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個人作風整頓自查報告范文簡短(通用17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-13 03:50:13 頁碼:12
個人作風整頓自查報告范文簡短(通用17篇)
2023-11-13 03:50:13    小編:ZTFB

報告的文件格式應該符合規(guī)范,包括頁眉頁腳、目錄、引用文獻等要素。在撰寫報告過程中,我們需要注意語言的準確性和流暢性,避免使用過多的修辭手法和廢話。這些報告范文為我們提供了一種展示自己工作成果的方式,可以幫助我們更好地與他人溝通和交流。

個人作風整頓自查報告范文簡短篇一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

在這次紀律作風整頓活動中,我通過深刻反思和認真聽取別人意見,認識到自己在思想、工作、紀律作風建設等方面存在的嚴重不足,現(xiàn)就這些問題進行自我剖析如下:

1、在開展整頓紀律作風活動中,片面地自我滿足,自認為工作好、表現(xiàn)好,沒有什么問題需要自查自糾。對此次活動認識片面,存有偏差,態(tài)度不夠端正。

2、政策理論水平不高。對黨的路線、方針、政策的理解只停留在一般水平上,沒有進行深刻的研究和掌握。對先進文化的理解,不夠深刻,對宣傳思想文化工作方面的法律、法規(guī)、政策掌握的比較少,也比較膚淺。

3、自身建設要求不嚴。沒有嚴格按照黨員干部紀律作風整頓活動中提出的標準要求自己,廉潔自律意識不強。個人主義、享樂主義、攀比思想經(jīng)常在頭腦中存在,艱苦奮斗作風和過緊日子的思想淡化。

4、對工作責任心還不夠強。在工作中,不嚴格要求自己。

上述這些問題的存在,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間,自己結合理論學習,對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思,深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源與危害,從主觀上查找原因,概括起來主要有以下幾個方面:

1、理論學習不夠,政治素養(yǎng)不高。對鄧小平理論、“三個代表”的重要思想缺乏系統(tǒng)的學習,對科學發(fā)展觀沒有深刻地領會,鉆研不夠,聯(lián)系實際不夠,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化,因而不能準確把握形勢。

2、業(yè)務知識鉆研不夠,沒有深刻意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用,業(yè)務水平要有提高,必需要對業(yè)務鉆研,而自己在業(yè)務方面存有依賴性,自己尚未有一整套學習業(yè)務知識的計劃,故在開展工作中有時比較盲目,缺乏一定自信。

3、工作方法簡單,只安于表面,把自己份內(nèi)的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,沒有創(chuàng)新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

1、進一步堅持定政治信念。要通過作風整頓學習活動,牢固樹立全心全意為人民服務的思想,進一步增強模范意識,明確思想要求,樹立先進形象。

2、加強學習,提高素質(zhì)。牢固樹立終身學習的觀念,即要學政治、學理論,又要學業(yè)務、學法律、學科技。要堅持理論聯(lián)系實際,把所學的理論與實際工作相結合,不斷提高自身綜合素質(zhì),提高政策理論水平和業(yè)務能力。

3、進一步加強自身建設。要以這次紀律作風整頓為契機,牢固樹立五種態(tài)度:一是干部的先進意識;二是解放思想,開拓創(chuàng)新意識;三是真抓實干,勇挑重擔意識;四是嚴以律已,廉潔自律意識;五是服務學生,奉獻社會意識。

4、振奮精神,務實創(chuàng)新。徹底改變落后的思想觀念,積極主動的接受新思想,新信息;進一步加強政策法規(guī)學習,嚴格遵守各項紀律。

5、加強思想修養(yǎng),提高工作能力。嚴格要求自己,做到不參與不健康的娛樂活動,不出入與自己身份不相符的場所,始終保持言行與自己身份相符;進一步加強自身素質(zhì)修養(yǎng)建設,努力提高自己的業(yè)務素質(zhì),做踐行嚴守黨員干部作風紀律的表率。

為了認真貫徹落實黨的xx屆x中全會精神,進一步加強警察作風建設的有關要求,切實解決警察隊伍中存在的突出問題,教育引導廣大民警進一步解放思想、與時俱進、開拓創(chuàng)新,大力弘揚求真務實精神,打造一支作風過硬的警察隊伍。上級黨委決定開展“整頓紀律作風,”專題教育活動中。自開展保持紀律作風整頓教育活動以來,本人按照紀律作風整頓教育活動的總體部署,根據(jù)場黨委的作風教育整頓動員會會議精神,對照自我,重點從思想意識、紀律作風、工作能力等方面進行了檢查剖析自身存在的問題,認真學習了有關紀律作風整頓教育活動教育材料,對深入開展紀律作風整頓教育活動的重要性、必要性和緊迫性有了更加深刻的認識,各方面有了很大的收獲和提高??傮w來講,在黨組織的培養(yǎng)下,在同志們的關心和幫助下,能夠堅持政治理論學習,不斷提高政治素養(yǎng),在思想和行動上與黨中央保持高度一致,保持了政治上的鑒別力和敏銳性;能夠認真學習和貫徹“xxxx”重要思想,樹立和落實科學的發(fā)展觀,立足本職積極開展工作;能夠忠于職守,顧全大局,堅持原則,比較認真地完成各項工作和任務;能夠遵守黨組織關于廉潔勤政的各項管理規(guī)定,加強自我監(jiān)督和管理。本人重點從思想、作風、紀律、能力等方面,認真對照先進黨員的模范事跡,對照黨員先進性標準和不合格黨員的表現(xiàn),認真檢查和剖析自身存在的問題,剖析如下:

(一)業(yè)務知識不足,理論業(yè)務學習不夠。

參加工作以來,本人雖然一直比較重視學習,但所掌握的理論知識和具備的業(yè)務水平,還遠遠未達到新時期人們警察的要求。認為自己已有的一些業(yè)務知識可以應付目前的工作了,滿足現(xiàn)狀,對業(yè)務知識的掌握求精求深不夠。雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、持之以恒的學習精神和態(tài)度。比如對《行政許可法》等法律法規(guī)的學習還很膚淺,一些勞教管理工作等方面的業(yè)務技能還沒有完全掌握。同時,我對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足,理論學習不夠重視,學習自覺性、積極性和主動性不足,存在實用主義,要用什么才去學什么,與工作關系密切的才學,與工作關系不大的少學甚至不學。學習停留一般化,學習專題不突出,針對性不強,不分層次,一般通讀多,重點精讀少,雖然能完成讀書筆記,但不夠主動認真。平時雖然經(jīng)常學習一些馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論的書籍,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,只從字面上理解,使自己的理論知識與實際脫鉤,理論聯(lián)系實際不夠,學用脫節(jié),運用理論指導實踐的意識不強,沒有充分把理論和實踐有機聯(lián)系起來,運用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析和解決問題、指導工作、提高工作水平。

(二)為人民服務宗旨意識不夠牢固。

沒有把為人民服務作為最高的價值標準和人生追求。認為共產(chǎn)黨人要為人民服務,但不可能全心全意,更不會是最高的價值標準和人生追求,認為自己雖然是一名共產(chǎn)黨員,但能力有限,職位有限,只能過一種平平靜靜、平平安安、平平淡淡的日子,只能是既沒有大作為,也不會轟轟烈烈。政治思想認識不能緊跟形勢的要求。每次除了參加上級和單位組織的學習外,只是看文件,連報紙,電視新聞等也很少顧及,更談不上學習政治理論書籍。因而,世界觀的改造也就不能及時與黨的理論要求相結合,存在的私心雜念也就不能及時清除。因此,在工作生活中雖然與民警職工們有一定感情,但親民愛民的思想樹立得并不牢固。不能始終與群眾心貼心,做到心里裝著群眾,凡事想著群眾,工作依靠群眾,一切為了群眾,做群眾的貼心人。不能牢記權力只能用來為人民謀利益,絕不能變成謀取個人和小團體利益的工具,時不時也在想著用自己這點權力為個人和親戚朋友辦點事,為單位謀點利。

(三)工作作風不夠扎實,開拓創(chuàng)新意識不夠,領導藝術有待進一步提高。

本人以前往往是領導安排什么工作就干什么,臨時性的工作和活動較多,主動考慮工作還有欠缺,對自己的工作缺乏系統(tǒng)的考慮和研究;在處理領導與同志們的關系方面,為顧及面子往往自我批評多一些,忽視對同志的批評,存在“老好人”思想;埋頭干工作多,主動向領導匯報工作和思想少;與同志們談心交流不夠,談思想、交流業(yè)務較少。表現(xiàn)在:對待工作有時報有應付了事的態(tài)度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。有時由于私心作怪,存在“多做多錯,少做少錯,不做不錯”的態(tài)度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹禍上身。

考慮自身存在的這些問題,有著諸多方面的思想根源,其中有客觀的因素,但更重要的是主觀因素造成的。主要表現(xiàn)在三個方面:

停于形式,敷衍了事,平時雖然經(jīng)常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,只從字面上理解毛澤東思想,沒有意識其思想的精髓,更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導作用,使學習變得形式化、教條化。致是理論水平還達不到時代要求。提高馬列主義的思想理論水平是對黨員干部的基本要求,思想理論水平的高低,決定著一名黨員干部的政治素質(zhì)、理論修養(yǎng)和工作水平。自己學習的自覺性不高,主動性不強,滿足于一知半解,在系統(tǒng)學、深入學、廣泛學和聯(lián)系實際學方面還不夠。正是因為這樣,才使自己在思想修養(yǎng)上做的不夠,在工作的開拓進取上也就存在著差距,這是自身存在諸多問題和差距的一個重要根源。

未牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念。沒有深刻體會“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的實質(zhì)。沒有堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準。始終堅持全心全意為人民服務,是對一名人民警察的根本要求。具體到自己身上,就應當始終保持高度的敬業(yè)精神,認真負責、勤勤懇懇、任勞任怨、盡心盡力地做好所擔負的工作,并以人民群眾滿意作為改進、提高自己工作的標準。但是自己的這種觀念樹立的并不牢靠,在工作上、學習上、作風上不能高標準、嚴要求,提高自己、改進工作的緊迫感、責任心還不夠強,離領導和同志們的要求還有較大差距。

只安于表面,把自己份內(nèi)的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,有沒有創(chuàng)新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。習慣用老辦法、老經(jīng)驗來處理工作,不能勇于打破老框框、老套路,膽子不夠大。思維方式、工作作風還不適應當前經(jīng)濟社會發(fā)展的新形勢,創(chuàng)新意識和其他同志相比還有差距,思想還不夠解放,工作思路不夠開闊。

這次紀律作風整頓教育活動,使自己看清了自己在黨性、黨風方面存在的一些問題,但關鍵不是查找了問題,分析了原因就行了,關鍵是今后怎樣按照《黨章》的要求,按照黨性的要求,特別是按照xx同志提出的在新時期共產(chǎn)黨員保持先進性的基本要求,針對自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),為督促自己拿出實際行動,扎扎實實地解決每一個具體問題,始終做一名合格的共產(chǎn)黨員和黨員領導干部。

當前,國際國內(nèi)形勢復雜多變,黨員干部如果不保持政治上的警惕,不增強政治敏銳性、政治洞察力,是非常危險的。馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“xxxx”重要思想是一脈相承的科學理論體系,只有全面、系統(tǒng)、準確地學習和領會,才能融會貫通,把握其精神實質(zhì),掌握科學的世界觀和方法論。我將繼續(xù)深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“xxxx”重要思想,堅持理論聯(lián)系實際,用唯物主義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題,牢固樹立正確的世界觀和人生觀,做到政治上更加成熟,理想信念更加堅定。認真學習和領會黨的勞教工作方針政策,激發(fā)愛崗敬業(yè)的熱情,積極投身到黨的勞教事業(yè)中去,在平凡的崗位上做出自己應有的貢獻。認真學習法律法規(guī),不斷提高自己的法紀觀念,提高自己的業(yè)務水平和服務質(zhì)量,圓滿完成各項任務。

堅持高標準、嚴要求,更加嚴格地遵守各項規(guī)章制度,時時處處以《人民警察法》為行動準則,時時處處,不該說的話不說,不該做的事不做,服從大局,聽從指揮,令行禁止。作為一名共產(chǎn)黨員,要始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發(fā)揮主觀能動性,以高度的政治責任心和踏實的工作作風,堅持全心全意為人民服務的宗旨,堅持實事求是的思想、路線,以嚴格、公正、文明執(zhí)法作為座右銘,爭做一名優(yōu)秀的國家公務員。進一步強化廉政意識,鍛煉意志品質(zhì),提高思想境界,自覺接受監(jiān)督,保持高尚的道德情操,筑牢拒腐防變的堤壩,時時刻刻自重、自省、自警、自勵,真正做到自身正、自身硬、自身凈。

以上是我本人在作風紀律教育整頓活動中對自身存在問題和改進措施的剖析,如有不足之處,希望大家及時批評指正!總之,我將以這次紀律作風整頓教育活動為契機,振奮精神,扎實工作,嚴格要求自己,不斷充實、提高和完善自己,為黨的管教事業(yè),民眾的生命財產(chǎn)添磚加瓦。

針對一些公安機關和民警中長期存在而從未根治的在毒、槍、酒、車、賭等方面的頑癥,公安部頒布實施了“五條禁令”,省廳、市局頒布了“八條鐵規(guī)”,這些年以來各級公安領導機關不止一次地進行過治理,然而至今仍有不少人違反“五條禁令”、“八條鐵規(guī)”,嚴重影響了人民警察在群眾心目中的威信,敗壞了公安機關的形象。

“五條禁令”、“八條鐵規(guī)”頒布實施以來,各部門都組織了多次的學習和討論,但是,我們必須清醒地看到,當前一些民警的違法違紀問題還沒有從根本上得到解決,個別公安民警吸食、注射毒品,違反槍支管理使用規(guī)定、攜槍飲酒、酒后駕車、在工作時間飲酒和參與賭博等問題還比較突出。一些民警因此受到黨紀政紀處分,有的還被追究刑事責任。這些問題雖然發(fā)生在極少數(shù)民警身上,但造成的社會影響卻非常惡劣,嚴重詆毀了廣大公安民警用鮮血乃至生命換來的榮譽,敗壞了公安機關的形象。公安部及時制定并實施“五條禁令”,省廳、市局也相繼頒布了“八條鐵規(guī)”,是公安機關貫徹落實“三個代表”重要思想和黨的十七大精神的重要舉措,是有效解決公安隊伍存在的突出問題、深入推進公安隊伍建設的迫切需要,是保障公安機關在新世紀新階段擔負起鞏固共產(chǎn)黨執(zhí)政地位、維護國家長治久安、確保人民安居樂業(yè)的政治和社會責任的必然要求。

