林場(chǎng)職工崗位職責(zé)(實(shí)用11篇)

總結(jié)是一個(gè)提升自己的途徑，只有不斷總結(jié)才能不斷進(jìn)步?？偨Y(jié)要注重邏輯性和條理性，讓讀者能夠清晰地看到事物之間的關(guān)聯(lián)。"以下是一些總結(jié)的典型案例，希望對(duì)你的寫(xiě)作提供一些思路和參考。"

林場(chǎng)職工崗位職責(zé)篇一

第一條為加強(qiáng)國(guó)有林場(chǎng)管理，維護(hù)國(guó)有林場(chǎng)合法權(quán)益，保障國(guó)有林場(chǎng)改革順利進(jìn)行，促進(jìn)國(guó)有林場(chǎng)科學(xué)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)森林法》和其他有關(guān)法律、法規(guī)，制定本辦法。

第二條在中華人民共和國(guó)境內(nèi)進(jìn)行國(guó)有林場(chǎng)的設(shè)立、變更、分立、合并、撤銷(xiāo)以及國(guó)有林場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)管理等活動(dòng)，應(yīng)當(dāng)遵守本辦法。

本辦法所稱國(guó)有林場(chǎng)，是指國(guó)家建立的專門(mén)從事植樹(shù)造林、森林培育、保護(hù)和利用的具有獨(dú)立法人資格的林業(yè)事業(yè)單位。

第三條國(guó)務(wù)院林業(yè)主管部門(mén)負(fù)責(zé)全國(guó)國(guó)有林場(chǎng)的管理工作，具體工作由其國(guó)有林場(chǎng)管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。

縣級(jí)以上地方人民政府林業(yè)主管部門(mén)按照行政隸屬關(guān)系，負(fù)責(zé)所屬國(guó)有林場(chǎng)管理工作，具體工作由其國(guó)有林場(chǎng)管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。

跨地（市）、縣（市、區(qū)）的國(guó)有林場(chǎng)，由所跨地區(qū)共同上一級(jí)林業(yè)主管部門(mén)負(fù)責(zé)管理。

（四）審核國(guó)有林場(chǎng)的設(shè)立、變更、分立、合并、和撤銷(xiāo)等事項(xiàng)；（五）受委托對(duì)國(guó)有林場(chǎng)森林資源資產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)管；（六）受委托對(duì)國(guó)有林場(chǎng)森林資源資產(chǎn)評(píng)估進(jìn)行核準(zhǔn)或備案；（七）指導(dǎo)和檢查考核國(guó)有林場(chǎng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；（八）法律、法規(guī)規(guī)定的其他職責(zé)。

第五條國(guó)有林場(chǎng)實(shí)行“營(yíng)林為本、生態(tài)優(yōu)先、合理利用、持續(xù)發(fā)展”的辦場(chǎng)方針，主要任務(wù)是培育和保護(hù)森林資源，維護(hù)國(guó)家生態(tài)安全和木材安全；開(kāi)展科學(xué)試驗(yàn)和技術(shù)創(chuàng)新，推廣先進(jìn)技術(shù)；保護(hù)林業(yè)生態(tài)文化資源，促進(jìn)人與自然和諧發(fā)展。

第六條國(guó)有林場(chǎng)經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)的國(guó)有森林資源屬于國(guó)家所有，由國(guó)有林場(chǎng)依法經(jīng)營(yíng)管理。任何單位和個(gè)人不得隨意收交、歸并、侵占和平調(diào)，不得以任何形式侵占、破壞國(guó)有森林資源。

國(guó)有林場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理的集體林地、林木，應(yīng)當(dāng)明確權(quán)屬關(guān)系，依法維護(hù)經(jīng)營(yíng)管理區(qū)的穩(wěn)定和林權(quán)權(quán)利人的合法權(quán)益。

第七條縣級(jí)以上林業(yè)主管部門(mén)應(yīng)當(dāng)按照行政隸屬關(guān)系，組織編制所屬國(guó)有林場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃，明確國(guó)有林場(chǎng)的發(fā)展方向、主要任務(wù)和建設(shè)目標(biāo)。各項(xiàng)林業(yè)建設(shè)資金應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)向國(guó)有林場(chǎng)傾斜，支持國(guó)有林場(chǎng)發(fā)展。

第八條國(guó)有林場(chǎng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)應(yīng)當(dāng)納入各級(jí)政府基本建設(shè)規(guī)劃和相關(guān)行業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

第九條鼓勵(lì)國(guó)有林場(chǎng)通過(guò)多種方式擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)范圍，壯大林場(chǎng)規(guī)模。

第十條各級(jí)林業(yè)主管部門(mén)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)國(guó)有林場(chǎng)干部職工的培訓(xùn)，提高國(guó)有林場(chǎng)干部職工綜合素質(zhì)。

第二章設(shè)立、變更與撤銷(xiāo)。

第十一條設(shè)立國(guó)有林場(chǎng)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)省級(jí)林業(yè)主管部門(mén)審核或?qū)徟?，并由省?jí)林業(yè)主管部門(mén)報(bào)國(guó)務(wù)院林業(yè)主管部門(mén)備案。

國(guó)有林場(chǎng)數(shù)量較多的地區(qū)，應(yīng)當(dāng)設(shè)立國(guó)有林場(chǎng)管理局或者總場(chǎng)，統(tǒng)一組織國(guó)有林場(chǎng)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。

第十二條新設(shè)立的國(guó)有林場(chǎng)，應(yīng)當(dāng)林地權(quán)屬清楚，四至界線分明，且具有合法有效的林地權(quán)屬證明材料。

第十三條國(guó)有林場(chǎng)經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立后，應(yīng)當(dāng)依法辦理事業(yè)單位法人登記。

第十四條國(guó)有林場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)范圍和隸屬關(guān)系，應(yīng)當(dāng)保持穩(wěn)定，不得擅自變更；確需分立、合并、撤銷(xiāo)、變更經(jīng)營(yíng)范圍或者改變隸屬關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)按原報(bào)批程序報(bào)原審批設(shè)立的機(jī)關(guān)審核、批準(zhǔn)。

國(guó)有林場(chǎng)分立、合并、撤銷(xiāo)、變更經(jīng)營(yíng)范圍或者改變隸屬關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行資源評(píng)價(jià)和經(jīng)濟(jì)審計(jì)，依法清理債權(quán)債務(wù)，明確劃分責(zé)任，保護(hù)好森林資源和其他國(guó)有資產(chǎn)。

第十五條企業(yè)性質(zhì)的營(yíng)林單位或者由國(guó)有林場(chǎng)控股的股份制林場(chǎng)，符合本辦法第十二條規(guī)定的，經(jīng)省級(jí)以上林業(yè)主管部門(mén)批準(zhǔn)，可納入國(guó)有林場(chǎng)系列管理。

第三章森林資源經(jīng)營(yíng)與保護(hù)。

第十六條國(guó)有林場(chǎng)應(yīng)當(dāng)依法保護(hù)和合理利用森林資源，維護(hù)國(guó)家生態(tài)安全和木材安全。有條件的林場(chǎng)可以采取承租集體林地造林經(jīng)營(yíng)的方式，擴(kuò)大森林資源規(guī)模。承租集體林地應(yīng)當(dāng)簽訂書(shū)面的承租合同，明確承租雙方的權(quán)利和義務(wù)，保護(hù)承租雙方的合法權(quán)益。

第十七條國(guó)有林場(chǎng)應(yīng)當(dāng)大力推廣林業(yè)先進(jìn)實(shí)用新技術(shù)，加快中幼齡林撫育步伐，大力發(fā)展珍貴用材樹(shù)種，積極培育大徑級(jí)林木，不斷提高森林資源質(zhì)量。

第十八條國(guó)有林場(chǎng)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定開(kāi)展森林資源調(diào)查，建立森林資源檔案，健全森林資源動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)體系，掌握森林資源發(fā)展變化情況。

第十九條國(guó)有林場(chǎng)應(yīng)當(dāng)根據(jù)林業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃、林地保護(hù)利用規(guī)劃和林業(yè)分類經(jīng)營(yíng)的總體要求，結(jié)合本場(chǎng)實(shí)際情況編制森林經(jīng)營(yíng)方案，報(bào)縣級(jí)以上林業(yè)主管部門(mén)批準(zhǔn)后實(shí)施。其中跨地（市）國(guó)有林場(chǎng)、省屬國(guó)有林場(chǎng)和省級(jí)以上公益林占有林地面積百分之五十以上的國(guó)有林場(chǎng)森林經(jīng)營(yíng)方案，由省級(jí)以上林業(yè)主管部門(mén)審批。

調(diào)整森林經(jīng)營(yíng)方案應(yīng)當(dāng)報(bào)原批準(zhǔn)機(jī)關(guān)審核批準(zhǔn)。國(guó)有林場(chǎng)應(yīng)當(dāng)建立并完善森林經(jīng)營(yíng)檔案。

第二十條國(guó)有林場(chǎng)進(jìn)行林木采伐，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家森林采伐限額、林木采伐許可證制度和造林育林、采伐更新技術(shù)規(guī)程，并依法進(jìn)行更新造林。作為單獨(dú)采伐編制限額單位的國(guó)有林場(chǎng)，年度采伐限額由省級(jí)林業(yè)主管部門(mén)實(shí)行采伐許可指標(biāo)單列。

第二十一條嚴(yán)格控制建設(shè)項(xiàng)目占用國(guó)有林場(chǎng)林地。涉及占用國(guó)有林場(chǎng)林地的建設(shè)項(xiàng)目，省級(jí)以上林業(yè)主管部門(mén)國(guó)有林場(chǎng)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)參與項(xiàng)目立項(xiàng)的可行性評(píng)估工作。

第二十二條在國(guó)有林場(chǎng)范圍內(nèi)設(shè)立森林公園、濕地公園、自然保護(hù)區(qū)、風(fēng)景名勝區(qū)、地質(zhì)公園等，應(yīng)當(dāng)經(jīng)省級(jí)以上林業(yè)主管部門(mén)國(guó)有林場(chǎng)管理機(jī)構(gòu)審核同意后，按規(guī)定程序報(bào)批。其中設(shè)立風(fēng)景名勝區(qū)、地質(zhì)公園等，不得改變國(guó)有林場(chǎng)的林地使用權(quán)歸屬，并應(yīng)當(dāng)明確收益分配方式。

第二十三條國(guó)有林場(chǎng)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)森林資源保護(hù)，合理區(qū)劃，設(shè)立護(hù)林站，健全護(hù)林組織，配備森林管護(hù)人員，明確管護(hù)職責(zé)，確保管護(hù)成效。

第二十四條國(guó)有林場(chǎng)應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)森林防火的規(guī)定，加強(qiáng)森林防火設(shè)施設(shè)備建設(shè)，成立護(hù)林防火組織，組建森林火災(zāi)專業(yè)撲救隊(duì)伍，制定火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案，建立健全各項(xiàng)森林防火制度，抓好火源管理，組織火災(zāi)撲救。

第二十五條國(guó)有林場(chǎng)應(yīng)當(dāng)根據(jù)林業(yè)有害生物防治的需要配備森防技術(shù)人員，加強(qiáng)林業(yè)有害生物防治基礎(chǔ)建設(shè)，建立檢疫、預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)制度，加強(qiáng)林業(yè)有害生物防治工作。

第二十六條國(guó)有林場(chǎng)根據(jù)工作需要可以配備執(zhí)法人員，加強(qiáng)林政執(zhí)法，保護(hù)森林資源資產(chǎn)。

第二十七條國(guó)有林場(chǎng)應(yīng)當(dāng)保護(hù)其經(jīng)營(yíng)管理范圍內(nèi)的野生植物；對(duì)國(guó)家或者地方重點(diǎn)保護(hù)野生植物、古樹(shù)名木等應(yīng)當(dāng)?shù)怯浽靸?cè)，建立檔案，加強(qiáng)管理。

第二十八條國(guó)有林場(chǎng)應(yīng)當(dāng)保護(hù)其經(jīng)營(yíng)管理范圍內(nèi)的野生動(dòng)物；對(duì)國(guó)家或者地方重點(diǎn)保護(hù)的野生動(dòng)物，應(yīng)當(dāng)采取相應(yīng)的保護(hù)措施，維護(hù)其生息繁衍的環(huán)境。第二十九條森林公安機(jī)關(guān)根據(jù)工作需要，可以在國(guó)有林場(chǎng)設(shè)立公安派出機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)森林資源保護(hù)。

