適度減稅擴(kuò)大內(nèi)需的現(xiàn)實(shí)財(cái)政政策選擇的論文 降低稅率有利于擴(kuò)大內(nèi)需(7篇)

每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫(xiě)一篇文章。寫(xiě)作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢？我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇范文呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

最新適度減稅擴(kuò)大內(nèi)需的現(xiàn)實(shí)財(cái)政政策選擇的論文一

一、團(tuán)結(jié)干事，征管創(chuàng)新，推進(jìn)各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序發(fā)展

xx局作為探索稅源專業(yè)化管理而成立的新單位，作為該局的負(fù)責(zé)人，對(duì)我來(lái)說(shuō)既是一種壓力，更是一種挑戰(zhàn)，也深知身上責(zé)任的重大，特別是要在今年南平市經(jīng)濟(jì)下行壓力增大等嚴(yán)峻復(fù)雜的形勢(shì)下有所突破，是擺在我本人和局黨組面前需要解決的重大課題。為此，我堅(jiān)持團(tuán)結(jié)干事出成績(jī)、征管創(chuàng)新有出路的工作理念，在領(lǐng)導(dǎo)班子中講團(tuán)結(jié)，在全局隊(duì)伍中抓規(guī)范，在外部協(xié)調(diào)中求發(fā)展，并積極推出了一系列征管創(chuàng)新的思路和舉措。通過(guò)一年來(lái)的不懈努力，基本理順了內(nèi)外關(guān)系，形成了內(nèi)和外順的工作局面，各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序推進(jìn)并取得了新的成效。

(一)抓好組織收入，力爭(zhēng)完成各項(xiàng)收入任務(wù)

20xx年，我們以組織收入為中心，加大對(duì)稅費(fèi)源精細(xì)化、科學(xué)化管理，指導(dǎo)收入及時(shí)均衡入庫(kù)，力爭(zhēng)各項(xiàng)收入任務(wù)的完成。我局各項(xiàng)稅費(fèi)累計(jì)入庫(kù)41262萬(wàn)元，同比增收579.65萬(wàn)元，增長(zhǎng)1.42%。其中:稅收收入38146萬(wàn)元，同比增收179.08萬(wàn)元，增長(zhǎng)0.47%，順利完成市局下達(dá)年計(jì)劃38100萬(wàn)元;入庫(kù)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)入庫(kù)871萬(wàn)元，同比增收98.24萬(wàn)元，增長(zhǎng)12.71%;失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)入庫(kù)84萬(wàn)元，同比增收10.78萬(wàn)元，增長(zhǎng)14.73%;醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)入庫(kù)487萬(wàn)元，同比增收209萬(wàn)元，增長(zhǎng)75.26%。為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了一定貢獻(xiàn)。

(二)著力征管創(chuàng)新，推進(jìn)稅源專業(yè)化管理

1.打造“扁平式”稅源管理模式。針對(duì)分局人少事多、傳統(tǒng)機(jī)構(gòu)職能與稅源管理需求不匹配等矛盾，因此減少管理層級(jí)，建立事找人、人人都是第一責(zé)任人的運(yùn)行機(jī)制，健全明確崗位責(zé)體系。在機(jī)構(gòu)設(shè)置上有自己的特色，將稅收管理員定位于管戶制，承擔(dān)基礎(chǔ)性、規(guī)范性和共性強(qiáng)稅源管理和服務(wù)工作，如申報(bào)管理、戶籍管理和稅源管理等。綜合股職能管理崗位實(shí)行管事制，承擔(dān)個(gè)性化和政策性強(qiáng)的稅源管理和服務(wù)事項(xiàng)及應(yīng)對(duì)同級(jí)(如征收、稽查)或上級(jí)部門工作訴求，如涉稅證明等。每位干部都有明確的崗位職責(zé)和工作流程，實(shí)行“誰(shuí)辦理，誰(shuí)負(fù)責(zé)”。在工作中還設(shè)置ab角，實(shí)現(xiàn)ab角互補(bǔ)，所有涉稅事項(xiàng)進(jìn)行模塊化處理，同時(shí)將主要人力和精力放在對(duì)重點(diǎn)稅源的評(píng)估管理和風(fēng)險(xiǎn)防范上，最大限度地發(fā)揮了有限的人力資源集中共享優(yōu)勢(shì)和層級(jí)優(yōu)勢(shì)，力爭(zhēng)建立精干高效、運(yùn)轉(zhuǎn)靈活、快速反應(yīng)的組織架構(gòu)。

2.開(kāi)展“體檢式”行業(yè)稅源調(diào)查。由于分局剛成立不久，管戶分別來(lái)自延平區(qū)局和市直屬局，存在管理稅源情況不明、底子不清的情況。因此，我局開(kāi)展了對(duì)三行業(yè)五小類的行業(yè)稅源摸底調(diào)查，重點(diǎn)對(duì)房地產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目情況、高鐵高速建設(shè)項(xiàng)目及園區(qū)內(nèi)工業(yè)企業(yè)房產(chǎn)稅和土地稅等情況進(jìn)行“體檢把脈”，了解主要行業(yè)資金運(yùn)營(yíng)、納稅等情況，分析稅收征管變化趨勢(shì)。20xx年來(lái)，已完成了對(duì)三行業(yè)五小類稅源調(diào)查工作，新增了房地產(chǎn)企業(yè)13戶、建筑企業(yè)14戶，清理了移漏征漏管企業(yè)8戶。規(guī)范房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)行業(yè)股息紅利個(gè)人所得稅管理，完成個(gè)案糾偏處理8戶。推進(jìn)股息紅利個(gè)人所得稅預(yù)征管理，預(yù)征了當(dāng)期取得銷售收入的房地產(chǎn)企業(yè)28戶，入庫(kù)695.24萬(wàn)元。認(rèn)定符合“即征即獎(jiǎng)”政策的工貿(mào)企業(yè)10戶，入庫(kù)房產(chǎn)稅和城鎮(zhèn)土地使用稅149.68萬(wàn)元。

3.探索納稅申報(bào)規(guī)范化管理。針對(duì)當(dāng)前納稅申報(bào)制度中：申報(bào)信息口徑粗線條，涉稅信息量少;納稅人填報(bào)不規(guī)范、缺漏項(xiàng)多等問(wèn)題，使我局在開(kāi)展信息比對(duì)、征管質(zhì)量分析、納稅評(píng)估及收入分析預(yù)測(cè)等工作中缺乏大量必需的第一手資料，造成相關(guān)涉稅信息的重復(fù)申報(bào)收集。為進(jìn)一步減輕征納雙方在涉稅信息的報(bào)送和采集的壓力和負(fù)擔(dān)。今年，我局選取房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)業(yè)作為攻關(guān)對(duì)象，研究該行業(yè)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)、涉稅周期及決定或反映其應(yīng)納稅額數(shù)據(jù)和信息的特征，并據(jù)此規(guī)范其申報(bào)的時(shí)間、信息內(nèi)容和要求，同時(shí)完善納稅人相關(guān)權(quán)利體系(如保密、同樣信息不得要求重復(fù)申報(bào)等)。同時(shí)，我局將在實(shí)現(xiàn)內(nèi)外部信息共享的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步建立信息比對(duì)分析應(yīng)用機(jī)制，管理方式在橫向上實(shí)現(xiàn)由單環(huán)節(jié)向多環(huán)節(jié)拓展延伸，縱向上實(shí)現(xiàn)由日常征管為重點(diǎn)向事中監(jiān)控、事后評(píng)估并重轉(zhuǎn)變，初步建立以工作流程化，管理專業(yè)化的管理模式。

4.建立制度規(guī)范檔案管理。借鑒德化地稅檔案管理的相關(guān)做法，制定了《南平市地方稅務(wù)局南平工業(yè)園區(qū)稅務(wù)分局征管檔案管理辦法》，明確了“誰(shuí)辦理，誰(shuí)歸檔，跨年移交集中管理”的原則，確定了移交審核及補(bǔ)檔的工作程序和職責(zé)。今年我局購(gòu)置了檔案盒、檔案層架等硬件，建立了綜合檔案室，確定了檔案管理員，基本完成了20xx年度檔案立卷歸檔工作，為下一步納稅評(píng)估和信息管稅奠定了物質(zhì)基礎(chǔ)。

(三)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，確保全局上下穩(wěn)定平安

1.加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作。繼續(xù)推進(jìn)“黨員示范崗”的創(chuàng)建工作，通過(guò)優(yōu)秀“黨員示范崗”的評(píng)選表彰和黨課培訓(xùn)等方式提高黨員爭(zhēng)創(chuàng)意識(shí)。組織干部參加市局主辦的道德講堂活動(dòng)，使廣大黨員干部在心靈上接受道德的洗禮。組織干部參加“十佳稅源管理服務(wù)標(biāo)兵”考試、莆田稅校培訓(xùn)、全市業(yè)務(wù)考試等、著力提高干部業(yè)務(wù)水平。今年來(lái)，共舉辦廉政教育、營(yíng)業(yè)稅差額管理辦法、“讀書(shū)的樂(lè)趣”主題講座活動(dòng)、星巴克文化理念等6期培訓(xùn);共組織干部參加房地產(chǎn)所得稅、建安企業(yè)所得稅、初任培訓(xùn)、青干班培訓(xùn)等各類培訓(xùn)11期，累計(jì)213人次。

2.廣泛開(kāi)展文體活動(dòng)。今年，我局配合機(jī)關(guān)黨委制定了道德講堂活動(dòng)方案和計(jì)劃，成功舉辦了地稅“道德講堂”1期，參加“道德講堂”3次。為塑造稅務(wù)干部的社會(huì)形象、培育良好的道德風(fēng)尚起到了積極的推進(jìn)作用。10月時(shí)，組織全體干部到九峰山進(jìn)行登山比賽;11月時(shí)，與延平局、直屬局一同組織干部職工參觀紅色基地，營(yíng)造出了一個(gè)文明、團(tuán)結(jié)、向上的氛圍。

3.積極建立績(jī)效考核機(jī)制。按照“目標(biāo)導(dǎo)向、指標(biāo)支撐、標(biāo)準(zhǔn)可行、方法科學(xué)”的原則，制定績(jī)效考核辦法和考評(píng)細(xì)則，設(shè)置股(室)和個(gè)人兩大考評(píng)內(nèi)容，明確具體考評(píng)項(xiàng)目等。同時(shí)按照“工作負(fù)荷系數(shù)、責(zé)任系數(shù),解決不同崗位的可比性問(wèn)題”的要求，通過(guò)合理科學(xué)的績(jī)效評(píng)價(jià)管理，不斷提升我局干部的責(zé)任心和執(zhí)行力。目前基本完成指標(biāo)的修改，績(jī)效考評(píng)在試行階段，已和市局信息科聯(lián)系，修改考評(píng)軟件，逐漸將績(jī)效管理融入市局電子考評(píng)系統(tǒng)。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重修養(yǎng)，不斷提高自身思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)

一年來(lái)，本人堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和精神為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx屆三中全會(huì)及省委九屆十次全會(huì)精神，注重黨性修養(yǎng)和“三觀”改造，拒腐防變的能力進(jìn)一步提高。一是加強(qiáng)個(gè)人品德修養(yǎng)，堅(jiān)持做到“立黨為公、執(zhí)政為民”。一年來(lái)，本人系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀以及黨的有關(guān)廉政建設(shè)和反腐敗工作理論，提高了對(duì)廉政建設(shè)重要性和必要性的思想認(rèn)識(shí)，同時(shí)注重向新時(shí)代涌現(xiàn)出來(lái)的廉政楷模學(xué)習(xí)，通過(guò)對(duì)真人真事的感化，從心靈的深處培植“立黨為公、執(zhí)政為民”的人格和官德。二是注重加強(qiáng)與班子成員和科室人員之間的交流與溝通，互相學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，并努力做到立足本職，擺正位置，多做換位思考，容人、容事、容言，在不斷的反思，不斷的實(shí)踐中增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)，錘煉身心。通過(guò)不斷深入地學(xué)習(xí)，自己的思想覺(jué)悟得到進(jìn)一步提高，具有了明晰的政治鑒別能力和高度的政治敏感性，在政治上始終和黨中央保持一致。能堅(jiān)決執(zhí)行市局黨組及市委、市政府等所部署的重大戰(zhàn)略決策，求實(shí)苦干，腳踏實(shí)地工作。樹(shù)立了正確的人生價(jià)值觀，為人正派，以局工作為己任，團(tuán)結(jié)局其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員，盡職盡責(zé)，為促進(jìn)我局各項(xiàng)工作順利開(kāi)展做出了自己較大的努力。三是為適應(yīng)新形勢(shì)和工作的需要，我也不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平，抓住每一個(gè)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)稅收專業(yè)知識(shí)，從而為更好地指導(dǎo)實(shí)際工作，更好地服務(wù)于稅收事業(yè)的發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、嚴(yán)格自律，以身作則，爭(zhēng)做艱苦奮斗、廉潔從政的表率

古人云：“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從?！眴挝回?fù)責(zé)人的一言一行對(duì)于整個(gè)單位有著至關(guān)重要的影響力和輻射力。因此，本人無(wú)論是在工作上還是在生活中，時(shí)時(shí)處處注重樹(shù)立廉潔從政的好形象。

(一)公私分明，勤儉節(jié)約。本人從不因工作關(guān)系收受部屬的禮物，對(duì)待同事間的正常交往，也注重禮尚往來(lái)，輕重適度，從不在公務(wù)活動(dòng)中接受管理對(duì)象的宴請(qǐng)、饋贈(zèng);從不用公款報(bào)銷非公務(wù)的任何費(fèi)用。本人自幼養(yǎng)成了樸實(shí)厚道的品性和勤儉節(jié)約的生活作風(fēng)。生活起居，粗茶淡飯，知足常樂(lè);公務(wù)應(yīng)酬，不搞排場(chǎng)，不搞攀比;下企業(yè)調(diào)研，輕車簡(jiǎn)從，食堂就餐。

(二)議事決策，注重民主。始終注重團(tuán)結(jié)共事、民主議事，講求決策的民主化、科學(xué)化。定期召開(kāi)局務(wù)會(huì)、專題辦公會(huì)等，不斷健全民主集中制，堅(jiān)持做到集思廣益，不憑主觀臆斷，充分包容不同性格，兼容不同風(fēng)格，使決策盡量體現(xiàn)出“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則。

(三)從政處事，始終廉潔。始終堅(jiān)信廉潔是立身之本、成事之基，把輕名利、遠(yuǎn)是非、正心態(tài)當(dāng)作行為的準(zhǔn)則，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，按工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)。嚴(yán)格遵守上級(jí)提出的反腐倡廉的各項(xiàng)規(guī)定，用黨紀(jì)政紀(jì)嚴(yán)格約束自己，不搞特殊化，自重、自警、自省、自律，工作標(biāo)準(zhǔn)，生活上低要求，嚴(yán)以律已，踏實(shí)工作。對(duì)于應(yīng)向組織報(bào)告的個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)，均能做到認(rèn)真填寫(xiě)，如實(shí)反映。

回顧過(guò)去一年來(lái)的工作，雖然取得了一定的成績(jī)和進(jìn)步，但與上級(jí)和干部的期望相比還有一定的差距。一是面對(duì)復(fù)雜矛盾和困難，有時(shí)顯得信心不足、缺乏攻堅(jiān)克難的底氣，影響了工作的開(kāi)展;二是學(xué)習(xí)理論知識(shí)不夠系統(tǒng)，調(diào)查研究不夠深入，經(jīng)常忙于一些事務(wù)性工作;三是日常管理不夠嚴(yán)格，有時(shí)布置多，檢查少，處理具體人和事時(shí)過(guò)于人性化和有思想顧慮。在今后的工作中，我將努力加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高駕馭全局工作的能力和本領(lǐng)，切實(shí)加強(qiáng)黨性鍛煉和修養(yǎng)，不斷提高自身綜合素質(zhì)，不斷強(qiáng)化廉潔從政意識(shí)，永葆共產(chǎn)黨員的操守。以更加飽滿的工作熱情，更加務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，開(kāi)拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，為稅收事業(yè)取得新的更大的成績(jī)而不懈努力。

最新適度減稅擴(kuò)大內(nèi)需的現(xiàn)實(shí)財(cái)政政策選擇的論文二

一、抓好地稅信息的撰寫(xiě)、上報(bào)和考評(píng)工作

(一)制定信息工作考評(píng)辦法，規(guī)范信息的報(bào)送程序，明確工作任務(wù)，提_部職工的撰寫(xiě)信息的積極性。

(二)進(jìn)行信息知識(shí)培訓(xùn)，年度計(jì)劃對(duì)干部職工進(jìn)行一次信息相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)。主要是結(jié)合“學(xué)、練、競(jìng)、考”的學(xué)習(xí)計(jì)劃，在網(wǎng)上進(jìn)行講解和考試，提高信息工作人員的撰寫(xiě)水平。

