部隊調(diào)回原籍申請書簡短 調(diào)回原籍工作申請書(4篇)

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部隊調(diào)回原籍申請書簡短一

準(zhǔn)確把握新《準(zhǔn)則》和《條例》的內(nèi)涵和特點，真正做到"內(nèi)化于心"

新《準(zhǔn)則》和《條例》一正一反、相互配套，《準(zhǔn)則》是規(guī)范全黨廉潔自律的重要基礎(chǔ)性法規(guī)，重申了黨的理想信念、根本宗旨、傳統(tǒng)作風(fēng)和道德情操，闡明了正確處理公私、廉腐、儉奢和苦樂的行為規(guī)范，從公仆本色、權(quán)力行使、品行操守和良好家風(fēng)方面對黨員干部提出了更高要求，是黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能夠看得見、夠得著的高標(biāo)準(zhǔn);《條例》圍繞黨紀(jì)戒尺要求，開列"負(fù)面清單"、重在立規(guī)，從政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律六個方面劃出了各級黨組織和黨員不可觸碰的"底線".

此次修訂后的《準(zhǔn)則》和《條例》突出執(zhí)政黨特色、嚴(yán)肅黨紀(jì)要求，把紀(jì)律挺在法律前面，立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn)，統(tǒng)籌推進(jìn)，把黨章關(guān)于紀(jì)律和廉潔自律要求具體化，喚醒全黨黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識，維護(hù)黨章權(quán)威。特點之一是堅持依規(guī)治黨與以德治黨相結(jié)合。修訂后的《準(zhǔn)則》緊扣"廉潔自律"、堅持正面倡導(dǎo)、面向全體黨員、突出"關(guān)鍵少數(shù)",強(qiáng)調(diào)自律，重在立德。修訂后的《條例》堅持紀(jì)法分開、紀(jì)在法前、紀(jì)嚴(yán)于法，作為"負(fù)面清單",強(qiáng)調(diào)他律，重在立規(guī)。特點之二是堅持問題導(dǎo)向。重點針對現(xiàn)階段黨紀(jì)存在的突出問題、黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔自律和遵守紀(jì)律方面存在的主要問題作出明確規(guī)定，特別是將黨的以來嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、組織紀(jì)律以及落實中央八項規(guī)定精神、反對"四風(fēng)"等要求轉(zhuǎn)化為紀(jì)律條文，不求一步到位，重在符合實際、務(wù)實管用。

充分認(rèn)識修訂《準(zhǔn)則》和《條例》的重大意義，進(jìn)一步喚醒黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識

一是表明了黨中央全面從嚴(yán)治黨、依規(guī)管黨治黨的堅定決心。黨的以來，以同志為的黨中央科學(xué)判斷形勢，以堅定的政治勇氣和歷史擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)明紀(jì)律、嚴(yán)糾"四風(fēng)"、嚴(yán)懲腐敗，全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨，黨風(fēng)政風(fēng)煥然一新，黨心民心為之大振。

二是彰顯了中央主動順應(yīng)形勢發(fā)展、不斷改進(jìn)制度設(shè)計的革新精神，以黨章為根本遵循，以全體黨員為規(guī)范對象，堅持問題導(dǎo)向，針對現(xiàn)階段黨員隊伍中存在的突出問題作出了一系列明確規(guī)范，把黨的以來管黨治黨的創(chuàng)新經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為紀(jì)律和道德要求，實現(xiàn)了黨內(nèi)法規(guī)建設(shè)的與時俱進(jìn)。

三是體現(xiàn)了"把紀(jì)律和規(guī)矩挺在法律前面"的最新要求。在浙江考察時強(qiáng)調(diào)，要把紀(jì)律挺在法律前面，把執(zhí)法和執(zhí)紀(jì)貫通起來，使紀(jì)律和法律同時成為帶電的高壓線。在浙江召開修改《條例》座談會時也強(qiáng)調(diào)，要喚醒黨章黨規(guī)意識，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。新修訂的《準(zhǔn)則》和《條例》，一方面，堅持正面倡導(dǎo)，樹立道德"高線",對黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律賦予了新內(nèi)涵、提出了新要求;另一方面，開列"負(fù)面清單",劃清紀(jì)律"底線",對國家法律法規(guī)已經(jīng)明確規(guī)定的內(nèi)容不再重復(fù)，做到紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前、紀(jì)法分開。

