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調(diào)度中心崗位職責(zé)(大全16篇)
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教學(xué)目標(biāo):1.認(rèn)識(shí)“睡、著”等11個(gè)生字,認(rèn)識(shí)目字旁。2.正確朗讀課文,讀出句子的語(yǔ)氣。3.正確書寫“才、明”兩個(gè)字。教學(xué)準(zhǔn)備:生字卡片、課件教學(xué)過(guò)程:一、談話導(dǎo)入1.提問(wèn):同學(xué)們
明確公司各級(jí)人員職責(zé)。2、范圍:本公司各級(jí)人員。3、職責(zé):本公司各級(jí)人員。4、內(nèi)容:4.1總經(jīng)理崗位責(zé)任制4.2制藥廠廠長(zhǎng)崗位責(zé)任制4.2.1負(fù)責(zé)安排制藥廠的年、季、月的生產(chǎn),根據(jù)
結(jié)本人系__銀行__支行員工,20__年8月參加工作,任職風(fēng)險(xiǎn)管理部綜合統(tǒng)計(jì)崗。在本人參加工作半年多時(shí)間來(lái),受到領(lǐng)導(dǎo)和各位前輩多方面的關(guān)心和照顧,在工作上亦受到了無(wú)微不至的指導(dǎo),幫
大家好!2015年,在新區(qū)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體黨員和村干部的支持配合下,我認(rèn)真履職盡職,順利地完成了上級(jí)部門和村領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),各方面得到了鍛煉和提高。下面我就一年來(lái)個(gè)
每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面
設(shè)計(jì)師試用期轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié)(一)新的一年又開(kāi)始了,在我們昂首期待未來(lái)的時(shí)候,有必要對(duì)過(guò)去一年的工作做一個(gè)回顧,總結(jié)以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以待在新的一年有所改進(jìn)?;仡?0xx年,工作上取
【篇1:信息技術(shù)部職責(zé)及崗位說(shuō)明書】省級(jí)分公司信息技術(shù)部工作職責(zé)在總公司信息技術(shù)部指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)分公司信息建設(shè)及管理,負(fù)責(zé)分公司應(yīng)用系統(tǒng)的運(yùn)行、維護(hù)和管理,負(fù)責(zé)信息技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施及平臺(tái)
篇1:公司會(huì)計(jì)人員年度工作總結(jié)年度工作總結(jié)光陰似箭,歲月如梭,2014年已經(jīng)過(guò)去,嶄新的2015已經(jīng)到來(lái)?;仡欉^(guò)去,2014年5月19日剛?cè)肼毜臅r(shí)候,偌大的公司辦公室才有寥寥幾個(gè)人
所屬部門:技術(shù)部直接上級(jí):總經(jīng)理直接下級(jí):技術(shù)開(kāi)發(fā)專員、技術(shù)指導(dǎo)專員、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)專員本職:指導(dǎo)、支持下屬員工的工作,負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目的技術(shù)支持,負(fù)責(zé)與行業(yè)協(xié)會(huì)的業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)工作,負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)
2、本部門所有工作的總審核、總把關(guān)人;3、負(fù)責(zé)組織編制公司投資估算、施工圖預(yù)算、竣工結(jié)算;4、負(fù)責(zé)組織編制部門年度計(jì)劃、季度計(jì)劃、月計(jì)劃,并負(fù)責(zé)落實(shí)完成;5、主持所有總包、分包工程
一、適用范圍本計(jì)劃適用于對(duì)縣區(qū)域內(nèi)食品(含保健食品、食品添加劑,下同)生產(chǎn)單位開(kāi)展日常監(jiān)督檢查工作。二、監(jiān)督檢查計(jì)劃的制定檢查依據(jù):《中華人民共和國(guó)食品安全法》第七十六條、第七十七
學(xué)習(xí)中的快樂(lè),產(chǎn)生于對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得感悟呢?下面我給大家整理了一些心得感悟范文,希望
在平日里,心中難免會(huì)有一些新的想法,往往會(huì)寫一篇心得感悟,從而不斷地豐富我們的思想。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得感悟嗎?以下是小編幫大家整理的心得感悟范文,歡迎大家借鑒與參
我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后,可以通過(guò)寫心得感悟的方式將其記錄下來(lái),它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。心得感悟?qū)τ谖覀兪欠浅S袔椭模墒菓?yīng)該怎么寫心得感悟呢?那
思想上,我時(shí)刻不忘自我是一名_員,一名人民教師,心中牢記入黨時(shí)的誓言,嚴(yán)格要求自我,不斷的學(xué)習(xí)新的教育思想和黨的新理論,努力踐行科學(xué)發(fā)展觀,透過(guò)科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí),我進(jìn)一步了解了我黨
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延續(xù)20xx,還在工作著,但也有新的變化。不過(guò),總算又過(guò)了365天,安全順利。分管鍋爐、中央空調(diào)、凈化站、水源泵站日常管理工作。組織分管工作內(nèi)設(shè)備維護(hù)、備件及材料計(jì)劃的編制和審核工
(3)凈化站管理:凈化站水處理系統(tǒng)是生活供給的重要工序,運(yùn)行基本正常。咨詢并提出凈化工藝改進(jìn)方案,供決策時(shí)參考。(6)工程材料管理:工程甲供材是公司較大的資金流和物流的運(yùn)行環(huán)節(jié)。配
導(dǎo)讀:范文技術(shù)部工作總結(jié)范文【范文一:技術(shù)部年度工作總結(jié)】創(chuàng)新是推動(dòng)人類社會(huì)進(jìn)步的生產(chǎn)力,創(chuàng)新是民族進(jìn)步的靈魂,是企業(yè)做大做強(qiáng)的根本。本人自擔(dān)任劉東煤礦生產(chǎn)礦長(zhǎng)以來(lái),從礦井的發(fā)展著
一、掌握協(xié)調(diào)砼生產(chǎn),配送各環(huán)節(jié)中的矛盾。二、調(diào)度部門是砼生產(chǎn)組織的核心部門,主要負(fù)責(zé)砼需求,砼質(zhì)量反饋信息,收集砼材料用量計(jì)劃的擬定,砼拌制的組織,砼生產(chǎn)的安全調(diào)度等工作。三、負(fù)責(zé)
根據(jù)組織安排,我于**年**月**日至**年**月**日,在**省**市進(jìn)行了為期兩個(gè)月的掛職鍛煉,掛任**街道辦事處主任助理。鑒于這次掛職時(shí)間較短,**街道辦事處沒(méi)有給我安排具體
1、固定資產(chǎn)維護(hù)及文檔管理:1.1隨時(shí)檢查和我維護(hù)所有的辦公設(shè)備,當(dāng)辦公設(shè)備出現(xiàn)損壞,及時(shí)修理,或聯(lián)系相關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行維修;1.2隨時(shí)檢查和維護(hù)所公司的固定資產(chǎn),發(fā)現(xiàn)固定資產(chǎn)損壞,
總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。大家想知道怎么
積極開(kāi)展常規(guī)教研活動(dòng)。本學(xué)期我們音樂(lè)課組參加的比賽比較少,除了學(xué)校自己開(kāi)展讀書科技節(jié)活動(dòng)之外,其他的時(shí)間我們都用來(lái)扎實(shí)做好本組的常規(guī)教研活動(dòng),除了繼續(xù)在網(wǎng)絡(luò)上進(jìn)行學(xué)習(xí)探討,我們還經(jīng)
一、辦公室的日常管理工作。辦公室對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負(fù)責(zé)人,自己清醒地認(rèn)識(shí)到,辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四
本工程位于江陰-靖江工業(yè)園區(qū),頭圩港至上六圩港之間,單層鋼結(jié)構(gòu)廠房,采用樁基礎(chǔ);建筑面積為52625平方米,工程造價(jià)為5520萬(wàn)元。建設(shè)單位為江蘇新?lián)P子造船有限公司;設(shè)計(jì)單位為蘇州
在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)助下,品質(zhì)工作著重于公司的質(zhì)量方針、宗旨和目標(biāo)上,緊緊圍繞重點(diǎn)展開(kāi)工作,主要開(kāi)展以下工作:一、工作細(xì)化,各產(chǎn)品線質(zhì)量責(zé)任到人,以提高檢驗(yàn)員責(zé)任心
一紅色文化的內(nèi)涵、特點(diǎn)紅色文化的內(nèi)涵紅色文化,主要指的是自中國(guó)共產(chǎn)黨誕生以來(lái),為實(shí)現(xiàn)中華民族的獨(dú)立、解放與自由,在長(zhǎng)期的革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代形成的一系列的革命文物、革命文獻(xiàn)、文藝作品、革命
-----梅南中學(xué)“紅色文化進(jìn)校園”第一階段總結(jié)梅南是第二次國(guó)內(nèi)革命戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期九龍嶂革命根據(jù)地廣東工農(nóng)革命軍東路第十團(tuán)的所在地。梅南境內(nèi)有著豐富的革命歷史遺存,坐落在的背坪崗的梅南中
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總經(jīng)理一、崗位職責(zé)崗位職責(zé)及任職條件1、貫徹執(zhí)行國(guó)家各項(xiàng)政策、法律和法規(guī)、顧客要求以及公司的決策;2、負(fù)責(zé)企業(yè)的全面經(jīng)營(yíng)和管理,主管財(cái)務(wù)和營(yíng)銷工作;3、主持制定公司的質(zhì)量方針和目標(biāo)
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希
一、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守、執(zhí)行《監(jiān)理管理制度》中的規(guī)定。嚴(yán)守公司商業(yè)秘密。二、嚴(yán)格執(zhí)行客戶與公司簽訂的施工合同及合同附件,維護(hù)合同的法律權(quán)威性。三、在施工過(guò)程中,按照國(guó)家
一晃而過(guò),轉(zhuǎn)眼間一個(gè)月的試用期已悄然逝去。非常感謝公司提供給我工作的機(jī)會(huì),同時(shí)也非常珍惜這個(gè)工作的機(jī)會(huì)。通過(guò)自身的一個(gè)月的學(xué)習(xí),對(duì)于職位的工作的性質(zhì)和工作重點(diǎn)還是有一定的了解。當(dāng)然
