做好一名消防指戰(zhàn)員心得體會(huì)簡(jiǎn)短 消防兵心得體會(huì)(六篇)

心中有不少心得體會(huì)時(shí)，不如來(lái)好好地做個(gè)總結(jié)，寫一篇心得體會(huì)，如此可以一直更新迭代自己的想法。心得體會(huì)對(duì)于我們是非常有幫助的，可是應(yīng)該怎么寫心得體會(huì)呢？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會(huì)范文，我們一起來(lái)了解一下吧。

如何寫做好一名消防指戰(zhàn)員心得體會(huì)簡(jiǎn)短一

“萬(wàn)名書記講黨課”目的就是理想信念的再教育，聽課是一種教育，講課也是一種教育。今天，我要講的題目是：堅(jiān)定理想信念，忠誠(chéng)履行職責(zé)。講課分四個(gè)部分內(nèi)容，一是堅(jiān)定理想信念，二是踐行理想信念，三是忠誠(chéng)履行職責(zé)，四是保持廉潔本色。

理想信念是事業(yè)致勝的法寶。理想信念是一種偉大的精神力量，是事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的根本。國(guó)共兩黨的發(fā)展證明了這個(gè)規(guī)律?；仡欀袊?guó)共產(chǎn)黨取得政權(quán)的歷史經(jīng)驗(yàn)，一個(gè)重要因素就是理想信念所產(chǎn)生的精神力量，使我們這支隊(duì)伍由弱變強(qiáng)，最終取得了政權(quán)。國(guó)民黨之所以敗走海外、退居臺(tái)灣、走下歷史舞臺(tái)，一個(gè)重要原因就是喪失理想信念，背離三民主義，可以說(shuō)，國(guó)民黨在大陸后期基本上是為利益而戰(zhàn)，而不是為理想信念而戰(zhàn)。蘇共的垮臺(tái)也證明了這個(gè)規(guī)律。蘇共的掘墓人葉利欽在當(dāng)時(shí)的全民選舉中得票率高達(dá)89.44%，當(dāng)時(shí)蘇聯(lián)人民選擇拋棄蘇共，一個(gè)重要原因就是當(dāng)時(shí)的蘇共背離了理想信念，導(dǎo)致被蘇聯(lián)人民拋棄。從社會(huì)組織、企業(yè)發(fā)展常盛不衰的經(jīng)歷看，也可以得出這個(gè)結(jié)論。我們知道，秦王朝橫掃六國(guó)，建國(guó)時(shí)國(guó)力很雄厚，“萬(wàn)里長(zhǎng)城今猶在，不見當(dāng)年秦始皇”，就是真實(shí)寫照。但即便這樣，秦朝卻是一個(gè)短命的王朝，為什么?因?yàn)榍厥蓟实睦硐胄拍罹褪菫橐患褐奖┨煜?。反思我們的一些宗教，因?yàn)橛忻篮玫睦硐胄拍睿瑓s可以常盛不衰。企業(yè)做大做強(qiáng)也說(shuō)明了理想信念的重要，像一些百年老店、世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)，之所以能夠做大做強(qiáng)，能夠常盛不衰，一個(gè)重要的原因就是堅(jiān)守理想信念，追求利益之外的東西。

理想信念是人生幸福的守望。有理想信念的人生，是幸福的人生，是安全的人生;沒有理想信念的人生，是迷失的人生，是茫然的人生，就像飛機(jī)沒有目標(biāo)一樣?？v觀一系列官員入獄，一個(gè)很重要的原因是沒有理想信念，背棄了理想信念，在金錢利益中迷失了自己。有一位哲人曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，人從零歲活到一百歲是個(gè)凡人，如果倒過(guò)來(lái)活，從一百歲活到零歲，每個(gè)人都是一個(gè)哲人、一個(gè)偉人。我們不能倒過(guò)來(lái)活，但我們要學(xué)會(huì)倒過(guò)來(lái)思考，以人生的終點(diǎn)來(lái)評(píng)判目標(biāo)，來(lái)評(píng)判我們現(xiàn)在所做事的價(jià)值，思考人生的經(jīng)歷中追求什么?留下什么?為了什么?特別要思考我們的工作追求什么?留下什么?為了什么?今天在座都是公務(wù)員群體，是副科以上干部，所以我們都要經(jīng)常問(wèn)自己，工作是為了什么?離開這個(gè)崗位留下什么?我們?nèi)松慕K極追求是什么?把這個(gè)問(wèn)題搞清楚以后，我們活著就會(huì)有目標(biāo)，就會(huì)很安全，人生也會(huì)過(guò)得非常的平衡，非常的和諧。如果追求金錢，特別是在公務(wù)員隊(duì)伍中追求金錢，可能會(huì)得到暫時(shí)的滿足，但是一輩子會(huì)在驚心膽顫中過(guò)日子。金錢是不義之財(cái)，是毒藥，終究會(huì)病發(fā)身亡，有些是慢性毒藥，時(shí)間長(zhǎng)了終會(huì)發(fā)作。因此，金錢絕不是公務(wù)員的追求，也與幸福無(wú)關(guān)。我們要正確看待權(quán)力，官大官小六十歲一回事，過(guò)了六十歲，所有官職只是一個(gè)符號(hào)，沒有意義，終究是夢(mèng)幻泡影。正確對(duì)待權(quán)力的方式，應(yīng)該是把為人民服務(wù)、享受工作的過(guò)程作為人生的追求。人們常說(shuō)，奉獻(xiàn)者有福，贏得人民群眾的尊重認(rèn)同是最大的幸福。享受奉獻(xiàn)的過(guò)程，享受良好的口碑，享受人民群眾源于內(nèi)心的認(rèn)同和尊重，才是最大的幸福。

一是要修德。為政以德。特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，要率先垂范，做到“其身正，不令而行”，提升自身道德水平，做到德高為師、品正為范，做社會(huì)的典范。黨風(fēng)影響政風(fēng)，政風(fēng)影響民風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)干部的形象是社會(huì)形象的引導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)首先要樹立良好的品德，并在自己一言一行中踐行崇高的道德，以此來(lái)帶動(dòng)全社會(huì)形成良好的品德風(fēng)尚。我們選干部也要注重以德為先，要把以德為先作為選人用人的基本原則，同時(shí)還要進(jìn)行反向測(cè)評(píng)，及時(shí)把有能力無(wú)品德的“缺陷干部”從干部隊(duì)伍中剔除出去。

二是要修心。就是要擴(kuò)大自己的心量。中央電視臺(tái)有句廣告詞，“心有多大，舞臺(tái)就有多大”，我非常認(rèn)同。內(nèi)心強(qiáng)大，世界就很廣闊。一個(gè)人心量很小，以個(gè)人利益為重，老是計(jì)較個(gè)人得失，只是一個(gè)普通人;一個(gè)人關(guān)心一家人，承擔(dān)了家庭的責(zé)任，哪怕是個(gè)兒子，承擔(dān)了家庭的責(zé)任，這個(gè)人是個(gè)家長(zhǎng);一個(gè)人以全村的利益為重，關(guān)心全村的利益，這個(gè)人就是一個(gè)村長(zhǎng);一個(gè)人以局的利益為重，關(guān)心全局的人，這個(gè)人就是一個(gè)局長(zhǎng);一個(gè)人為全社會(huì)服務(wù)，關(guān)心全社會(huì)人的利益，這樣的人就是一個(gè)圣人。我們要不斷擴(kuò)大自己的心量，把自己放在全社會(huì)的范圍內(nèi)進(jìn)行考量，淡泊個(gè)人的得失，想一想對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)。多一點(diǎn)公德心，少一點(diǎn)功利心。擴(kuò)大心量要向古今先賢學(xué)習(xí)，做到“見賢思齊，見不賢而內(nèi)自省”。要站在巨人的肩膀上，登高望遠(yuǎn)、心量無(wú)邊。正如毛澤東同志在紀(jì)念白求恩的那篇文章中寫的那樣，“要做一個(gè)純粹的人，一個(gè)有道德的人，一個(gè)脫離了低級(jí)趣味的人，一個(gè)有益于人民的人?！?/p>

三是要立功。踐行理想信念，不是要立志做大官，要立志做大事，做有益人民、有益社會(huì)的大事;要把實(shí)績(jī)作為執(zhí)政資格，踐行理想信念，不是喊口號(hào)，需要做實(shí)事，為人民立功，為社會(huì)做貢獻(xiàn)。我們現(xiàn)在的崗位，是一種契約，是為人民打工，不能履行好崗位職責(zé)，是對(duì)崗位的一種褻瀆。崗位不是個(gè)人的財(cái)產(chǎn)，也不是一種福利，而是一份責(zé)任。所以，我們要在崗位上多做實(shí)事，多做有益人民、有益社會(huì)的事。

