手機(jī)閱讀

國(guó)有企業(yè)公開招聘制度 國(guó)有企業(yè)公開招聘制度范文(9篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-27 12:07:07 頁(yè)碼:7
國(guó)有企業(yè)公開招聘制度 國(guó)有企業(yè)公開招聘制度范文(9篇)
2022-12-27 12:07:07    小編:ZTFB

在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來(lái)看看吧

2023年國(guó)有企業(yè)公開招聘制度(精)一

指導(dǎo)思想:以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以“三個(gè)有利于”為標(biāo)準(zhǔn),以產(chǎn)權(quán)制度改革為突破口,以社會(huì)穩(wěn)定為基礎(chǔ),加快國(guó)有糧食企業(yè)改革。改革目標(biāo):以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以產(chǎn)權(quán)制度改革為突破口,以建立扭虧增盈目標(biāo)責(zé)任制和考核體系為杠桿,不斷完善各項(xiàng)配套政策措施,在確保糧食安全和社會(huì)穩(wěn)定的前提下,國(guó)有糧食企業(yè)實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略性重組,形成比較合理的結(jié)構(gòu)和布局,全面提高企業(yè)整體素質(zhì)和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力,實(shí)現(xiàn)扭虧為盈。附營(yíng)企業(yè)資產(chǎn)整體出售,國(guó)有資產(chǎn)退出,系統(tǒng)內(nèi)平衡調(diào)控,職工身份置換,現(xiàn)金安置職工,實(shí)行民營(yíng)化改制。

㈠、摸清企業(yè)家底

摸清底子是開展工作的基礎(chǔ)。為確保糧改工作的順利進(jìn)行,我局首先嚴(yán)格資產(chǎn)認(rèn)定,對(duì)企業(yè)涉及的資產(chǎn)、債權(quán)、債務(wù),堅(jiān)持從審計(jì)和評(píng)估摸清家底入手,摸清兩方面的情況。

1、人員構(gòu)成情況

__區(qū)糧食系統(tǒng)有軍糧供應(yīng)站(此次改革不涉及)、收儲(chǔ)經(jīng)營(yíng)總公司及6戶附營(yíng)企業(yè):食用油脂廠、面粉廠、廣告公司、飼料公司、編織袋廠,糧貿(mào)公司共8戶企業(yè)。

全區(qū)國(guó)有糧食企業(yè)共涉及改革對(duì)象532人,其中退休職工259人(含內(nèi)退50人),應(yīng)置換身份273人,各企業(yè)人員組成情況為:收儲(chǔ)公司職工總數(shù):327人,其中退休職工184人(含內(nèi)退35人),應(yīng)置換身份143人;油脂廠職工總數(shù):47人,其中退休14人,應(yīng)置換身份33人;面粉廠職工總數(shù):79人,其中退休職工30人,應(yīng)置換身份49人;廣告公司職工總數(shù):10人,應(yīng)置換身份10人;飼料公司職工總?cè)藬?shù):26人,其中退休3人(含內(nèi)退1人),應(yīng)置換身份23人;編織袋廠職工總數(shù):19人,其中退休9人(含內(nèi)退6人),應(yīng)置換身份10人,糧貿(mào)公司職工總數(shù):24人,其中退休19人(含內(nèi)退6人),應(yīng)置換身份5人。

2、資產(chǎn)及債權(quán)債務(wù)

7戶企業(yè)共有資產(chǎn)7653.5萬(wàn)元,其中流動(dòng)資產(chǎn)5401.5萬(wàn)元,固定資產(chǎn)2165.1萬(wàn)元,其他資產(chǎn)95萬(wàn)元,負(fù)債8560.6萬(wàn)元,資產(chǎn)負(fù)債率達(dá)112%。

(二)制定改革方案。

20__年5月,我局成立了糧食系統(tǒng)企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組,在弄清企業(yè)家底的基礎(chǔ)上,糧改領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真領(lǐng)會(huì)上級(jí)糧改政策的精神實(shí)質(zhì),準(zhǔn)確把握政策界限,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,因地制宜,因企施策,采取多種形式進(jìn)行改革。經(jīng)過(guò)充分討論,反復(fù)研究,分別制定《__縣糧食收儲(chǔ)經(jīng)營(yíng)總公司改革方案》、《__縣塑料編織袋廠改革方案》、《__縣食用油脂廠改革方案》、《__縣糧貿(mào)公司改革方案》、《__縣面粉制品有限責(zé)任公司改革方案》、《__縣廣告公司企業(yè)改革方案》及《__縣飼料公司企業(yè)改革方案》報(bào)縣人民政府,縣人民政府分別于20__年4月、12月對(duì)收儲(chǔ)經(jīng)營(yíng)總公司、面粉廠、糧貿(mào)公司、編織袋廠、油脂廠等5家企業(yè)改制方案給予批復(fù)。改革方案中明晰國(guó)有糧食企業(yè)職工身份全部終止,明確了收儲(chǔ)企業(yè)以出讓部分國(guó)有資產(chǎn),現(xiàn)金安置職工,清償債務(wù),創(chuàng)建國(guó)有糧食獨(dú)資公司的形式進(jìn)行改革。其余4戶附營(yíng)企業(yè)資產(chǎn)實(shí)行公開拍賣,現(xiàn)金安置職工,清償債務(wù)的形式進(jìn)行改革。并根據(jù)各企業(yè)實(shí)際明確職工安置補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),收儲(chǔ)總公司在職職工每人4000元再就業(yè)啟動(dòng)金,每年工齡814元安置補(bǔ)償金,面粉廠、糧貿(mào)公司、編織袋廠在職職工每人3000元再就業(yè)啟動(dòng)金,每年工齡736元安置補(bǔ)償金,油脂廠在職職工每人3000元再就業(yè)啟動(dòng)金,每年工齡500元安置補(bǔ)償金。

(三)認(rèn)真細(xì)致做好改革所需資金的詳細(xì)測(cè)算工作。

為使企業(yè)改革得以順利進(jìn)行,我局糧改領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)改革所需費(fèi)用進(jìn)行詳細(xì)測(cè)算,7戶企業(yè)改革安置資金及其它支出所需資金為1950.8萬(wàn)元。其中:在職職工終止國(guó)有企業(yè)職工身份人員273人,需安置資金552萬(wàn)元;內(nèi)部退養(yǎng)職工50人,在內(nèi)退期間需發(fā)放生活費(fèi)及應(yīng)繳基本養(yǎng)老金、醫(yī)療保險(xiǎn)金和大病保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn),所需費(fèi)用為353.9萬(wàn)元,需支付撫恤、喪葬費(fèi)為39.7萬(wàn)元;退休職工209人應(yīng)一次性繳養(yǎng)老金、醫(yī)療保險(xiǎn)金和大病保險(xiǎn)費(fèi)用為559.3萬(wàn)元,需支付撫恤、喪葬費(fèi)為140.7萬(wàn)元;應(yīng)支付107名退休職工未領(lǐng)安家費(fèi)和建房費(fèi)73.9萬(wàn)元;應(yīng)退22名職工現(xiàn)金入股股金21.1萬(wàn)元;支付職工遺屬補(bǔ)助費(fèi)用為23.7萬(wàn)元;應(yīng)支付改革前欠養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)143.7萬(wàn)元;清償其它債權(quán)單位和個(gè)人欠款42.8萬(wàn)元。

(四)盤活資產(chǎn),籌措改革成本,妥善安置職工。

妥善安置好企業(yè)現(xiàn)有職工,是確保社會(huì)穩(wěn)定和糧改工作順利實(shí)施的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。而安置的關(guān)鍵在于錢從哪里來(lái),人往哪里去。在改革過(guò)程中,我局黨政領(lǐng)導(dǎo)千方百計(jì)籌措安置資金,并從以下幾方面入手籌集資金:1、清收舊帳。一是清收職工往來(lái)借款及經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的賒帳欠款。二是對(duì)企業(yè)原有債權(quán)進(jìn)行清償。2、變現(xiàn)資產(chǎn)。一是企業(yè)整體出售,土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓收入;二是對(duì)職工原有宿舍進(jìn)行產(chǎn)權(quán)出讓收入;三是對(duì)企業(yè)現(xiàn)有其他可變現(xiàn)資產(chǎn)進(jìn)行公開拍賣;四是盤活資產(chǎn)收入。通過(guò)清收舊帳和變現(xiàn)資產(chǎn)籌集改革成本750.5萬(wàn)元。其中:收儲(chǔ)經(jīng)營(yíng)總公司資產(chǎn)變現(xiàn)收入513.5萬(wàn)元,油脂廠資產(chǎn)收入30萬(wàn)元,編織袋廠資產(chǎn)收入60萬(wàn)元,糧貿(mào)公司變現(xiàn)收入22萬(wàn)元;辦公樓拆遷補(bǔ)償款125萬(wàn)元

至20__年10月止,用變現(xiàn)資產(chǎn)安置職工273人,共支付資金750.5萬(wàn)元,其中:支付安置金552萬(wàn)元

,支付職工安家費(fèi)35.6萬(wàn)元,撫恤費(fèi)16.7萬(wàn)元,一次性支付職工遺屬補(bǔ)助23.7萬(wàn)元,補(bǔ)交改革前欠交養(yǎng)老保險(xiǎn)金101.4萬(wàn)元、清退職工股金21.1萬(wàn)元。并結(jié)合企業(yè)實(shí)際,對(duì)男年滿50周歲工齡30年,女年滿40周歲工齡20年,再就業(yè)困難的64名職工辦理內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)。辦理提前退養(yǎng)手續(xù)13人,目前通過(guò)清收舊帳和變現(xiàn)資產(chǎn)籌集改革成本750.5萬(wàn)元,尚缺口資金1200.3萬(wàn)元,。(五)成立企業(yè)離退休人員托管中心,做好離退休人員管理工作。

為更好做好離退休人員管理工作,經(jīng)報(bào)區(qū)人民政府同意,我局成立糧食局企業(yè)離退休人員托管中心。收儲(chǔ)經(jīng)營(yíng)總公司深化企業(yè)改革及附營(yíng)企業(yè)民營(yíng)化改制后的離退休人員和辦理內(nèi)部退養(yǎng)人員全部進(jìn)入中心管理,使企業(yè)改制后離退休人員和內(nèi)部退養(yǎng)人員管理工作得以繼續(xù)進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)對(duì)離退休同志“老有所養(yǎng),老有所醫(yī)”的目標(biāo),落實(shí)老同志的“兩個(gè)待遇”。

根據(jù)我局改革目標(biāo)和改革所需資金測(cè)算,現(xiàn)企業(yè)改革資金缺口1200.3萬(wàn)元,資金組成情況如下:

(一)、退休職工209人應(yīng)一次性繳納養(yǎng)老金、醫(yī)療保險(xiǎn)金和大病保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn),所需費(fèi)用為559.3萬(wàn)元,需支付撫恤、喪葬費(fèi)124萬(wàn)元,應(yīng)支付未領(lǐng)取安家費(fèi)和建房費(fèi)38.3萬(wàn)元,合計(jì)721.6萬(wàn)元;

(二)、內(nèi)部退養(yǎng)的50名職工在內(nèi)退期間需發(fā)放生活費(fèi)及應(yīng)繳基本養(yǎng)老金,醫(yī)療保險(xiǎn)金和大病保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、所需費(fèi)用為353.9萬(wàn)元,需支付撫恤、喪葬費(fèi)為39.7萬(wàn)元,合計(jì)393.6萬(wàn)元;

(三)、“三項(xiàng)保險(xiǎn)”欠費(fèi)問(wèn)題。由于各企業(yè)沒(méi)有能力繳納“三項(xiàng)保險(xiǎn)”,到目前為止拖欠養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)共計(jì)85.1萬(wàn)元。致使職工的保險(xiǎn)權(quán)利得不到保障,終止國(guó)有企業(yè)身份的職工不能辦理個(gè)人社保續(xù)保手續(xù),患病職工得不到及時(shí)治療。

為了更好地發(fā)展糧食經(jīng)濟(jì),搞活流通,使企業(yè)輕裝上陣,讓改革深入徹底地進(jìn)行,需要解決以下三個(gè)問(wèn)題:

一、由于企業(yè)欠費(fèi),到目前為止,有80個(gè)退休職工未進(jìn)入醫(yī)保,這些職工一天比一天老,但醫(yī)療保險(xiǎn)未交,醫(yī)療條件得不到保障,致使糧食系統(tǒng)的工作存在不穩(wěn)定因素,今后的重點(diǎn)就是解決80個(gè)職工的醫(yī)療保險(xiǎn)問(wèn)題。

二、內(nèi)部退休人員中有一部分按照當(dāng)時(shí)__市的政策,已經(jīng)達(dá)到退休條件,但是退休審批權(quán)上劃到省上以后,由于省上不承認(rèn)__市制定的關(guān)于糧食系統(tǒng)的特殊工種政策,致使一部分人無(wú)法辦理退休,增加企業(yè)負(fù)擔(dān),希望市糧食局幫助協(xié)調(diào)解決。

三、市政府搬遷重建占用飼料公司的土地8.15畝,按照現(xiàn)在的搬遷補(bǔ)償價(jià)格,應(yīng)補(bǔ)償飼料公司580萬(wàn)元,望市糧食局幫助協(xié)調(diào)。

2023年國(guó)有企業(yè)公開招聘制度(精)二

近年來(lái),魯花集團(tuán)黨委始終把堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)作為一項(xiàng)重大政治原則,始終堅(jiān)定不移。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立做好黨建是自己的職責(zé),不做好黨建是失職,做好黨建是不稱職的履職理念,著力突出加強(qiáng)黨建的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)和鮮明特色,為促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展提供根本保障。

堅(jiān)持加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的融合。魯華集團(tuán)黨委在深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義新時(shí)代和習(xí)近平總書記視察山東的重要講話和指示精神上,不斷努力,堅(jiān)持閱讀原著、學(xué)習(xí)原文、理解原理,堅(jiān)持學(xué)習(xí)思想、理解和實(shí)踐,統(tǒng)一知行,不斷提高指導(dǎo)實(shí)踐的能力。豐富理論學(xué)習(xí)教育形式,舉辦專題講座,依托優(yōu)勢(shì)資源走出去進(jìn)行集中培訓(xùn),傳承紅色基因到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行黨性錘煉,學(xué)習(xí)時(shí)效性、系統(tǒng)性、深入性更強(qiáng),對(duì)增強(qiáng)黨員黨性、加強(qiáng)思想教育、提高理論素質(zhì)起到積極作用。在組織開展不要忘記你的首創(chuàng)精神,牢記使命主題教育的過(guò)程中,魯花集團(tuán)黨委明確了以工業(yè)項(xiàng)目推進(jìn)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化,以戰(zhàn)爭(zhēng)投資引進(jìn)和設(shè)立基金推進(jìn)混合所有制改革,以優(yōu)秀黨支部建設(shè)提高黨建工作水平,以加強(qiáng)紀(jì)律和規(guī)則意識(shí)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求,結(jié)合企業(yè)實(shí)際目標(biāo)任務(wù),重點(diǎn)學(xué)習(xí)萬(wàn)華、柴蔚等對(duì)表對(duì)標(biāo)工作,加深差距認(rèn)識(shí),激發(fā)追趕動(dòng)力,實(shí)現(xiàn)主題教育與實(shí)際工作的結(jié)合。

堅(jiān)持加強(qiáng)公司治理的融合。魯華集團(tuán)黨委堅(jiān)持把黨的領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的政治優(yōu)勢(shì),始終將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合。全面落實(shí)黨建入章要求,實(shí)現(xiàn)各級(jí)企業(yè)全覆蓋,落實(shí)國(guó)有企業(yè)黨組織在公。

法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位。貫徹落實(shí)《省屬企業(yè)重大決策事項(xiàng)黨委前置研究討論的指導(dǎo)意見(jiàn)》的有關(guān)要求,研究出臺(tái)《“三重一大”決策制度實(shí)施辦法》,對(duì)《黨委會(huì)議事規(guī)則》進(jìn)行修訂,進(jìn)一步明確黨委會(huì)的職責(zé)界面,形成包含100項(xiàng)研究事項(xiàng)在內(nèi)的黨委參與決策的事項(xiàng)清單,確保充分發(fā)揮集團(tuán)黨委“把方向、管大局、保落實(shí)”的核心作用,用黨建工作促進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理,解決實(shí)際問(wèn)題。近年來(lái),魯華集團(tuán)黨委召開黨委會(huì)研究三重一大等重大決策事項(xiàng)占比超過(guò)60%,充分發(fā)揮把關(guān)定向作用。

集團(tuán)黨委組織黨員干部赴原山艱苦創(chuàng)業(yè)基地、焦裕祿紀(jì)念館開展黨性教育

堅(jiān)持在組織建設(shè)上加強(qiáng)融合。魯華集團(tuán)黨委認(rèn)真貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,集團(tuán)黨的建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組深入開展調(diào)查研究,協(xié)調(diào)解決實(shí)際問(wèn)題,推動(dòng)集團(tuán)黨委《年度黨的建設(shè)工作要點(diǎn)》7個(gè)方面20項(xiàng)黨建工作重點(diǎn)任務(wù)穩(wěn)步開展。以過(guò)硬黨支部建設(shè)為抓手推動(dòng)各黨組織全面進(jìn)步、全面過(guò)硬,認(rèn)真落實(shí)省屬企業(yè)基層黨建工作重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)會(huì)暨過(guò)硬黨支部建設(shè)工作部署會(huì)議有關(guān)精神,研究制定《集團(tuán)過(guò)硬黨支部建設(shè)實(shí)施方案》,緊緊圍繞“六個(gè)過(guò)硬”建設(shè)目標(biāo),落實(shí)“三加強(qiáng)三提升”的部署。召開基層黨建工作重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)會(huì),對(duì)進(jìn)一步推進(jìn)過(guò)硬黨支部建設(shè)作出全面部署,對(duì)如何完成黨建工作重點(diǎn)任務(wù)提出明確要求,對(duì)省屬企業(yè)過(guò)硬黨支部示范點(diǎn)——威海金海灣國(guó)際飯店黨支部進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)觀摩,并到膠東(威海)黨性教育培訓(xùn)基地接受紅色教育,這一系列的活動(dòng)安排切實(shí)提高了集團(tuán)各黨組織和黨務(wù)工作者的黨建工作水平。

堅(jiān)持在整改落實(shí)上加強(qiáng)融合。魯華集團(tuán)黨委按照省委和省國(guó)資委黨委的要求,堅(jiān)持把巡視整改和即知即改工作作為重要政治任務(wù)來(lái)抓,把整改落實(shí)作為嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,做到“兩個(gè)維護(hù)”的具體行動(dòng),堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。在整改過(guò)程中,將整改工作與企業(yè)改革發(fā)展和經(jīng)營(yíng)管理緊密結(jié)合,深挖癥結(jié),標(biāo)本兼治、舉一反三,在投資管理、財(cái)務(wù)管控、風(fēng)險(xiǎn)防范等方面制訂完善了一系列規(guī)章制度,彌補(bǔ)了管理漏洞,排除了重大風(fēng)險(xiǎn)隱患,使得內(nèi)控機(jī)制不斷優(yōu)化,在很大程度上也促進(jìn)了規(guī)模效益水平的提升。

堅(jiān)持“四個(gè)融合”,推動(dòng)黨建工作縱深發(fā)展,引領(lǐng)激發(fā)企業(yè)發(fā)展的新動(dòng)能,近年來(lái),盡管市場(chǎng)環(huán)境變化和行業(yè)政策調(diào)整給魯華集團(tuán)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)帶來(lái)不小地沖擊,但整體效益水平一直保持穩(wěn)定增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。據(jù)統(tǒng)計(jì),近三年利潤(rùn)總額和凈利潤(rùn)的復(fù)合增長(zhǎng)率均超過(guò)20%,預(yù)計(jì)未來(lái)三年仍將保持20%以上,發(fā)展的后勁和可持續(xù)性大大增強(qiáng)。實(shí)踐證明,黨建工作為魯華集團(tuán)的改革發(fā)展、轉(zhuǎn)型升級(jí)提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治保障和動(dòng)力支撐,成為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“助推器”,為企業(yè)發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)提供強(qiáng)大的思想和組織保障。

