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2023年合同續(xù)簽的自我評(píng)價(jià)(匯總13篇)
  • 時(shí)間:2023-11-23 00:04:09
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現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),越來(lái)越多事情需要用到合同,合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系。那么合同書的格式,你掌握了嗎?下面是小編幫大家整理的最新合同模板,
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制定計(jì)劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,是依據(jù)什么來(lái)制定這個(gè)計(jì)劃的。那關(guān)于計(jì)劃格式是怎樣的呢?而個(gè)人計(jì)劃又該怎么寫呢?下面是小編
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演講稿具有觀點(diǎn)鮮明,內(nèi)容具有鼓動(dòng)性的特點(diǎn)。在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的演講稿呢?下面我給大家整理了一些演講
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使用正確的寫作思路書寫演講稿會(huì)更加事半功倍。在日常生活和工作中,能夠利用到演講稿的場(chǎng)合越來(lái)越多。那么你知道演講稿如何寫嗎?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀演講稿模板范
演講,首先要了解聽(tīng)眾,注意聽(tīng)眾的組成,了解他們的性格、年齡、受教育程度、出生地,分析他們的觀點(diǎn)、態(tài)度、希望和要求。掌握這些以后,就可以決定采取什么方式來(lái)吸引聽(tīng)眾
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總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來(lái)
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時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫一份計(jì)劃,為接下來(lái)的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!寫計(jì)劃的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注
總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來(lái)
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總結(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。寫總結(jié)的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小編為大家收
總結(jié)是對(duì)某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。那關(guān)于總結(jié)格式是怎
總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯(cuò)誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結(jié)
工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過(guò)總結(jié)對(duì)工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),引出規(guī)律性認(rèn)識(shí),以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐
時(shí)間過(guò)得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩(shī)篇,展開(kāi)新的旅程,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的計(jì)劃呢?下面是小編為大家?guī)?/div>
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在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來(lái)看一看
人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫?下面是小編幫大家
總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績(jī),更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,對(duì)工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,在今后工作中
隨著法律觀念的日漸普及,我們用到合同的地方越來(lái)越多,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過(guò)規(guī)定的方式。怎樣寫合同才更能起到其作用呢?合同應(yīng)該怎么制定呢?以下是我為大家搜集
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來(lái)好好寫寫總結(jié)吧。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢?
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光陰的迅速,一眨眼就過(guò)去了,很快就要開(kāi)展新的工作了,來(lái)為今后的學(xué)習(xí)制定一份計(jì)劃。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃嗎?那么下面我就給大家講一講計(jì)劃書怎么寫
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無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?接下來(lái)小編就給大家介紹一下優(yōu)秀
每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面是小編
當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會(huì)時(shí),就很有必要寫一篇心得體會(huì),通過(guò)寫心得體會(huì),可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)。那么我們寫心得體會(huì)要注意的內(nèi)容有什么呢?接下來(lái)我就給大家介
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2023年合同續(xù)簽的自我評(píng)價(jià)(匯總13篇)
2023-11-23 00:04:09    小編:zdfb

合同可以是口頭的或書面的,但書面合同更容易證明和執(zhí)行。合同的格式和結(jié)構(gòu)應(yīng)當(dāng)清晰,條款之間應(yīng)當(dāng)邏輯嚴(yán)密,避免沖突和矛盾。希望以下合同范文對(duì)您有所啟示和幫助。

合同續(xù)簽的自我評(píng)價(jià)篇一

轉(zhuǎn)眼間,從培訓(xùn)期開(kāi)始算起的話,我在xx公司工作也已經(jīng)有足足三個(gè)月的時(shí)間了。這段時(shí)間,這段經(jīng)歷,在這份工作中,我真的經(jīng)歷了很多,也感受到了很多不一樣的生活和體驗(yàn)。這真是難得的收獲。

作為公司的一名新人,在三個(gè)月前,我還是對(duì)工作“兩眼一抹黑”的門外漢!但經(jīng)過(guò)這短短三個(gè)月的試用期,我卻學(xué)會(huì)了工作的基本要求,適應(yīng)了公司的環(huán)境和各種任務(wù),深知在如今,即將轉(zhuǎn)正為一名正是的員工!盡管我知道,自己在工作中還只不過(guò)是一名沒(méi)什么經(jīng)驗(yàn)的新人,但對(duì)自己的成長(zhǎng),我還是不禁感到欣喜。

如今,我即將結(jié)束自己的試用期工作,在此轉(zhuǎn)正之際,我對(duì)自己目前的個(gè)人以及工作的情況做如下的自我鑒定:

思想方面:

思想方面,我已經(jīng)徹底轉(zhuǎn)變了自己的思想態(tài)度,能很好的將自己當(dāng)做是一名xx公司的員工,并能在工作中嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊笞约海訌?qiáng)個(gè)人的管理和要求,積極的對(duì)待自己的工作和任務(wù)。

學(xué)習(xí)方面:

在崗位的學(xué)習(xí)上,通過(guò)這幾個(gè)月與領(lǐng)導(dǎo)的學(xué)習(xí)和請(qǐng)教,我徹底的'改變了自己對(duì)專業(yè)的認(rèn)識(shí),并能以一名工作者的身份去對(duì)待每次的培訓(xùn)會(huì)議,能嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)習(xí)并掌握工作要求原創(chuàng)。如今經(jīng)歷了這三個(gè)月的時(shí)間后,我贏基本掌握了基礎(chǔ)的工作要求和技能,盡管還有些許不足,但基本上已經(jīng)能完成好工作任務(wù)了。

在工作中,我能嚴(yán)格的遵守領(lǐng)導(dǎo)的要求,積極嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶?duì)待自己的工作任務(wù)。在工作中做到嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心、謹(jǐn)慎,并通過(guò)不斷的鍛煉提高了個(gè)人的能力和效率,的改進(jìn)了我的工作能力,并在工作質(zhì)量上也有了不少提升。

