最新看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)(37篇)

總結(jié)是對過去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析，并做出客觀評價(jià)的書面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢？又該怎么寫呢？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文，方便大家學(xué)習(xí)。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇一

根據(jù)的要求，我的主要工作任務(wù)是

1、以高度的責(zé)任感主動(dòng)做好本職工作,我在做好本職工作的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,努力掌握守押與金融方面的知識。作為安邦公司中隊(duì)的一名守押員,時(shí)刻牢記自己肩負(fù)的重任,以保護(hù)國家財(cái)產(chǎn)為己任,在運(yùn)鈔途中精力保持高度集中,做到萬無一失。除了執(zhí)行運(yùn)鈔外,還做到待命時(shí)間隨叫隨到,真正做到一名合格的守押員。在平時(shí)的工作中,我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和,其次,及時(shí)掌握公司對各項(xiàng)工作的要求和押運(yùn)英雄人物的先進(jìn)事跡。另一方面,提高工作效率,減少差錯(cuò)事故的發(fā)生,增強(qiáng)自我控制能力,堵塞漏洞,防患于未.

2、 以“軍事化”標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我,我雖然并沒有當(dāng)過兵,但我知道一個(gè)單位,一個(gè)集體,沒有一套適合的管理模式作保障是很難把工作搞好和落實(shí)好的,更談不上什么發(fā)展,所以在這方面應(yīng)首先嚴(yán)格要求自己。 在工作中,不僅要掌握押運(yùn)工作要領(lǐng),熟悉相關(guān)知識,從以往的守押案例中吸取教訓(xùn),從實(shí)際工作中摸索經(jīng)驗(yàn)。在以后的工作中學(xué)習(xí)、創(chuàng)新。

3、統(tǒng)一思想,開創(chuàng)押運(yùn)新局面。首先結(jié)合當(dāng)前實(shí)際情況,詳細(xì)分析目前公司的現(xiàn)況和存在的社會(huì)環(huán)境,認(rèn)真學(xué)習(xí)上級的政策和各項(xiàng)規(guī)章制度,從而統(tǒng)一思想認(rèn)識,改進(jìn)了作風(fēng)。押運(yùn)工作是項(xiàng)長期的、艱巨的任務(wù),是安邦公司向社會(huì)的服務(wù)窗口,押運(yùn)服務(wù)質(zhì)量的好壞,不僅關(guān)系到我們押運(yùn)工作的社會(huì)形象,而且直接影響到整個(gè)公司押運(yùn)事業(yè)的對外聲譽(yù),為此,做為一名守押員從嚴(yán)按章辦事至關(guān)重要。在長期的押運(yùn)工作中,逐漸形成了、做好本職工作,關(guān)心集體、維護(hù)集體榮譽(yù),切實(shí)樹立起安邦員工新形象。

4、以嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的態(tài)度積極做好其它工作,作為一名守押員,我在做好本職工作的同時(shí),還服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,盡我所能地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦或其它臨時(shí)性工作任務(wù),根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的交待將各項(xiàng)工作部署及時(shí)分解,明確工作目標(biāo)和具體任務(wù),并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋辦理結(jié)果;全力做好日常工作。押運(yùn)工作事情繁雜,人少事多,但卻絲毫不能馬虎,比如接聽電話等,這些工作看起來是小事,可耽誤了就是大事。

5、認(rèn)清自我,找出差距,在這幾個(gè)月的工作中,雖然我對工作十分認(rèn)真,但出現(xiàn)的問題也不容忽視,如:自身素質(zhì)有待進(jìn)一步提高等。在今后的工作中,我將會(huì)盡力彌補(bǔ)這些缺點(diǎn)。全面提高自身的綜合素質(zhì),為我公司的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

2005年又是一個(gè)充滿激情的一年，在今后的工作中，我將努力提高自身素質(zhì)，克服不足，朝著以下幾個(gè)方向努力：

1、學(xué)無止鏡，時(shí)代的發(fā)展瞬息萬變，各種學(xué)科知識日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種招商引資知識，并用于指導(dǎo)實(shí)踐。

2、 “業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。

3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實(shí)際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細(xì)致地的對待每一項(xiàng)工作。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇二

時(shí)間飛逝，不知不覺，20__年已經(jīng)過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千，在一年里，我在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)士長的關(guān)心與直接領(lǐng)導(dǎo)下及同事們的關(guān)心與幫助下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，努力提高理論知識和熟練地掌握了各項(xiàng)臨床操作技能。較好的完成了各級院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作，在同志們的關(guān)心、支持和幫助下，思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進(jìn)步，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、嚴(yán)于律已，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進(jìn)一步提高.

一年來，我始終堅(jiān)持運(yùn)用馬克思列寧主義的立場、觀點(diǎn)和方法論，運(yùn)用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非，堅(jiān)持真理，堅(jiān)持正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，用正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實(shí)踐，在思想上積極構(gòu)筑抵御資產(chǎn)階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅(jiān)固防線。熱愛祖國，熱愛中國^v^，熱愛社會(huì)主義，擁護(hù)中國^v^的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)改革開放，堅(jiān)信社會(huì)主義最終必然戰(zhàn)勝資本主義，對社會(huì)主義充滿必勝的信心。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，為加快社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)認(rèn)真做好本職工作。工作積極主動(dòng)，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責(zé)，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻(xiàn)。

二、強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)。

(1)是加強(qiáng)自我廉潔自律教育和職業(yè)道德教育。是否廉潔自律和職業(yè)道德的高低、思想品德的好壞直接影響護(hù)士的素質(zhì)和形象，因此，在一年中的各次廉政教育和技能培訓(xùn)后，我理解了要堅(jiān)持“廉潔自律、嚴(yán)格執(zhí)法、熱情服務(wù)”的方針，把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發(fā)點(diǎn)，通過深入開展全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育、職業(yè)道德教育、思想品德教育，做到始終把黨和人民的利益放在首位，牢固樹立愛民為民的思想，在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。加強(qiáng)“四自”修養(yǎng)，即“自重、自省、自警、自勵(lì)”，發(fā)揮護(hù)士的主動(dòng)精神，在自己內(nèi)心深處用職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)反省、告誡和激勵(lì)自己，以便真正培養(yǎng)自己的道德品質(zhì)。

(2)是我還很注意護(hù)士職業(yè)形象，在平時(shí)工作中注意文明禮貌服務(wù)，堅(jiān)持文明用語，工作時(shí)儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī)，積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理?xiàng)l例學(xué)習(xí)活動(dòng)，豐富了法律知識，增強(qiáng)了安全保護(hù)意識。在護(hù)士長積極認(rèn)真指導(dǎo)下，我在很多方面都有了長足的進(jìn)步和提高，平時(shí)堅(jiān)持參加科室每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每周二的晨會(huì)，堅(jiān)持危重病人護(hù)理查房，護(hù)理人員三基訓(xùn)練，在護(hù)理部組織的每次技術(shù)操做考試中，均取得優(yōu)異的成績。在一年的工作中，能始終堅(jiān)持愛崗敬業(yè)，貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力。

三、努力工作，按時(shí)完成工作任務(wù)。

我先后在icu、呼吸科、綜合外科輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)。自我感覺要想將以前學(xué)到的理論知識與實(shí)際臨床工作相結(jié)合，就必須在平時(shí)的工作中，一方面嚴(yán)格要求自己并多請教帶教老師，另一方面利用業(yè)余時(shí)間刻苦鉆研業(yè)務(wù)，體會(huì)要領(lǐng)。過去的一年，我主要在呼吸內(nèi)科和綜合外科工作，而這兩個(gè)科是臨床工作的重點(diǎn)。內(nèi)科著重觀察病情變化，而外科要冷靜對待突發(fā)事件，比如胸管脫落的緊急處理等，所以外科的節(jié)奏要比內(nèi)科快，工作要比內(nèi)科忙，瑣碎。記得剛?cè)ネ饪茣r(shí)我還不適應(yīng)，但我不怕，以前沒做過的，為了搞好工作，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，我不怕麻煩，向老師請教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實(shí)踐，在很短的時(shí)間內(nèi)便比較熟悉了外科的工作，了解了各班的職責(zé)，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo)，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護(hù)士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認(rèn)真接待每一位病人，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的苦處。認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作，醫(yī)療文書的書寫需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正、頭腦清晰。我認(rèn)

真學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范，認(rèn)真書寫一般護(hù)理記錄，危重病人護(hù)理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度，牢記三基(基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法)。護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平，每月進(jìn)行理論及操作考試，對于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。工作態(tài)度要端正，“醫(yī)者父母心”，本人以千方百計(jì)解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復(fù)，于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時(shí)，我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓勵(lì)他們，耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心，默默地祈禱他們早日康復(fù)。熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，保證按時(shí)出勤，出勤率高，全年沒有請假現(xiàn)象，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成。

在開展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃，有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進(jìn)步，開創(chuàng)了工作的新局面，為人民的健康事業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

當(dāng)然，我身上還存在一些不足有待改進(jìn)。比如，在學(xué)習(xí)上，有時(shí)仍有浮躁的情緒，感覺要學(xué)的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時(shí)，不能冷靜處理。在工作上，有時(shí)存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象，雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù)，但是在主動(dòng)性方面還有待于進(jìn)一步提高，這都是我今后需要改進(jìn)和提高的地方。在已經(jīng)過去的一年里，要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的教育、指導(dǎo)、批評和幫助，感謝同事們給予的關(guān)心和支持。回顧過去，有許多進(jìn)步和提高，同時(shí)也存在一些不足;展望未來，應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)與長處，克服不足。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻(xiàn)自己的一份力量!

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇三

隨著優(yōu)質(zhì)服務(wù)的示范病區(qū)開展，我們從內(nèi)心真正認(rèn)識到優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要意義，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為護(hù)士們的天職和本分，懷有感恩之心，用一種報(bào)恩的心態(tài)去對待每一位病人。把制度承諾從墻上“請”下來，讓優(yōu)質(zhì)服務(wù)從文件中“走”出來，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)，深入到病房中，了解病人的心理，了解病人的需求，改善護(hù)患關(guān)系?，F(xiàn)將我院優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作將總結(jié)如下：

一、堅(jiān)持以中醫(yī)院護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)指南，提升管理工作。

我院根據(jù)各科室常見病、多發(fā)病的特點(diǎn)，充分發(fā)揮中醫(yī)中藥特色，開展中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作。各科室根據(jù)科室病種，開展了中藥熏蒸、中藥灌腸、中藥鼻飼、中藥霧化吸入、耳穴、艾條灸、毫針、拔火罐、牽引、穴位注射、穴位按摩和蠟療等中醫(yī)特色護(hù)理項(xiàng)目，深受患者青睞。在開展原有中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作項(xiàng)目的同時(shí)，新開展一些如刮痧、穴位貼敷療法、中藥涂擦療法等中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作項(xiàng)目，注重中醫(yī)藥技術(shù)在護(hù)理工作中的應(yīng)用。按照《中醫(yī)護(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程》等要求，積極開展辨證施護(hù)和中醫(yī)特色?？谱o(hù)理，加強(qiáng)中醫(yī)護(hù)理在老年病、慢性病防治和養(yǎng)生康復(fù)中的作用，提供具有中醫(yī)藥特色的康復(fù)和健康指導(dǎo)，制定了護(hù)士考核標(biāo)準(zhǔn)，完善了護(hù)理缺陷上報(bào)制度等，使護(hù)理工作做到有章可尋，有據(jù)可依。定期召開優(yōu)質(zhì)護(hù)理規(guī)范培訓(xùn)會(huì)，確實(shí)通過規(guī)范的管理，使科室每名護(hù)士心里明白了該干什么，如何干，例會(huì)每月開2～4次；護(hù)理部每月進(jìn)行檢查工作一次；每季召開教學(xué)示范例會(huì)一次；病人滿意度調(diào)查每月一次，都達(dá)到了規(guī)范所要求的標(biāo)

準(zhǔn)。也真正地通過這些活動(dòng)使護(hù)理問題得到了及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)整改，使各項(xiàng)護(hù)理工作逐步規(guī)范化，標(biāo)準(zhǔn)化，護(hù)理質(zhì)量有了較大的提升，確保了我院全年護(hù)理安全無事故，重度缺陷為零。

二、堅(jiān)持以病人為中心的人性化護(hù)理，提升服務(wù)工作。

優(yōu)化就診流程，為病人提供優(yōu)質(zhì)護(hù)理，更對科室的護(hù)士進(jìn)行人性化管理，促進(jìn)醫(yī)、患、護(hù)之間的融洽。人性化護(hù)理工作在我院落實(shí)將進(jìn)兩年，全院護(hù)理人員逐步努力的去用心為患者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，讓患者從心底感到滿意。加強(qiáng)了護(hù)患溝通，盡量給病員創(chuàng)造舒適方便的環(huán)境。要求每個(gè)班次接收的新病員當(dāng)班護(hù)士都要向病員做自我介紹，醫(yī)生、責(zé)任護(hù)士、病區(qū)環(huán)境、作息時(shí)間、相關(guān)檢查等。我們用實(shí)際行動(dòng)演繹我們的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。如我骨科病員多數(shù)是骨折人，患者術(shù)后處于制動(dòng)狀態(tài)，基礎(chǔ)護(hù)理工作量大，一會(huì)兒要換墊巾，一會(huì)兒要翻身，而且管道多。針對這種情況，我們有效地調(diào)整基礎(chǔ)護(hù)理工作的服務(wù)時(shí)間和護(hù)理人員的休息時(shí)間，把基礎(chǔ)護(hù)理內(nèi)容細(xì)化，讓患者得到實(shí)實(shí)在在的護(hù)理服務(wù)，要求每天保證床單位清潔、平整無污漬。當(dāng)患者靜脈輸液或傷口處有膠布痕跡時(shí)，耐心地為她清洗干凈。巡視病房時(shí)，發(fā)現(xiàn)患者水杯或水壺沒水時(shí)，主動(dòng)給患者倒水或打水，特別是對于大手術(shù)后患者，治療完成后進(jìn)行患者的腿部按摩，并主動(dòng)為患者倒水并督促其飲水，來預(yù)防深靜脈血栓形成。針對患者對骨折康復(fù)知識了解較少，我們特增設(shè)了骨折健康教育專欄，要求骨科護(hù)理人員學(xué)習(xí)。每天我們都會(huì)有一名護(hù)士來到病床前為每一位病員做疾病的相關(guān)知識宣教、飲食指導(dǎo)、康復(fù)訓(xùn)練等，言傳身教。病員及家屬細(xì)心的聆

聽著，還說“你講的知識我們太需要了，希望這項(xiàng)工作能繼續(xù)做下去。”從患者入院到出院健康教育個(gè)貫穿始終，對出院病人進(jìn)行家訪，接送病人出入院等，使病人滿意度始終保持在95%以上，護(hù)理糾紛為零。護(hù)理投訴為零，提升了護(hù)理人員的意識和溝通技巧，并且在護(hù)理查房中也貫穿了以人性化的理念去護(hù)理病員，服務(wù)病員，從而提升了護(hù)理服務(wù)工作，得到了領(lǐng)導(dǎo)及患者的好評。

三、堅(jiān)持人才培訓(xùn)力度加大，提升人員素質(zhì)。

抓業(yè)務(wù)就要從基礎(chǔ)抓起，針對護(hù)理人員理論學(xué)習(xí)以西醫(yī)護(hù)理為主，中醫(yī)知識掌握較少；開展全院護(hù)理人員“西學(xué)中”的規(guī)范化培訓(xùn)，提高中醫(yī)護(hù)理水平，發(fā)揮中醫(yī)護(hù)理特色和優(yōu)勢，根據(jù)各科室常見病、多發(fā)病的特點(diǎn)，充分發(fā)揮中醫(yī)中藥特色，開展中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作。各科室根據(jù)科室病種，開展了中藥熏蒸、中藥灌腸、中藥鼻飼、中藥霧化吸入、中頻脈沖療法、耳穴、艾條灸、毫針、拔火罐、牽引、穴位注射、穴位按摩等中醫(yī)特色護(hù)理培訓(xùn)，以互相操作的形式強(qiáng)化技能操作；以考試的形式強(qiáng)化了基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí)。

四、堅(jiān)持以護(hù)理管理為主線，提升護(hù)理工作質(zhì)量。

以質(zhì)量求發(fā)展這是大家都明白的道理，但巧婦難為無米之炊，針對醫(yī)院護(hù)理人員短缺，今年我院新招聘護(hù)理人員6名，首先保證優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)病區(qū)護(hù)理人員的配置，并對新招聘人員進(jìn)行中醫(yī)護(hù)理、優(yōu)質(zhì)護(hù)理以及院感等方面的內(nèi)容進(jìn)行了培訓(xùn)，為開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作

打下了良好的基礎(chǔ)。加大醫(yī)院支持保障系統(tǒng)的投入。如要求食堂每餐為病人送飯到病房，總務(wù)水電工每日下科室巡查，供應(yīng)室、藥房、檢驗(yàn)科標(biāo)本下放下收等，這些工作的落實(shí)為優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作的開展提供了后勤保障。護(hù)理部堅(jiān)持每周召開患者及家屬座談會(huì)，征求患者的意見和建議，對患者提出的問題及時(shí)進(jìn)行整改。比如她們說：蚊子太多，紗窗很難關(guān)。于是就叫后勤部滅蚊，拆除紗窗，衛(wèi)生員每天清理垃圾二次，每天晚上為病人掛好蚊帳，晚上查房時(shí)幫忙整理好蚊帳，防止蚊子進(jìn)入，病區(qū)大門太吵，不時(shí)發(fā)出“吱吱聲”，影響睡眠。于是就叫人來維修好，第二天早上查房，病人高興地告訴我們，昨晚沒有聽到響聲，睡得很好，非常感激。醫(yī)院開展假如我是病人的換位思考活動(dòng)，要求護(hù)士長每月在病房睡一夜活動(dòng)，親身體驗(yàn)了解病人需求，骨科護(hù)士長在病房發(fā)現(xiàn)病房墻上有血跡，嚴(yán)重影響病人的情緒，立即要求護(hù)理人員把所有病房嚴(yán)格檢查，對全科衛(wèi)生提出新要求。內(nèi)科護(hù)士長發(fā)現(xiàn)病床活動(dòng)，影響睡眠，立即通知后勤人員進(jìn)行維修，通過以上活動(dòng)，使護(hù)理人員對病人的需求切身感受，為優(yōu)質(zhì)護(hù)理奠定了基礎(chǔ)。

護(hù)理工作中存在問題主要有以下幾個(gè)方面：

1. 由于文化素質(zhì)的差異，多數(shù)農(nóng)村患者不習(xí)慣護(hù)士的治療以外的服務(wù)項(xiàng)目，給優(yōu)質(zhì)護(hù)理帶來困難。

2.護(hù)理人員積極進(jìn)取的精神還未充分調(diào)動(dòng)起來，經(jīng)常是被動(dòng)地去做。

3.護(hù)理人員護(hù)理人員短缺，尤其是無專職中醫(yī)護(hù)理人員。

4.流程及問題管理工作不到位。

總之在優(yōu)質(zhì)護(hù)理的工作中，我積極開展辨證施護(hù)和中醫(yī)特色專科護(hù)理，加強(qiáng)中醫(yī)護(hù)理在老年病、慢性病防治和養(yǎng)生康復(fù)中的作用，提供具有中醫(yī)藥特色的康復(fù)和健康指導(dǎo)，覆蓋率力爭達(dá)到100%，病人的知曉率達(dá)到90%。陪護(hù)率減少了，投訴率減少了。在以后的工作中我們要打破常規(guī)思維，變被動(dòng)為主動(dòng)，變患者要我服務(wù)為我要為患者服務(wù)，讓患者在醫(yī)院里始終感到特別安全、特別舒適、特別滿意、特別放心，過去經(jīng)驗(yàn)及教訓(xùn)會(huì)指導(dǎo)我們今后的思路，帶領(lǐng)全科護(hù)理人員為提高護(hù)理工作水平而拼搏奮斗。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇四

20xx年是醫(yī)療質(zhì)量管理效益年，是我院建設(shè)新型一流?？漆t(yī)院關(guān)鍵性一年，護(hù)理部緊緊圍繞衛(wèi)生廳對護(hù)理工作的要求和醫(yī)院20xx目標(biāo)，在院黨委和分管院長領(lǐng)導(dǎo)下較好地完成了各項(xiàng)護(hù)理任務(wù)，現(xiàn)對一年的工作總結(jié)如下：

1.完善iso9000質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)文件，護(hù)理部年終總結(jié)。

嚴(yán)格執(zhí)行iso9000文件是提高護(hù)理質(zhì)量，確保病人安全的根本保證。護(hù)理部根據(jù)院綜合目標(biāo)的要求，運(yùn)行iso9000質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)文件，使護(hù)理管理逐步達(dá)到了規(guī)范化、制度化和法制化，使護(hù)理人員職責(zé)具體化、文件化;進(jìn)一步加強(qiáng)了對護(hù)理單元的管理，并不斷完善了各個(gè)護(hù)理環(huán)節(jié)的程序。

護(hù)理服務(wù)質(zhì)量控制是質(zhì)量管理的核心，通過質(zhì)量控制阻斷和改變某些不良狀態(tài)，使護(hù)理質(zhì)量始終處于符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求的狀態(tài)。樹立預(yù)防為主的方針，將工作重點(diǎn)從事后把關(guān)轉(zhuǎn)移到事先控制上。進(jìn)一步完善了《護(hù)理部作業(yè)指導(dǎo)書》，制定了各種緊急預(yù)案，根據(jù)實(shí)際修改了護(hù)理文書書寫規(guī)范，完善了護(hù)士站、治療室、處置室物品器械放置規(guī)范，確定了實(shí)行護(hù)理賓館化服務(wù)的內(nèi)容，修訂了安全教育制度，護(hù)士長巡視病房等制度，使各項(xiàng)工作有章可循。

護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的控制范圍，從病人入院到出院，包括新入院病人指導(dǎo)，執(zhí)行醫(yī)囑，各項(xiàng)治療護(hù)理，健康教育，出院指導(dǎo)，病人滿意度調(diào)查等全部護(hù)理環(huán)節(jié)。通過對護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的控制，實(shí)現(xiàn)了護(hù)理質(zhì)量管理持續(xù)改進(jìn)，護(hù)理差錯(cuò)率不斷降低，贏得了病人的信任，為醫(yī)院帶來良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

2.精心組織護(hù)理質(zhì)量體系的運(yùn)行與實(shí)施

為了把iso標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)行于護(hù)理質(zhì)量管理，使每個(gè)環(huán)節(jié)得到控制，最終實(shí)現(xiàn)住院病人治療、處理，護(hù)理到位的目標(biāo)。護(hù)理部充分發(fā)揮護(hù)士長，病房護(hù)理質(zhì)量小組及老專家組成的質(zhì)控組織的作用，每月定期、不定期組織檢查、督促、指導(dǎo)，狠抓制度的貫徹落實(shí)，護(hù)理部質(zhì)控組織每周檢查一次，每月底護(hù)理部組織大檢查。病房護(hù)理質(zhì)量小組每天檢查各班護(hù)士的工作情況，護(hù)士長每天巡視病房至少四次，密切觀察每個(gè)病人的病情變化和思想動(dòng)態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)化解，了解病人對護(hù)理工作的滿意情況和解決病人的需要。實(shí)行了全程導(dǎo)醫(yī)、分組護(hù)理及主管護(hù)士負(fù)責(zé)制，為病人提供全程優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。

3.抓好危重病人管理和基礎(chǔ)護(hù)理的落實(shí)

我們在提高護(hù)理質(zhì)量的同時(shí)，注重加強(qiáng)對危重病人的護(hù)理，要求每一個(gè)護(hù)士對一級和危重病人掌握八知道：床號、姓名、診斷、癥狀體征、輔助檢查、治療護(hù)理、病情變化、心理狀態(tài)，要求護(hù)士長掌握每個(gè)病人的病情和心理狀況，對危重病人及時(shí)進(jìn)行護(hù)理指導(dǎo)，，以保證危重病人的搶救護(hù)理工作到位，提高了搶救成功率。抓好四個(gè)特殊：特殊人員(新護(hù)士、工作責(zé)任心不強(qiáng)及思想情緒有波動(dòng)的護(hù)士)、特殊時(shí)間(中午、夜間、節(jié)假日)、特殊病人(年老體弱、嬰幼兒、疑難和危重及大手術(shù)等病人)、特殊操作(不常見的操作或者難度大的一些技術(shù)操作及新業(yè)務(wù)、新技術(shù)開展等)病人的護(hù)理，做到預(yù)防為主，事前控制，確保關(guān)心病人到位，了解病人身心狀況和病情變化到位，危重和自理困難病人基礎(chǔ)護(hù)理到位;與病人的溝通、咨詢和護(hù)理指導(dǎo)到位。注重護(hù)士素質(zhì)的綜合提升，收到了良好的效果。

4.組織護(hù)士認(rèn)真學(xué)習(xí)《iso9000護(hù)理作業(yè)指導(dǎo)書》

從20xx年1月《iso9000護(hù)理作業(yè)指導(dǎo)書》開始試運(yùn)行至今，護(hù)理部制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，1-3月份以護(hù)理單元為單位組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位職責(zé)并進(jìn)行了考試，4-6月份對《護(hù)理作業(yè)指導(dǎo)書》的剩余部分進(jìn)行學(xué)習(xí)，并于7月4-5日對全體護(hù)理人員進(jìn)行了考試，通過學(xué)習(xí)使護(hù)理人員能夠基本掌握《iso9000作業(yè)指導(dǎo)書》基本內(nèi)容，明確職責(zé)，使各項(xiàng)護(hù)理工作有章可循。于20xx年7月1號正式運(yùn)行，通過近一年的臨床實(shí)施，提高了護(hù)理質(zhì)量和病人滿意度。

iso9000文件運(yùn)行以來，護(hù)理質(zhì)量和病人滿意度有了很大提高，認(rèn)證后將更能促進(jìn)我院護(hù)理事業(yè)的發(fā)展，為打造胸科醫(yī)院護(hù)理品牌，打下了堅(jiān)實(shí)的基矗

創(chuàng)建一流新型?？漆t(yī)院，精心打造管理一流、質(zhì)量一流、技術(shù)一流、環(huán)境一流、服務(wù)一流的護(hù)理服務(wù)，開展了感受親情護(hù)理，創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范病房、護(hù)理文書書寫規(guī)范病房活動(dòng)和溫馨服務(wù)活動(dòng)，使護(hù)理人員牢固樹立以人為本，護(hù)理先行的服務(wù)理念，營造溫馨舒適的就醫(yī)氛圍，調(diào)動(dòng)護(hù)士長和護(hù)士的積極性，鼓勵(lì)護(hù)士長創(chuàng)本護(hù)理單元獨(dú)特的護(hù)理品牌，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)精神，為病人提供了優(yōu)質(zhì)全面無縫隙服務(wù)。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇五

通過開展四個(gè)階段的安全穩(wěn)定教育整頓工作，為確保安全穩(wěn)定，堅(jiān)持以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹總隊(duì)和部局首長加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)知安全、工作等一系列重要指示精神，學(xué)習(xí)這次安全穩(wěn)定教育整頓，使我意識到了安全穩(wěn)定的重要性，首先要從思想上得到進(jìn)一步的提高，

結(jié)合當(dāng)前自身存在的問題如下：

一日生活制度落實(shí)不夠好；個(gè)人作風(fēng)懶散，個(gè)人意識不強(qiáng)，內(nèi)務(wù)方面不嚴(yán)格自己，訓(xùn)練練方面積極性不強(qiáng)，違背條令條例原則。沒有落實(shí)好“五條禁令”和“四個(gè)嚴(yán)禁”：個(gè)人自身思想意識不夠，不知會(huì)導(dǎo)致什么后果。專業(yè)理論和實(shí)際操作水平不扎實(shí)：個(gè)人文化素質(zhì)水平較低，學(xué)習(xí)不認(rèn)真

刻苦，學(xué)習(xí)態(tài)度不明確。保密意識和敵情觀念不強(qiáng)，淡?。鹤陨硪蟛粐?yán)，責(zé)任心心不強(qiáng)，意識還不夠到位。

自身查擺出的問題整改如下：

一，做到雷厲風(fēng)行的作風(fēng)；做到做到嚴(yán)格訓(xùn)練，嚴(yán)格要求自己

二，應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)“五條禁令”和“四個(gè)嚴(yán)禁”；應(yīng)組織一些考試有關(guān)的內(nèi)容，來鞏固復(fù)習(xí)。應(yīng)宣傳“五條禁令”和“四個(gè)嚴(yán)禁”的危害帶來的不良后果，提高自身認(rèn)識。

三，要認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識，深入學(xué)習(xí)，拓展實(shí)際操作訓(xùn)練效果；做到理論知識和實(shí)際操作相結(jié)合，做到相輔相成的作用；端正學(xué)習(xí)的態(tài)度。

四，增進(jìn)對保密意識和對敵情的關(guān)注；開展一系統(tǒng)關(guān)于提高保密意識和對敵情的觀念的活動(dòng)來更好發(fā)揮認(rèn)知作用，提高身意識！

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇六

一年來，我熱衷于本職工作，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持下，始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取，努力提高自我，始終勤奮工作，認(rèn)真完成任務(wù)，履行好崗位職責(zé)，各方面表現(xiàn)優(yōu)異，得到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的肯定?，F(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)、工作情況簡要總結(jié)如下：

一年來，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，工作積極主動(dòng)，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責(zé)，任勞任怨，在平凡的工作崗位上做出力所能及的貢獻(xiàn)。

強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)自己又缺乏工作經(jīng)驗(yàn)，所以只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，積累充實(shí)自我，才能鍛煉好為人民服務(wù)的本領(lǐng)。這一年來，始終堅(jiān)持一邊工作一邊學(xué)習(xí)，不斷提高了自身綜合素質(zhì)水平。

是認(rèn)真學(xué)習(xí)十九大精神，深刻領(lǐng)會(huì)其科學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大會(huì)議精神和公安會(huì)議精神。認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨的基本知識和各種理論著作，進(jìn)一步夯實(shí)了理論基礎(chǔ)，提高了黨性熟悉和思想道德素質(zhì)

一年來，在所長的帶領(lǐng)下，走帳串戶，參加牧民代表會(huì)議、座談會(huì)等各種會(huì)議，到生產(chǎn)、建筑實(shí)地考察，學(xué)習(xí)了許多牧民工作方法，更是直接與群眾直接接觸，真正做到深入到群眾中去。平時(shí)，多看、多問、多想，主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)、向群眾請教問題，機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)會(huì)、各種工作會(huì)議都是我學(xué)習(xí)的好機(jī)會(huì)。

回顧一年的工作學(xué)習(xí)，檢查自身存在的問題，我發(fā)現(xiàn)存在以下問題：

一是學(xué)習(xí)不夠。當(dāng)前，以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的公安科技迅速發(fā)展，新情況新問題層出不窮，新知識新科學(xué)不斷問世。面對嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性將不能適應(yīng)新的要求。

二是在工作壓力大的時(shí)候，有過畏難情緒，這是自己政治素質(zhì)提高，也是世界觀、人生觀、價(jià)值觀解決不好的表現(xiàn)。

誠然，在一年的工作中我有得也有失，但是我相信只要找準(zhǔn)自身差距和不足，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同志幫助下，就一定能創(chuàng)造性地開展公安執(zhí)法工作，切實(shí)提高行政執(zhí)法效率，起真正成為一名便民、利民，保障人民安居樂業(yè)的合格協(xié)警員。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇七

從警十幾年，參與過刑事案件的抓捕到羈押、治安案件的行政強(qiáng)制措施到行政拘留、也聽過司法系統(tǒng)^v^、戒毒所的朋友聊過，在市紀(jì)委監(jiān)委也參與過多次的看護(hù)任務(wù)，每次都要在這里度過兩三個(gè)月的時(shí)間，對這個(gè)工作有所感觸，這個(gè)工作既有類似^v^、看守所、拘留所和其他羈押場所，也不有不同之處。

我本人到留置監(jiān)管支隊(duì)工作將近九個(gè)月的時(shí)間，作為一名監(jiān)管民警，從看護(hù)民警如何干好這個(gè)工作的角度，說說自己不太成熟的觀點(diǎn)，希望對大家有用，同時(shí)拋磚引玉，也歡迎大家多提寶貴意見：

留置看護(hù)工作是《監(jiān)察法》規(guī)定的公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)，更是一項(xiàng)特殊的政治任務(wù)，對公安機(jī)關(guān)而言，也是一項(xiàng)新任務(wù)、新課題、新挑戰(zhàn)！作為看護(hù)民警，增強(qiáng)政治意識和大局意識、嚴(yán)守底線不容松懈，麻痹大意必然帶來嚴(yán)重的后果。

通過組織培訓(xùn)和學(xué)習(xí)崗位職責(zé)，看護(hù)專班民警的崗位職責(zé)雖有不同，但是所有崗位的工作都圍繞以下“三個(gè)安全”為重點(diǎn)，工作做得再好，有一個(gè)安全做不好就會(huì)“全盤皆輸”。

（一）、場所安全?