第一，始終要有一種公仆的情懷。在座的都是副科以上的領(lǐng)導(dǎo)干部，大領(lǐng)導(dǎo)，是大領(lǐng)班，是大服務(wù)員，小領(lǐng)導(dǎo)也是小服務(wù)員，都是為人民服務(wù)的。一定要有一種謙卑的心，搞好服務(wù)，不要高高在上，索拿卡要。要記住權(quán)力源于人民，權(quán)力要為服務(wù)人民。

記得臺(tái)灣國(guó)民黨在政權(quán)失而復(fù)得之后舉行過(guò)一個(gè)答謝晚會(huì)，主題是“從感恩出發(fā)，從謙卑做起”。這是國(guó)民黨最深刻的體會(huì)，也給我們有益的啟示：權(quán)力來(lái)源于人民，權(quán)力要服務(wù)人民，必須從感恩出發(fā)，從謙卑做起。在座的都是副科以上的領(lǐng)導(dǎo)干部，領(lǐng)導(dǎo)有大小，級(jí)別有高低，但是為人民服務(wù)的本質(zhì)是一樣的，都是人民的服務(wù)員。服務(wù)員的本職工作就是搞好服務(wù)，要謙卑，不要高高在上，更不能吃拿卡要，作威作福。

第二，始終要站在人民的立場(chǎng)。忠誠(chéng)履責(zé)的一個(gè)核心就是立場(chǎng)問(wèn)題。在開國(guó)大典上，人民高呼“毛主席萬(wàn)歲”，毛主席回答的是“人民萬(wàn)歲”。這體現(xiàn)的不僅僅是禮節(jié)性的回應(yīng)，更折射出“人民立場(chǎng)”的光輝思想。堅(jiān)持人民立場(chǎng)，具體到我們的實(shí)際工作上，就是要擺脫人情的干擾、利益的引誘，始終站在老百姓的立場(chǎng)去處理相關(guān)問(wèn)題。

第三，始終要保持“如臨深淵，如履薄冰”的狀態(tài)。“如臨深淵，如履薄冰”是朱镕基總理答記者問(wèn)的時(shí)候講的一句話。崗位是一種責(zé)任，也是一種義務(wù)。忠誠(chéng)履責(zé)，要善始善終，慎獨(dú)慎微。我們有些領(lǐng)導(dǎo)干部在其位，不謀其政，熱衷于打牌賭博，輕歌曼舞，影響了黨和政府的形象;有些領(lǐng)導(dǎo)干部在個(gè)人獨(dú)處的時(shí)候，無(wú)人監(jiān)管的時(shí)候，放縱了自己，小處沒注意，導(dǎo)致釀成大禍;有些領(lǐng)導(dǎo)干部能夠做到善始，卻不能善終，甚至受到了法律的追究。因此，我們務(wù)必要牢記“生于憂患，死于安樂(lè)”的古訓(xùn)。當(dāng)前，特別是安全生產(chǎn)工作，更要有深刻的憂患意識(shí)，稍不注意就會(huì)出事。要把問(wèn)題想得復(fù)雜一點(diǎn)、深刻一些。特別是自己管的事，不要輕信口頭匯報(bào)，不要輕易被下屬忽悠，被所謂技術(shù)人員、技術(shù)資料忽悠，真正沉下去掌握工作的實(shí)際狀況，否則就會(huì)釀成大禍。

第四，始終要做到勇于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為。干部要勇于擔(dān)責(zé)、勇于挑重?fù)?dān)。毛主席評(píng)價(jià)彭德懷元帥時(shí)就說(shuō)，“誰(shuí)敢橫刀立馬?唯我彭大將軍”，講的就是關(guān)鍵時(shí)刻干部要勇于擔(dān)當(dāng)，要奮發(fā)有為，不能見利就爭(zhēng)，有事就躲。滄海橫流，方顯英雄本色。在急難險(xiǎn)重中最能識(shí)別干部，在危機(jī)關(guān)頭最能考察干部，在關(guān)鍵時(shí)候就是要重用擔(dān)責(zé)者，讓干部在工作中成長(zhǎng)，在責(zé)任中成長(zhǎng)。要為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹块_啟錦繡前程，讓不擔(dān)責(zé)、遇事躲、遇難閃的干部退出舞臺(tái)。當(dāng)前我們要做的事很多，特別煤炭經(jīng)濟(jì)是xx的支柱產(chǎn)業(yè)，現(xiàn)在遇到了前所未有的困難。省里對(duì)xx當(dāng)前安全現(xiàn)狀不是很滿意，涉及煤礦的多項(xiàng)行政許可需在整合以后才受理。沒有煤炭就沒有xx的今天，不把支柱產(chǎn)業(yè)整治好、整合好，就沒有xx燦爛的明天。這是一份歷史責(zé)任，我們要勇于擔(dān)當(dāng)，要承擔(dān)歷史的責(zé)任。

與此同時(shí)，我認(rèn)為整合工作對(duì)xx具有革命性意義，有如鳳凰涅槃、浴火重生，至少有四個(gè)方面的意義：一是為捍衛(wèi)礦工的生命權(quán)利，以人為本，生命重于一切，再困難，為了挽救生命，為了我們更多的礦工活的有尊嚴(yán)，必須堅(jiān)定不移地整合;二是為了xx的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，山西過(guò)去和xx現(xiàn)狀差不多，礦難頻發(fā)，但現(xiàn)在山西已經(jīng)走出低谷，走向健康安全發(fā)展之路;三是為了干部的安全成長(zhǎng)，整合以后，事故會(huì)大幅度的下降，干部也能夠安全成長(zhǎng)，“陣痛”能換來(lái)長(zhǎng)治久安;四是為了老板平穩(wěn)發(fā)財(cái)，“xx”事故發(fā)生以后，礦老板就很后悔，后悔沒聽政府的話，落實(shí)相關(guān)措施，同時(shí)恨那些為他出主意、做掩護(hù)、沒有依法監(jiān)管的干部，毀了他的一切。如果當(dāng)初管的嚴(yán)一點(diǎn)，管到位一點(diǎn)，這個(gè)老板也不會(huì)有牢獄之災(zāi)，也不會(huì)有傾家蕩產(chǎn)之苦。所以，表面的仁慈實(shí)際上是一種陷害。我們對(duì)老板、對(duì)煤礦業(yè)主，要行大愛，不施小惠。整合是為了他的根本利益，表面的袒護(hù)是為了他的一時(shí)利益，甚至是埋下禍根。“xx”事故就為我們敲響了警鐘。下一階段，為了長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，為了根本利益，要堅(jiān)定不移、毫不猶豫、毫不動(dòng)搖地加快煤礦資源整合步伐。同時(shí)，要用整合履責(zé)的情況來(lái)考察干部。我們說(shuō)“干部干部，干好了就會(huì)進(jìn)步，不干就不會(huì)進(jìn)步”。要讓有為的人有更大的舞臺(tái)，履行整合責(zé)任、工作效果好的要優(yōu)先使用，履職不好的不予調(diào)整，甚至調(diào)到非重要崗位。既然資源整合是一項(xiàng)核心工作，是為了培育一個(gè)健康發(fā)展的支柱產(chǎn)業(yè)，是維護(hù)全市人民的根本利益，我們就要堅(jiān)決用這個(gè)核心指標(biāo)檢驗(yàn)干部。

第五，始終要體現(xiàn)在令行禁止上。要強(qiáng)化執(zhí)行力，有令就行，有禁就止。領(lǐng)導(dǎo)能力水平的高低，不是看匯報(bào)而是看執(zhí)行，做到令行禁止的是個(gè)好領(lǐng)導(dǎo)，有令不行管不到位的就是一個(gè)庸才。要樹立“不落實(shí)就是事故，不落實(shí)的人是最大安全隱患”的意識(shí)?！皒x”事故的發(fā)生，就是因?yàn)闆]有落實(shí)相關(guān)的責(zé)任。不落實(shí)的人當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)也是最大的安全隱患，管不到位的人就換一個(gè)人來(lái)管。下一階段，我們要及時(shí)換掉不落實(shí)的人，消除最大的安全隱患。特別是對(duì)煤礦安全整治整合相關(guān)指令有令不行、有禁不止、落實(shí)不下去的干部，要通過(guò)明察暗訪，堅(jiān)決及時(shí)撤換，把這個(gè)最大的安全隱患消除。要強(qiáng)化提前問(wèn)責(zé)，強(qiáng)化紀(jì)律問(wèn)責(zé)。不問(wèn)責(zé)、假仁假義、寬容保護(hù)，不嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定，這是對(duì)生命的踐踏，對(duì)事業(yè)的褻瀆，也是對(duì)干部的殘忍，對(duì)老板的陷害，是一種不負(fù)責(zé)任的態(tài)度。

