手機(jī)閱讀

工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告(精選18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-16 12:56:14 頁碼:13
工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告(精選18篇)
2023-11-16 12:56:14    小編:紫薇兒

在當(dāng)下這個(gè)社會(huì)中,報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。報(bào)告的作用是幫助讀者了解特定問題或情況,并提供解決方案或建議。下面是小編為大家整理的報(bào)告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇一

各位領(lǐng)導(dǎo)老師們:

我們這一屆工會(huì)委員會(huì)自2002年12月份開展工作至今,任期已經(jīng)三年了,根據(jù)《新工會(huì)法》,基層工會(huì)的屆期為三年,因此,本屆工會(huì)委員會(huì)期滿。過去的三年,工會(huì)在上級(jí)工會(huì)的的指導(dǎo)下,在校黨總支的正確指導(dǎo)和學(xué)校行政的大力支持下,我們認(rèn)真履行工會(huì)的維護(hù)職責(zé),發(fā)揮工會(huì)橋梁和紐帶作用,各位委員盡職盡責(zé)滿腔熱情地為教職工辦實(shí)事辦好事,取得了一些成績(jī)。下面向各位領(lǐng)導(dǎo)做一匯報(bào):

一、協(xié)助黨總支校行政認(rèn)真開展理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)教職工的主人翁意識(shí)。 幾年來,工會(huì)積極配合黨總支、校行政組織全體教職工進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí),認(rèn)真領(lǐng)會(huì)黨的路線、方針、政策,深刻領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”重要思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師法》《工會(huì)法》。學(xué)習(xí)教代會(huì)有關(guān)條例,組織工會(huì)干部逢會(huì)必學(xué)工會(huì)法及相關(guān)的文件精神,不斷提高工會(huì)干部的工作能力和駕馭工作的能力。增強(qiáng)了工會(huì)干部的責(zé)任感使命感。本學(xué)期我們還對(duì)教職工代表進(jìn)行了新《工會(huì)法》的知識(shí)競(jìng)賽,使他們對(duì)新《工會(huì)法》有了進(jìn)一步認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了大家主人翁的意識(shí)。

二、充分發(fā)揮教代會(huì)作用,不斷推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)

三、貫徹落實(shí)總工會(huì)全面推進(jìn)校務(wù)公開的工作精神健,積極推進(jìn)校務(wù)公開 為了更好的推進(jìn)民主管理和民主監(jiān)督制度的落實(shí),三年來我們堅(jiān)持對(duì)學(xué)校的財(cái)務(wù)、中層以上干部等工作進(jìn)行監(jiān)督評(píng)議,在每年的財(cái)務(wù)公開報(bào)告以及中層以上干部述職會(huì)上、組織帶領(lǐng)全體教代會(huì)代表認(rèn)真聽取報(bào)告,公平公正的對(duì)學(xué)校中層以上干部進(jìn)行了民主測(cè)評(píng),真正體現(xiàn)了教職工知校情、解校困、議校政的權(quán)限和作用。

去年局校務(wù)公開督導(dǎo)小組來我校檢查校務(wù)公開工作,對(duì)我校的校務(wù)公開工作及工會(huì)在校務(wù)公開工作中發(fā)揮的民主管理民主監(jiān)督作用及教代會(huì)檔案工作的管理給予很高的評(píng)價(jià)。我校被評(píng)為校務(wù)公開達(dá)標(biāo)單位。

四、圍繞學(xué)校教育教學(xué)中心開展工作,不斷提高教職工綜合素質(zhì)

三年來,我們圍繞教育教學(xué)中心工作,組織全體教職員工開展了一系列有影響、有生氣、有效果的活動(dòng)。工會(huì)緊緊圍繞、主動(dòng)服務(wù)學(xué)校的中心工作,與校行政、教工團(tuán)聯(lián)合開展了青年教師板書書法競(jìng)賽。不斷提高青年教師教學(xué)基本功技能。在教學(xué)開放周活動(dòng)中,利用工會(huì)片宣傳組織中學(xué)各校的教師來我校聽課觀摩,為發(fā)揮我校的示范校帶頭和輻射作用起了推動(dòng)作用。擴(kuò)大了示范校的影響。

1 了扎扎實(shí)實(shí)的讀書學(xué)習(xí)活動(dòng),同時(shí)進(jìn)行教職工基本功書法比賽和信息技術(shù)與課堂技術(shù)整合說課比賽。讀書活動(dòng)的廣泛開展,在教職工中收到了很好的效果。

五、開展豐富的文體活動(dòng),增強(qiáng)教職工的凝聚力

用積極向上的文體活動(dòng)吸引凝聚教職工,是工會(huì)加強(qiáng)精神文明建設(shè)有效途徑。三年來,工會(huì)把關(guān)心教職工和滿足教職工物質(zhì)文化生活需求與抓穩(wěn)定、抓質(zhì)量、抓發(fā)展,增強(qiáng)學(xué)校凝聚力、向心力緊密聯(lián)系起來,為滿足教職工精神需求和提升教職工生活品位等方面作出了不懈地努力。我們先后組織了教職工健美操隊(duì),教工足球隊(duì)、教工羽毛球隊(duì),教工合唱隊(duì)。組織大家學(xué)習(xí)太極拳、太極劍太極扇。為他們購置隊(duì)服。組織趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、組織三八健康杯體育比賽。我校教工合唱隊(duì)代表教育局參加了全區(qū)慶祝十六大的大合唱、參加了學(xué)校團(tuán)拜和慶教師節(jié)的慶祝演出。我校的健美操隊(duì)在局工委組織的比賽中獲一等獎(jiǎng)的好成績(jī)。我校的太極拳、太極劍在我校首屆運(yùn)動(dòng)會(huì)開幕式和閉幕式上,在我區(qū)的大型群體活動(dòng)比賽中,進(jìn)行了精彩的表演。另外我們還帶領(lǐng)我校的教職工積極參加局工委的文藝節(jié)、體育節(jié)。我校的張新老師在唱歌比賽中獲二等獎(jiǎng),我校的男聲小合唱獲二等獎(jiǎng),我校教工參加局工委組織的乒乓球比賽中取得女子比賽團(tuán)體第二名,男子團(tuán)體第三名。單打第五名的好成績(jī)。在達(dá)仁育才獎(jiǎng)慶祝大會(huì)上組織老師們跳起了歡快的華爾茲,展示了教工籃球、羽毛球。組織各年級(jí)教職工之間還進(jìn)行了拔河比賽、5人籃球比賽。本學(xué)期還新建了教工娛樂廳,對(duì)教職工開放,組織青年教師和工會(huì)會(huì)員文藝愛好者體跳舞和唱卡拉ok.。這一系列活動(dòng)適時(shí)地緩解了教職工的工作壓力、身心壓力,同時(shí)極大地增強(qiáng)了教職工相互之間的情感和友誼,增強(qiáng)了教職工集體榮譽(yù)感、責(zé)任感意識(shí)。

六、樹立榜樣,弘揚(yáng)正氣,努力做好評(píng)模工作。

近年來,我們推薦高秀敏為“市級(jí)十五先進(jìn)工作者”。“市級(jí)師德先進(jìn)個(gè)人”劉振維校長(zhǎng)被評(píng)為“市級(jí)學(xué)習(xí)型職工”、“市級(jí)十五先進(jìn)工作者”高三年級(jí)蘇長(zhǎng)軼老師被評(píng)為“市級(jí)十五先進(jìn)工作者”。為我校贏得了榮譽(yù)。

2 庭遇到意外傷害教師、向抗擊非典一線的醫(yī)務(wù)人員捐款捐物的愛心活動(dòng)。每次學(xué)校老師鮮血,工會(huì)委員都跑前跑后照顧他們,為他們送去慰問品和問候。別看這些都是生活中的小事,工會(huì)從不小視,作為工會(huì)就是要辦好小事、實(shí)事,從中體現(xiàn)兩個(gè)維護(hù)。

八、搞好送溫暖工程,切實(shí)關(guān)心教職工的生活。 學(xué)校工會(huì)每到春節(jié)期間走訪慰問困難職工,對(duì)生活遇到困難的教職工發(fā)放困難補(bǔ)助,抗擊非典期間和校行政一起慰問戰(zhàn)斗抗擊非典一線的教師家屬。做好送溫暖的工作。我校離退休教師近年來不斷增加現(xiàn)以近300人,情況也和復(fù)雜,有62年返鄉(xiāng)的、有正常退休的、有離崗修養(yǎng)的、等等。工會(huì)在重大節(jié)日,如教師節(jié)、元旦等時(shí)間,都要向離退休老教師發(fā)慰問信。和校行政一起到家去慰問。每年的重陽節(jié)組織老教師外出旅游。近年來,工會(huì)先后組織、帶領(lǐng)老教師參觀了周鄧紀(jì)念館、北京植物園、大觀園并舉辦了塘沽一日游,充實(shí)了老教師的老年生活。工會(huì)在生活上關(guān)心、照顧有困難的老教師,只要他們需要,我們都千方百計(jì)的幫助解決,即使是小事情,也不嫌麻煩。老教師生病住院,我們都帶著慰問品去探望他們。孤老戶馮祁壽老師,多年來工會(huì)與無微不至的照顧和關(guān)懷,生病學(xué)校派人去照顧,幫助聯(lián)系養(yǎng)老院,馮老師因病去世后,學(xué)校一手操辦了他的后事,馮老師的學(xué)生和他的兩個(gè)弟弟參加葬禮后都非常感動(dòng),他弟弟還親自寫來感謝信交給黨總支,感謝學(xué)校和工會(huì)多年來對(duì)馮老師的照顧和對(duì)后事的妥善處理。

三年來各位委員盡職盡責(zé)滿腔熱情地為教職工辦實(shí)事辦好事,發(fā)揚(yáng)了奉獻(xiàn)精神,從不計(jì)較時(shí)間和報(bào)酬,只要是為教職工辦事情,他們不管是中午晚上還是節(jié)假日隨叫隨到,無怨無悔。體現(xiàn)了工會(huì)干部,熱心服務(wù),樂于奉獻(xiàn)的精神。

在過去的三年中,我校工會(huì)堅(jiān)決履行維護(hù)職能,大力推進(jìn)三個(gè)文明建設(shè),堅(jiān)持以德立校、以人為本的方針,最大限度地調(diào)動(dòng)全體教職員工的工作積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,為爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)文明單位、市級(jí)示范學(xué)校、市、區(qū)級(jí)立功單位發(fā)揮和體現(xiàn)了工會(huì)應(yīng)有的作用。學(xué)校工會(huì)組織2003年被區(qū)教育局黨政工評(píng)為“先進(jìn)集體,我本人被評(píng)為優(yōu)秀工會(huì)干部。工會(huì)工作存在的問題:

1、工會(huì)知識(shí)理論學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作還有待于加強(qiáng)。

2、工會(huì)活動(dòng)還要不斷提高文化品味。 今后工作的思路:

1、工會(huì)要適應(yīng)新形勢(shì)的需要,努力探索工會(huì)工作新思路。不斷提高工會(huì)工作的水平。

2、在校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹三個(gè)代表的重要思想,履行維護(hù)的基本職能,全心全意的為教職工辦實(shí)事。

4、加強(qiáng)學(xué)校的民主管理,促進(jìn)學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。

5、積極開展豐富多彩的文體活動(dòng),不斷提高活動(dòng)的質(zhì)量和品味,增強(qiáng)工會(huì)的凝聚力。 今后,我們將不斷更新觀念,求真務(wù)實(shí),團(tuán)結(jié)奮進(jìn),開創(chuàng)我校工會(huì)工作的新局面。

謝謝大家

天津二中工會(huì)

2006年1月16日

工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇二

本屆工會(huì)是中心第一屆工會(huì),20xx年12月成立。多年多來在中心黨支部及市直工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論、黨的十七大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞黨政中心工作,團(tuán)結(jié)和依靠廣大職工,從加強(qiáng)組織建設(shè)、推進(jìn)民主管理、加強(qiáng)職工教育、維護(hù)職工合法權(quán)益等方面勇于探索新的工作思路,積極為中心改革發(fā)展、推進(jìn)單位的精神文明建設(shè),凝聚團(tuán)體精神,活躍職工生活發(fā)揮了重要作用。三年多來,中心先后榮獲“省、市巾幗文明單位”、“省優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”、“市學(xué)習(xí)型先進(jìn)班組”、“市志愿服務(wù)先進(jìn)單位”、連續(xù)兩年被評(píng)為優(yōu)秀子網(wǎng)站、07年被評(píng)為“共建共享品質(zhì)之城十佳工會(huì)”等榮譽(yù)。這些成績(jī)的取得,與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo),與全體工會(huì)會(huì)員的支持和辛勤努力是分不開的。在此,我謹(jǐn)代表中心工會(huì)委員會(huì)向這幾年來一直重視、關(guān)注和支持工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)、職工表示衷心感謝!

下面,我將本屆工會(huì)委員會(huì)三年多來的工作情況作如下匯報(bào):

工思想理論水平,不斷促進(jìn)工會(huì)隊(duì)伍建設(shè)。

1、提高工會(huì)干部素質(zhì),加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)

提高工會(huì)干部素質(zhì)是做好工會(huì)工作的保證。這是中心第一屆工會(huì),各委員都是首次擔(dān)任工會(huì)工作。三年多來,通過教育培訓(xùn)、實(shí)踐探索,工會(huì)干部努力掌握新時(shí)期黨對(duì)工會(huì)工作提出的一系列新要求,弄懂弄通工會(huì)方面的業(yè)務(wù)知識(shí)、法規(guī)和政策,工會(huì)工作的特點(diǎn)和規(guī)律,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)組織能力、協(xié)調(diào)能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力,為工會(huì)工作的開展打造了一支素質(zhì)過硬的干部隊(duì)伍。根據(jù)中心發(fā)展和實(shí)際工作,工會(huì)自身建設(shè)也得到加強(qiáng),保證了工會(huì)組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn),健全工會(huì)工作制度,完善了各項(xiàng)工作規(guī)范,做到年初有計(jì)劃,年終有總結(jié),月月有安排,不斷推進(jìn)工會(huì)工作穩(wěn)步、扎實(shí)開展。

2、增強(qiáng)工會(huì)會(huì)員的政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)教育

初制定培訓(xùn)計(jì)劃,從指導(dǎo)思想、培訓(xùn)目的、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)要求等方面進(jìn)行了規(guī)范,使培訓(xùn)工作制度化、系統(tǒng)化、合理化,確保培訓(xùn)工作有序進(jìn)行。根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃開展業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)、專題講座、業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽,建立小(出自: 博 文學(xué)習(xí) 網(wǎng):)組集中學(xué)習(xí)討論長(zhǎng)效機(jī)制,不斷提高職工的業(yè)務(wù)水平,更好地服務(wù)群眾;四是重視優(yōu)秀職工的選撥工作,開展中心“推優(yōu)”活動(dòng),注重培養(yǎng)思想品德、業(yè)務(wù)知識(shí)與綜合能力發(fā)展并重的“職業(yè)技能帶頭人”活動(dòng)。

工會(huì)積極發(fā)揮民主參與、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督職能,進(jìn)一步拓寬工會(huì)源頭參與的方式和渠道,通過保障職工民主參與的權(quán)利和程序,努力反映職工群眾的意愿和要求,及時(shí)做到上下溝通,確保職工各項(xiàng)民主權(quán)利的落實(shí)。

1、暢通民主管理渠道,工會(huì)會(huì)員積極參加民主生活會(huì)中心建立了黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),工會(huì)具體組織實(shí)施,各部門各負(fù)其責(zé),全體職工積極參與,多渠道多形式的`民主管理格局。通過召開民主生活會(huì),調(diào)動(dòng)職工參政議政意識(shí),動(dòng)員和引導(dǎo)職工參與中心改革和建設(shè),增強(qiáng)主人翁責(zé)任感。工會(huì)及時(shí)了解和收集職工的要求和建議,反映職工的意愿,解決職工反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。工會(huì)會(huì)員積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策,充分發(fā)揮民智、凝聚民力,為中心的成長(zhǎng)和發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

2、加強(qiáng)工會(huì)與行政的溝通,緊密協(xié)作促進(jìn)中心發(fā)展

工會(huì)履行民主監(jiān)督責(zé)任,積極協(xié)助日常行政工作的組織和實(shí)施。根據(jù)規(guī)范化管理要求,整理和歸納職工的意見建議,認(rèn)真研究合理化建議的可行性方案,采取多項(xiàng)措施將合理化建議落實(shí)整改到位,并將整改措施匯總公布。凡涉及到中心重大決策和改革內(nèi)容,如中心年初工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)決算、崗位雙向選擇、中層干部競(jìng)聘、中心擴(kuò)容、人員招聘、職工福利待遇等工作,工會(huì)都參與研究和審議,充分發(fā)揮了民主監(jiān)督作用,提高了參政議政能力。

工會(huì)本著“群眾利益無小事”的理念,把增強(qiáng)職工隊(duì)伍的凝聚力和向心力作為一項(xiàng)重要的工作來抓。做到政治上關(guān)心、工作上支持、學(xué)習(xí)上幫助、生活上照顧,真心誠意地關(guān)心、愛護(hù)職工,為職工辦實(shí)事、辦好事。

1、堅(jiān)持走訪慰問和探望制度,切實(shí)關(guān)心職工的生活福利

工會(huì)積極關(guān)心職工生活,真心實(shí)意地為職工解決后顧之憂,增強(qiáng)職工對(duì)中心的歸屬感。一是堅(jiān)持走訪慰問和探望制度,慰問生病或生育住院的職工,使職工感受組織關(guān)懷。二是堅(jiān)持服務(wù)職工,落實(shí)職工福利。工會(huì)作為職工利益的代表者和維護(hù)者,始終把竭誠為職工服務(wù)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),滿腔熱誠為職工落實(shí)好日常的福利工作,在春節(jié)、元宵節(jié)、三八節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等節(jié)日積極動(dòng)腦筋、想辦法,做好職工福利的發(fā)放工作。三是建立職工的健康檔案,堅(jiān)持每年組織全體職工進(jìn)行體檢。四是為當(dāng)月生日職工贈(zèng)送生日賀卡、準(zhǔn)備蛋糕費(fèi),使大家感受到集體的溫暖。四是美化環(huán)境,利用有限的場(chǎng)地開辟休息室、小花園、活動(dòng)草坪等,努力為職工營造整潔明亮,井然有序、溫馨舒適、和諧自然的工作氛圍。擴(kuò)充培訓(xùn)室閱讀書刊和文體活動(dòng)的器材,豐富職工的文化生活。五是建立激勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)職工進(jìn)行學(xué)習(xí)再深造,對(duì)于專升本職工,考試前給予一定的考試假,且拿到本科文憑的,給予一定的學(xué)費(fèi)報(bào)銷。努力為職工的工作與學(xué)習(xí),積極創(chuàng)造良好的“硬環(huán)境”與“軟環(huán)境”。

2、認(rèn)真貫徹女職工權(quán)益保護(hù)規(guī)定,切實(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益 工會(huì)制定了《女職工權(quán)益保護(hù)的有關(guān)規(guī)定》,建立了女職工權(quán)益保護(hù)的規(guī)范制度,對(duì)女職工孕期、產(chǎn)期、哺乳期的一切待遇,嚴(yán)格按照政策法規(guī)執(zhí)行。為保障女職工身心健康,提高生活品質(zhì),工會(huì)組邀請(qǐng)專家到中心開辦女職工生理常識(shí)和保健知識(shí)講座。同時(shí),工會(huì)十分重視計(jì)劃生育宣傳管理工作,嚴(yán)格建檔立卡,通過oa系統(tǒng)進(jìn)行計(jì)劃生育宣傳教育。

工會(huì)充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,堅(jiān)持開展內(nèi)容豐富、形式多樣、健康向上、喜聞樂見的活動(dòng),充分發(fā)揮工會(huì)思想政治工作的優(yōu)勢(shì)和文化陣地作用。三年多來,圍繞各種主題開展活動(dòng),一是根據(jù)中心青年人多的特點(diǎn),有針對(duì)性地開展了野外拓展、集體爬山、新春聯(lián)誼會(huì)、“3.12”植樹等活動(dòng),培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,展示職工風(fēng)采。二是組織“藝術(shù)月”活動(dòng),廣泛征集書畫藝術(shù)作品,開展“我心中的生活品質(zhì)之城”征文比賽,增強(qiáng)了干部職工的藝術(shù)鑒賞力,打造良好的中心形象。三是分期分批組織外出參觀,包括組織到革命老區(qū)參加紅色之旅,加強(qiáng)革命傳統(tǒng)教育,拓展職工視野,放松身心。四是開展文明禮儀、心理減壓、舞蹈、古箏彈奏、瑜伽等培訓(xùn),以及組織為期一年的益智健身活動(dòng)。

工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)同事們:

我們這一屆工會(huì)委員會(huì)自200年月份開展工作至今已經(jīng)年。過去的年,工會(huì)在所工會(huì)的指導(dǎo)下,在**黨支部正確指導(dǎo)和**領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,我們認(rèn)真履行工會(huì)的維護(hù)職責(zé),發(fā)揮工會(huì)橋梁和紐帶作用,各位委員盡職盡責(zé)滿腔熱情地為職工辦實(shí)事辦好事,取得了一些成績(jī)。下面向各位做一簡(jiǎn)單匯報(bào):

一、橋梁紐帶作用不間斷

1、積極參與職代會(huì),職工代表聽取職工意見,積極為所**獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

2、積極參與單位制度建設(shè),涉及職工切身利益的政策,例如《**》、《**》等條例,能夠收集職工反映意見,及時(shí)整理歸納,送交有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門反映代表們的意見和呼聲。

二、文化體育活動(dòng)不間斷

用積極向上的文體活動(dòng)吸引凝聚職工,是工會(huì)加強(qiáng)精神文明建設(shè)有效途徑。幾年來,先后組織了足球比賽、籃球比賽、職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、合唱比賽等重要賽事和活動(dòng)。分會(huì)還每年籌辦年底的新春團(tuán)拜會(huì),積極策劃,精心組織。這一系列活動(dòng)適時(shí)地緩解了職工的工作壓力、身心壓力,同時(shí)極大地增強(qiáng)了職工相互之間的情感和友誼,增強(qiáng)了職工集體榮譽(yù)感、責(zé)任感意識(shí)。

三、為職工辦實(shí)事不間斷

群眾利益無小事,滿腔熱情地為職工辦實(shí)事,好事,解難事,是工會(huì)履行職責(zé)的重要方面。每年組織發(fā)年貨、領(lǐng)勞保;每當(dāng)職工或家屬生病了,工會(huì)總不忘送去關(guān)心和問候,幫助他們解決遇到的困難,積極籌措捐款;有職工生兒育女,都送去一份禮物和祝福;還多次組織職工向?yàn)?zāi)區(qū)獻(xiàn)愛心。別看這些都是生活中的小事,工會(huì)從不小視,作為工會(huì)就是要辦好小事、實(shí)事,從中體現(xiàn)維護(hù)只能。

四、委員素養(yǎng)提高不間斷

參加單位工會(huì)每年舉辦的工會(huì)干部培訓(xùn)班,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)黨的路線、方針、政策,深刻領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”重要思想,體會(huì)**發(fā)展趨勢(shì),不斷提高工會(huì)干部的工作能力和駕馭工作的能力。增強(qiáng)了工會(huì)干部的責(zé)任感使命感。

幾年來,各位委員盡職盡責(zé)滿腔熱情地為職工辦實(shí)事辦好事,發(fā)揚(yáng)了奉獻(xiàn)精神。體現(xiàn)了工會(huì)干部,熱心服務(wù),樂于奉獻(xiàn)的精神。

五、工會(huì)工作存在的問題

1、工會(huì)知識(shí)理論學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作還有待于加強(qiáng),制度建設(shè)有待完善。

2、工會(huì)活動(dòng)還要不斷提高文化品味,加強(qiáng)工會(huì)的溝通作用。

今后工作的思路:

1、工會(huì)要適應(yīng)新形勢(shì)的需要,努力探索工會(huì)工作新思路。不斷提高工會(huì)工作的水平。

2、在單位工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹三個(gè)代表的重要思想,履行維護(hù)的基本職

能,全心全意的為職工辦實(shí)事。

3、緊緊圍繞**工作的重點(diǎn)和熱點(diǎn),密切配合單位領(lǐng)導(dǎo),積極參與單位的各項(xiàng)

管理

4、積極開展豐富多彩的文體活動(dòng),不斷提高活動(dòng)的質(zhì)量和品味,增強(qiáng)工會(huì)的凝聚力。

今后,我們將不斷更新觀念,求真務(wù)實(shí),團(tuán)結(jié)奮進(jìn),開創(chuàng)我分會(huì)工會(huì)工作的新局面。

謝謝大家**分會(huì)

2012年 月日

工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇四

很高興今天能夠參加我們陸慕實(shí)驗(yàn)小學(xué)第三屆工會(huì)委員會(huì)選舉大會(huì)。在此,首先要對(duì)本次大會(huì)的順利召開表示熱烈的祝賀!其次要向全體工會(huì)會(huì)員、向常年奮戰(zhàn)在教學(xué)一線的全體教師表示衷心的感謝!同時(shí),也要提前向今天大會(huì)選舉后即將當(dāng)選新一屆工會(huì)委員的同志們表示祝賀!