2023年國(guó)有企業(yè)公開招聘制度(精)三

今年是建黨97周年,風(fēng)風(fēng)雨雨、砥礪前行,我們黨——中國(guó)共產(chǎn)黨已經(jīng)走過(guò)了近百年的歷史,回顧近百年征程,我們黨由弱小到強(qiáng)大,由革命黨轉(zhuǎn)變?yōu)閳?zhí)政黨,經(jīng)歷了新民主主義革命、社會(huì)主義改造、社會(huì)主義革命、社會(huì)主義建設(shè)、改革開放和中國(guó)特色社會(huì)主義幾個(gè)歷史階段,中國(guó)共產(chǎn)黨帶領(lǐng)中國(guó)各族人民取得了一個(gè)又一個(gè)的勝利,實(shí)現(xiàn)了從站起來(lái)到富起來(lái)到強(qiáng)起來(lái)的偉大夢(mèng)想。中國(guó)共產(chǎn)黨也由最初的不到60人,發(fā)展到至今擁有8956.4萬(wàn)名黨員,黨的基層組織457.2萬(wàn)個(gè),成為世界第一大黨?;仡欉^(guò)往,無(wú)數(shù)的共產(chǎn)黨員為了民族的獨(dú)立、國(guó)家的解放、人民的富強(qiáng),努力拼搏、奮勇向前,付出了血與汗甚至寶貴的生命。在和平的今天,在慶祝建黨97周年之時(shí),要求黨組織書記講一次黨課,我想就如何做一名合格的共產(chǎn)黨員跟大家做一個(gè)探討和分享,不足之處,大家指正。

首先我們看一下黨章里的相關(guān)規(guī)定

第一條年滿十八歲的中國(guó)工人、農(nóng)民、軍人、知識(shí)分子和其他社會(huì)階層的先進(jìn)分子,承認(rèn)黨的綱領(lǐng)和章程,愿意參加黨的一個(gè)組織并在其中積極工作、執(zhí)行黨的決議和按期交納黨費(fèi)的,可以申請(qǐng)加入中國(guó)共產(chǎn)黨。

第二條中國(guó)共產(chǎn)黨黨員是中國(guó)工人階級(jí)的有共產(chǎn)主義覺(jué)悟的先鋒戰(zhàn)士。

中國(guó)共產(chǎn)黨黨員必須全心全意為人民服務(wù),不惜犧牲個(gè)人的一切,為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義奮斗終身。

中國(guó)共產(chǎn)黨黨員永遠(yuǎn)是勞動(dòng)人民的普通一員。除了法律和政策規(guī)定范圍內(nèi)的個(gè)人利益和工作職權(quán)以外,所有共產(chǎn)黨員都不得謀求任何私利和特權(quán)。

第三條黨員必須履行下列義務(wù):

(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和決議,學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí),學(xué)習(xí)科學(xué)、文化、法律和業(yè)務(wù)知識(shí),努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

(二)貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針、政策,帶頭參加改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè),帶動(dòng)群眾為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步艱苦奮斗,在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會(huì)生活中起先鋒模范作用。

(三)堅(jiān)持黨和人民的利益高于一切,個(gè)人利益服從黨和人民的利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做貢獻(xiàn)。

(四)自覺(jué)遵守黨的紀(jì)律,首先是黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,模范遵守國(guó)家的法律法規(guī),嚴(yán)格保守黨和國(guó)家的秘密,執(zhí)行黨的決定,服從組織分配,積極完成黨的任務(wù)。

(五)維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一,對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí),言行一致,堅(jiān)決反對(duì)一切派別組織和小集團(tuán)活動(dòng),反對(duì)陽(yáng)奉陰違的兩面派行為和一切陰謀詭計(jì)。

(六)切實(shí)開展批評(píng)和自我批評(píng),勇于揭露和糾正違反黨的原則的言行和工作中的缺點(diǎn)、錯(cuò)誤,堅(jiān)決同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭(zhēng)。

(七)密切聯(lián)系群眾,向群眾宣傳黨的主張,遇事同群眾商量,及時(shí)向黨反映群眾的意見(jiàn)和要求,維護(hù)群眾的正當(dāng)利益。

(八)發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義新風(fēng)尚,帶頭實(shí)踐社會(huì)主義核心價(jià)值觀和社會(huì)主義榮辱觀,提倡共產(chǎn)主義道德,弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德,為了保護(hù)國(guó)家和人民的利益,在一切困難和危險(xiǎn)的時(shí)刻挺身而出,英勇斗爭(zhēng),不怕?tīng)奚?/p>

第四條黨員享有下列權(quán)利:

(一)參加黨的有關(guān)會(huì)議,閱讀黨的有關(guān)文件,接受黨的教育和培訓(xùn)。

(二)在黨的會(huì)議上和黨報(bào)黨刊上,參加關(guān)于黨的政策問(wèn)題的討論。

(三)對(duì)黨的工作提出建議和倡議。

(四)在黨的會(huì)議上有根據(jù)地批評(píng)黨的任何組織和任何黨員,向黨負(fù)責(zé)地揭發(fā)、檢舉黨的任何組織和任何黨員違法亂紀(jì)的事實(shí),要求處分違法亂紀(jì)的黨員,要求罷免或撤換不稱職的干部。

(五)行使表決權(quán)、選舉權(quán),有被選舉權(quán)。

(六)在黨組織討論決定對(duì)黨員的黨紀(jì)處分或作出鑒定時(shí),本人有權(quán)參加和進(jìn)行申辯,其他黨員可以為他作證和辯護(hù)。

(七)對(duì)黨的決議和政策如有不同意見(jiàn),在堅(jiān)決執(zhí)行的前提下,可以聲明保留,并且可以把自己的意見(jiàn)向黨的上級(jí)組織直至中央提出。

(八)向黨的上級(jí)組織直至中央提出請(qǐng)求、申訴和控告,并要求有關(guān)組織給以負(fù)責(zé)的答復(fù)。

在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中,做合格黨員指的是講政治、有信念,強(qiáng)調(diào)的是政治合格,就是始終堅(jiān)持黨的政治路線、政治立場(chǎng)、政治方向和政治道路,保持共產(chǎn)黨人的理想信念,對(duì)黨忠誠(chéng),做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨、在黨愛(ài)黨。

講規(guī)矩、有紀(jì)律,強(qiáng)調(diào)的是執(zhí)行紀(jì)律合格,就是嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律,堅(jiān)決防止“七個(gè)有之”,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威,令行禁止,服從組織決定,知敬畏、明底線、守規(guī)矩。

講道德、有品行,強(qiáng)調(diào)的是品德合格,就是明大德、守公德、嚴(yán)私德,傳承黨的優(yōu)良作風(fēng),弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德,踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,堅(jiān)守共產(chǎn)黨人的精神高地。

講奉獻(xiàn)、有作為,強(qiáng)調(diào)的是發(fā)揮作用合格,就是踐行黨全心全意為民服務(wù)的宗旨,敢于擔(dān)當(dāng)、攻堅(jiān)克難,勇于奉獻(xiàn)、主動(dòng)作為,干在實(shí)處、走在前列,在推進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定中當(dāng)標(biāo)兵、做模范。

我認(rèn)為合格黨員,應(yīng)該做到下述幾點(diǎn):

一是要信念堅(jiān)定

習(xí)總書記指出:“理想信念是共產(chǎn)黨人精神上的‘鈣’”。人無(wú)精神不立,國(guó)無(wú)精神不強(qiáng),黨無(wú)精神不興。我們黨之所以歷經(jīng)挫折而不斷奮起,歷盡苦難而淬火成鋼,靠的就是一種信仰,為的就是一個(gè)理想。歷史和現(xiàn)實(shí)反復(fù)證明:對(duì)馬克思主義的信仰,對(duì)社會(huì)主義和共產(chǎn)主義的信念,是共產(chǎn)黨人的政治靈魂,是共產(chǎn)黨人接受住任何考驗(yàn)的精神支柱。

黨的十八大以來(lái),習(xí)近平總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào)堅(jiān)定理想信念的極端重要性,絕不是無(wú)的放矢,而是有著極強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對(duì)性。理想信念動(dòng)搖是最危險(xiǎn)的動(dòng)搖,理想信念滑坡是最危險(xiǎn)的滑坡。隨著社會(huì)深刻變革,一些黨員干部在各種考驗(yàn)中迷失了方向,得了軟骨病,黨的理想信念面臨種種挑戰(zhàn)。馬克思主義是我們立黨立國(guó)的根本指導(dǎo)思想、是共產(chǎn)黨人的精神命脈和靈魂??赡苡腥藭?huì)說(shuō),我們黨成立90多年了,信仰什么樣的理論、堅(jiān)守什么信仰還是問(wèn)題嗎,但是現(xiàn)在卻有人以批評(píng)和嘲諷馬克思主義為“時(shí)尚”、為噱頭;有的精神空虛,認(rèn)為共產(chǎn)主義是虛無(wú)縹緲的幻想“不問(wèn)蒼生問(wèn)鬼神”;有的對(duì)社會(huì)主義前途命運(yùn)喪失信心,向往西方社會(huì)制度和價(jià)值觀念,總覺(jué)得中國(guó)什么都不好、外國(guó)什么都好;有的在扭曲、丑化、否定黨的歷史和領(lǐng)袖等錯(cuò)誤言行面前不敢亮劍,甚至模糊立場(chǎng),要滑頭,等等。這些人之所以對(duì)馬克思主義失去信心,根本原因是唯物主義觀點(diǎn)不牢固。盡管上述錯(cuò)誤思想和言行表現(xiàn)形式不同,說(shuō)到底還是理想信念動(dòng)搖喪失,世界觀、人生觀、價(jià)值觀全面蛻變。

歷史和現(xiàn)實(shí)告訴我們,全黨理想信念堅(jiān)定,黨就擁有無(wú)比強(qiáng)大力量,全黨理想信念淡薄,黨就會(huì)成為烏合之眾,風(fēng)一吹就散。作為合格的共產(chǎn)黨員,我們就要堅(jiān)持對(duì)馬克思主義的執(zhí)著信仰,堅(jiān)定中國(guó)特色社會(huì)主義的道路自信、理論自信、制度自信和文化自信。我們始終認(rèn)準(zhǔn)信仰的方向,任何時(shí)候任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏,永遠(yuǎn)不能忘記共產(chǎn)黨人為什么而出發(fā),永遠(yuǎn)不能丟掉共產(chǎn)黨人的靈魂,永遠(yuǎn)不能失去共產(chǎn)黨人安身立命的根本。在現(xiàn)在我們就要認(rèn)真學(xué)習(xí)新時(shí)代的馬克思主義——習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,要深學(xué)篤行。要不斷汲取信仰的力量,向英雄模范和先進(jìn)人物學(xué)習(xí),以信仰涵養(yǎng)心靈,用信仰充實(shí)靈魂,靠信仰增添力量,在工作、生活中發(fā)揮好先鋒模范作用,真正做到平常時(shí)期看得出來(lái)、關(guān)鍵時(shí)候沖得出來(lái)、危急關(guān)頭豁得出來(lái)。切實(shí)強(qiáng)化信仰的錘煉,時(shí)時(shí)銘記、事事堅(jiān)持、處處上心,努力做到黨齡增長(zhǎng)而信仰增強(qiáng)。

二是要講政治、鑄忠誠(chéng)

1、旗幟鮮明講政治

97年來(lái),我們黨之所以能夠由小到大、由弱變強(qiáng),一條重要的經(jīng)驗(yàn),就是始終注重講政治,始終依靠講政治統(tǒng)一全黨意志、凝聚全黨力量,為實(shí)現(xiàn)黨的綱領(lǐng)和目標(biāo)而共同奮斗。一個(gè)重要的啟示,就是講政治關(guān)乎黨的前途命運(yùn),是我們黨管黨治黨、避免犯顛覆性錯(cuò)誤的根本保證;只有旗幟鮮明講政治,堅(jiān)定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨,我們黨才能堅(jiān)強(qiáng)有力,才能永葆生機(jī)和活力。

黨章也明確規(guī)定,“發(fā)展黨員,必須把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位”。

旗幟鮮明講政治,要體現(xiàn)在維護(hù)中央權(quán)威的自覺(jué)堅(jiān)定上。進(jìn)一步強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”特別是核心意識(shí)、看齊意識(shí),堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威,自覺(jué)主動(dòng)地向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨中央決策部署看齊,始終在思想上政治上行動(dòng)上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。正確處理好組織與個(gè)人的關(guān)系,自覺(jué)接受組織安排和紀(jì)律約束,堅(jiān)決維護(hù)黨的集中統(tǒng)一,堅(jiān)決防止和反對(duì)個(gè)人主義、分散主義、自由主義、本位主義,始終做到組織上集中統(tǒng)一、行動(dòng)上步調(diào)一致。

旗幟鮮明講政治,要體現(xiàn)在嚴(yán)格自我約束的品行操守上。加強(qiáng)自我修養(yǎng),以“君子檢身,常若有過(guò)”的態(tài)度及時(shí)發(fā)現(xiàn)自身存在的問(wèn)題和不足,將政治原則、道德律令轉(zhuǎn)化為內(nèi)心堅(jiān)守的信仰信念、思維方式、行為規(guī)范,在實(shí)踐中不斷提高道德操守和道德水平。自覺(jué)接受監(jiān)督,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,把監(jiān)督作為最大關(guān)心、最深愛(ài)護(hù),主動(dòng)接受來(lái)自黨內(nèi)外各方面的監(jiān)督,嚴(yán)把紀(jì)律約束關(guān)、言行規(guī)范關(guān)、生活情趣關(guān)。堅(jiān)守紀(jì)律底線,不斷強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí),正確處理公與私、義與利、是與非、正與邪、苦與樂(lè)的關(guān)系,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則,做到不放縱、不越軌、不逾矩。

2、對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)

講政治就要對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng),對(duì)黨忠誠(chéng)不絕對(duì),就是絕對(duì)對(duì)黨不忠誠(chéng)。忠誠(chéng)是政治品格,必須將其作為立身之本。古人云:天下之德,莫過(guò)于忠。市委書記李鴻忠強(qiáng)調(diào),要堅(jiān)持講政治、重首德,對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)。首德是對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng),這是立身之本、立身之魂,政治生命之存亡,個(gè)人之榮辱皆系于此?!叭酥乙?,猶魚之有淵。魚失水則死,人失忠則兇?!笔チ藢?duì)黨的絕對(duì)忠誠(chéng),政治上出了問(wèn)題,輕則受到黨紀(jì)政紀(jì)處分,重則身敗名裂。對(duì)黨要有大忠誠(chéng),必有大胸懷、大格局、大氣象。要堅(jiān)持以“知行合一”為真忠,要“主一”,追求“一致”“一貫”??谥倚牟恢也粸橹?,口忠行不忠不為忠。在大是大非面前決不能左顧右盼、懷有私心雜念,決不能口是心非、“口十心五”,決不能做“兩面人”。

中央巡視組反饋天津圈子文化不絕,好人主義盛行,政治生態(tài)遭到嚴(yán)重破壞。黃興國(guó)作為原中央委員,天津市原市委代理書記、市長(zhǎng),嚴(yán)重違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、工作紀(jì)律和國(guó)家法律,其違紀(jì)行為性質(zhì)十分惡劣、情節(jié)特別嚴(yán)重、影響極壞,嚴(yán)重破壞了天津的政治生態(tài),損害了黨的事業(yè)和形象。作為共產(chǎn)黨人,作為主要領(lǐng)導(dǎo)干部,黃興國(guó)沒(méi)有旗幟鮮明講政治,沒(méi)有絕對(duì)對(duì)黨忠誠(chéng),黃興國(guó)對(duì)于黨對(duì)于人民是不忠誠(chéng)的,是摻雜了私心雜念、個(gè)人利益的。

我們要以反面典型為警、為鑒、為誡,必須堅(jiān)定不移、一心一意地貫徹落實(shí)以習(xí)近平同志為總書記的黨中央確定的重大戰(zhàn)略和對(duì)天津工作的重要要求。要以“無(wú)我”示忠,以身許黨許國(guó),時(shí)刻準(zhǔn)備犧牲奉獻(xiàn);以“小我”示忠,切實(shí)增強(qiáng)大局意識(shí),服從黨中央全局戰(zhàn)略;以“成仁之心”示忠,秉持共產(chǎn)主義堅(jiān)定信仰,以功成不必在我、我必成仁的心態(tài),為了黨和人民的事業(yè)而奮斗終生。

三要嚴(yán)守黨的紀(jì)律。

黨要管黨、從嚴(yán)治黨,就要靠嚴(yán)明的紀(jì)律和規(guī)矩。加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)是全面從嚴(yán)治黨的治本之策。黨的紀(jì)律建設(shè)納入黨的建設(shè)總體布局,在黨章中充實(shí)完善了相關(guān)內(nèi)容,推動(dòng)實(shí)現(xiàn)了黨建理論、實(shí)踐和制度的重大創(chuàng)新

我們黨是靠革命理想和鐵的紀(jì)律組織起來(lái)的馬克思主義政黨,紀(jì)律嚴(yán)明是黨的光榮傳統(tǒng)和獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào):“黨要管黨、從嚴(yán)治黨,靠什么管,憑什么治?就要靠嚴(yán)明紀(jì)律”。我們黨有8900多萬(wàn)名黨員,在一個(gè)幅員遼闊、人口眾多的發(fā)展中大國(guó)執(zhí)政,如果沒(méi)有鐵的紀(jì)律,就沒(méi)有黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力就會(huì)大大削弱,黨的領(lǐng)導(dǎo)能力和執(zhí)政能力削弱,只有把紀(jì)律挺在前面,堅(jiān)持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前,紀(jì)律管住全體黨員,激發(fā)出全黨步調(diào)一致向前進(jìn)的氣勢(shì)。

我們黨的黨內(nèi)法規(guī)是黨的各級(jí)組織和全體黨員必須遵守的行為規(guī)范和規(guī)則。黨的規(guī)矩總的包括什么呢?其一,黨章是全黨必須遵循的總章程,也是總規(guī)矩。其二,黨的紀(jì)律是剛性約束,政治紀(jì)律更是全黨在政治方向、政治立場(chǎng)、政治言論、政治行動(dòng)方面必須遵守的剛性約束。其三,國(guó)家法律是黨員干部必須遵守的規(guī)矩,法律是黨領(lǐng)導(dǎo)人民制定的,黨員必須必須模范執(zhí)行。其四,黨在長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例,經(jīng)過(guò)實(shí)踐檢驗(yàn),約定俗成、行之有效的。

作為一名黨員,嚴(yán)明黨的紀(jì)律,首先要嚴(yán)格遵守黨章。黨章是根本大法,是全黨必須遵循的總規(guī)矩,每一名黨員都要牢固樹立黨章意識(shí),自覺(jué)用黨章規(guī)范自己的一言一行,在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏。要把學(xué)習(xí)黨章作為必修課,自覺(jué)遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章,做認(rèn)直學(xué)習(xí)黨章、嚴(yán)格遵守黨章的模范。

嚴(yán)明黨的紀(jì)律,必須嚴(yán)明政治紀(jì)律。黨的紀(jì)律是多方面的,政治紀(jì)律是最重要、最根本、最關(guān)鍵的紀(jì)律。遵守黨的政治紀(jì)律是遵守黨的全部紀(jì)律的重要基礎(chǔ)。遵守黨的政治紀(jì)律,最核心的,就是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)、基本要求,同黨中央保持高度一致,自覺(jué)維護(hù)中央權(quán)威。決不允許上有政策、下有對(duì)策,決不允許貫徹中央、市委、上級(jí)黨委決策上打新扣、做選擇、搞變通。

執(zhí)行黨的紀(jì)律不能有任何含糊、不僅要嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、還要嚴(yán)格執(zhí)行組織紀(jì)律,廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律,不能讓黨紀(jì)黨規(guī)成為“紙老虎”、“稻草人”,造成“破窗效應(yīng)”。習(xí)近平總書記指出:“遵守黨的紀(jì)律是無(wú)條件的,要說(shuō)到做到,有紀(jì)必執(zhí),有違必查,而不能合意的就執(zhí)行,不合意的就不執(zhí)行,不能把紀(jì)律作軟約束或是束之高閣的一紙空文?!?/p>

四要擔(dān)當(dāng)作為

堅(jiān)定理想信念、旗幟鮮明講政治、對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)、認(rèn)真遵守黨的紀(jì)律,要體現(xiàn)在敢于擔(dān)當(dāng)作為的實(shí)際行動(dòng)上。擔(dān)當(dāng)是從業(yè)準(zhǔn)則,必須將其作為履職標(biāo)準(zhǔn)?!按笫码y事看擔(dān)當(dāng),順境逆境看襟度?!备矣趽?dān)當(dāng)是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部職責(zé)道義和從業(yè)準(zhǔn)則,是激發(fā)斗志、凝心聚力,團(tuán)結(jié)一心干事創(chuàng)業(yè)的基本條件。大時(shí)代需要大擔(dān)當(dāng),大擔(dān)當(dāng)方有大作為,黨員必須將擔(dān)當(dāng)作為履職標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持學(xué)在深處、謀在新處、干在實(shí)處,切實(shí)解決本領(lǐng)恐慌、能力不足、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)葐?wèn)題,真正做到敢想、敢做、敢當(dāng),堅(jiān)持原則、認(rèn)真負(fù)責(zé),面對(duì)矛盾敢于迎難而上,面對(duì)危險(xiǎn)敢于挺身而出,面對(duì)失誤敢于承擔(dān)責(zé)任,面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng),才能在關(guān)鍵期、攻堅(jiān)期,甩開膀子真抓實(shí)干,邁開步子大步向前,干出經(jīng)得起實(shí)踐、時(shí)間、歷史檢驗(yàn)的業(yè)績(jī)。