通過對“五個禁令”、“八條鐵規(guī)”的學習,我感到,為貫徹落實依法從嚴治警方針,對涉毒、槍、酒、車、賭等五個方面突出的五種違法違紀問題,必須以堅決的態(tài)度,下大的決心,采取強有力的措施來加以解決。本人決心對“五條禁令”、“八條鐵規(guī)”認真逐條學習、熟記規(guī)定,確保做到入耳、入腦、入心,熟記“禁令”,并嚴格遵照執(zhí)行。

公安部“五條禁令”頒布之后,我局民警面貌煥然一新。現(xiàn)在,無論到派出所、還是局機關的任一科室,所見的民警都是警容嚴謹,言談舉止彬彬有禮又不失威嚴。給來辦事的群眾一種親切感,給犯罪分子一種正義的威懾。長沙市公安局近日決定,將在全市范圍內(nèi)開展為期4個月的公安民警(含消防、警衛(wèi)現(xiàn)役官兵)涉毒涉槍涉車涉酒涉賭違法違紀問題集中整治專項行動,集中整治公安民警違反“五條禁令”和涉毒涉槍涉車涉酒涉賭等違法違紀問題。這對我們基層民警的各項工作將帶來又一次鍛煉促進的機會。

集中整治期間,長沙公安機關將對違反“五條禁令”和涉毒涉槍涉車涉酒涉賭民警實行“八條鐵規(guī)”:公安民警吸食、注射海洛因、冰毒、麻古、k粉、搖頭丸等傳統(tǒng)毒品或新型毒品的,一律給予開除處分。公安民警違規(guī)使用槍支構成犯罪的,依法追究刑事責任;違規(guī)用槍致人死亡的,所在縣市區(qū)公安局局長引咎辭職。公安民警攜帶槍支飲酒,造成嚴重后果的,給予開除處分。公安民警酒后駕駛機動車,造成嚴重后果的,給予開除處分;醉酒駕駛機動車的,依法追究刑事責任。公安民警工作時間飲酒的,一律給予紀律處分;造成嚴重后果的,給予開除處分。公安民警使用無牌、套牌、假牌機動車輛的,給予紀律處分,領導干部免職;民警配偶子女使用無牌、套牌、假牌機動車輛的,對該民警給予紀律處分。公安民警參與賭博的,一律給予記過以上處分;情節(jié)較重的,清除出公安隊伍;情節(jié)嚴重的,給予開除處分。公安民警為涉賭涉毒場所提供保護、通風報信的,一律給予開除處分。

曾經(jīng)有一段時間,人家一聽說我是干公安的,都會發(fā)表一通“對公安印象不佳”的感慨,有些措辭之偏激,令人實在難以接受。我曾想:是什么使得我們公安的形象在人們心目中變得如此之差呢?當人們的生命財產(chǎn)處于危難之時,我們公安民警總是沖鋒陷陣,常常是獻出生命也在所不惜;在與犯罪分子的較量中,我們民警的千辛萬苦、斗智斗勇不足掛齒,為之流血犧牲的事件也比比皆是!一直來,我都為自己選擇了這份崇高的職業(yè)而感到自豪。所以,我雖也與他人據(jù)理力爭,而心中的那份委曲之感,仍會油然而生,且久久揮之不去。

痛定思痛,我開始冷靜地思考、仔細地觀察,發(fā)現(xiàn)人們的怨言與不滿不是毫無來由的。你聽:某某地方民警酒后開槍打死了人,某某地方民警酒后駕車交通肇事,某某地方民警參與賭博,等等、等等?;蛟S這些只是龐大的公安隊伍中極個別的現(xiàn)象,而由此造成的影響之惡劣,卻是震天撼地的。

俗話說:“沒有規(guī)矩,無以成方圓”。大至一個國家,需要制訂法律、法規(guī)來規(guī)范國民的行為;小至一個單位,需要制訂規(guī)章制度,來約束成員的舉止。我們公安民警,是人民公務員,受公務員行為規(guī)范的約束,同時,我們公安民警又是肩負著特殊使命的公務員,因而需要更加嚴格地要求自己。公安部頒布的“五條禁令”和長沙市公安機關實行的“八條鐵規(guī)”無疑正是我們公安民警的行為之“規(guī)矩”,是對我們公安民警行為的更深一層的約束,是對廣大民警真正的關心、愛護。因為,我們公安民警也是人,也存在著人性的弱點,在“可為可不為”的時候,往往在“一閃念”之間,我們還是放縱了自己。有了“五條禁令”“八條鐵規(guī)”,我們有了行為之“規(guī)矩”,就有了拒絕的理由,別人也會因為這“規(guī)矩”而理解我們。

讓這“五條禁令”“八條鐵規(guī)”之“規(guī)矩”,來鑄造我們公安民警行為之“方圓”吧!相信通過對“五條禁令”的嚴格執(zhí)行,在不久的將來,人民群眾會對我們刮目相看并大加贊賞的,我們有信心使自己成為真正合格、稱職的人民警察!

八項規(guī)定自查報告警察。

最近我與班子成員一起學習了八項規(guī)定。八項規(guī)定是在12月4日中共中央政治局會議上審議通過的,主關改進工作作風、密切聯(lián)系群眾。以下是我學習八項規(guī)定的心得體會:

八項規(guī)定內(nèi)容是這樣的:“改進調(diào)查研究”、“切實改進會風”、“切實改進文風”、“規(guī)范出訪活動”、“改進警衛(wèi)工作”、“改進新聞報道”、“嚴格文稿發(fā)表”、“厲行勤儉節(jié)約”,特別是“要精簡會議活動,切實改進會風,嚴格控制以中央名義召開的各類全國性會議和舉行的重大活動,不開泛泛部署工作和提要求的會,未經(jīng)中央批準一律不出席各類剪彩、奠基活動和慶祝會、紀念會、表彰會、博覽會、研討會及各類論壇;提高會議實效,開短會、講短話,力戒空話、套話?!?/p>

領導干部特別是高級干部作風如何,對黨風政風乃至整個社會風氣具有重要影響。抓作風建設,首先要從中央政治局做起,要求別人做到的自己先要做到,要求別人不做的自己堅決不做,以良好黨風帶動政風民風,真正贏得群眾信任和擁護。要下大決心改進作風,切實解決群眾反映強烈的問題,始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系。

要做好工作,態(tài)度和本領缺一不可。本領是會干的問題,態(tài)度是愿干的問題。態(tài)度是行動的先導,有什么樣的態(tài)度,就必定有什么樣的行動;態(tài)度是行動的方向,有什么樣的態(tài)度,就可能有什么樣的結果;態(tài)度是行動的示范,有什么樣的態(tài)度,就定會有什么樣的效應。因而在工作中,“門難進”、“臉難看”、“話難聽”、“事難辦”、“人難找”等生硬、冷淡、蠻橫、粗暴的工作態(tài)度和工作方法我堅決杜絕。自覺地做到來有迎聲、問有答聲、走有送聲,真誠地做到不厭煩、不推托、不敷衍,簡化工作程序,明確工作職責,提高辦事效率。有了這種態(tài)度,群眾對我們才會有信心,我們在工作中才會有信心。

個人作風整頓自查報告范文簡短篇二

在教師作風集中教育整頓中,本人經(jīng)過認真學習,深刻反思,深入剖析自己存在的問題,并將積極整改,努力提高,現(xiàn)將結果匯報于下:

一、存在的問題及表現(xiàn)。

1、學習的要求和動力不夠。

對學習的要求不夠高,學習的內(nèi)容較淺,學習的范圍較窄,系統(tǒng)性、專業(yè)性、深入性不強,從而使得學習的效果不明顯。動力不足,缺乏學習的主動性。主要表現(xiàn)在:一是學習的自覺性不強。沒改變那種要我學為我要學的良好學習習慣。自己較注重單位安排的各種思想政治及業(yè)務學習,而對其他學習的主動性不夠;二是學習的鉆勁不夠。學習過程中,我認真做了筆記,但往往淺嘗輒止,沒有作深入消化,領會內(nèi)涵,應用實踐;三是學習重點不清。自己沒有認真把握學習重點,但求面面俱到,忽視了與教學直接相關的重點學習。

2、教學工作創(chuàng)新不夠。

因為思想解放程度不夠,教學工作中仍有些默守陳規(guī),拘泥于傳統(tǒng)教學思維和模式,不能放開思維,開拓創(chuàng)新。在處理問題時老喜歡看別人的或是用一貫的老套路、老辦法。對于各種教學規(guī)章制度不加辯證分析地貫徹執(zhí)行。

3、對工作的熱情度不夠。

教學工作是一項既單調(diào)而又枯燥乏味的`重復性工作,剛接觸時,還覺得新鮮。但日復一日地重復,思想上也就有所動搖,工作熱情有所減退,對工作的積極性也大不如初,滋生了不求有功,但求無過的工作態(tài)度。

二、產(chǎn)生問題的原因分析。

1、平時疏于學習。

在知識結構日新月異的今天,不學習,就要落伍。以往我總認為,只要能把自己的本質(zhì)工作干好就行,其他學習都無關緊要,殊不知,學習與工作是相輔相成的。只有深入地、系統(tǒng)地、全面地學習,才能更好地勝任自己的工作。在我自己的教學工作崗位上,我認為只要能把數(shù)學課上好就行了,而放松了對其他課的知識學習,加之學習的主動性不夠,對于學習制度堅持不夠,老愛犯三分鐘熱情的毛病,這一不良習慣致使學習收效不大。

2、為學生服務的觀念弱化。

我們的一切出發(fā)點應著眼于學生,想學生之所想,急學生之所急,真正做到一切為了學生。由于自己性情較急,學生稍有不聽話就缺乏耐心,缺少笑臉和熱情,有時認為管得太嚴家長會不會有看法,有些時候?qū)λ麄儽容^放任,與同學們的交流不夠,沒有經(jīng)常與他們打成一片結下濃厚的情誼。

3、思維局限,認識落后。

思維局限,認識落后,進取意識不夠強,認為工作上過得去就行,不求冒尖,但求穩(wěn)而不亂,奉行多一事不如少一事的原則。按部就班,認為只要規(guī)規(guī)矩矩地按教學條款和規(guī)章制度的要求辦事,工作上不出錯,不給學校添亂子,也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標桿,讓自己朝著目標堅定地走下去,反而缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。

三、努力方向及改進措施。

1、開拓創(chuàng)新,樹立大局意識。

在教學工作中,要開拓創(chuàng)新,敢于突破常規(guī)思維,想別人之所沒想、所不想,樹立敢闖、敢冒的精神,只要所思、所識、所想、所為符合教學工作的要求和學生的實際,就大膽地干。自己要勇于剖析自己。經(jīng)常對照檢查自己的思想和言行,做到有則改之,無則加勉;要積極地開展批評與自我批評。虛心向其他同志請教,請別人幫助查找問題,對于別人的批評和指正,自己決不敷衍,堅決摒棄面子思想。努力樹立大局意識和集體意識,一切以學校大局為重,服從學校和領導的安排,認真做好教學工作??朔嫉没际У乃枷腩檻],把自己塑造成一位具有時代開拓精神和創(chuàng)新意識的人。

2、加強學習,提高自身的素質(zhì)和能力。

認真學習書本知識,做到全面學習和重點學習相結合,不斷給自己加油和充電,經(jīng)常和同事們相互交流、相互競賽,努力提高自己的教學水平和能力;認真學習各種規(guī)章制度,樹立愛崗敬業(yè)和安全教學的責任意識;積極參加學校的思想政治學習,努力提高自己的思想素質(zhì)。

3、嚴于律已,增強為學生服務的意識。

我們工作的最終目標要體現(xiàn)在為學生服務上。所以在教學工作中,自己始終要圍繞為學生服務這先決條件,嚴于律已,一絲不茍地干好自己的本質(zhì)工作。多抽時間與學生進行溝通和交流,增強為學生服務的責任意識。

個人作風整頓自查報告范文簡短篇三

干部作風集中整頓活動開展以來,本人按照縣委、縣政府的安排部署,緊密結合“創(chuàng)新理念、優(yōu)化環(huán)境、促進跨越、推動轉(zhuǎn)型”解放思想大討論活動,通過自己找、別人提和社會評等方式,對自己在思想觀念、精神狀態(tài)、工作作風等方面的問題進行了深入剖析,找出了存在問題,明確了整改方向,制定了整改措施。

一、存在的主要問題。

1、政治理論學習不夠。一是對待學習的認識和態(tài)度有所欠缺。雖然在堅持學,但由于日常工作多,便產(chǎn)生了以干代學的思想,對學習采取應付態(tài)度。二是學習的廣度和深度有所欠缺。在平時的學習中,看報刊雜志的多,看政治理論書籍的少;看消息新聞的多,看政策法律類書籍的少,雖然也積累了一些理論知識,但缺乏理論的深度和廣度,對思想和靈魂的觸動不大。三是學習的方法和效果上有所欠缺。機械性摘抄筆記的多,深入性思考問題的少,為學習而學習、只學習不思考的現(xiàn)象比較突出。

2、工作創(chuàng)新意識不強。一是觀念上創(chuàng)新不夠。對抓發(fā)展步子邁得不大,仍有求穩(wěn)怕亂的保守思想存在,存在抓發(fā)展不在人前、不在人后、甘居中游的想法。二是思路上創(chuàng)新不夠。慣于按部就班地指導、安排工作,工作思路不夠?qū)拸V,工作舉措缺乏創(chuàng)造性。三是機制上創(chuàng)新不夠。盡管在改變工作體制機制上做了一些嘗試,但總體還是習慣于墨守陳規(guī),不善于根據(jù)新形勢、新變化來改變舊的體制機制。

3、深入調(diào)查研究不夠。自己雖然能堅持連夜批閱文件、思索工作,甚至利用節(jié)假日、休息日搞調(diào)研、了解掌握情況,但總體感覺親臨一線指導調(diào)研、督促落實的時間不夠多。對農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展中的一些熱點難點問題還研究的不深不透,在解決實際問題當中,常常覺得力不從心。

二、問題存在的根源。

通過認真剖析,查找思想深處根源,我認為之所以出現(xiàn)上述問題,主要有以下幾方面的原因:

1、學習政治理論和法律法規(guī)的認識不夠深入。主要是覺得自己多年從事行政工作,有一定的思想政治理論基礎,在學習方面思想上有些放松,重視不夠。再加上整天忙于事務性工作,沒有很好地擠出時間潛下心來鉆研學習,沒有處理好學習與工作的關系。

2、全心全意為人民服務的宗旨意識還不夠強化。全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨。但是,自己還沒有完全用黨員領導干部的標準嚴格要求自己,自我感覺還沒有將全心全意為人民服務的思想和實際行動完全覆蓋到工作的各個角落,以至于在服務人民群眾方面還存在一些薄弱環(huán)節(jié),還有一些人民群眾關心的熱點難點問題沒有從根本上得到解決。

3、科學執(zhí)政、民主執(zhí)政和依法執(zhí)政的認識還不夠深入。科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政是新時期加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的重要內(nèi)容,但是,受長期以來形成的習慣思維和工作經(jīng)驗影響,使自己對科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的認識還有些不足,思考還不夠深刻,以至于在個別方面工作的安排部署上欠周密。