(三)及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)，傳達(dá)上級(jí)的路線、方針、政策以及階段性重點(diǎn)工作的要求，主要達(dá)到目的要求等，為干部職工提供信息報(bào)送要點(diǎn)，增強(qiáng)信息工作的針對(duì)性。

(四)不失時(shí)機(jī)地介紹兄弟單位的信息工作經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)通報(bào)信息工作好的做法及存在問(wèn)題，促進(jìn)信息工作順利開(kāi)展。

(五)按照信息工作考評(píng)辦法的要求，按月進(jìn)行獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。年終對(duì)優(yōu)勝單位進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，縣局力爭(zhēng)再進(jìn)入全市前三名

二、強(qiáng)化目標(biāo)考評(píng)的針對(duì)性和可操作性

(一)制定年度目標(biāo)考評(píng)辦法。待市局目標(biāo)考評(píng)辦法下發(fā)后，參照有關(guān)內(nèi)容和要求，制定縣局切實(shí)可行，便于操作的考評(píng)辦法。使目標(biāo)考評(píng)切實(shí)起到監(jiān)督制約，促進(jìn)工作的目的。

(二)積極實(shí)行每月考評(píng)辦法，每月月初督促各科室，稽查分局報(bào)送上月份對(duì)基層單位的考評(píng)結(jié)果和下月份的考評(píng)內(nèi)容，及時(shí)地進(jìn)行通報(bào)和獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

(三)適時(shí)地進(jìn)行實(shí)地考評(píng)，找準(zhǔn)問(wèn)題，促進(jìn)工作。

三、嚴(yán)格公文處理程序，簽發(fā)程序，提高寫(xiě)作水平

(一)舉辦公文知識(shí)培訓(xùn)，使干部職工掌握公文的寫(xiě)作要求，提高寫(xiě)作水平，結(jié)合“學(xué)、練、競(jìng)、考”活動(dòng)，在網(wǎng)上進(jìn)行學(xué)習(xí)和考試。

(二)嚴(yán)格公文的收發(fā)、分辦、傳遞、起草、簽發(fā)、印制、整理和歸檔程序。

(三)檔案管理工作。

四、加強(qiáng)值班和安全保衛(wèi)工作，搞好綜合治理。

地稅局工作計(jì)劃范文

(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的_大精神，全面提高地稅工作水平

全區(qū)各級(jí)地稅機(jī)關(guān)要按照《中共中央關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的_大精神的通知》要求，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹_大精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)，用_大精神武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐。要緊密合地稅工作實(shí)際，明確工作思路，把握工作重點(diǎn)，切實(shí)做到“五個(gè)堅(jiān)持”、“五個(gè)努力”：堅(jiān)持高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，努力發(fā)揮稅收的職能作用;堅(jiān)持深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，努力實(shí)現(xiàn)稅收事業(yè)又好又快發(fā)展;堅(jiān)持促進(jìn)社會(huì)和諧，努力建設(shè)社會(huì)主義和諧稅收;堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)改革創(chuàng)新精神，努力開(kāi)創(chuàng)稅收事業(yè)發(fā)展新局面;堅(jiān)持推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程，努力建設(shè)高素質(zhì)的稅務(wù)干部隊(duì)伍。把_大精神貫徹落實(shí)到稅收工作的各個(gè)方面，全面提高稅收工作水平。

(二)堅(jiān)持可持續(xù)的稅收增長(zhǎng)觀，不斷提高組織收入工作的質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)地稅收入持續(xù)穩(wěn)定增長(zhǎng)

堅(jiān)持組織收入原則。全區(qū)各級(jí)地稅機(jī)關(guān)要始終堅(jiān)持“依法征稅，應(yīng)收盡收，堅(jiān)決不收過(guò)頭稅，堅(jiān)決制止越權(quán)減免稅”的組織收入原則。完善收入任務(wù)分配機(jī)制，提高收入質(zhì)量，努力做到稅收增長(zhǎng)速度與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度相協(xié)調(diào)，宏觀稅負(fù)和稅收彈性系數(shù)合理適度，收入任務(wù)與稅源相適應(yīng)，依法治稅和完成收入任務(wù)相統(tǒng)一，收入進(jìn)度與時(shí)間基本同步，按質(zhì)按量完成全年收入任務(wù)。

強(qiáng)化稅源監(jiān)控。_年要以“規(guī)范采集，加強(qiáng)分析，突出應(yīng)用”為重點(diǎn)，按照全區(qū)地稅系統(tǒng)《重點(diǎn)稅源監(jiān)控管理辦法》的要求，繼續(xù)抓好重點(diǎn)稅源監(jiān)控，完善重點(diǎn)稅源扁平化管理辦法。要充分認(rèn)識(shí)數(shù)據(jù)采集在稅源管理中的基礎(chǔ)性地位，規(guī)范重點(diǎn)稅源數(shù)據(jù)采集、錄入、維護(hù)工作，確保重點(diǎn)稅源管理數(shù)據(jù)的質(zhì)量。要及時(shí)對(duì)監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)進(jìn)行分析，評(píng)估本地區(qū)稅源狀況和稅收收入形勢(shì)，分析政策執(zhí)行情況以及征收管理情況，客觀反映稅源變化、稅收征管中存在的問(wèn)題。要突出抓好稅源監(jiān)控果的應(yīng)用，針對(duì)監(jiān)控中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)提出改進(jìn)的意見(jiàn)和建議，制定有效措施，提升征管質(zhì)量。

加強(qiáng)稅收分析預(yù)測(cè)。建立和完善地方稅源分析指標(biāo)體系，堅(jiān)持月、季、年收入分析預(yù)測(cè)制度，加強(qiáng)對(duì)影響稅收的經(jīng)濟(jì)因素、政策因素、征管因素的分析。要突出稅收分析重點(diǎn)，提高稅收分析的質(zhì)量，著重分析國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、區(qū)域和產(chǎn)業(yè)政策、稅制改革和稅收政策調(diào)整、地方重大項(xiàng)目等因素對(duì)地方稅收的影響，把握我區(qū)地稅收入的發(fā)展變化趨勢(shì)，充分運(yùn)用分析預(yù)測(cè)果為實(shí)際工作服務(wù)。各級(jí)地稅機(jī)關(guān)要加強(qiáng)與有關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)將稅源分析預(yù)測(cè)情況向當(dāng)?shù)攸h委、政府匯報(bào)，使其掌握當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)稅源情況，為黨委、政府和有關(guān)部門的科學(xué)決策提供參考。

完善對(duì)組織收入工作的考核。要堅(jiān)持把組織收入工作作為地稅部門的中心任務(wù)，落實(shí)組織收入工作責(zé)任制，確保組織收入工作領(lǐng)導(dǎo)到位，責(zé)任到位。要完善組織收入工作的考核辦法，堅(jiān)持好字優(yōu)先，既要考核數(shù)量，更要考核質(zhì)量，防止弄虛作假、有稅不收或虛收，保證收入質(zhì)量。

(三)規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法，落實(shí)稅收政策，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)I造良好的稅收環(huán)境

加強(qiáng)稅收法制建設(shè)。貫徹落實(shí)《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》。按照國(guó)家稅務(wù)總局《稅收規(guī)范性文件制定和管理辦法》要求，對(duì)內(nèi)、外部制定的稅收規(guī)范性文件進(jìn)行審核把關(guān)，切實(shí)提高稅收規(guī)范性文件制定的質(zhì)量。建立完善稅收規(guī)范性文件制定、重大稅務(wù)案件審理、稅務(wù)行政復(fù)議應(yīng)訴等制度。

強(qiáng)化稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)督。及時(shí)總在部分市、縣局推行的稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制試點(diǎn)，完善稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制實(shí)施辦法，重點(diǎn)研究如何改進(jìn)稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制的考核手段和過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究方式，逐步在全系統(tǒng)全面推行稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制。建立行政執(zhí)法案例分析制度，切實(shí)抓好稅收?qǐng)?zhí)法檢查。做好稅收政策執(zhí)行情況反饋工作，提高稅收?qǐng)?zhí)法的規(guī)范化水平。

抓好稅收政策的落實(shí)。積極穩(wěn)妥地做好稅制改革和稅收政策調(diào)整的實(shí)施工作。認(rèn)真做好新舊企業(yè)所得稅法的銜接工作，清理相關(guān)優(yōu)惠政策，制定和完善配套管理制度和辦法，落實(shí)各種過(guò)渡性安排，確保新的企業(yè)所得稅法及其實(shí)施條例順利實(shí)施。抓緊從財(cái)政部門接收耕地占用稅的征管資料和數(shù)據(jù)信息，實(shí)施好新修訂的耕地占用稅暫行條例。繼續(xù)做好修訂后的車船稅、城鎮(zhèn)土地使用稅條例的貫徹落實(shí)工作，重新核定應(yīng)稅車船、應(yīng)稅土地、應(yīng)稅房產(chǎn)信息數(shù)據(jù)，完善車輛、土地和房產(chǎn)信息數(shù)據(jù)庫(kù)。進(jìn)一步抓好土地增值稅的清算工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，充分發(fā)揮揮稅收優(yōu)惠政策支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)公平正義的作用。加強(qiáng)對(duì)稅收政策貫徹落實(shí)情況的督查，確保各項(xiàng)稅收政策落實(shí)到位。

加強(qiáng)調(diào)查研究，積極提出促進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的稅收政策建議。要從全國(guó)、全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局出發(fā)，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)稅收工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，深入開(kāi)展調(diào)查研究，把握經(jīng)濟(jì)稅收規(guī)律，提高決策水平和向黨委政府建言獻(xiàn)策、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局的能力。要利用新一輪稅制改革穩(wěn)步推進(jìn)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展問(wèn)題日益受到重視、泛北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)開(kāi)發(fā)合作上升到國(guó)家戰(zhàn)略的歷史機(jī)遇，重點(diǎn)抓好地方稅制的改革完善研究，民族區(qū)域自治地區(qū)稅收優(yōu)惠政策研究，促進(jìn)泛北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)開(kāi)放開(kāi)發(fā)的稅收政策研究，提出政策建議，為稅制改革提供借鑒，為黨委、政府決策提供參考。要加強(qiáng)對(duì)國(guó)家稅收政策調(diào)整、新稅收政策的執(zhí)行、繼續(xù)加強(qiáng)和改善宏觀調(diào)控等政策因素對(duì)地方經(jīng)濟(jì)稅收影響的研究分析，提出相應(yīng)的措施，促進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)構(gòu)的優(yōu)化和經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)質(zhì)量的提高。

整頓和規(guī)范稅收秩序，打擊涉稅違法犯罪行為。加強(qiáng)日常稅務(wù)檢查，督促納稅人按規(guī)定辦理申報(bào)納稅及其他涉稅事宜。強(qiáng)化稅務(wù)稽查，充分發(fā)揮稽查規(guī)范內(nèi)部執(zhí)法和打擊稅收違法行為的功能。認(rèn)真組織開(kāi)展稅收專項(xiàng)檢查工作，對(duì)存在問(wèn)題較多的地區(qū)和行業(yè)，集中力量開(kāi)展稅收專項(xiàng)整治。研究建立日常征管與稅務(wù)稽查的互動(dòng)機(jī)制，將案件稽查和日常檢查有機(jī)合起來(lái)。凡涉嫌偷逃騙稅的，管理部門要及時(shí)移交給稽查部門，防止以評(píng)代查;加大對(duì)涉稅違法案件的處罰力度，防止以補(bǔ)代罰。加強(qiáng)稽查案例分析，以查促查、以查促管。改進(jìn)和完善案源分析和選案工作，創(chuàng)新稽查工作方式，積極推行分級(jí)分類稽查，整合稽查力量，培養(yǎng)一批高素質(zhì)的專業(yè)化稽查人才。加強(qiáng)與有關(guān)部門和社會(huì)組織的協(xié)作，積極推進(jìn)綜合治稅和協(xié)稅護(hù)稅工作，努力營(yíng)造和維護(hù)良好的稅收秩序。

(四)大力實(shí)施科學(xué)化、精細(xì)化管理，完善管理基礎(chǔ)，改進(jìn)管理手段，不斷提升管理水平

健全完善征管制度。以征管信息化為依托，以全面推行稅源監(jiān)控和優(yōu)化納稅服務(wù)為重點(diǎn)，積極構(gòu)建科學(xué)的征收管理工作機(jī)制。進(jìn)一步梳理和優(yōu)化征管工作流程，制定相關(guān)業(yè)務(wù)需求，處理好業(yè)務(wù)需求與技術(shù)保障之間的關(guān)系。構(gòu)建征管執(zhí)法文書(shū)管理、納稅評(píng)估管理、納稅服務(wù)管理等信息平臺(tái)，以信息化規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法，提高工作質(zhì)量與效率。繼續(xù)做好稅控器具的推廣應(yīng)用工作，加強(qiáng)稅控?cái)?shù)據(jù)管理，確保稅控?cái)?shù)據(jù)準(zhǔn)確、完整、及時(shí)采集和有效利用。對(duì)現(xiàn)有的征管制度進(jìn)行清理和規(guī)范，及時(shí)修訂或廢止部分繁雜、無(wú)效的制度。修訂完善我區(qū)地稅系統(tǒng)稅收管理員制度和納稅評(píng)估管理辦法，對(duì)基層稅收管理員所承擔(dān)工作職責(zé)進(jìn)行合理劃分，切實(shí)加強(qiáng)納稅評(píng)估。完善和落實(shí)稅收經(jīng)濟(jì)分析、企業(yè)納稅評(píng)估、稅源監(jiān)控和稅務(wù)稽查的良性互動(dòng)機(jī)制，努力實(shí)現(xiàn)以分析評(píng)估果指導(dǎo)稅務(wù)稽查、以稅務(wù)稽查保障分析評(píng)估成果的管理目標(biāo)。加強(qiáng)對(duì)緩稅、欠稅、減免稅的核算管理，嚴(yán)格執(zhí)行與國(guó)庫(kù)的對(duì)賬制度和會(huì)統(tǒng)核算制度。

加強(qiáng)稅種管理。積極推進(jìn)營(yíng)業(yè)稅分行業(yè)管理，推行建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)營(yíng)業(yè)稅項(xiàng)目管理辦法，強(qiáng)化貨物運(yùn)輸業(yè)、餐飲娛樂(lè)業(yè)等行業(yè)營(yíng)業(yè)稅的征管。加強(qiáng)企業(yè)所得稅分析評(píng)估和匯算清繳工作，構(gòu)建統(tǒng)一的企業(yè)所得稅信息交換平臺(tái)，加強(qiáng)匯總納稅企業(yè)所得稅管理。健全和完善反避稅工作制度和業(yè)務(wù)規(guī)程，組織力量對(duì)一些跨國(guó)、跨地區(qū)的關(guān)聯(lián)企業(yè)進(jìn)行反避稅調(diào)查和審計(jì)，著重解決通過(guò)轉(zhuǎn)讓定價(jià)等方式逃避稅收問(wèn)題。加強(qiáng)對(duì)高收入者的個(gè)人所得稅征管，大力推行扣繳明細(xì)申報(bào)。繼續(xù)做好年所得12萬(wàn)元以上個(gè)人自行納稅申報(bào)工作。強(qiáng)化對(duì)房地產(chǎn)交易和拍賣等行業(yè)的個(gè)人所得稅管理。積極創(chuàng)造條件，逐步建立健全個(gè)人所得稅管理檔案。按照一體化管理的要求，加強(qiáng)房地產(chǎn)相關(guān)稅種的管理。做好城建稅的委托代征和車船稅的代收代繳工作。做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)和殘疾人就業(yè)保障金的代收工作，加大清理核實(shí)應(yīng)繳費(fèi)力度，努力提高征繳率。

加強(qiáng)內(nèi)部行政管理。鞏固作風(fēng)效能建設(shè)成果，按照轉(zhuǎn)變職能、理順關(guān)系、優(yōu)化構(gòu)、提高效能，形成權(quán)責(zé)一致、分工合理、決策科學(xué)、執(zhí)行順暢、監(jiān)督有力的行政管理體制要求，進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)內(nèi)部行政管理工作。規(guī)范請(qǐng)示匯報(bào)制度，加強(qiáng)上級(jí)地稅機(jī)關(guān)對(duì)下級(jí)地稅機(jī)關(guān)的指導(dǎo)、服務(wù)和監(jiān)督，確保政令暢通。清理、規(guī)范機(jī)關(guān)各項(xiàng)管理制度，切實(shí)減輕基層負(fù)擔(dān)。加強(qiáng)公文管理，嚴(yán)格審核把關(guān)，提高公文質(zhì)量和運(yùn)行效率?？刂茣?huì)議數(shù)量，壓縮會(huì)議規(guī)模，改進(jìn)會(huì)議形式，提高會(huì)議效率。嚴(yán)格部門預(yù)算管理，加強(qiáng)項(xiàng)目預(yù)算、監(jiān)督和檢查。嚴(yán)格執(zhí)行政府采購(gòu)制度，規(guī)范工程、商品、服務(wù)采購(gòu)。加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理，維護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)安全。完善后勤接待制度，規(guī)范后勤接待工作。堅(jiān)持厲行節(jié)約原則，努力降低行政執(zhí)法成本，建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)。

