2023年公司總經(jīng)理簡歷范文怎么寫(模板16篇)

總結可以使我們更好地認識自己，發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點和不足。在寫總結時，可以結合實際案例，進行綜合分析和評估。通過閱讀下面的范文，你可以了解到一些實用的總結寫作技巧和經(jīng)驗分享。

公司總經(jīng)理簡歷范文怎么寫篇一

戶口所在地：廣州身材：168cm62kg。

婚姻狀況：已婚年齡：37歲。

求職意向。

人才類型：普通求職。

工作年限：14職稱：中級。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：4000--6000希望工作地區(qū)：廣州。

工作經(jīng)歷：

公司名稱：廣州市科幫工程技術有限公司。

起止年月：20xx-11～20xx-06。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。

擔任職務：總經(jīng)理助理、市場部經(jīng)理。

工作描述：

總經(jīng)理助理的工作內容包括：

1)協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常工作、行政制度的編制、辦公室的管理;。

2)公司人員招聘、員工考核、內部關系的協(xié)調;。

3)對外主要收集客戶意見并作及時處理、負責工程驗收、結算、協(xié)調與客戶的關系。

市場部經(jīng)理的工作內容包括：

2)與供應商進行最后價格談判，嚴把公司采購成本，從而降低公司經(jīng)營成本;。

4)對市場部人員進行必要的培訓。

離職原因：

公司名稱：廣州明珠電力企業(yè)集團公司。

公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：機電設備，電力，動力。

擔任職務：部門經(jīng)理。

工作描述：本人畢業(yè)進入廣州明珠電力企業(yè)集團公司工作，工作經(jīng)歷主要包括。

1、1996年，永明實業(yè)有限公司做貿(mào)易部經(jīng)理助理，業(yè)務主要是利用明珠電力集團公司的影響力和企業(yè)的資源從事燃料油的貿(mào)易;同時負責公司辦公室的日常用品采購和行政方面的工作。

2、1998年，集團公司與中評資產(chǎn)評估事務合作成立華南分所，本人擔任分所經(jīng)理助理。協(xié)助分所經(jīng)理處理日常工作，內部文件的整理歸檔;公司高層管理會議的會議安排，執(zhí)行;跟進公司項目的進展，籌辦公司內部活動等。

3、1999年，調任新開辦的廣州園林旅游公司開發(fā)區(qū)分公司副經(jīng)理，工作包括負責對外協(xié)調與客戶的關系，對大客戶的跟進;公司內部的行政管理，各部門間組織協(xié)調。

4、20xx年，調回永明實業(yè)公司任貿(mào)易部經(jīng)理，全面負責對外燃料油貿(mào)易和運輸方面相關工作的聯(lián)系。

5、20xx年到20xx年，到明珠油庫任經(jīng)理職位，全面負責油庫工作。工作內容包括：

1)組織、協(xié)調好油庫各組人員的工作安排、保障油庫的安全運行;。

2)建立、完善好油庫的各項管理制度，對員工的績效考核和技能培訓;。

3)協(xié)調好外單位租賃油庫的各項工作配合，建立良好的合作關系;。

4)做好油庫碼頭和車輛調度工作，保障電廠的生產(chǎn)用油和對外的配送工作。

離職原因：企業(yè)發(fā)電處于虧損，公司被迫停產(chǎn)。

教育背景。

畢業(yè)院校：東北財經(jīng)大學。

所學專業(yè)一：工商管理所學專業(yè)二：

受教育培訓經(jīng)歷：

起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0520xx-11國家人事部中級經(jīng)濟師中級經(jīng)濟師證。

20xx-0920xx-07東北財經(jīng)大學工商管理本科畢業(yè)證。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：良好粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

本人由于參加工作時間較長,先后從事過貿(mào)易、旅游、資產(chǎn)評估、行政管理等方面的工作，具有強烈的改進與創(chuàng)新意識;做事主動、積極、認真、嚴謹、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調、應變、洞察與分析處理問題的能力;有良好的全局觀，高度的工作責任心和職業(yè)操守;良好的團隊合作能力、執(zhí)行力與文字表達能力。

個人自傳。

1)本人生活在廣州20多年,對廣州和珠三角地區(qū)的交通、生活習慣比較了解;。

2)可到職日期：隨時;保險行業(yè)勿擾,謝謝!

聯(lián)系方式。

通訊地址：

聯(lián)系電話：

家庭電話：

公司總經(jīng)理簡歷范文怎么寫篇二

2003年至今專職輔導企業(yè)評估、組織定位、轉型、改制、重組，定點輔導企業(yè)高處著眼、低處著手，實施規(guī)范化、程序化、標準化管理，培養(yǎng)企業(yè)各層經(jīng)營管理人員，以提升管理素質，策劃企業(yè)的經(jīng)營目標，幫助企業(yè)達成績效管理、提升企業(yè)在市場開拓創(chuàng)新能力，具備同行競爭優(yōu)勢。附做舉辦公開企業(yè)管理相關課程。

2004年8月開始兼職中國人民大學廣東地區(qū)mba協(xié)會副會長。

個人能力及自我評價。

本人從事工廠企業(yè)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗近14年，從事對生管、生產(chǎn)、人力資源（總務、人事、行政）、品管、銷售、物流控制、設計開發(fā)、服務等，其中中階主管4年，企業(yè)顧問師2年，高級經(jīng)營管理8年，接受過各種高級顧問公司及多所名牌大學教授不同模式企業(yè)的管理培訓，具備高級經(jīng)營管理的八大能力（組織、統(tǒng)籌、策劃、領導、管理、協(xié)調、控制、追溯及改善），擅長規(guī)范化、程序化、標準化管理，親自主導多家企業(yè)獲得iso9001之認證，對工廠之目標管理、績效管理、成本控制、企業(yè)診斷企業(yè)評估、企業(yè)策劃、企業(yè)再造、企業(yè)文化的推廣與維護、各項制度的建立與維護、市場營銷、管理會計等有著豐富的全面性的經(jīng)營管理經(jīng)驗，可根據(jù)企業(yè)實際情況擬定企業(yè)經(jīng)營方針、管理目標、績效考核、相關程序、標準，制定各類相關制度，擅長公司各類系統(tǒng)化培訓，有近300小時公司（含工廠）的不同層次的教育培訓經(jīng)驗?？晌⊥赓Y企業(yè)的管理理念，根據(jù)本企業(yè)的實際進行合理運用。

專業(yè)技能。

精通企業(yè)戰(zhàn)略制定、實施及企業(yè)經(jīng)營管理工作的各個核心環(huán)節(jié)工作。核心素質：具備“五德”――智、信、仁、勇、嚴。（智：聰敏機靈的應變能力，能運籌帷幄之中，決勝千里之外；信：誠以待人，言必信，行必果，說到做到；仁：仁者愛人，尊重、關心、愛護、體貼部屬，“師克在和”，仁愛為基礎；勇：勇敢果斷，勇于創(chuàng)新，具有冒險精神；嚴：嚴肅認真，“令之以文，齊之以武，是謂必取”，嚴的前提是制定完善的規(guī)章制度，凡事做到有人負責、有章可循、有據(jù)可查、有準控制。）。

公司總經(jīng)理簡歷范文怎么寫篇三

戶口所在：廣州國籍：中國。

婚姻狀況：已婚民族：漢族。

誠信徽章：身高：180cm。

體重：80kg。

求職意向。

人才類型：普通求職。

應聘職位：ceo/coo/總裁/總經(jīng)理，餐飲/娛樂經(jīng)理，酒店/賓館經(jīng)理。

工作年限：13職稱：高級。

求職類型：均可可到職日期：隨時

月薪要求：希望工作地區(qū)：廣州，廣東省，上海。

工作經(jīng)歷。

**公司起止年月：20xx-01～20xx-04。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。

工作描述：負責管理皇庭集團屬下欽州酒店管理公司，欽州酒店公司有三娘灣度假接待酒店(五星級)、御品軒私房品宴會所、翡翠灣會所等項目，帶領團隊扭虧為盈!帶領團隊接待中央首長、省市領導，得到高度贊揚!

離職原因：回廣州照顧家庭。

**公司起止年月：20xx-01～20xx-12。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。

擔任職位：酒店會所管理中心總經(jīng)理。

離職原因：另謀高就。

**公司起止年月：20xx-02～20xx-01。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：服務業(yè)。

工作描述：負責整體公司對下屬店的營運管理，監(jiān)控各店日常經(jīng)營。制定每月各店經(jīng)營任務，編寫各店標準營運模式，執(zhí)行董事局各項決策。建立整體管理模式，實行統(tǒng)一物流、人事、服務、出品、營銷管理，將以往各自經(jīng)營的模式徹底改變，提升整體公司營運水平。進口葡萄酒銷售監(jiān)控，營銷策劃!

離職原因：

**公司起止年月：20xx-12～20xx-01。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：服務業(yè)。

擔任職位：區(qū)域總經(jīng)理。

工作描述：負責社會餐飲籌備(高級商務會所)及機場餐飲的營運監(jiān)控,其中包括各類型餐廳：道形日本料理餐廳、紫悅自助餐廳、仙姆萊克咖啡廳酒吧、金悅華府高級粵菜酒家、莎克航空配餐等等。籌備華卓餐飲管理集團，組建連鎖營運架構，制定統(tǒng)一管理營運模式，編寫整體營運手冊，建立全國的中央加工中心。將全國各地13個分公司，共43間不同類型的餐廳進行統(tǒng)一營運監(jiān)控，物流輸送。整合品牌資源使機場餐飲業(yè)得到全國市場份額的15%。

離職原因：另謀高就。

**公司起止年月：20xx-12～20xx-12。

工作描述：策劃籌備大廈酒店式商務公寓及配套娛樂餐飲，包括：御廚燕翅鮑酒樓、陽光巴西烤肉自助餐廳、國貿(mào)商務咖啡廳、酒店公寓、名人俱樂部。包括前期預算分析、市場調研、品牌策劃、工程籌建、團隊建設、經(jīng)營運作等等?；I備期間，酒店式公寓及配套餐飲、娛樂全部完成，合計中西餐位2500多個，商務包房28間，酒店式公寓客房128間，并制定“像陽光一樣溫暖”的酒店經(jīng)營理念。成功將酒店、餐飲經(jīng)營為當?shù)厣虅昭鐣母邫n消費常聚點。

離職原因：另謀高就。

**公司起止年月：20xx-08～20xx-12。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：服務業(yè)。

工作描述：負責整體營運監(jiān)控，制定日常營運標準及策略。成功舉行多次美食節(jié)及主題活動，以“健康·時尚·休閑”為經(jīng)營理念，打造品牌餐飲。樹立企業(yè)的公益文化，使餐廳源于社區(qū)而立足社區(qū)，成功的從商務型餐廳轉換成社區(qū)型的休閑餐廳。通過炒作的營銷方法使其不知名的咖啡廳達到廣州一流知名西餐廳的層次，期間并創(chuàng)造了轟動的“雪糕火鍋”。

離職原因：另謀高就。

**公司起止年月：20xx-06～20xx-08。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：服務業(yè)。

擔任職位：營運部總監(jiān)。

工作描述：負責天河西餐廳、中餐酒樓分店的營運管理。策劃多次美食節(jié)，建立品牌效應!

