2023年黨建金點子征集范文范本(通用11篇)

總結能夠幫助我們創(chuàng)造個人學習的獨特方式和方法。寫總結要注重事實的描述，要以客觀的態(tài)度審視自己的表現(xiàn)。"接下來是一些精選的總結范文，供你參考和學習。"

黨建金點子征集范文范本篇一

各位黨員同志：

為了積極探索學校黨建工作新思路、新途徑和新舉措，有效推進學校黨組織建設，進一步提升我校黨建工作的整體水平，根據(jù)學校安排，決定在黨員范圍內開展“我為黨建諫一言”外實黨建工作金點子征集活動，希望全體黨員積極參與。現(xiàn)將有關事項通知如下：

一、活動時間。

20xx年11月26日~12月3日。

二、參加對象。

學校全體黨員。

三、征集內容。

學校黨建工作金點子內容可以圍繞我校辦學理念，提高教師隊伍的整體素質，創(chuàng)建和諧校園。就如何增強理論學習、師德教育的針對性和有效性;如何加強學校干部隊伍建設;如何完善制度建設和管理等涉及黨組織建設各個方面的內容。

四、具體要求。

(一)應征內容須緊扣主題，表述簡明，觀點新穎，措施具體，切合實際，具有較強的針對性、科學性和操作性。應征內容須為原創(chuàng)，字數(shù)不限。

(二)具體格式見附表。

黨建金點子征集范文范本篇二

1、各縣區(qū)文明辦要負責本轄區(qū)的“金點子”征集評選、報送工作，廣泛發(fā)動基層單位積極申報，牽頭進行初審、篩選，每個縣區(qū)擇優(yōu)上報2—3個。市開發(fā)區(qū)、徐圩新區(qū)、高新區(qū)、云臺山景區(qū)黨群部報送不超過2個。市各單位根據(jù)自身精神文明建設工作開展情況限報1個。

2、申報“金點子”須填寫《20xx年精神文明建設工作“金點子”方案征集表》，文字說明不超過300字，要求突出創(chuàng)意達到的預期目標、創(chuàng)意重點實施的內容或措施、創(chuàng)意達成的品牌影響力。

3、經(jīng)市文明辦初審、邀請智庫專家打分兩個環(huán)節(jié)，確定候選名單，最終研究評出20xx年精神文明建設工作“金點子”(一等獎)3個、“銀點子”(二等獎)10個、“好主意”(三等獎)20個，并予以表彰。

4、各縣區(qū)各單位要認真填寫“金點子”方案征集表(附后)，并于活動截止時間前將征集表(加蓋公章、一式兩份)報送至市文明辦綜合處，表格電子版發(fā)至郵箱：，逾期視為放棄申報。聯(lián)系人：xx，聯(lián)系電話：xxx02696。

xx市文明辦。

20xx年12月7日。

附件：

黨建金點子征集范文范本篇三

為深入開展全區(qū)非公企業(yè)黨組織“成長·活力”工程建設，進一步加強基層服務型黨組織建設，促進非公企業(yè)黨組織活力提升，推動非公企業(yè)黨建工作創(chuàng)新發(fā)展，決定在全區(qū)舉辦非公企業(yè)黨建創(chuàng)意設計大賽活動，現(xiàn)面向全區(qū)征集創(chuàng)意設計方案。

一、征集主題和范圍。

征集主題：圍繞非公企業(yè)黨組織的活動載體、作用發(fā)揮的有效途徑以及黨員的教育管理、黨務工作者隊伍建設等，選擇某一角度或某一環(huán)節(jié)進行構想、創(chuàng)意、設計，點燃組織激情、激發(fā)活力，拓展創(chuàng)新思路，推動形成創(chuàng)新舉措。

征集范圍：自治區(qū)內凡關心、支持非公企業(yè)黨建工作的團體和個人均可參加。

二、創(chuàng)意要求。

1、突出創(chuàng)新性。創(chuàng)意要定位準確，內涵豐富，視野開闊，具有理念創(chuàng)新、方法創(chuàng)新等特點，進一步拓展非公企業(yè)黨建工作思路。

2、體現(xiàn)時代性。緊貼當前形勢，體現(xiàn)時代特色，符合非公企業(yè)發(fā)展趨勢，能推動非公企業(yè)黨建與時俱進。

3、具有示范性。對推動非公企業(yè)黨建工作具有示范性價值，其操作方法、運作模式可以復制和推廣，具有較強的.示范作用和輻射帶動作用。

4、注重實用性。創(chuàng)意符合非公企業(yè)黨建發(fā)展規(guī)律，思路舉措貼近非公企業(yè)實際，便于操作，務實管用，有利于提高工作成效。