所謂場所是羈押被留置人的留置區(qū)

1、及時(shí)排除留置區(qū)內(nèi)現(xiàn)有配置可能造成的火災(zāi)隱患、電路隱患、有害氣體隱患和其他有可能危及場所安全的隱患；

2、作為看護(hù)民警要有安全意識，杜絕因操作不當(dāng)，粗心大意的過失造成安全隱患；

3、不能帶入可能造成安全隱患的物品進(jìn)入留置區(qū)。

（二）、人身安全

所指的人身安全是被留置人的人身安全，不管什么時(shí)候，什么情況下，保住生命是第一位的。

1、觀察被留置人的身體狀態(tài)、情緒變化、飲食情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性問題并及時(shí)匯報(bào)；

2、學(xué)習(xí)并掌握突發(fā)狀況的處置方法和流程，一旦有緊急情況出現(xiàn)，才能有條不紊的進(jìn)行處置。

（三）、信息安全

確保不從留置室泄露出任何有可能影響案情的信息和有任何外界信息傳遞至被留置人。

1、不該問的不問、不該看的不看、不該做的不做，不打探案情，不在留置室內(nèi)聊天，不接觸被留置人的任何材料，不帶進(jìn)和帶出任何有可能泄露案情的物品；

2、嚴(yán)格查驗(yàn)進(jìn)入留置場所人員必須出示的法律文書和工作證件，核準(zhǔn)進(jìn)入留置室人員身份，未經(jīng)授權(quán)的人員不得進(jìn)入留置區(qū)，更不能接觸被留置對象。

（一）、保障被留置人的權(quán)利原則，不能像對待犯罪嫌疑人一樣對待被留置人。被留置人主體的特殊性，即被留置人身份特殊，一般是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，涉嫌職務(wù)犯罪，在被留置期間完全不同于刑事訴訟的強(qiáng)制措施，被留置人在被留置期間，監(jiān)察機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)保障被留置人的飲食、休息和安全等基本權(quán)利，對患有疾病或者身體不適的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)提供醫(yī)療服務(wù)。

（二）、請示匯報(bào)原則，有規(guī)定的按規(guī)定辦理，并第一時(shí)間向領(lǐng)隊(duì)匯報(bào)；沒有規(guī)定又暫時(shí)不確定如何辦理的事情不要私自做決定，逐級向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報(bào)，并經(jīng)過批準(zhǔn)后再辦理，確保不出差錯(cuò)。

執(zhí)行看護(hù)任務(wù)，時(shí)間周期長，值班時(shí)間不固定，經(jīng)常需要熬夜，十分辛苦

（一）、要注意安排休息時(shí)間，提前休息或者及時(shí)補(bǔ)充睡眠；

（二）、適當(dāng)鍛煉身體，不劇烈運(yùn)動(dòng)，避免對身體造成損傷而影響執(zhí)行看護(hù)任務(wù)；

（三）、閑余時(shí)間多學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識或者理論知識，尤其是年輕的同志要多充電，提高自己的理論素質(zhì)和思想層次。

五、要遵守工作紀(jì)律，維護(hù)公安隊(duì)伍的形象

（一）、在留置區(qū)執(zhí)行看護(hù)任務(wù)時(shí)間，嚴(yán)格按照崗位職責(zé)做好本職工作；

（二）、在非執(zhí)行看護(hù)任務(wù)時(shí)間，遵守工作紀(jì)律和場所內(nèi)的管理制度；

（三）、注意形象，言談舉止得當(dāng)，尤其是要愛護(hù)環(huán)境，尊重后勤保障和物業(yè)管理人員。

疫情期間，舉國上下全力抗擊疫情，我們在這個(gè)地方執(zhí)行任務(wù)，也是為國家做貢獻(xiàn)，封閉執(zhí)行任務(wù)很辛苦，想想沖鋒在一線的醫(yī)護(hù)人員，我們跟他們比，要幸福一些，我本人作為監(jiān)管民警很理解大家，也很愿意為大家服務(wù)，很愿意和大家成為朋友，但是做好工作是前提。

曾經(jīng)有同志覺得我抓得嚴(yán)，甚至抱怨小題大做，有輕微違規(guī)違紀(jì)情況的時(shí)候不講情面。我希望大家理解和支持，相信“嚴(yán)是愛，松是害”這句話說的沒錯(cuò)！

最后，祝大家能圓滿完成組織交給我們的看護(hù)任務(wù)！

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇八

年終總結(jié)是人們對一年來的工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析，從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，引出規(guī)律性認(rèn)識，以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐活動(dòng)的一種應(yīng)用文體。下面是關(guān)于五官科護(hù)理年終總結(jié)的內(nèi)容，歡迎閱讀！

20xx年，我科護(hù)理工作在全科護(hù)士的共同協(xié)助下圓滿完成了，有一些好的方面值得我們繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)，同時(shí)也存在著許多不足，需要我們深刻認(rèn)識?，F(xiàn)總結(jié)如下：

1、基礎(chǔ)護(hù)理是護(hù)理工作的基礎(chǔ)，也是優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)開展的必要途徑。早、晚落實(shí)了基礎(chǔ)護(hù)理，及時(shí)的為患者整理和更換床單位，規(guī)范了病室內(nèi)物品的擺放，督導(dǎo)病友節(jié)約能源，營造了整潔溫馨病區(qū)。每周一為患者測量身高、體重、血壓，修剪指甲，剃胡須。做到了病人的“三短九潔”。

2、負(fù)責(zé)護(hù)士每日晨、晚間護(hù)理和治療的落實(shí)都積極地與患者溝通和交流，溫馨提示牌的及時(shí)更改，讓患者更能全面地了解自己護(hù)理上需要注意的事項(xiàng)，對疾病地恢復(fù)有很好的自我護(hù)理能力。將以前的被動(dòng)模式變?yōu)榱酥鲃?dòng)，更多的是病友能主動(dòng)的詢問負(fù)責(zé)護(hù)士更詳細(xì)的疾病健康知識和預(yù)防保健。

3、實(shí)施了人性化管理，提供了便民服務(wù)，病室衛(wèi)生間設(shè)置掛鉤和毛巾，方便吊水患者上廁所時(shí)將吊水瓶置于掛鉤處和及時(shí)清潔病室內(nèi)桌面；便民盒有醒目標(biāo)志，分類放置了針線盒、放大鏡、吸管、剪刀、紙張和筆等；對老年和活動(dòng)不便的患者加強(qiáng)防護(hù)措施，如床欄、坐便器，以防摔傷及墜床的發(fā)生，并在護(hù)士站重點(diǎn)提示牌上注明，方便了觀察和護(hù)理。

4、病區(qū)內(nèi)的健康宣傳欄每月更換一期，圖文并茂的彩色內(nèi)容，更能吸引病人去閱讀。各種檢查的地點(diǎn)、時(shí)間、注意事項(xiàng)列表在走廊內(nèi)以及出院相關(guān)手續(xù)，更能讓病友一目了然。

5、工作日由護(hù)士長親自對出院病友發(fā)放2份滿意度調(diào)查表，滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上，以及翻閱病室內(nèi)病友心聲本及時(shí)作出回復(fù)，對滿意度調(diào)查中存在的問題及患者心聲本內(nèi)的意見和建議，每月底進(jìn)行總結(jié)，提出整改措施和分析并在月質(zhì)量分析會(huì)中提出。

6、每月由護(hù)士長主持定期召開工休座談會(huì)2次，征求病人及家屬意見，并及時(shí)做出整改措施和效果評價(jià)。病友對我們的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)和我們的醫(yī)務(wù)人員做出了的評價(jià)和表揚(yáng)，也對我們不足之處提出了建議和意見。

1、晨晚間護(hù)理堅(jiān)持一床一巾一濕掃，護(hù)理病人時(shí)為防止交叉感染，換藥室、治療室、搶救室、護(hù)理車、治療車以及走廊處均配放手消毒劑和洗手液，規(guī)范了手衛(wèi)生。

2、每天由藥班及時(shí)更換無菌盤和無菌消毒用品，保證開瓶后以防止過期后使用。

3、堅(jiān)持了一人一壓脈帶，直接從消毒袋中取用，用后放入有蓋桶中，以及科室用后的無菌包集中放入整理相中由供應(yīng)中心統(tǒng)一消毒發(fā)放。

4、醫(yī)用垃圾分類規(guī)范處置，銳器盒和一次性用品使用后做到了及時(shí)按規(guī)范分類處理，做到了定期及不定期的檢查、督促。

5、堅(jiān)持了每季度定期對病區(qū)、治療室、換藥室的空氣培養(yǎng)，護(hù)士、醫(yī)生、清潔員的手衛(wèi)生監(jiān)測，對不達(dá)標(biāo)的測試作出了分析和整改；堅(jiān)持每日對治療室、換藥室、搶救室進(jìn)行紫外線消毒，每周六用清水擦拭燈管，并做好記錄。每兩月一次的紫外線監(jiān)測；

6、病區(qū)內(nèi)落實(shí)了清水濕掃每日二次，并設(shè)置了防摔倒標(biāo)識。出院病人床單元進(jìn)行終末消毒（清理床頭柜，并用清水擦拭），落實(shí)了終末處置。

7、每月全科醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行院感知識培訓(xùn)，讓護(hù)理人員掌握各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真執(zhí)行。

1、根據(jù)工作中的需要，修訂了科室各班工作職責(zé)和流程，完善了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度。

2、每天始終堅(jiān)持了班班查對制度 ，每日一總對；質(zhì)控小組成員每日對工作中存在的問題及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)指出，告知責(zé)任人，督導(dǎo)并簽字，每月月底進(jìn)行分析、整改，確保護(hù)理安全。

3、堅(jiān)持了床頭交接班制度，尤其是昨日手術(shù)患者及當(dāng)日手術(shù)患者的情況交接，加強(qiáng)手術(shù)病人的護(hù)理，預(yù)防并發(fā)癥的`發(fā)生。

4、堅(jiān)持了查對制度，規(guī)范了輸液卡簽名，落實(shí)擺藥人簽名、擺藥后核對簽名、配藥人簽名、核對人簽名、執(zhí)行人簽名，杜絕差錯(cuò)發(fā)生，嚴(yán)格執(zhí)行三查八對一注意。

5、做到了急救藥品、急救藥物的清點(diǎn)登記本班班交接，做到了專柜專人管理，搶救藥品及物品每周一、五由專管護(hù)士檢查登記兩次，護(hù)士長每周檢查記錄一次。麻醉的藥品、基數(shù)藥品清點(diǎn)本做到了班班交接、登記。

6、每日的血標(biāo)本、大小便標(biāo)本登記在記錄本中，保證標(biāo)本的送檢。

7、科室內(nèi)各儀器和設(shè)備做到了每周整理和清潔，落實(shí)后簽名。

8、由兩名護(hù)士長及組長成立的五官科護(hù)理質(zhì)控小組，分別規(guī)定了相應(yīng)的督查范圍，發(fā)現(xiàn)問題后及時(shí)地記錄和指出整改措施，并在每月的月質(zhì)量分析會(huì)中提出。院總查房、護(hù)士長晚夜查房、每月查房和季度查房中出現(xiàn)的問題，每月組織月質(zhì)量分析會(huì)，提出、分析和整改，并對上月存在的問題進(jìn)行繼續(xù)監(jiān)控和效果評價(jià)。

9、每月對科室出現(xiàn)的護(hù)理差錯(cuò)進(jìn)行討論分析，提高大家的護(hù)理防范意識，確保護(hù)理工作安全。

為調(diào)動(dòng)護(hù)理人員工作的積極性和主動(dòng)性，提高護(hù)理質(zhì)量和護(hù)理管理水平，促進(jìn)護(hù)理人員分配制度改革，在原有的護(hù)士績效考核方案上，召集全科護(hù)理工作人員進(jìn)行開會(huì)談?wù)?，收集大家的意見和建議，根據(jù)科室具體情況，調(diào)整原有的績效考核方案。這樣增加了大家的服務(wù)熱情，提高了工作積極性，病人的滿意度不斷上升，社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益有所增長。

1、落實(shí)業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)

（1）認(rèn)真制定了科室培訓(xùn)計(jì)劃，針對不同層次人員量身制定培訓(xùn)計(jì)劃，每月組織相關(guān)理論和操作學(xué)習(xí)和考核，堅(jiān)持落實(shí)到位。形成了五官科?？谱o(hù)士培訓(xùn)的流程，每一個(gè)護(hù)理人員熟練掌握五官科護(hù)理技能。

（2）認(rèn)真落實(shí)了每月科內(nèi)業(yè)務(wù)講課，學(xué)習(xí)相關(guān)的五官科?？浦R培訓(xùn)和新的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高專業(yè)水平。

（3）每季度組織科室護(hù)理人員進(jìn)行常用儀器設(shè)備、護(hù)理用具等管理的急救演練，提升了護(hù)理人員面對突發(fā)事件有更好地應(yīng)對能力

（4）同時(shí)積極參加護(hù)理部組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)了護(hù)士的在職教育。

（5）堅(jiān)持每月護(hù)理查房，有針對性的查，全科護(hù)理人員和實(shí)習(xí)生共同學(xué)習(xí)、進(jìn)步。堅(jiān)持每周三、五晨間提問，基礎(chǔ)理論知識，各種服務(wù)操作流程讓大家共同學(xué)習(xí)，使全科護(hù)理人員對理論不斷加強(qiáng)和鞏固。

（6）年初，修訂了實(shí)習(xí)生帶教管理規(guī)定和制定了20xx年實(shí)習(xí)生培訓(xùn)帶教計(jì)劃。每季度召開了實(shí)習(xí)生帶教老師會(huì)議，強(qiáng)調(diào)了20xx年帶教管理規(guī)定，保證護(hù)理帶教安全。每周為實(shí)習(xí)生進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)理論和操作知識，出科前組織理論和操作考試測評，每月進(jìn)行實(shí)習(xí)生會(huì)議，和實(shí)習(xí)生一起交流學(xué)習(xí)，進(jìn)行互動(dòng)。

2、發(fā)揮導(dǎo)師制作用

利用傳幫帶的優(yōu)良傳統(tǒng)，實(shí)施導(dǎo)師制度，針對低年資和新聘護(hù)士做好一對一的臨床帶教工作，一幫一的方式對新入科的護(hù)理人員從科室氛圍，到技能操作，到言行規(guī)范進(jìn)行幫帶培訓(xùn)，使新護(hù)理人員很快進(jìn)入角色，融入這個(gè)集體?？剖曳諊鷪F(tuán)結(jié)，人際關(guān)系好。工作中時(shí)時(shí)處處涌現(xiàn)出互幫互助的景象，集體榮譽(yù)感強(qiáng)烈。

3、加強(qiáng)科室文化建設(shè)，使科室具有凝聚力

（1）為慶祝護(hù)士節(jié)，全科護(hù)理人員進(jìn)行投票選舉，評選出了朱泓同志為“優(yōu)秀護(hù)士”；

（2）積極參加護(hù)理部組織的“”護(hù)士禮儀比賽，我科室取得了第二名的好成績。

（3）10月份，我們科室廖亞同志參與常德市第四人民醫(yī)院第一屆最佳責(zé)任護(hù)士微信投票，提升了我們科室的形象

（4）3月成立了五官科“光明圈”的護(hù)理品管圈活動(dòng)，科學(xué)的應(yīng)用管理工具進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)活動(dòng)，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)里每個(gè)成員的創(chuàng)造性思維，共同落實(shí)護(hù)理管理目標(biāo)，提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量、工作質(zhì)量和質(zhì)量管理水平。

1、基礎(chǔ)護(hù)理有時(shí)候不到位，個(gè)別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時(shí)。

2、病房管理有待提高，病人自帶物品較多，病人陪護(hù)較多，陪護(hù)床白班有未收現(xiàn)象；換藥室、值班室衛(wèi)生欠缺。

3、基數(shù)藥品柜內(nèi)藥物有裸放現(xiàn)象；使用了的止血海綿未及時(shí)登記；

4、紫外線使用登記本未及時(shí)填寫；使用完后的無菌物品偶爾有亂放現(xiàn)象；無菌盤使用時(shí)間未及時(shí)更換；手消毒劑使用率不高，手衛(wèi)生欠規(guī)范；

5、提示牌內(nèi)容與患者病情不相符；安全提示牌重點(diǎn)巡視更改不及時(shí)；健康教育不夠深入，缺乏動(dòng)態(tài)連續(xù)性；手術(shù)后患者對疾病的護(hù)理知曉不全面。

6、護(hù)理文書書寫有漏項(xiàng)、漏記、內(nèi)容缺乏連續(xù)性等缺陷；

7、個(gè)別護(hù)士不按時(shí)完成層級培訓(xùn)，缺乏自覺性，完成效率有待提高等 8、學(xué)習(xí)風(fēng)氣不夠濃厚，無學(xué)術(shù)論文發(fā)表。

20xx年我五官科全體護(hù)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，嚴(yán)格管理，具體落實(shí)，通過更新服務(wù)理念，改善服務(wù)態(tài)度，加強(qiáng)護(hù)理管理，使我們的護(hù)理質(zhì)量有了明顯的提高，病人滿意度也日漸上升，今后我們將以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、更好的服務(wù)質(zhì)量、加倍地努力工作，創(chuàng)?？铺厣o(hù)理，攀護(hù)理質(zhì)量高峰，換護(hù)理新面貌。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇九

時(shí)光如白駒過隙般飛快，伴隨著忙碌，充實(shí)，多彩，轉(zhuǎn)眼間，國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)又走過了一個(gè)年頭。而我們也將為本學(xué)期的工作畫上一個(gè)圓滿的句號。

新的學(xué)期開始，新的篇章也翻開。新生的軍訓(xùn)拉開序幕。我經(jīng)學(xué)校任命為國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)的隊(duì)長。在這個(gè)深秋，我擔(dān)負(fù)了這項(xiàng)重任，感到身上的擔(dān)子萬分的沉重。經(jīng)過一年的時(shí)間。我?guī)ьI(lǐng)國旗護(hù)衛(wèi)也走過了一年的時(shí)間，不由感嘆時(shí)光匆匆。經(jīng)此一年，特此做出工作總結(jié)。 首先我向大家介紹年國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)的具體的工作做一個(gè)匯報(bào)。年我國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)升旗40次，大型的升旗儀式5次分別是天津?yàn)I海職業(yè)學(xué)院新生軍訓(xùn)開營式，天津?yàn)I海職業(yè)學(xué)院新生軍訓(xùn)閉營儀式，天津首屆國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)匯報(bào)表演，天津?yàn)I海職業(yè)學(xué)院運(yùn)動(dòng)會(huì)開幕式，天津?yàn)I海職業(yè)學(xué)院2011屆畢業(yè)典禮。進(jìn)行訓(xùn)練達(dá)近百余次。參加天津?yàn)I海職業(yè)學(xué)院第十二屆校園藝術(shù)文化節(jié)節(jié)目匯報(bào)表演。參加其他部門聯(lián)合活動(dòng)10余次。以上就是我作為國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)所作的具體的活動(dòng).

接下來我總結(jié)一下這一年度國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)出現(xiàn)的問題吧！作為國首先旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)的隊(duì)長,我要自我檢討一下，由于個(gè)人的很多原因，本學(xué)期以來我沒有盡到作為隊(duì)長的責(zé)任。作為隊(duì)長，它遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止是在訓(xùn)練時(shí)嚴(yán)格要求、監(jiān)督隊(duì)員那么簡單。平時(shí)，應(yīng)該多關(guān)心每位隊(duì)員的生活、學(xué)習(xí)、思想上的各種問題，這都是隊(duì)長的責(zé)任，在今后我會(huì)利用更多的業(yè)余時(shí)間來關(guān)心、照顧好我的每位隊(duì)員們。

其次由于天氣的原因，按照學(xué)期開始的計(jì)劃，我們本學(xué)期的每周一升旗數(shù)次減少了不少，這樣的情況也導(dǎo)致了我們在精神上對升旗這項(xiàng)工作松懈了下來，雖然我們每周二、周四晚照常訓(xùn)練，可是總體情況不容樂觀，極大部分隊(duì)員沒有能夠集中精力，正步也沒有達(dá)到想要的效果。這樣不僅沒有達(dá)到我們訓(xùn)練的目的，反而浪費(fèi)了大家的時(shí)間，畢竟我們是學(xué)生，不是專業(yè)的，沒有更多的業(yè)余時(shí)間去訓(xùn)練，學(xué)好專業(yè)知識才是我們真正的職責(zé)，不能因?yàn)閰⒓訃礻?duì)的工作而耽誤了平時(shí)學(xué)習(xí)，希望全體隊(duì)員繼承和發(fā)揚(yáng)老隊(duì)員刻苦訓(xùn)練、艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)，求得更大進(jìn)步。作為一名老隊(duì)員，我深知國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)的辛苦，特別是夏天，晚上操場上蚊子很多，站軍姿時(shí)往往會(huì)熱得大汗淋漓，累得腰酸背痛。但因?yàn)槲覀兪亲o(hù)旗手，我們的手中是國旗，我們肩上是國旗，國旗是中國的象征。作為一名護(hù)旗手，在自己的崗位上，在自己工作時(shí)一定要嚴(yán)肅認(rèn)真。平時(shí)的升旗是每位隊(duì)員的輪流工作，

這樣的工作容易，但要堅(jiān)持完成下來就需要強(qiáng)大的信念與毅力。一同感受著護(hù)旗時(shí)的神圣，最深切地體會(huì)著升旗時(shí)的莊重，我們國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)是很有特色也很團(tuán)結(jié)的社團(tuán)之一，我們在一起訓(xùn)練，互相關(guān)心，感情非常深厚，“把旗升好，把家看好”是我們義不容辭的責(zé)任。以后的路還很長，我們也在不斷積極地尋找提高改善的方法。作為我院的國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)，我們盡自己所能做到最好。

為提高國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)隊(duì)員的整體素質(zhì)，改善國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)隊(duì)員的精神風(fēng)貌，加強(qiáng)國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)內(nèi)部的組織紀(jì)律性，提出以下幾點(diǎn)意見建議：

1、對國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)隊(duì)員的選拔應(yīng)該加大選拔力度，選拔出更加優(yōu)秀的國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)隊(duì)員，選拔出熱愛國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)隊(duì)的隊(duì)員。并且選拔出部分優(yōu)秀的女生參加國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)，以此來張揚(yáng)我院的青春飛揚(yáng)，活力四射的和諧校園。

2、 國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)成員必須會(huì)唱國歌，認(rèn)真學(xué)習(xí)國旗法并能嚴(yán)格依照國旗法去做，認(rèn)真學(xué)習(xí)國旗法，尊重國旗國徽。

3、在國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)舉行的各項(xiàng)訓(xùn)練過程中，所有國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)隊(duì)員必須以積極態(tài)度認(rèn)真，刻苦訓(xùn)練，達(dá)到要求的標(biāo)準(zhǔn)。國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)干部及成員互相監(jiān)督，互相團(tuán)結(jié)，互相學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步，共同發(fā)展。

4、希望每位國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)成員隨時(shí)都可以提出自己的想法和見解，其中對提出具有創(chuàng)新獨(dú)到的見解者，將予以表彰和采納。

5、對違反規(guī)定的隊(duì)員，將根據(jù)具體情節(jié)嚴(yán)肅處理。

希望國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)干部以及每一位隊(duì)員都要熱情地工作，讓我們國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)之星更加光彩奪目，全體隊(duì)員都具備“一花獨(dú)放不是春，萬紫千紅春滿園”團(tuán)隊(duì)精神，同心同德，把國旗隊(duì)精神發(fā)揚(yáng)光大。在接下來的工作當(dāng)中我們要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)的優(yōu)良傳統(tǒng)，為把我校國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)建設(shè)成為最優(yōu)秀的隊(duì)伍而不懈努力。我們也堅(jiān)信在學(xué)校的指導(dǎo)下，通過所有隊(duì)員的積極努力，我校國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)定當(dāng)取得更大的提高、進(jìn)步！

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇十

不知不覺，就這樣又要過了一年，身為國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)的一員，從換屆以來，我就感覺身上擔(dān)任著一種責(zé)任，它不單單是一個(gè)榮譽(yù)同時(shí)也是一種責(zé)任的所在。從一名外聯(lián)部的部員到文體部部長的轉(zhuǎn)變，它不僅是職務(wù)的轉(zhuǎn)變，同時(shí)也是工作思想的工作方法的轉(zhuǎn)變。然后按照老師的指示，開展了自己的工作。并在工作中積極配合隊(duì)長策劃和組織的國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)各項(xiàng)活動(dòng)和工作。無論如何，我都要繼續(xù)奮斗！

我的學(xué)習(xí)成績并不是非常好，但我卻在學(xué)習(xí)的過程中收獲了很多。首先是我端正了學(xué)習(xí)態(tài)度。在我考進(jìn)大學(xué)時(shí)，腦子里想的是好好放松從重壓下解放出來的自己，然而很快我就明白了，大學(xué)仍需努力認(rèn)真的學(xué)習(xí)。其次是極大程度的提高了自己的自學(xué)能力。由于大學(xué)的授課已不再像高中時(shí)填鴨式那樣，而是一節(jié)課講述很多知識，只靠課堂上聽講是完全不夠的。再有就是懂得了運(yùn)用學(xué)習(xí)方法同時(shí)注重獨(dú)立思考。要想學(xué)好只埋頭苦學(xué)是不行的，要學(xué)會(huì)xxx方法xxx，做事情的方法。

從軍訓(xùn)加入國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)開始，我就明白我已經(jīng)找到了我的歸屬。我覺得在國旗班的我是幸運(yùn)的。迎新晚會(huì)、納新展臺、拓展訓(xùn)練、籃球賽、第七屆**市高校國旗班比賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)等等活動(dòng)我都有參加。并感受到在國旗班的那種榮譽(yù)感。國旗班是一個(gè)大家庭，大家都相親相愛，互幫互助。親切而美好。

大一一年，我屬于國旗班外聯(lián)部。部長很好，經(jīng)常給我們講授出去拉外聯(lián)的經(jīng)驗(yàn)。還給我們分了小組。小組一起活動(dòng)，底氣足了很多。我在外聯(lián)部也學(xué)到了很多。不僅僅是拉外聯(lián)的技巧，還有為人處事的技巧。相較而言，后者的能量更大。我想我在外聯(lián)部，遇到這兩位部長，真的是很值得的。

大二我當(dāng)上了國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)文體部部長。我深知這個(gè)名譽(yù)來之不易。之前大家的努力我都看在眼里，所以我明白我現(xiàn)在的責(zé)任也連帶著所有競選者的夢想。我必須做好，沒有退路。這是我的保證。以前的我總是不在乎很多東西。但是現(xiàn)在，國旗班文體部就是我的責(zé)任。

在日常生活中，我與舍友、同學(xué)保持好的關(guān)系。為人和善，關(guān)心他人，樂于奉獻(xiàn)。以前只是覺得幫助別人感到很開心，是一種傳統(tǒng)美德?，F(xiàn)在我理解到，樂于助人不僅能鑄造高尚的品德，而且自身也會(huì)得到很多利益，幫助別人的同時(shí)也是在幫助自己?；仡欉^去，我很高興能在同學(xué)有困難的時(shí)候曾經(jīng)幫助過他們，相對的，在我有困難時(shí)我的同學(xué)們也無私的伸出了援助之手。對于老師，我一向是十分敬重的，因?yàn)樗麄冊谖裔葆宓臅r(shí)候指導(dǎo)幫助我。如果沒有老師的幫助，我可能將不知道何去何從。我現(xiàn)在領(lǐng)悟到，與其說品德是個(gè)人的人品操行，不如說是個(gè)人對整個(gè)社會(huì)的責(zé)任。一個(gè)人活在這個(gè)世界上，就得對社會(huì)負(fù)起一定的責(zé)任義務(wù)，有了高尚的品德，就能正確認(rèn)識自己所負(fù)的責(zé)任，在貢獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值

接下來我再說一下我加入國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)的一些感受：加入國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)會(huì)占用一定的時(shí)間，但我從心底認(rèn)為從另一方面是可以促進(jìn)學(xué)習(xí)的。假如你對工作有責(zé)任心，還想在國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)里鍛煉，那你就會(huì)去努力，因?yàn)槟銓W(xué)習(xí)太差會(huì)被淘汰的。只要你有了這緊迫感，你就會(huì)好好學(xué)習(xí)，更何況大學(xué)本來學(xué)習(xí)的時(shí)間不多。而且你的能力得到了鍛煉和提升，這將比你的學(xué)習(xí)更加重要，這對你人生的影響也更加深遠(yuǎn)。

在國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)這段時(shí)間里，給我的感覺就是組織有序。每周都開例會(huì)，這樣可以加強(qiáng)我們國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)成員之間的交流和溝通，同時(shí)也是部員們之間工作經(jīng)驗(yàn)的互相學(xué)習(xí)。這也是一個(gè)交流平臺，可以交換我們的思想，讓我認(rèn)識到和別人的思想存在哪些不同，有什么缺陷，該如何去完善，這一系列問題如能到得很好的解決，那么我們將是更上一層樓。

在國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)中，我們是學(xué)生代表，是學(xué)生干部，要以身作則，這樣可以更好的約束自己，讓自己不至于像無頭蒼蠅一樣無所事事游手好閑。做好國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)的工作不僅是為同學(xué)們做實(shí)事，也是在提高自己的的能力。無須感嘆你的付出沒有得到回報(bào)，做了事情，自己心中卻是喜滋滋的，這就是心靈的收獲。當(dāng)然工作過程中還從在不足，通過我總結(jié)反思，主要有以下幾點(diǎn)：

