最新酒店員工檢討書500字(精選18篇)

有時(shí)候，我們需要換個(gè)角度看待問題，或許會有不同的收獲。寫總結(jié)時(shí)，要注意用詞得當(dāng)，避免使用太過模糊的詞語。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，歡迎大家一起來借鑒。

酒店員工檢討書500字篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

正因?yàn)楣ぷ髦械牟徽J(rèn)真導(dǎo)致我的服務(wù)水平也是比較低的，這種狀況放在酒店員工的身上無疑是令人感到懊惱的事情，更何況以往酒店領(lǐng)導(dǎo)便針對服務(wù)工作的問題向員工們進(jìn)行了多次強(qiáng)調(diào)，捫心自問當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行訓(xùn)話的時(shí)候作為酒店員工的我究竟在做些什么呢？現(xiàn)在想來當(dāng)時(shí)的我或許并沒有將領(lǐng)導(dǎo)的話語放在心上才會導(dǎo)致工作不夠認(rèn)真吧，作為成年人的我對待工作如此幼稚又怎能在以后的職業(yè)生涯中取得良好的成就，所以我很慚愧這類問題的出現(xiàn)并希望通過工作中的努力進(jìn)行彌補(bǔ)，我明白工作認(rèn)真不過是對酒店員工的基本要求自然得努力將其完成才行。

回顧工作中存在的問題讓我意識到這次不認(rèn)真的確影響到了酒店的聲譽(yù)，然而酒店的聲譽(yù)本就是通過全體員工的不懈努力才得以維護(hù)，現(xiàn)如今因?yàn)樽约旱膯栴}受到影響著實(shí)讓我感到過意不去，在沒有給酒店發(fā)展提供任何貢獻(xiàn)的情況下還造成了這樣的損失，我在感到愧疚的同時(shí)也在怨恨自己當(dāng)初為何不能夠?qū)Υぷ髡J(rèn)真一些，在工作中做不到重視細(xì)節(jié)很容易導(dǎo)致自己在以后的職業(yè)競爭中落于下風(fēng)。

現(xiàn)如今我得多向酒店的優(yōu)秀員工學(xué)習(xí)并改進(jìn)自身的工作態(tài)度才行，既要在思想上意識到認(rèn)真工作的重要性又要在行動上更加努力些，對此我得向客戶和領(lǐng)導(dǎo)道歉并在以后的工作中重視基礎(chǔ)的鞏固，除此之外我也要意識到自己以往的工作態(tài)度是不夠端正的，所以我會扭轉(zhuǎn)這種錯(cuò)誤的傾向并將精力都放在工作能力的提升之中，這樣的話我便能夠通過工作中的努力重新獲得酒店領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，只不過我得明白以往工作不認(rèn)真的問題已經(jīng)讓領(lǐng)導(dǎo)感到很失望了，既然如此就得吸取教訓(xùn)并盡快改進(jìn)現(xiàn)有的工作方式才行。

在回顧以往工作歷程的同時(shí)也能夠讓我產(chǎn)生知恥而后勇的動力，畢竟這次工作不認(rèn)真的問題已經(jīng)讓我意識到自身的不足從而需要盡快改變，另外我在以后的酒店工作中也需要多向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教從而強(qiáng)化自身的服務(wù)水平。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

酒店員工檢討書500字篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事大家好：

我是某某部的某某某，現(xiàn)對前幾天犯的錯(cuò)作出檢討。這次犯錯(cuò)誤，自己想了很多東西，反省了很多的事情，自己也很懊悔，很氣自己，去觸犯酒店的鐵律，也深刻認(rèn)識到自己所犯錯(cuò)誤的嚴(yán)重性，對自己所犯的錯(cuò)誤感到了羞愧。酒店一開始就三令五申，一再強(qiáng)調(diào)酒店校紀(jì)，提醒所有人不要違反規(guī)定，可我還是違反了紀(jì)律，對此感到萬分抱歉。我應(yīng)該時(shí)刻把酒店的紀(jì)律謹(jǐn)記在心。

事后，我冷靜的想了很久，我這次犯的錯(cuò)誤不僅給自己帶來了麻煩，耽誤自己的工作。而且我這種行為給酒店也造成了及其壞的影響,破壞了酒店的管理制度.在同事中間也造成了不良的影響。由于我一個(gè)人的犯錯(cuò)誤，有可能造成別的同事的效仿，影響酒店紀(jì)律性。如今,犯了大錯(cuò),我深深懊悔不已。我會以這次違紀(jì)事件作為一面鏡子時(shí)時(shí)檢點(diǎn)自己，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。我要知羞而警醒，知羞而奮進(jìn)，亡羊補(bǔ)牢，努力學(xué)習(xí)。我也要通過這次事件，提高我的思想認(rèn)識，強(qiáng)化責(zé)任措施。自己還是很想好好學(xué)習(xí)，好好工作的，學(xué)習(xí)和工作對我來是非常重要的。我還想再拼一次，再去努力一次，希望領(lǐng)導(dǎo)給予我一個(gè)機(jī)會，我會好好改過的，認(rèn)認(rèn)真真的去學(xué)習(xí)和工作。

相信領(lǐng)導(dǎo)看到我這個(gè)態(tài)度也可以知道我對這次事件有很深刻的悔過態(tài)度，相信我的悔過之心，我的行為不是向酒店的紀(jì)律進(jìn)行挑戰(zhàn)，是自己的一時(shí)失足，希望領(lǐng)導(dǎo)可以原諒我的錯(cuò)誤，我也會向你保證此事不會再有第二次發(fā)生。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié)，深刻反省，懇請領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯(cuò)誤，把今后的事情加倍努力干好。同時(shí)也真誠地希望領(lǐng)導(dǎo)能繼續(xù)關(guān)心和支持我，并對我的問題酌情處理。

最后，我在這里鄭重的為我的行為向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事道歉！

此致

敬禮!