應征方案應為原創(chuàng)、未發(fā)表過的作品，一般應包括以下要素：(1)創(chuàng)意背景;(2)主要創(chuàng)意內容;(3)創(chuàng)新性闡述;(4)重要資料附錄。方案文本一般不超過3000字。

征集方式。

各團體和個人可通過人民網(wǎng)廣西頻道等查看相關信息，通過下載《非公企業(yè)黨建創(chuàng)意設計大賽參賽登記表》，認真填寫參賽登記表，于10月20日前將參賽登記表(一式四份)和有關圖像、影視資料郵寄至自治區(qū)非公經(jīng)濟組織和社會組織黨工委，同時發(fā)送電子版。

如果您有好創(chuàng)意，請趕快行動吧!聯(lián)系方式：朱曉東，電話：0771-5863642(傳真)，電子郵箱：gxlxdj02@，郵寄地址：廣西南寧市民族大道103號自治區(qū)非公經(jīng)濟組織和社會組織黨工委，郵編530022。

黨建金點子征集范文范本篇四

“金點子”是出版商營銷策劃中的一種創(chuàng)新方案,是圖書組合營銷的具體體現(xiàn)。本文是黨建的金點子征集范文，僅供參考。

一、征集主題。

按照科學發(fā)展觀要求，結合深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，積極探索研究街道社區(qū)、“兩新”組織黨建工作新思路、新方法、新途徑，不斷提高街道社區(qū)、“兩新”組織黨組織的吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，推動街道社區(qū)、“兩新”組織黨建工作思路創(chuàng)新、理論創(chuàng)新和方法創(chuàng)新，不斷提升我市城區(qū)基層黨建工作水平。

二、征集對象。

全市各級黨組織，基層黨務工作者，廣大黨員以及關心城區(qū)基層黨建工作的社會各界人士。

三、征集內容。

圍繞推進街道社區(qū)、“兩新”組織黨建工作，立足街道社區(qū)、“兩新”組織黨組織設置形式、活動載體、工作方法、制度建設、作用發(fā)揮等方面，提出具有創(chuàng)新性、典型性、針對性和可操作性的工作思路和具體措施。

(一)社區(qū)。圍繞創(chuàng)新社會管理、創(chuàng)建和諧社區(qū)目標，著力探索如何強化社區(qū)黨組織領導核心地位，加強社區(qū)工作者隊伍職業(yè)化建設，建立社區(qū)黨員發(fā)揮作用平臺，完善社區(qū)黨組織與駐地單位聯(lián)建共建機制，構建社區(qū)居民服務體系等內容，努力構建“居民自治、管理有序、服務完善、治安良好、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和、特色明顯”的和諧社區(qū)。

(二)“兩新”組織。圍繞促進“兩新”組織科學發(fā)展目標，著力探索如何進一步加強“兩新”組織黨組織自身建設，發(fā)揮“兩新”組織黨組織和黨員在技術攻關、節(jié)能減排、市場開拓、安全生產(chǎn)、產(chǎn)品質量、奉獻社會等方面的作用，達到黨建工作提升與“兩新”組織效益增長的“雙贏”目標。

四、征集時間。

20xx年4月20日至6月30日。

五、評選及獎勵辦法。

市委組織部成立“金點子”征集活動評審領導小組，負責本次征集活動的評選。評審領導小組根據(jù)報送情況，對全部征集稿件進行初評，初評結果呈報部長辦公會，最終經(jīng)部長辦公會研究確定“金點子”。市委組織部將對評選出的“金點子”給予通報表彰并給予一定的物質獎勵。

六、有關要求。

征集的“金點子”內容包括名稱、實施必要性(意義)、具體方案、可行性論證等部分，字數(shù)不超過1500字?！敖瘘c子”在思路上要體現(xiàn)新穎性、創(chuàng)造性，內容上具有針對性、務實性，語言上做到文字精煉、言簡意賅。

各位黨員同志：

為了積極探索學校黨建工作新思路、新途徑和新舉措，有效推進學校黨組織建設，進一步提升我校黨建工作的整體水平，根據(jù)學校安排，決定在黨員范圍內開展“我為黨建諫一言”外實黨建工作金點子征集活動，希望全體黨員積極參與?，F(xiàn)將有關事項通知如下：

一、活動時間。

20xx年11月26日~12月3日。

二、參加對象。

學校全體黨員。

三、征集內容。

學校黨建工作金點子內容可以圍繞我校辦學理念，提高教師隊伍的整體素質，創(chuàng)建和諧校園。就如何增強理論學習、師德教育的針對性和有效性;如何加強學校干部隊伍建設;如何完善制度建設和管理等涉及黨組織建設各個方面的內容。