近幾年來,我校在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和支持下,緊緊圍繞“全心全意依靠職工辦好學(xué)?!钡闹行?,團(tuán)結(jié)全體教職員工,強(qiáng)化常規(guī)管理,改善辦學(xué)條件,優(yōu)化育人環(huán)境,使學(xué)校的教育質(zhì)量、辦學(xué)聲譽(yù)不斷提高。學(xué)校工作方方面面所取得的成績(jī),應(yīng)該說是與我們學(xué)?;鶎庸?huì)的努力工作是分不開的。下面,我對(duì)過去的工會(huì)工作簡(jiǎn)要談幾點(diǎn)意見。

一是努力加強(qiáng)自身組織建設(shè)。多年來,學(xué)校工會(huì)能根據(jù)形勢(shì)需要和上級(jí)要求,采取有效措施,大力加強(qiáng)工會(huì)自身改革與建設(shè),每項(xiàng)工作都超前研究,精心設(shè)計(jì),逐步把工會(huì)工作從過去的福利娛樂型向多功能型轉(zhuǎn)變,增強(qiáng)了工會(huì)組織的吸引力和凝聚力。及時(shí)傳達(dá)上級(jí)工會(huì)有關(guān)會(huì)議和文件精神,研究部署工作,對(duì)工會(huì)干部不斷提出新要求。重視“教工之家”建設(shè),加強(qiáng)活動(dòng)陣地的硬件和軟件建設(shè),努力提高工會(huì)宣傳娛樂等活動(dòng)陣地的整體服務(wù)功能。注意加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,堅(jiān)持民主理財(cái),做到經(jīng)費(fèi)支出合理,批核手續(xù)齊全,認(rèn)真收好、管好、用好工會(huì)有限的費(fèi)用。

二是充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。工會(huì)在學(xué)校工作、學(xué)校建設(shè)中發(fā)揮著特殊而重要的作用。一直以來,工會(huì)積極配合學(xué)校發(fā)展需要,一方面加強(qiáng)教職工思想建設(shè),團(tuán)結(jié)全體教職員工,激發(fā)教職工的主人翁精神,發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性,為學(xué)校的整體發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,凝聚力量推動(dòng)學(xué)校各項(xiàng)工作的開展。另一方面在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,工會(huì)代表教職員工參與學(xué)校民主管理,積極主動(dòng)地配合學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子開展工作,組織召開好每次教代會(huì),發(fā)動(dòng)會(huì)員提合理化建議,參與制定各項(xiàng)決議,協(xié)調(diào)好各職能部門的關(guān)系,解決好學(xué)校內(nèi)部的各種矛盾,做好重大決策的傳達(dá)工作。

三是切實(shí)提高教工業(yè)務(wù)素質(zhì)。工會(huì)積極配合學(xué)校教學(xué)工作,組織開展“學(xué)習(xí)型工會(huì)”創(chuàng)建活動(dòng),引導(dǎo)教師在教育教學(xué)業(yè)務(wù)上狠下功夫,堅(jiān)持學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平。開展教學(xué)基本功競(jìng)賽,開展師徒結(jié)對(duì)活動(dòng),幫助青年教師盡快成長(zhǎng),堅(jiān)持開展崗位練兵活動(dòng),提高教職工的教學(xué)技能,并通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)等引領(lǐng)教師專業(yè)成長(zhǎng)。

四是積極維護(hù)職工合法權(quán)益。在涉及到職工利益的重大決策時(shí),工會(huì)始終站在群眾合法利益角度,監(jiān)督重要事件的決策、實(shí)施等。同時(shí)也使全校教職工能夠及時(shí)準(zhǔn)確地理解學(xué)校的重要決策,從而勁往一處使,齊心協(xié)力地做好我校的各項(xiàng)工作。作為教職工之家,學(xué)校工會(huì)全方位地關(guān)心教職工的生活,組織開展各種文體活動(dòng),努力構(gòu)建良好的工作、學(xué)習(xí)、生活氛圍。深入教職工群眾之中,傾聽他們的呼聲,為他們排憂解難,使廣大教職工切身感受到學(xué)校大家庭的溫暖。

總之,在過去的時(shí)間里,學(xué)校工會(huì)能夠切實(shí)圍繞學(xué)校的中心工作,以服務(wù)學(xué)校、服務(wù)職工為重點(diǎn),帶領(lǐng)和教育職工不斷提高思想道德素質(zhì)、教學(xué)業(yè)務(wù)素質(zhì),動(dòng)員和組織全體教職工投身學(xué)校建設(shè),為學(xué)校發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。在工會(huì)的作用下,學(xué)校教職工隊(duì)伍建設(shè)扎實(shí)有效,基層組織建設(shè)日趨完善,教職工文體活動(dòng)蓬勃開展,崗位練兵成效明顯,學(xué)習(xí)型工會(huì)建設(shè)不斷加強(qiáng),教職工素質(zhì)明顯提高,為學(xué)校發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇五

紅旗小學(xué)2010年工會(huì)換屆工作總結(jié) 各位領(lǐng)導(dǎo)老師們:

我們這一屆工會(huì)委員會(huì)自2006年5月份開展工作至今,任期已經(jīng)三年多了,根據(jù)《工會(huì)法》,基層工會(huì)的屆期為三年,因此,本屆工會(huì)委員會(huì)期滿。過去的三年里,工會(huì)在上級(jí)工會(huì)的的指導(dǎo)下,在校黨支部的正確指導(dǎo)和學(xué)校行政的大力支持下,我們認(rèn)真履行工會(huì)的職責(zé),發(fā)揮工會(huì)橋梁和紐帶作用,各位委員盡職盡責(zé)滿腔熱情地為教職工辦實(shí)事辦好事,取得了一些成績(jī)。下面向各位領(lǐng)導(dǎo)老師做一下匯報(bào):

一、協(xié)助黨支部校行政認(rèn)真開展理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)教職工的主人翁意識(shí)。 三年來,工會(huì)積極配合黨支部、校行政組織全體教職工進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí),認(rèn)真領(lǐng)會(huì)黨的路線、方針、政策,深刻領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”重要思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師法》《工會(huì)法》。學(xué)習(xí)教代會(huì)有關(guān)條例,組織工會(huì)干部學(xué)習(xí)相關(guān)的文件精神,不斷提高工會(huì)干部的工作能力。增強(qiáng)了工會(huì)干部的責(zé)任感使命感。本學(xué)期我們還對(duì)教職工進(jìn)行了新《工會(huì)法》《中國工會(huì)章程》的學(xué)習(xí),使他們對(duì)《工會(huì)法》有了進(jìn)一步認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了大家的主人翁意識(shí)。

二、充分發(fā)揮教職工大會(huì)作用,不斷推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)

三、貫徹落實(shí)總工會(huì)全面推進(jìn)校務(wù)公開的工作精神,積極推進(jìn)校務(wù)公開 為了更好的推進(jìn)民主管理和民主監(jiān)督制度的落實(shí),三年來我們堅(jiān)持對(duì)學(xué)校的財(cái)務(wù)、收費(fèi),校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部等工作進(jìn)行監(jiān)督評(píng)議,在每年校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部述職會(huì)上,組織帶領(lǐng)全體教教師會(huì)認(rèn)真聽取報(bào)告,公平公正地對(duì)學(xué)校干部進(jìn)行了民主測(cè)評(píng),真正體現(xiàn)了教職工知校情、解校困、議校政的權(quán)限和作用。

四、圍繞學(xué)校教育教學(xué)中心開展工作,不斷提高教職工綜合素質(zhì) 三年來,我們圍繞教育教學(xué)中心工作,組織全體教職員工開展了一系列有影響、有生氣、有效果的活動(dòng)。每年都組織教師師德演講比賽。歌唱祖國詩歌朗誦比賽。

為推進(jìn)校園文化建設(shè),在全校樹立人人學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí)的觀念,全面提高教職工自身修養(yǎng),使廣大教師成為專家型、學(xué)習(xí)型教師。校工會(huì)于2007年初,人手一本學(xué)習(xí)材料《最好的醫(yī)生是自己》進(jìn)行學(xué)習(xí)。讀書活動(dòng)的廣泛開展,在教職工中收到了很好的效果。

在加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),提高青年教師的業(yè)務(wù)水平方面,工會(huì)積極配合學(xué)校開展教育教學(xué)改革,教科研活動(dòng)以及對(duì)青年教師的培養(yǎng)。為培養(yǎng)青年教師盡快成長(zhǎng),為青年教師的成長(zhǎng)搭設(shè)鍛煉的平臺(tái)和機(jī)會(huì)。

五、開展豐富多彩的文體活動(dòng),增強(qiáng)教職工的凝聚力

用積極向上的文體活動(dòng)吸引凝聚教職工,是工會(huì)加強(qiáng)精神文明建設(shè)有效途徑。三年來,工會(huì)把關(guān)心教職工和滿足教職工物質(zhì)文化生活需求與抓穩(wěn)定、抓質(zhì)量、抓發(fā)展,增強(qiáng)學(xué)校凝聚力、向心力緊密聯(lián)系起來,為滿足教職工精神需求和提升教職工生活品味等方面作出了不懈地努力。我們先后組織了教職工到賈沙工人療養(yǎng)院療養(yǎng),到合田民俗村開展活動(dòng),走公園,走個(gè)舊湖邊,組織教師拔河比賽,雙扣比賽,軟式排球,羽毛球比賽,組織趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),大家盡情地交流。

六、堅(jiān)持三個(gè)代表的重要思想,熱心為教職工辦實(shí)事,辦好事體現(xiàn)兩個(gè)維護(hù)。 群眾利益無小事,滿腔熱情地為教職工辦實(shí)事,好事,解難事,是工會(huì)履行職責(zé)的重要方面。近年來學(xué)校黨政工作非常重視為廣大教職工辦實(shí)事。從工會(huì)方面,我們也不忘關(guān)心群眾生活,盡可能的滿足大家的需要。組織教師參加健康體檢。及時(shí)反映教職工的意見,維護(hù)教職工的利益,每當(dāng)教師或家屬生病了,工會(huì)總不忘送去關(guān)心和問候,幫助他們解決遇到的困難,送去慰問金。每到有教師或教師家屬病逝世,工會(huì)委員跑前跑后給他們帶去組織的溫暖。幫助他們解決后顧之憂。還多次組織教職工向四川地震災(zāi)區(qū)捐款9000多元、向云南干旱地區(qū)捐款14000多元,向紅旗小學(xué)學(xué)生許志康獻(xiàn)愛心活動(dòng)捐款7000多元。別看這些都是生活中的小事,工會(huì)從不小視,作為工會(huì)就是要辦好小事、實(shí)事,從中體現(xiàn)兩個(gè)維護(hù)。

七、搞好送溫暖工程,切實(shí)關(guān)心教職工的生活。

工會(huì)干部,熱心服務(wù),樂于奉獻(xiàn)的精神。教師生日,教師(含退休教師)生病都組織慰問已經(jīng)形成制度。

工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇六

各位代表、同志們:

我受某公司第二屆工會(huì)委員會(huì)的委托,向大會(huì)報(bào)告工作,請(qǐng)予審議。

過去四年來,在上級(jí)工會(huì)和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司行政的大力支持下,公司工會(huì)堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),融入中心、突出重點(diǎn),堅(jiān)持方針、突出維護(hù),弘揚(yáng)先進(jìn)、突出教育,依法治會(huì)、突出特色,全面加強(qiáng)各項(xiàng)工作的落實(shí),開創(chuàng)了新局面,跨上了新臺(tái)階。

公司兩級(jí)工會(huì)深入開展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新和合理化建議、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、崗位培訓(xùn)、勞動(dòng)競(jìng)賽等活動(dòng),發(fā)動(dòng)員工鉆研業(yè)務(wù)、發(fā)奮工作,在公司的生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮了良好作用。

1、深入開展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。兩級(jí)工會(huì)以生產(chǎn)經(jīng)營為中心,廣泛深入開展合理化建議、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造等群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。聯(lián)系實(shí)際,創(chuàng)新活動(dòng)載體,豐富活動(dòng)內(nèi)容,開展了各具特色的“專項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽”、“‘金點(diǎn)子’合理化建議”、“先進(jìn)操作法”、懸賞攻關(guān)、崗位練兵、技術(shù)比武、“巾幗建功競(jìng)賽”等活動(dòng),大力推進(jìn)了群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程。四年來,兩級(jí)工會(huì)共開展勞動(dòng)競(jìng)賽27項(xiàng),懸賞攻關(guān)活動(dòng)23項(xiàng),對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營起到良好的促進(jìn)作用。

2、認(rèn)真開展員工教育培訓(xùn)工作。公司兩級(jí)工會(huì)緊密結(jié)合“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭(zhēng)做知識(shí)型員工”活動(dòng),深入推進(jìn)員工讀書自學(xué)、崗位成才,倡導(dǎo)和鼓勵(lì)員工學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)。在教育培訓(xùn)中,公司工會(huì)采取專家講授的方式,先后組織員工參加了安全知識(shí)、崗位技能、班組管理、勞動(dòng)法律等各類專題培訓(xùn),通過分步驟、分層次、分等級(jí)地開展培訓(xùn),將教育培訓(xùn)工作與選拔拔尖人才相結(jié)合,與提高崗位操作能力相結(jié)合,與技能鑒定相結(jié)合,切實(shí)提高崗位操作人員的技能水平,形成“以點(diǎn)帶線,以線帶面”的培訓(xùn)格局,有效推動(dòng)了培訓(xùn)工作的創(chuàng)新和進(jìn)步,為擴(kuò)大員工知識(shí)面、優(yōu)化員工知識(shí)結(jié)構(gòu)、提高員工業(yè)務(wù)技能發(fā)揮了積極的引導(dǎo)和促進(jìn)作用。四年來,先后涌現(xiàn)出某省“知識(shí)型技能型人才”2名,某市“杰出人才”1名,各類技術(shù)能手、崗位能手57人次。

3、廣泛開展形式多樣的勞動(dòng)競(jìng)賽。在勞動(dòng)競(jìng)賽中,公司工會(huì)圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這一中心,始終做到“三個(gè)堅(jiān)持”和“四個(gè)做好”,即堅(jiān)持把握競(jìng)賽活動(dòng)主題,堅(jiān)持突出競(jìng)賽活動(dòng)重點(diǎn),堅(jiān)持注重競(jìng)賽活動(dòng)實(shí)效;做好計(jì)劃,做好宣傳,做好指導(dǎo)服務(wù),做好考核檢查。四年來,先后開展了“大干紅五月、搶干二季度,為某某獎(jiǎng)狀添光增彩”、“全力拼干三個(gè)月,全面完成某訂單生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)”、“決戰(zhàn)四季度,興某、保大局”等主題勞動(dòng)競(jìng)賽,有力地促進(jìn)了公司生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的全面完成。特別是在20xx年“決戰(zhàn)四季度”勞動(dòng)競(jìng)賽中,在公司全體員工堅(jiān)持不懈的努力下,公司實(shí)現(xiàn)了四條線、多個(gè)品種同時(shí)作業(yè)的歷史性突破,創(chuàng)造了月交車6個(gè)品種705輛的歷史紀(jì)錄。

公司工會(huì)堅(jiān)定不移地執(zhí)行全心全意依靠工人階級(jí)的根本指導(dǎo)方針,尊重員工民主權(quán)利,發(fā)揮員工民主參與、民主監(jiān)督作用,保證了企業(yè)重大決策的民主性、可行性。

一是堅(jiān)持職代會(huì)制度。堅(jiān)持和完善以職代會(huì)為基本形式的民主管理制度,堅(jiān)持定期召開職代會(huì),并嚴(yán)格按照程序辦事,堅(jiān)持該提交職代會(huì)討論的問題一定要討論,該有職工代表參加的項(xiàng)目一定要參加,該有職工代表參加考核的內(nèi)容一定要參加考核,做到多渠道、多層次、多方位的參與,充分發(fā)揮了參與、監(jiān)督企業(yè)管理的作用。

二是堅(jiān)持民主評(píng)議干部制度。兩級(jí)工會(huì)分別組織員工或員工代表對(duì)中層領(lǐng)導(dǎo)干部干部從德、能、勤、績(jī)、廉五方面進(jìn)行考評(píng),監(jiān)督干部們不斷改進(jìn)工作作風(fēng)和方法,贏得群眾信賴,提高了干部的職業(yè)道德素質(zhì)、群眾路線觀念和業(yè)務(wù)技術(shù)水平。四年來,評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部4次,評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部80多人次。

三是堅(jiān)持廠務(wù)公開制度。公司兩級(jí)工會(huì)通過職工代表組長(zhǎng)會(huì)、公司領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)、下發(fā)文件及簡(jiǎn)報(bào)、廠務(wù)公開欄等形式定期對(duì)工廠獎(jiǎng)金分配方案、公司重要規(guī)章制度、公司業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況、公司通訊費(fèi)等廠務(wù)公開項(xiàng)目進(jìn)行了公開,并通過召開員工座談會(huì)搜集員工群眾對(duì)所公開項(xiàng)目的意見和建議,按程序提供給公司黨政決策考慮。對(duì)員工群眾不理解的事項(xiàng)及時(shí)給予解釋,保證公司黨政決定的事項(xiàng)的貫徹落實(shí)。隨著廠務(wù)公開項(xiàng)目的及時(shí)公開,使員工群眾了解、掌握了情況,穩(wěn)定了情緒,安心于生產(chǎn),保證了生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。四年來,公司公布年度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃4次、重要規(guī)章制度2次、獎(jiǎng)金分配方案7次、業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況3次、中層領(lǐng)導(dǎo)通訊費(fèi)14次、招聘人員方案及結(jié)果等項(xiàng)目共計(jì)26次。

公司兩級(jí)工會(huì)樹立群眾利益無小事的觀念,認(rèn)真履行維護(hù)職能,關(guān)心員工生活,想方設(shè)法為員工把實(shí)事辦實(shí)、把好事辦好。

1、加強(qiáng)安全監(jiān)督和勞動(dòng)保護(hù)工作,維護(hù)員工合法權(quán)益。公司兩級(jí)工會(huì)緊密結(jié)合公司生產(chǎn)安全工作,專門成立了員工勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察小組,堅(jiān)持定期或不定期地參與對(duì)安全法規(guī)、安全制度落實(shí)情況的檢查與監(jiān)督,保證安全設(shè)施投入,查改安全事故隱患,將查出的問題及時(shí)上報(bào)車間和公司進(jìn)行整改。四年來,組織安全檢查20余次,查出并整改安全隱患及勞動(dòng)保護(hù)方面的問題53項(xiàng)。公司工會(huì)還與安全部門通力合作,大張旗鼓地開展“安全生產(chǎn)月”、“安全監(jiān)督崗”等多形式的安全活動(dòng),加強(qiáng)了員工安全教育,提高了員工安全意識(shí),促進(jìn)了安全生產(chǎn),保證了員工的人身安全與身心健康。

2、有效開展“送溫暖”工作,積極為員工排憂解難。公司工會(huì)堅(jiān)持以“溫暖、關(guān)心、幫扶”為內(nèi)容,有重點(diǎn)地開展工作。公司工會(huì)始終把出現(xiàn)緊急困難、特重大病困難的職工作為重點(diǎn)對(duì)象,建立了特困人員檔案。對(duì)出現(xiàn)緊急困難、特重大病困難的職工,及時(shí)走訪、慰問,積極出主意、想辦法,幫助解決一些力所能及的困難,使職工感受到了組織的溫暖。四年來,工會(huì)探望生病住院?jiǎn)T工160人次,送慰問品價(jià)值達(dá)20xx0余元。春節(jié)、中秋、國慶雙節(jié)時(shí)向員工和離退休員工發(fā)放慰問品,通過對(duì)員工的關(guān)懷,使大家感受到了工會(huì)組織的溫暖。四年來,在廠工會(huì)的大力支持下,辦理困難補(bǔ)助600人次。在今年上半年度送溫暖活動(dòng)中,工會(huì)積極向上級(jí)工會(huì)和公司行政申請(qǐng)資金,對(duì)全公司31名困難員工分類排隊(duì),特困特補(bǔ),發(fā)放慰問金13500元。

3、切實(shí)保障女工合法權(quán)益和特殊利益。依法維護(hù)女工合法權(quán)益,為女工說話辦實(shí)事,做女工的貼心人,是公司女工委員會(huì)的一項(xiàng)重要工作。公司兩級(jí)女工委員會(huì)采用各種形式,組織女工學(xué)習(xí)《勞動(dòng)法》、《婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》等法律法規(guī),增強(qiáng)女工依法維權(quán)的能力,提高女工自身維權(quán)意識(shí)。對(duì)女職工孕期、產(chǎn)期、哺乳期的一切待遇,公司女工委員會(huì)監(jiān)督有關(guān)部門嚴(yán)格按工廠有關(guān)文件執(zhí)行,較好地維護(hù)了女職工的合法權(quán)益。同時(shí),每年“三八”節(jié),公司工會(huì)都會(huì)積極籌備豐富多彩、主題鮮明的紀(jì)念活動(dòng)慶祝女工的節(jié)日。公司工會(huì)還積極配合廠工會(huì)組織開展女工婦科體檢工作,在今年組織的體檢中,有323名女工進(jìn)行了健康檢查。

4、開展多種形式的文娛活動(dòng),保障員工的文化權(quán)益。為豐富員工業(yè)余文化生活,各級(jí)工會(huì)利用業(yè)余時(shí)間日組織撲克、跳繩、拔河、氣排球、乒乓球、卡拉ok等比賽。通過一系列活動(dòng)的開展,豐富了員工業(yè)務(wù)文化生活,營造了良好的企業(yè)文化氛圍,增強(qiáng)了員工凝聚力。

