舞蹈是一種通過身體動(dòng)作和節(jié)奏來表現(xiàn)故事情節(jié)和情感的藝術(shù)形式。寫總結(jié)時(shí)應(yīng)該客觀公正,不偏不倚地對(duì)待所總結(jié)的內(nèi)容。閱讀總結(jié)范文,我們可以學(xué)習(xí)到別人在總結(jié)過程中的成功經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。
來訪人員申請(qǐng)書篇一
各位公司同仁和朋友:
由于關(guān)于我個(gè)人未來發(fā)展的原因,今天是我在xxx工作的最后一天,非常感謝各位同仁和朋友一直以來對(duì)我工作的支持和協(xié)助,在此衷心的說聲“謝謝”!首先感謝xxx給我的一次工作的機(jī)會(huì),非常感謝董事長(zhǎng)黃x堂先生在百忙中對(duì)我親自面試和加薪,非常感謝nb2/5工程部林x鴻先生在十分繁忙的間隙給我面試機(jī)會(huì)!使我能獲得3年半的穩(wěn)定工作!非常感謝nb2工程部陳x振先生對(duì)我在工作中的悉心點(diǎn)撥,沒有你們的協(xié)助,我不可能在xxx順利的工作,再次衷心的謝謝你們!同時(shí)感謝nb2bil工程課的各位兄弟姐妹,是你們真誠陪伴我度過在xxx的每一天,使我充實(shí)堅(jiān)強(qiáng)而且更加成熟!感謝其他協(xié)助部門兄弟姐妹的真誠協(xié)作,使我們的工作能順利完成!沒有提供的這份3年半穩(wěn)定的工作,我不可能在上海這片熱土打拼,我不可能每年有時(shí)間邀不識(shí)字的雙親來上海小住2月,以解每年只能回家2次的難舍親情!沒有這份穩(wěn)定的工作,我不可能認(rèn)識(shí)如此多優(yōu)秀的員工和主管!我不可能成熟和長(zhǎng)大,不可能認(rèn)識(shí)到自己今后要走的路!
人生最重要的不是努力,也不是奮斗,而是抉擇!不知不覺來xxx已經(jīng)三年半了,從25歲一晃就28歲了,人生最寶貴的青春在xxx停留;此時(shí)的心情是非常復(fù)雜的。我知道,離開xxx我一定會(huì)依依不舍,也許還會(huì)流淚!但我相信,流淚和不舍后會(huì)更堅(jiān)強(qiáng)和自信!因?yàn)槿松穆愤€很漫長(zhǎng),而我必須認(rèn)真面對(duì)和正確把握!在此提一些不足之處,望能引起有良知相關(guān)部門高級(jí)管理人員稍微解決和改進(jìn)!
2)公司的飯菜越來越難吃了,冬瓜玉米都開始蒸著吃了,員工中餐晚餐自掏腰包吃泡面,自帶或買辣菜的越來越多,可能公司的伙食連2.5元的泡面都不值!夜班更差!
6)如果“真善美”,不能詮釋直真,至善,至美的真諦,而繼續(xù)用千萬辛苦員工的汗水,去宣揚(yáng)極少數(shù)高階主管收集奢侈的琴棋書畫或其它,會(huì)繼續(xù)讓人寒心,感覺不到溫暖!如果企業(yè)家和管理者都成為資本家,會(huì)讓人失望和絕望!
我離開xxx后,工作將交接給邵進(jìn)旭,相信在今后的工作中給予的支持和協(xié)助!
再次感恩的心衷心的說聲“謝謝”!祝愿我認(rèn)識(shí)的人和認(rèn)識(shí)我的人工作順利,前程似錦!雖然對(duì)xxx而言我只是大海中的浪花,而對(duì)父母和自己而言我是全部!
此致
敬禮
申請(qǐng)人:xxx。
日期:
來訪人員申請(qǐng)書篇二
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了**公司為保證來訪人員的安全與健康,保障生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全,對(duì)來訪人員職責(zé)、安全教育、現(xiàn)場(chǎng)管理上所作的規(guī)定。
本標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的`生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)是指除辦公樓、綜合樓之外的廠區(qū)內(nèi)所有區(qū)域。
來訪人員是指進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)進(jìn)行參觀、實(shí)習(xí)、檢查、技術(shù)服務(wù)等現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)的非本公司人員,不包括施工單位人員。
3.1. 由集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)及其所帶的來訪人員、政府部門人員進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)臨時(shí)性參觀檢查的,由安全環(huán)保部進(jìn)行口頭安全教育或視情況進(jìn)行其他教育,再根據(jù)情況由相關(guān)部門派人員陪同;夜間來人,則由總調(diào)度室負(fù)責(zé)進(jìn)行安全教育,并負(fù)責(zé)陪同。
3.2. 其他來訪人員如需進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū),則由所進(jìn)入部門主管或安全管理人員辦理“來訪人員進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”。
3.3. 所進(jìn)入部門主管或安全管理人員負(fù)責(zé)對(duì)來訪人員進(jìn)行安全教育,并審批辦理相關(guān)準(zhǔn)入手續(xù),并負(fù)責(zé)對(duì)來訪人員進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全管理進(jìn)行監(jiān)督檢查。
3.4. 按照“誰陪同,誰負(fù)責(zé)”的原則,陪同部門負(fù)責(zé)對(duì)來訪人員的組織和管理。
4.1. 安全教育
4.1.1. 所有來訪人員在辦理完“來訪人員進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”后,由所進(jìn)入部門安全管理人員進(jìn)行安全教育。
4.1.2. 安全教育內(nèi)容應(yīng)包括:進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)所涉及的重大危險(xiǎn)源及應(yīng)遵守的安全規(guī)定;本公司或部門生產(chǎn)的主要特點(diǎn);防火、防爆、防毒和事故應(yīng)急救援方面的知識(shí);來訪人員行走路線及緊急疏散路線。
4.1.3. 根據(jù)安全教育的主要內(nèi)容,可采用播放錄像片或安全管理人員口頭教育等形式進(jìn)行。
4.1.4. 經(jīng)過安全教育后,來訪人員須填寫《**公司公司來訪人員進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)安全教育告知卡》(以下簡(jiǎn)稱《告知卡》)和《來訪人員教育卡》,來訪人員應(yīng)在《告知卡》上簽名,教育者在《來訪人員教育卡》上填寫教育日期,并簽名。安全管理人員保存《告知卡》時(shí)間為半年。
4.2. 現(xiàn)場(chǎng)管理
4.2.1. 來訪人員憑“聯(lián)系單”和“教育卡”進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.2. 所有來訪人員進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))現(xiàn)場(chǎng)時(shí),必須由所在部門工作人員陪同。
4.2.3. 部門陪同人員負(fù)責(zé)介紹現(xiàn)場(chǎng)安全注意事項(xiàng),負(fù)責(zé)對(duì)來訪人員的現(xiàn)場(chǎng)安全實(shí)施監(jiān)護(hù)。
4.2.4. 來訪人員進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)時(shí),應(yīng)做到“七不準(zhǔn)”。違反規(guī)定將追究陪同人員和來訪人員責(zé)任。
