手機閱讀

最新班會設計方案(大全9篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-18 15:05:02 頁碼:11
最新班會設計方案(大全9篇)
2023-12-18 15:05:02    小編:念青松

為了確定工作或事情順利開展,常常需要預先制定方案,方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。方案的格式和要求是什么樣的呢?以下是我給大家收集整理的方案策劃范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

班會設計方案篇一

此次班會是在學校一班級其次個學期的期中考試后進行,同學們經過差不多半年的時間對學校學習、生活環(huán)境都慢慢熟識了,但是可能由于對學習、人際交往方面沒有把握肯定的技巧和方法,所以整個班級的學習成果一般,部分同學與人交往存在一些問題。

二、活動目的。

舉辦此次班會不僅僅是讓同學們正確看待考試結果并學習有效學習的方法,也是讓同學們放開心扉、訴說自己的苦惱挫折并溝通面對、共享自己的解決方法。此外,同學們在其中了解到有關名人在勵志方面的故事、名言等,給他們樹立一種學習的榜樣,以此激勵自己在面對各種身邊遇到的挫折時英勇應對、調整心態(tài)。還有就是引出同學面對學習、生活中各種挫折的思索,增加同學意志力品質的熬煉,教育他們坦然地面對挫折、挑戰(zhàn)挫折、最終戰(zhàn)勝挫折。

三、活動預備。

1、和班委商議此次班會活動,針對我所設計的活動方案來仔細聽取他們的想法并適當修改,然后把這次活動的組織進行工作交由他們支配,我更多的是指導和督促作用。

2、多媒體設備,播放一些關于勵志的歌曲視頻,如《我信任》、《信任自己》、《俞敏洪勵志演講錄》。

3、分組搜集一些資料展現,如全班40個人分成四個小組,每組10人;每一小組都要搜集一些資料,并盡可能調動全組成員來參加其中的搜集或者展現環(huán)節(jié);并讓每一小組提前告知自己的展現方式,盡量使其形式多樣化、內容豐富化。

4、活動開展前了解一些學習成果排列后面的同學的學習苦惱,并整理成一小段文字;并請兩三個學習優(yōu)秀的同學在活動中談談自己的學習閱歷。

四、活動流程。

1、主持人宣布此次班會開頭。

2、播放導入歌曲《我信任》,讓同學們邊唱邊聽,仔細領悟歌詞的意思。(5分鐘)。

3、主持人對主題的解析及引出下面的各小組展現有關直面挫折的勵志資料。(2分鐘)。

4、各小組根據組次的挨次來上講臺表演,表演的形式有:感悟小故事(支配兩三位同學分工來講小故事,另外兩三位同學各談一點感悟)、朗誦關于勵志的詩詞(諸如一人兩三句,然后接下去)、誦讀古今中外關于勵志的名人名言、一些簡短的表演(小品、舞蹈、樂器演奏)等等。(每組5到6分鐘,用時20到30分鐘)。

5、老師總結以上的表演形式及詳細內容,在對同學們的'努力做出確定和鼓舞的基礎上,深刻剖析其內容,并由此引入到同學們遭受到的實際狀況,并問同學們現在遇到的苦惱,如學習成果下降、宿舍關系不和諧等等,以及請同學們溝通一些自己在遇到此類狀況的解決方法。(20分鐘)。

6、老師正確引導,總結同學們遇到的一般問題并賜予正確科學的處理方法。(10分鐘)。

7、老師介紹有關俞敏洪的狀況,然后觀看幾分鐘的《俞敏洪勵志演講錄》,讓同學們實實在在了解這位歷經三次高考的勝利人士的勵志感悟。觀看完了之后,讓同學們小組談論4、5分鐘,老師盡量在這個時間段內走動到每組聽取其看法。(用時10分鐘)。

8、老師過渡到此次期中考試狀況,真正給同學們講解學習上的困惑,并針對事前搜集到的同學們對于學習方面的問題,請學習優(yōu)秀的同學們作閱歷介紹,并讓同學們正確看待學習過程與結果。

