最新黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的報(bào)告(通用14篇)

編寫報(bào)告需要收集并整理相關(guān)的資料和信息，確保準(zhǔn)確性和可信度。在進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和解釋時(shí)，可以使用圖表、表格等可視化方式使報(bào)告更易讀懂。這是一份有關(guān)環(huán)境保護(hù)的報(bào)告，對相關(guān)政策和措施進(jìn)行了詳細(xì)分析。

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的報(bào)告篇一

這次會議，主要根據(jù)上級決策部署，就20xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)行專題部署。20xx年，我們堅(jiān)持把主體責(zé)任作為“牛鼻子”、把案件查辦作為突破口、把監(jiān)督制約作為著力點(diǎn)、把整治“四風(fēng)”作為關(guān)鍵點(diǎn)，反腐倡廉建設(shè)取得明顯成效,為圓滿完成各項(xiàng)工作提供了有力的思想和作風(fēng)保證。當(dāng)前，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭從形勢到任務(wù)、從政策到要求都發(fā)生了深刻變化。針對這些新變化，我講三點(diǎn)意見:。

黨的十八大以來，以×××同志為總書記的黨中央，以強(qiáng)烈的歷史責(zé)任感、深沉的使命憂患感、頑強(qiáng)的意志品質(zhì)，強(qiáng)力反腐、反對“四風(fēng)”、弘揚(yáng)正氣，反腐力度越來越大、作風(fēng)建設(shè)越抓越緊、監(jiān)督問責(zé)越來越嚴(yán)、制度“籠子”越扎越密，歪風(fēng)邪氣下降，清風(fēng)正氣上升,腐敗分子膽戰(zhàn)心驚，黨員干部心生敬畏，人民群眾拍手叫好，我們黨進(jìn)入重塑政治生態(tài)的歷史新時(shí)期，我們國家迎來了激濁揚(yáng)清的發(fā)展新境界。但是，我們也必須清醒看到，腐敗和反腐敗仍然呈膠著狀態(tài)，反腐斗爭形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜，突出表現(xiàn)在:。

一是腐敗問題日趨減少，但還沒有絕跡。去年，共查辦違法違紀(jì)案件××起涉及××人，同比分別下降×%和×%。特別是相繼查處了×××等嚴(yán)重違法違紀(jì)案件，產(chǎn)生了強(qiáng)烈震動，也倒逼我們必須清醒認(rèn)識隊(duì)伍中存在的突出問題。

二是主體責(zé)任加快落實(shí)，但還沒有到位。有的光說不練不去抓，對落實(shí)黨委主體責(zé)任只做一些面上的事,很少深入研究和推動落實(shí);有的當(dāng)老好人該管的不管，養(yǎng)癰遺患;有的能力不足不會抓，常規(guī)套路多、針對措施少，不能緊密結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作;還有個(gè)別的自身不干凈，怕拔出蘿卜帶出泥。

三是思想防線逐步強(qiáng)化，但還沒有筑牢。有些同志存在僥幸心理，認(rèn)為反腐“鐵拳”砸不到自己，有的在“四風(fēng)”問題上不是洗心革面，而是改頭換面，過去是門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦，現(xiàn)在是門好進(jìn)了、臉好看了、話好聽了，比較客氣，但是辦事慢了，甚至不辦事了。

四是制度“籠子”不斷扎緊，但還沒有牢固。制度建設(shè)還沒有全覆蓋,特別是一些權(quán)力集中崗位對制度建設(shè)重視不高、主動性不夠,等著黨委催、等著紀(jì)檢部門促、等著出了問題再去堵，漏洞盲區(qū)多、“真空地帶”多，許多權(quán)力還沒有關(guān)進(jìn)制度的“籠子”;有的缺乏針對性，“牛欄關(guān)貓”、形同虛設(shè);有的缺乏落實(shí)的剛性，紙上一套，執(zhí)行一套，流于形式;有的方式方法老套單一，沒有做到教育方法、手段約束、科技支撐有機(jī)結(jié)合，實(shí)效性不強(qiáng)等等。

對此,我們要進(jìn)一步凝聚共識，堅(jiān)決抵制錯(cuò)誤思想和錯(cuò)誤行為，通過蕩滌思想上的污垢來保持政治堅(jiān)定和頭腦清醒;要進(jìn)一步擔(dān)當(dāng)責(zé)任，切實(shí)增強(qiáng)黨委履行主體責(zé)任、紀(jì)委強(qiáng)化監(jiān)督責(zé)任的思想自覺和行動自覺;要進(jìn)一步堅(jiān)定信心，只要我們堅(jiān)持零容忍的態(tài)度不變、猛藥去疴的決心不減、刮骨療毒的勇氣不泄、從嚴(yán)治隊(duì)的尺度不松，堅(jiān)持走好“每一公里”，就一定能夠不斷開創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的新局面。

第一，要抓牢責(zé)任落實(shí)這一“關(guān)鍵點(diǎn)”。黨委要嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任，堅(jiān)守“主陣地”。“一把手”作為第一責(zé)任人，必須盡好以上率下的責(zé)任，對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào);班子成員要嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查、示范帶動作用。各部門要嚴(yán)格落實(shí)主管責(zé)任，種好“責(zé)任田”。主管責(zé)任是主體責(zé)任的延伸。要把黨風(fēng)廉政建設(shè)要求貫穿到工作中，定好權(quán)力單、控好風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、管好關(guān)鍵崗，確保工作進(jìn)行到哪里，黨風(fēng)廉政建設(shè)就跟進(jìn)到哪里。紀(jì)檢部門要嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)督責(zé)任，打好“主動仗”。要明確角色定位，切實(shí)把工作職責(zé)聚焦到監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)、問責(zé)上來。

第二，要用好查辦案件這柄“殺手锏”。態(tài)度要堅(jiān)決徹底，堅(jiān)持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，發(fā)現(xiàn)多少查處多少，堅(jiān)決清除害群之馬。通過嚴(yán)厲查處，真正讓那些想搞腐敗的人斷了念頭，搞了腐敗的人付出慘重代價(jià)。工作要突出重點(diǎn)，圍繞××等突出問題，重點(diǎn)查辦問題線索集中、群眾反映強(qiáng)烈，現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部。方式要?jiǎng)?chuàng)新升級，健全紀(jì)檢部門組織協(xié)調(diào)、相關(guān)部門積極響應(yīng)的聯(lián)動機(jī)制，提升專案突破能力;加強(qiáng)與有關(guān)部門協(xié)作配合，完善工作機(jī)制，形成合力攻堅(jiān)的整體格局。

第三，要筑牢制度建設(shè)這堵“防火墻”。要以全面強(qiáng)化對一把手的管理監(jiān)督為重點(diǎn)，健全完善黨內(nèi)監(jiān)督制度。嚴(yán)格執(zhí)行述職述廉、誡勉談話、領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度;嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，不斷增強(qiáng)黨內(nèi)生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性;嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行集體決策和個(gè)人決定事項(xiàng)清單制度、評議制度,領(lǐng)導(dǎo)集體決策事項(xiàng)和干部個(gè)人決定事項(xiàng)公開制度,堅(jiān)決防止大權(quán)獨(dú)攬、獨(dú)斷專行。要以堅(jiān)決遏制用人腐敗為重點(diǎn)，健全完善選人用人制度。用制度過濾人情干擾，用程序卡住帶病提拔，真正讓肯干事、能干事、干成事、不出事的同志受尊重、有前途、得實(shí)惠。把整治用人上的腐敗作為反腐重中之重，對買官賣官者，發(fā)現(xiàn)一起，從嚴(yán)從重查處一起。要以有效防治權(quán)力尋租為重點(diǎn)，健全完善權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。充分發(fā)揮簡政放權(quán)對防治腐敗的釜底抽薪作用，深入推進(jìn)改革力度，以權(quán)力“瘦身”為廉政“強(qiáng)身”;對保留事項(xiàng)，推行清單制度，消除審批“灰色地帶”;要深化執(zhí)法公開，完善執(zhí)法權(quán)力運(yùn)行機(jī)制，確保權(quán)力在法治軌道內(nèi)運(yùn)行。

第四，要打贏作風(fēng)建設(shè)這場“持久戰(zhàn)”。作風(fēng)建設(shè)，重在長效。要以經(jīng)常抓的韌勁、長期抓的耐心，持續(xù)抓好中央八項(xiàng)規(guī)定等條規(guī)禁令的貫徹落實(shí)，在堅(jiān)持中見常態(tài),向制度建設(shè)要長效。作風(fēng)建設(shè)，貴在自覺。對承諾事項(xiàng)要改到位，不打白條，取信于民;對出現(xiàn)的“隱形”、“變異”問題，要提高發(fā)現(xiàn)治理能力，讓變相違紀(jì)者無處藏身。

第五，要扭住紀(jì)檢改革這個(gè)“動力源”。一是黨委要高度重視。指導(dǎo)、幫助紀(jì)檢部門整合力量做好加法、回歸本位做好減法、提升績效做好乘法、排阻清障做好除法，切實(shí)增強(qiáng)紀(jì)檢部門行使監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)、問責(zé)職能的相對獨(dú)立性和權(quán)威性。二是部門要齊心協(xié)力。特別是對涉及紀(jì)檢改革的職能調(diào)整、機(jī)構(gòu)設(shè)立、經(jīng)費(fèi)保障等重大問題，有關(guān)部門要主動上手、支持幫助、盡快解決。三是要立行立改。落實(shí)上級紀(jì)委對下級黨委和紀(jì)委的監(jiān)督制度;落實(shí)下級紀(jì)委向.上級紀(jì)委報(bào)告工作制度，充分發(fā)揮制度的管長遠(yuǎn)、利發(fā)展的作用。

第一,要嚴(yán)守紀(jì)律，最根本的是政治過硬?？倳洀?qiáng)調(diào)，黨員、干部在政治上出問題，對黨的危害不亞于貪腐，有的甚至比貪腐問題更嚴(yán)重。因此，我們務(wù)必要做到“四個(gè)絕對”，嚴(yán)守政治紀(jì)律：堅(jiān)定理想信念，做到對黨絕對忠誠;踐行為民宗旨，做到對人民絕對負(fù)責(zé);維護(hù)公平正義，做到對法律絕對敬仰;自覺遵紀(jì)守法，做到對自已要求絕對嚴(yán)格。務(wù)必要做到“四個(gè)絕不”，嚴(yán)明政治規(guī)矩:絕不背離黨中央，搞團(tuán)團(tuán)伙伙、結(jié)黨營私、拉幫結(jié)派;絕不質(zhì)疑中央權(quán)威，造謠生事、傳播所謂內(nèi)幕消息，特別是對中央大政方針不亂評妄議;絕不隱瞞組織、我行我素，該請示的必須請示、該報(bào)告的必須報(bào)告;絕不擅離職守、脫崗離崗。既要做紀(jì)律規(guī)矩的明白人，更要做紀(jì)律規(guī)矩的捍衛(wèi)者，頭腦劃清界限、樹立防線，行動不觸底線、不越紅線。

第二，要嚴(yán)管隊(duì)伍，最關(guān)鍵的是治于未病。以嚴(yán)防政治立場站歪、紀(jì)律觀念松弛、進(jìn)取意識淡化、“四風(fēng)"問題反彈為重點(diǎn)，加強(qiáng)對思想紀(jì)律作風(fēng)狀況的經(jīng)常性分析，前移防范關(guān)口，有針對性制定幫教和整改措施;要采取靈活多樣的方式加強(qiáng)廉政教育，提拔使用要進(jìn)行廉政談話，對重點(diǎn)崗位人員要經(jīng)常提醒談話，對不放心人員要經(jīng)常個(gè)別談話，對發(fā)現(xiàn)不良苗頭和問題的人員要進(jìn)行誡勉談話，及時(shí)掐斷腐敗苗頭，有效剔除腐敗土壤。紀(jì)委要把加強(qiáng)自身建設(shè)作為永恒主題，堅(jiān)決防止“燈下黑”;要嚴(yán)肅查處以案謀私、串通包庇、跑風(fēng)漏氣等問題，清理好門戶;對碌碌無為的紀(jì)檢干部，堅(jiān)決采取組織措施，該調(diào)整的調(diào)整、該撤換的撤換;對不敢抓、不敢管的堅(jiān)決問責(zé)，努力建設(shè)一支忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。

第三，要嚴(yán)于律己，最重要的是潔身自好。有四句話與大家共勉:第一句，要謹(jǐn)嗜好。小事、小節(jié)中有政治、有方向、有形象、有人格，必須"嗜”之有度，“好”之有道，培養(yǎng)積極、健康、向上的生活情趣。第二句，要慎交友。一定要從善而交，交摯友、交諍友，絕不能不辨良莠，最終被帶入歧途。第三句，要戒貪欲。每個(gè)人都有欲望，如果不能自我抑制就會無限膨脹，就會在金錢、權(quán)力、美色面前喪失理智、喪失道德，進(jìn)而喪失人格。第四句，要知敬畏。始終用黨紀(jì)國法嚴(yán)格約束自己，保持共產(chǎn)黨人清廉本色，做一個(gè)組織和群眾信賴的人，做一個(gè)同事和朋友敬重的人，做一個(gè)親屬子女引以為榮的人，做一個(gè)回顧人生問心無愧的人。

同志們，在推動工作轉(zhuǎn)型升級、創(chuàng)新發(fā)展的征程中，我們一定要一心一意謀發(fā)展、聚精會神抓黨建，以改革發(fā)展的新業(yè)績和反腐倡廉的新作為，為各項(xiàng)建設(shè)作出新的更大貢獻(xiàn)。

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的報(bào)告篇二

20xx年以來，城區(qū)街道黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會大局，以營建“清風(fēng)、民主、清廉、便民”街道為目標(biāo)，不斷強(qiáng)化廉潔自律，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)懲防體系建設(shè)，堅(jiān)持常抓不懈，狠抓各項(xiàng)落實(shí)，努力為街道各項(xiàng)改革發(fā)展提供組織紀(jì)律保障，扎實(shí)增進(jìn)業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)相互并進(jìn)，并獲得了初步成效。

(一)圍繞組織保障，強(qiáng)化機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)。

街道根據(jù)實(shí)際需要，及時(shí)調(diào)整了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了由工委書記擔(dān)負(fù)組長負(fù)總責(zé)，由街道紀(jì)委書記任副組長負(fù)責(zé)具體抓，各科室負(fù)責(zé)人為成員負(fù)責(zé)抓落實(shí)。切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺上工委重要議事日程，定期或不定期研究和部署工作，堅(jiān)持做到與業(yè)務(wù)工作同安排、同落實(shí)、同檢查。

(二)圍繞目標(biāo)任務(wù)，狠抓責(zé)任落實(shí)。

為全面貫徹落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)的職責(zé)和任務(wù)，認(rèn)真履行一崗雙責(zé)，街道工委與各社區(qū)黨支部簽訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制進(jìn)行了進(jìn)一步細(xì)化和分解，簽訂了黨風(fēng)廉政目標(biāo)責(zé)任書，并納進(jìn)年終考核的重要內(nèi)容，形成了層層抓落實(shí)和常抓不懈的工作機(jī)制。上半年，開展了第二屆‘廉政文化月’、廉政文化進(jìn)社區(qū)、會員卡專項(xiàng)清退等活動，取得了良好的社會效果。

(三)圍繞思想防線，強(qiáng)化理論武裝。

為切實(shí)筑牢全體干部職工廉潔自律、拒腐防變的思想道德防線。街道利用工委理論學(xué)習(xí)、全體干部職工集中學(xué)習(xí)、支部大會、民主生活會等形式，加強(qiáng)對《廉政準(zhǔn)則》、黨的政治理論、黨紀(jì)黨規(guī)和正反案例警示教育的學(xué)習(xí)宣傳教育。通過加強(qiáng)理論武裝，使大家進(jìn)一步認(rèn)清情勢，廉潔自律意識不斷增強(qiáng)，堅(jiān)持始終高度重視，堅(jiān)持始終擺在突出位置，始終保持畏敬之心，堅(jiān)持做到清正清廉清明。今年以來，共組織黨員學(xué)習(xí)3次，舉行專題輔導(dǎo)課2期，舉行全體干部職工集中學(xué)習(xí)6期，召開專題民主生活會1次。

(四)圍繞內(nèi)部管理，狠抓制度規(guī)范。

為建立科學(xué)規(guī)范的內(nèi)部管理制度和運(yùn)動機(jī)制，推動議事決策的科學(xué)化、民主化，切實(shí)做到用制度管人辦事，扎實(shí)筑牢拒腐防變的制度防火墻。一是圍繞管權(quán)、管人、管財(cái)、管物、管事等重要崗位和事項(xiàng)，重新修訂和完善了單位各項(xiàng)內(nèi)部管理制度。今年以來，制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施方案》、《城區(qū)街道公務(wù)用車管理制度》、《城區(qū)街道公務(wù)接待管理辦法》等規(guī)章制度。同時(shí)在全體干部職工集中學(xué)習(xí)會上學(xué)習(xí)。二是圍繞廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作，組織各科室、各社區(qū)居委會仔細(xì)研究和斟酌并廣泛征求意見，對職權(quán)進(jìn)行全面梳理，進(jìn)一步規(guī)范權(quán)利運(yùn)行流程，明確廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、廉政風(fēng)險(xiǎn)等級和防控責(zé)任，并制定了相應(yīng)的防控措施。20xx年，共梳理權(quán)利數(shù)5個(gè)，繪制完善權(quán)利運(yùn)行流程圖5個(gè);梳理內(nèi)部機(jī)構(gòu)組織圖1個(gè)，查找內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)20個(gè)，制定內(nèi)部防控措施18條;梳理個(gè)人崗位24個(gè)，查找個(gè)人風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)89個(gè)，制定個(gè)人防控措施76條。三是專門成立了紀(jì)律監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步加大對執(zhí)行單位各項(xiàng)規(guī)章制度的監(jiān)督檢查，對違反規(guī)定的實(shí)行嚴(yán)厲查處。

(五)圍繞班子隊(duì)伍，狠抓作風(fēng)建設(shè)。

城區(qū)街道高度重視干部作風(fēng)建設(shè)，以深入開展談心提醒和關(guān)愛教育等活動為載體，貫徹落實(shí)中心“八項(xiàng)規(guī)定”機(jī)遇，狠抓黨政班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾，扎實(shí)樹立基層政府良好形象。并召開了專題民主生活會，黨政領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真總結(jié)，對比“八項(xiàng)規(guī)定”等黨紀(jì)黨規(guī)查找個(gè)人和班子存在的問題，深入分析緣由，認(rèn)真展開批評與自我批評，使干部深受影響，端正思想、規(guī)范行為、切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)、廉潔行政。

(六)圍繞社區(qū)管理，狠抓內(nèi)外并治。

城區(qū)街道認(rèn)真履行職能職責(zé)，堅(jiān)持內(nèi)外并舉，切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)工作落到實(shí)處，出實(shí)招、求實(shí)效。一是強(qiáng)化制度管理。果斷執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”，堅(jiān)持厲行勤儉;二是加大監(jiān)督力度。對內(nèi)加強(qiáng)貫徹落實(shí)廉潔自律的檢查催促，認(rèn)真落實(shí)相干規(guī)定和制度，扎實(shí)展開自查自糾;三是認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和三公經(jīng)費(fèi)情況統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，深入貫徹落實(shí)厲行勤儉，加強(qiáng)懲防體系建設(shè);四是完善了龍亭路社區(qū)便民服務(wù)中心建設(shè)，逐步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，完善相關(guān)辦事程序，提升為民服務(wù)水平。

城區(qū)街道上半年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，通過全體干部職工的共同努力，取得了一定的成效，一是干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)進(jìn)一步提高，業(yè)務(wù)工作和貫徹執(zhí)行方針政策的能力不斷提升，廉潔自律意識不斷增強(qiáng);二是全體干部職工思想道德和機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度兩道防火墻進(jìn)一步鞏固，機(jī)關(guān)內(nèi)部管理更加科學(xué)規(guī)范;三是黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作實(shí)現(xiàn)了相互推動。上半年，全單位未出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)政治紀(jì)律保障。

一是繼續(xù)落實(shí)好目標(biāo)責(zé)任制，堅(jiān)持常抓不懈，嚴(yán)格考核，縱深推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)思想教育，提升整體素質(zhì)。繼續(xù)加強(qiáng)黨紀(jì)政紀(jì)和法律法規(guī)教育，用先進(jìn)典型進(jìn)行示范教育，用反面案例進(jìn)行警示教育，使廣大黨員干部不斷進(jìn)步思想政治素質(zhì)，進(jìn)一步筑牢拒腐防變的思想道德防線。

三是進(jìn)一步建立完善規(guī)章制度，規(guī)范干部行為。將制度建設(shè)貫串于思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)中，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作融進(jìn)平常業(yè)務(wù)工作和干部職工平常生活中，進(jìn)一步規(guī)范完善各項(xiàng)制度，加大制度執(zhí)行落實(shí)的監(jiān)督檢查，把黨風(fēng)廉政建設(shè)制度化、法制化，抓好各項(xiàng)反腐倡廉工作的落實(shí)，確保黨員干部做到尊規(guī)守紀(jì)，廉潔從政。

三是加大查處力度，通過查處警示人。堅(jiān)持糾建并舉的方針和誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，及時(shí)搜集各種苗頭性、偏向性信息，密切留意動向，把問題解決在萌芽狀態(tài)，對反映屬實(shí)的問題，嚴(yán)厲查處。

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的報(bào)告篇三

同志們：

按照會議安排，我代表。

**公司作工作報(bào)告。

白駒過隙，汗水鎏金。

2022年，我們面臨的困難前所未有，面對的挑戰(zhàn)超出預(yù)期。**公司在集團(tuán)公司強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，緊緊圍繞集團(tuán)公司改革要求，發(fā)揮“統(tǒng)籌、服務(wù)、協(xié)調(diào)”作用，舉旗定向，承壓前行，克難奮進(jìn)，在發(fā)展中保安全，在安全中促改革。這一年，我們克服了疫情反復(fù)、市場低迷、收入驟降、安全壓力加大等重重困難，全板塊齊力同心，逆水前行不懼難，咬定青山不放松，拿出最硬的招，使出最大的力，圓滿完成了年初制定的核心目標(biāo)，各項(xiàng)工作取得了來之不易的成績。

“兩個(gè)絕對安全”的政治高度，以時(shí)時(shí)放心不下的責(zé)任感和如履薄冰的緊迫感，抓牢抓實(shí)安全服務(wù)工作。積極探索并實(shí)施安全管理新模式、新方法，壓緊壓實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)分級管控和隱患排查治理工作，全年未發(fā)生責(zé)任原因不安全事件和服務(wù)差錯(cuò)事件。

堅(jiān)定不移落實(shí)各級防疫政策，科學(xué)精準(zhǔn)地優(yōu)化、調(diào)整、落實(shí)各項(xiàng)疫情防控措施。成立。

**公司疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，制定疫情防控預(yù)案，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各單位人力及物資，形成常態(tài)化應(yīng)急保障機(jī)制。各**分公司開展信息收集研判、軌跡排查、隔離移交等工作，全年共監(jiān)測旅客體溫4180萬人次。同時(shí)，**分公司建立“1+1+n”疫情防控應(yīng)急處置體系，成功處置兩起旅客復(fù)陽及抗原異常突發(fā)事件，與地方疫情防控辦建立了良好溝通關(guān)系。

有序推進(jìn)。

**公司安全分級管理機(jī)制建設(shè)，梳理兩級安全管理權(quán)責(zé)邊界，完善安全管理制度，明確各層級安全生產(chǎn)責(zé)任。強(qiáng)化黨建引領(lǐng)安全，**分公司以“管理一張圖”為導(dǎo)向，對安全管理體系建設(shè)進(jìn)行了系統(tǒng)規(guī)劃，**分公司全面創(chuàng)建安全生產(chǎn)“四個(gè)紅色堡壘”，將黨建引領(lǐng)安全與中心工作深度融合，榮獲了交通西南地區(qū)“黨建引領(lǐng)安全”優(yōu)秀案例二等獎(jiǎng)。

扎實(shí)推進(jìn)。

“打非治違”“十五條硬措施”“安全吹哨人”等系列專項(xiàng)行動，圓滿完成了“兩會”“國慶”及二十大等重大節(jié)日、重點(diǎn)時(shí)段的安全保障工作。切實(shí)發(fā)揮安全監(jiān)管職責(zé)，在全國范圍內(nèi)首創(chuàng)“下沉式”預(yù)檢查管理模式，開展預(yù)檢查4次，梳理問題142項(xiàng)，**分公司隱患整改項(xiàng)較局方檢查減少了38%。**分公司在集團(tuán)范圍內(nèi)首次提出并執(zhí)行重要保障期間值班領(lǐng)導(dǎo)及值班經(jīng)理24小時(shí)雙值班機(jī)制，**分公司開展“風(fēng)數(shù)據(jù)顯示系統(tǒng)研發(fā)”，安全隱患整治工作取得實(shí)效。全年，各**分公司共開展安全自查200次，發(fā)現(xiàn)問題121項(xiàng)，完成整改120項(xiàng)，完成整改率99%。