公司工會(huì)始終把加強(qiáng)自身建設(shè)放在首位:一是以開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),認(rèn)真加強(qiáng)工會(huì)干部的培訓(xùn)與教育。各級(jí)工會(huì)在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,以開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),努力解決工會(huì)干部在思想、組織、作風(fēng)方面存在的問題,堅(jiān)定了理想信念,增強(qiáng)了黨性觀念,樹立了群眾觀念,激發(fā)了新形勢(shì)下做好工會(huì)工作的自覺性和責(zé)任感,提高了工會(huì)干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。四年來,工會(huì)干部參加各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)2人次;二是以“職工小家”建設(shè)為載體,重點(diǎn)加強(qiáng)基層組織建設(shè)。按照抓重點(diǎn)、帶一般的思路,系統(tǒng)性地加強(qiáng)兩級(jí)工會(huì)的制度建設(shè)、硬件建設(shè)、責(zé)任體系建設(shè)和日常管理工作,有效改善一線職工的生產(chǎn)、生活、文化、娛樂等條件。今年,某某對(duì)公司下屬車間生產(chǎn)工人的更衣箱統(tǒng)一進(jìn)行了更新,并要求做到規(guī)范管理,一方面有效解決了男工現(xiàn)場(chǎng)更衣的老大難問題,一方面又規(guī)范了班組管理園地,使工會(huì)陣地建設(shè)工作得到了完善,為今后加強(qiáng)進(jìn)一步小家建設(shè)奠定了基礎(chǔ);三是以“巾幗建功競(jìng)賽”為載體,大力開展女工工作。兩級(jí)女工委員會(huì)組織動(dòng)員廣大女員工積極參與巾幗建功競(jìng)賽活動(dòng),引導(dǎo)女職工樹立自尊、自信、自立、自強(qiáng)精神,全面提高女職工的思想道德、科學(xué)文化技術(shù)和健康素質(zhì)。在今年三八節(jié)期間,公司女工委員會(huì)先后開展了“巾幗崗位成才”、“雙增雙節(jié)”等活動(dòng),通過活動(dòng)充分展現(xiàn)了女工風(fēng)采,發(fā)揮了半邊天的作用。

四年來,經(jīng)過大家的不懈努力,公司工會(huì)工作取得了全面進(jìn)步。涌現(xiàn)出某集團(tuán)先進(jìn)女工1名,某集團(tuán)員工體育積極分子1名,某集團(tuán)勞動(dòng)模范3名,某省十大杰出技術(shù)能手1名,某省技術(shù)能手1名,某某優(yōu)秀技術(shù)創(chuàng)新能手1名,某車間設(shè)維班榮獲“全國模范職工小家”榮譽(yù)稱號(hào)。這些先進(jìn)集體和個(gè)人,為工會(huì)工作做出了突出貢獻(xiàn)。在此,我代表公司工會(huì)向努力工作的工會(huì)專兼職干部和積極支持工會(huì)工作的各位黨政領(lǐng)導(dǎo)和全體會(huì)員表示衷心的感謝。

回顧四年來的工作,我們雖然取得了一定成績(jī),但也存在著不足。主要表現(xiàn)在:對(duì)新形勢(shì)下工會(huì)工作的組織形式、活動(dòng)方式、運(yùn)行機(jī)制等創(chuàng)新不夠;工會(huì)協(xié)助黨政解決員工生產(chǎn)生活問題還有大量工作要做;維護(hù)員工合法權(quán)益的工作還面臨許多困難。對(duì)此,我們要采取有效措施加以克服和改進(jìn)。

工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

一、認(rèn)真扎實(shí)組織抓好換屆選舉工作定期召開教職工大會(huì)

今年4月我校按照縣教育工會(huì)換屆文件要求,嚴(yán)格按程序選舉出新一屆完小工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子,定期召開了第四屆一次教職工大會(huì)。

二、加強(qiáng)師德建設(shè)提高教職工隊(duì)伍整體素質(zhì)

為全面貫徹落實(shí)教育部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的意見》,著力推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步增強(qiáng)廣大教師的使命感、責(zé)任感和教書育人、為人師表的自覺性,造就師德高尚、素質(zhì)優(yōu)良的教師隊(duì)伍,依照教育局要求,本年度,工會(huì)配合學(xué)??傊Р繌?qiáng)化了對(duì)學(xué)校教師隊(duì)伍的師德師風(fēng)教育。1、制定師德活動(dòng)方案,召開師德動(dòng)員會(huì),明確意義。為此,我們重視對(duì)教師進(jìn)行師德師風(fēng)的理論教育,注重在教師中宣傳高尚師德師風(fēng)方面典型的人和事,以提高教師們的師德師風(fēng)。師德活動(dòng)月,組織全校教師學(xué)習(xí)《教師法》、《教育法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師違反職業(yè)道德行為處理規(guī)定》以及《未成年人保護(hù)法》等教育法律法規(guī)條文,提高老師們對(duì)師德師風(fēng)建設(shè)的認(rèn)識(shí)。2、系列講座,引領(lǐng)思想。強(qiáng)化師德師風(fēng)的日常學(xué)習(xí),依照《高峰完小師德活動(dòng)方案》,我們堅(jiān)持了月集中學(xué)習(xí)的制度,多渠道、分層次地開展各種形式的師德師風(fēng)教育,提高教育的針對(duì)性和實(shí)效性。

3、開展活動(dòng),注重實(shí)效。除了集中學(xué)習(xí),我們注重開展活動(dòng),注重實(shí)效。要求教師對(duì)照學(xué)習(xí),依據(jù)主題,寫出自己的感受與感觸,寫出自己的承諾,教師學(xué)習(xí)有筆記,有體會(huì),有論文。

總之,我們通過狠抓師德師風(fēng)建設(shè)工作,深深體會(huì)到:只有制度完善、加強(qiáng)過程管理,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,才能保證師德建設(shè)有成效。

三、維護(hù)教職工的權(quán)益,積極參與學(xué)校民主管理和各種教育教學(xué)活動(dòng)。

我們繼續(xù)大力推進(jìn)校務(wù)公開,堅(jiān)持教代會(huì)制度,充分發(fā)揮工會(huì)的監(jiān)督功能,發(fā)揮教代會(huì)的橋梁、紐帶作用,發(fā)揮教代會(huì)在學(xué)校重大問題上決策作用,極大地增強(qiáng)了廣大教職工的主人翁意識(shí),增強(qiáng)了參與學(xué)校的民主管理的熱情。

1、實(shí)施民主管理,每個(gè)學(xué)年都召開教職工代表大會(huì)審議和決策學(xué)校各項(xiàng)重大事務(wù),如評(píng)優(yōu)評(píng)先、教師年度考核、審議學(xué)校績(jī)效工資考核發(fā)放辦法、崗位設(shè)置實(shí)施方案等,如師德活動(dòng)月組織評(píng)選了學(xué)生“最滿意教師”;秋季組織評(píng)選了“襄陽百杰.師德楷?!保徊?duì)學(xué)校副校級(jí)、中層領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校各種教輔人員進(jìn)行民主評(píng)議和考核。同時(shí)制定了“青年教師培訓(xùn)方案”,學(xué)校建立了高效多能的管理職能。極大激發(fā)了教職工積極性。

2、堅(jiān)持實(shí)行校務(wù)公開,加強(qiáng)學(xué)校管理民主建設(shè)和廉政建設(shè)。

我們堅(jiān)定不移地全面貫徹執(zhí)行并落實(shí)縣教育局、教育工會(huì)關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神,積極組織實(shí)施校務(wù)公開。在校委會(huì)上就工會(huì)工作進(jìn)行了專題討論。在日常工作中,我們向全體教職工全面公開學(xué)校黨建、財(cái)務(wù)、基建、職評(píng)、評(píng)先、考核、福利、教學(xué)、政教、培訓(xùn)、后勤等整個(gè)工作情況,通過“校務(wù)公開欄”公布各類材料。同時(shí),實(shí)施校務(wù)公開工作事關(guān)每位教師,事關(guān)學(xué)校的方方面面。開學(xué)初召開教師會(huì),講解實(shí)施校務(wù)公開的意義,讓每位教師參與校務(wù)公開工作,這不但是每位教職工的義務(wù),同時(shí)也是教職工的合法權(quán)益。我們將校務(wù)公開落實(shí)到實(shí)處,分工明確,各部門各負(fù)其責(zé),各盡其責(zé):如:校長(zhǎng)主要負(fù)責(zé)學(xué)校教師評(píng)優(yōu)、績(jī)效考核、教師聘任制、職稱評(píng)定等重大活動(dòng)的公示;教研室主要負(fù)責(zé)教師外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、競(jìng)賽、獲獎(jiǎng)等重大活動(dòng)公示;政教處主要負(fù)責(zé)學(xué)生活動(dòng)、優(yōu)干、三好、貧困生救助、六一評(píng)優(yōu)等公示,后勤部門主要負(fù)責(zé)經(jīng)費(fèi)使用、收費(fèi)工作等公示;這樣責(zé)權(quán)明晰,事事有人負(fù)責(zé),公示情況才能落實(shí)到實(shí)處。校務(wù)公開使教職工對(duì)學(xué)校發(fā)展前景、改革的目標(biāo)、管理的方法、工作的程序有了全面的、深入的了解,全面調(diào)動(dòng)了廣大教職員的積極性,增強(qiáng)了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識(shí),加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。

3、協(xié)助學(xué)校行政管理,參與學(xué)校教育教學(xué)管理,組織廣大教職工開展《課內(nèi)比教學(xué)、課外訪萬家》活動(dòng)。

工會(huì)在協(xié)助校行政進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時(shí),始終參與學(xué)校的民主管理,參與學(xué)校的決策。教代會(huì)發(fā)揮監(jiān)督職能,對(duì)學(xué)校教師職稱評(píng)定、學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)等實(shí)施全程監(jiān)督。同時(shí),我們還配合政教處、教務(wù)處,在校內(nèi)開展多種形式的教育教學(xué)活動(dòng)。我們每個(gè)老師在不斷學(xué)習(xí)、探索和思考中,提高個(gè)人業(yè)務(wù),回歸課堂,提升課堂教學(xué)品位;配合政教處開展二次防火、防震演練和深入推進(jìn)“和諧高峰、清潔家園”大行動(dòng),開展了多次家長(zhǎng)學(xué)校教育活動(dòng),讓家長(zhǎng)了解學(xué)校,讓社會(huì)了解學(xué)校,不僅拓寬了家長(zhǎng)與學(xué)校的聯(lián)系渠道,更增強(qiáng)了家長(zhǎng)與老師的感情。工會(huì)工作真正的圍繞學(xué)校的教育教學(xué)這個(gè)中心工作,做好服務(wù)工作。

四、堅(jiān)持必訪制度,實(shí)施送溫暖工程。

學(xué)校工會(huì)始終把送溫曖工程作為工會(huì)的常規(guī)性工作來抓,對(duì)有特殊困難的教師主動(dòng)慰問;對(duì)生病住院的教師必須慰問;遇有重大節(jié)日的.進(jìn)行重點(diǎn)慰問。關(guān)心困難職工的生活,堅(jiān)持為教職工,尤其為困難職工辦實(shí)事、做好事、解難事、送溫暖。同事之間、教師和學(xué)校之間出現(xiàn)矛盾或不理解時(shí),工會(huì)干部主動(dòng)的進(jìn)行調(diào)解和協(xié)商,使同事之間團(tuán)結(jié)友愛,教師和學(xué)校之間理解、和諧、信任。堅(jiān)持在春節(jié)期間對(duì)離退休教師、患病教師慰問,平時(shí)對(duì)患病住院教師能及時(shí)看望慰問,同時(shí)向?qū)W校行政、縣教育工會(huì)及上級(jí)有關(guān)部門反映,幫助他們申請(qǐng)補(bǔ)助金,多人得到了上級(jí)工會(huì)和其他上級(jí)有關(guān)部門的資助,特別是患病的幸世亮老師獲得多次資助,為他們解決燃眉之急。今年9月在教師節(jié)期間我校請(qǐng)退休教職工到學(xué)校一起過教師節(jié),使老教師真正感受到學(xué)校沒有忘記他們,讓他們體會(huì)到大家庭的溫暖。當(dāng)哪位教職工有困難時(shí),工會(huì)都能及時(shí)慰問,學(xué)校老師也深深地體會(huì)到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、關(guān)懷和學(xué)校這個(gè)大家庭的溫暖。

五、開展有益健康的文體活動(dòng)

為了展現(xiàn)學(xué)校教職工積極向上的精神風(fēng)貌,營造和諧校園文化,提高教職工的身體素質(zhì),進(jìn)一步倡導(dǎo)“每天鍛煉一小時(shí),健康工作五十年,幸福生活一輩子”的健康文明生活方式,增強(qiáng)廣大教職工的身體素質(zhì),推進(jìn)師德群體創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),一年來組織教職工開展體育活動(dòng),積極為教師購買文體活動(dòng)器材,開展跑步、籃球、乒乓球、跳長(zhǎng)繩、踢鍵子、羽毛球等,。組織學(xué)校男子籃球隊(duì)與社會(huì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行籃球友誼比賽,大家喜歡的活動(dòng)教師積極參加,活動(dòng)參與面廣,教職工反映較好?,F(xiàn)在我們正準(zhǔn)備慶祝元旦,籌備元旦教師文體活動(dòng)。

六、關(guān)心女職工的工作、生活,切實(shí)保障女教工合法權(quán)益

關(guān)愛女性、關(guān)愛健康、激發(fā)廣大婦女創(chuàng)業(yè)熱情是我校領(lǐng)導(dǎo)的傳統(tǒng)做法。今年在“三八”期間學(xué)校工會(huì)組織開展慶“三八”國際婦女節(jié)系列活動(dòng),愉悅了女教工身心健康,豐富了女教工的業(yè)余生活。如:組織女教工到婦幼保健站進(jìn)行婦科健康檢查;組織女教職工文體活動(dòng)和:三.八茶話會(huì)。并給女教職工發(fā)放慰問品。

七、熱情關(guān)心離退休教職工的生活,保障他們的合法權(quán)益。

根據(jù)政策認(rèn)真落實(shí)好離退休教工的福利待遇和政治待遇。在春節(jié)、教師節(jié)等節(jié)日,學(xué)校黨、政、工人員分組對(duì)離退休教職工進(jìn)行春節(jié)慰問并且發(fā)放了慰慰問品,了解他們的生活,及時(shí)幫助他們解決一些實(shí)際困難。每年老人節(jié)組織老教師回到學(xué)校,、舉行座談會(huì),并為每位離崗?fù)诵莸睦蠋煼职l(fā)了慰問品。

總之一年來,學(xué)校工會(huì)在上級(jí)工會(huì)、學(xué)校黨總支和行政部門的大力支持下及全體教職工的共同努力下,做了一定的工作,取得了一定的成績(jī)。在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),我們也清醒的認(rèn)識(shí)到存在許多不足,許多地方仍須改進(jìn)。在新的一年里,我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服存在的問題,發(fā)揮好工會(huì)職能,不斷提高管理和服務(wù)水平,積極發(fā)揮黨政聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用,積極主動(dòng)地為學(xué)校辦實(shí)事,為教職工辦好事。我們相信,在全體教職工的共同努力下,學(xué)校工會(huì)的明天會(huì)更美好。

工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇八

面對(duì)人生的逆境,不要妥協(xié)。今天本站小編給大家為您整理了學(xué)校工會(huì)換屆工作總結(jié),希望對(duì)大家有所幫助。

20xx年,我校工會(huì)在上級(jí)教育工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照“組織起來,切實(shí)維權(quán)”的工會(huì)工作方針積極開展工作,切實(shí)維護(hù)教職工的權(quán)益,在構(gòu)建和諧校園中發(fā)揮著積極作用。以學(xué)校工作大局為重,服從服務(wù)于學(xué)校的中心工作,按照科學(xué)發(fā)展觀的要求搞好工會(huì)工作,依照工會(huì)章程依法依規(guī)維護(hù)好教職工的合法權(quán)益。在學(xué)校黨支部和校行政的關(guān)心支持下,全體工會(huì)委員團(tuán)結(jié)協(xié)作,熱心為教職工服務(wù),全體教工積極參與工會(huì)組織的活動(dòng),積極主動(dòng)開展工作努力使工會(huì)組織成為有吸引力的“教職工之家”。

1、加強(qiáng)民主管理和推進(jìn)校務(wù)公開工作

組織召開教工大會(huì),征集提案11項(xiàng),將提案的落實(shí)情況進(jìn)行公示;民主測(cè)評(píng)干部,測(cè)評(píng)情況統(tǒng)計(jì)匯總,并予以公示;評(píng)優(yōu)評(píng)先職稱評(píng)定都是先組成有教職工代表參加的評(píng)審小組進(jìn)行評(píng)比,最終將評(píng)定結(jié)果在公布欄公示無異議后再以學(xué)校文件形式下發(fā);學(xué)校的食堂、商店貨物采購請(qǐng)工會(huì)委員或教職工代表參與調(diào)研;學(xué)校重大事情交由工會(huì)委員工會(huì)、教研組長(zhǎng)和工會(huì)小組長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議討論通過;全面審核了上年度學(xué)校財(cái)務(wù)情況,并在教工大會(huì)上予以通報(bào)公示。

2、關(guān)心女教職工的工作

“三八”節(jié)組織了女職工召開慶祝會(huì)并開展女工文娛活動(dòng)和慰問女教職工工作,很好的保障女教職工的特殊權(quán)益,女教工(含退休)全體參保了女性防癌保險(xiǎn)。

3、豐富教職工文化體育生活,積極組織開展活動(dòng)

(1)教職工集體跳繩比賽;

(2)教職工健身活動(dòng);

(3)“關(guān)愛生命安全我做主”的主題演講活動(dòng);

(4)教職工書法、繪畫、攝影作品比賽;

(5)教職工教育技術(shù)應(yīng)用技能比賽。

4、參與上級(jí)工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)

(3)積極上交工會(huì)工作論文。

5、關(guān)心教職工生活,營造和諧氛圍

(4)教職工(包括退休人員)因病住院組織行政干部一同前去慰問;

(5)引導(dǎo)教職工參與身體鍛煉;

(6)教職工有困難時(shí),準(zhǔn)確上報(bào)情況,爭(zhēng)取困難補(bǔ)助;

(7)教職工家里的紅白喜事及時(shí)組織全體教職工參加。

6、關(guān)心離退休教師,支持退教協(xié)的工作

(2)春節(jié)開展慰問退休教師活動(dòng)并送去慰問金和慰問信;

(3)退休教職工因病住院組織校領(lǐng)導(dǎo)前去慰問;

(4)非生產(chǎn)性待遇與在職教職工同樣對(duì)待。

7、按時(shí)完成任務(wù),扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作。

保質(zhì)保量地按時(shí)完成上級(jí)教育工會(huì)布置的工作任務(wù),及時(shí)上交各種表冊(cè)。按照縣教育工會(huì)的要求成功接待市教育工會(huì)來校檢查和指導(dǎo)工作。

總之,我校工會(huì)一年來的工作按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,切實(shí)履行工會(huì)維護(hù)、參與、建設(shè)、督促等的職能,在構(gòu)建和諧校園的進(jìn)程中發(fā)揮積極作用。

20xx年,學(xué)校工會(huì)組織在黨支部、校長(zhǎng)室的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),圍繞學(xué)校辦學(xué)目標(biāo),以全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,辦人民滿意學(xué)校為中心開展工作,調(diào)動(dòng)和發(fā)揮教職工的工作積極性和創(chuàng)造性,帶領(lǐng)教職工積極投身教育教學(xué)改革;切實(shí)履行工會(huì)的基本職責(zé),推進(jìn)學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督,關(guān)心教職工的工作與生活,團(tuán)結(jié)和動(dòng)員全校教職工為學(xué)校的發(fā)展作出新貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將近一年來的工會(huì)工作小結(jié)如下:

一、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),配合黨政做好教育教學(xué)工作。

緊密配合學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮工會(huì)的特色和優(yōu)勢(shì),認(rèn)真組織全體會(huì)員深入學(xué)習(xí)“科學(xué)發(fā)展觀”,學(xué)習(xí)貫徹《教育法》《教師法》《中小學(xué)職業(yè)道德規(guī)范》,不斷提高教職員工的思想政治覺悟和理論水平,在全體教職工中大力開展“依法治教”、“以德治教”、?“注重禮儀,建樹形象”等活動(dòng),弘揚(yáng)高尚師德,促使他們牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,敬業(yè)愛崗,樂于奉獻(xiàn),為教育事業(yè)多做貢獻(xiàn)。不斷提高教職員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),讓全體教職員工堅(jiān)定正確的政治方向,熱愛教育事業(yè),熱愛溱小,熱愛學(xué)生,勤勉務(wù)實(shí)地工作。與時(shí)俱進(jìn),開展讀書活動(dòng),努力學(xué)習(xí)新理論、新知識(shí),學(xué)習(xí)、運(yùn)用現(xiàn)代教育科學(xué)技術(shù),不斷提高教育教學(xué)效益。密切配合學(xué)校黨政工作,努力為教職工不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)創(chuàng)造優(yōu)良的條件。

二、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),增強(qiáng)新形勢(shì)下教育工會(huì)工作的緊迫感和責(zé)任感。

加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),提高理論水平,把學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會(huì)法》作為一項(xiàng)重要工作抓緊抓好,統(tǒng)一思想,采取措施,把它與依法治教緊密結(jié)合起來,使廣大教職員工進(jìn)一步增強(qiáng)法律意識(shí),強(qiáng)化法律觀念、民主觀念、權(quán)益觀念。

三、積極推進(jìn)學(xué)校民主管理,充分發(fā)揮以教代會(huì)為基本形式的民主管理和民主監(jiān)督制度。

認(rèn)真貫徹江蘇省教代會(huì)條例,認(rèn)真依照工會(huì)章程,按規(guī)定行使教代會(huì)的審議權(quán)、評(píng)議權(quán)、建議權(quán)或決定權(quán),使教職員工參與學(xué)校重大問題的決策和日常事務(wù)的管理,增強(qiáng)主人翁責(zé)任感。認(rèn)真組織民主評(píng)議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員活動(dòng)。把教工代表評(píng)議校領(lǐng)導(dǎo)班子成員做為行政管理和民主管理、民主監(jiān)督的一項(xiàng)常規(guī)活動(dòng)抓好。傾聽群眾的呼聲,了解他們的意見,改進(jìn)工作作風(fēng),改進(jìn)學(xué)校的管理工作,提高管理效能。

四、深入推行校務(wù)公開,對(duì)校務(wù)公開中規(guī)定的有關(guān)項(xiàng)目予以公布。

后備干部的推薦、黨員轉(zhuǎn)正、年度考核、晉級(jí)晉職、評(píng)先評(píng)優(yōu)、重要建設(shè)項(xiàng)目的安排和大額資金的使用以及收費(fèi)等均以黨務(wù)、校務(wù)公開欄的形式進(jìn)行公示。并建立完善校務(wù)公開黨政工齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)格局,進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校民主化決策、法制建設(shè)和科學(xué)管理。加強(qiáng)對(duì)學(xué)校財(cái)務(wù)實(shí)施監(jiān)督。每一學(xué)期工會(huì)都請(qǐng)財(cái)務(wù)帳目審查人員,對(duì)學(xué)校所有的收費(fèi)項(xiàng)目、票據(jù)、收入、支出情況進(jìn)行審核,讓老師心中有一本明白帳,讓全體教職工共同管好學(xué)校這個(gè)“家”。

五、開展“創(chuàng)、樹”活動(dòng),樹時(shí)代教師形象,展時(shí)代教師風(fēng)采。

我校工會(huì)積極響應(yīng)局黨委和教育工會(huì)的號(hào)召,在全體教職工中組織開展“勤勉創(chuàng)新,爭(zhēng)做六有好教師”立功競(jìng)賽活動(dòng),以競(jìng)賽為載體,推進(jìn)“建功,創(chuàng)新促發(fā)展”、“兩爭(zhēng)一樹“等活動(dòng)的開展,讓老師熱愛自己的崗位,在平凡的工作中讓人生放光結(jié)彩。組織教師進(jìn)行讀書活動(dòng),讓老師不斷充實(shí)自己,不斷提高自己;配合學(xué)校做好“青藍(lán)工程”工作,新老教師結(jié)隊(duì),互學(xué)共長(zhǎng),使青年教師快速成長(zhǎng)成才,在教學(xué)一線挑大梁,為學(xué)校的發(fā)展注入新的活力。

