現(xiàn)代科技的快速發(fā)展給我們的生活帶來了很多便利和改變。如何參與政治并行使自己的權(quán)利和義務(wù)呢?這些總結(jié)范文是作者經(jīng)過反復(fù)修改和完善的結(jié)果,具有一定的參考價(jià)值。
面試遇到優(yōu)缺點(diǎn)范文匯總篇一
面試時(shí)如何講述自己的優(yōu)缺點(diǎn)呢,看一下下面的面試。
優(yōu)缺點(diǎn)。
自我評價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)對生活充滿熱情,而且還經(jīng)常用自己的積極地生活態(tài)度感染別人,引導(dǎo)別人,一些好朋友遇到不愉快的事情都會找我說,然后我會開到他們讓他們重新積極的面對生活。
很有原則性,對自己非常的嚴(yán)格,對自己訂立的計(jì)劃會嚴(yán)格的執(zhí)行。
在工作上很注意別人的感受,能理解別人,并和別人很好的合作;大學(xué)期間和別人有過多次的合作,并獲得別人的好評。
待續(xù)……珍貴的四年大學(xué)生活已接近尾聲,感覺非常有必要總結(jié)一下大學(xué)四年的得失,從中繼承做得好的方面改進(jìn)不足的地方,使自己回顧走過的路,也更是為了看清將來要走的路。
學(xué)習(xí)成績不是非常好,但我卻在學(xué)習(xí)的過程中收獲了很多。首先是我端正了學(xué)習(xí)態(tài)度。在我考進(jìn)大學(xué)時(shí),腦子里想的是好好放松從重壓下解放出來的自己,然而很快我就明白了,大學(xué)仍需努力認(rèn)真的學(xué)習(xí)。看到周圍的同學(xué)們拼命的學(xué)習(xí),我也打消了初衷,開始大學(xué)的學(xué)習(xí)旅程。其次是極大程度的提高了自己的自學(xué)能力。由于大學(xué)的授課已不再像高中時(shí)填鴨式那樣,而是一節(jié)課講述很多知識,只靠課堂上聽講是完全不夠的。這就要求在課下練習(xí)鞏固課堂上所學(xué)的知識,須自己鉆研并時(shí)常去圖書館查一些相關(guān)資料。日積月累,自學(xué)能力得到了提高。再有就是懂得了運(yùn)用學(xué)習(xí)方法同時(shí)注重獨(dú)立思考。要想學(xué)好只埋頭苦學(xué)是不行的,要學(xué)會“方法”,做事情的方法。古話說的好,授人以魚不如授人以漁,我來這里的目的就是要學(xué)會“漁”,但說起來容易做起來難,我換了好多種方法,做什么都勤于思考,遇有不懂的地方能勤于請教。在學(xué)習(xí)時(shí),以“獨(dú)立思考”作為自己的。
座右銘。
時(shí)刻不忘警戒。隨著學(xué)習(xí)的進(jìn)步我不止是學(xué)到了公共基礎(chǔ)學(xué)科知識和很多專業(yè)知識我的心智也有了一個(gè)質(zhì)的飛躍能較快速的掌握一種新的技術(shù)知識我認(rèn)為這對于將來很重要。在學(xué)習(xí)知識這段時(shí)間里我更與老師建立了濃厚的師生情誼。老師們的諄諄教導(dǎo)使我體會了學(xué)習(xí)的樂趣。我與身邊許多同學(xué)也建立了良好的學(xué)習(xí)關(guān)系互幫互助克服難關(guān)。現(xiàn)在我已經(jīng)大四正在做畢業(yè)設(shè)計(jì)更鍛煉了自我的動手和分析問題能力受益匪淺。
自我評價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)怎么寫什么是自我評價(jià)?在求職應(yīng)聘中,為了讓招聘方能夠更深入的了解自己,而對自我進(jìn)行的一種科學(xué)評價(jià),是人們對于自己的能力、狀態(tài)和發(fā)展趨勢的評價(jià)性認(rèn)識,同時(shí)也將促使主體維持自我的一致性。
那么自我評價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)怎么寫卻讓不少求職者難以下手,對此,我們不妨借鑒以下內(nèi)容。
自我評價(jià)優(yōu)缺點(diǎn),在描述“優(yōu)點(diǎn)”的時(shí)候,建議最好是是這個(gè)職位所需要的素質(zhì),同時(shí)也要符合自身的真是情況,最好來自這三個(gè)方面表達(dá):
【學(xué)習(xí)】。
自我評價(jià)范文:2019年新聞傳播學(xué)專業(yè)的錘煉與積淀,以專見長;哲學(xué)、法理學(xué)、政治學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等各科全優(yōu)的成績,拓展學(xué)術(shù)視野。已發(fā)表學(xué)術(shù)論文數(shù)十篇,是校園新聞社的社長,并成功舉辦校園文學(xué)大賽,獲得導(dǎo)師的高度肯定。
【工作】》》徐州最新招聘信息。
一,熟練操作質(zhì)檢七大手法并分析問題和解決問題,這樣可以降低公司產(chǎn)品的不良率,節(jié)約成本。
二,熟悉豐田生產(chǎn)管理模式,成本意識高,降低成本,尋求企業(yè)的增長點(diǎn)。
三,規(guī)范作業(yè),工作態(tài)度端正,管理規(guī)范化,作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化。
四,曾在體系擔(dān)任兩個(gè)月工作,熟悉日常事務(wù)的管理,并主持過內(nèi)部審核及兩個(gè)體系的外審。
【性格】。
自我評價(jià)范文:成熟穩(wěn)重。愿意吃苦受累,通過自己富有激情、積極主動的努力實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值,能合理地統(tǒng)籌安排生活中的事務(wù)。具備較強(qiáng)的邏輯思維和判斷能力,對事情認(rèn)真負(fù)責(zé),有很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識;自信、樂觀,具有一定的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造能力。
人無完人,有優(yōu)點(diǎn)難免也會存在缺點(diǎn),自我評價(jià)個(gè)人缺點(diǎn)的時(shí)候,要站在招聘官的角度,你覺得面試官更加關(guān)注的是什么?肯定不是真的要了解你有哪些缺點(diǎn),而在在判斷你的缺點(diǎn)會不會影響到你應(yīng)聘崗位的工作,正因?yàn)檫@一原因,自我評價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)怎么寫,既要要結(jié)合本人實(shí)際,又要回避本崗位的特點(diǎn),把缺點(diǎn)轉(zhuǎn)化為優(yōu)點(diǎn):
5)我辦事比較急,準(zhǔn)確性有時(shí)不夠。這雖然是缺點(diǎn),但是說明你完成工作速度較快。
總之人事經(jīng)理在瀏覽。
簡歷。
時(shí),自我評價(jià)是關(guān)注的重點(diǎn)之一,自我評價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)應(yīng)該簡明扼要地說明你最大的優(yōu)勢,才能讓你從眾多競爭對手中脫穎而出。
大學(xué)生自我評價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)珍貴的四年大學(xué)生活已接近尾聲,感覺非常有必要總結(jié)一下大學(xué)四年的得失,從中繼承做得好的方面改進(jìn)不足的地方,使自己回顧走過的路,也更是為了看清將來要走的路。
學(xué)習(xí)成績不是非常好,但我卻在學(xué)習(xí)的過程中收獲了很多。首先是我端正了學(xué)習(xí)態(tài)度。在我考進(jìn)大學(xué)時(shí),腦子里想的是好好放松從重壓下解放出來的自己,然而很快我就明白了,大學(xué)仍需努力認(rèn)真的學(xué)習(xí)??吹街車耐瑢W(xué)們拼命的學(xué)習(xí),我也打消了初衷,開始大學(xué)的學(xué)習(xí)旅程。其次是極大程度的提高了自己的自學(xué)能力。由于大學(xué)的授課已不再像高中時(shí)填鴨式那樣,而是一節(jié)課講述很多知識,只靠課堂上聽講是完全不夠的。這就要求在課下練習(xí)鞏固課堂上所學(xué)的知識,須自己鉆研并時(shí)常去圖書館查一些相關(guān)資料。日積月累,自學(xué)能力得到了提高。再有就是懂得了運(yùn)用學(xué)習(xí)方法同時(shí)注重獨(dú)立思考。要想學(xué)好只埋頭苦學(xué)是不行的,要學(xué)會“方法”,做事情的方法。古話說的好,授人以魚不如授人以漁,我來這里的目的就是要學(xué)會“漁”,但說起來容易做起來難,我換了好多種方法,做什么都勤于思考,遇有不懂的地方能勤于請教。在學(xué)習(xí)時(shí),以“獨(dú)立思考”作為自己的座右銘,時(shí)刻不忘警戒。隨著學(xué)習(xí)的進(jìn)步,我不止是學(xué)到了公共基礎(chǔ)學(xué)科知識和很多專業(yè)知識,我的心智也有了一個(gè)質(zhì)的飛躍,能較快速的掌握一種新的技術(shù)知識,我認(rèn)為這對于將來很重要。在學(xué)習(xí)知識這段時(shí)間里,我更與老師建立了濃厚的師生情誼。老師們的諄諄教導(dǎo),使我體會了學(xué)習(xí)的樂趣。我與身邊許多同學(xué),也建立了良好的學(xué)習(xí)關(guān)系,互幫互助,克服難關(guān)?,F(xiàn)在我已經(jīng)大四,正在做畢業(yè)設(shè)計(jì),更鍛煉了自我的動手和分析問題能力,受益匪淺。
