2023年工會會議講話稿開場白范文簡短(通用12篇)

人與人之間的交流是構(gòu)建良好關(guān)系的關(guān)鍵，我們應(yīng)該注重提升溝通能力。需要系統(tǒng)性地整理和概括所學(xué)和所得。以下是小編為大家整理的運(yùn)動相關(guān)的文章，希望對大家有所幫助。

工會會議講話稿開場白范文簡短篇一

星光燦爛，那是新年絢麗的色彩，鐘聲朗朗，這是新年動人的旋律。

2017年，我們一齊乘風(fēng)破浪、同舟共濟(jì)，一齊直掛云帆濟(jì)滄海。在這一年里，我們有收獲和成績，當(dāng)然也有一些坎坎坷坷和困難煩惱。無論2017年怎樣樣，那都已經(jīng)成為了回憶、成為了歷史，我們將滿懷期望與憧憬迎接2018年春節(jié)的到來。年關(guān)歲尾，我們在此齊聚一堂，舉杯共飲，迎接新的一年，迎接那更完美的未來。2017是不平凡的一年，我們風(fēng)雨歷程，一路走來，在此辭舊迎新之際，相信每個人都有很多感觸——昨日、今日、明天，還有我們的未來，大家都會有很多話要說，有請xxx代表全體員工講話。

工會會議講話稿開場白范文簡短篇二

同志們：

今天，我們在這里召開全縣各基層工會主席參加的工會工作會。會議主要有兩項(xiàng)議程，一是布置“扶危濟(jì)困”摸底工作，二是就如何開展工會工作提出幾點(diǎn)要求。下面，我就全系統(tǒng)工會工作講兩方面意見：

一、前段工會工作的簡要回顧。

前段時間，我們堅(jiān)持全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，在教育黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，按照“組織起來、切實(shí)維權(quán)”的方針，緊緊圍繞教育系統(tǒng)中心工作，深入開展了以“愛與責(zé)任”為主題的師德教育系列活動和“為‘’規(guī)劃建功立業(yè)”爭創(chuàng)活動，結(jié)合教育系統(tǒng)實(shí)際，打造了以省師德標(biāo)兵---、縣勞動模范---等六名同志、縣先進(jìn)生產(chǎn)者---等30名同志為代表的名師隊(duì)伍;在全縣女教工中開展了“學(xué)習(xí)林貞秀，人人做奉獻(xiàn)”和學(xué)習(xí)“十大女杰”等活動，其中---等6名女教師被市教育工會授予“教學(xué)女能手”稱號，有8名女教師被評為優(yōu)秀女工;啟動“愛心助學(xué)計(jì)劃”，救助---等5名貧困教職工子女上大學(xué)，每年各為他們資助學(xué)費(fèi)20~~元，20~~年春節(jié)前夕慰問貧困教職工，支付資金13.9萬元;由于我們得力的工會工作，有兩名同志被評為縣優(yōu)秀工會工作者，32名同志被評為縣工會積極分子，有7個基層工會組織被評為先進(jìn)“職工之家”，5個基層工會組織被評為優(yōu)秀“職工之家”。當(dāng)然，由于各種條件和情況的限制，我們的工作還存在著諸如基層組織不太完善、職工活動有欠豐富等問題，需要我們在以后的工作中逐一解決、提高。

二、按照“組織起來、切實(shí)維權(quán)”的要求，努力做好下階段工會工作。

(一)提高認(rèn)識，增強(qiáng)做好工會工作的主動性和積極性。

教育工會作為教育系統(tǒng)最廣泛的群眾組織，是黨和政府聯(lián)系廣大教職工的橋梁和紐帶，是教職工合法權(quán)益的代表者和維護(hù)者。充分發(fā)揮教育工會組織密切聯(lián)系教職工群眾、維護(hù)教職工合法權(quán)益、促進(jìn)社會穩(wěn)定的作用，對于全面落實(shí)以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大教職工努力做好教育教學(xué)工作，努力構(gòu)建和諧教育，建設(shè)教育強(qiáng)縣具有十分重要的意義。

深入貫徹落實(shí)工會法，切實(shí)加強(qiáng)工會建設(shè)，進(jìn)一步做好工會工作，有效維護(hù)教職工合法權(quán)益，既是各級教育工會的責(zé)任所在，也是各級各類學(xué)校的重要職責(zé)。各級各類學(xué)校要從改革發(fā)展穩(wěn)定的大局出發(fā)，以維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好廣大教職工的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，高度重視、大力加強(qiáng)教育工會工作，尊重教職工的主人翁地位，充分調(diào)動和發(fā)揮好廣大教職工的積極性、創(chuàng)造性，引導(dǎo)他們積極投身教育教學(xué)工作，不斷提升教育教學(xué)質(zhì)量。

各位負(fù)責(zé)工會工作的同志一定要充分認(rèn)識工會工作的重要意義，在黨政部門的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，積極主動、富有創(chuàng)造性地開展工會工作，努力發(fā)揮好工會組織的橋梁和紐帶作用，為鎮(zhèn)域、縣域教育事業(yè)的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

(二)圍繞教育中心工作，以提高教職工素質(zhì)和豐富教職工精神生活為重點(diǎn)開展好各項(xiàng)活動。

教育的中心工作不外乎是教育教學(xué)，所以，教育工會也一定要緊緊圍繞這個不變的中心開展工作，更好的為教育教學(xué)服務(wù)。我講以下四點(diǎn)意見：

1、繼續(xù)全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀，激勵廣大教職工為完成規(guī)劃建功立業(yè)。

用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，是推動工會創(chuàng)新發(fā)展的重要保證。各級基層工會組織要組織和引導(dǎo)廣大教職工，把樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀作為學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆五中、六中全會精神的重要內(nèi)容。根據(jù)省、市、縣教育工會下發(fā)的《關(guān)于在全體教職工中開展“為‘’規(guī)劃建功立業(yè)”活動的通知》精神，廣泛開展群眾性建功立業(yè)活動。

一是繼續(xù)加強(qiáng)師德建設(shè)，不斷提高以“愛與責(zé)任”為核心的教師職業(yè)道德修養(yǎng)，不斷深化“愛與責(zé)任”師德主題教育活動，從加強(qiáng)學(xué)習(xí)、健全制度、科學(xué)評價(jià)等方面入手，加快建立師德教育的長效機(jī)制，提高教師隊(duì)伍的職業(yè)道德水平。二是開展教學(xué)業(yè)務(wù)比武，促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。繼續(xù)強(qiáng)化新課標(biāo)、新教材、新方法的培訓(xùn)和指導(dǎo)，組織開展中青年教師教學(xué)比武、女教師教學(xué)比武等活動，營造善學(xué)習(xí)、鉆業(yè)務(wù)、爭一流的濃厚氛圍。三是選樹先進(jìn)典型，激發(fā)廣大教職工爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性和主動性。五一前夕，配合縣總工會做好勞動模范和先進(jìn)生產(chǎn)工作者的評選工作。教師節(jié)前夕，做好各級優(yōu)秀教師的評選表彰工作，全方位、多渠道地宣傳他們的典型事跡，發(fā)揮優(yōu)秀教師的示范導(dǎo)向作用，引導(dǎo)廣大教職工學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)，推動全縣教育事業(yè)健康發(fā)展。

2、不斷完善民主參與機(jī)制，充分發(fā)揮工會組織的作用。

繼續(xù)從增強(qiáng)黨的執(zhí)政能力、促進(jìn)教育和諧發(fā)展的戰(zhàn)略高度，充分認(rèn)識加強(qiáng)學(xué)校工會組織建設(shè)的重要性和必要性，切實(shí)發(fā)揮工會組織的核心作用，使“組織起來、切實(shí)維權(quán)”的工作方針真正落到實(shí)處。各級各類學(xué)校要按照依法行政、依法治教和依法治校的要求，全面貫徹落實(shí)教職工代表大會的有關(guān)規(guī)定，不斷拓寬教職工民主參與的渠道，進(jìn)一步完善以教代會為基本組織形式的學(xué)校民主管理制度，凡研究制定涉及教職工切身利益的發(fā)展規(guī)劃、改革方案、規(guī)章制度等，要主動邀請工會組織參加并聽取意見，發(fā)揮工會在學(xué)校教育教學(xué)工作中的民主參與和民主監(jiān)督作用。學(xué)校的重大問題和涉及教職工切身利益的政策措施，應(yīng)提交教職工代表大會或教職工大會審議通過。召開涉及教職工利益和權(quán)益保障等方面的會議，要請工會組織負(fù)責(zé)人列席，認(rèn)真履行工會的維權(quán)職責(zé)，使職工要求在有關(guān)政策中得以體現(xiàn)，狠抓制度的完善和職權(quán)的落實(shí)，推動學(xué)校民主管理工作。

3、建立工會干部培訓(xùn)機(jī)制，提高工會組織工作能力。

學(xué)校工會組織要發(fā)揮陣地作用，緊密結(jié)合工會干部的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，拓寬學(xué)習(xí)渠道，豐富培訓(xùn)形式，強(qiáng)化培訓(xùn)效果。要建立健全工會干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)檔案，推動工會干部培訓(xùn)步入制度化、經(jīng)常化、規(guī)范化的軌道。各鎮(zhèn)中心學(xué)校工會組織要發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，為各校工會小組開展培訓(xùn)提供必要的幫助，并及時向縣教育工會反饋本鎮(zhèn)的培訓(xùn)情況?？h教育工會要加強(qiáng)宏觀指導(dǎo)，督促和指導(dǎo)各校工會組織開展業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，并對各校培訓(xùn)的成效進(jìn)行檢查督導(dǎo)。