不斷強(qiáng)化。

“三基”建設(shè)、班組建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。常態(tài)化開展員工崗位練兵、技能比武和人員資質(zhì)排查。全面推進(jìn)安全管理體系建設(shè)，完成**及**分公司sms外審。全面深化應(yīng)急救援體系建設(shè)，圓滿完成**及**分公司應(yīng)急救援大型綜合演練，各單位全年開展應(yīng)急演練260余次。持續(xù)開展安全保障能力提升，**分公司推進(jìn)“1+1+n+6”基層安全管理工作模式，“利電班組”制作的短視頻在交通工會組織的大賽中榮獲最佳作品獎(jiǎng)。

持續(xù)提升客運(yùn)正常率達(dá)。

**分公司打造“五心”黨建服務(wù)品牌，優(yōu)化旅客服務(wù)措施16項(xiàng)；

**分公司開展“三語”服務(wù)，踐行“我為群眾辦實(shí)事”常態(tài)化機(jī)制。

按期高質(zhì)量完成國企改革三年行動目標(biāo)任務(wù)。一是完善治理機(jī)制。修訂公司章程，制定《。

“三重一大”事項(xiàng)研究清單》及董事會會議等現(xiàn)代企業(yè)基礎(chǔ)制度；

調(diào)配**分公司消防車及駕駛員，解決**分公司消防取水點(diǎn)問題；

調(diào)配**分公司氣象員赴**分公司幫助支持工作，解決氣象員短缺問題；

統(tǒng)籌調(diào)配**分公司定檢人員及設(shè)備，開展設(shè)備定檢工作。**公司人員較2021年清算減少22人，人工成本同期減少430萬元。

線路優(yōu)化方面，解決**分公司駛出方向程序轉(zhuǎn)彎距離不夠問題，將南寧至湖南臨時(shí)線路使用效率由原來的39%提升至61%。

強(qiáng)化成本管控，嚴(yán)控三公經(jīng)費(fèi)，各項(xiàng)成本支出同比減少**萬元，較預(yù)算減少1273萬元。二是千方百計(jì)擴(kuò)大營收。統(tǒng)籌**旅行社實(shí)質(zhì)性運(yùn)營，開展團(tuán)隊(duì)切位、客車+n自由行等產(chǎn)品業(yè)務(wù)，創(chuàng)收**萬元。*三是全力爭取政策支持。搶抓新國發(fā)2號文發(fā)展機(jī)遇，積極爭取助企紓困政策，獲得財(cái)政性資金**萬元、稅費(fèi)優(yōu)惠減免**萬元，及時(shí)補(bǔ)充各單位現(xiàn)金流。

同志們，

2022年我們在低谷爬坡中守住安全底線，在新的挑戰(zhàn)下穩(wěn)住經(jīng)營態(tài)勢，取得的成績惟其艱難，更顯勇毅。這得益于百年大黨的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，得益于省委、省政府和行業(yè)主管部門的悉心指導(dǎo)，得益于集團(tuán)公司的關(guān)心厚愛，更得益于全體干部員工的不懈努力。在此，我代表**公司向大家表示衷心的感謝！

黨的二十大報(bào)告指出，我國發(fā)展進(jìn)入戰(zhàn)略機(jī)遇和風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)并存、不確定難預(yù)料因素增多的時(shí)期。隨著疫情防控各項(xiàng)優(yōu)化措施的全面落實(shí)，旅客出行意愿提升，市場不斷恢復(fù)，前期運(yùn)行的存量風(fēng)險(xiǎn)與近期快速提升的增量風(fēng)險(xiǎn)交織疊加，對交通業(yè)持續(xù)安全發(fā)展提出了新的挑戰(zhàn)。

從外部來看，一是隨著市場的全面放開，國內(nèi)旅游市場潛力釋放，周邊省份、競爭乘勢快速恢復(fù)，當(dāng)前所面臨的外部競爭挑戰(zhàn)明顯加大。二是受經(jīng)濟(jì)下行影響，部分單位所在地線路培育政策取消或補(bǔ)貼資金下降，線路開辟不穩(wěn)定，導(dǎo)致部分線路停航，短時(shí)間內(nèi)各單位線路大規(guī)?；謴?fù)有難度。三是受疫情影響，交通安全資金投入大幅降低，安全投入不足，衍生一定的安全風(fēng)險(xiǎn)。四是受高鐵網(wǎng)絡(luò)及提速等諸多因素影響，導(dǎo)致交通客運(yùn)與高鐵競爭更不具優(yōu)勢，高鐵運(yùn)輸短途對交通客運(yùn)的分流影響越來越大。

從內(nèi)部來看，一是安全方面，

缺乏干事創(chuàng)業(yè)的激情，在工作上滿足于一般常規(guī)性工作，缺乏開拓進(jìn)取、拼搏向上和爭先創(chuàng)優(yōu)的精神。

2023年，是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神的開局之年，也是**公司高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵之年，做好全年工作，意義十分重大。**公司上下務(wù)必珍惜好局面、鞏固好勢頭，頂住壓力、克服不利因素，緊緊圍繞“全省**分公司業(yè)務(wù)的統(tǒng)籌管理平臺、**分公司發(fā)展政策及其他支持性資源的導(dǎo)入平臺、**分公司資源的共享平臺、單位與各地方融合發(fā)展的鏈接平臺”建設(shè)，全力統(tǒng)籌好安全服務(wù)、市場恢復(fù)、經(jīng)營發(fā)展、改革創(chuàng)新等各項(xiàng)工作，奮力推進(jìn)**公司高質(zhì)量發(fā)展。

下大力氣爭取交通基金在安全保障能力方面的投入，持續(xù)推進(jìn)單位綜合保障能力提升工作；

加強(qiáng)應(yīng)急保障，提升應(yīng)急處置能力，做到客運(yùn)增長速度同各單位的安全保障能力相匹配。六要嚴(yán)防控。全面落實(shí)疫情防控“乙類乙管”各項(xiàng)措施，科學(xué)有序應(yīng)對疫情及運(yùn)行管理，做好旅客出行增加和新冠流行高峰疊加的風(fēng)險(xiǎn)研判及應(yīng)對預(yù)案，做好人員、物資等應(yīng)急儲備，確保運(yùn)行保障工作平穩(wěn)有序。

市場資源是。

完善各種交通運(yùn)輸方式的無縫連接，引入租車、景區(qū)直通車等服務(wù)，滿足旅客多樣化出行需求。

**分公司旅行社要加大與旅游產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)企業(yè)的合作，豐富線路，創(chuàng)新升級新業(yè)態(tài)發(fā)展，全年要完成收入破百萬目標(biāo)。

“量體裁衣”，制定差異化輔業(yè)發(fā)展方案及資源投放政策，**分公司利用流量優(yōu)勢，做好商鋪、貴賓室、停車場、廣告費(fèi)等輔業(yè)發(fā)展。二要抓統(tǒng)籌，促降本增效。修訂完善各類管控制度，嚴(yán)格落實(shí)全面預(yù)算管理，加強(qiáng)財(cái)務(wù)收支、財(cái)經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督。要加大應(yīng)收賬款清收力度，使現(xiàn)金流滿足日常生產(chǎn)經(jīng)營需要。開展專業(yè)設(shè)備資源和應(yīng)急救援資源共享工作，引導(dǎo)各單位實(shí)現(xiàn)安檢定檢設(shè)備設(shè)施發(fā)揮有序調(diào)配、相互支持作用，提高設(shè)備資源利用價(jià)值。三要抓融合，促資源價(jià)值。各**分公司要進(jìn)一步在土地資源、地方政策、新型輔業(yè)等方面謀劃發(fā)展，加速融入地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，促進(jìn)現(xiàn)有資源的開發(fā)利用。要進(jìn)一步在食品、酒店管理以及時(shí)刻資源上獲得集團(tuán)各單位大力支持。要加強(qiáng)與集團(tuán)物流的交流與合作，推進(jìn)**分公司開展配餐業(yè)務(wù)。要加快恢復(fù)**分公司貨運(yùn)運(yùn)行，加快推進(jìn)**分公司交通酒店改制和開發(fā)，提升資源效益。

“傳幫帶”“師帶徒”等能力提升工作。**公司職能部門要加強(qiáng)與集團(tuán)培訓(xùn)中心合作，搭建培訓(xùn)合作平臺。三要全面統(tǒng)籌**分公司人才建設(shè)工作，動態(tài)管理人才庫。開展年輕員工—技術(shù)骨干—儲備人才—優(yōu)秀干部四級人才成長梯隊(duì)建設(shè)，以干部“上掛”“下派”為抓手，堅(jiān)持多崗位任職，在轉(zhuǎn)崗和輪崗中鍛煉干部，做好人才儲備，為后續(xù)**分公司一體化運(yùn)營提供人才輸出。四要完善考核體系，建立更為科學(xué)、系統(tǒng)的績效考核機(jī)制。要強(qiáng)化績效考核結(jié)果運(yùn)用，將績效考核與員工評先選優(yōu)、崗位晉升、薪酬待遇、干部考核相掛鉤，充分發(fā)揮績效激勵(lì)及杠桿作用。

同志們！征程漫漫，惟有奮斗。

2023年，**公司將緊密團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，在集團(tuán)公司黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以“四個(gè)平臺”建設(shè)為宗旨，積極發(fā)揮“統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、服務(wù)”的作用，踔厲奮發(fā)、勇毅前行，堅(jiān)定不移把黨的二十大精神和集團(tuán)公司各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處，奮力開創(chuàng)**分公司板塊高質(zhì)量發(fā)展新篇章！為各單位所在地經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)！

謝謝大家！

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的報(bào)告篇四

和反腐敗工作的回顧及2005年的主要工作任務(wù)。

2005年4月6日。

同志們：

這次反腐倡廉工作會議的主要任務(wù)是：傳達(dá)學(xué)習(xí)胡錦濤同志在中紀(jì)委五次全會上的重要講話，以及中紀(jì)委五次全會，省、市、市局、區(qū)紀(jì)委反腐倡廉工作會議精神，回顧2004年的工作，貫徹標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，按照建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的要求，部署我局2005年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)。最后，還要作重要講話。

省紀(jì)委于2005年1月18日至19日在召開了第九次全體會議。中央政治局委員、省委書記出席并作了重要講話，省委副書記、省紀(jì)委書記作了工作報(bào)告。

區(qū)局在市局黨組和區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大、十六屆三中全會和中央紀(jì)委三次全會精神，遵循胡錦濤總書記提出的“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求，按照國家稅務(wù)總局關(guān)于“從嚴(yán)治隊(duì)”的指示，緊緊圍繞中心，突出工作重點(diǎn)，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，狠抓標(biāo)本兼治,注重源頭治理，促進(jìn)了反腐倡廉工作的健康發(fā)展，形成了征收管理規(guī)范、服務(wù)水平提高、稅收收入增長的良好局面。

（一）、把握重點(diǎn)，著力強(qiáng)化廉政責(zé)任。

去年上半年，區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為推動黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷深入的一項(xiàng)全局性工作來抓，逐步形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、一級抓一級、層層抓落實(shí)的工作局面。一是強(qiáng)化廉政責(zé)任目標(biāo)。年初區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)分別與各科室、基層稅務(wù)所主要負(fù)責(zé)人簽訂了包括廉政建設(shè)責(zé)任在內(nèi)的年度綜合目標(biāo)管理。

責(zé)任書。

而后各基層單位將目標(biāo)管理層層分解落實(shí)形成了責(zé)任重?fù)?dān)大家挑、具體工作有人抓的良好氛圍。區(qū)局黨組進(jìn)一步明確了領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中應(yīng)負(fù)的責(zé)任并根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)工作分工及時(shí)調(diào)整責(zé)任分解切實(shí)做到工作有人抓責(zé)任有人負(fù)；二是落實(shí)廉政談話制度。去年區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)分別對x名新任的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了廉政談話進(jìn)一步明確了廉政紀(jì)律對新任領(lǐng)導(dǎo)干部提出了廉潔從政、嚴(yán)守法紀(jì)的要求；對輪崗的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了離任審計(jì)。

（二）、抓住熱點(diǎn)，認(rèn)真落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”

區(qū)局黨組對“八項(xiàng)規(guī)定”的清查落實(shí)工作非常重視，局領(lǐng)導(dǎo)在分管工作和抓聯(lián)系點(diǎn)的各項(xiàng)工作中，注意及時(shí)督導(dǎo)各項(xiàng)廉政規(guī)定的落實(shí)。一是認(rèn)真抓清理。4月份，我們按照區(qū)紀(jì)委要求對區(qū)局副主任科員以上干部進(jìn)行了三項(xiàng)專項(xiàng)清理，即：清理領(lǐng)導(dǎo)干部配備使用小汽車、清理副主任科員以上干部個(gè)人住房以及清理副主任科員以上干部拖欠公款、借公款給親友，并對清理情況在網(wǎng)上進(jìn)行了公示。9月份，區(qū)局又對領(lǐng)導(dǎo)干部收受和贈送“紅包”進(jìn)行了清理。通過清理，大家進(jìn)一步明確了廉政紀(jì)律，提高了防范能力。二是不斷抓重申。區(qū)局堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)行“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”、省局的“三項(xiàng)規(guī)定”和區(qū)委提出的“三條禁令”?！耙话咽帧辈恢苯臃止苋耸?、財(cái)務(wù)工作，不準(zhǔn)利用職權(quán)違反規(guī)定干預(yù)或插手基建工程及大宗物品的采購事項(xiàng)；認(rèn)真執(zhí)行收入申報(bào)、大事報(bào)告、禮品禮金登記“三項(xiàng)制度”。為了讓大家系統(tǒng)學(xué)習(xí)執(zhí)行廉政紀(jì)律，我們給每個(gè)干部發(fā)放了《稅務(wù)干部廉潔從政手冊》，以規(guī)范每個(gè)干部的從政行為，提高廉潔從政的意識。

（三）、重視焦點(diǎn)，繼續(xù)加強(qiáng)源頭治理。

為了進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，我局還開展了基層評議機(jī)關(guān)活動，針對稅務(wù)部門的工作特點(diǎn)，進(jìn)行了“六查六看”。局領(lǐng)導(dǎo)分別對xx個(gè)企業(yè)、xx個(gè)街道和xx個(gè)社區(qū)進(jìn)行了走訪，認(rèn)真聽取了企業(yè)和基層對國稅工作的意見；進(jìn)一步完善了區(qū)政務(wù)中心國稅辦理稅務(wù)登記的收費(fèi)辦法；對稅務(wù)行政收費(fèi)、所有達(dá)到起征點(diǎn)的個(gè)體定稅戶進(jìn)行了公示；對區(qū)局科所稅務(wù)行政審批事項(xiàng)、程序、規(guī)范標(biāo)本填寫進(jìn)行了培訓(xùn)；制做了辦稅大廳各種表格規(guī)范標(biāo)本，有力地促進(jìn)了執(zhí)法水平和服務(wù)質(zhì)量的提高和行風(fēng)建設(shè)的發(fā)展。

四、突破難點(diǎn)，有效深化“兩權(quán)”監(jiān)督。

2004年區(qū)局加大了對稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)的監(jiān)督。在區(qū)局正科級和副科級領(lǐng)導(dǎo)干部競聘過程中，監(jiān)察部門從組織計(jì)劃到考試、面試、測評等各個(gè)環(huán)節(jié)，全程參與監(jiān)督，使競聘工作充分體現(xiàn)了公正、公平、公開原則，極大地激發(fā)了廣大干部的競爭意識和進(jìn)取心，在全局引起強(qiáng)烈反響。同時(shí)，認(rèn)真抓好稅收執(zhí)法權(quán)的監(jiān)督。首先組織各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)了《市國家稅務(wù)局2004年系統(tǒng)執(zhí)法監(jiān)察工作安排意見》，在認(rèn)真領(lǐng)會上級精神的基礎(chǔ)上，全年執(zhí)法監(jiān)察共立項(xiàng)x個(gè)，完成立項(xiàng)x個(gè)。依據(jù)強(qiáng)化事前監(jiān)督，以執(zhí)法監(jiān)察的形式進(jìn)一步推動分局稅收征管工作的指導(dǎo)思想，3月份對區(qū)局注銷戶進(jìn)行了執(zhí)法監(jiān)察。檢查中各管理所共自查x戶，區(qū)局抽查了x戶。通過檢查，正常銷戶x戶，有問題銷戶x戶。下達(dá)執(zhí)法。

建議書。

x份，全局通報(bào)批評x人。該立項(xiàng)被區(qū)紀(jì)委評為優(yōu)秀項(xiàng)目，并受到市局表揚(yáng)。7月份對稽查局2003年度專案稽查戶進(jìn)行了執(zhí)法監(jiān)察，共抽查x戶；對區(qū)局個(gè)體工商戶定稅的情況進(jìn)行了執(zhí)法監(jiān)察，全局共抽查xx戶。區(qū)局對在執(zhí)法監(jiān)察中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)下達(dá)了執(zhí)法監(jiān)察建議書，進(jìn)一步規(guī)范了執(zhí)法行為，全局依法治稅意識明顯增強(qiáng)。

2005年區(qū)局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，要以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大、十六屆三中、四中全會、中紀(jì)委五次全會以及市局、區(qū)紀(jì)委反腐倡廉工作會議精神，緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的戰(zhàn)略方針，建立健全與社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，加大預(yù)防力度，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)，不斷推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭深入開展。

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，標(biāo)本兼治，堅(jiān)持落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任。

(二)明確規(guī)定，強(qiáng)化制約，著力規(guī)范干部從政行為。

要嚴(yán)格遵守“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”，狠剎領(lǐng)導(dǎo)干部贈收禮金、跑官要官、參與賭博、婚喪嫁娶借機(jī)大辦，及親屬和身邊工作人員利用其影響謀取私利等五股歪風(fēng)。要從收受“小紅包”、私設(shè)“小金庫”、不拘“生活小節(jié)”等“三小”問題入手，認(rèn)真開展專項(xiàng)整治。要進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)“三不”規(guī)定：不準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)多處領(lǐng)取補(bǔ)貼；不準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)干部私自開公車出市辦私事和游玩；不準(zhǔn)出市召開工作會議、總結(jié)表彰會議。

要堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)行省局的“三項(xiàng)規(guī)定”和區(qū)委提出的“三條禁令”。“一把手”不直接分管人事、財(cái)務(wù)工作，不準(zhǔn)利用職權(quán)違反規(guī)定干預(yù)或插手基建工程及大宗物品的采購事項(xiàng)；認(rèn)真執(zhí)行收入申報(bào)、大事報(bào)告、禮品禮金登記“三項(xiàng)制度”，領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)收受和贈送與行使職權(quán)有關(guān)系的單位、個(gè)人現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證；加強(qiáng)對配偶、子女和身邊工作人員的教育和管理，不準(zhǔn)授意或默許他們利用領(lǐng)導(dǎo)干部的影響謀取私利；不準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)多處領(lǐng)取補(bǔ)貼、津貼。要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報(bào)、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、述職述廉和上級紀(jì)檢負(fù)責(zé)人同下級黨政主要負(fù)責(zé)人談話制度。各單位要嚴(yán)格遵守規(guī)定，嚴(yán)肅執(zhí)行紀(jì)律，嚴(yán)密堵塞漏洞，對頂風(fēng)違規(guī)的反面典型，要堅(jiān)決查處，不斷鏟除滋生腐敗的土壤，進(jìn)一步規(guī)范每個(gè)干部的從政行為，切實(shí)促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。

（三）健全機(jī)制，糾建齊舉，全面構(gòu)建有效監(jiān)督體系。

強(qiáng)化監(jiān)督是防止權(quán)力濫用、預(yù)防腐敗發(fā)生的關(guān)鍵。我們要重視研究權(quán)力運(yùn)行的規(guī)律、特點(diǎn)和容易產(chǎn)生腐敗問題的薄弱環(huán)節(jié)，以落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例和相關(guān)法規(guī)為抓手，把對權(quán)力的科學(xué)配置與對干部的有效監(jiān)督結(jié)合起來，把黨內(nèi)監(jiān)督與黨外監(jiān)督結(jié)合起來，把事前監(jiān)督、事中監(jiān)督和事后監(jiān)督結(jié)合起來，拓寬監(jiān)督渠道，完善監(jiān)督機(jī)制，形成監(jiān)督合力。

一要著力抓好執(zhí)法監(jiān)察。要針對在實(shí)施稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)中存在的簿弱環(huán)節(jié)，開展以政務(wù)為內(nèi)容的效能監(jiān)察，找準(zhǔn)問題，摸清根結(jié)，在鞏固對稅收執(zhí)法權(quán)方面監(jiān)察現(xiàn)有成果的基礎(chǔ)上，逐步向行政管理權(quán)的監(jiān)督延伸，力爭取得突破，形成一套較為完整、具有特色的執(zhí)法監(jiān)察體系。今年開展四項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察。一是對減稅、免稅、緩交審批手續(xù)進(jìn)行執(zhí)法監(jiān)察；二是對2005年元月份經(jīng)費(fèi)支出進(jìn)行執(zhí)法監(jiān)察；三是對一般納稅人日常檢查；四是個(gè)體工商戶稅款核定進(jìn)行執(zhí)法監(jiān)察。

（四）深化教育，疏堵并重，不斷提高干部自身素質(zhì)。

以開展黨員。

先進(jìn)性教育。

活動為契機(jī)，筑牢拒腐防變的思想道德防線。當(dāng)前，在全黨開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動意義重大，是今年開展反腐倡廉思想教育的首要任務(wù)。我們要把反腐倡廉工作和保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動緊密結(jié)合起來，以開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為契機(jī)，通過學(xué)習(xí)、評議、整改等步驟，認(rèn)真解決黨員和黨組織在思想、組織、作風(fēng)以及工作方面存在的突出問題，進(jìn)一步筑牢黨員干部反腐倡廉的思想道德防線。開展先進(jìn)性教育活動，要把增強(qiáng)立黨為公、執(zhí)政為民意識作為著力點(diǎn)，解決好為誰執(zhí)政、為誰掌權(quán)、為誰服務(wù)的問題。要把提高領(lǐng)導(dǎo)水平、執(zhí)政能力作為關(guān)鍵點(diǎn)，解決好想干事、會干事、干成事的問題；要把改進(jìn)思想作風(fēng)、工作作風(fēng)作為突破口，解決好堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，提高工作質(zhì)量、工作效率的問題。要進(jìn)一步抓好黨員干部的職業(yè)道德教育。反腐倡廉需要德治的倫理支撐，加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部職業(yè)道德教育，就是要以樹廉潔從政之德為重點(diǎn)，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，工作上追求上限，盡職盡責(zé)；待遇上考慮下限，不貪不撈。要常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，切實(shí)做到勤政為民、廉潔從政。同時(shí)，要進(jìn)一步強(qiáng)化黨紀(jì)政紀(jì)和法律法規(guī)教育，今年準(zhǔn)備組織兩次大的教育活動，采取“走出去，請進(jìn)來”的形式，結(jié)合黨員干部的思想、工作實(shí)際，廣泛開展好宣傳教育活動，以強(qiáng)化教育的成效。要繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的理論研究工作，提高反腐倡廉工作的理論指導(dǎo)。要樹立正面典型，剖析反面典型，通過正面激勵(lì)，讓黨員干部學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)、見賢思齊；通過警示教育，增強(qiáng)教育的觸動性、震撼力，引導(dǎo)黨員干部潔身自好，切實(shí)筑牢思想防線。

（五）嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)，懲教結(jié)合，繼續(xù)加大案件查處力度。

胡錦濤總書記在中央紀(jì)委五次全會上重申，對任何違紀(jì)違法行為，都必須毫不留情地予以追究，決不能手軟。我們要繼續(xù)保持查處違紀(jì)違法案件的工作力度，通過堅(jiān)決查辦違紀(jì)違法案件，懲處腐敗分子，嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，使廣大黨員、干部受到教育。要繼續(xù)以查辦發(fā)生在領(lǐng)導(dǎo)干部中濫用權(quán)力、謀取非法利益的違紀(jì)違法案件為重點(diǎn)，嚴(yán)肅查處違反專用發(fā)票及“四小票”管理規(guī)定，不收少收稅款、違規(guī)抵扣稅款、辦理出口退稅和貪污受賄、挪用、截留、轉(zhuǎn)引稅款的案件；嚴(yán)肅查處在基建工程、采購招標(biāo)等方面以權(quán)謀私、收受賄賂的案件；嚴(yán)肅查處違反政治紀(jì)律、組織人事紀(jì)律的案件；嚴(yán)肅查處失職、瀆職給國家造成重大經(jīng)濟(jì)損失的案件。要認(rèn)真解決職工群眾反映的突出問題，嚴(yán)肅查辦發(fā)生在基層的以權(quán)謀私的案件，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。要嚴(yán)肅組織紀(jì)律，決不允許任何組織和個(gè)人包庇違紀(jì)問題、干預(yù)紀(jì)檢監(jiān)察部門的辦案工作，堅(jiān)決糾正好人主義等庸俗作風(fēng)。要針對案件中暴露出來的問題和薄弱環(huán)節(jié)，及時(shí)制定措施，強(qiáng)化管理，堵塞漏洞，發(fā)揮辦案在治本方面的建設(shè)性作用，不斷減少和消除腐敗現(xiàn)象產(chǎn)生的條件。

