2023年縣領導在全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會上的講話(模板9篇)

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縣領導在全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會上的講話篇一

同志們：

市委昨天召開全市動員大會，提出要在全市廣泛開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動。動員大會上盛國民副書記作了動員講話，王xx市長對如何開展好“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動和做好當前工作講了具體意見和要求，市委書記段喜中同志做了重要講話。會議開得非常隆重，非常嚴肅，大家都已深深感受到當前形勢逼人，亟需大家認清形勢加壓奮進的濃厚氣氛，昨天下午局黨組召開會議，再一次學習傳達全市會議精神，研究部署。下面，根據(jù)全市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動動員大會精神，就我局如何開展好“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動講幾點意見：

一、統(tǒng)一思想，提高認識，迅速掀起“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動高潮。

開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，既符合濮陽當前的實際，也對我們提升濮陽城市建設管理水平，具有很強的針對性和現(xiàn)實意義。全市上下都非常重視“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動開展，市委多次召開會和擴大會議，段書記多次作出重要批示，對開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動提出明確要求。段書記指出,當前濮陽面臨著興衰進退的重要關口，也面臨著重要戰(zhàn)略機遇期，全市干部群眾人心思變、人心思干、人心思發(fā)展的愿望異常高漲。在這個關鍵時期，我們開展這個活動，正是順應了濮陽發(fā)展需要，順應了群眾愿望。在全市開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，是市委作出的重大戰(zhàn)略決策，是我市各項工作的抓手和載體，是啟動濮陽發(fā)展引擎的總開關，對于推動濮陽又好又快發(fā)展，具有重要的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。近年來，我市住房和城鄉(xiāng)建設事業(yè)總體上保持了平穩(wěn)較快的好勢頭，但無論是與省內(nèi)比還是與省外比，還是與發(fā)展較快的省轄市相比，都有著不少和不小的差距。特別是城市建設和管理水平提升不大，在不少方面還有較大滑坡，濮陽人曾經(jīng)引以自豪的“七城二獎”也有些名不符實，離人民群眾的要求差距不斷拉大。我們曾經(jīng)是全省先進典型，中西部地區(qū)的一面旗幟，但隨著周邊地市城市建設和管理水平的提高，我們已經(jīng)被甩在后面，城市名片褪色了、不亮了，這已是不容回避的事實。當前，我市城市建設管理任務繁重，“兩違”專項治理、城市環(huán)境綜合整治、保障性住房建設、城建重點項目和民生工程建設的推進都還存在諸多方面因素的羈絆，需要一個奮發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。我們干部職工的的精神面貌還在著安于現(xiàn)狀、得過且過、畏難不進、固步自封、因循守舊、隔岸觀火等等與我們職責要求、人民期盼不相適應的各種狀況。在我局開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，目的就是想通過這個載體，使廣大干部群眾思想進一步解放、觀念進一步更新、作風進一步轉變、環(huán)境進一步優(yōu)化，使廣大干部群眾的認識更加統(tǒng)一、精神更加振奮，在全局上下形成更加濃厚的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，加快推進富裕和諧美麗新濮陽建設，我們每個同志都要站在這樣的高度來認識和對待“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動。面對市委、市政府的殷切希望和全市人民的迫切期盼，面對咄咄逼人的發(fā)展形勢，我們每個人都應有寢食難安的憂患意識?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”活動為我們搭建了一個很的載體，我們決不能坐失良機，貽誤發(fā)展，要“知恥而后勇”，橫下一條心，迎難而上，奮起直追。借“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動的東風，全面查找問題不足，理清問題根源，破解城市建設管理瓶頸，全面提升濮陽城市綜合水平。因此，全局廣大黨員干部一定要充分認識開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的重大現(xiàn)實意義和深遠歷史意義，迅速把思想統(tǒng)一到市委的決定上來，掀起開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動高潮。

二、突出重點，把握關鍵，確?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動取得實效。

局黨組高度重視“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，召開專題會議就如何開展好這次活動進行了認真研究，明確了活動的指導思想、方法步驟、保障措施等問題，制定了詳細的實施方案。這次集中教育活動要堅持以學習教育、自我認識提高為主，堅持自查自糾、邊整邊改為主;堅持把學習教育貫穿始終、查擺解決問題貫穿始終;堅持與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動相結合、與促進當前工作相結合、與解決突出問題相結合。這次活動，必須狠下心來、硬起手腕，來真的、動硬的，觸動思想、觸及靈魂。各單位一定要按照方案要求，精心組織，一環(huán)扣一環(huán)，一步跟一步，扎扎實實地把活動開展好，實現(xiàn)思想觀念、干部作風、發(fā)展環(huán)境“三個新轉變”。在活動中要突出重點，把握關鍵，著力突出“四抓”：

(一)抓學習，創(chuàng)新思想觀念。

學習是這次集中教育活動的一個重要環(huán)節(jié)，也是創(chuàng)新觀念、理清思路、謀劃發(fā)展的重要前提。因此，我們必須下大力氣，切實抓好學習提高。

一要嚴格按照方案要求認真學習?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動實施方案對學習的內(nèi)容、學習的方法和學習的要求都作出了明確規(guī)定，我們一定要嚴格按照方案要求，抓好學習，集中學習時間不能少于10天。一是要保證學完規(guī)定篇目。為確保學習效果，市活動辦公室編印了統(tǒng)一的學習材料，精選了20多篇具有針對性的重要著作和文獻，一定要逐篇認真學習，做好學習筆記、撰寫心得體會。二是要嚴格學習制度。機關和各單位都要建立學習簽到制度和補課制度，確保學習人員、時間、內(nèi)容、效果“四落實”，做到學不漏人、人不漏課、課不漏時。三是要創(chuàng)新學習載體。落實好“請進來”，局將邀請專家學者作輔導報告，提升思想認識高度，拓展思維空間。組織好“走出去”，組織干部分期分批外出培訓，開闊視野，學習先進，拓寬思路。還將采取開展征文活動、組織主題演講比賽等多種形式，廣泛學習。各單位也要結合本單位實際，采取靈活多樣的學習方式，增強學習實效。四是要加強對學習情況的督導檢查，對那些組織不力，學習不認真，應付差事、敷衍了事的，責令補課。學習動員階段結束后，要對各單位學習情況進行考試驗收，并將考試情況在全局范圍內(nèi)進行通報。

二要緊密結合思想和工作實際深入學習。要大力發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，緊密結合本部門、本崗位的工作實際和個人的思想實際，深入學習，在學習中統(tǒng)一認識，在學習中創(chuàng)新觀念，在學習中理清思路，在學習中推動工作。特別是有關職能部門要弄通學透國家法律法規(guī)和政策，想方設法突破阻礙城市建設和管理的瓶頸，千方百計把發(fā)展的事情辦成，而不是利用法律、法規(guī)和政策的條條框框，把發(fā)展的事框住辦不成。按照重在提高、全面提速、重點突破、全面推進的思路，抓好濮陽城市綜合提升各項工作，大力加強城市建設與管理，解決好嚴重影響我市城市形象的突出問題，為建設美麗新濮陽做貢獻。要認真學習貫徹十七屆五中全會精神，圍繞段書記在全市領導干部會議上提出的需要大家認真思考的問題，深入討論如何做好“四篇文章”：如何加快推動濮陽又好又快發(fā)展、如何通過抓黨風促政風帶民風、如何強化領導責任、如何干好當前工作及謀劃好今后的發(fā)展。把學習的過程變?yōu)橹\劃對策、破解難題的過程，向市委市政府和全市人民交上一份滿意的答卷。

三要在創(chuàng)新觀念上下功夫。要通過學習，使廣大黨員干部真正提高思想認識，拋開一切私心雜念和恩恩怨怨，通過深查深挖一切影響發(fā)展的舊思想、舊觀念，真正樹立愛我家鄉(xiāng)，共建美麗新濮陽的家園意識;樹立合心合力，共謀發(fā)展的和諧意識;樹立時不我待，奮起直追的趕超意識。用新思維、新觀念，捕捉新機遇，謀劃新思路，著力解決工作浮躁，學習不專、業(yè)務不精、思路不廣、墨守陳規(guī)、安于現(xiàn)狀，責任心、事業(yè)心不強，作風不實、自律不夠、管理松散等制約城市建設管理的突出問題，著力改變不合時宜的做法，以新觀念引領住房和城鄉(xiāng)建設新發(fā)展。

(二)抓查擺，找準問題根源。

查擺問題既是對學習階段效果的檢驗，也是整改的基礎。這次集中教育活動，突出自查自糾。每個同志一方面要減壓，立足自我教育、自我查擺、自我認識、自我提高、自我整改，各級組織和領導決不允許扣帽子、打棍子、揪辮子，不管過去存在什么問題，查擺出來就好，自覺主動整改了就好。另一方面要加壓，結合思想工作實際，全面查找、深入查擺，真正弄明白主要查思想觀念上存在哪些問題，有哪些舊思想、舊觀念需要破除，應該樹立什么樣的新思想、新觀念;查干部作風上存在哪些問題，有哪些不良風氣需要整治，應該弘揚哪些優(yōu)良的作風;查發(fā)展環(huán)境上存在哪些問題，有哪些問題需要改進，應該打造什么樣的發(fā)展環(huán)境。問題能不能查準、根源能不能挖深，事關活動的成敗，各單位和每個同志都要不掩蓋問題、不回避矛盾，逐級、逐層、逐人查深查透。

一要采取多種形式廣泛查擺。堅持領導干部帶頭，領導干部要以身作則、率先垂范，帶頭查擺。要通過自我剖析、開展交流談心活動、開好專題民主生活會等多種方式做好自我查擺。要廣泛征求意見，通過召開座談會、走訪調(diào)研、向社會和服務對象發(fā)放征求意見函、設立征求意見箱、電話和電子信箱等方式，廣泛收集群眾的意見和建議，接受社會各界的舉報投訴，全面查擺存在的問題和不足，做好開門查擺。通過自己查、上級點、相互幫、群眾評等多種方式，把存在的問題和不足查出來、擺出來，公開晾曬，敢于直面現(xiàn)實，正視不足，盡早解決改進。

二要結合實際查準查實。要結合實際，從工作上找差距，從措施上找不足，從思想上找原因，把問題查準、查實。自我剖析要結合工作實際，按照崗位要求“照鏡子”，通過“照鏡子”反思工作行為、反思思想觀念，找差距、查不足，擺清現(xiàn)象，找透原因。召開民主生活會，要講原則不講關系、講真話不講套話、講要害不講枝節(jié)，深入剖析根源，敢于觸及實質(zhì)、觸及靈魂，把問題查透找準。特別是對優(yōu)化發(fā)展環(huán)境有重要影響的關鍵部門、關鍵科室和關鍵人員要重點查擺，切實把影響發(fā)展的問題查準確、查全面。

三要堅持邊查邊改。對于查擺出的問題，要堅持邊查邊改，明確整改重點，制定整改措施，確定整改時限，落實整改責任，力求爭取主動。對查擺的問題和解決問題的情況，要形成專題報告。普通黨員干部的報告由分管領導審閱把關;中層干部的報告由主要領導審閱把關;領導班子和班子成員的報告由督導組審閱把關。要組織群眾對報告進行民主評議。對主動查擺且解決問題到位的，不再追究;對查得不深不透、群眾不滿意的，要重新查擺;對隱情不查、有錯不糾、糾正不力的，要追究相關人員的責任，情節(jié)嚴重的要給予黨紀政紀處理。

(三)抓整改，強力推進工作。

“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動能否取得實效，能否達到預期目的，關鍵是看查擺出的問題能否得到及時解決，人民群眾關心的問題能否得到及時解決。整改階段是整個活動的關鍵階段，要加大督導檢查，督導組要跟上、盯死、抓牢，對于在活動中查擺出的問題，查出一個，解決一個。隨時能解決的，要隨時解決;短時期內(nèi)能解決的，在短時期內(nèi)解決;短時期內(nèi)不能解決的，要盯住不放，直到解決為止。要通過這次活動，樹立正確的干部導向，對于沖得上、能干事的優(yōu)秀干部，局將大膽使用，委以重任;對于安于現(xiàn)狀，碌碌無為，干不成事的，要搬椅子、摘帽子，騰位子。

