總結不僅可以提高我們的工作效率，還可以培養(yǎng)我們的思維能力和創(chuàng)新意識。健康的生活方式和良好的飲食習慣對于身體健康至關重要。以下是小編為大家整理的散文作品，期待能給您帶來情感上的共鳴和思考的啟示。

員工勞動關系轉移協(xié)議書篇一

甲方：

乙方：

由于乙方個人原因，甲方同意乙方保留勞動關系，在外自謀職業(yè)，經(jīng)雙方協(xié)商，就相關事宜訂立本協(xié)議，以便共同遵守。

一、協(xié)議期限：從xx年xx月xx日起到xx年xx月xx日止，共計xx年整。

二、協(xié)議期間，甲方保留乙方國有企業(yè)職工身份，并計算其工齡。

三、保留勞動關系期間，乙方在外務工所發(fā)生工傷的應由用人(務工)單位負責辦理工傷賠付，甲方不負連帶責任。

四、保留勞動關系期間，甲方只發(fā)給乙方生活費元，不享受工資、效益薪酬、過節(jié)費、勞保等福利待遇。

五、保留勞動關系期間，乙方按xx基數(shù)繳交養(yǎng)老保險;xx基數(shù)繳交醫(yī)保;xx基數(shù)繳交失業(yè)險;xx基數(shù)繳交住房公積金。其中個人承擔部份甲方從乙方的生活費中扣除。

六、保留勞動關系期間，如乙方因病、殘而基本喪失勞動能力，甲方將按公司相關辦法處理。

七、保留勞動關系期間，乙方必須遵紀守法，如從事非法活動，公司將按《員工獎懲辦法》處理。

八、協(xié)議期滿后，乙方愿意回原單位工作，須在一個月前提出申請;保留勞動關系期滿后一個月內(nèi)，乙方未申請回原單位或未續(xù)簽協(xié)議的`，甲方可以按自動離職予以處理。

九、本協(xié)議在履行期間，如遇企業(yè)重組、改制，協(xié)議提前終止。

十、在協(xié)議執(zhí)行期間，雙方不得隨意變更或解除協(xié)議，若有未盡事宜，應由雙方根據(jù)有關政策規(guī)定進行協(xié)商，作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力。

甲方(蓋章)：

xxx年乙方(簽章)：

員工勞動關系轉移協(xié)議書篇二

甲方：_________有限公司(以下簡稱甲方)。

乙方：_________(以下簡稱乙方)。

甲乙雙方于__年__月__日簽訂為期年的勞動合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本最新解除勞動合同書樣本如下：

1.自__年__月__日起，解除雙方簽訂的勞動合同，雙方的權利義務隨之終止;。

2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟補償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應比例的年終獎等共計人民幣元(大寫)扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣元(大寫)，甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣元(大寫)。

3.甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、住房公積金)至__年__月__日止。

4.甲方根據(jù)相關勞動法規(guī)和規(guī)定，向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續(xù);。

5.乙方應當于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為，否則將承擔相應的法律責任及所造成的全部損失。

6.乙方自愿放棄其它所有訴求。

本最新解除勞動合同書樣本自甲，乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;。

甲方(蓋章)_________有限公司。

乙方(簽字或蓋章)_________。

法定代表人或授權委托人。

員工勞動關系轉移協(xié)議書篇三

甲、乙雙方于___年___月___日簽訂了有固定期限勞動合同，現(xiàn)乙方因個人原因，乙方提出提前解除勞動合同，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意提前解除勞動合同。

并達成如下協(xié)議：________________。

一、解除勞動合同的日期為：_____________

三、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效;。

四、自簽字之日起公司已結算完畢以往所有工資及費用;雙方今后無涉，雙方均自愿放棄訴訟或仲裁的權利。五、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

法定代表人或委托代理人：________________。

_________年______月______。

員工勞動關系轉移協(xié)議書篇四

甲方：

乙方：

住所地：

身份證號碼：

聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，按照國家發(fā)改委要求，甲方為做好資質(zhì)就位、升級及乙方二級建造師的繼續(xù)注冊和登記工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，達成勞動用工合同補充協(xié)議如下：

一、乙方同意作為二級建造師在甲方繼續(xù)注冊，同意并限于甲方在資質(zhì)審查、企業(yè)升級、招標、投標過程中使用該注冊證書;甲方確保乙方二級建造師及相關證書、證件的年檢及時、有效，確保乙方繼續(xù)教育等工作及時進行，并承擔所有費用。

