清廉金融文化建設(shè)宣傳月活動總結(jié)報告(四篇)

隨著社會一步步向前發(fā)展，報告不再是罕見的東西，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。那么，報告到底怎么寫才合適呢？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０?，希望能夠幫到你?

清廉金融文化建設(shè)宣傳月活動總結(jié)報告篇一

金融系統(tǒng)歷史上發(fā)生的違規(guī)擔(dān)保、違規(guī)借款等事件數(shù)不勝數(shù)，不僅蒙受了嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失，相關(guān)責(zé)任人付出了慘痛的代價，也嚴(yán)重?fù)p害了金融系統(tǒng)的社會形象，教訓(xùn)極其深刻。合規(guī)管理出現(xiàn)問題多是由于內(nèi)控機(jī)制管控及監(jiān)督作用發(fā)揮不夠，部分高管人員審慎經(jīng)營意識不強(qiáng)，合規(guī)管理能力不足等問題造成的。而這些問題歸根到底是人本身合規(guī)意識的淡薄。“清廉”者，首先要經(jīng)得起誘惑。從古到今，經(jīng)不起利益誘惑從而越過合規(guī)的避風(fēng)塘，迷失自己的人大有人在。身處金融系統(tǒng)，錢袋子近在咫尺，更要常常提醒自己要懷有警戒之心，練就“火眼金睛”。我行系統(tǒng)內(nèi)也持續(xù)性開展一系列黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育活動，多起鮮活的案例令人警醒。某些領(lǐng)導(dǎo)干部身居重要崗位，但因政治意識、紀(jì)律意識淡漠，分不清“親”和“清”，被利益遮蔽了雙眼，從而知法犯法，由金融系統(tǒng)的監(jiān)管者、管理者淪為風(fēng)險制造者。作為金融系統(tǒng)從業(yè)人員，面對繁多的利益誘惑，要下意識在心里給自己亮起紅燈，守住規(guī)矩的底線，以蓮為范，潔身自愛，才方得始終。

開展“行業(yè)規(guī)范年”活動是實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的有力抓手，而規(guī)范經(jīng)營是實現(xiàn)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的直接推動力和必然要求。如果不能把規(guī)范管理工作提升到全局的高度加以重視，就會導(dǎo)致基礎(chǔ)管理弱化、風(fēng)險不斷累積，高質(zhì)量發(fā)展就會變成空中樓閣。因此，開展“行業(yè)規(guī)范年”活動，是對制度體系的一次“大規(guī)范”，是對規(guī)范管理的一次“大排查”，是對發(fā)現(xiàn)問題的一次“大整改”。只有深層次查找制度的短板，找補(bǔ)齊制度漏洞，摸清規(guī)范管理工作中可能存在的各類問題，找準(zhǔn)問題方向，抓好問題整改落實，由表及里，推進(jìn)流程再造、制度創(chuàng)新，從根本上建立起規(guī)范經(jīng)營、規(guī)范操作的長效機(jī)制。

“廉潔”文化，中國自古有之。無數(shù)文人學(xué)士一腔熱血投身于官場之間，“廉潔”二字時?？闪鱾鱾黜?。中國自古封建社會中階級格外分明，“廉潔”則更側(cè)重于修己修身，依靠做官之人個人的修養(yǎng)和良好品德。進(jìn)入當(dāng)今社會，社會文明早已發(fā)生了翻天覆地的變化，“清廉”二字不再單純是 “做官者”的'個人追求，更是所有手握權(quán)力之人共同的責(zé)任與義務(wù)。身處金融系統(tǒng)，我們要守護(hù)的是國家的血脈，每一個金融從業(yè)者，都應(yīng)該認(rèn)清自己肩負(fù)的責(zé)任。俗話說：“水能載舟，亦能覆舟”。構(gòu)建“清廉”的金融環(huán)境，每個員工的自身修養(yǎng)格外重要。提高金融人自我的修養(yǎng)，增強(qiáng)自律意識，打造整體合規(guī)氛圍，只有人做到“清廉”才能事“清廉”。