加強(qiáng)信息化建設(shè)。充分發(fā)揮現(xiàn)有信息系統(tǒng)對(duì)稅收管理工作的支持和保障作用，逐步構(gòu)建涵蓋地稅各方面工作的信息技術(shù)平臺(tái)，提升信息數(shù)據(jù)共享程度和使用效果，加大數(shù)據(jù)應(yīng)用力度，加強(qiáng)信息安全，利用現(xiàn)代信息技術(shù)提升稅收管理工作的質(zhì)量和效率，努力建設(shè)數(shù)字地稅。積極配合國(guó)家稅務(wù)總局做好金稅三期一階段的實(shí)施工作，做好地稅網(wǎng)絡(luò)的升級(jí)改造和網(wǎng)絡(luò)安全工作。繼續(xù)做好《廣西地稅信息系統(tǒng)》功能拓展和完善工作，開(kāi)發(fā)《納稅人互聯(lián)網(wǎng)客戶端申報(bào)系統(tǒng)》、《征管執(zhí)法文書(shū)管理系統(tǒng)》、《代收殘疾人就業(yè)保障金管理系統(tǒng)》、《稽查管理系統(tǒng)》、《減免稅批文自治區(qū)局大集中管理系統(tǒng)》等模塊，提高應(yīng)用質(zhì)量和效果。繼續(xù)推進(jìn)征管數(shù)據(jù)省級(jí)大集中處理工作，初步實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)省級(jí)集中處理的目標(biāo)。推廣應(yīng)用國(guó)家稅務(wù)總局的《稅務(wù)綜合辦公信息系統(tǒng)》，整合完善部分市局開(kāi)發(fā)的《稅收票證管理系統(tǒng)》、《稅收管理員平臺(tái)》等系統(tǒng)，條件成熟時(shí)在全系統(tǒng)推廣應(yīng)用。進(jìn)一步加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)站的建設(shè)和管理，形成省級(jí)集中、輻射各市、分級(jí)負(fù)責(zé)、上下聯(lián)動(dòng)的廣西地稅互聯(lián)網(wǎng)站群。完善財(cái)稅庫(kù)行聯(lián)網(wǎng)功能。拓寬視頻會(huì)議培訓(xùn)系統(tǒng)覆蓋范圍。加大信息技術(shù)人才的培養(yǎng)和引進(jìn)力度，逐步建立完善技術(shù)人員全系統(tǒng)統(tǒng)一調(diào)配使用的機(jī)制。

積極推進(jìn)專業(yè)化管理。要依托信息化，實(shí)施專業(yè)化，實(shí)現(xiàn)科學(xué)化、精細(xì)化。繼續(xù)抓好重點(diǎn)稅源監(jiān)控工作的扁平化管理和報(bào)表集中編報(bào)工作。推進(jìn)行業(yè)稅收專業(yè)化、一體化管理和專業(yè)化稽查。鼓勵(lì)有條件的地區(qū)進(jìn)行按行業(yè)劃分管理范圍，實(shí)行專業(yè)化管理的探索，從而達(dá)到優(yōu)化資源配置，提高管理效能的目的。

(五)堅(jiān)持以人為本，切實(shí)抓好干部隊(duì)伍建設(shè)

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。要把提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力作為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的核心內(nèi)容抓緊抓好，努力提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭深入學(xué)習(xí)貫徹黨的_大精神，帶頭學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)理論武裝，堅(jiān)定理想信念。要堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)?、注重?shí)績(jī)、群眾公認(rèn)原則選拔領(lǐng)導(dǎo)干部，優(yōu)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的年齡、知識(shí)、能力構(gòu)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)。認(rèn)真落實(shí)民主集中制，完善黨組議事規(guī)則和決策程序，推進(jìn)決策的科學(xué)化和民主化。改進(jìn)后備干部管理辦法，加強(qiáng)對(duì)后備干部的培養(yǎng)、選拔和監(jiān)督。完善體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀要求的干部考核評(píng)價(jià)體系。進(jìn)一步健全和完善巡視督查工作制度，全面推進(jìn)巡視督查工作。

加大教育培訓(xùn)力度，提_部隊(duì)伍素質(zhì)。認(rèn)真落實(shí)中央《干部教育培訓(xùn)工作條例》和稅務(wù)系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃，大力實(shí)施人才興稅戰(zhàn)略。分級(jí)分類開(kāi)展全員教育培訓(xùn)，重點(diǎn)抓好各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、高層次專業(yè)人才和基層業(yè)務(wù)骨干的培訓(xùn)，特別是要通過(guò)理論培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉，培養(yǎng)一批能夠從事反避稅、稅務(wù)稽查、納稅評(píng)估和財(cái)產(chǎn)評(píng)估以及計(jì)算機(jī)、文秘等方面工作的專業(yè)人才。抓好“五員”專業(yè)化崗位業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，有計(jì)劃地組織開(kāi)展崗位技能練兵、管理業(yè)務(wù)競(jìng)賽等在崗自學(xué)活動(dòng)。注意把干部教育培訓(xùn)的普遍性要求與不同類別、不同層次、不同崗位干部的特殊需要合起來(lái)，增強(qiáng)教育培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。

深化干部人事制度改革。深入貫徹落實(shí)公務(wù)員法，積極研究解決公務(wù)員法實(shí)施中遇到的新情況新問(wèn)題。改進(jìn)機(jī)構(gòu)編制人員管理辦法，合理配置人力資源，使人員的配置與工作需要相適應(yīng)。積極探索進(jìn)行機(jī)構(gòu)扁平化、人員彈性化管理，兼顧統(tǒng)一性和靈活性，適應(yīng)全區(qū)各地不同情況和稅源動(dòng)態(tài)變化的需要。完善公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗辦法，加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀干部的力度。完善和落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部任期、回避和交流等制度。要善于發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才，知人善任、人盡其才，激發(fā)各類人才的創(chuàng)造活力和工作熱情，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和事業(yè)發(fā)展的共贏。

加強(qiáng)黨建及群團(tuán)組織建設(shè)。要按照_大關(guān)于推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的要求，努力抓好黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的核心作用和廣大黨員干部的先鋒模范作用。積極開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)，抓好黨員教育管理的制度化、規(guī)范化。加強(qiáng)工、青、婦等群眾組織建設(shè)，落實(shí)黨建帶工建、青建、婦建工作機(jī)制。機(jī)關(guān)工、青、婦等群眾組織要發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)，積極開(kāi)展活動(dòng)，充分發(fā)揮其凝聚人心、推動(dòng)工作、促進(jìn)和諧的作用。

加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。創(chuàng)新思想政治工作的內(nèi)容、形式和方法，改進(jìn)和完善工作機(jī)制。落實(shí)思想政治工作各項(xiàng)制度，強(qiáng)化思想政治工作責(zé)任。樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀，形成人人知榮辱、講正氣、比貢獻(xiàn)、增團(tuán)、促和諧的新風(fēng)尚。切實(shí)加強(qiáng)稅務(wù)干部的職業(yè)道德教育，弘揚(yáng)聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民的核心價(jià)值理念，倡導(dǎo)愛(ài)崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠(chéng)信服務(wù)、廉潔奉公為基本內(nèi)容的稅務(wù)干部職業(yè)道德規(guī)范。堅(jiān)持以人為本，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，引導(dǎo)干部正確對(duì)待自己、他人和社會(huì)，正確對(duì)待困難、挫折和榮譽(yù)。要盡可能地幫助干部職工解決工作和生活方面的實(shí)際困難，增強(qiáng)干部職工的組織歸屬感。重視和加強(qiáng)離退休干部的思想政治工作，體現(xiàn)組織對(duì)老同志的關(guān)心和愛(ài)護(hù)。

(六)構(gòu)建和落實(shí)懲防體系，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反_工作

要繼續(xù)認(rèn)真貫徹中央和自治區(qū)黨委、紀(jì)委關(guān)于反腐倡廉的一系列工作部署，合地稅工作特點(diǎn)，按照“突出一條主線，抓住三個(gè)重點(diǎn)，整體推進(jìn)各項(xiàng)工作”的思路，堅(jiān)持不懈地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反_各項(xiàng)工作，為地稅事業(yè)的健康發(fā)展提供有力保證。

突出一條主線。就是以黨的_大精神為指導(dǎo)，以建立健全地稅系統(tǒng)懲防體系為主線，把反腐倡廉放在更加突出的位置，在堅(jiān)決懲治_的同時(shí)，更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)，從源頭上預(yù)防和遏制_。

抓住三個(gè)重點(diǎn)。一是要突出經(jīng)常性的黨風(fēng)廉政教育這個(gè)重點(diǎn)，不斷筑牢干部職工思想道德和黨紀(jì)國(guó)法兩道防線。持續(xù)抓好以領(lǐng)導(dǎo)干部、基層執(zhí)法人員為重點(diǎn)，面向全體人員的廉潔從政教育;推進(jìn)廉政文化進(jìn)地稅，營(yíng)造以廉為榮、以貪為恥的氛圍。二是要突出日常性“兩權(quán)”監(jiān)督制約這個(gè)重點(diǎn)，構(gòu)筑稅收管理、內(nèi)外監(jiān)督、專門監(jiān)察的全方位監(jiān)督制約機(jī)制。加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理;強(qiáng)化對(duì)10個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié)的日常監(jiān)督檢查;探索對(duì)重點(diǎn)崗位人員的教育、管理和監(jiān)督辦法;全面整合內(nèi)外監(jiān)督力量，形成監(jiān)督合力。三是要突出信訪處理和查辦案件這個(gè)重點(diǎn)，堅(jiān)決依法依紀(jì)嚴(yán)懲_分子。信訪處理要做到收訪登記、呈報(bào)閱批、調(diào)查回復(fù)“三及時(shí)”;查辦案件要做到懲處與保護(hù)相合，發(fā)現(xiàn)線索及時(shí)報(bào)告，處理問(wèn)題迅速堅(jiān)決，移送司法依法依規(guī)，整改教育深入到位。

整體推進(jìn)各項(xiàng)工作。完善反腐倡廉工作機(jī)制，抓好制度落實(shí)。落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識(shí)。進(jìn)一步強(qiáng)化薄弱環(huán)節(jié)監(jiān)督，提高工作的針對(duì)性。抓住重點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題，規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法行為，推進(jìn)行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)。拓展反_工作領(lǐng)域，在全系統(tǒng)推廣稅收懲防體系預(yù)警機(jī)制試點(diǎn)所取得的經(jīng)驗(yàn)。加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部自身建設(shè)，不斷提高組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、推進(jìn)反腐倡廉各項(xiàng)工作的能力，努力提高我區(qū)地稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反_工作水平。

(七)加強(qiáng)內(nèi)外溝通協(xié)調(diào)，改進(jìn)稅務(wù)服務(wù)，努力構(gòu)建和諧地稅

加強(qiáng)內(nèi)外部溝通協(xié)作。要構(gòu)建和諧、融洽、健康向上的稅務(wù)機(jī)關(guān)內(nèi)部人際關(guān)系，在上下級(jí)之間、同事之間形成誠(chéng)實(shí)守信、團(tuán)友愛(ài)的良好氛圍。要健全匯報(bào)制度，積極主動(dòng)地向黨委、政府匯報(bào)工作，為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展出謀獻(xiàn)策，贏得理解和支持。加強(qiáng)與各職能部門的政務(wù)協(xié)作，健全協(xié)稅護(hù)稅網(wǎng)絡(luò)，充分利用社會(huì)資源推進(jìn)地稅工作。

改進(jìn)和優(yōu)化稅務(wù)服務(wù)，積極構(gòu)建和諧的征納關(guān)系。一是要強(qiáng)化稅務(wù)服務(wù)理念。按照建設(shè)服務(wù)型政府的要求，牢固樹(shù)立以納稅人合法合理需求為導(dǎo)向的理念，公正執(zhí)法是的服務(wù)的理念，依法、公正、文明服務(wù)。二是要豐富稅務(wù)服務(wù)內(nèi)容。規(guī)范服務(wù)的內(nèi)容、形式、標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化文明服務(wù)。加強(qiáng)納稅咨詢輔導(dǎo)，推進(jìn)辦稅公開(kāi)，充分保障納稅人的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)。積極開(kāi)展稅務(wù)服務(wù)援助，對(duì)老年人員、殘疾人員、下崗人員等特殊群體提供個(gè)性化的稅務(wù)服務(wù)。開(kāi)展稅收法律救濟(jì)，做好稅務(wù)行政復(fù)議和賠償?shù)裙ぷ鳎S護(hù)納稅人合法權(quán)益。三是要改進(jìn)稅務(wù)服務(wù)手段和方式。全面加強(qiáng)辦稅服務(wù)廳、稅務(wù)網(wǎng)站、12366稅務(wù)服務(wù)熱線和稅務(wù)服務(wù)中心的規(guī)范化建設(shè)。推行一窗式、一站式服務(wù)以及全程服務(wù)、限時(shí)服務(wù)、延時(shí)服務(wù)、提醒服務(wù)、預(yù)約服務(wù)等多種服務(wù)方式。發(fā)揮社會(huì)中介組織在納稅服務(wù)方面的作用，促進(jìn)稅務(wù)代理行業(yè)健康發(fā)展。四是要進(jìn)一步減輕納稅人辦稅負(fù)擔(dān)。加強(qiáng)與國(guó)稅部門在開(kāi)展聯(lián)合辦理稅務(wù)登記、納稅信用等級(jí)評(píng)估、征管信息數(shù)據(jù)共享等方面的協(xié)作，降低納稅成本。推行多種申報(bào)方式，推行財(cái)稅庫(kù)行聯(lián)網(wǎng)，方便納稅人繳稅。五是要完善稅務(wù)服務(wù)管理制度。健全稅務(wù)服務(wù)崗責(zé)體系，完善稅務(wù)服務(wù)考核標(biāo)準(zhǔn)。建立納稅人及社會(huì)各界對(duì)稅務(wù)機(jī)關(guān)稅務(wù)服務(wù)質(zhì)量的評(píng)議、評(píng)價(jià)和監(jiān)督制度，及時(shí)受理納稅人投訴和群眾舉報(bào)。

加強(qiáng)和改進(jìn)宣傳工作。要充分認(rèn)識(shí)宣傳工作的重要性，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)宣傳工作，爭(zhēng)取更高的社會(huì)認(rèn)可度，爭(zhēng)取各方面的理解、支持和配合。要明確負(fù)責(zé)宣傳工作的機(jī)構(gòu)、人員及其職責(zé)，加強(qiáng)與新聞媒體的溝通協(xié)作，形成宣傳工作合力。要加強(qiáng)宣傳工作的計(jì)劃性，抓好宣傳策劃，力爭(zhēng)多出宣傳精品。繼續(xù)抓好稅法宣傳教育，采取群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式，廣泛宣傳稅收政策法規(guī)，增強(qiáng)全社會(huì)依法誠(chéng)信納稅意識(shí)。進(jìn)一步加強(qiáng)工作宣傳，以動(dòng)員力量，減少阻力，增加共識(shí)，推動(dòng)工作順利開(kāi)展。注意抓好形象宣傳，積極宣傳地稅工作取得的經(jīng)驗(yàn)和工作中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)典型，以激發(fā)廣大干部職工的工作熱情，樹(shù)立地稅部門的良好形象。

深入開(kāi)展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。規(guī)范各類精神文明創(chuàng)建活動(dòng)的創(chuàng)建、評(píng)比、考核、獎(jiǎng)勵(lì)等各環(huán)節(jié)制度，加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的指導(dǎo)。繼續(xù)深入開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)文明行業(yè)、文明單位、青年文明號(hào)、巾幗文明崗和人民滿意公務(wù)員、優(yōu)秀稅務(wù)工作者、巾幗建功標(biāo)兵等精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，積極開(kāi)展“合理化建議獎(jiǎng)”、“創(chuàng)新成果獎(jiǎng)”等創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)地稅干部愛(ài)崗敬業(yè)、勇于奉獻(xiàn)、立志創(chuàng)新的精神，推動(dòng)地稅文化建設(shè)，展示地稅干部文明、進(jìn)取的精神風(fēng)貌，增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力，促進(jìn)地稅部門的內(nèi)外部和諧。