三、整改措施及今后努力方向。

通過分析個人存在的問題以及產(chǎn)生問題的思想根源,我提出下一步整改的措施和努力方向:

1、加強政治理論學習,努力提高綜合素質(zhì)。要繼續(xù)加強政治理論和經(jīng)濟、文化、科學、法律等各方面知識學習,進一步提高自己的政策理論水平,提高指導工作的理論素養(yǎng)。同時,牢固樹立終身學習的思想,以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,堅持勤奮學習,學以致用,努力在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,提高運用科學理論研究解決復雜問題的能力。

2、不斷改進工作作風,增強科學發(fā)展意識。要始終保持旺盛的工作斗志和良好的精神狀態(tài),以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度,真抓實干,務求實效。工作中身先士卒,靠前指揮,腳踏實地,埋頭苦干,從群眾最不滿意的事抓起,從群眾最希望辦的事做起,一步一個腳印地推進各項工作順利開展。

3、加強科學民主決策,增強依法行政能力。積極貫徹縣委、縣政府的決定,加強與班子成員的溝通交流,自覺維護班子的團結。帶頭執(zhí)行民主集中制原則,認真貫徹執(zhí)行科學民主的決策機制,遇事多同班子成員商量,虛心聽取不同意見,注意調(diào)動全體班子成員的積極性,集思廣益,博采眾長。堅持依法行政,秉公用權,按照法定權限和程序行使權力,主動將政府工作置于法律監(jiān)督之下,自覺接受人大和社會監(jiān)督。

4、深入村戶調(diào)查研究,增強為民服務意識。要切實維護人民群眾的根本利益,始終堅持黨的群眾路線,不斷深入基層,深入群眾,努力在感情上貼近群眾。繼續(xù)以解決好人民群眾反映的熱點難點問題為出發(fā)點和落腳點,傾聽群眾呼聲,關心群眾疾苦,努力為xx廣大人民群眾辦實事、辦好事,切實讓人民群眾得到實實在在的利益,共享改革發(fā)展的成果。

5、加強黨風廉政建設,增強廉潔自律意識。牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,認真履行政府“一把手”職責,帶頭執(zhí)行領導干部廉潔從政的各項規(guī)定,帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神,帶頭抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風,切實筑牢拒腐防變的思想防線。努力做到“權為民所用,情為民所系,利為民所謀”。加強政府領導班子的自身建設,充分發(fā)揮班子成員和政府各部門的主觀能動性,團結帶領干部群眾,為xx經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展多做貢獻。

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個人作風整頓自查報告范文簡短篇四

為深入貫徹落實8月14日教育系統(tǒng)在影劇院召開作風紀律整頓大會精神,全面落實科學發(fā)展觀和正確的政績觀,切實解決學校領導、教職工作風中存在的突出問題,進一步加強教師隊伍作風建設,促進我校教育事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,校委決定于20xx年8月20日-25日,在全校集中開展一次思想作風紀律整頓活動,現(xiàn)制定如下實施方案。

一、指導思想。

以科學發(fā)展觀為指導,以查找問題、剖析原因、制定對策為主線,努力清除影響發(fā)展的各種思想、作風紀律問題,不斷提高我校教職員工思想素質(zhì)和工作能力,讓廣大教職員工進一步認清形式、明確目標、轉(zhuǎn)變作風、增強干勁,以新的作風、新的形象積極投身于新學年的工作,奮力開創(chuàng)教育工作的新局面,推動我校教育事業(yè)的健康、和諧發(fā)展。

二、解決的突出問題。

這次思想作風紀律整頓,主要針對教師隊伍建設的現(xiàn)狀,突出解決六個方面的問題:

一是責任意識不濃,大局意識不強。有的教職工想問題、辦事情,不是從大局出發(fā),不是本著為教育負責、為學校負責的態(tài)度,而是站在個人的部門利益的角度,出現(xiàn)“角色錯位”。對上級和學校的有關政策、規(guī)定不理解,甚至有抵觸情緒,在師生面前亂發(fā)議論、傳播小道消息等不講正直、不講原則的現(xiàn)象。

二是學習意識淡化,進取心不強。學習的氛圍不濃,求知欲望不強,滿足于一般的工作需要。年輕的同志不虛心向老教師和經(jīng)驗豐富的教師學習;老教師以自己的經(jīng)驗豐富為由,滿于現(xiàn)狀不求進去;有的同志以工作忙、事情多為借口,不愿學習;有的同志對學校提供學習機會不珍惜,遲到、曠會、敷衍走過場。由于學習不夠,導致對新政策、規(guī)定吃不準,對教育教學、后勤服務工作出現(xiàn)的新形勢、新要求不清楚,對學校的各種活動情況摸不透,工作不務實,不善于積累和總結經(jīng)驗,有的干了多年教育工作、后勤服務工作,仍然知識面不寬、專業(yè)知識不精、專業(yè)經(jīng)驗不多、特色經(jīng)驗沒有。

三是工作主動性差,創(chuàng)新意識不強。事業(yè)心不強,沒有想大事、干大事、爭一流的氣魄;工作只定位于學校、科室的簡單分工,而對一些臨時性工作或領導交辦的其他工作,總是以沒時間、工作忙、有困難為由推諉搪塞;解決新形勢下的新問題的辦法不多,思路不寬;安于現(xiàn)狀,不求進取,怕吃苦受累,沒有迎難而上、搶抓機遇、負重奮進的信心和決心,常常是畏難發(fā)愁,等待觀望,坐失良機,被動應付;創(chuàng)新意識不濃,創(chuàng)新能力不足,思路不寬,辦法不多,不能創(chuàng)造性地開展工作。

四是思想消極,工作效率不高。工作不扎實,不務實,搞形式主義;有的教職工,對領導交辦的事情,很長時間也拿不出意見和結果,這里面有工作能力的問題,但主要還是工作態(tài)度問題,得過且過,工作消極,辦事拖拉,推諉扯皮,敷衍應付。

五是缺少自我犧牲精神,服務觀念不強。工作不熱情,服務意識弱。對待學生不能循循善誘,沒有愛心,對學生態(tài)度冷淡、語氣蠻橫、粗魯,影響學生的身心健康發(fā)展。有的教職工不善于和家長溝通、接待家長態(tài)度不熱情,不能心平氣和地和家長建立教育學生的統(tǒng)一戰(zhàn)線;有個別教師對工作不熱情、不積極、不認真、缺少自我犧牲的精神,甚至互相推脫工作任務、推卸工作責任。只求做好“事后服務”,不思主動“服務于前”,不能把要出現(xiàn)的問題想在前、預防在前、做在前,工作經(jīng)常處于被動狀態(tài)。

六是紀律意識淡薄,工作不負責任。遲到早退,脫崗誤事,竄崗閑聊,網(wǎng)上玩樂等現(xiàn)象時有發(fā)生;一些老師不懂規(guī)矩、不守紀律,工作中心浮氣躁,辦事拖拉,不作為,亂作為,不辦事,亂辦事。精神不振作,精力不集中,工作沒激情,觀念不創(chuàng)新。因循守舊,墨守陳規(guī),不思進取,滿足于現(xiàn)狀。

三、方法、步驟及時間安排。

(一)活動方式。

采取集中學習與自學相結合,政治學習與業(yè)務學習相結合,政治學習與思想作風提高相結合,批評與自我批評相結合,個人自糾與教研組討論相結合,學習與整改相結合,抓好整改與制定措施相結合,以達到方法新穎、氣氛濃厚、提高素質(zhì)、增強本領的教育效果。

(二)方法與步驟。

1、成立思想作風整頓活動領導小組,設立辦公室。制定思想作風整頓活動方案;

3、落實本次活動的學習計劃,查找各科室和每位教職員工存在的突出問題;

4、學中查、學中改。認真分析存在問題的成因,研究制定解決措施;

5、修正和完善學校相關規(guī)章制度,建立崗位職責,落實獎懲措施;

6、扎實整改,總結經(jīng)驗。

四、具體安排。

本次思想作風紀律整頓共安排六天時間,分三個階段進行。

一是學習教育階段(8月20日-21日)。8月20日,召開大會進行動員部署,組織動員、學習。重點學習成局長、張縣長的兩個講話精神,通過學習,進一步提高認識,統(tǒng)一思想。

學習要求:學習必須立足于提高干部和教職員工的思想政治素質(zhì),堅持理論聯(lián)系實際,防止和克服形式主義,務求學有所得,學以致用。要采取集中學習、討論交流和個人自學相結合的方式進行。

二是對照檢查階段(8月22日)。根據(jù)本方案中提出的重點解決的幾個問題,結合每個人的實際,認真進行對照檢查,找到教職員工存在的突出問題,認真開展批評和自我批評,做到講真理不講面子,講原則不講關系,講黨性不講私情,真正解決問題。

活動要求:要開展批評與自我批評,深挖思想根源,明確整頓方向,落實整改措施,增強自查自糾的主動性、針對性。堅持實事求是的原則,查找問題要深入細致,禁止避重就輕,力戒形式主義和走過場。

三是整改階段(8月23日-24日)。各科室和每名教職工,都要根據(jù)查找出來的突出問題,深入剖析根源,明確努力方向,制定出有針對性的整改措施,并認真抓好落實,確保思想作風紀律整頓活動取得實實在在的效果。

整改要求:要堅持從實際出發(fā),重在解決實際問題,針對干部和教職員工的思想作風和工作狀況,本著實事求是、注重實效的原則,堅持邊學邊改、邊整邊改,查找問題要透徹,解決問題要徹底;堅持標本兼治,重點從制度上解決問題。有制度要嚴格執(zhí)行;制度不嚴或不完善,要盡快健全和完善;制定的規(guī)章制度要明確、具體、公開,具有針對性和可操作性。要通過建章立制、加強管理,進一步規(guī)范領導干部和教職員工的行為。

個人作風整頓自查報告范文簡短篇五

一般指國家機關、軍隊和人民團體中的公職人員,以及擔任一定領導或管理工作的人員。也就是說"干部是黨和國家事業(yè)的骨干,是人民的公仆。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!

按照縣委、縣政府《關于進一步整頓和加強機關干部作風的實施意見》和縣紀委、縣監(jiān)察局《關于開展“干部作風整頓月”活動的實施方案》,畜牧獸醫(yī)局在學習動員、提高認識的基礎上,認真開展機關作風整頓自查自糾。在自查過程中,我們要求從個人自查、科室自查和單位自查三個層面展開,做到自查自糾無縫隙、全覆蓋。要求全體干部職工、各科室和局機關結合個人崗位職責、科室工作職能和單位職責,認真查擺個人、科室和單位在作風方面存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),認真查找在服務大局、服務發(fā)展、服務群眾中存在問題和不足。現(xiàn)將在自查中發(fā)現(xiàn)的主要問題及其原因報告如下:

第一,精神懈怠的問題。一是畏難情緒嚴重。面對緊迫的工作任務、越來越復雜的動物防疫環(huán)境、層出不窮的畜產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管問題,有的同志產(chǎn)生了畏難情緒、厭戰(zhàn)情緒、疲沓情緒和消極應付情緒,個別同志為完不成任務找種種客觀理由。二是責任心不強。有的同志和科室不積極主動的履行職責承擔責任,遇到問題、遇到難題互相推諉、扯皮。三是工作缺乏主動性。不是主動解決問題,而是消極應對、疲于應付,粗枝大葉,得過且過。

第二,能力不足的問題。一是不注重學習。有的同志滿足于已有的學歷和職稱,或者單純?yōu)榱颂岣邔W歷和職稱,不是把學習當做提高工作能力和水平的主要途徑,不學習專業(yè)領域的新知識,不研究新問題,得過且過,不思進取。二是不注重實踐。對分管的職責內(nèi)的工作不研究、不清楚、拿不準,稀里糊涂,工作不認真、不細致,更不會創(chuàng)造性地解決問題。

第三,紀律松弛的問題。一是紀律觀念較差。有的同志不遵守工作紀律,遲到、早退、工作時間擅自外出、脫崗,有的在工作時間內(nèi)上網(wǎng)聊天、購物、炒股、玩游戲。二是自由主義嚴重。有的同志工作不積極,遇到困難冒怨氣,沒有集體觀念和榮譽意識,甚至對批評都不在乎。

第四,自律不嚴的問題。個別同志不是胸懷大局、胸懷集體,而是私字當頭,在生活上不注重加強個人修養(yǎng),在工作中不注重嚴格依法辦事,寬以待己,嚴于律人,對自己實行自由主義。

第五,甘于平庸的問題。個別同志和科室缺乏創(chuàng)先爭優(yōu)意識,不求上進;個別同志和科室不能按時間節(jié)點完成工作任務,遇到困難不采取積極的應對措施,缺乏攻堅克難負重奮進、銳意進取的毅力和斗志。

第六,脫離群眾的問題。主要是服務觀念淡薄。個別同志對管理或服務對象態(tài)度冷硬粗暴,首問負責制、一次性告知制度落實不到位;有的在執(zhí)法過程中對管理相對人解釋、說明、告知不夠,容易引起相對人的誤解;有的不善于做群眾工作,工作方法簡單,影響了干群關系。

以上這些問題,雖然只是存在于個別科室和個別同志身上,但嚴重地影響了整個機關的形象,渙散著整體的作風,削弱著機關的凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。在下步的機關作風整頓工作中,我們將深入剖析問題的原因,認真研究制定整改措施并扎實進行整改,著力解決突出問題,使我局的機關作風整頓取得實效。

對照教育局要求查找的幾個重點進行自查,自己認為我個人總體上還做得比較好。

一是服從大局觀念好、有強烈的全局意識,在工作中和同志們的工作展開了更好更多的合作。不管是份內(nèi)份外,只要有任務,只要有利于工作,有利于教育事業(yè)的發(fā)展,我們都是心往一處想,勁往一處使。

二是認真搞好團結,充分發(fā)揮團結協(xié)作精神。我一直把搞好團結作為我個人工作的重要要求之一,不利于團結的事不做,不利團結的話不說,維護教師的形象。

三是在平時的工作作風上,個人也是做得比較好,十分注意工作紀律。我從參加工作以來,就養(yǎng)成了不遲到、不早退的習慣,一般都要提前到辦公室。到了辦公室,就認認真真地做事,沒有擅自脫崗。

四是責任感較強,精神狀態(tài)好,我一直都有一種不甘落后的信念,千方百計要把自己的工作做好,我所做的一切也受到了領導的肯定。

五是能不斷充實自已,努力提高工作技能和效率。在工作和生活中,能堅持學習,努力使自己不掉隊。

當然,與越來越高的工作要求相比,與不斷發(fā)展的形勢相比,個人身上仍存在一些問題和不足。一是自身的能力和知識的局限,在新的形勢和新的任務面前,有時有心有余而力不足之感,不能主動出擊,只能被動應付。

