手機(jī)閱讀

2023年信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總(精選19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-23 09:43:28 頁碼:11
2023年信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總(精選19篇)
2023-11-23 09:43:28    小編:ZTFB

在日常生活中,我們需要關(guān)注和探索許多不同的領(lǐng)域。教育總結(jié)應(yīng)該包括哪些內(nèi)容?如何提高總結(jié)的質(zhì)量和深度?以下是一些別具一格的總結(jié)范文,希望能夠引發(fā)你的思考和創(chuàng)作靈感。

信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總篇一

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

下面我代表軍戶農(nóng)場黨委,將軍戶農(nóng)場近年來的信訪和穩(wěn)定工作,向大家作一個(gè)簡要匯報(bào)。

近年來,在師黨委和有關(guān)部門的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和積極支持下,經(jīng)過農(nóng)場廣大干部群眾的共同努力,我們軍戶農(nóng)場的信訪工作呈現(xiàn)出信訪量明顯減少,集體上訪、越級(jí)上訪連年下降的良好局面。尤其是今年以來,農(nóng)場實(shí)現(xiàn)了赴京上訪和赴兵團(tuán)集體上訪“零”的目標(biāo),赴師上訪1起,上訪總量與往年相比幅度有所下降。我們主要有以下幾點(diǎn)做法:

一是把領(lǐng)導(dǎo)接訪和干部下訪落實(shí)到實(shí)際工作中,并制定和完善了一系列領(lǐng)導(dǎo)接訪和干部下訪的規(guī)章制度,專門下發(fā)了文件,布置了硬性的任務(wù)和指標(biāo),要求各單位認(rèn)真貫徹落實(shí)。

二是實(shí)行了領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)制。主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,主管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,要求班子成員深入各個(gè)單位,包單位、包部門,逐一把脈,現(xiàn)場辦公,具體說就是必須做到“五包”,即:包調(diào)查、包處理、包勸解、包穩(wěn)控、包做思想工作,“三必須”即:必須去群眾反映問題多的地方、必須去工作推進(jìn)難的地方、必須去重大決策出臺(tái)后可能引發(fā)利益調(diào)整的地方。

這些措施的落實(shí),增強(qiáng)了各級(jí)干部的責(zé)任感,提高了他們的辦事能力和工作效率,加快了解決問題的速度。

三是把信訪工作與農(nóng)場的宗教管理工作相結(jié)合,利用宗教人員在宗教場合大力講解國家的法規(guī)政策,教育信教群眾遵法守法,并利用宗教人員解決信教群眾中的一些矛盾糾紛。

四是貼近群眾,抓住重點(diǎn),切實(shí)解決實(shí)際問題。在接訪工作中,我們的干部千方百計(jì)與職工群眾溝通交心,詳細(xì)了解群眾的所盼所怨,真正拉近與群眾的距離,對(duì)某些信訪難題,我們整合力量,協(xié)調(diào)配合,直到問題得到妥善解決。

一是建立信息溝通渠道,對(duì)各單位的上訪重點(diǎn)人員和可能產(chǎn)生不穩(wěn)定的因素都要及時(shí)摸排,上下溝通,確保及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)化解,避免矛盾進(jìn)一步激化,釀成新的不穩(wěn)定或集體上訪。

二是建立風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制,對(duì)各單位出現(xiàn)的矛盾糾紛及時(shí)進(jìn)行評(píng)估,在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的基礎(chǔ)上實(shí)行責(zé)任到單位、到人頭,及時(shí)化解矛盾和糾紛。

三是對(duì)上訪重點(diǎn)人員實(shí)現(xiàn)三級(jí)管控措施,做到及時(shí)管護(hù),發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)處理,隨時(shí)解決,避免造成越級(jí)訪和集體訪,對(duì)社會(huì)和農(nóng)場造成不利影響。

建立了非正常上訪的經(jīng)濟(jì)處罰措施,有獎(jiǎng)有罰,促使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高度重視信訪工作,調(diào)動(dòng)他們解決矛盾糾紛、進(jìn)一步做好信訪工作的積極性。

疑必釋,有難必解,及時(shí)了解民情,解決矛盾、化解糾紛。

二是變?nèi)罕娚显L為干部下訪,認(rèn)真對(duì)待群眾反映的實(shí)際問題,做到件件有著落,事事有交代,解除了群眾的顧慮,減少了發(fā)生矛盾和糾紛的苗頭。

三是建立信訪案件獎(jiǎng)懲制度,對(duì)工作不力造成重大集體訪的單位和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行罰款,對(duì)造成嚴(yán)重事故的實(shí)行降職處理。

四是農(nóng)場與各單位簽訂信訪工作“三定五包”責(zé)任書,并按照責(zé)任書的要求,及時(shí)檢查,及時(shí)總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正,避免了不穩(wěn)定因素的產(chǎn)生,從而避免了上訪問題的發(fā)生。

六是認(rèn)真解決領(lǐng)導(dǎo)干部包案制度,把解決具體困難和做好信訪人員的思想工作有機(jī)的結(jié)合起來,力爭解決某些歷史遺留問題,把解決歷史矛盾和現(xiàn)實(shí)矛盾結(jié)合起來。(例如:農(nóng)場九連19xx年由于土地經(jīng)營效益不好,126人放棄種地。

農(nóng)場黨委為了不使土地撂荒,從內(nèi)地招來一批民工種植這些土地。多年來,這些民工表現(xiàn)較好,大多已經(jīng)落戶。20xx年,九連原來放棄土地的農(nóng)工看到純收益單位土地不收費(fèi),都紛紛回來要求種地,而土地已經(jīng)由他人耕種。由此造成了大量的集體上訪事件?,F(xiàn)任農(nóng)場黨委針對(duì)這一情況,由上訪變下訪,派出工作組深入九連各家各戶,在廣泛征求民意的基礎(chǔ)上,根據(jù)具體情況,制定了解決問題的辦法,終于使多年的歷史遺留問題得到了妥善解決)。

七是認(rèn)真落實(shí)好黨政領(lǐng)導(dǎo)干部大接訪活動(dòng),并形成制度,防止小事拖大、大事拖炸,切實(shí)化解矛盾和糾紛。

八是認(rèn)真落實(shí)信訪工作責(zé)任追究制,對(duì)工作不負(fù)責(zé)任、作風(fēng)粗暴、推諉扯皮,導(dǎo)致群眾進(jìn)京、越級(jí)集體上訪的單位主要領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)行嚴(yán)肅批評(píng)和組織處理。

一是經(jīng)常對(duì)職工群眾進(jìn)行有關(guān)政策、法規(guī)的宣傳教育工作,讓他們了解黨的方針政策和法律法規(guī),以及農(nóng)場的各項(xiàng)規(guī)定和措施,使他們知法守法,減少矛盾糾紛,減少信訪,做奉公守法的公民。

二是加強(qiáng)《信訪條例》的宣傳教育工作,使廣大職工群眾利用合法手段達(dá)到合理訴求,減少和避免越級(jí)訪和集體訪的發(fā)生。

三是充分利用廣播、電視等宣傳媒體,大力宣傳黨的方針政策和法律法規(guī)以及農(nóng)場的有關(guān)規(guī)定和措施,使廣大群眾耳濡目染,深入人心。

雖然我們?cè)诮陙淼男旁L穩(wěn)定工作上取得了一些成績,但在今后的工作中,我們?nèi)砸3指叨鹊木?,戒驕戒躁,隨時(shí)了解農(nóng)場各單位的情況,會(huì)同各單位領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)化解矛盾和糾紛,認(rèn)真細(xì)致地做好群眾的思想工作,把各種矛盾糾紛解決在始發(fā)階段,力爭使農(nóng)場的上訪事件和人員減到最少,為農(nóng)場和師市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步再做新貢獻(xiàn)。

信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總篇二

自xx年初以來,街道在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)主管部門的具體指導(dǎo)下,確立“1234”信訪工作目標(biāo),積極整合基層綜治信訪維穩(wěn)力量,在全街道形成了上下聯(lián)動(dòng)、左右協(xié)調(diào)、各負(fù)其責(zé)的大維穩(wěn)、大信訪格局,將信訪吸附在街道、化解在基層,有力地維護(hù)了一方的穩(wěn)定,促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展。現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報(bào)如下:

穩(wěn)定是第一責(zé)任,是經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。街道始終把信訪工作放在首位,堅(jiān)持“抓基礎(chǔ)、抓源頭、抓化解”,努力做到“開門辦案、案不出門”。

一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),形成堅(jiān)強(qiáng)核心。街道成立由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長的綜治信訪維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行黨工委統(tǒng)攬,一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,班子成員分片包村包社區(qū),形成一級(jí)抓一級(jí)、齊抓共管的格局。

二是強(qiáng)化機(jī)構(gòu)建設(shè),樹立良好信訪陣地形象。建設(shè)綜治信訪維穩(wěn)辦公和接待場所,配備專用車輛、電腦、辦公桌椅等設(shè)施,為信訪工作創(chuàng)造了良好的辦公環(huán)境。在此基礎(chǔ)上,建立健全了矛盾排查調(diào)處、案件辦理、信訪接待、文書檔案等各項(xiàng)制度,把維穩(wěn)信訪辦打造成了為民解憂的“一個(gè)窗口”,執(zhí)政為民的“一面旗幟”。

一是落實(shí)開門接訪機(jī)制。街道堅(jiān)持每天至少一名班子成員接待來訪群眾,做到信訪辦工作人員每天提前半小時(shí)上班,接待來訪群眾。2014年,街道共接待312起1635人次來訪,真正做到小事不出村和社區(qū)、大事不出街道,為市“大滁城”建設(shè)及瑯琊“兩區(qū)”建設(shè)創(chuàng)造了一個(gè)和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。

二是堅(jiān)持帶案下訪機(jī)制。由于去年以來征地拆遷任務(wù)重、面積大,矛盾并發(fā),街道對(duì)涉及群眾利益重大的問題成立維穩(wěn)工作組,實(shí)行帶案下訪,深入維穩(wěn)第一線調(diào)處化解矛盾糾紛,與群眾面對(duì)面交談,現(xiàn)場解決群眾反映的問題。2014年,街道先后成立了16個(gè)維穩(wěn)工作組,切實(shí)有效地化解了基層矛盾。

三是排查調(diào)處機(jī)制。實(shí)行“四個(gè)一”工作機(jī)制,即每周一次隱患排查,每周一次情況反饋,每兩周一次集中上報(bào),每月一次張榜公示。同時(shí),對(duì)排查出來的重點(diǎn)信訪問題,制訂了信訪預(yù)案,對(duì)老上訪戶和重點(diǎn)問題做到“四有”:有一個(gè)工作小組,有一個(gè)工作方案,有一個(gè)案件卷宗,有一個(gè)包保穩(wěn)控機(jī)制。

四是落實(shí)信訪信息員機(jī)制。堅(jiān)持信訪信息員制度,抓好信訪信息員隊(duì)伍建設(shè),從微小矛盾糾紛入手,及時(shí)了解群眾信訪訴求,確保第一時(shí)間掌握群眾動(dòng)態(tài),提前調(diào)處,提前化解。

信訪工作責(zé)任追究制的有關(guān)規(guī)定,對(duì)首辦人員和主管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行責(zé)任追究,實(shí)行“交必辦,辦必果,果必報(bào)”,真正做到“事事有結(jié)果,件件有回音”。

合法利益通過信訪渠道得以保護(hù)。四是編寫《維穩(wěn)簡報(bào)》。通過每月一期的工作簡報(bào),及時(shí)總結(jié)上報(bào),讓各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)能夠掌握街道矛盾糾紛排查化解情況及群眾訴求,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供第一手的維穩(wěn)資料。

2、抓好“四個(gè)信訪”。一是親情信訪。樹立“信訪為民”的理念,以親情對(duì)待每一位當(dāng)事人,讓當(dāng)事人在解決問題的過程中,除感到快速便捷的服務(wù)外,更感到黨、政府和信訪工作人員的關(guān)懷和溫暖。二是精細(xì)信訪。信訪無小事,每個(gè)信訪案件都堅(jiān)持“三清”,即事情原委問清、導(dǎo)向查清、當(dāng)事人性格摸清,認(rèn)真審視流程每個(gè)環(huán)節(jié),把工作做到家,把責(zé)任盡到位。三是責(zé)任信訪。實(shí)行“五包一追究”信訪制度,即:包掌握情況、包解決問題、包穩(wěn)控管理、包依法處理、包結(jié)果公正;對(duì)失職造成嚴(yán)重影響的干部予以責(zé)任追究。四是一線信訪。變?nèi)罕娚显L為主動(dòng)下訪,街道聯(lián)系村和社區(qū)干部堅(jiān)持每周深入到村、到戶,掌握矛盾信息,通曉村情民意,獲取深層次、內(nèi)幕性、有價(jià)值的信訪信息,對(duì)掌握的信訪信息堅(jiān)持區(qū)別情況,區(qū)別對(duì)待,充分發(fā)揮基層干部、親戚朋友等各種力量的作用,合力攻堅(jiān),標(biāo)本兼治,從根本上消除隱患,從源頭上解決問題。

信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總篇三

自**年初以來,街道在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)主管部門的具體指導(dǎo)下,確立“1234”信訪工作目標(biāo),積極整合基層綜治信訪維穩(wěn)力量,在全街道形成了上下聯(lián)動(dòng)、左右協(xié)調(diào)、各負(fù)其責(zé)的大維穩(wěn)、大信訪格局,將信訪吸附在街道、化解在基層,有力地維護(hù)了一方的穩(wěn)定,促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展?,F(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報(bào)如下:

穩(wěn)定是第一責(zé)任,是經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。街道始終把信訪工作放在首位,堅(jiān)持“抓基礎(chǔ)、抓源頭、抓化解”,努力做到“開門辦案、案不出門”。

一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),形成堅(jiān)強(qiáng)核心。街道成立由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長的綜治信訪維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行黨工委統(tǒng)攬,一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,班子成員分片包村包社區(qū),形成一級(jí)抓一級(jí)、齊抓共管的格局。

二是強(qiáng)化機(jī)構(gòu)建設(shè),樹立良好信訪陣地形象。建設(shè)綜治信訪維穩(wěn)辦公和接待場所,配備專用車輛、電腦、辦公桌椅等設(shè)施,為信訪工作創(chuàng)造了良好的辦公環(huán)境。在此基礎(chǔ)上,建立健全了矛盾排查調(diào)處、案件辦理、信訪接待、文書檔案等各項(xiàng)制度,把維穩(wěn)信訪辦打造成了為民解憂的“一個(gè)窗口”,執(zhí)政為民的“一面旗幟”。

一是落實(shí)開門接訪機(jī)制。街道堅(jiān)持每天至少一名班子成員接待來訪群眾,做到信訪辦工作人員每天提前半小時(shí)上班,接待來訪群眾。2014年,街道共接待312起1635人次來訪,真正做到小事不出村和社區(qū)、大事不出街道,為市“大滁城”建設(shè)及瑯琊“兩區(qū)”建設(shè)創(chuàng)造了一個(gè)和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。