4.2.4.1. 不準(zhǔn)攜帶香煙、火種及易燃易爆物品進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.4.2. 進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)使用手機(jī)。未經(jīng)許可不準(zhǔn)使用照相機(jī)、攝像機(jī)等非防爆性電器。
4.2.4.3. 不準(zhǔn)擅自動(dòng)用生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)的各種設(shè)備、設(shè)施和工具等。
4.2.4.4. 進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū),不準(zhǔn)違規(guī)著裝。
4.2.4.5. 自備交通工具不準(zhǔn)進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.6. 未成年人不準(zhǔn)進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.7. 不準(zhǔn)在沒有部門工作人員陪同的情況下參觀現(xiàn)場(chǎng)。
4.2.4.8. 當(dāng)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生異常情況時(shí),陪同人員應(yīng)采取有效的安全防護(hù)及疏散措施,積極保護(hù)來訪人員安全。
4.2.4.9. 《教育卡》由來訪人員保存,如來訪人員在3個(gè)月內(nèi)再次到訪本公司,出示《教育卡》后,可不再進(jìn)行安全教育,超過3個(gè)月再次到訪本廠,必須接受安全教育。
來訪人員申請(qǐng)書篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我很遺憾這個(gè)時(shí)候提出辭職。
可能,我天生不是做管理者的料,我必須承認(rèn),在公司的這一年半里,我做的很失敗,我對(duì)自己很失望!有人說,在哪跌倒的,就應(yīng)該從哪爬起來。可是,我沒有這個(gè)勇氣了,我想放棄了。我的離開,對(duì)公司來講,應(yīng)該算件好事,一個(gè)有經(jīng)驗(yàn)、有能力的財(cái)務(wù)主管會(huì)對(duì)公司有很大幫助的。
我很感謝公司給我提供的大舞臺(tái),感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我長(zhǎng)久以來如此的信任和支持!我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領(lǐng)導(dǎo)了。但是,我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個(gè),無法擔(dān)當(dāng)領(lǐng)舞的角色,既然如此,為了不拖累公司,不成為公司成長(zhǎng)的瓶頸,也為了減少我對(duì)自己的失望,我想,我還是離開吧,把這個(gè)財(cái)務(wù)主管的位置空出來給能夠?yàn)楣镜某砷L(zhǎng)起到推動(dòng)作用的人才吧。
當(dāng)初選擇來到公司,是正確的。我不會(huì)忘記領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,同事對(duì)我的幫助,更不會(huì)忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福,這些將成為我無法磨滅的記憶!現(xiàn)在,雖然我是流著淚寫下的辭職信,可我依然不會(huì)后悔——離開,并不代表厭惡,并不代表要舍棄、要忘記!
我愧對(duì)公司給我提供的機(jī)會(huì),愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任!所以,我選擇離去,一方面,減少對(duì)自己的失望,減少痛苦,另一方面,不要成為公司成長(zhǎng)的瓶頸!
對(duì)不起!我的朋友們,珍重!
此致
敬禮
申請(qǐng)人:xxx。
時(shí)間。
來訪人員申請(qǐng)書篇四
1.保安人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校及保安公司所制定的各項(xiàng)條例;遵守學(xué)校制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2.嚴(yán)格履行職責(zé),按時(shí)到崗,儀表端莊,講文明、懂禮貌,尊重家長(zhǎng)、熱愛學(xué)生,使學(xué)校門衛(wèi)成為社會(huì)、家長(zhǎng)認(rèn)可學(xué)校的良好窗口。
3.保證校門交通疏導(dǎo)安全,確保師生出入安全。禁止大門左右附近設(shè)攤。
4.禁止商販、產(chǎn)品推銷員、拾荒、乞討人員進(jìn)入校園;禁止寵物進(jìn)入校園。
5.保安人員夜間當(dāng)班者對(duì)22時(shí)至凌晨5時(shí)進(jìn)出校園所有人員(含學(xué)校教職工)進(jìn)行登記。
6.雙休節(jié)假日期間,以及沒有上課階段,應(yīng)對(duì)進(jìn)出校園人員進(jìn)行登記。
7.認(rèn)真做好報(bào)刊、雜志、信件的.收發(fā)工作。
1.外來人員進(jìn)出校門,保安人員一要熱情相迎;二是做好有關(guān)登記。
2.嚴(yán)格執(zhí)行校外人員進(jìn)出登記制度。家長(zhǎng)和外單位人員來訪,應(yīng)在門衛(wèi)與學(xué)校相關(guān)人員電話確認(rèn)后,作好登記記錄,注明來訪者姓名、單位、校方接待人、訪客證號(hào)碼、進(jìn)校時(shí)間等方能進(jìn)入學(xué)校,離校時(shí),來訪者需在門衛(wèi)處進(jìn)行注銷登記。
3.家長(zhǎng)來校為孩子送學(xué)習(xí)用具等物品,原則上不進(jìn)校園,由保安人員接待并代送。
4.家長(zhǎng)、親戚等中途帶小孩離校,必須憑班主任簽字同意后的離校證明單方可離校,并保存此單以便日后查用。
1.學(xué)校校車和本校私車出入校門應(yīng)主動(dòng)示意讓其減速行駛。并要求進(jìn)校車輛停放指定區(qū)域。
2.本校教職工的自行車、電動(dòng)車輛出入校門必須下車推行。要求進(jìn)校自行車、電動(dòng)車輛應(yīng)停放在制定位置。
3.外單位車輛原則上不得進(jìn)校,也不得寄停校內(nèi)。
1.攜帶公物(如:建筑裝潢材料、儀器設(shè)備、工具器材、辦公用品、圖書等)出校門,憑學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)方可出校。
2.攜帶私人大件物品(包括行李)出校,須憑學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)的出門單,經(jīng)保安人員核對(duì)無誤后放行。
1.因公來校接洽業(yè)務(wù)、聯(lián)系工作的人員,憑介紹信或工作證辦理進(jìn)校手續(xù)。離校時(shí)應(yīng)交出會(huì)客單,會(huì)客單上應(yīng)有被訪者簽名。
2.凡來校參觀、訪問或集體活動(dòng)的,應(yīng)事先經(jīng)相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并事先通知保安。
來訪人員申請(qǐng)書篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
轉(zhuǎn)眼間,來到xx已經(jīng)三個(gè)月了。三個(gè)月里我明白了作為一名xx人應(yīng)該具有的一絲不茍,追求卓越的優(yōu)秀品質(zhì),在工地工作和生活也讓我明白作為一名現(xiàn)場(chǎng)管理人員應(yīng)該具備素質(zhì):具備扎實(shí)的專業(yè)技能,良好的溝通協(xié)調(diào)組織能力,以及堅(jiān)強(qiáng)的忍耐力。這三個(gè)月里,通過與公司內(nèi)部其他部門的溝通,我也真正體會(huì)到xx企業(yè)是一個(gè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力雄厚,各方面管理體制逐漸完善,正飛躍向前發(fā)展的公司。作為一名xx人我感到自己是幸運(yùn)的!
