計劃可以使我們在面對困難和挑戰(zhàn)時更加有條不紊和有備無患。第三，將整個計劃分解成小步驟，設(shè)定合理的時間節(jié)點和優(yōu)先級。以下是小編整理的一些計劃范文，供大家參考和借鑒。

雙百社工工作計劃篇一

20xx年校學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會將在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)社聯(lián)的直接指導(dǎo)下，在鞏固部門工作取得的各項成果的同時提出新的工作計劃，更好的建設(shè)好社聯(lián)里這一育人平臺，為培養(yǎng)各方面能力、培養(yǎng)社會成熟度的21世紀(jì)現(xiàn)代女大學(xué)生而努力。

二加強(qiáng)部門與協(xié)會之間的'聯(lián)系的方案。

1.加強(qiáng)活動部內(nèi)部自身建設(shè)，提高自身素質(zhì)，做好自己本分職責(zé)。

2.活動部全體成員分配到各個協(xié)會，建立個協(xié)會與部門之間的橋梁。

3.盡量開展各協(xié)會合作的活動，比如由兩，三個協(xié)會組織的外出郊游。

4.定期召開活動部與協(xié)會之間的會議，商討協(xié)會的建設(shè)，及所存在的問題。

三鞏固社團(tuán)建設(shè)成果，保證社團(tuán)、協(xié)會發(fā)展方向。

我們深知，下學(xué)年是我們學(xué)社聯(lián)鞏固成果謀求更大發(fā)展的關(guān)鍵時期，同時也是我們部門工作不斷發(fā)展的新時期。我們將以“服務(wù)協(xié)會、建設(shè)協(xié)會、創(chuàng)出品牌協(xié)會、辦出特色協(xié)會”為宗旨，加強(qiáng)與各個協(xié)會的共建，一起塑造創(chuàng)新、積極向上的社團(tuán)文化；開創(chuàng)團(tuán)結(jié)務(wù)實、開拓創(chuàng)新的工作思路。我們將竭盡所能獻(xiàn)出我們的微薄之力。

四完善評議部的評分制度，實現(xiàn)協(xié)會的更好發(fā)展。

1、根據(jù)每個協(xié)會的性質(zhì)、特色來修改評議部評分細(xì)則。走出校園，面向社會，傳載校園文明，積極投身于社會公益事業(yè)，服務(wù)社會，開展一批具有社會影響和效益的社團(tuán)實踐活動，擴(kuò)大我們的社團(tuán)在社會中的影響，也為社員創(chuàng)造實踐機(jī)會。

2、整合優(yōu)勢資源，打造精英團(tuán)隊。逐步形成重點社團(tuán)有特色，社團(tuán)活動吸引力強(qiáng)，學(xué)生參與面廣的社團(tuán)文化格局。突出“抓精品，創(chuàng)品牌”的社團(tuán)建設(shè)宗旨，全力打造一批有師大特色的可以傳承發(fā)展下去的社團(tuán)動！

3、充分利用社團(tuán)優(yōu)勢，指導(dǎo)社團(tuán)干部努力推進(jìn)社團(tuán)向?qū)W習(xí)型轉(zhuǎn)變，堅持“一切為了社員的成人成才，為了一切社員的成人成才”的新理念，將所有社團(tuán)建設(shè)成“文化育人”、“學(xué)術(shù)育人”、“實踐育人”、“服務(wù)育人”這四個育人平臺，通過豐富多采的社團(tuán)活動，提高學(xué)生綜合素質(zhì)，不斷為我校校園文化建設(shè)注入新的活力。

五部員素質(zhì)培訓(xùn)。

通過大一新干事與大二以上的學(xué)社聯(lián)學(xué)長進(jìn)行交流與聯(lián)系，初步了解社聯(lián)內(nèi)部運作機(jī)制及整體發(fā)展動向，明確個人目標(biāo)及工作定位，打下良好的共事基礎(chǔ)。加強(qiáng)對初加入學(xué)社聯(lián)的大一新生進(jìn)行部門素質(zhì)，團(tuán)隊精神，分工合作各方面等培訓(xùn)，增進(jìn)團(tuán)隊意識，調(diào)動工作積極性。

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雙百社工工作計劃篇二

工作實績匯報。

一、基本情況楊家園則鎮(zhèn)賀家溝村位于縣城東15公里秀延南岸2公里的拐溝內(nèi)，全村124戶，608人，其中黨員24人，團(tuán)員5人；初高中文化程度285人，大專以上未就業(yè)9人；全村退耕還林1760畝，農(nóng)耕地440畝（川地340畝，壩地100畝）；大家畜20頭，生豬存欄156頭；大棚8座，果園20畝。

該村主要以勞務(wù)業(yè)和種植業(yè)為主，村基層組織健全，社會風(fēng)氣良好，2011年被確定為三類村。在兩項制度銜接中評出貧困戶31戶73人，低保戶18戶36人。參加養(yǎng)老保險608人，其中已享受的有117人。2011年全村糧食總產(chǎn)量萬公斤，各項經(jīng)濟(jì)收入萬元，年總產(chǎn)值萬元，人均純收入元，人均收入在1000元以下的77戶、308人，種植業(yè)以谷子、豆子、薯類、玉米為主，勞務(wù)輸出123人，長期外出32多戶。仍在未脫貧困線上掙扎。

二、建立強(qiáng)有力的組織保障。

雙千”包村幫戶行動的組織、指導(dǎo)、服務(wù)、監(jiān)督和檢查等方面工作。

三、2013年幫扶工作進(jìn)展情況我站在縣委、縣政府、農(nóng)業(yè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣扶貧辦的具體指導(dǎo)下，圍繞包扶工作的目標(biāo)任務(wù)，結(jié)合我站和包扶村楊家園子鎮(zhèn)賀家溝村實際，按照“因地制宜抓重點、結(jié)合產(chǎn)業(yè)突特色、認(rèn)真規(guī)劃保可行、積極落實促成效”的原則，充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)部門優(yōu)勢，突出行業(yè)特色幫扶，以實施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)幫扶為切入點和突破口，以增加賀家溝村村民收入和改善賀家溝村發(fā)展環(huán)境為目的，著力改善賀家溝村貧困戶的生產(chǎn)生活條件，提高村民的自我發(fā)展能力，確保包扶工作起到實效，真正做到為民謀發(fā)展謀福利。

1、結(jié)合“學(xué)黨章、找差距、強(qiáng)黨性、做合格^v^員”活動，3月12號深入村上開展中央1號文件宣講和農(nóng)業(yè)技術(shù)咨詢服務(wù)活動，共咨詢?nèi)罕?00多人。

2、組織技術(shù)人員深入大棚種植戶進(jìn)行病蟲害防治技術(shù)指導(dǎo)，有效的防治了雙霉病、白粉病的蔓延。

3、4月8號送化肥4噸，科技書籍100冊，4月16號組織5名技術(shù)人員深入幫扶戶進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)種植地膜玉米50畝。

4、為該村整建活動場地，建植保技術(shù)服務(wù)室一個,制作黨員活動室制度排版以及技術(shù)服務(wù)規(guī)范，全部上墻。

6、為村上建起了植保服務(wù)室一個，配發(fā)噴霧器2臺，農(nóng)藥30斤，培訓(xùn)村級植保防治員10名;三是積極協(xié)助村民開展災(zāi)后生產(chǎn)自救，妥善安置受災(zāi)群眾186人，送米面20袋，油10桶，價值2000元。

四、存在問題。

（一）科技文化素質(zhì)低。

農(nóng)民科技文化素質(zhì)很低，農(nóng)民接受現(xiàn)代科技能力低，造成該村經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)差。

（二）農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)。

該村土地分散，大部分史山坡地，難以集中連片，無法形成種植規(guī)?；?。加之受客觀條件所限，大戶帶動效應(yīng)差，小戶覆蓋面小，無法形成養(yǎng)殖規(guī)?；?。