1、由于工作經(jīng)驗(yàn)的不足，在實(shí)際工作中不敢大膽管理，使國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)各項(xiàng)活動(dòng)不能達(dá)到完美，缺乏和別的部門的聯(lián)系和溝通。

2、偏重對大型活動(dòng)的開展，忽視了對日常工作的監(jiān)督和管理。

3、自己思想認(rèn)識還需提高，面對事情不能過于急，需要冷靜思考，多向他人詢問方法和意見。

我深感肩頭擔(dān)子的沉重和責(zé)任的重大。面對知識經(jīng)濟(jì)的挑戰(zhàn)，國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)如何在日益走向開放的校園中發(fā)揮其基層組織作用，為學(xué)校作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，需要我們在以后的工作當(dāng)中不斷的探索和追求。所以，在這一屆的國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)中，你們?nèi)匀粫?huì)看到我忙碌的身影！

總的來說，工作是忙碌的、辛苦的，但感到的是充實(shí)和欣慰，因?yàn)楦蠹?，老師一起奮斗，一起解決工作中的困難，一起享受活動(dòng)成功的喜悅。每一個(gè)部門的人員都是那樣的團(tuán)結(jié)上進(jìn)。他們不畏艱難，開拓進(jìn)取。我們國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)見證了我們在一起的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，也見證了我們的成長。我為自己能在國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)這樣一個(gè)大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。

同時(shí)，也希望下學(xué)期我能繼續(xù)和大家一起工作、學(xué)習(xí)、成長。通過大家的共同努力，把我們國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)的工作做的更好。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇十一

本人，xx年7月畢業(yè)于濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)，至今工作于張店區(qū)中醫(yī)院，現(xiàn)在內(nèi)一科任職住院醫(yī)師，回想20xx年醫(yī)療工作中，我在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)和老師的正確領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真工作和學(xué)習(xí)。通過這一年來的工作和學(xué)習(xí)，我在思想上、工作上和學(xué)習(xí)上等各個(gè)方面都達(dá)到了一定的提高，也有不少的教訓(xùn)和體會(huì)，從各個(gè)方面鍛煉了自己，但有時(shí)又感十分無賴。具體從以下幾個(gè)方面談起：

在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的基本理論、方針和政策，以一名^v^員嚴(yán)格要求自己，積極參與黨組織各種理論的學(xué)習(xí)和討論。同時(shí)做為一名黨組長，我認(rèn)真的組織組員參加組織活動(dòng)并做好記錄。我進(jìn)一步端正服務(wù)理念，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識，進(jìn)一步改善服務(wù)態(tài)度，營造互相信任、互相尊重、互相理解、互相幫助的溫馨和諧的醫(yī)患關(guān)系開展自身思想品德建設(shè)，以＂八不準(zhǔn)＂嚴(yán)格要求自己，時(shí)時(shí)自查，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科室主任的英明決策下，努力在工作中做到科學(xué)發(fā)展，時(shí)時(shí)爭取做一名優(yōu)秀的^v^員。

我在科室主任、老師的指導(dǎo)下，積極參與了普外科病人的診治工作。我在各種手術(shù)操作中，嚴(yán)格遵循醫(yī)療常規(guī)，認(rèn)真仔細(xì)，從不違規(guī)操作。通過自己的努力學(xué)習(xí)和科主任及老師們悉心教導(dǎo)，我更加熟練掌握了普通外科常見病、多發(fā)病以及一些罕見病的診斷和治療，手術(shù)中應(yīng)急處理和圍手術(shù)期的處理方案，在工作中，我嚴(yán)格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，從不曠工，反而是多次加班工作，目前在同科醫(yī)生中，欠休假是最多。每個(gè)月的門診病人及門診收入，在同級醫(yī)生中也是名列前茅。我不計(jì)較個(gè)人得失，拒收病員錢物，多次收到就診病員的感謝信。

在今后的工作中，我將進(jìn)一步完善自己，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的批評和幫助，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，以優(yōu)異的工作業(yè)績?yōu)獒t(yī)院的發(fā)展建設(shè)增添一份微薄之力。

內(nèi)科醫(yī)生個(gè)人年終總結(jié)范文5

20xx年以來，在縣衛(wèi)生局及我院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)和大力支持下，我科全體醫(yī)護(hù)人員，更新思想觀念、改進(jìn)工作作風(fēng)、強(qiáng)化內(nèi)部管理，進(jìn)一步增強(qiáng)職工的競爭意識、質(zhì)量意識，圓滿完成了全年各項(xiàng)工作目標(biāo)，現(xiàn)總結(jié)如下：

20xx年是我科挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的一年，這一年我院進(jìn)行門診裝修，很大程度地影響了全院尤其是我科的就醫(yī)環(huán)境，但由于院領(lǐng)導(dǎo)及職工同心協(xié)力，共渡難關(guān)，最終又明顯地改善了我科住院環(huán)境，使我科取得了可喜的成績，今年至11月份共收住病人1467人，病床使用率達(dá)98%以上，診斷符98%，年收入達(dá)498萬元，比去年同期增長了28%；凈收入明顯提升。門診人數(shù)達(dá)4000余人次，取得經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙豐收。

今年以來，我科貫徹開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，統(tǒng)一思想，堅(jiān)定信心，從責(zé)任意識、安全意識、服務(wù)意識來教育職工，提高職工的事業(yè)心和責(zé)任心；從工作作風(fēng)和工作能力等方面查找不足，認(rèn)真整改；通過義診、下鄉(xiāng)隨訪體檢等活動(dòng)進(jìn)一步提高了職工救死扶傷和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育，并通過實(shí)施開展“誠信在衛(wèi)生，滿意在醫(yī)院“的活動(dòng)等舉措推動(dòng)了醫(yī)院各項(xiàng)工作的進(jìn)一步發(fā)展，全面提升了科室形象。

從今年起，在全科廣泛開展向社會(huì)服務(wù)承諾活動(dòng)，自覺接受社會(huì)監(jiān)督?？剖宜嗅t(yī)護(hù)人員不接受病人的請客送禮，不為了創(chuàng)收而搞亂收費(fèi)、亂檢查、亂用藥。把服務(wù)環(huán)境人性化、服務(wù)工作規(guī)范化、服務(wù)項(xiàng)目特色化、文明創(chuàng)建常態(tài)化、投訴處理快捷化、提高社會(huì)美譽(yù)度等管理理念落實(shí)到科室的日常管理中去。落實(shí)醫(yī)療服務(wù)規(guī)范，落實(shí)周六、周日醫(yī)生查房制度，設(shè)置醫(yī)患溝通記錄制度。一年來，科室在堅(jiān)持對病人實(shí)施個(gè)性化醫(yī)療、人性化服務(wù)，吸引了當(dāng)?shù)丶爸苓叴罅炕颊邅碓\，門診病人、住院病人數(shù)明顯增長，達(dá)到了歷史最好水平。

1、注重人才隊(duì)伍建設(shè)：

我科人員利用早班交班時(shí)間、休息時(shí)間，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，利用病歷討論，主任查房積累臨床經(jīng)驗(yàn)，業(yè)務(wù)水平不斷提高，人才隊(duì)伍不斷加強(qiáng)。

2、強(qiáng)化規(guī)章制度的落實(shí)：

科內(nèi)定期召開會(huì)議，強(qiáng)調(diào)醫(yī)療安全，狠抓醫(yī)生、護(hù)士職責(zé)執(zhí)行情況；每月兩次安全質(zhì)量檢查，對不合格表現(xiàn)給以徹底整改、徹底查辦。

3、抓好“三個(gè)環(huán)節(jié)“的管理和監(jiān)控：

（1）入院時(shí)：詳問病史、全面查體，嚴(yán)格用藥。

（2）住院時(shí)：嚴(yán)密觀察，安全護(hù)理，文明服務(wù)。

（3）出院時(shí)：交待事項(xiàng)，建立感情，定期隨訪。

4、加大安全管理力度制定切實(shí)有效的安全管理措施：

安全是保證科室業(yè)務(wù)開展的重要環(huán)節(jié)，因此，每位職工必須樹立牢固的安全意識，樹立強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。定期進(jìn)行安全教育，做到制度化、經(jīng)?；?。定期對病歷進(jìn)行檢查和評估。

通過宣傳回訪提升患者的就診率，定期板報(bào)宣傳，空前“聯(lián)合國糖尿病日”成功舉辦，加大糖尿病的宣傳教育力度，使廣大糖尿病患者從基礎(chǔ)飲食做起，更好全面控制血糖打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，并加強(qiáng)回訪，使患者得到關(guān)愛，認(rèn)可醫(yī)院、大夫。

一是繼續(xù)實(shí)行護(hù)理質(zhì)量管理體系，堅(jiān)持執(zhí)行檢查、考評、反饋制度，設(shè)立質(zhì)量可追溯機(jī)制，確保各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。

二是重點(diǎn)監(jiān)督護(hù)理核心制度的執(zhí)行情況，加強(qiáng)對管理，定期對護(hù)理缺陷、護(hù)理投訴進(jìn)行歸因分析，從中吸取教訓(xùn)，提出防范和改進(jìn)措施。

三是重點(diǎn)加強(qiáng)對新上崗護(hù)士、低年資護(hù)士的技術(shù)考核。制定出年度護(hù)理人員培訓(xùn)考核計(jì)劃和護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)計(jì)劃，采取各種措施認(rèn)真組織落實(shí)。

四是進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作用語、告知程序和溝通技巧，培養(yǎng)護(hù)士樹立良好的職業(yè)形象。

五是充分發(fā)揮臨床護(hù)理人才的優(yōu)勢，提升護(hù)理隊(duì)伍科研水平和技術(shù)創(chuàng)新能力。

繼續(xù)沿著“突出專科特色，發(fā)揮優(yōu)勢，以完善綜合服務(wù)功能為目標(biāo)“的發(fā)展思路，把科室做大、做強(qiáng)。

（1）繼續(xù)加快糖尿病科建設(shè)步伐。把有發(fā)展前景、有上進(jìn)心的優(yōu)秀人才配到省級醫(yī)院進(jìn)修。

（2）倡導(dǎo)多科室的參與合作，采取協(xié)同攻關(guān)、優(yōu)勢互補(bǔ)，推動(dòng)相關(guān)學(xué)科的發(fā)展。

（3）充分利用好我院的現(xiàn)有資源，尤其是輔助檢查，把內(nèi)科的常見病、多發(fā)病及時(shí)診斷清楚，讓老百姓少花錢就能看好病，從而提高科室的信譽(yù)度。

（4）大膽創(chuàng)新，把進(jìn)修學(xué)來的新技術(shù)用于臨床實(shí)踐。

“誠信服務(wù)、愛心服務(wù)”還沒有成為每一位員工普遍認(rèn)同的價(jià)值觀，沒有更好地處理好各種醫(yī)患關(guān)系，醫(yī)患糾紛時(shí)有發(fā)生?？剖业男姓芾?、經(jīng)營管理水平仍有待提高，?？朴绊懥σ灿写岣撸t(yī)療護(hù)理技術(shù)仍然未被廣泛認(rèn)同等等。

總之，回顧過去，展望未來，內(nèi)科全體醫(yī)務(wù)人員有信心有能力把我科建設(shè)成中醫(yī)院最大最強(qiáng)的精品科室，能在醫(yī)院光輝燦爛的發(fā)展藍(lán)圖上抹上濃墨重彩的一筆！中醫(yī)特色治療：穴位敷貼，耳穴壓豆，中藥足浴，刮痧，中藥使用率達(dá)到70%。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇十二

面對疫情帶來的各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，留置看護(hù)支隊(duì)迅速啟動(dòng)戰(zhàn)時(shí)勤務(wù)機(jī)制，嚴(yán)格實(shí)行封閉式管理，確保圓滿完成留置看護(hù)和“走讀式”談話看護(hù)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了疫情防控和留置看護(hù)安全管理“雙安全”“零差錯(cuò)”。現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

（1）堅(jiān)持政治建警引領(lǐng)，夯實(shí)思想基礎(chǔ)

支隊(duì)始終堅(jiān)持政治建警為基礎(chǔ)，積極樹立講大局、講奉獻(xiàn)、講團(tuán)結(jié)的良好風(fēng)尚，努力打造一支政治堅(jiān)定、素質(zhì)過硬、作風(fēng)優(yōu)良的隊(duì)伍。①是加強(qiáng)理想信念教育。以開展“堅(jiān)持政治建警、全面從嚴(yán)治警教育”整頓活動(dòng)為抓手，將理想信念教育作為育警鑄魂、固本培元的長期工程常抓不懈。支隊(duì)組織全體民警和輔警堅(jiān)持每周政治理論學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、習(xí)^v^一系列講話精神，積極開展“重溫入黨、入警誓詞，不忘初心使命”主題宣誓活動(dòng)，筑牢民警輔警對黨忠誠的政治靈魂，增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，確保絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。②是強(qiáng)化職業(yè)道德教育。深入學(xué)習(xí)黨性教育、“兩個(gè)規(guī)范”和保密安全知識、輔警隊(duì)伍管理一二三四工作法，邀請市委黨校哲學(xué)教研室副教授韓巧玲同志進(jìn)行專題授課，積極組織警員參觀烈士陵園、楊再興紀(jì)念園、中州抗日紀(jì)念館，開展學(xué)習(xí)身邊典型演講活動(dòng)，不斷引導(dǎo)大家正確對待理想和職業(yè)，樹立正確的世界觀、價(jià)值觀、人生觀，立足崗位，爭先創(chuàng)優(yōu)。

（2）健全機(jī)制，確?？醋o(hù)工作萬無一失

①是制定規(guī)章制度?？醋o(hù)支隊(duì)自創(chuàng)立以來，制定了《留置看護(hù)支隊(duì)制度匯編》，從隊(duì)員招錄到崗前培訓(xùn)的各個(gè)環(huán)節(jié)，上崗后的日常管理，團(tuán)建活動(dòng)、培訓(xùn)學(xué)習(xí)的各個(gè)方面，明確民警、看護(hù)隊(duì)員、門崗及監(jiān)控人員的崗位職責(zé)及工作要求。②是優(yōu)化執(zhí)勤模式?？醋o(hù)隊(duì)員原執(zhí)勤時(shí)間為每天上崗兩班，每班3小時(shí)，每執(zhí)勤4天休息1天，無法定節(jié)假日，其余時(shí)間在支隊(duì)備勤，無特殊情況，嚴(yán)禁外出。工作強(qiáng)度大，休息時(shí)間短的原因?qū)е驴醋o(hù)隊(duì)員流失嚴(yán)重，后經(jīng)多次研商，優(yōu)化執(zhí)勤模式，將執(zhí)勤時(shí)間調(diào)整為分白班、夜班上崗。每班2小時(shí)，大大降低了隊(duì)員的工作壓力，人員流失率明顯下降。③是加強(qiáng)疫情防控。疫情期間，支隊(duì)及時(shí)制定措施，加強(qiáng)管理嚴(yán)格落實(shí)值班制度，全體民警及輔警看護(hù)必須保持手機(jī)24小時(shí)暢通，各班組長要掌握每名輔警看護(hù)隊(duì)員的動(dòng)態(tài)情況，所有人員不得離開本市，如有特殊情況需要離開本市，必須向支隊(duì)報(bào)備，經(jīng)審批后方可離開，全體人員每日上報(bào)一次體溫情況，如有異常及時(shí)上報(bào)支隊(duì)并立即就醫(yī)診斷。今年以來我支隊(duì)成功完成留置任務(wù)14人，出動(dòng)警力1050人次，值班民警帶領(lǐng)看護(hù)隊(duì)員恪盡職守、嚴(yán)守底線，認(rèn)真落實(shí)工作崗位責(zé)任，嚴(yán)格遵守留置場所安全和紀(jì)律規(guī)定，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、高質(zhì)量的完成了看護(hù)任務(wù)，確?？醋o(hù)工作萬無一失。

（3）注重文化育警，構(gòu)建活力警營

注重文化育警，統(tǒng)籌構(gòu)建活力警營。堅(jiān)持創(chuàng)新活動(dòng)載體，突出黨建引領(lǐng)，不斷豐富警營文化。不斷加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，堅(jiān)持對工作中的亮點(diǎn)、做法進(jìn)行總結(jié)宣傳，今年以來共投稿85篇，采用76篇。①是以團(tuán)建促隊(duì)建，激發(fā)年輕隊(duì)伍活力。支隊(duì)組織開展了“慶七一看護(hù)隊(duì)員交接儀式”“端午節(jié)運(yùn)動(dòng)聯(lián)歡會(huì)”“留置看護(hù)隊(duì)伍成立兩周年文藝匯演”“國慶節(jié)大練兵匯報(bào)表演”等一系列活動(dòng)，在封閉的工作環(huán)境中展現(xiàn)了看護(hù)隊(duì)員良好的精神風(fēng)貌，激勵(lì)了隊(duì)員們的高昂士氣，以更加飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中去。②是強(qiáng)化從優(yōu)待警，落實(shí)暖警惠警政策?？醋o(hù)支隊(duì)成立以來，積極向市紀(jì)委、市財(cái)政部門申請工作經(jīng)費(fèi)，全面落實(shí)看護(hù)隊(duì)員看護(hù)補(bǔ)貼和崗位津貼，全體隊(duì)員倍受鼓舞，工作積極性空前高漲。同時(shí)堅(jiān)持以人為本，積極開展困難隊(duì)員慰問走訪活動(dòng)，關(guān)心關(guān)愛隊(duì)員身心健康，為隊(duì)員排憂解難。王卓是漯河市留置看護(hù)支隊(duì)的一名普通隊(duì)員，今年5月份被確診為白血病。全隊(duì)上下紛紛慷慨解囊，2020年10月22日上午，支隊(duì)班子成員專程到王卓家中進(jìn)行慰問，將慰問品和愛心捐款9千余元送到王卓手中，鼓勵(lì)他要積極配合治療，爭取早日病愈。

（4）黨建活動(dòng)

為加強(qiáng)留置看護(hù)隊(duì)伍黨風(fēng)黨紀(jì)建設(shè)，貫徹省公安廳和市公安局要求，漯河市留置看護(hù)支隊(duì)每月定期舉行主題黨日活動(dòng)，針對^v^^v^的精神和會(huì)議近期召開的相關(guān)會(huì)議精神進(jìn)行傳達(dá)和學(xué)習(xí)，鞏固民警輔警政治思維，調(diào)整政治站位，緊跟黨的思想路線。

（5）存在不足

①部分新進(jìn)看護(hù)隊(duì)員崗位實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足，工作中出現(xiàn)掌握程序生疏，操作不當(dāng)，處置突發(fā)情況不及時(shí)的情況。

②檢查發(fā)現(xiàn)個(gè)別監(jiān)控人員值班期間不盡職盡責(zé)，值班期間存在打瞌睡的情況，已對其進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

③經(jīng)與市紀(jì)委監(jiān)委協(xié)商，下一步將搬遷至市紀(jì)委監(jiān)察教育基地進(jìn)行辦公，但內(nèi)部辦公條件簡陋，建議市局后勤部門加大后勤保障，增添辦公設(shè)施及民警健身活動(dòng)器材設(shè)施。

④留置看護(hù)工作封閉辛苦，24小時(shí)無眠無休，身心健康受到極大影響。建議在下步工作中除了合理安排調(diào)休、實(shí)行心理健康干預(yù)之外，在不影響正常工作的前提下，以黨建為引領(lǐng)，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，活躍警營文化，通過組織豐富多彩的警營活動(dòng)，全面提升隊(duì)伍的凝聚力、向心力，增強(qiáng)看護(hù)隊(duì)員的榮譽(yù)感、歸屬感、獲得感、幸福感。

（1）加強(qiáng)思想建設(shè)，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。留置看護(hù)工作是《監(jiān)察法》規(guī)定的公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)，更是一項(xiàng)特殊的政治任務(wù)，對公安機(jī)關(guān)而言也是一項(xiàng)新任務(wù)、新課題、新挑戰(zhàn)！作為看護(hù)民警輔警，應(yīng)繼續(xù)增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，嚴(yán)守底線不容松懈避免麻痹大意帶來的嚴(yán)重后果。

（2）要熟知“三個(gè)安全”：①場所安全。及時(shí)排除留置區(qū)內(nèi)現(xiàn)有配置可能造成的各種安全隱患，同時(shí)看護(hù)民警要有安全意識，杜絕因操作不當(dāng)，粗心大意的過失造成安全隱患；不能帶入可能造成安全隱患的物品進(jìn)入留置區(qū)。②人身安全。定期觀察被留置人的身體狀態(tài)、情緒變化、飲食情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題苗頭并匯報(bào)；學(xué)習(xí)并掌握突發(fā)狀況的處置方法和流程，一旦有緊急情況出現(xiàn)，才能有條不紊的進(jìn)行處置。③信息安全。不該問的不問、不該看的不看、不該做的不做，不打探案情，不在留置室內(nèi)聊天，不接觸被留置人的任何材料，不帶進(jìn)和帶出任何有可能泄露案情的物品。

（3）推進(jìn)基礎(chǔ)建設(shè)，提高工作水平。完善留置看護(hù)部門辦公、生活、訓(xùn)練等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提高民警輔警工作條件；結(jié)合日常工作需求，配套相應(yīng)的工作裝備。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家早上好，很高興參加醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程年終總結(jié)表彰大會(huì)，借此機(jī)會(huì)，首先我代表醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)班子向一年來辛勤工作的全體醫(yī)院員工致以親切的問候和衷心的感謝!醫(yī)療工作不好做，護(hù)理工作更難做，但是我院的全體護(hù)理人員克服種種困難、積極進(jìn)取，盡力為患者提供了溫馨舒適的治療環(huán)境。自今年x月份以來，我院在骨外科開展了“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房”，我院的護(hù)理服務(wù)質(zhì)量得到了很大的提升。剛才，護(hù)理部的林燕斌總護(hù)士長對醫(yī)院20xx年的護(hù)理工作進(jìn)行了全面總結(jié)，骨外科的張秋玲護(hù)士長也對骨外科開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房”活動(dòng)情況作了總結(jié)及經(jīng)驗(yàn)介紹，我完全同意。下面，我對醫(yī)院的護(hù)理工作提幾點(diǎn)建議。

俗話說：“三分治療，七分護(hù)理”。記得有位醫(yī)學(xué)教授曾形象地比喻說：“醫(yī)療和護(hù)理就像車子的左右兩個(gè)輪子，缺了哪個(gè)，車都無法正常行駛?！贬t(yī)院醫(yī)療質(zhì)量的好轉(zhuǎn)、醫(yī)院的發(fā)展都離不開廣大護(hù)理人員所做的大量基礎(chǔ)、細(xì)致的工作。護(hù)理工作是整個(gè)醫(yī)療工作的重要組成部分，其水平的高低，關(guān)系到協(xié)調(diào)醫(yī)、護(hù)、患三者的關(guān)系，并直接影響著醫(yī)療質(zhì)量。

優(yōu)秀的護(hù)士，其實(shí)扮演著不亞于醫(yī)師的重要角色。護(hù)士是醫(yī)囑的忠實(shí)執(zhí)行者，同時(shí)也是醫(yī)囑的嚴(yán)格把關(guān)者，不合格甚至是不正確的醫(yī)囑，如果沒有護(hù)士的嚴(yán)格把關(guān)，后果將不堪設(shè)想。

護(hù)士是否嚴(yán)格遵守護(hù)理制度，認(rèn)真做好各項(xiàng)護(hù)理工作，做到準(zhǔn)確、及時(shí)、無誤，直接關(guān)系醫(yī)療質(zhì)量，關(guān)系患者的生命安危，隨著臨床醫(yī)學(xué)技術(shù)水平的提高，對護(hù)士的專業(yè)知識、技術(shù)水平和能力提出了更高的要求。

護(hù)士對患者要有真摯的同情心，護(hù)士職業(yè)的核心是“利他”和“助人”，要自覺、自愿、竭盡全力地去為患者解除痛苦，視患者為親人?！搬t(yī)者父母心”，如果說醫(yī)院是個(gè)家庭，醫(yī)師扮演的是父親的角色，那么護(hù)士就是精心照顧那些羸弱“孩子”的母親了。護(hù)士的愛心、細(xì)心和耐心，帶給孤獨(dú)的患者們?nèi)玢宕猴L(fēng)的感受，幫助患者們重新鼓起生命的風(fēng)帆。

在醫(yī)療實(shí)踐中，對護(hù)理工作的漠視，將直接導(dǎo)致醫(yī)療臨床觀察與診斷的脫節(jié)，引發(fā)醫(yī)療過錯(cuò)和醫(yī)患矛盾。人性化的護(hù)理工作能夠促使疾病早日康復(fù)，降低醫(yī)療費(fèi)用，節(jié)約醫(yī)療資源，減輕家屬負(fù)擔(dān)，改善日益緊張的醫(yī)患關(guān)系，營造和諧的醫(yī)療環(huán)境。醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量的好轉(zhuǎn)、醫(yī)院的發(fā)展都離不開廣大護(hù)理人員所做的大量基礎(chǔ)、細(xì)致的工作。在這里我號召全體護(hù)理人員都積極投入到《優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程》活動(dòng)中，不斷提升我院的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。護(hù)理部對開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范工程過程中發(fā)現(xiàn)的問題以及存在的不足要及時(shí)進(jìn)行總結(jié)，將優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程活動(dòng)推向新的高度。

同志們，20xx年讓我們緊緊圍繞醫(yī)院的中心工作，進(jìn)一步振奮精神，自加壓力，同心同德，齊心協(xié)力，努力開創(chuàng)醫(yī)院工作的新局面，創(chuàng)造新的業(yè)績。最后在新的一年即將到來之際，祝醫(yī)院全體職工及家屬身體健康、工作順利、節(jié)日快樂!

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇十四

20__年，無論從管理、服務(wù)、還是追求質(zhì)量上，我們都力爭邁上一個(gè)新臺階，認(rèn)清形勢，統(tǒng)一思想，樹個(gè)人形象，樹科室形象，樹醫(yī)院品牌，從自身做起，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，樹立“院興我榮，院衰我恥”思想，轉(zhuǎn)變服務(wù)理念，強(qiáng)化服務(wù)意識。我們堅(jiān)信，有各級領(lǐng)導(dǎo)大力支持，有醫(yī)院、護(hù)理部正確領(lǐng)導(dǎo)，更有全科護(hù)理人員齊心協(xié)力，我們一定完成各項(xiàng)工作，使患兒及家長真正放心滿意

一、加強(qiáng)護(hù)理安全管理，完善護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)防范措施，有效地回避護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)，為病兒提供優(yōu)質(zhì)、安全有序的護(hù)理服務(wù)。

1、不斷強(qiáng)化安全意識教育，發(fā)現(xiàn)工作中的不安全因素時(shí)要及時(shí)提醒，并提出整改措施，以院內(nèi)外護(hù)理差錯(cuò)為實(shí)例組織討論學(xué)習(xí)借鑒，使護(hù)理人員充分認(rèn)識護(hù)理差錯(cuò)因素新情況、新特點(diǎn)，從中吸取教訓(xùn)，使安全警鐘常鳴。

2.加強(qiáng)重點(diǎn)時(shí)段的管理，如夜班、中班、節(jié)假日等，實(shí)行彈性排班制，合理搭配老、中、青值班人員，同時(shí)組織護(hù)士認(rèn)真學(xué)習(xí)新頒布的相關(guān)條款，以強(qiáng)化護(hù)士良好的職業(yè)認(rèn)同感，責(zé)任心和獨(dú)立值班時(shí)的慎獨(dú)精神。

3、加強(qiáng)重點(diǎn)病兒的管理，如危重患兒，把危重患兒做為科晨會(huì)及交接班時(shí)討論的重點(diǎn)，對病人現(xiàn)存的和潛在的風(fēng)險(xiǎn)做出評估，達(dá)成共識，引起各班的重視。

4、對重點(diǎn)員工的管理，如實(shí)習(xí)護(hù)士、輪轉(zhuǎn)護(hù)士及新入科護(hù)士等，對她們進(jìn)行法律意識教育，提高他們的抗風(fēng)險(xiǎn)意識及能力，使學(xué)生明確只有在帶教老師的指導(dǎo)或監(jiān)督下才能對病人實(shí)施護(hù)理。同時(shí)指定有臨床經(jīng)驗(yàn)、責(zé)任心強(qiáng)具有護(hù)師資格的護(hù)士做帶教老師，培養(yǎng)學(xué)生的溝通技巧、臨床操作技能等。

5、完善護(hù)理文件記錄，減少安全隱患。重視現(xiàn)階段護(hù)理文書存在問題，規(guī)范護(hù)理文件記錄，認(rèn)真執(zhí)行護(hù)理記錄中“十字原則，即客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整”，避免不規(guī)范的書寫，如漏字、涂改不清、前后矛盾，與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等，既要體現(xiàn)綜合護(hù)理問題記錄，又要體現(xiàn)?？瓢Y狀的特殊性，使護(hù)理文件標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。

6、完善護(hù)理緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案，平時(shí)工作中注意培養(yǎng)護(hù)士的應(yīng)急能力，對每項(xiàng)應(yīng)急工作都要做回顧性評價(jià)，從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高護(hù)士對突發(fā)事件的反應(yīng)能力。

二、以病人為中心，提倡人性化服務(wù)，加強(qiáng)護(hù)患溝通，提高病人滿意度，避免護(hù)理糾紛。

1、辦公班護(hù)士真誠接待新入院病兒，把病兒送到床前，主動(dòng)向病兒家屬做入院宣教及健康教育。

2、要求責(zé)任護(hù)士每天與患兒家屬溝通，包括健康教育、了解病兒的病情轉(zhuǎn)歸、生活需求、用藥后的效果及反應(yīng)等，護(hù)患溝通能縮短護(hù)患之間的距離，是做好一切護(hù)理工作的前提和必要條件。

3、認(rèn)真執(zhí)行臨床處置前后的告知程序，尊重患兒家屬的知情權(quán)，解除患兒家屬的顧慮。

4、每月召開工休座談會(huì)，發(fā)放病人滿意度調(diào)查表，對服務(wù)質(zhì)量高的護(hù)士給予表揚(yáng)鼓勵(lì)，對服務(wù)質(zhì)量差的護(hù)士給予批評教育。

三、定期與不定期護(hù)理質(zhì)量檢查，保持護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。

1、充分發(fā)揮護(hù)理質(zhì)量控制小組的作用，每周進(jìn)行質(zhì)量檢查，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)糾正、處理。

2、每月對質(zhì)控小組、護(hù)士長質(zhì)量檢查、護(hù)理部質(zhì)量檢查反饋信息進(jìn)行綜合分析，查找原因，制定切實(shí)可行的整改措施，并檢查整改落實(shí)情況。

四、嚴(yán)格落實(shí)三基三嚴(yán)培訓(xùn)計(jì)劃，提高護(hù)理人員整體素質(zhì)。

1、對各級護(hù)理人員按三基三嚴(yán)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)，每月組織理論考試和技術(shù)操作考核。

2、護(hù)理查房時(shí)提問護(hù)士，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識、?？评碚撝R、院內(nèi)感染知識等。

3、利用科晨會(huì)提問醫(yī)院護(hù)理核心制度，使每個(gè)護(hù)士都能熟練掌握并認(rèn)真落實(shí)。

五、其他

1、配合醫(yī)院的整體工作，認(rèn)真完成各項(xiàng)指令性工作任務(wù)。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇十五

2019年是我在手術(shù)室工作的第x年，在這過去的一年里，在護(hù)士長及科室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，在同事密切的配合和支持下，認(rèn)真的完成咯工作任務(wù)。現(xiàn)總結(jié)如下：

一、在思想政治方面

積極擁護(hù)醫(yī)院的各項(xiàng)方針和規(guī)章制度，以病人為中心，嚴(yán)格按一名優(yōu)秀合格護(hù)士的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，視病人如親人，堅(jiān)持以病人為核心，病人的滿意度為標(biāo)準(zhǔn)。

二、積極學(xué)習(xí)各項(xiàng)新技術(shù)、新業(yè)務(wù)

作為一名手術(shù)室護(hù)士，在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程，遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度，時(shí)刻注意保持無菌觀念，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，加班加點(diǎn)，樹立高度的集體責(zé)任感和榮譽(yù)感，團(tuán)結(jié)同事，凡事以工作為重.為患者提供全方位優(yōu)質(zhì)服務(wù)，醫(yī)學(xué)全在線搜集整，理與手術(shù)醫(yī)生麻醉醫(yī)生積極密切配合，團(tuán)結(jié)協(xié)作，打造和諧的工作氛圍，保證手術(shù)順利完成。

三、積極參加科室組織的危重病人搶救工作

配合各科室做好搶救工作，工作中團(tuán)結(jié)同事，積極進(jìn)取，嚴(yán)格查對，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生，在保質(zhì)保量完成手術(shù)過程的同時(shí)，還要不斷提高自己的操作水平，積極參加各項(xiàng)新業(yè)務(wù)的開展。參加工作兩年年來，我在科室同志們指導(dǎo)下刻苦學(xué)習(xí)積極進(jìn)取，掌握了各科手術(shù)配合步驟如婦產(chǎn)科、泌尿外科、普外科、肝膽科等等，加深了自己的無菌觀念和操作要求。

新的一年即將來到，回顧過去的一年我感慨萬千，展望2020年我信心百倍，在新一年的工作中我將克服2019年自身的一切不足，取長補(bǔ)短，戒驕戒躁，不斷完善自己，提高自己業(yè)務(wù)水平，爭取在新的一年在各方面都更上一層樓，取得輝煌業(yè)績。

今后的目標(biāo)：

我決心進(jìn)一步振奮精神，加強(qiáng)個(gè)人世界觀的改造，努力克服自己存在的問題，做到：

(1)扎實(shí)抓好理論學(xué)習(xí)，保持政治上的堅(jiān)定性。

(2)在護(hù)士長、科主任的關(guān)心和指導(dǎo)下，順利完成醫(yī)療護(hù)理工作任務(wù)，認(rèn)真履行職責(zé)，愛崗敬業(yè)。

(3)以科室為家，工作積極主動(dòng)，對待病員熱情、耐心，滿足病人的需求。

護(hù)理工作是平凡的工作，然而，我們卻用真誠的愛去撫平病人心靈的創(chuàng)傷，用火一樣的熱情去點(diǎn)燃患者戰(zhàn)勝疾病的勇氣。

護(hù)理工作是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè)——用有限的生命投入到無限的護(hù)理工作中。我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪.在今后工作中，我將加倍努力，為人類的護(hù)理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!雖然護(hù)理工作瑣碎平淡，但有時(shí)我真的很為自己驕傲。

我是生命的守候者，許許多多的人因?yàn)槲业呐ξ业男燎谖业恼J(rèn)真我的熱情我的奉獻(xiàn)，過著幸?？鞓返娜兆印Ｎ业碾p手我的微笑我的善待讓這個(gè)世界溫暖!雖然他們不能記憶我的名字，雖然他們不知道我的付出，雖然他們不了解我的辛苦，但贈(zèng)人玫瑰手有余香!我們是那樣的天使!所以在許許多多的深夜白晝，我雖然游走在病人、疼痛、鮮血、呻吟、傷病中，但我快樂!