一要自我整改。各單位要對收集到的意見建議進行匯總分析，分門別類，梳理出需要重點交辦的問題，建立詳細的臺帳。對列入臺帳上的問題要明確整改時限，落實整改責任人，主動整改。一時整改不了的，列出計劃，限期整改。在整改過程中，要實行重點突破。局決定，利用開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的契機，把強力推進中心城市綜合提升工程作為突破口，爭取用較短的時間，認真解決人民群眾反映強烈的城市管理問題，努力打造“干凈、整潔、漂亮”的城市環(huán)境。各單位也要圍繞創(chuàng)新觀念、轉變作風、優(yōu)化環(huán)境，選準突破口，確保整改實效。

二要督促整改。要采取集中交辦和查處案件兩種手段，對于不能主動整改的突出問題和重大問題，強化措施，督促整改解決。集中交辦是這次集中教育活動務求實效、解決問題的一個新舉措。局“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室對需要重點解決的問題，經(jīng)局活動領導小組辦公室主任和領導小組組長審核后，報局主要領導審定。對確定為需要重點解決的問題，由活動領導小組辦公室主任與承辦單位簽訂責任書，進行集中交辦，限期解決。這次集中教育活動，就是為了扭轉有些活動中執(zhí)行不力、收效不大的弊端，要在解決問題這個關鍵環(huán)節(jié)上加大力度，對于集中交辦仍然不能按時解決問題的有關責任人，要采取相應的組織措施。加大案件查處力度，重點查辦失職、瀆職、吃拿卡要、不作為、亂作為、敲詐勒索等影響發(fā)展環(huán)境方面的典型案例事件，依法依紀嚴肅處理。

三要以整改推進工作。整改階段，正值年末歲首，各單位要認真學習貫徹十七屆五中全會精神，結合國家、省、市的重大部署和局重點工作，謀劃好明年工作。在制定工作目標時，要重點確定幾件關乎全局、推動發(fā)展的大事實事，明確工作標準、完成措施、完成時限和責任人。各單位要明確年度趕超目標，積極爭先晉位。每個單位要弄清楚目前自己在全局、全市、全省所處的位置，制定出要趕超的目標，并寫入明年的工作規(guī)劃。經(jīng)過開展活動，單位工作面貌依舊，甚至整體位次倒退的，要堅決采取組織措施?？傊?，要通過整改，使干部作風得到優(yōu)化，在全局樹立解放思想，創(chuàng)新觀念，實事求是，與時俱進的思想作風;勤學好思，學以致用，理論聯(lián)系實際的學風;執(zhí)政為民，腳踏實地，一心一意謀發(fā)展的工作作風;講自律，講規(guī)矩，講公道的領導作風;堅持黨性原則，廉潔自律，秉公用權，情趣高尚的生活作風。

(四)抓建章立制，鞏固集中教育成果。

要以制度鞏固集中教育活動的成果，形成以制度管人、以制度管事、以制度推動作風建設的長效機制。要歸納、整理、總結這次活動中產(chǎn)生的一些新思路，增強機制的創(chuàng)新性，既要立足現(xiàn)實，針對需要解決的具體問題和突出問題建章立制，又要著眼長遠，鞏固和深化集中教育活動成果，增強機制的科學性。

一要健全規(guī)章制度。要圍繞加強作風建設、提高服務效率、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、促進經(jīng)濟發(fā)展的要求，重新審視各項規(guī)章制度，對阻礙發(fā)展的過時制度，要堅決廢止;對缺少的制度，要抓緊制定好;對不健全的制度，要修訂完善好;對執(zhí)行不力的制度，要采取得力措施執(zhí)行好。對制度的制定、修訂和完善，要認真進行調(diào)查研究，充分醞釀討論，廣泛征求意見，讓群眾廣泛參與，使干部群眾形成共識，要認真分析解決個性問題的方式方法，從個別到一般，總結出規(guī)律性的經(jīng)驗，上升為規(guī)章制度，形成長期堅持的工作規(guī)范。

二要創(chuàng)新工作機制。各單位要以提高效率、強化落實、加快發(fā)展為目標，科學整合資源，優(yōu)化工作程序，合理配置人員，形成工作合力。各級各單位都要結合各自實際，建立健全決策機制、領導機制、工作推進機制、督查落實機制和獎懲激勵機制，形成上下聯(lián)動、職責分明、充滿活力、運轉高效的長效機制。

三要鞏固擴大活動成果。集中教育活動結束后，活動辦公室要繼續(xù)保留，人員不撤，工作力度不減，繼續(xù)督促檢查在集中教育活動期間向各部門、各單位交辦的重大事項的落實情況，傾聽各方對集中教育活動的意見和建議，掌握集中教育活動的效果和情況，搞好深入的調(diào)查研究，認真總結經(jīng)驗，抓好活動成果的鞏固擴大和提高。

這次“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，時間很緊、任務很重。各單位一定要按照局的安排部署，切實把這次集中教育活動放到重要位置，下決心抓緊抓實，抓出成效。

(一)要高度重視。開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，是當前一項事關全局的重要工作。為切實加強對活動的組織領導，局成立了“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動領導小組，領導小組下設辦公室，負責整個活動的安排部署、綜合協(xié)調(diào)及對重點問題的交辦和督查落實。各單位也要成立相應組織，各單位一把手要擔任集中教育活動領導小組組長，對集中教育活動負總責、全面抓，把集中教育活動放在心上、抓在手里，親自安排、親自部署。要突出“三個帶頭”，堅持各單位一把手帶頭，帶頭學習、帶頭查擺、帶頭整改，帶動“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動扎實開展。

(二)要明確職責。領導小組各成員要分工協(xié)作，密切配合，形成合力。各單位主要負責同志都是領導小組成員，要切實負責好本單位的各項工作落實。領導小組辦公室要切實做好協(xié)調(diào)、上傳下達、日常工作安排等工作，當好領導小組的秘書、助手和參謀。

(三)要加強督導。為加強對活動的督導，局成立了2個督導組，每個督導組由3人組成，組長分別由政劉邦義和王平兩名縣級干部擔任，成員由4名正科級干部擔任。督導組要認真履行職責，督促指導活動進展，研究解決矛盾和問題，監(jiān)督整改措施落實，審核把關轉段及活動檢查驗收，對各單位“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動進行全程督導。從明天開始，督導組就要下去，迅速開展工作。在督導時，注意把握關鍵環(huán)節(jié)，要抓好被督導單位制定符合實際的活動方案;要通過明察暗訪、征求意見等方法，及時發(fā)現(xiàn)各單位存在的突出問題，幫助制定整改措施，建立健全相關制度。督導組要堅持原則、敢于負責、敢講真話，敢于動真碰硬。對重視不夠、組織不力、措施不到位、成效不明顯的，要及時糾正;對于沒有按要求完成階段性任務、群眾不滿意的，要堅持原則，認真把關，進行補課。同時，督導組要建立通報制度，對各單位每個階段的任務完成情況進行驗收，對每個階段的工作情況進行通報，對行動迅速、組織得力、成效顯著的進行表揚，對行動遲緩、組織混亂、效果差的通報批評，對達不到要求或驗收不合格的不許轉段，什么時候驗收合格了，什么時候轉入下一段，確?；顒釉鷮嵧七M。

(四)要營造氛圍。要加強與新聞媒體的聯(lián)系與溝通，充分利用報紙、電臺、電視臺等各類媒體，加強對局活動的宣傳。發(fā)揮局現(xiàn)有宣傳媒體作用，建設網(wǎng)和各單位的網(wǎng)頁、動態(tài)、信息、板報、廚窗要及時發(fā)布活動開展情況，宣傳活動中涌現(xiàn)的好做法好經(jīng)驗，展示活動的新舉措新成效。要加強典型宣傳，既要樹立一批正面典型，在全局范圍內(nèi)廣泛宣傳，又要抓一批活動不扎實、流于形式的反面典型，單位主要負責人要適當?shù)男问焦_表態(tài)，為活動順利開展營造濃厚輿論氛圍。

同志們，開展好這次集中教育活動，意義重大而深遠。各單位和廣大干部職工一定要振奮精神，迅速行動，全身心地投入到這次集中教育活動中來，狠抓落實，務求實效，推動住房和城鄉(xiāng)建設事業(yè)更好更快發(fā)展，為建設富裕和諧美麗新濮陽做出積極的貢獻!

縣領導在全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會上的講話篇二

同志們：

今天這次會議是春節(jié)過后市委召開的第一個大會，主要任務是對20xx年度的“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動進行總動員。持續(xù)五年春節(jié)后安排的第一項工作都是“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動，是符合我市發(fā)展需要的。今年的“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動把“用領導方式轉變加快發(fā)展方式轉變”作為主題，利用四十天的時間，集中解決一批影響發(fā)展的突出問題，在全市上下掀起新一輪解放思想、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的高潮,為“十二五”發(fā)展和中原經(jīng)濟區(qū)建設開好局、起好步。剛才，達貴同志宣讀了市委關于開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的《實施意見》，這個《實施意見》對今年“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動的指導思想、目標任務、方法步驟等都做了全面系統(tǒng)地安排部署，希望大家回去之后認真學習領會，抓好貫徹落實。下面，我就怎樣理解、如何開展好今年的“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動，講三個方面的意見。

一、用新的視野進一步深化對活動的認識。

“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動自20xx年開展以來，今年已經(jīng)是第5個年頭了。5年來，全市各級各部門和廣大黨員干部高度重視、積極參與，“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動為推動我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展產(chǎn)生了積極的影響。各級黨員干部的思想觀念不斷創(chuàng)新，為民意識明顯增強;各級各部門和廣大干部的工作作風有了較大轉變，辦事效率和服務質(zhì)量有所提高;我市的發(fā)展環(huán)境持續(xù)優(yōu)化，全市上下風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好局面進一步形成?？梢哉f，“一創(chuàng)雙優(yōu)”已經(jīng)成為我們加強干部隊伍思想作風建設的一個有效載體，成為推動各項工作上臺階的一個重要抓手。但是隨著時間的推移，有些同志對這項活動也有了一些不同的看法：有的認為這項活動已經(jīng)開展了幾年，該發(fā)揮的作用已經(jīng)發(fā)揮了，再搞下去沒必要，或者說沒有必要年年搞;有的認為開展活動只是搞搞形式、走走過場，把活動當成了一個套路、一種程序。因此，要開展好今年的“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動，首先需要我們用新的視野來重新審視濟源的發(fā)展，進一步深化對活動的認識。