二是堅(jiān)持帶案下訪機(jī)制。由于去年以來征地拆遷任務(wù)重、面積大,矛盾并發(fā),街道對(duì)涉及群眾利益重大的問題成立維穩(wěn)工作組,實(shí)行帶案下訪,深入維穩(wěn)第一線調(diào)處化解矛盾糾紛,與群眾面對(duì)面交談,現(xiàn)場解決群眾反映的問題。2014年,街道先后成立了16個(gè)維穩(wěn)工作組,切實(shí)有效地化解了基層矛盾。

三是排查調(diào)處機(jī)制。實(shí)行“四個(gè)一”工作機(jī)制,即每周一次隱患排查,每周一次情況反饋,每兩周一次集中上報(bào),每月一次張榜公示。同時(shí),對(duì)排查出來的重點(diǎn)信訪問題,制訂了信訪預(yù)案,對(duì)老上訪戶和重點(diǎn)問題做到“四有”:有一個(gè)工作小組,有一個(gè)工作方案,有一個(gè)案件卷宗,有一個(gè)包保穩(wěn)控機(jī)制。

四是落實(shí)信訪信息員機(jī)制。堅(jiān)持信訪信息員制度,抓好信訪信息員隊(duì)伍建設(shè),從微小矛盾糾紛入手,及時(shí)了解群眾信訪訴求,確保第一時(shí)間掌握群眾動(dòng)態(tài),提前調(diào)處,提前化解。

信訪工作責(zé)任追究制的有關(guān)規(guī)定,對(duì)首辦人員和主管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行責(zé)任追究,實(shí)行“交必辦,辦必果,果必報(bào)”,真正做到“事事有結(jié)果,件件有回音”。

合法利益通過信訪渠道得以保護(hù)。四是編寫《維穩(wěn)簡報(bào)》。通過每月一期的工作簡報(bào),及時(shí)總結(jié)上報(bào),讓各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)能夠掌握街道矛盾糾紛排查化解情況及群眾訴求,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供第一手的維穩(wěn)資料。

2、抓好“四個(gè)信訪”。一是親情信訪。樹立“信訪為民”的理念,以親情對(duì)待每一位當(dāng)事人,讓當(dāng)事人在解決問題的過程中,除感到快速便捷的服務(wù)外,更感到黨、政府和信訪工作人員的關(guān)懷和溫暖。二是精細(xì)信訪。信訪無小事,每個(gè)信訪案件都堅(jiān)持“三清”,即事情原委問清、導(dǎo)向查清、當(dāng)事人性格摸清,認(rèn)真審視流程每個(gè)環(huán)節(jié),把工作做到家,把責(zé)任盡到位。三是責(zé)任信訪。實(shí)行“五包一追究”信訪制度,即:包掌握情況、包解決問題、包穩(wěn)控管理、包依法處理、包結(jié)果公正;對(duì)失職造成嚴(yán)重影響的干部予以責(zé)任追究。四是一線信訪。變?nèi)罕娚显L為主動(dòng)下訪,街道聯(lián)系村和社區(qū)干部堅(jiān)持每周深入到村、到戶,掌握矛盾信息,通曉村情民意,獲取深層次、內(nèi)幕性、有價(jià)值的信訪信息,對(duì)掌握的信訪信息堅(jiān)持區(qū)別情況,區(qū)別對(duì)待,充分發(fā)揮基層干部、親戚朋友等各種力量的作用,合力攻堅(jiān),標(biāo)本兼治,從根本上消除隱患,從源頭上解決問題。

信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總篇四

建立健全信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)。我局成立了由黨組成員、副局長同志擔(dān)任組長、辦公室主任擔(dān)任副組長、各科室負(fù)責(zé)人為成員的信訪領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)日常工作,做到了組織機(jī)構(gòu)人員落實(shí)。實(shí)行“一崗雙責(zé)”,形成一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)體系,真正把信訪工作落到實(shí)處,有力推動(dòng)了信訪工作的順利開展。

二、

一是首問責(zé)任制。建立了首問責(zé)任崗制,設(shè)置了首問責(zé)任崗,做到熱情接待來訪群眾,并對(duì)每一位來訪人員熱情接待。在信訪工作做到了“六個(gè)一”。即:一張笑臉相迎,一聲親切問候,一把椅子讓座,一杯熱茶端上,一番耐心解釋,一次滿意答復(fù),讓來訪人員“有話就說,有怨就訴”。對(duì)信訪反映的每一件事,局信訪領(lǐng)導(dǎo)組都會(huì)認(rèn)真調(diào)查了解,使他們的問題得以及時(shí)解決,并盡快回復(fù)來信來訪者,做到了件件有著落,事事有回音。

二是責(zé)任追究制。規(guī)定了回答來(信)訪群眾的問題,做到以政策為依據(jù)、以法律為準(zhǔn)繩、以事實(shí)為根本進(jìn)行查辦、督辦,要對(duì)自己說出的話、做的事負(fù)相關(guān)法律責(zé)任。

三是工作保障制。為了為信訪工作提供保障和支持,領(lǐng)導(dǎo)班子分管負(fù)責(zé)人按照黨組分工分管信訪工作,并設(shè)立信訪工作專題工作組,各科室負(fù)責(zé)人為成員,并落實(shí)分工職責(zé),同時(shí)以市局辦公室為承辦單位處理信訪日常工作,并在二樓設(shè)立信訪接待場所。

四是建立“兩步走”工作制。第一步,對(duì)每一位來訪人員的訴求,我們都嚴(yán)格依照信訪事項(xiàng)種類進(jìn)行初次分類登記,對(duì)明確管轄的信訪事項(xiàng)依法及時(shí)進(jìn)行轉(zhuǎn)送交辦。對(duì)于受理范圍外的信訪問題按照相關(guān)程序進(jìn)行退回。

第二步,在初次分類的基礎(chǔ)上,我們對(duì)來信來訪內(nèi)容進(jìn)行甄別,歸口轉(zhuǎn)辦,讓信訪訴求“對(duì)號(hào)入座”,不在“退回”、“移轉(zhuǎn)”等環(huán)節(jié)浪費(fèi)時(shí)間,這樣不但減少了信訪工作眉毛胡子一把抓的現(xiàn)象,而且使信訪更有針對(duì)性,更能快速解決問題。

實(shí)行上述“兩步走”后,局辦公室工作的重心由“重辦理”逐步轉(zhuǎn)向“重分類、重協(xié)調(diào)”,群眾的信訪訴求由相關(guān)職能科室、基層單位或其它部門直接受理辦理,切實(shí)改變了過去“信訪是個(gè)筐,什么都往里裝”的惡性循環(huán)局面。

五是領(lǐng)導(dǎo)干部開門接訪制。一方面建立局長接待日工作流程,市局主要領(lǐng)導(dǎo)每年接訪12次/人,并制定了信訪工作值班表,嚴(yán)格遵循我局《xxx市氣象部門信訪工作實(shí)施意見》制定的程序和要求進(jìn)行信訪接待公示、接訪;市局黨組每月聽取信訪工作情況匯報(bào)一次,研究部署信訪工作。

另一方面,高度重視,樹立信訪無小事的觀念,多一些換位思考,設(shè)身處地為群眾著想,尤其對(duì)一些重點(diǎn)信訪事件,主要負(fù)責(zé)同志盡可能親自出馬。這樣,一來體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)來訪人的重視,增強(qiáng)來訪人的信任感。二來領(lǐng)導(dǎo)親自出面,現(xiàn)場辦公,可以了解把握第一手資料,對(duì)重大、疑難問題可以當(dāng)場拍板,避免推諉、扯皮現(xiàn)象發(fā)生。讓來訪人真正感到你理解他、關(guān)心他,是真心實(shí)意在為他照相。

(一)加強(qiáng)信訪工作政策宣傳。我局堅(jiān)持“公開、公正、公平”的原則,根據(jù)我局工作的特殊性,充分利用會(huì)議、群眾談心談話等機(jī)會(huì),把信訪工作有關(guān)政策宣傳到廣大職工中去,讓所有職工都能在合理范圍內(nèi)反映自身訴求。

(二)加強(qiáng)政務(wù)公開。努力做到公開的內(nèi)容規(guī)范,除涉及保密不宜公開的外,其余事項(xiàng)都向群眾公開。對(duì)涉及單位工作和職工利益的,按領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部、一般職工的范圍公開,努力做到公開時(shí)間形式的規(guī)范。通過公開透明的政策,確保公開、公正、公平,確保職工的合法權(quán)益落到實(shí)處,對(duì)維護(hù)單位穩(wěn)定起到了積極的促進(jìn)作用。

通過健全信訪長效機(jī)制,今年我局信訪處理質(zhì)量和效率明顯提高,2018年我局共接收信訪事件4件,其中電話信訪2件,直接來訪2件,所有信訪事件都由信訪辦公室明確了具體負(fù)責(zé)人員,并逐一交辦,對(duì)交辦的信訪事件開展了實(shí)時(shí)跟蹤,提高了案件回復(fù)率和按期辦結(jié)率,回復(fù)率達(dá)100%。

二是個(gè)別單位對(duì)信訪工作的認(rèn)識(shí)仍不到位,不重視信訪工作,缺乏用心性,導(dǎo)致信訪工作敷衍應(yīng)付,信訪問題不能及時(shí)有效解決。

三是現(xiàn)有人員機(jī)構(gòu)和編制設(shè)置對(duì)完成信訪工作有較大難度,工作人員的水平能力高低不一。

信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總篇五

一、消費(fèi)群體分析1、消費(fèi)者的消費(fèi)需求:價(jià)格便宜;個(gè)性化產(chǎn)品。

2、消費(fèi)者的購買動(dòng)機(jī):追求時(shí)尚的購物體驗(yàn);網(wǎng)購的方便、快捷;出行逛街等空余時(shí)間少;地方偏僻購買點(diǎn)少。

3、消費(fèi)者心里特征:1、顧客的需求是積極主動(dòng)的,一般是帶著目的性。

來進(jìn)行網(wǎng)購。2、消費(fèi)者的消費(fèi)行為更為理性化。由于電子商務(wù)的特殊環(huán)境,消費(fèi)者只需要面對(duì)電腦屏幕,沒有外界的嘈雜和各種環(huán)境的誘惑,同時(shí)可以在網(wǎng)絡(luò)上收集大量的消費(fèi)信息,商品的選擇范圍也沒有地域限制,消費(fèi)者可以理性的進(jìn)行選擇和消費(fèi)。3、追求個(gè)性化消費(fèi)。個(gè)性化消費(fèi)者可以通過互聯(lián)網(wǎng)的互動(dòng)功能參與產(chǎn)品的設(shè)計(jì),同時(shí)也可以指導(dǎo)生產(chǎn),他們會(huì)向提供商提出自己對(duì)某些商品的欲望,定制化生產(chǎn)將會(huì)變得越來越普遍。4、喜歡網(wǎng)購的方便和快捷。消費(fèi)者的網(wǎng)購行為主要是因?yàn)殡娮由虅?wù)的方便性,在時(shí)間、精力等方面可以得到最大程度的節(jié)省,特別是對(duì)于需求和品牌選擇都相對(duì)穩(wěn)定的日常消費(fèi)品。5、追求時(shí)尚的購物體驗(yàn)?,F(xiàn)在網(wǎng)上購物已經(jīng)是一種時(shí)尚購物的代名詞了,正因?yàn)檫@種原因,人們就很喜歡在網(wǎng)上購買產(chǎn)品,特別是購買到一些獨(dú)特個(gè)性化的產(chǎn)品。6、網(wǎng)購群體的品牌忠誠度較低。因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)充斥著太多的`信息,競爭對(duì)手的促銷和廣告隨時(shí)都在迷惑著消費(fèi)者。也因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)上消費(fèi)者之間可以實(shí)行良好的互動(dòng),所以很容易就受到別人的影響。

和剛剛走上工作崗位的小白領(lǐng)(22-24歲)合計(jì)占比高達(dá)42.5%;另外近半數(shù)是社會(huì)主流的中產(chǎn)階層(25-33歲)合計(jì)占比高達(dá)42.7%;年齡超出33歲的中年人群整體占比不足13%??梢?,年輕化是中國網(wǎng)購消費(fèi)群體的顯著特征。

5、消費(fèi)群收入水平:中國網(wǎng)購消費(fèi)群體中較低收入家庭群體占比最高達(dá)。

42.6%(低于0.5萬元/月);其次是中等收入家庭占比達(dá)31.3%(高于0.5萬元/月且低于2萬元/月);相對(duì)高端收入家庭占比為3.8%。

6、消費(fèi)者區(qū)域特點(diǎn):中國網(wǎng)購消費(fèi)群體主要集中在廣東、江蘇和浙江三。

省,其次是沿海一線城市。

7、消費(fèi)群職業(yè)及學(xué)歷狀況:中國網(wǎng)購消費(fèi)群體中,在學(xué)生(本科及大。

專)占比達(dá)20.4%。其次,技術(shù)人員、普通工人、普通職員等單位基層員工比例達(dá)39.2%,而企業(yè)中高層管理者的比例僅占2.2%。

信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總篇六

自**年初以來,街道在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)主管部門的具體指導(dǎo)下,確立“1234”信訪工作目標(biāo),積極整合基層綜治信訪維穩(wěn)力量,在全街道形成了上下聯(lián)動(dòng)、左右協(xié)調(diào)、各負(fù)其責(zé)的大維穩(wěn)、大信訪格局,將信訪吸附在街道、化解在基層,有力地維護(hù)了一方的穩(wěn)定,促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展。現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報(bào)如下:

穩(wěn)定是第一責(zé)任,是經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。街道始終把信訪工作放在首位,堅(jiān)持“抓基礎(chǔ)、抓源頭、抓化解”,努力做到“開門辦案、案不出門”。

一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),形成堅(jiān)強(qiáng)核心。街道成立由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長的綜治信訪維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行黨工委統(tǒng)攬,一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,班子成員分片包村包社區(qū),形成一級(jí)抓一級(jí)、齊抓共管的格局。

二是強(qiáng)化機(jī)構(gòu)建設(shè),樹立良好信訪陣地形象。建設(shè)綜治信訪維穩(wěn)辦公和接待場所,配備專用車輛、電腦、辦公桌椅等設(shè)施,為信訪工作創(chuàng)造了良好的辦公環(huán)境。在此基礎(chǔ)上,建立健全了矛盾排查調(diào)處、案件辦理、信訪接待、文書檔案等各項(xiàng)制度,把維穩(wěn)信訪辦打造成了為民解憂的“一個(gè)窗口”,執(zhí)政為民的“一面旗幟”。

一是落實(shí)開門接訪機(jī)制。街道堅(jiān)持每天至少一名班子成員接待來訪群眾,做到信訪辦工作人員每天提前半小時(shí)上班,接待來訪群眾。20-年,街道共接待312起1635人次來訪,真正做到小事不出村和社區(qū)、大事不出街道,為市“大滁城”建設(shè)及瑯琊“兩區(qū)”建設(shè)創(chuàng)造了一個(gè)和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。

二是堅(jiān)持帶案下訪機(jī)制。由于去年以來征地拆遷任務(wù)重、面積大,矛盾并發(fā),街道對(duì)涉及群眾利益重大的問題成立維穩(wěn)工作組,實(shí)行帶案下訪,深入維穩(wěn)第一線調(diào)處化解矛盾糾紛,與群眾面對(duì)面交談,現(xiàn)場解決群眾反映的問題。20-年,街道先后成立了16個(gè)維穩(wěn)工作組,切實(shí)有效地化解了基層矛盾。