同志們，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗保證稅收收入任務(wù)順利完成的重要條件。我們要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，認(rèn)真貫徹上級黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，在市局和區(qū)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，與時(shí)俱進(jìn)，求真務(wù)實(shí)，扎實(shí)有效地開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，加強(qiáng)規(guī)范稅收執(zhí)法，不斷優(yōu)化稅收服務(wù)，推動我局廉政建設(shè)健康發(fā)展。

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的報(bào)告篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

一、2019年工作回顧。

二、2020年工作任務(wù)。

同志們，今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)非常繁重，我們要在市紀(jì)委監(jiān)委和市審計(jì)局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，不忘初心、牢記使命，增強(qiáng)紀(jì)律約束力和制度執(zhí)行力，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐，為譜寫新時(shí)代中原更加出彩的×絢麗篇章作出新的更大貢獻(xiàn)。

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的報(bào)告篇六

紀(jì)檢，“黨紀(jì)檢查”或“紀(jì)律檢查”的簡稱。主要指中國共產(chǎn)黨的紀(jì)律檢查部門對黨組織和黨員執(zhí)行黨的路線、方針、政策情況的檢查和監(jiān)督。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎大家前來參考查閱！

為保障廣大人民群眾身體健康，加強(qiáng)包蟲病防治宣傳教育工作力度，減少包蟲病給我縣各族人民健康及經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展帶來的危害，我部貫徹預(yù)防為主、科學(xué)防治的方針，積極開展全民健康宣傳教育，現(xiàn)結(jié)合實(shí)際情況，將包蟲病宣傳工作開展情況總結(jié)如下：

（一）全面安排部署。在全縣召開包蟲病綜合防治動員部署會后，我部組織宣傳思想文化系統(tǒng)干部召開專題會議，全面?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了會議精神，要求創(chuàng)新方式方法，積極開展好包蟲病預(yù)防相關(guān)的宣傳報(bào)道及宣講教育工作，提高全縣廣大干部群眾包蟲病意識和防范能力，為促進(jìn)全縣包蟲病防治形勢的進(jìn)一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)提供有力的思想保證、強(qiáng)大的精神動力、積極地輿論支持和良好的社會氛圍。

（二）注重輿論引導(dǎo)。利用電視、廣播、報(bào)刊、懸掛橫幅、發(fā)放宣傳單等傳統(tǒng)宣傳手段和通過微博、微信、曲松縣政府新聞網(wǎng)等新興媒體宣傳包蟲病防治的常識及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位包蟲病防治的工作動態(tài)、工作亮點(diǎn)，還制作包蟲病預(yù)防知識藏漢雙語視頻，截止目前，本級媒體共推送包蟲病相關(guān)內(nèi)容20余篇，上級媒體采用5篇。

（三）加強(qiáng)宣講教育。結(jié)合群眾教育實(shí)踐活動大力開展宣講工作，深入群眾積極宣講包蟲病預(yù)防知識，形成縣級、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居三級宣講格局，增強(qiáng)宣講實(shí)效，普及包蟲病綜合防治知識，切實(shí)提升曲松縣農(nóng)牧民群眾包蟲病綜合防治知識知曉率。

1、提高認(rèn)識、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。要把包蟲病防治宣傳作為一項(xiàng)重要工作，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實(shí)。要以高度的政治敏銳性，強(qiáng)烈的專業(yè)責(zé)任感，充分發(fā)揮主觀能動性，創(chuàng)造性地開展工作，為包蟲病防治工作營造良好的氛圍。

2、加強(qiáng)交流，溝通信息。要認(rèn)真總結(jié)提煉包蟲病防治工作好經(jīng)驗(yàn)好做法，對內(nèi)對外報(bào)送相關(guān)信息，反映全縣各行各業(yè)包蟲病防治動態(tài)和成效。

2.工作開展情況報(bào)告。

一、工作開展情況。

（一）局內(nèi)創(chuàng)城工作。

1.召開全局職工會議，研究部署創(chuàng)城工作，提高職工對創(chuàng)城工作的了解度和參與度；制定文體廣旅局創(chuàng)城工作方案及任務(wù)分解表，定人定責(zé)，確保工作落實(shí)。

2.加強(qiáng)氛圍營造，新增“文明健康有你有我”公益廣告4組20余張、“好人”抗疫英雄專題展覽2處18塊，更換對標(biāo)點(diǎn)位示意圖4處、更新社會主義核心價(jià)值觀宣傳資料4處。

3.持續(xù)開展環(huán)境整治，對東山博物館、四李雕塑、老文體局和全民健身中心周邊環(huán)境進(jìn)行美化，提升整體觀感。

4.大力開展志愿服務(wù)活動，結(jié)合新時(shí)代文明實(shí)踐中心建設(shè)及垃圾分類等工作，廣泛開展“我為城市做家務(wù)”、“文明引導(dǎo)進(jìn)景區(qū)”“志愿服務(wù)進(jìn)社區(qū)”等志愿活動，大力宣揚(yáng)文明生活方式和時(shí)代新風(fēng)。

5.按時(shí)完成網(wǎng)上申報(bào)及未成年人思想道德建設(shè)問卷調(diào)查工作，分3個(gè)批次分別向市、區(qū)有關(guān)部門報(bào)送網(wǎng)報(bào)材料40余份，完成模擬問卷調(diào)查50余份。

6.抓好問題整改，對照創(chuàng)城實(shí)地點(diǎn)位考察指標(biāo)及有關(guān)部門督導(dǎo)情況，及時(shí)做好公益廣告數(shù)量不足、志愿服務(wù)方式不夠多樣、公廁指示牌數(shù)量不夠、氛圍營造不濃等問題整改。

（二）公共文化服務(wù)和文明旅游創(chuàng)城工作。

1.7月10日，召開公共文化服務(wù)及文明旅游工作組召開專項(xiàng)工作組聯(lián)席會，印發(fā)《公共文化服務(wù)及文明旅游工作組工作提示單》，明確責(zé)任、細(xì)化任務(wù)、確定各部門任務(wù)完成時(shí)限，倒排工期、打表推進(jìn)，確保各項(xiàng)工作按期完成。

2.基層公共文化陣地堅(jiān)持免費(fèi)開放，文化館開設(shè)舞蹈、音樂、美術(shù)等青少年免費(fèi)培訓(xùn)班，預(yù)計(jì)培訓(xùn)2000余人次；圖書館暑期未成年人活動預(yù)計(jì)服務(wù)160人次。各鎮(zhèn)綜合文化站（室）設(shè)施場地免費(fèi)向廣大群眾開放，號召文化專干、社會體育指導(dǎo)員組織群眾廣場廣泛開展晨晚練健身活動。

3.文化市場執(zhí)法大隊(duì)積極履職，每日出動執(zhí)法人員對文旅市場經(jīng)營單位進(jìn)行檢查，要求其在經(jīng)營過程中，規(guī)范經(jīng)營，文明服務(wù)，強(qiáng)化創(chuàng)城宣傳，參與創(chuàng)城工作。

4.強(qiáng)化文旅行業(yè)創(chuàng)城工作宣傳及氛圍營造，完成網(wǎng)吧、ktv、實(shí)體書店及公共文體廣場對標(biāo)點(diǎn)位示意圖更換，要求文旅行業(yè)經(jīng)營單位利用led及其他戶外宣傳工作廣泛開展文明生活宣傳。

5.持續(xù)推進(jìn)文明旅游工作。印制文明旅游宣傳資料5000余冊，志愿者到景區(qū)開展文明旅游志愿服務(wù)50余人次，為交通局、火車站等分送宣傳資料200余份，對a級景區(qū)創(chuàng)城工作督導(dǎo)和檢查，及時(shí)交辦問題清單，督促整改落實(shí)。

二、存在問題。

（一）部分點(diǎn)位無法正常開發(fā)。區(qū)博物館浩然堂因房屋老舊，存在安全隱患，目前仍是危房，無法正常對外開放。

（二）氛圍營造不夠。創(chuàng)建全國文明城市的過程中還存在宣傳氛圍不夠，宣傳方式不夠豐富，群眾知曉度和參與度不高。

（三）個(gè)別成員單位實(shí)地考察點(diǎn)位硬件設(shè)施還需要完善。

三、下一步工作打算。

（一）提高思想認(rèn)識，落實(shí)工作責(zé)任。以高度的政治責(zé)任感，將全局及全行業(yè)從業(yè)人員的思想和行動統(tǒng)一到市、區(qū)創(chuàng)城工作的統(tǒng)一決策部署上來。充分發(fā)揮牽頭部門的職能作用，及時(shí)協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌，做好各項(xiàng)工作。

（二）強(qiáng)化監(jiān)督指導(dǎo)，力爭創(chuàng)建工作取得實(shí)效。監(jiān)督各成員單位對責(zé)任清單責(zé)任認(rèn)領(lǐng)和落實(shí)。協(xié)調(diào)各部門深入開展文明單位創(chuàng)建活動，積極參與公共文化服務(wù)體系、文明交通、文明旅游、環(huán)境衛(wèi)生整治等活動中去。

（三）認(rèn)真收集資料，做好歸檔報(bào)送。扎實(shí)做好相關(guān)圖片、信息材料收集、報(bào)送工作。

各位代表、同志們：

大家好！南安四中迎來了七屆一次教代會的勝利召開。這是我校政治生活中的一件大事，受大會主席團(tuán)的委托，由我代表學(xué)校向大會作工作報(bào)告，請代表們予以審議，并請各位教師提出意見和建議。

一年工作回顧：

20xx年是南安四中值得驕傲和自豪的一年，在南安市教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全校九十多位教職工的共同努力下，在社會各界的大力支持下，我們堅(jiān)持“依法治校，以德育人、以質(zhì)立?！钡霓k學(xué)方針，堅(jiān)持“向管理要質(zhì)量，讓改革出成果，以競爭謀發(fā)展，憑特色創(chuàng)品牌”的辦學(xué)策略，堅(jiān)持“科研興教，特色辦學(xué)、民主管理、開拓創(chuàng)新”的辦學(xué)舉措，學(xué)校辦學(xué)條件不斷優(yōu)化，內(nèi)部管理改革不斷深入，教學(xué)質(zhì)量不斷提高，辦學(xué)水平邁上新的臺階，社會影響進(jìn)一步增大。為我校爭創(chuàng)中學(xué)達(dá)標(biāo)學(xué)校邁出了堅(jiān)實(shí)的一步。2008年，學(xué)校先后獲得了南安市新課程實(shí)驗(yàn)先進(jìn)單位、先進(jìn)黨支部，“三個(gè)文明”建設(shè)先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱號。概括起來，過去的一年，我們主要做了以下工作：

班子建設(shè)是學(xué)校隊(duì)伍建設(shè)的重要一環(huán)，是學(xué)校持續(xù)發(fā)展的根本保證。學(xué)校歷來把領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)作為頭等大事來抓。我們堅(jiān)持“德才兼?zhèn)洹钡脑瓌t，在充分尊重民意的基礎(chǔ)上，把“團(tuán)結(jié)協(xié)作、勤奮進(jìn)取，求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新”作為班子建設(shè)的總目標(biāo)。20xx年暑期，校委會根據(jù)四中的具體情況，對學(xué)校的中層干部和校級干部作了調(diào)整和補(bǔ)充，這次調(diào)整也是我校近年來調(diào)整幅度較大的一年。他們盡心盡力，盡職盡責(zé)，銳意進(jìn)取，大膽改革，各處室之間相互協(xié)調(diào)，工作開展得有序、高效，為學(xué)校的持續(xù)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

關(guān)心教師的生活、學(xué)習(xí)和工作，為教師提供成才的機(jī)會是學(xué)校的一貫做法。學(xué)校利用每周一的教師例會對教師進(jìn)行師德教育，引導(dǎo)教師用正確的方法教育學(xué)生，以一顆博大的胸襟去關(guān)愛學(xué)生。學(xué)校堅(jiān)持以人為本，真誠關(guān)心每一位教職工，特別是關(guān)心青年教職工的成長，經(jīng)常與他們交流思想，溝通感情，鼓勵(lì)他們參加各種教學(xué)比賽，提高自己的教學(xué)水平。學(xué)校也積極為他們搭建成長平臺，提供外出學(xué)習(xí)和比賽的機(jī)會。教師生病住院以及家庭有重要事情，工會都會派人前去看望和慰問。

在每年的“五一”、“元旦”和“三八”婦女節(jié)，都由工會組織教師活動，這些活動既增強(qiáng)了教師之間的團(tuán)結(jié)，也讓教職工感受到了學(xué)校的溫暖。學(xué)校在重大問題的決策上能廣泛聽取各方面的意見，堅(jiān)持實(shí)行校務(wù)公開，加強(qiáng)校內(nèi)管理、監(jiān)督和約束機(jī)制與制度的建立，在評先、評優(yōu)、職稱聘用、干部任用、獎(jiǎng)金分配、大宗物資采買、重大項(xiàng)目建設(shè)、招生、收費(fèi)等原則性問題上堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，自覺接受群眾監(jiān)督。

把教職工的利益放在首位，采取切實(shí)有效的措施維護(hù)教職工的合法權(quán)益，尊重教職工的意見，關(guān)心教職工的健康，解決教職工的困難，盡最大努力提高教職工的待遇。由于學(xué)校處處為教職工著想，形成了具有較強(qiáng)的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)集體，培養(yǎng)了愛崗敬業(yè)、勤奮進(jìn)取、樂于奉獻(xiàn)、積極向上的教師集體，才有南安四中今天的輝煌。

向你們說一聲：“謝謝你們!辛苦了!擁有你們，我感到非常地驕傲!”

20xx年對于我們源化公司來說，是一個(gè)充滿機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的一年。在過去的一年里，公司全員團(tuán)結(jié)拼搏、務(wù)實(shí)創(chuàng)新，始終堅(jiān)持“以人為本”的經(jīng)營理念，同心同德、真抓實(shí)干，全年共生產(chǎn)銷售各類油漆3533噸，實(shí)現(xiàn)銷售收入3485萬元。其中調(diào)和漆2851噸，占總銷售噸位的80%，防腐漆682噸，占總銷售噸位的20%，均未完成公司年初下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。下面我就從安全生產(chǎn)、產(chǎn)品銷售、質(zhì)量技術(shù)和管理水平幾方面對我們20xx年度工作情況總結(jié)如下。

安全生產(chǎn)方面：

20xx年，我們公司在董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，立足“安全就是企業(yè)的生命線”這一安全宗旨，始終貫穿“安全第一，預(yù)防為主”的方針，牢固樹立安全責(zé)任重于泰山的意識，層層落實(shí)，年初分別與各部門簽訂安全責(zé)任書，全年實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)值班制度，在全公司范圍內(nèi)創(chuàng)造了一個(gè)良好的安全生產(chǎn)氛圍，時(shí)刻繃緊安全這根弦。全年不定期地組織員工進(jìn)行安全知識學(xué)習(xí)和安全技能培訓(xùn)，上半年，我們還邀請縣上具有消防資質(zhì)單位現(xiàn)場對員工進(jìn)行滅火器使用培訓(xùn)，11月份配合縣環(huán)境部門成功組織環(huán)境應(yīng)急事故演練，進(jìn)一步增強(qiáng)員工的安全意識。特別是在安全生產(chǎn)三同時(shí)驗(yàn)收工作中，雖然驗(yàn)收還沒有通過，沒有達(dá)到國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)要求，但比起我們原來的設(shè)備設(shè)施，那是天壤之別，就沒有可比性，這一次，我們投入了大量的人力物力和財(cái)力，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范進(jìn)行安全設(shè)施建設(shè)投入，為我們今后的安全生產(chǎn)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，排除了一切安全隱患。

產(chǎn)品銷售方面：

正如銷售部總結(jié)里面說的，20xx年對于涂料行業(yè)是個(gè)多事之秋，我們公司也不例外，從產(chǎn)能上說，我們的產(chǎn)能加大了，年產(chǎn)3萬噸，從資源上講，我們有省級著名商標(biāo)和省級名牌產(chǎn)品等多個(gè)品牌支撐，加之我們和西安輝望公司順利合作，資源整合，大大降低西安附近周邊地區(qū)的銷售成本;在前不久的涂料行業(yè)會議上，我們公司二十年的付出和堅(jiān)持，終于得到業(yè)內(nèi)人士的認(rèn)可和贊賞，包攬全場最具品牌價(jià)值企業(yè)等5項(xiàng)獎(jiǎng)項(xiàng)，成為本屆會議的熱點(diǎn)新聞;元月6日，再次在古城西安成功舉辦主題為“共筑源化夢，同心譜新篇”的聚源油漆20xx年度峰會，邀請知名學(xué)者教授為大會講述了市場營銷中遇到問題的處理辦法和經(jīng)驗(yàn)，感恩回饋奮斗在營銷戰(zhàn)線上的各地經(jīng)銷商，與他們共話源化發(fā)展，商討來年銷售策略，分析市場銷售趨勢和增長點(diǎn)。

質(zhì)量技術(shù)方面：

公司為了徹底改善產(chǎn)品質(zhì)量，提升聚源品牌形象，我們特聘請涂料行業(yè)經(jīng)驗(yàn)較為豐富的工程師專家來我廠工作，主要從事新產(chǎn)品的開發(fā)和替代產(chǎn)品的研究，成功研發(fā)了核桃油醇酸樹脂和丙苯改性醇酸樹脂，為我公司產(chǎn)品的提檔升級提供了技術(shù)保障。通過幾個(gè)月的努力，我們今天的產(chǎn)品品質(zhì)得到了客戶的信任，提升了企業(yè)的核心競爭力，為我們聚源油漆今后的持續(xù)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。同時(shí)，我們還添置了大量的必備的檢驗(yàn)、試驗(yàn)儀器和設(shè)備，使我們具備油漆出廠的必備檢驗(yàn)手段，為我公司向省級企業(yè)技術(shù)中心、標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)驗(yàn)室邁進(jìn)了一大步，特別是為銷售商能放心地銷售聚源產(chǎn)品，使聚源油漆產(chǎn)品在市場中能良好運(yùn)行吃了一顆定心丸。

管理水平方面：

今年的主要工作是為了公司生產(chǎn)運(yùn)行能夠正常化、規(guī)范化、合法化，順利完成了營業(yè)執(zhí)照，稅務(wù)登記、組織機(jī)構(gòu)的地址變更;取得了中石化全球供應(yīng)商資格和中石油準(zhǔn)入資質(zhì);全國工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證的換證實(shí)地核查判定合格，待抽樣檢查合格后我們就可以取得新的生產(chǎn)許可證;安全項(xiàng)目三同時(shí)方面，試生產(chǎn)階段已經(jīng)到期，資料的整理準(zhǔn)備全面完成，消防現(xiàn)場整改接近尾聲，目前正在為下一步的全面竣工驗(yàn)收、延期換證做準(zhǔn)備;環(huán)境建設(shè)三同時(shí)方面，環(huán)評燃油改造和污水處理方案已經(jīng)得到批復(fù)，下一步監(jiān)理合格后即可申請?jiān)嚿a(chǎn);在這里還要告訴大家的是我們的“西涂國際”商標(biāo)也被評為陜西省著名商標(biāo)。

以上就是我們20xx年所做的工作，做出了一定的成績，也涌現(xiàn)出了一部分先進(jìn)典型。大家都能看到，公司董事會在甘井廠區(qū)的投資有目共睹，據(jù)業(yè)內(nèi)人士講，我們的建設(shè)規(guī)模、生產(chǎn)能力及超前規(guī)劃在西北地區(qū)都是屈指可數(shù)，我們之所以花費(fèi)這么大的精力和財(cái)力，主要就是為了讓源化公司能夠長遠(yuǎn)的發(fā)展下去，能夠讓營銷人員在外放心銷售，讓生產(chǎn)人員能長期的在公司有一份工作。

存在問題。

在我們看到成績的同時(shí)，也要看到存在不足，常言說“知恥而后勇”，要揚(yáng)長還要避短，今后我們還要在以下幾方面下功夫，希望在新的一年里能夠重點(diǎn)改善。

生產(chǎn)技術(shù)方面。

1、生產(chǎn)技術(shù)水平亟待提高。我們是生產(chǎn)型企業(yè)，雖然整體技術(shù)要求不很高，但相對要求技術(shù)含量高的崗位，比如技術(shù)檢驗(yàn)部還是顯得力不從心，主要是人員不穩(wěn)定，人員業(yè)務(wù)素質(zhì)過低，知識陳舊，技術(shù)單一。個(gè)人技術(shù)與整體技術(shù)不過硬，我們在新的一年里必須要改善，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高專業(yè)知識水平，并要求取得大幅度的整體提升。

2、產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定，對產(chǎn)品的檢測手段及方式還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)，我們購置的檢驗(yàn)設(shè)備是為產(chǎn)品質(zhì)量做保證的，不是用來為上級檢查驗(yàn)收做擺設(shè)的。20xx年要遵循質(zhì)量體系文件堅(jiān)持按制度、按流程辦事，加大原材料的進(jìn)廠檢驗(yàn)和過程檢驗(yàn)控制力度，一次性把產(chǎn)品做好。

3、生產(chǎn)效率不高，員工潛能需進(jìn)一步挖掘。客觀講，我們的員工隊(duì)伍整體素質(zhì)普遍偏低，紀(jì)律性差，主人翁意識淡薄，生產(chǎn)拖拖拉拉，主要表現(xiàn)在遲到早退現(xiàn)象嚴(yán)重，不管大小計(jì)劃都不能及時(shí)的出貨。所以，合理布局、適當(dāng)調(diào)整、科學(xué)安排生產(chǎn)計(jì)劃，加強(qiáng)物料消耗控制，提高生產(chǎn)效率，確保出入庫數(shù)據(jù)系統(tǒng)的準(zhǔn)確率、產(chǎn)品的合格率，密切與市場銷售部門的緊密配合是我們下一階段工作的整改重點(diǎn)。

4、目前，公司缺員較為嚴(yán)重，面臨青黃不接，不能滿足我們未來發(fā)展的需要，因此，總結(jié)過去的教訓(xùn)，要認(rèn)真細(xì)致的選擇好的招聘渠道，加大招聘力度，要大力發(fā)動員工介紹人員進(jìn)廠，同時(shí)還要做好留人工作。大家要知道，待遇留人只是短期留人的方法，要以感情留人、事業(yè)留人、培訓(xùn)留人、環(huán)境留人等多方面的留人工作，要千方百計(jì)保證20xx年的用工需要。

銷售方面：

1、銷售隊(duì)伍普遍素質(zhì)較差，沒有團(tuán)隊(duì)精神，自由散漫，不發(fā)貨就不會來廠里的，大多數(shù)業(yè)務(wù)人員不能以廠為家，缺乏主人翁意識，小富即安意識太強(qiáng)，更加讓人不能容忍的是，明明在家，還要耍小聰明寫個(gè)出差單糊弄單位。

3、公司內(nèi)部服務(wù)滯后，特別是報(bào)計(jì)劃難、簽計(jì)劃難、發(fā)貨慢，質(zhì)量不穩(wěn)定，出現(xiàn)質(zhì)量問題后，相互推諉，還不能及時(shí)做好售后服務(wù)，只有在老板的過問下才會溝通處理，這樣不但影響了市場的持續(xù)性，同時(shí)也影響了經(jīng)銷商和各片區(qū)銷售經(jīng)理對產(chǎn)品的信心。

管理方面：

部門之間配合不到位，跨部門溝通協(xié)調(diào)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。部門與部門之間存在配合不到位甚至沒有配合的現(xiàn)象，這樣的關(guān)系不利于企業(yè)信息的橫向傳遞，不利于團(tuán)隊(duì)建設(shè)，這樣的團(tuán)隊(duì)是不能打硬仗、打大仗、打勝仗的。所以全體管理人員，特別是領(lǐng)導(dǎo)同志要加強(qiáng)個(gè)人品德修養(yǎng)，學(xué)會包容與大度，各負(fù)其責(zé)，真誠合作，勇于承擔(dān)責(zé)任，提升溝通技巧，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量。一定要把我們打造成一支有素質(zhì)、有激情、有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)，謹(jǐn)記只有成功的團(tuán)隊(duì)，沒有成功的個(gè)人。

以上是結(jié)合20xx年企業(yè)的各項(xiàng)工作運(yùn)行情況，總結(jié)出來的具體問題，希望20xx年我們能趨利避害，在市場營銷、生產(chǎn)技術(shù)、質(zhì)量管理、安全衛(wèi)生、生產(chǎn)效率、人員素質(zhì)、部門協(xié)作等方面得以徹底解決。

20xx年必定是源源化工突飛猛進(jìn)的一年，也是全體員工大展宏圖的一年，因此我們在新的一年里，要萬眾一心，眾志成城，群策群力，共謀發(fā)展。

1、塑造“高質(zhì)量”的一流品牌。首先全員要有憂患意識和品牌意識，加強(qiáng)品牌教育;重視產(chǎn)品的開發(fā)創(chuàng)新，且開發(fā)的新品要迎合變化的品味，不斷用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)計(jì)的產(chǎn)品形象增加產(chǎn)品新的元素，增加品牌的時(shí)尚感，重視產(chǎn)品質(zhì)量，在客戶心目中建立起聚源產(chǎn)品“高質(zhì)量”的印象，同時(shí)，還要重視廣告宣傳力度。

2、提高產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量。20xx年是塑造聚源品牌的一年，要使客戶和經(jīng)銷商認(rèn)可，我們必須在生產(chǎn)方面保質(zhì)保量，物流配送方面及時(shí)到位，銷售管理和廣告宣傳方面科學(xué)合理，客戶服務(wù)方面做到熱情、周到。