xxx

日期：20xx年x月x日

酒店員工檢討書500字篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我在工作的時(shí)候犯下了整個(gè)酒店服務(wù)業(yè)最厭惡，最反感的錯(cuò)這是十分不能原諒的，我完全地明白這一點(diǎn)。從在酒店開始工作時(shí)我就知道酒店的要求，更是對員工犯下錯(cuò)誤的不能忍，但是我還是沒有好好管束自己，還是讓自己在酒店工作時(shí)犯了錯(cuò)事。

x月x日是由我當(dāng)值，我依著平常的時(shí)間挨個(gè)敲響每個(gè)房間的房門，進(jìn)行例行的房間衛(wèi)生打掃。每一步我的按照酒店對新員工進(jìn)行教授的既定的服務(wù)步驟進(jìn)行著，沒有任何的不妥當(dāng)?shù)牡胤健Ｔ谔みM(jìn)xxx房清掃時(shí)，知道這間房入住的客人是退房走掉了，我就依照酒店的標(biāo)準(zhǔn)對房間進(jìn)行清理，在將掉在床下的被子撿起來抖開時(shí)，從被子里掉落出來一根手鏈，太陽的光照在它的身上，它晃著我的眼，徑直將我晃迷糊了，我向著四處張望，都沒有人，就想著把這根手鏈據(jù)為己有，我假裝在拾掇被子將手鏈拿起放進(jìn)了我口袋，宛若剛才我就只是在完成工作，還是照例對房間進(jìn)行清掃整理。一直到我下班過后，我都沒有將這件事情訴說給任何人聽?；氐郊椅铱粗@條手鏈，遲遲沒發(fā)入睡，內(nèi)心的不安圍繞這我，我意識到這種行為跟偷有什么區(qū)別，我覺得不可以這樣。在第二天的時(shí)候，我將手鏈上交給主管，并謊稱是昨天沒有看見主管才忘記上交的。所有人都夸贊我這樣的好行為，我卻感到千分萬分的內(nèi)疚，是大家都不知道實(shí)情罷了。

這些天我的內(nèi)心經(jīng)受了太多，這次我想用這份檢討澄清這次的錯(cuò)，就想要得到領(lǐng)導(dǎo)的諒解，我對我愚蠢的行為都知錯(cuò)了，我不該在那時(shí)候犯了貪小便宜的心，想著反正也沒有人知道，我的錯(cuò)誤思想還好得到了及時(shí)的抑制，沒有犯下太大的過錯(cuò)。不過經(jīng)歷了這樣一事之后，我有深深的想明白，在每日的工作里就是應(yīng)該要遵守本分，尤其是工作的制度都是說明白了的，不能夠隨意做出任何過錯(cuò)，在完全知道不可以的情況下造成的錯(cuò)是最不能得到原諒的，我不應(yīng)該為了自己私人的想法就破壞酒店的章程，這有可能會引起其他人的效仿，若是每個(gè)人都這樣做，那么這個(gè)酒店就一定是沒有客人會還來入住了，那我們就完全使得將酒店的名聲毀于一地，是非常不對的。

通過我花費(fèi)幾天時(shí)間的不斷思考，我現(xiàn)在是相當(dāng)?shù)那宄?，對于已知的錯(cuò)誤是不可以隨便去犯的這次我的利欲熏心差點(diǎn)將我自己，將酒店陷入不好的名聲中。雖然我及時(shí)悔改了，但是我畢竟還是做錯(cuò)了這件事，在今后，我一定不會再貪這種小便宜了，是別人的我一定不會碰觸，特別是在發(fā)現(xiàn)是他人漏下的東西時(shí)，一定上交，不私自帶走，請領(lǐng)導(dǎo)相信我的決心。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

酒店員工檢討書500字篇四

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

于____年__月__日下午上班期間，我因與___發(fā)生摩擦而大打出手。

此番在酒店打架，著實(shí)的讓您失望了。在此我向您遞交這篇檢討書，以深刻反省我自身存在的錯(cuò)誤，向您與當(dāng)事人作出道歉。

面對錯(cuò)誤，我感到非常的愧疚與難過。這也是我從踏入社會以來與人產(chǎn)生這么大的矛盾沖突，后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省，經(jīng)過一段時(shí)間思想上的檢討與自我反思，從今往后，我一定時(shí)時(shí)刻刻保持理智的思考問題，努力上進(jìn)工作，勤奮努力，做好自己該做的事情。

經(jīng)過這次事情，我深刻的認(rèn)識到自己的錯(cuò)誤，在這個(gè)以和諧為主題的社會里，人與人，就應(yīng)該和諧相處，和諧發(fā)展，而不應(yīng)該因?yàn)橐恍┬∈露髣痈筛?，特別是在酒店里，作為酒店一員，不但有損酒店形象，而且對其他員工也會產(chǎn)生不良影響，此刻，后悔莫及，從小，老師就教導(dǎo)我們，要心胸寬廣，認(rèn)認(rèn)真真工作，不受其他事物干擾，要學(xué)會忍讓，典故有韓信受胯下之辱亦不怒，和我相比，我的事真是微不可及，再有凡事以和為貴，和氣生財(cái)，工作也一樣，和諧了，才能更有效的工作。經(jīng)歷了這件事，也讓我在成長的路上多了一塊墊腳石，雖然是負(fù)面的不好的成長經(jīng)歷，卻讓我明白了很多做人處事的道理，有些道理，必須要自己親身經(jīng)歷了以后，才能真正的大徹大悟。

人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去經(jīng)歷，有太多人需要去接觸。經(jīng)歷一些事，遇見過一些人后，身上的棱棱角角才會慢慢磨平，生活中必須學(xué)會去看待、寬容、包容身邊的一切。學(xué)會大度、寬容、細(xì)致的去處理在身邊發(fā)生的每一件事情。

同時(shí)感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的教導(dǎo)，讓我懂了很多知識，讓我進(jìn)步了，也讓我認(rèn)識到自己的不足，在此我保證再也不會發(fā)生此類事情。

對于這件事情，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，都不會有任何意見。同時(shí)，我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作為酒店做出積極的貢獻(xiàn)。

此致

敬禮

檢討人：___

20xx年xx月xx日

酒店員工檢討書500字篇五

尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我懷著自責(zé)、反省和感激的心情寫這份檢討書，在前臺x年的日子里，這里留給我了很多成長的腳印，留給我了很多感動的畫面，留給我了很多悔恨的淚水，更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)?？粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被xx酒店錄用的短信，回想每一次x總對我的教導(dǎo)、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景，心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯(cuò)誤的悔恨。

作為一名前臺，酒店服務(wù)的好與壞客人都是通過我們先來了解，而我卻犯下這樣的.錯(cuò)誤。在從剛剛到xx酒店的全心投入、認(rèn)真工作到現(xiàn)在整個(gè)前臺發(fā)生的事情，以及對酒店、對其他同事造成的影響，我是付有不可推卸的責(zé)任的。經(jīng)過認(rèn)真、仔細(xì)的反省，我認(rèn)為在以下幾點(diǎn)是我犯下的錯(cuò)誤：

1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情，如果不全身心投入，就沒有辦法去做好，做人如此，做事也如此。對于自己的工作，對于酒店對我的信任、對于一個(gè)團(tuán)隊(duì)對我的信任，我沒有把所有的心思都放在工作上，在思想上的松懈，導(dǎo)致了辦事不力。

2、在作為一名前臺，應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色，認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé)，對于我來講，一直以來對于員工，把生活和工作沒有分開，過于的在乎感情。

3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個(gè)部門經(jīng)理，特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講，前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門，怎樣從制度上約束員工，從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工，通過不斷的檢查和復(fù)查，找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題，是作為一個(gè)前臺必須要做和思考的事情。但是，在這點(diǎn)上面，我沒有做到認(rèn)真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤和漏洞，造成酒店的損失。

