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派出所所長試用期滿述職報告(優(yōu)質(zhì)5篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-06 14:49:51 頁碼:14
派出所所長試用期滿述職報告(優(yōu)質(zhì)5篇)
2023-06-06 14:49:51    小編:zdfb

報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀。報告書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇報告呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文,希望大家能夠喜歡!

試用期滿述職報告篇一

一、理論與實踐相結(jié)合,學(xué)習(xí)和運用相促進

在政治理論方面,我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論,運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物,明辨是非,堅持真理,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,在重大問題上旗幟鮮明,在關(guān)鍵時刻經(jīng)得起考驗,在思想上、政治上、行動上始終與中央保持高度一致。具體工作中,能夠堅定不移地貫徹組織和領(lǐng)導(dǎo)的決定和工作部署,不折不扣地完成組織賦予的工作任務(wù)。

工作之余,除了通過自覺主動學(xué)習(xí)政治理論和法律方面知識外,我積極參加市、局組織的各種學(xué)習(xí)活動和培訓(xùn)班,努力提高自己的理論水平和服務(wù)意識。去年11月,我參加了由單位組織的職業(yè)技術(shù)農(nóng)民培訓(xùn)考察調(diào)研小組,赴山東青島、威海等地學(xué)習(xí),了解當前職業(yè)技術(shù)農(nóng)民培訓(xùn)的形勢和發(fā)展狀況,學(xué)習(xí)先進地區(qū)在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展以及職業(yè)技術(shù)農(nóng)民培訓(xùn)的做法。今年5月,我參加了由市政府組織的政府信息依申請公開的培訓(xùn)班,學(xué)習(xí)《中華人民共和國政府信息公開條例》、《行政許可法》等法律法規(guī)。通過培訓(xùn),明確政務(wù)公開的意義和作用,掌握了規(guī)范政府部門工作中信息公開的有關(guān)程序、內(nèi)容、形式,對公民向政府部門申請公開信息如何回復(fù)等。6月,按照市委黨校和組織部門的安排,我參加了市委黨校組織為期三周的科級干部任職培訓(xùn)(脫產(chǎn))。在短短的十多天時間里,我在政治理論、業(yè)務(wù)技能、安全生產(chǎn)、應(yīng)急處理以及交流溝通等方面進行了系統(tǒng)地學(xué)習(xí),通過現(xiàn)場模擬演練,學(xué)員交流互動,到江西革命老區(qū)開展體驗式學(xué)習(xí),自己的思想境界上得到很大提升。培訓(xùn)班特別注重對實地考察調(diào)研,對工業(yè)、農(nóng)業(yè)、服務(wù)業(yè)等行業(yè)全面地考察,有大型企業(yè)、高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園、農(nóng)業(yè)園區(qū),還有街道和村居管理等都有涉及,讓我學(xué)會在處理工作中從更高層次和更全面去思考,從細微處去解決問題,極大地提高了自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力。

二、創(chuàng)新信訪維穩(wěn)工作,打開維穩(wěn)新局面

按照工作分工,從今年3月份起,我負責局信訪維穩(wěn)工作,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)局系統(tǒng)信訪維穩(wěn)。由于今年是全省“社會矛盾化解年”,農(nóng)業(yè)系統(tǒng)維穩(wěn)是全市信訪維穩(wěn)工作的重要組成部門,社會矛盾化解時間緊、任務(wù)重,為完成省、市在年初給我們下達的90%以上化解率,重大矛盾糾紛化解三分之一以上的目標要求,我從接手這項工作后,就主動與市信訪局、市維穩(wěn)辦等單位聯(lián)系溝通,共同研究推進農(nóng)業(yè)系統(tǒng)信訪維穩(wěn)工作。