在過去的一年中，我感謝每一位和我共事的同事。感謝你們的善待，感謝和你們有這樣相逢相知相處的緣分，感謝你們的善良和美好，感謝你們讓我生活在這樣一個(gè)溫暖的大家庭!希望來年，我們?nèi)匀荒軌驑s辱與共，共同感覺感受生命和生活的美好美麗，共同去創(chuàng)造一個(gè)更加燦爛的未來!

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇十六

2019年很快就過去了，在這重要一年里我結(jié)束了學(xué)生生涯通過了執(zhí)業(yè)護(hù)士資格考試由一名懵懂的實(shí)習(xí)生正式踏上了我的護(hù)士職業(yè)生涯道路。懷著無比激動(dòng)的心情我被分到神經(jīng)內(nèi)科，這樣一個(gè)缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的新護(hù)士，卻得到了科室護(hù)士長的熱情指導(dǎo)及各位老師同事無私的幫助，使我迅速適應(yīng)了神經(jīng)內(nèi)科的工作，讓我慢慢成長了起來，我很慶幸自己來到了這樣融洽的團(tuán)隊(duì)?，F(xiàn)將參加工作這一年的工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)思想道德及法律意識

二、找準(zhǔn)了自己的位置，立足于本職工作

剛剛畢業(yè)的大學(xué)生往往會(huì)被人認(rèn)為眼高手低、實(shí)踐能力差，或許在我們身上確實(shí)存在一些浮躁情緒，要做好自己的工作首先就要“沉”下來，找準(zhǔn)自己的位置及起點(diǎn)，踏實(shí)走好每一步。今年我結(jié)束了學(xué)生身份，正式成為一名職業(yè)護(hù)士，對有的工作內(nèi)容不熟悉，日常工作雖然已經(jīng)沒有問題，但畢竟工作時(shí)間較短缺乏處理突發(fā)事件的經(jīng)驗(yàn)：比如遇到危重病人處置搶救或是瀕死病人大搶救時(shí)顯得有些手忙腳亂，有時(shí)會(huì)出現(xiàn)準(zhǔn)備搶救物品不齊全等問題。我深知自己的不足之處，在護(hù)士長及科室老師的指點(diǎn)下我也發(fā)現(xiàn)了許多自己應(yīng)該改進(jìn)的地方。所以我發(fā)揚(yáng)在學(xué)校留下的好習(xí)慣隨時(shí)反思自己隨時(shí)通過學(xué)習(xí)彌補(bǔ)自己的不足，在休息之余加強(qiáng)基礎(chǔ)理論、基礎(chǔ)知識和基本技能的訓(xùn)練。在工作之初參加了護(hù)理部的職業(yè)培訓(xùn)并順利通過考試，平時(shí)積極參加醫(yī)院的講座及護(hù)理部組織的操作技能培訓(xùn)，努力讓自己盡快成為一名職業(yè)的護(hù)理人員。

日常工作很繁雜也很繁忙，有時(shí)會(huì)很容易讓自己成為一部只知工作的機(jī)器，而忘記自己的一名護(hù)理人員，一個(gè)應(yīng)該解決患者遇到大大小小困難、滿足患者基本需要、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理潛在護(hù)理問題的職業(yè)護(hù)理人員。我也當(dāng)過病人家屬，能夠深切感受到作為病人作為家屬的需要，所以在日常工作中我始終堅(jiān)持以“愛心、耐心、細(xì)心、責(zé)任心”來對待每一位患者，認(rèn)認(rèn)真真做好一名護(hù)士應(yīng)該做到的事，同時(shí)我的這種態(tài)度也讓我得到了他們及家屬的肯定，更加給了我前進(jìn)的動(dòng)力。

三、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)工作能力鍛煉

剛開始工作始終有理論與實(shí)踐脫節(jié)和缺乏實(shí)踐，不能嚴(yán)謹(jǐn)嚴(yán)密地分析解決實(shí)際工作中存在的一些問題。實(shí)踐中總結(jié)出理論，但理論必須回歸到實(shí)踐才能發(fā)揮理論的關(guān)鍵之處。在學(xué)校中我們學(xué)習(xí)很多理論知識，課程讓我們從醫(yī)學(xué)最基礎(chǔ)的知識學(xué)到護(hù)理這專業(yè)的一塊，但在工作中往往因?yàn)榛艁y而將自己所學(xué)的知識忘到九霄云外，很汗顏面對當(dāng)初的老師及自己。時(shí)常很驚奇自己在臨床中遇到的有些知識，但回頭看書才發(fā)現(xiàn)這些卻正是老師當(dāng)初強(qiáng)調(diào)的重點(diǎn)。

所以我會(huì)將自己在臨床中遇到的問題在教材中加強(qiáng)復(fù)習(xí)，即使是小問題都不要放過，將問題回歸到解剖、生化、生理、病理、病理生理、診斷學(xué)到最后的護(hù)理學(xué)，按照這個(gè)思路層層推進(jìn)復(fù)習(xí)，既鞏固了基礎(chǔ)理論也解決了工作中很難察覺到的錯(cuò)誤。同時(shí)加強(qiáng)對神經(jīng)內(nèi)科的專科學(xué)習(xí)，認(rèn)真閱讀及思考科室提供的學(xué)習(xí)資料。通過學(xué)習(xí)加強(qiáng)了自己為患者進(jìn)行健康教育的理論基礎(chǔ)及溝通能力的訓(xùn)練。

作為一名新護(hù)士最缺乏的就是經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)對自己工作能力的鍛煉成為這一年來得首要任務(wù)。

①加強(qiáng)護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練，嚴(yán)格掌握輸液輸血、吸氧、吸痰、導(dǎo)尿、cpr及監(jiān)護(hù)儀的操作規(guī)程。自己收集視頻學(xué)習(xí)資料，依照標(biāo)準(zhǔn)操作，發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)操作中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、平時(shí)操作易發(fā)生的錯(cuò)誤、易產(chǎn)生糾紛的環(huán)節(jié)，糾正不良習(xí)慣。培養(yǎng)自己風(fēng)險(xiǎn)防范能力。特別是輸液技術(shù)，神經(jīng)內(nèi)科患者普遍年齡加大，血管較差，提高靜脈穿刺技術(shù)是提高日常工作效率及搶救急危重癥的一項(xiàng)重要能力。在工作中我積極反思自己穿刺技術(shù)的不足，向年資長的老師請教，積極實(shí)踐，努力總結(jié)經(jīng)驗(yàn)為今后的工作打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

②培養(yǎng)自己應(yīng)對突發(fā)事件的能力。在這工作的半年里，剛開始遇到搶救會(huì)感覺不知所措，心里很緊張，但在老師的帶教下我已經(jīng)慢慢學(xué)會(huì)了應(yīng)該如何處理。利用工作之余認(rèn)真學(xué)習(xí)應(yīng)急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案，學(xué)習(xí)各種突發(fā)事件的處理程序及方法。

③認(rèn)真做好護(hù)士長交給的任務(wù)。來到神經(jīng)內(nèi)科得到了護(hù)士長的培養(yǎng)我很慶幸，為了培養(yǎng)我的工作能力讓我參與到科室各項(xiàng)工作中去，我有了自己的工作任務(wù)，讓我感覺自己也是科室的主人翁了。

尤其是我分管的護(hù)理查房讓我學(xué)到了不少，培養(yǎng)了我發(fā)現(xiàn)問題分析問題解決問題的能力?？剖裔t(yī)療器具管理讓我更加熟悉他們的結(jié)構(gòu)、使用方法及操作規(guī)范，在實(shí)際工作中解決了不少困難，這是在其他地方很難得到的寶貴機(jī)會(huì)。

③合理計(jì)劃分配自己的工作時(shí)間。臨床護(hù)理工作操作多，同時(shí)進(jìn)行的操作也很多，如果對自己的工作內(nèi)容不熟悉很容易出現(xiàn)樣樣事在做卻一件也做不好的情況，反而引起患者的不滿，工作效率也很低。在工作中我仔細(xì)觀察老師們的工作方法結(jié)合自己的實(shí)際合理利用時(shí)間處理手頭的事情。

④加強(qiáng)溝通能力的訓(xùn)練。良好的溝通能避免護(hù)患矛盾是患者積極配合治療提高工作效率。同時(shí)與醫(yī)生的溝通能使我解決自己處理不好的問題也能學(xué)習(xí)到更多有關(guān)神經(jīng)內(nèi)科的專業(yè)知識。

⑤加強(qiáng)對我科藥物的學(xué)習(xí)。掌握適應(yīng)征、用量、用法、配伍禁忌及拮抗劑。在擺藥時(shí)回憶，在加液時(shí)向患者介紹并進(jìn)行健康教育。同時(shí)學(xué)習(xí)了神經(jīng)內(nèi)科相關(guān)的康復(fù)鍛煉方法，并在工作中教會(huì)患者正確的進(jìn)行鍛煉。

四、加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)合作意識

來到神經(jīng)內(nèi)科我得到了護(hù)士長老師同事的關(guān)懷及幫助，在工作中我體會(huì)到一個(gè)團(tuán)體合作所帶來的便利及能夠迅速讓自己成長起來的巨大力量。作為神經(jīng)內(nèi)科的一份子，我愿意將自己的精力和熱情投入到臨床護(hù)理工作中，為科室的發(fā)展進(jìn)獻(xiàn)自己的一份綿薄之力。

五、增強(qiáng)了責(zé)任心及服務(wù)意識

參加工作這半年，我發(fā)現(xiàn)自己變化最明顯的就是責(zé)任心更強(qiáng)了，服務(wù)意識也越來越強(qiáng)。以前自己不用擔(dān)責(zé)任也沒有想到太多，現(xiàn)在我愈發(fā)覺得自己在工作中越來越覺得責(zé)任感讓自己更加積極認(rèn)真的投入到繁雜的工作中去，對待病人以人為本的服務(wù)理念要求自己，努力實(shí)施整體護(hù)理。

護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪。在今后工作中，我將加倍努力，為人類的護(hù)理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!在2020年里，我會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我在過去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，為病人負(fù)責(zé)，絕對不要發(fā)生因?yàn)槲业脑蚨共∪说牟∏閻夯覍ψ约旱墓ぷ饕龅浇^對負(fù)責(zé)，這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)該做的最起碼的工作。作為一名護(hù)士，我意識到我所要肩負(fù)的重任，所以，我要激勵(lì)自己拿出百分百的熱情投入到工作和生活中去。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇十七

本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下，在全科護(hù)姐妹的共同努力下，圓滿完成了這一年的工作，現(xiàn)將這一年的工作總結(jié)如下：

在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持及護(hù)理部的指導(dǎo)下，通過規(guī)范臨床護(hù)理工作，優(yōu)化護(hù)理工作模式，實(shí)施護(hù)理層級管理，落實(shí)床位責(zé)任到人，保證了病人各項(xiàng)診療措施切實(shí)有效落實(shí)到位，扎實(shí)推進(jìn)了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作開展，病人滿意度不斷提高，真正達(dá)到患者滿意、社會(huì)滿意、政府滿意、護(hù)士滿意的效果。

1、優(yōu)化護(hù)理模式，落實(shí)護(hù)理責(zé)任通過加強(qiáng)全員培訓(xùn)，充分認(rèn)識護(hù)理改革重要性，在全科營造推行“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”的良好工作氛圍，優(yōu)化工作流程，改革工作模式，實(shí)行扁平化管理，護(hù)理組長全面負(fù)責(zé)落實(shí)本組護(hù)理工作；責(zé)任護(hù)士掌握病人病情、落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理措施，全面了解病人需求。護(hù)士長根據(jù)患者病情、護(hù)理難度和技術(shù)要求，按照能級對應(yīng)關(guān)系，將病情輕重不同的患者分配給不同能級的護(hù)士進(jìn)行護(hù)理，平均每名責(zé)任護(hù)士負(fù)責(zé)x名左右患者，從而在保證護(hù)理質(zhì)量的同時(shí)充分體現(xiàn)護(hù)士自身價(jià)值，讓護(hù)士看到了職業(yè)發(fā)展的前景。

2、護(hù)士長現(xiàn)場管理，“xx”取得顯著效果早查房：上班后重點(diǎn)查夜間護(hù)理質(zhì)量；醫(yī)囑下達(dá)后查房：重點(diǎn)查醫(yī)囑執(zhí)行和護(hù)理措施落實(shí)情況；午查房：上午下班前查看病人就餐及治療飲食是否符合治療要求；下午上班后查房：查看連續(xù)工作情況；晚查房：下午下班前查看病危、手術(shù)、輸血等病人的交接記錄情況。通過“以病人為中心，以解決問題為根本”的“xx”現(xiàn)場管理模式督導(dǎo)基礎(chǔ)護(hù)理工作的執(zhí)行和落實(shí)情況，及時(shí)拾遺補(bǔ)漏，關(guān)注病人、環(huán)境、設(shè)備、醫(yī)囑等問題；建立了“x交接本”，達(dá)到全程、全面、專業(yè)的無縫隙服務(wù)。

3、落實(shí)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高護(hù)理內(nèi)涵定期收集病人心聲，并在護(hù)士站公示分級護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)；強(qiáng)化宣教探視時(shí)間及探視制度，保證專業(yè)照護(hù)，優(yōu)化病房秩序。實(shí)施個(gè)性化護(hù)理，充分發(fā)揮患者的自主性、參與性。管床護(hù)士始終守護(hù)在病人身邊，貼近病人，突出專科護(hù)理特色，做好圍手術(shù)期的健康指導(dǎo)。落實(shí)核心制度，建立健全病區(qū)安全警示標(biāo)識。重視首次溝通，加強(qiáng)關(guān)鍵環(huán)節(jié)溝通，建立和諧醫(yī)患、護(hù)患、醫(yī)護(hù)關(guān)系。

4、推行彈性排班，完善績效考核為挖掘人力資源潛力，滿足實(shí)際工作需要和患者需求，推行了護(hù)理人員彈性排班制。護(hù)士長建立了“x預(yù)約本”征求護(hù)士意愿，在治療、護(hù)理高峰時(shí)段或護(hù)理工作量激增時(shí)護(hù)士長啟動(dòng)“x調(diào)配預(yù)案”調(diào)整護(hù)士班次，保障緊急狀態(tài)下護(hù)理安全與護(hù)理質(zhì)量。實(shí)行工作質(zhì)量與績效考核掛鉤，調(diào)動(dòng)了護(hù)士工作積極性，及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)理安全潛在問題，將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)以來，全科護(hù)理人員提高認(rèn)識，轉(zhuǎn)變服務(wù)理念。扁平化床位管理使醫(yī)護(hù)患聯(lián)系更密切、更融洽。護(hù)士責(zé)任到位，增加了病人安全感；減少了呼叫次數(shù)，縮短了應(yīng)燈時(shí)間；連續(xù)、全程、全面的護(hù)理服務(wù)將基礎(chǔ)護(hù)理與專科護(hù)理有機(jī)結(jié)合，促進(jìn)患者盡快康復(fù)，贏得了廣大患者的信賴。護(hù)理部患者滿意率調(diào)查x%以上。

病人臥床時(shí)間長，易并發(fā)功能障礙及各種合并癥，且車禍、工傷、等易涉及法律問題，所以骨科成為醫(yī)療糾紛率較高發(fā)科室，護(hù)理安全管理是工作的重點(diǎn)，細(xì)節(jié)管理滲透到每一質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)中。

1、保證護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)，成立以護(hù)士長為首的健康教育、護(hù)理病歷書寫、消毒隔離、基礎(chǔ)護(hù)理x個(gè)科室質(zhì)量管理小組。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)記錄、總結(jié)。護(hù)士長深人病房，跟班檢查，對一系列檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)召開護(hù)理質(zhì)量與護(hù)理安全分析會(huì)，針對護(hù)理缺陷、差錯(cuò)，分析原因、制定整改措施并督促落實(shí)，保證護(hù)理質(zhì)量

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇十八

今年以來，護(hù)衛(wèi)大隊(duì)在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在安保部和市公安局單位內(nèi)部安全保衛(wèi)支隊(duì)的支持幫助下，緊緊圍繞“安全”主題，突出“平安電信、平安護(hù)衛(wèi)”工作重點(diǎn)，在保持原有科學(xué)管理的模式上，從實(shí)際出發(fā)，全面調(diào)整優(yōu)化組織架構(gòu)，狠抓標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)勤整治，落實(shí)工作責(zé)任制，完善監(jiān)管體制，夯實(shí)基礎(chǔ)工作，強(qiáng)化事故隱患排查整改，有效地遏制了多起安全事故的發(fā)生，確保了生產(chǎn)大院、通信機(jī)樓、營業(yè)場所等要害部位安全，保證了全年站崗執(zhí)勤、巡邏押運(yùn)、處突公勤等工作以及其它任務(wù)的圓滿完成。為推動(dòng)新一年工作的順利開展，現(xiàn)將護(hù)衛(wèi)大隊(duì)2014年度工作總結(jié)如下：

為配合公司組織架構(gòu)優(yōu)化調(diào)整，在確保公司要害部位安全的情況下，認(rèn)真梳理、全面調(diào)整各崗位值班隊(duì)員工作職責(zé)，進(jìn)一步提高護(hù)衛(wèi)大隊(duì)運(yùn)作效率和履職能力，按照公司黨委要求，護(hù)衛(wèi)大隊(duì)定編80人為避免勞動(dòng)合同糾紛，今年4月份，護(hù)衛(wèi)大隊(duì)通過崗位整合、思想政治工作等措施，將公司有關(guān)崗位人員分別精簡和整合，先期在大隊(duì)內(nèi)部淘汰和分流15名隊(duì)員，此項(xiàng)工作已基本完成，目前淘汰和分流12名隊(duì)員，還有3名隊(duì)員15號之前將離開護(hù)衛(wèi)大隊(duì)；另外4月6日已接受安置兩名合同工，到4月15號為止，護(hù)衛(wèi)大隊(duì)現(xiàn)有人員為147人。各營業(yè)廳由保安公司接管后，大隊(duì)內(nèi)部首先經(jīng)過精挑細(xì)選，再通過與市公安局內(nèi)保支隊(duì)關(guān)系，將挑選后的21名護(hù)衛(wèi)隊(duì)員分別介紹到長沙市相關(guān)護(hù)衛(wèi)隊(duì)或保安公司繼續(xù)從事安全保衛(wèi)工作，目前此項(xiàng)工作已經(jīng)與市公安局內(nèi)保支隊(duì)聯(lián)系穩(wěn)妥，人員也基本選好，21名隊(duì)員的思想政治工作和接受單位意向正在聯(lián)系接洽進(jìn)行中，不會(huì)出現(xiàn)什么問題。通過嚴(yán)格管理、強(qiáng)化訓(xùn)練和考核，自動(dòng)淘汰6名隊(duì)員。公司安排的另外13名合同工全部到位后，又將剩余的12名護(hù)衛(wèi)隊(duì)員分別逐個(gè)淘汰。護(hù)衛(wèi)大隊(duì)各崗位符合定編人數(shù)，齊裝滿員80人。東塘營業(yè)廳安全保衛(wèi)工作4月15日開始由實(shí)體渠道中心負(fù)責(zé)，荷花園、伍家?guī)X、新民路三個(gè)營業(yè)廳安全保衛(wèi)工作4月16日開始由實(shí)體渠道中心負(fù)責(zé)，荷花園南大門及相關(guān)車輛指揮崗位的工作職責(zé)也按要求和時(shí)間進(jìn)行了合并。

一是大力開展作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)。為認(rèn)真落實(shí)公司關(guān)于“護(hù)衛(wèi)隊(duì)伍思想、紀(jì)律、技能、作風(fēng)整頓”的要求，進(jìn)一步促進(jìn)護(hù)衛(wèi)隊(duì)伍正規(guī)化管理，護(hù)衛(wèi)大隊(duì)充分結(jié)合目前隊(duì)伍管理和思想教育的現(xiàn)狀，迅速組織動(dòng)員、制定方案、認(rèn)真落實(shí)，掀起了為期半年的作風(fēng)紀(jì)律大整頓活動(dòng)的高潮。在活動(dòng)中，護(hù)衛(wèi)大隊(duì)對這次作風(fēng)整頓活動(dòng)提出了具體要求，合理分工，責(zé)任到人。以“查思想、查紀(jì)律、查自律、查執(zhí)行”為主要內(nèi)容，以“嚴(yán)抓規(guī)范值勤，堅(jiān)持出入憑證；嚴(yán)格各類登記，落實(shí)警容警紀(jì)”為具體措施，對照制度查落實(shí)、對照要求抓整改、對照工作找差距，教育護(hù)衛(wèi)隊(duì)員勇于承認(rèn)錯(cuò)誤，改正錯(cuò)誤，認(rèn)真履行各崗位值班隊(duì)員工作職責(zé)。經(jīng)過長達(dá)半年的學(xué)習(xí)整頓，所有護(hù)衛(wèi)隊(duì)員情緒高漲、積極參與，發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)改正，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)工作中的亮點(diǎn)，牢固樹立企業(yè)當(dāng)家、崗位當(dāng)命的觀念，愛崗敬業(yè)，熱情服務(wù)，執(zhí)行有力，紀(jì)律嚴(yán)明，促進(jìn)了治安保衛(wèi)工作再上新臺階。

二是認(rèn)真開展“樣板執(zhí)勤室”創(chuàng)建活動(dòng)。經(jīng)過各值班室評選，東塘中隊(duì)大門值班室、電報(bào)樓值班室、荷花園西大門值班室被評為“樣板執(zhí)勤崗點(diǎn)”。護(hù)衛(wèi)大隊(duì)建立了每個(gè)崗位標(biāo)準(zhǔn)示范性動(dòng)作，并加以規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化，完成樣板執(zhí)勤室的創(chuàng)建工作，并制定了“樣板值勤室”的創(chuàng)建后相關(guān)規(guī)定、制度，組織全體隊(duì)員進(jìn)行全脫崗培訓(xùn)，通過強(qiáng)制措施，讓隊(duì)員熟記這些實(shí)用知識并認(rèn)真貫徹執(zhí)行，從而懂得工作中什么可以做，什么不能做，為確保公司通信要害安全奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在制度的執(zhí)行上，我們始終堅(jiān)持科學(xué)化、制度化、人性化管理，堅(jiān)持制度面前人人平等，堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，每周一評比，每周一選樹，抓住正反兩方面的典型進(jìn)行對比教育，引導(dǎo)教育，發(fā)揮典型帶動(dòng)的引領(lǐng)和促進(jìn)作用，做到了考核有依據(jù)、獎(jiǎng)勵(lì)有標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)有樣板；同時(shí)，按照公司黨委要求，積極開展了“長電第一崗”、“樣板執(zhí)勤崗點(diǎn)”的爭先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，提升了工作質(zhì)量和服務(wù)水平。

一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭執(zhí)勤，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。無論在法定節(jié)假日還是雙休日，護(hù)衛(wèi)大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)每天堅(jiān)持抽出時(shí)間下崗位蹲點(diǎn)，并利用蹲點(diǎn)的有利時(shí)機(jī)，指導(dǎo)值班隊(duì)員站崗、巡邏和押運(yùn)等工作，既體味了隊(duì)員工作艱辛，又真正發(fā)現(xiàn)了工作盲點(diǎn)，堅(jiān)決杜絕值班隊(duì)員節(jié)假日期間放松警惕的心態(tài)，及時(shí)排除了安全隱患。確保了節(jié)假日生產(chǎn)、生活秩序井然。今年以來，領(lǐng)導(dǎo)崗位蹲點(diǎn)次共計(jì)個(gè)小時(shí)，協(xié)助隊(duì)員阻止無證人員要進(jìn)入機(jī)樓現(xiàn)象起，收繳過期證件張，合理阻止公物無證出門現(xiàn)象起，排除其它安全隱患、事故苗頭起。在執(zhí)勤中，各中隊(duì)值班長責(zé)任心強(qiáng)，能善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題，及時(shí)將安全隱患和事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)，如：東塘營業(yè)廳二樓門和7206大門問題，張嚳能及時(shí)匯報(bào)和解決，易明經(jīng)?？朔щy臨時(shí)頂班。還有一些骨干隊(duì)員表現(xiàn)較好，能帶動(dòng)其他隊(duì)員工作干勁，比如譚劍同志，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，經(jīng)常得到上級領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)。但是，也有個(gè)別值班室出現(xiàn)了問題，針對荷花園丟失兩臺電動(dòng)車的問題，護(hù)衛(wèi)大隊(duì)進(jìn)行了詳細(xì)調(diào)查，并對有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了嚴(yán)肅處理。值班長劉鐵柱同志因工作失職，導(dǎo)致嚴(yán)重后果，待崗一個(gè)月；值班隊(duì)員陳世泉同志脫崗，導(dǎo)致嚴(yán)重后果，作辭退處理；值班隊(duì)員楊柏春同志工作嚴(yán)重失職，導(dǎo)致嚴(yán)重后果，作辭退處理。同時(shí)制定了整改措施，嚴(yán)禁當(dāng)班責(zé)任人脫崗溜崗、打瞌睡或睡覺，這是大隊(duì)第一條管理高壓線，違者必究。嚴(yán)格遵守生產(chǎn)區(qū)大門按規(guī)定時(shí)間鎖門制度，值班長必須做到在崗落實(shí)和檢查，嚴(yán)格遵守值班長查班次數(shù)及質(zhì)量規(guī)定。這一事件對各值班室起到了較好的警示作用，避免了類似事件的發(fā)生。

二是完善崗位基礎(chǔ)設(shè)施，不斷提升工作標(biāo)準(zhǔn)。在對通信要害崗位的管理上，我們要求隊(duì)員必須做到封閉式管理，從人員出入把關(guān)查證、公用物資憑‘單’放行等工作入手，要求執(zhí)勤隊(duì)員按照公司規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。對在把關(guān)查證工作中遇到的沖突和矛盾，做好解釋，堅(jiān)決履行工作職責(zé)。為了改善各生產(chǎn)大院、各通信機(jī)樓車輛、人員出入等方面的安全管理，保證值班隊(duì)員有一個(gè)舒適的工作環(huán)境，我們對自身無法解決的基礎(chǔ)設(shè)施和問題及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，得到了公司的關(guān)懷和支持。公司通過投入大量資金，安裝了長話樓、電報(bào)樓、程控樓的智能門禁出入系統(tǒng)和視頻監(jiān)控系統(tǒng)，大大增強(qiáng)了重點(diǎn)要害部位的安全性，實(shí)現(xiàn)了現(xiàn)場管理和與技防的有效結(jié)合。同時(shí)，公司還做好防暑降溫工作以及防寒工作。在防暑防蚊工作上，大隊(duì)及時(shí)解決了長話樓、電報(bào)樓、荷花園西大門空調(diào)的維修工作，解決了程控樓、辦公樓、樞紐樓的電風(fēng)扇問題，為各值班室送去了蚊香，西大門也更換了崗位棚布。另外給各崗位配發(fā)了涼茶和十滴水，使執(zhí)勤人員真正感受到了大隊(duì)的關(guān)心和愛護(hù)，促進(jìn)了執(zhí)勤工作的有效開展。