二、乙方二級建造師資格證書和執(zhí)業(yè)注冊印章由乙方保管;乙方二級建造師注冊證書、安全生產(chǎn)考核合格證書及職稱證書均按甲方的規(guī)定由甲方統(tǒng)一保管，甲方保證遵紀守法，絕不非法使用，并保證乙方免于承擔任何法律和經(jīng)濟責任。凡造成丟失時每證甲方賠償乙方5000元人民幣并承擔補辦費用;凡甲方非法使用或違背協(xié)議條款，造成注冊證書等單項或多項證件失效或被吊銷或構成違法犯罪等被查處，其經(jīng)濟損失和法律責任均由甲方承擔，同時支付乙方經(jīng)濟損失、精神傷害賠償定計人民幣壹佰萬元;凡甲方非法使用或違背協(xié)議條款，在協(xié)議有效期內(nèi)雖未發(fā)生質(zhì)量安全責任事故，但由于我國是執(zhí)行質(zhì)量安全終身制，因此仍由甲方承擔違約責任，并支付乙方違約金伍萬元/每次。

三、甲方在企業(yè)升級、年檢、招標、投標過程中使用乙方二級建造師相關證書，每年方二級建造師相關證書使用報酬計人民幣大寫叁萬元整(不含稅、費，稅、費由甲方繳納)，先支付后使用，恕不退還。

四、甲方全額承擔勞動和社會保障法律、法規(guī)規(guī)定的乙方應繳納的'“五險一金”;如在招、投標過程中需乙方出場時，出場費用全額歸乙方所得與工資無關，且因此而產(chǎn)生的乙方誤工，按正常出勤考勤;如甲方需乙方擔任項目經(jīng)理或其他職務，經(jīng)乙方認可后，其職務工資另行協(xié)商解決。

五、在協(xié)議有效期內(nèi)，甲、乙雙方不得擅自單方解除協(xié)議，如因此造成損失，由擅自解除協(xié)議一方負責。如果甲、乙雙方在協(xié)議有效期內(nèi)需要變動協(xié)議，應提前一個月事先告知另一方，以便另一方做好工作安排。但在下列情況下，任何一方有權提前解除協(xié)議：

1、甲方不按期支付乙方二級建造師相關證書使用報酬;。

2、甲方或乙方有其它違約行為。

六、本協(xié)議有效期暫定叁年，自______年______月______日至______年______月______日止。協(xié)議到期后，如甲方需繼續(xù)使用乙方上述證件，雙方可另行協(xié)商續(xù)訂本協(xié)議。

七、協(xié)議解除后，甲方應對乙方辦理注冊變更手續(xù)提供。

方便條件，不得刁難。否則承擔違約責任及支付違約金伍萬元。

八、本補充協(xié)議未盡事宜，由雙方友好協(xié)商處理。

九、爭議的解決方式：

1、向勞動仲裁委員會申請仲裁;。

2、向人民法院提請訴訟。

十、本協(xié)議壹式貳份，雙方各持壹份，蓋章(簽字)生效，與勞動用工合同具有同等法律效力。

甲方(蓋單位公章)：

乙方(簽字)：

法定代表人(簽章)：

日期：

員工勞動關系轉移協(xié)議書篇五

第一條、為規(guī)范員工的勞動合同管理，加強酒店及員工雙方的約束力量，特制定本管理規(guī)定。

第二條、本規(guī)定作為本酒店已執(zhí)行的勞動合同實施細則及《勞動合同》和《聘任合同》的補充條款。

第三條、本酒店員工合同分為《勞動合同》與《聘任合同》兩種。合同期一律為三年。

第四條、除臨時工以外的所有員工，均應訂立勞動合同。

第五條、凡酒店同意將檔案轉移到本酒店的正式員工，可以簽訂《勞動合同》。

第六條、凡檔案關系無法轉移或不能轉移的酒店員工，經(jīng)酒店同意，可簽訂《聘任合同》。

第七條、辭職員工如有正當理由欲辭職，可以提前寫出書面辭職報告(試用期員工提前七天，使用期滿后提前一個月)，將部門經(jīng)理、人力資源經(jīng)理及總經(jīng)理批準后，方可于約定的最后工作日起三日內(nèi)到人力資源部辦理離職手續(xù)。

