在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。相信許多人會覺得范文很難寫?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
2023年工資薪金會計和稅務(wù)處理 2023年工資個人所得稅篇一
發(fā)布時間:2009年08月17日
信息來源:蘇州市地稅局
作者:張志忠
字 體:【大 中 小】
近年來,各地對原城區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)進行重新布局,不少企業(yè)因城市規(guī)劃需要進行搬遷,收到政府撥付的搬遷補償款。筆者在稅務(wù)管理中發(fā)現(xiàn),企業(yè)收到搬遷補償款,帳務(wù)處理千差萬別,表現(xiàn)為貸記“遞延損益”、“營業(yè)外收入”、“補貼收入”、“專項應(yīng)付款”、“資本公積”等,造成實務(wù)處理的混亂,因此有必要在會計上統(tǒng)一搬遷補償款處理方法。最近,財政部下發(fā)了《企業(yè)會計準則解釋第3號[征求意見稿]》(財會便[2009]35號),擬對企業(yè)取得搬遷補償款會計處理方法予以明確,將有利于規(guī)范搬遷補償款的核算。但由于稅收上對搬遷補償款的稅務(wù)處理有特別規(guī)定,形成了會計與稅法之間的差異,企業(yè)應(yīng)善加甄別,以免帶來不必要的稅收負擔(dān)。
一、搬遷補償款的會計處理
搬遷補償款是由于政府市政規(guī)劃等占用了企業(yè)的資源,為了彌補企業(yè)所產(chǎn)生的損失和持續(xù)再生產(chǎn)需要,政府按規(guī)定標準給予企業(yè)的補助和賠償款,政府不因補償而構(gòu)成投資者。會計上關(guān)于搬遷補償款的處理方法尚未統(tǒng)一,財政部正在征求意見階段。實務(wù)上企業(yè)結(jié)合自身適用的會計制度和取得的搬遷補償款的不同情形,會作出不同的處理方法。一般來說,搬遷補償款作為一項經(jīng)濟利益的流入,會導(dǎo)致企業(yè)所有者權(quán)益增加,且與所有者投入資本無關(guān),具有收益的性質(zhì),但因不是企業(yè)在日?;顒又行纬傻?,不符合收入定義和收入確認條件,因此不能作為收入核算。執(zhí)行《企業(yè)會計制度》、《小企業(yè)會計制度》的企業(yè),收到或應(yīng)收的搬遷補償款,借記“銀行存款”、“其他應(yīng)收款”等科目,貸記 “補貼收入”科目。執(zhí)行會計準則的企業(yè),通常將搬遷補償款視為政府補助,按《企業(yè)會計準則第16號--政府補助》進行核算。其中,企業(yè)收到或應(yīng)收的與資產(chǎn)相關(guān)的搬遷補償款,借記“銀行存款”、“其他應(yīng)收款”等科目,貸記“遞延收益”。在相關(guān)資產(chǎn)使用壽命內(nèi)平均分配遞延收益,借記“遞延收益”,貸記“營業(yè)外收入”科目。與收益相關(guān)的搬遷補償款,用于補償企業(yè)以后期間相關(guān)費用或損失的,按收到或應(yīng)收的金額,借記“銀行存款”、“其他應(yīng)收款” 等科目,貸記“遞延收益”。在發(fā)生相關(guān)費用或損失的未來期間,按應(yīng)補償?shù)慕痤~,借記“遞延收益”,貸記“營業(yè)外收入”科目。用于補償企業(yè)已發(fā)生的相關(guān)費用或損失的,按收到或應(yīng)收的金額,借記“銀行存款”、“其他應(yīng)收款”等科目,貸記“營業(yè)外收入”科目。
因此,企業(yè)將搬遷補償款記入“專項應(yīng)付款”、“資本公積”等核算方法,背離了搬遷補償款的性質(zhì),也不符合會計制度和會計準則的相關(guān)規(guī)定。按照現(xiàn)行會計制度和會計準則的規(guī)定,“專項應(yīng)付款”科目核算的是企業(yè)取得政府作為企業(yè)所有者投入的具有專項或特定用途的款項,如專項用于技術(shù)改造、技術(shù)研究以及從其他來源取得的款項。而資本公積屬于所有者權(quán)益,核算內(nèi)容包括資本(或股本)溢價、接受捐贈資產(chǎn)、撥款轉(zhuǎn)入、外幣資本折算差額等,其形成的主體與所有者或投資者緊密聯(lián)系。《〈企業(yè)會計準則第16號--政府補助〉應(yīng)用指南》也明確規(guī)定,政府以投資者身份向企業(yè)投入資本,享有企業(yè)相應(yīng)的所有權(quán),政府與企業(yè)之間是投資者與被投資者的關(guān)系。政府撥入的投資補助等專項撥款中,國家相關(guān)文件規(guī)定作為“資本公積”處理的,也屬于資本性投入的性質(zhì)。政府的資本性投入無論采用何種形式,均不屬于政府補助。因此,除企業(yè)因城鎮(zhèn)整體規(guī)劃、庫區(qū)建設(shè)等公共利益進行搬遷而收到政府從預(yù)算資金直接撥付的搬遷補償款作為資本公積處理外,企業(yè)通常不應(yīng)將搬遷補償款記入“專項應(yīng)付款”、“資本公積”等科目。
二、搬遷補償款的稅務(wù)處理
《企業(yè)所得稅法》規(guī)定,企業(yè)以貨幣形式和非貨幣形式從各種來源取得的收入,為收入總額。因此,企業(yè)從政府處獲得搬遷補償款,無論是貨幣資金還是非貨幣資金,從性質(zhì)和根源上均構(gòu)成稅收上的收入。企業(yè)在納稅申報時,應(yīng)按稅收規(guī)定進行稅務(wù)處理??紤]到企業(yè)取得搬遷補償款將用于彌補搬遷損失和支付重建成本,為減輕企業(yè)稅收資金占用負擔(dān),對將搬遷補償款確實用于安排搬遷成本的,國家稅務(wù)總局下發(fā)了《關(guān)于企業(yè)政策性搬遷或處置收入有關(guān)企業(yè)所得稅處理問題的通知》(國稅函[2009]118號),按企業(yè)是否有搬遷規(guī)劃,明確了具體的稅務(wù)處理方法:
一是企業(yè)沒有重置固定資產(chǎn)(用企業(yè)搬遷補償款購置或建造與搬遷前相同或類似性質(zhì)、用途或者新的固定資產(chǎn)和土地使用權(quán)),或沒有改良固定資產(chǎn)、技術(shù)改造或沒有購置其他固定資產(chǎn)的計劃或立項報告,企業(yè)應(yīng)以搬遷補償款加上各類拆遷固定資產(chǎn)的變賣收入、減除各類拆遷固定資產(chǎn)的折余價值和處置費用,將其余額計入企業(yè)當年應(yīng)納稅所得額。
二是企業(yè)有相應(yīng)的搬遷規(guī)劃,根據(jù)搬遷規(guī)劃,異地重建后恢復(fù)原有或轉(zhuǎn)換新的生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù),重置固定資產(chǎn),或?qū)ζ渌潭ㄙY產(chǎn)進行改良,或進行技術(shù)改造,或安置職工的,對取得的搬遷補償款,準予扣除固定資產(chǎn)重置或改良支出、技術(shù)改造支出和職工安置支出,其余額計入企業(yè)應(yīng)納稅所得額??紤]到企業(yè)搬遷的階段性需要,稅收上制定了企業(yè)可以推遲(遞延)確認收入的優(yōu)惠政策。
為約束企業(yè)確實將搬遷補償款用于再生產(chǎn),稅收對企業(yè)搬遷補償款推遲確認收入在時間上作了限制性規(guī)定。即企業(yè)從規(guī)劃搬遷次年起的五年內(nèi),搬遷補償款暫不計入應(yīng)納稅所得額;在五年期內(nèi)完成搬遷的,搬遷補償款余額應(yīng)并入完成搬遷當年的應(yīng)納稅所得額,計算繳納企業(yè)所得稅。五年期滿后,如果企業(yè)仍未完成搬遷,即使在搬遷規(guī)劃確定的計劃內(nèi),在規(guī)劃搬遷次年起的第六年,也要將搬遷補償款余額并入當年應(yīng)納稅所得額,按規(guī)定納稅。
三、搬遷補償款會計與稅務(wù)處理差異比較
基于上述對搬遷補償款會計與稅務(wù)處理的分析可見,搬遷補償款具有補助和賠償雙重特征,其本質(zhì)上構(gòu)成企業(yè)的一項收益,會計與稅務(wù)處理的原則是一致的,或在收到當期確認收益,或遞延以后確認收益。但在具體確認時,雙方存在著一定差異:
1、搬遷補償款確認的條件不同。根據(jù)政府補助具體準則推定,會計上確認搬遷補償款需要滿足兩個條件:一是企業(yè)能夠滿足政策性搬遷補償所附條件,二是企業(yè)能夠收到政府的補償款。與會計確認條件不同的是,稅收是在企業(yè)已經(jīng)取得搬遷補償款時才予以確認,未收到政府補償款就不存在稅務(wù)處理問題,更側(cè)重于規(guī)范企業(yè)享受收入抵減和推遲納稅優(yōu)惠的限制條件。確認時,需要重點審核企業(yè)有無政府搬遷文件或公告,有無搬遷協(xié)議和搬遷計劃,有無企業(yè)技術(shù)改造、重置或改良固定資產(chǎn)的計劃或立項,是否在規(guī)定期限內(nèi)進行技術(shù)改造、重置或改良固定資產(chǎn)和購置其他固定資產(chǎn)等。
2、搬遷補償款確認損益的方式不同。會計處理上,無論是適用會計制度還是遵循會計準則,對于企業(yè)取得的搬遷補償款均全額確認為收益,具有鮮明的“補助”特征,企業(yè)因搬遷發(fā)生的相應(yīng)支出按常規(guī)進行成本費用核算,取得的搬遷補償款屬于企業(yè)的補助性收入,直接或分期結(jié)轉(zhuǎn)收益,體現(xiàn)了收入與費用的配比原則。稅收處理上,對于企業(yè)取得的搬遷補償款均按余額確認為收益,具有很強的“賠償”性質(zhì),企業(yè)因搬遷發(fā)生的相應(yīng)支出優(yōu)先從取得的搬遷補償款中開支,搬遷補償款扣除固定資產(chǎn)重置或改良支出、技術(shù)改造支出和職工安置支出后,其余額計入企業(yè)應(yīng)納稅所得額。
3、搬遷補償款推遲(遞延)確認損益的時間不同。會計上對與資產(chǎn)相關(guān)的搬遷補償款所確認的遞延收益,在相關(guān)資產(chǎn)使用壽命內(nèi)平均分配結(jié)轉(zhuǎn)損益,其分配期間與形成的資產(chǎn)使用壽命相一致;對與收益相關(guān)的搬遷補償款所確認的遞延收益,在用于補償企業(yè)以后期間相關(guān)費用或損失的,在發(fā)生相關(guān)費用或損失的未來期間,按應(yīng)補償?shù)慕痤~確認損益,其確認時間具有不確定性。稅收對搬遷補償款確認收益的時間,則規(guī)定得非常明確和具體:企業(yè)沒有搬遷規(guī)劃的,收到搬遷補償款的當年就要并入應(yīng)納稅所得額申報納稅。企業(yè)有搬遷規(guī)劃并符合相應(yīng)條件的,搬遷補償款可以在規(guī)劃搬遷次年起遞延5年,超過5年的在第6年要將余額并入應(yīng)納稅所得額申報納稅。企業(yè)實際搬遷規(guī)劃期間不足5年的,則在完成搬遷活動的當年將余額并入應(yīng)納稅所得額申報納稅。
