最新個人檢視剖析材料(優(yōu)秀14篇)

總結可以幫助我們更清晰地認識自己的成長和不足之處。在寫總結時，我們可以借鑒一些優(yōu)秀的總結范文，了解優(yōu)秀總結的特點和結構。如果你對某項運動充滿興趣，以下的范文可能會給你提供一些靈感。

個人檢視剖析材料篇一

在這次黨員自評和民主評議活動中，我認真地學習了《黨章》、學習實踐科學發(fā)展觀、十八大會議精神以及習近平總書記的重要講話，積極主動參加黨支部組織的各種學習和教育活動，按照與時俱進的要求，認真回顧自己一年來在工作、生活中的表現(xiàn)，切實感覺到與黨員的要求還有一定差距，為此，我認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，及時查找了自己在政治思想、組織紀律、工作作風等方面存在的問題，并對此進行剖析，找出原因，明確今后努力方向，以便更好地開展工作。

1、理論學習不夠。理論學習不系統(tǒng)、不廣泛，深度廣度把握不夠，對業(yè)務知識、法律法規(guī)學習不夠。理論聯(lián)系實際不夠，沒有自覺地、有意識地將所學的理論知識融匯貫通，運用其立場、觀點和方法去指導工作。

2、原則意識不強。在自覺履行黨員義務方面存在差距，批評和自我批評開展較少，自我批評的標準不高，講現(xiàn)象多，挖根源少，講客觀原因多，剖析主觀原因少。在保持和發(fā)揮先進性方面，對時時處處保持先進性這根“弦”繃得不夠緊，有時把自己混同于一般群眾，降低了對自己的要求和標準，滿足于過得去、差不多。

3、工作作風有待改進。工作有時比較散漫、松懈、不夠嚴謹。在工作標準上有時不夠嚴格，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握。

4、工作效率有待提高。工作節(jié)奏有時不能與其他部門協(xié)調一致，有冷熱病。

5、服務意識有待增強。對“服務是我們的天職”的思想體會的不深不透，有些工作做得不能讓領導、其他部門和基層完全滿意。

1、工作責任弱化。有時過高地估計自己，過大地估計成績，安于現(xiàn)狀，不求有功，但求無過，思想上產生了自滿情緒和歇氣情緒。

2、創(chuàng)新意識淡化。工作有時不夠深入，創(chuàng)新意識淡化，進取精神不強，缺乏鉆研精神，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

3、理論學習不夠。受“理論無用論”的思想影響較大，學習自覺性不強，平時學習缺乏系統(tǒng)性，不夠深入，只是一種形而上學的學習。

1、堅定信念，增強宗旨意識。作為一名共產黨員，我將時刻把堅定共產主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標，立黨為公，甘于奉獻，牢記黨的宗旨，把人民利益放在心上，切實轉變工作作風。

2、加強學習，提高自身素質。切實把理論學習作為自己的第一需要，講學習、講政治、講正氣，注重黨性鍛煉。做一個重視學習，善于學習的人，堅持在干中學、學中干，用理論指導實踐。

3、開拓創(chuàng)新，永葆工作活力。我一定將本職崗位作為實踐黨員先進性最直接的舞臺，加強業(yè)務學習，努力成為本職崗位的行家里手，沖破傳統(tǒng)觀念和小生產習慣勢力的束縛，不因循守舊，永葆工作的蓬勃生機，不安于現(xiàn)狀，大膽工作。

4、廉潔自律，保持良好形象。牢固地樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一。在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作上吃苦耐勞，不畏艱險，勇往直前，永葆一個共產黨員的良好形象。

我知道嚴于剖析自己，需要一些勇氣和信心，但它是對自己高度負責的一種表現(xiàn)，剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程，是自重、自省、自警、自勵的具體行動，也是對自己的實際考驗。我也知道正確認識自己特別是正確認識自己的缺點錯誤是很不容易的。正如鄧小平同志所指出的：“認識自己不是一件容易的事，人們常?？浯笞约汉玫囊幻妫瑢τ谧约旱娜觞c總事原諒的，還往往把弱點看成優(yōu)點?！蔽矣X得我不能就滯留于現(xiàn)狀，我要做到真正剖析自己，要為自己定好位。我必須牢牢把握“黨員就是一面旗幟”這個定義。正確地對待他人提出的各種意見，從這些意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足，虛心接受大家的意見和建議，解決問題，只有這樣，自己才能有所提高、有所進步。

個人檢視剖析材料篇二

根據市委、市政府及市交通運輸局關于“強三真、比擔當”作風建設大提升活動的要求，結合前期反饋的關于本人作風建設方面存在的問題，本人認真深入地進行了對照檢查和自我剖析。下面，我將檢查剖析情況匯報如下，不妥之處，請同志們批評指正。

(一)精神懈怠，創(chuàng)優(yōu)爭先能力不足。主要表現(xiàn)在：對待工作得過且過，存在做一天和尚撞一天鐘的消極思想。工作沒有精氣神、紀律松馳、偶爾會有遲到早退，擅自離崗脫崗，在班不在狀態(tài)，遇到問題推諉扯皮，工作上不思進取，覺得現(xiàn)在是車到碼頭人到站，不想創(chuàng)優(yōu)爭先。

(二)有畏難情緒，缺少動真碰硬的勇氣。主要表現(xiàn)在：處理一些群從反映的熱點難點問題，怕?lián)熑?。比如群眾反映車輛維修質量、維修企業(yè)使用假冒偽劣配件等問題，我有時會上推上卸，覺得這事不應該我管，覺得只要不出事，寧愿不做事，大局意識淡化，本位主義嚴重。

(三)存在形式主義，不務實。主要表現(xiàn)在：工作不嚴不實，對上級部署的工作，只傳達不研究、只學習不貫徹，以口頭通知當工作落實。

存在上述問題的原因是多方面的，主要有以下三個方面。

(一)理論學習不足。輕視日常學習,無法很好地做到學用結合。一是重視程度不夠,認為自己只是個副主任,主要任務是抓落實,只要在政治上與黨中央保持高度一致,在工作中認真貫徹黨的方針政策路線就夠了,在思想上還存在著重具體工作、輕理論學習的問題。二是學習深度不夠,理論學習存在走馬觀花現(xiàn)象,缺乏系統(tǒng)性、經常性的深入學習。三是聯(lián)系實際不足,尤其在遇到復雜的矛盾,往往重視自身經驗,忽視必要的理論指導,導致工作缺乏一定效率。

(二)是勇于擔當作為不夠。隨著參加工作時間的增加,面對新形勢、新挑戰(zhàn),執(zhí)著不夠,缺乏攻堅克難的敬業(yè)精神,工作抓實、抓細、抓具體的實干精神還不夠強,工作主動性和創(chuàng)造性不足。

(三)紀律規(guī)矩嚴守不夠。習近平總書記在黨的十九大報告中提出將紀律挺在前面,而自己在紀律意識方面有所松懈。工作紀律落實不夠,以家庭事多、孩子小，上學需要接送為客觀借口，有時存在上班遲到早退現(xiàn)象。

(一)堅定理想信念,強化理論學習。

加強理論學習,提高政治業(yè)務素質。黨的十九大報告中提出黨的政治建設是根本性建設,思想建設是基礎性建設。一是繼續(xù)學習馬列主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論思想,尤其是習近平新時代中國特色社會主義思想,用唯物主義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題,更要立足實踐,樹立遠大理想和正確的世界觀和人生觀,積極做好理論結合實際工作。二是逐步提高自己工作能力和管理水平,針對不同的任務和實際情況,綜合運用多種方式，提出一些具有可操作性的實施意見和辦法,提高工作效率,圓滿完成上級工作任務。

(二)強化責任落實,恪守紀律規(guī)矩。

嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，認真落實中央八項規(guī)定和實施細則精神,率先垂范嚴格自律。深化作風整治,強化擔當精神,加強對自身的監(jiān)督管理,做到嚴于律已，寬以待人。帶頭管好親屬和身邊的工作人員,注重家庭、家教、家風，為廣大黨員干部樹立好榜樣。

(三)改進工作作風，樹立黨員形象。

習近平總書記曾說,作風建設永遠在路上。而要保證機關作風的根本好轉,就必須加強自身的作風建設。在思想作風方面,我將定期向黨組織做好思想匯報、個人事項的有關報告;在學風方面,堅持崗位業(yè)務學習和集中學習制度,定期向黨組織交流思想情況和心得體會;工作作風方面,嚴格依照黨章黨規(guī)辦事。生活作風方面,嚴格規(guī)范八小時之外工作時間，多看一些書籍、多關注一些時政，不斷提高自身黨性修養(yǎng)和思想素質,保持自身黨員形象。

個人檢視剖析材料篇三

民主生活會制度作為群眾路線教育實踐的重要環(huán)節(jié)，是在加強和改進黨的建設的長期實踐中形成和發(fā)展起來的。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

根據文件要求，結合我所實際，全面剖析自身存在的主要問題、查找原因，明確今后的工作方向和整改措施，形成以下對照檢查材料?，F(xiàn)將有關情況匯報說明如下：

1、在民主集中制理論學習方面還有差距。盡管每天堅持學習理論知識，但由于日常工作繁雜，每天學習時間較短，導致理論系統(tǒng)學習不夠，還停留在比較膚淺感性的層面，缺乏深度理性的思考。

2、黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律方面。經過自我剖析，不足之處在于：政治學習不夠深入，個人思想深處反省不夠。不過通過整改，即使糾正錯誤即每天堅持學習政治理論知識，學以致用，取得顯著成效。

3、工作安排上抓得不夠具體，執(zhí)行力度上出現(xiàn)進度慢，整體不協(xié)調現(xiàn)象。進行總結改正后，很大的提高了工作效率。

（一）學懂弄通做實新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面：能夠高度重視新時代中國特色社會主義思想的學習貫徹，堅持研讀習總書記系列重要講話原文，積極參加日常政治學習，時刻牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，做到在黨愛黨、在黨護黨、在黨憂黨，始終與習總書記保持高度一致，總書記號召的堅決響應，要求的堅決落實，禁止的堅決不做。但在理論學習方面還存在一些不足：對照學而新、學而用、學而行的標準，感到自己深鉆細研的勁頭還不足，擠時間學習、靜下心讀書不夠，對“學了什么”比較了解，但在“學到什么”上收獲不大；學用結合還不夠緊密，拿到什么讀什么，想到什么學什么，有時存在學用脫節(jié)的現(xiàn)象；在領會精神實質上下功夫還不夠，往往滿足于參加學習過程、完成學習內容、記好學習筆記，在入心入腦、學深悟透，指導實踐、推動工作上見效不快，沒有完全把科學理論升華為政治信仰、內化為思想素質、轉化為實踐能力。

（二）堅持和加強黨的全面領導，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面：能夠認真學習領會黨中央決策部署和上級黨委的決議決定，緊密結合工作實際抓好落實，但在抓黨建方面還存在一些不足：工作中有時還存在重業(yè)務、輕黨建的情況，對抓黨建的責任感緊迫感還不夠強，對黨建整改糾治工作缺乏一定的毅力韌勁，還存在差不多了，該松口氣、歇歇腳的想法，和打好一仗就一勞永逸、初見成效見好就收的想法；個別工作還停留在紙上、墻上，沒有注重發(fā)揮黨組織真正效能。

（三）履職盡責，擔當作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經濟社會發(fā)展工作，扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六?！比蝿?，全力抓好脫貧攻堅等工作方面：能夠保持勤奮敬業(yè)的良好狀態(tài)，帶領部門同志扎實工作，努力做到知責思為、知責思進；面對突出起來的新冠疫情，能夠嚴格落實上級部署，帶領紀檢部門的同志抓好疫情防控的督查，確保了集團公司人員“零感染”。但在工作作風方面還存在一些不足：感到自己比工齡、黨齡比較久了，有時候會以老同志自居，有安于現(xiàn)狀、按部就班的思想，一定程度上削弱了工作的闖勁、拼勁；日常得心應手的工作抓的多、強調的多，難度大、出成績慢的工作問的少、抓的少、督促的少，有時工作中有一些新想法、新觀點，但受制于求穩(wěn)思想，也是停留在口頭或者號召；有時工作中遇到棘手問題，還是傾向于向上級報告，擔當意識不夠強烈，沒有立足自身去解決，為上級部門增添了額外的工作量。

（四）學習貫徹黨的__精神，對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發(fā)展主要目標和2035遠景目標，加強科學性謀劃，查找短板弱項。能夠認真學習中共中央關于制定國民經濟和社會發(fā)展第十四五年規(guī)劃和二三五年遠景目標的建議中國共產黨第十九屆中央委員會第五次全體會議公報和習總書記就建議（討論稿）向全會作的說明，并同班子同志一道做好集團公司發(fā)展規(guī)劃。但在具體謀劃中還存在一些不足：有時還存在等靠思想，片面認為一些工作等待上級文件，認真執(zhí)行貫徹就可；對分管工作規(guī)劃考慮的較多，對集團公司其他業(yè)務考慮的少、沒有提出過多建設性意見；思路還不夠開闊，對目前遇到的個別困難矛盾沒有提出操作性強的針對性措施。

（五）落實全面從嚴治黨責任，貫徹執(zhí)行黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定，帶頭嚴守政治紀律政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀言行，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對形式主義官僚主義方面：能夠貫徹全面從嚴治黨的要求，始終牢記黨的教誨和組織紀律，自覺用黨員的標準嚴格要求自己，堅決反對特權思想和特權現(xiàn)象，嚴格執(zhí)行辦公用房、住房、用車、休假休息等方面的待遇規(guī)定，自覺接受各級監(jiān)督。能夠做到警鐘長鳴，自覺抵制形式主義、官僚主義，保持了共產黨人艱苦奮斗的工作、生活作風。但在一些細節(jié)方面存在一些不足：比如在落實上級安排的工作方面，有時由于工作頭緒多、時間緊，也存在重表態(tài)輕落實的現(xiàn)象，偶爾甚至有以會議落實會議的問題；在教育管理子女方面還不夠嚴格，在物質上照顧多一些，在精神上交流少一些；有時想自己吃過的苦不能讓子女再吃，反而讓子女失去了歷練成長的機會，下一步需要認真改正。

（一）近一年來著重投入到工作中，忽視了工作學習的關系。沒有結合實踐，帶著問題，圍繞工作，來作系統(tǒng)的比較分析和研究，從而來指導自己的工作。

（二）創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

（三）宗旨觀念淡化，對群眾觀點認識不深。身在領導崗位，與所內民警同甘共苦的觀念有所淡化，在具體工作中，由于日常業(yè)務、瑣事糾纏，基層工作難以做到扎實，處理群眾問題上不夠主動積極。

（四）黨性修養(yǎng)淡化，自我約束和責任意識有所松懈。工作缺乏，主動性不夠。認為具體工作有專人負責，沒有必要親力親為，沒有必要那么較真，缺乏艱苦奮斗、百折不撓的意志和毅力，缺乏開拓創(chuàng)新、攻堅克難、一抓到底的魅力。因此對所。9、工作面臨的具體困難，當面指出多，幫助少，為所內民警解決困難和問題不夠。

一是政治理論學習不夠深入。理論上的成熟是黨員和領導干部政治上成熟的基礎，只有在理論上分清是非，才能做到政治上的清醒和堅定。沒有把理論學習放在重要位置，學習存在片面性，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解。理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辯證唯物關系，對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經常性的深入學習，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，欠缺用理論認識問題、解決問題的能力。

二是改造主觀世界不夠自覺。我們經常講改造客觀世界的同時，要改造自己的主觀世界，但實際上存在著重客觀輕主觀，以事務工作代替政治和黨性鍛煉，使黨性修養(yǎng)減弱了，對自己要求放松了，考慮個人的進退榮辱多了，考慮職工群眾和全局利益少了。導致工作上有時候不夠深入，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。導致群眾觀念淡漠了，指導工作主觀意志成份多了，為群眾想的少了，服務群眾缺乏真功夫。

三是求真務實作風踐行不好。求真務實，是我們黨一貫的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，是黨的各項事業(yè)不斷取得新勝利的根本保證。由于對求真務實認識的偏差，導致對工作標準要求不高。在工作任務多，任務重時，在提高工作效率的同時忽視了質的存在，降低了工作標準。礙于各種情面對工作的督促檢查落實有所松懈，導致工作部署的多，檢查落實的少，以致于有些工作流于形式，使黨委的形象打了折扣。在吃透上級政策精神上不到位，不能很好地結合實際，有些生搬硬套，缺乏變通，導致一些工作出現(xiàn)后遺癥。四是全面從嚴治黨緊迫性認識不深。全面從嚴治黨，黨委擔負主體責任，黨委班子成員要履行“一崗雙責”，黨委部門要承擔全面從嚴治黨的具體職能責任。但是在工作中，對抓黨建存在一定畏難情緒，認為黨建工作比較虛，不好抓，也沒有找到有效抓手，導致在落實主體責任上履職盡責的決心和力度不夠，只停留在完成中央、省、市委布置的任務上。在抓黨風廉政建設上有麻痹思想，認為只要自己潔身自好就行了，對全局黨員干部進行黨性教育、廉潔教育自覺性主動性不強，沒有做到持之以恒，也缺少督促檢查。

通過對照檢查，查找問題，剖析原因，現(xiàn)做出今后努力方向和改進措施：

進一步深入學習十九大會議精神，用科學理論和黨的先進理論武裝頭腦。把學習作為一種政治責任，作為提高素質，促進工作的根本手段和生活常態(tài)，養(yǎng)成勤學好學的好習慣。真正做到學有所思，學有所悟，不斷把學習的成功轉變?yōu)楣ぷ鞯乃枷牒痛胧?/p>

　努力做到思想上和行動上都更加為民，把維護好群眾的切身利益放在首位。

在日常工作中驗收遞延，著力增強思想自覺和行動自覺。自覺追求文明的生活方式，培養(yǎng)健康的生活情趣，多學習、多鍛煉、多養(yǎng)成一些好習慣，塑造一個好形象。堅持以儉養(yǎng)德，時刻檢點自己，自覺抵制各種特權思想和特權現(xiàn)象。最后，我相信在局領導的大力支持和關心下，我們所取得民主生活會的偉大勝利。

根據此次民主生活會的要求，對照初心和使命，對照學習體會、群眾意見、談心情況，聯(lián)系違紀違法反面典型，聯(lián)系分管工作和部門，認真開展了對照檢查，剖析問題根源。

(一)守初心方面。一是學習深度不夠。雖然在中心組集體學習中學習了黨的十九大報告、學習了新修訂黨章，但是在領會精神實質方面還缺乏一以貫之的自覺性，在學懂、弄通、做實上功夫不夠。在個人自學中還存在實用主義傾向，往往是上級要求學什么、開展工作需要什么，就針對性開展學習，致使理論學習缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性，沒能與時俱進提升政治理論素養(yǎng)。二是黨性修養(yǎng)嚴度不夠。對實現(xiàn)共產主義遠大理想的長期性、復雜性、艱巨性認識不足，放松了持續(xù)改造自身世界觀、人生觀和價值觀的自覺性，雖然在行動上能夠與上級黨組織要求保持高度一致，但是在思想上放松了對保持黨員先進性和純潔性的追求，不能時時刻刻對照黨員標準嚴格要求自己，缺乏為共產主義理想鞠躬盡瘁、死而后已的精神境界，黨性修養(yǎng)與黨的事業(yè)要求、人民群眾期盼存在一定差距。沒有把堅定理想信念的學習教育作為開展黨內政治生活的首要任務來抓，思想政治工作的實效性體現(xiàn)不明顯，致使在“四個自信”上不夠堅定。三是政治認識高度不夠。對新時期黨面臨的“四大危險”“四大考驗”認識不深，對一些敏感問題，特別是意識形態(tài)領域問題的復雜性認識不夠，缺乏高度的警惕性和斗爭性，如對社會上一些錯誤的政治言論，沒有從政治的高度充分認識其嚴重危害性，沒有很好運用馬列主義觀點，旗幟鮮明地作堅決斗爭、主動抵制和果斷制止，存在麻痹思想。

(二)擔使命方面。一是政治鑒別力需要提升。不能深刻認識到宗教信仰與馬列主義的區(qū)別，對黨員的教育有弱項，特別是在新發(fā)展黨員的審核把關上，對宗教信仰了解重視不夠。二是紀律執(zhí)行有時不嚴。有時考慮年齡大了，干紀檢工作一輩子了，到這就是最后一站了，不想再多得罪人，在處理違紀干部時就低不就高。三是理想信念有時迷茫。有“船到碼頭車到站”思想，認為要退休的人了，共產主義遠大理想要留給后來人了，放松了對人生觀、世界觀、價值觀的改造。

(三)找差距方面。一是責任擔當精神不足。隨著工作閱歷和年齡的增長，考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了，敢于擔當、敢于負責的精神有所下降。勇于負責、敢于擔當?shù)木癫蛔?。二是開拓創(chuàng)新意識不夠。工作上滿足于現(xiàn)狀，過于強調規(guī)矩與程序，沒有從更高的標準、更好的成效去思考去研究工作中深層次的問題;對新政策、新問題的研究不夠，習慣于憑經驗做事;缺乏探索做好新時期黨建及紀檢工作新思路、新做法的主動性，致使工作思路不寬，辦法不多。三是攻堅克難有畏難情緒。雖然對當前黨風廉政建設和反腐敗工作發(fā)展態(tài)勢保持關注，但不自覺地產生了不愿意投入精力去觸及難題和一些敏感領域。精神狀態(tài)上革命意志有所消退，要求有所放松，攻堅克難的銳氣和韌勁有所下降;導致工作中注重工作方法、加強分類指導，既有效貫徹落實，又確保收到效果上主觀能動性發(fā)揮不夠。

(四)抓落實方面。一是開展調研重形式。調查研究不夠深入，調研安排時間比較緊，蹲點少，聽領導干部說的多、和群眾直接交流少。比如在調研黨風廉政建設和預防職務犯罪工作時，一天七八個單位，沒能把情況吃準、摸透、搞準。二是本位思想未解決。謀劃工作過多關注自己負責的紀檢工作領域，導致在圍繞建設項目這個中心服務大局上做得不夠。三是缺乏常抓的韌勁。存在工作部署多，檢查落實少的情況，一些工作進行了安排和部署，也明確了具體的責任人，但在具體落實中，對有的工作缺乏督促檢查，忽視了一件事抓出頭、件件事有回聲的抓落實精神，工作落實成效受到了影響，沒有真正按照“打鐵還需自身硬”的要求來嚴格履行崗位職責。