檢討人：xxx。

20xx年xx月xx日。

酒店員工檢討書500字篇六

尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我懷著自責(zé)、反省和感激的心情寫這份檢討書，在xx的日子里，這里留給我了很多成長的腳印，留給我了很多感動的畫面，留給我了很多悔恨的淚水，更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)?？粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被xx酒店錄用的短信，回想每一次x總對我的教導(dǎo)、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景，心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯(cuò)誤的悔恨。

作為一名管理者，部門的管理好壞，部門員工的思想好壞和自己平時(shí)的努力、付出是分不開的。在從剛剛到xx酒店的全心投入、認(rèn)真工作到現(xiàn)在整個(gè)部門發(fā)生的事情，以及對酒店、對其他同事造成的影響，我是付有不可推卸的責(zé)任的。經(jīng)過認(rèn)真、仔細(xì)的反省，我認(rèn)為在以下幾點(diǎn)是我犯下的錯(cuò)誤：

1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情，如果不全身心投入，就沒有辦法去做好，做人如此，做事也如此。對于自己的工作，對于酒店對我的信任、對于一個(gè)團(tuán)隊(duì)對我的信任，我沒有把所有的心思都放在工作上，在思想上的松懈，導(dǎo)致了部門管理的松懈，導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。

2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者，應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色，認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé)，對于我來講，一直以來對于員工，把生活和工作沒有分開，過于的在乎感情，以錯(cuò)誤的方式給予員工錯(cuò)誤的人際關(guān)系概念。

3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個(gè)部門經(jīng)理，特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講，前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門，怎樣從制度上約束員工，從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工，通過不斷的檢查和復(fù)查，找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題，是作為一個(gè)管理者必須要做和思考的事情。但是，在這點(diǎn)上面，我沒有做到認(rèn)真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤和漏洞，造成酒店的損失。

4、在對員工的思想教育方面。員工從酒店招聘，再到部門工作，整個(gè)在酒店工作期間，部門的思想教育對員工的思想是起著影響和決定性作用的。對于前臺的員工，更應(yīng)該有著強(qiáng)烈的職業(yè)道德和責(zé)任感，在部門思想教育松懈的時(shí)候，員工就會犯錯(cuò)誤，就會偏差，就會走上錯(cuò)誤的價(jià)值觀，在入職時(shí)做思想教育和引導(dǎo)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還需要在日常的工作中時(shí)時(shí)刻刻提醒和教導(dǎo)員工什么是正確的、什么是錯(cuò)誤的，作為部門的管理者，正因?yàn)檫@點(diǎn)沒有做好，才造成了部門員工在道德品質(zhì)上犯下了錯(cuò)誤。

5、在起好帶頭作用，樹立良好榜樣方面。作為一個(gè)部門的領(lǐng)頭羊，自己的言行舉止，直接影響到員工的工作，我作為一個(gè)部門的管理者，在平時(shí)的言行舉止上，沒有要求好自己，過于強(qiáng)烈、一定要爭取輸贏的性格，導(dǎo)致了部門員工愛爭強(qiáng)好勝，沒有以一個(gè)正確的心態(tài)去面對自己的工作和出現(xiàn)的問題。

6、在反省和自我反省方面。任何一個(gè)人不可能十全十美，周圍的同事或者其他部門都會提出意見和建議，但是在這個(gè)時(shí)候，我往往不自我總結(jié)，總是以自己或者自己的部門為中心，聽不進(jìn)去別人的意見，不會從意見中吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，不斷改善和完善本部門的工作，而是很多時(shí)候，一味認(rèn)為自己的部門做了多少，得不到別人的理解，出現(xiàn)抱怨，就造成了員工心態(tài)的不成熟和不穩(wěn)定。

7、在出現(xiàn)問題和錯(cuò)誤的時(shí)候，沒有認(rèn)真總結(jié)，特別是在員工出現(xiàn)問題的時(shí)候，刻于偏袒員工，沒有正視問題，而是給出現(xiàn)的問題找理由，找借口，造成了員工在出現(xiàn)問題的時(shí)候也會給自己找理由，找借口，沒有去從根本上加大力度去杜絕問題，造成問題的不斷發(fā)生和升級。

8、在配合其他部門共同完成工作的時(shí)候，沒有以一個(gè)正確的心態(tài)去面對，老是一味抱怨付出和收獲沒有成正比，在這種思想發(fā)生的時(shí)候，就不能以正確的角度去看待問題，往往把問題處理得極端或者消極，在員工心理就造成了抱怨的心態(tài)出現(xiàn)，然后就是對工作的不用心、不重視和無所謂，造成了員工對崗位的不熱愛，以致出現(xiàn)偏差的行為。

正因?yàn)樯厦娴倪@些沒有做好，導(dǎo)致了部門出現(xiàn)了管理方面重大過失，在反省的同時(shí)，我感覺愧對酒店對我的培養(yǎng)和信任，愧對酒店領(lǐng)導(dǎo)對我的教導(dǎo)，更愧對自己部門的員工，是因?yàn)槲覜]有給予他們正確的引導(dǎo)，沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正他們的錯(cuò)誤，不管是給員工還是酒店都造成了不可彌補(bǔ)的錯(cuò)誤?；仡欉^去一路走來，自己認(rèn)真過、努力過、付出過、收獲過也失誤過，酒店的任何處罰和決定都是應(yīng)該承擔(dān)的面對的，我愿意接受。

作為一名xx酒店的員工，我深刻的認(rèn)識到自己存在的錯(cuò)誤和偏差，作為一名熱愛酒店工作的人來講，我現(xiàn)在僅僅能做的就是懷著感激的心情，在崗位上的每天，總結(jié)前面工作的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤，用更多的時(shí)間認(rèn)真完成好自己本職工作，這樣才對得起對我付出、對我信任、對我包容的酒店領(lǐng)導(dǎo)和其他的同事，用實(shí)際行動不辜負(fù)在xx的日子。

永遠(yuǎn)記得x總對我說的這句話：“用真誠的心活在真實(shí)的世界里?！蔽沂苡媒K生！

為了我愛和愛我的人，我相信自己，能夠經(jīng)得起風(fēng)雨，面對今后的道路的，因?yàn)橐宦酚心銈兊闹С帧?/p>

檢討人：xxx

20xx年x月x日

酒店員工檢討書500字篇七

尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是前臺的xxx，現(xiàn)對前幾天犯的錯(cuò)作出檢討。這次犯錯(cuò)誤，自己想了很多東西，反省了很多的事情，自己也很懊悔，很氣自己，去觸犯酒店的鐵律，也深刻認(rèn)識到自己所犯錯(cuò)誤的嚴(yán)重性，對自己所犯的錯(cuò)誤感到了羞愧。酒店一開始就三令五申，一再強(qiáng)調(diào)酒店規(guī)矩，提醒所有人不要違反規(guī)定，可我還是違反了，對此感到萬分抱歉。我應(yīng)該時(shí)刻把酒店的紀(jì)律謹(jǐn)記在心。