9、結束語:老師提煉升華此次班會活動主題,并盡量給同學們多一些學習生活中的正能量話語,讓同學們意識到“直面挫折,陽光成長”的勵志重要性。

10、宣誓《勵志倡議書》,并大聲合唱《信任自己》。

11、活動之后,每位同學針對此次班會給自己寫一封名為《當遇到挫折時,請陽光面對》的信。

五、活動構思。

此次班會不僅樂觀發(fā)揮了班委的組織作用,也在班會的前期預備中充分調動班上同學的樂觀性,讓他們以小組合作的形式來爭論對“挫折”的一些理解和表演,讓同學們真正參加到此次班會的籌備環(huán)節(jié)中來。班會進行的過程中,由同學們各種形式的表演來對“挫折”的定義和解決措施進行直觀的展現、演示,一方面給同學們一個展現自我的舞臺和平臺,尤其是要引導平常在班上有點內向的同學來大膽表現自己,熬煉自身的同時讓同學們有更多的機會來熟識了解彼此,另一方面通過這種豐富多彩的形式來吸引同學們的留意,增加他們對“挫折”的感性熟悉,以及讓他們逐步了解一些解決“挫折”的基本方法。

然后就是老師對同學們所展現的“挫折”的深化剖析,繼而再過渡到同學們對學習生活中的困惑,由大到小由深到淺,讓同學們自由發(fā)言、共享溝通,讓同學們真正熟悉到挫折就在自己身邊就是自己所遇到的各種苦惱事,并且在老師的引導中逐步把握解決挫折的方法。后面我再以典型榜樣來給他們更深層次的對于“挫折”的感受,讓俞敏洪等人物的經受來給他們心靈上情感上的沖擊,再讓他們進行爭論,在爭論中思索,在思索中形成對挫折的正面熟悉。

當然,典型事例給同學們更多的是一種情感上的沖擊,但是他們所遇到的挫折更多的是學習上的種種困惑而引起的問題,所以我實行讓班上學習成果較優(yōu)秀的同學來敘述自己的學習方法,傳授學習閱歷等,讓同學們對于解決學習困惑有一個方向指引,也讓同學們形成一種相互學習、良性競爭的氛圍,這也有利于班級良好學風的。營造。后面的《勵志倡議書》及合唱,甚至是給自己寫英勇面對挫折的信,這些都是再次激發(fā)同學們對于戰(zhàn)勝挫折的一種必勝信念和樂觀行動,也是使班級同學團結全都、共同“奮斗”的一個情感上的升華。這個過程可能由于支配環(huán)節(jié)過多,導致時間要用兩節(jié)課完成,但是我盼望能通過這些環(huán)節(jié)的層層深化,讓同學們對于挫折有更清晰的熟悉有更樂觀的感知,能真正對他們的學習、生活帶來肯定的關心!

班會設計方案篇二

主要內容:《高三應如何渡過?》包括《高三是什么?》,《高三意味著什么?》及高三常規(guī)要求。后續(xù)《高三三個階段的劃分和重點》,即一二三輪;《高三苦,但苦到盡頭方知甜》,高三是人生的轉折,是緊張的,充實的,是富有挑戰(zhàn)性的,也是一個人堅強的毅力和頑強生命力的形成的重要階段,也是一生中最美好的回憶階段,因為她是成功與挫折,喜悅與悲傷的混合體;《一年后相見,幾家歡喜幾家憂》,督促學生勤奮學習。通過這幾個班會,讓學生心理上有所準備,以便投入到高考的備考中去。

教室文化是指教室全體成員創(chuàng)造的獨特文化要素和學習方式,她可以從思想、觀念上來規(guī)范學生的行為模式,她可以從氛圍上來陶冶學生的情感,讓學生真正的認識到什么是:真、善、美。

制訂的具體方法:

(1)美化教室,營建教室文化。我們的教室文化是“嚴謹規(guī)范,專心實干”“自強不息,厚德載物”。

(2)組織活動來烘托教室文化。

“第二起跑線”,“開心辭典”,“幸運52”,這樣教室就會形成一種獨特的文化底蘊,呈現出強大的活力,全體師生都會自覺的向著教室目標奮斗。切忌用一些條條框框去束縛學生。也就是說不能強制學生一定那樣做,而是讓學生感覺應該那樣做。

要以情動人,以理服人,以境促人。告訴學生,只要你們用心、主動地去做好每一件事就行了。

制訂目標很重要,任何一個群體如果沒有目標,就不能成為一個統(tǒng)一的整體(學校、企業(yè)等等),所以每一個學生也要有自己的奮斗目標。

我的做法:讓學生制訂目標,貼在教室里面。目標包括:理想中的大學,對自己說的一句話,各科要達到的成績目標。

主要的內容有:《學習要科學用腦》,即要形成有規(guī)律的生活,吃好、睡好、休息好、鍛煉好,然后學好。實事上一些狀元,他們都具有優(yōu)良的生活、學習習慣。《學習方式大家談》,給學生找一些狀元的學習方式,讓同學們相互交流,集思廣益。尤其是考試后,受到挫折的學生經歷了這樣的系列班會后,心理得到了調整,走出了失敗陰影的他們將會帶著一份堅強,一份執(zhí)著又信心百倍地上路了。