衡量一個地方的發(fā)展活力，關鍵要看這個地方黨員干部的精神狀態(tài)和工作作風，關鍵要看這個地方有沒有一個干事創(chuàng)業(yè)的好環(huán)境。作為愚公家鄉(xiāng)的濟源，從來都是一塊充滿激情、活力迸發(fā)的創(chuàng)業(yè)熱土，從“五小工業(yè)”起步到現(xiàn)代工業(yè)的騰飛，從引沁濟蟒到河口村水庫、蟒河口水庫的興建，從“創(chuàng)百億、爭百強”、“十八羅漢鬧中原”，到實現(xiàn)由縣到縣級市、再到省直轄市的體制跨越……正是靠著敢想敢干、開拓進取、堅韌不拔、團結奮斗的新時期愚公移山精神，正是靠著歷屆市委、市政府帶領全市人民持續(xù)不斷地解放思想、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，我們才能夠創(chuàng)造出一個又一個發(fā)展的奇跡。特別是省直轄以來的，我們充分運用特殊的體制優(yōu)勢，極大地激發(fā)了廣大干部的干事創(chuàng)業(yè)積極性和創(chuàng)造熱情，讓濟源的發(fā)展活力競相迸發(fā)，推動了經(jīng)濟社會的加速發(fā)展。而14年后的今天，當我們大家都從濟源的快速發(fā)展中受益、充分享受這種優(yōu)越感的時候，我們也應該時刻保持清醒的頭腦。古人說：“生于憂患，死于安樂”。當前，濟源的發(fā)展正處在一個非常關鍵、非常敏感的緊要關口，特殊體制的優(yōu)勢已經(jīng)發(fā)揮到了極致，地域的狹小、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)業(yè)鏈延伸、企業(yè)的擴張都面臨前所未有的困難，尤其是各地競相發(fā)展的趨勢，一些縣級市都以濟源為趕超目標。面對不斷發(fā)展變化、日趨嚴峻復雜的發(fā)展形勢，如果我們還是在已經(jīng)取得的成績面前沾沾自喜、自我滿足，還是停留在現(xiàn)有的工作標準和按部就班的工作狀態(tài)上，就會像溫水煮青蛙一樣，在不知不覺中喪失所有的生機和活力，這決不是危言聳聽。在這樣的關鍵時刻，尤其需要我們通過持續(xù)開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動，讓我們的思想觀念、干部作風和發(fā)展環(huán)境每年經(jīng)受一次全新的洗禮，讓我們的干部時刻保持警醒、時刻牢記使命，克服夜郎自大的自滿思想和放松懈怠的消極情緒，多一些對發(fā)展狀態(tài)的冷靜思考，多一些圖強思變的志氣和膽略，多一些迎難而上、砥礪奮進的毅力和干勁，強力推動我市經(jīng)濟社會持續(xù)快速發(fā)展，鞏固和提升濟源在河南乃至全國的地位和影響力。我們要始終保持愚公移山的精神狀態(tài)，讓我們的干部在發(fā)展中經(jīng)受鍛煉、在發(fā)展中得到提升，讓各級領導和全省人民看到一個干事創(chuàng)業(yè)、永遠創(chuàng)新、永不滿足的濟源。

20xx年是“十二五”發(fā)展的開局之年，是中原經(jīng)濟區(qū)建設的起步之年，也是我們各項工作全面提升、創(chuàng)新、突破的關鍵之年。新的形勢和任務，新的機遇與挑戰(zhàn)，對我們的黨員干部特別是各級領導干部的思想觀念、能力素質(zhì)和工作水平都提出了更高要求。而從目前來看，我們的干部在思想觀念、工作作風上依然存在一些不容忽視的問題：一些干部不注重理論學習，不重視調(diào)查研究，對上級精神學習領會不深、不透，對基層情況了解不夠、把握不準，對所分管的工作提不出問題、沒有謀劃、沒有標準;一些干部缺乏責任心和事業(yè)心，明哲保身、不思進取，不敢承擔風險，不敢觸及矛盾，不求有功、但求無過;一些干部思想僵化、觀念陳舊，不會用新理念開拓新思路、用新辦法解決新問題，只知道本本，不知道創(chuàng)新，遇到問題沒辦法、沒思路，耽誤工作;一些單位、部門缺乏大局意識和服務意識，部門利益至上，工作效率低下，遇到好處爭著上，遇到問題繞著走，推諉扯皮、相互踢皮球，甚至自己想辦的事不按規(guī)矩就辦，不想辦的事會議定了還拖著不辦，影響項目建設;少數(shù)人甚至是我們的個別黨員干部，縱容、煽動群眾集體上訪、封門堵路、斷水斷電，損害了我市的發(fā)展環(huán)境，影響了社會大局的穩(wěn)定。以上這些問題，反映出我們在發(fā)展“軟環(huán)境”建設上存在的問題。思想觀念、干部作風、體制機制、行政效能，這些都屬于發(fā)展“軟環(huán)境”的范疇，“軟環(huán)境”對一個地方的經(jīng)濟發(fā)展有著巨大的牽動作用和重要的基礎作用。當前城市之間的競爭實質(zhì)上都是“軟環(huán)境”的競爭。良好的“軟環(huán)境”，是生產(chǎn)要素聚集的洼地、人才向往的高地、商務成本降低的盆地和經(jīng)濟效益提高的福地，“軟環(huán)境”不過硬，發(fā)展這個“硬道理”就硬不起來。我們開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動，就是要通過廣泛深入的學習教育、分析查擺、整改落實，及時發(fā)現(xiàn)和解決影響和制約發(fā)展的突出問題，推動我市發(fā)展“軟環(huán)境”的持續(xù)優(yōu)化，為發(fā)展打造新優(yōu)勢、彰顯新活力。

“一創(chuàng)雙優(yōu)”是一項長期的系統(tǒng)工程，解放思想永無止境，作風建設需要常抓不懈，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境也不可能一勞永逸，重在持續(xù)、重在提升。濟源多年發(fā)展的城市特色是創(chuàng)新，失去了創(chuàng)新，我們就再無優(yōu)勢可言。今后我們每年春節(jié)過后集中一段時間，突出一個鮮明的活動主題，集中解決一批影響發(fā)展的突出問題，讓“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動成為解放思想、解決實際問題的過程，成為轉變干部作風、提高行政效能的過程，成為促進發(fā)展環(huán)境優(yōu)化、提升城市文明的過程，使活動持續(xù)煥發(fā)出強大的生機和活力。

二、準確把握今年活動的新要求和新內(nèi)涵。

今年的“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動，在堅持以往活動積累的好經(jīng)驗、好做法的基礎上，對活動的形式、內(nèi)容和要達到的效果都有一定程度的創(chuàng)新。一是時間更加集中，由原來的3個多月縮短到40天，合并了學習、討論、查擺的一些環(huán)節(jié)，同時增設了承諾的內(nèi)容，承諾與整改合并在一起為一個月的時間，便于大家更好地集中精力推進工作的落實。二是更有針對性，突出了具有行政審批職能和涉企涉民生的重點部門及其黨員領導干部。這次活動我們選擇的20個部門，都是行政審批事項比較多、涉企涉民生比較多、招商引資任務比較重的部門，也都是促進發(fā)展的關鍵部門，希望這些部門把這次活動的壓力變?yōu)閯恿?，積極查找問題、解決問題、推動工作，市委也要在這次活動中發(fā)現(xiàn)一批行動快、真服務、大轉變的典型，真正樹立起良好的干部作風。三是規(guī)定動作要求更加具體，對每個階段都細分為幾個具體環(huán)節(jié)，可操作性更強。四是更加重視質(zhì)量和效果，更加注重查擺和解決問題，用派駐督查組的辦法逐一落實，接受社會監(jiān)督。五是以“活動”為開端，“整改”貫穿全年，對查擺出的問題一直督促到解決才能“銷號”。從達貴同志宣讀的《實施意見》中，大家可以明顯地感覺到，盡管今年的活動時間大量壓縮，但活動的標準更高、要求更嚴、措施更細、針對性更強，這就需要我們各級各部門、廣大黨員干部思想上更加重視、行動上更加自覺，把開展活動本身作為解放思想、轉變作風的過程，用活動的扎實推進來檢驗我們思想解放、作風轉變的成效。在這里，我要特別提醒我們重點部門的主要負責同志一定要敏感。市委這次就是要通過“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動來看我們部門的行動，來看我們部門思想是不是真解放，是不是真支持發(fā)展，不看說得如何，就看做得怎樣，不看你平時怎么匯報，就看你查出的問題是什么，通過媒體、網(wǎng)絡征集到的問題和你查擺出的問題差距到底有多大，你的承諾整改符合不符合人民群眾對你的期盼和要求，你有沒有真想干，有沒有真動作。

今年“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動最大的一個特點，就是把“用領導方式轉變加快發(fā)展方式轉變”確定為活動的主題。20xx年6月3日，盧展工書記在《人民日報》上發(fā)表了題為《用領導方式轉變加快發(fā)展方式轉變》的文章，文章指出，“講轉變，首先要從黨委、政府和領導干部轉變開始，思考自己怎么轉、怎么做”，并進一步強調(diào)，“發(fā)展目的必須明確”、“頭腦清醒至關重要”、“正確思路應當持續(xù)”、“方式方法亟待改進”。各級領導干部作為科學發(fā)展的引領者和推動者，領導方式能否因時而變、順勢而為，直接關系黨的領導是否科學有效，直接關系我們事業(yè)的興衰成敗。就濟源而言，推動領導方式的轉變，關鍵是要緊緊圍繞“新興中心城市”這個發(fā)展定位來思考和謀劃濟源的發(fā)展，按照新形勢下經(jīng)濟社會發(fā)展的規(guī)律來轉變我們的領導方式，真正使我們的思維方式來一次大調(diào)整，使我們的工作水平提升到一個新層次。

領導方式的轉變，既包括領導干部的思想觀念、素質(zhì)能力，又涵蓋了工作作風、方式方法、體制機制等方方面面內(nèi)容。春節(jié)前夕，《河南日報》連續(xù)刊發(fā)了九論“用領導方式轉變加快發(fā)展方式轉變”的評論員文章，提出要從“機遇”、“憂患”、“規(guī)律”、“大局”、“創(chuàng)新”、“責任”、“求實”、“為民”八個方面，實現(xiàn)領導方式的加快轉變。圍繞轉變領導方式的要求，結合濟源的發(fā)展實際，我們提出活動要突出“發(fā)展、創(chuàng)新、效能、為民”四個重點，以此作為轉變領導方式的切入點。各級各部門和廣大黨員干部要緊緊圍繞這四個重點，著力在轉變領導方式上下工夫，切實肩負起加快轉變的領導責任，在加快轉變中不斷提高領導水平和工作能力。

(一)發(fā)展是核心。發(fā)展是解決一切問題的關鍵所在，提升綜合實力要靠發(fā)展，改善民生要靠發(fā)展，維護社會安全穩(wěn)定也要靠發(fā)展。離開了發(fā)展，我們的一切工作都無從談起。在任何時候、任何情況下，我們都要牢牢把握發(fā)展這個第一要務、第一要義，咬定發(fā)展不放松，加快發(fā)展不懈怠。在今年的“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動中，我們要始終突出發(fā)展這個核心。要緊緊圍繞什么是發(fā)展、為什么發(fā)展、你利用本職工作怎樣推動發(fā)展，在全市各級各部門和廣大干部群眾中展開大討論，通過討論、查擺問題，增強全市各級各部門和廣大干部群眾加快發(fā)展的意識，營造人人關心發(fā)展、人人支持發(fā)展的濃厚氛圍;要對照“十二五”規(guī)劃綱要、中原經(jīng)濟區(qū)建設《意見》和市委經(jīng)濟工作會議確定的中心工作，認真分析確定本單位的工作切入點，特別是結合近年來在項目建設、招商引資等重點工作中，政策支持的怎么樣、服務的到位不到位等，充分激發(fā)各級各部門和廣大干部支持、服務發(fā)展的積極性，進一步形成凝神聚力、共謀發(fā)展的強大合力。