三是排查調(diào)處機(jī)制。實(shí)行“四個(gè)一”工作機(jī)制,即每周一次隱患排查,每周一次情況反饋,每兩周一次集中上報(bào),每月一次張榜公示。同時(shí),對(duì)排查出來的重點(diǎn)信訪問題,制訂了信訪預(yù)案,對(duì)老上訪戶和重點(diǎn)問題做到“四有”:有一個(gè)工作小組,有一個(gè)工作方案,有一個(gè)案件卷宗,有一個(gè)包保穩(wěn)控機(jī)制。

四是落實(shí)信訪信息員機(jī)制。堅(jiān)持信訪信息員制度,抓好信訪信息員隊(duì)伍建設(shè),從微小矛盾糾紛入手,及時(shí)了解群眾信訪訴求,確保第一時(shí)間掌握群眾動(dòng)態(tài),提前調(diào)處,提前化解。

五是健全責(zé)任追究機(jī)制。對(duì)排查的不穩(wěn)定因素和信訪案件實(shí)行“定領(lǐng)導(dǎo)、定人員、定時(shí)間、定責(zé)任、包案處理”的四定一包工作模式,增強(qiáng)包案人員責(zé)任意識(shí),提高初信初訪的一次性辦結(jié)率。對(duì)因重視不夠,措施不力造成群眾越級(jí)上訪或者產(chǎn)生其他不良后果的,按照信訪工作責(zé)任追究制的有關(guān)規(guī)定,對(duì)首辦人員和主管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行責(zé)任追究,實(shí)行“交必辦,辦必果,果必報(bào)”,真正做到“事事有結(jié)果,件件有回音”。

1、創(chuàng)新“四項(xiàng)舉措”。一是編寫《瑯琊區(qū)**街道征地及房屋拆遷工作手冊(cè)》。20-年,街道先后承擔(dān)著市“大滁城”建設(shè)及瑯琊“兩區(qū)”建設(shè)的14個(gè)地塊的征地拆遷任務(wù),共涉及5個(gè)村和社區(qū)2014戶、拆遷面積369291㎡,征地6028.6畝。為了做好街道征地及拆遷工作,強(qiáng)內(nèi)功、抓規(guī)范,加強(qiáng)對(duì)拆遷人員政策性、法規(guī)性、業(yè)務(wù)性指導(dǎo),街道組織編寫《拆遷工作手冊(cè)》。工作手冊(cè)的出臺(tái),讓所有工作人員都能熟練掌握征地拆遷的相關(guān)政策和工作流程,推動(dòng)了征地拆遷工作在街道順利進(jìn)行。二是編寫《村民組集體收益分配工作手冊(cè)》。由于大量土地被征用,給村民組帶來了巨額的集體收益。因村民法律意識(shí)較為淡薄,分配集體收益款時(shí)矛盾重重,街道高度重視這一情況,成立集體收益分配領(lǐng)導(dǎo)小組,并編寫《集體收益分配工作手冊(cè)》,以規(guī)范村民組集體收益分配,有效的規(guī)避了因集體收益分配產(chǎn)生的矛盾,維護(hù)了群眾的合法利益。20-年以來,街道22個(gè)村民組共分配5483萬集體收益款,沒有發(fā)生一起因集體收益分配不公導(dǎo)致的越級(jí)上訪事件,維護(hù)一方穩(wěn)定。三是編寫《**街道人民群眾來信來訪工作指南》。為了更好地開展信訪工作,暢通信訪渠道,簡化信訪程序,規(guī)范信訪流程,街道編寫《來信來訪工作指南》,使維穩(wěn)信訪辦工作人員的工作更加規(guī)范化,最大程度上方便了群眾反映自己的訴求,確保群眾的合法利益通過信訪渠道得以保護(hù)。四是編寫《維穩(wěn)簡報(bào)》。通過每月一期的工作簡報(bào),及時(shí)總結(jié)上報(bào),讓各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)能夠掌握街道矛盾糾紛排查化解情況及群眾訴求,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供第一手的維穩(wěn)資料。

2、抓好“四個(gè)信訪”。一是親情信訪。樹立“信訪為民”的理念,以親情對(duì)待每一位當(dāng)事人,讓當(dāng)事人在解決問題的過程中,除感到快速便捷的服務(wù)外,更感到黨、政府和信訪工作人員的關(guān)懷和溫暖。二是精細(xì)信訪。信訪無小事,每個(gè)信訪案件都堅(jiān)持“三清”,即事情原委問清、導(dǎo)向查清、當(dāng)事人性格摸清,認(rèn)真審視流程每個(gè)環(huán)節(jié),把工作做到家,把責(zé)任盡到位。三是責(zé)任信訪。實(shí)行“五包一追究”信訪制度,即:包掌握情況、包解決問題、包穩(wěn)控管理、包依法處理、包結(jié)果公正;對(duì)失職造成嚴(yán)重影響的干部予以責(zé)任追究。四是一線信訪。變?nèi)罕娚显L為主動(dòng)下訪,街道聯(lián)系村和社區(qū)干部堅(jiān)持每周深入到村、到戶,掌握矛盾信息,通曉村情民意,獲取深層次、內(nèi)幕性、有價(jià)值的信訪信息,對(duì)掌握的信訪信息堅(jiān)持區(qū)別情況,區(qū)別對(duì)待,充分發(fā)揮基層干部、親戚朋友等各種力量的作用,合力攻堅(jiān),標(biāo)本兼治,從根本上消除隱患,從源頭上解決問題。

20-年,街道始終把穩(wěn)定作為壓倒一切的大事來抓,進(jìn)一步健全和完善綜治、信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。全年共接訪312起1635人次;村和社區(qū)開展矛盾糾紛排查52次、排查94起,已化解94起;上級(jí)交辦信訪件41件,辦結(jié)41件。通過行之有效的舉措,真正做到“小事不出村和社區(qū),大事不出街道”,矛盾不激化、問題不上交,杜絕了群體性事件的發(fā)生。

**街道綜治維穩(wěn)工作雖取得一定的成績,但與區(qū)委、區(qū)政府的要求,與人民群眾的期盼相比,還有一定的差距。在今后的工作中,我們將繼續(xù)按照區(qū)委、區(qū)政府的部署與要求,在科學(xué)發(fā)展道路上勇猛前行、勇立潮頭,積極探索工作新機(jī)制新模式,以更加扎實(shí)的作風(fēng)、更加有效的措施,全力以赴、堅(jiān)定不移地抓好綜治信訪維穩(wěn)工作,為實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展,鑄造“百億瑯琊”作出更大的貢獻(xiàn)。

信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總篇七

1、正文開頭的中間用大二號(hào)的字體寫標(biāo)題”上訪信“,或者為了能讓閱讀者更能一目了然,清楚事件的大概內(nèi)容,可以用幾個(gè)字概括事件,”關(guān)于xxx的上訪信“2、稱呼。

尊敬的?。ㄊ小^(qū)、縣)xx領(lǐng)導(dǎo)。上訪是為了解決問題,上訪之前要清楚上訪對(duì)象的行政職能。

3、正文。陳述事件的時(shí)間、地點(diǎn)、發(fā)展,以及不能得到解決的直接原因,損害的具體利益。

用詞要實(shí)事求是,簡單準(zhǔn)確,客觀真實(shí),不可用可能、大概、也許這樣的模糊字眼。所寫內(nèi)容盡量詳細(xì),要把關(guān)鍵的想反映的事實(shí)敘述清楚。

4、結(jié)尾。主要寫上訪人的訴求。

要求解決什么問題,有什么具體要求。5、落款,寫上訪人的身份,名字。

如果是多人上訪,要有每個(gè)人的親自簽名。擴(kuò)展資料信訪,是指公民個(gè)人或群體以書信、電子郵件、走訪、電話、傳真等多種參與形式與國家的政黨、政府、社團(tuán)、人大、司法、政協(xié)、社區(qū)、企事業(yè)單位負(fù)責(zé)信訪工作的機(jī)構(gòu)或人員接觸,以反映情況,表達(dá)自身意見,吁請(qǐng)解決問題,有關(guān)信訪工作機(jī)構(gòu)或人員采用一定的方式進(jìn)行處理的一種制度。

除法律以外的又一種解決問題的辦法,是一種比較直接的利益表達(dá)形式。但是,由于信訪的有關(guān)信息一般要經(jīng)過信訪辦公室工作人員的篩選,然后遞交給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)機(jī)關(guān),所以從這個(gè)意義上來講,也是一種間接的利益表達(dá)方式。

參考資料:百度百科-信訪。

如果是實(shí)名反映問題,需要:

1、收信人,也就是抬頭“xxxx局(政府)”,是投訴、舉報(bào)、反映問題的機(jī)關(guān)或部門。

2、事實(shí)。具體訴求的事實(shí)。

3、訴求。信訪人要求。比如要求查處,要求補(bǔ)償(賠償)等。

4、信訪人信息。包括姓名、家庭住址、聯(lián)系方式等。(可以匿名寫信,如果匿名寫信,可能得不到回復(fù)。)。

另你反應(yīng)的問題,該機(jī)關(guān)的工作人員會(huì)確認(rèn)是否受理,如果受理會(huì)給予回復(fù),如果不受理,應(yīng)該告知你理由,比如涉法涉訴類問題。

信訪人怎樣書寫信訪材料。

信訪人在信訪活動(dòng)中有規(guī)范的書面材料,有利于信訪事項(xiàng)的辦理,所以,信訪人要寫好向有權(quán)機(jī)關(guān)及xxx送的信訪材料。

1、《信訪申訴書》,是信訪人初信初訪時(shí)提出信訪事項(xiàng)的信訪材料;

3、《信訪請(qǐng)求復(fù)核書》,是信訪人不服有權(quán)機(jī)關(guān)復(fù)查意見,向再上一級(jí)有權(quán)機(jī)關(guān)請(qǐng)求復(fù)核的信訪材料。

1、《信訪申訴書》提出信訪事項(xiàng)要符合《信訪條例》第十四、十九條。

的規(guī)定,最后提出信訪要求解決的問題;

2、《信訪請(qǐng)求復(fù)查書》先寫明不服*年*月*日,****單位辦理****信訪事項(xiàng)的意見(注明有權(quán)機(jī)關(guān)辦理回復(fù)文號(hào))、然后提出復(fù)查理由,最后為信訪復(fù)查要求解決的問題。

3、《信訪請(qǐng)求復(fù)核書》先寫明不服*年*月*日,****單位辦理****信訪事項(xiàng)的復(fù)查意見(注明有權(quán)機(jī)關(guān)辦理回復(fù)文號(hào)),然后提出復(fù)核理由,最后為信訪復(fù)核要求解決的問題。

三類信訪材料的臺(tái)頭都要寫清楚所送交的有權(quán)機(jī)關(guān)或信訪機(jī)構(gòu)的單。

信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總篇八

一年來,我鄉(xiāng)信訪工作在鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣xxx的具體指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)市、縣信訪工作會(huì)議精神,牢固樹立“守土有責(zé)”、“第一要?jiǎng)?wù)求發(fā)展、第一職責(zé)保穩(wěn)定”的思想,強(qiáng)化職責(zé)意識(shí),規(guī)范信訪行為,暢通信訪渠道,維護(hù)群眾合法權(quán)益,確保社會(huì)大局穩(wěn)定,實(shí)現(xiàn)了信訪工作“一控制、兩下降、三沒有”目標(biāo),為加快建設(shè)生態(tài)富裕禮貌和諧新雙河奠定了良好的發(fā)展環(huán)境。全年共接待受理群眾來訪38件,涉及土地糾紛10件、民政救濟(jì)14件、民事糾紛5件、其他9件。落實(shí)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)包案處理38件,按期辦結(jié)率到達(dá)了100%;黨政領(lǐng)導(dǎo)下訪75人次,深入農(nóng)村基層為群眾解決信訪熱難點(diǎn)問題78件,有效維護(hù)了群眾的合法權(quán)益和社會(huì)大局和諧穩(wěn)定?,F(xiàn)將一年來的信訪工作總結(jié)如下:

鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府從講政治的高度把信訪工作列入了重要議事日程,把做好信訪工作作為打造“親民、愛民、為民”的一個(gè)重要舉措,年初召開了信訪工作會(huì)議,通報(bào)了20xx年全鄉(xiāng)信訪工作,傳達(dá)市、縣信訪工作會(huì)議精神,對(duì)20xx年信訪工作進(jìn)行了全面安排部署。成立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由鄉(xiāng)黨委書記為組長,鄉(xiāng)長、人大主席為副組長,各包片領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)單位負(fù)責(zé)人為成員,下設(shè)辦公室。鄉(xiāng)黨政一把手親自過問,常抓在手,緊盯不放,鄉(xiāng)人大主席專職負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)信訪工作,做到黨政“一把手”負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),其它領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”,相關(guān)單位各司其責(zé),構(gòu)成上下聯(lián)動(dòng),左右協(xié)調(diào)的信訪工作格局。

在建立健全信訪隱患排查機(jī)制的基礎(chǔ)上,超前做好信訪預(yù)案,把握工作主動(dòng)性,變單一處理為綜合治理。

一是充分發(fā)揮村級(jí)組織的作用,異常是村級(jí)調(diào)解委員會(huì)的職能,對(duì)苗頭性、傾向性的社會(huì)現(xiàn)象,早介入、早化解,把信訪工作與矛盾調(diào)解工作有機(jī)結(jié)合,將矛盾化解在萌芽狀態(tài),確保一般信訪不出村,重大信訪不出鄉(xiāng),有效地堵住了信訪源頭。

三是落實(shí)重大信訪由黨政“一把手”親自過問,及時(shí)處理,避免引發(fā)越級(jí)上訪。

把解決信訪老戶及歷史遺留問題與當(dāng)前農(nóng)村工作緊密結(jié)合起來,做到兩手抓,兩手硬,始終把群眾利益放在首位,進(jìn)取化解各種遺留問題,尤其是對(duì)近年來退耕還林、計(jì)劃生育、石油征占地權(quán)屬及補(bǔ)償?shù)裙ぷ髦写嬖诘膯栴}加以徹底解決,深受群眾。

我們先后制定了《雙河鄉(xiāng)信訪工作制度》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度》、《信訪職責(zé)追究制度》等一系列規(guī)章制度,以制度規(guī)范工作運(yùn)行,用制度管人、管事,使全鄉(xiāng)的信訪工作朝著規(guī)范化、制度化、法制化軌道邁進(jìn)了一大步。

一是建立了領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓信訪工作機(jī)制。堅(jiān)持定期召開信訪領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,分析信訪形勢(shì),部署下步工作。堅(jiān)持每星期xxx政領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度,鄉(xiāng)上主要領(lǐng)導(dǎo)親自閱批信訪件制度,做到有信必復(fù),有訪必接、有案必處。

二是建立信訪工作領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)制,嚴(yán)格實(shí)行職責(zé)追究。鄉(xiāng)上年初與各村、鄉(xiāng)屬各單位簽訂了《信訪工作職責(zé)書》,并將其納入全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展綜合考核指標(biāo),與其它工作同部署、同檢查、同落實(shí),嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。對(duì)工作完成比較好的給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)工作失職或工作不力,造成較壞影響的給予通報(bào)批評(píng),直至依照有關(guān)規(guī)定追究相應(yīng)職責(zé)。