1、思想跟不上形勢,沒有從政治大局考慮。在理論學習中,自己沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際,在改造主觀世界上下功夫,從而牢固樹立為黨和人民事業(yè)奮斗的信念,因此在思想上出現(xiàn)偏差。

如何開拓性地開展工作研究不夠,沒有從領導角度方面和政治高度方面考慮問題。

1、以學習教育為途徑,提高政治業(yè)務素質(zhì)。

認真學習和深刻理解有關轉(zhuǎn)變干部作風提高行政效能建設文件資料的精神實質(zhì),把握起精神要點,提高理論素質(zhì)與思想政治水平。努力鉆研政治理論、業(yè)務知識,夯實基礎、拓展視野、堅定信念、提高素質(zhì)。紀律教育學習是終身的事情,任何時候都不能放松。今后我要認真學習、精讀有關重點文件,進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,自覺地加強黨性煅煉,做到自重、自省、自警、自勵。

2、積極開拓進取,提高工作水平。要不斷提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務,努力提高自己工作的能力,多向領導、同事請教,要開拓創(chuàng)新,積極進取,靈活運用合理的方法和措施,開展工作,處理問題,把工作能力提高到一個新的水平。通過不斷加強學習,加強鍛煉,努力提高自己處理實際問題的能力;要講究方法,注重實際,加強自己工作能力和修養(yǎng)。

3、更新教育觀念,改變對學生居高臨下的態(tài)度,主動、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關系,熱愛學生,尤其要熱愛學困后進生。

4、牢固樹立"學校無小事,事事都育人;教師無小節(jié),處處作表率"的意識,以教書育人為本職,作學生、教師的表率。牢固樹立"寧守清貧,不損師德"的意識,發(fā)揚教師高風亮節(jié)、"紅燭"精神,廉潔從教,維護"愛崗敬業(yè)、淡泊名利、無私奉獻、執(zhí)著追求、探索創(chuàng)新"的美好形象。牢固樹立"以法執(zhí)教、以德治教、以德服人"意識。牢固樹立服務意識,憂患意識,競爭意識,增強使命感、緊迫感和危機感。

5、積極調(diào)整心態(tài),正確對待當前人事制度、工資制度改革,正確處理奉獻與索取、集體與個人、名利和道義之間的關系。

按照局黨組要求,結合自身工作實際,我用心參加了此次作風整改活動。通過認真學習局黨組書記、局長同志在巡察反饋問題整改暨作風整頓推進會上的講話,我對深入開展作風紀律整頓教育活動的重要性、必要性和緊迫性有了更加深刻的認識,各方面有了很大的收獲和提高。根據(jù)講話精神對照自我,重點從思想意識、紀律作風、工作能力等方面檢查剖析自身存在的問題,及時查擺在遵守黨紀國法、踐行“3456”行業(yè)準則、守牢“四個底線”等方面存在的差距和不足。

(一)業(yè)務知識不足,理論業(yè)務學習不夠。

(二)為人民服務宗旨意識不夠牢固。

(三)無私奉獻意識不強,工作作風還需務實。

考慮自身存在這些問題有諸多方面的思想根源,其中有客觀的因素,但更主要的是主觀因素造成的。主要表現(xiàn)在三個方面:

一是對政治學習“走過場”。平時的理論學習停與形式,只是從字面上去理解意思,學習時缺乏思考,沒有深入理解理論知識的精髓,在聯(lián)系實際工作時沒能充分發(fā)揮理論的指導作用,在工作的開拓進取上也就存在著差距,這是自身存在諸多問題和差距的一個重要根源。

二是為群眾服務意識不夠強。

三是工作方法簡單,創(chuàng)新意識不夠。只安于表面,把自己分內(nèi)的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,沒有創(chuàng)新精神,工作作風不夠扎實,對問題思考不深刻,有時把工作作為負擔。習慣用老辦法、老經(jīng)驗來處理工作,不能勇于打破老框框、老套路。思維方式、創(chuàng)新意識和其他同志相比還有差距,工作思路不夠開闊。

自全縣干部作風整頓建設開展以來,按照干部作風整頓的具體安排,我認真學習了xx在中紀委七次全委會上的講話精神,省委書記和市委書記在領導干部作風整頓建設動員大會上的重要講話精神,針對工作中存在的突出問題,從思想、工作、學習等方面進行了自查?,F(xiàn)就自查情況作自我剖析如下:。

自從開展領導干部作風整頓建設活動以來,我能夠按照省、市、縣委和本局的安排,積極參加學習,認真查找問題。在學習方面,無論是單位組織的干警學習會,還是領導干部集體學習會,我都按時參加,從不缺席。除了集體學習外,個人還堅持自學。

1、政治學習不夠,學習標準不高。平時只滿足于讀書、看報,參加單位集中組織的學習多,自學少,學馬克思主義理論就更少,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學習,特別是對“三個代表”的重要思想沒有深刻地領會,鉆研不夠,聯(lián)系實際不夠,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化,因而不能準確把握形勢。

2、創(chuàng)新意識不強,工作方法簡單。只安于表面,把自己份內(nèi)的事做好就可以了,存在船到橋頭自然直的想法,缺少創(chuàng)新意識,工作作風還不夠扎實,沒有很好地深入基層、深入實際,處理事情方法比較簡單。

3、自我要求不嚴,主動超前少。在理論學習中,沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際,沒能及時用科學思想分析出現(xiàn)問題的原由,及時糾正主觀認識上出現(xiàn)的偏差。自我要求不夠嚴格,缺乏工作的主動性、進取性,安于份內(nèi)工作,經(jīng)常是處于奉命行事,落實任務,不能站在全局的高度,思考問題,處理矛盾。

4、作為長期在基層工作,絕大部份是從事的農(nóng)業(yè)方面的事情,輕車熟路。但去年八月新調(diào)到司法局工作,對司法行政工作還知之甚少,還有待于進一步加強學習,提高業(yè)務工作能力。

對以上存在的問題,通過學習認真分公析究其原因關鍵在于自已對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,特別是“三個代表”重要思想以及各種新知識的學習不夠。認識不足,對學習的重要性、必要性、迫切性認識不夠,思想上存在著重工作輕學習的頑疾,同時錯誤地認為自已是一名領導干部,學點自已有用的東西,能指導部門工作和搞好自已的本職工作就行了。正是由于這種錯誤思想的作崇,放松了學習,影響了自已知識水平的進一步提高。

對工作上存在的問題,從客觀上講,剛從一個地方新調(diào)到一個地方,情況不屬,對工作思路不清,重點不突出,但從主觀上講,一是自已沒有認真學習和深刻領會“三個代表”的深刻,和更好地運用市場經(jīng)濟理論,更沒有把這些理論貫穿到實踐中去。二是思想不解放,對司法行政工作沒有新思路,新思想,沒有創(chuàng)新開發(fā),順著前人的路走下去,不敢大膽地去闖,說到底是不適應當今社會的發(fā)展要求。

針對自己在工作中存在的問題,我將在以后的工作中,認真反思,加以改進,時時開展自我批評,認真按照xx的要求,牢固樹立馬克思主義的群眾觀點,全心全意為人民服務,勤政務實,開拓進取,從自身做起,做群眾的貼心人。扎實做好每一項工作,提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點:

我不僅要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想等科學理論,及時學習領會黨的文件精神,用鄧小平理論武裝自己的頭腦,提高自己的政治理論修養(yǎng),堅定自己的政治信念。還要認真學習法律法規(guī)知識和各業(yè)務知識。

進一步增強法紀觀念,增強法紀意識。樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,自覺地加強黨性煅煉,遵紀守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務。

2、積極開拓進取,提高工作水平。要不斷提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務,努力提高自己工作的能力;要熱愛司法行政工作,干一行愛一行,虛心好學,深入鉆研,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教;要開拓創(chuàng)新,積極進取,靈活運用合理的方法和措施,開展工作,處理問題,把工作能力提高到一個新的水平。

3、加強自身建設,提高服務能力。通過學習,牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念,緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢,進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識,在強化服務意識上下功夫,為領導決策出謀劃策,獻智獻力;加強與同志間的思想交流,做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。

正確對待權力、金錢、名利,時刻遵守各項規(guī)章制度,從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,增強拒腐防變的責任感和緊迫感,堂堂正正做人。在思想作風上堅持以民為本,常懷愛民之心,常思為民之策,常謀為民之事,切實肩負起糾正損害群眾利益不正之風的重任。在工作作風上堅持從實際出發(fā),真抓實干,滿腔熱情地幫助人民群眾解決實際問題和困難。

在領導作風上繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),深入實際、深入基層,深入群眾,察民情,分民憂,解民怨,讓群眾共享改革成果。在功名得祿方面堅持不為私心所擾,不為名利所累,不為物欲所動;行動上要增強奉獻意識,不計得失,真正做到自重、自省、自警、自勵。在生活上嚴格要求自己,克服享樂主義、拜金主義,敢于抵制各種不正之風和腐敗行為,努力做到勤政廉潔。

總之,今后我將在領導和同志們的幫助支持下,進一步提高思想認識,轉(zhuǎn)變工作作風,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范。

自開展堅持紀律作風整頓教育活動以來,我嚴格按照支隊紀律作風整頓教育活動的總體部署,進一步加強作風建設,嚴肅紀律,對照自我工作的情景,逐一對照入座,尋找差距,梳理出自我存在的問題,進行了深刻的剖析,現(xiàn)剖析如下:。

1、業(yè)務知識不足,理論業(yè)務學習不夠。參加工作以來,本人雖然一向比較重視學習,但所掌握的理論知識和具備的業(yè)務水平,還遠遠未到達新時期交通人的要求。

2為群眾服務意識淡薄。未牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念。

3、工作意識不強,工作作風不夠扎實,執(zhí)法理念不強。

研究自身存在的這些問題,有著諸多方面的思想根源,其中有客觀的因素,但更重要的是主觀因素造成的。

1、對政治學習,敷衍了事,思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,使自我對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導作用。

2、在工作上、學習上、作風上不能高標準、嚴要求,提高自我、改善工作的緊迫感、職責心還不夠強,離領導和同志們的要求還有較大差距。

3、創(chuàng)新意識和其他同志相比還有差距,思想還不夠解放,工作思路不夠開闊。

1、強理論學習、不斷提高自我的政治業(yè)務素質(zhì)。認真學習和領會黨的各項方針政策,激發(fā)愛崗敬業(yè)的熱情,進取投身到日常工作中,在凡的崗位上做出自我應有的貢獻。

2、進一步改善作風,在求真務實上狠下功夫。工作中,我將堅持理論聯(lián)系實際的原則以高度的政治職責感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,靈活運用合理的方法和措施,勇于實踐,充分發(fā)揮主觀能動性,以高度工作職責感和踏實工作作風,嚴格、公正、禮貌地執(zhí)法,真正做到全心全意為人民服務。

3、進一步強化紀律意識,在嚴以律己上下功夫。堅持高標準、嚴要求,更加嚴格地遵守各項規(guī)章制度,時時處處以服從大局,聽從指揮,進一步強化廉政意識,鍛煉意志品質(zhì),提高思想境界,自覺理解監(jiān)督,堅持高尚的道德情操,筑牢拒腐防變的堤壩,時時刻刻自重、自省、自警、自勵,真正做到自身正、自身硬、自身凈。

為認真貫徹落實上級關于在全縣事業(yè)機關單位中開展個人作風紀律整頓自查報告文件的要求,本人積極參加本單位的反思檢查整改活動,確實從思想上、學習上、紀律上和作風上查找和分析自己身上存在的問題,并提出整頓措施,現(xiàn)將情況匯報如下。

1、思想作風方面:

總的說來,本人還是能夠時刻把黨的利益放在第一位,把工作放在第一位,把服務群眾放在第一位,時時處處想著自己代表著黨和政府的形象,決不能破壞黨和政府的光輝形象。但對照上級提出的各項要求,用高標準來要求自己的話,仍然存在一些不盡如人意的地方,主要表現(xiàn)在思想的緊迫度還不夠高,創(chuàng)新意識還不夠強,科學發(fā)展手段還不夠多,有時候工作思路不清晰、方法少,精力不夠充沛,有時甚至影響了工作的迅速推進。

2、學習作風方面:

反省自查,本人在學習黨的方針政策理論方面確實做到了積極學習,努力踐行,力爭提升,確實做到了聽黨指揮,跟黨前進,步調(diào)一致。但在和同志們做了橫向比較之后,才又有了新的感悟和收獲,主要表現(xiàn)在學習內(nèi)容失于單一,綜合學習還有不夠的現(xiàn)象;學習關于黨的方針性和政策性的知識比較多,關于相關的理論性、業(yè)務性和法律性的知識比較少,存在相關知識學習欠平衡的現(xiàn)象。

3、工作作風方面:

回顧自己多年的工作,雖然在“慢、散、浮”等方面沒有什么問題,在嚴守紀律,嚴謹工作,熱忱服務等方面也做得比較好,但是對照上級領導提出的要求和制定的標準反省思考,自己仍然有改進的空間,比如有時候工作的主動性還有點不足,在貫徹執(zhí)行上級部門和領導安排的工作時偶有粗心大意不夠細致入微的情況,對自身工作紀律要求不夠嚴格,對本單位及本系統(tǒng)各單位及領導干部監(jiān)管不夠到位等,這些都是自己在今后的工作中需要加以注意并且需要格外注意的情況。

4、領導作風方面:

作為副局長,作為領導班子的成員,作為一把手的助手和大力支持者,作為具體業(yè)務的承辦者,自己確實做到了兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,任勞任怨,默默奉獻。領導分配下的工作從未推三阻四,從未敷衍了事,從未不負責任,自己擁有的就是踏實工作,就是嚴格要求。這一點做好了,但在另一方面卻又顯現(xiàn)了困難:自己的領導力還不夠強,還有待進一步加強;領導的思路和方法都比較單一,還有待進一步拓展思路;具體的領導方法上缺乏主管能動性和高超藝術性,還有待于進一步提升;激發(fā)全體職工工作的自覺性的能力上還不是很強,還有待進一步提高;自身模范帶頭作用的表率力還不是太強,還有待進一步增強;團結領導班子成員、促進彼此工作配合協(xié)調(diào)、加強領導班子的凝聚力還不是很夠,還沒有把所有同志潛藏在心靈深處的強勁工作能力挖掘出來使之發(fā)揮更大效果等等,這些都是自己在以后的工作中需要下大力氣去整頓提高的地方。

5、紀律作風方面:

深刻反省,自覺反思,自己確實能夠自覺遵守黨組織“五嚴守、五禁止”的紀律要求,確實能夠做到嚴于律己,嚴于自責,嚴守紀律,確實能做到不散漫,不拖沓,不敷衍。但對照黨中央紀律作風的要求,自己又清醒的看到,自己的模范春風還沒有吹到單位的所有細節(jié)地方,自己的模范之光還沒有照亮工作的方方面面,自己的模范紀律作風的帶動作用力還不夠強。這些在以后的工作中還要進一步加強。