事后，我冷靜的想了很久，我這次犯的錯(cuò)誤不僅給自己帶來了麻煩，耽誤自己的工作。而且我這種行為給酒店也造成了及其壞的影響，破壞了酒店的管理制度。在同事中間也造成了不良的影響。由于我一個(gè)人的犯錯(cuò)誤，有可能造成別的同事的效仿，影響酒店紀(jì)律性。如今，犯了大錯(cuò)，我深深懊悔不已。我會以這次違紀(jì)事件作為一面鏡子時(shí)時(shí)檢點(diǎn)自己，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。我要知羞而警醒，知羞而奮進(jìn)，亡羊補(bǔ)牢，努力學(xué)習(xí)。我也要通過這次事件，提高我的思想認(rèn)識，強(qiáng)化責(zé)任措施。自己還是很想好好工作的，工作對我來是非常重要的'。我還想再拼一次，再去努力一次，希望領(lǐng)導(dǎo)給予我一個(gè)機(jī)會，我會好好改過的，認(rèn)認(rèn)真真的去工作。

相信領(lǐng)導(dǎo)看到我這個(gè)態(tài)度也可以知道我對這次事件有很深刻的悔過態(tài)度，相信我的悔過之心，我的行為不是向酒店的紀(jì)律進(jìn)行挑戰(zhàn)，是自己的一時(shí)失足，希望領(lǐng)導(dǎo)可以原諒我的錯(cuò)誤，我也會向你保證此事不會再有第二次發(fā)生。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié)，深刻反省，懇請領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯(cuò)誤，把今后的事情加倍努力干好。同時(shí)也真誠地希望領(lǐng)導(dǎo)能繼續(xù)關(guān)心和支持我，并對我的問題酌情處理。

最后，我在這里鄭重的為我的行為向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事道歉！

檢討人：xxx。

20xx年xx月xx日。

酒店員工檢討書500字篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

盡管近期酒店內(nèi)的客戶數(shù)量并不多卻也不能夠帶著僥幸的心理玩手機(jī)，畢竟無論是被酒店領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)還是客戶看到都會造成不良的影響，須知玩手機(jī)嚴(yán)重違反了酒店的規(guī)定卻沒有將將其放在心中只能說有些過于無恥了，而且酒店領(lǐng)導(dǎo)針對不準(zhǔn)玩手機(jī)的囑咐還縈繞在耳邊又怎能在上班期間可以違反，因此我在慚愧的同時(shí)也希望能夠深刻檢討上班玩手機(jī)的過失從而獲得酒店領(lǐng)導(dǎo)的原諒。

酒店的經(jīng)營狀況或許沒有想象中好卻也不能夠通過這種方式敗壞聲譽(yù)，哪怕自己感到無所謂也無法否認(rèn)上班玩手機(jī)對于酒店秩序的破壞性，聯(lián)想到酒店的發(fā)展需要眾多員工的努力又怎能在關(guān)鍵的時(shí)刻出現(xiàn)這種好逸惡勞的狀況，捫心自問因?yàn)樯习嗤媸謾C(jī)的行為拖其他同事的后腿難道不是件可悲可恨的事情嗎？當(dāng)我接受內(nèi)心的審判之時(shí)或許還未想到過上班玩手機(jī)會對酒店工作造成這樣的影響，可不管怎么說都應(yīng)該彌補(bǔ)酒店工作中因?yàn)樯习嗤媸謾C(jī)造成的損失，以免在后期的操作中因?yàn)橥媸謾C(jī)從而影響到正常的酒店工作。

至少對于目前的自己來說影響到酒店領(lǐng)導(dǎo)托付的任務(wù)無疑是令人感到可恥的，明明自己也曾為了酒店的發(fā)展付出過努力卻在玩手機(jī)的面前經(jīng)不起半點(diǎn)考驗(yàn)，或者是自己比較年輕的緣故從而對酒店的經(jīng)營還沒能產(chǎn)生文化認(rèn)同感，畢竟面對著酒店工作的洗禮又怎能在較為關(guān)鍵的時(shí)刻因?yàn)橥媸謾C(jī)影響到整體的經(jīng)營狀況，即便是簡單的問題也能從中感受到玩手機(jī)這類錯(cuò)誤的嚴(yán)峻性從容需要盡快改正。

考慮到上班玩手機(jī)的危害性以后的確需要轉(zhuǎn)變這種無所謂的錯(cuò)誤態(tài)度才行，畢竟自己也曾積極對待酒店工作又怎能因?yàn)橥媸謾C(jī)而功虧一簣，所以我應(yīng)該從這類錯(cuò)誤中理解酒店領(lǐng)導(dǎo)的苦心才能夠在工作中獲得相應(yīng)的認(rèn)可，更何況這次影響到酒店聲譽(yù)本就是自己上班玩手機(jī)造成的又怎能繼續(xù)逃避下去，因此我得在思想方面引起警惕以免在后續(xù)的酒店工作中因?yàn)橥悊栴}而遭受損失，在同事們的眼中自己這種影響酒店形象卻不負(fù)責(zé)任的做法很容易在工作中扯后腿。

為了避免自己在酒店的工作受到影響還是盡快端正當(dāng)前的態(tài)度從而彌補(bǔ)上班玩手機(jī)造成的損失，考慮到這次玩手機(jī)造成了如此嚴(yán)重的后果自然需要自覺抵制這種做法從而在明年的酒店工作中獲得成長，我也會聽取領(lǐng)導(dǎo)的忠告并盡量避免酒店工作中再次發(fā)生上班玩手機(jī)的狀況。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

酒店員工檢討書500字篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

x日由于我的工作疏忽，對于自己管理工作的松懈，造成了員工在工作責(zé)任心上非常欠缺，導(dǎo)致引一周來出現(xiàn)幾次錯(cuò)誤，給酒店帶來了不必要的經(jīng)濟(jì)損失和負(fù)面影響。今天，我認(rèn)真反思，深刻檢討，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討，并將我的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：

通過這件事，我感到長期以來對自己管理工作放松要求，工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果，我懷著深深的歉意和內(nèi)疚對敬愛的領(lǐng)導(dǎo)和同事說聲對不起，做一次檢討，深刻的剖析出現(xiàn)這樣的事情的原因。

態(tài)度決定一切，而我在管理營業(yè)組，沒有做到以身作則，做到真正領(lǐng)頭羊的作用；沒有付起自己應(yīng)盡的責(zé)任，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排下來的工作；沒有端正自己的態(tài)度，盡自己的全力為酒店工作。這些都是我的工作作風(fēng)和態(tài)度問題，此時(shí)此刻我已經(jīng)認(rèn)識到自己的錯(cuò)誤，并引以為戒，端正自己的態(tài)度，做到讓賓客滿意！