如今在工作方面,我在現(xiàn)階段的情況已經(jīng)與其他同事差不多了,但對(duì)比優(yōu)秀的老同事們,卻還有很多經(jīng)驗(yàn)上的差距。對(duì)此,我要更多的鍛煉,加強(qiáng)自己的經(jīng)驗(yàn)累積,提高工作能力。

幾個(gè)月的時(shí)間下來(lái),在休息和空閑中,我通過(guò)與團(tuán)隊(duì)成員的交流,不僅融入了部門的團(tuán)隊(duì),還從家的身上學(xué)會(huì)了很多的經(jīng)驗(yàn)和技巧,更進(jìn)一步的加強(qiáng)了我的能力。但想要與家在工作中真正的配合好,我在工作上還有許多要繼續(xù)學(xué)習(xí)和鍛煉的地方。

為了能讓今后的工作更加的完善,并取得更的成績(jī),我會(huì)繼續(xù)努力,讓自己在工作中取得更好的成績(jī),更的成長(zhǎng)!

合同續(xù)簽的自我評(píng)價(jià)篇二

尊敬的先生/女士:

您好!

公司發(fā)出的續(xù)簽勞動(dòng)合同通知書未得到您的回饋,再次向您確認(rèn)是否同意續(xù)簽勞動(dòng)合同書,如同意續(xù)簽請(qǐng)您將簽好的勞動(dòng)合同書遞交于公司,如不同意續(xù)簽請(qǐng)您在年月日前到公司辦理工作交接手續(xù),以便順利計(jì)發(fā)您的最后薪資。

普洱易發(fā)電器有限公司。

普洱易發(fā)電器有限公司。

員工簽字:

合同續(xù)簽的自我評(píng)價(jià)篇三

先生/女士:

你的勞動(dòng)合同將于年月日到期,本企業(yè)同意與您續(xù)簽勞動(dòng)合同,最長(zhǎng)時(shí)限為年。

請(qǐng)將回執(zhí)填上自己續(xù)簽的意向,于年月日前交回人力資源部。

如逾期不交回,公司視為同意按本企業(yè)意見(jiàn)續(xù)簽勞動(dòng)合同。

人力資源部。

文檔為doc格式。

合同續(xù)簽的自我評(píng)價(jià)篇四

轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)來(lái)到xx整整一年了,從去年的3月底入職以來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)懷、幫助、支持下,緊緊圍繞中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,以"服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作"為準(zhǔn)則,始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

辦公室的就是一個(gè)后勤保障部門,所涉及到的工作也相對(duì)比較繁瑣,方方面面都要考慮到都要照顧好。辦公室的重點(diǎn)工作就是要按時(shí)、按質(zhì)、按量完成圖紙的曬圖、蓋章、整理、發(fā)放、存檔工作,還有工程電子版的存檔備份任務(wù),隨著設(shè)計(jì)室對(duì)工程進(jìn)度的要求,我也隨時(shí)按質(zhì)按量完成整個(gè)圖紙整理工作。同時(shí)要保證每位員工的電腦、網(wǎng)絡(luò)不出現(xiàn)問(wèn)題還要保障打印機(jī)、繪圖儀的正常工作,和對(duì)耗材的更換、使用和管理購(gòu)買;完成對(duì)公司軟件、加密狗的管理、領(lǐng)用登記;完善公司圖書的管理,建立圖書的臺(tái)帳,對(duì)發(fā)放、領(lǐng)用、借用、歸還作了完整的管理制度,對(duì)所有圖書完成分類編號(hào)工作;還有一些外聯(lián)的事宜工作,在這些工作上雖都是一些平淡的小事,卻變成生活的一部分,慢慢的積累著收獲,這也是一種成就,一步一步踏踏實(shí)實(shí)的干好才是最重要的。

面對(duì)自己的工作不斷的努力和學(xué)習(xí),要求自己把每一件事情都做到更好,提前計(jì)劃好接下來(lái)的工作,經(jīng)常總結(jié)過(guò)去的事情,在提高業(yè)務(wù)水平的同時(shí),又學(xué)習(xí)了解了設(shè)計(jì)專業(yè)相關(guān)的軟件及圖紙的一些常識(shí)知識(shí)。整個(gè)工作的過(guò)程不僅僅是一個(gè)人能完成的,需要的是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的'決策,一個(gè)團(tuán)隊(duì)的力量,我也相信只有團(tuán)結(jié)才有力量,才能把辦公室的工作做的更好。在平凡的崗位上做好每一件事,讓每一件事情都按時(shí)按量的完成,很多都不需要?jiǎng)?chuàng)新,按要求才是最好的。

總之,一年來(lái),我做了一定的工作,也取得一些成績(jī),但距領(lǐng)導(dǎo)和同事們的要求還有不少差距。主要是對(duì)文字寫作的功底還是不夠,學(xué)習(xí)系統(tǒng)性和深度不夠。對(duì)工作的超前認(rèn)識(shí)度不夠,對(duì)將要做的工作計(jì)劃不足,這些問(wèn)題給自己造成了工作上的被動(dòng)。在今后的工作中,我將努力學(xué)習(xí)與公司共同發(fā)展,希望繼續(xù)在公司的大家庭里努力奮斗,以更新的面貌和更加積極的態(tài)度去迎接每一件工作,充分發(fā)揮自己的能效,取得更大的進(jìn)步!