要做好這些工作，首先就是要求全體員工提高自己的工作質(zhì)量，具體來說就是要求各部門、各位員工端正態(tài)度，認(rèn)真落實(shí)公司的方針政策及各項(xiàng)計(jì)劃安排工作，把握重點(diǎn)，分解目標(biāo)，細(xì)致規(guī)劃，及時(shí)檢討糾正偏差，注重每一個(gè)細(xì)節(jié)，互相學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，力求完美，精益求精。

3、全面推行質(zhì)量體系運(yùn)行，實(shí)施績效管理制度，充分調(diào)動勞動積極性，提高生產(chǎn)效率。質(zhì)量管理體系在我公司運(yùn)行已近16個(gè)年頭，但一直是流于形式，不能引起足夠的重視，績效管理考核有文件不實(shí)施，20xx年各級管理人員必須全面學(xué)習(xí)體系文件，完善績效考核制度，把具體工作落到實(shí)處，杜絕走形式，做老好人，把體系文件貫穿到我們的生產(chǎn)經(jīng)營始終。充分利用績效管理這一現(xiàn)代管理工具，調(diào)動全員勞動積極性，鞭策落后，開發(fā)每一個(gè)人的潛力，實(shí)現(xiàn)勞動效率的大幅度提高。

4、全員培訓(xùn)，鼓勵(lì)創(chuàng)新，打造學(xué)習(xí)型組織。今天是知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代，是創(chuàng)新的時(shí)代，是快魚吃慢魚的時(shí)代，誰落后，誰就被淘汰，企業(yè)也是一樣。20xx年，辦公室要制定出詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，充分組織好今年的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，特別是今年節(jié)后的集中脫產(chǎn)培訓(xùn)，各部門一定要合理的、科學(xué)的安排好。系統(tǒng)的進(jìn)行業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)、營銷技巧、職業(yè)道德等方面的培訓(xùn)，舉辦各種技能競賽、知識競賽等活動，建立起全員比、學(xué)、趕、幫、超的學(xué)習(xí)氛圍，打造學(xué)習(xí)型的源化，創(chuàng)新型的源化。

以上是我對20xx年各部門工作的基本要求，要求大家要認(rèn)真落實(shí)到位。同時(shí)還有很多細(xì)節(jié)需要大家去做，希望大家深入探討，在執(zhí)行中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中提高，各負(fù)其責(zé)，確保20xx年實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)預(yù)定目標(biāo)。

大家通過今天這個(gè)會議，希望我們在座的每一位員工能進(jìn)一步解放思想，提高員工素質(zhì)隊(duì)伍，發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。希望我們管理崗位的同志能加強(qiáng)學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理方式，先進(jìn)的管理模式，先進(jìn)的管理理念，在工作中能以更加扎實(shí)有效的措施，更加合理高效的方法，把企業(yè)管理工作推上一個(gè)新臺階。

在短短的篇幅中我不可能都總結(jié)在內(nèi)，但我要強(qiáng)調(diào)的一點(diǎn)是，取得工作成績的根本的原因是取決于全體員工不懈的共同努力，在此，我要對辛勤工作的全體員工再次表示衷心的感謝。由大家推選出來的“20xx年優(yōu)秀員工”是全體員工中的佼佼者，我們要號召全體員工向他們學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)優(yōu)秀員工們愛廠如家、愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神，學(xué)習(xí)他們勤肯努力、默默無聞的工作態(tài)度。

各位同事，我們只要精誠團(tuán)結(jié)、頑強(qiáng)拼搏、群策群力，我們有能力使源化在20xx年管理必定更加規(guī)范、制度更加健全，環(huán)境更加美好，質(zhì)量更加優(yōu)良，明天會更美好。

20xx年春節(jié)即將來臨，在此向大家拜一個(gè)早年，祝大家新年愉快、身體健康、合家歡樂、羊年大發(fā)。

謝謝大家!

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的報(bào)告篇七

同志們：

這次會議的主要任務(wù)是：貫徹落實(shí)市紀(jì)委七屆五次全會精神,按照局黨組的安排，我代表紀(jì)檢監(jiān)察組對20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行總結(jié)，安排部署20xx年工作任務(wù)。

20xx年是實(shí)現(xiàn)市紀(jì)委監(jiān)委派駐機(jī)構(gòu)改革的第一年,全市審計(jì)機(jī)關(guān)在各級黨委、政府和紀(jì)委監(jiān)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，認(rèn)真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得明顯成效，派駐監(jiān)督實(shí)效得以彰顯。在去年召開的全市紀(jì)檢監(jiān)察工作會議上，駐市審計(jì)局紀(jì)檢監(jiān)察組作為全市三個(gè)紀(jì)檢監(jiān)察組典型代表進(jìn)行發(fā)言，多項(xiàng)工作受到市紀(jì)委監(jiān)委主要領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)和肯定，為全市審計(jì)工作高質(zhì)量發(fā)展提供了政治保障。市審計(jì)局被市委、市政府表彰為綜合考評一等獎(jiǎng)，記集體二等功等多項(xiàng)榮譽(yù)。

（一）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。一是壓實(shí)主體責(zé)任。繼續(xù)落實(shí)《中共濮陽市審計(jì)局黨組落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任暫行辦法》,對六類主體責(zé)任壓實(shí)落細(xì)。根據(jù)機(jī)構(gòu)改革人員調(diào)整情況，及時(shí)修訂完善《市審計(jì)局服務(wù)市委、市紀(jì)委中心工作人員管理辦法》，促進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)和諧。推行審計(jì)經(jīng)費(fèi)支出情況有序公開，以公開促廉潔，讓同志們把紀(jì)律變成自律，時(shí)刻繃緊廉潔審計(jì)這根弦。重要節(jié)假日前，嚴(yán)格督促落實(shí)主體責(zé)任廉政懇談和廉潔提醒函制度，持續(xù)釋放“越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)”的信號。8月，按照紀(jì)檢監(jiān)察組人員不再直接參與駐在部門財(cái)務(wù)監(jiān)督小組工作要求，明確提出“三個(gè)隨時(shí)檢查”即：市紀(jì)委監(jiān)委安排的事項(xiàng)、局黨組研究的事項(xiàng)、紀(jì)檢監(jiān)察組認(rèn)為有必要的事項(xiàng)進(jìn)行隨時(shí)檢查，較好發(fā)揮監(jiān)督的再監(jiān)督作用。二是服務(wù)中心有力。按照審計(jì)機(jī)關(guān)是政治機(jī)關(guān)、監(jiān)督機(jī)關(guān)、黨的工作部門、政府組成部門、宏觀管理部門的職能定位，結(jié)合局黨員干部反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問題，根據(jù)市審計(jì)局黨組書記、局長潘順恩提議，積極與市紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)室、市廣播電視臺主要領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)，確定市審計(jì)局不再參加全市陽光熱線上線欄目，貫徹了審計(jì)監(jiān)督職責(zé)，解決了群眾期盼，取得了良好的政治效果。在全市審計(jì)系統(tǒng)選拔出27名熟悉財(cái)會、懂法律、善管理的各類優(yōu)秀人才，健全完善了巡察人才數(shù)據(jù)庫。截至年底，市審計(jì)局參加省委巡視、市委巡察、審查調(diào)查、監(jiān)督檢查、干部考察等19批62人次，受到市紀(jì)委監(jiān)委、市委組織部領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。三是凈化政治生態(tài)。圍繞市委政府決策部署和局黨組要求，找準(zhǔn)紀(jì)檢監(jiān)察服務(wù)大局、推動審計(jì)業(yè)務(wù)發(fā)展的著力點(diǎn)，聚焦局年度審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施落實(shí)情況，進(jìn)行監(jiān)督檢查，做到教育在先、提醒在先，努力實(shí)現(xiàn)黨的建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)融合抓、雙提升。嚴(yán)把選人用人政治關(guān)、廉潔關(guān)、形象關(guān)，先后為35名同志在職務(wù)晉升等方面出具了黨風(fēng)廉政建設(shè)意見書，會同局黨組對新任職科級干部進(jìn)行了任前集體廉政談話。

（二）聚焦監(jiān)督職責(zé)。一是突出政治監(jiān)督。積極為局黨組建言獻(xiàn)策，認(rèn)真了解和掌握班子成員分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況，促進(jìn)了“一崗雙責(zé)”有效落實(shí)。對所有縣、科級干部均建立了廉政檔案。按照“懲前毖后、治病救人”的方針，會同局黨組及時(shí)高效地調(diào)查處理了市紀(jì)委監(jiān)委移交的有關(guān)市審計(jì)局干部的問題線索，收到較好的政治效果、紀(jì)法效果和社會效果，得到了市紀(jì)委監(jiān)委信訪室、第五監(jiān)督檢查室主要負(fù)責(zé)人的好評。20xx年，紀(jì)檢監(jiān)察組共受理市紀(jì)委監(jiān)委轉(zhuǎn)交的信訪及問題線索3件次，廉政教育提醒5人次、辭去公職1人。二是聚焦日常監(jiān)督。踐行“四種形態(tài)”，堅(jiān)持抓早抓小，防微杜漸，讓黨員干部、監(jiān)察對象接受監(jiān)督成為自覺。20xx年，審前、任前集體廉政懇談8次，廉政教育談話60余人次，工作談心40余人次，編發(fā)（轉(zhuǎn)發(fā)）廉政提醒短信1500余條，微信發(fā)布中央、省市紀(jì)委典型問題通報(bào)20余期（批次），編發(fā)審計(jì)系統(tǒng)以案促改典型案例通報(bào)6期?！跺ш柤o(jì)檢監(jiān)察》20xx年第三期刊發(fā)了“駐市審計(jì)局紀(jì)檢監(jiān)察組做實(shí)做細(xì)日常監(jiān)督長期監(jiān)督”做法。三是強(qiáng)化精準(zhǔn)監(jiān)督。持續(xù)加強(qiáng)對審計(jì)組人員和行為的監(jiān)督，鞏固完善審前廉政教育有“書”，審中廉政檢查有“圖”，審后廉政回訪有“函”成果，廉政監(jiān)督員成為審計(jì)組“標(biāo)配”，切實(shí)規(guī)范審計(jì)行為監(jiān)督，保證審計(jì)行為始終在監(jiān)督下運(yùn)行。截至年底，收到審前報(bào)告32次，開展審中檢查10次，組織審后回訪5次。對發(fā)現(xiàn)的問題，做到了及時(shí)提醒、及時(shí)匯報(bào)、及時(shí)處理。省審計(jì)廳、《濮陽紀(jì)檢監(jiān)察》20xx年第四期刊發(fā)了“駐市審計(jì)局紀(jì)檢監(jiān)察組規(guī)范審計(jì)行為、強(qiáng)化精準(zhǔn)監(jiān)督”做法。四是重視宣傳教育。先后在省審計(jì)廳網(wǎng)站，市紀(jì)委監(jiān)委網(wǎng)站、清風(fēng)龍都、紀(jì)檢監(jiān)察信息、手機(jī)報(bào)和《濮陽紀(jì)檢監(jiān)察》刊物上刊發(fā)信息及文章20余篇。市審計(jì)局在“濮陽農(nóng)商銀行杯”廉政微小說征集評選活動中榮獲優(yōu)秀組織單位（全市共6個(gè)，縣區(qū)4個(gè)、市直2個(gè)），王沖、王蕊2名同志獲獎(jiǎng)。11月28日，濮陽日報(bào)對駐市審計(jì)局紀(jì)檢監(jiān)察組工作以《風(fēng)清帆正破浪行》為題，進(jìn)行了專版刊發(fā)。

（四）助力以審促廉。20xx年全年共完成審計(jì)項(xiàng)目72個(gè)，查出各類違規(guī)資金21537萬元、損失浪費(fèi)資金6312萬元，促進(jìn)整改落實(shí)有關(guān)問題資金26091萬元；向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和有關(guān)部門移交事項(xiàng)24件，移送處理人員17人；政府投資審計(jì)取得新突破，核減重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目投資額56200萬元，節(jié)約了大量財(cái)政資金，較好地履行了國家財(cái)產(chǎn)的“看門人”和經(jīng)濟(jì)安全的“守護(hù)者”職責(zé)。

過去的一年，在市紀(jì)委監(jiān)委和局黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，全市審計(jì)機(jī)關(guān)的黨風(fēng)廉政建設(shè)取得明顯成效，濮陽審計(jì)人的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識進(jìn)一步增強(qiáng)，工作效能、整體素質(zhì)、良好形象進(jìn)一步彰顯。在肯定成績的同時(shí)，我們必須清醒地認(rèn)識到，還存在一些不容忽視的問題。有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任辦法不夠精準(zhǔn)有效，對政治監(jiān)督內(nèi)涵和意義，認(rèn)識不夠到位；有的廉政監(jiān)督員缺少監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的能力和擔(dān)當(dāng)；個(gè)別審計(jì)人員執(zhí)行廉政紀(jì)律和審計(jì)“八不準(zhǔn)”紀(jì)律，作風(fēng)不實(shí)、律己不嚴(yán)，專業(yè)素養(yǎng)與高質(zhì)量發(fā)展要求相比仍有差距;審計(jì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督仍然不夠嚴(yán)密精準(zhǔn)，審計(jì)工作部分環(huán)節(jié)仍然存在廉政風(fēng)險(xiǎn)等。對于這些問題，我們必須高度重視，認(rèn)真加以解決。

20xx年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年，做好今年的紀(jì)檢監(jiān)察工作意義重大。20xx年工作總體思路是：堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)七屆市紀(jì)委五次全會精神，不忘初心、牢記使命，增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐，把“嚴(yán)”的主基調(diào)長期堅(jiān)持下去，落實(shí)監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展要求，增強(qiáng)“派”的權(quán)威，發(fā)揮“駐”的優(yōu)勢，為推動全市審計(jì)工作高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

（一）以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)定不移推動管黨治黨的自覺性和堅(jiān)定性。

審計(jì)機(jī)關(guān)首先是政治機(jī)關(guān)，要旗幟鮮明講政治。為做好審計(jì)機(jī)關(guān)的各項(xiàng)工作，必須把黨的政治建設(shè)擺在首位，把?“兩個(gè)維護(hù)”作為最高政治原則和根本政治規(guī)矩，必須突出政治建設(shè)在審計(jì)工作中的統(tǒng)領(lǐng)地位。

一是明確職責(zé)定位。駐局紀(jì)檢監(jiān)察組依據(jù)黨章、憲法和監(jiān)察法，根據(jù)市紀(jì)委監(jiān)委授權(quán)，履行黨的紀(jì)律檢查和國家監(jiān)察兩項(xiàng)職責(zé)，對市紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)，與駐在部門之間是監(jiān)督與被監(jiān)督的關(guān)系。派駐監(jiān)督要與紀(jì)律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、巡察監(jiān)督有機(jī)貫通、相互協(xié)調(diào)。派駐機(jī)構(gòu)要與紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)、駐在部門黨組、巡察機(jī)構(gòu)、駐在部門機(jī)關(guān)紀(jì)委之間協(xié)同聯(lián)動，推動主體責(zé)任與監(jiān)督責(zé)任貫通聯(lián)動、協(xié)同發(fā)力、一體落實(shí)。加強(qiáng)對駐在部門黨員干部、監(jiān)察對象履行職責(zé)、行使權(quán)力的監(jiān)督，履行好監(jiān)督再監(jiān)督的職責(zé)。

三是一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐。這不僅是反腐敗斗爭的基本方針，也是新時(shí)代全面從嚴(yán)治黨的重要方略。要嚴(yán)格落實(shí)新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，著力糾正在堅(jiān)持民主集中制、開展批評和自我批評、選人用人等方面存在的突出問題。嚴(yán)的氛圍是抓出來的，也是領(lǐng)導(dǎo)干部帶出來的。要帶頭講紀(jì)律、守規(guī)矩，始終牢記自己第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，嚴(yán)格執(zhí)行請示報(bào)告制度，重要工作能夠及時(shí)向市紀(jì)委監(jiān)委和局黨組請示報(bào)告，做到步調(diào)一致、令行禁止；要帶頭講民主、重團(tuán)結(jié)，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子議事決策規(guī)則，遇事多商量、多溝通。

四是嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。審計(jì)監(jiān)督作為黨和國家監(jiān)督體系的重要組成部分，審計(jì)干部使命光榮，責(zé)任重大。審計(jì)干部在審計(jì)過程中監(jiān)督別人，一言一行備受關(guān)注。審計(jì)干部也沒有天然免疫力，一定要帶頭做到守紀(jì)律講規(guī)矩，守紀(jì)律講規(guī)矩首當(dāng)其沖就是遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。要增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，不搞上有政策、下有對策；做到有令則行、有禁則止。

（二）聚焦監(jiān)督基本職責(zé)、第一職責(zé)，從嚴(yán)規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。

實(shí)事求是運(yùn)用“四種形態(tài)”，加強(qiáng)對干部的經(jīng)常性管理監(jiān)督，建立健全政治思想、作風(fēng)建設(shè)以及履行崗位職責(zé)等日常行為的有效制度，以高質(zhì)量監(jiān)督助推高質(zhì)量審計(jì)。

一是履行監(jiān)督職責(zé)。無論是紀(jì)委的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)、監(jiān)委的監(jiān)督調(diào)查處置，還是審計(jì)的監(jiān)督全覆蓋，都要求我們必須聚焦監(jiān)督第一職責(zé)。堅(jiān)持信任不能代替監(jiān)督，執(zhí)紀(jì)者必先守紀(jì)、執(zhí)法者必先守法，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求，嚴(yán)格約束自己。

二是加強(qiáng)日常監(jiān)督。運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，特別是用好第一種形態(tài)，經(jīng)常開展批評和自我批評、談話提醒、約談函詢等，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)。今年要加大對去年出臺的五項(xiàng)制度，簡單概括為“兩意見三辦法”即審計(jì)整改、內(nèi)部審計(jì)兩個(gè)意見，重大投資項(xiàng)目跟蹤、國有企業(yè)資本監(jiān)督、大型活動專項(xiàng)資金審計(jì)三個(gè)辦法，落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，跟蹤問效，對落實(shí)不力的要進(jìn)行督責(zé)約談。

三是突出監(jiān)督重點(diǎn)。要緊盯審計(jì)重點(diǎn)項(xiàng)目。今年，市審計(jì)局根據(jù)國家審計(jì)署、省審計(jì)廳和市委市政府的要求，確定審計(jì)項(xiàng)目38個(gè)，每個(gè)項(xiàng)目都要建立臺賬，開展監(jiān)督檢查。當(dāng)前，要按照《濮陽市審計(jì)局關(guān)于進(jìn)一步做好應(yīng)對新冠肺炎疫情防控專項(xiàng)審計(jì)的通知》要求，進(jìn)行監(jiān)督檢查。要緊盯審計(jì)權(quán)力運(yùn)行。持續(xù)鞏固完善審前廉政教育有“書”，審中廉政檢查有“圖”，審后廉政回訪有“函”成果。對去市外的審計(jì)組，堅(jiān)持廉政懇談常態(tài)化，對市內(nèi)的審計(jì)組創(chuàng)新方式，開展廉政懇談，切實(shí)做到監(jiān)督無處不在，組織就在身邊。要緊盯審計(jì)經(jīng)費(fèi)支付。審計(jì)組審計(jì)經(jīng)費(fèi)實(shí)行有序公開，定期在局黨組會或班子會上進(jìn)行通報(bào)，通過公開使同志們由他律向自律轉(zhuǎn)變，以公開促公正、以透明保廉潔。

四是實(shí)施精準(zhǔn)監(jiān)督。要實(shí)行談話制度。抓好《全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”談話制度》落實(shí)，局黨組書記與班子成員、班子成員與科室單位負(fù)責(zé)人定期進(jìn)行廉政談話，紀(jì)檢監(jiān)察組與科級以上干部和新提拔、新任命審計(jì)組負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政談話，讓紅臉出汗成為常態(tài)。要服務(wù)重點(diǎn)任務(wù)。抓好《市審計(jì)局服務(wù)市委、市紀(jì)委中心工作人員管理辦法》落實(shí)，對數(shù)據(jù)庫人員實(shí)行動態(tài)管理，根據(jù)需要積極參加審查調(diào)查、巡視巡察、監(jiān)督檢查等，為市委市紀(jì)委重點(diǎn)任務(wù)提供人才支撐。要進(jìn)行適時(shí)監(jiān)督。研究出臺《市審計(jì)局個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告暫行辦法》，完善廉政檔案，強(qiáng)化對駐在部門“關(guān)鍵少數(shù)”、關(guān)鍵崗位的監(jiān)督。加強(qiáng)對落實(shí)“三重一大”議事規(guī)則、黨務(wù)公開條例、“三會一課”、審計(jì)組成立臨時(shí)黨組織、標(biāo)配廉政監(jiān)督員等制度的跟蹤問效，實(shí)現(xiàn)用權(quán)透明化，監(jiān)督常態(tài)化。

（三）鞏固拓展作風(fēng)建設(shè)成效，把嚴(yán)的主基調(diào)長期堅(jiān)持下去。

從黨的十九大把“全面從嚴(yán)治黨”首次寫入黨章，到十九屆四中全會對完善全面從嚴(yán)治黨制度作出重大部署，再到十九屆中央紀(jì)委四次全會確立“嚴(yán)”的主基調(diào)，我們黨一次次向世人宣示，“嚴(yán)”不是一時(shí)的權(quán)宜之計(jì)，而是系統(tǒng)的、長久的政治考量。抓好作風(fēng)建設(shè)對于提高審計(jì)質(zhì)量，防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，打造審計(jì)鐵軍有著極其重要的意義。

一是夯實(shí)管黨治黨責(zé)任。持續(xù)抓牢六類主體責(zé)任“牛鼻子”，推動管黨治黨責(zé)任落實(shí)落細(xì)。協(xié)助黨組狠抓“兩個(gè)責(zé)任”目標(biāo)責(zé)任書、責(zé)任清單、述責(zé)述廉、請示報(bào)告等規(guī)定的落實(shí)。扎實(shí)開展好教育培訓(xùn)、實(shí)地調(diào)研、日常約談，加強(qiáng)對履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況的監(jiān)督檢查，促進(jìn)明責(zé)、擔(dān)責(zé)、盡責(zé)。

二是堅(jiān)持糾“四風(fēng)”和樹新風(fēng)并舉。市紀(jì)委七屆五次全會指出：“堅(jiān)守重要節(jié)點(diǎn)，緊盯薄弱環(huán)節(jié)，堅(jiān)持露頭就打、深挖細(xì)查，嚴(yán)查享樂、奢靡問題，防范查處不吃公款吃老板、違規(guī)支出變通下賬、收送電子紅包、分批異地操辦酒席、私車公養(yǎng)等隱性變異問題”。在工作報(bào)告中，市紀(jì)委主要領(lǐng)導(dǎo)還列出了一些發(fā)人深省、教訓(xùn)深刻的事例。去年，全市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案1135件，黨紀(jì)政務(wù)處分1447人，移送檢察機(jī)關(guān)32人。捫心自問，我們審計(jì)部門是否也存在上述中的有關(guān)問題？去年，市紀(jì)委監(jiān)委通報(bào)的、市警示教育基地曝光的以及紀(jì)檢監(jiān)察組編發(fā)的6期審計(jì)系統(tǒng)以案促改典型案例，里面一個(gè)個(gè)鮮活的人物、一個(gè)個(gè)典型的事例，都應(yīng)該給我們警醒，說明我們審計(jì)機(jī)關(guān)不是一方凈土，自身也需要“治已病、防未病”。同時(shí)，我們要堅(jiān)持糾“四風(fēng)”和樹新風(fēng)并舉，以創(chuàng)建國家級文明單位為載體，注重發(fā)現(xiàn)選樹宣傳一批審計(jì)系統(tǒng)的先進(jìn)典型，用系統(tǒng)先進(jìn)人物示范帶動身邊人，大力弘揚(yáng)忠誠勤勉、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、清正廉潔的良好風(fēng)尚，用實(shí)際行動推動化風(fēng)成俗、成為習(xí)慣。

三是堅(jiān)決克服形式主義、官僚主義。市紀(jì)委七屆五次全會指出：深化治理貫徹黨中央決策部署只表態(tài)不落實(shí)，脫離實(shí)際、好大喜功，弄虛作假、敷衍塞責(zé)，不擔(dān)當(dāng)、不作為、慢作為、亂作為，文山會海、檢查考核過多過濫等問題，以作風(fēng)攻堅(jiān)助推奪取疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展“雙勝利”。領(lǐng)導(dǎo)的講話可謂語重心長，我們要深刻認(rèn)識形式主義、官僚主義的危害，把思想和行動統(tǒng)一到上級的要求上來，不斷增強(qiáng)整治形式主義、官僚主義的責(zé)任感和自覺性。會上工作目標(biāo)已經(jīng)明確,號角已經(jīng)吹響,希望大家認(rèn)真落實(shí)局黨組的決策部署，一步一個(gè)腳印抓好落實(shí)。

（四）加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，鍛造政治過硬、本領(lǐng)高強(qiáng)鐵軍。

打鐵必須自身硬。從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)，把“不忘初心、牢記使命”作為永恒課題、終身課題，始終做到忠誠堅(jiān)定、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、遵紀(jì)守法、清正廉潔。