第六，始終要體現(xiàn)在對(duì)法律和制度的尊重上。要依法辦事，用制度管人、管事，而不以人代法、代替制度。對(duì)制度的尊重度和法律的執(zhí)行度，是社會(huì)文明的一個(gè)標(biāo)志。制度建設(shè)是根本，嚴(yán)制度出好人，寬制度出惡人。一些好企業(yè)的成長(zhǎng)也證明了這個(gè)規(guī)律，全球500強(qiáng)企業(yè)之所以成為500強(qiáng)，不是領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)，而是制度偉大，企業(yè)的用人制度、決策機(jī)制催生了這個(gè)偉大的企業(yè)。沃爾瑪能夠做好做大做強(qiáng)，而老百姓自己辦的南雜店發(fā)展不起來(lái)，關(guān)鍵就是理念問(wèn)題，是思想問(wèn)題，是制度問(wèn)題。所以，我們必須注重抓制度建設(shè)，要通過(guò)抓制度，推動(dòng)大發(fā)展，推動(dòng)人才的發(fā)展。特別是要強(qiáng)化安全制度的執(zhí)行，市委已經(jīng)下發(fā)了5號(hào)文件，以及一個(gè)補(bǔ)充規(guī)定;市政府同相關(guān)職能部門也簽了工作責(zé)任狀，責(zé)任狀一諾千金、言出必行。下一階段，要嚴(yán)格對(duì)照文件，對(duì)照制度，進(jìn)行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。

第七，始終要體現(xiàn)在正確的干部導(dǎo)向上。對(duì)組織忠誠(chéng)，組織也要對(duì)干部愛護(hù)。對(duì)干部愛護(hù)重要的一點(diǎn)就是兌現(xiàn)承諾，樹立正確的導(dǎo)向，讓干事的人有舞臺(tái)，讓能者上，庸者讓，及時(shí)淘汰不合格的。要充分體現(xiàn)“以德為先，貢獻(xiàn)排位”的用人導(dǎo)向。同時(shí)，市委在使用干部時(shí)要做到排除干擾，排除利益的引誘，堅(jiān)決讓有德者、有為者走上更大的舞臺(tái)。

“國(guó)運(yùn)因廉而生，政權(quán)因腐而亡?！睉椭胃瘮￡P(guān)系到人心向背，關(guān)系到政權(quán)的存亡。油水多的地方，容易滑倒。xx經(jīng)濟(jì)活躍，各方面的誘惑很多，稍不注意就很容易滑倒。為永葆清廉本色，干部要保持好以下四種心態(tài)：

一是常懷感恩之心。要珍惜現(xiàn)在的一切。今天坐在這里的副科實(shí)職以上干部，大概就xx人左右，xx總?cè)丝趚x萬(wàn)人，能夠坐在這個(gè)會(huì)議室很不容易，可以說(shuō)是“千里挑一”?，F(xiàn)在大家都衣食無(wú)憂，有社會(huì)的尊重，有良好的保障。所以，大家要珍惜現(xiàn)在的一切，常懷感恩之心。從感恩出發(fā)，我們才會(huì)帶著感情、帶著激情去做事。

二是常懷敬畏之心。要敬畏權(quán)力，敬畏法律。要有所畏懼，無(wú)知無(wú)畏就是毀滅，放縱就是深淵。千萬(wàn)不要心存僥幸，要知道“舉頭三尺有神明”，不要認(rèn)為有什么事情可以掩蓋的過(guò)去，不要高估自己的智力，高估朋友的諾言。自己以為是秘密，其實(shí)沒有秘密可言。要常懷敬畏之心，常行仁善之舉。

三是常懷律己之心。要經(jīng)常自律。光靠他律好比“牛欄關(guān)貓”，總是有缺陷。自律就是要凈化心靈，將私心雜念消除。要戰(zhàn)勝內(nèi)心陰暗的一面。王陽(yáng)明曾經(jīng)說(shuō)過(guò)一句話，“破山中賊易，破心中賊難”。每個(gè)人內(nèi)心都有兩面，有陽(yáng)光的一面，也有陰暗的一面，我們一定要把人性中善的一面放大，把惡的一面抑制住。

四是常懷平常之心。要對(duì)自己等閑視之，對(duì)外在的一切要求不要過(guò)高。要知道向下看，與自己不足比，不要去攀比攀富攀貴。跟富貴的人比，容易引起心里失衡。有一顆平常心，我們就可以享受美好的生活。如果是一顆“非?！毙?，同老板比，我們的錢少;同高官比，我們的官小;同未來(lái)比，馬上要退休，來(lái)日不多，缺憾太多、差距太大容易引起心理失衡，心里失衡就會(huì)導(dǎo)致行為失控，行為失控就可能會(huì)帶來(lái)牢獄之災(zāi)。所以，要用平常心、平淡心，去對(duì)待萬(wàn)事萬(wàn)物。

同志們，今天的黨課，是我對(duì)“堅(jiān)定理想信念，忠誠(chéng)履行職責(zé)”的一些個(gè)人思考，有些觀點(diǎn)不一定準(zhǔn)確，提出來(lái)以后拋磚引玉，跟大家一起探討。不妥之處，請(qǐng)批評(píng)指正。

謝謝大家。

如何寫做好一名消防指戰(zhàn)員心得體會(huì)簡(jiǎn)短二

黨的十九大決定，在全黨開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。今年是中華人民共和國(guó)成立70周年，也是我們黨在全國(guó)執(zhí)政第70個(gè)年頭，在這個(gè)時(shí)刻開展這次主題教育，正當(dāng)其時(shí)，具有重大而深遠(yuǎn)的意義。在全黨開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，是以習(xí)近平同志為核心的黨中央統(tǒng)攬偉大斗爭(zhēng)、偉大工程、偉大事業(yè)、偉大夢(mèng)想作出的重大部署，具有十分重大的意義。中央、省委、市委和區(qū)委特別強(qiáng)調(diào)，這次主題教育，要聚焦深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想這個(gè)根本任務(wù)，貫徹“守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實(shí)”這個(gè)總要求，堅(jiān)持抓思想認(rèn)識(shí)到位、抓檢視問(wèn)題到位、抓整改落實(shí)到位、抓組織領(lǐng)導(dǎo)到位，以徹底的自我革命精神解決突出問(wèn)題，努力實(shí)現(xiàn)“理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率”的具體目標(biāo)。我們一定要認(rèn)真領(lǐng)會(huì)、牢牢把握中央、省委、市委和區(qū)委部署要求，不折不扣抓好貫徹落實(shí)。

當(dāng)前，我們正處在推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展，建設(shè)美麗繁榮和諧廣安的關(guān)鍵時(shí)期。區(qū)委五屆八次全會(huì)以來(lái)，全區(qū)上下按照“1244”工作思路，轉(zhuǎn)觀念、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提能力、抓落實(shí)，堅(jiān)持抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)、強(qiáng)弱項(xiàng)、補(bǔ)短板，統(tǒng)籌推進(jìn)穩(wěn)增長(zhǎng)、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險(xiǎn)等各項(xiàng)工作，取得顯著成效。而我們各位黨員是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的重要基礎(chǔ)，一頭連著黨的方針政策，一頭連著千家萬(wàn)戶，直接與群眾面對(duì)面打交道，身份特殊，責(zé)任重大，肩負(fù)著貫徹黨的路線方針政策、完成各項(xiàng)任務(wù)的重大責(zé)任。一名合格黨員就要在“信仰堅(jiān)定、帶頭致富、服務(wù)群眾、公道正派、促進(jìn)和諧”下功夫。

一要信仰堅(jiān)定，當(dāng)好“政策明白人”。對(duì)于共產(chǎn)黨員而言，信仰是精神支撐，是政治靈魂，是共產(chǎn)黨人安身立命、經(jīng)受住任何考驗(yàn)的精神支柱。當(dāng)一名共產(chǎn)黨員，首先要堅(jiān)定信仰，不懂馬克思基本原理，不學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，不信奉黨的政治主張，不是一名合格的共產(chǎn)黨員；不履行黨章規(guī)定的黨員義務(wù)，不遵守黨規(guī)黨紀(jì)，也不是一名合格的共產(chǎn)黨員。作為農(nóng)村黨員，必須保持良好的精神狀態(tài)，熟悉黨的政策，心中要有一個(gè)發(fā)展目標(biāo)，對(duì)照先進(jìn)趕上去、超過(guò)去，讓群眾有盼頭?，F(xiàn)在有些黨員帶頭在那里怨天尤人，等、靠、要依賴思想嚴(yán)重，群眾就更看不到希望?，F(xiàn)在上級(jí)支農(nóng)惠農(nóng)強(qiáng)農(nóng)的政策這么好，只要農(nóng)村黨員認(rèn)真學(xué)、認(rèn)真研究，把群眾身邊的事辦好，群眾就會(huì)說(shuō)你行、說(shuō)你好。