(二)創(chuàng)新是動力。創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是我們的事業(yè)興旺發(fā)達的不竭動力。創(chuàng)新的內(nèi)容非常豐富，包括觀念創(chuàng)新、理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、文化創(chuàng)新等方方面面的內(nèi)容?？梢哉f在推動發(fā)展的實踐中，人人都是創(chuàng)新的主體，處處都有創(chuàng)新的空間，每個部門、每個單位、每個企業(yè)都有創(chuàng)新的任務。創(chuàng)新，本質(zhì)在“新”，核心在“創(chuàng)”，需要勇氣和激情，更需要膽識和智慧，說到底，最需要的是解放思想、更新觀念。要敢想敢干、敢為人先，敢于打破一切影響和制約發(fā)展的思想觀念束縛和體制機制障礙，只要符合“三個有利于”的標準，只要是對人民有利的事情，都要大膽地試、大膽地闖，先人一步，尋求突破;要立足本職、放眼全局，敢于突破行政區(qū)劃概念，敢于突破部門、單位界限，站位全局、融入全局，跳出來看待本部門本地區(qū)的工作，善于運用拓展性思維來思考和解決問題，從全新的角度謀劃發(fā)展、推動工作;要善于總結、敢于借鑒，任何創(chuàng)新成果都是在不斷地總結借鑒的過程中形成的，要在平時工作中不斷歸納總結、及時發(fā)現(xiàn)規(guī)律，在此基礎上不斷推陳出新，同時大膽借鑒先進地區(qū)好的經(jīng)驗和做法，結合實際、為我所用。創(chuàng)新往往與風險共存，任何創(chuàng)新活動都不可能有百分之百的成功率，只求成功、不容失敗，必然導致不求作為、無所作為。我們要通過活動的開展，著力營造鼓勵創(chuàng)新、寬容失敗的濃厚氛圍，讓全社會創(chuàng)新創(chuàng)造的激情充分涌流，讓廣大干部群眾創(chuàng)新創(chuàng)造的智慧競相迸發(fā)，為經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展不斷注入新的活力。

(三)效能是關鍵。效能主要指辦事的效率和工作的能力。效能是衡量工作結果的尺度，效率、效果、效益是衡量效能的依據(jù)。效能建設的根本目的是運用各種科學合理的手段、制度和載體，調(diào)動工作人員的積極性、主動性和創(chuàng)造性，不斷提高工作人員的辦事效率和工作能力，提高為人民服務的質(zhì)量，保證黨的方針政策得以貫徹落實。效能源自強烈的責任心和事業(yè)心，我們的各級干部要進一步強化責任意識，做到責隨職走、心隨責走。要忠誠履責，不管在哪個崗位，擔任什么職務，對上級交辦的任務忠誠履行;要盡心盡責，集中精力，心無旁騖，全心全意承擔責任，不能半心半意，更不能無心無意;要勇于擔責，高度負責、勇于擔當，敢于正面風險，敢于迎擊挑戰(zhàn)，不逃避責任、不貪功逶過;要敢于問責，對工作中出現(xiàn)的問題，要敢于問責論處，克服特權思想、杜絕僥幸心理。每個干部都要站好自己的崗、看好自己的門、管好自己的人，認真履行好促一方發(fā)展、保一方平安的責任。效能需要科學完善的制度做保障，各級各部門要結合工作實際，將集中教育活動的成果以制度的形式固定下來，使其長久地發(fā)揮作用。深化行政審批制度改革是今年“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動的一項重要任務，各有關部門要高度重視這項工作，確保4月底前完成行政審批制度改革、公共資源交易中心建設、項目聯(lián)審聯(lián)批制度改革等各項任務，著力打造優(yōu)質(zhì)高效的行政環(huán)境。效能體現(xiàn)在抓落實的實踐中，各級領導干部要發(fā)揚真抓實干、求實求效的優(yōu)良作風，用好“三具兩基一抓手”的工作方法，堅持一具體就突破、一具體就深入、一具體就落實，真正沉下心來、撲下身子，到基層去，到群眾中去，多觀察分析一些具體問題，多思考研究一些復雜問題，多探索解決一些疑難問題，通過謀劃、運作把中央的路線方針政策和省委、市委的決策舉措與實際結合、與基層結合，落實好、貫徹好，確保各項工作任務落到實處、取得實效。

(四)為民是根本。一切屬于人民，一切為了人民，一切依靠人民，是我們的立黨之本、發(fā)展之源、宗旨所在。從群眾中來到群眾中去，黨和人民群眾的血肉聯(lián)系，決定了我們所有工作的立足點、出發(fā)點和落腳點，歸根結底一句話，那就是“人民利益高于一切”。各級各部門要堅持“開門”搞活動，通過各種有效渠道，廣泛征求人民群眾的意見和建議，聽聽人民群眾在想什么，迫切要求我們?nèi)ソ鉀Q什么問題，從人民群眾意見最大的地方改起，從人民群眾最需要我們做的事情做起，活動的全過程要自覺主動地接受人民群眾的監(jiān)督，用人民滿意不滿意、高興不高興、支持不支持、答應不答應來衡量活動開展的效果;各級領導干部要堅持權為民所用、情為民所系、利為民所謀，在思想上強化為民的意識，在工作上體現(xiàn)為民的效果，帶著責任、帶著感情、帶著愛心去做群眾工作，把群眾的事當成自己的事辦，把群眾的事看成大事、急事、難事，時刻把人民群眾的安危冷暖放在心上、抓在手上，著力排民憂、解民難，謀民利、保民安，集中解決人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，更加有效地化解社會矛盾、促進社會公平正義，讓老百姓活得更有品質(zhì)、更有尊嚴、更有幸福感，更有主人翁的感覺，從而更好地集中民智、匯聚民力，共同推動科學發(fā)展。

三、用扎實的作風推動活動取得新成效。

(一)加強領導，明確責任。為加強對“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動的領導，市委專門成立了領導小組，領導小組辦公室設在市紀委，達貴同志兼任辦公室主任。領導小組及其辦公室要加強對全市各級各部門集中教育活動的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、指導，確保活動有條不紊地扎實推進。市級領導要抓好分管部門和分包鎮(zhèn)辦的集中教育活動，不僅要加強協(xié)調(diào)指導，更要親自參與到活動中來，以身作則、率先垂范。各級黨委(黨組)要按照活動《實施意見》的要求，成立相應的領導機構和工作機構，負責組織開展本部門、本單位的集中教育活動。各級各部門“一把手”是活動的第一責任人，要切實肩負起領導責任，親自抓、負總責，抓好活動各階段每個環(huán)節(jié)的任務落實。全市各級各部門和廣大黨員干部要積極主動地參與到活動中來，既要不折不扣地完成“規(guī)定動作”，又要創(chuàng)造性地做好“自選動作”，確?；顒痈麟A段的工作有條不紊地開展。

(二)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，搞好結合。新年伊始，各級各部門推動經(jīng)濟社會發(fā)展的各項任務都很重。我們開展活動的目的就是更好地推動各項工作的開展，決不能因為開展活動就降低工作標準、放松工作要求。這就需要我們正確處理好開展活動與推動各項工作的關系，把“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動與“創(chuàng)先爭優(yōu)”、學習型黨組織建設、“兩轉兩提”建設、創(chuàng)建全國文明城市、城鎮(zhèn)化建設等重點工作有機結合起來，做到開展活動與推進面上工作兩不誤、兩促進。

(三)強化督導，狠抓落實。為確?；顒尤〉妙A期效果，活動期間我們將派出督導組，采取全面督導與重點督導相結合的方式，對各級各部門集中教育活動開展情況進行督促檢查。特別是對具有行政審批職能和涉企涉民生的重點部門，我們將派駐專門的督導組，采取“一對一”督導的方式，對該部門活動開展的情況進行全過程督導，對群眾反映強烈的、單位自身查擺出來的突出問題建立專項督導臺賬、集中交辦，責令其限期整改落實。對幕后縱容暗許、默認群眾無理取鬧、封門堵路、強裝強卸、敲詐勒索、充當黑惡勢力保護傘的各級黨員干部，尤其是黨員領導干部，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從重處理。活動結束之后，我們將組織召開總結大會，全面總結活動開展取得的成果，對在活動中措施得力、成效明顯的單位進行通報表揚，對問題突出、工作落實不力的單位和個人進行通報批評，必要時采取相應的問責措施。

同志們，持續(xù)開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，是我市推進干部思想作風建設的一條重要經(jīng)驗，也是我們搶抓新機遇、迎接新挑戰(zhàn)的現(xiàn)實需要，意義重大而深遠。全市各級各部門特別是確定的重點部門一定要認真領會，積極行動，注重實效，用活動的新成效強力推動全市經(jīng)濟社會持續(xù)快速發(fā)展，為建設富裕文明和諧新濟源做出新的更大貢獻!

縣領導在全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會上的講話篇三

同志們：

按照市委、市政府的統(tǒng)一安排，今天，我們召開全縣“兩整一創(chuàng)”活動動員大會，對我縣開展“整頓機關作風、整治發(fā)展環(huán)境、創(chuàng)新工作局面”活動進行全面的動員和部署。剛才，縣委常委、縣委辦主任xxx宣讀了兩個領導組成員名單，縣委副書記xxx、常務副縣長xx分別宣讀了兩個相應的實施方案，x縣長作了很好的講話，希望大家要領會精神，抓好落實，確保這次活動取得成效。下面，我再強調(diào)三點意見：

一、統(tǒng)一思想，提高認識，切實增強開展“兩整一創(chuàng)”活動的自覺性和緊迫感。

這次在全市開展的“兩整一創(chuàng)”活動，是市委、市政府基于形勢發(fā)展的需要，基于晉中的發(fā)展現(xiàn)狀，也基于晉中存在的問題而作出的一項重要部署，對于我們進一步加強干部隊伍作風建設、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、加快經(jīng)濟發(fā)展，具有十分重要的意義。

第一，開展“兩整一創(chuàng)”活動，是我縣加快經(jīng)濟發(fā)展、實現(xiàn)更大跨越的迫切需要。大家知道，近年來，全縣上下圍繞“爭創(chuàng)黨建先進縣、實現(xiàn)經(jīng)濟大跨越”的戰(zhàn)略目標，真抓實干，開拓創(chuàng)新，努力拼搏，奮力爭先，我縣黨的建設和經(jīng)濟建設都取得了十分顯著的成績，我縣被命名為“全省基層組織建設先進縣”，主要經(jīng)濟指標連續(xù)三年來持續(xù)快速增長，無論是經(jīng)濟總量還是發(fā)展質(zhì)量，我們都實現(xiàn)了歷史性跨越，邁上了新的臺階。這樣的成績來之不易，是我們?nèi)h各級領導班子和廣大領導干部齊心協(xié)力、共同努力的結果，也是我們?nèi)h上下全力營造發(fā)展環(huán)境、竭誠為經(jīng)濟建設服務的結果。但是，我們決不能固步自封、滿足現(xiàn)狀，大家必須清醒地看到，站在x縣看x縣，我們的確是成績不?。坏鰔縣看x縣，我們還差距不小，還面臨著新的危機和挑戰(zhàn)，趕超發(fā)展的壓力還很大。特別是從去年后半年以來，在全國經(jīng)濟出現(xiàn)不協(xié)調(diào)、國家采取宏觀調(diào)控措施以來，我們與周邊煤炭資源縣市相比，在發(fā)展速度上面臨著前所未有的`壓力。盡管說，我們的經(jīng)濟是以加工業(yè)為主、多元化的經(jīng)濟結構，結構是合理的，是符合國家產(chǎn)業(yè)政策和環(huán)保要求的，也是可持續(xù)發(fā)展的，國家宏觀調(diào)控對我們的影響也不是直接的，但諸如煤、電、運力緊張等間接因素已經(jīng)對我們加工型經(jīng)濟產(chǎn)生了很大的影響，再加上周邊縣市在目前的宏觀經(jīng)濟下出現(xiàn)的超常規(guī)發(fā)展，使我們加快趕超的壓力很大。在這樣的形勢下，我們必須增強危機感和緊迫感，必須要有打硬戰(zhàn)的思想準備，繼續(xù)保持昂揚的斗志、攻堅的勇氣和頑強的作風，才能夠在全市趕超發(fā)展的大潮中，不落伍、不掉隊，才能夠繼續(xù)開創(chuàng)我縣改革發(fā)展的新局面。