一直在追求人格的升華,注重自己的品行。我崇拜有巨大人格魅力的人,并一直希望自己也能做到。在大學(xué)生活中,我堅(jiān)持著自我反省且努力的完善自己的人格。四年中,我讀了一些名著和幾本完善人格的書,對自己有所幫助,越來越認(rèn)識到品行對一個(gè)人來說是多么的重要,關(guān)系到是否能形成正確的人生觀世界觀。所以無論在什么情況下,我都以品德至上來要求自己。無論何時(shí)何地我都奉行嚴(yán)于律己的信條,并切實(shí)的遵行它。平時(shí)友愛同學(xué),尊師重道,樂于助人。以前只是覺得幫助別人感到很開心,是一種傳統(tǒng)美德?,F(xiàn)在我理解道理,樂于助人不僅能鑄造高尚的品德,而且自身也會得到很多利益,幫助別人的同時(shí)也是在幫助自己?;仡櫵哪?,我很高興能在同學(xué)有困難的時(shí)候曾經(jīng)幫助過他們,相對的,在我有困難時(shí)我的同學(xué)們也無私的伸出了援助之手。對于老師,我一向是十分敬重的,因?yàn)樗麄冊谖裔葆宓臅r(shí)候指導(dǎo)幫助我。如果沒有老師的幫助,我可能將不知道何去何從。我現(xiàn)在領(lǐng)悟到,與其說品德是個(gè)人的人品操行,不如說是個(gè)人對整個(gè)社會的責(zé)任。一個(gè)人活在這個(gè)世界上,就得對社會負(fù)起一定的責(zé)任義務(wù),有了高尚的品德,就能正確認(rèn)識自己所負(fù)的責(zé)任,在貢獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。
社會實(shí)踐能力有了很大提高。大學(xué)四年中,我參加了不少的校內(nèi)活動和做過一些社會實(shí)踐。參加校內(nèi)的活動可以認(rèn)識到更多的同學(xué),也就增加了與其他同學(xué)交流和向其學(xué)習(xí)的機(jī)會,鍛煉了自己的交際能力,學(xué)到別人的長處,認(rèn)清自己的短處。此外,還一直做班委和寢室長,對自己既是壓力又是動力。我喜歡做一些社會活動,會讓大學(xué)生活更豐富多彩,做過家教、志愿者、推銷員和設(shè)計(jì)員等,有時(shí)會感到累些,但樂此不彼。
體育成績一向很好。我的體質(zhì)并非很出色,可是通過我的練習(xí)和對體育項(xiàng)目的理解,還是能很好的完成體育課的教授項(xiàng)目。我喜歡運(yùn)動,基本對所有運(yùn)動都感興趣,尤其是足球。在四年之后的今天,我的球技有了質(zhì)的提高,腳法和意識。我是從高一開始接觸足球,起步比較遲,可進(jìn)步很快,總能在同一水平的伙伴中踢一段時(shí)間后脫穎而出。我認(rèn)為這可能是由于抱定了要踢好的決心,也許還有那么點(diǎn)運(yùn)動天賦。踢足球不僅鍛煉了身體,而且增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)精神和集體榮譽(yù)感。
個(gè)人認(rèn)為這個(gè)世界上并不存在完美的人,每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn),但關(guān)鍵是能否正視并利用它們。四年來,我不斷的自我反省,歸納了一些自己的優(yōu)缺點(diǎn)。
我的優(yōu)點(diǎn)是誠實(shí)、熱情、性格堅(jiān)毅。我認(rèn)為誠信是立身之本,所以我一直是以言出必行來要求自己的,答應(yīng)別人的事一定按時(shí)完成,記得有好幾次,同學(xué)或老師約了我見面,我答應(yīng)以后必定按時(shí)到達(dá)指定約會地點(diǎn),即使有急事也從不失約,給他們留下了深刻的映像。由于待人熱情誠懇,所以從小學(xué)到大學(xué)一直與同學(xué)和老師相處得很好,而且也很受周圍同學(xué)的歡迎,與許多同學(xué)建立起深厚的友誼。在學(xué)習(xí)知識的同時(shí),我更懂得了,考慮問題應(yīng)周到,這在我的。
畢業(yè)論文。
設(shè)計(jì)中充分展示了出來。我這個(gè)人有個(gè)特點(diǎn),就是不喜歡虎頭蛇尾,做事從來都是有始有終,就算再難的事也全力以赴,追求最好的結(jié)果,正因?yàn)槿绱?,我把自己的意志視為主要因素,相信只要有恒心鐵棒就能磨成針。一個(gè)人最大的敵人不是別的什么人,而是他本身。這么多年來,我一直都是在跟自己作戰(zhàn),準(zhǔn)確地說,是和自己的意志戰(zhàn)斗?,F(xiàn)在回想起來,我確實(shí)比以前堅(jiān)毅了許多,但我不會松懈下來的。以上這些優(yōu)點(diǎn),是我今后立身處世的根本,我應(yīng)該繼續(xù)保持,并不斷以此鞭策自己奮發(fā)向上。
以下就是一篇簡短的大學(xué)生通用的自我評價(jià)。
有扎實(shí)的專業(yè)功底,做事有條理,能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的表達(dá)能力和溝通能力,善于與人合作,有團(tuán)隊(duì)精神,能快速適應(yīng)各種環(huán)境,有較強(qiáng)的組織能力,勤奮好學(xué),能夠認(rèn)識自己的優(yōu)缺點(diǎn)努力改正,不斷完善自我。
踏實(shí)認(rèn)真的學(xué)習(xí)態(tài)度,積極主動的工作作風(fēng),熱情大方的待人原則,艱苦樸素的生活習(xí)慣塑造了我獨(dú)特的個(gè)性和人生追求,培養(yǎng)了我正確的人生觀,世界觀,價(jià)值觀,使我能樂觀面對生活和工作并取得理想的成績。
性格開朗,謙虛穩(wěn)重有活力,待人真誠熱情,有較強(qiáng)的組織能力、實(shí)際動手能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和上下溝通能力,具有較高的技術(shù)水平和現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),能吃苦耐勞,適應(yīng)各種環(huán)境并融入其中。
在課間里,我玩得非常愉快,和同學(xué)們一起跳皮筋、踢鍵子,和同學(xué)們相處比較好,各誰都能玩。現(xiàn)在我最入迷的就是跳皮筋,我發(fā)現(xiàn)跳皮筋的樂趣非常多,在家里,我總媽媽和爸爸給我當(dāng)“柱子”,幫我撐皮,我來跳,跳得我滿頭大汗的時(shí)候,我還是想跳。
在家里,我不愛玩電腦,只愛看電視,有時(shí)一入迷就讓我能看一兩個(gè)小時(shí),我知識對眼睛不好,就多出去滑旱冰等游戲。
2、這學(xué)期我的成績起伏不定,考試成績也很少考高分,在學(xué)校的表現(xiàn)很差,在老師面前嬉皮笑臉,這也使薛老師對我有許許多多的意見,我不會看薛老師的眼色,而且還騙人。我目前的學(xué)習(xí)態(tài)度非常的惡劣。各方面做的都讓人失望,薛老師現(xiàn)在都有點(diǎn)不相信我了。
本學(xué)期,我粗心大意,與老師說話時(shí),大搖大擺,書寫不整齊,做事也不像以前那么認(rèn)真。
現(xiàn)在,我的身上有三個(gè)很大的毛?。阂?、急躁。無論干什么事,我都會干不好,因?yàn)槲倚睦锖芟胂搿6?、三天打魚,兩天曬網(wǎng)。剛好上幾天,我就又開始不認(rèn)真了。三、愛驕傲。我的期中考試三門成績都在90分以上,我很高興,每當(dāng)我考不好,就會對爸爸媽媽說:“沒事,下一次我絕對考好。”
3、在這一學(xué)期里,我的學(xué)習(xí)狀態(tài)不夠積極,有一點(diǎn)低落。而且,這學(xué)期我上課也不是特別認(rèn)真了,這點(diǎn)應(yīng)該改進(jìn)。
日記。
前半學(xué)期并不認(rèn)真幸好后半學(xué)期認(rèn)識到了自己的錯(cuò)誤認(rèn)真一些了書寫好一點(diǎn)兒但書寫習(xí)慣不怎么好以后應(yīng)該注意了。
這一學(xué)期當(dāng)中,我比以前的發(fā)言稍微積極了一點(diǎn),但還是不夠積極,所以我以后還要充分地做預(yù)習(xí),爭取多回答些問題。再就是我上課極愛說話的毛病少了,不再和以前一樣很愛交頭接耳。
這一學(xué)期中,我的表現(xiàn)還不是太好,所以,我在下一學(xué)期中還要百尺竿頭,更進(jìn)一步,我要盡我最大的力量去進(jìn)步。
做作業(yè)丟三落四,到第二天早上才想起來沒寫完,又緊忙起來“補(bǔ)”,手忙腳亂的,有幾次頭都忘大了。
我自從擔(dān)任了衛(wèi)生委員以后,班里的衛(wèi)生就好起來,從以前滿滿的垃圾布滿時(shí),再看現(xiàn)在地上干凈的沒有一片垃圾,而且還把地拖得干干凈凈,我對我這點(diǎn)還是蠻自豪的。
6、時(shí)間過得飛快,轉(zhuǎn)眼四年級就快結(jié)束了,在這一年里,我們都有著很大的變化,學(xué)校里六年級的哥哥姐姐們都畢業(yè)了,這幾天,我總結(jié)了開學(xué)時(shí),課到一半時(shí)和快考試時(shí)的想法,寫了一個(gè)自我評價(jià)。
