工作方案指導思想(通用13篇)

方案是解決問題或?qū)崿F(xiàn)目標的一系列步驟或措施。對于制定方案，首先需要明確問題或目標的具體情況和要求。如果你需要一個具體的方案，以下是一些能夠解決你問題的范文。

工作方案指導思想篇一

20xx年，額仁高畢社區(qū)兩委班子在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，以黨的、xx屆三中全會和一系列重要講話精神為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領發(fā)展全局，進一步解放思想、更新觀念，團結和帶領社區(qū)各族干部群眾，求真務實、真抓實干，著力保障和改善民生、維護社會穩(wěn)定，加強基層黨組織建設、維護社會穩(wěn)定、完善社區(qū)服務等各項工作得到了有力推進。現(xiàn)就結合額仁高畢社區(qū)實際制定20xx年工作計劃。

一、總體思路以黨的、xx屆三中全會和一系列重要講話精神為指導，按照上級要求，認真貫徹落實中央關于開展黨的群眾路線教育實踐活動確定的指導思想、目標要求和具體的方法步驟。以黨的群眾路線教育實踐活動為主線，緊扣“為民務實清廉”的主題，突出作風建設，提高做好新形勢下群眾工作的能力，使社區(qū)黨員、干部思想進一步提高，作風進一步轉(zhuǎn)變，黨群干群關系進一步密切，為民務實清廉形象進一步樹立，社會風氣進一步好轉(zhuǎn)，進一步強化治本措施，切實提高黨員干部能力素質(zhì)，轉(zhuǎn)變工作作風，整體提升社區(qū)黨建工作水平，為建設和諧社區(qū)提供堅強組織保證。

三、主要措施。

1、加強學習意識，抓好黨委隊伍自身建設。

(1)加強學習意識，抓好黨委隊伍自身建設，要按照“轉(zhuǎn)作風、抓反腐、辦實事、樹形象”的總要求，抓住反對“四風”這個重點不放，對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修和大掃除。同時，回應群眾關切，注重解決關系群眾切身利益的實際問題，把改進作風的要求真正落實到基層，真正讓群眾受益。

(2)加強支部書記和黨員聯(lián)絡，高度重視“大事黨員先知、難事黨員先議、實事黨員先做”的“三先”要求和讓失業(yè)黨員安心、生活困難黨員暖心、體弱多病黨員感到組織的關心、離退休黨員開心、對個體戶黨員熱心的“五心”活動，以三先五心活動為載體，建立黨內(nèi)激勵、關懷、幫扶機制。增強組織的凝聚力，堅持每月1次黨委工作例會制度和黨委擴大會。

2、強化社區(qū)服務功能，開展機關黨員入戶活動，與普通群眾結朋友并盡可能為他們提供必要幫助。

(3)全面推行全程代辦服務。進一步擴大“一站式”服務內(nèi)容。研究制定全程代辦服務規(guī)程，以社區(qū)包片包戶干部為主，與各公共性服務專職干部互動，與政府職能站所聯(lián)動，全面實行全程代辦服務，提高為民服務的水平。

(4)開展志愿者活動，培育居民自助和互助服務意識。開展“人人為我、我為人人”為宗旨的志愿服務活動，豐富服務內(nèi)容，在傳統(tǒng)的整治環(huán)境衛(wèi)生志愿服務的基礎上，向開展增進鄰里感情為目的的小區(qū)文體活動擴展，向維護小區(qū)治安為目的的治安巡邏上延伸，向為居家的孤老、體弱多病和身邊無子女老人提供各種義工服務上進行突破。支持和鼓勵居民成立各具特色的群眾性民間組織。

(5)以居民需求為基礎，擴展市場服務領域。利用各種政策進一步增強物業(yè)保潔后勁;做大做強青少年假期服務和小學生錯時服務;結合小區(qū)規(guī)范化建設，建立業(yè)主委員會;針對老齡化趨勢，在老年人服務上進行突破。

(6)加強宣傳，擴大服務覆蓋面。發(fā)放社區(qū)居民聯(lián)系便民卡，公布社區(qū)服務內(nèi)容和包片包戶干部聯(lián)系方式，在每個小區(qū)設立社情民意意見箱，結合全程代辦服務，全面提高群眾滿意度。

額仁高畢社區(qū)聯(lián)合黨委在20xx年實際工作中，以科學的發(fā)展觀為統(tǒng)領，以黨的群眾路線教育實踐活動契機，進一步加大為民服務的力度，以優(yōu)異的成績推動社區(qū)全面發(fā)展。

工作方案指導思想篇二

為加快農(nóng)村信息化建設，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，解決農(nóng)村地區(qū)普遍存在的信息閉塞問題，按照省市通訊“村通”工程的統(tǒng)一部署，特制定縣移動電話“村通”工程實施方案。

為大幅提高我縣鄉(xiāng)村移動電話覆蓋率，計劃今年投資近2600萬元用于農(nóng)村地區(qū)基站和傳輸建設，將新建基站30個，光纜傳輸線路200多公里，屆時，移動基站數(shù)將達到80多個，城區(qū)網(wǎng)絡覆蓋面將達到100%，鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)絡覆蓋面將達到99%，可基本實現(xiàn)全縣鄉(xiāng)村的全面覆蓋，延伸和彌補固定電話不能通達落后和偏遠地區(qū)的狀況，徹底改變我縣農(nóng)村通信落后的面貌。

由移動通信分公司為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立移動通信內(nèi)部網(wǎng)，實現(xiàn)網(wǎng)內(nèi)用戶政務信息，市場信息的發(fā)布與交流，推進農(nóng)村信息化建設。

移動通信分公司前期已為部分村優(yōu)惠安裝了一批移動座機，還將投資500萬元把移動座機項目引入農(nóng)村千家萬戶，并且將資費降至最低0.06元/分鐘，使廣大農(nóng)村用戶以低廉的價格享受移動通信服務。

在農(nóng)村地區(qū)大力建設公話超市和移動散點公話，解決農(nóng)民通信難問題，為我縣廣大農(nóng)民增收致富搭建信息金橋。

投資100萬元在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)興建移動營業(yè)廳，進一步服務鄉(xiāng)村，方便農(nóng)村地區(qū)用戶辦理和使用移動業(yè)務。

（一）獎勵范圍：凡移動用戶市場占有率達到65%以上（含小靈通）的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，均可獲得獎勵金。

（二）獎勵金來源：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)除神州行以外的移動用戶，均可加入移動“鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)”或使用移動“鄉(xiāng)鎮(zhèn)通”業(yè)務，移動公司按該鄉(xiāng)鎮(zhèn)“鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)”用戶數(shù)+“鄉(xiāng)鎮(zhèn)通”用戶數(shù)，從移動公司業(yè)務成本中按1元/月·戶的標準提取獎勵金，不增加用戶負擔。

（三）獎勵金支付方式：凡符合條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，移動通信分公司按上述標準按月提取獎勵金，支付給該鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府。

（四）獎勵金用途：用于對口支持農(nóng)村貧困戶脫貧致富，表彰“村通”工程先進單位和個人等。

（一）領導小組及其辦公室人員組成：組長由縣委常委、常務副縣長何成斌擔任；副組長由副縣長龐明華、王統(tǒng)良擔任，成員由縣府辦副主任鄭興隆、縣計委主任付儉、縣農(nóng)辦主任王印然、移動通信分公司經(jīng)理全民擔任。領導小組下設縣、鄉(xiāng)兩級辦公室，縣級辦公室設在縣計委，由付儉兼任主任。成員由縣計委綜合計劃科，移動通信分公司客戶中心、營銷中心等相關人員組成。鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室由分管鄉(xiāng)鎮(zhèn)長任主任，負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)“村通”工程的日常協(xié)調(diào)工作。

（二）領導小組及其辦公室職責：領導小組職責是：確定“村通”工程總體目標、總體安排，負責對各部門的統(tǒng)一調(diào)度和協(xié)調(diào)領導小組辦公室對“村通”工程的具體實施進行監(jiān)督管理。

工作方案指導思想篇三

2015年是公司籌建的一年，也是為了保證明年工程順利開工，綜合管理部的所有員工都深感自己肩膀上的責任有多重。一切為公司發(fā)展著想，服務當頭，責任為重。為此，本部門2016年工作計劃如下：

一、完善制度，規(guī)范公司管理。

解決舊制度與新制度之間的矛盾，探索新老制度適用性，依法修訂完善合理的、適用公司實際的規(guī)章制度，使公司管理做到有法可依、有章可循;全面推行質(zhì)量管理體系，加大獎懲力度，逐步完善自我管理、自我約束、自我激勵的質(zhì)量管理體系。

二、加強培訓，提高職業(yè)技能。

對各崗位員工進行全面的崗位應知應會培訓和系統(tǒng)的崗位理論知識培訓，提高公司員工的整體素質(zhì)和專業(yè)能力，打造知識型員工隊伍。

三、以人為本，抓好安全生產(chǎn)。

堅持安全第一，預防為主的方針，抓好安全生產(chǎn)建設，強化員工安全意識，逐步建立安全生產(chǎn)細化標準。

四、增強服務意識，提高員工滿意度。

綜合管理部的工作性質(zhì)要求就是兩個字---服務，只有先做好服務生的角色才能發(fā)揮管理者的功能，在服務的過程中參與公司的管理工作。做好綜合部工作，水平在綜合、靈敏在信息、權威在督查、形象在接待、瓶頸在運轉(zhuǎn)、評判在領導。因此，必須強化七個意識：一是愛崗敬業(yè)意識;二是服務至上意識;三是靈活變通意識;四是自立自強意識;五是分工協(xié)調(diào)意識;六是團結協(xié)作意識;七是廉潔自律意識。

五、開展公司組織活動，增強互動，豐富公司文化。

舉辦積極、健康、向上的業(yè)余活動，增加員工之間互動機會，增進友宜，加強團結，進一步豐富公司文化。

六、明確健全部門各部分工作責任人的職責與權限。

在職責范圍的事情要力爭做到快速、準確、完善。不屬于職責范圍的應該及時上報，或根據(jù)實際情況靈活變通，總體原則高效、快速、準確。根據(jù)各部門等分工確定主要負責人、相關主要工作職責與權限及直接領導，做到分工明確、責任到人。由主要負責人向領導負責、行使相應部分權限和責任，并接受其它員工監(jiān)督。

七、做好公司各部門的榜樣進一步加快辦事節(jié)奏，提高辦事效率。真正做到特事特辦、急事急辦、該答復的事及時答復，進一步改善服務態(tài)度，提高服務質(zhì)量。建立相應的批評、罰款、問責制度。

八、進一步提升工作價值，當好領導參謀助手。

增強服務意識、提高工作能力，對于關系公司發(fā)展和穩(wěn)定的重要問題積極思考、大膽進言、主動出謀劃策，抓好督查督辦工作，抓好落實，發(fā)揮好參謀助手作用。對員工反映的問題及時跟進、及時上報、及時解決。對領導交辦的事情準確、準時完成并建立完善的反饋制度，讓領導及時了解任務完成程度。強調(diào)工作跟進、建立結果反饋制度。

九、要積極推行目標管理。

進一步規(guī)范、細化管理工作，提高有效性。要嚴抓實施目標管理，確定趕超目標，采取有效措施，加強對目標制訂、實施過程和執(zhí)行結果的評估考核，不斷提高工作標準和管理水平。

工作方案指導思想篇四

按照中央關于開展黨的群眾路線教育實踐活動的統(tǒng)一部署，在全省廣大干部群眾的支持下，省委常委班子嚴格按照規(guī)定程序，扎實完成了對照檢查問題、開展批評與自我批評等各項任務，同時積極在全省組織開展了“機關轉(zhuǎn)作風、為民四服務”實踐活動和正風肅紀“五排查五整治”專項行動，在邊學邊改、邊查邊改、立行立改的基礎上，省委常委班子認真開展了“回頭看”,逐項梳理了所征求的問題、意見和建議，制定了整改方案。

一、整改工作的指導思想、目標要求和基本原則。

指導思想：深入貫徹落實黨的十八大和十八屆一中、二中、三中全會以及習近平總書記系列重要講話精神，堅持黨要管黨、從嚴治黨方針，按照中央關于整改工作的要求，以改革創(chuàng)新為動力，以為民務實清廉為主題，以堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風為著力點，立足當前抓整改、促落實，著眼長遠立規(guī)矩、定制度，加強省委常委班子自身建設，進一步提高做好群眾工作的能力和水平，密切黨群干群關系，以作風建設的新成效匯聚群眾的智慧和力量，加快建設富庶文明幸福新遼寧進程。