xxxx年2月6日,在工程部領(lǐng)導(dǎo)的安排下,我被派往xxx工地實(shí)習(xí)。來工地第一天xxx王經(jīng)理就對(duì)我提出了要求,要求我在一個(gè)月時(shí)間內(nèi)熟悉所有所有構(gòu)件名稱和能看懂圖紙并知道所有構(gòu)件安裝的部位,在工地現(xiàn)場(chǎng)王經(jīng)理和施工員溫宏的親切指導(dǎo)下,經(jīng)過一個(gè)月的時(shí)間學(xué)習(xí)已基本完成領(lǐng)導(dǎo)的要求。在實(shí)習(xí)期間,王經(jīng)理和溫工經(jīng)常把一些事情放手讓我去處理,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我接觸了和業(yè)主、監(jiān)理的溝通,自己獨(dú)立找過業(yè)主協(xié)調(diào)過許多事情以及找監(jiān)理簽證,通過與業(yè)主和監(jiān)理的溝通,鍛煉了我的現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)以及實(shí)際的工作能力。在與業(yè)主和監(jiān)理的溝通方面,王經(jīng)理經(jīng)常教導(dǎo)我們:做工程,一定要設(shè)法讓監(jiān)理和業(yè)主跟著我們的步伐,牽著他們的鼻子走,掌握主動(dòng)權(quán),一切問題都會(huì)迎刃而解。的確,在事業(yè)一部工程部領(lǐng)導(dǎo)以及王經(jīng)理的超能力領(lǐng)導(dǎo)下,圣羅紡織工程現(xiàn)場(chǎng)管理人員與業(yè)主和監(jiān)理的關(guān)系發(fā)展良好,讓我真正明白了事在人為的道理。
xxx工程是一個(gè)單體較多,工程隊(duì)較多的大工程,通過與各安裝隊(duì)的溝通和學(xué)習(xí),增強(qiáng)了我的現(xiàn)場(chǎng)管理能力和專業(yè)技能,我體會(huì)到在現(xiàn)場(chǎng)施工中對(duì)安裝隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)要求苛刻和對(duì)工人關(guān)心讓其體會(huì)到公司人性化的道理,只有這樣才能保證工程保質(zhì)保量能順利完成.在溫工的指導(dǎo)下我也接觸了對(duì)工程資料的收集、保管和歸檔。
幾個(gè)月的工地工作生活讓我明白:在工作中,積極監(jiān)督施工隊(duì)把工程做好,想施工隊(duì)之所想,在工程現(xiàn)場(chǎng),與業(yè)主、監(jiān)理、土建及公司內(nèi)部溝通、協(xié)調(diào),為施工隊(duì)能順利施工創(chuàng)造較好的條件。在施工過程中嚴(yán)格要求施工隊(duì),尤其是對(duì)安全的重視。本著“安全第一,質(zhì)量至上”的主導(dǎo)思想,對(duì)工程的安全、質(zhì)量、進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)控管理。在與業(yè)主、監(jiān)理的接觸中,積極地維護(hù)公司的利益.
不足之處:在工地期間,本工程已進(jìn)入后期維護(hù)階段,雖學(xué)習(xí)了鋼結(jié)構(gòu)的維護(hù)過程中墻面板,屋面板等結(jié)構(gòu)的安裝流程,但前期預(yù)埋及主體吊裝階段還欠缺現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn),雖然在書本上自己學(xué)習(xí)了鋼結(jié)構(gòu)安裝規(guī)范,感覺只是紙談兵,故期待下一工地從頭到尾的跟蹤學(xué)習(xí)。我非常喜歡王經(jīng)理的一句話:“年輕人不要怕,更不要怕犯錯(cuò),只有在錯(cuò)誤中吸取教訓(xùn),得到提高,但不能一錯(cuò)再錯(cuò),這是不可原諒的”。我明白,干工作就是一個(gè)態(tài)度問題,能力只是一方面。我相信我的能力,以踏實(shí)的工作態(tài)度,一定能勝任這份工作。
我非常珍惜這份工作,現(xiàn)作為一名xx員工,我感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),這既是對(duì)我這段時(shí)間工作的一個(gè)肯定,也是對(duì)我今后工作的一個(gè)鼓勵(lì)。我會(huì)以謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好自己的本職工作,與公司同仁攜手共創(chuàng)美好的未來。
此致
敬禮!
來訪人員申請(qǐng)書篇六
為了便于對(duì)非本公司人員來訪的管理和約束特制定以下管理規(guī)定,請(qǐng)本公司職工和外來人員遵守。
一、來訪人員必須到前臺(tái)更換來賓證,并說明被訪本公司人員姓名并由前臺(tái)聯(lián)系證實(shí)。在來訪結(jié)束后到前臺(tái)退換來賓證方可離開。
二、來訪人員必須把來賓證佩帶在胸前,在沒有本公司職員的陪同下不得在辦公區(qū)和庫區(qū)內(nèi)逗留。
三、來訪人員必須妥善保管來賓證,不得遺失或轉(zhuǎn)借他人一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴(yán)肅處理。
四、我公司辦公時(shí)間為(早8:30至晚17:00),在其它時(shí)間段來訪人員應(yīng)到辦公區(qū)東門警衛(wèi)處更換來賓證。
五、來訪人員進(jìn)入庫區(qū)時(shí)應(yīng)自覺登記,認(rèn)真填寫表格并由陪同人員簽字。
六、來訪人員進(jìn)入庫區(qū)時(shí)如帶有個(gè)人物品須向警衛(wèi)申請(qǐng)衣柜將其物品放入其中鑰匙自行保管。
七、來訪人員不得攜帶射像設(shè)備進(jìn)入庫區(qū),如工作需要必須向庫區(qū)主管申請(qǐng)并說明射象區(qū)域,同意后由專人陪同。
八、來訪人員必須自覺遵守庫區(qū)管理規(guī)定,離開時(shí)應(yīng)自覺配合警衛(wèi)人員的檢查,領(lǐng)用物品歸還齊全后方可離開。
九、來訪人員如需將庫區(qū)貨物帶離庫區(qū)必須將各項(xiàng)手續(xù)辦理完畢交于警衛(wèi)處經(jīng)確認(rèn)后方可將其帶離現(xiàn)場(chǎng)。
十、來訪人員進(jìn)入庫區(qū)須有專人全程陪同,如發(fā)現(xiàn)有未陪同人員警衛(wèi)將通知接待部門安排陪同人員如不能及時(shí)安排,來訪人員將不得在其逗留。
來訪人員申請(qǐng)書篇七
在職場(chǎng)禮儀中接待來訪禮儀是占據(jù)了非常重要的位置,我們很多時(shí)候在公司里接待來訪的客戶,可能因?yàn)槟憬哟囊粋€(gè)細(xì)節(jié),就改變了客戶對(duì)你之前的所有印象。來訪人員接待禮儀有哪些?下面是本站小編搜集整理的一些內(nèi)容,希望對(duì)你有幫助。
稱呼,是指人們?cè)诮煌鶓?yīng)酬中所使用的表示彼此關(guān)系的稱謂語。在接待工作中,正確、恰當(dāng)?shù)胤Q呼對(duì)方,記住對(duì)方的姓名,是一個(gè)起碼的要求。