六、營造和諧工作氛圍,關(guān)注教師幸福健康。

學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)組織無時(shí)無刻都把老師們的事情放在心上,經(jīng)常了解他們的需求,把教師的身心健康、幸福生活作為大事來抓,把黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛護(hù)送給每位教師。一年來,為老師們做了較多的工作。

積極關(guān)心教職工的生活,開展送溫暖活動(dòng),組織慰問老教師和有困難的教師,為教職工多做好事實(shí)事。一直以來,不管是教師生病住院,還是結(jié)婚,學(xué)校工會(huì)總是會(huì)同黨政領(lǐng)導(dǎo)一起慰問和祝賀,把學(xué)校的關(guān)心送到每個(gè)教職工的心坎上。今年我校青年教師何玲玲不幸患上白血病,學(xué)校發(fā)出倡議,組織全校師生踴躍捐款近十萬元;前不久,學(xué)校還組織教師進(jìn)行了體檢,真摯的關(guān)懷為廣大教職工解除了后顧之憂,使他們得以全身心地投入到教育教學(xué)工作中,為學(xué)校的發(fā)展作貢獻(xiàn)。

廣泛開展校園文化體育活動(dòng),不斷增強(qiáng)教職工體質(zhì),陶冶情操,20xx年,我校工會(huì)“三八”婦女節(jié)組織全體女教師去到市醫(yī)院進(jìn)行體檢,還組織了老教師觀光座談,陶冶了情操,營造了一個(gè)寬松和諧快樂的氛圍。今年元旦期間,我校還組織全體教師參與的教師文體活動(dòng),通過活動(dòng),全體教師積極進(jìn)取的精神得到提升,加強(qiáng)了教師之間的凝聚力。取得了前所未有的好成績(jī),充分展示城西人良好的精神風(fēng)貌。

領(lǐng)導(dǎo)的重視是我們搞好工作的前提,職工的支持是我們圓滿完成任務(wù)的基礎(chǔ)。我校工會(huì)在黨支部、校長(zhǎng)室的領(lǐng)導(dǎo)下,在全體老師的大力支持下,將不斷探索和改進(jìn)工作方法,提高創(chuàng)新能力,努力開拓工會(huì)工作的新局面。

在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,在行政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在各部門的鼎立協(xié)助下,x年前半年貫徹教育處“三會(huì)”精神,實(shí)現(xiàn)“168”奮斗目標(biāo),以“”重要思想和黨的xx屆三中、四中全會(huì)精神為指導(dǎo),以表達(dá)和維護(hù)教職工利益為重點(diǎn),以有利于教育教學(xué)的發(fā)展和提高依法履行基本職能為中心,以保持員先進(jìn)性教育活動(dòng)和工會(huì)工作創(chuàng)新為動(dòng)力,為全面實(shí)施、著力打造、構(gòu)建和諧校園,廣泛組織職工,深入動(dòng)員職工,真心依靠職工,熱誠服務(wù)職工,使工會(huì)工作更好地體現(xiàn)時(shí)代性,把握規(guī)律性,富于創(chuàng)造性。

一、切實(shí)加強(qiáng)維護(hù)職工合法權(quán)益的工作,使維護(hù)工作聲音更響一些,力度更大一些,措施更得力一些。

維護(hù)是工會(huì)存在的前提,是工會(huì)的生命線。如果不為職工維權(quán),不代表職工利益,那么工會(huì)就很難說有多大的意義。

1、推動(dòng)和諧校園,建立穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。推動(dòng)和諧校園就是要建立穩(wěn)定協(xié)調(diào)的勞動(dòng)關(guān)系為著力點(diǎn),進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好職工的切身利益,保護(hù)好、引導(dǎo)好、發(fā)揮好職工的積極性。建立穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系就是要從解決突出問題入手,完善維護(hù)機(jī)制著眼,要建立人事爭(zhēng)議調(diào)解組織,及時(shí)受理和調(diào)解人事爭(zhēng)議事件,化解矛盾,協(xié)調(diào)好不同群體的利益關(guān)系,保持好學(xué)校正常教學(xué)秩序和學(xué)校的穩(wěn)定。

開展創(chuàng)建優(yōu)秀工會(huì)小組活動(dòng)是推動(dòng)和諧校園的有力途徑。

3月份我們從師德建設(shè)、辦公室建設(shè)、陣地建設(shè)、學(xué)習(xí)建設(shè)、民主建設(shè)、生活建設(shè)方面起草了50條較為細(xì)微地要求,進(jìn)行考核。通過自評(píng)、測(cè)評(píng),年底要評(píng)出各小組的特色,將命名為民主之家、安全之家、溫馨之家、文明之家、勤儉之家。

3月中旬,我們將這50條漢字錄入編輯打印成冊(cè),下旬各工會(huì)小組長(zhǎng)簽定了目標(biāo)管理責(zé)任書。6月份各工會(huì)小組組長(zhǎng)組織進(jìn)行自評(píng)打分,各會(huì)員逐條對(duì)照提出存在問題并進(jìn)行自評(píng)打分。

2、為職工辦實(shí)事、辦難事、辦好事。

服務(wù)職工是工會(huì)職責(zé)所在,要按照王兆國要求,工會(huì)干部要有媽媽心、婆婆嘴、閑不住的兩條腿的作風(fēng)為職工群眾辦實(shí)事。

一是做好“扶貧解困送溫暖”工作。對(duì)教師本人住院、長(zhǎng)期休假及直系親屬有病住院、死亡、車禍、工傷進(jìn)行家庭慰問并發(fā)放困難補(bǔ)助。

二是到礦工會(huì)女工部多次為學(xué)校爭(zhēng)得乒乓球臺(tái)兩付。

三是繼續(xù)營造學(xué)習(xí)知識(shí)、學(xué)習(xí)技術(shù)的濃厚氛圍,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織記錄本繼續(xù)發(fā)揮作用。

3、全面推行校務(wù)公開,辦好人民滿意的教育。

(1)切實(shí)提高校務(wù)公開工作實(shí)效。要充分認(rèn)識(shí)實(shí)行校務(wù)公開和民主監(jiān)督的意義,在實(shí)際工作中不搞形式,不搞過場(chǎng),讓廣大職工真正感受到當(dāng)家作主的權(quán)利。校務(wù)公開要作到陽光作業(yè),堅(jiān)決防止和糾正懶惰思想。開辟黨政聯(lián)系、‘工會(huì)信箱’制度,把校務(wù)公開作為學(xué)校發(fā)展的重要內(nèi)容和建設(shè)的重要措施。要做到兩搞一建立一規(guī)范。

一是搞好對(duì)外事物的公開,通過校務(wù)公開教育收費(fèi)“一費(fèi)制”公示制制度規(guī)范學(xué)校的招生收費(fèi)行為。做到公開促公正,以公正樹形象,使社會(huì)上更加理解和支持教育。

二是搞好學(xué)校內(nèi)部管理事物的公開,今年通過學(xué)校的修繕規(guī)劃的民主管理、民主監(jiān)督、民主決策以及職稱評(píng)聘、外出學(xué)習(xí)、生活福利、先進(jìn)評(píng)比,建立和完善校務(wù)公開評(píng)估方案,通過制度規(guī)范解決各部門公開工作的不平衡不鞏固問題。

(2)繼續(xù)開展一本一表一評(píng)議工作,開展校務(wù)公開自查自檢工作及民主評(píng)議工作。對(duì)待問題公開無死角、職工來評(píng)說,對(duì)待反響利用反響進(jìn)行公開。通過公開欄、公開表、固定專欄等多種形式,讓部分職工的聲音傳到更多的職工耳朵里,讓解決問題的辦法更多職工明白,在合理完善、高效快捷、縱橫交錯(cuò)的道路上,讓學(xué)校的管理更加暢通。

(3)4月份草擬了x年校務(wù)公開目標(biāo)管理、監(jiān)督檢查、民主評(píng)議三項(xiàng)制度內(nèi)容,并積極納入推動(dòng)學(xué)校目標(biāo)管理之中,定期在教代會(huì)上進(jìn)行測(cè)評(píng)。

為了進(jìn)一步提升校務(wù)公開的質(zhì)量,不當(dāng)“擺設(shè)品”,架起“連心橋”,凡是職工希望公開的內(nèi)容,除法律法規(guī)規(guī)定保密的事項(xiàng)外,都應(yīng)采取適當(dāng)?shù)姆绞较蚪搪毠す_。進(jìn)一步完善黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校行政主持,工會(huì)協(xié)調(diào)監(jiān)督,業(yè)務(wù)部門各負(fù)其責(zé),教職工積極參與的主動(dòng)公開、真正公開、及時(shí)公開工作新格局。

x年我們要把校務(wù)公開當(dāng)作“立校之本,發(fā)展之基”,主動(dòng)讓教職工“知悉校務(wù)”民主監(jiān)督,參與管理,在校務(wù)公開的內(nèi)容上突出廉政建設(shè)(學(xué)校財(cái)務(wù))的關(guān)鍵點(diǎn),民主監(jiān)督(民主評(píng)議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部)的重難點(diǎn),教職工關(guān)注(教師聘用、獎(jiǎng)金分配、評(píng)優(yōu)系數(shù))的興奮點(diǎn),社會(huì)反映(學(xué)生收費(fèi))的高溫點(diǎn),努力做到教職工希望了解什么,就及時(shí)公開什么。

二、要進(jìn)一步探索和研究群眾性教育教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)的新規(guī)律,新思路,新途徑。

1、開展名師帶徒活動(dòng)。師徒共進(jìn)活動(dòng)是多少年來積累下來的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和光榮傳統(tǒng)活動(dòng),是提高年輕教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的重要途徑,好師傅的好技術(shù)、好品質(zhì)、高境界是會(huì)讓徒弟受益終身,而好徒弟的好思想、好本領(lǐng)、高志向也一定回讓師傅永遠(yuǎn)的欣慰。3月份對(duì)三對(duì)師徒對(duì)子進(jìn)行調(diào)查摸底工作,了解他們師徒幫教開展的如何,對(duì)于進(jìn)展不順利的師徒雙方進(jìn)行談話,希望他們主動(dòng)學(xué)習(xí)、聽課、做好記錄,真正成為名師出高徒。

2、搭建平臺(tái),為提升教師業(yè)務(wù)素質(zhì)鋪好路。密切配合學(xué)校有關(guān)部門,并與音樂、美術(shù)教師下達(dá)任務(wù),按照三項(xiàng)全能標(biāo)準(zhǔn),提供學(xué)習(xí)方法,提早作好準(zhǔn)備,參加學(xué)校初賽,教育處決賽,爭(zhēng)取到省里參賽。6月份還組建計(jì)算機(jī)隊(duì)準(zhǔn)備參加處大賽并協(xié)助二礦中學(xué)選拔領(lǐng)導(dǎo)組參賽的人選。

三、開展豐富多彩的文化娛樂活動(dòng),活躍教職工課余生活,增強(qiáng)教職工的身心健康。

1、大力營造“關(guān)心教師,科學(xué)發(fā)展”的濃厚人文氛圍。牢固樹立切實(shí)強(qiáng)化“以人為本”的思想,不但在政治上關(guān)懷,權(quán)益上維護(hù),生活上關(guān)心,更應(yīng)該努力維護(hù)教職工的精神文化權(quán)益,把學(xué)校營造成教師的精神家園,為教師創(chuàng)造寬松和諧的人文環(huán)境,減輕教師的勞動(dòng)空間。真正使教師心情舒暢,干好工作。4月7日下發(fā)教職工健身操比賽通知。為了使本次活動(dòng)開展起來,派人專門到音像店買回光盤,邊學(xué)邊教。培訓(xùn)教師和文體委員又把錄音剪接下來反復(fù)錄制好幾遍,在下班前半時(shí)進(jìn)行鍛煉,廣大教師反映良好。

2、加大對(duì)教師活動(dòng)的引導(dǎo),提高主動(dòng)健康意識(shí)和加強(qiáng)身體鍛煉直接關(guān)系教育的質(zhì)量認(rèn)識(shí),堅(jiān)持每天鍛煉一小時(shí),不斷創(chuàng)新文體活動(dòng)的內(nèi)容、形式,見縫插針地開展,為增強(qiáng)教師的體質(zhì),提供制度上和物質(zhì)上的保證,使教師自由發(fā)展鍛煉的時(shí)間、空間多一點(diǎn)。我們又下力氣同體育教師、工人師傅一起支起排球架,又投資全體教師每人一只羽毛球拍,兩人一個(gè)羽毛球,號(hào)召課余、課間、課外時(shí)間進(jìn)行素質(zhì)鍛煉。

3、提高職工技能素質(zhì),思想道德素質(zhì),文化藝術(shù)素質(zhì)和身體素質(zhì)等一體的職工中心。舞蹈、書法、美術(shù)、籃球、排球、羽毛球、乒乓球、健身操、跳繩和棋類、撲克、上網(wǎng)等活動(dòng)。根據(jù)不同年齡、不同愛好、不同興趣開展不同的活動(dòng)。三月份在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下組織參加了教育處“三八”模特大賽中年組、青年組均獲得三等獎(jiǎng)。

四、抓好基礎(chǔ)建設(shè)。

1、進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)工作,會(huì)費(fèi)收繳上解工作。合理使用經(jīng)費(fèi),把經(jīng)費(fèi)用在刀刃上。

2、搞好會(huì)員檔案和資料建設(shè)工作。

今年工會(huì)驗(yàn)收工作幾經(jīng)發(fā)復(fù),一會(huì)兒黨群部門4月下旬5月上旬來校進(jìn)行評(píng)估,一會(huì)兒黨群部門不搞了,支部匯報(bào)工會(huì)交總結(jié)。一會(huì)兒又單獨(dú)到教育處交流匯報(bào)看資料。為了迎接驗(yàn)收工作,光匯報(bào)資料內(nèi)容幾經(jīng)變化,資料工作還是搞的不錯(cuò)的。我們還上交了女工會(huì)員情況表,會(huì)員情況表,成套的好資料帶到處進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)巡回展。

3、搞好資料保存工作。由于工會(huì)資料電腦保存東一塊、西一塊存在打印室的被丟失,本機(jī)經(jīng)常打不開。為了使工會(huì)資料保存好,5月份進(jìn)行了歷史資料分類整理,存入u盤,為工會(huì)整體工作進(jìn)入新的階段打下基礎(chǔ)。

2.與時(shí)俱進(jìn),拓展師德教育的內(nèi)容和途徑。

組織教師系統(tǒng)地學(xué)習(xí)《教師素質(zhì)與師德修養(yǎng)》,真正把學(xué)習(xí)落到實(shí)處。我們根據(jù)新形勢(shì)下師德教育的特點(diǎn),創(chuàng)新師德教育的內(nèi)容和途徑。一是堅(jiān)持以人為本的理念,把關(guān)心教師的成長(zhǎng)和發(fā)展作為師德教育的內(nèi)容和主題,使師德教育更加健康向前發(fā)展。在以人為本的師德中,正確處理好師與生、師與師以外的社會(huì)關(guān)系的矛盾,全方面地構(gòu)建師德教育體系。二是堅(jiān)持把師德教育和公民道德建設(shè)結(jié)合起來,在搞好公民道德建設(shè)的基礎(chǔ)上推進(jìn)師德教育。三是注重建立和完善激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,使師德建設(shè)落到實(shí)處。同時(shí),學(xué)校開展了“三樹一創(chuàng)”為主題的師德教育活動(dòng),讓教師在自我反思中增強(qiáng)以身立教的責(zé)任感,在討論交流中更新觀念,調(diào)動(dòng)了廣大教師的創(chuàng)造熱情和工作積極性,提高了學(xué)校辦學(xué)合力。在家長(zhǎng)、學(xué)生調(diào)查問卷,和與學(xué)生、家長(zhǎng)的座談會(huì)中,老師們敬業(yè)、愛崗、愛生的精神和行為得到了廣泛贊譽(yù)。

二、發(fā)揮教代會(huì)參政議政作用,與學(xué)校同呼吸共命運(yùn)。

建設(shè)推進(jìn)學(xué)校民主管理。教職工是學(xué)校的主人,是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。學(xué)校工會(huì)長(zhǎng)期以來,一直關(guān)心職工生活,堅(jiān)持教代會(huì)制度,充分發(fā)揮教代會(huì)的橋梁、紐帶作用,增強(qiáng)教師的主人翁精神,參與學(xué)校的民主管理。

1.堅(jiān)持教代會(huì)工作的制度化、規(guī)范化。定期召開教代會(huì),討論和審議學(xué)校的工作報(bào)告及有關(guān)事項(xiàng)。堅(jiān)持做好議案的反饋工作,提高教代會(huì)工作效果。特別是教師工作中的實(shí)際問題在教代會(huì)上得到解決和落實(shí)。

2.堅(jiān)持校務(wù)公開,推進(jìn)學(xué)校民主管理。我們不斷鞏固校務(wù)公開的成果,使校務(wù)公開工作制度化、經(jīng)?;?。一是在教代會(huì)上公開校務(wù)。由學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)向教代會(huì)代表匯報(bào)財(cái)務(wù)、收費(fèi)、福利、工資、干部任用、基建、職評(píng)、評(píng)先、考核等情況,接受代表的詢問。二是經(jīng)常更新校務(wù)公開欄的資料,接受群眾監(jiān)督。三是深入各組,聽取意見,轉(zhuǎn)達(dá)反饋,增進(jìn)了解。一年來,校務(wù)公開的可信度、透明度進(jìn)一步提高。政治的透明度和財(cái)務(wù)的透明度成為一種無形的凝聚力,使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子能把全鄉(xiāng)80多位教職工緊緊地團(tuán)結(jié)在一起,在各項(xiàng)工作中爭(zhēng)創(chuàng)一流。

3.參與學(xué)校的決策。工會(huì)在協(xié)助校行政進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時(shí),始終參與學(xué)校的民主管理,參與學(xué)校的決策。對(duì)學(xué)校試行的改革方案和制定的各項(xiàng)規(guī)章制度廣泛征求意見,不斷修改完善,保證實(shí)施效果。在學(xué)年計(jì)劃制定工作中,教代會(huì)代表充分發(fā)表意見,對(duì)計(jì)劃中可行性、操作性差的具體工作做了修改并達(dá)成一致,使工作計(jì)劃更加貼近教師的工作實(shí)際,為本學(xué)期計(jì)劃的實(shí)施打下良好的基礎(chǔ)。

三、營造和諧溫馨的工作氛圍,把黨的溫暖送到每一位教師心中。

1.學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)無時(shí)無刻都把老師們事情放在心上,經(jīng)常了解教師們的需求,把教師的身心健康,幸福生活作為頭等大事去抓。作為工會(huì)組織更應(yīng)該把黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛護(hù)送給每一位教師。一年來為老師們改善辦公條件,關(guān)注學(xué)校食堂的伙食等情況。

2.積極關(guān)心教職工的生活,開展送溫暖活動(dòng),組織慰問困難和生病教工,為教職工多做好事和實(shí)事。在學(xué)校黨政的帶領(lǐng)下學(xué)校工會(huì)都組織人員前去慰問,把學(xué)校的關(guān)心送到每個(gè)教職工的心坎上。無論是節(jié)日慰問還是老師生病搶去探望。例如:學(xué)校工會(huì)對(duì)困難教師黃萬凰、馮志明、石二妹等老師進(jìn)行了節(jié)日慰問;對(duì)因病住院的段菊花、劉桂香、彭小君等老師一一前去探望;并為腦腫瘤的劉桂香老師送去了400元的慰問金。真摯的關(guān)懷為廣大教職工解除了后顧之憂,使他們得以全身心地投入到教育教學(xué)活動(dòng)中,把學(xué)校事當(dāng)作自己事,積極地以主人翁的精神投入到學(xué)校管理和建設(shè)中,為學(xué)校發(fā)展作貢獻(xiàn)。

3.開展各種文體活動(dòng),豐富教職工的業(yè)余生活,加強(qiáng)學(xué)校精神文明建設(shè)。利用學(xué)校自身設(shè)備優(yōu)勢(shì)組織教師各種節(jié)日文娛活動(dòng),組織教師書法比賽、組織全鄉(xiāng)女教師“三八婦女”節(jié)外出郊游等等,不僅豐富了教師的文化生后,而且促進(jìn)了校園文化建設(shè)。在活動(dòng)過程中,教師們不僅陶冶了身心,更重要的是增進(jìn)同事之間的了解和友誼營造一個(gè)寬松和諧快樂的工作環(huán)境。

四、加強(qiáng)工會(huì)組織的自身建設(shè)

我們深深地體會(huì)到要想做好工會(huì)工作,工會(huì)干部的自身素質(zhì)要不斷的學(xué)習(xí)與提高。

1.加強(qiáng)工會(huì)委員會(huì)的建設(shè)。組織工會(huì)委員學(xué)習(xí)理論,研究工會(huì)工作,學(xué)校工會(huì)工作計(jì)劃性強(qiáng),實(shí)效好。

2.加強(qiáng)工會(huì)骨干隊(duì)伍建設(shè)。組織工會(huì)骨干培訓(xùn),在各項(xiàng)活動(dòng)中都有他們積極表現(xiàn)的身影。

3.加強(qiáng)工會(huì)組織的作風(fēng)建設(shè)。組織工會(huì)骨干深入群眾,聽取意見,改進(jìn)工作方法,做好下情上達(dá),密切干群關(guān)系。

4.加強(qiáng)女工組織建設(shè)。健全女工組織機(jī)構(gòu),支持女工組織開展各種有益的活動(dòng)。學(xué)習(xí)貫徹《婦女權(quán)益保障法》、新《婚姻法》等法律法規(guī),切實(shí)維護(hù)女教工的合法權(quán)益,發(fā)揮女教工在學(xué)校教育工作中的積極作用。

五、立足明天,再度輝煌。

我們要不斷完善和強(qiáng)化工會(huì)的職能機(jī)構(gòu),規(guī)章制度、活動(dòng)方式、工作方法。我們將以樂觀地進(jìn)取,更加投入?yún)⑴c,再展宏圖。我們堅(jiān)信,我們會(huì)在原有的基礎(chǔ)上再向前邁進(jìn)。我們一定會(huì)為我校工會(huì)工作繼續(xù)發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。為教工服務(wù),為學(xué)校發(fā)展服務(wù),很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后,我們將再接再厲,把工會(huì)辦成教工最溫馨的家。

過去不能代表現(xiàn)在,現(xiàn)在不能代表將來。工會(huì)雖然取得了不少成績(jī),但仍有不少缺點(diǎn)和不足,主要有:(1)工會(huì)工作如何適應(yīng)教育改革需要思考得不深;工會(huì)工作如何在新形勢(shì)下配合校行政做好教職工的思想工作有待于進(jìn)一步探討和思考等等。這一切,都需要在今后的工作中加以認(rèn)真改進(jìn)。(2)工會(huì)組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)較少,未能進(jìn)一步為廣大教職工辦更多的實(shí)事好事,在關(guān)系教工切身利益的問題上也經(jīng)常感到心有余而力不足。

