最新測試的崗位職責(zé)(優(yōu)質(zhì)11篇)

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測試的崗位職責(zé)篇一

3、有建立測試平臺(tái)，撰寫測試規(guī)范經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

任職要求：

1、計(jì)算機(jī)電子、通信、應(yīng)用、自控類專業(yè)；

2、熟悉基本的硬件測試類工具儀器，熟悉硬件測試?yán)碚摶A(chǔ)知識(shí)；

4、有很好的發(fā)現(xiàn)問題，分析問題的能力，并能持續(xù)跟蹤問題；良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，強(qiáng)烈的責(zé)任心，積極主動(dòng)地工作態(tài)度，有較好的溝通表達(dá)能力；能吃苦耐勞，動(dòng)手能力強(qiáng)。

測試的崗位職責(zé)篇二

崗位職責(zé):

1、根據(jù)測試計(jì)劃組織功能、版本的測試,保證游戲的質(zhì)量;

2、優(yōu)化測試制度、標(biāo)準(zhǔn)與流程,并監(jiān)督組員的執(zhí)行;

3、組織、指導(dǎo)和監(jiān)控組內(nèi)的日常工作,策劃案、測試用例的評審。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)軟件及相關(guān)專業(yè);

2、至少3年及以上手機(jī)游戲測試經(jīng)驗(yàn),1年以上測試管理經(jīng)驗(yàn);

3、善于接受新事物、創(chuàng)新性強(qiáng)、有原則性;較強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)問題的`能力、邏輯分析能力、動(dòng)手能力,文字描述能力、較好的溝通能力、跟蹤反饋能力。

測試的崗位職責(zé)篇三

職位描述：

主要職責(zé)：

1、根據(jù)游戲需求文檔，獨(dú)立編寫測試用例和測試計(jì)劃

2、執(zhí)行測試，記錄并跟蹤缺陷

3、協(xié)助開發(fā)人員定位缺陷并調(diào)試修復(fù)

4、提交測試報(bào)告

5、協(xié)助產(chǎn)品進(jìn)行后續(xù)改進(jìn)，對產(chǎn)品提出適當(dāng)?shù)?改進(jìn)建議

任職要求：

1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，可應(yīng)屆生，可提供培訓(xùn)

2、熱愛游戲，熟悉各個(gè)類型的游戲，對游戲有一定的見解

3、掌握測試管理工具、功能測試工具

4、有較強(qiáng)的溝通能力，有一定的組織協(xié)調(diào)能力和分析判斷能力

5、責(zé)任心強(qiáng)、態(tài)度端正、待人寬容、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)

6、掌握軟件測試?yán)碚?、測試過程、測試方法、測試工具

測試的崗位職責(zé)篇四

5、評估測試方案、測試策略和相關(guān)測試報(bào)告;

6、培養(yǎng)指導(dǎo)測試工程師,并組織相關(guān)培訓(xùn)工作,保證測試團(tuán)隊(duì)能力的持續(xù)提高。

1、計(jì)算機(jī)、通信等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,3年以上測試管理經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉主流的測試方法與理論,掌握主流的測試及管理工具;

3、熟悉通信領(lǐng)域綜合解決方案測試的.優(yōu)先;

4、精通硬件測試過程、性能測試、可靠性測試;

5、精通產(chǎn)品測試及解決方案測試;

6、具有良好的溝通能力,較強(qiáng)的分析、解決問題能力;

7、具備良好的管理、組織和協(xié)調(diào)能力,有高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神和踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。

測試的崗位職責(zé)篇五

1、協(xié)助負(fù)責(zé)公司手機(jī)軟件游戲、手機(jī)應(yīng)用以及個(gè)別網(wǎng)站的開發(fā)。

2、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和嚴(yán)謹(jǐn)工作態(tài)度。

3、為推廣部門提供技術(shù)上的支持。

4、完成公司內(nèi)部其他事物。

任職資格。

1、對計(jì)算機(jī)有濃厚的興趣，喜歡互聯(lián)網(wǎng)工作。

2、學(xué)歷不限，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生，有游戲工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3、愛軟件、設(shè)計(jì)類方面的工作，熱愛計(jì)算機(jī)it，希望進(jìn)入it行業(yè)。

4、好學(xué)、細(xì)心，喜歡發(fā)現(xiàn)事物中的不足。

5、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。

6、本職位提供應(yīng)屆畢業(yè)生帶薪實(shí)習(xí)，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生前來投遞，條件優(yōu)秀者可放寬條件。

測試的崗位職責(zé)篇六

4、與業(yè)務(wù)人員、開發(fā)及運(yùn)維人員保持良好的溝通，保證測試工作的'有效性及完整性。，保證測試工作的有效性及完整性。

1、全日制本科及以上，專業(yè)不限;