離職原因：另謀高就。

工作描述：負責日常餐廳及出品部營運監(jiān)控，制定每月營運策略及監(jiān)控成本，執(zhí)行董事長下達的經(jīng)營任務。保持每月25%的純利潤，建立連鎖團隊以作日后公司連鎖發(fā)展的需要。

離職原因：另謀高就。

公司性質：中外合資所屬行業(yè)：服務業(yè)。

擔任職位：西餐主廚。

工作描述：負責加利福利亞西餐廳的自助餐出品及居酒屋日本料理。為多個團體及公司，提供成功的宴會服務及正統(tǒng)的外國地方風味美食。

離職原因：另謀高就。

教育背景。

畢業(yè)院校：廣州市光明職業(yè)高級中學。

專業(yè)一：餐飲管理策劃推廣專業(yè)二：出品管理。

起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0120xx-01美國國際訓練協(xié)會酒店餐飲管理經(jīng)營酒店餐飲高級經(jīng)理國際資格認證書》。

語言能力。

外語：英語一般粵語水平：精通。

其它外語能力：

國語水平：精通。

工作能力及其他專長。

觀念：

工作之道：事盡其心，物盡其用，學盡其源，集盡其良，創(chuàng)盡其新!

飲食之道：味淡而料清、味清而料真、食其料之原身、品其料之原味!

出品之道：為客而作，精華而實，感觸而多，奇驚而覺，

烹調之道：用最新鮮的原材料，用最簡單的烹調方法，用最短的烹調時間，

用最好的烹調器皿，用最好的心情和心思，去烹調每一道藝術品!

管理之道：在于細節(jié)、簡單、直接、明確。以人為本，以念為心，以品為標，

以細為點，以序為路，以準為礎，以表為具，以客為友!

廚師之道：作為廚師就是一位藝術家，所做的每一道菜都是一件藝術品!

而每一件藝術品都需要用心去創(chuàng)作，這樣的藝術品才能夠完美!

廚師快樂之道：當自己用心為客人做的每一道菜，

客人品賞后對自己做的菜的認可和贊賞!

藝術之道：平時的感覺加上一時的觸覺，等于最好的制作!

為人之道：烹小鮮若治大國;修身齊家治國平天下!

理念一切·不是服務，而是創(chuàng)造!

理想：創(chuàng)造中國人的第一個世界性連鎖餐飲品牌!

自我評價。

榮譽：

20xx年12月以“石燒金箔美國牛柳”的菜式獲第15屆廣州(國際)美食節(jié)名牌美食獎。

20xx年12月以“水晶圣誕”的展示臺獲第15屆廣州(國際)美食節(jié)展示臺一等獎。

20xx年9月制作了由世界圖書出版社出版的《八方美食》系列、《健康美食》系列共20本烹飪書籍。

《八方美食》系列10本有：

《東南亞菜》、《創(chuàng)新潮州菜》、《創(chuàng)新粵菜》、《四川家常菜》、《湖南家常菜》、《順德菜》、《客家地方菜》、《海鮮美食》、《南北素菜》、《東莞美食》。

《健康美食》系列10本有：

《家常小點》、《情侶菜譜》、《節(jié)日菜譜》。

公司總經(jīng)理簡歷范文怎么寫篇四

要寫出一份出色的。

個人簡歷。

不光是對找工作很用更是讓陌生人對本人第一步了解和拉進關系的線。而且必須有原則性。下面是本站小編為你帶來的公司總經(jīng)理簡歷范文，歡迎參閱。

姓名：李四性別：男。

目前所在：廣州年齡：34。

戶口所在：廣州國籍：中國。

婚姻狀況：已婚民族：漢族。

誠信徽章：身高：180cm。

體重：80kg。

求職意向。

人才類型：普通求職。

應聘職位：ceo/coo/總裁/總經(jīng)理，餐飲/娛樂經(jīng)理，酒店/賓館經(jīng)理。

工作年限：13職稱：高級。

求職類型：均可可到職日期：隨時

月薪要求：希望工作地區(qū)：廣州，廣東省，上海。

工作經(jīng)歷。

**公司起止年月：20xx-01～20xx-04。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。

擔任職位：欽州酒店管理公司總經(jīng)理。

工作描述：負責管理皇庭集團屬下欽州酒店管理公司，欽州酒店公司有三娘灣度假接待酒店(五星級)、御品軒私房品宴會所、翡翠灣會所等項目，帶領團隊扭虧為盈!帶領團隊接待中央首長、省市領導，得到高度贊揚!

離職原因：回廣州照顧家庭。

**公司起止年月：20xx-01～20xx-12。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。

擔任職位：酒店會所管理中心總經(jīng)理。

離職原因：另謀高就。

**公司起止年月：20xx-02～20xx-01。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：服務業(yè)。

擔任職位：副總經(jīng)理。

工作描述：負責整體公司對下屬店的營運管理，監(jiān)控各店日常經(jīng)營。制定每月各店經(jīng)營任務，編寫各店標準營運模式，執(zhí)行董事局各項決策。建立整體管理模式，實行統(tǒng)一物流、人事、服務、出品、營銷管理，將以往各自經(jīng)營的模式徹底改變，提升整體公司營運水平。進口葡萄酒銷售監(jiān)控，營銷策劃!

離職原因：

**公司起止年月：20xx-12～20xx-01。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：服務業(yè)。

擔任職位：區(qū)域總經(jīng)理。

工作描述：負責社會餐飲籌備(高級商務會所)及機場餐飲的營運監(jiān)控,其中包括各類型餐廳：道形日本料理餐廳、紫悅自助餐廳、仙姆萊克咖啡廳酒吧、金悅華府高級粵菜酒家、莎克航空配餐等等?；I備華卓餐飲管理集團，組建連鎖營運架構，制定統(tǒng)一管理營運模式，編寫整體營運手冊，建立全國的中央加工中心。將全國各地13個分公司，共43間不同類型的餐廳進行統(tǒng)一營運監(jiān)控，物流輸送。整合品牌資源使機場餐飲業(yè)得到全國市場份額的15%。

離職原因：另謀高就。

**公司起止年月：20xx-12～20xx-12。

公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：

擔任職位：副總經(jīng)理。

工作描述：策劃籌備大廈酒店式商務公寓及配套娛樂餐飲，包括：御廚燕翅鮑酒樓、陽光巴西烤肉自助餐廳、國貿(mào)商務咖啡廳、酒店公寓、名人俱樂部。包括前期預算分析、市場調研、品牌策劃、工程籌建、團隊建設、經(jīng)營運作等等?；I備期間，酒店式公寓及配套餐飲、娛樂全部完成，合計中西餐位2500多個，商務包房28間，酒店式公寓客房128間，并制定“像陽光一樣溫暖”的酒店經(jīng)營理念。成功將酒店、餐飲經(jīng)營為當?shù)厣虅昭鐣母邫n消費常聚點。

離職原因：另謀高就。

**公司起止年月：20xx-08～20xx-12。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：服務業(yè)。

擔任職位：總經(jīng)理。

工作描述：負責整體營運監(jiān)控，制定日常營運標準及策略。成功舉行多次美食節(jié)及主題活動，以“健康·時尚·休閑”為經(jīng)營理念，打造品牌餐飲。樹立企業(yè)的公益文化，使餐廳源于社區(qū)而立足社區(qū)，成功的從商務型餐廳轉換成社區(qū)型的休閑餐廳。通過炒作的營銷方法使其不知名的咖啡廳達到廣州一流知名西餐廳的層次，期間并創(chuàng)造了轟動的“雪糕火鍋”。

離職原因：另謀高就。

**公司起止年月：20xx-06～20xx-08。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：服務業(yè)。

擔任職位：營運部總監(jiān)。

工作描述：負責天河西餐廳、中餐酒樓分店的營運管理。策劃多次美食節(jié)，建立品牌效應!

離職原因：另謀高就。

公司性質：所屬行業(yè)：

擔任職位：副總經(jīng)理及行政總廚。

工作描述：負責日常餐廳及出品部營運監(jiān)控，制定每月營運策略及監(jiān)控成本，執(zhí)行董事長下達的經(jīng)營任務。保持每月25%的純利潤，建立連鎖團隊以作日后公司連鎖發(fā)展的需要。

離職原因：另謀高就。

公司性質：中外合資所屬行業(yè)：服務業(yè)。

擔任職位：西餐主廚。

工作描述：負責加利福利亞西餐廳的自助餐出品及居酒屋日本料理。為多個團體及公司，提供成功的宴會服務及正統(tǒng)的外國地方風味美食。

離職原因：另謀高就。

教育背景。

畢業(yè)院校：廣州市光明職業(yè)高級中學。

專業(yè)一：餐飲管理策劃推廣專業(yè)二：出品管理。

起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0120xx-01美國國際訓練協(xié)會酒店餐飲管理經(jīng)營酒店餐飲高級經(jīng)理國際資格認證書》。

語言能力。

外語：英語一般粵語水平：精通。

其它外語能力：

國語水平：精通。

工作能力及其他專長。

觀念：

工作之道：事盡其心，物盡其用，學盡其源，集盡其良，創(chuàng)盡其新!

飲食之道：味淡而料清、味清而料真、食其料之原身、品其料之原味!

出品之道：為客而作，精華而實，感觸而多，奇驚而覺，

烹調之道：用最新鮮的原材料，用最簡單的烹調方法，用最短的烹調時間，

用最好的烹調器皿，用最好的心情和心思，去烹調每一道藝術品!

管理之道：在于細節(jié)、簡單、直接、明確。以人為本，以念為心，以品為標，

以細為點，以序為路，以準為礎，以表為具，以客為友!

廚師之道：作為廚師就是一位藝術家，所做的每一道菜都是一件藝術品!

而每一件藝術品都需要用心去創(chuàng)作，這樣的藝術品才能夠完美!

廚師快樂之道：當自己用心為客人做的每一道菜，

客人品賞后對自己做的菜的認可和贊賞!

藝術之道：平時的感覺加上一時的觸覺，等于最好的制作!

為人之道：烹小鮮若治大國;修身齊家治國平天下!

理念一切·不是服務，而是創(chuàng)造!

理想：創(chuàng)造中國人的第一個世界性連鎖餐飲品牌!