通過認真反思,仔細梳理目前自身存在的各種問題和不足,深刻分析其中原因,本人總結了以下幾方面主要原因:

1、接受思想政治素質(zhì)教育和自我學習認識提高不夠,思想缺乏更深層的磨練,是我思想得不到啟發(fā),創(chuàng)新意識不強的原因。

2、自我要求力不強,沒有處理好工作和學習的矛盾,是造成自己學習時間少、學習內(nèi)容單一,接受知識不平衡的原因。

3、對自身工作紀律要求還不是很嚴格,工作缺乏積極主動的超前性,認真嚴格的細致性,是工作中粗心大意不夠細致入微、對本單位及本系統(tǒng)各單位及領導干部監(jiān)管不夠到位等情況的原因。

4、不敢、不愿惹人,缺乏惹人鍛煉和領導能力素質(zhì)提高的培訓,同時,自己對理論知識的學習不夠深入,特別是在時間上難以長期保證。平時只滿足于讀書、看報、學習文件,參加單位集中組織的學習多,自學時間少,對精神實質(zhì)領會的不深不透,理論聯(lián)系實際做的還不夠,是造成自己領導力不夠強,思路失于單一,工作缺乏能動多樣性、高超藝術性,模范表率性的思想原因。

結合自身存在的問題,今后我將朝以下方面努力:

1、加強思想政治知識學習,積極參加各類思想政治培訓,珍惜每次外出學習考察機會,做到接觸新知識和新理念,能動發(fā)揮創(chuàng)新思維,理清工作思路,促進各項工作順利開展。進一步加強政治理論學習。認真學習深刻領會相關法律法規(guī),提高自己的政治理論修養(yǎng),堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念、紀律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業(yè)心,勤勤懇懇、扎扎實實地做好各項工作。

2、做到學有計劃,內(nèi)容安排合理,綜合學習,不偏科。結合自身工作實際,把握緩急,學有先后,以“缺什么,就先補什么”的原則,廣納知識,虛心向身邊人學習,使自身綜合素質(zhì)能力不斷提高。認真鉆研業(yè)務,加強工作鍛煉,夯實工作基礎,努力提高自己工作的能力;加強學習,虛心請教,深入鉆研,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教;開拓創(chuàng)新,積極進取,科學運用工作方法,妥善處理各種問題,努力提高自己的工作能力和水平。對待各項工作,不推諉、不拖延,高效率、快節(jié)奏、高質(zhì)量地完成。

3、工作上嚴于律己,加強自我約束,積極主動,及時高效地完成上級部門及本級領導交辦的各項工作任務。進一步加強自身建設,提升服務意識。始終牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,積極適應新形勢、新任務的需要,進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識,時刻遵守各項規(guī)章制度。

4、通過不斷加強領導能力方面知識的學習,提高自身領導能力素質(zhì),讓時間磨練自己,使自己經(jīng)得住考驗,不斷加強領導能力的綜合水平。

5、進一步遵紀守法,嚴于律己,起好模范帶頭作用,輻射并影響本單位本系統(tǒng)的職工,促使他們自覺遵紀守法,做行業(yè)模范,不出現(xiàn)不正之風,不損害群眾利益,全心全意為黨和人民群眾服務。為我縣打造“十大品牌”經(jīng)濟戰(zhàn)略提供良好的機關事業(yè)單位形象。

個人作風整頓自查報告范文簡短篇六

按照上級要求,結合工作實際,我積極參加整改活動,及時查擺自己在工作中存在的問題,現(xiàn)將情況匯報如下。

1、思想上覺悟不高,認識不夠。

總認為一個普通教師只要教好書,上好課,管好學生不出問題,完成領導分配的工作,工資不會被扣就萬事大吉了。國家大事與我無關,作風問題是“上梁不正下梁歪”,與我一個普通老百姓無關,天踏下來有領導頂著,事情布置下來了,有同事一起扛著,國家大事是領導們關心的事,少我一個人關心,地球照樣轉(zhuǎn)。因此也就忽視了政治學習,記筆記也總是從各類報刊上東摘一段,西抄一段,以湊滿學校要求的字數(shù)為原則,應付差事。

2、學習上缺乏積極進取精神。

總喜歡看自己感興趣的書籍,教學業(yè)務方面的書籍看得較少,先進的教學思想、教學理念、教學方法吸收的不多??傉J為那些業(yè)務書籍看起來枯躁無味,而且?guī)啄甑慕虒W已使自己的教學方法成了定視,一時是很難改過來的,或者,實在要改時,也不是我一個人要改,跟著大家一起來。因此,就存在著一種不著急的心里。備課欠深鉆教材,懶于思考教學方法,疏于練習教學基本功,就連在教學中碰到模棱兩可的知識點或難題,也懶的去查閱相關資料,而是尋求捷徑問同事,或者直接照搬別人的教案。至使教學方法老化,語言表達欠精煉,業(yè)務知識疏淺。

3、只注重知識的教學,忽視學生的思想品德教育。

總認為知識的教學見效快、明顯,而學生的思想品德是要在長期的耐心教育和潛移默化的影響下逐步形成的,還需要家庭、社會的配合,甚至有的學生還可能是頑固不化的“刁民”,要讓思想品德變好,難度大,工作又要細心,還要耐心。我沒有那么大的耐心。況且,學生的思想品德再好,我也不會多得一分錢的工資。因此,就忽視了學生思想品德的教育,只注重知識的教學,也很少對學生進行法紀教育。

4、工作作風不扎實,易受學生影響。

總和學生說課堂是師與生心的交流,心的交流通過眼神的交流來達到。學生的眼神能夠告訴教師他們想得到什么,教師的眼神也會回應他們能從教師這里得到什么。總信心滿滿地準備一節(jié)課,但每當站在講臺的那一刻,看到教室里亂糟糟的狀況,看到學生臉上滿不在乎的表情,之前多好的心情都被破壞,腦海里的教學構思完全被打碎,接著明顯感覺到氣憤的火焰燒到眉頭。自己已經(jīng)完全被學生的氛圍影響,無法掌控課堂。這是工作作風不扎實而無法駕馭課堂的后果。

干部作風自檢整改措施。

自從開展作風整頓活動以來,我嚴格按照的要求,積極參加學習,認真查找問題。查找實際工作中和個人思想中的問題和不足,努力糾正作風懶散、紀律松弛、工作效率低下等問題。并且努力從自身做起、做點滴做起,努力使自已成為合格的人民教師。

1、進一步加強政治理論學習。今后我要認真學習領會相關法律法規(guī),提高自己的政治理論修養(yǎng),堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念、紀律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,自覺加強黨性煅煉,遵紀守法、廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業(yè)心,勤勤懇懇、扎扎實實地做好各項工作。

2、加強業(yè)務學習,提高素質(zhì)。

加強業(yè)務學習,自覺堅持每期學兩本業(yè)務書籍,并作好要點筆錄。吸取先進的教學經(jīng)驗、方法,樹立先進的教學思想和教學理念。切實轉(zhuǎn)變觀念,增強緊迫感,提高服務意識和責任意識。自覺、積極、主動參予教學研究,根據(jù)本班實際,選定一個教研課題,制定教研方案,認真進行研究,求真務實,力爭一期解決一個教學中的實際問題。

3、是積極開拓進取,提高工作水平。

在今后的工作中,我將認真鉆研業(yè)務,加強工作鍛煉,夯實工作基礎,努力提高自己工作的能力;加強學習,虛心請教,深入鉆研,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教;開拓創(chuàng)新,積極進取,科學運用工作方法,妥善處理各種問題,努力提高自己的工作能力和水平。樹立“服從要堅決”、“落實不走樣”的工作態(tài)度。對領導交辦的各項工作,不推諉、不拖延,高效率、快節(jié)奏、高質(zhì)量地完成。是進一步加強自身建設,提升服務意識。始終牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,積極適應新形勢、新任務的需要,進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識,時刻遵守各項規(guī)章制度,增強拒腐防變的責任感和緊迫感。堅持每天放學十分鐘的總結,及時對學生當天的學習、生活及在校表現(xiàn)進行總結,以表揚鼓勵為主,及時對學生進行思想品德教育。隨時注意自己的言語、儀表、行為,給學生一種潛移默化的影響。

個人作風整頓自查報告范文簡短篇七

在知識結構日新月異的今天,不學習,就要落伍。以往我總認為,只要能把自己的本質(zhì)工作干好就行,其他學習都無關緊要,殊不知,學習與工作是相輔相成的。只有深入地、系統(tǒng)地、全面地學習,才能更好地勝任自己的工作。在我自己的教學工作崗位上,我認為只要能把美術課上好就行了,而放松了對其他課的知識學習,加之學習的主動性不夠,對于學習制度堅持不夠,老愛犯三分鐘熱情的毛病,這一不良習慣致使學習收效不大。

2、為學生服務的觀念弱化。

我們的一切出發(fā)點應著眼于學生,想學生之所想,急學生之所急,真正做到一切為了學生。由于自己性情較急,學生稍有不聽話就缺乏耐心,缺少笑臉和熱情,總認為他們不是自己的孩子,他們想要怎么樣就隨他們,對他們也不嚴格管教,放任自流,與同學們的交流不夠,沒有與經(jīng)常與他們打成一片結下濃厚的情誼。

3、思維局限,認識落后。

思維局限,認識落后,進取意識不夠強,認為工作上過得去就行,不求冒尖,但求穩(wěn)而不亂,奉行多一事不如少一事的原則。按部就班,認為只要規(guī)規(guī)矩矩地按教學條款和規(guī)章制度的要求辦事,工作上不出錯,不給學校添亂子,也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標桿,讓自己朝著目標堅定地走下去,反而缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。

個人作風整頓自查報告范文簡短篇八

圍繞市委干部作風建設具體內(nèi)容學習,使我深刻地熟悉到干部作風整頓的重要性和必要性,為了使自己在以后的工作中切實改進思想、工作、生活等方面存在的作風問題,現(xiàn)就自己過去存在的問題進行剖析如下:

1.思想覺悟不高:

一直以來,總認為我一個普通教師只要教好書,上好課,管好學生不出問題,完成領導分配的工作,工資不會被扣就萬事大吉了。國家大事與我無關,作風問題是“上梁不正下梁歪”,與我一個普通老百姓無關,天踏下來有領導頂著,事情布置下來了,有同事一起扛著,國家大事是領導們關心的事,少我一個人關心,地球照樣轉(zhuǎn),所以在記政治學習筆記,總是從各類報刊上東摘一段,西抄一段,以湊滿學校要求的字數(shù)為原則,應付差事。而不是從心底里去學習時事政治,關心國家大事。

2.學習的要求和動力不夠。主要表現(xiàn)為:

3).學習重點不清。自己沒有認真把握學習重點,但求面面俱到,結果忽視了直接相關工作需要的重點學習。

4).學習深度不夠。在注重政治和業(yè)務學習時,在學習的深入性和系統(tǒng)上還存在很大不足,有時緊時松的現(xiàn)象,致使自己對新知識、新思維掌握不夠,了解不透。這說明自己在學習上還缺乏“擠勁”“鉆勁”和“忍勁”,缺乏把學習當作一種責任、一種境界的自覺性。

3.對教研工作不熱心,態(tài)度消極。

潛意識里認為搞教研不是我們一線教師的事,而是教研部門專門從事教學研究人員的事,我們老師沒有那個水平,不會搞,也沒有時間,更沒有必要,況且其它有些戰(zhàn)線的同志還是“上班沒事干,拿份報紙看,不要一小時,全天事做完”,為什么要給我們老師捆得那么緊。因此對教研工作熱情不高,態(tài)度消極。

4.教學方法老化,課堂教學語言欠精煉。

普通話欠標準。先進的教學思想、教學理念、教學方法吸收的不多;備課欠深鉆教材、教參和學生,懶于思考教學方法,疏于練習教學基本功,就連在教學中碰到模棱兩可的知識點或難題,也懶的去查閱相關資料,而是尋求切徑——問同事。然而,某些問題同事也是模棱兩可地回答。至使教學方法老化,語言表達欠精煉,普通話欠標準,業(yè)務知識疏淺。

5.忽視學生的思想品德教育,只注重知識的教學。

認為知識的教學見效快,明顯,而學生的思想品德是要在長期的耐心教育和黔移默化的影響下逐步形成的,還需要家庭、社會的配合,甚至有的學生還可能是頑固不化的“刁民”,要讓思想品德變好,難度大,工作又要細心,還要耐心。我沒有那么大的耐心。況且,學生的思想品德再好,我也不會多得一分錢的工資。因此,就忽視了學生思想品德的教育,只注重知識的教學,也很少對學生進行法紀教育。

6.不善于運用辯證唯物主義的觀點與方法去分析和處理問題。

唯物論總是講在嘴邊,忘在手邊,結果分析和處理問題的方法簡單,對具體問題分析力度不夠,不能全面運用發(fā)展的、聯(lián)系的、辯證的眼光看待和處理問題。

7.艱苦奮斗的精神有待加強。

犧牲休息時間抓緊處理工作的緊迫感有所放松,工作“蹲、靠、守”的功夫還不到家。因為工作繁忙,有時會放松了學習的時間。

8.為人民服務的宗旨觀念不夠牢固。

表現(xiàn)在:對待群眾不能始終保持熱情服務的態(tài)度,當手頭工作稍多時,性子就有些急燥,態(tài)度不夠和藹,遇到當事人反復詢問的問題時缺乏耐心,沒有合理調(diào)整自己的情緒。存有“事不關已、高高掛起”的思想。

9.理論聯(lián)系實際上還有差距。

對理論的學習不夠,對其精髓理解不深,把握不牢,不能完全運用到工作實踐中去。理論和實踐存在一定的差距,解決實際問題時沒能始終堅持“兩點論”、“重點論”。在抓問題的主要矛盾時,有時沒分清主次。

10.政策理論水平不夠高。

對政策理論的學習不夠,對各種政策的精神實質(zhì)還沒有吃透,工作中,難免會碰到這樣或那樣的新情況、新問題,處理起來時就不得不臨時找文件、查資料,學習政策,研究精神。

11.責任意識不夠強。

由于大局意識不夠,往往只管自己職責以內(nèi)的事,其它的事就少有過問。有時,自己明明看見其它教師工作中存在的問題,因礙于面子或是認為不該自己管,也就沒有主動提出來幫助改正,而是放之任之;有時自己認為無足輕重、無礙大局、可干可不干的事,也就無動于衷;有時本該今天干完的事也隨便拖到明天干。

12.思想解放程度不夠。

因為思想解放程度不夠,干起工作來仍有些默守陳規(guī),拘泥于老觀念、老經(jīng)驗,不能放開思維,用實事求是的原則去具體分析和處理具體工作事務。創(chuàng)新意識不強,處理問題時老喜歡“看別人的”或是用一貫的老套路、老辦法。對于各種規(guī)章制度不加辯證分析地貫徹執(zhí)行。

