最新黨風廉政建設先進個人事跡(實用15篇)

總結是對過去的一個總結和歸納，是我們自我成長的一個必要步驟?？偨Y要結合實際情況，針對性地提出問題和解決方案。通過閱讀以下小編為大家整理的總結案例，相信你會對如何寫好總結有更深入的認識。

黨風廉政建設先進個人事跡篇一

個人，或者稱個體，一般指一個人或是一個群體中的特定的主體。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱！

　xx，男，現(xiàn)年28歲，于2011年參加工作，擔任班主任已經(jīng)有3年了，現(xiàn)任五年級的班主任。在這幾年的班主任工作中，我從不挑三揀四，勤勤懇懇。始終以一顆火熱的心、無盡的愛投入到教育事業(yè)當中去?，F(xiàn)將我的事跡概述如下：

人們常說：“教師無小節(jié)，處處是楷?！?。學校是每個學生的棲身與學習之地，教師行為對學生的影響極大。教師要樹立為人師表，教書育人的思想，把言教與身教結合起來，只有以身作則，才能使教師的言教發(fā)揮更大的作用，只有為人師表，才能使學生從教師的形象中感受到所學道德準則的可信，從而愿意積極行動，促成學生的言行統(tǒng)一。例如：要求學生不遲到，他自己不遲到。要求學生不亂丟果皮紙屑，自己就不要亂丟果皮紙屑。教育學生講文明禮貌，他會主動向?qū)W生問好，說謝謝你之類用語，孩子也會自然地用禮貌用語來回答他。由于工作能深入細微處，本班的學生都養(yǎng)成了良好的行為習慣，幾乎沒有遲到等不良習慣。我所帶的班級曾多次被校評為“優(yōu)秀班級集”、“文明我先行先進集體”。

在班主任工作中，我有選擇地吸收別人的成功和經(jīng)驗，從班級實際出發(fā)，努力創(chuàng)建特色的班級管理體系，根據(jù)本班學生，討論制定班規(guī)。創(chuàng)建班級書架，開拓學生的視野。創(chuàng)建實用性的學習園地。學習園地不是壁畫，而是學生學習與生活的見證。其中必不可少的欄目有：“優(yōu)秀作文欄”，單元優(yōu)秀作文，考試優(yōu)秀作文，摘抄下來粘貼于欄目中，供學生學習。“榜上有名欄”每次考試前五名的同學會獲得積分。第一名5分，第二名4分，第三名3分……期末考試獎勵總積分前五名。有了積分作為排名，學生會更加積極。“好人好事欄”，學生把自己發(fā)現(xiàn)的好人好事登記在欄目里，比較誰發(fā)現(xiàn)的多，誰被發(fā)現(xiàn)的多。學會發(fā)現(xiàn)美，才能創(chuàng)造美。此欄目開設的好，班級會其樂融融。

后進生更渴望得到老師的關愛，只要老師不離不棄，他們一定能進步的！他們往往集許多缺點于一身，給班主任工作帶來很多麻煩。針對這樣的情況，我總是以“寬容”之心去溫暖學生的心靈，用愛心、誠心去感化他們，接近他們跟他們說心里話。并號召優(yōu)等生幫助后進生，讓后進生不斷縮短與中等生、優(yōu)等生的距離。

家長是孩子的第一任老師，身為老師的我們必須學會與家長溝通。溝通能增進了解，溝通能更好地合作。只有學校和家庭聯(lián)合起來，扎實地開展家校聯(lián)系，拉近了學校老師與家長的距離，贏得了家長對學校工作的支持，使教師在廣大家長中有了教好的口碑，有效的提高了教育的效果，才能起到事半功倍的效果。

我就是這樣，憑著對事業(yè)的癡心，對學生的愛心，對工作的熱心，對未來的信心，在2013—2014學年的小學畢業(yè)檢測中平均分列全縣第一，在數(shù)學特長競賽中，輔導學生獲得全縣一等獎1名、全縣二等獎5名的好成績。

在實施素質(zhì)教育的今天，深深地懂得自己所肩負的責任，更加體會到要成為一名優(yōu)秀的教師，就要有愛崗敬業(yè)、勇于創(chuàng)新的精神。用心去工作，用愛去育人，是我一生的追求。

全國婦聯(lián)日前作出決定，追授甘南州舟曲縣扶貧開發(fā)辦公室副主任張小娟“全國三八紅旗手”榮譽。

張小娟2008年9月參加工作，常年奔波于脫貧攻堅一線。2019年10月7日，時任縣扶貧辦副主任的張小娟在完成曲告納鎮(zhèn)上大年村脫貧攻堅縣級抽樣調(diào)查工作后，返程途中所乘車輛不慎墜江，因公殉職。

決定指出，張小娟被當?shù)馗刹咳罕姺Q為脫貧攻堅的“活字典”“移動數(shù)據(jù)庫”、藏區(qū)群眾的“貼心人”、黨和人民的“連心橋”。她深入研究貧困識別、貧困退出、扶貧資金管理、項目建設等工作，成為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門24小時在線的“業(yè)務聯(lián)絡員”;她遍訪建檔立卡貧困戶，提出深度貧困村發(fā)展建議;她創(chuàng)辦舟曲扶貧微信公眾平臺，以簡明易懂的形式向群眾宣講各項扶貧政策。她以實際行動詮釋了共產(chǎn)黨員的初心和使命，是全國廣大婦女學習的優(yōu)秀榜樣。

全國婦聯(lián)號召廣大婦女向張小娟學習，學習她不忘初心、牢記使命、忠于黨和人民的高尚品格，學習她擔當實干、在條件艱苦的基層一線揮灑汗水、在黨和人民最需要的地方拼搏奮斗的崇高精神，以腳踏實地的工作作風和昂揚向上的精神風貌，在各自工作崗位上創(chuàng)造不凡業(yè)績，為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標，實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢貢獻巾幗力量。

"既然獻血無損身體健康，還可以拯救生命，又何必吝嗇自己的血液呢""既然身體允許能獻400ml，又何必獻200ml"這樸實的言語道出了一顆善良的心，正是這樸實無華的一顆愛心使得機械化公司的宋薏飆一次次的走進市中心血站。

宋薏飆同志的血型為rh陰性血，就是我們俗稱的"熊貓血"。也許大家并不了解什么是rh陰性血，但是從它的俗稱我們可以判斷出這是一種稀有血型，否則老百姓也不會給它冠以"熊貓血"的稱號。據(jù)國家資料顯示，這種血型多出現(xiàn)在少數(shù)民族，而漢族出現(xiàn)的比例僅是0.3%。就擁有這種血型來說宋薏飆是幸運的，而就擁有這種血并且愿意用這種血去救助他人的意義來說社會是幸運的，是宋薏飆用大愛譜寫了這一特殊的幸運。為了更深入的了解宋薏飆的大愛，筆者走進了機械化公司，走進了他的故事。

愛的緣起-----生活細處顯本性。

走進機械化三公司，提起宋薏飆大家都知道，我還沒有來得及拿出記事本他的工友們就熱情的要帶我去見他?？晌覜Q定還是從他身邊的人來慢慢走進他。同事們說他是一個老好人，誰有困難只要他能幫得了的絕不推脫；工友們說他是一個熱心腸，工作中誰要是需要幫助他二話不說；領導們說他是一個踏踏實實的好司機，在工作中一絲不茍，勤勤懇懇，數(shù)十年如一日的奉獻。聽了大家的介紹我有點迫不及待的想見到宋大哥本人了，隋書記大概看出了我的心思，立刻讓人去幫我叫宋薏飆大哥，此時無數(shù)的光輝形象在我腦海中閃現(xiàn)，我努力的想拼構出一個無私奉獻的人物形象。等待中隋書記告訴我說："小宋他雖然不善言談，但是這么多年來對待工作從不馬虎，我們都認為他是一位好司機"。話音剛落，一個冒著熱氣的人來到了我面前，外面冷我想他一定是跑著過來的怕我們等得著急，我細細打量著面前這為老大哥，短頭發(fā)，大眼睛，眉宇間顯出幾分羞澀。這張熟悉的面孔我似曾相識，對了，上次我在修車院里看到在地上擦汽油的就是他，當時他開車進來補胎，無意中汽車的油漏到了地面上，他停好車后，拿起紙蹲在那里一點一點的仔細擦，還對我說現(xiàn)在是5s管理，我們要提高自身的素質(zhì)維護好大家的工作環(huán)境。我向他提起這件事，他似乎也想到了什么，表情放松了許多。簡單的對話讓我感受到宋大哥如今無償獻血的大愛并不是沒有根據(jù)的，是他的本性所在。他對工作的熱愛，對工友的關愛，點點滴滴小事中都彰顯了他愛的本性。

愛的印記-----無償獻血頌輝煌。

宋大哥85年參加工作，至今已經(jīng)有27個年頭了。要說歲月留給他了什么，除了生命的日臻成熟那就是一條條的獻血記錄了。還記得第一次獻血時，他并不知道自己的血屬于"特殊血型"，后來通過醫(yī)務人員的介紹他才知道這種血型非常稀少，對于血液需求者來說是非常珍貴的，他離開時便主動給血站留下了自己的聯(lián)系方式，可沒有想到，這一聯(lián)系就聯(lián)系了20幾年。在這20幾年來宋大哥的獻血行為從未間斷過，從最初的公司組織到現(xiàn)在血站的隨叫隨到，從最初的200ml到現(xiàn)在的400ml，宋大哥沒有半句怨言。聊天中他說："既然獻血無損身體健康，還可以拯救生命，又何必吝嗇自己的血液呢"，他覺得按規(guī)定獻血既有利于自己的身體健康又能夠去造福他人，是一件兩全其美的事，更是一件功德無量的事。這些年來宋大哥一共獻血6000ml，我們暫且不去細究他救了誰，單就這個數(shù)字就足矣震撼我們，我們按救一個人需要800ml血液，那么到目前為止宋大哥已經(jīng)救了將近8個人，他的愛延續(xù)了8條生命。他的血液不僅流淌出了自己的精彩生活也裝點出了別人的美好未來。更值得一提的是，在2014年北京奧運會期間，宋大哥還代表內(nèi)蒙去北京獻了血。宋大哥說無償獻血是他一生的榮耀，他是一個普普通通的工人，雖然不是很富有，但是依然擁有一顆大愛之心，無償獻血滿足了他幫助別人的愿望，他的血幫助其他生命之花開的更燦爛更絢麗。他的血也讓他的生命留下了濃墨重彩的一筆。

愛得呼喚----助人為樂揚正氣。

達則兼濟天下，窮則獨善其身。宋薏飆在精神世界是一位達者，他沒有獨善其身而是積極鼓勵身邊的人和他一起去獻血。遇到愛，傳遞愛這是我們每個人向往的社會關系，我問宋大哥："假如您的女兒去獻血，您同意嗎？"宋大哥用堅定的語氣告訴我："同意，我非常鼓勵我的女兒去獻血，這樣可以培養(yǎng)他助人為樂的意識。"多么樸實的回答。的確，宋薏飆的大愛舉動是一聲愛的呼喚，喚醒了人們的良知，喚醒了社會助人為樂的意識，更喚醒了社會的正氣。

與宋大哥的交談中他樸實的言語深深的感動著我，他沒有什么豪言壯語，但說的字字激蕩人心。獻一次血容易，難的是堅持不斷的獻一輩子。宋薏飆同志他堅持無償獻血的大愛感動著身邊的每一個人，在我心中他就是英雄，英雄不一定要驚天動地，也可以在平凡中偉大，我也深深的堅信每一個無償獻血者都是英雄，他們用自己的無私與愛心美麗著這個社會，澆灌著一朵朵絢麗的生命之花。

個人感言：這些年來，作為社區(qū)民警，在平凡的工作崗位上，我也許沒有偵破大案后的鮮花和掌聲，也許無緣街頭擒兇后的凜然和無畏。但我有一顆對人民群眾的火熱之心，擁有一片對轄區(qū)群眾的赤子之情。在今后的工作中，我將用忠誠、熱情、執(zhí)著、扎根社區(qū)解民憂，實踐科學發(fā)展觀，筑牢社區(qū)防范網(wǎng)，積極構建和諧警民關系，繼續(xù)譜寫為民服務新篇章。從警13年，每當看到求助群眾期待的目光，見到社區(qū)生活的貧困戶，我就回憶起幼時遭遇困難的經(jīng)歷，現(xiàn)在有能力了幫人一把是一把，雖然我不能讓他們從根本上改變生活狀況，卻能使他們擺脫眼前的困境，從而使人民群眾對公安工作多一份理解和支持。

被市公安局評為全市優(yōu)秀社區(qū)民警;被公安站前分局評為宣傳工作先進個人;被市公安局評為全市實施社區(qū)和農(nóng)村警務戰(zhàn)略工作優(yōu)秀警務室民警;被陜西省公安廳評為全省實施社區(qū)和農(nóng)村警務戰(zhàn)略工作優(yōu)秀警務室民警;被市公安局評為全市“三基”工程建設十大社區(qū)警務室標兵;7月被新城區(qū)政法委評為“三達標，三確?！奔行麄鹘逃顒酉冗M個人;榮獲全市“最佳社區(qū)民警”稱號;被陜西省公安廳評為全省實施社區(qū)和農(nóng)村警務戰(zhàn)略工作優(yōu)秀警務室民警;被新城區(qū)解放門街道辦事處評為解放門地區(qū)年度綜合治理先進個人;被公安站前分局評為宣傳工作先進個人;榮獲全市社區(qū)民警比武競賽三等獎;被省政法委授予全省人民滿意的政法干警;參加市局實踐科學發(fā)展觀先進事跡報告團。

公安站前分局西廣場派出所環(huán)北社區(qū)位于火車站以西,北門以東,南靠古城墻,北依隴海鐵路主干線,轄區(qū)總面積0.3平方公里,被陳寶根市長形象地比喻為為古城第一會客廳?，F(xiàn)系我負責的社區(qū)。該的責任區(qū)是一個開放式的居民小區(qū)。常住人口1005戶、2708人;日均流量過萬人次,治安狀況較為復雜。

剛到環(huán)北社區(qū)任責任區(qū)民警，既是我所接管戶籍責任區(qū)的開始，也是我作公安基層基礎工作的開始，一切都是陌生的，為了盡快進入角色，一有時間我就深入社區(qū)，走訪社區(qū)單位和群眾，了解社區(qū)的自然環(huán)境，區(qū)域特點，治安狀況，熟悉情況，。幾年來，我一方面堅持積極向有經(jīng)驗的老民警請教學習，一方面找來全國優(yōu)秀社區(qū)民警馬潤亮等事跡材料研究、學習。經(jīng)過不斷摸索、實踐、總結，逐步適應了工作和環(huán)境，也取得了一點成績，去年還榮獲市公安局最佳社區(qū)民警稱號?；仡欉@些年的工作，我是從以下幾個方面做好本職工作的：

一、夯基礎實現(xiàn)社區(qū)零發(fā)案。

環(huán)北社區(qū)由于地理位置特殊，一度被過往群眾喻為“三不管”地帶，之前各類案件發(fā)案率居高不下。我接管該地區(qū)后暗下決心，一定要改變混亂狀況，把社區(qū)治理好。要想做好社區(qū)工作，只有責任心，才會覺得確保一方平安，自己肩上的擔子重;只有責任心，才會促使面對復雜的社區(qū)工作多動腦子，想出路;只有責任心，才懂得讓群眾滿意，就是要辦實事，干真事。于是我堅持經(jīng)常深入社區(qū)、談工作、拉家常，慢慢地主動和我打招呼的人多了，主動說事反映情況的人也多了。

為實現(xiàn)零發(fā)案，我在社區(qū)組織了15人的治安巡邏防范隊。制定了由社區(qū)民警領導，社區(qū)主任、綜治專干輪流帶隊進行巡邏守侯的工作制度。

同時依靠社區(qū)居民開展義務巡邏和鄰里守望活動。在社區(qū)院落建立樓門“小樓長”、護樓護院“小紅帽”、開展見了陌生人“問一句”活動。為彌補偏僻院落的監(jiān)控不足,在將群防隊員夜間的巡邏守候延伸到清晨和傍晚的同時,還組織有責任心的老同志成立了義務巡邏隊,她們既是社區(qū)治安信息員,又是護樓護院保安員,為民警及時反饋治安信息，為社區(qū)居民義務巡邏，守護家園。在全市綜治工作會議上，受到市委孫清云書記的高度評價，被贊譽為“夕陽紅”義務巡邏隊，市民政局授予她們市首家社區(qū)民間組織證書。

為了增強群眾的安全防范意識，我建議在社區(qū)內(nèi)設立了“警情通報欄”和“創(chuàng)建平安站前溫馨警示提醒標牌”。制作印有自己照片和聯(lián)系電話的民警溫馨提示卡，把每戶的家庭情況和電話號碼都記錄下來，整理造冊并繪制了社區(qū)住戶平面圖。入戶發(fā)放安全防范手冊，講解防范常識。制作宣傳展板20塊,省、市新聞媒體報道30多次。通過普法教育的宣傳，群眾警惕性普遍提高，轄區(qū)可防性案件得到有效預防，連續(xù)兩年未發(fā)生一起重(特)大刑事案件，也未發(fā)生一起不安全事故。

二、“泡”社區(qū)機智敏捷抓逃犯。

是“三基工程建設”決勝之年，我積極落實分局部署，克服困難，擠出時間，放棄休假，走家串戶，做到進百家門、知千家情，收集社情民意，了解治安狀況，摸清人口底數(shù)。采集了大量暫住人口、房屋出租、工作對象詳細信息，為抓逃工作打下堅實基礎。去年8月24日上午10時許，我?guī)ьI群防隊員,在環(huán)北社區(qū)進行治安巡查時，發(fā)現(xiàn)途徑環(huán)城北路的一男子,他見到正在吊橋小區(qū)的巡邏隊員便回過身，并不停窺探民警動向，該男子的異樣舉動引起了我的警覺，于是將巡邏隊員分成兩組，終于在環(huán)城北路將該男子抓獲，該男子不僅不講自己的住所，還未能出示合法證件，隨后將其帶回派出所進行審查，并迅速啟用警務綜合應用信息平臺，進行上網(wǎng)比對，發(fā)現(xiàn)該男子正是當時商州警方正在追捕的傷害案件的逃犯。因懾于警方壓力感覺無處藏身，準備再次逃往外省時被抓獲。去年以來，共抓獲網(wǎng)上逃犯六名。

三、警愛民幫民惠民滿腔情。

“大走訪”為民實踐活動以來，我走遍了轄區(qū)孤寡老人、生活貧困戶的家。了解到許多群眾急于取二代證，多次往返于派出所;我就經(jīng)常在戶籍室查詢，每當?shù)弥罕姷纳矸葑C和戶口辦好，就第一時間發(fā)出短信告知，雖然我的手機費增加了，但由此收到的社會效果和群眾的口碑是花再多的錢也買不到的。在得知78歲姬生范生活貧困，無錢辦理二代證，我便主動把老人接到派出所，自己掏錢為老人辦理二代證。又買來棉衣棉被送到老人家里，當老人接到我購買的衣物，流淚說“晚上很冷，常常被凍醒，現(xiàn)在有你們送來的被褥，這個冬天就好過了!”。中秋節(jié)臨近時，我又早早給老人送去月餅和石榴。

轄區(qū)居民反映環(huán)北路過往車輛行駛速度太快，老人晨練過馬路很危險。我將此情況迅速匯報上級領導，分局迅速在此路段安裝了四條減速帶。在“警民相約警務室”活動中，我們特意邀請書法家撰寫春聯(lián)，向轄區(qū)居民進行春節(jié)送“福”贈“春聯(lián)”，進一步密切了警民關系,受到了轄區(qū)群眾和各界的稱贊。