上半年開始,通過建立機構(gòu)、健全機制、完善制度、督導(dǎo)宣傳等一系列工作舉措,打造了我市涉農(nóng)穩(wěn)定專項治理工作的良好格局,首先是確定“三大目標”,其次是落實“四大責任”和突出“四類治理”,加強內(nèi)外并舉,嚴密建立多層治理網(wǎng)絡(luò)。目前,已建立了由市委農(nóng)辦牽頭的涉農(nóng)穩(wěn)定問題專項治理工作聯(lián)席會議制度。每季度組織召開一次會議,分析工作形勢,研究工作對策。建立了完善工作臺賬制度。對排查出的突出矛盾糾紛,市、區(qū)、鎮(zhèn)各有關(guān)單位分別建立工作臺賬,按月做好臺賬登記工作。建立了信息報送和督查通報制度。市、區(qū)、鎮(zhèn)各有關(guān)單位之間加強信息溝通傳遞工作,按月報送工作情況信息和滾動報送數(shù)據(jù)報表。切實做到“一個責任單位、一班化解力量、一套化解措施、一定期限化解”四個一制度的落實。

通過開創(chuàng)新的工作方式方法,我局信訪維穩(wěn)工作取得了較好成效。今年1至8月份,全市共排查涉農(nóng)一般性矛盾糾紛155宗,已化解129宗,化解率為83%;排查突出矛盾糾紛45宗,已化解20宗,化解率為44.44%。今年5月,市委維穩(wěn)辦刊登了我撰寫的文章,同時抄報了省、市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

三、嚴格遵守廉潔規(guī)定,樹立清風(fēng)正氣榜樣

在廉政自律方面,我嚴格遵守機關(guān)效能建設(shè)規(guī)定,認真執(zhí)行中央的“八項規(guī)定”和“四條禁令”,強化廉潔從政意識,做嚴格自律,廉潔從政的表率。在實際工作生活中,能頂?shù)米⊥崂恚皇芡饨绲恼T惑所影響。由于利益主義、拜金主義、享樂主義等腐朽思想的侵襲,一些歪理邪說在社會上流行,我經(jīng)常提醒自己必須提高覺悟,堅定信念,錘煉意志,增強免疫力,真正做到理想信念不動搖,大是大非不糊涂。能耐得住清貧,不為利欲所俘虜。公務(wù)員是以為群眾服務(wù),為社會大局服務(wù)的職業(yè),特別是農(nóng)業(yè)部門這種傳統(tǒng)中的“清水衙門”,與經(jīng)濟、財務(wù)接觸得較少,但由于現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展形勢需要,農(nóng)業(yè)部門還會與農(nóng)業(yè)項目資金、工程建設(shè)等有接觸,也可能涉及到資金的審批等事項。在這方面我能切實規(guī)范自己的言行,不該去的地方不去,不該沾的東西不沾,不該做的事情不做,以良好的形象取信于組織、取信于民、取信于同事,為農(nóng)業(yè)局創(chuàng)建風(fēng)清氣正的辦事環(huán)境樹立良好的榜樣。

四、存在的問題和不足

一年來,在組織和局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,經(jīng)過自己不懈努力,在工作中取得了不少成績,但我也深刻認識到自身的不足,在許多方面離領(lǐng)導(dǎo)和同事的要求還有一定距離,在工作中還有薄弱環(huán)節(jié),如學(xué)習(xí)抓得不夠緊,工作中有畏難情緒,處理問題時考慮問題不夠周全,在和部門協(xié)調(diào)方面的能力需要進一步加強。希望在今后的工作中,同事們能批評和督促我,使我更清醒地意識到自身缺點,做到有則改之,無則加勉。

回顧一年來的工作,我在業(yè)務(wù)上更上一層樓,與同志們的關(guān)系更為融洽,協(xié)調(diào)和溝通能力有所提高。今后,我必將盡力而為,揚長避短,刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作,期待著百尺竿頭更進一步。

試用期滿述職報告篇二

一、工作內(nèi)容

進入試用期以來,我的工作主要是:

1、掌握按揭的相關(guān)知識,并給銷售部人員培訓(xùn);

2、協(xié)助我們的按揭客戶準備辦理按揭所需資料;

3、及時更新銷售狀態(tài)的記錄。

二、工作目標

有目標才會有前進的方向。試用期中,我的業(yè)務(wù)目標是在15天內(nèi)有能力給銷售部人員培訓(xùn)按揭的知識;在20天內(nèi)協(xié)助我們的首位按揭客戶準備好按揭資料;確保房源銷售狀態(tài)、簽約信息、回款情況以及月度銷售簽約資金回收統(tǒng)計一致。試用期中,我的個人目標是在20天內(nèi)可以有思路的安排自己的工作事項;一個月后能夠順利轉(zhuǎn)正。