貫徹落實《準(zhǔn)則》和《條例》，關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)干部這個"關(guān)鍵少數(shù)"

所謂"關(guān)鍵少數(shù)",一般是事物的最關(guān)鍵部分，雖然數(shù)量少，但在發(fā)展過程中作用最大，是引領(lǐng)事物發(fā)展的最大優(yōu)勢。在整個社會群體中，領(lǐng)導(dǎo)干部作為執(zhí)政興國的骨干部分和中堅力量，毫無疑問是"關(guān)鍵少數(shù)",發(fā)揮著十分重要的作用。領(lǐng)導(dǎo)干部身先士卒，方能一呼百應(yīng);以身作則，方能上行下效。領(lǐng)導(dǎo)干部的一言一行、一舉一動，無形中在社會上營造一種風(fēng)氣、提倡一種追求、引導(dǎo)一種方向。實踐證明，各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是"一把手"以身作則、以上率下，敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)，才能真正以嚴(yán)和實的精神把黨紀(jì)黨規(guī)執(zhí)行好、落實好。國稅系統(tǒng)各黨支部和廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部一定要以學(xué)習(xí)貫徹新《準(zhǔn)則》和《條例》為契機(jī)，全面加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，要把嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī)作為對黨忠誠的重要檢驗，在黨言黨，在黨憂黨，在黨為黨，凝心聚力服務(wù)好稅收事業(yè)這個"主業(yè)",服務(wù)好基層、服務(wù)好稅戶、服務(wù)好大局，為全縣國稅事業(yè)跨越發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

一是堅持履責(zé)擔(dān)責(zé)?？h局黨組要切實擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，把學(xué)習(xí)貫徹《準(zhǔn)則》和《條例》作為一項重大政治任務(wù)來抓，廣泛宣傳教育，推動貫徹執(zhí)行，引導(dǎo)黨員干部自覺遵守、嚴(yán)格自律，時刻把黨紀(jì)黨規(guī)牢記在心中、體現(xiàn)在行動上。全系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部、班子成員要認(rèn)真落實"一崗雙責(zé)",既要抓好自身和分管單位黨風(fēng)廉政建設(shè)，又要結(jié)合各分管單位重點工作積極開展"回頭望",督促工作進(jìn)展，抓好工作落實，確保全年各項目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。

二是堅持嚴(yán)抓嚴(yán)管。要堅持把嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)和要求融入到干部的日常教育監(jiān)督管理之中，在"全面"和"從嚴(yán)"中推動落實，在堅持和深化中形成習(xí)慣。要堅持鐵律管干部、鐵腕抓作風(fēng)，從嚴(yán)從實，認(rèn)真較真，對頂風(fēng)違紀(jì)、貪污腐化的從嚴(yán)查處，對不作為、亂作為、緩作為的從嚴(yán)問責(zé)，努力營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。要進(jìn)一步扎緊織密制度的"籠子",著力完善和落實"123"模式，以公開透明的制度規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，以有為有位的導(dǎo)向激勵干事創(chuàng)業(yè)，努力打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷犖椤?/p>

三是堅持自警自律。全縣國稅系統(tǒng)黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部要時刻保持政治上的清醒堅定和行動上的高度自覺，深入踐行"三嚴(yán)三實",始終做到自警自律，堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。要帶頭嚴(yán)格遵守《準(zhǔn)則》和《條例》，時時處處事事高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，自覺接受監(jiān)督，堅決守住底線。特別是對新《準(zhǔn)則》中的"四個必須"和"八點規(guī)范"要牢記于心、外化于行，對新《條例》規(guī)定要嚴(yán)格執(zhí)行，確保不觸底線、不越紅線，從點點滴滴做起，從小事小節(jié)做起，把住欲望關(guān)，凈化朋友圈，管好身邊人，涵養(yǎng)高品位，真正使黨紀(jì)黨規(guī)內(nèi)化于心、力踐于行。