敢于擔(dān)當(dāng)就是要勤于履責(zé),勇?lián)?zé)、敢負(fù)責(zé)。習(xí)近平總書記指出:“擔(dān)當(dāng)大小,體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調(diào),有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)?!币蚁敫易龈耶?dāng),牢固樹立責(zé)任重于泰山的意識(shí),自覺(jué)消除私心雜念,堅(jiān)持黨的原則第一、黨的事業(yè)第一、人民利益第一,面對(duì)大是大非敢于亮劍,面對(duì)矛盾敢于迎難而上,面對(duì)危機(jī)敢于挺身而出,面對(duì)失誤敢于承擔(dān)責(zé)任,面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng),做時(shí)代的勁草、真金。

無(wú)私才能無(wú)畏,無(wú)私才敢擔(dān)當(dāng),黨員干部要有無(wú)私情懷,大公無(wú)私、公私分明、先公后私、公而忘私,把宗旨深深烙在“心”里,切實(shí)做到為黨分憂、為國(guó)盡責(zé)、為民奉獻(xiàn),絕不能打著“公”字的旗號(hào)謀私利之實(shí)。擔(dān)當(dāng)需要勇氣,更需要能力。要善于用戰(zhàn)略思維、辯證思維、系統(tǒng)思維、創(chuàng)新思維、底線思維和法治思維觀察分析問(wèn)題,以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭干工作,靠實(shí)招實(shí)干實(shí)績(jī)樹形象、聚民心、促發(fā)展。要提高工作能力,摸實(shí)情、聽(tīng)真話、解難題。要提高調(diào)查研究能力,使各項(xiàng)決策和各方面工作更加符合實(shí)際情況、符合客觀規(guī)律。要把全部心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)上,用心用情用力做好工作,真正做到敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)。聚民心、促發(fā)展。

“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求做“四講、四有”黨員,最后一個(gè)“講”和“有”,就是要發(fā)揮作用合格。2017年市委部署開展不擔(dān)當(dāng)不作為專項(xiàng)治理工作,公司黨委制定了公司的方案,認(rèn)真開展各項(xiàng)工作。今年我們制定了三年專項(xiàng)治理方案,著力解決十二項(xiàng)問(wèn)題:

(一)著力治理缺乏政治擔(dān)當(dāng),“四個(gè)意識(shí)”不強(qiáng),維護(hù)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩不堅(jiān)決,學(xué)習(xí)貫徹中央、市委重大精神打折扣的問(wèn)題。

(二)著力治理全面從嚴(yán)治黨不力,落實(shí)黨委工作要求不力、打折扣、做選擇,落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和糾正“四風(fēng)”問(wèn)題不到位,頂風(fēng)違紀(jì)問(wèn)題時(shí)有發(fā)生問(wèn)題。

(三)著力治理黨管企業(yè)主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任不到位,上熱下冷、層層遞減,推進(jìn)企業(yè)科學(xué)治理、高質(zhì)量發(fā)展認(rèn)識(shí)不深刻、理解不透徹、行動(dòng)不堅(jiān)決、措施不具體、效果不明顯等問(wèn)題。

(四)著力治理形式主義、官僚主義問(wèn)題突出,以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件,推動(dòng)工作形式化、表面化、口號(hào)化,執(zhí)行政策簡(jiǎn)單僵化、不切實(shí)際、弄虛作假問(wèn)題。

(五)著力治理落實(shí)“天津八條”不力,推動(dòng)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)不深入、對(duì)影響本企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定的重要事項(xiàng)不及時(shí)研究解決、工作進(jìn)展緩慢、成效不明顯的問(wèn)題。

(六)著力治理安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)等工作落實(shí)不到位,重視不夠、監(jiān)管不力、失職瀆職,導(dǎo)致重大事故、事件、案件發(fā)生,給公司造成嚴(yán)重?fù)p害和不良影響的問(wèn)題。

(七)著力治理抓班子帶隊(duì)伍要求不嚴(yán)、管理不力,奉行好人主義,搞一團(tuán)和氣,不愿觸及矛盾,不敢碰具體問(wèn)題,領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍中好人主義的問(wèn)題。

(八)著力治理保守僵化和存在“騰挪閃避繞”思想,工作標(biāo)準(zhǔn)不高、進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)、精神萎靡、得過(guò)且過(guò),面對(duì)困難和矛盾瞻前顧后,患得患失,長(zhǎng)期打不開工作局面的作風(fēng)不硬、紀(jì)律松懈、消極怠工等問(wèn)題。

(九)著力治理群眾意識(shí)不強(qiáng),對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題措施不力,導(dǎo)致問(wèn)題多次反復(fù)發(fā)生;對(duì)群體性、突發(fā)性事件處置不當(dāng),造成事態(tài)擴(kuò)大和惡劣影響的問(wèn)題。

(十)著力治理對(duì)深化國(guó)有企業(yè)混改工作、企業(yè)發(fā)展等認(rèn)識(shí)不深、重視不夠、擔(dān)當(dāng)不足、思想保守僵化、解放思想不到位,對(duì)推進(jìn)混合所有制改革不積極、不主動(dòng),只喊不干、推諉扯皮、落實(shí)不力,深化改革進(jìn)展緩慢、成效不明顯的問(wèn)題。

(十一)著力治理在日常工作中,對(duì)濫用權(quán)力、違反程序、違法轉(zhuǎn)讓和侵吞國(guó)有資產(chǎn)、利益輸送、暗箱操作等行為管理不嚴(yán)、監(jiān)管不力的問(wèn)題。

(十二)其他不擔(dān)當(dāng)不作為的問(wèn)題。

公司也制定了下述主要措施

壓實(shí)主體責(zé)任,堅(jiān)持抓關(guān)鍵少數(shù)和鼓勵(lì)全體多數(shù)相結(jié)合,形成強(qiáng)大合力

1.牢牢牽住主體責(zé)任“牛鼻子”,堅(jiān)持一級(jí)抓一級(jí),層層壓實(shí)責(zé)任。緊盯第一責(zé)任人,對(duì)存在不作為不擔(dān)當(dāng)問(wèn)題的,堅(jiān)持“一案雙查”,既問(wèn)直接責(zé)任,也問(wèn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;對(duì)開展專項(xiàng)治理三年行動(dòng)思想不重視、措施不得力、效果不明顯的,追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對(duì)受到問(wèn)責(zé)的黨支部和第一責(zé)任人進(jìn)行通報(bào)曝光。

2.堅(jiān)持抓住關(guān)鍵少數(shù)。切實(shí)轉(zhuǎn)理念改作風(fēng)勇?lián)?zé),積極履行好“關(guān)鍵少數(shù)”的使命擔(dān)當(dāng),領(lǐng)導(dǎo)班子和各公司主要負(fù)責(zé)人要作表率、見(jiàn)成效。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子和各公司、各項(xiàng)目主要負(fù)責(zé)人要將年度工作任務(wù)進(jìn)行分解,主動(dòng)擔(dān)擔(dān)子、領(lǐng)任務(wù)、扛責(zé)任。將任務(wù)指標(biāo)分解到所管領(lǐng)域和所轄人員。公司建立定期和不定期聯(lián)系溝通聯(lián)系機(jī)制,定期溝通通報(bào)研究相關(guān)工作任務(wù)完成情況,遇到重急緊工作和問(wèn)題,及時(shí)召開會(huì)議研究解決落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)班子和各公司、各項(xiàng)目主要負(fù)責(zé)人要及時(shí)督促推進(jìn)分管領(lǐng)域相關(guān)工作的落實(shí)和存在問(wèn)題的解決,堅(jiān)決杜絕“騰挪閃避繞”。

3.堅(jiān)持鼓勵(lì)全體多數(shù)。在抓住“關(guān)鍵少數(shù)”的基礎(chǔ)上,積極提升改進(jìn)全體干部員工的精神風(fēng)貌。在全體干部員工中努力營(yíng)造擼起袖子加油干的良好氛圍和強(qiáng)大氣場(chǎng)。公司以總部各部室和所屬各公司、項(xiàng)目部為單位,每年度進(jìn)行擔(dān)當(dāng)作為先進(jìn)集體評(píng)選,激勵(lì)每個(gè)集體、每名干部、每名黨員、每名員工擔(dān)當(dāng)作為勇于奮進(jìn),積極推動(dòng)公司科學(xué)可持續(xù)發(fā)展,為“想干事、能干事、干成事”創(chuàng)造條件,將不作為不擔(dān)當(dāng)專項(xiàng)治理向基層、向一線、向全體延伸覆蓋。

我們各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要勇于擔(dān)責(zé),遇事不避難、直面矛盾。拿出“明知山有虎、偏向虎山行”的勇氣,敢于碰難題、敢于涉險(xiǎn)灘、敢于啃“硬骨頭”,在公司全面從嚴(yán)治黨的各項(xiàng)建設(shè)中,在公司群策群力推動(dòng)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的工作中,努力向前,勇于擔(dān)當(dāng),彰顯黨員的價(jià)值。

同志們,上面就是我對(duì)做一名合格共產(chǎn)黨員的思考,希望大家共同探討,做一名合格的共產(chǎn)黨員。

2023年國(guó)有企業(yè)公開招聘制度(精)四

同志們:

今天,把大家召集到一起主要有兩方面考慮,一方面,是為了慶祝和紀(jì)念我們黨八十三周年誕辰,另一方面,是想讓大家坐在一起交流一下做好企業(yè)黨建工作的體會(huì)和。剛才聽(tīng)了同志們的發(fā)言心里感到很高興,在座的各位都是戰(zhàn)斗在企業(yè)黨的建設(shè)工作第一線的同志,在日常工作中探索出了有效的方法和途徑,取得了好的并為開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定作出了貢獻(xiàn),在此我向大家表示感謝。

多年來(lái),我們緊緊圍繞“企業(yè)發(fā)展到哪里,黨組織就組建到哪里”的目標(biāo),堅(jiān)持“以一流的黨建促一流的開發(fā)”的指導(dǎo)思想,不斷探索企業(yè)黨建工作的新思路、新途徑,總結(jié)新,初步建立起一套比較完善的黨建工作的方式方法,開辟了黨建工作的新局面,從而使經(jīng)濟(jì)建設(shè)一直保持健康快速發(fā)展的態(tài)勢(shì)。回顧過(guò)去,我們?cè)谄髽I(yè)黨建工作上取得了眾多成功的,剛才大家也都講了,下面我談?wù)勗诮窈簏h建工作中應(yīng)該注意的幾點(diǎn):

一、堅(jiān)持對(duì)癥下藥,用“十項(xiàng)工作法”指導(dǎo)工作。從九十年代開始,開發(fā)區(qū)的企業(yè)特別是外商投資企業(yè)發(fā)展較快,各級(jí)各部門普遍感到外資企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)體制新、開展黨建工作的方法少。為解決這一難題,我們從組織、人事、、群團(tuán)等部門抽調(diào)名黨務(wù)干部,對(duì)多個(gè)外資企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)黨建情況進(jìn)行調(diào)查,并召開研討會(huì),及時(shí)總結(jié)完善了春生軸承有限公司黨支部等外商投資企業(yè)黨組織的有效作法,形成了抓好外資企業(yè)黨建工作的十項(xiàng)方法:即中心定位法、借鑒完善法、協(xié)商懇談法、機(jī)遇切入法、滲透法、興趣誘導(dǎo)法、見(jiàn)縫插針?lè)ā⒂鼗貐⑴c法、據(jù)理力爭(zhēng)法和分類推進(jìn)法。“十項(xiàng)工作法”對(duì)在什么樣的企業(yè),如何建立黨組織、如何開展黨的活動(dòng)、如何發(fā)揮黨組織作用提出相應(yīng)的辦法和對(duì)策,對(duì)推進(jìn)全區(qū)非公有制企業(yè)黨建工作起到了較強(qiáng)的指導(dǎo)作用,有效解決了黨建活動(dòng)難開展、黨組織和黨員作用難發(fā)揮的問(wèn)題。

二、堅(jiān)持以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心,不斷優(yōu)化黨組織活動(dòng)方式。把企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題作為黨組織的工作重點(diǎn),緊緊圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開展黨的活動(dòng),以黨的活動(dòng)促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,以企業(yè)發(fā)展深化黨的活動(dòng)。如山東日冷食品有限公司建立黨支部之初,日方代表對(duì)支部工作不理解、不支持,黨組織活動(dòng)難以正常開展。在亞洲金融危機(jī)時(shí),企業(yè)經(jīng)營(yíng)受到?jīng)_擊,效益一度滑坡。在這個(gè)關(guān)鍵時(shí)刻,黨支部開展了“危機(jī)時(shí)際獻(xiàn)一計(jì)、齊心協(xié)力度難關(guān)”的活動(dòng),企業(yè)上下團(tuán)結(jié)一致,很快走出低谷。這一舉動(dòng)令日方代表深受感動(dòng),他們認(rèn)識(shí)到,在外資企業(yè)建立黨組織,對(duì)企業(yè)發(fā)展有著重要促進(jìn)作用。此后,積極支持黨支部建起了黨員活動(dòng)室,并投資萬(wàn)多元訂閱了份報(bào)刊、購(gòu)買了多本圖書。另外,針對(duì)非公有制企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)滿負(fù)荷、快節(jié)奏、高效率等特點(diǎn),我區(qū)許多企業(yè)以“業(yè)余、小型、多樣”的方式開展黨的活動(dòng),注重了實(shí)效性,做到了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與開展黨組織活動(dòng)兩不誤。

三、依托有效載體,發(fā)揮黨群工作整體優(yōu)勢(shì)。由于非公有制企業(yè)黨組織不直接參與,黨的意圖往往要通過(guò)間接的形式去實(shí)現(xiàn),針對(duì)這一實(shí)際情況,我們注意引導(dǎo)企業(yè)黨組織抓好群團(tuán)組織配套建設(shè),以黨建帶動(dòng)群團(tuán)組織建設(shè),以群團(tuán)組織建設(shè)促進(jìn)黨建工作,充分發(fā)揮黨團(tuán)工會(huì)的整體工作優(yōu)勢(shì)。近年來(lái),我們先后在家規(guī)模較大的外資企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)中建立了黨群工作例會(huì)制度,每季度由黨組織牽頭召開會(huì)議,傳達(dá)上級(jí)黨組織的會(huì)議精神和工作部署,反饋員工思想狀況及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、等方面問(wèn)題,研究解決問(wèn)題的辦法和措施。同時(shí),我們要求企業(yè)黨組織重點(diǎn)發(fā)揮進(jìn)入決策層黨員骨干的作用,把黨建工作的各項(xiàng)任務(wù)和要求滲透到企業(yè)之中。許多企業(yè)黨組織在公司制定制度時(shí),利用工會(huì)組織在公司中的合法地位,把黨組織活動(dòng)以的形式列入制度之中,并將參加組織生活、完成學(xué)習(xí)任務(wù)的情況,列為對(duì)員工的考核,順利地為外商、業(yè)主所接受,黨組織活動(dòng)基本實(shí)現(xiàn)了經(jīng)常化、制度化。如煙臺(tái)榮昌制藥公司在建設(shè)過(guò)程中,黨群組織大力營(yíng)造黨員奉獻(xiàn)在崗位的濃厚氛圍,他們每年評(píng)出一批“敬業(yè)愛(ài)崗的典范、進(jìn)取奉獻(xiàn)的楷?!保弥魅渴屈h員,通過(guò)企業(yè)內(nèi)部刊物《榮昌人》,把這些典型向全國(guó)各地的員工進(jìn)行,樹立了黨員的良好形象。

四、堅(jiān)持培育典型,做好示范引導(dǎo)。在推進(jìn)企業(yè)黨的建設(shè)工作中,注重“用事實(shí)說(shuō)話,讓實(shí)踐回答”。我們有目的地選擇一些基礎(chǔ)好、代表性強(qiáng)的企業(yè),進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng),打造過(guò)硬典型,搞好示范引導(dǎo),力求“樹起一個(gè)樣板,帶動(dòng)一批企業(yè)”。近年來(lái),我們先后總結(jié)推廣了魯星食品、一汽—大宇汽車發(fā)動(dòng)機(jī)、亞?wèn)|件、福潤(rùn)房地產(chǎn)公司、日冷食品等一些外商投資企業(yè)黨建典型,又培養(yǎng)了舒朗時(shí)裝、天馬基礎(chǔ)、奇通化工、市政工程等私營(yíng)企業(yè)黨建典型。對(duì)這些企業(yè)黨建工作好的做法和,我們及時(shí)通過(guò)電視、報(bào)紙,或者召開座談會(huì)、交流會(huì)等形式在全區(qū)推廣,對(duì)推動(dòng)面上工作起到了重要作用。如日本獨(dú)資企業(yè)魯星食品有限公司建成初期,外方不贊成在公司建立黨組織,經(jīng)過(guò)我們積極工作,特別是日方聘請(qǐng)的曾在國(guó)有企業(yè)工作過(guò)的黨員中方經(jīng)理張有璞同志多次與其溝通、說(shuō)服,得到外商的理解,年黨支部組建以后,他們?cè)诠敬竽懲菩辛恕叭_”制度,即:黨支部公開掛牌、黨員職工公開掛牌上崗、黨組織活動(dòng)公開進(jìn)行。經(jīng)過(guò)幾年來(lái)的實(shí)踐努力,黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)都取得豐碩成果。年公司實(shí)現(xiàn)利稅多萬(wàn)元,出口創(chuàng)匯多萬(wàn)美元,成為全區(qū)第一創(chuàng)匯大戶。黨支部先后評(píng)為區(qū)、市先進(jìn)基層黨組織。日方老板大大增強(qiáng)了前來(lái)投資的信心,外資額由最初的萬(wàn)美元增至萬(wàn)美元。去年,我們結(jié)合紀(jì)念建黨周年,把該公司的黨建情況制作成專題片,通過(guò)省、市、區(qū)電視臺(tái)進(jìn)行推廣,在外資企業(yè)中引起良好反響。

五、以“五促五帶”為契機(jī),開展豐富多采的主題活動(dòng)。去年以來(lái),按照上級(jí)黨委的有關(guān)要求,我們制定了在企業(yè)黨組織中開展“五促五帶”活動(dòng)的實(shí)施方案,以此為契機(jī),在外商投資企業(yè)開展了“四個(gè)一”活動(dòng),即一條原則:環(huán)境越特殊,黨性越強(qiáng);一個(gè)適應(yīng):適應(yīng)外企特點(diǎn),改進(jìn)工作方法;一個(gè)依托:依托工會(huì)組織在國(guó)際慣例上的明確地位,靈活開展黨的活動(dòng);一個(gè)陣地:流動(dòng)黨校陣地。在私營(yíng)企業(yè)黨組織,我們主要發(fā)揮工商業(yè)聯(lián)合會(huì)的橋梁紐帶作用,開展“黨員成才工程”活動(dòng)。要求把私營(yíng)企業(yè)黨組織建設(shè)成為促進(jìn)黨員成才的“學(xué)習(xí)型組織”,積極鼓勵(lì)共產(chǎn)黨員進(jìn)行科技攻關(guān),開展共產(chǎn)黨員“示范崗”和為企業(yè)上規(guī)模、產(chǎn)品上檔次、服務(wù)上水平、經(jīng)營(yíng)上效益的“四上”活動(dòng)。對(duì)個(gè)體工商戶黨員,主要是在商貿(mào)市場(chǎng)和重點(diǎn)社區(qū)開展“共產(chǎn)黨員掛牌經(jīng)營(yíng)”活動(dòng)。制定“共產(chǎn)黨員個(gè)體戶”經(jīng)營(yíng)守則,從黨的組織紀(jì)律觀念、宗旨服務(wù)意識(shí)等方面,對(duì)掛牌的黨員個(gè)體戶提出明確要求。去年年底,我們組織企業(yè)黨委、工商聯(lián)黨委等部門對(duì)“五促五帶”活動(dòng)開展情況進(jìn)行了檢查驗(yàn)收。從檢查情況看,大多數(shù)非公有制企業(yè)能夠按照部署要求,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,扎實(shí)有效地開展活動(dòng),在制訂活動(dòng)日程、建立健全制度、發(fā)揮黨員和黨組織作用等方面取得了實(shí)實(shí)在在的效果。如一汽—大宇公司針對(duì)韓資企業(yè)特點(diǎn),依托工會(huì)組織,解決了黨員活動(dòng)場(chǎng)地和經(jīng)費(fèi)問(wèn)題。舒朗時(shí)裝公司、天馬基礎(chǔ)工程公司、市政工程公司等私營(yíng)企業(yè),以“黨員成才工程”為中心內(nèi)容,鼓勵(lì)黨員員工在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)崗位上發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,絕大多數(shù)黨員成為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)骨干。同時(shí),注重在重要生產(chǎn)崗位培養(yǎng)優(yōu)秀青年入黨,先后吸收了多名青年骨干入黨。馬家市場(chǎng)黨支部開展了黨員業(yè)戶掛牌經(jīng)營(yíng)活動(dòng),戶黨員經(jīng)營(yíng)戶公開掛牌營(yíng)業(yè),一方面有效地提高了黨員業(yè)戶遵紀(jì)守法、搞好服務(wù)的自覺(jué)性;另一方面,他們的守法經(jīng)營(yíng),贏得了群眾信任,也提高了營(yíng)業(yè)收入。

我的講話到此結(jié)束,謝謝大家的聆聽(tīng)!