第四章權(quán)利和義務(wù)。

第三十條國(guó)有林場(chǎng)依法享有以下經(jīng)營(yíng)管理權(quán)：

（二）按照市場(chǎng)需求依法經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售本場(chǎng)生產(chǎn)的木材、林產(chǎn)品和其它產(chǎn)品；

（五）按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和本場(chǎng)工作需要決定本場(chǎng)的機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員調(diào)配、干部任免、勞動(dòng)用工和工資獎(jiǎng)金分配；（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

第三十一條在國(guó)有林場(chǎng)內(nèi)從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和其他活動(dòng)的單位和個(gè)人，應(yīng)當(dāng)服從國(guó)有林場(chǎng)的統(tǒng)一管理，遵守國(guó)有林場(chǎng)的有關(guān)規(guī)定，不得損毀國(guó)有林場(chǎng)的林木及設(shè)施、設(shè)備。

第三十二條任何單位和個(gè)人不得向國(guó)有林場(chǎng)攤派和亂集資、亂收費(fèi)。對(duì)于非法向國(guó)有林場(chǎng)集資、收費(fèi)、攤派的，國(guó)有林場(chǎng)有權(quán)拒絕，并可以依法向有關(guān)機(jī)關(guān)申訴。

第三十三條國(guó)有林場(chǎng)與其他單位和個(gè)人發(fā)生林地、林木權(quán)屬爭(zhēng)議的，爭(zhēng)議雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，由縣級(jí)以上人民政府依法處理。國(guó)有林場(chǎng)應(yīng)當(dāng)將爭(zhēng)議情況及時(shí)報(bào)省級(jí)林業(yè)主管部門(mén)。

第三十四條國(guó)有林場(chǎng)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)國(guó)有森林資源保護(hù)和管理，保證國(guó)有森林資源穩(wěn)定增長(zhǎng)。

第三十五條國(guó)有林場(chǎng)不得以其經(jīng)營(yíng)的國(guó)有森林資源資產(chǎn)為其他單位和個(gè)人提供任何形式的擔(dān)保。

第三十六條國(guó)有林場(chǎng)應(yīng)當(dāng)建立健全各項(xiàng)內(nèi)部規(guī)章制度，嚴(yán)格獨(dú)立經(jīng)濟(jì)核算。

第三十七條國(guó)有林場(chǎng)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國(guó)家財(cái)務(wù)、稅收、勞動(dòng)工資等方面的規(guī)定，接受財(cái)政、稅務(wù)、審計(jì)等機(jī)關(guān)的監(jiān)督。

第三十八條國(guó)有林場(chǎng)應(yīng)當(dāng)落實(shí)職工社會(huì)保障有關(guān)政策，按照有關(guān)規(guī)定參加各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

第五章組織機(jī)構(gòu)。

國(guó)有林場(chǎng)場(chǎng)長(zhǎng)的產(chǎn)生，采取聘任、委任或職工代表大會(huì)選舉的辦法。具體產(chǎn)生方式由其主管部門(mén)確定。國(guó)有林場(chǎng)場(chǎng)長(zhǎng)產(chǎn)生后，應(yīng)當(dāng)報(bào)省級(jí)林業(yè)主管部門(mén)備案。

第四十條場(chǎng)長(zhǎng)負(fù)責(zé)管理國(guó)有林場(chǎng)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)等工作，行使下列職權(quán)：

（五）組織制定工資調(diào)整、資金使用、財(cái)務(wù)預(yù)決算等方案和重要規(guī)章制度。提請(qǐng)職工代表大會(huì)審議決定有關(guān)職工福利等重大事項(xiàng)。（六）決定本場(chǎng)崗位責(zé)任制、承包責(zé)任制方案。（七）其它需要由場(chǎng)長(zhǎng)行使的職權(quán)。

第四十一條國(guó)有林場(chǎng)實(shí)行以聘用制度和崗位管理制度為主要內(nèi)容的事業(yè)單位人事管理制度，實(shí)行以崗位績(jī)效工資為基礎(chǔ)的收入分配制度。國(guó)有林場(chǎng)應(yīng)當(dāng)結(jié)合所承擔(dān)的主要任務(wù)，科學(xué)設(shè)置崗位，明確崗位職責(zé)和條件，按有關(guān)人事政策公開(kāi)招聘人員，實(shí)行競(jìng)聘上崗、擇優(yōu)聘用、以崗定酬、合同管理。

第四十二條國(guó)有林場(chǎng)應(yīng)當(dāng)建立和完善職工代表大會(huì)制度或者職工大會(huì)制度，實(shí)行民主管理。職工代表大會(huì)是國(guó)有林場(chǎng)實(shí)行民主管理的基本形式，是職工行使民主管理權(quán)利的機(jī)構(gòu)。國(guó)有林場(chǎng)改革方案、工資調(diào)整方案、住房分配方案等事關(guān)職工利益的重大事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工代表大會(huì)審議通過(guò)。

第四十三條國(guó)有林場(chǎng)應(yīng)當(dāng)依法建立工會(huì)組織，開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)，維護(hù)職工的合法權(quán)益。

第四十四條國(guó)有林場(chǎng)應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際情況，設(shè)立相應(yīng)的財(cái)務(wù)、人力資源、森林資源管理、護(hù)林防火等部門(mén)及管轄區(qū)內(nèi)的管護(hù)站（點(diǎn)）、瞭望臺(tái)，并配備相應(yīng)的人員。

第四十五條國(guó)有林場(chǎng)開(kāi)辦的企業(yè)，應(yīng)當(dāng)按照市場(chǎng)機(jī)制運(yùn)作，組建獨(dú)立法人實(shí)體經(jīng)營(yíng)，林場(chǎng)履行出資人職責(zé)，享有所有者權(quán)益。

第六章附則。

第四十六條各省級(jí)林業(yè)主管部門(mén)可以制定本地區(qū)國(guó)有林場(chǎng)管理辦法，并報(bào)國(guó)務(wù)院林業(yè)主管部門(mén)備案。

第四十七條本辦法由國(guó)務(wù)院林業(yè)主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。

林場(chǎng)職工崗位職責(zé)篇二

直接下級(jí)：各生產(chǎn)段長(zhǎng)。

四、主要工作：負(fù)責(zé)豬場(chǎng)生產(chǎn)全面工作，確保豬場(chǎng)大生產(chǎn)的穩(wěn)定。五、崗位職責(zé):。

1、巡視生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的運(yùn)行情況，對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)控，及時(shí)處理生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的異常情況；

3、根據(jù)公司消毒制度，制定場(chǎng)區(qū)的消毒要求，組織對(duì)全場(chǎng)各區(qū)域的消毒、隔離工作；

4、組織制定疫苗免疫（全群免疫）操作細(xì)則，定期開(kāi)展場(chǎng)區(qū)的疫苗免疫工作；

6、定期檢查全場(chǎng)生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況，提出設(shè)備保養(yǎng)與維修的方案，并提交上級(jí)審批；

7、組織實(shí)施生產(chǎn)設(shè)備與維修方案，監(jiān)督、落實(shí)相關(guān)措施，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。六、主要權(quán)利：

1、緊急事件發(fā)生時(shí)，第一時(shí)間上報(bào)場(chǎng)長(zhǎng)和總經(jīng)理。2、對(duì)所屬工作管理范疇有管理權(quán)和建議權(quán)。3、在規(guī)定范圍內(nèi)，自主調(diào)用場(chǎng)區(qū)的各種人員和物資。4、越級(jí)申訴的權(quán)力。

5、有批準(zhǔn)或調(diào)整直接下屬工作計(jì)劃的權(quán)力。

林場(chǎng)職工崗位職責(zé)篇三

狀

鄖縣紅巖背林場(chǎng)。

二0一三年十月。

為了全面落實(shí)國(guó)家和省、市、縣森林防火工作會(huì)議精神，打好森林防火主動(dòng)仗，切實(shí)降低森林火災(zāi)發(fā)生率，提高撲救率，維護(hù)生態(tài)環(huán)境和森林資源安全。根據(jù)《森林法》、《森林防火條例》及國(guó)務(wù)院、省、市、縣的有關(guān)規(guī)定，紅巖背林場(chǎng)管委會(huì)與你村（場(chǎng)直單位）簽訂責(zé)任狀如下：

第一條村（場(chǎng)直單位）負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)的森林防火工作，并實(shí)行行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，建立健全護(hù)林防火指領(lǐng)導(dǎo)小組及消防隊(duì)員，具體組織協(xié)調(diào)和指揮森林防火的日常工作。

第二條結(jié)合本單位實(shí)際情況，及時(shí)修訂完善森林防火應(yīng)急預(yù)案，切實(shí)做到“山有人管、林有人護(hù)、責(zé)任有人擔(dān)”，并將其納入全場(chǎng)年度綜合目標(biāo)考核管理。

第三條廣泛深入開(kāi)展森林防火宣傳教育，實(shí)行入戶宣傳，入戶宣傳率要達(dá)到100﹪。

第四條防火期實(shí)行24小時(shí)值班制度，發(fā)生火災(zāi)應(yīng)在1小時(shí)內(nèi)及時(shí)報(bào)告火情，不得遲報(bào)、瞞報(bào)和漏報(bào)。

第五條按規(guī)定建立健全森林防火消防隊(duì)，每個(gè)村不少于20人，并加強(qiáng)培訓(xùn)和訓(xùn)練，以適應(yīng)撲火的需要。

第六條森林火災(zāi)在12小時(shí)內(nèi)的撲滅率要達(dá)到95﹪以上；森林火災(zāi)受害面積不得超過(guò)本轄區(qū)有林地面積的0.3‰；無(wú)重特大森林火災(zāi)發(fā)生；無(wú)人員傷亡事故發(fā)生。

第七條發(fā)生森林火災(zāi)2小時(shí)未撲滅的，村（單位）的主要領(lǐng)導(dǎo)必須到現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地指揮撲火工作。森林火災(zāi)在12小時(shí)以內(nèi)的撲災(zāi)率要達(dá)到95﹪以上。不得組織老人、學(xué)生、孕婦和殘障人員上山撲火。

第八條本責(zé)任狀執(zhí)行期為2013——2014年度，不受責(zé)任人人事變動(dòng)影響，如有人事變動(dòng)，及時(shí)做好交接工作。

第九條本責(zé)任書(shū)一式兩份，紅巖背林場(chǎng)管委會(huì)、村（單位）各執(zhí)一份。

鄖縣紅巖背林場(chǎng)（簽字）：

村（場(chǎng)直）負(fù)責(zé)人（簽字）：

二0一三年十月二十四日。

林場(chǎng)職工崗位職責(zé)篇四

大德山林場(chǎng)今冬明春的森林防火工作，在認(rèn)真總結(jié)過(guò)去經(jīng)驗(yàn)、認(rèn)真落實(shí)各級(jí)部署的基礎(chǔ)上，緊密結(jié)合林區(qū)當(dāng)前森林防火所面臨的實(shí)際情況，扎扎實(shí)實(shí)地抓好各項(xiàng)防火措施的落實(shí)，做到思想上保持高度警惕，工作超前發(fā)動(dòng)，行動(dòng)上切實(shí)到位，確保萬(wàn)無(wú)一失。

一、用好四種宣傳手段，確保宣傳到位。

1、層層召開(kāi)會(huì)議，確保形成思想上的大統(tǒng)一。9月20日晚場(chǎng)部召開(kāi)黨政聯(lián)席會(huì)認(rèn)真研究部署今冬明春的森林防火工作；9月21日在場(chǎng)會(huì)議室召開(kāi)了全場(chǎng)村、組干部、機(jī)關(guān)單位負(fù)責(zé)人、部分黨員代表參加的森林防火動(dòng)員會(huì)，會(huì)上對(duì)去年的森林防火工作進(jìn)行了全面總結(jié)，對(duì)今冬明春森林防火工作認(rèn)真地進(jìn)行了部署；9月22日至9月30日，各村民小組先后召開(kāi)了戶主會(huì)，會(huì)上再次重申森林防火“五不準(zhǔn)，六不燒”及相關(guān)禁令，強(qiáng)調(diào)了杜絕野外用火的重要性和嚴(yán)厲打擊野外用火行為的必要性。通過(guò)會(huì)議，統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí)。

2、做到三入戶，確保森林防火人人皆知。一是關(guān)于森林防火的村規(guī)民約入戶；二是森林防火公告入戶；三是責(zé)任狀簽到每一戶。通過(guò)三入戶，使每一位村民明確森林防火期間的權(quán)利和義務(wù)，明白野外行為的可行和不可行。