部隊調(diào)回原籍申請書簡短二

一年來，在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體官兵的大力支持下，我安心本職，努力工作，盡職盡責(zé)，不敢有絲毫懈怠，以強(qiáng)烈的事業(yè)心和職責(zé)感，認(rèn)真履行職責(zé)，使單位各項工作有了較大的發(fā)展，自身素質(zhì)和綜合潛力也明顯提高?，F(xiàn)述職如下，請大家進(jìn)行評議。

一、廉潔自律狀況

能嚴(yán)格執(zhí)行十不準(zhǔn)和八條措施等廉政規(guī)定，認(rèn)真對照檢查，無不廉潔和違法違紀(jì)之處。在干部調(diào)整使用、士官選改等重大、敏感問題上，堅持黨委群眾研究，按原則辦事，不徇私情，不任人唯親，做到一碗水端平，體現(xiàn)了公平、公開、公正的原則。從不插手基層單位的敏感問題，嚴(yán)于律己，不搞請客送禮及大吃大喝等，做到了潔身自好，廉潔自律。

二、履行職責(zé)狀況

(一)大力加強(qiáng)黨委班子自身建設(shè)。[由整理]

班子好與壞，班長是關(guān)鍵。一個人的潛力是有限的，團(tuán)結(jié)大家，發(fā)揮每個人的聰明才智是十分重要的。我是這樣想的，也是這樣做的。首先，注重搞好班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)。妥善處理與班子成員的關(guān)系，多溝通、多交流，誠懇理解批評，帶頭開展談心談話及批評與自我批評。牢固樹立團(tuán)結(jié)就是力量，團(tuán)結(jié)才能出戰(zhàn)斗力的思想。以大局為重，多看他人的長處、多幫他人短處、多想他人好處、多體諒他人難處，工作中相互理解支持，生活上相互關(guān)心幫忙，維護(hù)了班子團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)了凝聚力;其次，在民主集中制的原則下，按照十六字原則，很好地堅持了黨委群眾領(lǐng)導(dǎo)下的*分工負(fù)責(zé)制和黨委議事制度。有事擺在桌面上，虛心聽取別人的意見，不以一把手自居，不搞個人說了算，用群眾智慧保證了決策的性和科學(xué)性;再次，以身作則、嚴(yán)于律己。帶頭遵守條令條例和部隊各項規(guī)章制度，以對黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度正確使用權(quán)力，靠原則把關(guān)定向，統(tǒng)一思想;靠原則消除分歧，凝聚人心。做到不以個人好惡論是非，不以利益得失量長短。做到講原則不講關(guān)系，講真理不講面子。凡要求下屬做到的自己首先要做到，不搞特殊化;最后，嚴(yán)格堅持黨委中心組學(xué)習(xí)和站里的政治學(xué)習(xí)。帶頭備課、安排學(xué)習(xí)計劃并撰寫心得體會，使自己的思想修養(yǎng)和政治理論水平有了

必須程度的提高。

(二)突出抓了工作。

作為主官我深知工作的重要性，能帶著問題經(jīng)常深入現(xiàn)場調(diào)研，根據(jù)發(fā)現(xiàn)的新狀況新問題，不失時機(jī)地組織大家認(rèn)真研究，深入探討科學(xué)有效的好方法。在施工，人員增多，任務(wù)繁重的狀況下，嚴(yán)密組織勤務(wù)，狠抓的落實，進(jìn)一步加強(qiáng)了力度，成功地查獲和堵截了人員。還能定期主持召開業(yè)務(wù)會，就業(yè)務(wù)工作中的具體問題進(jìn)行研討。用心協(xié)調(diào)，對執(zhí)勤和生活設(shè)施進(jìn)行了改造。針對業(yè)務(wù)量小，人員綜合素質(zhì)與先進(jìn)單位有必須差距的實際，在提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)規(guī)范化程度上下功夫。在我的督導(dǎo)下，司令部對業(yè)務(wù)資料等進(jìn)行了規(guī)范整理，健全完善各類考核檔案，及時制定了業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃，先后舉辦了業(yè)務(wù)、微機(jī)等培訓(xùn)班，并將培訓(xùn)和考試、及干部量化管理等有機(jī)地結(jié)合起來，構(gòu)成了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。作為代表，在外事活動中我牢記職責(zé)，不辱使命，解決了中的一些具體問題，保證以業(yè)務(wù)工作的順利開展，增進(jìn)了雙方友誼。

