股權(quán)進(jìn)入退出協(xié)議書模板(優(yōu)質(zhì)16篇)

總結(jié)是我們對(duì)過(guò)去一段時(shí)間內(nèi)所做的努力和成果的回顧和總結(jié)。在總結(jié)中，我們可以通過(guò)列舉具體的案例和實(shí)例來(lái)支持自己的陳述。最重要的是要保持積極向上的心態(tài)，相信自己能夠改變現(xiàn)狀，實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。

股權(quán)進(jìn)入退出協(xié)議書模板篇一

鑒于：

____年____月____日乙方經(jīng)甲方同意以鄭政東出號(hào)宗地土地使用權(quán)作價(jià)____元出資入股甲方，出資期限為_(kāi)___年。在____年____月至____年____月期間，由于鄭東新區(qū)管委會(huì)出臺(tái)新政策，不允許土地使用權(quán)人轉(zhuǎn)讓土地使用權(quán)。以及用會(huì)議紀(jì)要的形式，限制乙方轉(zhuǎn)讓土地使用權(quán)，變更土地用途等事項(xiàng)。因此，乙方取得的鄭政東出號(hào)宗地一直未能過(guò)戶至甲方名下。____年____月____日，經(jīng)甲方股東大會(huì)決議，收回并注銷簽發(fā)給乙方的股權(quán)證，同時(shí)減少?zèng)]有落實(shí)到位的注冊(cè)資本數(shù)額。

現(xiàn)甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》和《中華人民共和國(guó)合同法》的規(guī)定，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方退股事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、乙方自愿退出在甲方出資的所有股份。

二、因政府政策原因致使乙方退股，雙方都沒(méi)有違約行為，故雙方都不承擔(dān)任何違約責(zé)任。

三、乙方入股甲方期間，雙方?jīng)]有產(chǎn)生過(guò)任何收益分配事項(xiàng)，也未給對(duì)方造成任何損失，因此，甲乙雙方均承諾彼此之間不存在任何利益糾紛。

四、本協(xié)議一式四份，雙方各持兩份。

五、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方共同簽字后生效。

六、未盡事宜協(xié)商解決。

甲方：______有限公司乙方：______有限公司。

法定代表人：____________法定代表人：____________。

股權(quán)進(jìn)入退出協(xié)議書模板篇二

甲方姓名（退股方）：乙方姓名（受讓方）：

住所：住所：

身份證號(hào)碼：身份證號(hào)碼：

聯(lián)系方式：聯(lián)系方式：

1、甲方將其持有該公司的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方。

2、乙方同意接受上述轉(zhuǎn)讓的股權(quán)。

3、乙方按甲方入股時(shí)資產(chǎn)清查及雙方確認(rèn)的價(jià)格人民幣xx元（大寫xx元整）給甲方退股。

4、甲方保證向乙方轉(zhuǎn)讓的股權(quán)不存在第三人的請(qǐng)求權(quán)，沒(méi)有設(shè)置任何質(zhì)押，未涉及任何爭(zhēng)議及訴訟。

5、本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成后，乙方即享受的股東權(quán)利并承擔(dān)義務(wù)。甲方不再享受相應(yīng)的股東權(quán)利和承擔(dān)義務(wù)。

乙方公所拖欠甲方的非股權(quán)款xx元，應(yīng)于雙方簽訂退股協(xié)議后每周還款還完為止。甲方退股的股權(quán)款xx元，乙方以月為單位逐步退還，每月1日前退還xx元，（相關(guān)手續(xù)費(fèi)由乙方承擔(dān)）退完為止。

1、協(xié)議簽訂后甲方不得作對(duì)乙方有害的各項(xiàng)事務(wù)并維護(hù)公司所有的利益。

3、甲方不得索要股本金以外的任何費(fèi)用。

4、自本協(xié)議簽訂之日起乙方所有的債權(quán)債務(wù)和虧損、盈利分紅（包括合并前和退股后的）與甲方再無(wú)任何關(guān)系。

5、乙方不得以任何理由拖欠還款（如虧損、轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)讓、關(guān)閉等）。甲方不得干預(yù)乙方正常的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

6、股權(quán)款未退完乙方公司轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)讓、關(guān)閉需告知甲方。

本協(xié)議正式簽訂后，任何一方不履行或不完全履行本協(xié)議約定條款的，即構(gòu)成違約。違約方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)賠償其違約行為給守約方造成的損失。

1、本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)的法律。

2、凡因履行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議雙方應(yīng)當(dāng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，則通過(guò)訴訟解決。

1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字確認(rèn)后生效。

2、本協(xié)議生效之日即為股權(quán)轉(zhuǎn)讓之日，該公司據(jù)此更改股東名冊(cè)、換發(fā)出資證明書，并向登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)相關(guān)變更登記。

3、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。

甲方（簽字或蓋章）：乙方（簽字或蓋章）：

簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日

股權(quán)進(jìn)入退出協(xié)議書模板篇三

甲方(退股方)：

身份證號(hào)碼：

聯(lián)系方式：

乙方(法人方)：

身份證號(hào)：

聯(lián)系方式：

第一條股權(quán)的轉(zhuǎn)讓。

1、甲方因個(gè)人原因自愿退出包頭市宏坤昌運(yùn)信息科技有限公司股東會(huì)。并自愿將甲方持有該公司的`股權(quán)(%)自愿轉(zhuǎn)讓給公司法人乙方。甲方確認(rèn)與該公司無(wú)任何經(jīng)濟(jì)及財(cái)務(wù)糾紛(包括合并前和退股后的)。

2、乙方同意接受上述轉(zhuǎn)讓的股權(quán)。

3、甲方保證向乙方轉(zhuǎn)讓的股權(quán)不存在第三人的請(qǐng)求權(quán)，沒(méi)有設(shè)置任何質(zhì)押，未涉及任何爭(zhēng)議及訴訟。

4、本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成后，甲方不再享受該公司相應(yīng)的股東權(quán)利和承擔(dān)義務(wù)。

第二條違約責(zé)任。

1、協(xié)議簽訂后甲方不得作對(duì)乙方有害的各項(xiàng)事務(wù)并維護(hù)公司所有的利益，并遵守雙方關(guān)于公司運(yùn)營(yíng)的相關(guān)保密約定。

2、自本協(xié)議簽訂之日起乙方所有的債權(quán)債務(wù)和虧損、盈利分紅(包括合并前和退股后的)與甲方再無(wú)任何關(guān)系。

3、甲方不得干預(yù)乙方正常的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

4、本協(xié)議正式簽訂后，任何一方不履行或不完全履行本協(xié)議約定條款的，即構(gòu)成違約。違約方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)賠償其違約行為給守約方造成的損失。

第三條適用法律及爭(zhēng)議解決。

1、本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)的法律。

2、凡因履行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議雙方應(yīng)當(dāng)通過(guò)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成，則通過(guò)協(xié)議簽署地訴訟解決。

第四條協(xié)議的生效及其他。

1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字確認(rèn)后生效。

2、本協(xié)議生效之日即為股權(quán)轉(zhuǎn)讓之日，該公司據(jù)此更改股東名冊(cè)、換發(fā)出資證明書，并向登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)相關(guān)變更登記。

3、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。

甲方(簽字或蓋章):乙方(簽字或蓋章)：

日期：年月日

全體股東簽字(蓋章)：

股權(quán)進(jìn)入退出協(xié)議書模板篇四

乙方：鄭州________有限公司。

鑒于：

________年________月________日乙方經(jīng)甲方同意以鄭政東出________號(hào)宗地土地使用權(quán)作價(jià)________元出資入股甲方，出資期限為_(kāi)_______年。在________年________月至________年________月期間，由于鄭東新區(qū)管委會(huì)出臺(tái)新政策，不允許土地使用權(quán)人轉(zhuǎn)讓土地使用權(quán)。以及用會(huì)議紀(jì)要的形式，限制乙方轉(zhuǎn)讓土地使用權(quán)，變更土地用途等事項(xiàng)。因此，乙方取得的鄭政東出________號(hào)宗地一直未能過(guò)戶至甲方名下。________年________月________日，經(jīng)甲方股東大會(huì)決議，收回并注銷簽發(fā)給乙方的股權(quán)證，同時(shí)減少?zèng)]有落實(shí)到位的`________注冊(cè)資本數(shù)額。

現(xiàn)甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》和《中華人民共和國(guó)合同法》的規(guī)定，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方退股事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、乙方自愿退出在甲方出資的所有股份。

二、因政府政策原因致使乙方退股，雙方都沒(méi)有違約行為，故雙方都不承擔(dān)任何違約責(zé)任。

三、乙方入股甲方期間，雙方?jīng)]有產(chǎn)生過(guò)任何收益分配事項(xiàng)，也未給對(duì)方造成任何損失，因此，甲乙雙方均承諾彼此之間不存在任何利益糾紛。

四、本協(xié)議一式四份，雙方各持兩份。

五、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方共同簽字后生效。

六、未盡事宜協(xié)商解決。

甲方：河南________有限公司。

乙方：鄭州________有限公司。

法定代表人：____年____月____日。

法定代表人：____年____月____日。

股權(quán)進(jìn)入退出協(xié)議書模板篇五

今天分享的這個(gè)“人”的策略適合什么樣的公司?第一適合你在做一個(gè)全新的solution或產(chǎn)品，在國(guó)內(nèi)沒(méi)有或從沒(méi)人做過(guò);第二，你所在行業(yè)是一個(gè)在快速變化行業(yè)。

基本上我對(duì)人的認(rèn)識(shí)是在這樣一個(gè)環(huán)境，所以如果你是在一個(gè)傳統(tǒng)行業(yè)或不太變化的行業(yè)，可能今天我所講的所有跟“人”有關(guān)的東西和你一點(diǎn)關(guān)系都沒(méi)有，因?yàn)槟闼枰慕?jīng)驗(yàn)或者對(duì)人的看法可能是完全不一樣的。

第一個(gè)會(huì)遇到的人：投資人。

然后第二個(gè)我們看到的東西或者說(shuō)我的經(jīng)驗(yàn)是，很多時(shí)候投資人會(huì)試圖和你講我有很多資源，然后有時(shí)候也會(huì)有很多同學(xué)跟我講說(shuō)，哎你看，我找投資人最重要的是他有多少資源，但其實(shí)我覺(jué)得這個(gè)按照我的經(jīng)驗(yàn)是錯(cuò)的。

首先投資人他必須是一個(gè)好的financialserviceprovider;然后第二重要的是，他是不是個(gè)好的partner，這兩點(diǎn)比什么都重要。為什么?因?yàn)槲矣X(jué)得我們拿第一筆錢時(shí)我特別感謝我們投資人，因?yàn)樗臀覀冋f(shuō)了一句特別實(shí)在的話。

他說(shuō)：“你們想好了沒(méi)有拿我們的錢?”我說(shuō)：“我覺(jué)得想好了。”然后他說(shuō)：“我告訴你你在干什么。你現(xiàn)在在做的這個(gè)決定是在hire一個(gè)employee，但是這個(gè)employee你永遠(yuǎn)不能fire，而且他還可能fire你，所以你想好了沒(méi)有你要hire這么一個(gè)employee?”