四、具體要求。

(一)應征內容須緊扣主題，表述簡明，觀點新穎，措施具體，切合實際，具有較強的針對性、科學性和操作性。應征內容須為原創(chuàng)，字數(shù)不限。

(二)具體格式見附表。

為深入學習實踐科學發(fā)展觀，同時更好地實踐杭州市委書記王國平在全市和-諧社區(qū)建設大會上強調的“以改革創(chuàng)新精神推進和-諧社區(qū)建設”的工作要求，北干街道北干一苑社區(qū)黨總支決定問計與民，召開“學習實踐做表率、科學發(fā)展當先鋒”為主題的學習實踐活動，向廣大黨員發(fā)放“金點子”征集表格,并鼓勵大家為和-諧社區(qū)建設積極薦言薦策。

北干一苑社區(qū)作為省級黨建示范社區(qū)，多年來廣泛開展“三問”(問政于民、問需于民、問計于民)活動，通過調查問卷、召開座談會、走訪談心等形式展開調研，發(fā)動廣大黨員搜集社區(qū)居民最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，立足把學習實踐活動的出發(fā)點和落腳點放在推動事要解決上。

黨建金點子征集范文范本篇五

根據(jù)市委、市政府的重要工作部署，按照機關黨建“服務中心、建設隊伍”的要求，今年黨建主題實踐活動確定為“加強作風建設、爭創(chuàng)一流業(yè)績、為建黨__周年獻禮”，為圓滿完成活動，市旅游局制定如下方案：

一、指導思想。

深入宣貫落實市委十屆十一次全委會精神，以建黨__周年為契機，緊密圍繞“一核雙圈一體化”建設，打造“兩個一流”首府奮斗目標和“十二五”規(guī)劃任務，著眼于保持黨的先進性，著眼于發(fā)揮黨員干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，樹立旅游局機關黨員干部的良好形象，不斷開創(chuàng)全市旅游工作新局面，為首府經(jīng)濟社會科學發(fā)展提供有利的保障。

二、活動內容。

結合“轉變工作作風、強化服務意識、打造一流首府機關形象”專項活動，舉辦一次主題黨課、在黨支部內開展一次演講、組織一次主題黨日活動、開展一次為旅游發(fā)展獻計獻策活動、開展一次集中慰問活動、表彰宣傳一批先進典型、開展一次參觀學習活動、開展一次征文活動。

(一)舉辦一次主題黨課要以黨支部為單位進行，各黨支部要以建黨__周年為契機，結合旅游業(yè)務工作，組織一次主題黨課，黨課的形式可以靈活確定，既可在本支部邀請有關領導講授知識，也可外請專家作專題輔導。要通過講黨課的形式，帶動廣大黨員學習黨的創(chuàng)新理論，鉆研旅游工作的積極性和主動性。

(二)在黨支部內開展一次演講是要在黨支部內開展演講活動，使每個黨員都有一次機會，暢談自己的學習體會或人生感悟，提升每個黨員的知識水平和溝通能力。

(三)組織一次主題黨日活動是各黨支部在“七一”前后，自行確定活動形式和內容，力爭形式上靈活多樣，內容上豐富多彩，突出提高機關黨員干部整體素質，提高黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力的一項活動，目的是通過開展黨日活動，增強黨員干部愛黨、敬黨，為旅游事業(yè)多做貢獻的使命感和責任感。

(四)開展一次為旅游發(fā)展獻計獻策活動是結合此次黨建主題活動，開展解放思想大討論，通過會議交流、書面建議等形式，解放思想，廣開言路，要為我市旅游如何科學發(fā)展獻計獻策，每名黨員都要提出具有建設性和可行性的意見和建議。

(五)開展一次集中慰問活動。各支部集中走訪看望慰問老黨員、老干部、困難黨員和優(yōu)秀黨員，送去節(jié)日問候并征詢對旅游工作的意見建議。

(七)開展一次參觀學習活動。機關黨總支和工會聯(lián)合開展一次參觀學習活動，加深了解祖國的發(fā)展變化，回顧黨的歷史，感懷黨的恩情。

(八)開展一次征文活動。開展以“創(chuàng)先爭優(yōu)我先行”、“我自豪，我是一名xxx員”“我為黨旗增輝”等為主題的征文比賽，優(yōu)秀稿件受表彰。