4、開展豐富多彩的工會活動，提高教職工綜合素質(zhì)。

各級工會組織要堅(jiān)持以活動為載體，經(jīng)常組織開展教師教學(xué)技能比賽、新課程標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)競賽等活動，提高教職工隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)，經(jīng)常組織“愛與責(zé)任”主題演講、朗誦、讀書競賽活動，以加強(qiáng)教職工良好的師德素養(yǎng);組織開展各類文體活動，加強(qiáng)教師之家、教工活動中心等為教職工服務(wù)的工會設(shè)施建設(shè)，豐富教職工精神文化生活，從而，充分發(fā)揮教育工會在參與教育管理和社會服務(wù)中的巨大作用。

(三)重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)幾個問題：

1、繼續(xù)加強(qiáng)工會組織管理。

各級各類學(xué)校都要立足執(zhí)行《中華人民共和國工會法》的高度，認(rèn)真整建相應(yīng)工會組織。把工會組織建設(shè)與規(guī)范工作緊密結(jié)合起來，繼續(xù)推進(jìn)建設(shè)“教師之家”活動，努力把學(xué)校工會建設(shè)成為組織健全、維權(quán)到位、教職工信賴的“教師之家”。各校工會組織的辦公地點(diǎn)必須固定，實(shí)現(xiàn)掛牌辦公，工會組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)必須上墻懸掛，工會組織機(jī)構(gòu)成員名單以及工會工作相關(guān)材料要及時整理，歸入專門檔案。

2、積極謀劃工作，爭取學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的支持。

作為學(xué)校管理體系的重要組成部分，各級教育工會組織一定要立足學(xué)校建設(shè)和發(fā)展全局，認(rèn)真謀劃工會工作，充分體現(xiàn)工會組織“維護(hù)、建設(shè)、參與、教育”的職能，全心全意為學(xué)校教育教學(xué)服務(wù)，從而爭取學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的支持，更加扎實(shí)深入地開展好工會工作。

3、進(jìn)一步規(guī)范工會工作程序。

在以往工作的基礎(chǔ)上，繼續(xù)規(guī)范工會工作的管理程序。各級基層教育工會都要在縣教育工會的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，扎實(shí)有序地展開工作。認(rèn)真落實(shí)工會工作的各個環(huán)節(jié)，實(shí)現(xiàn)年初有計(jì)劃，年終有總結(jié)，活動有記錄，工作有效果。

4、進(jìn)一步做好貧困教職工的幫扶工作。

關(guān)心教職工的疾苦、扶危濟(jì)困，是各級工會組織義不容辭的責(zé)任。我們要求各級基層教育工會組織必須深入教職工工作、學(xué)習(xí)、生活實(shí)際，掌握所有教職工的底數(shù)，確保所有貧困教職工的生活得到充分的救助，從而使他們能充分感受到上級組織的關(guān)懷和溫暖，更好的安心本職工作，履行好教書育人的職責(zé)。

同志們，工會工作關(guān)系到學(xué)校教育教學(xué)工作的方方面面，關(guān)系著廣大教職工的工作和生活，關(guān)系著教育系統(tǒng)乃至全社會穩(wěn)定、和諧的良好局面。請各位同志齊心協(xié)力，精心謀劃，全力做好工會工作，團(tuán)結(jié)動員全縣教育系統(tǒng)廣大教職工，為構(gòu)建和諧校園、和諧教育做出更大貢獻(xiàn)!

工會會議講話稿開場白范文簡短篇三

同志們：

今天，我們在秦皇島市召開全省開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作會議，實(shí)際上也是現(xiàn)場會或者叫經(jīng)驗(yàn)觀摩會，主要目的是落實(shí)省政府與省總工會去年聯(lián)席會議關(guān)于開發(fā)區(qū)(園區(qū))建立工會組織和解決開發(fā)區(qū)工會編制等問題的精神，交流開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作實(shí)踐探索的好經(jīng)驗(yàn)，研究解決工作中存在的突出問題，進(jìn)一步推動開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作的創(chuàng)新發(fā)展。

秦皇島市委、市政府對開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作非常重視，經(jīng)過多年的努力率先在省級以上開發(fā)區(qū)(園區(qū))全部建立起工會組織，而且組織機(jī)構(gòu)、人員配備、工作職能等都很完備，工作開展的也非常規(guī)范、非?；钴S，開發(fā)區(qū)(園區(qū))內(nèi)企業(yè)建會和發(fā)揮作用情況也都很好，走在了全省的前列。大家到現(xiàn)場看了，還是很有啟發(fā)的。六位同志的發(fā)言，從不同角度介紹了開發(fā)區(qū)(園區(qū))怎樣建立工會組織、怎樣把工會體系健全起來、怎樣發(fā)揮作用的經(jīng)驗(yàn)和做法，很多是創(chuàng)新之舉、破冰之旅。很多普遍存在的問題和難點(diǎn)問題在一些地方已經(jīng)解決了，這些經(jīng)驗(yàn)推廣開來，對全省開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作確實(shí)很有幫助。全總基層組織建設(shè)部部長劉迎祥同志講了很好的意見，傳遞了黨中央特別是對工會工作的重要指示，傳遞了全總對工會基層組織建設(shè)，特別是對開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會組織建設(shè)的要求，我們一定要結(jié)合實(shí)際，抓好貫徹落實(shí)。下面，我就進(jìn)一步做好全省開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作講三點(diǎn)意見。

一、認(rèn)清形勢，切實(shí)增強(qiáng)做好開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作的責(zé)任感和緊迫感。

開發(fā)區(qū)(園區(qū))建設(shè)已歷經(jīng)近30年，其工會組織建設(shè)也經(jīng)過了多年的探索和實(shí)踐。為什么我們現(xiàn)在要召開一次高規(guī)格的會議，專題研究開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作?主要是形勢需要、任務(wù)重大、時間緊迫。形勢的發(fā)展已經(jīng)到了我們必須高度重視、認(rèn)真研究、積極推進(jìn)開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作的重要時間節(jié)點(diǎn)。我覺得在這個問題上，重點(diǎn)要有三個“充分認(rèn)識”，以進(jìn)一步統(tǒng)一思想。

第一，要充分認(rèn)識到加強(qiáng)開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作是維護(hù)工人階級團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的現(xiàn)實(shí)需要。這主要是從講政治的角度來看待開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作。我們經(jīng)常講要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，要堅(jiān)定不移走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，但如何將其落實(shí)到我們的日常工作中去呢?關(guān)鍵還是要時刻繃緊講政治這根弦，想事、謀事、干事始終都要考慮是否有利于更好地服從服務(wù)于黨的領(lǐng)導(dǎo)，是否有利于更好地堅(jiān)持中國特色社會主義工會發(fā)展道路。改革開放以來，我省各級各類開發(fā)區(qū)(園區(qū))快速發(fā)展，各類企業(yè)迅速向開發(fā)區(qū)(園區(qū))集中，職工也相應(yīng)地向開發(fā)區(qū)(園區(qū))集中。到目前，全省共有省級以上開發(fā)區(qū)(園區(qū))212個，聚集各類企業(yè)2萬多家，囊括了全省90%的服務(wù)外包企業(yè)和一半左右的外資企業(yè)，從業(yè)人員120多萬人?？梢哉f，開發(fā)區(qū)(園區(qū))已經(jīng)成為企業(yè)集中、職工聚集的重要陣地。特別是開發(fā)區(qū)(園區(qū))處在改革開放的最前沿，是外商(包括港澳臺商)投資企業(yè)的集中地，職工隊(duì)伍來源廣泛、構(gòu)成復(fù)雜，工會維權(quán)維穩(wěn)的任務(wù)更為繁重。面對改革全面深化，勞動爭議和矛盾糾紛易發(fā)多發(fā)的新常態(tài)，有很多矛盾問題已經(jīng)形成常態(tài)化，所以我們一定要站在講政治的高度認(rèn)識和看待開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會建設(shè)問題，將其當(dāng)成職責(zé)所在和使命所系，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感。中國工會是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下的工人階級群眾組織，是社會主義政權(quán)的重要社會支柱，在當(dāng)今的歷史條件下，我們黨依然需要不斷鞏固和擴(kuò)大自己的階級基礎(chǔ)。為此，工會必須進(jìn)入開發(fā)區(qū)(園區(qū))這塊陣地，切實(shí)加強(qiáng)工會組織建設(shè)，扎實(shí)有效的開展工作，最大限度地把職工組織起來、團(tuán)結(jié)凝聚在黨的周圍，從而真正把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度落實(shí)到廣大職工中去，在職工群眾心中生根發(fā)芽。