對照此次民主生活會主題，對照初心和使命，產生問題的原因主要有以下幾方面：

(一)嚴格的主觀世界改造有所放松。首先是對政治理論學習和思想政治建設抓的不夠牢，沒有真正把加強黨性修養(yǎng)、嚴肅黨內政治生活作為必修課，中心組集體學習有時通過會議或者宣讀文件的形式進行學習傳達，深入研討的時間較少;學習內容不實，急用現(xiàn)學多，對黨的基本理論、立場、觀點研究不深入;思想教育、精神激勵和靈魂洗禮不夠，沒有嚴格按照合格黨員和“五個表率”標準來提升黨性修養(yǎng)、理想信念和道德境界。這些問題是理想信念不堅定、主觀世界發(fā)生偏差的最根本原因。其次，對改革發(fā)展信心不足?？傉J為自己是一名入黨已x年的老黨員，接受黨組織的教育培養(yǎng)多年，黨性觀念、黨性修養(yǎng)應該可以了;沒有深刻認識到黨性修養(yǎng)不會隨著年齡閱歷的增長而自然增強，不自覺的逐漸放松了對自身的要求，價值觀產生了變化，黨性修養(yǎng)標準要求有所降低。對中央加快推進西部建設任務認識不充分，對高標準要求理解不深、不透，開展戰(zhàn)略性思考不足，缺乏足夠的信心，存在畏難情緒和無奈思想。

(二)嚴格的黨性修養(yǎng)鍛煉有所放松。加強黨性修養(yǎng)和鍛煉，是每一個共產黨員人生的永恒主題。參加工作以來，無論身處哪個崗位，自己總是保持一種積極健康的精神狀態(tài)，實實在在地為黨和人民謀事、干事。但對照楊善洲、谷文昌等先進典型，自己在一些棘手問題和改革創(chuàng)新上依然患得患失、瞻前顧后，在為群眾謀利益的同時，內心包含著迎合上級、贏取口碑的私心雜念，沒有深刻認識到下級要對上級負責，而全黨上下都要對群眾負責，說到底還是對“為了誰”的理解不夠透徹。反思自己，發(fā)現(xiàn)在作風方面與黨的要求還有一定差距，沒有深刻地認識到自己手中的權利是人民賦予的，對黨性修養(yǎng)的錘煉、原則意識的秉持，認識不足、堅持不夠。

(三)嚴格的紀律執(zhí)行有時不到位?！叭瞬宦蕜t不從，身不先則不信”。自身規(guī)矩意識不強，把“小節(jié)”看成是小事，忘記了“溫水煮青蛙”的深刻警示;關鍵還是沒有時刻牢記自己是一名紀委書記，身份、崗位、職責非常特殊，別人能說的自己不一定能說，別人能做的自己不一定能做。同樣的事情，別人做了可能不會有大事，但紀委書記如果做了，就可能會帶來負面的輻射效應，后果非常嚴重。作為紀委書記，更應該在嚴格自律方面帶好頭、做好表率，從嚴遵守中央“八項規(guī)定”和作風建設各項規(guī)定，凡是要求別人做到的，自己首先要做到，凡是要求別人不做的，自己帶頭堅決不做。真正把握好方向、把握好大勢、把握好全局，增強保持政治定力，駕馭政治局面的能力。

針對自身問題和不足，我將一件一件地梳理，一件一件地改進。具體要抓好以下四個方面：

一是堅定理想信念。牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，做到忠誠于組織，任何時候都與黨同心同德。加強理論學習。系統(tǒng)學習黨的最新理論成果，深入領會十九大精神，準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想的精髓要義，提高自己在錯綜復雜環(huán)境中明辨是非的能力，增強政治敏銳性和政治鑒別力，提升理論水平、思維層次和施政能力，堅定道路自信、理論自信和制度自信。堅持學以致用。緊密聯(lián)系實際，活學活用，統(tǒng)籌謀劃，堅持把理論學習與自己的思想工作實際緊密結合，圍繞解決問題和加快發(fā)展，最大程度地把所學的知識運用到實際工作中去，防止出現(xiàn)學習與實踐“兩張皮”的現(xiàn)象。提升黨性修養(yǎng)。始終和黨中央保持高度一致，向中央基準看齊，進一步提升自己的政治素養(yǎng)和思想境界。在一些重大問題的決策上，及時向市委常委會匯報，積極踐行黨的民主集中制原則，營造團結和諧的良好氛圍。

二是始終堅守本色。嚴格落實習總書記“五個必須”要求，堅持講操守、重品行、作表率，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，以個人的良好操守為干部群眾做好表率。認真落實黨風廉政建設主體責任的同時，嚴格遵守廉潔從政各項規(guī)定，堅持原則，秉公用權，管好“親友團”，凈化“朋友圈”，不插手、不干預城建工程、經營性土地使用權出讓等重點敏感領域，始終保持共產黨人清正廉潔的政治本色。

三是強化責任落實。強化“兩個責任”落實。強化對黨建和黨風廉政建設“兩個責任”是黨委的根本政治任務的認識，堅持與中心工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核，細化夯實黨支部的主體責任、黨支部書記的第一責任和黨委班子成員的“一崗雙責”責任，確保從嚴治黨各項任務落到實處。強化教育管理。堅持執(zhí)行好民主集中制，帶頭落實“雙重組織”生活會制度，加強對各黨支部組織生活的指導。深化作風整治，加強對黨員干部的監(jiān)督管理，教育引導黨員嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。

四是認真履職擔當。深入做好整治和查處損害群眾利益的不正之風和不廉潔問題工作，把執(zhí)紀監(jiān)督問責與項目建設推進中心工作有機結合起來，推動全面從嚴治黨向基層延伸。嚴格自律，帶頭堅持從嚴律己，講操守，重品行，嚴格執(zhí)行《廉潔自律準則》、《中共中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則》精神，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，自覺抵制來自社會各方面的誘惑，守住清貧，耐住寂寞，管住小節(jié)，保持清廉的好形象，做到自重、自警、自省、自勵。

根據《__黨委關于召開20__年度黨支部民主生活會和開展民主評議黨員幾個問題的通知》精神和全中心統(tǒng)一安排，我積極參加民主生活會各項準備工作，并通過自我查擺、相互談話、征求意見等方式，深入剖析了存在的問題，反思了問題產生的根源，明晰了問題整改的措施，現(xiàn)將有關情況進行對照檢查，請大家等下對我提出批評意見：

1.政治功能強不強方面。黨員的意識有所淡化，比如只顧按照支部的安排被動的參與活動，雖然有時候對加強支部建設有想法但沒有及時建言獻策。

2.工作作風實不實方面。工作標桿不高，只滿足于過得去，缺乏精益求精的決心。解放思想不夠，覺得自己在崗位上干了多年，有了成熟的思路和經驗，習慣用“套路”去看待問題、解決問題，沒有及時實行新形勢，對新問題辦法不多。服務意識下降，雖然能夠保持良好的服務態(tài)度，但存在在做職工的思想工作方面為夠深入細致。

3.發(fā)揮作用好不好方面。對新進單位的同志談心交流不多，傳幫帶做得不夠扎實。隨著年歲和經歷的增長及身體患腰椎病等原因，工作的精力有所降低，錯誤地覺得要讓年輕人多干一點，沒有發(fā)揮“老同志”的帶頭作用。對管理中心要求的創(chuàng)亮點、特色方面工作做的不夠，沒有杠旗干勁。

4.自我要求嚴不嚴方面。紀律觀念要加強，有時候因為遇到緊急情況，有按慣性思維考慮問題和解決問題的現(xiàn)象。自力更生意識要加強，充分調動職工參加義務勞動做得不夠好，有等靠要思想。

1.學習意識不夠。片面地認為應該把精力放在抓好實際工作，沒有把堅持學習作為一種自覺，學習的主動性、計劃性不強。在理論學習上下功夫不夠，寬泛粗劣、淺嘗輒止，人生觀、世界觀、價值觀改造不及時，有時候對新形勢把握不夠。染上了“機關病”，調查研究這個法寶運用不夠，沒有緊密結合實踐更新方法和措施。

2.宗旨意識下降。沒有牢固樹立為人民服務的宗旨意識，覺得只要干好自己的工作就夠了，對其他的事情理會不多。在做好職工思想工作中，有待更深入細致，沉下心來談心交友、解剖麻雀，認真理一理群眾到底缺什么、需要什么，認真研究加以解決。

3.爭先意識不足。有時候存在做好日常工作就行了的錯誤思想，缺少了爭第一、當先進的斗志面對復雜的問題，不夠冷靜，有急燥情緒。奮斗的精神不足，今日事今日畢的優(yōu)良作風發(fā)揮不夠，遇到問題時有時候會產生厭煩情緒。

始終擰緊總開關。自覺加強黨性修養(yǎng)，牢記服務宗旨，謹記黨員義務，樹立正確的價值取向，牢固樹立“四個意識”“四個自信”。主動制定學習計劃，全面加強習近平新時代中國特色社會主義思想等理論的學習，提高理論指導實踐、推動工作的能力。廣泛加強經濟文化、業(yè)務技能的學習，提高適應新時代、解決新問題的能力。

按照局黨委組織生活會要求，圍繞對學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行的理解感悟，圍繞學黨史、悟思想、辦實事、開新局的目標要求，結合本人在黨史學習教育、“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、學習十九大精神、樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，認真執(zhí)行黨章和新時代中國特色社會主義思想等方面，就學習和工作情況及思想狀況對照檢查如下：

1.思想政治方面。一是從思想上沒能自我加壓，缺乏系統(tǒng)的政治理論學習，政治素質沒有得到高度提升。日常忙于其他工作較多，造成了思想認識上存在短板。二是缺乏持之以恒的學習韌勁，政治素質、理論水平、領導能力還不能適應高標準發(fā)展的需要。在政治理論學習上沒有做到常態(tài)化，而是停留在組織學習、完成學習筆記的過程上，對學習的內容沒有深度認識，沒有精準理解。三是在帶頭學習黨史、學習貫徹新時代中國特色社會主義思想、牢固樹立“四個意識”、增強“四個自信”、做到“兩個維護”上沒有起到引領作用。

2.組織紀律方面。日常管理中執(zhí)行制度不嚴肅、不認真，存在嚴不起來，落不下去的問題，好人主義傾向時常存在。對影響工作進度的人和事，總是點到為止，抹不開情面嚴厲批評，工作落實上不嚴厲、不督辦。

3.履職踐諾方面。大局意識作用發(fā)揮的不夠強，思想上存在著本位主義，認為自己年紀輕，工作中能夠哈下腰來，帶頭認干，默默無聞守本分就可以了，沒有注重宣傳，沒有及時向組織匯報工作情況和思想動態(tài)，缺乏同上級領導及相關部門的溝通協(xié)調。

4.遵規(guī)守紀方面。在政治紀律和正規(guī)矩方面，能夠做到嚴守底線、不碰紅線，在開展工作中嚴格要求自己，以史為鑒，加強政治規(guī)矩和政治紀律教育。

5.工作作風方面。在工作作風上雖然具有很強的主動性，但也存在情緒化，消極怠工的一面，忽視了自我約束、自我監(jiān)督。

1.理想信念方面。日常對政治理論學習還不夠，政治素質還有待于進一步提高，黨的宗旨意識不強，政治意識沒有達到一定的高度，是存在問題的主要原因。政治理論學習只局限于硬性規(guī)定的去學，缺乏廣度和深度，缺乏自我學習的主動性，綜合素質沒有大幅度提升也是存在問題關鍵。

2.黨性修養(yǎng)方面。日常工作在基層，沒有把自己看成是黨員干部，淡化了黨的先進性和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。每天在繁忙且平淡的工作中，淡忘了自己在入黨誓詞時對黨的承諾。工作中雖然積極肯干，熱情不減，但突出黨的先進性，體現(xiàn)黨宗旨沒有落實到實際工作中，自身的黨性修養(yǎng)還需通過努力學習得到有效的提升。

3.宗旨意識方面。在黨中央提出的黨要管黨，全面從嚴治黨的大政方針指引下，按照黨組織的安排，通過不斷的學習，我本人在宗旨意識方面有很大提升，在原則問題上，服從于黨組織，與黨中央保持高度一致。堅定政治立場，不該說的不說，不該做的不做。

1、加強政治理論和業(yè)務知識學習，提高自身政治素質和業(yè)務能力，牢固樹立“四個意識”、增強“四個自信”、做到“兩個維護”，工作中把共產黨員的理想信念和宗旨意識放在第一位。確立終身學習的觀念，提高自己的知識水平和政治思想修養(yǎng)，時刻同黨中央保持一致。

2、把精力和熱情全身心地投到工作中，積極主動地開展好工作，嚴抓管理，落地有聲，充分體現(xiàn)出黨員的先鋒模范作用。牢固樹立大局意識。

3、強化責任意識，增強核心意識，看齊意識。工作中嚴格要求自己，求真務實，大膽創(chuàng)新，服從組織領導，貼近組織心聲，進一步解放思想、不斷完善和提高自己，充分運用辯證方法處理好問題，嚴抓工作落實，做好本職工作。

4、牢記黨的宗旨，提高服務意識。貫徹黨中央關于推動矛盾糾紛源頭化解，扎實開展黨史學習教育“我為群眾辦實事”實踐活動要求，以青年仲裁員志愿者活動為契機，加強勞動爭議源頭預防和前端化解，進一步發(fā)揮調解仲裁在提高就業(yè)質量、優(yōu)化營商環(huán)境、維護勞動關系和諧與社會穩(wěn)定中的重要作用，以實際行動和優(yōu)異成績慶祝建黨100周年。

按照《關于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會的通知》(x發(fā)〔2019〕x號)文件精神，我認真學習了《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》以及《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》，聯(lián)系今年以來的思想和工作實際，按照總書記關于“四個對照”、“四個找一找”的要求，深入查擺問題、剖析根源，并制定整改措施?，F(xiàn)將對照檢查情況匯報如下：

(一)對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，找在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面存在的差距：

總體來說，本人能夠認真學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，但存在以下不足：

一是理論學習不夠深入。對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習，坐下來系統(tǒng)學習、深下去全面把握、靜下心來深入思考做得不夠,滿足于掌握主要觀點和思想內涵，聯(lián)系工作實際的思考、轉化和運用不好，以致于增強政治定力，提升戰(zhàn)略思維層次和辯證思維的能力還有較大差距。在政治理論學深悟透、融會貫通還不到位。

二是踐行“兩個維護”還不夠堅決徹底。對意識形態(tài)工作領導還需加強，意識形態(tài)話語權把握不牢，對社會上出現(xiàn)的一-些不正之風、不良傾向、不當言行，缺少政治敏感性，缺乏必要的警惕性和鑒別力，對個別干部在微信群里發(fā)灰色段子沒有及時制止,政治立場還需進一步端正，還需更加旗幟鮮明的維護黨的領導。

三是干部監(jiān)管還存在寬松軟。在糾治問題、追責問責上顧慮多、放不開手腳，缺乏較真碰硬的魄力。有時候礙于情面，對工作出錯的同志批評不夠常態(tài)，一定程度上存在“老好人”的思想。

(二)對照黨章黨規(guī)，在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在的差距:。

日常工作中，能嚴格執(zhí)行于領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，主動凈化自己的工作圈、生活圈、社交圈，自覺接受各方面的監(jiān)督，管好自己、管好家人和身邊的工作人員。雖然自己所在的部門是個“清水衙門”,但沒有具體人權、財權、事權，自由裁量權不大。但從根本_上來看，還是有本領恐慌的問題，也存在享樂主義在作祟風險。

一是“一崗雙責”落實仍有差距。對落實黨風廉政“一崗雙責”缺乏更有針對性的措施，沒有把黨風廉政建設和具體業(yè)務工作放在同等重要的位置，執(zhí)行各項紀律還不夠嚴格，對干部監(jiān)督教育失之于寬、失之于軟。

二是在保持為民務實清廉的政治本色上有差距。落實“五個必須”“五個絕不允許”“七個有之”還有僥幸心態(tài)。總認為政治紀律是對上面的大領導說的，和自己關系不大，沒有把遵守政治紀律和政治規(guī)矩當大事。

三是自律意識不強。在工作中嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，同時嚴格要求自己的家庭成員，但在工作和生活中還存在需要改進的地方。比如，在紅白喜事人情走動上，礙于老朋友老感情關系，參加一-些吃請活動。

(三)對照人民群眾新期待,在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面存在的差距:。

能牢固樹立為民服務的意識，并將其轉化為具體實踐，日常工作中能經常深入群眾、聯(lián)系群眾，傾聽群眾心聲，解決群眾困難，但還是有以下不足:。

一是服務群眾不夠。指導工作多、聽取意見建議的少，對群眾關注、關心的問題掌握不及時、不全面，導致一些工作部署缺乏針對性、精準性，服務基層單位、服務廣大黨員、服務人民群眾的措施和辦法不夠多樣、高效，一定程度上影響了滿意度。

二是調研不夠深入。在工作遇到特別棘手的問題時，不是深入基層、深入實際、深入職工群眾中，摸清問題的原因,找準問題內在關系，從而研究出解決問題的方法和措施，而是盲目的拍腦袋定板，拍板的方案缺乏科學性，讓執(zhí)行者左右為難不說，嚴重時帶來不應有的損失。

三是形式主義官僚主義問題在不同程度依然存在。特別是貫徹落實是指中央《集中整治形式主義官僚主義的通知》精神方面，“減負”不夠,"松綁”力度不足，會議多、文件多、檢查多的問題依然存在，一些困擾廣大員工的形式主義問題沒有徹底解決，導致職工群眾對后端部門滿意度不高。

(四)對照先進典型、身邊榜樣,在思想覺悟、能力素質、道德修養(yǎng)、作風形象方面存在的差距:。

在此次“不忘初心，牢記使命”主題教育中，參加了單位組織的”重溫革命歷史接受紅色洗禮"活動，使我更加深刻地認識到自身的責任感和使命感，更加堅定了為黨的事業(yè)奮斗終生的勇氣和決心，對標革命先烈、時代楷模、行業(yè)標兵以及身邊榜樣，發(fā)現(xiàn)自身存在以下不足:。

一是工作標準還不夠嚴。在工作標準上,對上級作出的決策部署能夠認真貫徹落實，但結合實際思考研究不多，工作上還有前松后緊、細致不夠等現(xiàn)象。面對繁重的工作任務，有時會有畏難情緒和疲于應付心態(tài)，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，降低了工作標準，滿足于不出錯、過得去。

二是克難攻堅的精神需強化。工作境界不高、缺乏追求，對經濟總量小、社會問題多、民生任務重等現(xiàn)狀，自我加壓的緊迫感不強，徹底改變的措施不力，缺乏敢于擔當、勇于負責的精神。對經濟社會發(fā)展中的一些重大問題，過多強調歷史原因和客觀條件,在剖析原因、研究對策、破解瓶頸上做得不夠。

三是存有畏難發(fā)愁情緒。對工作中的重大問題，面上開會提要求多，坐下來深進去研究重點突破事項少,對一些影響發(fā)展的重大制約因素,用改革的辦法破解力度小，對一些重大決策擔心出亂子，不敢拍板決策。

一是理論學習尚待加強。只把學習當成一項任務，沒有真正當成一種習慣。主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足,自認為自己工作經驗豐富,知道具體工作實踐足夠了，忽視了對政治理論學習的重視。雖然對黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想進行了學習，但對深層次問題研究還不夠，用理論指導實踐的工作能力有待加強，抓思想政治學習的力度不夠，學習掌握的內容只能"撐撐面”。

二是黨性修養(yǎng)有所松懈。對新時代黨的建設總要求的深刻內涵理解不深透，沒有把政治建設作為黨的根本性建設，導致在實際工作中，沒有把堅持正確政治方向貫徹到謀劃工作、制定政策、部署任務、推進落實的實踐中去。習慣于以工作代替黨性鍛煉，實際上自己的黨性還遠遠未達標，導致自身“抵抗力”有所下降。對自己的要求不嚴、標準不高，自身黨性修養(yǎng)有所放松，沒有用馬克思主義理論去武裝自己的頭腦，打好意識形態(tài)領域的主動仗。

三是宗旨意識有待強化。不能夠堅持深入基層、聯(lián)系群眾,面向基層、服務群眾，謀劃工作時，聽取群眾意見不夠充分,對群眾牽腸掛肚的問題研究不夠深入，導致有些工作部署缺乏針對性、實效性;到基層、群眾中調研時，有時蜻蜓點水、高高在上，不能與群眾打成一片,摸不到實情、收不到成效;有時即使是調研成果出來了，也會因總結不到位、推廣不及時,而影響了工作實踐。

四是干事創(chuàng)業(yè)勁頭衰減。對作風改進的長期性和艱巨性認識不足，放松了對主觀世界的改造,沒有嚴格按照黨員領導干部的標準來提升黨性修養(yǎng)、理想信念和道德境界，沒有把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的成果轉化推動工作自覺行動，轉化為“永坐前排”的積極人生態(tài)度。進取意識、奮斗精神消減，導致思想觀念、作風狀態(tài)和能力本領不適應等問題。

五是廉潔意識有待增強。有時把自己混同于一名普通黨員干部，對待一些務虛的工作，沒有堅持高標準、嚴要求，一把手的帶頭作用發(fā)揮不夠充分;對一些黨委研究的事項，有時只是憑直覺、憑經驗談些看法，在一定程度上影響了班子的決策質量;對有損于黨的形象和背離黨性原則的言行批評制止不力;對苗頭性的問題及時提醒和糾正不力;對政治紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查沒有形成常態(tài)化。

今后的努力方向是:以黨章規(guī)定的黨員領導干部的五個建設嚴格要求自己，自覺做到堅定理想信念不動搖，踐行黨的宗旨不弱化，加強黨性修養(yǎng)不間斷，保持良好形象不淡忘，做合格稱職的黨員領導干部。具體的改進措施是:。