三、活動要求。

(一)全體黨員要明確“加強作風建設、爭創(chuàng)一流業(yè)績、為建黨__周年獻禮”主題活動的重要意義，積極參加到活動中來，對活動中的四項內容要進行統(tǒng)籌安排，制定出個人的具體活動計劃，并按計劃有目的地進行實施。在活動過程中要切實做到主動參與，突出實效。

(二)年終各黨支部要認真總結“為打造?兩個一流?首府奮斗目標做貢獻”主題活動情況，將黨員完成各項任務情況作為黨員年終考核的重要依據(jù)，考核結果將作為評優(yōu)評先的重要依據(jù)。

黨建金點子征集范文范本篇六

春節(jié)是中華民族的傳統(tǒng)節(jié)日，貼春聯(lián)是春節(jié)的傳統(tǒng)習俗。雞年春節(jié)將至，為弘揚我國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，利用春聯(lián)、楹聯(lián)載體宣傳、謳歌美麗xx、幸福xx、厚德xx、文明xx，中國新聞社江蘇分社、xx市文聯(lián)聯(lián)合主辦“城投杯”2017xx首屆原創(chuàng)春聯(lián)征集大賽。有關事項如下：

一、征聯(lián)時間。

自本啟事發(fā)布之日起，至2017年1月5日止。

二、征聯(lián)要求。

1、征聯(lián)內容分為“自由聯(lián)”和“景點聯(lián)”兩類，每位參賽者最多投稿兩副作品。

2、自由聯(lián)：單比5至11言，需具有時代風貌和xx特色，主題鮮明、立意新穎、內容高雅，體現(xiàn)喜慶祥和的春節(jié)氣氛，突出喜迎新春的思想感情。

3、景點聯(lián)：字數(shù)不限，圍繞xx水街、xx灣、xx風光帶、xx博物館、xx公園、xx記憶，創(chuàng)作楹聯(lián)，要求切合景點特色，用語文明規(guī)范，有一定的思想和藝術性。

4、有關xx及相關景點的介紹，請查閱相關資料。

5、必須是原創(chuàng)作品，不得剽竊或雷同，不得舊作新投。

三、征聯(lián)評比。

1、征聯(lián)結束后，通過“網(wǎng)羅xx”微信平臺進行為期5天的公眾投票，得票數(shù)前五名者獲人氣獎，各獎500元現(xiàn)金或等價獎品。

2、邀請有關專家學者組成評委會(評委不得參賽)對所有應征作品進行評選，獎項及獎金設置：特等獎1名，獎金3000元現(xiàn)金;一等獎1名，獎金2000元現(xiàn)金;二等獎3名，獎金各1500元現(xiàn)金;三等獎5名，獎金各1000元現(xiàn)金;優(yōu)秀獎10名，獎金各300元現(xiàn)金。

3、獲獎春聯(lián)將由書法家及書法愛好者書寫，向市民贈送。

4、參賽作品著作權、使用權歸主辦方所有。

四、參賽方式。

方式一：掃描二維碼，或添加微信的公眾號“xxxxxxxx”，關注“網(wǎng)羅xx”微信，回復“參賽作品+作者姓名、聯(lián)系電話”。

方式二：將應征作品發(fā)送至郵箱xxxxxx@。

在公眾投票期間，把帶有自己作品的投票微信鏈接分享到朋友圈并轉發(fā)給親朋好友增加人氣。

活動咨詢電話：

“城投杯”2017xx首屆原創(chuàng)春聯(lián)征集大賽組委會。

2016年12月10日。

黨建金點子征集范文范本篇七

為進一步推動校團委“節(jié)能減排我先行”活動的開展，提高我校青年學生的節(jié)能減排意識，推動節(jié)約型校園建設，決定開展“節(jié)能減排我先行”金點子征集活動。