合同續(xù)簽的自我評(píng)價(jià)篇五

護(hù)士工作的自我評(píng)在院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及分管院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,以及在各科的密切配合支持下,在護(hù)士長(zhǎng)的團(tuán)結(jié)協(xié)作努力完成護(hù)理工作任務(wù),對(duì)我自己的自我評(píng)價(jià)如下:

一、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是增高護(hù)理質(zhì)量,確保醫(yī)療的安全。

1.遵守各級(jí)護(hù)理人員職責(zé),明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度,如責(zé)任護(hù)士、巡回護(hù)士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現(xiàn)象。

2.認(rèn)真落實(shí)骨科護(hù)理常規(guī)及顯微外科護(hù)理常規(guī),堅(jiān)持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,配備五種操作處置盤。

二、堅(jiān)持了查對(duì)制度。

(1)要求醫(yī)囑班班查對(duì),每周護(hù)士長(zhǎng)參加總核對(duì)1-2次,并有記錄;

(2)護(hù)理操作時(shí)要求三查七對(duì);

(3)堅(jiān)持填寫輸液卡,從未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò)。

三、加強(qiáng)管理加強(qiáng)質(zhì)量控制,嚴(yán)格落實(shí)制度,認(rèn)真檢查。護(hù)理部每周一次不定期檢查、同質(zhì)檢科密切配合,每月一次護(hù)理工作全面檢查,并及時(shí)反饋信息,每周一次科室工作質(zhì)量檢查并記錄。

四、較出色的完成護(hù)理工作。

1、堅(jiān)持了以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨,深入開(kāi)展了以病人為中心的健康教育。

2、在三病區(qū)開(kāi)展整體護(hù)理模式病房,除了向病人講授疾病的防治及康復(fù)知識(shí)外,還深入病房與病人談心。

3、陪病人辦入院手續(xù),送病人到手術(shù)室,三個(gè)病區(qū)固定了責(zé)任護(hù)士、巡回護(hù)士,使病員得到了周到的服務(wù)。在這短暫的xx年上一階段中,在歲月的長(zhǎng)河里它漸行漸遠(yuǎn),新的一年一種嶄新的姿態(tài)出現(xiàn)在我們面前,新病房大樓正在規(guī)劃實(shí)施中,面對(duì)新的階段我充滿了信心。在肯定成績(jī)的同時(shí),我也清醒地看到存在的不足,在意識(shí)上還應(yīng)該大膽創(chuàng)新,持之以恒。

合同續(xù)簽的自我評(píng)價(jià)篇六

能夠成為一名光榮的人民教師是我一直以來(lái)的理想,大學(xué)我選擇了自己所鐘愛(ài)的師范專業(yè),現(xiàn)在我終于如愿以償成為一名中學(xué)教師。不知不覺(jué)一年的時(shí)間就這樣過(guò)去了,在這一年里,我在院領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項(xiàng)工作,在思想覺(jué)悟方面有了更進(jìn)一步的提高。

本人熱愛(ài)自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)出勤,有效利用工作時(shí)間,堅(jiān)守崗位,保證工作能按時(shí)完成。在工作質(zhì)量成績(jī)、效益和貢獻(xiàn)方面。本人在開(kāi)展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃,有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作,達(dá)到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過(guò)不懈的努力,使工作水平有了長(zhǎng)足的進(jìn)步,開(kāi)創(chuàng)了工作的新局面,為學(xué)院及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

我不怕麻煩,向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實(shí)踐,在很短的時(shí)間內(nèi)便熟悉了學(xué)院的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路,能夠順利的開(kāi)展工作并熟練圓滿地完成本職工作。為了學(xué)院工作的順利進(jìn)行及部門之間的工作協(xié)調(diào),除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。

本人能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策,通過(guò)報(bào)紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí);愛(ài)崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

在過(guò)去一年的工作,雖說(shuō)是有了一定的進(jìn)步和成績(jī),但在一些方面還存在著不足。在新的一年里,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度,努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,讓自己的業(yè)務(wù)水平更加扎實(shí),成為一名優(yōu)秀的教師。

合同續(xù)簽的自我評(píng)價(jià)篇七

不覺(jué)間加入公司已有三年的光景,這三年來(lái)通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、同事的幫助、組織的關(guān)懷以及自身的努力,取得了一些成績(jī),當(dāng)然也有需提高的地方,現(xiàn)就三年的.工作做簡(jiǎn)要評(píng)定。

一、勞動(dòng)紀(jì)律。

從入職至今,在勞動(dòng)紀(jì)律方面,我始終嚴(yán)于律己,嚴(yán)格遵守《員工手冊(cè)》之規(guī)定,上班不遲到早退、不無(wú)故缺勤等,力爭(zhēng)達(dá)到一個(gè)合格員工所應(yīng)具有的標(biāo)準(zhǔn)。因?yàn)槲艺J(rèn)為作為青年員工,雖然業(yè)務(wù)能力還未能達(dá)到最佳,但最重要的是工作態(tài)度要端正,只有保持積極的工作態(tài)度、良好的精神面貌,才能在工作上不斷進(jìn)步,并且還要虛心聽(tīng)取老員工的意見(jiàn),多從自身尋找不足,這樣才能從根本上提升自己。

二、業(yè)務(wù)能力。

從進(jìn)入公司市場(chǎng)科以來(lái),通過(guò)三年的鍛煉,我已從當(dāng)初的青澀和“無(wú)從下手”,到如今的“漸入佳境”,這正是不斷提升的業(yè)務(wù)能力所帶來(lái)的好處。

市場(chǎng)科作為公司的核心部門,涉及的工作內(nèi)容較多較雜,但正是通過(guò)這些繁瑣的工作,讓我的業(yè)務(wù)能力有了大幅的提升,無(wú)論是廣場(chǎng)活動(dòng)的前期策劃、中期組織落實(shí)、后期總結(jié)跟進(jìn),還是年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)清算、店長(zhǎng)指標(biāo)下達(dá),以及今年新增的東方明珠項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)工作,都使得我對(duì)商業(yè)這個(gè)行當(dāng)又有了全新的認(rèn)識(shí)。