一是持續(xù)營造學(xué)的氛圍，錘煉政治品格。要堅(jiān)持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想擺在首位，持續(xù)鞏固深化主題教育成果，切實(shí)學(xué)出堅(jiān)定信仰、學(xué)出絕對忠誠、學(xué)出高強(qiáng)本領(lǐng)、學(xué)出勇于擔(dān)當(dāng)。要用好學(xué)習(xí)強(qiáng)國、網(wǎng)站、微信、電子屏等新媒體，結(jié)合理論學(xué)、結(jié)合業(yè)務(wù)學(xué)、結(jié)合實(shí)際學(xué)，做到學(xué)以致用。要組織紀(jì)檢監(jiān)察干部參加紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和上級審計(jì)機(jī)關(guān)組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，釋疑解惑。通過學(xué)習(xí)，打牢監(jiān)督執(zhí)紀(jì)執(zhí)法的政治根基和業(yè)務(wù)功底，更好地為審計(jì)工作服務(wù)。

二是持續(xù)營造干的氛圍，堅(jiān)定斗爭意志。從事紀(jì)檢監(jiān)察工作，要發(fā)揚(yáng)斗爭精神，把準(zhǔn)斗爭方向，明確斗爭任務(wù)，掌握斗爭規(guī)律，講求斗爭方法，堅(jiān)決同影響黨的先進(jìn)性、弱化黨的純潔性、破壞黨的集中統(tǒng)一的問題作斗爭。要在工作職責(zé)范圍內(nèi)充分發(fā)揮主觀能動性，鼓勵(lì)和支持紀(jì)檢監(jiān)察干部到審計(jì)第一線去，到問題復(fù)雜和困難多的地方去，全方位加強(qiáng)思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練。

三是持續(xù)營造嚴(yán)的氛圍，永葆純潔本色。紀(jì)檢監(jiān)察干部要堅(jiān)持原則、敢抓敢管，既要抓好審計(jì)公務(wù)中的各項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行，又要嚴(yán)明黨風(fēng)廉政建設(shè)紀(jì)律要求；既要善于發(fā)現(xiàn)和查處各類違紀(jì)違法案件，又能解決發(fā)生在基層和群眾身邊的突出問題。要堅(jiān)持原則，嚴(yán)格規(guī)范、公正文明執(zhí)紀(jì)執(zhí)法，嚴(yán)格履行職責(zé)、行使權(quán)力、開展工作。

同志們，今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)非常繁重，我們要在市紀(jì)委監(jiān)委和市審計(jì)局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，不忘初心、牢記使命，增強(qiáng)紀(jì)律約束力和制度執(zhí)行力，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐，為譜寫新時(shí)代中原更加出彩的濮陽絢麗篇章作出新的更大貢獻(xiàn)。

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的報(bào)告篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

（二）全力推進(jìn)重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)。

同志們！集團(tuán)公司這一方熱土，正煥發(fā)出蓬勃發(fā)展的生機(jī)與活力；

集團(tuán)公司廣大員工，正迸發(fā)出奮發(fā)向上的干勁與激情。集團(tuán)公司走過了拼搏發(fā)展的五年，今天又站在了全新發(fā)展的起點(diǎn)上，我們倍感使命光榮、責(zé)任重大，讓我們發(fā)揚(yáng)為民服務(wù)孺子牛、創(chuàng)新發(fā)展拓荒牛、艱苦奮斗老黃牛精神，以更加振奮的姿態(tài)、更加有力的舉措、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，推動集團(tuán)公司運(yùn)營發(fā)展各項(xiàng)工作不斷開創(chuàng)新局面，奮力奔跑踏上高質(zhì)量發(fā)展新征程，以優(yōu)異的成績迎接中國共產(chǎn)黨成立100周年！

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的報(bào)告篇九

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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同志們：

一、2020年及“十三五”時(shí)期主要工作回顧。

（一）經(jīng)營指標(biāo)全面完成。在新冠肺炎疫情嚴(yán)重沖擊、經(jīng)濟(jì)下行壓力持續(xù)加大等不利因素疊加的情況下，以超常舉措促進(jìn)經(jīng)營指標(biāo)全面完成。經(jīng)專業(yè)審計(jì)，2020年，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營性收入x萬元，利潤總額x萬元。在完成基本指標(biāo)的同時(shí)，黨的建設(shè)、項(xiàng)目推進(jìn)、內(nèi)部管理、安全生產(chǎn)等工作指標(biāo)全面實(shí)現(xiàn)。

安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)有效履行，開展安全檢查x余次，安全培訓(xùn)x次；

依法依規(guī)履行決策審批程序，召開項(xiàng)目論證專題會議x次，保障了科學(xué)決策、規(guī)范運(yùn)營水平不斷提升。

探索沙地治理新模式，成功打造x畝實(shí)驗(yàn)示范田；

積極推動x旅游康養(yǎng)度假中心項(xiàng)目一期土地摘牌工作。四是采砂項(xiàng)目穩(wěn)步推進(jìn)。完成x河道采砂項(xiàng)目基礎(chǔ)設(shè)施裝組等工作，成功進(jìn)行試生產(chǎn)。五是不動產(chǎn)裝改項(xiàng)目全面推進(jìn)。取得了x號資產(chǎn)不動產(chǎn)權(quán)登記證書，啟動安全性鑒定檢測、施工設(shè)計(jì)、樓體加固拆除等工作，實(shí)施高質(zhì)量裝修改造。

新增授信x萬元，落實(shí)融資x萬元。二是財(cái)務(wù)管理嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范。嚴(yán)格按照財(cái)稅規(guī)章組織會計(jì)核算和日常管理工作，全面預(yù)算管理有力執(zhí)行，強(qiáng)化資金管理和財(cái)務(wù)監(jiān)督，財(cái)會人員綜合素質(zhì)有效提升，保障發(fā)展、嚴(yán)控風(fēng)險(xiǎn)、厚植優(yōu)勢的重要作用不斷凸顯。三是產(chǎn)權(quán)管理全面展開。推動建立“歸屬清晰、權(quán)責(zé)明確、保護(hù)嚴(yán)格、流轉(zhuǎn)順暢”的現(xiàn)代產(chǎn)權(quán)制度，成立產(chǎn)權(quán)管理專司機(jī)構(gòu)，專職負(fù)責(zé)產(chǎn)權(quán)管理、產(chǎn)權(quán)政策研究、產(chǎn)權(quán)制度建設(shè)、產(chǎn)權(quán)統(tǒng)計(jì)及資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓等具體工作。

嚴(yán)格按照黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)和程序，做好發(fā)展對象、入黨積極分子的聯(lián)絡(luò)、培養(yǎng)和考核工作；

強(qiáng)化黨員身份意識和責(zé)任意識，廣泛開展“過政治生日”“立足崗位建功立業(yè)”活動；

深入推進(jìn)團(tuán)青工作，開展雙創(chuàng)教育、讀書交流等實(shí)踐活動x次；

積極開展義務(wù)獻(xiàn)血、“學(xué)雷鋒”和“博愛一日捐”募款等志愿服務(wù)活動。

及時(shí)受理信訪舉報(bào)，嚴(yán)格執(zhí)行出國境審查和婚喪喜慶事宜報(bào)備制度；

組織開展政策理論、法律法規(guī)和紀(jì)檢專業(yè)知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)x余次，打造立場堅(jiān)定、本領(lǐng)過硬、忠誠干凈的紀(jì)檢隊(duì)伍。五是強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督。以內(nèi)部審計(jì)為切入點(diǎn)，推動紀(jì)檢監(jiān)督與審計(jì)監(jiān)督貫通，內(nèi)部審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改率達(dá)94%。六是強(qiáng)化以案促改。高標(biāo)準(zhǔn)制定以案促改工作方案，有效落實(shí)工作任務(wù)，堅(jiān)決肅清負(fù)面影響，用實(shí)際成效推動形成風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

回顧2020年，我們在極不尋常的年份取得了極不尋常的成就；

回望過去五年，既是全面建成小康社會的決勝階段，也是集團(tuán)公司發(fā)展進(jìn)程中夯基壘臺、立柱架梁的重要時(shí)期?！笆濉睍r(shí)期，我們堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級決策部署，在x的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，忠實(shí)履職盡責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)作為，較好地完成了預(yù)定目標(biāo)。

一是發(fā)展的舉措不斷落實(shí)。堅(jiān)持發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，貫徹新發(fā)展理念，大力轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)換增長動能，推動高質(zhì)量發(fā)展，綜合實(shí)力有效躍升。積極推進(jìn)與地方政府合作，圍繞土地收儲投資上下游延伸拓展項(xiàng)目，先后落地一批打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目。連續(xù)三年經(jīng)營業(yè)績考核被評為a級，為企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大奠定了基礎(chǔ)。

二是發(fā)展的能力不斷增強(qiáng)。圍繞高質(zhì)量發(fā)展新要求，堅(jiān)持守正創(chuàng)新、精準(zhǔn)施策，在黨的建設(shè)、行政管理、資本運(yùn)營與財(cái)務(wù)管理、經(jīng)營管理等方面持續(xù)用力、久久為功，推動管理要素配置不斷優(yōu)化、管理統(tǒng)籌能力不斷拔高，治理體系和治理能力全方位提升，科學(xué)管理保障發(fā)展的基礎(chǔ)性、支撐性作用有效發(fā)揮，守住了不發(fā)生系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)的底線。

三是發(fā)展的質(zhì)量不斷提升。扎實(shí)推動黨建與運(yùn)營發(fā)展深度融合，高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的舉措不斷細(xì)化，為推進(jìn)發(fā)展態(tài)勢持續(xù)向好、持續(xù)穩(wěn)定提供了政治保障。堅(jiān)持靶向發(fā)力，找準(zhǔn)破解難題的切入點(diǎn)和突破口，下大力氣解決運(yùn)營發(fā)展過程中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和焦點(diǎn)問題，項(xiàng)目推進(jìn)手續(xù)不斷完善，實(shí)現(xiàn)了土地流轉(zhuǎn)整治有力實(shí)施、補(bǔ)耕庫建設(shè)有序展開、類金融板塊業(yè)務(wù)縱深發(fā)展，有效提升了發(fā)展質(zhì)量和效益。

二、“十四五”時(shí)期工作總體要求和主要任務(wù)。

一要把握好高質(zhì)量發(fā)展與改革創(chuàng)新的要求。推動高質(zhì)量發(fā)展是具有戰(zhàn)略性、全局性、時(shí)代性、現(xiàn)實(shí)性的緊迫任務(wù)，要全方位實(shí)現(xiàn)動力轉(zhuǎn)換、推動效率變革、提高創(chuàng)新能力、提升企業(yè)形象。牢牢把握改革創(chuàng)新工作部署，重點(diǎn)培育高素質(zhì)創(chuàng)新人才隊(duì)伍，構(gòu)建良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)系統(tǒng);勇于和善于進(jìn)行管理變革，消除體制機(jī)制和管理上的弊病，大力推進(jìn)組織形態(tài)變革，優(yōu)化完善治理結(jié)構(gòu)，構(gòu)建靈活高效、利于提升核心競爭力的管理模式。

“十四五”時(shí)期，集團(tuán)公司工作的總體要求是：以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大精神和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，緊扣自治區(qū)筑牢“兩個(gè)屏障”、建設(shè)“兩個(gè)基地”和“一個(gè)橋頭堡”戰(zhàn)略定位，按照x工作部署，遵循穩(wěn)中求進(jìn)的工作總基調(diào)，立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，構(gòu)建新發(fā)展格局，堅(jiān)持以“生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展”為主線，以“高質(zhì)量效益型”為主題，以推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)和重點(diǎn)工作為落腳點(diǎn)，以強(qiáng)化科學(xué)運(yùn)營和高效管理為基本點(diǎn)，以抓好黨的建設(shè)和廉政建設(shè)為支撐點(diǎn)，以實(shí)施素質(zhì)提升和團(tuán)隊(duì)建設(shè)為著力點(diǎn)，持續(xù)推進(jìn)經(jīng)濟(jì)布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整，推動國有資本做強(qiáng)做優(yōu)做大，以優(yōu)異成績助推自治區(qū)經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展。

（二）練好內(nèi)功，推動管理提升、經(jīng)營見效。密切跟蹤形勢任務(wù)，對經(jīng)營指標(biāo)、運(yùn)行態(tài)勢、發(fā)展?fàn)顩r開展監(jiān)測分析，算細(xì)賬、算實(shí)賬、算大賬，清理退出低效無效資產(chǎn)和項(xiàng)目，嚴(yán)防經(jīng)濟(jì)工作出現(xiàn)大起大落。建立健全依法規(guī)范、權(quán)責(zé)匹配、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、保障有力的管理模式，鞏固好各司其職、各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的治理機(jī)制。充分借鑒先進(jìn)管理理念、模式和經(jīng)驗(yàn)，落細(xì)對標(biāo)提升專項(xiàng)行動，全方位提升基礎(chǔ)管理水平和依法治企能力。

三、2021年主要工作。

（一）融入國企國資改革大局。緊緊圍繞國企改革三年行動決策部署，把提高效益、增強(qiáng)競爭實(shí)力、實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值作為推動工作的具體目標(biāo)。深入貫徹“兩個(gè)一以貫之”，加快建設(shè)現(xiàn)代企業(yè)制度，推動董事會、經(jīng)營層、監(jiān)事會規(guī)范化建設(shè)，發(fā)揮好決策、執(zhí)行和監(jiān)督的重要作用。完善市場化選人用人機(jī)制，實(shí)行市場化、差異化薪酬管理，試點(diǎn)開展經(jīng)理層成員任期制和契約化管理，推動落實(shí)市場化導(dǎo)向的激勵(lì)制度。發(fā)揮業(yè)績考核的“指揮棒”和“風(fēng)向標(biāo)”作用，實(shí)行工資與效益聯(lián)動機(jī)制，真正做到“效益增、薪酬增，效益降、薪酬降”，激勵(lì)員工把心思用在干事創(chuàng)業(yè)、推動改革發(fā)展上，對落實(shí)不力、得過且過的嚴(yán)肅追究責(zé)任。統(tǒng)籌提升政策適應(yīng)和落實(shí)能力，全力做好補(bǔ)耕庫建設(shè)、土地整治等項(xiàng)目，積極推進(jìn)土地開發(fā)整理、建設(shè)用地增減掛鉤、生態(tài)綜合整治、未利用地開發(fā)等土地類業(yè)務(wù)，延伸和拓展現(xiàn)代金融服務(wù)業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)牧業(yè)、旅游康養(yǎng)等業(yè)務(wù)，切實(shí)提升發(fā)展質(zhì)量和效益。

（二）全力推進(jìn)重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)。

1.對標(biāo)對表推進(jìn)科學(xué)管理。按照上級關(guān)于做好對標(biāo)提升專項(xiàng)行動具體要求，在戰(zhàn)略管理、運(yùn)營管理、科技管理、財(cái)務(wù)管理、風(fēng)險(xiǎn)防控管理、組織管理、人力資源管理、信息化管理等方面充分學(xué)習(xí)借鑒山東土地集團(tuán)、陜西地建集團(tuán)的先進(jìn)管理理念、經(jīng)營模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，不斷壓實(shí)工作責(zé)任、強(qiáng)化工作舉措，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整，全面增強(qiáng)競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力和抗風(fēng)險(xiǎn)能力，努力實(shí)現(xiàn)量的合理增長和質(zhì)的穩(wěn)步提升。

2.整體謀劃加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)。在政治上思想上行動上主動向國有企業(yè)必須具備的“六種力量”要求對標(biāo)看齊，對照“十四五”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，深刻分析內(nèi)外環(huán)境，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，科學(xué)編制長遠(yuǎn)規(guī)劃和短期目標(biāo)，加強(qiáng)對做強(qiáng)主業(yè)、推進(jìn)項(xiàng)目、企業(yè)文化建設(shè)等工作的系統(tǒng)研判，細(xì)化企業(yè)愿景使命、核心價(jià)值觀、經(jīng)營理念、發(fā)展思路、戰(zhàn)略定位、核心業(yè)務(wù)選擇、業(yè)務(wù)整體布局、總體目標(biāo)、重大項(xiàng)目投資、戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)進(jìn)程等，有效解決戰(zhàn)略規(guī)劃短板、項(xiàng)目建設(shè)短板和發(fā)展提效短板。

不斷優(yōu)化貿(mào)易結(jié)構(gòu)，鞏固戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，開拓大宗商品貿(mào)易領(lǐng)域項(xiàng)目。企業(yè)轉(zhuǎn)型脫困要探索新路子，積極拓寬籌融資渠道，探索創(chuàng)新籌融資方式，解決項(xiàng)目建設(shè)融資難題。不動產(chǎn)運(yùn)營項(xiàng)目要取得新成就，推進(jìn)高質(zhì)量裝修改造，確保按期搬遷入駐。此外，要積極拓寬與地方政府的合作面，服務(wù)和促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，以點(diǎn)帶面融入鄉(xiāng)村振興大局，加緊推進(jìn)落實(shí)與x市政府約定的農(nóng)村人居環(huán)境整治、集體土地流轉(zhuǎn)、農(nóng)業(yè)種植、農(nóng)產(chǎn)品加工等優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目落地。

4.務(wù)實(shí)重干推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)對人才工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，提升員工職業(yè)化素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造人才新高地。實(shí)施現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理人才素質(zhì)提升工程，做實(shí)技能培訓(xùn)和素質(zhì)拓展，為轉(zhuǎn)型發(fā)展培養(yǎng)中堅(jiān)力量。按照“挖潛為主、引進(jìn)為輔”原則，立足內(nèi)部培養(yǎng)，更新知識儲備，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，提升專業(yè)素養(yǎng)，選拔一批可塑性強(qiáng)、具有發(fā)展?jié)撡|(zhì)的人才精準(zhǔn)培養(yǎng)，集中解決在戰(zhàn)略投資、風(fēng)險(xiǎn)防控、項(xiàng)目實(shí)施等方面高端缺乏、精尖不足的人才質(zhì)量問題。在推進(jìn)人才發(fā)展機(jī)制上下功夫，建立人才優(yōu)先發(fā)展保障機(jī)制，創(chuàng)新人才選拔評價(jià)機(jī)制，健全人才流動引進(jìn)機(jī)制，構(gòu)建能者上、庸者下、劣者汰的選人用人機(jī)制，不斷優(yōu)化人才治理體系。

（三）堅(jiān)持黨對企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)不動搖。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)的重要論述，全面貫徹黨建決策部署，推進(jìn)黨建工作再落實(shí)、黨建質(zhì)量再提升、黨建成果再深化。在實(shí)踐中進(jìn)一步深化對加強(qiáng)黨建的規(guī)律性認(rèn)識，推動黨的領(lǐng)導(dǎo)黨的建設(shè)嚴(yán)起來、實(shí)起來、強(qiáng)起來，堅(jiān)持抓好黨的創(chuàng)新理論武裝，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，把企業(yè)打造成踐行習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的先鋒陣地。

堅(jiān)持上下聯(lián)動，構(gòu)建起黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任、職能部門監(jiān)管責(zé)任、員工積極參與的監(jiān)督格局，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。堅(jiān)持把發(fā)展與黨建統(tǒng)一起來，進(jìn)一步健全體制機(jī)制、發(fā)揮黨建優(yōu)勢，把黨的領(lǐng)導(dǎo)黨的建設(shè)融入運(yùn)營發(fā)展全過程各方面，推動制度優(yōu)勢更好轉(zhuǎn)化為治理效能。以慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年為契機(jī)，在推動黨建工作向基層拓展上下功夫，積極探索與企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)相一致、發(fā)展模式相適應(yīng)、管理機(jī)制相協(xié)調(diào)的黨建工作機(jī)制，推動黨建工作更好融入運(yùn)營發(fā)展，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展。

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的報(bào)告篇十

同志們：

年是黨的二十大勝利召開之年。過去的一年，局黨委和各單位黨組織主動作為，堅(jiān)決落實(shí)。

“

兩個(gè)責(zé)任。

”

嚴(yán)格執(zhí)行。

“

三個(gè)清單。

”

深入實(shí)踐。

“

四種形態(tài)。

”

“

現(xiàn)代法治、綠色文明。

”**。

提供堅(jiān)強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。

局黨委積極履行管黨治黨主體責(zé)任，多次專題聽取和研究廉情分析報(bào)告、紀(jì)檢監(jiān)察工作議題，專項(xiàng)部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)相關(guān)工作；主要領(lǐng)導(dǎo)多次聽取紀(jì)檢工作及問題線索處置情況匯報(bào)，并親自把關(guān)有關(guān)復(fù)雜案件處理意見。

**。

率先開展兩個(gè)責(zé)任落實(shí)示范點(diǎn)創(chuàng)建工作。

并驗(yàn)收通過，探索落實(shí)。

“

兩個(gè)責(zé)任。

”

長效機(jī)制邁出了堅(jiān)實(shí)一步。

26。

項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)。局黨委帶頭與各單位黨組織簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，認(rèn)真落實(shí)。

“

一崗雙責(zé)。

”

“

兩個(gè)責(zé)任。

”

落實(shí)。

**。

個(gè)方面。

**。

個(gè)問題，細(xì)化分解了。

**。

項(xiàng)具體措施，逐項(xiàng)對賬整改，逐一狠抓落實(shí)。突出問題導(dǎo)向，深挖問題根源，堅(jiān)持邊抓整改邊建章立制，高效有序地完成各項(xiàng)整改任務(wù)。

“

利劍。

”

作用。

年，分別對兩單位開展了常規(guī)巡察，對一單位開展專項(xiàng)巡察，共巡察出。

**。

個(gè)問題。巡察組采取統(tǒng)一調(diào)配。

一事一組建、一次一授權(quán)的方式，細(xì)化巡察任務(wù)，靈活檢查方式，跟蹤整改落實(shí)，確保其整改到位，鞏固巡察成果，逐步形成巡察整改常態(tài)化、長效化機(jī)制。

出臺《派駐紀(jì)檢監(jiān)察員實(shí)施方案》，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)職能、完善派駐監(jiān)督。推行。

“1+n”

派駐監(jiān)督新模式，選配。

*

名改非領(lǐng)導(dǎo)，對。

**。

等

8

個(gè)重點(diǎn)單位進(jìn)行派駐監(jiān)督，同時(shí)對。

**。

個(gè)

**。

單位進(jìn)行派出監(jiān)督。

堅(jiān)持每季度召開相關(guān)監(jiān)督部門和派駐（派出）紀(jì)檢監(jiān)察員聯(lián)席會議，相互配合，互通有無，實(shí)現(xiàn)監(jiān)督信息共享，研究提出整改建議，經(jīng)黨委會研究同意后下發(fā)各單位黨組織和相關(guān)業(yè)務(wù)部門，確保監(jiān)督效能最大化。

開展春節(jié)期間公務(wù)用車檢查，

“

五一。

”

“

端午。

”

年全年參與招標(biāo)采購監(jiān)督。

**。

次，預(yù)算資金。

**。

億元，中標(biāo)金額。

**。

億元，節(jié)約資金。

**。

億元；參與。

“

減假暫。

”

等刑罰執(zhí)行監(jiān)督。

**。

批次共。

**。

人次，

**。

**。

人次。

“

筑夢新時(shí)代傳承好家風(fēng)。

”

主題教育活動，充分發(fā)揮民警職工家庭助廉的作用。舉辦演講比賽、廉政文化作品征集等活動，積極打造廉潔生態(tài)。

**。

人次。

**。

批次，

**。

人次。

充分利用。

**。

“

案件通報(bào)欄。

”

及時(shí)通報(bào)案件形成強(qiáng)力震懾放大教育效果。

**。

件（重復(fù)舉報(bào)。

**。

件、業(yè)務(wù)外信訪舉報(bào)。

**。

件）。

列為問題線索。

**。

件。

共立案。

**。

件，已有。

**。

個(gè)單位、

**。

人次受到問責(zé)處理；給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。

**。

人，其中，黨紀(jì)處分。

**。

人，政紀(jì)處分。

**。

人，雙重處分。

**。

人。

修訂出臺《民警履職過錯(cuò)問責(zé)辦法》，將試行辦法中。

**。

種履職過錯(cuò)情形補(bǔ)充至現(xiàn)行辦法的。

**。

“

四種形態(tài)。

”

尤其是為。

“

第一種形態(tài)。

”

提供了更加有力的制度支撐，運(yùn)用通報(bào)批評、提醒談話等形式進(jìn)行問責(zé)的有。

**。

人次。

全面貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進(jìn)一步建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)體系，將各項(xiàng)任務(wù)分解細(xì)化，形成一級抓一級，一級促一級的責(zé)任機(jī)制。繼續(xù)將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入目標(biāo)考核，形成齊抓共管，上下聯(lián)動的局面。對未履行黨風(fēng)廉政責(zé)任制而造成嚴(yán)重后果和不良影響的，除追究當(dāng)事人責(zé)任外，同時(shí)對相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行問責(zé)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持勤政廉政成為習(xí)慣。

下發(fā)《關(guān)于在民警職工中排查涉嫌賭博、非法借貸等情形的通知》以及《關(guān)于在民警職工中開展借貸、集資等風(fēng)險(xiǎn)排查專項(xiàng)活動的通知》，排查出相應(yīng)重點(diǎn)人，切實(shí)加強(qiáng)違紀(jì)違法風(fēng)險(xiǎn)防控。