我覺(jué)得這是找投資人很重要很重要的一個(gè)基本原則，所以你要找錢時(shí)，要想一想你愿不愿意跟這個(gè)人聊，愿不愿跟他溝通，然后溝通時(shí)是不是很順暢，這是一個(gè)很重要的標(biāo)準(zhǔn)。

很多時(shí)候你可能會(huì)覺(jué)得這個(gè)人我真的很煩他，我也不喜歡他，然后他有很多資源，然后為了我的創(chuàng)業(yè)公司能成功，為我的公司能順利發(fā)展，所以他的錢我就拿了。反正我見(jiàn)過(guò)的很多朋友拿這種錢的基本沒(méi)什么好結(jié)果。

那為什么呢?有兩種事。第一個(gè)他可能有很多資源，但是你們倆合不來(lái)，然后你說(shuō)往a方向走，他就說(shuō)b方向好，那這種時(shí)候是特別惡心的。然后他又是董事會(huì)成員，他又可以fire你，這時(shí)候你們兩個(gè)如果打起來(lái)就很討厭，比如我給你插個(gè)人進(jìn)來(lái)，這種競(jìng)爭(zhēng)是導(dǎo)致中國(guó)很多創(chuàng)業(yè)公司死掉的原因，在美國(guó)我覺(jué)得其實(shí)也一樣。

然后第二點(diǎn)是說(shuō)，我有資源，但給不給你用是兩回事，那可能在融錢時(shí)你看重的是他的資源，但合同全部簽完后，他是不是給你用是另一回事。比如你看國(guó)內(nèi)很多投資人可以一下子投出去100個(gè)項(xiàng)目，如果把他的時(shí)間每天除以100，你算一下能夠出多少時(shí)間給你?也就是說(shuō)，他的資源對(duì)你不見(jiàn)得有效。

然后第二點(diǎn)，這個(gè)人你去跟他投過(guò)的公司聊一聊，他是什么風(fēng)格，特喜歡插手的還是說(shuō)投完后從來(lái)不管的，然后你自己喜歡什么樣的?就是你要去衡量他是否是和你很合得來(lái)的合作伙伴。

這兩點(diǎn)如果都滿足，那基本就差不多了，如果他還有資源，那自然最好，但如果沒(méi)有，也不錯(cuò)。但現(xiàn)實(shí)中經(jīng)常你的現(xiàn)實(shí)是：一個(gè)人是特別職業(yè)的financialserviceprovider但沒(méi)資源，另一個(gè)有資源但有點(diǎn)惡心。那按照我的經(jīng)驗(yàn)，我會(huì)選第一個(gè)而不會(huì)選第二個(gè)，所以這是我對(duì)投資者的一個(gè)看法。

你是創(chuàng)始人你控股，他能怎么影響你?(下面提問(wèn))但如果他一定要董事會(huì)席位呢?雖然我不能控制你，但是我可以搗亂嘛，就是每次你投票我就投反對(duì)票，你惡心吧?一個(gè)創(chuàng)業(yè)公司惡心就已經(jīng)是快死了對(duì)吧，我就惡心你好了。然后你可以在下一輪融資時(shí)把我股份全部買回去，你可以把我踢出去嘛，沒(méi)問(wèn)題的。就是這種問(wèn)題，就是說(shuō)不幫忙就已經(jīng)很好了，總歸是：這種情況下他什么都不做都比惡心你好。

第二個(gè)人：co-founder。

為什么說(shuō)這個(gè)話呢?因?yàn)橐患夜舅滥闳タ此性蚶锩?，我相?0%以上是founder打架。真的是這樣，所以如果你不確認(rèn)這哥們是個(gè)很好的叫co-founder的人，其實(shí)你不要去找co-founder，你去找個(gè)很好的工程師或者很好的團(tuán)隊(duì)經(jīng)理，你給他百分之幾的股份就夠了，已經(jīng)足夠足夠。

那什么樣的人是比較好的co-founder呢?第一trust。就是你們之間一定要互相非常非常信任，我可以把身子轉(zhuǎn)過(guò)去這邊是你的，那邊是我的，然后我們一塊兒打，比如說(shuō)被人圍起來(lái)的時(shí)候，你不用擔(dān)心說(shuō)這個(gè)時(shí)候這哥們后面靠不住了他散了你知道嗎?后面來(lái)人給你弄一下。也就是說(shuō)，如果你發(fā)現(xiàn)一個(gè)人你們沒(méi)法背靠背地信任，對(duì)不起，這個(gè)人沒(méi)法做你的co-founder，他可能是個(gè)employee，可能是個(gè)什么東西，但肯定不是co-founder。

然后第二點(diǎn)，對(duì)這個(gè)business對(duì)你在做的這個(gè)事，一定要和你有一樣高的信仰和信心，他堅(jiān)定認(rèn)為這個(gè)東西可以成功是有前景的。這件事特別重要，之前我們遇到的事情是說(shuō)，很多co-founder之間是特別好的哥們，然后呢我創(chuàng)業(yè)我去找你，但是這哥們做來(lái)做去就變成這樣：咱們哥們真的挺好也有信任，但是這個(gè)business我真的不是那么看好它。

我想說(shuō)的是：在你創(chuàng)業(yè)的時(shí)候如果你不是真的從心往外有這個(gè)信心，是很難做下去的，因?yàn)闀?huì)遇到各種各樣的困難，然后他唯一不走的原因是說(shuō)：我們是很好的哥們。那這個(gè)時(shí)候我覺(jué)得其實(shí)又是有點(diǎn)問(wèn)題的，因?yàn)樗獛eam嘛，你想一下如果你這個(gè)team的leader不是那么堅(jiān)信地相信這個(gè)business，但同時(shí)他對(duì)team又有潛移默化的效應(yīng)。

第三從能力來(lái)說(shuō)，要有互相欽佩的感覺(jué)。就比如你找個(gè)techco-founder，你要有這種感覺(jué)，我一想到他就說(shuō)，啊這個(gè)人真牛逼他太牛逼了，然后他一想到你就是：啊這個(gè)人做產(chǎn)品和market做得特別棒。就是你們要有這種感覺(jué)，這是對(duì)勁的co-founder的感覺(jué)。提到這個(gè)東西，你就想啊我的合伙人太棒了是整個(gè)行業(yè)里最棒的，我覺(jué)得互相這樣一種感覺(jué)是很長(zhǎng)期的一個(gè)基礎(chǔ)，它也是一種證明說(shuō)：你們之間的skill是偏互補(bǔ)，而且各自一定是很強(qiáng)的。

最后一點(diǎn)是：skill互補(bǔ)，千萬(wàn)不要找個(gè)co-founder和你是徹底o(hù)verlap的，那你們知識(shí)結(jié)構(gòu)不互補(bǔ)完全重疊，你找他干嘛呢?第二，你們知識(shí)結(jié)構(gòu)和skill互補(bǔ)，但要有一點(diǎn)overlap，這一點(diǎn)我覺(jué)得也挺重要的。

這個(gè)其實(shí)是百姓網(wǎng)經(jīng)歷，我們?nèi)齻€(gè)人特別互補(bǔ)，可以說(shuō)在過(guò)去那么多年，有段時(shí)間我們幾乎是誰(shuí)也不問(wèn)誰(shuí)，就是這塊是你的，你全拿走干掉，那塊是你的，你全拿走干掉，但就是說(shuō)：過(guò)了五六年后會(huì)有一個(gè)問(wèn)題，就是當(dāng)遇到一些事時(shí)，我們彼此看到的東西是不一樣的。我舉個(gè)例子，曾經(jīng)有一次我們發(fā)生分歧，就是我們負(fù)責(zé)融資的co-founder跑過(guò)來(lái)說(shuō)我們一定要融資。

我說(shuō)，你看我們團(tuán)隊(duì)work得很高效，然后銀行里還有500萬(wàn)現(xiàn)金，干嘛要融資?然后他說(shuō)一定要融資，你看看外面的世界一定要融資。然后就為這個(gè)事我們吵了差不多將近半年。但后來(lái)證明他是對(duì)的：因?yàn)槟莻€(gè)時(shí)候是金融危機(jī)，就是我們其實(shí)應(yīng)該拼命拿錢然后砸死所有競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。

但這里的問(wèn)題是什么呢?我只看公司內(nèi)部運(yùn)營(yíng)，然后他看著外面所有東西，就是說(shuō)他看到的東西是我從來(lái)沒(méi)看到過(guò)的，所以co-founder間，你要知道說(shuō)他看到的東西是是什么，不然就會(huì)產(chǎn)生我們這個(gè)問(wèn)題，就是沒(méi)法溝通，因?yàn)榇蠹铱吹降臇|西根本不一樣，所以這是一個(gè)很重要的問(wèn)題。

怎么分股份?

關(guān)于怎么分股份，我相信大家最頭痛的問(wèn)題也是這個(gè)。我們的經(jīng)驗(yàn)是這樣：第一不管你有幾個(gè)co-founder，五個(gè)也好三個(gè)也好，但一般超過(guò)三個(gè)就很少看到有成功的。先假設(shè)你有三個(gè)：第一條一定要有一個(gè)人控股。

平分股份是最傻最傻的一個(gè)做法，這種做法一定不要有?；蛘吣銈儍蓚€(gè)人51%、49%也可以，但你絕對(duì)不要50%、50%，因?yàn)椴还苣悻F(xiàn)在關(guān)系有多好，沒(méi)準(zhǔn)哪天你們就會(huì)爭(zhēng)起來(lái)。

然后最痛苦的是這種爭(zhēng)有時(shí)候是說(shuō)，大家都是對(duì)公司好，但是我們看到的東西是不一樣的，那在這種時(shí)候誰(shuí)對(duì)都行，但你必須要有個(gè)結(jié)論，你不能兩邊沒(méi)法有結(jié)論，因?yàn)槟悴荒軄?lái)回晃，一晃這個(gè)公司就死定了。

第二點(diǎn)是一定要簽四年的協(xié)議，就是即便你是創(chuàng)始人，所有人的承諾都是四年，必須有四年投資，就是說(shuō)我可以答應(yīng)給你這個(gè)股份，但你要用這四年時(shí)間去賺走。

這是很重要的保證，因?yàn)閯?chuàng)業(yè)時(shí)經(jīng)常是這樣，一開(kāi)始時(shí)大家覺(jué)得一輩子都會(huì)在一塊，就是那種感覺(jué)你知道嗎?但還是那個(gè)問(wèn)題：人是會(huì)變的，然后可能你遇到的困難，或者這個(gè)公司走的方向，過(guò)了六個(gè)月以后你不喜歡，那怎么辦?如果你沒(méi)有這些簽署，我占了你49%的股份，然后我拍拍屁股走了。

最經(jīng)典的例子在美國(guó)，兩個(gè)女人創(chuàng)立一個(gè)公司，然后說(shuō)我倆特別要好，各自50%和50%股份。好，然后所有合同sign完第二天，那個(gè)姐們說(shuō)拜拜。從拿a輪開(kāi)始，她就拿50%的股份，然后一直到這個(gè)公司賣掉。這個(gè)是最經(jīng)典案例在美國(guó)，所以對(duì)創(chuàng)始人來(lái)說(shuō)，一定要有這些東西，我答應(yīng)給你這個(gè)股份，但你要用這四年時(shí)間去賺走。

然后第二個(gè)問(wèn)題可能是，很多時(shí)候大家不好意思去argue，你給他30%，是不是太少了?他會(huì)不會(huì)不高興?然后我不好意思和他去爭(zhēng)這個(gè)東西。但這時(shí)其實(shí)是個(gè)很好的經(jīng)驗(yàn)，你必須和你的co-foounder坐在一塊，把這種撕破臉皮的問(wèn)題攤清楚，那怎么攤呢?我的建議是攤貢獻(xiàn)。