目標要求：嚴守黨的政治紀律更加自覺，始終與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，切實增強中國特色社會主義道路自信、理論自信和制度自信；解決“四風”問題更加扎實，帶動加強和改進各項作風建設；樹立黨的宗旨意識更加牢固，切實維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好廣大人民群眾的根本利益；落實科學發(fā)展觀更加堅決，不斷增強遼寧經(jīng)濟社會發(fā)展的動力和活力；加強班子自身建設更加嚴格，進一步增強省委常委班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。

基本原則：一是堅持突出重點。聚焦“四風”問題進行整改，采取具有針對性、可操作性的措施，以釘釘子的精神，打好攻堅戰(zhàn)。二是堅持標本兼治。綜合施策、多措并舉，既著力解決作風層面的問題，又用改革創(chuàng)新的辦法著力解決思想根源、體制機制層面的問題，做到強標固本。三是堅持開門整改。整改方案向社會公開，整改過程受群眾監(jiān)督，整改成效讓群眾評判，使整改工作始終做到群眾參與、群眾支持、群眾檢驗、群眾滿意。四是堅持常態(tài)長效。以法治思維和法治方法抓整改，著力加強制度建設，固化整改成果，推動作風建設制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。

二、整改工作的主要內(nèi)容和舉措。

（一）嚴守黨的政治紀律。

1.堅持正確的政治方向。堅持正確的政治路線、政治立場、政治方向、政治道路，切實增強政治定力。帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，堅決貫徹中央各項決策部署，緊密結合遼寧實際，不折不扣地抓好落實。嚴格遵守黨的政治紀律，堅決維護中央權威，始終在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。帶頭認真貫徹中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定，努力建設善于推動改革發(fā)展、為民務實清廉的堅強領導班子。定期開展政治紀律執(zhí)行情況監(jiān)督檢查，維護黨的紀律的嚴肅性和權威性。

2.堅定理想信念。認真學習中國特色社會主義理論體系，堅定馬克思主義信仰、共產(chǎn)主義信念、中國特色社會主義信心。堅持集體學習制度，全年中心組集體學習不少于12天，在全省開展黨員領導干部學習講壇活動。堅持學以致用、學用結合，不斷提高省委常委班子的黨性修養(yǎng)和治省理政水平。把習近平總書記系列重要講話精神作為學習重點，納入全省各級黨政一把手講黨課之中，納入全省各級黨校、行政學院的日常教學培訓計劃，納入全省黨風廉政建設和反腐敗宣傳教育工作計劃。在全省黨員干部中深入開展講誠信、懂規(guī)矩、守紀律教育活動，與廉政文化教育活動結合起來，與黨員領導干部任前考試結合起來，與學習黨章和黨內(nèi)法規(guī)教育活動結合起來，進一步教育引導各級黨員干部堅定理想信念。

3.嚴格黨內(nèi)組織生活制度。堅持民主生活會制度，定期召開民主生活會，深刻剖析檢查在黨性黨風和工作方面存在的'差距與不足，開展批評和自我批評，不斷加強黨性修養(yǎng)，增進共識、促進團結。開展多種形式的黨內(nèi)生活，每位常委都要以普通黨員身份定期參加所在黨支部活動，過好雙重組織生活。堅持集體領導和個人分工負責相結合，按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，進一步完善省委常委會工作規(guī)則，保證科學民主決策。對各級班子及其成員貫徹民主集中制的情況進行經(jīng)常分析和考核評估，及時加強教育和管理。

（二）堅決反對形式主義。

4.精簡會議文件和改進調(diào)查研究工作。嚴格控制會議數(shù)量、規(guī)模和時間，繼續(xù)推行“無會月”制度。簡化會議程序，確保會議質(zhì)量。從嚴控制各類文件、簡報和內(nèi)部刊物，加快辦公信息化建設，大力推行網(wǎng)上辦公、無紙辦公。嚴格落實領導干部定期深入基層調(diào)研制度，省委常委每年調(diào)研時間不少于40天。增強調(diào)研的目的性，圍繞貫徹落實中央和省委重大決策部署確定課題，下功夫深入研究。把調(diào)研與發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題很好地結合起來，積極開展“解剖麻雀”式的典型調(diào)研、專題調(diào)研，有針對性地指導工作。改進調(diào)研方式方法，輕車簡從，不層層陪同，不迎來送往，不搞警車開道、封路放線，增加不打招呼、不預作安排的隨機性調(diào)研。

5.強化督查和問責。進一步完善省委常委班子自我監(jiān)督制度，堅持重要情況及時通報、報告。加強各級機關和領導干部自覺接受輿論監(jiān)督和社會監(jiān)督工作，綜合運用談話誡勉、任期考察、組織函詢、重大事項報告、述職述廉、經(jīng)濟責任審計等手段，加強內(nèi)部監(jiān)督。充分利用輿情聚焦、行風熱線、民主評議、政務微博、網(wǎng)上舉報等方式加強社會監(jiān)督。改進監(jiān)督檢查辦法，規(guī)范明查，增加暗訪，更多地面對面聽取群眾的意見和呼聲。強化問責機制，對違規(guī)違紀、工作不落實等問題，要嚴格追究相關人員責任。加大典型案件查處和通報力度，提高監(jiān)督檢查的實際效果。

6.大力整治“形象工程”和“政績工程”.改革政績考核機制，制定更加科學合理的考核指標體系。嚴格審計、清理基層政府債務，防范債務違約風險。加強對財政投資項目管理，堅決糾正唯國內(nèi)生產(chǎn)總值用干部問題，堅決制止違背發(fā)展規(guī)律、盲目鋪攤子、上項目的行為，堅決遏制華而不實、勞民傷財?shù)慕ㄔO項目。嚴格執(zhí)行統(tǒng)計法律規(guī)定，堅決查處制造假情況、假數(shù)字、假典型、虛報工作業(yè)績等問題。

（三）堅決反對官僚主義。

7.拓寬密切聯(lián)系群眾渠道。暢通省委常委和各級領導干部聽取民意、接受監(jiān)督渠道，積極運用互聯(lián)網(wǎng)等新興媒體與群眾直接對話溝通。建立各級領導干部直接聯(lián)系群眾制度，定期征求群眾意見，接受群眾評議。建立直接聯(lián)系企業(yè)制度，定期與行業(yè)協(xié)會、各類企業(yè)召開座談會，幫助企業(yè)解決實際問題。積極擴大群眾工作的覆蓋面，切實加強社區(qū)、農(nóng)村、企業(yè)、高校和社會組織等基層組織建設。以網(wǎng)格化管理、社會化服務為方向，健全基層綜合服務管理平臺，及時反映和協(xié)調(diào)人民群眾各方面各層次利益訴求。推進協(xié)商民主的制度化、規(guī)范化，加強中共遼寧省委同各民主黨派省委和無黨派代表人士的協(xié)商，提高協(xié)商效率，建立民主黨派省委直接向中共遼寧省委提出建議的制度。建立省委常委定期聯(lián)系黨代表、人大代表、政協(xié)委員機制，充分發(fā)揮工青婦組織密切聯(lián)系群眾的有效途徑，廣交深交黨外朋友。加強與分管部門、市縣負責同志談心交流，完善與黨員干部談心談話機制。

8.切實抓好民生工作。實施好各項重點民生工程，著力解決好就業(yè)、住房、醫(yī)療、教育、社會保障、食品藥品安全、安全生產(chǎn)等方面的突出問題。加大分配制度改革力度，多渠道增加收入，使經(jīng)濟發(fā)展與城鄉(xiāng)居民收入提高相協(xié)調(diào)。切實幫助解決市、縣（市、區(qū)）實際困難和問題，努力使全省人民共享發(fā)展成果。深入實施平安創(chuàng)建工程，加強社會管理綜合治理，提升人民群眾安全感。改革信訪工作制度，健全及時就地解決群眾合理訴求機制、從源頭化解矛盾糾紛機制，強化領導干部包案責任，切實維護群眾的合法權益，對群眾反映比較集中的突出問題進行定期清查和整改，維護社會公平正義。

9.打造高素質(zhì)干部隊伍。堅持黨管干部原則，深化干部人事制度改革，構建有效管用、簡便易行的選人用人機制。充分發(fā)揮黨組織在干部選拔任用工作中的領導和把關作用，改革和完善干部考核評價制度，改進競爭性選拔干部辦法。完善選人用人專項檢查和責任追究制度，繼續(xù)推進整治買官賣官、跑官要官、拉票賄選、“帶病提拔”的“倒查”和“破格提拔”的專項整治工作。改進民主推薦辦法，提高干部工作的民主質(zhì)量，全面準確地了解評價干部。從嚴管理監(jiān)督干部，嚴格執(zhí)行《黨政領導干部職務任期暫行規(guī)定》，保持領導干部任期內(nèi)相對穩(wěn)定。拓寬選人視野和渠道，加強干部跨條塊跨領域交流。建立集聚人才體制機制，加快形成具有競爭力的人才制度優(yōu)勢。

10.夯實基層基礎工作。認真落實黨建工作責任制，推進黨務公開工作。探索完善基層黨組織設置形式，強化農(nóng)村、城市社區(qū)黨組織建設，加大非公有制經(jīng)濟組織、社會組織黨建工作力度，加強基層黨組織帶頭人隊伍建設。全面推進各領域基層黨建工作，擴大黨組織和黨的工作覆蓋面。大力推進基層服務型黨組織建設，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。進一步加強黨員教育管理服務，深入開展“在職黨員進社區(qū)”活動，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。加強農(nóng)村和社區(qū)基層組織規(guī)范化建設，切實提升管控能力和服務水平。改善農(nóng)村和社區(qū)工作者待遇，進一步搞好農(nóng)村、社區(qū)工作和活動場所建設。

11.深入開展“機關轉(zhuǎn)作風、為民四服務”實踐活動。全面推行服務承諾制、首問負責制、一次性告知制、限時辦結制、ab崗工作制和責任追究制。持續(xù)開展政風行風專項治理工作，重點糾正行政執(zhí)法部門、窗口單位、服務行業(yè)損害群眾利益的行為。嚴肅查處辦“人情案”、“關系案”等問題，堅決糾正征地拆遷中損害群眾利益行為，嚴肅查處補償款不按標準及時發(fā)放問題。開展清理亂收費和行政審批專項工作，糾正安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、教育事業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生等方面損害群眾利益行為。重點整治義務教育階段亂收費，糾正越權設立收費項目和擅自提高收費標準問題。堅決整治“庸懶散”和“門難進、臉難看、事難辦”的問題，堅決杜絕利用便民服務謀取不正當利益現(xiàn)象，堅決查處“吃拿卡要”行為，堅決整治執(zhí)法監(jiān)管中的作風粗暴、濫用職權行為，提高服務質(zhì)量。對各種領導小組、臨時機構、學會、協(xié)會、中介組織進行清理和規(guī)范，堅決撤銷作用不大、職能重疊的臨時機構、學會、協(xié)會和中介組織。

（四）堅決反對享樂主義。

12.以解放思想推動科學發(fā)展。把改革開放作為推進發(fā)展振興的基本動力，以自我革新的勇氣和胸懷，跳出條條框框的限制，克服部門利益的制約，以思想大解放推動遼寧大發(fā)展。倡導干事創(chuàng)業(yè)，勇于攻堅克難，克服小進即滿、求穩(wěn)怕亂的思想。主動適應世情國情省情的深刻變化，積極研究新情況新問題，樹立全球眼光，加強戰(zhàn)略思維，提高執(zhí)政能力和水平。堅持向群眾學習，從基層挖掘思想解放的源頭活水，以思想觀念的與時俱進不斷開辟發(fā)展的新境界、新空間。

13.勇于推進改革創(chuàng)新。全面貫徹落實《中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》，通過系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性的改革舉措，不斷推進遼寧治理體系和能力的現(xiàn)代化。充分利用一切創(chuàng)造社會財富資源，激發(fā)一切勞動、知識、技術、管理、資本的活力，讓發(fā)展成果更多更公平惠及全省人民。堅持把政府職能轉(zhuǎn)變作為改革的核心，深化行政體制改革，創(chuàng)新行政管理方式，不斷加大簡政放權工作力度。積極穩(wěn)妥從廣度和深度上推進市場化改革，大幅度減少政府對資源的直接配置，推動資源配置依據(jù)市場規(guī)則、市場價格、市場競爭實現(xiàn)效益最大化和效率最優(yōu)化。推動國有企業(yè)完善現(xiàn)代企業(yè)制度，增強存量資產(chǎn)流動性，統(tǒng)籌處理歷史遺留問題。堅持權利平等、機會平等、規(guī)則平等，制定非公有制企業(yè)進入特許經(jīng)營領域具體辦法，鼓勵非公有制企業(yè)參與國有企業(yè)改革，鼓勵發(fā)展非公有資本控股的混合所有制企業(yè)。加強城鄉(xiāng)發(fā)展一體化改革，推進城鄉(xiāng)要素平等交換和公共資源均衡配置，完善城鎮(zhèn)化健康發(fā)展體制機制。繼續(xù)把創(chuàng)新驅(qū)動作為結構調(diào)整的重要引擎，構建和完善技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟，重點推動科技型企業(yè)快速成長，強化企業(yè)創(chuàng)新主體地位。構建開放型經(jīng)濟格局，以開放促創(chuàng)新、促改革。