為了有效預(yù)防、及時(shí)控制和消除突發(fā)性壓力容器事故的危害,最大限度地減少壓力容器事故造成的損失,并能在事故發(fā)生后迅速有效地控制處理,保證其他設(shè)備的正常運(yùn)行。根據(jù)《壓力容器安全監(jiān)察條例》
2、配合研發(fā)中心、開(kāi)發(fā)部、銷售部等部門進(jìn)行項(xiàng)目前期運(yùn)作,提出合理化建議。3、負(fù)責(zé)組織工程的招投標(biāo)工作。(1)對(duì)承包商、監(jiān)理單位進(jìn)行考察、評(píng)價(jià)。(2)組織編制招投標(biāo)文件,選擇投標(biāo)單位
人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀
一、職能工作1、客服工作是公司的形象窗口,面對(duì)大量的用戶,其人員的一言一行直接關(guān)系到公司的整體形象,所以部門本著禮貌待客,文明服務(wù)的原則,工作時(shí)使用文明用語(yǔ),客戶咨詢熱情解答,客戶
1、依照有關(guān)法律、法規(guī)和環(huán)評(píng)報(bào)告書的批復(fù)意見(jiàn),現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)設(shè)計(jì)單位對(duì)工程的環(huán)保、水保、文物保護(hù)設(shè)計(jì)措施到位、合理,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)提出并敦促設(shè)計(jì)單位補(bǔ)充、修改和完善.2、監(jiān)督承包人在施工
檢驗(yàn)員>工作總結(jié)(一)xxxx年即將過(guò)去,感謝公司提供給我們一個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái),讓我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能。回首過(guò)往,公司陪伴我走過(guò)人生很重要
1、熟知公司質(zhì)量管理體系,清晰了解物業(yè)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī);2、參與制定項(xiàng)目物業(yè)管理各項(xiàng)規(guī)章制度流程,為各項(xiàng)目提供物業(yè)管理工作技術(shù)支持;3、協(xié)助部門經(jīng)理對(duì)公司管理體系及各項(xiàng)規(guī)章進(jìn)行全面
一、全面組持工程管理部的各項(xiàng)工作,向董事長(zhǎng)和總經(jīng)理負(fù)責(zé);二、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程規(guī)劃方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)和報(bào)建辦證工作;三、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目工程質(zhì)量、工期、安全及文明施工的監(jiān)管和指導(dǎo)工作;四、負(fù)
截止20xx年12月14日,收費(fèi)情況:物業(yè)費(fèi)321戶,合計(jì)343146.54元,收費(fèi)率達(dá)到89%;水費(fèi)1月—11月,差1244元(其中包括綠化、保潔用水);暖氣費(fèi)297戶,共計(jì)69
工程監(jiān)理是施工現(xiàn)場(chǎng)的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,是公司第一線的形象大師。工程監(jiān)理在工程部直接領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展各項(xiàng)工作,其崗位職責(zé)與要求:一、崗位職責(zé)1、組織有關(guān)人員審查圖紙,負(fù)責(zé)組織工程項(xiàng)目的施工,
1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的歸口管理;2、參與制定質(zhì)量目標(biāo)及管理方案;組織宣貫公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),依據(jù)公司目標(biāo)建立各職能部門及服務(wù)中心目標(biāo),對(duì)目標(biāo)的實(shí)施情況和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行督促檢
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轉(zhuǎn)瞬間,2013年在我們忙碌的工作中已經(jīng)過(guò)去?;厥?013年項(xiàng)目客服部,自從3月份成立,從摸索到熟悉,邊做邊學(xué),在我們前進(jìn)的每一步中,都得到了項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,同時(shí)也得到了其他
一、物業(yè)經(jīng)理:1、帶領(lǐng)全體員工對(duì)物業(yè)轄區(qū)實(shí)行全方位管理,保證物業(yè)完好狀態(tài),提高使用效益2、注意經(jīng)濟(jì)效益,精心維護(hù),開(kāi)源節(jié)流,滿足園區(qū)需求。3、制訂年度工作計(jì)劃,明確目標(biāo)、任務(wù),督促
1、在公司總工或公司技術(shù)部門的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作;2、負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目的技術(shù)管理工作,制定項(xiàng)目技術(shù)管理工作計(jì)劃;3、參與招標(biāo)文書中技術(shù)要求的審定工作;4、參與審定項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)和
____畜牧科技助農(nóng)增收養(yǎng)豬技術(shù)培訓(xùn)資料養(yǎng)豬業(yè)是我國(guó)的傳統(tǒng)養(yǎng)殖業(yè),迄今為止已有五千多年的歷史,養(yǎng)殖規(guī)模全球之最,在生產(chǎn)實(shí)踐中積累了豐富而寶貴的經(jīng)驗(yàn),培育出了大量的優(yōu)秀種源,是畜牧業(yè)
為了保障人民群眾的身體健康和生命安全,本企業(yè)鄭重承諾:一、嚴(yán)格依照國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章和食品安全標(biāo)準(zhǔn)從事食品生產(chǎn)活動(dòng)。本著對(duì)社會(huì)和公眾高度負(fù)責(zé)的精神,切實(shí)履行食品安全主體責(zé)任,誠(chéng)信
1、負(fù)責(zé)原材料施工過(guò)程的試驗(yàn)工作;2、負(fù)責(zé)試驗(yàn)記錄的記錄;3、負(fù)責(zé)試驗(yàn)設(shè)備的管理。試驗(yàn)室主任崗位職責(zé)1、在總工程師和質(zhì)檢部門領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)施工組織設(shè)計(jì)和質(zhì)量計(jì)劃編制項(xiàng)目試驗(yàn)工作計(jì)劃。
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設(shè)計(jì)說(shuō)明《明天要遠(yuǎn)足》是一首充滿童趣、表現(xiàn)童真的兒童詩(shī)。詩(shī)歌文字簡(jiǎn)練,立足生活,生動(dòng)形象地描寫了小主人公因“明天”要去遠(yuǎn)足,控制不住內(nèi)心的喜悅而睡不著覺(jué)的情景。本課的教學(xué)設(shè)計(jì)以學(xué)生
教學(xué)目標(biāo)1.會(huì)寫4個(gè)生字,會(huì)認(rèn)11個(gè)生字。2.能正確、流利、有感情地朗讀課文。3.運(yùn)用多種不同形式讓學(xué)生充分展示自己的朗讀才華,使學(xué)生感受課文的童趣。教學(xué)重點(diǎn)運(yùn)用不同形式朗讀課文,
一、教學(xué)目標(biāo)知識(shí)目標(biāo):1、認(rèn)識(shí)11個(gè)生字,會(huì)寫4個(gè)字。2、認(rèn)識(shí)一個(gè)偏旁:目字旁“目”(二)能力目標(biāo)正確、流利地朗讀課文,背誦課文。(三)情感目標(biāo):體驗(yàn)要去遠(yuǎn)足之前那種興奮,期待,急
一、本年度主要工作綜合管理部是公司的綜合管理機(jī)構(gòu),日常工作紛繁瑣碎。我部員工全部做到顧全大局、服從大局、服務(wù)大局,工作中兢兢業(yè)業(yè),迎難而上,為做好公司的各項(xiàng)服務(wù)工作奠定了基礎(chǔ)。在處
教學(xué)目標(biāo)1.會(huì)寫4個(gè)生字,會(huì)認(rèn)11個(gè)生字。2.能正確、流利、有感情地朗讀課文。3.運(yùn)用多種不同形式讓學(xué)生充分展示自己的朗讀才華,使學(xué)生感受課文的童趣。教學(xué)重點(diǎn)運(yùn)用不同形式朗讀課文,
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倉(cāng)庫(kù)是公司的物流中心,在貨來(lái)貨往中,完成了公司的每一輪資金循環(huán),因此做好倉(cāng)庫(kù)管理工作,將提高公司的資金使用效率,加速資金的循環(huán),提高公司的效益。我在對(duì)倉(cāng)庫(kù)的管理當(dāng)中,時(shí)常對(duì)倉(cāng)管人員
一、對(duì)電站、人員、設(shè)備、安全、生產(chǎn)管理全面負(fù)責(zé)。二、組織職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)、安全知識(shí)、規(guī)章制度、做好職工思想教育。三、主持本站生產(chǎn)和行政工作,定期向主管部門匯報(bào)。四、建立正常的生產(chǎn)工
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我叫***,女,1986年出生,本科畢業(yè),現(xiàn)任******股份有限公司成本部成本專員。本人參加工作已四年,在這四年的時(shí)間里,我見(jiàn)證了公司的發(fā)展、壯大與成長(zhǎng),而我本人也學(xué)到了許多知識(shí)
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一、治理目標(biāo):嚴(yán)格按照“七個(gè)一”(一套安全生產(chǎn)管理辦法、一套文明施工管理措施、一套管理隊(duì)伍、一套圍擋設(shè)施、一套沖洗設(shè)施、一套覆蓋設(shè)施、一套降塵設(shè)施)的標(biāo)準(zhǔn)加大對(duì)建筑工地的管理,強(qiáng)化
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七一張樺陽(yáng)新學(xué)期、新氣象,這個(gè)學(xué)期我們迎來(lái)了兩位奇葩同學(xué)。遲緩奇葩熙這個(gè)奇葩,真實(shí)名副其實(shí)啊。從第一天和他坐到一起,我就感受到了它的與眾不同。小熙同學(xué)對(duì)數(shù)學(xué)很不感冒,上課時(shí)一會(huì)兒?jiǎn)?/div>
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),老師:您們好!很高興能獲得這次的國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金。首先要感謝黨和政府對(duì)我們青年大學(xué)生的關(guān)心和愛(ài)護(hù),感謝學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和老師的栽培、鼓勵(lì),感謝家人、朋友、同學(xué)對(duì)我的幫助和支持
調(diào)度中心崗位職責(zé)(大全16篇)
2023-11-11 23:01:44    小編:ZTFB