2023年國(guó)有企業(yè)公開招聘制度(精)五

十三屆全國(guó)人大常委會(huì)第十九次會(huì)議表決通過(guò)《中華人民共和國(guó)公職人員政務(wù)處分法》,這是新中國(guó)成立以來(lái)第一部全面系統(tǒng)規(guī)范公職人員懲戒制度的國(guó)家法律。國(guó)有企業(yè)管理人員被監(jiān)察法列入監(jiān)察對(duì)象,屬于公職人員。公職人員政務(wù)處分法是國(guó)家監(jiān)督體系中的一部重要法律,對(duì)于推進(jìn)國(guó)有企業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化同樣具有重要意義。《關(guān)于新時(shí)代加快和完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的意見(jiàn)》指出:“完善和發(fā)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)監(jiān)督制度和監(jiān)督機(jī)制……促進(jìn)黨內(nèi)監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、行政監(jiān)督、司法監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督、財(cái)會(huì)監(jiān)督、統(tǒng)計(jì)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督協(xié)同發(fā)力?!碑?dāng)前,隨著國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展不斷深化,如何優(yōu)化整合國(guó)有企業(yè)的監(jiān)督力量、發(fā)揮監(jiān)督效能,推動(dòng)國(guó)有企業(yè)進(jìn)一步增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力、創(chuàng)新力、控制力、影響力和抗風(fēng)險(xiǎn)能力,探索構(gòu)建“大監(jiān)督”工作體系,已經(jīng)成為新時(shí)代不可回避的課題。

國(guó)有企業(yè)“大監(jiān)督”工作體系重點(diǎn)是圍繞國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展的中心工作和重點(diǎn)內(nèi)容,在企業(yè)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,把業(yè)務(wù)監(jiān)督與法務(wù)監(jiān)督、財(cái)務(wù)監(jiān)督、人事監(jiān)督、紀(jì)律監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督等監(jiān)督有機(jī)融合,在依法合規(guī)履行各自監(jiān)督職責(zé)的同時(shí),建立目標(biāo)一致、協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)、統(tǒng)籌規(guī)劃、信息共享、專業(yè)互補(bǔ)的工作體系。

構(gòu)建“大監(jiān)督”工作體系的必要性和可行性

黨的十九屆四中全會(huì)《決定》對(duì)堅(jiān)持和完善中國(guó)特色社會(huì)主義制度、推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化作出專門部署,明確提出健全黨統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、全面覆蓋、權(quán)威高效的監(jiān)督體系。中央出臺(tái)了相關(guān)的國(guó)有企業(yè)改革指導(dǎo)文件,其中指出相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)通過(guò)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察、出資人監(jiān)管等方式來(lái)建立更加完善的監(jiān)督機(jī)制,這樣才能有效提升國(guó)有企業(yè)的監(jiān)督管理水平。企業(yè)在改革發(fā)展過(guò)程中面臨著投資決策、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、選人用人、制度建設(shè)、廉潔從業(yè)、法律合規(guī)等各種風(fēng)險(xiǎn),生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的組織和管理過(guò)程中,任何一個(gè)方面或環(huán)節(jié)出現(xiàn)問(wèn)題,都會(huì)讓風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)變?yōu)閾p失,造成國(guó)有資產(chǎn)的流失。而國(guó)有企業(yè)的每個(gè)部門都有監(jiān)督工作職責(zé),無(wú)論是業(yè)務(wù)部門、采購(gòu)部門還是市場(chǎng)營(yíng)銷等部門,都是監(jiān)督工作的第一道防線,而財(cái)務(wù)、人力等監(jiān)督部門是第二道防線,紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)則是監(jiān)督的第三道防線。以往各個(gè)監(jiān)督主體都是孤軍奮戰(zhàn)、各自為政,監(jiān)督缺乏有效的溝通,監(jiān)督成本高、監(jiān)督效率低下,監(jiān)督的范圍存在交叉重復(fù)以及監(jiān)督盲區(qū)。各監(jiān)督主體之間的合作機(jī)制不健全、信息不共享,更是導(dǎo)致被監(jiān)督的主體壓力較大,相同問(wèn)題被重復(fù)監(jiān)督檢查,相同整改報(bào)告要重復(fù)上報(bào),無(wú)法形成有效的監(jiān)督閉環(huán)?!按蟊O(jiān)督”工作體系的構(gòu)建,可以有力扭轉(zhuǎn)企業(yè)事后監(jiān)督、被動(dòng)監(jiān)督的局面,通過(guò)關(guān)口前移、防線前置、主動(dòng)防御的全新監(jiān)督思想,構(gòu)建從傳統(tǒng)的事后問(wèn)責(zé)向事中控制、事前預(yù)防延伸的監(jiān)督模式。

構(gòu)建實(shí)施?“大監(jiān)督”工作體系,就是讓黨內(nèi)監(jiān)督和企業(yè)管理監(jiān)督深度融合,充分發(fā)揮好黨建工作和企業(yè)治理兩個(gè)優(yōu)勢(shì),讓各類監(jiān)督力量形成互補(bǔ),聚焦于企業(yè)發(fā)展中的薄弱環(huán)節(jié),研究問(wèn)題整改思路,形成按業(yè)務(wù)劃分的縱向監(jiān)督鏈條和監(jiān)督部門橫向聯(lián)合,交互嵌套的全方位立體化監(jiān)督體系。

一是國(guó)有企業(yè)監(jiān)督工作領(lǐng)導(dǎo)的主體相同。黨的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)是國(guó)有企業(yè)的獨(dú)特政治優(yōu)勢(shì),“大監(jiān)督”工作體系就是在企業(yè)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,整合所有監(jiān)督力量,明確監(jiān)督工作的任務(wù)和目標(biāo),制定監(jiān)督工作的分工、銜接與合作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)監(jiān)督對(duì)象涉及企業(yè)各個(gè)層級(jí)、各個(gè)崗位的職工,讓監(jiān)督的要求深入到日常工作的各個(gè)流程、全部過(guò)程中,確保讓國(guó)有企業(yè)全面從嚴(yán)治黨的“嚴(yán)”、依法治企的“治”和科學(xué)管理的“管”形成科學(xué)的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù),不斷監(jiān)督督促企業(yè)的決策者履職盡責(zé)、規(guī)范用權(quán)。

二是各類風(fēng)險(xiǎn)防控的導(dǎo)向相同。圍繞企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,通過(guò)發(fā)揮各部門監(jiān)督的能動(dòng)性,加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、廉潔風(fēng)險(xiǎn)、法務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的管控和排查,讓監(jiān)督工作緊隨企業(yè)改革發(fā)展的腳步,推動(dòng)國(guó)有企業(yè)“不敢腐、不能腐、不想腐”的長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè),不斷實(shí)現(xiàn)“企業(yè)經(jīng)營(yíng)安全、干部履職安全”的總目標(biāo)。企業(yè)通過(guò)風(fēng)險(xiǎn)查找、識(shí)別、評(píng)估,明確監(jiān)督的重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部門和關(guān)鍵環(huán)節(jié),最大程度減少企業(yè)決策風(fēng)險(xiǎn)和廉潔風(fēng)險(xiǎn)。

三是完善企業(yè)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)的目的相同。無(wú)論是監(jiān)督部門的監(jiān)督還是業(yè)務(wù)部門的監(jiān)督,都屬于企業(yè)管理中的控制環(huán)節(jié),監(jiān)督一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,就要從源頭查找問(wèn)題,并且制定相應(yīng)的整改完善方案,研究制定涉及各業(yè)務(wù)領(lǐng)域科學(xué)有效的管理規(guī)章制度,并加以嚴(yán)格執(zhí)行?!按蟊O(jiān)督”工作體系就是把加強(qiáng)控制、防范風(fēng)險(xiǎn)、預(yù)防腐敗的要求貫穿于日常工作的全過(guò)程,通過(guò)不斷完善制度建設(shè),實(shí)現(xiàn)用制度管人、管權(quán)、管事的方式,從而強(qiáng)化企業(yè)的內(nèi)控機(jī)制建設(shè)。

“大監(jiān)督”工作體系的基本架構(gòu)設(shè)想

搭建“大監(jiān)督”工作體系的基本架構(gòu),就是形成以合規(guī)管理為龍頭的“1+n”工作原則,以有效防范和及時(shí)化解為核心內(nèi)容,通過(guò)采取前期預(yù)防、中期監(jiān)控、后期處理等措施,充分發(fā)揮監(jiān)督的提醒、預(yù)防、整改、完善及保障作用,全面提升監(jiān)督工作的整體效能。

成立“大監(jiān)督”委員會(huì)。企業(yè)成立由業(yè)務(wù)部門、黨建部門、審計(jì)部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門等組成的“大監(jiān)督”委員會(huì),委員會(huì)可以在企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察或者審計(jì)部門下設(shè)辦公室。委員會(huì)是“大監(jiān)督”體系的中樞,負(fù)責(zé)牽頭組織、協(xié)調(diào)指揮,而各監(jiān)督部門必須密切協(xié)作、執(zhí)行有力,相關(guān)業(yè)務(wù)部門必須主動(dòng)配合、分工負(fù)責(zé),充分發(fā)揮各個(gè)崗位的專業(yè)技能,有針對(duì)性地對(duì)不同工作領(lǐng)域開展監(jiān)督,增強(qiáng)監(jiān)督的權(quán)威性、系統(tǒng)性和有效性。

構(gòu)建“大監(jiān)督”+責(zé)任的思想意識(shí)?!按蟊O(jiān)督”工作體系讓監(jiān)督的責(zé)任不僅僅局限于紀(jì)檢監(jiān)察部門或者專業(yè)監(jiān)督人員,而是強(qiáng)化企業(yè)各部門的監(jiān)督責(zé)任,讓企業(yè)每個(gè)部門負(fù)責(zé)人都清楚自己工作職責(zé)中也包含監(jiān)督的責(zé)任。通過(guò)不斷細(xì)化完善業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的監(jiān)督職責(zé)和責(zé)任分工,不斷深化“一崗雙責(zé)”意識(shí),將監(jiān)督工作真正納入企業(yè)的日常管理工作,特別是納入黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的工作職責(zé),確保監(jiān)督責(zé)任意識(shí)入腦入心。

制定“大監(jiān)督”+分層分類的督查方法?!按蟊O(jiān)督”工作以日常監(jiān)督為主要形式,以重點(diǎn)項(xiàng)目專項(xiàng)監(jiān)督為抓手,通過(guò)調(diào)研談話、專項(xiàng)審計(jì)、專項(xiàng)檢查、重大節(jié)假日突擊檢查等方法,合理將監(jiān)督工作劃分層次和種類,針對(duì)不同層面的問(wèn)題進(jìn)行分類監(jiān)督。通過(guò)多層次分類監(jiān)督,更能充分發(fā)揮“大監(jiān)督”中財(cái)務(wù)審計(jì)、工程項(xiàng)目、物資采購(gòu)、人力資源等人才的專業(yè)優(yōu)勢(shì)。

搭建“大監(jiān)督”+“問(wèn)題庫(kù)”的閉環(huán)監(jiān)督機(jī)制。通過(guò)搭建“大監(jiān)督”工作體系“問(wèn)題庫(kù)”,將督查檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)導(dǎo)入“問(wèn)題庫(kù)”,形成問(wèn)題清單,定期對(duì)“問(wèn)題庫(kù)”里的問(wèn)題進(jìn)行分析研判。同時(shí)建立“大監(jiān)督”工作體系“風(fēng)險(xiǎn)庫(kù)”,對(duì)督查檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)評(píng)定、查找風(fēng)險(xiǎn)源頭、制定防控措施,形成一套監(jiān)督檢查、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、督促整改、整改完善、研判分析、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、健全制度的有機(jī)閉環(huán)監(jiān)督機(jī)制。

形成“大監(jiān)督”+動(dòng)態(tài)檔案的考核追責(zé)措施。通過(guò)建立黨員干部紙質(zhì)和電子雙重廉潔檔案,采取督查檢查、談心談話等方式持續(xù)收集黨員干部思想動(dòng)態(tài)、工作表現(xiàn)、生活作風(fēng)等“全息圖”,把監(jiān)督對(duì)象的成長(zhǎng)發(fā)展全過(guò)程、工作生活各領(lǐng)域、思想行為各方面都置于“大監(jiān)督”工作體系之下。同時(shí)結(jié)合容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,對(duì)被誣陷舉報(bào)的黨員干部予以澄清和證明。

建立和完善“大監(jiān)督”工作機(jī)制

通過(guò)讓監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、整改解決問(wèn)題和完善制度體系結(jié)合起來(lái),形成監(jiān)督工作的有機(jī)閉環(huán),讓監(jiān)督工作滲透到公司經(jīng)營(yíng)管理的每一個(gè)環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)監(jiān)督工作的全方位、全過(guò)程和全覆蓋。

計(jì)劃協(xié)同機(jī)制?!按蟊O(jiān)督”委員會(huì)每年通過(guò)召開專題會(huì)議,讓企業(yè)相關(guān)部門提交年度監(jiān)督工作計(jì)劃,委員會(huì)通過(guò)整理、合并各部門的監(jiān)督計(jì)劃,制定企業(yè)年度聯(lián)合監(jiān)督工作計(jì)劃,通過(guò)一次監(jiān)督活動(dòng)過(guò)程中完成多個(gè)監(jiān)督內(nèi)容,實(shí)現(xiàn)多個(gè)監(jiān)督目標(biāo),減少重復(fù)監(jiān)督,減輕被監(jiān)督對(duì)象的配合工作壓力,盡量能夠保證各監(jiān)督力量的工作針對(duì)性和相對(duì)獨(dú)立性,又能充分整合監(jiān)督資源、統(tǒng)一行動(dòng)、相互銜接、協(xié)同配合開展監(jiān)督工作。

問(wèn)題整改和評(píng)估機(jī)制。完成督查檢查后,將發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提煉出來(lái),認(rèn)定需要相關(guān)單位、部門或個(gè)人整改的問(wèn)題,指派專人督促并跟蹤監(jiān)督整改完善,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行研判分析,確定風(fēng)險(xiǎn)源頭,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的嚴(yán)重程度、產(chǎn)生概率和甄別難易度進(jìn)行綜合討論分析,確定風(fēng)險(xiǎn)初、中、高三個(gè)等級(jí),查找是否企業(yè)制度存在漏洞,持續(xù)完善企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)。

工作交流機(jī)制。委員會(huì)定期召開例會(huì),通報(bào)督查檢查情況,并布置下一階段監(jiān)督工作。通過(guò)例會(huì),建立委員工作層面監(jiān)督總結(jié)和經(jīng)驗(yàn)交流機(jī)制,不斷強(qiáng)化監(jiān)督人員的工作水平。圍繞監(jiān)督過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題或者企業(yè)發(fā)展過(guò)程中可能存在的風(fēng)險(xiǎn)等課題,開展業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)。通過(guò)講解自身監(jiān)督的經(jīng)歷,讓全體委員熟悉不同類型監(jiān)督工作的重點(diǎn)和程序,培養(yǎng)能適應(yīng)不同監(jiān)督工作需要的復(fù)合型人才。

考核問(wèn)責(zé)機(jī)制。制定流程清晰的工作職責(zé)圖,讓監(jiān)督人員清楚地了解自己的工作目標(biāo)和工作方法,將職責(zé)圖作為崗位考核的標(biāo)準(zhǔn),確保履職盡責(zé);將“大監(jiān)督”工作體系納入到部門、單位年度考核,對(duì)于不整改或者整改不到位的,對(duì)責(zé)任部門、單位年度績(jī)效考核扣分,對(duì)責(zé)任部門、單位的主要負(fù)責(zé)人和分管領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)紀(jì)委、派駐紀(jì)檢組要進(jìn)行責(zé)任追究;在評(píng)優(yōu)評(píng)先、干部提拔時(shí),優(yōu)先考慮從“大監(jiān)督”委員會(huì)中選取政治覺(jué)悟高、做事能力優(yōu)、工作業(yè)績(jī)好、奉獻(xiàn)精神強(qiáng)的委員,開辟企業(yè)打造技術(shù)型、監(jiān)督型人才成長(zhǎng)的“雙向通道”,推動(dòng)業(yè)務(wù)監(jiān)督人才優(yōu)勢(shì)與企業(yè)改革發(fā)展有機(jī)融合。

2023年國(guó)有企業(yè)公開招聘制度(精)六

同志們:

經(jīng)省委、省政府同意,今天召開大型國(guó)有企業(yè)黨建工作會(huì)議。會(huì)議的主要任務(wù)是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大和省第九次黨代會(huì)精神,傳達(dá)貫徹省紀(jì)委九屆三次全會(huì)精神,全省組織部長(zhǎng)、宣傳部長(zhǎng)和統(tǒng)戰(zhàn)部長(zhǎng)會(huì)議精神,總結(jié)20xx年大型國(guó)有企業(yè)黨建工作,表彰先進(jìn),交流經(jīng)驗(yàn),安排部署20xx年大型國(guó)有企業(yè)黨建工作。

這次會(huì)議有很重要的意義,是一次領(lǐng)導(dǎo)很重視的會(huì)議。省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)對(duì)開好這次會(huì)議很重視,特別是春明同志,專題聽(tīng)取匯報(bào),要求我們把會(huì)議開好。最近,省委帶隊(duì),深入基層調(diào)研黨的建設(shè)工作,對(duì)開好這次會(huì)議將起到推動(dòng)和促進(jìn)作用。是一次準(zhǔn)備很充分的會(huì)議。根據(jù)春明副省長(zhǎng)的要求,會(huì)前省國(guó)資委黨委組織5個(gè)專班,深入15家企業(yè),進(jìn)行了為期半個(gè)月的調(diào)查研究,總結(jié)了一批典型。這次會(huì)議印發(fā)了21家企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)交流材料,希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒。是一次要求很明確的會(huì)議。春明副省長(zhǎng)要求我們以改革創(chuàng)新精神抓好黨的建設(shè),通過(guò)加強(qiáng)和改進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè),為國(guó)有企業(yè)加快發(fā)展,做大做強(qiáng)提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證和組織保證。

我講四個(gè)問(wèn)題。

一、取得的成績(jī)

20xx年,在省委、省政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在省直各部門的大力支持下,在企業(yè)各級(jí)黨組織和廣大黨員干部的共同努力下,大型國(guó)有企業(yè)黨建工作取得了令人可喜的成績(jī),主要表現(xiàn)在五個(gè)方面。

一是黨的基層組織建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。目前,黨的日常工作歸口省國(guó)資委黨委管理的企業(yè)83家,這些企業(yè)共設(shè)立基層黨組織14076個(gè),有黨員273449名。20xx年,我們著力推進(jìn)黨的基層組織建設(shè),做到哪里有黨員,哪里就有黨的組織,哪里有黨的組織,哪里就有上級(jí),哪里有黨的組織,哪里就有黨的活動(dòng)。中國(guó)葛洲壩集團(tuán)公司、中國(guó)建筑第三工程局、中交第二航務(wù)工程局有限公司、中鐵十一局集團(tuán)有限公司等企業(yè)結(jié)合施工建筑行業(yè)流動(dòng)分散的實(shí)際,堅(jiān)持“黨組織建立在項(xiàng)目上、黨員作用發(fā)揮在項(xiàng)目上”的原則,大力實(shí)施項(xiàng)目黨建工程,推進(jìn)了黨的基層組織建設(shè)。湖北省電力公司充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,在今年年初抗雪救災(zāi)工作中,有近100名搶險(xiǎn)現(xiàn)場(chǎng)員工向黨組織遞交入黨申請(qǐng)書,8名黨員在抗雪救災(zāi)的一線火線入黨。在搶修咸夢(mèng)線的戰(zhàn)斗中,1000多名共產(chǎn)黨員、入黨積極分子集體宣誓:“黨組織需要我們到哪里,我們就到哪里?!蹦睦镉欣щy,哪里就有黨員,黨員的先鋒模范作用在抗雪救災(zāi)中得到充分體現(xiàn)。三環(huán)集團(tuán)公司在企業(yè)改制重組中,堅(jiān)持無(wú)論企業(yè)怎么改,黨的基層組織建設(shè)不削弱。武漢汽標(biāo)廠有475名黨員,企業(yè)面臨解散清算,這些黨員怎么辦,是企業(yè)改制需要研究和處理好的第一件事。三環(huán)集團(tuán)公司黨委積極和關(guān)山街工委協(xié)商,及時(shí)將這些黨員的組織關(guān)系轉(zhuǎn)往關(guān)山街工委落戶,保證了企業(yè)改革的順利推進(jìn),也使黨的基層組織建設(shè)得到了落實(shí)。