最新適度減稅擴(kuò)大內(nèi)需的現(xiàn)實(shí)財(cái)政政策選擇的論文三

根據(jù)黨的*大和全國(guó)、全區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議以及全國(guó)稅務(wù)工作會(huì)議精神，結(jié)合我區(qū)地稅工作實(shí)際，*年全區(qū)地稅工作的總體要求是：高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以*理論和“*”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的*大和中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民的工作宗旨，進(jìn)一步加強(qiáng)依法治稅能力建設(shè)，提高隊(duì)伍素質(zhì)，提升管理水平，優(yōu)化稅務(wù)服務(wù)，促進(jìn)地稅和諧，為全面建設(shè)小康社會(huì)作出新的貢獻(xiàn)。

按照這一總體要求，*年全區(qū)地稅系統(tǒng)要努力抓好以下各項(xiàng)工作：

(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的*大精神，全面提高地稅工作水平

全區(qū)各級(jí)地稅機(jī)關(guān)要按照《中共中央關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的*大精神的通知》要求，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹*大精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)，用*大精神武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐。要緊密結(jié)合地稅工作實(shí)際，明確工作思路，把握工作重點(diǎn)，切實(shí)做到“五個(gè)堅(jiān)持”、“五個(gè)努力”：堅(jiān)持高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，努力發(fā)揮稅收的職能作用;堅(jiān)持深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，努力實(shí)現(xiàn)稅收事業(yè)又好又快發(fā)展;堅(jiān)持促進(jìn)社會(huì)和諧，努力建設(shè)社會(huì)主義和諧稅收;堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)改革創(chuàng)新精神，努力開(kāi)創(chuàng)稅收事業(yè)發(fā)展新局面;堅(jiān)持推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程，努力建設(shè)高素質(zhì)的稅務(wù)干部隊(duì)伍。把*大精神貫徹落實(shí)到稅收工作的各個(gè)方面，全面提高稅收工作水平。

(二)堅(jiān)持可持續(xù)的稅收增長(zhǎng)觀，不斷提高組織收入工作的質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)地稅收入持續(xù)穩(wěn)定增長(zhǎng)

堅(jiān)持組織收入原則。全區(qū)各級(jí)地稅機(jī)關(guān)要始終堅(jiān)持“依法征稅，應(yīng)收盡收，堅(jiān)決不收過(guò)頭稅，堅(jiān)決制止越權(quán)減免稅”的組織收入原則。完善收入任務(wù)分配機(jī)制，提高收入質(zhì)量，努力做到稅收增長(zhǎng)速度與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度相協(xié)調(diào)，宏觀稅負(fù)和稅收彈性系數(shù)合理適度，收入任務(wù)與稅源相適應(yīng)，依法治稅和完成收入任務(wù)相統(tǒng)一，收入進(jìn)度與時(shí)間基本同步，按質(zhì)按量完成全年收入任務(wù)。

強(qiáng)化稅源監(jiān)控。*年要以“規(guī)范采集，加強(qiáng)分析，突出應(yīng)用”為重點(diǎn)，按照全區(qū)地稅系統(tǒng)《重點(diǎn)稅源監(jiān)控管理辦法》的要求，繼續(xù)抓好重點(diǎn)稅源監(jiān)控，完善重點(diǎn)稅源扁平化管理辦法。要充分認(rèn)識(shí)數(shù)據(jù)采集在稅源管理中的基礎(chǔ)性地位，規(guī)范重點(diǎn)稅源數(shù)據(jù)采集、錄入、維護(hù)工作，確保重點(diǎn)稅源管理數(shù)據(jù)的質(zhì)量。要及時(shí)對(duì)監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)進(jìn)行分析，評(píng)估本地區(qū)稅源狀況和稅收收入形勢(shì)，分析政策執(zhí)行情況以及征收管理情況，客觀反映稅源變化、稅收征管中存在的問(wèn)題。要突出抓好稅源監(jiān)控結(jié)果的應(yīng)用，針對(duì)監(jiān)控中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)提出改進(jìn)的意見(jiàn)和建議，制定有效措施，提升征管質(zhì)量。

加強(qiáng)稅收分析預(yù)測(cè)。建立和完善地方稅源分析指標(biāo)體系，堅(jiān)持月、季、年收入分析預(yù)測(cè)制度，加強(qiáng)對(duì)影響稅收的經(jīng)濟(jì)因素、政策因素、征管因素的分析。要突出稅收分析重點(diǎn)，提高稅收分析的質(zhì)量，著重分析國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、區(qū)域和產(chǎn)業(yè)政策、稅制改革和稅收政策調(diào)整、地方重大項(xiàng)目等因素對(duì)地方稅收的影響，把握我區(qū)地稅收入的發(fā)展變化趨勢(shì)，充分運(yùn)用分析預(yù)測(cè)結(jié)果為實(shí)際工作服務(wù)。各級(jí)地稅機(jī)關(guān)要加強(qiáng)與有關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)將稅源分析預(yù)測(cè)情況向當(dāng)?shù)攸h委、政府匯報(bào)，使其掌握當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)稅源情況，為黨委、政府和有關(guān)部門的科學(xué)決策提供參考。

完善對(duì)組織收入工作的考核。要堅(jiān)持把組織收入工作作為地稅部門的中心任務(wù)，落實(shí)組織收入工作責(zé)任制，確保組織收入工作領(lǐng)導(dǎo)到位，責(zé)任到位。要完善組織收入工作的考核辦法，堅(jiān)持好字優(yōu)先，既要考核數(shù)量，更要考核質(zhì)量，防止弄虛作假、有稅不收或虛收，保證收入質(zhì)量。

(三)規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法，落實(shí)稅收政策，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)I造良好的稅收環(huán)境

加強(qiáng)稅收法制建設(shè)。貫徹落實(shí)《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》。按照國(guó)家稅務(wù)總局《稅收規(guī)范性文件制定和管理辦法》要求，對(duì)內(nèi)、外部制定的稅收規(guī)范性文件進(jìn)行審核把關(guān)，切實(shí)提高稅收規(guī)范性文件制定的質(zhì)量。建立完善稅收規(guī)范性文件制定、重大稅務(wù)案件審理、稅務(wù)行政復(fù)議應(yīng)訴等制度。

強(qiáng)化稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)督。及時(shí)總結(jié)在部分市、縣局推行的稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制試點(diǎn)，完善稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制實(shí)施辦法，重點(diǎn)研究如何改進(jìn)稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制的考核手段和過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究方式，逐步在全系統(tǒng)全面推行稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制。建立行政執(zhí)法案例分析制度，切實(shí)抓好稅收?qǐng)?zhí)法檢查。做好稅收政策執(zhí)行情況反饋工作，提高稅收?qǐng)?zhí)法的規(guī)范化水平。

抓好稅收政策的落實(shí)。積極穩(wěn)妥地做好稅制改革和稅收政策調(diào)整的實(shí)施工作。認(rèn)真做好新舊企業(yè)所得稅法的銜接工作，清理相關(guān)優(yōu)惠政策，制定和完善配套管理制度和辦法，落實(shí)各種過(guò)渡性安排，確保新的企業(yè)所得稅法及其實(shí)施條例順利實(shí)施。抓緊從財(cái)政部門接收耕地占用稅的征管資料和數(shù)據(jù)信息，實(shí)施好新修訂的耕地占用稅暫行條例。繼續(xù)做好修訂后的車船稅、城鎮(zhèn)土地使用稅條例的貫徹落實(shí)工作，重新核定應(yīng)稅車船、應(yīng)稅土地、應(yīng)稅房產(chǎn)信息數(shù)據(jù)，完善車輛、土地和房產(chǎn)信息數(shù)據(jù)庫(kù)。進(jìn)一步抓好土地增值稅的清算工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，充分發(fā)揮稅收優(yōu)惠政策支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)公平正義的作用。加強(qiáng)對(duì)稅收政策貫徹落實(shí)情況的督查，確保各項(xiàng)稅收政策落實(shí)到位。

加強(qiáng)調(diào)查研究，積極提出促進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的稅收政策建議。要從全國(guó)、全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局出發(fā)，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)稅收工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，深入開(kāi)展調(diào)查研究，把握經(jīng)濟(jì)稅收規(guī)律，提高決策水平和向黨委政府建言獻(xiàn)策、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局的能力。要利用新一輪稅制改革穩(wěn)步推進(jìn)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展問(wèn)題日益受到重視、泛北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)開(kāi)發(fā)合作上升到國(guó)家戰(zhàn)略的歷史機(jī)遇，重點(diǎn)抓好地方稅制的改革完善研究，民族區(qū)域自治地區(qū)稅收優(yōu)惠政策研究，促進(jìn)泛北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)開(kāi)放開(kāi)發(fā)的稅收政策研究，提出政策建議，為稅制改革提供借鑒，為黨委、政府決策提供參考。要加強(qiáng)對(duì)國(guó)家稅收政策調(diào)整、新稅收政策的執(zhí)行、繼續(xù)加強(qiáng)和改善宏觀調(diào)控等政策因素對(duì)地方經(jīng)濟(jì)稅收影響的研究分析，提出相應(yīng)的措施，促進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化和經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)質(zhì)量的提高。

整頓和規(guī)范稅收秩序，打擊涉稅違法犯罪行為。加強(qiáng)日常稅務(wù)檢查，督促納稅人按規(guī)定辦理申報(bào)納稅及其他涉稅事宜。強(qiáng)化稅務(wù)稽查，充分發(fā)揮稽查規(guī)范內(nèi)部執(zhí)法和打擊稅收違法行為的功能。認(rèn)真組織開(kāi)展稅收專項(xiàng)檢查工作，對(duì)存在問(wèn)題較多的地區(qū)和行業(yè)，集中力量開(kāi)展稅收專項(xiàng)整治。研究建立日常征管與稅務(wù)稽查的互動(dòng)機(jī)制，將案件稽查和日常檢查有機(jī)結(jié)合起來(lái)。凡涉嫌偷逃騙稅的，管理部門要及時(shí)移交給稽查部門，防止以評(píng)代查;加大對(duì)涉稅違法案件的處罰力度，防止以補(bǔ)代罰。加強(qiáng)稽查案例分析，以查促查、以查促管。改進(jìn)和完善案源分析和選案工作，創(chuàng)新稽查工作方式，積極推行分級(jí)分類稽查，整合稽查力量，培養(yǎng)一批高素質(zhì)的專業(yè)化稽查人才。加強(qiáng)與有關(guān)部門和社會(huì)組織的協(xié)作，積極推進(jìn)綜合治稅和協(xié)稅護(hù)稅工作，努力營(yíng)造和維護(hù)良好的稅收秩序。

(四)大力實(shí)施科學(xué)化、精細(xì)化管理，完善管理基礎(chǔ)，改進(jìn)管理手段，不斷提升管理水平

健全完善征管制度。以征管信息化為依托，以全面推行稅源監(jiān)控和優(yōu)化納稅服務(wù)為重點(diǎn)，積極構(gòu)建科學(xué)的征收管理工作機(jī)制。進(jìn)一步梳理和優(yōu)化征管工作流程，制定相關(guān)業(yè)務(wù)需求，處理好業(yè)務(wù)需求與技術(shù)保障之間的關(guān)系。構(gòu)建征管執(zhí)法文書(shū)管理、納稅評(píng)估管理、納稅服務(wù)管理等信息平臺(tái)，以信息化規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法，提高工作質(zhì)量與效率。繼續(xù)做好稅控器具的推廣應(yīng)用工作，加強(qiáng)稅控?cái)?shù)據(jù)管理，確保稅控?cái)?shù)據(jù)準(zhǔn)確、完整、及時(shí)采集和有效利用。對(duì)現(xiàn)有的征管制度進(jìn)行清理和規(guī)范，及時(shí)修訂或廢止部分繁雜、無(wú)效的制度。修訂完善我區(qū)地稅系統(tǒng)稅收管理員制度和納稅評(píng)估管理辦法，對(duì)基層稅收管理員所承擔(dān)工作職責(zé)進(jìn)行合理劃分，切實(shí)加強(qiáng)納稅評(píng)估。完善和落實(shí)稅收經(jīng)濟(jì)分析、企業(yè)納稅評(píng)估、稅源監(jiān)控和稅務(wù)稽查的良性互動(dòng)機(jī)制，努力實(shí)現(xiàn)以分析評(píng)估結(jié)果指導(dǎo)稅務(wù)稽查、以稅務(wù)稽查保障分析評(píng)估成果的管理目標(biāo)。加強(qiáng)對(duì)緩稅、欠稅、減免稅的核算管理，嚴(yán)格執(zhí)行與國(guó)庫(kù)的對(duì)賬制度和會(huì)統(tǒng)核算制度。

加強(qiáng)稅種管理。積極推進(jìn)營(yíng)業(yè)稅分行業(yè)管理，推行建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)營(yíng)業(yè)稅項(xiàng)目管理辦法，強(qiáng)化貨物運(yùn)輸業(yè)、餐飲娛樂(lè)業(yè)等行業(yè)營(yíng)業(yè)稅的征管。加強(qiáng)企業(yè)所得稅分析評(píng)估和匯算清繳工作，構(gòu)建統(tǒng)一的企業(yè)所得稅信息交換平臺(tái)，加強(qiáng)匯總納稅企業(yè)所得稅管理。健全和完善反避稅工作制度和業(yè)務(wù)規(guī)程，組織力量對(duì)一些跨國(guó)、跨地區(qū)的關(guān)聯(lián)企業(yè)進(jìn)行反避稅調(diào)查和審計(jì)，著重解決通過(guò)轉(zhuǎn)讓定價(jià)等方式逃避稅收問(wèn)題。加強(qiáng)對(duì)高收入者的個(gè)人所得稅征管，大力推行扣繳明細(xì)申報(bào)。繼續(xù)做好年所得12萬(wàn)元以上個(gè)人自行納稅申報(bào)工作。強(qiáng)化對(duì)房地產(chǎn)交易和拍賣等行業(yè)的個(gè)人所得稅管理。積極創(chuàng)造條件，逐步建立健全個(gè)人所得稅管理檔案。按照一體化管理的要求，加強(qiáng)房地產(chǎn)相關(guān)稅種的管理。做好城建稅的委托代征和車船稅的代收代繳工作。做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)和殘疾人就業(yè)保障金的代收工作，加大清理核實(shí)應(yīng)繳費(fèi)力度，努力提高征繳率。

加強(qiáng)內(nèi)部行政管理。鞏固作風(fēng)效能建設(shè)成果，按照轉(zhuǎn)變職能、理順關(guān)系、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高效能，形成權(quán)責(zé)一致、分工合理、決策科學(xué)、執(zhí)行順暢、監(jiān)督有力的行政管理體制要求，進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)內(nèi)部行政管理工作。規(guī)范請(qǐng)示匯報(bào)制度，加強(qiáng)上級(jí)地稅機(jī)關(guān)對(duì)下級(jí)地稅機(jī)關(guān)的指導(dǎo)、服務(wù)和監(jiān)督，確保政令暢通。清理、規(guī)范機(jī)關(guān)各項(xiàng)管理制度，切實(shí)減輕基層負(fù)擔(dān)。加強(qiáng)公文管理，嚴(yán)格審核把關(guān)，提高公文質(zhì)量和運(yùn)行效率?？刂茣?huì)議數(shù)量，壓縮會(huì)議規(guī)模，改進(jìn)會(huì)議形式，提高會(huì)議效率。嚴(yán)格部門預(yù)算管理，加強(qiáng)項(xiàng)目預(yù)算、監(jiān)督和檢查。嚴(yán)格執(zhí)行政府采購(gòu)制度，規(guī)范工程、商品、服務(wù)采購(gòu)。加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理，維護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)安全。完善后勤接待制度，規(guī)范后勤接待工作。堅(jiān)持厲行節(jié)約原則，努力降低行政執(zhí)法成本，建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)。