進行一次眺望大學的理想教育。理想是人生的航標,學生如果沒有理想,就好比艦船在大海里航行而沒有方向在現行高考體制下,通過提高學習能力實現全面漲分,通過提高高考成績升入理想大學,成為當今我國眾多學子在高中階段奮斗的方向。

實踐證明,在學生剛剛邁進高三門檻之時,進行恰當的理想教育是非常必要的教室領導可以利用計算機制作課件,用投影儀播放國內外名牌大學的美麗風光,激發(fā)學生對美好未來的向往可以在網絡上搜集名牌大學相關介紹文章,印發(fā)給學生,讓學生從自己的實際和愛好出發(fā)挑選出喜歡的學校和心儀的專業(yè)一旦學生內心有了夢想,就為青春的航船樹立了航標,就能轉化為堅持不懈的行動,為實現夢想而主動奮斗,為高三一年的學習打下基礎在現實的理想教育中,國家211工程院校發(fā)生的大事,985工程的詳細解讀大學綜合排行榜的變化等資料都非常受學生關注,均可成為理想教育的最好素材教室領導還應精心制作迎戰(zhàn)高考目標激勵卡,要求學生響亮地寫上自己心目中的大學并張貼于課桌顯眼處,時刻激勵自己不斷前行。

主要內容:《從倒數第一到哈佛》《哈佛的魅力》《北大走來貧窮的“林氏三兄弟”》,讓他們明白:成功的桂冠是用荊棘編織而成的。我常讓我的學生:蒲成川、鄒良強、李巖、鄭雷亞,以及山大的二十多個學生來我們班與學生交流,幾乎每一次全班的同學都發(fā)出驚嘆聲,隨之便是一系列的發(fā)問,從榜樣身上他們看到了自身的希望。從某種意義上來說這是一種高層次的教育,如果學生進入這種境界,我想大家自然會知道答案。

主要內容:電影《長征》、《沖出亞馬遜》,還有比爾·蓋茨的創(chuàng)業(yè),張瑞敏與海爾,松下幸之助成功之道等。

把握住時事:“神舟七號”發(fā)射成功,奧運會中女排奪冠,中國自然科學百萬元獎授與儀式,中央電視臺二套的“面對面”、“超越大舞臺”、“東方時空“等等,只要我們老師多留心、多搜索,這些都會激發(fā)學生的斗志,加強學生的品德修養(yǎng),使他們胸懷報國之志,為學生的一生產生源源不斷的動力。

班會設計方案篇三

和諧溝通是師生之間增進了解和信任,改善和發(fā)展關系,以求達到更好的教育目的一種雙邊活動,怎樣做好與學生的和諧溝通、深入地了解學生是教育教學工作及學校生活中必不可少的環(huán)節(jié)。而作為一名從事高年級教育教學工作的教師,面對當前學生與老師間尤其是與科任老師之間的排斥心理日益加劇、矛盾突顯的現狀,我決定召開一次主題班會,給師生搭建一個面對面的交流平臺,促進師生間的相互理解。

二、班會目的。

(1)通過引導學生對老師的工作提建議和教師對學生的學習提出希望,不斷增進師生間的情感交流,密切師生關系。

(2)通過有益的活動促進學生與教師之間相互了解。

三、班會準備。

(1)教室布置:將學生與教師的座位混合擺放在一起,墻壁上貼著學生與各科教師一起活動的照片,黑板上寫好主題班會的名稱。

(2)邀請班級的所有任課老師參加,聘請學校德育處主任為心語熱線主持人。

(3)培訓若干小記者,安排一人做本次活動主持人。

(4)?中隊創(chuàng)作詩歌《師生一家親》。

(5)?在班會前,班主任走訪本班的科任教師,了解本班學生存在的問題(有些學生不重視科任教師所授的課,有些學生對老師的管理反感。)。

(6)問卷調查,摸清學生的思想(有些老師在教學中有明顯的偏向傾向,有些學生感到老師不喜歡自己)。

四、???班會過程。

(一)活動過程。

1、主持人宣布《手拉手?心相印》主題班會現在開始。

2、第一部分:敬師愛生。

(1)主持人:親愛的同學們,自從我們跨進小學的大門,我們就生活在老師的身邊,從一個愛哭的孩子長成了一個有知識的少年,雖然離開媽媽的懷抱,老師卻用他們溫暖的臂膀保護著我們,為了表達我們對老師的敬意,請聽各科代表代表全班同學獻上一封敬師信。