推進(jìn)“行業(yè)規(guī)范年”，堅持以活動開展為主線，需強(qiáng)化“道德規(guī)范”的重要引領(lǐng)作用，切實維護(hù)員工的合法權(quán)益。重視員工的職業(yè)操守建設(shè)，金融系統(tǒng)高管層要率先垂范，以誠立身、以信立本，提高自律能力;將作風(fēng)建設(shè)與廉潔文化建設(shè)相融合，利用榜樣帶動作用，用身邊典型增強(qiáng)說服力，感召力，組織全行干部職工學(xué)習(xí)，查找不足，嚴(yán)肅整改，帶動全員主動合規(guī)、自愿合規(guī)，強(qiáng)化自律意識;堅持將紀(jì)律規(guī)矩挺在前面。在春節(jié)、五一、端午、中秋、國慶等節(jié)假日前期,組織全體干部職工學(xué)習(xí)《關(guān)于近期查處違反中央八項規(guī)定精神的通報》案件等文件,提高全員廉潔意識,自覺抵制各項誘惑,確保節(jié)假日期間風(fēng)清氣正。以“行業(yè)規(guī)范年”活動為抓手，持續(xù)推進(jìn)廉潔文化建設(shè)向縱深發(fā)展。讓員工時時刻刻牢記廉潔文化，做到入腦入心。

做到“清廉”，就要清楚自己的職責(zé)與責(zé)任，并努力做到盡職盡責(zé)。要圍繞自身的職責(zé)為出發(fā)點，以堅守職責(zé)為準(zhǔn)則，才能“不汲汲于榮名，不戚戚于卑位”。在今年春節(jié)之際，本應(yīng)闔家團(tuán)圓，但由于新冠肺炎的爆發(fā)，全國各地的醫(yī)護(hù)工作者奔赴一線，各行各業(yè)大批一線工作者始終堅守崗位，只為了維持全社會的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，守護(hù)全中國人民的生命健康安全，用行動踐行“堅守”二字的含義。堅守職責(zé)便是人在社會中的立足之本?！靶袠I(yè)規(guī)范年”活動中“遵守職業(yè)道德、弘揚(yáng)敬業(yè)精神、踐行社會責(zé)任”都被作為最重要的放在了第一項，可見其意義之大。 堅守職責(zé)可以說就是金融人的初心。只有知道自己的職責(zé)并能準(zhǔn)確識別誘惑，才能守住底線守住職業(yè)準(zhǔn)則從而抵御誘惑，驅(qū)趕誘惑。

理想指引人生的方向，信念決定事業(yè)的成敗。沒有理想信念，就會導(dǎo)致精神上‘缺鈣’?！蔽覀冊谔と牍ぷ鲘徫坏牡谝惶炱穑兔媾R著種種復(fù)雜情況帶來的重重考驗。我們唯有以理想信念作為指引方向的燈塔，才能給我們?yōu)閲医鹑谑聵I(yè)貢獻(xiàn)力量的道路上不迷失自我?！洞髮W(xué)》提出“三綱領(lǐng)”——明德、親民、止于至善和“八條目”——格物、致知、誠意、正心、修身、齊家、治國、平天下。雖說是古時語言，卻精辟入里，依舊適用于我們目前的生活和工作。崇高的信仰首先要符合“明德、親民、至善”這樣的入世美德，而實踐信仰則需要“格物致知”。我們作為新一代的金融系統(tǒng)從業(yè)者，要在加強(qiáng)科學(xué)理論和專業(yè)知識學(xué)習(xí)的同時，學(xué)會巧用知識過渡于實踐，用實踐成果來驗證知識的合理性。要善于發(fā)現(xiàn)問題，善于總結(jié)和分析問題?！罢\意、正心”說的是我們要有真心實意為人做事的態(tài)度，端正自己的思想，只有心正才能胸懷坦蕩。只有我們新一代金融青年修身修己，才能“齊家、治國、平天下”，才能在工作崗位中貢獻(xiàn)自己的青春力量。信仰正則人正，人正則事正，系統(tǒng)“清廉”方能蔚然成風(fēng)。

清廉金融文化建設(shè)宣傳月活動總結(jié)報告篇二

為貫徹市行9月開展“清廉金融文化建設(shè)”宣傳月活動，進(jìn)一步落實清廉金融文化建設(shè)，充分發(fā)揮清廉金融文化在反腐倡廉中的重要地位和作用，市行營業(yè)部通過多層面的宣傳活動，增強(qiáng)轄內(nèi)從業(yè)人員清廉意識，有效防范金融領(lǐng)域違法違紀(jì)案件，確保我行穩(wěn)健發(fā)展。