二、活動主題。

節(jié)能減排我先行。

三、主承辦單位。

主辦單位：共青團福建師范大學委員會。

承辦單位：福建師范大學學生委員會。

四、活動時間。

xx年4月8日——xx年4月29日。

五、參與對象。

全日制本?？圃谛Ｉ?/p>

六、活動安排。

本次活動共分學院選拔與全校評比里兩個階段開展。

(一)學院選拔階段。

2.各學院應于4月20日前，將推選的10份優(yōu)秀作品紙質材料報送校學生會辦公室。

3.各學院選送作品的詳細內容應以紙質文字材料為主，可附帶圖片，一律用a4紙打櫻。

(二)全校評比階段。

1.4月20日前匯總各院選送作品，并進行整理。

3.4月29日下午，由作者對本人作品進行現(xiàn)場演示解說，并最終評出各類獎項。

七、獎項設置。

評比設一等獎一名、二等獎三名、三等獎五名、優(yōu)秀組織獎若干，并頒發(fā)相應榮譽證書。

八、活動說明。

(一)作品應以“節(jié)能減排”為主題，圍繞個人生活、宿舍生活、教學資源及團學活動等四個方面進行自由發(fā)揮。

(二)所有參賽作品的版權具有原創(chuàng)性，其參賽作品的著作權、版權，如有任何相關的法律糾紛，其法律責任由參賽作者本人承擔。

(三)除非特別申明，參賽作品可能被無償用于相關宣傳活動、展覽，包括被新聞媒體報道、播出或出版、復制。

(四)各學院應于4月20日前將本學院推薦作品的相關材料報送到千葉園三樓校學生會辦公室。

(五)校學生會擁有本次活動最終解釋權。

聯(lián)系人：徐曉松。

聯(lián)系電話：13174513527。

福建師范大學學生委員會。

二〇xx年四月七日。

附件：

姓名。

性別。

年級。

學院。

電話。

郵箱。

項目名稱。

項

目

簡

介

(100字以內)。

注：此表格可復印或從校學生會網(wǎng)站直接下載，并請與紙質作品一同報送至校學生會辦公室。

黨建金點子征集范文范本篇八

公司（學校）各部門：

為進一步調動員工群策群力參與管理，為公司（學校）發(fā)展出謀獻計，更好地體現(xiàn)全體盛興人的主人翁精神，公司將加大獎勵力度，在廣大員工中廣泛開展征集“金點子”活動，現(xiàn)將有關事項通知如下：

1、每位員工每月至少提出一條合理化建議，納入員工考核內容；

4、公司將員工提出的合理化建議認真對待、處理，對優(yōu)秀建議學校將予以采納，并每月設立“盛興金點子獎”，對建議人予以表彰獎勵，納入個人業(yè)績記錄。

特此通知，望各部門切實做好此項工作，為公司進一步發(fā)展壯大做出更大的貢獻。

行政部

2017年3月20日

各部室：

今年，分公司的工作指導思想是以全面落實特許經(jīng)營為核心，以黑臭水體治理為重點，推行“互聯(lián)網(wǎng)+”排水管網(wǎng)作業(yè)方式，努力打造智慧管網(wǎng)，建立廠網(wǎng)一體化的運營模式，不斷提升企業(yè)核心競爭力，促進社會效益與經(jīng)濟效益的'雙提高。為集思廣益，積極探索管理中存在的問題、不足之處、存在的漏洞，推動分公司健康和諧發(fā)展、管理水平向更高的層次邁進，實現(xiàn)各項工作全面進步，決定開展金點子勞動競賽征集活動。現(xiàn)就有關事宜通知如下：

一、活動主題：金點子勞動競賽

二、 活動時間：2017年5月16日－2017年6月30日。

三、征集內容和要求

1、打好“黑臭水體治理”攻堅戰(zhàn)中的好方法，好點子。

2、圍繞經(jīng)營管理的日常改善或有效提升，只要對分公司建設有積極意義的意見和建議內容均可。

3、“金點子” 內容可大可小，既可以是夯實發(fā)展基礎、 提升綜合實力等對分公司產(chǎn)生良好影響的一個可行性研究、一個方案，也可以是改善環(huán)境、提高工作效率等有利于員工日常工作生活的一句話、一條建議。要求一事一議、 一事一策，盡可能具有針對性、預見性、創(chuàng)新和可行性。

4、各部室、分部要高度重視金點子征集工作，廣泛宣

四、參與范圍

分公司全體員工，正式職工與派遣職工皆可，以個人或團體名義提交皆可。

五、參與方式

六、獎項設置

本屆金點子評選活動設好點子、金點子兩個獎項，金點子將有機會推薦至集團合理化建議項目。

1、好點子獎（若干個）：點子內容具有一定的改善、提升或實踐價值，給予好點子獎。

2、金點子獎（10個），點子切合分公司實際，內容表述完整具體，有一定創(chuàng)新性與實踐性，對分公司的管理與發(fā)展產(chǎn)生一定的促進作用。

3、十佳金點子獎（3個）：見解獨到、內容翔實、分析具體、具較強的針對性和可行性，對分公司管理和發(fā)展有積極的推進作用。

七、 評選辦法

將通過初審、復審和終審等評選程序確定各類獎項。同時，為保證各類“金點子”的質量，最終獲評獎項可少于既定設置。

2017

年5月16日 第二管網(wǎng)分公司工會

附件：

黨建金點子征集范文范本篇九

近年來，企業(yè)各級黨組織能緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，強化黨的建設，不斷提升黨建工作水平，逐步形成了責任明確、領導有力、運轉有序、督查到位的基層黨建工作機制，有力地促進了企業(yè)改革發(fā)展、經(jīng)濟建設。但是，隨著社會經(jīng)濟的形勢變化和國有企業(yè)的改革發(fā)展，以及員工思想認知、價值認同、道德認可等思維形式、意識形態(tài)的變化與更新，基層黨建工作也面臨著許多新情況、新挑戰(zhàn)。因此找準新時期基層黨建工作存在的問題，建立與現(xiàn)代企業(yè)制度相適應的黨建工作運行機制，是企業(yè)黨組織亟待探索創(chuàng)新、研究解決的重大問題。