二是黨員隊(duì)伍建設(shè)有聲有色。去年很重要的一項(xiàng)工作就是深入學(xué)習(xí)黨的xx大精神,鞏固發(fā)展先進(jìn)性教育活動(dòng)成果,使黨員長(zhǎng)期受教育,永葆先進(jìn)性。省國(guó)資委黨委管理的83戶企業(yè)共投入20xx多萬(wàn)元,舉辦各種類型培訓(xùn)班5300多場(chǎng)次,把27萬(wàn)黨員普遍輪訓(xùn)了一次。xx屆中央候補(bǔ)委員、中國(guó)三江航天集團(tuán)公司黨委書記劉石泉同志參加完xx大回漢后的第一件事,就是在國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員座談會(huì)上作學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神輔導(dǎo)報(bào)告,大家聽(tīng)了后,感到收獲很大。武漢鋼鐵(集團(tuán))公司、武漢鐵路局、中鐵大橋局集團(tuán)有限公司等企業(yè)開展“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員先鋒崗”等一系列的主題實(shí)踐活動(dòng),大力開展黨員扶貧幫困活動(dòng),黨員和困難職工結(jié)對(duì)子,提出了“三個(gè)不讓”的承諾,即“不讓一名職工看不起病,不讓一名職工子女上不起學(xué),不讓一名職工生活在當(dāng)?shù)刎毨Ь€以下”,密切了黨群干群關(guān)系。前面講到的湖北省電力公司,在抗雪救災(zāi)中涌現(xiàn)了許多可歌可泣的先進(jìn)事跡,有一名老黨員,高燒39度還堅(jiān)持到零下7度的地方去檢修線路。有些退休的黨員,連夜寫請(qǐng)戰(zhàn)書,堅(jiān)持要上前線,有一名老黨員在恩施山區(qū)連續(xù)工作17天,餓了,吃方便面,渴了,吃冰塊、吃雪塊。當(dāng)?shù)厝罕娬f(shuō):“黨員就是不一樣啊,戰(zhàn)爭(zhēng)年代豁得出來(lái),平常時(shí)期看得出來(lái),危難時(shí)刻沖得出來(lái)?!?/p>

三是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)卓有成效。去年,我們主要抓了創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)。創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)被評(píng)為20xx年全省黨建十件大事之一。東風(fēng)汽車公司20xx年開展了創(chuàng)建三星級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng),20xx年上升到四星級(jí),今年將開展五星級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng),并且由集團(tuán)創(chuàng)建延伸到子企業(yè)創(chuàng)建,逐步升級(jí),依次循環(huán),層層推進(jìn),層層提升,得到了國(guó)務(wù)院國(guó)資委黨委的充分肯定。由于領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)抓得好,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上了一個(gè)大臺(tái)階。去年銷售汽車113萬(wàn)輛,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)73億元,今年將向年產(chǎn)汽車120萬(wàn)輛、實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)80億元奮斗。50年一遇的雪災(zāi)對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子是一個(gè)嚴(yán)峻的考驗(yàn)。3月30日,省委、省政府召開全省抗雪救災(zāi)總結(jié)表彰大會(huì),有11戶企業(yè)被省委、省政府授予“全省抗雪救災(zāi)先進(jìn)集體”稱號(hào),9名同志被授予“全省抗雪救災(zāi)先進(jìn)個(gè)人”稱號(hào)。武漢鐵路局、湖北省電力公司、湖北機(jī)場(chǎng)集團(tuán)公司、湖北省煤炭投資開發(fā)有限公司等企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子在抗雪救災(zāi)工作中表現(xiàn)得非常優(yōu)秀,沖鋒在前,靠前指揮,開拓進(jìn)取,敢打硬戰(zhàn)。武漢鐵路局主要負(fù)責(zé)人前前后后一個(gè)月,現(xiàn)場(chǎng)指揮,加強(qiáng)調(diào)度,使全省電煤庫(kù)存由3天增加到13天,使最高峰時(shí)滯留車站旅客17萬(wàn)人安全、及時(shí)回家過(guò)年。群眾評(píng)價(jià)他們是“鮮紅的黨旗,雪染的風(fēng)采”。

四是精神文明建設(shè)蓬勃開展。加強(qiáng)企業(yè)宣傳思想政治工作,加強(qiáng)企業(yè)群團(tuán)組織工作,發(fā)揚(yáng)職工主人翁精神,加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè),弘揚(yáng)企業(yè)文化。去年,我們大張旗鼓地宣傳了湖北蒲紡集團(tuán)公司黨委書記、董事長(zhǎng)張斌的先進(jìn)事跡。112個(gè)企業(yè)被省委、省政府命名表彰為省級(jí)(最佳)文明單位,武漢鐵路局、中國(guó)長(zhǎng)江航運(yùn)(集團(tuán))總公司、中鐵大橋局集團(tuán)有限公司也是全國(guó)表彰的廠務(wù)公開先進(jìn)單位,在全國(guó)都是很有影響的。中國(guó)長(zhǎng)江航運(yùn)(集團(tuán))總公司有130年的歷史,20xx年前長(zhǎng)期虧損,當(dāng)時(shí)是中央企業(yè)196家中的15家特困企業(yè)之一。這幾年通過(guò)抓精神文明建設(shè),堅(jiān)持以人為本,企業(yè)變化非常大,去年的資產(chǎn)規(guī)模達(dá)到了400億元,營(yíng)業(yè)收入達(dá)到250億元,利潤(rùn)達(dá)到11億元。

五是反腐倡廉建設(shè)力度加大。注重源頭治腐,強(qiáng)調(diào)廉潔從業(yè),規(guī)范產(chǎn)權(quán)交易,治理商業(yè)賄賂,這些都是很有成效的。去年,全省產(chǎn)權(quán)交易達(dá)到582億元,增值率19.6%,交易量居全國(guó)第四,省出資企業(yè)產(chǎn)權(quán)交易進(jìn)場(chǎng)率100%。實(shí)施效能監(jiān)察1200個(gè)項(xiàng)目,減少投資、節(jié)約采購(gòu)資金、收回應(yīng)收款超過(guò)15個(gè)億。武漢鋼鐵(集團(tuán))公司構(gòu)建懲防體系,“六抓六防”的經(jīng)驗(yàn)上了《中國(guó)監(jiān)察》雜志,受到國(guó)務(wù)院國(guó)資委紀(jì)委賈福興書記的充分肯定。江漢石油管理局堅(jiān)持落實(shí)反腐倡廉責(zé)任制,分級(jí)負(fù)責(zé),分工負(fù)責(zé),分項(xiàng)負(fù)責(zé),做到全覆蓋,扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)反腐倡廉建設(shè),職工對(duì)企業(yè)抓反腐倡廉工作的滿意率達(dá)到98%以上。

二、積累的經(jīng)驗(yàn)

值得總結(jié)的有三個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)。

一是圍繞中心抓黨建。堅(jiān)持“兩手抓,兩手硬”,實(shí)現(xiàn)“兩結(jié)合、兩促進(jìn)”,不搞兩張皮,不搞空對(duì)空,這是非常重要的。武漢鋼鐵(集團(tuán))公司創(chuàng)造了思想政治工作“三融入”的經(jīng)驗(yàn),融入到經(jīng)濟(jì)工作中,融入到行政工作中,融入到職工思想實(shí)際中,公司去年銷售收入達(dá)到801個(gè)億,利潤(rùn)93個(gè)億。大冶有色金屬公司建立黨組織黨建工作責(zé)任制評(píng)價(jià)體系、黨員先進(jìn)性量化評(píng)價(jià)體系,將這兩個(gè)評(píng)價(jià)體系納入到業(yè)績(jī)考核體系當(dāng)中去。這次調(diào)研組到大冶有色金屬公司調(diào)查,大家覺(jué)得經(jīng)驗(yàn)非常好,企業(yè)20xx年的銷售收入只有100個(gè)億,20xx年達(dá)到163個(gè)億,利稅接近10個(gè)億。圍繞中心抓黨建,融入進(jìn)去了,黨建就抓得好,促進(jìn)了企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理,促進(jìn)了企業(yè)又好又快地發(fā)展。

二是突出重點(diǎn)抓班子。黨建要抓好,班子是重點(diǎn)。班子興、企業(yè)興,班子強(qiáng)、企業(yè)強(qiáng)。去年有32家企業(yè)被授予“全省國(guó)有企業(yè)‘四好’領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號(hào)。中南電力設(shè)計(jì)院在集團(tuán)公司的6家電力設(shè)計(jì)院中,是唯一獲得這一殊榮的,得到集團(tuán)公司很高的評(píng)價(jià)。領(lǐng)導(dǎo)班子具有凝聚力,才能產(chǎn)生戰(zhàn)斗力,戰(zhàn)斗力促進(jìn)生產(chǎn)力,這樣才有競(jìng)爭(zhēng)力。

三是創(chuàng)新方式抓典型。我們堅(jiān)持用典型帶動(dòng)一般,用典型推動(dòng)工作,用典型創(chuàng)新方式。去年以來(lái),我們總結(jié)推廣了一批典型,這些典型都很有代表性,東風(fēng)汽車公司創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子的典型,武漢鋼鐵(集團(tuán))公司“三融入”的典型,中國(guó)長(zhǎng)江三峽工程開發(fā)總公司加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè)的典型,中國(guó)長(zhǎng)江航運(yùn)(集團(tuán))總公司加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的典型,武漢鐵路局發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子在抗雪救災(zāi)中作用、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)的典型,大冶有色金屬公司建立“兩個(gè)考評(píng)體系”的典型,江漢石油管理局落實(shí)責(zé)任、抓好反腐倡廉建設(shè)的典型,湖北省能源集團(tuán)有限公司加快企業(yè)發(fā)展、增強(qiáng)企業(yè)責(zé)任感的典型,這些典型都很有說(shuō)服力。去年,湖北省能源集團(tuán)有限公司引進(jìn)長(zhǎng)江電力戰(zhàn)略投資31個(gè)億的資金后,發(fā)電量增加了30%,前年利潤(rùn)只有6100萬(wàn)元,去年的利潤(rùn)達(dá)到5.32億元,增長(zhǎng)7.72倍,去年投入近一個(gè)億,建設(shè)鄂州電廠脫硫裝置,節(jié)能減排。投入近3000萬(wàn)用于清江的防洪抗災(zāi)和安置庫(kù)區(qū)移民,企業(yè)的社會(huì)責(zé)任感大大增強(qiáng)。

三、存在的問(wèn)題

有三個(gè)方面的問(wèn)題應(yīng)該引起我們的高度重視,需要下大力氣加以解決。

一是少數(shù)企業(yè)思想上有不重視的問(wèn)題。思想上淡化、機(jī)構(gòu)上弱化、工作上一般化。有一個(gè)中等規(guī)模的企業(yè),機(jī)關(guān)有30人,但是整個(gè)企業(yè)黨建工作只有2個(gè)人抓,兩個(gè)人的年齡加起來(lái)105歲,去年還有一個(gè)人住醫(yī)院半年,這談得上重視嗎?

二是工作上有不平衡的問(wèn)題。中央企業(yè)好于省屬企業(yè),規(guī)模大的企業(yè)好于規(guī)模小的企業(yè),效益好的企業(yè)好于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難的企業(yè)。

三是少數(shù)同志方法上有不適應(yīng)的問(wèn)題。計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的色彩濃了一點(diǎn),生搬硬套的東西重了一點(diǎn),無(wú)的放矢的東西多了一點(diǎn),空對(duì)空,兩張皮,習(xí)慣于老生常談,缺乏與時(shí)俱進(jìn),缺乏黨建工作方式上的生機(jī)與活力。

四、今年的要求

做好今年的國(guó)企黨建工作,要重點(diǎn)抓好以下四個(gè)方面。

第一,提高重視黨建的認(rèn)識(shí)。黨要管黨,從嚴(yán)治黨。具體到國(guó)有企業(yè)黨建,要從四個(gè)方面提高認(rèn)識(shí)。一是共產(chǎn)黨執(zhí)政能力建設(shè)的重要基礎(chǔ)。黨有兩大建設(shè),一個(gè)是執(zhí)政能力的建設(shè),一個(gè)是先進(jìn)性的建設(shè)。把這兩個(gè)建設(shè)抓好了,我們黨就可以長(zhǎng)期執(zhí)政,可以永葆青春。黨的基層組織建設(shè),機(jī)關(guān)一塊、農(nóng)村一塊、社區(qū)一塊、學(xué)校一塊,國(guó)有企業(yè)也是很重要的一塊,是共產(chǎn)黨執(zhí)政的重要基礎(chǔ)。基礎(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖。二是國(guó)有企業(yè)的一大優(yōu)勢(shì)。辦企業(yè),可能只有中國(guó)的企業(yè)才有黨的建設(shè)問(wèn)題,這是我們的一大優(yōu)勢(shì)。韓國(guó)三星公司在天津的一家企業(yè),老板用員工就首先挑中國(guó)共產(chǎn)黨黨員。他說(shuō):中國(guó)共產(chǎn)黨黨員有兩條,第一條忠誠(chéng),第二條能吃苦。外國(guó)老板都尚且知道中國(guó)共產(chǎn)黨黨員有這種優(yōu)勢(shì),我們更要充分發(fā)揮黨員的先進(jìn)性。三是搞好國(guó)有企業(yè)的政治保證。要搞好國(guó)有企業(yè),黨的建設(shè)是政治保證。充分發(fā)揮黨委的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,企業(yè)做大做強(qiáng)就大有希望。四是推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。我們國(guó)有企業(yè)要科學(xué)發(fā)展,要又好又快,要保值增值,靠什么?靠加強(qiáng)黨的建設(shè)。

第二,明確落實(shí)黨建的任務(wù)。20xx年國(guó)有企業(yè)黨建任務(wù)很重,要突出重點(diǎn),抓住關(guān)鍵。強(qiáng)調(diào)五個(gè)方面的重點(diǎn)。

一是以深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為重點(diǎn),推進(jìn)黨員隊(duì)伍建設(shè)。開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),中央正在搞試點(diǎn),這是繼“三講”、先進(jìn)性教育活動(dòng)之后又一次黨內(nèi)集中學(xué)習(xí)活動(dòng),是我們今后黨員教育的重中之重。我們要按照中央和省委的統(tǒng)一部署,深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),把握科學(xué)發(fā)展觀的思想內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要求,增強(qiáng)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。

二是以鞏固和發(fā)展先進(jìn)性教育活動(dòng)成果為重點(diǎn),推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)。要建立長(zhǎng)期受教育、永葆先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制,具體來(lái)講就是要落實(shí)省委關(guān)于長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)的四個(gè)配套文件。今年省委將命名表彰“企業(yè)黨建十面紅旗”,省國(guó)資委黨委將表彰100個(gè)先進(jìn)基層黨組織、100名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、100名優(yōu)秀黨務(wù)工作者。企業(yè)黨組織要廣泛開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),通過(guò)這個(gè)平臺(tái),增強(qiáng)企業(yè)黨組織的影響力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三是以創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子為重點(diǎn),推進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。去年創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)卓有成效,今年要再接再厲,健全考評(píng)體系,完善考核辦法,深化創(chuàng)建活動(dòng)。今年要強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),強(qiáng)化“雙向進(jìn)入,交叉任職”,強(qiáng)化人才強(qiáng)企戰(zhàn)略。中交第二航務(wù)工程局有限公司“把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才,把優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員”的經(jīng)驗(yàn)是創(chuàng)建活動(dòng)中很好的方式方法。

四是以構(gòu)建和諧企業(yè)為重點(diǎn),推進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)。企業(yè)是社會(huì)的細(xì)胞,要以講文明、促和諧為主題,開展和諧企業(yè)、和諧廠區(qū),和諧車間、和諧班子、和諧家庭創(chuàng)建活動(dòng)。加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),發(fā)揮群團(tuán)組織作用,加強(qiáng)對(duì)工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo),推進(jìn)創(chuàng)建“青年安全生產(chǎn)示范文明崗”、青年文明號(hào)、青年志愿者、青年突擊隊(duì)等青工品牌活動(dòng),開展“愛(ài)企業(yè)、獻(xiàn)良策、做貢獻(xiàn)”主題活動(dòng),發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)成員作用,樹立報(bào)效國(guó)家、服務(wù)社會(huì)、回報(bào)股東、關(guān)愛(ài)職工的企業(yè)形象。

五是以嚴(yán)格執(zhí)行“七不準(zhǔn)”規(guī)定為重點(diǎn),推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)?!捌卟粶?zhǔn)”規(guī)定是中紀(jì)委對(duì)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員提出的要求。要深入開展企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)教育,督促企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員自覺(jué)遵守“七不準(zhǔn)”規(guī)定,使“七不準(zhǔn)”的要求落到實(shí)處。前不久我們召開企業(yè)反腐倡廉工作會(huì)議,分析了國(guó)有企業(yè)發(fā)案特點(diǎn),國(guó)有企業(yè)的發(fā)案率居高不下,盡管我們下了很大的工夫,形勢(shì)還是很嚴(yán)峻,表現(xiàn)在三個(gè)方面,第一,一把手違法犯罪比例很高,企業(yè)的一把手在全省經(jīng)濟(jì)案件中的犯案率達(dá)到37.5%;第二,窩案、串案的現(xiàn)象比較普遍;第三,企業(yè)改制、產(chǎn)權(quán)交易、招標(biāo)投標(biāo)、項(xiàng)目建設(shè)、關(guān)聯(lián)交易、物資采購(gòu)是發(fā)案的高發(fā)領(lǐng)域、多發(fā)部位。當(dāng)前,國(guó)有企業(yè)反腐倡廉還出現(xiàn)了一些新的特點(diǎn),有的不再直接表現(xiàn)為赤裸裸的金錢交易,出現(xiàn)了腐敗期權(quán)化、曲線賄賂、非物質(zhì)利益賄賂的情況。我們國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人要想干事、能干事、干成事,最后還要不出事,“安全才能回家”。要按照“七不準(zhǔn)”的要求,規(guī)范企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的行為。只廉政不勤政,平淡一生;只勤政不廉政,后悔一生;既勤政又廉政,光輝一生。

第三,創(chuàng)新推進(jìn)黨建的方法。要以改革創(chuàng)新精神抓好國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)。湖北多福木業(yè)集團(tuán)發(fā)展有限責(zé)任公司總結(jié)的三句話很深刻:國(guó)企黨建要在貼近上想辦法,在服務(wù)上下功夫,在滲透上花精力。要貼近群眾,貼近員工,貼近思想實(shí)際;要服務(wù)生產(chǎn),服務(wù)經(jīng)營(yíng);要滲透到職工的思想中去、理念中去、觀念中去。要做到三個(gè)結(jié)合,一個(gè)是理性思考與實(shí)踐探索相結(jié)合,一個(gè)是抓先進(jìn)典型和抓薄弱環(huán)節(jié)相結(jié)合,一個(gè)是發(fā)揮黨建政治保障作用和發(fā)揮市場(chǎng)配置資源的作用相結(jié)合。只有與時(shí)俱進(jìn),才能有血有肉。我們不僅要在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上搞精品名牌,也要在黨建工作上搞精品名牌。中國(guó)葛洲壩集團(tuán)公司有1.8萬(wàn)多名黨員,他們把黨員分成骨干類、在職類、無(wú)職類、困難類、流動(dòng)類五種類型,根據(jù)不同類型進(jìn)行有針對(duì)性的教育,效果非常好。黨員有所需,黨組織就有所為。過(guò)去是要求黨員做什么,現(xiàn)在是黨員需要我們做什么,研究得很深刻,黨建工作很有新意。要通過(guò)創(chuàng)新,形成理論成果、實(shí)踐成果和制度成果。繼續(xù)深入地開展黨員示范崗、黨員先鋒工程等活動(dòng),把黨員的示范崗融入到生產(chǎn)建設(shè)中去。針對(duì)當(dāng)前的新形勢(shì)、新情況、新問(wèn)題,要?jiǎng)?chuàng)新方式方法,這樣才能收到實(shí)際效果。