自我評價。

榮譽：

20xx年12月以“石燒金箔美國牛柳”的菜式獲第15屆廣州(國際)美食節(jié)名牌美食獎。

20xx年12月以“水晶圣誕”的展示臺獲第15屆廣州(國際)美食節(jié)展示臺一等獎。

20xx年9月制作了由世界圖書出版社出版的《八方美食》系列、《健康美食》系列共20本烹飪書籍。

《八方美食》系列10本有：

《東南亞菜》、《創(chuàng)新潮州菜》、《創(chuàng)新粵菜》、《四川家常菜》、《湖南家常菜》、《順德菜》、《客家地方菜》、《海鮮美食》、《南北素菜》、《東莞美食》。

《健康美食》系列10本有：

《家常小點》、《情侶菜譜》、《節(jié)日菜譜》。

姓名：莫莉國籍：中國。

目前所在地：廣州民族：漢族。

戶口所在地：廣州身材：168cm62kg。

婚姻狀況：已婚年齡：37歲。

求職意向。

人才類型：普通求職。

工作年限：14職稱：中級。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：4000--6000希望工作地區(qū)：廣州。

工作經(jīng)歷：

公司名稱：廣州市科幫工程技術有限公司。

起止年月：20xx-11～20xx-06。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。

擔任職務：總經(jīng)理助理、市場部經(jīng)理。

工作描述：

總經(jīng)理助理的工作內容包括：

1)協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常工作、行政制度的編制、辦公室的管理;。

2)公司人員招聘、員工考核、內部關系的協(xié)調;。

3)對外主要收集客戶意見并作及時處理、負責工程驗收、結算、協(xié)調與客戶的關系。

市場部經(jīng)理的工作內容包括：

2)與供應商進行最后價格談判，嚴把公司采購成本，從而降低公司經(jīng)營成本;。

4)對市場部人員進行必要的培訓。

離職原因：

公司名稱：廣州明珠電力企業(yè)集團公司。

公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：機電設備，電力，動力。

擔任職務：部門經(jīng)理。

工作描述：本人畢業(yè)進入廣州明珠電力企業(yè)集團公司工作，工作經(jīng)歷主要包括。

1、1996年，永明實業(yè)有限公司做貿(mào)易部經(jīng)理助理，業(yè)務主要是利用明珠電力集團公司的影響力和企業(yè)的資源從事燃料油的貿(mào)易;同時負責公司辦公室的日常用品采購和行政方面的工作。

2、1998年，集團公司與中評資產(chǎn)評估事務合作成立華南分所，本人擔任分所經(jīng)理助理。協(xié)助分所經(jīng)理處理日常工作，內部文件的整理歸檔;公司高層管理會議的會議安排，執(zhí)行;跟進公司項目的進展，籌辦公司內部活動等。

3、1999年，調任新開辦的廣州園林旅游公司開發(fā)區(qū)分公司副經(jīng)理，工作包括負責對外協(xié)調與客戶的關系，對大客戶的跟進;公司內部的行政管理，各部門間組織協(xié)調。

4、20xx年，調回永明實業(yè)公司任貿(mào)易部經(jīng)理，全面負責對外燃料油貿(mào)易和運輸方面相關工作的聯(lián)系。

5、20xx年到20xx年，到明珠油庫任經(jīng)理職位，全面負責油庫工作。工作內容包括：

1)組織、協(xié)調好油庫各組人員的工作安排、保障油庫的安全運行;。

2)建立、完善好油庫的各項管理制度，對員工的績效考核和技能培訓;。

3)協(xié)調好外單位租賃油庫的各項工作配合，建立良好的合作關系;。

4)做好油庫碼頭和車輛調度工作，保障電廠的生產(chǎn)用油和對外的配送工作。

離職原因：企業(yè)發(fā)電處于虧損，公司被迫停產(chǎn)。

教育背景。

畢業(yè)院校：東北財經(jīng)大學。

所學專業(yè)一：工商管理所學專業(yè)二：

受教育培訓經(jīng)歷：

起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0520xx-11國家人事部中級經(jīng)濟師中級經(jīng)濟師證。

20xx-0920xx-07東北財經(jīng)大學工商管理本科畢業(yè)證。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：良好粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

本人由于參加工作時間較長,先后從事過貿(mào)易、旅游、資產(chǎn)評估、行政管理等方面的工作，具有強烈的改進與創(chuàng)新意識;做事主動、積極、認真、嚴謹、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調、應變、洞察與分析處理問題的能力;有良好的全局觀，高度的工作責任心和職業(yè)操守;良好的團隊合作能力、執(zhí)行力與文字表達能力。

個人自傳。

1)本人生活在廣州20多年,對廣州和珠三角地區(qū)的交通、生活習慣比較了解;。

2)可到職日期：隨時;保險行業(yè)勿擾,謝謝!

聯(lián)系方式。

通訊地址：

聯(lián)系電話：

家庭電話：

姓名：??國籍：中國。

目前所在地：廣州民族：漢族。

戶口所在地：廣州身材：168cm64kg。

婚姻狀況：已婚年齡：35歲。

求職意向。

人才類型：普通求職。

工作年限：12職稱：中級。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州廣州。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。

擔任職務：總經(jīng)理助理、市場部經(jīng)理。

工作描述：總經(jīng)理助理的工作內容包括：

1)協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常工作、行政制度的編制、辦公室的管理;。

2)公司人員招聘、員工考核、內部關系的協(xié)調;。

3)對外主要收集客戶意見并作及時處理、負責工程驗收、結算、協(xié)調與客戶的關系。

市場部經(jīng)理的工作內容包括：

2)與供應商進行最后價格談判，嚴把公司采購成本，從而降低公司經(jīng)營成本;。

4)對市場部人員進行必要的培訓。

離職原因：

公司名稱：廣州明珠電力企業(yè)集團公司。

公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：機電設備，電力，動力。

擔任職務：部門經(jīng)理。

工作描述：本人畢業(yè)進入廣州明珠電力企業(yè)集團公司工作，工作經(jīng)歷主要包括。

1、1996年，永明實業(yè)有限公司做貿(mào)易部經(jīng)理助理，業(yè)務主要是利用明珠電力集團公司的影響力和企業(yè)的資源從事燃料油的貿(mào)易;同時負責公司辦公室的日常用品采購和行政方面的工作。

2、1998年，集團公司與中評資產(chǎn)評估事務合作成立華南分所，本人擔任分所經(jīng)理助理。協(xié)助分所經(jīng)理處理日常工作，內部文件的整理歸檔;公司高層管理會議的會議安排，執(zhí)行;跟進公司項目的進展，籌辦公司內部活動等。

3、1999年，調任新開辦的廣州園林旅游公司開發(fā)區(qū)分公司副經(jīng)理，工作包括負責對外協(xié)調與客戶的關系，對大客戶的跟進;公司內部的行政管理，各部門間組織協(xié)調。

4、20xx年，調回永明實業(yè)公司任貿(mào)易部經(jīng)理，全面負責對外燃料油貿(mào)易和運輸方面相關工作的聯(lián)系。

5、20xx年到20xx年，到明珠油庫任經(jīng)理職位，全面負責油庫工作。工作內容包括：

1)組織、協(xié)調好油庫各組人員的工作安排、保障油庫的安全運行;。

2)建立、完善好油庫的各項管理制度，對員工的績效考核和技能培訓;。

3)協(xié)調好外單位租賃油庫的各項工作配合，建立良好的合作關系;。

4)做好油庫碼頭和車輛調度工作，保障電廠的生產(chǎn)用油和對外的配送工作。

離職原因：企業(yè)發(fā)電處于虧損，公司被迫停產(chǎn)。

教育背景。

畢業(yè)院校：東北財經(jīng)大學。

所學專業(yè)一：工商管理所學專業(yè)二：

受教育培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0520xx-11國家人事部中級經(jīng)濟師中級經(jīng)濟師證。

20xx-0920xx-07東北財經(jīng)大學工商管理本科畢業(yè)證。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：良好粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

本人由于參加工作時間較長,先后從事過貿(mào)易、旅游、資產(chǎn)評估、行政管理等方面的工作，具有強烈的改進與創(chuàng)新意識;做事主動、積極、認真、嚴謹、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調、應變、洞察與分析處理問題的能力;有良好的全局觀，高度的工作責任心和職業(yè)操守;良好的團隊合作能力、執(zhí)行力與文字表達能力。

詳細個人自傳。

1)本人生活在廣州20多年,對廣州和珠三角地區(qū)的交通、生活習慣比較了解;。

2)可到職日期：隨時;保險行業(yè)勿擾,謝謝!

個人聯(lián)系方式。

通訊地址：

聯(lián)系電話：

家庭電話：

公司總經(jīng)理簡歷范文怎么寫篇五

兩年以上工作經(jīng)驗|女|28歲(1988年3月14日)。

居住地：北京。

電話：131********(手機)。

e-mail：yux@。

最近工作[1年2個月]。

公司：xx有限公司。

行業(yè)：貿(mào)易/進出口。

最高學歷。

學歷：本科。

專業(yè)：飛行器設計與工程。

學校：北京航空航天大學。

自我評價。

具備優(yōu)秀的溝通能力，團隊合作精神，以及酒店管理和商務移民計劃實踐經(jīng)驗。善于人事處理和客戶服務。良好的英語，漢語書寫和口頭語言能力，有能力執(zhí)行翻譯任務。強大的多任務處理能力，能在壓力下完成工作，同時保持高標準的工作效率和準確性。

求職意向。

到崗時間：隨時到崗。

工作性質：全職。

希望行業(yè)：貿(mào)易/進出口。

目標地點：北京。

期望月薪：面議/月。

工作經(jīng)驗。

20xx/3―20xx/5：xx有限公司[1年2個月]。

所屬行業(yè)：貿(mào)易/進出口。

3.監(jiān)督、控制整個公司計劃的實施過程，對經(jīng)營結果向股東負責，組織實施財務預算方案及利潤分配、使用方案等。

20xx/5―20xx/1：xx有限公司[1年8個月]。

所屬行業(yè)：貿(mào)易/進出口。

1.領導開展公司的涉立公共關系活動，樹立良好的企業(yè)形象;。

2.建立公司組織體系和業(yè)務體系，負責高層管理團隊的建設，選拔中高層管理人員，審定公司內部管理機構的設置方案和基本管理制度。

教育經(jīng)歷。

20xx/9―20xx/6北京航空航天大學飛行器設計與工程本科。

證書。

20xx/6大學英語四級。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。

公司總經(jīng)理簡歷范文怎么寫篇六

戶口所在地：廣州身材：168cm64kg。

婚姻狀況：已婚年齡：35歲。

求職意向。

人才類型：普通求職。

工作年限：12職稱：中級。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州廣州。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。