從警13年，每當看到求助群眾期盼的目光，見到社區(qū)生活的貧困戶，我就回憶起幼時遭遇困難的經(jīng)歷，現(xiàn)在有能力了幫人一把是一把，雖然我不能讓他們從根本上改變生活狀況，卻能使他們擺脫眼前的困境，從而使群眾對公安工作多一份理解和支持。

這些年來，作為社區(qū)民警，在平凡的工作崗位上，我也許沒有偵破大案后的鮮花和掌聲，也許無緣街頭擒兇的凜然和無畏。但我有一顆對人民群眾的火熱之心，擁有一片對轄區(qū)百姓的赤子之情。在今后的工作中，我將用忠誠、熱情、執(zhí)著、扎根社區(qū)解民憂，實踐科學發(fā)展觀，筑牢社區(qū)防范網(wǎng)，積極構建和諧警民關系，繼續(xù)譜寫為民服務新篇章。

我是xx級計算機網(wǎng)絡班的xx，也是學生會公關部的部員，我在楊xx老師領導xx屆學生會中，我很榮幸被選評為優(yōu)秀學生會干部，我非常感到榮幸和自豪。學習是我們的生命力，創(chuàng)造力的源泉。在以后的學習中，我會樹立好終身學習的學習意識，不怕吃苦敢于拼搏和要有頑強的毅力抓好學習，增長知識和才干，提高自己的素質(zhì)。

在學習中做一個好旁樣，和同學們向書本學習，向人民學習，向社會學習，樹立一個學習型社會。

在工作中，我嚴格執(zhí)行上級領導安排的工作，組織開展了豐富的節(jié)日和校園活動，同時開展學習教育活動,提高同學們的思想政治水平,奮發(fā)學習、刻苦鉆研、勇攀高峰、發(fā)揮模范先鋒作用,自覺成為先進生產(chǎn)力的積極推動者、先進文化的努力倡導者、最廣大青年學生根本利益的維護者,進一步加強學生會組織建設,不斷強化學生會成員意識、不斷增強學生會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

同時，我們應該聯(lián)系實際，力爭通過開展各種形式多樣、內(nèi)容豐富的節(jié)日或校園活動，培養(yǎng)同學們的愛國主義、集體主義精神，增強責任感、使命感，充分調(diào)動廣大學員青年的積極性，更好地發(fā)揮學生會組織的作用。在日常的生活學習中，我嚴格要求自己，工作積極認真負責。對于工作的具體方法我們集思廣益，充分發(fā)揮各自的積極性和主動性;注意鍛煉創(chuàng)新思維，我們分工不分家，分工不分等級，這樣有助于增強學生會的戰(zhàn)斗力、凝聚力。我們注意感情交流，我們大家是同學，關系好、聯(lián)系多，在工作上團結協(xié)作，在生活上互相照顧。

　x，女，198x年11月出生，中學語文教師、教研組長。2003年畢業(yè)于xx學院，2006年7月走上工作崗位，現(xiàn)任教于xx中學，曾多年擔任班主任、語文教研組長等職務，她自任教以來始終忠誠人民教育事業(yè)、無私奉獻、教書育人，認真履行教育這一神圣職責。在教育教學過程中，并不滿足于現(xiàn)有的知識，不斷探索、求真務實，把當一名好教師作為人生的重要目標，把滿腔的熱情傾注到了學生身上，她所帶的班級已連續(xù)三年在全年段各項綜合成績排行中名列榜首，是一名優(yōu)秀的語文老師。

2003年，xx以優(yōu)異的成績畢業(yè)于xx教育學院音樂系，在校期間她的專業(yè)科舞蹈和鋼琴得到了校領導的贊賞和認可，有意讓她留校任教，被她毅然拒絕了。她回到了自己的家鄉(xiāng)xx縣，在xx鄉(xiāng)xx村小學代課任教小學語文三年。在代課期間她漸漸熱愛上了教育事業(yè)，于2006年7月通過教師競聘上崗成為一名真正意義上的人民教師。在我鄉(xiāng)中學任教了一學期的音樂，她專業(yè)知識的精湛，她熱情、活潑的性格得到了中學老師的認可和贊揚。后來由于學校缺語文老師，校領導找她談話后便欣然接受了。

一個班級有一個優(yōu)秀的老師是學生的福，一個學校有一個優(yōu)秀的老師是學校的福。一個優(yōu)秀的老師影響學生的一生，同時也推動著學校的發(fā)展。自任教語文后，她明顯的感覺到肩上的擔子重、壓力大了，雖然她曾在小學任教過語文，但畢竟小學和中學的差異很大。從教音樂轉(zhuǎn)型到教語文，對她來說是一種挑戰(zhàn)，由于她熱愛教學、她喜歡和學生有更多的接觸時間，雖然教語文有點困難但是她很有信心，樂意的接受了挑戰(zhàn)。為了能夠證實自己可以教好語文，她默默地努力著。當其他老師下班后，校園內(nèi)還有她給學生輔導的身影，雙休日其他年輕教師沉迷于休閑的娛樂時，她卻甘于寂寞坐冷板凳癡迷于教育名著的研讀，醉心于語文新教改學習;她認真專研教材和備課，把每一節(jié)課都作為實驗課來教，課后認真反思總結;她經(jīng)常主動找老教師交流提升自己的教學經(jīng)驗;她已成功的過渡到了一名嫻熟的語文教師行列中，且這學期語文成績就在全縣排名的第二名。她專注于教育，不僅僅是把教師看作是職業(yè)，而是把它看作是一項神圣而高尚的事業(yè)，她越發(fā)越覺得教育有著其它行業(yè)無法比擬的崇高與榮耀，難能可貴的是她能從中享受教育的樂趣!

她從來就沒有讓學校失望過，從她后來的工作中可以證實。為了使她得到更大的發(fā)展，為了使她的潛力得到更多的挖掘，她又被選為語文教研組組長和班主任。學校對她的重視并沒有讓她感到驕傲，她認為自己離優(yōu)秀還有很大距離，她一直在思考什么是真正的教育，怎樣當好教師，如何培養(yǎng)真正的人，這是她所最關心的!她早早地為自己制定了成長規(guī)劃，每學期要實現(xiàn)什么目標，每個月要做什么語文教學研究，每星期要讀什么專業(yè)書，每天要和幾個學生談話，這在她看來比什么都重要得多。她說，周末最喜歡去的地方就是書店;她上網(wǎng)最喜歡做的事就是到網(wǎng)上書城買書。所謂厚積薄發(fā)，也正因為有她如此的執(zhí)著追求、潛心研究，也才有近年來的驕人成績。學校開展的過程性評價活動，語文組開展的最為扎實。她每周召開語文教研會議，和其他語文老師共同探討研究語文教學，語文組組內(nèi)公開課、三課一評活動、語文技能大賽開展的有聲有色;我校語文成績一路升高，每學期在全縣都是名列前茅。尤其是她所教班級，連續(xù)全縣排列第一名。她于2006年獲得全國中小學生迎奧運作文大賽指導教師一等獎;2008年獲得縣教研室組織的音樂教師基本功大賽三等獎，2017年度考核優(yōu)秀。作為班主任，她所帶的班級在學校各類比賽活動中表現(xiàn)是最為出色的;學校安排的各項任務，她們班總能高效率完成;在每周的升旗儀式中，她所帶班是獲流動紅旗最多的班級;在每學期的班主任考核中，她總是名列前茅;她們班一名學生由于家庭經(jīng)濟原因輟學，她多次家訪并為學生提供一切學習工具，最終說服家長;她所帶班級凝聚力、榮譽感是全校最強的。她被班里的學生情切的稱呼為x姐姐。

在課堂教學上積極探索，效果顯著。近年，她針對課程改革又提出了深刻的見解，她認為，語文課程的改革應當轉(zhuǎn)到以培養(yǎng)學生自主性學習的方法和能力培訓上去。她的這一研究計劃得到了縣教研中心教師的大力贊賞。她這個人敢于創(chuàng)新卻不盲從，富有激情，又很穩(wěn)健。在語文教學上她也是這樣敢于創(chuàng)新又穩(wěn)健向前，面對新課程改革，很多教師不知道怎么教了，許多教師盲目地實行多看多讀教學策略，上課抓不住要領，影響了教學效果。她當時同樣極力主張改革，提倡多讀多看，卻不象一般教師那樣盲從，她經(jīng)過仔細思考提出了一個見解：語文課堂教師的講授仍然是主要方式之一，語文教學是不是滿堂灌并不是依據(jù)教師上課言語的多寡來評判的，從根本上是看一個教師在上課的過程中是否喚起了學生的內(nèi)在的思維并給她們提供了比較充足的鍛煉空間。這一觀點讓許多迷惑的老師茅塞頓開。她提出上語文課要力求讓學生終身受益。她認為語文教學是一個宏大的、長效的系統(tǒng)工程，不一定能有立竿見影的短期效果，語文教學必須實行真正的素質(zhì)教育。她上課效果事半功倍，同事效仿眾多。她上課輕松自如，讓人如沐春風，從不占用別的學科的時間但歷屆中考成績遙遙領先于其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學。學生的學習習慣、思維方式都得到改善。

她的這些成績完全靠的是對教育事業(yè)的執(zhí)著熱愛，對教育研究的高度熱情和對廣大學生的深切關愛!當然，成績只是其中的一個方面，更多原因是她的精神與態(tài)度。選擇當教師并不是她的初衷，但她說，既選之則樂之，要么不做，要么就做最好的，教育是她值得一生去追尋的。如今，熟悉她的朋友都說，在生活中，她是一個好母親，她卻說：我只是在努力當一名稱職的母親!家長們都說，她是一個好班主任，而她卻說：我常在愧疚，我不能讓你們的孩子獲得最好的發(fā)展而深表歉意!同事們都說她是一個優(yōu)秀的老師，而她卻說：在教學上，我永遠只是一名小學生。這就是xx，一個執(zhí)著而謙虛的老師!她以一課熾熱的心專注于她所鐘愛的教育事業(yè)，她以一種飽滿的熱情影響著廣大的同事們，她也正以一顆慈悲之心關愛著每一個學生，同時，她又以謙遜的姿態(tài)努力詮釋著當代優(yōu)秀教師之楷模!

項立志，男，1972年8月出生，漢族，大學本科文化程度，1992年7月參加工作，1994年12月加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)為白河縣城關初中支部組織委員。多年來，該同志以高度的責任感和強烈的事業(yè)心，在黨務工作上兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守、辛勤工作，出色地完成了學校及上級黨委交給的各項工作任務，為學校的教育教學及黨建工作都作出了積極貢獻。

項立志同志既為支部組織委員，同時又帶有兩個班的數(shù)學課，一個班的班主任，還兼任學校數(shù)學教研組組長職務，可謂超負荷工作量，對他來說，時間就是很大的問題。作為一名黨務工作者，他深知自己的一舉一動都會直接或間接、部分或全部的影響到身邊同志的工作熱情。白天要備課上課批改輔導，還要處理班務事情、教研組工作，為了不影響黨務工作，只有在設法提高工作效率的同時，犧牲自己的休息時間，“白+黑”、“5+2”是他多年來的工作模式，家里有近80歲的老父親，還有上高中的女兒都需要他照料，妻子工作又離家較遠，只能周末回家。雖如此，他也很少向組織講困難，提要求，工作服從組織安排，任勞任怨，無怨無悔，“一天挺充實的，這是我快樂的源泉”，他本人如是說，言語間透出他堅定的理想信念和對黨的無比忠誠，同時樹立了良好的黨務工作者形象，是身邊同志學習的榜樣。

1、長期以來，能夠一貫堅持黨的理論知識學習，特別是在黨的路線教育和“兩學一做”學習教育開展以來，更加認真學習《黨章黨規(guī)》基本知識，學習黨的“十八大”精神以及習近平總書記系列講話精神，在思想上行動上同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。學習時，能夠做到理論聯(lián)系實際，有的放矢。

2、在做好個人學習的同時，組織好支部廣大黨員的學習，采取集中學習和分散自學、網(wǎng)上交流等多種辦法，認真開展“做合格黨員”系列大討論和以“幫扶留守貧困學生，提高教育教學質(zhì)量”為主題的爭先創(chuàng)優(yōu)學習教育活動，組織大家認真撰寫學習心得，公開承諾，深刻剖析自我，認真整改問題，力爭使學習覆蓋到每個黨員。

3、認真貫徹落實“抓制度促黨建、抓黨建促事業(yè)”的一貫做法，建好黨員陣地，制訂、完善支部各種制度，通過規(guī)范執(zhí)行這些制度，促進了黨務工作的有序開展，維護了學校的和諧穩(wěn)定。

4、堅持標準保證質(zhì)量，始終不懈地抓好黨員發(fā)展工作。作為組織委員，在抓好入黨積極分子的培養(yǎng)上，經(jīng)常深入到各個年級組、教研組以及班級了解情況，認真細致的做好積極分子的思想工作，對符合發(fā)展條件的同志，提出更高的要求;對不太成熟的同志，指出不足，鼓勵其繼續(xù)努力，做到成熟一個發(fā)展一個，近三年每年至少有一名符合條件的同志加入到組織中來，使學校黨員隊伍得到有質(zhì)有序的不斷壯大。

熱愛教育事業(yè)，更愿為這份平凡的選擇傾注一切。

在班主任工作中，能真正用愛心影響學生，用真心溝通家長；用耐心教給學生知識，用真情教會學生做人。

學生曹彬，父親在外地打工，自己與后媽情感不融，一度都有退學、輟學的念頭，是項老師經(jīng)常找他談心談話，交流思想，激發(fā)信心，“想用錢，有困難，對老師說”，在項老師的關心、幫助、鼓勵下，該生成績由一年前的班上倒數(shù)上升為現(xiàn)在的班級前十名，還被評選為“優(yōu)秀團員”、“學習標兵”，對生活充滿信心，對前途滿懷期待。留守兒童曹開健，是班級留守兒童“癥狀”的典型代表，父母都外出打工，進入初中，離開父母，一向郁郁寡歡，悶悶不樂，無精打采，學習沒有起色，項老師身為班主任，更是留守兒童“代理家長”，對留守兒童在學習、生活、思想、交友各個方面關心、關愛，給他們親情關懷，為他們營造安全、快樂的成長氛圍，使他們健康成長。在老師的關愛下，曹開健等留守兒童不僅重現(xiàn)昔日歡樂的笑臉，成績更是躍居班級前列，曹開健還被當選為班長，正健康快樂地成長著。

在教學工作中，特別重視教研教改，重視新課程理念運用于課堂教學的始終，不斷更新教學方法，使學生在不知不覺中快樂的學習知識，在潛移默化中獲得做人的道理?！懊看紊享椑蠋煹臄?shù)學課，總覺得時間很短”，學生這樣說。功夫不負有心人，多年來，他所任教的班級成績在全縣一直名列前茅，自己設計、撰寫的多篇課件、教學設計、教育教學論文在省市縣評比中獲獎，或在教學刊物上發(fā)表。自己也被評為市級“教學能手”、縣級“優(yōu)秀教師”、“學科帶頭人”、“教壇名師”。

總之，該同志理想信念堅定，對黨絕對忠誠，自覺遵守黨章，嚴格遵守黨的各項紀律。熱愛黨務工作，具有較高的黨務工作專業(yè)水平，認真履行工作職責，積極探索新形勢下黨務工作的方法途徑，在本職崗位上作出顯著成績，在黨員群眾中有較高威信。

張偉，男，漢族，貴州省長順縣人，1987年5月出生，2001年5月加入中國共青團，2015年7月畢業(yè)于貴州鴻浩科技技術學院，獲得《java軟件工程師》，《動態(tài)網(wǎng)站開發(fā)工程師》等證書，2015年畢業(yè)于西南大學，大學本科學歷。張偉同志先后在某電力公司擔任技術員，負責銅仁地區(qū)的電力建設以及維護工作，后在某科技技術公司工作，負責黔南，黔東南地區(qū)的客戶開展以及該區(qū)域的技術問題的處理，其中包括貴州省警用gps和12110短信報警平臺系統(tǒng)的建設。2015年5月他毅然辭職回到家鄉(xiāng)，加入公安系統(tǒng)，成為長順縣公安局一名輔警，他的愿望就是要把所學的知識回報給他的家鄉(xiāng)。

熱愛學習，不斷提升自我綜合素質(zhì)。

作為一名大學畢業(yè)生，張偉同志繼續(xù)保持著熱愛學習的好習慣。自從進入長順縣公安局以來，張偉一方面認真學習《貴州省公安機關“十條警規(guī)”》、《公安部重申公安機關禁酒七條規(guī)定》,《公安機關人民警察紀律條令》等有關法律法規(guī)，另一方面，結合自己在圖偵室這一崗位部門的工作特點，他認真投入了天網(wǎng)工程相關軟件及硬件知識的學習。以他自己的專業(yè)知識作為基礎，不斷拓展和提升業(yè)務能力。圖偵部門是一個新的業(yè)務警種，王偉不但自己堅持學習，還帶動科室民警一起學習，一起探討。大家都很喜歡這個愛學習，愛專研的年輕人，受他感染，圖偵室變成了一個團結，奮進的集體，有著較好的工作、學習氛圍。

愛崗敬業(yè)樂奉獻專業(yè)特長有所用。

圖偵工作對案件偵破工作來說是一個非常重要的關口，如果工作稍有疏忽，遺漏的關鍵線索，就有可能造成案件偵破工作難以開展，讓社會犯罪勢力逍遙法外，從而危害人民群眾的生命及財產(chǎn)安全工作中容不得一絲馬虎。在工作中，張偉同志一直嚴格要求自己，刻苦鉆研，兢兢業(yè)業(yè)。面對繁瑣且單調(diào)的工作，張偉表現(xiàn)出極大的耐心和毅力。他虛心向老民警學習請教，吸取他們好的工作經(jīng)驗。在工作上積極主動，不怕累，不怕苦，經(jīng)常加班加點，特別是遇到周末或節(jié)假日，他總會主動要求值班，他說：我是年輕人，家里的事情都有父母在做，可以多承擔一些工作，特別是熬夜加班等，對于我們年輕人來說，是沒有問題的。因此，只要是部門加班，就一定會看到他的身影，經(jīng)?？吹剿挂岳^日的投入工作，為案件偵破工作提供及時、有效線索。工作中，他充分利用自己的技能本領帶領圖偵團隊解決天網(wǎng)軟件問題以及在工作、生活中同事遇到的技術性問題。他注重加強對新技術，新方法的學習，充分利用現(xiàn)代化的信息和方法來開展案件偵破工作。

2015年11月4日21點54分，長順縣某園區(qū)發(fā)生一起持刀搶劫案。案發(fā)后，長順縣公安局立即對案件進行偵查，張偉也和圖偵室的民警投入到緊張的工作中。調(diào)取案發(fā)時縣城的監(jiān)控，對實施搶劫的幾名犯罪嫌疑人實施搶劫過程的監(jiān)控進行回放，梳理，以及對案前、案后嫌疑人軌跡的跟蹤。閃爍的畫面，單調(diào)的查找，漫長而又細致的工作。張偉坐在電腦前，整整幾個小時沒有起身，連水都顧不上喝一口，深怕錯過重要的線索。6個小時后，通過分析研判，張偉終于發(fā)現(xiàn)其中2名嫌疑人的住處。11月5日11時許，公安局成功抓獲該2名嫌疑人，但實施搶劫的其他人員仍然在逃。夜深了，張偉和圖偵的所有民警都沒有休息，他們?nèi)匀蝗硇耐度氲窖膊楣ぷ髦?。反復對縣城各個重要關卡實施視頻回放和視頻實時布控，目不轉(zhuǎn)睛盯著電腦屏幕，對每一個疑點進行仔細分析排查。這一夜，他們硬是沒有休息，直到第二天下午16點50分，從監(jiān)控視頻中發(fā)現(xiàn)另外2名主要嫌疑人，鎖定位置后，張偉迅速同刑偵大隊民警在其活動之路進行攔截，于17：06時將犯罪嫌疑人抓獲。該案從發(fā)案到成功偵破，用時不到20個小時就宣布告破，犯罪嫌疑人全部被抓獲，張偉所在的圖偵部門起到關鍵性作用，而張偉個人精湛的業(yè)務技能以及全身心投入工作，二十個小時不眠不休鎖定的線索更是起到了決定性的作用。