第四,完善加強(qiáng)黨建的機(jī)制。要抓好四個(gè)落實(shí),一是工作責(zé)任落實(shí)。黨委書記要認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人的責(zé)任,集中精力抓黨建。分管的黨委副書記要履行好直接責(zé)任人的責(zé)任。春明副省長(zhǎng)為我們做出了榜樣,向他匯報(bào)黨建工作,請(qǐng)他講話,他說(shuō)我要去提要求,我也要兩手抓,使我們很受鼓舞。中國(guó)建筑第三工程局一公司把iso9000質(zhì)量管理體系引入到黨建工作中,抓得很有特色,實(shí)際上是一種責(zé)任的體現(xiàn)和落實(shí)。黨建工作并不是看不見(jiàn)、摸不著,虛無(wú)縹緲的東西,是看得見(jiàn)、摸得著的。二是工作機(jī)構(gòu)落實(shí),黨務(wù)工作機(jī)構(gòu)要納入企業(yè)管理機(jī)構(gòu)。這是東風(fēng)汽車公司創(chuàng)造的經(jīng)驗(yàn)——“兩公開、兩納入”,黨的組織和機(jī)構(gòu)公開掛牌、公開活動(dòng),黨務(wù)工作人員納入編制,黨務(wù)工作經(jīng)費(fèi)納入預(yù)算。我們也不片面要求企業(yè)黨群班子搞得那樣龐大,但是總得要有人做這個(gè)事,總要有個(gè)機(jī)構(gòu)來(lái)抓這項(xiàng)工作。三是工作人員落實(shí),黨務(wù)工作人員要納入企業(yè)管理人員管理編制,黨務(wù)干部素質(zhì)的提高要納入企業(yè)干部隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃。我們實(shí)施“1315工程”,開展各種各樣的培訓(xùn),也有黨務(wù)干部的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),從事黨務(wù)工作的同志要有能力、有水平、有素質(zhì)、有形象才行。四是工作經(jīng)費(fèi)落實(shí),黨組織的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)要納入企業(yè)管理經(jīng)費(fèi)預(yù)算。武漢鐵路局規(guī)定每年黨組織的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)占職工工資總額的0.5%,每年還拿60萬(wàn)元給基層黨組織訂黨報(bào)黨刊,購(gòu)買書籍,這就有保障。我們不說(shuō)0.5%,0.3%做不做得到?總而言之,要保證有經(jīng)費(fèi)開展這項(xiàng)工作。

這次會(huì)議主要是學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神、省委九屆二中全會(huì)精神,傳達(dá)貫徹省委相關(guān)部門的專項(xiàng)會(huì)議精神。我們要學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)春明副省長(zhǎng)的講話內(nèi)容,在已經(jīng)取得成績(jī)的基礎(chǔ)上,再接再厲,乘勝前進(jìn),把國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)抓得更好,為國(guó)有企業(yè)發(fā)展壯大提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證和組織保證。

2023年國(guó)有企業(yè)公開招聘制度(精)七

同志們:

這次全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議就要結(jié)束了。昨天,和李源潮、張德江等中央領(lǐng)導(dǎo)同志親切看望與會(huì)代表并發(fā)表重要講話,系統(tǒng)總結(jié)了改革開放30年來(lái)特別是黨的xx大以來(lái)國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展和黨建工作取得的成績(jī)和經(jīng)驗(yàn),深刻分析了面臨的新形勢(shì)、新挑戰(zhàn),全面部署了當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作。今天上午,大家 認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央領(lǐng)導(dǎo)同志重要講話精神,圍繞推進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨建工作改革創(chuàng)新進(jìn)行了熱烈討論,提出了許多很好的意見(jiàn)和建議。剛才,8個(gè)單位在會(huì)上介紹了經(jīng)驗(yàn),還有32個(gè)單位作了書面交流,這些經(jīng)驗(yàn)各具特色,很有借鑒意義。下面,受李源潮同志和中央組織部部務(wù)會(huì)、國(guó)務(wù)院國(guó)資委黨委的委托,我對(duì)會(huì)議作一個(gè)簡(jiǎn)要的小結(jié)。

與會(huì)同志一致認(rèn)為,這次會(huì)議雖然時(shí)間不長(zhǎng),但主題鮮明、內(nèi)容豐富,是一次總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、承前啟后的會(huì)議,是一次集思廣益、破解難題的會(huì)議,是一次改革創(chuàng)新、推動(dòng)發(fā)展的會(huì)議。同志們普遍反映感受很深,收獲很大。一是堅(jiān)定了信心,鼓舞了士氣。和李源潮、張德江同志的重要講話, 突出強(qiáng)調(diào)了國(guó)有企業(yè)對(duì)保持國(guó)民經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展和鞏固黨的執(zhí)政地位的重要作用,高度評(píng)價(jià)了企業(yè)改革發(fā)展取得的巨大成就,充分肯定了黨建工作推動(dòng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的明顯成效,大家深受鼓舞,倍感自豪,對(duì)做好新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)黨建工作的決心更大了、信心更強(qiáng)了。二是統(tǒng)一了思想,增強(qiáng)了責(zé)任。中央領(lǐng)導(dǎo)同志的重要講話,深刻分析了國(guó)有企業(yè)改 革發(fā)展面臨的新形勢(shì),深入闡述了加強(qiáng)和改進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨建工作的重要性、必要性,明確了當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期加強(qiáng)和改進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨建工作的總體要求和主要任務(wù)。聽(tīng)了三位領(lǐng)導(dǎo)同志的講話,許多模糊認(rèn)識(shí)消除了,不少困惑解開了,心里感到更敞亮了,進(jìn)一步增強(qiáng)了做好工作的責(zé)任感、緊迫感。三是理清了思路,明確了任務(wù)。中央領(lǐng)導(dǎo)同志在講話中對(duì)新形勢(shì)下加強(qiáng)和改進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè),確立國(guó)有企業(yè)黨組織的政治核心地位,積極探索黨組織發(fā)揮政治核心作用的有效途徑,加快培養(yǎng)造就優(yōu)秀社會(huì)主義企業(yè)家,創(chuàng)新國(guó)有企業(yè)基層黨建工作提出了明確要求,作出了全面具體的部署。大家普遍反映,講話既體現(xiàn)了中央對(duì)加強(qiáng)和改進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨的 建設(shè)的一貫要求,又突出了黨的xx大以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的新思想,立意高遠(yuǎn),要求明確,具有很強(qiáng)的思想性和針對(duì)性,對(duì)于做好新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作,必將起到重要的指導(dǎo)和推動(dòng)作用。

總之,這次會(huì)議準(zhǔn)備充分,開得很及時(shí)、很成功,達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)。下面,我就如何貫徹落實(shí)好這次會(huì)議精神講四點(diǎn)意見(jiàn):

第一,要提高認(rèn)識(shí)抓落實(shí)。這次全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨建工作會(huì)議,是在國(guó)有企業(yè)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、積極應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)的關(guān)鍵時(shí)期,在黨的xx屆四中全會(huì)即將召開和國(guó)慶60周年即將到來(lái)的重要時(shí)刻召開的一次重要會(huì)議。貫徹落實(shí)好這次會(huì)議精神,特別是和李源潮、張德江同志的重要講話精神,是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期國(guó)有企業(yè)黨建工作的首要任務(wù)。大家回去以后,要及時(shí)向省區(qū)市黨委和黨委組織部、國(guó)資委黨委、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子作專題匯報(bào)。要采取適當(dāng)方式,將會(huì)議精神及時(shí)傳達(dá)到地市黨委、國(guó)資委黨委和下屬國(guó)有企業(yè)黨組織。各地各企業(yè)要安排專門時(shí)間學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神,特別是傳達(dá)學(xué)習(xí)中央領(lǐng)導(dǎo)同志的重要講話,把思想統(tǒng)一到會(huì)議精神上來(lái)。要從戰(zhàn)略和全局高度深刻理解新形勢(shì)下加強(qiáng)和改進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨建工作的重要性和緊迫性,深刻領(lǐng)會(huì)以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)的總體要求,深刻認(rèn)識(shí)在中國(guó)特色現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)制度中牢固確立黨組織政治核心地位的重大意義,準(zhǔn)確把握充分發(fā)揮黨組織政治核心作用的要求,以及加強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、基層黨組織建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)和人才隊(duì)伍建設(shè)等重點(diǎn)工作,全面推進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè),為國(guó)有企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供堅(jiān)強(qiáng)的思想、政治和組織保證。

第二,要結(jié)合實(shí)際抓落實(shí)。各地各企業(yè)要根據(jù)這次會(huì)議提出的目標(biāo)要求、工作任務(wù)和重點(diǎn)措施,認(rèn)真回顧總結(jié)近年來(lái)本地本企業(yè)的黨建工作,深入分析存在的主要問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),結(jié)合實(shí)際研究制定實(shí)在管用的具體辦法和措施,確保貫徹落實(shí)會(huì)議精神有明確思路、有工作載體、有過(guò)硬舉措。一要健全國(guó)有企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心作用的體制機(jī)制。著眼于構(gòu)建中國(guó)特色現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)制度,重點(diǎn)圍繞參與決策、主導(dǎo)用人、保證監(jiān)督三項(xiàng)職能,積極探索國(guó)有企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心作用的有效途徑,把充分發(fā)揮黨組織政治核心作用、保證公司治理結(jié)構(gòu)有效運(yùn)行和全心全意依靠工人階級(jí)有機(jī)結(jié)合起來(lái),把黨組織的機(jī)構(gòu)設(shè)置、職責(zé)分工、工作任務(wù)納入企業(yè)的管理體制、管理制度、工作規(guī)范之中,使黨組織的政治核心作用組織化、制度化、具體化。二要突出抓好國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)這個(gè)關(guān)鍵。要堅(jiān)持把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)擺在突出位置,繼續(xù)深化拓展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng),全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、能力建設(shè)、反腐倡廉建設(shè),把班子建設(shè)成為善于領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo) 集體。大力推進(jìn)企業(yè)人事制度改革,創(chuàng)新企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員選拔機(jī)制,健全企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員培育機(jī)制,著力培養(yǎng)造就一大批優(yōu)秀社會(huì)主義企業(yè)家。要堅(jiān)持嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督,確保國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)。三要深入開展以爭(zhēng)創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織、爭(zhēng)做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。中組部和國(guó)資委將按照李源潮同志講話要求,在全國(guó)國(guó)有企業(yè)部署開展這項(xiàng)活動(dòng)。各地各單位要結(jié)合實(shí)際制定開展“四強(qiáng)”、“四優(yōu)”活動(dòng)的實(shí)施方案,提出具體的方法、步驟。要把開展“四強(qiáng)”、“四優(yōu)”活動(dòng)與創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái),將其作為鞏固和拓展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成果的重要載體,為推動(dòng)國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展提供強(qiáng)大動(dòng)力。要健全國(guó)有企業(yè)黨代會(huì)制度,搞好企業(yè)黨組織按期換屆工作。各地各有關(guān)部門要對(duì)國(guó)有企業(yè)黨組織換屆情況進(jìn)行一次摸底,對(duì)于沒(méi)有按期換屆的,要抓緊研究,創(chuàng)造條件,盡快完成換屆工作。四要緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展實(shí)際開展黨建工作。要把推動(dòng)國(guó)有企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展作為黨建工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),把解決改革發(fā)展中的難點(diǎn)作為黨建工作的重點(diǎn),把促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展的成效作為考核評(píng)價(jià)黨建工作的重要依據(jù),增強(qiáng)黨建工作的實(shí)效性,使黨建工作真正成為企業(yè)價(jià)值鏈上的重要環(huán)節(jié)。要有針對(duì)性地加強(qiáng)對(duì)企業(yè)黨務(wù)工作者的教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉,加強(qiáng)輪崗交流,提高黨務(wù)工作者的能力素質(zhì),著力建設(shè)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好、肯奉獻(xiàn)的黨務(wù)工作者隊(duì)伍。

第三,要探索創(chuàng)新抓落實(shí)。我國(guó)國(guó)有企業(yè)具有重視黨建工作的優(yōu)良傳統(tǒng),在長(zhǎng)期實(shí)踐中積累了許多寶貴經(jīng)驗(yàn),應(yīng)當(dāng)很好地繼承和發(fā)揚(yáng)。同時(shí),隨著國(guó)有企業(yè)改革的不斷深化,企業(yè)黨建工作也面臨著越來(lái)越多的新情況、新問(wèn)題,迫切需要解放思想、改革創(chuàng)新。要根據(jù)形勢(shì)和任務(wù)的變化,按照建立中國(guó)特色現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)制度的要求,不斷創(chuàng)新企業(yè)黨建工作體制機(jī)制,改進(jìn)方式方法。比如,要積極探索創(chuàng)新適應(yīng)企業(yè)產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)調(diào)整和公司治理結(jié)構(gòu)變化的黨組織架構(gòu)設(shè)置,探索創(chuàng)新保證黨組織參與重大問(wèn)題決策與維護(hù)董事會(huì)統(tǒng)一行使重大事項(xiàng)決策權(quán)相統(tǒng)一的體制機(jī)制,探索創(chuàng)新堅(jiān)持黨管干部原則與尊重支持董事會(huì)、經(jīng)理層依法行使用人權(quán)有機(jī)結(jié)合的具體程序,探索創(chuàng)新思想政治工作與企業(yè)文化相融合的方式方法,探索創(chuàng)新新形勢(shì)下發(fā)揮黨員先鋒模范作用的有效途徑,等等。在實(shí)踐探索過(guò)程中,要注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn),把那些成熟的做法加以規(guī)范,上升為制度和辦法,使黨建工作始終體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。

第四,要形成合力抓落實(shí)。抓好國(guó)有企業(yè)黨建工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和有關(guān)部門的共同責(zé)任。地方各級(jí)黨委尤其是黨委主要負(fù)責(zé)人要牢固樹立“抓好黨建是本職,不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職”的觀念,高度重視并切實(shí)抓好國(guó)企黨建工作。各級(jí)黨委組織部門和國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu)要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),充分發(fā)揮職能作用,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),形成密切協(xié)作、相互聯(lián)動(dòng)的工作格局。國(guó)有企業(yè)黨組織書記要切實(shí)承擔(dān)起黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé),領(lǐng)導(dǎo)班子其他黨員成員特別是行政主要負(fù)責(zé)人要高度重視、積極參與并配合抓好黨建工作,形成推進(jìn)黨建工作的合力。

目前,國(guó)有企業(yè)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)已進(jìn)入整改落實(shí)和總結(jié)階段,活動(dòng)進(jìn)展順利,取得了明顯成效。各地各企業(yè)要把貫徹落實(shí)這次會(huì)議精神與鞏固和發(fā)展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成果有機(jī)結(jié)合起來(lái),進(jìn)一步采取有效措施,切實(shí)解決影響國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展的突出問(wèn)題和黨建工作存在的薄弱環(huán)節(jié),不斷取得新的認(rèn)識(shí)成果、實(shí)踐成果和制度成果。黨的xx屆四中全會(huì)即將召開,各地各企業(yè)要以黨的xx大和xx屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo),進(jìn)一步理清思路、創(chuàng)新機(jī)制、強(qiáng)化措施、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),努力開創(chuàng)國(guó)有企業(yè)黨建工作新局面,以優(yōu)異成績(jī)迎接新中國(guó)成立60 周年。

2023年國(guó)有企業(yè)公開招聘制度(精)八

一年來(lái),在上級(jí)黨委和公司黨總支的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育,本人認(rèn)真落實(shí)支部書記職責(zé),扎實(shí)推進(jìn)支部黨建工作,黨員整體素質(zhì)進(jìn)一步增強(qiáng),支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步提高,現(xiàn)將個(gè)人20xx年履職黨建工作職責(zé)情況匯報(bào)如下,請(qǐng)予評(píng)議:

一、20xx年履職工作情況

(一)強(qiáng)化政治責(zé)任,增強(qiáng)主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)

深入學(xué)習(xí)貫徹xxxx思想和黨的xx屆xx會(huì)精神,全面貫徹xxxx重要講話重要指示精神和全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神,著力在深化消化轉(zhuǎn)化上下功夫,切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。第一時(shí)間學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實(shí)好第三次黨代會(huì)精神,做到各項(xiàng)工作圍繞中心,提前謀劃落實(shí)。利用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”“人民網(wǎng)”“共產(chǎn)黨員網(wǎng)”“中交網(wǎng)院”等媒介,按照公司黨總支學(xué)習(xí)安排,組織支部黨員按時(shí)開展學(xué)習(xí),交流學(xué)習(xí)體會(huì),相互啟發(fā)提高。認(rèn)真推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育各項(xiàng)工作,把握“三個(gè)貫穿始終”(把學(xué)習(xí)xxxx思想貫穿始終;把學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行貫穿始終;把學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開新局貫穿始終)。

(二)突出重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)支部各項(xiàng)工作。

結(jié)合工作實(shí)際,嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”等各項(xiàng)黨內(nèi)生活制度,加強(qiáng)黨章黨紀(jì)、政治理論和法律法規(guī)的學(xué)習(xí),堅(jiān)定黨員理想信念和政治立場(chǎng),充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。采取集體討論、相互啟發(fā)、自主學(xué)習(xí)、在線學(xué)習(xí)、觀看新聞報(bào)道等方式,增強(qiáng)學(xué)習(xí)研究的針對(duì)性,打牢深厚的理論功底。學(xué)習(xí)上,突出政治過(guò)硬,帶領(lǐng)支部全體黨員集中學(xué)原文、讀原著、悟原理,強(qiáng)化理想信念。研討上,突出凝心聚力,互相啟發(fā)、深學(xué)篤行、以研促干。20xx年,支部共集中學(xué)習(xí)22次(其中黨史專題學(xué)習(xí)10次,學(xué)習(xí)內(nèi)容15項(xiàng),集中研討8次),開展主題黨日活動(dòng)6次,支部書記講黨課活動(dòng)2次。制作完成支部日記10篇,宣傳報(bào)道21篇(其中外媒2篇)。20xx年榮獲中交資管黨委“先進(jìn)基層黨組織”。

(三)求真務(wù)實(shí),以黨建引領(lǐng)帶動(dòng)業(yè)務(wù)工作。

20xx年,全站各項(xiàng)工作目標(biāo)完成良好,取得顯著成效。截至20xx年xx月底,全站累積追繳車輛606輛,追繳通行費(fèi)4。48萬(wàn)元,占站區(qū)通行費(fèi)征收總額的5。8%,占公司總追繳額的8。3%;想司乘之所想,為司乘辦實(shí)事、辦好事,收到錦旗3面,表?yè)P(yáng)電話300余起;各類安全巡檢1100余次(收費(fèi)現(xiàn)場(chǎng)每日3次巡檢共計(jì)1095次,其他區(qū)域每周巡檢1次共計(jì)54次),整改隱患5起;20xx年站區(qū)用水量同比下降37。1%,用電量同比下降5。8%。在公司收費(fèi)系統(tǒng)業(yè)務(wù)考核第一,安全考核第二。對(duì)安全環(huán)保、節(jié)能降耗工作進(jìn)行了有效監(jiān)管,全年站區(qū)未出現(xiàn)一例因管理不善導(dǎo)致的人、財(cái)、物的流失和損壞。

二、存在的問(wèn)題和20xx年工作思路

總結(jié)今年的工作,在推進(jìn)黨的建設(shè)上取得了一定成績(jī),但在工作上的細(xì)節(jié)上還需進(jìn)一步提高,距離高標(biāo)準(zhǔn)、精細(xì)化的要求還有差距。有時(shí)對(duì)黨中央大政方針理解的不夠透徹,在落實(shí)上級(jí)決策部署上站位不高、看的不遠(yuǎn),結(jié)合實(shí)際研究不夠,存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的情況。具體表現(xiàn)在:

1、作為集團(tuán)基層黨建示范點(diǎn)的作用還沒(méi)有充分發(fā)揮和顯現(xiàn);2。在文明單位驗(yàn)收檢查中還存在站區(qū)解說(shuō)詞不能夠充分體現(xiàn)出精神內(nèi)涵;3。支部日記內(nèi)容過(guò)于痕跡化,不足以打動(dòng)人心;4。支部特色亮點(diǎn)和站區(qū)管理及業(yè)務(wù)推進(jìn)“兩層皮”問(wèn)題仍然存在,頂層設(shè)計(jì)能力需要進(jìn)一步提高。