在生活中,總結(jié)是一種重要的學(xué)習(xí)方式。最重要的是,要保持積極的心態(tài)和態(tài)度,相信自己能夠?qū)懗鲆黄獌?yōu)秀的總結(jié)。下面是一些智者們的名言警句,或許能夠給我們一些新的思考方向。

調(diào)度中心崗位職責(zé)篇一

生產(chǎn)技能類。

生產(chǎn)副所長(zhǎng)。

熟悉掌握優(yōu)質(zhì)服務(wù)相關(guān)要求,有較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)和技能,具備一定的組織協(xié)調(diào)能力。熟悉掌握負(fù)責(zé)調(diào)度scada系統(tǒng)、oms系統(tǒng)、95598系統(tǒng)、sg186生產(chǎn)管理系統(tǒng)、智能開(kāi)關(guān)管理系統(tǒng)、gis系統(tǒng)、配網(wǎng)自動(dòng)化系統(tǒng)、電力用戶用電信息采集系統(tǒng)的應(yīng)用,掌握電力相關(guān)規(guī)程規(guī)范,熟悉配電運(yùn)行維護(hù)業(yè)務(wù)流程,優(yōu)化資源后合理派工。

1、負(fù)責(zé)本中心全面管理工作,完成本所下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù);是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人;

2、負(fù)責(zé)制定本班年度安全目標(biāo)并確保安全目標(biāo)實(shí)現(xiàn);

3、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)及優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作;

4、負(fù)責(zé)組織本班季節(jié)性安全大檢查、專項(xiàng)安全檢查工作及服務(wù)事故分析;

6、負(fù)責(zé)本中心績(jī)效管理工作;

9、負(fù)責(zé)95598后臺(tái)管理工作;

10、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的搶修工作任務(wù)下達(dá)及閉環(huán)管理;

11、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的圖紙資料、設(shè)備臺(tái)帳管理;

12、負(fù)責(zé)本所的理賠及索賠工作的管理;

13、負(fù)責(zé)本所材料的`管理工作;

14、針對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,提出合理化建議,供領(lǐng)導(dǎo)參考;

15、完成上級(jí)交辦的其他工作。

調(diào)度中心崗位職責(zé)篇二

生產(chǎn)技能類。

熟悉掌握優(yōu)質(zhì)服務(wù)相關(guān)要求,具備較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)和技能。熟悉掌握調(diào)度scada系統(tǒng)、oms系統(tǒng)、95598系統(tǒng)、sg186生產(chǎn)管理系統(tǒng)、智能開(kāi)關(guān)管理系統(tǒng)、gis系統(tǒng)、配網(wǎng)自動(dòng)化系統(tǒng)、電力用戶用電信息采集系統(tǒng)的應(yīng)用,掌握電力相關(guān)規(guī)程規(guī)范。

1、負(fù)責(zé)當(dāng)值搶修指令下達(dá)、報(bào)修內(nèi)容記錄,開(kāi)具派工單;

3、參加班組安全、qc活動(dòng)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)、技術(shù)培訓(xùn)、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作;

4、參與本中心優(yōu)質(zhì)服務(wù)異常、未遂的調(diào)查分析;

5、及時(shí)反映和匯報(bào)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,提出改進(jìn)工作的'意見(jiàn)或建議;

6、完成上級(jí)交辦的其他工作。

調(diào)度中心崗位職責(zé)篇三

1.貫徹落實(shí)國(guó)家教育部、省教育廳、學(xué)校與信息化相關(guān)的方針、政策和文件精神,協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)抓好學(xué)校教育信息化工作。

2.按照學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校教育信息化發(fā)展的要求,制定學(xué)校教育信息化發(fā)展的總體規(guī)劃。

3.制定信息中心年度目標(biāo)責(zé)任,落實(shí)信息中心內(nèi)部崗位責(zé)任制,并負(fù)責(zé)年度目標(biāo)責(zé)任的實(shí)施。

4.向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)本部門工作情況,提出學(xué)校教育信息化建設(shè)、發(fā)展的設(shè)想、建議和舉措。

5.建立、健全學(xué)校網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)管理、網(wǎng)絡(luò)安全的規(guī)章制度,并監(jiān)督其執(zhí)行。

6.負(fù)責(zé)信息中心工作人員的配備、工作安排及調(diào)整。

7.承擔(dān)學(xué)校網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)管理、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)安全、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、信息化設(shè)備維修與采購(gòu)等業(yè)務(wù)責(zé)任。

8.對(duì)信息中心的重大活動(dòng)與重要工作進(jìn)行決策、部署與安排,并監(jiān)督其實(shí)施。

9.協(xié)調(diào)處理信息中心與各部門、外涉單位之間的工作關(guān)系;協(xié)調(diào)處理信息中心內(nèi)部工作關(guān)系。

10.抓好本部門工作人員的政治思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。11.做好本部門的精神文明、廉政、安全、衛(wèi)生等工作。

12、完成學(xué)院黨、政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

調(diào)度中心崗位職責(zé)篇四

1、定期組織召開(kāi)生產(chǎn)調(diào)度例會(huì),協(xié)調(diào)安排各部門生產(chǎn)任務(wù),研究解決生產(chǎn)運(yùn)行各種問(wèn)題,確保生產(chǎn)運(yùn)行各環(huán)節(jié)、各部門有效運(yùn)轉(zhuǎn)。

2、指導(dǎo)計(jì)劃管理人員編制用氣計(jì)劃,協(xié)調(diào)上下游及各方關(guān)系,全力保障氣源,合理調(diào)配氣量。

3、實(shí)時(shí)掌控管網(wǎng)設(shè)施運(yùn)行參數(shù),有效組織突發(fā)事故的應(yīng)急處置。

4、對(duì)日常維修任務(wù)的處理情況進(jìn)行監(jiān)督、抽查、回訪,保障維修任務(wù)及時(shí)、優(yōu)質(zhì)、全面完成。

5、負(fù)責(zé)調(diào)度值班工作的安排、管理、監(jiān)督,確保安全生產(chǎn)有條不紊。

6、協(xié)助分管副總經(jīng)理做好安全生產(chǎn)和穩(wěn)定供氣各項(xiàng)工作。

1、協(xié)助調(diào)度長(zhǎng)督促、協(xié)調(diào)、落實(shí)生產(chǎn)部門各項(xiàng)工作任務(wù)。

2、協(xié)同市場(chǎng)部、站場(chǎng)管理部掌握市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),及時(shí)統(tǒng)計(jì)整理計(jì)量數(shù)據(jù),做好年度用氣量及相關(guān)數(shù)據(jù)的分析核算。

3、及時(shí)進(jìn)行上下游氣量申報(bào)、變更、協(xié)調(diào)、溝通,了解上下游運(yùn)行動(dòng)態(tài),保障正常穩(wěn)定供氣。

4、按期編制、上報(bào)各類報(bào)表。

5、對(duì)管網(wǎng)設(shè)施運(yùn)行參數(shù)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)并反饋相關(guān)部門。

6、協(xié)助調(diào)度長(zhǎng)做好其它工作。

1、嚴(yán)格履行服務(wù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),做好維修、報(bào)警、咨詢等電話的受理和記錄工作。

2、及時(shí)指派維修任務(wù),接收維修反饋信息,做好維修單據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理和存檔工作。

3、對(duì)可以通過(guò)電話解決的售后服務(wù)問(wèn)題、咨詢問(wèn)題和其它問(wèn)題進(jìn)行耐心、合理、細(xì)致的解釋回復(fù)或業(yè)務(wù)鏈接,重要事項(xiàng)及時(shí)向部門及公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

4、接到搶險(xiǎn)報(bào)警電話要在第一時(shí)間通知調(diào)度長(zhǎng),并按規(guī)定程序立即通知相關(guān)應(yīng)急搶險(xiǎn)人員,保障接警迅速、處置有效。

5、及時(shí)進(jìn)行用戶回訪,做好用戶投訴記錄并上報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

