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總結(jié)并不是一種簡單的事情,它需要我們花費一定的時間和精力來進行思考和整理??偨Y(jié)的內(nèi)容要具有針對性和操作性,要能夠引導讀者進行實際行動。范文可以幫助我們更好地理解總結(jié)的內(nèi)涵和寫作要點。
關于支委民主生活會發(fā)言材料篇一
根據(jù)教育局黨委《關于召開基層領導班子民主生活會的通知》精神,在征求全校黨員及教職員工意見和建議的基礎上,進行了自我省視,自我調(diào)整,自我教育,將民主生活會的發(fā)言提綱整理如下:
一、工作作風和履行職責情況。
(一)認真學習,腳踏實地工作。
1、加強政治理論學習,努力提高政治素養(yǎng),增強理性思維;。
2、認真學習業(yè)務知識,學好法律法規(guī),不斷拓寬知識面;。
3、向身邊的周圍的領導、同事學習,學工作方法、學業(yè)務經(jīng)驗;。
4、學習思考、勤于總結(jié),經(jīng)常對自己的工作進行反思總結(jié)、汲取經(jīng)驗教訓。
(二)以身作則,樹立良好形象。
1、工作中始終堅持以身作則,率先垂范,以此樹立良好形象。舉工作實例。
2、處處以人為本,用最大的耐心、最深的寬容、最高的熱情去幫助與自己朝夕相處的教師們。
(三)求真務實,認真履行職責。
1、我能夠始終保持積極進取的精神狀態(tài),盡心盡力、盡職盡責,以高度的事業(yè)心和政治責任感做好本職工作。
2、時刻嚴格要求自己,樹立愛崗敬業(yè),勤奮務實,埋頭苦干的精神;。
3、堅持科學的發(fā)展觀,樹立正確的政績觀,以求真務實的工作作風來創(chuàng)造業(yè)績;。
(四)團結(jié)協(xié)作,擺正副職位置。
1、做到不利于團結(jié)的話不說、不利于團結(jié)的事不做。
2、談自己在工作中怎么處理上下級關系。
(五)嚴于律己,保持清正廉潔。
常思貪欲之害,常懷律己之心。廉潔自律,潔身自愛,從小節(jié)做起,做到干干凈凈辦事,清清白白做人。凡事做到公平、公正。談自己平時工作表現(xiàn)。
二、存在的問題和不足。
正視不足方能知過而改,聞過則喜必將有宜未來。我認為自身還存在兩個問題:
二是工作創(chuàng)新和與時俱進的要求還有差距。創(chuàng)新意識還不夠強,創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗?,工作的力度還不夠大。
關于支委民主生活會發(fā)言材料篇二
本人自任*紀委書記以來,在x委和x紀委的堅強領導下,不斷強化黨性錘煉,在樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、堅持“兩個維護”、遵守黨規(guī)黨紀、嚴格履職盡責、改進工作作風等方面有了新的提升,但嚴格對照黨章和中央、省、x委的要求深入檢查,各方面仍然存在一些問題與不足,現(xiàn)自我剖析如下:
(一)加強黨性修養(yǎng)還不夠純粹。
通過加強學習黨章和其他黨內(nèi)法規(guī),學習黨的理論和路線方針政策,自己在政治水平上有所提高,在思想境界上有所升華,但學思踐悟還不夠到位,學習的多、研討的少,有些方面淺嘗輒止,僅滿足于一般性了解,對“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢思考不深,對統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局理解把握上不夠透徹,用習近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦、改造“三觀”方面還缺乏深度,把執(zhí)行黨的現(xiàn)階段政策同黨的最高理想統(tǒng)一起來仍有差距,雖然自身能做到不妄議上級決策,但有時對社會上一些消極言論沒有堅決抵制。參加“講嚴立”專題教育和“兩學一做”學習教育結(jié)合實際不夠緊密,存在重學習、輕實踐的傾向,比如對如何發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能推進管黨治黨水平、踐行黨的宗旨方面,辦法還不多,學習效率,管好班子、帶好隊伍。但抓委機關黨的建設主責意識還不夠強,工作上還存在薄弱環(huán)節(jié),內(nèi)部監(jiān)督力度還不大,推進“三轉(zhuǎn)”不夠徹底,比如委機關還存在“一人室”的問題,執(zhí)紀力量尤顯不足,對少數(shù)專職紀檢干部不專職問題糾正不到位,有的派駐機構(gòu)聚焦主責主業(yè)比較散光,業(yè)務不熟,存在不想監(jiān)督、不敢監(jiān)督的傾向,個別紀檢干部自律意識淡化。能積極協(xié)助x委抓好黨風廉政建設和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作,切實履行監(jiān)督責任,保持正風反腐高壓態(tài)勢,但監(jiān)督能力還有待提升,履責“清單”還不夠明晰,對嚴管就是厚愛認識不到位,運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”特別是“第一種形態(tài)”重視不夠,把握寬嚴相濟的尺度不夠精準,比如對查處“大要案”用力多,對解決“微腐敗”投入精力少,對糾正“四風”研判不深、督查不細。抓早抓小機制尚不健全,比如對黨員干部日常監(jiān)管辦法不多,違規(guī)違紀問題沒有禁絕。推進監(jiān)督執(zhí)紀問責不夠平衡,表現(xiàn)為監(jiān)督執(zhí)紀較為嚴緊硬,責任追究偏于寬松軟,強化“下管一級”推動“上查一級”還比較乏力。抓履責痕跡管理不到位,壓力傳導上還存在遞減現(xiàn)象。
(五)優(yōu)化工作作風還不夠扎實。
能夠把“三嚴三實”作為標桿,努力改進工作作風,自覺克服形式主義、官僚主義等習氣,經(jīng)常開展調(diào)研,聽取基層意見,解決實際問題。但工作中仍然存在作風不嚴不實的現(xiàn)象,對上級反腐倡廉的新精神新任務鉆研不深,對紀檢監(jiān)察工作一些具體的要求理解把握還不夠透徹,有時還憑老經(jīng)驗辦事,布置工作先入為主,不能事前充分聽取其他同志意見。有些工作浮在面上,不夠細致,有些事情交辦后沒有跟蹤督辦,比如對有的重點督辦件盯得不緊,辦理效率不理想。深入一線了解情況做得不夠,沉不到底,到鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研多、到村組調(diào)研少,與班子成員溝通多、與一般干部交流少,聽取匯報多、實地檢查少,掌握下情不確切,不善于發(fā)現(xiàn)深層次問題。對解決群眾反映強烈的問題還有差距,開展專項整治針對性、實效性不夠,侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題仍時有發(fā)生。對制度執(zhí)行抓而不緊、抓而不實,比如廉政風險防控的效果還不夠明顯,從源頭上防治腐敗問題還存在短板。
針對自身存在的問題與不足,本人將認真反思,查找根源,采取有效措施立行立改。
一是堅持把加強黨性修養(yǎng)作為必修課。進一步深化政治理論學習,把學習貫徹黨章作為第一位的要求,努力學深悟透中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略,自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想與黨的十九大精神武裝頭腦,準確把握“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的深刻內(nèi)涵,吃透精神,學以致用,指導實踐,做到真學、真信、真懂、真用,增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,不斷強化道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。堅定理想信念宗旨不動搖,始終不忘初心,保持清醒頭腦,凡是中央提倡的堅決響應、中央決定的堅決執(zhí)行、中央禁止的堅決不做。以“三嚴三實”和省委提出的“五個純粹”為標桿,在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨,弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,堅決同違背黨的路線方針政策的現(xiàn)象做斗爭,自覺抵制特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,修身立德、涵養(yǎng)文化、廉潔齊家,永葆先進性和純潔性。
二是堅持把增強“四個意識”作為政治自覺。一以貫之地增強“四個意識”特別是核心意識、看齊意識。進一步堅定黨的政治信仰、政治方向、政治立場、政治原則和政治觀點,努力做政治上的明白人。牢固樹立大局意識,堅持以“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局統(tǒng)攬工作,準確把握中央關于反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜的總體判斷,把反腐倡廉建設作為黨的建設的重要內(nèi)容,統(tǒng)籌謀劃、協(xié)調(diào)推進。堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威,旗幟鮮明地維護習近平總書記這個核心,在思想上充分信賴黨的領導核心,在政治上堅決維護黨的領導核心,在組織上自覺服從黨的領導核心,在感情上深刻認同黨的領導核心,決不陽奉陰違。主動經(jīng)常地、全面具體地向黨中央看齊,向習近平總書記看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,通過對標看齊,引領行動、推動工作。
三是堅持把嚴守黨的紀律作為生命線。自覺貫徹習近平總書記關于“五個必須”的要求,把遵守政治紀律和政治規(guī)矩排在首位,努力提升政治鑒別力,杜絕自由主義、個人主義、分散主義,維護的黨的團結(jié)統(tǒng)一。嚴守組織紀律,做到“四個服從”,堅持按組織原則辦事,嚴格黨內(nèi)政治生活,認真貫徹民主集中制,堅持集體民主決策,決不自行其是。堅持打鐵還需自身硬,堅守廉潔自律“高線”,嚴守廉潔紀律“底線”,自覺做到自律,主動接受他律,堅決摒棄“四風”,保持清清爽爽的同志關系和規(guī)規(guī)矩矩的上下級關系。切實暢通信訪舉報渠道,快查快結(jié)群眾反映的突出問題,確保有案必查、違紀必究、失責必問。
關于支委民主生活會發(fā)言材料篇三
同志們:
這天,我們在那里召開縣黨政班子民主生活會。這次民主生活會的主題是“講政治、顧大局、守紀律,進一步加強思想和作風建設,實現(xiàn)科學發(fā)展、加快振興、讓城鄉(xiāng)居民生活得更加完美”,我們要透過這次民主生活會來進一步統(tǒng)一思想認識,明確努力方向,為推動x經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展帶給堅強的思想和組織保證。市委對我縣黨政班子民主生活會高度重視,市委常委、宣傳部長張x親臨了我們這次會議,同時,市紀委指派了紀委常委、案件檢查一室主任李國同志,黨風室呂紅同志,市委組織部指派了干部二科科長李聰民同志進行會議指導,讓我們以熱烈的掌聲對張部長一行表示熱烈地歡迎和衷心地感謝!
為了開好這次民主生活會,縣委進行了充分準備。會前,采取發(fā)放征求意見表、召開座談會等形式,廣泛征求了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門以及部分老干部、黨代表、人大代表、政協(xié)委員和群眾代表對黨政領導班子及班子成員的意見和推薦。此外,還認真開展了談心交流,組織了專題學習??偟膩碚f,這次民主生活會組織周密、準備充分。黨政班子上一年度民主生活會整改落實狀況通報、群眾民主評議狀況和本年度征求意見狀況,已于會前在班子成員中間進行了傳閱,會上就不再進行宣讀。
這次的民主生活會安排半天時間,期望大家以高度的政治職責感,本著對黨負責、對事業(yè)負責、對同志負責的態(tài)度,緊密結(jié)合思想、學習、工作、作風等方面實際,認真誠懇地開展批評與自我批評。發(fā)言資料要重點分析存在的缺點、不足和問題,有針對性地提出整改意見,同時,對縣委、縣政府班子及班子成員的不足提出意見。按照會議安排,我和x縣長先進行自我剖析,班子成員分別對我們提出意見和推薦;其它班子成員自我剖析后,大家再集中彼此提出意見和推薦。發(fā)言按照領導排序依次進行,發(fā)言時間控制在10分鐘以內(nèi)。
下方,我先進行自我剖析,請大家批評指正。
一、存在的問題。
一是在學習方面,牢固樹立終身學習的理念,狠抓了自身學習,尤其在規(guī)劃、土地、項目及職責文化建設等方面進行了深入研究,并帶領有關同志到大連、海城等地專程學習城市建設和土地房屋征收經(jīng)驗,組成黨政考察團到沭陽、宿遷等地考察學習,進一步開闊了大家的視野,增強了處理復雜問題的潛力。但在理論學習方面往往客觀強調(diào)工作繁忙而沒有投入更多的時間和精力,沒有起到很好的模范帶頭作用。
主體意識還不強。在縣、鄉(xiāng)黨的建設上做得多,在村級和非公黨建上做得少。重點抓了x個社區(qū)辦公用房建設,啟動和實施了第二輪農(nóng)村基層組織建設“三項工程”活動,探索建立了具有x特色的職責文化體系,樹立了“無功就是過、平庸就是錯、占位必盡職、無為就讓座”的用人導向,全縣上下構(gòu)成了比潛力、比效率、比業(yè)績的工作氛圍。但在非公黨建方面還存在薄弱環(huán)節(jié),少數(shù)村級黨組織仍然缺乏凝聚力和戰(zhàn)斗力。
三是在作風方面,始終持續(xù)雷厲風行、狠抓落實的作風,堅持做到“一天干出兩天的活,三年干出五年的事”,但忙于事務性工作多,直接傾聽基層干部群眾呼聲、深入基層的時間較少。雖然到縣委工作以后也安排了深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研的工作計劃,但是總認為自我對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作比較熟悉,到目前為止仍然沒有走全,在聯(lián)系基層、聯(lián)系群眾方面做得還不夠,個別領導干部依然存在工作標準和效率不高,服務群眾和企業(yè)意識不強等問題。
四是在廉政方面,狠抓自身建設,嚴格執(zhí)行廉潔自律、廉政準則各項規(guī)定。認真履行“一崗雙責”職責,做到了黨風廉政建設與經(jīng)濟社會發(fā)展一齊部署,在有關會議上多次強調(diào)人事編制、選人用人、公務用車、招待費用、工程招投標、大操大辦等方面的意見,并以“治庸、治懶、治散、治軟”為重點,在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門進行了紀律作風暗訪活動,各級干部勤政廉政意識顯著增強。雖然在黨風廉政建設方面取得了必須成績,但是依然存在會議部署強調(diào)多、深入實際檢查少的問題。
二、產(chǎn)生問題的原因。
我認為:一是學習上還存在實用主義傾向,往往以工作繁忙為客觀理由,放松了對理論知識的學習;二是憑主觀經(jīng)驗對工作有輕重之分,加之對x加快發(fā)展的迫切情緒,導致工作擺布上不能做到統(tǒng)籌兼顧;三是作風建設上出現(xiàn)的問題,主要是以人為本的理念樹得不牢、群眾觀念不強所致,今后還要加強黨性修養(yǎng)和鍛煉。
三、整改措施及今后努力的方向。
一要切實加強理論學習,全面提高科學決策潛力。堅持把學習作為政治職責,不斷加大對國家宏觀政策的研究,個性是要深入研究黨的十八大精神、中央經(jīng)濟工作會議以及省、市領導講話和各類重要會議文件,不斷提高科學發(fā)展、駕駛?cè)?、處理問題和求實創(chuàng)新的潛力。同時,要把理論學習與調(diào)查研究結(jié)合起來,號召和帶領各級干部不僅僅要向書本學,更要向群眾學,真正把學習與調(diào)研融入到實踐中,使之成為一種工作常態(tài),進一步提高理論聯(lián)系實際的水平和推動x跨越發(fā)展的潛力。