除此以外,與財(cái)務(wù)等其他部門的加強(qiáng)溝通,也讓我從另一個(gè)角度理解了日常的工作,因?yàn)橐载?cái)務(wù)的要求來(lái)說(shuō),每一項(xiàng)工作都要力求精確,這無(wú)疑對(duì)我的工作有了更高的要求,所以現(xiàn)在我對(duì)每項(xiàng)工作都會(huì)投入更大的精力,正是為了確保每項(xiàng)工作都能精益求精,以達(dá)到先期的目標(biāo)。

三、工作業(yè)績(jī)。

通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的幫助,加入公司以來(lái)的這段日子,也取得了一些小成績(jī),我想這與大家對(duì)我的關(guān)心和幫助是分不開(kāi)的,因?yàn)樵趧側(cè)肼毜钠陂g,我也曾遭遇這樣那樣的困難,但公司就像一個(gè)“大家庭”一樣,讓我感受到了溫暖,讓我打開(kāi)心結(jié),所以才有了后來(lái)的“努力奮進(jìn)”。

我想,不管是任何的成績(jī),都已經(jīng)成為過(guò)去,只有把眼光放遠(yuǎn),站在更高的平臺(tái)上“遠(yuǎn)眺”,對(duì)自己有更高的要求、有更多的追求,才能漸漸與自己的職業(yè)理想“靠近”。

合同續(xù)簽的自我評(píng)價(jià)篇八

勞動(dòng)合同的續(xù)訂是指勞動(dòng)合同期滿后,當(dāng)事人雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成協(xié)議,繼續(xù)簽訂與原勞動(dòng)合同內(nèi)容相同或者不同的勞動(dòng)合同的法律行為。

合同編號(hào):甲方(用人單位)全稱:

法定代表人:,單位地址:

委托代理人:,本市(縣、區(qū))辦公地址:乙方(勞動(dòng)者)姓名:

居民身份證號(hào)碼:

戶籍所在地:省(自治區(qū)、市)市縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村(街)。

本市(縣、區(qū))住址:根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《浙江省勞動(dòng)合同辦法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同。

一、合同期限。

第一條本合同期限為(從下列a、b中選擇):

a.有固定期限的勞動(dòng)合同。合同期自年月日起,至年月日止;。

b.以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同。雙方的具體約定為:

第二條試用期約定為(從下列a、b中選擇):

a.無(wú)試用期;。

b.試用期自年月日起,至年月日止。

二、勞動(dòng)崗位和工作內(nèi)容。

單位與你于____年____月____日簽訂的《勞動(dòng)合同》的期限將于____年____月____日屆滿,單位決定繼續(xù)與你續(xù)訂勞動(dòng)合同,如同意續(xù)訂合同,請(qǐng)于____月____日上/下午____時(shí)到訂合同,請(qǐng)于____月____日前以書面方式答復(fù)單位。

通知方(簽名或蓋章)年月日。

簽收回執(zhí)。

本人已收到單位(職工______)于____年____月____日發(fā)出的《續(xù)訂勞動(dòng)合同通知書》。

被通知方(簽名或蓋章)年月日。

條件。

相關(guān)閱讀:

1.雙方協(xié)商一致續(xù)訂勞動(dòng)合同;。

2)在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;。

3)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

4)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;。

5)在本單位連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;。

6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

有下列情形之一的,應(yīng)續(xù)訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

1.勞動(dòng)者在公司連續(xù)工作滿的;。

2.自建立勞動(dòng)關(guān)系起已連續(xù)兩次訂立固定期限勞動(dòng)合同的;。

3.用人單位初次衽勞動(dòng)合同制度或者國(guó)有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí),勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿10年且距法定退休年齡不足10年的。

合同續(xù)簽的自我評(píng)價(jià)篇九

甲方:

乙方:

經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意續(xù)簽__年__月__日雙方簽訂的勞動(dòng)合同(編號(hào):__)。

續(xù)簽合同期限從__年__月__日至__年__月__日止。

甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,同意對(duì)原勞動(dòng)合同內(nèi)容作如下變更,并同意補(bǔ)充如下事項(xiàng):

1、

2、

3、

原勞動(dòng)合同書未變更部分的內(nèi)容,雙方仍繼續(xù)遵照?qǐng)?zhí)行。

本續(xù)簽勞動(dòng)合同書一式三份,甲方用工部門與乙方各執(zhí)一份,甲方人事處備案一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章)。

法定代表人(簽名)。

乙方(簽名)。

擴(kuò)展閱讀。

1、勞動(dòng)關(guān)系自然延續(xù)“等于續(xù)簽”?

【案例】。

家居農(nóng)村的王某高中畢業(yè)沒(méi)有考上大學(xué),到某公司做操作手,成為一名農(nóng)民工。

去年他已在這個(gè)公司工作近一年,年終合同到期,他結(jié)算了工資就回家過(guò)年,年后他又回到這個(gè)公司,所干的活依然,所給的工資照舊。

一切都在按原來(lái)的合同履行。

最近,社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)來(lái)公司搞執(zhí)法檢查,他才發(fā)現(xiàn),他與公司的勞動(dòng)合同沒(méi)有“延續(xù)”。

公司沒(méi)有給他上工傷、養(yǎng)老等各種社會(huì)保險(xiǎn)。

【說(shuō)法】。

勞動(dòng)合同到期,勞動(dòng)者被用人單位留用,勞動(dòng)者繼續(xù)原勞動(dòng)合同的約定付出勞動(dòng),領(lǐng)取報(bào)酬,應(yīng)視為雙方同意以原條件繼續(xù)履行原來(lái)的合同,繼續(xù)維系原來(lái)的勞動(dòng)關(guān)系。

《勞動(dòng)法》在第16條中規(guī)定:“建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同”。

《勞動(dòng)合同法》第10條特別強(qiáng)調(diào):“建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同”。