4、搬遷補償款使用后所形成的資產(chǎn)攤銷或扣除的依據(jù)不同。會計上對企業(yè)搬遷后重置或改良固定資產(chǎn)等資產(chǎn),與企業(yè)日常購置或建造資產(chǎn)的核算方式完全一致,資產(chǎn)的確認和計量遵循會計制度和慣例的相關(guān)要求,因此使用搬遷補償款所形成的資產(chǎn),和企業(yè)擁有或控制的其他資產(chǎn)一樣計算折舊或攤銷。稅收上對搬遷補償款使用后所形成的資產(chǎn)攤銷或扣除適用特別規(guī)定。從《企業(yè)所得稅法》及其實施條例可知,搬遷補償款不屬于稅法所列舉的 “免稅收入”(稅法只明確四項內(nèi)容)范疇,因而搬遷補償款不確認收入的部分只能歸屬于稅法上的“不征稅收入”范疇,而不征稅收入所形成資產(chǎn)的折舊或攤銷支出稅法規(guī)定不能在稅前扣除。如果對企業(yè)搬遷補償款形成的資產(chǎn)不折舊或攤銷支出不允許稅前扣除,勢必會阻礙政府的搬遷規(guī)劃和影響企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營活動。為解決這一矛盾,國稅函[2009]118號特別規(guī)定,對企業(yè)利用政策性搬遷補償款購置或改良的固定資產(chǎn),可以按照現(xiàn)行稅收規(guī)定計算折舊或攤銷,并在企業(yè)所得稅稅前扣除。從表面上看,會計與稅法對利用搬遷補償款所形成的資產(chǎn)均可以折舊或攤銷計入損益,但由于稅法對收入按差額計稅,對搬遷補償款不征稅部分所形成資產(chǎn)的折舊或攤銷扣除實質(zhì)構(gòu)成了一項優(yōu)惠政策,企業(yè)應(yīng)善加利用,做好納稅調(diào)整工作。
2023年工資薪金會計和稅務(wù)處理 2023年工資個人所得稅篇二
【業(yè)務(wù)與技術(shù)】職工薪酬會計與稅務(wù)處理差異
分析
(四)新會計準則中的“職工薪酬”還包括工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費;企業(yè)為員工支付的醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費;住房公積金;其他非貨幣性福利等。本文試圍繞上述費用比較分析會計與稅收之間的差異及納稅調(diào)整問題。
一、工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費
(一)工會經(jīng)費
《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實施條例》(下稱《實施條例》)第四十一條規(guī)定:“企業(yè)撥繳的工會經(jīng)費,不超過工資薪金總額2%的部分,準予扣除?!逼髽I(yè)會計核算中計提的工會經(jīng)費能否在稅前扣除,取決于兩個前提條件:第一,是否將提取的工會經(jīng)費撥繳給工會組織;第二,是否取得工會組織開具的《工會經(jīng)費撥繳款專用收據(jù)》。
《國家稅務(wù)總局關(guān)于工會經(jīng)費稅前扣除問題的通知》(國稅函[2000]678號)及此后的《中華全國總工會、國家稅務(wù)總局關(guān)于進一步加強工會經(jīng)費稅前扣除管理的通知》(總工發(fā)[2005]9號)中規(guī)定:凡依法建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位以及其他組織,每月按照全部職工工資總額的2%向工會撥繳工會經(jīng)費,并憑工會組織開具的《工會經(jīng)費撥繳款專用收據(jù)》在稅前扣除。工資總額按照國家統(tǒng)計局《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》(1990年第1號令)頒布的標準執(zhí)行,工資總額組成范圍內(nèi)的各種獎金、津貼和補貼等,均計算在內(nèi)?!豆?jīng)費撥繳款專用收據(jù)》是由財政部、全國總工會統(tǒng)一監(jiān)制和印制的收據(jù),由工會系統(tǒng)統(tǒng)一管理。各級工會所需收據(jù)應(yīng)到有經(jīng)費撥繳關(guān)系的上一級工會財務(wù)部門領(lǐng)購。對企業(yè)、事業(yè)單位以及其他組織沒有取得《工會經(jīng)費撥繳款專用收據(jù)》而在稅前扣除的,稅務(wù)部門按照現(xiàn)行稅收有關(guān)規(guī)定在計算企業(yè)所得稅時予以調(diào)整,并按照稅收征管法的有關(guān)規(guī)定予以處理。
新《企業(yè)所得稅法》實施以后,國家未對票據(jù)形式作出新的專門規(guī)定。但在《國家稅務(wù)總局關(guān)于做好2008年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作的通知》(國稅函[2009]55號)中規(guī)定:“對新稅法實施以前財政部、國家稅務(wù)總局發(fā)布的企業(yè)所得稅有關(guān)管理性、程序性文件,凡不違背新稅法規(guī)定原則,在沒有制定新的規(guī)定前,可以繼續(xù)參照執(zhí)行”。因此,企業(yè)可能發(fā)生的工會經(jīng)費納稅調(diào)整情形主要有:
1.會計核算所計提的工會經(jīng)費既未撥繳給工會組織,也未實際使用,應(yīng)全額調(diào)增。
2.會計核算所計提的工會經(jīng)費貸記“其他應(yīng)付款”科目,其后發(fā)生“工會活動”后憑相關(guān)費用票據(jù)報銷時直接借記“其他應(yīng)付款”科目。對此,因未履行撥繳程序,也未取得專用收據(jù),故仍應(yīng)全額調(diào)增。
3.企業(yè)撥繳給工會組織并取得專用收據(jù)的工會經(jīng)費小于當期計提的工會經(jīng)費,其差額部分應(yīng)作納稅調(diào)增。
(二)職工教育經(jīng)費
《實施條例》第四十二條規(guī)定:“除國務(wù)院財政、稅務(wù)主管部門另有規(guī)定外,企業(yè)發(fā)生的職工教育經(jīng)費支出,不超過工資薪金總額2.5%的部分,準予扣除;超過部分,準予在以后納稅年度結(jié)轉(zhuǎn)扣除?!?/p>
在職工教育經(jīng)費項目上,會計與稅收之間產(chǎn)生納稅調(diào)整的情形主要有: 1.會計核算中按工資薪金總額2.5%提取了職工教育經(jīng)費,但當年未全部使用,按新企業(yè)所得稅法規(guī)定的實際發(fā)生原則,應(yīng)對未實際使用的余額部分作納稅調(diào)增,且構(gòu)成永久性差異。
2.會計核算中按工資薪金總額2.5%提取了職工教育經(jīng)費并使用完畢,在此之外又發(fā)生了職工教育性質(zhì)的費用并計入了其他費用科目(如會議費、差旅費等),一般企業(yè)超過規(guī)定標準部分應(yīng)作納稅調(diào)增,且調(diào)增額為時間性差異,可向以后年度結(jié)轉(zhuǎn)扣除?!敦斦繃叶悇?wù)總局關(guān)于企業(yè)所得稅若干優(yōu)惠政策的通知》(財稅[2008]1號)規(guī)定,軟件生產(chǎn)企業(yè)的職工培訓(xùn)費用,可按實際發(fā)生額在計算應(yīng)納稅所得額時扣除。
3.《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于企業(yè)職工教育經(jīng)費提取與使用管理的意見〉的通知》(財建[2006]317號)中,對企業(yè)職工教育培訓(xùn)經(jīng)費列支范圍作了明確規(guī)定。文中指出,企業(yè)職工參加社會上的學(xué)歷教育以及個人為取得學(xué)位而參加的在職教育,所需費用由個人承擔(dān),不應(yīng)在職工教育經(jīng)費中列支。在稅收征管實務(wù)中,稅務(wù)機關(guān)通常認為此類費用與納稅人的生產(chǎn)經(jīng)營活動并非“直接相關(guān)”,故即使企業(yè)將此類費用列入職工教育經(jīng)費,一般來說也不得稅前扣除。
4.過渡期政策。一些企業(yè)在2007年末賬面存在“其他應(yīng)付款—職工教育經(jīng)費”結(jié)余,對此,《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)所得稅若干稅務(wù)事項銜接問題的通知》(國稅函[2009]98號)規(guī)定:“對于在2008年以前已經(jīng)計提但尚未使用的職工教育經(jīng)費余額,2008年及以后新發(fā)生的職工教育經(jīng)費應(yīng)先從余額中沖減。仍有余額的,留在以后年度繼續(xù)使用。”
二、“五險一金”
這里所稱的“五險一金”是企業(yè)為職工支付的醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費和住房公積金?!秾嵤l例》第三十五條規(guī)定:企業(yè)依照國務(wù)院有關(guān)主管部門或者省級人民政府規(guī)定的范圍和標準為職工繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費等基本社會保險費和住房公積金,準予扣除。實務(wù)中,企業(yè)為職工支付的“五險”較少超過規(guī)定范圍和標準,而少數(shù)企業(yè)則存在超標準為職工繳納住房公積金的現(xiàn)象。根據(jù)《住房公積金管理條例》、《建設(shè)部財政部 中國人民銀行關(guān)于住房公積金管理若干具體問題的指導(dǎo)意見》(建金管[2005]5號)等規(guī)定精神,單位和個人分別不超過職工本人上一年度月平均工資的12%。如果超過此標準,企業(yè)要對超標準部分進行企業(yè)所得稅納稅調(diào)增?!敦斦繃叶悇?wù)總局關(guān)于基本養(yǎng)老保險費基本醫(yī)療保險費失業(yè)保險費住房公積金有關(guān)個人所得稅政策的通知》(財稅[2006]10號)規(guī)定:“單位和職工個人繳存住房公積金的月平均工資不得超過職工工作地所在設(shè)區(qū)城市上一年度職工月平均工資的3倍,具體標準按照各地有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。單位和個人超過上述規(guī)定比例和標準繳付的住房公積金,應(yīng)將超過部分并入個人當期的工資、薪金收入,計征個人所得稅?!比绱?,超標準部分既被征收企業(yè)所得稅,又被全部或部分征收個人所得稅,形成重疊計稅的結(jié)果。故而,企業(yè)應(yīng)避免上述現(xiàn)象的發(fā)生。