(2)各科代表上臺,每人說一句,連成一封敬師信。(要求情真意切,語句通順,

表達出全班同學對老師的敬意。)。

(4)全班學生自由講述日常生活中的點滴小事,談心目中老師的親切形象。

(5)主持人:親愛的同學們,在每位老師的心目中,也珍藏著一本相冊,那里面也保留著我們的生活模樣,是什么模樣呢?讓我們靜靜地聆聽老師的描述。

(6)請各位任課老師結合生活中的點滴小事,談心中學生的形象。

(7)主持人:在平時的學習生活中,老師們經常遇到一些學習習慣差的學生。我們也會遇到愛生氣、給學生冷眼的老師,使某些同學對老師反感,而老師也不愿意與某些同學說話,大家的隔閡越來越深。那么,如何解決這個問題呢?今天我們就安排了一個小品,你將會看到學生與老師的換位表演,我想大家從中會有所感觸吧。

3、第二部分:換位體驗。

(1)小品《辦公室里的故事》。

內容梗概:放學后,在辦公室,一位教師(由平時表現欠佳的學生扮演)正千方百計教育一位學生(由老師扮演),但學生百般申辯,小品在爭吵中結束。

(2)主持人:在剛才的小品中,老師成了學生,學生變成了老師,如果大家都能站在彼。

此的位置看問題,那么,師生間就會少許多隔閡,多幾分理解。今天,我們就特意請來了心語熱線的主持人(學校德育主任),請他現場為我們排憂解難。

4、第三部分:熱線傳真。

心語主持人(德育處主任)現場解答學生、老師提出的關于教育教學中遇到的師生關系等問題。

5、第四部分:實話實說。

小記者采訪個別同學與老師,請他談談剛才問答的感受,鼓勵師生直接進行面對面的真誠對話。然后請學生上臺對老師的工作提意見建議,也請老師對學生提出一些要求希望。

(3)主持人:其實我們的老師都擁有一顆童心,也喜歡運動和玩耍,也擁有坦誠、質樸與率真,只是由于工作的原因,他們不得不放棄許多娛樂的時間,也只讓我們看到他們工作的一面,下面就讓我們和老師一起來做個游戲,共同度過一個美好時光。

6、第五部分:心手相牽。

互動游戲《手拉手?心相印》。

(1)《師生手拉手》。

6人為一組,其中老師2人,學生4人,手手相牽成一線,由主持人說出相關動作,參加的師生同時做動作,30秒內出現的錯誤次數最少為勝。

(2)《師生心相印》。

每組由1名學生和一位任課老師組成,同學負責根據成語做動作或適當的語言提示,

(2)師生朗誦《師生一家親》。

(3)主持人:古人云:天地君親師??梢娎蠋熢谌说囊簧兴鸬降闹匾饔谩W屛覀兩斐鲎约旱男∈?,牽起老師溫暖的大手,在師生間架起理解的橋梁,把人間最甜美的微笑留在彼此的心間。

7、????????在掌聲中主持人宣布班會結束。

8、???????呼號。

9、???????退旗。

四、????????????活動延伸。

在班級設立《老師信箱》《學生留言板》,給予師生更為寬松的交流空間,增進師生之間的情感。

班會設計方案篇四

1、通過此次班會的召開,使學生清楚地認識到人的生命只有一次,我們要珍愛自己的生命。

2、教育學生珍惜生命,熱愛生活,正確面對困難和挫折,努力實現自身價值。

現在的一些小學生對自己、對家庭、對他人、對集體、對社會的責任意識逐漸淡漠。對自己沒有責任,得過且過,不思進??;對家庭沒有責任,一味索取,淡薄孝心;對他人沒有責任,敷衍了事,淡漠誠信;對集體沒有責任,張揚個性,不講塬則;對社會沒有責任,遷怒抱怨,不求奉獻。他們?yōu)槿颂幨赖能珓t就是以自我為中心,對別人漠不關心??梢姡斀竦男W生責任意識已經呈現弱化的傾向。對這樣一些在嗬護聲,贊美聲,順從聲長大的孩子進行“珍愛生命”的教育是有必要的,使他們懂得生命,珍愛生命,學會感恩,對自己負責。

生命是何等的可貴,它就像那噴泉一樣,是那樣的多姿多彩;它就像傍晚的晚霞一樣,是那幺的美好;它就像二月的鮮花一樣,是那幺的美麗卻短暫。人的生命只有一次,所以我們必須珍惜它,必須珍惜你所擁有的美好時光,我們要學會生存,珍愛生命,讓我們在燦爛的陽光下沐浴一方平安,健康成長,愉快生活,讓生命的一泓清泉,永流一息。同時要以積極、樂觀的心態(tài)對待困難和挫折,做個珍惜生命、熱愛生活、努力實現自身價值的人。基于這種理念,我設計了《“珍愛生命”》主題班會。