學(xué)習(xí)以外的就是友誼了。但是,我覺得,這學(xué)期我的五顆友誼之星只能得到三顆星,其它的二顆星,第一顆是因?yàn)槲以诒緦W(xué)期失去了一位我世界上最好的朋友。第二顆是因?yàn)樵诒緦W(xué)期,我與朋友的交往不是很好,經(jīng)常因?yàn)橐恍╇u毛蒜皮的小事從而吵起來,雖然事后和解了,但也沒有原來那樣要好了。
在下學(xué)期,我希望能在學(xué)習(xí)有所起色,數(shù)學(xué)和英語的成績能有所提高,朋友也能夠多一些。
面試遇到優(yōu)缺點(diǎn)范文匯總篇二
首先,不要總是想什么是你的缺點(diǎn)什么是你的優(yōu)點(diǎn)。因?yàn)?,缺點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn)在不同情況下會有不同的定義。比如,說一個(gè)人他直率,這是是優(yōu)點(diǎn)??墒窃诹硪环N情況里,我們會說這個(gè)人太輕浮。因?yàn)樗偸窍劝l(fā)制人,不肯先了解情況,有失穩(wěn)重。再比如,說一個(gè)人吝嗇,這是缺點(diǎn)。但在另一種情況里,我們會說他非常的節(jié)約。因?yàn)樗偸悄芴婀鞠氤龉?jié)約的辦法,并且切實(shí)可行。
第二,缺點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn)是一種看法和觀點(diǎn),是主觀的東西,不是唯一性的。這種主觀的基礎(chǔ)是客觀的。就是說,優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是由人的'個(gè)性引發(fā)的,人的個(gè)性是客觀的。沒有哪種個(gè)性是可以用優(yōu)缺點(diǎn)來判斷的。
第三,優(yōu)缺點(diǎn)是一個(gè)事物的兩個(gè)方面,是客觀對主觀的影響,也是主觀對客觀的反饋。要了解一個(gè)人,不要只去看他的優(yōu)缺點(diǎn),而是去了解他的個(gè)性,在個(gè)性里看到共性,就真正的完成對一個(gè)人的認(rèn)識。
第四,回答這種問題的方法就是,告訴招聘的人,你的個(gè)性是什么,所以你會有哪些消極的一面,哪些積極的一面。并且你要告訴招聘的人,你為了發(fā)揚(yáng)積極的一面和避免消極的一面都做了哪些努力。
面試優(yōu)缺點(diǎn)回答技巧
1、在面試過程中切忌吹噓自己
2、要有足夠的信心和強(qiáng)烈的表現(xiàn)欲
切忌扮演“牙膏”角色,問一句,答一句,甚至問幾句都答不上一句。要知道在這種時(shí)候的沉默、發(fā)怵、畏縮、矜持、靦腆、囁嚅、窘促等心理狀態(tài)和外在表現(xiàn),都可能使你失去就業(yè)的機(jī)會。同時(shí)還要注意不要低估自己。有的人對自己的特長、優(yōu)點(diǎn)不敢講,對經(jīng)過努力可以做到的事不敢表態(tài),對于個(gè)人的愿望不敢闡述和表達(dá)。
面試遇到優(yōu)缺點(diǎn)范文匯總篇三
大家在求職面試的過程當(dāng)中,很多人估計(jì)都會遇到面試官提問一個(gè)這樣的問題:說說你的優(yōu)點(diǎn)是什么?然后緊接著又會問,說說你的缺點(diǎn)是什么?在求職面試過程中,面對這樣的提問,您是如何回答這樣的問題呢?下面就讓傳邦人才網(wǎng)的面試顧問馮經(jīng)理來給大家分析一下如何在面試中巧妙回答這個(gè)問題:
1.消除誤會,縮小隔閡
有的“缺點(diǎn)”并不是缺點(diǎn),而是一般意義上的誤會造成的,這時(shí)你應(yīng)及時(shí)澄清,縮小與面試官的心理隔閡。
案例:
一名出身于高-干家庭的求職面試者,到一家普通單位求職面試,他在介紹自己的時(shí)候說:“我的父親是高-干,但他對我的要求非常嚴(yán)格,家中雖有保姆,但洗衣服等家務(wù)活從來不讓保姆幫我做,而是讓我親自動手做。由于我是在這種環(huán)境中長大的,什么事情都是自己做,從不依賴父親的職權(quán),所以到你們單位,多大的苦,我都能吃?!?/p>
出生于高-干家庭,可能會被他人誤認(rèn)為“不能吃苦”,但這位應(yīng)聘者從父親對自己的嚴(yán)格要求入手,談到對家庭出身的看法和自己的生活態(tài)度,以此讓面試官了解自己吃過苦、能吃苦的優(yōu)秀品質(zhì)。如此,他就縮短了與用人單位的距離,使企業(yè)覺得其就是可造之材。
2.明談缺點(diǎn),實(shí)論優(yōu)點(diǎn)
有時(shí)面試官會對求職面試者提出一些尖刻的問題:“你在從事某項(xiàng)工作時(shí)有哪些缺點(diǎn)或不足?”有的求職面試者連連搖頭回答說沒有;有的求職者面試不假思索,脫口而出:“我的缺點(diǎn)就是特散漫,不愿意受紀(jì)律約束”,或回答一些從事某項(xiàng)工作時(shí)的致命缺點(diǎn),令人哭笑不得。這樣的求職者,有哪家企業(yè)敢要?相反,有些人的'回答卻令面試官贊嘆不已,他們既不掩飾回避,也非直截了當(dāng),而是結(jié)合職場新人的共同弱點(diǎn)(如缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、社會閱歷較淺等),聯(lián)系本專業(yè)的發(fā)展趨勢(如知識結(jié)構(gòu)不甚合理、專業(yè)知識不足以應(yīng)對新的挑戰(zhàn)等)及自身個(gè)性中的缺憾(如過分追求完美,開拓精神不夠,或過于追求工作效率,小心謹(jǐn)慎不足等),說一些自己正在克服和能夠改正的一些弱點(diǎn),談理想與現(xiàn)實(shí)中的差距,講那些表面是缺點(diǎn)實(shí)則對某項(xiàng)工作有益的個(gè)性,既體現(xiàn)出了謙遜好學(xué)的美德,又正面回答了難題。
心理研究表明人際交往存在三種狀態(tài):一種是權(quán)威式,一種是理智式,一種是沖動式。在面試中更加需要理智式的交往,而理智來自于充分準(zhǔn)備和深思熟慮,而不是幼稚沖動。一個(gè)人有缺點(diǎn)并不可怕,可怕的是不敢承認(rèn)它、改正它,反而強(qiáng)詞奪理不愿承認(rèn)。從辯證的角度來看,缺點(diǎn)與優(yōu)點(diǎn)是可以相互轉(zhuǎn)化的,前提是要正確地認(rèn)識缺點(diǎn),真真正正地改正缺點(diǎn)?!皺M看成嶺側(cè)成峰”,對于缺點(diǎn)本身來講,有些“缺點(diǎn)”對某種工作來說恰恰是優(yōu)點(diǎn);對有缺點(diǎn)的人來說,無論是消除誤會還是坦然承認(rèn),都會使消極的評價(jià)轉(zhuǎn)化為積極的評價(jià)。
所以大家在求職面試的過程中,當(dāng)面試官問到自己的缺點(diǎn)是什么的時(shí)候,大家可以回答一個(gè)不是缺點(diǎn)的缺點(diǎn),比如執(zhí)著,就是說在工作的時(shí)候可能對某一件事比較執(zhí)著,自己認(rèn)定的堅(jiān)決要完成。這樣的回答會給面試者一給很好的印象,他會認(rèn)為這個(gè)面試者有堅(jiān)持不懈的精神。
求職面試時(shí),面試官經(jīng)常會問到一個(gè)問題:?“?請簡單說一下你的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。?”?對于這個(gè)問題,網(wǎng)絡(luò)上流行著很多答題策略,有的畢業(yè)生直接套用,把?“?自己的優(yōu)缺點(diǎn)?”?流利地背誦出來。華人獵頭顧問提示:在回答此類問題時(shí)切忌死記硬背,最好能夠根據(jù)職位特點(diǎn)有針對性地回答。
面試官問到的任何問題共同的出發(fā)點(diǎn)是對面的這個(gè)人適合不適合這個(gè)職位。
面試官從求職者的專業(yè)背景、工作經(jīng)歷看求職者的?“?硬能力?”?,還要從性格、品行等方面考查求職者的?“?軟能力?”?,是否適合從事所聘崗位,是否能融入企業(yè)文化。?面試官往往?“?閱人無數(shù)?”?,程式化的套路他們早已聽過無數(shù)次。求職者如果在回答問題時(shí)死記硬背,一定會被減分。與其在網(wǎng)上查找各種攻略,不如仔細(xì)研究一下崗位特點(diǎn)與基本要求。
求職者的性格優(yōu)點(diǎn)一定是這個(gè)崗位從業(yè)者的共同特點(diǎn)。比如數(shù)據(jù)分析崗位,需要從業(yè)者嚴(yán)謹(jǐn)、仔細(xì)。兩個(gè)?“?硬能力?”?相當(dāng)?shù)娜?,面試官保證更傾向于做事認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜?。那么,求職者就?yīng)該突出自己性格中這方面的優(yōu)勢,可以向面試官介紹自己做事時(shí)抱著特別審慎的態(tài)度,遇到事情不會馬上做出判斷,而是仔細(xì)考察、確定之后再做決定。?如果是會計(jì)職位,一定要突出細(xì)致、認(rèn)真的性格優(yōu)點(diǎn)。銷售職位則要突出自己善于溝通、具有親和力、百折不撓的優(yōu)點(diǎn)。
性格缺點(diǎn)則截然相反,一定不能是戳到職位要害的致命缺點(diǎn),可以是與職位不相關(guān)的方面。比如,求職者應(yīng)聘編輯崗位,可以說自己對數(shù)字不敏感,對于統(tǒng)計(jì)表、調(diào)查數(shù)據(jù)等需要反復(fù)核對,才能放心確保無誤?;蛘邔τ?jì)算機(jī)、打印機(jī)等設(shè)備操作不擅長,經(jīng)常需要同事的幫忙。