13.對工作的熱情度不夠。

14.與家長溝通不夠。

有時學生中出現(xiàn)問題,與家長沒有及時取得聯(lián)系。家訪又難得走,教學的事情本來就多,忙不贏,多一事不如少一事。

15.心態(tài)。

市場經(jīng)濟的沖擊,導致了教師職業(yè)價值觀的弱化;消極的工作心態(tài),導致教師出現(xiàn)了職業(yè)倦怠。

個人作風整頓自查報告范文簡短篇九

隨著社會主義市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展和政府職能的逐步轉(zhuǎn)變,政府決策的科學性、工作的創(chuàng)造性、管理的規(guī)范性的要求日益提高,對政府辦公室工作的要求也愈來愈高。我們針對辦公室內(nèi)部還不同程度存在著作風不實、辦事效率不高、制度化管理不夠、責任感不強等問題,在室內(nèi)深入開展了干部作風整頓,著力塑造現(xiàn)代、務實、高效的政府辦公室形象,本文是本站小編為大家整理的作風整頓個人。

僅供參考。

5月31日縣委、縣政府號召全縣干部進行作風整頓工作以來,我認真學習會議精神,深刻領會國棟書記講話內(nèi)涵,深感當前開展干部作風整頓工作意義重大。在學習的基礎上,我認真進行自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:

一、存在問題。

1、思想作風方面:主要表現(xiàn)在思想的緊迫度還不夠高,創(chuàng)新意識還不夠強,科學發(fā)展手段還不夠多,有時候工作思路不清晰、方法少,精力不夠充沛,有時甚至影響了工作的迅速推進。

2、學習作風方面:主要表現(xiàn)在學習內(nèi)容失于單一,綜合學習還有不夠的現(xiàn)象;學習關于黨的方針性和政策性的知識比較多,關于相關的理論性、業(yè)務性和法律性的知識比較少,存在相關知識學習欠平衡的現(xiàn)象。

3、工作作風方面:有時候工作的主動性還有點不足,在貫徹執(zhí)行上級部門和領導安排的工作時偶有粗心大意不夠細致入微的情況,對自身工作紀律要求不夠嚴格,對本單位及本系統(tǒng)各單位及領導干部監(jiān)管不夠到位等,這些都是自己在今后的工作中需要加以注意并且需要格外注意的情況。

4、領導作風方面:自己的領導力還不夠強,還有待進一步加強;領導的思路和方法都比較單一,還有待進一步拓展思路;具體的領導方法上缺乏主管能動性和高超藝術性,還有待于進一步提升;激發(fā)全體職工工作的自覺性的能力上還不是很強,還有待進一步提高;自身模范帶頭作用的表率力還不是太強,還有待進一步增強;團結領導班子成員、促進彼此工作配合協(xié)調(diào)、加強領導班子的凝聚力還不是很夠,還沒有把所有同志潛藏在心靈深處的強勁工作能力挖掘出來使之發(fā)揮更大效果等等,這些都是自己在以后的工作中需要下大力氣去整頓提高的地方。

二、存在問題原因分析。

1、接受思想政治素質(zhì)教育和自我學習認識提高不夠,思想缺乏更深層的磨練,是我思想得不到啟發(fā),創(chuàng)新意識不強的原因。

3、對自身工作紀律要求還不是很嚴格,工作缺乏積極主動的超前性,認真嚴格的細致性,是工作中粗心大意不夠細致入微、對本單位及本系統(tǒng)各單位及領導干部監(jiān)管不夠到位等情況的原因。

4、理論學習不夠深入,特別是在時間上難以長期保證。平時只滿足于讀書、看報、學習文件,參加單位集中組織的學習多,自學時間少,對精神實質(zhì)領會的不深不透,理論聯(lián)系實際做的還不夠,是造成自己領導力不夠強,思路失于單一,工作缺乏能動多樣性、高超藝術性,模范表率性的思想原因。

針對自查發(fā)現(xiàn)的問題,我將在下步的工作中認真制定整改措施并扎實改進,使自身的學習能力、工作能力、創(chuàng)新能力、領導能力得到有效提高,以優(yōu)良的工作作風服務灤南科學發(fā)展趕超跨越。

按照我局《關于開展干部職工思想作風紀律整頓活動》的安排,通過第一階段的學習交流,就對照思想紀律作風整頓活動要求,對照自身條件,認真剖析,深刻反思,認識到自己在以下三個方面存在不足,具體剖析如下:

1.學識、見識和膽識,“三識”不夠。有學識沒見識,更缺乏膽識。沒有學識會智慧不足;沒有見識會經(jīng)驗不足;沒有膽識會能力不足。增長學識就是要靠多種方法學習各種知識;增長見識就是要多出去,多交往,多體悟;增長膽識則要大膽創(chuàng)新,勇于實踐。今后要拓寬自己的學識,不斷提高自身的知識水平和業(yè)務水平。增長自己的見識,不斷提高應對問題的能力。歷練自己的膽識,提升敢于擔當?shù)挠職夂推橇Α?/p>

2.能力、動力和定力,“三力”不均。能力是干事的基礎,決定“能干什么”;動力是干事的條件,決定“想干什么”;定力是干事的保證,決定“敢或不敢干什么”,三者具備則決定“干成什么”。有能力沒動力,能力就打了折扣;有能力有動力,而沒有定力則一切白廢。今后要努力提升自己干事情的能力,鼓足干事情的動力,煉好干事情的定力,擋得住誘惑、耐得住寂寞、守得住清貧、坐得住“板凳”,不忽悠、不糊弄、不應付了事。

3.想法、說法和辦法,“三法”不通。想法,誰都會有,但自己想得簡單膚淺,不夠成熟妥貼;說法,誰都會講,但自己講得不夠透徹明了、不夠貼切易懂;辦法,誰都會有,但自己操作起來簡單粗陋、不夠靈活圓潤。今后要努力把自己的想法說出來,而且要“說清楚、講明白”,讓人“聽得進、記得住、用得上”,不至于一只耳朵進一只耳朵出。努力說得到人心坎上去,打動人、溫暖人、感染人,讓人信服、佩服。盡力把這些想法、說法變成一個個具體的行動和辦法,付之于行、見之于效。只有這樣自己才能“三法”相通,不做悶葫蘆、泥菩薩,才能想事情、干事情、干成事。

各位領導,同事,通過這次干部職工思想紀律作風整頓活動,我認識到自己存在的不足和問題,我將進一步提高思想認識,轉(zhuǎn)變工作作風,嚴守工作紀律,彌補自身不足,整改存在的問題,真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范,努力把自己的各項工作做好,取得成效。

今年5月,區(qū)局召開了整頓機關作風動員大會,決定開展機關干部作風整頓活動,按照具體安排,我認真學習了市局領導的重要講話精神和區(qū)局。

活動方案。

在這次學習和討論活動中,自己通過學習文件,認真討論,深刻反思,更進一步地查找出了自己存在的問題,現(xiàn)對照檢查于后。

一、存在的問題。

1、學習不夠深入。由于多方面的原因,自己在學習上的問題表現(xiàn)為一方面對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀等一些理論的學習未能做到深刻領會,沒有掌握其精髓、靈魂,沒有做到時時、事事用這些理論來武裝自己的頭腦。另一方面,對涉及自己工作所需專業(yè)知識掌握不全面,運用不熟悉,導致自己開展工作不能得心應手。第三,沒有充分把所學理論知識運用于實踐,沒有做到活學活用,導致自己的工作水平提高緩慢。

2、創(chuàng)新意識不強,工作方法簡單。只安于表面,把自己份內(nèi)的事做好就可以了,存在船到橋頭自然直的想法,缺少創(chuàng)新意識,工作作風還不夠扎實,沒有很好地深入基層、深入實際,處理事情方法比較簡單、表面,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

3、業(yè)務知識不夠鉆研。表現(xiàn)在:對待工作有時不夠主動、積極,只滿足于完成上級機關和領導交給的任務,對業(yè)務知識鉆研不夠,不注重業(yè)務知識的全面性,等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。認為只要按時完成工作就算了事了。缺乏一種刻苦鉆研的精神。

二、整改措施和努力方向。

1、加強理論學習,提高政治素質(zhì)。紀律教育學習是終身的事情,任何時候都不能放松。今后我不僅要學業(yè)務知識,更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀等科學理論,精讀有關重點文章,及時學習領會黨的文件精神,提高自己的政治理論修養(yǎng),堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,自覺地加強黨性煅煉,遵紀守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務。

2、更新觀念,開拓創(chuàng)新,消除不思進取,內(nèi)動力不強的不良思維。創(chuàng)新是一個民族的靈魂。只有樹立創(chuàng)新思想才能擺脫陳舊觀念的束縛,要牢固樹立科學的發(fā)展觀,不斷推陳出新,工作才會有起色。為此,自己在工作中必須具備勇于創(chuàng)新的精神,做到要組織要求我做為我要主動做,變外力驅(qū)使自己認真工作為自己主動地、創(chuàng)造性地工作,把組織交給的任務完成好,為實現(xiàn)目標作出自己的貢獻。

3、加強自身建設,提高服務能力。通過學習,牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念,緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢,進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識,在強化服務意識上下功夫,為領導決策出謀劃策,獻智獻力;時刻遵守各項。

規(guī)章制度。

從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線增強拒腐防變的責任感和緊迫感。堂堂正正做人真正做到自重、自省、自警、自勵時刻以樹立機關干部良好形象為自己行動、處世的準則在生活上嚴格要求自己敢于抵制各種不正之風和腐敗行為努力做到勤政廉潔。

總之,今后我將在作風整頓活動中,繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問題,進一步提高思想認識,轉(zhuǎn)變工作作風,改正不足,真正使自己的工作得到進一步提高、作風得到進一步改進,努力把領導分配給自己的各項工作做好。

個人作風整頓自查報告范文簡短篇十

認真學習書本知識,做到全面學習和重點學習相結合,不斷給自己加油和充電,經(jīng)常和同事們相互交流、相互競賽,努力提高自己的教學水平和能力;認真學習各種規(guī)章制度,樹立愛崗敬業(yè)和安全教學的責任意識;積極參加學校的思想政治學習,努力提高自己的思想素質(zhì)。

2、嚴于律已,增強為學生服務的意識。

我們工作的最終目標要體現(xiàn)在為學生服務上。所以在教學工作中,自己始終要圍繞為學生服務這先決條件,嚴于律已,一絲不茍地干好自己的本質(zhì)工作。多抽時間與學生進行溝通和交流,,增強為學生服務的責任意識。

3、開拓創(chuàng)新,樹立大局意識。

在教學工作中,要開拓創(chuàng)新,敢于突破常規(guī)思維,想別人之所沒想、所不想,樹立敢闖、敢冒的精神,只要所思、所識、所想、所為符合教學工作的要求和學生的實際,就大膽地干。自己要勇于剖析自己。經(jīng)常對照檢查自己的思想和言行,做到有則改之,無則加勉;要積極地開展批評與自我批評。虛心向其他同志請教,請別人幫助查找問題,對于別人的批評和指正,自己決不敷衍,堅決摒棄面子思想。努力樹立大局意識和集體意識,一切以學校大局為重,服從學校和領導的安排,認真做好教學工作??朔嫉没际У乃枷腩檻],把自己塑造成一位具有時代的開拓精神和創(chuàng)新意識的人。

個人作風整頓自查報告范文簡短篇十一

通過集中整頓學習,我們要以三個代表為指導,落實科學發(fā)展觀,進一步解放思想,開拓進取,全面加強思想作風、學風、工作作風等建設,弘揚新風正氣,增強工作使命感和責任感。下文是小編收集的作風整頓個人。

歡迎閱讀!

本人整頓紀律作風按照要求,認真學習了《關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《行政許可法》等有關文件精神,并認真記好學習筆記,細心體會。經(jīng)過學習教育和深入思考,我個人對開展整頓紀律作風這一活動有了更深的理解,對自身存在的問題也有了進一步的認識?,F(xiàn)在對照工作實際,作如下剖析:

一、存在的主要問題。

1、在開展整頓紀律作風活動中,片面地自我滿足,自認為工作好、表現(xiàn)好,沒有什么問題需要自查自糾。對此次活動認識片面,存有偏差,態(tài)度不夠端正。

2、服務意識不強。雖然自己在耐火材料行業(yè)綜合整治工作中做得也不錯,但為整體工作的大局做得較少,未有很好地為企業(yè)出謀劃策,沒有針對實際情況,一廠一策主動地去幫助企業(yè)尋出路,想辦法,解難題,因此,工作上起色不大。

3、業(yè)務知識不夠精通。表現(xiàn)在:對待工作滿足于完成上級和領導交給的任務,在工作中遇到難題,常常等待領導的指示,說一步走一步,未把工作做實、做深、做細。不注重業(yè)務知識的全面性,等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,有時會采取逃避的方法,不是自己積極力求尋找對策,而是單一等待辦法自己出現(xiàn),缺乏一種刻苦鉆研拼搏向上的精神。

二、存在問題的主要原因。

上述這些問題的存在,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間,自己結合理論學習,對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思,深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源與危害,從主觀上查找原因,概括起來主要有以下幾個方面:

1、理論學習不夠,政治素養(yǎng)不高,對鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學習,特別是對“三個代表”的重要思想沒有深刻地領會,鉆研不夠,聯(lián)系實際不夠,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化,因而不能準確把握形勢。

2、業(yè)務知識鉆研不夠,沒有深刻意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用,業(yè)務水平要有提高,必需要對業(yè)務鉆研,而自己在業(yè)務方面存有依賴性,認為領導會有指示,我不用先急著干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學習業(yè)務知識的計劃,故在開展工作中有時比較盲目,缺乏一定自信。

3、工作方法簡單,只安于表面,把自己份內(nèi)的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單(更多精彩文章來自“秘書不求人”),沒有創(chuàng)新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

三、今后的整改措施。

1、加強政治理論學習,不斷提高自身的政治素質(zhì)。今后我要認真學習、鄧小平理論和“三個代表”重要思想等科學理論,精讀有關重點文章,及時學習領會黨的文件精神,用鄧小平理論武裝自己的頭腦,提高自己的政治理論修養(yǎng),堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,自覺地加強黨性煅煉,遵紀守法,廉潔奉公,以高度的責任感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成上級領導安排的各項工作。

2、要積極開拓進取,努力提高綜合素質(zhì)。要不斷加強學習,加強鍛煉,努力提高自己業(yè)務知識水平,加強自己工作能力,把工作提高到一個新的水平。目前對我而言,最大的問題是要加強環(huán)境保護業(yè)務知識的學習,一定要提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務,夯實基礎,靈活運用合理的方法和措施。熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。

自市委、市政府開展整頓機關作風活動以來,通過認真學習,發(fā)現(xiàn)自己還有許多方面存在不足,需認真加以改進和提高?,F(xiàn)就對照市委作風建設活動要求,從思想上、工作上、學習上進行了自查。