針對日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)過程中發(fā)現(xiàn)的問題，從制度約束入手，相繼出臺了《局十條禁令》《人民警察禁止性規(guī)定》等規(guī)章制度，劃出紅線、嚴(yán)明底線，不斷強(qiáng)化遵規(guī)守紀(jì)和廉潔自律意識，成效明顯。

**。

**。

人到省紀(jì)委參加辦案學(xué)習(xí)，實(shí)行基層單位紀(jì)檢監(jiān)察干部輪流到局紀(jì)委跟班學(xué)習(xí)制度，抽調(diào)基層單位紀(jì)委書記、紀(jì)檢委員參與案件查辦以及巡察工作，切實(shí)提高實(shí)戰(zhàn)能力。

“

兩個(gè)責(zé)任。

”

工作與上級要求相比，還存在一些差距、一些。

薄弱環(huán)節(jié)。

少數(shù)單位對黨風(fēng)廉政建設(shè)的艱巨性、復(fù)雜性和長期性認(rèn)識不足，

抓隊(duì)伍和紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)力度不夠。

個(gè)別民警頂風(fēng)違紀(jì)，心存僥幸，紀(jì)律規(guī)矩意識淡薄從局收到的問題線索及查辦的案件來看，是既有老問題，也有新問題，既有存量，也有增量反映出了少數(shù)民警紀(jì)律規(guī)矩意識不強(qiáng)、工作作風(fēng)不實(shí)的情況。

個(gè)別基層單位和部門落實(shí)。

“

兩個(gè)責(zé)任。

”

不堅(jiān)決，落實(shí)上級決策部署拖沓遲緩，在。

****。

巡察中，暴露出我們隊(duì)伍建設(shè)和日常管理工作中仍存在不少問題和隱患。

違規(guī)吃請等現(xiàn)象仍時(shí)有發(fā)生個(gè)別同志紀(jì)律意識不強(qiáng)不能嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定。

“

八小時(shí)之外。

”

治警。

進(jìn)行到底。

“

四個(gè)意識。

”

堅(jiān)定。

“

四個(gè)自信。

”

做到。

“

兩個(gè)維護(hù)。

”

將

“

嚴(yán)

”

治警。

全面從嚴(yán)治黨治警。

向縱深發(fā)展，為各項(xiàng)工作高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。

結(jié)合局工作實(shí)際，

2023。

年重點(diǎn)抓好以下工作：

要把講政治的要求貫穿到監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)全過程，切實(shí)加強(qiáng)。

對政治紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，全面推進(jìn)。

**。

巡視組反饋問題整改，鞏固。

**。

引導(dǎo)全體黨員。

干部始終保持政治清醒、站穩(wěn)政治立場、把準(zhǔn)政治方向。堅(jiān)決糾正。

“

上有政策、下有對策。

”

有令不行、有禁不止的行為把紀(jì)律嚴(yán)起來、把規(guī)矩立起來。

“

簽字背書。

”

“

一案雙查。

”

責(zé)任追究等手段，層層傳導(dǎo)壓力。

“

一崗雙責(zé)。

”

“

兩個(gè)責(zé)任。

”

落實(shí)示范點(diǎn)創(chuàng)建成果，不斷建立健全。

“

四個(gè)機(jī)制。

”

力爭年內(nèi)完成押犯監(jiān)區(qū)。

“

兩個(gè)責(zé)任。

”

落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)任務(wù)。

盯緊盯牢。

“

兩個(gè)關(guān)鍵少數(shù)。

”

抓早抓小防微杜漸深入實(shí)踐。

“

四種形態(tài)。

”

在

“

治未病。

”

“

動真格。

”“。

硬碰硬。

”

絕不姑息。加大。

“

八小時(shí)之外。

”

管理監(jiān)督力度，不斷強(qiáng)化民警職工自律意識，防范違法違紀(jì)情況發(fā)生。

“

減假暫。

”

環(huán)境保護(hù)和重大經(jīng)濟(jì)活動等方面的監(jiān)督檢查，進(jìn)一步鞏固和深化作風(fēng)建設(shè)成果。要嚴(yán)把選人用人政治關(guān)廉潔關(guān)，強(qiáng)化干部選拔任用全過程監(jiān)督。

“

三個(gè)群體。

”

的廉政宣教。深入開展以。

“

四聯(lián)四增。

”

為主要內(nèi)容的。

“

三個(gè)以案。

”

警示教育，扎實(shí)開展廉政教育。

“

五個(gè)一。

”

活動，不斷強(qiáng)化民警公正廉潔執(zhí)法意識，切實(shí)筑牢拒腐防變思想防線。

充分利用正反典型開展廉政宣教，積極發(fā)揮家庭助廉作用，年內(nèi)組織開展一次。

“

家風(fēng)故事會。

”

活動；切實(shí)有效利用罪犯現(xiàn)身說法、系統(tǒng)內(nèi)民警職工發(fā)生的典型案例以及違紀(jì)違法民警當(dāng)庭懺悔等反面教材作用，經(jīng)常性地開展警示教育，讓廣大民警職工引以為戒。

充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺、微信公眾號等新媒體新穎、快捷的特點(diǎn)，全方位開展廉政宣傳教育工作，把傳統(tǒng)文化、核心價(jià)值觀教育同廉政教育有機(jī)結(jié)合起來，進(jìn)一步倡導(dǎo)黨員、民警尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部培育良好家風(fēng)，廉潔修身、廉潔齊家，積極營造風(fēng)清氣正的良好氛圍。

要進(jìn)一步提升局全面從嚴(yán)治黨工作規(guī)范化、制度化水平，突出抓早抓小抓預(yù)防，壓緊壓實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化壓力傳導(dǎo)。要進(jìn)一步細(xì)化完善民警違規(guī)處罰辦法，將處罰與考核、獎(jiǎng)懲等掛鉤，運(yùn)用包括扣除年度績效獎(jiǎng)、延緩職務(wù)晉升等多種方式進(jìn)行問責(zé)，并配合相關(guān)部門完善局監(jiān)督管理和責(zé)任追究等制度體系。

“

重點(diǎn)人、重點(diǎn)事、重點(diǎn)問題。

”

“

利劍。

”

和

“

探頭。

”

作用。改革監(jiān)督管理體制，探索全面推廣派駐（派出）監(jiān)督監(jiān)察員制度，力爭年內(nèi)實(shí)現(xiàn)派駐（派出）監(jiān)督全覆蓋，進(jìn)一步充實(shí)基層紀(jì)檢監(jiān)督力量，為基層單位全面從嚴(yán)治黨提供有力支撐。

要進(jìn)一步完善聯(lián)合監(jiān)督機(jī)制，充分發(fā)揮紀(jì)檢、法制、審計(jì)、警務(wù)督察等部門的聯(lián)合監(jiān)督作用。要切實(shí)加強(qiáng)與監(jiān)管改造、生產(chǎn)經(jīng)營等部門的橫向聯(lián)系，更加注重與派駐（派出）紀(jì)檢監(jiān)察員的縱向聯(lián)動。堅(jiān)持季度聯(lián)席會議，動態(tài)分析研判警情廉情信息，積極為黨委建言獻(xiàn)策。突出監(jiān)督重點(diǎn)，加大對刑罰執(zhí)行、工程建設(shè)、招投標(biāo)工作的監(jiān)督力度。

“

咬耳扯袖。

”“。

紅臉出汗。

”

成為常態(tài)，把問題消滅在萌芽狀態(tài)。

“

一案雙查。

”

不僅要追究當(dāng)事人直接責(zé)任還要追究相關(guān)主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任以及。

“

一崗雙責(zé)。

”

領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，充分發(fā)揮查辦案件的震懾遏制作用。

對典型問題、

“

一案雙查。

”

案件一律點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光，對所有立案查處的案件予以通報(bào)曝光，切實(shí)做到查處一個(gè)、警醒一片，形成強(qiáng)力震懾。

紀(jì)檢監(jiān)察工作的特殊性質(zhì)和要求，決定了紀(jì)檢監(jiān)察干部必須加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。要督促和引導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察干部帶頭學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，切實(shí)增強(qiáng)做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的責(zé)任感和使命感。各級紀(jì)檢監(jiān)察干部要帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，在思想上、政治上和行動上與黨中央始終保持高度一致，在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。

要加大紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)力度，提高日常監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)審查等能力，著力克服本領(lǐng)恐慌。要通過周例會學(xué)習(xí)講評、集中培訓(xùn)、請進(jìn)來走出去等方式，分類開展紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)能力提升培訓(xùn)，不斷提高履職能力。按照上級要求，選派優(yōu)秀紀(jì)檢監(jiān)察干部到省紀(jì)委協(xié)助辦案、參與巡察工作。繼續(xù)擇優(yōu)安排基層紀(jì)檢監(jiān)察干部跟班學(xué)習(xí)，有計(jì)劃地抽調(diào)人員參與案件查辦以及巡察工作，以案代訓(xùn)，大力提升紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍干部整體業(yè)務(wù)水平。

要按照政治過硬、本領(lǐng)高強(qiáng)的標(biāo)準(zhǔn)，從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍管理，嚴(yán)格執(zhí)行《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》，加強(qiáng)對紀(jì)檢監(jiān)察干部（含派駐紀(jì)檢監(jiān)察員）的考核管理。堅(jiān)持刀刃向內(nèi)，對不擔(dān)當(dāng)、不負(fù)責(zé)的紀(jì)檢監(jiān)察干部要及時(shí)調(diào)整崗位，對不忠誠、不干凈的紀(jì)檢監(jiān)察干部要嚴(yán)肅處理。要嚴(yán)把線索處置、初核、審查等重點(diǎn)關(guān)口，規(guī)范紀(jì)檢業(yè)務(wù)流程，編制業(yè)務(wù)工作手冊，開展紀(jì)檢知識競賽，進(jìn)一步健全內(nèi)控機(jī)制，著力打造一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢鐵軍。

*****。

作出新的更大貢獻(xiàn)！

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的報(bào)告篇十一

xxxx年以來，地區(qū)紀(jì)委監(jiān)委在自治區(qū)紀(jì)委監(jiān)委和地委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)十九屆中央紀(jì)委五次全會、自治區(qū)紀(jì)委九屆六次全會精神，完整準(zhǔn)確貫徹新時(shí)代黨的治x方略，牢牢扭住社會穩(wěn)定和長治久安總目標(biāo)，始終保持全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上的清醒堅(jiān)定，自覺履行管黨治黨政治責(zé)任，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。

(一)深學(xué)篤行習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，踐行“兩個(gè)維護(hù)”更加堅(jiān)定。強(qiáng)化理論武裝提高政治站位，堅(jiān)持每月x次班子集體學(xué)習(xí)制度，持之以恒學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話和重要指示批示精神，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。扎實(shí)開展黨史學(xué)習(xí)教育，教育引導(dǎo)全體紀(jì)檢監(jiān)察干部學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行，增強(qiáng)全面從嚴(yán)治黨的政治自覺和歷史主動。深入貫徹落實(shí)中央紀(jì)委和自治區(qū)紀(jì)委全會部署，圍繞地委中心工作，分解落實(shí)xx項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，堅(jiān)持月督促、季推進(jìn)，確保各項(xiàng)任務(wù)如期推進(jìn)、按時(shí)完成。堅(jiān)持突出重點(diǎn)開展政治監(jiān)督，扎實(shí)開展糧食購銷領(lǐng)域腐敗問題專項(xiàng)整治，發(fā)現(xiàn)各類問題xxx條。啟動地區(qū)惠民惠農(nóng)財(cái)政補(bǔ)貼資金“一卡通”發(fā)放管理及供熱領(lǐng)域漠視侵害群眾利益專項(xiàng)治理，發(fā)現(xiàn)各類問題xxx條。協(xié)助開展政法隊(duì)伍教育整頓，對地區(qū)政法單位開展常規(guī)巡察，參與政法隊(duì)伍建設(shè)專項(xiàng)巡查。緊盯自治區(qū)黨委重點(diǎn)工作部署、地區(qū)“十四五”發(fā)展規(guī)劃及xxxx戰(zhàn)略，對社會穩(wěn)定、疫情防控、安全生產(chǎn)、優(yōu)化營商環(huán)境等開展常態(tài)監(jiān)督、精準(zhǔn)監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)并督促整改各類問題xxxx個(gè)，追責(zé)問責(zé)xxx人。

(二)堅(jiān)持“三不”一體推進(jìn)，標(biāo)本兼治綜合效應(yīng)不斷顯現(xiàn)。堅(jiān)定不移懲治腐敗，查處違反政治紀(jì)律案件xx件xx人，其中違反反分裂斗爭紀(jì)律案件x件x人。全地區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共接收信訪舉報(bào)xxxx件次，處置問題線索xxxx件;立案xxxx件，結(jié)案xxxx件，處分xxxx人，留置xx人，移送檢察機(jī)關(guān)xx人。在紀(jì)法震懾和政策感召下，xx人向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)主動投案，xx人主動交代問題。深入推進(jìn)標(biāo)本兼治，將任華嚴(yán)重違紀(jì)違法案件以案促改納入地區(qū)各級黨委(黨組)民主生活會內(nèi)容，督促開展對照檢查、堵塞漏洞、建章立制，持續(xù)抓好以案促改。加強(qiáng)部門公權(quán)力制約和監(jiān)督，探索建立“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督x+x制度體系，督促地直部門梳理公權(quán)力事項(xiàng)清單、繪制流程圖，排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)xxxx個(gè)，選取x個(gè)地直部門單位開展公權(quán)力監(jiān)督試點(diǎn)工作。扎實(shí)開展廉政教育，通報(bào)曝光典型案件xx期xxx件，制作完成《鏡鑒》系列警示教育片之四，分類別分層次開展警示教育活動xxxx場次，受教育黨員干部x.x萬余人次。全地區(qū)x.x萬名公職人員參加紀(jì)法知識在線測試，x批xxx名新提任領(lǐng)導(dǎo)干部參加了任前廉政法規(guī)考試。

(三)鞏固拓展作風(fēng)建設(shè)成效，黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)向上向好。集中整治形式主義、官僚主義，在縣鄉(xiāng)村三級建立xx個(gè)作風(fēng)建設(shè)監(jiān)測點(diǎn)，查處形式主義、官僚主義問題xxx件，黨紀(jì)政務(wù)處分xxx人。狠剎享樂主義、奢靡之風(fēng)，采取“線上+線下”模式，深入排查“四風(fēng)”問題線索，查處享樂主義、奢靡之風(fēng)問題xx件，黨紀(jì)政務(wù)處分xx人，點(diǎn)名道姓公開通報(bào)曝光x批xx件典型案例。

(四)始終堅(jiān)守人民立場，群眾身邊腐敗和作風(fēng)問題得到有效整治。推進(jìn)鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接專項(xiàng)監(jiān)督，查處腐敗和作風(fēng)問題x件，黨紀(jì)政務(wù)處分xx人。深入開展民生領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)整治，堅(jiān)持“小切口”推動“大整治”，確定xx項(xiàng)重點(diǎn)整治內(nèi)容，查處民生領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題xxx件，黨紀(jì)政務(wù)處分xxx人、組織處理x人。持續(xù)強(qiáng)化基層“小微權(quán)力”監(jiān)督，動態(tài)調(diào)整村級“小微權(quán)力”清單，強(qiáng)化基層“三員”隊(duì)伍建設(shè)，村級“三員”共上報(bào)涉及黨員干部腐敗和作風(fēng)問題線索xxx件;收集群眾訴求xxxx件，推動整改完成xxxx件。

(五)深入貫徹巡視工作方針，巡察利劍作用充分彰顯。突出重點(diǎn)強(qiáng)化政治巡察，采取常規(guī)巡察、專項(xiàng)巡察、巡鄉(xiāng)帶村等方式對xx個(gè)黨組織開展巡察。一體謀劃地縣巡察工作，x年實(shí)現(xiàn)地縣兩級xxxx個(gè)黨組織巡察全覆蓋。扎實(shí)做好巡視巡察“后半篇文章”，持續(xù)盯辦中央六巡交辦信訪件;集中力量辦理自治區(qū)黨委三巡移交問題線索。

(六)落實(shí)落細(xì)監(jiān)督專責(zé)，執(zhí)紀(jì)執(zhí)法更加精準(zhǔn)有效。突出“關(guān)鍵少數(shù)”，加強(qiáng)對各級各部門“一把手”及領(lǐng)導(dǎo)班子行使權(quán)力情況的監(jiān)督，全地區(qū)共查處“一把手”違紀(jì)違法xx人。做細(xì)做實(shí)日常監(jiān)督，全地區(qū)各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共開展談話函詢xxx人次，主動約談xxx人次，發(fā)出紀(jì)檢監(jiān)察建議書xxx份，回復(fù)黨風(fēng)廉政意見x.x萬余人次。精準(zhǔn)運(yùn)用“四種形態(tài)”，推動地區(qū)各級黨委(黨組)運(yùn)用“第一種形態(tài)”處置問題xxxx人次，全地區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)運(yùn)用“四種形態(tài)”比例分別為xx.x%、xx.x%、x.x%、x.x%。

(七)持續(xù)深化“三項(xiàng)改革”成果，監(jiān)督機(jī)制更加協(xié)同高效。嚴(yán)格落實(shí)雙重領(lǐng)導(dǎo)體制，定期向自治區(qū)紀(jì)委監(jiān)委、地委請示報(bào)告工作，加強(qiáng)對縣(市)紀(jì)委監(jiān)委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，組織召開x次縣(市)紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展推進(jìn)會，推動雙重領(lǐng)導(dǎo)體制具體化規(guī)范化制度化。不斷加強(qiáng)派駐機(jī)構(gòu)改革，將xx家地區(qū)管理國有企業(yè)納入地區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐綜合監(jiān)督，全面落實(shí)派駐機(jī)構(gòu)集中駐點(diǎn)辦公，推動派駐監(jiān)督從有形覆蓋向有效監(jiān)督轉(zhuǎn)化。扎實(shí)推動監(jiān)督貫通協(xié)同，細(xì)化“四項(xiàng)監(jiān)督”協(xié)同聯(lián)動機(jī)制，強(qiáng)化反腐敗協(xié)調(diào)機(jī)制落實(shí)，加強(qiáng)與執(zhí)法機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)等部門協(xié)作配合，健全職務(wù)犯罪案件查辦和移送的外部銜接、協(xié)調(diào)機(jī)制，地區(qū)各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)接收執(zhí)法機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)移送問題線索xxx件，同比增長xx.x%。

(八)從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍能力素質(zhì)進(jìn)一步提升。分層分類強(qiáng)化能力素質(zhì)，班子成員以上率下學(xué)業(yè)務(wù)、轉(zhuǎn)作風(fēng)，常態(tài)化開展紀(jì)檢監(jiān)察干部全員培訓(xùn)練兵，開展“每周一考”業(yè)務(wù)測試xxxx余人次，開展“一月一練”知識競賽xx場次，開展“一季一講”專題培訓(xùn)xx場次，組織“送出去”培訓(xùn)紀(jì)檢監(jiān)察干部xxx人。嚴(yán)管嚴(yán)治加強(qiáng)自我監(jiān)督，堅(jiān)持刀刃向內(nèi)，受理紀(jì)檢監(jiān)察干部問題線索xx件，立案查處x件，給予黨紀(jì)政務(wù)處分x人。

回顧過去一年的工作，地區(qū)各級黨組織和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)以習(xí)近平同志為核心的黨中央全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署，堅(jiān)持從政治高度推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，堅(jiān)守以人民為中心發(fā)展思想，堅(jiān)定不移反腐懲惡，馳而不息正風(fēng)肅紀(jì)，全地區(qū)政治生態(tài)持續(xù)向善向好。這些成績的取得，得益于習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的科學(xué)指引，得益于自治區(qū)黨委和自治區(qū)紀(jì)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，是地委帶領(lǐng)地區(qū)各級黨組織敢于擔(dān)當(dāng)、善做善成的結(jié)果，是地區(qū)廣大黨員干部群眾積極參與、堅(jiān)定支持的結(jié)果，凝聚著廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部的忠誠擔(dān)當(dāng)和辛勤付出。在此，我代表地區(qū)紀(jì)委監(jiān)委向地區(qū)各級黨組織和廣大黨員干部群眾，向地區(qū)各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部，表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!

在總結(jié)成績的同時(shí)，也要清醒地看到，地區(qū)反分裂、反腐敗斗爭面臨的形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜，意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭不容忽視。一些重點(diǎn)領(lǐng)域、重要崗位特別是“一把手”腐敗問題仍然易發(fā)多發(fā)，腐敗存量還未見底，增量仍有發(fā)生。違規(guī)收受禮品禮金、違規(guī)吃喝等違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題屢禁不止;不擔(dān)當(dāng)、不作為等形式主義、官僚主義問題在一些領(lǐng)域還比較突出，鞏固作風(fēng)建設(shè)成果任重道遠(yuǎn)。一些黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任不到位，有的擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng)，習(xí)慣當(dāng)“甩手掌柜”，仍然依賴紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè);有的管黨治黨能力欠缺，班子成員之間相互監(jiān)督不夠，對分管領(lǐng)域和黨員干部日常教育管理監(jiān)督不嚴(yán)格，運(yùn)用“第一種形態(tài)”不充分;有的對紀(jì)檢監(jiān)察工作重視支持不夠，在人員調(diào)配、工作保障、領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)等方面不夠有力有效。同時(shí)，紀(jì)檢監(jiān)察工作還存在不少短板弱項(xiàng)。有的查辦案件重?cái)?shù)量、輕質(zhì)量;有的一體推進(jìn)“三不”不平衡;有的斗爭精神不足，同級監(jiān)督存在不敢、不愿、不會;有的紀(jì)檢監(jiān)察體制改革不完全，存在干部結(jié)構(gòu)不合理、“三轉(zhuǎn)”不到位、身份不匹配等。以上這些問題必須引起高度重視，認(rèn)真加以解決。

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的報(bào)告篇十二

這次會議是經(jīng)市委、市政府和市委審計(jì)委員會研究決定召開的。主要任務(wù)是：以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)全國全省審計(jì)工作暨黨風(fēng)廉政建設(shè)會議和市委“重點(diǎn)工作攻堅(jiān)年”暨提升干部執(zhí)行力會議及市委審計(jì)委員會第二次會議精神，全面總結(jié)20xx年以來全市審計(jì)工作，安排部署20xx年工作任務(wù)。

剛才，我們傳達(dá)學(xué)習(xí)了市委書記、市委審計(jì)委員會主任x，市長、市委審計(jì)委員副主任x關(guān)于審計(jì)工作的批示和市委審計(jì)委員會第二次會議精神，通報(bào)了20xx年審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量檢查情況和優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目評選結(jié)果，x縣審計(jì)局的負(fù)責(zé)同志作了典型發(fā)言，市紀(jì)委派駐組x書記就今年全市審計(jì)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)作了安排，請同志們認(rèn)真抓好落實(shí)。下面，我代表市局黨組講四方面意見。

20xx年是我市審計(jì)工作具有重要意義的一年。一年來，全市審計(jì)機(jī)關(guān)團(tuán)結(jié)拼搏、砥礪奮進(jìn)、負(fù)重前行，克服了一個(gè)又一個(gè)困難，越過了一個(gè)又一個(gè)溝坎，圓滿完成市委、市政府和省審計(jì)廳安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。在20xx年全省優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目評選中，我市獲優(yōu)秀項(xiàng)目、良好項(xiàng)目各x個(gè)，實(shí)現(xiàn)了近年來省優(yōu)項(xiàng)目“零”的突破。市委、市政府對過去一年的審計(jì)工作給予充分肯定。

一年來，我們主動適應(yīng)新時(shí)代新形勢新要求，解放思想、承前啟后，思想境界有了新的提升。牢牢把握審計(jì)機(jī)關(guān)首先是政治機(jī)關(guān)定位，加強(qiáng)黨對審計(jì)工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。構(gòu)建“x+x”工作體系，以黨建引領(lǐng)、審計(jì)全覆蓋、大數(shù)據(jù)審計(jì)等x大工作主線為抓手，開展了“質(zhì)量提升年”“尋標(biāo)對標(biāo)達(dá)標(biāo)創(chuàng)標(biāo)”“全面提升執(zhí)行力、全力全速抓落實(shí)”“全市審計(jì)大講堂”等系列活動，找差距、補(bǔ)短板、促提升，為審計(jì)工作高質(zhì)量開展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