就是你認(rèn)為你對(duì)這家公司的貢獻(xiàn)會(huì)是什么?你把這個(gè)東西一個(gè)個(gè)列出來(lái)，比如融資、業(yè)務(wù)、政府關(guān)系、pr、市場(chǎng)等等。然后很多時(shí)候你發(fā)現(xiàn)說(shuō)這個(gè)東西很難講，因?yàn)橐磺羞€沒(méi)開(kāi)始做呢，我不認(rèn)為你有那么多怎么辦?那我們就先做兩個(gè)月試試看，看看這兩個(gè)月進(jìn)展，然后根據(jù)進(jìn)展我們?cè)賮?lái)做一遍，看看你是不是值這么多。那做一遍后，大家自己會(huì)心理有數(shù)，你們?cè)僦匦滤阋槐檎f(shuō)各自百分之幾會(huì)比較好。

還有一個(gè)問(wèn)題是co-founder走時(shí)你是給還是不給股份，給多少或者怎么樣。這個(gè)其實(shí)是很隨意的，就看你怎么定。一般有兩種做法，一種是你所有股份都沒(méi)有;另一種是你保留，保留到公司并購(gòu)或者ipo。那多數(shù)公司走的是第二種，但也有走第一種的比如奇虎，因?yàn)橹茗櫟t很aggresive，只要你走，你什么都沒(méi)有。

另一個(gè)co-founder躺四年怎么辦?(下面提問(wèn))如果他可以睡四年覺(jué)，這是你的問(wèn)題，你為什么不fire他呢?co-founder是否都要投入錢?(下面提問(wèn))假設(shè)一個(gè)公司注冊(cè)資本是一元，一般是你出幾毛，我出幾毛，那大家按分法投入嘛。

初創(chuàng)公司文化不能“多樣性”

什么是企業(yè)文化?我的理解是說(shuō)，它就是一系列公司都認(rèn)可的價(jià)值觀，比如說(shuō)我們?cè)趺礈贤?，怎么做事，怎么看待一些事物。那這個(gè)東西是怎么形成的?其實(shí)形成特別自然。

最重要決定企業(yè)文化形成的是創(chuàng)始人，基本上公司80%都會(huì)由創(chuàng)始人決定，因?yàn)槟銜?huì)招你喜歡的人，然后你喜歡的人一般都和你性格有點(diǎn)像，然后慢慢地，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)說(shuō)這個(gè)公司前十名員工是什么樣的。

比如說(shuō)百姓網(wǎng)，我們企業(yè)文化是這樣的：第一有話直說(shuō);第二較真;第三永不停步。然后你去看的話，基本上他跟我的性格是一樣的，因?yàn)槟闶且粋€(gè)founder，你不可能天天活在一個(gè)你不舒服的環(huán)境里面對(duì)吧，那你為什么開(kāi)這家公司呢?所以基本上，創(chuàng)始人會(huì)決定一個(gè)公司的企業(yè)文化是什么。

然后文化有沒(méi)有用?我認(rèn)為文化是最后招人時(shí)最重要的東西。這里很有意思的一點(diǎn)，你會(huì)發(fā)現(xiàn)很多人過(guò)來(lái)應(yīng)聘，他原來(lái)是大公司做的，然后他會(huì)和你來(lái)說(shuō)一個(gè)詞叫“persity”(多樣性)。

這里有個(gè)問(wèn)題，你們覺(jué)得小公司要不要“persity”?這個(gè)問(wèn)題其實(shí)特別有意思。這個(gè)詞我跟你們講我聽(tīng)過(guò)好多好多次，就是每次我新招一個(gè)teammanager，他招了一個(gè)人，然后我說(shuō)這個(gè)人和我們不是一類人，對(duì)不起我不要，然后他就跟你說(shuō)公司一定要persity才行，公司不persity怎么活啊，你不能不要和我們不一樣的人啊巴拉巴拉。

一開(kāi)始你可能覺(jué)得，對(duì)噢我們不能不要和自己不一樣的人，然后我們就試著接受了一下。然后那個(gè)虧吃得真是……所以我們的總結(jié)是：創(chuàng)業(yè)公司一定不能“persity”，或者應(yīng)該這么說(shuō)：多樣化的東西不能是文化，文化永遠(yuǎn)不能多樣化，就是如果你不是culturefit，對(duì)不起你就給我走。

可以“persity”的是技能，但很多人就會(huì)拿著這個(gè)東西來(lái)和你argue，但其實(shí)persity不是這個(gè)事。另一個(gè)可以的東西是“性格”，team里有種人叫潤(rùn)滑劑，他在時(shí)大家都很融洽，他不在時(shí)大家不是很融洽;還有一種人是push團(tuán)隊(duì)往前沖的，就是說(shuō)這種persity是ok的，但它偏技能或性格，但文化絕對(duì)絕對(duì)不能persity，對(duì)小公司來(lái)說(shuō)，不然絕對(duì)影響效率。

比如對(duì)我們，我們的文化就是有話直說(shuō)，然后突然來(lái)個(gè)人總在那繞，然后就是所有人都恨死他了你知道嗎?那效率低得就幾十倍的下降，所以遇到culture時(shí)，我們的經(jīng)驗(yàn)就是：絕不能persity，而且絕對(duì)沒(méi)得商量，你不fit，那對(duì)不起你就不適合這里，我們不是一類人。

那可能你大一些的時(shí)候，這種企業(yè)文化你就變?nèi)?，比如三個(gè)月里你要變成200個(gè)人，那這個(gè)沒(méi)辦法，所以創(chuàng)業(yè)公司因?yàn)閿U(kuò)張死掉的特別多，原因是你會(huì)招進(jìn)來(lái)一些奇奇怪怪的人，然后彼此的溝通方式不一樣，價(jià)值觀也很不一樣，做事情的方法也不一樣，最后導(dǎo)致很多老員工很不爽，很多老員工會(huì)走，所以這就是為什么很多創(chuàng)業(yè)公司迅速擴(kuò)大會(huì)死的原因，因?yàn)閏ulture這個(gè)東西守不住。

下一個(gè)問(wèn)題：怎么招人。

關(guān)于這個(gè)問(wèn)題有各種說(shuō)法，有人說(shuō)招人要慢開(kāi)人要快，我們是典型的hire慢，所以每hire一個(gè)人時(shí)，我們也特別小心，原因是公司太小，我招一個(gè)人等于我招了5%的人，所以我就很慢。

但比如說(shuō)你是做團(tuán)購(gòu)的，那可能完全不一樣，因?yàn)檎麄€(gè)團(tuán)購(gòu)行業(yè)就是需要pk誰(shuí)快誰(shuí)猛，你沒(méi)辦法slow，所以這個(gè)東西說(shuō)到底和你的business有關(guān)。如果你的team很小，你希望是很精致地做你的產(chǎn)品，那么在hire人時(shí)一定要特別特別小心。

另一點(diǎn)是說(shuō)怎么hire人，你要注意什么。我畫了一個(gè)圖，最大的那個(gè)圈是一個(gè)culturefit。就是首先，你要聞聞味這個(gè)人是不是fit，然后你覺(jué)得跟這個(gè)人聊天舒服嗎，你覺(jué)得和這個(gè)人出去玩是否會(huì)爽?那這種如果fire掉了，基本上其它東西就別管了。

然后再在這個(gè)基礎(chǔ)上去看三個(gè)東西。我們認(rèn)為一個(gè)人基本分三個(gè)層次的能力，分別是：experiences、skillsets和insights，然后你在面試時(shí)，一定要把這三個(gè)東西分清楚。我們先來(lái)看看這三者有什么關(guān)系。

曾經(jīng)我們招過(guò)那種非常有經(jīng)驗(yàn)的做pr的，然后做過(guò)十年、二十年，你跟他聊時(shí)，你覺(jué)得這個(gè)人真是太牛逼了，因?yàn)槟銌?wèn)他很多問(wèn)題，你發(fā)現(xiàn)他就能夠這樣“啪啪啪”地給你答案你知道嗎?然后在面他時(shí)，有些基本問(wèn)題你覺(jué)得就不用去問(wèn)他了。

但是后來(lái)會(huì)發(fā)現(xiàn)說(shuō)，怎么都不對(duì)啊，這哥們plan寫出來(lái)你發(fā)現(xiàn)怎么都完全不對(duì)路啊?問(wèn)題是這樣的問(wèn)題，但他的solution不對(duì)，那為什么?因?yàn)樗小敖?jīng)驗(yàn)”，但是他沒(méi)有對(duì)這個(gè)行業(yè)的insight，也沒(méi)有skillsets。

那這三個(gè)東西是什么關(guān)系?首先，什么叫經(jīng)驗(yàn)?！敖?jīng)驗(yàn)”就是下一次你在做一模一樣事情時(shí)你知道怎么做。然后有一類人呢，它能把經(jīng)驗(yàn)抽象成skillsets，比如說(shuō)我做了100場(chǎng)event后，我會(huì)自己做個(gè)小文檔說(shuō)怎么做，比如說(shuō)要有箭頭啊，要有會(huì)議指示牌啊，他會(huì)把它抽象成一個(gè)工具包并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，然后以后每次會(huì)做個(gè)checklist。

這種人會(huì)更好一點(diǎn)，因?yàn)橄麓斡龅剿麤](méi)做過(guò)的東西但是差不多類似的東西時(shí)，他也能得出來(lái)。然后最好最好的一類人是什么樣的人呢?我認(rèn)為是有insight的。在同樣這個(gè)案例上，如果這個(gè)人他能回答這樣一個(gè)問(wèn)題，叫“一個(gè)好的event的五個(gè)最重要因素是什么?”如果他能回答，并且你發(fā)現(xiàn)他真能說(shuō)出東西，那你可以說(shuō)這個(gè)人在對(duì)做event方面，他是有insight的。

那我們百姓網(wǎng)的經(jīng)驗(yàn)是什么?開(kāi)始我們也有被所謂“有經(jīng)驗(yàn)的”糊了好多次，但過(guò)了兩個(gè)月就被fire了，然后你還很痛苦。這個(gè)的確是這樣：一開(kāi)始創(chuàng)業(yè)“fire”人你甚至是會(huì)哭的，哭一、兩個(gè)晚上什么的，因?yàn)楣疽?guī)模本來(lái)就小，少一個(gè)人就等于少百分之十幾甚至幾十的人，然后你還要想我是不是害了一個(gè)人?但其實(shí)完全不是這么回事，后來(lái)你看到他在其它地方干得很開(kāi)心，你想啊早知道要早點(diǎn)fire他。

所以到了后來(lái)，第一我們面試時(shí)，我不管你是誰(shuí)，我給你一個(gè)實(shí)際情況讓你做一下，然后看看他是不是能應(yīng)對(duì)一個(gè)完全不一樣的東西，就是說(shuō)你去看他有沒(méi)有那個(gè)skillsets;然后這些東西都面過(guò)以后，最后我會(huì)干一件事：做講座。

就是說(shuō)最后讓他來(lái)公司做個(gè)講座，就一個(gè)topic。我會(huì)問(wèn)他，你告訴我你在前面這些年工作經(jīng)驗(yàn)里，你覺(jué)得你最牛逼的是什么?比如他和我講，他是在新浪微博做的，所以我最牛逼的是社交媒體。那么好社交媒體，那么你覺(jué)得社交媒體最重要的五個(gè)因素是什么?或者一個(gè)好的社交平臺(tái)需要具備哪些要素?就這個(gè)topic，你可以準(zhǔn)備一周然后跟我講。

我們后來(lái)發(fā)現(xiàn)這招特別work。因?yàn)榻?jīng)常是講完之后，你會(huì)在底下想啊幸好沒(méi)有hire，或者你會(huì)在下面想我靠這真是個(gè)牛人。這招特別有效，按照我們的經(jīng)驗(yàn)，就是如果一個(gè)人真的有這個(gè)insight，那他肯定是不一樣的，這和表達(dá)能力好不好是兩回事。

初創(chuàng)公司從哪里招人?