三是建立信訪督查落實(shí)機(jī)制和處理信訪聯(lián)席會(huì)議制度。充分發(fā)揮各村、鄉(xiāng)屬各單位的上下聯(lián)動(dòng)作用,由鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭,派出所、司法所等相關(guān)單位負(fù)責(zé)人員參與,協(xié)調(diào)互動(dòng),集中處理信訪突出案件及群體性的重大事件,并對(duì)全鄉(xiāng)信訪工作中存在的問題及處理情景進(jìn)行督促檢查。

大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),一是認(rèn)真做好初信初訪工作,對(duì)來訪群眾的問題做到事事有交待、件件有落實(shí)、案案有結(jié)果,不留尾巴,不留后遺癥,務(wù)求一次解決,努力把問題解決在首辦環(huán)節(jié),力爭不出現(xiàn)重訪事件。

二是將信訪“關(guān)口前移”,變?nèi)罕娚显L為領(lǐng)導(dǎo)干部“下訪”,在日常工作中經(jīng)常主動(dòng)深入基層,深入群眾,以深厚的感情,滿腔的熱情,了解百姓疾苦,傾聽群眾呼聲。

三是變信訪辦理為信訪服務(wù),把信訪工作與為民辦實(shí)事結(jié)合起來,千方百計(jì)解決群眾實(shí)際困難和問題。對(duì)來訪群眾,做到耐心聽取申述,虛心聽取批評(píng),有效地防止了“一說就吵,一談就崩,必須就跳”現(xiàn)象的發(fā)生。

切實(shí)抓好教育疏導(dǎo)工作。對(duì)各類信訪案件,堅(jiān)持教育與疏導(dǎo)相結(jié)合的原則,嚴(yán)格按照有關(guān)法律法規(guī),兼顧法、理、情,依法依理依情予以解決。對(duì)來訪群眾反映的問題,從事實(shí)和政策方面進(jìn)行分析,做到能解決的及時(shí)解決,暫時(shí)不能解決的創(chuàng)造條件盡快解決,不能解決的做好思想疏導(dǎo)工作,從而切實(shí)提高了處理信訪問題的質(zhì)量和效率。

信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總篇九

信訪工作關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定。信訪人員的需求能否得到法律保障,關(guān)系到信訪單位的社會(huì)認(rèn)可和企業(yè)聲譽(yù),也反映了信訪單位的處理能力和水平。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!

今年以來,縣信訪局緊扣縣委提出的“開放強(qiáng)縣、產(chǎn)業(yè)立縣”決策部署,進(jìn)取適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)新要求,堅(jiān)持以人民為中心,全力推進(jìn)陽光信訪、職責(zé)信訪、法治信訪建設(shè),認(rèn)真接待群眾來訪,進(jìn)取開展節(jié)前慰問,推動(dòng)突出問題化解,狠抓全國“兩會(huì)”信訪維穩(wěn),確保了我縣社會(huì)大局的安全穩(wěn)定。

1、認(rèn)真接待來訪群眾。截止目前,縣信訪局共接待來訪群眾204批556人次,其中到縣上訪161批433人次,到市上訪22批100人次,赴省上訪9批11人次,進(jìn)京上訪6批6人次,來信6件。17名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)輪流到信訪局坐班接訪,共接待來訪群眾87批123人次,解決信訪突出問題23個(gè)。

2、進(jìn)取開展節(jié)前慰問。春節(jié)前,縣聯(lián)席辦在全縣范圍內(nèi)組織開展了針對(duì)退役軍人、優(yōu)撫對(duì)象、70歲以上信訪老人、特殊困難群體及個(gè)人的走訪慰問工作,共走訪慰問1912人,發(fā)放慰問金155.6萬元。

3、推動(dòng)突出問題化解。經(jīng)過全力摸排,共排查出信訪突出問題和涉穩(wěn)重點(diǎn)對(duì)象78個(gè),全部包案給相關(guān)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和職責(zé)單位。2月28日,縣委辦、縣政府辦印發(fā)了《xx縣突出問題、涉穩(wěn)重點(diǎn)對(duì)象職責(zé)交辦清單》(臨辦[2019]4號(hào)),對(duì)以上問題和個(gè)人予以了重點(diǎn)交辦。今年以來,全縣共召開聯(lián)席會(huì)議2次、聯(lián)席會(huì)議辦公會(huì)議7次、信訪維穩(wěn)專題調(diào)度會(huì)5次,重點(diǎn)解決了信訪人xxx、xxx等17件信訪突出問題。

4、狠抓全國“兩會(huì)”信訪維穩(wěn)。全國“兩會(huì)”期間,縣聯(lián)席辦印發(fā)了《關(guān)于切實(shí)做好“兩會(huì)”特護(hù)期信訪維穩(wěn)工作的方案》,成立了兩個(gè)工作專班,一是以縣委常委、政法委書記xxx為組長的后方穩(wěn)控化解專班,然后是以副縣長、公安局長xxx為組長的駐京接訪勸返專班。后方穩(wěn)控專班共有17位縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)參與接訪,共接待來訪群眾28批48人次,縣委書記xxx親自接待全為國等人,經(jīng)過縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)接訪化解了一大批突出信訪問題。駐京工作專班在京查控3批3人次,中途查控7批12人次;開展督查暗訪7次,抽查重點(diǎn)對(duì)象27名。經(jīng)過前后方共同努力工作,實(shí)現(xiàn)了進(jìn)京非訪“零登記”,確保了“六個(gè)不發(fā)生”的工作目標(biāo)。

1、開展“積案攻堅(jiān)”專項(xiàng)行動(dòng)。繼續(xù)聚焦矛盾問題突出、風(fēng)險(xiǎn)隱患凸顯的重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)群體、重點(diǎn)問題、重點(diǎn)人員,持續(xù)深入打好信訪積案化解攻堅(jiān)戰(zhàn)。今年,初步擬定化解涉及xxx、xxx等20件信訪積案。

2、深化“無上訪村(社區(qū))”建設(shè)。一是調(diào)整“無上訪村(社區(qū))”工作領(lǐng)導(dǎo)小組及推進(jìn)工作組班子,制定推進(jìn)工作方案;二是督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)信訪專干編制落實(shí)到位;三是完成“第三方力量”參與社會(huì)治理試點(diǎn)選點(diǎn)工作。

3、啟動(dòng)“讓信訪老人回家”第二階段的工作。建立服務(wù)聯(lián)系機(jī)制,確保一名老年人有一名信訪干部貼身服務(wù),有一個(gè)工作部門對(duì)接服務(wù),有一名法律工作者義務(wù)服務(wù),有一名社會(huì)熱心人士志愿服務(wù)。

鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府從講政治的高度把信訪工作列入了重要議事日程,把做好信訪工作作為打造“親民、愛民、為民”的一個(gè)重要舉措,年初召開了信訪工作會(huì)議,通報(bào)了20xx年全鄉(xiāng)信訪工作,傳達(dá)市、縣信訪工作會(huì)議精神,對(duì)20xx年信訪工作進(jìn)行了全面安排部署。成立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由鄉(xiāng)黨委書記為組長,鄉(xiāng)長、人大主席為副組長,各包片領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)單位負(fù)責(zé)人為成員,下設(shè)辦公室。鄉(xiāng)黨政一把手親自過問,常抓在手,緊盯不放,鄉(xiāng)人大主席專職負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)信訪工作,做到黨政“一把手”負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),其它領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”,相關(guān)單位各司其責(zé),構(gòu)成上下聯(lián)動(dòng),左右協(xié)調(diào)的信訪工作格局。

針對(duì)我鄉(xiāng)地域廣、群眾居住分散、信訪工作量大的實(shí)際,我們首先從健全基層信訪網(wǎng)絡(luò)抓起,按照“強(qiáng)化鄉(xiāng)一級(jí),完善村一級(jí)”的思路,著力構(gòu)建起“橫到邊、縱到底”多方位寬領(lǐng)域的信息網(wǎng)絡(luò)體系。鄉(xiāng)上設(shè)立信訪工作接待室、民政信訪接待室、紀(jì)檢信訪接待室,分別落實(shí)專人管理,各負(fù)其責(zé),密切配合。在各村分別設(shè)立了信訪調(diào)解組織,配備村級(jí)信訪調(diào)解員17人,村小組調(diào)處中心戶長94人,發(fā)揮他們身處基層,發(fā)現(xiàn)信訪苗頭早,掌握信訪信息多的優(yōu)勢(shì),及時(shí)反饋信訪信息。今年6月開展了矛盾糾紛大排查大化解活動(dòng),經(jīng)過了解社情民意,進(jìn)取排查群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題,綜合分析,對(duì)有可能引發(fā)的信訪動(dòng)向,早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告,做好上下溝通,信息互通;對(duì)高丕利、劉德軍等退伍軍人,我們一方面落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠待遇,想法設(shè)法解決他們生活中的實(shí)際困難,提高他們的生活水平,一方面切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)控,由所在村包片領(lǐng)導(dǎo)和包村干部常年包抓,村支部書記常年監(jiān)控,確保他們不參與團(tuán)體、越級(jí)上訪。

在建立健全信訪隱患排查機(jī)制的基礎(chǔ)上,超前做好信訪預(yù)案,把握工作主動(dòng)性,變單一處理為綜合治理。

一是充分發(fā)揮村級(jí)組織的作用,異常是村級(jí)調(diào)解委員會(huì)的職能,對(duì)苗頭性、傾向性的社會(huì)現(xiàn)象,早介入、早化解,把信訪工作與矛盾調(diào)解工作有機(jī)結(jié)合,將矛盾化解在萌芽狀態(tài),確保一般信訪不出村,重大信訪不出鄉(xiāng),有效地堵住了信訪源頭。

三是落實(shí)重大信訪由黨政“一把手”親自過問,及時(shí)處理,避免引發(fā)越級(jí)上訪。

把解決信訪老戶及歷史遺留問題與當(dāng)前農(nóng)村工作緊密結(jié)合起來,做到兩手抓,兩手硬,始終把群眾利益放在首位,進(jìn)取化解各種遺留問題,尤其是對(duì)近年來退耕還林、計(jì)劃生育、石油征占地權(quán)屬及補(bǔ)償?shù)裙ぷ髦写嬖诘膯栴}加以徹底解決,深受群眾。

我們先后制定了《雙河鄉(xiāng)信訪工作制度》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度》、《信訪職責(zé)追究制度》等一系列規(guī)章制度,以制度規(guī)范工作運(yùn)行,用制度管人、管事,使全鄉(xiāng)的信訪工作朝著規(guī)范化、制度化、法制化軌道邁進(jìn)了一大步。

一是建立了領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓信訪工作機(jī)制。堅(jiān)持定期召開信訪領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,分析信訪形勢(shì),部署下步工作。堅(jiān)持每星期一黨政領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度,鄉(xiāng)上主要領(lǐng)導(dǎo)親自閱批信訪件制度,做到有信必復(fù),有訪必接、有案必處。

二是建立信訪工作領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)制,嚴(yán)格實(shí)行職責(zé)追究。鄉(xiāng)上年初與各村、鄉(xiāng)屬各單位簽訂了《信訪工作職責(zé)書》,并將其納入全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展綜合考核指標(biāo),與其它工作同部署、同檢查、同落實(shí),嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。對(duì)工作完成比較好的給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)工作失職或工作不力,造成較壞影響的給予通報(bào)批評(píng),直至依照有關(guān)規(guī)定追究相應(yīng)職責(zé)。

三是建立信訪督查落實(shí)機(jī)制和處理信訪聯(lián)席會(huì)議制度。充分發(fā)揮各村、鄉(xiāng)屬各單位的上下聯(lián)動(dòng)作用,由鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭,派出所、司法所等相關(guān)單位負(fù)責(zé)人員參與,協(xié)調(diào)互動(dòng),集中處理信訪突出案件及群體性的重大事件,并對(duì)全鄉(xiāng)信訪工作中存在的問題及處理情景進(jìn)行督促檢查。

大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),一是認(rèn)真做好初信初訪工作,對(duì)來訪群眾的問題做到事事有交待、件件有落實(shí)、案案有結(jié)果,不留尾巴,不留后遺癥,務(wù)求一次解決,努力把問題解決在首辦環(huán)節(jié),力爭不出現(xiàn)重訪事件。

二是將信訪“關(guān)口前移”,變?nèi)罕娚显L為領(lǐng)導(dǎo)干部“下訪”,在日常工作中經(jīng)常主動(dòng)深入基層,深入群眾,以深厚的感情,滿腔的熱情,了解百姓疾苦,傾聽群眾呼聲。

三是變信訪辦理為信訪服務(wù),把信訪工作與為民辦實(shí)事結(jié)合起來,千方百計(jì)解決群眾實(shí)際困難和問題。對(duì)來訪群眾,做到耐心聽取申述,虛心聽取批評(píng),有效地防止了“一說就吵,一談就崩,必須就跳”現(xiàn)象的發(fā)生。

切實(shí)抓好教育疏導(dǎo)工作。對(duì)各類信訪案件,堅(jiān)持教育與疏導(dǎo)相結(jié)合的原則,嚴(yán)格按照有關(guān)法律法規(guī),兼顧法、理、情,依法依理依情予以解決。對(duì)來訪群眾反映的問題,從事實(shí)和政策方面進(jìn)行分析,做到能解決的及時(shí)解決,暫時(shí)不能解決的創(chuàng)造條件盡快解決,不能解決的做好思想疏導(dǎo)工作,從而切實(shí)提高了處理信訪問題的質(zhì)量和效率。

近年來,每個(gè)城市在房屋拆遷安置中出現(xiàn)釘子戶不斷進(jìn)行纏訪、鬧訪、越級(jí)訪、無理訪現(xiàn)象,釘子戶發(fā)展而來的信訪戶或信訪戶發(fā)展成為的釘子戶,邊緣化的至富心態(tài)策略和手段,要求之高,手段近乎敲詐,并在信訪活動(dòng)中不斷呈專業(yè)化、特定化、組織化、技巧化發(fā)展。在每年全國人大政協(xié)會(huì)議、黨代會(huì)或省市人大政協(xié)會(huì)議、省市黨代會(huì)等國家重大、重要政治活動(dòng)期間,沖擊首都、省會(huì)的重要部門和重要場所,制造不和諧因素。本文通過案例集中分析釘子信訪戶的非常心態(tài)與法律基礎(chǔ),指導(dǎo)拆遷安置和信訪工作的改良。

2007年10月,為維護(hù)“國慶”和“十七大”期間政治穩(wěn)定和社會(huì)安定,保證“國慶”和“十七大”期間信訪工有序進(jìn)行,根據(jù)國家、省市相關(guān)部門的有關(guān)安排,各省市區(qū)與信訪事項(xiàng)發(fā)生地街道、社區(qū)、及單位排查所在轄區(qū)涉及拆遷安置的異常上訪人員,協(xié)調(diào)了部分信訪事項(xiàng)。同時(shí),經(jīng)過認(rèn)真排查和梳理,對(duì)穩(wěn)控對(duì)象和勸訪對(duì)象進(jìn)行分類:對(duì)可能主動(dòng)進(jìn)京越級(jí)上訪,可能發(fā)生破壞社會(huì)和諧溫度的相關(guān)上訪人要求盯死、防死。對(duì)曾進(jìn)京上訪,可能正在觀察形勢(shì)、尋找機(jī)會(huì)進(jìn)京上訪;或可能被人煽動(dòng),跟隨他人進(jìn)京上訪的,進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注,積極勸訪,發(fā)現(xiàn)異常立即采取穩(wěn)控措施。