1、感悟生命。

2、珍愛生命。

3、感恩生命。

4、承諾生命。

1、談話交流。

2、討論交流。

3、情景劇。

一、導入。

師:請同學們開動腦筋,用“生”字組詞,比一比看誰組的多。

生:生活,生命,生病,生機勃勃,生龍活虎……。

師:“生”在字典離得解釋是“活著,活著的”,例如:生命。看來“生”字也代表著希望,代表著積極向上的力量。

二、感悟生命。

師:人的一生在歷史長河中多幺短暫,生命因短暫才彌足珍貴,可是,有人卻漠視生命,投影出示一組材料:

失落的花季。

(1)成都市一個13歲少年因與父母就學習問題發(fā)生爭執(zhí)縱身跳下了7樓,結束了生命。

(2)16歲學生陳某用親人給的壓歲錢長時間打電子游戲。當晚,在家人對其教育時,陳某進入家中衛(wèi)生間,久久不出。家人發(fā)現情況不妙,沖入衛(wèi)生間發(fā)現陳某已用兩條毛巾將自己吊死在水管上。

(3)河南一高叁考生,高考成績估分不理想,竟在家自殺,而高考成績揭榜時,她的高考總分超過本科分數線33分。

師:同學們,看完上述材料,大家是什幺樣的心情?

課件:當同學們在教室讀書時,你卻結束了自己年輕的生命。當同學們在————————時,你卻結束了自己年輕的生命。當父母看到全家人的相片時,你卻結束了自己年輕的生命。當父母時,你卻結束了自己年輕的生命。

師:此時此刻你的心情怎樣?采訪幾個同學……。

危及生命的事件:

1、學生表演跨越護欄。

2、全班交流討論:如果你遇到了這種情況該怎麼辦?

3、鏡頭回放。

4、我們身邊還有哪些危及生命的事情?

師、讓更多的人都意識到生命的重要性,都懂得珍惜生命,自我保護。只有這樣,我們的社會才能減少悲劇的發(fā)生。珍愛生命,對我負責。

叁、珍愛生命。

班會設計方案篇五

1、增強學生自信,使學生懂得做事要有計劃,要努力,就一定能成功。

2、提出新學期新的要求,統(tǒng)一思想,統(tǒng)一認識,強化常規(guī)管理教育。

3、做好切實可行的學習的計劃。

一、班主任提新學期要求:

新學期,同學們面貌煥然一新,男同學越來越像男子漢了,個子也高了,女同學也都像小天使一樣,比以前更漂亮了。在暑假的時候,同學們都進行了許多有意義的活動,增長了見識和本領,尤其是有的同學看了很多書籍,知識也越來越豐富了。

同學們,一個新的學期已經開始,在新學期里你有什么新的打算嗎?

二、全班交流:

1、內容:說一說在以前的學習生活中有什么缺點?與同學們的關系怎樣?

2、展示自己的優(yōu)點和良好的習慣!設想以后的學習生活中應該怎樣做?組內制定計劃。

3、小組成員發(fā)言時,小組內分工,做好記錄。整理適合自己的好計劃,寫下來。

4、組員或小組長可以寫一些激勵性的語言,激勵小組成員繼續(xù)努力,爭取越來越棒!

三、學習《小學生日常行為規(guī)范》和《五年級班規(guī)》

班長摘讀《小學生日常行為規(guī)范》和《五年級班規(guī)》,對學生進行道德規(guī)范教育、遵紀守法教育,要求每一名同學在新學期爭當“文明守紀標兵”,班級爭取被評上“文明班級”。

四、制訂本學期“新學期、新目標”學期計劃。

五、班主任總結:

同學們,你們現在在同一起跑線上,龜兔賽跑的故事大家早已知道,有些同學雖然速度不快,但是要他能堅持不懈,就一定能獲得最后的勝利。有些同學速度較快,但如果他不珍惜時間,跑跑停停,仍會落后。希望大家抓住新的機遇,迎接新的挑戰(zhàn),振奮精神,全力以赴,跑出自己的水平。人生有許多的“戰(zhàn)場”需要我們去競爭,我會堅持到底,雖然我知道在航行的路途中會有風浪,雷雨需要面對,但是只要想到“風雨過后,便是彩虹”,就有前進的動力。同學們,新學期,新起點,新面貌,讓我們拿出自己的實際行動,好好學習,天天向上。好好播種,好好把握吧!