二是激勵(lì)群眾，當(dāng)好“致富引路人”。農(nóng)村黨員生在農(nóng)村、長(zhǎng)在農(nóng)村，熟悉村里的每條溝、每塊地、每個(gè)人，村里發(fā)展有什么優(yōu)勢(shì)、有什么資源，心里應(yīng)當(dāng)一清二楚。要結(jié)合本村實(shí)際，堅(jiān)持走特色發(fā)展之路，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，從本地資源和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)上求突破，求發(fā)展。當(dāng)前，扶貧大排查“回頭看”工作正在整改階段，大家一定要珍惜機(jī)遇，抓住機(jī)遇，下大決心，花大氣力，盡快改變農(nóng)村面貌。農(nóng)民群眾是主體力量，大家要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，尤其是要把農(nóng)民群眾的積極性充分調(diào)動(dòng)起來(lái)，想方設(shè)法動(dòng)員多方力量共建美好家園。大家一定要拋棄等、靠、要思想，誓把村帶富，撲下身子，真抓實(shí)干，全心全意帶領(lǐng)群眾走共同富裕之路，對(duì)得起組織的重托，對(duì)得起群眾的期望。

三要心系群眾，當(dāng)好“群眾貼心人”。黨支部書記、村民小組長(zhǎng)都是村里的黨員一張張選票選出來(lái)的，服務(wù)村民是黨支部的核心任務(wù)，是黨小組長(zhǎng)的職責(zé)所在，也是走群眾路線、做一名合格黨員的題中之義。各位黨員天天生活在群眾當(dāng)中，對(duì)群眾的所盼、所想了解多，更要樹立群眾觀點(diǎn)，認(rèn)真改進(jìn)作風(fēng)，密切同群眾的聯(lián)系。我們一定要多些換位思考，將心比心，遇事多替群眾著想，多同群眾商量，聽得進(jìn)群眾意見，經(jīng)得起群眾抱怨，維護(hù)好群眾權(quán)益。群眾利益無(wú)小事，一件件小事，對(duì)每個(gè)家庭來(lái)說(shuō)都是天大的事。只要是群眾需要的，我們就要真心實(shí)意努力去做，就要腳踏實(shí)地去做好。要及時(shí)掌握群眾所想所盼，對(duì)群眾上門辦事，以拉家常、談心的方式宣傳黨的方針政策，了解群眾在生產(chǎn)生活中遇到的問(wèn)題，收集群眾的意見和建議。要誠(chéng)心誠(chéng)意解民憂，對(duì)群眾反映的問(wèn)題，只要合情合理都要充分聽取群眾意見，和群眾共同商議，提出解決問(wèn)題的辦法，盡力幫助解決。

四要公道正派，當(dāng)好“百姓代言人”。農(nóng)村黨員在帶頭發(fā)展、帶頭致富時(shí)，不要損害他人、集體和社會(huì)的利益，做到處事和待人都要公道正派，辦事要公心，處事要公道。要一身正氣，要認(rèn)真執(zhí)行支部的決議和決定，時(shí)刻牢記黨員身份，不了解的事情不亂說(shuō)，有牢騷不當(dāng)著群眾說(shuō)，受了委屈不當(dāng)著群眾的面發(fā)火。要一碗水端平。各位黨員在村里都有個(gè)三親六故，而群眾的眼里容不得沙子，我們辦事是不是存有私心，群眾看得很清楚。所以我們辦事一定要公公道道。

五是協(xié)調(diào)溝通，當(dāng)好“和諧守護(hù)人”。在農(nóng)村，村級(jí)社會(huì)管理主要不是體現(xiàn)在驚天動(dòng)地的大事上，更多的是體現(xiàn)在做好一件一件小事、實(shí)事上。比如，貧困戶認(rèn)定、戶口遷移、宅基地劃分、發(fā)放補(bǔ)貼款等，這一件件小事對(duì)每個(gè)家庭來(lái)說(shuō)都是天大的事。如果一件事處理不好就可能影響農(nóng)村的和諧穩(wěn)定。老百姓最不滿意辦事不公、財(cái)務(wù)不清、服務(wù)不力的干部，村干部只有一心一意為群眾辦事，公開公正公平處事，群眾才會(huì)信你、跟你，干部群眾關(guān)系才會(huì)和諧，社會(huì)治安、村風(fēng)民風(fēng)才會(huì)好。

同志們，我們一定要牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，任何時(shí)候都同黨同心同德，牢固樹立和自覺強(qiáng)化政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，在思想上政治上行動(dòng)上始終同黨中央保持高度一致，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，切實(shí)做到“守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實(shí)”，不忘初心、牢記使命，努力做一名無(wú)愧于新時(shí)代的合格共產(chǎn)黨員。

如何寫做好一名消防指戰(zhàn)員心得體會(huì)簡(jiǎn)短三

伴隨著一系列的職業(yè)生涯問(wèn)題，不管你是主動(dòng)的還是被動(dòng)的，在競(jìng)爭(zhēng)如此激烈，就業(yè)如此嚴(yán)峻的社會(huì)背景下，職業(yè)規(guī)劃開始被越來(lái)越重，發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用。事實(shí)上，職業(yè)規(guī)劃在促進(jìn)就業(yè)，幫助人們發(fā)展方面起到了非常重要的作用。

求職、發(fā)展，先規(guī)劃

最近，據(jù)向陽(yáng)生涯職業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)連續(xù)5年的分析數(shù)據(jù)顯示，職場(chǎng)中人對(duì)職業(yè)規(guī)劃的認(rèn)識(shí)和實(shí)踐都處于逐年上升的趨勢(shì)，各種跡象表明，職業(yè)生涯規(guī)劃已成為了大眾化的事情。上海向陽(yáng)生涯管理咨詢有限公司首席職業(yè)規(guī)劃師洪向陽(yáng)認(rèn)為，在國(guó)務(wù)院多項(xiàng)旨在大力促進(jìn)社會(huì)就業(yè)的政策背景下，近期教育部將職業(yè)規(guī)劃課程納入高校選修、必修課這一舉措，將直接把職業(yè)規(guī)劃由零散的個(gè)人行為逐步上升到政府引導(dǎo)下的全民行為，可以說(shuō)，一定程度上它標(biāo)志著中國(guó)已經(jīng)進(jìn)入了全民職業(yè)規(guī)劃時(shí)代。

洪向陽(yáng)介紹，所謂職業(yè)規(guī)劃，簡(jiǎn)單說(shuō)，就是“定位+目標(biāo)+通道”，主要幫助人們解決3個(gè)問(wèn)題：(1)明確職業(yè)定位;(2)確立清晰的職業(yè)目標(biāo);(3)尋求最佳的發(fā)展通道。

想求職先要做好職業(yè)規(guī)劃

在向陽(yáng)生涯調(diào)查的12000多個(gè)樣本中，20xx年了解職業(yè)規(guī)劃的人有8%，意識(shí)到職業(yè)需要規(guī)劃的人為5%，實(shí)施職業(yè)規(guī)劃的只有3%。到了20xx年，了解職業(yè)規(guī)劃的人已經(jīng)超過(guò)50%，意識(shí)到職業(yè)需要規(guī)劃的人數(shù)是20xx年的數(shù)倍，實(shí)施職業(yè)規(guī)劃的人數(shù)則大幅躍升。可以看出，自20xx年前后中國(guó)開始引入職業(yè)規(guī)劃的思想與方法以來(lái)，職業(yè)規(guī)劃快速得以在國(guó)內(nèi)傳播與發(fā)展，人們的職業(yè)規(guī)劃意識(shí)在覺醒。通常，一個(gè)人從了解職業(yè)規(guī)劃到意識(shí)到職業(yè)需要規(guī)劃，再到真正開始做職業(yè)生涯規(guī)劃需要一個(gè)過(guò)程，短幾個(gè)月，長(zhǎng)則幾年。許多人也曾考慮過(guò)是不是要做一下專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃，但由于種種原因始終沒采取行動(dòng)，容易導(dǎo)致自己的職場(chǎng)處境越來(lái)越被動(dòng)。

向陽(yáng)生涯職業(yè)規(guī)劃專家指出，職業(yè)規(guī)劃不僅適用于白領(lǐng)、金領(lǐng)，對(duì)于普通的藍(lán)領(lǐng)，甚至農(nóng)民工都同樣適用。一個(gè)來(lái)城市務(wù)工的農(nóng)民如果對(duì)自己定位明確，也一定能找到適合自己的工作。職業(yè)規(guī)劃能夠幫助人們?cè)敢夤ぷ?，?lè)意工作，然后主動(dòng)去創(chuàng)造價(jià)值，使無(wú)業(yè)者有業(yè)，有業(yè)者樂(lè)業(yè)。這樣不僅解決每個(gè)人的生計(jì)問(wèn)題，更可提升整個(gè)社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)力，為國(guó)家解決就業(yè)難題，從而推動(dòng)和諧的就業(yè)循環(huán)。