第二，開展“兩整一創(chuàng)”活動，是轉變機關職能，建設人民滿意的服務型機關的迫切需要。機關的工作作風和行政效能，在很大程度上構成了一個地區(qū)投資和發(fā)展的軟環(huán)境。現(xiàn)在一些發(fā)達地區(qū)在軟環(huán)境建設中，已經(jīng)由過去的比政策，轉到現(xiàn)在的比服務、比效率上，都把建設服務型機關作為改善投資環(huán)境的品牌和加快發(fā)展的新優(yōu)勢來抓。在這方面，我們盡管也采取了許多行之有效的措施，通過轉變職能、依法行政和強化服務，不斷創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境，包括我們清理和規(guī)范行政審批、成立行政服務大廳、加強執(zhí)法監(jiān)督等，也確實取得了很大成效。但是，與發(fā)達地區(qū)相比，我們的差距還很大，例如我們通過早幾天的座談，基層和企業(yè)的同志們反映，我們成立行政服務大廳確實是好事，但是現(xiàn)在運轉還很不規(guī)范，主要存在著“體外循環(huán)”現(xiàn)象，許多部門人是進了大廳了，但辦事還是老辦法，不僅沒有減少辦事環(huán)節(jié)，反而比以前還要多跑好幾趟路。通過這個小例子足可以說明，我們在轉變職能、創(chuàng)新體制和優(yōu)質(zhì)服務上，還遠遠不能滿足經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的需要。我們必須要以這次“兩整一創(chuàng)”活動為契機，以改革創(chuàng)新的精神，堅決破除體制障礙，堅決革除衙門作風，大力推進體制機制創(chuàng)新，靠完善的制度，靠優(yōu)質(zhì)的服務，更好地為經(jīng)濟服務、為基層服務、為群眾服務。

第三，開展“兩整一創(chuàng)”活動，是實踐“三個代表”，加強黨的作風建設的迫切需要。干部的思想作風問題是事關黨的興衰存亡、事關國家長治久安和社會主義事業(yè)成敗的重大問題。毛澤東指出，政治路線確定之后，干部就是決定的因素。鄧小平一再強調(diào)，中國的事情能不能辦好，從一定意義上說，關鍵在人。十六大召開不久，胡錦濤就到西柏坡考察，要求全黨“務必保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風，務必保持艱苦奮斗的作風”，并在全黨大力倡導求真務實的作風。我們縣鄉(xiāng)各級機關作為全縣的“中樞神經(jīng)”，承擔著承上啟下的重要職責，與廣大人民群眾聯(lián)系密切，與人民群眾的生活息息相關。人民群眾看黨的作風，首先要看我們的機關作風。近年來，我們十分重視機關作風建設，縣委出臺了《關于貫徹落實〈中共中央關于加強和改進黨的作風建設的決定〉的實施意見》，建立健全了領導干部下鄉(xiāng)制度、領導干部包企業(yè)包鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度，結合“三個代表”學教活動，深入開展了機關干部思想作風整頓，極大地改進了機關干部作風，干部的精神狀態(tài)和工作效率較過去有很大的改觀和很大的提高?？陀^地講，我縣機關干部隊伍的主流是好的，是一支可以信賴、可以依靠的隊伍。但是，在充分肯定主流和成績的同時，也必須看到我們的不足和存在的問題。前年市委組織我們?nèi)フ憬疾鞂W習，大家都強烈地感受到，我們的干部與浙江的干部比，有很大的差距，主要體現(xiàn)在抓發(fā)展的理念沒有人家新，抓落實的作風沒有人家實，困難環(huán)境下破解難題的能力沒有人家強。同樣，在我們縣里，大家也能體會到，同在縣委、政府的領導下，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有的單位，縣里布置的工作項項能落實，事事能成功，而且有特色，而也有個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)、個別單位工作總是落后，沒有多大起色。這就充分說明，工作成敗，關鍵在干，根本在人，核心在干部，在干部的工作作風。我認為，在機關干部作風上，還主要存在以下四個問題：

1、觀念不新。講解放思想、更新觀念，大家頭頭是道，但更多的僅僅是停留在口頭上、紙面上，停留在會議上、文件上，并沒有真正落實到具體行動上。越發(fā)展、發(fā)展得越快，我們與發(fā)展不相適應的一些觀念、做法和體制就會暴露得越多、越快。一些同志思想觀念仍然陳舊落后，實際工作中拘泥于條條框框，干事情總是患得患失，不算大賬、長遠賬、發(fā)展賬，缺乏在更高的層次上定位發(fā)展的本事，不能真正與時俱進，缺乏用更寬的視野謀劃發(fā)展的膽識和能力，以至痛失機遇，甚至拒外商于門外。

縣領導在全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會上的講話篇四

同志們：

展、跨越發(fā)展目標的順利實現(xiàn)做出積極的貢獻。下面，我就開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動講三點意見：

當前，全黨正在深入學習胡錦濤總書記。

4

月

6

日在全黨深入學習實踐科學發(fā)展觀活動總結大會上的重要講話精神，總結和運用學習實踐科學發(fā)展觀活動的成功經(jīng)驗，推動各項事業(yè)健康發(fā)展。從全國發(fā)展形勢看，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是貫徹落實黨的十七屆四中全會精神，鞏固和拓展學習實踐活動成果作出的重要部署，從我們的工作實際看，“十一五”規(guī)劃財政收入目標任務已提前三年完成，如何科學謀劃好“十二五”財政規(guī)劃，在規(guī)劃編制過程中，通過深入調(diào)研，分析提出科學的“十二五”規(guī)劃目標，同時，還要有創(chuàng)先爭優(yōu)的意識，敢于突破性、跨越式發(fā)展，目標既要切實可行，又要有奮斗、努力去完成。所以，我們一定要按照市委、市政府的要求，周密安排部署，全力抓好落實，確?；顒尤〉脤嵭АC關、局屬各單位和廣大黨員一定要充分認識開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義，把思想統(tǒng)一到中央和省委、市委的決策部署上來，充分認識開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重大意義，切實增強做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動的責任感和使命感。

創(chuàng)先爭優(yōu)活動是繼學習實踐活動后，黨中央提出的又一項重大活動，是進一步做好整改落實后續(xù)工作的重要舉措，是黨內(nèi)集中教育和黨的建設經(jīng)常性工作的有機銜接學習實踐活動中，我局突出實踐性的要求，注重破解難題，取得了明顯成效但同時要清醒地認識到，用科學發(fā)展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作是一個長期的任務，鞏固和擴大成果更需付出長期的艱苦努力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，有利于進一步把學習實踐活動成果運用到基層，有利于進一步抓好整改落實后續(xù)工作，兌現(xiàn)向群眾作出的承諾，有利于進一步健全促進財政科學發(fā)展的體制機制，推動學習實踐科學發(fā)展觀向深度和廣度發(fā)展

黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，是落實黨的路線方針政策和各項工作任務的戰(zhàn)斗堡壘。從總體上看，我局各支部和黨員隊伍主流是堅強有戰(zhàn)斗力的，在促進財政事業(yè)科學發(fā)展中起著中流砥柱和生力軍的作用。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，使黨組織履行職責創(chuàng)先進，廣大黨員立足本職爭優(yōu)秀，必將會把黨的政治優(yōu)勢和組織資源轉化為推動財政工作科學發(fā)展的動力和資源，從而更有力地推進財政工作又好又快發(fā)展。

干部作風建設是一項長期性、基礎性工作，需要不斷深化和加強。廣泛深入地開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，促進各支部和廣大黨員更好地聯(lián)系和服務群眾，及時反映群眾意愿，幫助群眾解決工作生活中遇到的實際困難，必將進一步推進我局干部作風建設，形成推動各項工作落實的強大合力。

二、準確把握活動的基本要求，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。

深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要認真貫徹黨的十七大、十七屆三中、四中全會和市委十屆五次、六次全會精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，堅持從實際出發(fā)，改革創(chuàng)新，務求實效，充分發(fā)揮各支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，以良好的精神狀態(tài)和卓有成效的工作業(yè)績，努力開創(chuàng)我市財政工作新局面

深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以創(chuàng)建先進黨支部、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容。先進黨支部的基本要求是：學習型黨組織建設成效明顯；出色完成黨章規(guī)定的基本任務；努力做到“五個好”：即領導班子好。班子能深入學習實踐科學發(fā)展觀，認真貫徹黨的路線方針政策，團結協(xié)作，求真務實，勤政廉潔，有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。黨員隊伍好。黨員干部素質(zhì)優(yōu)良，有較強的黨員意識，能夠充分發(fā)揮模范作用。工作機制好。內(nèi)部規(guī)章制度完善，管理措施到位，監(jiān)督機制健全，工作運行順暢有序。工作業(yè)績好。各項工作成績顯著，圍繞中心、服務大局、事跡突出。群眾反映好。黨組織在群眾中有較高威信，黨員在群眾中有良好形象，黨群干群關系密切。優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求是：模范履行黨章規(guī)定的義務，努力做到“五帶頭”

弘揚正氣。發(fā)揚社會主義新風尚，敢于同不良風氣、違紀違法行為作斗爭。

開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動就是要圍繞打造“五型”財政，以“服務中心、建設隊伍、改進作風、爭作表率”為載體，鞏固和擴大深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，結合我局實際，繼續(xù)深入開展向沈浩、楊瑞輝同志學習活動，教育引導黨員干部對照沈浩、楊瑞輝同志先進事跡，查找自己在思想、工作、作風等方面存在的差距和不足，自覺以沈浩、楊瑞輝同志為榜樣，不斷加強黨性修養(yǎng)，弘揚優(yōu)良作風，保持共產(chǎn)黨員的先進性開展書香財政活動認真學習《財政路上》、《幸福的方法》、《你在為誰工作》等書香財政活動推薦書籍，提升黨員干部的能力和素質(zhì)，為解決新形勢新情況下出現(xiàn)的新矛盾、新問題提供智力保證，為爭創(chuàng)一流業(yè)績提供思想基礎兌現(xiàn)學習實踐活動中對群眾的承諾，持續(xù)抓好各項整改任務的落實和長效機制的建立，進一步解決影響和制約財政事業(yè)科學發(fā)展的突出問題

三、切實加強組織領導，確保各項工作要求落到實處。

5

2012。

年黨的十八大召開前基本結束，是一項系統(tǒng)性工程，時間跨度長，要求標準高、參與面廣、實踐性強，必須充分借鑒和運用好學習實踐活動經(jīng)驗，豐富形式，創(chuàng)新載體，切實增強活動的組織領導，使各項任務責任到人、落實到位，確保全體黨員參與活動的全過程。

我局已成立了領導小組，統(tǒng)籌負責創(chuàng)先爭優(yōu)活動，領導小組成員要按照分工，認真抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動，領導小組下設辦公室，負責對活動的具體組織協(xié)調(diào)和指導各支部也要成立機構，立即對活動進行動員部署，結合實際制定實施方案，有計劃、有步驟地推進活動開展各支部書記為“第一責任人”，要切實負起領導和指導責任，切實形成一級抓一級、層層抓落實的領導機制和工作機制

要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與做好當前財政各項工作結合起來，與深入推進干部作風建設結合起來，相互促進。在全市財政系統(tǒng)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要緊密結合狠抓財政收支這一中心工作來謀劃和推動，認真組織收入，確保上半年實現(xiàn)時間任務“雙過半”，以活動促進工作落實，用成果檢驗活動成效。在推進黨的組織建設的同時，要把加強和改進黨的作風建設放在更加突出的位置，以創(chuàng)先爭優(yōu)的實際行動促進干部作風的轉變，以干部作風的轉變檢驗創(chuàng)先爭優(yōu)的成效。

繼續(xù)借鑒學習實踐科學發(fā)展觀活動的辦法，成立指導小組，加強對各支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動的具體指導。采取召開座談會、聽取匯報、定期調(diào)研、明察暗訪等形式了解活動進展情況，推動活動順利開展。局領導小組辦公室要采取多種形式了解進展情況并及時進行通報。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，要注重樹立先進典型，把“先”和“優(yōu)”具體化、形象化，使基層黨組織和黨員學有標桿、趕有目標。對創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出的先進支部、優(yōu)秀黨員在