個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)這類問題,現(xiàn)在面試官又變換了很多提問方法。比如,讓求職者談?wù)勚車呐笥鸦蛘咭郧暗耐聦δ愕脑u價(jià)是什么?;?你認(rèn)為這個(gè)職位需要一個(gè)什么樣的人來擔(dān)任等?。這些問法都萬變不離其宗,考查的還是求職者是不是這個(gè)崗位的最佳人選。
面試遇到優(yōu)缺點(diǎn)范文匯總篇四
優(yōu)點(diǎn)范文:我比較有條理。上大學(xué)時(shí)別的同學(xué)都喜歡借我的筆記,我的個(gè)人物品和工作文件都很有規(guī)律,我不在辦公室的時(shí)候,同事們很容易就能找到他們想要的文件,包括電腦上的文件。我覺得有條理是一種習(xí)慣,只要堅(jiān)持每個(gè)人都可以做到。
缺點(diǎn)范文:我方向感不太好。找工作需要去面試,需要提前找好路,做什么車,下車后怎么走,因?yàn)榉较蚋胁惶?,需要用到手機(jī)導(dǎo)航,提前找好路線才不會錯(cuò)過面試時(shí)間。
面試中的優(yōu)缺點(diǎn)并不難回答,根據(jù)自身的情況,巧妙的闡述優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),讓面試官感覺到你的真誠態(tài)度。切記:一定不要死記硬背網(wǎng)上的案例。
面試遇到優(yōu)缺點(diǎn)范文匯總篇五
真摯地向您推薦自己!我叫李連青,是--學(xué)院小學(xué)教育專業(yè)20--屆即將畢業(yè)的一名專科生,我懷著一顆赤誠的心和對事業(yè)的執(zhí)著追求,真誠地向您推薦自己。
正直和努力是我做人的原則;沉著和冷靜是我遇事的態(tài)度;愛好廣泛使我十分充實(shí);眾多的朋友使我倍感富有!我很強(qiáng)的事業(yè)心和職責(zé)感使我能夠應(yīng)對任何困難和挑戰(zhàn)。
作為一名即將畢業(yè)的學(xué)生,我的經(jīng)驗(yàn)不足或許讓您猶豫不決,但請您相信我的干勁與努力將彌補(bǔ)這暫時(shí)的不足,也許我不是最好的,但我絕對是最努力的。我相信:用心必須能贏得精彩!
面試過程中的表情管理。
表情是在面試禮儀中相當(dāng)重要的部分,也是考生最容易疏忽的部分。
在面試過程中,考生應(yīng)該具有親和力,在答題過程中能適當(dāng)?shù)暮涂脊龠M(jìn)行眼神交流,用眼神傳遞友好。一個(gè)好的印象應(yīng)具備以下四個(gè)部分:
1、在臉上露出專注或尊敬的表情。
2、聚精會神、對任何都感興趣。
3、有意識的整潔。
4、察言觀色,取悅,投考官所好。
很多考生在平時(shí)的說話過程中會有很多的習(xí)慣動作,如瞪眼,擠眼,吐舌頭等。也有很多是無用的口頭禪等。這些都會影響到自己的形象。所以考生當(dāng)盡量避免這些問題在面試的過程中出現(xiàn)。
根據(jù)身高,臉型等不同特征。面部會呈現(xiàn)冷和熱兩種特點(diǎn)。熱面孔給人的印象比較嘻哈,玩世不恭的特點(diǎn)。冷面孔給人的印象是冷峻、嚴(yán)肅的特點(diǎn)。在臉部呈現(xiàn)這樣的特點(diǎn)的時(shí)候應(yīng)當(dāng)從發(fā)型,服裝等方面進(jìn)行整理,盡量讓自己的形象顯得具有親和力。
面試遇到優(yōu)缺點(diǎn)范文匯總篇六
面試官問應(yīng)聘者這個(gè)問題有兩個(gè)目的:第一,判斷應(yīng)聘者是否真實(shí)地闡述了自己的優(yōu)點(diǎn)。第二,應(yīng)聘者所闡述的優(yōu)點(diǎn)是否是這個(gè)職位所需要的素質(zhì)。
準(zhǔn)備工作:
在面試之前就找出自己的3-5個(gè)優(yōu)點(diǎn);
為每個(gè)優(yōu)點(diǎn)找出幾個(gè)例子,最好來自學(xué)習(xí)、工作和生活等三個(gè)方面;
在這3-5個(gè)優(yōu)點(diǎn)之中,精選出一兩個(gè)和所申請職位最吻合的優(yōu)點(diǎn)。
關(guān)于缺點(diǎn)
表述缺點(diǎn)時(shí),既要結(jié)合本人實(shí)際,并選擇無礙面試的那些,并力爭把缺點(diǎn)轉(zhuǎn)化為優(yōu)點(diǎn)。
面試時(shí)談及個(gè)人缺點(diǎn),可以遵循以下幾個(gè)原則:
坦然承認(rèn),博得認(rèn)同
如果是自己的缺點(diǎn),最好的辦法還是坦然地承認(rèn)它。為自己的缺點(diǎn)辯駁也無濟(jì)于事,重要的是如何使別人在感情上認(rèn)同你談及自身缺點(diǎn)的態(tài)度。
消除誤會,縮小隔閡
有的“缺點(diǎn)”并不是缺點(diǎn),而是一般意義上的誤會造成的,這時(shí)你應(yīng)及時(shí)澄清,縮小與面試官的心理隔閡。
明談缺點(diǎn),實(shí)論優(yōu)點(diǎn)
有時(shí)面試官會對求職者提出一些尖刻的問題:“你在從事某項(xiàng)工作時(shí)有哪些缺點(diǎn)或不足?”有的求職者連連搖頭回答說沒有;有的求職者不假思索,脫口而出:“我的缺點(diǎn)就是特散漫,不愿意受紀(jì)律約束”,或回答一些從事某項(xiàng)工作時(shí)的致命缺點(diǎn),令人哭笑不得。
心理研究表明人際交往存在三種狀態(tài):一種是權(quán)威式,一種是理智式,一種是沖動式。在面試中更加需要理智式的交往,而理智來自于充分準(zhǔn)備和深思熟慮,而不是幼稚沖動。
表述缺點(diǎn)的態(tài)度和方法:人非圣賢,孰能無過?但作為求職面試,用人單位更關(guān)心的還是你的優(yōu)點(diǎn),當(dāng)然作為求職者,誰也不會想到通過坦陳自己的缺點(diǎn)來尋找理想的職業(yè)崗位。正因?yàn)檫@一原因,我想在沒有得到hr提示的情況下,就不必去主動陳述自己的缺點(diǎn),如果對方問到,那就如實(shí)回答。
寶潔公司崔廣福也持同樣的觀點(diǎn),他說:“這個(gè)問題對我來說是不問不答,如果對方?jīng)]有問到去回答的話,可能會變得越描越黑;第二,如果對方真的問起來,怎么辦?那么誠實(shí)是比幾千棵櫻桃樹還值錢的東西,所以的話,誠實(shí)是最重要的,那么我們可以坦率地回答自己的弱項(xiàng),同時(shí)把它轉(zhuǎn)換成一種好的東西,就是壞事變好事的轉(zhuǎn)換。比如說,我在那件事上做得不是很成功,但是我從里面學(xué)到了以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),它對我以后幾方面的工作,產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。那么由于這次失敗,我能夠在以后的幾件事情里,做得非常成功?!?/p>
microsoft微軟中國研究院院長李開復(fù)博士說:“在應(yīng)聘中,很多人都擔(dān)心會暴露自己的弱項(xiàng),我覺得每個(gè)人應(yīng)很忠誠地回答這個(gè)問題,但要說明我在進(jìn)步,當(dāng)一個(gè)人知道自己的弱項(xiàng)而學(xué)著進(jìn)步的話,這對我來說是一個(gè)很好的事情,不管他是什么弱項(xiàng)。強(qiáng)調(diào)自己沒有弱項(xiàng),或者說,我的弱項(xiàng)就是工作太努力,那是沒有意義的?!?/p>
另外在面試過程中切忌吹噓自己。吹噓自己并不是展示自己的優(yōu)點(diǎn),而是在附加自己的缺點(diǎn),這種吹噓與個(gè)人的實(shí)際努力南轅北轍。江蘇電視臺曾有三位研究生參加面試,其中一位吹噓說他對吳地文化研究非常深,甚至舉出幾個(gè)文化名人。那知面試他的電視臺臺長正好是蘇州人,反問了幾個(gè)問題,結(jié)果一個(gè)也答不上來。最后被淘汰。
有時(shí)會碰到這樣一種情況,自己本來沒有這方面的缺點(diǎn),但主hr卻提了這樣一個(gè)問題:“你說你愛好寫作,可是在你的表格中有兩處語法錯(cuò)誤。這如何解釋?”應(yīng)聘某報(bào)記者的小黃同志就遇到這樣的題目。當(dāng)時(shí)的小黃同志想了想說:“我的表是做過認(rèn)真推敲的,如果真有語法錯(cuò)誤,那必然是我粗心所致,我立即糾正,并向各位道歉?!彼D了頓,說:“不過我想知道我究竟錯(cuò)在哪里?”hr們笑了,原來這是故意設(shè)的一個(gè)圈套。主要是考察他的反應(yīng)能力。
首先,不要總是想什么是你的缺點(diǎn)什么是你的'優(yōu)點(diǎn)。因?yàn)?,缺點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn)在不同情況下會有不同的定義。比如,說一個(gè)人他直率,這是是優(yōu)點(diǎn)??墒窃诹硪环N情況里,我們會說這個(gè)人太輕浮。因?yàn)樗偸窍劝l(fā)制人,不肯先了解情況,有失穩(wěn)重。再比如,說一個(gè)人吝嗇,這是缺點(diǎn)。但在另一種情況里,我們會說他非常的節(jié)約。因?yàn)樗偸悄芴婀鞠氤龉?jié)約的辦法,并且切實(shí)可行。
第二,缺點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn)是一種看法和觀點(diǎn),是主觀的東西,不是唯一性的。這種主觀的基礎(chǔ)是客觀的。就是說,優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是由人的個(gè)性引發(fā)的,人的個(gè)性是客觀的。沒有哪種個(gè)性是可以用優(yōu)缺點(diǎn)來判斷的。