第二，要充分認(rèn)識到加強(qiáng)開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作是促進(jìn)河北經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康科學(xué)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要。這主要是從服務(wù)大局角度來看待開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作。伴隨著改革開放的腳步，我省開發(fā)區(qū)(園區(qū))從無到有、從弱到強(qiáng)，不斷發(fā)展壯大，已經(jīng)成為拉動區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主力軍、項(xiàng)目建設(shè)的主戰(zhàn)場、轉(zhuǎn)型升級的主渠道、集約發(fā)展的主陣地和對外開放的主平臺。目前已有美國通用、德國西門子等80多家世界500強(qiáng)企業(yè)以及中石油、中石化、中船重工和首鋼等骨干央企落戶我省開發(fā)區(qū)(園區(qū))，還有華為、美的等海量民企相繼在我省開發(fā)區(qū)(園區(qū))投資置業(yè)，同時，也為我省培育了一大批知名企業(yè)、骨干企業(yè)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全省省級以上開發(fā)區(qū)(園區(qū))以占全省不到8‰的土地面積，創(chuàng)造了23.6%的經(jīng)濟(jì)總量、39.7%的工業(yè)增加值、24.1%的財(cái)政收入和25.8%的固定資產(chǎn)投資?？梢哉f，開發(fā)區(qū)(園區(qū))已經(jīng)當(dāng)之無愧地成為全省經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要增長極。我們經(jīng)常講，工會要圍繞中心、服務(wù)大局。怎么才算得上是服務(wù)大局?我看緊跟形勢發(fā)展要求，建立健全各類開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會組織，團(tuán)結(jié)動員廣大職工在全省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的增長極和主戰(zhàn)場上建功立業(yè)就是服務(wù)大局。省總提出要抓大事、抓善事、抓要事、抓有影響的事，其中抓大事的核心就是要圍繞黨委、政府的中心做工作，黨委、政府想什么、做什么，我們工會就要主動去干什么。開發(fā)區(qū)(園區(qū))已成為一個地區(qū)的經(jīng)濟(jì)增長極和主戰(zhàn)場，是涉及到全局的事情，我們抓開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會組織建設(shè)，抓職工勞動競賽和經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新就是抓住了大事。我們不能把服務(wù)大局當(dāng)成口號，必須作為工作理念、付諸行動，主動為推動開發(fā)區(qū)(園區(qū))健康、快速、持續(xù)發(fā)展當(dāng)參謀、做助手，多出大主意、好主意，多作大貢獻(xiàn)、新貢獻(xiàn)，以積極有為來體現(xiàn)工會組織的作用，促進(jìn)河北科學(xué)發(fā)展、綠色崛起。

第三，要充分認(rèn)識到加強(qiáng)開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作是強(qiáng)化工會自身建設(shè)的現(xiàn)實(shí)需要。這主要是從健全完善工會組織體系的角度來看待開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作。在各級黨委、政府的重視支持和各級工會的積極推動下，全省開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會組織不斷發(fā)展壯大，積極克服人力、財(cái)力、物力等多方面的困難和問題，在服務(wù)開發(fā)區(qū)(園區(qū))發(fā)展、維護(hù)職工合法權(quán)益等方面做了大量工作，發(fā)揮了積極作用。剛才6位同志的發(fā)言還有大會材料匯編上介紹的經(jīng)驗(yàn)也充分證明了這一點(diǎn)。但我們還必須清醒地認(rèn)識到，與我省開發(fā)區(qū)(園區(qū))蓬勃發(fā)展的良好局面相比，與開發(fā)區(qū)(園區(qū))在全省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局中舉足輕重的地位和作用相比，我省開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作還存在著諸多問題和不足。比如，有些開發(fā)區(qū)(園區(qū))到現(xiàn)在還沒有建立工會組織，工會工作在那里根本無從談起，相當(dāng)數(shù)量的職工仍然游離在工會組織之外。開發(fā)區(qū)(園區(qū))是企業(yè)聚集的地方，職工集中的地方，企業(yè)建會率、職工入會率本應(yīng)該比較高，但正如劉迎祥部長講話中指出的，開發(fā)區(qū)(園區(qū))企業(yè)建會率和職工入會率還都低于全國平均水平，說明我們工會在這塊陣地上還沒有活躍起來，沒有真正開展好工作。比如，有的已經(jīng)建立工會組織的開發(fā)區(qū)(園區(qū))，工會干部配備也不夠到位，很多沒有專職干部，與責(zé)任日益重大、任務(wù)日益艱巨的工會工作很不相適應(yīng);開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作基礎(chǔ)還很薄弱，作用發(fā)揮還不到位;另外在工會系統(tǒng)內(nèi)部，開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會的定位還不夠清晰，有針對性的考核獎懲制度還不夠健全完善等等。所有這些問題都需要我們認(rèn)真研究，積極加以解決。而且在當(dāng)前，我們正迎來研究解決這些問題的難得機(jī)遇。這個機(jī)遇是什么呢?我想有很多。高度重視工人階級和工會工作，特別是去年10月23日與全總新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子集體談話時，大篇幅講到工會基層組織建設(shè)，明確提出“三問”。全總圍繞回答“三問”，組織了大調(diào)研，制定了《關(guān)于新形勢下加強(qiáng)基層工會建設(shè)的意見》，專門強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會組織建設(shè)。從我省來講，去年9月，張慶偉省長主持召開省政府與省總工會聯(lián)席會議，就“發(fā)揮工會組織作用，調(diào)動職工積極性，促進(jìn)開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、工業(yè)聚集區(qū)建設(shè)”問題進(jìn)行了研究，明確提出要結(jié)合我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實(shí)際，支持各類開發(fā)區(qū)(園區(qū))建立健全工會組織，在機(jī)構(gòu)編制部門核定的行政編制內(nèi)，明確專人負(fù)責(zé)工會工作。同時，要求各級發(fā)展改革、科技、商務(wù)等部門要把開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會組建、專職干部配備、職工文化體育活動場所建設(shè)等情況，納入開發(fā)區(qū)(園區(qū))審批、驗(yàn)收、考核的重要內(nèi)容。這次聯(lián)席會后，經(jīng)省政府同意，省總工會會同省科技廳、省商務(wù)廳制定出臺了《關(guān)于加強(qiáng)開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作的意見》，就全省各類開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會組織建設(shè)的目標(biāo)要求、主要任務(wù)、場所經(jīng)費(fèi)、工作機(jī)制等提出了比較明確的規(guī)范性要求?？梢哉f，對開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作，全總有具體要求，省里有非常有利的政策支持，各地有值得借鑒的經(jīng)驗(yàn)做法，我們應(yīng)該也必須抓住機(jī)遇、乘勢而上，切實(shí)把開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作搞上去，把工會組織體系中的這一個重要環(huán)節(jié)抓實(shí)抓牢抓好。

二、把握關(guān)鍵，全面提升開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作水平。

目前，我省開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作發(fā)展程度不一，有的已經(jīng)比較完備，像秦皇島市的開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作已經(jīng)普遍開展起來，但總體上我們的問題還不少，大多數(shù)還屬于剛剛起步，要實(shí)現(xiàn)工作水平的全面提升，需要各級工會付出艱苦的努力，我們必須精心謀劃、分步實(shí)施、扎實(shí)推進(jìn)。針對當(dāng)前工作現(xiàn)狀，我省加強(qiáng)開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作的總體要求是：爭取到20__年，努力把全省開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會建成組織健全、維權(quán)到位、工作規(guī)范、作用明顯、職工信賴的“職工之家”。要實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)，就要抓好三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，就是“建起來、強(qiáng)起來、活起來”。