14.大力弘揚艱苦奮斗精神。堅持走出機關大院，深入基層一線，堅持到條件艱苦、矛盾較多的地方開展工作。堅持感情向人民群眾貼近，工作向困難地區(qū)聚焦，投入向困難地區(qū)傾斜。加強對遼西北等困難地區(qū)的聯(lián)系服務，幫助支持資源枯竭型地區(qū)加快發(fā)展接續(xù)產(chǎn)業(yè)。繼續(xù)堅持好省領導聯(lián)系貧困縣制度，廣泛開展機關與困難地區(qū)的結對共建、定點幫扶、對口扶持等活動，建立健全長效幫扶機制，切實幫助困難地區(qū)解決實際問題。

（五）堅決反對奢靡之風。

15.壓縮“三公”經(jīng)費開支。健全嚴格的財務預算、核準和審計制度，加強日常監(jiān)督管理，嚴格規(guī)范公開“三公”經(jīng)費，對會議、培訓、出國等實行計劃管理和預算管理，推進“三公”經(jīng)費向社會詳細公開，確保完成公用經(jīng)費等一般性支出壓縮任務。按照中央要求，全面清理黨政機關和領導干部超面積占有、使用辦公用房以及豪華裝修辦公用房等問題。嚴禁黨政機關違反規(guī)定建樓堂館所、搞豪華裝修，不準以任何名義新建、改造、擴建所屬賓館、招待所或具有接待功能的設施或者場所。堅決查處私設賬外賬、小金庫等各種違紀問題。嚴格公務接待標準，嚴禁私客公待。從嚴控制公務用車經(jīng)費開支，加強對公務用車情況的監(jiān)督檢查，嚴肅查處違反規(guī)定超標準享受待遇等問題。嚴格執(zhí)行中央和省委規(guī)范國家工作人員因公臨時出國的文件規(guī)定，控制團組數(shù)量和規(guī)模，堅決杜絕和查處變相公費旅游。

16.嚴厲查處奢侈浪費現(xiàn)象。推進黨政機關厲行節(jié)約反對浪費，建設節(jié)約型機關。嚴禁在公務活動中贈送或接受禮品、禮金和各種有價證券、支付憑證。嚴禁用公款安排與公務無關的宴請，堅決查處利用“農(nóng)家樂”、私人會所等場所公款吃喝行為，堅決糾正用公款參與高消費等行為。嚴肅查處索取、接受或以借為名占用管理和服務對象以及其他與行使職權有關的單位或個人財物。

17.加強從嚴治黨、從嚴執(zhí)紀。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，督促各級黨委（黨組）落實“一崗雙責”要求。構建決策科學、執(zhí)行堅決、監(jiān)督有力的權力運行體系，健全懲治和預防腐敗體系，真正把權力關進制度的籠子里。堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打，繼續(xù)加大查辦案件工作力度，推進懲治的“一條龍”.充分發(fā)揮巡視工作發(fā)現(xiàn)線索重要作用，積極推進紀檢監(jiān)察門戶網(wǎng)站、信訪舉報網(wǎng)站、民心網(wǎng)三網(wǎng)合一，打造收集線索的綜合信息平臺。堅持有案必查、有腐必懲，嚴肅查辦發(fā)生在領導機關、領導干部中的嚴重違紀違法的大案要案和發(fā)生在群眾身邊、侵害群眾利益的腐敗案件。健全完善反腐倡廉教育體系，將反腐倡廉教育融入干部培養(yǎng)、選拔、管理、使用全過程。加強基層黨風廉政建設，積極探索加強農(nóng)村、城市社區(qū)、國有企業(yè)、高等院校黨風廉政建設的有效途徑。省委常委帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定，自覺抵制各種特權思想和特權現(xiàn)象，認真履行廉潔從政的“六項承諾”,為全省各級黨員干部作出表率。

（六）抓好專項治理和強化建章立制。

18.深入開展各類專項治理。在前一階段開展的“機關轉(zhuǎn)作風、為民四服務”實踐活動和正風肅紀“五排查五整治”專項行動基礎上，緊緊抓住群眾反映強烈的突出問題和損害群眾利益的不正之風，進一步加大整治力度，細化整治計劃，明確更為具體的整治責任、進度時限和標準要求。對已經(jīng)開展的專項整治工作，要鞏固成果、防止反彈，對尚未完成的要加大推進力度、集中力量攻堅，努力實現(xiàn)一項一項整治、一個一個突破，以重點突破不斷推動作風整體好轉(zhuǎn)。

19.進一步完善相關制度和意見。建立健全體現(xiàn)群眾意愿的科學民主決策機制和工作落實機制，健全干部選拔任用和考核評價體系。完善規(guī)范各類會議、文件、簡報、評比表彰和達標活動、調(diào)查研究等方面的制度規(guī)定，制定規(guī)范學會、協(xié)會管理規(guī)定。建立健全相關領導機關、領導干部以及執(zhí)法監(jiān)管部門和窗口單位、服務行業(yè)履職盡責的相關制度規(guī)定，完善黨員干部直接聯(lián)系群眾制度和暢通群眾訴求反映渠道制度。建立健全懲治和預防腐敗體系工作規(guī)劃的實施辦法。認真貫徹中共中央、國務院印發(fā)的《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》，制定我省落實的總體方案，進一步規(guī)范黨政機關經(jīng)費管理、國內(nèi)差旅、因公臨時出國（境）、公務接待、公務用車、會議活動、辦公用房、資源節(jié)約等工作。完善黨政機關領導干部工作生活待遇的制度規(guī)定，制定完善國有金融企業(yè)、國有企業(yè)負責人職務消費管理制度。建立健全節(jié)慶、論壇、展會、體育運動會和招商引資活動等方面的管理規(guī)定，堅決制止豪華鋪張辦晚會現(xiàn)象，嚴禁使用財政性資金舉辦營業(yè)性文藝晚會。

20.全面清理現(xiàn)有制度和文件。按照“立、改、廢”的原則，對各項規(guī)章制度在清理的基礎上，進行修訂和廢止，應該建立的及時制定出臺。對1978年以來省委、省委辦公廳制定的制度進行一次全面的清理。對實踐證明行之有效、群眾認可的制度，要予以重申，著力抓好落實；對同黨章、黨的理論路線方針政策和憲法、法律不一致、明顯不適應現(xiàn)實需要、已被新規(guī)定涵蓋或者替代和中央要求廢止的制度文件，予以廢止；對與新形勢新任務要求不相適應的，要予以修訂完善；對調(diào)整對象已消失、適用期已過的制度文件，宣布失效。

省委常委會已將整改方案逐項分解、具體落實到有關省委常委，各位省委常委正在按照高標準、嚴要求、重實效的要求，帶頭整改作表率，身體力行親自抓，切實加大工作力度，確保整改措施落到實處，真正做到善始善終、善作善成。

工作方案指導思想篇五

為了今后更好地開展工作，班主任是如何制定。

白駒過隙。一學年又過去了，我們迎來了高三，本學期高三(30)班的工作重心：“溝通，交流，互助，學習”基本完成。在狠抓良好班風、學風的形成的基礎上，通過正確引導和師生的共同努力初步形成一個優(yōu)秀班級。光榮完成學校、德育處布置的各項工作及班級學期初制定的工作計劃。

一、班集體建設。

1.本學期著重加強對學生的集體榮譽感的教育。學期初，在班級以板報的形式，再次明確了班級目標即“溝通，交流，互助，學習”。并且在班級日常晨會中，強化這一意識。強化學生的集體意識，對學生提出一定的要求，使之行為符合班級要求。

2.狠抓常規(guī)教育，促進習慣養(yǎng)成，以達到規(guī)范班級管理的目的。根據(jù)學校的安排，抓常規(guī)學常規(guī)，班級內(nèi)部開展常規(guī)知識競賽，利用班會學習《中學生日常行為規(guī)范》等，使學生在校的學習、生活及一言一行，都有章可循。

3.為了緊張的高三學習更加有序，還著重抓學習習慣、學習品質(zhì)的養(yǎng)成，嚴謹認真的考風考紀的養(yǎng)成。

二、班干部培養(yǎng)。

我班的班干部是本學期初學生自由選舉產(chǎn)生，有一部分學生是新手沒有什么工作經(jīng)驗。開學伊始開了幾次的班委會，進行了工作培訓，學生干部對各自的工作已經(jīng)有了具體的認識，工作起來基本能上軌道。特別對班長、勞動委、宣傳委的培養(yǎng)較多，因他們在班級常規(guī)中發(fā)揮的作用比較大。通過一學期的培養(yǎng)，班級的常規(guī)工作基本上能由學生干部負起責來。并由班長組織每周開好周例會，進行小結，及班委間的溝通。

三、班級常規(guī)。

平時利用晨會、班會對學生進行日常行為規(guī)范教育，紀律方面，嚴格要求學生每天自覺佩帶?？ǎ龊脙刹?值日生做好兩掃及抬水的義務等。

四、學習、集體觀教育。

建立學習互助小組，組長由學習成績較好、管理能力較強的學生擔任，目的是“溝通、交流、互助、學習”，活動時間各組自定，但必須每周都有一個固定時間，活動開展順利。在活動中體會到團結協(xié)作的可貴，從而在無形中對學生進行了團結友愛、互幫互助的教育，同時也增進了學生間的情誼。下課時，我也盡量和學生待在一起，希望以最快的速度找到他們身上的閃光點，同時對班內(nèi)發(fā)生的狀況進行處理，有些情況還可以拿出來，讓學生討論討論，一同尋求問題的解決方法，充分發(fā)揮學生自我教育的能力。注重抓好學生的學習品質(zhì)、學習習慣考試紀律等教育。

五、搞好家校聯(lián)系工作。

定期與家長聯(lián)系，或是通電話，或是家訪，或是進行書面聯(lián)系。并根據(jù)學校要求建立和完成家校聯(lián)系冊，溝通學校和家庭的關系，協(xié)調(diào)家校管理配合，真正做到互通信息、互相支持、互相配合。一年來，絕大多數(shù)學生已完全適應高三學習生活，班中也日益呈現(xiàn)一種你追我趕的學習氣氛，學習氣氛濃，各項活動能積極參與，成績進步較大。

踏著輕快的腳步我們又迎來了新的學期。新學期，對家長來說蘊含著新的希望，對老師來說，面臨新挑戰(zhàn)。本學期我們兩位老師將會更加嚴格要求自己，總結上學期的工作，吸取經(jīng)驗，本學期初，我們根據(jù)班級的實際情況和幼兒的年齡特點共同討論并制定了本學期的班務工作計劃。

一、本學期工作實施重點。

1、思想道德建設。

本著對幼兒熱愛的態(tài)度，在工作中多愛心、多細心、多耐心;本著對幼兒負責任的態(tài)度，在工作中多思、多想、多悟;本著對自己要成長的態(tài)度，在工作中多讀、多反思、多寫作，朝研究型教師的方向努力。

2、工作方向。

(1)將“教育公平，機會均等”進行到底，做到不偏愛、不歧視，注重每個幼兒的發(fā)展，使他們有美好的童年回憶。將“為人師表、身教言教，以老師為學習榜樣”作為本學期的重點，使幼兒得到全面的發(fā)展。

(2)認真做好每周兩次的二次備課工作，提高自身的業(yè)務水平的同時幫助同班教師在教育教學方法取得一定的進步。

(3)仔細觀察、認真記錄、積極思考做好每月的各項文本資料撰寫工作，朝著區(qū)骨干教師的資歷靠近。

(4)多讀課外書收集資料、積極撰寫論文與案例。

3、教育教學工作。

(1)環(huán)境。

結合園部的精神和班級的需要，我們這學期將班級環(huán)境重點放在創(chuàng)設相關的主題環(huán)境為主，將其作為教育教學的真正的輔助工具。主題環(huán)境圍繞內(nèi)容豐富、呈現(xiàn)的形式要多樣化，作品等展示的材料要以幼兒的為主。創(chuàng)設主題環(huán)境的同時也不忘班級副墻式的裝飾，將前后接近的墻式巧妙地保留或融合在一起，利于對幼兒已學知識的復習與鞏固。上學期的環(huán)境創(chuàng)設中，每個主題都有結合教學活動讓家長參與進來的內(nèi)容，這樣使得內(nèi)容更加豐富、多樣化，這學期我們將繼續(xù)保持這樣的活動，同時積極鼓勵每一位家長都注重幼兒的學習的情況下和幼兒一起完成相應的活動，幫助家長增強教育的經(jīng)驗，轉(zhuǎn)變部分家長的教育觀念。