班會設計方案篇六

活動目的:

1、學習《中小學生守則》,和修改后的《小學生日常行為規(guī)范》。幫助學生樹立正確的理想信念,養(yǎng)成良好行為習慣,促進他們身心健康發(fā)展。

2、提高學生的道德修養(yǎng),牢固樹立規(guī)范意識,增強自覺性。培養(yǎng)學生對照規(guī)范找差距,從現在做起,從自我做起,從一點一滴做起,做講文明守規(guī)范的好學生。

3、對照規(guī)范找差距,讓學生切實的按照規(guī)范規(guī)定的執(zhí)行,看看哪幾條做的比較好,哪幾條沒有做好,給自己提出建議;活動準備:

1、組織學生排練有關規(guī)范方面的節(jié)目。2、“規(guī)范學生”光榮花若干朵。

活動內容:小品、歌舞、故事、詩朗誦等。

活動過程:

1、以班會儀式組織開展活動。2、由主持人上場組織活動過程。

活動過程。

(一)揭示主題:

班主任:同學們,我們先講一個真實的故事:北京有一家外資企業(yè)高薪招聘應屆大學畢業(yè)生,對學歷、外語的要求都很高。應聘的大學生過五關斬六將,到了最后一關:總經理面試。一見面,總經理說:“很抱歉,年輕人,我有點急事,要出去10分鐘,你們能不能等我?”這僅剩的幾位大學生們都說:“沒問題,您去吧,我們等您?!苯浝碜吡?,大學生們閑著沒事,圍著經理的大寫字臺看,只見上面文件一疊,信一疊,資料一疊。都是些什么呢?他們你看這一疊,我看這一疊,看完了還交換:哎喲,這個好看,哎喲,那個好看。10分鐘后,總經理回來了,他說:“面試已經結束,你們全都沒有被錄用?!贝髮W生們個個瞪大了眼睛,“這是怎么回事,面試還沒開始呢?”能幫千軍萬馬中脫穎而出的的幾位大學生想想其中的原因嗎?(本公司從來不錄用那些亂翻別人東西的人。)。

中國有句古話,“沒有規(guī)矩不成方圓”。意思是做什么事情都得講個規(guī)則。一個公司這樣,學校也是如此,《小學生日常行為規(guī)范》和《小學生守則》對我們小學生的日常行為提出了規(guī)范的要求。我們按照去做,養(yǎng)成良好的行為習慣,做全面發(fā)展的一代新人。

四二班“學行為規(guī)范,做文明學生”主題班會現在開始。

主持人:老師們,同學們,大家好!文明規(guī)范是一塊金子,擁有的人,他的人生便會閃閃發(fā)光。文明規(guī)范是美德,是美妙人生享之不盡的一筆財富。四二班的全體同學們,在學規(guī)范的號角吹響了整個校園之際。讓我們認真學習規(guī)范,把規(guī)范落實在自己的行動中。

說到學習規(guī)范,大家準備的怎么樣?

文明公約,大家學得怎么樣。(我們記得可清楚了)。

反思自己《不講衛(wèi)生的小紅》。

班會設計方案篇七

1、通過本次主題班會活動,培養(yǎng)學生良好的道德品質。

2、通過表演、討論、談話等形式,讓學生從中體驗思考,從而提高自身的文明修養(yǎng),做一名講文明、懂禮儀的學生,促進學生身心發(fā)展。

3、通過學生的自我剖析,使他們發(fā)現自己存在的不足之處,從而朝著更加好的方向發(fā)展,為成材打好基礎。

1、小品表演、做游戲

2、學生發(fā)言、自由討論

張xx

(一) 前期準備:

1、 學生查閱搜集文明禮儀文字、資料

2、學生編排小品節(jié)目

3、活動開始前會場布置

(二)主題班會開始

(三)主題班會內容設計

1、創(chuàng)設環(huán)境導入:歌曲《找朋友》演唱導出文明用語

2、文明禮貌用語你知道都有哪些嗎?“您好”、“謝謝”、“對不起”、“沒關系”、“再見”、“您早”、“請坐”、“你好”。

3、在生活中有哪些地方我們要用上這些文明用語呢?(請學生進行說明)

4、在我們的校園中有沒有不文明的現象呢?(討論)

5、小品表演:《摩擦》(一)

6、針對以上場景,進行討論,學生自由發(fā)言。

7、談談自己在文明禮儀方面存在哪些缺點。

8、小品表演《摩擦》(二),談談自己今后在文明禮儀方面應朝什么方向努力。

9、游戲:“文明禮貌開火車”