(一)健全組織，把開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會建起來。健全的組織體系，是工會工作正常開展的基礎(chǔ)和前提。要依法建立工會組織?！豆ā泛臀沂　蛾P(guān)于加強(qiáng)開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作的意見》都明確規(guī)定，開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會機(jī)構(gòu)應(yīng)單獨(dú)建立。但從目前情況來看，我省省級以上開發(fā)區(qū)(園區(qū))中建會的只有71.6%，且大多數(shù)與黨政部門合署辦公或掛靠到黨政部門，普遍沒有獨(dú)立的辦公場所，組織機(jī)構(gòu)也不健全。總體上看，我省的開發(fā)區(qū)(園區(qū))管理體制基本都是市、縣黨委和政府派出機(jī)構(gòu)，批機(jī)構(gòu)編制時，大都批準(zhǔn)設(shè)立黨群部門，工會被涵蓋其中。但是，工會組織和其它群團(tuán)組織的情況不一樣，開發(fā)區(qū)是職工聚集的地方，應(yīng)該是工會工作的主戰(zhàn)場。到秦皇島市開發(fā)區(qū)實(shí)地看了之后，大家可以深刻感受到有沒有工會組織絕對不一樣。工會是可以做很多工作的，可以為黨政分擔(dān)很多事情。當(dāng)然，一些地方把工會等同于其它群團(tuán)組織，既有認(rèn)識上的原因，更有行政管理體制方面的原因。這次會議把各市的主席請來，目的就是請主要領(lǐng)導(dǎo)出面做工作，下力量研究和解決這些困難和問題。如果我們自己不作為，不主動進(jìn)入這塊陣地，工會工作就很難開展起來。各地要積極采取措施，力爭到明年底，省級以上開發(fā)區(qū)(園區(qū))100%建立工會組織，到20__年，全部達(dá)到規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。要規(guī)范工會組織形式。從開發(fā)區(qū)(園區(qū))的發(fā)展歷程看，最早都是單一的經(jīng)濟(jì)發(fā)展區(qū)、招商引資區(qū)。隨著入駐企業(yè)的增加、面積的擴(kuò)大，逐步賦予開發(fā)區(qū)(園區(qū))一定的社會管理職能，這時的開發(fā)區(qū)(園區(qū))就不單純是一個經(jīng)濟(jì)區(qū)，而是具有了行政區(qū)的部分職能。當(dāng)然，從有利于工會發(fā)揮作用的角度出發(fā)，我們應(yīng)該看到這個變化，成立總工會勢在必行。但目前，從我省開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會組織情況看，絕大多數(shù)都是在管委會機(jī)關(guān)工會的基礎(chǔ)上發(fā)展而來的，是工會工作委員會，是當(dāng)?shù)乜偣呐沙鰴C(jī)構(gòu)，與管委會的派出性質(zhì)相一致?？紤]到我省省級以上開發(fā)區(qū)(園區(qū))的規(guī)模差距很大，入駐企業(yè)數(shù)和職工數(shù)差距也很大，我們這次提出來要建立工會組織但不搞一刀切，要堅(jiān)持實(shí)事求是，分類指導(dǎo)。標(biāo)準(zhǔn)就是全總提出的企業(yè)100家左右、職工5000人左右的省級以上開發(fā)區(qū)(園區(qū))可以設(shè)立總工會，我們也要按照這個標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。暫不具備成立總工會的，要建立工會聯(lián)合會或工作委員會。要完善工會組織體系。在建立開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會的基礎(chǔ)上，要大力推進(jìn)開發(fā)區(qū)(園區(qū))內(nèi)企業(yè)建會工作。開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會組織建立起來后，要著力抓好企業(yè)建會工作，積極爭取黨政對工會組建工作的重視和支持，把工會工作納入開發(fā)區(qū)(園區(qū))黨建工作范疇，形成黨建與工建“帶動、能動、互動”的工作格局。要積極爭取工商、人社、稅務(wù)、環(huán)保、安監(jiān)等部門的支持和配合，在企業(yè)登記注冊、集體合同簽訂、勞動用工檢查、稅收、環(huán)評和安全生產(chǎn)檢查過程中，督促企業(yè)依法建立工會組織，形成黨政齊抓共管的合力。市、縣總工會要實(shí)行“一把手”負(fù)責(zé)制，逐級簽訂責(zé)任狀，進(jìn)一步摸清底數(shù)，建立臺賬，切實(shí)做到開發(fā)區(qū)(園區(qū))內(nèi)開工企業(yè)數(shù)量清、企業(yè)經(jīng)營狀況清、企業(yè)職工人數(shù)清、工會設(shè)置情況清。這方面，我強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，就是開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會要先實(shí)現(xiàn)工會基層組織建設(shè)“第一清”，就是在開發(fā)區(qū)(園區(qū))內(nèi)有多少家企業(yè)，有多少職工，哪些企業(yè)沒建會，哪些職工沒入會，要真正弄清楚。對于沒有建立工會組織的，要明確組建時間、措施和具體責(zé)任人，盡快把開發(fā)區(qū)(園區(qū))內(nèi)企業(yè)工會建起來。根據(jù)開發(fā)區(qū)內(nèi)產(chǎn)業(yè)(行業(yè))聚集的特點(diǎn)，可以以區(qū)內(nèi)各類產(chǎn)業(yè)園為單位或以行業(yè)為基礎(chǔ)成立區(qū)域性、行業(yè)性工會聯(lián)合會，實(shí)現(xiàn)二次覆蓋。同時，還要注重加強(qiáng)開發(fā)區(qū)(園區(qū))內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))工會組織建設(shè)。全總《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下基層工會建設(shè)的意見》對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))工會組織建設(shè)也都有要求，我們結(jié)合這次開發(fā)區(qū)(園區(qū))建會也要把這項(xiàng)工作開展起來。到20__年，在各開發(fā)區(qū)(園區(qū))內(nèi)構(gòu)建起“小三級”工會組織網(wǎng)絡(luò)，形成上下貫通的組織體系。

(二)夯實(shí)基礎(chǔ)，讓開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會強(qiáng)起來。當(dāng)前，重點(diǎn)要解決“有人干事”、“有錢干事”、“有地方干事”的問題，這是最起碼的基礎(chǔ)性工作。要配強(qiáng)隊(duì)伍，解決有人干事的問題。當(dāng)前我省開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會的最大問題之一，就是工作人員尤其是專職工作人員太少，不能完全適應(yīng)工作需要。對此，各地要不拘一格、廣開渠道，通過多種途徑加以解決。首先要積極爭取編制，這是第一個渠道。省政府與省總工會聯(lián)席會議已有明確要求，并有會議紀(jì)要，在機(jī)構(gòu)編制部門核定的行政編制內(nèi)，至少明確1-3名人員負(fù)責(zé)工會工作，其中至少要有1名專職人員。這是最有力的依據(jù)，我們一定要落實(shí)好。這是省總工會與許多部門反復(fù)溝通協(xié)商的結(jié)果，大家一定要珍惜，努力把政策利用好，決不能讓我們千方百計(jì)爭取來的政策落空。特別是省級開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會至少要有一名專職人員，專職不是兼職，并且要保證專人做專事，不能兼職過多。開發(fā)區(qū)(園區(qū))已經(jīng)成立總工會的，要在編制上有所突破，爭取機(jī)構(gòu)編制部門的支持，對編制內(nèi)機(jī)構(gòu)人員設(shè)置統(tǒng)籌安排，其行政級別要與開發(fā)區(qū)(園區(qū))行政級別相對應(yīng)。這也是今年省政府與省總工會聯(lián)席會議的一項(xiàng)議題，就是開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會主席要實(shí)現(xiàn)同級副職配備。從現(xiàn)在開始，各地都要把好關(guān)，要求同級副職配備。成立工會工作委員會的，也要有專編專人。要在工會系統(tǒng)內(nèi)統(tǒng)籌調(diào)配力量，這是第二個渠道。在縣域內(nèi)，企業(yè)越來越多地向開發(fā)區(qū)(園區(qū))集中，縣級工會在保證運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)上，可以將部分工作人員派駐開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會協(xié)助工作，以壯大開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會的力量。要做好社會化工會工作者的選聘工作，這是第三個渠道。一方面要充分挖潛，發(fā)揮好現(xiàn)有工會組織員、工資集體協(xié)商指導(dǎo)員的作用，在做好本職工作的同時，可以為開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會做一些工作、承擔(dān)部分任務(wù)。另一方面要精心謀劃，為開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會選聘干部，重點(diǎn)選聘一些剛剛退下來的、身體健康的、有工作經(jīng)驗(yàn)的黨政機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位干部，特別是工會內(nèi)部退休人員，所需經(jīng)費(fèi)可以通過省、市、縣三家共同分擔(dān)解決，在這個方面花些錢是值得的。要加大投入，解決有錢干事的問題。當(dāng)前絕大多數(shù)開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會都沒有穩(wěn)定的經(jīng)費(fèi)來源，嚴(yán)重制約工會工作開展。對于經(jīng)費(fèi)問題，要堅(jiān)持兩條腿走路，一方面要積極爭取地方黨政和開發(fā)區(qū)(園區(qū))管委會的支持，保證工會正常的人事和辦公經(jīng)費(fèi)。像秦皇島市開發(fā)區(qū)管委會每年都給予工會一定經(jīng)費(fèi)。另一方面，市、縣總工會要通過項(xiàng)目化管理等方式給予支持，在對下補(bǔ)助中安排一定比例用于開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會。對于成立總工會的，要建立起正常的工會經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助機(jī)制;對于成立工作委員會和聯(lián)合會的，這方面省總將研究制定政策，解決好開發(fā)區(qū)有錢干事的問題。要爭取場所，解決有地方干事的問題。要積極爭取開發(fā)區(qū)(園區(qū))管委會支持，有條件的為工會提供獨(dú)立的辦公場所，并支持工會建好職工服務(wù)中心(站)。這里我要強(qiáng)調(diào)一下，開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會一定要建立職工服務(wù)中心(站)。開發(fā)區(qū)(園區(qū))經(jīng)濟(jì)狀況相對較好，我們要爭取黨政支持，先把場所建起來，之后再想辦法完善提高。要按照省政府與省總工會聯(lián)席會議的要求，將職工活動場所納入開發(fā)區(qū)(園區(qū))建設(shè)總體規(guī)劃，抓緊建設(shè)投入使用，更好地滿足廣大職工的精神文化需要。