6、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。

調(diào)度中心崗位職責(zé)篇五

指揮長(zhǎng)工作職責(zé):1、指揮長(zhǎng)由當(dāng)日值班的指揮中心副主任擔(dān)任;2、值班時(shí)間為24小時(shí),值班地點(diǎn)在指揮室接處警大廳;3、負(fù)責(zé)接警大廳全面工作,值班期間重特大案(事)件處置;4、巡防車輛、人員、各所監(jiān)控室、警務(wù)室、重點(diǎn)崗?fù)さ囊曨l督導(dǎo);5、平安民生臺(tái)辦理;6、四色警情的處理;7、民警、協(xié)警考核管理;8、涉警投訴處置;9、領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。

5、負(fù)責(zé)交接班、檢查設(shè)備情況、受理車輛行蹤系統(tǒng)報(bào)警、報(bào)省廳日?qǐng)?bào)表、修改大屏幕歡迎詞、研判指令簽收流轉(zhuǎn)、每日晨發(fā)布巡防預(yù)警短信;6、詐騙短信錄入統(tǒng)計(jì)、假幣警情、涉嫌假幣車輛跟蹤登記,日常衛(wèi)生工作檢查督促等;7、受理投訴、電話初步回訪甄別,填寫辦理單、登記單、匯總單。

副班長(zhǎng)工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)ck、lg、kk、押運(yùn)車報(bào)警及處置工作;2、受理外線電話報(bào)警求助、受理各單位警務(wù)聯(lián)系及警情反饋、警情統(tǒng)計(jì)表的登記;3、查看核對(duì)案件類警情、抓獲登記、報(bào)送信息(無(wú)錫、市局、電臺(tái)等信息);4、匯總班組情況,值班人員導(dǎo)庫(kù)、電臺(tái)點(diǎn)名、檢查黑名單布控、沖卡車輛登記布控;5、協(xié)助臺(tái)長(zhǎng)受理車輛行蹤系統(tǒng)報(bào)警、報(bào)省廳日?qǐng)?bào)表、編寫警情統(tǒng)計(jì)表、警情等級(jí)通報(bào);6、編寫每日督導(dǎo)通報(bào)、編寫巡防及預(yù)警提示;7、處理平安民生服務(wù)臺(tái)簽收流轉(zhuǎn)、抓獲破案統(tǒng)計(jì)、假幣警情統(tǒng)計(jì)錄入等。

接警人員工作職責(zé):

24小時(shí)受理110緊急報(bào)警和122群眾求助。接警員在接到報(bào)警后,初步判明警情性質(zhì),立即指令轄區(qū)派出所先期處警,并視情迅速通知刑偵、治安、內(nèi)保等部門到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)。并根據(jù)警情性質(zhì)不同視情匯報(bào)帶班領(lǐng)導(dǎo)。

圖像監(jiān)控及警務(wù)督導(dǎo)人員工作職責(zé)1、市政府、港口、碼頭等全市重點(diǎn)目標(biāo)監(jiān)控巡查2、重大突發(fā)事件處置及時(shí)通知指揮長(zhǎng),并在指揮長(zhǎng)的指揮下進(jìn)行圖像調(diào)度、切換、跟蹤;3、檢查各所、各交巡警中隊(duì)gps車輛的設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),并通過(guò)gps檢查、監(jiān)督各所巡防車的工作情況;4、監(jiān)控督導(dǎo)各所的監(jiān)控室、警務(wù)室、重點(diǎn)崗?fù)さ闹凳厍闆r;5、監(jiān)控督導(dǎo)各派出所執(zhí)法辦案場(chǎng)所工作情況。

5、gps系統(tǒng)服務(wù)器管理、監(jiān)控軟件更新維護(hù)、gps車輛信息注冊(cè)及更新工作;6、全局gps巡防車輛移機(jī)、維修;7、每日派出所大平臺(tái)反饋數(shù)據(jù)的檢查、監(jiān)督;8、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

ck安裝及維護(hù)人員工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)市局ck監(jiān)控中心服務(wù)器、fe100接警機(jī)等硬件及軟件的維護(hù),負(fù)責(zé)城區(qū)七個(gè)派出所及鄉(xiāng)區(qū)13個(gè)派出所轄區(qū)內(nèi)用戶的ck設(shè)計(jì)、安裝及日常維護(hù)的管理。2、對(duì)登記的報(bào)修用戶情況進(jìn)行梳理,必要時(shí)與用戶溝通,了解用戶報(bào)警器故障的具體情況,填寫好用戶維修單。安排技術(shù)人員按照隔夜聯(lián)系好的用戶前往安裝,將用戶維修單交相應(yīng)小組,待其安裝工作結(jié)束后前往維修。對(duì)重點(diǎn)用戶隨技術(shù)人員一同前往設(shè)計(jì)、安裝或維修。3、在監(jiān)控中心對(duì)本中心所屬的重點(diǎn)單位(包括271戶金融用戶、31戶郵政用戶、23戶電信電腦用戶、575戶財(cái)務(wù)重點(diǎn)單位、59戶危險(xiǎn)品用戶、41個(gè)加油站、25個(gè)珠寶店、34個(gè)槍庫(kù))的報(bào)警器工作情況進(jìn)行檢查,對(duì)布撤防異常的用戶及時(shí)與登記的負(fù)責(zé)人聯(lián)系,詢問(wèn)報(bào)警器布撤防情況,發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)派出技術(shù)人員上門維修。4、對(duì)隔夜安裝的新入網(wǎng)用戶,通過(guò)遙控對(duì)其進(jìn)行編程數(shù)據(jù)的上載,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)修改下載。對(duì)正在安裝用戶的調(diào)試信息進(jìn)行監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與現(xiàn)場(chǎng)安裝人員聯(lián)系解決。

5、對(duì)用戶的安裝申請(qǐng)及時(shí)登記,必要時(shí)安排上門先看現(xiàn)場(chǎng)、指導(dǎo)用戶放線。對(duì)用戶的報(bào)修通過(guò)詢問(wèn)及調(diào)看用戶事件報(bào)告,判斷故障原因,對(duì)交流電斷電、無(wú)外線電話等原因引起的指導(dǎo)用戶采取相應(yīng)措施解決,對(duì)于誤報(bào)警、設(shè)備故障的做好登記,安排人員及時(shí)前往維修。6、根據(jù)待裝用戶申請(qǐng)的先后順序安排好次日的安裝工作。參加ck監(jiān)控中心的值班,保障24小時(shí)為用戶提供技術(shù)服務(wù)。

進(jìn)行檢查,每日約90起案件,參照市局辦公室情報(bào)信息、警情等級(jí)通報(bào)、刑偵日?qǐng)?bào)等發(fā)破案情況,于每周一發(fā)布一周檢查通報(bào);8、根據(jù)我局違法犯罪案件應(yīng)用系統(tǒng)全市發(fā)案情況,統(tǒng)計(jì)、分析。每周一報(bào)突出警情周分析,短信發(fā)張德根副局長(zhǎng)、巡防大隊(duì)、澄江分局、各派出所領(lǐng)導(dǎo);9、根據(jù)我市一周發(fā)案情況,突出警情,寫警方提示,每周五報(bào)政治處每周警情治安周報(bào);10、每周五上午,統(tǒng)計(jì)一周無(wú)錫市級(jí)情報(bào)平臺(tái)重點(diǎn)人員管控抓獲情況,報(bào)市局辦公室、無(wú)錫指揮中心;(重點(diǎn)人員動(dòng)態(tài)管控信息快報(bào))11、根據(jù)違法犯罪案件應(yīng)用系統(tǒng)即時(shí)警情、周邊地區(qū)發(fā)案情況,發(fā)巡防預(yù)警提示,掛市局主頁(yè);12、每日無(wú)錫市級(jí)情報(bào)平臺(tái)重點(diǎn)人員管控、110接警臺(tái)旅館、線索抓獲情況,信息上報(bào)市局辦公室;13、省廳、無(wú)錫指揮中心情報(bào)信息綜合應(yīng)用各類專項(xiàng)行動(dòng)。

調(diào)度中心崗位職責(zé)篇六

負(fù)責(zé)從網(wǎng)上、報(bào)刊雜志、行業(yè)報(bào)告、情報(bào)系統(tǒng)等渠道收集資料。

運(yùn)用正確的分析方法和工具,對(duì)收集的信息進(jìn)行分析并形成分析報(bào)告,提供給相關(guān)部門。

負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外部信息資源開(kāi)發(fā)利用,導(dǎo)入知識(shí)管理,牽頭組織建立企業(yè)產(chǎn)業(yè)政策信息資源、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息資源、供應(yīng)商信息資源、企業(yè)客戶信息資源、企業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資源五大信息資源庫(kù);負(fù)責(zé)五大系統(tǒng)信息的更新與維護(hù)。

負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的運(yùn)行管理和維護(hù),及時(shí)更新,協(xié)助信息披露工作。

完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

調(diào)度中心崗位職責(zé)篇七

一、配合經(jīng)理搞好思想政治工作,處理日常事務(wù)。

二、合理調(diào)度車輛,做到車輛調(diào)度時(shí)間、地點(diǎn)、任務(wù)明確,一般情況下執(zhí)行長(zhǎng)途任務(wù)的車輛隔日通知,并負(fù)責(zé)填寫車輛調(diào)度登記表。