（一）在思想認識上難以高度注重，重經(jīng)濟輕黨建現(xiàn)象仍然較為普遍。

1.行政領導對黨建工作認識上有偏差。部分企業(yè)行政領導覺得企業(yè)追求的是經(jīng)濟效益最大化，片面的認為經(jīng)濟業(yè)務工作是硬指標，完不成要丟面子，挨板子，影響位子；而黨務工作是軟任務，放松點無關緊要，所以存在著上級強調了就講重要，實際上做起來次要，往往是做做姿態(tài)，走走過場，影響了黨務工作的健康開展。

2.普通員工對黨建工作認識上有錯位。筆者通過在工作、生活中與周邊員工的交談中了解到，企業(yè)大部分員工對基層黨建工作缺乏明確的認識，認為黨務工作就是組織一些文體活動、安排學習、動員捐款、搞點衛(wèi)生、組織勞動等，甚至認為黨務工作可有可無，工作好壞無礙大局，在與一位技術員的聊天中，這位技術人員更是直截了當?shù)恼f“都不要你們黨群部門，我們照樣能把安全生產(chǎn)工作開展好，而少了我們生產(chǎn)部門，那么礦井就無法生產(chǎn)了”，雖然可能是極個別人的想法，但確能說明我們目前企業(yè)大部分員工對基層黨務工作認識上存在著錯位現(xiàn)象。

3.黨群員對黨建工作認識上仍然有差距。由于受各方面的影響，目前一些企業(yè)的黨群口人員中，由于素質參差不齊，很多自身業(yè)務、素質水平不高，沒有因為自己是從事黨務工作的人員，而從政治的高度要求自己，在思想認識還達到上級的要求，身先士卒，率先垂范的先鋒作用發(fā)揮不夠。

（二）政工隊伍建設凸現(xiàn)出“三個難”現(xiàn)象，缺乏足夠的相心力和影響力。

1.政工部門設置難以定位。企業(yè)通過幾次的重組改建，政工部門機構也隨之跟著變動和精減。筆者所在的黨政辦機構是兼辦公室、組織、宣傳、紀檢、工會多項職能于一身，各項事情繁雜，各單位黨政辦主任也由于身兼多職，工作量大，疲于應付的多，真正抓黨建的時間少。

2.政工隊伍難以健全。近年來部分企業(yè)在機構兼并重組織中，只注重了對政工部門和政工人員的精簡，忽視了在基層單位挖掘和培養(yǎng)政工干部苗子，使政工隊伍欠缺“新鮮血液”；同時大多數(shù)人認為“搞技術，有前途；干政工，沒出路！”，造成綜合素質高、有工作能力的員工不愿從事政工工作，使政工隊伍的補充力量嚴重空虛。

3.政工隊伍思想難以穩(wěn)定。以前的政工干部都有光榮感、自豪感，而現(xiàn)在企業(yè)中的政工干部年齡嚴重老化，年輕干部也很少有安心干的，社會上流行一名話“十年老板成富翁、十年技術成高工、十年政工一場空”，形成了老同志憑覺悟干；年輕同志沒崗位時硬著頭皮干；遇到企業(yè)改制、改組時頂著壓力干；遇到利益分配等待遇問題時忍氣吞生干的不良局面。

（三）基層支部書記素質參差不齊，黨建工作開展不夠平衡。

1.兼職支部書記多，筆者原先所在的一家企業(yè)的下屬單位，出現(xiàn)了較多的兼職支部書記，兼而不管的現(xiàn)象普遍存在，不能將黨建工作與業(yè)務工作同等對待，工作上“重業(yè)務，輕黨建”，對做好新形勢下黨建工作存在應付心理，工作缺乏主動性和積極性，加上接受黨建專題業(yè)務培訓和參與黨建工作機會少，工作視野不夠寬闊，思路不夠清晰，致使基層黨建工作得不到正常開展。