(三)發(fā)揮作用，使開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會活起來。開發(fā)區(qū)(園區(qū))作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和工業(yè)企業(yè)、職工群眾的聚集地，也必然是我們工會工作的一片熱土。做好新形勢下的開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作，對于推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系具有十分重要的意義。當(dāng)前，我們要著力從四個方面開展工作，切實(shí)發(fā)揮好開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會的作用。一是要深入開展建功立業(yè)勞動競賽活動。中央關(guān)于京津冀協(xié)同發(fā)展的戰(zhàn)略決策和省委、省政府全力打好“四大攻堅(jiān)戰(zhàn)”的戰(zhàn)略部署，都涉及到開發(fā)區(qū)(園區(qū))建設(shè)。作為開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會組織，一定要將服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為首要任務(wù)，積極動員廣大職工群眾深入開展多種形式的勞動競賽、技術(shù)比武、合理化建議等活動，促進(jìn)企業(yè)提升經(jīng)濟(jì)效益和市場競爭能力，增強(qiáng)開發(fā)區(qū)(園區(qū))對生產(chǎn)要素的吸附和聚集能力。如果工會在推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展上沒有作為，工會的地位和作用就難以體現(xiàn)出來。二是要大力提升職工素質(zhì)。充分發(fā)揮工會“大學(xué)?！钡淖饔?，結(jié)合開發(fā)區(qū)(園區(qū))高新產(chǎn)業(yè)集中、新興企業(yè)聚集、高技術(shù)人才匯聚的特點(diǎn)，深入扎實(shí)推進(jìn)“燕趙職工素質(zhì)提升工程”，為開發(fā)區(qū)(園區(qū))建設(shè)打造高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。要大力弘揚(yáng)勞模精神，著力培養(yǎng)和宣傳園區(qū)職工中的先進(jìn)典型，讓職工學(xué)有榜樣、追有標(biāo)兵。當(dāng)前，我省產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整需要大批有技能、有素質(zhì)的職工，職工教育培訓(xùn)工作的舞臺很寬廣，工會完全可以大有可為。三是要充分履行維權(quán)職責(zé)。我們一定要把維護(hù)職工合法權(quán)益作為園區(qū)工會神圣職責(zé)。特別是針對開發(fā)區(qū)(園區(qū))中小非公企業(yè)數(shù)量不斷增加，職工隊(duì)伍不斷壯大,勞動關(guān)系日益復(fù)雜，勞動糾紛易發(fā)多發(fā)等問題，認(rèn)真研究和牢牢把握開發(fā)區(qū)(園區(qū))勞動關(guān)系的新特點(diǎn)、新趨勢，突出區(qū)域、行業(yè)特色，抓住勞動關(guān)系的建立、運(yùn)行、監(jiān)督和調(diào)處等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，深入開展和諧企業(yè)、和諧園區(qū)創(chuàng)建活動，把職工利益維護(hù)好。四是要竭誠為職工群眾服務(wù)。要根據(jù)職工需求，廣泛開展形式多樣、豐富多彩的文體娛樂活動，激發(fā)廣大職工促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在活力。要因地制宜地建好開發(fā)區(qū)(園區(qū))職工服務(wù)中心(站)，積極為職工提供全方位服務(wù)，尤其要做好對困難職工的幫扶工作。這方面，我再強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，就是開發(fā)區(qū)(園區(qū))雖然建會晚，但幫扶工作要走在前，成為建立工會組織后的第一個亮點(diǎn)。開發(fā)區(qū)(園區(qū))有多少困難戶，有多少需要幫扶，一定要摸清楚、搞準(zhǔn)確，實(shí)現(xiàn)幫扶工作的全覆蓋。要緊緊依靠企業(yè)和職工開展“建家”活動，把職工的參與貫穿工會建設(shè)的全過程，聽取職工群眾的意見，提高職工對工會工作的滿意度，增強(qiáng)工會的活力和凝聚力。

三、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，為開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會履職盡責(zé)創(chuàng)造良好環(huán)境和條件。

加強(qiáng)開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作任務(wù)重、要求高，全省各級工會要切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)保障各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

(一)上下聯(lián)動，形成合力。要使開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作真正見質(zhì)量、顯實(shí)效，各級工會要各司其職，各盡其責(zé)，形成推動工作的強(qiáng)大合力。要強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，把開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作當(dāng)作“一把手”工程，主要領(lǐng)導(dǎo)作為“第一責(zé)任人”，親自抓、親自管，務(wù)求取得顯著成效。要充分發(fā)揮各級工會組織的優(yōu)勢，分工負(fù)責(zé)，合力推進(jìn)。省總負(fù)責(zé)搞好宏觀指導(dǎo)、總體規(guī)劃和頂層設(shè)計(jì)，適時出臺有針對性、可操作的政策措施，為推進(jìn)開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會建設(shè)提供政策和信息等方面服務(wù)。干部配備的問題現(xiàn)在已經(jīng)有政策文件，今后，包括經(jīng)費(fèi)在內(nèi)的其他問題省總也將及時制定出臺文件，市、縣總工會要制定具體實(shí)施意見，加強(qiáng)具體指導(dǎo)，集中時間、組織專人推動落實(shí)，幫助開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會解決遇到的困難和問題。開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會要加強(qiáng)自身建設(shè)，抓好企業(yè)工會建設(shè)，發(fā)揮承上啟下的重要作用。只要我們大家齊心協(xié)力，開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作一定能夠開創(chuàng)新局面。

(二)爭取支持，營造環(huán)境。工會工作有一個特點(diǎn)，就是很多問題不是靠我們自身就能夠解決的，還有很多工作工會不是主體，而是參與者、推動者。這就要求我們必須堅(jiān)持“開門辦會”，在協(xié)調(diào)各方上下功夫，借助各方力量推進(jìn)工作。開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作也是如此，其中涉及到的人、財(cái)、物等方面的問題，就需要我們積極爭取黨政和有關(guān)方面的支持。特別是涉及人的問題，更需要“一把手”親自出面、親力親為。在爭取支持上，一定要有股“泥腿勁”，不怕跑斷腿、磨破嘴，不怕丟面子、吃閉門羹。為了推動工作去跑、去找、去要，這不丟人，反而體現(xiàn)出我們的事業(yè)心和責(zé)任感。在這方面，我們要比一比，看看誰的點(diǎn)子多、措施實(shí)、力度大、效果好，好的經(jīng)驗(yàn)我們將大力宣傳推廣。要注重加強(qiáng)制度建設(shè)，推動建立定期向黨委匯報(bào)工作制度，將工會工作納入到黨建工作大局，統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核;推動建立開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會與管委會聯(lián)席會議制度，搭建工會與行政溝通協(xié)調(diào)的平臺，為開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會更好地開展工作創(chuàng)造有利條件。要加大宣傳力度，這也是一種爭取支持、推動工作的好方法。充分利用網(wǎng)站、微博、微信、qq群等現(xiàn)代傳媒手段，不斷增強(qiáng)宣傳實(shí)效，讓黨政領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門支持工會，讓私營企業(yè)主和外商經(jīng)營者正確認(rèn)識和理解工會，讓廣大職工知曉工會的作用、積極參與工會的活動，以不斷擴(kuò)大的影響力為工會工作營造良好的環(huán)境和氛圍。

(三)真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效。我們常說空談?wù)`國，實(shí)干興邦。對國家是這樣，對工會組織亦是如此。做好開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作，歸根結(jié)底要落到實(shí)干上?，F(xiàn)在，目標(biāo)已經(jīng)明確，接下來要做的就是落實(shí)，這是對各級工會的基本要求，也是檢驗(yàn)我們工會干部的重要標(biāo)志。要明確責(zé)任抓落實(shí)，有責(zé)任才有壓力，有壓力才有動力。要把會上確定的各項(xiàng)任務(wù)，劃分為可操作的工作項(xiàng)目，層層向下分解，定期調(diào)度、定期督促、逐項(xiàng)要帳。要健全完善開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作考評機(jī)制，每年都分級分類進(jìn)行考核評議，獎勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，不斷調(diào)動激發(fā)做好開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作的主動性和創(chuàng)造性。要轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí)，省、市、縣工會機(jī)關(guān)的同志，尤其是領(lǐng)導(dǎo)同志，抽時間多到開發(fā)區(qū)(園區(qū))走一走、看一看，了解真實(shí)情況，抓住主要矛盾和問題，不斷增強(qiáng)我們指導(dǎo)開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作的針對性和實(shí)效性。要求真務(wù)實(shí)抓落實(shí)，抓而不實(shí)，等于沒抓。希望大家堅(jiān)持“實(shí)”字當(dāng)頭，察實(shí)情、說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效。不管是工會組織數(shù)字也好，還是工會干部情況也好，有多少就是多少，不怕數(shù)字不漂亮，但求成效實(shí)實(shí)在在，這樣干出來的工作才經(jīng)得起檢驗(yàn)。

同志們，這次會議主要任務(wù)就是交流經(jīng)驗(yàn)、部署工作，接下來要做的就是抓好落實(shí)。各級工會要以這次會議為契機(jī)，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，迅速行動、主動作為，深入做好新形勢下開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會工作，在推動開發(fā)區(qū)(園區(qū))經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中作出工會組織新的更大的貢獻(xiàn)!

工會會議講話稿開場白范文簡短篇四

同志們：

剛才，~~同志宣布了表彰決定，~~同志作了一個很好的報(bào)告，全面總結(jié)了20--年全縣工會工作的成績和不足，科學(xué)安排部署了20--年全縣工會工作，為20--年及今后一段時期的工會工作定了盤子和調(diào)子。

一年來，全縣各級工會組織在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在縣總工會的團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)下，緊緊圍繞走中國特色社會主義工會發(fā)展道路這個主題，牢牢把握“面對面、心貼心、實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”這條主線，圍繞中心、服務(wù)大局，認(rèn)真履職、主動作為，在抓競賽、重制度，抓教育、重維權(quán)，抓管理、重文化上狠下功夫，在完成常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，積極投身轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展實(shí)踐，創(chuàng)新開展各項(xiàng)工作，為推動全縣經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定作出了積極貢獻(xiàn)，得到了全縣廣大職工群眾和社會各界的認(rèn)可，得到了全總、省總、市總和縣委的充分肯定。借此機(jī)會，我代表縣委、縣政府，向剛才受表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人，向全縣各工會組織和廣大工會工作者、向全縣各條戰(zhàn)線上的廣大職工表示衷心的感謝和崇高的敬意!