2011。

年“七一”前夕進行表彰獎勵，并向市委組織部推薦在全市表彰。要開設專題專欄，通過動態(tài)報道、言論報道、專題報道等多種方式，形成全方位、多角度、持續(xù)性的宣傳報道態(tài)勢，營造濃厚的活動氛圍。要培養(yǎng)和樹立一些“經(jīng)得起推敲、群眾信服、叫得響亮、影響力大”的創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進典型。要注重先進典型的宣傳推介，充分發(fā)揮典型的示范引導作用，使大家感到可信、可親、可敬、可比，學有榜樣，干有方向，形成“比學趕超”的良好氛圍。

同志們，我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動從今天正式啟動。各支部和廣大黨員干部要切實增強大局意識、創(chuàng)新意識和責任意識，立即投入到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來，以高度的政治責任感，良好的精神狀態(tài)，務實的工作作風，確保活動扎實開展，取得實效。

縣領導在全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會上的講話篇五

同志們：

這次在全市開展的“兩整一創(chuàng)”活動，是市委、市政府基于形勢發(fā)展的需要，基于晉中的發(fā)展現(xiàn)狀，也基于晉中存在的問題而作出的一項重要部署，對于我們進一步加強干部隊伍作風建設、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、加快經(jīng)濟發(fā)展，具有十分重要的意義。

第一，開展“兩整一創(chuàng)”活動，是我縣加快經(jīng)濟發(fā)展、實現(xiàn)更大跨越的迫切需要。大家知道，近年來，全縣上下圍繞“爭創(chuàng)黨建先進縣、實現(xiàn)經(jīng)濟大跨越”的戰(zhàn)略目標，真抓實干，開拓創(chuàng)新，努力拼搏，奮力爭先，我縣黨的建設和經(jīng)濟建設都取得了十分顯著的成績，我縣被命名為“全省基層組織建設先進縣”，主要經(jīng)濟指標連續(xù)三年來持續(xù)快速增長，無論是經(jīng)濟總量還是發(fā)展質(zhì)量，我們都實現(xiàn)了歷史性跨越，邁上了新的臺階。這樣的成績來之不易，是我們?nèi)h各級領導班子和廣大領導干部齊心協(xié)力、共同努力的結果，也是我們?nèi)h上下全力營造發(fā)展環(huán)境、竭誠為經(jīng)濟建設服務的結果。但是，我們決不能固步自封、滿足現(xiàn)狀，大家必須清醒地看到，站在x縣看x縣，我們的確是成績不小；但跳出x縣看x縣，我們還差距不小，還面臨著新的危機和挑戰(zhàn)，趕超發(fā)展的壓力還很大。特別是從去年后半年以來，在全國經(jīng)濟出現(xiàn)不協(xié)調(diào)、國家采取宏觀調(diào)控措施以來，我們與周邊煤炭資源縣市相比，在發(fā)展速度上面臨著前所未有的壓力。盡管說，我們的經(jīng)濟是以加工業(yè)為主、多元化的經(jīng)濟結構，結構是合理的，是符合國家產(chǎn)業(yè)政策和環(huán)保要求的，也是可持續(xù)發(fā)展的，國家宏觀調(diào)控對我們的影響也不是直接的，但諸如煤、電、運力緊張等間接因素已經(jīng)對我們加工型經(jīng)濟產(chǎn)生了很大的影響，再加上周邊縣市在目前的宏觀經(jīng)濟下出現(xiàn)的超常規(guī)發(fā)展，使我們加快趕超的壓力很大。在這樣的形勢下，我們必須增強危機感和緊迫感，必須要有打硬戰(zhàn)的思想準備，繼續(xù)保持昂揚的斗志、攻堅的勇氣和頑強的作風，才能夠在全市趕超發(fā)展的大潮中，不落伍、不掉隊，才能夠繼續(xù)開創(chuàng)我縣改革發(fā)展的新局面。

第二，開展“兩整一創(chuàng)”活動，是轉變機關職能，建設人民滿意的服務型機關的迫切需要。機關的工作作風和行政效能，在很大程度上構成了一個地區(qū)投資和發(fā)展的軟環(huán)境?，F(xiàn)在一些發(fā)達地區(qū)在軟環(huán)境建設中，已經(jīng)由過去的比政策，轉到現(xiàn)在的比服務、比效率上，都把建設服務型機關作為改善投資環(huán)境的品牌和加快發(fā)展的新優(yōu)勢來抓。在這方面，我們盡管也采取了許多行之有效的措施，通過轉變職能、依法行政和強化服務，不斷創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境，包括我們清理和規(guī)范行政審批、成立行政服務大廳、加強執(zhí)法監(jiān)督等，也確實取得了很大成效。但是，與發(fā)達地區(qū)相比，我們的差距還很大，例如我們通過早幾天的座談，基層和企業(yè)的同志們反映，我們成立行政服務大廳確實是好事，但是現(xiàn)在運轉還很不規(guī)范，主要存在著“體外循環(huán)”現(xiàn)象，許多部門人是進了大廳了，但辦事還是老辦法，不僅沒有減少辦事環(huán)節(jié)，反而比以前還要多跑好幾趟路。通過這個小例子足可以說明，我們在轉變職能、創(chuàng)新體制和優(yōu)質(zhì)服務上，還遠遠不能滿足經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的需要。我們必須要以這次“兩整一創(chuàng)”活動為契機，以改革創(chuàng)新的精神，堅決破除體制障礙，堅決革除衙門作風，大力推進體制機制創(chuàng)新，靠完善的制度，靠優(yōu)質(zhì)的服務，更好地為經(jīng)濟服務、為基層服務、為群眾服務。

第三，開展“兩整一創(chuàng)”活動，是實踐“三個代表”，加強黨的作風建設的迫切需要。干部的思想作風問題是事關黨的興衰存亡、事關國家長治久安和社會主義事業(yè)成敗的重大問題。毛澤東指出，政治路線確定之后，干部就是決定的因素。鄧小平一再強調(diào)，中國的事情能不能辦好，從一定意義上說，關鍵在人。十六大召開不久，胡錦濤就到西柏坡考察，要求全黨“務必保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風，務必保持艱苦奮斗的作風”，并在全黨大力倡導求真務實的作風。我們縣鄉(xiāng)各級機關作為全縣的“中樞神經(jīng)”，承擔著承上啟下的重要職責，與廣大人民群眾聯(lián)系密切，與人民群眾的`生活息息相關。人民群眾看黨的作風，首先要看我們的機關作風。近年來，我們十分重視機關作風建設，縣委出臺了《關于貫徹落實〈中共中央關于加強和改進黨的作風建設的決定〉的實施意見》，建立健全了領導干部下鄉(xiāng)制度、領導干部包企業(yè)包鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度，結合“三個代表”學教活動，深入開展了機關干部思想作風整頓，極大地改進了機關干部作風，干部的精神狀態(tài)和工作效率較過去有很大的改觀和很大的提高?？陀^地講，我縣機關干部隊伍的主流是好的，是一支可以信賴、可以依靠的隊伍。但是，在充分肯定主流和成績的同時，也必須看到我們的不足和存在的問題。前年市委組織我們?nèi)フ憬疾鞂W習，大家都強烈地感受到，我們的干部與浙江的干部比，有很大的差距，主要體現(xiàn)在抓發(fā)展的理念沒有人家新，抓落實的作風沒有人家實，困難環(huán)境下破解難題的能力沒有人家強。同樣，在我們縣里，大家也能體會到，同在縣委、政府的領導下，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有的單位，縣里布置的工作項項能落實，事事能成功，而且有特色，而也有個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)、個別單位工作總是落后，沒有多大起色。這就充分說明，工作成敗，關鍵在干，根本在人，核心在干部，在干部的工作作風。我認為，在機關干部作風上，還主要存在以下四個問題：

1、觀念不新。講解放思想、更新觀念，大家頭頭是道，但更多的僅僅是停留在口頭上、紙面上，停留在會議上、文件上，并沒有真正落實到具體行動上。越發(fā)展、發(fā)展得越快，我們與發(fā)展不相適應的一些觀念、做法和體制就會暴露得越多、越快。一些同志思想觀念仍然陳舊落后，實際工作中拘泥于條條框框，干事情總是患得患失，不算大賬、長遠賬、發(fā)展賬，缺乏在更高的層次上定位發(fā)展的本事，不能真正與時俱進，缺乏用更寬的視野謀劃發(fā)展的膽識和能力，以至痛失機遇，甚至拒外商于門外。

2、精神不振。一些同志精神萎靡，狀態(tài)不佳，一遇到具體問題就難字當頭，這也不行，那也辦不到。工作中缺少與時俱進的朝氣和銳氣，沒有先例的不好干，沒有本本的不能干，沒有上級點頭的不敢干，沒有現(xiàn)成經(jīng)驗的不想干；缺少與時俱進的勇氣和底氣，同樣干一項事業(yè)，總是落在時間后面，跟在別人后面，處在潮流后面，陶醉于過去，牢騷于現(xiàn)狀，小進即滿，小勝即喜，小富即安，甚至不富也安。

3、辦法不多。對問題的研究，不深不透，采取的措施不多、不新。在招商引資上，口號不如別人的響亮，招數(shù)沒有別人的新穎，措施沒有別人的有效。對任務分解和獎懲，對優(yōu)化環(huán)境和整頓作風，手段平平，人云亦云，大多照別人的葫蘆畫自己的瓢，缺少對自身有針對性的措施。

4、落實不力。在具體工作實踐中，許多問題我們不是沒有認識到，有的問題看得也很準，思路也很清晰，但工作推進的力度遠遠不能到位，缺乏一種堅韌不拔的毅力和韌勁。遇到一點困難就退縮，遇到一點問題就繞道，工作虎頭蛇尾，不能勇往直前、一以貫之地抓到底。

以上問題客觀存在，都是人民群眾所不允許的，黨的紀律所不允許的，都是我們成就事業(yè)、加快發(fā)展的大忌，是與“三個代表”的要求背道而馳的。我們必須從嚴治黨、從嚴治吏，認真搞好這次“兩整一創(chuàng)”活動，切實加強機關自身建設和干部作風建設，為加快改革發(fā)展提供強有力的政治和組織保證。

二、圍繞整改重點，突出四個結合，用創(chuàng)新的精神抓好“兩整一創(chuàng)”活動。

這次“兩整一創(chuàng)”活動的指導思想和總體要求是：堅持以“三個代表”重要思想、十六屆三中全會精神和胡錦濤在中紀委第三次全會上的講話精神為指導，牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，以整頓機關作風、整治發(fā)展環(huán)境為重點，以建設服務型機關、創(chuàng)新工作局面、實現(xiàn)富民強縣為目標，大興求真務實之風，著力解決機關干部作風和發(fā)展環(huán)境中存在的突出問題，實現(xiàn)解放思想有新突破，轉變職能有新舉措，服務水平有新提高，發(fā)展環(huán)境有新改善，推動改革開放和經(jīng)濟建設再上新臺階。剛才，趙繼文書記已經(jīng)宣讀了兩個實施方案，曹縣長又作了很好的講話。我認為，要扎扎實實地開展好這次整頓，必須按照兩個方案和曹縣長的講話意見，切實圍繞整頓機關作風、整治發(fā)展環(huán)境兩個重點，突出抓好四個結合：

一是要與轉變觀念相結合，推進思想大解放。要充分利用十六大和十六屆三中全會開辟的解放思想的新空間，掀起新一輪思想解放的新熱潮。要緊密結合實際，結合建設服務型機關、學習型機關，針對機關干部思想和工作作風中存在的突出問題，引導機關干部用“三個代表”這一銳利思想武器，重新審視自己的思想觀念和思想方法，重新審視自己的認識能力和認識水平，重新審視自己的工作目標和工作規(guī)范，倡導和樹立“三種精神”和三種風氣，即：解放思想、開拓進取的精神，廉潔勤政、艱苦奮斗的精神，顧全大局、團結協(xié)作的精神；學習的風氣、創(chuàng)新的風氣和實干的風氣，徹底沖破一切束縛發(fā)展的思想框框和陳規(guī)陋習，切實做到有利于發(fā)展的事多做，不利于發(fā)展的事堅決不做，進一步激發(fā)人民群眾的創(chuàng)業(yè)熱情，營造濃厚的創(chuàng)業(yè)氛圍。解放思想要從領導干部做起，從部門科室負責人抓起，從群眾反映強烈的問題入手，從基層迫切需要解決的問題入手，形成帶頭求真務實，合力推動創(chuàng)新，全力支持發(fā)展的濃厚氛圍。