三、合理安排調(diào)度、駕駛員出車路程、次數(shù)、時(shí)間、做到同類車效益相對(duì)平衡。

四、積極承接外來(lái)業(yè)務(wù),努力增收節(jié)支,完成和超額完成指標(biāo)。

五、督促駕駛員出車準(zhǔn)時(shí)、準(zhǔn)點(diǎn),車輛按指定時(shí)間、地點(diǎn)停放和到達(dá)。

六、安排驗(yàn)收駕駛員例保,并作好具體記錄。

七、負(fù)責(zé)駕駛員的考勤工作。(包括病事假)。

調(diào)度中心崗位職責(zé)篇八

1、接到需貨通知單審核無(wú)誤后,及時(shí)將生產(chǎn)任務(wù)單遞送試驗(yàn)室、機(jī)操室各一份,留存一份。

2、每次供貨前需做好生產(chǎn)準(zhǔn)備工作,督促相關(guān)部門檢查掌握水泥、砂石、外加劑、粉煤灰等原料儲(chǔ)存情況;檢查操作室、攪拌站等主要生產(chǎn)設(shè)備完好情況;掌握罐車、泵車完好情況;確保生產(chǎn)任務(wù)的'完成。

3、根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)返回的工地施工準(zhǔn)備情況,指令操作室開(kāi)盤,及時(shí)通知試驗(yàn)室作好開(kāi)盤鑒定工作。協(xié)同前場(chǎng)向攪拌運(yùn)輸車司機(jī)提交行走路線,根據(jù)車隊(duì)派出車輛召集駕駛員下達(dá)運(yùn)送路線及注意事項(xiàng)。

4、交接班時(shí),兩班調(diào)度員需當(dāng)面交清工地供貨情況,廠內(nèi)生產(chǎn)情況,正在供貨工地的供貨情況,并認(rèn)真查閱交接班記錄,除此之外,按交接班巡查路線巡視,檢查各部門人員到位情況。

5、在生產(chǎn)過(guò)程中,隨時(shí)了解情況;隨時(shí)了解工地泵送情況和道路運(yùn)送情況;隨時(shí)監(jiān)督、檢查站內(nèi)生產(chǎn)狀態(tài)。隨時(shí)同現(xiàn)場(chǎng)施工員工保持聯(lián)系。合理精確控制攪拌速度與罐車運(yùn)輸速度。做到站內(nèi)現(xiàn)場(chǎng)配合緊湊,車輛運(yùn)送有條有序。

6、在供貨期間做好生產(chǎn)、運(yùn)送、泵送工作值班記錄,并對(duì)每次供貨進(jìn)行總結(jié)和情況分析,對(duì)存在的問(wèn)題、擬定措施提出要求。并在日常工作中檢查、監(jiān)督、貫徹、落實(shí)有關(guān)會(huì)議指令。

調(diào)度中心崗位職責(zé)篇九

以后,一人監(jiān)視,一人在備班室休息。00:24其中。

也可按照具體情況安排,但必須保證正常運(yùn)行工作的進(jìn)行。

.8局主管局長(zhǎng)或總工程師批由調(diào)度室主任審查,監(jiān)控中心的值班員必須經(jīng)考試合格,2.1準(zhǔn),方可上崗。

監(jiān)控中心的值班輪值表由班長(zhǎng)編制,未經(jīng)班長(zhǎng)或所領(lǐng)導(dǎo)同意,不得擅自更改。3.1.8值班員在值班期間,應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,堅(jiān)守工作崗位,不準(zhǔn)遲到、早退,如有特殊4.1.8情況必須經(jīng)班長(zhǎng)批準(zhǔn)有人代職,履行交接手續(xù)后方可離去。

監(jiān)控中心應(yīng)保持肅靜、清潔,不得接待親友、電話聊天,不做與工作無(wú)關(guān)的事。6.1.8嚴(yán)禁酒后上班和工作期間飲酒7.1.8當(dāng)值人員應(yīng)保持值班室清潔,每日交班前應(yīng)將值班室和備班室清掃、擦洗干凈。8.1.8發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,應(yīng)值班人員在值班期間必須集中精力認(rèn)真監(jiān)視顯示器畫面,9.1.8立即進(jìn)行處理:、發(fā)現(xiàn)事故音響,顯示器出現(xiàn)報(bào)警提示。ab、事故打印機(jī)啟動(dòng)。、有異常變位提示信息。c、有越限報(bào)警信息提示。d。、屏面出現(xiàn)閃光信號(hào)(遙信不正常變位)e、出現(xiàn)保護(hù)動(dòng)作信號(hào)。f.1.8值班員在脫離值班工作一個(gè)月以上,重新上崗值班之前,應(yīng)經(jīng)適當(dāng)時(shí)間跟隨班學(xué)10習(xí),并經(jīng)班長(zhǎng)同意。

監(jiān)控中心內(nèi)的各種文件、資料要注意愛(ài)護(hù)和保管,閱后放回原處,未經(jīng)當(dāng)值人員11.1.8允許,不得拿出監(jiān)控中心或轉(zhuǎn)借他人。

交班人員應(yīng)在交班前整理好各中記錄、報(bào)表及有關(guān)資料,核對(duì)一次結(jié)線圖,檢查本1.2.8值各項(xiàng)任務(wù)執(zhí)行情況,做好清潔衛(wèi)生、臺(tái)面清理和有關(guān)交班事項(xiàng)的準(zhǔn)備工作。

閱讀上一次下班后的各種記錄,分鐘進(jìn)入值班室,15接班人員按規(guī)定交接時(shí)間提前2.2.8如接班人員應(yīng)到未到,系統(tǒng)運(yùn)行方式及其他各方面的情況。全面了解當(dāng)日管轄設(shè)備運(yùn)行情況,交班人員應(yīng)報(bào)告班長(zhǎng)或所領(lǐng)導(dǎo),并繼續(xù)值班,等候接班人中到來(lái)。

交接班時(shí),交接人員應(yīng)全部參加,交班人員應(yīng)從上一次交班內(nèi)容開(kāi)始交接,交接班3.2.8內(nèi)容:、運(yùn)行方式a、保護(hù)及自動(dòng)裝置等運(yùn)行狀況、變更情況b、設(shè)備異常、事故等處理情況,新發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷和消缺情況c、倒閘操作的情況,預(yù)留操作任務(wù)及目的d、通訊、遠(yuǎn)動(dòng)自動(dòng)化裝置的變更及使用情況e、上級(jí)命令、指示、通知及對(duì)運(yùn)行有關(guān)的其他事項(xiàng)f在交接班時(shí),交接雙方必須嚴(yán)肅認(rèn)真,站立交接,接班人員應(yīng)認(rèn)真聽(tīng)取交班人員交4.2.8無(wú)疑后,接交雙方值班員在值班日志上分別簽班,對(duì)交班內(nèi)容如有疑問(wèn)應(yīng)當(dāng)場(chǎng)提出、問(wèn)清,名,交接班即告完畢。

如遇交接班時(shí)發(fā)生事故或重大異常情況,應(yīng)停止交接班,由交班人員處理事故,接5.2.8班人員在協(xié)助處理,待告事故處理告一段落后再進(jìn)行交接班。

嚴(yán)禁未進(jìn)行交接班手續(xù)而擅自離開(kāi)值班室6.2.8安全管理3.8.8每周進(jìn)行一次安全活動(dòng),做到有內(nèi)容,有分析、有措施、有記錄。1.3監(jiān)控中心內(nèi)應(yīng)備齊足夠、合格的消防設(shè)施,建立消防臺(tái)帳,做到專人管理,定期檢2.3.8查,班組人員能熟練使用。

《安規(guī)》考試,離崗三個(gè)月以上應(yīng)進(jìn)行《安規(guī)》考試,不及格不準(zhǔn)上崗,按規(guī)定進(jìn)行3.3.8合格后方可上崗。

運(yùn)行分析4.8通過(guò)對(duì)設(shè)備動(dòng)態(tài)分析以及開(kāi)展運(yùn)行分析是確保安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行必不可少的重要工作,1.4.8不斷提高及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題采取對(duì)策,信息的突然出現(xiàn)、自行消失、電網(wǎng)異常等現(xiàn)象進(jìn)行分析,安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行水平和人員技術(shù)水平。

分析記錄。

專題運(yùn)行分析,根據(jù)需要隨時(shí)進(jìn)行,也應(yīng)記入分析記錄內(nèi)。3.4.8運(yùn)行分析活動(dòng),有班長(zhǎng)主持,技術(shù)員作中心介紹,要求全班人員參加。4.4.8.8技術(shù)培訓(xùn):5出技術(shù)人員全面負(fù)責(zé)。注重實(shí)效,切實(shí)實(shí)際,有重點(diǎn),監(jiān)控中心培訓(xùn)應(yīng)做到有計(jì)劃、1.5.8每月進(jìn)行一次事故預(yù)想,根據(jù)季節(jié)性特點(diǎn)及運(yùn)行狀況,還必須隨時(shí)進(jìn)行預(yù)想,以提2.5.8高應(yīng)變能力。