今年是是全面實(shí)現(xiàn)我縣十二五規(guī)劃、加快建成小康社會的關(guān)鍵一年。做好今年和今后一段時期的工會工作，至關(guān)重要。下面，我就圍繞如何做好工會工作，講三點(diǎn)意見：

一、深刻把握形勢，從全局和戰(zhàn)略的高度來充分認(rèn)識做好工會工作的重要性和緊迫性。

工會工作，事關(guān)黨的工作大局，事關(guān)地方經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)發(fā)展大局，事關(guān)廣大職工的切實(shí)利益和長遠(yuǎn)利益。不謀全局者,不足以謀一域。當(dāng)前，從全國來看，工會工作已經(jīng)上升到一個較高的位置和定位，中央歷來高度重視工會工作，早就作出“把更多資源和手段賦予工會”的重要指示。全總領(lǐng)導(dǎo)一再強(qiáng)調(diào)，抓黨建，不重視工建，等于自斷其臂;抓民主，不重視群眾，等于自失其基;抓經(jīng)濟(jì)，不依靠職工，等于自毀其力。但是，盡管如此，從我平時參加信訪穩(wěn)定工作會議中也能了解到，一些省份、一些地區(qū)對工會工作的重視不夠、工作不力，導(dǎo)致職企矛盾沖突，勞動關(guān)系不和諧，甚至發(fā)生職工群體性上訪事件，為全國各地敲響了警鐘。從我省我市來看，省市兩級已經(jīng)把工會工作作為密切聯(lián)系群眾，推動經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展、促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定的重要途徑和組織保障來抓，制定了一套比較完善的工作機(jī)制，形成了一套科學(xué)可行的工作思路。但是在執(zhí)行過程中和具體操作中也存在一定的困惑和難度。就我縣而言，我們的工會工作在全省全市應(yīng)該說還是比較扎實(shí)有效的，近年來走在省市前列，大部分國有和集體企業(yè)做得比較到位，但是我們也要清醒地認(rèn)識到我們的工作與形勢的發(fā)展要求，與上級的工作要求，與全縣廣大職工群眾的要求相比，還是有著一定的差距。據(jù)我了解，我縣非公企業(yè)的工會組織建設(shè)工作還有較大空間，有的工會組織運(yùn)行不規(guī)范，不主動，一些企業(yè)職工的工資低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)，一些非公企業(yè)的勞資糾紛不斷，侵害職工權(quán)益的事情時有發(fā)生，部分企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會主席變動頻繁，影響工會工作開展。這些問題說小了直接影響到職工權(quán)益的維護(hù)和職工積極性、創(chuàng)造性的發(fā)揮，影響到企業(yè)和全縣經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展，說大了直接影響到社會的和諧穩(wěn)定，影響到黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。因此，各級各單位各企業(yè)都要充分認(rèn)識工會工作的重要性和緊迫性，準(zhǔn)確把握工會工作的定位，圍繞中心、服務(wù)大局，履行好各項(xiàng)職能。

二、理清工作思路，用長遠(yuǎn)發(fā)展的眼光來開展工會工作。

剛才，~~同志講的很全面、很清楚，縣總工會提出了20--年全縣工會工作要實(shí)施“~~~~”工程。就是要堅(jiān)定不移走中國特色社會主義工會發(fā)展這條道路，抓住轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展這條主線，突出組織建設(shè)和維護(hù)職工合法權(quán)益兩個重點(diǎn)，提升困難救助、法律援助、文化建設(shè)、服務(wù)職工四項(xiàng)工作，真正把全縣工會組織打造成為“組織健全、維權(quán)到位、工作活躍、作用明顯、職工信賴”的職工之家。這是一個系統(tǒng)工程，基本涵蓋了工會工作的重點(diǎn)和常規(guī)。希望各級工會組織和各單位、各企業(yè)圍繞這個安排部署，一項(xiàng)一項(xiàng)扎扎實(shí)實(shí)的去落實(shí)。同時，我也有一點(diǎn)不太成熟的想法，能不能爭取用三年的時間,在深化和諧勞動關(guān)系方面取得大的突破，以和諧勞動關(guān)系促進(jìn)和諧社會建設(shè)。第一年主抓工資集體協(xié)商工作，以行業(yè)性、區(qū)域性為重點(diǎn)，以培育典型和培訓(xùn)教育為基本手段，依法推進(jìn)各類企業(yè)建立平等協(xié)商機(jī)制，在協(xié)商制度化、程序規(guī)范化、內(nèi)容精細(xì)化、效果明顯化上下功夫，維護(hù)好職工的勞動經(jīng)濟(jì)權(quán)益。第二年主抓廠務(wù)公開民主管理工作，以各類企業(yè)普遍建立職代會制度、普遍推行廠務(wù)公開制度為目標(biāo)，以非公企業(yè)和中小型企業(yè)為重點(diǎn)，推進(jìn)職代會和廠務(wù)公開工作擴(kuò)面提效，維護(hù)好職工的民主政治權(quán)利。第三年主抓勞動保護(hù)工作，開展“安康杯”競賽活動，健全企業(yè)勞動保護(hù)制度和機(jī)制，維護(hù)好職工的生命健康權(quán)益。這一點(diǎn)，請縣總工會認(rèn)真考慮，結(jié)合當(dāng)前形勢要求和工作實(shí)際，去思考謀劃、去制定方案，去督促指導(dǎo)，實(shí)施兌現(xiàn)。

三、強(qiáng)化干事意識，用全新的狀態(tài)來展現(xiàn)工會干事是干部成長進(jìn)步的立身之本,是黨對干部的基本要求。干事創(chuàng)業(yè)是領(lǐng)導(dǎo)干部的首要職責(zé)和核心任務(wù)。各級工會組織和全體工會干部，要深刻領(lǐng)會，帶頭工作，重點(diǎn)在四個方面展現(xiàn)工會新作為：一是要深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的精神，在凝聚職工的智慧和力量上展現(xiàn)工會新作為;二是要充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用，在加快推進(jìn)陽城轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展中展現(xiàn)工會新作為;三是要堅(jiān)持以人為本，在切實(shí)維護(hù)好廣大職工群眾的合法權(quán)益上展現(xiàn)工會新作為。四是要加強(qiáng)工會自身建設(shè)，在做好新形勢下群眾工作的能力和水平上展現(xiàn)工會新作為。

談到工會組織自身建設(shè)，我想講三點(diǎn)：一是要夯實(shí)基層基礎(chǔ)，堅(jiān)持黨建帶動工建、工建服務(wù)黨建。深入開展建會規(guī)范行動，在20--年非公企業(yè)全面建立工會組織的基礎(chǔ)上，推動非公企業(yè)工會組織規(guī)范上星升級，充分激發(fā)基層工會活力，充分發(fā)揮基層工會作用。二是要建好骨干隊(duì)伍，堅(jiān)持工作重心下移，狠抓工會干部特別是基層工會干部隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化工會組織的整體功能。工會干部要深入研究和探索新形勢下工會工作的特點(diǎn)和規(guī)律，努力學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識，不斷增強(qiáng)做好工會工作的本領(lǐng)，真正成為群眾工作的“行家里手”。三是要切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)。按照同志的要求，牢固樹立空談?wù)`國、實(shí)干興邦的理念，深入基層、深入群眾，同普通職工群眾交朋友，切實(shí)做到講實(shí)話、干實(shí)事，敢作為、勇?lián)?dāng)，以良好形象贏得職工群眾的信賴和擁護(hù)。

談到干事，我想送大家三句話：一是要敢想敢干。做好工會工作，大家首先要有戰(zhàn)略的眼光，超常的思維，跳起來摘桃子的目標(biāo)以及科學(xué)有力的舉措和務(wù)實(shí)過硬的作風(fēng)，才能把你的本職工作干好、干精、干出名堂。二是要能干會干。在座的各位都是各單位主抓工會的負(fù)責(zé)人，既要立足工會抓工會，還要跳出工會抓工會，不為常規(guī)所困，不被現(xiàn)狀同化，大膽解放思想，積極創(chuàng)新創(chuàng)造，善于找準(zhǔn)工作的切實(shí)點(diǎn)和突破口，把握工作的規(guī)律性和操作性，在現(xiàn)有的工作基礎(chǔ)上，提質(zhì)擴(kuò)面，上檔升級。三是要真抓實(shí)干。大家在工作中，一定要踐行好“務(wù)實(shí)”二字，務(wù)必把口號變成行動，把安排變成落實(shí)，把目標(biāo)變成現(xiàn)實(shí)，堅(jiān)決克服四平八穩(wěn)、保守常規(guī)、只求過得去的思想和狀態(tài)，堅(jiān)決不讓工作在自己手中耽擱，不讓工作在自己管轄期間滑坡，努力做到對標(biāo)一流，自我加壓，奮力趕超。四是要勤儉廉潔。勤能補(bǔ)助，廉可生威。干事的前提是不出事。近期，中央帶頭改進(jìn)作風(fēng)，倡導(dǎo)勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)，給我們各級干部帶了個好頭。(要汲取海南省一國家重點(diǎn)扶貧縣——瓊中縣，財(cái)政局局長三頓宴請共吃了1.5萬元被免職的教訓(xùn))大家一定要警醒起來，自覺遵守，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定。

同志們，工會工作使命光榮，任重道遠(yuǎn)。讓我們以精神為指引，以更加堅(jiān)定的信念、更加昂揚(yáng)的狀態(tài)、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),解放思想、開拓進(jìn)取，真抓實(shí)干，努力開創(chuàng)工會工作新局面，為全縣轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)!