我用心采取有效措施，促進(jìn)了活動扎實有效地開展，警政警民關(guān)系也不斷密切。首先是按照活動的有關(guān)要求，從軟硬件上逐項進(jìn)行了規(guī)范。同時，把建設(shè)作為業(yè)務(wù)工作的一項重要資料來抓。認(rèn)真研究，主動提出并認(rèn)真落實了以靠前指揮、警力下沉、主動服務(wù)等為資料的八項措施，保證了工程順利進(jìn)行，得到了駐地市委、市政府的充分肯定。我還利用各種場合，用心向市里提出合理化推薦，其中有些還被采納。

(三)用心推進(jìn)部隊正規(guī)化建設(shè)。

帶好隊伍是部隊全面建設(shè)的基礎(chǔ)，只有打牢基礎(chǔ)，部隊各項工作才能順利地向前發(fā)展。為此我以落實兩個正規(guī)化管理規(guī)定為突破口，狠抓部隊正規(guī)化建設(shè)。

一是認(rèn)真落實兩個正規(guī)化管理規(guī)定。以上級對三年基層全面建設(shè)進(jìn)行考核為契機(jī)，在去年基礎(chǔ)上，按照要求，逐條逐項進(jìn)行了落實。從嚴(yán)格一日生活制度抓起，進(jìn)一步規(guī)范了四個秩序，對全站各類庫室設(shè)置、各種辦公設(shè)備及物品的擺放都重新統(tǒng)一和規(guī)范，加強(qiáng)了對單身干部8小時以外管理。在我的推薦下成立了工作督察組，堅持每周四對正規(guī)化管理落實狀況等工作進(jìn)行監(jiān)督檢查并通報，加大了落實力度，

二是始終把兩防工作放在首位。在抓好人、酒、車、槍、款、章等重點環(huán)節(jié)上下功夫，在安全教育上下功夫，在切實抓好各項制度的落實上下功夫。嚴(yán)格職責(zé)追究，實行安全工作職責(zé)倒查制，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，決不姑息。我還經(jīng)常深入基層中隊及小、遠(yuǎn)、散、直單位進(jìn)行檢查和抽查，保證了部隊的安全穩(wěn)定。

三是切實加大了部隊管理力度。針對管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)，我下大決心、花大力氣進(jìn)行了整治。從制度建設(shè)上入手，狠抓點滴養(yǎng)成，充分發(fā)揮各級領(lǐng)導(dǎo)和骨干的作用，加強(qiáng)管理教育，確保了政令警令的暢通。我主動帶領(lǐng)工作組深入基層就部隊管理工作進(jìn)行調(diào)研，對帶兵干部手把手的交方法。在我的倡導(dǎo)和努力下，突出了人性化管理。今年，我提出要創(chuàng)新隊伍建設(shè)新機(jī)制，把隊伍建設(shè)作為一個重點，不斷探索管理方法。7月份，在單位深入開展了事業(yè)心職責(zé)心專題教育整頓活動，增強(qiáng)了大家的職責(zé)心、事業(yè)心。在大練兵活動，我對部屬提出了嚴(yán)格要求，并率先垂范，做好表率。將以前每周出三次早操改為每一天出早操，充分利用早操和工間操等時間進(jìn)行體能、擒敵、射擊等科目的訓(xùn)練，同時將大練兵與干部量化管理等有機(jī)地結(jié)合起來，充分調(diào)動了大家自覺參與的用心性。