三、執(zhí)行計劃

為了實現(xiàn)工作目標,我的執(zhí)行計劃如下:

1、工作前三天上網(wǎng)搜索按揭的相關(guān)知識,并整理成資料。

2、工作7日內(nèi)就我了解的按揭知識對銷售部人員進行理論知識的培訓(xùn)。工作思路是:在培訓(xùn)之前整理好培訓(xùn)資料,為方便講解,制作成ppt。培訓(xùn)后,總結(jié)銷售部人員期望了解的按揭問題,并在一周內(nèi)整理出來。

3、通知我們的首位按揭客戶準備辦理按揭資料,擬定在20天內(nèi)準備齊全。由于之前沒有經(jīng)驗,協(xié)助我們的首位按揭客戶準備按揭資料,主要是在“通路”,一方面了解辦理按揭需提供什么資料、怎樣準備資料,一方面與工行負責按揭的曹主任、宋經(jīng)理建立良好的友誼,樹立好公司形象和個人形象。

4、工作15日內(nèi)有能力為銷售部人員培訓(xùn)按揭的知識,并讓他們感覺到我很專業(yè)。工作思路是:在第二次培訓(xùn)之前,對比較常見的問題進行總結(jié),并對自己存在的疑問及時向工行的宋經(jīng)理詢問、總結(jié),使培訓(xùn)資料不斷完善、更加準確、有理有據(jù)。

5、在3天內(nèi),結(jié)合認購單、簽約單、收據(jù)制定出簽約信息統(tǒng)計表、回款情況統(tǒng)計表及月度銷售簽約資金回收統(tǒng)計表,保證內(nèi)容一致。

6、在試用期,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,做好自己的本職工作。做到不遲到、不早退、不曠工,并自愿加班學(xué)習(xí)專業(yè)知識,以求順利開展工作及順利轉(zhuǎn)正。

四、執(zhí)行效果

1、我超額完成了“無薪試用”的工作任務(wù)。剛進入公司,李總給我出了按揭的八個問題,包括按揭的含義、按揭出現(xiàn)的原因、辦理按揭的條件、流程、所需資料、按揭還款方式、按揭客戶能否提前還款、二次購房按揭的規(guī)定,要求我在三天內(nèi)完成。實際上,我在第一天就順利完成了八個問題的解答。在第二天下午下班后我就按揭的八個問題給李總和同事劉冰進行了講解,講解時我做到了完全脫稿,李總對我的工作態(tài)度、工作思路給予了充分肯定。

2、就按揭的`知識,我先后對銷售部人員進行了兩次培訓(xùn)。第一次主要是針對按揭理論知識進行培訓(xùn),盡管我做了充分的準備,但由于我接觸按揭的知識只有一個星期的時間,只是學(xué)習(xí)了按揭的理論知識,沒有對辦理按揭過程中遇到的實際問題進行研究,所以在培訓(xùn)時不能及時、準確的解答銷售部人員提出的實際問題。為了使銷售部人員對按揭知識有更全面、更準確的認識,半個月后我給銷售部人員進行第二次培訓(xùn)。在第二次培訓(xùn)之前,我對比較常見的問題進行了總結(jié),并對自己存在的疑問及時向工行的宋經(jīng)理進行詢問,之后自己加以總結(jié),使培訓(xùn)資料不斷完善,更加詳細,鑒于第二次培訓(xùn)的時候我對按揭知識已有深刻的理解,所以我可以自信的給銷售部人員講解并準確的回答他們提出的問題,培訓(xùn)結(jié)束前我就培訓(xùn)內(nèi)容進行了隨機提問,根據(jù)銷售部人員的回答情況,表明他們掌握的情況良好。