五、下一步工作打算。

入，盡快脫貧。

（二）、走草畜規(guī)?；纷樱e極發(fā)展以養(yǎng)牛、養(yǎng)豬為主的草畜產(chǎn)業(yè)。結(jié)合我站業(yè)務(wù)工作實際，協(xié)調(diào)畜牧專家加大養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn)力度。

（三）、走生態(tài)保護(hù)發(fā)展路子，推進(jìn)和創(chuàng)新集體林權(quán)制度改革，以山地蘋果為核心，以設(shè)施農(nóng)業(yè)為依托，引導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，科學(xué)種植，改善生態(tài)和居住環(huán)境。扶持組建專業(yè)合作社，為產(chǎn)業(yè)開發(fā)打好基礎(chǔ)。

（四）、規(guī)范勞務(wù)輸出，加強(qiáng)技能培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，繼續(xù)有規(guī)模、有組織的培訓(xùn)造就一批能工巧匠，并與勞務(wù)辦協(xié)商為打工族找到固定職業(yè)，為打工族拓寬就業(yè)渠道，讓他們找到合適穩(wěn)定的職業(yè)。以期增加村民的總收入水平。

子長縣植保植檢站2013年9月2日。

雙百社工工作計劃篇三

20xx年，在院團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，在兄弟社團(tuán)的幫助下，在法學(xué)社全體成員的共同努力下，我社取得了讓學(xué)?？隙?、使社會滿意、令同學(xué)欣慰的成就和活動成果。在總結(jié)過去一年工作的基礎(chǔ)上，我社繼續(xù)堅持“讓想干事的人有機(jī)會、讓能干事的人有平臺、讓干成事的人有地位”原則，以“要敢冒、敢干、敢想、敢為人先，謀他人所不曾謀，為他人所不曾為”為工作理念，把“謀新篇，布新局，闖新路，趕超先進(jìn)，爭創(chuàng)一流”作為工作目標(biāo)，把超前意識和全新的發(fā)展理念作為推動社團(tuán)發(fā)展的動力和先導(dǎo)，以達(dá)到“培養(yǎng)社員創(chuàng)新意識，增強(qiáng)社員實踐能力，提高社員社交水平，強(qiáng)化社員.體凝聚力，夯實社員法學(xué)知識”的工作目的，并進(jìn)一步提升法學(xué)社的工作效率，完善法學(xué)社的各項制度，健全法學(xué)社的管理體系，優(yōu)化法學(xué)社的部門結(jié)構(gòu)，鞏固、強(qiáng)化并改善法學(xué)社在社團(tuán)中的地位和作用，扮演好在建設(shè)和諧校園中的角色，為明年祖國的60周年華誕燃放我們的絢彩禮花。

總結(jié)過去，立足實際，把握機(jī)遇，著眼未來。在新的充滿希望與挑戰(zhàn)的學(xué)期，我社擬開展以下各項工作：

（一）夯實基礎(chǔ)，扎好根基，提升內(nèi)涵建設(shè)。

健全的機(jī)制、完善的體系是各項工作正常高效的開展和進(jìn)行的保障，是法學(xué)社長久發(fā)展的依靠。在過去的一年，法學(xué)社的內(nèi)涵建設(shè)存在力度不夠大、層次不夠高的問題，新的學(xué)期，我社將根據(jù)院團(tuán)委的有關(guān)精神，依據(jù)社聯(lián)關(guān)于社團(tuán)管理和社團(tuán)活動的各項規(guī)定和制度，立足于本社實際，充分利用各種信息資源，進(jìn)一步開拓社員創(chuàng)新思想，力爭建立和健全相關(guān)制度，使各項機(jī)制和紀(jì)要高效、規(guī)范、長久，明顯提高內(nèi)涵水平，激發(fā)內(nèi)涵活力。使法學(xué)社的工作有章可循，利于開展，益于高效。

此外，我社將在本學(xué)期聘請一位能力強(qiáng)、學(xué)識淵、經(jīng)驗足的老師為指導(dǎo)老師，以求法學(xué)社的內(nèi)涵建設(shè)和工作運轉(zhuǎn)更上一個臺階，促進(jìn)社團(tuán)運行和社員管理的規(guī)范化，爭做優(yōu)秀的社團(tuán)。

（二）加強(qiáng)社員能力培養(yǎng)，提高社員創(chuàng)新意識，增強(qiáng)社員管理能力。

社員是一個社團(tuán)的主力和根本，是社團(tuán)存在和發(fā)展的基礎(chǔ)。新一學(xué)期，我社通過加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)、開拓外聯(lián)工作來進(jìn)一步發(fā)展社員，培養(yǎng)“能說解放思想，會謀解放思想的篇，敢放思想的題，有解放思想、求實創(chuàng)新的措施、膽略和思維、項目活動”的具備綜合統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力的新一代社員，為法學(xué)社的進(jìn)一步壯大和長遠(yuǎn)發(fā)展儲備人才資源。

（三）保根固本，發(fā)展特色。

法學(xué)社的成員主要來自法政學(xué)院，為了增進(jìn)社員法律知識、培養(yǎng)社員法律思維、弘揚法制文化、增強(qiáng)守法用法能力，我社定于每周五下午安排一名有較高法學(xué)基礎(chǔ)的人員給社員進(jìn)行輔導(dǎo)、咨詢、疑難解答、專業(yè)解析等，并于適時組織社員觀看庭審紀(jì)實錄象，讓社員充分感受法律的力量。在堅持這一活動的同時，我社將進(jìn)一步對其進(jìn)行完善。

（四）廣辟外聯(lián)渠道，拓寬活動范圍，搭建實踐平臺。

過去的一年，我社鞏固了與法院、戒毒所、檢察院等深厚的友誼和合作關(guān)系，并與在鞏固已有對外合作關(guān)系的基礎(chǔ)上，我社將進(jìn)一步開拓活動范圍，多方面、各領(lǐng)域的為社員搭建實踐場地。

（五）特色活動，豐富校園文化。

第六周周末，與社會調(diào)查協(xié)會等聯(lián)合舉辦社團(tuán)聯(lián)誼會。這是為新社員拓展人際關(guān)系提供的一個絕佳平臺。

第七周周末，播放法制影片。

第八周到第十三周我社將積極響應(yīng)并參與社團(tuán)聯(lián)合會舉辦的“社團(tuán)文化月”活動，依實際情況的.開展社團(tuán)活動，豐富校園。

第八周周末，走進(jìn)戒毒所，體味生命可貴。

第九周到第十一周周末開展“南通大學(xué)第一屆‘與法同行’法律知識競賽”的初賽和復(fù)賽。

第十二周周末，我社將開展法律知識講座。特約法政學(xué)院法學(xué)專家為社員拓展法律視野。

第十二周和第十三周周末舉行法律“案例再現(xiàn)小品”展演。（看情況的再定）

第十四周周末法制宣傳周。紀(jì)念“12.4”法制宣傳日。

第十五周周末辯論賽。

第十六周周末法律知識講座。

網(wǎng)絡(luò)。網(wǎng)絡(luò)建設(shè)將是本學(xué)年工作的重點。通過互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢可以使我們與外界兄弟社團(tuán)增強(qiáng)聯(lián)系，并及時了解法律信息，擴(kuò)大本社的影響力。

每兩周或一周出一次法律宣傳海報，在校園內(nèi)廣泛宣傳法律知識。

院團(tuán)委安排的其他任務(wù)和依實際開展的其他活動。

下一學(xué)年納員招新的籌備工作。

新的學(xué)期，新的希望，新的開始，法學(xué)社全體社員堅信，在學(xué)院團(tuán)委、社聯(lián)和其他各級領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，在相關(guān)部門的關(guān)心、支持下，在其他社團(tuán)的幫助下，法學(xué)社的發(fā)展步伐將會更快、更穩(wěn)，發(fā)展環(huán)境也將進(jìn)一步優(yōu)化，為南通大學(xué)的校園文化發(fā)展貢獻(xiàn)力量！