三是加強(qiáng)軍事訓(xùn)練，提升保障護(hù)衛(wèi)能力。為確保護(hù)衛(wèi)大隊(duì)能為公司正常的工作和生活起到保駕護(hù)航的作用，我們認(rèn)真制定了切實(shí)可行的年度軍事訓(xùn)練計(jì)劃，并嚴(yán)格訓(xùn)練科目、要求、時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)，確保合格率為140%，優(yōu)良率達(dá)到70%；針對新隊(duì)員和個(gè)別老隊(duì)員在執(zhí)勤過程中動(dòng)作不規(guī)范、不標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)際情況，按照“不達(dá)目的不罷休”的原則，領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)大隊(duì)骨干首先進(jìn)行及時(shí)的單兵教練，然后責(zé)任到人。在訓(xùn)練過程中，我們做到了不怕苦、不怕累、不怕犧牲休息時(shí)間、不怕風(fēng)吹雨打，不僅提升了大隊(duì)的精神和氣質(zhì)，同時(shí)提升保障護(hù)衛(wèi)能力，為圓滿完成全年各項(xiàng)任務(wù)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇十九

20xx年，我被“所有病人為中心，為病人一切”的服務(wù)，是醫(yī)院的布局原則，更好地完成護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)人與醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在路線，導(dǎo)致護(hù)理和熟練掌握了各種臨床技能的運(yùn)作，現(xiàn)在工作了以下結(jié)論。

自去年7月到醫(yī)院工作，我在二十部，二十部，二十科和重癥監(jiān)護(hù)病房輪換，學(xué)習(xí)工作。體驗(yàn)式學(xué)習(xí)，通過一年的感覺，以先前獲得的理論知識和臨床工作的實(shí)際相結(jié)合，我們必須在和平時(shí)期，一方面對自己的嚴(yán)格要求，并就此與多老師教另一方面，業(yè)余的時(shí)間刻苦鉆研業(yè)務(wù)，經(jīng)驗(yàn)要素的使用。

在同期間對癌癥化療，化療適應(yīng)癥，禁忌癥和并發(fā)癥的治療各類專業(yè)第三十第接觸的科目比較陌生。經(jīng)過4個(gè)月的學(xué)習(xí)，感覺學(xué)到了很多有用的知識，如：各種形式的化療藥物在不同的外周靜脈的刺激，在化療，應(yīng)立即采取保健措施，長期的發(fā)生術(shù)后深靜脈導(dǎo)管護(hù)理的病人長期化療。此外，在化療的病人會(huì)出現(xiàn)胃腸道，皮膚，粘膜，精神狀態(tài)和化療的一系列反應(yīng)的病人，此時(shí)，我們需要為病人提供護(hù)理子護(hù)理領(lǐng)域的熱情，尊重，耐心聽病人的主訴，良好的床頭交接班，給病人精神上的支持。

在有關(guān)知識，在學(xué)科學(xué)習(xí)的三十。術(shù)前準(zhǔn)備的心理輔導(dǎo)和腸道準(zhǔn)備，飲食指導(dǎo)。術(shù)后生命體征監(jiān)測，觀察切口，協(xié)助咳嗽咳痰，觀察輸液量和輸液速度，各種引流管護(hù)理，導(dǎo)管護(hù)理，飲食護(hù)理，與觀察和護(hù)理等術(shù)后并發(fā)癥。作為婦女事務(wù)局與特異性腫瘤患者，在日常工作中，它要求我們必須的耐心去與他們的交流和溝通，才能更好地提高護(hù)理質(zhì)量，讓病人信任我們的工作。

現(xiàn)在我三十病房旋轉(zhuǎn)，這是一個(gè)綜合部門，有超聲刀，介入性研究，西醫(yī)和化療。我覺得在這里學(xué)習(xí)，如很多事情：諧波手術(shù)刀病人應(yīng)注意皮膚的保護(hù)，感覺活動(dòng)的體溫，和肢端足背脈搏等;后，應(yīng)逐患者肢體制動(dòng)干預(yù)對象，沙袋加拿大的壓力，觀察病人排尿。

經(jīng)過近一年的研究，除了與企業(yè)各部門的知識，熟悉，但我仍然注意到，在注意文明禮貌服務(wù)，堅(jiān)持文明和語言，有尊嚴(yán)的日常工作，文書工作，護(hù)士的專業(yè)形象，整潔的衣服，頭發(fā)，沒有濃妝艷抹，不穿高跟鞋，堵塞環(huán)，禮貌患有態(tài)度和藹，語言規(guī)范。

認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)療事故處理“條例”及其法律和法規(guī)，對醫(yī)療的積極參與醫(yī)院組織學(xué)習(xí)活動(dòng)，以豐富的法律知識，增強(qiáng)安全法規(guī)自我保護(hù)意識。在積極和護(hù)士長嚴(yán)格的指導(dǎo)下，我在許多方面取得了長足的進(jìn)步和改善通常在商業(yè)部門參加每月學(xué)習(xí)，每個(gè)星期二的上午的會(huì)議上，堅(jiān)持以病人護(hù)理的關(guān)鍵輪，護(hù)理人員為基礎(chǔ)的培訓(xùn)，由部組織的關(guān)懷堅(jiān)持二是技術(shù)操作考試，取得了良好的效果。

在一年的工作，可總是愛和奉獻(xiàn)精神，貫徹“以病人為中心，為核心”的服務(wù)理念，提高自身素質(zhì)和應(yīng)急能力的質(zhì)量。

當(dāng)然，我發(fā)現(xiàn)還有一些不足之處應(yīng)予改善。例如，在學(xué)習(xí)，有時(shí)有浮躁的情緒，感覺太多的東西需要學(xué)習(xí)，心浮氣躁，尤其是在面對挫折，我們不能冷靜處理。在工作中，有時(shí)存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象，雖然基本上能夠履行其職責(zé)和義務(wù)，但在行動(dòng)方面也得到進(jìn)一步改善，這是需要改進(jìn)和加強(qiáng)我的未來發(fā)生。

在即將過去的一年，眾議院再次感謝護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)，并確定以教育，指導(dǎo)，批評和幫助，感謝他們的關(guān)心和支持同事教學(xué)的教師。回想起來，有一些進(jìn)步和提高，同時(shí)，還有一些不足之處，展望未來，它應(yīng)該發(fā)展自己的優(yōu)勢和長處，克服其弱點(diǎn)。

轉(zhuǎn)眼又到了一年的年底，回望這一年來我在護(hù)士長的崗位上所做的工作，心中有很多感慨;現(xiàn)將20xx年以來各項(xiàng)工作總結(jié)及明年工作計(jì)劃如下：

一年來，在護(hù)理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，從各方面嚴(yán)格要求自己，在科室工作尤其是護(hù)理工作中身先士卒，大膽管理，認(rèn)真落實(shí)醫(yī)院和科室的各項(xiàng)工作制度，保證了科室工作穩(wěn)步進(jìn)行。積極配合主任做好醫(yī)護(hù)協(xié)調(diào)工作，引導(dǎo)大家做好醫(yī)護(hù)溝通;及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾，增強(qiáng)了科室凝聚力，使中醫(yī)科成為一個(gè)溫暖的大家庭;讓醫(yī)生護(hù)士在身心愉悅的狀態(tài)下工作，也為病人營造了溫馨、和諧的病區(qū)住院環(huán)境。

作為一個(gè)中西醫(yī)結(jié)合內(nèi)科綜合科室，我們科面臨病種雜，疑難雜癥多，護(hù)理?？菩圆粡?qiáng)的難題。而與之對應(yīng)的是：中醫(yī)科的12名護(hù)士，僅有一名是中西醫(yī)結(jié)合護(hù)理大專畢業(yè)，其余都是西醫(yī)護(hù)理專業(yè)畢業(yè)，在學(xué)校僅了解到簡單的中醫(yī)基礎(chǔ)知識;在西醫(yī)“專科護(hù)士”培訓(xùn)不斷深入發(fā)展，?？谱o(hù)士特點(diǎn)和優(yōu)勢越來越明顯的今天，中醫(yī)科護(hù)士沒有特定的專業(yè)知識和發(fā)展方向，這在一程度上影響了這個(gè)群體的工作積極性和隊(duì)伍的穩(wěn)定性，也給病區(qū)護(hù)理工作質(zhì)量帶來了負(fù)面影響。

針對這一現(xiàn)實(shí)，我果斷決定：從我做起，全員培訓(xùn)。采取業(yè)務(wù)講課和業(yè)務(wù)查房相結(jié)合的方式，發(fā)動(dòng)科主任和醫(yī)生參與，對包括呼吸、循環(huán)、消化、神經(jīng)系統(tǒng)的常見內(nèi)科疾病知識進(jìn)行培訓(xùn)，對中醫(yī)基礎(chǔ)知識和常用技能系統(tǒng)培訓(xùn)，甚至對一些普外科和骨科疾病的保守治療、護(hù)理知識，也進(jìn)行了培訓(xùn)。一年的系統(tǒng)培訓(xùn)下來，考核結(jié)果表明，護(hù)士對上述各系統(tǒng)常見疾病都有了全面的認(rèn)識和了解，這不僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，也極大的增強(qiáng)了護(hù)士對自身、對科室發(fā)展的信心。此后，我又采取日常強(qiáng)化的方式，不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例強(qiáng)化培訓(xùn)過的知識，終于打造出了一支技術(shù)過硬、有中醫(yī)特色的護(hù)理隊(duì)伍。

多年的護(hù)士長經(jīng)歷，使我深切的體會(huì)到：對于一個(gè)團(tuán)隊(duì)而言，規(guī)范其行為固然重要，但更重要的.是要改變其思想，升華其內(nèi)心世界，要讓“護(hù)士長管理”這個(gè)外因，通過護(hù)士“個(gè)人素質(zhì)”的內(nèi)因起作用。

為此，我采取了一系列措施：在護(hù)士排班表上，每周送她們一句人生、職場感悟;舉辦“天使心語”小板報(bào);利用早會(huì)給她們講一些勵(lì)志、哲理等小故事，引發(fā)她們對人生、對事業(yè)的思索。潛移默化之中，我們中醫(yī)科的護(hù)士，人文素質(zhì)有了很大提高。我終于打造出了“我用人文知識改變護(hù)士——護(hù)士有效管理自己---護(hù)理工作質(zhì)量提高”的良性鏈條。近幾年，不僅中醫(yī)科的護(hù)理文化建設(shè)搞得風(fēng)生水起，而且圓滿的完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)。在省市歷次檢查中，我們中醫(yī)科以收費(fèi)規(guī)范著稱，每次都迎接收費(fèi)檢查，沒有給醫(yī)院丟過一分。在行風(fēng)評議檢查中，中醫(yī)科的健康教育和護(hù)理服務(wù)，更是贏得了參檢專家的肯定和贊揚(yáng)。

比如說，在對病人的健康教育方面，多數(shù)科室的做法是，單純依靠護(hù)士口頭宣教，但我通過長期以來的觀察，發(fā)現(xiàn)了一個(gè)弊端：護(hù)士說得少了，內(nèi)容涵蓋不全，說得多了，因?yàn)闀r(shí)間有限，就會(huì)說得快而沒有重點(diǎn)，這樣，病人根本記不住。為此，我把入院宣教的內(nèi)容列了一個(gè)提綱，作為護(hù)士口頭宣教的內(nèi)容，而把詳細(xì)內(nèi)容輸入電腦，護(hù)士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后，把詳細(xì)的資料發(fā)于病人，這都起到很好的效果。類似的還有“鼻飼知識宣教”、“痰培養(yǎng)標(biāo)本留取方法”、“尿培養(yǎng)標(biāo)本留取注意事項(xiàng)”等等等等。這種口頭和書面相結(jié)合的宣教方法，不僅有助于病人掌握，也節(jié)省了護(hù)士大量時(shí)間，因此深受大家歡迎。

俗話說，打鐵還需自身硬，在認(rèn)真做好科室護(hù)理管理工作的同時(shí)，我堅(jiān)持學(xué)習(xí)新知識，不斷總結(jié)臨床護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，提高自身綜合素質(zhì)。于20xx年x月參加了心理咨詢師考試，望在8月份獲得三級心理咨詢師證書。一年來，先后在國家級、省級雜志上發(fā)表學(xué)術(shù)論文3篇，在我院院刊上發(fā)表詩歌1篇，散文兩篇。

盡管，回首往事，我可以毫無愧色的說：我沒有虛度任何一寸光陰;面對我的病人我的科室，我也能夠坦然的說，為了你們，我一直在努力!但是，面對自己，我深知工作中還有很多的缺憾，比如，科研是護(hù)理工作前進(jìn)和發(fā)展的重要?jiǎng)恿?，但我們中醫(yī)科的護(hù)理科研項(xiàng)目至今還是空白;再比如，有時(shí)候，過于嚴(yán)厲的要求，我甚至看到過護(hù)士的眼淚和無奈。 因此，展望未來，對新的一年的護(hù)士長工作我充滿了信心。

(一)按護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)及護(hù)士在職繼續(xù)教育實(shí)施方案抓好護(hù)士的“三基”及專科技能訓(xùn)練與考核工作

1、重點(diǎn)加強(qiáng)對新入院護(hù)士、聘用護(hù)士、低年資護(hù)士的考核，強(qiáng)化她們的學(xué)習(xí)意識，護(hù)理部計(jì)劃上半年以強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理知識為主，增加考核次數(shù)，直至達(dá)標(biāo)。

2、加強(qiáng)?？萍寄艿呐嘤?xùn)：各科制定出周期內(nèi)?？评碚撆c技能的培訓(xùn)與考核計(jì)劃，每年組織考試、考核2—3次，理論考試要有試卷并由護(hù)士長組織進(jìn)行閉卷考試，要求講究實(shí)效，不流于形式，為培養(yǎng)專科護(hù)士打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。

3、基本技能考核：屬于規(guī)范化培訓(xùn)對象的護(hù)士，在年內(nèi)16項(xiàng)基本技能必須全部達(dá)標(biāo)，考核要求在實(shí)際工作中抽考。其他層次的護(hù)士計(jì)劃安排操作考試一次，理論考試二次。

4、強(qiáng)化相關(guān)知識的學(xué)習(xí)掌握，組織進(jìn)行一次規(guī)章制度的實(shí)際考核，理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合，檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。

(二)加強(qiáng)人文知識的學(xué)習(xí)，提高護(hù)士的整體素養(yǎng)，要求在職護(hù)士做好護(hù)士工作總結(jié)及計(jì)劃。

1、組織學(xué)習(xí)醫(yī)院服務(wù)禮儀文化，強(qiáng)化護(hù)士的現(xiàn)代護(hù)理文化意識，先在護(hù)士長層次內(nèi)進(jìn)行討論，達(dá)成共識后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動(dòng)，制定訓(xùn)練方案及具體的實(shí)施計(jì)劃。

安排全院性的講座和爭取派出去、請進(jìn)來的方式學(xué)習(xí)護(hù)士社交禮儀及職業(yè)服務(wù)禮儀。開展護(hù)士禮儀競賽活動(dòng)，利用“”護(hù)士節(jié)期間掀起學(xué)禮儀、講素養(yǎng)的活動(dòng)月，組織寓教寓樂的節(jié)日晚會(huì)。

(三)更新專業(yè)理論知識，提高?？谱o(hù)理技術(shù)水平。隨著護(hù)理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，各科室護(hù)士長組織學(xué)習(xí)專科知識，如遇開展新技術(shù)項(xiàng)目及特殊疑難病種，可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻(xiàn)資料、護(hù)理部組織護(hù)理查房及護(hù)理會(huì)診討論等形式更新知識和技能。同時(shí)，有計(jì)劃的選送部分護(hù)士外出進(jìn)修、學(xué)習(xí)，提高學(xué)術(shù)水平。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇二十

從警十幾年，參與過刑事案件的抓捕到羈押、治安案件的行政強(qiáng)制措施到行政拘留、也聽過司法系統(tǒng)^v^、戒毒所的朋友聊過，在市紀(jì)委監(jiān)委也參與過多次的看護(hù)任務(wù)，每次都要在這里度過兩三個(gè)月的時(shí)間，對這個(gè)工作有所感觸，這個(gè)工作既有類似^v^、看守所、拘留所和其他羈押場所，也不有不同之處。

我本人到留置監(jiān)管支隊(duì)工作將近九個(gè)月的時(shí)間，作為一名監(jiān)管民警，從看護(hù)民警如何干好這個(gè)工作的角度，說說自己不太成熟的觀點(diǎn)，希望對大家有用，同時(shí)拋磚引玉，也歡迎大家多提寶貴意見：

留置看護(hù)工作是《監(jiān)察法》規(guī)定的公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)，更是一項(xiàng)特殊的政治任務(wù)，對公安機(jī)關(guān)而言，也是一項(xiàng)新任務(wù)、新課題、新挑戰(zhàn)！作為看護(hù)民警，增強(qiáng)政治意識和大局意識、嚴(yán)守底線不容松懈，麻痹大意必然帶來嚴(yán)重的后果。

通過組織培訓(xùn)和學(xué)習(xí)崗位職責(zé)，看護(hù)專班民警的崗位職責(zé)雖有不同，但是所有崗位的工作都圍繞以下“三個(gè)安全”為重點(diǎn)，工作做得再好，有一個(gè)安全做不好就會(huì)“全盤皆輸”。

（一）、場所安全?

所謂場所是羈押被留置人的留置區(qū)

1、及時(shí)排除留置區(qū)內(nèi)現(xiàn)有配置可能造成的火災(zāi)隱患、電路隱患、有害氣體隱患和其他有可能危及場所安全的隱患；

2、作為看護(hù)民警要有安全意識，杜絕因操作不當(dāng)，粗心大意的過失造成安全隱患；

3、不能帶入可能造成安全隱患的物品進(jìn)入留置區(qū)。

（二）、人身安全

所指的人身安全是被留置人的人身安全，不管什么時(shí)候，什么情況下，保住生命是第一位的。

1、觀察被留置人的身體狀態(tài)、情緒變化、飲食情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性問題并及時(shí)匯報(bào)；

2、學(xué)習(xí)并掌握突發(fā)狀況的處置方法和流程，一旦有緊急情況出現(xiàn)，才能有條不紊的進(jìn)行處置。

（三）、信息安全

確保不從留置室泄露出任何有可能影響案情的信息和有任何外界信息傳遞至被留置人。

1、不該問的不問、不該看的不看、不該做的不做，不打探案情，不在留置室內(nèi)聊天，不接觸被留置人的任何材料，不帶進(jìn)和帶出任何有可能泄露案情的物品；

2、嚴(yán)格查驗(yàn)進(jìn)入留置場所人員必須出示的法律文書和工作證件，核準(zhǔn)進(jìn)入留置室人員身份，未經(jīng)授權(quán)的人員不得進(jìn)入留置區(qū)，更不能接觸被留置對象。

（一）、保障被留置人的權(quán)利原則，不能像對待犯罪嫌疑人一樣對待被留置人。被留置人主體的特殊性，即被留置人身份特殊，一般是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，涉嫌職務(wù)犯罪，在被留置期間完全不同于刑事訴訟的強(qiáng)制措施，被留置人在被留置期間，監(jiān)察機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)保障被留置人的飲食、休息和安全等基本權(quán)利，對患有疾病或者身體不適的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)提供醫(yī)療服務(wù)。

（二）、請示匯報(bào)原則，有規(guī)定的按規(guī)定辦理，并第一時(shí)間向領(lǐng)隊(duì)匯報(bào)；沒有規(guī)定又暫時(shí)不確定如何辦理的事情不要私自做決定，逐級向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報(bào)，并經(jīng)過批準(zhǔn)后再辦理，確保不出差錯(cuò)。

執(zhí)行看護(hù)任務(wù)，時(shí)間周期長，值班時(shí)間不固定，經(jīng)常需要熬夜，十分辛苦

（一）、要注意安排休息時(shí)間，提前休息或者及時(shí)補(bǔ)充睡眠；

（二）、適當(dāng)鍛煉身體，不劇烈運(yùn)動(dòng)，避免對身體造成損傷而影響執(zhí)行看護(hù)任務(wù)；

（三）、閑余時(shí)間多學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識或者理論知識，尤其是年輕的同志要多充電，提高自己的理論素質(zhì)和思想層次。

五、要遵守工作紀(jì)律，維護(hù)公安隊(duì)伍的形象

（一）、在留置區(qū)執(zhí)行看護(hù)任務(wù)時(shí)間，嚴(yán)格按照崗位職責(zé)做好本職工作；

（二）、在非執(zhí)行看護(hù)任務(wù)時(shí)間，遵守工作紀(jì)律和場所內(nèi)的管理制度；

（三）、注意形象，言談舉止得當(dāng)，尤其是要愛護(hù)環(huán)境，尊重后勤保障和物業(yè)管理人員。

?疫情期間，舉國上下全力抗擊疫情，我們在這個(gè)地方執(zhí)行任務(wù)，也是為國家做貢獻(xiàn)，封閉執(zhí)行任務(wù)很辛苦，想想沖鋒在一線的醫(yī)護(hù)人員，我們跟他們比，要幸福一些，我本人作為監(jiān)管民警很理解大家，也很愿意為大家服務(wù)，很愿意和大家成為朋友，但是做好工作是前提。

曾經(jīng)有同志覺得我抓得嚴(yán)，甚至抱怨小題大做，有輕微違規(guī)違紀(jì)情況的時(shí)候不講情面。我希望大家理解和支持，相信“嚴(yán)是愛，松是害”這句話說的沒錯(cuò)！

最后，祝大家能圓滿完成組織交給我們的看護(hù)任務(wù)！

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇二十一

時(shí)光流逝，20x年的工作已經(jīng)結(jié)束了，在20x年的工作中，我們醫(yī)院護(hù)理部的工作也已經(jīng)順利的結(jié)束了。一年的工作雖然沒有什么突出的業(yè)績出現(xiàn)，但是我們也沒有出現(xiàn)一起不良影響的事故，這些都是在不斷的發(fā)展中，我們得到了巨大的鼓舞。只要做好自己平凡的工作，那就是為社會(huì)做出貢獻(xiàn)了!

隨著人事制度改革的進(jìn)一步深化，護(hù)理部在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和支持下，重點(diǎn)規(guī)范了護(hù)理文件書寫，提高了護(hù)理人員法制觀念;加強(qiáng)監(jiān)督管理，保障了護(hù)理安全;加大了護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控力度;重視護(hù)理骨干的培養(yǎng)，優(yōu)化了護(hù)理隊(duì)伍，提升了護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。全院護(hù)理服務(wù)質(zhì)量穩(wěn)中有升，病人滿意度高。現(xiàn)將護(hù)理部工作總結(jié)如下：

一、提升服務(wù)質(zhì)量，塑造醫(yī)院形象

1、護(hù)理部首先從業(yè)務(wù)素質(zhì)抓起，按年初制訂的“三基”培訓(xùn)計(jì)劃組織實(shí)施，堅(jiān)持了每季度進(jìn)行操作及理論考試，每月由科室組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及一項(xiàng)操作技術(shù)培訓(xùn)和考核，要求人人過關(guān)，成績納入個(gè)人檔案，作為個(gè)人考評的客觀依據(jù)，形成一種比、學(xué)、趕、幫的氛圍，培養(yǎng)護(hù)理人員有一套過硬的業(yè)務(wù)技術(shù)，使病員放心，促醫(yī)院振興。

2、規(guī)范護(hù)理人員著裝、要求文明用語，接聽電話規(guī)范，讓護(hù)理人員以端裝、和藹、親切、大方的形象和飽滿的精神面貌投入工作中，用文明禮貌的語言熱情接待病人，為病人提供滿意的服務(wù)。

3、繼續(xù)加強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識，貫徹“以病人為中心”的思想，讓護(hù)理人員改變思想，提高認(rèn)識，及時(shí)滿足病人的要求，不斷改善服務(wù)態(tài)度，提升護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，注重護(hù)患溝通，從單純的責(zé)任制護(hù)理轉(zhuǎn)換到了以人性化護(hù)理為中心的整體護(hù)理。

二、合理利用人力資源，充分量化護(hù)理工作

1、為優(yōu)化各班職責(zé)，合理利用人力資源，指導(dǎo)各科室實(shí)行排班，從運(yùn)行情況看甚為合理有效。

2、在實(shí)行量化考核中，護(hù)理人員積極參與新方案，增強(qiáng)了工作的積極主動(dòng)性，培養(yǎng)勇于奉獻(xiàn)，熱愛集體的精神。

三、圍繞醫(yī)院工作部署，積極協(xié)助

1、配合醫(yī)院，完成了護(hù)士長的聘任工作。協(xié)助各科護(hù)士長順利完成交接工作。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)院人事制度改革相關(guān)文

四、規(guī)范護(hù)理文件書寫，強(qiáng)化護(hù)理法制意識

隨著人們法律意識的提高，新醫(yī)療事故處理?xiàng)l例的頒布，如何在護(hù)理服務(wù)中加強(qiáng)法制建設(shè)，提高護(hù)理人員法制意識，已成為護(hù)理管理的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。護(hù)理部于今年嚴(yán)格按照省衛(wèi)生廳護(hù)理文件書寫規(guī)范要求，制定了醫(yī)院護(hù)理文件書寫實(shí)施細(xì)則，采取集中講座、分病區(qū)學(xué)習(xí)等形式進(jìn)行培訓(xùn)，使護(hù)理人員更加明確了護(hù)理文件書寫的意義，規(guī)范了護(hù)士的行為，保障了護(hù)理安全，提高了護(hù)理質(zhì)量;為護(hù)理科研積累了寶貴的資料，促進(jìn)護(hù)理學(xué)科的發(fā)展;完整、客觀的護(hù)理記錄，為舉證提供了法律依據(jù)，保護(hù)了護(hù)患的合法權(quán)益。明確了怎樣才能書寫好護(hù)理文件，以達(dá)標(biāo)準(zhǔn)要求。在組織講座時(shí)，還結(jié)合我院書寫護(hù)理文件的實(shí)際情況，進(jìn)行了總結(jié)和分析，提出了相應(yīng)對策。為了強(qiáng)化護(hù)理人員盡快熟練掌握規(guī)范要求，組織了全院護(hù)理人員進(jìn)行理論考試，成績合格率為100%。

五、加強(qiáng)監(jiān)督管理保障護(hù)理安全

1、定期督促檢查醫(yī)療安全，重點(diǎn)加強(qiáng)了節(jié)前安全檢查，增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員防范意識，杜絕事故隱患，規(guī)范了毒麻藥品的管理，做到了專柜專人管理，搶救車內(nèi)藥品做到了“四定”：專人管理、定點(diǎn)放置、定量、定數(shù)，班班交接，有記錄。搶救設(shè)備及時(shí)維修、保養(yǎng)、保證功能狀態(tài)備用。

2、堅(jiān)持護(hù)士長夜查房，督促檢查護(hù)理人員在崗及崗位職責(zé)履行情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作中存在的偏差，及時(shí)給予糾正處理，堅(jiān)持每月召開護(hù)士長例會(huì)，對工作中的不足作出針對性、實(shí)效性改進(jìn)措施，以確保護(hù)理質(zhì)量及護(hù)理安全。

3、深入科室督促護(hù)士長每日工作安排。重點(diǎn)查新入、轉(zhuǎn)入、手術(shù)前、手術(shù)后、危重和生活不能自理、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險(xiǎn)的病人，督促檢查護(hù)理工作的落實(shí)，加強(qiáng)環(huán)節(jié)質(zhì)量控制，減少了護(hù)理缺陷的發(fā)生。

4、組織了新聘用護(hù)士進(jìn)行崗前培訓(xùn)，通過培訓(xùn)，使她們樹立法律意識、質(zhì)量意識、安全意識，在崗位中認(rèn)真遵守各項(xiàng)規(guī)章制度及操作規(guī)程，履行好白醫(yī)天使的神圣職責(zé)。

六、加強(qiáng)了質(zhì)量管理監(jiān)控力度

1、護(hù)理部按照省護(hù)理文件書寫規(guī)范，及時(shí)修訂完善了各種護(hù)理文件質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及考核項(xiàng)目，檢查考核中均嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)打分。

2、加強(qiáng)了消毒供應(yīng)室無菌物品的洗滌、消毒存放、下收下送工作管理，保證了消毒物品的質(zhì)量和醫(yī)療護(hù)理安全。

3、加強(qiáng)了醫(yī)院感染控制管理，織了護(hù)士長及全院護(hù)理人員學(xué)習(xí)新消毒技術(shù)規(guī)范、環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測的方法及重要意義、醫(yī)院感染控制對策、醫(yī)院感染管理規(guī)范，其內(nèi)容納入了“三基”、年終理論考試，無菌技術(shù)操作等納入平時(shí)護(hù)理操作考試，通過每月質(zhì)量檢查和護(hù)士長夜查房，對護(hù)理人員消毒執(zhí)行情況進(jìn)行了檢查考核，重點(diǎn)加強(qiáng)了一次性無菌物品、無菌技術(shù)、衛(wèi)生學(xué)洗手、環(huán)境衛(wèi)生學(xué)、消毒監(jiān)測的管理和考核。

4、各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)完成情況：

1)基礎(chǔ)護(hù)理全年合格率達(dá)100%

2)特、一級護(hù)理全年合格率達(dá)100%。

3)急救物品完好率達(dá)100%。

4)護(hù)理文件書寫平均分，合格率達(dá)100%。

5)護(hù)理人員“三基”考核合格率達(dá)100%。

七、重視人才培養(yǎng)，優(yōu)化護(hù)理隊(duì)伍

1、加強(qiáng)護(hù)理管理培訓(xùn)。對未進(jìn)行崗前培訓(xùn)的護(hù)士長及老護(hù)士長進(jìn)行了培訓(xùn)。

2、為提高護(hù)理人員的素質(zhì)，優(yōu)化護(hù)理隊(duì)伍，選派骨干外出進(jìn)修?？浦R。今年選派護(hù)理骨干及管理人員參加多種形式的?？浦R及技術(shù)培訓(xùn)班人數(shù)達(dá)6人次，特別值得一提的是在今年x月與美國專家共同完成的5例心臟搭橋術(shù)，14例介入手術(shù)及術(shù)后護(hù)理，使病人康復(fù)出院，得到了社會(huì)各界的一致好評。

3、繼續(xù)實(shí)行多渠道的學(xué)歷培養(yǎng)。截止今年底，已有116人獲護(hù)理?？茖W(xué)歷，7人獲本科學(xué)歷。

4、加強(qiáng)了新業(yè)務(wù)、新技術(shù)開展。

5、完成了年青護(hù)士的輪轉(zhuǎn)工作，重點(diǎn)加強(qiáng)基礎(chǔ)理論及基本操作技術(shù)的提高，使年輕護(hù)理人員理論與實(shí)踐相結(jié)合，掌握多學(xué)科知識和能力。

6、圓滿完成各項(xiàng)繼教培訓(xùn)。組織全院護(hù)理人員參加市護(hù)理學(xué)會(huì)舉辦的繼續(xù)教育，參加率達(dá)100%。護(hù)理查房每月1次，業(yè)務(wù)查房學(xué)習(xí)每月1次，鼓勵(lì)護(hù)理人員發(fā)表科研論文。

7、充分培養(yǎng)護(hù)理人員組織參與性，“”護(hù)士節(jié)舉辦了以倡導(dǎo)人性化服務(wù)為主題的多項(xiàng)活動(dòng)，為新護(hù)士授帽，護(hù)士禮儀表演，護(hù)理操作技術(shù)展示。護(hù)理人員各盡所長，既強(qiáng)化了護(hù)理知識，又陶冶了情操，增強(qiáng)集體主義榮譽(yù)感。更好的為醫(yī)院建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

8、規(guī)范教學(xué)，加強(qiáng)對護(hù)校實(shí)習(xí)生的帶教工作。

現(xiàn)實(shí)中存在著很多的問題，這些都是在不斷的發(fā)展中，我們得到的成果，很多的現(xiàn)實(shí)問題都是這樣的，相信我們能夠做好，其實(shí)很多的事情都是在不斷的發(fā)展中得到驗(yàn)證的，我們那也是這樣認(rèn)為的，所以我們會(huì)一直的努力下去的，我相信我們那會(huì)做好這一切的，因?yàn)槲覀冡t(yī)院護(hù)理部一直在努力，一直在不斷的進(jìn)步中!