擔任職務：總經(jīng)理助理、市場部經(jīng)理。

工作描述：總經(jīng)理助理的工作內容包括：

1)協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常工作、行政制度的編制、辦公室的管理;。

2)公司人員招聘、員工考核、內部關系的協(xié)調;。

3)對外主要收集客戶意見并作及時處理、負責工程驗收、結算、協(xié)調與客戶的關系。

市場部經(jīng)理的工作內容包括：

2)與供應商進行最后價格談判，嚴把公司采購成本，從而降低公司經(jīng)營成本;。

4)對市場部人員進行必要的培訓。

離職原因：

公司名稱：廣州明珠電力企業(yè)集團公司。

公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：機電設備，電力，動力。

擔任職務：部門經(jīng)理。

工作描述：本人畢業(yè)進入廣州明珠電力企業(yè)集團公司工作，工作經(jīng)歷主要包括。

1、1996年，永明實業(yè)有限公司做貿(mào)易部經(jīng)理助理，業(yè)務主要是利用明珠電力集團公司的影響力和企業(yè)的資源從事燃料油的貿(mào)易;同時負責公司辦公室的日常用品采購和行政方面的工作。

2、1998年，集團公司與中評資產(chǎn)評估事務合作成立華南分所，本人擔任分所經(jīng)理助理。協(xié)助分所經(jīng)理處理日常工作，內部文件的整理歸檔;公司高層管理會議的會議安排，執(zhí)行;跟進公司項目的進展，籌辦公司內部活動等。

3、1999年，調任新開辦的廣州園林旅游公司開發(fā)區(qū)分公司副經(jīng)理，工作包括負責對外協(xié)調與客戶的關系，對大客戶的跟進;公司內部的行政管理，各部門間組織協(xié)調。

4、20xx年，調回永明實業(yè)公司任貿(mào)易部經(jīng)理，全面負責對外燃料油貿(mào)易和運輸方面相關工作的聯(lián)系。

5、20xx年到20xx年，到明珠油庫任經(jīng)理職位，全面負責油庫工作。工作內容包括：

1)組織、協(xié)調好油庫各組人員的工作安排、保障油庫的安全運行;。

2)建立、完善好油庫的各項管理制度，對員工的績效考核和技能培訓;。

3)協(xié)調好外單位租賃油庫的各項工作配合，建立良好的合作關系;。

4)做好油庫碼頭和車輛調度工作，保障電廠的生產(chǎn)用油和對外的配送工作。

離職原因：企業(yè)發(fā)電處于虧損，公司被迫停產(chǎn)。

教育背景。

畢業(yè)院校：東北財經(jīng)大學。

所學專業(yè)一：工商管理所學專業(yè)二：

受教育培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0520xx-11國家人事部中級經(jīng)濟師中級經(jīng)濟師證。

20xx-0920xx-07東北財經(jīng)大學工商管理本科畢業(yè)證。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：良好粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

本人由于參加工作時間較長,先后從事過貿(mào)易、旅游、資產(chǎn)評估、行政管理等方面的工作，具有強烈的改進與創(chuàng)新意識;做事主動、積極、認真、嚴謹、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調、應變、洞察與分析處理問題的能力;有良好的全局觀，高度的工作責任心和職業(yè)操守;良好的團隊合作能力、執(zhí)行力與文字表達能力。

詳細個人自傳。

1)本人生活在廣州20多年,對廣州和珠三角地區(qū)的交通、生活習慣比較了解;。

2)可到職日期：隨時;保險行業(yè)勿擾,謝謝!

個人聯(lián)系方式。

通訊地址：

聯(lián)系電話：

家庭電話：

公司總經(jīng)理簡歷范文怎么寫篇七

尊敬的各位評委、各位同事：

大家好！

非常感謝各位領導、同志們對我的信任和支持，給了我這次展示自我的平臺。我叫xxx，現(xiàn)年43歲，黨員，大專學歷，工程師職稱，進入集團。而我在貿(mào)易公司工作多年，熟悉本部門的職責任務和規(guī)范,具備了本部門工作的素質和要求，掌握了搞好本部門的方法和策略。

一是有較為扎實的理論基礎。工作以來，始終不忘讀書，勤鉆研，善思考，多研究，不斷豐富自己提高自己。眾所周知，做貿(mào)易離不開營銷、金融、時事等多方面知識。在這些年的工作中，我不斷的充實自己在這些方面的知識，為做好貿(mào)易奠定了較堅實的基礎。

二是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)的培養(yǎng)，以“明明白白做人，踏踏實實工作，實實在在作事”為信條，言行一致，踏實干事，誠實待人。經(jīng)過多年學習和鍛煉，在組織協(xié)調能力、判斷分析能力、領導部署能力都有了很大提高，能夠推動貿(mào)易公司創(chuàng)一流業(yè)績。

三是有強烈的責任心和事業(yè)心。我正值壯年，是干事創(chuàng)業(yè)的大好時機。充沛的精力、高度的`敬業(yè)精神和強烈的事業(yè)心，使我能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作中去。

假若我此次能夠競聘成功，我打算從以下幾個方面進行科學領導、規(guī)范管理，全面提高貿(mào)易公司的管理水平和銷售業(yè)績。

一、加強公司內部管理。俗話說“沒有規(guī)矩，不成方圓”，我公司離規(guī)范管理還有一定的差距，因此，必須要采取強有力的措施來進行解決。建立健全行之有效的管理制度，讓員工能在工作中做到有章可循，達到“令行禁止”的目的，提升企業(yè)形象、培育獨特企業(yè)文化，打造核心競爭力，提高工作的效率，產(chǎn)生最大效益。

二、解放思想，開拓進取。觀念新、思路對，發(fā)展就有希望，我認為做貿(mào)易最重要的是變化、做“活”。這就要求領導者必須樹立競爭意識、風險意識、市場意識、效益意識等具有前瞻性的管理理念，掌握瞬息萬變的市場規(guī)律，不斷解放思想，不斷開拓進取達到新的銷售業(yè)績。積極鼓勵員工發(fā)揮自主能動性，采取有效措施，不斷提高各部門的整體素質、工作效率、人才培養(yǎng)等，使貿(mào)易公司的工作始終處于發(fā)展與進步的前沿，以大無畏的姿態(tài)勇敢面對來自方方面面的挑戰(zhàn)。

三、與時俱進，學習創(chuàng)新。學習是一個人吸取知識和養(yǎng)分的最佳手段，而創(chuàng)新是一個企業(yè)進步的靈魂。作為公司領導者不僅要加強政治理論知識的學習，還要加強業(yè)務知識的學習；不僅學習書本上的知識，更要向其他優(yōu)秀企業(yè)學習經(jīng)驗；不僅個人要學習更要帶動公司全體員工不斷學習。不斷總結、不斷積累、推陳出新，把學習創(chuàng)新作為工作進步的永恒主題，貫穿于各項工作的始終，在學習中求進步，在學習中求創(chuàng)新。在創(chuàng)新中生存，在創(chuàng)新中發(fā)展，在創(chuàng)新中壯大。

四、以身作則，勇當模范榜樣。受員工擁護的領導在工作中必然會充分發(fā)揮出模范帶頭作用。我在工作中事事都要以身作則，以高度的熱情感染人，以精湛的業(yè)務帶動人，以高尚的情操教育人，以博大的胸懷團結人，處處爭當排頭兵。

五、執(zhí)行董事會、董事長的方針政策，支持公司主業(yè)的健康發(fā)展。面對今天的挑戰(zhàn)，我若能勝出，那我會以滿腔的工作熱情、踏實的工作作風、前瞻的管理理念、規(guī)范的管理運作、科學的工作方法、高度的敬業(yè)精神帶領貿(mào)易公司創(chuàng)一流工作業(yè)績。

如果競聘不成功，那說明我還有不足之處，我會認真總結不斷努力，了解自身的差距，在今后的工作中同樣會盡職盡責，努力學習，勤奮工作。

謝謝大家！

公司總經(jīng)理簡歷范文怎么寫篇八

董事局各位董事：

我們走過了勤奮耕耘的20xx年，經(jīng)過我們的不斷摸索，不斷進步，不斷創(chuàng)新，不斷發(fā)展，一年來，我們面對著市場的競爭和壓力，舟共濟，始終秉承集團“三十二字”核心價值理念，以爭創(chuàng)一流為目標，以良好的聲譽和優(yōu)質的服務贏得了廣泛的贊譽，帶動了縣城整個酒店業(yè)的發(fā)展?；仡?0xx年以來酒店的各項，既取得了一定成績，也還存在許多不足，現(xiàn)將20xx年度酒店的各項匯報如下，請各位董事局領導給予審議：

一、20xx年度考核指標完成情況（略）。

二、措施及存在的問題。

（一）經(jīng)營上想方設法，力求提高營業(yè)收入：

我們酒店20xx年實現(xiàn)的經(jīng)營收入與去年相比增加（略去）萬元，增長百分比為（略去）；盈余與去年相比減虧（略去）萬元，減虧百分比為（略去）%。各部門為更好的完成經(jīng)營指標，想法設法提高經(jīng)營收入：

房務部在房間價格上未做調整，但對提高服務質量上下功夫、讓服務說話。經(jīng)市場調查，本店85客人都屬本地人，散客只占15，怎樣讓本地客人覺得只有是唯一的選擇，這就需要在服務上狠下功夫且必須抓住新老顧客的心理。房務部及時推出了積分送房間的方案，大大提高了房間入住率；同時還建立了客戶檔案，熟悉老客戶的個性、喜好、特點，并實施個性化服務，使客人感覺到人性化服務的備受尊重；時刻為客人著想、為客人提供方便，根據(jù)四季情況更換房間內銷售物品，房間內配小型有償物品，如海飛絲、小袋洗衣粉等，既方便了客人，也增加了酒店的收入，正是由于一系列措施使得房務部的營業(yè)收入超出20xx年的（略去）萬元，增加了（略去）個點。

餐飲部為開拓經(jīng)營市場擴大經(jīng)營收入，積極研發(fā)新菜式、開發(fā)特色菜，廚務部還增設了流動灶，制定了一個月至少推出1—2個新菜的硬指標，且多次展開市場調查，作出經(jīng)營分析，開設多種增收項目：如與房務部相互配合制定套餐菜牌到每個房間，引導客人消費；在6、7月份淡季內，對宴席價格進行調查，及時推出特價宴席，擴大了客源；8、9月份適時推出升學宴；圣誕節(jié)，精心準備了自助大餐，獲得縣社會人士的大大贊賞，食品收入比去年增加（略去）萬元。