最后，在春節(jié)即將到來之際，給大家拜個早年。祝大家新春快樂，身體健康，合家歡樂，萬事如意!

謝謝大家!

工會會議講話稿開場白范文簡短篇五

1、劉：今天， 我們歡聚一堂，特此舉辦2011年員工表彰大會，在我們的身邊，涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀的員工，他們，用辛勤的汗水收獲了成長和榮耀之果。

方：你們是一群平凡的人，但你們立志用不平凡的行動、用堅(jiān)實(shí)的腳步、用豪邁的胸襟，用執(zhí)著的信念，為新陽光購物廣場創(chuàng)建優(yōu)秀的服務(wù)團(tuán)隊(duì)，為閩星集團(tuán)樹立品牌的豐碑！

劉：有志者事竟成，公司的每一步前進(jìn)都與諸位的辛勤付出息息相關(guān)

功夫不負(fù)有心人，公司的每一步成長都融入了每一位新陽光人奮斗的汗水

方：金秋十月，收獲成功。讓我們伸出熱情的雙手，為我們自己，為今天所取得的成績，報(bào)以熱烈的掌聲！

2、今天是我們公司全體職員歡聚一堂的日子，也是我們收獲的日子。回首2011上半年，我們感慨萬千。因?yàn)橛辛四愕呐?，我們才會有今天的成就；因?yàn)橛辛四愕闹С?，我們才會有如此的順利；因?yàn)橛辛四愕膱?jiān)持，我們才會在金融危機(jī)中的站穩(wěn)腳跟；因?yàn)橛辛四愕乃俣?，我們才會風(fēng)雨無阻、一路前行。感謝全體員工對公司這一年以來的貢獻(xiàn)與幫助，新的一年已經(jīng)來臨，我代表公司首先祝大家新年快樂，全家幸福安康！

3、女：親愛的朋友們

合：大家下午好?。▉碜灾袊菊巨D(zhuǎn)載請保留

男：歲月如歌，華光如夢

女：流年似水，光陰荏苒

男：豐收的鑼鼓，敲醒嶄新的歲月

女：綻放的寒梅，書寫春天的信息

男：2011年365個難以忘懷的日子，已經(jīng)在忙碌中悄悄地過去了

女：而我們即將迎來的是充滿期待和魅力的2012年

男：在這繼往開來的日子，我們歡聚一堂，慶賀我們的業(yè)績，展望我們的未來，在這里讓我們向全體員工致以誠摯的問候，道一聲:

合：你們辛苦了！

女：并預(yù)祝各位同仁在新的一年里：身體健康，萬事如意！

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，在座的各位新同事：

大家上午好！

今天很難得把大家聚集在這里，參加員工座談會。此次座談會的主要目的是為了增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)與新員工之間的相互交流與彼此了解，以解答新員工的疑惑，幫助新員工融入信利康的進(jìn)程，從而使新員工進(jìn)一步了解和熟悉企業(yè)文化。會議是以輕松和-諧的形式展開，我們已經(jīng)為大家準(zhǔn)備了水果，希望大家能盡情享用，暢所欲言。

我先向大家介紹一下座談會的流程及時間安排：

第一個環(huán)節(jié)：領(lǐng)導(dǎo)致辭。

第二個環(huán)節(jié)：員工代表發(fā)言。今天我們請到業(yè)務(wù)的兩位同事作為員工代表和大家分享經(jīng)驗(yàn)，時間為10分鐘。

第三個環(huán)節(jié)：新員工自我介紹。這個環(huán)節(jié)我們會有個小小的游戲，來深對彼此的認(rèn)識。時間為15分鐘。

第四個環(huán)節(jié)：回答互動。由新員工提問，總監(jiān)和員工代表回答。時間為35分鐘。 最后：拍照留念，這將放入公司簡介，成為信利康的精彩瞬間！

會議全長為1個小時，請大家在會議期間將手機(jī)調(diào)為振動或關(guān)機(jī)狀態(tài)。

首先，我先給大家介紹一下我們的幾位領(lǐng)導(dǎo)：今天很榮幸能邀請到我們的總裁參加座談會，總裁很重視我們的這次會議，也很希望能聽到大家的心聲，大家有好的意見或建議請踴躍發(fā)言。讓我們以熱烈的掌聲歡迎陳總的參加。我們認(rèn)識一下人力行政副總裁，負(fù)責(zé)人力資源部和行政部；接下來是人力資源部經(jīng)理；然后是員工代表，電子事業(yè)部的xx、設(shè)備事業(yè)部的xx。讓我們再一次以熱烈的掌聲歡迎各位的參與。

下面請總裁致歡迎辭。

接下來，我們進(jìn)入第二個環(huán)節(jié)：員工代表發(fā)言。

為了加大家對新員工的認(rèn)識和了解，我們來玩一個小小的游戲……猜猜看！

好，相信通過剛剛的游戲已經(jīng)拉近各位同事之間的距離，那我們現(xiàn)在進(jìn)入第三個環(huán)節(jié)：問答互動！

員工提問方向可以有如下幾個方面：

公司未來的發(fā)展愿景；

職業(yè)生涯規(guī)劃；

員工發(fā)展疑問；

工作中的困惑；

對公司目前的相關(guān)建議等；

由于今天參加迎新會的新員工比較多，會議時間僅有一個小時，為了能爭取在現(xiàn)場盡可能多地回答新員工的疑問，我們已經(jīng)在前期收集了大家的問題和意見，一會也會請相關(guān)部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行解答。若不能當(dāng)場解答的問題我們會記錄下來，詢問相關(guān)負(fù)責(zé)人后，一周內(nèi)再反饋給大家。

首先，第一個問題：從哪位開始？請舉手示意一下！

這個問題請……進(jìn)行解答。

由于今天時間有限，不能當(dāng)場解答的問題我們將記錄下來繼續(xù)跟進(jìn)。

今天的座談會大家都能暢所欲言，總監(jiān)也細(xì)心地為大家進(jìn)行解答，只是由于時間關(guān)系，會議即將結(jié)束，如果還有其他問題可以在日后的工作中進(jìn)一步溝通和了解。

感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、也謝謝大家的參與，大家一起拍照留念吧！

（男）尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，

（女）各位**公司同仁們

（男）大家（合）下午好！

（男）歌聲澎湃，群情激昂。

（女）暫別了節(jié)日的歡樂和喜悅， 我們又迎來了新年的希望與挑戰(zhàn)。

（男）在過去的一年里我們收獲了累累碩果。海闊憑魚躍天高任鳥飛。

（女）每一位**公司員工都深深感受到，在**公司這個大家庭中，生活更充實(shí)了，激-情更飽滿了，未來變得更加有希望了！

（男）**公司的愛心在傳播，**公司的事業(yè)在發(fā)展，**公司的隊(duì)伍在壯大！

（女）今天，又有一支生力軍加入了我們的'行列中來。讓我們**公司的老員工們用我們最熱烈掌聲歡迎他們。

（女）我們從此肩并肩、

（男）手挽手、

（女）心相連，

（男）讓**公司之花開得更加絢麗，更加燦爛，

（女）讓我們整裝待發(fā)，邁著堅(jiān)強(qiáng)有力的步伐共同創(chuàng)造

（合）美好的明天。

（男）我宣布**公司2011年春季員工大會

（合）正式開始。

首先有請**公司***部長做講話。掌聲有請

（男）***部長對我們工作做出了肯定，能夠取得這樣驕人業(yè)績，這里面有著每一位員工的汗水與心血，更體現(xiàn)著每一位總監(jiān)的魄力與才能！讓我們對今后的工作更加充滿了信心，我們有理由相信**公司事業(yè)有了我們這些優(yōu)秀的干部和員工，必將更加輝煌。同時對于業(yè)績突出的部門和員工，公司決定給予表彰和獎勵。下面我們以熱烈的掌聲有請****部長宣讀表彰通報(bào)。

（男）戰(zhàn)火越燒越旺，

（女）旌旗迎風(fēng)飄揚(yáng)，

（男）精神屹立不倒，

（女）故事經(jīng)久傳唱。

（男）**公司，我們要怎樣才能表達(dá)對你的熱愛與執(zhí)著！

（女）要怎樣才能感謝你賦予我們的事業(yè)與希望！

（男）要怎樣才能傳承你文化的博大與精深！

（女）這一切，唯有我們的行動可以證明，這一切唯有我們的成績可以報(bào)答。

（男）但面對這些我們滿足了嗎？不！我們一定有能力接受更高、更新的挑戰(zhàn)和考驗(yàn)。下面讓我們掌聲有請**公司北京市場常務(wù)副總經(jīng)理郭-平女士做2015年3月份促銷計(jì)劃及上半年的工作展望。