一年來，我們堅(jiān)持把審計(jì)監(jiān)督融入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，圍繞中心、依法履職，主責(zé)主業(yè)有了新的成效。一是扎實(shí)推進(jìn)政策跟蹤審計(jì)。把重大政策措施落實(shí)跟蹤審計(jì)作為重大政治任務(wù)，做到黨委政府重大決策部署到哪里，審計(jì)就跟進(jìn)到哪里。圍繞“六穩(wěn)”工作、新舊動能轉(zhuǎn)換、三大攻堅(jiān)戰(zhàn)等共組織實(shí)施x項(xiàng)政策落實(shí)跟蹤審計(jì)，切實(shí)促進(jìn)政策措施落地生根。二是大力開展領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹兩辦新修訂的《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)定》，加大審計(jì)移送和審計(jì)專報(bào)上報(bào)力度。三是持續(xù)深化財(cái)政預(yù)算執(zhí)行審計(jì)。嚴(yán)格執(zhí)行人大預(yù)算審查監(jiān)督要求和全面實(shí)施預(yù)算績效管理的意見，組織實(shí)施“四本預(yù)算”全口徑和績效管理審計(jì)。對市級預(yù)算執(zhí)行和x個(gè)一級預(yù)算部門單位x年度預(yù)算執(zhí)行、績效管理、重點(diǎn)改革事項(xiàng)推進(jìn)落實(shí)情況進(jìn)行了審計(jì)。審計(jì)工作報(bào)告和整改報(bào)告，通過市政府政務(wù)信息公開欄和《x日報(bào)》向社會公告。四是積極推進(jìn)投資審計(jì)轉(zhuǎn)型。深入貫徹落實(shí)審計(jì)署和省審計(jì)廳關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)投資審計(jì)工作的意見，圍繞市委、市政府重大決策部署，推動全市投資審計(jì)工作高質(zhì)量發(fā)展。20xx年x月，審計(jì)署和省審計(jì)廳來我市調(diào)研，對x投資審計(jì)工作給予高度評價(jià)，市審計(jì)局在全省投資審計(jì)研討會上作了典型發(fā)言。五是扎實(shí)開展十八大以來審計(jì)查出問題整改情況“回頭看”工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)省委審計(jì)委員會和市委、市政府關(guān)于十八大以來審計(jì)查出問題整改情況“回頭看”工作的部署要求，倒排時(shí)間、強(qiáng)力推進(jìn)，全力做好審計(jì)查出問題整改工作。截至今年x月底，全市x個(gè)應(yīng)整改單位（項(xiàng)目），已完成x個(gè)單位（項(xiàng)目）的整改，審計(jì)整改率x%，位居全省前列。

在所屬事業(yè)選拔正科級干部x名、副科級干部x名，樹立了“以工作論英雄，以實(shí)績用干部”的鮮明用人導(dǎo)向，實(shí)現(xiàn)了“人崗相適、人事相宜”的目標(biāo)。積極參加全市慶祝建國x周年“歌唱祖國”合唱比賽并榮獲“一等獎(jiǎng)”和“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”。局機(jī)關(guān)黨委榮獲“市直機(jī)關(guān)先進(jìn)基層黨組織”稱號。

層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，構(gòu)建了橫向到邊、縱向到底的主體責(zé)任體系。二是堅(jiān)持廉政教育先行，全面夯實(shí)思想基礎(chǔ)。把廉政教育作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作抓緊抓實(shí)，筑牢黨風(fēng)廉政建設(shè)的思想“防火墻”。認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度，定期召開組織生活會，深入開展批評與自我批評。堅(jiān)持理論中心組學(xué)習(xí)制度和黨員學(xué)習(xí)制度。扎實(shí)推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化，深入開展“大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大改進(jìn)”活動。三是堅(jiān)持從嚴(yán)監(jiān)督檢查，全面做好廉潔審計(jì)。把經(jīng)常性監(jiān)督檢查作為抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主要方式，努力拓寬渠道，打出黨風(fēng)廉政建設(shè)的“組合拳”。自覺接受紀(jì)委派駐紀(jì)檢組的監(jiān)督，完善了與派駐紀(jì)檢組一起聯(lián)合進(jìn)點(diǎn)、審計(jì)復(fù)審、審計(jì)回訪、作風(fēng)紀(jì)律督查“五位一體”的監(jiān)督體系。聘請x個(gè)行業(yè)部門代表為行風(fēng)監(jiān)督員，監(jiān)督審計(jì)系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)。創(chuàng)新廉潔從方式，實(shí)行“審前談話、審中巡查、審后回訪”制度，由派駐紀(jì)檢書記與審計(jì)組長、審計(jì)組成員、參審人員等進(jìn)行審前談話并簽訂廉潔從審承諾書。四是堅(jiān)持健全完善制度，全面規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。把黨風(fēng)廉政建設(shè)融入審計(jì)主業(yè)，從嚴(yán)治審，形成制度建設(shè)的“鐵籠子”。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和各項(xiàng)廉政規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告制度。按照《x市審計(jì)局工作規(guī)則》，認(rèn)真落實(shí)“三重一大”決策制度。加強(qiáng)審計(jì)現(xiàn)場管理，堅(jiān)持審前公告、復(fù)審、跟蹤審理、業(yè)務(wù)事項(xiàng)集體審定制度，把廉政風(fēng)險(xiǎn)制度防控貫穿于審計(jì)全過程。

以上成績的取得，得益于市委、市政府和上級審計(jì)機(jī)關(guān)的正確領(lǐng)導(dǎo)，得益于各縣市區(qū)審計(jì)機(jī)關(guān)的鼎力支持，更得益于全市審計(jì)干部精誠團(tuán)結(jié)、勇于擔(dān)當(dāng)、奮力拼搏。在此，我代表市審計(jì)局黨組向奮斗在審計(jì)戰(zhàn)線上的全市審計(jì)干部職工表示衷心感謝！在看到取得成績的同時(shí)，我們也要清醒地認(rèn)識到當(dāng)前存在的問題和不足，有些工作與市委、市政府和上級審計(jì)機(jī)關(guān)的要求還有較大差距。一是工作站位還不夠高，謀劃工作、處理問題大局意識不夠強(qiáng)。二是工作標(biāo)桿不高，執(zhí)行力不強(qiáng)。有的工作進(jìn)展緩慢，有的工作雖然完成，但是完成的標(biāo)準(zhǔn)不高，利用大數(shù)據(jù)審計(jì)的深度和廣度不夠，優(yōu)秀種子項(xiàng)目培育打造上存有短板，創(chuàng)署優(yōu)項(xiàng)目仍未實(shí)現(xiàn)“零”的突破。三是工作推進(jìn)不平衡，縣市區(qū)之間、科室之間均有差距，有的差距正在拉大。四是干部中不會為、不敢為、不想為現(xiàn)象還不同程度存在，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任存在薄弱環(huán)節(jié)，等等。這些都應(yīng)引起我們高度關(guān)注，采取超常規(guī)舉措，迅速加以解決。

黨中央、國務(wù)院越來越重視審計(jì)工作。習(xí)近平總書記在多次重要講話中強(qiáng)調(diào)，要加強(qiáng)審計(jì)工作并作出重要指示。黨的十九屆四中全會《決定》要求，要堅(jiān)持和完善黨和國家監(jiān)督體系，強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督職能，這些都為我們做好下一步審計(jì)工作指明了方向。中央和省委、市委經(jīng)濟(jì)工作會議和全國、全省審計(jì)工作會議，明確了新形勢下審計(jì)工作的新目標(biāo)、新任務(wù)。我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)、全面領(lǐng)會、準(zhǔn)確把握，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到黨委政府的重大決策部署上來，統(tǒng)一到上級審計(jì)機(jī)關(guān)的各項(xiàng)工作部署上來，一以貫之地抓好貫徹落實(shí)。

（一）要將持續(xù)提高政治站位、全面從嚴(yán)治黨貫穿工作始終。習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委四次全會上指出，反腐敗斗爭形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜，全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上，必須把握大局大勢、保持冷靜清醒，零容忍的決心絲毫不能動搖，懲治腐敗的力度絲毫不能削弱，把“嚴(yán)”的主基調(diào)長期堅(jiān)持下去。我們審計(jì)工作面對的是數(shù)字，關(guān)注的是經(jīng)濟(jì)社會運(yùn)行狀況及發(fā)展方式，指向的是支配或影響經(jīng)濟(jì)社會運(yùn)行背后的公共權(quán)力及其所掌握的公共資源。數(shù)字反映的是方針，體現(xiàn)的是政策，承載的是責(zé)任，影響的是決策。因此，必須始終保持高度的政治敏銳性和政治鑒別力，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，忠誠于黨、忠誠于人民、忠誠于事業(yè)，堅(jiān)持以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向?yàn)榉较?、以黨的意志為意志，自覺向黨中央看齊，向習(xí)近平總書記看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊。在任何時(shí)候、任何情況下都要保持清醒的政治頭腦和政治本色，在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏，決不能觸犯政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的“紅線”和“底線”。同時(shí)，作為黨和國家監(jiān)督體系的重要組成部分，要充分發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督職能，加大查處違紀(jì)違法問題力度，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅(jiān)決與反腐敗進(jìn)行斗爭，促進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展、促進(jìn)全面深化改革、促進(jìn)權(quán)力規(guī)范運(yùn)行、促進(jìn)反腐倡廉。

（二）要將跟進(jìn)新發(fā)展理念、高質(zhì)量發(fā)展系列重要部署要求貫穿工作始終中央經(jīng)濟(jì)工作會議指出，目前我國結(jié)構(gòu)性、體制性、周期性問題相互交織，“三期疊加”影響持續(xù)深化，經(jīng)濟(jì)下行壓力加大。要緊扣全面建成小康社會目標(biāo)任務(wù)，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，堅(jiān)持新發(fā)展理念，堅(jiān)持以供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線，堅(jiān)持以改革開放為動力，推動高質(zhì)量發(fā)展，堅(jiān)決打贏三大攻堅(jiān)戰(zhàn)，全面做好“六穩(wěn)”工作。省、市兩級黨委政府深入貫徹落實(shí)中央經(jīng)濟(jì)工作會議，省委經(jīng)濟(jì)工作會議確定了高質(zhì)量發(fā)展、三大攻堅(jiān)戰(zhàn)、保障改善民生等“x個(gè)堅(jiān)定不移”，市委經(jīng)濟(jì)工作會議提出了“x個(gè)凝心聚力”，對我們審計(jì)工作提出了新的更高要求。我們必須及時(shí)跟進(jìn)，堅(jiān)持從宏觀著眼、微觀著手，通過提升審計(jì)成果，服務(wù)宏觀決策，為促進(jìn)深入踐行新發(fā)展理念、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

同時(shí)要加強(qiáng)審計(jì)質(zhì)量管控，做到突出重點(diǎn)、精準(zhǔn)發(fā)力，全面提高審計(jì)質(zhì)量。

今年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年，也是我市審計(jì)重點(diǎn)工作攻堅(jiān)年。20xx年全市審計(jì)工作的指導(dǎo)思想是：以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記對審計(jì)工作的重要指示批示，牢牢把握“走在前列、全面開創(chuàng)”要求，聚焦市委、市政府“十大攻堅(jiān)行動”，深入推進(jìn)“x+x”審計(jì)工作體系，大力實(shí)施“x+x”審計(jì)工程（即做強(qiáng)做優(yōu)六大主業(yè)，實(shí)施六大攻堅(jiān)行動），依法履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé)，做好常態(tài)化“經(jīng)濟(jì)體檢”工作，嚴(yán)守審計(jì)質(zhì)量和廉政建設(shè)兩條“生命線”，更好發(fā)揮審計(jì)在推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化中的職能作用。

今年，審計(jì)工作要做強(qiáng)做優(yōu)“六大主業(yè)”。一要圍繞促進(jìn)政策落地生根，大力開展三大攻堅(jiān)戰(zhàn)、鄉(xiāng)村振興齊魯樣板x先行區(qū)、地方政府隱性債務(wù)化解、財(cái)政收入質(zhì)量、自然資源管理和環(huán)境保護(hù)責(zé)任、水污染治理、優(yōu)化營商環(huán)境、清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款等政策跟蹤審計(jì)。二要圍繞促進(jìn)財(cái)政提質(zhì)增效，對20xx年度市級財(cái)政預(yù)算執(zhí)行和決算草案進(jìn)行審計(jì)，對x個(gè)縣市區(qū)的財(cái)政管理重要事項(xiàng)、x項(xiàng)政策措施落實(shí)、融資平臺資金管理使用等x個(gè)專題，采取“上審下”直審方式，促進(jìn)強(qiáng)化財(cái)政制度執(zhí)行、財(cái)政政策落實(shí)和財(cái)政資金管理。三要圍繞促進(jìn)規(guī)范權(quán)力運(yùn)行和干部擔(dān)當(dāng)作為，抓好市委審計(jì)委員關(guān)于全面深化經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)意見的貫徹落實(shí)，全面推行以任中審計(jì)為主，加大對資源分配、項(xiàng)目審批、資金管理等重大經(jīng)濟(jì)決策事項(xiàng)的審計(jì)力度。四要圍繞促進(jìn)深化國有企業(yè)改革、提高國有資本效率、促進(jìn)依法治企和防止國有資產(chǎn)流失為目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)國有企業(yè)審計(jì)全覆蓋，助推國有企業(yè)做優(yōu)做大做強(qiáng)。六要圍繞公共投資“三個(gè)轉(zhuǎn)變”要求，對關(guān)系全局性、戰(zhàn)略性、基礎(chǔ)性的重大公共基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目和建設(shè)過程中的重點(diǎn)環(huán)節(jié)重點(diǎn)內(nèi)容，對項(xiàng)目審批、征地拆遷、環(huán)境保護(hù)、工程招投標(biāo)、物資采購、工程結(jié)算、資金管理、投資績效等開展投資審計(jì)，全力推動投資審計(jì)全面發(fā)展。

為全面完成今年的各項(xiàng)工作任務(wù)，按照省委、市委“重點(diǎn)工作攻堅(jiān)年”要求，結(jié)合我市審計(jì)機(jī)關(guān)實(shí)際，我們決定在全市審計(jì)機(jī)關(guān)大力實(shí)施“六大攻堅(jiān)行動”。

（一）大力實(shí)施“黨建強(qiáng)審”攻堅(jiān)行動。要始終堅(jiān)定正確的政治方向，堅(jiān)持黨對審計(jì)工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。全市審計(jì)機(jī)關(guān)各級黨組主要負(fù)責(zé)同志，要堅(jiān)決扛起抓黨建第一責(zé)任，把抓好黨建作為第一政績，把黨建工作與審計(jì)業(yè)務(wù)工作同部署、同規(guī)劃、同落實(shí)、同檢查、同考核，“工作上找問題，黨建上找原因”。要帶隊(duì)伍把準(zhǔn)政治方向、作決策體現(xiàn)政治要求、抓落實(shí)防范政治風(fēng)險(xiǎn)，審計(jì)工作重大事項(xiàng)首先向?qū)徲?jì)委員會報(bào)告，建立健全服務(wù)于市委各項(xiàng)決策部署的制度機(jī)制。要以鐵的意志、嚴(yán)的作風(fēng)、實(shí)的作為，堅(jiān)決貫徹落實(shí)好黨中央、國務(wù)院對審計(jì)工作的新要求，堅(jiān)決按照黨中央和省委、市委的決策部署謀劃審計(jì)、安排審計(jì)、開展審計(jì)。要持續(xù)鞏固深化主題教育成果，形成“不忘初心、牢記使命”的長效機(jī)制。

（二）大力實(shí)施“質(zhì)量強(qiáng)審”攻堅(jiān)行動。審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量是我們工作的“生命線”，沒有審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量，一切審計(jì)工作都無從談起。一是強(qiáng)化審計(jì)項(xiàng)目管理。要緊扣市委、市政府中心工作和重大安排部署，建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部、公共投資項(xiàng)目等審計(jì)對象信息庫，加強(qiáng)對審計(jì)對象的分類管理和定期維護(hù)。圍繞審計(jì)全覆蓋的要求，加強(qiáng)審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃的統(tǒng)籌安排，做好審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃后評估。嚴(yán)格審計(jì)現(xiàn)場質(zhì)量管理，加強(qiáng)全程業(yè)務(wù)指導(dǎo)。二是強(qiáng)化審計(jì)質(zhì)量檢查。加大審計(jì)業(yè)務(wù)質(zhì)量檢查力度，實(shí)行質(zhì)量檢查情況通報(bào)制度，發(fā)揮優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目的示范引導(dǎo)作用。完善審計(jì)執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究辦法，對未履行審計(jì)法定程序、隱瞞或不如實(shí)報(bào)告重大事項(xiàng)等行為嚴(yán)肅追究責(zé)任。三是強(qiáng)化審計(jì)成果運(yùn)用。以“治已病、防未病”為立足點(diǎn)，牢固樹立“審計(jì)成果最大化”意識，把審計(jì)成果運(yùn)用貫穿于審計(jì)工作全過程。對審計(jì)整改措施不力、效果不明顯、未按規(guī)定期限和要求進(jìn)行審計(jì)整改的單位，及時(shí)提出處理意見，推動審計(jì)整改責(zé)任、效果落實(shí)到位，著力打通審計(jì)整改工作“最后一公里”。

（三）大力實(shí)施“科技強(qiáng)審”攻堅(jiān)行動。大數(shù)據(jù)審計(jì)是新時(shí)代審計(jì)發(fā)展的大勢所趨，是實(shí)現(xiàn)審計(jì)全覆蓋的必由之路。全市審計(jì)機(jī)關(guān)要持續(xù)強(qiáng)化大數(shù)據(jù)思維，通過信息化、數(shù)字化、智能化建設(shè)，搶占審計(jì)事業(yè)發(fā)展制高點(diǎn)。加強(qiáng)財(cái)政一級預(yù)算單位審計(jì)數(shù)據(jù)采集歸集和整理工作，進(jìn)一步完善數(shù)據(jù)采集報(bào)送機(jī)制。積極開展大數(shù)據(jù)審計(jì)，將數(shù)據(jù)分析作為審計(jì)進(jìn)點(diǎn)的前置條件，探索實(shí)行業(yè)務(wù)主審與計(jì)算機(jī)主審“雙主審”。加快推進(jìn)“金審三期”項(xiàng)目建設(shè)。

（四）大力實(shí)施“創(chuàng)新強(qiáng)審”攻堅(jiān)行動。進(jìn)一步推進(jìn)“兩統(tǒng)籌”。做好審計(jì)項(xiàng)目審計(jì)組織方式“兩統(tǒng)籌”，充分采用“x+n”、嵌入式、融合式審計(jì)組織方式，促進(jìn)審計(jì)項(xiàng)目深度融合，實(shí)現(xiàn)“一審多果”“一果多用”。創(chuàng)新審計(jì)方式，加大“上審下”工作力度，確保項(xiàng)目審深審?fù)浮＿M(jìn)一步推進(jìn)審計(jì)全覆蓋。按照應(yīng)審盡審、凡審必嚴(yán)、嚴(yán)肅問責(zé)的要求，做到對一級預(yù)算單位每年開展審計(jì)，重大公共工程項(xiàng)目在建設(shè)周期內(nèi)至少審計(jì)x次，對其他審計(jì)對象一般x年輪審一遍，確保公共資金運(yùn)行到哪里、審計(jì)監(jiān)督就要跟進(jìn)到哪里，公共權(quán)力運(yùn)行到哪里、審計(jì)監(jiān)督就要延伸到哪里。

（五）大力實(shí)施“人才強(qiáng)審”攻堅(jiān)行動。要建設(shè)新時(shí)代學(xué)習(xí)型審計(jì)機(jī)關(guān)，實(shí)施“大培訓(xùn)”計(jì)劃，加強(qiáng)和改進(jìn)培訓(xùn)工作，為高效完成年度審計(jì)任務(wù)提供智力支撐。全市審計(jì)機(jī)關(guān)要確定專人對本領(lǐng)域?qū)I(yè)審計(jì)進(jìn)行研究，對全市專業(yè)審計(jì)進(jìn)行部署，不斷強(qiáng)化整體性布局、系統(tǒng)性調(diào)度和協(xié)同性推進(jìn)，充分發(fā)揮整體效能。進(jìn)一步健全完善全市審計(jì)系統(tǒng)專家人才庫制度。

（六）大力實(shí)施“制度強(qiáng)審”攻堅(jiān)行動。要站在國家治理的高度，聚焦解決體制性障礙、機(jī)制性缺陷、制度性漏洞，抓好源頭治理，推動完善體制機(jī)制和制度。要采取超常規(guī)舉措，推進(jìn)審計(jì)管理方式、工作機(jī)制、管理模式、技術(shù)方法和理論研究創(chuàng)新。構(gòu)建完善“巡審聯(lián)動”協(xié)作機(jī)制。推進(jìn)“研究式審計(jì)”，加快投資審計(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展，依法規(guī)范投資審計(jì)工作。要深入推進(jìn)流程再造制度創(chuàng)新工作，創(chuàng)新審計(jì)理念、創(chuàng)新審計(jì)組織方式，拓展審計(jì)監(jiān)督廣度和深度，進(jìn)一步對審計(jì)業(yè)務(wù)流程、審計(jì)實(shí)施過程、審計(jì)檔案文書等進(jìn)行優(yōu)化和規(guī)范，優(yōu)化操作流程，細(xì)化操作標(biāo)準(zhǔn)，破解審計(jì)工作中的難點(diǎn)、堵點(diǎn)，全面提高審計(jì)工作質(zhì)量和效率。

今年，省審計(jì)廳將創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)作為全省審計(jì)機(jī)關(guān)一項(xiàng)重要的工作，并給我們提出了具體要求。從現(xiàn)在開始，我們要以爭創(chuàng)模范機(jī)關(guān)為著力點(diǎn)，將模范機(jī)關(guān)的爭創(chuàng)工作轉(zhuǎn)換成全市審計(jì)機(jī)關(guān)攻堅(jiān)的內(nèi)生動能，全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，培樹“攻堅(jiān)型”干部隊(duì)伍，為圓滿完成全年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)提供堅(jiān)實(shí)保障。

（一）要有攻堅(jiān)的定力。審計(jì)是黨和國家監(jiān)督體系的重要組成部分。全市審計(jì)機(jī)關(guān)廣大干部職工要堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)政治定力，絕對忠誠于黨、忠誠于人民，更好承擔(dān)責(zé)任使命。一是加強(qiáng)黨的建設(shè)。要堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央重大決策部署和習(xí)近平總書記重要指示批示，始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，提升組織力，發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用，避免黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”，全力建設(shè)模范機(jī)關(guān)。二是提高政治站位。要熱愛審計(jì)事業(yè)，忠誠干凈擔(dān)當(dāng)，把增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”體現(xiàn)在具體行動和工作成效上。三是增強(qiáng)大局意識。要始終堅(jiān)持圍繞黨和國家工作大局，以充分發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督的職能作用為己任，實(shí)事求是反映情況、解釋問題、分析原因、提出建議。

要通過以審代訓(xùn)、審計(jì)實(shí)務(wù)導(dǎo)師制等強(qiáng)化實(shí)戰(zhàn)技能歷練，選調(diào)有能力、有擔(dān)當(dāng)?shù)耐镜绞d、市局掛職鍛煉，培養(yǎng)更多的復(fù)合型人才。二是增強(qiáng)執(zhí)行能力。要咬緊攻堅(jiān)目標(biāo)，列出攻堅(jiān)清單，卡死攻堅(jiān)節(jié)點(diǎn)，立下“軍令狀”。持續(xù)開展“全面提升執(zhí)行力、全力全速抓落實(shí)”活動，以全市“重點(diǎn)工作攻堅(jiān)年”為抓手，進(jìn)一步唱響“執(zhí)行就是忠誠”“落實(shí)就是水平”，全面踐行“馬上就辦、真抓實(shí)干”，引導(dǎo)全市審計(jì)干部職工勇做新時(shí)代泰山“挑山工”，要強(qiáng)化“以實(shí)干論英雄，以實(shí)績用干部”用人導(dǎo)向，嚴(yán)格落實(shí)干部執(zhí)行力和工作實(shí)績檔案，實(shí)行動態(tài)管理、動態(tài)考核，將其作為干部評優(yōu)樹先、調(diào)整使用的重要依據(jù)，真正實(shí)現(xiàn)“能者上、庸者讓、劣者汰”的競爭格局，讓能干事者有機(jī)會、干成事者有舞臺，讓出力者出彩，讓吃虧者吃香。三是增強(qiáng)履職能力。要堅(jiān)持依法審計(jì)，強(qiáng)化法制思維和制度意識，帶頭尊法學(xué)法守法用法，嚴(yán)格依法履行職責(zé)。著力提高大數(shù)據(jù)審計(jì)水平，加快推進(jìn)“金審三期”建設(shè)和運(yùn)用，大力完善數(shù)據(jù)采集和定期報(bào)送制度，加快大數(shù)據(jù)審計(jì)骨干人才培養(yǎng)，提高審計(jì)信息化水平。要與時(shí)俱進(jìn)提升專業(yè)素養(yǎng)，強(qiáng)化實(shí)戰(zhàn)技能歷練，培養(yǎng)更多的復(fù)合型人才，錘煉過硬本領(lǐng)。

（三）要有攻堅(jiān)的作風(fēng)。完成過硬的任務(wù)，必須有過硬的作風(fēng)作保障。一要勇于擔(dān)當(dāng)。越是攻堅(jiān)克難的時(shí)刻，越凸顯作風(fēng)過硬、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾?。要立足審?jì)工作，既保持勤勉奉獻(xiàn)的作風(fēng)，立足崗位、任勞任怨，還要勇于擔(dān)當(dāng)、忠于職守。特別是領(lǐng)導(dǎo)同志，要變“給我上”為“跟我上”，樹立“有人負(fù)責(zé)我服從、無人負(fù)責(zé)我負(fù)責(zé)”的理念，寧可向前一步形成越位，不可退后一步造成缺位。要把人民群眾擁護(hù)不擁護(hù)、滿意不滿意作為行為標(biāo)準(zhǔn)，以實(shí)干精神打造優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目，以過硬作風(fēng)鍛造審計(jì)鐵軍。二要文明審計(jì)。全市審計(jì)干部要始終保持謙虛謹(jǐn)慎，注重與被審計(jì)單位和相關(guān)方面的交流溝通，充分聽取意見，全面、辯證、歷史地看待審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題，客觀審慎地作出審計(jì)評價(jià)和結(jié)論，做到以理服人。三要廉潔自律。要加大力度推進(jìn)審計(jì)現(xiàn)場廉政風(fēng)險(xiǎn)防控，采取不定時(shí)、不定期的形式，開展對審計(jì)項(xiàng)目全覆蓋式的檢查，防止“燈下黑”。