加強(qiáng)信息化建設(shè)。充分發(fā)揮現(xiàn)有信息系統(tǒng)對(duì)稅收管理工作的支持和保障作用，逐步構(gòu)建涵蓋地稅各方面工作的信息技術(shù)平臺(tái)，提升信息數(shù)據(jù)共享程度和使用效果，加大數(shù)據(jù)應(yīng)用力度，加強(qiáng)信息安全保密工作，利用現(xiàn)代信息技術(shù)提升稅收管理工作的質(zhì)量和效率，努力建設(shè)數(shù)字地稅。積極配合國(guó)家稅務(wù)總局做好金稅三期一階段的實(shí)施工作，做好地稅網(wǎng)絡(luò)的升級(jí)改造和網(wǎng)絡(luò)安全工作。繼續(xù)做好《廣西地稅信息系統(tǒng)》功能拓展和完善工作，開(kāi)發(fā)《納稅人互聯(lián)網(wǎng)客戶端申報(bào)系統(tǒng)》、《征管執(zhí)法文書(shū)管理系統(tǒng)》、《代收殘疾人就業(yè)保障金管理系統(tǒng)》、《稽查管理系統(tǒng)》、《減免稅批文自治區(qū)局大集中管理系統(tǒng)》等模塊，提高應(yīng)用質(zhì)量和效果。繼續(xù)推進(jìn)征管數(shù)據(jù)省級(jí)大集中處理工作，初步實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)省級(jí)集中處理的目標(biāo)。推廣應(yīng)用國(guó)家稅務(wù)總局的《稅務(wù)綜合辦公信息系統(tǒng)》，整合完善部分市局開(kāi)發(fā)的《稅收票證管理系統(tǒng)》、《稅收管理員平臺(tái)》等系統(tǒng)，條件成熟時(shí)在全系統(tǒng)推廣應(yīng)用。進(jìn)一步加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)站的建設(shè)和管理，形成省級(jí)集中、輻射各市、分級(jí)負(fù)責(zé)、上下聯(lián)動(dòng)的廣西地稅互聯(lián)網(wǎng)站群。完善財(cái)稅庫(kù)行聯(lián)網(wǎng)功能。拓寬視頻會(huì)議培訓(xùn)系統(tǒng)覆蓋范圍。加大信息技術(shù)人才的培養(yǎng)和引進(jìn)力度，逐步建立完善技術(shù)人員全系統(tǒng)統(tǒng)一調(diào)配使用的機(jī)制。

積極推進(jìn)專業(yè)化管理。要依托信息化，實(shí)施專業(yè)化，實(shí)現(xiàn)科學(xué)化、精細(xì)化。繼續(xù)抓好重點(diǎn)稅源監(jiān)控工作的扁平化管理和報(bào)表集中編報(bào)工作。推進(jìn)行業(yè)稅收專業(yè)化、一體化管理和專業(yè)化稽查。鼓勵(lì)有條件的地區(qū)進(jìn)行按行業(yè)劃分管理范圍，實(shí)行專業(yè)化管理的探索，從而達(dá)到優(yōu)化資源配置，提高管理效能的目的。

(五)堅(jiān)持以人為本，切實(shí)抓好干部隊(duì)伍建設(shè)

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。要把提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力作為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的核心內(nèi)容抓緊抓好，努力提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭深入學(xué)習(xí)貫徹黨的*大精神，帶頭學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)理論武裝，堅(jiān)定理想信念。要堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙?shí)績(jī)、群眾公認(rèn)原則選拔領(lǐng)導(dǎo)干部，優(yōu)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的年齡、知識(shí)、能力結(jié)構(gòu)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)。認(rèn)真落實(shí)民主集中制，完善黨組議事規(guī)則和決策程序，推進(jìn)決策的科學(xué)化和民主化。改進(jìn)后備干部管理辦法，加強(qiáng)對(duì)后備干部的培養(yǎng)、選拔和監(jiān)督。完善體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀要求的干部考核評(píng)價(jià)體系。進(jìn)一步健全和完善巡視督查工作制度，全面推進(jìn)巡視督查工作。

加大教育培訓(xùn)力度，提高干部隊(duì)伍素質(zhì)。認(rèn)真落實(shí)中央《干部教育培訓(xùn)工作條例》和稅務(wù)系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃，大力實(shí)施人才興稅戰(zhàn)略。分級(jí)分類開(kāi)展全員教育培訓(xùn)，重點(diǎn)抓好各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、高層次專業(yè)人才和基層業(yè)務(wù)骨干的培訓(xùn)，特別是要通過(guò)理論培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉，培養(yǎng)一批能夠從事反避稅、稅務(wù)稽查、納稅評(píng)估和財(cái)產(chǎn)評(píng)估以及計(jì)算機(jī)、文秘等方面工作的專業(yè)人才。抓好“五員”專業(yè)化崗位業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，有計(jì)劃地組織開(kāi)展崗位技能練兵、管理業(yè)務(wù)競(jìng)賽等在崗自學(xué)活動(dòng)。注意把干部教育培訓(xùn)的普遍性要求與不同類別、不同層次、不同崗位干部的特殊需要結(jié)合起來(lái)，增強(qiáng)教育培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。

深化干部人事制度改革。深入貫徹落實(shí)公務(wù)員法，積極研究解決公務(wù)員法實(shí)施中遇到的新情況新問(wèn)題。改進(jìn)機(jī)構(gòu)編制人員管理辦法，合理配置人力資源，使人員的配置與工作需要相適應(yīng)。積極探索進(jìn)行機(jī)構(gòu)扁平化、人員彈性化管理，兼顧統(tǒng)一性和靈活性，適應(yīng)全區(qū)各地不同情況和稅源動(dòng)態(tài)變化的需要。完善公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗辦法，加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀干部的力度。完善和落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部任期、回避和交流等制度。要善于發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才，知人善任、人盡其才，激發(fā)各類人才的創(chuàng)造活力和工作熱情，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和事業(yè)發(fā)展的共贏。

加強(qiáng)黨建及群團(tuán)組織建設(shè)。要按照*大關(guān)于推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的要求，努力抓好黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的核心作用和廣大黨員干部的先鋒模范作用。積極開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)，抓好黨員教育管理的制度化、規(guī)范化。加強(qiáng)工、青、婦等群眾組織建設(shè)，落實(shí)黨建帶工建、青建、婦建工作機(jī)制。機(jī)關(guān)工、青、婦等群眾組織要發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)，積極開(kāi)展活動(dòng)，充分發(fā)揮其凝聚人心、推動(dòng)工作、促進(jìn)和諧的作用。

加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。創(chuàng)新思想政治工作的內(nèi)容、形式和方法，改進(jìn)和完善工作機(jī)制。落實(shí)思想政治工作各項(xiàng)制度，強(qiáng)化思想政治工作責(zé)任。樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀，形成人人知榮辱、講正氣、比貢獻(xiàn)、增團(tuán)結(jié)、促和諧的新風(fēng)尚。切實(shí)加強(qiáng)稅務(wù)干部的職業(yè)道德教育，弘揚(yáng)聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民的核心價(jià)值理念，倡導(dǎo)愛(ài)崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠(chéng)信服務(wù)、廉潔奉公為基本內(nèi)容的稅務(wù)干部職業(yè)道德規(guī)范。堅(jiān)持以人為本，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，引導(dǎo)干部正確對(duì)待自己、他人和社會(huì)，正確對(duì)待困難、挫折和榮譽(yù)。要盡可能地幫助干部職工解決工作和生活方面的實(shí)際困難，增強(qiáng)干部職工的組織歸屬感。重視和加強(qiáng)離退休干部的思想政治工作，體現(xiàn)組織對(duì)老同志的關(guān)心和愛(ài)護(hù)。

(六)構(gòu)建和落實(shí)懲防體系，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作

要繼續(xù)認(rèn)真貫徹中央和自治區(qū)黨委、紀(jì)委關(guān)于反腐倡廉的一系列工作部署，結(jié)合地稅工作特點(diǎn)，按照“突出一條主線，抓住三個(gè)重點(diǎn)，整體推進(jìn)各項(xiàng)工作”的思路，堅(jiān)持不懈地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作，為地稅事業(yè)的健康發(fā)展提供有力保證。

突出一條主線。就是以黨的*大精神為指導(dǎo)，以建立健全地稅系統(tǒng)懲防體系為主線，把反腐倡廉放在更加突出的位置，在堅(jiān)決懲治腐敗的同時(shí)，更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)，從源頭上預(yù)防和遏制腐敗。

抓住三個(gè)重點(diǎn)。一是要突出經(jīng)常性的黨風(fēng)廉政教育這個(gè)重點(diǎn)，不斷筑牢干部職工思想道德和黨紀(jì)國(guó)法兩道防線。持續(xù)抓好以領(lǐng)導(dǎo)干部、基層執(zhí)法人員為重點(diǎn)，面向全體人員的廉潔從政教育;推進(jìn)廉政文化進(jìn)地稅，營(yíng)造以廉為榮、以貪為恥的氛圍。二是要突出日常性“兩權(quán)”監(jiān)督制約這個(gè)重點(diǎn)，構(gòu)筑稅收管理、內(nèi)外監(jiān)督、專門監(jiān)察的全方位監(jiān)督制約機(jī)制。加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理;強(qiáng)化對(duì)10個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié)的日常監(jiān)督檢查;探索對(duì)重點(diǎn)崗位人員的教育、管理和監(jiān)督辦法;全面整合內(nèi)外監(jiān)督力量，形成監(jiān)督合力。三是要突出信訪處理和查辦案件這個(gè)重點(diǎn)，堅(jiān)決依法依紀(jì)嚴(yán)懲腐敗分子。信訪處理要做到收訪登記、呈報(bào)閱批、調(diào)查回復(fù)“三及時(shí)”;查辦案件要做到懲處與保護(hù)相結(jié)合，發(fā)現(xiàn)線索及時(shí)報(bào)告，處理問(wèn)題迅速堅(jiān)決，移送司法依法依規(guī)，整改教育深入到位。

整體推進(jìn)各項(xiàng)工作。完善反腐倡廉工作機(jī)制，抓好制度落實(shí)。落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識(shí)。進(jìn)一步強(qiáng)化薄弱環(huán)節(jié)監(jiān)督，提高工作的針對(duì)性。抓住重點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題，規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法行為，推進(jìn)行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)。拓展反腐敗工作領(lǐng)域，在全系統(tǒng)推廣稅收懲防體系預(yù)警機(jī)制試點(diǎn)所取得的經(jīng)驗(yàn)。加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部自身建設(shè)，不斷提高組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、推進(jìn)反腐倡廉各項(xiàng)工作的能力，努力提高我區(qū)地稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作水平。

(七)加強(qiáng)內(nèi)外溝通協(xié)調(diào)，改進(jìn)稅務(wù)服務(wù)，努力構(gòu)建和諧地稅

加強(qiáng)內(nèi)外部溝通協(xié)作。要構(gòu)建和諧、融洽、健康向上的稅務(wù)機(jī)關(guān)內(nèi)部人際關(guān)系，在上下級(jí)之間、同事之間形成誠(chéng)實(shí)守信、團(tuán)結(jié)友愛(ài)的良好氛圍。要健全匯報(bào)制度，積極主動(dòng)地向黨委、政府匯報(bào)工作，為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展出謀獻(xiàn)策，贏得理解和支持。加強(qiáng)與各職能部門的政務(wù)協(xié)作，健全協(xié)稅護(hù)稅網(wǎng)絡(luò)，充分利用社會(huì)資源推進(jìn)地稅工作。

改進(jìn)和優(yōu)化稅務(wù)服務(wù)，積極構(gòu)建和諧的征納關(guān)系。一是要強(qiáng)化稅務(wù)服務(wù)理念。按照建設(shè)服務(wù)型政府的要求，牢固樹(shù)立以納稅人合法合理需求為導(dǎo)向的理念，公正執(zhí)法是的服務(wù)的理念，依法、公正、文明服務(wù)。二是要豐富稅務(wù)服務(wù)內(nèi)容。規(guī)范服務(wù)的內(nèi)容、形式、標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化文明服務(wù)。加強(qiáng)納稅咨詢輔導(dǎo)，推進(jìn)辦稅公開(kāi)，充分保障納稅人的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)。積極開(kāi)展稅務(wù)服務(wù)援助，對(duì)老年人員、殘疾人員、下崗人員等特殊群體提供個(gè)性化的稅務(wù)服務(wù)。開(kāi)展稅收法律救濟(jì)，做好稅務(wù)行政復(fù)議和賠償?shù)裙ぷ?，維護(hù)納稅人合法權(quán)益。三是要改進(jìn)稅務(wù)服務(wù)手段和方式。全面加強(qiáng)辦稅服務(wù)廳、稅務(wù)網(wǎng)站、12366稅務(wù)服務(wù)熱線和稅務(wù)服務(wù)中心的規(guī)范化建設(shè)。推行一窗式、一站式服務(wù)以及全程服務(wù)、服務(wù)、延時(shí)服務(wù)、提醒服務(wù)、預(yù)約服務(wù)等多種服務(wù)方式。發(fā)揮社會(huì)中介組織在納稅服務(wù)方面的作用，促進(jìn)稅務(wù)代理行業(yè)健康發(fā)展。四是要進(jìn)一步減輕納稅人辦稅負(fù)擔(dān)。加強(qiáng)與國(guó)稅部門在開(kāi)展聯(lián)合辦理稅務(wù)登記、納稅信用等級(jí)評(píng)估、征管信息數(shù)據(jù)共享等方面的協(xié)作，降低納稅成本。推行多種申報(bào)方式，推行財(cái)稅庫(kù)行聯(lián)網(wǎng)，方便納稅人繳稅。五是要完善稅務(wù)服務(wù)管理制度。健全稅務(wù)服務(wù)崗責(zé)體系，完善稅務(wù)服務(wù)考核標(biāo)準(zhǔn)。建立納稅人及社會(huì)各界對(duì)稅務(wù)機(jī)關(guān)稅務(wù)服務(wù)質(zhì)量的評(píng)議、評(píng)價(jià)和監(jiān)督制度，及時(shí)受理納稅人投訴和群眾舉報(bào)。

加強(qiáng)和改進(jìn)宣傳工作。要充分認(rèn)識(shí)宣傳工作的重要性，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)宣傳工作，爭(zhēng)取更高的社會(huì)認(rèn)可度，爭(zhēng)取各方面的理解、支持和配合。要明確負(fù)責(zé)宣傳工作的機(jī)構(gòu)、人員及其職責(zé)，加強(qiáng)與新聞媒體的溝通協(xié)作，形成宣傳工作合力。要加強(qiáng)宣傳工作的計(jì)劃性，抓好宣傳策劃，力爭(zhēng)多出宣傳精品。繼續(xù)抓好稅法宣傳教育，采取群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式，廣泛宣傳稅收政策法規(guī)，增強(qiáng)全社會(huì)依法誠(chéng)信納稅意識(shí)。進(jìn)一步加強(qiáng)工作宣傳，以動(dòng)員力量，減少阻力，增加共識(shí)，推動(dòng)工作順利開(kāi)展。注意抓好形象宣傳，積極宣傳地稅工作取得的經(jīng)驗(yàn)和工作中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)典型，以激發(fā)廣大干部職工的工作熱情，樹(shù)立地稅部門的良好形象。

深入開(kāi)展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。規(guī)范各類精神文明創(chuàng)建活動(dòng)的創(chuàng)建、評(píng)比、考核、獎(jiǎng)勵(lì)等各環(huán)節(jié)制度，加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的指導(dǎo)。繼續(xù)深入開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)文明行業(yè)、文明單位、青年文明號(hào)、巾幗文明崗和人民滿意公務(wù)員、優(yōu)秀稅務(wù)工作者、巾幗建功標(biāo)兵等精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，積極開(kāi)展“合理化建議獎(jiǎng)”、“創(chuàng)新成果獎(jiǎng)”等創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)地稅干部愛(ài)崗敬業(yè)、勇于奉獻(xiàn)、立志創(chuàng)新的精神，推動(dòng)地稅文化建設(shè)，展示地稅干部文明、進(jìn)取的精神風(fēng)貌，增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力，促進(jìn)地稅部門的內(nèi)外部和諧。

最新適度減稅擴(kuò)大內(nèi)需的現(xiàn)實(shí)財(cái)政政策選擇的論文四

根據(jù)《中國(guó)人民銀行營(yíng)業(yè)管理部支付結(jié)算處關(guān)于加強(qiáng)支付手續(xù)費(fèi)減費(fèi)讓利工作的通知》（銀管支付〔20xx〕63號(hào))、《中國(guó)人民銀行營(yíng)業(yè)管理部支付結(jié)算處關(guān)于加強(qiáng)降費(fèi)讓利政策宣傳工作的通知》等工作部署和工作要求，大連銀行北京分行（以下簡(jiǎn)稱“我行”）有序開(kāi)展減費(fèi)讓利宣傳活動(dòng)，落實(shí)減費(fèi)讓利工作，現(xiàn)將減費(fèi)讓利開(kāi)展情況匯報(bào)如下：

（一）人民幣結(jié)算服務(wù)手續(xù)費(fèi)降費(fèi)情況：

1.對(duì)公賬戶通過(guò)柜臺(tái)渠道進(jìn)行的單筆金額在10萬(wàn)元（含10萬(wàn)）以下的對(duì)公跨行轉(zhuǎn)賬匯款（普通匯兌）業(yè)務(wù)，匯款手續(xù)費(fèi)按照現(xiàn)行政府指導(dǎo)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行9折優(yōu)惠，優(yōu)惠期限為3年；對(duì)公賬戶通過(guò)柜臺(tái)渠道進(jìn)行的單筆金額在10萬(wàn)元（含10萬(wàn)）以下的對(duì)公本行轉(zhuǎn)賬（普通匯兌）免收匯款手續(xù)費(fèi)，優(yōu)惠期限為3年，自20xx年9月30日以來(lái)，截止20xx年1季度末累計(jì)減免手續(xù)1.35萬(wàn)元