(四)努力提高綜合服務(wù)保障潛力。

由于站里經(jīng)費緊張，為此我和黨委一班人經(jīng)過認(rèn)真分析研究，提出了過緊日子思想，并從自身做起，厲行節(jié)約。我?guī)ь^堅持黨委群眾理財，加大對財務(wù)管理的力度。如今年在研究全站財務(wù)預(yù)算時，本著精打細(xì)算原則，有效地控制經(jīng)費支出。進(jìn)一步完善并很好地堅持了群眾采購制度，從而保證了財務(wù)支出的合理性、公開性和有效性。我還號召全站官兵從節(jié)約一張紙、一滴水、一度電做起，勤儉節(jié)約，艱苦奮斗。就是靠這種精神，在較短時間內(nèi)不但解決了倒掛帳問題，而且實現(xiàn)了收支平衡，略有節(jié)余的目標(biāo)，并集中財力辦大事、辦實事，綜合服務(wù)保障潛力明顯提高。

認(rèn)真落實以人為本和從優(yōu)待警的思想。在上級部門的關(guān)心和幫忙下，建成了溫室大棚和凈化水設(shè)備，中隊官兵告別了多年飲用超標(biāo)水的歷史，喝上了甘甜可口的凈化水。對全站官兵進(jìn)行體檢，建立健全官兵醫(yī)療檔案和健康檔案。在資金緊張的狀況下投資建成了微機(jī)培訓(xùn)室，自己組裝微機(jī)用于業(yè)務(wù)培訓(xùn)并聯(lián)入機(jī)關(guān)局域網(wǎng)，為業(yè)務(wù)培訓(xùn)帶給了保障。

(五)不斷加強(qiáng)自身建設(shè)。

作為黨委書記，其決策的正確與否、自身綜合素質(zhì)及潛力的高低等對部隊建設(shè)影響極大。為此，我不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，努力提高綜合素質(zhì)。一年來，認(rèn)真學(xué)習(xí)了三個代表重要思想和xx大、xx屆四中全會及二十公會議精神，刻苦鉆研各方面的書籍等資料，豐富了業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的政治理論水平和指導(dǎo)部隊全面建設(shè)的潛力。今年8月上旬至10月初，我參加了在舉辦的干部培訓(xùn)班。我牢記組織的信任，不負(fù)厚望，在不到兩個月的時間里，努力學(xué)習(xí)各科文化知識，撰寫了5份調(diào)研材料，不斷拓寬了知識面，綜合素質(zhì)得到了進(jìn)一步提高。

我十分注意提高指導(dǎo)部隊全面建設(shè)的潛力和科學(xué)決策水平。對部隊整體工作基本做到了整體把握、思路清晰。全年有哪些重要工作，具體階段重點抓什么、解決什么問題，力求心中有數(shù)。把抓大事和抓實際工作有機(jī)地結(jié)合起來，找準(zhǔn)工作的切入點和著力點，統(tǒng)籌兼顧，合理規(guī)劃。根據(jù)我站具體狀況，在把握大局的前提下，不失時機(jī)地提出部隊建設(shè)工作的新理念。今年初制定工作安排時，我和班子成員認(rèn)真研究，在吃透上級精神的同時，結(jié)合我站實際狀況，提出今年的奮斗目標(biāo)，今年，我們成功召開了建站以來的第一次黨員大會。在會議籌備期間，我與各黨委成員深入討論，廣泛征求意見，對今后五年的工作進(jìn)行了科學(xué)規(guī)劃。

在工作上我一絲不茍，嚴(yán)于律已，做事兢兢業(yè)業(yè)，但求問心無愧。要求別人做的，首先自己做到，無論是每一天的早操、工間操，還是大練兵活動，再忙再累，我每一天總是很早就起床，和其他黨委成員一齊堅持跟在隊伍中，起到了表率作用。我喜歡求真務(wù)實的工作作風(fēng)，反對弄虛作假和做表面文章，用自己人格魅力和優(yōu)良的品德影響大家，帶領(lǐng)大家干工作謀事業(yè)。我堅持經(jīng)常往下面跑，多聽基層的聲音，了解基層的困難并想方設(shè)法加以解決。在生活上我作風(fēng)樸實，厲行節(jié)約，不貪圖享受，不講究排場，并要求其他同志向自己看齊。在我的帶動下，全站的工作作風(fēng)和生活作風(fēng)繼續(xù)向好的方向發(fā)展。