(一)堅定理想信念，筑牢立身之本。堅持系統(tǒng)學、跟進學，制定學習計劃，確保每天至少1小時學習時間，深入學習黨的十九大、習近平新時代中國特色社會主義思想，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“四個服從”，堅定擁護習近平總書記的核心地位,堅定擁護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。堅持學以致用、融會貫通，不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力，特別是在意識形態(tài)領域面前站住腳、穩(wěn)住神，對政治謠言和言論做到堅決抵制、斗爭到底。開闊視野眼界，加強業(yè)務學習，強化自我提升，適應新時代、新形勢、新任務的要求。

(二)轉變工作作風，夯實成事之基。增強使命感、責任感和擔當精神，切實把責任扛在肩上,自覺在大局下謀劃、全局中運作，確保圓滿完成各項工作任務。堅持把務實擔當?shù)囊舐鋵嵉骄唧w行動中，堅決杜絕“部署了、督促了等同于工作指導到位了”的思想，堅決不把檢查多、考核多等同于工作作風，進一步加強對上級文件的解讀，在完成規(guī)定動作的同時，結合實際制定有效的工作舉措，以有力有效的舉措保障各項決策部署落地生更，取得實效。持續(xù)開展形式主義官僚主義整治，解決基層實際困難、推動經濟發(fā)展等方面下足功夫，干出經得起時間、實踐檢驗的實績。

(三)強化宗旨意識，踐行為民之本。始終把人民群眾放在心中腦中，切實把"以人民為中心”落實到行動上以真情真心對待群眾，服務群眾，持續(xù)增強廣大干部職工的獲得感和幸福感。積極為干部職工搭載體建平臺，為干部職工成長成才鋪路,不斷激發(fā)干部職工積極作為的活力，有效調動干部職工的積極性和創(chuàng)造性。抓實抓好關系群眾切身利益問題整改,持續(xù)開展形式主義、官僚主義專項治理，不斷改進工作作風，馳而不息糾治“四風”，切實維護好群眾切身利益，保障各項舉措順利推進，推動各項戰(zhàn)略部署落地生根。

(四)堅持廉潔自律，凝聚清正之風。要帶頭遵守黨的組織紀律、廉政紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，真正把紀律和規(guī)矩挺在前面。嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”,切實加強對職責范圍內黨風廉政建設的組織領導和監(jiān)督檢查,做到廉政建設和反腐敗工作與各項工作同部署、同落實，營造“干凈干事”的良好氛圍。堅持把監(jiān)督關口前移，把重心放在平時，自覺抵制“四風”的侵蝕，以堅定的政治定力和政治立場，自覺抵制歪風邪氣，堅決筑牢抵御圈子文化和好人主義防線。堅持用制度管權管事管人，建立行之有效的制度規(guī)范，真正讓制度內化于心，外化于行，成為規(guī)范和約束班子成員履職盡責、干凈干事、廉潔從政的行為準則。

1、在習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署方面。

庫領導班子始終堅持黨的性質宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅持四項基本原則，堅持新發(fā)展理念，堅持中國特色社會主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局，在工作中堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領，認真學習貫徹中央經濟工作、糧食流通工作和全省糧食流通工作會議精神，嚴格執(zhí)行國家糧食政策，堅決執(zhí)行省局黨組和中心黨委的決策部署，聯(lián)系實際，推動工作，確保上級決策部署生根落地、取得成效。但從嚴要求，仍有差距。主要表現(xiàn)在：有時候單純?yōu)榱藢W理論而學理論的傾向，僅僅滿足對于“八個明確”“十四個堅持”等核心要義的知道和了解，未能做到融會貫通，舉一反三，未能使各項工作體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性。

2、在習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會上的重要講話中指出的突出問題方面。

庫領導班子始終在重大原則問題上同黨中央保持一致，嚴格執(zhí)行民主集中制，自覺參加“雙重”組織生活，堅決執(zhí)行黨組織決定，對黨組織講實話、講真話，不當兩面派、不做兩面人，不搞當面一套、背里一套，不在工作中報喜不報憂，報功不報過，弄虛作假，欺瞞黨組織。但從嚴要求，仍有差距，主要表現(xiàn)在政治敏銳性還不夠強、政治站位不高。針對網絡上個別消極議論或負面言論所產生的負面影響認識不足，有時不能面對面的斗爭，沒有去力所能及的進行抵制或弘揚正能量。

3、對照執(zhí)行《中國共產黨黨內重要法規(guī)匯編》方面。

庫領導班子始終把要把政治紀律和政治規(guī)矩擺在首位，自覺履行管黨治黨的政治責任，始終把黨章作為做人做事的根本遵循，旗幟鮮明地批評和糾正本單位的違規(guī)違紀言行，嚴格執(zhí)行黨的干部政策，注重家庭、家教、家風，帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細則等精神。但從嚴要求來看，仍存在不足，主要表現(xiàn)在有時單位臨時來了客戶需要就餐，在繁瑣的接待審批手續(xù)上會出現(xiàn)先就餐后補辦的情況。

4、對照初心使命方面。

庫領導班子能夠堅定理想信念，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，帶頭做共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰和忠實實踐者，始終以實際行動讓黨員干部感受到理想信念的強大力量。但從嚴要求，庫領導班子在企業(yè)深化改革，轉型發(fā)展過程中，面對企業(yè)發(fā)展的各種瓶頸問題，有時出現(xiàn)信念信心不堅定的情況，拘泥于老思想老方式。

5、對照人民群眾新期待方面。

庫領導班子成員能夠深刻認識到為黨分憂、為民盡責是內在職責，認識到不擔當不作為是違背初心、淡忘使命。面對廣大干部職工對美好生活的向往，能夠始終堅守人民立場、堅持問題導向、保持良好作風。但庫領導班子大部分時間浮在上面，滿足于常規(guī)性管理工作，陷入具體的事物之中，把主要時間和精力花在企業(yè)經營發(fā)展大方向上，沒有深入走進保管一線職工中，深入了解他們的生產生活和需要關心幫助的問題，對干部職工的操心事、煩心事、揪心事解決還不夠。

6、對照先進典型和身邊榜樣方面。

通過集中學習“時代楷模”“全國優(yōu)秀共產黨員”張富清的先進事跡，庫領導班子進一步明白了自身的初心和使命，始終以嚴格標準要求自己，但走在前列、當好表率的作用不明顯，發(fā)揮帶頭作用方面需要進一步增強，在總結典型經驗、加強宣傳引導、營造濃厚氛圍方面不突出，意識形態(tài)方面還存在短板。

1、政治站位不夠，理論學習不深。對習近平新時代中國特色社會主義思想學得不夠深不夠透不夠全面系統(tǒng)，受各種思潮的侵入和社會現(xiàn)實環(huán)境的影響較多，加之持之以恒的政治理論學習不夠、理解不深不透、沒有做到融會貫通，導致調研不深入、行動跟不上、落實無創(chuàng)造，導致走著走著就健忘了初心、弱化了理想信念，導致看不到風險傳導的潛在問題、面臨的嚴峻挑戰(zhàn)。

2、紅線意識不牢，執(zhí)行手段不嚴。缺乏持續(xù)貫徹執(zhí)行的動力和壓力，沒有讓黨章黨規(guī)進入工作、進入思想、進入靈魂，缺乏黨性修養(yǎng)的自覺性，沒有跟上新時代的步伐，強烈的自我革命精神不強，尤其在某些時候受負面影響后，同一切弱化黨的領導、動搖黨的執(zhí)政基礎、違反黨的政治紀律和政治規(guī)矩的行為作斗爭的勇氣和責任有所松懈，學理論、學黨章黨規(guī)的自覺意識需要進一步強化，它不是為了包裝自己，而是為了武裝自己，增強偉大斗爭的勇氣、骨氣和毅力，增強全心全意為人民服務的宗旨意識。

3、大局意識不強，黨性修養(yǎng)不高。沒有將新期待放在應有的政治高度，放到黨和國家工作大局中去謀劃和思考，放到企業(yè)經營發(fā)展的大局中去推動和落實，過重考慮企業(yè)經營發(fā)展遇到的瓶頸問題，考慮職工利益和全局利益少了，導致過度地對企業(yè)經營發(fā)展、對上級負責，抓“大事”主要圍繞上級下達的責任目標和工作任務，對群眾關心的問題存在死角。

1、強化理論學習，鍛煉黨性修養(yǎng)。

理論學習是提高思想覺悟的基礎，是強化黨性鍛煉的關鍵。庫領導班子要主動的學習上級的指示文件和會議精神，不斷把黨中央和上級的決策措施做到內化于心、外化于行，不斷的在實踐中去鍛煉和磨練自己，對著標準改正自己的問題，廣泛的開展批評與自我批評，不斷的完善自己，用行動踐行理論，用行動去整改自己的問題，做到知行合一，不斷提高自己的政治站位。

2、牢固樹立“四個意識”，踐行自身使命。

庫領導班子要不斷深入理解和把握習近平新時代中國特色社會主義思想精神實質和實踐要求，結合自身崗位，勇于創(chuàng)新，敢于擔當，把各項工作做實、做好，發(fā)揚艱苦奮斗、攻堅克難的奮斗精神;要時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，自覺的去掉內心的私欲，站在人民群眾的角度思考問題，制定措施與政策，為職工做實事，把人民群眾最關心最直接的現(xiàn)實問題解決好，在工作和生活的點滴中，想人民群眾所想，思人民群眾所思，在此過程中不斷審視自己的錯誤與問題，并不斷的整改和完善自己，真正做到全心全意為人民服務，不斷提高人民群眾的獲得感和幸福感。

3、嚴格執(zhí)行政治紀律，不斷提高政治定力。

要始終遵守黨的政治紀律作為自己的行為規(guī)范和人生準則，增強政治敏銳性和政治鑒別力，保持清醒的政治頭腦和堅定的理想信念。要牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，自覺在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，嚴格執(zhí)行黨的路線、方針、政策，堅決執(zhí)行中央、省委和省局黨組、中心黨委的決策部署，在工作中努力做到不打折扣、不搞變通，保證執(zhí)行到位，始終把政治紀律和政治規(guī)矩作為“清規(guī)戒律”，樹立“紅線”意識。

按照主題教育統(tǒng)一部署要求，我認真學習了習近平總書記重要講話精神、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《黨章》，對照“十二字”主題教育總要求，主動把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去、把作風擺進去，深刻檢視了自身在五個方面存在的突出問題，深入剖析了問題產生的根源，進一步明確了整改措施和努力方向，現(xiàn)將檢視對照檢查情況報告如下：

(一)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面。黨的十八大大以來，我深入、細致、全面學習了習近平新時代中國特色社會主義思想，進一步強化了“四個意識”、堅定了“四個自信”、做到了“四個服從”，但在系統(tǒng)把握、拓展延伸，以之武裝頭腦、指導實踐上，與上級要求相比還有一定差距。一是黨的理論知識學習深度有所欠缺。把理論學習當作“硬任務”，理論學習過程也比較粗糙，沒有系統(tǒng)地去“讀原著、學原文、悟原理”，對新理論、新知識僅僅停留在基本掌握一些條例、規(guī)定的部分章節(jié)、條款上。沒有較好地結合自身工作生活和學習實際，進行認真思考，深入剖析，理解運用不夠充分。二是政治洞察力有所欠缺。始終堅持把黨的政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面，在大是大非面前能夠站對立場，但政治敏銳性還需加強，有時不能從政治角度觀察思考問題、不能透過現(xiàn)象看本質，與社會上的一些圈子文化、不正當言論、錯誤認識等不良思潮的斗爭力度還不夠，認為自己不傳不信就好，沒有上升到講政治的高度來對待，沒有理直氣壯地批評和糾正。

(二)對黨忠誠思想意識方面。作為一名接受黨組織教育培養(yǎng)多年的領導干部，自己始終能夠做到對黨組織講實話、講真話，不當兩面派，不做“兩面人”，不搞當面一套、背后一套，不弄虛作假、欺瞞黨組織。但同時還有一些不足之處。一是對財務工作投入精力多、綜合理論學習不足。過去認為體育博物館工作就應該以抓體育文化事業(yè)為主，對黨建建和思想政治領域等方面的工作，即使有主張、有建議，也很少表態(tài)。比如，作為博物館副館長，在常務會上就工作發(fā)言較少、做深入思考不夠，認為抓財務工作看得見、摸得著，而黨的思想政治工作講到就行，兼顧博物館工作和思想政治工作的“鋼琴”沒有彈好。二是業(yè)務知識學習不夠深入。通過集中學習和個人自學，對體育博物館推動體育文化事業(yè)發(fā)展上有了一個較為清晰的把握，但在深入博物館陳展與宣傳上還缺乏深入、系統(tǒng)的研究，在全面提升工作人員文化素養(yǎng)，挖掘山西厚重的歷史文化底蘊方面缺乏過硬的、行之有效的知識儲備及措施，還需要進一步解放思想。

(三)履職盡責方面。能夠認真履行崗位職責，把方向、謀大事，不回避矛盾、不躲避責任，認真履行全面從嚴治黨主體責任，正確對待個人進退留轉。但是通過查擺，仍存有一定差距。一是推動工作力度不足。作為一名兢兢業(yè)業(yè)工作的博物館老職工，工作上銳氣、勁頭有所減弱，面臨復雜問題和矛盾時，攻堅克難的激情和“釘釘子”的精神有所缺乏。有時推動分管財務工作存在滿足完成年度工作任務，工作上存在“不犯錯誤，得過且過”的思想，沒有認識到這種思想是政治意識不強的具體表現(xiàn)。二是工作創(chuàng)新力度不足。分管工作嚴格堅持各項制度標準執(zhí)行，只求單位狠抓重點工作，確保財政工作穩(wěn)健發(fā)展，有時習慣于“吃老本”，滿足于老經驗、老辦法，在推動習近平新時代中國特色社會主義思想在工作中落地生根方面做得不夠深、效果不夠好，工作銳氣、勁頭有所減弱。平時在抓工作規(guī)范上做得多，抓創(chuàng)新上做得不夠，創(chuàng)特色不夠。三是與離退休職工溝通較少，“接地氣”不夠。平時忙于事務性工作，聽取博物館綜合部門工作匯報多，與離退休干部談心少、溝通交流少。到基層單項工作看的多，綜合性工作調研指導少，出主意、教方法少，與基層群眾聯(lián)系還不夠深、不夠實。

深刻剖析自己存在的不足，雖然問題在表面，其實根子在思想。經過認真剖析，自己感到主要有以下幾個原因：

一是理論武裝不夠實。雖然能夠始終把學習習近平新時代中國特色社會主義思想擺在重要位置，作為首要學習內容，但學習得還是不夠系統(tǒng)、不夠深入，一定程度上忽視了對其理論體系的系統(tǒng)研究和深刻理解，忽視了理論聯(lián)系實際、理論指導實踐的重要原則和根本作用，沒能完全實現(xiàn)用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

二是政治修養(yǎng)不夠高。政治修養(yǎng)是領導干部的根本性修養(yǎng)。真正好的政治修養(yǎng)，主要體現(xiàn)在以下兩方面：一方面，是要堅定向正確的說“是”，就是牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護習近平總書記在全黨和全國的核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。在這點上，自己始終是嚴格踐行的。另一方面，是要堅決向錯誤的說“不”，敢于向任何與其相悖的言行亮劍。在這點上，自己還不夠高度自覺主動。

三是宗旨意識不夠牢。參加工作之后，對“我是誰”“依靠誰”“為了誰”的認識一直是清醒的，無論在哪里工作，都是把保障和推動體育文化事業(yè)放在極端重要的位置來抓，但近些年隨著職務的變化，距離群眾越來越遠，在“從群眾中來、到群眾中去”上有所松懈了。一方面，工作角度變了，坐在辦公室思考“我要為群眾干什么”的時候多了，走進基層傾聽“群眾需要我干什么”的時候少了;另一方面，工作標準變了，“領導滿不滿意”考慮的多了，“群眾滿不滿意”考慮的少了。歸根結底，是宗旨意識樹立得不牢。

四是責任意識不夠強。作為山西體育博物館的領導班子，一直深知責任之重大，也一直把“發(fā)展體育運動，增強人民體質”作為開展工作的根本思想，但是從存在的問題來看，思想意識層面還是有原因的，特別是作為一名領導干部，在排除萬難為人民干事創(chuàng)業(yè)的奉獻精神、擔當精神上還有所欠缺，面對發(fā)展撲下身子不夠，面對機遇放開手腳不夠，面對困難咬牙堅持不夠，沒有始終做到以釘釘子精神抓落實。

針對查擺出的問題，結合剖析出的癥結根源，我將采取有力措施，逐條逐項整改，思想和行動同步整改，確保取得扎實成效。

(一)加強理論武裝，堅定理想信念。持之以恒深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，提高政治站位，樹立歷史眼光，強化理論思維，堅持問題導向，進一步深入學習《中國共產黨章程》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》將其作為深刻理解這一思想各個組成部分及其相互關系的基礎文本和專題教材，同時認真研習《博物館展陳設計》，做到“深入學、系統(tǒng)學、反復學、實踐學”，真正做到學懂、弄通、做實，切實用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

(二)站穩(wěn)政治立場，把牢政治方向。帶頭牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護習近平總書記在全黨和全國的核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致;帶頭貫徹執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨組決議決定，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。

(三)牢記身份使命，強化責任擔當。一是牢記山西博物館領導班子的身份，積極向組織靠攏，作為一名無黨派人士，時刻嚴格高標準對照黨章，把為黨工作作為第一職責，增強責任意識，樹立擔當精神，始終做到為組織分憂、為單位盡責、為人民奉獻。二是牢記領導干部的身份，樹立正確的政績觀，保持“功成不必在我”的境界，堅定一張藍圖繪到底、集中精力抓落實的決心，真正把打基礎、利長遠的工作做好。三是牢記從群眾中來的身份，把群眾滿意作為檢驗一切工作的標準，干工作前問一問是不是群眾所盼、群眾所愿，做決策前看一看是不是站在人民立場、從群眾利益出發(fā)，始終做到堅持群眾利益至上，用自己的辛苦推動人民的體育文化事業(yè)發(fā)展。

根據專題組織生活會部署安排，自己按照基地統(tǒng)一安排部署，把主題教育同本職工作緊密結合起來，對照學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、對照黨章黨規(guī)、對照初心使命，通過廣泛學習教育，認真檢視反思、深刻剖析成因，推動主題教育取得實效，梳理出以下幾個方面，并明確整改措施和努力方向，現(xiàn)檢視剖析如下。

1．理論學習方面。

專題教育學習《論述摘編》不夠全面、深入，把學習當成任務、當作負擔，學習不夠聚焦，浮在表面、深度不夠，聯(lián)系實際不夠緊密。在理論聯(lián)系實際的過程中尋找解決問題的辦法措施不夠有力，問題針對性不夠強，認識不夠到位。

2．對照黨章黨規(guī)方面。

對黨的基本理論學習不及時，尤其是進入新時代以來對黨的理論體系的新發(fā)展、新變化學的還不深入，對其內在的關聯(lián)性認識不深，對其如何指導實踐、推動工作缺少思路和辦法。對堅持黨的性質宗旨的理解還不透徹，只是概念化的口號，在黨性分析活動中考慮不多、對照不深、運用不夠。

3．發(fā)揮先鋒模范作用方面。

對新時代各類業(yè)務知識缺乏學習主動性，沒有很好地將系統(tǒng)學習與碎片化學習相結合，對新知識、新技能的掌握有所欠缺。先鋒模范的作用發(fā)揮不平衡，忽視了在日常工作和學習中的帶動作用。對奉獻精神的理解沒有做到與時俱進，時時處處做貢獻的意識不夠，有時存在急功近利的情況。

一是理想信念不夠堅定，沒有真正把“四個意識”“四個自信”“兩個維護”融入到精神血液中。

二是在看齊意識和踐行大局意識上還有差距，對宏觀發(fā)展大勢的認識不夠透徹，不能時時刻刻站在全局角度上思考問題，推動工作開展。不能經常性地對照黨章黨規(guī)黨紀、對照先輩先烈主動找差距。

三是在活學活用新思想指導具體工作上還缺乏深入性，精準性。平時只注重學習內容和任務的完成，忽視了學習方法和效果，對知識深入消化、吸收不夠，不能很好地結合實踐，致使在實際工作中政策水平不高。

一是牢固樹立全局觀念和大局意識，把黨中央的決策部署學深悟透、融會貫通，自覺與黨中央保持高度一致。堅持個人服從組織，局部服務全局，既要有“舍我其誰”的擔當精神，也要有“功成不必在我”的坦然心態(tài)，服從大局，服務大局，維護大局。

二是加強對時事政治方面的學習，確保隨時了解掌握黨中央的重大決策部署和重點工作的推進情況，經常和黨中央要求“對表”，看看有沒有慢半拍的問題，有沒有“時差”的問題。有沒有“看不齊”的問題，主動進行調整、糾正、校準。

三是加強持續(xù)學習，不斷強化自學，提升理。

個人檢視剖析材料篇四

中國共產黨黨員，以下簡稱黨員、共產主義者或黨員，分為中國共產黨正式黨員和中國共產黨預備候補黨員。指按照中國共產黨章程規(guī)定的入黨條件和程序，經批準加入中國共產黨的工人、農民、士兵、知識分子和其他社會階層的先進分子。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

按照《xx市開展“不忘初心、牢記使命”主題教育工作方案》規(guī)定，對照“守初心、擔使命，找差距、抓落實”主題教育總要求，本人圍繞“理論學習、思想政治、干事創(chuàng)業(yè)、為民服務、清正廉潔”五個方面，認真查找了自身存在的問題和不足，深刻分析了問題產生的原因，明確了整改措施和努力方向?，F(xiàn)將對照檢查情景報告如下:。