3、加強(qiáng)兩種形式宣傳，切實(shí)增強(qiáng)防火氛圍。一是宣傳標(biāo)語(yǔ)到村到組。警示牌到田間地頭的緊要關(guān)口；二是宣傳車(chē)、高音喇叭巡回宣傳。通過(guò)宣傳，切實(shí)增強(qiáng)森林防火氛圍。

4、森林防火知識(shí)進(jìn)入課堂。形成學(xué)校、學(xué)生、家長(zhǎng)三方互動(dòng)，聯(lián)手杜絕野外用火。

二、把握兩個(gè)關(guān)鍵，確保撲火隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。一是在去年的基礎(chǔ)上認(rèn)真挑選思想覺(jué)悟高、身體素質(zhì)好的村民和機(jī)關(guān)干部充實(shí)到撲火隊(duì)伍中，確保召之即來(lái)，來(lái)之能戰(zhàn)。二是全面檢查補(bǔ)充撲火裝備，嚴(yán)格按五個(gè)一要求配備到位，確保急時(shí)之用。

三、嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，形成齊抓共管的工作格局。一是簽訂場(chǎng)、村、組、戶四級(jí)防火責(zé)任狀，明確各級(jí)防火責(zé)任；二是實(shí)行場(chǎng)、村干部包片包組、組長(zhǎng)和黨員包戶的森林防火三包責(zé)任制，明確各人的防火范圍；三是對(duì)弱智、老、少、病等重點(diǎn)人員進(jìn)行全面摸底，落實(shí)場(chǎng)、村、組監(jiān)護(hù)人四級(jí)監(jiān)管責(zé)任制，從嚴(yán)管理重點(diǎn)人員。

四、嚴(yán)明防火紀(jì)律，確保工作措施到位。一是嚴(yán)明巡邏護(hù)林紀(jì)律，規(guī)定凡護(hù)林防火期間護(hù)林隊(duì)伍必須全部到崗到位，除雨天外，一律不準(zhǔn)請(qǐng)假外出，堅(jiān)持全天候巡邏，及時(shí)排除隱患；二是嚴(yán)明森林防火值班和帶班紀(jì)律，場(chǎng)干部一次值班不到位的就地待崗學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)期間只發(fā)基本生活費(fèi)，二次不到位市委組織部向匯報(bào)；村干部一次不在崗，勒令辭職；分場(chǎng)干部一次不在崗，直接解聘。三是嚴(yán)肅通信紀(jì)律，護(hù)林防火期間，手機(jī)一次不通扣發(fā)當(dāng)月手機(jī)通信費(fèi)，二次不通扣發(fā)全年手機(jī)通信費(fèi)，并在大會(huì)上作深刻，并視違紀(jì)處理。確保通信暢通。四是嚴(yán)格火情火警報(bào)告制，火情火警必須在三十分鐘內(nèi)報(bào)場(chǎng)指揮部處置，否則嚴(yán)肅追究責(zé)任，視為離崗一次處理。五是重點(diǎn)天氣值守制。凡火險(xiǎn)等級(jí)三級(jí)以上，重點(diǎn)關(guān)口專人值守，嚴(yán)厲禁止一切火源進(jìn)入林區(qū)，各組每天由組長(zhǎng)鳴鑼三次警示，由村委會(huì)督查到位，分片干部隨時(shí)檢查。

對(duì)今冬明春的防火工作，全場(chǎng)上下保持高度戒備，以政令的統(tǒng)一，全場(chǎng)嚴(yán)格執(zhí)行防火期間的各項(xiàng)規(guī)定和紀(jì)律；以上下聯(lián)動(dòng)齊抓共管，織就防火工作網(wǎng)；以杜絕一切野外用火，保障森林安全，確保全場(chǎng)森林防火工作取行全面勝利。

林場(chǎng)職工崗位職責(zé)篇五

總經(jīng)理職責(zé)一、負(fù)責(zé)全面行政工作，組織和帶領(lǐng)本公司員工履行崗位職責(zé)，完成各項(xiàng)工作。

二、貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的各項(xiàng)路線、方針、政策，研究制訂和組織實(shí)施管理改革方案。

三、

組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督公司各部門(mén)工作。四、抓好隊(duì)伍建設(shè)，提高隊(duì)伍政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

五、總經(jīng)理是本公司質(zhì)量管理體系的最高負(fù)責(zé)人,對(duì)質(zhì)量活動(dòng)負(fù)有管理責(zé)任。

六、領(lǐng)導(dǎo)組織實(shí)施iso9001：2000質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，建立與質(zhì)量管理體系相適應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)，確定相應(yīng)的職責(zé)、權(quán)限和相互關(guān)系，以保證體系的有效進(jìn)行。

七、主持制定公司質(zhì)量方針，確定質(zhì)量目標(biāo)，采取有效措施確保公司各級(jí)人員理解實(shí)施。

八、按計(jì)劃主持管理評(píng)審工作，確保質(zhì)量管理體系持續(xù)的適宜性、充分性和有效性。

九、根據(jù)市場(chǎng)需求，對(duì)新的產(chǎn)品項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)行決策，并對(duì)其正確性負(fù)責(zé)。

十、為確保質(zhì)量管理體系有效實(shí)施和持續(xù)改進(jìn)，為達(dá)到顧客滿意，積極提供充分的資源。

十一、任命并授權(quán)管理者代表；批準(zhǔn)頒布公司《質(zhì)量手冊(cè)》。十二、定期對(duì)公司各職能部門(mén)負(fù)責(zé)人的工作質(zhì)量進(jìn)行考核，并確定與質(zhì)量相關(guān)的獎(jiǎng)懲。

十三、完成上級(jí)和主管局交辦的各項(xiàng)工作。

副總經(jīng)理職責(zé)。

一、總經(jīng)理任命，并授權(quán)其承擔(dān)質(zhì)量管理體系的建立和日常管理工作，確保按iso9001：2000標(biāo)準(zhǔn)建立的質(zhì)量管理體系得到實(shí)施和保持。

二、組織編寫(xiě)質(zhì)量手冊(cè)、程序文件、管理制度及其它質(zhì)量文件，并確保貫徹實(shí)施的有效性。

三、有權(quán)制止可能對(duì)本公司產(chǎn)品質(zhì)量造成不良影響的公司內(nèi)任何活動(dòng)，并及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)。

四、直接向總經(jīng)理報(bào)告質(zhì)量管理體系的運(yùn)作情況和來(lái)自顧客的信息、質(zhì)量管理體系業(yè)績(jī)，以供評(píng)審和作為質(zhì)量管理體系改進(jìn)的基礎(chǔ)。

五、召開(kāi)全公司有關(guān)部門(mén)參加的質(zhì)量分析會(huì)議，就質(zhì)量管理問(wèn)題、產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題及質(zhì)量保證方面的有關(guān)問(wèn)題以公司代表的身份與外界進(jìn)行聯(lián)絡(luò)溝通。

六、在公司內(nèi)部通過(guò)培訓(xùn)或制定其他相應(yīng)的措施促進(jìn)顧客要求的形成，不斷提高員工的質(zhì)量意識(shí)，使公司任何人員都有反映質(zhì)量問(wèn)題和提出解決質(zhì)量問(wèn)題建議的權(quán)利和義務(wù)。

七、負(fù)責(zé)組織內(nèi)部質(zhì)量審核活動(dòng)并向管理評(píng)審會(huì)議提交內(nèi)審報(bào)告。八、組織糾正和預(yù)防措施的制定、實(shí)施和驗(yàn)證。

辦公室職責(zé)。

一、在總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、督促檢查公司各部門(mén)的質(zhì)量管理活動(dòng)。

二、在管理者代表的領(lǐng)導(dǎo)下具體負(fù)責(zé)按照iso9001：2000標(biāo)準(zhǔn)要求建立、實(shí)施和保持質(zhì)量管理體系。

三、負(fù)責(zé)過(guò)程的監(jiān)視和測(cè)量的歸口管理，協(xié)調(diào)處理各有關(guān)部門(mén)中存在的問(wèn)題，以控制過(guò)程符合要求。

四、組織制定公司質(zhì)量管理方面的管理規(guī)定，負(fù)責(zé)質(zhì)量手冊(cè)、程序文件、相關(guān)管理文件、質(zhì)量規(guī)定、記錄等的控制和管理工作。

五、負(fù)責(zé)組織公司質(zhì)量意識(shí)和業(yè)務(wù)教育、技能的培訓(xùn)及考核人事管理工作。

六、參與確定公司的方針、目標(biāo)，組織公司方針、目標(biāo)的展開(kāi)。

七、參與制定公司的有關(guān)質(zhì)量政策，負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系策劃工作。

八、參與管理評(píng)審工作和參與改進(jìn)、糾正和預(yù)防措施的實(shí)施工作。九、負(fù)責(zé)公司的人事管理工作。

辦公室主任職責(zé)。

一、服從總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)，合理安排辦公室的工作，對(duì)辦公室的工作質(zhì)量負(fù)責(zé)。

二、按照上級(jí)有關(guān)質(zhì)量管理工作文件的要求組織制定各項(xiàng)規(guī)章制度。

三、負(fù)責(zé)向公司領(lǐng)導(dǎo)傳遞上級(jí)部門(mén)有關(guān)質(zhì)量工作政策和文件。

四、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)向下傳達(dá)有關(guān)質(zhì)量工作的精神，推動(dòng)企業(yè)質(zhì)量方針貫徹落實(shí)。

五、負(fù)責(zé)本部門(mén)糾正和預(yù)防措施的制定及實(shí)施。六、做好管理評(píng)審會(huì)議記錄及管理評(píng)審報(bào)告發(fā)放工作。七、組織對(duì)各層次作業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)的有關(guān)事宜，考核并建立培訓(xùn)檔案。

八、負(fù)責(zé)組織管理性文件的編寫(xiě)、控制和管理。九、負(fù)責(zé)全公司記錄的控制和管理。十、負(fù)責(zé)過(guò)程的監(jiān)視和測(cè)量控制工作。十一、負(fù)責(zé)公司的人事管理工作。

一、服從辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力提高思想政治工作水平。

二、刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，做到精益求精，不斷提高工作效率。

三、嚴(yán)格執(zhí)行打印材料審批制度。未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自為他人打印材料，如確需外出打?。◤?fù)?。?yīng)說(shuō)明原因。

四、按照微機(jī)操作規(guī)范，不準(zhǔn)他人任意使用，造成損壞要賠償。

五、保持機(jī)房、機(jī)器清潔衛(wèi)生。

六、嚴(yán)格保密工作。不經(jīng)批準(zhǔn)，不準(zhǔn)任何人調(diào)用機(jī)內(nèi)文件或資料。

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部職責(zé)。

一、根據(jù)公司年度綜合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，編制工程項(xiàng)目計(jì)劃和產(chǎn)值指標(biāo)，組織開(kāi)展經(jīng)濟(jì)分析活動(dòng)，保證計(jì)劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

二、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查、市場(chǎng)預(yù)測(cè)，掌握經(jīng)營(yíng)狀況、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力、用戶的需求變化等情況，為公司制定質(zhì)量方針、目標(biāo)和總經(jīng)理的決策，提供充分的依據(jù)。

三、負(fù)責(zé)建筑安裝工程項(xiàng)目施工生產(chǎn)、安裝和產(chǎn)品提供的控制工作，負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目班子落實(shí)，擬定內(nèi)部承包合同。

四、做好建筑安裝工程項(xiàng)目施工生產(chǎn)、安裝和產(chǎn)品環(huán)節(jié)的策劃、計(jì)劃、準(zhǔn)備、協(xié)調(diào)和監(jiān)督工作，確保建筑安裝工程在質(zhì)量得到保證的有序狀態(tài)下進(jìn)行。

五、做好施工現(xiàn)場(chǎng)的協(xié)調(diào)管理，確保安全、衛(wèi)生、環(huán)保等方面符合有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定。

六、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目施工過(guò)程控制，并負(fù)責(zé)在施工質(zhì)量中產(chǎn)生的不合格的糾正和預(yù)防措施的實(shí)施，對(duì)工程項(xiàng)目的最終質(zhì)量負(fù)責(zé)。

七、協(xié)調(diào)工程施工生產(chǎn)、安裝產(chǎn)品中的物資管理工作，確保搬運(yùn)、貯存、防護(hù)和交付等環(huán)節(jié)有序進(jìn)行，確保產(chǎn)品標(biāo)識(shí)有序管理，實(shí)現(xiàn)必要的可追溯性。八、負(fù)責(zé)業(yè)主財(cái)產(chǎn)的保護(hù)，防止發(fā)生丟失、損壞等現(xiàn)象。九、負(fù)責(zé)公司基礎(chǔ)設(shè)施的確定、提供并加以適當(dāng)?shù)木S護(hù)，正確使用設(shè)備，計(jì)量?jī)x表等有關(guān)工作，對(duì)全公司基礎(chǔ)設(shè)施的完好狀態(tài)負(fù)責(zé)。