如何寫做好一名消防指戰(zhàn)員心得體會(huì)簡(jiǎn)短四

xx年即將結(jié)束，審視自己一年來(lái)的工作，總結(jié)一年的得失，感觸良多。一年來(lái)，我熱衷于本職工作，嚴(yán)格要求自己，擺正自己的工作位置，時(shí)刻保持謙虛、謹(jǐn)慎、律己的態(tài)度。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、栽培和同事們的幫助支持下，始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取，努力提高自我，始終勤奮工作，認(rèn)真完成任務(wù)，履行好崗位職責(zé)。作為一名保安員，但在我心中，恒寶小區(qū)就是我的家，領(lǐng)導(dǎo)就是我的家長(zhǎng)，同事就是我的兄弟姐妹，小區(qū)的事就是我自己的事，我要精心守衛(wèi)我的家，使它在安全的環(huán)境中茁壯成長(zhǎng)。我明白作為一個(gè)家庭成員，一名保安員守衛(wèi)小區(qū)、守衛(wèi)我家的責(zé)任重大。

一、日常工作

今年年初，我們依然按照保安部工作流程來(lái)完成對(duì)本班管理。每天上班提前20分鐘到控制中心開班前會(huì)，首先檢查本班上崗人員儀容儀表，對(duì)不合格員工當(dāng)面糾正;總結(jié)前一天工作不足之處，安排當(dāng)天崗位值班人員，之后帶隊(duì)*安全完成當(dāng)日的工作。每小時(shí)巡視各崗位工作情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題當(dāng)面糾正并且指出解決的方案，讓?shí)徫蝗藛T在實(shí)踐工作中掌握業(yè)務(wù)知識(shí)，更好的完成在崗工作。不斷給員工輸導(dǎo)安全意識(shí)，加強(qiáng)安全教育，在遇到問(wèn)題時(shí)怎樣果斷、理智處理問(wèn)題。

班后總結(jié)本班在當(dāng)天工作中遇到的問(wèn)題，當(dāng)面講解、當(dāng)面消化，把問(wèn)題絕不帶到第二天工作當(dāng)中。加強(qiáng)與其它各班的溝通和交流，揚(yáng)長(zhǎng)避短，為更好的管理好本班打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。按時(shí)完成經(jīng)理所交代的各項(xiàng)任務(wù)，對(duì)完成情況要及時(shí)反饋，做到有始有終，就是本班未能完成指定性任務(wù)，及時(shí)傳達(dá)到下個(gè)班來(lái)完成，領(lǐng)班職責(zé)第一條就是對(duì)經(jīng)理負(fù)責(zé)，所以我們要把工作做好、做到前面。

審視今年的整體工作對(duì)內(nèi)抓紀(jì)律，對(duì)外抓安全，紀(jì)律方面沒有出現(xiàn)大的問(wèn)題，各員工都能按時(shí)完成領(lǐng)班所布置的工作，只是極個(gè)別員工在紀(jì)律方面比較松散，積極性不是很高漲，隨心所欲上班，特別是在上夜班時(shí)警惕性不高，自身沒有安全隱患意識(shí)，不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題等。安全方面：加強(qiáng)對(duì)酒店的巡查力度，特別是輔房、裝修區(qū)域、更衣室、各營(yíng)業(yè)吧臺(tái)等，認(rèn)真、仔細(xì)、反復(fù)檢查，在對(duì)輔房檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)員餐人員偷東西，這說(shuō)明我們的工作有明顯的提高，安全工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、艱巨的工作，需常抓不懈。酒店今年從五月份開始裝修到現(xiàn)在基本結(jié)束，在裝修期間，各班以領(lǐng)班為中心，各崗位相互緊密配合，杜絕酒店財(cái)產(chǎn)外流，加強(qiáng)裝修區(qū)域安全施工和防火工作，禁止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入裝修區(qū)，從施工整體講比較順利，沒有大的安全事故發(fā)生，使我們?cè)陉P(guān)于裝修安全方面取得了寶貴經(jīng)驗(yàn)，為明年再次裝修打下了很好的基礎(chǔ)。

今年外出培訓(xùn)2次，消防與反恐，從2次培訓(xùn)中學(xué)習(xí)了很多經(jīng)驗(yàn)，自己在對(duì)安全認(rèn)識(shí)方面有了一定的提升，特別是反恐，從安全方面講反恐是一個(gè)全新的知識(shí)點(diǎn)，包括對(duì)爆炸的認(rèn)識(shí)，怎樣去發(fā)現(xiàn)、識(shí)別*等，同時(shí)也提高自己在保安工作反面的不足，使自己在管理水平和業(yè)務(wù)能力方面有了更高的起點(diǎn)。

經(jīng)理經(jīng)常教導(dǎo)我們，保安部每天工作流程都一樣，怎樣才能在一年工作當(dāng)中來(lái)不斷提高自己，這就要求自己在熟練的工作方面做得更好。當(dāng)然在工作方面自己也有不足的地方，對(duì)90后的員工缺乏溝通，沒有及時(shí)掌握他們的思想動(dòng)態(tài)，所以沒有使他們的工作能力得到充分的發(fā)揮;自己的思想意識(shí)和責(zé)任心不夠強(qiáng)，在制度和紀(jì)律方面的工作做得不是很扎實(shí)，工作經(jīng)驗(yàn)和崗位業(yè)務(wù)仍需進(jìn)一步學(xué)習(xí)與提高。在接下來(lái)的工作中，多與新員工交流，從交流與溝通中了解新員工，使員工在崗位上能更好的發(fā)揮。

二、培訓(xùn)總結(jié)

每年崗位知識(shí)一般放在比較炎熱時(shí)培訓(xùn)，往常培訓(xùn)科目都是崗位知識(shí)，基本在室內(nèi)培訓(xùn)，忽視了在崗實(shí)踐培訓(xùn)。今年8月份到西安為期五天學(xué)習(xí)，參觀了其它地方的培訓(xùn)方法后，制定了比較全面的培訓(xùn)計(jì)劃，其中包括理論知識(shí)與實(shí)踐在崗培訓(xùn)，總共14個(gè)科目，總體分為培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)目的、效果評(píng)估。今年培訓(xùn)只進(jìn)行了10個(gè)科目，為期20課時(shí)，每個(gè)科目反復(fù)兩次培訓(xùn)，從整體效果講，培訓(xùn)的目的基本達(dá)到，而且各培訓(xùn)導(dǎo)師講的比較全面，受訓(xùn)人員積極性比較高，只有個(gè)別員工因事臨時(shí)請(qǐng)假，所有受訓(xùn)員工基本上能把培訓(xùn)內(nèi)容運(yùn)用到工作當(dāng)中。的不足的地方就是員工把培訓(xùn)內(nèi)容細(xì)節(jié)不能堅(jiān)持，時(shí)間長(zhǎng)了就會(huì)淡忘，使培訓(xùn)效果沒有持續(xù)下去。

明年的培訓(xùn)計(jì)劃：培訓(xùn)時(shí)間安排在七、八、九月，制定周全的培訓(xùn)計(jì)劃，把14個(gè)科目全部培訓(xùn)，充分體現(xiàn)出培訓(xùn)效果，而且反復(fù)講解、反復(fù)督促，使每位員工在崗位上能充分發(fā)揮技能水平，開展業(yè)務(wù)能力比拼，特別是加強(qiáng)新員工的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。隨著酒店會(huì)議區(qū)域和ktv迎來(lái)營(yíng)業(yè)，明年準(zhǔn)備把’保密制度’與’發(fā)生突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案’加強(qiáng)培訓(xùn)，是我們整體隊(duì)伍能充分、全面保衛(wèi)酒店安全。

三、訓(xùn)練總結(jié)