(2)教學。

老師在努力吃透教材，課前認真準備，課中注意觀察每一位幼兒，課后認真反思的前提下，積累教學經(jīng)驗，讓班級幼兒得到全面的發(fā)展。

(3)游戲。

中一班的角色游戲為“泗水小吃”，這一游戲幼兒在上學期才玩了一個月的時間，他們對此游戲有了初淺的認識與了解，基本玩法已經(jīng)初步掌握，根據(jù)孩子們玩的情況看，他們對這一游戲特別感興趣，所以這學期游戲活動的開展與層層深入也是我班本學期的重點工作之一。我們從增多制作東西的品種、根據(jù)游戲過程中的需要增加相應的角色、工作中管理與被管理的人際交往等方面逐步深入，讓幼兒真正的從游戲中獲得社會經(jīng)驗。

(4)日常工作。

在本學期的日常工作中，除了將每天的正常教學活動有序的開展好之外，更重要的是要減少幼兒空座、等待的時間，將英語、科學兒歌的學習與復習融入到飯前、飯后、課間等空余的時間，這樣既幫助幼兒復習了知識也能使班級的常規(guī)問題得到了更進一步的完善。

加強班級常規(guī)工作的開展，定期組織班級老師進行討論，將班級中出現(xiàn)的不好的常規(guī)拿出來進行研究，制定出解決方案，使班級常規(guī)進一步完善。

4、安全教育工作。

安全工作對于我們老師來說是其他教育工作之中最先考慮的問題，也是考慮最多的問題。如：開學前的衛(wèi)生清掃、環(huán)境整理工作，老師首先就要把班級中存在安全隱患的墻壁、桌椅、玩具等等問題解決。老師要將安全問題放在首位，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并進行必要的教育，這樣每天的進行常規(guī)的培養(yǎng)和教育，我相信幼兒在有了良好的常規(guī)的前提下，班級的安全工作一定會得到保證。中班下學期我們將引導幼兒學習自己保護自己，有較強的安全意識，讓幼兒懂得保護自己、愛護自己，這一點我們將作為安全工作中的重點工作進行。

5、家長社區(qū)工作。

經(jīng)過一年多與家長的相處，我們老師和家長之間已經(jīng)有了一個很好的溝通與了解，本學期我班的家長工作重點在于以下幾點：第一，每件事還是要從家長的角度去考慮問題，把班級的事情做細、做實;第二，充分的利用家長園地、幼兒園網(wǎng)站、園訊通等聯(lián)系方式和家長建立良好的溝通，讓家長更多的了解班級近況和孩子們每天學到的東西。第三，多挖掘家長資源，利用家長資源幫助老師、幼兒解決班級的一些常規(guī)問題，積極鼓勵家長，讓每一位家長參與到我們班級的項活動中。第四，對于班級中個別難以溝通的家長，老師還需要有更大的耐心幫助他們，平時主動地多與他們溝通，讓他們感覺到老師的好，發(fā)現(xiàn)老師的優(yōu)點，從而和我們交朋友，支持我們的工作。

二、班級情況分析。

1、幼兒情況分析。

經(jīng)過一年多的學習和生活，孩子們在自己原有基礎上都有了不同程度的進步。我們注重每個幼兒生活能力的培養(yǎng)，如：扣扣子、拉拉鏈、脫穿衣服等。加強幼兒自我服務的同時并能簡單的為他人服務，主要有以下方面的優(yōu)缺點：

個性發(fā)展較好。我班幼兒大多性格開朗、活潑、樂群，能主動與人交往，也愿意用各種方式表達自己的情感。好奇心強，樂于表現(xiàn)，在科學活動中，孩子們常常興趣濃厚、發(fā)言踴躍?；钴S、好動，喜愛參與體育活動。大部分幼兒身體動作較協(xié)調(diào)、靈活。幼兒總體體質(zhì)水平有較大幅度提高。班級常規(guī)進一步完善、進入中班，我班幼兒的規(guī)則意識進一步增強，大部分幼兒較好的聽取老師的意見，控制自己的行為，遵守班級常規(guī)。

2、不足表現(xiàn)。

我班有部分幼兒，他們在集體活動中注意力保持時間段、自我控制能力弱的問題較為突出，需要教師針對他們的實際情況給與引導和教育。在操作活動中，部分幼兒缺乏耐心，易分心，沒有完成任務的決心和毅力。

3、其他個別情況。

我班有個別幼兒，交往能力較弱、不能主動與人溝通。同時，不愿主動參加集體活動，與其他幼兒之間的距離正逐步拉大。措施：進一步與家長溝通，共同關注和正確看待孩子的不足，同時，以情感入手，爭取得到他們的信任，幫助他們進到集體中來。

我班有個別幼兒，生活自理能力發(fā)展尚慢，還不會自己脫穿衣服，進餐也需要老師給與幫助。這與其家長平時多寵愛，包辦代替過多有關。措施：在與家長溝通的同時，在班級內(nèi)積極鼓勵他們自己動手，幫助他們獲得自我服務的成功體驗，促進他們生活自理能力的提高。

2、家長情況分析。

經(jīng)過一年多的努力，我們老師已經(jīng)得到家長們認可和信任。日常通過多種途徑與家長交流，建立起了良好的溝通平臺。家長們也常常主動與老師交流，了解孩子的再遠情況，聽取老師的意見和看法。通過日常觀察和與家長的溝通，我們了解到一些家長或是忙于工作，或是教育意識不強，遂于孩子的日常教育仍有一些觀念上的誤區(qū)。對于班級中個別家長問題多的現(xiàn)象會個別耐心交談，改變原有的狀態(tài)。

三、具體安排。

1、制定出本學期的班務計劃，教育教學計劃，家長工作計劃。

2、布置班級主題墻面，以春天為背景，教師與幼兒共同完成。

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工作方案指導思想篇六

2017實施方案指導思想就是為大家提供的關于：實施方案指導思想 項目實施指導思想 實施意見 指導思想相關內(nèi)容，請看下面：

一、指導思想

為豐富學生課余生活，為學生每天能有體育鍛煉時間創(chuàng)造良好的條件，增強學生的體質(zhì)，培養(yǎng)學生的心理素質(zhì)和道德素質(zhì)，促使學生主動參與體育活動，培養(yǎng)學生參與體育活動的興趣和愛好，形成堅持鍛煉的習慣和終身體育意識。

采取自制器材和開發(fā)利用體育資源，在大課間活動中體現(xiàn)合作，自主，探究，創(chuàng)新的教學理念。

以大課堂為輻射點，促進體育課堂教學的改革與創(chuàng)新，體現(xiàn)良好的校風，校紀和學生的精神面貌，帶動校園文化的建設大課間活動實施方案2017大課間活動實施方案2017。

健康體魄是青少年為祖國和人民服務的基本前提，是中華民族旺盛生命力的體現(xiàn)。

貫徹教育部開展“體育藝術2 + 1項目”實驗工作的精神，積極實施“快樂大課間”活動，保證學生每天一小時體育鍛煉時間，實現(xiàn)“體育與藝術、科技與創(chuàng)新、趣味與競技”的完美統(tǒng)一。

從小養(yǎng)成主動參與體育活動的興趣和愛好，培養(yǎng)競爭意識、合作精神和堅強毅力，促進身心全面發(fā)展。

二、活動目標

1、開展大課間活動，改革學校課間操，優(yōu)化課間操的時間、空間、形式、內(nèi)容和結構，使學生樂于參加，主動掌握健身的方法并自覺鍛煉。

2、通過大課間活動，促進學生健康成長，并形成健康意識和終身體育觀，確保“健康第一”落在實處。

3、在大課間活動中，讓學生選擇自己喜愛的運動項目，并積極主動地參與到活動中來。

4、通過大課間活動，促進師生間、學生間的和諧關系，提高學生的合作、競爭意識和交往能力。

5、通過大課間活動，豐富校園文化生活，營造積極向上的學風。

三、活動原則

1、教育性原則。

充分發(fā)揮大課間活動對學生進行五育教育的功能，重視活動過程的教育。

2、全員參與原則。

師生全員參加，充分發(fā)揮師生的積極性和創(chuàng)造性，達到全體健身的目的。

3、安全第一原則。

嚴密場地、器材管理，落實行政值周、班主任、副班主任職責，強化活動過程管理，制訂安全預案，全方位貫徹“安全第一”原則。

4、因地制宜原則。

根據(jù)我校場地小，在校學生多，人均占地面積不足的特點，采取以年級為單位，室內(nèi)、室外分組活動的形式。

室外以學?？鞓敷w育訓練為主，群體競賽為輔;室內(nèi)以班級特色創(chuàng)建為主，室內(nèi)游戲、室內(nèi)體育活動為輔。

5、科學性原則。

遵循學生身心發(fā)展的規(guī)律，我校從實際出發(fā)，以全面落實教學計劃，又不增加學業(yè)負擔為前提，合理地安排大課間的課程計劃和內(nèi)容，將藝術、體育、特色創(chuàng)建融為一體。

6、創(chuàng)新型原則。

我校場地小，學生多，大課間活動適宜開展有利于健康的游戲，跳皮筋，踢毽子，跳繩，搖呼啦圈，拍球，丟沙包之類的活動。

四、健全機制

(一)安全工作：

2.在指定位置進行規(guī)定項目活動，不能擅自進行其他項目活動，更不能亂竄亂跑;

3.要根據(jù)身體情況開展活動，如有身體不適或受傷應立即告知老師;

4.活動時，同學間要互相協(xié)作、謙讓，互相幫助，共同做好安全保護工作，不能互相吵鬧、爭執(zhí)甚至打架。

(二)班主任職責：

1.要加強安全教育，并使學生掌握必要的安全防范知識。

2.按《大課間活動方案》準備活動器材，做好安全檢查工作。

3.檢查學生衣著，了解學生的健康狀況，合理安排運動量。

4.活動時，要做好組織及安全防護工作，防止傷害事故發(fā)生。

5.如有意外傷害事故，要嚴格按照《傷害突發(fā)事件處理辦法》進行處理。

6.及時做好活動記錄，隨時接受各級督查。

一、指導思想

全面貫徹落實黨的教育方針和《中共中央國務院關于加強青少年體育增強青少年體質(zhì)的意見》精神，引導和鼓勵廣大學生積極參加形式多樣、生動活潑、健康向上的體育活動，提高學生的身體綜合素質(zhì)，促進學生的全面發(fā)展和健康成長。

以大課間活動為載體，培養(yǎng)學生自覺鍛煉身體的習慣，規(guī)范學生課間體育活動內(nèi)容和形式，推進大課間活動的科學化、制度化、規(guī)范化，逐步形成我校體育特色，努力建設和諧校園、平安校園、活力校園。

二、實施原則

1、教育性、科學性、趣味性原則大課間活動實施方案2017策劃書。

大課間活動堅持育人的宗旨，遵循教育規(guī)律和中小學生身心發(fā)展特點，寓學于樂，寓練于樂。

2、全面性原則。

大課間活動與日常教育教學工作有機結合，與新課程改革相結合，與小學生綜合素質(zhì)培養(yǎng)有機結合。

課外活動的內(nèi)容與形式豐富多彩，盡量滿足不同特長、不同興趣、不同層次學生的發(fā)展需要，促進學生的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和審美素質(zhì)的全面提高，并形成在普及與提高的基礎上良性發(fā)展的局面。

3、堅持自主自愿與積極引導相結合原則

在組織學生參加大課間活動的過程中，除了教師的指導，同時充分尊重學生的自我選擇權和自主活動權，在組織活動時為學生營造一個自主操作、自主鍛煉的'良好環(huán)境和氛圍。

4、堅持校內(nèi)校外相結合原則。

以校內(nèi)活動為主陣地，充分發(fā)揮校外活動的獨特功能，促進校內(nèi)校外活動的有機結合，密切配合家庭體育活動和社區(qū)體育活動，努力創(chuàng)建良好的課外體育活動環(huán)境。