時間：__________。

員工勞動關系轉移協(xié)議書篇六

甲方(用人方)：

乙方(員工)：

身份證號碼：

甲、乙雙方依照《勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，遵照平等自愿、誠實信用、協(xié)商一致的原則，經(jīng)過充分協(xié)商，就雙方解除勞動關系有關事宜達成協(xié)議如下，并承諾共同遵守：

一、乙方為甲方試用期員工，因個人原因雙方同意從2017年3月21日起解除雙方試用期勞動關系。

二、甲方支付乙方自2017年3月1日至3月21日試用期工資共計1849元（大寫壹仟捌佰肆拾玖）。

三、甲、乙雙方不得再追究對方任何責任；且乙方承諾離職后遵守職業(yè)道德，自覺保守甲方商業(yè)機密。

四、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。

五、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字或者蓋章后生效。（以下無正文）。

甲方：

乙方：

代表簽字：

（簽字并按指模）。

簽訂日期：年

月

日

員工勞動關系轉移協(xié)議書篇七

鑒于乙方已于xxxx年5月14日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務，甲方已同意乙方的辭職申請，現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致，甲、乙雙方同意解除勞動關系，并達成如下協(xié)議：

一、本協(xié)議簽訂之日起解除雙方的勞動關系，雙方的權利義務隨之終止;。

七、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效;。

八、本協(xié)議一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)兩份。

甲方(蓋章)：乙方(簽字或蓋章)：

負責人：

年月日年月日。

員工勞動關系轉移協(xié)議書篇八

一般情況下，勞動者解除。

勞動合同。

應當提前30天以書面形式預告用人單位那么以下是本站小編給大家整理收集的員工提出的解除勞動關系。

協(xié)議書。

供大家閱讀參考。

甲方：*公司。

乙方：

鑒于乙方已于x年5月14日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務，甲方已同意乙方的辭職申請，現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致，甲、乙雙方同意解除勞動關系，并達成如下協(xié)議：

一、本協(xié)議簽訂之日起解除雙方的勞動關系，雙方的權利義務隨之終止;。

七、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效;。

八、本協(xié)議一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)兩份。

甲方(蓋章)：乙方(簽字或蓋章)：

負責人：

年月日年月日。

甲方：

乙方：性別：身份證號碼：

由于甲乙雙方的勞動合同尚未期滿，現(xiàn)乙方因個人原因于年月日提出解除勞動合同，經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商，共同就解除勞動合同事宜達成以下協(xié)議：

1、雙方同意于年月日解除勞動合同、工薪及福利同時截止。

2、乙方保證本協(xié)議書簽訂之日起一周之內(nèi)，按照甲方的相關規(guī)定和要求辦理完畢全部的交接手續(xù)，包括但不限于：項目的移交，資產(chǎn)的回收、工作的匯報，轉單的簽返，付清對甲方應付的款項，提供客戶信息，與此同時，雙方辦理完畢全部的離職手續(xù)。

3,、因乙方在職期間曾擔任二級公司的總經(jīng)理，為保障甲方的權益，乙方保證在離職后遵守如下約定：

(1)繼續(xù)遵守和甲方簽訂的保密協(xié)議，不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業(yè)秘密。

(2)自解除勞動合同之日起一年內(nèi)，不得參與二級公司主營業(yè)務相沖突的商業(yè)活動。

(3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關系的行為。

4、為彌補乙方因上述約定而有可能出現(xiàn)的損失，甲方同意支付乙方補償金元人民幣(大寫：)。

5、乙方按照本協(xié)議書的約定辦理完畢全部離職手續(xù)后，甲方將在勞動合同解除后的第一個發(fā)薪日，將50%的補償金直接劃到乙方的工資卡上。

6、如果乙方嚴格遵守第3條中的約定，甲方將在勞動合同解除之日起一年后將剩余的50%補償金支付給乙方;如果乙方出現(xiàn)了違反約定的行為，甲方可以不支付該50%的補償金。同時，乙方還需退還甲方已經(jīng)支付過的50%的補償金。

7、乙方承諾將繼續(xù)履行勞動合同中約定的在勞動合同終止或接觸后乙方繼續(xù)承擔的其他義務。

8、甲乙雙方一致同意，出本協(xié)議內(nèi)容外，不再向?qū)Ψ教岢鋈魏我蟆?/p>

9甲乙任何一方違反本協(xié)議的約定，應向?qū)Ψ街Ц哆`約金元。

10、本協(xié)議書壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，于雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方：乙方：