2015年12月9日,長順縣某超市發(fā)生一起入室盜竊案，被盜物品及現(xiàn)金價值約10000余元。接報后，圖偵室4名民警分工合作，迅速投入工作中。張偉和其他民警在調(diào)取超市監(jiān)控的同時，充分利用天網(wǎng)資源，終于發(fā)現(xiàn)嫌疑人案前和案后的軌跡。由于是凌晨作案，攝像頭無法照清嫌疑人身體五官特征，加之探頭所處位置較遠，不能確定嫌疑人準確住處，給案件的進一步偵破工作帶來了困難。張偉調(diào)整了一個天網(wǎng)探頭，對準嫌疑人最后消失的地方。下班后，同事們都離開辦公室了，張偉卻堅持要加班，他說：我就不相信這個嫌疑人他不會再出現(xiàn)。張偉就這樣在辦公室做視頻蹲點，每天都蹲到凌晨。12日晚上9點，張偉終于在視頻上發(fā)現(xiàn)嫌疑人活動軌跡，并鎖定了其住處。張偉迅速聯(lián)系并配合網(wǎng)安大隊以及刑偵大隊民警成功將3名犯罪嫌疑人抓獲，現(xiàn)場繳獲大量名貴香煙，刀具，手表及一輛腳踏車。

這樣的案件還有很多，對于類似的案件，張偉遇到問題從來不放棄，都是加點加班，想盡一切辦法為案件偵破工作找到下一個突破口。

張偉到公安局工作一年的時間里，他個人累計接案39起，提供有效線索26起，直接落地4起。他還和其他民警一道，修剪縣城50多處遮擋“天網(wǎng)”的樹枝，調(diào)整20多處探頭位置及清晰度，保證了“天網(wǎng)”工程正常運行。

“做自己喜愛的工作，就是最大的快樂”

有人問張偉：就憑你的技術，在外面掙錢不是難事，怎么就愿意呆在公安局做一名輔警?張偉笑著回答：我喜歡!是的，作為一名輔警，工資待遇并不高，沒有執(zhí)法權，在朋友的眼里，實在不是一個好工作?？墒?，張偉就是喜歡，因為喜歡，所以盡職，因為喜歡，所以快樂。在圖偵室里，張偉和其他民警相處得十分融洽，同事們都很喜歡他，信任他。作為一名有技術的年輕大學畢業(yè)生，他不但能夠真誠地指出同事的錯誤缺點，更能夠正確地對待同事給予他的批評和意見。他時刻嚴格要求自己，嚴格遵守各項紀律規(guī)定，他不是正規(guī)的警察，卻用警察的標準去要求自己，從不松懈。由于張偉的工作表現(xiàn)突出，在2015年度長順縣公安局總結表彰大會上，被評為“優(yōu)秀先進個人”，受到表彰。

設備處是一個團結和諧、積極向上的集體，工作上大家齊心協(xié)力，同志間相互關心，思想上經(jīng)常交流，榮譽和利益面前相互謙讓，全處人員都覺得心情舒暢。這樣的集體得益于一個好的支部和行政班子，得益于他們的密切配合。主要是他們堅持并做到了以下幾點：第一支部和行政班子成員帶頭作團結的模范，工作上相互支持，決不拆臺;第二，工作上干部堅持走在前面，名利上堅持把群眾擺在前邊;第三，注重制度建設，用制度引導人，用制度避免矛盾;第四，要加強思想工作，多搞集體活動;第五，時時關心群眾的冷暖。

先進行教育活動中，支部不僅嚴格按照校黨委的統(tǒng)一布署認真做好學習培訓、分析評議和整改提高等階段，而且十分重視通過先進性教育解決工作中存在的突出問題。為找準本部門存在的突出問題，他們采取召開座談會、個別訪談、向有關部處和院(系)發(fā)放了《征求意見函》，廣泛征求意見，在此基礎上提出了：加快全校實驗室建設、加快大型儀器設備共享平臺建設、加強設備處黨風廉政建設、增強服務意識做好管理服務四大整改任務，和行政一起制定整改方案，并抓緊實施。

為加快實驗室建設，他們一方面深入院系調(diào)研，認真做好實驗室建設“十一五”規(guī)劃，另一方面，根據(jù)學校關于從xx年至xx年每年投入xx萬元用于學科專業(yè)實驗室建設的決定，加班加點，抓緊制定方案和已定方案的落實。經(jīng)過大家的努力，現(xiàn)已初步形成了實驗室建設的總體規(guī)劃，xx年高質(zhì)量地完成了9個院(系)的學科專業(yè)實驗室建設項目的論證、啟動工作。xx年初又評審通過了11個院(系)學科專業(yè)實驗室建設項目，并投入建設。目前，正在組織評審同濟醫(yī)學院8個院(系)學科專業(yè)實驗室建設項目。

針對大型儀器設備利用率偏低的現(xiàn)狀，提出了建立大型儀器設備共享平臺的方案，印發(fā)了“關于大型儀器設備共享平臺建設實施意見”，并以部分院(系)中心實驗室、國家重點實驗室現(xiàn)有通用性較強的儀器設備的共享為重點，啟動了機械學院等5個院(系)和國家重點實驗室的大型儀器設備平臺建設工作。

先進性教育活動有力推動了學校實驗室建設。

設備處是一個掌握著學校較多資源支配權力的部門，抓好黨風廉政建設至關重要。支部和行政班子認為，加強黨風廉政建設，正確行使權力，防止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，不僅要堅持經(jīng)常性的反腐倡廉教育，而且要狠抓制度建設和創(chuàng)新運作機制。為此，他們在過去工作的基礎上，在黨員先進性教育整改中，重點推出了兩項舉措：

第一，健全制度。

第二、實施儀器設備采購管理“陽光工程”

儀器設備采購是目前最容易滋生腐敗的環(huán)節(jié)，為從源頭防止腐敗，使儀器設備采購工作成為全校放心的服務平臺。他們啟動了儀器設備采購管理“陽光工程”。一是嚴格單臺(套)價值10萬元以上、批量20萬元以上儀器設備的招投標管理;二是實行零星儀器設備采購網(wǎng)上競價系統(tǒng)管理。通過嚴格招投標管理，將招投標的決策與具體工作兩者的權力分離，有效防止了招投標出現(xiàn)“貓膩”;通過運用網(wǎng)上競價系統(tǒng)，不僅構建市場機制和校內(nèi)管理相結合的儀器設備采購管理平臺，實現(xiàn)了零星采購的全網(wǎng)絡化管理，降低了采購成本，提高了資金的使用效益，而且構筑起了儀器設備采購工作的防腐墻。

儀器設備采購管理“陽光工程”，受到了李培根校長的高度肯定，受到了相關人員的一致贊揚，也引起了其他高校同行的重視。

該同志從事檔案工作以來，十幾年如一日，默默無聞地在檔案工作崗位上耕耘著。該同志在工作中嚴格要求自己，遵紀守法、團結同志、樂于助人，認真完成領導交辦的各項任務。作為開發(fā)區(qū)污水處理廠檔案室的檔案管理員，她熱心檔案事業(yè)。理論上虛心好學，技術上精益求精，管理上規(guī)范。為開發(fā)區(qū)污水處理廠的檔案管理工作更加完善。作出了貢獻。她干一行，愛一行，專一行。工作兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，埋頭苦干。她熱愛檔案工作，具有強烈的事業(yè)心和責任感，在平凡的工作中做出了不平凡的成績，先后多次被污水處理廠評為先進個人、被開發(fā)區(qū)檔案館評為先進集體和檔案先進工作者、xx年被評為“全市檔案系統(tǒng)先進工作者”稱號、xx年被授予江蘇省“全省優(yōu)秀檔案工作者”稱號。十幾年來，她以出色的工作，誠摯的為人贏得了同志們的喜愛和尊重。

在檔案管理崗位上，能認真執(zhí)行《中華人民共和國檔案法》和檔案有關保密制度，認真學習、積極宣傳、堅決貫徹執(zhí)行《檔案法實施辦法》。對于社會主義市場經(jīng)濟體制下國家加強檔案工作的管理，維護檔案的完整與安全，使檔案工作更好地為改革開發(fā)和現(xiàn)代化建設服務，具有十分重要的意義。為依法治檔案提供有力的保證。為了使我廠檔案工作不斷上新臺階。該同志還要各部門積極宣傳《檔案法》，充分利用各種手段，通過多種生動、活潑的形式，全面、準確、廣泛地宣傳《檔案法》及《檔案法實施辦法》信息。參加了開發(fā)區(qū)檔案館編寫《檔案利用事例匯編》等。

辦公室工作室一項既辛苦、又清苦的腦力勞動，他沒有驚天動地的壯舉，也沒有感人的事跡，最多算是個幕后英雄。整天與數(shù)據(jù)、報表、檔案等具體事務打交道。面對工作量大、任務重，人手少的實際，作為一名警務輔助人員，他從沒有懈怠、苦惱過，從沒有降低工作要求和標準，始終保持旺盛的斗志和良好的精神狀態(tài)。

敬業(yè)奉獻愛如隊如家的大管家。

有一種輔警叫做內(nèi)勤，這里沒有特別轟轟烈烈偵破案件的故事，也沒有特別蜿蜒曲折的抓捕情節(jié)，甚至連幾張像樣的工作照都沒有，他一直在忙著用鏡頭記錄身邊戰(zhàn)友的“精彩瞬間”；每天面對各種各樣的數(shù)據(jù)報表、講話材料和繁雜的事務。

作為全隊的“大管家”全心全意地協(xié)助內(nèi)勤民警為大家做著后勤保障工作。在工作微信群眾，經(jīng)常會收到這樣的溫馨提示：“為了公安形象，大家要著裝整齊”、“視頻拍照要橫拍，這樣微博宣傳會更突顯警察風貌”。正是通過這樣的提示，準確及時地完成各種數(shù)據(jù)報表、信息發(fā)布、材料草擬以及各種突發(fā)事宜。雖然工作很繁瑣、很辛苦，但他從不畏懼，經(jīng)常加班加點，將自己的工作做得很出色。正式這種腳踏實地、任勞任怨、以身作則的奉獻精神，讓他慢慢的褪去青春的歲月，漸漸地成熟。

勤學實干不忘初心促進步。

從2017年入警成為基層的一員后，同志一直嚴格要求自己，刻苦鉆研，兢兢業(yè)業(yè)。面對繁瑣單調(diào)的工作，他表現(xiàn)出極大的耐心和毅力。他虛心向老同志學習請教，吸取他們好的工作經(jīng)驗。在工作上積極主動，不怕苦、不怕累，特別是工作繁忙的時候，經(jīng)常周末或是節(jié)假日，在社區(qū)大隊總能看到他的身影，經(jīng)常看到他日以繼夜的投入工作，為完成各項上報工作做好準備。工作之余他把學習作為提升自身素質(zhì)的有力武器，認真學習政治理論和公安業(yè)務知識，努力提高自身的思想覺悟和政治理論知識水平。始終以新時期人民警察職業(yè)道德、人民警察核心價值觀嚴格要求自己。

就是這樣，他對工作總是那樣的專心致志，那樣的一往情深。他在公安工作的崗位上，用實際行動描繪著奮斗的青春，用自己實實在在、一點一滴的付出，踐行著人民警察為人民的錚錚誓言。

198x年畢業(yè)于x大學，大學本科，理學學士學位，化學專業(yè)，中級職稱，自參加工作以來，我始終戰(zhàn)斗在教學一線，擔任班主任工作，在自己平凡的工作崗位上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，始終以為了孩子的一切，一切為了孩子的心態(tài)全身心的投入到教育教學當中，取得了優(yōu)異的教育教學效果，也獲得了榮譽，取得了較好的成績。但我深知道成績只代表過去，成績與榮譽的光環(huán)只是照亮下一起點的火炬，使我更信心百倍的投入到自己所深愛的教育事業(yè)。

當一名教師不簡單，當一名班主任更是不容易。因為班主任工作是瑣碎、繁忙的，是具有挑戰(zhàn)性的，每個學生都是一個世界，需要無限的愛心、耐心，更需要有如針般的細心，才能創(chuàng)造出讓學生茁壯成長的良好環(huán)境。因此對待工作我不敢有絲毫的怠慢。一個好班主任，就是一個好班?？梢姡嘀魅巫陨韼煹碌男摒B(yǎng)，言談舉止對學生的成長影響是多么的巨大。教師，為人師表，班主任，更應該既做教師，更做人師，而且把做人師放在第一位。在多年的班主任工作中，我深深體會到班主任擔負著比任課教師更重要的育人的任務。班主任的思想、觀點、作風、言論、行為乃至生活習慣，都對學生的成長和發(fā)展產(chǎn)生影響作用，有的甚至影響學生的一生。因此，有的人把班主任看成是班集體的靈魂。我覺得，班主任首先應有高尚的精神境界。在個人道德修養(yǎng)上，行為習慣上，有著比從事其他職業(yè)的人更高的要求，打鐵還得自身硬。羅曼羅蘭曾經(jīng)說過：要播撒陽光到別人心里，總得自己心中先有。

一、工作兢兢業(yè)業(yè)。

備好每一節(jié)課，上好每一堂課，批好每一份作業(yè)，教育好每一個學生!作為自己每天工作的信條。平日里我不肯錯過每一次聽課學習的機會，不管是哪個級別的課，我都會用心聽，用心琢磨，取之精華，摒棄糟粕，消化、應用在自己的課堂上。我還積極爭取每一次做課機會，因為，每做一節(jié)研究課，評優(yōu)課，觀摩課，對自己都是一次挑戰(zhàn)，一次提高。作為一名教師，我在教學上認真?zhèn)湔n、認真上課，并動腦筋鉆研業(yè)務，虛心學習新課標及現(xiàn)代新的教學方法，及時批改作業(yè)，耐心輔導學生，對學生嚴而有度，與學生真誠相處，用愛與學生溝通。同學們都認為自己是值得信賴的教師，又是親密的好朋友，值得尊敬的人。因為有了愛和喜歡，同學們總喜歡上自己的課，任課班級教學成績越來越好，受到了學生及學生家長的好評，學生的主要任務是學習，但如何能讓學生更好的學，是擺在教師面前的一個重要任務。為此，在工作中我認真鉆研教材，虛心向有經(jīng)驗的教師求教，注重翻閱各種教學刊物，將好的經(jīng)驗與構思用于自己的教學中。我還積極參加教學改革，努力嘗試分層教學，為使每個層次的學生都能吃飽吃好，尖子生注重講解知識的聯(lián)系，運用變式教學開發(fā)逆向思維，迎合學生求新、求變的心理，使尖子更尖。學困生注重雙基的落實，同時對不同的學生采取作業(yè)面批、個別輔導、情感鼓勵等等，使他們體會到分層不等于被放棄，而是有針對性的提高，增強了各層學生的學習興趣，成績明顯提高。在教學改革的同時，我持之以恒的主動學習教改理論，掌握《新課標》的基本精神，努力探詢適合各年級學生的課堂教學模式，積極采用啟發(fā)式、討論式，而且學中有變。本學年我擔任高三化學教學工作，同時擔任班主任工作，研究考鋼，分析考題，激勵學生，上好每一節(jié)課是我每天必做的工作，我的課也得到了學生和老師們的認可，學生成績在全市?？技案呖贾械靡泽w現(xiàn)，基本完成高考任務。

二、教學勇于探索。

從事教育科研工作，在某些人的印象中，以為就是翻翻書報、查查資料、寫寫論文。其實，教科研是一項系統(tǒng)的、復雜的創(chuàng)新工作，它首先需要的就是一種對學生的真誠關愛、對事業(yè)的滿腔熱忱，它更需要一種夜以繼日的勤奮，一種鍥而不舍的耐力，一種不斷探索的執(zhí)著。自從任班主任以來，我更深知肩上的責任。如果把學校比作一座大花園，那怎樣讓這座大花園一年四季春色滿園呢?其源頭活水自然是教育科研。幾年來，在繁重的教育教學工作、家務勞作之余，我勤于收集各種與教科研有關的資料，積極開展各種形式的教科研實踐。一疊疊資料，浸透著我執(zhí)著追求、孜孜不倦的汗水。隨著一篇篇論文的完成、發(fā)表，一堂堂好課的開設、展示，我也向研究型教師邁進一大步。

三、累累碩果激勵我不斷前行。

近幾年獲得成績：

1、2005年，論文xx發(fā)表在xx教育一書中。

2、2009年，被xx一中評為優(yōu)秀教師。

3、2017年，論文xx在全國課改成果評比中獲三等獎。

4、2017年，輔導學生在全國化學競賽x賽區(qū)獲三等獎。

5、從2008年至2017年多次被評為教學能手。

四、提高素質(zhì)探索班級新模式。

在工作中，我時刻沒有忘記自己要做一個學習型、研究型的教師，因此，我閱讀了大量的教育教學理論及相關的書籍，并自費購買了很多與自身專業(yè)有關的書籍，并如饑似渴地從中汲取營養(yǎng)，轉(zhuǎn)化為自己的教學實踐，且在認真學習的同時做到勤專研、善思考、細研究，不斷的提升自己，豐富自己，使自己的專業(yè)知識與業(yè)務能力有了較大的進步與提高。作為教師也是在不斷學習中進步，在不斷進步中成長，只不過教師的專業(yè)成長一定要快，因為學生等不起，所以學習型、研究型的教師是我們今后從事教育教學，搞好教育教學，提高教育教學肩上不可推卸的責任和義務。我勇于探索新的班級管理模式，通過制定《班級章程》《學生在校行為規(guī)范》等，在學生中樹立起客觀、公正、公平、積極的形象;充分發(fā)揮班干作用，建立完全自主式的班級管理模式。關愛每一位學生，積極幫助，激勵學生去改正錯誤，努力學習。通過一系列的創(chuàng)新管理，所教班級在紀律、學習、衛(wèi)生等方面成績斐然。

從二十余年的教學生涯中，我領悟了超前的教育理念，先進的教學思想，靈活的教學方法，獨特的教學思路，鮮明的教學風格?；仡欁哌^的路，我只想說：唯一欣慰的是我問心無愧，因為我一直在奮斗，一直在努力。

王萬靜，女，1986年12月出生，家住貴陽市烏當區(qū)東風鎮(zhèn)，2007年7月畢業(yè)于貴州師范大學職業(yè)技術學院計算機應用技術專業(yè)，參加“西部計劃”在冊亨縣巖架鎮(zhèn)服務。2009年3月加入中國共產(chǎn)黨。2020年1月選聘“到村任職”在花冗村服務。2020年12月經(jīng)換屆選舉為村民委副主任。

離鄉(xiāng)背井奉獻青春。

2007年7月，從學校畢業(yè)，她放棄了留在貴陽良好的就業(yè)的環(huán)境，離開生活了21年的家鄉(xiāng)，一無反顧的選擇“西部計劃”項目，光榮的成為了一名青年志愿者，2020年成為一名大學生村官。從此她身邊的人知道了在貴州黔西南與廣西交界處有一個冊亨縣，在冊亨與望謨縣交界處有一個小鎮(zhèn)——巖架。