20xx年是實(shí)施“十四五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年,交通行業(yè)先行發(fā)展是贏得發(fā)展機(jī)會(huì)、實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要戰(zhàn)略,是公司減虧增效改革提質(zhì)的重要環(huán)節(jié)。支部的各項(xiàng)工作將以xxxx思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的xx大和xx屆xxxx會(huì)精神,堅(jiān)決落實(shí)《黨總支深入貫徹落實(shí)xxxx重要指示批示實(shí)施方案》有關(guān)要求,以問(wèn)題為導(dǎo)向,不斷創(chuàng)新思路,探索措施,全面推進(jìn)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。

一是增強(qiáng)政治意識(shí),夯實(shí)黨建工作基石。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、xx屆xx會(huì)、習(xí)近平總書記重要講話重要指示和集團(tuán)第三次黨代會(huì)精神。繼續(xù)營(yíng)造崇廉尚潔的氛圍,保持干事創(chuàng)業(yè)的熱情和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),把黨建工作做得基礎(chǔ)更扎實(shí)、形式更豐富、成效更顯著。

二是深入基層班組,做好生產(chǎn)一線工作。面對(duì)面、心貼心地聽(tīng)取員工意見(jiàn),把握員工需求,有針對(duì)性地做好工作。加大支部學(xué)習(xí)的針對(duì)性,更加注重研究解決車流人員少的單調(diào)枯燥的現(xiàn)狀、基層黨建示范點(diǎn)作用如何發(fā)揮等重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,創(chuàng)新思路破解難題,把站區(qū)和員工的需求作為根本出發(fā)點(diǎn),把敬業(yè)務(wù)實(shí)創(chuàng)新高效的價(jià)值追求體現(xiàn)在業(yè)務(wù)工作中,增強(qiáng)做好新形勢(shì)下服務(wù)基層工作的能力。比如通過(guò)養(yǎng)成記錄身邊小事的習(xí)慣,營(yíng)造講故事的氛圍和提升宣傳打造經(jīng)典故事的能力等等來(lái)提升精神文明創(chuàng)建工作。

三是高標(biāo)準(zhǔn)精細(xì)化,扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作。進(jìn)一步夯實(shí)“一崗雙責(zé)”主體責(zé)任,切實(shí)加強(qiáng)支部建設(shè)和業(yè)務(wù)工作的有效融合,推進(jìn)落實(shí)基層黨建示范點(diǎn)工作實(shí)施細(xì)則的制定,通過(guò)發(fā)揮“聽(tīng)黨指揮、雷厲風(fēng)行、艱苦奮斗、“合唱”翼侯”的班組精神,完善站區(qū)和班組內(nèi)控管理,初步考了通過(guò)設(shè)立示范班組流動(dòng)紅旗,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化支部建設(shè),加大站區(qū)和收費(fèi)現(xiàn)場(chǎng)管控力度,加大通行費(fèi)稽核追繳力度。聚焦公司黨總支重點(diǎn)任務(wù),不斷改革創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,以更高的標(biāo)準(zhǔn),扎實(shí)做好中心工作,實(shí)現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)“兩不誤”、“兩促進(jìn)”。

2023年國(guó)有企業(yè)公開招聘制度(精)九

按照xxxx黨委廉政教育的要求和部署,今天由我來(lái)為大家上廉政黨課。黨課的主題是《存敬畏以致遠(yuǎn)乘清風(fēng)以破浪,在從嚴(yán)治黨新形勢(shì)下筑牢廉政防線》。今天的黨課一是與大家一起接受廉政教育,二是與大家探討在全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的新形勢(shì)下,我們基層黨員干部應(yīng)該如何“不碰紅線,嚴(yán)守底線”,做遵規(guī)守紀(jì)的明白人。

(一)反腐敗斗爭(zhēng)歷程。

1.建國(guó)之前反腐敗運(yùn)動(dòng)。自中共成立初期至新中國(guó)成立,我們黨雖然在根據(jù)地和解放區(qū)內(nèi)建立了政權(quán),有了局部執(zhí)政的經(jīng)驗(yàn),但總體來(lái)說(shuō)還是處于被壓迫,被圍剿的無(wú)權(quán)狀態(tài),不具備權(quán)錢交易大規(guī)模發(fā)生的客觀條件,當(dāng)時(shí)面對(duì)腐敗問(wèn)題主要以運(yùn)動(dòng)式反腐和權(quán)利式反腐為主。這一時(shí)期的反腐有兩大特征,一是革命黨思維下的鐵腕反腐,執(zhí)行鐵的紀(jì)律;二是民主反腐,用好了民主這一遏制權(quán)力腐敗的法寶,體現(xiàn)在建立健全民主制度和加強(qiáng)群眾輿論監(jiān)督上。同時(shí),反腐敗的戰(zhàn)時(shí)特點(diǎn)明顯,最終的執(zhí)行是通過(guò)中央領(lǐng)導(dǎo)集體的“批示”來(lái)決定的,而不是通過(guò)黨紀(jì)和法律的規(guī)定直接執(zhí)行。

2.建國(guó)初期至改革開放前夕的反腐敗。由于封建官僚的余毒影響、部分資本家的糖衣炮彈、反腐制度不健全等多種因素,煥然一新的中國(guó)在反腐敗工作上卻面臨新的考驗(yàn)。這一時(shí)期,以“群眾運(yùn)動(dòng)”的形式來(lái)作為反腐的載體,同時(shí)保持政治高壓,不論是為期三年的整風(fēng)運(yùn)動(dòng)還是三反五反運(yùn)動(dòng),單就反腐敗的效果而言是很好的。但過(guò)于頻繁的政治運(yùn)動(dòng)造成各級(jí)黨組織和國(guó)家機(jī)關(guān)陷入癱瘓狀態(tài),社會(huì)主義法制遭到踐踏,經(jīng)濟(jì)瀕于崩潰邊緣,代價(jià)慘重。雖然運(yùn)動(dòng)式反腐不能長(zhǎng)久,也不可取,不過(guò)有腐必反、懲腐比嚴(yán)的理念仍然是我們今天反腐敗的寶貴經(jīng)驗(yàn)。

3.改革開放至十八大前夕的反腐敗斗爭(zhēng)。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的確立,一些黨員干部手中的經(jīng)濟(jì)權(quán)利更加擴(kuò)大,某些手握人民賦予權(quán)力的意志不堅(jiān)定的干部逐漸走上了貪污腐敗的之路。面對(duì)日益嚴(yán)重的貪腐行為,中國(guó)共產(chǎn)黨在改革開放后也加大了對(duì)腐敗行為的懲治力度,查處了包括政治局委員兼北京市委書記陳希同、政治局委員兼上海市委書記陳良宇、全國(guó)人大常委會(huì)副委員長(zhǎng)成克杰等高官。改革開放至十八大前夕,我們黨在反腐倡廉工作取得了八條基本經(jīng)驗(yàn):重視反腐倡廉理論創(chuàng)新;健全反腐倡廉法律制度;改革反腐倡廉體制機(jī)制;完善反腐機(jī)構(gòu)建設(shè);加大懲治腐敗工作力度;加強(qiáng)關(guān)鍵領(lǐng)域配套改革;開展反腐倡廉思想教育;堅(jiān)持反腐倡廉群眾路線。由此啟示我們,在今后的反腐倡廉工作中,要做到:凡有公共權(quán)力的地方必須有約束和監(jiān)督;建立反腐倡廉的成效和考核標(biāo)準(zhǔn)體系;重視對(duì)守廉先進(jìn)典型的激勵(lì)與宣傳工作。

4.十八大之后反腐敗斗爭(zhēng)。黨的十八大報(bào)告指出,要堅(jiān)定不移反對(duì)腐敗,永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色。十八大以來(lái)反腐敗斗爭(zhēng)成為一種常態(tài)性工作,具體表現(xiàn)在:一個(gè)基本判斷,反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)依然嚴(yán)峻;一種堅(jiān)強(qiáng)決心,保持反腐敗高壓態(tài)勢(shì)不放松;一種鮮明態(tài)度,橫下一條心糾正“四風(fēng)”;一項(xiàng)明確要求,把守紀(jì)律講規(guī)矩?cái)[在更加重要的位置;一個(gè)監(jiān)管重點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督;一套治本之策,著手修訂一批重要黨內(nèi)法規(guī)。

(二)全面從嚴(yán)治黨的新要求。

2019年1月11日習(xí)近平總書記在中國(guó)共產(chǎn)黨第十九屆中央紀(jì)委檢查委員會(huì)第三次全體會(huì)議上發(fā)表重要講話。習(xí)總書記對(duì)2019年反腐敗工作新要求可從三個(gè)方面解讀:

一是“督”。2019年是新中國(guó)成立70周年,是全面建成小康社會(huì)、實(shí)現(xiàn)第一個(gè)百年奮斗目標(biāo)的關(guān)鍵之年。不可否認(rèn),目前中國(guó)所面臨的內(nèi)外風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)持續(xù)增多,習(xí)總書記此時(shí)尤為強(qiáng)調(diào)監(jiān)督的作用,就是為了確保黨中央令行禁止。

二是“防”。習(xí)總書記以寧可得罪千百人、不負(fù)十三億,強(qiáng)烈的許黨許國(guó)政治擔(dān)當(dāng),扶大廈于將傾,徙木立信,拉開了全面從嚴(yán)治黨的序幕。在反腐敗斗爭(zhēng)取得“壓倒性勝利”的同時(shí),繼續(xù)“防微杜漸”成為下一步工作的重點(diǎn)之一。習(xí)總書記在講話中,兩次提到要對(duì)不正之風(fēng)的新表現(xiàn)、新變種進(jìn)行防治。他說(shuō),要緊盯形式主義、官僚主義新動(dòng)向新表現(xiàn),拿出有效管用的整治措施;對(duì)享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)等歪風(fēng)陋習(xí)要露頭就打,對(duì)“四風(fēng)”隱形變異新動(dòng)向要時(shí)刻防范。?

三是“懲”。懲治的關(guān)鍵在于準(zhǔn)和實(shí)。習(xí)總書記在講話中尤為提到對(duì)幾種對(duì)象和行為“靶向治療、精確懲治”。他說(shuō),聚焦黨的十八大以來(lái)著力查處的重點(diǎn)對(duì)象,緊盯事關(guān)發(fā)展全局和國(guó)家安全的重大工程、重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位,加大金融領(lǐng)域反腐力度,對(duì)存在腐敗問(wèn)題的,發(fā)現(xiàn)一起堅(jiān)決查處一起;向群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題亮劍,維護(hù)群眾切身利益,要做深做實(shí)做細(xì)市縣巡察和紀(jì)委監(jiān)委日常監(jiān)督,在實(shí)踐中拓展整治群眾身邊腐敗和作風(fēng)問(wèn)題工作,從具體人、具體事著手,將問(wèn)題一個(gè)一個(gè)解決。

中共中央政治局常委、中央紀(jì)委書記趙樂(lè)際在中紀(jì)委工作報(bào)告中指出:2019年反腐敗工作任務(wù)一是有力削減存量、有效遏制增量,鞏固發(fā)展反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性勝利。二是持續(xù)整治群眾身邊腐敗和作風(fēng)問(wèn)題,讓人民群眾有更多更直接更實(shí)在的獲得感、幸福感、安全感。

xx月xx日,xx市委常委、市紀(jì)委書記、市監(jiān)委主任xx在xx屆市紀(jì)委xx次全會(huì)工作報(bào)告中強(qiáng)調(diào),2019年xx將從“始終保持高壓態(tài)勢(shì)不動(dòng)搖”“扎實(shí)做好‘后半篇文章’”“提升執(zhí)紀(jì)執(zhí)法辦案質(zhì)效”等重點(diǎn)工作來(lái)鞏固發(fā)展發(fā)腐敗斗爭(zhēng)壓倒性勝利,同時(shí)從“開展民生領(lǐng)域突出問(wèn)題專項(xiàng)整治”“堅(jiān)決查處涉黑涉惡腐敗”“扎實(shí)做好群眾信訪舉報(bào)工作”等重點(diǎn)工作來(lái)堅(jiān)決整治群眾身邊腐敗和作風(fēng)問(wèn)題。

從各級(jí)紀(jì)委對(duì)2019年度重點(diǎn)工作的部署中,我們能夠明顯感覺(jué)到今年反腐敗工作涉及領(lǐng)域之全面,決心之堅(jiān)定。今年xx月xx公司印發(fā)了《xxxxxx)。借此形成橫向到邊、縱向到底的定期檢查全覆蓋的機(jī)制,進(jìn)一步深化企業(yè)內(nèi)部管理、落實(shí)相關(guān)主體責(zé)任,切實(shí)提高企業(yè)管理水平和防控廉政風(fēng)險(xiǎn)。我們廣大黨員干部在全面從嚴(yán)治黨的高壓態(tài)勢(shì)下,務(wù)必提高政治站位,如習(xí)總書記所說(shuō)“各級(jí)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要善于從政治上看問(wèn)題,站穩(wěn)立場(chǎng)、把準(zhǔn)方向,始終忠誠(chéng)于黨,始終牢記政治責(zé)任”。

(三)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督的新重點(diǎn)。

xxx市各級(jí)紀(jì)委堅(jiān)持有腐必反、有貪必肅、違紀(jì)必究、失責(zé)必問(wèn),2018年度xx市立案xxxx件,處分xxxx人,同比上升xx%;采取留置措施xx人,比2017年“兩規(guī)”(十九大報(bào)告指出用留置取代“兩規(guī)”)人數(shù)上升xx%;移送司法機(jī)關(guān)xx人,同比上升xx%。通過(guò)數(shù)據(jù)可以看出2018年度不論是立案數(shù)還是處分人數(shù)較往年均有明顯上升,十九大后,紀(jì)委監(jiān)委執(zhí)紀(jì)執(zhí)法將從三個(gè)方面進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督。

1.重點(diǎn)人:“三類人”,一是十八大后不收斂不收手的干部,如公安部原黨委委員、副部長(zhǎng)孟宏偉;二是問(wèn)題線索反映集中、群眾反映強(qiáng)烈的干部,如華潤(rùn)集團(tuán)原董事長(zhǎng)宋林,長(zhǎng)期被群眾公開舉報(bào);三是現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn),如青海省原省委常委毛小兵、內(nèi)蒙古自治區(qū)原黨委常委潘逸陽(yáng)等。

2.重點(diǎn)領(lǐng)域:緊盯重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),加大對(duì)選人用人、審批監(jiān)管、資源開發(fā)、大宗采購(gòu)、土地出讓、房地產(chǎn)開發(fā)、工程招投標(biāo)和公共財(cái)政支出等方面違紀(jì)違法問(wèn)題的查處力度,集中整治扶貧、環(huán)保、金融、國(guó)企、高校等領(lǐng)域腐敗問(wèn)題。今年以來(lái),省紀(jì)委通報(bào)了xx起生態(tài)環(huán)保領(lǐng)域典型案例、xx通報(bào)了3起扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問(wèn)題典型案例。

3.重點(diǎn)事:把查處群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題作為主要任務(wù),重點(diǎn)查處扶貧、教育、醫(yī)療、住房、養(yǎng)老、鄉(xiāng)村財(cái)務(wù)等方面違紀(jì)違法問(wèn)題,并倒查有關(guān)黨委和紀(jì)委監(jiān)委領(lǐng)導(dǎo)的失職失察責(zé)任。積極參與掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng),深挖黑惡勢(shì)力背后的腐敗問(wèn)題,堅(jiān)決查處“保護(hù)傘”。

今年以來(lái),省紀(jì)委分別通報(bào)了xx起形式主義官僚主義、xx起群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題等典型案例。

古人告誡我們“畏則不敢放肆而德以成,無(wú)畏則從其所欲而及于禍”,意思就是有所畏懼能修養(yǎng)德性,無(wú)所畏懼必定招致災(zāi)禍。黨的十九大報(bào)告指出,要讓黨員、干部知敬畏、存戒懼、守底線,習(xí)慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活。

(一)敬畏組織。

敬畏組織,就是要擺正個(gè)人與組織的關(guān)系。皮之不存毛將焉附?組織之于個(gè)人,猶如陽(yáng)光、雨露、沃土之于草木。我們的成長(zhǎng)、成功離不開組織的培養(yǎng)和組織提供的平臺(tái)。習(xí)近平指出:“好干部不會(huì)自然而然產(chǎn)生。成長(zhǎng)為一個(gè)好干部,一靠自身努力,二靠組織培養(yǎng)”。宜化集團(tuán)原黨委書記、董事長(zhǎng)蔣遠(yuǎn)華忘卻了國(guó)企各級(jí)黨組織和廣大企業(yè)職工才是企業(yè)發(fā)展壯大真正的“功臣”,在企業(yè)內(nèi)部大搞人身依附,把黨的領(lǐng)導(dǎo)變?yōu)樗麄€(gè)人領(lǐng)導(dǎo),虛化了企業(yè)黨的建設(shè)。他甚至口無(wú)遮攔地說(shuō):“我不愿當(dāng)黨委書記,只愿當(dāng)老板”。一年前,湖北省紀(jì)委監(jiān)委依紀(jì)依法對(duì)蔣遠(yuǎn)華進(jìn)行紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查,結(jié)束了他在宜化集團(tuán)長(zhǎng)達(dá)17年的“掌舵”生涯。2018年9月,蔣遠(yuǎn)華被開除黨籍、開除公職,移送司法機(jī)關(guān)依法處理。曾經(jīng)的全國(guó)人大代表、全國(guó)勞模,頭頂光環(huán)、意氣風(fēng)發(fā),卻因喪失黨性、違紀(jì)違法黯然落馬。

敬畏組織,就是要強(qiáng)化個(gè)人的服從意識(shí)?!八膫€(gè)服從”是我們每位黨員干部處事的基本準(zhǔn)則,即黨員個(gè)人服從黨的組織,少數(shù)服從多數(shù),下級(jí)組織服從上級(jí)組織,全黨各個(gè)組織和全體黨員服從黨的全國(guó)代表大會(huì)和中央委員會(huì)。目前,黨內(nèi)無(wú)組織無(wú)紀(jì)律的問(wèn)題還比較多。一些黨員干部,拿功勞當(dāng)資本,自恃能力強(qiáng)貢獻(xiàn)大,端架子開條件,精于算計(jì);一些領(lǐng)導(dǎo)干部,拿資歷要待遇,組織沒(méi)提拔有意見(jiàn),崗位不滿意有牢騷,待遇不合意有怨言,甚至鬧情緒撂挑子,搞軟對(duì)抗;還有的領(lǐng)導(dǎo)干部,把分管領(lǐng)域當(dāng)私人領(lǐng)地,針插不進(jìn)水潑不進(jìn),搞起獨(dú)立王國(guó),進(jìn)行非組織活動(dòng)。凡此種種,嚴(yán)重?fù)p害了黨的威信,侵蝕了黨和人民的整體利益。對(duì)黨員干部來(lái)說(shuō),必須把個(gè)人服從組織、下級(jí)服從上級(jí)擺在更高位置,這是組織原則;重大事項(xiàng)必須向組織請(qǐng)示報(bào)告,這是黨性要求;組織交辦的任務(wù)、作出的決定,貫徹落實(shí)不打折扣,這是組織紀(jì)律。習(xí)近平指出:“必須遵循組織程序,重大問(wèn)題該請(qǐng)示的請(qǐng)示,該匯報(bào)的匯報(bào),不允許超越權(quán)限辦事;必須服從組織決定,決不允許搞非組織活動(dòng),不得違背組織決定”。

原中央政治局委員,重慶市委書記孫政才就是臺(tái)上信仰馬列主義,私下里卻極力詆毀輕瀆;口頭上堅(jiān)定“四個(gè)意識(shí)”,但私下以“中國(guó)最年輕的政治人物”自居,對(duì)黨中央陽(yáng)奉陰違、另搞一套,把個(gè)人主張凌駕于黨中央精神之上,嚴(yán)重破壞黨的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。最終受到黨紀(jì)法規(guī)的處理。

(二)敬畏權(quán)利。

權(quán)力是把雙刃劍,運(yùn)用得當(dāng),可以披荊斬棘為民開辟幸??登f道,為己留得生前身后名。反之,輕者丟官解甲,慘淡收?qǐng)觯卣呱硐萼蜞?,遺臭萬(wàn)年。

敬畏權(quán)利,要有所不為。回看近年來(lái)查處的案件,權(quán)權(quán)交易、權(quán)錢交易、權(quán)色交易等等,都是對(duì)權(quán)利的褻瀆和迷失,最終導(dǎo)致自我的淪陷。我們必須時(shí)刻牢記權(quán)利非己所有,憲法規(guī)定:“中華人民共和國(guó)的一切權(quán)力屬于人民”。權(quán)力的運(yùn)用必須體現(xiàn)人民的意志和愿望,所有的領(lǐng)導(dǎo)干部只能掌權(quán)為民,絕不能以權(quán)謀私。同時(shí),要主動(dòng)接受監(jiān)督,把監(jiān)督看成是一種離不開的“防護(hù)罩”,把接受監(jiān)督變成一種習(xí)慣,自覺(jué)做到在“聚光燈”下行使權(quán)利,在“放大鏡”下開展工作,確保權(quán)利正確規(guī)范運(yùn)行。