工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇九

根據(jù)《中華人民共和國工會(huì)法》、《工國工會(huì)章程》的有關(guān)規(guī)定,我院第三屆工會(huì)委員會(huì)于2015年4月任期已滿,經(jīng)院工會(huì)委員會(huì)研究并提交黨總支會(huì)議討論,報(bào)衛(wèi)生局工會(huì)同意,決定召開四屆一次職工代表大會(huì)暨工會(huì)會(huì)員代表大會(huì),進(jìn)行換屆選舉,以保證工會(huì)組織的合法,完善工會(huì)民主選舉制度,切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),確保工會(huì)組織健全,增強(qiáng)工會(huì)活力,使工會(huì)工作正常、有序、規(guī)范地進(jìn)行。為圓滿完成我院工會(huì)主席及委員的換屆選舉工作,特制定本方案。

一、組織籌備階段的程序和內(nèi)容

(一)成立換屆選舉工作籌備組

職代會(huì)換屆工作在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。為保證此次換屆選舉工作順利進(jìn)行,成立以院黨總支書記為組長(zhǎng)的換屆選舉工作籌備小組,成員如下:

組 長(zhǎng):*** 副組長(zhǎng):*** 成 員:*** *** *** *** ***

(二)制定職代會(huì)各項(xiàng)制度

由籌備小組負(fù)責(zé)職代會(huì)實(shí)施細(xì)則、提案實(shí)施辦法、職工代表的選舉辦法等各項(xiàng)規(guī)章制度的制訂、完善和下發(fā)。

(三)選舉職工代表 1.職工代表?xiàng)l件

(1)與醫(yī)院有正式勞動(dòng)關(guān)系并入會(huì)滿一年以上的會(huì)員,剩余合同期及距退休年齡三年以上。

(2)職工代表應(yīng)擁護(hù)和執(zhí)行黨的基本路線、各項(xiàng)方針政策,有一定的政治覺悟,模范遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度。(3)顧大局,識(shí)大體,作風(fēng)正派,堅(jiān)持原則,辦事公道,不謀私利。

(4)熱愛醫(yī)院,具有較強(qiáng)的主人翁責(zé)任感,關(guān)心醫(yī)院的改革、發(fā)展和穩(wěn)定,認(rèn)真履行崗位職責(zé),有良好的職業(yè)道德,在日常工作、生活中起表率作用,能出色完成本職工作。

(5)有較強(qiáng)的民主意識(shí)、參與意識(shí)和一定參政議政能力。(6)具有一定的政策水平,密切聯(lián)系群眾,能正確反映職工的意見和要求。

(7)有一定的組織和管理能力,在職工中有一定威信,熱心為職工辦事,維護(hù)職工的合法權(quán)益。

2.職工代表的組成。為使職工代表具有廣泛性、群眾性和代表性,職工代表中應(yīng)有醫(yī)、護(hù)、藥、技人員、領(lǐng)導(dǎo)干部和管理及其他方面的人員。黨政工主要負(fù)責(zé)人應(yīng)是醫(yī)院職代會(huì)代表,但領(lǐng)導(dǎo)干部一般不超過職工代表總數(shù)的20%。

3.職工代表總?cè)藬?shù)按下列比例產(chǎn)生

(1)各科室部門以工會(huì)小組為單位,由職工直接選舉產(chǎn)生。選舉工作由工會(huì)小組組長(zhǎng)主持進(jìn)行。

(2)各小組根據(jù)所分配代表名額,通過民主推薦,協(xié)商確定代表候選人名單,再經(jīng)無記名投票方式(或舉手方式)選舉產(chǎn)生。也可由職工直接提名選舉產(chǎn)生。選舉會(huì)議需要有 2/3 以上職工出席,方為有效。被選舉人得票數(shù)超過應(yīng)參加選舉人數(shù)的 1/2 以上方能當(dāng)選。

(3)各小組將選出的職工代表填寫《職工代表登記表》報(bào)醫(yī)院職代會(huì)籌備小組,并對(duì)代表進(jìn)行資格審查。

(4)組成代表小組。組成個(gè)代表組。職工代表選出后,按選舉科室的行政隸屬關(guān)系,組成代表組,產(chǎn)生代表組長(zhǎng)和聯(lián)絡(luò)員。

(四)工會(huì)委員會(huì)委員、女職工委員會(huì)委員、工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員候選人的推選

1.各工會(huì)小組在全院范圍內(nèi)推選醫(yī)院工會(huì)委員會(huì)委員候選人8人、女職工委員會(huì)委員候選人6人、工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員候選人3人。

2.在各工會(huì)小組推薦工會(huì)委員會(huì)、女職工委員會(huì)和經(jīng)審工作委員會(huì)候選人名單的基礎(chǔ)上,由換屆選舉籌備小組醞釀產(chǎn)生正式的工會(huì)委員會(huì)委員、女職工委員會(huì)委員和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員候選人名單,并提交黨總支審查同意后,將結(jié)果上報(bào)衛(wèi)生局工會(huì)審批。

3.接到上級(jí)工會(huì)的批復(fù)后,召開全體代表舉行職工代表大會(huì)暨工會(huì)會(huì)員代表大會(huì),按照法定程序?qū)?huì)委員、女工委員、經(jīng)審委員進(jìn)行正式選舉。

(五)征集提案工作

1.職工代表大會(huì)的提案,是指職工代表和群眾對(duì)醫(yī)院的管理和職工生活福利等方面的問題,提請(qǐng)職工代表大會(huì)討論、處理的意見和建議。

2.提案的內(nèi)容。屬于醫(yī)院行政職權(quán)范圍和職工代表大會(huì)職權(quán)范圍

(1)有關(guān)本院貫徹執(zhí)行黨的方針、政策和國家法律、法令、規(guī)

(2)有關(guān)醫(yī)院教學(xué)、管理方面的改革,職工生活福利和思想政治教育方面的意見和建議;

(3)有關(guān)職工群眾關(guān)心的其他重大問題的意見和建議。3.征集提案程序。由院工會(huì)或提案工作小組負(fù)責(zé)征集提案,一般在大會(huì)召開前一個(gè)月左右印發(fā)提案表進(jìn)行征集。

(六)提出大會(huì)主席團(tuán)成員建議名單

1.大會(huì)主席團(tuán)的組成。主席團(tuán)人數(shù)可根據(jù)醫(yī)院職工代表人數(shù)多少自行確定,一般按代表總?cè)藬?shù)的 10%-20%確定。主席團(tuán)應(yīng)由醫(yī)院各方面人員組成,其中包括醫(yī)院黨、政、工主要領(lǐng)導(dǎo)干部,醫(yī)療、護(hù)理的代表應(yīng)占較大比例。主席團(tuán)成員必須是本屆職工代表大會(huì)正式代表。

2.大會(huì)主席團(tuán)的產(chǎn)生。由黨、政、工共同協(xié)商,提出主席團(tuán)組成人選建議名單。主席團(tuán)人選建議名單須提交大會(huì)預(yù)備會(huì)議選舉通過(選舉可采用舉手表決的方式)。

3.大會(huì)主席團(tuán)不是權(quán)力機(jī)構(gòu),是職工代表大會(huì)開會(huì)期間的會(huì)議組織領(lǐng)導(dǎo)核心。主席團(tuán)向職代會(huì)負(fù)責(zé),不能代替職代會(huì)行使職權(quán)。

(七)擬定大會(huì)日程、議程

1.安排大會(huì)日程。大會(huì)日程即大會(huì)自始至終每項(xiàng)活動(dòng)的時(shí)間順序安排,通常以表格形式列出。

2.擬定大會(huì)議程。分大會(huì)預(yù)備會(huì)議和大會(huì)正式會(huì)議議程。預(yù)備會(huì)議議程—

(1)宣讀衛(wèi)生局工會(huì)委員會(huì)的批文(2)通過代表資格審查報(bào)告(3)審議通過大會(huì)議程

(4)審議通過大會(huì)主席團(tuán)建議名單

正式會(huì)議議程—(1)局領(lǐng)導(dǎo)講話

(2)院長(zhǎng)作行政工作報(bào)告

(3)分管財(cái)務(wù)的副院長(zhǎng)作財(cái)務(wù)工作報(bào)告(4)工會(huì)主席作工會(huì)工作報(bào)告

(5)財(cái)務(wù)科主任作工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支報(bào)告(6)宣讀大會(huì)選舉辦法

(7)宣讀總監(jiān)票人、監(jiān)票人、計(jì)票人,經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員建議名單

(8)宣讀局工會(huì)對(duì)正式候選人名單的批復(fù)(9)(10)(11)其他。

(八)向職工代表發(fā)出通知。

二、會(huì)議期間的工作程序和內(nèi)容

(一)預(yù)備會(huì)議

1.預(yù)備會(huì)議由工會(huì)主席主持,全體職工代表出席會(huì)議。 2.預(yù)備會(huì)議時(shí)間,根據(jù)會(huì)議內(nèi)容來安排。一般情況可放在大會(huì)開幕式同一天提前半小時(shí)至一小時(shí)進(jìn)行。

3.預(yù)備會(huì)議主要程序和內(nèi)容:參考“籌備階段”第(七)項(xiàng)中的“預(yù)備會(huì)議議程”來安排。

4.預(yù)備會(huì)議表決形式,一般采用舉手形式進(jìn)行。

(二)正式會(huì)議

1.正式會(huì)議。應(yīng)根據(jù)會(huì)議內(nèi)容分別召開幾次全體代表會(huì)議。一般情況須召開兩次全體代表會(huì)議,即開幕式暨第一次全體代表大會(huì)和第二次全體代表大會(huì)暨閉幕式。

2.正式會(huì)議主持人由主席團(tuán)成員擔(dān)任。主持人的確定和安排須在主席團(tuán)會(huì)議上通過。

3.出席正式會(huì)議的人員,除全體職工代表外,邀請(qǐng)本院的不是職工代表的有關(guān)人員,還邀請(qǐng)醫(yī)院黨、政、工領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的負(fù)責(zé)人出席會(huì)議。

4.每次全體代表大會(huì)的會(huì)議時(shí)間,視會(huì)議內(nèi)容定。

5.正式會(huì)議主要程序和內(nèi)容。除開幕式應(yīng)先唱(奏)中華人民共和國國歌和閉幕式最后唱(奏)歌曲(自定)外,其它會(huì)議程序和內(nèi)容參考“籌備階段”中的第(七)項(xiàng)的“正式會(huì)議議程”來安排。

6.正式會(huì)議表決形式,可采用無記名投票方式或者舉手表決方式。

(三)大會(huì)主席團(tuán)會(huì)議

(2)組織草擬大會(huì)的決議、決定;(3)主持會(huì)議及組織大會(huì)期間各項(xiàng)活動(dòng);

(4)聽取各代表團(tuán)(組)、專門工作委員會(huì)對(duì)各項(xiàng)議案的審議意見;

(5)處理和決定大會(huì)期間其他重要問題。

(四)代表團(tuán)(組)會(huì)議

1.代表團(tuán)(組)會(huì)議由代表團(tuán)(組)長(zhǎng)主持。

2.代表團(tuán)(組)會(huì)議的主要任務(wù)是討論審議大會(huì)的各項(xiàng)報(bào)告和議題,反映職工群眾的意見、建議和要求。

三、會(huì)后的工作程序和內(nèi)容

(一)總結(jié)、報(bào)告代表大會(huì)召開情況

1.向全體職工傳達(dá)本次代表大會(huì)情況,大會(huì)的各項(xiàng)決議; 2.組織帶領(lǐng)職工貫徹落實(shí)代表大會(huì)精神和所提出的任務(wù); 3.聽取了解職工對(duì)代表大會(huì)的反映、意見和建議。

(三)辦理提案和檢查提案落實(shí)情況

1.辦理提案工作由醫(yī)院行政和工會(huì)負(fù)責(zé)進(jìn)行。 2.落實(shí)提案程序

(1)醫(yī)院行政是提案的主要落實(shí)者。職工代表所提提案,經(jīng)審核整理、分類立案后轉(zhuǎn)交到醫(yī)院行政。(2)收到提案后,由醫(yī)院行政領(lǐng)導(dǎo)組織召開提案落實(shí)會(huì)議,對(duì)提案逐條研究落實(shí)意見。要做到“四定”,即定落實(shí)部門、定承辦人、定整改措施、定整改期限。

(3)對(duì)每個(gè)提案的落實(shí)意見(即“四定”)及主管院長(zhǎng)簽署的意見,轉(zhuǎn)院工會(huì)或提案小組,再通知給提案人,征求提案人對(duì)整改措施的意見。對(duì)不能落實(shí)的提案,要說明原因,同時(shí)退回工會(huì)或提案小組,并轉(zhuǎn)提案人。

(4)醫(yī)院行政領(lǐng)導(dǎo)在下次代表大會(huì)上向全體代表作提案落實(shí)情況的匯報(bào)。

3.檢查提案處理落實(shí)情況

由院工會(huì)或提案小組組織職工代表,定期不定期地檢查提案處理和落實(shí)情況,使提案條條有著落,件件有回音。

四、代表大會(huì)文件資料立卷歸檔。

人民醫(yī)院工會(huì)委員會(huì) 2015年2月2日

工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇十

各位同志們:

本屆工會(huì)在學(xué)校黨總支和行政領(lǐng)導(dǎo)下、在上級(jí)教育工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,在全體委員的努力下,特別是在全體會(huì)員的支持、配合下,各方面都取得了較大成績(jī),尤其是在圍繞學(xué)校工作中心,以創(chuàng)建和-諧、幸福教工之家”為主線,充分調(diào)動(dòng)教職工主動(dòng)性、創(chuàng)造性,積極推進(jìn)學(xué)習(xí)型工會(huì)工程、民-主建設(shè)工程、權(quán)益保障工程,工會(huì)組織建設(shè)工程,組織教職工開展有益活動(dòng)、創(chuàng)建和-諧校園方面取得了可喜的成績(jī)。

一、努力學(xué)習(xí),提高全體會(huì)員和工會(huì)干部的政治思想素質(zhì)

當(dāng)今所處的時(shí)代,是一個(gè)變革、調(diào)整、創(chuàng)新為顯著特征的時(shí)代,新情況、新問題、新矛盾不斷涌現(xiàn)。面對(duì)新形勢(shì),本屆委員會(huì)一致認(rèn)為要與時(shí)俱進(jìn),應(yīng)更加自覺的學(xué)習(xí),更加認(rèn)真的學(xué)習(xí),更加勤奮的學(xué)習(xí),努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會(huì)組織。希望通過學(xué)習(xí),力爭(zhēng)使全體會(huì)員具有“科學(xué)理論武裝、具有世界眼光、善于把握規(guī)律、富有創(chuàng)新精神”的素質(zhì);通過學(xué)習(xí)全體工會(huì)會(huì)員的政治思想素質(zhì)、文化業(yè)務(wù)水平和各項(xiàng)管理能力有一個(gè)大的提高。

1、學(xué)習(xí)政治思想上和黨中央保持一致。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國工會(huì)法》、xx省和xx市《中小學(xué)教職工(代表)大會(huì)工作規(guī)程》以及xx市教育局和x教育工會(huì)的通報(bào)和文件。努力提高以法行政、以法治會(huì)的工作能力。

3、廣泛組織開展師德學(xué)習(xí)活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新修訂的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。具體做法是每年第一學(xué)期結(jié)束時(shí),征訂下發(fā)學(xué)習(xí)資料或請(qǐng)教科處確定師德學(xué)習(xí)文章;學(xué)習(xí)中結(jié)合師德學(xué)習(xí)、強(qiáng)調(diào)要立足國情、會(huì)情、校情、把握時(shí)代特征、遵循客觀規(guī)律、堅(jiān)持正確方向,服從服務(wù)于黨、國家和學(xué)校的大局,推動(dòng)學(xué)校發(fā)展,學(xué)習(xí)后,要求撰寫學(xué)習(xí)體會(huì)文章,評(píng)出優(yōu)秀學(xué)習(xí)體會(huì)論文,舉辦學(xué)習(xí)體會(huì)交流活動(dòng);連續(xù)二年評(píng)出一、二、三等獎(jiǎng)學(xué)習(xí)體會(huì)文章xxx篇。在學(xué)校提出的“正氣、大氣、靈氣”的基礎(chǔ)上,工會(huì)提出了為構(gòu)建正氣、大氣、文氣的工會(huì)會(huì)員隊(duì)伍的目標(biāo),為使工會(huì)成為學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的群眾組織取得了成效。

4、開展讀書活動(dòng)、組織學(xué)習(xí)心理學(xué)、教育學(xué)文章,請(qǐng)徐元老師挑選教育學(xué)、心理學(xué)的有關(guān)文章,上校園網(wǎng)教工之家欄目便于大家閱覽;購買放發(fā)《解破幸福秘碼》一書,有老師連續(xù)閱讀二次。并請(qǐng)省xx保健專家作健康保健報(bào)告,請(qǐng)市xx協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)作瑜伽知識(shí)講座,為打造陽光、和諧的教職工團(tuán)隊(duì)和構(gòu)建和-諧的校園作出了貢獻(xiàn)。

二、完善以教代會(huì)為基本形式的民-主管理制度,積極推進(jìn)民主政治建設(shè)

1、加強(qiáng)基層民-主政治建設(shè),開好歷次教代會(huì)。本屆教職工代表從原來占全體教職工的百分之三十五提高到現(xiàn)在的百分之五十一。在每次教代會(huì)召開之際,工會(huì)采用會(huì)前、會(huì)中和會(huì)后有利時(shí)機(jī),組織代表學(xué)習(xí)民-主管理相關(guān)知識(shí),進(jìn)一步激發(fā)廣大代表民-主參與學(xué)校管理的積極性,切實(shí)提高教代會(huì)的質(zhì)量。爭(zhēng)取由過多集權(quán)向適度分權(quán)轉(zhuǎn)變;由為民作主向由民作主轉(zhuǎn)變;由單向制約向雙向制約轉(zhuǎn)變;由實(shí)行人治較多向盡量實(shí)行法治轉(zhuǎn)變。

2、制訂xx教代會(huì)實(shí)施細(xì)則。認(rèn)真總結(jié)我校教代會(huì)制度實(shí)施工作情況,根據(jù)省市教育工會(huì)《關(guān)于中小學(xué)教職工(代表)大會(huì)規(guī)程》,制訂了《xx教職工代表大會(huì)實(shí)施細(xì)則》,并及時(shí)上網(wǎng)公布,征求大家意見。市教育工會(huì)也非常關(guān)心我校的實(shí)施細(xì)則,提出了具體修改意見。實(shí)施細(xì)則突出了進(jìn)一步落實(shí)好教職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表決權(quán)和監(jiān)督權(quán)的內(nèi)容。為推動(dòng)我校教代會(huì)工作規(guī)范化、制度化、程序化和法制化建設(shè)邁出了一大步。

學(xué)校總支和行政十分重視工會(huì)和教代會(huì)在學(xué)校工作中的作用,為教代會(huì)的召開、改癬工會(huì)的活動(dòng)都給予了大力支持,工作中認(rèn)真落實(shí)教代會(huì)通過的條例和有關(guān)規(guī)章制度。吸收工會(huì)小組長(zhǎng)、工會(huì)干部參加年級(jí)組的考核、聘任以及調(diào)解工作。每學(xué)期組織工會(huì)干部參加聽取教職工對(duì)學(xué)校工會(huì)工作的意見。安排時(shí)間請(qǐng)工會(huì)干部傳達(dá)市紀(jì)檢監(jiān)察工作和學(xué)校行風(fēng)建設(shè)工作會(huì)議精神。為學(xué)校和工會(huì)工作的進(jìn)一步改進(jìn)起了一定的作用。

3、以“和-諧教工之家”建設(shè)為抓手,切實(shí)維護(hù)教職工的合法權(quán)益,促進(jìn)和-諧校園構(gòu)建。加強(qiáng)源頭參與、源頭維護(hù),推動(dòng)利益協(xié)調(diào)、訴求表達(dá)、矛盾調(diào)處和權(quán)益保障機(jī)制的建立,特別關(guān)注《勞動(dòng)合同法》和學(xué)校教職工考核制度、聘任制度以及可能涉及的勞動(dòng)人事爭(zhēng)議等問題。擴(kuò)大和充分發(fā)揮“學(xué)校調(diào)解小組”的作用,以及在校務(wù)公開工作中的督促作用。校工會(huì)組織要進(jìn)一步配合黨政發(fā)揮好溝通協(xié)調(diào)作用,依法科學(xué)主動(dòng)維權(quán),維護(hù)學(xué)校穩(wěn)定、發(fā)展的大局。

三、積極響應(yīng)號(hào)召,積極開展獻(xiàn)愛心活動(dòng)

進(jìn)一步加強(qiáng)各種形式的困難幫扶和慰問工作。積極響應(yīng)市委市政府以及市教育局、市教育工會(huì)的號(hào)召,開展獻(xiàn)愛心活動(dòng)和“情系教工、服務(wù)會(huì)員”活動(dòng),努力為社會(huì)受災(zāi)群體盡綿薄之力,竭誠為社會(huì)和教職工辦實(shí)事、做好事、解難事。做好省市結(jié)對(duì)村鎮(zhèn)、市“春風(fēng)行動(dòng)”、市級(jí)結(jié)對(duì)家庭及單位的慰問和幫扶工作。學(xué)校工會(huì)與黨總支、校辦先后四次赴xx大峽谷鎮(zhèn)xx村聯(lián)誼活動(dòng),學(xué)校榮獲xx省“雙萬結(jié)對(duì)共建文明”活動(dòng)先進(jìn)對(duì)子榮譽(yù),并受到了表彰。

學(xué)校連續(xù)三年參加市結(jié)對(duì)扶貧“1十x”活動(dòng),學(xué)校承擔(dān)的是xx市xx鎮(zhèn)的八個(gè)貧困家庭的聯(lián)系工作。我和xx已3次代表我們?nèi)=搪毠じ霸撴?zhèn)慰問,得到了該鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和群眾的好評(píng)。

平時(shí),學(xué)校工會(huì)努力做好退離休教職工及在職教職工春節(jié)慰問及平時(shí)住院探視慰問等工作;做好去世教職工的追思、悼念活動(dòng)(和校辦孫等一起);女職委們做好做產(chǎn)教職工的慰問工作和女教職工的特殊保險(xiǎn)工作。

工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇十一

一、成立工會(huì)換屆選舉的籌備工作小組。

組長(zhǎng):xxxx 副組長(zhǎng):xxx

組員:xx xx xx xx xx

二、認(rèn)真按照《工會(huì)法》要求,履行換屆選舉的工作程序。

1、醫(yī)院工會(huì)就換屆選舉工作于2012年6月x日縣總工會(huì)呈遞了召開換屆會(huì)議的請(qǐng)求報(bào)告??偣?huì)于6月x日進(jìn)行了批復(fù),同意我院召開換屆選舉大會(huì)及工會(huì)委員會(huì)換屆選舉。

3、在民主推薦的基礎(chǔ)上于2012年6月24日召開籌備小組及會(huì)員代表會(huì)議,根據(jù)上級(jí)工會(huì)要求和會(huì)員推薦的名單確定了7名工會(huì)委員、3名經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員候選人。

4、會(huì)議的日程安排:會(huì)期安排一上午,6月27日上午8:20報(bào)到;8:30召開預(yù)備會(huì)議;9:00舉行正式會(huì)議,聽取院工會(huì)第六屆委員會(huì)工作報(bào)告,選舉產(chǎn)生第七屆工會(huì)委員會(huì);10:00召開七屆一次會(huì)議,選舉產(chǎn)生第七屆委員會(huì)常務(wù)委員,主席副主席;11:30舉行閉幕式,通過工作報(bào)告決議。

各位代表,同志們,整個(gè)大會(huì)的籌備工作,在院總支領(lǐng)導(dǎo)下,在工會(huì)委員會(huì)的密切配合、共同努力下,各項(xiàng)籌備工作已全部就緒。

以上籌備工作報(bào)告,請(qǐng)大會(huì)審議。

xxx醫(yī)院工會(huì)換屆籌備小組

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表:

我受韓城市農(nóng)村信用合作聯(lián)社工會(huì)籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組委托,現(xiàn)將我聯(lián)社工會(huì)首屆會(huì)員代表大會(huì)籌備工作報(bào)告如下:

為了充分發(fā)揮新時(shí)期工會(huì)的橋梁和紐帶作用,有效調(diào)動(dòng)廣大員工的工作積極性,促進(jìn)信用社各項(xiàng)工作蓬勃發(fā)展,我聯(lián)社經(jīng)請(qǐng)示市總工會(huì),并在市總工會(huì)的大力支持和精心指導(dǎo)下,經(jīng)聯(lián)社黨委會(huì)研究決定于2012年3月初成立了工會(huì)籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組?;I備工作小組認(rèn)真開展工作,嚴(yán)格按照組建工會(huì)的相關(guān)規(guī)定和操作程序辦事。首先,根據(jù)自愿申請(qǐng)入會(huì)的原則,對(duì)自愿參加工會(huì)的員工進(jìn)行摸底并造冊(cè)登記,目前會(huì)員已發(fā)展到251人。同時(shí)推薦確定了首屆工會(huì)主席、副主席、委員候選人5名,工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員候選人3名,女工委員候選人3 名,擬定了《選舉辦法》(草案),經(jīng)聯(lián)社黨委審查同意后,提交大會(huì)選舉。目前,一切準(zhǔn)備工作就緒,成立工會(huì)的條件已經(jīng)成熟。

今天,參加我聯(lián)社工會(huì)成立大會(huì)的,除了入會(huì)的會(huì)員代表外,還有市政府、市工會(huì)及聯(lián)社各領(lǐng)導(dǎo),在此我代表工會(huì)籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)他們給予我們工作的大力支持表示深切感謝!