與往年首都國家重大活動(dòng)期間一樣,穩(wěn)控前,區(qū)委、區(qū)政府的布置不可謂不周詳,街道社區(qū)工作人員提前介入,一方面耐心聽取信訪人員的具體要求,一方面耐性做好說服勸導(dǎo)工作,一方面協(xié)調(diào)安排信訪人員與建設(shè)單位進(jìn)行拆遷安置協(xié)商、洽談。同時(shí),穩(wěn)控中街道社區(qū)和建設(shè)單位動(dòng)用的大量的人力、物力、財(cái)力等資源,工作人員24小時(shí)堅(jiān)守崗位。處處小心。但仍然有住戶最終在十七大會(huì)議期間到了北京,有的則已經(jīng)踏上了去北京的列車。穩(wěn)控效國與理想狀態(tài)尚有一定的差距。歷來的穩(wěn)控,使穩(wěn)控對(duì)象也練就了一定的反穩(wěn)控技巧。

穩(wěn)控后,更多的問題需要反思。是什么幕后推手,把信訪人越推越遠(yuǎn),種種跡象表明,信訪人群體不斷呈專業(yè)化、特定化、組織化、技巧化發(fā)展。在每年全國人大政協(xié)會(huì)議、黨代會(huì)或省市人大政協(xié)會(huì)議、省市黨代會(huì)等國家重大、重要政治活動(dòng)期間,以信訪為由,沖擊首都、省會(huì)的重要部門和重要場所,以引起注意,制造不和諧因素。

案例一:a戶,原市區(qū)中心區(qū)域x號(hào)房屋,住改非經(jīng)營,面積27.10平方米。拆遷條件,要求原地原面積安置營業(yè)房的前提下,再無償提供中心城區(qū)100平方米的住宅作為補(bǔ)償,建設(shè)單位無法接受其安置條件的情況下,a戶多次上京進(jìn)行越級(jí)訪。上訪理由:1、建設(shè)單位x號(hào)地塊拆遷手續(xù)不合法,認(rèn)為建設(shè)單位向其提供申領(lǐng)《拆遷許可證》的《其建設(shè)用地規(guī)劃許可證》、《土地批準(zhǔn)書》復(fù)印件均系偽造。2、如果要求得到滿足,將不向省、和中央有關(guān)部門告發(fā)建設(shè)的違法拆遷行為。

建設(shè)單位認(rèn)為x號(hào)地塊拆遷手續(xù)合法。同時(shí),a的要求明顯不符合相關(guān)拆遷安置政策,沒有可操作性。在a將安置要求降低的前提下,考慮到a的實(shí)際困難,在相關(guān)政策的范圍內(nèi),建設(shè)單位可以考慮最大化安置。

相關(guān)政策和法律依據(jù):《中華人民共和國城市房地產(chǎn)管理法》、《xx省城市房屋拆遷管理?xiàng)l例》、《xxx市城市房屋拆遷管理暫行條例》規(guī)定,住改非拆遷,按住宅安置。

在社區(qū)工作人員詢問a為什么要求原地安置營業(yè)房外加100平方米的住宅時(shí),a表示營業(yè)房繼續(xù)可以做生意,住宅給兒子安排好。

2005年12月發(fā)生火災(zāi),火災(zāi)后b提出:火災(zāi)古董損失很大,要建設(shè)單位補(bǔ)賠償人民幣300萬元,安置2套住房和1間營業(yè)用房及補(bǔ)償現(xiàn)金的過高要求。建設(shè)單位認(rèn)為,該戶火災(zāi)后造成經(jīng)濟(jì)困難,可予適當(dāng)補(bǔ)助,但過高要求不能同意,所以無法與其達(dá)成拆遷安置協(xié)議。后該戶侵占其他住戶搬空房,建設(shè)單位幾次書面通知要求其搬離未果。2006年6月上旬建設(shè)對(duì)該戶侵占房屋進(jìn)行強(qiáng)制騰空,b戶隨后二次進(jìn)京上訪,2007年十七大期間b和bw(后妻,現(xiàn)又離婚)繼續(xù)上京訪。

2006年7月經(jīng)協(xié)商,該戶同意建設(shè)單位提供同區(qū)x苑x幢x單元xxx室,建筑面積81.89平方米安置住房;提供同區(qū)x苑x幢x單元xxx室,建筑面積56.86平方米的過渡用房,同時(shí)向建設(shè)單位借款人民幣30000元。隨后2006年9月,b提出因火災(zāi)損失,缺少基本的生活用品,女兒上學(xué)和一家生活困難向建設(shè)單位借款人民幣20000元。2007年2月14日,又以添加生活用品和交子女學(xué)費(fèi)為由向建設(shè)單位借取人民幣20000元。共計(jì)借款70000元。2008年xx省兩會(huì)期間,在實(shí)現(xiàn)了要求建設(shè)單位生活補(bǔ)助6000元后,又提出,要求買齊所有的生活用品,再借人民幣十萬元。建設(shè)單位沒有同意。

格法》、《中華人民共和國國家賠償法》等,由權(quán)威部門認(rèn)定的火災(zāi)損失、火災(zāi)損失證明材料,按責(zé)賠償。此案中消防部門認(rèn)定建設(shè)單位并非主要責(zé)任人,而總受災(zāi)7戶住戶,消防部門認(rèn)定損失總額為70000元,b何以一昧追求信訪途徑而不是訴訟途徑解決火災(zāi)問題,并一昧認(rèn)定拆遷人縱火。在信訪工作人員向b了解其真實(shí)想法時(shí),b不諱地說:我沒有其他至富途徑,要一次解決兩個(gè)子女將來的住房和自己將來的生活出路問題,只能找政府。

2008年5月23日,xx區(qū)領(lǐng)導(dǎo)赴建設(shè)單位下訪調(diào)研信訪工作時(shí)指出:其住房安置應(yīng)當(dāng)根據(jù)相關(guān)政策進(jìn)行;其火災(zāi)賠償應(yīng)根據(jù)權(quán)威部門認(rèn)定火災(zāi)損失、火災(zāi)損失證明材料,或提供購買單位的原始憑證復(fù)印件等第三方證明材料,經(jīng)相關(guān)鑒證,賬實(shí)相符,按責(zé)賠償;其進(jìn)京訪問題,省、市、區(qū)三級(jí)信訪部門、街道、建設(shè)單位應(yīng)為其專題協(xié)調(diào),作出會(huì)議紀(jì)要或根據(jù)信訪三級(jí)程序,終止其信訪程序,報(bào)國家信訪局備案的處理意見。之后,由街道社區(qū)、公安派出所、建設(shè)單位共同落實(shí)穩(wěn)控措施,確保2008年北京奧運(yùn)期間和十一屆三中全會(huì)30周年紀(jì)念活動(dòng)期間的社會(huì)穩(wěn)定。

1、地段差、評(píng)估價(jià)的問題。

《中華人民共和國城市房地產(chǎn)管理法》、《xx省城市房屋拆遷管理?xiàng)l例(修訂前)》、《xx市城市房屋拆遷管理暫行條例》等法律文件規(guī)定:被拆遷房屋、安置用房的貨幣補(bǔ)償金額,由社會(huì)評(píng)估機(jī)構(gòu)采取同時(shí)點(diǎn)貨幣補(bǔ)償基準(zhǔn)價(jià)為基本依據(jù),結(jié)合該房屋具體區(qū)位、建筑結(jié)構(gòu)、建筑面積、成新、層次、朝向、裝修及其它因素經(jīng)評(píng)估確定。被拆遷房屋貨幣補(bǔ)償金額=[同時(shí)點(diǎn)房屋貨幣補(bǔ)償基準(zhǔn)價(jià)x區(qū)位差價(jià)系數(shù)×(1十層次差價(jià)率)×(1十朝向差價(jià)率)×(1+其他因素差價(jià)率)—同類房屋的重置價(jià)格+被拆遷房屋的重置價(jià)格×成新率]×建筑面積。

安置用房評(píng)估金額的計(jì)算公式為:安置用房評(píng)估金額=[同時(shí)點(diǎn)房屋貨幣補(bǔ)償基準(zhǔn)價(jià)×區(qū)位差價(jià)系數(shù)×(1十層次差價(jià)率)×(1十朝向差價(jià)率)×(1+其他因素差價(jià)率)—同類房屋的重置價(jià)格+安置房屋的重置價(jià)格×成新率]×建筑面積。

根據(jù)這個(gè)拆遷安置公式,不論按取哪個(gè)評(píng)估時(shí)點(diǎn),如xx路或yy路拆遷至新建小區(qū),始終能保持合理的拆遷安置比例,犧牲地段,但擴(kuò)大居住面積,總額對(duì)等,以保護(hù)住戶的利益。

等于說地段差是用面積作出補(bǔ)償,而評(píng)估價(jià)低于市場價(jià)只是概念上的一個(gè)誤區(qū),同時(shí)點(diǎn)評(píng)估基價(jià),置換率基本歷年相同。而這個(gè)公式要說服普通拆遷戶,有較多的環(huán)節(jié),可能并不容易。有的是故意誤解,有的是真不理解。

2、刁蠻而無理,非常之舉,近乎歇斯底里。

如果說抱有地段差、評(píng)估低于市價(jià)、懷舊情節(jié)的住戶,拆遷安置單位還有可以向住戶解釋的空間。那么,一些住戶的非常行為、無理取鬧、近乎歇斯底里的發(fā)作,簡直可以讓人感到氣憤。

案例一:c戶,其妻在市中心xx路有二處房屋,一處房改房,建筑面積60平方米,在2002年12月與拆遷單位簽訂了貨幣安置協(xié)議,并全額提取了房屋評(píng)估金額(345472元)和搬家費(fèi)、過渡費(fèi)。另一處同為xx路xx號(hào),原公房“住改非”開店,建筑面積45.47平方米,2002年12月25日簽訂了貨幣安置協(xié)議,也全額提取了房屋評(píng)估金額(265536元)和搬家費(fèi)、過渡費(fèi)、獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)(90940元),及停業(yè)一次性補(bǔ)貼2萬元。并保留該區(qū)塊建成后商鋪的“優(yōu)先購買權(quán)”。隨著房價(jià)上漲,2007年起,c戶多次提出:貨幣安置款退還給建設(shè)單位,要求重新安置住宅500平方米。但作為拆遷安置已竟完畢,相關(guān)手續(xù)已經(jīng)無法撤消。同時(shí),重新安置住宅500平方米要求也過高。為此,c戶多次進(jìn)行無理訪、越級(jí)訪。

像c戶一樣,由于安置房源建設(shè)相對(duì)滯后,暫時(shí)無法全部滿足安置的實(shí)際需求,工程建設(shè)施工啟動(dòng)又相對(duì)延期,不少已經(jīng)拆遷的住戶悔約搬回原住處,要求提供更優(yōu)厚的安置條件并不斷上訪,給建設(shè)單位工作增加壓力和難度。

信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總篇十

信訪工作是具有中國特色的,處理和解決人民內(nèi)部矛盾的有效途徑和渠道,是別無僅有的社會(huì)主義民主和法制建設(shè)的組成部分。信訪工作的目標(biāo):一是信訪渠道進(jìn)一步暢通。二是群眾越級(jí)訪、重復(fù)訪。集體訪明顯減少。三是信訪秩序明顯好轉(zhuǎn)。信訪工作的原則,一是堅(jiān)持依法分流的原則。二是堅(jiān)持依法逐級(jí)受理的原則。三是堅(jiān)持依法解決信訪問題的原則。四是堅(jiān)持暢通信訪渠道的原則。五是堅(jiān)持維護(hù)信訪工作正常秩序的原則。正是遵循信訪工作目標(biāo)和原則,**辦事處幾年來在抓信訪工作中,始終把信訪工作當(dāng)作頭等大事來抓,辦事處黨政領(lǐng)導(dǎo)班子在工作中即分工又合作,齊抓共管,為努力構(gòu)建大信訪的新格局做了大量的,卓有成效的工作,確保了**地區(qū)多年來從未出現(xiàn)過進(jìn)京,集體越級(jí)上訪和重復(fù)上訪事件,起到了“第一道防線”的作用,我們的作法是:

信訪工作歷來是社會(huì)穩(wěn)定和振興經(jīng)濟(jì)的根本,是黨和政府密切聯(lián)系群眾的紐帶和橋梁。幾年來,辦事處黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)信訪工作一直非常重視,在時(shí)間緊,任務(wù)重,工作十分繁忙的情況下,始終把群眾的來信來訪當(dāng)作頭等大事來抓,黨政領(lǐng)導(dǎo)親自過問,親自接待群眾上訪,親自研究和解決群眾的熱點(diǎn),難點(diǎn)問題,領(lǐng)導(dǎo)的率先垂范,不但為群眾解決了難題,同時(shí)也帶動(dòng)和感染了廣大干部做好信訪工作的熱情和積極性。正是有了這種熱情和“團(tuán)隊(duì)精神”幾年來在我地區(qū)所發(fā)生的上百起上訪事件中,從沒有出現(xiàn)過進(jìn)京,集體越級(jí)上訪和重復(fù)上訪的,而且每起群眾來信來訪,件件有著落,事事有回音,受到了轄區(qū)群眾的贊許和認(rèn)可。從而達(dá)到了確保一方平安的目的。

幾年來,為適應(yīng)信訪工作新形勢(shì)下的新要求,辦事處在幾易領(lǐng)導(dǎo),人員有所變動(dòng),信訪干部銜接不齊的情況下,始終把信訪領(lǐng)導(dǎo)組織工作不間斷,及時(shí)調(diào)整信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組和干部隊(duì)伍,把年青有為,工作能力強(qiáng)熱愛信訪工作的干部調(diào)整充實(shí)到信訪工作一線隊(duì)伍中來,充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,用他們對(duì)百姓的熱心對(duì)工作的熱愛,對(duì)信訪工作的熱情,不斷挖掘和開創(chuàng)作好信訪工作新的閃光點(diǎn)。正是有了這批能打硬仗的信訪干部隊(duì)伍才取得了今天這種信訪工作的大好局面,使百姓得以安居樂業(yè),使轄區(qū)得以穩(wěn)定和安全。

信訪工作是一項(xiàng)長期的艱巨的工作任務(wù),不是一朝一夕就能夠完成的,為了更加有效的開展信訪工作,辦事處幾年來先后制定和落實(shí)了《領(lǐng)導(dǎo)首問負(fù)責(zé)制》、《領(lǐng)導(dǎo)定期接待來信來訪工作制度》、《領(lǐng)導(dǎo)下訪工作制度》和《依法分流工作制度》等10余種工作制度。定期安排領(lǐng)導(dǎo)接待值班,規(guī)定每周四為領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日,黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員按分工分別接待,解答和處理群眾來信來訪問題。在此同時(shí),我們還及時(shí)把上訪人須知,百姓求助電話,辦事程序等有關(guān)條款張貼上增,公布于眾。辦事處為了方便群眾辦事,多方籌集資金修建了“一站式”服務(wù)“陽光大廳”為每一位機(jī)關(guān)干部制作了胸卡和桌牌,桌牌上醒目的位置標(biāo)明所在部門、職務(wù)和姓名,使上訪求助和來辦事的百姓一目了然,極大的方便了群眾,提高了辦事效率,受到了百姓的好評(píng)。