應(yīng)具備圖紙、資料1.6.8一次系統(tǒng)圖。

主要設(shè)備參數(shù)。

繼保定值單。

所轄無(wú)人變電站典型操作票。

遙信、遙測(cè)信息表。

事故信息表。

異常信息表。

各變電站緊急(事故)拉閘順序表開(kāi)關(guān)允許故障跳閘次數(shù)及設(shè)備限額表。

應(yīng)具備的法規(guī)、規(guī)程:2.6.8電力法。

電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)電業(yè)安全工作規(guī)程。

變壓器運(yùn)行規(guī)程。

繼電保護(hù)及自動(dòng)裝置運(yùn)行管理規(guī)程。

調(diào)度規(guī)程。

所轄無(wú)人值班變電站現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行規(guī)程。

應(yīng)具備記錄簿冊(cè)等3.6.8值班日志安全活動(dòng)記錄。

班組考核獎(jiǎng)金分配記錄。

運(yùn)行分析記錄。

反事故演習(xí)記錄。

技術(shù)問(wèn)答記錄消防設(shè)備檢查記錄。

開(kāi)關(guān)故障跳閘記錄。

各級(jí)調(diào)度人員及操作站人員名單。

常用電話一覽表。

負(fù)責(zé)人是安全第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)本站(中心)工作。1.組織本站(中心)的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),對(duì)人員進(jìn)行工作和業(yè)務(wù)考核;落實(shí)全站人員的2.崗位責(zé)任制。

礙及異常調(diào)查和運(yùn)行分析會(huì)。

調(diào)度中心崗位職責(zé)篇十

生產(chǎn)技能類。

熟悉掌握優(yōu)質(zhì)服務(wù)相關(guān)要求,具備較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)和技能,具備一定的組織協(xié)調(diào)能力。熟悉掌握95598后臺(tái)管理系統(tǒng)、erp,集抄監(jiān)控系統(tǒng)的應(yīng)用,掌握電力相關(guān)規(guī)程規(guī)范。

1、協(xié)助主任開(kāi)展工作,完成本所下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù);

4、協(xié)助主任開(kāi)展本中心季節(jié)性安全大檢查和專項(xiàng)安全檢查工作;

5、負(fù)責(zé)本中心95598后臺(tái)通訊設(shè)備、gps監(jiān)控系統(tǒng)日常維護(hù)的管理工作;

6、針對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,提出合理化建議;

7、完成上級(jí)交辦的其他工作。

調(diào)度中心崗位職責(zé)篇十一

一、負(fù)責(zé)對(duì)收費(fèi)全過(guò)程監(jiān)督,負(fù)責(zé)處理收費(fèi)異常情況。

二、負(fù)責(zé)收費(fèi)站所有機(jī)電設(shè)備保養(yǎng)、故障登記及報(bào)修工作,負(fù)責(zé)填寫本站機(jī)電設(shè)備運(yùn)行表。

三、配合高速管理處稽查大隊(duì)及本站稽查小組的稽查工作。

四、負(fù)責(zé)收費(fèi)道口開(kāi)啟與關(guān)閉情況的登記與核查。

五、負(fù)責(zé)將本站天氣變化及封路開(kāi)放等狀態(tài)變化及時(shí)上報(bào)監(jiān)控中心。

六、接受監(jiān)控中心命令。

七、負(fù)責(zé)組織監(jiān)控人員學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)技能知識(shí),不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。

八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

黃驊北主線站二〇〇八年十月〃制。

調(diào)度中心崗位職責(zé)篇十二

生產(chǎn)技能類。

負(fù)責(zé)本中心資料管理工作,了解設(shè)備運(yùn)行狀況、線路走向,熟悉資料保管知識(shí),熟練應(yīng)用cad,word及excel應(yīng)用。

2、負(fù)責(zé)本所運(yùn)行、新建、改擴(kuò)建圖紙資料歸檔、管理工作;

3、負(fù)責(zé)sg186生產(chǎn)管理系統(tǒng)的日常維護(hù)工作;

4、了解設(shè)備運(yùn)行狀況、線路走向;

5、參與異常、未遂的。調(diào)查分析;

6、及時(shí)反映和匯報(bào)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,提出改進(jìn)工作的意見(jiàn)或建議;

7、完成上級(jí)交辦的其他工作。

調(diào)度中心崗位職責(zé)篇十三

生產(chǎn)技能類。

熟悉安規(guī)、相關(guān)規(guī)程規(guī)范,負(fù)責(zé)調(diào)度scada系統(tǒng)、oms系統(tǒng)、95598系統(tǒng)、sg186生產(chǎn)管理系統(tǒng)、智能開(kāi)關(guān)管理系統(tǒng)、gis系統(tǒng)、配網(wǎng)自動(dòng)化系統(tǒng)、電力用戶用電信息采集系統(tǒng)的應(yīng)用。

1、負(fù)責(zé)本中心的安全生產(chǎn)管理工作,對(duì)本中心安全第一責(zé)任人負(fù)責(zé);

3、協(xié)助班長(zhǎng)開(kāi)展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、培訓(xùn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作;

4、協(xié)助班長(zhǎng)開(kāi)展季節(jié)性安全大檢查和專項(xiàng)安全檢查工作、參加服務(wù)事故調(diào)查分析;

5、負(fù)責(zé)本中心的安全生產(chǎn)考核、資料整理、歸檔工作;

7、針對(duì)本中心安全管理中的問(wèn)題,提出合理化建議;

8、完成上級(jí)交辦的其他工作。

調(diào)度中心崗位職責(zé)篇十四

1)熟練掌握監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)備的原理、性能及操作規(guī)程,填寫并管理好基本資料,熟記工作電話號(hào)碼,熟悉火警報(bào)警方法與程序,保證搶險(xiǎn)救災(zāi)及時(shí)、準(zhǔn)確、迅速且操作有序。檢查各監(jiān)控鏡頭工作狀況,發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)故障必須第一時(shí)間報(bào)告值班經(jīng)理和法警大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),并通知相關(guān)部門處理,以確保系統(tǒng)處于正常工作狀態(tài)。2)全面監(jiān)控院部安全管理情況和公共秩序,出現(xiàn)異常情況立即通知相關(guān)人員查證處理,并切換鏡頭跟蹤錄像。3)監(jiān)控室工作人員不得隨意改變、調(diào)整和移動(dòng)監(jiān)控設(shè)施設(shè)備,不準(zhǔn)使用大功率、強(qiáng)磁場(chǎng)電器,不得違規(guī)操作或利用監(jiān)控設(shè)備(包括電腦)從事與監(jiān)控?zé)o關(guān)的事情,不準(zhǔn)進(jìn)行與工作無(wú)關(guān)的其他活動(dòng)。不得私自占用、挪用、外借監(jiān)控室的設(shè)施設(shè)備、器材、工具、技術(shù)說(shuō)明書和其它檔案資料、辦公用具、用品等。非工作所需不得使用內(nèi)線電話。

4)嚴(yán)格執(zhí)行出入登記制度,除監(jiān)控當(dāng)班值班人員外,其他工作人員、到訪人員出入一律進(jìn)行登記。5)監(jiān)控室出現(xiàn)報(bào)警信號(hào),首先至報(bào)警部位查明情況,如若誤報(bào),立即消除,如發(fā)現(xiàn)異常情況或安全隱患,先通知值班法警和巡邏安管,同時(shí)報(bào)告警隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和值班經(jīng)理,事故處理完畢后,及時(shí)填寫信號(hào)發(fā)出時(shí)間、地點(diǎn)、處理結(jié)果等記錄。值班員要保持冷靜狀態(tài),按章操作。

6)機(jī)柜鑰匙須由專人保管,未經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),禁止將監(jiān)控室相關(guān)的鑰匙、保安密碼等物品和信息外借或透露給其他人員。對(duì)于遺失鑰匙、泄露保安信息的情況要及時(shí)上報(bào),并積極主動(dòng)采取措施保證監(jiān)控室安全。7)絕不允許與工作無(wú)關(guān)的人員直接或間接操縱系統(tǒng)任何設(shè)備。值班人員對(duì)系統(tǒng)制度上的漏洞和不完善的地方有責(zé)任及時(shí)提出改善建議。

8)按時(shí)交接班,嚴(yán)格履行交接手續(xù),交接班時(shí),雙方必須將值班記錄和設(shè)施設(shè)備運(yùn)行狀況、事故處理情況一一交接清楚,做到上交班不清下不接班的原則。

9)禁止非崗位值班人員進(jìn)入監(jiān)控室,禁止無(wú)關(guān)人員查閱系統(tǒng)參數(shù)、備件資料(特殊情況查閱須院法警隊(duì)批準(zhǔn),并辦理查閱手續(xù)),對(duì)進(jìn)入數(shù)據(jù)機(jī)房、及其它重點(diǎn)保護(hù)部位的人員進(jìn)行跟班作業(yè)。

10)禁止隨意搬動(dòng)設(shè)備、隨意在設(shè)備上進(jìn)行安裝、拆卸硬件或隨意更改設(shè)備連線,禁止隨意進(jìn)行硬件復(fù)位,禁止在設(shè)備上進(jìn)行試驗(yàn)性質(zhì)的配置操作。

11)每日對(duì)監(jiān)控臺(tái)各操作手柄(按鈕)做一次手動(dòng)操作檢查,傍晚光線不足時(shí),由專人負(fù)責(zé)將攝像機(jī)補(bǔ)光燈開(kāi)啟,并負(fù)責(zé)光線充足時(shí)將其關(guān)閉,嚴(yán)禁不按時(shí)開(kāi)啟或關(guān)閉攝像機(jī)補(bǔ)光燈,造成環(huán)境光線不足,攝像機(jī)取像不清晰。

12)禁止在控制中心抽煙、睡覺(jué)、看書報(bào)或與工作無(wú)關(guān)的事情,需短暫離崗時(shí)必須經(jīng)過(guò)班長(zhǎng)的同意,且在頂崗人員到位后方可離崗。