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇二十二

一、工作狀態(tài)

在工作的進(jìn)行中我仍舊是懷抱著積極向上的狀態(tài)，努力地去完成好自己所負(fù)責(zé)的每一項(xiàng)工作，同時(shí)也是將自己身為服務(wù)人員的態(tài)度擺端正，一切的行為都是為病人服務(wù)。身為員工，我謹(jǐn)記醫(yī)院的各項(xiàng)要求，將領(lǐng)導(dǎo)將的話都牢記在心，并時(shí)刻的嚴(yán)格要求自己;身為護(hù)士，我以自己最為真誠的心來面對病人，將他們視為親人一般去關(guān)照，去陪伴。當(dāng)然也能夠從每一位病人對我的態(tài)度與各方面的反饋來看出他們對我的照顧的態(tài)度，同時(shí)也是這些肯定讓我對這份工作有更加努力，積極進(jìn)步的信心。

二、工作上的缺陷

由于我個(gè)人性格的問題，所以在面對每一位病人時(shí)會(huì)帶入自己真實(shí)的情感，更是在病人感到傷痛與難過時(shí)，也會(huì)影響到我自己的工作狀態(tài)。同時(shí)身為護(hù)士在自己的工作過程中總是會(huì)有一些不好的東西是沒有辦法真正的考慮到的，所以在自己的工作中還是會(huì)因?yàn)樽约旱氖杪┏霈F(xiàn)一些不好的事情，同時(shí)也非常的感謝病人與領(lǐng)導(dǎo)對我的寬容大量，使我能夠在自己的工作中擺正姿態(tài)，更是認(rèn)清自己內(nèi)心真正的需求與需要去改變的地方。

三、未來的計(jì)劃

在接下來的時(shí)間中，我會(huì)非常努力地去調(diào)整自己，努力讓自己能在工作上有更大的提升，同時(shí)爭取在往后的時(shí)間中都可以以自己最棒的狀態(tài)去展開自己的工作。對于我的一些情緒化的東西，我會(huì)盡量去克制，畢竟工作就是工作，不能夠因?yàn)樽约旱囊恍┣楦芯蛯ぷ饔腥魏蔚挠绊?，往后的時(shí)光我更是會(huì)努力地讓自己在工作中去成長，去盡可能的做好一切。當(dāng)然我也更是會(huì)多加總結(jié)反省自己，努力在生活中讓自己可以有更多的成長空間，同時(shí)也讓自己更明白工作中需要去成長與進(jìn)步的事情。

為了促成下一年更棒的自己，我也是為自己制定了一個(gè)簡單的計(jì)劃，就希望這樣的自己是可以在接下來的時(shí)光中都有更準(zhǔn)確的奮斗目標(biāo)，同時(shí)在往后的時(shí)光中更是可以讓自己得到更好的發(fā)展。我會(huì)堅(jiān)定的改變自己，讓自己在護(hù)士的道路上持續(xù)不斷地往前行進(jìn)，并在路上一點(diǎn)一點(diǎn)地成就最好的自己。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇二十三

20xx年，根據(jù)黨的十九大精神和xxxxxx系列重要講話精神特別是在思政課教師座談會(huì)上講話精神，在校黨委行政的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，思政部開始了新時(shí)代全面建設(shè)工作和全面改革工作，有成績亮點(diǎn)，也有問題差距，現(xiàn)就今年所做工作總結(jié)如下：

(一)常規(guī)工作順利圓滿完成。在干部和行政管理人員嚴(yán)重不足的條件下，我部全體教師團(tuán)結(jié)協(xié)作，克服各種困難，順利圓滿完成各項(xiàng)常規(guī)的黨務(wù)、教學(xué)、科研和管理服務(wù)等工作。

(二)黨建工作成效明顯。根據(jù)黨委工作安排和部署，“不忘初心，牢記使命”主題教育全程進(jìn)行，順利完成，效果良好;經(jīng)過較長時(shí)間培養(yǎng)，六名教師發(fā)展成為預(yù)備黨員，這是思政部多年以來的重大突破和發(fā)展。

(三)綜合改革持續(xù)發(fā)力。按照校黨委部署，思政部全面開展“公開課教學(xué)”活動(dòng)、“四個(gè)庫”建設(shè)和宣講團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作，效果突出。

“公開課教學(xué)”活動(dòng)：所有教師全部進(jìn)行公開課教學(xué)活動(dòng)，所有無課教師全部聽課評課議課，上學(xué)期和本學(xué)期完成整整一輪，實(shí)現(xiàn)了教師授課全覆蓋、教師聽課評課議課全覆蓋、全年度全覆蓋三個(gè)“全覆蓋”。同時(shí)，此項(xiàng)活動(dòng)結(jié)合思政部未來三年內(nèi)打造百節(jié)示范課堂活動(dòng)，本年開始啟動(dòng)打造25節(jié)的工作。教師授課視頻全部存檔，刻錄好的光盤發(fā)給教師自己進(jìn)行學(xué)習(xí)、比對、反思、改進(jìn)。現(xiàn)在，年度活動(dòng)已經(jīng)全部結(jié)束，所有教師在活動(dòng)中，均切切實(shí)實(shí)提升了教育教學(xué)水平。特別是對于青年教師而言，效果明顯。為落實(shí)完成好立德樹人根本任務(wù)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)、為進(jìn)一步提升思政課教學(xué)效果打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)、為培養(yǎng)學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

宣講團(tuán)隊(duì)建設(shè)：思政課教師除了發(fā)揮面對學(xué)生進(jìn)行教育的主渠道作用外，還有服務(wù)校內(nèi)校外、積極展開宣講的職能。思政部精心策劃、建構(gòu)13個(gè)宣講小團(tuán)隊(duì)(下一年整合調(diào)整為五個(gè)宣講團(tuán)隊(duì))，根據(jù)經(jīng)濟(jì)、政治、文化、哲學(xué)、歷史、法律、倫理道德等主題，針對性地進(jìn)行集體備課，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)力量精心打造、打磨宣講內(nèi)容并持之以恒，確保在三年內(nèi)實(shí)現(xiàn)校內(nèi)校外只要有宣講需要，我們就能派出講得好、講得精的宣講人員。不斷擴(kuò)大特別是在社會(huì)上的影響力，為運(yùn)城學(xué)院贏得聲譽(yù)。

(四)制定《思政課教師加強(qiáng)課堂教學(xué)管理提升教學(xué)有效性的實(shí)施措施(試行)》：根據(jù)《措施》要求，思政部教師在履職盡責(zé)備好課、講好課的同時(shí)，必須加強(qiáng)課堂教學(xué)管理，通過管理提升思政課教學(xué)效果、提升學(xué)生學(xué)習(xí)實(shí)效;思政部教學(xué)督導(dǎo)組本學(xué)期深入課堂對教師課堂管理情況進(jìn)行督查、對學(xué)生表現(xiàn)情況進(jìn)行檢查共計(jì)6次，切實(shí)加強(qiáng)了課堂教學(xué)管理效能、提升了課堂教學(xué)實(shí)效。

(五)青年教師隊(duì)伍建設(shè)奮力推進(jìn)：在校黨委行政高度重視和支持下，我部20xx年引進(jìn)12名教師，根本上解決了思政課發(fā)展的瓶頸問題。針對近兩年新引進(jìn)青年教師多的情況，下大力氣進(jìn)行培養(yǎng)培訓(xùn)，專門制定《實(shí)施方案》并嚴(yán)格實(shí)施，確保青年教師盡快過教學(xué)關(guān)、站穩(wěn)站好講臺，成效明顯。比如在今年xx屆青年教師基本功大賽中，三名教師參賽，分獲一二三等獎(jiǎng)，是歷年成績最好的，在全校各教學(xué)單位中也是最好的。這樣的成績，得益于賽前大量的組織、遴選、評議、指導(dǎo)等工作、得益于對青年教師的培養(yǎng)、培訓(xùn)、指導(dǎo)扎扎實(shí)實(shí)進(jìn)行。

(六)強(qiáng)力調(diào)動(dòng)推進(jìn)科研工作：針對思政課教師多年以來科研積極性不高、科研比較弱的現(xiàn)狀，大力加強(qiáng)、奮力調(diào)動(dòng)、強(qiáng)力推動(dòng)科研工作，為科研發(fā)展和科研促進(jìn)思政課教學(xué)工作打下了良好基礎(chǔ)，為實(shí)現(xiàn)三年內(nèi)發(fā)表論文一百篇的目標(biāo)打下良好基礎(chǔ)。20xx年，凡是能申報(bào)的項(xiàng)目，不論類別和層級(如國家社科基金項(xiàng)目、省委xxx部項(xiàng)目等等)，都積極組織申報(bào)，首先做到全部參與申報(bào)。工作成效明顯，科研工作已經(jīng)展現(xiàn)強(qiáng)勢起步效果，今年獲批省級項(xiàng)目六項(xiàng)、院級項(xiàng)目十一項(xiàng)(共十七項(xiàng))，目前正在督促盡早結(jié)項(xiàng)中，同時(shí)跟學(xué)報(bào)溝通和商談，計(jì)劃在最后一期開辟專門的思想政治教育專欄，發(fā)表在研項(xiàng)目有關(guān)論文(4-6篇)。

(七)持續(xù)加大教師師德師風(fēng)建設(shè)力度，引導(dǎo)、教育、管理思政課教師嚴(yán)格按照xxxxxx提出的“六個(gè)要”嚴(yán)格要求自己，切實(shí)夯實(shí)底線、紅線、高壓線意識，確保思政課教師隊(duì)伍是又紅又專的隊(duì)伍。

(一)教學(xué)處于爬坡期。xx歲以上教師較普遍存有做好教學(xué)直到退休的想法，科研工作積極性主動(dòng)性比較難以調(diào)動(dòng)，推動(dòng)科研促進(jìn)教學(xué)實(shí)現(xiàn)教學(xué)突破和較大幅度提升的可能性比較小，一定程度上影響思政課教師教學(xué)能力和效果的整體提升;xx歲以下教師xx名，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)缺乏、駕馭課堂能力不足、培養(yǎng)培訓(xùn)工作任務(wù)重且周期較長，教學(xué)處于爬坡上升期。這兩頭綜合起來，客觀上影響到思政部整體的教學(xué)實(shí)效也處于爬坡上升期。

(二)引進(jìn)高學(xué)歷(博士)教師異常困難，目前只能考慮自己培養(yǎng)，在黨委行政的高度重視與強(qiáng)力支持下，現(xiàn)在已有三名青年教師計(jì)劃于明年考博?？蒲袌F(tuán)隊(duì)工作已經(jīng)起步，但效果顯現(xiàn)尚需時(shí)間。

(三)干部和行政管理人員不足，特別緊缺的是教學(xué)秘書和部門辦公室主任;辦公用房緊張，還需要一個(gè)兩間房大的教研室的辦公室，因?yàn)轳R克思主義中國化教研室現(xiàn)在有xx名教師，明年將達(dá)到20名左右，現(xiàn)有小房間已經(jīng)不夠用。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇二十四

新年將至，回顧過去一年，我科護(hù)理工作總結(jié)如下：

一、護(hù)理質(zhì)量與安全

二、加強(qiáng)三基培訓(xùn)，提高護(hù)理服務(wù)水平

針對科室常見病、多發(fā)病每月定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，全年共進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)40余次。并不斷完善科內(nèi)護(hù)理常規(guī)，加強(qiáng)中醫(yī)基礎(chǔ)理論知識的學(xué)習(xí)，理論學(xué)習(xí)中中醫(yī)知識占60%左右，大大提高了護(hù)理人員的中醫(yī)理論知識水平。同時(shí)加強(qiáng)中西醫(yī)技術(shù)操作的練習(xí)，每月有計(jì)劃的對科內(nèi)護(hù)士進(jìn)行護(hù)理技能考核均合格，對我科室兩項(xiàng)中醫(yī)?？撇僮?艾條灸和拔火罐)進(jìn)行人人考核成績均合格。另外還加強(qiáng)護(hù)理科研和新技術(shù)新業(yè)務(wù)的開展。

三、加強(qiáng)臨床帶教

實(shí)習(xí)生和輪轉(zhuǎn)生由具備資格的護(hù)士專人帶教，并由帶教負(fù)責(zé)人和科內(nèi)骨干護(hù)士定期開展教學(xué)講座、教學(xué)查房和技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)示范，加強(qiáng)?？评碚撝R與技能的學(xué)習(xí)，出科前進(jìn)行理論和操作考核，圓滿完成了帶教計(jì)劃。對我科今年新定科的四名護(hù)工和兩名本科護(hù)士針對個(gè)人素質(zhì)不同制定了培訓(xùn)計(jì)劃，短期培訓(xùn)一個(gè)月，使新定科的護(hù)士在初次進(jìn)科的一個(gè)月目標(biāo)性強(qiáng)，盡快的融入到科室工作中，同時(shí)每月重點(diǎn)檢查低年資護(hù)士自我學(xué)習(xí)的情況，督促低年資護(hù)士加強(qiáng)?？茖W(xué)習(xí)。

四、危重病人的護(hù)理質(zhì)量

針對科室護(hù)理疑難病例、危重癥病例，開展查房，全科護(hù)士展開討論，各抒己見，提高了護(hù)士對疑難危重病人的護(hù)理水平，同時(shí)又將可能發(fā)生的護(hù)理問題想在前頭，提高了對護(hù)理問題的預(yù)見性和應(yīng)對能力。我科全年無一例護(hù)理并發(fā)癥發(fā)生。

五、開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，提升服務(wù)質(zhì)量，塑造醫(yī)院形象

自9月份我科成為優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房以來，認(rèn)真貫徹落實(shí)了136工程的活動(dòng)精神，開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，科室還召開了生活會(huì)，將相關(guān)的精神傳達(dá)到每一名護(hù)士，向大家說明，為什么要開展這項(xiàng)工作，取得科室護(hù)士的認(rèn)可。同時(shí)，科室也積極組織起來，先是在工作安排上做了調(diào)整，取消了輔助班護(hù)士，施行床位包干制，將科室人員分2個(gè)責(zé)任組由有一名組長和4名責(zé)任護(hù)士組成。重新規(guī)劃了各班職責(zé)，由責(zé)護(hù)全權(quán)負(fù)責(zé)患者的一切處置、病情觀察、健康宣教等。護(hù)士長、治療護(hù)士在病房工作高峰時(shí)參與到各組的護(hù)理工作中。并根據(jù)工程精神，夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理，提供滿意服務(wù)，大大提高了護(hù)理質(zhì)量，保障了護(hù)理安全，全面提高了病人滿意度。同時(shí)也大大提高了護(hù)理人員的專業(yè)技術(shù)水平，加強(qiáng)了護(hù)士責(zé)任心，優(yōu)化了護(hù)理人力資源的調(diào)配，是護(hù)理工作更加井然有序，真正做到了把護(hù)士還給病人。

六、院感與消毒隔離

在過去一年里我科重點(diǎn)加強(qiáng)了院感與消毒隔離工作，指派一名年資較高的護(hù)士專職進(jìn)行院感工作，每月組織全科護(hù)士進(jìn)行院感理論知識的學(xué)習(xí)，所有工作人員嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度和無菌技術(shù)原則，按六步洗手法勤洗手，定期對醫(yī)護(hù)人員的手、治療室桌面、和病房內(nèi)空氣進(jìn)行細(xì)菌培養(yǎng)，對呼吸機(jī)管路等全部使用一次性的，一人一用，按規(guī)定定時(shí)更換，較前年大大減少了院內(nèi)交叉感染的發(fā)生。

七、圍繞醫(yī)院工作部署，積極協(xié)助

認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)院人事制度改革相關(guān)文件，按照文件精神配合醫(yī)院全面展開人事制度改革。如在我院今年首次舉辦的護(hù)士長崗位競聘活動(dòng)中，積極選派骨干護(hù)士參與，并配合院領(lǐng)導(dǎo)做好后勤工作。對上任的新護(hù)士長認(rèn)真做好護(hù)理管理知識的帶教，使之盡快勝任本職工作。認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)院計(jì)劃生育工作，合理安排科室人員婚育工作。

八、社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益

20__年全年我科共收住危重病人600余人，年收入800余萬，我科作為危重患者的中轉(zhuǎn)站，大大降低了危重患者的死亡率，減少了醫(yī)療糾紛的發(fā)生，為醫(yī)院創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇二十五

新的開始，新的起點(diǎn)，伴著熟悉的口號音，我們又踏上了新的征程。新的學(xué)期又開始了。作為第十屆的河北工院國旗隊(duì)員，我們也如愿以償?shù)慕?jīng)過了考核，當(dāng)上了隊(duì)長大學(xué)生國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)是一個(gè)多么嚴(yán)肅而神圣的集體。很榮幸能成為其中的一員。一年來，有苦有淚，但是在這個(gè)集體里我收獲了好多。經(jīng)過暑期加訓(xùn)，可以說我們的思想，動(dòng)作達(dá)到了“巔峰”。

從納新說起，我們做了充分的準(zhǔn)備，宣傳中隊(duì)做了大量的關(guān)于國旗隊(duì)的宣傳工作，經(jīng)過宣傳板的宣傳，介紹了國旗隊(duì)的歷史與光榮；儀仗中隊(duì)在南北院舉行了大組升旗儀式，充分在大一新生面前展示出了國旗隊(duì)的`精神風(fēng)貌和軍人的氣質(zhì)，新生看了都不禁贊嘆，并吸引了大一新生的當(dāng)場詢問，報(bào)名參加河北工院國旗隊(duì)。

90后的大學(xué)生，他們的思想讓人琢磨不透，他們都有些放蕩不羈，不愿接受國旗隊(duì)的磨練。這次納新報(bào)名的人有點(diǎn)少，但是我們并不氣餒，下定決心，用盡全力把他們教好，讓他們在訓(xùn)練過程中有很大的長進(jìn)。不辜負(fù)我們對他們的期望，也不辜負(fù)我們的隊(duì)長對我們的期望。在這個(gè)集體里，我們沒有物質(zhì)和榮譽(yù)上的獎(jiǎng)勵(lì)，但是，大家都在努力著，堅(jiān)持著，奉獻(xiàn)著。因?yàn)槲覀冇泄餐膲粝搿匦l(wèi)國旗。

每個(gè)隊(duì)長都在一次次的訓(xùn)練中長見識，在一次次的訓(xùn)練中成長，不斷地改正錯(cuò)誤，完善自己。無論是下口令還是做動(dòng)作，無論是帶隊(duì)還是說動(dòng)作要領(lǐng)，我們都很盡力，盡量做到完美，給下一屆的做好榜樣。

在訓(xùn)練中，不僅從動(dòng)作方面教導(dǎo)他們，而且還從思想品德方面教導(dǎo)他們。給他們講述國旗法的內(nèi)容和國旗隊(duì)的規(guī)章制度，教他們?yōu)槿颂幨拢灰o國旗隊(duì)抹黑，嚴(yán)格要求自己，不違反校規(guī)校紀(jì)。讓他們改變自己的生活態(tài)度和生活習(xí)慣，做事謹(jǐn)慎待人友善。要有極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。

在每天都訓(xùn)練中，我們都有詳細(xì)的計(jì)劃安排，保證合理利用有限的時(shí)間。在訓(xùn)練中，隊(duì)長們都會(huì)動(dòng)腦筋，進(jìn)行一些有效實(shí)用的花樣訓(xùn)練，避免單一的動(dòng)作讓新隊(duì)員感到煩躁。在花樣訓(xùn)練中，規(guī)范新隊(duì)員的動(dòng)作，保證訓(xùn)練質(zhì)量，保證每天任務(wù)的完成。訓(xùn)練中的嚴(yán)肅讓每一個(gè)新隊(duì)員體會(huì)到了國旗隊(duì)的嚴(yán)格與無私，體會(huì)到了這個(gè)隊(duì)伍的不平凡，有組織，有紀(jì)律。休息時(shí)，隊(duì)長的一句句關(guān)心，一句句的問候又使這個(gè)隊(duì)伍充滿了溫馨與和諧，讓這支隊(duì)伍綻放出愛的光彩。我們的關(guān)系不僅是隊(duì)長與隊(duì)員，我們還是公園里一起吃過苦的兄弟姐妹。

生活中，隊(duì)長以身作則，做一個(gè)合格的優(yōu)秀青年大學(xué)生，注意自己的道德素質(zhì)，注意自己的一言一行，起良好的帶頭作用，在工院的校園里樹立一個(gè)良好的形象。

這是一個(gè)嚴(yán)肅的集體，是一個(gè)有組織有紀(jì)律性的隊(duì)伍，他們有極高的愛國主義精神，又極其高昂的精神風(fēng)貌，他們一直活躍在工院，他們低調(diào)，深沉，默默地為工院奉獻(xiàn)了十一個(gè)春秋，在生活中熱愛祖國心系國旗，在校園里嚴(yán)守紀(jì)律樂于奉獻(xiàn)，在生活中維護(hù)文明率先垂范。這群什么中的精英，什么中的教子在為了工院的美好未來努力奮斗，他們團(tuán)結(jié)一致，眾手托起明天的太陽！

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇二十六

20xx年即將來臨，國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)本學(xué)期的工作也順利結(jié)束。在領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下，本屆國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)繼續(xù)立足根本，務(wù)實(shí)抓好基層服務(wù)工作，認(rèn)真開展各項(xiàng)日常工作，并在探索工作新方法、新思路的道路上，邁出了堅(jiān)決的一步。我們本著“為廣大同學(xué)服務(wù)”的宗旨，一切從實(shí)際出發(fā)，不斷吸取、聽取廣大同學(xué)的意見，及時(shí)調(diào)整工作方式。下面將分三個(gè)方面來全面的介紹本部門在20xx——20xx學(xué)年下半期的工作。

國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)作為剛剛成立不久的一個(gè)部門，是在院學(xué)生會(huì)工作的現(xiàn)實(shí)需要中應(yīng)運(yùn)而生的部門。為了更好的服務(wù)于全體同學(xué)工作，首先必須完善部門自身的組織機(jī)構(gòu)。并結(jié)合需要，制定了較為完備的國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)章程，為全學(xué)期工作的順利進(jìn)行打下了良好的基礎(chǔ)

新學(xué)期伊始，我們國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)就制定了評優(yōu)評先細(xì)則，以明確各種評優(yōu)評先的具體標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵(lì)新老隊(duì)員積極的履行自身義務(wù)。此外，我們還加強(qiáng)新隊(duì)員的監(jiān)督和引導(dǎo)，制定了詳細(xì)的新老隊(duì)員個(gè)人檔案，并且對新老隊(duì)員政治面貌進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，制成詳細(xì)的隊(duì)員資料匯編，明確了我們內(nèi)部新老隊(duì)員的特點(diǎn)。

本學(xué)期，為增進(jìn)內(nèi)部隊(duì)員的溝通與交流，我部積極開展活動(dòng)。在5月下旬，進(jìn)行了內(nèi)部隊(duì)員的籃球比賽；同時(shí)，舉行了內(nèi)部的聚餐活動(dòng)；一系列的活動(dòng)增強(qiáng)了我們隊(duì)員的感情和團(tuán)隊(duì)精神，對我們?nèi)蘸蟮母黜?xiàng)工作的順利給予了重要保證。

此外，作為院學(xué)生會(huì)的一個(gè)重要部門，我們也積極參與了院學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)大型活動(dòng)：五四晚會(huì)工作中，從事執(zhí)勤的工作；在院籃球賽中，從事了所有的工作；這些工作從各個(gè)方面考驗(yàn)了我們的工作能力和部門的團(tuán)結(jié)合作精神，為我們部門的發(fā)展和成熟提供了鍛煉條件。

回顧這一學(xué)期里的工作，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，這與領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)分不開，也是我們部所有成員共同努力的結(jié)果。但是，我們的工作中還存在著很大的不足。在開展工作的同時(shí)也難免的出現(xiàn)了一些細(xì)節(jié)上的問題。和工作經(jīng)驗(yàn)缺乏導(dǎo)致的失誤。我們會(huì)認(rèn)真總結(jié)，成功的地方，我們會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)不足的地方，我們希望在下學(xué)期的工作中改善，比如與外校溝通合作等問題。這學(xué)期，國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)還是能認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給我們的任務(wù)，盡我們所能的去維護(hù)各項(xiàng)活動(dòng)的秩序，希望在下一學(xué)期里，我們國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)仍能堅(jiān)持“為廣大同學(xué)服務(wù)”的精神，繼續(xù)在工作的道路上前進(jìn)。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇二十七

時(shí)光在我們不經(jīng)意間就這樣悄悄流逝了，我部門國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)在這一學(xué)年里，在校團(tuán)委和學(xué)生會(huì)的指導(dǎo)和關(guān)懷下，在汲取去年國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)基礎(chǔ)上，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)上級領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)方針，繼承發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，狠抓落實(shí)，腳踏實(shí)地，不斷改進(jìn)工作方法，在工作中注重實(shí)效，積極為學(xué)校爭光，為學(xué)校服務(wù)，為社團(tuán)的發(fā)展而共同努力。

1、4月份進(jìn)行本學(xué)期招新工作；

2、4月10日進(jìn)行本學(xué)期第二輪招新工作；

3、4月第2周至4月第3周進(jìn)行新生集訓(xùn)；

4、4月25日至5月3日進(jìn)行“五四運(yùn)動(dòng)紀(jì)念日升旗儀式”訓(xùn)練；

5、5月4日進(jìn)行“五四運(yùn)動(dòng)紀(jì)念日升旗儀式”······

據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，從20xx年2月20日截止20xx年6月20日，本部門共升收旗145于次，配合其他部門舉辦活動(dòng)5次左右，共舉行升旗儀式1次，我們的工作得到了各部門同事的一致好評。

時(shí)間是個(gè)常數(shù)，也是個(gè)變數(shù)。隨著一個(gè)寒假的結(jié)束，隊(duì)員們回到了隊(duì)伍里，但是也

驗(yàn)證著一句老話，懶惰是人類最大的敵人。學(xué)期開始，我們部門部分成員因?yàn)楹僭诩茵B(yǎng)成的睡懶覺的壞習(xí)慣，開始出現(xiàn)經(jīng)常請假，甚至是睡過頭沒能及時(shí)起床的成員。他們散漫了，最后因?yàn)椴荒軋?jiān)持而退出了隊(duì)伍。后來，在讓隊(duì)員們不會(huì)犯同樣的錯(cuò)誤，端正思想，為下一批的新成員樹立起好的榜樣，我們開始改變了工作方式和時(shí)間，我們每天堅(jiān)持起床，集體升旗，養(yǎng)成了良好的早期習(xí)慣，問題被及時(shí)遏制了。

雖然我們會(huì)犯錯(cuò)，但是我們每個(gè)人熱愛國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)的心都是清晰可見的，也很理解老師們想讓我們每個(gè)人變得更優(yōu)秀的良苦用心。錯(cuò)誤不會(huì)重現(xiàn)，歷史應(yīng)該被記住，我們會(huì)記住我們犯下的工作失誤，爭取杜絕所以的問題出現(xiàn)。

回顧這一學(xué)期里的工作，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，這與團(tuán)委老師的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開，也是我們隊(duì)所有成員共同努力的結(jié)果。我們國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)最驕傲的是：我們是國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)成員，我們每天都在做著神圣的工作，每天早上我們兩眼發(fā)澀的走到操場，當(dāng)我們聽到學(xué)校老師，同學(xué)，環(huán)衛(wèi)人員的好評時(shí)，我們頓時(shí)精神無比，這是我們努力來的好評，我們以后會(huì)更加努力做好自己的工作，爭取得到更多人的好評。

但是，我們的工作中還存在著很大的不足。在開展工作的同時(shí)也難免的出現(xiàn)了一些細(xì)節(jié)上的問題和工作經(jīng)驗(yàn)缺乏導(dǎo)致的失誤。我們會(huì)認(rèn)真總結(jié)，成功的地方，我們會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)；不足的地方，我們希望在下學(xué)期的工作中改善，比如與其他部門的溝通合作等問題。這學(xué)期，國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)還是能認(rèn)真完成校團(tuán)委老師、學(xué)生會(huì)領(lǐng)導(dǎo)交給我們的任務(wù)，盡我們所能的去維護(hù)各項(xiàng)活動(dòng)的秩序，希望在下一學(xué)期里，我們國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)仍能堅(jiān)持“不怕吃苦，腳踏實(shí)地”的精神，繼續(xù)在工作的道路上前進(jìn)。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇二十八

鳳凰花開丹桂飄，伴隨著新生入學(xué)的腳步。我部門一年一度的招新工作在學(xué)生會(huì)、指導(dǎo)老師的親切關(guān)懷指導(dǎo)下，在部門成員的努力下，國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)招新各項(xiàng)工作有序開展，基本完成了各項(xiàng)既定目標(biāo)。現(xiàn)將本次活動(dòng)簡要總結(jié)如下：

隨著12級新生入學(xué)的腳步，招新工作成為學(xué)生組織的頭等大事。同樣，我部門在開學(xué)伊始就進(jìn)行了宣傳工作。本部門成員利用迎新工作之便詳細(xì)的給新生產(chǎn)介紹國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)，熱情地解答新生提出的問題，很好地展現(xiàn)了國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)良好的精神面貌，此次的宣傳給后面的招新式作奠定了良好的基礎(chǔ)。

在收到招新通知后，我部門制定了招新工作方案，選定了招新負(fù)責(zé)人，隨后負(fù)責(zé)人進(jìn)行了海報(bào)制作、報(bào)名資料印制，宣傳資料印制，值班人員安排等卓有成效的工作。

1、擺名報(bào)名

9月17日，我部門在實(shí)驗(yàn)樓前進(jìn)行了擺臺報(bào)名工作。圖文并茂的宣傳資料、精神抖擻的招新人員成為擺臺招新部門中一道亮麗的風(fēng)景，吸引了大批新生前來咨詢報(bào)名。經(jīng)過一天半的報(bào)名工作，共51名報(bào)名，達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

2、第一輪面試

9月19日，我部門在國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)辦公室對報(bào)名新生進(jìn)行了第一輪面試，面試分為兩個(gè)環(huán)節(jié)：自我介紹和評委提問。此輪面試旨在考察面試者的自信、語言組織能力、語言表達(dá)能力和身體協(xié)調(diào)性。本輪面試結(jié)束后確定預(yù)留人員為40人。

3、第二輪面試

9月20日，我部門在后田徑場進(jìn)行了第三場面試，此輪面試內(nèi)容為跑步旨在考察新成員的態(tài)度和毅力。本輪面試結(jié)束后確定預(yù)留人員為36人。

1、策劃較為完備。本次招新有較為明確的分工。使得各工作人員各司其職，有利于提高工作效率。

2、本部成員積極主動(dòng)。在招新過程中，各成員充分發(fā)揮自己的特長，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，體現(xiàn)了我部門團(tuán)結(jié)向上的良好形象。給面試者留下了深刻的印象。

3、密切配合。多方面的積極協(xié)調(diào)和努力是活動(dòng)得以完成的保證。在招新工作中，部門成員密切配合、相互體諒保證了工作的正常開展。

4、宣傳力度到位。以海報(bào)和展板形式對此活動(dòng)進(jìn)行大力宣傳，為活動(dòng)的圓滿順利舉行打下了很好的基礎(chǔ)。

1、由于招新工作在上課期間開展，導(dǎo)致招新值班人員安排存在不足。

2、時(shí)間倉促導(dǎo)致工作有一點(diǎn)混亂。

此次招新主要是為發(fā)展壯大隊(duì)伍、培養(yǎng)選拔優(yōu)秀隊(duì)員而做準(zhǔn)備。經(jīng)過反思與總結(jié)，我們收獲頗豐。不管是成功的經(jīng)驗(yàn)，還是失敗的教訓(xùn)，都讓我們受益匪淺。在今后的工作中，我們一定揚(yáng)長避短，再接再勵(lì)，努力向創(chuàng)新型活動(dòng)、精品型活動(dòng)、品牌型活動(dòng)方向發(fā)展！細(xì)心是任何一個(gè)活動(dòng)成功舉行的基礎(chǔ)，沒有細(xì)心，成功就是妄想！一個(gè)活動(dòng)的完成，不只是相應(yīng)部門的所能夠出色完成的，需要學(xué)生會(huì)各系部人員的共同配合協(xié)調(diào)，團(tuán)結(jié)就是力量！

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇二十九

20xx年是積極上進(jìn)的一年，也是評審二級醫(yī)院成功的一年，在這一段時(shí)間里做了20xx年的工作總結(jié)，

一、 加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理，努力提高護(hù)理質(zhì)量。

(1)、各護(hù)理小組認(rèn)真組織實(shí)施，進(jìn)行考核，通過目標(biāo)管理促使護(hù)理人員觀念轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識，主動(dòng)服務(wù)意識，質(zhì)量意識，安全意識，從而促使護(hù)理質(zhì)量提高。

(2)、以過細(xì)、過精、過實(shí)、過嚴(yán)的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度抓好每項(xiàng)護(hù)理工作的全程質(zhì)量管理，即基礎(chǔ)質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量、終末質(zhì)量，其中環(huán)節(jié)質(zhì)量是重點(diǎn)。將各質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)化，并親自參加

各小組工作的實(shí)施，查看實(shí)施的效果。

(3)、加大科室感染控制力度。嚴(yán)格遵守消毒隔離執(zhí)行，作好病區(qū)環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測工作，結(jié)果應(yīng)達(dá)標(biāo)。同時(shí)，作好隨時(shí)消毒、終末消毒、日常消毒工作。使用后的物品按處理原則進(jìn)行消毒，一次性物品按要求管理、使用、處理。

每月對新入的、實(shí)習(xí)的護(hù)理人員進(jìn)行嚴(yán)格的消毒隔離培訓(xùn)，加強(qiáng)無菌觀念，有副護(hù)士長做好監(jiān)督工作。

二、繼續(xù)開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，進(jìn)一步充實(shí)整體護(hù)理的內(nèi)涵，推出我院護(hù)理理念：一切以病人為中心，以病人滿意為前提!選擇我院就醫(yī)，我們將為您呈上一份份精心而溫馨的護(hù)理!