三、存在不足

成績的取得是上級部門正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持的結(jié)果，也是全體官兵團(tuán)結(jié)一心，共同努力的結(jié)果。當(dāng)然由于各方面原因，距離上級要求還有必須的差距。一年來雖然在工作中取得了一些成績，但也還存在著差距。主要表此刻:

一是工作還不夠扎實，浮在面上的多，對一些深層次問題認(rèn)識不夠，估計不足，對基層真實狀況摸的不深不細(xì)，致使有些工作在機(jī)關(guān)喊得出，在基層抓的不夠緊，流于形式;

二是整天忙于事務(wù)性工作多，真正靜下心來抓理論學(xué)習(xí)少，雖然能用心參加黨委中心組學(xué)習(xí)和站里組織的政治學(xué)習(xí)，但在擠時間自學(xué)上還做的還不夠今后在這方面要不斷克服自我，戰(zhàn)勝自我，不斷給自己加油充電;

三是在處理問題時，有時不夠冷靜，批評同志有過激的言行，方法還不夠靈活，今后在這方面要加以克服。

以上是我的述職，請考核組和同志們評議。謝謝!

部隊調(diào)回原籍申請書簡短三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

今天，我懷著十二萬分的愧疚及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對部隊紀(jì)律這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再再犯的決心。

早在我剛踏進(jìn)這個集體的時候，您就已經(jīng)三令五申，一再強(qiáng)調(diào)，不能違反部隊紀(jì)律,要嚴(yán)于利己.領(lǐng)導(dǎo)的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳，嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓，不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。

但是世事難料,人非圣賢，我在部隊期間，貪杯喝酒，違反了部隊的規(guī)定,我認(rèn)識到雖然事出有因，但是這些理由說出來都是不能成立的。因為，這所有的問題都只能歸結(jié)于我，我越來越清晰地感覺到我是一個罪人!!!我所造成的嚴(yán)重后果如下：

1、違反了部隊紀(jì)律,私自貪杯喝酒,造成嚴(yán)重的后果。

2、在同事中間造成了不良的影響。由于我的行為，有可能造成別的同事的效仿，影響部隊紀(jì)律性，也是對別的戰(zhàn)友的不負(fù)責(zé)。

3、影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下,未能得到提高，辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚愛，實乃不忠。

如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，本人思想覺悟不高，對重要事項重視嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識，也沒能在行動上真正實行起來。不管怎么說我的行為違反了部隊紀(jì)律,并且照成了很不好的影響,在此我特向領(lǐng)導(dǎo)檢討我的錯誤，并且保證今后不再出現(xiàn)此類現(xiàn)象，并且愿意接受領(lǐng)導(dǎo)對我的一切處理。

部隊調(diào)回原籍申請書簡短四

“整作風(fēng)、提效能、優(yōu)環(huán)境”主題活動進(jìn)入自查自糾階段后，我局根據(jù)市機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的工作部署，緊緊圍繞我局的中心工作，結(jié)合本單位實際，重點針對“服務(wù)發(fā)展的責(zé)任意識淡薄”等四個方面的突出問題進(jìn)行查擺，并制定了行之有效的整改措施，轉(zhuǎn)變了機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，提升了工作效能，優(yōu)化了商務(wù)發(fā)展環(huán)境。現(xiàn)就我局落實整改的有關(guān)情況匯報如下：

一、高度重視，加強(qiáng)組織整改階段的組織領(lǐng)導(dǎo)

整改階段是主題活動承上啟下的重要環(huán)節(jié)。針對存在的不足和突出問題，制定有效的方案進(jìn)行整改，促使我局的政務(wù)更加快捷方便，更好地服務(wù)群眾，是這一階段的主要任務(wù)。局黨委高度重視，召開了工作調(diào)度會，對每一項工作任務(wù)作了周密部署，同時指派了督辦領(lǐng)導(dǎo)，落實了責(zé)任部門和責(zé)任人，形成了“一級抓一級，層層抓落實”的齊抓共管工作格局。