雙百社工工作計劃篇四

為了豐富校園文化生活、提高學(xué)生的音樂素質(zhì)和藝術(shù)修養(yǎng)，使學(xué)生掌握科學(xué)的歌唱方法，了解和學(xué)唱合唱歌曲，以進(jìn)一步展示我校的藝術(shù)風(fēng)采和文化底蘊，特制訂以下活動計劃：

一、活動目的。

1、通過不同的發(fā)聲練習(xí)來規(guī)范學(xué)生的聲音、進(jìn)一步提高學(xué)生的演唱水平和演唱技巧。

2、通過練唱中外少兒歌曲，來提高學(xué)生的音樂修養(yǎng)和審美觀念，通過優(yōu)美動聽、感情真摯的優(yōu)秀作品不斷豐富學(xué)生的情感，以塑造健全人格，使學(xué)生的技能和素養(yǎng)得到更全面的發(fā)展，提高學(xué)生的綜合音樂素質(zhì)。

3、加強(qiáng)對聲樂特長生的培養(yǎng)，為第五屆校園文化藝術(shù)節(jié)做好充分的準(zhǔn)備。

4、給學(xué)生提供一個廣闊的藝術(shù)展示平臺。

二、具體工作措施：

1、簡單的音樂常識學(xué)習(xí)。

音階視唱、節(jié)奏、練耳、音樂記號。

2、練聲：

訓(xùn)練學(xué)員正確的歌唱方法（包括：姿勢、呼吸以及各個腔體產(chǎn)生共振的能力）、音量、強(qiáng)弱的控制及協(xié)調(diào)各聲部音量的能力。

3、聲音的訓(xùn)練。

（1）呼吸。

（2）聲音位置。

4、音準(zhǔn)訓(xùn)練。

音準(zhǔn)是音樂表現(xiàn)的基礎(chǔ)，好的音準(zhǔn)來源于基礎(chǔ)訓(xùn)練。

5、節(jié)奏訓(xùn)練。

音樂史在時間中展示的藝術(shù)，節(jié)奏是它的組成部分和主導(dǎo)因素，沒有節(jié)奏也就沒有音樂。

6、咬字和吐字的訓(xùn)練。

以字帶聲，以情帶聲，字正腔圓是我國民族傳統(tǒng)的唱法，它講究字情深情。

7、呼吸訓(xùn)練。

（1）呼吸的方式：快吸快呼，快吸慢呼。慢吸快呼。慢吸慢呼四中呼吸法的訓(xùn)練方式。

（2）呼吸應(yīng)根據(jù)歌曲的情感把握氣息的深淺。

8、學(xué)習(xí)幾首合唱歌曲，中外民歌。

多媒體、電視機(jī)、音像資料、鋼琴等。

雙百社工工作計劃篇五

作為廣東省的一名社工工作者，我非常榮幸地參加了廣東社工雙百計劃。這個計劃的目的是通過高質(zhì)量的培訓(xùn)，提高社工的專業(yè)能力和水平，同時也希望為未來廣東省社工事業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。我報名參加這個計劃的初衷是希望能夠接受更高水平的培訓(xùn)，提高自己的專業(yè)技能。參與計劃的過程中，我深深地感受到了社會工作這個職業(yè)的重要性和意義，也收獲了許多寶貴的體會和經(jīng)驗。

第二段：介紹培訓(xùn)內(nèi)容和學(xué)習(xí)體會。

在廣東社工雙百計劃中，我接受了包括理論培訓(xùn)、實踐教學(xué)、實際操作等多種形式的培訓(xùn)。在理論培訓(xùn)方面，我們學(xué)習(xí)了社會工作的核心理念和方法，了解了社會工作的現(xiàn)狀、問題和挑戰(zhàn)，掌握了社會工作的管理和組織技能。在實踐教學(xué)方面，我們參觀了許多典型的社會工作機(jī)構(gòu)和項目，并深入了解他們的工作方式和運作機(jī)制。在實際操作方面，我們參與了實際的社群工作、團(tuán)隊協(xié)作、課程研發(fā)等等。通過這些培訓(xùn)，我深入領(lǐng)悟到了社會工作的專業(yè)性和要求，也對自己未來的社工職業(yè)有了更加清晰的規(guī)劃。

第三段：展示學(xué)習(xí)成果和帶來的啟示。

通過廣東社工雙百計劃的培訓(xùn)，我學(xué)到了很多關(guān)于社會工作的理念和實踐技能，這些知識和經(jīng)驗是我以前從未接觸到過的。其中最重要的是，我明白了社會工作不僅是一份工作，更是一種服務(wù)、一種責(zé)任和一種信仰。在社工工作中，要始終以愛心和責(zé)任心為出發(fā)點，才能真正發(fā)揮社會工作的意義和作用。此外，我還學(xué)到了很多團(tuán)隊協(xié)作和領(lǐng)導(dǎo)管理的經(jīng)驗，這些經(jīng)驗也能夠幫助我在工作中更好地與團(tuán)隊合作、處理內(nèi)部沖突、有效管理人力資源等。

第四段：探討廣東省社工事業(yè)的未來和發(fā)展。

廣東省社工事業(yè)在近年來得到了越來越多的重視和支持，未來的發(fā)展前景也非常廣闊。作為廣東省的社工從業(yè)者，我們應(yīng)該不斷地拓展自己的知識和技能，不斷地適應(yīng)社會工作的新要求和新挑戰(zhàn)。我們要更加積極地投身社區(qū)、志愿服務(wù)等基層工作，為社區(qū)居民提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和幫助。我們還要加強(qiáng)與其他行業(yè)或組織的合作與協(xié)調(diào)，共同推進(jìn)社會工作的發(fā)展。正如廣東社工雙百計劃所強(qiáng)調(diào)的一樣，只有社工從業(yè)者不斷規(guī)范自己的行為，提升自身的素質(zhì)，才能夠使廣東省社工事業(yè)更加繁榮昌盛。

第五段：結(jié)語。

通過廣東社工雙百計劃的學(xué)習(xí)和體驗，我深刻感受到社工職業(yè)的重要性和意義，更加明確了自己未來的職業(yè)目標(biāo)和規(guī)劃。在未來的工作和生活中，我將不斷努力，以更加專業(yè)和負(fù)責(zé)的態(tài)度投身社會工作，為社會和人民做出自己的貢獻(xiàn)。同時我也期待著廣東省社工事業(yè)的繁榮發(fā)展，并將為此做出自己的努力和貢獻(xiàn)。

雙百社工工作計劃篇六

為了豐富同學(xué)們的課余生活，全面提高學(xué)生素質(zhì)，培養(yǎng)學(xué)生能力，為了積累同學(xué)們的寫作素材，提高同學(xué)們的寫作水平，增強(qiáng)學(xué)生的思維能力、審美能力、創(chuàng)造能力，為了加強(qiáng)文學(xué)社的建設(shè)，把文學(xué)社辦成真正培養(yǎng)同學(xué)們能力的社團(tuán)。本學(xué)期，我們要加強(qiáng)社團(tuán)成員的自主化管理，爭取在扎實做好文學(xué)社的基礎(chǔ)工作的同時，能有意識做好對外宣傳，使之成為我校社團(tuán)工作的一個重要組成部分，成為我校作文教學(xué)研究的一個閃光點，成為同學(xué)們文學(xué)素養(yǎng)提高的一個舞臺。

二、活動思路。

健全文學(xué)社組織機(jī)構(gòu)，發(fā)揮文學(xué)社的作用，為語文教學(xué)改革、全面提高語文教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。