少數(shù)企業(yè)未按規(guī)定為職工繳納“五險一金”,事后被勞動執(zhí)法等部門要求補繳,并處行政處罰,該罰款等不得于稅前扣除,但補繳的“五險一金”能否在稅前扣除呢?稅收征管實務(wù)中通常奉行“成本費用應(yīng)在所屬期申報扣除,不得提前或滯后”的一般原則。然而,《國家稅務(wù)總局關(guān)于執(zhí)行〈企業(yè)會計制度〉需要明確的有關(guān)所得稅問題的通知》(國稅發(fā)[2003]45號)中曾經(jīng)規(guī)定:“企業(yè)為全體雇員按國務(wù)院或省級人民政府規(guī)定的比例或標準補繳的基本或補充養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險,可在補繳當期直接扣除;金額較大的,主管稅務(wù)機關(guān)可要求企業(yè)在不低于三年的期間內(nèi)分期均勻扣除?!币勒者@一規(guī)定,不同的會計和納稅處理方式下會組合成不同的納稅調(diào)整:第一,如果會計核算中將補繳的“五險”計入當期損益,納稅時一次性扣除,則不存在納稅調(diào)整;如果金額較大且主管稅務(wù)機關(guān)要求分三年扣除,則當年調(diào)增、以后兩年調(diào)減應(yīng)納稅所得額。第二,如果會計核算中將補繳的“五險”追溯調(diào)整以前年度損益,納稅時如果一次性扣除,則全額調(diào)減當年應(yīng)納稅所得額;如果金額較大且主管稅務(wù)機關(guān)要求分三年扣除,則分三年等額調(diào)減應(yīng)納稅所得額。
新企業(yè)所得稅法實施后,尚未有最新規(guī)定,個別企業(yè)如果發(fā)生此類問題,建議與主管稅務(wù)機關(guān)溝通。
三、補充養(yǎng)老保險、補充醫(yī)療保險和其他商業(yè)保險
企業(yè)為職工繳存的補充養(yǎng)老保險、補充醫(yī)療保險和其他商業(yè)保險,可視之為職工薪酬制度中一種補充的保障性福利計劃,總體而言,其屬于沒有明確規(guī)定計提基礎(chǔ)和計提比例的薪酬形式,企業(yè)應(yīng)當根據(jù)歷史經(jīng)驗數(shù)據(jù)和自身實際情況計算確定。但作為具有補充養(yǎng)老性質(zhì)的企業(yè)年金,在特定行業(yè)或企業(yè),其提取標準有相關(guān)文件的約束。《財政部關(guān)于企業(yè)新舊財務(wù)制度銜接有關(guān)問題的通知》(財企[2008]34號)規(guī)定,補充養(yǎng)老保險的企業(yè)繳費總額在工資總額4%以內(nèi)的部分,從成本(費用)中列支。企業(yè)繳費總額超出規(guī)定比例的部分,不得由企業(yè)負擔(dān),企業(yè)應(yīng)當從職工個人工資中扣繳。《企業(yè)財務(wù)通則》施行以前提取的應(yīng)付福利費有結(jié)余的,符合規(guī)定的企業(yè)繳費應(yīng)當先從應(yīng)付福利費中列支?!敦斦筷P(guān)于進一步加強金融企業(yè)財務(wù)管理若干問題的通知》(財金[2008]12號)規(guī)定:金融企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定為職工建立年金制度,所需費用在沖減職工福利費結(jié)余后,作為社會保險費直接列入成本(費用),但金融企業(yè)每年列支成本(費用)的年金費用不得超過本企業(yè)上一年度職工工資總額的4%。另外,《財政部 勞動保障部關(guān)于企業(yè)補充醫(yī)療保險有關(guān)問題的通知》(財社[2002]18號)曾規(guī)定,企業(yè)補充醫(yī)療保險費在工資總額4%以內(nèi)的部分,企業(yè)可直接從成本中列支。不考慮上述文件中要求從職工福利費結(jié)余列支時產(chǎn)生的納稅調(diào)整,企業(yè)為職工繳存的補充養(yǎng)老保險、補充醫(yī)療保險的稅前扣除政策已經(jīng)明確?!敦斦繃叶悇?wù)總局關(guān)于補充養(yǎng)老保險費 補充醫(yī)療保險費有關(guān)企業(yè)所得稅政策問題的通知》(財稅[2009]27號)規(guī)定:“自2008年1月1日起,企業(yè)根據(jù)國家有關(guān)政策規(guī)定,為在本企業(yè)任職或者受雇的全體員工支付的補充養(yǎng)老保險費、補充醫(yī)療保險費,分別在不超過職工工資總額5%標準內(nèi)的部分,在計算應(yīng)納稅所得額時準予扣除;超過的部分,不予扣除?!逼髽I(yè)應(yīng)注意的是,除了超標準部分應(yīng)作納稅調(diào)整外,文件要求應(yīng)為在本企業(yè)任職或者受雇的“全體員工”支付補充保險,如果只為少數(shù)職工支付,主管稅務(wù)機關(guān)通常不認可這種差別待遇下的補充保險在稅前扣除。另外,企業(yè)如果存在補繳補充養(yǎng)老保險、補充醫(yī)療保險的問題,請關(guān)注具體政策動向。
關(guān)于企業(yè)為職工支付的一般商業(yè)保險,《實施條例》第三十六條規(guī)定:“除企業(yè)依照國家有關(guān)規(guī)定為特殊工種職工支付的人身安全保險費和國務(wù)院財政、稅務(wù)主管部門規(guī)定可以扣除的其他商業(yè)保險費外,企業(yè)為投資者或者職工支付的商業(yè)保險費,不得扣除。”何為“企業(yè)依照國家有關(guān)規(guī)定為特殊工種職工支付的人身安全保險費”?筆者認為此類保險必須是國家法律法規(guī)強制規(guī)定企業(yè)應(yīng)當為職工投保的人身安全保險,如,《建筑法》第四十八條規(guī)定,建筑施工企業(yè)必須為從事危險作業(yè)的職工辦理意外傷害保險;企業(yè)應(yīng)按照國家交通法律法規(guī)為駕駛員支付人身保險費等。至于何為“國務(wù)院財政、稅務(wù)主管部門規(guī)定可以扣除的其他商業(yè)保險費”,目前無具體規(guī)定,筆者認為企業(yè)員工因公出差途中購買的定額航空意外保險支出等,符合稅前扣除相關(guān)性、合理性原則,應(yīng)可予稅前扣除。而企業(yè)為員工投保的家庭財產(chǎn)險、投資分紅險、人人有份的意外傷害保險等不應(yīng)在稅前扣除
2023年工資薪金會計和稅務(wù)處理 2023年工資個人所得稅篇三
2011年所得稅匯算清繳:職工薪酬會
計與稅務(wù)處理差異分析
2011-1-12 15:2 齊洪濤 【大 中 小】【打印】【我要糾錯】
一、職工薪酬的范圍
會計準則規(guī)定,職工薪酬,是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而給予各種形式的報酬以及其他相關(guān)支出。職工,是指與企業(yè)訂立勞動合同的所有人員,含全職、兼職和臨時職工;也包括雖未與企業(yè)訂立勞動合同但由企業(yè)正式任命的人員,如董事會成員、監(jiān)事會成員等。在企業(yè)的計劃和控制下,雖未與企業(yè)訂立勞動合同或未由其正式任命,但為其提供與職工類似服務(wù)的人員,也納入職工范疇,如勞務(wù)用工合同人員。職工薪酬,包括企業(yè)為職工在職期間和離職后提供的全部貨幣性薪酬和非貨幣性福利。提供給職工配偶、子
女或其他被贍養(yǎng)人的福利等,也屬于職工薪酬。
職工薪酬包括:
(一)職工工資、獎金、津貼和補貼。
(二)職工福利費。
(三)醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費,其中,養(yǎng)老保險費,包括根據(jù)國家規(guī)定的標準向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)繳納的基本養(yǎng)老保險費,以及根據(jù)企業(yè)年金計劃向企業(yè)年金基金相關(guān)管理人繳納的補充養(yǎng)老保險費。以購買商業(yè)保險形式提供給職工的各種保險待遇,也屬于職工薪酬。
(四)住房公積金。
(五)工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費。
(六)非貨幣性福利,包括企業(yè)以自產(chǎn)產(chǎn)品發(fā)放給職工作為福利、將企業(yè)擁有的資產(chǎn)無償提供給職工使用、為職工無償提供醫(yī)療保健服務(wù)等。
(七)因解除與職工的勞動關(guān)
系給予的補償。
(八)其他與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出。
企業(yè)所得稅法沒有使用職工薪酬的概念,但在《實施條例》第三十四條,對工資薪金進行了界定。工資薪金,是指企業(yè)每一納稅支付給在本企業(yè)任職或者受雇的員工的所有現(xiàn)金形式或者非現(xiàn)金形式的勞動報酬,包括基本工資、獎金、津貼、補貼、年終加薪、加班工資,以及與員工任職或者受雇有關(guān)的其他支出。國家稅務(wù)總局《關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》(國稅函〔2009〕3號)第二條規(guī)定:《實施條例》第四十、四十一、四十二條所稱的“工資薪金總額”,是指企業(yè)按照本通知第一條規(guī)定實際發(fā)放的工資薪金總和,不包括企業(yè)的職工福利費、職工教育經(jīng)費、工會經(jīng)費以及養(yǎng)老保險費、醫(yī)療保
險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費等社會保險費和住房公積金。
企業(yè)所得稅法是把會計上的職工薪酬,分解為工資薪金、基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費、住房公積金、補充養(yǎng)老保險費、補充醫(yī)療保險費、人身安全保險費、企業(yè)為投資者或者職工支付的商業(yè)保險費、職工福利費、工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費等,分別作出規(guī)定的。在稅務(wù)處理上,不能簡單地把職工薪酬作為工資薪金支出在稅前扣除,應(yīng)把會計上的職工薪酬分解為稅法對