2.網(wǎng)上銀行、手機(jī)銀行、atm等渠道進(jìn)行的單筆10萬(wàn)元以內(nèi)對(duì)公跨行轉(zhuǎn)賬匯款手續(xù)費(fèi)、網(wǎng)上銀行按照政府指導(dǎo)價(jià)已執(zhí)行四折收取。自20xx年9月30日以來(lái)，截止20xx年1季度末累計(jì)減免手續(xù)28.87萬(wàn)元。

3.取消收取支票工本費(fèi)、掛失費(fèi)，以及本票和銀行匯票的手續(xù)費(fèi)、工本費(fèi)、掛失費(fèi)共8個(gè)收費(fèi)項(xiàng)目。自20xx年9月30日以來(lái)，截止20xx年1季度末累計(jì)減免0.016萬(wàn)元。

（二）人民幣賬戶開(kāi)戶手續(xù)費(fèi)降費(fèi)情況：

銀行賬戶服務(wù)費(fèi)：我行已免收取客戶本外幣對(duì)公活期賬戶開(kāi)戶手續(xù)費(fèi)和本外幣對(duì)公賬戶管理年費(fèi)2個(gè)收費(fèi)項(xiàng)目。自20xx年9月30日以來(lái)，截止20xx年1季度末，共減免開(kāi)戶手續(xù)費(fèi)0.75萬(wàn)元。

（三）電子銀行服務(wù)費(fèi)降費(fèi)情況：

1.網(wǎng)銀、手機(jī)銀行、電話銀行年費(fèi)和管理費(fèi)，企業(yè)網(wǎng)銀服務(wù)年費(fèi)100元/年，現(xiàn)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為全部減免。

2.安全認(rèn)證工具管理年費(fèi)和管理費(fèi)，無(wú)年費(fèi)及管理費(fèi)。

3.安全認(rèn)證工具工本費(fèi)，安全認(rèn)證工具現(xiàn)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為全部減免。

降費(fèi)項(xiàng)目的實(shí)際累計(jì)降費(fèi)規(guī)模達(dá)到6.47萬(wàn)元。

（四）刷卡手續(xù)費(fèi)降費(fèi)情況：

標(biāo)準(zhǔn)類商戶借記卡收單服務(wù)費(fèi)為0.54%，25元封頂。優(yōu)惠類商戶收單服務(wù)費(fèi)，我行現(xiàn)無(wú)優(yōu)惠類商戶。降費(fèi)項(xiàng)目的實(shí)際累計(jì)降費(fèi)規(guī)模達(dá)到0.79萬(wàn)元。

(一）豐富線上宣傳途徑

我行在官方網(wǎng)站、手機(jī)銀行app、廳堂等多渠道進(jìn)行降費(fèi)信息公示。先后在大連銀行北京分行微信公眾號(hào)發(fā)布《我為群眾辦實(shí)事—大連銀行北京分行開(kāi)展支付手續(xù)費(fèi)減費(fèi)讓利活動(dòng)》、《降費(fèi)不降服務(wù)讓利更升溫度—大連銀行北京分行開(kāi)展支付手續(xù)費(fèi)減費(fèi)讓利活動(dòng)》等宣傳報(bào)道，在業(yè)務(wù)辦理過(guò)程中精準(zhǔn)投放減費(fèi)降費(fèi)信息。

（二）發(fā)揮營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)一線傳播作用

各分支機(jī)構(gòu)結(jié)合本行特點(diǎn)開(kāi)展多途徑降費(fèi)宣傳，確保讓客戶多渠道多方式知曉我行降費(fèi)優(yōu)惠政策，視頻滾動(dòng)播放，

（三）適度開(kāi)展人流密集區(qū)域宣傳

在宣傳期間，將充分考慮疫情情況，適度開(kāi)展人流密集的重點(diǎn)區(qū)域、商圈、觸達(dá)更廣大人民群眾，深入到小微企業(yè)聚集的寫(xiě)字樓宇、小商品集散地等開(kāi)展宣傳活動(dòng)，進(jìn)一步擴(kuò)大受眾群體，提升本次宣傳受眾面。

北京××科技有限公司李經(jīng)理走進(jìn)大連銀行北京分行營(yíng)業(yè)部，要為自己剛成立不久的公司開(kāi)立基本賬戶，聽(tīng)聞同為小微企業(yè)業(yè)主的朋友在官網(wǎng)獲得減費(fèi)讓利的優(yōu)惠信息，介紹來(lái)辦理開(kāi)戶業(yè)務(wù)。一套操作下來(lái)竟分文未花。李經(jīng)理說(shuō)：“了解到大連銀行費(fèi)用低、服務(wù)有保障，沒(méi)想到這次開(kāi)戶竟然為我免除了開(kāi)戶費(fèi)用，對(duì)我來(lái)說(shuō)不僅是減費(fèi)讓利，更是為我將要啟航的新事業(yè)搏了一個(gè)好彩頭?！蔽覀儐T工抓住又一次的宣講機(jī)會(huì)說(shuō)：“小微企業(yè)在我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中占據(jù)重要地位，在促進(jìn)就業(yè)方面也有著突出的貢獻(xiàn)，我行積極響應(yīng)黨中央、國(guó)務(wù)院、人民銀行減費(fèi)讓利、惠企利民的工作部署，除減免開(kāi)戶費(fèi)用外、購(gòu)買支票、電匯轉(zhuǎn)賬、網(wǎng)銀等都有具體的優(yōu)惠政策。”客戶表示減費(fèi)政策為他們節(jié)省了經(jīng)營(yíng)成本，讓小微企業(yè)主真正感受到了國(guó)家、金融機(jī)構(gòu)對(duì)他們的支持與幫助，表示一定自覺(jué)履行社會(huì)責(zé)任，銀企合作，共謀發(fā)展，構(gòu)建和諧社會(huì)。

針對(duì)涉疫群體的減費(fèi)讓利工作我行按照前期減費(fèi)讓利工作要求，應(yīng)降盡降。減費(fèi)讓利工作是我行踐行社會(huì)責(zé)任，展現(xiàn)良好風(fēng)貌的契機(jī)，責(zé)任重大；減費(fèi)讓利工作更是國(guó)家同舟共濟(jì)、共同營(yíng)造良好營(yíng)商環(huán)境的應(yīng)然之舉，使命光榮。疫情形勢(shì)復(fù)雜嚴(yán)峻、我行將扎實(shí)做好減費(fèi)讓利工作，堅(jiān)持方案精細(xì)化，督導(dǎo)常態(tài)化，形式多樣化，服務(wù)精準(zhǔn)化，與祖國(guó)共克時(shí)艱。

最新適度減稅擴(kuò)大內(nèi)需的現(xiàn)實(shí)財(cái)政政策選擇的論文五

一年來(lái)，在市局黨委和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人帶領(lǐng)全局干部職工緊緊圍繞“一平臺(tái)、兩關(guān)鍵、三突出、六注重”的工作思路，始終堅(jiān)持以組織收入工作為中心，著力推進(jìn)征管創(chuàng)新，深化稅源專業(yè)化管理，全面加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，真抓實(shí)干，各項(xiàng)工作取得了新的進(jìn)展和突破。本人作為單位負(fù)責(zé)人，在廉潔自律、勤政為民、以身作則、率先垂范的基礎(chǔ)上，管好了班子，帶好了隊(duì)伍，較好地履行了職責(zé)?，F(xiàn)將一年來(lái)本人在政治學(xué)習(xí)、履行職責(zé)和廉潔自律等情況總結(jié)如下：

一、團(tuán)結(jié)干事，征管創(chuàng)新，推進(jìn)各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序發(fā)展

xx局作為探索稅源專業(yè)化管理而成立的新單位，作為該局的負(fù)責(zé)人，對(duì)我來(lái)說(shuō)既是一種壓力，更是一種挑戰(zhàn)，也深知身上責(zé)任的重大，特別是要在今年南平市經(jīng)濟(jì)下行壓力增大等嚴(yán)峻復(fù)雜的形勢(shì)下有所突破，是擺在我本人和局黨組面前需要解決的重大課題。為此，我堅(jiān)持團(tuán)結(jié)干事出成績(jī)、征管創(chuàng)新有出路的工作理念，在領(lǐng)導(dǎo)班子中講團(tuán)結(jié)，在全局隊(duì)伍中抓規(guī)范，在外部協(xié)調(diào)中求發(fā)展，并積極推出了一系列征管創(chuàng)新的思路和舉措。通過(guò)一年來(lái)的不懈努力，基本理順了內(nèi)外關(guān)系，形成了內(nèi)和外順的工作局面，各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序推進(jìn)并取得了新的成效。

(一)抓好組織收入，力爭(zhēng)完成各項(xiàng)收入任務(wù)

20xx年，我們以組織收入為中心，加大對(duì)稅費(fèi)源精細(xì)化、科學(xué)化管理，指導(dǎo)收入及時(shí)均衡入庫(kù)，力爭(zhēng)各項(xiàng)收入任務(wù)的完成。我局各項(xiàng)稅費(fèi)累計(jì)入庫(kù)41262萬(wàn)元，同比增收579.65萬(wàn)元，增長(zhǎng)1.42%。其中:稅收收入38146萬(wàn)元，同比增收179.08萬(wàn)元，增長(zhǎng)0.47%，順利完成市局下達(dá)年計(jì)劃38100萬(wàn)元;入庫(kù)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)入庫(kù)871萬(wàn)元，同比增收98.24萬(wàn)元，增長(zhǎng)12.71%;失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)入庫(kù)84萬(wàn)元，同比增收10.78萬(wàn)元，增長(zhǎng)14.73%;醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)入庫(kù)487萬(wàn)元，同比增收209萬(wàn)元，增長(zhǎng)75.26%。為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了一定貢獻(xiàn)。

(二)著力征管創(chuàng)新，推進(jìn)稅源專業(yè)化管理

1.打造“扁平式”稅源管理模式。針對(duì)分局人少事多、傳統(tǒng)機(jī)構(gòu)職能與稅源管理需求不匹配等矛盾，因此減少管理層級(jí)，建立事找人、人人都是第一責(zé)任人的運(yùn)行機(jī)制，健全明確崗位責(zé)體系。在機(jī)構(gòu)設(shè)置上有自己的特色，將稅收管理員定位于管戶制，承擔(dān)基礎(chǔ)性、規(guī)范性和共性強(qiáng)稅源管理和服務(wù)工作，如申報(bào)管理、戶籍管理和稅源管理等。綜合股職能管理崗位實(shí)行管事制，承擔(dān)個(gè)性化和政策性強(qiáng)的稅源管理和服務(wù)事項(xiàng)及應(yīng)對(duì)同級(jí)(如征收、稽查)或上級(jí)部門工作訴求，如涉稅證明等。每位干部都有明確的崗位職責(zé)和工作流程，實(shí)行“誰(shuí)辦理，誰(shuí)負(fù)責(zé)”。在工作中還設(shè)置ab角，實(shí)現(xiàn)ab角互補(bǔ)，所有涉稅事項(xiàng)進(jìn)行模塊化處理，同時(shí)將主要人力和精力放在對(duì)重點(diǎn)稅源的評(píng)估管理和風(fēng)險(xiǎn)防范上，最大限度地發(fā)揮了有限的人力資源集中共享優(yōu)勢(shì)和層級(jí)優(yōu)勢(shì)，力爭(zhēng)建立精干高效、運(yùn)轉(zhuǎn)靈活、快速反應(yīng)的組織架構(gòu)。

2.開(kāi)展“體檢式”行業(yè)稅源調(diào)查。由于分局剛成立不久，管戶分別來(lái)自延平區(qū)局和市直屬局，存在管理稅源情況不明、底子不清的情況。因此，我局開(kāi)展了對(duì)三行業(yè)五小類的行業(yè)稅源摸底調(diào)查，重點(diǎn)對(duì)房地產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目情況、高鐵高速建設(shè)項(xiàng)目及園區(qū)內(nèi)工業(yè)企業(yè)房產(chǎn)稅和土地稅等情況進(jìn)行“體檢把脈”，了解主要行業(yè)資金運(yùn)營(yíng)、納稅等情況，分析稅收征管變化趨勢(shì)。20xx年來(lái)，已完成了對(duì)三行業(yè)五小類稅源調(diào)查工作，新增了房地產(chǎn)企業(yè)13戶、建筑企業(yè)14戶，清理了移漏征漏管企業(yè)8戶。規(guī)范房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)行業(yè)股息紅利個(gè)人所得稅管理，完成個(gè)案糾偏處理8戶。推進(jìn)股息紅利個(gè)人所得稅預(yù)征管理，預(yù)征了當(dāng)期取得銷售收入的房地產(chǎn)企業(yè)28戶，入庫(kù)695.24萬(wàn)元。認(rèn)定符合“即征即獎(jiǎng)”政策的工貿(mào)企業(yè)10戶，入庫(kù)房產(chǎn)稅和城鎮(zhèn)土地使用稅149.68萬(wàn)元。

3.探索納稅申報(bào)規(guī)范化管理。針對(duì)當(dāng)前納稅申報(bào)制度中：申報(bào)信息口徑粗線條，涉稅信息量少;納稅人填報(bào)不規(guī)范、缺漏項(xiàng)多等問(wèn)題，使我局在開(kāi)展信息比對(duì)、征管質(zhì)量分析、納稅評(píng)估及收入分析預(yù)測(cè)等工作中缺乏大量必需的第一手資料，造成相關(guān)涉稅信息的重復(fù)申報(bào)收集。為進(jìn)一步減輕征納雙方在涉稅信息的報(bào)送和采集的壓力和負(fù)擔(dān)。今年，我局選取房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)業(yè)作為攻關(guān)對(duì)象，研究該行業(yè)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)、涉稅周期及決定或反映其應(yīng)納稅額數(shù)據(jù)和信息的特征，并據(jù)此規(guī)范其申報(bào)的時(shí)間、信息內(nèi)容和要求，同時(shí)完善納稅人相關(guān)權(quán)利體系(如保密、同樣信息不得要求重復(fù)申報(bào)等)。同時(shí)，我局將在實(shí)現(xiàn)內(nèi)外部信息共享的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步建立信息比對(duì)分析應(yīng)用機(jī)制，管理方式在橫向上實(shí)現(xiàn)由單環(huán)節(jié)向多環(huán)節(jié)拓展延伸，縱向上實(shí)現(xiàn)由日常征管為重點(diǎn)向事中監(jiān)控、事后評(píng)估并重轉(zhuǎn)變，初步建立以工作流程化，管理專業(yè)化的管理模式。

4.建立制度規(guī)范檔案管理。借鑒德化地稅檔案管理的相關(guān)做法，制定了《南平市地方稅務(wù)局南平工業(yè)園區(qū)稅務(wù)分局征管檔案管理辦法》，明確了“誰(shuí)辦理，誰(shuí)歸檔，跨年移交集中管理”的原則，確定了移交審核及補(bǔ)檔的工作程序和職責(zé)。今年我局購(gòu)置了檔案盒、檔案層架等硬件，建立了綜合檔案室，確定了檔案管理員，基本完成了20xx年度檔案立卷歸檔工作，為下一步納稅評(píng)估和信息管稅奠定了物質(zhì)基礎(chǔ)。

(三)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，確保全局上下穩(wěn)定平安

1.加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作。繼續(xù)推進(jìn)“黨員示范崗”的創(chuàng)建工作，通過(guò)優(yōu)秀“黨員示范崗”的評(píng)選表彰和黨課培訓(xùn)等方式提高黨員爭(zhēng)創(chuàng)意識(shí)。組織干部參加市局主辦的道德講堂活動(dòng)，使廣大黨員干部在心靈上接受道德的洗禮。組織干部參加“十佳稅源管理服務(wù)標(biāo)兵”考試、莆田稅校培訓(xùn)、全市業(yè)務(wù)考試等、著力提高干部業(yè)務(wù)水平。今年來(lái)，共舉辦廉政教育、營(yíng)業(yè)稅差額管理辦法、“讀書(shū)的樂(lè)趣”主題講座活動(dòng)、星巴克文化理念等6期培訓(xùn);共組織干部參加房地產(chǎn)所得稅、建安企業(yè)所得稅、初任培訓(xùn)、青干班培訓(xùn)等各類培訓(xùn)11期，累計(jì)213人次。