今年從2月16日開始軍事素質(zhì)培訓(xùn)，截止目前總共30個(gè)訓(xùn)練日。在訓(xùn)練當(dāng)中有幾個(gè)別人有請(qǐng)假現(xiàn)象，我和常小飛緊密配合，嚴(yán)格按照經(jīng)理制定的請(qǐng)假制度執(zhí)行，并且做好請(qǐng)假筆記。我們兩個(gè)把隊(duì)伍分為兩列，老隊(duì)員由我?guī)ьI(lǐng)，在鞏固以前所學(xué)習(xí)內(nèi)容上進(jìn)行新的科目，把我們老隊(duì)員的軍事素質(zhì)再提高一個(gè)檔次。常小飛帶領(lǐng)新同志訓(xùn)練，從零做起，以最快的速度趕上老同志，在訓(xùn)練當(dāng)中首先要充分體現(xiàn)出軍人的精、氣、神，調(diào)動(dòng)訓(xùn)練的積極性，最后要達(dá)到預(yù)期訓(xùn)練科目。從今年開始訓(xùn)練時(shí)間改為星期二和星期五，比原來(lái)的訓(xùn)練時(shí)間少了一天，這也是經(jīng)理從人性化管理方面考慮，對(duì)訓(xùn)練的時(shí)間進(jìn)行了調(diào)整。在接下來(lái)的訓(xùn)練時(shí)間里，我們兩個(gè)團(tuán)結(jié)一致，相互交流與學(xué)習(xí)，加強(qiáng)訓(xùn)練力度，使我們保安整體隊(duì)伍素質(zhì)能有新的面貌。

我們兩個(gè)把隊(duì)伍分為兩列，老隊(duì)員由我?guī)ьI(lǐng)，在鞏固以前所學(xué)習(xí)內(nèi)容上進(jìn)行新的科目，把我們老隊(duì)員的軍事素質(zhì)在提高一個(gè)檔次。常小飛帶領(lǐng)新同志訓(xùn)練，從零做起，以最快的速度趕上老同志，在訓(xùn)練當(dāng)中首先要充分體現(xiàn)出軍人的精、氣、神，調(diào)動(dòng)訓(xùn)練的積極性，最后要達(dá)到預(yù)期訓(xùn)練科目。從今年開始訓(xùn)練時(shí)間改為星期二和星期五，比原來(lái)的訓(xùn)練時(shí)間少了一天，這也是經(jīng)理從人性化管理方面考慮，對(duì)訓(xùn)練的時(shí)間進(jìn)行了調(diào)整。在接下來(lái)的訓(xùn)練時(shí)間里，我們兩個(gè)團(tuán)結(jié)一致，相互交流與學(xué)習(xí)，加強(qiáng)訓(xùn)練強(qiáng)度，使我們這支保安隊(duì)伍有個(gè)全新面貌。

明年的工作計(jì)劃

一、加大值班和巡邏檢查力度，在重大活動(dòng)期間，加強(qiáng)值班、對(duì)重點(diǎn)部位安排專人值班，發(fā)生情況基本做到及時(shí)到位，及時(shí)處置，把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。在加強(qiáng)值班的基礎(chǔ)上進(jìn)一步加強(qiáng)巡邏檢查力度，確保保安人員24小時(shí)巡查，全面保證酒店全年無(wú)安全事故發(fā)生。

二、加強(qiáng)管理，要求隊(duì)員作到的首先我們自己必須要作好。對(duì)隊(duì)員加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)每個(gè)隊(duì)員嚴(yán)格考核，為提高保安隊(duì)員整體素質(zhì)，對(duì)他們提出嚴(yán)格要求

三、嚴(yán)格執(zhí)行酒店的規(guī)章制度，做好本職工作，管理好本班的各項(xiàng)工作。

四、做好隊(duì)員的思想工作。要關(guān)心愛護(hù)隊(duì)員，了解隊(duì)員的思想、工作、家庭等的情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。做到思想上信任，工作上教導(dǎo)，生活上體貼。

五、不斷提高隊(duì)員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。要有計(jì)劃的組織隊(duì)員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，使其保持良好工作狀態(tài)。

六、堅(jiān)持查崗、查哨制度，掌握人員在崗情況，作好考核工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，遇重大事件及時(shí)匯報(bào)。

總之，隨然今年工作取得了一點(diǎn)成績(jī)，我們不能驕傲，明年新的時(shí)期意味新的機(jī)遇，新的挑戰(zhàn)，自己處處以身作則，敢打敢拼，始終把團(tuán)結(jié)和諧放在工作首位，在經(jīng)理英明決策正確引導(dǎo)下，和各領(lǐng)班加強(qiáng)思想交流與學(xué)習(xí)，把我們這支保安隊(duì)伍做得更加出色。

如何寫做好一名消防指戰(zhàn)員心得體會(huì)簡(jiǎn)短五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、朋友們：

下午好!

護(hù)士，是一個(gè)大家耳熟能詳?shù)穆殬I(yè)。聽到護(hù)士這個(gè)詞，大家首先想到的是白衣天使。誠(chéng)如護(hù)理界的鼻祖南丁格爾所說(shuō)：“護(hù)士其實(shí)是沒有翅膀的天使，是真善美的化身?！比粢涞蒙?、配得起這個(gè)稱號(hào)，那我們就要做一番努力，時(shí)刻為成為一名優(yōu)秀的護(hù)士而準(zhǔn)備著。

想成為一名優(yōu)秀的護(hù)士，并不是一件簡(jiǎn)單的事。你需要具備相當(dāng)多的技能、素質(zhì)、條件。

護(hù)士做的工作中，最常見的是各種事務(wù)性操作，那就要求我們首先必須熟練掌握各項(xiàng)操作技能，比如配藥、靜脈輸液、導(dǎo)尿等。要做到“熟練”，就必須苦練基本功，對(duì)每一項(xiàng)操作進(jìn)行n+1次的重復(fù)，達(dá)到熟能生巧的境界。這樣做，一方面能提高護(hù)士工作技能，獲得患者認(rèn)可和信任，建立良好的護(hù)患關(guān)系;另一方面，也能減少因護(hù)士操作水平低下給患者帶來(lái)的危害，比如：穿刺失敗帶來(lái)的二次穿刺疼痛和心理壓力、導(dǎo)尿時(shí)污染導(dǎo)致相關(guān)感染和額外醫(yī)療費(fèi)用等。

護(hù)理作為一門專業(yè)，一門一級(jí)學(xué)科，必定有與之相匹配的理論知識(shí)。我們作為從事護(hù)理行業(yè)的“專業(yè)人員”，必須要體現(xiàn)出我們的“?！保覀兊呐c眾不同。這就要求我們必須加強(qiáng)護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，夯實(shí)基礎(chǔ)，扎好基本功，在遇到實(shí)際的臨床問(wèn)題時(shí)，不慌亂，用相應(yīng)的知識(shí)儲(chǔ)備去應(yīng)對(duì)它。比如：一位休克患者，為其床頭抬高15-20cm，床尾抬高20-30cm，這樣做有利于改善患者呼吸狀況，增加下肢靜脈血回心量，在一定程度上緩解休克癥狀。明白休克的病理基礎(chǔ)是機(jī)體有效循環(huán)血量銳減，使得組織臟器供血不足，導(dǎo)致嚴(yán)重缺血缺氧、代謝障礙。因?yàn)槲覀儗?duì)這個(gè)病理知識(shí)有足夠的了解，所以就可以采取針對(duì)性的治療措施，如補(bǔ)充血容量、吸氧等。這些都?xì)w功于我們對(duì)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)。

護(hù)理工作的性質(zhì)需要護(hù)士每天面對(duì)各種各樣的患者。大家常常會(huì)聽到這樣一句話，“世界上最難的工作就是與人打交道的工作”?？上攵?，我們的工作不是那么容易的。那么，要做好這項(xiàng)工作，就要求我們具備一定的應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力、良好服務(wù)態(tài)度和較強(qiáng)的溝通能力。所謂天有不測(cè)風(fēng)云，人有旦夕禍福，誰(shuí)都不知道下一秒會(huì)發(fā)生什么，也許前一秒還平靜的夜班，下一秒就被因地震，車禍等意外送來(lái)的病人打破。護(hù)士此時(shí)就需要迅速轉(zhuǎn)變狀態(tài)，開啟急救模式，緊張而不慌亂的處理病人。你可能會(huì)遇到各種病例，多發(fā)傷，復(fù)合傷，但不要驚訝，不要害怕，更不要八卦，迅速聯(lián)系醫(yī)生，給患者建液路，吸氧，測(cè)生命體征等，爭(zhēng)分奪秒的與死神賽跑，盡最大努力挽救生命。如果病人搶救無(wú)效死亡，家屬接受不了這個(gè)事實(shí)。護(hù)士也要心平氣和，耐心的解釋。俗話說(shuō)：“巴掌不打笑臉人?！敝t和的服務(wù)態(tài)度，溫柔的語(yǔ)調(diào)，適宜的表情，不僅能夠拉近雙方的距離，去除陌生感、減少對(duì)抗性，而且有利于彼此尊重，互相理解，從而建立良好的護(hù)患關(guān)系。護(hù)士運(yùn)用一定的溝通技巧，使患方能夠理解病人是因?yàn)椴∏橥蝗磺覈?yán)重，醫(yī)護(hù)的緊急處理得當(dāng)，盡了最大的努力，但仍無(wú)法改變結(jié)局而死亡的。而護(hù)士也應(yīng)該理解患方是因?yàn)橛H人突然離世，情緒比較激動(dòng)，心情異常悲傷而有一些非常態(tài)行為。