10、班主任總結

(四)主題班會結束,師生禮貌道別

學生干部是班集體的組織和領導者,是連接學生和教師的橋梁和紐帶。一個優(yōu)秀的班集體必然會有一支戰(zhàn)斗力、凝聚力強的班干部隊伍;在班級管理中他們必定成為是班主任的得力助手,協(xié)助班主任建立起班級正常運轉秩序,形成良好的班風,創(chuàng)造良好的學習環(huán)境,出色地組織開展豐富多采的班級活動;班集體的成長與學生干部的成長相得益彰。

有些班主任認為,學生還小自己都管不住自己,基本上沒有組織與管理的能力,學生干部發(fā)揮不了什么作用。班長的職能只是每堂課“喊起立”,體育委員只是做操時站在隊伍的前面而已;學習委員成績優(yōu)異但是什么都不干。他們只是把學生干部當作一種“擺設”,學校要求各班成立班委會、團支部他們就給出這么個“職位”。還有一些人只是利用“干部”這個令人向往的“榮譽”,激發(fā)學生;誰學習好、學習努力就讓誰當班干部;僅此而已。

班主任要愛護這些學生干部,必須尊重他們。尊重他們要以信任和理解為前提。班主任要做一個傾聽者,做一把保護傘,做一個好觀眾,欣賞他們的一舉一動,用十分重視的態(tài)度對待他們的信息反饋,保護他們的積極性,堅決杜絕其他同學的冷嘲熱諷與惡意中傷。對于班干部的工作,不吝嗇溢美之辭,讓班干部之間形成良性競爭,比學習,比工作,比進步。

班干部是一個班級的“燈塔”、“領頭羊”。班級的發(fā)展靠團結,班級的團結靠班委,已經成為大家的共識,在班主任的精心指導下,我們班的班干部,從工作開始,就各自明確了“責任區(qū)”,定期召開班干部會議,對班上的階段性工作進行商議,并制定后期工作安排。嚴密的制度,明確的分工,互相交流思想,默契。我班實行的是以班主任全面負責,以班干部為核心的管理體制,推行值日班長制和學生輪責制,每天由一名值日班干全權負責班級一切事務,填寫班級日記,輪值學生每天寫好一篇值日日記,每周公布考核結果,每周總結班級情況。負責紀律的是“紀律委員”;組織早晚讀、提醒課前準備與組織讀書、課后反饋課堂情況的是“課代表”;作業(yè)完成情況的檢查分為“小組長”、“課代表”、“學習委員”三級學生檢查;負責大課間活動與眼保健操的是“體育委員”;負責班報的設計是宣傳委員等。

一個班級選出來的班干部不是天生來就會管理班級,他們的管理能力是靠班主任培養(yǎng)出來的,為此,班主任應定期或不定期地對他們進行培訓,教會他們管理方法,讓他們懂得利用理論來指導實踐,科學地客觀地管理班級。這樣,班干部才能胸有成竹地管理班級,才能收到很好的效果,班級的管理才井然有序。比如每隔一個星期給班干部上一節(jié)輔導課,介紹全國各地一些優(yōu)秀教師、班干部的管理方法,分析班級情況,針對班級存在的問題,教會他們如何解決,引導他們如何做好同學的思想工作??班干部的培養(yǎng)及其工作效率的提高與班主任的加強培訓是分不開的。

學生干部不只是少數成績優(yōu)秀者的專利,切不可把學生干部作為激勵學生學習的砝碼,認為某某當某個干部的確不錯,甚至還有些班主任認為學習成績優(yōu)秀的學生什么都強。這樣的班主任就把學生干部搞成了“終身制”,很有封建專制的味道。其實這樣不利于班級管理,同樣不利于學生干部的發(fā)展。班級管理問題同社會上其他部門的管理有著本質的區(qū)別,班級管理的出發(fā)點和歸宿是育人。班主任應該培養(yǎng)和使用學生干部過程始終當成一個促進學生發(fā)展的過程。從教育心理學角度看,每個學生都渴望自己受到信任,渴望自己的長處得到展示,這種正常心里,理應被老師尊重。隨著班集體的形成,積極分子隊伍的擴大,班委會干部也應該實行定期或不定期的輪換。實行輪換制,有利于更多的同學得到學習或鍛煉的機會;而且也有利于干部體驗到班級角色的生活,全面領略領導和被人領導的滋味。