同時，還特別注重與客人的溝通，對不同的客人做到不同的消費建議，端午節(jié)送粽子、生日送蛋糕、壽面、新婚送鮮花并免費提供別具一格的婚禮主持儀式，讓客人在酒店消費時刻都能感覺到酒店盡心服務的溫馨與滿足，從而吸引新客戶、留住老客戶。

娛樂部在硬件設施條件有限的情況下，改變經(jīng)營模式，ktv包廂以最低消費來吸引消費者，實行微利多銷以達到增加人氣、帶動其他消費的目的；針對夜總會大廳在本縣是獨一無二的場所，制定出年初年底、節(jié)假日前夕等包場旺季提高包場費，對淡季、日場降低包場費的方式，全年共接待包場（略去）次，盡管娛樂部20xx年收入指標未能完成，但保證了盈余指標的完成。

（二）、管理上狠下功夫，努力完成各項任務：

20xx年里各部門在經(jīng)營上取得的成績，靠的是酒店在管理上狠下功夫，才能保障酒店順利完成任務，從而達到降低成本提高效益的目的，并且不斷的提高服務人員的服務質量，贏得客人好評：

1、努力完成集團下達的任務：

e、酒店管理層根據(jù)當?shù)刭e館業(yè)快速發(fā)展和無高星級酒店的現(xiàn)狀，把爭創(chuàng)三星級飯店列入了重要議事日程。酒店于10月份向市旅游局申報了三星級賓館，12月20日，市旅游局星評小組對酒店進行了三星級評定初審，市旅游局星評小組認為該酒店在懷化縣級酒店行業(yè)屬一流品牌酒店，初查結果符合三星級酒店標準，市旅游局已在元月15日上報省旅游局審批，屆時，酒店將成為懷化市縣級唯一一家三星級賓館。

2、完善管理：

xx年先后出臺了人事流程、財務流程及衛(wèi)生、物品擺放檢查管理制度、資料保密制度、鑰匙管理制度及部門負責人離任內部審計制度等，以做到規(guī)范化、程序化。

3、強化員工技能培訓，提高員工服務質量：

服務質量是飯店開展有效市場競爭的根本保證，為了提高酒店的服務質量，一年以來，酒店始終將培訓作為重點來抓，為提高員工的各方面技能以及增加員工的酒店意識，每月召開2次全員學習會，學習集團制度政策、酒店業(yè)務技能、商務禮儀、禮節(jié)、禮貌，貫徹酒店意識、思想道德意識，為員工能更好的服務于酒店、服務于社會打下了很好的基礎，對各項服務技能、公共禮儀等進行了強化培訓，并將培訓內容組織考核，作為年底工資晉級的依據(jù)；同時為了提升酒店品牌，提高員工外在形象，酒店邀請了美容專業(yè)老師對酒店女員工傳授了職業(yè)化妝技巧，并要求女員工統(tǒng)一化妝上崗；20xx年廚師長郭小明代表酒店參加“國際烹飪大師”比賽，獲取了“國際烹飪大師”的榮譽稱號，為集團、酒店爭得了榮譽。

4、在節(jié)能降耗、控制費用上下功夫：

在繼續(xù)實施去年節(jié)能措施、減低費用的基礎上，酒店在xx年依舊在不斷的尋求新的節(jié)能措施，以更好的控制費用，增加利潤額：

b、各部門制定成本管理辦法、節(jié)能降耗操作流程等等，努力提高員工的節(jié)能意識，各方面采取節(jié)約費用、控制成本的措施，一點一滴的為酒店節(jié)約成本：如酒店的中央空調打井及管道鋪設工程開展時，動力部員工為使酒店降低成本開支，在寒風中的淤泥里挖出了原井水廢棄不用電纜和鋼管實行再利用，為酒店節(jié)約資金8000余元；xx年圣誕節(jié)自編自演的一臺晚會節(jié)約費用約為1萬元左右。

（三）、堅持做好“以人為本”，關心酒店員工生活：

酒店的服務質量好壞關鍵在于員工，除了平時對其進行必要的培訓之外，關心好員工的生活，也是酒店的重要任務。集團的企業(yè)宗旨第一條就是“以人為本”，一年來酒店領導想方設法關心、豐富員工生活，讓每位員工快樂的生活、快樂的：

1、在20xx年里，酒店在后勤保障上進行了全面的改善，從員工宿舍和員工食堂著手，在吃和住上狠下工夫，滿足了不同員工的要求。

3、積極參加并舉辦各類活動，豐富員工業(yè)余生活。酒店非常重視豐富員工的業(yè)余生活、團組織活動，并組織酒店員工積極參加市、縣以及集團公司組織的各項活動，營造積極向上的氛圍，多次舉辦員工生日聯(lián)歡、春游、野餐等等系列活動，在員工宿舍有限的環(huán)境下，讓員工捐贈書刊，建立員工閱覽室來豐富員工的業(yè)余文化生活，陶冶員工情操、增加團隊凝聚力，在集團14周年司慶活動里，酒店積極組織員工參加各項活動，酒店組織的游泳隊獲得了團體第一名，增強了酒店員工的凝聚力。

4、落實公司的“人本”管理理念，對于員工、學習、生活中的困難盡力、盡快解決，對員工及員工家人生病等情況均親自帶隊前往探視，以示酒店對員工的關懷和安慰，將公司的“人本”管理落到實處，從而讓員工以店為家，有了主人翁的意識，20xx年員工隊伍穩(wěn)定，流動率從去年的30降低到5。

（四）、中所存在的問題。

1、費用管理還需更加嚴格控制，還需制定出更細化的實施方案；

2、酒店員工服務素質、接待水平仍需不斷提高；

3、對安全防范還需加大力度，消除一切不安全隱患；

4、對集團各項制度程序理解、執(zhí)行不夠，還需加強學習、增加領悟力；

三、體會。

從酒店籌備、改擴建到開張營業(yè)二年以來，我既感到壓力又感到欣慰，因為它包含著集團領導的關心支持，又有員工們的共同努力；同時使我對企業(yè)進一步了解，也得到了更多的學習機會和施展才華的機會，培養(yǎng)了我綜合的管理能力。讓我深深感悟到：做好現(xiàn)代企業(yè)必須具備較強的管理能力、融資能力、對市場正確的判斷能力。酒店現(xiàn)在正在發(fā)展期間，只有在集團的正確領導、酒店全體員工的共同努力下，酒店才能打造出自己的品牌。

四、20xx年度設想。

在新的一年里，我打算做好以下幾方面：

1、計劃20xx年完成收入（略去）萬元，盈余（略去）萬元（比去年減虧（略去））。

2、上旬三星級掛牌并申報省青年文明號，樹立酒店外部形象，贏得更多市場；

3、改造店的7、8樓，將普通樓層改造為“休閑”樓層，使店更具競爭力；

4、籌措資金，在xx年開辟會同縣級連鎖酒店，使酒店收入有一個新的增長點；

在新的一年里，酒店將繼往開來，再接再厲，在集團的正確領導下，堅持發(fā)展戰(zhàn)略，不斷提高自我，努力完成集團各項任務，信心百倍的迎接新的挑戰(zhàn)，實現(xiàn)新的目標，把酒店這一品牌做大、做強！相信沒有最好，只有更好！

公司總經(jīng)理簡歷范文怎么寫篇九

戶口所在地：廣州身材：168cm64kg。

婚姻狀況：已婚年齡：35歲。

求職意向。

人才類型：普通求職。

工作年限：12職稱：中級。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州廣州。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。

擔任職務：總經(jīng)理助理、市場部經(jīng)理。

工作描述：總經(jīng)理助理的工作內容包括：

1)協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常工作、行政制度的編制、辦公室的管理;。

2)公司人員招聘、員工考核、內部關系的協(xié)調;。

3)對外主要收集客戶意見并作及時處理、負責工程驗收、結算、協(xié)調與客戶的關系。

市場部經(jīng)理的工作內容包括：

2)與供應商進行最后價格談判，嚴把公司采購成本，從而降低公司經(jīng)營成本;。

4)對市場部人員進行必要的培訓。

離職原因：

公司名稱：廣州明珠電力企業(yè)集團公司。

公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：機電設備，電力，動力。

擔任職務：部門經(jīng)理。

工作描述：本人畢業(yè)進入廣州明珠電力企業(yè)集團公司工作，工作經(jīng)歷主要包括。

1、1996年，永明實業(yè)有限公司做貿(mào)易部經(jīng)理助理，業(yè)務主要是利用明珠電力集團公司的影響力和企業(yè)的資源從事燃料油的貿(mào)易;同時負責公司辦公室的日常用品采購和行政方面的工作。

2、1998年，集團公司與中評資產(chǎn)評估事務合作成立華南分所，本人擔任分所經(jīng)理助理。協(xié)助分所經(jīng)理處理日常工作，內部文件的整理歸檔;公司高層管理會議的會議安排，執(zhí)行;跟進公司項目的進展，籌辦公司內部活動等。

3、1999年，調任新開辦的廣州園林旅游公司開發(fā)區(qū)分公司副經(jīng)理，工作包括負責對外協(xié)調與客戶的關系，對大客戶的跟進;公司內部的行政管理，各部門間組織協(xié)調。

4、20__年，調回永明實業(yè)公司任貿(mào)易部經(jīng)理，全面負責對外燃料油貿(mào)易和運輸方面相關工作的聯(lián)系。

5、20__年到20__年，到明珠油庫任經(jīng)理職位，全面負責油庫工作。工作內容包括：

1)組織、協(xié)調好油庫各組人員的工作安排、保障油庫的安全運行;。

2)建立、完善好油庫的各項管理制度，對員工的績效考核和技能培訓;。

3)協(xié)調好外單位租賃油庫的各項工作配合，建立良好的合作關系;。

4)做好油庫碼頭和車輛調度工作，保障電廠的生產(chǎn)用油和對外的配送工作。

離職原因：企業(yè)發(fā)電處于虧損，公司被迫停產(chǎn)。

教育背景。

畢業(yè)院校：東北財經(jīng)大學。

所學專業(yè)一：工商管理所學專業(yè)二：

受教育培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。

20__-0520__-11國家人事部中級經(jīng)濟師中級經(jīng)濟師證。

20__-0920__-07東北財經(jīng)大學工商管理本科畢業(yè)證。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：良好粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

本人由于參加工作時間較長,先后從事過貿(mào)易、旅游、資產(chǎn)評估、行政管理等方面的工作，具有強烈的改進與創(chuàng)新意識;做事主動、積極、認真、嚴謹、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調、應變、洞察與分析處理問題的能力;有良好的全局觀，高度的工作責任心和職業(yè)操守;良好的團隊合作能力、執(zhí)行力與文字表達能力。

詳細個人自傳。

1)本人生活在廣州20多年,對廣州和珠三角地區(qū)的交通、生活習慣比較了解;。

2)可到職日期：隨時;保險行業(yè)勿擾,謝謝!