一、存在的問題。

一是學習的要求和動力不夠。對學習的要求不夠高,學習的內(nèi)容較淺,學習的范圍較窄,系統(tǒng)性、專業(yè)性、深入性不強,從而使得學習的效果不明顯。動力不足,缺乏學習的主動性。主要表現(xiàn)在:一方面,學習的自覺性不強。沒改變那種“要我學”為“我要學”的良好學習習慣。自己較注重單位安排的各種政治、業(yè)務學習,而對其他學習的主動性不夠;另一方面,學習的鉆勁不夠。學習過程中,我認真做了筆記,但往往淺嘗輒止,沒有作深入消化,領會內(nèi)涵,全面貫徹;第三,學習重點不清。自己沒有認真把握學習重點,但求面面俱到,結果忽視了直接相關工作需要的重點學習。

二是責任意識不夠強。由于大局意識不夠,往往只管自己職責以內(nèi)的事,其它的事就少有過問。有時,自己明明看見其它同志工作中存在的問題,因礙于面子或是認為不該自己管,也就沒有主動提出來幫助改正,而是放之任之;有時自己認為無足輕重、無礙大局、可干可不干的事,也就無動于衷;有時本該今天干完的事,也隨便拖到明天干。

三是處理問題理論聯(lián)系實不夠。盡管我也經(jīng)常學習,但學習的深度不夠。我經(jīng)常告誡自己要用辨證的觀點和方法去分析和處理問題,可總是講在嘴邊,忘在手邊,結果分析和處理問題的方法簡單,對具體問題分析力度不夠,不能全面運用發(fā)展的、聯(lián)系的、辨證的眼光看待和處理問題。

二、產(chǎn)生問題的原因分析。

一是平時疏于學習。在知識結構日新月異的今天,不學習,就要落伍。以往我總認為,只要能把本質(zhì)工作干好,其他學習都無關緊要,殊不知,學習與工作是相輔相成的。只有深入地、系統(tǒng)地、全面地學習,才能更好地勝任自己的工作。在日常工作中,我認為只要能干好本職工作就行了,而放松了對其他知識的學習。理論知識的學習上也只滿足于看看黨報黨刊、聽聽時事新聞,讀讀書本,偏重于時事了解,而對于馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的學習不夠,致使理論基礎薄弱。由于忽視了對黨的路線、方針、政策的學習和掌握,對于自己所學的東西,也沒有認真去深入消化,吸收,也就不能很好地做到把自己所學貫徹到實踐中去,落實到行動上來,致使在實際工作中政策水平較低。加之學習的主動性不夠,對于學習制度堅持不夠,老愛犯“三分鐘”熱情的毛病,這一不良習慣致使學習收效不大。

二是思維局限,認識落后。思維局限,認識落后,進取意識不夠強,認為工作上過得去就行,不求冒尖,但求穩(wěn)而不亂,奉行多一事不如少一事的原則。按部就班,認為只要規(guī)規(guī)矩矩地按條款、按。

規(guī)章制度。

辦事,工作不出錯,不給組織添亂子,也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標桿,讓自己朝著目標堅定地走下去,反而缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。

三是群眾觀念弱化。我們的一切出發(fā)點應著眼于廣大人民群眾,想人民群眾之所想,急人民群眾之所急,真正做到情為民系、權為民用、利為民謀。由于我們工作經(jīng)常直接與企業(yè)職工接觸的機會多,與他們之間的交流較多,看到群眾的疾苦多,聽到群眾的呼聲多,漸漸地麻木了、習以為常了,群眾觀念弱化,為人民服務的意識弱化。

三、整改措施。

隨著機關作風整頓活動的不斷深入,通過對自身存在問題的排查,更加清醒地認識到自己存在的問題,也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進行改進:

一是加強理論學習,提高政治素質(zhì)。全面認真系統(tǒng)地學習黨的方針政策,毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”和科學發(fā)展觀的重要思想,認真學習黨的有關政策和省委十屆九次全會以發(fā)市委五屆十一次全會精神,在工作和學習中牢記共產(chǎn)黨員的六條基本要求,按照合格共產(chǎn)黨員的標準要求自己,時刻把堅定共產(chǎn)主義理想信念放在首位,把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標,立黨為公,甘于奉獻。

二是進一步改進工作作風。努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;善于對遇到的問題進行理性思考,深挖其中的規(guī)律性;善于從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題;善于從政治、全局的高度認識事物;善于根據(jù)個人具體情況和自身工作特點,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去。

三是加強自身建設,提高服務能力。通過學習,牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念,緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢,進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識,在強化服務意識上下功夫,為領導決策出謀劃策,獻智獻力;時刻遵守各項規(guī)章制度,從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,增強拒腐防變的責任感和緊迫感。堂堂正正做人,真正做到自重、自省、自警、自勵,時刻以樹立機關干部良好形象為自己行動、處世的準則,在生活上嚴格要求自己,敢于抵制各種不正之風和腐敗行為,努力做到勤政廉潔。

今后,我將以這次活動為契機,繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問題,進一步提高思想認識,轉(zhuǎn)變工作作風,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范,努力把自己的各項工作做好,取得成效。

根據(jù)《中共夏縣縣委關于在全縣黨員干部中深入開展紀律作風整頓的實施方案》文件精神和要求,我局在學習動員的基礎上,結合實際,認真研究、精心組織,狠抓落實,從重點方面入手,深入開展了紀律作風整頓自查自糾工作。為了確保問題查找準確全面,原因分析透徹,從個人自查、以股室為單位自查、外部征求意見等三個方面開展自查自糾和征求意見,取得了一定的成效,同時為下一步整改工作的開展明確了目標。

一、深化思想認識,周密部署安排。

9月23日,我局召開了紀律作風整頓動員大會,局班子成員、全體黨員和股級以上干部共計60余人參加了會議,會議傳達了《中共夏縣縣委關于在全縣黨員干部中深入開展紀律作風整頓的實施方案》文件精神,明確了我局開展紀律作風整頓的目標及重點,對如何搞好自查自糾工作,提出了具體要求,要求干部職工進行思想再發(fā)動,再學習,繼續(xù)深入學習省市縣有關端正紀律、作風的文件精神,充分認識自查自糾工作的重要性,增強自查自糾的自覺性。自查自糾主體為個人,具體由各股室負責人組織,分管領導指導協(xié)調(diào),確保自查自糾工作的順利開展。

二、明確工作目標,突出自查重點。

按照方案要求,結合我局實際,我們重點對四個方面進行了自查自糾。

(一)優(yōu)化環(huán)境方面。要嚴格執(zhí)行“改進干部作風、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境”各項工作要求,著力整治缺乏大局意識,本位主義嚴重,部門利益、個人利益至上,有令不行、有禁不止,搞上有政策、下有對策,“吃拿卡要”等違規(guī)行為。

(二)公務車輛使用方面。要嚴格執(zhí)行公務車輛使用制度,重點解決公車私用、亂用等情況,務必做到公務車輛日常有人管、使用有登記,并建立使用臺賬,留查備案。堅決杜絕公車私用現(xiàn)象發(fā)生。

(三)違規(guī)宴請、大操大辦方面。要嚴格執(zhí)行縣紀委監(jiān)察局和局紀檢組制定的有關規(guī)定,從嚴整治違規(guī)宴請、大吃大喝、大操大辦、互相吃請、迎來送往等不正之風。

(四)上班在崗方面。要嚴格執(zhí)行“上班期間十不準”和局里制定的一系列規(guī)章制度,重點解決上班和開會遲到早退,無故缺崗、脫崗、串崗以及在崗期間上網(wǎng)炒股、玩游戲等與工作無關的行為。特別是要著力解決長期不上班、外出不請假、自由散漫、紀律松馳等違規(guī)行為。

一是開展個人自查自糾。全體干部職工通過召開會議、集體討論等形式從存在問題、產(chǎn)生問題的原因和整改措施三個方面查擺問題,切實從自身出發(fā),正確認識問題,發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。

二是以股室為單位自查自糾。在個人自查自糾的基礎上,通過股室內(nèi)部面對面和相互查找等多種方式開展自查自糾,同時將自查自糾情況匯總,集體討論,梳理分析,明確整改方向。

三是發(fā)放紀律作風整頓征求意見表。廣泛征求企業(yè)、群眾和服務對象等社會各界對我局干部職工在服務態(tài)度、工作效率和勤政廉潔方面的意見和建議;查擺存在的問題,并將征求到的意見和建議進行了梳理分析,積極通過加大內(nèi)部管理,健全制度,強化監(jiān)督機制等規(guī)范行政行為和工作態(tài)度,切實做到用制度管人、靠制度管事。

三、存在問題。

通過自查自糾階段工作的開展,我局深入全面的調(diào)動廣大干部職工查找問題、正視問題的積極性,采取了多種行之有效的方法開展了自查自糾活動。并將發(fā)現(xiàn)和查出的問題進行了如下梳理:

1、在實際工作中,部分同志工作缺乏主動性和積極性,認為完成了領導交給的任務就沒事,對待工作不夠主動深入。

2、缺乏服務意識和大局意識,為大局工作考慮的較少,未能很好地為本部門出謀劃策,沒有針對實際情況,想辦法,解難題,因此,大多數(shù)同志工作上起色不大。

3、業(yè)務知識不夠精通,在工作中遇到難題,常常等待領導的指示,走一步說一步,未把工作做實、做深、做細。不注重業(yè)務知識的全面性,等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,有時會采取逃避的方法,不是自己積極力求尋找對策,而是單一等待辦法自己出現(xiàn),缺乏一種刻苦鉆研拼搏向上的精神。

4、個別同志對待工作責任心不強,在工作中存在敷衍了事,精神狀態(tài)不佳等問題。

四、下一步努力方向。

下一步,我局將針對查擺的問題歸納總結,制定切實可行的整改方案,從加強思想教育、規(guī)范機關作風、提高工作效率、完善機關制度建設、積極轉(zhuǎn)變機關作風、提高隊伍素質(zhì)、強化監(jiān)督機制、嚴格獎懲制度等方面入手,全面落實好整改措施,使整改工作扎實推進;真正通過開展紀律作風整頓使全局干部職工的責任意識進一步增強,領導干部勤政廉政意識進一步提高,工作作風進一步改進,制度執(zhí)行力進一步加強,工作效率進一步提升,服務行為進一步規(guī)范,干群關系進一步改善,打造一支為民、務實、清廉的交通新隊伍。

個人作風整頓自查報告范文簡短篇十二

市委、市政府開展紀律作風集中整頓活動以來,促進了全市干部隊伍在思想上、政治上、組織上、作風上又一次新的提高。作為政府辦公室這個窗口單位的工作人員,我亦不容遲緩,迅速行動起來,認真學習了張旋宇書記和王建鵬市長在紀律作風集中整頓活動動員大會上的講話,《中共臨清市委臨清市人民政府關于開展紀律作風集中整頓活動的意見》等有關文件,有針對性的深入挖掘自身在工作中存在的各種問題和不足,經(jīng)過學習教育和深入思考,我個人對紀律作風整頓活動有了更深的理解,對自身存在的問題也有了進一步的認識。

一、自查存在的問題:

1、理論學習不夠。平時只滿足于讀書、看報,聯(lián)系實際不夠,使自我對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化,因而不能準確把握形勢,跟不上形勢發(fā)展和組織要求。

2、思想認識不夠。對干好工作職責意識理解不夠到位,自我定位較低,要求較低,造成了分析問題、解決問題站位不高,視野不廣、思路不寬、辦法不多,認為領導會有指示,我不用先急著干,害怕自我先做做不好,必須程度上影響了工作的實效。

3、業(yè)務知識不夠精通。在工作中,常常等待領導的指示,說一步走一步,未把工作做實、做深、做細。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,有時會采取逃避的方法,不是自我用心力求尋找對策,而是單一等待辦法自我出現(xiàn),缺乏一種刻苦鉆研拼搏向上的精神。

二、整改措施和努力方向。

針對自我在工作中存在的種種問題,我將在以后的工作中,認真反思,加以改善,時時開展自我批評,嚴格要求自我,行動上要增強奉獻意識,不計得失,盡力盡心干好每一項工作,做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重,待人寬,對己嚴,勇于奉獻,正確對待領導交付任務,持續(xù)昂揚向上的精神狀態(tài),對政務網(wǎng)信息公開工作要在“精、細、嚴、實”上下功夫,細心認真,有條不紊地處理每一項工作,提高自我綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點:

1、加強理論學習,提高政治素質(zhì)。紀律教育學習是終身的事情,任何時候都不能放松。今后要精讀有關重點文章,及時學習領會黨的文件精神,提高自我的政治理論修養(yǎng),堅定自我的政治信念。進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,做到自重、自省、自警、自勵。以高度的職責感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成各項工作任務。

2、用心開拓進取,提高工作水平。要不斷提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務,加強鍛煉,夯實基礎,努力提高自我工作的潛力;要熱愛本職工作,虛心好學,深入鉆研,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教,見賢思齊;要開拓創(chuàng)新,用心進取,靈活運用合理的方法和措施,開展工作,處理問題,努力把工作潛力提高到一個新的水平。

3、加強自身建設,提高服務潛力。透過學習,牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念,緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢,進一步增強大局意識、職責意識、憂患意識,在強化服務意識上下功夫,為領導決策出謀劃策,獻智獻力;加強與同志間的思想交流,做到相互幫忙、相互尊重、相互信任、以誠相待。

總之,我將在領導和同志們的幫忙支持下,在思想作風整頓活動中,繼續(xù)查擺自我在各方面存在的不足和問題,進一步提高思想認識,轉(zhuǎn)變工作作風,改正不足,提高自我,真正使自我的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改善、行為得到進一步規(guī)范,以更高的標準要求自我,在實踐中提升工作潛力。天天在狀態(tài),時時有激情,兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇的干好各項工作,努力在平凡中創(chuàng)造非凡,在“小”崗位上創(chuàng)出“大”事業(yè)。

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個人作風整頓自查報告范文簡短篇十三

根據(jù)郴州市委市政府20xx(1)號文件精神的要求,通過教師作風整頓的學習,使我深刻地認識到教師作風整頓的重要性和必要性,為了使自己在以后的工作中切實改進思想、工作等方面存在的問題,現(xiàn)就自己過去存在的問題進行如下剖析:

一、存在的問題。

1、嚴格要求做得不夠到位:雖然是對家長都不愿意教育的學生不愿意放棄,但要求還是不夠嚴厲;有時候要求學生做到的,自己卻沒有做到,比如說衛(wèi)生,自己的桌面總是堆滿了各種書籍及練習本,欠整潔;遇到學生問好,有時可能是因為正在想別的事情而忽略了學生的感受,只是點點頭而已;遇到垃圾自己彎腰撿起的次數(shù)不是百分之一百。