3、我協(xié)助我們的首位按揭客戶在18天內(nèi)準備好了按揭資料,比預(yù)定目標提前了2天。剛開始,我們首位按揭客戶資料是按照工行提供的《資料清單》準備的,拿到工行審核,工行宋經(jīng)理基于我們的首位按揭客戶無法提交個人收入符合銀行要求的證明,又由于他是企業(yè)法人代表,所以讓其補充公司資料,我一方面通知客戶補充資料,一方面完善《辦理按揭資料清單》,把學(xué)到的知識添加到資料清單中。三天后,我拿著該客戶的資料到工行請宋經(jīng)理再次審核,宋經(jīng)理又提出了新的問題:驗資報告需整本復(fù)印、造三個月工資表,之后我再聯(lián)系客戶,再完善《辦理按揭資料清單》,并添加準備資料的注意事項,如此反復(fù)補充了五次資料,我們的首位按揭客戶的資料才準備齊全,辦理按揭的“路”走通了。同時,為了方便以后的按揭客戶準備按揭資料,我制定出一套詳細的《萬利財富廣場購房客戶辦理按揭材料》,包括《辦理按揭的條件》、《辦理按揭資料清單》、《辦理按揭的流程》、《分紅證明》(模板)、《企業(yè)經(jīng)營情況報告》(模板)、《工資表》(模板),這些材料整理的詳細、具體、清晰,給辦理按揭的客戶減少了許多麻煩,必定提高辦理按揭的效率。

另外,由于我和李總制作的《辦理按揭資料清單》非常詳細,所以得到了工行宋經(jīng)理的高度評價,并向我索要,當作了他工作的參考資料;通過與工行個貸中心曹主任、宋經(jīng)理多次交往,我給他們留下了良好的印象,他們對我的言行舉止、辦理按揭的工作給予了充分肯定。

試用期滿述職報告篇三

我個人的工作成績是與我們營業(yè)部的發(fā)展分不開的。我的工作崗位是會計結(jié)算柜,主要負責企業(yè)單位的開戶、銷戶、出售重要空白憑證、掛失、查詢、凍結(jié)等業(yè)務(wù)。

工作主要有以下幾個方面:

一、認真貫徹落實國家相關(guān)金融方針政策、法律法規(guī),執(zhí)行行領(lǐng)導(dǎo)下達的各項工作任務(wù),及時完成工作指標,創(chuàng)建一流的窗口一線員工隊伍。

二、時刻不忘學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。營業(yè)部內(nèi)每星期四都會組織員工學(xué)習(xí),營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。我能夠按時參加,并認真作好筆記。在平時辦理業(yè)務(wù)中若遇到類似學(xué)習(xí)過的業(yè)務(wù)問題,處理起帶來了很大的方便、也提高了辦業(yè)務(wù)的效力。擴展領(lǐng)域,不斷學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識,在此我虛心向身邊的同事請教,通過多看多聽多想多問多做,努力使自己在盡短的時間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容。工作之余,學(xué)習(xí)公關(guān)禮儀,使我的自身修養(yǎng),思想素質(zhì)有了很大提高。并與工作實際相結(jié)合,從中悟出新思路,新方法。

三、盡職盡責,力爭盡善盡美。一年來,我能夠認真遵守銀行的各項規(guī)章制度,嚴格約束自己。在自己平凡的崗位上,不計個人得失,不講條件,工作一絲不茍,力爭追求圓滿。

四、以“客戶滿意,業(yè)務(wù)發(fā)展”為目標,搞好服務(wù),樹立熱忱服務(wù)的良好窗口形象。一年來,我時刻以大局為重,深知自己責任的重大,不敢有絲毫的松懈。因為我們的一言一行,能代表農(nóng)行的形象。所以,我對自己高標準、嚴要求,不該說的話不說,不該做的事不做,積極為客戶著想,極大的方便了客戶。同時,向客戶宣傳我行的各項新技術(shù),新業(yè)務(wù),新政策,擴大我行的知名度。

構(gòu)想未來。也是我們銀行寧波深化改革的一年,機遇和挑戰(zhàn)并存。我們要在鞏固20--年工作成績的基礎(chǔ)上,開拓進取,創(chuàng)新求實,做出新的努力,嚴格要求自己,及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。

在新的一年里,我力爭做到以下幾點:

今后我將努力做到以下幾點,希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我進行監(jiān)督指導(dǎo):

1、自覺加強學(xué)習(xí),向理論學(xué)習(xí),向?qū)I(yè)知識學(xué)習(xí),向身邊的同事學(xué)習(xí),逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力。