第三,所以說,優(yōu)缺點(diǎn)是一個(gè)事物的兩個(gè)方面,是客觀對主觀的影響,也是主觀對客觀的反饋。要了解一個(gè)人,不要只去看他的優(yōu)缺點(diǎn),而是去了解他的個(gè)性,在個(gè)性里看到共性,就真正的完成對一個(gè)人的認(rèn)識。
第四,所以我們看待自己也是一樣,要了解自己的個(gè)性,發(fā)揮自己個(gè)性能產(chǎn)生的積極影響,避免消極結(jié)局。
第五,回答這種問題的方法就是,告訴招聘的人,你的個(gè)性是什么,所以你會有哪些消極的一面,哪些積極的一面。并且你要告訴招聘的人,你為了發(fā)揚(yáng)積極的一面和避免消極的一面都做了哪些努力。
這樣,你對這個(gè)問題的認(rèn)識有提高了嗎?你回答起來就會得心應(yīng)手了吧。
面試遇到優(yōu)缺點(diǎn)范文匯總篇七
a.做一天和尚敲一天鐘,盡人事聽天命、順其自然。
b.依我的機(jī)靈及才干,晉升到部門經(jīng)理是我的中期目標(biāo)。
c.自己獨(dú)當(dāng)一面開公司。
d.“全力以赴”是我的座右銘,希望能隨著經(jīng)驗(yàn)的增加,被賦予更多的職責(zé)及挑戰(zhàn)。
解答:最理想的回答是d.
問題4:如果你離開現(xiàn)職,你認(rèn)為你的老板會有什么反應(yīng)?
面試遇到優(yōu)缺點(diǎn)范文匯總篇八
大家好!
我是一位來自江蘇徐州的面試者,本地師范大學(xué)畢業(yè),我學(xué)習(xí)的平面設(shè)計(jì)專業(yè)。畢業(yè)后我加入到了一家廣告媒體公司,擔(dān)任品牌的廣告策劃工作,并負(fù)責(zé)文案策劃,這份一年半的工作經(jīng)歷,給了我很多的啟迪與實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),有效的把書本理論知識與現(xiàn)實(shí)工作流程想結(jié)合,使得各項(xiàng)工作順利開展,這也成為我 求職 面試的最大優(yōu)勢。
另外,自我介紹本人的優(yōu)點(diǎn)還表現(xiàn)在:
1.學(xué)習(xí)能力強(qiáng):雖然是一位應(yīng)屆畢業(yè)生,但是我很快的融入了團(tuán)隊(duì)中去,并且在年中舉辦的一次廣告創(chuàng)意征集中,榮獲了“最佳創(chuàng)意獎”獎杯,并得等到了200元的物質(zhì)獎勵,贊揚(yáng)我的學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能力提升快。
2.積極主動:我性格開朗,并且富有上進(jìn)心,在公司積極主動,不管日常的值日打掃,還是公司的文藝活動,我都首當(dāng)其中,特別是五四青年節(jié)的時(shí)候,主動策劃表演了原創(chuàng)小品,為活躍團(tuán)體氣氛,達(dá)到了良好的'效果。
3.有團(tuán)隊(duì)精神:這也是我的優(yōu)點(diǎn)之一,我相信沒有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),就沒有優(yōu)秀的個(gè)人,所以身為企業(yè)的一員,不管什么時(shí)候,都要以團(tuán)隊(duì)目標(biāo)為準(zhǔn)則,與其他同事處理好人際關(guān)系,做好溝通,才能借團(tuán)隊(duì)的力量更好的發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢。
但是人無完人,有優(yōu)點(diǎn)同樣也不可避免的會有缺點(diǎn),我也不例外,我的缺點(diǎn)就是工作經(jīng)驗(yàn)不夠豐富,雖然我在上家公司積累了一定的經(jīng)驗(yàn),并且有一定的業(yè)績,但是相比較同行業(yè)的資深人士,肯定遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足,所以我迫切的想加入本公司,來歷練成長自己,并且用我的熱情,努力,為公司創(chuàng)造出更好的業(yè)績,即使高效的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),我相信假以時(shí)日,我的缺點(diǎn)一定也會被克服,并且轉(zhuǎn)化為我的優(yōu)點(diǎn)。
1.學(xué)習(xí)
喜歡學(xué)習(xí)新的知識,擁有快速學(xué)習(xí)能力
每周至少讀一本書籍,內(nèi)容涵蓋天文、地理、政治、商業(yè)等各個(gè)領(lǐng)域
通過自我學(xué)習(xí),成功破解ipod touch os 系統(tǒng),使之具備更多功能及顯示效果,并為周圍朋友同事的apple 產(chǎn)品提供系統(tǒng)破解服務(wù)。
2.工作
一,熟練操作質(zhì)檢七大手法并分析問題和解決問題,這樣可以降低公司產(chǎn)品的不良率,節(jié)約成本。
二,熟悉豐田生產(chǎn)管理模式,成本意識高,降低成本,尋求企業(yè)的增長點(diǎn)。
三,規(guī)范作業(yè),工作態(tài)度端正,管理規(guī)范化,作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化。
四,曾在體系擔(dān)任兩個(gè)月工作,熟悉日常事務(wù)的管理,并主持過內(nèi)部審核及兩個(gè)體系的外審。
3.性格
成熟穩(wěn)重。愿意吃苦受累,通過自己富有激情、積極主動的努力實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值,能合理地統(tǒng)籌安排生活中的事務(wù)。具備較強(qiáng)的邏輯思維和判斷能力,對事情認(rèn)真負(fù)責(zé),有很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識;自信、樂觀,具有一定的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造能力。
第一,不太善于過多的交際,尤其是和陌生人交往有一定的難度,但是交友慎重;
第三,什么知識或?qū)I(yè)都想學(xué),什么也沒學(xué)精,但比較愛學(xué)習(xí),知識面比較廣;
第六,辦事比較急,準(zhǔn)確性有時(shí)不夠,但是完成工作速度較快;
第七,對自己從事工作存在的困難,自己琢磨的多,向同事或領(lǐng)導(dǎo)請教的少,但是獨(dú)立完成工作任務(wù)的能力較強(qiáng)。
面試遇到優(yōu)缺點(diǎn)范文匯總篇九
大家就是最了解的人就是自己了,在面試之前就找出自己的3-5個(gè)優(yōu)點(diǎn),在腦袋中羅列出來。
優(yōu)點(diǎn)需要具體的事例支持,最好來自學(xué)習(xí)、工作和生活等三個(gè)方面。
在這3-5個(gè)優(yōu)點(diǎn)之中,體現(xiàn)出你具有他們需要人才的能力?;卮疬@種問題的`方法就是,告訴招聘的人,你的個(gè)性是什么,哪些積極的一面。并且你要告訴招聘的人,你為了發(fā)揚(yáng)積極的一面和避免消極的一面都做了哪些努力。
表述缺點(diǎn)時(shí),既要結(jié)合本人實(shí)際,并選擇無礙面試的那些,并力爭把缺點(diǎn)轉(zhuǎn)化為優(yōu)點(diǎn),面試時(shí)也可根據(jù)具體情況對優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)進(jìn)行適當(dāng)修飾,當(dāng)然這得建立在事實(shí)的基礎(chǔ)上。
面試時(shí)談及個(gè)人缺點(diǎn),可以遵循以下幾個(gè)原則:
坦然承認(rèn),博得認(rèn)同。如果是自己的缺點(diǎn),最好的辦法是坦然地承認(rèn)它。為自己的缺點(diǎn)辯駁也無濟(jì)于事,重要的是如何使別人在感情上認(rèn)同你談及自身缺點(diǎn)的態(tài)度。在面試過程中切忌吹噓自己。吹噓自己并不是展示自己的優(yōu)點(diǎn),而是在附加自己的缺點(diǎn),這種吹噓與個(gè)人的實(shí)際努力南轅北轍。這肯定會讓見多識廣的面試官,一眼就發(fā)現(xiàn),這樣就少了之間的信任。
減少誤會,可能有些求職者心直口快把自己的缺點(diǎn)一股腦都說出來,以為會給用人單位留下一個(gè)誠實(shí)印象,其實(shí)這樣很容易就會被淘汰,這時(shí)你應(yīng)及時(shí)澄清,縮小與面試官的心理隔閡。
明談缺點(diǎn),實(shí)論優(yōu)點(diǎn)。如缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),社會閱歷較淺等,如知識結(jié)構(gòu)不甚合理,專業(yè)知識不足以應(yīng)對新的挑戰(zhàn)等,如過分追求完美,開拓精神不夠,或過于追求工作效率,小心謹(jǐn)慎不足等,這些缺點(diǎn)在某些時(shí)候是可以轉(zhuǎn)換成優(yōu)點(diǎn),正面回答了難題同時(shí)也給面試官留下好印象。
面試遇到優(yōu)缺點(diǎn)范文匯總篇十