(二))思想政治方面。。自我始終把思想政治建設作為立身之本，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，但對標反思，仍有一些差距和不足。一是政策理解不深入。。雖然自我能夠按時參加團體學習，理論學習缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性。異常是對一些新理論、新戰(zhàn)略、新要求，缺乏深層次的思考研究，學習不透徹，掌握不具體，研究不到位。二是學用結合不緊密。在貫徹落實中央和省市的部署上，緊緊滿足于學習了、理解了，但在結合工作實際、謀劃推動工作上，還存在用老經驗、老辦法干工作的情景，運用新理論指導實際工作做得還不到位。三是心胸格局不夠寬。。自我所處的單位和科室屬于綜合科室，工作量很大，別的單位和科室不愿干、干不了的工作經常“移交”過來，經常會接到一些“超出本事”“超出職責”“超出職權”的工作，經年累月，疲憊不堪。于是有時就有了一些怨言、怨意，覺著為什么別人能夠與家人享受親情，而自我卻要加班熬夜，有時感到很迷茫、很彷徨、想放棄。這一段時間看了張富清老個人精心創(chuàng)作，質量一流，各級通用，期望能夠得到您的肯定。多謝!-4-人的事跡，才覺得自我政治站位還不高、心胸襟懷還不廣，還需進一步堅定夢想信念。

(三)干事創(chuàng)業(yè)方面。一是不愿擔當?？傆X著“槍打出頭鳥”“木秀于林，風必摧之”，擔任新職務后，雖然心中干事創(chuàng)業(yè)這股勁沒有松，但在上任之初，工作千頭萬緒、冗雜繁多，想一點點來，多聽聽、多看看，客觀地講影響了工作效率。二是不想擔當。。在平時遇到一些事情時，害怕管得太多給自我?guī)聿槐匾穆闊?，有了“遇到困難繞著走，棘手矛盾向上交”的“太極拳”，有時甚至把事情能推出去作為一種資本和經驗，引以為榮、引以為傲。三是不敢擔當。應對新形勢、新任務有了“本領恐慌”心理，擔當作為的主動性和進取性不足，害怕承諾了的工作、答應了的事情如果辦不好別人會笑話，害怕別人質疑和低估自我的本事，還不如四平八穩(wěn)、按部就班，這樣別人也摸不著自我的深淺，有了“寧可不干、也要不犯”的錯誤心理，缺少了攻堅克難的勇氣。

(四)為民服務方面。一是聽不進意見。下級和職工群眾的話聽不進去，有時下級和職工群眾匯報工作、反應情景時，不是耐心細致聽取對方的陳述，不讓下級把話說完，就劈頭蓋臉的把下級和職工訓斥一頓。結果是下級有話不敢說，有不一樣意見不敢反應，干群之間的鴻溝也就越來越深。二是調研不深入。。在工作遇到異常棘手的問題時，不是深入基層、深入實際、深入職工群眾中，摸清問題的原因，找準問題內在關系，從而研究出解決問題的方法和措施，而是盲目的拍腦袋定板，拍板的方案即缺乏科學性，讓執(zhí)行者左右為難不說，嚴重時帶來不應有的損失。三是對下負責少。實際工作中，不折不扣的完成上級組織和領導交給的各項任務，不差分毫的貫徹領導的意圖，領導一句話語、一個眼神自我就明白該干什么、該怎樣干、怎樣能干好，可是，有時對于職工和群眾反映的情景卻是“猶抱琵琶半遮面，千呼萬喚始出來”，有時甚至不顧大多數(shù)群眾的利益，去滿足對領導的高度負責。

(五)清正廉潔方面。自我所在的部門是個“清水衙門”，沒有獨立的財權、事權，也沒有“經受考驗”的機會。但從內心深處來看，還是有享樂主義在作祟。一是自律意識不強。在工作中嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，堅持健康的生活情趣和高尚的精神追求，同時嚴格要求自我的家庭成員，但在工作和生活中還存在需要改善的地方。比如，在紅白喜事人情走動上，礙于老同志老感情關系，參加一些吃請活動。二是節(jié)儉意識不夠。電腦辦公的好處是自我有更多機會和打印紙打交道，有時一份文件本來正反面出就能夠，但有時嫌麻煩就單面打印，無形之中增加了耗材使用量，造成了資源浪費，沒有真正把節(jié)儉行為放在生態(tài)環(huán)境保護的高度去理解。三是艱苦奮斗衰退。。隨著經濟發(fā)展和家庭生活水平不斷提高，個人在吃住行用等方面，比以前講究檔次、講究質量了。這種意識不自覺地也帶到了工作中，總期望工作環(huán)境、辦公用品、生活條件等檔次高一些、質個人精心創(chuàng)作，質量一流，各級通用，期望能夠得到您的肯定。多謝!-6-量好一點，期望食堂飯菜好一些，看見別人買了輛新車，自我也想換一下;看見同事背了個名牌包，自我也想著攢點錢換個新包但由于工資所限，有時還要刷信用卡，淪為“卡奴”，這些都是享樂主義的具體表現(xiàn)。

經過認真查擺分析，產生問題的根源主要有以下幾個方面:。

一是理論學習放松。。只把學習當成一項任務，沒有真正當成一種習慣。主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足，自認為自我工作經驗豐富，明白具體工作實踐足夠了，忽視了對政治理論學習的重視。雖然對黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想進行了學習，但對深層次問題研究還不夠，用理論指導實踐的工作本事有待加強，抓思想政治學習的力度不夠，學習掌握的資料只能“撐撐門面”。

二是黨性修養(yǎng)放松。對照習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”工作座談會上對全體黨員干部的要求，我認真反思自身工作這么多年來做人、做事的行為準則，雖然自我能夠堅持清廉的從政操守，在大是大非面前能夠堅定立場，在各式各樣的誘惑下能夠經受得住考驗，可是隨著時間的推移，習慣于以工作代替黨性鍛煉，實際上自我的黨性還遠遠未達標，導致自身“抵抗力”有所下降，對自我的要求不嚴、標準不高，自身黨性修養(yǎng)有所放松。

三是夢想信念弱化。。隨著工作性質和崗位的變化，大多時間在辦公室“昏天黑地”，與群眾直接接觸的機會越來越少，與群眾的距離逐漸拉大，對群眾感情越來越淡。對自身世界觀、人生觀、價值觀的認識和改造還不到位，比較黨章規(guī)定和黨員標準，自我還是有不小的差距，在思想上、工作中有了懈怠、放松，存在“只要自我做好本職工作、不去觸碰黨紀國法的紅線就能夠”的錯誤認識，導致自我的行為沒有到達標準要求，對群眾反映強烈問題沒有做到立刻辦理。

對以上問題，我將認真對待，一項一項抓好整改落實，主要從以下方面入手。

一是做強化理論學習的表率。。認真學習《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》和黨章黨規(guī)黨紀，深入研究上級相關精神，樹立終身學習的理念，把學習當成一種自覺、一種境界、一種追求和一種習慣，養(yǎng)成科學的思維方式，提高戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維、法治思維的本事，以新思想武裝頭腦、指導實踐，引領發(fā)展。

二是做堅定政治立場的表率。樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，堅持政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏，在大是大非面前，在關系和決定黨和國家前途命運的關鍵問題和關鍵時節(jié)，始終堅持清醒的政治頭腦，始終堅持政治上的敏銳性，個人精心創(chuàng)作，質量一流，各級通用，期望能夠得到您的肯定。多謝!-8-始終堅持端正的政治態(tài)度，始終堅持堅定的政治立場，切實做到為黨分憂、為國盡責、為民奉獻。

三是做一心為民的表率。牢固樹立“人民對完美生活的向往，就是我們的奮斗目標”的宗旨意識，堅持把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需要作為第一選擇，把群眾滿意作為第一追求，著力解決老百姓最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題堅持多到基層走訪，多了解第一手情景，掌握最基層信息，多向群眾學習，深入實際了解群眾的困難和疾苦，經過解決實際問題來親近群眾、聯(lián)系群眾、服務群眾，持續(xù)開展幫扶企業(yè)、幫扶群眾工作，切實維護黨在群眾中的形象。

四是做廉潔自律的表率。。嚴格落實中央八項規(guī)定，堅決反對“四風”異常是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)，主動報告?zhèn)€人有關事項，管住自我、把住小節(jié)，在任何時候、任何情景下都不越軌、不越界，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，培養(yǎng)清廉理念，做到廉潔自律，讓廉潔從政內化于心、外化于行，努力做到自重、自省、自警、自勵，自覺做到“忠誠干凈擔當”，永葆...員清正廉潔本色。

按照院黨委的要求，以“嚴格黨內生活，嚴守黨的紀律，深化作風建設”為主題，以認真貫徹中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風”，持續(xù)抓好整改落實質量為重點，著力解決黨內生活不經常，不認真，不嚴肅，一些黨員干部組織觀念淡薄、組織紀律渙散，以及作風漂浮、不干事、不擔責等問題，堅持嚴肅認真、實是求是、民主團結，組織召開一次高質量的黨支部組織生活會。促使全體黨員牢固樹立宗旨意識和群眾觀念，改進工作作風，提高服務群眾本領，確保全體黨員在思想上政治上行動上同黨中央和省委保持高度一致。通過學習、交流，將本人對照檢查材料匯報如下：

多年來本人一直把嚴守黨的紀律作為思想和行動的基本準則，毫不動搖地堅持黨的領導，堅持同中央和省委保持高度一致，在任何情況下都做到政治信仰不動搖，政治立場不含糊，政治方向不偏移。始終做到了立場堅定，旗幟鮮明，自覺的同黨中央在思想上、政治上、行動上保持一致，講政治，守紀律，始終堅持黨的基本理論，基本路線，基本綱領，基本要求高度統(tǒng)一，自覺學習、遵守黨章，深入學習貫徹落實黨的精神和一系列重要講話精神，堅決貫徹黨中央、省委、院黨委的決議、決定，做到令行禁止，嚴格執(zhí)行黨內政治生活紀律，貫徹民主集中制，注重發(fā)揚民主，自覺按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事，恪守黨章和黨紀國法，認真落實黨風廉政建設責任制，努力管好所在部門和人員，切實做到清正廉潔、務實為民。

中央八項規(guī)定和省委若干規(guī)定出臺后，院黨委班子高度重視，積極擁護黨中央的決定，各部門都在積極響應，我科也對職工進行了宣傳、教育，保衛(wèi)科對外接待已基本沒有了，同時要求保衛(wèi)科人員在工作中要切實轉變工作作風，關心院內治安安全情況，維護職工生命、財產安全，轉變過去的不良習慣，并要求自己起帶頭作用，持之以恒的執(zhí)行下去。

對照有關規(guī)定和要求，堅決反對“四風”，工作中雖盡心盡責，但還是存在一些問題。

1.工作中處于被動應付的局面比較多，因此安排工作時，流于形式的情況仍然存在，如院內發(fā)生一起偷盜案件時，才安排人員去巡邏，去夜間守候，沒有經常性建設;違章建筑搭起后才去處理解決;占用林地開荒種地后，才去清理，沒有從源頭上去發(fā)現(xiàn)問題，并處理在萌芽狀態(tài)。

2.存在畏難情緒，在解決問題動腦筋想辦法上下功夫不夠，如對一些人破壞樹木、私自采種、占地種苗種菜、聚眾賭博，沒有及時阻止，沒有思考到這樣下去會助長歪風邪氣，沒有從根本上去解決問題。

3.學習不夠深入，以至于對本科人員學習也抓得不夠，有時傳達會議精神也流于形式，沒有集中深入地去學習體會，對于業(yè)務學習上沒有系統(tǒng)、專業(yè)地學習，如對法律、法規(guī)、規(guī)章制度等方面學習不深入，以至于處理問題上沒有說服力。

4.執(zhí)行力度不夠，工作上不夠大膽，在日常管理中顧慮太多，總覺得同事一場不易，何必叫真呢，存在怕得罪人的現(xiàn)象，如上級交待要保衛(wèi)科對門衛(wèi)的管理，但表面上是做了，但實質上管理松懈，這樣必會造成安全隱患，又如，要求保衛(wèi)科人員在院內巡邏，及時發(fā)現(xiàn)問題，但總是等著群眾報案才去解決處理問題。

5.對隊伍建設抓得不嚴，開拓性做得不夠，如對科里人員遲到、早退現(xiàn)象聽之任之，心里總是這樣想，因保衛(wèi)科工作性質的特殊性，只要關鍵時能上就行，對于日常的工作安排都列出了時間、人員、出什么任務，但執(zhí)行起來總是虎頭蛇尾，固然不知紀律渙散會給隊伍帶來嚴重后果。

6.有得過且過的思想，隨著年齡不斷的增長，工作激情不如以前，工作上時有懈怠思想，放松了對思想境界的提高，以對于對保衛(wèi)科人員進取心不強，思想懈怠，上班不在狀態(tài)等現(xiàn)象沒有及時遏制，應負領導盡職不力的責任。

1.學習不夠深入，沒有養(yǎng)成良好的學習習慣，以至于在理想信念、宗旨觀念、政治紀律、黨性修養(yǎng)上出現(xiàn)了偏差，導致對自己的世界觀、人生觀、價值觀認識不足。

2.改造主觀世界不夠主動，共產黨員的先進性來自一自覺改造主觀世界，不斷增強黨性鍛煉，但我在實際工作中，存在以平時工作任務來代替黨性鍛煉，致使工作不夠深入，只滿足于完成上級交辦的任務，滿足于院內不出安全大問題，而忽視了工作的積極性，主動性和創(chuàng)造性。

3.工作的方式、方法不夠得力，處理事情比較簡單，缺少靈活性和嚴肅性，對問題深層次思考不夠，以至于工作中有時打不開局面。

1.進一步加強學習，努力提高自身的政治思想素質，使自己的知識結構隨著社會實踐的發(fā)展而不斷增長、豐富和提高，吐故納新，把先進的知識理念付諸新的實踐，沖破約束，突破陳規(guī)，用適應于社會發(fā)展要求的知識指導自己的工作。

2.加強黨性修養(yǎng)，黨性修養(yǎng)是每個黨員的必修課，黨性修養(yǎng)既是政治修養(yǎng)又是個人品行修養(yǎng)，通過黨性修養(yǎng)提升黨員干部的人生境界，除“四風”培養(yǎng)好的作風，做合格黨員，必須時刻加強黨性修養(yǎng)，堅定理想和信念，要有事業(yè)心，去發(fā)現(xiàn)自己工作的意義和價值，要注重培養(yǎng)自己的組織紀律觀念，在工作中遇人遇事，遇到困難和挫折都要保持平常心，心胸寬闊，光明磊落，要努力培養(yǎng)謙虛謹慎、戒驕戒躁的品質。

3.立足本職，營造良好的工作氛圍。首先要以身作則，率先垂范，要求別人做到的，自己首先做到，對保衛(wèi)工作要了解其性質、職能，使自己和科員們都要認識到自己工作的重要性，建立良好的工作運行管理機制，服務于單位，服務于群眾，真正創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。

按照開展黨史學習教育專題組織生活會要求，在前期認真學習、開展談心談話、廣泛征求意見等基礎上，重點圍繞學習習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話、學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央指定學習材料、對照黨史目標要求、黨員先鋒模范作用發(fā)揮四個方面進行盤點和檢視。

認真收聽收看了習近平總書記“七一”重要講話，在認真領會、反復研讀的基礎上，按要求開展了專題研討。通過學習有三點體會。一是百年奮斗的寶貴經驗是做好工作的科學指南。習近平總書記“七一”重要講話從歷史和現(xiàn)實、理論和實踐的基礎上，系統(tǒng)總結了中國共產黨百年奮斗中積累的寶貴經驗，深刻揭示了中國共產黨過去為什么能夠成功、未來怎樣才能繼續(xù)獲得成功的根本所在。通過學習，讓我們深刻認識到中國共產黨百年奮斗的寶貴經驗凝結了一代代中國共產黨人不懈探索的心血和智慧，是我們做好當前乃至長遠一段時間國企工作的重要方法和科學指南。要倍加珍惜、長期堅持百年奮斗的寶貴經驗，在新征程上不斷以百年奮斗的寶貴經驗為指引，努力創(chuàng)造更好的佳績。二是人民至上是作出正確抉擇的根本前提。習近平總書記深刻指出，“江山就是人民、人民就是江山，打江山、守江山，守的是人民的心”。在百年的奮斗歷程中，中國共產黨始終堅守和踐行初心使命，始終堅持馬克思主義政黨的人民立場，始終堅持與人民站在一起、想在一起、干在一起。在新征程上，我們也必須始終踐行以人民為中心的發(fā)展思想，緊緊依靠人民、充分尊重人民、全心全意服務人民，團結帶領中國人民不斷為美好生活而奮斗。三是九個必須是實現(xiàn)百年奮斗目標的根本遵循。以史為鑒、開創(chuàng)未來，習近平總書記提出“九個必須”。這“九個必須”源于我們黨百年波瀾壯闊的奮斗歷程，科學回答了黨和國家事業(yè)發(fā)展的領導核心、價值追求、理論指導、戰(zhàn)略支撐、外部環(huán)境、力量來源等一系列重大問題，是習近平新時代中國特色社會主義思想的豐富和發(fā)展。是我們必須的精髓要義，要明確其實踐要求，不斷增強貫徹落實的思想和行動自覺。

黨史學習教育開展以來，我積極參加黨支部組織的各種學習，按計劃完成了對《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》《習近平論中國共產黨歷史》《中國共產黨xx歷史》四本中央指定學習材料，參觀了烈士陵園、《xx》《xx》。通過學習，主要有三方面收獲。一是堅定了理想信念。通過深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央指定的四本學習材料，進一步深化了對馬克思主義的認識和理解，深化了對中國化馬克思主義既一脈相承又與時俱進的理論品質的認識，進一步堅定了信仰信念信心。二是增強了工作信心。我們黨的一百年，是矢志踐行初心使命的一百年，是篳路藍縷奠基立業(yè)的一百年，是創(chuàng)造輝煌開辟未來的一百年。在一百年的奮斗中，中華民族迎來了從站起來、富起來到強起來的偉大飛躍，創(chuàng)造了中華民族發(fā)展史、人類社會進步史上的偉大奇跡。通過學習進一步堅定了發(fā)展的信心，堅定了對中國共產黨領導的信心。三是提升了發(fā)展信心。從建黨的開天辟地，到新中國成立的改天換地，到改革開放的翻天覆地，再到黨的十八大以來黨和國家事業(yè)取得歷史性成就、發(fā)生歷史性變革，根本原因就在于我們黨始終堅守了為中國人民謀幸福、為中華民族謀復興的初心和使命。今天，我們實現(xiàn)了第一個百年奮斗目標，在中華大地上全面建成了小康社會，正在向著第二個百年奮斗目標邁進。我們堅信偉大復興的中國夢一定能夠實現(xiàn)、也必將實現(xiàn)。

在堅定理想信念方面，總認為長期接受新的思想教育，個人的人生價值取向沒有問題，理想信念是堅定的。但對照黨史先進人物，感覺自身理想信念還不夠堅定，有時放松了對政治理論的學習，使學習流于形式，放松了對世界觀、人生觀、價值觀的改造，對黨的理想信念不夠堅定。

在增強歷史自覺方面，通過參與黨史學習教育，對黨的歷史有了更深的認識，但通過學習習近平總書記“七一”重要講話以史為鑒、開創(chuàng)未來的要求，自身距離總書記總結歷史經驗、指導工作實踐能力還有較大差距，還不能很好地利用歷史經驗研究謀劃國企工作。

在弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)方面，通過學習黨史先進人物，認真感受他們身上的好傳統(tǒng)、好作風，感覺受生活年代的影響，自身與老革命家還有很大差距，還存在缺少艱苦樸素的作風、缺少“為有犧牲多壯志，敢叫日月?lián)Q青天”大無畏精神。

在加強黨性鍛煉方面，思想上對加強黨性修養(yǎng)、維護黨的形象的緊迫性、長期性認識還不夠，對保持黨員領導干部先進性、純潔性的重視不夠，對從嚴治黨的艱巨性、復雜性理解不到位。有時產生了一定的麻痹思想，不自覺地放松了黨性修養(yǎng)鍛煉，存在“得過且過”的心理，缺少一抓到底、抓鐵留痕的干勁。

在發(fā)揮先鋒模范作用方面，對社會上消極議論或調侃所產生的負面影響不善于從政治上分析情況、思考問題，認識不足、抵制不力。思想上有只要自己做好，認為不傳不信就沒事，沒必要爭論，不愿反駁、不愿抨擊。

在履職盡責方面，工作要求不夠高，缺少攻堅克難精神。遇到問題不敢較真，缺少追求卓越的精神，推進工作壓力傳導不夠，面對工作中的“硬骨頭”存有畏難情緒。

在為群眾辦實事方面，開展志愿服務xx次，為困難群眾送去慰問金xx錢，捐資助學xx困難學生。但仍存在主動聯(lián)系群眾還有差距，工作重心在機關深入基層少，密切聯(lián)系群眾少，幫助解決實際問題做的還不夠。

下一步，我將認真對照查擺出的問題，堅持立行立改、即知即改，第一時間指定整改方案，細化整改措施，不斷改進不足、提高修養(yǎng)的動力。一是加強政治理論學習。堅持把黨的政治建設放在首位，持續(xù)深入學習習近平總書記“七一”重要講話精神，及時跟進學習習近平總書記最新講話精神，認真學習黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史，真正做到知史愛黨，知史愛國，知史擔責。通過學習強化政治意識，嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，始終堅持思想建黨不動搖，牢固樹立四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護。二是發(fā)揮黨員表率作用。要時刻牢記自己黨員身份，始終保持強烈的事業(yè)心和高度的責任心，帶頭貫徹執(zhí)行好黨的路線方針政策，帶頭發(fā)揮黨員先鋒模范作用，不斷改進工作方法，提高工作效率，改變創(chuàng)新思維方式，切實帶領單位同事提高工作效率，增強工作本領。三是嚴守黨的紀律規(guī)矩。作為黨員干部要時刻注意認清重大問題，堅定理想信念。正確認識到目前黨內存在的一些諸如在當今腐敗問題，要從思想上充分認識到，自覺地堅定理想信念，看清目標方向，不斷培養(yǎng)經得起誘惑，耐得住寂寞的勇氣，時刻做到自重、自警、自省、自勵，防止拜金主義、享樂主義和極端個人主義的出現(xiàn)，在腐敗面前一身正氣；要不斷培養(yǎng)積極向上的生活情趣，養(yǎng)成良好的生活作風；要帶頭弘揚社會主義道德風尚，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭；要帶頭樹立高度的工作責任心和事業(yè)心，保持清醒頭腦、防微杜漸，做到廉潔奉公。