上,要全力抓好全民就業(yè)、社會保障、擁軍優(yōu)撫、社會養(yǎng)老服務等十項民生及社會事業(yè)工程,不斷強化社會ww和文化基礎設施建設,促進社會和諧穩(wěn)定繁榮。在黨的建設上,要投入更大的精力和時間,重點抓好基層黨組織建設,全面提高黨建科學化水平。個性是要結(jié)合“村三委”換屆和“雙覆蓋、雙增強”工程,進一步抓好村黨組織書記隊伍建設和非公黨建工作。
三要密切聯(lián)系群眾,進一步轉(zhuǎn)變工作作風。堅持從自身做起,始終對群眾充滿感情,對工作充滿激情,對事業(yè)充滿熱情,辦事情、做決策時,要充分體現(xiàn)人民群眾的意愿;抓改革、促發(fā)展時,要充分尊重人民群眾的首創(chuàng)精神;查民情、解民憂時,要時刻將群眾的冷暖安危掛在心上,努力讓人民群眾得到更多實惠,以實際成效取信于民。要用心轉(zhuǎn)變文風、會風,堅決做到講實話、干實事,敢作為、勇?lián)敚员匦?、行必果。要大力弘揚職責文化建設,使各級班子和每一名領導干部都做到講職責、重職責、盡職責,對縣委、縣政府確定的重點工作,都能雷厲風行、不折不扣的執(zhí)行;都能敢于動真碰硬、全力以赴抓好落實。
四要加強黨風廉政建設,全面營造風清氣正的發(fā)展環(huán)境。不斷加強黨性修養(yǎng)和鍛煉,自覺抵制各種不正之風,要求大家做到的,我必須先做到;禁止別人做的,自我堅決不做,絕不用黨和人民賦予的權(quán)利,為個人、為家庭、為親友謀取私利。認真履行“一崗雙責”工作職責,堅持從體制機制入手,從薄弱環(huán)節(jié)入手,從教育防范入手,全面落實好黨風廉政建設各項措施,做到常抓不懈,警鐘長鳴。同時,大力支持執(zhí)紀執(zhí)法部門開展黨風黨紀案件查辦工作,堅決打擊選任干部、項目工程等領域的x行為,不斷優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境。
以上是我個人的查擺,請大家提出批評意見。
關于支委民主生活會發(fā)言材料篇四
按照市紀委、市委組織部《關于召開xx年度鄉(xiāng)局級黨員領導干部民主生活會的通知》要求,我鎮(zhèn)今天召開以“走群眾路線、轉(zhuǎn)工作作風、建服務型組織”為主題的民主生活會。我作為鎮(zhèn)黨委書記,現(xiàn)將本人思想工作中存在的問題和不足小結(jié)如下,需要作出自我批評,也請各位同志給予批評幫助。
一、存在的問題。
盡管自己工作學習上取得了一些成績,但還存在需要認真改進和提高的地方。
1、解放思想、理論研究不夠。對科學發(fā)展觀的學習認識不夠,理論與實踐相結(jié)合做的不夠,思想認識容易收到慣性思維的影響,依據(jù)老經(jīng)驗、老方法來開展工作,在進一步服務工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展方面,在強化招商引資方面,在加強干部隊伍建設等方面,思考不夠全面、不夠深入,需要進一步學習研究,解放思想,創(chuàng)新思路,推動發(fā)展。
2、統(tǒng)籌兼顧、督導推進不夠。各項工作雖然穩(wěn)步推進,并取得了一定成績。但自我感覺,仍然存在對工作安排考慮不周全、部署多指導多、商量溝通少跟蹤落實少等問題,推動工作有效落實的機制還不夠完善,一些重點工作推進的速度還不夠快、力度不夠大,落實的效果還不夠理想。
3、聯(lián)系群眾、服務民生不夠。雖然經(jīng)常到基層去,但對群眾關心關注的問題了解掌握得不全面、不深入,服務民生、做好群眾工作的方式方法還比較單一,到基層一線的時間和次數(shù)還有待進一步增加,與基層同志一起深入探討研究不夠。基礎設施、公共服務、安全生產(chǎn)等方面還存在薄弱環(huán)節(jié),距人民群眾的要求還存在較大差距,一些群眾普遍關心如環(huán)境保護等熱點、難點問題沒有得到根本上解決。
4、作風建設、能力提升不夠。在日常工作中,由于被事務、會議纏身等原因,務實、高效的作風建設要求還沒有完全達到,抓班子帶隊伍的能力、抓經(jīng)濟促發(fā)展的水平還有待提升。在倡導率先垂范方面,自己雖然做了一些工作,但各方面仍需嚴格要求,繼續(xù)壓縮工作外應酬,減少不必要活動,應繼續(xù)按照慎權(quán)、慎微、慎獨的要求加強自身建設。
二、思想根源。
一是奮發(fā)有為精神狀態(tài)不強烈。對組織交予的重擔認識不足,對群眾的期盼重視不夠,有得過且過的思想存在,嚴重影響工作激情的激發(fā)和保持。
二是黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)不足。雖然總體上我在政治上對自己要求較高,在政治原則、大方向和立場上能與黨保持一致,但是對于政治理論的學習遠遠不夠,自己黨性修養(yǎng)還有不足,有時放松了對自己的嚴格要求,懈怠情況有時存在。
三是宗旨觀念有待進一步強化。還沒有深刻體會到“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的實質(zhì),服務群眾、方便群眾的意識有待加強。沒有很好做到沉下去、坐下來、深入基層一線調(diào)查研究并指導工作。
三、今后的努力方向。
1、不斷加強學習。努力提高學習的自覺性,不斷加強學習,著力提高思想政治和理論綜合素質(zhì)。同時,注重理論聯(lián)系實際,用理論來指導實踐,不斷解放思想,堅持扎實苦干,提高當好一班之長的作風和能力建設水平。
2、切實改進作風。牢固樹立實干興邦理念,堅持深入基層、深入一線,認真開展調(diào)查研究,堅持完善制度,健全機制,優(yōu)化具體工作方法,努力杜絕形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風“四風”,把心思和功夫全部用在推進發(fā)展、造福百姓上。
3、堅持作表率帶隊伍。時刻牢記為人服務的宗旨,堅持立足于崗位職責,從各方面嚴格要求自己做好表率,始終把抓班子帶隊伍當作重要職責來抓,努力強化基層基礎建設,為實現(xiàn)張郭目標而努力奮斗。
關于支委民主生活會發(fā)言材料篇五
???尊敬的各位領導、同志們:
根據(jù)區(qū)紀委、區(qū)委組織部《關于開好20xx年度民主生活會和專題組織生活會的通知》精神,按照局黨組統(tǒng)一部署,結(jié)合本職工作,以理論理想、黨章黨紀、先輩先進為鏡,查找分析自身在黨員意識、崗位作用、聯(lián)系服務群眾、發(fā)揮黨員先鋒模范作用等方面存在的問題,現(xiàn)就查找的問題和整改措施匯報如下:
1、學習和思想方面有待加強。
2、對照黨的純潔性,廉潔自律建設方面有待進一步加強。
1、雖說自己也比較注重學習,但是在理論學習上還是抓得不夠緊,特別是在參予文明創(chuàng)建期間,常常由于事務纏身而放松了學習。對于一些具有前瞻性、指導性的理論學習不夠,理解不深,缺乏深研細讀。對社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展中的各種問題雖有所認識,但缺乏科學判斷,思想上還比較保守,求穩(wěn)怕亂,創(chuàng)新意識還有待提高。
2、廉政工作方面,存在黨風廉政工作強調(diào)的多,具體安排的少,提出的要求多,深入檢查落實少的問題,在今后的工作中將加以改進。
1、勤于學習,虛心求教。進一步加強理論學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)和理論水平。牢固樹立終身學習的理念,堅持理論聯(lián)系實際的學風,以謙虛的態(tài)度抓好學習,不斷加強工作中的理論自覺性和理論指導;加快知識更新,著眼于解決發(fā)展中的實際問題,把學習的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作思路、促進工作的措施和指導工作的本領。
2、深入施工現(xiàn)場、調(diào)查研究,多關心群眾的意見和建議。樹立公仆意識,大局意識,進一步轉(zhuǎn)變作風,把求真務實的精神落實到每一項工作、每一個環(huán)節(jié),腳踏實地、扎實苦干、把工作的著力點放到群眾最關心、最需迫切解決的問題上,在思想上求實,工作上求細,管理上求嚴,業(yè)務上求精,作風上求廉,效率上求高。做到盡職盡責,積極為居民群眾辦好事、辦實事,扎扎實實推動我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展上一個新的水平。
關于支委民主生活會發(fā)言材料篇六
自擔任鎮(zhèn)黨委組織委員至今,已有一年多時間。能夠在黨委組織委員這樣重要的崗位工作,貢獻自己的一份力量,應該感謝多年來組織對我的培養(yǎng)和同志們對我的信任?;仡欁约哼@一年多來的思想、工作情況,雖然做了我應做的工作、盡了我應盡的職責,也收到了一定的成效,但對照組織上的要求,自己在諸多方面仍然存在著不足。我也深知,只有經(jīng)常開展批評和自我批評,查擺問題,找出差距,認真整改,才能與時俱進,才能不辜負組織和同志們的期望。分析自身存在的問題,主要表現(xiàn)在三個方面:
務占用時間較多,工作壓力也比較大,每天很難保證有足夠的時間來系統(tǒng)學習、深入鉆研,只能擠時間學習,雖然也偶有所得,并努力付諸實踐,但仍感與時代的要求、發(fā)展的要求還有不少差距。
出。二是在抓工作落實上有時顧此失彼。我覺得自己總的來說是個有著強烈的事業(yè)心和責任感的人,對基層組織的發(fā)展也充滿著信心,但工作落實的效果有的較好、有的一般,有的工作能夠一抓到底,而有的工作措施不是十分有力。三是如何充分調(diào)動各黨組織黨務工作者的工作積極性方面重視不夠。在平時工作中主要精力放在如何抓好組織部分配安排的具體指標任務,但對如何調(diào)動基層黨務干部積極性方面考慮不多,重視不夠,致使組織工作創(chuàng)新性、創(chuàng)造力不夠。
三、艱苦奮斗、廉潔自律的表率作用發(fā)揮不夠。領導干部的表率作用就如一面旗幟、一根標桿。在廉潔自律問題上,我經(jīng)常用“誠實務實、干事干凈”作為座右銘,也感悟到誠實做人,就是要做團結(jié)干事之人,做求真務實之人;干事干凈就是要勤政廉政,決不用黨和人民賦予的權(quán)力為個人、為家庭、為親友謀取私利,時刻警醒自己要慎獨、慎始、慎微。根據(jù)黨和國家有關要求,對請客送禮、公款吃喝的不良風氣應嚴格抵制,但有時為了跑項目、爭資金,接待上級考察檢查等,也常常參與公款應酬消費;有時到下面村莊、單位去搞調(diào)查研究、指導工作也會接受吃請。這些現(xiàn)象的發(fā)生,都是因為在廉潔自律上放松了對自己的要求。
以上,是我對自己一年多來思想、工作等方面問題的查擺,懇請同志們批評指正。針對這些存在的問題,我將認真整改。具體來說,做到如下幾個方面:
一、努力加強理論學習。政治上的堅定,來源于理論上的成熟。而提高理論素養(yǎng)的唯一方法就是學習、學習、再學習。不僅要向書本學習,更要向?qū)嵺`學習,向領導和同志們學習。學習的目的就是不斷提高自己的修養(yǎng),堅定共產(chǎn)主義信念,提高用馬克思主義立場、觀點、方法分析和解決問題的能力。一是繼續(xù)加強黨的報告、《中共中央政治局關于改進工作作風的八項規(guī)定》及中央的各項路線、方針、政策,重點在精學、深學上下功夫,不斷豐富自己的政治理論素養(yǎng),不斷提高自己的政治判斷能力和政治敏感力,提高自己貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性。二是認真學習、掌握社會主義市場經(jīng)濟知識、法律知識和現(xiàn)代科技知識,與時俱進,努力提高領導經(jīng)濟工作的能力。三是虛心向領導和同事們學習,虛心求教,取長補短,將學習作為一種快樂,作為一種責任,不斷提高自己的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平,不斷適應經(jīng)濟社會發(fā)展的需要。
二、努力建設高素質(zhì)鎮(zhèn)、村干部隊伍。加強村兩委班子建設,嚴格貫徹“xx村務公開”有關規(guī)定,引導村莊充分發(fā)揚民主,使村兩委班子成員既分工負責,又商量辦事,和衷共濟共謀村莊發(fā)展。堅持正確的用人導向,深化干部人事制度改革,狠抓干部教育管理,充分調(diào)動機關干部的積極性,真正形成“聚精會神搞建設、一心一意謀發(fā)展、同心同德奔小康”強大的工作合力。
外的活動中時刻注意自身形象,切實維護黨在人民群眾中的形象和威信。
xx鎮(zhèn)黨委副書記、政府鎮(zhèn)長 xx-x
(2015年11月22日)
根據(jù)區(qū)紀委、區(qū)委組織部和鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署,緊緊圍繞“貫徹落實黨員領導干部廉潔從政若干準則切實加強領導干部作風建設”這一主題,在認真學習和十八屆三中全會精神和在十八屆中央紀委二次全會上發(fā)表重要講話關于強調(diào)更加科學有效地防治腐敗,堅定不移把反腐倡廉建設引向深入的基礎上,在廣泛征求群眾意見,認真查擺廉潔自律、工作作風方面存在的問題,深刻剖析問題存在的主客觀原因,進一步加深了對“黨風關系黨的生死存亡”、“堅決懲治和有效預防腐敗,是黨必須始終抓好的重大政治任務”的理解和認識,進一步理順了加快發(fā)展的思路和舉措;增強了信心和決心?,F(xiàn)就存在的問題剖析如下:
一、存在問題
1、學習不夠深入。主要是思想上存在重工作輕學習的現(xiàn)象,主觀上以工作繁忙為借口,不能經(jīng)常性的主動學習。在學習過程中,重表面,輕內(nèi)涵,沒有從深層次上系統(tǒng)地學習、理解、領會黨員領導干部廉潔從政的重要意義。理論學習與工作實際結(jié)合的不夠充分,尚未把黨風廉政建設與政務公開、村務公開,與推動工作很好結(jié)合起來。在自身綜合素質(zhì)的提高上也還存在一定的差距,不能虛心的學習其它班子成員和基層群眾身上的優(yōu)點和長處,學習能力有待于進一步提高。
2、思想不夠解放。受個人性格、慣性思維的影響和束
縛,處理具體問題時憑經(jīng)驗辦事,魄力不足,思考問題有些保守。工作中創(chuàng)新意識不強,特別是在一些攻堅克難方面、工作上視野不夠?qū)掗?,?chuàng)新進取不夠,謀劃工作思路不新,缺乏超前意識。敢闖敢干,敢為人先的膽氣明顯減弱。
3、聯(lián)系群眾不夠緊密。作為鎮(zhèn)長,主觀上總以事務繁忙為由,主要精力用于干好全鎮(zhèn)的具體工作,忽視了經(jīng)常性的聯(lián)系群眾和密切干群關系,平時深入農(nóng)戶與廣大群眾面對面交流的少,未能及時了解他們的意愿與想法,對于群眾關心的一些熱點難點問題掌握的不夠全面。同時,深入村組調(diào)研相對較少,也不夠深入,未能及時吸取有益的思想和工作方法來指導工作。對加快農(nóng)村發(fā)展的一些深層次問題思考不夠,給黨委班子決策提供的合理化意見建議不多。
4、工作方法缺乏創(chuàng)新。在整體工作的推進上,雖能盡量做到周密細致,有部署、有檢查,但有時受一些階段性工作的影響,按部就班,注重穩(wěn)中求進,工作方法單一,缺乏創(chuàng)新,不能統(tǒng)籌兼顧。
5、廉潔自律意識存在一定差距。雖然本人能夠按照黨風黨紀的要求廉潔從政,做到自重、自警、自省、自律,能夠自覺抵制一些不良傾向和作風,但還存在廉潔自律標準不夠高,要求不夠嚴格,自覺性不強的問題。
二、剖析成因
以上問題的存在,原因是多方面的。除了客觀因素外,更為重要的是主觀上對黨的建設、黨員領導干部廉潔從政的重大意義、科學內(nèi)涵和精神實質(zhì)的認識還不夠深刻、不夠全面、不夠到位造成的。主要根源是:
1、對廉潔從政的理解和認識不夠深刻。認為鄉(xiāng)鎮(zhèn)無權(quán)
無錢,又無任何收費,有的只是服務,完成重點工作,維護社會大局穩(wěn)定,增加農(nóng)民收入,腐敗不會在自己身上發(fā)生。致使自己對廉政法律法規(guī)的學習重視不夠,對政府工作人員的廉政教育不夠,對加強黨的執(zhí)政能力建設,弘揚黨的優(yōu)良作風、艱苦奮斗、密切聯(lián)系群眾的認識存在一定偏差。
2、工作作風還不夠扎實。工作中存在疲于應付的現(xiàn)象,存在急于求成的思想,對待工作有時不夠細致,一定程度上降低了工作標準。在圍繞區(qū)委、區(qū)政府總體工作部署、重大決策及人民群眾關心的熱點、難點問題上,調(diào)查不多、研究不深、不夠及時?!岸⒅?、馬上辦”的作風堅持的不夠好,具體工作上開會研究布置的多,下去督查落實的少。