接下來(lái)是channel。我想講的是，如果你這個(gè)創(chuàng)業(yè)公司不是80%以上人是來(lái)自內(nèi)部推薦，你的公司一定有問(wèn)題。那為什么這么說(shuō)?因?yàn)槟悴坏貌挥眠@個(gè)渠道，這條最便宜，獵頭你就不要想了，那都是錢。

然后第二，如果一個(gè)人加入創(chuàng)業(yè)公司，他是第三個(gè)員工或第四個(gè)員工，那他就是在賭，任何一個(gè)人他加入，其實(shí)他就是在賭你能夠成功，那如果他人進(jìn)去后，做了兩個(gè)月之后他還不把他的朋友往里拉，哥們對(duì)不起我告訴你，他不認(rèn)為你的公司會(huì)成。

相反如果一個(gè)人真的會(huì)成，做了兩個(gè)月后說(shuō)我覺(jué)得這家公司一定會(huì)成，那你會(huì)干什么?你會(huì)把所有最好的朋友比如ebay做的、賽門鐵克做的什么做的全都來(lái)了，你會(huì)和你的朋友講，現(xiàn)在我們才招了第六個(gè)人，哥們你一定必須是第七個(gè)。

這是不是會(huì)形成山頭?(下面提問(wèn))不會(huì)出現(xiàn)這種問(wèn)題，因?yàn)槿绻愎镜膭?chuàng)業(yè)文化很強(qiáng)，他招人的第一反應(yīng)會(huì)是，我這個(gè)朋友適不適合這里。我是百姓網(wǎng)的第二個(gè)員工，接下來(lái)前16個(gè)人的前15個(gè)，基本都是我招的，都是我的朋友。然后你知道好處是什么?招朋友不用磨合，來(lái)了就干活。

怎么fire人?

第一類是態(tài)度有問(wèn)題的人。就是可能連結(jié)果都沒(méi)有，但是這個(gè)人的態(tài)度很奇怪，就是那種特吊，或者特詭異的那種態(tài)度，特囂張或者說(shuō)什么樣的。我的意見(jiàn)是：態(tài)度問(wèn)題一定要fire掉，不管能力有多強(qiáng)，必須fire掉，因?yàn)樗麜?huì)對(duì)整個(gè)公司的culture有極大的影響。

很多態(tài)度問(wèn)題你會(huì)明顯感覺(jué)說(shuō)是你在面試culturefit那一關(guān)，這哥們裝得太好了，但其實(shí)說(shuō)這哥們本性跟我們不一樣，這種人第一要fire掉馬上fire掉，一句話也不要浪費(fèi)，而往往這種人可能是口碑很好的，但是對(duì)不起沒(méi)辦法，必須要fire。

然后第二種人也是必須盡快fire的，那就是特別勤奮但是做事情沒(méi)有結(jié)果的。這種人一定一定要盡快fire，但這種人往往最難開(kāi)，因?yàn)橐话氵@種人在公司人緣都特別好，然后他真的很勤奮，他已經(jīng)盡了200%努力去完成你給的工作，但就是做不出來(lái)。

那這個(gè)人一定要最先f(wàn)ire，為什么?因?yàn)榇蠹叶枷矚g這種人，他的人緣特別好，然后他在公司呆的時(shí)間越長(zhǎng)。他和大家的關(guān)系就越好，然后他被fire的那一天，同樣他對(duì)公司的影響也就越大。

換一個(gè)人可能也未必行，怎么在最短時(shí)間內(nèi)判斷一個(gè)人行不行?(下面提問(wèn))換一個(gè)人做，你看一下能不能頂住，很快你會(huì)有個(gè)評(píng)估。這個(gè)其實(shí)是個(gè)特別好的問(wèn)題，因?yàn)橐话銇?lái)說(shuō)，hire人時(shí)我會(huì)比較傾向一個(gè)功能組上要有競(jìng)爭(zhēng)。

因?yàn)橛行r(shí)候是這樣你知道嗎?你去問(wèn)他的時(shí)候，你說(shuō)這個(gè)東西為什么你要做這么久?他可能做了五天或者十天，然后你說(shuō)不對(duì)，你花兩天就可以做出來(lái)。然后突然他就給你來(lái)這么一句：這正是你做老板的原因啊，你兩天就能搞定所以你是老板啊，但是我不行啊。所以就是你發(fā)現(xiàn)這種問(wèn)題就是沒(méi)有答案對(duì)吧。

所以你盡可能在一個(gè)功能組放兩個(gè)人，這是很重要的，就是一個(gè)功能組放兩個(gè)人的話，那前面那些廢話都沒(méi)了，因?yàn)闀?huì)有比較。大家明眼人一眼就能看出來(lái)，a要一個(gè)月，b只要五天。當(dāng)然對(duì)小公司來(lái)說(shuō)，這種做法可能比較奢侈沒(méi)辦法，但我的建議是：只要有一線生機(jī)，一個(gè)功能組一定要放兩個(gè)人，就是一定要有競(jìng)爭(zhēng)。

另外還有件事情是這樣，就是當(dāng)一個(gè)人落后時(shí)所有人都會(huì)幫你，但公司規(guī)則是硬的，如果我連著幫你三個(gè)月，你的水平還是低于行業(yè)平均水準(zhǔn)，那對(duì)不起你必須要走，一定要停掉繼續(xù)幫他。

最后一個(gè)問(wèn)題是fire人最重要的是什么?第一要很透明。公司最怕的是，這個(gè)人收拾收拾東西走了，你看著吧這就出事了，因?yàn)殡S便怎么說(shuō)都行，所以任何人走都是很透明地說(shuō)為什么，然后多久前有了這個(gè)問(wèn)題，甚至幫他的時(shí)候經(jīng)過(guò)些什么，然后實(shí)在不行走，那大家也都看到了，這個(gè)特別特別重要。

核心點(diǎn)就是：一定人走了為什么走，一定要每個(gè)人都清清楚楚。因?yàn)槿绻愎揪椭挥?0個(gè)人，那就是有20%的人走了。事實(shí)上你經(jīng)常會(huì)遇到的問(wèn)題是這樣的，一個(gè)人工作不好然后你要開(kāi)他，但對(duì)方和你說(shuō)：能不能給大家說(shuō)是因?yàn)槲宜饺嗽蜃叩?。但我的建議是：一定不要有藏著掩著的東西，是什么原因就是什么原因。

第二，你要很真誠(chéng)。你怎么想你就怎么說(shuō)，這也真的沒(méi)辦法，你低于我們平均業(yè)內(nèi)水平。其它各種說(shuō)法都沒(méi)有意義，是怎么樣就是什么樣。

第三個(gè)就是fire人要快。我們?cè)?jīng)遇到過(guò)這樣的事，就是你很明確知道這個(gè)人肯定不行，所有人都知道他不行，但現(xiàn)在這件事沒(méi)人做，然后你要招這個(gè)人要很長(zhǎng)時(shí)間，然后你就說(shuō)那好吧，讓他繼續(xù)做，我慢慢找人。

問(wèn)題是這樣：他知道他一定會(huì)走走，所以他不會(huì)好好干活;第二個(gè)他就坐在那里，每天說(shuō)說(shuō)這個(gè)說(shuō)說(shuō)那個(gè)，然后公司就亂了你知道嗎?所以如果有個(gè)人你明確知道他是要走的，哪怕你不管它把這個(gè)工作扔在那里都沒(méi)事，但這個(gè)人，你要立馬讓他走。所以firefast這一點(diǎn)我是絕對(duì)認(rèn)同的，但是你說(shuō)你要hirefast我可能不這樣認(rèn)為。

然后最后一點(diǎn)，不要太小氣，很多時(shí)候被fire很不爽，我fire你我給你n+2好了，你會(huì)發(fā)現(xiàn)說(shuō)幾乎90%的事情就沒(méi)有了。所以如果你的錢允許的話，我覺(jué)得大度點(diǎn)會(huì)比較好，這個(gè)其實(shí)是口碑的重要性。

股權(quán)進(jìn)入退出協(xié)議書模板篇六

乙方：______________。

本人，身份證號(hào)：_______________，持有有限公司股份，（出資證明書編號(hào)：_______________），現(xiàn)自愿轉(zhuǎn)讓以上全部股份，并已與受讓方簽訂了股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議，故此，本人鄭重承諾：

一、本人自愿轉(zhuǎn)讓持有的發(fā)有限公司全部股權(quán)。

二、股權(quán)轉(zhuǎn)讓后，本人不再是開(kāi)發(fā)有限公司的股東，不再參與、干涉公司任何事務(wù)，公司以后的負(fù)債、分紅等一切經(jīng)營(yíng)行為與本人無(wú)關(guān)，本人對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)行為不承擔(dān)任何責(zé)任，不發(fā)表任何意見(jiàn)，從此與公司無(wú)任何關(guān)系。

承諾人：_______________。

承諾日期：_______________

股權(quán)進(jìn)入退出協(xié)議書模板篇七

創(chuàng)業(yè)公司的發(fā)展過(guò)程中總是會(huì)遇到核心人員的波動(dòng)，特別是已經(jīng)持有公司股權(quán)的合伙人退出團(tuán)隊(duì)，如何處理合伙人手里的股份，才能免因合伙人股權(quán)問(wèn)題影響公司正常經(jīng)營(yíng)。

1、提前約定退出機(jī)制，管理好合伙人預(yù)期。

提前設(shè)定好股權(quán)退出機(jī)制，約定好在什么階段合伙人退出公司后，要退回的股權(quán)和退回形式。創(chuàng)業(yè)公司的股權(quán)價(jià)值是所有合伙人持續(xù)長(zhǎng)期的服務(wù)于公司賺取的，當(dāng)合伙人退出公司后，其所持的股權(quán)應(yīng)該按照一定的形式退出。一方面對(duì)于繼續(xù)在公司里做事的其他合伙人更公平，另一方面也便于公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

2、股東中途退出，股權(quán)溢價(jià)回購(gòu)。

退出的合伙人的股權(quán)回購(gòu)方式只能通過(guò)提前約定的退出，退出時(shí)公司可以按照當(dāng)時(shí)公司的估值對(duì)合伙人手里的股權(quán)進(jìn)行回購(gòu)，回購(gòu)的價(jià)格可以按照當(dāng)時(shí)公司估值的價(jià)格適當(dāng)溢價(jià)。

3、設(shè)定高額違約金條款。

為了防止合伙人退出公司但卻不同意公司回購(gòu)股權(quán)，可以在股東協(xié)議中設(shè)定高額的違約金條款。

股權(quán)進(jìn)入退出協(xié)議書模板篇八

甲方：身份證號(hào)碼：

乙方：身份證號(hào)碼：

丙方：身份證號(hào)碼：

經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商，并經(jīng)公司和學(xué)校股東會(huì)、董事會(huì)相關(guān)授權(quán)批準(zhǔn)，就甲方和xxxxx及丙方,股份退股事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方因個(gè)人原因及辭職申請(qǐng)將其在xxxxx有限公司全部股份退還股份。