三、工作重點。

1、健全文學(xué)社組織機(jī)構(gòu)，發(fā)展一批文學(xué)社成員，培養(yǎng)一批學(xué)生文學(xué)骨干。

2、以文學(xué)社為根據(jù)地，開展豐富多彩的語文實踐活動。

3、加強(qiáng)文學(xué)社的對外宣傳工作，鼓勵學(xué)生積極投稿。

4、出版好《樹人校報》社刊。

四、文學(xué)社組織。

社長：1名。

副社長：2名。

年級負(fù)責(zé)人4名。

社員：30—40名。

五、活動內(nèi)容。

1、招新工作。招收若干名愛好文學(xué)，并具有一定文學(xué)功底的社員，為文學(xué)社注入新的血液，也為這些文學(xué)愛好者提供發(fā)展自己的舞臺。

2、作品交流。通過作品交流會，使社員們知道自己作品中的優(yōu)點與不足，然后能取他人之長，使作品盡善盡美。

4、電影欣賞。觀看一些優(yōu)秀電影，通過體會片中人物的故事等，使社員們能夠發(fā)掘自己寫作的潛能，創(chuàng)作出優(yōu)秀的作品。

5、作文競賽。在文學(xué)社里舉行1至2次的作文競賽，提高學(xué)生的寫作水平。

6、外出采風(fēng)。如果條件允許帶學(xué)生外出采風(fēng)至少一次，記下自己的所見、所聞、所感，為學(xué)生積累素材。

7、每生每月至少上交稿件一篇，教師集中改稿一次。

8、本學(xué)期計劃出版社報（電腦小報）一期，力求提高質(zhì)量水平，在排版方面精益求精，再創(chuàng)新水平。

9、學(xué)期結(jié)束，評選優(yōu)秀社員，給予獎勵，對不能履行文學(xué)社紀(jì)律要求或不能完成各項工作的社員予以勸退。

四、活動具體安排。

第7周，選拔文學(xué)社成員，召開文學(xué)社議事機(jī)構(gòu)成員會議，號召各班主任向?qū)W生宣傳文學(xué)社，做好第一期校報的宣傳工作，由各級組負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)統(tǒng)計。召開本學(xué)期第一次社干、社員會議，向社員公布本學(xué)期文學(xué)社即將開展的活動內(nèi)容，鼓勵社員積極參與活動，上交作品。

第8周，召開文學(xué)社干部會議并開展主題講座，對學(xué)生進(jìn)行文學(xué)輔導(dǎo)，布置寫作任務(wù)。

第9周，借助學(xué)校春游活動，帶學(xué)生外出采風(fēng)?；貋砗髮Σ娠L(fēng)內(nèi)容進(jìn)行輔導(dǎo)。優(yōu)秀文章向廣播站推薦。

第10周，鼓勵社員開展讀書交流會，大力宣傳學(xué)生撰寫稿件，積極向文學(xué)社投稿；開展主題講座，對學(xué)生進(jìn)行文學(xué)輔導(dǎo)，布置寫作任務(wù)。

第11-12周，各年級負(fù)責(zé)人征集、修改好本年級的優(yōu)秀稿件。文學(xué)社教師篩選、整理、編輯稿件。開展朗誦會、演講賽、辯論賽等活動。為了加強(qiáng)學(xué)生的語文應(yīng)用能力，鍛煉學(xué)生的口才，文學(xué)社長期有計劃、有步驟、有層次地開展朗誦、演講、辯論競賽活動。

第13-14周、開展文學(xué)社社員征文比賽，由相關(guān)教師組成評選小組，對征文稿件進(jìn)行選取，優(yōu)秀稿件錄入校報之中。并及時做好評比和表彰工作。舉行趣味知識競賽。為了引導(dǎo)學(xué)生廣泛而合理的進(jìn)行課外閱讀，要求社員閱讀教育部向全國中學(xué)生推薦的30部中外文學(xué)名著，學(xué)習(xí)做讀書筆記。文學(xué)社適時地舉行趣味知識競賽，內(nèi)容涉及中外名著、漢語知識、文學(xué)典故、猜謎等，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

第20周，總結(jié)表彰，對本學(xué)期積極參與文學(xué)社活動的社員、指導(dǎo)老師進(jìn)行表彰，優(yōu)秀社員在校報的“校園之星”欄目中進(jìn)行介紹。本學(xué)期授課安排：

第8、9周，名著閱讀（賞析及創(chuàng)作）。

第10周，好記性不如爛筆頭（做讀書筆記）、作品交流會。第11周，詩歌的欣賞與創(chuàng)作。

第12周，開展詩歌朗誦會。

第13周，名著賞析及撰寫讀后感。

第14周，趣味名著知識競賽、主題作文競賽。

第15．16周，觀看經(jīng)典英雄人物影像。激發(fā)名族自豪感，結(jié)合勞動節(jié)創(chuàng)作愛國文。

第17周，對稿件進(jìn)行篩選、整理。

第18周，準(zhǔn)備電腦小報制作工作。

第19周，完成社報（電腦小報）。

第20周，總結(jié)表彰。

雙百社工工作計劃篇七

“花雨夢”文學(xué)社是高級中學(xué)社團(tuán)之一，這一社團(tuán)的成立是為了營造校園文化氛圍；為了激發(fā)學(xué)生文學(xué)閱讀、文學(xué)創(chuàng)作的熱情；為了全面提高學(xué)生素質(zhì)，培養(yǎng)學(xué)生能力，豐富學(xué)生的課余文化生活；為了增強(qiáng)學(xué)生的思維能力、審美能力、創(chuàng)造能力，積累寫作素材，提高語文愛好者的寫作水平，培養(yǎng)一批語文尖子生，我們語文組將努力把“花雨夢”文學(xué)社辦成名副其實的文學(xué)社團(tuán)。

一、工作目標(biāo)：

1、力爭“花雨夢”文學(xué)社報成為校園優(yōu)質(zhì)讀物，個性化寫作的平臺，校園作家的孵化器。

進(jìn)入中班下學(xué)期，我班幼兒的規(guī)則意識進(jìn)一步增強(qiáng)，大部分幼兒都能意識到自己長大了，知道幫助別人，知道錯對分明。

本學(xué)期每位教師圍繞“電化教育在教育教學(xué)中的應(yīng)用”每班根據(jù)本班情況制定教研專題初稿。9月底完成上交。

2、開展各項文學(xué)活動，調(diào)動文學(xué)社成員參與的積極性，努力培養(yǎng)一批文學(xué)愛好者，和語文尖子生。

3、辦出富有特色的校報來。

特色之一：真正落實語文新課標(biāo)的要求，全面提高學(xué)生的寫作能力，崇尚個性話寫作，鼓勵文筆獨特和形象豐富的作品。

特色之二：真正立足于校園，既關(guān)注學(xué)生的生活細(xì)節(jié)，有關(guān)注學(xué)生的精神世界，培養(yǎng)新時代的校園新銳寫手，打造校園個性平臺。

特色之三：關(guān)注學(xué)生思想，見證學(xué)生成長，捕捉心里歷程。

特色之四：加強(qiáng)互動，展示文學(xué)社團(tuán)及其社員作品模范容校園文學(xué)，加強(qiáng)文化交流。

二、具體措施：

1、健全文學(xué)社隊伍，完善各部門工作，要求編輯發(fā)行部與記者宣傳部牢固樹立主人翁思想，認(rèn)真作好本職工作。

2、繼續(xù)辦好兩周一期的文學(xué)社報。

3、明確社長及個社員義務(wù)，分工到位，協(xié)調(diào)管理。

4、加強(qiáng)指導(dǎo)教師對文學(xué)社的輔導(dǎo)和指導(dǎo)工作。

5、做到活動定時間、定地點、定內(nèi)容。

6、有序開展活動。

牢固樹立安全第一的責(zé)任意識，采取每日巡查和每周例行檢查的管理制度，保證有問題在第一時間得以整改，杜絕事故隱患，繼續(xù)創(chuàng)設(shè)零事故平安校園，保障師幼在園的生命安全和幼兒園財產(chǎn)安全。