各位會(huì)員代表,希望大家認(rèn)真履行好自己的光榮職責(zé),團(tuán)結(jié)一致,共同努力,順利地完成大會(huì)的各項(xiàng)議程。

最后,預(yù)祝大會(huì)圓滿成功!

工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇十二

各位代表:

我院六屆三次職工代表大會(huì)今天隆重召開了,首先我代表院工會(huì)委員會(huì)向長(zhǎng)期以來關(guān)心和支持工會(huì)工作的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表,以及辛勤工作在各自崗位上的各位同事、全體員工表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!

下面我受院工會(huì)委員會(huì)的委托,向大會(huì)報(bào)告xx年工會(huì)工作情況,以及20xx年工會(huì)工作安排,請(qǐng)予以審議。

xx年,我院工會(huì)在上級(jí)工會(huì)和醫(yī)院黨政班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁紐帶作用,以醫(yī)療業(yè)務(wù)工作為主線,緊緊依靠全院廣大干部職工,努力營造醫(yī)院和諧奮進(jìn)的氛圍,落實(shí)醫(yī)院民主建設(shè),文化建設(shè),機(jī)制建設(shè)的工作目標(biāo),不斷強(qiáng)化自身建設(shè),推進(jìn)民主管理,加強(qiáng)職工素質(zhì)建設(shè),充分調(diào)動(dòng)職工的積極性,增強(qiáng)醫(yī)院的凝聚力和職工隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力,切實(shí)履行工會(huì)工作職能,取得了較好的成效。

(一)積極參與醫(yī)院民主管理

1.積極參與醫(yī)院的民主管理。xx年組織召開了六屆一次職工代表大會(huì)。進(jìn)行了職工代表以及工會(huì)委員的換屆選舉,院領(lǐng)導(dǎo)、職工代表、列席代表、特邀代表共xx人參加了本次大會(huì)。與會(huì)代表本著對(duì)醫(yī)院高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,積極參政議政,認(rèn)真聽取和審議《醫(yī)院工作報(bào)告》等四個(gè)報(bào)告,聽取和審議《關(guān)于專家樓建設(shè)及家屬區(qū)棚改項(xiàng)目的議案》和《關(guān)于二醫(yī)人誓詞的議案》,討論醫(yī)院改革發(fā)展的重大措施、規(guī)劃,為醫(yī)院的改革、發(fā)展、穩(wěn)定獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

2.完成了六屆一次職工代表大會(huì)提案辦理工作。本次會(huì)議共收集提案xx件,這些提案水平高、涉及面廣,有較高的價(jià)值,反映了我院職工積極參加民主監(jiān)督、民主管理的愿望。對(duì)征集到的提案,工會(huì)委員會(huì)進(jìn)行了認(rèn)真的分類整理,根據(jù)所涉內(nèi)容,進(jìn)行了交辦與督辦。

3.完善了院務(wù)公開制度。按上級(jí)的要求,將“三重一大”等職工關(guān)心的事情,及時(shí)在內(nèi)網(wǎng)及辦事公示欄公示。

4.主動(dòng)參加醫(yī)院內(nèi)部招標(biāo)議標(biāo)工作,積極做好民主監(jiān)督。

(二)關(guān)注弱勢(shì)群體,把關(guān)愛困難職工作為工會(huì)的大事來抓

1.職工生病住院,院領(lǐng)導(dǎo)及工會(huì)都會(huì)主動(dòng)關(guān)心、慰問,并報(bào)銷部分自費(fèi)費(fèi)用,共報(bào)銷金額xx元,職工直系親屬住院,工會(huì)都到病房探視并送上慰問金共計(jì)xx元;職工生日工會(huì)會(huì)送上祝福及生日禮金,全年發(fā)放生日禮金xx元,為年滿xx、xx整生日的退休職工舉行了集體生日會(huì)。

2.職工或職工直系親屬去世,代表醫(yī)院吊唁,全年共吊唁職工及親屬xx人次。

3.關(guān)心困難職工,春節(jié)前走訪慰問了病休職工及部分離退休職工,使他們感受到了二醫(yī)大家庭的關(guān)懷和溫暖。

4.組織義務(wù)獻(xiàn)血三次,全院職工義務(wù)獻(xiàn)血xx人次,超額完成了無償獻(xiàn)血任務(wù)。

5.為全院職工進(jìn)行了一年一次的健康體檢,繼續(xù)為女職工購買了“兩癌”保險(xiǎn)。

6.積極參與扶貧工作。對(duì)口支援xx,經(jīng)常上門幫扶慰問。

(三)積極開展豐富多彩的文體活動(dòng),努力營造科學(xué)、文明、健康的醫(yī)院環(huán)境

1.春節(jié)前,組織了迎新春文藝晚會(huì),xx多職工參加,充分展示了醫(yī)院職工熱愛醫(yī)院、熱愛生活的良好精神面貌。

2.繼續(xù)組織了我院春季長(zhǎng)跑活動(dòng),派二十人參加了xx市馬拉松賽。“五一”、國慶期間組織了拔河、男子籃球、男女混合排球等比賽,加強(qiáng)與周邊單位的聯(lián)系,組織了多場(chǎng)男子籃球比賽。

3.積極參加市七運(yùn)會(huì)。代表市衛(wèi)計(jì)委承辦男子籃球賽,并取得了第三名的好成績(jī),xx等四名隊(duì)員被評(píng)為優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)員。

4.組織了首屆手機(jī)“隨手拍”攝影比賽,共收到作品xx多幅,優(yōu)秀作品在仁愛樓大廳展出,協(xié)助團(tuán)委組織了首屆集體婚禮。

(四)關(guān)心退休職工生活

1.進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)職工之家的管理,新增加部分設(shè)施。

2.為體現(xiàn)醫(yī)院對(duì)退休職工的關(guān)心,重陽節(jié)來臨之前,組織退休職工到xx參觀游覽,并發(fā)放慰問金。

(一)繼續(xù)加強(qiáng)民主管理,暢通參與渠道

1.堅(jiān)持職工代表大會(huì)制度。認(rèn)真謀劃開好六屆三次職工會(huì)員代表大會(huì)。討論決定202年醫(yī)院工作規(guī)劃和重大事項(xiàng),突出職工當(dāng)家作主的地位,突出“牢記使命、不負(fù)時(shí)代、奮斗”的主旋律,充分發(fā)揮職代會(huì)的監(jiān)督機(jī)制,促進(jìn)醫(yī)院各項(xiàng)工作的開展。

2.進(jìn)一步完善院務(wù)公開制度。按照上級(jí)要求,切實(shí)做好院務(wù)公開工作。通過多種形式,將職工關(guān)心的問題定期予以公示,要把醫(yī)院發(fā)展的難點(diǎn)、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、廉政建設(shè)的關(guān)鍵點(diǎn)作為民主議事院務(wù)公開的重點(diǎn)。通過民主議事、院務(wù)公開、規(guī)范醫(yī)療業(yè)務(wù)行為,更加密切黨群關(guān)系,更好地把事前事后監(jiān)督落實(shí)到院務(wù)公開的全過程,有效地遏制和預(yù)防腐敗行為。

3.繼續(xù)協(xié)助做好民主測(cè)評(píng)工作。民主測(cè)評(píng)是職工民主管理、民主監(jiān)督的主要內(nèi)容。開展院民主測(cè)評(píng)的對(duì)象是院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人、護(hù)士長(zhǎng)。

4.認(rèn)真做好職工提案的辦理情況。重點(diǎn)解決好督辦乏力的問題,加大提案辦理的剛性,會(huì)后及時(shí)整理,交分管領(lǐng)導(dǎo)閱示,年中對(duì)辦理情況進(jìn)行督導(dǎo),年底提案辦理情況反饋給提案人,同時(shí)做好優(yōu)秀提案的評(píng)選工作。

5.開展醫(yī)院民主管理研討活動(dòng)。不斷增強(qiáng)民主意識(shí),努力提高民主管理的水平。

6.努力規(guī)范民主議事制度。按黨委的安排,對(duì)醫(yī)院建設(shè)的重要問題,群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題,組織職工及職工代表討論,全年民主議事不少于2次。落實(shí)好職代會(huì)閉會(huì)期間職工或職工代表的參政議政權(quán),努力推進(jìn)決策的科學(xué)化民主化。

(二)促進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè)

1.努力提高職工綜合素質(zhì)。按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型醫(yī)院的要求,通過學(xué)習(xí)會(huì)、研討會(huì)、讀書會(huì)、知識(shí)競(jìng)賽等形式,支持和鼓勵(lì)職工學(xué)政治、學(xué)文化、學(xué)技術(shù)、掌握網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用技術(shù)。配合行政組織開展勞動(dòng)競(jìng)賽、崗位練兵、創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng),提高工作效率和質(zhì)量。結(jié)合學(xué)習(xí)十九大精神,年內(nèi)將組織一次政治及綜合知識(shí)搶答賽。

2.推介各種先進(jìn)典型。培養(yǎng)、宣傳、表彰、推介各種類型的先進(jìn)典型、內(nèi)樹榜樣、外樹形象。積極開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)、形成比學(xué)趕幫、奮發(fā)向上的良好氛圍。力爭(zhēng)年內(nèi)向省市推薦2-3名先進(jìn)典型,1-2個(gè)先進(jìn)集體。

3.加強(qiáng)職工醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。開展以職業(yè)責(zé)任、職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律教育和以病人為中心,全心全意為病人服務(wù)為宗旨的教育,使全院職工樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,以主人翁的姿態(tài)做好本職工作。

4.開展形式多樣的文體活動(dòng)。組織開展迎新春文藝晚會(huì),春季長(zhǎng)跑活動(dòng)、第三屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、二醫(yī)好聲音歌手大賽,并利用各種節(jié)假日開展豐富多彩的文體活動(dòng),活躍職工的業(yè)余文化生活。使職工更加關(guān)心醫(yī)院、熱愛醫(yī)院,增強(qiáng)醫(yī)院的凝聚力。

5.業(yè)務(wù)興趣協(xié)會(huì)工作進(jìn)一步完善。為了更好地豐富醫(yī)務(wù)人員的業(yè)余生活,排解壓力,陶冶醫(yī)務(wù)人員的情操,增進(jìn)同事之間的感情溝通與交流,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)和凝聚力。xx年將在去年的基礎(chǔ)上,把已經(jīng)組建的業(yè)余興趣協(xié)會(huì)進(jìn)一步規(guī)范化、常態(tài)化,爭(zhēng)取適時(shí)擴(kuò)充新的協(xié)會(huì)組織,還將對(duì)興趣協(xié)會(huì)工作進(jìn)行評(píng)先評(píng)優(yōu)。

(三)突出維權(quán)職能,維護(hù)職工的合法權(quán)益

1.堅(jiān)持常年“送溫暖”活動(dòng)制度,在職工生日或生病住院時(shí),職工或職工的直系親屬去世時(shí),工會(huì)上門給予慰問。

2.開展獻(xiàn)愛心活動(dòng),培養(yǎng)職工團(tuán)結(jié)友愛、互幫互助的精神。

3.努力為職工排憂解難、落實(shí)好政策性的保障機(jī)制。

4.爭(zhēng)取職工的收入與醫(yī)院的效益同步增長(zhǎng),適當(dāng)調(diào)整職工福利費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)好職工的經(jīng)濟(jì)權(quán)益。

5.超額完成市衛(wèi)計(jì)委下達(dá)的無償獻(xiàn)血任務(wù)。

6.圓滿完成計(jì)劃生育任務(wù),不發(fā)生一例違反計(jì)劃生育情況。

(四)進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)其他工作

1.積極組織并廣泛發(fā)動(dòng)職工參加xx工會(huì)、xx計(jì)委、xx經(jīng)開區(qū)組織的各項(xiàng)活動(dòng)。

2.加大女工工作力度,在思想道德、科學(xué)文化、業(yè)務(wù)技術(shù)、創(chuàng)新能力等方面全面提高女職工素質(zhì),加強(qiáng)女職工教育的組織領(lǐng)導(dǎo)工作;維護(hù)和保障好女職工的特殊權(quán)益。繼續(xù)為女職工購買“兩癌保險(xiǎn)”。

3.進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)自身的建設(shè)和管理。

各位代表、同志們,xx年注定將是醫(yī)院發(fā)展史上極不平凡的一年,工會(huì)工作面臨的挑戰(zhàn)更大,一切以醫(yī)療業(yè)務(wù)為中心,以順利通過“三甲”綜合醫(yī)院評(píng)審為目標(biāo),鼓足干勁、奮勇爭(zhēng)先,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工,為全面完成醫(yī)院各項(xiàng)工作任務(wù)作出新的更大的貢獻(xiàn)。

謝謝大家!

工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇十三

篇一:漕溪新村幼兒園工會(huì)換屆工作總結(jié)

各位會(huì)員:

首先在感謝全體教職工對(duì)我們工會(huì)三年來工作的支持,我們這一屆工會(huì)委員自到今年任期已滿三年,三年來工會(huì)工作在教育工會(huì)及支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,園長(zhǎng)的大力支持下,全體教職員工的大力配合下,緊緊圍繞園務(wù)計(jì)劃的中心工作,在協(xié)助、督促學(xué)校走依法治校、民主治校、對(duì)進(jìn)一步提高全體教職工的凝聚力,增強(qiáng)戰(zhàn)斗力等方面起到了不可忽視的作用?,F(xiàn)將工作情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí),提高教師的整體素質(zhì)

三年來工會(huì)圍繞幼兒園工作的中心,在教職工中積極開展師德師風(fēng)教育活動(dòng),提高教職工政治思想素質(zhì),組織全體教職工政治學(xué)習(xí),和教職工們一起學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,不斷提高教職工的政治理論水平和道德修養(yǎng),在學(xué)習(xí)中教師樹立了正確的人生觀、職業(yè)觀,工會(huì)還積極組織大家開展了“為人、為師、為學(xué)”“迎世博,樹立徐匯教師形象”“學(xué)習(xí)師魂的體會(huì)”等征文活動(dòng),并進(jìn)行演講比賽,要求每位教師將學(xué)習(xí)和日常各項(xiàng)工作緊密的聯(lián)系,并落實(shí)到自己的行動(dòng)上去,我們把師德建設(shè)作為幼兒園精神文明建設(shè)的核心,把師德工作落實(shí)到實(shí)處。

二、重視文明組室的爭(zhēng)創(chuàng)和評(píng)選

為增強(qiáng)教工爭(zhēng)創(chuàng)文明組室的意識(shí),推進(jìn)各年級(jí)組的精神文明建設(shè),每學(xué)期開學(xué)初工會(huì)要求各年級(jí)組制定文明公約,修訂增補(bǔ)文明中室條例,在組室中積極倡導(dǎo)學(xué)習(xí)、務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新的精神,各組室根據(jù)制定的條例有計(jì)劃的開展豐富多彩的活動(dòng)。圍繞“打造特色,創(chuàng)建文明組室”,開展班組文明建設(shè)。班組文明建設(shè)是學(xué)校文明建設(shè)的重要組成部分。班組文明體現(xiàn)著學(xué)校的精神文明。為此,在開展了“文明班組”的'創(chuàng)建活動(dòng),各班組精心設(shè)計(jì),并努力打造自己的特色,創(chuàng)建文明組室,各路及各年級(jí)組有班組創(chuàng)建計(jì)劃,環(huán)環(huán)相扣、富有個(gè)性。

為了爭(zhēng)創(chuàng)教育工會(huì)的文明組室,各年級(jí)組通過申報(bào)、展示、小結(jié),三年中我園的小中大班年級(jí)組分別被評(píng)為區(qū)教育工會(huì)的文明組室。

三、努力加強(qiáng)工會(huì)組織的自身建設(shè)

對(duì)于工會(huì)的重大活動(dòng),工會(huì)委員共同商討,大家分工合作,共同做好工會(huì)工作。

四、認(rèn)真履行工會(huì)的基本職責(zé),維護(hù)教職工的合法權(quán)益

按照區(qū)教育工會(huì)精神,工會(huì)堅(jiān)持和完善教代會(huì)制度、校務(wù)公開民主管理等主要形式,加強(qiáng)民主監(jiān)督,不斷拓寬深化校務(wù)公開的范圍和形式,讓職工享有知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán),三年來工會(huì)定期組織召開教代會(huì),認(rèn)真做好提案的收集、整理、匯報(bào)工作,三年中教代會(huì)分別通過了群眾最關(guān)心的“工資改革方案”“第二輪鮮血的待遇”,教代會(huì)分別通過了群眾最關(guān)心的《漕溪新村幼兒園醫(yī)療基金補(bǔ)充方案》《漕溪新村幼兒園評(píng)選骨干教師修訂方案》《工資改革分配方案》、《漕溪新村幼兒園師德考核修訂方案》、《漕溪新村幼兒園帶教制度細(xì)則》等,凡是關(guān)系到教職工切身利益的事都要通過教代會(huì)。對(duì)學(xué)校重大事如教師職稱評(píng)定、評(píng)優(yōu)評(píng)先、工資改革教職工獎(jiǎng)懲考核等能及時(shí)公開張貼。

五、以人為本,維護(hù)教職工權(quán)益,從源頭上為教工服務(wù)為教職工排憂解難

維護(hù)教職工的合法權(quán)益是工會(huì)的基本職能,是廣大職工對(duì)工會(huì)的迫切愿望,要突出教職工的維權(quán)職能,樹立“以人為本”的思想。工會(huì)不僅要配合園長(zhǎng)做好各項(xiàng)工作,同時(shí)還要關(guān)心職工的生活,關(guān)心教職工的喜怒哀樂、衣食冷暖,真正做到教職工有困難,工會(huì)是“第一知情人、第一幫助人”,要真心實(shí)意地為教職工辦好事、辦實(shí)事。具體如下:在職教職工和退休教工生病時(shí)工會(huì)能及時(shí)上門探訪;退休教工冬天送溫暖、夏天送清涼必到;新進(jìn)教師、獻(xiàn)血教師必須上門家訪;職工親屬逝世時(shí)必前往慰問;教工家中發(fā)生大事時(shí)工會(huì)在第一時(shí)間上門關(guān)心,每年按比例和要求做好教工參加教育工會(huì)的療修養(yǎng)工作.為老師們辦理各種保險(xiǎn),并且定期為教工做好理賠工作。

六、開展豐富多彩的文體活動(dòng),不斷滿足教職工的精神文化需求

為了增加教職工的凝聚力,活躍職工的業(yè)余文化生活,增強(qiáng)體質(zhì),陶冶情操,舒緩心情,減輕老師們身上的壓力。工會(huì)開展了形式多樣,內(nèi)容豐富的文體活動(dòng)。如:聚餐、郊區(qū)一日游、看電影等,讓大家在警張的工作時(shí)間中放松一下,工會(huì)還組織教職工積極參加上級(jí)工會(huì)舉辦的各種活動(dòng),有烹飪比賽、羽毛球賽、跳繩比賽等,三年中我園分別取得了歌詠比賽一等獎(jiǎng)、烹飪比賽二等獎(jiǎng)和羽毛球第五名的好成績(jī)。

七、認(rèn)真做好退休教職工的工作

一直以來我們工會(huì)都將退管工作列為工作的重點(diǎn),與行政一起組織退休教工舉辦各種活動(dòng)、聚餐等。我園退休教工比較多,還有幾個(gè)生大病的職工,每學(xué)期我都做好這些患大病人員的探望和補(bǔ)助工作。

八、工會(huì)經(jīng)費(fèi)情況

一、20xx年1月至20xx年12月工會(huì)收支情況。

20xx年學(xué)校工會(huì)總收入11187.29元,其中會(huì)費(fèi)收入1760.60元、撥交經(jīng)費(fèi)收入9412.00元、其他收入14.69元。總支出10688.50元,收支相抵結(jié)余498.79元。

20xx年學(xué)校工會(huì)總收入11365.21元,其中會(huì)費(fèi)收入1780.00元、撥交經(jīng)費(fèi)收入9568.00元、其他收入17.21元??傊С?0721.60元,收支相抵結(jié)余643.71元。

20xx年學(xué)校工會(huì)總收入12243.24元,其中會(huì)費(fèi)收入1861.20元、撥交經(jīng)費(fèi)收入10368.00元、其他收入14.04元??傊С?1779.60元,收支相抵結(jié)余463.64元。

工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇十四

工會(huì)換屆工作報(bào)告各位代表、同志們:

xx第二屆工會(huì)于20xx年x月x日選舉產(chǎn)生,任期x年,現(xiàn)已屆滿。今天在這里隆重召開工會(huì)代表大會(huì),主要任務(wù)是總結(jié)過去x年的工作,選舉產(chǎn)生新一屆工會(huì)委員會(huì),下面,我受第二屆工會(huì)委員會(huì)的委托,向大會(huì)作工會(huì)工作報(bào)告,請(qǐng)予審議。

貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,首先要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀的基本要義。

要努力提高職工隊(duì)伍素質(zhì),引導(dǎo)職工建功立業(yè)。深入開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng),根據(jù)形勢(shì)發(fā)展需要,豐富“創(chuàng)爭(zhēng)”內(nèi)容,完善考核辦法,培養(yǎng)選樹典型,激發(fā)職工的學(xué)習(xí)創(chuàng)新熱情,引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)新知識(shí),掌握新技能,不斷提高創(chuàng)新能力、競(jìng)爭(zhēng)能力和創(chuàng)業(yè)能力。推動(dòng)企業(yè)形成培訓(xùn)、考核、使用相銜接的職工教育培訓(xùn)體系,加快職工隊(duì)伍知識(shí)化進(jìn)程。大力推進(jìn)“職工書屋”建設(shè),改善職工學(xué)習(xí)環(huán)境。x年內(nèi),在現(xiàn)有職工文化陣地的基礎(chǔ)上,以企業(yè)為重點(diǎn),集中力量建設(shè)“職工書屋”xx個(gè),其中建成省級(jí)“職工書屋”示范點(diǎn)x個(gè)、市級(jí)示范點(diǎn)x個(gè)。積極開展職工文體活動(dòng),豐富職工精神文化生活。