雙方同意以原條件繼續(xù)履行原來(lái)的合同,繼續(xù)維系原來(lái)的勞動(dòng)關(guān)系,必須續(xù)簽書面勞動(dòng)合同,以合同的形式將雙方的勞動(dòng)關(guān)系、雙方的權(quán)利義務(wù)固定下來(lái)。

勞動(dòng)者與用人單位不續(xù)簽勞動(dòng)合同,雖然按原來(lái)的勞動(dòng)合同履行,可因原勞動(dòng)合同已經(jīng)終止,新勞動(dòng)合同沒(méi)有訂立,勞動(dòng)者與用人單位的關(guān)系,處于的是一種“事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系”的狀態(tài)。

事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系就是指無(wú)書面合同或無(wú)有效書面合同形成的勞動(dòng)雇傭關(guān)系以及口頭協(xié)議達(dá)成的勞動(dòng)雇傭關(guān)系。

事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系不同于勞動(dòng)合同關(guān)系。

勞動(dòng)者的權(quán)益往往得不到書面勞動(dòng)合同的保證。

2、續(xù)簽勞動(dòng)合同條款可“單方?jīng)Q定”?

【案例】。

吳某畢業(yè)后在某汽車修理廠找到了一份工作,工廠與其簽訂了為期三年的勞動(dòng)合同。

現(xiàn)勞動(dòng)合同即將到期,廠方拿來(lái)了一份打印好了的續(xù)簽勞動(dòng)合同通知讓他簽字。

吳發(fā)現(xiàn)合同上的勞動(dòng)強(qiáng)度比過(guò)去加大,可工資沒(méi)有提高。

吳某對(duì)此表示疑義。

廠方態(tài)度強(qiáng)硬:“續(xù)簽合同條款與原合同條款變動(dòng)不大,不簽字就走人”,“走人無(wú)補(bǔ)償”。

【說(shuō)法】。

勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。

《勞動(dòng)法》第17條規(guī)定:“訂立變更勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)遵循平等協(xié)商一致的原則”。

勞動(dòng)合同的條款,應(yīng)當(dāng)由雙方協(xié)商一致,在不違背法律、法規(guī)的規(guī)定下確定,而不能由一方?jīng)Q定強(qiáng)加給另一方。

即使續(xù)簽的合同條款沿用了原合同的條款,也有重新協(xié)商的.必要。

因?yàn)閺S方的原因不能達(dá)成續(xù)簽勞動(dòng)合同的協(xié)議,吳某離廠,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第46條第5項(xiàng):“除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同”,勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外,依照本法第44條第1項(xiàng)規(guī)定終止固定期限勞動(dòng)合同的用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

用人單位應(yīng)以《勞動(dòng)合同法》第47條確定的每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn),向吳某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

3、倒簽的勞動(dòng)合同有“溯及力”?

【案例】。

鄒某和韓某等幾名大學(xué)生畢業(yè)后應(yīng)聘到某企業(yè)當(dāng)技術(shù)員,入職后一干兩年合同到期,用人單位繼續(xù)留用他們?cè)谠瓖徫粡氖略瓉?lái)的工作,卻沒(méi)有與他們續(xù)簽勞動(dòng)合同。

就這樣,他們又干了將近一年。

最近,企業(yè)才與他們補(bǔ)簽勞動(dòng)合同。

而合同的起始日期,追訂為一年前的老合同到期之日。

【說(shuō)法】。

《合同法》第44條規(guī)定,依法成立的合同,自成立時(shí)生效。

其合同沒(méi)有法律上的“溯及力”,勞動(dòng)合同也是如此。

倒簽續(xù)訂勞動(dòng)合同不能免除《勞動(dòng)合同法》第82條等確定的“用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付兩倍的工資”等期間,應(yīng)續(xù)簽沒(méi)續(xù)簽的法律責(zé)任。

【案例】。

錢某和來(lái)自家鄉(xiāng)的幾個(gè)姐妹,在某服裝廠打工已經(jīng)二個(gè)年頭。

二年前,她們?cè)谂c廠方簽訂勞動(dòng)合同時(shí),廠方曾在勞動(dòng)合同中附有這樣的條款:“如果雙方在合同期限屆滿的前1個(gè)月未提出異議,本合同在此以后二年繼續(xù)有效”,“雙方未在合同到期前提出異議的,將視為本合同按照原合同條件自動(dòng)續(xù)簽二年”……她們不知這樣的條款是否有效。

現(xiàn)在物價(jià)上漲,勞動(dòng)力市場(chǎng)價(jià)格提高,她們想重新簽勞動(dòng)合同確定工資待遇。

【說(shuō)法】。

《勞動(dòng)合同法》第44條規(guī)定,勞動(dòng)合同期滿,勞動(dòng)合同終止,勞動(dòng)關(guān)系終結(jié)。

建立新的勞動(dòng)合同關(guān)系,應(yīng)當(dāng)簽訂新的勞動(dòng)合同,續(xù)簽就是在實(shí)施這一行為。

《勞動(dòng)合同法》第17條規(guī)定,勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備勞動(dòng)期限、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)等條款。

社會(huì)在進(jìn)步,生產(chǎn)在發(fā)展,勞動(dòng)的條件、勞動(dòng)者的待遇在提高,正如錢某等人所說(shuō),物價(jià)上漲,勞動(dòng)力市場(chǎng)價(jià)格提高,勞動(dòng)者的報(bào)酬等也有所變化。

事先約定勞動(dòng)合同延續(xù),不合理也不合法。

勞動(dòng)合同到期,繼續(xù)留用勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)重新簽訂勞動(dòng)合同。

5、續(xù)不續(xù)簽勞動(dòng)合同“無(wú)所謂”?