總之,一支好的班干部隊伍的建設與培養(yǎng),并不是一朝一夕的,需要我們班主任做有心人,用現代的教育管理理念去打造,要有全人思想。

班會設計方案篇八

我校將迎又一批初一新生。這使身為九中教師的我們深感自己責任重大。而作為初一的班主任,我們的工作和責設計背景是重中之重,因為初一新生一入學,將步入人生之旅的起跑線上。剛進入初一學生,面對陌生的校園環(huán)境,陌生的和老師,從心理上非常需要班主任老師及時積極的引導。因此,作為學生引路人,我們必須幫助學生邁好這起跑線上一步,這其中組織好第一次班會就顯得尤為重要。

一、主持人會前準備。

1、消除新生入學的陌生,使新同學能盡快融入新環(huán)境新集體,更加自信地面對今后的學習生活。

2、增強班級凝聚力,激發(fā)學生以新的姿態(tài)帶著新的夢想在新大家庭里健康成長。交流互動學生背景音樂黑板布局一、班主任致歡迎詞在這收獲的金秋,環(huán)境優(yōu)美的九中敞開胸懷迎接你,真誠地歡迎你加入這個大家庭,祝福你成為一名優(yōu)秀的“學子”。在這個大家庭里我們將風雨同舟,用蓬勃的生機煥發(fā)青春的活力,綻放你們生命的光彩。從今天開始,你已成為這個大家庭中的一份子。讓我們攜手共進,團結向上,發(fā)憤苦讀,共同打造一個班風正,濃的良好班集體。

二、簡介我們的學?!诰胖袑W。

三、班主任自我介紹。

班會過程。

四、學生互動自我介紹:

每位小組成員先做自我介紹,要求起碼包含姓名、家庭地址、以前就讀的小學和自己的一個特點。讓我對同學們的到來表示熱情的歡迎?。ü恼疲?,在這里你、我、他成為一家人。我們走到一起來,我們共同的名字叫(1)班。請同學們想一想,我們需要建設什么樣的班風?(學生討論兩字詞語來表達,教師歸納總結)安靜、勤奮、思考、創(chuàng)新。這就是我們的班風。同學們有一個共同的稱呼叫?學生。什么叫學生?學生就是專門學習的人。

的同學初來乍到樣讓別人記住你呢?你是怎樣一個人呢?你可以向你你身邊的同學介紹一下自己嗎?(教師在團隊間穿梭,也參與討發(fā)現很多同學羞于表達或說的都是大眾化的套語,自己的特點不突出)。

五、完成個性檔案(分發(fā)事先準備的《學生個人檔案》)。

(一)正確認識自我。

1、導語:世界上沒有兩片一摸一樣的葉子,也沒有兩個一摸一樣的人,我們都是與眾不同的,獨一無二的'。因此在每個人身上既有閃光的東西,也有不好的習慣。好的習慣大家互相學習,不好的習慣一起努力改正。

3、總結提升自信,是成功的源泉;自信,是前行的力量;有了自信,我們才能知識的海洋里揚帆起航。

(二)確定自己的目標,訂立自己的方向。

六、結束語。

你我他每個人都是這個大家庭的主人,每人的一言一行都與這個大家庭榮辱共存,因而老師相信,你們每個人都里施展自己的才華,展現自己的風采,摒棄自己的缺點,揚長避短,與人為善。老師更相信:這個大家庭會因你而自生活會因你而多彩,生命會因你綻放光彩。

班會設計方案篇九

1、欣賞音樂,感受連貫與跳躍的音樂旋律。

2、嘗試用肢體動作表現皮球的滾與跳躍,體驗游戲活動的樂趣。

磁帶及錄音機;圖片一張;皮球若干。

(一)、熟悉音樂

1、幼兒邊聽音樂邊看老師玩球。提問:剛才老師是怎么玩球的?

2、再次欣賞音樂。提問:“老師滾球時的音樂是怎么樣的”?(柔柔的、連貫的);“拍接球時音樂又是怎么樣的”?(有力的、跳躍的)

(二)、感受連貫與跳躍的音樂旋律

1、看圖譜欣賞音樂,嘗試根據圓滑線和斷奏點符號表現音樂的連貫和跳躍。

2、引導幼兒用肢體動作表現皮球的滾動與跳躍,跟著音樂選擇喜愛的動作表現皮球的滾動與跳躍。

(三)、皮球游戲

1、介紹游戲方法

2、幼兒游戲,適時更換拍皮球的人。

游戲過程中,可根據幼兒對游戲規(guī)則掌握的程度,適當增加難度及趣味性。如:輕輕拍,跳的低;重重拍,跳得高。

您可能關注的文檔