自到村任職以來，她生活樸素、作風正派，用優(yōu)秀黨員標準嚴格要求自己，正確履行一名大學生村官應盡的義務。團結班子，擺正位子，維護村兩委班子權威，盡心協(xié)助村干部做好各項工作。樹立親民、廉潔、公道、高效、透明的班子和個人形象，團結兩委干部，同心同德，在縣、鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，完成了縣、鎮(zhèn)黨委、政府下達的各項工作任務，不辜負上級組織的培養(yǎng)和花冗村廣大黨員、村民的殷切期望。

貴陽的朋友問她：“你在那么遠的地方服務了幾年，現(xiàn)在什么都沒有得到你后悔嗎?”她微笑的說：“做人要懂得感恩，國家培養(yǎng)了我，不管到哪里都是祖國的熱土，做一名服務群眾的實踐者是我從小的心愿，那里雖然條件艱苦，但是它磨煉了我的心智，讓我的翅膀更加的堅硬，讓我的意志更加堅強，得到了人生中最寶貴的經(jīng)歷，這種經(jīng)歷是無價的?！彼脑掚m然平凡，但卻深深的感動了在場一所有人。

心系群眾踐行宗旨。

自參加工作以來，王萬靜同志以科學有效的工作方法、與時俱進的工作作風、熱情飽滿的精神狀態(tài)投入到農(nóng)村工作中，為村級組織隊伍注入了新的鮮的血液。在實際工作中，她認真學習實踐科學發(fā)展觀、國發(fā)[2020]2號文件精神和省第十一次黨代會會議精神，并積極主動貫徹落實各級黨委關于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展黨的基層組織建設活動。同時她在工作之余還認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神，努力提高自己的政治思想素質(zhì)和理論、法律水平，堅定共產(chǎn)主義信念。貫徹落實“忠實踐行宗旨、勤政廉政為民”。她以優(yōu)秀的品質(zhì)、出色的工作能力、負責任的工作態(tài)度，讓村民們感受到新時代知識青年的活力和才華，認識到大學生村官將在推動新農(nóng)村建設上將發(fā)揮不可估量的作用。

作為一個從外地來到花冗村的女大學生村官，在異地需要克服的困難比別人來得更多。雖然是農(nóng)村長大的孩子，但是農(nóng)村工作經(jīng)驗還是有所缺。為盡快熟悉農(nóng)村工作，適應農(nóng)村工作，她經(jīng)常與村干部溝通、交流，主動找事做，時常與村民拉家常，了解他們的疾苦，為民排憂解難。她對工作認真負責的態(tài)度，在花冗村2020年3月最低生活保障調(diào)整工作中，她緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的安排部署，晚上走遍了各個村組，召開村民組評議會，聽取廣大群眾的意見，讓最困難的群眾享受國家的優(yōu)惠政策，現(xiàn)場公示評議對象名單，公示期間，有群眾打電話或到她辦公室反映，她熱情地為群眾解解答疑，并做好記錄。由于時間緊、任務重，她貫徹落實“5+2、白加黑”的工作模式，做好相關調(diào)查表格的填寫，圓滿完成了此項工作?，F(xiàn)在，村民也把她當成了村里的一員。她深感責任重大，因為她知道在農(nóng)村代表的不僅僅是自己，還肩負了組織和上級賦予的任務。在工作中虛心學習，努力進取，充分調(diào)動自己的積極性和主動性，用自身的工作熱情，贏得花冗村兩委干部的認可;努力做到嚴于律己、寬厚待人、責任不推、困難不讓、有功不居、有過不諉。認真履職，盡心盡責，保證各項工作的順利開展。2020年花冗村發(fā)展甘蔗產(chǎn)業(yè)，她認真的協(xié)助村兩委做好物資臺賬，做好甘蔗種子對接服務，推動了該村甘蔗種植，超額完成了鎮(zhèn)黨委、政府下達的任務。除此之外，她先后協(xié)助村干部出色地完成了第六次人口普查、新農(nóng)合、新農(nóng)保、農(nóng)村最低生活保障、“一事一議”等一系列關系民生的工作，不僅得到村民的贊揚，也得到上級的認可。

真情待人感染他人。

她一直與人相處很好，把村民當朋友。她說，我也是在農(nóng)村長大的，作為農(nóng)民的女兒，用自己的所學服務農(nóng)民是我的職責。常寬以待人，熱心助人，樂于助人，在別人有困難時就毫不猶豫的去拉一把。在2020年新農(nóng)合和新農(nóng)保工作中，由于外出打工青年較多，只留下婦女、兒童和老人在家，知道她們生活困難，她主動幫助困難戶先繳費，她是這么想的，也是這么做的。她雖然是選聘的大學生村官，但是從不擺架子。平時總是像關心親人一樣關心其他村干部，像請教老師一樣請教其他村干部。對待同事是這樣，對待支部的全體黨員和廣大村民也是如此。她為人服務的心境和友善態(tài)度，深受鎮(zhèn)黨委、領導、鎮(zhèn)干部職工和村兩委干部、黨員和廣大群眾的好評。她這種立足農(nóng)村，甘心奉獻的品質(zhì)、全心全意為人民服務的觀念、客觀公道的處事原則，耐心細致的工作作風，持之以恒的貢獻精神，傾入工作的滿腔熱情，深深打動著她身邊的每一個人。她在農(nóng)村的工作中，各方面都是經(jīng)得起考驗的，是一名“黨性強、作風正、工作出色”的黨員。

我叫xxx，女，33歲，于98年參加工作，先后于消化內(nèi)科，血液內(nèi)科工作，20xx年6月輪轉(zhuǎn)至剛成立的micu病房工作至今。工作中，我始終以高度的思想政治素質(zhì)和良好的職業(yè)道德要求自己，兢兢業(yè)業(yè)，熱情服務，用熾愛溫暖著病榻上的患者，用滿腔真情感動著每一位病人的心靈。先后獲得“先進個人”、“防治非典做出貢獻榮譽證書”、“優(yōu)秀員工”、“護理服務之星”、“先進護士”，并取得“icu護士資格認證”。

黨風廉政建設先進個人事跡篇二

一、領導高度重視，組織落實到位。

學校領導充分認識教育信息化是教育現(xiàn)代化的需要，是教育改革的推進器與制高點，是新形勢下教育發(fā)展的必然要求。為此，學校成立了以校長為組長，分管校長為副組長的信息技術教育領導小組，分管領導具體負責，制定學校的信息化建設規(guī)劃，并建立從校長室到各教研組年級組直至各班級的信息教育管理網(wǎng)絡；進一步加強學校信息中心的建設，加強對信息技術教師和網(wǎng)絡管理員的培訓，提高其技術水平與工作責任心，充分發(fā)揮他們對學校教育信息化工作的組織、指導和協(xié)調(diào)作用。

學校高度重視教育信息化工作，制定了本校的信息化建設規(guī)劃，并且把學校信息化建設的具體工作寫進了我校工作計劃中，真正放在實處去辦。

二、加大投入力度，不斷完善設施我校一直大力開展教育信息化建設，學校投入大量資金用于信息化建設。2001年建成了多媒體雙向教學系統(tǒng)，極大地方便了教師的教學。近幾年學校用于又先后購置了視頻投影儀、筆記本電腦等，確保學校信息化建設的硬件設施到位。

三、加強軟件建設，提高信息化應用水平。

1、開發(fā)信息技術課程。

我校嚴格按照教育部《中小學信息技術課程指導綱要（試行）》的要求開齊開好信息技術課，把信息技術課納入正式課程，著力培養(yǎng)學生對信息技術的興趣和意識，了解掌握信息技術基本知識和技能，使學生具有獲取信息、傳輸信息、處理和應用信息技術手段的能力，學生基本具備應用信息技術手段來進行自主學習和探究學習的能力。

2、資源庫建設。

為了更好地滿足我校的教學需要，我們還自主開發(fā)切合學校實際情況的教學資源庫，建立了學校資源庫網(wǎng)站，分學科、分年級、分欄目存放備課、試題、課件等各種教學資源。我們鼓勵教師積極參與教學資源的開發(fā)，各種教學資源實行校內(nèi)共享，教師可以便捷地進行在線上傳、下載與管理，形成了一定的特色，有力地推動了信息技術與課程的整合。

3、辦公自動化平臺為了進一步推進辦公自動化，學校完善了辦公系統(tǒng)和學校管理系統(tǒng)的配備，在辦公室配置了多媒體計算機，運用校園網(wǎng)絡，改革學校的教育管理模式。同時，教師的交流學習體會、上交總結、教學論文、課件制作等也都通過網(wǎng)絡來傳送和遞交，方便教師傳送文件，滿足教師無紙化辦公的需要。

三、加強師資培訓，提高運用水平。

要實現(xiàn)教育現(xiàn)代化，要培養(yǎng)學生具有選擇信息，理解信息和處理信息的能力，教師自身掌握一定的現(xiàn)代教育技術，這是帶領學生走向現(xiàn)代化的保障，也是學校邁向成功的保障。所以，我校在推進軟硬件建設的同時，加強師資隊伍的建設。這不僅包括我們的信息技術專職教師，網(wǎng)管人員要定期參加培訓，以提高網(wǎng)絡運行安全和效率，而且對非信息技術課程的學科教師進行全員信息技術培訓，所有在職的教師，均參加了現(xiàn)代化教育技術培訓。

近年來，學校多次派網(wǎng)絡管理員參加各種網(wǎng)絡知識培訓，全校已進行多次信息技術專業(yè)與網(wǎng)絡基礎的培訓和考核，極大提高了教師掌握和應用現(xiàn)代教育技術的本領。因此，我校在職教師90以上能使用多媒體課件進行教學，為計算機網(wǎng)絡資源與教育教學相整合，探索現(xiàn)代教育技術與課堂教學相結合提供了有力的師資保證。學校規(guī)定45歲以下的教師每學期制作課件不得少于3個，并與考核、評優(yōu)、骨干申報相掛鉤，每次培訓，我們都進行了精心的準備，從組織發(fā)動到培訓簽到，加強管理，提高培訓的實效。

四、不斷探索教學新模式，做好信息技術與課程整合。

學校十分重視信息技術教育的研究，努力探索學科整合，資源庫建設，并及時總結。積極開展關于運用現(xiàn)代教育技術，進行教育教學改革的專項課題研究，鼓勵教師撰寫論文，教師撰寫的論文有多篇在市級以上信息技術教育論文評比中獲獎。

為了更好的落實信息技術與課程的整合，我們做好了以下三個方面工作。

1、正確認識信息技術在學科整合中的作用，切忌喧賓奪主。信息技術集“文字、聲音、圖像、圖形、視野、動畫”等多種傳播媒介于一體，多方位，多角度，多途徑地向?qū)W生傳遞信息，為教師和學生提供了生動活潑，靈活多樣，豐富多采的人機交談的信息環(huán)境。但是信息技術無論多么優(yōu)越，都應是為了教學服務，即一堂課中學生應永遠是主體，教師是主導者，信息技術只能是起了輔助教學的作用。信息技術與學科的整合，他們之間是互相協(xié)作的關系，而不能相互替代。

信息技術與學科的整合的課堂教學，應該在教師的主導下，各種教學方法互相協(xié)調(diào)，相互促進，信息技術輔助教學的優(yōu)勢才能真正得以發(fā)揮，因而信息技術的運用應遵循適時、適用、適度的原則，即應在某些需用信息技術輔助教學的課題中，在恰當?shù)臅r候，適當?shù)剡\用信息技術，而不能濫用，絕不能喧賓奪主，取代學科教學。

2、圍繞信息技術與學科整合的目標制作教學課件，優(yōu)化教學設計。

信息技術與學科整合，應該實現(xiàn)這樣的目標：在學科的教學時間里整合，既發(fā)揮信息技術的優(yōu)勢，優(yōu)化學科教學提高教學效益，又借助學科載體學習并運用信息技術解決學科學習問題。因而，教師在備課時，要圍繞學習主題展開，篩選信息，巧妙安排，運用信息技術提供給學生有利于完成學習目標的方法和資源，優(yōu)化教學設計。

3、加強信息技術與教師和學生的整合，提高信息素養(yǎng)。

信息技術與學科整合的過程中，師生是共同的學習伙伴。針對部分教師及學生計算機知識相對貧乏的問題，首先，處于信息時代的教師還必須具備現(xiàn)代教育教學思想觀念，掌握先進的教學設計思想和方法。惟有現(xiàn)代教育教學思想、教學設計思想和方法與現(xiàn)代教育技術相融合，才能實現(xiàn)教學的優(yōu)化。其次，教師自身要加強對信息技術知識的學習，比如必須學會用信息數(shù)據(jù)庫來處理各種教育信息、會使用必要的軟件制作工具、能用先進的工具軟件設計或集成各種教學信息資源等等。此外，要求學生重視信息技術課程，努力學習信息技術，了解信息技術的發(fā)展變化，學會使用與學習和生活直接相關的工具和軟件，并能熟練操作計算機進行信息收集、整理，提高自身的信息素養(yǎng)。通過大家的努力，我們的老師正在不斷的成長，我校的學生在老師的精心輔導下也扎實地掌握了信息技術的應用能力，積極參加各種信息化技術的競賽。

當然，我們也清楚地認識到，要充分利用好這些信息技術設備，發(fā)揮其最佳功能，完善提高教師的現(xiàn)代信息技術的教育水平，實現(xiàn)課堂教學的不斷改革，還有很多的工作要做，我們會努力探索，加快學校教育信息化的進程，不斷推動教育現(xiàn)代化的實施，真正實現(xiàn)學校教育水平的全面提升。

黨風廉政建設先進個人事跡篇三

尊敬的各位領導、同志們：

大家下午好！

今天，我能夠代表**，代表受表彰的先進單位，在這里發(fā)言，我感到非常的榮幸！在此，請允許代表梁場全體員工感謝一年來各級領導對梁場工作的關心和支持，感謝兄弟單位的積極協(xié)助！

自項目部開展“消斷點，大干九十天，全面打通架梁通道”勞動競賽活動，我梁場積極響應，采取各種措施保證生產(chǎn)任務的完成，截止2015年6月30日共完成箱梁預制303孔，較好的完成了指揮部下達的生產(chǎn)任務。為積極響應大干九十天勞動競賽活動，我梁場主要做了以下幾項工作：

一、積極響應，加大宣傳力度，迅速組織生產(chǎn)大干。

接到局指大干九十天勞動競賽活動的通知后，我梁場即制定“齊河北制梁場大干九十天勞動競賽活動方案”，召開全體職工和勞務公司負責人參加的動員會，快速科學地組織生產(chǎn)，一是勞務人員定員及進場安全技術培訓，確保人員數(shù)量滿足施工要求且相對固定，人員操作熟練，安全意識強；二是做好設備檢查維修、維護保養(yǎng)，使各種工裝設備狀態(tài)在最佳；三是超前計劃，保證材料儲備量滿足施工要求，料源穩(wěn)定；四是嚴格卡控各工序的銜接，做到人員調(diào)配合理化，機械工裝使用最大化。

二、著眼大局，統(tǒng)籌安排，合理控制施工進度。

橋梁預制生產(chǎn)進度的一個特點就是線下工程進度的快慢是決定梁場生產(chǎn)進度的關鍵因素。因此，我們在確定梁場生產(chǎn)計劃時，以局指計劃安排為出發(fā)點，積極與兄弟單位開展合作，協(xié)調(diào)好施工生產(chǎn)中的制約因素，保證梁場本身和工程整體的進度:在線下連續(xù)梁、調(diào)跨梁澆注時，梁場拌和站做到混凝土供應及時；調(diào)跨梁張拉時，協(xié)調(diào)張拉工班及時進行張拉作業(yè)；架橋機在梁場調(diào)頭，安排進行倒梁作業(yè)；并及時根據(jù)上游工程的進度情況，細化生產(chǎn)計劃，確保橋梁生產(chǎn)信息表與架梁方向墩臺一一對應。

三、加大投入，措施落實到位，確保生產(chǎn)大干工裝設備保證為保證大干生產(chǎn)任務順利完成，加快箱梁生產(chǎn)速度，梁場采取以下措施：迅速啟用10#備用臺位，并增加1套底模，增加梁場產(chǎn)能；增加1套鋼筋綁扎胎卡具，保證了鋼筋綁扎速度滿足生產(chǎn)要求；對所有制梁臺座底模及所有內(nèi)模支腿進行優(yōu)化改造，大大節(jié)省內(nèi)模拼裝時間，提高工序銜接效率；增加2套卷揚機設備，消除了模型、混凝土工序交叉作業(yè)影響，保證了生產(chǎn)速度。

四、強化管理，重視安全質(zhì)量，為大干九十天保駕護航。

為保障梁場的安全生產(chǎn)和梁體質(zhì)量，梁場配備專職安全員、群安員、青安崗，對施工現(xiàn)場進行監(jiān)督檢查；作業(yè)班組進行每日早點名及班前安全講話，重點講解安全注意事項及操作規(guī)程，并形成記錄；對進場勞務作業(yè)人員進行全員安全教育培訓和應急演練；建立了以項目經(jīng)理為負責人的領導帶班制度，對梁場具有重大安全風險的滑移梁工序，設定領導班子專項帶班，有效防范安全質(zhì)量風險；每周日由安全總監(jiān)、每旬由項目經(jīng)理帶隊進行安全質(zhì)量大檢查；每日由專職安全生產(chǎn)員進行安全檢查，并就檢查內(nèi)容、存在問題整改要求、復查結果形成日檢記錄；在梁場文化走廊設立“施工問題整改牌”、“曝光臺”，對出現(xiàn)的各項問題，從小處曝光，從細節(jié)整改，落實相關責任人員，限期整改，決不將問題滯留。

五、以人為本，重視勞務隊伍管理，提高工人工作積極性和效率為了給勞務工提供更干凈、安全、舒心的生活環(huán)境，我梁場建有勞務工宿舍60間，食堂3個，浴室2間，可同時為大干期間的300余名勞務工人安排食宿。宿舍內(nèi)配置空調(diào)、燒水壺，食堂統(tǒng)一配備廚具、聘請廚師并安排體檢、辦理衛(wèi)生證；6月初開展系列送清涼活動，為奮戰(zhàn)在施工一線的兄弟們購置防暑降溫物品，組織食堂工作人員為工人送去爽口、解暑的綠豆湯，購置熱水器安放在工人上下班路上，保證熱水24小時供應；組織對職工及工人宿舍空調(diào)進行了集中檢修，使各宿舍空調(diào)的制冷效果良好，為工人清涼度暑“打好預防針”。這些細節(jié)上的安排極大的提高了勞務工人的穩(wěn)定性和積極性，讓工人感覺到企業(yè)的關懷，保證了梁場24小時連續(xù)生產(chǎn)。

六、重視檢查，以檢促管，創(chuàng)標準化文明工地。

我梁場高度重視各項檢查工作，自建場就致力打造安全標準化文明工地，把原材料控制、安全質(zhì)量、文明施工的現(xiàn)場管理作為常態(tài)化工作。大干九十天期間，項目部迎來的多次大型檢查，包括鐵路總公司工管中心物資專項檢查、濟南質(zhì)檢站檢查、業(yè)主信用評價、集團公司精細化檢查等，我梁場均表現(xiàn)較好。

尊敬的各位領導、同志們，成績只能代表過去，榮譽是對我們的肯定，同時，也是我們繼續(xù)前進的動力。2015年是**的攻堅之年，也是梁場生產(chǎn)任務非常艱巨的一年。在接下來的工作中，我們?nèi)w參建員工將繼續(xù)以飽滿的熱情和工作干勁，按業(yè)主、局指的工期要求，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務，為**建設添瓦、為**的榮譽添彩！