二、明確目標(biāo)，制定切實可行實施方案

以“提高服務(wù)水平，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”為目標(biāo)，以“征求意見廣泛、查找問題準(zhǔn)確、分析原因深刻、整改措施過硬”為基本要求，制定了《萍鄉(xiāng)市商務(wù)局自查自糾階段工作整改方案》，在本階段認(rèn)真查找問題，落實整改措施，努力實現(xiàn)全辦機(jī)關(guān)和干部隊伍工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，干部素質(zhì)明顯提升，服務(wù)能力明顯增強(qiáng)，辦事效率明顯提高，發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化。

三、廣開渠道，認(rèn)真查擺效能建設(shè)突出問題

為做好查擺問題工作，根據(jù)工作特點、部門職能和崗位職責(zé)，我局開展了多種形式的征集意見活動，采取自我找、領(lǐng)導(dǎo)點、群眾提、互相幫等多種形式，組織機(jī)關(guān)干部職工認(rèn)真查找本單位和個人存在的突出問題，切實做到查擺問題不護(hù)短，不手軟,通過走訪群眾、發(fā)放征求意見表和召開座談會，廣泛征求本系統(tǒng)干部職工、服務(wù)對象和社會各界對我局在服務(wù)、工作效率、工作作風(fēng)等方面的意見、建議，并進(jìn)行了認(rèn)真梳理匯總。

四、深入剖析，找準(zhǔn)問題存在的癥結(jié)根源

針對查擺出的問題，我局進(jìn)行了深入剖析，抓住問題實質(zhì)，深挖思想根源，找準(zhǔn)問題存在癥結(jié)，主要是：1、工作中缺乏競爭氛圍。少數(shù)同志在本職崗位上工作平平，不犯錯誤，總認(rèn)為過得去就行，單位也沒有嚴(yán)格依照有關(guān)規(guī)定糾正這些人的思想和行為，造成這些人缺乏立足本職鉆研業(yè)務(wù)的精神，業(yè)務(wù)水平不高，辦事效率低下，影響了整個機(jī)關(guān)的工作效能;2、官本位思想時有存在，部分干部職工總認(rèn)為行政管理部門是執(zhí)法管理的主體，僅僅把自己當(dāng)成管理者、執(zhí)法者，沒有真正樹立服務(wù)的理念，強(qiáng)化管理而淡化服務(wù)，在服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)的切入點等方面都還達(dá)不到高標(biāo)準(zhǔn)，難以充分滿足群眾需求，此外主動服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)的意識還不夠強(qiáng);3、思想還沒有徹底解放，很多方面還不能突破體制和機(jī)制的限制，缺乏憂患意識和進(jìn)取精神，思想上固步自封，難字當(dāng)頭，缺乏改革創(chuàng)新的膽略;與時俱進(jìn)做得不夠，面對瞬息萬變的形勢，不能適應(yīng)信息時代要求，解決日常工作難題感覺束手無策;4、制度落實缺乏有效監(jiān)督，導(dǎo)致違規(guī)違章現(xiàn)象偶有發(fā)生;懲防機(jī)制和激勵機(jī)制還不夠健全，部分干職工思想懈怠，對工作缺乏熱情;制度執(zhí)行過程中存在好人主義傾向，一些干部怕得罪人，不敢管，不愿管，工作起來和稀泥，制度自然難以落實到位。

五、對癥下藥，切實落實整改措施

我局以改革的精神研究新情況，根據(jù)深入剖析問題后找出的癥結(jié)根源，采取了行之有效的整改措施，堅持“三到位、三落實”(領(lǐng)導(dǎo)到位、認(rèn)識到位、組織到位、責(zé)任落實、任務(wù)落實、督導(dǎo)落實)，以務(wù)實的作風(fēng)落實新舉措，以創(chuàng)新的方法解決新問題，力爭做到問題在一線解決，業(yè)績在一線創(chuàng)立，形象在一線樹立。主要做法是：