個人聯(lián)系方式。

通訊地址：

聯(lián)系電話：

公司總經(jīng)理簡歷范文怎么寫篇十

在個人簡歷上，除去個人的基本信息之外，與其他人不同的地方或者說更具有優(yōu)勢的地方，應該是你的學歷信息，一些用人單位往往非常看重求職者的學歷，在你的簡歷上就需要體現(xiàn)出你的學歷。如果你的簡歷投遞到了看重學歷的單位，被他們看到，僅僅是一個空格上的學歷信息就有可能讓你找到一份滿意的工作。

用人單位在選拔人才時，也可能會看重求職者的綜合素質，在你的個人簡歷上就應該體現(xiàn)出你在大學所獲得的獎狀，不必限制在專業(yè)成績上的獎項，參與的社團活動拿到的獎狀，演講比賽拿到的獎狀等等，都可以體現(xiàn)在簡歷上。但一些與工作無關的，歌唱比賽、舞蹈比賽等就不需要體現(xiàn)在簡歷上，與個人的工作能力沒有太大的關聯(lián)，不知重要的.信息。

在你的個人簡歷上還需要體現(xiàn)出個人的專業(yè)實力、工作經(jīng)驗、特長、優(yōu)勢等內容，這些都是用人單位可能會看重的信息，盡可能的讓你的簡歷看上去簡潔，但內容充實，體現(xiàn)更多的個人優(yōu)勢，可以讓你在找工作上有更大的把握。

個人基本信息。

照片。

（1寸）。

姓名。

性別。

民族。

生源地。

出生日期

政治面貌。

所學專業(yè)。

主修方向。

輔修方向。

學歷。

學位。

身高。

聯(lián)系電話。

電子郵件。

通信地址。

郵政編碼。

自我評價。

主、輔修課程。

社會實踐經(jīng)歷。

英語水平。

計算機水平。

專業(yè)技能及其它專長。

主要獲獎情況。

擔任主要職務及社會兼職狀況。

求職意向。

更多。

公司總經(jīng)理簡歷范文怎么寫篇十一

2003年至今專職輔導企業(yè)評估、組織定位、轉型、改制、重組，定點輔導企業(yè)高處著眼、低處著手，實施規(guī)范化、程序化、標準化管理，培養(yǎng)企業(yè)各層經(jīng)營管理人員，以提升管理素質，策劃企業(yè)的經(jīng)營目標，幫助企業(yè)達成績效管理、提升企業(yè)在市場開拓創(chuàng)新能力，具備同行競爭優(yōu)勢。附做舉辦公開企業(yè)管理相關課程。

2004年8月開始兼職中國人民大學廣東地區(qū)mba協(xié)會副會長。

個人能力及自我評價。

本人從事工廠企業(yè)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗近14年，從事對生管、生產(chǎn)、人力資源（總務、人事、行政）、品管、銷售、物流控制、設計開發(fā)、服務等，其中中階主管4年，企業(yè)顧問師2年，高級經(jīng)營管理8年，接受過各種高級顧問公司及多所名牌大學教授不同模式企業(yè)的管理培訓，具備高級經(jīng)營管理的八大能力（組織、統(tǒng)籌、策劃、領導、管理、協(xié)調、控制、追溯及改善），擅長規(guī)范化、程序化、標準化管理，親自主導多家企業(yè)獲得iso9001之認證，對工廠之目標管理、績效管理、成本控制、企業(yè)診斷企業(yè)評估、企業(yè)策劃、企業(yè)再造、企業(yè)文化的推廣與維護、各項制度的建立與維護、市場營銷、管理會計等有著豐富的全面性的經(jīng)營管理經(jīng)驗，可根據(jù)企業(yè)實際情況擬定企業(yè)經(jīng)營方針、管理目標、績效考核、相關程序、標準，制定各類相關制度，擅長公司各類系統(tǒng)化培訓，有近300小時公司（含工廠）的不同層次的教育培訓經(jīng)驗?？晌⊥赓Y企業(yè)的管理理念，根據(jù)本企業(yè)的實際進行合理運用。

專業(yè)技能。

精通企業(yè)戰(zhàn)略制定、實施及企業(yè)經(jīng)營管理工作的各個核心環(huán)節(jié)工作。核心素質：具備“五德”――智、信、仁、勇、嚴。（智：聰敏機靈的應變能力，能運籌帷幄之中，決勝千里之外；信：誠以待人，言必信，行必果，說到做到；仁：仁者愛人，尊重、關心、愛護、體貼部屬，“師克在和”，仁愛為基礎；勇：勇敢果斷，勇于創(chuàng)新，具有冒險精神；嚴：嚴肅認真，“令之以文，齊之以武，是謂必取”，嚴的前提是制定完善的規(guī)章制度，凡事做到有人負責、有章可循、有據(jù)可查、有準控制。）。

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公司總經(jīng)理簡歷范文怎么寫篇十二

目前所在地：廣州民族：漢族。

戶口所在地：廣州身材：168cm64kg。

婚姻狀況：已婚年齡：35歲。

求職意向。

人才類型：普通求職。

工作年限：12職稱：中級。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州廣州。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。

擔任職務：總經(jīng)理助理、市場部經(jīng)理。

工作描述：總經(jīng)理助理的工作內容包括：

1)協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常工作、行政制度的編制、辦公室的管理;。

2)公司人員招聘、員工考核、內部關系的協(xié)調;。

3)對外主要收集客戶意見并作及時處理、負責工程驗收、結算、協(xié)調與客戶的關系。

市場部經(jīng)理的工作內容包括：

2)與供應商進行最后價格談判，嚴把公司采購成本，從而降低公司經(jīng)營成本;。

4)對市場部人員進行必要的培訓。

離職原因：

公司名稱：廣州明珠電力企業(yè)集團公司。

公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：機電設備，電力，動力。

擔任職務：部門經(jīng)理。

工作描述：本人畢業(yè)進入廣州明珠電力企業(yè)集團公司工作，工作經(jīng)歷主要包括。

1、1996年，永明實業(yè)有限公司做貿(mào)易部經(jīng)理助理，業(yè)務主要是利用明珠電力集團公司的影響力和企業(yè)的資源從事燃料油的貿(mào)易;同時負責公司辦公室的日常用品采購和行政方面的工作。

2、1998年，集團公司與中評資產(chǎn)評估事務合作成立華南分所，本人擔任分所經(jīng)理助理。協(xié)助分所經(jīng)理處理日常工作，內部文件的整理歸檔;公司高層管理會議的會議安排，執(zhí)行;跟進公司項目的進展，籌辦公司內部活動等。

3、1999年，調任新開辦的廣州園林旅游公司開發(fā)區(qū)分公司副經(jīng)理，工作包括負責對外協(xié)調與客戶的關系，對大客戶的跟進;公司內部的行政管理，各部門間組織協(xié)調。

4、20xx年，調回永明實業(yè)公司任貿(mào)易部經(jīng)理，全面負責對外燃料油貿(mào)易和運輸方面相關工作的聯(lián)系。

5、20xx年到20xx年，到明珠油庫任經(jīng)理職位，全面負責油庫工作。工作內容包括：

1)組織、協(xié)調好油庫各組人員的工作安排、保障油庫的安全運行;。

2)建立、完善好油庫的各項管理制度，對員工的績效考核和技能培訓;。

3)協(xié)調好外單位租賃油庫的各項工作配合，建立良好的合作關系;。

4)做好油庫碼頭和車輛調度工作，保障電廠的生產(chǎn)用油和對外的配送工作。

離職原因：企業(yè)發(fā)電處于虧損，公司被迫停產(chǎn)。

教育背景。

畢業(yè)院校：東北財經(jīng)大學。

所學專業(yè)一：工商管理所學專業(yè)二：

受教育培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0520xx-11國家人事部中級經(jīng)濟師中級經(jīng)濟師證。

20xx-0920xx-07東北財經(jīng)大學工商管理本科畢業(yè)證。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：良好粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

本人由于參加工作時間較長,先后從事過貿(mào)易、旅游、資產(chǎn)評估、行政管理等方面的工作，具有強烈的改進與創(chuàng)新意識;做事主動、積極、認真、嚴謹、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調、應變、洞察與分析處理問題的能力;有良好的全局觀，高度的工作責任心和職業(yè)操守;良好的團隊合作能力、執(zhí)行力與文字表達能力。

詳細個人自傳。

1)本人生活在廣州20多年,對廣州和珠三角地區(qū)的交通、生活習慣比較了解;。

2)可到職日期：隨時;保險行業(yè)勿擾,謝謝!

個人聯(lián)系方式。

通訊地址：

聯(lián)系電話：

家庭電話：

姓名：__國籍：中國。

目前所在地：廣州民族：漢族。

戶口所在地：廣州身材：168cm64kg。

婚姻狀況：已婚年齡：35歲。

求職意向。

人才類型：普通求職。

工作年限：12職稱：中級。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州廣州。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。

擔任職務：總經(jīng)理助理、市場部經(jīng)理。

工作描述：總經(jīng)理助理的工作內容包括：

1)協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常工作、行政制度的編制、辦公室的管理;。

2)公司人員招聘、員工考核、內部關系的協(xié)調;。

3)對外主要收集客戶意見并作及時處理、負責工程驗收、結算、協(xié)調與客戶的關系。

市場部經(jīng)理的工作內容包括：

2)與供應商進行最后價格談判，嚴把公司采購成本，從而降低公司經(jīng)營成本;。

4)對市場部人員進行必要的培訓。

離職原因：

公司名稱：廣州明珠電力企業(yè)集團公司。

公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：機電設備，電力，動力。

擔任職務：部門經(jīng)理。

工作描述：本人畢業(yè)進入廣州明珠電力企業(yè)集團公司工作，工作經(jīng)歷主要包括。

1、1996年，永明實業(yè)有限公司做貿(mào)易部經(jīng)理助理，業(yè)務主要是利用明珠電力集團公司的影響力和企業(yè)的資源從事燃料油的貿(mào)易;同時負責公司辦公室的日常用品采購和行政方面的工作。

2、1998年，集團公司與中評資產(chǎn)評估事務合作成立華南分所，本人擔任分所經(jīng)理助理。協(xié)助分所經(jīng)理處理日常工作，內部文件的整理歸檔;公司高層管理會議的會議安排，執(zhí)行;跟進公司項目的進展，籌辦公司內部活動等。

3、1999年，調任新開辦的廣州園林旅游公司開發(fā)區(qū)分公司副經(jīng)理，工作包括負責對外協(xié)調與客戶的關系，對大客戶的跟進;公司內部的行政管理，各部門間組織協(xié)調。