謝謝大家！

2015年7月25日。

黨風廉政建設先進個人事跡篇四

——邢臺縣豫辦中心實驗完小實驗教學先進事跡。

在小學科學教學中，實驗教學是很重要的一個環(huán)節(jié)。邢臺縣豫辦中心實驗完小狠抓實驗教學管理，從制度上嚴格要求，確保實驗開出率不低于95%。學生通過實際操作，鍛煉了動手能力，加深了對課本知識點的理解，促進了教學質(zhì)量的穩(wěn)步提升。

隨著社會的發(fā)展，科學技術日新月異，實驗教學的作用日益凸現(xiàn)出來。近年來，在上級有關部門的關心和大力支持下，我校領導高度重視，全體教師共同努力，使實驗教學取得了輝煌的成績。

一、努力創(chuàng)造條件，不斷完善學校實驗教學設施。

1、時代在進步，科學教育在改革中不斷發(fā)展，為了適應現(xiàn)代科學教育的需要，實驗教學成了教育教學不可缺少的重要組成部分。校領導深知，實驗教學的開展必須要有先進的實驗設備和器材，為此，為了使實驗教學緊跟時代步伐，我校多方籌措，擠出資金辦教育。能按實驗教學的要求，及時添置實驗設備、儀器和藥品等，滿足實驗教學的需要，確保實驗課程及實踐活動正常開展。今年，實驗室儀器、器材和藥品投資近五萬元，為孩子們建造了良好的教學環(huán)境，提供了更為廣闊的活動空間，2、學校以提高教學質(zhì)量，提高學生綜合素質(zhì)為目的，努力適應新形勢和新課改的要求，非常重視實驗教學，按照實驗室建設標準，建設了規(guī)范、適用、夠用的實驗室?，F(xiàn)在有標準的科學實驗室、準備室和儀器室各1個，室內(nèi)防火、防盜、防曬、防腐等設施齊全，各種制度齊全并上墻；有標準實驗桌24張，水到室，電到桌；儀器室內(nèi)儀器擺放整齊，標簽張貼規(guī)范。能夠滿足各種實驗教學需要。實驗室有完善的管理制度，規(guī)則、職責健全，儀器賬本符合要求，擺放整齊有序，定時維修保養(yǎng)，室內(nèi)環(huán)境清潔、美觀、科學。

3、、嚴格執(zhí)行教育部和省教育廳有關文件精神，嚴把學校實驗設備建設質(zhì)量關，不采購“三無”產(chǎn)品和質(zhì)量不合格的儀器設備、藥品、材料等實驗教學用品。

二、加強管理，推動實驗教師的實驗教學的實施。

1、為了落實好實驗教學，我們首先健全各項規(guī)章制度，做到學期初有教學計劃和詳細的實驗計劃，日常課堂有記錄，學期末有總結，使實驗教學工作逐步納入制度化、規(guī)范化的管理軌道。

2、規(guī)范實驗教學考核制度。每學期，郭憲欣校長都帶領教導處人員采取“聽”、“查”、“評”的方法來加強對實驗教師平時實驗教學的過程管理?！奥牎保憾ㄆ诨虿欢ㄆ谏钊胝n堂聽課；“查”：查實驗教師的實驗教案、實驗報告單、實驗記錄和實驗室的使用率；“評”：評選實驗優(yōu)質(zhì)課、實驗優(yōu)秀論文。以科學化、規(guī)范化的管理，充分調(diào)動實驗教師的積極性，大大推動了實驗教學的發(fā)展。

3、實驗室各種設備、儀器、器材和藥品有專人管理和維護，確保各種實驗的正常進行。

三、重視實驗教師的培訓工作，努力提高實驗教師的實驗操作能力。

實驗教學除了要有先進的設備、可行的管理制度，更需要實驗教師有較強的實驗操作能力，如：簡單的硬件管理，課件的制作，實驗教學的設計及實驗與課堂的整合等，這都需要實驗教師能熟練掌握。只有教師有較強的實驗教學能力，才有可能更好地實施實驗教學。

1、加強實驗教師的培訓。幾年來，學校非常重視實驗管理教師業(yè)務培訓工作，每學期都派實驗老師出去培訓，回來后再對老師進行二次培訓。今年暑假期間，邢臺縣42名小學科學教師實驗教學培訓在我學校進行，我學校是邢臺縣小學科學實驗教學唯一培訓基地，本次培訓我學校曾派2名實驗教師參加。保證了實驗管理教師隊伍的相對穩(wěn)定，大大地提高了實驗教學效果。

2、鼓勵實驗教師制作課件，撰寫實驗教學論文，總結經(jīng)驗，不斷提高實驗教學能力。推薦優(yōu)秀實驗教學課件、論文參加縣市評比，為實驗老師提供展示交流的平臺。在我校實驗教師的共同努力下，先后有多篇實驗論文和優(yōu)質(zhì)課獲獎：例如實驗教師安小靜2007年撰寫的《種子萌發(fā)的環(huán)境條件》教學設計榮獲邢臺縣優(yōu)秀教學設計二等獎。2008年榮獲邢臺縣“實驗教學骨干教師”的稱號。2009年撰寫的《聽聽聲音》教學設計榮獲邢臺縣優(yōu)秀教學設計三等獎。執(zhí)教的《聽聽聲音》一課榮獲邢臺縣實驗教學優(yōu)質(zhì)課一等獎。執(zhí)教的《時間在流逝》一課榮獲邢臺市優(yōu)質(zhì)課。

四、狠抓實驗教學，努力提高實驗教學的質(zhì)量。

1、我校成立了以郭憲欣校長為領導的實驗小組，由高君麗主任主要分管具體業(yè)務。學校有學歷達標的專職實驗教師兩人，領導小組定期召開實驗教學會議，定期檢查實驗開展情況。專門負責督導實驗教學的情況。并多次組織教師聽課，并寫有聽課紀錄。

2、要求每位實驗老師責任心強，業(yè)務熟練，制定實驗教學計劃時，要根據(jù)教材結合學生的實際情況安排實驗內(nèi)容，使演示實驗、分組實驗開出率均達到95%以上。寫好每節(jié)課的教案、試驗計劃、試驗記錄、實驗報告單，做好課后反思。制度齊全，管理工作規(guī)范、有效。

3、開足上好科學實驗課，用好學?，F(xiàn)有實驗教學設備、儀器和器材，提高學生的動手操作和科學探究能力，從小培養(yǎng)學生的科學素養(yǎng)。

4、鼓勵實驗老師根據(jù)不同實驗的特點，恰當選用實驗儀器和設備，把實驗教學和多媒體有機的融為一體。恰當運用電教手段，積極創(chuàng)設情景，促進實驗教學質(zhì)的飛躍。

5、開展科學興趣小組，發(fā)展學生各自的特長，培養(yǎng)小學生從小熱愛科學的濃厚興趣。

6、重視儀器設備的應用，積極創(chuàng)造條件向師生開放實驗室；學生動手能力強，實驗操作規(guī)范，綜合素質(zhì)高。

7、能積極參加省、市、縣（區(qū)）教育部門開展的各種實驗教學活動（如小學科學實驗操作考核、自制教具評選、實驗教師培訓等）；并能根據(jù)學校實際積極開展一些有特色、有成效的實驗和實踐教學等相關活動（如實驗教學示范、觀摩課、實驗教學研究等）。

雖然，經(jīng)過我校全體教職工的共同努力，我校在實驗教學的各項工作中做了不少工作，也取得了一定的成績，但是相比之下，我們深深感到自己工作中仍存在不少問題和不足，距離上級部門和家長朋友對我們的要求還有較大的差距。我們懇切希望上級領導給我們多提寶貴意見和建議，并給我們更多的指導和幫助，我們將繼續(xù)努力，不斷進取，在將來的實驗教學工作中積極吸取以往工作的經(jīng)驗和教訓，努力把我校的實驗教學工作推向更高的層次，從而全面提高教育教學質(zhì)量，提升辦學品位，以不辜負上級領導對我們的期望，努力把電教工作推向一個新的階段。

2009.12.5。

黨風廉政建設先進個人事跡篇五

xx縣林業(yè)局黨委按照上級黨委、紀委的部署，圍繞改善生態(tài)、服務民生的林業(yè)發(fā)展目標，積極開展黨風廉政建設，為有效推進全縣現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展，加快“生態(tài)發(fā)展，綠色崛起”發(fā)揮了積極的作用?；仡櫸揖贮h組織、紀檢組織履行黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任情況，主要做了以下八個方面的工作。

(一)加強領導，推動黨風廉政工作落實。我局黨風廉政建設工作，堅持局長負總責，局紀工委書記負全責，各黨委委員按照“誰主管誰負責”、“管行業(yè)必須管行風”的原則各負其責。根據(jù)上級紀委要求，認真落實局紀委書記專抓黨風廉政工作、不分管業(yè)務工作，同時成立紀檢監(jiān)察室，抓好全局黨風廉政工作。為扎實推動黨風廉政工作落實，制定了黨風廉政建設責任制和全年紀檢監(jiān)察工作計劃，并按照“三書兩報告”制度的要求，加強責任分解、考核和追究，及時與各科室站隊負責人簽署黨風廉政建設目標管理責任書，各科室站隊把黨風廉政建設目標管理責任書簽訂到人，堅持把黨風廉政融入平時各項業(yè)務工作之中，同部署、同檢查。

(二)維護黨章，嚴肅黨的紀律。為維護黨章，嚴肅黨的紀律，堅持黨委班子理論學習會和每月第一個星期一晚的全局干部職工學習例會，每次干部職工學習例會都由局領導帶領學習。圍繞為維護黨章嚴肅黨的紀律，建設社會主義核心價值體系，加強理想信念、宗旨觀念和廉政建設教育，先后集中學習了《中國共產(chǎn)黨黨章》，關于黨風廉政建設的重要論述。邀請縣委黨校、縣檢察院領導作專題講座和局領導上黨課活動。組織觀看了《作風建設永遠在路上》、《重在預防》、《xx市“三嚴三實”先進事跡報告會》等專題教育片，參與了縣法院職務犯罪案件的公開審理旁聽。開展了向淳安森林警察方鵬躍同志學習活動，還結合六五普法活動開展了林業(yè)法律知識學習培訓并學習討論了《xx縣黨政領導干部履職問責辦法(試行)》。通過學習培訓，堅定了理想信念，強化了黨性原則，樹立了正確的人生觀、價值觀、權力觀、政績觀。

(三)開展全局黨風廉政作風建設集中教育活動。局黨委針對干部隊伍存在的問題，以“從嚴管理，狠抓落實”、“三嚴三實”教育活動為契機，以“四單一評”為抓手，歷時11個月開展了干部隊伍黨風廉政作風紀律教育整頓活動。一是抓學習教育增強宗旨觀念。深入學習“綠水青山就是金山銀山”理論和系列林業(yè)工作指示精神，集中觀看《作風建設永遠在路上》和《重在預防》廉政專題片。二是抓制度完善理順運行機制。對《首問責任制》等12項制度進行了完善補充，并編印成冊，發(fā)給每位干部對照學習。對未完成工作任務的，年終考核評定一律不能確定為合格或稱職以上，告誡后仍不整改或沒有明顯改觀的，一律進行崗位調(diào)整或商請組織部門予以工作調(diào)動;被查到違反效能紀律，上班時間玩電腦的，一律收繳其使用的電腦，集中監(jiān)控辦公。三是抓風險排查消除廉政隱患。全面開展專項崗位風險點排查活動，局黨委通過剖析風險形成原因，存在方式，風險特點，建立了廉政風險防控機制。全局在行政許可、行政監(jiān)管、行政處罰、林業(yè)刑事辦案等11個方面分別排查出廉政風險點49項(個)，逐項規(guī)定了牽頭領導、責任單位和責任人，制訂了預防化解風險措施。四是抓監(jiān)督檢查嚴格履職問責?？h林業(yè)局建立紀檢監(jiān)察室、成立機關效能督查組，每周督查不少于一次，及時通報發(fā)現(xiàn)的問題。上班時間段封鎖股票、游戲、網(wǎng)購、視頻等網(wǎng)頁;聯(lián)合農(nóng)口部門開展機關效能交叉明查暗訪;加強林業(yè)陽光政務建設，公開辦事流程、簡化辦事程序、規(guī)定辦理時限、及時公示審批項目;設立意見箱、公布監(jiān)督舉報電話，重新制作工作人員去向牌。

(四)積極做好民生服務工作。樹行業(yè)新風，抓好服務窗口建設。嚴格奉行“忠于職守、通曉業(yè)務、秉公執(zhí)法、積極服務”的職業(yè)道德，在工作中使用文明用語、推行承諾服務、提高辦事效率、嚴禁“吃拿卡要”。聘請8位行風監(jiān)督員，在本機關加強自查的同時接受社會監(jiān)督;加強林業(yè)法律援助，為更多林農(nóng)和林業(yè)企業(yè)提供法律援助;六個區(qū)域林業(yè)站全部實現(xiàn)與村級便民服務中心的服務對接工作，確定與各村級便民服務中心聯(lián)系人員，公開服務項目，同時有組織地進行公共服務對象跟蹤回訪;進一步完善群眾來信來訪和舉報接待制度，公開舉報電話，及時解決群眾反映的熱點、難點問題。同時，積極開展“走親連心”、“五水共治”、“三改一拆”等活動。局班子成員聯(lián)系山體彩化、森林撫育基地，各部門單位建立示范園區(qū)建設及油茶、毛竹等產(chǎn)業(yè)聯(lián)系點、聯(lián)系村、聯(lián)系戶，實施責任林技推廣，開展林技培訓。

(五)強化權力運行的制約和監(jiān)督。一是落實領導責任，貫徹落實局領導個人重大事項報告制度、年終述職述廉制度和局第一把手“五個不直接分管”制度。二是進一步深化政務改革，努力推行“一門受理，內(nèi)部流轉(zhuǎn)，同步審批，統(tǒng)一發(fā)證”的審批服務。全縣共實施各類林業(yè)行政許可1824宗。

黨風廉政建設先進個人事跡篇六

尊敬的各位領導、各位同志：

我是市糧油儲備公司十堰儲備庫黨支部書記王朝勇。非常榮幸有這個交流發(fā)言的機會！我發(fā)言的題目是《認真落實黨風廉政建設責任制，為企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定創(chuàng)造良好環(huán)境》。

十堰儲備庫黨支部是市糧油儲備公司所屬的六個基層黨支部之一。現(xiàn)有黨員17人，其中在崗7人、停薪留職1人、內(nèi)退4人、正退5人。黨員結構比較復雜，居住比較分散，這是我們支部目前的特點。近年來，我們在儲備公司黨總支的正確領導下，結合糧食儲備庫自身實際，積極探索深化黨風廉政建設責任制和強化黨員干部廉潔自律的有效途徑，有針對性地查找和解決黨風廉正建設方面存在的問題，堅持把加強黨風廉政建設作為黨建的重中之重，圍繞開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動和深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，以《市直糧食系統(tǒng)黨建目標責任書》為要求，以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，以健全企業(yè)各項規(guī)章制度、規(guī)范企業(yè)人、材、物管理重點，以落實教育、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系為主線，按照“宣傳教育經(jīng)?；?、監(jiān)督約束制度化、工作措施具體化”的思路，認真落實黨風廉政建設責任制，切實加強黨風廉政建設，為儲備庫各項經(jīng)濟工作目標的完成，提供了堅強組織的保證。其工作和做法得到了上級黨組織的肯定和認可，十堰儲備庫也多次被省糧局、市糧局、儲備公司評為“先進黨組織”、“倉儲工作先進單位”“雙文明單位”等榮譽稱號?，F(xiàn)將我們的做法向領導和同志們作個匯報：

一、加強領導、明確責任，精心安排部署黨風廉正建設工作。

（一）強化領導機制建設，全面實施“一把手工程”，確保黨風廉政建設任務落到實處。堅持“一把手”抓,抓“一把手”和誰主管誰負責的原則，明確支委成員抓黨風廉政建設的責任，成立由黨支部主要負責人為組長的黨風廉政建設責任制領導小組，負責落實黨風廉正建設責任制要求。在工作實踐中，黨支部注重把黨風廉政建設與儲備庫各項工作目標有機結合起來，與企業(yè)黨建工作一起安排部署，一起督辦落實，一起檢查考核，做到每年檢查考核一次，以此促進黨支部班子成員履行好黨風廉正建設責任，作好廉潔自律的表率。

（二）切實落實“一崗雙責”。嚴格實行黨支部班子成員抓好分管工作和抓好黨風廉政建設的“一崗雙責”制度，把黨風廉政建設工作，作為考核和評價干部業(yè)績的重要內(nèi)容。一是建立儲備庫黨員干部廉政建設檔案，全體黨員填寫《共產(chǎn)黨員承諾卡》，把廉潔自律的要求作為基本承諾內(nèi)容，主動接受干部職工監(jiān)督；二是明確分工，把黨風廉政建設工作的重點內(nèi)容，明確到黨支部委員的工作職責當中；三是把分管工作范圍內(nèi)的黨員違法、違紀案件以及抓黨風廉政建設的工作情況作為分管領導考核和評先表模的重要依據(jù)，增強履行“一崗雙責”的自覺性和主動性。

二、創(chuàng)新形式、強化學習，開展形式多樣的黨風廉政建設宣傳教育活動。

主要是做到四個堅持：即堅持用“三個代表”重要思想和社會主義核心價值觀武裝黨員干部的頭腦；堅持以開展黨性黨風黨紀教育活動，統(tǒng)一黨員干部的思想；堅持利用一切可以利用的機會開展黨風廉政教育；堅持支部集中學習與黨員自學相結合的方法,開展各種形式的黨員學習教育活動。努力抓好思想建設這塊陣地。一是抓政治理論教育。認真開展好每年一次黨員輪訓，組織黨員學習黨風建設責任制和廉潔自律的有關規(guī)定，學習《黨章》，學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，學習黨的十七大理論等內(nèi)容，采取了請總支領導上黨課、收看黨建電教片、請專家教授講課等方式進行黨員培訓教育；二是開展警示教育。堅持每年組織黨員干部觀看上級紀檢機關推薦的警示教育片，警示黨員干部要自覺遵紀守法。三是開展提醒教育。對于群眾反映或者黨支部掌握的黨員干部違紀的苗頭性問題，按照干部管理權限及時安排時間，指定專人進行信訪約談和廉政談話，指出癥結所在并督促糾正。這種提醒式的“打招呼”教育，能起到了很好的教育效果。四開展“紅色”教育，黨支部先后組織黨員到茅箭區(qū)愛國主義教育基地、鄖縣革命烈士3陵園、延安革命老區(qū)等地參觀學習，增強黨員干部的切身感受，強化廉正教育效果。

幾年來，黨支部堅持統(tǒng)一為黨員購買各種學習書籍，如《社會主義榮辱觀》、〈人口與計劃生育法〉、《治安管理處罰法》、《信訪工作條例》、〈十七大文件匯編〉、《毛主席、鄧小平、江澤民論科學發(fā)展觀》等，分發(fā)至每個黨員人手中，并結合企業(yè)工作實際,充分利用板報、櫥窗，加強對平時的宣傳教育。在宣教中，黨支部注重把理論學習和廉政教育，同學習身邊的先進典型結合起來；同儲備庫的生產(chǎn)經(jīng)營和企業(yè)管理結合起來；同倉儲保管與經(jīng)營創(chuàng)收結合起來；同推進各項工作與促進和諧企業(yè)建設結合起來。通過各種形式的學習學習教育活動，武裝了黨員干部的頭腦，增強黨員干部廉潔自律的自覺性，進一步筑牢廉潔自律的思想防線。