十、負(fù)責(zé)確定并日常管理為達(dá)到產(chǎn)品符合要求所需的工作環(huán)境。

十一、參與合同評(píng)審和供方評(píng)價(jià)工作，做好定額核算的管理和有關(guān)的統(tǒng)計(jì)工作。

十二、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的管理和合同評(píng)審工作。

十三、負(fù)責(zé)業(yè)主溝通的控制工作。

十四、認(rèn)真做好業(yè)主、用戶的回訪，充分了解產(chǎn)品質(zhì)量信息，滿足業(yè)主的需求和期望，負(fù)責(zé)受理業(yè)主的投訴和抱怨事宜，建立好產(chǎn)品檔案。

十五、負(fù)責(zé)調(diào)查、收集并處理業(yè)主滿意度信息。

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理職責(zé)。

一、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，主持生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部的日常工作。二、制定并貫徹生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)管理工作的規(guī)章制度。三、編制月、季、年度生產(chǎn)計(jì)劃，檢查施工組織管理工作，對(duì)施工組織設(shè)計(jì)的規(guī)范性進(jìn)行檢查，保證各單位工程能按期完成。

四、定期召開(kāi)生產(chǎn)形勢(shì)分析會(huì)，研究新情況，及時(shí)解決生產(chǎn)過(guò)程中隨時(shí)出現(xiàn)的新問(wèn)題。

五、負(fù)責(zé)施工技術(shù)業(yè)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)工作。

六、加強(qiáng)對(duì)預(yù)決算工作的領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)常組織部門(mén)人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)，使其適應(yīng)當(dāng)前工作的需要。

七、經(jīng)常學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)技術(shù)，注意提高本部門(mén)人員思想素質(zhì)、文化素質(zhì)。

業(yè)務(wù)員職責(zé)。

一、服從部門(mén)經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹實(shí)施《合同法》、《建筑法》、《招標(biāo)投標(biāo)法》。

二、積極開(kāi)拓業(yè)務(wù),完成經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，按時(shí)向部門(mén)經(jīng)理匯報(bào)工作情況。

三、參與本部門(mén)糾正和預(yù)防措施的實(shí)施。四、負(fù)責(zé)做好合同臺(tái)帳的登記工作。

五、及時(shí)作好合同或合同變更后的正確傳遞，注意檢查合同的執(zhí)行情況。

六、就業(yè)主提供財(cái)產(chǎn)的保管、接收情況與業(yè)主進(jìn)行聯(lián)絡(luò)。七、主動(dòng)與業(yè)主進(jìn)行溝通，編制用戶服務(wù)報(bào)告。八、注意收集業(yè)主滿意度信息，及時(shí)解決客戶的投訴。九、及時(shí)作好合同及評(píng)審記錄。

一、服從生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)新規(guī)范、新標(biāo)準(zhǔn)。二、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，廣泛收集創(chuàng)新的技術(shù)信息。三、為項(xiàng)目部做好技術(shù)指導(dǎo)，把好的施工技術(shù)貫穿于各施工工序。

四、經(jīng)常學(xué)習(xí)政治，提高自身的思想素質(zhì)。五、對(duì)工作要正確對(duì)待，不能有半點(diǎn)馬虎。六、具體負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計(jì)的組織編制工作。

一、服從生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家頒布的新定額，及時(shí)掌握地方材料價(jià)格。

二、認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)、理論水平和業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

三、及時(shí)做好項(xiàng)目部投標(biāo)、預(yù)算和工程決算工作等，不高估冒算，力爭(zhēng)準(zhǔn)確標(biāo)準(zhǔn)。

四、幫助項(xiàng)目部出謀劃策、排憂解難。

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家《統(tǒng)計(jì)法》及地方統(tǒng)計(jì)法規(guī)，嚴(yán)格依法統(tǒng)計(jì)。

二、認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)，不斷提高專業(yè)素質(zhì)。三、按時(shí)填寫(xiě)月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)，做到數(shù)出有據(jù)、章印齊全。

四、及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實(shí)、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)信息。

一、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)工程質(zhì)量的管理與檢查工作。二、嚴(yán)格執(zhí)行《強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)》及《驗(yàn)收規(guī)范》做好質(zhì)量監(jiān)督工作。

四、負(fù)責(zé)過(guò)程的監(jiān)視工作。

五、和其它部門(mén)協(xié)調(diào)，搞好本部門(mén)的工作。六、按規(guī)定向經(jīng)理匯報(bào)工作情況。七、參與制定公司的有關(guān)質(zhì)量政策。八、積極完成本部門(mén)的任務(wù)。

質(zhì)監(jiān)部經(jīng)理職責(zé)。

一、服從總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)，合理安排工程質(zhì)量的檢驗(yàn)工作。二、對(duì)質(zhì)監(jiān)部的工作質(zhì)量負(fù)責(zé)，有權(quán)監(jiān)督檢查下屬各級(jí)人員的工作，對(duì)工作不認(rèn)真負(fù)責(zé)的人員要上報(bào)公司總經(jīng)理進(jìn)行處理。

三、負(fù)責(zé)本部門(mén)糾正和預(yù)防措施的制定實(shí)施。四、負(fù)責(zé)在管理評(píng)審時(shí)匯報(bào)質(zhì)監(jiān)部的工作情況。五、參與服務(wù)要求的評(píng)審。

六、負(fù)責(zé)本部門(mén)質(zhì)量文件的使用、保管、管理及收發(fā)。七、參與與供方簽定質(zhì)量保證協(xié)議書(shū)及要求。八、負(fù)責(zé)對(duì)記錄表格的設(shè)計(jì)及本部門(mén)記錄的控制。九、負(fù)責(zé)提出質(zhì)監(jiān)部所屬各崗位的培訓(xùn)計(jì)劃及要求。十、負(fù)責(zé)本部門(mén)的監(jiān)視工作。

一、服從質(zhì)監(jiān)部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)。

二、負(fù)責(zé)按文件規(guī)定履行產(chǎn)品進(jìn)貨、服務(wù)過(guò)程和最終檢驗(yàn)，認(rèn)真做好質(zhì)量檢查和驗(yàn)收的原始記錄，正確及時(shí)地填寫(xiě)各類質(zhì)量原始憑證，并按時(shí)整理傳遞，對(duì)原始記錄的正確性負(fù)責(zé)。

三、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)工作糾正和預(yù)防措施的制定和實(shí)施。四、負(fù)責(zé)業(yè)主提供財(cái)產(chǎn)的驗(yàn)證。五、負(fù)責(zé)保存供方質(zhì)量驗(yàn)證記錄。

六、負(fù)責(zé)監(jiān)視和測(cè)量狀態(tài)標(biāo)識(shí)的實(shí)施、控制和管理，有權(quán)制止標(biāo)識(shí)過(guò)程中的不正確操作。

七、負(fù)責(zé)對(duì)存貯物品的復(fù)檢工作。

八、負(fù)責(zé)對(duì)物品的搬運(yùn)、包裝、防護(hù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和驗(yàn)證。九、對(duì)進(jìn)貸檢驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)的不合格品有權(quán)禁止其入庫(kù)或使用。十、對(duì)過(guò)程檢驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)的服務(wù)不合格有權(quán)禁止其開(kāi)展下道工序施工。

十一、對(duì)最終檢驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)的服務(wù)不合格有權(quán)禁止其驗(yàn)收和交付。

十二、對(duì)監(jiān)視和測(cè)量裝置進(jìn)行控制管理。

十三、定期向部門(mén)經(jīng)理匯報(bào)工作情況，發(fā)現(xiàn)重大質(zhì)量事故必須及時(shí)匯報(bào)，對(duì)因不匯報(bào)質(zhì)量狀況和重大質(zhì)量事故而造成的后果負(fù)責(zé)。

安監(jiān)部職責(zé)。

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和地方安全生產(chǎn)方針及勞動(dòng)保護(hù)政策法規(guī)。

二、做好安全生產(chǎn)的宣傳教育和管理工作，總結(jié)和推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

三、經(jīng)常深入基層，監(jiān)督項(xiàng)目部安全技術(shù)人員的工作，及時(shí)掌握安全生產(chǎn)狀況，對(duì)安全隱患進(jìn)行原因分析并研究對(duì)策，提出改進(jìn)意見(jiàn)和措施。

四、組織安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng)和定期或不定期對(duì)施工項(xiàng)目進(jìn)行安全檢查。

五、參與編制施工組織設(shè)計(jì)（或施工方案）和檢查安全技術(shù)措施的落實(shí)，監(jiān)督檢查和執(zhí)行情況。

六、與有關(guān)部門(mén)共同做好新工人，特殊工種工人的安全技術(shù)培訓(xùn)工作，做到每個(gè)建筑工人要手持法律、安全、技術(shù)知識(shí)手冊(cè)。

七、進(jìn)行工傷及事故統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告，參加工傷事故的調(diào)查和處理。

八、杜絕違章指揮和違章作業(yè)，遇有嚴(yán)重險(xiǎn)情，有權(quán)制止作業(yè)、并報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)處理。

九、對(duì)違反安全條例和有關(guān)安全技術(shù)及勞動(dòng)法規(guī)的行為，采取有效措施進(jìn)行阻止。

安監(jiān)部經(jīng)理職責(zé)。

一、服從總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)，合理安排安監(jiān)部的工作。二、對(duì)安監(jiān)部各項(xiàng)工作質(zhì)量負(fù)責(zé)，有權(quán)監(jiān)督檢查下屬各級(jí)人員的工作，對(duì)工作不認(rèn)真負(fù)責(zé)的人員要上報(bào)公司總經(jīng)理進(jìn)行處理。

三、負(fù)責(zé)糾正和預(yù)防措施的制定及實(shí)施。四、負(fù)責(zé)在管理評(píng)審時(shí)匯報(bào)安監(jiān)部的工作情況。五、參與服務(wù)要求的評(píng)審。

六、負(fù)責(zé)本部門(mén)質(zhì)量文件的使用、保管、管理及收發(fā)。七、負(fù)責(zé)對(duì)記錄表格的設(shè)計(jì)及本部門(mén)記錄的控制。八、負(fù)責(zé)提出安監(jiān)部所屬各崗位的培訓(xùn)要求。

一、樹(shù)立“施工生產(chǎn)、安全第一”的思想，經(jīng)常學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，深入現(xiàn)場(chǎng)解決問(wèn)題，切實(shí)搞好單位的安全生產(chǎn)工作。

二、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)知識(shí)和安全操作規(guī)程的宣傳教育，執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)政策、法令和規(guī)定。

三、在安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的事故隱患，應(yīng)積極提出可行性措施，供領(lǐng)導(dǎo)參考。

四、負(fù)責(zé)對(duì)新工人、實(shí)習(xí)人員、臨時(shí)工進(jìn)場(chǎng)施工進(jìn)行安全知識(shí)教育。

五、對(duì)安全生產(chǎn)“四件寶”及其它安全設(shè)施質(zhì)量不符合規(guī)定者，責(zé)令其停止使用或作報(bào)廢處理。

六、總結(jié)安全生產(chǎn)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，并整理保存資料。七、及時(shí)上報(bào)安全生產(chǎn)中的事故報(bào)表。

八、定期公布各項(xiàng)目部安全生產(chǎn)的情況，以便鼓勵(lì)先進(jìn)，促進(jìn)后進(jìn)。

一、嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》，規(guī)范執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)制度，做好財(cái)務(wù)工作。

二、及時(shí)處理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，加強(qiáng)會(huì)計(jì)檔案的收集、整理及保管工作，按規(guī)定上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)資料。

三、執(zhí)行“分線支出”，工程款進(jìn)賬后，首先交足建筑行業(yè)規(guī)費(fèi)，并根據(jù)內(nèi)部合同按比例足額支取公司管理費(fèi)；然后經(jīng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理簽字，結(jié)合工程形象進(jìn)度，及時(shí)付款給施工項(xiàng)目部；行政費(fèi)用堅(jiān)持一支筆審批。

四、嚴(yán)格工程成本核算，對(duì)不真實(shí)、不合法、不合理的票據(jù)，不得接收，竣工結(jié)算按權(quán)威部門(mén)審定單和內(nèi)部承包合同結(jié)算，附結(jié)帳明細(xì)表，由本部門(mén)經(jīng)理審定簽字，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。