一、在客戶等候區(qū)發(fā)放廉潔金融文化建設(shè)宣傳宣傳手冊及折頁，利用客戶等候時間以簡明扼要、通俗易懂的形式宣傳清廉金融文化。

二、多種形式“走出去”。我部機(jī)構(gòu)人員積極采取“走出去”的方式，配合日常營銷宣傳活動，前往湖州怡和家園社區(qū)進(jìn)行清廉金融文化建宣傳，以增強(qiáng)宣傳范圍與效果。當(dāng)天，正值怡和家園社區(qū)幸福鄰里中心舉辦“不忘初心便民行，貼心服務(wù)暖人心”社區(qū)服務(wù)活動，為社區(qū)居民提供理發(fā)、量血壓、測血糖、測視力等便民服務(wù)，工作人員借此機(jī)會向參與活動人員進(jìn)行清廉金融文化建宣傳。

三、開展員工學(xué)習(xí)。利用一周周會時間，加強(qiáng)對機(jī)構(gòu)員工的宣傳培訓(xùn)，通過列舉熱點時事、新聞報道、案例警示等形式，提高從業(yè)人員的廉潔自律意識。

四、推送清廉金融文化宣傳作品。我部組織員工結(jié)合工作實際，通過美篇，秀米等平臺創(chuàng)作清廉金融文化宣傳作品，以更簡要生動，貼近公眾需求的方式宣傳清廉金融文化。

清廉金融文化建設(shè)宣傳活動，有助于營造良好的清廉金融文化宣傳氛圍。我部必將積極動員，認(rèn)真落實，利用廳堂資源優(yōu)勢，多樣化提升宣傳的覆蓋面和強(qiáng)度，形成工作常態(tài)，努力取得實效。

清廉金融文化建設(shè)宣傳月活動總結(jié)報告篇三

清廉金融文化宣傳教育普及月啟動以來，農(nóng)行深圳分行把清廉金融文化宣教活動與、銀行服務(wù)等具體工作結(jié)合起來，將清廉金融文化理念送進(jìn)各行各業(yè)、千家萬戶，與廣大市民群眾共同唱響反腐倡廉主旋律。該行走進(jìn)企業(yè)、社區(qū)、校園、軍營開展清廉金融文化“進(jìn)萬家”活動，收獲良好反響。

農(nóng)行深圳分行始終把為軍金融服務(wù)作為政治使命和社會責(zé)任，強(qiáng)化軍銀合作，向廣大官兵傳導(dǎo)清廉金融文化核心理念，樹立“清風(fēng)守正”的農(nóng)行形象，提升“濃情擁軍”品牌行業(yè)聲譽(yù)。支行將上門金融服務(wù)和金融知識普及、清廉金融文化宣教三結(jié)合，前往某部隊開展“金融知識進(jìn)軍營”活動。圍繞清廉金融文化核心理念、電信詐騙提示、軍人專屬服務(wù)介紹等內(nèi)容，以圖文并茂的方式向部隊官兵展示農(nóng)行產(chǎn)品和清廉風(fēng)貌。活動期間，銀軍雙方就金融反腐新形勢、反腐倡廉先進(jìn)做法、理財規(guī)范投資等展開了座談交流。

目前，農(nóng)行深圳分行清廉金融文化“進(jìn)萬家”活動仍在持續(xù)推進(jìn)，走進(jìn)更多不同類型的單位和機(jī)構(gòu)，多維度、多渠道、多層次開展清廉金融文化系列特色宣教，讓清廉之風(fēng)吹遍社會各個角落，讓崇廉尚潔的文化在全行員工和廣大客戶群眾中入眼入耳、入腦入心，共同構(gòu)建清廉的風(fēng)尚、清爽的交往、清新的環(huán)境，營造返璞歸真的新境界、觸手可及的新變化、生機(jī)勃發(fā)的新氣象。

清廉金融文化建設(shè)宣傳月活動總結(jié)報告篇四

2021年9月，為期兩個月的溫州銀行“知廉事、話廉潔、踐廉行”清廉金融文化建設(shè)宣傳月活動正式啟動，在活動中，全行總動員，開展了一場有聲有色、形式多樣、內(nèi)容豐富的清廉金融文化宣教活動，在全行形成了知廉倡廉、踐廉守廉、崇廉敬廉的濃厚氛圍。

一、紀(jì)委書記話清廉

為進(jìn)一步推進(jìn)清廉金融文化建設(shè)工作，推出“紀(jì)委書記話清廉”專題署名文章征集活動。10名分行紀(jì)委書記結(jié)合實際工作暢談清廉金融文化建設(shè)推進(jìn)措施、典型經(jīng)驗，努力樹立清廉金融文化建設(shè)榜樣標(biāo)桿。