護(hù)士工作的完成依賴于團(tuán)隊(duì)合作，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也是必不可少的。她們經(jīng)常要與其他醫(yī)務(wù)工作人員合作，如醫(yī)師、營(yíng)養(yǎng)師、藥師、技師、后勤人員等。這就需要護(hù)士以全局為重，患者為中心，團(tuán)結(jié)友愛同事，避免以個(gè)人為中心，必要時(shí)舍棄自己的得失，以集體為重，協(xié)調(diào)好與其他工作人員的關(guān)系，共同促進(jìn)團(tuán)隊(duì)和諧。

護(hù)理行業(yè)在與時(shí)俱進(jìn)，不斷發(fā)展，護(hù)士也要與時(shí)俱進(jìn)，要樹立終身自我教育，自我完善，不斷學(xué)習(xí)，更新知識(shí)的意識(shí)。否則，有可能以陳舊的知識(shí)指導(dǎo)實(shí)踐。比如：之前cpr步驟為“abc”現(xiàn)在改為“cab”，成人胸骨按壓深度由原來(lái)的4-5cm，變?yōu)楝F(xiàn)在的5cm。另外要養(yǎng)成閱讀文獻(xiàn)的習(xí)慣，學(xué)習(xí)新方法、新知識(shí)，但要具有批判性。這樣才能對(duì)研究方法有更準(zhǔn)確的理解，獲得的知識(shí)也更可靠，才能提高科研水平。

護(hù)士作為一種職業(yè)，需要我們投入一百二十分的熱情去工作。干一行，愛一行。要如克魯普斯卡婭所言：“一個(gè)人一旦愛上他所從事的事業(yè)，他就能從事業(yè)的奮斗和成功中獲得最大的快樂(lè)和滿足?！比谌牍ぷ骷で?，保持積極樂(lè)觀心態(tài)，把工作做好，做出成績(jī)，做出價(jià)值。同時(shí)要本著要立世，先做人的原則，遵守職業(yè)道德，嚴(yán)格踐行慎獨(dú)要求。不求達(dá)于天下，但能獨(dú)善其身。

如果做到上述這些，我相信你距離成為一名合格的護(hù)士不遠(yuǎn)了!

如何寫做好一名消防指戰(zhàn)員心得體會(huì)簡(jiǎn)短六

隨著當(dāng)前城市建設(shè)的高速推進(jìn)，負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)規(guī)劃編制、實(shí)施和監(jiān)督的規(guī)劃管理部門成為各種違紀(jì)問(wèn)題的“多發(fā)地帶”，反腐敗斗爭(zhēng)的形勢(shì)十分嚴(yán)峻。近年來(lái)，青島、福州、南充規(guī)劃局局長(zhǎng)、成都規(guī)劃局兩名副局長(zhǎng)、昆明連續(xù)三任局長(zhǎng)、?？谑幸?guī)劃局四名班子成員都因腐敗受到嚴(yán)懲。去年和今后，我局原局長(zhǎng)余亞軍、科長(zhǎng)李水清也因受賄受到處理。盡管只是個(gè)案，但對(duì)規(guī)劃隊(duì)伍的整體形象造成了極大的損害。這些問(wèn)題的發(fā)生，除了體制上原因外，也暴露出當(dāng)前規(guī)劃領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)工作還存在著不同程度的薄弱環(huán)節(jié)。在這里，我就規(guī)劃領(lǐng)域如何在新形勢(shì)下加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，從源頭上預(yù)防和治理腐敗淺談一點(diǎn)拙見。

當(dāng)前規(guī)劃領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)主要有以下幾個(gè)方面的問(wèn)題：一是思想認(rèn)識(shí)不夠到位。個(gè)別干部認(rèn)為抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是紀(jì)檢監(jiān)察部門的事，在具體工作中存在“一手硬一手軟”等現(xiàn)象。也有少數(shù)黨員干部認(rèn)為，自己既無(wú)人權(quán)又無(wú)財(cái)權(quán)，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)與自己無(wú)關(guān)。還有的則存在“規(guī)劃是業(yè)務(wù)部門，業(yè)務(wù)搞好了，黨風(fēng)廉政建設(shè)自然會(huì)好”的片面認(rèn)識(shí)。二是宣傳教育還待加強(qiáng)。絕大多數(shù)人已感受到黨風(fēng)廉政教育的重大意義，但也有少數(shù)人還存在一些模糊認(rèn)識(shí)：黨風(fēng)廉政教育年年抓，但社會(huì)上腐敗現(xiàn)象還是經(jīng)常發(fā)生，因此感到教育無(wú)用;黨風(fēng)廉政教育都是些老套套，已經(jīng)過(guò)時(shí)了;忽視了黨風(fēng)廉政教育具有長(zhǎng)期性、艱巨性的客觀事實(shí)，有急于求成的思想。三是規(guī)劃本身技術(shù)性較強(qiáng)，檢查落實(shí)、執(zhí)行監(jiān)督存在困難。規(guī)劃審批過(guò)程因涉及技術(shù)較多，隱蔽性較強(qiáng)，紀(jì)檢監(jiān)察部門難以介入，特別是容易發(fā)生問(wèn)題的規(guī)劃調(diào)整等環(huán)節(jié)，紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)其監(jiān)督存在操作性困難。

堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政教育作為建立拒腐防變思想道德防線的基礎(chǔ)性工作，納入思想政治工作的總體部署，從而使廣大干部常修從業(yè)之德、常懷律己之心、常思貪欲之害、常棄非分之想。通過(guò)建立起黨委(組)、支部和職能部門“齊抓共管”、各部門協(xié)調(diào)配合的教育工作機(jī)制，進(jìn)一步提高對(duì)黨風(fēng)廉政教育重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，充分發(fā)揮教育這個(gè)有力武器的作用，增強(qiáng)規(guī)劃部門干部自律意識(shí)，做到慎始、慎微、慎欲、慎權(quán)、慎獨(dú)、慎友，不斷提高認(rèn)識(shí)，明辨是非，站穩(wěn)立場(chǎng)，堅(jiān)定方向，始終保持清醒的頭腦，經(jīng)受各種挑戰(zhàn)和考驗(yàn)。要不斷研究新形勢(shì)下規(guī)劃領(lǐng)域出現(xiàn)的新情況和新問(wèn)題，深入實(shí)際加強(qiáng)調(diào)查研究，不斷探索創(chuàng)新黨風(fēng)廉政教育手段，以增強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育的針對(duì)性和實(shí)效性。主要抓好以下幾方面的結(jié)合：

集中式教育與經(jīng)常性教育結(jié)合。做到每季有安排，月月有計(jì)劃，根據(jù)不同時(shí)期不同的階段性工作進(jìn)行集中專題教育，同時(shí)有計(jì)劃地開展經(jīng)常性的教育，做到防微杜漸、警鐘長(zhǎng)鳴。

針對(duì)性教育與超前性教育結(jié)合。深入了解和準(zhǔn)確掌握黨員隊(duì)伍的思想反映和主要問(wèn)題，根據(jù)黨員思想或社會(huì)上反映出來(lái)的一些苗頭，有針對(duì)性地提出教育內(nèi)容，超前安排一定主題的集中教育活動(dòng)，防患于未然。如節(jié)日前做到早打招呼，早提要求，做好預(yù)防工作;關(guān)鍵部門、關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵人物事前有“章法”，事中有“監(jiān)督”，事后有“檢查”，切實(shí)杜絕不正之風(fēng)。

正面教育與警示教育結(jié)合。堅(jiān)持正面教育為主，樹立典型、弘揚(yáng)先進(jìn)，同時(shí)針對(duì)身邊發(fā)生的違法違紀(jì)和腐敗現(xiàn)象，做好對(duì)干部的警示教育，運(yùn)用典型事例進(jìn)行黨紀(jì)教育，生動(dòng)、形象、直觀，具有較強(qiáng)的說(shuō)服力和感染力。把警示教育與正面典型示范教育結(jié)合起來(lái)，努力使黨風(fēng)廉政教育推得深、沉到底。

組織教育與其他方式教育結(jié)合。黨風(fēng)黨紀(jì)教育沒有固定模式，除傳統(tǒng)的民主生活會(huì)、集中上黨課、學(xué)文件、廉政談話等形式外，還要不斷創(chuàng)新黨風(fēng)廉政教育手段。根據(jù)教育的內(nèi)容，可以適時(shí)組織讀書演講、知識(shí)競(jìng)賽、民主討論等多種活動(dòng)，同時(shí)應(yīng)充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開展黨風(fēng)廉政教育。宣傳教育不必拘泥于固定形式，見縫插針，不間斷地開展學(xué)習(xí)教育，力求取得最佳效果。同時(shí)要將廉政教育向八小時(shí)以外、向生活作風(fēng)教育方面延伸，做到“八小時(shí)以內(nèi)管住，八小時(shí)以外管好”，從而筑牢思想防線，全方位增強(qiáng)拒腐防變能力。