對(duì)于接待人員來說,要表現(xiàn)出對(duì)交往對(duì)象的尊敬與重視,就必須對(duì)所接待的對(duì)象的稱呼予以高度重視和認(rèn)真對(duì)待。這是因?yàn)檫x擇正確和適當(dāng)?shù)姆Q呼,不但能夠反映出自身的教養(yǎng)和素質(zhì),還能體現(xiàn)雙方關(guān)系所發(fā)展到的具體程度。
對(duì)于國家公務(wù)人員接待來訪的群眾一般稱呼某某同志即可、若是年長(zhǎng)者或有職位者可以使用尊稱如某某老師等。
名片是人類文明發(fā)展的產(chǎn)物。名片由于使用起來簡(jiǎn)便、靈活,能適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)人際交往十分頻繁的需要,因此成為現(xiàn)代人際交往中必不可少的聯(lián)絡(luò)工具和信息載體,具有自我推薦和擴(kuò)大交往的重要功能。
遞送名片,是名片禮儀中的重點(diǎn)。接待人員在遞送名片時(shí),尤其要注意講究順序,因此在接待活動(dòng)中,應(yīng)由接待人員首先向接待對(duì)象遞送名片。若接待對(duì)象不止一人,則應(yīng)按照職務(wù)的高低自高至低來決定發(fā)送順序,切勿跳躍式發(fā)送,更不能遺漏其中某些人。最保險(xiǎn)的方法是:由近而遠(yuǎn),按順時(shí)針或逆時(shí)針方向依次發(fā)送。
對(duì)于接待人員來說,握手行禮是工作與生活中的基本禮儀。握手時(shí)要注意握手的時(shí)機(jī)、握手的方式、握手的時(shí)間及握手的順序等。
自我介紹。
和介紹他人,國家公務(wù)人員在接待來訪群眾的時(shí)候,要首先做自我介紹,一定要力求簡(jiǎn)潔,盡可能地節(jié)省時(shí)間,以半分鐘左右為宜。如無特殊情況,最好不要長(zhǎng)于1分鐘。態(tài)度務(wù)必要自然。友善、親切、隨和。既不要小里小氣、畏首畏尾,又不要虛張聲勢(shì)、輕浮夸張、矯揉造作。
其次就是有可能會(huì)遇到領(lǐng)導(dǎo)或者是其他工作人員過來,這時(shí)候接待人員就要給其他人員做介紹,在介紹他人的時(shí)候必須遵守尊者優(yōu)先了解情況的原則。也就是說,在為他人作介紹前,先要確定雙方地位的尊卑,然后先介紹位卑者,后介紹位尊者。
在絕大多數(shù)情況下,接待人員與接待對(duì)象的溝通以口頭交談為主。在這一方面,僅憑自己的常規(guī)經(jīng)驗(yàn)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還需要熟練掌握在談話的態(tài)度、語言、內(nèi)容、方式等方面的禮儀規(guī)范。因?yàn)榭陬^交談是接待人員個(gè)人素質(zhì)的有機(jī)組成部分。
接待人員在口頭交談時(shí)的表現(xiàn),不僅是其工作能力、行政水平以及待人接物的態(tài)度的體現(xiàn),同時(shí)也是展示個(gè)人魅力與風(fēng)采的具體途徑之一。
國家公務(wù)人員在與來訪群眾交談的時(shí)候要特別注意語言文明、態(tài)度友善、方式恰當(dāng)、內(nèi)容得體、回避個(gè)人禁忌等內(nèi)容。
信訪接待人員應(yīng)必懂禮儀常識(shí),幫助信訪人員了解接待禮儀的基本要求和做法,有利于國家公務(wù)人員的工作,有利于國家公務(wù)人員更好的服務(wù)群眾。
來訪人員申請(qǐng)書篇八
第一條公司前臺(tái)是來訪人員接待的直接接待人。
第二條來訪客人進(jìn)門后,公司前臺(tái)應(yīng)立即起身相迎,并發(fā)出“您好,請(qǐng)問你找誰?”的詢問,并將來訪人員引領(lǐng)到接待區(qū),做好來訪登記,送上茶水。
第三條接待人員問明來訪者事由及被訪者后,要立即通知被訪者;如需引導(dǎo),則應(yīng)使用正確的引導(dǎo)方法和引導(dǎo)姿勢(shì)進(jìn)行引導(dǎo),具體如下:在走廊引導(dǎo)——接待人員在客人兩三步之前,配合步調(diào),請(qǐng)客人走在內(nèi)側(cè)在樓梯引導(dǎo)——當(dāng)引導(dǎo)客人上樓時(shí),應(yīng)該讓客人走在前面,接待人員走在后面;若是下樓時(shí),應(yīng)由接待人員走在前面,客人走在后面。上下樓梯時(shí),接待人員應(yīng)該注意客人的安全在客廳里引導(dǎo)——當(dāng)客人走入客廳,接待人員應(yīng)用手指示,請(qǐng)客人坐下;看到客人坐下后,才能行點(diǎn)頭禮后離開。如客人誤坐下座,接待人員應(yīng)請(qǐng)客人改坐上座。
第四條來訪人員接待地點(diǎn)的安排,遵循以下原則。
1.對(duì)于普通來賓,一般安排在公司接待區(qū)接待。
2.對(duì)于貴賓,應(yīng)由具體接待者安排接待地點(diǎn)。
3.對(duì)于面試人員,如果會(huì)議室條件允許,應(yīng)盡量安排在會(huì)議室接待。
4.對(duì)于外來對(duì)帳人員,一律安排在三樓接待區(qū)等待。
第五條預(yù)約人員到達(dá)后,若被訪者由于種種原因不能馬上接見,接待人員一定要說明理由與等待時(shí)間,若來訪人員愿意等待,則應(yīng)向其提供茶水和雜志,如有可能,還應(yīng)該不時(shí)為來訪人員更換茶水。
第六條如果預(yù)約來訪人員要找的負(fù)責(zé)人不在,接待人員要明確告知負(fù)責(zé)人的去向及回公司的時(shí)間,請(qǐng)來訪人員留下電話、地址,并明確是來訪人員再次來公司,還是本公司人員回訪來訪者單位。
第七條如果來訪人員未預(yù)約,接待人員應(yīng)首先明確對(duì)方姓名,委婉詢問對(duì)方來意,并初步判斷能否讓他與相關(guān)人員見面。
第八條接待人員經(jīng)過初步判斷,如果不能直接回答,應(yīng)使用“讓我看看他是否在”等言辭,及時(shí)與相關(guān)人員溝通,最后決定是否安排接待。
第十條本制度自公布之日起執(zhí)行。由公司總經(jīng)辦負(fù)責(zé)修訂并解釋。
來訪人員申請(qǐng)書篇九
1、幼兒在園期間,一律不準(zhǔn)私自出園門。
2、幼兒如有特殊情況必須出園所,家長(zhǎng)在園所外等候,必須由老師將幼兒送至家長(zhǎng)手中,方可離開。
3、工作期間,本園教師一律不得隨意出入園門,如有事需外出辦理,必須持請(qǐng)假條方可出園門,無假條隨意出入園門者按曠工處理。
1、外來人員來訪,要在保安室填好來客登記表,經(jīng)與有關(guān)成員電話聯(lián)系后方可進(jìn)入,并實(shí)行領(lǐng)入制。外訪人員進(jìn)入園所,必須遵守幼兒園有關(guān)規(guī)章制度,保證幼兒園教育教學(xué)有序進(jìn)行。
2、對(duì)拒不登記的.外來人員或登記內(nèi)容與事實(shí)不符的,門衛(wèi)人員有權(quán)拒絕其進(jìn)入幼兒園并做好解釋工作。
3、教師在工作期間原則上不會(huì)客,卻因工作需要會(huì)客的須由教師本人到保安室確認(rèn)和登記后準(zhǔn)予進(jìn)入。
4、禁止商販進(jìn)入園所和在園門口擺攤。
1、為了培養(yǎng)幼兒的自理能力,幼兒在校期間,請(qǐng)家長(zhǎng)不要探望或送物。
2、幼兒家長(zhǎng)到園找教師交流或了解幼兒情況的,需由教師本人到保安室確認(rèn)和登記后準(zhǔn)予進(jìn)入。
來訪人員申請(qǐng)書篇十