我先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一個(gè)的機(jī)會，讓我可以總結(jié)自己的管理能力。此時(shí)此刻已經(jīng)深刻的認(rèn)識到自己所犯下的錯(cuò)誤，懇請領(lǐng)導(dǎo)們接受我真心誠意的道歉！

在今后的工作當(dāng)中，我會虛心向領(lǐng)導(dǎo)和優(yōu)秀的同事們學(xué)習(xí)，并按規(guī)章制度執(zhí)行，學(xué)習(xí)其卓越的管理措施和為人處事，我會認(rèn)真領(lǐng)導(dǎo)營業(yè)組，竭盡全力的完成領(lǐng)導(dǎo)安排下來的工作，肩負(fù)起自己應(yīng)盡的責(zé)任，做一個(gè)可以受托付的好員工。以后會端正自己的工作態(tài)度，盡量控制自己的情緒，不對領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生逆反心理，完成自己本分工作的同時(shí)監(jiān)督其他員工完成工作。懇請領(lǐng)導(dǎo)以后繼續(xù)監(jiān)督我們的工作，讓我們能更加完美的完成工作！

此致

敬禮！

姓名：

日期：

酒店員工檢討書500字篇十

尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我懷著自責(zé)、反省和感激的心情寫這份檢討書，在酒店x年的日子里，這里留給我了很多成長的腳印，留給我了很多感動的畫面，留給我了很多悔恨的淚水，更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。看著自己到現(xiàn)在仍然保存被酒店錄用的短信，回想每一次x總對我的教導(dǎo)、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景，心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯(cuò)誤的悔恨。

作為一名管理者，部門的管理好壞，部門員工的思想好壞和自己平時(shí)的努力、付出是分不開的。在從剛剛到酒店的全心投入、認(rèn)真工作到現(xiàn)在整個(gè)部門發(fā)生的事情，以及對酒店、對其他同事造成的影響，我是付有不可推卸的責(zé)任的。經(jīng)過認(rèn)真、仔細(xì)的反省，我認(rèn)為在以下幾點(diǎn)是我犯下的錯(cuò)誤：

1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情，如果不全身心投入，就沒有辦法去做好，做人如此，做事也如此。對于自己的工作，對于酒店對我的信任、對于一個(gè)團(tuán)隊(duì)對我的信任，我沒有把所有的心思都放在工作上，在思想上的松懈，導(dǎo)致了部門管理的松懈，導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。

2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者，應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色，認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé)，對于我來講，一直以來對于員工，把生活和工作沒有分開，過于的在乎感情，以錯(cuò)誤的方式給予員工錯(cuò)誤的人際關(guān)系概念。

3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個(gè)部門經(jīng)理，特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講，前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門，怎樣從制度上約束員工，從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工，通過不斷的檢查和復(fù)查，找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題，是作為一個(gè)管理者必須要做和思考的事情。但是，在這點(diǎn)上面，我沒有做到認(rèn)真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤和漏洞，造成酒店的損失。

4、在對員工的思想教育方面。員工從酒店招聘，再到部門工作，整個(gè)在酒店工作期間，部門的思想教育對員工的思想是起著影響和決定性作用的。對于前臺的員工，更應(yīng)該有著強(qiáng)烈的職業(yè)道德和責(zé)任感，在部門思想教育松懈的時(shí)候，員工就會犯錯(cuò)誤，就會偏差，就會走上錯(cuò)誤的價(jià)值觀，在入職時(shí)做思想教育和引導(dǎo)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還需要在日常的工作中時(shí)時(shí)刻刻提醒和教導(dǎo)員工什么是正確的、什么是錯(cuò)誤的，作為部門的管理者，正因?yàn)檫@點(diǎn)沒有做好，才造成了部門員工在道德品質(zhì)上犯下了錯(cuò)誤。

5、在起好帶頭作用，樹立良好榜樣方面。作為一個(gè)部門的領(lǐng)頭羊，自己的言行舉止，直接影響到員工的工作，我作為一個(gè)部門的管理者，在平時(shí)的言行舉止上，沒有要求好自己，過于強(qiáng)烈、一定要爭取輸贏的性格，導(dǎo)致了部門員工愛爭強(qiáng)好勝，沒有以一個(gè)正確的心態(tài)去面對自己的工作和出現(xiàn)的問題。

6、在反省和自我反省方面。任何一個(gè)人不可能十全十美，周圍的同事或者其他部門都會提出意見和建議，但是在這個(gè)時(shí)候，我往往不自我，總是以自己或者自己的部門為中心，聽不進(jìn)去別人的意見，不會從意見中吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，不斷改善和完善本部門的工作，而是很多時(shí)候，一味認(rèn)為自己的部門做了多少，得不到別人的理解，出現(xiàn)抱怨，就造成了員工心態(tài)的不成熟和不穩(wěn)定。

7、在出現(xiàn)問題和錯(cuò)誤的時(shí)候，沒有認(rèn)真總結(jié)，特別是在員工出現(xiàn)問題的時(shí)候，刻于偏袒員工，沒有正視問題，而是給出現(xiàn)的問題找理由，找借口，造成了員工在出現(xiàn)問題的時(shí)候也會給自己找理由，找借口，沒有去從根本上加大力度去杜絕問題，造成問題的不斷發(fā)生和升級。

8、在配合其他部門共同完成工作的時(shí)候，沒有以一個(gè)正確的心態(tài)去面對，老是一味抱怨付出和收獲沒有成正比，在這種思想發(fā)生的時(shí)候，就不能以正確的角度去看待問題，往往把問題處理得極端或者消極，在員工心理就造成了抱怨的心態(tài)出現(xiàn)，然后就是對工作的不用心、不重視和無所謂，造成了員工對崗位的不熱愛，以致出現(xiàn)偏差的行為。

正因?yàn)樯厦娴倪@些沒有做好，導(dǎo)致了部門出現(xiàn)了管理方面重大過失，在反省的同時(shí)，我感覺愧對酒店對我的培養(yǎng)和信任，愧對酒店領(lǐng)導(dǎo)對我的教導(dǎo)，更愧對自己部門的員工，是因?yàn)槲覜]有給予他們正確的引導(dǎo)，沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正他們的錯(cuò)誤，不管是給員工還是酒店都造成了不可彌補(bǔ)的錯(cuò)誤?；仡欉^去一路走來，自己認(rèn)真過、努力過、付出過、收獲過也失誤過，酒店的任何處罰和決定都是應(yīng)該承擔(dān)的面對的，我愿意接受。

