國的藍圖已經(jīng)繪就，關鍵就看各級領導干部帶頭落實的成效。

“全面依法治國必須抓住領導干部這個‘關鍵少數(shù)’”。在省部級主要領導干部學習貫徹十八屆四中全會精神全面推進依法治國專題研討班開班式上發(fā)表的重要講話，著眼各級領導干部肩負的重要責任，直指一些領導干部在法治意識和實際工作中存在的突出問題，對各級領導干部在全面推進依法治國進程中發(fā)揮引領帶動作用提出了明確要求。

問題是時代的聲音，也是思想的警鐘。必須肯定，改革開放以來特別是黨的十五大以來，各級領導干部在推進依法治國進程中發(fā)揮了重要作用。同時也必須承認，在現(xiàn)實生活中，一些領導干部法治意識比較淡薄，有法不依、違法不究、知法犯法等現(xiàn)象還比較普遍。有的不屑學法、心中無法，有的以言代法、以權壓法，有的執(zhí)法不嚴、粗暴執(zhí)法，有的干預司法、徇私枉法，有的則利欲熏心、貪贓枉法。那些落馬的腐敗分子，哪一個不是從無視以致踐踏黨紀國法開始犯罪的?古人云“法之不行，自于貴戚”。周永康、__等位高權重的腐敗分子藐視法律、破壞法治，導致法治不彰，教訓極為深刻。

法治不彰，黨無寧日，國無寧日。事實表明，領導干部當中存在的這些問題，不僅惡化了一些地方和單位的政治生態(tài)，更影響了黨和政府的形象和威信，損害了政治、經(jīng)濟、文化、社會、生態(tài)文明領域的正常秩序。這些問題不解決，全面依法治國就難以真正落實。所有領導干部都必須警醒起來，堅決糾正和解決法治不彰的問題。

“欲流之遠者，必浚其泉源”。對于法治建設，領導干部既可以起到關鍵推動作用，也可能起到致命破壞作用。領導干部必須牢記法律紅線不可逾越、法律底線不可觸碰，自覺把對法治的尊崇、對法律的敬畏轉化成謀劃工作時的法治思維、處理問題時的法治方式，做到在法治之下、而不是法治之外、更不是法治之上想問題、作決策、辦事情。黨紀國法不能成為“橡皮泥”、“稻草人”，違紀違法都要受到追究。

“權力是一把雙刃劍，在法治軌道上行使可以造福人民，在法律之外行使則必然禍害國家和人民?！敝挥邪褭嗔﹃P進制度的籠子里，權由法定、權依法使，讓各級領導干部尊崇憲法、敬畏法律、信仰法治，自覺為全社會作出表率，我們才能朝著法治中國的目標扎實邁進。

不可觸碰的紅線心得體會實用篇十五

落實“四個全面”是全黨的重大戰(zhàn)略任務，全面從嚴治黨是全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國的根本保證。紀律檢查機關落實“四個全面”的重要切入點，就是要把紀律和規(guī)矩挺在前面，立起來、嚴起來，執(zhí)行到位，抓早抓小、違紀必究，切實營造良好的政治生態(tài)，真正體現(xiàn)從嚴治黨的政治要求。

抓早抓小、動輒則咎。沒有規(guī)矩不成方圓。黨的以來，中央紀委和各級紀律檢查機關，堅持從嚴管黨治黨，把守紀律、講規(guī)矩擺在更加重要的位置，抓早抓小，從嚴正風肅紀，查處違規(guī)違紀行為，取得了明顯成效。同時，我們也應當看到，由于積習甚深，當前黨員干部在作風方面沾染不良習氣，無視規(guī)矩和紀律等行為仍然不在少數(shù)，如果不從小處入手，解決一個個具體問題，剎住一股股歪風，任其發(fā)展下去，養(yǎng)癰遺患，全面從嚴管黨治黨就會成為一句空話。