【案例】。

李某畢業(yè)后在某企業(yè)工作了近三年,該企業(yè)一般一年與勞動(dòng)者簽訂一次勞動(dòng)合同。

因工作崗位和工資標(biāo)準(zhǔn)等沒(méi)有變化,企業(yè)認(rèn)為續(xù)簽沒(méi)必要,除來(lái)該企業(yè)工作的第一年,企業(yè)與他簽訂了為期一年的勞動(dòng)合同后,第二、第三年就沒(méi)辦續(xù)簽手續(xù)。

由于房?jī)r(jià)貴,企業(yè)解決不了住房問(wèn)題,他和他的女朋友成了“逃離北上廣”一族。

前不久提出辭職,單位準(zhǔn)許,辦理離職手續(xù)時(shí),李某提出了沒(méi)續(xù)簽勞動(dòng)合同工作期間的雙倍工資問(wèn)題。

【說(shuō)法】。

雙倍工資是根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第10條、第82條:建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。

已建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。

用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的,勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。

用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。

用人單位違反本法規(guī)定不與勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的,自應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。

因此,李某的要求應(yīng)得到法律的支持。

此外,根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第十六條的規(guī)定:“勞動(dòng)合同期滿后,勞動(dòng)者仍在原用人單位工作,原用人單位未表示異議的,視為雙方同意以原條件繼續(xù)履行勞動(dòng)合同。

一方提出終止勞動(dòng)關(guān)系的,人民法院應(yīng)當(dāng)支持”,勞動(dòng)者也面臨可能隨時(shí)被解雇的風(fēng)險(xiǎn)。

6、續(xù)簽是新合同的開(kāi)始可規(guī)定“試用期”?

【案例】。

張某是某企業(yè)的操作工,干活實(shí)在,刻苦好學(xué),廠子實(shí)行技術(shù)革新,是廠里不可多得的生產(chǎn)骨干。

實(shí)行合同制之后,廠方和他簽訂了三年的勞動(dòng)合同。

合同到期,廠方提出和他續(xù)簽勞動(dòng)合同,可勞資部門認(rèn)為續(xù)簽勞動(dòng)合同是一個(gè)舊合同的結(jié)束,一個(gè)新合同的開(kāi)始。

既然是開(kāi)始,就應(yīng)當(dāng)履行試用程序,規(guī)定試用期。

張某對(duì)此表示疑義,請(qǐng)求廠領(lǐng)導(dǎo)否決此意見(jiàn)。

【說(shuō)法】。

續(xù)簽不但是一個(gè)舊合同的結(jié)束,一個(gè)新合同的開(kāi)始,更重要的是舊合同的延續(xù)。

《勞動(dòng)法》第21條規(guī)定:勞動(dòng)合同可以約定試用期。

且《勞動(dòng)合同法》第19條規(guī)定:同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。

《勞動(dòng)合同法》第83條規(guī)定:用人單位違反本法規(guī)定與勞動(dòng)者約定試用期的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正;違法約定的試用期已經(jīng)履行的,由用人單位以勞動(dòng)者試用期滿月工資為標(biāo)準(zhǔn),按已經(jīng)履行的超過(guò)法定試用期的期間向勞動(dòng)者支付賠償金。

試用期是在勞動(dòng)合同期限內(nèi),用人單位對(duì)勞動(dòng)者是否合格進(jìn)行考核,勞動(dòng)者對(duì)用人單位是否符合自己要求進(jìn)行了解的期限。

既然張某過(guò)去已在本企業(yè)工作三年,廠方認(rèn)為他是廠里不可多得的生產(chǎn)骨干,說(shuō)明他早就已經(jīng)結(jié)束了“試用”,用人單位就不應(yīng)再考核再試用了,尤其是續(xù)簽的勞動(dòng)合同。

合同續(xù)簽的自我評(píng)價(jià)篇十

我叫xxx,女,33歲,大專文化,年9月與貴行簽訂為期兩年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)在貴行馬鞍山新區(qū)政務(wù)公開(kāi)大廳營(yíng)業(yè)所上班。兩年來(lái),我在行、所領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的攬儲(chǔ)、攬卡等各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)合同到期在即,經(jīng)本人考慮,決定申請(qǐng)續(xù)訂勞動(dòng)合同,其理由有三:

營(yíng)業(yè)儲(chǔ)蓄所是支行對(duì)外的“窗口”和“門面”,其主要職能就是存、取錢,特別是作為一線臨柜人員,每天都要和數(shù)以十萬(wàn)計(jì)的錢打交道。在今年6月前,我在城北營(yíng)業(yè)所上班。由于該所地處鬧市,附近小商小販多,因而存取款的人多,爛錢多,幾乎每周都有爛錢要上解。因此,上班時(shí)間工作之忙,業(yè)務(wù)量之大是可想而知的。但為樹立農(nóng)行優(yōu)質(zhì)服務(wù)的形象,我始終牢記貴行“一樣的業(yè)務(wù),不一樣的服務(wù),我們能做得更好”的服務(wù)宗旨,總是做到早上班、遲下班,耐心細(xì)致地?cái)?shù)好每一分錢,給儲(chǔ)戶一個(gè)滿意的服務(wù)。

由于我工作認(rèn)真、過(guò)細(xì),兩年來(lái)不僅未發(fā)生一筆誤差,未與儲(chǔ)戶發(fā)生一起爭(zhēng)吵,而且因我的優(yōu)質(zhì)服務(wù),贏得了儲(chǔ)戶的滿意和信任,主動(dòng)在我所存款數(shù)十萬(wàn)元。如縣運(yùn)管所原所長(zhǎng)李春昌,在別的銀行受到委屈后,將他的存款近十萬(wàn)元全部轉(zhuǎn)入我所儲(chǔ)蓄。