2、克服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中完善提高自己。

3、繼續(xù)提高自身政治修養(yǎng),強化為人民服務(wù)的宗旨意識,努力使自己成為一名優(yōu)秀的銀行從業(yè)人員。

試用期滿述職報告篇四

按照組織的安排,我于20xx年六月開始擔任第二綜合服務(wù)站副站長一職。一年來,我熱衷于本職工作,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫助支持下,在領(lǐng)導(dǎo)工作崗位上做到勤奮學(xué)習(xí)、積極進取,努力提高自我,始終能團結(jié)同志,勤奮工作,認真完成組織交給的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的思想工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同志們進行匯報,不足之處敬請批評指正。

一、重視理論學(xué)習(xí),努力提高政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)

一年來,按處黨委中心組和站里的學(xué)習(xí)運行計劃,我通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式,學(xué)習(xí)了社會主義理論體系、xx屆六中全會精神、油田公司“四新”形勢任務(wù)教育、規(guī)劃等內(nèi)容,并認真撰寫學(xué)習(xí)體會和心得,牢固樹立了正確的權(quán)力觀、利益觀和業(yè)績觀。根據(jù)黨建“三聯(lián)”工作要求,我積極與群眾溝通、談心,宣傳黨的路線、方針、政策和上級會議精神,在做好思想疏導(dǎo)工作的同時,發(fā)現(xiàn)不良思想動態(tài)或傾向問題及時解決,并向黨政正職匯報,為單位的和諧穩(wěn)定做出應(yīng)有的努力。

二、轉(zhuǎn)變角色,努力在本職崗位上展示自己

從中隊長到副站長,雖然帶來工作環(huán)境和崗位的變化,但為領(lǐng)導(dǎo)分憂、為群眾服務(wù)的理念不變,作為一名基層管理人員,就要用自己的實際行動回報組織、領(lǐng)導(dǎo)及同志們的信任和關(guān)心。首先,我做到正確定位,作為一個新成員要主動融入新的集體,融入新的工作,環(huán)境主動加強與站領(lǐng)導(dǎo)、同事的交流溝通,在工作中我做到多看、多聽、多學(xué)、多寫,認真翻閱各種相關(guān)資料,主動向同事請教,盡快熟悉工作內(nèi)容和范圍。其次,主動承擔工作任務(wù),積極開展好自身工作,在工作過程中轉(zhuǎn)變工作思路,摸索新的工作方法,注重心態(tài)的調(diào)整和適應(yīng)角色的轉(zhuǎn)變,努力在工作崗位上展示自己,在工作實踐中鍛煉自己。

三、踏實肯干,全方位做好各項工作

㈠在現(xiàn)場管理方面。首先,我認真履行個人安全行動計劃,積極開展各項安全環(huán)?;顒樱纾盒瀐se管理理念;開展九項管理制度的安全知識授課和形勢任務(wù)分析;立足生產(chǎn)經(jīng)營實際,指導(dǎo)基層單位和職工進行崗位風(fēng)險辨識和評價等,極大地促進了本站安全環(huán)保長效機制。其次,結(jié)合本單位工作實際和作業(yè)現(xiàn)場情況,深入地開展了危害識別和風(fēng)險評估工作,建立健全了本站的危害因素識別臺帳。第三,深入開展隱患治理工作,提高hse現(xiàn)場管理水平。在現(xiàn)場管理中將隱患治理與“打非治違”活動緊密聯(lián)系,將日常巡檢、專項檢查相結(jié)合,著重查看工作現(xiàn)場的關(guān)鍵裝置和重點部位,如在檢查過程中發(fā)現(xiàn)問題,能現(xiàn)場整改的立即整改,不能現(xiàn)場整改的明確負責人限期整改,夯實了現(xiàn)場管理工作。第四,加強重點部位、關(guān)鍵裝置的安全管理力度。賓館、招待所、公寓樓、食堂都屬于人員聚集較多的地方,我們按照“四個能力”建設(shè)要求定期組織人員對燃氣管網(wǎng)、電氣線路、消防設(shè)施和消防通道進行認真檢查,發(fā)現(xiàn)問題、立即整改。第五,加強餐飲衛(wèi)生監(jiān)管力度。我們將食品衛(wèi)生管理納入日常檢查范圍,從源頭消除食品采購、加工等環(huán)節(jié)中存在的事故隱患,杜絕病從口入。第六,認真貫徹落實處《“”消防安全保衛(wèi)戰(zhàn)工作方案》,積極開展消防安全活動,并做好消防安全“三項備案”制度暨網(wǎng)格化管理工作。