作為一名酒店的員工，我深刻的認(rèn)識到自己存在的錯(cuò)誤和偏差，作為一名熱愛酒店工作的人來講，我現(xiàn)在僅僅能做的就是懷著感激的'心情，在崗位上的每天，總結(jié)前面工作的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤，用更多的時(shí)間認(rèn)真完成好自己本職工作，這樣才對得起對我付出、對我信任、對我包容的酒店領(lǐng)導(dǎo)和其他的同事，用實(shí)際行動不辜負(fù)在酒店的日子。

永遠(yuǎn)記得x總對我說的這句話：“用真誠的心活在真實(shí)的世界里?！蔽沂苡媒K生！

為了我愛和愛我的人，我相信自己，能夠經(jīng)得起風(fēng)雨，面對今后的道路的，因?yàn)橐宦酚心銈兊闹С帧?/p>

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

酒店員工檢討書500字篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是xx，我要對自己這次遲到事情做深刻的檢討，首先是從個(gè)人思想覺悟出發(fā)，我的個(gè)人覺悟很低，沒有端正好態(tài)度，我希望能夠在今后的工作當(dāng)中正確的去看待這些問題，這次事情是出在我遲到了沒有什么理由，作為一名酒店員工應(yīng)該要有足夠好的時(shí)間觀念，現(xiàn)在我想了很多過去在工作當(dāng)中失去了一些好的東西，沒有讓自己保持一個(gè)好的態(tài)度，我想這些都是應(yīng)該去細(xì)細(xì)品嘗的，遲到非常影響上班影響，我應(yīng)該反省自己。

從家里到酒店雖然有一段距離，但是我每天都會提前來上班，長期以來我養(yǎng)成一個(gè)好的習(xí)慣，不管是什么時(shí)候我都能夠準(zhǔn)時(shí)的來到酒店上班，可是今天我遲到了，這段時(shí)間以來我的工作積極性也不高，很多時(shí)候都沒有一個(gè)穩(wěn)定的心態(tài)去面對這些，這讓我不得不想起這些，我希望能夠在工作當(dāng)中有一個(gè)正確的心態(tài)，不遲到，不早退，這在一開始就是已經(jīng)非常明確的了，往后的工作當(dāng)中我不希望自己再出現(xiàn)遲到的情況，這次遲到我知道自己不應(yīng)該找借口，但是我想我應(yīng)該對工作有一個(gè)交待，對于遲到的經(jīng)過我不會有任何的托詞，一定對自己做深刻檢討。

是這樣的今天早上出門的時(shí)候一切都沒有一點(diǎn)問題，來到酒店坐車過啦需要二十多分鐘，雖然這個(gè)距離也是有點(diǎn)遠(yuǎn)，可是我之前從來都沒有遲過到，我知道既然自己做了這么一件事情就一定要做好，這是我一直以來保持的態(tài)度，面對工作一定要有好的心態(tài)，可是今天在坐公交的路上發(fā)生了堵車，我當(dāng)時(shí)還不知道是怎么一回事，當(dāng)時(shí)就感覺有點(diǎn)蒙了，自己上班這么久以來從來沒堵車過，后面了解到，原來是發(fā)生了車禍，所以在路上一直耽誤了很久，按照時(shí)間我是能夠準(zhǔn)點(diǎn)到的，可是后面耽誤了很多時(shí)間。

我當(dāng)時(shí)也是急啊，可是沒有辦法，自己走路的話，更加耽誤時(shí)間，一直耽誤了很就才過了那條擁堵的道路，我感到非常的難受，我到酒店的時(shí)候已經(jīng)很晚了，整整遲到了十幾分鐘，我從來沒有想過自己會遲到這么久，可是今天就真實(shí)的發(fā)生了，遲到的事情一直在影響著我，我一直都在家檢討自己，想起這次遲到我就感到羞愧，畢竟在集體當(dāng)中就我一個(gè)人沒做好，就我遲到了，真的是讓我感覺到很大的壓力，今天上班遲到，我一定好好的檢討自己。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

酒店員工檢討書500字篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

對不起，這次因?yàn)槲业墓ぷ魃系囊恍┦д`，您接到了來自xx號房顧客的投訴，給酒店帶來了不好的影響。為此，我向您誠懇的進(jìn)行道歉，我沒有服務(wù)好這位顧客。在工作的時(shí)候，應(yīng)該要認(rèn)真一點(diǎn)，給顧客很好的體驗(yàn)。但這次因?yàn)槲业男袨?，讓顧客非常的生氣，是我的錯(cuò)。

我的主要工作就是客房服務(wù)，顧客有什么需要就會告訴我們。作為一名服務(wù)人員，我們必須提供給顧客很好的體驗(yàn)，讓顧客滿意我們的服務(wù)，讓顧客有賓至如歸的感覺。但我不僅沒有讓顧客感到滿意，反而破壞了顧客的好心情，讓他對我們酒店產(chǎn)生了不好的印象。昨天的時(shí)候，因?yàn)槭侵苣?，所以酒店客房都滿了，但我們的入手一直都不足，所以我也是忙的停不下來。昨天這位客人告訴了我他的需求，但是因?yàn)槲耶?dāng)時(shí)特別的忙，有好幾個(gè)房間都在呼叫我們客房服務(wù)，所以我就趕快去到了下一間。但因?yàn)樘α?，我就忘記了這位顧客的需求，只給其他幾個(gè)房間的顧客送了東西。顧客等了很久都沒有等到，所以直接打電話到了前臺，我才想起來還有一個(gè)房間的東西沒有送。前臺的工作人員把這個(gè)事情告訴了您，您和我拿著東西迅速的走到了顧客的房間門口，把東西送給他，并給他道歉。

雖然當(dāng)時(shí)這位顧客接受了您的道歉，但他的心情還是不太好，我想他心里也肯定對我們酒店的印象不太好了。雖然這次只是流失了一個(gè)顧客，但若是我沒有及時(shí)改正，難保以后會不會流失更多的顧客。其他的員工如果都犯了這樣的錯(cuò)，那酒店就會損失很多的顧客。而且顧客說不定還會跟身邊的朋友講這件事，那我們就會失去很多的顧客。

我來到酒店工作也已經(jīng)有一兩年了，本來這樣的錯(cuò)誤是不應(yīng)該出現(xiàn)的，但昨天我的工作狀態(tài)本來就不是特別的好，再加上好幾個(gè)房間在同一時(shí)間呼叫客房服務(wù)，所以就出現(xiàn)了這樣一個(gè)比較嚴(yán)重的錯(cuò)誤。我不知道要怎樣才能挽回酒店的損失，只能在之后更加的努力，不要再犯同樣的錯(cuò)誤。在以后，我不會再像這次這樣只用腦袋把顧客的需求記住了，而是會用筆寫下來，只有這樣，就算再忙都不會出錯(cuò)了。

我以后絕對不會再犯同樣的錯(cuò)誤，請您原諒我這一次。我會用心做好服務(wù)，讓顧客滿意。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