5、堅持安全第一原則。

在大課間活動的組織與實施過程中，加強安全教育，制定出安全措施、應急措施和防范措施，避免和防止意外事故的發(fā)生。

三、實施方法與目標

1、學校根據(jù)教育部以實施“陽光體育活動”項目為主要內(nèi)容的要求，在開齊開足體育課程，提高課堂教學質(zhì)量的同時，開展豐富多彩的大課間體育活動，滿足全體學生多樣化的活動需求。

2、學校制定好本校學生大課間活動計劃，明確目標、落實責任。

確立各年級特色，努力形成品牌，更上一個臺階。

每日上午一次的大課間體育活動，做到時間、場地、內(nèi)容、學生、指導教師“五落實”。

確保學生每天體育活動時間不少于一小時。

3、制定班級大課間活動制度，堅持每學期年舉辦一次全校體育運動會，不定期組織各類單項活動。

學生參加大課間活動要覆蓋全體學生，全校學生體育達標抽測合格率達98%以上，優(yōu)秀率達30%以上。

4、學校大力改善體育活動場地設施，提高全體教師的活動組織和指導水平，并落實相應的經(jīng)費，確保學校文體活動的正常開展。

同時，積極整合和充分挖掘本地校外體育活動資源，定期開展活動，推動我校大課間活動形成規(guī)模、提高水平。

5、建立活動考核獎懲制度。

學校每天由蹲點行政負責對所轄班級進行考核，一周一匯總，一月一評比，在每天考核中，班主任未能及時到場，每次各扣2分，未能按計劃進行活動，每次扣班級管理2分，在活動過程中，由于班主任玩忽職守，造成學生傷害事故的，取消期末素質(zhì)教育先進班評比資格，同時取消該班所在年級組的素質(zhì)教育先進年級組評比資格。

6、體育老師要按分工做好巡回指導督查工作，在考核中體育老師未及時到場或指導不力發(fā)現(xiàn)一次扣兩分，由于玩忽職守，造成學生傷害事故的，扣除當月校內(nèi)浮動工資。

四、組織機制

統(tǒng)一思想，提高認識，切實加強學校大課間活動的領導和管理。

學校成立由校長為組長的學生大課間活動領導小組，明確分工，責任到人，要充分認識小學生課外體育活動的重要性，把開展這項活動作為推進素質(zhì)教育、活躍學生課余生活、培養(yǎng)學生健康生活方式的一個重要組成部分，落到實處，見到實效。

五、學校大課間活動工作領導小組：

組 長：寧福林 副組長：邱榮飛 祝志妹 楊霞

組 員：全體正副班主任

六、活動要求

1、班主任為班級活動的第一責任人.是負責班級學生大課間活動的組織者、實施者與安全教育責任者，副班主任教師為班級學生課外活動的協(xié)助者大課間活動實施方案2017大課間活動實施方案2017。

2、每位學生必須自覺遵守各種活動的規(guī)則要求，聽從指揮和安排，并按時參加活動。

3、活動場地及器材管理，由總務處統(tǒng)一安排，實行器材由小組管理責任制。

4、每個班級應認真組織，精心安排，確保安全責任事故為零。

活動前組織學生對活動的規(guī)則學習了解，要認真進行安排并認真做好場地、器材的準備工作，防止意外事故發(fā)生。

5、有生理缺陷的學生不能參加相應的活動，教師應做好勸導工作。

6、活動制定好意外事故發(fā)生的應急處理預案，確?；顒又袔熒踩?/p>

7、活動時間：周一到周五的每天上午09：30——10：00為大課間活動。

8、附：大課間活動安排表。

工作方案指導思想篇七

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》，全面落實新時代黨的建設總要求，以政治建設為統(tǒng)領，以黨支部標準化建設為主線，積極履行教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的職責，教育引導全體黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用，積極發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用，以黨建帶隊建促業(yè)務。

(一)堅持不懈加強思想政治建設。

1.學習內(nèi)容。系統(tǒng)學習黨的十九大和全國“兩會”精神，學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習《黨章》《準則》《條例》，學習各級司法行政系統(tǒng)和律協(xié)黨委會議精神，不斷提高黨員干部的政治理論水平和法治思維能力。同時，根據(jù)工作實際和形勢變化學習其他政治理論文章。

2.學習方式。以黨支部為基本單位，“三會一課”和“主題黨日”活動等為抓手，采取學習原文原著、觀看教育影片、討論交流、舉辦講座、支部書記講黨課等形式開展。

3.責任組織：黨支部;責任人：劉廷鋒;參與人：黨員及其他工作人員。

(二)嚴格黨內(nèi)生活制度，保證黨內(nèi)生活常態(tài)化。

1.認真落實“三會一課”制度。每月至少召開一次黨員大會，全年不少于12次;講黨課每季度1次，全年不少于4次;具體時間由支部根據(jù)工作實際確定。

2.規(guī)范組織生活會制度。按照縣直機關工委的安排部署，一般在年底召開一次組織生活會。會前由黨總支制定意見征求表，廣泛征求意見建議，深入談心交心，會上認真開展批評和自我批評，積極查擺問題，深刻剖析根源，明確整改方向，會后逐一整改落實。

3.堅持談心談話制度。支部書記與黨員之間、黨員與黨員之間開展經(jīng)常性的談心談話，具體時間根據(jù)所里工作實際情況安排。談話時要坦誠相見，真誠交流，加強了解，加深理解，消除誤解，疏導不良情緒，增進黨內(nèi)團結，形成合力。

4.認真開展民主評議黨員活動。12月下旬進行，督促黨員對照黨章規(guī)定的黨員標準，聯(lián)系個人實際進行黨性分析，廣泛征求意見建議，結合黨員組織生活會進行民主測評評議。

責任組織及責任人：黨支部;責任人：劉廷鋒。

(三)抓好黨員納新和黨費收繳工作。

加大入黨積極分子培養(yǎng)力度，抓好教育培訓，符合黨員標準、具備入黨條件的，及時吸納為預備黨員。要抓好黨費核算和收繳工作，確定專人進行黨費核算收繳，督促黨員每月主動繳納當月黨費，黨支部按照要求每季度將黨費按時上交上級黨組織。要將主動繳納黨費作為考量黨員黨性的一項基本工作來抓，通過黨費收繳引導全體黨員牢記自己的黨員身份和義務權利，始終以一名優(yōu)秀黨員的標準來要求和規(guī)范自己。

責任組織及責任人：黨支部;責任人：任佳欣。

1.積極創(chuàng)建黨支部活動場所。為進一步加強黨支部規(guī)范化建設，推動黨建工作有序開展，支部充分利用所內(nèi)空間，合理布局，科學規(guī)劃，本著“統(tǒng)籌規(guī)劃、規(guī)范美觀，節(jié)約成本、綜合利用”的原則，在所會議室門口懸掛“黨員活動室”標牌，活動室內(nèi)布局規(guī)范簡潔，確保能夠滿足黨支部全體黨員學習、會議需要，配齊桌椅等必要設施;合理規(guī)劃布局黨旗、入黨誓詞、黨員的義務和權利、黨支部職責、“三會一課”制度、組織生活會制度等內(nèi)容。

2.認真完善黨支部臺帳。嚴格對照《黨支部標準化手冊》整理完善支部臺帳;按照上級黨組織提供的會議記錄等模板，認真做好支部黨員大會記錄等工作;杜絕會前不準備，會中不記錄，會后不得不造假。

支部要認真履行全面從嚴治黨的主體責任，既要做好安排部署的領導者，又要做好督促落實的執(zhí)行者。支部書記要從思想認識、責任擔當、方法措施上緊跟上級黨組織的安排部署，把黨建工作作為一項政治任務抓緊抓實，抓出成效，要專題研究部署黨建工作，與其他黨員討論制定切實可行的工作計劃，全面貫徹落實黨的各項決策部署。要進一步嚴肅黨內(nèi)組織生活，確保組織生活經(jīng)常、嚴肅、認真，堅決反對黨內(nèi)組織生活表面化、娛樂化、庸俗化和形式化。黨支部作為最基層的一級黨組織，是團結帶領全體黨員律師貫徹落實黨的各項方針政策任務的戰(zhàn)斗堡壘，具有不可替代的重要作用。支部書記要充分認識抓好支部班子建設的重要性，始終保持政治定力和清醒頭腦，堅持抓嚴、抓實、抓細、抓常、抓深，擰緊責任螺絲，做到知責明責、盡責負責、考責問責。要加強支部班子成員的學習教育和管理提升，增強“八種本領”，提高“三個能力”，分解壓力，靠實責任，使每個成員的作用都能得到充分發(fā)揮，積極擔當，主動作為，增強黨員向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，打造堅強的戰(zhàn)斗堡壘。

工作方案指導思想篇八

2、系統(tǒng)設計安裝階段。

3、裝修裝飾階段。

4、開業(yè)前籌備階段。

1、組織架構。

2、籌建處人員編制。

3、籌建處人員分工。

4、建立籌建處各項管理制度。

廈門xx酒店的籌建籌備工作是一項極其繁雜、細致和專業(yè)性的工作，涉及專業(yè)設計、系統(tǒng)安裝、裝修裝飾、設施設備諸過程；涉及消防、安全、衛(wèi)生、環(huán)保、工商、物價等現(xiàn)行的國家有關法規(guī)和標準；涉及業(yè)主、物業(yè)協(xié)調(diào)等各個環(huán)節(jié)。其籌建計劃的周密性、總體設計的前瞻性、功能設置的特色性、區(qū)域布局的合理性、現(xiàn)場管理的科學性，是決定避免投資浪費，酒店工程質(zhì)量優(yōu)良，未來資源閑置最小化的關鍵所在。為創(chuàng)建一個廈門最具特色、有個性化、有文化內(nèi)涵、有高品位的高端精品酒店。因此，特提出以下方案和建議：

酒店籌建籌備工作的主要階段為：前期準備階段、專業(yè)設計階段、系統(tǒng)安裝及裝修裝飾階段、設施設備選型購買進場階段、開業(yè)前籌備階段。

1、前期準備及專業(yè)設計階段：

主要任務：

（1）項目可行性報告及初步預算報告；

（2）設計單位邀請；

（3）平面設計方案審定；

（4）建設項目總平面圖設計方案；

（5）確定裝修工程方案及設計總圖；

（6）項目投資評估概算；

（7）組建籌建班子及確定辦公場所；

（8）籌建籌備費用報告。

2、系統(tǒng)設計安裝階段：

主要任務：

（1）各系統(tǒng)設計及施工；

（2）工程項目消防設計及施工；

（3）建設項目環(huán)境影響報告；

（4）建設工程消防驗收；

（5）環(huán)?？⒐を炇眨?/p>

（6）市政工程設施和園林綠化工程竣工驗收；

（7）建設項目檔案專項驗收；

（8）系統(tǒng)工程竣工質(zhì)量驗收監(jiān)督。

3、裝修裝飾階段：

主要任務：

（1）裝修設計邀請、裝修公司邀請及選定；

（2）對裝修公司進行考察；

（3）裝修施工；

（4）大型設備及酒店用品配置、考察、選定、購置；

（5）大型設備及酒店用品配置進場；

（6）設備運行調(diào)試；

（7）裝修工程驗收。

4、開業(yè)前籌備階段：

主要任務：

（1）《開業(yè)前的各項籌備工作及經(jīng)營管理、營銷戰(zhàn)略方案》；

（2）《開業(yè)典禮籌備策劃書》；

（3）《開業(yè)典禮場景布置策劃方案》；

（4）《開業(yè)典禮程序》；

（5）《開業(yè)典禮公關活動方案》；

（6）《開業(yè)典禮酒店各部門工作安排》；

（7）《酒店經(jīng)營預測及指標下達》；

（8）《酒店各項經(jīng)營管理制度》；

（9）《人員招聘及崗前強化培訓計劃》。

1、成立“酒店籌建處”，編制如下：

2、“酒店籌建處”人員編制：

人員編制本著“精簡高效、專業(yè)性強、辦事能力精明干練”的原則而制定。

總編制為：12人。具體人員分布如下：主任1名；副主任2名；項目部經(jīng)理1名；工程師4名；財務人員2名；行政人員2名。

3、“酒店籌建處”人員分工：

人員分工本著“既明確分工，又團結協(xié)作，充分體現(xiàn)團隊精神”的原則。

（1）主任全面負責酒店籌建工作，負責協(xié)調(diào)政府有關部門關系及籌建處各部門的工作關系；監(jiān)督、檢查籌建期間的各項工作進展和工作質(zhì)量；總體控制資金運作和籌建費用支出；負責調(diào)配籌建處人員及選聘任用。