應(yīng)的費用支出,根據(jù)稅法規(guī)定確定能否在稅前扣除。
二、職工薪酬的確認、計量和稅前扣除的一般原則
在會計處理上,企業(yè)應(yīng)當在職工為其提供服務(wù)的會計期間,將應(yīng)付的職工薪酬確認為負債,除因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償外,應(yīng)當根據(jù)職工提供服務(wù)的受益對象,分別下列情況處理:應(yīng)由生產(chǎn)產(chǎn)品、提供勞務(wù)負擔(dān)的職工薪酬,計入產(chǎn)品成本或勞務(wù)成本;應(yīng)由在建工程、無形資產(chǎn)負擔(dān)的職工薪酬,計入建造固定資產(chǎn)或無形資產(chǎn)成本;除此之外的其他職工薪酬,計入當期損益。在職工為企業(yè)提供服務(wù)的會計期
間,企業(yè)應(yīng)根據(jù)職工提供服務(wù)的受益對象,將應(yīng)確認的職工薪酬(包括貨幣性薪酬和非貨幣性福利)計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當期損益,同時確認為應(yīng)付職工薪酬,但解除勞動關(guān)系補償(下稱“辭退福利”)除外。計量應(yīng)付職工薪酬時,國家沒有規(guī)定計提基礎(chǔ)和計提比例的,企業(yè)應(yīng)當根據(jù)歷史經(jīng)驗數(shù)據(jù)和實際情況,合理預(yù)計當期應(yīng)付職工薪酬。當期實際發(fā)生金額大于預(yù)計金額的,應(yīng)當補提應(yīng)付職工薪酬;當期實際發(fā)生
金額小于預(yù)計金額的,應(yīng)當沖回多提的應(yīng)付職工薪酬。
對于在職工提供服務(wù)的會計期末以后1年以上到期的應(yīng)付職工薪酬,企業(yè)應(yīng)當選擇恰當?shù)恼郜F(xiàn)率,以應(yīng)付職工薪酬折現(xiàn)后的金額計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當期損益;應(yīng)付職工薪酬金額與其折現(xiàn)后金額相差不大的,也可按照未折現(xiàn)金額計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當期損益。
在稅務(wù)處理上,根據(jù)《實施條例》第三十四條規(guī)定,企業(yè)發(fā)生的合理的工資薪金支出,準予扣除。應(yīng)由生產(chǎn)產(chǎn)品、提供勞務(wù)負擔(dān)的職工薪酬,計入產(chǎn)品成本或勞務(wù)成本在稅前扣除;應(yīng)由在建工程、無形資產(chǎn)負擔(dān)的職工薪酬,計入建造固定資產(chǎn)或無形資產(chǎn)成本,資本化后分期扣除。工資薪金支出稅前扣除應(yīng)當注
意以下幾點:
第一,允許在稅前扣除的工資薪金,是屬于當期的實際發(fā)生的金額,僅計提的應(yīng)付工資支出不發(fā)放給
職工不允許在稅前扣除。
第二,工資薪金支出存在“任職或雇傭關(guān)系”,即連續(xù)性的服務(wù)關(guān)系,提供服務(wù)的任職者或雇員的主要收入或很大一部分收入來自于任職的企業(yè),并且這種收入基本上代表了提供服務(wù)人員的勞動。所謂連續(xù)性服務(wù)并不排除臨時工的使用,臨時工可能是由于季節(jié)性經(jīng)營活動需要雇傭的,雖然對某些臨時工的使用是一次性的,但從企業(yè)經(jīng)營活動的整體需要看又具有周期性,服務(wù)的連續(xù)性應(yīng)足以對提供勞動的人確定計時
或計件工資,應(yīng)足以與個人勞務(wù)支出相區(qū)別。
第三,與任職或雇傭有關(guān)的全部支出,包括現(xiàn)金或非現(xiàn)金形式的全部報酬。
第四,工資薪金支出應(yīng)是合理性的。國家稅務(wù)總局《關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》(國稅函〔2009〕3號)第一條規(guī)定:“合理工資薪金”,是指企業(yè)按照股東大會、董事會、薪酬委員會或相關(guān)管理機構(gòu)制訂的工資薪金制度規(guī)定實際發(fā)放給員工的工資薪金。稅務(wù)機關(guān)在對工資薪金進行合理性確認時,可按以下原則掌握:
(一)企業(yè)制訂了較為規(guī)范的員工工資薪金制度;
(二)企業(yè)所制訂的工資薪金制度符合行業(yè)及地區(qū)水平;
(三)企業(yè)在一定時期所發(fā)放的工資薪金是相對固定的,工資薪金的調(diào)整是有序進行的;
(四)企業(yè)對實際發(fā)放的工資薪金,已依法履行了代扣代繳個人所得稅義務(wù);
(五)有關(guān)工
資薪金的安排,不以減少或逃避稅款為目的;
第五、屬于國有性質(zhì)的企業(yè),其工資薪金,不得超過政府有關(guān)部門給予的限定數(shù)額;超過部分,不得
計入企業(yè)工資薪金總額,也不得在計算企業(yè)應(yīng)納稅所得額時扣除。
三、專項費用
在會計處理上,計量應(yīng)付職工薪酬時,國家規(guī)定了計提基礎(chǔ)和計提比例的,應(yīng)當按照國家規(guī)定的標準計提。比如,應(yīng)向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)等繳納的醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費(包括根據(jù)企業(yè)年金計劃向企業(yè)年金基金相關(guān)管理人繳納的補充養(yǎng)老保險費)、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費等社會保險費,應(yīng)向住房公積金管理機構(gòu)繳存的住房公積金,以及工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費等。企業(yè)為職工繳納的醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費等社會保險費和住房公積金,應(yīng)當在職工為其提供服
務(wù)的會計期間,根據(jù)工資總額的一定比例計算,并按照準則的規(guī)定處理。
在稅務(wù)處理上,根據(jù)《實施條例》第三十五條規(guī)定,企業(yè)依照國務(wù)院有關(guān)主管部門或者省級人民政府規(guī)定的范圍和標準為職工繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費等基本社會保險費和住房公積金,準予扣除。企業(yè)為投資者或者職工支付的補充養(yǎng)老保險費、補充醫(yī)療保險費,在國務(wù)院財政、稅務(wù)主管部門規(guī)定的范圍和標準內(nèi),準予扣除。第三十六條規(guī)定,除企業(yè)依照國家有關(guān)規(guī)定為特殊工種職工支付的人身安全保險費和國務(wù)院財政、稅務(wù)主管部門規(guī)定可以扣除的其他商業(yè)
保險費外,企業(yè)為投資者或者職工支付的商業(yè)保險費,不得扣除。
基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、基本失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費,企業(yè)為全體職工按國家規(guī)定的基準和比例計算向社保經(jīng)辦部門(一般是勞動社會保障部門或稅務(wù)部門)繳納的社會保險支出,屬于國家基本保障性質(zhì)的保險,且國家有明文規(guī)定的,稅收上應(yīng)給予支持,可以據(jù)實扣除。
企業(yè)除了要按照國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,繳納基本社會保險外,可根據(jù)企業(yè)的實際情況,建立基 本社會保險以外的補充保險,如補充養(yǎng)老保險費、補充醫(yī)療保險費。財政部 國家稅務(wù)總局《關(guān)于補充養(yǎng)老保險費 補充醫(yī)療保險費有關(guān)企業(yè)所得稅政策問題的通知》(財稅[2009]27號)規(guī)定:自2008年1月1日起,企業(yè)根據(jù)國家有關(guān)政策規(guī)定,為在本企業(yè)任職或者受雇的全體員工支付的補充養(yǎng)老保險費、補充醫(yī)療保險費,分別在不超過職工工資總額5%標準內(nèi)的部分,在計算應(yīng)納稅所得額時準予扣除;超過的部分,不予扣除。按照國家法律、行政法規(guī)的規(guī)定,企業(yè)除了需要支付基本社會保險外,對有些特定工作,特別是高危行業(yè),對職工的生命人身安全危害較大,為有效保護職工的合法權(quán)益,要求企業(yè)按照國家有關(guān)規(guī)定為特殊工種職工支付的人身安全保險費,這些為特殊工種職工支付的人身安全保險費,實質(zhì)上也是企業(yè)為獲取職工提供服務(wù)的必要支出,允許在稅前扣除。而有些其他商業(yè)保險,是一種個人費用,不應(yīng)在企業(yè)成本費用中扣除。
《實施條例》第四十條規(guī)定,企業(yè)發(fā)生的職工福利費支出,不超過工資、薪金總額14%的部分,準予扣除。第四十一條規(guī)定,企業(yè)撥繳的工會經(jīng)費,不超過工資薪金總額2%的部分,準予扣除。國家稅務(wù)總局《關(guān)于工會經(jīng)費企業(yè)所得稅稅前扣除憑據(jù)問題的公告》(國家稅務(wù)總局公告2010年第24號)規(guī)定:自2010年7月1日起,企業(yè)撥繳的職工工會經(jīng)費,不超過工資薪金總額2%的部分,憑工會組織開具的《工會經(jīng)費收入專用收據(jù)》在企業(yè)所得稅稅前扣除。2010年7月1日前企業(yè)撥繳的職工工會經(jīng)費仍憑《工
會經(jīng)費撥繳款專用收據(jù)》在稅前扣除。
第四十二條規(guī)定,除國務(wù)院財政、稅務(wù)主管部門另有規(guī)定外,企業(yè)發(fā)生的職工教育經(jīng)費支出,不超過
工資薪金總額2.5%的部分,準予扣除;超過部分,準予在以后納稅結(jié)轉(zhuǎn)扣除。