要深入開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),推動(dòng)職工建功立業(yè)。以增強(qiáng)科技含量、拓寬競(jìng)賽領(lǐng)域、擴(kuò)大參賽面為基本要求,廣泛開展多層次、多形式、多工種的職工技能競(jìng)賽活動(dòng),在廣大職工中進(jìn)一步掀起學(xué)技術(shù)、比技能、創(chuàng)一流的熱潮?;謴?fù)和健全技協(xié)組織,深入開展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),繼續(xù)組織開展合理化建議、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)協(xié)作等活動(dòng),充分激發(fā)廣大職工的工作熱情和創(chuàng)造活力。深入開展“我為節(jié)能減排做貢獻(xiàn)”活動(dòng),引導(dǎo)職工節(jié)能降耗、保護(hù)環(huán)境,努力促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,推動(dòng)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè)建設(shè)。深入開展創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng),引導(dǎo)廣大職工立足崗位,爭(zhēng)做一流工作,創(chuàng)造一流業(yè)績(jī),凝煉一流團(tuán)隊(duì),為推動(dòng)科學(xué)發(fā)展建功立業(yè)。

勞模、關(guān)心勞模、學(xué)習(xí)勞模、爭(zhēng)當(dāng)勞模的良好社會(huì)氛圍。加強(qiáng)對(duì)勞模的管理與服務(wù),落實(shí)勞模待遇,切實(shí)幫助勞模解決生產(chǎn)生活中的困難和問題。

加強(qiáng)源頭參與。要把促進(jìn)發(fā)展和維護(hù)權(quán)益結(jié)合起來,積極參與地方重大改革政策尤其是與職工切身利益密切相關(guān)政策的制定。完善定期向黨委匯報(bào)、與政府召開聯(lián)席會(huì)議、勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)商會(huì)議制度,定期研究解決涉及職工切身利益的重大問題。充分發(fā)揮人大、政協(xié)組織中工會(huì)代表和委員的作用,及時(shí)反映并推動(dòng)涉及職工和工會(huì)工作重大問題的解決。

合同建制率達(dá)到85%以上;簽訂集體合同的企業(yè)都要開展工資集體協(xié)商,并簽訂工資專項(xiàng)集體合同。督促用人單位依法為職工辦理各種社會(huì)保險(xiǎn),切實(shí)維護(hù)職工的社會(huì)保障權(quán)益。深入開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng),加強(qiáng)職工安全教育培訓(xùn),切實(shí)維護(hù)職工的勞動(dòng)安全健康權(quán)益。深化“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng),叫響“共建和諧企業(yè)、共促企業(yè)發(fā)展、共享發(fā)展成果”的口號(hào),促進(jìn)企業(yè)建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的新型勞動(dòng)關(guān)系。健全與人大執(zhí)法、政府監(jiān)察、政協(xié)視察的聯(lián)動(dòng)機(jī)制,促進(jìn)勞動(dòng)法律法規(guī)有效落實(shí)。強(qiáng)化勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織建設(shè),做好勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作。整合社會(huì)資源,借助社會(huì)力量,大力推進(jìn)工會(huì)維權(quán)工作社會(huì)化。

加強(qiáng)職工民主管理工作。不斷擴(kuò)大以職代會(huì)為基本形式的廠務(wù)公開民主管理工作覆蓋面,突出抓好非公有制企業(yè)和區(qū)域性行業(yè)性職代會(huì)制度建設(shè),積極推進(jìn)廠務(wù)公開工作向非公經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域拓展。在進(jìn)一步規(guī)范國有、集體及其控股企業(yè)、事業(yè)單位廠(院、校)務(wù)公開和職代會(huì)制度的同時(shí),五年內(nèi)力爭(zhēng)使已建會(huì)的非公有制企業(yè)廠務(wù)公開和職代會(huì)建制率達(dá)到85%以上。規(guī)范職代會(huì)程序,落實(shí)職代會(huì)各項(xiàng)職權(quán)。健全完善公司制企業(yè)職工董事、職工監(jiān)事制度。加強(qiáng)職工代表培訓(xùn),不斷提高他們參與企業(yè)管理、決策和監(jiān)督的能力。

加強(qiáng)困難職工幫扶中心建設(shè)。要努力把幫扶中心建設(shè)成為充滿愛心、充滿陽光的困難職工之家。在建好市上幫扶中心的同時(shí),重點(diǎn)加強(qiáng)縣區(qū)幫扶中心建設(shè),積極構(gòu)建以市級(jí)幫扶中心為骨干,縣區(qū)幫扶中心為支撐,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)和企業(yè)幫扶站(點(diǎn))為基礎(chǔ)的工會(huì)幫扶工作網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)對(duì)困難職工全覆蓋。要進(jìn)一步提高幫扶中心的管理水平,做到制度健全、服務(wù)到位、標(biāo)識(shí)統(tǒng)一。要建立健全各項(xiàng)幫扶工作管理和內(nèi)控制度,嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理,確保幫扶工作做到陽光操作,保證將有限的資金全部用在困難職工身上。要進(jìn)一步提高幫扶工作的信息化水平,實(shí)現(xiàn)信息和資源共享,建立聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制,提高幫扶效率。要以全國總工會(huì)幫扶資金向西部?jī)A斜、向幫扶中心傾斜的契機(jī),加強(qiáng)幫扶資金的籌措,積極爭(zhēng)取政府補(bǔ)助、社會(huì)捐助,增加工會(huì)經(jīng)費(fèi)投入,不斷提高幫扶能力。

打造幫扶工作品牌。要深入開展“兩節(jié)”慰問、“金秋助學(xué)”、大病救助、困難勞模及困難單親女職工幫扶等活動(dòng),使之成為替黨政分憂、受職工歡迎、具有社會(huì)影響的幫扶工作品牌。要?jiǎng)?chuàng)新幫扶方式,把幫困和脫貧相結(jié)合,堅(jiān)持標(biāo)本兼治,把促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)作為幫助困難職工脫貧解困的根本手段,與政府部門配合,積極開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)、小額信貸等工作,為有創(chuàng)業(yè)愿望的下崗失業(yè)職工實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)提供必要的扶持和幫助。積極推行職工互助保障工作,在甘州區(qū)先行試點(diǎn)的基礎(chǔ)上,爭(zhēng)取用兩年左右的時(shí)間在全市推廣,切實(shí)幫助職工減輕醫(yī)療負(fù)擔(dān),提高抗風(fēng)險(xiǎn)能力。要把農(nóng)民工納入工會(huì)幫扶范圍,為農(nóng)民工辦實(shí)事、做好事、解難事。督促用工單位與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同,依法按時(shí)足額支付農(nóng)民工工資;督促企業(yè)落實(shí)勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律法規(guī),改善農(nóng)民工的生產(chǎn)生活環(huán)境;關(guān)注農(nóng)民工子女就學(xué)問題,將其納入“金秋助學(xué)”活動(dòng)資助范圍;堅(jiān)持開展向農(nóng)民工“冬送溫暖,夏送清涼”活動(dòng)。抓好工會(huì)會(huì)員優(yōu)惠基地建設(shè),為會(huì)員提供就醫(yī)、購物等方面的優(yōu)惠。

農(nóng)民工會(huì)員不少于1.5萬人。健全和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))、基層工會(huì)“小三級(jí)”組織網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)系統(tǒng)工會(huì)組建工作,發(fā)揮系統(tǒng)工會(huì)的獨(dú)特作用。

加強(qiáng)基層組織規(guī)范化建設(shè)。對(duì)新建工會(huì)堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)起步,指導(dǎo)其依法選舉工會(huì)組織,同步建立工會(huì)經(jīng)審、女工、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解等組織和職代會(huì)、廠務(wù)公開、集體合同等制度。認(rèn)真貫徹《企業(yè)工會(huì)工作條例》,深入開展企業(yè)工會(huì)工作規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)活動(dòng),努力使企業(yè)工會(huì)組織更加健全、制度更加完善、工作更加活躍、作用更加明顯。出臺(tái)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會(huì)規(guī)范化建設(shè)實(shí)施意見,在今后五年中,建設(shè)一批省級(jí)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會(huì)。推動(dòng)機(jī)關(guān)工會(huì)建設(shè),積極探索符合機(jī)關(guān)實(shí)際、體現(xiàn)工會(huì)特色的機(jī)關(guān)工會(huì)工作方法與途徑,使機(jī)關(guān)工會(huì)工作煥發(fā)生機(jī)與活力,在推進(jìn)和諧機(jī)關(guān)、和諧社會(huì)建設(shè)中切實(shí)發(fā)揮作用。加大“五好”縣區(qū)工會(huì)創(chuàng)建力度,今明兩年內(nèi),力促4個(gè)縣總工會(huì)達(dá)到“五好”標(biāo)準(zhǔn),使我市縣區(qū)總工會(huì)全部建成“五好”工會(huì)。深入開展“職工之家”建設(shè)活動(dòng),努力提高建家率和建家質(zhì)量。今后五年內(nèi),力爭(zhēng)在建設(shè)全國、全省“模范職工之(?。┘摇钡臄?shù)量上有明顯突破,命名三批市級(jí)“先進(jìn)職工之(?。┘摇?。

伴隨著經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌、社會(huì)轉(zhuǎn)型與利益格局調(diào)整,職工隊(duì)伍發(fā)生了一系列新變化,工會(huì)工作的對(duì)象、領(lǐng)域、內(nèi)容、方式和環(huán)境等出現(xiàn)了許多新情況和新問題。工會(huì)組織必須積極適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展需要,全面加強(qiáng)自身建設(shè)。

加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)。要積極爭(zhēng)取各級(jí)黨委重視支持,選好配強(qiáng)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子,推動(dòng)按有關(guān)政策落實(shí)工會(huì)主席待遇;優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),促進(jìn)工會(huì)干部的培養(yǎng)和交流,營造鼓勵(lì)干事業(yè)、爭(zhēng)一流的良好氛圍;建立健全工會(huì)干部協(xié)管制度,配合組織部門加強(qiáng)對(duì)市、縣區(qū)管工會(huì)干部的管理。創(chuàng)新基層工會(huì)干部選拔任用機(jī)制,逐步建立一支職業(yè)化、社會(huì)化的基層工會(huì)干部隊(duì)伍。改善工會(huì)干部的'生活和工作環(huán)境,設(shè)立基層工會(huì)干部權(quán)益保障金,對(duì)因履行職責(zé)而遭受權(quán)益侵害、或生活特別困難的基層專兼職工會(huì)干部給予資助。加強(qiáng)工會(huì)干部培訓(xùn),落實(shí)干部教育培訓(xùn)五年規(guī)劃,不斷提高工會(huì)干部做好新形勢(shì)下工會(huì)工作的能力。

工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇十五

學(xué)校工會(huì)是學(xué)校的一個(gè)重要組成部分,那么學(xué)校工會(huì)換屆工作總結(jié)怎么寫呢?下面小編就和大家分享學(xué)校工會(huì)換屆工作總結(jié),來欣賞一下吧。

xx小學(xué)教育工會(huì)舉行了第七屆會(huì)員大會(huì)暨換屆選舉大會(huì)。大會(huì)以縣總工會(huì)第六次代表大會(huì)精神為指導(dǎo),得到鄉(xiāng)黨委政府和學(xué)校行政,黨支部,共青團(tuán)組織的大力支持。

大會(huì)上,全體工會(huì)會(huì)員們聽取和審議了xx小學(xué)校長(zhǎng)王明所做的學(xué)校工作報(bào)告,教育工會(huì)主席王德忠作的第六屆工作報(bào)告,報(bào)告回顧了第六屆委員會(huì)在近三年來所做的工作和今后工作建議。同時(shí)也聽取和鄉(xiāng)小學(xué)教育工會(huì)第六屆委員會(huì)財(cái)務(wù)工作報(bào)告和所作的女工委主任工作報(bào)告。報(bào)告審議通過后,全體會(huì)員表決通過了xx小學(xué)教育工會(huì)第七屆會(huì)員大會(huì)委員選舉辦法和主席選舉辦法,表決通過了候選人名單和監(jiān)票、計(jì)票人名單。而后,按照即定程序,監(jiān)票人、計(jì)票人清點(diǎn)人數(shù),清理票箱并封條,領(lǐng)取選票,發(fā)選票,會(huì)員劃票、投票。

在劃票、投票過程中,全體會(huì)員都認(rèn)真地斟酌每一位候選人,并在選票上劃上自己心目中的工會(huì)委員。開始投票,會(huì)員們按規(guī)定順序,在投票箱中投下了神圣的一票。劃票、投票過程都在監(jiān)票人、計(jì)票人的全程監(jiān)督下進(jìn)行。

在大會(huì)上,差額選出了xx小學(xué)教育分工會(huì)第七屆委員9人。之后,又通過選舉,在委員中選舉出了工會(huì)主席,工會(huì)會(huì)計(jì),女工委主任,宣傳組織委員。

最后,x小學(xué)黨支部書記陶明理同志對(duì)新一屆委員和全體會(huì)員表示祝賀,并提出了希望。希望新一屆工會(huì)委員不辜負(fù)全體會(huì)員和廣大教職工的信任,真正形成一個(gè)團(tuán)結(jié)的、有活力的班子,把工會(huì)建設(shè)成充滿生機(jī)和活力的工會(huì)組織。密切聯(lián)系職工群眾,貫徹黨依靠教職工辦學(xué)的方針、維護(hù)教職工合法權(quán)益,擔(dān)負(fù)起教育工會(huì)義不容辭的責(zé)任。積極履行工會(huì)職責(zé),發(fā)揮著它應(yīng)有的作用,在圍繞中心、服務(wù)教育、突出維護(hù)職能、深化學(xué)校民主管理、監(jiān)督學(xué)校行政依法治校、促進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)等方面都做了積極的努力。

此次xx小學(xué)教育工會(huì)舉行換屆選舉,完全按照上級(jí)工會(huì)文件指導(dǎo)精神實(shí)施。大會(huì)由會(huì)員、退休教師代表全程監(jiān)督。充分尊重了全體會(huì)員的權(quán)利,彰顯出工會(huì)委員選舉和諧、民主、公正的特點(diǎn)。大會(huì)圓滿完成了各項(xiàng)議程。

本屆工會(huì)在學(xué)校黨總支和行政領(lǐng)導(dǎo)下、在上級(jí)教育工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,在全體委員的努力下,特別是在全體會(huì)員的支持、配合下,各方面都取得了較大成績(jī),尤其是在圍繞學(xué)校工作中心,以創(chuàng)建和-諧、幸福教工之家”為主線,充分調(diào)動(dòng)教職工主動(dòng)性、創(chuàng)造性,積極推進(jìn)學(xué)習(xí)型工會(huì)工程、民-主建設(shè)工程、權(quán)益保障工程,工會(huì)組織建設(shè)工程,組織教職工開展有益活動(dòng)、創(chuàng)建和-諧校園方面取得了可喜的成績(jī)。

一、努力學(xué)習(xí),提高全體會(huì)員和工會(huì)干部的政治思想素質(zhì)

當(dāng)今所處的時(shí)代,是一個(gè)變革、調(diào)整、創(chuàng)新為顯著特征的時(shí)代,新情況、新問題、新矛盾不斷涌現(xiàn)。面對(duì)新形勢(shì),本屆委員會(huì)一致認(rèn)為要與時(shí)俱進(jìn),應(yīng)更加自覺的學(xué)習(xí),更加認(rèn)真的學(xué)習(xí),更加勤奮的學(xué)習(xí),努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會(huì)組織。希望通過學(xué)習(xí),力爭(zhēng)使全體會(huì)員具有“科學(xué)理論武裝、具有世界眼光、善于把握規(guī)律、富有創(chuàng)新精神”的素質(zhì);通過學(xué)習(xí)全體工會(huì)會(huì)員的政治思想素質(zhì)、文化業(yè)務(wù)水平和各項(xiàng)管理能力有一個(gè)大的提高。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)中共xx大和中共xx屆一、二、三、四次會(huì)議精神,政治思想上和黨中央保持一致。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國工會(huì)法》、全國總工會(huì)xx大文件精神、浙江省和杭州市《中小學(xué)教職工(代表)大會(huì)工作規(guī)程》以及杭州市教育局和市教育工會(huì)第二、三、四次聯(lián)席會(huì)議的通報(bào)和文件。努力提高以法行政、以法治會(huì)的工作能力。

3、廣泛組織開展師德學(xué)習(xí)活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新修訂的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。具體做法是每年第一學(xué)期結(jié)束時(shí),征訂下發(fā)學(xué)習(xí)資料或請(qǐng)教科處確定師德學(xué)習(xí)文章;學(xué)習(xí)中結(jié)合師德學(xué)習(xí)、強(qiáng)調(diào)要立足國情、會(huì)情、校情、把握時(shí)代特征、遵循客觀規(guī)律、堅(jiān)持正確方向,服從服務(wù)于黨、國家和學(xué)校的大局,推動(dòng)學(xué)校發(fā)展,學(xué)習(xí)后,要求撰寫學(xué)習(xí)體會(huì)文章,評(píng)出優(yōu)秀學(xué)習(xí)體會(huì)論文,舉辦學(xué)習(xí)體會(huì)交流活動(dòng);連續(xù)二年評(píng)出一、二、三等獎(jiǎng)學(xué)習(xí)體會(huì)文章326篇。在學(xué)校提出的“正氣、大氣、靈氣”的基礎(chǔ)上,工會(huì)提出了為構(gòu)建正氣、大氣、文氣的工會(huì)會(huì)員隊(duì)伍的目標(biāo),為使工會(huì)成為學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的群眾組織取得了成效。

4、開展讀書活動(dòng)、組織學(xué)習(xí)心理學(xué)、教育學(xué)文章,請(qǐng)徐元老師挑選教育學(xué)、心理學(xué)的有關(guān)文章,上校園網(wǎng)教工之家欄目便于大家閱覽;購買放發(fā)畢淑敏的《解破幸福秘碼》一書,有老師連續(xù)閱讀二次。并請(qǐng)省婦幼保健專家作健康保健報(bào)告,請(qǐng)市瑜伽協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)作瑜伽知識(shí)講座,為打造陽光、和-諧的教職工團(tuán)隊(duì)和構(gòu)建和-諧的校園作出了貢獻(xiàn)。

二、完善以教代會(huì)為基本形式的民-主管理制度,積極推進(jìn)民-主政治建設(shè)。

1、加強(qiáng)基層民-主政治建設(shè),開好歷次教代會(huì)。從20xx年以來,先后召開了杭十四中七屆教代會(huì)三次、四次、五次會(huì)議、八屆一次、二次教代會(huì),討論、審議和通過了《杭十四中校園網(wǎng)建設(shè)獎(jiǎng)勵(lì)條例》《杭十四中教職工獎(jiǎng)懲細(xì)則修改意見》《關(guān)于調(diào)整班主任若干津貼的方案》《關(guān)于教職工部分津貼調(diào)整的建議》《陽光工資獎(jiǎng)勵(lì)部分的執(zhí)行辦法》《杭十四中教工手冊(cè)》等。召開了教代會(huì)的換屆工作,根據(jù)新的《浙江省中小學(xué)教職工(代表)大會(huì)規(guī)程》,本屆教職工代表從原來占全體教職工的百分之三十五提高到現(xiàn)在的百分之五十一。在每次教代會(huì)召開之際,工會(huì)采用會(huì)前、會(huì)中和會(huì)后有利時(shí)機(jī),組織代表學(xué)習(xí)民-主管理相關(guān)知識(shí),進(jìn)一步激發(fā)廣大代表民-主參與學(xué)校管理的積極性,切實(shí)提高教代會(huì)的質(zhì)量。爭(zhēng)取由過多集權(quán)向適度分權(quán)轉(zhuǎn)變;由為民作主向由民作主轉(zhuǎn)變;由單向制約向雙向制約轉(zhuǎn)變;由實(shí)行人治較多向盡量實(shí)行法治轉(zhuǎn)變。

2、制訂杭十四中教代會(huì)實(shí)施細(xì)則。認(rèn)真總結(jié)我校教代會(huì)制度實(shí)施工作情況,根據(jù)省市教育工會(huì)《關(guān)于中小學(xué)教職工(代表)大會(huì)規(guī)程》,制訂了《杭十四中教職工代表大會(huì)實(shí)施細(xì)則》,并及時(shí)上網(wǎng)公布,征求大家意見。市教育工會(huì)也非常關(guān)心我校的實(shí)施細(xì)則,提出了具體修改意見。實(shí)施細(xì)則突出了進(jìn)一步落實(shí)好教職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表決權(quán)和監(jiān)督權(quán)的內(nèi)容。為推動(dòng)我校教代會(huì)工作規(guī)范化、制度化、程序化和法制化建設(shè)邁出了一大步。

20xx年,學(xué)校工會(huì)組織在黨支部、校長(zhǎng)室的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),圍繞學(xué)校辦學(xué)目標(biāo),以全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,辦人民滿意學(xué)校為中心開展工作,調(diào)動(dòng)和發(fā)揮教職工的工作積極性和創(chuàng)造性,帶領(lǐng)教職工積極投身教育教學(xué)改革;切實(shí)履行工會(huì)的基本職責(zé),推進(jìn)學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督,關(guān)心教職工的工作與生活,團(tuán)結(jié)和動(dòng)員全校教職工為學(xué)校的發(fā)展作出新貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將近一年來的工會(huì)工作小結(jié)如下:

一、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),配合黨政做好教育教學(xué)工作。

緊密配合學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮工會(huì)的特色和優(yōu)勢(shì),認(rèn)真組織全體會(huì)員深入學(xué)習(xí)“科學(xué)發(fā)展觀”,學(xué)習(xí)貫徹《教育法》《教師法》《中小學(xué)職業(yè)道德規(guī)范》,不斷提高教職員工的思想政治覺悟和理論水平,在全體教職工中大力開展“依法治教”、“以德治教”、“注重禮儀,建樹形象”等活動(dòng),弘揚(yáng)高尚師德,促使他們牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,敬業(yè)愛崗,樂于奉獻(xiàn),為教育事業(yè)多做貢獻(xiàn)。

不斷提高教職員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),讓全體教職員工堅(jiān)定正確的政治方向,熱愛教育事業(yè),熱愛溱小,熱愛學(xué)生,勤勉務(wù)實(shí)地工作。與時(shí)俱進(jìn),開展讀書活動(dòng),努力學(xué)習(xí)新理論、新知識(shí),學(xué)習(xí)、運(yùn)用現(xiàn)代教育科學(xué)技術(shù),不斷提高教育教學(xué)效益。密切配合學(xué)校黨政工作,努力為教職工不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)創(chuàng)造優(yōu)良的條件。

二、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),增強(qiáng)新形勢(shì)下教育工會(huì)工作的緊迫感和責(zé)任感。

加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),提高理論水平,把學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會(huì)法》作為一項(xiàng)重要工作抓緊抓好,統(tǒng)一思想,采取措施,把它與依法治教緊密結(jié)合起來,使廣大教職員工進(jìn)一步增強(qiáng)法律意識(shí),強(qiáng)化法律觀念、民主觀念、權(quán)益觀念。

三、積極推進(jìn)學(xué)校民主管理,充分發(fā)揮以教代會(huì)為基本形式的民主管理和民主監(jiān)督制度。

認(rèn)真貫徹江蘇省教代會(huì)條例,認(rèn)真依照工會(huì)章程,按規(guī)定行使教代會(huì)的審議權(quán)、評(píng)議權(quán)、建議權(quán)或決定權(quán),使教職員工參與學(xué)校重大問題的決策和日常事務(wù)的管理,增強(qiáng)主人翁責(zé)任感。認(rèn)真組織民主評(píng)議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員活動(dòng)。把教工代表評(píng)議校領(lǐng)導(dǎo)班子成員做為行政管理和民主管理、民主監(jiān)督的一項(xiàng)常規(guī)活動(dòng)抓好。傾聽群眾的呼聲,了解他們的意見,改進(jìn)工作作風(fēng),改進(jìn)學(xué)校的管理工作,提高管理效能。