3、管理標準及要求不高。在對待領導班子內(nèi)部和個別同志的差錯問題上,有“老好人”思想。即使有個別同志的工作完成不太好,也多是考慮他們的任務多、壓力大等因素,自己主觀上替他們解脫,人為地降低了工作標準,缺乏“啃硬骨頭”的決心和勇氣。即使是機關運行成本過高,節(jié)能降耗尚有差距,自己也未嚴格從制度入手,高標準、嚴要求的做好管理工作。
世界觀、價值觀的改造。
三、整改措施
針對以上自查出來的主要問題和主要表現(xiàn),我將認真對待,切實整改,誠懇接受班子成員的批評監(jiān)督,在今后的工作中采取有力措施加以解決。
1.加強學習,不斷提高理論業(yè)務水平。始終把學習作為提高自身素質(zhì)、增強領導能力的重要途徑,努力克服工學矛盾,轉(zhuǎn)變學習觀念,拓展學習領域,增強黨性修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。堅持學用結(jié)合、學以致用,深入學習中國特色社會主義理論體系,學習《廉政準則》,做到真學、真懂,在提高理論素養(yǎng)上下功夫,在增強廉潔意識上做文章,真正做到“權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀”。
件。
3、強化監(jiān)督,大力推進政務公開。在資金、項目及工程建設等決策面前不搞“一言堂”,重大決策都能做到集體研究、充分討論、發(fā)揚民主。項目實施過程中上堅持實行招投標制、合同制、監(jiān)理制和公示制,并簽訂廉政承諾書。低保、五保戶的評審認定全程監(jiān)管,各項惠農(nóng)資金全部通過“一冊明、一折通”的形式發(fā)放。凡要求公開的政務信息、資金使用信息一律公開,力求做到公開、公正、透明,從制度、源頭、過程中杜絕腐敗問題發(fā)生。
4廉潔自律,樹立勤政為民的良好形象。嚴格遵守中央和省、市、區(qū)委關于廉潔自律的各項規(guī)定,嚴格要求自己,嚴格要求家屬和身邊的工作人員,帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神,帶頭執(zhí)行中央和省市區(qū)有關精簡經(jīng)費開支的要求,帶頭反對鋪張浪費、大手大腳,帶頭抵制享樂主義和奢靡之風,把有限的資金和資源用在刀刃上,用在發(fā)展經(jīng)濟和改善民生上。嚴格落實黨風廉政建設責任制,自覺遵守領導干部廉潔從政等各項紀律,自覺接受各方面監(jiān)督。在工作中虛心接受干部群眾的監(jiān)督,自覺維護班子團結(jié),遇事勤溝通,說實話,辦實事,樹正氣,勤政廉潔,做到清清白白為官,堂堂正正做人,確保黨風廉政建設各項規(guī)定的貫徹落實。
按照區(qū)紀委、區(qū)委組織部《關于開好2015年各級領導班子和黨員領導干部民主生活會的通知》精神,今天鎮(zhèn)黨委召開民主生活會,主要是對照《廉政準則》的有關規(guī)定,通過向下廣泛征求意見,班子內(nèi)部之間面對面交流談心、面對面開展批評與自我批評、面對面認真查找并深刻剖析自身在思想政治建設、黨性、黨風、黨紀和工作作風等方面存在的不足,分析查找原因,并制定整改措施,從而達到有則改之,無則加勉,揚長避短,并實現(xiàn)自我完善和自我提高。下面按照會議安排,本人就執(zhí)行廉政準則和工作作風等方面從以下幾個方面向尊敬的陳主席和各位領導匯報如下,分析查找不準的問題,請領導們提出批評建議。
一、 存在的問題
一是深入學習有待進一步加強。雖然能堅持參加鎮(zhèn)黨委中心組學習,堅持集中學習與自學,但有的時候政治理論學習還不夠主動,存在流于形式的問題,學習的是理論性的文章,但談不上對理論的深刻鉆研,滿足于一知半解,沒有掌握理論的精神實質(zhì),特別是學習內(nèi)容缺乏系統(tǒng)性、全面性,對很多新事物、新知識學習不夠透徹,掌握和運用新知識還不夠積極,在學習目的上未能力求全面,只側(cè)重學習與分管工作有關的知識。
想,對于一些有實際困難的群眾來訪,直接落實的少,解釋的`多,辦理的少。為群眾辦實事的力度不夠。其他方面的問題,也存在主動關心差、解決問題相對較少,只注重量上的成效,沒有自覺地把群眾對我們滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準,一些工作要求還存在差距。
三是工作缺乏創(chuàng)新性。雖然自己盡力做好各項工作,但是創(chuàng)新性工作開展的較少,在一定程度上束縛了思想。同時思想顧慮比較多,積極進取心不夠強,工作缺乏創(chuàng)造性,一定程度上影響了自身主觀能動性的發(fā)揮。在工作中重實際效果,輕理論創(chuàng)新。理論與實際聯(lián)系聯(lián)系不夠緊密,很少把政治理論學習同自己的工作緊密的結(jié)合起來,用理論去指導解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。此外,對新形勢下工作研究的不夠,有時不能很好地根據(jù)形勢的發(fā)展和情況的變化及時運用創(chuàng)新性的措施來推進工作。往往習慣于按部就班地推進工作,缺乏工作的主動性和創(chuàng)造性。
四是廉潔從政方面。雖然能夠較好地執(zhí)行領導干部廉潔自律方面的有關規(guī)定,并切實加強對親屬和身邊工作人員的教育管理,但在工作和生活的一些細節(jié)上還存在需要改進的地方。公務接待中,個別時候還存在違規(guī)吃喝和超標準接待行為,這種問題的存在,盡管是工作需要,但嚴格地講,也是違反了《廉政準則》規(guī)定的行為。
二、 剖析原因
以上問題的存在,主要是由于自身對于《廉政準則》的重大意義、精神實質(zhì)、科學內(nèi)涵理解的不夠深刻,不夠全面,在日常工作生活中不能行止有效地踐行《廉政準則》造成的。主要根源在于:
一是學用結(jié)合不夠。雖然堅持參加鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一安排的學
習,特別是結(jié)合今年創(chuàng)建學習型黨組織和創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展,系統(tǒng)地學習了政治理論和法律法規(guī)以及分管業(yè)務等方面的知識,豐富了知識,開拓了視野,理論素養(yǎng)和工作能力得到了明顯的提升。但是將所學政治理論運用于解決思想上存在的問題還不夠,在工作及生活中,自己的言行、工作態(tài)度離《廉政準則》的規(guī)定還有一定差距,未能直到表率帶頭作用。
二是思想觀念有待進一步轉(zhuǎn)變。工作中有時容易受心情影響,處理問題容易犯急躁情緒,從而導致工作不夠細致,同時,滿足于完成工作任務,安于現(xiàn)狀的思想還不時存在,這些問題在一定程度上影響了工作。
三是重視安排,輕于要求。工作中抓細、抓實、抓具體的實干精神還不夠強,往往重視于安排而抓落實的力度不夠。但在具體落實上,沒有用一流的標準去要求、去衡量自己的工作。特別是有時受工作繁雜的影響,不能統(tǒng)籌兼顧,使一些分管的工作落實的不好。
四是自律意識不強。有時懶惰思想作祟,思想觀念中不自覺地放松了對自己地要求。有消極怠工的情況出現(xiàn),導致紀律松懈,工作態(tài)度散漫。
三、努力方向及整改措施
針對以上自查自糾找出的問題及根源,我將在今后的工作生活中認真對待,拿出整改措施,切實改進。
性修養(yǎng),增強拒腐防變的能力。堅持學用結(jié)合,真正提高自己的工作能力和水平。
二是注重方式方法,強化工作措施。要認真研究工作方式方法,堅持實事求是,嚴于律己、寬于待人。要善于傾聽廣大黨員干部和群眾的意見或建議,牢固樹立群眾觀念。堅持批評與自我批評,敢于糾正錯誤,擺正自己的位置。講究工作方式方法。積極研究探索行之有效的制度和監(jiān)督措施,加大工作力度,提高工作效率。
三是嚴格工作紀律,加強作風建設。牢固樹立法律意識,紀律意識。始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自省、自勵,時刻嚴格約束自己,以身作則。要進一步加強作風建設,經(jīng)常深入群眾中調(diào)查研究,了解真實情況,并及時修正不切實際的決策和做法,把群眾滿意不滿意,高興不高興,答應不答應,擁護不擁護作為自己工作的出發(fā)點和落腳點,切實維護群眾利益。
四是堅持廉潔自律,切實加強監(jiān)督。要認真學習貫徹落實《廉政準則》和相關黨紀法規(guī),進一步強化自我監(jiān)督和自我約束、相互監(jiān)督和相互約束,管好自己的親屬和身邊的工作人員,不搞特殊化。以身作則,堅持厲行節(jié)約,嚴格按照公務接待標準接待。堅持廉潔自律,嚴格要求自己,以實際行動維護黨紀政紀的權(quán)威性和嚴肅性。
關于支委民主生活會發(fā)言材料篇七
今年上半年,在領導和同志們的關心、幫助下,我自覺加強學習和鍛煉,和工業(yè)線的同志緊緊圍繞招商引資、服務企業(yè)和環(huán)境建設三大板塊做了一些工作,也取得了一定成績,但更多的是從中總結(jié)出自身存在的一些問題和不足。
問題之一,學習不夠深入。平時,自己雖然也重視政治理論的學習,能夠及時、認真的學習有關政策,但不夠系統(tǒng),缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研精神。在學習的自覺性方面還存在較大的差距,在以后的工作,我還需認真加以克服和改進。
問題之二,領導水平和對外協(xié)調(diào)能力還需在今后工作中,進一步加強。
問題之三,深入基層調(diào)查研究不夠。對基層干部群眾和企業(yè)需要面對面地交心、談心,從這個角度上講我做得不細。另外,因為今年分管工業(yè)不蹲村,所以深入各村了解情況也做得不夠。今后我要多深入基層,多搞調(diào)查研究,了解情況,掌握企業(yè)和基層的工作情況,多傾聽干部群眾建議,把他們的一些好意見征集上來,向班子反映,針對性地提出解決辦法和措施,以更好地發(fā)揮參謀助手作用。
問題之四,小節(jié)問題需要改進。比如:處理問題經(jīng)驗不足;工作方法有時簡單;工作缺乏細心和耐心等問題。這些都是我自身的弱點,真誠希望同志們在今后的工作中提醒我、督促我,以使我盡快加以改正。
針對以上問題,在今后的工作中,我將從切實提高自身素質(zhì)入手,結(jié)合工作實際情況,作如下努力:
一、勤于學習,虛心求教。時代在飛速發(fā)展,社會在不斷進步,不學習就不能把握時代發(fā)展的脈搏,不能跟上社會前進的步伐,也就不能擔負起黨和人民交付的重托。我要認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,這樣可以很好的指導自己的工作,并起到事半功倍的作用;同時運用各種形式,注意零星時間的積累,積極學習歷史、經(jīng)濟、法律等其他各方面的知識,擴大自己的知識面,提高自己的理論水平。同時要認真虛心地向各級領導、向同事、向基層的廣大人民群眾學習求教,不斷提高自身素質(zhì)和能力。把學習和工作結(jié)合起來,通過學習指導實踐,在實踐中進一步學習。在不斷把握客觀規(guī)律的基礎上,高質(zhì)量地推進各項工作。
二、甘于奉獻,求真務實。牢固樹立公仆意識,大局意識、努力實踐全心全意為人民服務的宗旨,立黨為公,執(zhí)政為民,無私奉獻社會。進一步轉(zhuǎn)變工作作風,把求真務實的精神落實到每一項工作、每一個環(huán)節(jié),腳踏實地、扎實苦干,深入基層、深入企業(yè)、深入群眾,把工作的著力點放到研究解決工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的實際問題上,放到研究解決企業(yè)和群眾關心的緊迫問題上,一步一個腳印、扎扎實實做好各項工作。
三、勇于進取,善于創(chuàng)新。充分認識創(chuàng)新對開創(chuàng)工作新局面的重要意義,更新觀念、搶抓機遇,充分發(fā)揮自身創(chuàng)造潛能,緊密結(jié)合黨委工作中心,深入思考涉及全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展全局性、戰(zhàn)略性的重大問題,勇于探索新形勢下推進工業(yè)經(jīng)濟和招商引資的發(fā)展規(guī)律,立足當前,謀劃長遠。堅持用發(fā)展的辦法解決前進中的新情況、新問題,研究和創(chuàng)新工作思路和工作機制,創(chuàng)造性地開展工作。
四、增強黨性鍛煉,嚴格按一個共產(chǎn)黨員的標準要求自己。加強自身修養(yǎng),不斷改造自己的世界觀、人生觀。強化責任感、使命感,淡化權(quán)利意識、自我意識。
當然,我身上存在的問題不僅僅是自己總結(jié)的這幾方面,還有許多沒有發(fā)現(xiàn)的缺點,需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進,需要在座的領導們給予中肯的批評??傊?,在今后工作中,我愿和大家一起團結(jié)奮斗、開拓創(chuàng)新,以更大的工作熱情投入到全鎮(zhèn)各項事業(yè)的建設中,實現(xiàn)新跨越,建設新西郊。
關于支委民主生活會發(fā)言材料篇八
回到**中學整整三個月,在各位的大力支持下,學校各項工作有序開展,學校呈現(xiàn)出勃勃生機。三個月來,始終堅持以教育教學為中心,全面貫徹教育方針,緊緊圍繞和諧校園、法制校園、學習型校園和陽光型校園的奮斗目標,精心謀劃、認真組織、狠抓落實、嚴格要求,使學校工作迅速走上健康發(fā)展的軌道。
一、自己在履行職責和師德師風上做的比較滿意的方面。
8、尊重同事,服從領導,顧全大局。時時處處表現(xiàn)出對教職工的尊重,不居高臨下,不頤指氣使,不強迫命令;凡事親力親為,少說教,少指手畫腳,多動手多親自操辦;服從上級領導的各項安排,自覺接受各級領導的指導和監(jiān)督;時時刻刻一大局為重,不以個人利益和局部利益而影響學校教育教學。
9、注重品德修養(yǎng)和人格魅力的培養(yǎng),自覺加強職業(yè)道德建設,能夠用職業(yè)道德規(guī)范約束自己,始終堅持塑造高尚的人格魅力,以此團結(jié)人,凝聚人氣。注重保護教師。
二、履行職責和師德師風中還存在的問題與不足。
對照師德規(guī)范和對一個校長的基本要求自己在工作中還存在許多問題和不足,在這里提出來,也請大家多批評多幫助,因為人不可能是一個完人,我也是這樣。
1、工作中魄力不夠。很多情況下把人際關系看的較重,缺乏必要的魄力。一個成熟的領導應該是剛?cè)嵯酀?,柔性和魄力有機結(jié)合的整體,因此要不斷加強這方面的鍛煉,理直氣壯的抓管理,理直氣壯的正風氣,這既有利于學校的發(fā)展也有利于教師的成長。
2、有時礙于情面對違紀的人和事不能給予嚴厲的批評,不利于學校的規(guī)范化制度化建設。要不斷克服面子觀念,堅持在規(guī)矩面前人人平等,樹立嚴是愛寬是害的管理思想。
3、有時有懈怠情緒和自滿情緒。當工作壓力大事務性工作多的時候,產(chǎn)生懈怠情緒;當工作開展順利或有一定成績的時候,有滋生自滿情緒。要保持旺盛的士氣和永不懈怠的精神,克服自滿情緒,不斷開拓進取。
4、工作包辦過多,這無疑剝奪他人成長的權(quán)利,造成對他人工作不信任等不良印象;要做到充分調(diào)動每個班子成員的積極性和創(chuàng)造性,放手放權(quán),充分信任,大力支持大家的工作。
5、制度建設、規(guī)范化管理還有待進一步加強,特別是教育教學的管理和總務后勤的管理要進一步加強。學校辦學特色不明顯,發(fā)展欠后勁。要努力創(chuàng)造良好的制度環(huán)境,用制度管人管事,努力探索學校發(fā)展的有效途徑,辦出自己的特色。
6、有安于現(xiàn)狀的思想,這與一個人的年齡關系和成長經(jīng)歷有很大的關系,認為40多歲了,求穩(wěn)定,保持現(xiàn)狀風險最小,不愿意承擔過多的責任和過大的壓力;要不斷開拓進取,學校教育永不滿足現(xiàn)狀,保持學校的生機與活力。
7、成天牽扯到過多的應酬當中,影響對學校工作的通盤考慮,不利于學校的發(fā)展。今后要跳出繁雜的應酬圈子,多謀事,謀好事。
8、學習還比較膚淺。除了帶頭學,更要認真學扎實學,學有收獲還要學有成果。
同志們,我真切的希望大家在今后的工作互相學習,開展批評與自我批評,不斷反思自己的學習、思想、工作以及精神領域的健康與否,做一個高尚的人、純粹的人有所作為的人,也希望大家多批評我?guī)椭?,謝謝大家!