2.支部書記的崗位設置，成為部分企業(yè)的“照顧崗位、養(yǎng)老崗位”。造成部分支部書記責任淡化，能力弱化，無所作為，個別支部書記甚至是因為犯了“錯誤”從行政崗位換下來的，所以存在著理論功底不深、工作熱情不高、混日子得過且過，更不用說起先鋒模范作用了，在一定程度上弱化了基層黨建工作的開展。

3.“兩個作用”的發(fā)揮不夠理想。開展主動服務的意識不夠，服務手段少，服務本領缺乏，在安排工作時習慣從本部門業(yè)務工作要求出發(fā)，找不準業(yè)務工作與黨建工作的結合點，無法在結合上做文章，在貼近上下功夫，使黨建工作與業(yè)務工作脫節(jié)，達不到雙促進、雙發(fā)展的效果。

（四）黨員隊伍先鋒模范作用發(fā)揮不夠，黨員隊伍缺乏凝聚力。

1.企業(yè)黨員對黨組織的依賴程度有所下降。據(jù)筆者了解基層部分黨員反映企業(yè)黨組織要求黨員盡義務的多，卻對黨員關心不夠，除了每年次一次的黨員困難聯(lián)系戶活動外，組織上便較少關注基層黨員了；職工有困難找行政領導解決的居多，找黨組織的少了，黨組織的吸引力、凝聚力、影響力在下降，黨組織為職工群眾辦事的能力也在降，久而久之，黨組織的威信降低，一些黨員也因此對黨組織的教育管理產(chǎn)生抵觸情緒，有的甚至連黨費都不愿交。

2.受市場經(jīng)濟沖擊，少數(shù)黨員在工作、思想、作風等方面出現(xiàn)退坡，作風散漫，大錯不犯，小錯不斷，沒有把自己看作一名黨員，更沒有按照黨員的標準嚴格要求自己，規(guī)范自己的行為，有的黨員甚至連一名普通工人的素質都不如，影響了黨員在群眾中的形象。

黨建金點子征集范文范本篇十

黨的基層組織是黨在社會基層組織的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。推進黨的建設新的偉大工程，必須把黨的基層組織建設作為一項基礎性任務來抓。新世紀新階段，基層黨組織所處的環(huán)境、擔負的任務、工作的條件以及自身狀況發(fā)生了重大變化；加強黨的執(zhí)政能力建設和黨的先進性建設，對基層黨組織提出了新的更高的要求，基層黨組織必須適應新的形勢和任務，以改革的精神推進基層黨建工作創(chuàng)新。下面談幾點建議：

一、為基層黨組織開展工作提供物質支持。

建立基層黨組織開展工作和活動的物質保障機制，保護發(fā)揮基層黨員干部的積極性、創(chuàng)造性。改善基層黨組織工作條件，與經(jīng)濟、行政、群眾自治組織相結合,安排好黨組織的辦公場所和設施。加強黨員活動陣地建設,城鄉(xiāng)社區(qū)基層黨組織活動場地通過開展區(qū)域性黨建工作,按照資源共享的原則和轄區(qū)單位協(xié)商,通過建立市(村)民學校、社區(qū)黨校等方式逐步解決;機關、學校、國有企業(yè)基層黨組織的活動場地由黨組織和行政部門協(xié)商,在現(xiàn)有資源中調劑解決。

持根本宗旨、堅持勤奮工作、堅持遵守黨的紀律、堅持“兩個務必”的先鋒戰(zhàn)士,永遠保持黨的先進性。健全黨員的學習、教育、管理、民主生活和聯(lián)系群眾等方面的制度。推進黨內生活制度化,堅持定期組織黨員學習,過好組織生活。建立使黨員“長期受教育，永葆先進性”的長效機制。探索黨員隊伍管理的信息化建設,提高黨員管理工作的現(xiàn)代化水平。堅持從嚴治黨方針,嚴肅處置不合格黨員。

健全群眾利益表達和利益協(xié)調機制，培育各類服務組織，拓寬新形勢下基層黨組織服務群眾、凝聚人心的途徑和方法。把基層黨組織的工作重點放到凝聚群眾共同奮斗上來，明確社會主義市場經(jīng)濟條件下基層黨組織工作與經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾利益新的結合點和著力點，通過聯(lián)系群眾、宣傳群眾、組織群眾、服務群眾，引導和激勵人民群眾的積極性、創(chuàng)造性，團結和帶領人民群眾共同推進經(jīng)濟社會發(fā)展，共同創(chuàng)造和諧幸福生活。

的形成開展工作，加強調查研究，充分了解群眾意見，在黨內形成決策建議方案，通過其他組織中的黨員干部和民主協(xié)商機制，將黨組織和群眾的意見體現(xiàn)在決策方案中。