四、非貨幣性福利
在會計處理上,企業(yè)以其自產(chǎn)產(chǎn)品作為非貨幣性福利發(fā)放給職工的,應(yīng)當根據(jù)受益對象,按照該產(chǎn)品的公允價值,計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當期損益,同時確認應(yīng)付職工薪酬。
將企業(yè)擁有的房屋等資產(chǎn)無償提供給職工使用的,應(yīng)當根據(jù)受益對象,將該住房每期應(yīng)計提的折舊計
入相關(guān)資產(chǎn)成本或當期損益,同時確認應(yīng)付職工薪酬。
租賃住房等資產(chǎn)供職工無償使用的,應(yīng)當根據(jù)受益對象,將每期應(yīng)付的租金計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當期損益,并確認應(yīng)付職工薪酬。難以認定受益對象的非貨幣性福利,直接計入當期損益和應(yīng)付職工薪酬。
在稅務(wù)處理上,根據(jù)《實施條例》第二十五條規(guī)定,企業(yè)以其自產(chǎn)產(chǎn)品作為非貨幣性福利發(fā)放給職工、用于職工集體福利的,應(yīng)當視同銷售,按照該產(chǎn)品的公允價值,確認銷售貨物收入;同時,按該價值計入
工資、薪金支出或職工福利費支出。
職工福利費稅前扣除要受稅法規(guī)定標準的限制。將企業(yè)擁有的房屋等資產(chǎn)無償提供給職工使用的,該住房每期應(yīng)計提的折舊不應(yīng)計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當期損益稅前扣除,應(yīng)作納稅調(diào)整,否則確認的應(yīng)付職工薪酬會形成重復(fù)扣除。租賃住房等資產(chǎn)供職工無償使用的,每期應(yīng)付的租金不應(yīng)計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當期
損益,應(yīng)作納稅調(diào)整,否則確認的應(yīng)付職工薪酬會形成重復(fù)扣除。
五、辭退福利
在會計處理上,企業(yè)在職工勞動合同到期之前解除與職工的勞動關(guān)系,或者為鼓勵職工自愿接受裁減而提出給予補償?shù)慕ㄗh,同時滿足下列條件的,應(yīng)當確認因解除與職工的勞動關(guān)系給予補償而產(chǎn)生的預(yù)計負債,同時計入當期損益:
(一)企業(yè)已經(jīng)制定正式的解除勞動關(guān)系計劃或提出自愿裁減建議,并即將實施。該計劃或建議應(yīng)當包括擬解除勞動關(guān)系或裁減的職工所在部門、職位及數(shù)量;根據(jù)有關(guān)規(guī)定按工作類別或職位確定的解除勞動關(guān)系或裁減補償金額;擬解除勞動關(guān)系或裁減的時間。
(二)企業(yè)不能單方面撤
回解除勞動關(guān)系計劃或裁減建議。
辭退福利包括:職工勞動合同到期前,不論職工本人是否愿意,企業(yè)決定解除與職工的勞動關(guān)系而給予的補償;職工勞動合同到期前,為鼓勵職工自愿接受裁減而給予的補償,職工有權(quán)選擇繼續(xù)在職或接受補償離職。辭退福利通常采取在解除勞動關(guān)系時一次性支付補償?shù)姆绞?,也有通過提高退休后養(yǎng)老金或其
他離職后福利的標準,或者將職工工資支付至辭退后未來某一期間的方式。
滿足準則確認條件的解除勞動關(guān)系計劃或自愿裁減建議的辭退福利應(yīng)當計入當期管理費用,并確認應(yīng)付職工薪酬。正式的辭退計劃或建議應(yīng)當經(jīng)過批準。辭退工作一般應(yīng)當在一年內(nèi)實施完畢,但因付款程序
等原因使部分款項推遲至一年后支付的,視為符合應(yīng)付職工薪酬的確認條件。
企業(yè)應(yīng)當根據(jù)準則的規(guī)定,嚴格按照辭退計劃條款的規(guī)定,合理預(yù)計并確認辭退福利產(chǎn)生的應(yīng)付職工
薪酬。
對于職工沒有選擇權(quán)的辭退計劃,應(yīng)當根據(jù)辭退計劃條款規(guī)定的擬解除勞動關(guān)系的職工數(shù)量、每一職
位的辭退補償標準等,計提應(yīng)付職工薪酬。
企業(yè)對于自愿接受裁減的建議,應(yīng)當預(yù)計將會接受裁減建議的職工數(shù)量,根據(jù)預(yù)計的職工數(shù)量和每一
職位的辭退補償標準等,按照或有事項準則規(guī)定,計提應(yīng)付職工薪酬。
符合準則規(guī)定的應(yīng)付職工薪酬確認條件、實質(zhì)性辭退工作在一年內(nèi)完成、但付款時間超過一年的辭退
福利,企業(yè)應(yīng)當選擇恰當?shù)恼郜F(xiàn)率,以折現(xiàn)后的金額計量應(yīng)付職工薪酬。
在稅務(wù)處理上,企業(yè)已經(jīng)制定正式的解除勞動關(guān)系計劃或提出自愿裁減建議,并即將實施而確認因解除與職工的勞動關(guān)系給予補償而產(chǎn)生的預(yù)計負債,不應(yīng)計入當期損益,當期不允許在稅前扣除,應(yīng)在實際
發(fā)生時才允許在稅前扣除。
2023年工資薪金會計和稅務(wù)處理 2023年工資個人所得稅篇四
固定資產(chǎn)會計處理與稅務(wù)處理的差異
一、固定資產(chǎn)的界定與確認
《企業(yè)會計準則第4號——固定資產(chǎn)》,是為了規(guī)范固定資產(chǎn)的確認、計量和相關(guān)信息的披露。固定資產(chǎn),是指同時具有下列特征的有形資產(chǎn):為生產(chǎn)商品、提供勞務(wù)、出租或經(jīng)營管理而持有的;使用壽命超過一個會計。固定資產(chǎn)同時滿足下列條件的,才能予以確認:與該固定資產(chǎn)有關(guān)的經(jīng)濟利益很可能流入企業(yè);該固定資產(chǎn)的成本能夠可靠地計量。固定資產(chǎn)的各組成部分具有不同使用壽命或者以不同方式為企業(yè)提供經(jīng)濟利益,適用不同折舊率或折舊方法的,應(yīng)當分別將各組成部分確認為單項固定資產(chǎn)。與固定資產(chǎn)有關(guān)的后續(xù)支出,符合準則規(guī)定的確認條件的,應(yīng)當計入固定資產(chǎn)成本;不符合準則規(guī)定的確認條件的,應(yīng)當在發(fā)生時計入當期損益。
《企業(yè)所得稅法》第十一條規(guī)定,在計算應(yīng)納稅所得額時,企業(yè)按照規(guī)定計算的固定資產(chǎn)折舊準予扣除。在稅務(wù)處理上,固定資產(chǎn)是指為生產(chǎn)商品、提供勞務(wù)、出租或經(jīng)營管理而持有的,使用壽命超過一個納稅的有形資產(chǎn),包括房屋、建筑物、機器、機械、運輸工具以及其他與生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的設(shè)備、器具、工具等。
二、固定資產(chǎn)的初始計量與計稅基礎(chǔ)
1.會計處理
固定資產(chǎn)應(yīng)當按照成本進行初始計量。
第一,外購固定資產(chǎn)的成本,包括購買價款、相關(guān)稅費、使固定資產(chǎn)達到預(yù)定可使用狀態(tài)前所發(fā)生的可歸屬于該項資產(chǎn)的運輸費、裝卸費、安裝費和專業(yè)人員服務(wù)費等。不以一筆款項購入多項沒有單獨標價的固定資產(chǎn),應(yīng)當按照各項固定資產(chǎn)公允價值比例對總成本進行分配,分別確定各項固定資產(chǎn)的成本。購買固定資產(chǎn)的價款超過正常信用條件延期支付,實質(zhì)上具有融資性質(zhì)的,固定資產(chǎn)的成本以購買價款的現(xiàn)值為基礎(chǔ)確定。實際支付的價款與購買價款的現(xiàn)值之間的差額,除按照《企業(yè)會計準則第17號——借款費用》應(yīng)予資本化的以外,應(yīng)當在信用期間內(nèi)計入當期損益。
第二,自行建造固定資產(chǎn)的成本,由建造該項資產(chǎn)達到預(yù)定可使用狀態(tài)前所發(fā)生的必要支出構(gòu)成。
第三,應(yīng)計入固定資產(chǎn)成本的借款費用,按照《企業(yè)會計準則第17號——借款費用》處理。
第四,投資者投入固定資產(chǎn)的成本,應(yīng)當按照投資合同或協(xié)議約定的價值確定,但合同或協(xié)議約定價值不公允的除外。
第五,確定固定資產(chǎn)成本時,應(yīng)當考慮預(yù)計棄置費用因素。棄置費用通常是指根據(jù)國家法律和行政法規(guī)、國際公約等規(guī)定,企業(yè)承擔(dān)的環(huán)境保護和生態(tài)恢復(fù)等義務(wù)所確定的支出,如核電站核設(shè)施等的棄置和恢復(fù)環(huán)境義務(wù)等。
2.稅務(wù)處理
企業(yè)應(yīng)當按照下列原則確定固定資產(chǎn)的計稅基礎(chǔ):
第一,外購的固定資產(chǎn),按購買價款和相關(guān)稅費作為計稅基礎(chǔ)。
第二,自行建造的固定資產(chǎn),按竣工結(jié)算前實際發(fā)生的支出作為計稅基礎(chǔ)。
第三,融資租入的固定資產(chǎn),按租賃開始日租賃資產(chǎn)的公允價值與最低租賃付款額現(xiàn)值中孰低者,加上承租人在簽訂租賃合同過程中發(fā)生的相關(guān)費用,作為計稅基礎(chǔ)。
第四,盤盈的固定資產(chǎn),按同類固定資產(chǎn)的重置完全價值作為計稅基礎(chǔ)。
第五,通過捐贈、投資、非貨幣性資產(chǎn)交換、債務(wù)重組取得的固定資產(chǎn),按該資產(chǎn)的公允價值和應(yīng)支付的相關(guān)稅費作為計稅基礎(chǔ)。
第六,除稅法對特殊行業(yè)另有規(guī)定外,一般企業(yè)不允許預(yù)計棄置費用因素在稅前扣除。
三、固定資產(chǎn)的后續(xù)計量與稅前扣除
折舊,是指在固定資產(chǎn)使用壽命內(nèi),按照確定的方法對應(yīng)計折舊額進行系統(tǒng)分攤。應(yīng)計折舊額,是指應(yīng)當計提折舊的固定資產(chǎn)的原價扣除其預(yù)計凈殘值后的金額。已計提減值準備的固定資產(chǎn),還應(yīng)當扣除已計提的固定資產(chǎn)減值準備累計金額。預(yù)計凈殘值,是指假定固定資產(chǎn)預(yù)計使用壽命已滿并處于使用壽命終了時的預(yù)期狀態(tài),企業(yè)目前從該項資產(chǎn)處置中獲得的扣除預(yù)計處置費用后的金額。