一、對學習實踐科學發(fā)展觀的認識。
黨的xx大以來,以xx為總書記的黨中央,堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導,在準確把握世界發(fā)展趨勢,認真總結(jié)我國發(fā)展階段性特征的基礎上,提出了科學發(fā)展觀,科學發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。以人為本是科學發(fā)展觀的核心,就是要把人民的利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,不斷滿足人們的多方面需求和促進人的全面發(fā)展??茖W發(fā)展觀的基本要求即全面發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。
科學發(fā)展觀深刻反映了我黨對發(fā)展問題的新認識,反映了當代世界和當代中國的發(fā)展變化對黨和國家工作的新要求,是推進社會主義經(jīng)濟建設、文化建設、社會建設全面發(fā)展必須長期堅持的指導方針,深入學習科學發(fā)展觀是黨中央為推動各項事業(yè)的發(fā)展,全面落實“xxx”規(guī)劃,建設小康社會提出的又一英明決策,是我們黨從新世紀新階段黨和國家事業(yè)發(fā)展全局出發(fā)提出的重大戰(zhàn)略思想,是我們推動經(jīng)濟社會發(fā)展,加快推進社會主義現(xiàn)代化必須長期堅持的重要指導思想。
我們要以科學發(fā)展觀為指導,總結(jié)新的實踐經(jīng)驗,構(gòu)建社會主義和諧社會,加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設,建設創(chuàng)新型國家,建設社會主義新農(nóng)村,樹立社會主義榮辱觀,沿著科學發(fā)展的道路前進,作為一名普通教師職工,我們一定要認真學習,不斷提高自己的思想素質(zhì)和文化素質(zhì),在自己的工作崗位上,盡職盡責,認真完成各項工作任務。
二、存在的主要問題。
1.政治思想方面:雖然在政治思想上始終保持與黨中央的高度一致,堅決貫徹執(zhí)行校領導的決策、決定和決議,堅持以鄧小平理論、“xxxx”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,全身心地投入到學生的教育與管理體系當中。但由于年輕,在這方面仍有待于加強黨的基本知識和黨性理論知識的學習。
2.在工作方面:只滿足于日常工作,不能自覺主動地抽時間靜下心來學習,利用工作空閑和業(yè)余時間學習也比較少;由于年輕,有時候在有耐心方面做得并不到位,在工作中急躁,有待于提高;同時對于學生的管理由于經(jīng)驗不足,只注重管理而忽略了教育,故這方面也有待于加強。
3.在創(chuàng)新觀念方面:用在工作的計劃、安排和組織實施過程中,不能以科學發(fā)展的觀念分析形勢、研究問題、指導工作的能力,還有待于進一步提高,大膽工作的思想樹立得不夠牢固,工作中缺乏新的亮點,存在計劃上不夠超前,措施上缺乏創(chuàng)新,方法上不夠靈活,落實上不夠有力,在一定程度上影響了工作效果。
三、今后努力方向。
通過這次深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,對于每一名黨員同志都是一次很好的審視自我、反思自我、剖析自我、提高自我的機會,是每名黨員自我學習和落實科學發(fā)展觀,永保持黨員先進性的體現(xiàn)。在今后工作中,我要從以下幾個方面做起,改正不足,縮小差距,完善自我:
1.政治思想方面:牢固樹立終生學習的理念,自覺把學習作為一種追求、一種修養(yǎng)、一種境界。堅持理論學習和工作實踐相結(jié)合,不斷提高活學活用馬列主義理論的能力,努力使自身理論水平與綜合素質(zhì)能夠適應新形勢與新任務的需要。按照“學習、學習、再學習,提高、提高、再提高”的要求,繼續(xù)認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“xxxx”重要思想和科學發(fā)展觀等一系列中國特色社會主義理論體系,特別是通過深入學習實踐活動,深入系統(tǒng)地學習、領會和把握科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求,身體力行實踐科學發(fā)展觀,清醒認識在貫徹落實科學發(fā)展觀方面存在的突出問題,努力使自己的思想觀念和思維方式更加符合科學發(fā)展觀的要求。
2.在工作方面:通過書籍和網(wǎng)絡加強教育學、心理學、法律、就業(yè)指導知識等方面的學習,堅持從實際出發(fā),實事求是的思想路線,時刻牢記黨的宗旨,不斷加強黨性鍛煉,做敢于負責的模范,做善于團結(jié)的模范,做廉潔奉公的模范,堂堂正正做人、扎扎實實辦事,努力做出榜樣。樹立自強的理念,做轉(zhuǎn)變作風的排頭兵。今后工作中,我要把領導對我的殷切期望做為自己干好工作的不竭的精神動力,把“責任心、愛心、耐心和細心”做為工作中的四個基本素質(zhì),腳踏實地、埋頭若干,堅持高起點、高標準、高要求。用一流的干勁、一流的作風、一流業(yè)績服務學生。
3.在創(chuàng)新觀念方面:學會用全面的、發(fā)展的、聯(lián)系的觀點看人看事,提高辯證思維的能力和認識問題、分析問題、處理問題的能力。要不斷地加強世界觀、人生觀和價值觀的教育和改造,塑造疾病控制工作者特有的人格魅力,以人格的力量影響和推動工作的落實。同時,進一步增強政治責任感和歷史使命感,以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思想去工作,自覺把自己的理想和奮斗同具體的工作實踐緊密聯(lián)系起來,愛崗敬業(yè),勇于奉獻。在工作中發(fā)揚無私奉獻精神,用自己實實在在的行動去努力踐行“科學發(fā)展觀”。
以上是我通過學習科學發(fā)展觀和實際工作相聯(lián)系的自查,可能工作中還存在這樣和那樣的缺點和不足,我將繼續(xù)深入學習用科學的眼光分析問題、用豐富的知識武裝自己,爭取早日成為合格教師。
關于支委民主生活會發(fā)言材料篇九
召開這次民主生活會,是一次認真貫徹和落實科學發(fā)展觀精神的會議,也是一次自我檢驗和錘煉的活動。按照要求,我認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài),遵循實事求是的原則,查找問題,深刻剖析,認真思考,總結(jié)經(jīng)驗,結(jié)合工作實際,現(xiàn)將近半年來各方面的情況向領導和同志們作一個簡學要習匯網(wǎng)報:
一、學習工作思想方面的情況。
1、抓學習,提高綜合能力。
在工作中,注重加強理論學習,全面提高思想政治素質(zhì),認真學習科學發(fā)展觀精神,在大事大非問題上,能夠頭腦清醒,立場堅定,旗幟鮮明地在政治上、思想上、行動上同黨中央保持一致。要做一名合格的黨員干部,做好工作,還必須注重業(yè)務和其它方面的學習,尤其是面對知識經(jīng)濟的時代,學習顯得更為重要和緊迫。所以根據(jù)工作需要和自己實際,堅持讀一些科技、文學、藝術(shù)、歷史等方面的書籍,豐富自己的知識,開拓自己的視野,提高自身的業(yè)務素質(zhì)和教學水平。
2、抓工作作風,提高工作效率。
在教學工作中,始終保持積極進取的精神狀態(tài),盡心盡力、盡職盡責,以高度的熱情和工作責任感做好本職工作。不拖拉、不推諉、不扯皮、不誤事。時刻嚴格要求自己,樹立愛崗敬業(yè),勤奮務實,埋頭苦干的精神,增強對教書育人工作的主動性,創(chuàng)造性,各項工作高標準、嚴要求,增強責任感,尤其是面對“高職高專課程改革”的新形勢,自己不斷更新觀念、改進工作方法,與時俱進,不斷提高工作的實效性。
二、個人存在的問題和不足。
一是理論基礎知識薄弱。作為一名黨員,我對建設有中國特色社會主義,對黨的路線、方針、政策堅決擁護,但是用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝頭腦,指導思想做得不夠。表現(xiàn)為自身的學習抓不緊,沒有自覺和系統(tǒng)地學習馬列主義,毛澤東思想、鄧小平理論,導致自己理論基礎不夠扎實,僅憑自身了解應付工作。在政治思想上學習不夠,缺乏一些基本的政治素質(zhì),不善于用政治的頭腦思考問題,有時看問題和做事情過于片面,也沒有站在全局的角度思考問題解決問題,不利于自身工作的提高。
二是學習的自覺性不高。雖然平時比較注重學習,集體組織的各項活動和學習都能積極參加,但平時自己學習的自覺性不高,學習的內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面,對很多新事物、新知識學習的不透,掌握的不夠好,不是力求全面發(fā)展,有時只注重當時用的著與本職工作有關的內(nèi)容,對當前教育改革的新形式、新事物掌握的不夠,懂的較少,在平時的工作和生活中,感到知識貧乏,尤其是深入學生家中,對學生的思想、生活、學習等各方面的情況缺乏充足的了解。
三是在工作中自我要求不嚴格,有時會違背愛崗敬業(yè)的精神和全心全意為學生服務的宗旨。隨著工作年限的增加,我的惰性也隨之增長,只安于做好學校交代的任務和自己份內(nèi)的工作,不注重思考工作中的問題,工作一忙,有時會出現(xiàn)急躁情緒。
四是保持和發(fā)揮黨員的模范作用不夠。在日常工作和生活中有時把自己混同于一般群眾,降低了對自己的要求和標準。滿足于過得去、差不多,對時時處處保持共產(chǎn)黨員先進性這根“弦”繃的不緊。
五是工作作風還不夠扎實。有時,對學校、領導安排的工作,存在畏難情緒和急躁思想,還需要進一步增強事業(yè)心和責任感。工作中創(chuàng)新意識不強,用創(chuàng)造性的思維方式去做創(chuàng)造性的工作不夠。
三、努力方向。
1、加強學習提高素質(zhì)。要認真學習黨的xx大精神,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,特別是“xxxx”的重要思想,并聯(lián)系實際努力改造世界觀,不斷提高理論水平,進一步堅定共產(chǎn)主義信念。勤學習、勤動腦、勤動手,要學以致用,理論聯(lián)系實際,解決在實際工作中碰到的新情況、新問題。要提高學習的自覺性,努力學習業(yè)務知識、法律法規(guī),拓展知識面,在工作中,更好地發(fā)揮作用,努力適應新的形勢,新的變化,與時俱進,開拓創(chuàng)新。
2、提高標準嚴以律己。在工作和生活中要嚴格要求自己,充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性,為學校的發(fā)展貢獻自己的微薄之力。嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,積極參加學校組織的各項活動,時刻用黨員的標準嚴格要求自己,永葆共產(chǎn)黨員的先進性??朔ぷ髦屑痹昵榫w,進一步增強工作積極性,樹立強烈的自覺意識和責任意識,從我做起,從現(xiàn)在做起,從一切能夠做的事情做起,把學生滿意不滿意,支持不支持作為工作的出發(fā)點和落腳點,少說空話,多辦實事,樹立教師工作中良好的黨員形象。
3、轉(zhuǎn)變作風,積極工作。要貫徹落實科學發(fā)展精神,腳踏實地地做好本職工作,要深入教學、深入學生開展工作,多學習教育專著和教育理論,多了解學生,考慮問題三思而后行。樹立高度的責任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點,對工作勤勤懇懇,求真務實、兢兢業(yè)業(yè),樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,今天能辦的事不拖到明天,這一周能辦的事不拖到下一周,用最短的時間完成教學工作任務。
4、把全心全意為學生服務放在首位,樹立正確的人生觀和世界觀。為實現(xiàn)自我價值不斷努力,始終保持共產(chǎn)黨員的先進性,在精鉆業(yè)務上狠下功夫,增強工作責任感和歷史使命感,以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路做好教育教學工作,以良好的形象,一流的業(yè)績做一名讓學生、社會、家長滿意的教師。
一、個人自查。
1、學習方面:堅持政治理論學習,堅持用鄧小平理論、“xxxx”重要思想、科學發(fā)展觀、黨的路線、方針和政策指導新時期的校務工作,重視培養(yǎng)黨務工作的政治敏銳性和敏感性,注重理論聯(lián)系實際開展學校教職員工的思想工作和支部建設。
2、工作方面:認真負責,敬業(yè)奉獻。一是努力抓好教職工的政治理論學習,通過開展一系列的學習教育活動,提高廣大教職工特別是黨員教師的政策理論水平和政治思想素質(zhì)。二是經(jīng)常召開民主生活會,加強黨性教育、宗旨教育;通過開展批評與自我批評,促進工作,化解矛盾,解決問題,促進和諧支部、和諧校園的建設。三是做廣大教職工的貼心人,經(jīng)常深入教職工與他們交心談心,主動關心他們的學習、工作和生活,讓他們感受支部的溫暖和關懷。四是支持學校的行政工作,營造了良好的工作氛圍;主動思考學校工作,積極出謀劃策;通過加強黨風黨紀教育,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用,促進各項工作的順利開展,推進學校的科學發(fā)展。
3、黨風黨紀方面:作為黨員領導干部,不斷加強黨性修養(yǎng),始終嚴格要求自己,堅持勤儉節(jié)約,廉潔從政;不以權(quán)謀私、損公肥私、貪污受賄之類的違法行為;重視加強廉政法規(guī)和政治理論學習,開展批評與自我批評,推動和諧校園建設和學校的科學發(fā)展。
4、生活作風方面:生活樸素,作風正派,坦誠待人,關心同事,關心和幫助青年教師的進步成長。
二、存在的不足。
1、個人創(chuàng)新不夠。平時雖然注重教育創(chuàng)新,但由于學校的思想政治工作具有較強的政治性,必須堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,不能創(chuàng)新;思想政治工作難度大,要求高,只要不出問題,就是成績,不敢創(chuàng)新。因此,個人平時注重的創(chuàng)新,主要是方法的創(chuàng)新,通過創(chuàng)新形式與方法,營造良好的工作和思想氛圍,為學校的建設發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。
2、主動出擊不夠。學校的思想政治工作具有很強的針對性和時效性,由于工作人員缺乏,條件有限,加上老師們授課任務重,很大程度上局限于又好又快的完成本職工作,缺乏時間和精力主動策劃教育活動。
三、今后努力的方向。
1、加強科學發(fā)展觀的學習。堅持用科學發(fā)展觀武裝頭腦,增強走科學發(fā)展道路的堅定性,提高推動科學發(fā)展的能力,不斷研究新情況,解決新問題,使思想和實際相結(jié)合,使主觀和客觀相符合,實事求是、創(chuàng)造性地開展學校教育工作,促進學校教育事業(yè)的科學發(fā)展。
2、要真正樹立以師生為本的理念,切實維護廣大師生的根本利益。要堅持貼近實際、貼近生活、貼近師生的原則,充分發(fā)揮廣大師生的積極性、主動性、創(chuàng)造性,不斷實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好廣大師生的根本利益;要宣傳表彰學校教書育人、管理育人、服務育人的先進典型,營造良好的工作環(huán)境和氛圍。
3、要不斷創(chuàng)新工作方法。不斷加強學校政治理論學習和業(yè)務學習,進一步改進學校各部門工作作風,強化責任意識和主人翁意識,提高工作效率。
4、進一步加強學校制度建設,健全行政管理體制,完善各項工作的運行機制,實現(xiàn)規(guī)范化和科學化的管理目標。
5、加強學校領導班子自身建設,以身作則,嚴格要求,廉潔從政。加強理論和業(yè)務學習,進一步解放思想、實事求是、與時俱進,勇于變革、勇于創(chuàng)新。進一步轉(zhuǎn)變工作方法,堅持依靠群眾,發(fā)揚民主,不斷提升科學發(fā)展,促進和諧、服務群眾的水平,努力走出一條符合學校發(fā)展實際的科學發(fā)展之路。
關于支委民主生活會發(fā)言材料篇十
根據(jù)《關于以“貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》切實加強領導干部作風建設”為主題開好20xx年科(鄉(xiāng)、鎮(zhèn))級黨員領導干部民主生活會的通知》要求,鎮(zhèn)黨委班子通過發(fā)放征求意見表、召開座談會、設置意見箱、熱線電話等形式,向企業(yè)、村組、駐鎮(zhèn)單位,就領導班子和黨員領導干部個人工作、生活、作風等方面存在的問題,廣泛征求干部、群眾、企業(yè)代表的意見和建議,鎮(zhèn)黨委領導班子本著實事求是的態(tài)度,認真剖析,認為目前,xx鎮(zhèn)黨政領導班子還存在著許多問題,需要整改。
一、存在的主要問題。
(五)欠缺加強干部管理教育機制,鎮(zhèn)村上下協(xié)作不夠,戰(zhàn)斗力不強。
二、原因分析。
上述問題的形成,原因是多方面的,但根本原因在于我們思想認識不到位、學習不夠、理想信念不堅、抓班子促發(fā)展不夠等一系列關乎干部作風建設的問題未得到徹底落實。按照區(qū)委的要求,我們對存在問題的主要原因作了認真分析,歸納起來有以下幾個方面:
理論知識和農(nóng)村基層工作業(yè)務知識不多,僅中心組學習和自學相結(jié)合的方式,在學習上,總以工作忙、事務性工作多為由,放松了學習,學習的自覺性發(fā)揮不好,以致運用馬克思列寧主義,唯物主義辯證法解決工作中具體問題的水平不高,造成了日常工作中常規(guī)性動作多,創(chuàng)新思維不夠。