三、文學(xué)社要求：

1、文學(xué)社成員每周一上交一篇稿子，叫編輯部副社長處，副社長收齊后交給主管老師。

切實增強(qiáng)檔案管理人員對檔案管理工作重要性的認(rèn)識全面提高檔案管理人員的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)檔案管理工作力度，逐步完善檔案管理配套建設(shè)和信息網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，加快檔案管理現(xiàn)代化進(jìn)程，保障檔案管理工作的標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化、規(guī)范化順利實施。

2、鼓勵非文學(xué)社學(xué)生投稿，社長每周一收集高一、高二老師所推薦的優(yōu)秀作文或隨筆。

新的一個學(xué)期就要開始了，在過去的一個學(xué)期里，我的班級一直在不停的進(jìn)步，許多同學(xué)的成績都有了不同程度的提高，只有少數(shù)同學(xué)有一點退步，我也早就和他們談話過，希望他們能夠在新的學(xué)期里成績能夠得到提高。

3、編輯部做到擇優(yōu)出刊。

雙百社工工作計劃篇八

完善和維護(hù)勞動力資源信息數(shù)據(jù)庫，統(tǒng)籌做好各類群體就業(yè)，重點做好高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員就業(yè)工作。舉辦“x+n”專場招聘會活動，為企業(yè)和勞動者搭建交流平臺，發(fā)布各類招聘信息，推薦有就業(yè)意愿勞動者就業(yè)。建立健全就業(yè)信息監(jiān)測平臺和失業(yè)動態(tài)監(jiān)測制度，加強(qiáng)失業(yè)預(yù)防和調(diào)控，做好市場供求狀況分析，確保全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)xxxx人、轉(zhuǎn)移農(nóng)業(yè)勞動力xxxxx人以上，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在xx以內(nèi)。做好創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款推薦發(fā)放和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，全年計劃發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款xxxx萬元，組織創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)xxx人。落實就業(yè)脫貧政策，確保完成就業(yè)脫貧任務(wù)。做好穩(wěn)崗補貼、社保補貼發(fā)放工作。為高校畢業(yè)生基層特定崗位人員、政府購買服務(wù)崗位人員提供服務(wù)。

以私營企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編人員、靈活就業(yè)人員為擴(kuò)面重點，努力做好擴(kuò)面參保工作。依托全民參保計劃信息，動員符合參保條件的未參保人員盡快參保。加快推進(jìn)四不出村建設(shè)力度，最大程度服務(wù)群眾“最后一公里”。及時辦理因病提前退休、特殊工種提前退休、未參保集體企業(yè)退休人員基本生活保障、退休人員待遇更正、遺屬撫血金及回民補貼審批等工作。認(rèn)真做好工傷認(rèn)定工作。及時申請撥付資金，確保退休人員養(yǎng)老保險待遇按時足額發(fā)放。

大力宣傳人社部門民生工程政策，通過新聞媒體、短信平臺等方式，進(jìn)一步提高群眾知曉率和滿意度。夯實民生工程基礎(chǔ)工作，進(jìn)一步優(yōu)化業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程，強(qiáng)化民生工程實施質(zhì)量。完成就業(yè)困難人員公益性崗位安置上崗任務(wù)。完成高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)人員接收工作。開展技能脫貧培訓(xùn)工作，進(jìn)一步優(yōu)化培訓(xùn)工種，提高培訓(xùn)的針對性和實效性。進(jìn)一步完善城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險政策，建立基礎(chǔ)養(yǎng)老金正常調(diào)整和繳費激勵機(jī)制。落實城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險扶貧政策，繼續(xù)為符合參保條件的特殊困難人員代繳保險費，實現(xiàn)應(yīng)保盡保。

認(rèn)真做好事業(yè)單位崗位設(shè)置日常管理工作。加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員的培訓(xùn)和繼續(xù)教育工作。做好中小學(xué)職稱制度改革和年度職稱評審工作。做好專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育公需科目培訓(xùn)工作。做好事業(yè)單位公開招聘。強(qiáng)化全縣表彰獎勵綜合管理工作。做好政府購買公益性崗位的人員招聘和服務(wù)管理工作。認(rèn)真做好高校畢業(yè)生報到及離校未就業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)幫扶工作。

積極推進(jìn)勞動合同簽訂和勞動用工登記備案制度，進(jìn)一步規(guī)范勞動關(guān)系。努力實現(xiàn)建筑領(lǐng)域農(nóng)民工勞動合同簽訂率達(dá)到xx%以上，建筑領(lǐng)域?qū)嵜乒芾碇贫雀采w率達(dá)到xx%以上，其它行業(yè)勞動合同簽訂率xx%以上。嚴(yán)格執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，做好企業(yè)薪酬試調(diào)查。進(jìn)一步推進(jìn)構(gòu)建和諧關(guān)系建設(shè)，將xx縣新橋國際產(chǎn)業(yè)園列為我縣構(gòu)建和諧勞動關(guān)系綜合實驗區(qū)建設(shè)試點，統(tǒng)籌指導(dǎo)協(xié)調(diào)試點工作。加強(qiáng)調(diào)解仲裁規(guī)范化建設(shè)，加強(qiáng)對用人單位日常巡查和專項檢查工作力度，規(guī)范用人單位依法用工行為。進(jìn)一步加強(qiáng)勞動監(jiān)察力度，堅決保障農(nóng)民工工資支付。以加強(qiáng)建筑施工企業(yè)農(nóng)民工工資發(fā)放工作為重點，實現(xiàn)農(nóng)民工工資專戶和銀行代發(fā)工資覆蓋率達(dá)到xx%以上，努力實現(xiàn)xx%以上在建工地按月足額支付工資。進(jìn)一步提升“兩網(wǎng)化”管理水平，建立健全勞動保障監(jiān)察中隊工作制度，加強(qiáng)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級網(wǎng)格化的檢查指導(dǎo)，全面落實村級勞動保障監(jiān)察三級網(wǎng)格的建立。

雙百社工工作計劃篇九

以全面推進(jìn)素質(zhì)教育為宗旨，以新課程標(biāo)準(zhǔn)精神為準(zhǔn)繩，大力開展閱讀、欣賞、讀詩、寫詩實踐活動。進(jìn)一步豐富同學(xué)們的課余生活，全面提高學(xué)生素質(zhì)，培養(yǎng)學(xué)生能力，為了積累同學(xué)們的寫作素材，提高同學(xué)們的寫作水平，增強(qiáng)學(xué)生的思維能力、審美能力、創(chuàng)造能力，為了加強(qiáng)從零文學(xué)社的建設(shè)，把文學(xué)社辦成真正培養(yǎng)同學(xué)們能力的社團(tuán)。我們要加強(qiáng)社團(tuán)成員的自主化管理，爭取在扎實做好文學(xué)社的基礎(chǔ)工作的同時，能有意識做好對外宣傳，使之成為我校社團(tuán)工作的一個重要組成部分，成為我校作文教學(xué)研究的一個閃光點，成為同學(xué)們文學(xué)素養(yǎng)提高的一個舞臺。

健全文學(xué)社組織機(jī)構(gòu)，發(fā)揮文學(xué)社的作用，為語文教學(xué)改革、全面提高語文教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。

1、健全文學(xué)社組織機(jī)構(gòu)，發(fā)展一批文學(xué)社成員，培養(yǎng)一批學(xué)生文學(xué)骨干。

2、以文學(xué)社為根據(jù)地，開展豐富多彩的語文實踐活動。

3、加強(qiáng)文學(xué)社的對外宣傳工作，鼓勵學(xué)生積極投稿。

4、出版好《從零》社報。

1、招新工作。招收若干名愛好文學(xué)，并具有一定文學(xué)功底的新社員，為文學(xué)社注入新的血液，也為這些文學(xué)愛好者提供發(fā)展自己的舞臺。

2、作品交流。通過作品交流會，使社員們知道自己作品中的優(yōu)點與不足，然后能取他人之長，使作品盡善盡美。可以選取周四下午第三節(jié)課后為文學(xué)社作品交流時間。