1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識，突出學(xué)習(xí)重點，完善學(xué)習(xí)機(jī)制，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，將終身教育貫穿于每個干部的日常工作之中，形成全系統(tǒng)干部職工全員學(xué)習(xí)的良好氛圍;積極開展“創(chuàng)高效機(jī)關(guān)、塑商務(wù)形象”主題教育活動，努力營造愛崗敬業(yè)，爭先創(chuàng)優(yōu)良好氛圍;強(qiáng)化競爭意識，引入激勵機(jī)制。通過設(shè)立合理的競爭目標(biāo)、建立完善的激勵機(jī)制，最大限度地激發(fā)機(jī)關(guān)全體人員的潛能，努力提高機(jī)關(guān)的工作效率。

2、強(qiáng)化服務(wù)意識。牢固樹立服務(wù)是生產(chǎn)力，也是經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境的大服務(wù)觀，把“群眾需要的，就是我們要做的”作為機(jī)關(guān)服務(wù)宗旨，通過實施“暢通工程”、“提速工程”、“陽光工程”、“民心工程”，全面推行首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制;拓寬服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)質(zhì)量。在做好本職工作的基礎(chǔ)上，領(lǐng)導(dǎo)班子成員下基層調(diào)研不少于一次，到困難單位現(xiàn)場辦公每半年不少于一次，看望困難職工每半年不少于一次，為基層和群眾辦實事辦好事每月不少于一件。

3、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)禁令，從簡辦文辦會，狠剎消費歪風(fēng)，倡導(dǎo)勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，嚴(yán)肅懲處違規(guī)、違紀(jì)行為;在行政審批的法定時限內(nèi)大幅縮減辦結(jié)時限，加強(qiáng)電子政務(wù)建設(shè)，積極推行網(wǎng)上審批，提高行政效能。

單位自查自糾整改報告三篇各類報告4、強(qiáng)化創(chuàng)新意識，進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，把創(chuàng)新作為工作的靈魂，突破傳統(tǒng)思維模式，創(chuàng)新思想、創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新方法，在實際工作中邊實踐、邊探索、邊總結(jié)，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，優(yōu)化服務(wù)方式，完善管理手段，全面推進(jìn)機(jī)關(guān)各項工作不斷向前發(fā)展。

5、加強(qiáng)思想教育，著力培養(yǎng)干職工的敬業(yè)精神;堅持把效能建設(shè)納入制度管理，加強(qiáng)制度建設(shè)，逐步形成比較完善，針對性和可操作性強(qiáng)的制度體系，根據(jù)當(dāng)前工作面臨的新形勢、新要求，組織對原有制度進(jìn)行了全面梳理，進(jìn)一步充實完善了各種制度;在制度落實上，領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，認(rèn)真踐行，經(jīng)常監(jiān)督各項制度的執(zhí)行情況，確保落實到位，見到成效。

六、成效初現(xiàn)，各項工作得到有效推進(jìn)

通過查擺整改工作，我局的整體形象、隊伍素質(zhì)、精神面貌均有了明顯的改變，有效地推進(jìn)了我局各項工作。

(一)執(zhí)政為民的意識進(jìn)一步增強(qiáng)。局黨委把提高人員素質(zhì)，增強(qiáng)服務(wù)意識，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量作為轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效能的一個重要環(huán)節(jié)來抓，干部隊伍想問題、做工作都能自覺維護(hù)部門的誠信效能形象，把群眾滿意不滿意、信任不信任作為最高標(biāo)準(zhǔn)，不斷追求工作的高標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)的高效率。

(二)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)的實效進(jìn)一步顯現(xiàn)。全局牢固確立把服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)放在首位的指導(dǎo)思想，正確處理好管理與幫扶、自身發(fā)展與服務(wù)大局的關(guān)系，充分發(fā)揮職能優(yōu)勢，提高了服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的主動性和積極性，收到了實效。

(三)商務(wù)管理取得新進(jìn)展。一是加強(qiáng)對城鄉(xiāng)市場的督導(dǎo)檢查，密切關(guān)注商品供求和價格的變化。二是狠抓第三產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)，協(xié)調(diào)其他第三產(chǎn)業(yè)管理部門共抓項目12項，并取得較大進(jìn)展。