五、協(xié)助項(xiàng)目部建立財(cái)務(wù)帳冊(cè)，檢查監(jiān)督工程款使用情況。六、每月向總經(jīng)理上報(bào)收支及往來(lái)明細(xì)帳。

七、工作人員因公出差，回單位一周內(nèi)憑單據(jù)結(jié)清旅差費(fèi)。八、積極完成上級(jí)主管部門(mén)及單位交辦的突擊性任務(wù)。

財(cái)務(wù)部經(jīng)理職責(zé)。

一、貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律、財(cái)經(jīng)法規(guī)，熟悉財(cái)務(wù)管理規(guī)定，熟悉相關(guān)法規(guī)，并對(duì)本部門(mén)的各項(xiàng)工作質(zhì)量負(fù)責(zé)。

二、負(fù)責(zé)本單位年度財(cái)務(wù)收支預(yù)算的編制，制定年度資金運(yùn)用計(jì)劃，合理調(diào)度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)資金。

三、制定工程項(xiàng)目部的財(cái)務(wù)制度，并負(fù)責(zé)檢查、督促和指導(dǎo)各項(xiàng)目部財(cái)會(huì)人員貫徹執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，促使成本核算準(zhǔn)確，按章納稅，保證增收節(jié)支落到實(shí)處。

四、定期對(duì)各項(xiàng)目部的財(cái)務(wù)帳目進(jìn)行審計(jì)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查處違紀(jì)，堵塞漏洞，不斷完善項(xiàng)目管理，努力提高經(jīng)濟(jì)效益。

五、負(fù)責(zé)工程款催收與決算工作，保證內(nèi)部合同的及時(shí)兌現(xiàn)，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，確保公司資金有序、高效地運(yùn)轉(zhuǎn)。

六、積極完成上級(jí)交給的各項(xiàng)突擊性任務(wù)，保障公司在政策允許的范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化。

一、嚴(yán)格遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)財(cái)務(wù)制度，執(zhí)行公司制定的各種財(cái)務(wù)規(guī)定。

二、及時(shí)處理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，加強(qiáng)會(huì)計(jì)檔案的收集、整理及保管工作，按時(shí)上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)資料。

三、積極主動(dòng)催收工程款，登記工程款付款明細(xì)，明確收付款單位，保障工程資金及時(shí)、安全。

四、每個(gè)月對(duì)工程項(xiàng)目部組織一次檢查，包括工程用款情況，成本核算情況，單項(xiàng)工程財(cái)務(wù)進(jìn)帳情況等。

五、根據(jù)工程情況，按規(guī)定足額收取工程管理費(fèi)及行業(yè)規(guī)費(fèi)。

六、積極完成上級(jí)主管部門(mén)及公司交辦的突擊性任務(wù)。

一、嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度，庫(kù)存現(xiàn)金不得超過(guò)規(guī)定限額，不得白條抵庫(kù)，不得挪用或擅自借出。要妥善保管現(xiàn)金，防止發(fā)生盜竊事故。

二、熟悉費(fèi)用收支業(yè)務(wù)，科目、細(xì)目能正確運(yùn)用，支付各種費(fèi)用時(shí)能認(rèn)真審核，開(kāi)支確當(dāng)，手續(xù)完備，方可列支，對(duì)不符合制度規(guī)定或手續(xù)不全的拒絕付款。

三、認(rèn)真、及時(shí)、正確地填制記帳憑證，做到當(dāng)日交、當(dāng)日畢，不拖拉，不積壓，應(yīng)交送的各種憑證應(yīng)及時(shí)傳遞。

四、認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家財(cái)政部頒發(fā)的費(fèi)用開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)及各級(jí)政府的有關(guān)規(guī)定，并嚴(yán)格執(zhí)行本公司制定的財(cái)務(wù)制度。

五、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》的有關(guān)規(guī)定。

項(xiàng)目部職責(zé)。

一、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目施工生產(chǎn)和產(chǎn)品提供的實(shí)施工作，保證按質(zhì)按量適時(shí)完成工程項(xiàng)目任務(wù)。

二、注意樹(shù)立并維護(hù)良好的企業(yè)形象，規(guī)范工程項(xiàng)目的運(yùn)作，施工人員應(yīng)佩帶胸卡等標(biāo)識(shí)。

三、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)的物流管理，做好所需建筑材料的搬運(yùn)、貯存、防護(hù)、標(biāo)識(shí)和可追溯性工作。

四、在工程施工生產(chǎn)和產(chǎn)品提供過(guò)程中，負(fù)責(zé)與業(yè)主進(jìn)行有效的溝通，收集各方面的信息，并注意保護(hù)業(yè)主提供的財(cái)產(chǎn)。

五、參與不合格的控制。

六、負(fù)責(zé)工程施工現(xiàn)場(chǎng)的設(shè)備、工具、計(jì)量器具、文件的控制管理工作。

七、做好工程施工生產(chǎn)和產(chǎn)品提供的實(shí)施記錄。

項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)。

一、服從公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)工程和作業(yè)人員工作的合理調(diào)配。

二、對(duì)工程項(xiàng)目質(zhì)量負(fù)責(zé)。

三、負(fù)責(zé)生產(chǎn)和服務(wù)工作的計(jì)劃、指揮、協(xié)調(diào)和監(jiān)督工作，確保建筑安裝等作業(yè)在質(zhì)量得到保證的有序狀態(tài)下進(jìn)行。

四、做好作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的協(xié)調(diào)管理，確保安全、衛(wèi)生、環(huán)保等方面符合有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定。

五、協(xié)調(diào)好建筑施工生產(chǎn)、服務(wù)等過(guò)程中的物資管理工作，確保搬運(yùn)、貯存、防護(hù)和交付等環(huán)節(jié)有序進(jìn)行，確保產(chǎn)品標(biāo)識(shí)有序管理，實(shí)現(xiàn)必要的可追溯性。

六、提供為達(dá)到產(chǎn)品(服務(wù))符合要求所需的工作環(huán)境，并負(fù)責(zé)日常管理。

七、參與合同評(píng)審和供方評(píng)價(jià)工作，參與不合格的評(píng)審。參與所施工項(xiàng)目糾正和預(yù)防措施的制定并負(fù)責(zé)實(shí)施。

八、負(fù)責(zé)在管理評(píng)審時(shí)匯報(bào)本部門(mén)的工作情況。九、負(fù)責(zé)提出本部門(mén)的培訓(xùn)要求。

十、督促生產(chǎn)和服務(wù)作業(yè)人員注意樹(shù)立并維護(hù)良好的公司形象，規(guī)范服務(wù)的運(yùn)作，作業(yè)人員應(yīng)統(tǒng)一著裝并佩帶胸卡等標(biāo)識(shí)。

十一、在施工過(guò)程中，負(fù)責(zé)與業(yè)主進(jìn)行有效的溝通，收集各方面的信息，并注意保護(hù)業(yè)主提供的財(cái)產(chǎn)。

十二、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的材料、設(shè)備、工具、計(jì)量器具及儀器儀表、文件的控制管理工作。

十三、負(fù)責(zé)所需記錄的填寫(xiě)和控制。十四、參與不合格品的控制。

十五、有權(quán)監(jiān)督檢查部門(mén)各級(jí)人員的工作，對(duì)工作不認(rèn)真負(fù)責(zé)的人員要上報(bào)公司總經(jīng)理進(jìn)行處理。

十六、負(fù)責(zé)采購(gòu)控制工作。

十七、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物資的標(biāo)識(shí)和可追溯性工作。十八、參與對(duì)業(yè)主提供財(cái)產(chǎn)的控制工作。

一、在項(xiàng)目經(jīng)理的具體領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助做好施工項(xiàng)目的各項(xiàng)安全工作，對(duì)新進(jìn)職工、外來(lái)員工、實(shí)習(xí)人員做好崗位安全教育（三級(jí)安全教育），督促新進(jìn)職工、外來(lái)員工、實(shí)習(xí)人員遵守各項(xiàng)安全制度，隨時(shí)糾正違章。

二、聽(tīng)從公司安全員對(duì)安全工作的指導(dǎo)和完成所布置的各項(xiàng)安全工作，及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映生產(chǎn)中影響安全的具體問(wèn)題和建議。

三、做好標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)和開(kāi)展危險(xiǎn)源點(diǎn)監(jiān)控活動(dòng)，對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題和發(fā)生的各類事故必須向上級(jí)匯報(bào)，做好日常安全跟蹤工作及作業(yè)安全措施。

四、經(jīng)常檢查班組內(nèi)設(shè)備、工具及環(huán)境、道路是否符合安全要求，安全裝置、防護(hù)用品等是否良好，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告，督促改進(jìn)。

五、在工作現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)施工運(yùn)作中的安全實(shí)施監(jiān)督檢查，并有權(quán)制止任何作業(yè)人員違反“建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)”的行為。

項(xiàng)目部材料員職責(zé)。

一、服從項(xiàng)目經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)匯報(bào)工作情況。二、負(fù)責(zé)根據(jù)采購(gòu)文件實(shí)施采購(gòu)。

三、負(fù)責(zé)對(duì)采購(gòu)物資進(jìn)場(chǎng)后做“待檢”標(biāo)識(shí)。四、負(fù)責(zé)對(duì)供方貨源處進(jìn)行驗(yàn)證的組織聯(lián)絡(luò)工作。五、負(fù)責(zé)對(duì)供方的供貨情況進(jìn)行考核并反饋其質(zhì)量信息。六、負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)貨不合格物品的拒收和退貨。

七、負(fù)責(zé)組織對(duì)進(jìn)貨物資的裝卸、搬運(yùn)、標(biāo)識(shí)和保護(hù)。八、參與項(xiàng)目部糾正和預(yù)防措施的實(shí)施。九、及時(shí)作好采購(gòu)控制及供方評(píng)價(jià)有關(guān)記錄。

一、在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督施工組織設(shè)計(jì)措施的實(shí)施，組織建立各項(xiàng)質(zhì)量監(jiān)督體系。

二、嚴(yán)格監(jiān)督進(jìn)場(chǎng)材料的質(zhì)量、型號(hào)和規(guī)格，監(jiān)督班組工人的操作是否規(guī)范。

三、按照規(guī)范規(guī)定的分部分項(xiàng)工程的檢驗(yàn)方法和驗(yàn)收、評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)，正確進(jìn)行自檢和實(shí)測(cè)、實(shí)量，填報(bào)各項(xiàng)檢查表格，對(duì)不符合工程質(zhì)量評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)要求的分部、分項(xiàng)工程，提出返工意見(jiàn)。

四、提出質(zhì)量通病的防范措施，提出制定新工藝、新技術(shù)的質(zhì)量保證措施和建議。

五、對(duì)工程的質(zhì)量事故進(jìn)行分析，提出處理意見(jiàn)。

一、在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)負(fù)責(zé)施工的單位工程（施工區(qū)域）的技術(shù)知識(shí)等全面職責(zé)。

二、嚴(yán)格監(jiān)督工程質(zhì)量、操作規(guī)范和施工要求，督促班組的技術(shù)操作符合設(shè)計(jì)要求和施工規(guī)范。

三、參加施工隊(duì)組織的技術(shù)檢查，對(duì)負(fù)責(zé)施工的單位工程技術(shù)問(wèn)題，要及時(shí)負(fù)責(zé)糾正、整改。

四、在貫徹執(zhí)行上級(jí)制定的技術(shù)、質(zhì)量措施中結(jié)合負(fù)責(zé)施工的工程特點(diǎn)，做好詳細(xì)的技術(shù)交底，根據(jù)施工技術(shù)措施和技術(shù)操作規(guī)程要求，以書(shū)面形式逐條向班組進(jìn)行交底，履行簽字手續(xù)，確保工程的順利進(jìn)行。

一、牢記“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”，樹(shù)立“安全第一”的思想，積極參加安全競(jìng)賽和安全活動(dòng)接受安全教育。

二、認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握本工種的安全操作規(guī)程及有關(guān)方面的安全知識(shí)，努力提高安全技術(shù)，自覺(jué)遵守安全生產(chǎn)的各項(xiàng)制度，堅(jiān)守崗位，聽(tīng)從安全員的指導(dǎo)，做到不違章冒險(xiǎn)作業(yè)。

三、隨時(shí)檢查工作的環(huán)境和使用的工具、材料、電氣、機(jī)械設(shè)備，做好文明施工和各種機(jī)具的維護(hù)保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理和上報(bào)。