(二)畏難情緒時有發(fā)生,服務意識不到位,缺乏主觀能動性,作風不實,工作效果不理想。
班子成員理論學習系統(tǒng)性不強,科學理論功底不深,對主觀世界的改造不到位,對出現(xiàn)的新矛盾、新情況、新問題認識不夠,畏難情緒時有發(fā)生,創(chuàng)新意識不夠強。主動想問題、主動化解問題的意識淡薄,對開展好工作缺乏思考。責任意識和服務意識,艱苦奮斗的作風和吃苦在前、享受在后的精神有所淡化,有時造成工作落實較差,效果不明顯。
(三)思想不夠解放,創(chuàng)新意識不強,缺乏創(chuàng)先爭優(yōu)意識。
在工作中,思想不夠解放,將上級相關政策和xx實際工作結(jié)合不緊密,不善于創(chuàng)造性地開展工作,對xx各項工作的開展認識不清、辦法不多、措施不力,缺乏一種“敢”、“撞”、“拼”的精神,缺乏力度和深度。
(四)對黨員干部隊伍要求不高,管理不嚴。
對xx黨員干部隊伍管理上,總存在為農(nóng)村干部作想的思想,認為他們工作量大,工作難度高,怕影響干部隊伍的團結(jié)和工作情緒,因此,放松了對干部的要求,降低了標準。紀律有時執(zhí)行不嚴,表率作用發(fā)揮不夠,開展批評和自我批評的良好作風沒有很好形成。對干部的管理、考評還缺乏科學性和實效性,在一些村(社區(qū))、機關部門仍然還存在紀律松弛等問題。
三、今后努力的方向。
針對上述突出問題,我們將認真按照區(qū)委的要求,認真進行整改。
(一)狠抓學習,打造學習型班子。始終堅持好中心組學習制度,堅持領導班子帶頭學習,帶頭制定好學習計劃,定期檢查自學情況。進一步端正學風,學會用理論知識對當前工作中的矛盾和問題進行思考,研究解決一些深層次的問題,要堅持學習實用性和積累性學習相結(jié)合,努力打造學習型領導干部和學習型班子。
(二)加強思想政治教育。要進一步完善思想政治工作的方式方法,加強思想政治教育,用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦,努力做到把傳統(tǒng)精神教育與時代要求刻苦求知結(jié)合起來,把過細的思想政治工作同解決干部作風飄浮等實際問題結(jié)合起來。
(三)督促制度落實。以建立健全的各項規(guī)章制度為要求,抓好督促落實,形成用機制管人,以制度促事的局面,使全鎮(zhèn)黨員干部形成愛學習、勤工作、求上進的良好氛圍。特別要主動落實民主集中制,努力做到“大事共同決策,小事相互通氣,解決問題齊心協(xié)力”,集思廣益,科學決策。
(四)弘揚旌陽精神,努力提高駕馭全局的能力。認真學習黨的政策法律法規(guī),不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓、理清工作思路,提高工作本領,解決突出問題。透過表面發(fā)現(xiàn)本質(zhì),理清頭緒,分出輕重,找出主次,抓住關鍵,樹立科學發(fā)展觀,提高駕馭全局的能力。牢固樹立敢想敢干敢拼搏,創(chuàng)新創(chuàng)先創(chuàng)一流的進取精神。
(五)深入調(diào)查研究。牢固樹立群眾觀念,果斷地從繁雜的事務性工作中解脫出來,帶著課題深入村、社、企業(yè)、單位開展調(diào)查研究,把聽匯報與領導干部主動下去調(diào)研有機結(jié)合起來,從群眾反映的熱點、難點問題抓起,由繁到簡,由淺入深,邊整邊改,不斷提高自己的綜合素質(zhì)和執(zhí)政能力。
(六)堅持抓好落實。進一步轉(zhuǎn)變領導作風,牢固樹立改革創(chuàng)新的意識,端正黨風,端正學風,堅持民主集中制原則,增強領導班子的凝聚力和向心力,始終保持一種團結(jié)向上的精神狀態(tài),實現(xiàn)“上情”和“下情”的統(tǒng)一,力求解決實際問題。從廣大黨員干部、群眾反映的突出問題抓起,既要嚴防腐敗,又要堅決反對官僚主義、形式主義。從思想上、體制上、制度上、管理上進行綜合治理,減少和消除黨性不純、黨風不正的根源。
(七)關心黨員、關心干部,營造良好工作氛圍。在今后的工作中要認真開展班子民主生活會,班子成員與干部要多交流,推心置腹,交心談心,廣泛聽取黨員、村組干部和群眾的意見建議,同時,多開展健康有益的文娛活動,多幫助鎮(zhèn)、村組干部解決實際困難,多開展培訓提高干部從業(yè)能力,在政府機關營造團結(jié)向上、勤政務實、奮發(fā)有為的精神風貌。
以上是xx鎮(zhèn)領導班子在征求意見的基礎上,通過查、擺、議找出的主要問題、原因分析以及今后努力的方向,對此,我們將在區(qū)委的領導下,制定切實可行的整改措施,立行立改,邊整邊改,真正做到思想上有明顯提高,政治上有明顯進步,作風上有明顯轉(zhuǎn)變,業(yè)績上有明顯增強。
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關于支委民主生活會發(fā)言材料篇十一
根據(jù)1月19日縣紀律、縣組織部《關于認真開好20xx年度民主生活會的通知》精神,經(jīng)局黨組研究并報縣委督導組批準,今天我們召開了20xx年度民主生活會。這次民主生活會,局黨組緊緊圍繞“強化創(chuàng)新理論武裝,樹牢‘四個意識’,堅定‘四個自信’,勇于擔當作為,以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處”這一主題,學習了黨章和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等有關黨內(nèi)法規(guī),學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,研讀了《習近平談治國理政》和《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》等相關文件,認真廣泛征求意見建議,深入交心談心,深刻剖析主觀原因,實事求是制定整改措施,達到了固思想強紀律、提精神強服務、轉(zhuǎn)作風強效能的目的。現(xiàn)將對照檢查情況報告如下:
1、針對“在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面,學習深度廣度不夠、黨的政治建設和思想建設有待加強”的問題,一年來,局黨組能夠認真深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,并用于指導工作實踐,在推進行政審批、公共服務和公共資源交易以及脫貧攻堅等項工作中認真貫徹落實到位。同時,注重學習的質(zhì)和量,在繁雜的審批業(yè)務中,做到復雜工作邊推邊學,做到深入研究思考業(yè)務、認真消化吸收知識,用專業(yè)知識指導實踐,工作應變能力得到有效提升。另外,領導班子加強治理“碼頭文化”,努力營造風清氣正的政治文化環(huán)境。
2、針對“對黨和黨組織態(tài)度和執(zhí)行上級決策決議決定方面,有時請假嫌麻煩和工作報告不實”的問題,一年來,局黨組把忠誠守紀作為第一位的政治要求和道德操守,帶頭認真執(zhí)行黨中央決策部署和省、市、縣委決議決定,帶頭認真落實請示報告制度。堅持對黨忠誠老實,不當兩面派,不做“兩面人”;堅持在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨為黨,說老實話、辦老實事;工作中既報喜也報憂,既報功也報過,沒有弄虛作假、欺瞞黨組織的情況。
3、針對“遵守廉潔自律準則方面不夠嚴格”的問題,一年來,局黨組嚴格遵守和執(zhí)行廉潔自律準則,自覺抵制“圍獵”腐蝕,堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象。在辦公用房、用車、用水、用電、辦公耗材等方面等嚴格執(zhí)行有關規(guī)定,杜絕奢侈浪費現(xiàn)象,并注重家庭、家教、家風,帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細則精神。
4、針對“糾正‘四風’和作風建設方面不夠徹底”的問題,一年來,局黨組嚴格落實糾正“四風”問題,堅決糾正抵制不力甚至禁而未絕的問題。在工作部署上,重形式、輕實效,重安排、輕檢查,重結(jié)果、輕過程的現(xiàn)象得到解決;在工作推進上,深入企業(yè)群眾調(diào)查研究聽取意見得到加強;在人員管理上,督導檢查,狠抓落實,跟蹤問效的力度不斷加大。大力整治形式主義,官僚主義問題,積極踐行網(wǎng)上群眾路線,加強網(wǎng)絡輿情監(jiān)管。自覺克服和向上級反映會議多、會議長以及文件多的問題,不存在明哲保身思想。
5、針對“履職盡責攻堅克難方面有為難情緒和應付心態(tài)”的問題,一年來,局黨組勇于擔當負責,攻堅克難,不回避矛盾,以釘釘子精神抓落實,履行全面從嚴治黨責任,旗幟鮮明地批評和糾正行政審批、公共服務、公共資源交易和脫貧攻堅領域的違規(guī)違紀言行,班子成員嚴格執(zhí)行黨的干部政策,不打招呼、遞條子,不封官許愿、跑風漏氣,正確對待個人進退留轉(zhuǎn)。
6、針對“加強黨的紀律建設,推進全面從嚴治黨和整治政治生態(tài)和奪取反腐敗壓倒性勝利方面,力度需加大”的問題,一年來,局黨組嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,維護黨的政治紀律和政治規(guī)矩,堅持做到“一崗雙責”和監(jiān)督執(zhí)紀問責,能夠在政治上、思想上、工作上、組織上、作風上徹底肅清近幾年查處的省、市縣黨員領導干部的惡劣影響,凈化機關政治生態(tài),凝絕干事創(chuàng)業(yè)、改革創(chuàng)新的正能量。
7、針對“黨的組織建設和干部隊伍建設方面不到位”的問題,一年來,局黨組嚴格貫徹執(zhí)行新時代黨的組織路線,堅持新時期選人用人導向,嚴格執(zhí)行用人制度,大力引導干部自覺踐行“三嚴三實”,同時認真貫徹落實抓機關黨建主體責任,嚴格落實“三會一課”制度,雙重組織生活制度,切實提高生活會質(zhì)量。
8、針對“落實中央和省委巡視整改暨‘一問責八清理’整改‘回頭看’要求,做好‘后半篇文章’方面,不到位的問題”,一年來,局黨組帶頭按照中央和省委巡整改要求,認真仔細查擺,扎實深入整改存在的問題,切實糾正厭戰(zhàn)松懈思想,并注重舉一反三,加強制度建設。在進一步優(yōu)化政務服務環(huán)境,服務企業(yè)群眾及有效對接京津冀協(xié)同發(fā)展方面,上次巡視整改不到位和對這次巡視整改不力的問題得到解決。
9、針對“推進脫貧攻堅工作上在村班子建設、基礎設施建設,扶貧與扶志、扶智相結(jié)合不夠”的問題,一年來,局黨組為確保駐村結(jié)對幫扶工作落到實處,脫貧工作提檔升級,堅持在人員緊張、任務繁忙的情況下始終為幫扶工作配齊配強干部隊伍,在資金、協(xié)調(diào)等方面盡量配合幫扶需要,同時積極協(xié)調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委支持,層層落實脫貧攻堅工作責任,落細落實扶貧政策,積極推進村“兩委”換屆,積極爭取資金加強村級基礎設施建設,深入群眾宣講,堅持扶貧與扶志、扶智相結(jié)合,取得了較好成效。
(一)思想政治方面。
局黨組能夠主動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位,維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領導。但還存在以下問題:一是理論武裝還不夠深入。沒有把學習黨的十九大精神和習近平中國特色社會主義思想很好的貫穿到日常工作中去,特別是活學活用,轉(zhuǎn)化運用還不夠,沒有真正內(nèi)化為價值取向,思維素養(yǎng),理念思路。二是思路視野還不夠開闊。有時不能完全站在政治和全局高度思考問題,運用最新政治理論成果指導工作、推進舉措等方面還有不足,在思考、決策和建設發(fā)展上缺乏系統(tǒng)性、科學性和前瞻性。
(二)精神狀態(tài)方面。
局黨組能夠積極開動腦筋、奮發(fā)進取,發(fā)揮主觀能動性,在思想和行動上努力做到“在其位、謀其政、負其責”。但還存在以下問題:一是“龍頭”作用發(fā)揮不夠好。由于審批業(yè)務繁多,班子成員業(yè)務能力還有差距,對分管工作指導能力有限,出現(xiàn)了股室(窗口)工作矛盾問題協(xié)調(diào)解決不夠及時的現(xiàn)象。二是對干部隊伍的科學激勵還不夠。雖然加強了干部培育選拔、管理使用工作,但面對少數(shù)干部“怕、慢、懶、拖、庸、散”等作風頑疾,沒能很好的解決。在激勵干部隊伍時,關愛幫扶、談心談話、教育培訓、輪崗鍛煉等方法運用不夠。
(三)工作作風方面。
局黨組能夠嚴格遵守中央八項規(guī)定,自覺抵制各種不正之風,但還存在以下問題:一是抓落實的力度還不夠。有時由于事務性工作,沒有抽出更多時間到一線親自開展審批工作,在業(yè)務素質(zhì)方面提升不夠快。二是節(jié)儉意識還需加強。班子始終旗幟鮮明地反對腐敗行為,嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”,時刻警惕享樂主義、拜金主義和奢靡之風,采取了一系列措施降低經(jīng)費開支,完善相關財務制度。但在具體細節(jié)上,節(jié)能環(huán)保意識不強,隨手關閉電源、減少空調(diào)待機耗能方面還不夠重視。
(四)落實習近平總書記對領導干部“六條要求”方面。
局黨組認真學習了習近平總書記在十九屆中央紀委三次會議上的講話,能夠堅持把黨的政治建設擺在首位,深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,深入貫徹落實黨的十九大精神,不斷強化思想武裝;能夠弘揚優(yōu)良作風,堅決抵制享樂主義、奢靡主義等歪風陋習;能夠建立健康的工作關系,堅決不為個人或他人謀取私利;能夠強化政治擔當,履行主體責任,不斷完善監(jiān)督體系;能夠向辦事群眾身邊不正之風和腐敗問題亮劍,維護群眾切身利息。但是深入查擺發(fā)現(xiàn)班子集體仍存在組織紀律不強的問題。
對于以上存在的問題,剖析其產(chǎn)生根源,雖然存在一定的客觀原因,但主要是主觀原因造成的:
(一)理論武裝還遠遠不夠??偸敲τ诠ぷ魇聞眨瑢h的最新理論成果沒有做到深研細讀、入腦入心、吃透精神實質(zhì),在主觀上放松了對政治理論學習的要求,導致對政策理論的掌握不深不透,不能做到先學先用、真學真用,更缺乏理論對實踐的指導。
(二)抓思想教育不夠重視。總以為抓業(yè)務工作是最主要的,上級的安排部署都體現(xiàn)在具體工作上,只重視業(yè)務工作,忽視了思想政治工作,因而想問題政治站位、大局意識不夠,政治敏銳性和政治鑒別力不夠強。
(三)宗旨意識不夠牢固。平常忙于事務性工作,主動深入群眾、思想上關心群眾、感情上貼近群眾、工作上聯(lián)系群眾做得還不夠,對于關乎群眾切身利益的事情,急群眾之所急、幫群眾之所需、解群眾之所困的民本思想還不夠強烈,主動解決好涉及企業(yè)群眾利益突出問題的方法、措施、能力還很不夠。
下一步,領導班子將認真對照本次民主生活會自查出來的問題及同志們的批評意見,認真反思、帶頭整改,堅持把“強化創(chuàng)新理論武裝,樹牢‘四個意識’,堅定‘四個自信’,勇于擔當作為,以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處”抓在平常、嚴在經(jīng)常,落實在工作和生活的日常。
(一)強化政治建設,在深化學習上嚴要求。要繼續(xù)堅持把黨的政治建設擺在首位,把加強政治理論學習作為提高政治素養(yǎng)的重要手段,不斷深化政治理論和政策學習,每年組織6次以上局黨組學習,系統(tǒng)學習習近平新時代中國特色社會主義思想,深入開展好“不忘初心、牢記使命”主題教育,做到思想上更加清醒、理論上更加成熟、政治上更加堅定。
(二)增強事業(yè)心責任感,在踐行履職上盡好責。在今后的工作中,端正服務思想,以企業(yè)群眾滿意不滿意為工作標準,扎扎實實為企業(yè)群眾辦實事。樹立扎實的工作作風,做到不給領導添麻煩,不給企業(yè)群眾添忙亂,確保各項工作的持續(xù)有力深入地推進。注重工作的科學性,在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗,提高審批工作謀劃能力,無論什么事都要科學安排,周密計劃,嚴密組織,確保終端效果的落實。
(三)嚴守黨的紀律,在整頓作風上出實招。帶頭執(zhí)行黨的政治紀律,自覺維護中央權(quán)威,在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致,對貫徹中央決策部署不打折扣、不做選擇、不搞變通。堅決落實“兩個責任”,不僅要做到帶頭接受監(jiān)督,還要切實擔負起從嚴管理干部的主體責任。切實強調(diào)正風肅紀,加強對領導干部“8小時”以外的朋友圈、生活圈進行明查暗訪,禁止鋪張浪費,狠剎黨員干部利用婚喪喜宴之名大操大辦酒席、收受紅包禮金之風。
(四)加強自身建設,在提高水平上下功夫。建立科學規(guī)范的工作運行機制,進一步明確重大問題的內(nèi)容,凡屬于重大問題的事項,都必須由局黨組按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則作出決定。進一步提高局黨組成員的議事決策能力,局黨組書記要善于集中歸納領導班子成員的正確意見,協(xié)調(diào)各方工作,促進局黨組形成共識和合力,提高集體領導的質(zhì)量和效率。局黨組要堅持“分工不分家”,圍繞機關建設和縣委工作重心,加強學習調(diào)研,更好地把握全局、了解各方面工作,切實增強參與集體決策的能力。
總之,今后領導班子將在上級黨組織和同志們的支持幫助下,進一步提高思想認識,轉(zhuǎn)變作風,振奮精神,加倍努力,為全縣審批服務水平的持續(xù)、快速、提升做出更大的貢獻!