自我評價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)對生活充滿熱情,而且還經(jīng)常用自己的積極地生活態(tài)度感染別人,引導(dǎo)別人,一些好朋友遇到不愉快的事情都會找我說,然后我會開到他們讓他們重新積極的面對生活。
很有原則性,對自己非常的嚴(yán)格,對自己訂立的計(jì)劃會嚴(yán)格的執(zhí)行。
在工作上很注意別人的感受,能理解別人,并和別人很好的合作;大學(xué)期間和別人有過多次的合作,并獲得別人的好評。
待續(xù)……珍貴的四年大學(xué)生活已接近尾聲,感覺非常有必要總結(jié)一下大學(xué)四年的得失,從中繼承做得好的方面改進(jìn)不足的地方,使自己回顧走過的路,也更是為了看清將來要走的路。
學(xué)習(xí)成績不是非常好,但我卻在學(xué)習(xí)的過程中收獲了很多。首先是我端正了學(xué)習(xí)態(tài)度。在我考進(jìn)大學(xué)時(shí),腦子里想的是好好放松從重壓下解放出來的自己,然而很快我就明白了,大學(xué)仍需努力認(rèn)真的學(xué)習(xí)??吹街車耐瑢W(xué)們拼命的學(xué)習(xí),我也打消了初衷,開始大學(xué)的學(xué)習(xí)旅程。其次是極大程度的提高了自己的自學(xué)能力。由于大學(xué)的授課已不再像高中時(shí)填鴨式那樣,而是一節(jié)課講述很多知識,只靠課堂上聽講是完全不夠的。這就要求在課下練習(xí)鞏固課堂上所學(xué)的知識,須自己鉆研并時(shí)常去圖書館查一些相關(guān)資料。日積月累,自學(xué)能力得到了提高。再有就是懂得了運(yùn)用學(xué)習(xí)方法同時(shí)注重獨(dú)立思考。要想學(xué)好只埋頭苦學(xué)是不行的,要學(xué)會“方法”,做事情的方法。古話說的好,授人以魚不如授人以漁,我來這里的目的就是要學(xué)會“漁”,但說起來容易做起來難,我換了好多種方法,做什么都勤于思考,遇有不懂的地方能勤于請教。在學(xué)習(xí)時(shí),以“獨(dú)立思考”作為自己的座右銘,時(shí)刻不忘警戒。隨著學(xué)習(xí)的進(jìn)步,我不止是學(xué)到了公共基礎(chǔ)學(xué)科知識和很多專業(yè)知識,我的心智也有了一個(gè)質(zhì)的飛躍,能較快速的掌握一種新的技術(shù)知識,我認(rèn)為這對于將來很重要。在學(xué)習(xí)知識這段時(shí)間里,我更與老師建立了濃厚的師生情誼。老師們的諄諄教導(dǎo),使我體會了學(xué)習(xí)的樂趣。我與身邊許多同學(xué),也建立了良好的學(xué)習(xí)關(guān)系,互幫互助,克服難關(guān)。現(xiàn)在我已經(jīng)大四,正在做畢業(yè)設(shè)計(jì),更鍛煉了自我的動手和分析問題能力,受益匪淺。
自我評價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)怎么寫什么是自我評價(jià)?在求職應(yīng)聘中,為了讓招聘方能夠更深入的了解自己,而對自我進(jìn)行的一種科學(xué)評價(jià),是人們對于自己的能力、狀態(tài)和發(fā)展趨勢的評價(jià)性認(rèn)識,同時(shí)也將促使主體維持自我的一致性。
那么自我評價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)怎么寫卻讓不少求職者難以下手,對此,我們不妨借鑒以下內(nèi)容。
自我評價(jià)優(yōu)缺點(diǎn),在描述“優(yōu)點(diǎn)”的時(shí)候,建議最好是是這個(gè)職位所需要的素質(zhì),同時(shí)也要符合自身的真是情況,最好來自這三個(gè)方面表達(dá):
【學(xué)習(xí)】。
自我評價(jià)范文:新聞傳播學(xué)專業(yè)的錘煉與積淀,以專見長;哲學(xué)、法理學(xué)、政治學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等各科全優(yōu)的成績,拓展學(xué)術(shù)視野。已發(fā)表學(xué)術(shù)論文數(shù)十篇,是校園新聞社的社長,并成功舉辦校園文學(xué)大賽,獲得導(dǎo)師的高度肯定。
【工作】《徐州最新招聘信息。
自我評價(jià)范文:
一,熟練操作質(zhì)檢七大手法并分析問題和解決問題,這樣可以降低公司產(chǎn)品的不良率,節(jié)約成本。
二,熟悉豐田生產(chǎn)管理模式,成本意識高,降低成本,尋求企業(yè)的增長點(diǎn)。
三,規(guī)范作業(yè),工作態(tài)度端正,管理規(guī)范化,作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化。
四,曾在體系擔(dān)任兩個(gè)月工作,熟悉日常事務(wù)的管理,并主持過內(nèi)部審核及兩個(gè)體系的外審。
【性格】。
自我評價(jià)范文:成熟穩(wěn)重。愿意吃苦受累,通過自己富有激情、積極主動的努力實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值,能合理地統(tǒng)籌安排生活中的事務(wù)。具備較強(qiáng)的邏輯思維和判斷能力,對事情認(rèn)真負(fù)責(zé),有很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識;自信、樂觀,具有一定的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造能力。
人無完人,有優(yōu)點(diǎn)難免也會存在缺點(diǎn),自我評價(jià)個(gè)人缺點(diǎn)的時(shí)候,要站在招聘官的角度,你覺得面試官更加關(guān)注的是什么?肯定不是真的要了解你有哪些缺點(diǎn),而在在判斷你的缺點(diǎn)會不會影響到你應(yīng)聘崗位的工作,正因?yàn)檫@一原因,自我評價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)怎么寫,既要要結(jié)合本人實(shí)際,又要回避本崗位的特點(diǎn),把缺點(diǎn)轉(zhuǎn)化為優(yōu)點(diǎn):
面試遇到優(yōu)缺點(diǎn)范文匯總篇十一
大家好!
我是一位來自江蘇徐州的面試者,本地師范大學(xué)畢業(yè),我學(xué)習(xí)的平面設(shè)計(jì)專業(yè)。畢業(yè)后我加入到了一家廣告媒體公司,擔(dān)任品牌的廣告策劃工作,并負(fù)責(zé)文案策劃,這份一年半的工作經(jīng)歷,給了我很多的啟迪與實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),有效的把書本理論知識與現(xiàn)實(shí)工作流程想結(jié)合,使得各項(xiàng)工作順利開展,這也成為我求職面試的最大優(yōu)勢。
另外,自我介紹本人的優(yōu)點(diǎn)還表現(xiàn)在:
1.學(xué)習(xí)能力強(qiáng):雖然是一位應(yīng)屆畢業(yè)生,但是我很快的融入了團(tuán)隊(duì)中去,并且在年中舉辦的一次廣告創(chuàng)意征集中,榮獲了“最佳創(chuàng)意獎”獎杯,并得等到了200元的物質(zhì)獎勵,贊揚(yáng)我的學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能力提升快。
2.積極主動:我性格開朗,并且富有上進(jìn)心,在公司積極主動,不管日常的值日打掃,還是公司的文藝活動,我都首當(dāng)其中,特別是五四青年節(jié)的時(shí)候,主動策劃表演了原創(chuàng)小品,為活躍團(tuán)體氣氛,達(dá)到了良好的效果。
3.有團(tuán)隊(duì)精神:這也是我的優(yōu)點(diǎn)之一,我相信沒有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),就沒有優(yōu)秀的個(gè)人,所以身為企業(yè)的一員,不管什么時(shí)候,都要以團(tuán)隊(duì)目標(biāo)為準(zhǔn)則,與其他同事處理好人際關(guān)系,做好溝通,才能借團(tuán)隊(duì)的力量更好的發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢。
但是人無完人,有優(yōu)點(diǎn)同樣也不可避免的會有缺點(diǎn),我也不例外,我的缺點(diǎn)就是工作經(jīng)驗(yàn)不夠豐富,雖然我在上家公司積累了一定的經(jīng)驗(yàn),并且有一定的業(yè)績,但是相比較同行業(yè)的資深人士,肯定遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足,所以我迫切的想加入本公司,來歷練成長自己,并且用我的熱情,努力,為公司創(chuàng)造出更好的業(yè)績,即使高效的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),我相信假以時(shí)日,我的缺點(diǎn)一定也會被克服,并且轉(zhuǎn)化為我的`優(yōu)點(diǎn)。
1、請你自我介紹一下自己好嗎?