四、發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)友愛(ài)精神，安全生產(chǎn)做到互相幫助、互相督促，對(duì)新工人要積極傳授安全知識(shí)，正確使用和維護(hù)一切安全設(shè)施和機(jī)具以及個(gè)人的防護(hù)用品。

五、遇有嚴(yán)重人身危險(xiǎn)而無(wú)措施保證的作業(yè)，工人有權(quán)拒絕施工，同時(shí)立即報(bào)告或越級(jí)報(bào)告有關(guān)部門(mén)。

六、參加安全活動(dòng)，提出改進(jìn)安全管理、清除事故隱患的建議。

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家計(jì)劃生育方面的法律、法規(guī)。積極宣傳與計(jì)劃生育有關(guān)的科學(xué)知識(shí)。

2、認(rèn)真做好“雙月查”及流動(dòng)人口的管理工作，并及時(shí)向上級(jí)部門(mén)提供各類報(bào)表資料。

3、認(rèn)真做好一簿、三表、四種資料的登記工作。并確保原始資料的正確性和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

4、對(duì)未婚青年做好晚婚、晚育及半年訪對(duì)象的管理工作。5、及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋有關(guān)計(jì)生工作情況，協(xié)同管理，共同做好公司的計(jì)劃生育工作。

微機(jī)使用制度。

一、微機(jī)應(yīng)由專人操作，初學(xué)者和不熟練者不準(zhǔn)使用。二、所屬科室、項(xiàng)目部因工作需要使用微機(jī)，需經(jīng)分管負(fù)責(zé)人簽字使用手續(xù)。

三、未經(jīng)批準(zhǔn)擅自使用，處以專業(yè)人員50-100元罰款。四、與企業(yè)工作無(wú)關(guān)資料打印，不得使用微機(jī)，如違規(guī)使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)糾正并處以100-500元罰款。

計(jì)劃生育管理制度。

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》，積極宣傳與計(jì)劃生育有關(guān)的科學(xué)知識(shí)。

2、堅(jiān)持“優(yōu)質(zhì)服務(wù)日”制度，保證全年無(wú)超生。3、一孩婦女放環(huán)率、期內(nèi)節(jié)育措施落實(shí)率、期內(nèi)二孩夫婦絕育率均達(dá)100%。

4、確保計(jì)劃生育的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確。5、加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口的計(jì)劃生育管理。凡流出的育齡婦女必須與公司簽訂《流動(dòng)人口計(jì)劃生育服務(wù)管理合同》，凡流入本單位一個(gè)月以上的育齡婦女都要納入單位的計(jì)劃生育管理。

6、加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目部的計(jì)劃生育管理。嚴(yán)格審查建筑從業(yè)人員的計(jì)劃生育情況，與項(xiàng)目經(jīng)理簽訂《計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》。

7、認(rèn)真做好晚婚、晚育工作。

江蘇擎天建筑工程有限公司辦事制度。

一、辦事紀(jì)律。

1、禁止辦事人員接受當(dāng)事人請(qǐng)吃喝、送錢(qián)物、游玩樂(lè)、索受賄。

2、禁止當(dāng)事人采取冷漠、生硬、蠻橫、刁難、推諉等“衙門(mén)”作風(fēng)。

3、禁止違規(guī)收費(fèi)、隨意減免規(guī)費(fèi)。

4、禁止辦事人中違規(guī)、違紀(jì)頒核發(fā)、出具房屋產(chǎn)權(quán)證書(shū)、房屋安全鑒定文書(shū)、房地產(chǎn)價(jià)格評(píng)估報(bào)告及有關(guān)證明。

5、禁止辦事人員違元曲違紀(jì)使用業(yè)務(wù)章印。二、辦事質(zhì)量。

1、必須嚴(yán)格執(zhí)行《公司法》、《建筑法》、《招投標(biāo)法》、《質(zhì)量安全管理?xiàng)l例》及配套法律、法規(guī)及規(guī)章。

2、必須按照公平、公正、公開(kāi)、規(guī)范的原則辦理各項(xiàng)技術(shù)業(yè)務(wù)。

3、必須提高工作效率，在規(guī)定辦結(jié)時(shí)限內(nèi)完成承辦任務(wù)，特事特辦，急事急辦。

4、必須提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，接待文明禮貌，辦事熱情周到。支部書(shū)記工作職責(zé)。

一、堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)黨規(guī)黨法，帶頭端正黨紀(jì)黨風(fēng)，對(duì)是非問(wèn)題做到旗幟鮮明。

二、與黨中央保持政治上一致性，積極宣傳、貫徹黨的路線、方針、政策。按照上級(jí)黨委的部署，搞好各項(xiàng)中心工作。

三、抓好黨的組織建設(shè)、思想建設(shè)、制度建設(shè)。按照新黨章的規(guī)定，切實(shí)做好納新工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

四、領(lǐng)導(dǎo)和支持共青團(tuán)、婦女等群眾組織開(kāi)展工作，積極抓好計(jì)劃生育工作。

五、帶頭執(zhí)行并及時(shí)修訂公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

出納會(huì)計(jì)責(zé)任制。

一、遵守現(xiàn)金管理制度，庫(kù)存現(xiàn)金不得超過(guò)規(guī)定限額，不得白條抵庫(kù)，不準(zhǔn)用或者私自借出，要妥善保管現(xiàn)金，防止盜竊事一故。

二、熟悉費(fèi)用核算業(yè)務(wù)，科目、細(xì)目能正確運(yùn)用，支付各種費(fèi)用時(shí)應(yīng)該認(rèn)真審查，開(kāi)支確當(dāng)，手續(xù)完備，方可例支，對(duì)不符合制度規(guī)定或手續(xù)不齊的拒絕付款。

三、認(rèn)真、及時(shí)、正確地填制記帳憑證，做到當(dāng)天事當(dāng)日畢，不拖拉、不積壓，就分送的各種憑證要迅速傳遞。

四、嚴(yán)格遵守《現(xiàn)金管理暫行條例》“不得將單位的現(xiàn)金收按個(gè)人儲(chǔ)蓄方式存入銀行”的規(guī)定。

五、嚴(yán)守現(xiàn)金管理法規(guī)定，監(jiān)督本單位日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，制止、舉報(bào)現(xiàn)金違紀(jì)行為。

林場(chǎng)職工崗位職責(zé)篇六

為切實(shí)搞好森林防火工作，保護(hù)森林資源，促進(jìn)林業(yè)發(fā)展，根據(jù)《森林防火條例》有關(guān)規(guī)定，并結(jié)合我單位實(shí)際，對(duì)森林防火實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。特訂立如下責(zé)任書(shū)：

一、工作目標(biāo)和職責(zé)。

（一）工作目標(biāo)：防止大的火災(zāi)發(fā)生，年平均森林火災(zāi)過(guò)火面積控制在千分之三之內(nèi)。

（二）工作職責(zé)：貫徹執(zhí)行國(guó)家森林防火工作的方針政策，設(shè)立森林防火機(jī)構(gòu)。制定森林防火措施，進(jìn)行森林防火宣傳教育，組織職工預(yù)防森林火災(zāi)。組織檢查、指導(dǎo)森林防火工作，消除火災(zāi)隱患。組織有關(guān)單位維護(hù)、管理森林防火設(shè)施及設(shè)備。掌握火情動(dòng)態(tài)，制定撲火預(yù)案，統(tǒng)一組織和指揮撲救森林火災(zāi)。配合有關(guān)機(jī)關(guān)調(diào)查處理森林火災(zāi)案件。進(jìn)行森林防火工作統(tǒng)計(jì)，建立檔案。

二、工作措施。

一是加強(qiáng)森林防火工作的領(lǐng)導(dǎo)。要成立森林防火機(jī)構(gòu)，實(shí)行行政“一把手”負(fù)責(zé)制，做到統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一指揮。要迅速健全森林防火組織機(jī)構(gòu)，人員變動(dòng)應(yīng)及時(shí)增補(bǔ)和調(diào)整，落實(shí)森林防火責(zé)任制，做到“四落實(shí)”，即“人員落實(shí)、責(zé)任制落實(shí)、劃定面積落實(shí)、人員報(bào)酬落實(shí)。”

二是開(kāi)展森林防火的宣傳教育。森林防火是一項(xiàng)群眾性、社會(huì)性很強(qiáng)的工作。要利用多種形式廣泛宣傳《森林法》、《森林防火條例》。特別是森林重點(diǎn)區(qū)，要在一些山口要道，設(shè)置哨卡和防火禁牌，刷寫(xiě)宣傳標(biāo)語(yǔ)。使森林防火的規(guī)定、制度，做到家喻戶曉、人人皆知，在全社會(huì)形成“森林防火、人人有責(zé)”的良好風(fēng)尚。三是狠抓森林防火值班制度。在森林防火期，要做到24小時(shí)有人值班，每天要有一名領(lǐng)導(dǎo)帶班，做好防火記錄。森林防火重要時(shí)期，主要領(lǐng)導(dǎo)要帶頭值班，堅(jiān)決克服麻痹思想和僥幸心理。接到地方和有關(guān)部門(mén)報(bào)來(lái)的森林火災(zāi)時(shí)，應(yīng)立即向縣防火指揮部辦公室報(bào)告，并向有關(guān)方面通報(bào)。

四是認(rèn)真貫徹“預(yù)防為主、積極消滅”的工作方針，嚴(yán)格控制火源。要切實(shí)加強(qiáng)預(yù)防措施，對(duì)入山人員和林區(qū)用火要嚴(yán)格管理。要堅(jiān)持林區(qū)用火“十不準(zhǔn)”，即：不準(zhǔn)燒荒開(kāi)墾；不準(zhǔn)燒灰積肥；不準(zhǔn)燒田埂地邊；不準(zhǔn)燒牧場(chǎng)；不準(zhǔn)吸煙、火柴梗等易燃物品；不準(zhǔn)燒火煮烤食物和林副產(chǎn)品；不準(zhǔn)燒火取暖；不準(zhǔn)打火把；不準(zhǔn)放鞭炮燒紙點(diǎn)蠟；不準(zhǔn)燒山驅(qū)獸和明火槍狩獵。

五是加強(qiáng)防火設(shè)施和撲火隊(duì)伍建設(shè)。要建立瞭望臺(tái)、通訊網(wǎng)、專兼職撲火隊(duì)伍，做到有火及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)撲滅。要把防火設(shè)施建設(shè)列入生產(chǎn)計(jì)劃、列入規(guī)劃，逐年實(shí)施。

六是對(duì)森林防火不力造成損失的進(jìn)行處罰。根據(jù)《森林防火條例》有關(guān)規(guī)定，在森林防火期間，擅自離崗的、不服從森林防火指揮的、縣防火指揮部將依法追究有關(guān)單位和有關(guān)人員的責(zé)任。對(duì)森林火災(zāi)多發(fā)地，縣防火指揮部要通過(guò)新聞媒介等手段曝光，過(guò)火面積大、造成重大損失的，要追究主要場(chǎng)長(zhǎng)的行政責(zé)任。

林業(yè)科技開(kāi)發(fā)服務(wù)中心負(fù)責(zé)人（簽字）：

林業(yè)科技開(kāi)發(fā)服務(wù)中心分管負(fù)責(zé)人（簽字）：

紅安縣林來(lái)科技開(kāi)發(fā)服務(wù)中心森。

林場(chǎng)職工崗位職責(zé)篇七

本責(zé)任狀，由林場(chǎng)與直接責(zé)任人簽字，一式兩份認(rèn)真落實(shí)。

林場(chǎng)：

直接責(zé)任人：

（簽字）簽字)。

2012年x月x日。

為貫徹執(zhí)行《森林法》、《森林防火條例》和省、市、縣及《孫吳縣森林森防火野外火源管理辦法》以及我局森林防火會(huì)議精神，落實(shí)森林防火工作責(zé)任，切實(shí)做好森林防火的預(yù)防和撲救工作，保護(hù)森林資源，鞏固退耕還林成果，促進(jìn)我場(chǎng)林業(yè)發(fā)展。本著“盛世興林，防火為先”的工作思路，結(jié)合我場(chǎng)實(shí)際情況，林場(chǎng)與xxx直接責(zé)任人，簽訂如下責(zé)任狀：

一、本責(zé)任狀所稱的野外火源，是指可能引起森林、林木、林地、草地和濕地地表植被燃燒的火源，包括生產(chǎn)、生活用火及其它火種。

二、森林防火實(shí)行責(zé)、權(quán)、利、相對(duì)統(tǒng)一的原則。經(jīng)營(yíng)森林、林木、林地、耕地、草原、草地的業(yè)主和廠、礦等私人企業(yè)的法人為野外火源管理直接責(zé)任人。直接責(zé)任人負(fù)責(zé)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)區(qū)域內(nèi)和周邊的森林防火預(yù)防和撲救工作，做到山有人管、林有人護(hù)、責(zé)有人擔(dān)。