(一)固定資產(chǎn)折舊的范圍
1.會計處理
企業(yè)應(yīng)當對所有固定資產(chǎn)計提折舊。但是,已提足折舊仍繼續(xù)使用的固定資產(chǎn)和單獨計價入賬的土地除外。企業(yè)應(yīng)當根據(jù)固定資產(chǎn)的性質(zhì)和使用情況,合理確定固定資產(chǎn)的使用壽命和預(yù)計凈殘值。固定資產(chǎn)的使用壽命、預(yù)計凈殘值一經(jīng)確定,不得隨意變更。企業(yè)確定固定資產(chǎn)使用壽命,應(yīng)當考慮下列因素:預(yù)計生產(chǎn)能力或?qū)嵨锂a(chǎn)量;預(yù)計有形損耗和無形損耗;法律或者類似規(guī)定對資產(chǎn)使用的限制。
2.稅務(wù)處理
稅法不允許所有固定資產(chǎn)都計提折舊?!镀髽I(yè)所得稅法》第十一條規(guī)定,下列固定資產(chǎn)不得計算折舊扣除:房屋、建筑物以外未投入使用的固定資產(chǎn);以經(jīng)營租賃方式租入的固定資產(chǎn);以融資租賃方式租出的固定資產(chǎn);已足額提取折舊仍繼續(xù)使用的固定資產(chǎn);與經(jīng)營活動無關(guān)的固定資產(chǎn);單獨估價作為固定資產(chǎn)入賬的土地;其他不得計算折舊的固定資產(chǎn)。企業(yè)應(yīng)當根據(jù)固定資產(chǎn)的性質(zhì)和使用情況,合理確定固定資產(chǎn)的預(yù)計凈殘值。固定資產(chǎn)預(yù)計凈殘值一經(jīng)確定,不得變更。
(二)固定資產(chǎn)折舊的時間
1.會計處理
固定資產(chǎn)應(yīng)當按月計提折舊,當月增加的固定資產(chǎn),當月不計提折舊,從下月起計提折舊;當月減少的固定資產(chǎn),當月仍計提折舊,從下月起不計提折舊。固定資產(chǎn)提足折舊后,不論能否繼續(xù)使用,均不再計提折舊;提前報廢的固定資產(chǎn),也不再補提折舊。提足折舊,是指已經(jīng)提足該項固定資產(chǎn)的應(yīng)計折舊額。應(yīng)計折舊額,是指應(yīng)當計提折舊的固定資產(chǎn)的原價扣除其預(yù)計凈殘值后的金額。已計提減值準備的固定資產(chǎn),還應(yīng)當扣除已計提的固定資產(chǎn)減值準備累計金額。已達到預(yù)定可使用狀態(tài)但尚未辦理竣工決算的固定資產(chǎn),應(yīng)當按照估計價值確定其成本,并計提折舊;待辦理竣工決算后,再按實際成本調(diào)整原來的暫估價值,但不需要調(diào)整原已計提的折舊額。
2.稅務(wù)處理
企業(yè)應(yīng)當從固定資產(chǎn)使用月份的次月起計算折舊;停止使用的固定資產(chǎn),應(yīng)當從停止使用月份的次月起停止計算折舊。已達到預(yù)定可使用狀態(tài)但尚未辦理竣工決算的固定資產(chǎn),按照估計價值確定其成本,并計提折舊的應(yīng)進行納稅調(diào)整,因為不符合稅法的確定性原則,不應(yīng)按估計價值計算折舊稅前扣除;應(yīng)待辦理竣工決算后,再按實際成本確定其計稅基礎(chǔ),計提折舊并在稅前扣除。
(三)固定資產(chǎn)折舊方法
1.會計處理
企業(yè)應(yīng)當根據(jù)與固定資產(chǎn)有關(guān)的經(jīng)濟利益的預(yù)期實現(xiàn)方式,合理選擇固定資產(chǎn)折舊方法。可選用的折舊方法包括年限平均法、工作量法、雙倍余額遞減法和年數(shù)總和法等。固定資產(chǎn)的折舊方法一經(jīng)確定,不得隨意變更。固定資產(chǎn)應(yīng)當按月計提折舊,并根據(jù)用途計入相關(guān)資產(chǎn)的成本或者當期損益。企業(yè)至少應(yīng)當于每年終了,對固定資產(chǎn)的使用壽命、預(yù)計凈殘值和折舊方法進行復(fù)核。使用壽命預(yù)計數(shù)與原先估計數(shù)有差異的,應(yīng)當調(diào)整固定資產(chǎn)使用壽命。預(yù)計凈殘值預(yù)計數(shù)與原先估計數(shù)有差異的,應(yīng)當調(diào)整預(yù)計凈殘值。與固定資產(chǎn)有關(guān)的經(jīng)濟利益預(yù)期實現(xiàn)方式有重大改變的,應(yīng)當改變固定資產(chǎn)折舊方法。固定資產(chǎn)使用壽命、預(yù)計凈殘值和折舊方法的改變應(yīng)當作為會計估計變更。
2.稅務(wù)處理
一般來講固定資產(chǎn)按照直線法計算的折舊,準予扣除。固定資產(chǎn)計算折舊的最短年限一般為:房屋、建筑物,為20年;火車、輪船、機器、機械和其他生產(chǎn)設(shè)備,為10年;火車、輪船以外的運輸工具以及與生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的器具、工具、家具等,為5年等等。根據(jù)《企業(yè)所得稅法》第三十二條的規(guī)定,企業(yè)的固定資產(chǎn)由于技術(shù)進步等原因,確需加速折舊的,可以縮短折舊年限或者采取加速折舊的方法。
四、固定資產(chǎn)后續(xù)支出的會計處理與稅務(wù)處理
1.會計處理
固定資產(chǎn)的后續(xù)支出是指固定資產(chǎn)在使用過程中發(fā)生的更新改造支出、修理費用等。固定資產(chǎn)的更新改造等后續(xù)支出,滿足準則規(guī)定確認條件的,應(yīng)當計入固定資產(chǎn)成本,如有被替換的部分,應(yīng)扣除其賬面價值;不滿足準則規(guī)定確認條件的固定資產(chǎn)修理費用等,應(yīng)當在發(fā)生時計入當期損益。
2.稅務(wù)處理
根據(jù)《企業(yè)所得稅法》第十三條規(guī)定,企業(yè)發(fā)生的下列支出,作為長期待攤費用,按照規(guī)定在計算應(yīng)納稅所得額時扣除:已足額提取折舊的固定資產(chǎn)的改建支出,租入固定資產(chǎn)的改建支出,固定資產(chǎn)的大修理支出,其他應(yīng)當作為長期待攤費用的支出。
(1)固定資產(chǎn)的改建支出,是指企業(yè)改變房屋、建筑物結(jié)構(gòu)、延長使用年限等發(fā)生的支出。固定資產(chǎn)的改建支出,除已足額提取折舊的固定資產(chǎn)的改建支出、租入固定資產(chǎn)的改建支出以外,應(yīng)當增加該固定資產(chǎn)原值,其中延長固定資產(chǎn)使用年限的,還應(yīng)當適當延長折舊年限,并相應(yīng)調(diào)整計算折舊。
(2)固定資產(chǎn)的大修理支出,是指符合以下條件的支出:發(fā)生的支出達到取得固定資產(chǎn)的計稅基礎(chǔ)一定比例以上;發(fā)生修理后固定資產(chǎn)的使用壽命延長一定年限以上;發(fā)生修理后的固定資產(chǎn)生產(chǎn)的產(chǎn)品性能得到實質(zhì)性改進或市場售價明顯提高、生產(chǎn)成本顯著降低;其他情況表明發(fā)生修理后的固定資產(chǎn)性能得到實質(zhì)性改進,能夠為企業(yè)帶來經(jīng)濟利益的增加。
五、固定資產(chǎn)處置的差異
1.會計處理
固定資產(chǎn)滿足下列條件之一的,應(yīng)當予以終止確認:該固定資產(chǎn)處于處置狀態(tài);該固定資產(chǎn)預(yù)期通過使用或處置不能產(chǎn)生經(jīng)濟利益。企業(yè)持有待售的固定資產(chǎn),應(yīng)當對其預(yù)計凈殘值進行調(diào)整。企業(yè)出售、轉(zhuǎn)讓、報廢固定資產(chǎn)或發(fā)生固定資產(chǎn)毀損,應(yīng)當將處置收入扣除賬面價值和相關(guān)稅費后的金額計入當期損益。固定資產(chǎn)的賬面價值是固定資產(chǎn)成本扣減累計折舊和累計減值準備后的金額。固定資產(chǎn)盤虧造成的損失,應(yīng)當計入當期損益。企業(yè)根據(jù)準則規(guī)定,將發(fā)生的固定資產(chǎn)后續(xù)支出計入固定資產(chǎn)成本的,應(yīng)當終止確認被替換部分的賬面價值。
2.稅務(wù)處理
企業(yè)出售、轉(zhuǎn)讓固定資產(chǎn),應(yīng)按《企業(yè)所得稅法》第六條規(guī)定確認為轉(zhuǎn)讓財產(chǎn)收入,并按第十六條規(guī)定,在計算應(yīng)納稅所得額時,扣除該項資產(chǎn)的凈值和轉(zhuǎn)讓費用。企業(yè)固定資產(chǎn)對外投資、債務(wù)重組、分配股利和捐贈等,都要視同銷售。
企業(yè)所得稅處理的固定資產(chǎn)損失,包括企業(yè)房屋建筑物、機器設(shè)備、運輸設(shè)備、工具器具等發(fā)生盤虧、淘汰、毀損、報廢、丟失、被盜等造成的凈損失。
對盤虧的固定資產(chǎn),其賬面凈值扣除責(zé)任人賠償后的余額部分,依據(jù)下列證據(jù)確認損失:固定資產(chǎn)盤點表;盤虧情況說明,單項或批量金額較大的固定資產(chǎn)盤虧,企業(yè)應(yīng)逐項作出專項說明,由中介機構(gòu)進行職業(yè)推斷和客觀評判后出具經(jīng)濟鑒證證明;企業(yè)內(nèi)部有關(guān)責(zé)任認定和內(nèi)部核準文件等。
對報廢、毀損的固定資產(chǎn),其賬面凈值扣除殘值、保險賠償和責(zé)任人賠償后的余額部分,依據(jù)下列證據(jù)認定損失:企業(yè)內(nèi)部有關(guān)部門出具的鑒定證明;單項或批量金額較大的固定資產(chǎn)報廢、毀損,企業(yè)應(yīng)逐項作出專項說明,并委托有技術(shù)鑒定資格的機構(gòu)進行鑒定,出具鑒定說明;不可抗力原因(自然災(zāi)害、意外事故、戰(zhàn)爭等)造成固定資產(chǎn)毀損、報廢的,應(yīng)當有相關(guān)職能部門出具的鑒定報告,如消防部門出具受災(zāi)證明,公安部門出具的事故現(xiàn)場處理報告、車輛報損證明,房管部門的房屋拆除證明,鍋爐、電梯等安檢部門的檢驗報告等;企業(yè)固定資產(chǎn)報廢、毀損情況說明及內(nèi)部核批文件;涉及保險索賠的,應(yīng)當有保險公司理賠情況說明。
對被盜的固定資產(chǎn),其賬面凈值扣除保險理賠以及責(zé)任賠償后的余額部分,依據(jù)下列證據(jù)認定損失:向公安機關(guān)的報案記錄,公安機關(guān)立案、破案和結(jié)案的證明材料;涉及責(zé)任人的責(zé)任認定及賠償情況說明涉及保險索賠的,應(yīng)當有保險公司理賠情況說明。