做好信訪工作歷來是我們每一位信訪干部的義不容辭的責(zé)任,在創(chuàng)建和諧社會(huì)的當(dāng)今,我們既要堅(jiān)持“執(zhí)政為民”的根本宗旨,認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”的重要思想,把信訪工作作為實(shí)現(xiàn)、維護(hù)、發(fā)展好人民群眾根本利益的重要舉措和有效途徑,又要進(jìn)一步規(guī)范政府職能和部門行政行為,真心實(shí)意地幫助群眾解決生活困難,為群眾分憂解難,辦事處正是順應(yīng)這種需求,幾年來,在信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,即分工又合作,按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,根據(jù)工作特點(diǎn)及要求,對(duì)群眾提出的信訪問題腳踏實(shí)地的一件一件去落實(shí),真正做到了分工不分家,每件事都有人負(fù)全責(zé)。

幾年來,雖然我們按照上級(jí)的要求和群眾的期盼,做了一些群眾信訪工作,收到了一定的效果,但是與兄弟單位相比我們還存在著很多不完善及不足,我們將以新的《信訪條例》施行為契機(jī),為構(gòu)建和諧社會(huì)做出我們新的更大的貢獻(xiàn)。

信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總篇十一

尊敬的六盤水市政府:

上訪人:集體上訪。

上訪事由:德馨園農(nóng)貿(mào)超市攤位被騙一事,該項(xiàng)目是在德塢鐘山大道與西安路交匯處,由開發(fā)商:六盤水鴻基房地產(chǎn)開發(fā)有限公司開發(fā)。農(nóng)貿(mào)超市的使用權(quán)出讓協(xié)議的合同上簽的甲方是六盤水第五季房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司。

該農(nóng)貿(mào)超市是2014年6月開始打的傳單廣告,6月中旬該公司就開始銷售,(鋪面、攤位)共148個(gè),至直12月中旬才銷售完,在甲方出售攤位使用權(quán)的時(shí)候,他們給消費(fèi)者的承若是2014年的10月1日開業(yè),10月1日那天沒有開成,后由說15年的1月1日開業(yè)。1月1日那天消費(fèi)者們?nèi)チ擞譀]有開,去問現(xiàn)場的物管,物管的說,不知道。又去問他們公司里面的人,他們的人敷衍、搪塞,問到最后他才說,他的工資已經(jīng)有幾個(gè)有沒有發(fā)了,他都在找老板。老板沒有告訴他們,東西搬走了,人去樓空,已經(jīng)有好長時(shí)間沒有見到了,打電話打不通。我們大家才反應(yīng)被騙了。大家你問我我問你,把合同拿出來一看,每家的合同的內(nèi)容都不一樣,一樣大的攤位,價(jià)格不一樣,違約金賠償不一樣,使用年限不一樣,有的30年,有的33年。同是一個(gè)開發(fā)的地點(diǎn),為什么就有那么多的不一樣?沒有辦法,2015年的1月27日去找六盤水鴻基房地產(chǎn)開發(fā)有限公司。該公司的接待的人說,與他們沒有任何關(guān)系,他們已經(jīng)把這個(gè)地方賣給了六盤水第五季房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司。28日第二次又去找鴻基公司,他們還是說與他們沒有關(guān)系。

從2014年的10月1日第一次說開業(yè)到1月1日。又從元月1日到現(xiàn)在,我們跑了好多地方,我們總共148戶,148個(gè)攤位有高有低,每個(gè)按6萬元計(jì)算,共計(jì)888萬。有好多買這個(gè)(鋪面、攤位)的人都是拖錢拉賬買的,有的甚至把家里的東西賣了來買的。大多數(shù)都是想到買一個(gè)攤位能安心做點(diǎn)生意。沒有想到被騙了。沒有辦法,我們大家只有找政府為我們做主。我們的要求不高,這塊地是我們六盤水市的,如果政府要重新開發(fā),叫開發(fā)商退我們的錢,我們讓,如果這塊地還是現(xiàn)在的農(nóng)貿(mào)超市,那么我們只要求開發(fā)商把應(yīng)該給我們資料、使用證件和手術(shù)給辦好給我們。讓超市盡快開業(yè)。發(fā)揮這塊地的發(fā)展的潛在經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)。希望政府及時(shí)解決為謝!

如何辦理信訪舉報(bào)、辦理的成效信訪工作先進(jìn)個(gè)人事跡材料民主生活會(huì)情況匯報(bào)材料供電企業(yè)隱患排查情況匯報(bào)復(fù)查復(fù)核工作下一步打算鄉(xiāng)鎮(zhèn)春節(jié)“兩會(huì)”期間安全生產(chǎn)工作開展情況匯報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研工作信訪工作主要事跡信訪事項(xiàng)復(fù)查復(fù)核工作匯報(bào)2014年12月涉法涉訴信訪案件導(dǎo)入法律程序鄉(xiāng)強(qiáng)加強(qiáng)調(diào)研工作方案全省兩會(huì)期間維穩(wěn)工作鄉(xiāng)鎮(zhèn)孕保工作制度信訪工作責(zé)任目標(biāo)保證書《關(guān)于依法處理涉法涉訴信訪問題的意見》《關(guān)于依法處理涉法涉訴信訪問題的意見》全文2015年信訪工作匯報(bào)材料2016信訪工作打算安全工作目標(biāo)責(zé)任書廣東省工資支付條例第三十五條2016紀(jì)委工作安排2016年培訓(xùn)學(xué)校工作打算2016年維穩(wěn)工作方案2016年全市家庭發(fā)展工作要點(diǎn)2016年穩(wěn)定工作安排2016年維穩(wěn)工作要點(diǎn)2016工作不穩(wěn)定的行業(yè)業(yè)務(wù)啟動(dòng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作匯報(bào)不足舉行聽證會(huì)的目的鄉(xiāng)鎮(zhèn)維穩(wěn)工作匯報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)一崗雙責(zé)制度鄉(xiāng)鎮(zhèn)維穩(wěn)工作方案鄉(xiāng)鎮(zhèn)維穩(wěn)督導(dǎo)工作實(shí)施方案代理制度范本保密工作調(diào)研文章針對(duì)堅(jiān)持以憲施政,依法行政,把政府工作全面納入法治軌道,提出你的建議鎮(zhèn)2016年穩(wěn)定工作方案民主生活會(huì)發(fā)言提綱范文小學(xué)生頒獎(jiǎng)詞范文悼詞母親母親追悼會(huì)悼詞追悼詞范文母親優(yōu)秀員工事跡材料五好文明家庭事跡材料勞模先進(jìn)事跡材料培養(yǎng)考察情況先進(jìn)班組事跡材料先進(jìn)個(gè)人公示范文崗位認(rèn)知村規(guī)民約內(nèi)容。

信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總篇十二

信訪人怎樣書寫信訪材料信訪人在信訪活動(dòng)中有規(guī)范的書面材料,有利于信訪事項(xiàng)的辦理,所以,信訪人要寫好向有權(quán)機(jī)關(guān)及xxx送的信訪材料。

一、信訪材料類型1、《信訪申訴書》,是信訪人初信初訪時(shí)提出信訪事項(xiàng)的信訪材料;2、《信訪請(qǐng)求復(fù)查書》,是信訪人不服有權(quán)機(jī)關(guān)辦理意見,向再上一級(jí)行政機(jī)關(guān)請(qǐng)求復(fù)查的信訪材料;3、《信訪請(qǐng)求復(fù)核書》,是信訪人不服有權(quán)機(jī)關(guān)復(fù)查意見,向再上一級(jí)有權(quán)機(jī)關(guān)請(qǐng)求復(fù)核的信訪材料。三、信訪材料內(nèi)容1、《信訪申訴書》提出信訪事項(xiàng)要符合《信訪條例》第十四、十九條的規(guī)定,最后提出信訪要求解決的問題;2、《信訪請(qǐng)求復(fù)查書》先寫明不服*年*月*日,****單位辦理****信訪事項(xiàng)的意見(注明有權(quán)機(jī)關(guān)辦理回復(fù)文號(hào))、然后提出復(fù)查理由,最后為信訪復(fù)查要求解決的問題。

四、注意問題信訪材料內(nèi)容要客觀真實(shí),語言通順、簡單清楚、內(nèi)容短小。一件信訪材料只提出一個(gè)信訪事項(xiàng),一件信訪材料只要求解決一個(gè)問題,一件信訪材料臺(tái)頭只寫一個(gè)單位,一件信訪材料只能送交一個(gè)單位。

1、正文開頭的中間用大二號(hào)的字體寫標(biāo)題”上訪信“,或者為了能讓閱讀者更能一目了然,清楚事件的大概內(nèi)容,可以用幾個(gè)字概括事件,”關(guān)于xxx的上訪信“2、稱呼。

尊敬的?。ㄊ?、區(qū)、縣)xx領(lǐng)導(dǎo)。上訪是為了解決問題,上訪之前要清楚上訪對(duì)象的行政職能。

3、正文。陳述事件的時(shí)間、地點(diǎn)、發(fā)展,以及不能得到解決的直接原因,損害的具體利益。

用詞要實(shí)事求是,簡單準(zhǔn)確,客觀真實(shí),不可用可能、大概、也許這樣的模糊字眼。所寫內(nèi)容盡量詳細(xì),要把關(guān)鍵的想反映的事實(shí)敘述清楚。

4、結(jié)尾。主要寫上訪人的訴求。

要求解決什么問題,有什么具體要求。5、落款,寫上訪人的身份,名字。

如果是多人上訪,要有每個(gè)人的親自簽名。6、如果有其他的證明材料,要在最后寫個(gè)”附字“,一塊附上。

并寫明,證明材料的張數(shù),頁數(shù),份數(shù)。擴(kuò)展資料概念定義上訪《xxx信訪條例》稱信訪,是指公民、法人或者其他組織采用書信、電子郵件、傳真、電話、走訪等形式,向各級(jí)人民政府、縣級(jí)以上人民政府工作部門反映情況、提出建議、意見或者投訴請(qǐng)求,依法由有關(guān)行政機(jī)關(guān)處理的活動(dòng)。

上訪人采用《xxx信訪條例》規(guī)定的上訪形式,反映情況,提出建議、意見或者投訴請(qǐng)求的公民、法人或者其他組織,稱信訪人(俗稱上訪人)。處理原則信訪工作應(yīng)當(dāng)在各級(jí)人民政府領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé),誰主管、誰負(fù)責(zé),依法、及時(shí)、就地解決問題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合的原則。

信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總篇十三

今年以來,縣信訪局緊扣縣委提出的“開放強(qiáng)縣、產(chǎn)業(yè)立縣”決策部署,進(jìn)取適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)新要求,堅(jiān)持以人民為中心,全力推進(jìn)陽光信訪、職責(zé)信訪、法治信訪建設(shè),認(rèn)真接待群眾來訪,進(jìn)取開展節(jié)前慰問,推動(dòng)突出問題化解,狠抓全國“兩會(huì)”信訪維穩(wěn),確保了我縣社會(huì)大局的安全穩(wěn)定。

1、認(rèn)真接待來訪群眾。截止目前,縣信訪局共接待來訪群眾204批556人次,其中到縣上訪161批433人次,到市上訪22批100人次,赴省上訪9批11人次,進(jìn)京上訪6批6人次,來信6件。17名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)輪流到信訪局坐班接訪,共接待來訪群眾87批123人次,解決信訪突出問題23個(gè)。

2、進(jìn)取開展節(jié)前慰問。春節(jié)前,縣聯(lián)席辦在全縣范圍內(nèi)組織開展了針對(duì)退役軍人、優(yōu)撫對(duì)象、70歲以上信訪老人、特殊困難群體及個(gè)人的走訪慰問工作,共走訪慰問1912人,發(fā)放慰問金155.6萬元。

3、推動(dòng)突出問題化解。經(jīng)過全力摸排,共排查出信訪突出問題和涉穩(wěn)重點(diǎn)對(duì)象78個(gè),全部包案給相關(guān)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和職責(zé)單位。2月28日,縣委辦、縣政府辦印發(fā)了《xx縣突出問題、涉穩(wěn)重點(diǎn)對(duì)象職責(zé)交辦清單》(臨辦[2019]4號(hào)),對(duì)以上問題和個(gè)人予以了重點(diǎn)交辦。今年以來,全縣共召開聯(lián)席會(huì)議2次、聯(lián)席會(huì)議辦公會(huì)議7次、信訪維穩(wěn)專題調(diào)度會(huì)5次,重點(diǎn)解決了信訪人xxx、xxx等17件信訪突出問題。

4、狠抓全國“兩會(huì)”信訪維穩(wěn)。全國“兩會(huì)”期間,縣聯(lián)席辦印發(fā)了《關(guān)于切實(shí)做好“兩會(huì)”特護(hù)期信訪維穩(wěn)工作的方案》,成立了兩個(gè)工作專班,一是以縣委常委、政法委書記xxx為組長的后方穩(wěn)控化解專班,然后是以副縣長、公安局長xxx為組長的駐京接訪勸返專班。后方穩(wěn)控專班共有17位縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)參與接訪,共接待來訪群眾28批48人次,縣委書記xxx親自接待全為國等人,經(jīng)過縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)接訪化解了一大批突出信訪問題。駐京工作專班在京查控3批3人次,中途查控7批12人次;開展督查暗訪7次,抽查重點(diǎn)對(duì)象27名。經(jīng)過前后方共同努力工作,實(shí)現(xiàn)了進(jìn)京非訪“零登記”,確保了“六個(gè)不發(fā)生”的工作目標(biāo)。

1、開展“積案攻堅(jiān)”專項(xiàng)行動(dòng)。繼續(xù)聚焦矛盾問題突出、風(fēng)險(xiǎn)隱患凸顯的重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)群體、重點(diǎn)問題、重點(diǎn)人員,持續(xù)深入打好信訪積案化解攻堅(jiān)戰(zhàn)。今年,初步擬定化解涉及xxx、xxx等20件信訪積案。

2、深化“無上訪村(社區(qū))”建設(shè)。一是調(diào)整“無上訪村(社區(qū))”工作領(lǐng)導(dǎo)小組及推進(jìn)工作組班子,制定推進(jìn)工作方案;二是督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)信訪專干編制落實(shí)到位;三是完成“第三方力量”參與社會(huì)治理試點(diǎn)選點(diǎn)工作。

3、啟動(dòng)“讓信訪老人回家”第二階段的工作。建立服務(wù)聯(lián)系機(jī)制,確保一名老年人有一名信訪干部貼身服務(wù),有一個(gè)工作部門對(duì)接服務(wù),有一名法律工作者義務(wù)服務(wù),有一名社會(huì)熱心人士志愿服務(wù)。

信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總篇十四

xx局高度重視信訪工作,按照xx區(qū)《關(guān)于規(guī)范信訪反映事項(xiàng)辦理工作的通知》要求,進(jìn)一步規(guī)范信訪程序,提高辦件質(zhì)量。