三、

野外火源管理直接責(zé)任人職責(zé)：遵守森林防火法律法規(guī)，主動(dòng)與管理單位簽訂《防火責(zé)任狀》或《防火保證書(shū)》，對(duì)在本經(jīng)營(yíng)區(qū)工作的家庭成員和雇傭人員進(jìn)行宣傳教育，嚴(yán)格控制本經(jīng)營(yíng)區(qū)域內(nèi)和周邊的火源，不攜帶火種在野外生產(chǎn)作業(yè)。

四、春季森林防火期為3月15日至6月15日，秋季森林防火期為9月15日至11月15日。氣候特殊年份，由縣政府森林防火指揮部決定提前進(jìn)入或延期解除。高森林火險(xiǎn)期，由縣政府森林防火指揮部決定進(jìn)入和解除的具體日期。

五、森林防火期，生產(chǎn)性和非生產(chǎn)性用火必須經(jīng)縣政府森林防火指揮部審批。責(zé)任人負(fù)責(zé)本責(zé)任區(qū)域內(nèi)和周邊用火管理，在規(guī)定時(shí)間，經(jīng)批準(zhǔn)后統(tǒng)一組織秸稈點(diǎn)燒等農(nóng)事用火行為，并負(fù)責(zé)用火安全的監(jiān)管防范。未經(jīng)批準(zhǔn)違規(guī)點(diǎn)燒行為，無(wú)論成災(zāi)與否，都將嚴(yán)厲追究行為人責(zé)任，按照法律規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的上限處罰。引起森林火災(zāi)的，對(duì)行為人依法嚴(yán)懲，并追究其所在責(zé)任區(qū)責(zé)任人責(zé)任。

非森林防火期，在野外因生產(chǎn)作業(yè)或其它原因用火，要有專人看守，用火作業(yè)結(jié)束后，要清理火燒地，因用火引發(fā)森林火災(zāi)或遺留火險(xiǎn)隱患造成損失的，依法追究行為人和責(zé)任人責(zé)任。

在野外從事生產(chǎn)的單位和個(gè)人，禁止一切亂砍、亂伐林木和生活燒材、亂占林地毀林開(kāi)墾，禁止一切私拉盜運(yùn)木材，禁止撲殺野生動(dòng)物和破壞珍惜野生植物，禁止牲畜踐踏退耕還林的幼苗和工程造林區(qū)內(nèi)林木。嚴(yán)禁毀林、毀草、毀濕燒荒違法開(kāi)墾，發(fā)現(xiàn)擴(kuò)大現(xiàn)有耕地面積的行為，嚴(yán)肅追究行為人法律責(zé)任。涉及國(guó)有耕地（豐產(chǎn)林整地、草原熟化地及其它國(guó)有承包耕地）和國(guó)有放牧地的，經(jīng)營(yíng)承包權(quán)全部收回，依法還林、還草、還濕。

六、森林防火期林區(qū)居民要簽訂“十戶聯(lián)防”協(xié)議，互監(jiān)互保，共同遵守聯(lián)防公約，其中一戶引發(fā)森林火災(zāi)，其他聯(lián)防戶共同承擔(dān)責(zé)任。

對(duì)在林區(qū)居住的老人、兒童和癡呆瘋傻、盲聾啞等無(wú)行為能力人員，要落實(shí)監(jiān)護(hù)責(zé)任人。上述人員野外吸煙或違規(guī)弄火，嚴(yán)厲追究監(jiān)護(hù)人責(zé)任，引起森林火災(zāi)的，追究監(jiān)護(hù)人一切責(zé)任。

七、經(jīng)營(yíng)森林、林木、林地、草原、泡澤和在林區(qū)依法開(kāi)辦工礦的單位或私營(yíng)業(yè)主，要承擔(dān)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)區(qū)域內(nèi)和周邊的火源管理責(zé)任，并配備森林防火設(shè)施和設(shè)備，有效管理野外用火。其經(jīng)營(yíng)責(zé)任區(qū)域內(nèi)和周邊因生產(chǎn)、生活用火引發(fā)森林火災(zāi)，除追究行為人刑事責(zé)任外，經(jīng)營(yíng)業(yè)主或企業(yè)法人承擔(dān)撲火費(fèi)用，賠償森林資源損失，并追究此火源管理責(zé)任區(qū)直接責(zé)任人責(zé)任。

八、高森林火險(xiǎn)期和重點(diǎn)森林火險(xiǎn)區(qū)，禁止一切野外用火，五級(jí)以上大風(fēng)天氣暫時(shí)禁止生活用火。禁止無(wú)證車(chē)輛和人員入山。攜帶火種入山的，按違規(guī)弄火查處。西部重點(diǎn)森林火險(xiǎn)區(qū)實(shí)行封閉式管理，禁止外來(lái)車(chē)輛和人員進(jìn)入。

林區(qū)居民點(diǎn)周?chē)臇佣狻暡荻训纫兹嘉镆獜氐浊謇?，及時(shí)檢修維護(hù)供電線路。需要開(kāi)設(shè)安全防火隔離帶的居民點(diǎn)，要提前完成隔離帶內(nèi)的可燃物清理。因工作不到位，導(dǎo)致山火進(jìn)村或火燒連營(yíng)事故的，嚴(yán)肅追究責(zé)任人責(zé)任。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

九、森林防火期內(nèi)拒絕接受森林防火檢查或者接到森林火災(zāi)隱患整改通知，逾期不消除火災(zāi)隱患，依照森林防火條例進(jìn)行處罰。

十、責(zé)任期2010年x月x日至2012年x月x日。不受責(zé)任人變動(dòng)影響，如有人事變動(dòng)應(yīng)做好交接工作。

十一、本責(zé)任狀自簽訂之日起生效，本責(zé)任狀一式兩份，林場(chǎng)及簽狀直接責(zé)任人各一份。

林場(chǎng)職工崗位職責(zé)篇八

按照市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)《韶關(guān)市事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實(shí)施意見(jiàn)》的通知精神（韶人社（2010）69號(hào)）等文件精神，結(jié)合我單位實(shí)際，經(jīng)研究，特制定本方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)。

經(jīng)黨委研究決定,成立xx事業(yè)單位崗位設(shè)置競(jìng)聘上崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長(zhǎng)：

第一副組長(zhǎng)：

副組長(zhǎng)：

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，xx兼任辦公室主任。

二、競(jìng)聘范圍。

競(jìng)聘對(duì)象為鎮(zhèn)屬事業(yè)單位（在編、在冊(cè)、在崗）人員。

三、任職資格條件。

參加競(jìng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

（一）基本條件。

遵守憲法和法律，具有良好的品行，具備崗位所需的專業(yè)、能力、技能和資格條件，適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（二）具體條件（以下條件由各單位根據(jù)本單位崗位情況和實(shí)際制定，格式僅供參考）。

1、管理崗位任職條件。

九級(jí)職員崗位：

（1）學(xué)歷要求：具有中專及以上文化程度。

（2）任職年限：須在十級(jí)職員崗位上工作滿3年及以上。

（3）承擔(dān)相應(yīng)工作要求：具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有吃苦耐勞、廉潔奉公的精神，熟悉單位業(yè)務(wù)工作，有一定語(yǔ)言表達(dá)能力、文字寫(xiě)作能力，能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)，能勝任崗位所需的本職工作。

2、專技崗位任職條件。

高級(jí)崗位：

中級(jí)崗位十級(jí)：

（1）學(xué)歷要求：具有大專及以上文化程度。

（2）任職年限：須在初級(jí)崗位十一級(jí)上工作滿3年及以上，并取得與崗位相關(guān)的中級(jí)職稱。

（3）承擔(dān)相應(yīng)工作要求：具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有吃苦耐勞、廉潔奉公的精神，精通單位業(yè)務(wù)工作，能熟練運(yùn)用現(xiàn)代化手段處理本單位業(yè)務(wù)工作。能勝任崗位所需的本職工作。

初級(jí)崗位十一級(jí)、十二級(jí)：

（1）學(xué)歷要求：具有中專及以上文化程度。

（2）任職年限：分別須在初級(jí)崗位十二級(jí)、十三級(jí)上工作滿3年以上，并取得與崗位相關(guān)的初級(jí)職稱。

（2）承擔(dān)相應(yīng)工作要求：具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有吃苦耐勞、廉潔奉公的精神，熟悉單位業(yè)務(wù)工作，能勝任崗位所需的本職工作。

3、工勤技能崗位任職條件。

工勤技能四級(jí)崗位：

（1）學(xué)歷要求：具有高中及以上文化程度。

（2）任職年限：須在本工種五級(jí)崗位工作滿5年，并通過(guò)中級(jí)工技術(shù)等級(jí)考核。

（3）承擔(dān)相應(yīng)工作要求：有創(chuàng)新開(kāi)拓能力及良好的職業(yè)道德，有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，能勝任崗位所需的本職工作，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。

工勤技能五級(jí)崗位：

（1）學(xué)歷要求：具有高中及以上文化程度。

（2）任職年限：須在普通工崗位工作滿5年，并通過(guò)初級(jí)工技術(shù)等級(jí)考核。

（3）承擔(dān)相應(yīng)工作要求：有良好的職業(yè)道德，有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，能勝任崗位所需的本職工作，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。

四、方法程序。

（一）召開(kāi)黨委會(huì)和聘用上崗動(dòng)員大會(huì)。

傳達(dá)貫徹崗位設(shè)置首次聘用人員相關(guān)要求，統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)、端正態(tài)度，引導(dǎo)事業(yè)單位工作人員積極參與、正確對(duì)待。

（二）上報(bào)審批。

制定《崗位說(shuō)明書(shū)》和《競(jìng)聘上崗方案》，并報(bào)市人社局審批。

（三）組織實(shí)施。

1、公布方案和條件公布競(jìng)聘方案和競(jìng)聘崗位名稱、任職條件以及競(jìng)聘上崗的程序、方法等相關(guān)事項(xiàng)。

2、資格審查領(lǐng)導(dǎo)小組按照競(jìng)聘上崗的條件，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，對(duì)資格審查合格者進(jìn)行公示。

3、開(kāi)展競(jìng)聘競(jìng)聘上崗采取民主測(cè)評(píng)、組織考察等方法進(jìn)行。

4、確定擬聘人員結(jié)合工作需要由單位領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘人員。

5、公示結(jié)果對(duì)擬聘人員名單和擬聘崗位公示5個(gè)工作日。

（四）登記備案，并完善相關(guān)聘用手續(xù)。

公示結(jié)束后，按程序報(bào)送市人社局審批。經(jīng)批準(zhǔn)后，按相關(guān)規(guī)定簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。

（五）兌現(xiàn)待遇。

根據(jù)全市工作進(jìn)度和時(shí)間安排，統(tǒng)一安排兌現(xiàn)工資。

五、紀(jì)律要求。

通過(guò)這次人員聘用工作，引導(dǎo)干部職工樹(shù)立正確的觀念，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)工作積極性，不斷提高工作效率和業(yè)務(wù)水平。這次參加人員聘用的對(duì)象和組織開(kāi)展人員聘用工作的領(lǐng)導(dǎo)干部及工作人員，應(yīng)嚴(yán)格遵守干部人事工作紀(jì)律和有關(guān)規(guī)章制度，對(duì)人員聘用工作中出現(xiàn)的違紀(jì)行為，要按照相關(guān)紀(jì)律和規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

林場(chǎng)職工崗位職責(zé)篇九

1按照黨總支的要求，起草或參與撰寫(xiě)報(bào)告、實(shí)施方案、總結(jié)和其他有關(guān)文件。

2負(fù)責(zé)黨總支召開(kāi)的各種會(huì)議的會(huì)務(wù)工作,包括參會(huì)人員的通知，會(huì)場(chǎng)的布置、記錄、會(huì)議紀(jì)要的整理、歸檔等。

3負(fù)責(zé)黨總支日常文件的處理，包括傳達(dá)上級(jí)通知、文件精神等。4負(fù)責(zé)管理黨總支公章，使用。

5協(xié)助黨總支書(shū)記接待黨員、干部政審的外調(diào)、來(lái)函工作，負(fù)責(zé)黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接手續(xù)辦理及材料更新、歸檔工作。