年月日年月日。

員工勞動關系轉移協(xié)議書篇九

甲方(要求保留勞動關系的職工)：

身份證號：

乙方(用人單位名稱)：

身份證號：

職工(以下簡稱甲方)，與用人單位(以下簡稱乙方)，就甲方自愿離開乙方工作崗位，雙方仍保留勞動關系以及協(xié)議期間雙方權利義務達成如下協(xié)議：

一、協(xié)議期限三年：自年月日起至年月日止。

二、協(xié)議期間，甲、乙雙方的權利與義務：

1、甲方自愿離開乙方工作崗位自謀職業(yè)，乙方不再安排甲方就業(yè)，不支付甲方工資、四種社會保險費(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育保險費用)有關費用，乙方為甲方保留改制時的身份臵換金(股權)。

2、乙方保留甲方的勞動關系，列入乙方在冊職工，為甲方保存檔案材料。甲方不再享受乙方在職職工的各項福利待遇。(親子活動安全協(xié)議書)。

3、甲方應按時足額繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育等保險費用等國家強制性各種社會保險費，繳費基數(shù)以全省上年度行業(yè)職工月平均工資為標準，繳費費率按國家規(guī)定執(zhí)行(由乙方根據(jù)國家規(guī)定計算后告知甲方)。甲方應至少提前一季度將所需繳納的各種社會保險費交到公司財務部門,乙方收到款項后為甲方代辦社會保險的有關手續(xù)。因甲方原因遲繳各種社會保險費超過一個月的，乙方停止為其代辦社會保險的有關手續(xù)。遲繳或不繳導致各種社會保險的后果由甲方負責。遇上級對繳費基數(shù)、費率進行調(diào)整時，其社會保險繳費基數(shù)、費率應按省、市政策規(guī)定即使予以調(diào)整。

4、甲方在協(xié)議期間按規(guī)定繳納各項社保費用后，其繳費年限累計計算，達到退休年齡時，由乙方為甲方辦理退休手續(xù)。

5、協(xié)議期間甲方要求調(diào)離或解除勞動關系時，乙方予以辦理有關手續(xù)。

6、協(xié)議期間因不可抗力或根據(jù)國家法律法規(guī)規(guī)定應解除(或終止)勞動合同時，本協(xié)議自行終止。

7、乙方除本協(xié)議確定的給予甲方代繳社會保險費、保存檔案材料待遇外，不再向甲方承擔其它義務。

8、三年協(xié)議期滿后，如甲方要求回乙方上班，乙方在有崗位空缺時，應優(yōu)先安排甲方上崗。如甲方繼續(xù)要求簽定保留勞動關系協(xié)議，乙方應給予續(xù)簽。

三、雙方約定的其它事項：

1、甲方不按本協(xié)議約定履行義務的，乙方有權終止本協(xié)議，符合國家規(guī)定應解除勞動關系的，乙方依法與甲方解除勞動關系。

2、乙方不按本協(xié)議約定履行義務的，甲方可向乙方所在地市、縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

四、本協(xié)議一式四份，甲、乙雙方各持一份，進入本人檔案一份，報集團公司備案一份。

甲方：(蓋章)年月日。

乙方：(蓋章)年月日。

員工勞動關系轉移協(xié)議書篇十

實際用工單位:。

乙方：

身份證號碼：聯(lián)系電話：

郵寄地址：

鑒于乙方已于。

****年**月**日向?qū)嶋H用工單位提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務的申請，甲方及實際用工單位已同意乙方的辭職申請，現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致，甲方及實際用工單位、乙方同意解除勞動關系，并達成如下協(xié)議：

一、本協(xié)議簽訂之日起解除雙方的勞動關系，三方的權利義務隨之終止；

二、由于系乙方主動要求解除勞動關系，甲方及實際用工單位依法不再向乙方支付任何經(jīng)濟補償金和賠償金費用。

三、甲方及實際用工單位自本協(xié)議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用；

六、本協(xié)議一式三份，甲、乙、用工單位三方各執(zhí)一份。

七、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字（蓋章）后生效；

甲方及實際用工單位（蓋章）：

乙方（簽字或蓋章）：

****年**月**日。

****年**月**日。