以上檢查匯報,不足之處,敬請領導和同志們批評指正。
關于支委民主生活會發(fā)言材料篇十二
按照此次民主生活會要求,黨委班子以學習貫徹黨的十_大精神為主題,圍繞推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化要求,對照《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,以及習近平新時代中國特色社會主義思想,在深入學習討論、廣泛征求意見的基礎上,黨委班子從思想、組織、作風、紀律等6個方面深入查擺突出問題,認真剖析產(chǎn)生問題的思想根源,提出了務實管用的整改措施,形成了黨委班子對照檢查材料。
一、存在的主要問題。
一是理想信念方面。黨委班子成員大體上能夠牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但有時候也存在理想信念缺失,對單位未來發(fā)展擔憂,感到迷茫的問題。滿足于現(xiàn)有的知識結(jié)構(gòu)、理論水平和自身能力,滿足于過得去、差不多,放松了對學習的要求。中心組學習制度堅持不夠好,即使學習有的時候也是聽的多說的少,以傳達上級精神代替政治理論學習,只注重形式不注重結(jié)果。對自己的黨員身份榮譽感、自豪感、責任感有所下降,大局意識、服務意識、群眾觀念有所減退,不能保持高昂的工作熱情和飽滿的精神風貌。
二是政治紀律和政治規(guī)矩方面。通過近年來的不斷學習,黨委班子成員對政治紀律和政治規(guī)矩的認識有所提升。但對照《準則》《條例》從嚴要求,還存在遵守政治紀律態(tài)度不夠堅決。政治敏感性不強,對黨員干部的教育不足,有的干部在公開場合口無遮攔,對黨的路線方針政策說三道四,甚至捕風捉影;還有的對社會上、網(wǎng)絡上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯誤言論,不抵制、不斗爭,甚至隨聲附和。個別成員存在不按要求報告等問題,有時存在找不到人現(xiàn)象或會前臨時補假的現(xiàn)象。
三是作風方面。存在抓工作有動力、有決心,貫徹落實上級精神的態(tài)度明確,但是在實際過程中,以會議落實會議,有時甚至生搬硬套,創(chuàng)新的主觀意識不強。在聯(lián)系群眾方面,深入基層與職工群眾面對面的時間少,不愿意到矛盾多、困難多的地方去,只注重自己想了解什么,沒有關心群眾的訴求。重部署輕落實現(xiàn)象仍然存在,沒有建立起督辦檢查的有效機制,誰來督辦、如何督辦、督辦結(jié)果如何運用,這些責任還不夠明確。對“四風”問題整治不夠到位,公車私用問題仍有存在。
四是擔當作為方面。存在因循守舊,按部就班思想,主動創(chuàng)新能力有待提升。在確立發(fā)展思路,制定政策和措施時,更多地著眼于落實上級任務、完成年度目標、推進當前工作,對事關單位長遠發(fā)展的根本性問題缺乏長期性、戰(zhàn)略性的研究思考。從全局角度觀察問題,想大事,議大事的能力仍需提升。對于轉(zhuǎn)型發(fā)展中出現(xiàn)的。
熱點。
難點問題、苗頭性、傾向性和潛在性問題,及時關注、提前預判、超前謀劃做的不夠。
五是組織生活方面。對組織生活有思想缺位,重要性認識不足,個別成員甚至錯誤地認為黨內(nèi)組織生活耽誤時間、影響工作、難見成績,敷衍塞責,應付了事。有時組織生活流于形式,效果不明顯,在組織生活的策劃和內(nèi)容設計上與黨員干部的實際需要結(jié)合不夠,局限于讀讀文件報紙,找不準興奮點和突破口。對組織生活缺乏有效的監(jiān)督手段,落實不夠,一定程度上造成了組織生活的不規(guī)范。民主集中制發(fā)揮不好,個別班子成員在“三重一大”決策上以不熟悉,不了解為借口,不愿發(fā)表意見。
六是落實從嚴治黨責任方面。在落實全面從嚴治黨主體責任上還存在主觀主義和懈怠思想等問題,抓黨建工作主要是按照上級要求,按部就班來做,方式、手段落后,缺乏創(chuàng)新性。黨風廉政建設主體責任落實上存在麻痹思想,對“兩個責任”的重視程度還不夠,壓力傳導還不夠,對日常工作中廉潔方面的監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟。在落實黨內(nèi)監(jiān)督方面,對領導班子自身監(jiān)督比較嚴格,但是對普通黨員干部日常監(jiān)督比較少,缺乏行之有效的具體措施。班子成員“一崗雙責”意識落實還存在差距。
二、產(chǎn)生問題的主要原因。
黨委班子多次對查擺出的問題進行深入剖析,究其根本,主要就是在理論學習、主觀世界、工作作風和從嚴治黨上出了問題。
一是政治理論學習不夠深入。理論上的成熟是黨員和領導干部政治上成熟的基礎,只有在理論上分清是非,才能做到政治上的清醒和堅定。沒有把理論學習放在重要位置,學習存在片面性,缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解。理論與實踐隔離,忽視了理論與實踐的辯證唯物關系,對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習,不能用馬列主義的立場和觀點分析問題,欠缺用理論認識問題、解決問題的能力。
二是改造主觀世界不夠自覺。我們經(jīng)常講改造客觀世界的同時,要改造自己的主觀世界,但實際上存在著重客觀輕主觀,以事務工作代替政治和黨性鍛煉,使黨性修養(yǎng)減弱了,對自己要求放松了,考慮個人的進退榮辱多了,考慮職工群眾和全局利益少了。導致工作上有時候不夠深入,滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。導致群眾觀念淡漠了,指導工作主觀意志成份多了,為群眾想的少了,服務群眾缺乏真功夫。
三是求真務實作風踐行不好。求真務實,是我們黨一貫的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,是黨的各項事業(yè)不斷取得新勝利的根本保證。由于對求真務實認識的偏差,導致對工作標準要求不高。在工作任務多,任務重時,在提高工作效率的同時忽視了質(zhì)的存在,降低了工作標準。礙于各種情面對工作的督促檢查落實有所松懈,導致工作部署的多,檢查落實的少,以致于有些工作流于形式,使黨委的形象打了折扣。在吃透上級政策精神上不到位,不能很好地結(jié)合實際,有些生搬硬套,缺乏變通,導致一些工作出現(xiàn)后遺癥。
四是全面從嚴治黨緊迫性認識不深。全面從嚴治黨,黨委擔負主體責任,黨委班子成員要履行“一崗雙責”,黨委部門要承擔全面從嚴治黨的具體職能責任。但是在工作中,對抓黨建存在一定畏難情緒,認為黨建工作比較虛,不好抓,也沒有找到有效抓手,導致在落實主體責任上履職盡責的決心和力度不夠,只停留在完成中央、省、市委布置的任務上。在抓黨風廉政建設上有麻痹思想,認為只要自己潔身自好就行了,對全局黨員干部進行黨性教育、廉潔教育自覺性主動性不強,沒有做到持之以恒,也缺少督促檢查。
三、今后努力方向和整改措施。
(一)加強黨性鍛煉。深入學習貫徹黨的十_大精神,認真學習、深刻領會習近平總書記系列重要講話精神,堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作,帶頭真學、真信、真懂、真用,不斷增強“四個自信”,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。組織開展理想信念專題教育,著力解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題,補足精神之“鈣”。持續(xù)加強黨性黨風黨紀教育,樹立正確的權(quán)力觀、得失觀,擔當起“在黨憂黨”責任。增強黨委中心組理論學習的針對性、實效性,力爭在提升理論素養(yǎng)上下工夫、在擴大知識視野上求突破、在推動工作發(fā)展上見實效。
(二)強化宗旨意識。黨委班子要繼續(xù)發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,為全局廣大黨員干部立好標桿、作好表率。密切聯(lián)系群眾,做到從群眾中來、到群眾中去,問政于民、問需于民、問計于民,全心全意為人民群眾服務。加強和改進調(diào)查研究方式和方法,帶著問題深入實際、深入群眾、深入基層,多到情況復雜、矛盾突出的地方開展調(diào)研,努力研究新情況,解決新問題。堅持不懈用好批評和自我批評這個武器,多用、常用、用足用好,使之成為一種習慣、一種自覺、一種責任。
(三)健全從嚴治黨長效機制。深刻領悟黨的十_大系列理論成果和決策部署,發(fā)揮黨委把方向、管大局、保落實重要職能。健全科學民主決策機制,牢固樹立民主意識,大力弘揚民主作風。完善并嚴格執(zhí)行黨委會議議事規(guī)則,確保重大問題由集體充分討論和決定,進一步提高決策科學化和民主化水平。嚴格落實“三會一課”、民主生活會和組織生活會制度、堅持談心談話制度、堅持對黨員進行民主評議,讓支部成為團結(jié)群眾的核心、教育黨員的學校、攻堅克難的堡壘。認真履行黨風廉政建設主體責任,班子成員帶頭履行“一崗雙責”,當好黨風廉政建設的“明白人”“責任人”和“帶頭人”。
(四)強化責任擔當。大力整治“庸懶散浮拖”等問題,切實把抓落實作為履職盡責的本分、把重實干作為成就事業(yè)的基礎、把辦實事作為造福于職工群眾的追求、把求實效作為一切工作的目標,努力形成精神更加振奮、作風更加清新、工作更加務實的黨委班子良好形象。堅持注重實績、群眾公認的用人導向,抓好培育、選拔、任用關鍵環(huán)節(jié),細化完善領導干部日??疾炜己朔绞剑轿徽莆崭刹克枷牍ぷ鞯惹闆r,動態(tài)跟蹤管理優(yōu)秀干部人才,切實配強班子、建好隊伍。嚴格按照“三個區(qū)分開來”,保護那些作風正派又敢作敢為、銳意進取的干部,為敢擔當?shù)母刹繐?,最大限度調(diào)動廣大干部的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
關于支委民主生活會發(fā)言材料篇十三
在取得新成績的同時,但也存在不少缺點,主要表現(xiàn)在以下幾方面:
1、工作紀律不夠嚴謹。今年我包的大趙村,在環(huán)境衛(wèi)生整治工作中任務比較重,村里又有街道硬化任務和村東群英湖占地工作,所以主要工作精力在村里比較多,雖然能經(jīng)常起早帶晚到村工作,但上班早退現(xiàn)象有時發(fā)生;雖然能做到有事請假,但值班有時不夠正常。
2、工作作風不夠扎實。農(nóng)村工作千頭萬緒,要想把工作搞好,作風很重要。雖然能天天上班,但認真、頂真、較真的精神欠缺,工作只要過得去,不求過得硬;雖然能到村幫助村干部解決一些矛盾,但求實、踏實、唯實的精神不夠,工作不能高標準嚴要求;雖然能到村幫助群眾辦點實事,但為民、親民、利民的精神不足,特別對弱勢群體關心不夠,工作沒有堅持實干求實效。
的基礎,本人在這方面的缺失主要體現(xiàn)在招商引資工作上,盡管今年情況特殊,投資的大環(huán)境受到國際金融危機的影響,但從主觀上來講,還是缺乏責任意識,沒有靜下心來想,撲下身子闖,在實際工作中始終把自己游離于招商引資工作之外。
成績只能說明過去,問題必須正視,今后工作還需努力:
1、工作紀律再嚴謹。今后要嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,做到有事請銷假,無故不早退,堅決杜絕上班半日制現(xiàn)象,努力提高工作效率。
2、工作作風再扎實。今后對待工作要全身投入,盡心盡力自學做到高標準、嚴要求,堅持原則,服從大局,安下心來,埋下頭來,撲下身來,處理具體問題,從而保證各項工作落到實處。
3、工作責任再強化。今后在工作中要實現(xiàn)自我追求,自覺地為民盡責,為組織分臧,真正把清廉為官,廉潔從政放在心頭,不搞形式主度,少說多(更多內(nèi)容請訪問首頁:)做,努力完成黨委政府交給的各項工作任務。
以上發(fā)言,講得不到之處,敬請各位批評指正。
根據(jù)政治部的通知精神,這次團級單位黨委民主生活會以學習實踐“三個代表”重要思想,圍繞“五個模范”(“貫徹落實十六大精神的模范、勤奮學習的模范、發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)的模范、遵守紀律的模范、增強團結(jié)的模范”)為主題,努力解決“素質(zhì)不夠強、結(jié)構(gòu)不夠合理、作風不夠端正和團結(jié)質(zhì)量不夠高”等問題的要求,本人對黨委和個人在一年來的學習和工作等方面的情況進行了認真地回顧,下面從兩個方面談點不成熟的看法。第一,自己思想、工作情況和存在的問題:
一、政治上是堅定的。能認真學習執(zhí)行黨的路線、方針、政策和軍委、總部以及局首長的指示,深入貫徹落實“三個代表”重要思想和江**關于軍隊黨的建設的一系列重要指示,深入學習貫徹十六大精神,在思想、政治上同黨中央保持一致,同總后黨委和局黨委保持高度一致。對上級指示無任何抵觸情緒和其他言論。
二、學習上是認真的。本人因工作的需要,比較注重鉆研學習。
一是認真學習政治理論。積極參加黨委中心組學習,學習馬列、毛主席著作、鄧**理論,學習黨的現(xiàn)行的路線、方針、政策,學習十六大報告和江**新時期建軍理論,用科學理論武裝頭腦、指導工作。
《基層政治工作》和《領導科學》等雜志報刊,學習有關領導的工作方法和工作經(jīng)驗,不斷提高業(yè)務技能。
三是學習黨委其他同志的工作方法和工作經(jīng)驗。在工作中,經(jīng)常觀察和了解其他領導抓工作、解難題、辦實事的一些做法,認真對照自己,從中吸取別人的經(jīng)驗,取長補短,從而得到提高。
四是注重在工作實踐中學習。自己每干一件事、每做一個決定,通過實踐以后,認真地總結(jié)分析,并做好資料整理和記錄,為做好后面的工作打下基礎,提供依據(jù)。
美環(huán)境。堅持選好、用好、造就人、培養(yǎng)人的原則加強了干部隊伍建設。為了用人所長、利于工作,我們認真分析干部任職情況,對部分干部進行了崗位調(diào)整。這部分同志到新的崗位后熟悉情況快,工作干勁大,充分展示了個人特長和才能,調(diào)動了他們的積極性和創(chuàng)造性。同時,利用崗位培訓和講評考察等方式,不斷加大干部培養(yǎng)力度,干部各項工作能力有了較大提高,整個干部隊伍體現(xiàn)出了良好的精神狀態(tài),沒有出現(xiàn)任何問題。以上工作,是在上級首長的指導幫助、黨委的領導、全庫官兵職工,尤其是黨委成員的大力支持下進行的,在此,我應該感謝局首長,感謝在座的各位,感謝全體同志。
四、責任心、事業(yè)心是強的。作為黨委。
書記。
從未停止過為單位的全面建設和發(fā)展作考慮。我一直認為單位能否得到發(fā)展發(fā)展的快慢與我這個黨委書記有著直接的關系如果單位管不好、建不好我沒法向局黨委和單位官兵交待。因此我心系單位一心為部隊和單位的發(fā)展出謀劃策做工作。在每次的碰頭會和辦公會上我都要結(jié)合單位當時的工作重點提出具體要求并在會后注重落實在完成工作任務上起到了一定的作用。平時我堅持部隊的早操和周三晚上的政治學習帶頭遵守規(guī)定。此外還經(jīng)常到庫區(qū)、營區(qū)巡視發(fā)現(xiàn)問題及時糾正總怕部隊出問題。