7月，我參加了和平區(qū)中心小學黨支部組織的黨史學習教育活動。通過學習黨史，我對黨的發(fā)展歷程有了更深刻的理解。中國共產黨黨史是黨自誕生以來領導中國人民為實現(xiàn)中華民族偉大復興而進行的探索史、奮斗史、創(chuàng)業(yè)史，是全體中國人民智慧的結晶。我中國共產黨的歷史是一段黨領導中國各族人民建立新中國、開展社會主義建設、實行改革開放、開創(chuàng)中國特色社會主義道路的光輝歷程和作出巨大貢獻的歷史。

作為一名教師黨員，我們應該錘煉對黨絕對忠誠的政治品格。我們要通過參加黨史學習教育活動以及平時自身的學習，不斷從黨史中汲取強大的真理力量、思想力量、實踐力量，不斷夯實絕對忠誠的思想根基，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，做習近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者和忠實踐行者，始終同以習近平同志為核心的黨中央步調一致、行動統(tǒng)一。要強化堅守初心的自覺，努力把群眾期盼的事變成我們要干的事，把我們在干的事變成群眾支持的事，把我們干成的事變成惠及群眾的事，千方百計解決好群眾的急難事、揪心事、煩心事，不斷滿足人民群眾對美好生活的向往。作為一名教育者，我們在工作中要堅持立德樹人，不忘初心和使命，以事業(yè)為重、以擔當為榮，把國家的重托、人民的信任看得比泰山還重，盡全力為祖國培育下一代接班人，努力創(chuàng)造出無愧歷史、無愧時代、無愧人民的更大教育業(yè)績。

1.理論學習方面。

一是對習近平新時代中國特色社會主義思想學習得不夠深入。我所在的黨支部以及黨小組集中安排的學習比較豐富，但個人學習缺乏主觀能動性，常常是被動接受上級安排的學習任務，自學還不夠充分，對習近平新時代中國特色社會主義思想的最新理論成果理解得不夠深入。

2.工作作風方面。

工作作風不夠嚴謹踏實，有時想法起點很高，但行動少、落實差，開展工作畏首畏尾，遇到棘手問題缺乏自主解決的能力，常常依靠上級意見，較為被動。

3.工作創(chuàng)新方面。

在平日的學習和工作中，比較容易自我滿足，缺乏鉆研精神和創(chuàng)新精神。有時候，其實我腦海中有創(chuàng)新的工作方法，但總是害怕失敗而不敢付諸實踐，抱著多一事不如少一事，少干少錯的思想。

1.加強理論學習，堅定理想信念。

黨員干部要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。作為黨員，要加強平時學習，注意在平日的學習與工作中弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)、傳承紅色基因、增強黨的意識和黨員意識,永葆黨員的先進性和純潔性，鑄牢信仰之基、增強歷史定力,堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

2.改進工作作風，強化擔當精神。

作為一名教師黨員，我要牢記初心和使命，強化自身的擔當精神。工作中應該踏實認真，一步一個腳印地走，不能起點高落實差。遇到問題，要發(fā)揮艱苦樸素的紅軍精神，不要害怕困難，要敢于迎難而上，主動承擔解決難題的任務。遇見問題，要多思考，用學習到的新思想新理論武裝自己的頭腦，增強將理論運用于實踐的能力。

3.提升境界，在工作中要追求卓越創(chuàng)新。

在平日的工作中，不能再渾渾噩噩，自我滿足，隨波逐流。我要轉變思想，做新時代，有理想，敢付出的“四有”好教師。在工作中，要設定好工作目標，同樣一項工作，要爭創(chuàng)一流，不能只是退居二線，只有創(chuàng)新才能讓自己的思想、工作和生活不斷進步。除此之外，還要積極探索工作中的難點，在實踐中學會總結和觀察，提高開拓創(chuàng)新意識。

魯迅先生有一句名言：“我的確時時解剖別人，然而的是更無情面地解剖我自己。”這種更無情面地解剖自己的勇氣和態(tài)度，正是這次創(chuàng)先爭優(yōu)活動自我剖析階段所提倡的不怕丑、不護短、不怕痛的精神。自從來到北翟營小學，在領導的關心和同志們的支持幫助下，在學習、理論水平、政策觀念等各方面都有所提高，較好地完成了本職工作。但通過對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和的學習，在同志們的幫助下，我認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，進行了認真的反思，深深感到自己在學習、工作方面還存在不少問題，與上級要求相比，還相差甚遠。為警示自己，修正錯誤，鑒知未來，以利工作，按照要求，本著無愧于組織，無愧于群眾的態(tài)度，就本人在各方面存在問題自我剖析。

系統(tǒng)地理論學習不夠。我本身理論根基不實，更需要用科學的理論武裝自己。然而多年來不能持之以恒地堅持理論學習，特別是工作忙的時候，終日埋頭于紛繁復雜的事務堆里，常常被動地去對待和處理新問題，頭疼醫(yī)頭，腳疼醫(yī)腳，對于一些具有前瞻性、指導性的理論學習不夠，理解不深。

對待工作有時只滿足于認真完成學校領導交給的任務，常常只是根據學校布置的工作，說一步走一步，開拓意識還不夠，常常求穩(wěn)怕亂。由于自己思想不夠解放，就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒，缺乏知難而上、排難而進的工作態(tài)度和果敢精神。

本人在各方面存在問題，原因是多方面的，有主觀因素，有客觀影響，有內因也有外因，但究其根本，還是主觀因素在起作用。

第一、我對政治學習“走過場”，停于形式，敷衍了事，平時雖然經常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想，沒有意識其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化。我沒有嚴格的學習計劃和約束自己學習的制度，只能說有求知欲望，但缺乏持之以恒的自覺性，更談不上用馬列主義、毛澤東思想的立場，觀念和方法，去研究新情況，分析新形勢，解決新問題，從而想問題、辦事情、干工作難免有主觀性、局限性、片面性，想得不遠，站得不高，思想境界沒有提到更高的層次。

第二，作為一個黨員，對自己的要求不夠高，認為工作那么忙、事情那么多，時間總不夠用，自己盡心做好本職工作就不錯了，沒有主動、熱情地與群眾多做交流。

第三，開拓進取精神不夠，既不爭先，也不落后，甘居中上游，當個太平人就行了，“高起點、大跨度，大發(fā)展，爭先進”這些都與己無緣，入黨時那種敢為人先的精神，而今已大不如前。

針對個人存在的問題，我將從思想深處查找原因，在身體力行上下功夫，迅速整改，早日見效，力求在政治上有明顯提高，思想上有明顯進步，做好工作。

(一)加強政治理論學習，提高自身素質。今后將進一步端正學習態(tài)度，改進學習方法，理論聯(lián)系實際，抓住學習重點。實際中要像對待業(yè)務工作一樣，制定出詳細的政治理論學習計劃，擠出時間予以落實，通過學習，不斷用新知識、新文化、馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論相結合武裝自己的頭腦，不斷提高個人政治修養(yǎng)，增強分析問題解決問題，辯別是非的能力，并注意與實際結合起來，指導實際工作。

(二)要克服時間上的困難，盡可能地更熱情主動地關心群眾，與其他老師多做交流，熱心地幫助周圍的同志分析具體情況，有針對性地去想辦法，幫助解決實際問題。

(三)作為一名共產黨員，我要始終保持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏，充分發(fā)揮主觀能動性，要自覺地加強黨性鍛煉，在工作中學會善于總結和觀察，提高開拓創(chuàng)新意識。黨性是每個黨員的立身之本，要堅持黨性，加強事業(yè)觀念、自律觀念，要做到經常自查、自省、自警、自勵。

總之，在這次創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，通過學習，加上自己找、群眾提、上級點、互相幫，自己在思想深處進行了認真的反思，決心以此為契機，,提倡“從我做起”的精神，不去強調客觀，高標準、嚴要求地從眼前做起，從自身做起，真抓實干，改進工作，努力使自己成為一名優(yōu)秀的共產黨員。

對照科學發(fā)展觀的內在要求，通過征求大家的意見和認真的反思，自己感到在以下幾個方面存有一定的差距：

一是在工作思路、目標要求和具體工作方面同科學發(fā)展觀的要求有差距。主要表現(xiàn)在謀劃本局黨務工作和指導機關工作時創(chuàng)新意識不強，習慣于默守陳規(guī)、循規(guī)蹈矩；不是按照變化了的形勢提出有針對性的新舉措，而是憑老經驗辦事，遇事求穩(wěn)怕亂，求穩(wěn)怕險；在有關工作的安排上有顧此失彼的現(xiàn)象，尤其是對于局內少數(shù)同志存在不按局里的規(guī)章制度辦事的現(xiàn)象，不愿提出針對性的批評教育，有老好人思想，失之于寬、失之于軟，缺乏過硬的措施和手段，從而在一定程度上影響了同志們的積極性。

二是堅持辦實事的自覺性不強，按以人為本的核心要求有差距。主要表現(xiàn)在實際工作中，往往比較注重如何把握上級的有關政策和原則，而對做好實際思想工作重視不夠，有時還有急躁情緒，不是設身處地地體會和理解有關當事人的心情和想法，有針對性地予以疏導，而是心存厭煩，認為他本人只強調個人利益，思想覺悟不高，不了解具體的政策，有片面性。由于自己在工作方法上比較簡單，導致有一些想反映問題的同志也不愿意向我反映。

三是對精神文明建設重視不夠，在環(huán)保系統(tǒng)抓規(guī)章制度、抓學習宣傳、樹先進典型等方面有差距。主要表現(xiàn)在對自身學習抓得不緊。理論學習蜻蜓點水、淺嘗輒止，滿足于一知半解，缺乏深入地系統(tǒng)地學習研究。同時存有經驗主義的傾向，不是運用黨的最新理論成果指導工作、分析問題，而是憑經驗判斷來處理一些事情，出現(xiàn)認識滯后、事倍功半的現(xiàn)象；對局里的廉政、文化建設抓得不夠，辦公室內的廉政文化氛圍不濃厚，桌牌、警示牌等沒有及時設置；對職工業(yè)余文體活動重視不夠，很少開展文娛活動；對打造學習型機關建設布置多、檢查少，對黨風廉政建設工作重視不夠。

四是在抓機關效能建設上有差距。主要表現(xiàn)在不主動熟悉業(yè)務工作，遇到一些群眾來環(huán)保局投訴，只能聽取有關人員的意見，不善于從一些現(xiàn)象中發(fā)現(xiàn)問題的癥結，也不能就一些問題做出正確的判斷。因而對提高行政效能的指導上只限于膚淺的、表面的情況，未能從體制、機制、法治等深層次上給予有效指導。

五是在支持環(huán)保行政工作方面有差距。主要表現(xiàn)在對聯(lián)系環(huán)境監(jiān)測站的工作過問的比較少，關心的也比較少，檢查指導的也比較少。

之所以存在上述問題，原因當然是多方面的。對照科學發(fā)展觀的內在要求，進行由此及彼、由表及里的歸納和分析，我覺得主要原因有以下幾點：

一是理論學習不夠深入。宗旨觀念、大局意識和服務意識不強，尤其是聯(lián)系實際改造主觀世界的自覺性不強，對科學發(fā)展觀理解得不深刻。

二是以人為本的觀念淡薄。對如何做好新形勢下的思想政治工作研究不夠，思考不多，對干部職工在想什么、需要我們做什么，了解比較少。

三是思想解放不夠。未能自覺地運用黨的基本理論的立場、觀點和方法分析解決實際問題。這就造成了思想不夠解放，手腳放不開，也就對黨員干部隊伍的管理不嚴、不細、不規(guī)范，不適應新形勢下的黨務工作要求。

四是群眾觀念不強。未能自覺堅持群眾路線，這在很大程度上使思路受到局限，認識與實踐脫節(jié)，對作出的決定缺乏準確性、科學性和針對性。

作為一名普通黨員和機關干部，我按規(guī)定認真學習了xxx新時代中國特色社會主義理論及各級領導的重要講話等有關文件，按要求積極參加了局黨組組織的思想發(fā)動、學習教育、分組討論、專題調研等活動，精神勤學習、筆記勤整理、工作勤思考、平時勤總結，做到投身學踐識內涵，對照要求找問題，聯(lián)系實際尋根結，著眼長遠抓整改，并形成檢查報告。

理論是一面旗幟，指引著前進的方向;理論也是一面鏡子，折射出行動的軌跡。通過對照要求、反省自我、查找問題，我認為自己主要存在以下三個方面的問題。

第一，改革創(chuàng)新的意識不強。由于初涉統(tǒng)計、尚未入門，我還尚未真正弄明白統(tǒng)計的真諦是什么，對為什么統(tǒng)計、怎么樣統(tǒng)計的概念模糊不清，對統(tǒng)計的價值理解不甚到位，因此，對改進統(tǒng)計、發(fā)展統(tǒng)計的意識不夠強烈。

第二，聯(lián)系基層的工作不實。由于剛從校園出來就參加工作，我常聯(lián)系基層的意識不強，在實際工作中不能充分了解下情和實情，對數(shù)據背后的真實情況和發(fā)展趨勢缺乏全面、深入細致地了解和掌握。

第三，統(tǒng)計報告的內涵不深。先天缺乏專業(yè)知識學習、后天缺少調查研究，所以，我覺得個人撰寫的信息、快訊、分析和調研的立意不高、內涵不深、眼光不遠，還需要經常鍛煉、反復錘煉。

對存在的以上三個問題，我覺得，既有客觀原因，又有主觀原因，歸結到一點：就是對政治理論的認識、理解、把握、貫徹和落實不夠，具體原因表現(xiàn)在：

原因一，理論學習不夠系統(tǒng)。學習態(tài)度有所偏向，總覺得政治理論是務虛的玄學，只滿足于一知半解，不愿深入探究，以實用主義的思維來搞政治學習;學習興趣有所偏好，平時只注重學習自己感興趣、跟專業(yè)有聯(lián)系的知識，對理論知識有抵觸情緒，不愿看、不愿學;學習方法有所偏頗，學習不持久，注意力不集中，恒心不夠，耐心不足。

原因二，創(chuàng)新思想不夠解放。市場經濟越發(fā)展，統(tǒng)計工作越變革變革就需要用創(chuàng)新的手段來解決發(fā)展中的各種問題。由于自身的學習、能力、經驗有限，我對應付統(tǒng)計工作復雜局面的信心不足、方法不多，不敢創(chuàng)新怕失敗，得過且過易滿足。

原因三，工作作風不夠深入。統(tǒng)計工作的作風要求我們深入基層、深入企業(yè)、深入群眾。由于長期呆在辦公室，我只滿足于從報表上去了解數(shù)字基本情況，從電話中去了解數(shù)字變化情況，到第一線去的時間少、接觸少、行動少，調查研究的作風還是不夠深入。

(一)要加強理論學習抓學風。學無止境，理論永遠都是行動的向導。要求人的全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展，學習就是謀求人和諧發(fā)展的路徑之一。抓學風就是要注重政治理論和專業(yè)技術的互動學習，前者是方向，后者是本領，兩者偏一不可。統(tǒng)計工作變化多、更新快，要求統(tǒng)計工作者在經常性、系統(tǒng)性學習中提升本領，增強才干，及時、準確地掌握發(fā)展趨勢。

(二)要加強黨性修養(yǎng)促黨風。加強黨性修養(yǎng)的目的是要求共產黨員始終保持先進性，以身作則，嚴于律己，堅持宗旨，率先垂范。統(tǒng)計工作雖然清苦，但大有作為。加強黨性修養(yǎng)就要求我們耐住寂寞、甘于奉獻，不求爭功競利，但愿服務各方，始終把服務擺在第一位。

(三)要加強調查研究轉作風。市場經濟越發(fā)展，統(tǒng)計工作越變革，調查研究越重要。我不但要了解數(shù)字、懂得數(shù)字，還要對基層實情、百姓訴求了然于胸，如實反饋。沒有調查研究就沒有發(fā)言權，統(tǒng)計工作亦如此。

(四)要加強依法統(tǒng)計正行風。其身不正，雖令不從。今后，我要好好利用依法統(tǒng)計的武器，宣傳統(tǒng)計工作、保障統(tǒng)計任務、維護統(tǒng)計形象、提升統(tǒng)計地位，從統(tǒng)計系統(tǒng)入手，延伸社會各層，讓全社會都來了解統(tǒng)計、關注統(tǒng)計、重視統(tǒng)計、愛護統(tǒng)計。

按照縣委組織部組織生活會開展安排，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，全面檢視查找自己在思想、政治、作風、能力、廉政等方面存在的不足和問題，現(xiàn)剖析如下：

(一)對習近平新時代中國特色社會主義思想，存在著零散學習多、全面系統(tǒng)學習少，淺嘗輒止多、深刻領會少，就事論事多、全盤把握少的現(xiàn)象。活學活用不夠，理論聯(lián)系實際不緊密，還不善于運用習近平新時代中國特色社會主義思想去觀察、分析、解決工作中遇到的實際困難和突出問題。

(二)與黨員談心交心的次數(shù)不多，對黨員的思想、工作、生活上的問題重視不夠，關心不多。

(三)下基層與群眾交流得少，沒有沉下身子接地氣，了解基層群眾情況不全面，解決實際問題不及時，尤其是調查研究不夠。工作標桿還不高，注重“穩(wěn)”字當頭，敢于直面矛盾，勇挑重擔的勇氣不足。

(四)貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和相關具體規(guī)定不夠嚴格，存在執(zhí)行制度規(guī)定時緊時松、前緊后松的問題。黨風廉政建設責任制逐級壓實不夠，仍然存在重發(fā)展、輕廉政的問題。

(一)對于加強主觀世界改造，加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，態(tài)度是積極的，立場是堅定的。但隨著時間推移、環(huán)境改變，一定程度上放松了對個人主觀世界的持續(xù)改造，思想上萌生了一些惰性，自我要求有所放松，自覺不自覺地產生了“歇口氣、保平穩(wěn)”的思想。

(二)在學習上，我基本能夠做到自己主動學、組織班子學、引導干部學、結合實際學，但在個人自學上抓得不夠緊、堅持得不夠好，有時存在現(xiàn)用現(xiàn)學的問題，往往只注重對領導講話等文件政策的學習，沒有在系統(tǒng)性、廣泛性和主動性上下足功夫，在運用科學理論指導工作實踐方面不能完全得心應手。

(三)忙于處理日常事務性工作，直接深入基層一線、傾聽真實呼聲不夠多，了解情況不夠深入具體，導致一些工作部署和措施不能完全滿足干部職工和群眾需求，對干部職工的思想情緒、心理狀況關注不夠。

(四)在新形勢下，開拓進取、攻堅克難、創(chuàng)先爭優(yōu)的勁頭有所減弱，在工作中或多或少地存在“歇一歇、緩一緩”的放松思想，在研究新決策、新部署方面做得不夠積極主動。執(zhí)行上有困難的工作任務，有時有畏難情緒。

(一)持之以恒加強黨性修養(yǎng)，夯實干事創(chuàng)業(yè)的思想基礎。一是強化理論武裝。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，集中精力讀原著、學原文、悟原理，系統(tǒng)掌握貫穿新思想中立場觀點方法，不斷增強對初心使命的情感認同、思想認同、價值認同，擰緊思想上的“總開關”，嚴守政治原則、政治規(guī)矩，聽黨召喚、為黨盡責，始終與黨中央保持高度一致。二是嚴肅黨內生活。堅持民主集中制，完善并嚴格執(zhí)行民主決策機制。嚴格執(zhí)行雙重組織生活會制度，認真參加領導班子民主生活會，堅持以普通黨員身份參加黨支部的組織生活會，嚴肅開展批評與自我批評，提升黨內生活質量。堅持“三會一課”、民主評議、談心談話、組織約談等制度，結合實際組織參與主題黨日、警示教育等活動。三是做到學用結合。注重理論聯(lián)系實際，把理論學習同研究解決全局改革發(fā)展重大問題、黨的建設問題、群眾利益問題緊密結合，增強工作的預見性、創(chuàng)造性和實效性。堅持每年親自撰寫1-2篇結合學習思考和工作實際的調研報告。四是加強思想建設。認真落實黨組中心組學習、研討學習和干部自學制度，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這一科學體系擺在首要位置，把黨章黨規(guī)黨的各項紀律、民主集中制、作風教育、社會主義核心價值觀等，作為黨組中心組學習和領導干部教育培訓的重要內容。

(二)堅持不懈改進工作作風，營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。一是當好“第一責任人”。切實履行好黨組書記“第一責任人”的職責，以身作則、以上率下，帶頭服務基層，帶頭遵紀守法，帶頭弘揚正氣。在黨風廉政建設方面，堅持做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦，帶領黨組一班人團結協(xié)作、攻堅克難，提升班子戰(zhàn)斗力和凝聚力，把工作抓深抓細抓出實效。二是加強調查研究。深入基層一線、到群眾中間調查研究，堅持每年調研時間不少于1個月，針對重點工作要進行現(xiàn)場指導、蹲點調研，全面了解干部職工的思想動向以及落實上級工作部署中的具體問題，掌握第一手材料，推動黨組決策和工作部署更接地氣、便于落實。三是踐行“以人民為中心”的群眾路線。充分利用已有的交流渠道，加強與干部群眾溝通交流。帶頭落實領導干部聯(lián)系基層工作制度，深入基層聽取群眾意見建議。要主動發(fā)現(xiàn)干部群眾思想認識方面存在的問題，及時進行教育引導，統(tǒng)一干部職工思想，凝聚干事創(chuàng)業(yè)的強大合力。