二、乙方同意接受該退股的股份，以現(xiàn)金方式一次性付清全部退股金給甲方。

三、退股金額人民幣（大寫）：_________________________________整（小寫：）。本合同簽訂當(dāng)日生效，簽訂之日xx日內(nèi)乙方支付上述款項(xiàng)給甲方,甲方不再享有公司和學(xué)校的股東任何權(quán)益和義務(wù)，不得再請(qǐng)求分配利潤(rùn)或者其他經(jīng)濟(jì)報(bào)酬。

四、甲方保證對(duì)所退股該公司的股份擁有完全的處分權(quán)（沒(méi)有設(shè)置任何抵押、質(zhì)押或擔(dān)保等，并免遭任何第三人的追索），否則，由此引起的全部責(zé)任，由甲方承擔(dān)。甲方應(yīng)對(duì)乙方學(xué)校和公司的各種機(jī)密有繼續(xù)保密的義務(wù)，并不得造成有損學(xué)校和公司的言行舉止，否則將賠償乙方的損失。

五、本協(xié)議簽訂前，甲方于20xx年xx月xx日在與xx市xx城區(qū)xxxxx簽訂的《認(rèn)股協(xié)議書》解除并終止履行。于20xx年x月x日與甲方、丙方簽訂的《聯(lián)營(yíng)合同》同時(shí)解除。該二份合同中的違約條款、違約責(zé)任的賠償方式、違約金的計(jì)算等條款全部失效。

六、甲方在合作期間從乙方公司或者丙方各單位獲取的`商業(yè)秘密在簽訂本退股協(xié)議后有繼續(xù)保密的義務(wù)，不得向任何第三方泄露。甲方不得從事造成有損乙方公司及其法定代表人的言行舉止，否則將賠償乙方或丙方的損失。甲方不得自行或者指使他人干擾乙方及丙方的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，如甲方違反本條款，應(yīng)當(dāng)支付違約金人民幣壹拾萬(wàn)元給乙方，給乙方、丙方造成嚴(yán)重?fù)p失的，應(yīng)當(dāng)另行賠償。

七、本退股協(xié)議生效后，甲方不得使用xxx有限公司所有或者乙方法定代表人xxx所有的商標(biāo)。本協(xié)議生效后，甲方有從事其他生意，在登記公司名稱時(shí)，不得使用含有同樣名稱或xxxxx、分公司，乙方與丙方使用中的字樣作單位名稱。如甲方違反本條款，應(yīng)當(dāng)支付違約金人民幣壹拾萬(wàn)元給乙方，給乙方造成嚴(yán)重?fù)p失的，應(yīng)當(dāng)另行賠償。

八、本協(xié)議簽訂前后甲方所有的個(gè)人債務(wù)應(yīng)當(dāng)自行履行完畢，因其履行個(gè)人債務(wù)所產(chǎn)生的法律責(zé)任及訴訟、仲裁均與甲方、丙方無(wú)關(guān)。

九、因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的爭(zhēng)議，由三方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，三方均同意提交當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會(huì)仲裁。

十、本協(xié)議一式多份，甲乙丙三方各主體均持一份，自三方簽字或者蓋章且甲方收到退股金后生效。

甲方（簽字和手印）：年月日。

乙方（蓋章）：年月日。

丙方：年月日。

股權(quán)進(jìn)入退出協(xié)議書模板篇九

甲方(轉(zhuǎn)讓方)：

乙方(受讓方)：

甲、乙雙方經(jīng)認(rèn)真協(xié)商，就雙方投資設(shè)立的深圳市某某電器有限公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓事宜達(dá)成如下協(xié)議：

除非本協(xié)議書中另有約定，雙方均確認(rèn)本協(xié)議的以下詞語(yǔ)具有下列含義：

1.1原目標(biāo)公司：是指簽訂本協(xié)議之前以甲、乙雙方為股東的深圳市某某電器有限公司，營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào)為_(kāi)__________，注冊(cè)資本為人民幣_(tái)___萬(wàn)元，成立日期20__年_月_日。

1.2新目標(biāo)公司：是指本協(xié)議生效之后的深圳市某某電器有限公司。具體是指本協(xié)議生效之后，甲方依本協(xié)議的約定退出深圳市某某電器有限公司的股東(不以辦理工商登記變更為前提)和管理，并由乙方全權(quán)負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理和責(zé)任之后的深圳市某某電器有限公司。

1.3凈資產(chǎn)價(jià)值：是指為了實(shí)施股權(quán)轉(zhuǎn)讓，由雙方共同確認(rèn)目標(biāo)公司的固定資產(chǎn)和無(wú)形資產(chǎn)、設(shè)備、設(shè)施等資產(chǎn)的總額。

1.4____專利：非商品，本協(xié)議僅指______。

1.5有關(guān)業(yè)務(wù)：是指原目標(biāo)公司依法從事的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)。

1.6有關(guān)職工：是原目標(biāo)公司所有在冊(cè)職工。

1.7原目標(biāo)公司工商登記的現(xiàn)有股東及股權(quán)比例。

張xx原目標(biāo)公司的股權(quán)比例80%;。

王xx占原目標(biāo)公司的股權(quán)比例20%。

1.8原目標(biāo)公司的注冊(cè)資本為人民幣_(tái)__萬(wàn)元，實(shí)收資本為人民幣_(tái)_萬(wàn)元。雙方確認(rèn)，甲方實(shí)際投入的資本金為_(kāi)_萬(wàn)元，實(shí)際占目標(biāo)公司的股權(quán)比例__%，乙方實(shí)際投入的資本金為_(kāi)_萬(wàn)元，實(shí)際占目標(biāo)公司的股權(quán)比例__%。

1.9本協(xié)議中原目標(biāo)公司和新目標(biāo)公司除涉及雙方權(quán)利義務(wù)的具體約定外，僅僅是為行文時(shí)理解條文之方便，實(shí)際上均為目標(biāo)公司深圳市某某電器有限公司，并不表示存在兩個(gè)不同的企業(yè)法人主體。

雙方是以原目標(biāo)公司的固定資產(chǎn)和貨幣資產(chǎn)等實(shí)有資產(chǎn)已經(jīng)處于________的情況下履行本協(xié)議，雙方對(duì)原目標(biāo)公司的實(shí)有資產(chǎn)處理和原目標(biāo)公司的有關(guān)合同沒(méi)有異議。

原目標(biāo)公司無(wú)形資產(chǎn)中擁有______專利許。

3.1雙方一致同意，經(jīng)過(guò)股權(quán)轉(zhuǎn)讓之后，甲方退出原目標(biāo)公司的股權(quán)，甲方所持有原目標(biāo)公司的股權(quán)全部轉(zhuǎn)讓給乙方。

3.2在辦理股權(quán)的工商變更登記時(shí)，甲方應(yīng)將股權(quán)全部變更至乙方名下;或者按照乙方的要求，甲方將所持有的全部股權(quán)依照乙方確認(rèn)的股權(quán)受讓人及受讓比例辦理相應(yīng)的變更登記。

3.3甲方股權(quán)轉(zhuǎn)讓的價(jià)格為人民幣_(tái)__萬(wàn)元(大寫：___元整)人民幣。

4.1支付方式和標(biāo)準(zhǔn)。

4.2支付時(shí)間。

4.2.1在____個(gè)工作日內(nèi)將該批次的資金支付給甲方或匯入甲方指定帳號(hào)。直至支付完畢所有股權(quán)轉(zhuǎn)讓款為止。

4.2.2若乙方延期支付某批次的資金，應(yīng)承擔(dān)逾期期間的以該批次應(yīng)支付總金額為基數(shù)、以每日承擔(dān)0.5%為比例的違約金。

5.1在乙方支付最后一批股權(quán)轉(zhuǎn)讓款項(xiàng)之日起__個(gè)工作日內(nèi)或甲方主動(dòng)向乙方提出可辦理工商登記變更日時(shí)，雙方另行簽署辦理工商變更登記用途的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議。辦理工商變更登記的具體事宜由乙方負(fù)責(zé)，甲方應(yīng)無(wú)條件配合。

5.2甲方明白和確認(rèn)，依照本協(xié)議的約定，所簽署辦理工商變更登記用途的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議的受讓方可能是乙方一人、也可能是乙方指定的第三方數(shù)人、也可能是包含了乙方和乙方指定的第三方數(shù)人。

5.3辦理工商變更登記的所有費(fèi)用由乙方或新目標(biāo)公司承擔(dān)。

5.4甲方明白和確認(rèn)，為順利辦理工商變更登記，在不違背法律法規(guī)的前提下，甲方應(yīng)簽署有利于乙方(或乙方指定第三方)的辦理工商變更登記用途的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議。但是，辦理工商變更登記用途的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議與本協(xié)議有沖突的，以本協(xié)議為準(zhǔn)。辦理工商變更登記的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議增加甲方義務(wù)的，乙方承諾該增加的義務(wù)最終由乙方承擔(dān)。

6.1本協(xié)議生效之后，乙方全面負(fù)責(zé)新目標(biāo)公司的運(yùn)營(yíng)與管理，承擔(dān)原目標(biāo)公司所未了結(jié)之有關(guān)業(yè)務(wù)、承擔(dān)原目標(biāo)公司未支付之費(fèi)用、依法履行和處理有關(guān)職工的勞動(dòng)關(guān)系，合法自主經(jīng)營(yíng)新目標(biāo)公司。

6.2本協(xié)議生效之后，乙方有權(quán)重新整合新目標(biāo)公司的管理人員，制定新目標(biāo)公司的發(fā)展戰(zhàn)略。

6.3雙方均明白，自本協(xié)議生效之日至本協(xié)議所述股權(quán)變更登記辦理完畢之前，甲方已經(jīng)完全退出新目標(biāo)公司的經(jīng)營(yíng)和管理，乙方自行承擔(dān)新目標(biāo)公司新產(chǎn)生的各項(xiàng)負(fù)債，在此期間新目標(biāo)公司所發(fā)生的民事、行政或刑事責(zé)任均與甲方無(wú)關(guān)。

6.4雙方在履行本協(xié)議中可就具體事宜另行補(bǔ)充約定，補(bǔ)充協(xié)議為本協(xié)議的一部分。雙方在協(xié)議履行過(guò)程中，如有爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決，若協(xié)商不成，任何一方均可提交至深圳市地法院方起訴。

6.5本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。本協(xié)議一式三份，甲、乙雙方及目標(biāo)公司各執(zhí)一份。

甲方(簽名)：

乙方(簽名)：

簽約地點(diǎn)：

股權(quán)進(jìn)入退出協(xié)議書模板篇十

要做好合伙人股權(quán)的進(jìn)入機(jī)制，先得想明白什么是合伙人?我們認(rèn)為的合伙人，是既有創(chuàng)業(yè)能力，又有創(chuàng)業(yè)心態(tài)，有3-5年全職投入預(yù)期的公司創(chuàng)始人與聯(lián)合創(chuàng)始人。

合伙人是公司最大的貢獻(xiàn)者，也是主要參與分配股權(quán)的人。合伙關(guān)系是接近于婚姻關(guān)系的[長(zhǎng)期][強(qiáng)關(guān)系]的[深度]綁定。合伙之后，公司的大小事情，合伙人之間都得商量著來(lái)，重大事件，甚至還得合伙人同意。公司賺的每一分錢，不管是否和合伙人直接相關(guān)，大家都按照事先約定好的股權(quán)比例進(jìn)行分配。

請(qǐng)神容易送神難。

下述人員均可以是公司的合作者，但建議創(chuàng)業(yè)者慎重將下述人員當(dāng)成合伙人，并按照合伙人的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放大量股權(quán)。