五、廉政上是嚴格的。認真執(zhí)行上級和單位的廉政建設規(guī)定,
在生活上嚴格要求自己,沒有收禮受賄,損公肥私,“酒綠燈紅”的問題。在工作上,嚴格執(zhí)行黨委的決定,不私開口子,不亂送人情,不隨意許愿。
六、能夠維護黨委的團結(jié)。在班子中,自己能識大體、顧大局,大事講原則,小事講風格,嚴格按“十六字”方針辦事,當“班長”不當“家長”,不搞條條塊塊,不搞親親疏疏,不鬧無原則糾紛。有時工作上有爭論,但都是為了工作,沒有因為個人恩恩怨怨,爭個人高低而鬧不團結(jié)現(xiàn)象。按時交納黨費,堅持過雙重組織生活。按規(guī)定組織召開民主生活會。存在的問題:
1、性格急噪,有時批評人不注意方式方法,耐心不夠,對有些工作急于求成,對部屬要求過高,多數(shù)單位的領導受過我的批評。
2、固執(zhí)己見,認為自己對的時候,往往聽不進他人意見。
3、修養(yǎng)不夠,有時講話不夠嚴謹。
4、運用高科技的能力不夠強,沒有將計算機知識廣泛運用到日常工作中,使用多媒體授課能力不夠。
5、關心部屬不夠,還有許多困難沒有能夠幫助解決。
成了各項工作任務。
在取得新成績的同時,但也存在不少缺點,主要表現(xiàn)在以下幾方面:
1、工作紀律不夠嚴謹。今年分工蹲村任片長,主要工作精力在村里,雖然能經(jīng)常起早帶晚到村工作,但上班早退現(xiàn)象有時發(fā)生;雖然能做到有事請假,但值班有時不夠正常。
3、工作責任心不夠強。工作好壞責任心很重要,由于蹲點村干群矛盾復雜,蹲點片工作較難開展,個別村基層組織運行不正常,配齊配強村級班子難度較大,一度本人在工作時帶來思想上放松,責任意識淡化,任務觀念弱化,進取意識退化,從而導致有些工作被動應付。
存在上述問題原因較多,主要是思想解放的難度還不能完全適應新跨越發(fā)展的工作要求,工作依然受唯條件的束縛,面對壓力和挑戰(zhàn)缺乏開拓進取精神和創(chuàng)新意識。
成績只能說明過去,問題必須正視,今后工作還需努力:
1、工作紀律再嚴謹。今后要嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,做到有事請銷假,無故不早退,堅決杜絕上班半日制現(xiàn)象,努力提高工作效率。
2、工作作風再扎實。今后對待工作要全身投入,盡心盡力自學做到高標準、嚴要求,堅持原則,服從大局,安下心來,埋下頭來,撲下身來,處理具體問題,從而保證各項工作落到實處。
3、工作責任再強化。今后在工作中要實現(xiàn)自我追求,自覺地為民盡責,為組織分臧,真正把清廉為官,廉潔從政放在心頭,不搞形式主度,少說多做,努力完成黨委政府交給的各項工作任務。
以上發(fā)言,講得不到之處,敬請各位批評指正。
參謀長和各位委員予以評議:
一、貫徹執(zhí)行民主集中制和工作作風情況(一)貫徹執(zhí)行民主集中制情況。認真對照《中國共產(chǎn)黨軍隊委員會工作條例》要求,支隊和本人嚴格堅持了“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則。嚴格按照黨委議事和決策程序,本人嚴格落實黨委決定,支隊無“家長制”、“一言堂”現(xiàn)象。對干部任免和獎懲事宜,士兵考學、改選士官、士官提干、學習駕駛等涉及官兵切身利益的事宜集體研究。特別是后勤涉及的重大工程建設、大宗物資采購、大項資產(chǎn)處理、年度經(jīng)費預算、重大經(jīng)費開支等經(jīng)費使用和管理的重大問題全部上會進行了集體研究討論決定,多年來一直堅決貫徹。
(二)工作作風情況。本人緊緊圍繞公安部消防局、市公安局及總隊決策部署,緊密結(jié)合本地實際,以飽滿的工作熱情開展工作。不存在精神萎靡、狀態(tài)不佳、工作消極,考慮自身進退走留多,踏踏實實干工作少,在其位不謀其政等情況。立足部隊長遠發(fā)展謀劃思考工作,對上級決策部署嚴格執(zhí)行。對今年的后勤年度重點工作穩(wěn)步推進,取得不錯的工作業(yè)績。
二、存在的主要問題(一)學習理念淡化。主要體現(xiàn)在。
一是學習時間較少,平。
時總是以工作忙為由,很少擠時間專心細致學習,對黨的知識和政治理理論包攬得不夠多;二是學習內(nèi)容單一,知識面窄,一般只注重本職業(yè)務方面的知識學習,急用急學,現(xiàn)用現(xiàn)學,集體組織灌輸學,很少有計劃性地研讀科學、政治、經(jīng)濟、管理、歷史、法律等理論知識,缺乏為黨和人民工作的全面理論基礎;三是學習方法簡單,只限于拿起書本看一看讀一讀,很少寫讀書筆記和心得體會,理性認識不深刻。
(二)工作上開拓創(chuàng)新意識還不強。作為支隊一個方面工作的主要責任人,缺乏工作的主動性、進取性,安于份內(nèi)工作,主動發(fā)現(xiàn)問題、解決問題意識不夠,一定程度上存在上級怎么安排怎么做、領導怎么安排怎么做的現(xiàn)象。經(jīng)常是處于奉命行事,落實任務,不能站在全局的高度,思考問題,處理矛盾。只安于表面,把自己份內(nèi)的事做好就可以了,缺少創(chuàng)新意識。步子邁得還不大,干勁和闖勁還不足,謀大事,求發(fā)展,見成效的動作還不大。
實際,處理事情方法比較簡單。在工作中,要求的多,指導的少;強調(diào)別人實施的多,自己檢查、落實的少。
三、存在問題的原因分析(一)學習上。
一是對新知識的學習上思想沒有引起足夠重視,學習目的不明確,總認為大致上有所了解就可以了,沒有認識到學習對自身開展工作的重要性,從而缺乏工作的理論基礎;二是自我滿足,片面認為只要對本職工作業(yè)務熟悉就行了,不需要再繼續(xù)學習“充電”,因而造成知識“縮水”現(xiàn)象;三是惰性思想嚴重,不想用更多的時間來學習,對學過的東西不去復學,從而對所學知識理解不深刻,掌握得不牢,應用不夠好。
(二)思想上。
一是黨性認識不高,把黨員混同于普通群眾,肓目追求個。
人物。
質(zhì)享受,把理想、信念等崇高的精神追求看作是虛無飄渺的東西。
二是好人主義思想嚴重,怕得罪人,從而不敢大膽地開展批評與自我批評和行使嚴肅的黨內(nèi)監(jiān)督。
(三)工作上。
一是只安于表面,深入中隊調(diào)研不夠,處理事情方法比較簡單,創(chuàng)新精神不足,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,憑經(jīng)驗辦事。
二是認為只要把工作安排部署了就萬事大吉,該講的講到了,起好上傳下達,就算完成任務,從而使工作沒有得到很好的落實。
三是未牢固樹。
立全心全意為人民服務的宗旨觀念。沒有深刻。
體會。
“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的實質(zhì)。沒有堅持任何時候都要以群眾滿意作為自己得失來衡量標準。
四、下步努力方向(一)加強。
學習。
俗話說“學著干、干中學”,作為一名黨員,要樹立繼續(xù)學習重新學習終身學習的理念,認真參加中心學習組學習,及時領會黨的文件精神,用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀來武裝自...
關于支委民主生活會發(fā)言材料篇十四
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20_年以來,以習近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)攬,認真貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神特別是關于“兩學一做”學習。
教育。
的重要指示,全面落實區(qū)委、區(qū)政府決策部署,緊緊圍繞“兩學一做”要求,不斷加強學習研討,廣泛征求意見建議,深入查擺問題不足,認真開展批評和自我批評,“四個意識”特別是核心意識、看齊意識不斷增強,服務中心、干事創(chuàng)業(yè)、推動發(fā)展的決策質(zhì)量和能力水平不斷提高。按照要求,現(xiàn)將班子對照檢查情況。
報告。
如下。
一、整改任務完成情況及取得的成效。
(一)巡視整改任務落實有力。黨組高度重視整改落實工作,圍繞在專題教育中形成的“問題清單”,制定了整改任務書,明確了6個方面12項整改任務和15項具體整治任務,逐項認真整改落實,取得顯著效果。班子成員結(jié)合工作分工,堅持以上率下,上下聯(lián)動,狠抓整改任務落實。截至目前,12項整改任務基本完成,需要長期堅持的已納入經(jīng)常性工作,15項專項整治不斷推進,扎實開展。特別是_月_日市委書記調(diào)研后,黨組成員把學習講話精神與深入落實區(qū)委、區(qū)政府決策部署統(tǒng)一起來,結(jié)合中央巡視“回頭看”反饋意見和區(qū)委整改任務要求,認真制定工作方案,不斷完善各項措施,深入查擺問題原因,確保了各項整改任務得到落實。結(jié)合巡視組提出的“黨的意識淡薄、黨的建設缺失”等整改建議,制定了《關于開展圈子。
文化。
和好人主義問題專項整治工作方案》、《關于開展違規(guī)選人用人問題專項整治工作方案》、《黨的建設缺失問題專項整治方案》、《深入開展違反中央八項規(guī)定精神和“四風”問題專項整治方案》等方案,相繼開展了文山會海、違規(guī)用車、辦公用房超標等十個方面自查自糾工作,營造了風清氣正心順的良好政治生態(tài)和工作環(huán)境,為完成整改任務打下堅實的思想基礎。
(二)班子自身建設得到加強。緊緊圍繞全面從嚴治黨是根本保障的要求,認真落實“四個全面”總體布局,提高政治站位,強化政治擔當,切實推動全面從嚴治黨落到實處。對照《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,認真學習黨的十_大會議精神和_,發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力不斷增強。堅決執(zhí)行民主集中制原則,在重大問題、重要事項決策過程中,認真落實“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”決策程序,依靠自身力量解決問題的能力得到增強。通過不斷學習提高,班子成員在思想上、政治上和行動上始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,堅決執(zhí)行黨的基本路線、基本綱領和各項方針政策,在大是大非面前始終站穩(wěn)立場,嚴格按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準則辦事,守紀律講規(guī)矩成為政治生活基本遵循。按照區(qū)委安排,黨組召開了增強“四個意識”、反對圈子文化和好人主義專題民主生活會,班子成員認真撰寫發(fā)言材料,深挖圈子文化和好人主義的根源,認真開展批評和自我批評,強化整改落實推進,班子的凝聚力和向心力得到進一步增強。
(三)領導決策水平得到提升。結(jié)合新時代新任務新要求,班子成員不等不靠,敢于擔當,帶領廣大黨員干部圍繞中心工作出謀劃策、貢獻智慧;圍繞中心工作加強督辦、促進落實;圍繞中心工作反映情況、報送信息;圍繞中心工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào),搞好保障,較好地完成了區(qū)委、區(qū)政府交辦的各項任務。針對辦公室的工作特點,及時進行了班子成員工作分工調(diào)整,堅持工作例會和黨組會議制度以及定期參加組織生活會制度,在公文處理、會務辦理、督辦落實、干部選拔任用、后勤保障等方面,建立完善了相關。
規(guī)章制度。
在工作決策、執(zhí)行和監(jiān)督方面,圍繞強力推動落實區(qū)政府領導中心工作和重要批示,積極想辦法、找對策、定措施,確保了區(qū)委、區(qū)政府決策部署順利完成尤其在創(chuàng)造性完成區(qū)委、區(qū)政府交給的任務過程中,按照習近平總書記對_工作提出的重要要求,牢牢把握發(fā)展重大國家戰(zhàn)略,以高度的政治責任感、使命感,堅決服從命令,聽從指揮,主動作為,忘我工作,圓滿完成各項急難險重任務。
二、存在的問題。
對照市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府提出的新理念、新要求和新希望,結(jié)合意見建議征求情況,查擺的問題和不足有:
(一)在貫徹執(zhí)行《準則》和《條例》方面。
1、《準則》和《條例》的學習還不夠深入,對涉及的創(chuàng)新理論缺少深入解讀,對涉及的焦點、重點、難點關鍵詞,僅僅停留在理解的層面,還缺乏互動和思想交流,指導工作的力度還需要進一步加大。
2、“四種形態(tài)”把握還不夠準確,對如何讓“咬耳扯袖”“紅臉出汗”成為常態(tài),缺少深層次認識和把握,沒有較好的規(guī)范和約束機制,有時候把“四種形態(tài)”僅僅落實到字面中。
3、加強黨內(nèi)監(jiān)督還不夠有力,講工作、提意見顧慮別人“心情”,怕“越俎代庖”或“順水推舟”
說說。
好話,“隨聲附和”表示同意;擔心經(jīng)常開展監(jiān)督批評,會引起矛盾、影響團結(jié),一定程度上還存在不愿、不敢的情況。
(二)在聚焦踐行“四個合格”方面。
4、在政治合格方面,表現(xiàn)在從政治角度去考量和認識事物發(fā)展規(guī)律還不夠,有時自我擺位還不夠正,在與區(qū)委辦對接工作中,有時理解不到位、執(zhí)行不到位,或者主動配合不夠,甚至存在辦文拖拉的現(xiàn)象。圈子文化、好人主義苗頭尚未徹底消除,有的同志塘漢大意識還沒有從根本上得到消除,工作協(xié)調(diào)中愿意找原區(qū)域熟悉的人,辦公室內(nèi)部對工作職能相交叉的事有推諉現(xiàn)象,講政治、守規(guī)矩的自覺性有待進一步強化。
5、執(zhí)行紀律合格方面,對于領導交辦的工作,有的同志有時不夠認真負責,處、科級干部提拔周期過長、步子較慢,影響了干部的工作積極性。對政府運轉(zhuǎn)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用發(fā)揮得不夠好,合并會議、文件不到位,給基層造成不必要的負擔,涉及到多部門協(xié)同的工作,牽頭作用發(fā)揮不夠。工作紀律監(jiān)督執(zhí)行不夠到位,有的干部職工存在遲到、早退、缺勤不請假等問題,作風建設有待強化。
6、在品德合格方面,表現(xiàn)在繼承和弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)還不夠,厲行勤儉節(jié)約、保持艱苦奮斗的意識還不夠強。如辦公用電、用紙、用水等還存在浪費現(xiàn)象。
7、在發(fā)揮作用合格方面,班子成員之間交流溝通不到位,有的同志工作中不能做到求同存異,主動協(xié)調(diào)配合,勇于擔當。有的同志應該自己出面協(xié)調(diào)溝通的事項交給下屬去辦;有的同志對工作把關不嚴,導致工作流程不規(guī)范,出現(xiàn)了重復報文、丟文件、張冠李戴等失誤問題;有的同志主動服務意識不夠強,辦文、辦會以及人財物的配置上推諉拖拉,片面強調(diào)不行的理由和依據(jù),規(guī)避主動服務、擔當作為的風險責任。