三、健全制度，強化措施，做好黨員干部廉潔自律工作。針對黨風廉正建設容易出問題的領域，加強監(jiān)督約束和制度建設，是抓好黨風廉正建設關鍵。多年來，我們根據(jù)糧食儲備庫自身工作特點，堅持預防為主，從源頭防止不廉潔行為的發(fā)生。一是加強糧食出入庫的規(guī)范化管理，制定了《糧庫管理規(guī)范》、〈儲備糧出入庫工作流程〉、《儲備糧質(zhì)量管理辦法》等規(guī)范性文件，并配合簽定工作目標責任書，預防和杜絕了儲備糧出入庫過程中不符合黨風廉正建設要求的行為。二是加強財務管理，完善財務制度，規(guī)范財務手續(xù)，嚴格審核監(jiān)督，堅持重大開支項目一律實行報告批準制度，堅決杜絕“小金庫”的出現(xiàn)，確保了企業(yè)資產(chǎn)、資金的安全。三是加強企業(yè)公務接待費用管理，堅持三人簽字制度，按照熱情、節(jié)儉原則，從嚴控制非生產(chǎn)性開支，防止奢侈浪費。四是堅持民主集中制原則，積極推行廠務公開、黨務公開、公示制度，擴大黨內(nèi)民主，增強企業(yè)決策與管理的透明度，對涉及職工群眾利益的事項全部公開，如：發(fā)展新黨員，職工工資福利發(fā)放，城市居民“低?！鄙陥螅攧召M用收支情況，獨生子女待遇，計劃生育政策等，全面接受廣大職工群眾監(jiān)督。五是創(chuàng)新工作方法，組建黨員談心室，管閑事、糾錯事、解難事”，加強與干部職工及離退休人員的交流溝通，搭建起黨支部與干群之間的橋梁紐帶，保證了黨風廉正建設監(jiān)督渠道的暢通，預防和控制不廉潔行為的發(fā)生。

幾年來，十堰儲備庫黨支部一班人分工細致，職責明確，工作努力，廉潔自律。通過“抓班子，帶隊伍，改進作風；抓教育，建防線，治理源頭；抓黨風，帶行風，廉潔自律；抓監(jiān)督，促管理，樹立形象，把黨風廉政建設落到了實處，做到了有組織、有領導、有人管，有人辦，有成效。全體黨員在各自的工作崗位上，身體力行、兢兢業(yè)業(yè)，發(fā)揮著共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，沒有一名黨員在黨風廉正建設方面出問題。他們以自己的實際行動影響并帶動身邊的職工，支撐著儲備庫各項工作不斷向前發(fā)展。促進了企業(yè)黨風廉正建設與企業(yè)的和諧穩(wěn)定。

我們所做的工作都是一些小事，沒有驚天動地的成績，抓黨風廉正建設工作的經(jīng)驗也不足，方法也不多，但我們愿意虛心向先進單位學習，古人云：“道雖邇，不行不至；事雖小，不為不成?！蔽覀冊敢鈴拿恳患∈伦銎穑⒆阕约旱谋韭殟徫?，以務實的態(tài)度，勤奮的精神，廉潔的作風，投入企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定的工作當中，努力創(chuàng)造儲備公司更加輝煌的明天！

謝謝大家！

2010年6月30日。

黨風廉政建設先進個人事跡篇七

（信息中心）。

2011，信息中心在公司黨政的正確領導下，緊緊圍繞安全生產(chǎn)這個中心工作，克服職工經(jīng)驗不足、任務復雜繁重等不利因素，團結帶領我單位職工解放思想、更新觀念、健全管理制度，調(diào)動各方面的積極因素，努力抓好作風建設、黨建工作、思想政治工作、精神文明建設等，確保各項工作得以順利開展。

一、加強自身建設，適應公司新形勢。

為適應我公司由基建礦井向生產(chǎn)礦井順利轉(zhuǎn)型的需要，信息中心始終堅持把建設一支政治過硬、業(yè)務精通、作風扎實的隊伍作為主要任務來抓。

緊扣中心，決策貼近實際，協(xié)調(diào)體現(xiàn)重點，為公司領導當好參謀和助手。

二、完善規(guī)章制度，促使工作規(guī)范化。

信息中心始終堅持按規(guī)矩辦事、按章理事，在全面落實安全生產(chǎn)責任制以及公司規(guī)章制度的同時，為進一步提高工作水平和工作效率，先后制定了《xx煤礦井下人員定位考勤系統(tǒng)使用與管理辦法》、《xx煤業(yè)防汛應急預案》《xx煤業(yè)煤眼安全管理實施細則》《xx煤業(yè)公司車皮市場化運行管理辦法》等規(guī)章制度，還通過召開座談會對其進行不斷完善，為工作的開展提供了有力的制度保障。

三、抓好科室建設，促進整體發(fā)展。

科室建設涉及面廣，包含的內(nèi)容多，我們注重理順各項內(nèi)容之間的內(nèi)在關系，保證各項工作同步提高，整體發(fā)展。

首先，在班子建設中，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，努力樹立堅持原則的政治形象，樂于奉獻的品德形象，廉潔勤政的公仆形象和表率示范的楷模形象，不斷提高科室凝聚力，班子團結、和諧、戰(zhàn)斗力強，很好的促進了生產(chǎn)工作任務完成；第二，在黨風廉政建設上，積極健全完善黨風廉政建設責任制，黨員干部責任明確，科室黨政負責人認真落實“一崗雙責”，副職及其他管理干部能結合分管的工作認真履職；第三，在民主管理上，認真貫徹執(zhí)行民主集中制原則，及時召開民主生活會，以科務公開、班組建設和維護職工合法權益為重要內(nèi)容，堅持按勞分配、獎勤罰懶、效率優(yōu)先、兼顧公平的原則，建立健全公開、公正、公平的獎懲機制；第四，定期對職工思想狀況進行認真分析，查問題、定思路，采取靈活多樣的方式方法，釋疑解難，密切了干群關系，使得各項工作有序開展。

在單位領導班子及全體職工共同努力下，信息中心順利完成了工作目標，職工隊伍穩(wěn)定，沒有發(fā)生黨員干部違法和重大違紀問題、重大社會治安問題、重大生產(chǎn)安全責任事故和重大群眾集體上訪問題。

四、突出工作重點，確保安全生產(chǎn)。

對于工作重點環(huán)節(jié)，信息中心始終堅持在安全的基礎上保證生產(chǎn)，不安全，不生產(chǎn)。

員、設備的分布情況和每個職工的運動軌跡，便于進行更加合理的調(diào)度管理。

2011年是xx礦井建設的特殊之年，它在發(fā)展中遇到了很多壓力和困難，信息中心發(fā)揚“務實有為、團結協(xié)作”的精神與各單位齊心協(xié)力，確保各項工作有效開展和落實，為礦井順利投產(chǎn)驗收發(fā)揮了重要作用。

信息中心。

2012年3月19日。

黨風廉政建設先進個人事跡篇八

xx信用社在省、市、縣聯(lián)社領導部門的正確引導下、在銀監(jiān)部門、人行的依法監(jiān)管和幫助下深入貫徹省聯(lián)社經(jīng)濟工作會議精神認真落實省聯(lián)社重點工作部署堅持“強服務、促轉(zhuǎn)型、謀跨越”的理念轉(zhuǎn)換經(jīng)營方式創(chuàng)新內(nèi)部機制緊緊圍繞有效防范風險和促進業(yè)務發(fā)展開展工作為地方經(jīng)濟發(fā)展作出了新的貢獻。同時以風險防范為重點強力規(guī)范經(jīng)營管理全面提升了資產(chǎn)質(zhì)量以優(yōu)化人力資源配置為中心切實加大了人力資源建設力度；通過整頓經(jīng)營作風、強力推進依法合規(guī)經(jīng)營基礎促進了xx信用社持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。經(jīng)過全體員工的共同努力和辛勤工作各項工作取得了可喜的成績。

一、各項業(yè)務情況。

截止20底，xx信用社業(yè)務經(jīng)營情況總體表現(xiàn)為：一是存款較年初大幅增加，各項存款余額為26147萬元，較年初增加9570萬元，增幅為56.37%，圓滿完成縣聯(lián)社下達的全年任務指標；二是貸款投向合理，支農(nóng)效果日趨明顯，各項貸款余額為19212萬元，較年初的20220萬元壓縮了988萬元，其中農(nóng)業(yè)貸款累計投放3812萬元，貸款規(guī)模趨于穩(wěn)定，農(nóng)村信用社支農(nóng)“主力軍”作用和縣域經(jīng)濟發(fā)展助推器作用明顯得到發(fā)揮。三是不良貸款穩(wěn)步下降，清非工作有效開展，截至年底，全社農(nóng)村信用社不良貸款累計收回429.8萬元，信用社全體員工，在清非工作壓力大、形勢嚴峻的情況下，群策群力，完成了縣聯(lián)社下達的任務指標。四是財務收入穩(wěn)步增長，經(jīng)營效益大幅度提高，截至年末，貸款利息收入2085萬元，實現(xiàn)利潤1757.17萬元，比上年同期的1151.62萬元增加了605.55萬元，增幅達52.58%，抗風險能力水平的進一步提高。

二、主要工作做法和措施。

年成績的取得，主要得益于上級管理部門的正確領導，得益于地方各級部門的關心和支持，得益于全體信合員工的團結奮斗和不懈努力。在一年里我社始終圍繞“強服務、促轉(zhuǎn)型、謀跨越”的'理念，主要在轉(zhuǎn)換經(jīng)營方式，創(chuàng)新內(nèi)部機制，防范風險和促進業(yè)務發(fā)展方面動腦筋，做改革。

我們的主要做法和措施是：

（一）思想重視，認識到位，形成合力，引領各項業(yè)務又好又快發(fā)展。

2011年我社嚴格按照科學發(fā)展觀的要求，把合規(guī)經(jīng)營、穩(wěn)健發(fā)展作為頭等大事來抓。年初，在省、市、縣聯(lián)社召開經(jīng)濟會議后，我社立即組織召開工作會，傳達了會議精神，安排部署了全年工作，并與全社所有員工簽訂了工作目標責任書。使全社職工統(tǒng)一了思想，明確了目標，結合各社實際情況，擬定對策，分解任務，落實責任，做到人人頭上有指標，個個肩上有壓力，目標一致向前走。在困難面前，不畏懼，不退縮，凝心聚力，眾志成城，群策群力，干事創(chuàng)業(yè)。一年來xx信用社無論在存款增長，貸款營銷，不良貸款清降還是中間業(yè)務拓展上，都取得了較好的好成績。

（二）多舉措，多方位，加大資金組織力度，確保各項存款穩(wěn)步增長。

雄厚的資金存量不僅是金融機構實力的象征，也是進一步發(fā)展之根基。我社在**縣經(jīng)濟發(fā)展萎靡的大環(huán)境下、在金融行業(yè)競爭激烈的小環(huán)境下，在周邊存貸款資源匱乏、民間借貸盛行的社會風氣下，揚長避短。在服務質(zhì)量、方式方法上，采取多種措施組織資金，壯大資金實力。一是牢固樹立“存款立行”，“資金是生存之本、效益之源”的指導思想，把組織資金工作作為一項日常工作來抓，深入開展“走千家，訪萬戶，共成長”活動，深入村委、機關、企事業(yè)單位，探尋新的存款增長點。二是抓住今年多個村委組織新農(nóng)村建設，全縣開展的三項整治活動，中南鐵路大拆遷，**南站安置樓建設等多項大額資金流動的機遇，積極動員，牢牢把握住政治性因素帶來的存款來源。三是在大力支持縣域經(jīng)濟發(fā)展的同時，積極開展以貸引存、存貸結合等業(yè)務，支持地方發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，取得了良好的經(jīng)濟效益，培育了新儲源。四是在不斷改善辦公條件的同時要求全體職工在上班期間必須統(tǒng)一著工裝、佩帶工牌，并推行了微笑服務、限時辦結、首問責任和服務承諾制，有效地提升了服務質(zhì)量，做到了讓客戶滿意，穩(wěn)定了存款份額。一年來，通過全社員工的共同努力，各項存款新增9570萬元，為業(yè)務的進一步拓展奠定了資金基礎。

（三）積極營銷，合理轉(zhuǎn)型，進一步提高信貸管理水平。

我社今年在嚴格執(zhí)行國家宏觀調(diào)控政策的基礎上，緊緊圍繞社會主義新農(nóng)村建設的總體要求和堅持省聯(lián)社“三法一指引”的工作方針進行市場定位，()在確保信貸資金安全運營的前提下，繼續(xù)加強信貸投放力度，積極支持地方經(jīng)濟發(fā)展。一是繼續(xù)加大農(nóng)業(yè)貸款投放力度，不斷擴大支農(nóng)服務領域，尤其是加強了對農(nóng)業(yè)基礎設施建設和農(nóng)村工商業(yè)的扶持力度。二是適應地方經(jīng)濟發(fā)展要求，積極支持青年創(chuàng)業(yè)貸款。三是借助福農(nóng)卡的宣傳、發(fā)行和推廣工作，扎實有效地開展農(nóng)戶小額信用貸款，使農(nóng)村信用環(huán)境得到明顯改善，較好地解決了農(nóng)民貸款難的問題。四是積極支持了中小企業(yè)、個體工商業(yè)和城鎮(zhèn)建設，從而促進了農(nóng)民增收和縣域經(jīng)濟繁榮，實現(xiàn)了農(nóng)村信用社的又好又快發(fā)展。

（四）整頓經(jīng)營作風、促進依法合規(guī)經(jīng)營。

2011年我社將經(jīng)營作風整頓和合規(guī)經(jīng)營做為一件大事來抓，促進了企業(yè)的合規(guī)經(jīng)營。早在年初我社便建立了事后監(jiān)督崗，對發(fā)現(xiàn)的問題一一建立臺賬，落實整改責任，決不搞下不為例、姑息遷就，對限期未整改的，要嚴肅進行嚴厲追責，確保各項業(yè)務又好又快的發(fā)展。

（五）加強信貸管理，努力提高資產(chǎn)質(zhì)量。

為了確保信貸資金的效益性、流動性和安全性。我社采取了一系列辦法加強了信貸管理，提高了資產(chǎn)質(zhì)量。

一是要求信用社內(nèi)部從受理崗、調(diào)查崗、審查崗、審議崗、審核崗等各崗位人員在貸款的發(fā)放上必須嚴格執(zhí)行《貸款通則》、《貸款操作規(guī)程實施細則》、《擔保法》等信貸管理法律及規(guī)章制度，尤其是按照省聯(lián)社“三法一指引”文件精神，確系能做到貸款“三查”制度，依法合規(guī)的開展工作。

二是加大依法清收不良貸款的工作力度，2011年我社通過依法收貸等手段，累計收回不良貸款429.80萬元。通過這一系列工作的開展及時發(fā)現(xiàn)和處置貸款潛在風險，完善了信貸管理制度和操作流程，切實遏制了違規(guī)違法發(fā)放貸款行為，實現(xiàn)了農(nóng)村信用社的可持續(xù)性發(fā)展。

（六）持續(xù)推進案件專項治理工作。

為了鞏固案件專項治理的成果，今年年初，信用社全體員工都簽訂了《**縣農(nóng)村信用社黨風廉政建設責任書》和《案件防控責任書》，把反腐倡廉工作貫穿于各項業(yè)務活動中。并且按照縣聯(lián)社的要求，進行了內(nèi)部案件排查，并加大了對“九種人”的排查力度，而且對借冒名貸款、大額異常存款、異常賬戶資金流動情況、預留印鑒、重要空白憑證的管理等重點風險業(yè)務進行了全面的排查，切實做到了全年安全無事故。

總結過去一年的工作，我xx信用社取得了一定的成績，但是距離上級要求和客戶的期望還存在一定差距。新的一年里，我們將結合實際認真落實科學發(fā)展觀，堅持“強服務、促轉(zhuǎn)型、謀跨越”的理念進一步堅定信心，振奮精神，扎實工作，按照上級的要求部署，一如既往地履行好本職工作，開創(chuàng)xx信合事業(yè)的新局面，為**經(jīng)濟的繁榮與發(fā)展盡一份力量。

二o一二年一月十三日。

黨風廉政建設先進個人事跡篇九

煤礦安全是礦井的命脈所系，關系到千家萬戶的幸福，影響到社會的穩(wěn)定與發(fā)展，******在當前國內(nèi)煤礦安全形勢十分嚴峻的情況下，以創(chuàng)建“本質(zhì)安全型礦井”為目標，以安全質(zhì)量標準化工作為主線，以安全程度評估為契機，以安全專項整治為重點，堅持“管理、裝備、培訓”并重的原則和“安全第一，預防為主”的方針，夯實安全基礎，發(fā)揚改革創(chuàng)新，與時俱進的精神，勇于探索，大膽實踐，不斷發(fā)現(xiàn)新情況，提出新措施，解決新問題，通過扎實有效的工作，有效地保證和促進了礦井安全狀況的持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，兩次獲得全省“十佳煤礦”榮譽稱號，連續(xù)三年獲全省煤礦安全程度評估a級礦井，成為全市地方煤礦唯一的安全“aaa”企業(yè)。成績的取得，源于安全生產(chǎn)工作扎實的基礎和管理的不斷發(fā)展創(chuàng)新。

一、強化安全意識，全面落實各級安全生產(chǎn)責任制，是實現(xiàn)安全生產(chǎn)有力的組織保證。

思想是行動的指南，沒有統(tǒng)一、集中的思想，就沒有統(tǒng)一的行動方向，我們自覺地從“三個代表”的高度，以對黨、對國家、對企業(yè)、對職工高度負責的態(tài)度，認真貫徹落實上級的有關安全生產(chǎn)的方針、政策及重要指示，做到統(tǒng)一部署，統(tǒng)一行動，使廣大干部職工實現(xiàn)了“要我安全”，到“我要安全”的轉(zhuǎn)變。通過各種學習形式，使“安全第一”、“安全壓倒一切，事故否定一切”的思想深深植于每位干部職工心中，統(tǒng)一規(guī)范了安全工作行為。

我們在全面總結歷年來安全生產(chǎn)經(jīng)驗的基礎上，根據(jù)上級安全管理要求，結合本礦實際，完善了有關安全生產(chǎn)管理制度，明確了安全生產(chǎn)目標和實施辦法，礦與8個生產(chǎn)連隊、25個科室、經(jīng)濟實體單位簽訂了《安全目標責任書》，把安全目標逐級分解到連隊、班組和個人，形成了安全生產(chǎn)齊抓共管的目標管理考核機制，做到安全責、權、利明確。同時，實行安全風險抵押金制度，1充分調(diào)動了全員抓好安全生產(chǎn)的積極性和主動性。

干部帶頭轉(zhuǎn)變作風，嚴格落實安全生產(chǎn)崗位責任制。首先，進一步完善了礦級干部24小時輪流值班、井下帶班制度，堅持了每天早晨安全生產(chǎn)調(diào)度會；每月9日、19日、29日安全活動日制度；每月一次安全例會制；每季度的安全總結動員大會制度；堅持了連隊干部24小時跟班作業(yè)和井下交接班制度，從而強化了各級干部的工作責任心，有力地促進了各級干部工作作風的轉(zhuǎn)變，為安全生產(chǎn)提供了強有力的組織保證。

二、注重基礎建設，加大安全科技含量投入，是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要保障。提高安全裝備水平是保障礦井安全生產(chǎn)的重要因素，我礦注重強化安全基礎工作，加大安全投入，完善設備，優(yōu)化考核，提高了礦井裝備水平和抗災能力。

一是投入500余萬元進行支護改造，在采煤工作面實現(xiàn)了單體液壓支柱支護，淘汰了金屬摩擦支柱，使采煤工作面支護狀況得到了改善。通過推廣實施錨網(wǎng)支護、順槽鋼鐵化支護支護，大大降低了巷道維修率，提高了工作效率，降低了生產(chǎn)成本，減輕了勞動強度，提高了掘進速度。