(三)改革創(chuàng)新積極進取，開創(chuàng)干事創(chuàng)業(yè)的新局面新氣象。一是推進深化改革。積極做好紅十字會工作，優(yōu)化辦事流程，實施便民服務，落實好服務群眾“最后一公里”問題。二是深入推進機構改革。認真落實上級機構改革的工作政策，完善工作程序，增強干事創(chuàng)業(yè)的動力。三是加強干部隊伍建設。堅持帶著感情去做干部工作。加強干部教育培訓，加快專業(yè)化人才隊伍建設。積極創(chuàng)造條件，加大優(yōu)秀年輕干部選拔培養(yǎng)力度。

(四)全面落實從嚴治黨，增強干事創(chuàng)業(yè)的凝聚力戰(zhàn)斗力。一是落實主體責任。認真落實黨風廉政建設主體責任，建立健全獎懲機制，嚴格將管理與評先評優(yōu)、干部選拔任用掛鉤，切實解決管理上失之于寬，失之于松的問題。二是加強機關黨建。牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建不稱職”的意識，每年親自主持研究、謀劃、部署黨建工作，堅持黨建工作與業(yè)務工作一起謀劃、一起部署、一起考核，把機關和系統(tǒng)黨建抓具體、抓深入。三是做到廉潔自律。時刻牢記自己的黨員身份和黨內職務，自覺遵守廉政準則，嚴格落實中央八項規(guī)定精神和黨風廉政各項制度規(guī)定，帶頭執(zhí)行黨員領導干部個人有關事項報告制度，強化對身邊工作人員和親屬的教育管理，切實做到廉潔從政。

以上檢視剖析，不妥之處，請同志們批評指正。

個人檢視剖析材料篇五

根據*《關于開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育實施方案》要求，結合*工作實際，在深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、廣泛征求意見、深入談心談話、梳理檢視問題的基礎上，對照理論學習、政治素質、能力本領、擔當作為、工作作風、廉潔自律等6個方面突出問題、12條具體要求，堅持把自己擺進去、把工作擺進去、把職責擺進去，認真梳理查擺問題，現(xiàn)自我檢視剖析如下：

按照*的統(tǒng)一安排部署，會前，認真學習了習近平新時代中國特色社會主義思想，認真研讀了《習近平著作選讀》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》，以及主題教育工作要求，并結合個人思想和工作實際，認真檢查6個方面存在的不足和問題，深刻剖析問題根源，針對性提出了整改措施。

（一）理論學習方面。

經查擺，自身存在的問題和不足主要體現(xiàn)在：一是在政治理論學習方面還不夠系統(tǒng)深入。按照學懂弄通做實的要求還存在差距，對于習近平新時代中國特色社會主義思想這個主題鮮明、邏輯嚴謹、系統(tǒng)完整的科學理論體系，學習得不夠深入、掌握得不夠全面、理解得不夠透徹。二是理論聯(lián)系實際不夠緊密。雖然通過集體學習、理論宣講、集體交流、參觀紅色教育基地等多種形式開展學習，但未能很好的做到融會貫通、舉一反三，在以新思想指導追趕超越、解決賓館發(fā)展難題等方面有所欠缺，沒有很好的同*工作結合起來。三是融合轉化的力度不夠。在運用習近平新時代中國特色社會主義思想指導工作、推動發(fā)展上做得還不夠，理論學習和實踐運用結合不夠緊密，不能靈活轉化為破解疑難、化解問題的思路辦法，在解決工程遺留問題時，思維不夠開闊，招數(shù)辦法還不多，解決老問題沒有體現(xiàn)新思路。

（二）在思想政治方面。

經查擺，自身存在的問題和不足主要體現(xiàn)在：一是全面從嚴治黨主體責任落實不到位。作為*，把黨建工作與*經營業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查，結合的不夠緊密，“多措并舉抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路沒有完全貫徹始終。二是對干部管理監(jiān)督力度還不夠。對黨員干部教育管理制度堅持得還不夠，還缺乏行之有效、切合實際的創(chuàng)新性活動載體，黨員干部政治紀律、組織紀律、工作紀律、工作作風和工作效率還有差距，政策學習不到位，警示教育作用不夠明顯。三是廉政建設意識不夠強。組織和參加單位黨風廉政教育活動主動性不夠，黨風廉政教育知識和相關法律法規(guī)學習不夠，理解不深，對作風整頓管理有待加強。

（三）在能力本領方面。

經查擺，自身存在的問題和不足主要體現(xiàn)在：一是啃硬骨頭的精神不足。比如：由于*條件，人員流動非常大，尤其管理人員的招聘就更加困難。面對此現(xiàn)象，在培養(yǎng)管理人員方面沒有深層次的去挖掘現(xiàn)有人才，沒有廣泛調動優(yōu)秀員工的積極性，發(fā)揮出他們各自的優(yōu)勢，進而更好的充實管理干部隊伍。二是較真碰硬措施不強。深入基層，深入一線，深入班組不多，了解掌握情況不深不細，傾聽一線員工的意見建議少，缺乏在工作時“逢山開路、遇水架橋”的魄力。有時抓工作停留在簡單的安排部署上，缺乏一竿子插到底的毅力。三是黨員意識還有差距。安排得多，督促得少，比如對部署工作上要求的多，教方法的少；宏觀指導的多，撲下身子抓落實的少；表面上做的多，深入基層一線少；聽中層管理人員匯報的多，傾聽一線員工心聲的少。作為黨員領導干部，沒能很好的帶動其他的同志。

（四）在擔當作為方面。

經查擺，自身存在的問題和不足主要體現(xiàn)在：一是對從嚴治黨執(zhí)行制度有差距。存在抓經常性的思想政治建設不夠的問題，對身邊的黨員干部在遵守政治紀律、嚴守政治規(guī)矩方面的約束和管理還有待加強。有時在工作中，對一些小的問題，有時認為沒有必要，也就獨自去執(zhí)行了。二是對工作標準要求不夠高，性格比較急躁，接到任務后，在一些事情上容易因為工作的態(tài)度問題與員工們產生矛盾，有時對待工作想的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好。

（五）在工作作風方面。

經查擺，自身存在的問題和不足主要體現(xiàn)在：一是宗旨意識不夠牢?；鶎诱{研或檢查工作時不夠深入，調研安排時間短、走點多、蹲點少，對職工群眾反映的困難和問題收集得多，過問得少，了解面上情況多，找深層次原因少，要求相關部門解決多，直面群眾少。二是調查研究不夠深入。與分管部門干部員工交流多，與其他干部員工交流少，也與賓館老員工進行了座談，但在調研時，沒能很好引導談話人把想說的想反映的情況說出來，沒有把情況吃準、摸透、搞準，在圍繞賓館發(fā)展建設上做的還不夠好。三是解決實際問題招數(shù)少。工作中，能較好地貫徹領導的意圖，完成上級組織和領導交給的各項任務，但是，對于職工和群眾反映的情況卻是解決的不夠及時，不夠徹底，在辦難事解決問題上缺硬招實招，還沒有真正達到“讓領導放心、讓群眾滿意”。

（六）在廉潔自律方面。

經查擺，自身存在的問題和不足主要體現(xiàn)在：一是“一崗雙責”落實仍有差距。安排任務多督促落實少，布置工作多注重實效少，沒有真正把黨風廉政建設放在心中、抓在手中，執(zhí)行各項紀律還不夠嚴格，對干部監(jiān)督教育失之于寬、失之于軟。二是思想覺悟有所退化。工作中，沒有始終以黨員的高標準來嚴格要求自己，沒有持之以恒起到黨員先鋒模范作用，同志之間批評時辣味不夠，沒有起到紅臉出汗的效果。三是抓班子、抓政風用力不夠、要求不嚴。對黨風廉政建設多停留在一般布置安排上，監(jiān)督管理上存在薄弱環(huán)節(jié)，內設機構紀檢監(jiān)室作用發(fā)揮不充分。

（六）其他需要報告事項。

按照專題民主生活會要求，現(xiàn)對其他情況進行說明：主題教育專項整治中領導干部配偶、子女及其配偶經商辦企業(yè)情況，以及配偶子女從業(yè)、房產投資等本人重大事項報告，已如實向*進行了報告；嚴格執(zhí)行公車管理規(guī)定，公務用車由*統(tǒng)一安排調度；本人重大事項能按規(guī)定如實向組織匯報，到目前為止所涉及個人重大事項與向組織部門報告事項一致；至今我個人未收到巡視反饋的問題及組織約談函詢的情況；嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定及廉潔自律等各項規(guī)定。

經過認真查擺分析，產生問題的根源主要是：

一是理論學習有所放松。只把學習當成一項任務，沒有真正當成一種習慣。主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足，自認為自己工作經驗豐富，知道具體工作實踐足夠了，忽視了對政治理論學習的重視。雖然對黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想進行了學習，但對深層次問題研究還不夠，用理論指導實踐的工作能力有待加強，抓思想政治學習的力度不夠。

二是黨性修養(yǎng)有所放松。對照習近平總書記對全體黨員干部的要求，我認真反思自己，雖然自己能夠保持清廉的從政操守，在大是大非面前能夠堅定立場，在各式各樣的誘惑下能夠經受得住考驗，但是隨著時間的推移，習慣于以工作代替黨性鍛煉，對自己的要求不嚴、標準不高，自身黨性修養(yǎng)有所放松。

三是群眾意識不夠強。雖然主觀上沒有因為隨著職務的提升而淡忘了黨的群眾觀點和群眾路線，但有時覺得自己就來自群眾，來自基層，對下邊的情況比較了解，沒有從黨的執(zhí)政基礎的政治和歷史高度看待群眾，沒有徹底解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題，服務群眾意識還有欠缺。

四是擔當精神有所淡化。存在以干代學、以干擠學的現(xiàn)象，放松了思想改造。存在求穩(wěn)怕亂不求有功、但求無過的現(xiàn)象，那種只爭朝夕、時不我待的勁頭弱化了，工作上爭創(chuàng)一流的激情淡化了，矢志不渝抓發(fā)展的責任與擔當精神減退了。

五是紀律觀念有所松懈。自己作為一名黨員干部，認為能夠時刻保持對黨的政治紀律組織紀律、財經紀律的敬畏，嚴格遵守、不越紅線，就是個合格的共產黨員了，沒有嚴格按照“四講四有”的標準來要求自己。在觀看一些廉政紀律警示片后，發(fā)覺這些犯案人員都是從紀律觀念淡化、小節(jié)不保上開始的，為我敲響了警鐘。深刻反思自身，嚴格對照合格黨員的標準來規(guī)范自己的生活工作有所放松。

（一）以最高的站位深刻認識主題教育。深刻的認識到當前開展主題教育是最大的政治、是最要的任務、是應有的責任，要通過開展主題教育，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。要強化政治責任，強化責任落實，對標對表，刀刃向內，把學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實貫穿主題教育全過程。

（二）進一步提高黨性修養(yǎng)。嚴格落實黨章黨規(guī)，按照主題教育總要求，把握主題教育的具體目標和根本遵循，結合*整治專項工作，堅持問題導向，標準從嚴、要求從嚴、行為從嚴，處理好工學矛盾，做到不缺一課、不漏一項。

（三）時刻對表對標爭一流。對標“*”在日常學習工作中對標找差，努力補足短板，營造比學趕超的學習氛圍；扎實開展先進表彰會、反面警示教育等活動，真正讓先進香起來、作風硬起來，與班子成員齊心協(xié)力思謀劃，苦干實干出精品，為*改革發(fā)展營造良好的氛圍。

（四）牢固樹立全心全意為人民的宗旨。聚焦*長在主題教育具體要求，圍繞*發(fā)展建設，把開展主題教育同年度重點工作任務結合起來，不斷改善民生，提高員工對賓館各項工作的認可度、滿意度。

（五）加強落實全面從嚴治黨。作為黨建主要負責人，自覺把黨風廉政建設主體責任記在心上、扛在肩上、抓在手上、落實在行動上，努力讓黨風廉政建設納入議事日程，加強同領導班子和黨員干部的溝通、配合，對上級交辦的工作，不推諉，不馬虎，認真負責、不折不扣地按照要求去完成。甘做老實人，不做老好人。在生活中嚴格遵守廉潔自律的有關規(guī)定。

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個人檢視剖析材料篇六

通過認真學習兩學一做的內涵，對照《紀律》、《準則》以及六大紀律的要求，自己還存在以下問題。

(一)政治紀律方面。

一是理論學習不夠全面、深入、系統(tǒng)。學習抓而不緊，感悟不深，滿足于一般了解，被動學的多，主動學的少，存在急用先學、現(xiàn)學現(xiàn)用等現(xiàn)象，沒有真正入腦入心。

二是政治鑒別力不夠強。由于學之不深，思之不透，對一些敏感問題特別是意識形態(tài)領域的復雜性認識不夠，缺乏必要的警惕性和鑒別力。比如，網絡上的歷史虛無主義問題，雖然感覺很荒謬、很可笑，但沒有從政治的高度上去分析、去研究，沒有認識到其背后隱藏的目的和危害性。

三是政治斗爭不夠全面。政治立場是堅定的，但對新形勢下如何更好地維護黨的形象權威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎等思考研究還不深。比如，對于社會上一些有損黨的形象和威信的謠言、段子雖然不信，但沒有旗幟鮮明地反駁、斗爭。

(二)群眾紀律方面。

一是服務群眾不到位。站在職務想問題、干工作的多，設身處地為群眾著想的少，沒有做到問計于民、問需于民，在真心實意服務群眾上有差距。比如，老城區(qū)基礎設施落后，部分背街小巷道路坑洼不平，沒有路燈，居民出行很不方便;紫云大道、泰安路、曙光路等道路管理低下，占道經營、店外經營、車輛亂停亂放等問題突出，嚴重影響居民生產生活，群眾怨氣大。這些問題暴露出自己的工作落實不夠，關心群眾不夠，解決民生問題不夠。

二是深入基層群眾調研不多。認為自己是本地人，對基層情況比較了解，日常調查研究，只注重了解自己想要了解的問題，到項目一線時間多，到基層農村少，沒有真正和群眾打成一片，沒有做到從群眾里來，到群眾里去。

(三)組織紀律方面。

兩學一做專題組織生活會對照檢查材料講話致辭。比如，在市政府常務會議上，涉及到分管的工作，就很重視，會前總能夠充分對接征求意見。而涉及其他口的議題，怕有越權之嫌，很少發(fā)言，甚至不發(fā)言。這說明思想解放不夠，存在教條主義。

二是批評與自我批評不夠直接。在民主生活會中，有隨大流思想，沒有嚴格按照要求，直奔主題，做到紅紅臉、出出汗，怕影響團結，影響大局。

(四)工作紀律方面。

一是眼界格局不高。作為城鎮(zhèn)化、交通公路等工作的分管副職，對照市委、市政府關于解放思想、拉高標桿、全面提升的要求，自己的眼界、格局、標準，還存在一定差距。尤其是市委城市工作會后，深感自己責任重大，等不得，坐不住。二是擔當意識不強。面對工作上的熱點、難點問題，有畏難情緒，缺乏擔當精神，不敢大膽工作，怕處理不好、激化矛盾、引起信訪。

三是標準要求不高。接到工作任務后，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，存在著應付以求過關的想法，沒有時刻高標準嚴格要求自己。比如，在城市管理工作中，要求更多的是怎樣保住屁股不挨打，而不是爭先進位，爭創(chuàng)省、市先進。

(五)廉潔紀律方面。

一是認識上存在偏差。對新形勢下管黨治黨責任認識不足，適應新常態(tài)、融入新常態(tài)、把握新常態(tài)的能力不強，特別是在分管口上，把抓好黨建作為最大的政績還沒有真正的立起來、強起來。

二是意識上存在淡薄。還一定程度地存在著抓黨風廉政建設是紀檢監(jiān)察機關的事，自己用不著過問、用不著操心、用不著扛責的問題兩學一做專題組織生活會對照檢查材料兩學一做專題組織生活會對照檢查材料。

三是責任上存在模糊。落實黨風廉政建設一崗雙責還不夠到位，對分管工作強調抓好落實的多，重視質量效率多，對黨風廉政建設強調少、要求少、過問少。

(六)生活紀律方面。艱苦奮斗意識淡化。生活條件好了，物質豐富了，自我要求就放松了，安逸享受思想抬頭了，總想穿點貴的、用點好的，對一些小節(jié)、細節(jié)不注意、不重視，放松了自我要求，把黨的艱苦奮斗和勤儉節(jié)約優(yōu)良傳統(tǒng)放在了腦后。

對照做忠誠干凈擔當合格黨員的要求，深刻反思自己存在的問題，剖析根源，根本原因還是主觀世界改造不夠，主要表現(xiàn)以下4個方面。

(一)理想信念不牢。作風上存在的問題，根子在于放松了對主觀世界的改造，沒有從根本上解決好世界觀、人生觀、價值觀這個總開關。自認為長期受黨的教育培養(yǎng)，理想信念是堅定的、黨性修養(yǎng)是牢固的。時間久了，對政治理論學習看的輕了，沒有真正入心入腦、觸及靈魂，沒有真正做到深學、細照、篤行，致使思想蒙了灰塵，考慮個人得失多，考慮大局少。

(二)黨性修養(yǎng)放松。在黨的關懷和培育一步步走來，對黨有濃厚的感恩之情和感激之情，政治立場始終是堅定的，在大是大非和原則性問題上，始終和黨保持一致。但隨著年齡增長，放松了黨性鍛煉，造成了政治敏銳性和鑒別力下降，沒有做到時刻警醒警惕。在工作安排上，滿足于上邊安排什么，我就干什么，有事不關己、高高掛起的念頭和想法，沒有把黨員第一身份時掛心頭。

(三)宗旨意識不強。隨著職務的升遷，坐辦公室的時間長了，下去實地調查研究的少了，與群眾促膝談心、交流思想不夠，從而導致對群眾訴求和期望了解不清，群眾觀點理解錯位，工作思路定格，埋在了抓項目、抓發(fā)展上面沒有做到從群眾來，到群眾中去，沒有從思想深處去關心、關注群眾，沒有真正了解群眾的所需所盼、所憂所困。認真反思，主要是宗旨意識淡化，群眾觀點不牢，沒有真正弄清我是誰、為了誰、依靠誰，沒有真正把群眾滿意當做衡量工作的標準，沒有把群眾利益當做干事創(chuàng)業(yè)的出發(fā)點和落腳點。

個人檢視剖析材料篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

按照公司黨委要求，認真學習了主要領導調研報告和思想反思務虛會的要求，結合自身的思想和工作實際，從理論武裝、黨性修養(yǎng)、初心使命、作風形象、擔當作為五個方面深入檢視剖析個人存在的問題和不足，總結經驗，找出差距，更好的指導和促進今后的工作?，F(xiàn)將具體檢視剖析情況匯報如下：

我能夠主動學習貫徹習近平新時代時代中國特色社會主義思想，牢固樹立四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護，自覺在思想上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但是還是存在著一些不足之處：自覺主動學習不夠。除參加公司黨總支及支部的組織學習外,平時自己很少能自覺主動地抽出時間學習政治理論方面的書籍。學習的深度不足。沒有在理論研究上下功夫，學習中集中通讀文章、看報紙和電視新聞較多,但是真正聯(lián)系自己的思想和工作實際寫體會心得筆記不多。理論聯(lián)系實際，運用理論去指導工作上有差距。

???。

初心即為中國共產黨建黨之初為人民服務的初心，使命是帶領中國人民實現(xiàn)富裕的偉大使命。不忘初心，方得始終。中國共產黨人要牢記“為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興?！边@個初心和使命是激勵中國共產黨人不斷前進的根本動力。信念不夠堅定。精神缺鈣，學習不到位，對實現(xiàn)共產主義的遠大理想和奮斗目標認識不到位，對實現(xiàn)共產主義遠大理想的長期性、艱巨性、復雜性缺乏足夠的認識。初心不牢。缺乏主動做事、自我驅動的精神，不能充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，缺乏“工匠精神”。使命感不強問題。存在一定的佛系思想，缺乏把簡單的事情做到極致的耐心，缺乏追求卓越、做出精品的長遠愿景。

到基層一線開展調研視察、走訪慰問、征求意見、解決問題的時間和次數(shù)相對較少，密切聯(lián)系群眾的宗旨意識樹得不夠牢固，缺乏對基層困難的感同身受，導致推進落實具體工作中沒有真正做到從基層實際所想、所需、所求出發(fā)。沒有充分認識到弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、弘揚中華民族傳統(tǒng)美德對黨的建設的重要性，導致艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神沒能有效發(fā)揮、長效堅持。

能夠積極開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進取，發(fā)揮主觀能動性，在思想和行動上努力做到在其位、謀其政、負其責，勇于擔當，在分管公司安全環(huán)保工作，認真履行崗位職責，通過召開專題協(xié)調會、組織開展各類專項檢查、嚴格考核等，集中解決分管工作中中遇到的突出問題，盡職盡責引導和推動完成分管工作。但還存在以下問題：在具體工作中，開展工作的方式保守，力度上不夠，思路創(chuàng)新不夠，不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。工作統(tǒng)籌協(xié)調不到位。在工作中與相關部門、領導的聯(lián)系溝通不夠深入，協(xié)調配合工作的力度和主動性要進一步強化。

加強紀律修養(yǎng)。將嚴肅政治紀律、組織紀律、經濟紀律、群眾紀律，挺在前面，不斷增強自己的紀律意識和紀律自覺。

要牢固樹立宗旨意識，深入開展調查研究，了解基層情況，深入基層、深入實際、深入一線，為基層辦實事、解難事、做好事。堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，堅持常抓不懈，有效防范和查處各種隱性、變異的“四風”問題。嚴格執(zhí)行覺的各項紀律，加強廉潔自律，把落實中央八項規(guī)定常態(tài)化、長效化。

要自覺發(fā)揮在班子中的應有作用，在思想上、政治上和行動上堅持與黨委保持高度一致，時刻站在講政治、顧大局的高度，將公司黨委的意圖深刻領會、付諸實施，切實做到圍繞中心、服從大局，勇于擔當、敢于負責，加強工作統(tǒng)籌安排的科學性、合理性，更加充分地調動、發(fā)揮專業(yè)管理部門的積極性、主動性，進一步改善和提高工作效率和質量。