規(guī)劃領(lǐng)域出現(xiàn)腐敗問(wèn)題與規(guī)劃審批環(huán)節(jié)上存在漏洞是分不開的，權(quán)力失控的根本癥結(jié)在于相關(guān)制度設(shè)計(jì)的缺陷，對(duì)于規(guī)劃部門來(lái)說(shuō)，要做好黨風(fēng)廉政建設(shè)必須健全審批運(yùn)行程序，通過(guò)清晰平衡的權(quán)責(zé)體系從源頭上防止腐敗行為的發(fā)生。

一是優(yōu)化審批程序。通過(guò)抓好“規(guī)劃流程再造”，在保證監(jiān)管到位的前提下，進(jìn)一步探索最大限度地方便建設(shè)單位的運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制，簡(jiǎn)化辦事程序，提高辦事效率，切實(shí)解決辦事層次和環(huán)節(jié)過(guò)多的弊病，實(shí)現(xiàn)審批流程最優(yōu)化，使辦事效率有一個(gè)實(shí)質(zhì)性的提高。

二是合理分權(quán)制約。通過(guò)調(diào)整科室職責(zé)，優(yōu)化領(lǐng)域分工，實(shí)現(xiàn)有效的權(quán)力制約，防止權(quán)力過(guò)于集中。具體到規(guī)劃審批工作，就是要對(duì)審批合理分權(quán)制約，部門之間、崗位之間、班子成員之間，既要各司其責(zé)，又要相互制約，形成縱橫交錯(cuò)的監(jiān)督制約機(jī)制，增強(qiáng)規(guī)劃審批工作的透明度，嚴(yán)防暗箱操作，防止出現(xiàn)審批權(quán)監(jiān)督的真空。

三是定期交流輪崗，保證審批公正。實(shí)踐證明，干部在一個(gè)崗位工作時(shí)間久了，社會(huì)關(guān)系也會(huì)隨之增多，難免會(huì)產(chǎn)生錯(cuò)綜復(fù)雜的關(guān)系網(wǎng)，一些不正常的關(guān)系就可能成為腐敗現(xiàn)象滋生和蔓延的外部條件。因此，要加大對(duì)規(guī)劃管理人員崗位交流的力度，定期分批輪崗，從人力資源配置上抑制腐敗現(xiàn)象的滋生與蔓延。

要遏制權(quán)力的泛濫失控，陽(yáng)光是最好的防腐劑。推行政務(wù)公開和公眾參與可以保障市民的參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，增加管理透明度，防止權(quán)力濫用。在具體執(zhí)法管理程序中，規(guī)劃部門應(yīng)公開執(zhí)法依據(jù)及結(jié)果，便于建設(shè)單位和市民對(duì)許可機(jī)關(guān)的監(jiān)督，防止幕后權(quán)錢交易。規(guī)劃要做到批前公示、批中公示、批后公示，將規(guī)劃全程置于“陽(yáng)光”下。通過(guò)各種媒體，對(duì)重要地區(qū)和重要項(xiàng)目的規(guī)劃設(shè)計(jì)方案進(jìn)行批前公示，廣泛聽取公眾意見，將公示意見和建議作為規(guī)劃審批的重要參考。重要項(xiàng)目的規(guī)劃審批過(guò)程中，邀請(qǐng)普通市民、開發(fā)商、人大代表、政協(xié)委員、新聞?dòng)浾叩裙娏邢月牁I(yè)務(wù)會(huì)、專家咨詢會(huì)和規(guī)委會(huì)，提高決策過(guò)程的透明度。建設(shè)項(xiàng)目規(guī)劃方案審批以后，除了施工現(xiàn)場(chǎng)樹立《規(guī)劃公示牌》外，還要在網(wǎng)站和相關(guān)媒體上將批準(zhǔn)的規(guī)劃方案圖及各項(xiàng)指標(biāo)、舉報(bào)電話等向社會(huì)公示。公開不涉及密級(jí)的規(guī)劃編制成果，尤其是控制性詳細(xì)規(guī)劃成果。要重點(diǎn)做好規(guī)劃變更調(diào)整的公開公示，防止擅自變更規(guī)劃審批內(nèi)容，超越面積，越線移位，擠占紅綠藍(lán)線等規(guī)劃腐敗行為。在規(guī)劃設(shè)計(jì)上，可以考慮將規(guī)劃區(qū)范圍內(nèi)除保密等特殊項(xiàng)目外的建設(shè)項(xiàng)目、建筑設(shè)計(jì)方案，全部納入規(guī)劃設(shè)計(jì)有形市場(chǎng)，實(shí)行設(shè)計(jì)方案國(guó)內(nèi)外公開招標(biāo)。規(guī)劃部門在對(duì)規(guī)劃強(qiáng)制性指標(biāo)進(jìn)行剛性管理的前提下，給予非強(qiáng)制性指標(biāo)以充分的市場(chǎng)彈性，以市場(chǎng)化手段激勵(lì)規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)師發(fā)揮創(chuàng)造力。

黨風(fēng)廉政建設(shè)所要解決的是黨內(nèi)的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)問(wèn)題，規(guī)劃部門要確保廉潔從政就必須確保監(jiān)督到位，要完善監(jiān)督體系，重點(diǎn)從加強(qiáng)審批權(quán)、執(zhí)法權(quán)、處罰權(quán)等方面的事前事中監(jiān)督入手，關(guān)卡前移，提前介入，把黨內(nèi)監(jiān)督與法律監(jiān)督、行政監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來(lái)，形成黨內(nèi)監(jiān)督、行政監(jiān)督、民主監(jiān)督和輿論監(jiān)督相結(jié)合的立體監(jiān)督體系。

首先要充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督作用。紀(jì)檢監(jiān)察職能部門要全方位了解掌握規(guī)劃各項(xiàng)工作，使規(guī)劃管理各項(xiàng)工作和每位干部都置于有效的監(jiān)督之下，不留死角。同時(shí)做好強(qiáng)化黨紀(jì)、政紀(jì)、法律和經(jīng)濟(jì)等各種監(jiān)督的協(xié)調(diào)配合，形成有利于發(fā)揮反腐敗整體功能的監(jiān)督機(jī)制。紀(jì)檢監(jiān)察職能部門要在工作中不斷創(chuàng)新監(jiān)督手段，如我局結(jié)合效能監(jiān)督，堅(jiān)持每月對(duì)各科室建設(shè)項(xiàng)目辦理時(shí)限情況張榜公布，每周對(duì)各科室及個(gè)人辦理項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤問(wèn)效。今后還要進(jìn)一步完善和規(guī)范重大項(xiàng)目招投標(biāo)、大額度資金使用等重大事項(xiàng)的運(yùn)作程序，以制度來(lái)保障工作的規(guī)范。紀(jì)檢監(jiān)察部門在規(guī)劃審批和招投標(biāo)及評(píng)審過(guò)程中，要全程參與，防止暗箱操作。

其次要拓寬渠道，加強(qiáng)群眾監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督。在政務(wù)公開、規(guī)劃公示的基礎(chǔ)上要進(jìn)一步拓寬監(jiān)督渠道，將監(jiān)督工作延伸到八小時(shí)以外，真正實(shí)現(xiàn)全天候監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺接受群眾監(jiān)督，善納群言，主動(dòng)讓下級(jí)來(lái)“管”自己，在干部人事工作中要完善、堅(jiān)持民主推薦和民主評(píng)議制度，推行領(lǐng)導(dǎo)干部任前公示、競(jìng)爭(zhēng)上崗等制度。另一方面，要讓廣大群眾增強(qiáng)行使監(jiān)督權(quán)力的觀念，主動(dòng)通過(guò)正常途徑和渠道，向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和規(guī)劃部門提出批評(píng)和建議。通過(guò)上下聯(lián)動(dòng)、左右互通的社會(huì)立體監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，形成人人接受監(jiān)督，人人參與監(jiān)督的良好機(jī)制。

再次是要充分發(fā)揮新聞?shì)浾摫O(jiān)督作用。新聞?shì)浾摫O(jiān)督是防止公務(wù)員濫用權(quán)力、搞不正之風(fēng)的有力工具，通過(guò)媒體對(duì)各種濫用權(quán)力、以權(quán)謀私的腐敗行為及時(shí)揭發(fā)、舉報(bào)，將提高規(guī)劃部門尤其是職權(quán)較大的黨員干部防止腐敗的意識(shí)，使其不敢輕易冒風(fēng)險(xiǎn)。