(1)短期資源承諾者。

之前有創(chuàng)業(yè)朋友提到，他剛開(kāi)始創(chuàng)業(yè)時(shí)，有朋友提出，可以為他創(chuàng)業(yè)對(duì)接上下游的資源。作為回報(bào)，朋友要求公司給20%股權(quán)作為回報(bào)。

創(chuàng)業(yè)者把股權(quán)出讓給朋友后，朋友承諾的資源卻遲遲沒(méi)到位。

這肯定不是個(gè)案。

很多創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)早期，可能需要借助很多資源為公司的發(fā)展起步，這個(gè)時(shí)候最容易給早期的短期資源承諾者許諾過(guò)多股權(quán)，把資源承諾者變成公司合伙人。創(chuàng)業(yè)公司的價(jià)值需要整個(gè)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)期投入時(shí)間和精力去實(shí)現(xiàn)，因此對(duì)于只是承諾投入短期資源，但不全職參與創(chuàng)業(yè)的人，建議優(yōu)先考慮項(xiàng)目提成，談利益合作，一事一結(jié)，而不是通過(guò)股權(quán)長(zhǎng)期深度綁定。

(2)天使投資人。

之前有創(chuàng)業(yè)朋友提到，公司早期創(chuàng)業(yè)時(shí)，3個(gè)合伙人湊了49萬(wàn)，做房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)的朋友給他們投了51萬(wàn)，總共拼湊了100萬(wàn)啟動(dòng)資金。大家按照各自出資比例，簡(jiǎn)單直接高效地把股權(quán)給分了，即合伙人團(tuán)隊(duì)總共占股49%，外部投資人占股51%。

公司發(fā)展到第3年，合伙人團(tuán)隊(duì)發(fā)現(xiàn)，一方面，當(dāng)初的股權(quán)分配極其不合理;另一方面，公司想引進(jìn)外部財(cái)務(wù)投資人。多個(gè)投資人做完初步盡調(diào)后，表示不敢投他們這類股權(quán)架構(gòu)。

創(chuàng)業(yè)投資的邏輯是：(i)投資人投大錢，占小股，用真金白銀買股權(quán);(ii)創(chuàng)業(yè)合伙人投小錢，占大股，通過(guò)長(zhǎng)期全職服務(wù)公司賺取股權(quán)。簡(jiǎn)言之，投資人只出錢，不出力。創(chuàng)始人既出錢(少量錢)，又出力。因此，天使投資人購(gòu)買股票的價(jià)格應(yīng)當(dāng)比合伙人高，不應(yīng)當(dāng)按照合伙人標(biāo)準(zhǔn)低價(jià)獲取股權(quán)。

(3)兼職人員。

之前由創(chuàng)業(yè)朋友提到，他通過(guò)朋友介紹，在bat公司找到個(gè)兼職的技術(shù)合伙人。作為回報(bào)，公司給該兼職技術(shù)合伙人15%股權(quán)。

起初，該兼職技術(shù)合伙人還斷斷續(xù)續(xù)參與項(xiàng)目。后來(lái)，參與很少。半年后，停止了參與。創(chuàng)業(yè)者覺(jué)得，花了大本錢，辦了件小事，得不償失。

對(duì)于技術(shù)nb、但不全職參與創(chuàng)業(yè)的兼職人員，我們建議按照公司外部顧問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放少量股權(quán)(股權(quán)來(lái)源于期權(quán)池)，而不是按照合伙人的標(biāo)準(zhǔn)配備大量股權(quán)。

(4)早期普通員工。

之前有創(chuàng)業(yè)朋友提到，他們出于成本考慮，也為了激勵(lì)員工，在創(chuàng)業(yè)剛開(kāi)始3個(gè)月，總共才7名員工時(shí)，就給合伙人之外的4名普通員工發(fā)放了16%的期權(quán)。做完激勵(lì)股權(quán)后，他們才發(fā)現(xiàn)，這些員工最關(guān)注的是漲工資，并不看重股權(quán)。早期員工流動(dòng)性也大，股權(quán)管理成本很高。

對(duì)于既有創(chuàng)業(yè)能力，又有創(chuàng)業(yè)心態(tài)，經(jīng)過(guò)初步磨合的合伙人，可以盡早安排股權(quán)。但是，給早期普通員工過(guò)早發(fā)放股權(quán)，一方面，公司股權(quán)激勵(lì)成本很高。另一方面，激勵(lì)效果很有限。在公司早期，給單個(gè)員工發(fā)5%的股權(quán)，對(duì)員工很可能都起不到激勵(lì)效果，甚至起到負(fù)面激勵(lì)。員工很可能認(rèn)為，公司是不想給他們發(fā)工資，通過(guò)股權(quán)來(lái)忽悠他們，給他們畫大餅。但是，如果公司在中后期給員工發(fā)放激勵(lì)股權(quán)，很可能5%股權(quán)可以解決500人的激勵(lì)問(wèn)題，而且激勵(lì)效果特好。在這個(gè)階段，員工也不再關(guān)注自己拿的股權(quán)百分比，而是按照投資人估值或公司業(yè)績(jī)直接算股票值多少錢。

很多人都知道，小米有個(gè)土鱉與海龜混搭的豪華合伙人團(tuán)隊(duì)。很多創(chuàng)業(yè)朋友們問(wèn)，小米合伙人的股權(quán)是如何分配設(shè)計(jì)的。

關(guān)于這個(gè)問(wèn)題，首先，小米目前商業(yè)上的成就，是多方面的原因，合伙人股權(quán)架構(gòu)肯定只是其中一個(gè)方面;其次，每個(gè)企業(yè)都有不可復(fù)制性，但做事情背后的理念與思路有共通性，可以借鑒。我們不會(huì)討論客戶項(xiàng)目的具體細(xì)節(jié)，但可以討論下根據(jù)媒體公開(kāi)披露信息，我們自己總結(jié)的小米做合伙人拼圖游戲的理念與思路。下面是我們同事杜國(guó)棟根據(jù)媒體公開(kāi)報(bào)道做成的一張小米合伙人構(gòu)成的信息圖。

從這張信息圖，以及其他媒體報(bào)道，我們可以看出，小米合伙人團(tuán)隊(duì)的特點(diǎn)是：他們都是創(chuàng)始人自己找來(lái)的合伙人，或經(jīng)過(guò)磨合的合伙人推薦過(guò)來(lái)的合伙人，合伙人之間都經(jīng)歷過(guò)磨合期;他們都是圍繞小米的鐵人三項(xiàng)核心業(yè)務(wù)“軟件、硬件與互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)”分布;在小米很早期就參與創(chuàng)業(yè)，不領(lǐng)工資或領(lǐng)低工資;掏真金白銀買股票，團(tuán)隊(duì)內(nèi)部56名早期員工就投資了1100多萬(wàn)美元。

小米豪華合伙人團(tuán)隊(duì)無(wú)法復(fù)制。但是，小米尋找合伙人的經(jīng)驗(yàn)值得借鑒：(1)股權(quán)分配背后對(duì)應(yīng)的是如何搭班子。先得找到對(duì)的合伙人，然后才是股權(quán)配置。創(chuàng)業(yè)者得去思考，公司業(yè)務(wù)發(fā)展的核心節(jié)點(diǎn)在哪?這些業(yè)務(wù)節(jié)點(diǎn)是否都有人負(fù)責(zé)?這些人是否都有利益?(2)合伙人之間要在具體事情上經(jīng)過(guò)磨合，先戀愛(ài)，再結(jié)婚;(3)給既有創(chuàng)業(yè)能力，又有創(chuàng)業(yè)心態(tài)的合伙人發(fā)放股權(quán)。(4)通過(guò)圈內(nèi)靠譜人推薦其圈內(nèi)朋友，是找合伙人的捷徑。比如，如果公司想找產(chǎn)品經(jīng)理，直接去挖業(yè)務(wù)聞名nb的產(chǎn)品經(jīng)理;如挖不成，讓他幫忙推薦他圈內(nèi)的產(chǎn)品經(jīng)理。相信業(yè)內(nèi)人的眼光與品位。

即離婚機(jī)制。

之前有創(chuàng)業(yè)朋友提到，他們四人合伙創(chuàng)業(yè)。創(chuàng)業(yè)進(jìn)行到1年半時(shí)，有合伙人與其他合伙人不合，他又有個(gè)其他更好的機(jī)會(huì)。因此，他提出離職。但是，對(duì)于該合伙人持有的公司30%股權(quán)該如何處理，大家卡殼傻眼了。

離職合伙人說(shuō)，我從一開(kāi)始即參與創(chuàng)業(yè)，既有功勞，又有苦勞;公司法也沒(méi)有規(guī)定，股東離職必須退股;章程也沒(méi)規(guī)定;合伙人之間也沒(méi)簽署過(guò)其他協(xié)議，股東退出得退股;合伙人之間從始至終就離職退股也沒(méi)做過(guò)任何溝通。因此，他拒絕退股。

其它留守合伙人說(shuō)，他們還得把公司像養(yǎng)小孩一樣養(yǎng)5年，甚至。你打個(gè)醬油就跑了，不交出股權(quán)，對(duì)我們繼續(xù)參與創(chuàng)業(yè)的其他合伙人不公平。

雙方互相折騰，互相折磨。

這肯定也不是個(gè)案。

股權(quán)進(jìn)入退出協(xié)議書模板篇十一

乙方：____________。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，并經(jīng)公司股東會(huì)、董事會(huì)相關(guān)授權(quán)批準(zhǔn)，就甲方和__________________，股份退股事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方因個(gè)人原因申請(qǐng)將其在_________________________________全部股份退還。

二、乙方同意接受該退股的股份，以現(xiàn)金方式一次性付清全部退股金給甲方。

三、退股金額人民幣（大寫）：_________________________________整（小寫：）。本合同簽訂當(dāng)日生效，簽訂之日___日內(nèi)乙方支付上述款項(xiàng)給甲方，甲方不再享有公司的股東任何權(quán)益和義務(wù)，不得再請(qǐng)求分配利潤(rùn)或者其他經(jīng)濟(jì)報(bào)酬。

四、甲方保證對(duì)所退股該公司的股份擁有完全的處分權(quán)（沒(méi)有設(shè)置任何抵押、質(zhì)押或擔(dān)保等，并免遭任何第三人的追索），否則，由此引起的全部責(zé)任，由甲方承擔(dān)。

五、甲方在合作期間從乙方公司獲取的商業(yè)秘密在簽訂本退股協(xié)議后有繼續(xù)保密的'義務(wù)，不得向任何第三方泄露。甲方不得從事造成有損乙方公司及其法定代表人的言行舉止，否則將賠償乙方的損失。

六、本退股協(xié)議生效后，甲方不得使用________________________________________的商標(biāo)。本協(xié)議生效后，甲方有從事電子銷售行業(yè)，在登記公司名稱時(shí)，不得自行使用“_________________________________”字樣作公司名稱。如甲方違反本條款，應(yīng)當(dāng)支付違約金給乙方，給乙方造成嚴(yán)重?fù)p失的，應(yīng)當(dāng)另行賠償。

七、本協(xié)議簽訂前后甲方所有的個(gè)人債務(wù)應(yīng)當(dāng)自行履行完畢，因其履行個(gè)人債務(wù)所產(chǎn)生的法律責(zé)任及訴訟、仲裁均與_______________及法定代表人無(wú)關(guān)。

八、因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決。

九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各主體均持一份，自雙方簽字或者蓋章且甲方收到退股金后生效。