2、3年以上測試工作經(jīng)驗(yàn)，銀行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、具有較好的項(xiàng)目管理、溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力。

測試的崗位職責(zé)篇七

5、負(fù)責(zé)測試團(tuán)隊(duì)建設(shè),包括人員梯隊(duì)建設(shè)、招聘、培養(yǎng)、考核,不斷提高團(tuán)隊(duì)測試能力。

1、全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、電子/通信相關(guān)專業(yè);

2、5年以上無線通信產(chǎn)品測試或開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上測試團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉無線通信終端的研發(fā)流程和研發(fā)測試質(zhì)量管理體系;

5、具備良好溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作、配合能力,優(yōu)秀抗壓能力和較強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)。

測試的崗位職責(zé)篇八

4.協(xié)助實(shí)驗(yàn)室日常管理,5s管理;

5.實(shí)驗(yàn)室設(shè)備管理。

1.全日制大專畢業(yè),理工科相關(guān)專業(yè);

2.一年以上電器類產(chǎn)品性能、可靠性、壽命相關(guān)的測試經(jīng)驗(yàn);

3.會(huì)使用常用測試設(shè)備:如環(huán)境箱、萬用表等設(shè)備;

4.性格外向,善于溝通交流,動(dòng)手能力強(qiáng);

5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心謹(jǐn)慎,有強(qiáng)烈責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神。

測試的崗位職責(zé)篇九

3、搭建測試環(huán)境，保證測試環(huán)境的獨(dú)立和維護(hù)測試環(huán)境的更新;。

6、進(jìn)行測試記錄和相應(yīng)文檔編寫。

1.配合項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)需求的溝通，整理需求說明書；

2.完成軟件的.功能模塊詳細(xì)設(shè)計(jì)，業(yè)務(wù)功能實(shí)現(xiàn)與單元測試，bug修改等工作；

3.參與產(chǎn)品構(gòu)思和架構(gòu)設(shè)計(jì)，撰寫相關(guān)的技術(shù)文檔；

4.對測試實(shí)施過程中發(fā)現(xiàn)的軟件問題進(jìn)行跟蹤分析和報(bào)告；

5.推動(dòng)測試中發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)合理解決。

測試的崗位職責(zé)篇十

姓名：年齡：性別：編號(hào)：崗位：

1、您為什么要應(yīng)聘這個(gè)崗位，您認(rèn)為擔(dān)當(dāng)該崗位工作，應(yīng)具有的基本素質(zhì)是什么？（請結(jié)合本人的情況說明此問題）。

a、規(guī)劃具體目標(biāo)并說明達(dá)成一致意見。

b、激勵(lì)團(tuán)隊(duì)堅(jiān)持到底。

c、控制團(tuán)隊(duì)不偏離目標(biāo)，并按規(guī)定原則完成任務(wù)。

d、監(jiān)督團(tuán)隊(duì)違規(guī)行為。

3、當(dāng)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部發(fā)生沖突，您的首要任務(wù)是什么？

4、當(dāng)您的領(lǐng)導(dǎo)犯錯(cuò)誤，并被員工發(fā)現(xiàn)，作為中層管理者您怎么辦？

5、在您的管理經(jīng)歷中，失敗和成功的案例您有什么體會(huì)？

6、您認(rèn)為管理者之間的關(guān)系協(xié)調(diào)如何做好？

7、就您所應(yīng)聘的工作，原則上應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)是什么？

您準(zhǔn)備用什么態(tài)度和方式完成這項(xiàng)工作？

測試的崗位職責(zé)篇十一

職責(zé):。

1、參與游戲各方面的功能測試，例如流程、體驗(yàn)、數(shù)值、功能等;。

2、與策劃、程序、美術(shù)等部門接口人溝通，配合bug修正工作;。

3、針對市面上主流游戲進(jìn)行評測分析;。

4、優(yōu)秀的游戲測試人員可以成長為游戲主策、腳本工程師、產(chǎn)品經(jīng)理或者項(xiàng)目經(jīng)理。

任職資格:。

1、熱愛游戲行業(yè)，對游戲有自己的見解，有1年及以上的游戲測試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);。

2、資深玩家，玩過三款以上的網(wǎng)游，游戲年齡超過5年，fps資深玩家優(yōu)先;。

3、工作細(xì)致認(rèn)真，做事有條理，有上進(jìn)心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng);。

4、熟練掌握office軟件的使用，溝通能力、文字表達(dá)能力強(qiáng);。

5、抗壓能力強(qiáng)，自我控制能力強(qiáng)。