（2）副主任協(xié)助主任工作，對主任負責并報告工作；副主任a主要分管項目部，分工負責工程技術、安全、質(zhì)量等業(yè)務工作及協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場、施工隊伍的工作；副主任b主要負責酒店的可行性研究、功能設置及合理酒店籌建籌備的'工作方案提要：主任全面負責酒店籌建工作，負責協(xié)調(diào)政府有關部門關系及籌建處各部門的工作關系；監(jiān)督、檢查籌建期間的各項工作進展和工作質(zhì)量布局、酒店裝修配套的預算、選型、購置、酒店開業(yè)前的所有籌備工作。

（3）職能部門經(jīng)理在籌建處分管領導的具體督導下，負責本部門的工作，其它人員按崗位職責范圍和籌建處管理制度團結協(xié)作、各負其責。

4、建立“酒店籌建處”各項管理制度和崗位職責范圍。

工作方案指導思想篇九

2018年是貫徹黨的十九大精神的開局之年,是決勝全面建成小康社會、實施“十三五”規(guī)劃承上啟下的關鍵一年，是我們完成濟南戰(zhàn)役紀念館改造提升“1+1”工程、打造全國一流愛國主義教育示范基地、爭創(chuàng)全國文明單位的重要一年。為順利完成各項工作任務，以黨建工作統(tǒng)領全園工作，貫徹落實好新時代黨的建設總要求，提升支部黨內(nèi)政治生活質(zhì)量，提升支部的組織力、戰(zhàn)斗力和凝聚力，推動園、館各項工作實現(xiàn)突破創(chuàng)新發(fā)展，特制定我園黨支部2018年工作要點。

1、把政治建設擺在首位。堅定踐行黨的政治路線，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。嚴肅黨內(nèi)政治生活，嚴格落實《中共中央政治局關于加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領導的若干規(guī)定》精神，營造風清氣正的良好政治生態(tài)。

2、扎實開展“。

不忘初心。

牢記使命”主題教育。繼續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，按照局黨委統(tǒng)一部署和省委市委要求，結合下半年濟南戰(zhàn)役紀念館新館開放，精心設計活動載體，加強黨性鍛煉，強化宗旨意識，立足本職崗位，發(fā)揮先鋒模范作用。同時，主動發(fā)揮資源優(yōu)勢，積極為全市各單位各部門舉行黨性教育活動提供服務保障，以實際行動為“。

不忘初心。

牢記使命”主題教育活動開展做好準備。

3、做好新形勢下意識形態(tài)工作。主動立足紅色教育基地站位，弘揚紅色精神，唱響十九大精神主旋律，在陵園網(wǎng)站、園區(qū)宣傳欄等宣傳平臺開設十九大宣傳專欄，加大宣傳力度，傳播社會主義正能量。

4、加強政治理論學習。組織黨員干部深入學習黨的十九大。

報告。

和黨章，《習近平談治國理政》一、二卷，跟進學習習近平總書記的最新重要講話。通過邀請專家舉辦專題輔導、支部書記上黨課、集體學習、黨員自學等多種形式開展學習教育。組織全體黨員參與“燈塔—黨建在線”黨的十九大精神學習，積極參加十九大精神學習競賽活動，掀起學習宣傳貫徹黨的十九大精神的熱潮。

5、提升基層組織力。以提升組織力為重點，突出政治功能，切實把支部建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、團結干部職工、推動園、館事業(yè)發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。認真落實黨建工作責任制，“支部書記帶全面，支部委員帶一片”，進一步整合黨建工作力量，形成工作合力。

6、打造過硬黨支部。牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，發(fā)揮支部對園、館工作的統(tǒng)領帶動作用，通過加強基礎知識學習、加大委員培訓力度、加強工作規(guī)劃實現(xiàn)支部工作的規(guī)范化、制度化，完成支部規(guī)定動作，豐富支部自選動作，提高支部黨建工作完成質(zhì)量，落實支部教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的職責，爭當民政系統(tǒng)優(yōu)秀黨支部。

7、創(chuàng)新黨團工作。打贏園、館改造的新時期濟南戰(zhàn)役，爭當“濟南第一團”，充分發(fā)揮工會、共青團作用，引導群團組織創(chuàng)新工作理念，開展符合我園工作實際和群團特點的各類主題活動，引導廣大青年黨團員增強先鋒意識、把握先鋒內(nèi)涵、實踐先鋒要求、發(fā)揮先鋒作用，樹立先鋒形象。

8、嚴肅黨內(nèi)政治生活。加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，積極發(fā)展健康的黨內(nèi)政治文化，嚴格執(zhí)行《新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性。以“支部主題黨日”活動為載體，與“三會一課”、組織生活會、談心談話、黨員民主評議等制度深度融合，嚴格開展組織生活，推動形成嚴肅活潑、優(yōu)質(zhì)高效的黨內(nèi)政治生活新局面。

9、強化監(jiān)督執(zhí)紀問責?？茖W運用好監(jiān)督執(zhí)紀的“四種形態(tài)”，尤其要用好第一種形態(tài)，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。加強對執(zhí)行“六項紀律”的監(jiān)督檢查，著重查處違反政治紀律和政治規(guī)矩的問題，嚴肅查處機關黨員干部違紀違法案件，著力查處損害群眾利益行為。

10、馳而不息糾治“四風”。認真學習習近平總書記關于進一步糾正“四風”、加強作風建設的重要指示精神，嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則和省、市委有關規(guī)定要求，嚴格執(zhí)行我園各項工作紀律，強化明查暗訪，持之以恒抓好防止和糾正“四風”工作。通過開展服務對象問卷調(diào)查、深入走訪調(diào)研等途徑，廣泛征集群眾的意見建議，及時梳理反饋，督促部門整改，堅決防止紀律松弛、作風散漫等問題復發(fā)和反彈。

11、落實“兩個責任”。嚴格落實支部主體責任和紀檢組監(jiān)督責任，深化責任主體對主體責任內(nèi)涵的認識，真正把黨要管黨、從嚴治黨作為分內(nèi)之事、應盡之責。細化落實監(jiān)督責任，健全完善并嚴格執(zhí)行約談函詢等制度，開展主體責任落實情況專項巡察、聯(lián)合檢查、定向督查，以監(jiān)督傳遞壓力，著力構建“兩個責任”任務分解、監(jiān)督檢查、倒查追究完整工作鏈，推動全面從嚴治黨向基層延伸。

12、深化精神文明創(chuàng)建活動。鞏固、深化文明單位創(chuàng)建成果，貫徹落實我園全國精神文明單位創(chuàng)建工作部署，按照“以服務創(chuàng)品牌，以品牌促創(chuàng)建，以創(chuàng)建促發(fā)展”工作思路，以“傳承紅色基因、培育踐行社會主義核心價值觀”為主線，弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、社會主義先進文化、紅色革命文化，講好紅色故事，傳承紅色基因，創(chuàng)新文明創(chuàng)建載體，豐富文明創(chuàng)建內(nèi)涵，開展貼近工作、貼近實際、貼近群眾，干部職工廣泛參與的多種形式的精神文明創(chuàng)建活動，爭取成功創(chuàng)建全國文明單位。

工作方案指導思想篇十

今年，國土分局黨建工作的總體要求是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的四中全會精神，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以建設勤政為民、清正廉潔的學習型黨組織為目標，緊緊圍繞“服務中心，建設隊伍”兩大任務，進一步加強分局黨的思想、組織、制度、作風和反腐倡廉建設，努力開創(chuàng)分局黨建工作的新局面，保障工作的順利開展。

一、加強思想建設。

的學習氛圍。三是要不斷加強思想政治工作。堅持以人為本，以關心愛護黨員干部為出發(fā)點，認真抓好教育和管理的結合，注重做好耐心細致的思想政治工作，及時了解黨員干部的真實想法，思想動態(tài)，有針對性地組織談心談話活動，做好思想引導工作，解除疑慮，理順情緒，解決存在或潛在的思想問題，體現(xiàn)黨員干部的先進性。

二、規(guī)范組織建設。

一是要不斷規(guī)范黨員發(fā)展。要繼續(xù)鞏固和發(fā)展。

先進性教育。

活動成果，認真做好發(fā)展黨員工作，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)，掌握思想動態(tài)，成熟一個發(fā)展一個，不斷為黨組織輸送新鮮血液，要改進黨員教育管理，切實增強黨員干部的責任意識，建設一支高素質(zhì)的黨員隊伍。二是要不斷規(guī)范分局黨支部建設。進一步發(fā)揮黨支部在國土工作和服務大項目建設等方面的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。三是要不斷規(guī)范組織生活制度。在黨的組織建設上，分局要進一步按照制度化、規(guī)范化建設要求，堅持民主集中制原則，全面落實黨支部工作各項制度，進一步梳理完善內(nèi)部規(guī)范管理等工作措施，落實組織生活等制度，使組織生活在組織建設中的作用得到實際有效的發(fā)揮。

三、完善制度建設。

制定年度制度建設計劃，增強針對性和可操作性，分解全年的工作任務，進一步完善分局黨組工作制度、議事規(guī)則、集體決策等制度，嚴格執(zhí)行民主生活會等制度，形成教育靠制度來保證，監(jiān)督靠制度來落實，作風靠制度來規(guī)范的良好局面。要按照黨風廉政建設責任制的要求，把責任分解到科室、細化到個人，形成既承擔工作任務又承擔廉政責任的“一崗雙責”良好局面。繼續(xù)完善黨務公開制度，健全黨內(nèi)情況通報、情況反映、重大決策意見制度，進一步強化監(jiān)督制約，加強對黨組織執(zhí)行各項工作制度和工作程序的監(jiān)督檢查，確保分局黨建工作的健康發(fā)展。

各位代表、同志們：

今天，我們在這里召開中共荻垛鎮(zhèn)第十三屆黨員代表大會第五次會議，主要任務是：深入貫徹落實黨的及xx屆三中、四中全會和市委十一屆八次全會精神，回顧總結20xx年工作，研究部署20xx年深化改革任務，動員全鎮(zhèn)上下進一步解放思想、克難求進，團結拼搏、奮力攻堅，努力在深化改革中推動經(jīng)濟社會又好又快的發(fā)展。

一、積極應對挑戰(zhàn)，實現(xiàn)了穩(wěn)中有進的發(fā)展態(tài)勢。

剛剛過去的一年，我們堅持以開展黨的群眾路線教育實踐活動為主抓手，高度聚焦“重大項目推進年”的各項工作，積極應對經(jīng)濟持續(xù)下行的壓力，在加大項目招商、加快轉(zhuǎn)型升級、完善鎮(zhèn)村規(guī)劃、保障改善民生、保護生態(tài)環(huán)境、提升能力素質(zhì)上下功夫、求實效，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會保持穩(wěn)中有進的發(fā)展態(tài)勢。經(jīng)濟運行穩(wěn)中有進。全年實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值9.5億元，增長8%;實現(xiàn)財政收入4525萬元，同比持平，公共財政預算收入2260萬元;農(nóng)民人均純收入達到14958元，增長9%;規(guī)模以上企業(yè)完成產(chǎn)值25億元、銷售24億元、利稅2.45億元，分別增長12%、11.5%和12.5%。大力發(fā)展建筑、水陸運輸?shù)痊F(xiàn)代服務業(yè)，實現(xiàn)服務業(yè)稅收收入2836萬元，增長8%。扎實推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，全年新增高效農(nóng)業(yè)面積2100畝，完善農(nóng)機服務體系建設，全鎮(zhèn)添置高速插秧機22臺套。項目招引進展順利。積極策應市“重大項目推進年”活動，優(yōu)化招商方式，硬化招商考核，招商專業(yè)隊伍多次外出開展招商活動，全員招商、全民招商、全面招商的氛圍日漸濃厚，經(jīng)濟發(fā)展后勁進一步增強。全年招引項目5個，完成招商引資到位資金2.4億元，基本完成市交招商引資任務數(shù)。