2、改革干部人事制度，使黨組織的干部、人才工作適應新的形勢任務。具有干部、人才管理職責的黨組織，要樹立科學的人才觀，以職責管理為中心，建立干部的評價和準入標準，擴大干部的民意基礎。依據(jù)有關的法律和章程向經(jīng)濟社會組織推薦重要干部。把貫徹黨管干部、黨管人才原則與其他組織的干部選舉制度、人員選用制度銜接起來。努力把優(yōu)秀人才吸引到黨組織中來。

3、改進思想政治工作，使黨組織的思想政治優(yōu)勢得到有效發(fā)揮。加強和改進黨的思想政治工作，貼近改革和發(fā)展，貼近人民群眾利益，采用易于群眾接受的方式，增強思想政治工作的針對性和有效性。堅持用黨員干部的帶頭作用和廣大黨員的模范行動號召、影響、吸引群眾。加強對工會、共青團、婦聯(lián)等群眾團體的領導，發(fā)揮群團組織的橋梁和紐帶作用。

1、制定實施意見，實行分類指導。

要根據(jù)上級部署，結合本系統(tǒng)、本地區(qū)實際，分別就國有企業(yè)、黨政機關、事業(yè)單位、等不同行業(yè)、不同類型的基層黨建工作，制定具體落實的實施意見或工作方案。

2、建立基層黨組織和基層黨建工作的評價體系。

要根據(jù)本系統(tǒng)、本地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展、基層黨組織承擔的任務和加強黨的先進性建設、提高黨執(zhí)政能力的要求，采取自下而上的辦法，研究制定基層黨組織和基層黨建工作評價體系。

3、明確工作責任，切實抓出成效。

各級黨組織要進一步明確工作責任，加大工作力度；普遍培訓組織工作干部和基層黨組織負責人；總結、運用典型經(jīng)驗推動面上工作；做好深入細致的思想工作，積極穩(wěn)妥地推進基層黨建工作創(chuàng)新。

黨建金點子征集范文范本篇十一

按照科學發(fā)展觀要求，結合深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，積極探索研究街道社區(qū)、“兩新”組織黨建工作新思路、新方法、新途徑，不斷提高街道社區(qū)、“兩新”組織黨組織的吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，推動街道社區(qū)、“兩新”組織黨建工作思路創(chuàng)新、理論創(chuàng)新和方法創(chuàng)新，不斷提升我市城區(qū)基層黨建工作水平。

二、征集對象。

全市各級黨組織，基層黨務工作者，廣大黨員以及關心城區(qū)基層黨建工作的社會各界人士。

三、征集內容。

圍繞推進街道社區(qū)、“兩新”組織黨建工作，立足街道社區(qū)、“兩新”組織黨組織設置形式、活動載體、工作方法、制度建設、作用發(fā)揮等方面，提出具有創(chuàng)新性、典型性、針對性和可操作性的工作思路和具體措施。

(一)社區(qū)。圍繞創(chuàng)新社會管理、創(chuàng)建和諧社區(qū)目標，著力探索如何強化社區(qū)黨組織領導核心地位，加強社區(qū)工作者隊伍職業(yè)化建設，建立社區(qū)黨員發(fā)揮作用平臺，完善社區(qū)黨組織與駐地單位聯(lián)建共建機制，構建社區(qū)居民服務體系等內容，努力構建“居民自治、管理有序、服務完善、治安良好、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和、特色明顯”的和諧社區(qū)。

(二)“兩新”組織。圍繞促進“兩新”組織科學發(fā)展目標，著力探索如何進一步加強“兩新”組織黨組織自身建設，發(fā)揮“兩新”組織黨組織和黨員在技術攻關、節(jié)能減排、市場開拓、安全生產(chǎn)、產(chǎn)品質量、奉獻社會等方面的作用，達到黨建工作提升與“兩新”組織效益增長的“雙贏”目標。

四、征集時間。

20xx年4月20日至6月30日。

五、評選及獎勵辦法。

市委組織部成立“金點子”征集活動評審領導小組，負責本次征集活動的評選。評審領導小組根據(jù)報送情況，對全部征集稿件進行初評，初評結果呈報部長辦公會，最終經(jīng)部長辦公會研究確定“金點子”。市委組織部將對評選出的“金點子”給予通報表彰并給予一定的物質獎勵。

六、有關要求。

征集的“金點子”內容包括名稱、實施必要性(意義)、具體方案、可行性論證等部分，字數(shù)不超過1500字?！敖瘘c子”在思路上要體現(xiàn)新穎性、創(chuàng)造性，內容上具有針對性、務實性，語言上做到文字精煉、言簡意賅。