近年來(lái),隨著國(guó)家大經(jīng)濟(jì)環(huán)境的進(jìn)一步惡化,社會(huì)治安形勢(shì)嚴(yán)峻,金融安全不容忽視。為確保國(guó)家財(cái)產(chǎn)和個(gè)人生命安全,我在當(dāng)班期間嚴(yán)格遵守省、市、縣行的各項(xiàng)規(guī)定,現(xiàn)金、電腦、空調(diào)、印鑒、電源、火爐等都按規(guī)范操作,并隨時(shí)檢查,及時(shí)消除安全隱患。下班攬儲(chǔ)時(shí),我也注意做好安全防范工作。近兩年來(lái),我在愛(ài)人的支持幫助下,爭(zhēng)取到縣交通系統(tǒng)下屬單位縣航道站、縣船閘管理所、縣建筑公司、縣航運(yùn)公司等單位在城北所開(kāi)戶,其中開(kāi)對(duì)公戶兩家,開(kāi)工資戶兩家,各項(xiàng)攬儲(chǔ)都超額完成了規(guī)定任務(wù)。對(duì)于數(shù)額較大的儲(chǔ)蓄資金,我總是要求愛(ài)人派專車接送,確保萬(wàn)無(wú)一失。兩年來(lái)我當(dāng)班期間沒(méi)有發(fā)生一起安全事件。

兩年來(lái),在愛(ài)人的支持下,工作之余,我總是主動(dòng)放棄休息和娛樂(lè)時(shí)間,拋開(kāi)繁瑣的家務(wù),集中精力,積極主動(dòng)地抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷為自己“充電加油”,以使個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)適應(yīng)不斷發(fā)展變化的新形勢(shì)。xx年我在參加省農(nóng)村金融職大大專班的學(xué)習(xí)后,又在家自學(xué)了電腦的基本知識(shí)?,F(xiàn)在,五筆打字,abis操作等項(xiàng)業(yè)務(wù)工作我都爛熟于胸,操作流利。另外,對(duì)其它與工作相關(guān)的業(yè)務(wù),我也是努力學(xué)習(xí),盡快掌握。兩年來(lái),我個(gè)人在當(dāng)班期間,沒(méi)有發(fā)生一起因業(yè)務(wù)不熟而被難住、以致耽誤儲(chǔ)戶時(shí)間的事件。

兩年來(lái),我雖然在平凡的崗位上做了一些平淡無(wú)奇的小事,取得了一些成績(jī),但與貴行的要求比,還有很大的差距。今后,如果貴行同意我續(xù)訂勞動(dòng)合同,我將更加努力學(xué)習(xí),更加發(fā)奮工作,用優(yōu)良的作風(fēng)、一流的服務(wù)展示“農(nóng)行人”的美好形象。

合同續(xù)簽的自我評(píng)價(jià)篇十一

本人xxx,是資xxxxx有限公司湖北分公司市場(chǎng)營(yíng)銷部的一員。今年,我的勞動(dòng)合同即將到期,現(xiàn)將工作總結(jié)如下,并申請(qǐng)續(xù)簽合同,以回顧過(guò)去,并對(duì)接下來(lái)的工作作出新的打算。

一年來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)懷、助、支持下,我的工作能力有了很的提高。這一年里我主要工作是商通卡的銷售,在銷售的過(guò)程當(dāng)中主要涉及到前期開(kāi)發(fā)新客戶,客戶成交,后期維護(hù)老客戶關(guān)系。前期剛?cè)肼毜臅r(shí)候,在公司接受了主管及領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),平時(shí)工作中也積極的向周圍的同事吸取銷售經(jīng)驗(yàn),并在不斷的實(shí)踐中提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,成長(zhǎng)為一名合格的銷售人員。目前已有一定的成績(jī),但是還不夠,還需要在今后的日子里開(kāi)發(fā)更多更優(yōu)質(zhì)的客戶。

在平時(shí)的工作中我做到了嚴(yán)格要求自己,并且努力完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)任務(wù)。但是在淡季的`難以達(dá)成任務(wù)的時(shí)候也會(huì)很失落,是主管和領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)的開(kāi)導(dǎo)我,讓我合理安排各項(xiàng)工作,努力提高自己的工作效率和激情,更好的對(duì)待工作對(duì)待生活。在入職初期,領(lǐng)導(dǎo)告訴我要累計(jì)客戶,客戶才是業(yè)績(jī)的根本,足夠的客戶數(shù)量才是支撐量業(yè)績(jī)的基礎(chǔ)。于是在這一年里,我不停的開(kāi)發(fā)新客戶,現(xiàn)在已經(jīng)有一定數(shù)量了,在接下來(lái)的一年,主要工作重心就是維護(hù)前一年累積下來(lái)的老客戶,同時(shí)也繼續(xù)開(kāi)發(fā)新客戶,相信這樣下去,我的業(yè)績(jī)也會(huì)水漲船高。作為一名在資和信剛滿一年的新人,我深知自己身上還存在著些許不足,比如思考問(wèn)題不夠全面,遇到難題信心不足。這些都是需要我在以后的工作中加以改進(jìn)的地方。我要不斷向有經(jīng)驗(yàn)的同事汲取寶貴經(jīng)驗(yàn),積極鍛煉自己,使自己能加速成長(zhǎng)。

我申請(qǐng)續(xù)簽合同,希望公司能接受我的申請(qǐng),在接下來(lái)的工作中,我將致力于我的本職工作,努力鉆研業(yè)務(wù),嚴(yán)格遵守銷售崗位的職業(yè)道德,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的期望。

合同續(xù)簽的自我評(píng)價(jià)篇十二

我叫xxx,女,xx歲,大專文化,20xx年xx月與貴單位簽訂為期兩年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)在貴單位xxxx營(yíng)業(yè)所上班。兩年來(lái),我在單位、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)合同到期在即,經(jīng)本人考慮,決定申請(qǐng)續(xù)訂勞動(dòng)合同,其理由有二:

一是合同期內(nèi),以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)樹立了良好的對(duì)外形象。我在xxx營(yíng)業(yè)所上班。由于該所地處鬧市,因此,上班時(shí)間工作之忙,業(yè)務(wù)量之大是可想而知的。但為樹立單位優(yōu)質(zhì)服務(wù)的形象,我始終牢記貴單位的服務(wù)宗旨,總是做到早上班、遲下班,耐心細(xì)致地?cái)?shù)好每一分錢,給客戶一個(gè)滿意的服務(wù)。由于我工作認(rèn)真、過(guò)細(xì),兩年來(lái)不僅未發(fā)生一筆誤差,未與客戶發(fā)生一起爭(zhēng)吵,而且因我的優(yōu)質(zhì)服務(wù),贏得了客戶的滿意和信任。

二是合同期內(nèi),以頑強(qiáng)的毅力提高了個(gè)人的自身素質(zhì)。兩年來(lái),在愛(ài)人的支持下,工作之余,我總是主動(dòng)放棄休息和娛樂(lè)時(shí)間,拋開(kāi)繁瑣的家務(wù),集中精力,積極主動(dòng)地抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷為自己充電加油,以使個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)適應(yīng)不斷發(fā)展變化的新形勢(shì)?,F(xiàn)在,五筆打字,abis操作等項(xiàng)業(yè)務(wù)工作我都爛熟于胸,操作流利。另外,對(duì)其它與工作相關(guān)的業(yè)務(wù),我也是努力學(xué)習(xí),盡快掌握。兩年來(lái),我個(gè)人在當(dāng)班期間,沒(méi)有發(fā)生一起因業(yè)務(wù)不熟而被難住、以致耽誤客戶時(shí)間的事件。

兩年來(lái),我雖然在平凡的崗位上做了一些平淡無(wú)奇的'小事,取得了一些成績(jī),但與貴單位的要求比,還有很大的差距。今后,如果貴單位同意我續(xù)訂勞動(dòng)合同,我將更加努力學(xué)習(xí),更加發(fā)奮工作,用優(yōu)良的作風(fēng)、一流的服務(wù)展示單位的美好形象。

合同續(xù)簽的自我評(píng)價(jià)篇十三

合同編號(hào):甲方(用人單位)全稱:

法定代表人:,單位地址:

委托代理人:,本市(縣、區(qū))辦公地址:乙方(勞動(dòng)者)姓名:

居民身份證號(hào)碼:

戶籍所在地:省(自治區(qū)、市)市縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村(街)。

一、合同期限。

第一條本合同期限為(從下列a、b中選擇):

a.有固定期限的勞動(dòng)合同。合同期自年月日起,至年月日止;。

b.以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同。雙方的具體約定為:

第二條試用期約定為(從下列a、b中選擇):

a.無(wú)試用期;。

b.試用期自年月日起,至年月日止。

二、勞動(dòng)崗位和工作內(nèi)容。

單位與你于____年____月____日簽訂的《勞動(dòng)合同》的期限將于____年____月____日屆滿,單位決定繼續(xù)與你續(xù)訂勞動(dòng)合同,如同意續(xù)訂合同,請(qǐng)于____月____日上/下午____時(shí)到訂合同,請(qǐng)于____月____日前以書面方式答復(fù)單位。

通知方(簽名或蓋章)。

簽收回執(zhí)。

被通知方(簽名或蓋章)。

篇二:

單位領(lǐng)導(dǎo):

我叫xxx,女,xx歲,大專文化,xxxx年xx月與貴單位簽訂為期兩年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)在貴單位xxxx營(yíng)業(yè)所上班。兩年來(lái),我在單位、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)合同到期在即,經(jīng)本人考慮,決定申請(qǐng)續(xù)訂勞動(dòng)合同,其理由有二:

一是合同期內(nèi),以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)樹立了良好的對(duì)外形象。我在xxx營(yíng)業(yè)所上班。由于該所地處鬧市,因此,上班時(shí)間工作之忙,業(yè)務(wù)量之大是可想而知的.。但為樹立單位優(yōu)質(zhì)服務(wù)的形象,我始終牢記貴單位的服務(wù)宗旨,總是做到早上班、遲下班,耐心細(xì)致地?cái)?shù)好每一分錢,給客戶一個(gè)滿意的服務(wù)。由于我工作認(rèn)真、過(guò)細(xì),兩年來(lái)不僅未發(fā)生一筆誤差,未與客戶發(fā)生一起爭(zhēng)吵,而且因我的優(yōu)質(zhì)服務(wù),贏得了客戶的滿意和信任。

二是合同期內(nèi),以頑強(qiáng)的毅力提高了個(gè)人的自身素質(zhì)。兩年來(lái),在愛(ài)人的支持下,工作之余,我總是主動(dòng)放棄休息和娛樂(lè)時(shí)間,拋開(kāi)繁瑣的家務(wù),集中精力,積極主動(dòng)地抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷為自己“充電加油”,以使個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)適應(yīng)不斷發(fā)展變化的新形勢(shì)。現(xiàn)在,五筆打字,abis操作等項(xiàng)業(yè)務(wù)工作我都爛熟于胸,操作流利。另外,對(duì)其它與工作相關(guān)的業(yè)務(wù),我也是努力學(xué)習(xí),盡快掌握。兩年來(lái),我個(gè)人在當(dāng)班期間,沒(méi)有發(fā)生一起因業(yè)務(wù)不熟而被難住、以致耽誤客戶時(shí)間的事件。

兩年來(lái),我雖然在平凡的崗位上做了一些平淡無(wú)奇的小事,取得了一些成績(jī),但與貴單位的要求比,還有很大的差距。今后,如果貴單位同意我續(xù)訂勞動(dòng)合同,我將更加努力學(xué)習(xí),更加發(fā)奮工作,用優(yōu)良的作風(fēng)、一流的服務(wù)展示單位的美好形象。

此致

敬禮

申請(qǐng)人:

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