這既是對黨的事業(yè)不負責任，也是對干部的不負責任?！安粦]于微，始貽大患;不防于小，終虧大德”。實踐證明，黨員干部走上違法犯罪道路，多是從不守規(guī)矩、漠視紀律開始的。從主觀上說，黨員干部自身的規(guī)矩意識、紀律觀念淡薄是原因之一;從客觀上看，由于沒有把紀律和規(guī)矩挺在前面，把紀律和規(guī)矩立起來、嚴起來，導致一些黨員干部身上的小毛病、小錯誤沒有及時得到提醒、糾正，逐漸演變?yōu)榇髥栴}、大錯誤，最終滑向了腐敗的泥潭，是另外一個不可忽視的重要原因。作為黨的紀律檢查機關，不僅要解決好“不敢腐”的問題，更要解決好“不能腐”、“不想腐”的問題。要慎始慎初、關口前移，注重細節(jié)、防微杜漸，能管多早管多早，能管多小管多小，切實做到防患于未然。通過抓早抓小、嚴格執(zhí)紀，促使黨員干部遠離紀律和規(guī)矩的紅線。

真正做到紀律和規(guī)矩面前“零容忍”。在紀律和規(guī)矩面前是區(qū)別對待還是一視同仁，對“小枝小節(jié)”是盯住不放還是聽之任之，這是管黨治黨的一個重大原則問題。在紀律和規(guī)矩面前“零容忍”，就是要在紀律審查工作中，對少數(shù)有嚴重問題的干部固然不能放過，對其他違規(guī)違紀問題同樣不能忽視。不能把全面從嚴治黨簡單地理解為只查處有嚴重問題的干部，只要違紀就要審查，就要及時處理，該處分的處分，該組織處理的組織處理，使紀律真正成為剛性約束。要校正紀律檢查機關不正確的政績觀。要摒棄“辦案就要辦大案”、“輕微違紀問題可以先放一邊”等錯誤認識，避免“只見樹木、不見森林”，損害黨紀的嚴肅性。要破除對小毛病、小問題習以為常、見怪不怪的錯誤認識。有些黨員干部認為吃點、喝點、拿點都是小毛病、小問題，無關大局、無傷大雅，甚至習慣于用“潛規(guī)則”辦事，還不以為然。紀律檢查機關就是要盯住這些別人不以為然、習以為常的“小節(jié)”，嚴格執(zhí)紀，動輒則咎，時時刻刻向黨員干部敲響警鐘。要摒棄小節(jié)不影響大局，下不為例的錯誤做法。紀律檢查機關不能把法律底線當成最高標準，不能因為黨員干部不守規(guī)矩、不守紀律的小毛病、小錯誤還沒構成違法犯罪，就搞下不為例，放在一邊不管，不追究、不問責，最終養(yǎng)癰遺患，使“好同志”成為“階下囚”。

找準紀律審查的著力點和落腳點。紀律檢查機關要前移關口，以更加嚴格的執(zhí)紀，規(guī)范、約束黨員干部的行為。要盯住權力的運行開展紀律審查。大量的腐敗案件表明，領導干部走向腐敗，大都是從輕微違規(guī)違紀，以權謀小利開始的，漸漸由小打小鬧演變成欲壑難填。紀律審查的關口前移，就是要對任何一點輕微的違規(guī)違紀用權苗頭都不能放過，保證權力在嚴格的紀律約束之下規(guī)范運行。要盯住干部的作風開展紀律審查。作風出了問題，腐敗就會隨之而來。加強對干部作風的紀律審查不僅要抓常抓長，還要抓細抓實，對干部工作、生活作風中的不良苗頭，要從小處抓起，時時、處處、事事都要嚴格要求，進一步增強黨員干部對紀律、規(guī)矩的敬畏之心。要盯住重要的時間節(jié)點開展紀律審查。重大節(jié)日往往是違紀違規(guī)行為的高發(fā)期，有很強的規(guī)律性，紀律檢查機關要盯住這些重要的時間節(jié)點，持續(xù)加大力度，創(chuàng)新監(jiān)督檢查方式，逐個時間節(jié)點、逐個具體問題的抓，對作風方面的問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，不管問題大小都要高度重視、露頭就打，依規(guī)依紀嚴肅處理，使紀律真正成為帶電的高壓線。