信訪工作“權(quán)小責(zé)任大”,在解決矛盾時(shí)我們與相關(guān)部門搞好協(xié)同配合。建立信訪動(dòng)態(tài)管理臺(tái)賬,對(duì)信訪問題、基本概述、主要訴求、涉及人數(shù)、處理辦法以及上訪動(dòng)態(tài)等及時(shí)向區(qū)信訪辦報(bào)告。

在處置過程中,對(duì)于事實(shí)清楚、訴求合理的及時(shí)給予答復(fù)。對(duì)應(yīng)該由其他部門處理的,及時(shí)轉(zhuǎn)交,妥善處理。對(duì)于重大群體性和突發(fā)事件,第一時(shí)間啟動(dòng)預(yù)案,第一時(shí)間向上級(jí)匯報(bào),積極推動(dòng)信訪問題及時(shí)有效解決,將矛盾問題化解在初始階段。

對(duì)那些不走法律途徑的涉法涉訴案件當(dāng)事人首先要曉之以理,進(jìn)行說服教育。對(duì)無視法律規(guī)矩,纏訪、鬧訪的當(dāng)事人,依法采取及時(shí)有效地處理措施。

我們規(guī)范案件受理流程,及時(shí)登記,依法送達(dá)受理通知書,告知辦理時(shí)限,案件轉(zhuǎn)辦有記錄,對(duì)辦結(jié)案件進(jìn)行清零。來信、來函進(jìn)行投訴的,由xx科牽頭,投訴內(nèi)容涉及到哪個(gè)科室,哪個(gè)科室負(fù)責(zé)解釋,并寫出被投訴內(nèi)容的基本情況、過程和理由交政策法規(guī)科調(diào)查、取證,進(jìn)行綜合應(yīng)訴。凡是公民、法人、其他組織到審批局上訪,反映與審批業(yè)務(wù)相關(guān)的實(shí)際內(nèi)容和情況的,由政策法規(guī)科進(jìn)行接待,填寫“群眾來訪登記表”,認(rèn)真聽取來訪人所反映的問題及提出的意見要求,將其反映的主要情況進(jìn)行登記,并根據(jù)內(nèi)容和實(shí)際情況提出處理意見,召集相關(guān)科室進(jìn)行了解研究予以充分的答復(fù),涉及重大問題的通知律師參加提出最終解決辦法,報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后給其答復(fù)和解決。

3年以來,共接到信訪案件xx余件,包括xxx集體上訪事件,通過采取與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),并將群眾反映問題向上級(jí)部門報(bào)告等措施,將矛盾逐步化解。

群眾很多時(shí)候是“病急亂投醫(yī)”,出現(xiàn)很多“盲目訪”,“多頭訪”和“重復(fù)訪”問題,在協(xié)調(diào)此類案件時(shí),增加了很多不必要的工作量。

在實(shí)際工作中曾接訪涉及司法訴訟的問題,涉及其他部門,要求我局出具相關(guān)證據(jù)。向群眾告知司法維權(quán)途徑,但群眾依然會(huì)采取信訪的形式表達(dá)訴求。多部門信訪,一心將官司打到底,這樣的信訪根本無法解決。

信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總篇十五

信訪工作歷來是社會(huì)穩(wěn)定和振興經(jīng)濟(jì)的根本,是黨和政府密切聯(lián)系群眾的紐帶和橋梁。幾年來,辦事處黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)信訪工作一直非常重視,在時(shí)間緊,任務(wù)重,工作十分繁忙的情況下,始終把群眾的來信來訪當(dāng)作頭等大事來抓,黨政領(lǐng)導(dǎo)親自過問,親自接待群眾上訪,親自研究和解決群眾的熱點(diǎn),難點(diǎn)問題,領(lǐng)導(dǎo)的率先垂范,不但為群眾解決了難題,同時(shí)也帶動(dòng)和感染了廣大干部做好信訪工作的熱情和積極性。正是有了這種熱情和“團(tuán)隊(duì)精神”幾年來在我地區(qū)所發(fā)生的上百起上訪事件中,從沒有出現(xiàn)過進(jìn)京,集體越級(jí)上訪和重復(fù)上訪的,而且每起群眾來信來訪,件件有著落,事事有回音,受到了轄區(qū)群眾的贊許和認(rèn)可。從而達(dá)到了確保一方平安的目的。

幾年來,為適應(yīng)信訪工作新形勢(shì)下的新要求,辦事處在幾易領(lǐng)導(dǎo),人員有所變動(dòng),信訪干部銜接不齊的情況下,始終把信訪領(lǐng)導(dǎo)組織工作不間斷,及時(shí)調(diào)整信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組和干部隊(duì)伍,把年青有為,工作能力強(qiáng)熱愛信訪工作的干部調(diào)整充實(shí)到信訪工作一線隊(duì)伍中來,充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,用他們對(duì)百姓的熱心對(duì)工作的熱愛,對(duì)信訪工作的熱情,不斷挖掘和開創(chuàng)作好信訪工作新的閃光點(diǎn)。正是有了這批能打硬仗的信訪干部隊(duì)伍才取得了今天這種信訪工作的大好局面,使百姓得以安居樂業(yè),使轄區(qū)得以穩(wěn)定和安全。

信訪工作是一項(xiàng)長期的艱巨的工作任務(wù),不是一朝一夕就能夠完成的,為了更加有效的開展信訪工作,辦事處幾年來先后制定和落實(shí)了《領(lǐng)導(dǎo)首問負(fù)責(zé)制》、《領(lǐng)導(dǎo)定期接待來信來訪工作制度》、《領(lǐng)導(dǎo)下訪工作制度》和《依法分流工作制度》等10余種工作制度。定期安排領(lǐng)導(dǎo)接待值班,規(guī)定每周四為領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日,黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員按分工分別接待,解答和處理群眾來信來訪問題。在此同時(shí),我們還及時(shí)把上訪人須知,百姓求助電話,辦事程序等有關(guān)條款張貼上增,公布于眾。辦事處為了方便群眾辦事,多方籌集資金修建了“一站式”服務(wù)“陽光大廳”為每一位機(jī)關(guān)干部制作了胸卡和桌牌,桌牌上醒目的位置標(biāo)明所在部門、職務(wù)和姓名,使上訪求助和來辦事的百姓一目了然,極大的方便了群眾,提高了辦事效率,受到了百姓的好評(píng)。

三、明確責(zé)任,加強(qiáng)溝通,齊抓共管。

做好信訪工作歷來是我們每一位信訪干部的義不容辭的責(zé)任,在創(chuàng)建和諧社會(huì)的當(dāng)今,我們既要堅(jiān)持“執(zhí)政為民”的根本宗旨,認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”的重要思想,把信訪工作作為實(shí)現(xiàn)、維護(hù)、發(fā)展好人民群眾根本利益的重要舉措和有效途徑,又要進(jìn)一步規(guī)范政府職能和部門行政行為,真心實(shí)意地幫助群眾解決生活困難,為群眾分憂解難,辦事處正是順應(yīng)這種需求,幾年來,在信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,即分工又合作,按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,根據(jù)工作特點(diǎn)及要求,對(duì)群眾提出的信訪問題腳踏實(shí)地的一件一件去落實(shí),真正做到了分工不分家,每件事都有人負(fù)全責(zé)。

例如:2014年7月24日,升平社區(qū)居民孫佩華反映,在升平街3號(hào)樓樓梯門口堆放大量垃圾,無人清理,樓梯也無人清掃。接到上訪后辦事處立即會(huì)同升平社區(qū)立即去處理,經(jīng)了解情況,是由于原先收取袋裝垃圾的人員之間發(fā)生矛盾,至使該樓垃圾無人清理。得知情況后辦事處領(lǐng)導(dǎo)非常重視,要求升平社區(qū)馬上給予解決,升平社區(qū)委主任帶領(lǐng)居民組長當(dāng)天就將此處垃圾清理干凈,同時(shí)重新更換了袋裝垃圾清掃保潔員,并保證今后不會(huì)再出現(xiàn)類似問題,使群眾上訪問題得到了圓滿解決,群眾非常滿意,說我們辦事效率高,是為老百姓辦事的政府。

又如:2014年1月24日,北五道街居民溫啟光,說該院自來水管線損壞嚴(yán)重,每天都往外冒水,請(qǐng)求協(xié)助解決。辦事處接訪后馬上會(huì)同浴海社區(qū)委主任趕到現(xiàn)場,經(jīng)了解此處管線屬于五十年代修建的,由于年久失修早已老化,解決起來非常困難,經(jīng)多次與自來水公司溝通,協(xié)調(diào),最后自來水公司無償為他們修好管線,保證了居民供水,大院的居民非常滿意,特做了一面錦旗送給自來水公司,以示他們的謝意。

幾年來,雖然我們按照上級(jí)的要求和群眾的期盼,做了一些群眾信訪工作,收到了一定的效果,但是與兄弟單位相比我們還存在著很多不完善及不足,我們將以新的《信訪條例》施行為契機(jī),為構(gòu)建和諧社會(huì)做出我們新的更大的貢獻(xiàn)。

信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總篇十六

**局高度重視信訪工作,按照**區(qū)《關(guān)于規(guī)范信訪反映事項(xiàng)辦理工作的通知》要求,進(jìn)一步規(guī)范信訪程序,提高辦件質(zhì)量。

信訪工作“權(quán)小責(zé)任大”,在解決矛盾時(shí)我們與相關(guān)部門搞好協(xié)同配合。建立信訪動(dòng)態(tài)管理臺(tái)賬,對(duì)信訪問題、基本概述、主要訴求、涉及人數(shù)、處理辦法以及上訪動(dòng)態(tài)等及時(shí)向區(qū)信訪辦報(bào)告。

在處置過程中,對(duì)于事實(shí)清楚、訴求合理的及時(shí)給予答復(fù)。對(duì)應(yīng)該由其他部門處理的,及時(shí)轉(zhuǎn)交,妥善處理。對(duì)于重大群體性和突發(fā)事件,第一時(shí)間啟動(dòng)預(yù)案,第一時(shí)間向上級(jí)匯報(bào),積極推動(dòng)信訪問題及時(shí)有效解決,將矛盾問題化解在初始階段。

對(duì)那些不走法律途徑的涉法涉訴案件當(dāng)事人首先要曉之以理,進(jìn)行說服教育。對(duì)無視法律規(guī)矩,纏訪、鬧訪的當(dāng)事人,依法采取及時(shí)有效地處理措施。

我們規(guī)范案件受理流程,及時(shí)登記,依法送達(dá)受理通知書,告知辦理時(shí)限,案件轉(zhuǎn)辦有記錄,對(duì)辦結(jié)案件進(jìn)行清零。來信、來函進(jìn)行投訴的,由**科牽頭,投訴內(nèi)容涉及到哪個(gè)科室,哪個(gè)科室負(fù)責(zé)解釋,并寫出被投訴內(nèi)容的基本情況、過程和理由交政策法規(guī)科調(diào)查、取證,進(jìn)行綜合應(yīng)訴。凡是公民、法人、其他組織到審批局上訪,反映與審批業(yè)務(wù)相關(guān)的實(shí)際內(nèi)容和情況的,由政策法規(guī)科進(jìn)行接待,填寫“群眾來訪登記表”,認(rèn)真聽取來訪人所反映的問題及提出的意見要求,將其反映的主要情況進(jìn)行登記,并根據(jù)內(nèi)容和實(shí)際情況提出處理意見,召集相關(guān)科室進(jìn)行了解研究予以充分的答復(fù),涉及重大問題的通知律師參加提出最終解決辦法,報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后給其答復(fù)和解決。

3年以來,共接到信訪案件**余件,包括**x集體上訪事件,通過采取與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),并將群眾反映問題向上級(jí)部門報(bào)告等措施,將矛盾逐步化解。

群眾很多時(shí)候是“病急亂投醫(yī)”,出現(xiàn)很多“盲目訪”,“多頭訪”和“重復(fù)訪”問題,在協(xié)調(diào)此類案件時(shí),增加了很多不必要的工作量。

在實(shí)際工作中曾接訪涉及司法訴訟的問題,涉及其他部門,要求我局出具相關(guān)證據(jù)。向群眾告知司法維權(quán)途徑,但群眾依然會(huì)采取信訪的形式表達(dá)訴求。多部門信訪,一心將官司打到底,這樣的信訪根本無法解決。

信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總篇十七

如下:

鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府從講政治的高度把信訪工作列入了重要議事日程,把做好信訪工作作為打造“親民、愛民、為民”的一個(gè)重要舉措,年初召開了信訪工作會(huì)議,通報(bào)了20**年全鄉(xiāng)信訪工作,傳達(dá)市、縣信訪工作會(huì)議精神,對(duì)20**年信訪工作進(jìn)行了全面安排部署。成立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由鄉(xiāng)黨委書記為組長,鄉(xiāng)長、人大**為副組長,各包片領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)單位負(fù)責(zé)人為成員,下設(shè)辦公室。鄉(xiāng)黨政一把手親自過問,常抓在手,緊盯不放,鄉(xiāng)人大**專職負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)信訪工作,做到黨政“一把手”負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),其它領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”,相關(guān)單位各司其責(zé),構(gòu)成上下聯(lián)動(dòng),左右協(xié)調(diào)的信訪工作格局。

針對(duì)我鄉(xiāng)地域廣、群眾居住分散、信訪工作量大的實(shí)際,我們首先從健全基層信訪網(wǎng)絡(luò)抓起,按照“強(qiáng)化鄉(xiāng)一級(jí),完善村一級(jí)”的思路,著力構(gòu)建起“橫到邊、縱到底”多方位寬領(lǐng)域的信息網(wǎng)絡(luò)體系。鄉(xiāng)上設(shè)立信訪工作接待室、民政信訪接待室、紀(jì)檢信訪接待室,分別落實(shí)專人管理,各負(fù)其責(zé),密切配合。在各村分別設(shè)立了信訪調(diào)解組織,配備村級(jí)信訪調(diào)解員17人,村小組調(diào)處中心戶長94人,發(fā)揮他們身處基層,發(fā)現(xiàn)信訪苗頭早,掌握信訪信息多的優(yōu)勢(shì),及時(shí)反饋信訪信息。今年6月開展了矛盾糾紛大排查大化解活動(dòng),經(jīng)過了解社情民意,進(jìn)取排查群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題,綜合分析,對(duì)有可能引發(fā)的信訪動(dòng)向,早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告,做好上下溝通,信息互通;對(duì)高丕利、劉德軍等退伍軍人,我們一方面落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠待遇,想法設(shè)法解決他們生活中的實(shí)際困難,提高他們的生活水平,一方面切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)控,由所在村包片領(lǐng)導(dǎo)和包村干部常年包抓,村支部書記常年監(jiān)控,確保他們不參與團(tuán)體、越級(jí)上訪。

在建立健全信訪隱患排查機(jī)制的基礎(chǔ)上,超前做好信訪預(yù)案,把握工作主動(dòng)性,變單一處理為綜合治理。

一是充分發(fā)揮村級(jí)組織的作用,異常是村級(jí)調(diào)解委員會(huì)的職能,對(duì)苗頭性、傾向性的社會(huì)現(xiàn)象,早介入、早化解,把信訪工作與矛盾調(diào)解工作有機(jī)結(jié)合,將矛盾化解在萌芽狀態(tài),確保一般信訪不出村,重大信訪不出鄉(xiāng),有效地堵住了信訪源頭。