敬畏權(quán)利,要有所為。如果權(quán)利運(yùn)用不當(dāng)會(huì)有危險(xiǎn),我們是不是可以整天就喝茶、看報(bào)、刷朋友圈就安全了呢?當(dāng)然不行。黨員干部的履職盡責(zé)也有要求。也許我們做不到“居廟堂之高則憂其民,處江湖之遠(yuǎn)則憂其君”,但是我們的本職工作一定要有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)?shù)耐瓿桑蝗灰矔?huì)受到責(zé)任追究。

(三)敬畏法紀(jì)。

無(wú)規(guī)矩不成方圓。遵紀(jì)守法是我們每位黨員干部不能逾越的紅線,必須堅(jiān)守的底線。

敬畏法紀(jì),須知法紀(jì)。2014年12月習(xí)總書記提出四個(gè)全面戰(zhàn)略布局,其中就提到全面依法治國(guó)、全面從嚴(yán)治黨。近年來(lái)我國(guó)法律體系在不斷健全,黨紀(jì)愈發(fā)嚴(yán)格。今天我們主要就《中共共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》中規(guī)定的六大紀(jì)律、xx市紀(jì)委在日常監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的突出問(wèn)題、八項(xiàng)規(guī)定細(xì)則出臺(tái)后要注意的問(wèn)題、全市作風(fēng)建設(shè)交叉檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題等四個(gè)方面的內(nèi)容進(jìn)行解讀。

1.六大紀(jì)律。

一是政治紀(jì)律,與中央保持一致決不能含糊。有人錯(cuò)誤地認(rèn)為,政治紀(jì)律是個(gè)抽象概念,只有公開反黨地等極端行為才是違反黨的政治紀(jì)律。但黨的十八大以來(lái)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)實(shí)踐表明,搞任人唯親、排斥異己,自行其是、陽(yáng)奉陰違,妄議中央大政方針、信謠傳謠,對(duì)黨不忠誠(chéng)不老實(shí)、對(duì)抗組織審查,搞封建迷信活動(dòng),參加會(huì)道門或者邪教組織等都是違反政治紀(jì)律的具體表現(xiàn),在一些人身上存在,有的還十分嚴(yán)重。

二是組織紀(jì)律,不請(qǐng)示報(bào)告不是小事。對(duì)于黨員來(lái)說(shuō),對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)和堅(jiān)持四個(gè)服從是應(yīng)有的覺(jué)悟,必須嚴(yán)格組織觀念、組織程序、組織紀(jì)律。根據(jù)各級(jí)紀(jì)委查處的案件通報(bào)分析,違反黨的組織紀(jì)律主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

(1)不執(zhí)行上級(jí)黨組織的決議決定;

(2)違反民主集中制原則,違反議事規(guī)則,個(gè)人或者少數(shù)人決定重大事項(xiàng);

(3)不如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),篡改偽造個(gè)人檔案資料;

(4)在民主推薦、民主測(cè)評(píng)、組織考察和黨內(nèi)選舉中搞拉票、賄選、助選等非組織活動(dòng);

(5)在組織進(jìn)行談話函詢時(shí)不如實(shí)向組織說(shuō)明問(wèn)題;

(6)違反規(guī)定辦理因私出國(guó)(境)證件、未經(jīng)批注出入國(guó)(邊)境。

三是廉潔紀(jì)律,對(duì)歪風(fēng)邪氣亮起紅燈。部分黨員干部認(rèn)為“禮尚往來(lái)”的歪風(fēng)邪氣是小問(wèn)題,實(shí)際隱藏著大禍患。事實(shí)證明,對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)說(shuō),各類禮尚往來(lái)的錢物極易成為權(quán)錢交易的媒介、滋生腐敗的溫床。所謂破法必先破紀(jì),腐敗問(wèn)題往往以作風(fēng)問(wèn)題開端,作風(fēng)問(wèn)題的背后是紀(jì)律問(wèn)題。對(duì)此類歪風(fēng)決不能姑息縱容,必須用嚴(yán)明的紀(jì)律加強(qiáng)約束。我們總結(jié)了常見(jiàn)的違反廉潔紀(jì)律的情況有:

(1)收送可能影響執(zhí)行公務(wù)的禮品禮金、明顯超出正常禮尚往來(lái)的禮品禮金;

(2)大操大辦;

(3)公款吃喝、娛樂(lè);

(4)經(jīng)商辦企業(yè);

(5)有償中介或兼職取酬;

(6)利用職務(wù)便利為子女、親友謀取利益;

(7)利用職務(wù)影響侵占公私財(cái)物;

(8)濫發(fā)津補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金。

四是群眾紀(jì)律,對(duì)罔顧民意的政績(jī)工程說(shuō)不。人心向背是最大的政治。人民群眾對(duì)我們黨的形象觀感來(lái)自于每一個(gè)黨員個(gè)體的行為表現(xiàn),黨的形象需要每一個(gè)黨員來(lái)維護(hù)。黨的十九大報(bào)告一開篇,就號(hào)召全黨要“永遠(yuǎn)把人民對(duì)美好生活的向往作為奮斗目標(biāo)”。但是現(xiàn)實(shí)中,一些黨員干部的所作所為背棄了為人民服務(wù)的宗旨,有的職位上升了,離群眾反而遠(yuǎn)了,干事決策習(xí)慣于獨(dú)斷專行,罔顧民意、不與群眾商量甚至凌駕于群眾之上;有的處于和群眾面對(duì)面的基層一線,不但不好好服務(wù)群眾,反而與民爭(zhēng)利、雁過(guò)拔毛、吃拿卡要;有的面對(duì)群眾疾苦冷漠淡漠,不肯正視群眾的合理訴求,這些都嚴(yán)重?cái)牧宋覀凕h的形象、損害了黨群關(guān)系。違反群眾紀(jì)律的主要表現(xiàn)有:

(1)吃拿卡要;

(2)優(yōu)親厚友;

(3)對(duì)待群眾態(tài)度惡劣、簡(jiǎn)單粗暴;

(4)不按規(guī)定公開黨務(wù)、政務(wù),侵犯群眾知情權(quán)。

五是工作紀(jì)律,不擔(dān)當(dāng)就要被問(wèn)責(zé)。從黨的十八大以來(lái)正風(fēng)反腐和巡視情況看,全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)不到位,黨的建設(shè)失之于寬、失之于松、失之于軟,黨的領(lǐng)導(dǎo)虛化弱化淡化,是許多地區(qū)和單位的共性問(wèn)題,也是導(dǎo)致各種亂象出現(xiàn)的總病根。對(duì)此,中央多次強(qiáng)調(diào)要抓住主體責(zé)任這個(gè)“牛鼻子”,用好責(zé)任追究作為“殺手锏”,督促各級(jí)黨組織扛起管黨治黨的政治責(zé)任。違反工作紀(jì)律的情況主要表現(xiàn)在:

(1)對(duì)黨和國(guó)家大政方針不傳達(dá)不貫徹;

(2)不履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和履責(zé)不力;

(3)黨員受到紀(jì)律處分不執(zhí)紀(jì)到位,不加強(qiáng)日常教育管理和監(jiān)督;

(4)上級(jí)檢查不如實(shí)報(bào)告情況造成不良影響的;

(5)插手干預(yù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、司法活動(dòng)、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動(dòng)和公共財(cái)物、資金分配的。

六是生活紀(jì)律,剛性約束八小時(shí)以外行為。奢靡之始,危亡之漸。無(wú)數(shù)案例表明,黨員干部耐不住寂寞、經(jīng)不住誘惑,沉湎于奢靡享樂(lè),極易導(dǎo)致世界觀、人生觀、價(jià)值觀的偏離,正所謂因玩物而喪志、喪志而致腐,滑向違紀(jì)違法的深淵。奢靡享樂(lè)之風(fēng)盛行,不僅腐蝕干部群體,而且敗壞黨的形象,損耗黨的公信力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,還會(huì)對(duì)社會(huì)風(fēng)氣帶來(lái)不良的示范和影響。違反生活紀(jì)律的表現(xiàn)主要有:

(1)搞婚外情;

(2)違背公序良俗。

市紀(jì)委在日常監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的突出問(wèn)題。

(1)帶彩娛樂(lè)。xxxxx例子。

(2)酒駕醉駕。xxxxx例子。

(3)大操大辦。xxxxx例子。

(4)收受禮品。xxxxx例子。

(5)濫發(fā)津補(bǔ)貼。xxxxx例子。

(6)公款吃喝或接受可能影響公務(wù)的私人宴請(qǐng)。xxxxx例子。

3.八項(xiàng)規(guī)定細(xì)則出臺(tái)后要注意的問(wèn)題。

一是經(jīng)費(fèi)管理。

(1)嚴(yán)禁以各種名義突擊花錢和濫發(fā)津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、實(shí)物。

(2)嚴(yán)禁用公款購(gòu)買、印制、郵寄、贈(zèng)送賀年卡、明信片、年歷等物品。

(3)嚴(yán)禁用公款購(gòu)買贈(zèng)送煙花爆竹、煙酒、花卉、食品等年貨節(jié)禮(慰問(wèn)困難群眾職工不在此限)。

二是公務(wù)接待。

(4)嚴(yán)禁用公款大吃大喝或安排與公務(wù)無(wú)關(guān)的宴請(qǐng);嚴(yán)禁用公款安排旅游、健身和高消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng)。

(5)禁止異地部門間沒(méi)有特別需要的一般性學(xué)習(xí)交流、考察調(diào)研,禁止違反規(guī)定到風(fēng)景名勝區(qū)舉辦會(huì)議和活動(dòng)。

(6)不得在機(jī)場(chǎng)、車站、碼頭和轄區(qū)邊界組織迎送活動(dòng),不得跨地區(qū)迎送,不得張貼懸掛標(biāo)語(yǔ)橫幅,不得安排群眾迎送,不得鋪設(shè)迎賓地毯。

(7)公務(wù)接待費(fèi)用應(yīng)當(dāng)全部納入預(yù)算管理,單獨(dú)列示。

(8)禁上在接待費(fèi)中列支應(yīng)當(dāng)由接待對(duì)象承擔(dān)的差旅、會(huì)議、培訓(xùn)等費(fèi)用,禁止以舉辦會(huì)議、培訓(xùn)為名列支、轉(zhuǎn)移、隱匿接待費(fèi)開支;禁止向下級(jí)單位及其他單位、企業(yè)、個(gè)人轉(zhuǎn)嫁接待費(fèi)用,禁止在非稅收入中坐支接待費(fèi)用;禁止借公務(wù)接待名義列支其他支出。

(9)接待單位不得組織旅游和與公務(wù)活動(dòng)無(wú)關(guān)的參觀,不得組織到營(yíng)業(yè)性?shī)蕵?lè)、健身場(chǎng)所活動(dòng),不得安排專場(chǎng)文藝演出,不得以任何名義贈(zèng)送禮金、有價(jià)證券、紀(jì)念品和土特產(chǎn)品等。

三是會(huì)議活動(dòng)。

(10)會(huì)議費(fèi)開支范圍包括會(huì)議住宿費(fèi)、伙食費(fèi)、會(huì)議室租金、交通費(fèi)、文件印刷費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)等。

(11)會(huì)議費(fèi)由會(huì)議召開單位承擔(dān),不得向參會(huì)人員收取,不得以任何方式向下屬機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位、地方轉(zhuǎn)嫁或攤派。

(12)會(huì)議費(fèi)報(bào)銷時(shí)應(yīng)當(dāng)提供會(huì)議審批文件、會(huì)議通知及實(shí)際參會(huì)人員簽到表、定點(diǎn)飯店等會(huì)議服務(wù)單位提供的費(fèi)用原始明細(xì)單據(jù)、電子結(jié)算單等憑證。

(13)嚴(yán)禁各單立借會(huì)議名義組織會(huì)餐或安排宴請(qǐng);嚴(yán)禁套取會(huì)議費(fèi)設(shè)立“小金庫(kù)”;嚴(yán)禁在會(huì)議費(fèi)中列支公務(wù)接待費(fèi)。

(14)各單位應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)議用房標(biāo)準(zhǔn),不得安排高檔套房;會(huì)議用餐嚴(yán)格控制菜品種類、數(shù)量和份量,安排自助餐,嚴(yán)禁提供高檔菜肴,不安排宴請(qǐng),不上煙酒;會(huì)議會(huì)場(chǎng)一律不擺花草,不制作背景板,不提供水果。

(15)不得使用會(huì)議費(fèi)購(gòu)置電腦、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)等固定資產(chǎn)以及開支與本次會(huì)議無(wú)關(guān)的其他費(fèi)用;不得組織會(huì)議代表旅游和與會(huì)議無(wú)關(guān)的參觀;嚴(yán)禁組織高消費(fèi)娛樂(lè)、健身活動(dòng);嚴(yán)禁以任何名義發(fā)放紀(jì)念品;不得額外配發(fā)洗漱用品。

(16)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)一律不得到八達(dá)嶺-十三陵、承德避暑山莊外八廟、五臺(tái)山、太湖、普陀山、黃山、九華山、武夷山、廬山、泰山、嵩山、武當(dāng)山、武陵源(張家界)、白云山、桂林漓江、三亞熱帶海濱、峨眉山-樂(lè)山大佛、九寨溝-黃龍、黃果樹、西雙版納、華山21個(gè)風(fēng)景名勝區(qū)召開會(huì)議。

(17)嚴(yán)禁超出規(guī)定時(shí)限為參會(huì)人員提供食宿,嚴(yán)禁組織與會(huì)議無(wú)關(guān)的參觀、考察等活動(dòng)

(18)嚴(yán)禁在會(huì)議費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、接待費(fèi)中列支風(fēng)景名勝區(qū)等各類旅游景點(diǎn)門票費(fèi)、導(dǎo)游費(fèi)、景區(qū)內(nèi)設(shè)施使用費(fèi)、往返景區(qū)交通費(fèi)等應(yīng)由個(gè)人承擔(dān)的費(fèi)用。

四是公務(wù)出差。

(19)出差人員應(yīng)當(dāng)按規(guī)定等級(jí)乘坐交通工具。未按規(guī)定等級(jí)乘坐交通工具的,超支部分由個(gè)人自行承擔(dān)。

(20)出差人員應(yīng)當(dāng)在職務(wù)級(jí)別對(duì)應(yīng)的住宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)限額內(nèi),選擇安全、經(jīng)濟(jì)、便捷的賓館住宿。

(21)伙食補(bǔ)助費(fèi)按出差自然(日歷)天數(shù)計(jì)算,按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)包干使用。

(22)實(shí)際發(fā)生住宿而無(wú)住宿費(fèi)發(fā)票的,不得報(bào)銷住宿費(fèi)以及城市間交通費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)和市內(nèi)交通費(fèi)。

(23)出差人員不得向接待單位提出正常公務(wù)活動(dòng)以外的要求,不得在出差期間接受違反規(guī)定用公款支付的宴請(qǐng)、游覽和非工作需要的參觀,不得接受禮品、禮金和土特產(chǎn)品等。

臨時(shí)出國(guó)、公務(wù)用車改革、停建與清理辦公用房等方面內(nèi)容,我們企業(yè)涉及較少,后期涉及到具體事項(xiàng)再做具體分析。

4.全市作風(fēng)建設(shè)交叉檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。

一是接待方面。

(1)一函多餐;

(2)超標(biāo)準(zhǔn)接待、超陪同人員;

(3)飲料不算在接待費(fèi)用中;

(4)公函涉嫌造假;

(5)一函五單不全;

(6)上限接待;

(7)集中結(jié)帳。

二是租車無(wú)租車合同。

三是工會(huì)活動(dòng)平均發(fā)放紀(jì)念品?!秞x省總工會(huì)關(guān)于印發(fā)〈xx省基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理實(shí)施細(xì)則〉的通知》。

四是鐘點(diǎn)房入賬。

五是其他。

(1)附件不規(guī)范;

(2)財(cái)務(wù)審批不規(guī)范。

(一)政治賬。每一位黨員干部,尤其是領(lǐng)導(dǎo),各項(xiàng)工作業(yè)績(jī)和榮譽(yù)的取得,都是組織精心培養(yǎng)的結(jié)果,更離不開個(gè)人的不懈努力。如果在“糖衣炮彈”面前稍有放松,便會(huì)一失足成千古恨。根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第十條、第十三條之規(guī)定,黨員受到警告處分一年內(nèi)、受到嚴(yán)重警告處分一年半內(nèi)、受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分二年內(nèi)不得在黨內(nèi)擔(dān)任和向黨外組織推薦擔(dān)任與其原任職務(wù)相當(dāng)或者高于其原任職務(wù)的職務(wù);黨員受到開除黨籍處分,五年內(nèi)不得重新入黨,也不得推薦擔(dān)任與其原任職務(wù)相當(dāng)或者高于其原任職務(wù)的黨外職務(wù)。政治生命在違法違紀(jì)面前是非常脆弱的,請(qǐng)我們每位黨員干部務(wù)必銘記“毛毛細(xì)雨濕衣裳點(diǎn)點(diǎn)貪念毀名節(jié)”。

(二)經(jīng)濟(jì)賬。算好經(jīng)濟(jì)賬,涉及三方面內(nèi)容。一是受到紀(jì)律處分,工資待遇和績(jī)效肯定會(huì)隨之受到影響,嚴(yán)重的會(huì)丟掉工作,這是最直接的影響;二是“君子愛(ài)財(cái),取之有道”。要取本分之財(cái),不為金錢所累,時(shí)刻繃緊廉潔這根弦。非法所得,最終還是會(huì)被收繳,擔(dān)驚受怕、身心俱疲換來(lái)一場(chǎng)空;三是違法違紀(jì)給他人造成損失的,還需自掏腰包。例如酒駕造成交通事故,保險(xiǎn)公司是拒賠的。所有損失由個(gè)人承擔(dān)。

(三)名譽(yù)賬。俗話說(shuō)“人活一張臉,樹活一張皮”。我們都生活在xx這座小城市,平時(shí)抬頭不見(jiàn)低頭見(jiàn),因?yàn)檫`法違紀(jì)被處理,臉上總是不光彩的。在黨紀(jì)國(guó)法面前千功不抵一過(guò),縱使你現(xiàn)在榮譽(yù)萬(wàn)千,但只要違法亂紀(jì),一切都會(huì)歸零。

(四)友情賬。習(xí)近平總書記曾多次告誡領(lǐng)導(dǎo)干部說(shuō):“對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部而言,人情之中有原則,交往當(dāng)中有政治。身為領(lǐng)導(dǎo)干部,一定要嚴(yán)格交友的原則,慎交友、交好友,哪些人該交,哪些人不該交,應(yīng)該心中有桿秤。”因權(quán)權(quán)、權(quán)錢、權(quán)色交易而結(jié)交的朋友,一旦東窗事發(fā),“咬”的最致命、揭發(fā)最堅(jiān)決、提供證據(jù)最充分的恰恰就是這些的“鐵哥們兒”。

(五)家庭賬。家是一個(gè)人溫馨的港灣、幸福的源泉。但是,在什么是家庭幸福,怎樣愛(ài)家,用什么方式愛(ài)家的問(wèn)題上,觀念、心態(tài)與方式卻各不相同。有的人為追求所謂的“家庭幸福”,結(jié)果把家庭變成了腐敗的大后方,不但讓自己受罪,還使家人受牽連,有的人為“恩澤親屬”,大搞以權(quán)謀私,讓親屬也卷入了腐敗的漩渦,最后得到的是妻離子散甚至家破人亡的悲局。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部算好“家庭賬”,就是要本著對(duì)自己、對(duì)家庭、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)的態(tài)度,正確處理事業(yè)與家庭的關(guān)系、公事與私事的關(guān)系,勤勤懇懇做事,清清白白做官,促進(jìn)事業(yè)有成、家庭美滿。

(六)自由賬。貪官落馬,在巨大的經(jīng)濟(jì)損失之外,還有失去人身自由的痛苦。每天面對(duì)高墻鐵窗“蹲監(jiān)坐牢”,生命從此失去光彩。所以說(shuō),不能抗拒誘惑的人必將發(fā)生悲劇,不能克制自己的人終會(huì)失去自由。想想官與囚所產(chǎn)生的巨大反差,再算一算清正廉潔的收益,算一算違紀(jì)違法的代價(jià),我們就會(huì)始終保持一種清醒的頭腦。那就是在任何情況下都要做到廉潔自律、潔身自好,嚴(yán)格要求自己。

您可能關(guān)注的文檔