4、電影欣賞。觀看一些優(yōu)秀電影，通過體會片中人物的`故事等，使社員們能夠發(fā)掘自己寫作的潛能，創(chuàng)作出優(yōu)秀的作品。

5、作文競賽。在文學(xué)社里舉行1至2次的作文競賽，提高學(xué)生的寫作水平。

6、外出采風(fēng)。如果條件允許帶學(xué)生外出采風(fēng)至少一次，記下自己的所見、所聞、所感，為學(xué)生積累素材。

7、保證課時。保證文學(xué)社每星期至少開課三次，每生每月至少上交稿件一篇，教師集中改稿一次。

8、本學(xué)期計劃出版社報(電腦小報)一期，力求提高質(zhì)量水平，在排版方面精益求精，再創(chuàng)新水平。

9、學(xué)期結(jié)束，評選優(yōu)秀社員，給予獎勵，對不能履行文學(xué)社紀(jì)律要求或不能完成各項工作的社員予以勸退。

雙百社工工作計劃篇十

烏魯木齊市第八中學(xué)“弘毅”國學(xué)社旨在為烏魯木齊市第八中學(xué)的每一位普通學(xué)子提供一個學(xué)習(xí)、交流的平臺，得以接近，了解，交流，承傳中華傳統(tǒng)文化中的積極部分，并能嘗試能用自己的心得來解決生命中遇到的種種問題。從自己做起，影響身邊的人。20xx—20xx學(xué)年，國學(xué)社圍繞學(xué)校中心工作，經(jīng)過教研組的布置，結(jié)合社團(tuán)工作的實際，發(fā)揮語文教研組的自身優(yōu)勢，引導(dǎo)學(xué)生發(fā)揮特長，善于創(chuàng)造，甘于奉獻(xiàn)。力爭圍繞大局有新作為，新成效，新發(fā)展?，F(xiàn)將20xx學(xué)年工作計劃制定如下：

國學(xué)社的主要研習(xí)成果合并入校本教材《圣人的教誨》，國學(xué)社的活動一度被選修課替代，故此需重新招募社員。

招募對象：烏魯木齊市第八中學(xué)全體高一、高二年級學(xué)生。其中包括國學(xué)社的以下行政人員：

社長：1名，統(tǒng)籌社團(tuán)日常活動運行。

宣傳干事：2名，負(fù)責(zé)社團(tuán)活動的影像記錄，制作、張貼貼海報，管理社團(tuán)qq群。

文化干事：2名，負(fù)責(zé)社團(tuán)活動的文字記錄，起草宣傳文案，發(fā)布活動通知。

聯(lián)絡(luò)干事：2名，負(fù)責(zé)社員資料管理，協(xié)助安排活動場地，聯(lián)系兄弟社團(tuán)。

1、以經(jīng)典研讀為中心舉行專場讀書沙龍活動；

2、延請校內(nèi)外名師舉行專題講座；

3、在各方面條件成熟的情況下組織各類參訪、旅行、交流等活動。

4、以書面總結(jié)、演講、話劇等形式進(jìn)行學(xué)習(xí)匯報，并與校文學(xué)社、演講社、話劇社等兄弟社團(tuán)進(jìn)行良好互動交流。

活動地點暫定為厚學(xué)樓五樓。

考慮到我校高一、高二年級的課程安排，活動時間暫定為周三第8、9節(jié)課。

國學(xué)社所需活動經(jīng)費主要將用于以下方面：

1、專場讀書沙龍活動研習(xí)材料的印制；

2、專題講座名師聘請及相關(guān)材料的印制；

3、社員學(xué)習(xí)心得及作品的集結(jié)成冊；

4、相關(guān)參訪交流活動。

希望能得到學(xué)校的鼎立支持。

以上即是本學(xué)年國學(xué)社的工作計劃，我們也將根據(jù)具體情況進(jìn)行及時調(diào)整。

雙百社工工作計劃篇十一

廣東省社工雙百計劃是廣東省政府發(fā)起的一項重要社會工作項目，旨在推動廣東省社會工作領(lǐng)域的長足發(fā)展，提高廣東省社會工作者的專業(yè)素養(yǎng)與能力水平，推進(jìn)社會工作的普及與發(fā)展。我參加了該項目的培訓(xùn)和實踐，有了一些對社會工作的新的認(rèn)識和心得體會，下面就分享一下我的體會。

社工雙百計劃的培訓(xùn)讓我更深入地了解了社會工作的理念和實踐，尤其是在家庭服務(wù)和社會工作法律法規(guī)方面有了較深的理解。我從培訓(xùn)中獲益匪淺，對于社會工作的定位更加清晰，更有信心成為一名合格的社會工作者。此外，作為一名前期社會工作者，我也深刻地意識到，高素質(zhì)的社會工作人才是社會發(fā)展的重要推手，而社會工作在推動社會發(fā)展中的作用不可替代。

第三段：社工實踐的體驗和感想。

在社工雙百計劃的實踐中，我進(jìn)一步深化了對社會工作的認(rèn)識和理解，感受到社工的重要性和意義。在社工實踐過程中，社工需要有敏銳的觀察力和分析能力，與服務(wù)對象建立信任和理解，掌握用人性化的交流方式，更加注重服務(wù)的質(zhì)量和效果。如今的社會，服務(wù)的數(shù)量和人數(shù)并不重要，更加重視的是服務(wù)的質(zhì)量和效果，這也是社工實踐的重點之一。善于發(fā)揮人的優(yōu)點，認(rèn)真對待社工實踐生活中的細(xì)節(jié)，我們就能夠在社工實踐中不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì)和實踐能力。

第四段：我們面對的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。

面對日新月異的社會，社會工作領(lǐng)域也充滿了挑戰(zhàn)，機(jī)遇也層出不窮。社工不僅需要面對人們的需求，更需要面對社會權(quán)力的制約、工作機(jī)會的匱乏、專業(yè)能力的提升等問題。我們需要充分發(fā)揮自身的聰明才智，充分發(fā)揮團(tuán)隊協(xié)作能力，努力提高社會工作專業(yè)能力，更加了解市場需要和服務(wù)對象需求，為社會的和諧穩(wěn)定貢獻(xiàn)出自己的力量。

第五段：我對社工實踐的期望。

社工實踐是一個復(fù)雜而充滿挑戰(zhàn)的過程。但是，在這個過程中，我希望自己始終能夠保持一顆愛心，抱持一份耐心，弘揚人道主義精神，正確認(rèn)識社會工作的意義和重要性，在服務(wù)中做到真正的專業(yè)。在未來的社工實踐中，我將不斷努力，提升自身的專業(yè)能力和服務(wù)質(zhì)量，用實際行動詮釋社會工作的真正意義。同時，我也呼吁越來越多的人能夠關(guān)注和支持社會工作，為社工的普及和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量，為社會的和諧穩(wěn)定做出貢獻(xiàn)。

雙百社工工作計劃篇十二

重點是啟動兩個工程、抓好四項工作。

兩個工程：一是大眾創(chuàng)業(yè)工程。探索統(tǒng)籌全市人力資源社會保障、經(jīng)信、科技等多個部門創(chuàng)業(yè)扶持資源，合力實施xx市大眾創(chuàng)業(yè)工程，總結(jié)推廣海爾“創(chuàng)客”經(jīng)驗，促進(jìn)大眾創(chuàng)業(yè)、草根創(chuàng)業(yè)，帶動更多勞動者實現(xiàn)就業(yè)。二是技能青島工程。圍繞促進(jìn)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、經(jīng)濟(jì)長遠(yuǎn)發(fā)展、技能傳承，以技能就業(yè)、技能創(chuàng)業(yè)、技能儲備、技能提升、名師帶徒5項計劃為核心，實施技能青島工程，進(jìn)一步提升全市人力資源技能素養(yǎng)。