四、深入推行校務(wù)公開,對(duì)校務(wù)公開中規(guī)定的有關(guān)項(xiàng)目予以公布。

后備干部的推薦、黨員轉(zhuǎn)正、年度考核、晉級(jí)晉職、評(píng)先評(píng)優(yōu)、重要建設(shè)項(xiàng)目的安排和大額資金的使用以及收費(fèi)等均以黨務(wù)、校務(wù)公開欄的形式進(jìn)行公示。并建立完善校務(wù)公開黨政工齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)格局,進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校民主化決策、法制建設(shè)和科學(xué)管理。加強(qiáng)對(duì)學(xué)校財(cái)務(wù)實(shí)施監(jiān)督。每一學(xué)期工會(huì)都請(qǐng)財(cái)務(wù)帳目審查人員,對(duì)學(xué)校所有的收費(fèi)項(xiàng)目、票據(jù)、收入、支出情況進(jìn)行審核,讓老師心中有一本明白帳,讓全體教職工共同管好學(xué)校這個(gè)“家”。

五、開展“創(chuàng)、樹”活動(dòng),樹時(shí)代教師形象,展時(shí)代教師風(fēng)采。

我校工會(huì)積極響應(yīng)局黨委和教育工會(huì)的號(hào)召,在全體教職工中組織開展“勤勉創(chuàng)新,爭(zhēng)做六有好教師”立功競(jìng)賽活動(dòng),以競(jìng)賽為載體,推進(jìn)“建功,創(chuàng)新促發(fā)展”、“兩爭(zhēng)一樹“等活動(dòng)的開展,讓老師熱愛自己的崗位,在平凡的工作中讓人生放光結(jié)彩。組織教師進(jìn)行讀書活動(dòng),讓老師不斷充實(shí)自己,不斷提高自己;配合學(xué)校做好“青藍(lán)工程”工作,新老教師結(jié)隊(duì),互學(xué)共長(zhǎng),使青年教師快速成長(zhǎng)成才,在教學(xué)一線挑大梁,為學(xué)校的發(fā)展注入新的活力。

六、營造和諧工作氛圍,關(guān)注教師幸福健康。

學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)組織無時(shí)無刻都把老師們的事情放在心上,經(jīng)常了解他們的需求,把教師的身心健康、幸福生活作為大事來抓,把黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛護(hù)送給每位教師。一年來,為老師們做了較多的工作。

積極關(guān)心教職工的生活,開展送溫暖活動(dòng),組織慰問老教師和有困難的教師,為教職工多做好事實(shí)事。一直以來,不管是教師生病住院,還是結(jié)婚,學(xué)校工會(huì)總是會(huì)同黨政領(lǐng)導(dǎo)一起慰問和祝賀,把學(xué)校的關(guān)心送到每個(gè)教職工的心坎上。今年我校青年教師何玲玲不幸患上白血病,學(xué)校發(fā)出倡議,組織全校師生踴躍捐款近十萬元;前不久,學(xué)校還組織教師進(jìn)行了體檢,真摯的關(guān)懷為廣大教職工解除了后顧之憂,使他們得以全身心地投入到教育教學(xué)工作中,為學(xué)校的發(fā)展作貢獻(xiàn)。

廣泛開展校園文化體育活動(dòng),不斷增強(qiáng)教職工體質(zhì),陶冶情操,20xx年,我校工會(huì)“三八”婦女節(jié)組織全體女教師去到市醫(yī)院進(jìn)行體檢,還組織了老教師觀光座談,陶冶了情操,營造了一個(gè)寬松和諧快樂的氛圍。今年元旦期間,我校還組織全體教師參與的教師文體活動(dòng),通過活動(dòng),全體教師積極進(jìn)取的精神得到提升,加強(qiáng)了教師之間的凝聚力。取得了前所未有的好成績(jī),充分展示城西人良好的精神風(fēng)貌。

領(lǐng)導(dǎo)的重視是我們搞好工作的前提,職工的支持是我們圓滿完成任務(wù)的基礎(chǔ)。我校工會(huì)在黨支部、校長(zhǎng)室的領(lǐng)導(dǎo)下,在全體老師的大力支持下,將不斷探索和改進(jìn)工作方法,提高創(chuàng)新能力,努力開拓工會(huì)工作的新局面。

工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇十六

公司兩級(jí)工會(huì)深入開展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新和合理化建議、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、崗位培訓(xùn)、勞動(dòng)競(jìng)賽等活動(dòng),發(fā)動(dòng)員工鉆研業(yè)務(wù)、發(fā)奮工作,在公司的生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮了良好作用。

1、深入開展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。兩級(jí)工會(huì)以生產(chǎn)經(jīng)營為中心,廣泛深入開展合理化建議、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造等群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。聯(lián)系實(shí)際,創(chuàng)新活動(dòng)載體,豐富活動(dòng)內(nèi)容,開展了各具特色的“專項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽”、“‘金點(diǎn)子’合理化建議”、“先進(jìn)操作法”、懸賞攻關(guān)、崗位練兵、技術(shù)比武、“巾幗建功競(jìng)賽”等活動(dòng),大力推進(jìn)了群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程。四年來,兩級(jí)工會(huì)共開展勞動(dòng)競(jìng)賽27項(xiàng),懸賞攻關(guān)活動(dòng)23項(xiàng),對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營起到良好的促進(jìn)作用。

2、認(rèn)真開展員工教育培訓(xùn)工作。公司兩級(jí)工會(huì)緊密結(jié)合“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭(zhēng)做知識(shí)型員工”活動(dòng),深入推進(jìn)員工讀書自學(xué)、崗位成才,倡導(dǎo)和鼓勵(lì)員工學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)。在教育培訓(xùn)中,公司工會(huì)采取專家講授的方式,先后組織員工參加了安全知識(shí)、崗位技能、班組管理、勞動(dòng)法律等各類專題培訓(xùn),通過分步驟、分層次、分等級(jí)地開展培訓(xùn),將教育培訓(xùn)工作與選拔拔尖人才相結(jié)合,與提高崗位操作能力相結(jié)合,與技能鑒定相結(jié)合,切實(shí)提高崗位操作人員的技能水平,形成“以點(diǎn)帶線,以線帶面”的培訓(xùn)格局,有效推動(dòng)了培訓(xùn)工作的創(chuàng)新和進(jìn)步,為擴(kuò)大員工知識(shí)面、優(yōu)化員工知識(shí)結(jié)構(gòu)、提高員工業(yè)務(wù)技能發(fā)揮了積極的引導(dǎo)和促進(jìn)作用。四年來,先后涌現(xiàn)出某省“知識(shí)型技能型人才”2名,某市“杰出人才”1名,各類技術(shù)能手、崗位能手57人次。

3、廣泛開展形式多樣的勞動(dòng)競(jìng)賽。在勞動(dòng)競(jìng)賽中,公司工會(huì)圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這一中心,始終做到“三個(gè)堅(jiān)持”和“四個(gè)做好”,即堅(jiān)持把握競(jìng)賽活動(dòng)主題,堅(jiān)持突出競(jìng)賽活動(dòng)重點(diǎn),堅(jiān)持注重競(jìng)賽活動(dòng)實(shí)效;做好計(jì)劃,做好宣傳,做好指導(dǎo)服務(wù),做好考核檢查。四年來,先后開展了“大干紅五月、搶干二季度,為某某獎(jiǎng)狀添光增彩”、“全力拼干三個(gè)月,全面完成某訂單生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)”、“決戰(zhàn)四季度,興某、保大局”等主題勞動(dòng)競(jìng)賽,有力地促進(jìn)了公司生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的全面完成。特別是在2015年“決戰(zhàn)四季度”勞動(dòng)競(jìng)賽中,在公司全體員工堅(jiān)持不懈的努力下,公司實(shí)現(xiàn)了四條線、多個(gè)品種同時(shí)作業(yè)的歷史性突破,創(chuàng)造了月交車6個(gè)品種705輛的歷史紀(jì)錄。

公司工會(huì)堅(jiān)定不移地執(zhí)行全心全意依靠工人階級(jí)的根本指導(dǎo)方針,尊重員工民主權(quán)利,發(fā)揮員工民主參與、民主監(jiān)督作用,保證了企業(yè)重大決策的民主性、可行性。

一是堅(jiān)持職代會(huì)制度。堅(jiān)持和完善以職代會(huì)為基本形式的民主管理制度,堅(jiān)持定期召開職代會(huì),并嚴(yán)格按照程序辦事,堅(jiān)持該提交職代會(huì)討論的問題一定要討論,該有職工代表參加的項(xiàng)目一定要參加,該有職工代表參加考核的內(nèi)容一定要參加考核,做到多渠道、多層次、多方位的參與,充分發(fā)揮了參與、監(jiān)督企業(yè)管理的作用。

二是堅(jiān)持民主評(píng)議干部制度。兩級(jí)工會(huì)分別組織員工或員工代表對(duì)中層領(lǐng)導(dǎo)干部干部從德、能、勤、績(jī)、廉五方面進(jìn)行考評(píng),監(jiān)督干部們不斷改進(jìn)工作作風(fēng)和方法,贏得群眾信賴,提高了干部的職業(yè)道德素質(zhì)、群眾路線觀念和業(yè)務(wù)技術(shù)水平。四年來,評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部4次,評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部80多人次。

三是堅(jiān)持廠務(wù)公開制度。公司兩級(jí)工會(huì)通過職工代表組長(zhǎng)會(huì)、公司領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)、下發(fā)文件及簡(jiǎn)報(bào)、廠務(wù)公開欄等形式定期對(duì)工廠獎(jiǎng)金分配方案、壓濾機(jī)濾布公司重要規(guī)章制度、公司業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況、公司通訊費(fèi)等廠務(wù)公開項(xiàng)目進(jìn)行了公開,并通過召開員工座談會(huì)搜集員工群眾對(duì)所公開項(xiàng)目的意見和建議,按程序提供給公司黨政決策考慮。對(duì)員工群眾不理解的事項(xiàng)及時(shí)給予解釋,保證公司黨政決定的事項(xiàng)的貫徹落實(shí)。隨著廠務(wù)公開項(xiàng)目的.及時(shí)公開,使員工群眾了解、掌握了情況,穩(wěn)定了情緒,安心于生產(chǎn),保證了生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。四年來,公司公布年度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃4次、重要規(guī)章制度2次、獎(jiǎng)金分配方案7次、業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況3次、中層領(lǐng)導(dǎo)通訊費(fèi)14次、招聘人員方案及結(jié)果等項(xiàng)目共計(jì)26次。

公司兩級(jí)工會(huì)樹立群眾利益無小事的觀念,認(rèn)真履行維護(hù)職能,關(guān)心員工生活,想方設(shè)法為員工把實(shí)事辦實(shí)、把好事辦好。

1、加強(qiáng)安全監(jiān)督和勞動(dòng)保護(hù)工作,維護(hù)員工合法權(quán)益。公司兩級(jí)工會(huì)緊密結(jié)合公司生產(chǎn)安全工作,專門成立了員工勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察小組,堅(jiān)持定期或不定期地參與對(duì)安全法規(guī)、安全制度落實(shí)情況的檢查與監(jiān)督,保證安全設(shè)施投入,查改安全事故隱患,將查出的問題及時(shí)上報(bào)車間和公司進(jìn)行整改。四年來,組織安全檢查20余次,查出并整改安全隱患及勞動(dòng)保護(hù)方面的問題53項(xiàng)。公司工會(huì)還與安全部門通力合作,大張旗鼓地開展“安全生產(chǎn)月”、“安全監(jiān)督崗”等多形式的安全活動(dòng),加強(qiáng)了員工安全教育,提高了員工安全意識(shí),促進(jìn)了安全生產(chǎn),保證了員工的人身安全與身心健康。

2、有效開展“送溫暖”工作,積極為員工排憂解難。公司工會(huì)堅(jiān)持以“溫暖、關(guān)心、幫扶”為內(nèi)容,有重點(diǎn)地開展工作。公司工會(huì)始終把出現(xiàn)緊急困難、特重大病困難的職工作為重點(diǎn)對(duì)象,建立了特困人員檔案。對(duì)出現(xiàn)緊急困難、特重大病困難的職工,及時(shí)走訪、慰問,積極出主意、想辦法,幫助解決一些力所能及的困難,使職工感受到了組織的溫暖。四年來,工會(huì)探望生病住院?jiǎn)T工160人次,送慰問品價(jià)值達(dá)20000余元。春節(jié)、中秋、國慶雙節(jié)時(shí)向員工和離退休員工發(fā)放慰問品,通過對(duì)員工的關(guān)懷,使大家感受到了工會(huì)組織的溫暖。四年來,在廠工會(huì)的大力支持下,辦理困難補(bǔ)助600人次。在今年上半年度送溫暖活動(dòng)中,工會(huì)積極向上級(jí)工會(huì)和公司行政申請(qǐng)資金,對(duì)全公司31名困難員工分類排隊(duì),特困特補(bǔ),發(fā)放慰問金13500元。

3、切實(shí)保障女工合法權(quán)益和特殊利益。依法維護(hù)女工合法權(quán)益,為女工說話辦實(shí)事,做女工的貼心人,是公司女工委員會(huì)的一項(xiàng)重要工作。公司兩級(jí)女工委員會(huì)采用各種形式,組織女工學(xué)習(xí)《勞動(dòng)法》、《婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》等法律法規(guī),增強(qiáng)女工依法維權(quán)的能力,提高女工自身維權(quán)意識(shí)。對(duì)女職工孕期、產(chǎn)期、哺乳期的一切待遇,公司女工委員會(huì)監(jiān)督有關(guān)部門嚴(yán)格按工廠有關(guān)文件執(zhí)行,較好地維護(hù)了女職工的合法權(quán)益。同時(shí),每年“三八”節(jié),公司工會(huì)都會(huì)積極籌備豐富多彩、主題鮮明的紀(jì)念活動(dòng)慶祝女工的節(jié)日。公司工會(huì)還積極配合廠工會(huì)組織開展女工婦科體檢工作,在今年組織的體檢中,有323名女工進(jìn)行了健康檢查。

4、開展多種形式的文娛活動(dòng),保障員工的文化權(quán)益。為豐富員工業(yè)余文化生活,各級(jí)工會(huì)利用業(yè)余時(shí)間日組織撲克、跳繩、拔河、氣排球、乒乓球、卡拉ok等比賽。通過一系列活動(dòng)的開展,豐富了員工業(yè)務(wù)文化生活,營造了良好的企業(yè)文化氛圍,增強(qiáng)了員工凝聚力。

公司工會(huì)始終把加強(qiáng)自身建設(shè)放在首位:一是以開展保持_員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),認(rèn)真加強(qiáng)工會(huì)干部的培訓(xùn)與教育。各級(jí)工會(huì)在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,以開展保持_員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),努力解決工會(huì)干部在思想、組織、作風(fēng)方面存在的問題,堅(jiān)定了理想信念,增強(qiáng)了黨性觀念,樹立了群眾觀念,激發(fā)了新形勢(shì)下做好工會(huì)工作的自覺性和責(zé)任感,提高了工會(huì)干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。四年來,工會(huì)干部參加各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)2人次;二是以“職工小家”建設(shè)為載體,重點(diǎn)加強(qiáng)基層組織建設(shè)。按照抓重點(diǎn)、帶一般的思路,系統(tǒng)性地加強(qiáng)兩級(jí)工會(huì)的制度建設(shè)、硬件建設(shè)、責(zé)任體系建設(shè)和日常管理工作,有效改善一線職工的生產(chǎn)、生活、文化、娛樂等條件。今年,某某對(duì)公司下屬車間生產(chǎn)工人的更-衣箱統(tǒng)一進(jìn)行了更新,并要求做到規(guī)范管理,一方面有效解決了男工現(xiàn)場(chǎng)更-衣的老大難問題,一方面又規(guī)范了班組管理園地,使工會(huì)陣地建設(shè)工作得到了完善,為今后加強(qiáng)進(jìn)一步小家建設(shè)奠定了基礎(chǔ);三是以“巾幗建功競(jìng)賽”為載體,大力開展女工工作。兩級(jí)女工委員會(huì)組織動(dòng)員廣大女員工積極參與巾幗建功競(jìng)賽活動(dòng),引導(dǎo)女職工樹立自尊、自信、自立、自強(qiáng)精神,全面提高女職工的思想道德、科學(xué)文化技術(shù)和健康素質(zhì)。在今年三八節(jié)期間,公司女工委員會(huì)先后開展了“巾幗崗位成才”、“雙增雙節(jié)”等活動(dòng),通過活動(dòng)充分展現(xiàn)了女工風(fēng)采,發(fā)揮了半邊天的作用。

工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇十七

學(xué)校工會(huì)換屆工作方案

一、指導(dǎo)思想:

在認(rèn)真總結(jié)上屆工會(huì)三年任期內(nèi)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,根據(jù)《中華人民共和國工會(huì)工作章程》規(guī)定和上級(jí)有關(guān)文件精神,結(jié)合本學(xué)區(qū)實(shí)際,選舉產(chǎn)生新一屆工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子,并研究部署今后三年工會(huì)工作任務(wù)。

二、選舉原則:

民-主集中制原則。采取教職工民-主選舉和黨支部研究協(xié)商相結(jié)合的辦法,選舉應(yīng)充分考慮各方面因素,體現(xiàn)先進(jìn)性、廣泛性和代表性。

三、選舉條件:

1、系本學(xué)區(qū)工會(huì)會(huì)員;

2、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,自覺貫徹執(zhí)行黨的基本理論、基本綱領(lǐng)和基本路線;

5、熱愛工會(huì)工作,熱心服務(wù)教工,有文化、有能力、具有奉獻(xiàn)精神,協(xié)調(diào)配合能力強(qiáng)。

四、選舉程序:

(一)確定名額:

根據(jù)工會(huì)會(huì)員人數(shù),確定本屆工會(huì)委員會(huì)由7人組成;

(二)小組提名:

(三)支部協(xié)商:

(四)正式選舉:

1、上屆工會(huì)向全體工會(huì)會(huì)員匯報(bào)任期工作情況和經(jīng)費(fèi)使用況;

3、宣布選舉辦法:采用差額選舉的辦法進(jìn)行選舉;

4、宣布候選人:簡(jiǎn)要介紹候選人情況;

(五)支部分工:

(六)宣布結(jié)果:

召開全體工會(huì)會(huì)員會(huì)議,宣布新一屆工會(huì)委員分工情況。

五、組織領(lǐng)導(dǎo):

整個(gè)選舉過程在學(xué)校黨支部的直接領(lǐng)導(dǎo)和全體工會(huì)會(huì)員的積極參與下有序下進(jìn)

工會(huì)換屆工作總結(jié)報(bào)告篇十八

烏龍學(xué)校第二屆工會(huì)委員會(huì)任期已滿,根據(jù)《工會(huì)法》的要求,在校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,在全體工會(huì)會(huì)員民-主推薦工會(huì)委員候選人的基礎(chǔ)上,我校黨政多次召開聯(lián)席會(huì)議,研究本次換屆選舉事宜,經(jīng)縣教育工會(huì)批準(zhǔn),于xx年1月14日下午召開了烏龍學(xué)校第三屆工會(huì)委員會(huì)換屆選舉大會(huì)??h教育工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)王大慶、陳海洲、王禮球參加了本次大會(huì)。

會(huì)議由校黨支部書記施光繼同志主持,按照會(huì)議議程,在介紹了本次大會(huì)籌備工作情況和上屆工會(huì)主席代表工會(huì)委員會(huì)作工作報(bào)告之后,學(xué)校全體工會(huì)會(huì)員在和-諧的氣氛中投出自己莊嚴(yán)的一票,經(jīng)唱票人、監(jiān)票人和計(jì)票人現(xiàn)場(chǎng)計(jì)票選舉出五名工會(huì)委員。接著,楊家奇校長(zhǎng)在大會(huì)上講話,他說:肥東教育強(qiáng)縣已通過省復(fù)核驗(yàn)收,讓孩子上好學(xué),辦人民滿意的教育已成為烏龍人的迫切要求。認(rèn)真落實(shí)這些要求,是我們學(xué)校改革、發(fā)展和創(chuàng)建和-諧校園的重要內(nèi)容。同時(shí)也為學(xué)校工會(huì)作用的發(fā)揮提出更高的要求。楊校長(zhǎng)就學(xué)校工會(huì)工作講了兩點(diǎn)意見:一是學(xué)校新一屆工會(huì)委員會(huì)要堅(jiān)持以鄧-小-平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,不斷加強(qiáng)工會(huì)組織和委員自身建設(shè),進(jìn)一步增強(qiáng)使命感、責(zé)任感,緊緊圍繞學(xué)校改革發(fā)展工作任務(wù),自覺地把工會(huì)工作融入到學(xué)校工作大局中去。更加緊密團(tuán)結(jié)群眾,關(guān)心教職工,更好地發(fā)揮橋梁和紐帶作用;不斷增強(qiáng)向心力、凝聚力,開拓創(chuàng)新,團(tuán)結(jié)友愛,廉潔奉公;能勇于承擔(dān) 1 重任,借鑒過去成功的經(jīng)驗(yàn),不斷完善工作方法,進(jìn)一步提高工作能力,做黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的好幫手,成為廣大教職工群眾的貼心人,努力形成全校上下同心同德,既有民-主,又有集中,既有個(gè)人心情舒暢,又有統(tǒng)一意志的生動(dòng)活潑,團(tuán)結(jié)和-諧的學(xué)校工作新局面!

二是廣大工會(huì)會(huì)員要進(jìn)一步支持新一屆工會(huì)的工作,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),努力成為勤奮學(xué)習(xí)的模范、努力工作的模范和增進(jìn)團(tuán)結(jié)的模范。在本職崗位上扎實(shí)工作,埋頭苦干,積極進(jìn)取,銳意創(chuàng)新,為把我校進(jìn)一步做精、做強(qiáng),全面提升我校的辦學(xué)水平做出新的更大的貢獻(xiàn)。

最后,縣教育工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)王大慶同志作了總結(jié)性講話。他首先向剛剛當(dāng)選的新一屆工會(huì)委員會(huì)表示熱烈的祝賀!并對(duì)新一屆工會(huì)委員會(huì)提出了希望和要求,他要求工會(huì)委員會(huì)要緊緊圍繞學(xué)校工作的中心和大局,堅(jiān)持工會(huì)工作緊密配合學(xué)校的各項(xiàng)工作,堅(jiān)持密切聯(lián)系廣大教職員工,組織學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)教職工提高思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì),煥發(fā)主人翁責(zé)任感,開展各類文體活動(dòng),構(gòu)建和-諧校園,把服務(wù)大局和服務(wù)會(huì)員有機(jī)結(jié)合,創(chuàng)造性地開展工作。

會(huì)議在歡樂、祥和的氣氛中結(jié)束。本次大會(huì)對(duì)于我校工會(huì)進(jìn)一步搞好民-主監(jiān)督、民-主管理、參政議政職能;更好地配合學(xué)校發(fā)展需要,開展好教育教學(xué)改革,加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),做好教職工思想政治工作,營造與時(shí)俱進(jìn)的校園文化,提高我校的辦學(xué)質(zhì)量都具有極大的推動(dòng)作用。

---來源網(wǎng)絡(luò)整理,僅供參考

您可能關(guān)注的文檔