1、學(xué)校在正常教育教學(xué)工作日,應(yīng)關(guān)閉好校門,嚴(yán)禁機(jī)動(dòng)車輛進(jìn)入學(xué)校,非本校教職工及常住人員不得隨意進(jìn)入校園。
2、非學(xué)校教職工進(jìn)入學(xué)校,應(yīng)主動(dòng)向?qū)W校門衛(wèi)人員表明身份出示相關(guān)證件,說明事由,在征得學(xué)校值日教師同意后,在門衛(wèi)室進(jìn)行來訪登記,方可進(jìn)校。
3、學(xué)生家長(zhǎng)進(jìn)校與老師交流或找孩子,必須事先與班主任取得聯(lián)系,班主任告知門衛(wèi)人員后,再登記進(jìn)校。
4、家長(zhǎng)送孩子上學(xué)只能到大門口,特殊情況須經(jīng)值班領(lǐng)導(dǎo)同意。幼兒園家長(zhǎng)接送孩子進(jìn)入校園,必須佩帶接送卡,而且只能步行。
5、嚴(yán)禁學(xué)生上學(xué)遲到,特殊情況遲到的,必須在門衛(wèi)室填寫遲到情況說明,方可入校。年齡較小的由門衛(wèi)人員送至班級(jí),家長(zhǎng)不得入內(nèi)。
6、學(xué)生教學(xué)時(shí)間內(nèi)一律不得外出,如身體不適需要離校的,由班主任將學(xué)生送至傳達(dá)室,填寫學(xué)生離校說明,由家長(zhǎng)到傳達(dá)室接學(xué)生回家。提前離校的教師也要填寫說明。
8、上級(jí)視察工作或確因工作需要進(jìn)入學(xué)校的車輛,需經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意后,在門衛(wèi)人員的.引導(dǎo)下停放到指定地點(diǎn),禁止鳴笛,限速行駛,確保師生安全。
9、中午送午餐的家長(zhǎng)需辦理接送卡,在校停留時(shí)間不超過20分鐘。
來訪人員申請(qǐng)書篇十一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我叫xxx,于20xx年6月19日進(jìn)入公司,成為公司的試用員工,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任xxx項(xiàng)目資料員一職,負(fù)責(zé)資料收集、發(fā)放和整理的工作。
作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很迷茫,不知道該如何做好工作,但是在項(xiàng)目上寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變,讓我較快適應(yīng)了公司的工作環(huán)境。自我進(jìn)入公司到現(xiàn)在已經(jīng)有三個(gè)月的時(shí)間,這三個(gè)月中在領(lǐng)導(dǎo)的傾力扶持下我學(xué)了很多,感悟也很多,從之前的一無所知到現(xiàn)在對(duì)工作有了一定程度的了解,現(xiàn)將工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下:
1.資料預(yù)控。
這一點(diǎn)至關(guān)重要,也是做好資料管理的必備條件。工程資料是項(xiàng)目施工過程中逐步形成的,是工程施工過程-真實(shí)、全面的反映,對(duì)控制工程質(zhì)量有著至關(guān)重要的作用。所以說,如果資料不符合要求,工程實(shí)體質(zhì)量根本就無從談起,也勢(shì)必會(huì)影響到后面工程竣工的驗(yàn)收。
2.掌握各階段資料收集的范圍及內(nèi)容。
由于本人進(jìn)入項(xiàng)目時(shí),項(xiàng)目工程施工已經(jīng)基本完成,在項(xiàng)目部各成員的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下,慢慢熟悉一些基本的工作流程,及時(shí)收集、整理、發(fā)放洽商記錄、工程簽證、工程聯(lián)系函等。對(duì)這些工程資料,認(rèn)真檢查其內(nèi)容是否符合相關(guān)的要求后,交由項(xiàng)目經(jīng)理審核簽字,在交與甲方或監(jiān)理并及時(shí)做好簽發(fā)文件臺(tái)帳。另外,在工程施工過程中有材料進(jìn)場(chǎng)的,必須及時(shí)向材料員要回材料檢驗(yàn)報(bào)告與合格證同時(shí)記錄好材料種類、名稱、型號(hào)數(shù)量等,為以后上報(bào)材料報(bào)驗(yàn)做好準(zhǔn)備。再來的就是必須及時(shí)做好檢驗(yàn)批和隱蔽工程的申報(bào),這對(duì)以后竣工資料順利移交有著至關(guān)重要的影響。
3、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
經(jīng)過三個(gè)月的試用期,我深深體會(huì)到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重要的,有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動(dòng)力。xx公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺(tái),我就要珍惜這次機(jī)會(huì),為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),希望自己能成為公司的正式員工,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
申請(qǐng)人:
20xx年9月20日。
來訪人員申請(qǐng)書篇十二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您!因本人自身的原因,經(jīng)過慎重考慮之后特此提出辭職申請(qǐng)。
在xxx公司近x年的時(shí)間里,我有幸得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助,在業(yè)務(wù)和技術(shù)方面都有所提高,成為了一名合格的技術(shù)人員。我非常珍惜在公司的這段經(jīng)歷,也很榮幸自己成為過公司的一員,并為公司服務(wù)。
最后,我還是再次感謝幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,為我的辭職給公司帶來的諸多不便深感抱歉,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng),并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做屬于我自已的工作。
祝身體健康,事業(yè)順心。并祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。
以上是我的辭職申請(qǐng)書,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審批。
申請(qǐng)人:
申請(qǐng)日期:
來訪人員申請(qǐng)書篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
大家好!