四項工作：一是政策落實。配套落實好城鄉(xiāng)一體化就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，采取發(fā)布權(quán)力清單、政務(wù)服務(wù)清單等手段，通過社會力量督促落實。同時，從實施勞動力資源動態(tài)管理，加強(qiáng)政策宣傳培訓(xùn)等方面下功夫，推動城鄉(xiāng)人力資源合理流動，將更加積極的就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策落實到位,確保完成年度目標(biāo)任務(wù)。二是載體建設(shè)。延長創(chuàng)業(yè)孵化平臺鏈條，積極推動中德創(chuàng)業(yè)大學(xué)項目落地，促進(jìn)創(chuàng)業(yè)大學(xué)向國際化、職業(yè)化方向發(fā)展。建設(shè)一批與各區(qū)市重點產(chǎn)業(yè)和創(chuàng)業(yè)需求相結(jié)合的創(chuàng)業(yè)孵化基地，把創(chuàng)業(yè)孵化群體向大眾層面延伸。三是服務(wù)提升。進(jìn)一步健全城鄉(xiāng)公共就業(yè)服務(wù)體系，完善城鄉(xiāng)一體失業(yè)登記制度，搭建公共就業(yè)“電子化”經(jīng)辦平臺，實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)全天候受理、網(wǎng)絡(luò)化經(jīng)辦。四是重點扶持。完善高校畢業(yè)生基層就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)制，簡化普通大中專學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)手續(xù)，實施離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)促進(jìn)計劃，確保青島籍非師范類高校畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)到92%以上。提高困難人員就業(yè)工作針對性，采取跟進(jìn)式等各種服務(wù)方式，開展就業(yè)援助月等專項活動，確保就業(yè)困難人員就業(yè)率達(dá)到85%以上。

關(guān)鍵是抓好兩個重點、推動三項創(chuàng)新。

兩個重點：一是穩(wěn)妥推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革。按照上級有關(guān)部署要求，抓緊出臺機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革實施方案，確保改革任務(wù)順利完成。二是扎實推進(jìn)“三險合一”實施。貫徹落實《青島社會醫(yī)療保險辦法》，做好醫(yī)療保險經(jīng)辦服務(wù)和基金管控，在實踐中進(jìn)一步完善長期醫(yī)療護(hù)理保險、特藥特材救助等創(chuàng)新制度，確保全市醫(yī)療保險制度優(yōu)勢得到充分發(fā)揮、醫(yī)療保險體系更加成熟。

三項創(chuàng)新：一是制度創(chuàng)新。統(tǒng)籌抓好社會保險制度建設(shè)，完善居民基本養(yǎng)老保險制度，推進(jìn)醫(yī)保支付方式改革，完善醫(yī)保付費總量控制制度，出臺擴(kuò)大失業(yè)保險金支出意見，完善生育保險政策，研究補充工傷保險制度，建立健全多層次社會保障體系。二是服務(wù)創(chuàng)新。按照政府主導(dǎo)、市場運作的思路，逐步引入第三方服務(wù)監(jiān)管，穩(wěn)步推進(jìn)“智慧醫(yī)?！苯ㄔO(shè)，健全社會保障卡經(jīng)辦管理機(jī)制，全面提升社會保險經(jīng)辦服務(wù)水平。三是監(jiān)管創(chuàng)新。制定社?；鸨O(jiān)督管理辦法，建立醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)監(jiān)控系統(tǒng)，推進(jìn)基金監(jiān)督信息化建設(shè)，為社會保險制度持續(xù)健康運行提供保障。

重點是抓好一個工程、提升三個水平。

一個工程：是繼續(xù)堅持并深入實施“111”引才工程，積極探索高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊引進(jìn)辦法，提高人才引進(jìn)質(zhì)量。進(jìn)一步拓展引才活動外延，開展“高校行”校園招聘、組團(tuán)赴外招聘等系列專場招聘，組織做好“百所高校千名博士青島行”活動，做好人才項目對接服務(wù)。創(chuàng)新引才方式，創(chuàng)新舉辦第六屆“藍(lán)洽會”，新建2-3個海外工作站，引進(jìn)一批產(chǎn)業(yè)發(fā)展緊缺急需、在國際上有一定影響力的高水平國內(nèi)外專家。深入實施事業(yè)單位多元化招聘辦法，建立高效便捷的人才引進(jìn)落戶機(jī)制，引進(jìn)更多高層次和緊缺專業(yè)人才，確保完成年度引才目標(biāo)任務(wù)。

三個水平：一是提升人才服務(wù)綜合體建設(shè)水平。以現(xiàn)有的人才服務(wù)綜合體為基礎(chǔ)，調(diào)整完善公共服務(wù)平臺設(shè)置和運行管理機(jī)制，建設(shè)運營“海洋人才創(chuàng)業(yè)中心”，建設(shè)人才需求系統(tǒng)、人才引進(jìn)實名制系統(tǒng)，推進(jìn)人才服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)。二是提升高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)水平。完善高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)，擴(kuò)建高層次人才創(chuàng)業(yè)中心，建設(shè)博士創(chuàng)業(yè)園三期工程，建設(shè)啟用“湛山創(chuàng)意工廠二期”，積極推進(jìn)博士后創(chuàng)新實踐基地、院士創(chuàng)業(yè)園、人力資源產(chǎn)業(yè)園建設(shè)，打造高品質(zhì)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺。三是提升人才培養(yǎng)體系建設(shè)水平。發(fā)揮中國海洋大學(xué)國家級繼續(xù)教育基地作用，培養(yǎng)一批急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才。完善以衛(wèi)生人機(jī)對話考試、工程面試答辯和教育說課評估為主要特點的“三位一體”職稱社會化評價方式，健全高技能人才管理系統(tǒng)，探索建立境外培訓(xùn)基地，形成多元化、國際化的人才培養(yǎng)體系。

重點是落實好五項改革、做好三項工作。

五項改革：一是繼續(xù)開展聘任制公務(wù)員的工作。鞏固擴(kuò)大聘任制公務(wù)員試點工作成果，指導(dǎo)用人單位發(fā)揮好首批聘任制公務(wù)員的作用，并以吸納急需的高層次專業(yè)人才為重點，擴(kuò)大聘任制公務(wù)員試點范圍。二是啟動教師聘用制改革。圍繞打破“鐵飯碗”和“終身制”，開展教師聘用制改革，面向社會按照專業(yè)要求和資格條件招聘引進(jìn)所需教師，解決一線教師力量不足問題。三是擴(kuò)大職員化管理范圍。落實《xx市功能區(qū)職員化管理試行辦法》，擴(kuò)大改革范圍，在仲裁、質(zhì)監(jiān)等專業(yè)部門和高新區(qū)等條件成熟的機(jī)構(gòu)和功能區(qū)推進(jìn)職員管理改革。四是完善機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資制度。優(yōu)化公務(wù)員的工資結(jié)構(gòu)，做好公務(wù)員基本工資和津貼補貼調(diào)整工作。做好事業(yè)單位基本工資和績效工資調(diào)整，完善事業(yè)單位特殊津貼制度，深化事業(yè)單位收入分配制度改革，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員津補貼標(biāo)準(zhǔn)。五是在縣以下機(jī)關(guān)建立公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度。按照中央、省部署，在全市縣以下機(jī)關(guān)建立公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度，并配套采取提高基層機(jī)關(guān)公務(wù)員招考比例、探索建立優(yōu)秀基層公務(wù)員表彰獎勵制度等措施，加強(qiáng)基層公務(wù)員隊伍建設(shè)，有效解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)招人難、留人難問題。

三項工作：一是考錄工作。加強(qiáng)面試考官和市民監(jiān)督員隊伍建設(shè)，做好公務(wù)員招考工作，組織全市事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘，開展事業(yè)單位公開招聘專項治理行動。同步抓好初任公務(wù)員和年輕公務(wù)員等人員的培訓(xùn)，保障他們適崗適職。二是軍轉(zhuǎn)工作。完善軍轉(zhuǎn)干部安置辦法，出臺自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部年審登記辦法，完善企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部生活保障長效機(jī)制，確保企軍干部群體穩(wěn)定。三是考核工作。制定公務(wù)員平時考核試點方案，推行以日、周、月或階段性工作為周期的記實考核，進(jìn)一步探索完善平時考核機(jī)制。