（男）聽！沖鋒的號角已經(jīng)吹響！

（女）激昂的鼓點(diǎn)聲撞擊著每個人的心房，

男）各位同仁們，相逢是首歌，讓我們更加珍惜每一次真誠的握手，

（女）每一個相聚的日子，

（男）每一句問候的話語，

（女）每一個綻放的笑容！

（男）各位戰(zhàn)友們啊，拼搏在你我，是我們讓夕陽更美麗！

（女）讓我們實(shí)現(xiàn)對生命的諾言——無怨無悔、

（男）讓時間印證我們的每一個足跡！

（女）讓我們一同祝福：

（合）**公司明天更美好！

工會會議講話稿開場白范文簡短篇六

各位新同志：

大家好！我宣布，xx省xx公司新員工入職培訓(xùn)開班典禮正式開始。

今天是新員工入職培訓(xùn)的第一天，在培訓(xùn)正式開始前，我代表xx公司。

黨

委、董事會，向各位新同志的到來表示熱烈的歡迎，歡。

迎大家。

加入xx公司，以xx公司為人生新起點(diǎn)，翻開全新。

篇

章！

首先，向大家介紹主席臺就坐的公司。

領(lǐng)導(dǎo)。

：在我右側(cè)就坐的是xx公司董事、總經(jīng)理xx，我是xx公司董事、

黨

委副書記xx，今天來的還有xx。一會兒，x總會作重要。

講話。

希

望大家。

認(rèn)真領(lǐng)會，積極貫徹。

組織本年度新入職的工程、財(cái)務(wù)、綜合、運(yùn)行類新員工共計(jì)xx人參加本次為期x天的培訓(xùn)。

珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會，認(rèn)真學(xué)習(xí)。

工會會議講話稿開場白范文簡短篇七

同志們：

做消防安全培訓(xùn)，希。

望大家。

能夠認(rèn)真聽講，通過學(xué)習(xí)提高火災(zāi)危險(xiǎn)性的意識，掌握火災(zāi)預(yù)防措施、初期火災(zāi)的撲救、發(fā)生火災(zāi)時人員疏散、火場逃生自救、如何報(bào)火警、滅火器如何使用等消防常識，等培訓(xùn)結(jié)束之后，xxx教官安排所有員工進(jìn)行一次消防演練，下面有請xxx教官為我們講課，大家歡迎。

xxx教官為我們上了一堂生動的、觸目驚心的`安全生存課，希。

望大家。

能夠?qū)W以致用，好，接下來所有員工回自己的辦公室，統(tǒng)一聽樓層消防疏散員指揮，進(jìn)行消防演練。

工會會議講話稿開場白范文簡短篇八

同志們：

今天，我們召開這次會議的主要任務(wù)是：深入貫徹縣。

xx。

次全委（擴(kuò)大）會議。

精神。

全面。

總結(jié)。

2xx-x年。

黨

風(fēng)廉政建設(shè)、基層組織建設(shè)、政法、經(jīng)濟(jì)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，分析存在的問題，部署xx-xxx的各項(xiàng)工作任務(wù)，統(tǒng)一。

思想。

振奮。

精神。

調(diào)動各部門的工作積極性強(qiáng)抓落實(shí)為加快脫貧解困、推進(jìn)小康社會建設(shè)。

提供。

保障。

仔細(xì)聽認(rèn)真記確保會議。

精神。

落到實(shí)處。

工會會議講話稿開場白范文簡短篇九

敬愛你的各位學(xué)長、學(xué)姐，親愛的同學(xué)們(老師沒來)。

大家晚上好。

春風(fēng)送暖，我們xx學(xué)院迎來了又一個明朗的春天，在這個蓄勢待發(fā)，揚(yáng)帆遠(yuǎn)航的季節(jié)里，我們在這里召開資環(huán)學(xué)院學(xué)生組織干事培訓(xùn)會。

今晚到場的嘉賓有。

經(jīng)過了上一學(xué)期的自我鍛煉后，我們的新干事們已經(jīng)融入了學(xué)生會這樣一個朝氣蓬勃，奮發(fā)向上的青年組織，改變了懵懂的處事作風(fēng)，并且深刻的體會到服務(wù)同學(xué)的責(zé)任和義務(wù)，各個學(xué)生組織不但是我們鍛煉自己展現(xiàn)自己的平臺，,最重要的是，它給了我們每個人一顆熱誠的心。

關(guān)于這一次的干事培訓(xùn)會將會舉辦三期，第一期將進(jìn)行活動組織與策劃的培訓(xùn)，第二期是文件制作方面的講解，最后一期是人際交流與表達(dá)的訓(xùn)練，三期的培訓(xùn)就是為了讓學(xué)生會越辦越好，越辦越強(qiáng)，快速步入正軌，讓新干事迅速磨合，以更佳的狀態(tài)投入活動中而召開的，在培訓(xùn)中愿我們能互相學(xué)習(xí)，增進(jìn)感情，讓自身素質(zhì)全面的提高。

用我們的努力進(jìn)一步的在學(xué)校與學(xué)生間搭起了一座橋梁，努力調(diào)動學(xué)生在學(xué)?；顒又械淖饔茫龠M(jìn)師生間的交流。

在這樣一個充滿凝聚力的組織里，我們學(xué)會如何服務(wù)他人，如何展示自我，如何用自己的力量為同學(xué)們創(chuàng)造一個良好的生活學(xué)習(xí)的氛圍。

回望上一學(xué)期的活動我們一定所感頗多，下面就有請xxx為我們做點(diǎn)評，掌聲歡迎!

(對xx講的做的總結(jié))讓我們再次用熱烈的掌聲謝謝xx學(xué)長的精彩點(diǎn)評。

新的學(xué)期開始了，站在一個新起點(diǎn)上的我們，在展現(xiàn)自我風(fēng)采，提高服務(wù)水平的方向上風(fēng)帆早已高揚(yáng)，為了給各位干事插上加速的翅膀，我們有幸請來了xxx學(xué)長為大家講解活動組織與策劃，下面讓我們掌聲有請xxx學(xué)長。

xxx學(xué)長的講解實(shí)在精彩啊，讓我們受益匪淺，接下來是提問時間，有問題的同學(xué)現(xiàn)在開始提問。

好了?，F(xiàn)在讓我們再次用熱烈的掌聲感謝xxx學(xué)長的講解。

(對其講的內(nèi)容做總結(jié))。

好了，沉迷于學(xué)習(xí)總是讓人感覺時光短暫，xxx學(xué)長的講解給了我們很多活動組織與策劃方面的啟發(fā)，祝愿大家在以后的學(xué)習(xí)和活動中能夠?qū)W以致用，使自己得到進(jìn)步，更好的服務(wù)廣大同學(xué)。謝謝大家今晚的參與，讓我們下次培訓(xùn)會，再見!

工會會議講話稿開場白范文簡短篇十

同志們：

，安排部署我市"十二五"規(guī)劃編制工作以及扎實(shí)推進(jìn)中央新增投資項(xiàng)目工作。

參加今天會議的有：市委常委、常務(wù)副市長翟篤培、市政府副秘書長劉方，各縣市區(qū)常務(wù)副縣市區(qū)長、發(fā)改局長，云龍示范區(qū)負(fù)責(zé)人，市直有關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人以及部分大中型企業(yè)負(fù)責(zé)人等。

；二是請市委常委、常務(wù)副市長翟篤培同志發(fā)表重要。

講話。

，大家歡迎。

工會會議講話稿開場白范文簡短篇十一

教育、班級管理及教科研知識等培訓(xùn)內(nèi)容。參加培訓(xùn)班開班儀式的。

領(lǐng)導(dǎo)。

有，這次培訓(xùn)班的成功開班，得到了縣教育局。

領(lǐng)導(dǎo)。

的'高度重視，并為此做了大量的前期籌備工作，在這里首先讓我們以熱烈的掌聲對他們表示衷心的感謝。

下面請陳局長。

講話。

工會會議講話稿開場白范文簡短篇十二

同志們：

經(jīng)鎮(zhèn)。

黨

委、政府研究決定，今日在那里召開陶灣鎮(zhèn)20xx年經(jīng)濟(jì)工作會議。

這次會議的主要任務(wù)是：回顧。

總結(jié)。

我鎮(zhèn)20xx年的.各項(xiàng)工作，表彰獎勵20xx年在全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)單位，安排部署20xx年全鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)工作，進(jìn)一步動員全鎮(zhèn)上下在新的一年中更新觀念、銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新、狠抓落實(shí)，為實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)及各項(xiàng)社會事業(yè)再上新臺階而努力奮斗。

參加今日會議的有：鎮(zhèn)。

領(lǐng)導(dǎo)。

班子、機(jī)關(guān)全體同志、各村三委班子、鎮(zhèn)直部門負(fù)責(zé)人及部分企業(yè)負(fù)責(zé)人，今日的會議是春節(jié)過后第一個規(guī)模較大的會議，會議資料較多，并且十分重要，期望參會人員自覺遵守會議紀(jì)律，提前關(guān)掉手機(jī)，禁止大聲說話、隨意出入，不要提前離席。

下頭。

會議進(jìn)行第一項(xiàng)：全體起立，奏國歌。