莎士比亞曾寫過一句家喻戶曉的名言:“人生是個(gè)大舞臺(tái),每個(gè)人都是舞臺(tái)上的演員”。今天我站在這里就是要當(dāng)個(gè)演員,接受大家的評(píng)判。不僅僅是今天我要當(dāng)好演員,以后生活中我也將努力扮演好每一個(gè)角色。我此次競(jìng)聘的崗位是綜合管理。下面,我先簡(jiǎn)單的介紹一下我個(gè)人基本情況。
我于20xx年畢業(yè)至今已在公司工作四年有余,通過這幾年的學(xué)習(xí)與鍛煉,我更加適應(yīng)社會(huì)的大氣候,為自己的人生準(zhǔn)確定位。對(duì)于工作,我始終一絲不茍,兢兢業(yè)業(yè),深得領(lǐng)導(dǎo)和同事好評(píng)。
俗話說:沒有金剛鉆別攬瓷器活。雖然我很自信,但還要拿出真本事來,經(jīng)過綜合權(quán)衡,我覺得我具有以下競(jìng)聘優(yōu)勢(shì):
第一、我具有較好的綜合素質(zhì)。參加工作以來,我經(jīng)常學(xué)習(xí),不斷豐富自己的業(yè)務(wù)知識(shí),在思想上和行動(dòng)上與公司組織保持高度一致,心往一處想、勁往一處使。我總是用信心激發(fā)熱情,用恒心磨練意志,用愛心呵護(hù)客戶,用誠心對(duì)待工作,服務(wù)奉獻(xiàn)真情,行動(dòng)追求卓越。
出現(xiàn)的矛盾和問題,我都能做出很好的處理。豐富的工作經(jīng)驗(yàn)為綜合管理奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
第三、我具備擔(dān)任該職位的基本素質(zhì)。我性情溫和,平易近人,同時(shí)具有敏銳的直覺和觀察力,能協(xié)調(diào)處理好各方面的關(guān)系。同時(shí),我處事踏實(shí)謹(jǐn)慎,有大局觀念,凡事以單位利益為重;工作中團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),能夠主動(dòng)照顧到團(tuán)隊(duì)的方方面面,得到了領(lǐng)導(dǎo)及同事的肯定和信任。在設(shè)備維護(hù)項(xiàng)目組擔(dān)任綜合事務(wù)職務(wù)期間也接觸過相關(guān)綜合管理工作,對(duì)此崗位工作職責(zé)也有一定了解也處理過相關(guān)事項(xiàng),對(duì)此外,我人緣好,善于與人及其他部門溝通合作,能夠長(zhǎng)期與每位同事保持融洽的合作關(guān)系。
它居于百川之下!
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,參與此次競(jìng)聘,我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識(shí)自己,在積極進(jìn)取中不斷追求,在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值,在競(jìng)爭(zhēng)中完善自己。如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)委的厚愛,讓我走上綜合管理崗位,我將不負(fù)眾望,不辱使命,開拓創(chuàng)新。
謝謝大家!
1、在公司經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)部門人力各項(xiàng)工作:負(fù)責(zé)各部門每月勞動(dòng)考勤工作,并建立各部門員工請(qǐng)假臺(tái)帳,在每月末按時(shí)報(bào)綜合部匯總;部門新進(jìn)員工和辭職員工嚴(yán)格按流程辦理,規(guī)范用工,規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn);負(fù)責(zé)部門每月績(jī)效考核管理工作,每月按時(shí)上報(bào)績(jī)效考核的相關(guān)數(shù)據(jù),完成部門員工績(jī)效考核結(jié)果的核算工作并報(bào)綜合部。
2、固定資產(chǎn)管理:負(fù)責(zé)部門固定資產(chǎn)的調(diào)配、維修、新購工作,并建立部門固定資產(chǎn)臺(tái)帳,將工器具的耗用分?jǐn)傔M(jìn)各項(xiàng)目,核清各項(xiàng)目成本費(fèi)用。
3、報(bào)賬及預(yù)算管理:根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,負(fù)責(zé)部門全面預(yù)算管理,每月按時(shí)上報(bào)資金計(jì)劃;建立部門各項(xiàng)收支臺(tái)帳,按流程辦理部門報(bào)賬工作。
4、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)分析:根據(jù)部門各項(xiàng)指標(biāo)按時(shí)完成每月生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)分析,并根據(jù)分析結(jié)果提出調(diào)整經(jīng)營(yíng)思路建議,使部門順利完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)。
5、日常后勤:負(fù)責(zé)部門辦公用品的申領(lǐng)及保管工作,建立部門辦公用品申領(lǐng)臺(tái)帳,有效控制部門成本。
6、負(fù)責(zé)部門請(qǐng)示、報(bào)告的擬稿工作,擬發(fā)部門內(nèi)部各種文件;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,以及公司相關(guān)規(guī)章制度規(guī)定的其它職責(zé)。
來訪人員申請(qǐng)書篇十四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我于20xx年x月x日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任xxx一職,負(fù)責(zé)總經(jīng)辦內(nèi)勤管理工作。
本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,平時(shí)利用下班時(shí)間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),來提高自己的綜合素質(zhì),目前正自學(xué)日語課程,計(jì)劃報(bào)考全國研究生碩士,以期將來能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。
三個(gè)多月來,我在潘總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進(jìn)步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:
一、思想上個(gè)人主義較強(qiáng),隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹(jǐn)慎,尊重服從;
二、有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;
三、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對(duì)工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;四、業(yè)務(wù)知識(shí)方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實(shí)等等。
在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步。
根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿三個(gè)月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向潘總申請(qǐng):希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià),使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,并根據(jù)公司的薪金福利情況,從20xx年10月起,轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為xxxx元/月。
來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。
我認(rèn)為我各方面都已經(jīng)符合轉(zhuǎn)正的條件,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予轉(zhuǎn)正!
此致
敬禮
申請(qǐng)人:xx。
20xx年7月27日。
來訪人員申請(qǐng)書篇十五
敬愛的黨支部:
20xx年xx月xx日,經(jīng)黨支部大會(huì)討論通過,上級(jí)黨委批準(zhǔn),我成為了一名光榮的中國共產(chǎn)黨預(yù)備黨員。至今已足一年。按照黨章的規(guī)定,我的預(yù)備期已滿,為此特向黨組織提出轉(zhuǎn)為正式黨員的申請(qǐng),請(qǐng)黨組織根據(jù)我的表現(xiàn),討論通過我由預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為中國共產(chǎn)黨正式黨員的問題。下面,我將本人在預(yù)備期間的表現(xiàn),向黨組織作詳細(xì)的報(bào)告。