㈡在全面質(zhì)量管理方面。首先,建立健全了在用計量器具的管理臺賬,認真開展節(jié)能降耗管理活動。在20xx年“質(zhì)量月”活動中,緊密圍繞“宣傳貫徹《質(zhì)量發(fā)展綱要》推進建設(shè)質(zhì)量強國”活動內(nèi)容,通過橫幅、板報宣傳的形式,廣泛宣傳質(zhì)量理念。在社區(qū)食堂、招待食堂掀起“抓食品質(zhì)量安全、抓餐飲服務(wù)質(zhì)量、抓窗口服務(wù)質(zhì)量”的創(chuàng)先爭優(yōu)熱潮,集中開展了食品質(zhì)量、物資采購的專項監(jiān)督檢查活動。同時,扎實推進qc小組活動,力爭取得良好的活動效果,使qc小組活動能夠得到的持續(xù)、健康發(fā)展。

踐行黨風(fēng)廉政建設(shè),堅強自身修養(yǎng)提高信奉“廉潔聚人,律已服人,身正帶人,無私感人”的做人格言,嚴格遵守黨政干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定,正確對待同志、正確對待組織、正確對待自己,服從組織安排,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,自覺維護領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)。始終牢記“兩個務(wù)必”,牢固樹立宗旨意識,嚴格按照處黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制的要求,認真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制及站務(wù)公開等有關(guān)制度,時時處處以身作則,潔身自好,堅持原則,按章辦事。

總之,一年來,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助關(guān)懷下,經(jīng)過自己的努力工作,取得了一定的成績,但也存在不少不足,主要表現(xiàn)在:政治理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng),業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和知識更新有待提高;管理能力和工作方法有待改進。今后,我一定努力學(xué)習(xí)提高自身修養(yǎng),克服缺點,發(fā)揚成績,自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下,爭取各項工作更上一層樓。

上面是我的述職報告,請組織和各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

陳述人:

20xx年xx月xx日

試用期滿述職報告篇五

一、講政治、顧大局、守紀律、促和諧

在工作中自己始終堅持以黨員的標準嚴格要求自己,堅定理想信念,認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,處處以弘揚紅巖,愛護紅巖,打造紅巖為已任,工作中始終堅持工作到位不越位,人到、心到、行動到,牢記和堅持:政治上知恩,工作上知責,學(xué)習(xí)上知短,待遇上知足。做到了對組織忠誠、對同事真誠、對事業(yè)負責,政治素質(zhì)和品德修養(yǎng)進一步得到提升。

二、狠抓處室管理,強化工作措施,提高團隊協(xié)作能力和執(zhí)行力

一是健全內(nèi)部組織抓管理,二是強化責任抓項目,三是突出重點抓突破,四是依靠組織和團隊協(xié)作抓實效。充分發(fā)揮處室現(xiàn)有人員各自所長分工合作,營造和諧氛圍建立和睦處室、創(chuàng)建有上進心、有活力,有執(zhí)行力的團隊。在這一年的工作中處室工作效率明顯提高,責任心越來越強,團隊協(xié)作意識和執(zhí)行力進一步提升。完成各類調(diào)研報告、課題研究、業(yè)務(wù)文稿、行政公文等共計50余份、近30萬字;組織處室學(xué)習(xí)、傳達聯(lián)線會議精神、落實各項工作等召開處務(wù)會近50余次。

產(chǎn)業(yè)發(fā)展處因在“20xx(重慶)中華紅歌會”全國紅色紀念館的邀請、聯(lián)絡(luò)、接待工作中表現(xiàn)突出,去年底被中華紅歌會組委會(文化部主辦)評為先進單位,為紅巖聯(lián)線爭得了榮譽。

三、一年來完成的主要重點工作

1、完成市文廣局課題研究任務(wù)《重慶文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀研究》6萬余字課題項目;優(yōu)秀調(diào)研課題申報材料;調(diào)研工作先進單位申報材料。此項課題納入市文廣局對紅巖聯(lián)線20xx年年度綜合目標考核內(nèi)容。