三、根據(jù)20xx年評審標(biāo)準(zhǔn)制定和完善我科各級護(hù)理人員的崗位職責(zé)。并進(jìn)行實(shí)施。按分級護(hù)理服務(wù)級別，分層級管理，主管護(hù)師負(fù)責(zé)的范圍，護(hù)師負(fù)責(zé)的范圍，護(hù)士負(fù)責(zé)的范圍等。明確各班的工作職責(zé)，責(zé)任到人。

四、加強(qiáng)護(hù)理人力資源的管理，保障護(hù)理人力資源的合理配置，做到人人持證上崗。根據(jù)護(hù)理部要求制定護(hù)理人員的培訓(xùn)計(jì)劃，抓好護(hù)理隊(duì)伍建設(shè)，提高護(hù)理隊(duì)伍素質(zhì)。

1.對工齡2年以下護(hù)士實(shí)行跟班制度，重點(diǎn)抓好基本功的訓(xùn)練。

2.在全院進(jìn)行普遍的一般訓(xùn)練及全面提高的基礎(chǔ)上，抓好骨干隊(duì)伍的重點(diǎn)培養(yǎng)，要求熟練掌握護(hù)理技術(shù)，還要求掌握好難度大的新業(yè)務(wù)、新技術(shù)等方面的護(hù)理技術(shù)，在護(hù)理隊(duì)伍中起示范及骨干帶頭作用。

3.科室將采取多種渠道，為護(hù)理人員提供學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

(1)鼓勵(lì)護(hù)理人員參加護(hù)理自考和函授學(xué)習(xí)，提高學(xué)歷。改變護(hù)理隊(duì)伍以中專為主的結(jié)構(gòu)。

(2)認(rèn)真抓好繼續(xù)教育。選派優(yōu)秀護(hù)理人員到先進(jìn)科室短期護(hù)理知識培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，以管理知識、?？浦R進(jìn)展為主。

4、堅(jiān)持每月在科室內(nèi)舉辦護(hù)理知識，新業(yè)務(wù)新技術(shù)，專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。申請護(hù)理部主任到我科室進(jìn)行護(hù)理查房，并給予指導(dǎo)，以提升查房質(zhì)量，以提高專業(yè)知識水平及實(shí)踐能力。

五、護(hù)理安全則是護(hù)理管理的重點(diǎn)。

護(hù)理安全工作長抓不懈，應(yīng)做到宏觀管理與微觀管理相結(jié)合，充分利用護(hù)理質(zhì)控前移，各司其職，層層把關(guān)，切實(shí)做好護(hù)理安全管理工作，減少醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故隱患，保障病人就醫(yī)安全。

1、根據(jù)護(hù)理部做的宏觀管理，補(bǔ)充完善護(hù)理安全管理措施，抓好各層護(hù)理人員崗前

培訓(xùn)工作，定期和不定期檢查安全工作。

2、護(hù)士長做好微觀管理。堅(jiān)持毒麻藥品、搶救藥品、用物班班交接，搶救儀器保持功能狀態(tài)，保持搶救物品良好率達(dá)100%。抓好護(hù)理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控，病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控，時(shí)間的環(huán)節(jié)監(jiān)控和護(hù)理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控。

(1)護(hù)理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控：對新調(diào)入、新畢業(yè)、實(shí)習(xí)護(hù)士以及有思想情緒或家庭發(fā)生不幸的護(hù)士加強(qiáng)管理、做到重點(diǎn)交待、重點(diǎn)跟班，重點(diǎn)查房。

(2)病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控：新入院、新轉(zhuǎn)入，危重病人、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險(xiǎn)的病人要重點(diǎn)督促、檢查和監(jiān)控。

(3)時(shí)間的環(huán)節(jié)監(jiān)控：節(jié)假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時(shí)間、夜班交班時(shí)均要加強(qiáng)監(jiān)督和管理。護(hù)理部組織護(hù)士長進(jìn)行不定時(shí)查房。

(4)護(hù)理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控：輸液、輸血、各種過敏試驗(yàn)等。雖然是日常工作，但如果一旦發(fā)生問題，都是人命關(guān)天的大事，應(yīng)作為護(hù)理管理中監(jiān)控的重點(diǎn)。

3、對于已發(fā)現(xiàn)的問題，要合理解決，不要刻意隱瞞，并從自身及科室的角度進(jìn)行分析，分析事故發(fā)生的原因，吸取深刻的教訓(xùn)，提出防范與改進(jìn)措施。

六、完善各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度。

(1)護(hù)理會(huì)議制度。

③科室護(hù)士會(huì)議。每月召開一次，全科護(hù)士參加。

④護(hù)理早會(huì)。a由護(hù)士長主持，時(shí)間10-15分鐘，全體護(hù)理人員均應(yīng)穿工作服并站立進(jìn)行;b.夜班護(hù)士報(bào)告夜班的工作情況;c.護(hù)士長總結(jié)護(hù)理工作情況，進(jìn)行講評，明確護(hù)理工作重點(diǎn)，注意事項(xiàng);d.護(hù)士長向所受護(hù)理人員進(jìn)行有關(guān)問題的提問和測試，以提高護(hù)理業(yè)務(wù)水平;e.護(hù)士長傳達(dá)院、護(hù)理部、臨時(shí)通知或重要決定，并具體布置落實(shí)。

⑤工休座談會(huì)。a.每月召開一次，由護(hù)士長或高年資護(hù)士主持召開，病員代表參加;b.征求病人對醫(yī)療、護(hù)理、生活飲食等方面的意見，了解病人的思想情況;c.組織病人學(xué)習(xí)報(bào)刊、宣傳衛(wèi)生知識，要求病人自覺遵守病區(qū)管理制度等。

(2)護(hù)理查房制度。

①科教學(xué)查房：每月組織一次，針對疑難病例或護(hù)理問題，預(yù)先安排專人準(zhǔn)備，提出重點(diǎn)需要解決的部題，由護(hù)士長或責(zé)任護(hù)士主持，并作好詳細(xì)記錄。

③常規(guī)查房

a.一般護(hù)理查房：每周一次，由總護(hù)士長進(jìn)行。

b.護(hù)士長查房：每日不少于2次，對病區(qū)護(hù)理質(zhì)量、危重病人、護(hù)理職責(zé)履行、臨床護(hù)理、病區(qū)管理等工作進(jìn)行檢查、督促和落實(shí)。

e.節(jié)假日查房：節(jié)日、雙休日，每日1-2次，由護(hù)理部組織對全院或病區(qū)進(jìn)行巡查，檢查節(jié)假日期間各科值班人員情況和規(guī)章制度落實(shí)情況，指導(dǎo)危重病人搶救。

(3)護(hù)理訓(xùn)練與護(hù)理考核制度。

①崗前培訓(xùn)。凡從院校分配到醫(yī)院的新護(hù)士，必須進(jìn)行崗前培訓(xùn)。內(nèi)容：院史教育、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、護(hù)理規(guī)章制度、護(hù)士基本素質(zhì)及禮儀規(guī)范、護(hù)士職業(yè)道德、護(hù)理基本技能操作等。

②在崗培訓(xùn)。a.護(hù)理部每2月組織一次全院護(hù)理人員的三基考試，臨聘及參加工作5年以下護(hù)理人員每月考試一次。b.每2月組織一次全院護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，科室每月進(jìn)行一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

c.凡45歲以下護(hù)理人員，必須人人掌握常用護(hù)理技能操作。

2.護(hù)理工作制度。包括：分級護(hù)理制度、值班交班制度、消毒滅菌與隔離制度、醫(yī)囑執(zhí)行制度、查對制度、治療室工作制度、換藥室工作制度、急救室管理制度等，遵照20xx年度的執(zhí)行。

3.病區(qū)管理制度。

七、護(hù)理各項(xiàng)指標(biāo)完成 。

1、基礎(chǔ)護(hù)理合格率100%(合格標(biāo)準(zhǔn)85分)。

2、特、一級護(hù)理合格率≥85%(合格標(biāo)準(zhǔn)為80分)。

3、急救物品完好率達(dá)100%。

4、護(hù)理文件書寫合格率≥90%(合格標(biāo)準(zhǔn)為80分)。

5、護(hù)理人員三基考核合格率達(dá)100%(合格標(biāo)準(zhǔn)為70分)。

6、一人一針一管一用滅菌合格率達(dá)100%。

7、常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%。

8、一次性注射器、輸液(血)器用后毀形率達(dá)100%。

9、年褥瘡發(fā)生次數(shù)為0(除難以避免性褥瘡)。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇三十

一年來，在分局黨委和大隊(duì)中隊(duì)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的十九大會(huì)議精神，^v^^v^關(guān)于加強(qiáng)公安工作和公安隊(duì)伍建設(shè)的重要指示，嚴(yán)格遵循《^v^中央關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)公安工作的決定》和第**次全國公安會(huì)議精神，政治堅(jiān)定、執(zhí)法公正，努力為擔(dān)負(fù)起鞏固黨的執(zhí)政地位，維護(hù)國家長治久安，保障人民安居樂業(yè)的重大政治和社會(huì)責(zé)任做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將我一年來工作情況總結(jié)匯報(bào)如下：

不斷向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，以他們?yōu)榘駱?，做到廉潔奉公、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)。而且在工作、學(xué)習(xí)和生活中，時(shí)刻約束自己。在實(shí)際工作中，時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、盡職盡則，努力做好本職工作，團(tuán)結(jié)同志，認(rèn)真完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

一年來，在大隊(duì)中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及同志們的關(guān)心幫助下，抓獲違法犯罪嫌疑人數(shù)十名，調(diào)解糾紛300余起.搶險(xiǎn)救災(zāi)十余起為人民群眾挽回財(cái)產(chǎn)損失數(shù)萬元。同時(shí)在自己上班期間加強(qiáng)巡邏摸索一套防“兩搶”的工作方式，做到少發(fā)“兩搶”嚴(yán)防惡性案件發(fā)生，在一年上班期間無惡性案件發(fā)生，圓滿完成了上級交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，為巡邏轄區(qū)的治安秩序穩(wěn)固發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。有力的凈化了巡邏轄區(qū)社會(huì)風(fēng)氣。

堅(jiān)持以^v^理論和“三個(gè)代表”的重要思想為指針，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的決議和有關(guān)精神，注重思想政治修養(yǎng)，通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，樹立無產(chǎn)階級的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，時(shí)刻牢記并努力實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，始終保持忠于黨、忠于祖國、忠于人民的政治本色，并不斷提高政治、理論、思想意識、職業(yè)道德、社會(huì)公德等方面的覺悟，不斷改造自己的主觀世界，努力爭做一名政治思想過硬，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的新世紀(jì)、新階段的公安民警。

回顧一年的工作學(xué)習(xí)，檢查自身存在的問題，我發(fā)現(xiàn)存在以下問題：

一是學(xué)習(xí)不夠。當(dāng)前，以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的公安科技迅速發(fā)展，新情況新問題層出不窮，新知識新科學(xué)不斷問世。面對嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性將不能適應(yīng)新的要求。

二是在工作壓力大的時(shí)候，有時(shí)情緒過于急躁，這是自己政治素質(zhì)還不夠高的表現(xiàn)。

今年以來，我將加強(qiáng)組織紀(jì)律意識貫穿到工作生活中。不僅是從小事做起，點(diǎn)滴做起，嚴(yán)格要求自己。更在日常生活中注意遵守各項(xiàng)規(guī)則制度，每一天上下班，每一次接處警，每一次接待群眾，我都做到嚴(yán)格規(guī)范，堅(jiān)持精益求精，不斷提高對自身的要求，確保紀(jì)律嚴(yán)明，作風(fēng)過硬。

針對以上問題，我為明年確定了努力方向是：

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高自身素質(zhì)。要適應(yīng)新形式下公安工作的新要求，必須要通過對國家法律、法規(guī)以及相關(guān)政策的深入學(xué)習(xí)，增強(qiáng)分析問題、理解問題、解決問題的實(shí)際能力。

二是增強(qiáng)大局觀念，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力克服自己的消極情緒，提高工作質(zhì)量和效率，積極配合領(lǐng)導(dǎo)同事們把工作做得更好。

三是打牢全心全意為人民服務(wù)的思想，腳踏實(shí)地的工作。時(shí)刻用周部長四句話為行動(dòng)指南，以新世紀(jì)、新階段的三大歷史使命為己任，深入群眾，虛心向人民群眾學(xué)習(xí)，不斷豐富警民關(guān)系，把為人民服務(wù)的宗旨觀念落實(shí)到行動(dòng)中去。切實(shí)提高行政執(zhí)法效率，真正成為一名便民、利民，保障人民安居樂業(yè)的合格警察。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇

光陰似箭，一晃眼，從我加入人民醫(yī)院成為救死扶傷的護(hù)士，工作已有一年多了。在過去2019年里，在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任及護(hù)士長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命人道主義精神，并認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和積極的熱情投身于學(xué)習(xí)和工作中，雖然有成功的淚水，也有失敗的辛酸，但是日益激烈的社會(huì)竟?fàn)幰彩刮页浞值卣J(rèn)識到成為一名德智體全面發(fā)展的國優(yōu)國標(biāo)護(hù)士的重要性。

在踏實(shí)地學(xué)習(xí)與醫(yī)療護(hù)理工作中，獲得廣泛病員好評的同時(shí)，也得到各級領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可。順利完成了2019年的工作任務(wù)。其具體工作總結(jié)如下：

(一)思想道德、政治品質(zhì)方面：

能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報(bào)紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識;愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)，樹立了正確的人生觀和價(jià)值觀。

在醫(yī)療護(hù)理實(shí)踐過程中，服從命令，聽眾指揮。能嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度的，遵守醫(yī)德規(guī)范，規(guī)范操作。能積極參加醫(yī)院和科室組織的各項(xiàng)活動(dòng)并能尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事。

(二)專業(yè)知識、工作能力方面：

我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo)，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護(hù)士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認(rèn)真接待每一位病人，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的苦處。

認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作，醫(yī)療文書的書寫需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正、頭腦清晰。我認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范，認(rèn)真書寫一般護(hù)理記錄，危重護(hù)理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度，牢記三基(基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法)。

護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平，每月進(jìn)行理論及操作考試，對于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。

工作態(tài)度要端正，“醫(yī)者父母心”，本人以千方百計(jì)解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復(fù)，于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時(shí)，我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓勵(lì)他們，耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心，當(dāng)看到病人康復(fù)時(shí)，覺得是非常幸福的事情。

(三)在態(tài)度、學(xué)習(xí)方面：

嚴(yán)格要求自己，憑著對成為一名國優(yōu)國標(biāo)白衣天使的目標(biāo)和知識的強(qiáng)烈追求，刻苦鉆研，勤奮好學(xué)，態(tài)度端正，目標(biāo)明確，基本上牢固的掌握了一些專業(yè)知識和技能，作到了理論聯(lián)系實(shí)際;除了專業(yè)知識的學(xué)習(xí)外，還注意各方面知識的擴(kuò)展，廣泛的涉獵其他學(xué)科的知識，從而提高了自身的思想文化素質(zhì)。

(四)在生活方面：

養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣，生活充實(shí)而有條理，有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風(fēng)，為人熱情大方，誠實(shí)守信，樂于助人，擁有自己的良好出事原則，能與同事們和睦相處;積極參加各項(xiàng)課外活動(dòng)，從而不斷的豐富自己的閱歷。

今后的目標(biāo)：

我決心進(jìn)一步振奮精神，加強(qiáng)個(gè)人世界觀的改造，努力克服自己存在的問題，做到：

(1)扎實(shí)抓好理論學(xué)習(xí)，保持政治上的堅(jiān)定性。

(2)在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任的關(guān)心和指導(dǎo)下，順利完成醫(yī)療護(hù)理工作任務(wù)，認(rèn)真履行職責(zé)，愛崗敬業(yè)。

(3)以科室為家，工作積極主動(dòng)，對待病員熱情、耐心，滿足病人的需求。

護(hù)理工作是平凡的工作，然而，我們卻用真誠的愛去撫平病人心靈的創(chuàng)傷，用火一樣的熱情去點(diǎn)燃患者戰(zhàn)勝疾病的勇氣。人總是在不斷成熟與長大，如果說昨天的自己還有那么些浮躁那么些飄搖，那今天的自己則更加成熟更加穩(wěn)健，對護(hù)理工作也有了嶄新的詮釋，更加明白自己的職責(zé)和重?fù)?dān)，也能更好更用心地為每一個(gè)病人服務(wù)。

只是在這樣的過程中，病人雖然比天大，但他們不是上帝!而我們的工作也不是單純的服務(wù)行業(yè)。護(hù)士同樣有她們的尊嚴(yán)!我們可以流汗可以流血，但我們不要流淚!我們卑微但決不卑賤!在上帝面前，我們每個(gè)人都是平等的!

在過去的一年中，我感謝每一位和我共事的同事。感謝你們的善待，感謝和你們有這樣相逢相知相處的緣分，感謝你們的善良和美好，感謝你們讓我生活在這樣一個(gè)溫暖的大家庭!

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇

20xx年即將來臨，國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)本學(xué)期的工作也順利結(jié)束。在學(xué)校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，本屆國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)繼續(xù)立足根本，務(wù)實(shí)抓好基層服務(wù)工作，認(rèn)真開展各

項(xiàng)日常工作，并在探索工作新方法、新思路的道路上，邁出了堅(jiān)決的一步。我們本著“為廣大同學(xué)服務(wù)”的宗旨，一切從實(shí)際出發(fā)，不斷吸取、聽取廣大同學(xué)的意見，及時(shí)調(diào)整工作方式。下面將分五個(gè)方面來全面的介紹國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)在20xx學(xué)年上半期的工作。

國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)作為剛剛成立兩年的一個(gè)部門，是在校學(xué)生會(huì)工作的現(xiàn)實(shí)需要中應(yīng)運(yùn)而生的部門。為了更好的服務(wù)于全體同學(xué)工作，首先必須完善部門自身的組織機(jī)構(gòu)。本學(xué)期，在認(rèn)真分析了部門工作量的基礎(chǔ)上，我們沿襲了一名隊(duì)長、一名指導(dǎo)員、兩名副隊(duì)長的隊(duì)伍建設(shè)。并結(jié)合需要，修改了原有的國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)章程，為全學(xué)期工作的順利進(jìn)行打下了良好的基礎(chǔ)。同時(shí)，部門成員之間，多次進(jìn)行交流，尤其注重對10級隊(duì)員的單兵動(dòng)作的培養(yǎng)，使他們盡快地融入國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)的大家庭中。

新學(xué)期伊始，我們國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)就制定了評優(yōu)評先細(xì)則，以明確各種評優(yōu)評先的具體標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵(lì)新老隊(duì)員積極的履行自身義務(wù)。此外，我們還加強(qiáng)新隊(duì)員的監(jiān)督和引導(dǎo)，制定了詳細(xì)的新老隊(duì)員個(gè)人檔案，并且對新老隊(duì)員政治面貌進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，制成詳細(xì)的隊(duì)員資料匯編，明確了我們內(nèi)部新老隊(duì)員的特點(diǎn)。

本學(xué)期，為增進(jìn)內(nèi)部新老隊(duì)員的溝通與交流，我部積極開展活動(dòng)。在10月下旬，進(jìn)行了內(nèi)部新老隊(duì)員的籃球比賽；同時(shí)，舉行了內(nèi)部的聚餐活動(dòng)；12月中下旬，我國護(hù)和體育部聯(lián)合舉辦了“冬韻杯”紅旗接力賽。一系列的活動(dòng)增強(qiáng)了我們新老隊(duì)員的感情和團(tuán)隊(duì)精神，對我們?nèi)蘸蟮母黜?xiàng)工作的順利給予了重要保證。四、加強(qiáng)對干部隊(duì)伍的培訓(xùn)和監(jiān)督

新學(xué)期開始后，吸收了大批的10級新生，這為我們的日常工作注入了新鮮的血液，但是眾多新成員的加入，使我們面臨著艱巨的引導(dǎo)任務(wù)；同時(shí)，干部也需要盡快適應(yīng)角色。為此，我們向從事工作多年的老隊(duì)長有針對性的為我們講解各項(xiàng)工作的要點(diǎn)，并播放相關(guān)的視頻資料，收到了良好的效果。同時(shí)，為了檢驗(yàn)上學(xué)期的工作，我們還針對10隊(duì)員進(jìn)行了測評，幫助大家總結(jié)過去半年的經(jīng)驗(yàn)和收獲。

此外，作為校學(xué)生會(huì)的一個(gè)特殊部門，今年我部承接了機(jī)電分院的軍訓(xùn)任務(wù)，和南昌地區(qū)各高校的軍訓(xùn)會(huì)操表演訓(xùn)練。我們也積極參與了學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)大型活動(dòng)：在迎新晚會(huì)工作中，從事執(zhí)勤的工作；在運(yùn)動(dòng)會(huì)中，從事了執(zhí)勤的工作；在“一二.九”大合唱中，從事執(zhí)勤工作。這些工作從各個(gè)方面考驗(yàn)了我們的工作能力和部門的團(tuán)結(jié)合作精神，為我們部門的發(fā)展和成熟提供了鍛煉條件。

回顧這一學(xué)期里的工作，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，這與團(tuán)委老師的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開，也是我們部所有成員共同努力的結(jié)果。但是，我們的工作中還存在著很大的不足。在開展工作的同時(shí)也難免的出現(xiàn)了一些細(xì)節(jié)上的問題。和工作經(jīng)驗(yàn)缺乏導(dǎo)致的失誤。我們會(huì)認(rèn)真總結(jié)，成功的地方，我們會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)；不足的地方，我們希望在下學(xué)期的工作中改善，比如與其他部門的溝通合作等問題。這學(xué)期，國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)還是能認(rèn)真完成團(tuán)委老師交給我們的任務(wù)，盡我們所能的去維護(hù)各項(xiàng)活動(dòng)的秩序，希望在下一學(xué)期里，我們國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)仍能堅(jiān)持“求真篤行，團(tuán)結(jié)上進(jìn)；厚德載物，奉獻(xiàn)旅商”的精神，繼續(xù)在工作的道路上前進(jìn)。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇

2020年以來，在市委、市公安局以及上級主管部門的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，市局留置看護(hù)支隊(duì)始終牢記初心使命，堅(jiān)持以^v^新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞中心工作，切實(shí)增強(qiáng)政治思維，牢固擔(dān)當(dāng)精神。面對疫情帶來的各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，留置看護(hù)支隊(duì)迅速啟動(dòng)戰(zhàn)時(shí)勤務(wù)機(jī)制，嚴(yán)格實(shí)行封閉式管理，確保圓滿完成留置看護(hù)和“走讀式”談話看護(hù)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了疫情防控和留置看護(hù)安全管理“雙安全”“零差錯(cuò)”?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：

(1)、堅(jiān)持政治建警引領(lǐng)，夯實(shí)思想基礎(chǔ)

支隊(duì)始終堅(jiān)持政治建警為基礎(chǔ)，積極樹立講大局、講奉獻(xiàn)、講團(tuán)結(jié)的良好風(fēng)尚，努力打造一支政治堅(jiān)定、素質(zhì)過硬、作風(fēng)優(yōu)良的隊(duì)伍。①是加強(qiáng)理想信念教育。以開展“堅(jiān)持政治建警、全面從嚴(yán)治警教育”整頓活動(dòng)為抓手，將理想信念教育作為育警鑄魂、固本培元的長期工程常抓不懈。支隊(duì)組織全體民警和輔警堅(jiān)持每周政治理論學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、習(xí)^v^一系列講話精神，積極開展“重溫入黨、入警誓詞，不忘初心使命”主題宣誓活動(dòng)，筑牢民警輔警對黨忠誠的政治靈魂，增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，確保絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。②是強(qiáng)化職業(yè)道德教育。深入學(xué)習(xí)黨性教育、“兩個(gè)規(guī)范”和保密安全知識、輔警隊(duì)伍管理一二三四工作法，邀請市委黨校哲學(xué)教研室副教授韓巧玲同志進(jìn)行專題授課，積極組織警員參觀烈士陵園、楊再興紀(jì)念園、中州抗日紀(jì)念館，開展學(xué)習(xí)身邊典型演講活動(dòng)，不斷引導(dǎo)大家正確對待理想和職業(yè)，樹立正確的世界觀、價(jià)值觀、人生觀，立足崗位，爭先創(chuàng)優(yōu)。

(2)、健全機(jī)制，確?？醋o(hù)工作萬無一失

①是制定規(guī)章制度?？醋o(hù)支隊(duì)自創(chuàng)立以來，制定了《留置看護(hù)支隊(duì)制度匯編》，從隊(duì)員招錄到崗前培訓(xùn)的各個(gè)環(huán)節(jié)，上崗后的日常管理，團(tuán)建活動(dòng)、培訓(xùn)學(xué)習(xí)的各個(gè)方面，明確民警、看護(hù)隊(duì)員、門崗及監(jiān)控人員的崗位職責(zé)及工作要求。②是優(yōu)化執(zhí)勤模式?？醋o(hù)隊(duì)員原執(zhí)勤時(shí)間為每天上崗兩班，每班3小時(shí)，每執(zhí)勤4天休息1天，無法定節(jié)假日，其余時(shí)間在支隊(duì)備勤，無特殊情況，嚴(yán)禁外出。工作強(qiáng)度大，休息時(shí)間短的原因?qū)е驴醋o(hù)隊(duì)員流失嚴(yán)重，后經(jīng)多次研商，優(yōu)化執(zhí)勤模式，將執(zhí)勤時(shí)間調(diào)整為分白班、夜班上崗。每班2小時(shí)，大大降低了隊(duì)員的工作壓力，人員流失率明顯下降。③是加強(qiáng)疫情防控。疫情期間，支隊(duì)及時(shí)制定措施，加強(qiáng)管理嚴(yán)格落實(shí)值班制度，全體民警及輔警看護(hù)必須保持手機(jī)24小時(shí)暢通，各班組長要掌握每名輔警看護(hù)隊(duì)員的動(dòng)態(tài)情況，所有人員不得離開本市，如有特殊情況需要離開本市，必須向支隊(duì)報(bào)備，經(jīng)審批后方可離開，全體人員每日上報(bào)一次體溫情況，如有異常及時(shí)上報(bào)支隊(duì)并立即就醫(yī)診斷。今年以來我支隊(duì)成功完成留置任務(wù)14人，出動(dòng)警力1050人次，值班民警帶領(lǐng)看護(hù)隊(duì)員恪盡職守、嚴(yán)守底線，認(rèn)真落實(shí)工作崗位責(zé)任，嚴(yán)格遵守留置場所安全和紀(jì)律規(guī)定，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、高質(zhì)量的完成了看護(hù)任務(wù)，確保看護(hù)工作萬無一失。

(3)、注重文化育警，構(gòu)建活力警營

注重文化育警，統(tǒng)籌構(gòu)建活力警營。堅(jiān)持創(chuàng)新活動(dòng)載體，突出黨建引領(lǐng)，不斷豐富警營文化。不斷加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，堅(jiān)持對工作中的亮點(diǎn)、做法進(jìn)行總結(jié)宣傳，今年以來共投稿85篇，采用76篇。①是以團(tuán)建促隊(duì)建，激發(fā)年輕隊(duì)伍活力。支隊(duì)組織開展了“慶七一看護(hù)隊(duì)員交接儀式”“端午節(jié)運(yùn)動(dòng)聯(lián)歡會(huì)”“留置看護(hù)隊(duì)伍成立兩周年文藝匯演”“國慶節(jié)大練兵匯報(bào)表演”等一系列活動(dòng)，在封閉的工作環(huán)境中展現(xiàn)了看護(hù)隊(duì)員良好的精神風(fēng)貌，激勵(lì)了隊(duì)員們的高昂士氣，以更加飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中去。②是強(qiáng)化從優(yōu)待警，落實(shí)暖警惠警政策?？醋o(hù)支隊(duì)成立以來，積極向市紀(jì)委、市財(cái)政部門申請工作經(jīng)費(fèi)，全面落實(shí)看護(hù)隊(duì)員看護(hù)補(bǔ)貼和崗位津貼，全體隊(duì)員倍受鼓舞，工作積極性空前高漲。同時(shí)堅(jiān)持以人為本，積極開展困難隊(duì)員慰問走訪活動(dòng)，關(guān)心關(guān)愛隊(duì)員身心健康，為隊(duì)員排憂解難。王卓是漯河市留置看護(hù)支隊(duì)的一名普通隊(duì)員，今年5月份被確診為白血病。全隊(duì)上下紛紛慷慨解囊，2020年10月22日上午，支隊(duì)班子成員專程到王卓家中進(jìn)行慰問，將慰問品和愛心捐款9千余元送到王卓手中，鼓勵(lì)他要積極配合治療，爭取早日病愈。