以上為我的個人剖析檢視材料，懇請大家批評指正。

個人檢視剖析材料篇八

根據區(qū)紀委、區(qū)委組織部《關于轉發(fā)“防風險、守底線”專題會議的通知的通知》結合自身工作崗位職責落實實際，認真作了個人檢視剖析，現(xiàn)報告如下：

2020年10月27日，本人參加了局黨組班子“防風險、守底線”專題會議，集中學習了習近平總書記2019年1月21日在省部級主要領導干部堅持底線思維著力防范化解重大風險專題研討班開班式上的重要講話精神，以及全省警示教育大會精神和省委省政府、市委市政府、區(qū)委區(qū)政府有關要求。結合個人自學黨章和《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨問責條例》等有關黨內法規(guī)，進一步拔高站位、深化認識，統(tǒng)一思想，打牢開好“防風險、守底線”專題會議的思想基礎。

緊緊圍繞“六個守好”，按照“五個查一查”的要求，聯(lián)系自己的思想和工作實際進行了深刻剖析，主要存在問題如下：

(一)守好發(fā)展和生態(tài)底線方面。理論學習不夠深入，思想認識不夠到位。例如：日常工作和生活中，總是以認真落實自身工作職責為中心，往往忽略生態(tài)文明建設以及關于大氣污染治理、生態(tài)文明改革等方面的理論學習和實踐。直至2018年6月中共中央國務院發(fā)出打好藍天、碧水、凈土三大保衛(wèi)戰(zhàn)的時候，才貿然醒悟;自那時起，才通過步行上班減少汽車尾氣等日常行為，自覺踐行綠色生活和環(huán)保理念。

(二)守好脫貧攻堅底線方面。工作協(xié)調精準對接和促進發(fā)展方面，擔當作為落實有差距。例如：在信息交換對接工作中，對已經發(fā)現(xiàn)的重復數(shù)據以及不精準信息，總是顧及情面，沒有直接指出首次交換存在問題。而是將數(shù)據梳理、篩選和比對精準后，下發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)核實處理。導致不利于提高工作質量和效益的問題發(fā)生。

(三)守好民生保障底線方面。工作環(huán)節(jié)調節(jié)不當，深入基層不夠到位。例如：脫貧攻堅“窗口期”和“大排查”中，沒有很好從繁雜的工作事務中調節(jié)好環(huán)節(jié)，沒有盡量抽出時間深入基層督促指導，沒有精益求精面面俱到。除了到幾個工作進度緩慢的鄉(xiāng)鎮(zhèn)督促指導外，總是通過線上交流和聯(lián)系，對相關業(yè)務進行政策指導，導致鄉(xiāng)鎮(zhèn)在個別家庭是否納入兜底范圍等具體業(yè)務研判上得不到及時、精準指導。

(四)守好安全生產底線方面。缺乏突破發(fā)展瓶頸的勇氣，落實安全生產有差距。例如：盡管從責任重大、重要性強的角度重視安全生產工作，明確專人負責公辦養(yǎng)老機構日常管理和消防安全工作，卻因為沒有堅持到底，始終沒有突破鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理公辦養(yǎng)老機構資金和人手缺乏、人力資源部門關于業(yè)務培訓開班人數(shù)不夠、住建部門消防備案資料欠缺等瓶頸。

(五)守好防范化解債務風險底線方面。協(xié)調工作進度緩慢，解決問題存在差距。例如：七眼橋養(yǎng)老服務中心主體項目竣工驗收已經兩年，早已應該投入使用。因資金籌集和撥付協(xié)調工作進度緩慢，附屬工程停工待建，至今尚未投入使用。致使機構閑置，款項支付、籌資建設等問題未能解決。

(六)守好防范輿論風險底線方面。政策宣傳和理論與實際聯(lián)系不緊密。例如：工作中，由于沒有很深很透學習抓好供給側結構性改革與防范化解重大風險的重要關系，社會救助傳遞黨和政府溫暖與服務群眾，做到無縫對接存在差距;促進群眾感恩情懷，存在距離。

(七)自身工作性質和職責任務等方面。重業(yè)務、輕學習，改革創(chuàng)新和勇于作為有差距。例如：學習國家關于城鎮(zhèn)化戶籍改革推動社會文明建設發(fā)展理論不夠深入，推進城鎮(zhèn)化戶籍改革配套措施落實存在不足。具體體現(xiàn)在，對已經城鎮(zhèn)化的村居，因為沒有相關部門正式文件或函件，沒有迅速落實將城鎮(zhèn)化村居納入城市低保管理范圍的配套措施。

(一)強化理論學習，練強為民本領。積極參加各類主題學習和活動，深入學習習近平總書記關于脫貧攻堅、生態(tài)文明以及防范化解重大風險系列重要論述，自覺主動將社會救助與“三大攻堅戰(zhàn)”有機結合，樹牢“人民至上、生命至上”理念，深入踐行“防風險、守底線”意識，強化防范化解重大風險的能力。通過惠民政策的宣傳、落實，為建設生態(tài)美、百姓富的文明和諧西秀做出積極努力。

(二)增強責任意識，勇于擔當作為。以社會保障兜底一批為抓手，立足社會救助救急難、兜底線和可持續(xù)的總基調，對上級黨組織的決策部署不折不扣的執(zhí)行，針對工作中的重點環(huán)節(jié)、發(fā)展中的難點問題、現(xiàn)實中的主要矛盾，勇于擔當不回避，把責任意識落實在干事創(chuàng)業(yè)上，確保各項惠民政策落到實處，立足本職切實鞏固提升脫貧攻堅成效。

(三)善于梳理總結和調節(jié)，深入基層將工作抓實抓好抓細。牢固樹立“群眾事無小事”意識，真正把群眾擺到心中最高位置，放下架子，沉下身子，自覺把群眾當親人，與群眾交朋友，不斷增進與人民群眾的感情。結合社會救助程序規(guī)范、對象復雜等特點，拔高站位、合理安排，通過深入基層強化督促指導，在堅持問題導向和成果導向的軌道上，推進社會救助全覆蓋、五死角持續(xù)健康發(fā)展。

(四)加強對接協(xié)調，突破發(fā)展瓶頸。認真踐行為民服務“最后一米”的鄭重承諾，加強縱橫對接強化工作聯(lián)系，深入推進安全生產問題整改和城鎮(zhèn)化改革政策落實，通過社會救助政策落實，努力助推經濟社會發(fā)展。

以上是本人“防風險、守底線”問題對照檢視發(fā)言提綱，不完善之處、不妥當之處，請同志們給予指出，我將認真吸納完善并切實改正。

謝謝!

個人檢視剖析材料篇九

按照黨委關于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育有關安排和要求，在深入基層調研、聽取基層單位和職工群眾意見的基礎上，我認真對照思想、政治、作風、能力、廉政建設五個方面查找存在問題，深刻剖析成因，明確整改措施和努力方向，現(xiàn)將有關情況匯報如下：

(一)思想建設方面。

一是“不忘初心、牢記使命”核心要義、豐富內涵理解還不夠，對其內涵把握不夠深刻。共產黨人的初心是為中國人民謀幸福，使命是為中華民族謀復興的，沒有把初心與自己的行動有效地結合起來，在落實具體工作的過程中遇到困難的時候，沒有充分地去考慮破解之道，思想上存在懈怠情緒。二是理論學習不夠深入，學習的主動性、廣泛性、系統(tǒng)性不強，在遇到挫折的時候，會出現(xiàn)消極情緒，缺乏抓主要矛盾，解決關鍵問題的勇氣，根本原因就是內心深處沒有緊抓初心。

(二)政治建設方面。

一是學習習近平新時代中國特色社會主義思想不深不實，缺乏學深學透的韌勁，自覺學習主動性不強，沒有做到持之以恒地系統(tǒng)性學習，學習質量有待提高。二是把學習成果用于指導實際工作的意識和能力還不夠強，理論和實際相結合上存在“兩層皮”問題?，F(xiàn)在科研工作面對很多困難，工作開展被動，還需要進一步改進方式方法，加強與上級領導、與分管部門的溝通。

(三)作風建設方面。

一是在勇于擔當作為方面缺乏闖勁和拼勁，闖勁不足，缺少拼搏精神，對待工作有時不夠主動、積極，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決，工作沒有前瞻性，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏縮縮，缺乏果斷和膽量。二是工作中沒有憂患意識，隨著內部、外部各項管理工作越來越嚴、越來越細，有怕犯錯誤，求保守的思想意識，開拓創(chuàng)新精神不足。在自己認為不重要的事項上，有得過且過的思想傾向，未把工作做實、做深、做細，擔當意識有所弱化。四能力建設方面一是與班子成員交流溝通不夠?？蒲泄ぷ髂壳伴_展難度很大，班子領導對我的工作都給予了很大的幫助和支持，但是從與領導們的溝通和交流中，能夠感覺到部分領導對公司科研工作還是不理解和質疑的。作為業(yè)務分管領導，在公司領導層面對科技創(chuàng)新政策的宣傳不夠經常，對科技創(chuàng)新驅動企業(yè)發(fā)展、提升企業(yè)核心競爭力的重要性闡述不夠，今后應加強這方面的政策宣傳。二是要加強深入基層員工調研。這次去基層調研，我發(fā)現(xiàn)基層員工有很多技術方面的創(chuàng)新想法，但是往往是因為無從下手，或者是“精力”有限而放棄或忽視掉。我認為自己在向基層灌輸科技創(chuàng)新意識、技術創(chuàng)新思路、技術創(chuàng)新激勵制度方面還有欠缺，沒有充分利用自己的領導崗位優(yōu)勢來傳遞未能有效調動起公司員工技術創(chuàng)新的積極性。

(五)廉政建設方面一是紀律規(guī)矩意識有所淡薄，對習近平總書記關于紀律規(guī)矩的重要論述和系列重要講話精神的理解不夠深入，在貫徹落實中央八項規(guī)定精神、持之以恒糾正“四風”等黨的基本路線和方針政策方面，存在一定的被動傾向。

二是對執(zhí)行黨紀的極端重要性認識不夠，在執(zhí)行政治紀律、組織紀律上不夠堅定、不夠到位。沒能時刻按照黨員領導干部的條件嚴格要求自己，常態(tài)化抓作風紀律還有差距，對自身建設、自身要求有所放松。

從深層次分析自身存在上述問題的原因，根源在于以下三個方面：

(一)堅定理想信念的自覺性不夠強。放松了對自身理論素養(yǎng)建設的要求，沒有持續(xù)不斷地加強政治理論和專業(yè)知識的學習,放松了黨性鍛煉，直接影響了自己思想的進步和工作的推進。究其根本,主要是把政治理論學習當成了“軟指標”，靜不下心，抓得不緊。

(二)責任擔當意識不夠強。抓工作不扎實不徹底沒韌性，容易虎頭蛇尾，抓重點工作缺乏釘釘子精神。對分管業(yè)務中覺得不十分重要的事項投入精力不足，研究工作不多，不徹底，有得過且過思想，遇到困難繞著走，回避矛盾和問題。有時候有形式主義現(xiàn)象，解決疑難問題走過程，表態(tài)好、行動少，完成工作效果不好。

(三)勇于擔當作為的積極性不夠強。隨著工作環(huán)境的變化，勇于擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的勁頭和積極性不夠強，再上新臺階的精氣神不足，缺乏攻堅克難的拼勁，工作積極性、主動性、創(chuàng)造性還需加強。

(一)加強理論學習。以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,堅持學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神等,深刻理解把握黨的新理念新思想，學會用馬克思主義立場、觀點、方法觀察問題、分析問題、解決問題。

(二)切實改變作風。牢記“作風建設永遠在路上”，始終堅持黨的群眾路線,帶頭克服享樂主義和奢靡之風,率先垂范，厲行節(jié)約,反對浪費。帶頭弘揚密切聯(lián)系群眾的好作風,走出機關,深入群眾中開展調查研究,主動聽取一線工作人員的意見,幫助基層解決實際困難和問題。

(三)著力改革創(chuàng)新。主動適應新形勢、融入新形勢,不斷總結工作經驗,創(chuàng)新工作方法,進一步明確責任、細化目標,真抓實干,以新理念新思想狠抓科技創(chuàng)新工作。

個人檢視剖析材料篇十

（一）一是收看了習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話。二是在局黨史學習作風教育會上再次學習。習近平總書記代表黨和人民莊嚴宣告，經過全黨全國各族人民持續(xù)奮斗，我們實現(xiàn)了第一個百年奮斗目標，在中華大地上全面建成了小康社會，歷史性地解決了絕對貧困問題，正在意氣風發(fā)向著全面建成社會主義現(xiàn)代化強國的第二個百年奮斗目標邁進。這是中華民族的偉大光榮！這是中國人民的偉大光榮！這是中國共產黨的偉大光榮！偉大光榮來之不易，是中國共產黨人、中國人民、中華民族團結奮斗的結果?？倳浀闹匾v話帶領我們回顧了黨的百年奮斗歷程，一代代中國共產黨人始終以黨和人民事業(yè)為重，在實現(xiàn)民族獨立、人民解放和國家富強、人民幸福的征途上接續(xù)奮斗，團結帶領中國人民，創(chuàng)造了一個又一個的偉大成就。

（二）黨史學習教育開展以來，積極通過集中學習、自學等方式認真學習了習近平《論中國共產黨歷史》、《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》、《中國共產黨簡史》等，通過在黨史學習教育，黨性修養(yǎng)得到進一步提升，堅決做到“兩個維護”，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”。進一步強化了責任意識和大局意識，提高了工作整體水平和工作效率。

（三）一是學習深度不夠。二是政治意識不強。三是黨性修養(yǎng)不夠高。

（四）一是沒有充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。工作中只求過得去，不求過得硬。二是立足崗位、履職盡責上主動性不強，缺乏學習自覺性，把做了當成做好了。三是為身邊群眾辦實事好事上還有待加強。除了將上級獎勵政策宣傳落實，對身邊無關的人、事不關心。

二、根源剖析和整改措施。

（一）根源剖析。

（一）政治理論學習不夠深入。把沒有時間當借口，學習不主動。

（二）大局意識不強。自覺能力有限，只想種好自己一畝三分地，缺乏大局意識，不能從大局去思考問題，解決問題。

（三）工作中擔當意識不強。遇到解決不了的問題就找領導，不去主動思考，擔當意識待加強。

（二）整改措施。

（一）加強學習。不僅要加強政治理論學習，還要加強市場監(jiān)管業(yè)務知識的學習，理論聯(lián)系實際，提高業(yè)務能力。

（二）增強大局意識。工作上，從大局出發(fā)，提出多角度解決問題的辦法，切實提高工作效率。

（三）主動擔當作為作表率。作為一名共產黨員，勇于擔當，做好一名共產黨員的先鋒模范作用。

個人檢視剖析材料篇十一

（2021年8月23日）。

2021年7月1日早上，在公司黨支部統(tǒng)一組織下，我用心觀看了慶祝中國共產黨成立100周年大會直播。在觀看過程中，我激動不已，為我黨百年來篳路藍縷的奮斗歷程而熱血澎湃，為我黨實現(xiàn)第一個百年目標邁向第二個百年目標的偉大勝利而光榮自豪。

習總書記說“未來屬于青年，希望寄予青年”。作為大數(shù)據公司基礎設施部的一名運維工程師，我要不斷學習運維方式方法，不斷提高運維能力水平，確?；A設施能夠安全平穩(wěn)運行，真正做到學有所思、學有所獲、學有所用；同時，我作為大數(shù)據公司團支部書記，我將進一步加強黨史學習教育，不但要自己學，更要帶動身邊的團員青年們學習，從根本上提高思想政治素質，深刻體會黨的宗旨，加深對黨的認識，堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念。

黨史學習教育開展以來，我積極主動參加黨支部開展的專題集中學習，并在空余時間自學，其中對中國共產黨簡史這一項的學習更多一些，通過學習，我對百年黨史、新民主義史、社會主義革命和建設.史、改革開放史等有了更深入認識和理解，個人思想受到洗禮，黨性得到錘煉。在學習習近平新時代中國特色社會主義思想方面，我在手機新媒體平臺等學習居多，但學習感悟最深刻的一次是在黨校參加入黨積極分子培訓時，通過授課老師的講解我學習到，習近平新時代中國特色社會主義思想對堅持和發(fā)展中國特色社會主義具有重大指導意義。這一思想把中國特色社會主義和實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化、實現(xiàn)中華民族偉大復興有機貫通起來，深刻揭示了新時代中國特色社會主義的本質特征、發(fā)展規(guī)律和建設路徑。在這一思想的科學指引下，中國特色社會主義闊步邁進了新時代，意味著近代以來久經磨難的中華民族迎來了從站起來、富起來到強起來的偉大飛躍，迎來了實現(xiàn)中華民族偉大復興的光明前景。

三、

對照檢視發(fā)現(xiàn)存在問題及原因分析。

根據上級黨委“關于召開黨史學習教育專題組織生活會的通知”要求，對照黨史學習教育目標要求，反思自身存在的突出問題，深刻剖析產生問題的原因，制定更改措施，現(xiàn)對照檢查如下：

（一）對照當時學習教育目標要求，在堅定理想信念、增強歷史自覺、弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)、加強黨性鍛煉等方面存在的差距和不足。

1.在堅定理想信念方面：理論學習還不夠深入。雖然能夠自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信、做到“兩個維護”，但是對于黨的創(chuàng)新理論缺乏深鉆細研的學習精神，特別是對于黨的歷史和習總書記關于治國理政的新思想、新論斷滿足于現(xiàn)學現(xiàn)用、即學即用，對新知識、新政策掌握不夠、理解不透、把握不準。

2.在增強歷史自覺方面：增強歷史自覺的主動勝不夠。一般是組織要求學什么，就學什么，自主的、有針對性的學習不夠，對于中國共產黨篳路藍縷一路走來、艱苦卓絕不懈奮斗所取得偉大成就、作出的偉大貢獻缺乏系統(tǒng)研究和深刻理解，往往滿足于淺嘗輒止。

3.在弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)方面：弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)比較弱。雖然對老黨員和優(yōu)秀黨員楷模門很敬重，也能夠認真學習他們身上的優(yōu)良品質，但是學習得不夠扎實，對老一輩共產黨員的優(yōu)良傳統(tǒng)的繼承和發(fā)揚不夠，特別是在言傳身教、率先垂范方面做得還不夠好。

4.在加強黨性鍛煉方面：黨性修養(yǎng)有所弱化。經常以事務工作代替學習和黨性鍛煉，除上級要求外，缺乏經常性的自我剖析和檢查。敢抓敢管的勁頭有所松懈，追求穩(wěn)妥,提客觀困難的多，講主觀問題的少，在困難面前辦法不多、措施不全。

（二）黨員先鋒模范作用發(fā)揮、立足崗位、履職盡責情況、為身邊群眾做實事好事情況及存在的差距。

1.發(fā)揮先鋒模范作用方面，我在暖通運維工作中能夠自覺沖在暖通基礎設施運維前沿，主動帶頭干活，不言苦不怕累，在工作生活中，嚴格以優(yōu)秀黨員的標準嚴格要求自己，規(guī)范自己在公司內外的言行舉止，自覺維護黨員形象。但有時候，干起活來勁頭足性子急，忙起有時說話不講究藝術,說話直,事后自己也后悔。

2.立足崗位履職盡責方面，在運維工作中，我能夠按照標準的運維流程進行暖通設施運維，主動擔當起一名合格運維工程師應盡的責任，有效推進工作進度，完成工作計劃。同時工作作風上還有差距。高標準、嚴要求、高質量的意識還不夠強，有的工作有時只求過得去、不求過得硬，工作效率還需提高。

3.為群眾做實事好事方面，在工作日下班后，住宿公司的同事們晚上多是在工位或休息室無聊枯燥消磨時間，我組織大家開展益智分析活動，使大多數(shù)人在無聊時聚在一起，通過活動給大家?guī)碛淇旌图で?，同時加強腦力活動，鍛煉多方面分析事情能力。辦好事，前一段時間，在一次下班回家途中，偶遇一位老人卡在路旁一個電動車上，頭朝下，腿卡在車座上不能動彈，我開車正好路過，想扶又不敢扶，怕萬一是碰瓷怎么辦，不扶老人出意外怎么辦，同一時間我想到自己是一名預備黨員，我有責任和義務為人民服務，這不能只是一句口號啊，要有實際行動才行，于是我靠旁邊停下了車，并攔下了一輛同向行駛的車輛，彼此作見證將老人扶起，查看老人沒有受傷后放心離開。在為群眾做實事好事方面，有時候可能會顧慮頗多，不能下定決心做事情，而且服務群眾的手段比較單一，有待創(chuàng)新，以后可以多從身心健康方面做突破來為群眾做實事和好事。

四、原因分析。

1.理想信念有所淡漠。反思自己，尚未始終如一地嚴格要求自己，片面地認為做運維工作，只有具體的工作是實的，只要工作干出成績，只要在大事大非、原則問題上，與黨中央保持高度一致，就是理想信念堅定的表現(xiàn)，淡忘了黨員應有的奉獻精神、擔當意識。

2.宗旨意識有所減弱。原因就在于沒有始終如一把身邊t群眾,滿意不滿意、高興不高興、贊成不贊成作為檢驗工作的唯一標準。

3.黨性修養(yǎng)有所放松。思想境界、政治素養(yǎng)、道德水平距離不忘初心、牢記使命要求還有一定差距。反思自己，認為自己已經工作3年了，有了一定實踐經驗，可以應付日常工作自覺輕松自如，逐漸放松了自我要求，放松了理論學習和自我教育，放松了黨性鍛煉。

五、下一步整改措施。

根據對照檢視發(fā)現(xiàn)的問題，深刻剖析了問題產生的原因，并制定了下一步的整改措施。

1.理論學習仍需不斷加強。雖然黨史學習教育開展以來，通過參加黨支部集體學習和自學有了一些收獲，但學無止境，需要深入學習的還有很多，在今后我要把理論學習當作硬指標，積極參加集體學習、活動，制定符合自身理論知識水平、有助于完善自身理論知識框架的個人學習計劃，系統(tǒng)開展學習。認真鉆研運維知識，努力實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