2、完成紅巖聯(lián)線20xx年新春聯(lián)歡會編導(dǎo)工作:編寫紅巖聯(lián)線20xx年新春團拜會實施方案;審查新春聯(lián)歡會節(jié)目并提出修改意見;多次召開新春團拜會籌備組工作會;完成聯(lián)歡會舞美設(shè)計,燈光、音樂設(shè)計,抽獎、頒獎、場內(nèi)外服務(wù)、彩排、正式演出等相關(guān)工作,以較少的投入取得了很好的效果。

3、參加市委宣傳部《關(guān)于加快建設(shè)文化強市的決定》起草工作組相關(guān)工作,并完成“貫徹落實黨的xx屆六中全會精神——紅巖聯(lián)線重點項目申報專題報告”。

4、撰寫四篇專題文章紅巖網(wǎng)站刊發(fā):《黨旗飄揚、紅歌獻給黨》、《紅巖精神、延安精神、永放光芒》、《紅色演藝、精神桑拿、城市名片——打造實景演藝項目的思考》、《科學(xué)謀劃推陳出新——以紅巖品牌助推院團走進市場、走出國門》。

5、全力投入“紅巖劇場、紅巖魂陳列館改擴建二期工程”及“紅巖文化產(chǎn)業(yè)基地”項目前期籌備工作。草擬“工作組工作方案”、“紅巖產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)匯報材料”、“紅巖魂陳列館改擴建二期工程建設(shè)匯報方案”;完成“烈士陵園宿舍樓住戶統(tǒng)計”、“紅巖村宿舍住戶統(tǒng)計”及西南政法大學(xué)、壯志路片區(qū)、松山片區(qū)、煤炭公司、博森廠、電器研究院、沙區(qū)衛(wèi)校、紅巖小汽配等調(diào)查摸底工作。對景區(qū)交通組織、產(chǎn)業(yè)布局等提出了建設(shè)性修改意見。

6、積極推進巴渝劇場裝修工程。按有關(guān)規(guī)定和程序落實相關(guān)工作,特別對完善功能、技術(shù)設(shè)備、外觀內(nèi)飾方面提出了許多整改建議,每項進程嚴格按照相關(guān)政策及有關(guān)規(guī)定程序執(zhí)行和運作。

7、完成《黃金周觀眾下滑分析報告》、《紅巖聯(lián)線1-5月產(chǎn)業(yè)數(shù)據(jù)分析報告》、《紅巖聯(lián)線一季度產(chǎn)業(yè)數(shù)據(jù)分析報告》共計6份。使聯(lián)線領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)職能部門及時、準確掌握產(chǎn)業(yè)動態(tài),了解聯(lián)線文化產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)狀況、經(jīng)營狀況、發(fā)展規(guī)模、發(fā)展速度等情況,為聯(lián)線領(lǐng)導(dǎo)制定產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、開辟產(chǎn)業(yè)項目、制定產(chǎn)業(yè)政策等提供信息和參考依據(jù)。

8、完成紅巖聯(lián)線上報中央文獻研究室:20xx至20xx年《文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況》、《免票前后景區(qū)參觀情況》、《紅巖聯(lián)線社會服務(wù)產(chǎn)品》匯報材料。

9、完成紅巖聯(lián)線《20xx年度博物館免費開放最佳做法申報書、最佳文化產(chǎn)品推廣》材料的編寫。內(nèi)容包括:文化品牌戰(zhàn)略推廣方案;文化產(chǎn)品基本信息,包括種類、數(shù)量、產(chǎn)品特色、定價情況、銷售量和銷售額等;文化產(chǎn)品營銷策略及營銷效果評價三方面。此材料上報參加由國家文物局與中國博物館協(xié)會組織聯(lián)合主辦的20xx年度博物館免費開放最佳做法評選,紅巖聯(lián)線分別入圍最佳宣傳推廣、最佳旅游推廣、最佳管理創(chuàng)新三個獎項。

10、完成市文改辦下達任務(wù)《紅巖聯(lián)線文化改革發(fā)展成果》專題報告。

11、完成“五進”活動前期籌備工作。擬定“五進”活動策劃方案、經(jīng)費預(yù)算、路線設(shè)計、請示報告等相關(guān)文件。多次與市委宣傳部、市文明辦(宣教處、調(diào)研處、秘書處)聯(lián)系商議策劃方案、啟動儀式、下發(fā)通知等相關(guān)工作。