育強了企業(yè)自身，又增添了財政發(fā)展后勁。同時，堅持因地制宜、創(chuàng)新思路，推動傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型，變分散種植為規(guī)模種植、變粗放低值農(nóng)業(yè)到集約高效農(nóng)業(yè)，以“蒲公英農(nóng)業(yè)生態(tài)園”為基礎的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)已具規(guī)模，農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級步伐不斷加快。鎮(zhèn)村規(guī)劃逐步完善。堅持鎮(zhèn)村一體、統(tǒng)籌發(fā)展，不斷完善鎮(zhèn)村規(guī)劃，推動集鎮(zhèn)改造提升。20xx年在新一輪集鎮(zhèn)總體規(guī)劃修編的基礎上，邀請了泰州市城鄉(xiāng)規(guī)劃專家咨詢委員會、市建筑設計院對全鎮(zhèn)進行了概念性規(guī)劃設計，進一步增強規(guī)劃設計的可行性，嚴格按照規(guī)劃實施細則進行分期建設，致力打造“近水而業(yè)、濱水而居、親水而憩”的新型城鎮(zhèn)。積極吸引外來資本，分別實施紫金小區(qū)、水韻花園的商品房開發(fā)建設，切實提高鎮(zhèn)區(qū)人居環(huán)境。加大農(nóng)村宅基地管理力度，組建專職巡查隊伍，配備行政執(zhí)法儀、執(zhí)法車，對歷史遺留、錯綜復雜的農(nóng)民宅基地問題實行分類處置、日常巡查、會辦審批、考核把關，違法用地、違章建筑得到有效遏制，農(nóng)村宅基地規(guī)劃管理水平得到有效提升。民生事業(yè)扎實推進。新增企業(yè)職工養(yǎng)老保險290人、工傷保險288人，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險續(xù)保率達91.6%，合作醫(yī)療保險參保率99.8%，基本達到了應保盡保的要求。順利完成敬老院“三有三能六達標”改造工程，老人們的居住環(huán)境有效改善，生活品質(zhì)大幅提升。

投入使用的鎮(zhèn)綜合便民服務中心，實現(xiàn)一站式服務，方便群眾各項手續(xù)辦理和政策咨詢。提升鎮(zhèn)區(qū)服務功能，新建幸福園體育廣場，為全民健身提供了場所。對老鎮(zhèn)區(qū)道路進行拓寬改造，有序?qū)?zhèn)后街背巷進行綜合整治，老集鎮(zhèn)區(qū)的居住環(huán)境有效改善。實施周薛教學樓加固工程，夯實荻垛教育教學基礎，優(yōu)化資源布局，提振教育教學質(zhì)量，樹立教書育人理念，為荻垛的長遠發(fā)展奠定基礎。順利實施西毛圩標準化農(nóng)田基礎設施建設、農(nóng)橋建設和西毛路、七從路、梓辛河大橋建設，農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎設施建設水平進一步提高。生態(tài)文明得到改善。積極回應群眾關切，組織開展生產(chǎn)河道疏浚、水環(huán)境和鎮(zhèn)村環(huán)境長效管理，新建垃圾中轉(zhuǎn)站1個，農(nóng)村垃圾房17個，建成了鎮(zhèn)村生活垃圾集中收運體系，為全市城鄉(xiāng)生活垃圾統(tǒng)籌處理樹立了典型。林業(yè)綠化和農(nóng)作物秸稈綜合利用水平進一步提高。

實黨風廉政建設責任制，嚴格執(zhí)行中央和省市各項規(guī)定，推進績效管理和效能監(jiān)察，工作落實機制加快完善，公費支出、用車管理、公務接待進一步規(guī)范。發(fā)展社會主義民主政治，人大積極履行職能，充分發(fā)揮了監(jiān)督作用;統(tǒng)戰(zhàn)、群團、人武、老干部等各項工作取得新的成效，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定作出了積極貢獻。

各位代表，同志們，回顧總結去年工作，在經(jīng)濟社會發(fā)展面臨嚴峻挑戰(zhàn)的情況下，能夠取得一定的成績，這是市委、市政府正確領導和市各職能部門關心支持的結果，是全鎮(zhèn)廣大干部群眾上下一心、團結奮斗、合力拼搏的結果。在此，我代表鎮(zhèn)黨委向為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展穩(wěn)定大局作出貢獻的同志們和鼎力支持工作的社會各界人士表示衷心的感謝，并致以崇高的敬意!

在肯定成績的同時，我們也清醒地認識到工作中存在的問題和不足：一是工業(yè)經(jīng)濟總量仍然不大，質(zhì)量亟須提升，轉(zhuǎn)型升級任務還很艱巨，特別是在推進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、培育新興產(chǎn)業(yè)等方面的工作亟待加強;二是大項目、好項目還不多，項目建設速度還不快，持續(xù)快速增長壓力較大;三是統(tǒng)籌鎮(zhèn)村發(fā)展步伐還不快，農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效的渠道還需要進一步拓寬;四是財政收支平衡壓力較大，民生保障改善和社會管理創(chuàng)新還需進一步加強;五是少數(shù)基層黨組織戰(zhàn)斗力、凝聚力不強，有些黨員干部平時學習不夠、宗旨意識不強，黨的群眾路線教育實踐活動成效不明顯等等。這些問題都需要我們在今后的工作中切實加以解決。

以黨的五中全會精神為指導思想，以民政局、鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府布置的工作為重點。圍繞“以人為本、為民解困、為民服務”的宗旨，認真做好各項民政工作。

一、加強學習，提高素質(zhì)。認真學習黨的三中四中全會精神和黨在農(nóng)村的一系列方針政策、學習民政業(yè)務知識，不斷提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務水平。

二、加大公開公示力度，接受群眾監(jiān)督。民政工作都是黨的民生政策、惠民政策的體現(xiàn)，為了確保公平公正，讓人民群眾滿意，我們將最大限度地公開公示我們辦事程序和辦事結果。各項救助都要做到公開公示、民主評議。

三、增加社會化發(fā)放，確保資金安全。為了確保各類救助資金最快最安全到達救助對象手中，我們將盡可能地采取社會化發(fā)放的方式發(fā)放各類救助資金。

四、強化福利院管理，改善福利院條件。嚴格落實各項。

規(guī)章制度。

優(yōu)化服務質(zhì)量。改善院民生活。

五、熱情接待群眾來訪，切實做好維穩(wěn)工作。民政部門是困難群眾的訴求部門，來信來訪最多，我們將熱情接待每一位群眾，讓來者滿意而歸。

六、嚴格落實財務制度，管好用好每一筆民政資金。

七、保質(zhì)保量完成市民政局、鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府布置的所有工作。

鄭場鎮(zhèn)民政辦公室。

工作方案指導思想篇十一

1、學校分管領導（組長）：z副校長(1xxxx)。

副組長:z(1xxx)。

2、后勤事務責任人：z(1xxx)。

3、安全事務責任人：zz外保(18xxxx6)。

x內(nèi)保(15xxx0)。

4、環(huán)境布置及衛(wèi)生責任人：x(137xxx)。

5、餐飲事務責任人：z(1xx8)。

6、醫(yī)務事務責任人：兩部校醫(yī)(82xx9)。

7、車輛調(diào)度：z(1xxx89)。

（一）物業(yè)及安全。

目的：高考期間，總務處以打造讓家長放心、學生安心、“平安高考”為目標，周密部署，狠抓落實。

具體工作：為確保全國普通高校統(tǒng)一招生考試如期進行，總務處圍繞“校園安全、交通有序、各項設施設備正常運作”的后勤保障作為重點工作。同時，秩序維護部，保證高考試卷、考生和財物進入校園時的絕對安全。

附件1:。

z中高考物業(yè)及安全管理方案。

一、總負責人：z（1xxx8）。

環(huán)境布置及衛(wèi)生責任人：z(13xxx4)，各項工作明細如下；

1、安全組責任人：z（15xx0）高考期間所有員工的休息時間暫停，各部門根據(jù)工作需要安排加班；聯(lián)系公司給予人員支援（責任人：z）。

2、消殺公司對校園內(nèi)易滋生害蟲的地方進行全面的消殺，確保校園環(huán)境安全（3.11完成）。

3、物業(yè)中心聯(lián)系消防、電梯維保單位要求對所維保的項目做高考專項檢查，高考期間要有專業(yè)人員值守，保障消防、電梯安全（負責人：z）。

4、交通秩序維護，z中街與人民北路口派出一名保安員協(xié)助交警引導考生家長車輛通行，禁止駛入z中街防止無關車輛進入和塞車（3.12-3.137：00），z中街設置路障實施車輛進出分流（3.11下午實施），（z負責）。

5、高考考場衛(wèi)生必需保持干凈、明亮、整潔。要求做到地面、窗臺、門框、玻璃無污漬，無灰塵。考場內(nèi)黑板上禁止有字，墻面禁止張貼帶字的紙張。（責任人：z3.11完成）。

6、高考期間考場電源、空調(diào)、風扇、燈光提前維修保養(yǎng)確保高考時正常使用，并做好檢查記錄，3.11監(jiān)考老師巡查考場，如發(fā)現(xiàn)問題，及時匯總反饋至服務中心，并及時整改到位，（責任人：z3.11完成）。

7、各試室時鐘一律更換新電池，核準時間，確保正常運作。（責任人：z3.11前完成）。

8、物業(yè)人員3.12、3.137：00開啟試室同時開啟空調(diào)、燈等相關設施（責任人：z）。

9、布置西校區(qū)考生家長休息場地的工作，提供飲水、紙杯、報刊，并張貼“請勿喧嘩，保持安靜”的溫馨提示。（責任人：z）。

10、門崗設置雙人全副武裝值班，高考期間學校正門除與考務工作相關人員、考生外，其它人員一律免進。如有特殊情況，學校老師及老教職工一律憑學校教務處、辦公室發(fā)放的通行證進出，但不能進入學校設置的高考警戒線內(nèi)，當天值班的行政老師，可放行，但不允許進入高考警戒區(qū)域。（責任人：z）。

11、考試期間晚上考場關閉所有進出通道派專人不定時巡查考場安全工作：

3月11日上夜考場巡查責任人：z。

3月12日上夜考場巡查責任人：z。

12、高考期間各警戒線增設專職崗位人員履行工作職責，決不擅自離崗，考試期間保安一律穿著保安服。

13、在大門口處和鑰匙妹拉警戒線處張貼告示，告知考生不允許帶手機，無線電子通信設備等與考試無關的物品進入考場。

14、去函羅湖交警大隊、羅湖公安分局東門派出所予以對高考大力支持（責任人：z）。

15、負責清理高考考試封閉區(qū)內(nèi)所有車輛，校園內(nèi)不能停放與高考無關的車輛，校園外車輛一律按指定區(qū)域停放，滿足考務人員的車輛停放（責任人：z）。

17、物業(yè)安排三名工作人員到服務中心待命，做臨時機動。

二、高考現(xiàn)場指揮：

1、總負責人：z(1xxx)。

2、安全組責任人：z（1xx）。

組員：zzz共19人（其他人待定）具體崗位設置如下：

1）z中街1人，負責指揮車輛，人員：zz。

2）大門崗2人，負責考生進出管理，人員：zz；（警察2人）。

3）學校西側芳鄰樓下2人:人員：zz。

4）學校東側2人：人員：zz。

5）球場側門3人：人員：zz（警察2人）。

6）夜間考場巡查1人，人員：zz、學校周邊巡查2人。

7）成美樓門崗1人，人員：zz；教工停車場1人；z。

3、后勤組責任人：zz（1xxx4）組員：zz。

負責考后的巡視檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理。

4、維修組責任人：z1xxx2）組員：本部：zzz。

5、環(huán)境組責任人：z（13xx8）組員：全體清潔員共19人，分為2組，3.12、3.13負責外圍的環(huán)境安全保障工作。

6、高考期間所有。

施工工地禁止施工，禁止工人進入。

工作方案指導思想篇十二

各位代表、同志們：

今天，我們在這里召開中共荻垛鎮(zhèn)第十三屆黨員代表大會第五次會議，主要任務是：深入貫徹落實黨的及xx屆三中、四中全會和市委十一屆八次全會精神，回顧總結20xx年工作，研究部署20xx年深化改革任務，動員全鎮(zhèn)上下進一步解放思想、克難求進，團結拼搏、奮力攻堅，努力在深化改革中推動經(jīng)濟社會又好又快的發(fā)展。

一、積極應對挑戰(zhàn)，實現(xiàn)了穩(wěn)中有進的發(fā)展態(tài)勢。

剛剛過去的一年，我們堅持以開展黨的群眾路線教育實踐活動為主抓手，高度聚焦“重大項目推進年”的各項工作，積極應對經(jīng)濟持續(xù)下行的壓力，在加大項目招商、加快轉(zhuǎn)型升級、完善鎮(zhèn)村規(guī)劃、保障改善民生、保護生態(tài)環(huán)境、提升能力素質(zhì)上下功夫、求實效，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會保持穩(wěn)中有進的發(fā)展態(tài)勢。經(jīng)濟運行穩(wěn)中有進。全年實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值9.5億元，增長8%;實現(xiàn)財政收入4525萬元，同比持平，公共財政預算收入2260萬元;農(nóng)民人均純收入達到14958元，增長9%;規(guī)模以上企業(yè)完成產(chǎn)值25億元、銷售24億元、利稅2.45億元，分別增長12%、11.5%和12.5%。大力發(fā)展建筑、水陸運輸?shù)痊F(xiàn)代服務業(yè)，實現(xiàn)服務業(yè)稅收收入2836萬元，增長8%。扎實推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，全年新增高效農(nóng)業(yè)面積2100畝，完善農(nóng)機服務體系建設，全鎮(zhèn)添置高速插秧機22臺套。項目招引進展順利。積極策應市“重大項目推進年”活動，優(yōu)化招商方式，硬化招商考核，招商專業(yè)隊伍多次外出開展招商活動，全員招商、全民招商、全面招商的氛圍日漸濃厚，經(jīng)濟發(fā)展后勁進一步增強。全年招引項目5個，完成招商引資到位資金2.4億元，基本完成市交招商引資任務數(shù)。