二是投資300余萬元，為下井工作人員配置了自救器、便攜式甲烷檢測儀、瓦斯報警器等儀器，按照《煤礦安全規(guī)程》及國務院446號令的要求，在井下安置了甲烷斷電儀和電腦網(wǎng)絡井下瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)，為礦井安全生產(chǎn)提供了有力的技術保障。

三是投資180余萬元，引進了采煤機組、扒裝機、鑿巖機、注漿機等生產(chǎn)和安全設備，使井下工作環(huán)境有了很大改善，對降低職工勞動強度，保證職工身體健康和安全生產(chǎn)，發(fā)揮了重要作用。

200萬元，專門聘請新汶礦業(yè)集團地質(zhì)勘探公司對礦井水文地質(zhì)情況進行了補充勘探，并投資30余萬元購買了探放水設備，進一步完善了礦井排水系統(tǒng)，有力地保障了礦井的安全生產(chǎn)。

五是隨著礦井水平的延伸，通風路線的延長，按照以風定產(chǎn)的要求，投資800余萬元，將地面兩臺風機全部更換，對礦井主通風系統(tǒng)進行了全面改造，提高了井下通風質(zhì)量，改善了工作面工作環(huán)境。

六是投資70余萬元進行雙回路供電改造，徹底結束了我礦單回路供電的歷史，消除了礦井一大安全隱患，大大提高了礦井的抗災能力。

三、扎實開展質(zhì)量標準化創(chuàng)建活動，是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的堅實基礎。

我礦以安全質(zhì)量標準化工作為主線，以強化現(xiàn)場安全管理為重點，促使安全基礎建設、安全管理水平有了進一步的規(guī)范和提高，消除了不合格工程，文明生產(chǎn)也得到了明顯改善。

扎實開展安全質(zhì)量標準化創(chuàng)建工作，首先是提高全員對“安全第一，質(zhì)量為本”的理解和認識，讓干部職工切實擺正安全、生產(chǎn)、質(zhì)量、效益之間的關系，促進大家關注安全，注重質(zhì)量；二是完善組織，強化管理，建立健全質(zhì)量標準化領導機構，制定并嚴格落實礦井《安全質(zhì)量標準化考核辦法》；三是加強新《標準》的學習培訓，提高新《標準》的操作水平；四是堅持質(zhì)量檢查驗收制度，實行動靜態(tài)檢查相結合，嚴格執(zhí)行獎罰規(guī)定；五是建立現(xiàn)場質(zhì)量管理網(wǎng)絡，實現(xiàn)了現(xiàn)場質(zhì)量層層管，人人抓的長效機制；六是狠抓井下文明生產(chǎn)環(huán)境綜合治理，開展創(chuàng)建精品工程活動，以點帶面，推動整體工作上臺階。

四、樹立“以人為本”的安全理念，強化全員安全教育技術培訓，是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的必要手段。

走上了“統(tǒng)一規(guī)劃，歸口管理，分類指導，分級實施，教考分離”的軌道，從而提高了干部職工安全技術素質(zhì)和安全自律意識，規(guī)范了職工作業(yè)行為，促進了我礦安全工作的根本好轉(zhuǎn)。

按照《安全教育技術培訓計劃》，僅05年，我礦投入安全培訓費20余萬元，共完成培訓41期4485人次，發(fā)放各類證書872件，其中ii級培訓10期21人次，iii級培訓2期140人次，外出培訓4期16人次，另外對一、二線職工進行了全員培訓，參學率達100%，持證上崗率達100%。

五、加大安全執(zhí)法力度，查隱患，反“三違”，是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的關鍵。煤礦安全最主要的就是工作現(xiàn)場的安全，為了強化工作現(xiàn)場的管理與監(jiān)督，我們力求安全管理部門以“嚴、細、實、勤、狠”的工作作風，關口前移，重心下移，求真務實，力求實效，全力做好安全監(jiān)察執(zhí)法力度，首先制定了《安全科考核制度》、《安全員考核制度》，明確了安全管理的程序，處罰標準及考核目標和范圍。二是搞好業(yè)務學習，提高安全管理隊伍的整體素質(zhì)。三是盯住現(xiàn)場搞好安全監(jiān)察、監(jiān)督。四是嚴查隱患，狠反“三違”，做到從嚴、從重、從快處理，努力遏制事故的發(fā)生。

六、黨政工團齊抓共管，群策群力為安全生產(chǎn)服務，是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的力量之源。

事故的發(fā)生。

七、勤于發(fā)動，因勢利導，扎實開展階段性安全生產(chǎn)創(chuàng)建活動，是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的有效途徑。

煤礦生產(chǎn)是一個循序漸進的過程，抓煤礦安全呈現(xiàn)出一定的特點，我們結合本礦實際，周期性開展一季度“冬春百日安全無事故”活動、二季度“一通三防”活動、三季度“雨季四防”活動、四季度“奮戰(zhàn)三個月，實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)”活動，同時根據(jù)工作需要和上級要求，開展“安全生產(chǎn)月”、“安全評估”達標、“質(zhì)量標準化驗收”等各項專題活動。每一項活動都做到了有組織、有計劃、有目標、有措施、有考核、有獎罰、有兌現(xiàn)，每一次活動都是一次安全工作的再發(fā)動、再動員、再深入。使安全生產(chǎn)活動一浪高一浪，不斷掀起安全生產(chǎn)的新高潮，形成了抓安全生產(chǎn)的強大聲勢。

安全工作，責任重于泰山。安全處于動態(tài)中，特別是煤礦安全，從井上到井下，從掘進到采面，從機電到運輸……，每個工作環(huán)節(jié)，每個作業(yè)地點，都時時存在物的不安全因素和人的不安全行為，抓煤炭安全處于“如履薄冰，如臨深淵”的狀態(tài)，抓煤炭安全從人的意識形態(tài)到事物客觀規(guī)律的全過程，每個細節(jié)、每個環(huán)節(jié)都要常抓不懈，任何一個脫節(jié)，任何一項偏倚都可能是事故發(fā)生的根源，隨著時代發(fā)展的進步，尤其在“十一五”開展的關鍵時刻，作為戰(zhàn)斗在煤炭行業(yè)的工作者，只有夯實基礎，創(chuàng)造性地開展安全管理工作，才能構筑本質(zhì)安全型礦井，才能筑牢安全生產(chǎn)這道攻不可摧的防線，才能為建設“平安煤礦”，構建和諧社會貢獻力量。

黨風廉政建設先進個人事跡篇十

20xx年在縣紀委的領導下，鄉(xiāng)紀委認真貫徹縣黨風廉政建設精神，使全鄉(xiāng)黨風廉政建設工作不斷引向深入，較好地完成了各項工作任務。

按照上級文件的要求，結合本鄉(xiāng)實際，研究制定了《20xx年鄉(xiāng)黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工》，將黨風廉政建設工作任務進行了分解，分別明確了主管領導、協(xié)辦領導，主管部門和協(xié)辦部門，提出了具體任務、要求及完成時限，每一項工作任務都落實到所站、落實到人。堅持黨政正職定期檢查、聽取黨政副職匯報本部門、本系統(tǒng)黨風廉政建設責任制落實情況；個人廉潔自律執(zhí)行情況；定期聽取所包村的負責人匯報黨風廉政建設責任制落實情況。其次是黨政副職定期聽取下屬單位、部門和各所站的負責人關于黨風廉政建設責任制落實情況的匯報，及所包村的負責人黨風廉政建設責任制落實情況匯報。

二、逐級簽訂了黨風廉政建設責任書，明確了各級領導干部的黨風廉政建設職責。

為全面貫徹黨風廉政建設的職責任務，我們將黨風廉政建設責任制，進行了進一步的分解，層層簽訂了黨風廉政建設責任書。在此基礎上，與機關公務員、機關工作人員簽訂了廉潔勤政承諾書，使黨風廉政建設責任延伸到人、到崗。

在落實黨風廉政建設責任制上，一是我們堅持領導信訪接待日制度，日常有信訪室專門負責接待，群眾來訪反映的問題，能夠及時找有關部門解決的，都能及時加以解決。二是親自檢查下屬單位執(zhí)行責任制情況。書記、鄉(xiāng)長經(jīng)常抽時間到各村及下屬單位，檢查了解情況，聽取各方面意見，及時指導幫助他們解決問題。

抓好干部提素質(zhì)，不斷加強黨風廉政建設工作的落實。定期召開黨政班子會議，每位班子成員匯報上周工作完成情況，提出本周工作重點，綜合情況后提出全鄉(xiāng)中心工作重點。

堅持每周四下午機關干部學習日，時間從年初排到年末，講課人從鄉(xiāng)領導開始，到所站長，從不同側(cè)面講課，講完課后播放“警示教育”光盤。堅持年初進行黨風廉政建設公開承諾，承諾人有鄉(xiāng)領導、所站長、村兩委班子成員。鄉(xiāng)村班子承諾在公開欄公示。建立鄉(xiāng)機關干部監(jiān)督臺，隨時接受群眾監(jiān)督。完善機關管理制度。除正常各項制度外，還制定了領導干部八小時以外制度和機關干部“十不準”廉政公約。公職人員廉潔從政的具體規(guī)定。

抓群眾關注的熱點、難點、焦點問題，從源頭上治理腐敗案件的發(fā)生，加強鄉(xiāng)村干部的監(jiān)督，促進黨風廉政建設的深入開展。一是財務收支兩條線，實行鄉(xiāng)長“一支筆”審批。二是鄉(xiāng)購物支出由辦公室填寫購物單，鄉(xiāng)長審批、財政統(tǒng)一購買，辦公室統(tǒng)一發(fā)放。三是鄉(xiāng)財政招待一律用紀委發(fā)放的“會議、招待審批卡”做好監(jiān)管。四是村財鄉(xiāng)代管規(guī)范，每季審核一次，票據(jù)手續(xù)不健全的不予核銷。五是黨務（包括黨風廉政建設）、政務、村務每季公開一次，檔案齊全，達到“五規(guī)范一滿意”。

在新形勢下，加強基層廉政建設和反腐敗工作，營造風清氣正的工作環(huán)境，對構建社會主義和諧社會，推進社會主義新農(nóng)村建設意義深遠。

第一，要切實貫徹落實黨風廉政建設責任制，把加強基層黨風廉政建設作為一項重要政治任務來抓，認真實行“一崗雙責”，進一步建立健全領導責任制，明確責任分工，層層簽定責任狀，嚴格責任追究。使基層組織真正成為為官清廉、為民辦事、群眾信賴的組織。第二，要加強教育，提高素質(zhì)。使廣大基層黨員干部明確行為規(guī)范，知道什么應該做、什么不應該做，強化廉潔自律行為。防范在前。力求使基層黨員干部提高廉潔自律意識，樹立起良好的形象，提高民主意識和接受監(jiān)督的意識，正確對待組織、群眾和自己，提高遵紀守法意識，在自身帶頭遵守法紀的同時，切實抓好法紀的執(zhí)行、落實。第三，要擴大基層民主，扎實開展政務公開特別是抓好鄉(xiāng)、村兩級的財務公開，讓群眾參與監(jiān)督。第四，要加大案件查處力度，通過查辦案件增強警示教育功效。尤其要查處那些嚴重危害改革、發(fā)展、穩(wěn)定的案件，嚴重侵害群眾權益的案件。同時，注重利用典型案件對黨員干部進行教育，達到查處一案，教育一片的目的。第五，加強干部隊伍培養(yǎng)，增強黨性觀念、理想信念和宗旨觀念，樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀，樹立起正確對待的政績觀、地位觀、利益觀和正確的榮辱觀，以求真務實的工作態(tài)度，清正廉潔的工作形象，扎扎實實地為群眾辦好事、辦實事。

六、存在問題。

紀委工作業(yè)務是個系統(tǒng)工程，目前需要學習的東西很多，剛剛接觸還有很多知識要學習，案件查處還沒有進展，希望領導在百忙當中多指導多關心，共同把紀檢工作抓好抓實。

黨風廉政建設先進個人事跡篇十一

信用聯(lián)社一年來，努力實踐“三個代表”，堅持依規(guī)依法、從嚴治社，反腐倡廉，五抓到位，實現(xiàn)了黨風正、社紀嚴、班子強、人心順、正氣旺、服務優(yōu)、形象好的良好效應，連續(xù)四年被評為全縣黨風廉政建設先進單位。

一、抓法紀教育?增強反腐意識。

針對信用社人多點散難管理，素質(zhì)不高難自律，思想復雜難拒腐等現(xiàn)實情況，我們聯(lián)社黨委堅持從教育入手，增強反腐意識。今年結合制度落實年活動，通過教育培訓，成果展覽、知識競賽、演講報告、法紀考試及“三鐵”教育等一系列活動的開展，廣泛進行黨風廉政建設宣傳教育，抓思想啟迪，抓遵章守紀，抓行為規(guī)范。一是抓先進事跡引導。遠學汪洋湖、吳天祥等英模事跡，近樹標兵學先進，用典型引路，從樹立正確人生觀、世界觀及價值觀上來增強黨員干部廉潔從政和公仆意識。二是抓反面典型警示。組織收看胡長清、成克杰等違紀違法電視宣傳教育片，通過反面教材對黨員干部進行警示、教育，幫助自覺遵守黨紀國法，預警凡有令不行、有禁不止、敢闖紅燈，敢踩黃線的都要受到黨紀、政紀、法紀的制裁。三是抓案例分析啟示。組織開展金融違紀違規(guī)案例分析和討論，對照法規(guī)談認識，依據(jù)要法求論處理，加深對法紀條文規(guī)定的理解。四是抓宣傳輿論導向。通過編案例、印資料，發(fā)文件，購書籍及辦專欄等方式，廣泛宣傳黨風廉政建設有關規(guī)定，讓法紀掌握于員工，產(chǎn)生一個潛移默化的效果，將員工的思想行為引導到自覺遵紀守法的軌道上來。

二、抓制度落實，嚴格依規(guī)辦事。

黨有黨紀，國有國法，社有社規(guī)，沒制度無以成方圓。我們抓黨風廉政建設，堅持從嚴治社，除嚴格執(zhí)行黨和國家黨風廉政建設有關規(guī)定外，還堅持從內(nèi)部制度抓起，從制權、控購、管錢、用人等方面作為切入點來加強自身制度建設，結合本單位實際，先后制訂了反腐倡廉“十不準”等十五項管理制度及規(guī)定，嚴明紀律，規(guī)范制度，依規(guī)辦事。一是讓制度約束思想。我們針對過去少數(shù)人思想上的隨意性、工作上的無序性，行為上的無規(guī)性，強化制度約束力。本著嚴是愛，松是害的原則，從嚴管理，在資金、財務、財產(chǎn)、費用、貸款、人事等各項工作程序及環(huán)節(jié)均用制度進行了明確規(guī)定，逐人簽訂了遵紀守法。

保證書。

及遵守“禁令”

承諾書。

等12項。

責任書。

對違者嚴查重處讓制度約制以權、以貸、以存謀私等思想苗頭。二是讓紀律規(guī)范行為圍繞黨風廉政建設狠抓組織紀律、工作紀律、財經(jīng)紀律、信貸紀律、資金紀律、結算紀律及勞動人事紀律的落實堅持勤儉辦社廉潔從政做到有章必行、令行禁止。黨委班子成員率先垂范正人先正已要求別人做到的自己先做到要求別人不能做的自己帶頭不去做由紀檢監(jiān)察部門分人建立個人廉政檔案嚴格執(zhí)行《重大事項報告制度》、《禮品禮金登記制度》及《個人收入報告制度》等三項制度。管住自己、管好親屬管緊部下減車子拆機子控筷子、清房子；拒吃請拒紅包拒腐蝕、拒在家接待客人；不公款商業(yè)性接待不公款著書立說不公費讀書學習不打招呼、批條子發(fā)放人情貸款不相互拜訪吃請不利用公車工作時間釣魚不利用職權介紹親朋戚友做生意并從人文會話等方面從緊、從廉帶頭抓落實。公生明、廉生威因班子帶頭一級抓一級一級帶一級全社形成了送禮不要請吃不到依規(guī)辦事廉潔奉公的好風氣在社會上樹立了良好的形象。

三、抓社務公開，增強辦事透明度。

我們上下有度，內(nèi)外有別，采取多種形式抓公開，對內(nèi)按季公開社務、財務、決策、計劃、考評、費用等情況，公示進人、提干、入黨等人員，本著職工關心什么，公開什么，職工要求什么公示什么，抓住員工關注的熱點、難點、重點及疑點問題加以公開，給職工一個明白，還領導一個清白，讓所有員工清清白白做人，明明白白辦事。對外公開存貸款利率，信貸政策，結算原則，支農(nóng)貸款指標及貸款發(fā)放程序、對象、規(guī)定、結果等。特別是在農(nóng)戶小額貸款發(fā)放過程中，規(guī)定每個信用社進行“七個一”公開活動，即辦一個貸款政策公開欄；進行一次電視公開承諾；組織一次農(nóng)戶信用等級公開評議；依級進行一次公開頒發(fā)信用證；組織一次農(nóng)戶歷欠貸款公開；進行一次貸款公開發(fā)放；對貸款戶實行一次公開回訪，聽取意見。通過抓公開，不斷增強了辦事透明度，全縣當年累計發(fā)放2.41億元貸款，無一筆違紀違規(guī)現(xiàn)象。

四、抓各項監(jiān)督，加強違紀防范。

為了確保黨風廉政建設落到實處，我們根據(jù)本行業(yè)特點，狠抓八小時內(nèi)外執(zhí)紀監(jiān)督，一是專業(yè)崗位監(jiān)督。通過設立舉報中心，群眾來信來訪接待室，落實首問負責制及分儲蓄、信貸、會計、結算、主任等崗位向外發(fā)出征求意見書，實行掛牌服務、開門評優(yōu)揭短，看是否履行職責，照章辦事，依規(guī)操作，自覺接受社會監(jiān)督。二是個人行為監(jiān)督。對掌握人、財、物等重要崗位、關鍵人，確定專人，加強重點個人行為監(jiān)督。業(yè)內(nèi)工作，采取常規(guī)檢查，干部考評、執(zhí)紀監(jiān)督、離任審計、專項稽察等方式進行，一查二看三訪四聽五問，聽其言，觀其形，看其事，追其根，查其源。業(yè)余活動，通過建立家屬、親戚、朋友及同事等四位一體八小時之外的監(jiān)控防護體系來加強監(jiān)督，密切注視其社交圈，娛樂圈和生活圈等“三圈”活動行為，做到訂協(xié)議、定職責、明任務，及時把握其思想動態(tài)和行為動向，按季填報個人行為監(jiān)測表，定期進行跟幫教育，對屢糾屢犯，屢教不改的，立即調(diào)換崗位，全縣先后從重要崗位調(diào)到后勤崗位10余人次。監(jiān)督保障了公正執(zhí)紀執(zhí)法，維護黨風廉政建設的健康發(fā)展，構筑了一道反腐防變的警戒線，整個信合系統(tǒng)無一參與黃、賭、毒活動的人和事。

五、抓責任到位，落實黨風責任制。

一是抓責任制度。年初由聯(lián)社黨委就成立了黨風廉政建設領導小組和辦公室，并結合本社實際，專門制訂黨風廉政建設責任制度的具體內(nèi)容規(guī)定，有職責、有要求、有考核、有處罰。二是抓責任分解。堅持黨政一把手負總責，分管領導各負其責，由上級主管部門和縣黨政領導與單位黨政一把手雙線簽訂黨風廉政建設責任狀，再由黨政一把手與分管、分管與所轄管的專業(yè)部門層層簽訂落實黨風廉政建設責任書37份。任務明確，責任分解，一級抓一級，層層抓落實。三是抓責任檢查。聯(lián)社成立黨風廉政建設督察小組，定期不定期地對黨風廉政建設責任制度的執(zhí)行情況進行檢查，分別對5名黨員干部進行了黃牌警告，實施了約見談話，及時糾正和處理了存在的問題。四是抓責任考評。堅持每半年召開一次黨委、支部民主生活會，對照黨風廉政建設責任制度和“三評一促創(chuàng)五好”要求結合思想、工作及生活實際找問題、查根源，開展批評與自我批評，班子成員按年度寫出述職。