在預(yù)備期里,我嚴(yán)格遵守黨章,按照共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,認(rèn)真履行黨員義務(wù),努力學(xué)習(xí)、踏實(shí)工伯、爭(zhēng)當(dāng)模范,思想、工作、作風(fēng)上都取得了較大的進(jìn)步。
一年里,我認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列產(chǎn)義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,特別是通過深入學(xué)習(xí)黨章、黨的“”文獻(xiàn),我對(duì)黨的認(rèn)識(shí)更加深刻,對(duì)建設(shè)中國特色社會(huì)主義的信念和黨的崇高理想更加堅(jiān)定.對(duì)黨在新時(shí)期的奮斗目標(biāo)更加明確,更加堅(jiān)定了我為實(shí)現(xiàn)黨在新時(shí)期的目標(biāo)及黨的最終目標(biāo)而奮斗的信心與決心。通過學(xué)習(xí),自己的馬克思列寧主義理論水平進(jìn)一步提高,思想進(jìn)一步成熟,政治更加堅(jiān)定,黨性觀念更加增強(qiáng),工作積極性進(jìn)一步提高。
作為一名工商行政管理機(jī)關(guān)的預(yù)備黨員,我堅(jiān)決擁護(hù)黨的綱領(lǐng)、路線和方針政策,自覺遵守黨章黨紀(jì)和國家的法律法規(guī)及單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,恪守工商行政管理干部的職業(yè)道德。一年來,我始終與黨中央保持思想上、政治上的高度一致,堅(jiān)持改革開放,積極投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)。我能結(jié)合本職工作實(shí)際,始終堅(jiān)持依法行政、公平執(zhí)法,主動(dòng)積極地為經(jīng)營(yíng)戶和消費(fèi)者服務(wù),為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),按照國家工商總局的要求,努力做到監(jiān)管與發(fā)展、監(jiān)管與服務(wù)、監(jiān)管與維權(quán)、監(jiān)管與執(zhí)法“四統(tǒng)一”,大力推進(jìn)工商行政管理制度化、規(guī)范化、程序化、法治化建設(shè),實(shí)現(xiàn)監(jiān)管領(lǐng)域由低端向高端轉(zhuǎn)變,監(jiān)管方式由粗放向精細(xì)轉(zhuǎn)變,監(jiān)管方法由突擊性專項(xiàng)性整治向日常規(guī)范監(jiān)管轉(zhuǎn)變,監(jiān)管手段由傳統(tǒng)性向現(xiàn)代化轉(zhuǎn)變,為建設(shè)服務(wù)型、法治型、效能型工商行政管理機(jī)關(guān)作貢獻(xiàn)。
為了不斷提高自己的工作能力,為工商行政管理事業(yè)多作貢獻(xiàn),一年來,我努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論和崗位技能,積極參加崗位練兵活動(dòng),工作業(yè)務(wù)能力和行政效能有了明顯的提高,有效地保證了自己能夠圓滿地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。過去的一年,我主要從事市場(chǎng)巡查和查辦市場(chǎng)違法違章案件工作,工作中堅(jiān)持文明執(zhí)法,依法辦案,堅(jiān)持教育預(yù)警先行,處罰與幫扶整改同時(shí)并舉。全年共查辦了市場(chǎng)違法違章案件起,經(jīng)上級(jí)局和本局行政執(zhí)法檢查,本人牽頭辦理的案件都做到事實(shí)清楚、證據(jù)充分有效、定性準(zhǔn)確、適用法律正確、處罰恰當(dāng)、程序合法、手續(xù)完備,法律文書規(guī)范,贏得了領(lǐng)導(dǎo)與同事的好評(píng)。
此外,我還深入一些基層單位以及邊遠(yuǎn)工商所,進(jìn)行調(diào)查研究,指導(dǎo)基層單位提高執(zhí)法質(zhì)量。去年,支部大會(huì)在討論我入黨時(shí),有的同志向我提出了“深入基層不夠”意見,一年里,本人這方面的不足已得到了有效整改。
總之,過去的一年,我在各方面都取得了較大的進(jìn)步,榮獲單位表彰為年度先進(jìn)工作者。但用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來衡量,我還存在一些不足,比如,工作有時(shí)還有畏難情緒,對(duì)違法違章當(dāng)事人不同程度存在重處罰輕幫扶整改的現(xiàn)象。對(duì)自己的缺點(diǎn)和不足,我將努力加以克服和改正。
如果我不能按期轉(zhuǎn)正,說明自己還不具備一個(gè)正式黨員的條件,我將繼續(xù)加倍努力,爭(zhēng)取早日成熟,成為一名正式黨員。如果能夠按期轉(zhuǎn)正,我決不驕傲自滿,定將轉(zhuǎn)正作為人生的新起點(diǎn),更加努力學(xué)習(xí),發(fā)奮工作,爭(zhēng)當(dāng)一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。請(qǐng)黨組織相信:我將永記入黨誓詞,為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義奮斗終身。
此致
敬禮
申請(qǐng)人:xxx。
申請(qǐng)日期:20xx年xx月xx日
來訪人員申請(qǐng)書篇十六
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了**公司為保證來訪人員的安全與健康,保障生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全,對(duì)來訪人員職責(zé)、安全教育、現(xiàn)場(chǎng)管理上所作的規(guī)定。
本標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)是指除辦公樓、綜合樓之外的廠區(qū)內(nèi)所有區(qū)域。
來訪人員是指進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)進(jìn)行參觀、實(shí)習(xí)、檢查、技術(shù)服務(wù)等現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)的非本公司人員,不包括施工單位人員。
3.1.由集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)及其所帶的來訪人員、政府部門人員進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)臨時(shí)性參觀檢查的,由安全環(huán)保部進(jìn)行口頭安全教育或視情況進(jìn)行其他教育,再根據(jù)情況由相關(guān)部門派人員陪同;夜間來人,則由總調(diào)度室負(fù)責(zé)進(jìn)行安全教育,并負(fù)責(zé)陪同。
3.2.其他來訪人員如需進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū),則由所進(jìn)入部門主管或安全管理人員辦理“來訪人員進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”。
3.3.所進(jìn)入部門主管或安全管理人員負(fù)責(zé)對(duì)來訪人員進(jìn)行安全教育,并審批辦理相關(guān)準(zhǔn)入手續(xù),并負(fù)責(zé)對(duì)來訪人員進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全管理進(jìn)行監(jiān)督檢查。
3.4.按照“誰陪同,誰負(fù)責(zé)”的原則,陪同部門負(fù)責(zé)對(duì)來訪人員的組織和管理。
4.1.安全教育。
4.1.1.所有來訪人員在辦理完“來訪人員進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”后,由所進(jìn)入部門安全管理人員進(jìn)行安全教育。
4.1.2.安全教育內(nèi)容應(yīng)包括:進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)所涉及的'重大危險(xiǎn)源及應(yīng)遵守的安全規(guī)定;本公司或部門生產(chǎn)的主要特點(diǎn);防火、防爆、防毒和事故應(yīng)急救援方面的知識(shí);來訪人員行走路線及緊急疏散路線。
4.1.3.根據(jù)安全教育的主要內(nèi)容,可采用播放錄像片或安全管理人員口頭教育等形式進(jìn)行。
4.1.4.經(jīng)過安全教育后,來訪人員須填寫《**公司公司來訪人員進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)安全教育告知卡》(以下簡(jiǎn)稱《告知卡》)和《來訪人員教育卡》,來訪人員應(yīng)在《告知卡》上簽名,教育者在《來訪人員教育卡》上填寫教育日期,并簽名。安全管理人員保存《告知卡》時(shí)間為半年。
4.2.現(xiàn)場(chǎng)管理。
4.2.1.來訪人員憑“聯(lián)系單”和“教育卡”進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.2.所有來訪人員進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))現(xiàn)場(chǎng)時(shí),必須由所在部門工作人員陪同。