酒店員工檢討書500字篇十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

作為一名xxx酒店的服務(wù)人員的，對于我在這次工作中造成了的這樣的影響我真的非常的感到非常的慚愧。您總是一再的向我們提醒，告誡我們要在嚴(yán)謹(jǐn)?shù)拿鎸ぷ?，要認(rèn)真的做好自己的服務(wù)工作！尤其是面對顧客的時(shí)候，更要將xxx酒店的服務(wù)質(zhì)量表現(xiàn)出來！

但是，作為一名服務(wù)員工的，我卻在自己工作的時(shí)候意外的犯下了嚴(yán)重的錯(cuò)誤，不僅沒能讓顧客的滿意我的服務(wù)，更擾亂了顧客休息的情緒?。∵@都怪我在工作中不夠嚴(yán)謹(jǐn)，竟犯下了這樣馬虎的錯(cuò)誤，將顧客的要求搞錯(cuò)了，給顧客和大家都帶來了麻煩！

對于這個(gè)錯(cuò)誤，我真的非常的慚愧，也的非常的后悔。為此，我在這次的檢討中對引起這個(gè)錯(cuò)誤的原因進(jìn)行了深刻的反??！

其次，通過對自己的反省，我也進(jìn)一步的認(rèn)識到自己的問題不僅僅是耐心上！這同樣是我在責(zé)任心上的問題！作為服務(wù)員，我們的職責(zé)在于滿足顧客的要求！但如今我卻沒能做到這一點(diǎn)！如今在您的批評下，我深刻的認(rèn)識到了自己的錯(cuò)誤！這件事情不僅僅是我對顧客的責(zé)任，更是我對酒店的責(zé)任！我們的作為服務(wù)者，在工作中的表現(xiàn)是代表著酒店的服務(wù)質(zhì)量和水平！但如今我卻因?yàn)樽陨淼膯栴}犯下這樣的錯(cuò)誤，也同樣會導(dǎo)致顧客對酒店的看法問題！這是我的嚴(yán)重失誤！對此，我真的感到無比的慚愧！

過去，我只將自己的工作當(dāng)做是簡單的任務(wù)，總是追求能做到七七八八就差不多了。但如今我才知道，我一人的失誤竟會造成這么大的影響！這不是我所期望的，更不是我應(yīng)該做的！真的很對不起！

如今，經(jīng)過這次的檢討，我非常清楚的明白了自身的問題！我決心要在今后的工作中去努力的改進(jìn)自己的錯(cuò)誤，改正自己的思想！希望你能原諒我這次的錯(cuò)誤，再給我一次機(jī)會，我一定會努力的改正自身的問題，積極的為服務(wù)工作做出貢獻(xiàn)！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

酒店員工檢討書500字篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

打架這種行為對于酒店經(jīng)營來說自然是不利于長期發(fā)展的，畢竟若是客戶看到員工在酒店打架的話想必也會因此產(chǎn)生不好的印象，然而由于我沒有將酒店領(lǐng)導(dǎo)的囑咐記在心里導(dǎo)致前幾天發(fā)生了打架的事件，盡管在同事們的勸阻下得到了平息卻終究還是為酒店形象到來了負(fù)面影響，上班打架這種目光短淺的愚蠢做法的確應(yīng)該好好檢討才能夠意識到自身的錯(cuò)誤所在。

在領(lǐng)導(dǎo)看來這種極易情緒化的表現(xiàn)明顯不利于在酒店的長期發(fā)展，而且同事們也會在得知此事以后漸漸疏遠(yuǎn)上班打架的自己，畢竟在他們看來這種因?yàn)樾┰S矛盾便打架的人并不值得在工作中進(jìn)行深交，而且聯(lián)想到這次上班打架失去的友誼難免會在心中感到有些后悔，同時(shí)我也開始痛恨自己為何不能及時(shí)控制住情緒以至于打架事件發(fā)生在上班期間，這種破壞酒店原本秩序與他人工作狀態(tài)的做法本就應(yīng)該被抵制。

為了盡快平息打架造成的風(fēng)波還是應(yīng)該在眾人面前進(jìn)行道歉才能夠得到他們的諒解，畢竟在后續(xù)的工作中若能得到同事們的監(jiān)督想必也會減少打架事件發(fā)生的可能性，這種明顯會影響到自己職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的行為本就應(yīng)該想辦法進(jìn)行抵制，更何況因?yàn)樾┰S爭執(zhí)便發(fā)展到打架的地步只會讓酒店的效益因此而變差許多，若是不想因此而徹底失去領(lǐng)導(dǎo)信任的話還是應(yīng)該盡快彌補(bǔ)打架造成的損失，在我看來不顧時(shí)間場合便大打出手的做法只會讓旁觀的客戶產(chǎn)生反感罷了。

在酒店工作中積累經(jīng)驗(yàn)本就是個(gè)漫長且需要花費(fèi)苦心的過程，因?yàn)橐淮未蚣艿淖龇▽?dǎo)致以往的努力變得煙消云散只會顯得自己過于愚蠢罷了，所以在下次發(fā)生矛盾的時(shí)候應(yīng)該極力控制住自身情緒以免造成打架的后果，畢竟上班期間在酒店打架很容易在影響酒店聲譽(yù)的情況下導(dǎo)致自己失去這份工作。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

酒店員工檢討書500字篇十五

尊敬的康總/尊敬的前廳兄弟姐妹們/尊敬的廚房兄弟姐妹們：

您們好！

在這里，因?yàn)檫@次沖突事件，我檢討自己對工作的失職、疏于監(jiān)管不當(dāng)?shù)睦⒕闻c自責(zé)。首先我作為一名經(jīng)理，我的職責(zé)就是貫徹思想教育/維護(hù)酒店財(cái)產(chǎn)及兄弟姐妹的人生安全。

對于我在管理上的監(jiān)督失職，很大程度上是由于我的主觀方面疏忽，沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯(cuò)誤，給企業(yè)以及整個(gè)集體的工作形象上抹黑，造成對企業(yè)，對團(tuán)隊(duì)有不良的影響。

總而言之，工作的錯(cuò)誤已成事實(shí)，我并不想找理由來掩蓋我的過錯(cuò)。

此次事件的發(fā)生，充分地說明我在思想上、安全意識上存在嚴(yán)重欠缺，在監(jiān)管方面存在嚴(yán)重疏忽，在工作意識上存在嚴(yán)重怠慢。

在此，我向領(lǐng)導(dǎo)同事表示深深地歉意。并鄭重地向大家說一句：非常抱歉，我錯(cuò)了！

xxx

20xx年xx月xx日

酒店員工檢討書500字篇十六

xxx：

20xx年4月8日上午10：40分，一家客戶來到酒店，直到11：50分。期間客人要求吸煙，我也同他一起抽。結(jié)束后我同客人一起出酒店，沒有將桌上有香煙頭的紙杯及時(shí)收拾。下午宋總檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)該情況。4月8日下午1：10分，宋總檢查發(fā)現(xiàn)桌上有香煙頭。