(4)黨建活動(dòng)

為加強(qiáng)留置看護(hù)隊(duì)伍黨風(fēng)黨紀(jì)建設(shè)，貫徹省公安廳和市公安局要求，漯河市留置看護(hù)支隊(duì)每月定期舉行主題黨日活動(dòng)，針對^v^^v^的精神和會(huì)議近期召開的相關(guān)會(huì)議精神進(jìn)行傳達(dá)和學(xué)習(xí)，鞏固民警輔警政治思維，調(diào)整政治站位，緊跟黨的思想路線。

(5)存在不足

①部分新進(jìn)看護(hù)隊(duì)員崗位實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足，工作中出現(xiàn)掌握程序生疏，操作不當(dāng)，處置突發(fā)情況不及時(shí)的情況。

②檢查發(fā)現(xiàn)個(gè)別監(jiān)控人員值班期間不盡職盡責(zé)，值班期間存在打瞌睡的情況，已對其進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

③經(jīng)與市紀(jì)委監(jiān)委協(xié)商，下一步將搬遷至市紀(jì)委監(jiān)察教育基地進(jìn)行辦公，但內(nèi)部辦公條件簡陋，建議市局后勤部門加大后勤保障，增添辦公設(shè)施及民警健身活動(dòng)器材設(shè)施。

④留置看護(hù)工作封閉辛苦，24小時(shí)無眠無休，身心健康受到極大影響。建議在下步工作中除了合理安排調(diào)休、實(shí)行心理健康干預(yù)之外，在不影響正常工作的前提下，以黨建為引領(lǐng)，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，活躍警營文化，通過組織豐富多彩的警營活動(dòng)，全面提升隊(duì)伍的凝聚力、向心力，增強(qiáng)看護(hù)隊(duì)員的榮譽(yù)感、歸屬感、獲得感、幸福感。

(1)加強(qiáng)思想建設(shè)，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。留置看護(hù)工作是《監(jiān)察法》規(guī)定的公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)，更是一項(xiàng)特殊的政治任務(wù)，對公安機(jī)關(guān)而言也是一項(xiàng)新任務(wù)、新課題、新挑戰(zhàn)!作為看護(hù)民警輔警，應(yīng)繼續(xù)增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，嚴(yán)守底線不容松懈避免麻痹大意帶來的嚴(yán)重后果。

(2)要熟知“三個(gè)安全”：①場所安全。及時(shí)排除留置區(qū)內(nèi)現(xiàn)有配置可能造成的各種安全隱患，同時(shí)看護(hù)民警要有安全意識，杜絕因操作不當(dāng)，粗心大意的過失造成安全隱患;不能帶入可能造成安全隱患的物品進(jìn)入留置區(qū)。②人身安全。定期觀察被留置人的身體狀態(tài)、情緒變化、飲食情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題苗頭并匯報(bào);學(xué)習(xí)并掌握突發(fā)狀況的處置方法和流程，一旦有緊急情況出現(xiàn)，才能有條不紊的進(jìn)行處置。③信息安全。不該問的不問、不該看的不看、不該做的不做，不打探案情，不在留置室內(nèi)聊天，不接觸被留置人的任何材料，不帶進(jìn)和帶出任何有可能泄露案情的物品。

(3)推進(jìn)基礎(chǔ)建設(shè)，提高工作水平。完善留置看護(hù)部門辦公、生活、訓(xùn)練等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提高民警輔警工作條件;結(jié)合日常工作需求，配套相應(yīng)的工作裝備。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇

成為護(hù)士已經(jīng)一年了，一年來我在各領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在各科室的相互合作下，我在工作技能方面不斷提高，以下是我的年度考核個(gè)人總結(jié)：

深化衛(wèi)生改革，執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理?xiàng)l例。我院推行綜合目標(biāo)管理責(zé)任制，開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動(dòng)等新的形勢，對護(hù)理工作提出了更高的要求，因而護(hù)理部認(rèn)真組織學(xué)習(xí)新條例，學(xué)習(xí)護(hù)士管理辦法，嚴(yán)格執(zhí)行非注冊護(hù)士執(zhí)業(yè)，根據(jù)精神衛(wèi)生中心，××人民醫(yī)院、××醫(yī)院等經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合我院實(shí)際，重新完善修定護(hù)理工作制度××項(xiàng)，明確各級各班竊位職責(zé)××種，規(guī)范護(hù)理操作規(guī)程××項(xiàng)，并修定了護(hù)士長、護(hù)士質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)，整體護(hù)理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)(辦公室、質(zhì)檢科、總務(wù)科等給了很大支持)，使護(hù)理工作有章可循、有法可依，逐步使護(hù)理工作制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化管理。

在我院沒設(shè)感染科之前，護(hù)理部對護(hù)理工作方面能夠做到的盡量做到，嚴(yán)格消毒、滅菌、隔離措施的落實(shí)，狠抓了護(hù)理人員的無菌技術(shù)操作，注射做到一人一針一管一帶。狠抓了手術(shù)室、供應(yīng)室、消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測，對各科室的治療室、換藥室等每月空氣培養(yǎng)一次。嚴(yán)格了一次性醫(yī)療用品的管理，一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后，消毒、毀形、焚燒有專人管理，有登記，護(hù)理部每季度對全院各科室紫外線燈管強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測有記錄，對不合格的停止使用，降低了醫(yī)原性感染。

認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動(dòng)，堅(jiān)持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念，適應(yīng)衛(wèi)生改革，社會(huì)發(fā)展的新形勢，積極參加一切政治活動(dòng)，以服務(wù)人民奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨，以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn)，全心全意為人民服務(wù)。

兩次參加學(xué)習(xí)班，并積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理?xiàng)l例培訓(xùn)授課工作，多次組織護(hù)士長及護(hù)理人員學(xué)習(xí)，讓護(hù)理人員意識到，社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的建立，法律制度日益完善，人民群眾法制觀念不斷增強(qiáng)，依法辦事、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識，現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意，這是人們對醫(yī)療護(hù)理服務(wù)提出更高、更新的需求，因而豐富法律知識，增強(qiáng)安全保護(hù)意識，使護(hù)理人員懂法、用法，依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇

嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證。

1、護(hù)理部重申了各級護(hù)理人員職責(zé)，明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度，如責(zé)任護(hù)師、巡回護(hù)師各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。

2、堅(jiān)持了查對制度：

（1）要求醫(yī)囑班班查對，每周護(hù)師長參加總核對1-2次，并有記錄；

（2）護(hù)理操作時(shí)要求三查七對；

（3）堅(jiān)持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò)。

3、認(rèn)真落實(shí)骨科護(hù)理常規(guī)及顯微外科護(hù)理常規(guī)，堅(jiān)持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤。

4、堅(jiān)持床頭交接班制度及晨間護(hù)理，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生。

1、堅(jiān)持了護(hù)師長手冊的記錄與考核：

要求護(hù)師長手冊每月5日前交護(hù)理部進(jìn)行考核，并根據(jù)護(hù)師長訂出的適合科室的年計(jì)劃、季安排、月計(jì)劃重點(diǎn)進(jìn)行督促實(shí)施，并監(jiān)測實(shí)施效果，要求護(hù)師長把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，開展工作。

2、堅(jiān)持了護(hù)師長例會(huì)制度：

按等級醫(yī)院要求每周召開護(hù)師長例會(huì)一次，內(nèi)容為：安排本周工作重點(diǎn)，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點(diǎn)，并提出相應(yīng)的整改措施，向各護(hù)師長反饋?zhàn)o(hù)理質(zhì)控檢查情況，并學(xué)習(xí)護(hù)師長管理相關(guān)資料。

3、每月對護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查，并及時(shí)反饋，不斷提高護(hù)師長的管理水平。

4、組織護(hù)師長外出學(xué)習(xí)、參觀，吸取兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，擴(kuò)大知識面：

5月底派三病區(qū)護(hù)師長參加了國際護(hù)理新進(jìn)展學(xué)習(xí)班，學(xué)習(xí)結(jié)束后，向全體護(hù)師進(jìn)行了匯報(bào)。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇

提高學(xué)生思想理論水平，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，提高黨團(tuán)支部活力，鞏固黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，充分發(fā)揮學(xué)生黨員先鋒模范帶頭作用，發(fā)展大學(xué)第一批學(xué)生黨員。

1、努力學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會(huì)精神，發(fā)現(xiàn)并解決黨支部存在的問題，努力提高學(xué)生黨員的思想理論水平，充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

2、加大黨支部入黨積極分子的培養(yǎng)力度，通過觀看電影、科學(xué)發(fā)展觀培訓(xùn)會(huì)、參觀軍博或坦博、黨員分子交流會(huì)、校內(nèi)或校外公益活動(dòng)等形式對入黨積極分子進(jìn)行教育，努力提高積極分子的思想理論水平和為同學(xué)們服務(wù)的意識。

3、依托ja平臺，在昌平區(qū)昌盛園小學(xué)開展義務(wù)支教活動(dòng)，進(jìn)一步提升了入黨積極分子的思想覺悟水平，為大家提供深入社會(huì)、服務(wù)社會(huì)的寶貴機(jī)會(huì)。

4、開展黨支部征文活動(dòng)。為了提高黨員的理論水平和整體素質(zhì)，北區(qū)第二黨支部在黨的十七屆四中全會(huì)召開之后在支部內(nèi)部開展了以學(xué)習(xí)十七屆四中全會(huì)精神、黨支部建設(shè)和如何起到黨員的先鋒模范帶頭作用等為命題的征文活動(dòng)，通過主題發(fā)言和討論，加深黨員同志對精神的學(xué)習(xí)和理解。

5、經(jīng)過一年多的培養(yǎng)和考核，于12月份支部召開發(fā)展會(huì)共同討論了曹婷、李宛桐的入黨問題，并全票通過，為我支部注入了新鮮的血液同時(shí)也壯大了我黨的力量。

今年是國慶xx周年，在這樣舉國歡慶的日子里，為了加強(qiáng)學(xué)生的愛國主義精神教育，增強(qiáng)同學(xué)們的民族自豪感和民族自信息，在學(xué)院內(nèi)部我們廣泛動(dòng)員，其中裝備、安全和設(shè)計(jì)專業(yè)共有69名同學(xué)參加到了國慶xx周年的游行當(dāng)中。其中部分同學(xué)在國慶游行期間還擔(dān)任的骨干和標(biāo)兵的職務(wù)，

1、做好學(xué)生的思想工作，使同學(xué)們能夠積極的參與到國慶游行當(dāng)中，解除同學(xué)們思想上面的疑惑；

2、做好同學(xué)們的后勤保障工作，使同學(xué)們能夠全身心的投入到國慶游行的訓(xùn)練當(dāng)中；充分了解同學(xué)們的身體狀況，保證同學(xué)們的身體健康，做到科學(xué)訓(xùn)練；

3、處理好學(xué)生訓(xùn)練與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。在保證訓(xùn)練的同時(shí)一定要協(xié)調(diào)好學(xué)生金工實(shí)習(xí)訓(xùn)練的事情，解除同學(xué)們訓(xùn)練時(shí)的擔(dān)憂，保證學(xué)生全身心的投入到訓(xùn)練當(dāng)中；

4、在國慶游行訓(xùn)練的整個(gè)期間，在自己帶領(lǐng)21中隊(duì)訓(xùn)練的同時(shí)，我作為訓(xùn)練組的成員，以飽滿的熱情投入到工作當(dāng)中。期間主要負(fù)責(zé)了日常訓(xùn)練期間傷員統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作以及晚點(diǎn)名等工作；

5、經(jīng)過兩個(gè)多月的訓(xùn)練，經(jīng)過我們的齊心努力，我們圓滿并高標(biāo)準(zhǔn)完成國慶游行的任務(wù)，為學(xué)校和全校的師生爭得榮譽(yù)；

6、依托國慶xx周年的機(jī)會(huì)，鼓勵(lì)同學(xué)們參加到各種征文活動(dòng)當(dāng)中，提高同學(xué)們的愛國熱情。

依托專業(yè)特點(diǎn)，加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)。二年級為學(xué)生學(xué)習(xí)壓力和工作壓力較大的一年，充分調(diào)整好學(xué)生學(xué)習(xí)和工作時(shí)間的分配，保持學(xué)生成績能夠穩(wěn)步提升，減小學(xué)生的不及格率，提高學(xué)習(xí)成績整體水平。

以學(xué)生四、六級考試為契機(jī)，加強(qiáng)學(xué)生英語水平的提高，帶動(dòng)學(xué)習(xí)的氣氛。

1、班級開展二年級學(xué)習(xí)動(dòng)員會(huì)。以班級為單位，由班長主責(zé)，學(xué)習(xí)委員重點(diǎn)負(fù)責(zé)組織主持，召開以二年級學(xué)習(xí)特點(diǎn)為主題的班級主題班會(huì)；

2、定期召開學(xué)習(xí)委員討論會(huì)，為下一步的學(xué)習(xí)做出計(jì)劃的調(diào)整。定期召集班級學(xué)習(xí)委員了解班上的學(xué)習(xí)狀態(tài)，包括同學(xué)們上課的難度、學(xué)生逃課情況等，并重點(diǎn)關(guān)注相對成績較差同學(xué)的學(xué)習(xí)狀態(tài)，及時(shí)為他們在學(xué)習(xí)上面做出指導(dǎo)；

3、開展英文視頻展播計(jì)劃，提高同學(xué)們英語學(xué)習(xí)的興趣。依托學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)部，在全院范圍內(nèi)開展英語視頻展播計(jì)劃，通過幾期的開展，效果很好，在全院范圍內(nèi)得到了很多同學(xué)的擁護(hù)和支持，并計(jì)劃在全校范圍內(nèi)進(jìn)行推廣；

4、繼續(xù)開展英語晨讀計(jì)劃，備戰(zhàn)英語四、六級考試。

依托團(tuán)總支學(xué)生會(huì)，加強(qiáng)學(xué)院學(xué)生干部的培養(yǎng)，同時(shí)依托各種班級活動(dòng)，提高班級學(xué)生干部整體的工作水平和能力。

在我校，大二的上學(xué)期為學(xué)生骨干培養(yǎng)的一個(gè)的時(shí)期，因此在鼓勵(lì)學(xué)生參與到各個(gè)學(xué)生組織并擔(dān)任相應(yīng)的學(xué)生干部，同時(shí)定期找這些學(xué)生進(jìn)行座談，了解他們在各個(gè)學(xué)生組織的工作情況，給予他們關(guān)懷和指導(dǎo)，鼓勵(lì)他們做出更加優(yōu)異的成績。

鼓勵(lì)、引導(dǎo)以及指導(dǎo)學(xué)生參加各種課外學(xué)術(shù)科技活動(dòng)，包括機(jī)械創(chuàng)新大賽、科研訓(xùn)練計(jì)劃、萌芽杯和挑戰(zhàn)杯等比賽。

在今年，我們進(jìn)行了

了第五屆萌芽杯的比賽和第六屆萌芽杯的啟動(dòng)，在比賽的初期從專業(yè)和班級等層面進(jìn)行了充分的動(dòng)員，鼓勵(lì)大家在大學(xué)期間多多參與各種學(xué)科競賽，豐富自己的課外知識。

在第五屆比賽當(dāng)中，以安全一班汪宗太為組長的代表隊(duì)在我的指導(dǎo)之下榮獲了三等獎(jiǎng)，在第六屆的報(bào)名當(dāng)中，又有更多的同學(xué)參與報(bào)名，同時(shí)我也擔(dān)任了若干代表隊(duì)的指導(dǎo)教師。

除此之外，有部分同學(xué)也參與到了類似于數(shù)學(xué)競賽、數(shù)學(xué)建模競賽等學(xué)術(shù)比賽當(dāng)中，其中以張瀟為代表的很多同學(xué)榮獲了全國大賽一等獎(jiǎng)等好成績。繼以上比賽之后，將繼續(xù)鼓勵(lì)和指導(dǎo)更多的同學(xué)參與到課外學(xué)術(shù)科技活動(dòng)當(dāng)中來。

根據(jù)一年級下學(xué)期以及二年級學(xué)生特點(diǎn)，通過年級會(huì)等形式，對學(xué)生的個(gè)人職業(yè)生涯進(jìn)行指導(dǎo)和規(guī)劃，使同學(xué)們學(xué)習(xí)更有針對性。

1、20xx年6月2日，在階梯教室我為大家開了主題為《把握現(xiàn)在展望未來》的年級會(huì)，得到的學(xué)生的一致好評。主要的內(nèi)容包括：學(xué)生的轉(zhuǎn)變、學(xué)生的日常學(xué)習(xí)生活、學(xué)術(shù)科技競賽、需要注意的幾點(diǎn)問題、大學(xué)目標(biāo)、畢業(yè)出口、就業(yè)、考研、報(bào)考公務(wù)員等內(nèi)容對同學(xué)們進(jìn)行了細(xì)致的講解。

2、開展深度談話。在一年期間，我找了大多數(shù)同學(xué)進(jìn)行了深度談話，就學(xué)生在個(gè)人發(fā)展過程當(dāng)中的各種疑問進(jìn)行了解答并予以指導(dǎo)。

3、下一步將進(jìn)行論壇討論等形式對學(xué)生在不同階段進(jìn)行職業(yè)生涯指導(dǎo)。

牢牢把握心理問題這根弦不能松，同時(shí)做好少數(shù)民族等特殊學(xué)生群體的工作。

（一）心理健康工作

現(xiàn)在大學(xué)生的健康，不僅僅是身體的健康，更是心理上面的健康，因此開展心理健康教育工作是非常重要的。在校心理咨詢中心以及校、院學(xué)生工作辦公室的指導(dǎo)下主要開展了一下幾點(diǎn)工作：

1. 心理健康普查工作

配合學(xué)校心理健康中心開展心理普查的工作，從中發(fā)現(xiàn)普查有問題的一些同學(xué)，協(xié)助心理健康中心進(jìn)行進(jìn)一步的工作。

2. 心理危機(jī)排查工作

按照學(xué)校的精神指示，在全部班級進(jìn)行心理危機(jī)的排查，具體形式為召開全體心理委員會(huì)議，對班上的所有學(xué)生按照危機(jī)分類進(jìn)行排查，并將排查結(jié)果上交學(xué)工辦。

3. 心理委員開展工作

除學(xué)校的心理健康的工作之外，要求每班的心理委員對本班同學(xué)的情況進(jìn)行每周回報(bào)，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，保證心理健康工作的時(shí)效性。

4. 特殊學(xué)生心理工作

對于特殊的心理存在問題的同學(xué)進(jìn)行單獨(dú)處理，包括現(xiàn)在尋求北區(qū)辦、學(xué)院、心理咨詢中心老師以及學(xué)生的家長的幫助，協(xié)力解決個(gè)別學(xué)生的問題。

（二）少數(shù)民族學(xué)生工作

1、今年7月5日，在烏魯木齊發(fā)生了打砸燒事件，此事件發(fā)生引起的高校學(xué)生的廣泛關(guān)注，為引導(dǎo)同學(xué)們尤其是新疆及新疆少數(shù)民族學(xué)生正確看待此事件，理性愛國，在我分別找到相關(guān)同學(xué)進(jìn)行的情況了解。問及同學(xué)們家中的情況，是否受到了影響，同學(xué)引導(dǎo)他們正確看待這件事情，做到理性愛國。

2、在今年“七五”事件100天的時(shí)候，詳細(xì)了解的新疆以及新疆少數(shù)民族同學(xué)的狀況。充分發(fā)揮黨員的聯(lián)系作用，做到及時(shí)學(xué)生當(dāng)中的“蛛絲馬跡”。經(jīng)過全校相關(guān)人員的全體努力保證的學(xué)校的生活的正常進(jìn)行。

1、文化建設(shè)

宿舍是大學(xué)生文化形成的主陣地，宿舍文化的好壞對于大學(xué)生的成長是非常重要的。為了促進(jìn)良好宿舍文化的形成在開學(xué)初為每個(gè)學(xué)生宿舍張貼了《宿舍文明公約》，以宿舍為單位組織學(xué)習(xí)，有效的促進(jìn)了良好宿舍文化的形成。及時(shí)發(fā)現(xiàn)宿舍當(dāng)中存在的問題并予以糾正，例如本學(xué)期發(fā)現(xiàn)一個(gè)宿舍的衛(wèi)生得零分，及時(shí)的對這個(gè)宿舍的同學(xué)進(jìn)行了批評和教育。

2、衛(wèi)生、安全工作

今年，突入起來的甲型h1n1流行性感冒傳播到了中國的大陸，在這樣特殊的時(shí)期，進(jìn)行全院范圍內(nèi)的思想工作，指導(dǎo)大家如何遠(yuǎn)離甲流等。因此，衛(wèi)生、安全工作也是一個(gè)重點(diǎn)抓的工作。針對衛(wèi)生工作主要做了一下幾點(diǎn)內(nèi)容：

1)平時(shí)督促大家做好衛(wèi)生、安全工作，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣；

2)在學(xué)校衛(wèi)生、安全檢查的基礎(chǔ)之上，開展學(xué)院內(nèi)部的衛(wèi)生、安全檢查工作，并進(jìn)行獎(jiǎng)懲；

3)以班級和宿舍為單位開展消毒工作；

4)組織女生參觀男生宿舍，督促大家將衛(wèi)生、安全做好；

5)每天進(jìn)行體溫測量并上報(bào)感冒發(fā)燒情況；

通過以上幾點(diǎn)工作的開展不但有效的促進(jìn)了宿舍的健康發(fā)展，同時(shí)也為學(xué)生的成長成才創(chuàng)造了一個(gè)良好的外界環(huán)境。

我院由于貧困生較多，因此貧困生的工作也是我們非常主要的工作之一。經(jīng)二年級的貧困

生認(rèn)定，七個(gè)班級共有貧困生55名，其中特困生17人。其中包括來自災(zāi)區(qū)的2名經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生。

(一) 認(rèn)真落實(shí)學(xué)校、學(xué)院的各項(xiàng)政策

為了更好的開展經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生的工作，讓這些學(xué)生及時(shí)得到資助，開展工作時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)相關(guān)的政策，并在將學(xué)校的各項(xiàng)政策告知學(xué)生，同時(shí)將各種資助發(fā)放給學(xué)生。

(二) 開展工作做到公平和公正

由于貧困生較多，如何做到資助的公平和公正是非常難的。為了保證資助工作的公平和公正我在開展工作時(shí)我考慮了更多的因素，包括學(xué)生家庭的實(shí)際情況、學(xué)生在學(xué)校的表現(xiàn)、學(xué)生入學(xué)之后獲得的資助金額、同學(xué)對他的評價(jià)等等。同時(shí)鼓勵(lì)經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生積極參加學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng)，爭取通過努力獲得獎(jiǎng)學(xué)金，以此來減小家庭的壓力。

(三) 重點(diǎn)關(guān)注有心理問題的經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生

開學(xué)之后發(fā)現(xiàn)，很多心理上有問題的學(xué)生大都集中在經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生當(dāng)中，因此在開展心理健康工作的時(shí)候我重點(diǎn)關(guān)注了經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生的情況。

國慶xx周年之際，在全隊(duì)范圍內(nèi)進(jìn)行思想動(dòng)員和理論學(xué)習(xí)，通過各種載體在全校范圍內(nèi)開展愛國主義教育和愛國主義思想的傳播。

1. 暑假期間，在我的帶領(lǐng)指導(dǎo)之下，08級國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)在革命老區(qū)重慶開展了為期一周題為“傳誦革命事跡，發(fā)揚(yáng)革命精神”的暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，共有11隊(duì)員參加了本次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，該社會(huì)實(shí)踐受到了當(dāng)?shù)厝罕娂坝稳说暮迷u，同時(shí)也獲得了我校領(lǐng)導(dǎo)老師的肯定，獲得了優(yōu)秀暑期社會(huì)實(shí)踐團(tuán)的稱號，為我校爭光，為我護(hù)衛(wèi)隊(duì)添彩。

2. 開學(xué)之初，我護(hù)衛(wèi)隊(duì)精心準(zhǔn)備了迎新展板及橫幅，在迎新執(zhí)勤中隊(duì)員軍姿筆挺，同時(shí)熱心的為剛到學(xué)校的同學(xué)，家長們服務(wù)，在同學(xué)們的心中樹立了良好的形象。

3. 在各位國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)指導(dǎo)老師，顧問的幫助下，根據(jù)實(shí)際情況，重新修訂了《北京化工大學(xué)國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)章程》，從而使我國護(hù)的紀(jì)律更加完善，能夠?qū)⑽覀冏黠L(fēng)優(yōu)良，紀(jì)律嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膬?yōu)良作風(fēng)繼續(xù)傳承下去。

4. 在9月18日，護(hù)衛(wèi)隊(duì)開展了紀(jì)念9 .18的大型升旗儀式。

5. 在xxx100天，護(hù)衛(wèi)隊(duì)隊(duì)員不畏寒冷，心系國旗，進(jìn)行了護(hù)旗活動(dòng)。

6. 20xx年10月1日，在第四游行方陣“開天辟地方陣”我護(hù)衛(wèi)隊(duì)隊(duì)員全體參加，同時(shí)全部作為標(biāo)兵，在整個(gè)游行過程中，我隊(duì)員服從指揮，動(dòng)作認(rèn)真，為我校我護(hù)衛(wèi)隊(duì)贏得了榮譽(yù)。

7. 在13周我們開展了我們的納新工作，在北功廳開展了“北京化工大學(xué)國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)納新暨愛國主義教育宣講會(huì)”。對我校國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)予以介紹，同時(shí)向同學(xué)們開展了《國旗法》，《天安門國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)的發(fā)展史簡介》的系列講座，該愛國主義宣講會(huì)收到了同學(xué)們的一致好評。同時(shí)經(jīng)過了近兩周的訓(xùn)練及2輪的面試，為10級護(hù)衛(wèi)隊(duì)準(zhǔn)隊(duì)員進(jìn)行了嚴(yán)格的訓(xùn)練與篩選。

8. 在大型愛國主義系列活動(dòng)，護(hù)衛(wèi)隊(duì)隊(duì)員同校體育部合作，出色的完成了開幕式的出期任務(wù)，為這個(gè)愛國主義系列活動(dòng)增添了幾分莊重。

9. 護(hù)衛(wèi)隊(duì)隊(duì)員對國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)辦公室進(jìn)行了徹底的維護(hù)與裝飾，新的壁畫，新的展板，我們正在努力將國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)布置為一個(gè)愛國主義陳列室，可供同學(xué)們參觀，使其名副其實(shí)。

看護(hù)支隊(duì)年終工作總結(jié)篇

時(shí)光飛逝，不知不覺已在招行度過了六個(gè)春秋，轉(zhuǎn)眼間20xx年就快過去了，在這一年的工作中，感受頗多，收獲頗多。20xx年是個(gè)喜慶的一年，這一年來，xx支行護(hù)衛(wèi)小隊(duì)，在分行監(jiān)保部和支行領(lǐng)導(dǎo)，安明公司的指導(dǎo)之下，認(rèn)真高效地完成上級交代的各項(xiàng)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了全年工作的安全無事故。運(yùn)作有序、各司其職、兢兢業(yè)業(yè)、工作愉快是我這一年來切身的感受。在此，首先特別感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予我的大力支持、關(guān)心和幫助。

思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，今年以來，我行護(hù)衛(wèi)隊(duì)員在思想跟工作上有了很大的提升。在平時(shí)的工作中多鼓勵(lì)大家，了解隊(duì)員的不足之處，找出存在的問題，讓隊(duì)員了解自身的不足，加以改正，生活上工作中都能形成一種團(tuán)結(jié)友好，互幫互助的良好合作氛圍；值班中以本職工作為主，嚴(yán)格要求自己履行好當(dāng)班工作，大廳值班警員在安全履行本職工作的同時(shí)引導(dǎo)客戶辦理業(yè)務(wù)，能夠認(rèn)真維持大廳秩序，注重禮節(jié)禮貌和警員儀表，樹立招行良好形象，同時(shí)加強(qiáng)新同志對專業(yè)技能的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，加強(qiáng)與營業(yè)部門員工之間的合作，全年來我隊(duì)組織全行進(jìn)行了防搶，消防演練，行領(lǐng)導(dǎo)高度關(guān)注并參加，為全年安全無事故工作奠定了基礎(chǔ)。

銀行的安全離不開一支高素質(zhì)的保衛(wèi)隊(duì)伍，xx小隊(duì)積極參加小隊(duì)訓(xùn)練和中隊(duì)組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，在工作中大家都能及時(shí)認(rèn)識自身不足之處，認(rèn)真面對不足并加以改進(jìn)，隊(duì)員能夠提出安全方面的合理建議，確保安全保衛(wèi)工作萬無一失。我隊(duì)始終堅(jiān)持對人員的嚴(yán)格管理和要求，加強(qiáng)對專業(yè)技能的學(xué)習(xí)和監(jiān)控設(shè)備，警用器械的操作與簡單的維護(hù)，相互學(xué)習(xí)，相互促進(jìn)，時(shí)刻牢記本職工作的重點(diǎn)和各項(xiàng)規(guī)章制度。

每周積極引導(dǎo)隊(duì)員參加各項(xiàng)活動(dòng)，加強(qiáng)體能素質(zhì)鍛煉。新同志在訓(xùn)練方面能力較差，素質(zhì)較弱，訓(xùn)練中學(xué)習(xí)較慢，新同志經(jīng)過努力，也能夠很好地完成技術(shù)科目。這樣整個(gè)xx小隊(duì)就保質(zhì)保量地完成訓(xùn)練計(jì)劃，讓隊(duì)員們練就過硬的軍事本領(lǐng)和強(qiáng)壯的體能素質(zhì)。值班期間，雖然新同志實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)不足，但經(jīng)過隊(duì)員間相互的學(xué)習(xí)，這方面也有了很大的提高。在實(shí)際工作中堅(jiān)持一切從我做起，實(shí)事求是努力認(rèn)真，以工作力求仔細(xì)為原則，積極主動(dòng)做好本職工作，為客戶提供更好的服務(wù)。

盡管有了一定的進(jìn)步和成績，但在一些方面還存在著不足：

1、在每天的接鈔過程中，新隊(duì)員還不夠警惕，嚴(yán)肅。

2、大廳值班不夠警惕，特別是沒有多觀察進(jìn)出人員的動(dòng)向。

3、值班登記本登記的不夠清晰完整，錄象回放不夠認(rèn)真，自助行巡查不夠準(zhǔn)時(shí)

以上是xx小隊(duì)一年的工作情況，在今后的工作中，作為一名小隊(duì)長，我將以更加飽滿的熱情和不斷進(jìn)取的精神，團(tuán)結(jié)隊(duì)員，努力做好自己的工作，管理建設(shè)好小隊(duì)，讓xx小隊(duì)有個(gè)更嶄新的隊(duì)伍面貌，為招行的發(fā)展壯大盡自己的一份微薄之力！