固定資產(chǎn)出現(xiàn)下列情形之一時,應(yīng)當確認為發(fā)生永久或?qū)嵸|(zhì)性損害:
(1)長期閑置不用,且已無轉(zhuǎn)讓價值;
(2)由于技術(shù)進步原因,已經(jīng)不可使用;
(3)已遭毀損,不再具有使用價值和轉(zhuǎn)讓價值;
(4)因本身原因,使用后導(dǎo)致企業(yè)產(chǎn)生大量不合格品;
(5)其他實質(zhì)上已經(jīng)不能再給企業(yè)帶來經(jīng)濟利益。
企業(yè)固定資產(chǎn)當有確鑿證據(jù)表明已形成財產(chǎn)損失或者已發(fā)生永久或?qū)嵸|(zhì)性損害時,應(yīng)扣除變價收入、可收回金額以及責(zé)任和保險賠款后,再確認發(fā)生的財產(chǎn)損失??墒栈亟痤~可以由中介機構(gòu)評估確定。已按永久或?qū)嵸|(zhì)性損害確認財產(chǎn)損失的固定資產(chǎn)必須保留會計記錄,各項資產(chǎn)實際清理報廢時,應(yīng)根據(jù)實際清理報廢情況和已預(yù)計的可收回金額確認損益。
企業(yè)的固定資產(chǎn)因發(fā)生永久或?qū)嵸|(zhì)性損害情形,應(yīng)依據(jù)下列證據(jù)認定財產(chǎn)損失:資產(chǎn)被淘汰、變質(zhì)的經(jīng)濟、技術(shù)等原因的說明;企業(yè)法定代表人、主要負責(zé)人和財務(wù)負責(zé)人簽章證實有關(guān)資產(chǎn)已霉爛變質(zhì)、已無使用價值或轉(zhuǎn)讓價值、已毀損等的書面申明;中介機構(gòu)或有關(guān)技術(shù)部門的品質(zhì)鑒定報告;有關(guān)資產(chǎn)的成本和價值回收情況說明。
2023年工資薪金會計和稅務(wù)處理 2023年工資個人所得稅篇五
國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)政策性搬遷或處置收入有關(guān)企業(yè)所得稅處理問題的通知 國稅函[2009]118號
頒布時間:2009-3-12發(fā)文單位:國家稅務(wù)總局
各省、自治區(qū)、直轄市和計劃單列市國家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局:根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法》(以下簡稱“企業(yè)所得稅法”)及《中華人民共和國企業(yè)所得稅實施條例》(以下簡稱“實施條例”)規(guī)定的原則和精神,現(xiàn)將企業(yè)政策性搬遷或處置收入有關(guān)企業(yè)所得稅處理問題明確如下:
一、本通知所稱企業(yè)政策性搬遷和處置收入,是指因政府城市規(guī)劃、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等政策性原因,企業(yè)需要整體搬遷(包括部分搬遷或部分拆除)或處置相關(guān)資產(chǎn)而按規(guī)定標準從政府取得的搬遷補償收入或處置相關(guān)資產(chǎn)而取得的收入,以及通過市場(招標、拍賣、掛牌等形式)取得的土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓收入。
二、對企業(yè)取得的政策性搬遷或處置收入,應(yīng)按以下方式進行企業(yè)所得稅處理:
(一)企業(yè)根據(jù)搬遷規(guī)劃,異地重建后恢復(fù)原有或轉(zhuǎn)換新的生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù),用企業(yè)搬遷或處置收入購置或建造與搬遷前相同或類似性質(zhì)、用途或者新的固定資產(chǎn)和土地使用權(quán)(以下簡稱重置固定資產(chǎn)),或?qū)ζ渌潭ㄙY產(chǎn)進行改良,或進行技術(shù)改造,或安置職工的,準予其搬遷或處置收入扣除固定資產(chǎn)重置或改良支出、技術(shù)改造支出和職工安置支出后的余額,計入企業(yè)應(yīng)納稅所得額。
(二)企業(yè)沒有重置或改良固定資產(chǎn)、技術(shù)改造或購置其他固定資產(chǎn)的計劃或立項報告,應(yīng)將搬遷收入加上各類拆遷固定資產(chǎn)的變賣收入、減除各類拆遷固定資產(chǎn)的折余價值和處置費用后的余額計入企業(yè)當年應(yīng)納稅所得額,計算繳納企業(yè)所得稅。
(三)企業(yè)利用政策性搬遷或處置收入購置或改良的固定資產(chǎn),可以按照現(xiàn)行稅收規(guī)定計算折舊或攤銷,并在企業(yè)所得稅稅前扣除。
(四)企業(yè)從規(guī)劃搬遷次年起的五年內(nèi),其取得的搬遷收入或處置收入暫不計入企業(yè)當年應(yīng)納稅所得額,在五年期內(nèi)完成搬遷的,企業(yè)搬遷收入按上述規(guī)定處理。
三、主管稅務(wù)機關(guān)應(yīng)對企業(yè)取得的政策性搬遷收入和原廠土地轉(zhuǎn)讓收入加強管理。重點審核有無政府搬遷文件或公告,有無搬遷協(xié)議和搬遷計劃,有無企業(yè)技術(shù)改造、重置或改良固定資產(chǎn)的計劃或立項,是否在規(guī)定期限內(nèi)進行技術(shù)改造、重置或改良固定資產(chǎn)和購置其他固定資產(chǎn)等。
國家稅務(wù)總局
二00九年三月十二日
搬遷補償款會計與稅務(wù)處理差異比較 文章來源:中顧網(wǎng) 作者:佚名 點擊數(shù):2006 評論:0條 更新時間:2010-4-6 9:53:38
? 本文講述的是關(guān)于搬遷補償?shù)膬?nèi)容,并為您提供免費法律咨詢。
推薦閱讀: 搬遷補償
近年來,各地對原城區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)進行重新布局,不少企業(yè)因城市規(guī)劃需要進行搬遷,收到政府撥付的搬遷補償款。筆者在稅務(wù)管理中發(fā)現(xiàn),企業(yè)收到搬遷補償款,帳務(wù)處理千差萬別,表現(xiàn)為貸記“遞延損益”、“營業(yè)外收入”、“補貼收入”、“專項應(yīng)付款”、“資本公積”等,造成實務(wù)處理的混亂,因此有必要在會計上統(tǒng)一搬遷補償款處理方法。最近,財政部下發(fā)了《企業(yè)會計準則解釋第3號[征求意見稿]》(財會便[2009]35號),擬對企業(yè)取得搬遷補償款會計處理方法予以明確,將有利于規(guī)范搬遷補償款的核算。但由于稅收上對搬遷補償款的稅務(wù)處理有特別規(guī)定,形成了會計與稅法之間的差異,企業(yè)應(yīng)善加甄別,以免帶來不必要的稅收負擔(dān)。
一、搬遷補償款的會計處理
搬遷補償款是由于政府市政規(guī)劃等占用了企業(yè)的資源,為了彌補企業(yè)所產(chǎn)生的損失和持續(xù)再生產(chǎn)需要,政府按規(guī)定標準給予企業(yè)的補助和賠償款,政府不因補償而構(gòu)成投資者。會計上關(guān)于搬遷補償款的處理方法尚未統(tǒng)一,財政部正在征求意見階段。實務(wù)上企業(yè)結(jié)合自身適用的會計制度和取得的搬遷補償款的不同情形,會作出不同的處理方法。一般來說,搬遷補償款作為一項經(jīng)濟利益的流入,會導(dǎo)致企業(yè)所有者權(quán)益增加,且與所有者投入資本無關(guān),具有收益的性質(zhì),但因不是企業(yè)在日常活動中形成的,不符合收入定義和收入確認條件,因此不能作為收入核算。執(zhí)行《企業(yè)會計制度》、《小企業(yè)會計制度》的企業(yè),收到或應(yīng)收的搬遷補償款,借記“銀行存款”、“其他應(yīng)收款”等科目,貸記 “補貼收入”科目。執(zhí)行會計準則的企業(yè),通常將搬遷補償款視為政府補助,按《企業(yè)會計準則第16號--政府補助》進行核算。其中,企業(yè)收到或應(yīng)收的與資產(chǎn)相關(guān)的搬遷補償款,借記“銀行存款”、“其他應(yīng)收款”等科目,貸記“遞延收益”。在相關(guān)資產(chǎn)使用壽命內(nèi)平均分配遞延收益,借記“遞延收益”,貸記“營業(yè)外收入”科目。與收益相關(guān)的搬遷補償款,用于補償企業(yè)以后期間相關(guān)費用或損失的,按收到或應(yīng)收的金額,借記“銀行存款”、“其他應(yīng)收款” 等科目,貸記“遞延收益”。在發(fā)生相關(guān)費用或損失的未來期間,按應(yīng)補償?shù)慕痤~,借記“遞延收益”,貸記“營業(yè)外收入”科目。用于補償企業(yè)已發(fā)生的相關(guān)費用或損失的,按收到或應(yīng)收的金額,借記“銀行存款”、“其他應(yīng)收款”等科目,貸記“營業(yè)外收入”科目。
因此,企業(yè)將搬遷補償款記入“專項應(yīng)付款”、“資本公積”等核算方法,背離了搬遷補償款的性質(zhì),也不符合會計制度和會計準則的相關(guān)規(guī)定。按照現(xiàn)行會計制度和會計準則的規(guī)定,“專項應(yīng)付款”科目核算的是企業(yè)取得政府作為企業(yè)所有者投入的具有專項或特定用途的款項,如專項用于技術(shù)改造、技術(shù)研究以及從其他來源取得的款項。而資本公積屬于所有者權(quán)益,核算內(nèi)容包括資本(或股本)溢價、接受捐贈資產(chǎn)、撥款轉(zhuǎn)入、外幣資本折算差額等,其形成的主體與所有者或投資者緊密聯(lián)系?!丁雌髽I(yè)會計準則第16號--政府補助〉應(yīng)用指南》
也明確規(guī)定,政府以投資者身份向企業(yè)投入資本,享有企業(yè)相應(yīng)的所有權(quán),政府與企業(yè)之間是投資者與被投資者的關(guān)系。政府撥入的投資補助等專項撥款中,國家相關(guān)文件規(guī)定作為“資本公積”處理的,也屬于資本性投入的性質(zhì)。政府的資本性投入無論采用何種形式,均不屬于政府補助。因此,除企業(yè)因城鎮(zhèn)整體規(guī)劃、庫區(qū)建設(shè)等公共利益進行搬遷而收到政府從預(yù)算資金直接撥付的搬遷補償款作為資本公積處理外,企業(yè)通常不應(yīng)將搬遷補償款記入“專項應(yīng)付款”、“資本公積”等科目。