2.廣泛開(kāi)展文體活動(dòng)。今年，我局配合機(jī)關(guān)黨委制定了道德講堂活動(dòng)方案和計(jì)劃，成功舉辦了地稅“道德講堂”1期，參加“道德講堂”3次。為塑造稅務(wù)干部的社會(huì)形象、培育良好的道德風(fēng)尚起到了積極的推進(jìn)作用。10月時(shí)，組織全體干部到九峰山進(jìn)行登山比賽;11月時(shí)，與延平局、直屬局一同組織干部職工參觀紅色基地，營(yíng)造出了一個(gè)文明、團(tuán)結(jié)、向上的氛圍。

3.積極建立績(jī)效考核機(jī)制。按照“目標(biāo)導(dǎo)向、指標(biāo)支撐、標(biāo)準(zhǔn)可行、方法科學(xué)”的原則，制定績(jī)效考核辦法和考評(píng)細(xì)則，設(shè)置股(室)和個(gè)人兩大考評(píng)內(nèi)容，明確具體考評(píng)項(xiàng)目等。同時(shí)按照“工作負(fù)荷系數(shù)、責(zé)任系數(shù),解決不同崗位的可比性問(wèn)題”的要求，通過(guò)合理科學(xué)的績(jī)效評(píng)價(jià)管理，不斷提升我局干部的責(zé)任心和執(zhí)行力。目前基本完成指標(biāo)的修改，績(jī)效考評(píng)在試行階段，已和市局信息科聯(lián)系，修改考評(píng)軟件，逐漸將績(jī)效管理融入市局電子考評(píng)系統(tǒng)。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重修養(yǎng)，不斷提高自身思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)

一年來(lái)，本人堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和精神為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx屆三中全會(huì)及省委九屆十次全會(huì)精神，注重黨性修養(yǎng)和“三觀”改造，拒腐防變的能力進(jìn)一步提高。一是加強(qiáng)個(gè)人品德修養(yǎng)，堅(jiān)持做到“立黨為公、執(zhí)政為民”。一年來(lái)，本人系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀以及黨的有關(guān)廉政建設(shè)和反腐敗工作理論，提高了對(duì)廉政建設(shè)重要性和必要性的思想認(rèn)識(shí)，同時(shí)注重向新時(shí)代涌現(xiàn)出來(lái)的廉政楷模學(xué)習(xí)，通過(guò)對(duì)真人真事的感化，從心靈的深處培植“立黨為公、執(zhí)政為民”的人格和官德。二是注重加強(qiáng)與班子成員和科室人員之間的交流與溝通，互相學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，并努力做到立足本職，擺正位置，多做換位思考，容人、容事、容言，在不斷的反思，不斷的實(shí)踐中增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)，錘煉身心。通過(guò)不斷深入地學(xué)習(xí)，自己的思想覺(jué)悟得到進(jìn)一步提高，具有了明晰的政治鑒別能力和高度的政治敏感性，在政治上始終和黨中央保持一致。能堅(jiān)決執(zhí)行市局黨組及市委、市政府等所部署的重大戰(zhàn)略決策，求實(shí)苦干，腳踏實(shí)地工作。樹(shù)立了正確的人生價(jià)值觀，為人正派，以局工作為己任，團(tuán)結(jié)局其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員，盡職盡責(zé)，為促進(jìn)我局各項(xiàng)工作順利開(kāi)展做出了自己較大的努力。三是為適應(yīng)新形勢(shì)和工作的需要，我也不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平，抓住每一個(gè)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)稅收專業(yè)知識(shí)，從而為更好地指導(dǎo)實(shí)際工作，更好地服務(wù)于稅收事業(yè)的發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、嚴(yán)格自律，以身作則，爭(zhēng)做艱苦奮斗、廉潔從政的表率

古人云：“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從?！眴挝回?fù)責(zé)人的一言一行對(duì)于整個(gè)單位有著至關(guān)重要的影響力和輻射力。因此，本人無(wú)論是在工作上還是在生活中，時(shí)時(shí)處處注重樹(shù)立廉潔從政的好形象。

(一)公私分明，勤儉節(jié)約。本人從不因工作關(guān)系收受部屬的禮物，對(duì)待同事間的正常交往，也注重禮尚往來(lái)，輕重適度，從不在公務(wù)活動(dòng)中接受管理對(duì)象的宴請(qǐng)、饋贈(zèng);從不用公款報(bào)銷非公務(wù)的任何費(fèi)用。本人自幼養(yǎng)成了樸實(shí)厚道的品性和勤儉節(jié)約的生活作風(fēng)。生活起居，粗茶淡飯，知足常樂(lè);公務(wù)應(yīng)酬，不搞排場(chǎng)，不搞攀比;下企業(yè)調(diào)研，輕車簡(jiǎn)從，食堂就餐。

(二)議事決策，注重民主。始終注重團(tuán)結(jié)共事、民主議事，講求決策的民主化、科學(xué)化。定期召開(kāi)局務(wù)會(huì)、專題辦公會(huì)等，不斷健全民主集中制，堅(jiān)持做到集思廣益，不憑主觀臆斷，充分包容不同性格，兼容不同風(fēng)格，使決策盡量體現(xiàn)出“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則。

(三)從政處事，始終廉潔。始終堅(jiān)信廉潔是立身之本、成事之基，把輕名利、遠(yuǎn)是非、正心態(tài)當(dāng)作行為的準(zhǔn)則，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，按工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)。嚴(yán)格遵守上級(jí)提出的反腐倡廉的各項(xiàng)規(guī)定，用黨紀(jì)政紀(jì)嚴(yán)格約束自己，不搞特殊化，自重、自警、自省、自律，工作標(biāo)準(zhǔn)，生活上低要求，嚴(yán)以律已，踏實(shí)工作。對(duì)于應(yīng)向組織報(bào)告的個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)，均能做到認(rèn)真填寫(xiě)，如實(shí)反映。

回顧過(guò)去一年來(lái)的工作，雖然取得了一定的成績(jī)和進(jìn)步，但與上級(jí)和干部的期望相比還有一定的差距。一是面對(duì)復(fù)雜矛盾和困難，有時(shí)顯得信心不足、缺乏攻堅(jiān)克難的底氣，影響了工作的開(kāi)展;二是學(xué)習(xí)理論知識(shí)不夠系統(tǒng)，調(diào)查研究不夠深入，經(jīng)常忙于一些事務(wù)性工作;三是日常管理不夠嚴(yán)格，有時(shí)布置多，檢查少，處理具體人和事時(shí)過(guò)于人性化和有思想顧慮。在今后的工作中，我將努力加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高駕馭全局工作的能力和本領(lǐng)，切實(shí)加強(qiáng)黨性鍛煉和修養(yǎng)，不斷提高自身綜合素質(zhì)，不斷強(qiáng)化廉潔從政意識(shí)，永葆共產(chǎn)黨員的操守。以更加飽滿的工作熱情，更加務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，開(kāi)拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，為稅收事業(yè)取得新的更大的成績(jī)而不懈努力。

最新適度減稅擴(kuò)大內(nèi)需的現(xiàn)實(shí)財(cái)政政策選擇的論文六

近年來(lái)，縣地稅收入主要來(lái)源于交通運(yùn)輸、建筑及房地產(chǎn)等行業(yè)，地稅收入增長(zhǎng)途徑較為單一，增收形勢(shì)比較嚴(yán)峻。因此，我們今后在抓住機(jī)遇、加快發(fā)展的同時(shí)，積極探索建立一個(gè)稅收與經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)相互協(xié)調(diào)發(fā)展的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行機(jī)制，不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)地方稅源建設(shè)，進(jìn)一步提高地稅收入對(duì)縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的資金保障能力。

一、地稅收入結(jié)構(gòu)的變化與特點(diǎn)

(一)地稅收入總量持續(xù)增長(zhǎng)，但增幅明顯回落。20xx年全縣地稅收入首次突破8000萬(wàn)元，比上年增長(zhǎng)30.76%。雖然今年上半年仍保持高速增長(zhǎng)勢(shì)頭，但下半年地稅收入增幅明顯回落，有的月份甚至出現(xiàn)負(fù)增長(zhǎng)。截止9月底止，全縣入庫(kù)地稅收入8786萬(wàn)元，比上年同期僅增長(zhǎng)25.3%，比20xx年少增長(zhǎng)5.46個(gè)百分點(diǎn)，也落后全市平均增速4.3個(gè)百分點(diǎn)，列全市十個(gè)縣(市、區(qū))倒數(shù)第三位。

二、加強(qiáng)地方稅源建設(shè)的思考

(一)加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展，夯實(shí)稅源基礎(chǔ)。稅收來(lái)源于經(jīng)濟(jì)，離開(kāi)了經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，稅收就成為無(wú)源之水。作為一個(gè)以資源加工為主的山區(qū)小縣，必須逐步建立新老稅源交替、大小稅源并舉、支柱稅源多元化的多層次稅源結(jié)構(gòu)體系，是確保地方稅收與經(jīng)濟(jì)持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展的基礎(chǔ)。因此，全縣各部門都要樹(shù)立“圍繞經(jīng)濟(jì)抓稅收，圍繞稅收促經(jīng)濟(jì)”的大稅收理念，強(qiáng)化效益財(cái)源意識(shí)，把發(fā)展經(jīng)濟(jì)、培植稅源、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)作為一項(xiàng)重要工作。

(二)突出發(fā)展工業(yè)，做大稅收總量。近年來(lái)，縣委、縣政府始終堅(jiān)持“工業(yè)立區(qū)”的發(fā)展戰(zhàn)略，取得了較好成效，縣工業(yè)企業(yè)持良性發(fā)展勢(shì)頭，今年1-8月全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)增加值46076萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)55.69%，工業(yè)產(chǎn)品產(chǎn)銷率達(dá)97.9%，工業(yè)用電量同比也增長(zhǎng)了10.7%。但是，制造業(yè)對(duì)縣的稅收貢獻(xiàn)并未占主導(dǎo)地位，仍有巨大的發(fā)展空間。為此，應(yīng)引導(dǎo)工業(yè)企業(yè)向工業(yè)園區(qū)集聚，充分利用沿海發(fā)達(dá)地區(qū)工業(yè)企業(yè)向內(nèi)地轉(zhuǎn)移的有利時(shí)機(jī)，進(jìn)一步加大招商引資力度，真正把縣工業(yè)園區(qū)建成的“板塊財(cái)源”;重點(diǎn)扶持和幫助龍頭型企業(yè)、民營(yíng)型企業(yè)，促其做大、做強(qiáng)、做優(yōu)，提高其綜合競(jìng)爭(zhēng)能力和抵抗市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)能力;要利用是全國(guó)的“竹鄉(xiāng)”優(yōu)勢(shì)，支持傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大，實(shí)施科技創(chuàng)新，增加高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)附加值比重。

(三)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，拓展稅源渠道。近年來(lái)，第三產(chǎn)業(yè)稅收收入的比重雖有所上升，但總體發(fā)展水平不高，與相鄰的上高縣、高安市的差距在逐年拉大。當(dāng)前，縣要著重做好以下幾項(xiàng)工作：一是要利用新行政中心建設(shè)的有利時(shí)機(jī)，進(jìn)一步完善市政工程、設(shè)施的建設(shè)，構(gòu)建新的行政、商務(wù)、消費(fèi)中心等核心圈。同時(shí)，將現(xiàn)有的建材市場(chǎng)、商貿(mào)廣場(chǎng)進(jìn)一步做大做強(qiáng)，成為全縣工業(yè)產(chǎn)品的集散地。二是抓住武吉高速在境內(nèi)設(shè)有兩個(gè)入口的機(jī)遇，以新建設(shè)的縣城汽運(yùn)城為平臺(tái)，加快發(fā)展以公路運(yùn)輸為主的物流產(chǎn)業(yè)。三是以國(guó)家級(jí)原始生態(tài)自然保護(hù)區(qū)——“官山”為龍頭，深度開(kāi)發(fā)洞山宗教文化生態(tài)旅游、黃檗山宗教文化旅游、天寶古村落景旅游及陶淵明故里等旅游資源;同時(shí)，配套建設(shè)集住宿、會(huì)議、旅游、娛樂(lè)等功能齊全、高檔次的星級(jí)賓館，發(fā)展壯大縣旅游產(chǎn)業(yè)，使其成為地方稅收新的增長(zhǎng)點(diǎn)。

(四)優(yōu)化房地產(chǎn)業(yè)，保持穩(wěn)定增長(zhǎng)。近幾年來(lái)，房地產(chǎn)業(yè)已成為經(jīng)濟(jì)的一大亮點(diǎn)和地方稅收增收的主要來(lái)源?？傮w來(lái)看，房地產(chǎn)業(yè)運(yùn)行態(tài)勢(shì)良好，盡管國(guó)家宏觀調(diào)控對(duì)房地產(chǎn)業(yè)采取“適度從緊”的政策，對(duì)房地產(chǎn)的發(fā)展有一定的影響，但其仍處于一個(gè)發(fā)展的上升階段。隨著城鄉(xiāng)居民收入水平的逐步提高，將為房地產(chǎn)業(yè)發(fā)展注入源源不斷的動(dòng)力。當(dāng)前，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持“城市經(jīng)營(yíng)”理念，優(yōu)化房地產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)要素培育，努力實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)、健康協(xié)調(diào)、溫而不火。在土地供應(yīng)上，加強(qiáng)政府對(duì)土地一級(jí)市場(chǎng)調(diào)控，集約利用土地資源;在項(xiàng)目開(kāi)發(fā)上，做到有序、適度、遞次;在企業(yè)發(fā)展上，注重滾動(dòng)培育龍頭企業(yè)。優(yōu)化商品房供應(yīng)結(jié)構(gòu)，擴(kuò)大住房有效供給，引導(dǎo)住房理性消費(fèi)，積極培育住房有效需求，繼續(xù)保持和維護(hù)房地產(chǎn)市場(chǎng)的良好發(fā)展勢(shì)頭，促進(jìn)稅收收入持續(xù)穩(wěn)定增長(zhǎng)。

(五)加強(qiáng)稅源監(jiān)管，提高稅收效益。加強(qiáng)稅源管理不僅有利于增加財(cái)政收入，也有利于為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供一個(gè)公平的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。一要提高稅收征管的質(zhì)量和效率，依法征稅，應(yīng)收盡收，確保稅收收入隨經(jīng)濟(jì)發(fā)展而穩(wěn)定增長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)稅源向稅收的轉(zhuǎn)化。二要不斷完善稅收征管體制和內(nèi)部管理機(jī)制，及時(shí)有效落實(shí)各項(xiàng)稅收政策，充分發(fā)揮稅收調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)和調(diào)節(jié)分配的作用，大力扶持支柱產(chǎn)業(yè)和重點(diǎn)稅源企業(yè)，把促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展與經(jīng)濟(jì)稅源建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來(lái)。三要公平稅負(fù)、營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，依法加強(qiáng)稅收征管。在加強(qiáng)重點(diǎn)稅種征收、重點(diǎn)稅源監(jiān)控、重大工程項(xiàng)目及重點(diǎn)行業(yè)征管的同時(shí)，加大社會(huì)綜合治稅力度，完善零散稅源管理，做到“抓大不放小”。嚴(yán)厲打擊各種涉稅違法行為，防止國(guó)家稅收的流失，做到應(yīng)收盡收。

(六)落實(shí)優(yōu)惠政策，培植后續(xù)稅源。稅源增長(zhǎng)點(diǎn)的建設(shè)不僅在于營(yíng)建，更在于扶持。近年來(lái)，國(guó)家相繼出臺(tái)了一系列稅收優(yōu)惠政策，這些優(yōu)惠政策的貫徹落實(shí)，短期看是減少了稅收，但長(zhǎng)期看則是培植了稅源，增加了后續(xù)財(cái)力。因此，要轉(zhuǎn)變觀念，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，堅(jiān)持“嚴(yán)格依法征稅應(yīng)收盡收，著力培植稅源應(yīng)免盡免”的稅收科學(xué)發(fā)展觀，用足用活各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，一方面扶持企業(yè)增強(qiáng)發(fā)展后勁，另一方面也可涵養(yǎng)稅源。

(七)創(chuàng)新納稅服務(wù)，優(yōu)化稅收環(huán)境。納稅服務(wù)是稅收征管工作的重要組成部分，貫穿于稅收征管的全過(guò)程。地稅部門要以優(yōu)化納稅環(huán)境和提高稅法遵從度為目標(biāo)，不斷改進(jìn)納稅服務(wù)工作，通過(guò)強(qiáng)化日常的納稅服務(wù)實(shí)現(xiàn)管理與服務(wù)的有機(jī)結(jié)合;要牢固樹(shù)立公正執(zhí)法和公平稅負(fù)就是對(duì)納稅人最好的服務(wù)理念，創(chuàng)造良好的公平競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境;要規(guī)范辦稅程序，簡(jiǎn)化審批手續(xù)，提高工作效率，最大限度地方便納稅人辦稅，節(jié)約納稅人成本，建立和諧的經(jīng)濟(jì)與稅收發(fā)展環(huán)境。