二、原創(chuàng)作品潤清廉

由溫州銀行工會、總行機(jī)關(guān)紀(jì)委主辦的“清廉溫行心向黨”員工原創(chuàng)書畫攝影作品展于九月中旬在溫銀大廈拉開帷幕，共展出干部員工優(yōu)秀書法、繪畫、剪紙、攝影等清廉金融文化作品50件，內(nèi)容涵蓋全面從嚴(yán)治黨、正風(fēng)肅紀(jì)、藝術(shù)視角等多個角度。不少作品將溫州銀行元素融入其中，構(gòu)思精巧、別具特色，以書寫廉、以畫述廉，全面立體地打造清廉金融文化交流空間，引導(dǎo)全行干部員工樹立正確的價值取向，積極宣導(dǎo)以清為美、以廉為榮的價值觀。

三、廉潔家風(fēng)促清廉

為深入貫徹“把家風(fēng)建設(shè)作為黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)重要內(nèi)容”的講話精神，有效落實溫州銀行黨委“知廉事、話廉潔、踐廉行”清廉金融文化建設(shè)宣傳活動要求，溫州銀行各單位開展了“廉潔家風(fēng)伴我行”主題教育活動。其中總行機(jī)關(guān)紀(jì)委組織機(jī)關(guān)黨支部書記、部室主要負(fù)責(zé)人前往溫州市級廉潔家風(fēng)教育基地——永昌堡，舟山分行黨委組織分行全體黨員、非黨部門負(fù)責(zé)人赴舟山首個“家風(fēng)家教實踐基地”——定海區(qū)馬岙村，接受愛國主義、廉潔家風(fēng)教育。

四、清廉短片繹清廉

溫州銀行各基層黨委（黨總支）在宣傳月期間，圍繞廉潔從業(yè)、廉潔用權(quán)、廉潔修身、廉潔齊家以及溫州銀行員工“十大嚴(yán)禁”解讀等五大主題，圍繞溫州銀行清廉金融文化建設(shè)基本要素和內(nèi)容，拍攝制作短片11部，以微電影、微動漫的形式生動演繹反腐倡廉的“盲區(qū)”、“雷區(qū)”，用直觀的視覺感染力提醒干部員工筑牢信仰之基石、補(bǔ)足精神之鈣、繃緊紀(jì)律之弦。

五、文化活動悟清廉

為豐富清廉金融文化活動形式，增強(qiáng)清廉金融文化傳播力、感染力，溫州銀行開展了形式多樣的文化宣教活動。通過在總行溫銀大廈電子屏幕發(fā)布廉潔標(biāo)語、在分行辦公大樓走廊開辟“廉潔之窗”等形式，警示黨員干部要時時慎始，事事慎微，常思腐敗之訓(xùn)，始終保持高度警惕和良好的心態(tài)，自覺抵制不良的思想侵蝕，杜絕僥幸心理。

六、十大嚴(yán)禁倡清廉

為進(jìn)一步加強(qiáng)溫州銀行員工行為管控，推進(jìn)合規(guī)文化建設(shè)，總行向全行各級行、各條線開展了生動活潑、形式豐富的“十大嚴(yán)禁”宣貫工作。由總行本級召開“十大嚴(yán)禁”宣貫教育部署會議，各部室和各分行開展學(xué)習(xí)交流、禁令測試，全員簽訂了員工行為“十大嚴(yán)禁”承諾書，同時總行成立了四個“十大嚴(yán)禁”聯(lián)合宣貫暨條線檢輔小組，深入分支機(jī)構(gòu)基層，召開11場“十大嚴(yán)禁”解讀培訓(xùn)會，實現(xiàn)全行全覆蓋。另外，通過合規(guī)座談、條線輔導(dǎo)、知識競賽、合規(guī)測試、制作合規(guī)視頻等宣貫形式，深入推進(jìn)員工道德風(fēng)險管理，形成令行禁止的行為規(guī)范。

通過宣傳月系列活動的開展，進(jìn)一步推進(jìn)了溫州銀行清廉金融文化建設(shè)的正向宣傳和引導(dǎo)，持續(xù)提升了全行清廉金融文化建設(shè)的覆蓋面和影響力，激發(fā)廉潔內(nèi)生動力，深入引導(dǎo)全行干部員工知敬畏、存戒懼、守底線，筑牢拒腐防變的思想道德防線，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。