育強了企業(yè)自身，又增添了財政發(fā)展后勁。同時，堅持因地制宜、創(chuàng)新思路，推動傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型，變分散種植為規(guī)模種植、變粗放低值農(nóng)業(yè)到集約高效農(nóng)業(yè)，以“蒲公英農(nóng)業(yè)生態(tài)園”為基礎的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)已具規(guī)模，農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級步伐不斷加快。鎮(zhèn)村規(guī)劃逐步完善。堅持鎮(zhèn)村一體、統(tǒng)籌發(fā)展，不斷完善鎮(zhèn)村規(guī)劃，推動集鎮(zhèn)改造提升。20xx年在新一輪集鎮(zhèn)總體規(guī)劃修編的基礎上，邀請了泰州市城鄉(xiāng)規(guī)劃專家咨詢委員會、市建筑設計院對全鎮(zhèn)進行了概念性規(guī)劃設計，進一步增強規(guī)劃設計的可行性，嚴格按照規(guī)劃實施細則進行分期建設，致力打造“近水而業(yè)、濱水而居、親水而憩”的新型城鎮(zhèn)。積極吸引外來資本，分別實施紫金小區(qū)、水韻花園的商品房開發(fā)建設，切實提高鎮(zhèn)區(qū)人居環(huán)境。加大農(nóng)村宅基地管理力度，組建專職巡查隊伍，配備行政執(zhí)法儀、執(zhí)法車，對歷史遺留、錯綜復雜的農(nóng)民宅基地問題實行分類處置、日常巡查、會辦審批、考核把關，違法用地、違章建筑得到有效遏制，農(nóng)村宅基地規(guī)劃管理水平得到有效提升。民生事業(yè)扎實推進。新增企業(yè)職工養(yǎng)老保險290人、工傷保險288人，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險續(xù)保率達91.6%，合作醫(yī)療保險參保率99.8%，基本達到了應保盡保的要求。順利完成敬老院“三有三能六達標”改造工程，老人們的居住環(huán)境有效改善，生活品質(zhì)大幅提升。

投入使用的鎮(zhèn)綜合便民服務中心，實現(xiàn)一站式服務，方便群眾各項手續(xù)辦理和政策咨詢。提升鎮(zhèn)區(qū)服務功能，新建幸福園體育廣場，為全民健身提供了場所。對老鎮(zhèn)區(qū)道路進行拓寬改造，有序?qū)?zhèn)后街背巷進行綜合整治，老集鎮(zhèn)區(qū)的居住環(huán)境有效改善。實施周薛教學樓加固工程，夯實荻垛教育教學基礎，優(yōu)化資源布局，提振教育教學質(zhì)量，樹立教書育人理念，為荻垛的長遠發(fā)展奠定基礎。順利實施西毛圩標準化農(nóng)田基礎設施建設、農(nóng)橋建設和西毛路、七從路、梓辛河大橋建設，農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎設施建設水平進一步提高。生態(tài)文明得到改善。積極回應群眾關切，組織開展生產(chǎn)河道疏浚、水環(huán)境和鎮(zhèn)村環(huán)境長效管理，新建垃圾中轉(zhuǎn)站1個，農(nóng)村垃圾房17個，建成了鎮(zhèn)村生活垃圾集中收運體系，為全市城鄉(xiāng)生活垃圾統(tǒng)籌處理樹立了典型。林業(yè)綠化和農(nóng)作物秸稈綜合利用水平進一步提高。

實黨風廉政建設責任制，嚴格執(zhí)行中央和省市各項規(guī)定，推進績效管理和效能監(jiān)察，工作落實機制加快完善，公費支出、用車管理、公務接待進一步規(guī)范。發(fā)展社會主義民主政治，人大積極履行職能，充分發(fā)揮了監(jiān)督作用;統(tǒng)戰(zhàn)、群團、人武、老干部等各項工作取得新的成效，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定作出了積極貢獻。

各位代表，同志們，回顧總結去年工作，在經(jīng)濟社會發(fā)展面臨嚴峻挑戰(zhàn)的情況下，能夠取得一定的成績，這是市委、市政府正確領導和市各職能部門關心支持的結果，是全鎮(zhèn)廣大干部群眾上下一心、團結奮斗、合力拼搏的結果。在此，我代表鎮(zhèn)黨委向為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展穩(wěn)定大局作出貢獻的同志們和鼎力支持工作的社會各界人士表示衷心的感謝，并致以崇高的敬意!

在肯定成績的同時，我們也清醒地認識到工作中存在的問題和不足：一是工業(yè)經(jīng)濟總量仍然不大，質(zhì)量亟須提升，轉(zhuǎn)型升級任務還很艱巨，特別是在推進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、培育新興產(chǎn)業(yè)等方面的工作亟待加強;二是大項目、好項目還不多，項目建設速度還不快，持續(xù)快速增長壓力較大;三是統(tǒng)籌鎮(zhèn)村發(fā)展步伐還不快，農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效的渠道還需要進一步拓寬;四是財政收支平衡壓力較大，民生保障改善和社會管理創(chuàng)新還需進一步加強;五是少數(shù)基層黨組織戰(zhàn)斗力、凝聚力不強，有些黨員干部平時學習不夠、宗旨意識不強，黨的群眾路線教育實踐活動成效不明顯等等。這些問題都需要我們在今后的工作中切實加以解決。

工作方案指導思想篇十三

一、班級情況分析：

本學期我接手班主任工作，本學期的工作重點是：強抓班級管理，樹立良好班風，明確學習目標，提高學習成績。依據(jù)學校德育實施計劃，加強行為規(guī)范教育，深化愛國主義教育。以五項競賽為載體，做好德育工作的滲透和遷移。

以“依法辦校，以德立校”為指導思想，依據(jù)學校工作計劃，加強學習，堅持以德育為核心，以教學為中心。堅持以“課內(nèi)滲透”為主題，“課外延伸”為增長點。深入開展愛國主義、集體主義和社會主義教育。提倡“愛校守法，明理誠信，友善團結，勤儉自強，敬業(yè)奉獻”切實幫助學生做到“以德育人，德智并舉，探究發(fā)展，學會生存。學會做人”。加強培養(yǎng)學生樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，全面扎實推進素質(zhì)教育。

1、給學生一片愛心。

第一、培養(yǎng)學生的自信心，注重轉(zhuǎn)化過程。

人的智力水平確實存在一定的差異，但這種差異對于大多數(shù)人來說是很小的。既然這樣，為什么還會有后進生的出現(xiàn)呢?多數(shù)都是因為他們對學習的自信心在某一階段受到了創(chuàng)傷，并且一直沒有療傷的機會。對這樣的學生，我不會過多苛求，而是對他們做到真正的引導和幫助。轉(zhuǎn)化后進生，是一項復雜細致的工作，我沒有奢望通過一兩次談話就奏效，也不要奢望一定要讓“后進生”轉(zhuǎn)化過來，可能一直到“后進生”畢業(yè)，你都轉(zhuǎn)化不過來，但轉(zhuǎn)化的過程本身最能體現(xiàn)教育的本質(zhì)。

我始終認為：一個稱職的老師，應該是學生心靈的帶路人，是學生的精神導師。你在某節(jié)課上曾經(jīng)傳輸給學生的一道題的解法，可能在他以后幾年、十幾年，甚至是一輩子都不會用到，但是你對學生的愛護和引導，將使學生牢記在心，終生受用，這才是教育的本質(zhì)。我堅信：只有當學生接受了我這個人，才可能以主動的態(tài)度接受我的教育。

第二、以科學的學習方法指導學生。

經(jīng)?？吹竭@樣的學生——總是在默默無聞地學習，卻考不出好成績。究其原因，大部分是因為學習方法不正確。我作為班級的管理者，首先應教給學生科學的學習方法。換句話說，在學校學的那些具體知識，是遠遠不夠的，所以我們要給學生的是一種能延續(xù)的東西，這就是能力，那么，無論什么時候，無論哪個領域的知識，只要他想學，都不會覺得無師的困惑。此外，作為班主任，我不僅僅要抓好自己所帶的學科，還要配合其它學科教師抓好各科教學。調(diào)動認課老師對班級的信心，力爭盡快擺脫“貧困”狀態(tài)，增加班級的競爭力。

第三、懂得欣賞學生，讓學生充分發(fā)揮潛能，張揚個性。

學生總是期望被老師欣賞。教師一定要教會學生去捕捉成功瞬間的喜悅，使學生感到每付出一份勞動，便會有一份收獲的快樂。這快樂，是教師應當給的。每一個學生都有自己的特點，作為班主任，在與學生朝朝暮暮相處時，一定要用自己真誠的心，去欣賞每一位學生的“亮點”，多關注學生生命的進程。

2、關注學生的思想健康發(fā)展。

初中階段是可塑性極強的時期，他們的思想極易波動，如何讓學生形成正確、良好的道德觀，關鍵在于班主任的正確引導。我計劃從以下幾個方面入手。

第一、教會學生學會“感激”。

現(xiàn)在的學生，由于家庭中給予的寵愛過多，身上多多少少有些“驕橫”。這種“驕橫”對創(chuàng)設師生之間、學生之間融洽教學氣氛起著極大的負面影響。教會學生“感激”，讓他們在成長的歷程中多一些關愛，他們的人生才會更精彩。

第二、教會學生學會“寬容”。

同學之間，經(jīng)常會發(fā)生小磨擦。有時甚至會有打架斗毆現(xiàn)象的發(fā)生。針對這種情況，我們應該采取寬容教育。平時自己在教育學生的過程中也要體現(xiàn)老師的寬容，用自己的行為來影響學生的行為。

3、規(guī)范學生行為，優(yōu)化班級管理。

俗語說：“沒有規(guī)矩，不成方圓?！币氤蔀橄髽拥陌嗉w，在班級管理中應剛柔相濟、嚴慈相加，讓學生切實體會到“嚴”也是一種愛。

首先，培養(yǎng)良好的班委會。我們知道，班級事物紛繁蕪雜，如果什么事情都靠班主任親躬，班主任就是有三頭六臂，還會出現(xiàn)“丟了西瓜，揀起芝麻”的笑話，要想使班級管理井然有序，必須培養(yǎng)優(yōu)秀班干部。在走讀班中想找一個出色的班干部很難，所以必須下大力氣引導班干部學會管理工作。對班干部，需要反復告戒他們：“作為班干部，不能單靠手中的權力去管理，要讓同學們從心里服你，特別要以身作則，并懂得關心、體貼、幫助其他同學?！币懈市某蕴澋挠X悟，明白奉獻愛心，受益的不僅僅是別人，自己的能力也可得到提升。

其次，用量化的分數(shù)、常規(guī)的考核激勵學生。在班級管理中，引入公平競爭機制。制定各項評分細則，向全班同學公布，對全班同學的德、勤、績、能進行量化評估。設立崗位明星制，改變過去那種“先進是少數(shù)，年年都不變”的傳統(tǒng)模式，讓人人都有評優(yōu)的機會。同時，根據(jù)實際情況設置了多種獎項，如：“每周一星”、“每月一星”，還有“體育之星”、“文藝之星”、“愛心之星”等各種榮譽。不選舉，更不隨意指定，完全按積分名次往下排。這樣，既防止了學生的私心——在選舉中拉幫結派，又體現(xiàn)我的公平、公正，同時，調(diào)動了全班同學的積極性，培養(yǎng)了學生各方面的能力。因為這種量化評估是全方位的，就有利于學生根據(jù)自己的長處，從不同的方面努力。從而促使我班形成團結、向上、健康、進取的優(yōu)良班風。

此外，作為住宿班的班主任必須加強對學生的監(jiān)督，學生若無故缺席，需要及時與監(jiān)護人聯(lián)系：曠課半日以上以及有逃夜現(xiàn)象，必須及時向政教處匯報，并作好家訪記錄。學生入校后不得隨意離校，如確要回去，班主任必須開出門證方可離校。明確寢室長、餐桌長職能，加強晚間住宿管理和就餐秩序管理。