13)對(duì)各崗位提供的信息及可疑人員的相關(guān)資料進(jìn)行流動(dòng)性跟蹤核認(rèn),并且通知巡邏人員前往確認(rèn)。14)定期進(jìn)行監(jiān)控設(shè)施設(shè)備的檢查、維護(hù)、確保設(shè)施設(shè)備始終處于良好運(yùn)行狀態(tài)。

調(diào)度中心崗位職責(zé)篇十五

生產(chǎn)調(diào)度就是組織執(zhí)行生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃的工作。生產(chǎn)調(diào)度以生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃為依據(jù),生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃要通過(guò)生產(chǎn)調(diào)度來(lái)實(shí)現(xiàn)。生產(chǎn)調(diào)度的必要性是由工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)的性質(zhì)決定的?,F(xiàn)代工業(yè)企業(yè),生產(chǎn)環(huán)節(jié)多,協(xié)作關(guān)系復(fù)雜,生產(chǎn)連續(xù)性強(qiáng),情況變化快,某一局部發(fā)生故障,或某一措施沒(méi)有按期實(shí)現(xiàn),往往會(huì)波及整個(gè)生產(chǎn)系統(tǒng)的運(yùn)行。因此,加強(qiáng)生產(chǎn)調(diào)度工作,對(duì)于及時(shí)了解、掌握生產(chǎn)進(jìn)度,研究分析影響生產(chǎn)的各種因素,根據(jù)不同情況采取相應(yīng)對(duì)策,使差距縮小或恢復(fù)正常是非常重要的。

生產(chǎn)調(diào)度工作的作用。

生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃編制出來(lái)之后,還僅僅是紙上的東西,要組織計(jì)劃的實(shí)施,把紙上的計(jì)劃變成現(xiàn)實(shí)的可供銷售的產(chǎn)品,就需要一個(gè)部門去組織實(shí)現(xiàn)這項(xiàng)任務(wù),這就是生產(chǎn)調(diào)度。

1、保證生產(chǎn)過(guò)程順利運(yùn)行。

編制生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,無(wú)論考慮多么周密,安排如何具體,也不可能預(yù)見(jiàn)到實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中的一切變化。實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中,情況十分復(fù)雜,千變?nèi)f化,有局部的,也有整體的;有內(nèi)部的,也有外部的;有工藝方面的,也有設(shè)備方面的;有主觀因素,也有客觀因素。這些問(wèn)題一旦出現(xiàn),小則造成生產(chǎn)被動(dòng),大則造成生產(chǎn)過(guò)程中斷,生產(chǎn)停車,計(jì)劃難于完成。生產(chǎn)調(diào)度就是要及時(shí)了解掌握這些影響因素。組織有關(guān)部門、有關(guān)人員處理解決這些不平衡因素,消除隱患,以保證生產(chǎn)過(guò)程長(zhǎng)周期安全運(yùn)行,保證生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃按要求實(shí)現(xiàn)。如果沒(méi)有生產(chǎn)調(diào)度夜以繼日的指揮調(diào)度,要想及時(shí)解決生產(chǎn)過(guò)程中隨時(shí)出現(xiàn)的矛盾,維持生產(chǎn)過(guò)程的正常運(yùn)行,是不可能的。

2、收集生產(chǎn)動(dòng)態(tài)和有關(guān)數(shù)據(jù)。

生產(chǎn)調(diào)度不僅要組織實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)計(jì)劃,而且在組織生產(chǎn)過(guò)程中,有許多工藝、設(shè)備、環(huán)保、安全、質(zhì)量、供應(yīng)、銷售、服務(wù)等方面的動(dòng)態(tài)性情況和許多原始數(shù)據(jù),需要及時(shí)、準(zhǔn)確地記錄下來(lái),這是一項(xiàng)十分重要的基礎(chǔ)工作。及時(shí)準(zhǔn)確地記錄下這些數(shù)據(jù)和情況,就能及時(shí)地為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各部門了解生產(chǎn)、指揮生產(chǎn)提供真實(shí)可靠的依據(jù),可作為有用的資料保存下來(lái)。由于生產(chǎn)調(diào)度的工作性質(zhì)所決定,這項(xiàng)工作只能由生產(chǎn)調(diào)度承擔(dān)。

3、協(xié)調(diào)關(guān)系、貫徹領(lǐng)導(dǎo)指示。

現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)逐步趨向深度加工、聯(lián)合加工,領(lǐng)導(dǎo)管理多層次寬幅度。因此,協(xié)調(diào)好上下左右關(guān)系,對(duì)保證生產(chǎn)過(guò)程的正常運(yùn)行起著重要的作用。協(xié)調(diào)能力既是一種工作藝術(shù)性,又是調(diào)度作用進(jìn)一步發(fā)揮的體現(xiàn)。同樣一件事,由于各人協(xié)調(diào)能力的差距、結(jié)果就不一樣。由于生產(chǎn)調(diào)度既要與生產(chǎn)打交道,又要與各部門、各種人相聯(lián)系,而且一年365天,每天24小時(shí),都要堅(jiān)守崗位,這就決定了生產(chǎn)調(diào)度處于生產(chǎn)指揮的中心位置。因此,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)生產(chǎn)管理的指示,均通過(guò)生產(chǎn)調(diào)度傳達(dá)下去,然后反饋上來(lái)。

生產(chǎn)調(diào)度工作的主要內(nèi)容與基本要求。

生產(chǎn)調(diào)度工作的主要內(nèi)容。

生產(chǎn)調(diào)度工作一般包括以下內(nèi)容:

1、檢查、督促和協(xié)助有關(guān)部門及時(shí)做好各項(xiàng)生產(chǎn)作業(yè)準(zhǔn)備工作。

2、根據(jù)生產(chǎn)需要合理調(diào)配勞動(dòng)力,督促檢查原材料、工具、動(dòng)力等供應(yīng)情況和廠內(nèi)運(yùn)輸工作。

3、檢查各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的零件、部件、毛坯、半成品的投入和出產(chǎn)進(jìn)度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃執(zhí)行過(guò)程中的問(wèn)題,并積極采取措施加以解決。

4、對(duì)輪班、晝夜、周、旬或月計(jì)劃完成情況的統(tǒng)計(jì)資料和其它生產(chǎn)信息(如由于各種原因造成的工時(shí)損失記錄;機(jī)器損壞造成的損失記錄;生產(chǎn)能力的變動(dòng)記錄等)進(jìn)行分析研究。

生產(chǎn)調(diào)度工作的基本要求。

對(duì)生產(chǎn)調(diào)度工作的基本要求是快速和準(zhǔn)確。所謂快速,是指對(duì)各種偏差發(fā)現(xiàn)快,采取措施處理快,向上級(jí)管理部門和有關(guān)單位反映情況快。所謂準(zhǔn)確,是指對(duì)情況的判斷準(zhǔn)確,查找原因準(zhǔn)確,采取對(duì)策準(zhǔn)確。為此,就必須建立健全生產(chǎn)調(diào)度機(jī)構(gòu),明確各級(jí)調(diào)度工作分工,建立一套切合實(shí)際和行之有效的調(diào)度工作制度,掌握一套迅速查明偏差產(chǎn)生的原因,采取有效對(duì)策的調(diào)度工作方法。對(duì)生產(chǎn)調(diào)度工作的其它一些要求如下所述:

1、生產(chǎn)調(diào)度工作必須以生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃為依據(jù),這是生產(chǎn)調(diào)度工作的基本原則。生產(chǎn)調(diào)度工作的靈活性必須服從計(jì)劃的原則性,要圍繞完成計(jì)劃任務(wù)來(lái)開(kāi)展調(diào)度業(yè)務(wù)。同時(shí),調(diào)度人員還應(yīng)不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),協(xié)助計(jì)劃人員提高生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃的編制質(zhì)量。

2、生產(chǎn)調(diào)度工作必須高度集中和統(tǒng)一?,F(xiàn)代化大生產(chǎn)中生產(chǎn)者成千上萬(wàn),生產(chǎn)情況千變?nèi)f化,講管理就必須講統(tǒng)一意志,統(tǒng)一指揮,建立一個(gè)強(qiáng)有力的助手。各級(jí)調(diào)度部門應(yīng)根據(jù)同級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員的指示,按照作業(yè)計(jì)劃和臨時(shí)生產(chǎn)任務(wù)的要求,行使調(diào)度權(quán)力,發(fā)布調(diào)度命令。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)充分發(fā)揮調(diào)度部門的作用,維護(hù)調(diào)度部門的權(quán)威。

3、生產(chǎn)調(diào)度工作要以預(yù)防為主。調(diào)度人員的基本任務(wù)是預(yù)防生產(chǎn)活動(dòng)中可能發(fā)生的一切脫節(jié)現(xiàn)象。貫徹預(yù)防為主的原則,就是要抓好生產(chǎn)前的準(zhǔn)備工作,避免各種不協(xié)調(diào)的現(xiàn)象產(chǎn)生。在組織生產(chǎn)的過(guò)程中,不僅要抓配套保證裝配需要,還要抓毛坯保證加工需要,防止只抓出產(chǎn)不抓投入,抓后不抓前的做法。只有做到“以前保后”,才能取得調(diào)度工作的主動(dòng)權(quán)。