重點是抓好兩項立法、四項規(guī)范。

兩項立法：一是三方協(xié)調(diào)立法。借鑒外地經(jīng)驗，開展立法調(diào)研，研究起草勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)規(guī)定，推進(jìn)協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方機(jī)制建設(shè)。二是勞務(wù)派遣立法。積極推進(jìn)勞務(wù)派遣管理立法，在充分調(diào)研基礎(chǔ)上，研究起草勞務(wù)派遣管理暫行辦法，進(jìn)一步規(guī)范勞務(wù)派遣行為。

四項規(guī)范：一是完善勞動合同制度。出臺企業(yè)職工醫(yī)療期管理規(guī)定，推進(jìn)集體合同攻堅計劃活動，深入推進(jìn)勞動用工備案工作。二是健全企業(yè)收入分配體系。根據(jù)省統(tǒng)一部署，調(diào)整企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)布企業(yè)工資指導(dǎo)線，發(fā)布人力資源市場工資指導(dǎo)價位、人工成本參考水平，推進(jìn)工資集體協(xié)商制度，引導(dǎo)企業(yè)健全收入分配體系。三是加強(qiáng)源頭預(yù)防，規(guī)范勞動監(jiān)察執(zhí)法。抓制度規(guī)范，健全企業(yè)職工分流安置協(xié)同處理機(jī)制，做好搬遷、改制、關(guān)閉、破產(chǎn)企業(yè)職工分流安置和再就業(yè)工作。加強(qiáng)執(zhí)法，推進(jìn)勞動保障監(jiān)察執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，完善企業(yè)欠薪預(yù)警監(jiān)控機(jī)制，開展用人單位遵守勞動用工、社會保險法律法規(guī)情況等專項檢查，及時查處違法行為。四是加強(qiáng)爭議調(diào)解仲裁。圍繞深化“仲裁、調(diào)解、預(yù)防”三位一體工作格局，加強(qiáng)企事業(yè)單位調(diào)解組織建設(shè)，加大終局裁決力度，切實化解矛盾糾紛，維護(hù)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。

雙百社工工作計劃篇十三

1.做好社團(tuán)宣傳，擴(kuò)大知名度；社團(tuán)招新，重質(zhì)重量。社團(tuán)招新工作的成效如何，直接影響一個社團(tuán)接下來的工作開展和活動開展，所以，招新工作既是社團(tuán)學(xué)期基本工作也是社團(tuán)的重點工作。在不影響教學(xué)秩序的情況下，充分利用校內(nèi)各種途徑進(jìn)行社團(tuán)的統(tǒng)一宣傳或各自宣傳，如廣播臺、黑板報、海報等。社團(tuán)內(nèi)部成員在新生報到時要注意對社團(tuán)的宣傳。

2.新學(xué)年會議召開要分階段，各部門分工要明確。關(guān)于會議召開的問題，要有社長和個部門的部長商議，根據(jù)活動的多少和工作的安排計劃分次召開會議。按照工作計劃開展工作，部署工作任務(wù)，各部門要各施其職，部門之間要適當(dāng)配合。同時有組織召開部長級會議，認(rèn)真總結(jié)近階段工作，研討發(fā)展方向及社團(tuán)發(fā)展大計。

3.注意招新工作開展，積極做好新生的培訓(xùn)工作。

總結(jié)上屆社團(tuán)活動成功和不足之處，針對出現(xiàn)的問題，主動收集各方面的意見，制定出相應(yīng)的培訓(xùn)內(nèi)容，使新的干事盡快了解社團(tuán)工作，從而進(jìn)入工作狀態(tài)。

2.要明確下學(xué)期的工作安排，盡在制定策劃方案。下學(xué)期要開展招新工作和相應(yīng)的活動，還要兼顧好新生的培訓(xùn)工作。時間安排比較緊迫，要想管理工作更合理科學(xué)，并且符合要求，各項工作必須落實到實處，落實到細(xì)處。

3.注意新加入成員的融入工作，多組織部門為單位的社團(tuán)內(nèi)部活動。要想社團(tuán)整體素質(zhì)不斷提高，對新成員的素質(zhì)要求更高，新社員融入社團(tuán)的工作顯得重中之重。新成員更需要多方位的自我提升。在培訓(xùn)工作中，個部長要多關(guān)心部門內(nèi)部成員的生活，學(xué)習(xí)，幫助他們更好融入紫藤大家庭動，為社團(tuán)發(fā)展而努力。

（xx校區(qū)）。

1.對換屆的留念工作要做到位。在日常的社團(tuán)活動中，要注意做好留念攝影工作，在換屆的時候要制作相應(yīng)視屏和影片，記入紫藤發(fā)展史冊。

2.力爭成為第二大學(xué)城社團(tuán)的領(lǐng)頭。xx校區(qū)附近的高校院里有眾多的社團(tuán)，紫藤文學(xué)社要力爭在高校院里更好的發(fā)展，占有一席之地，進(jìn)而更好嶄露頭角，爭取成為xx高校園區(qū)的領(lǐng)頭羊。

加強(qiáng)宣傳力度，擴(kuò)大知名度。

社團(tuán)招新工作的成效如何，直接影響一個社團(tuán)接下來的工作開展和活動開展，所以，招新工作社團(tuán)學(xué)期工作的重中之重。在不影響教學(xué)秩序的情況下，充分利用校內(nèi)各種途徑進(jìn)行社團(tuán)的宣傳，如秀出好作品，軍訓(xùn)后感大賽等。

1.展開各部門的培訓(xùn)。

部門的責(zé)務(wù)是一個人在社團(tuán)里學(xué)到的基本，這培訓(xùn)可以使新生了解自己所在的部門的責(zé)務(wù)。所以，招親完之后。每一個部長和自己的成員開展部門培訓(xùn)課。如：編輯部就讓文學(xué)社的每一個成員都知道作文和文章的區(qū)別等等。

2.加強(qiáng)社團(tuán)內(nèi)外的聯(lián)系。

在校內(nèi)和別的社團(tuán)聯(lián)系好，特別是公關(guān)部成員，每一個人都應(yīng)該認(rèn)識每一個社團(tuán)的社長。經(jīng)常與別的社團(tuán)搞活動，如：和旅協(xié)搞一次猜燈迷。校外方面就和別的文學(xué)社聯(lián)系，為了下一年的紫藤20周年。

3.20周年慶。

通過加強(qiáng)與外校文學(xué)社的聯(lián)系，邀請盡量多的文學(xué)社來參加。讓別人知道工貿(mào)有紫藤文學(xué)社，向紫藤文學(xué)社是工貿(mào)的轉(zhuǎn)變。校內(nèi)社團(tuán)也要邀請作為表演嘉賓參加。

4.現(xiàn)場寫作大賽。

每年一度的寫作大賽，是促進(jìn)校園學(xué)生的寫作水平的一次活動。綜合歷年，還是要加緊外校文學(xué)社的聯(lián)系。能過平時多參加外校的邀請，來加強(qiáng)。接客的方式也要社長親自。

5.微電影大賽。

以文學(xué)社的寫稿，朝暮話劇社的改編成劇本，加星辰攝影社的攝影。飛久音樂社的配音制作一個微電影樣本。通過網(wǎng)絡(luò)的宣傳，在學(xué)院舉行一個微電影大賽。這既可以跟著潮流，也可以宣傳學(xué)校和促進(jìn)社團(tuán)的聯(lián)系。

以上是紫藤文學(xué)社下一學(xué)年的計劃，希望紫藤文學(xué)社在新的一年里長得更加茂盛。