(三)在貫徹落實全面從嚴治黨“兩個責任”方面。
8、在全面從嚴治黨不斷深入的背景下,對黨風廉潔建設長期性和艱巨性還需要充分認識。在落實主體責任、“一崗雙責”、第一責任人方面,對重點崗位和關鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督措施還不夠具體,還需要在抓制度的條目化、可操作性上下功夫。
9、雖然重視和關注黨員干部的黨風廉潔建設,但與工作融合不夠緊,還滿足于一般部署、一般要求,缺乏針對性、應用性細則的強有力約束,這也需要在今后的工作中不斷加強和提高。
三、存在問題的原因分析。
存在以上問題的原因,既有“表象”的,又有“深層次”的;既有“共性”的,又有“個性”的,需要我們在實際工作中加以解決和區(qū)別對待。
(一)理論學習還需要不斷加強。一是理論學習還缺乏系統(tǒng)性,缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解,尤其對習近平總書記實現(xiàn)中華民族偉大復興“中國夢”的理論學得還不夠深透,沒有從靈魂深處把握和思考。二是用黨的創(chuàng)新理論武裝還不夠,沒能很好地運用理論加強思想改造,世界觀、人生觀、價值觀認識方面還存在一定的差距。三是理論與工作實踐還有所脫節(jié),在解決具體問題過程中,容易忽視理論與實踐的辯證關系,運用科學理論解決深層次問題的能力還不夠強,結(jié)合中心工作謀大事、議大事還缺少充足的系統(tǒng)理論支撐。四是對黨的創(chuàng)新理論的學習還不夠深刻,對黨在新的歷史條件下面臨的“四大考驗”和“四大危險”長期性缺乏高度的警惕,對形形色色的腐朽文化和社會思潮的長期性影響缺乏充足的思想準備,特別是在“四風”問題方面還缺乏運用馬克思主義立場和觀點分析解決批判的能力。
(二)宗旨意識還需要不斷強化。一是政績效益觀念還需要加強,在各項工作交錯忙亂時,存在重眼前事務、輕打基礎管長遠建設的想法,有時候以會議落實會議、以文件落實文件的現(xiàn)象出現(xiàn),雖然出臺了《關于進一步精簡文件和簡報的通知》,在精簡文件數(shù)量、提升文件簡報質(zhì)量和提高運轉(zhuǎn)效率方面還有非常大的上升空間。二是責任效率意識還需要加強,尤其在服務基層日常工作方面,還缺乏有效的工作機制指導,有時候在面對工作效率不夠高、辦事推諉拖拉、機關作風建設方面,還存在標準不高、指導協(xié)調(diào)力度不夠、為民服務的思想還不濃厚的惰性心理。三是面對新情況新問題開展調(diào)查研究還不夠,尤其深入基層調(diào)研服務不夠,吸收群眾廣泛參與機關建設還不夠,對服務保障過程中出現(xiàn)的疑難性問題拿出行之有效的解決。
方法。
不夠,對一些反復出現(xiàn)的問題解決措施還需要科學應對,還沒有形成“一桿子插到底”和不達目的不罷休的決心。
(三)黨性修養(yǎng)還需要不斷錘煉。一是在世界觀、人生觀、價值觀方面還缺乏深層次認識,雖然在改造客觀世界的同時加強主觀世界的改造,但往往落實在行動上就只注重前者而忽視后者,重工作實踐輕思想教育的觀念還存在,尤其在多元化社會思潮背景下,運用互聯(lián)網(wǎng)做好黨員干部思想政治工作還需要加強。二是執(zhí)行民主集中制開展黨內(nèi)政治生活還需要加強,有時候在運用批評與自我批評武器,開展健康有益的思想斗爭還沒達到“紅臉出汗”的效果,對“懲前毖后、治病救人”缺乏充足的認識,有時候相互批評難以取得預期效果。三是求真務實的意識還需要提高,有時候還滿足于表面上不出問題,對發(fā)展中的新情況新問題缺乏透徹的分析研究,對辦公室特色的工作。
經(jīng)驗。
缺乏及時的。
總結(jié)。
提煉,對出現(xiàn)的反復性問題缺乏有效的解決辦法,工作的創(chuàng)造性、思想性不夠突出。
(四)紀律規(guī)矩意識還需要加強。一是對執(zhí)行紀律規(guī)矩的長期性即作風紀律建設永遠在路上認識還不夠,向黨員干部宣講教育還不及時,缺乏針對性和有效性。二是對照中央和市委、區(qū)委的紀律要求,還存在執(zhí)行紀律管束落實不夠到位的情況,對黨員干部八小時以外的活動監(jiān)督還不夠,還需要不斷認識和解決。三是對“四風”問題的認識還處于沒有違法違紀現(xiàn)象出現(xiàn)的層面上,還需要在主體責任強化、機制體制建設、思想根源深挖上加以把握,把持續(xù)反對“四風”問題作為班子建設的重要內(nèi)容,以新作風新作為展示新形象,切實做廣大黨員干部的表率和示范。
四、努力方向和改進措施。
要始終堅持理想信念宗旨的“高線”,自覺守住政治、法紀、道德、用權(quán)的“底線”,把“兩學一做”成果作為黨員領導干部修身做人的基本遵循,作為用權(quán)律己的警世箴言,作為謀事創(chuàng)業(yè)的行為準則,高標準完成區(qū)委、區(qū)政府交給的各項任務。
(一)加強理論武裝,不斷提高綜合素質(zhì)。
牢固樹立“四個意識”特別是核心意識、看齊意識,抓好形勢政策的學習和宣講,經(jīng)常、主動向習近平總書記核心看齊、向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊,堅持把理論學習作為完善自我的重要途徑,著力營造崇尚學習、熱愛學習、勤奮學習的濃厚氛圍,增強學習的主動性、自覺性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性。樹立終身學習的思想,堅決杜絕經(jīng)驗主義、事務主義等不良傾向,以學習習近平總書記系列講話精神為重點,努力掌握馬克思主義的立場、觀點和方法,著力提高思想政治素質(zhì)和貫徹落實中央、市區(qū)委決策部署的自覺性。把深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話作為當前學習的首要政治任務,著力把抓好學習與研究、解決實際問題結(jié)合起來,與提高駕馭全局、應對復雜局面的能力結(jié)合起來,與創(chuàng)造性開展工作結(jié)合起來,充分把學習的成效轉(zhuǎn)化為能力的提升,努力適應新時代、新常態(tài)、新變化。積極參加黨組理論學習中心組學習,制定。
學習計劃。
明確學習任務定期參加集體學習活動真正把理論學習落到實處。
(二)加強自身建設,提高領導決策水平。
認真落實中央巡視‘回頭看’反饋意見要求,堅持以市、區(qū)委在整治圈子文化和好人主義問題座談會上講話精神為行動指導,以貫徹落實黨的十八屆_精神為契機,堅定不移、馳而不息、持之以恒狠抓中央巡視組巡視“回頭看”反饋意見整改落實,深刻認識圈子文化、好人主義的嚴重危害性,嚴肅黨內(nèi)政治生活,努力營造良好政治生態(tài)和從政環(huán)境。要抓好巡視整改各項工作落實,把抓好巡視整改與開展“兩學一做”學習教育結(jié)合起來,與牢固樹立正確的用人導向結(jié)合起來,與加強反腐倡廉建設結(jié)合起來,嚴格執(zhí)行遵守《紀律處分條例》和《廉潔自律準則》,帶頭做廉潔從政的表率,為濱海新區(qū)新一輪開發(fā)開放提供堅強的組織保證。堅持以黨章黨規(guī)黨紀為戒律,積極參加“學黨章黨規(guī)、學系列講話,做合格黨員”學習教育活動,不斷提高自身的思想政治素質(zhì)、理論素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì),增強領導能力,提高工作水平。自覺執(zhí)行“四個服從”,堅持用權(quán)為民,按規(guī)則、按制度行使權(quán)力,始終堅持高標準、嚴要求,始終保持良好的紀律和作風,維護好班子及成員之間的團結(jié),樹立積極進取的班子形象。
(三)加強服務保障,提升機關建設水平。
自覺落實區(qū)委、區(qū)政府重大決策部署,在堅決學習好、貫徹好區(qū)委、區(qū)政府決策部署的同時,著力圍繞服務領導、服務中心、服務基層、服務群眾進行思。
考研。
究,克服求穩(wěn)怕亂、患得患失、畏首畏尾的心態(tài),努力探索更加符合實際、針對性和可操作性強的工作舉措。堅持“為人民服務”宗旨意識,秉持“為官避事平生恥”的信條,做到分內(nèi)之事必為、關鍵時刻敢為、小事之中求大為、紀律面前禁為,把講奉獻、有作為體現(xiàn)到為人民服務的具體行動上。圍繞服從服務于京津冀協(xié)同發(fā)展重大國家戰(zhàn)略和濱海新區(qū)開發(fā)開放實際,切實增強發(fā)展意識、服務意識和責任意識,切實加強工作的主動性,及時向區(qū)委、區(qū)政府提供科學有力、分析有據(jù)、價值重要的決策參考,不做單純的復印機,做具備多種功能的打印機。堅持重點工作督查、倒逼、檢查通報制度,形成務實的工作作風,解決推諉扯皮、避重就輕、不思進取、為政不勤、落實不到位的問題。
(四)加強廉潔建設,營造風清氣正的工作氛圍。
始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,自覺維護中央權(quán)威,強化黨章意識,帶頭嚴格遵守黨的組織紀律、廉政紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律,真正把紀律和規(guī)矩挺在前面。嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”,切實加強對職責范圍內(nèi)黨風廉政建設的組織領導和監(jiān)督檢查,做到廉政建設和反腐敗工作與各項工作同部署、同落實,營造“干凈干事”的良好氛圍。堅持把監(jiān)督的關口前移,把重心放在平時,充分運用好執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài),多囑咐、多敲打、多提醒,把從嚴教育管理監(jiān)督體現(xiàn)在日常,自覺抵制“四風”的侵蝕,以堅定的政治定力和政治立場,自覺抵制歪風邪氣,堅決筑牢抵御圈子文化和好人主義防線。
關于支委民主生活會發(fā)言材料篇十五
本人于xxxx年x月入黨,至今已近xxx年了。從一名普通干部逐漸成長為基層單位的領導干部,職業(yè)生涯有了比較大的變化;結(jié)合這次組織生活會“不忘初心使命,勇于奉獻擔當”的主題,聯(lián)系自己的思想和工作實際,重點查找自己存在的不足,并對本人存在的問題原因進行了更深層次的剖析,達到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。
二、存在的問題和不足。
(一)宗旨意識不強,“有限性”奉獻擔當?shù)膯栴}。面對單位現(xiàn)在的發(fā)展問題,雖然發(fā)展意識很強,想法很多,很想在現(xiàn)有工作崗位上有所作為,但往往由于處理繁雜的事物較多,造成思路不寬,方法不得到,不能跳出自身崗位,站到一個更高站位去思考解決問題,導致工作雖取得過一定的成績,但無法突破自己。
(二)內(nèi)生動力不足,“選擇性”奉獻擔當?shù)膯栴}。缺乏持之以恒、一抓到底的韌勁,干工作時好時壞,積極性忽冷忽熱;在遇到工作量大的時候,淡忘了吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì),有時產(chǎn)生了馬虎應付的心理。
(三)勇氣魄力不大,“利己性”奉獻擔當?shù)膯栴}。缺少放手工作的膽識和氣魄,一怕方法不當傷害同志感情,影響團結(jié),影響同志們積極性的發(fā)揮;二怕影響大局,事情處理不當,對工作造成負面作用,對單位造成損失。瞻前顧后,其實這樣害怕出現(xiàn)重大失誤,有悖于黨員的先進性。
(四)敬業(yè)盡責不好,“機械性”奉獻擔當?shù)膯栴}。理論學習不夠深入,認為馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表重要思想”等重要思想理論性太強,我們只要專心工作,不犯原則性錯誤就行了。有時組織政治理論學習也不夠系統(tǒng)、深入。運用理論知識記住幾條重要論斷和幾句講話,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習。
三、問題產(chǎn)生的根源和下步整改措施。
(一)、把理論學習放在重要位置,認為自己是干實際工作的,只要憑黨性干好工作,盡到職責就行。今后加強政治理論學習,努力提高自身素質(zhì)。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力。不斷提高理論學習的效果,實現(xiàn)理論與實際相統(tǒng)一。
(二)、進一步改進工作作風。深入基層,深入群眾,提高對遇到的問題進行理性思考的能力和水平,深挖其中的規(guī)律,善于從事物之間的種.種聯(lián)系去分析和解決問題,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力把局各項工作提高到一個新水平。
(三)、嚴于律己、甘于奉獻。堅持執(zhí)政為民,遵守黨規(guī)黨紀,保持清正廉潔,做到自重、自省、自警,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)。
(四)、進一步樹立黨的根本宗旨,堅持立黨為公、執(zhí)政為民,增強大局意識,實在保持昂揚向上的精神風貌,進一步提升業(yè)務水平,提高應對復雜局面、處理復雜問題的能力,努力把自己鍛煉成一名政治堅強,紀律嚴明,作風過硬的稅務干部。
關于支委民主生活會發(fā)言材料篇十六
二、產(chǎn)生問題的根源。
經(jīng)過分析以上確定,在深入自我剖析之后,我認識到問題的嚴重性。按照具體情況具體分析的方法進行剖析,這其實是對自己要求不嚴格的結(jié)果。
(二)未能始終堅持理論聯(lián)系實際,學以致用。理論聯(lián)系實際,是馬克思主義一個基本原則。學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想,必須堅持理論聯(lián)系實際,堅持學以致用。最重要的是運用馬克思主義的立場、觀點和方法來改造主觀世界,端正自己的世界觀、人生觀、價值觀,提高為人民謀福利的自覺性。評價一個共產(chǎn)黨員重要的是看他做的怎么樣,看他能不能在端正自己的世界觀、人生觀、價值觀上下功夫,實現(xiàn)學于用、知與行、說與做的統(tǒng)一。
三、
下一步打算。
針對自身的問題和不足,在以后的學習工作中,我一定做到以下幾點:
3、在轉(zhuǎn)變作風中錘煉黨性。“三嚴三實”是著眼解決作風方面突出問題提出來的,是黨員干部的為政之道、成事之要、做人準則,更是黨員干部錘煉黨性的重要遵循。我將把“三嚴三實”要求真正的學深悟透、踐之于行,時時處處用嚴實精神在思想、作風、黨性上“補鈣”和“加油”,在持續(xù)查擺解決不嚴不實問題和“四風”問題上,改進思想作風、工作作風、領導作風、生活作風,提高黨性修養(yǎng)。
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