2、工作拖拉現(xiàn)象時有發(fā)生:不喜歡來虛的,認為許多事情其實是沒有多大涵義的,布置的任務能拖則拖,實在不能拖了,湊合著糊弄一下應付了事,交差就行,或者等到了一定程度,才組織學生來個干凈徹底的大動作,比如公共區(qū)衛(wèi)生問題,我總站在學生的立場,認為教師應該是為人師表的,所以,教師家屬區(qū)的公共衛(wèi)生就應該由他們自己實行前后三包干制度,不應該剝削學生的勞動,更主要的原因在于:他們(她們)認為反正有學生搞衛(wèi)生,所以,就不珍惜學生的勞動成果,亂丟亂扔現(xiàn)象明顯。

3、區(qū)別對待學生現(xiàn)象常有:對勤奮好學的學生給予的關心與關注往往是潛水艇級的一至數(shù)倍,在紀律好的班級講得更深入而且更透徹,著重于錦上添花,忽略了雪中送炭,對不好學的懶惰的.學生有成見,對干擾課堂教學的學生的耐性不夠強,忘記了他們才是應該重點幫扶的對象。

4、著重于知識的傳授,忽視了心理的疏導:因為知識的傳授見效快而且明顯,心理的疏導需要長期的耐心教育和潛移默化的影響下才會逐步形成,并且還需要家庭、社會的配合,既要細心,更要耐心,不愿意讓課堂上那寶貴的45分鐘的大部分時間浪費在這上面。

5、名利意思淡薄,經(jīng)濟意思不強:不愿與人爭利,一切順其自然,孩子考上大學也沒請客吃飯,給學生進行課外輔導從來都是免費的,往往還給他們提供茶水。

二、改進的措施:

緊跟當前形式,向經(jīng)驗豐富的同志們學習;增強責任意識,對學生、家長及社會負責。

個人作風整頓自查報告范文簡短篇十四

對學習的要求不夠高,學習的內(nèi)容較淺,學習的范圍較窄,系統(tǒng)性、專業(yè)性、深入性不強,從而使得學習的效果不明顯。動力不足,缺乏學習的主動性。主要表現(xiàn)在:一是學習的自覺性不強。沒改變那種要我學為我要學的良好學習習慣。自己較注重單位安排的各種思想政治及業(yè)務學習,而對其他學習的主動性不夠;二是學習的鉆勁不夠。學習過程中,我認真做了筆記,但往往淺嘗輒止,沒有作深入消化,領會內(nèi)涵,應用實踐;三是學習重點不清。自己沒有認真把握學習重點,但求面面俱到,忽視了與教學直接相關的重點學習。

2、責任意識不夠強。

由于大局意識不夠,往往只管自己職責以內(nèi)的事,其它的事就少有過問。有時,自己明明看到班上存在問題,認為自己不是班主任,不該自己管也就放之任之;有時自己認為無足輕重、無礙大局、可干可不干的事,也就無動于衷;有時本該今天干完的事,也隨便拖到明天干。

3、教學工作創(chuàng)新不夠。

因為思想解放程度不夠,教學工作中仍有些默守陳規(guī),拘泥于傳統(tǒng)教學思維和模式,不能放開思維,開拓創(chuàng)新。在處理問題時老喜歡看別人的或是用一貫的老套路、老辦法。對于各種教學規(guī)章制度不加辯證分析地貫徹執(zhí)行。

4、對工作的熱情度不夠。

教學工作是一項既單調(diào)而又枯燥乏味的重復性工作,剛接觸時,還覺得新鮮。但日復一日地重復,思想上也就有所動搖,工作熱情有所減退,對工作的積極性也大不如初,滋生了不求有功,但求無過的工作態(tài)度。

個人作風整頓自查報告范文簡短篇十五

本人整頓紀律作風要求,學習了《關于執(zhí)政能力建設的決定》、《共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《行政許可法》等文件精神,并記好學習筆記,細心體會。學習教育和思考,我個人對整頓紀律作風活動更深的理解,對自身的問題也的認識。現(xiàn)在對照工作,作如下剖析:

一、的主要問題。

1、在整頓紀律作風活動中,片面地自我,自工作好、好,問題需要自查自糾。對此次活動認識片面,存有偏差,端正。

2、服務意識不強。在耐火材料行業(yè)綜合整治工作中做得也不錯,但為整體工作的做得較少,未有地為企業(yè)出謀劃策,情況,一廠一策地去幫助企業(yè)尋出路,想辦法,解難題,,工作上起色不大。

3、知識精通。在:對待工作于和交給的任務,在工作中遇到難題,常常等待的指示,說一步走一步,未把工作做實、做深、做細。不注重知識的性,等到問題的再想辦法解決。在工作中遇到繁瑣、的事情,有時會逃避的方法,力求尋找對策,而是單一等待辦法,刻苦鉆研拼搏向上的精神。

二、問題的主要原因。

上述問題的,有的客觀因素,但更主要的主觀因素所。段,理論學習,對自身的主要問題和也多次反思,剖析產(chǎn)生問題的根源與危害,從主觀上查找原因,概括起來主要有幾個:

1、理論學習,政治素養(yǎng)不高,對系統(tǒng)的學習,是對“”的思想地領會,鉆研,,使對理論知識的理解與脫鉤,理論的作用,只是學習而學習,使學習變得化、教條化,把握。

2、知識鉆研,意識到的高低對工作和質(zhì)量起決定性作用,要有,必需要對鉆研,而在存有依賴性,會有指示,我不用先急著干,害怕先做做不好。而且尚未有一整套學習知識的計劃,故在工作中有時盲目,自信。

3、工作方法簡單,只安于表面,把份內(nèi)的事就可以了,事情方法簡單(更多精彩文章來自“秘書不求人”),創(chuàng)新精神,工作作風還,對問題不作深層次的分析,思考不,有時把工作負擔,未注意到工作方法的會給的工作帶來動力。

三、今后的整改措施。

1、政治理論學習,自身的政治素質(zhì)。今后我要學習、和“”思想等科學理論,精讀文章,學習領會文件精神,用武裝的頭腦,的政治理論修養(yǎng),堅定的政治信念。紀律觀念,紀律意識,世界觀、人生觀、價值觀,自覺地黨性煅煉,遵紀守法,廉潔奉公,以的責任感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣安排的工作。

2、要開拓進取,努力綜合素質(zhì)。要學習,鍛煉,努力知識,工作能力,把工作到新的。對我而言,最大的問題是要環(huán)境保護知識的學習,要對學習知識性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研,夯實基礎,靈活運用的方法和措施。熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。

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個人作風整頓自查報告范文簡短篇十六

在三月份教師作風整頓學習教育活動中,我認真地學習了《教師法》、《義務教育法》等書籍,深刻地認識到這次在全體教師中廣泛開展的作風整頓活動,是新的歷史時期貫徹和落實“三個代表”重要思想,強化工作思路與工作方法的一項重要舉措,是發(fā)展與創(chuàng)新各項工作的重大戰(zhàn)略部署。我積極參加活動,詳細記寫學習筆記,及時撰寫心得體會。經(jīng)過反思自省,進一步武裝了頭腦,更新了觀念,振奮了精神,思想政治素質(zhì)也有了進一步的提高。工作中我始終以科學發(fā)展觀為指導,堅持“以人為本”,面向全體,尊重差異,使每個學生學有所長,陽光發(fā)展。當然通過這一時期的學習,我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足。

1、政治理論的學習處在被動之下,沒有自主發(fā)展意識。

2、作風上,不喜歡與人溝通交流,缺乏合作精神。

3、新課改理念的貫徹不夠深入,課堂教學藝術有待提高。

4、年輕盲從,急功近利,對學生缺少耐心,處理事情缺少智慧。

5、不能可持續(xù)發(fā)展自己,開拓創(chuàng)新能力極差。

1、思想上,我雖然能關心時事,關心國家大事,積極參加學校組織的一切學習活動,但除了這些外,我不會主動去翻閱關于馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的書籍,不會主動去學習教育方面的一些基本知識,很少瀏覽黨建網(wǎng)站等。這就造成理論僅存于表面,只懂形式,不能把握其內(nèi)涵,認識上沒有深度和廣度。

2、工作中,我總是一味踏踏實實,埋頭干活,不重宣揚。總覺得自己盡全力乃至犧牲一切,搞好教育教學,學生看得到,家長看得到,領導看得到。平時我很少和同行切磋,交流學習。與其他同志,很少探討業(yè)務,人常說“隔行如隔山”,我認為學好本專業(yè)知識,做好教學就行了,沒有必要了解更多。同時過多地跟別人交往,難免會涉及到一些人事人非,無形中會給自己帶來麻煩,還是老實本分,少說為佳最好。長時間的封閉,就與同事們拉開了距離。這違背了構建和諧社會,學會與人合作的科學發(fā)展觀思想。

3、新課改的浪潮,給教育帶來了活力,尤其在我校教師參觀學習“杜郎口”之后。我認真鉆研教材,分析學生,改變教法,以“健康第一,快樂成長”為目標,嘗試新的理念,但實際課堂中,往往出現(xiàn)好多問題,甚至一團糟,有時就“穿新鞋,走老路”,省心省力。究其原因,主要問題在于自己。心太急,教學的方法還是單一,不能激發(fā)學生的興趣,更談不上創(chuàng)新;自己的理論及專業(yè)知識,還不能達到學生的需求,或者對現(xiàn)在的孩子心理認識不夠,沒有明確他們所需,課堂的駕馭能力和教學藝術水平相對很低。

4、我是一名體育工作者,四肢發(fā)達,但有時頭腦簡單。對待學生缺乏最大的耐心,沒有時時刻刻關心他們的生活,沒有走到孩子們的心中去,一部分同學特別愛好體育但不愛上體育課。這與我的處事方式與性格有很大的關系。有些時候,簡單急躁,沒有找出靈活巧妙的策略,應對突發(fā)或已發(fā)生的事件。

5、從教這些年,學了不少東西,在理論和實踐上收獲都很大。但我總是局限于“拿來”,在自身的素養(yǎng)和能力上,不能突破,沒有與時俱進的開創(chuàng)精神,沒有自己的特色。歸根到底,是我放松了政治理論學習,放松了自己的思想改造,宗旨觀念有所淡化,致使自己在許多方面雖知道不足,但常找借口來回避問題。

通過這次學習實踐活動,我認真反思了自己的不足,決心邊學邊改,立查立糾,認真做好:

1、樹立發(fā)展的理念,做解放思想的排頭兵。自己要著眼于新思路、新視野、新舉措來做好教學工作的新發(fā)展。要努力增強加快發(fā)展的緊迫意識和危機意識,要開動腦筋,著力研究適應新時期發(fā)展形勢的新方法、新舉措;要轉(zhuǎn)變觀念,開拓創(chuàng)新,克服求穩(wěn)和保守思想,積極嘗試新的課改,以全新的理念服務于教學;注重學生的全面發(fā)展;樹立育人意識,做新時期的智慧型教師。

2、樹立團結合作的理念,做團結楷模的標兵。在單位積極和同事們交流,學習他人的長處,彌補自己的不足。和同行們共同研究探索新理念下的教育教學工作,關心和幫助每一個同志,維護同事們的利益。堅持以“學生”為主體,建立良好和諧的師生關系,為他們終身發(fā)展奠定基礎。

3、樹立自強的理念,不斷學習,轉(zhuǎn)變工作作風。

我要更深入地學習理論,采用報刊,網(wǎng)絡,聽報告會,聽專家點評等各種手段,豐富自己,武裝頭腦。用最先進的教育方法,激勵學生,提高自己。我要把領導對我的殷切期望作為自己干好工作的不竭的精神動力,使足勁,腳踏實地,努力改變工作方法,改進工作作風,堅持高起點、高標準、高要求,自強不息,爭創(chuàng)一流。用一流業(yè)績報答黨和人民。

4、樹立奉獻意識。在今后工作中,堅持從實際出發(fā),實事求是的思想路線,時刻牢記黨的宗旨,做敢于負責的模范,做善于團結的模范,做廉潔奉公的模范,堂堂正正做人、扎扎實實辦事,努力做出榜樣,發(fā)揚無私奉獻的精神。

個人作風整頓自查報告范文簡短篇十七

員大會上的重要講話精神,及時查擺自己在學風、思想觀念、工作紀律、執(zhí)法行為、工作效能、服務質(zhì)量、廉潔自律等七個方面存在的差距和不足。

一、不斷加強學習,逐步提升作風意識。

自從開展作風整頓活動以來,我嚴格按照的要求,在辦公室的統(tǒng)一安排部署下,積極參加學習,認真查找問題。在學習方面,除積極參加單位組織的集中學習外,還堅持自學,及時撰寫心得體會。在堅持學習的同時,我還注意對照要求,查找實際工作中和個人思想中的問題和不足,努力糾正干部隊伍中存在的作風懶散、紀律松弛、工作效率低下等問題。并且努力從自身做起、做點滴做起,努力使自已成為合格的干部。

二、仔細查擺問題,深刻剖析原因。

一是政治理論學習還不夠深,學習標準不高。由于平時忙于一般性事務、會務比較多,對理論知識的學習不夠深入,特別是在時間上難以長期保證。平時只滿足于讀書、看報、學習文件,參加單位集中組織的學習多,自學時間少,對精神實質(zhì)領會的不深不透,理論聯(lián)系實際做的還不夠。

二是工作創(chuàng)新意識還不夠強,工作方法過于簡單。處理事情方法比較簡單,沒有創(chuàng)新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔。沒有很好地深入群眾、深入實際,走程序性的老路,特敢為人先的精神。

三是自我要求不嚴,主動超前少。在理論學習中,沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際,沒能及時糾正主觀認識上出現(xiàn)的偏差。只滿足于做好份內(nèi)的工作,完成自己的目標任務,對全局的工作、大局的問題考慮的還比較少、想的還不夠多。缺乏工作的積極性、主動性、進取性,超前服務意識還不夠強,經(jīng)常處于被動服務、奉命行事、落實任務,不能站在全局的高度思考問題、解決矛盾。

三、明確重點,積極整改。

一是進一步加強政治理論學習。今后我要認真學習領會相關法律法規(guī),提高自己的政治理論修養(yǎng),堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念、紀律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,自覺加強黨性煅煉,遵紀守法、廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業(yè)心,勤勤懇懇、扎扎實實地做好各項工作。

進取,科學運用工作方法,妥善處理各種問題,努力提高自己的工作能力和水平。樹立“服從要堅決”、“落實不走樣”的工作態(tài)度。對領導交辦的各項工作,不推諉、不拖延,高效率、快節(jié)奏、高質(zhì)量地完成。

三是進一步加強自身建設,提升服務意識。始終牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,積極適應新形勢、新任務的需要,進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識,時刻遵守各項規(guī)章制度,增強拒腐防變的責任感和緊迫感。時刻以樹立干部良好形象為自己行動、處世的準則,在生活上嚴格要求自己,敢于抵制各種不正之風和腐敗行為,努力做到勤政廉潔。

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