回答提示:一般人回答這個(gè)問題過于平常,只說姓名、年齡、愛好、工作經(jīng)驗(yàn),這些在簡歷上都有。其實(shí),企業(yè)最希望知道的是求職者能否勝任工作,包括:最強(qiáng)的技能、最深入研究的知識領(lǐng)域、個(gè)性中最積極的部分、做過的最成功的事,主要的成就等,這些都可以和學(xué)習(xí)無關(guān),也可以和學(xué)習(xí)有關(guān),但要突出積極的個(gè)性和做事的能力,說得合情合理企業(yè)才會相信。企業(yè)很重視一個(gè)人的禮貌,求職者要尊重考官,在回答每個(gè)問題之后都說一句“謝謝”,企業(yè)喜歡有禮貌的求職者。
2、你覺得你個(gè)性上最大的優(yōu)點(diǎn)是什么?
回答提示:沉著冷靜、條理清楚、立場堅(jiān)定、頑強(qiáng)向上、樂于助人和關(guān)心他人、適應(yīng)能力和幽默感、樂觀和友愛。我經(jīng)過一到兩年的培訓(xùn)及項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn),加上實(shí)習(xí)工作,使我適合這份工作。
3、說說你最大的缺點(diǎn)?
回答提示:這個(gè)問題企業(yè)問的概率很大,通常不希望聽到直接回答的缺點(diǎn)是什么等,如果求職者說自己小心眼、愛忌妒人、非常懶、脾氣大、工作效率低,企業(yè)肯定不會錄用你。絕對不要自作聰明地回答“我最大的缺點(diǎn)是過于追求完美”,有的人以為這樣回答會顯得自己比較出色,但事實(shí)上,他已經(jīng)岌岌可危了。企業(yè)喜歡求職者從自己的優(yōu)點(diǎn)說起,中間加一些小缺點(diǎn),最后再把問題轉(zhuǎn)回到優(yōu)點(diǎn)上,突出優(yōu)點(diǎn)的部分,企業(yè)喜歡聰明的求職者。
面試遇到優(yōu)缺點(diǎn)范文匯總篇十二
在對自己的評價(jià)中,首先要充分肯定自己,這樣可以充分突出自己的競爭能力和競爭優(yōu)勢,也給考官們一個(gè)堅(jiān)定、自信的良好印象。但是,要切記:在對自己評價(jià)的表述中要真實(shí),不能虛假。考官一般都是人力資源或人事組織部門的專家。在面試之前或面試之中,根據(jù)掌握的信息基本上可以歸納出應(yīng)試者的能力特征。如果應(yīng)試者忽略了這一點(diǎn),為了達(dá)到求職目標(biāo)而夸夸其談,可能會適得其反。在任何一場面試中,品格特征是考官們最為看重的。如果失去了真實(shí),應(yīng)試者努力也不會取得理想的結(jié)果。在對自己的評價(jià)中,要注意運(yùn)用非語言交流技巧,最主要的是把肯定和炫耀區(qū)別開來。人不可能沒有缺點(diǎn),在談及缺點(diǎn)的時(shí)候要概括集中,不要出現(xiàn)過多的缺點(diǎn)描述,過多的否定自己,明明是謙虛,也會影響考官的判斷。談及缺點(diǎn)時(shí),除了說明現(xiàn)已清醒地認(rèn)識到了不足,要特別著重表明有改變?nèi)秉c(diǎn)的信心和方法。在對自己的評價(jià)中,不要泛泛而談,最好用事實(shí)說明問題。
常見問題解答:
1、你認(rèn)為你自己有哪些優(yōu)點(diǎn),你認(rèn)為你比較適合做哪些工作?
參考答案:該題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案,考生要根據(jù)自己的情況應(yīng)答,以下是幾種優(yōu)點(diǎn)與其所對應(yīng)的工作,供考生參考。
第一,性格內(nèi)向,辦事認(rèn)真,適合做文秘、財(cái)會工作;
第二,性格外向,善于交際,適合做公關(guān)、營銷工作;
第三,勤奮好學(xué),善于總結(jié),適合做教學(xué)、科研工作;
第四,責(zé)任心強(qiáng),善于助人,適合做服務(wù)、保障工作;
第五,公正無私,處事公道,適合做執(zhí)法、行管工作;
第六,吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),是做好一切工作的基礎(chǔ);
第七,和-諧處人,服從領(lǐng)導(dǎo),是做好一切工作的前提;
第八,專業(yè)過硬,學(xué)用結(jié)合,是做好一切工作的條件;
第九,適應(yīng)環(huán)境,虛心好學(xué),是做好一切工作的要素。
2、你有何特長?
參考答案:該題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案,考生要根據(jù)自己的情況應(yīng)答,以下是幾種特長的描述,供考生參考。
第六,我的語言表達(dá)能力強(qiáng),普通話說的好,我覺得這個(gè)特長是做好公務(wù)員工作必備的基本功之一。
3、能談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)嗎?
參考答案:該題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案,考生要根據(jù)自己的情況應(yīng)答,關(guān)鍵是回答缺點(diǎn)既要要結(jié)合本人實(shí)際,又要回避本崗位的特點(diǎn),把缺點(diǎn)轉(zhuǎn)化為優(yōu)點(diǎn),以下是幾種供缺點(diǎn)的回答,考生參考。
第六,我辦事比較急,準(zhǔn)確性有時(shí)不夠。這雖然是缺點(diǎn),但是說明你完成工作速度較快;
4、如果你遇到了挫折你將怎么辦?
第二,要敢于面對.哪里跌倒要從哪里爬起來,不要懼怕困難,要敢于向困難挑戰(zhàn);
hr問了自己簡歷上面的一些經(jīng)歷之后,又問了下面幾個(gè)問題: ?
自己的職業(yè)規(guī)劃是什么? 為什么選擇來本公司實(shí)習(xí)? 自己的優(yōu)缺點(diǎn)是什么??
在外企實(shí)習(xí),應(yīng)該注意什么問題? ?
先回答第四個(gè),我感覺應(yīng)該是:安全,誠信,保密 ?
幾個(gè)問題,問出一身汗。 ?