三是落實(shí)重大信訪由黨政“一把手”親自過問,及時(shí)處理,避免引發(fā)越級(jí)上訪。

把解決信訪老戶及歷史遺留問題與當(dāng)前農(nóng)村工作緊密結(jié)合起來,做到兩手抓,兩手硬,始終把群眾利益放在首位,進(jìn)取化解各種遺留問題,尤其是對(duì)近年來退耕還林、計(jì)劃生育、石油征占地權(quán)屬及補(bǔ)償?shù)裙ぷ髦写嬖诘膯栴}加以徹底解決,深受群眾。

我們先后制定了《雙河鄉(xiāng)信訪工作制度》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度》、《信訪職責(zé)追究制度》等一系列規(guī)章制度,以制度規(guī)范工作運(yùn)行,用制度管人、管事,使全鄉(xiāng)的信訪工作朝著規(guī)范化、制度化、法制化軌道邁進(jìn)了一大步。

一是建立了領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓信訪工作機(jī)制。堅(jiān)持定期召開信訪領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,分析信訪形勢(shì),部署下步工作。堅(jiān)持每星期一黨政領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度,鄉(xiāng)上主要領(lǐng)導(dǎo)親自閱批信訪件制度,做到有信必復(fù),有訪必接、有案必處。

二是建立信訪工作領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)制,嚴(yán)格實(shí)行職責(zé)追究。鄉(xiāng)上年初與各村、鄉(xiāng)屬各單位簽訂了《信訪工作職責(zé)書》,并將其納入全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展綜合考核指標(biāo),與其它工作同部署、同檢查、同落實(shí),嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。對(duì)工作完成比較好的給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)工作失職或工作不力,造成較壞影響的給予通報(bào)批評(píng),直至依照有關(guān)規(guī)定追究相應(yīng)職責(zé)。

三是建立信訪督查落實(shí)機(jī)制和處理信訪聯(lián)席會(huì)議制度。充分發(fā)揮各村、鄉(xiāng)屬各單位的上下聯(lián)動(dòng)作用,由鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭,派出所、司法所等相關(guān)單位負(fù)責(zé)人員參與,協(xié)調(diào)互動(dòng),集中處理信訪突出案件及群體性的重大事件,并對(duì)全鄉(xiāng)信訪工作中存在的問題及處理情景進(jìn)行督促檢查。

大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),一是認(rèn)真做好初信初訪工作,對(duì)來訪群眾的問題做到事事有交待、件件有落實(shí)、案案有結(jié)果,不留尾巴,不留后遺癥,務(wù)求一次解決,努力把問題解決在首辦環(huán)節(jié),力爭不出現(xiàn)重訪事件。

二是將信訪“關(guān)口前移”,變?nèi)罕娚显L為領(lǐng)導(dǎo)干部“下訪”,在日常工作中經(jīng)常主動(dòng)深入基層,深入群眾,以深厚的感情,滿腔的熱情,了解百姓疾苦,傾聽群眾呼聲。

三是變信訪辦理為信訪服務(wù),把信訪工作與為民辦實(shí)事結(jié)合起來,千方百計(jì)解決群眾實(shí)際困難和問題。對(duì)來訪群眾,做到耐心聽取申述,虛心聽取批評(píng),有效地防止了“一說就吵,一談就崩,必須就跳”現(xiàn)象的發(fā)生。

切實(shí)抓好教育疏導(dǎo)工作。對(duì)各類信訪案件,堅(jiān)持教育與疏導(dǎo)相結(jié)合的原則,嚴(yán)格按照有關(guān)法律法規(guī),兼顧法、理、情,依法依理依情予以解決。對(duì)來訪群眾反映的問題,從事實(shí)和政策方面進(jìn)行分析,做到能解決的及時(shí)解決,暫時(shí)不能解決的創(chuàng)造條件盡快解決,不能解決的做好思想疏導(dǎo)工作,從而切實(shí)提高了處理信訪問題的質(zhì)量和效率。

信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總篇十八

_______省_______市人民檢察院:

???我們懷著十分氣憤的心情,向你院反映_______縣人民檢察院濫用職權(quán)的問題,希望督促糾正其違法行為,以便保護(hù)公民的合法權(quán)益,維護(hù)國家法制的尊嚴(yán)。具體事實(shí)如下:

???我是______縣_______鄉(xiāng)_______村的農(nóng)民,現(xiàn)臨時(shí)住在______縣_______城_______街_______號(hào)。

???_______年_______月______日,我在______縣_______市場擺攤賣貨,與鄰攤床賣貨的魏_________發(fā)生口角,并廝打起來,后來被周圍群眾拉開,糾紛便平息。可是,魏_______找到了在_______縣人民檢察院的親戚岳________,岳_______會(huì)同另兩名檢察人員,來到市場將我?guī)У絖_______縣人民檢察院。我妻子白_______聽說我被帶走,便找到_____縣人民檢察院,要求讓我趕緊回去,繼續(xù)賣貨。岳_________對(duì)我和我妻子說:“交1萬元,取保候?qū)彙H”:驅(qū)徑Y(jié)案時(shí),只要你能隨傳隨到,這1萬元再返給你們?!庇谑?,我們向_________縣人民檢察院交保證金1萬元(收據(jù)附后),我被放回。時(shí)間過了1年,取保候?qū)彽搅似谙?,我去索要這1萬元,得到的答復(fù)是,我經(jīng)營的貨物是假冒偽劣產(chǎn)品,被罰款了,這1萬元不能返還。我經(jīng)長達(dá)兩年的索要,一直未見效果。近日,因________縣人民檢察院的主要領(lǐng)導(dǎo)人更換,新來的人推說:“此事是前任班子處理的?!蓖浦还?。

???我們認(rèn)為,我們經(jīng)營的商品到底是不是假冒偽劣商品,應(yīng)由有關(guān)部門鑒定。即使是假冒偽劣產(chǎn)品,也不歸檢察院處理,________縣人民檢察院以此為由對(duì)我們進(jìn)行罰款處罰,屬于越權(quán)的濫用職權(quán)行為。我們希望你院,督促______縣人民檢察院改正錯(cuò)誤,正確執(zhí)法,返還我們的1萬元。

???此致

______省______市人民檢察院。

上訪人:李____________________。

現(xiàn)?。篲____縣____城____街___號(hào)。

_________年________月_______日。

信訪執(zhí)行局材料范文案例匯總篇十九

自xx年初以來,街道在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)主管部門的具體指導(dǎo)下,確立“1234”信訪工作目標(biāo),積極整合基層綜治信訪維穩(wěn)力量,在全街道形成了上下聯(lián)動(dòng)、左右協(xié)調(diào)、各負(fù)其責(zé)的大維穩(wěn)、大信訪格局,將信訪吸附在街道、化解在基層,有力地維護(hù)了一方的穩(wěn)定,促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展?,F(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報(bào)如下:

穩(wěn)定是第一責(zé)任,是經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。街道始終把信訪工作放在首位,堅(jiān)持“抓基礎(chǔ)、抓源頭、抓化解”,努力做到“開門辦案、案不出門”。

一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),形成堅(jiān)強(qiáng)核心。街道成立由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長的綜治信訪維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行黨工委統(tǒng)攬,一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,班子成員分片包村包社區(qū),形成一級(jí)抓一級(jí)、齊抓共管的格局。

二是強(qiáng)化機(jī)構(gòu)建設(shè),樹立良好信訪陣地形象。建設(shè)綜治信訪維穩(wěn)辦公和接待場所,配備專用車輛、電腦、辦公桌椅等設(shè)施,為信訪工作創(chuàng)造了良好的辦公環(huán)境。在此基礎(chǔ)上,建立健全了矛盾排查調(diào)處、案件辦理、信訪接待、文書檔案等各項(xiàng)制度,把維穩(wěn)信訪辦打造成了為民解憂的“一個(gè)窗口”,執(zhí)政為民的“一面旗幟”。

一是落實(shí)開門接訪機(jī)制。街道堅(jiān)持每天至少一名班子成員接待來訪群眾,做到信訪辦工作人員每天提前半小時(shí)上班,接待來訪群眾。20-年,街道共接待312起1635人次來訪,真正做到小事不出村和社區(qū)、大事不出街道,為市“大滁城”建設(shè)及瑯琊“兩區(qū)”建設(shè)創(chuàng)造了一個(gè)和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。

二是堅(jiān)持帶案下訪機(jī)制。由于去年以來征地拆遷任務(wù)重、面積大,矛盾并發(fā),街道對(duì)涉及群眾利益重大的問題成立維穩(wěn)工作組,實(shí)行帶案下訪,深入維穩(wěn)第一線調(diào)處化解矛盾糾紛,與群眾面對(duì)面交談,現(xiàn)場解決群眾反映的問題。20-年,街道先后成立了16個(gè)維穩(wěn)工作組,切實(shí)有效地化解了基層矛盾。

三是排查調(diào)處機(jī)制。實(shí)行“四個(gè)一”工作機(jī)制,即每周一次隱患排查,每周一次情況反饋,每兩周一次集中上報(bào),每月一次張榜公示。同時(shí),對(duì)排查出來的重點(diǎn)信訪問題,制訂了信訪預(yù)案,對(duì)老上訪戶和重點(diǎn)問題做到“四有”:有一個(gè)工作小組,有一個(gè)工作方案,有一個(gè)案件卷宗,有一個(gè)包保穩(wěn)控機(jī)制。

四是落實(shí)信訪信息員機(jī)制。堅(jiān)持信訪信息員制度,抓好信訪信息員隊(duì)伍建設(shè),從微小矛盾糾紛入手,及時(shí)了解群眾信訪訴求,確保第一時(shí)間掌握群眾動(dòng)態(tài),提前調(diào)處,提前化解。

五是健全責(zé)任追究機(jī)制。對(duì)排查的不穩(wěn)定因素和信訪案件實(shí)行“定領(lǐng)導(dǎo)、定人員、定時(shí)間、定責(zé)任、包案處理”的四定一包工作模式,增強(qiáng)包案人員責(zé)任意識(shí),提高初信初訪的一次性辦結(jié)率。對(duì)因重視不夠,措施不力造成群眾越級(jí)上訪或者產(chǎn)生其他不良后果的,按照信訪工作責(zé)任追究制的有關(guān)規(guī)定,對(duì)首辦人員和主管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行責(zé)任追究,實(shí)行“交必辦,辦必果,果必報(bào)”,真正做到“事事有結(jié)果,件件有回音”。

1、創(chuàng)新“四項(xiàng)舉措”。一是編寫《瑯琊區(qū)xx街道征地及房屋拆遷工作手冊(cè)》。20-年,街道先后承擔(dān)著市“大滁城”建設(shè)及瑯琊“兩區(qū)”建設(shè)的14個(gè)地塊的征地拆遷任務(wù),共涉及5個(gè)村和社區(qū)2014戶、拆遷面積369291㎡,征地6028.6畝。為了做好街道征地及拆遷工作,強(qiáng)內(nèi)功、抓規(guī)范,加強(qiáng)對(duì)拆遷人員政策性、法規(guī)性、業(yè)務(wù)性指導(dǎo),街道組織編寫《拆遷工作手冊(cè)》。工作手冊(cè)的出臺(tái),讓所有工作人員都能熟練掌握征地拆遷的相關(guān)政策和工作流程,推動(dòng)了征地拆遷工作在街道順利進(jìn)行。二是編寫《村民組集體收益分配工作手冊(cè)》。由于大量土地被征用,給村民組帶來了巨額的集體收益。因村民法律意識(shí)較為淡薄,分配集體收益款時(shí)矛盾重重,街道高度重視這一情況,成立集體收益分配領(lǐng)導(dǎo)小組,并編寫《集體收益分配工作手冊(cè)》,以規(guī)范村民組集體收益分配,有效的規(guī)避了因集體收益分配產(chǎn)生的矛盾,維護(hù)了群眾的合法利益。20-年以來,街道22個(gè)村民組共分配5483萬集體收益款,沒有發(fā)生一起因集體收益分配不公導(dǎo)致的越級(jí)上訪事件,維護(hù)一方穩(wěn)定。三是編寫《xx街道人民群眾來信來訪工作指南》。為了更好地開展信訪工作,暢通信訪渠道,簡化信訪程序,規(guī)范信訪流程,街道編寫《來信來訪工作指南》,使維穩(wěn)信訪辦工作人員的工作更加規(guī)范化,最大程度上方便了群眾反映自己的訴求,確保群眾的合法利益通過信訪渠道得以保護(hù)。四是編寫《維穩(wěn)簡報(bào)》。通過每月一期的工作簡報(bào),及時(shí)總結(jié)上報(bào),讓各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)能夠掌握街道矛盾糾紛排查化解情況及群眾訴求,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供第一手的維穩(wěn)資料。

2、抓好“四個(gè)信訪”。一是親情信訪。樹立“信訪為民”的理念,以親情對(duì)待每一位當(dāng)事人,讓當(dāng)事人在解決問題的過程中,除感到快速便捷的服務(wù)外,更感到黨、政府和信訪工作人員的關(guān)懷和溫暖。二是精細(xì)信訪。信訪無小事,每個(gè)信訪案件都堅(jiān)持“三清”,即事情原委問清、導(dǎo)向查清、當(dāng)事人性格摸清,認(rèn)真審視流程每個(gè)環(huán)節(jié),把工作做到家,把責(zé)任盡到位。三是責(zé)任信訪。實(shí)行“五包一追究”信訪制度,即:包掌握情況、包解決問題、包穩(wěn)控管理、包依法處理、包結(jié)果公正;對(duì)失職造成嚴(yán)重影響的干部予以責(zé)任追究。四是一線信訪。變?nèi)罕娚显L為主動(dòng)下訪,街道聯(lián)系村和社區(qū)干部堅(jiān)持每周深入到村、到戶,掌握矛盾信息,通曉村情民意,獲取深層次、內(nèi)幕性、有價(jià)值的信訪信息,對(duì)掌握的信訪信息堅(jiān)持區(qū)別情況,區(qū)別對(duì)待,充分發(fā)揮基層干部、親戚朋友等各種力量的作用,合力攻堅(jiān),標(biāo)本兼治,從根本上消除隱患,從源頭上解決問題。

20-年,街道始終把穩(wěn)定作為壓倒一切的大事來抓,進(jìn)一步健全和完善綜治、信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。全年共接訪312起1635人次;村和社區(qū)開展矛盾糾紛排查52次、排查94起,已化解94起;上級(jí)交辦信訪件41件,辦結(jié)41件。通過行之有效的舉措,真正做到“小事不出村和社區(qū),大事不出街道”,矛盾不激化、問題不上交,杜絕了群體性事件的發(fā)生。

xx街道綜治維穩(wěn)工作雖取得一定的成績,但與區(qū)委、區(qū)政府的要求,與人民群眾的期盼相比,還有一定的差距。在今后的工作中,我們將繼續(xù)按照區(qū)委、區(qū)政府的部署與要求,在科學(xué)發(fā)展道路上勇猛前行、勇立潮頭,積極探索工作新機(jī)制新模式,以更加扎實(shí)的作風(fēng)、更加有效的措施,全力以赴、堅(jiān)定不移地抓好綜治信訪維穩(wěn)工作,為實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展,鑄造“百億瑯琊”作出更大的貢獻(xiàn)。

您可能關(guān)注的文檔