6了解和掌握基層黨組織建設(shè)情況、黨員隊(duì)伍狀況及分類、分布情況。7監(jiān)督檢查“三會(huì)一課”制度貫徹執(zhí)行情況，督促檢查基層黨組織開(kāi)好民主生活會(huì)。

8認(rèn)真做好黨費(fèi)收繳工作，做好黨員管理工作，黨員信息統(tǒng)計(jì)工作，負(fù)責(zé)黨內(nèi)年度報(bào)表統(tǒng)計(jì)。

9依照黨章和發(fā)展黨員工作細(xì)則，積極做好發(fā)展黨員工作。10負(fù)責(zé)領(lǐng)取黨建學(xué)習(xí)材料和雜志并下發(fā)到各支部。

11協(xié)助支部書(shū)記和組織委員制定和落實(shí)黨組織活動(dòng)計(jì)劃，開(kāi)展正常的黨組織生活，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

12負(fù)責(zé)落實(shí)發(fā)展黨員規(guī)劃和年度計(jì)劃，做好對(duì)入黨積極分子的考察培養(yǎng)工作，定期組織入黨積極分子學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)，幫助他們端正入黨動(dòng)機(jī)，努力創(chuàng)造條件向黨組織靠攏。13負(fù)責(zé)黨總支領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)交辦的其他工作。

1.政治理論學(xué)習(xí)不夠，產(chǎn)生理想信念不堅(jiān)定，政治素質(zhì)下降，放松世界觀改造。消極怠工，不能及時(shí)安排落實(shí)份內(nèi)工作，出現(xiàn)偏差。

2、黨費(fèi)收繳使用存在舞弊行為。

2、發(fā)展黨員過(guò)程徇私情。

3、干部考核任用過(guò)程舞弊行為。

未成行文的組織任命決定都應(yīng)絕對(duì)保密2.嚴(yán)格按規(guī)定管理和使用黨委及工會(huì)公章。

不履行廉政建設(shè)責(zé)任，對(duì)自己及所屬人員存在的問(wèn)題不抓不管。

1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識(shí)。加強(qiáng)世界觀改造；增強(qiáng)理想信念和廉潔從政意識(shí)。2.防止背離社會(huì)主義榮辱觀3.杜絕不思進(jìn)取，得過(guò)且過(guò)，脫離實(shí)際形式主義、官僚主義、鋪張浪費(fèi)等現(xiàn)象。

1.嚴(yán)格執(zhí)行黨費(fèi)收繳管理使用制度。按時(shí)足額上繳黨費(fèi)。2.按照十六字方針發(fā)展黨員。

3.在干部管理使用過(guò)程中加強(qiáng)監(jiān)督。

進(jìn)一步細(xì)化、科學(xué)設(shè)置業(yè)務(wù)流程，規(guī)范辦理程序，嚴(yán)格執(zhí)行印信管理制度。認(rèn)真履行崗位職責(zé)，管理到位保質(zhì)保量完成部門(mén)工作。本部門(mén)做到風(fēng)清氣正。嚴(yán)格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范言行。

發(fā)展黨員管理辦法、黨費(fèi)收繳、使用和管理規(guī)定、黨支部工作制度。

林場(chǎng)職工崗位職責(zé)篇十

各位領(lǐng)導(dǎo)：

2011年，在林業(yè)局黨政班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人能夠自覺(jué)踐行“三個(gè)代表”重要思想，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以“經(jīng)濟(jì)建設(shè)”為中心，認(rèn)真履行工作職責(zé)，緊緊圍繞構(gòu)建和諧社會(huì)目標(biāo)，積極探索國(guó)有林場(chǎng)改革發(fā)展之路，認(rèn)真執(zhí)行和完成林業(yè)局黨政班子提出的各項(xiàng)工作任務(wù)，并帶領(lǐng)全場(chǎng)干部職工同心同德，堅(jiān)持把發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù)，大力推進(jìn)國(guó)有林場(chǎng)管理水平，促進(jìn)各項(xiàng)工作的開(kāi)展，較好地完成了全年的各項(xiàng)任務(wù)，使我場(chǎng)的各項(xiàng)工作都上了一個(gè)新的臺(tái)階。下面，把我一年來(lái)的工作情況述職如下：

一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)，一年來(lái)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。為了不斷提高自身素質(zhì)，增強(qiáng)思想覺(jué)悟，適應(yīng)自身所肩負(fù)工作的崗位要求，使自己能夠成為一名讓群眾滿意、稱職的干部，本人能夠積極參加上級(jí)組織開(kāi)展的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，帶頭參加場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)班子組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)。

二、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)自身廉政建設(shè)，確保清正廉潔。

1己，遵守黨性原則，樹(shù)立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。在思想上做到了強(qiáng)化學(xué)習(xí)，不斷改造自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，筑牢思想上拒腐防變的思想防線，把搞好自身廉潔作為推動(dòng)各項(xiàng)工作的重要保證，在抓學(xué)習(xí)、抓組織、抓落實(shí)、抓制度建設(shè)上下功夫，營(yíng)造了廉潔清明的環(huán)境。不斷提高自己的理論修養(yǎng)、廉潔自律、拒腐防變的能力，增強(qiáng)自己的反腐倡廉的責(zé)任感和使命感。在工作中做到廉潔從政，當(dāng)好反腐倡廉的表率，能堅(jiān)持組織原則和工作紀(jì)律，按照組織程序辦事。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的條件下，時(shí)刻保持清醒的頭腦。

三、林業(yè)生產(chǎn)及其它工作。

（一）林業(yè)生產(chǎn)。

1.邵家窯溝營(yíng)林區(qū)退耕還林地更新補(bǔ)植造林***畝。

2.為加快荒山綠化，切實(shí)搞好我場(chǎng)退耕還林“退一還二”工程，我們今年對(duì)現(xiàn)有荒山全部實(shí)施了退耕還林“退一還二”工程，進(jìn)行重造和補(bǔ)植****畝。

3.采伐跡地人工補(bǔ)植造林。

近兩年來(lái)天氣干旱少雨及林木病蟲(chóng)害，導(dǎo)致部分采伐跡地樹(shù)木毀枝、枯死，去年春季我們進(jìn)行了人工補(bǔ)植造林，對(duì)部分樹(shù)木毀枝地塊還進(jìn)行了平茬作業(yè)，使其重新萌發(fā)新枝。

4.幼林撫育管護(hù)工作。

育管護(hù)成本。

5.森林病蟲(chóng)害防止。

去年，我場(chǎng)退耕還林及采伐跡地更新造林地，遭受了歷年來(lái)罕見(jiàn)的蟲(chóng)災(zāi)，使幼林地樹(shù)葉幾乎被蟲(chóng)子吃光。在這個(gè)嚴(yán)峻的形勢(shì)下，廣大職工采取化學(xué)方法進(jìn)行了積極的防治，防治面積在5000畝左右。

6.護(hù)林防火工作。

我場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)班子及森林公安派出所對(duì)護(hù)林防火工作都非常重視，在春防、秋防及節(jié)假日期間，場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)及辦公室人員輪流值班，關(guān)注防火工作，同時(shí)加強(qiáng)防護(hù)隊(duì)伍建設(shè)、培訓(xùn)及防火器具的養(yǎng)護(hù)與維修，達(dá)到全年無(wú)火警、火情。

（二）基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

1.棚戶區(qū)改造樓房入住前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

為了我場(chǎng)職工能盡早地脫離危舊房，搬進(jìn)棚戶區(qū)改造樓房，我場(chǎng)積極響應(yīng)和配合林業(yè)局及樓房施工方的各項(xiàng)舉措，較好地完成了收繳房款、收集貸款人員資料等樓房入住前的準(zhǔn)備工作。

2.場(chǎng)部及派出所辦公樓建設(shè)。

為了加快林業(yè)發(fā)展步伐，適應(yīng)國(guó)有林場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)及森林公安派出所規(guī)范化建設(shè)要求，改善辦公條件，我場(chǎng)場(chǎng)部及派出所在鄰近g111國(guó)道新家屬區(qū)東側(cè)新建一棟二層辦公樓，建筑面積***平方米。該工程已于2011年10月份開(kāi)工，上凍之前已經(jīng)完成基礎(chǔ)及地下室部分工程，今年4月份繼續(xù)施工，5月末6月初主體工程基本完工，然后進(jìn)行內(nèi)部裝修，預(yù)計(jì)7月末可全部竣工交付使用。

3.葡萄園建設(shè)。

我場(chǎng)現(xiàn)有在職下崗職工40余人，為了解決這部分在職下崗職工再就業(yè)，拓寬職工就業(yè)渠道，增加職工收入，改善職工生活，促進(jìn)林場(chǎng)經(jīng)濟(jì)持續(xù)、快速、健康地發(fā)展，2011年我場(chǎng)籌措資金***余萬(wàn)元，在場(chǎng)部東側(cè)建設(shè)葡萄園一處，包括葡萄大棚24棟9600m2，工作室672m2，以及所需苗木和水、電、道路等配套設(shè)施，建成后承包給在職下崗職工經(jīng)營(yíng)，從事葡萄種植業(yè)生產(chǎn)。另外，2011年底，經(jīng)過(guò)與市農(nóng)電局積極溝通、協(xié)調(diào)，農(nóng)電局決定，將我場(chǎng)葡萄園高低壓配電線路工程納入國(guó)家農(nóng)網(wǎng)改造計(jì)劃內(nèi)，僅此一項(xiàng)，初步預(yù)計(jì)國(guó)家將投入農(nóng)網(wǎng)改造資金**多萬(wàn)元。

4.通訊線路建設(shè)。

在我場(chǎng)積極努力及配合下，由興安盟聯(lián)通公司投資**多萬(wàn)元，架設(shè)高速光纖通訊線路15公里，將于今年初竣工交付使用，實(shí)現(xiàn)固話通訊及高速寬帶上網(wǎng)。

5.新建辦公樓綠化建設(shè)。

在新建辦公樓大院內(nèi)，我們進(jìn)行了運(yùn)土回填，機(jī)械平整等工作。然后發(fā)動(dòng)全體辦公室工作人員及派出所干警，義務(wù)在院內(nèi)四周進(jìn)行了綠化，栽植云杉25株，垂榆22株，垂柳53株，五角楓6株，銀中楊92株。

（三）多種經(jīng)營(yíng)情況。

些。養(yǎng)殖業(yè)方面奶牛產(chǎn)業(yè)由于奶價(jià)及蒙牛方面頻頻出現(xiàn)問(wèn)題，導(dǎo)致我場(chǎng)奶牛業(yè)出現(xiàn)下滑的局面。

四、2012年工作重點(diǎn)。

（一）進(jìn)一步學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀；從思想上高度重視反腐倡廉工作，做到嚴(yán)以律己，廉潔自律，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制。

（二）做好招商引資工作，同時(shí)向上級(jí)積極爭(zhēng)取項(xiàng)目資金，為林場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入活力。

（三）向上級(jí)林業(yè)主管部門(mén)積極爭(zhēng)取采伐指標(biāo)，清理已死亡林木，盡力減少資源損失。

（四）進(jìn)一步抓好采伐跡地和退耕還林地的撫育管理、護(hù)林防火等工作。

（五）認(rèn)真做好新建辦公樓工程及其院內(nèi)綠化工作。

（六）多方籌措資金繼續(xù)建設(shè)葡萄園，再建葡萄大棚20棟及其配套設(shè)施，徹底解決在職下崗職工再就業(yè)問(wèn)題。

（七）在抓好林農(nóng)生產(chǎn)的同時(shí)，解放思想，拓寬思路，積極探索，調(diào)整結(jié)構(gòu)，搞好第三產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)，增加資金來(lái)源渠道，全面提高職工經(jīng)濟(jì)收入。

（八）積極做好棚戶區(qū)改造樓房入住前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。特此報(bào)告，請(qǐng)審查。

述職人：勝利林場(chǎng)×××。

二〇一二年一月九日。

林場(chǎng)職工崗位職責(zé)篇十一

3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)期間全廠機(jī)電相關(guān)的技術(shù)管理和維保運(yùn)行，解決生產(chǎn)過(guò)程中存在的技術(shù)問(wèn)題;。

4、負(fù)責(zé)組織編制車(chē)間工藝規(guī)程、技術(shù)方案、管理制度，確保有關(guān)生產(chǎn)操作指令嚴(yán)格執(zhí)行;。

5、負(fù)責(zé)全廠機(jī)電系統(tǒng)預(yù)防性維護(hù)和年度大修的計(jì)劃、執(zhí)行、驗(yàn)收、總結(jié);。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。