生產(chǎn)調(diào)度工作的機(jī)構(gòu)。

一、靈活有效的原則建立起生產(chǎn)調(diào)度工作系統(tǒng)。在各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)中都應(yīng)設(shè)置專職的或兼職的調(diào)度機(jī)構(gòu)和人員,負(fù)責(zé)處理日常生產(chǎn)活動(dòng)中產(chǎn)生的各種偏差。一般大中型企業(yè)設(shè)廠級(jí)、車間和工段三級(jí)調(diào)度。即廠部以主管生產(chǎn)的廠長(zhǎng)為首,設(shè)總調(diào)度室(或生產(chǎn)科內(nèi)設(shè)調(diào)度組)執(zhí)行調(diào)度業(yè)務(wù);車間在車間主任領(lǐng)導(dǎo)下設(shè)調(diào)度組(或調(diào)度員);工段(班組)設(shè)調(diào)度員,也可由工段長(zhǎng)(班組長(zhǎng))兼任;在機(jī)修、工具、供應(yīng)、運(yùn)輸、勞動(dòng)等部門也要建立專業(yè)性質(zhì)的調(diào)度組織。

各級(jí)調(diào)度機(jī)構(gòu)應(yīng)明確職責(zé)和權(quán)限,規(guī)定編制,充實(shí)人員,并配備相應(yīng)的調(diào)度技術(shù)裝備。

調(diào)度機(jī)構(gòu)的分工應(yīng)根據(jù)集中與分散相結(jié)合的原則,以及每個(gè)企業(yè)的生產(chǎn)技術(shù)特點(diǎn)來(lái)決定。

對(duì)于生產(chǎn)過(guò)程連續(xù)程度較高,各個(gè)生產(chǎn)單位之間生產(chǎn)活動(dòng)聯(lián)系緊密,生產(chǎn)安全問(wèn)題比較突出的企業(yè)(如化工廠、冶金廠、流水作業(yè)的機(jī)械廠等),生產(chǎn)調(diào)度的集中程度就要大一些。反之,廠內(nèi)各個(gè)生產(chǎn)單位的生產(chǎn)活動(dòng)獨(dú)立程度比較高的企業(yè)(如特種工藝美術(shù)廠、單件小批生產(chǎn)的機(jī)械廠等),生產(chǎn)調(diào)度工作的集中程度就應(yīng)該相對(duì)小些,可把較多的權(quán)力下放給基層。

生產(chǎn)調(diào)度工作的分工。

廠部調(diào)度機(jī)構(gòu)的調(diào)度人員分工,一般有以下三種方式:

1、按產(chǎn)品分工。由每個(gè)調(diào)度員主管一種或幾種產(chǎn)品的調(diào)度業(yè)務(wù)。從所管產(chǎn)品的生產(chǎn)前準(zhǔn)備、投料、生產(chǎn),一直到產(chǎn)品完工的全過(guò)程,都由分管調(diào)度人員包干負(fù)責(zé)到底。這種分工的優(yōu)點(diǎn)是:調(diào)度人員了解所分管產(chǎn)品的全過(guò)程,責(zé)任明確,特別適用于生產(chǎn)周期長(zhǎng)的產(chǎn)品和新產(chǎn)品。其缺點(diǎn)是:容易發(fā)生對(duì)車間、工段的多頭指揮,影響調(diào)度工作的集中統(tǒng)一。

2、按車間、部門分工。由每個(gè)調(diào)度人員分工主管一個(gè)或幾個(gè)車間(業(yè)務(wù)部門)的調(diào)度工作,全面掌握所管車間(或部門)所有產(chǎn)品的生產(chǎn)及業(yè)務(wù)活動(dòng)。這種分工的優(yōu)點(diǎn)是:調(diào)度人員能全面了解該車間生產(chǎn)各種產(chǎn)品的情況(或該業(yè)務(wù)部門的全部情況),便于統(tǒng)籌兼顧。其缺點(diǎn)是:不能了解產(chǎn)品生產(chǎn)的全過(guò)程,容易發(fā)生前后脫節(jié)的現(xiàn)象。對(duì)于品種較穩(wěn)定的成批大量生產(chǎn),宜采用這種分工方式。

3、按產(chǎn)品按車間相結(jié)合的分工。即對(duì)穩(wěn)定生產(chǎn)的品種,實(shí)行按車間分工的方式,對(duì)特殊的、難度大的、生產(chǎn)周期長(zhǎng)的產(chǎn)品,設(shè)專職調(diào)度員,以保證此類產(chǎn)品較順利地完成生產(chǎn)全過(guò)程;同時(shí)又盡可能減少各種產(chǎn)品相互沖突,對(duì)車間、工段多元指揮的現(xiàn)象。

此外,廠級(jí)的設(shè)備、工具、供應(yīng)、運(yùn)輸、倉(cāng)庫(kù)、勞動(dòng)等部門,可根據(jù)實(shí)際需要,設(shè)立調(diào)度組,或指定專人負(fù)責(zé)調(diào)度工作。

調(diào)度工作制度。

生產(chǎn)調(diào)度是一項(xiàng)日常性的工作,應(yīng)當(dāng)把一些反映生產(chǎn)調(diào)度規(guī)律性的、行之有效的例行工作方法制度化,以指導(dǎo)調(diào)度工作的有效開(kāi)展。調(diào)度工作制度一般有:值班制度、調(diào)度會(huì)議制度、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度制度、調(diào)度報(bào)告制度等。其內(nèi)容視企業(yè)具體情況而定。

實(shí)行值班制度。

為了組織調(diào)度,及時(shí)處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題,廠部、車間都應(yīng)建立調(diào)度值班制度。規(guī)模較大的企業(yè)可設(shè)中央調(diào)度控制臺(tái)。廠部、車間都要設(shè)值班調(diào)度,處理日常生產(chǎn)中的問(wèn)題。值班調(diào)度在值班期內(nèi),要經(jīng)常檢查車間、工段作業(yè)完成情況及科室配合情況,檢查調(diào)度會(huì)議決議的執(zhí)行情況,及時(shí)處理生產(chǎn)中的問(wèn)題,填寫調(diào)度日志,把當(dāng)班發(fā)生的問(wèn)題和處理情況記錄下來(lái)實(shí)行調(diào)度報(bào)告制度。為了使各級(jí)調(diào)度機(jī)構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解生產(chǎn)情況,企業(yè)各級(jí)調(diào)度機(jī)構(gòu)要把每日值班調(diào)度的情況報(bào)告給上級(jí)調(diào)度部門和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。企業(yè)一級(jí)生產(chǎn)調(diào)度機(jī)構(gòu)要把每日生產(chǎn)情況、庫(kù)存情況、產(chǎn)品配套進(jìn)度情況、商品出產(chǎn)進(jìn)度情況等,報(bào)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)科室、車間掌握。

堅(jiān)持調(diào)度會(huì)議制度。

調(diào)度會(huì)議是一種發(fā)揚(yáng)民主、集思廣益、統(tǒng)一指揮生產(chǎn)的良好形式。企業(yè)一級(jí)調(diào)度會(huì)議由企業(yè)負(fù)責(zé)生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)主持,主管調(diào)度工作的科長(zhǎng)召集,各車間主任及有關(guān)科室科長(zhǎng)參加。車間調(diào)度會(huì)由車間主任主持,車間計(jì)劃調(diào)度組長(zhǎng)召集,車間技術(shù)副主任、工具員參加。會(huì)前要做好準(zhǔn)備,事先摸清問(wèn)題,通知會(huì)議內(nèi)容,集中解決生產(chǎn)中的關(guān)鍵問(wèn)題。會(huì)議上議題要突出重點(diǎn),要強(qiáng)調(diào)協(xié)作風(fēng)格。會(huì)議既要發(fā)揚(yáng)民主,又要有統(tǒng)一意志。

健全現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度制度。領(lǐng)導(dǎo)人員下現(xiàn)場(chǎng),到發(fā)生問(wèn)題的現(xiàn)場(chǎng)去,會(huì)同調(diào)度人員、技術(shù)人員、工人三結(jié)合地研究生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題,以求得矛盾的解決。這種方法有利于領(lǐng)導(dǎo)人員深入實(shí)際,密切聯(lián)系群眾,掌握下情,調(diào)動(dòng)各方面的積極性,使問(wèn)題可以獲得又快又好的解決。

堅(jiān)持班前班后小組會(huì)制度。

小組通過(guò)班前會(huì)布置任務(wù),調(diào)度生產(chǎn)進(jìn)度;通過(guò)班后會(huì)檢查生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃完成情況,總結(jié)工作。

調(diào)度中心崗位職責(zé)篇十六

一、配合經(jīng)理搞好思想政治工作,處理日常事務(wù)。

二、合理調(diào)度車輛,做到車輛調(diào)度時(shí)間、地點(diǎn)、任務(wù)明確,一般情況下執(zhí)行長(zhǎng)途任務(wù)的車輛隔日通知,并負(fù)責(zé)填寫車輛調(diào)度登記表。

三、合理安排調(diào)度、駕駛員出車路程、次數(shù)、時(shí)間、做到同類車效益相對(duì)平衡。

四、積極承接外來(lái)業(yè)務(wù),努力增收節(jié)支,完成和超額完成指標(biāo)。

五、督促駕駛員出車準(zhǔn)時(shí)、準(zhǔn)點(diǎn),車輛按指定時(shí)間、地點(diǎn)停放和到達(dá)。

六、安排驗(yàn)收駕駛員例保,并作好具體記錄。

七、負(fù)責(zé)駕駛員的考勤工作。(包括病事假)。

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