二是要與解決突出問題相結合，進一步改善發(fā)展環(huán)境。要針對行業(yè)特點和部門實際，全面查找影響招商引資和群眾創(chuàng)業(yè)的突出問題。具體要做到“七查七改”：第一，查部門職能發(fā)揮是否充分，改職能發(fā)揮不力、職責落實不到位問題；第二，查工作是否高效，改推諉扯皮、敷衍塞責問題；第三，查服務是否優(yōu)良，改門難進、臉難看、話難聽、事難辦以及態(tài)度生冷僵硬、粗暴蠻橫等問題；第四，查執(zhí)收執(zhí)罰是否規(guī)范，改刁難、卡壓企業(yè)和外來客商以及粗暴執(zhí)法問題；第五，查承諾的優(yōu)惠政策是否兌現(xiàn)，改截留、梗阻、肢解政策問題；第六，查紀律觀念是否過硬，改紀律松弛，工作懶散，有令不行，有禁不止，各自為政問題；第七，查是否存在死守條文、不看實際現(xiàn)象，改不從實際出發(fā)、不注重實際效果等突出問題。要通過解決存在的突出問題，大力加強機關干部隊伍建設，把機關干部真正建設成為團結、戰(zhàn)斗、高效、廉潔的隊伍。

三是要與轉變職能相結合，提升服務質(zhì)量。繼續(xù)深化行政審批制度改革，依法設定審批事項，要本著“能砍則砍、能緩則緩、能免則免”的原則，大刀闊斧地清理和壓縮行政審批事項，進一步規(guī)范行政服務中心，大力推廣現(xiàn)場辦公、貼近式服務、延伸式服務、全過程服務等方式，為企業(yè)和群眾提供更直接、更及時的服務。要全面推行政務公開，通過設立公開欄、建立政務公開日，實行集中敞開式辦公等多種形式，進一步擴大政務公開的內(nèi)容、范圍。要盡快健全政務公開和服務承諾的監(jiān)督保障機制，努力把全縣各級機關建設成無障礙服務、無“三亂”部門、和“廉潔、勤政、務實、高效、透明、誠信”的機關。

四是要與執(zhí)政為民相結合，讓人民滿意。堅持萬事民為先，把為民、利民、便民作為機關工作的立足點，堅決糾正部門本位主義，切實做到權力與責任掛鉤，權力與利益脫鉤。要以讓人民滿意為核心，建設雷厲風行、暢通無阻的新作風：第一，對基層、企業(yè)、群眾反映的亟待解決的問題，堅持高效快捷“立即辦”的工作作風；第二，對基層、企業(yè)、群眾反映的一些老大難問題，堅持迎難而上“主動辦”的工作作風；第三，對群眾反映的重大問題或帶有普遍性問題，堅持深入實際“上門辦”的工作作風；第四，對一些條件暫不具備，或一時難以解決的問題，堅持創(chuàng)新思維“變通辦”的工作作風；第五，對一些涉及面較廣、政策性較強的問題，堅持不遮不掩“公開辦”的工作作風。

三、加強領導，精心組織，確保這次整頓工作取得明顯成效。

當前，各項工作頭緒很多，任務十分繁重。在這關鍵時刻，我們進行機關集中整頓，各部門和各單位一定要在時間和精力上統(tǒng)籌兼顧，合理安排，務求整頓見到實效。

1、建立領導責任制，領導做表率，一級抓一級?？h委已經(jīng)成立了相應的兩個領導組，組長分別由曹煜縣長和王學鋒書記擔任。要認真總結借鑒我縣開展“三個代表”學教活動和機關作風整頓的成功經(jīng)驗，加大整改工作的指導和督查力度，確保各個階段不走過場。同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各大口和各單位的“一把手”要把整頓工作親自抓在手上，把整頓工作納入重要日程，切實加強領導，制定周密細致、切實可行的工作方案，做到重點突出，步驟清楚，要求具體。無論是學習動員，查找問題，還是整改建制，每一步都要細致考慮，每一項都要認真到位，每個環(huán)節(jié)都要達到預期目的和要求。

2、抓好正反兩方面的典型。要通過次整頓，注意發(fā)現(xiàn)、總結、宣傳一批先進典型，對那些勤政廉潔、一心為公的領導干部，兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻的普通機關干部，紀律嚴明、工作扎實的模范集體以及態(tài)度誠懇、認識深刻、整改效果明顯的典型，要大樹特樹，充分利用輿論宣傳工具進行廣泛宣傳。同時，也要抓一些反面典型，對那些消極應付、敷衍了事走過場的單位和個人，要公開處理，以儆效尤。我們要通過抓好正反兩方面的典型，教育大多數(shù)干部，在全縣機關中形成學先進、比先進、爭一流、創(chuàng)一流的社會導向和工作風氣。

3、推進制度建設，建立長效機制?！皟烧粍?chuàng)”活動是一項長期的任務，要經(jīng)常抓、抓反復，建立健全有效的制約監(jiān)督機制，把群眾監(jiān)督、黨內(nèi)監(jiān)督、輿論監(jiān)督有機結合起來，提高監(jiān)督效果。要進一步建立健全內(nèi)部監(jiān)督和管理制度，逐步完善考評獎懲機制、機關作風建設長效機制，鞏固和發(fā)展這次“兩整一創(chuàng)”活動的成果。

4、整頓與工作要有機結合，做到兩不誤、兩促進。在整改期間，精力要相對集中到整改上來。但是在搞好整改的同時，也不能耽誤工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和各單位領導，頭腦一定要清醒，切實做到兩手抓：一是整改與工作兩保證。要打破常規(guī)，精心組織，采取立體戰(zhàn)術，在整改期間，集中搞整頓，擠時間抓工作?？h委已經(jīng)決定整改期間，雙休日不休息。必要時，可以安排晚上加班。一句話，既要保證半年經(jīng)濟和各項任務“雙過半”，又必須保證“兩整一創(chuàng)”的時間、精力和質(zhì)量，決不允許以工作忙為借口影響整改，也不允許因為整改影響了工作。二是整改與當前工作互相促進。整改是為了工作，工作好壞是檢驗這次整改成敗得失的標準。在整改中，要與縣委、政府提出的戰(zhàn)略目標和當前工作緊密結合起來，通過整頓，彌補不足，促進工作。

同志們，這次“兩整一創(chuàng)”活動，時間緊，要求嚴，任務重，大家必須高度重視。回去以后要迅速動員，傳達學習，精心組織，統(tǒng)籌安排，抓好落實?？h委相信，通過整改，我們各級機關的精神狀態(tài)一定會有個大變化，機關面貌一定會有個大改觀，機關工作一定會有個大起色。我們一定能夠以一流的精神風貌、一流的工作紀律、一流的工作水平，創(chuàng)造出一流的發(fā)展環(huán)境，為我縣改革開放和經(jīng)濟發(fā)展做出新的更大的貢獻！

縣領導在全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會上的講話篇六

同志們：

剛才，劉書記對我局“一創(chuàng)雙優(yōu)”開展情況進行了總結，下面我結合市委的要求，講兩個方面的意見。

一、統(tǒng)一思想，提高認識，堅定不移地持續(xù)開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動。

“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中總之，持續(xù)開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動是市委的要求，是公路事業(yè)健康發(fā)展的需要。我們一定要充分認識持續(xù)開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動的重大意義，自覺把思想統(tǒng)一到市委的決定上來，切實增強責任感、緊迫感和使命感，堅定信心和決心，持之以恒把“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動開展好。

二、乘勢而上，深化提高，扎實推進“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動持續(xù)開展。

要認真總結“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動中的好經(jīng)驗、好做法，嚴格按照《關于持續(xù)開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動三要強力推進各項工作的落實?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”活動是推進工作、加快發(fā)展的總抓手，要堅持以活動促工作，以工作檢驗活動成效。加快發(fā)展是“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動的出發(fā)點和落腳點，廣大干部群眾對加快發(fā)展、提升形象、重塑輝煌充滿了期待。抓活動不能只注重表面上的轟轟烈烈，更應該在推進工作、加快發(fā)展上出真招、重招、實招。按部就班就是庸人，不爭不搶就是廢人，錯過機遇、貽誤發(fā)展就是罪人。趕超發(fā)展慢不得、等不起、拖不得。廣大干部一定要有干事的熱情、創(chuàng)業(yè)的激情，敢于同快的比速度，敢于同強的'比干勁，對看準的事情、確定的思路、部署的工作，爭分奪秒去“拼”，要明確趕超目標，拉升標桿，晉位升級。

好基礎。要不斷改進和完善推進活動日常開展的方式方法，采取點評觀摩、召開經(jīng)驗交流會等形式，加強指導，保證活動健康開展。

(三)要切實加強對“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動的組織領導。

一要建立完善組織機構和工作機制。要與“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動持續(xù)開展的要求相適應，實行“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動領導小組和辦公室工作常態(tài)化?；顒愚k公室機構不撤，工作力度不減，持續(xù)抓好活動的集中教育、日常推進、集中交辦和督查落實。要進一步完善分工負責、協(xié)調(diào)推進的工作機制。

二要堅持“三個帶頭”?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”活動能否取得實效，關鍵在領導班子、關鍵在于一把手。各級領導干部一定站在加快公路事業(yè)發(fā)展的高度，充分認識持續(xù)開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動的重大意義，以高度的政治責任感，切實加強對“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動的領導。要切實履行好第一責任人的職責，把“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動放在心上，抓在手上，認真研究、精心組織、周密部署，親自抓、抓具體、抓到位。要深入基層，深入一線，抓推進，抓落實，抓深化。各級各部門“一把手”要帶頭學習、帶頭查擺、帶頭整改，以身作則、率先垂范，不僅要當好領導者、組織者，更要當好教育者、引導者和示范者，確?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”活動達到預期目的。

三要營造濃厚的活動氛圍。要創(chuàng)新宣傳的形式和方法，采取專題專欄、連續(xù)報道、深入報道、跟蹤報道等方式，以豐富多彩的內(nèi)容、靈活多樣的形式，對持續(xù)開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動進行廣泛宣傳，深入人心，把思想炒熱，把聲勢造大，打消干部群眾的顧慮，使大家真正明白“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動要常年堅持，持續(xù)開展，常抓不懈，營造促進“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動持續(xù)開展的濃厚氛圍。要注意發(fā)現(xiàn)典型、樹立典型，讓默默奉獻的典型有更多的機會，讓勇于創(chuàng)新的典型有更大的舞臺，讓創(chuàng)造佳績的典型有更高的位置，用典型來凸現(xiàn)活動的特色，用典型來帶動活動的深入開展，凝心聚力，加快發(fā)展。

縣領導在全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會上的講話篇七

整個活動分四個步驟進行。

黑板報。

等形式進行宣傳發(fā)動，營造社會氛圍。二是制定方案。結合我校實際制定培校初中部創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，對黨員參加活動提出明確目標和具體要求。明確活動主題，并采取適當方式向群眾公布，進行承諾，接受群眾監(jiān)督。三是組織學習。