最新適度減稅擴(kuò)大內(nèi)需的現(xiàn)實(shí)財(cái)政政策選擇的論文七

一年來(lái)，在市局黨委和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人帶領(lǐng)全局干部職工緊緊圍繞“一平臺(tái)、兩關(guān)鍵、三突出、六注重”的工作思路，始終堅(jiān)持以組織收入工作為中心，著力推進(jìn)征管創(chuàng)新，深化稅源專業(yè)化管理，全面加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，真抓實(shí)干，各項(xiàng)工作取得了新的進(jìn)展和突破。本人作為單位負(fù)責(zé)人，在廉潔自律、勤政為民、以身作則、率先垂范的基礎(chǔ)上，管好了班子，帶好了隊(duì)伍，較好地履行了職責(zé)。現(xiàn)將一年來(lái)本人在政治學(xué)習(xí)、履行職責(zé)和廉潔自律等情況總結(jié)如下：

一、團(tuán)結(jié)干事，征管創(chuàng)新，推進(jìn)各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序發(fā)展

xx局作為探索稅源專業(yè)化管理而成立的新單位，作為該局的負(fù)責(zé)人，對(duì)我來(lái)說(shuō)既是一種壓力，更是一種挑戰(zhàn)，也深知身上責(zé)任的重大，特別是要在今年南平市經(jīng)濟(jì)下行壓力增大等嚴(yán)峻復(fù)雜的形勢(shì)下有所突破，是擺在我本人和局黨組面前需要解決的重大課題。為此，我堅(jiān)持團(tuán)結(jié)干事出成績(jī)、征管創(chuàng)新有出路的工作理念，在領(lǐng)導(dǎo)班子中講團(tuán)結(jié)，在全局隊(duì)伍中抓規(guī)范，在外部協(xié)調(diào)中求發(fā)展，并積極推出了一系列征管創(chuàng)新的思路和舉措。通過(guò)一年來(lái)的不懈努力，基本理順了內(nèi)外關(guān)系，形成了內(nèi)和外順的工作局面，各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序推進(jìn)并取得了新的成效。

(一)抓好組織收入，力爭(zhēng)完成各項(xiàng)收入任務(wù)

20xx年，我們以組織收入為中心，加大對(duì)稅費(fèi)源精細(xì)化、科學(xué)化管理，指導(dǎo)收入及時(shí)均衡入庫(kù)，力爭(zhēng)各項(xiàng)收入任務(wù)的完成。我局各項(xiàng)稅費(fèi)累計(jì)入庫(kù)41262萬(wàn)元，同比增收579.65萬(wàn)元，增長(zhǎng)1.42%。其中:稅收收入38146萬(wàn)元，同比增收179.08萬(wàn)元，增長(zhǎng)0.47%，順利完成市局下達(dá)年計(jì)劃38100萬(wàn)元;入庫(kù)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)入庫(kù)871萬(wàn)元，同比增收98.24萬(wàn)元，增長(zhǎng)12.71%;失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)入庫(kù)84萬(wàn)元，同比增收10.78萬(wàn)元，增長(zhǎng)14.73%;醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)入庫(kù)487萬(wàn)元，同比增收209萬(wàn)元，增長(zhǎng)75.26%。為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了一定貢獻(xiàn)。

(二)著力征管創(chuàng)新，推進(jìn)稅源專業(yè)化管理

1.打造“扁平式”稅源管理模式。針對(duì)分局人少事多、傳統(tǒng)機(jī)構(gòu)職能與稅源管理需求不匹配等矛盾，因此減少管理層級(jí)，建立事找人、人人都是第一責(zé)任人的運(yùn)行機(jī)制，健全明確崗位責(zé)體系。在機(jī)構(gòu)設(shè)置上有自己的特色，將稅收管理員定位于管戶制，承擔(dān)基礎(chǔ)性、規(guī)范性和共性強(qiáng)稅源管理和服務(wù)工作，如申報(bào)管理、戶籍管理和稅源管理等。綜合股職能管理崗位實(shí)行管事制，承擔(dān)個(gè)性化和政策性強(qiáng)的稅源管理和服務(wù)事項(xiàng)及應(yīng)對(duì)同級(jí)(如征收、稽查)或上級(jí)部門工作訴求，如涉稅證明等。每位干部都有明確的崗位職責(zé)和工作流程，實(shí)行“誰(shuí)辦理，誰(shuí)負(fù)責(zé)”。在工作中還設(shè)置ab角，實(shí)現(xiàn)ab角互補(bǔ)，所有涉稅事項(xiàng)進(jìn)行模塊化處理，同時(shí)將主要人力和精力放在對(duì)重點(diǎn)稅源的評(píng)估管理和風(fēng)險(xiǎn)防范上，最大限度地發(fā)揮了有限的人力資源集中共享優(yōu)勢(shì)和層級(jí)優(yōu)勢(shì)，力爭(zhēng)建立精干高效、運(yùn)轉(zhuǎn)靈活、快速反應(yīng)的組織架構(gòu)。

2.開(kāi)展“體檢式”行業(yè)稅源調(diào)查。由于分局剛成立不久，管戶分別來(lái)自延平區(qū)局和市直屬局，存在管理稅源情況不明、底子不清的情況。因此，我局開(kāi)展了對(duì)三行業(yè)五小類的行業(yè)稅源摸底調(diào)查，重點(diǎn)對(duì)房地產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目情況、高鐵高速建設(shè)項(xiàng)目及園區(qū)內(nèi)工業(yè)企業(yè)房產(chǎn)稅和土地稅等情況進(jìn)行“體檢把脈”，了解主要行業(yè)資金運(yùn)營(yíng)、納稅等情況，分析稅收征管變化趨勢(shì)。20xx年來(lái)，已完成了對(duì)三行業(yè)五小類稅源調(diào)查工作，新增了房地產(chǎn)企業(yè)13戶、建筑企業(yè)14戶，清理了移漏征漏管企業(yè)8戶。規(guī)范房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)行業(yè)股息紅利個(gè)人所得稅管理，完成個(gè)案糾偏處理8戶。推進(jìn)股息紅利個(gè)人所得稅預(yù)征管理，預(yù)征了當(dāng)期取得銷售收入的房地產(chǎn)企業(yè)28戶，入庫(kù)695.24萬(wàn)元。認(rèn)定符合“即征即獎(jiǎng)”政策的工貿(mào)企業(yè)10戶，入庫(kù)房產(chǎn)稅和城鎮(zhèn)土地使用稅149.68萬(wàn)元。

3.探索納稅申報(bào)規(guī)范化管理。針對(duì)當(dāng)前納稅申報(bào)制度中：申報(bào)信息口徑粗線條，涉稅信息量少;納稅人填報(bào)不規(guī)范、缺漏項(xiàng)多等問(wèn)題，使我局在開(kāi)展信息比對(duì)、征管質(zhì)量分析、納稅評(píng)估及收入分析預(yù)測(cè)等工作中缺乏大量必需的第一手資料，造成相關(guān)涉稅信息的重復(fù)申報(bào)收集。為進(jìn)一步減輕征納雙方在涉稅信息的報(bào)送和采集的壓力和負(fù)擔(dān)。今年，我局選取房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)業(yè)作為攻關(guān)對(duì)象，研究該行業(yè)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)、涉稅周期及決定或反映其應(yīng)納稅額數(shù)據(jù)和信息的特征，并據(jù)此規(guī)范其申報(bào)的時(shí)間、信息內(nèi)容和要求，同時(shí)完善納稅人相關(guān)權(quán)利體系(如保密、同樣信息不得要求重復(fù)申報(bào)等)。同時(shí)，我局將在實(shí)現(xiàn)內(nèi)外部信息共享的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步建立信息比對(duì)分析應(yīng)用機(jī)制，管理方式在橫向上實(shí)現(xiàn)由單環(huán)節(jié)向多環(huán)節(jié)拓展延伸，縱向上實(shí)現(xiàn)由日常征管為重點(diǎn)向事中監(jiān)控、事后評(píng)估并重轉(zhuǎn)變，初步建立以工作流程化，管理專業(yè)化的管理模式。

4.建立制度規(guī)范檔案管理。借鑒德化地稅檔案管理的相關(guān)做法，制定了《南平市地方稅務(wù)局南平工業(yè)園區(qū)稅務(wù)分局征管檔案管理辦法》，明確了“誰(shuí)辦理，誰(shuí)歸檔，跨年移交集中管理”的原則，確定了移交審核及補(bǔ)檔的工作程序和職責(zé)。今年我局購(gòu)置了檔案盒、檔案層架等硬件，建立了綜合檔案室，確定了檔案管理員，基本完成了20xx年度檔案立卷歸檔工作，為下一步納稅評(píng)估和信息管稅奠定了物質(zhì)基礎(chǔ)。

(三)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，確保全局上下穩(wěn)定平安

1.加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作。繼續(xù)推進(jìn)“黨員示范崗”的創(chuàng)建工作，通過(guò)優(yōu)秀“黨員示范崗”的評(píng)選表彰和黨課培訓(xùn)等方式提高黨員爭(zhēng)創(chuàng)意識(shí)。組織干部參加市局主辦的道德講堂活動(dòng)，使廣大黨員干部在心靈上接受道德的洗禮。組織干部參加“十佳稅源管理服務(wù)標(biāo)兵”考試、莆田稅校培訓(xùn)、全市業(yè)務(wù)考試等、著力提高干部業(yè)務(wù)水平。今年來(lái)，共舉辦廉政教育、營(yíng)業(yè)稅差額管理辦法、“讀書(shū)的樂(lè)趣”主題講座活動(dòng)、星巴克文化理念等6期培訓(xùn);共組織干部參加房地產(chǎn)所得稅、建安企業(yè)所得稅、初任培訓(xùn)、青干班培訓(xùn)等各類培訓(xùn)11期，累計(jì)213人次。

2.廣泛開(kāi)展文體活動(dòng)。今年，我局配合機(jī)關(guān)黨委制定了道德講堂活動(dòng)方案和計(jì)劃，成功舉辦了地稅“道德講堂”1期，參加“道德講堂”3次。為塑造稅務(wù)干部的社會(huì)形象、培育良好的道德風(fēng)尚起到了積極的推進(jìn)作用。10月時(shí)，組織全體干部到九峰山進(jìn)行登山比賽;11月時(shí)，與延平局、直屬局一同組織干部職工參觀紅色基地，營(yíng)造出了一個(gè)文明、團(tuán)結(jié)、向上的氛圍。

3.積極建立績(jī)效考核機(jī)制。按照“目標(biāo)導(dǎo)向、指標(biāo)支撐、標(biāo)準(zhǔn)可行、方法科學(xué)”的原則，制定績(jī)效考核辦法和考評(píng)細(xì)則，設(shè)置股(室)和個(gè)人兩大考評(píng)內(nèi)容，明確具體考評(píng)項(xiàng)目等。同時(shí)按照“工作負(fù)荷系數(shù)、責(zé)任系數(shù),解決不同崗位的可比性問(wèn)題”的要求，通過(guò)合理科學(xué)的績(jī)效評(píng)價(jià)管理，不斷提升我局干部的責(zé)任心和執(zhí)行力。目前基本完成指標(biāo)的修改，績(jī)效考評(píng)在試行階段，已和市局信息科聯(lián)系，修改考評(píng)軟件，逐漸將績(jī)效管理融入市局電子考評(píng)系統(tǒng)。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重修養(yǎng)，不斷提高自身思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)

一年來(lái)，本人堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和精神為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx屆三中全會(huì)及省委九屆十次全會(huì)精神，注重黨性修養(yǎng)和“三觀”改造，拒腐防變的能力進(jìn)一步提高。一是加強(qiáng)個(gè)人品德修養(yǎng)，堅(jiān)持做到“立黨為公、執(zhí)政為民”。一年來(lái)，本人系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀以及黨的有關(guān)廉政建設(shè)和反腐敗工作理論，提高了對(duì)廉政建設(shè)重要性和必要性的思想認(rèn)識(shí)，同時(shí)注重向新時(shí)代涌現(xiàn)出來(lái)的廉政楷模學(xué)習(xí)，通過(guò)對(duì)真人真事的感化，從心靈的深處培植“立黨為公、執(zhí)政為民”的人格和官德。二是注重加強(qiáng)與班子成員和科室人員之間的交流與溝通，互相學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，并努力做到立足本職，擺正位置，多做換位思考，容人、容事、容言，在不斷的反思，不斷的實(shí)踐中增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)，錘煉身心。通過(guò)不斷深入地學(xué)習(xí)，自己的思想覺(jué)悟得到進(jìn)一步提高，具有了明晰的政治鑒別能力和高度的政治敏感性，在政治上始終和黨中央保持一致。能堅(jiān)決執(zhí)行市局黨組及市委、市政府等所部署的重大戰(zhàn)略決策，求實(shí)苦干，腳踏實(shí)地工作。樹(shù)立了正確的人生價(jià)值觀，為人正派，以局工作為己任，團(tuán)結(jié)局其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員，盡職盡責(zé)，為促進(jìn)我局各項(xiàng)工作順利開(kāi)展做出了自己較大的努力。三是為適應(yīng)新形勢(shì)和工作的需要，我也不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平，抓住每一個(gè)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)稅收專業(yè)知識(shí)，從而為更好地指導(dǎo)實(shí)際工作，更好地服務(wù)于稅收事業(yè)的發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、嚴(yán)格自律，以身作則，爭(zhēng)做艱苦奮斗、廉潔從政的表率

古人云：“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從?！眴挝回?fù)責(zé)人的一言一行對(duì)于整個(gè)單位有著至關(guān)重要的影響力和輻射力。因此，本人無(wú)論是在工作上還是在生活中，時(shí)時(shí)處處注重樹(shù)立廉潔從政的好形象。

(一)公私分明，勤儉節(jié)約。本人從不因工作關(guān)系收受部屬的禮物，對(duì)待同事間的正常交往，也注重禮尚往來(lái)，輕重適度，從不在公務(wù)活動(dòng)中接受管理對(duì)象的宴請(qǐng)、饋贈(zèng);從不用公款報(bào)銷非公務(wù)的任何費(fèi)用。本人自幼養(yǎng)成了樸實(shí)厚道的品性和勤儉節(jié)約的生活作風(fēng)。生活起居，粗茶淡飯，知足常樂(lè);公務(wù)應(yīng)酬，不搞排場(chǎng)，不搞攀比;下企業(yè)調(diào)研，輕車簡(jiǎn)從，食堂就餐。

(二)議事決策，注重民主。始終注重團(tuán)結(jié)共事、民主議事，講求決策的民主化、科學(xué)化。定期召開(kāi)局務(wù)會(huì)、專題辦公會(huì)等，不斷健全民主集中制，堅(jiān)持做到集思廣益，不憑主觀臆斷，充分包容不同性格，兼容不同風(fēng)格，使決策盡量體現(xiàn)出“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則。

(三)從政處事，始終廉潔。始終堅(jiān)信廉潔是立身之本、成事之基，把輕名利、遠(yuǎn)是非、正心態(tài)當(dāng)作行為的準(zhǔn)則，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，按工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)。嚴(yán)格遵守上級(jí)提出的反腐倡廉的各項(xiàng)規(guī)定，用黨紀(jì)政紀(jì)嚴(yán)格約束自己，不搞特殊化，自重、自警、自省、自律，工作標(biāo)準(zhǔn)，生活上低要求，嚴(yán)以律已，踏實(shí)工作。對(duì)于應(yīng)向組織報(bào)告的個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)，均能做到認(rèn)真填寫(xiě)，如實(shí)反映。

回顧過(guò)去一年來(lái)的工作，雖然取得了一定的成績(jī)和進(jìn)步，但與上級(jí)和干部的期望相比還有一定的差距。一是面對(duì)復(fù)雜矛盾和困難，有時(shí)顯得信心不足、缺乏攻堅(jiān)克難的底氣，影響了工作的開(kāi)展;二是學(xué)習(xí)理論知識(shí)不夠系統(tǒng)，調(diào)查研究不夠深入，經(jīng)常忙于一些事務(wù)性工作;三是日常管理不夠嚴(yán)格，有時(shí)布置多，檢查少，處理具體人和事時(shí)過(guò)于人性化和有思想顧慮。在今后的工作中，我將努力加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高駕馭全局工作的能力和本領(lǐng)，切實(shí)加強(qiáng)黨性鍛煉和修養(yǎng)，不斷提高自身綜合素質(zhì)，不斷強(qiáng)化廉潔從政意識(shí)，永葆共產(chǎn)黨員的操守。以更加飽滿的工作熱情，更加務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，開(kāi)拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，為稅收事業(yè)取得新的更大的成績(jī)而不懈努力。