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的報(bào)告篇十三

同志們：

一、2019年工作回顧。

2019年分公司紀(jì)檢監(jiān)察小組在公司黨委和紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察組、公司黨委和公司紀(jì)委各項(xiàng)工作部署，以爭創(chuàng)集團(tuán)公司“特色”企業(yè)為主線，強(qiáng)化日常監(jiān)督，嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)，持續(xù)抓好巡視整改，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，為分公司實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證和紀(jì)律保證。

一是健全完善組織機(jī)構(gòu)。2019年2月,分公司成立了紀(jì)檢監(jiān)察小組，并定期開展工作。

二是制度籠子越扎越緊。結(jié)合分公司實(shí)際，制定完善了《落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)支委主體責(zé)任和紀(jì)檢小組監(jiān)督責(zé)任實(shí)施方案》等10項(xiàng)制度，確保了紀(jì)檢監(jiān)察制度的針對性、時(shí)效性和可操作性。為了方便大家學(xué)習(xí)，分公司把國家層面的黨風(fēng)廉政建設(shè)、紀(jì)檢監(jiān)察的有關(guān)法律、條例、準(zhǔn)則，集團(tuán)公司、實(shí)體公司印發(fā)的有關(guān)辦法、規(guī)定等70余項(xiàng)制度匯編成冊，讓紀(jì)檢監(jiān)察小組成員一起學(xué)習(xí)、共同提高，并編印《黨員干部應(yīng)知應(yīng)會口袋書》90余本，用法治思維規(guī)范員工行為。

三是層層壓實(shí)廉政責(zé)任，認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。協(xié)助黨支部組織召開了分公司年度和半年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議，年初支部書記與班子成員、與各部門簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書6份；修訂“三重一大”集體決策制度和支委議事規(guī)則，全年召開支委會專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作8次；加強(qiáng)對選人用人工作的監(jiān)督，嚴(yán)把選人用人政治關(guān)、品行關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，推薦1名80后干部到集團(tuán)公司學(xué)習(xí)崗鍛煉，選派3名骨干力量到集團(tuán)公司和公司掛職鍛煉。督促提醒班子成員和部門負(fù)責(zé)人認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同考核。

四是完善日常教育、突出專題教育、注重特色教育，深化思想建設(shè)，筑牢拒腐防變思想防線。堅(jiān)持每月一次的紀(jì)檢小組集中理論學(xué)習(xí)，固定中央精神、黨章黨規(guī)、案例分析和交流研討的“3+1”學(xué)習(xí)模式，全年開展紀(jì)檢小組集中學(xué)習(xí)12次；集體廉潔談話4次；本人給全體黨員干部和重點(diǎn)崗位人員講了《增強(qiáng)合規(guī)意識、提升履職能力》及《警示教育遏增量、專項(xiàng)治理減存量、營造山清水秀的政治生態(tài)》2次廉政課。開展部門負(fù)責(zé)人半年述職述廉工作8人次。緊盯元旦春節(jié)、五一端午、中秋國慶等重要節(jié)點(diǎn)，通過公文系統(tǒng)發(fā)通知、微信平臺打招呼，明紀(jì)律、提要求，筑牢廉潔防線。上半年組織黨員干部和重點(diǎn)崗位人員以“強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩意識”為主題開展專題學(xué)習(xí)研討，圍繞“盡責(zé)任、守紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)、講奉獻(xiàn)”進(jìn)行了批評和自我批評。認(rèn)真開展組織形式多樣的反腐倡廉宣傳教育月活動，組織黨員干部、重要崗位人員30余人次前往江西省司法局白湖監(jiān)獄、合肥市包公祠廉潔教育基地接受教育；開展“每日一案例”、“黨規(guī)黨紀(jì)周周測”；集中學(xué)習(xí)和觀看警示教育片《永遠(yuǎn)在路上》、《初心的蛻變》等視頻，開展“清風(fēng)送廉、鳶舞藍(lán)天”制作放飛廉潔風(fēng)箏等系列活動，強(qiáng)化員工的法紀(jì)意識。下半年組織全體黨員和重點(diǎn)崗位人員開展“不忘初心、牢記使命”主題教育系列反腐教育學(xué)習(xí)，觀看《十八大以后反腐倡廉警示教育》專題片，發(fā)放教育書籍《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)基礎(chǔ)法規(guī)》15本、《中國共產(chǎn)黨重要黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)匯編》15本，15人次參觀江西省委黨校黨性教育館廉政教育基地。

五是以高度的政治自覺，嚴(yán)肅認(rèn)真對待巡視巡查、“四項(xiàng)治理”和主題教育專項(xiàng)整治問題整改工作，深化落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神。集團(tuán)巡視提出問題5項(xiàng)，完成整改5項(xiàng)?！八捻?xiàng)治理”累計(jì)發(fā)現(xiàn)問題19項(xiàng)，完成整改18項(xiàng)。主題教育專項(xiàng)整治工作，共調(diào)研梳理問題15項(xiàng)，邊查邊改完成整改9項(xiàng)，6項(xiàng)工作將在2020年持續(xù)整改。深入貫徹落實(shí)反“四風(fēng)”和落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，加強(qiáng)對黨員干部、關(guān)鍵崗位人員的廉潔教育，組織開展了“八項(xiàng)費(fèi)用”、領(lǐng)導(dǎo)人員履職待遇、福利費(fèi)發(fā)放等監(jiān)督檢查；開展了違反中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神和“四風(fēng)”突出問題專項(xiàng)整治，緊盯重要節(jié)點(diǎn)持續(xù)糾正“四風(fēng)”，開展節(jié)前廉潔談話，把“節(jié)日廉潔教育”打造成特殊時(shí)段干部職工拒腐防變的堅(jiān)固防線，有2人次上交了供應(yīng)商送的禮品。我們把中央關(guān)于政治紀(jì)律規(guī)矩“五個(gè)必須”、集團(tuán)公司加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)“十三個(gè)嚴(yán)禁”、公司煤炭購銷“十六個(gè)必須十六個(gè)禁止”等要求上墻，做到入腦入心。

六是扎實(shí)開展廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)工作。繪制職權(quán)運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控圖21個(gè)，查找a級風(fēng)險(xiǎn)36個(gè)、b級風(fēng)險(xiǎn)28個(gè)、c級風(fēng)險(xiǎn)3個(gè)。并能按照公司《廉潔風(fēng)控實(shí)施方案》崗位周自查、部門半月評價(jià)、分公司月。

總結(jié)。

的要求認(rèn)真開展工作。

七是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)壓實(shí)責(zé)任、統(tǒng)籌布局分步實(shí)施，“特色”企業(yè)創(chuàng)建扎實(shí)推進(jìn)。根據(jù)集團(tuán)公司“特色”企業(yè)創(chuàng)建要求，結(jié)合集團(tuán)和公司創(chuàng)建“特色”企業(yè)實(shí)施意見、考評辦法及考評細(xì)則，制定了分公司“特色”企業(yè)創(chuàng)建實(shí)施方案，成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，細(xì)化分解任務(wù)，明確責(zé)任目標(biāo)，以集團(tuán)公司和公司創(chuàng)建考評機(jī)制為導(dǎo)向，制定黨建紀(jì)檢日常定期工作表，做到有章可循，推動“特色”創(chuàng)建工作深入開展。

八是監(jiān)督責(zé)任不斷壓實(shí)，廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控有效。每月定期召開紀(jì)檢小組會議研究部署工作，查找存在問題，制定相應(yīng)措施。做實(shí)做細(xì)監(jiān)督責(zé)任，把落實(shí)“一崗雙責(zé)”作為部門負(fù)責(zé)人考核的重要內(nèi)容納入年度績效目標(biāo)。高度重視對日常監(jiān)督、例行檢查、專項(xiàng)檢查中發(fā)現(xiàn)的輕微、傾向性的問題，精準(zhǔn)把握、靈活運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，特別是在用好“第一種形態(tài)”上下功夫，本年度進(jìn)行批評教育談話19人次，提醒談話1人次，常規(guī)談心談話24余人次。實(shí)現(xiàn)讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)，堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛相結(jié)合，抓早抓小，及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性問題并消除在萌芽中。暢通來信、來訪、來電和網(wǎng)絡(luò)等舉報(bào)渠道，充分發(fā)揮黨員和群眾的監(jiān)督作用，建立線索舉報(bào)和意見箱登記臺賬，2019年分公司未發(fā)生違法違紀(jì)問題，未收到信訪舉報(bào)問題線索。

同志們，在充分肯定成績的同時(shí)，我們也應(yīng)該清醒地看到，公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與上級公司的要求相比，仍存在一定的差距與不足：一是分公司紀(jì)檢監(jiān)察工作在深入、細(xì)致方面還有差距。目前分公司人手少是事實(shí)，綜合部紀(jì)檢監(jiān)察人員也為兼職，但在整個(gè)實(shí)體公司也不是個(gè)例。每個(gè)部門既要進(jìn)行業(yè)務(wù)監(jiān)督，同時(shí)也要擔(dān)當(dāng)職能監(jiān)督，綜合部還有執(zhí)紀(jì)監(jiān)督職能，工作量較大。所以，我們要正視困難、克服困難，盡最大努力把各項(xiàng)監(jiān)督工作做細(xì)、做實(shí)、做深。二是廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系的運(yùn)轉(zhuǎn)還需進(jìn)一步做實(shí)做細(xì)。2019年，各部門全面排查了廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，但在構(gòu)建“大監(jiān)督”的認(rèn)識上還有差距，監(jiān)督的手段還需進(jìn)一步豐富完善。也請大家集思廣益，多提好的意見和建議，把分公司廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作做得更好。

二、當(dāng)前形勢分析。

習(xí)近平總書記指出：“反腐敗斗爭已經(jīng)取得壓倒性勝利，但對形勢的嚴(yán)峻性和復(fù)雜性一點(diǎn)都不能低估，絕不能有船到碼頭車到站的想法，決不能有畢其功于一役的想法，絕不能有松口氣、歇歇腳的想法，絕不能疲勞厭戰(zhàn)，對腐敗問題發(fā)現(xiàn)一起就要堅(jiān)決查處一起”。這充分彰顯了黨中央推進(jìn)反腐敗斗爭絕不掉頭轉(zhuǎn)向的鮮明態(tài)度。同志們作為分公司的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要把全面從嚴(yán)治黨上升到政治高度來認(rèn)識，排除錯(cuò)誤思想干擾，不斷增強(qiáng)紀(jì)律意識，謹(jǐn)慎用好手中權(quán)力。新年伊始，央視播出了五集紀(jì)實(shí)專題片《國家監(jiān)察》，一經(jīng)播出迅速成為全網(wǎng)最熱紀(jì)錄片，這部紀(jì)錄片選擇了在十九屆中央紀(jì)委四次全會召開前夕播出，不僅再現(xiàn)了黨中央堅(jiān)定不移推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革的生動實(shí)踐和顯著成效，也顯示了黨中央全面從嚴(yán)治黨的決心。

從外部形勢看：一方面，要清醒認(rèn)識十九大以來反腐敗工作呈現(xiàn)出的新特點(diǎn)。一是反腐向國有企業(yè)深入。比如紀(jì)錄片中“選中”的反面典型“兩億贓款堆于家”的國有企業(yè)華融資產(chǎn)原黨委書記、董事長賴小民，其案件違紀(jì)違法數(shù)額、危害程度、犯罪情節(jié)、犯罪手段讓人觸目驚心、瞠目結(jié)舌，一度刷爆了朋友圈。二是反腐向基層深入。中紀(jì)委十九屆三次全會對開展民生領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)整治作出部署，聚焦群眾的痛點(diǎn)難點(diǎn)，持續(xù)整治群眾身邊腐敗和作風(fēng)問題，“誰動群眾的奶酪，紀(jì)委監(jiān)委就動誰”，保障了領(lǐng)導(dǎo)黨員干部的權(quán)利永遠(yuǎn)為人民謀幸福。三是主動投案成為新趨勢。在高壓震懾下，據(jù)統(tǒng)計(jì)，黨的十九大以來共有5000余名黨員干部主動投案。另一方面，要消除一些模糊認(rèn)識。比如，有的同志認(rèn)為，企業(yè)有別于黨政機(jī)關(guān)，不能用黨政機(jī)關(guān)那一套標(biāo)準(zhǔn)來要求企業(yè)；有的同志認(rèn)為，現(xiàn)行規(guī)定管理太嚴(yán)、規(guī)矩太多，少干事才會不出事；甚至認(rèn)為，查處干部影響黨內(nèi)和諧氣氛、反腐敗影響企業(yè)經(jīng)營發(fā)展等等。這些認(rèn)識，有的是因?yàn)檎紊虾?，頭腦不清醒；有的則是別有用心，自身不干凈，企圖蒙混過關(guān)。歸根結(jié)底是理想信念“總開關(guān)”出了問題，是政治意識不強(qiáng)的表現(xiàn)。

從內(nèi)部形勢看，新時(shí)代對紀(jì)檢監(jiān)察工作提出了新要求，在集團(tuán)公司層面，深化紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，落實(shí)“三個(gè)強(qiáng)化、一個(gè)賦予”要求，強(qiáng)化上級紀(jì)委對下級紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化對同級黨組織的監(jiān)督，強(qiáng)化黨組織的主體責(zé)任，嚴(yán)格依規(guī)依法履行中央紀(jì)委國家監(jiān)委賦予的監(jiān)察權(quán)。黨組紀(jì)檢組更名為紀(jì)檢監(jiān)察組，原2個(gè)監(jiān)督中心和8個(gè)派駐紀(jì)檢組整合為7個(gè)監(jiān)督中心，專司執(zhí)紀(jì)審查。成立監(jiān)督部，負(fù)責(zé)對違反企業(yè)規(guī)章制度問題的監(jiān)督調(diào)查處理；成立總部機(jī)關(guān)紀(jì)委，負(fù)責(zé)總部黨員干部的教育監(jiān)督和正廠級以下黨員干部的執(zhí)紀(jì)審查。直屬單位及基層企業(yè)監(jiān)察部更名為監(jiān)督部，與紀(jì)檢辦公室合署辦公。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢依然嚴(yán)峻，在集團(tuán)公司層面，全年共處置問題線索978件，同比降低11.7%；立案審查230件，同比增長2.2%；紀(jì)律處分361人，同比增長12.8%，反腐敗壓倒性勝利得到鞏固發(fā)展。堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛結(jié)合、激勵(lì)和約束并重，運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”處理1483人次。運(yùn)用第一種形態(tài)處理1103人次，占總?cè)舜蔚?4.4%；運(yùn)用第二種形態(tài)處理338人次，占總?cè)舜蔚?2.8%；運(yùn)用第三種形態(tài)處理37人次，占總?cè)舜蔚?.5%；運(yùn)用第四種形態(tài)處理5人次，占總?cè)舜蔚?.3%。在公司層面，全年共計(jì)受理信訪舉報(bào)3件，暫存1件，了結(jié)1件，查實(shí)1件，對相關(guān)責(zé)任單位進(jìn)行通報(bào)批評，提醒談話1人，清退違規(guī)報(bào)銷費(fèi)用2.19萬元。針對招標(biāo)采購、設(shè)立“小金庫”、落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神3個(gè)專題，共誡勉談話4人，提醒談話5人，清退違規(guī)報(bào)銷費(fèi)用8.33萬元?！八捻?xiàng)治理”方面，誡勉談話5人次，提醒談話或批評教育111人次。

綜合來看，公司系統(tǒng)當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜，全面從嚴(yán)治黨任務(wù)仍然艱巨繁重。我們要認(rèn)清當(dāng)前形勢，順應(yīng)改革要求，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，深化標(biāo)本兼治，繼續(xù)創(chuàng)建“特色”企業(yè)，將全面從嚴(yán)治黨引向深入。

三、

2020年工作思路及重點(diǎn)工作。

2020年工作總體思路：以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神以及中紀(jì)委十九屆四次全會要求，全面貫徹落實(shí)上級公司年度工作會議、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議的決策部署，持續(xù)開展“三個(gè)好”工作，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深延伸，促進(jìn)政治生態(tài)根本好轉(zhuǎn)，為分公司實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證和紀(jì)律保證。

持續(xù)開展“三個(gè)好”工作：

（一）協(xié)調(diào)好三項(xiàng)工作，凝聚起黨風(fēng)廉政建設(shè)合力。

一是協(xié)調(diào)好黨支部落實(shí)主體責(zé)任“不甩手”。黨支部書記、班子成員把“兩個(gè)責(zé)任”、“一崗雙責(zé)”放在心上、扛在肩上、抓在手上，是做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的“牛鼻子”。為此，紀(jì)檢監(jiān)察小組將通過全過程提醒、節(jié)點(diǎn)警示等方式，協(xié)調(diào)督促支委、班子及時(shí)研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，定期召開紀(jì)檢監(jiān)察會，全面梳理細(xì)化主體責(zé)任，分解落實(shí)年度、季度責(zé)任清單，努力形成各司其職、相互聯(lián)動、共同行動的黨風(fēng)廉政建設(shè)齊抓共管局面。

二是協(xié)調(diào)好黨風(fēng)廉政教育警示“不松手”。以“教育在先、警示在先、預(yù)防在先”為目的，準(zhǔn)確把握集團(tuán)公司黨組、公司黨委全面從嚴(yán)治黨新要求，以案示警，組織領(lǐng)導(dǎo)干部開展集中廉潔教育培訓(xùn)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《黨的十九大以來查處違紀(jì)違法黨員干部案件警示錄》、上級公司有關(guān)通報(bào)，特別是集團(tuán)公司網(wǎng)站紀(jì)檢監(jiān)察專欄通報(bào)曝光的典型案例，通過加強(qiáng)對違紀(jì)違法案件的剖析、利用身邊的“活教材”，引導(dǎo)和督促黨員干部知紀(jì)、遵紀(jì)、守紀(jì)，持續(xù)釋放高壓反腐的強(qiáng)烈信號，強(qiáng)化不敢腐的震懾。

三是協(xié)調(diào)好廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控監(jiān)管“不縮手”。按照“聚焦提升監(jiān)督質(zhì)量、做實(shí)做細(xì)日常監(jiān)督”的工作思路，開展好選人用人、招標(biāo)采購等專項(xiàng)監(jiān)察；認(rèn)真梳理電煤管理和招標(biāo)采購工作流程、管理制度、崗位職責(zé)，組織開展電煤全過程管理廉潔風(fēng)險(xiǎn)排查工作。同時(shí)，整合紀(jì)檢監(jiān)察、財(cái)務(wù)、綜合等監(jiān)督力量，形成問題會商、聯(lián)動處置、成果共享等工作機(jī)制，構(gòu)建上下聯(lián)動、內(nèi)外銜接、協(xié)調(diào)有力的“大監(jiān)督”工作格局，最大限度提升監(jiān)督效能。

（二）開展好三項(xiàng)監(jiān)督，肩負(fù)起兩個(gè)責(zé)任落實(shí)擔(dān)子。

一是監(jiān)督好主體責(zé)任落實(shí)，?！俺缎渥印薄?jiān)持定期集中溝通研究問題與隨時(shí)“敲書記門”相結(jié)合，突出重點(diǎn)工作、緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié)，直接“查題”看規(guī)定動作是否到位，定期“出題”看創(chuàng)新動作是否有實(shí)效，強(qiáng)化監(jiān)督全程留痕，實(shí)行工作銷號管理，形成知責(zé)明責(zé)、履責(zé)盡責(zé)、考責(zé)問責(zé)落實(shí)鏈條，切實(shí)推動“兩個(gè)責(zé)任”落小、落細(xì)、落地。

二是監(jiān)督好“三重一大”事項(xiàng)，?！傲喽洹薄Ｔ跊Q策方面，結(jié)合數(shù)字國有建設(shè)，注重將科技化、信息化手段嵌入決策全過程，實(shí)現(xiàn)各環(huán)節(jié)權(quán)力運(yùn)行的全程記錄，做到事過有痕、永久追溯，有效排除人為干預(yù)，擠壓不規(guī)范行為空間；在招標(biāo)采購方面，實(shí)現(xiàn)平臺招標(biāo)全覆蓋交易采購；在財(cái)務(wù)管理方面，要運(yùn)用科技手段，杜絕現(xiàn)金交易，要建立不相容崗位制約機(jī)制，防止出現(xiàn)既“管現(xiàn)金”又“管賬本”，既當(dāng)“運(yùn)動員”又當(dāng)“裁判員”的現(xiàn)象，形成決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu)和運(yùn)行機(jī)制。

三是監(jiān)督好專項(xiàng)問題整改，?！凹t紅臉”。對巡視、巡察提出的問題，認(rèn)真制定整改措施、掛牌督辦、對賬銷號，每月對各責(zé)任部門整改進(jìn)度進(jìn)行一次盤點(diǎn)，及時(shí)掌握工作開展情況、難點(diǎn)問題。對發(fā)現(xiàn)的邊改邊犯、改完又犯的問題責(zé)任部門和責(zé)任人依規(guī)依紀(jì)嚴(yán)肅處理，同時(shí)對在今后上級公司各項(xiàng)檢查、督察中，發(fā)現(xiàn)“小金庫”、違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、個(gè)人事項(xiàng)瞞報(bào)漏報(bào)不實(shí)等三令五申、令行禁止的問題，一律從重從嚴(yán)處理。

（三）實(shí)施好三項(xiàng)計(jì)劃，提升起履職監(jiān)督監(jiān)管能力。

一是實(shí)施“特色”企業(yè)創(chuàng)建“護(hù)航”計(jì)劃。年初制定分公司“特色”企業(yè)創(chuàng)建任務(wù)清單，將“特色”工作貫穿分公司安全、經(jīng)營、管理、黨建各層面，加大對學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想情況監(jiān)督檢查，督促黨員干部深化對新思想的理解；堅(jiān)持把規(guī)矩挺在紀(jì)律前面，把紀(jì)律挺在法律前面，督促干部員工嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司下發(fā)的關(guān)于經(jīng)營、發(fā)展、管理、黨的建設(shè)等方面規(guī)章制度，做到領(lǐng)導(dǎo)依規(guī)決策、干部依規(guī)管理、員工依規(guī)工作；圍繞監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的體制機(jī)制問題、管理漏洞和廉潔風(fēng)險(xiǎn)，對各部門規(guī)章制度進(jìn)行全面梳理和修訂，綜合管理制度要有廉潔要求、監(jiān)督條款和懲戒性規(guī)定，形成閉環(huán)，扎緊扎牢不能腐的籠子，力爭2020年獲得“特色”企業(yè)稱號。

二是實(shí)施監(jiān)察對象識別“精準(zhǔn)”計(jì)劃。2020年，在補(bǔ)充完善中層管理干部廉潔檔案資料的同時(shí)，全面深入分析所有重點(diǎn)關(guān)鍵崗位人員工作內(nèi)容、崗位職責(zé)，排查廉潔風(fēng)險(xiǎn)源、建立監(jiān)管分類臺賬，實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)關(guān)鍵崗位人員“一人一檔”全覆蓋。

三是實(shí)施自我能力提升“打鐵”計(jì)劃。紀(jì)檢監(jiān)察小組每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，重點(diǎn)圍繞集團(tuán)公司《紀(jì)檢監(jiān)察干部系列培訓(xùn)課程》《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》等紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識進(jìn)行學(xué)習(xí)，不斷提高履職盡責(zé)能力；每季度一次知識測試，以召開紀(jì)檢監(jiān)察小組會為契機(jī)，每季度進(jìn)行一次綜合知識測試，不斷鞏固學(xué)習(xí)效果；每半年進(jìn)行一次集中培訓(xùn)，采取“請進(jìn)來、走出去”的形式，開展紀(jì)檢監(jiān)察人員集中培訓(xùn)，培訓(xùn)以課堂。

教學(xué)。

現(xiàn)場實(shí)踐互動解惑的方式進(jìn)行，提高業(yè)務(wù)和理論水平；每年開展一次自查自糾，組織紀(jì)檢專員紀(jì)檢監(jiān)察小組成員召開專題會議，開展批評和自我批評，認(rèn)真查找紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍中不敢擔(dān)當(dāng)落實(shí)不力業(yè)務(wù)生疏等突出問題，切實(shí)打造一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍，為深入推進(jìn)分公司全面從嚴(yán)治黨，落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，依法依紀(jì)規(guī)范運(yùn)行保駕護(hù)航。

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的報(bào)告篇十四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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同志們，推進(jìn)新時(shí)代紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展，責(zé)任重大、使命光榮。讓我們更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，在。

市

紀(jì)委監(jiān)委和。

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委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，不忘初心、牢記使命，敢于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為，

不斷推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展，建設(shè)更加平安美麗幸福的。

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