述廉報告。

由支部黨員及單位群眾對黨風廉政建設工作責任履行情況進行評議并將考評情況進行公開。五是抓責任追究。我們把責任追究作為落實黨風廉政建設的一項重要工作來抓制訂出《英山農(nóng)村信用社貸款違規(guī)責任追究制度》及《英山農(nóng)村信用社領導責任追究辦法》嚴格實行問題下查一級責任上追一級一年來對違反內(nèi)部管理規(guī)定共18人次進行了行政的和經(jīng)濟上的處罰處罰不心慈不手軟起到了處分一人教育一群震懾一方的作用有效地遏制了大案要案的發(fā)生確保了英山信合一方穩(wěn)定、平安。

黨風廉政建設先進個人事跡篇十二

我們普陽鐵礦被評為2010公司先進單位，感到非常榮幸。首先，我代表全礦干部職工，對于各位領導的關心支持，和各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝！我們在工作中所取得的成績，是領導以身作則，科學決策，正確引導的結果，是同志們?nèi)蝿谌卧?，相互幫助，團結奮斗的結果，成績和榮譽屬于為普陽鐵礦做出貢獻的每一個集體和個人。

在今年的工作中，我們一定要按照劉董事長的講話精神，圍繞董事會的目標要求，圍繞全年的計劃任務，扎扎實實做好每一項工作，努力完成礦石產(chǎn)量萬噸，掘進進尺米，實現(xiàn)銷售收入萬元，利稅萬元的全年計劃目標。

實責任，保障安全”的工作為目標，提高職工的自主保安意識，狠抓計劃落實，確保安全生產(chǎn)。同時加強成本核算，降低生產(chǎn)成本。

緊緊圍繞“節(jié)支降耗”這個中心，認真做好成本核算，嚴格把好各個關口，使每個環(huán)節(jié)不多花一分錢，最大限度地減少資金投入，確保資金投入嚴格控制在計劃范圍內(nèi)，同時抓好地面選礦廠的精粉的成本核算和產(chǎn)量考核。

2011年要把礦井防治水工作放在首位，嚴格落實礦井帷幕注漿方案，重點做好探水及工程，并加強-200水平礦段采礦后的水文地壓觀測，確保采礦安全。

請各位領導和同志們放心，在新的一年里，我們一定會戒驕戒躁，再接再厲，再出佳績，再創(chuàng)輝煌。繼續(xù)保持和發(fā)揚團結一心、努力工作、不怕困難，積極進取、吃苦耐勞、苦干加巧干的主人翁精神，充分發(fā)揮先鋒模范作用，帶頭營造“比、學、趕、幫、超”的勞動競賽場面。在工作中發(fā)揚求嚴務實、開拓創(chuàng)新、敢為人先、爭創(chuàng)一流的公司精神，嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度。

扎扎實實做好每一項工作。

我相信，在公司董事會的正確領導下，通過我們?nèi)V干部、職工共同努力，在新的一年里普陽鐵礦會取得更大更好的成績。

在此，衷心地祝愿大家：身體健康、工作順利、闔家幸福、萬事如意。

謝謝大家。

黨風廉政建設先進個人事跡篇十三

第一，保持黨的純潔性是馬克思主義政黨本質(zhì)特征的必然要求。

馬恩在1847年起草共產(chǎn)主義者同盟章程的時候，要求各支部對成員的政治品質(zhì)純潔負責。這是第一次對黨的純潔性作出規(guī)定。

列寧體現(xiàn)他純潔性的理論。一個就是把好入口關，對黨員的質(zhì)量要做出很嚴格的規(guī)定；第二要疏通出口關，對不合格的黨員要及時的清理出去。很深刻，說“寧要好梨一個，不要爛梨一筐”。列寧在1919年10月寫了《工人國家和征收黨員周》，其中有一段名言就是，徒有其名的黨員就是白給也不要。

列寧在后期特別注重黨的紀律檢查工作，他已經(jīng)感覺到如果不加強對權力的監(jiān)督，可能埋藏巨大的隱患。所以他在《怎樣改組工農(nóng)檢-察-院》、《給代表大會的信》、《寧肯少些，但要好些》等幾篇被稱之為政治遺囑文章里面提出來，國家的檢-察-院、監(jiān)察機構要和工農(nóng)的檢查機構形成統(tǒng)一的機構。還提出，這樣的機構是很有權威的，相對獨立，由德高望重的人擔任它的領導?？上Я袑幨攀涝?，思想沒有得到很好的貫徹。

第二，保持黨的純潔性是不斷取得勝利的根本保證。在大革命失敗以后，黨從城市轉(zhuǎn)到農(nóng)村，吸收了很多小資產(chǎn)階級中的先進分子、農(nóng)民中的先進分子加入到共產(chǎn)黨來，他們也帶來非無產(chǎn)階級的思想。所以在建黨之初毛澤東強調(diào)從思想上入黨。三灣改編，是加強思想上建黨很重要的嘗試。到了延安，毛澤東同志領導我們黨開展了長達三年的延安整風，提出了要反對主觀主義整頓學風、反對宗派主義整頓黨風。對統(tǒng)一全黨的思想奠定了基礎。

第三，保持黨的純潔性是實現(xiàn)國家興旺發(fā)達、長治久安的客觀需要。中國共產(chǎn)黨成立九十周年的時候，有一個非常重要的講話，提出了四個考驗、四個危險。咱們國家未來的三十年可能是至關重要的，如果我們再實行一個三十年很好的發(fā)展，那中華民族就能夠真正的進入世界強國的行列，那時候我們綜合國力就是世界第一位了。如果搞不好，那么面臨的風險，社會的動蕩，經(jīng)濟下滑，黨群關系嚴重，帶來很嚴重的后果。所以強調(diào)要保持黨的純潔性至關重要。

胡錦濤同志在第十七屆中央紀律檢查委員會第七次全體會議上強調(diào)指出，“在新的形勢下保持黨的純潔性，要堅持黨要管黨、從嚴治黨，堅持強化思想理論武裝和嚴格隊伍管理相結合、發(fā)揚黨的優(yōu)良作風和加強黨性修養(yǎng)與黨性鍛煉相結合、堅決懲治腐敗和有效預防腐敗相結合、發(fā)揮監(jiān)督作用和嚴肅黨的紀律相結合，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，始終堅持黨的性質(zhì)和宗旨，永葆共產(chǎn)黨人政治本色?！?/p>

這個總體要求概括為四句話，我給大家做一些解釋。

第一句話叫“堅持一個方針黨要管黨，從嚴治黨”。我們黨從成立開始就特別注重用黨的這種從嚴治黨的精神來治黨，反腐敗不是今天才開始，我們黨很早就開始反腐敗的斗爭。

在瑞金剛成立咱們的紅色政權不久，我們就開展了肅貪，槍斃的第一個貪官，就是當時葉坪村的蘇維埃政府主席謝步升，謝步升官不大，他把打土豪的財物據(jù)為己有，把一些緊俏的物資拿到白區(qū)去倒賣，被執(zhí)行了槍決。

第二句話叫堅持四個結合，這四個結合是具體的抓手。

第四句話叫永葆政治本色

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黨風廉政建設先進個人事跡篇十四

我校創(chuàng)建于1992年秋，位于武當山中心城區(qū)，占地26682平方米，建筑面積2212平方米，是武當山特區(qū)唯一一所初級中學，今秋六年級學生按特區(qū)規(guī)劃調(diào)整到我校就讀，目前有教學班35個，學生近2000名，教職工156名，校園視野開闊，布局合理。近年來，在特區(qū)兩委及市、區(qū)教育局的關心支持下，辦學條件、師資隊伍、學生的綜合素質(zhì)得到全面提高。每年省重點高中上線率在全市同級同類學校中名列前茅，學校多次榮獲區(qū)、市、省教育教學先進單位、綜合治理先進單位、平安校園、安全管理工作先進單位、文明安全校園，后勤管理先進學校、省綠色學校等榮譽稱號。

取得這些榮譽的背后是一個永恒的教育規(guī)律：教育必須德育為首，以活動為載體，強抓養(yǎng)成教育！

一、以校園環(huán)境作為切入點，營造良好氛圍，用文化熏陶引領。高雅的環(huán)境可以熏陶人、特定的環(huán)境可以教化人。因此我校采取布置特定環(huán)境的辦法，力求讓校園的每一堵墻都會說話、每一處景點都有意義，巧妙地感染和引領學生逐漸養(yǎng)成良好的行為習慣。為了著力落實養(yǎng)成教育，我校校園文化建設已經(jīng)形成學校規(guī)劃校園、學生布置室內(nèi)的良好氛圍。我校的校訓、櫥窗、花壇、運動場、宿舍和教室到處都是一道道亮麗的風景。

二、以行為訓練為突破口，用制度來規(guī)范落實。

1、從點滴抓起，凸顯一個“小”字。

1進行安全預防通報。同時結合我校所處地區(qū)的社會治安狀況，幫助學生分析上學放學途中應注意的安全問題和可能會發(fā)生的不安全因素，以增強學生的安全意識，提高其安全防范能力。

2、從薄弱處抓起，力求一個“實”字。

俗話說不知者不為罪，新生入學拿出固定的時間組織學生學習學校的各種管理規(guī)范，首先讓學生知曉規(guī)范，而后用規(guī)范指導學生的行為。在管理過程中，學校各部門分工協(xié)作，全體教師齊抓共管，力爭做到管理的全網(wǎng)絡覆蓋。時間上，我校堅持校長領班下的全體教師值班制度。每天在學生進入校園前，各年級必須有一名中層干部帶領2名教師在樓層巡查，待學生全部離校，值班領導和教師方可離校。制度上，每學期各處室、年級組、全體教師必須簽訂德育和安全責任書，把學生良好學習、行為習慣的養(yǎng)成作為年級組和班級考核的重要依據(jù)，基本做到人人參與學校管理，人人注重學生良好習慣的養(yǎng)成。落實上，課堂由科任教師負責，課間活動有值班教師負責，集體活動除班主任跟班負責外，均有教師和學生會干部檢查考核，通過制度的落實和全體教職工的齊抓共管，雖說我們不能讓每位一個學生都成為優(yōu)秀少年，但我們能讓每一個學生都在向優(yōu)秀少年的方向努力，我想這就是最大的成功。

3、多方參與，落實一個“評”

學生良好習慣的形成，離不開規(guī)范的制度和管理，但更離不開讓學生得到展示的舞臺，學校必須搭建豐富多彩的評價平臺，讓學生的智慧、才能、進步的效果得到展示和認可。我校每學期設計以學期或具體活動進行評價的的集體和個人獎勵，覆蓋面達到60%以上；注重班級管理綜合考評，評選星級班級。政教處制定了班級考核評比細則，并充分發(fā)揮學生干部的管理職能，每日對各個班級學習、紀律、兩操、衛(wèi)生、集體活動等進行檢查登記，每周進行一次匯總，對優(yōu)勝班級在“爭紅旗，展風采，塑班風”表彰欄中獎勵紅旗；每月底對班級考評成績進行一次匯總，對得到紅旗最多的班級授予“四星班級”，并授牌，第二名授予“三星班級”。獎紅旗，評星級班，促進了良好學風、班風的形成。還有常規(guī)下星級班級、優(yōu)秀團支部、文明宿舍評比，特別是針對學生個體的陽光少年評比是一日一結分，一周一總評，一周一展示，及時發(fā)現(xiàn)問題進行教育和糾正，及時發(fā)現(xiàn)閃光點進行表揚和鼓勵，讓每個學生均有機會將自己展示在陽光少年展示平臺上，極大地促進了學生文明程度的提高和學生學習習慣和行為習慣的養(yǎng)成，在去年我校承辦的省級課題“陽光教育”實驗學校校長聯(lián)誼會上得到了課題組組長鄒海倫的充分肯定和推薦。

4.樹立典型，突出一個“勵”字。

除每學期開學初利用開學典禮表彰一批優(yōu)秀學生干部、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀學生、優(yōu)秀播音員、陽光少年、進步顯著學生外，政教處還在德育墻上設置了“知榮辱，行達理，亮風范”表揚專欄，對學生的“閃光點”進行宣傳表揚，貼上彩色照片，配上事跡文字，號召大家學習，激發(fā)和鼓勵學生積極向上的熱情和信心。

5.組建衛(wèi)生志愿者隊伍，保證一個“潔”字。

政教處、團委聯(lián)合組建了“衛(wèi)生安全志愿者”隊伍，主要由共青團員自愿報名擔任，每天利用課前、課間、放學后在校園內(nèi)拾揀零星垃圾，監(jiān)督衛(wèi)生、安全，保護花草樹木等。正是由于志愿者的自覺行為，確保了校園的清潔與安全。

6.常抓不懈，做到一個“恒”字。

臨時作好一個階段性工作易，持之以恒的抓好一項事業(yè)事難。學生的養(yǎng)成教育不是一個階段性工作，而是一個必須持之以恒，需要不斷創(chuàng)新和發(fā)展的工作，可以說在我校學生的養(yǎng)成教育是學校領導班子例會和全體教師大會的永恒的主題之一，階段性工作中存在的問題，需要改進的地方和發(fā)揚的優(yōu)勢均在探討的范圍。正是這種不斷的追求和探索，才奠定了學生不斷成長的基礎，鑄就了我校養(yǎng)成教育不斷發(fā)展和完善的道路。

三、以活動為載體，升華學生道德水平。

說教是生硬的，活動是跳躍的精靈，讓學生在活動中發(fā)展，在活動中得到再教育，在活動中成長是我們不悔的選擇。我?；咀龅街苤苡懈傎悺⒃略掠谢顒?。如具有時間特點的節(jié)日教育活動、展示特長和愛好的校園文化體育活動、還有今年的建黨90周年紀念活動，通過豐富多彩的各項活動，讓學生的才能和愛好得到展示，讓學生的行為得到潛移默化的熏陶，讓學生在活動參與和評比中得到情感的升華，從而增強道德情操，提升道德水平。比如我校在2011年春組織開展了豐富多彩的德育活動，取得了不少成績：

1.紅歌大家唱，深情頌黨恩活動推向高潮。

學校30個教學班和全校教師都參加了此次活動，由于校領導的高度重視、政教處的精心組織、音樂教師辛苦排練，使這次活動非常成功，特區(qū)教育系統(tǒng)的紅歌大賽中我校八（10）班學生代表隊演唱的《解放區(qū)的天》榮獲一等獎。

2.“大家唱、大家跳”藝術教育展演活動成績突出。

家唱、大家跳’藝術教育展演活動指導教師三等獎”。

3.大力開展廉政故事演講比賽，讓黨的廉潔深入人心。

為深入推進素質(zhì)教育和廉政文化進校園活動，政教處按照十堰市教育局文件要求，認真組織廉政文化教育活動，嚴格篩選，精心訓練，于6月15日上午送七年級雷晨曦、八年級鄭華興二位同學到鄖陽中學參加十堰市教育局組織開展的“廉政故事”演講比賽，經(jīng)過激烈角逐，脫穎而出，最終以優(yōu)異的成績分別獲得了大賽初中組一等獎和二等獎，這是我校參加十堰市活動比賽有史以來取得最佳成績。

4.大力開展校園書信文化活動，取得實效。

為隆重慶祝建黨90周年，激發(fā)學生熱愛祖國、熱愛黨、熱愛家鄉(xiāng)的感情，幫助他們樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，鼓勵廣大少年立志成才、奮發(fā)向上，我校舉行了“第六屆湖北省青少年書信文化活動”比賽。我們通過成立領導小組，加強組織領導；精心組織，抓好落實；廣泛宣傳、做好保障；收集整理、按時投寄幾個步驟組織開展了此次活動，學生們踴躍參加，向組委會投送書信500余封，段俊杰、劉含笑等6位同學分別獲得省級三等獎和優(yōu)秀獎。

5.深入開展“首義精神耀千秋”主題讀書活動，成績豐碩。

為紀念辛亥革命100周年，我校開展了以“首義精神耀千秋”為主題的系列教育活動，從活動教材的征訂，到讀書征文比賽、演講比賽，政教處認真籌備，精心訓練，逐層比賽，嚴格篩選，于6月11日上午送七年級雷晨曦、柯羽參加十堰市“首義精神耀千秋”演講比賽，雷晨曦、柯羽分別榮獲中學組三等獎和優(yōu)勝獎。

以上只是我們武當山中學在德育工作中以養(yǎng)成教育為突破口，以德育活動為載體的一些做法，盡管我們做了一些思考和嘗試，但在實施的過程中還有很多不夠完善的地方。今后我們還將更加堅定、執(zhí)著、持之以恒地立足習慣培養(yǎng)，促進學生良好習慣的養(yǎng)成，爭取在“五育并舉”中不但把德育思想放在首位，更重要的是行為落實在首位，力爭出成績出成果！

武當山旅游經(jīng)濟特區(qū)武當山中學。

二〇一一年十月九日。

黨風廉政建設先進個人事跡篇十五

xxxxxxxxx黨總支是xx黨委2011年調(diào)整的班子，在xx黨委的正確領導和支持下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，緊緊圍繞黨委的工作中心，加強黨員干部職工的思想政治工作，以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，結合“八榮八恥”和保持共產(chǎn)黨員先進性教育，深入開展警示教育，建設社會主義和諧社會，領導班子成員自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定和“兩個務必”的基本要求，科學執(zhí)政，民主執(zhí)政，依法執(zhí)政，班子團結，廉潔勤政，艱苦奮斗，深受職工群眾擁護，在職工群眾中享受較高的威信。

1黨總支堅持不懈的抓黨風建設，把黨風廉政建設始終作為隊伍建設的一件大事來抓，開展黨風廉政教育4次。按照xx黨委、紀委黨風廉政建設和反腐敗工作目標管理責任，對黨風廉政建設落實到每個負責人。完善各項規(guī)章制度，增加工作透明度，加強財務監(jiān)督制度。幾年來區(qū)領導班子成員無一人私自用公款在飯店吃喝和歌舞廳娛樂銷費，沒有公費私用小車現(xiàn)象。把黨務公開，政務公開，財務公開落到實處，公開事項40余項，廣泛接受群眾監(jiān)督，對群眾反映的問題，認真調(diào)查及時處理。調(diào)解民事糾紛10余起，化解了2次集體上訪事件的發(fā)生。做好先進青年的入黨教育培訓工作，嚴格按照組織原則發(fā)展黨員，先進發(fā)展黨員1人，為黨組織輸入了新的血液。

工群眾的監(jiān)督。本年度重大事情都要通過職工民主大會、民主議事會討論。本著“三大一重”“一事一議”的原則，民主決策、民主管理、民主監(jiān)督等各項制度，嚴格執(zhí)行辦事公開化制度。加強普法和依法治理工作，開展好“六五普法”的各項工作。

雖然我區(qū)取得了一點成績，成績歸功于xx黨委正確領導。成績只能說明過去。在新的一年里，我們管理區(qū)在xx黨委的領導下，深入開展黨風廉政建設，繼續(xù)開展警示教育，職工的思想道德教育，以務實的工作作風，培養(yǎng)一支團結、務實、高效、廉潔的管理區(qū)班子。

xxxxx黨總支。

2012年5月30日。