第二階段：全面爭創(chuàng)，扎實推進（2010年7月至2011年6月）。重點開展好“五項活動”。一是“黨性教育”活動。采取重溫。

入黨誓詞。

回顧黨的成就學習黨史學習黨的方針政策領導干部講黨課外出參觀等形式，對黨員普遍進行黨性教育。

第三階段：對標定位，晉檔升級（2011年7月一2012年6月底）,主要抓好三項工作：1、樹立先進典型。以受表彰的黨員教師為重點，確定一批師德標兵、教學標兵，采取做報告、觀摩學習等形式，擴大典型的影響力。2、搞好對標定位。所有黨員都要對照優(yōu)秀師德標兵、教學標兵，對照工作標準，查找自身差距，明確努力方向，制定跟進、趕超的具體措施，形成比、學、趕、幫、超的濃厚氛圍。3、實施晉檔升級。對照創(chuàng)先爭優(yōu)標準，著眼全面提升，加強黨組織建設，使“五帶頭”黨員的比例有較大幅度提高。

第四階段：系統(tǒng)總結，完善機制（2012年7月—黨的十八大召開前）。重點抓好四項工作：一是展示成果。通過舉辦創(chuàng)先爭優(yōu)活動圖片展、理論成果研討會等多種形式，全面回顧開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況，集中展示活動成果，特別要展示通過活動促進科學發(fā)展的成果。二是搞好總結。對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行系統(tǒng)總結，認真總結經(jīng)驗、查找不足，進一步研究制定改進措施。三是考核評議。學校黨組織要組織黨員、群眾對自身開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行評議。四是完善機制。對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中行之有效的做法用制度的形式固定下來，形成創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制。

同志們，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是對我們黨組織、廣大黨員黨性的一次非常重要的實踐，它重在堅持、重在深入、重在落實。我們要以高度的責任感和敏銳的政治頭腦，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動當做當前的一件重中之重的大事來抓，廣大黨員教師要立足崗位實際，創(chuàng)先爭優(yōu)，帶頭示范，發(fā)揮先鋒模范作用，為推動我校教育教學工作又好又快發(fā)展多做貢獻。

謝謝大家。

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縣領導在全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會上的講話篇八

各位黨員同志：

大家好!

在校黨支部的組織下，今天各位黨員坐在一起召開黨員民主生活會議，積極開展批評與自我批評，總結經(jīng)驗，找出差距，進一步提高思想認識和工作能力，通過自我省視、自我調(diào)整，自我教育、自我提高、自我完善、使我們的工作思路更清晰了，目標更明確了。下面，我就一年來自己的思想工作情況作一匯報。

一、一年來的工作學習情況。

1、認真學習理論知識，積極完成本職工作。

回顧過去的一年，本人能擁護黨的基本路線，全面貫徹國家的教育方針，自覺遵守國家的各項法律法規(guī)，熱愛教育事業(yè)和本職工作，熱愛學校，熱愛學生，注意為人師表，廉潔從教，模范地遵守社會公德，能認真學習并領會毛澤東、鄧小平、胡錦濤等偉大領袖思想的精髓和十七大文件精神，了解國家的方針、政策的頒布及實施、教育界的新動態(tài)，以此進一步端正自己的工作動機，嚴肅自己的工作態(tài)度，提高自己的思想素質(zhì)，努力提高自身的思想水平。

2、加強自身作風。

在工作作風上，我能夠始終保持積極進取的精神狀態(tài)，盡心盡力、盡職盡責，以高度的事業(yè)心和政治責任感做好本職工作，做好學校的財務工作、教學工作。時刻嚴格要求自己，樹立愛崗敬業(yè)，勤奮務實，埋頭苦干的精神，各項工作高標準、嚴要求，狠抓落實，不斷更新觀念、改進工作方法，與時俱進，主動為領導分憂解難，推動學校教育教學工作向前邁進。能夠堅持科學的發(fā)展觀，樹立正確的政績觀，以求真務實的工作作風來創(chuàng)造業(yè)績。在實踐中不斷學習和探索，真心實意為她們服務。樹立務實形象，堅持實事求是，做到知實情、辦實事、求實效，不斷提高籌劃能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力。

3、嚴于律己，保持清正廉潔。

廉潔自律是對我們每一名黨員干部的基本要求。干部只有嚴于律己、廉潔自律，才能樹立威信、樹好形象，才能有凝聚力和號召力，才能干好事業(yè)。常思貪欲之害，常懷律己之心。在工作和生活中，我能認真學習和貫徹黨的組織紀律和法律法規(guī)，嚴格要求自己，不斷加強個人黨性修養(yǎng)，勤儉樸素，勤政廉政，堅決不做違背黨性原則的事情，不做違背黨的紀律的事情，從小節(jié)做起，做到干干凈凈辦事，清清白白做人。凡事做到公平、公正、公開，時刻做到自重、自省、自警、自勵，使自己在各種環(huán)境條件下，保持清醒的頭腦，自覺抵制金錢的誘惑。

4、去年我接手學校的報賬員工作，在一年多的時間里，網(wǎng)上業(yè)務工作已熟練，能夠勝任這一工作任務。

二、存在的問題。

1、教學工作。在教學工作中自己總認為對教材比較熟，加上工作頭緒多有時課前準備不夠充分，對學生可能提出的問題預設不夠，低估了學生的思維，造成課堂上有時比較被動，有時在教學中鉆研還不夠，課外對學生的輔導時間較少，一部分學生的成績在下降，可能會完不成指標。

2、在做好學生的思想教育工作中有時急于求成，特別是對于學習較差又不遵守紀律的學生缺乏足夠的耐心，對他們進行教育后效果不明顯時，便失去信心，有時則聽之任之，心想只要他們安安全全就行了，當他們犯錯誤時有時態(tài)度過于嚴厲。偶爾對學生小施懲戒，還認為是對學生的關愛，有時的言行流露出對他們的失望，我知道這樣不利于他們的成長，可是有時還是不能控制自己。

3、在教學教研工作方面，平時雖然能積極參加教研活動，完成學校交給的教育教學任務，但主動探索，大膽創(chuàng)新方面做的還不夠好，不善于積累教學經(jīng)驗，也不積極撰寫教育教學論文，覺得自己不評職稱了，寫不寫都行，在思想上沒有高度重視。

4、在報賬員工作上，對于財務政策方面還需要加強學習。

三、改進措施。

1、轉變作風，積極工作。要貫徹落實好“__大”重要思想，積極主動地深入教學一線，腳踏實地地做好教育與教學工作，樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。用最短的時間完成最好的工作任務。以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路迎接新機遇，開創(chuàng)新局面。。

3、提高標準嚴以律己。充分發(fā)揮主觀能動性和創(chuàng)造性，為學校的發(fā)展貢獻自己的微薄之力。嚴格遵守黨的各項規(guī)章制度，積極參加黨支部的各項活動，時刻用黨員的標準嚴格要求自己，永葆共產(chǎn)黨員的先進性。進一步增強工作積極性，樹立強烈的自覺意識和責任意識，把工作做得更好。

4、進一步增強大局意識和全局觀念，不斷開闊自己的視野從全局出發(fā)考慮、處理問題，提高自己的理論修養(yǎng)、文化素質(zhì)和領導水平。

5、加強財務知識的學習，加強政策的研究性學習，把握好政策導向。

縣領導在全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會上的講話篇九

同志們：

根據(jù)中央的統(tǒng)一部署和省、市、縣黨委《關于在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意見》精神，從現(xiàn)在開始，我校黨支部在全面總結深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成效和經(jīng)驗的基礎上，積極落實上級精神，決定我校黨組織和黨員中廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，其實質(zhì)就是進一步深化學習實踐活動，形成創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。這是中央繼深入學習實踐科學發(fā)展觀活動之后部署的又一項重要政治任務，是新形勢下加強黨的建設的重要舉措?？h委召開專題會議，對全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行了安排部署。今天會議的主要任務就是貫徹落實上級會議精神，對我校創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行動員部署。大家要認真學習領會，切實抓好落實。下面我就如何切實抓好黨支部和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動，講幾點意見：

一、統(tǒng)一思想,提高認識，切實增強工作的責任感和緊迫感。

深入開展。

活動，是中央繼深入學習實踐科學發(fā)展觀活動之后部署的又一項重要政治任務。所以創(chuàng)先爭優(yōu)活動既是學習實踐科學發(fā)展觀活動的延展和深入，又是推動黨組織和黨員立足本職、發(fā)揮先鋒模范作用的經(jīng)常性工作，影響深遠，意義重大。各級黨委已召開了動員大會，對活動作了周密的安排部署，提出了明確的要求。我們要以“等不起”的緊迫感，“慢不得”的危機感，“坐不住”責任感，做到思想更重視，行動更堅決，方法更科學、工作更扎實，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動高標準、高質(zhì)量、高效率地開展。

二、要深刻領會和大力宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動的精神實質(zhì)。

黨的基層組織承擔著把科學發(fā)展觀貫徹落實到基層的重要責任，在像我校黨支部這樣的黨的基層組織中深入開展創(chuàng)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，是加強黨的建設、推動基層黨組織和黨員發(fā)揮先進模范作用的經(jīng)常性工作，是鞏固、擴大學習實踐科學發(fā)展觀活動成果的重要舉措，是加強基層黨組織先進性建設的必然要求，是推動我校教育教學工作全面發(fā)展和科學發(fā)展的有力保障。因此，學校黨組織和廣大黨員要以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，以深入學習實踐科學發(fā)展觀為主題，以“筑堅強堡壘、樹先鋒形象、促科學發(fā)展”為主線，緊緊圍繞縣委、縣政府確定的“搶抓機遇、培育特色、能人帶動、科學發(fā)展”的總體思路，結合我校實際和發(fā)展思路深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，統(tǒng)籌推進黨的基層組織建設，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

三、突出重點，強化措施，真正把創(chuàng)優(yōu)爭先工作落到實處。

我校黨組織要緊密結合黨內(nèi)活動規(guī)范、組織堅強有力、黨員作用突出、工作得到促進這一主題，做到思想更重視、行動更堅決、方法更科學、工作更扎實，確?！皠?chuàng)先爭優(yōu)”活動高標準、高質(zhì)量、高效率開展。以“學習型黨組織”建設為契機，大力開展師生讀書活動，營造書香校園。以“講學習比奉獻促增長保穩(wěn)定”主題黨性實踐活動的要求為依托，不斷加強黨的作風建設，努力開展好黨支部“五個好”的創(chuàng)建活動，在黨員教師中深入開展爭做“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動。把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與推進我校機關作風建設有機結合起來，圍繞做好廣大教職工思想政治工作、促進事業(yè)發(fā)展設計載體，在學生深化“感恩教育”為內(nèi)容的主題思想教育、加強學生養(yǎng)成教育的培養(yǎng)，做好安全教育防范工作，提高師生安全意識；廣大教師中開展教學比武、爭當教學標兵活動、提升黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，激發(fā)黨員的積極性和創(chuàng)造性，提升工作質(zhì)量和服務水平。

（一）總體目標：

按照活動的指導思想和黨建工作的總體要求，著力解決組織建設、隊伍建設、工作落實等方面存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)的基礎上，夯基固本，推行黨建工作新模式，建設學習型黨組織，在全校黨員中形成比、學、趕、幫、超的活動氣氛，提升黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，保持黨員隊伍的先進性，實現(xiàn)“黨內(nèi)活動規(guī)范、組織堅強有力、黨員作用突出、工作得到促進”的目標。

按照縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組爭創(chuàng)活動內(nèi)容，結合我校實際，積極開展創(chuàng)“五個好”先進黨支部和爭做“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動，以學習討論和調(diào)查研究為主要形式，找準切入點，著力探索我校黨組織建設的新思路、新途徑、新舉措。以“建設學習型黨組織、創(chuàng)建特色品牌學校”為載體，進一步提高全校黨員理論素養(yǎng)和實踐本領，努力創(chuàng)建先進黨組織、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。具體的活動安排，活動載體的落實，我們在討論《實施方案》時再做決定。

（三）、活動時間及階段安排。

“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動圍繞迎接建黨90周年、向黨的十八大獻禮兩個重大節(jié)點展開，活動時間是從2010年4月開始延續(xù)到黨的十八大召開。