4、20__年，調回永明實業(yè)公司任貿(mào)易部經(jīng)理，全面負責對外燃料油貿(mào)易和運輸方面相關工作的聯(lián)系。

5、20__年到20__年，到明珠油庫任經(jīng)理職位，全面負責油庫工作。工作內容包括：

1)組織、協(xié)調好油庫各組人員的工作安排、保障油庫的安全運行;。

2)建立、完善好油庫的各項管理制度，對員工的績效考核和技能培訓;。

3)協(xié)調好外單位租賃油庫的各項工作配合，建立良好的合作關系;。

4)做好油庫碼頭和車輛調度工作，保障電廠的生產(chǎn)用油和對外的配送工作。

離職原因：企業(yè)發(fā)電處于虧損，公司被迫停產(chǎn)。

教育背景。

畢業(yè)院校：東北財經(jīng)大學。

所學專業(yè)一：工商管理所學專業(yè)二：

受教育培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。

20__-0520__-11國家人事部中級經(jīng)濟師中級經(jīng)濟師證。

20__-0920__-07東北財經(jīng)大學工商管理本科畢業(yè)證。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：良好粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

本人由于參加工作時間較長,先后從事過貿(mào)易、旅游、資產(chǎn)評估、行政管理等方面的工作，具有強烈的改進與創(chuàng)新意識;做事主動、積極、認真、嚴謹、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調、應變、洞察與分析處理問題的能力;有良好的全局觀，高度的工作責任心和職業(yè)操守;良好的團隊合作能力、執(zhí)行力與文字表達能力。

詳細個人自傳。

1)本人生活在廣州20多年,對廣州和珠三角地區(qū)的交通、生活習慣比較了解;。

2)可到職日期：隨時;保險行業(yè)勿擾,謝謝!

個人聯(lián)系方式。

通訊地址：

聯(lián)系電話：

姓名：莫莉國籍：中國。

目前所在地：廣州民族：漢族。

戶口所在地：廣州身材：168cm62kg。

婚姻狀況：已婚年齡：37歲。

求職意向。

人才類型：普通求職。

工作年限：14職稱：中級。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：4000--6000希望工作地區(qū)：廣州。

工作經(jīng)歷：

公司名稱：廣州市科幫工程技術有限公司。

起止年月：20xx-11～20xx-06。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。

擔任職務：總經(jīng)理助理、市場部經(jīng)理。

工作描述：

總經(jīng)理助理的工作內容包括：

1)協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常工作、行政制度的編制、辦公室的管理;。

2)公司人員招聘、員工考核、內部關系的協(xié)調;。

3)對外主要收集客戶意見并作及時處理、負責工程驗收、結算、協(xié)調與客戶的關系。

市場部經(jīng)理的工作內容包括：

2)與供應商進行最后價格談判，嚴把公司采購成本，從而降低公司經(jīng)營成本;。

4)對市場部人員進行必要的培訓。

離職原因：

公司名稱：廣州明珠電力企業(yè)集團公司。

公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：機電設備，電力，動力。

擔任職務：部門經(jīng)理。

工作描述：本人畢業(yè)進入廣州明珠電力企業(yè)集團公司工作，工作經(jīng)歷主要包括。

1、1996年，永明實業(yè)有限公司做貿(mào)易部經(jīng)理助理，業(yè)務主要是利用明珠電力集團公司的影響力和企業(yè)的資源從事燃料油的貿(mào)易;同時負責公司辦公室的日常用品采購和行政方面的工作。

2、1998年，集團公司與中評資產(chǎn)評估事務合作成立華南分所，本人擔任分所經(jīng)理助理。協(xié)助分所經(jīng)理處理日常工作，內部文件的整理歸檔;公司高層管理會議的會議安排，執(zhí)行;跟進公司項目的進展，籌辦公司內部活動等。

3、1999年，調任新開辦的廣州園林旅游公司開發(fā)區(qū)分公司副經(jīng)理，工作包括負責對外協(xié)調與客戶的關系，對大客戶的跟進;公司內部的行政管理，各部門間組織協(xié)調。

4、20xx年，調回永明實業(yè)公司任貿(mào)易部經(jīng)理，全面負責對外燃料油貿(mào)易和運輸方面相關工作的聯(lián)系。

5、20xx年到20xx年，到明珠油庫任經(jīng)理職位，全面負責油庫工作。工作內容包括：

1)組織、協(xié)調好油庫各組人員的工作安排、保障油庫的安全運行;。

2)建立、完善好油庫的各項管理制度，對員工的績效考核和技能培訓;。

3)協(xié)調好外單位租賃油庫的各項工作配合，建立良好的合作關系;。

4)做好油庫碼頭和車輛調度工作，保障電廠的生產(chǎn)用油和對外的配送工作。

離職原因：企業(yè)發(fā)電處于虧損，公司被迫停產(chǎn)。

教育背景。

畢業(yè)院校：東北財經(jīng)大學。

所學專業(yè)一：工商管理所學專業(yè)二：

受教育培訓經(jīng)歷：

起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0520xx-11國家人事部中級經(jīng)濟師中級經(jīng)濟師證。

20xx-0920xx-07東北財經(jīng)大學工商管理本科畢業(yè)證。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：良好粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

本人由于參加工作時間較長,先后從事過貿(mào)易、旅游、資產(chǎn)評估、行政管理等方面的工作，具有強烈的改進與創(chuàng)新意識;做事主動、積極、認真、嚴謹、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調、應變、洞察與分析處理問題的能力;有良好的全局觀，高度的工作責任心和職業(yè)操守;良好的團隊合作能力、執(zhí)行力與文字表達能力。

個人自傳。

1)本人生活在廣州20多年,對廣州和珠三角地區(qū)的交通、生活習慣比較了解;。

2)可到職日期：隨時;保險行業(yè)勿擾,謝謝!

聯(lián)系方式。

通訊地址：

聯(lián)系電話：

家庭電話：

姓名：李四性別：男。

目前所在：廣州年齡：34。

戶口所在：廣州國籍：中國。

婚姻狀況：已婚民族：漢族。

誠信徽章：身高：180cm。

體重：80kg。

求職意向。

人才類型：普通求職。

應聘職位：ceo/coo/總裁/總經(jīng)理，餐飲/娛樂經(jīng)理，酒店/賓館經(jīng)理。

工作年限：13職稱：高級。

求職類型：均可可到職日期：隨時

月薪要求：希望工作地區(qū)：廣州，廣東省，上海。

工作經(jīng)歷。

**公司起止年月：20xx-01～20xx-04。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。

工作描述：負責管理皇庭集團屬下欽州酒店管理公司，欽州酒店公司有三娘灣度假接待酒店(五星級)、御品軒私房品宴會所、翡翠灣會所等項目，帶領團隊扭虧為盈!帶領團隊接待中央首長、省市領導，得到高度贊揚!

離職原因：回廣州照顧家庭。

**公司起止年月：20xx-01～20xx-12。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。

擔任職位：酒店會所管理中心總經(jīng)理。

離職原因：另謀高就。

**公司起止年月：20xx-02～20xx-01。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：服務業(yè)。

工作描述：負責整體公司對下屬店的營運管理，監(jiān)控各店日常經(jīng)營。制定每月各店經(jīng)營任務，編寫各店標準營運模式，執(zhí)行董事局各項決策。建立整體管理模式，實行統(tǒng)一物流、人事、服務、出品、營銷管理，將以往各自經(jīng)營的模式徹底改變，提升整體公司營運水平。進口葡萄酒銷售監(jiān)控，營銷策劃!

離職原因：

**公司起止年月：20xx-12～20xx-01。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：服務業(yè)。

擔任職位：區(qū)域總經(jīng)理。

工作描述：負責社會餐飲籌備(高級商務會所)及機場餐飲的營運監(jiān)控,其中包括各類型餐廳：道形日本料理餐廳、紫悅自助餐廳、仙姆萊克咖啡廳酒吧、金悅華府高級粵菜酒家、莎克航空配餐等等。籌備華卓餐飲管理集團，組建連鎖營運架構，制定統(tǒng)一管理營運模式，編寫整體營運手冊，建立全國的中央加工中心。將全國各地13個分公司，共43間不同類型的餐廳進行統(tǒng)一營運監(jiān)控，物流輸送。整合品牌資源使機場餐飲業(yè)得到全國市場份額的15%。

離職原因：另謀高就。

**公司起止年月：20xx-12～20xx-12。

工作描述：策劃籌備大廈酒店式商務公寓及配套娛樂餐飲，包括：御廚燕翅鮑酒樓、陽光巴西烤肉自助餐廳、國貿(mào)商務咖啡廳、酒店公寓、名人俱樂部。包括前期預算分析、市場調研、品牌策劃、工程籌建、團隊建設、經(jīng)營運作等等?；I備期間，酒店式公寓及配套餐飲、娛樂全部完成，合計中西餐位2500多個，商務包房28間，酒店式公寓客房128間，并制定“像陽光一樣溫暖”的酒店經(jīng)營理念。成功將酒店、餐飲經(jīng)營為當?shù)厣虅昭鐣母邫n消費常聚點。

離職原因：另謀高就。

**公司起止年月：20xx-08～20xx-12。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：服務業(yè)。

工作描述：負責整體營運監(jiān)控，制定日常營運標準及策略。成功舉行多次美食節(jié)及主題活動，以“健康·時尚·休閑”為經(jīng)營理念，打造品牌餐飲。樹立企業(yè)的公益文化，使餐廳源于社區(qū)而立足社區(qū)，成功的從商務型餐廳轉換成社區(qū)型的休閑餐廳。通過炒作的營銷方法使其不知名的咖啡廳達到廣州一流知名西餐廳的層次，期間并創(chuàng)造了轟動的“雪糕火鍋”。

離職原因：另謀高就。

**公司起止年月：20xx-06～20xx-08。

公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：服務業(yè)。

擔任職位：營運部總監(jiān)。

工作描述：負責天河西餐廳、中餐酒樓分店的營運管理。策劃多次美食節(jié)，建立品牌效應!

離職原因：另謀高就。

工作描述：負責日常餐廳及出品部營運監(jiān)控，制定每月營運策略及監(jiān)控成本，執(zhí)行董事長下達的經(jīng)營任務。保持每月25%的純利潤，建立連鎖團隊以作日后公司連鎖發(fā)展的需要。

離職原因：另謀高就。

公司性質：中外合資所屬行業(yè)：服務業(yè)。

擔任職位：西餐主廚。

工作描述：負責加利福利亞西餐廳的自助餐出品及居酒屋日本料理。為多個團體及公司，提供成功的宴會服務及正統(tǒng)的外國地方風味美食。

離職原因：另謀高就。

教育背景。

畢業(yè)院校：廣州市光明職業(yè)高級中學。

專業(yè)一：餐飲管理策劃推廣專業(yè)二：出品管理。

起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0120xx-01美國肉類出口協(xié)會烹飪大廚認證美國烹飪大廚認證書。

20xx-0120xx-01美國國際訓練協(xié)會酒店餐飲管理經(jīng)營酒店餐飲高級經(jīng)理國際資格認證書》。

語言能力。

外語：英語一般粵語水平：精通。

其它外語能力：

國語水平：精通。

工作能力及其他專長。

觀念：

工作之道：事盡其心，物盡其用，學盡其源，集盡其良，創(chuàng)盡其新!