4.2.3.部門陪同人員負(fù)責(zé)介紹現(xiàn)場(chǎng)安全注意事項(xiàng),負(fù)責(zé)對(duì)來訪人員的現(xiàn)場(chǎng)安全實(shí)施監(jiān)護(hù)。
4.2.4.來訪人員進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)時(shí),應(yīng)做到“七不準(zhǔn)”。違反規(guī)定將追究陪同人員和來訪人員責(zé)任。
4.2.4.1.不準(zhǔn)攜帶香煙、火種及易燃易爆物品進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.4.2.進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)使用手機(jī)。未經(jīng)許可不準(zhǔn)使用照相機(jī)、攝像機(jī)等非防爆性電器。
4.2.4.3.不準(zhǔn)擅自動(dòng)用生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)的各種設(shè)備、設(shè)施和工具等。
4.2.4.4.進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū),不準(zhǔn)違規(guī)著裝。
4.2.4.5.自備交通工具不準(zhǔn)進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.6.未成年人不準(zhǔn)進(jìn)入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.7.不準(zhǔn)在沒有部門工作人員陪同的情況下參觀現(xiàn)場(chǎng)。
4.2.4.8.當(dāng)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生異常情況時(shí),陪同人員應(yīng)采取有效的安全防護(hù)及疏散措施,積極保護(hù)來訪人員安全。
4.2.4.9.《教育卡》由來訪人員保存,如來訪人員在3個(gè)月內(nèi)再次到訪本公司,出示《教育卡》后,可不再進(jìn)行安全教育,超過3個(gè)月再次到訪本廠,必須接受安全教育。
來訪人員申請(qǐng)書篇十七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
xx年8月,我們xx屆農(nóng)行新員工正式開始了見習(xí)生涯,見習(xí)期一年。8月8日,簽訂勞動(dòng)合同,8月9日,我將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入婺城支行,同時(shí)被通知分配到xx分理處。一年來,我經(jīng)歷了新員工培訓(xùn)、大堂經(jīng)理、高柜柜員、客戶經(jīng)理等崗位,現(xiàn)見習(xí)期滿,將我的見習(xí)總結(jié)交予組織,一方面希望通過總結(jié),思考過去工作中的所學(xué)所得,并躬身自??;另一方面,希望組織對(duì)我工作中積極的部分給予肯定,并對(duì)我的不足給予批評(píng)和指導(dǎo)。
首先是對(duì)工作的總結(jié)。
我到xx分理處后,由于一段時(shí)間沒有柜員號(hào),就被林主任安排跟班實(shí)習(xí)和大堂引導(dǎo)。剛開始工作,覺得工作很是神圣。當(dāng)時(shí)思想很是緊張,動(dòng)作也是極不熟練。好在師傅給力,客戶也予以理解,到新員工培訓(xùn)前,已能小有熟練的上柜。
之后是新員工培訓(xùn)。新員工培訓(xùn)包含了心理輔導(dǎo)、禮儀學(xué)習(xí)、農(nóng)行介紹、團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練、技能培訓(xùn)等多方面內(nèi)容,平時(shí)訓(xùn)練采用半軍事化訓(xùn)練。新員工培訓(xùn)歷時(shí)半個(gè)月,時(shí)間雖然較短,但是經(jīng)過這段時(shí)間,我對(duì)理論、技能和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力都有了新的認(rèn)識(shí)。
經(jīng)過培訓(xùn),我回到點(diǎn)后,首先擔(dān)任了xx的大堂經(jīng)理。培訓(xùn)時(shí)老師引入了“贏在大堂”的農(nóng)行文化,我認(rèn)識(shí)到大堂經(jīng)理是農(nóng)業(yè)銀行的一個(gè)非常重要的崗位。我認(rèn)為大堂經(jīng)理的第一素質(zhì)必須是責(zé)任心。因此責(zé)在一個(gè)“先”字。大堂經(jīng)理需要最先發(fā)出問候,最先了解客戶需求,并且最先服務(wù)客戶,最先展開營(yíng)銷。當(dāng)把客戶引導(dǎo)至柜臺(tái)后,大堂經(jīng)理需要協(xié)助柜臺(tái)人員準(zhǔn)備資料,營(yíng)銷產(chǎn)品。有時(shí)發(fā)生客戶大聲爭(zhēng)吵時(shí),大堂經(jīng)理需要最先反應(yīng),采取必要措施安撫客戶。大堂經(jīng)理還需負(fù)責(zé)atm機(jī)器的維護(hù),因此需要熟練的技能和耐心的服務(wù)。做好一個(gè)柜員需要至少三方面的能力:微笑服務(wù)能力,熟練技能,團(tuán)隊(duì)協(xié)作力。微笑和耐心是爭(zhēng)取客戶的基礎(chǔ),熟練技能是提升,團(tuán)隊(duì)協(xié)作力是保障。
客戶經(jīng)理崗位。我認(rèn)為,客戶經(jīng)理是農(nóng)行的信貸員,是客戶的理財(cái)師,是點(diǎn)主任的左膀右臂。我有幸跟著夏旭升老師學(xué)習(xí)信貸業(yè)務(wù)。信貸業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的是風(fēng)險(xiǎn),要求信貸員有很強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。信貸業(yè)務(wù)又是農(nóng)行經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)的一項(xiàng)最重要的來源,要求信貸員有很好的定價(jià)能力和客戶維護(hù)能力。這要求客戶經(jīng)理有扎實(shí)的信貸知識(shí),靈通的理財(cái)信息,和對(duì)風(fēng)險(xiǎn)很強(qiáng)的控制意識(shí)??蛻艚?jīng)理又需要在點(diǎn)主任的安排和支持下開展工作,以良好的能力促進(jìn)點(diǎn)業(yè)務(wù)的發(fā)展。
在xx分理處,我身兼點(diǎn)安全員職責(zé),協(xié)助支行維護(hù)點(diǎn)的各項(xiàng)安全事項(xiàng)。點(diǎn)安全是各項(xiàng)工作的基礎(chǔ),維護(hù)點(diǎn)安全是對(duì)客戶負(fù)責(zé),對(duì)員工負(fù)責(zé),對(duì)自己負(fù)責(zé),可謂職位小,職責(zé)重??上驳氖牵襵x分理處各項(xiàng)安全工作進(jìn)展有序,正在努力創(chuàng)建“三化三達(dá)標(biāo)”點(diǎn),爭(zhēng)創(chuàng)金華農(nóng)行安全工作的先進(jìn)。
再是對(duì)職業(yè)的思考。
經(jīng)過一年的見習(xí)學(xué)習(xí),我對(duì)農(nóng)業(yè)銀行的業(yè)務(wù)和發(fā)展有了更深刻的認(rèn)識(shí)。首先農(nóng)業(yè)銀行的發(fā)展與整體經(jīng)濟(jì)發(fā)展相輔相成。經(jīng)濟(jì)形勢(shì)好了,客戶財(cái)富增多了,我行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展基礎(chǔ)也變強(qiáng)了,促進(jìn)了農(nóng)行業(yè)務(wù)的發(fā)展;反過來,我行的服務(wù)水平增強(qiáng)了,支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的能力增強(qiáng)了,也能促進(jìn)實(shí)業(yè)的發(fā)展,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。其次農(nóng)行的發(fā)展必須得益于自身員工隊(duì)伍素質(zhì)的提高。有一支較強(qiáng)的員工隊(duì)伍,是農(nóng)行的發(fā)展的支柱。而團(tuán)隊(duì)協(xié)作力和執(zhí)行力,是農(nóng)行優(yōu)秀員工隊(duì)伍的保障。第三,我們需要具有一顆獻(xiàn)身農(nóng)行,服務(wù)客戶的心。農(nóng)業(yè)銀行可以為年輕人提供一個(gè)好的平臺(tái),供學(xué)習(xí)、供拼搏、供創(chuàng)造。是一個(gè)大的舞臺(tái)。我認(rèn)真地完成了見習(xí)要求,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)正。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:
20xx年xx月xx日
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