2.工作作風仍需不斷改進。以提高工作質量和實效為根本，堅持身體力行、求真務實、言行一致的工作作風，力求講真話、辦實事。提高工作主動性，變被動為主動，確保主數(shù)據中心基礎設施穩(wěn)定運行。

3.嚴格自我要求。嚴格按照《黨章》要求，時刻反省自己，全面查找理想、信念、作風方面差距;帶頭遵守黨的各項紀律和作風建設相關規(guī)定，增強自律意識，爭做遵章守紀的表率，切實維護黨員的良好形象。

個人檢視剖析材料篇十二

聚焦此次組織生活會主題，會前認真學習了黨的二十大報告、黨章、《習近平著作選讀》《習近平新時代中國特色社會主義思想專題摘編》以及習近平總書記關于全面從嚴治黨的重要論述、黨內政治生活的若干規(guī)定等，切實提高思想認識，筑牢思想基礎。會前與黨支部班子成員、單位xx負責人、黨員代表談心談話。在此基礎上，結合思想和工作實際，認真從理論學習、政治素質、能力本領、擔當作為、工作作風、廉潔自律等“六個方面”逐項查擺自身存在的問題，開展批評和自我批評，通過深挖問題根源，認真制定整改措施，現(xiàn)將對照檢查情況報告如下：

一、上年度組織生活會存在問題的整改情況。

二、對照檢查中存在的突出問題。

（一）在“理論學習”方面的問題。

一是學用結合不緊。在將黨的科學創(chuàng)新理論轉化為謀劃、推動工作的思路和方法不多，運用學習成果指導xx黨建工作實踐不夠，從習近平新時代中國特色社會主義思想這一“寶藏庫”中尋找破解復雜問題方法的能力不強，在融會貫通、知行統(tǒng)一上還有很大差距。具體體現(xiàn)在：抓黨建引領xxxx工作上存在“冷熱不均衡”的情況，xxxx如何實體化轉型沒有有效的“破題”舉措。

二是主動學的意識不強。學習的自覺性不高，習慣于把理論學習視為抄筆記、寫體會，沒有廣度和深度，造成理論水平不高。對xx委、政府的決策部署、方針政策，沒有學深學透，遇到問題現(xiàn)翻文件，現(xiàn)到電腦上搜文件，找規(guī)定，找政策依據，不能活學活用，指望上級部門培訓指導的多，對新政策、新要求學習掌握不主動，分析解決問題跟不上節(jié)奏。具體體現(xiàn)在：在黨建引領xx治理方面有差距，xx作為xx治理的示范點，作為xxxx沒有有效地將xx治理體系建設與黨建工作進行有機融合，直到領導指出來才醒悟和重視。

三是學習思考不深入不細致。學習有偏好，存在片面性，導致對習近平新時代中國特色社會主義思想的“四梁八柱”學得不深不透，對一些知識停留在膚淺感性的層面，缺乏深入理性的思考。具體體現(xiàn)在：多次學習《著作選讀》，但因零碎學習多，沒有做到全篇通讀原文，在xx工作會上發(fā)言時，對xx上的一些要求表述錯誤，錯將xx表述為xx。

（二）在“政治素質”方面的問題。

一是工作謀劃的政治站位不高。從政治的高度和全局的視野把握形勢、分析問題、謀劃工作做的還不到位，貫徹落實新時代黨的總要求還有差距。具體體現(xiàn)在：推動xx民生工程中，沒有做到時時處處提高政治站位來想問題、做決策、辦事情，在把牢政治方向、把準大局大勢方面有差距。

二是抓黨建的政績觀不夠牢固。督導黨建工作滿足于發(fā)現(xiàn)表面的共性問題，在深入分析和研判各xxxx黨組織存在的深層次個性問題方面沒下功夫，集中開展黨建業(yè)務知識培訓場次較少，導致xx黨建工作抓得不夠好。具體體現(xiàn)在：部分xxxx黨支部在過支部組織生活時敷衍應付、走過場，針對性、實效性不強，組織生活內容單一，不研究部署具體工作，泛泛而談，流于形式。

三是切實推動黨的核心領導和凝聚作用發(fā)揮不夠。對xx工作缺少見微知著的敏銳性和與時俱進的緊迫感，未能及時察覺xx利益訴求的多樣化和工作特點的多元化，自己的思想有時還停留在相對封閉的環(huán)境做xx工作的時代，深入xx開展調查研究和傾聽xx訴求方面做得不夠，不能及時掌握矛盾問題，有時出現(xiàn)工作被“倒逼”問題。具體體現(xiàn)在：xxx的問題，都因為我沒有及時從政治上研判解決問題、了解情況、疏導xx思想而導致的，最終xx通過組織堵路來倒逼工作落實。

（三）在“能力本領”方面的問題。

一是抓落實的本領不強。受懶惰思想羈絆，抓落實標準不高，滿足于部署了、傳達了，“二傳手”現(xiàn)象還存在，推動工作高質量高標準落實的韌勁不足，尤其是對xxxx相關工作抓得不深不細。具體體現(xiàn)在：在xxx方面，對工作落實不到位、調度不精準，沒有劃分具體xx域定人定崗定責，對禁止xx宣傳不到位。

二是推動新發(fā)展理念的本領不強。對上級精神還局限于初步、淺層和表面，對于一些新思想新戰(zhàn)略新觀點，字面領會多、要義把握少。主要表現(xiàn)在：對xxx期間的新發(fā)展理念、新發(fā)展格局的認識理解不夠深入、把握不夠全面，對于如何服務經濟社會高質量發(fā)展方面，還沒有跳出傳統(tǒng)的思維、習慣地定，仍滿足于做做常規(guī)工作。

（四）在“擔當作為”方面的問題。

一是工作主動作為的標準不高。面對工作帶來的壓力，有被動應付的情況，只注重在重點工作上高質量抓好落實，但對一些常規(guī)工作不夠負責、不夠重視、不夠細心，在認識上不到位，執(zhí)行上搞變通。主要表現(xiàn)在：落實黨員發(fā)展有關要求不嚴格，在xxxx會議研究討論涉及xx以上發(fā)展對象接收為預備黨員時，沒有嚴格按要求對發(fā)展對象逐一審議、逐一表決，而是逐一聽取意見后一起表決。

二是主動參與高質量發(fā)展的動能意識不強。對xxxx如何抓好xxx工作重視不夠、思考不足，尤其是在xxx考核結束后，從思想上存在差不多了，該松口氣、歇歇腳的想法，和打好一仗就一勞永逸、初見成效見好就收的想法。主要表現(xiàn)為：雖然也到xx落實和推動各項工作，但都是為解決“眼前問題”和完成當前所需，沒有對照黨xxx深入開展調研和謀劃。同時，由于對項目工作謀劃不夠，xxxx至今沒有產業(yè)項目支撐。

（五）在“工作作風”方面的問題。

一是守正有余創(chuàng)新不足。內心比較保守，對一些創(chuàng)新做法有時不太容易接受，感到有的創(chuàng)新花里胡哨、缺乏實際意義，甚至有“搞形式”的嫌疑，逐步形成了“xx創(chuàng)新難成氣候”的錯誤觀念，認為抓好上級要求的工作落實就可以了，對在xx黨建工作的原創(chuàng)性、差異性上探索不到位。主要表現(xiàn)在：對在xxx上建支部、xxxx中建支部都曾持過疑慮的態(tài)度，因此沒有在如何建好一批功能性黨支部上做更多探索，導致xx在黨建工作上沒有真正能叫得響的黨建品牌。

二是缺少持之以恒、一抓到底的韌勁。沒有結合實際開展分類指導，特別是遇到時間緊、任務重、壓力大的時候，首先想到的是怎樣盡快完成任務。主要表現(xiàn)為：對xx的黨員發(fā)展工作缺少全面系統(tǒng)的指導，導致部分xx黨員發(fā)展材料中出現(xiàn)日期填錯后涂改、內容空缺和資料收集歸檔不完整的情況。

三是時時刻刻牢記保守秘密的作風不實。對保密工作認識不到位、重視不夠，認為xx是xx單位，很難接觸到涉密信息，沒有定密權也產生不了涉密文件，對xx保密工作抓得不深不細。主要表現(xiàn)在：在對xx的電腦、移動存儲介質、多媒體設備還未完成保密臺賬的登記，相關涉密和內部文件的流轉處置程序和臺賬記錄還不完善，對干部職工保密知識的培訓和宣傳還不到位。

（六）在“廉潔自律”方面的問題。

一是“一崗雙責”的責任落實不到底。對抓機關黨支部黨建的責任感緊迫感還不強，機關黨建“燈下黑”現(xiàn)象一定程度上還存在，多是指導督促整理資料、完善臺賬、迎接檢查，對支部抓好主題黨日、黨員活動雖然有要求有安排，但對工作落實成效缺乏有效跟蹤，個別工作還停留在紙上、墻上，沒有注重發(fā)揮機關黨支部真正效能。主要表現(xiàn)為：機關黨建還有“燈下黑”的情況，存在支部學習篇目不全面、會議記錄不規(guī)范等問題。

二是從嚴治黨管黨的責任鏈條傳導不力。有時對機關黨支部黨建工作不重視、對新時期機關黨建業(yè)務理解不深不透，存在著方法相對單一、手段相對老舊的現(xiàn)象，在提高支部黨建質量上缺乏行之有效的措施，主要表現(xiàn)為：發(fā)揮機關黨支部教育管理黨員作用不好，沒有定期或不定期的與機關黨員干部交心談心，對苗頭性問題沒有及時扯袖提醒，機關黨支部“黨員之家”的氛圍還未形成，出現(xiàn)了機關黨支部黨員xxx受到處分等負面情況。

三、存在問題的原因分析。

（一）黨性修養(yǎng)不夠。黨性修養(yǎng)不夠，理論功底還不扎實，對貫穿習近平新時代中國特色社會主義思想的靈魂和精髓理解把握領會還不夠到位，運用馬克思主義的立場、觀點、方法來看待和分析新情況新問題的能力和水平還有待提高，與新時代組織路線要求的“忠誠干凈擔當”有差距，在艱苦奮斗、甘于奉獻、擔當作為等方面存在的問題，主觀意識上會有歇歇腳、松口氣的想法。

（二）作風建設不夠。公仆意識還不夠強，解決困難問題的辦法還不夠多，創(chuàng)新工作思路方面遠遠不夠，不能很好地推動xx反映的突出矛盾問題又快又好解決，一些矛盾問題久拖不決，同時，工作上在落實落細落小上下的氣力不夠，沒有做到時時刻刻自警自省，對標習近平總書記提出的“以學促干”還有差距。

（三）主動作為有差距。主動作為和開拓進取的勁頭不足，推進工作中往往是按傳統(tǒng)、找依據、用慣例辦事的多，習慣等上級的文件、精神，習慣被推著做、逼著做，說到底還是存在不敢擔當作為和能力不足的問題。

四、整改措施和努力方向。

針對以上查擺存在的問題，認真制定整改措施：

（一）提高理論指導實踐的能力。進一步增強政治意識，強化理論學習，在深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想以及黨的二十大精神等創(chuàng)新理論方面再下“苦工”，力求學懂弄通，確保知行合一。全力推動xxxx實體化見效，不斷壯大xx經濟，為xx戰(zhàn)略提供有力的基礎保障，不斷擴寬xxx的路子。以xxxx會議、中心組學習會等為載體，用好“xxx先鋒”平臺，強化習近平新時代中國特色社會主義思想學習轉化，及時跟進學習習近平總書記最新講話，深入領會新時代黨的建設總要求，不斷提高xx黨建業(yè)務水平和能力，增強黨建創(chuàng)新意識，自覺當好xxxx的參謀助手，積極將xx黨建工作融入xxxx中心工作中，切實發(fā)揮黨建引領作用，發(fā)揮領導干部示范帶頭作用，激勵xx黨組織和廣大黨員當先鋒、作表率。

（二）鮮明抓好黨建就是最大政績的鮮明導向。三是切實加強責任感。制定和完善黨建工作全年計劃和黨建督導工作方案，按季度對x個xxxx黨組織執(zhí)行“三會一課”制度、黨建重點任務落實情況認真開展督查，進一步加強到xxxx調研和指導力度，對存在問題以清單化反饋，幫助更好落實問題整改，推進xx黨建工作質量提升。按照xx黨支部對黨建工作的熟悉程度，分級分類開展有針對性的黨建業(yè)務指導，加強對各xx黨務工作者關于xx的培訓力度，嚴格落實黨員發(fā)展環(huán)節(jié)，做好xx級黨員發(fā)展工作的指導和資料的審核把關。始終堅持問題導向，用多種方式了解和掌握xx反映突出的矛盾問題，做到積極回應、主動作為。要敢于正視xxxx的一些歷史遺留問題，深入開展調查研究，客觀公平實事求是解決問題，真正為xx解難題辦難事。

（三）以高度負責的精神扎實推動工作高質量落實。一步一個腳印，踏踏實實落實好每一項工作，克服主觀上的畏難情緒，保持良好的工作節(jié)奏，按規(guī)矩按程序辦事，嚴格執(zhí)行各項規(guī)定動作，處理好質量和效率的關系，時刻把工作質量放在第一位，不搞簡化不搞變通，將各項工作落細落小。堅持高質量高標準落實xxxx安排的各項工作任務，對xxx等重要工作做到親自安排、親自落實、親自督促。搶抓“xxx”五年行動機遇，著重從大生態(tài)、大旅游、大健康等方面謀劃好全xx經濟社會高質量發(fā)展的目標定位。學會“十個手指彈鋼琴”，以創(chuàng)建規(guī)范化標準化xx部為抓手，加強對機關黨支部的建設，加強對支部各項工作落實的督促問效，切實解決好“燈下黑”的問題。經常性地與支部黨員進行交心談心，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題及時提醒糾正。利用專題黨課、主題黨日活動等載體做好黨員廉政警示教育工作，督促機關支部黨員恪盡職守、遵規(guī)守紀，發(fā)揮先鋒表率作用。

以上是我的個人檢視剖析材料，如有不當之處，請各位領導同事多批評多指正，在今后的工作中，我將結合本次專題組織生活會的問題整改，永遠保持不畏艱險、銳意進取的奮斗韌勁，努力提升履職水平和能力。

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個人檢視剖析材料篇十三

為認真貫徹落實中央不忘初心、牢記使命主題教育目標任務和專項整治要求，確保專項整治工作取得扎實成效，按照萬家戒毒所《不忘初心、牢記使命主題教育工作提示》，結合我支部實際，制定本剖析材料。

經過開展檢視問題專題會，總的感到，我支部黨員在思想道德上嚴格要求，在遵紀廉政上能夠自律，在履行崗位職責上認真負責，但結合學習研討，對照黨章、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中.國.共.產.黨紀律處分條例》進行自檢自查，仍然存在一些問題：

一、對照黨章存在的問題。

1.學習先進理論不夠扎實。個別同志學習的自覺性還不十分強，多數(shù)同志忙于業(yè)務工作，靜下心來學習理論少、思考問題少，學習也不夠系統(tǒng)，對新理論新觀點新問題的內涵知之不全，學得不深、悟得不透，理論學習與實際工作有時結合不夠緊密，韌性鉆勁不足，有淺嘗輒止和半途而廢的現(xiàn)象。

2.政治敏感性不強。好多同志總以為講政治、守規(guī)矩是高級別干部和領導的事情，自我作為普通黨員只要把本職工作做好，政治紀律上不犯錯誤就行了，沒有清醒認識不忘初心牢記使命的根本初衷，對黨員在人民群眾中的模范帶頭作用、號召作用、自身的使命感認識不夠充分，自身貫徹落實黨和上級的要求只是被動僵化執(zhí)行，缺乏自覺性、主動性和前瞻性。

原因分析：

個別同志忽視了理論知識學習，放松了主觀世界的改造。政治思想的堅實，來源于深厚的思想理論基礎，必須善于學習理論知識。存在這樣的問題，是由于學習和運用理論方面欠缺很大，異常是時刻運用馬克思主義的立場、觀點、方法研究解決實際問題還有差距。雖然在思想上也注重學習相關理論知識，但學習得不自覺，不主動，不系統(tǒng)，不扎實，淺嘗輒止，零打碎敲。不注意加強對主觀世界的改造，就難以更好地改造客觀世界。

整改措施：

1、解放思想，實事求是，堅持正確的發(fā)展觀。要正確認識自身肩負的職責，克服因循守舊、安于現(xiàn)狀、不思進取的思想，以改革自身思想為動力，不斷開拓創(chuàng)新。對新情景、新問題進行深入分析研究，探索適應新形勢下信訪的工作思路。

2、加強學習，提高自身修養(yǎng)。工作再忙，但也應加強學習，時刻堅持創(chuàng)新意識，牢固樹立不斷進取，不斷超越自我的意識，腳踏實地，帶頭立足崗位做貢獻，層層示范，層層帶動。

二、對照準則存在的問題。

1、個別干部對中央八項規(guī)定精神的認識不清，對照中央八項規(guī)定精神改善作風的自覺性和主動性不夠，仍存在不在乎的情景。

2、密切聯(lián)系群眾不夠，官本位思想有所滋生，與群眾的聯(lián)系有所弱化，為人民服務的宗旨有所淡化，服務群眾的主動性有所下降。

原因分析：

缺乏實事求是的工作態(tài)度和扎實的工作作風。受諸多因素影響，在工作上有時缺乏實事求是的工作態(tài)度，對有些自認為不太重要的工作存在應付現(xiàn)象，不深入實際探究，使一些工作不能扎實開展。

整改措施：

認真學習領會中央八項規(guī)定及其實施細則精神，堅持把思想擺進去學、把職責擺進去學、把工作擺進去學，進一步增強貫徹落實思想自覺和行動自覺。二是運用好違反中央八項規(guī)定精神的典型案例，發(fā)揮警示教育作用，引導黨員干部以案為鑒、舉一反三，做到警鐘長鳴。三是加大追責問責力度，對頂風違紀的，嚴格實行一案雙查，既追究當事人職責，又追究黨組織一把手職責。

三、對照條例存在的問題。

1、黨建工作形式單一，支部班子很少專題研究黨建工作，習慣于采取單純行政管理的辦法去做黨建工作，把黨建工作作為軟指標，沒有結合實際制定黨建工作規(guī)劃和具體工作措施，黨組織的管理、監(jiān)督職能沒有充分發(fā)揮出來。平時對干部的工作、生活關心不夠，談心交心比較少，黨員思想狀況了解的少，即使出現(xiàn)小錯誤也很少批評教育。

2、工作質量不夠高，要么對上級文件層層轉發(fā)，要么生搬硬套，缺乏針對性和可操作性;注重留痕，存在以文件落實文件的現(xiàn)象。

原因分析：

自律意識不強。自重、自省、自警、自勵是中央提出加強共.產.黨員黨先進性修養(yǎng)的重要方法。在現(xiàn)有條件下，誘發(fā)我們出現(xiàn)問題的因素較多，各方面的監(jiān)督還存在差距，自身的免疫力和約束力顯得尤為重要。從反思自身問題看，不能自省，總感覺自我良好，不能正確地看待自我，產生自滿情緒;不能自勵，工作勁頭不足，推拖等靠、精神狀態(tài)不佳。

整改措施：

一是力戒浮躁，靜下心來，向書本學習，系統(tǒng)掌握黨的最新理論成果，增加自身的理論知識儲備。二是向實踐學習，在實踐中摸索真知、積累經驗、分析對策，不斷歷練提升自身處理實際問題的水平。三是向他人學習，向身邊經驗豐富的老同志學習，改正自我的錯誤，補齊自我的不足。四是創(chuàng)新思維方式和工作方法，針對實際工作中出現(xiàn)的新情景、新問題，敢于突破常規(guī)和慣性思維，大膽嘗試。

文檔為doc格式。

個人檢視剖析材料篇十四

黨的十九大主題為“不忘初心，牢記使命，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，決勝全面建成小康社會，奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利，為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢不懈奮斗”。我們的“初心”和“使命”便是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興，保持最初的初心，牢記我們共產黨人的使命，不斷奮斗，砥礪前行。

“不忘初心，牢記使命”是要求我們在黨的歲月長河中，不要忘記老一輩對祖國的奉獻，不要忘記當時的他們是如何拋頭顱灑熱血才換來今天我們的幸福生活的。要牢牢記住一個共產黨員的使命，記住革命先輩的諄諄教誨，記住我們一個人最原始的初心。

“不忘初心，牢記使命”是要求我們在工作生活學習中，不斷努力，不要忘記自己的本職職責，并認真堅守在自己的崗位上，在平凡的崗位上也應做著不平凡的事。不要忘記保持一顆進取之心，時時刻刻面對困難艱苦不要放棄，繼續(xù)前行。

“不忘初心，牢記使命”是要求我們在新時代征程下，不畏艱險困苦，不斷擴大人民團結，不斷壯大人民群眾共同奮斗的理論。牢記“一分權力、十分責任”，發(fā)揚不忘初心，堅持自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，切實做到為人民服務。順應新時代的要求，強化“四個意識”，堅定“四個自信”，畫同心圓，共同擔負起民族復興的初心和使命。

作為稅務工作者，在新時期如何才能不忘初心，牢記使命?我們應該從以下幾個方面去努力：

首先，加強理論學習。理論學習是基礎，只有扎實的學好理論，打好基礎，才能更好的領悟中央的決策；才能升華自己的精神世界，樹立崇高的理想。

第二，加強業(yè)務知識學習。作為提供納稅、辦稅服務的事業(yè)單位，必須加強業(yè)務知識的學習，只有不斷的學習才能更好的為廣大納稅人服務。

第三，不忘初心，樹立為人民服務的宗旨做好本職工作。作為國家設立的納稅服務組織，我們的本質工作就是為社會服務、為納稅人服務。落實國家的方針政策，實施好國家出臺的各項稅收政策。

不忘初心，方得始終。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，不僅要努力學習十九大精神，更要認真領會、深入貫徹、不斷落實好十九大。

報告。

中所提出的各種新思想、新理論，立足本職，服務好本鎮(zhèn)納稅人。

不忘初心，牢記使命，秉承新時代的浪潮，不忘記原本初心一路前行，方能見到最美麗的彩虹。