二、搬遷補償款的稅務(wù)處理
《企業(yè)所得稅法》規(guī)定,企業(yè)以貨幣形式和非貨幣形式從各種來源取得的收入,為收入總額。因此,企業(yè)從政府處獲得搬遷補償款,無論是貨幣資金還是非貨幣資金,從性質(zhì)和根源上均構(gòu)成稅收上的收入。企業(yè)在納稅申報時,應(yīng)按稅收規(guī)定進行稅務(wù)處理??紤]到企業(yè)取得搬遷補償款將用于彌補搬遷損失和支付重建成本,為減輕企業(yè)稅收資金占用負擔(dān),對將搬遷補償款確實用于安排搬遷成本的,國家稅務(wù)總局下發(fā)了《關(guān)于企業(yè)政策性搬遷或處置收入有關(guān)企業(yè)所得稅處理問題的通知》(國稅函[2009]118號),按企業(yè)是否有搬遷規(guī)劃,明確了具體的稅務(wù)處理方法:
一是企業(yè)沒有重置固定資產(chǎn)(用企業(yè)搬遷補償款購置或建造與搬遷前相同或類似性質(zhì)、用途或者新的固定資產(chǎn)和土地使用權(quán)),或沒有改良固定資產(chǎn)、技術(shù)改造或沒有購置其他固定資產(chǎn)的計劃或立項報告,企業(yè)應(yīng)以搬遷補償款加上各類拆遷固定資產(chǎn)的變賣收入、減除各類拆遷固定資產(chǎn)的折余價值和處置費用,將其余額計入企業(yè)當年應(yīng)納稅所得額。
二是企業(yè)有相應(yīng)的搬遷規(guī)劃,根據(jù)搬遷規(guī)劃,異地重建后恢復(fù)原有或轉(zhuǎn)換新的生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù),重置固定資產(chǎn),或?qū)ζ渌潭ㄙY產(chǎn)進行改良,或進行技術(shù)改造,或安置職工的,對取得的搬遷補償款,準予扣除固定資產(chǎn)重置或改良支出、技術(shù)改造支出和職工安置支出,其余額計入企業(yè)應(yīng)納稅所得額??紤]到企業(yè)搬遷的階段性需要,稅收上制定了企業(yè)可以推遲(遞延)確認收入的優(yōu)惠政策。
為約束企業(yè)確實將搬遷補償款用于再生產(chǎn),稅收對企業(yè)搬遷補償款推遲確認收入在時間上作了限制性規(guī)定。即企業(yè)從規(guī)劃搬遷次年起的五年內(nèi),搬遷補償款暫不計入應(yīng)納稅所得額;在五年期內(nèi)完成搬遷的,搬遷補償款余額應(yīng)并入完成搬遷當年的應(yīng)納稅所得額,計算繳納企業(yè)所得稅。五年期滿后,如果企業(yè)仍未完成搬遷,即使在搬遷規(guī)劃確定的計劃內(nèi),在規(guī)劃搬遷次年起的第六年,也要將搬遷補償款余額并入當年應(yīng)納稅所得額,按規(guī)定納稅。
三、搬遷補償款會計與稅務(wù)處理差異比較
基于上述對搬遷補償款會計與稅務(wù)處理的分析可見,搬遷補償款具有補助和賠償雙重特征,其本質(zhì)上構(gòu)成企業(yè)的一項收益,會計與稅務(wù)處理的原則是一致的,或在收到當期確認收益,或遞延以后確認收益。但在具體確認時,雙方存在著一定差異:
1、搬遷補償款確認的條件不同。根據(jù)政府補助具體準則推定,會計上確認搬遷補償款需要滿足兩個條件:一是企業(yè)能夠滿足政策性搬遷補償所附條件,二是企業(yè)能夠收到政府的補償款。與會計確認條件不同的是,稅收是在企業(yè)已經(jīng)取得搬遷補償款時才予以確認,未收
到政府補償款就不存在稅務(wù)處理問題,更側(cè)重于規(guī)范企業(yè)享受收入抵減和推遲納稅優(yōu)惠的限制條件。確認時,需要重點審核企業(yè)有無政府搬遷文件或公告,有無搬遷協(xié)議和搬遷計劃,有無企業(yè)技術(shù)改造、重置或改良固定資產(chǎn)的計劃或立項,是否在規(guī)定期限內(nèi)進行技術(shù)改造、重置或改良固定資產(chǎn)和購置其他固定資產(chǎn)等。
2、搬遷補償款確認損益的方式不同。會計處理上,無論是適用會計制度還是遵循會計準則,對于企業(yè)取得的搬遷補償款均全額確認為收益,具有鮮明的“補助”特征,企業(yè)因搬遷發(fā)生的相應(yīng)支出按常規(guī)進行成本費用核算,取得的搬遷補償款屬于企業(yè)的補助性收入,直接或分期結(jié)轉(zhuǎn)收益,體現(xiàn)了收入與費用的配比原則。稅收處理上,對于企業(yè)取得的搬遷補償款均按余額確認為收益,具有很強的“賠償”性質(zhì),企業(yè)因搬遷發(fā)生的相應(yīng)支出優(yōu)先從取得的搬遷補償款中開支,搬遷補償款扣除固定資產(chǎn)重置或改良支出、技術(shù)改造支出和職工安置支出后,其余額計入企業(yè)應(yīng)納稅所得額。
3、搬遷補償款推遲(遞延)確認損益的時間不同。會計上對與資產(chǎn)相關(guān)的搬遷補償款所確認的遞延收益,在相關(guān)資產(chǎn)使用壽命內(nèi)平均分配結(jié)轉(zhuǎn)損益,其分配期間與形成的資產(chǎn)使用壽命相一致;對與收益相關(guān)的搬遷補償款所確認的遞延收益,在用于補償企業(yè)以后期間相關(guān)費用或損失的,在發(fā)生相關(guān)費用或損失的未來期間,按應(yīng)補償?shù)慕痤~確認損益,其確認時間具有不確定性。稅收對搬遷補償款確認收益的時間,則規(guī)定得非常明確和具體:企業(yè)沒有搬遷規(guī)劃的,收到搬遷補償款的當年就要并入應(yīng)納稅所得額申報納稅。企業(yè)有搬遷規(guī)劃并符合相應(yīng)條件的,搬遷補償款可以在規(guī)劃搬遷次年起遞延5年,超過5年的在第6年要將余額并入應(yīng)納稅所得額申報納稅。企業(yè)實際搬遷規(guī)劃期間不足5年的,則在完成搬遷活動的當年將余額并入應(yīng)納稅所得額申報納稅。
4、搬遷補償款使用后所形成的資產(chǎn)攤銷或扣除的依據(jù)不同。會計上對企業(yè)搬遷后重置或改良固定資產(chǎn)等資產(chǎn),與企業(yè)日常購置或建造資產(chǎn)的核算方式完全一致,資產(chǎn)的確認和計量遵循會計制度和慣例的相關(guān)要求,因此使用搬遷補償款所形成的資產(chǎn),和企業(yè)擁有或控制的其他資產(chǎn)一樣計算折舊或攤銷。稅收上對搬遷補償款使用后所形成的資產(chǎn)攤銷或扣除適用特別規(guī)定。從《企業(yè)所得稅法》及其實施條例可知,搬遷補償款不屬于稅法所列舉的 “免稅收入”(稅法只明確四項內(nèi)容)范疇,因而搬遷補償款不確認收入的部分只能歸屬于稅法上的“不征稅收入”范疇,而不征稅收入所形成資產(chǎn)的折舊或攤銷支出稅法規(guī)定不能在稅前扣除。如果對企業(yè)搬遷補償款形成的資產(chǎn)不折舊或攤銷支出不允許稅前扣除,勢必會阻礙政府的搬遷規(guī)劃和影響企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營活動。為解決這一矛盾,國稅函[2009]118號特別規(guī)定,對企業(yè)利用政策性搬遷補償款購置或改良的固定資產(chǎn),可以按照現(xiàn)行稅收規(guī)定計算折舊或攤銷,并在企業(yè)所得稅稅前扣除。從表面上看,會計與稅法對利用搬遷補償款所形成的資產(chǎn)均可以折舊或攤銷計入損益,但由于稅法對收入按差額計稅,對搬遷補償款不征稅部分所形成資產(chǎn)的折舊或攤銷扣除實質(zhì)構(gòu)成了一項優(yōu)惠政策,企業(yè)應(yīng)善加利用,做好納稅調(diào)整工作。
您可能關(guān)注的文檔
- 互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)薪酬增長預(yù)測方法 互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)薪酬調(diào)查報告(四篇)
- 最新我的家小學(xué)生作文300字(精選18篇)
- 最新櫥柜設(shè)計師職責(zé)(實用9篇)
- 2023年人教版七年級語文上冊教案及反思(匯總9篇)
- 最新手機行業(yè)分析報告(通用12篇)
- 關(guān)愛教師活動方案(通用11篇)
- 最新小學(xué)四年級數(shù)學(xué)教案詳案(匯總11篇)
- 假期生活作文200字(精選16篇)
- 企業(yè)文員年度工作總結(jié)報告(大全10篇)
- 小學(xué)生歌頌國慶節(jié)的詩歌(模板18篇)
- 探索平面設(shè)計師工作總結(jié)的重要性(匯總14篇)
- 平面設(shè)計師工作總結(jié)體會與收獲大全(20篇)
- 平面設(shè)計師工作總結(jié)的實用指南(熱門18篇)
- 免費個人簡歷電子版模板(優(yōu)秀12篇)
- 個人簡歷電子版免費模板推薦(通用20篇)
- 免費個人簡歷電子版制作教程(模板17篇)
- 學(xué)校貧困補助申請書(通用23篇)
- 學(xué)校貧困補助申請書的重要性范文(19篇)
- 學(xué)校貧困補助申請書的核心要點(專業(yè)16篇)
- 學(xué)校貧困補助申請書的申請流程(熱門18篇)
- 法制教育講座心得體會大全(17篇)
- 教育工作者的超市工作總結(jié)與計劃(模板18篇)
- 教學(xué)秘書的工作總結(jié)案例(專業(yè)13篇)
- 教師的超市工作總結(jié)與計劃(精選18篇)
- 單位趣味運動會總結(jié)(模板21篇)
- 禮品店創(chuàng)業(yè)計劃書的重要性(實用16篇)
- 消防隊月度工作總結(jié)報告(熱門18篇)
- 工藝技術(shù)員工作總結(jié)(專業(yè)18篇)
- 大學(xué)學(xué)生會秘書處工作總結(jié)(模板22篇)
- 醫(yī)院科秘書工作總結(jié)(專業(yè)14篇)
相關(guān)文檔
-
最新
工 資 薪 金 協(xié)議書(實用12篇)46下載數(shù) 109閱讀數(shù) -
最新
工 資 薪 金 心得體會范文(優(yōu)質(zhì)10篇)44下載數(shù) 237閱讀數(shù) -
工 資 降薪 申請書(匯總12篇)12下載數(shù) 795閱讀數(shù) -
企業(yè)
工 資 薪 金 制度怎么寫(模板13篇)15下載數(shù) 777閱讀數(shù) -
員
工 工 資 薪 酬管理制度如何寫工 資 制度與薪 酬制度范文(六篇)33下載數(shù) 691閱讀數(shù) -
工 資 出現(xiàn)錯誤申請書通用工 資 薪 金 申報錯誤(七篇)40下載數(shù) 515閱讀數(shù)