12、積極主動與市文廣局對接和協(xié)調(diào)兩院團工作,處理各類事務(wù)共計58項。組織和協(xié)助京劇團《金鎖記》、話劇團《河街茶館》參加20xx年重慶市舞臺藝術(shù)優(yōu)秀原創(chuàng)劇目展演;組織和協(xié)調(diào)兩團參加市級專業(yè)文藝院團“周周演”惠民演出活動、慶祝直轄15周年、送演出進基層活動等。

協(xié)助館長抓好兩團工作,積極推進院團的創(chuàng)作、生產(chǎn)、演出,不斷“出人、出戲、出精品”?!爱敽萌龁T”(服務(wù)員、協(xié)調(diào)員、監(jiān)督員),深入兩團進行調(diào)研,詳細了解兩院團發(fā)展情況,積極協(xié)助兩院團完善了日常工作制度,制定排練、演出制度、考勤制度、劇場使用制度、財務(wù)報賬制度、績效考核評審制度等一系列規(guī)章制度;落實文化宮劇場交由話劇團全面管理,巴渝劇場交由京劇團全面管理;并完成交接工作、資產(chǎn)清理及人員安置等相關(guān)工作。

13、開拓創(chuàng)新、知難而進,推進紅色文化產(chǎn)品(旅游紀念品)開發(fā)工作。在接到此項任務(wù)后第一時間對聯(lián)線現(xiàn)有書刊、音像制品、紀念品等進行了收集、整理、分類及產(chǎn)品分析,實地考察市內(nèi)外旅游紀念品市場,與數(shù)家專業(yè)廠家、設(shè)計機構(gòu)、設(shè)計人員進行洽談、溝通、交流并提出研發(fā)思路,雖然完成的紀念品初稿研發(fā)方案還不很理想,但我們有信心在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下,開拓創(chuàng)新、知難而進,以紅巖品牌為核心,開發(fā)出具有紅巖特色特點、有珍藏和藝術(shù)價值的紅巖系列旅游產(chǎn)品。

四、廉潔自律情況

一年來,在各項工作中我能以身作則,謙虛謹慎,遵紀守法,清正廉潔,集體利益為先,不計較個人得失,無任何違紀違規(guī)現(xiàn)象。能正確對待名利,在榮譽和利益面前不爭不搶,不伸手、不攀比、不計較。把思想和精力放在想事業(yè)、比干勁,想工作、比貢獻上來,保持一種淡泊名利、默默工作的平衡心態(tài),努力做到正確認事,全面認人,誠懇認錯,追求認可。有較強的廉潔自律意識、服務(wù)意識和責任意識。

五、存在的問題

一是開拓創(chuàng)新精神不夠強。產(chǎn)業(yè)處應(yīng)是紅巖聯(lián)線文化事業(yè)與文化產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)健康發(fā)展的潤滑劑、助推器、過濾器,在推進事業(yè)與產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展方面應(yīng)充分發(fā)揮職能,切實貫徹和執(zhí)行聯(lián)線對產(chǎn)業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)方針和工作要求,積極跟進和推進項目的實施。在進一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、務(wù)實創(chuàng)新地促進紅巖聯(lián)線文化事業(yè)與文化產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)健康發(fā)展方面還應(yīng)進一步加強。

二是主動交流溝通有待加強。與上級領(lǐng)導(dǎo)及其他處室的溝通交流做得不夠,主動爭取領(lǐng)導(dǎo)及同事的支持幫助做得不夠,對全局發(fā)展的認識不夠全面,容易影響工作進程和工作質(zhì)量。

三是理論學(xué)習(xí)的著眼點不夠高,重視程度不夠。自覺主動抽時間學(xué)習(xí)少,學(xué)習(xí)內(nèi)容不廣泛,不深入,理論聯(lián)系實際并靈活運用專業(yè)理論知識去指導(dǎo)工作方面還顯得點子不夠多,方法不夠活,思路還不夠?qū)挕?/p>

這些問題和不足,我將在今后的工作中努力改進。

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