甲方（簽字和手?。篲___________。

_____年_____月_____日。

乙方（蓋章）：____________。

_____年_____月_____日。

股權(quán)進(jìn)入退出協(xié)議書模板篇十二

男方：，年齡：，民族：，職業(yè)：，身份證號(hào)碼：住址：。

女方：，年齡：，民族：，職業(yè)：，身份證號(hào)碼：住址：。經(jīng)商定，達(dá)成以下自愿離婚協(xié)議：

男方與女方于____年____月____日在人民政府民政部門登記結(jié)婚。現(xiàn)因夫妻感情徹底破裂，雙方自愿離婚。

（一）雙方婚生子女_____由_____方撫養(yǎng)，_____方每月_____日前向_____方支付子女生活費(fèi)計(jì)____元人民幣，直至其_____歲。

（二）子女大學(xué)畢業(yè)之前的教育費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)由雙方平均分?jǐn)偅潜O(jiān)護(hù)方應(yīng)在見(jiàn)相關(guān)票據(jù)后5日內(nèi)支付，但不排除緊急情況下非監(jiān)護(hù)方的墊付責(zé)任。

（三）如果子女對(duì)外侵權(quán)并承擔(dān)賠償責(zé)任，由雙方平均分?jǐn)偂?/p>

（四）非監(jiān)護(hù)方探視子女的具體方式為：。

（一）夫妻共同財(cái)產(chǎn)明細(xì)（單物或份額價(jià)值在___元以上者）如下：

（二）如果一方持有、控制的`夫妻共同財(cái)產(chǎn)（單物或份額價(jià)值在___元以上者）未在上款列明，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，另一方有權(quán)分得該財(cái)產(chǎn)的80%。

（三）夫妻共同債務(wù)如下：

（四）夫妻共同財(cái)產(chǎn)分割如下：

以下財(cái)產(chǎn)歸女方所有：

以下財(cái)產(chǎn)歸男方所有：

其他特別約定：

（五）夫妻共同債務(wù)承擔(dān)：

（或：本自愿離婚協(xié)議書系在人民法院調(diào)解下雙方自愿達(dá)成的協(xié)議，一經(jīng)雙方簽字即具有法律效力。）。

五、上述自愿離婚協(xié)議書事項(xiàng)，雙方保證切實(shí)履行。因子女生活費(fèi)、教育費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、對(duì)外賠償?shù)龋舆t支付的一方應(yīng)按日向全部墊付一方支付未支付金額千分之六的延期違約金。子女監(jiān)護(hù)方阻止非監(jiān)護(hù)方探視或不提供探視機(jī)會(huì)的，非監(jiān)護(hù)方有權(quán)取得監(jiān)護(hù)權(quán)，有權(quán)要求另一方支付精神損失賠償金，精神損失賠償金金額為監(jiān)護(hù)方違約行為發(fā)生時(shí)的上年度全部收入。

男方：（簽字）女方：（簽字）。

____年____月____日____年____月____日。

股權(quán)進(jìn)入退出協(xié)議書模板篇十三

1、早期創(chuàng)業(yè)公司的股權(quán)分配設(shè)計(jì)主要牽扯到兩個(gè)本質(zhì)問(wèn)題：

一個(gè)是如何利用一個(gè)合理的股權(quán)結(jié)構(gòu)保證創(chuàng)始人對(duì)公司的控制力，另一個(gè)是通過(guò)股權(quán)分配幫助公司獲取更多資源，包括找到有實(shí)力的合伙人和投資人。

2、股權(quán)分配規(guī)則盡早落地。

許多創(chuàng)業(yè)公司容易出現(xiàn)的一個(gè)問(wèn)題是在創(chuàng)業(yè)早期大家一起埋頭一起拼，不會(huì)考慮各自占多少股份和怎么獲取這些股權(quán)，因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候公司的股權(quán)就是一張空頭支票。

等到公司的錢景越來(lái)越清晰、公司里可以看到的價(jià)值越來(lái)越大時(shí)，早期的創(chuàng)始成員會(huì)越來(lái)越關(guān)心自己能夠獲取到的股份比例，而如果在這個(gè)時(shí)候再去討論股權(quán)怎么分，很容易導(dǎo)致分配方式不能滿足所有人的預(yù)期，導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)出現(xiàn)問(wèn)題，影響公司的發(fā)展。

3、股權(quán)分配機(jī)制。

一般情況下，參與公司持股的人主要包括公司合伙人（創(chuàng)始人和聯(lián)合創(chuàng)始人）、員工與外部顧問(wèn)、投資方。

在創(chuàng)業(yè)早期進(jìn)行股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)時(shí)的時(shí)候，要保證這樣的股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)能夠方便后期融資、后期人才引進(jìn)和激勵(lì)。

當(dāng)有投資機(jī)構(gòu)準(zhǔn)備進(jìn)入后，投資方一般會(huì)要求創(chuàng)始人團(tuán)隊(duì)在投資進(jìn)入之前在公司的股權(quán)比例中預(yù)留出一部分股份作為期權(quán)池，為后進(jìn)入公司的員工和公司的股權(quán)激勵(lì)方案預(yù)留，以免后期稀釋投資人的股份。這部分作為股權(quán)池預(yù)留的股份一般由創(chuàng)始人代持。

而在投資進(jìn)來(lái)之前，原始的創(chuàng)業(yè)股東在分配股權(quán)時(shí)，也可以先根據(jù)一定階段內(nèi)公司的融資計(jì)劃，先預(yù)留出一部分股份放入股權(quán)池用于后續(xù)融資，另外預(yù)留一部分股份放入股權(quán)池用于持續(xù)吸引人才和進(jìn)行員工激勵(lì)。

原始創(chuàng)業(yè)股東按照商定的比例分配剩下的股份，股權(quán)池的股份由創(chuàng)始人代持。

4、合伙人股權(quán)代持。

一些創(chuàng)業(yè)公司在早期進(jìn)行工商注冊(cè)時(shí)會(huì)采取合伙人股權(quán)代持的方式，即由部分股東代持其他股東的股份進(jìn)行工商注冊(cè)，來(lái)減少初創(chuàng)期因核心團(tuán)隊(duì)離職而造成的頻繁股權(quán)變更，等到團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定后再給。

5、股權(quán)綁定。

創(chuàng)業(yè)公司股權(quán)真實(shí)的價(jià)值是所有合伙人與公司長(zhǎng)期綁定，通過(guò)長(zhǎng)期服務(wù)公司去賺取股權(quán)，就是說(shuō)，股權(quán)按照創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)成員在公司工作的年數(shù)，逐步兌現(xiàn)。

道理很簡(jiǎn)單，創(chuàng)業(yè)公司是大家做出來(lái)的，當(dāng)你到一個(gè)時(shí)間點(diǎn)停止為公司服務(wù)時(shí)，不應(yīng)該繼續(xù)享受其他合伙人接下來(lái)創(chuàng)造的`價(jià)值。

股份綁定期最好是4到5年，任何人都必須在公司做夠起碼1年才可持有股份（包括創(chuàng)始人），然后逐年兌現(xiàn)一定比例的股份。沒(méi)有“股份綁定”條款，你派股份給任何人都是不靠譜的！

6、有的合伙人不拿或拿很少的工資，應(yīng)不應(yīng)該多給些股份？

創(chuàng)業(yè)早期很多創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)成員選擇不拿工資或只拿很少工資，而有的合伙人因?yàn)閭€(gè)人情況不同需要從公司里拿工資。很多人認(rèn)為不拿工資的創(chuàng)始人可以多拿一些股份，作為創(chuàng)業(yè)初期不拿工資的回報(bào)。

問(wèn)題是，你永遠(yuǎn)不可能計(jì)算出究竟應(yīng)該給多多少股份作為初期不拿工資的回報(bào)。

比較好的一種方式是創(chuàng)始人是給不拿工資的合伙人記工資欠條，等公司的財(cái)務(wù)比較寬松時(shí)，再根據(jù)欠條補(bǔ)發(fā)工資。

也可以用同樣的方法解決另外一個(gè)問(wèn)題：如果有的合伙人為公司提供設(shè)備或其它有價(jià)值的東西，比如專利、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等，最好的方式也是通過(guò)溢價(jià)的方式給他們開(kāi)欠條，公司有錢后再補(bǔ)償。

股權(quán)進(jìn)入退出協(xié)議書模板篇十四

乙方：_________________。

因施工需要由乙方為甲方負(fù)責(zé)砂子的供應(yīng)，為明確雙方的責(zé)任和權(quán)利，經(jīng)充分協(xié)商，按照《中華人民共和國(guó)合同法》達(dá)成如下協(xié)議。

一、材料要求砂子應(yīng)級(jí)配良好、質(zhì)地堅(jiān)硬、顆粒潔凈、粒徑小于5㎜，含泥量應(yīng)小于3%，其它指標(biāo)也應(yīng)符合《公路工程集料試驗(yàn)規(guī)程》有關(guān)規(guī)定。

二、收料地點(diǎn)由乙方運(yùn)輸至甲方的使用地點(diǎn)后收料。

三、單價(jià)出廠單價(jià)：_________元/立方米。_________元/立方米_________元/立方米運(yùn)至_________段內(nèi)時(shí)單價(jià)：_________________運(yùn)至_________段內(nèi)時(shí)單價(jià)：_________________以上單價(jià)含一切費(fèi)用。

四、計(jì)量與支付方式。

1、計(jì)量：對(duì)所購(gòu)砂料的數(shù)量由甲乙雙方在甲方指定的卸料點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)按照裝車收方計(jì)量或由乙方現(xiàn)場(chǎng)堆料一定數(shù)量后，甲乙雙方共同收方。具體采用那種方式收方，由甲方根據(jù)工程具體施工情況而定。此收方數(shù)量經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)后，將作為結(jié)算的依據(jù)。

2、支付：甲方按實(shí)際拉運(yùn)數(shù)量和本協(xié)議價(jià)格計(jì)算出的總價(jià)，每_________支付一次。不開(kāi)具發(fā)票。

五、雙方責(zé)任與義務(wù)。

（一）甲方責(zé)任與義務(wù)。

1、向乙方提供所需砂料的規(guī)格和技術(shù)要求。

2、按照雙方確定的支付方式向乙方支付材料款額。

3、甲方有權(quán)拒絕乙方提供的不合格材料，卸車時(shí)發(fā)現(xiàn)材料不符合質(zhì)量要求或乙方不按甲方指定地點(diǎn)卸料時(shí)，甲方有權(quán)拒收。

4、甲方委托聯(lián)絡(luò)人或樁號(hào)，以保證乙方及時(shí)供應(yīng)。

電話：_________為乙方提供砂子需要的時(shí)間、地點(diǎn)______________________________。

（二）乙方責(zé)任與義務(wù)。

1、保證按甲方要求供應(yīng)砂料（此要求包括砂子的質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格、供應(yīng)時(shí)間、供應(yīng)地點(diǎn)等）。

2、乙方為甲方提供所需的一切材料過(guò)程中的`安全責(zé)任由乙方全部負(fù)責(zé)，甲方不負(fù)任何責(zé)任。

3、乙方聯(lián)絡(luò)人：_________電話：_________乙方接到甲方材料使用要求后在24小時(shí)內(nèi)供貨到現(xiàn)場(chǎng)。

六、本協(xié)議一經(jīng)簽定，雙方必須嚴(yán)格遵守，否則違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。本協(xié)議一經(jīng)簽定，雙方必須嚴(yán)格遵守，否則違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

七、協(xié)議未盡事宜，雙方另行商議。協(xié)議未盡事宜，雙方另行商議。在執(zhí)行本協(xié)議過(guò)程中雙方發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。