飲食之道：味淡而料清、味清而料真、食其料之原身、品其料之原味!

出品之道：為客而作，精華而實，感觸而多，奇驚而覺，

烹調之道：用最新鮮的原材料，用最簡單的烹調方法，用最短的烹調時間，

用最好的烹調器皿，用最好的心情和心思，去烹調每一道藝術品!

管理之道：在于細節(jié)、簡單、直接、明確。以人為本，以念為心，以品為標，

以細為點，以序為路，以準為礎，以表為具，以客為友!

廚師之道：作為廚師就是一位藝術家，所做的每一道菜都是一件藝術品!

而每一件藝術品都需要用心去創(chuàng)作，這樣的藝術品才能夠完美!

廚師快樂之道：當自己用心為客人做的每一道菜，

客人品賞后對自己做的菜的認可和贊賞!

藝術之道：平時的感覺加上一時的觸覺，等于最好的制作!

為人之道：烹小鮮若治大國;修身齊家治國平天下!

理念一切·不是服務，而是創(chuàng)造!

理想：創(chuàng)造中國人的第一個世界性連鎖餐飲品牌!

自我評價。

榮譽：

20xx年12月以“石燒金箔美國牛柳”的菜式獲第15屆廣州(國際)美食節(jié)名牌美食獎。

20xx年12月以“水晶圣誕”的展示臺獲第15屆廣州(國際)美食節(jié)展示臺一等獎。

20xx年9月制作了由世界圖書出版社出版的《八方美食》系列、《健康美食》系列共20本烹飪書籍。

《八方美食》系列10本有：

《東南亞菜》、《創(chuàng)新潮州菜》、《創(chuàng)新粵菜》、《四川家常菜》、《湖南家常菜》、《順德菜》、《客家地方菜》、《海鮮美食》、《南北素菜》、《東莞美食》。

《健康美食》系列10本有：

《家常小點》、《情侶菜譜》、《節(jié)日菜譜》。

公司總經(jīng)理簡歷范文怎么寫篇十三

體重:。

60公斤。

求職意向描述_應聘崗位:(正/副)總裁/總經(jīng)理。

|

企管部經(jīng)理/企業(yè)管理顧問。

|

廠長/副廠長。

崗位描述:副總經(jīng)理或以上工作經(jīng)驗:15年期望月薪:0元/月。

教育背景。

畢業(yè)學校。

香港現(xiàn)代工商管理學院最高學歷:碩士專業(yè):工商管理。

電腦水平:優(yōu)秀外語語種:英語外語水平:一般。

教育歷程:。

1990年四川大學工商企業(yè)本科.

中國人民大學進修mba。

獲得香港現(xiàn)代管理學院mba碩士學位。

月獲得中國國家職業(yè)經(jīng)理人認證。

20起任職廣東地區(qū)人民大學mba協(xié)會副會長。

工作簡歷。

1990年12月至1994年8月任職于廣東東莞常平電子廠生產(chǎn)主管,生產(chǎn)經(jīng)理.

1994年8月至9月任職于廣東東莞東馬電子廠生產(chǎn)副總經(jīng)理.

20至今專職輔導企業(yè)評估、組織定位、轉型、改制、重組，定點輔導企業(yè)高處著眼、低處著手，實施規(guī)范化、程序化、標準化管理，培養(yǎng)企業(yè)各層經(jīng)營管理人員，以提升管理素質，策劃企業(yè)的經(jīng)營目標，幫助企業(yè)達成績效管理、提升企業(yè)在市場開拓創(chuàng)新能力，具備同行競爭優(yōu)勢。附做舉辦公開企業(yè)管理相關課程。

年8月開始兼職中國人民大學廣東地區(qū)mba協(xié)會副會長。

個人能力及自我評價。

本人從事工廠企業(yè)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗近，從事對生管、生產(chǎn)、人力資源（總務、人事、行政）、品管、銷售、物流控制、設計開發(fā)、服務等，其中中階主管4年，企業(yè)顧問師2年，高級經(jīng)營管理8年，接受過各種高級顧問公司及多所名牌大學教授不同模式企業(yè)的管理培訓，具備高級經(jīng)營管理的八大能力（組織、統(tǒng)籌、策劃、領導、管理、協(xié)調、控制、追溯及改善），擅長規(guī)范化、程序化、標準化管理，親自主導多家企業(yè)獲得iso9001之認證，對工廠之目標管理、績效管理、成本控制、企業(yè)診斷企業(yè)評估、企業(yè)策劃、企業(yè)再造、企業(yè)文化的推廣與維護、各項制度的建立與維護、市場營銷、管理會計等有著豐富的全面性的經(jīng)營管理經(jīng)驗，可根據(jù)企業(yè)實際情況擬定企業(yè)經(jīng)營方針、管理目標、績效考核、相關程序、標準，制定各類相關制度，擅長公司各類系統(tǒng)化培訓，有近300小時公司（含工廠）的不同層次的教育培訓經(jīng)驗?？晌⊥赓Y企業(yè)的管理理念，根據(jù)本企業(yè)的實際進行合理運用。

專業(yè)技能。

精通企業(yè)戰(zhàn)略制定、實施及企業(yè)經(jīng)營管理工作的各個核心環(huán)節(jié)工作。核心素質：具備“五德”――智、信、仁、勇、嚴。（智：聰敏機靈的應變能力，能運籌帷幄之中，決勝千里之外；信：誠以待人，言必信，行必果，說到做到；仁：仁者愛人，尊重、關心、愛護、體貼部屬，“師克在和”，仁愛為基礎；勇：勇敢果斷，勇于創(chuàng)新，具有冒險精神；嚴：嚴肅認真，“令之以文，齊之以武，是謂必取”，嚴的前提是制定完善的規(guī)章制度，凡事做到有人負責、有章可循、有據(jù)可查、有準控制。）。

公司總經(jīng)理簡歷范文怎么寫篇十四

體重:。

48公斤。

求職意向描述_應聘崗位:會計。

|

出納/收銀。

|

前臺/接待。

|

助理。

教育背景。

畢業(yè)學校。

重慶教育學院最高學歷:大專專業(yè):經(jīng)濟信息管理。

電腦水平:良好外語語種:英語外語水平:一般。

教育歷程:。

2004年11月通過教育部nit計算機考試取得證書。

2004年取得會計證和會計電算化證。

工作簡歷。

2003年在重慶某某電器有限公司(任會計)一般納稅人企業(yè)。

2004年--今在重慶某某銷售2003年有限公司(任會計)一般納稅人企業(yè)。

個人能力及自我評價。

會計專業(yè)簡歷（履歷表）模板：在重慶某某銷售有限公司任會計。

長期、熟練使用財務軟件和辦公自動化。

愛崗敬業(yè)，對工作認真負責、一絲不茍，有很好的工作協(xié)調能力，由于具有長期的實際工作經(jīng)驗，可根據(jù)企業(yè)遇到的不同情況，在財務管理等方面提供對企業(yè)有利的合理、合法的經(jīng)濟決策及建議。

我性格開朗穩(wěn)重但不呆板，能很好地與同事相處，人緣不錯，喜歡看書和聽音樂。

文檔為doc格式。

公司總經(jīng)理簡歷范文怎么寫篇十五

兩年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年11月5日)

居住地：山東

電話：166******(手機)

e-mail：

最近工作[10個月]

公司：xx有限公司

行業(yè)：房地產(chǎn)

職位：公司總經(jīng)理

最高學歷

學歷：本科

專業(yè)：企業(yè)管理

學校：山東大學

求職意向

到崗時間：一個月之內

工作性質：全職

希望行業(yè)：房地產(chǎn)

目標地點：山東

期望月薪：面議/月

目標職能：公司總經(jīng)理

工作經(jīng)驗

2014/12 — 2015/10：xx有限公司[10個月]

所屬行業(yè)：房地產(chǎn)

規(guī)劃部公司總經(jīng)理

1. 負責企業(yè)商業(yè)項目的經(jīng)營臺帳的建立和規(guī)劃工作，經(jīng)營方案、策劃推廣方案的編制與執(zhí)行工作。

2. 負責商業(yè)地產(chǎn)市場發(fā)展趨勢以及競爭對手國家調控等政策信息的收集工作。

3. 負責項目經(jīng)營現(xiàn)壯的'評估與現(xiàn)場管理工作，協(xié)助財務部完成租金收繳以及稅務籌劃工作。

2013/6 — 2014/10：xx有限公司[1年4個月]

所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶

營業(yè)部發(fā)展規(guī)劃員

1. 負責制定公司的發(fā)展方向和管理目標，組織并制定公司的發(fā)展目標、發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃。

2. 負責制定和健全公司的各項規(guī)章制度，監(jiān)督和督促年度經(jīng)營計劃的執(zhí)行情況。

3. 環(huán)境及企業(yè)內部調研及診斷，制定戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃的制定。

教育經(jīng)歷

2009/9— 2013/6 山東大學企業(yè)管理本科

證書

2010/12 大學英語四級

語言能力

英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)

誠實守信，具有良好的感恩意識，勤勉務實，注重理論與實踐的有效結合，善于創(chuàng)新，擁有優(yōu)異的創(chuàng)造性思維。責任心強，對待工作盡職盡責，進取意識烈強烈，虛心好學。有良好的團隊組織能力及協(xié)作精神，具備良好的人際關系，能承擔較大的工作量及較強的工作壓力。

公司總經(jīng)理簡歷范文怎么寫篇十六

戶口所在：廣東省國籍：中國。

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

培訓認證：未參加身高：160cm。

誠信徽章：未申請體重：

人才測評：未測評。

我的特長：

求職意向人才類型：應屆畢業(yè)生。

應聘職位：藝術/設計：設計總監(jiān)助理、策劃人員、設計師。

工作年限：0職稱：無職稱。

求職類型：兼職可到職日期：隨時

月薪要求：1000--1500希望工作地區(qū)：廣州,,。

工作經(jīng)歷志愿者經(jīng)歷。

教育背景畢業(yè)院校：廣東工業(yè)大學。

專業(yè)一：視覺傳達藝術設計專業(yè)二：

起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力外語：英語一般粵語水平：一般。

其它外語能力：

國語水平：一般。

詳細個人自傳熱心，富有激情薪酬要求1200。