在該起事件中，我犯了如下錯(cuò)誤：

首先進(jìn)入一個(gè)企業(yè)，首先要學(xué)習(xí)并融入該公司的企業(yè)文化。作為xxx的一名員工，沒有認(rèn)真地學(xué)習(xí)好xxx的企業(yè)文化——xxx之道，以致在日常工作中思路不清，沒有認(rèn)真地按照xxx之道來約好自己的言談舉止。

第二，沒有按照領(lǐng)導(dǎo)的工作思路去開展工作，許科曾經(jīng)三令五申酒店內(nèi)不能吸煙。

第三，作為一名酒店管理者，沒有起到先鋒模范作用，帶頭違反公司的有關(guān)管理規(guī)定，違反《員工手冊》中廠區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁吸煙的規(guī)定。

第四，原則意識不強(qiáng)，沒有主見，責(zé)任感不強(qiáng)?？蛻粢蟪闊?，不但沒有制止，反而同客戶一起抽。

第五，做事情拖泥帶水，三心二意。不能及時(shí)地發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題。抽完煙后沒有及時(shí)地處理煙頭，給酒店帶來不利的影響。

在以后的工作中，要進(jìn)一步地認(rèn)真學(xué)習(xí)好xxx之道，嚴(yán)格按照xxx之道來開展工作，要時(shí)刻遵守xxx的各項(xiàng)管理規(guī)定。在此基礎(chǔ)上，要按照領(lǐng)導(dǎo)的工作思路來開展工作，遇到問題要及時(shí)地同領(lǐng)導(dǎo)多請示、多請教、多匯報(bào)。努力地、認(rèn)真地完成上級交給的任務(wù)，做好自己的本職工作。千里之堤，毀于一穴。同時(shí)更要有細(xì)節(jié)意識。細(xì)節(jié)決定成敗，做工作要做得越細(xì)越好。

xxx

20xx年4月9日

酒店員工檢討書500字篇十七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

x 日由于我的工作疏忽，對于自己管理工作的松懈，造成了員工在工作責(zé)任心上非常欠缺，導(dǎo)致引一周來出現(xiàn)幾次錯(cuò)誤，給酒店帶來了不必要的經(jīng)濟(jì)損失和負(fù)面影響。今天，我認(rèn)真反思，深刻檢討，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討，并將我的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：

通過這件事，我感到長期以來對自己管理工作放松要求，工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果，我懷著深深的歉意和內(nèi)疚對敬愛的領(lǐng)導(dǎo)和同事說聲對不起，做一次檢討，深刻的剖析出現(xiàn)這樣的事情的原因。

態(tài)度決定一切，而我在管理營業(yè)組，沒有做到以身作則，做到真正領(lǐng)頭羊的作用;沒有付起自己應(yīng)盡的責(zé)任，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排下來的工作;沒有端正自己的態(tài)度，盡自己的全力為酒店工作。這些都是我的工作作風(fēng)和態(tài)度問題，此時(shí)此刻我已經(jīng)認(rèn)識到自己的錯(cuò)誤，并引以為戒，端正自己的態(tài)度，做到讓賓客滿意!

我先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一個(gè)的機(jī)會，讓我可以總結(jié)自己的管理能力。此時(shí)此刻已經(jīng)深刻的認(rèn)識到自己所犯下的錯(cuò)誤，懇請領(lǐng)導(dǎo)們接受我真心誠意的道歉!

在今后的工作當(dāng)中，我會虛心向領(lǐng)導(dǎo)和優(yōu)秀的同事們學(xué)習(xí)，并按規(guī)章制度執(zhí)行，學(xué)習(xí)其卓越的管理措施和為人處事，我會認(rèn)真領(lǐng)導(dǎo)營業(yè)組，竭盡全力的完成領(lǐng)導(dǎo)安排下來的工作，肩負(fù)起自己應(yīng)盡的責(zé)任，做一個(gè)可以受托付的好員工。以后會端正自己的工作態(tài)度，盡量控制自己的情緒，不對領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生逆反心理，完成自己本分工作的同時(shí)監(jiān)督其他員工完成工作。懇請領(lǐng)導(dǎo)以后繼續(xù)監(jiān)督我們的工作，讓我們能更加完美的完成工作!

此致

敬禮

姓名

日期

酒店員工檢討書500字篇十八

您好！

x月x日由于我的工作疏忽，對于自己管理工作的松懈，造成了員工在工作責(zé)任心上非常欠缺，導(dǎo)致引一周來出現(xiàn)幾次錯(cuò)誤，給酒店帶來了不必要的經(jīng)濟(jì)損失和負(fù)面影響。今天，我認(rèn)真反思，深刻檢討，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討，并將我的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：

通過這件事，我感到長期以來對自己管理工作放松要求，工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果，我懷著深深的歉意和內(nèi)疚對敬愛的領(lǐng)導(dǎo)和同事說聲對不起，做一次檢討，深刻的剖析出現(xiàn)這樣的事情的原因。

態(tài)度決定一切，而我在管理營業(yè)組，沒有做到以身作則，做到真正領(lǐng)頭羊的作用；沒有付起自己應(yīng)盡的責(zé)任，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排下來的工作；沒有端正自己的態(tài)度，盡自己的全力為酒店工作。這些都是我的工作作風(fēng)和態(tài)度問題，此時(shí)此刻我已經(jīng)認(rèn)識到自己的錯(cuò)誤，并引以為戒，端正自己的態(tài)度，做到讓賓客滿意！

我先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一個(gè)的機(jī)會，讓我可以總結(jié)自己的管理能力。酒店工作失誤檢討書范文。此時(shí)此刻已經(jīng)深刻的認(rèn)識到自己所犯下的錯(cuò)誤，懇請領(lǐng)導(dǎo)們接受我真心誠意的道歉！

在今后的工作當(dāng)中，我會虛心向領(lǐng)導(dǎo)和優(yōu)秀的同事們學(xué)習(xí)，并按規(guī)章制度執(zhí)行，學(xué)習(xí)其卓越的管理措施和為人處事，我會認(rèn)真領(lǐng)導(dǎo)營業(yè)組，竭盡全力的完成領(lǐng)導(dǎo)安排下來的工作，肩負(fù)起自己應(yīng)盡的責(zé)任，做一個(gè)可以受托付的好員工。以后會端正自己的工作態(tài)度，盡量控制自己的情緒，不對領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生逆反心理，完成自己本分工作的同時(shí)監(jiān)督其他員工完成工作。懇請領(lǐng)導(dǎo)以后繼續(xù)監(jiān)督我們的工作，讓我們能更加完美的完成工作！

檢討人：xxx

20xx年x月x日