八、在執(zhí)行本協(xié)議過(guò)程中雙方發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決或由有仲裁管轄權(quán)的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)或法院解決。裁委員會(huì)或法院解決。

九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議一式兩甲乙雙方各執(zhí)一本協(xié)議自簽定之日起生效，在供應(yīng)結(jié)束、費(fèi)用結(jié)清后自行失效。

甲方：_________（蓋章）。

乙方：_________（蓋章）。

_______年____月____日。

股權(quán)進(jìn)入退出協(xié)議書模板篇十五

甲方：（身份證號(hào)碼）。

乙方：（身份證號(hào)碼）。

丙方：（身份證號(hào)碼）。

丁方：（身份證號(hào)碼）。

甲、乙、丙、丁四方經(jīng)協(xié)商一致，現(xiàn)就丙方、丁方退出________項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)等有關(guān)事宜訂立以下條款，各方應(yīng)共同遵守執(zhí)行：

一、甲、乙、丙、丁四方確認(rèn)，_________項(xiàng)目是四方共同出資合作經(jīng)營(yíng)?，F(xiàn)丙方、丁方因個(gè)人原因提出退出該項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理，甲方、乙方表示同意。

二、關(guān)于該項(xiàng)目結(jié)算及債權(quán)債務(wù)事宜的約定。

（一）各方確認(rèn)，在本協(xié)議簽訂前，各方已對(duì)該項(xiàng)目有關(guān)債權(quán)債務(wù)及賬目進(jìn)行清理和對(duì)賬，各方對(duì)有關(guān)賬目結(jié)果均予認(rèn)可，不持異議。

（二）本協(xié)議簽訂之日起，丙方、丁方正式退出該項(xiàng)目，不再參與該項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理。丙方、丁方退出該項(xiàng)目后，該項(xiàng)目由甲方、乙方自行經(jīng)營(yíng)管理，該項(xiàng)目有關(guān)債權(quán)債務(wù)均由甲方、乙方享有、承擔(dān)和處理，均與丙方、丁方無(wú)關(guān)。

（三）甲方、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后____日內(nèi)向丙方支付_____元，向丁方支付______元。甲方、乙方向丙方、丁方付清上述款項(xiàng)后，丙方、丁方與甲方、乙方間就該項(xiàng)目所產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù)已全部了結(jié)，不再存在任何債權(quán)債務(wù)關(guān)系。

從今自后，丙方、丁方不得就該項(xiàng)目有關(guān)合作經(jīng)營(yíng)事宜再向甲方、乙。

方主張任何權(quán)利；甲方、乙方也不得就該項(xiàng)目有關(guān)合作經(jīng)營(yíng)事宜再向丙方、丁方主張任何權(quán)利。

三、本協(xié)議簽訂后_____日內(nèi)，甲方、乙方應(yīng)與丙方、丁方辦妥該項(xiàng)目相關(guān)文件、資料交接手續(xù)。

四、如日后甲方、乙方就本協(xié)議簽訂前該項(xiàng)目未了結(jié)的債權(quán)債務(wù)向第三人主張權(quán)利或承擔(dān)責(zé)任的而需要丙方、丁方予以協(xié)助的，丙方、丁方應(yīng)根據(jù)甲方、乙方要求予以協(xié)助。

五、未盡事宜，各方協(xié)商解決。關(guān)于該項(xiàng)目合作事宜任何糾紛協(xié)商不成的.，由本協(xié)議簽訂地人民法院訴訟管轄。

六、本協(xié)議經(jīng)各方簽名后生效。本協(xié)議一式五份，各方各執(zhí)一份，項(xiàng)目公司執(zhí)一份留存，均具有同等法律效力。

甲方：___________________乙方：_____________。

____年____月____日。

____年____月____日。

股權(quán)進(jìn)入退出協(xié)議書模板篇十六

轉(zhuǎn)讓方（甲方）：

受讓方（乙方）：

轉(zhuǎn)讓方與受讓方就轉(zhuǎn)讓方合法持有的___________公司全部股權(quán)的轉(zhuǎn)讓給受讓方的相關(guān)事宜經(jīng)過(guò)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議，以資信守：

一、公司簡(jiǎn)況。

公司是_________年_________月_________日在_________依法成立。法定代表人為_(kāi)________，注冊(cè)號(hào)為_(kāi)________，注冊(cè)資金_________元人民幣，經(jīng)營(yíng)范圍為_(kāi)________。

二、股權(quán)結(jié)構(gòu)。

公司共有_________個(gè)股東，分別是_________。持有_________%的股份；持有_________%的股份。

三、轉(zhuǎn)讓方的告知義務(wù)。

轉(zhuǎn)讓方應(yīng)提供股東會(huì)決議（同意股東股權(quán)轉(zhuǎn)讓并同意辦理變更登記手續(xù)），并如實(shí)告知或如實(shí)提供_________公司相關(guān)情況。

四、股權(quán)轉(zhuǎn)讓的份額、轉(zhuǎn)讓價(jià)款、支付方式。

甲方自愿將其在_________公司中所持有的_________%股權(quán)以_________萬(wàn)美元或_________萬(wàn)元人民幣的價(jià)款轉(zhuǎn)讓給乙方。

上述股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)款應(yīng)于本協(xié)議生效后_________個(gè)工作日內(nèi)由相應(yīng)的受讓方支付給相應(yīng)的轉(zhuǎn)讓方。

五、股東身份的取得。

本協(xié)議項(xiàng)下轉(zhuǎn)讓的股權(quán)和其所附的權(quán)利，自公司全體股東（原股東）表決通過(guò)本協(xié)議項(xiàng)下股權(quán)轉(zhuǎn)讓之日起轉(zhuǎn)讓予受讓方，同時(shí)獲得公司股東身份，按照《中華人民共和國(guó)公司法》及公司《章程》的相關(guān)規(guī)定行使股東權(quán)利、享受股東權(quán)利、并承擔(dān)相應(yīng)股東義務(wù)。相應(yīng)地，自全體股東表決通過(guò)本協(xié)議項(xiàng)下股權(quán)轉(zhuǎn)讓之日起：

（3）轉(zhuǎn)讓方不可使用_________公司的任何無(wú)形資產(chǎn)，包括但不限于名稱、商號(hào)、標(biāo)記、專利、商標(biāo)、商業(yè)秘密等。

六、工商變更登記手續(xù)辦理。

轉(zhuǎn)讓方承諾在本協(xié)議簽署之日起_________個(gè)工作日內(nèi)向公司所在地的工商管理機(jī)關(guān)申請(qǐng)辦理此次股權(quán)轉(zhuǎn)讓的變更登記。承諾他們將根據(jù)本協(xié)議，盡其全力完成此次股權(quán)轉(zhuǎn)讓在_________所在地的工商管理機(jī)關(guān)獲得合法的登記。

如果登記機(jī)關(guān)要求各方對(duì)本協(xié)議或?qū)εc股權(quán)轉(zhuǎn)讓有關(guān)的其他文件進(jìn)行修改，則各方應(yīng)當(dāng)在不違反本協(xié)議的目的的前提下，根據(jù)登記機(jī)關(guān)的要求對(duì)有關(guān)的文件進(jìn)行修改。轉(zhuǎn)讓方、受讓方應(yīng)積極及時(shí)提供辦理變更登記所需要的一切文件資料，并相互給與積極配合或協(xié)助。

本協(xié)議簽署的同時(shí)轉(zhuǎn)讓方應(yīng)同時(shí)簽署委托律師辦理股權(quán)轉(zhuǎn)讓變更登記等事項(xiàng)的授權(quán)委托書，轉(zhuǎn)讓方收到股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)款后該授權(quán)委托書即刻生效。

股權(quán)進(jìn)行上述轉(zhuǎn)讓后，受讓方承認(rèn)原_________公司的合同、章程及附件，愿意履行并依法承擔(dān)原甲方在_________公司中的一切權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，包括轉(zhuǎn)讓前_________公司債權(quán)債務(wù)。該轉(zhuǎn)讓股權(quán)應(yīng)當(dāng)包括轉(zhuǎn)讓方和受讓方根據(jù)其股權(quán)，在現(xiàn)在和將來(lái)已享有的或?qū)⑾碛械乃袡?quán)利，包括但不限于委派執(zhí)行董事的權(quán)利，對(duì)_________公司的經(jīng)營(yíng)管理權(quán)和分配利潤(rùn)等權(quán)利。

七、保密義務(wù)。

轉(zhuǎn)讓方和受讓方在本協(xié)議的'談判、簽署、履行等過(guò)程中知悉的雙方的一切事項(xiàng)以及_________公司的相關(guān)情況包括但不限于本協(xié)議的內(nèi)容，雙方均有保密義務(wù)。

八、違約責(zé)任。

受讓方若未按本協(xié)議約定的期限如數(shù)繳付股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)款時(shí)，應(yīng)支付違約金，每逾期一天，違約金按照應(yīng)付款項(xiàng)的千分之三計(jì)算，如逾期三個(gè)月仍未繳付的，除向甲方繳付違約金之外，甲轉(zhuǎn)讓方有權(quán)終止本協(xié)議，并要求受讓方賠償損失。

九、爭(zhēng)議解決。

凡因執(zhí)行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如果30日內(nèi)協(xié)商不能解決，任何一方有權(quán)向公司注冊(cè)地人民法院起訴。

十、各方簽署本協(xié)議后，本協(xié)議項(xiàng)下股權(quán)和其所附的權(quán)利的轉(zhuǎn)讓為不可撤銷的轉(zhuǎn)讓。

十一、本協(xié)議的變更，必須經(jīng)雙方共同協(xié)商，并訂立書面變更協(xié)議。如協(xié)商不能達(dá)成一致，本協(xié)議繼續(xù)有效。

十二、費(fèi)用承擔(dān)。

與此次股權(quán)轉(zhuǎn)讓有關(guān)的所有合理費(fèi)用應(yīng)當(dāng)由股權(quán)轉(zhuǎn)讓后的_________承擔(dān)。

十三、陳述和保證。

2、轉(zhuǎn)讓方保證在轉(zhuǎn)讓的股權(quán)上無(wú)任何的留置、抵押、質(zhì)押和其他第三人可能主張的權(quán)利。

十四、公司在終止、解散或破產(chǎn)后的資產(chǎn)分配。

在本協(xié)議生效后，無(wú)論因何種原因?qū)е鹿窘K止、解散或被破產(chǎn)清算，某某有限公在清算后的剩余的財(cái)產(chǎn)應(yīng)當(dāng)均無(wú)一例外的分配予受讓方。

十五、本協(xié)議的生效。

本協(xié)議自各方簽署之日起生效。

十六、通知。

任何一方在執(zhí)行本協(xié)議的過(guò)程中，向?qū)Ψ桨l(fā)出的正式的通知，要求或其他信息應(yīng)當(dāng)以書面形式，送達(dá)至對(duì)方以下的地址：

轉(zhuǎn)讓方：

甲方地址：

受讓方：

乙方地址：

十七、其他。

1、如本協(xié)議的任一條款被法院或仲裁機(jī)構(gòu)認(rèn)定為不合法、無(wú)效或不可強(qiáng)制執(zhí)行，本協(xié)議其他條款的合法性、有效性和可強(qiáng)制執(zhí)行性不應(yīng)因此受到影響。

2、本協(xié)議一經(jīng)簽訂，則應(yīng)取代在本協(xié)議簽訂前各方就股權(quán)轉(zhuǎn)讓而達(dá)成的任何書面或口頭的協(xié)議、備忘錄、意向書或其他文件。

甲方：

乙方：

_________年_________月_________日。

_________年______月______日。