回答示范5: 我有時(shí)候急于求成, 或者說做事愛急躁。一旦接手一個(gè)任務(wù), 總是想要盡快把它趕完, 總覺得做完了一件事情心里才舒服。但是, 欲速則不達(dá), 太追求efficiency, 就會犧牲accuracy。我現(xiàn)在總是提醒自己accuracy第一位, efficiency第二位, 這樣會好得多。
面試遇到優(yōu)缺點(diǎn)范文匯總篇十三
首先,不要總是想什么是你的缺點(diǎn)什么是你的優(yōu)點(diǎn)。
因?yàn)?,缺點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn)在不同情況下會有不同的定義。比如,說一個(gè)人他直率,這是是優(yōu)點(diǎn)。可是在另一種情況里,我們會說這個(gè)人太輕浮。因?yàn)樗偸窍劝l(fā)制人,不肯先了解情況,有失穩(wěn)重。再比如,說一個(gè)人吝嗇,這是缺點(diǎn)。但在另一種情況里,我們會說他非常的節(jié)約。因?yàn)樗偸悄芴婀鞠氤龉?jié)約的辦法,并且切實(shí)可行。
第二,缺點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn)是一種看法和觀點(diǎn),是主觀的東西,不是唯一性的。
這種主觀的基礎(chǔ)是客觀的。就是說,優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是由人的個(gè)性引發(fā)的,人的個(gè)性是客觀的。沒有哪種個(gè)性是可以用優(yōu)缺點(diǎn)來判斷的。
第三,所以說,優(yōu)缺點(diǎn)是一個(gè)事物的兩個(gè)方面,是客觀對主觀的影響,也是主觀對客觀的反饋。
要了解一個(gè)人,不要只去看他的優(yōu)缺點(diǎn),而是去了解他的個(gè)性,在個(gè)性里看到共性,就真正的完成對一個(gè)人的認(rèn)識。
第四,所以我們看待自己也是一樣,要了解自己的個(gè)性,發(fā)揮自己個(gè)性能產(chǎn)生的積極影響,避免消極結(jié)局。
第五,回答這種問題的方法就是,告訴招聘的人,你的個(gè)性是什么,所以你會有哪些消極的一面,哪些積極的一面。
并且你要告訴招聘的人,你為了發(fā)揚(yáng)積極的一面和避免消極的一面都做了哪些努力。
談?wù)搩?yōu)點(diǎn)應(yīng)注意表情、神態(tài)、語調(diào)等,宜“低調(diào)”處理。有時(shí)可表示自己“更上一層樓”的希望和努力;談?wù)撟约旱娜秉c(diǎn)不要停留于缺點(diǎn)本身,可將重點(diǎn)放在自己克服缺點(diǎn)的決心和行動上。
面試遇到優(yōu)缺點(diǎn)范文匯總篇十四
回答提示:這是每一個(gè)應(yīng)聘者都不希望被問到的問題,但是幾乎每個(gè)人都會被問到,比較多的答案是“管理者”。但是近幾年來,許多公司都已經(jīng)建立了專門的技術(shù)途徑,這些工作職位往往被稱作“顧問”、“參議技師”或“高級軟件工程師”等等。當(dāng)然,說出其他一些你感興趣的職位也是可以的,比如產(chǎn)品銷售部經(jīng)理、生產(chǎn)部經(jīng)理等一些與你的專業(yè)有相關(guān)背景的工作。要知道,考官總是喜歡有進(jìn)取心的應(yīng)聘者,此時(shí)如果說“不知道”,或許就會讓你喪失一個(gè)就業(yè)的好機(jī)會。
面試遇到優(yōu)缺點(diǎn)范文匯總篇十五
回答示范1: 我比較善于發(fā)現(xiàn)問題、 解決問題。比方說, 我們公司有鼓勵員工提建議的制度, 在兩年的工作中我提出了60多條改善提案, 80%被采用, 總積分在我科533人中居第三。除了技術(shù)上的改善提議, 我也提了很多管理方面的小建議, 比方說工作時(shí)間播放輕音樂,廁所的燈從三盞減少為一盞等等。
回答示范2: 我擅長合理地安排時(shí)間, 作為助理,我的雜事很多, 總是覺得手邊有做不完的事情, 所以我特別注意時(shí)間管理, 這樣才能高效地工作, 而不至于搞得焦頭爛額。 比方說,我在辦公室和家里的墻上各自貼一張"當(dāng)月時(shí)間表", 隨時(shí)添加工作和生活上的安排, 比如兩周后的銷售會議呀, 朋友的生日之類,這樣我就可以提前很長時(shí)間把生活和工作都安排得井井有條, 不會遺漏重要的事情,我今天帶來了我以前的"當(dāng)月時(shí)間表"。平時(shí)我也很注意有效利用零碎時(shí)間, 比如我習(xí)慣隨身帶一本口袋書,等公車的時(shí)候看。上個(gè)月我就讀了《走出華為》這本書, 看得我特別激動。
回答示范3: 我是一個(gè)做事全力以赴的人,或者說是一個(gè)比較拼命的人。一旦確定了一個(gè)目標(biāo), 我會用上自己全部的力量, 直到成功, 或者說即使失敗了也要不留遺憾。比方說,上大學(xué)的時(shí)候我為了做實(shí)驗(yàn)可以連續(xù)兩天不睡覺。前一段時(shí)間我為了做一個(gè)緊急項(xiàng)目連續(xù)兩個(gè)月呆在柳州一天也沒有休 息。為了今天和您的這場面試,我提前做了兩個(gè)星期的功課。(點(diǎn)評: 面試官往往會追問你做了些什么功課,那么你就可以開始闡述自己對產(chǎn)品的了解啦。)
回答示范4:我比較有條理。上大學(xué)時(shí)別的同學(xué)都喜歡借我的筆記, 我的個(gè)人物品和工作文件都很有規(guī)律, 我不在辦公室的時(shí)候,同事們很容易就能找到他們想要的文件, 包括電腦上的文件。我覺得有條理是一種習(xí)慣, 只要堅(jiān)持每個(gè)人都可以做到。
回答示范5: 我做事很有計(jì)劃性,我的信條是那句諺語: if you fail to plan, you plan to fail. 要么做計(jì)劃,要么就失敗。每天我的第一件事就是列計(jì)劃, 把當(dāng)天要做的事情分為兩類: 必須完成的, 最好能完成的。我買東西之前一定會列購物清單,所以我?guī)缀鯊膩聿粫诔欣锩嫦构?。職業(yè)發(fā)展方面我也有明確的計(jì)劃, 從大二開始我就決定畢業(yè)后要從事市場和銷售工作,所以選修的課程主要是市場類的, 也盡量去做一些相關(guān)的兼職。
回答示范6: 我最大的優(yōu)點(diǎn)是愛思考, 愛動腦筋,總想把事情做得更好。我從高中的時(shí)候就開始用"聯(lián)想法"來記數(shù)字, 比如我把英文單詞philosophy聯(lián)想成"廢話 唆廢話",把馬克思的生日聯(lián)想成"(一)個(gè)(巴)掌(一)個(gè)(巴)掌(捂)一(捂)"代表1818年5月5日,把朋友的電話82822012聯(lián)想成"爸兒 爸兒, 兒領(lǐng)一兒"。當(dāng)然現(xiàn)在有很多書宣傳這種 "聯(lián)想式記憶法",不過我覺得只有自己的聯(lián)想才印象最深刻。在大學(xué)做兼職也是一樣, 雖然只是兼職, 但是我一定會想辦法取得最好的效果。(點(diǎn)評:面試官應(yīng)該會要求舉例說明, 那么就可以給出準(zhǔn)備好的例子。)比方說, 大二時(shí)我曾經(jīng)給一個(gè)mp3銷售商做過派單員, 就是在校園里發(fā)小廣告,我和我們宿舍的另外一名同學(xué)連續(xù)發(fā)了兩個(gè)晚上, 但是我發(fā)現(xiàn)同學(xué)們根本不在乎這種街頭小廣告, 往往隨手就扔到垃圾桶甚至扔到地上,既浪費(fèi)又不環(huán)保, 而且完全沒有帶動銷售。我和同學(xué)商量了一個(gè)晚上之后, 給老板打電話報(bào)告了這種情況,建議他改成張貼到廁所的方式進(jìn)行宣傳, 我們都知道大學(xué)生廁所是宣傳寶地(笑), 而且我建議他不要按天付給我們錢, 而是按照提成的方式,每賣出一臺給我們提10%, 這樣我們就有動力隨時(shí)關(guān)注我們的廁所廣告有沒有被覆蓋。事實(shí)證明效果很不錯(cuò),那個(gè)學(xué)期他賣了幾十個(gè)mp3呢。
回答示范7:我比較善于帶領(lǐng)別人一起工作。我擔(dān)任過班長, 學(xué)生會干部, 從無到有創(chuàng)建了系青年志愿者組織,還創(chuàng)建了一個(gè)很大的it社團(tuán)螢火蟲俱樂部。同學(xué)們都說和我一起工作干勁很高,我想最主要的原因是因?yàn)槲疑朴谡{(diào)動每個(gè)人的 積極性。我覺得一個(gè)人無論才能大小, 都希望能肩負(fù)一定的責(zé)任, 所以在團(tuán)隊(duì)工作中,我十分重視讓每個(gè)人都能展示自己的才能。
回答示范8:我覺得我最大的優(yōu)點(diǎn)是比較符合儒家思想, 呵呵, 仁、 義、 禮、智、 信, 可能一下子就是五個(gè)優(yōu)點(diǎn)了。通俗點(diǎn)說, 善良正直、值得信任。在科龍的博士后工作站呆了兩年多, 同事和領(lǐng)導(dǎo)對我的評價(jià)都是"盡心盡責(zé)"。我還從前年開始捐助希望工程,其實(shí)一年才1,000塊錢就可以幫一個(gè)孩子上學(xué)了, 呵呵。(點(diǎn)評: 我對這個(gè)博士后學(xué)員至今留有深刻的印象,他在新東方上完面試英語培訓(xùn)班后不久, 就被"搶"到一間著名的國際制冷公司, 年薪是三十萬人民幣。他又一次驗(yàn)證了一個(gè)理論:一個(gè)成功的人, 首先是一個(gè)好人。我很慚愧, 除了受他感動資助了一個(gè)希望工程的孩子, 我仍然是一個(gè)自詡有善心卻沒有真正拿出善舉的人。)
回答示范9: 我的優(yōu)點(diǎn)是適應(yīng)性很強(qiáng),我從東北來到廣州讀書, 很快就喜歡上這個(gè)城市, 交了很多廣東的朋友。我在銀行工作兩年以來, 調(diào)換了三次工作崗位,每一次都能很快適應(yīng)新的崗位要求。(點(diǎn)評: 面試官很可能會問, 為什么你適應(yīng)性這么強(qiáng)?那么則要繼續(xù)闡述。)環(huán)境改變的時(shí)候,首先要積極學(xué)習(xí), 所謂自助者天助。其次, 更為重要的是要學(xué)會尋求幫助, 不懂就問, 不能怕丟臉。
回答示范10: 我的優(yōu)點(diǎn)是表達(dá)能力強(qiáng),而且樂于表達(dá)自己的觀點(diǎn)。上學(xué)的時(shí)候在課堂上我總是踴躍發(fā)言, 還參加過演講比賽。在工作崗位上,我敢于表達(dá)自己的觀點(diǎn)。我認(rèn)為敢于表達(dá)自己的觀點(diǎn)是對工作負(fù)責(zé)的一種表現(xiàn), 如果我們愛一份工作,一定會獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策讓它更好。
回答示范11:我的一個(gè)特點(diǎn)是比較活躍。我很少安靜地呆在家里看一整天電視, 我喜歡出去, 與人打交道。所以我選擇從事銷售工作,出差對我來說不是苦差事, 而是樂事。
回答示范12: 我的求知欲望比較強(qiáng),有好奇心。從小到大我一直喜歡讀書, 小時(shí)候就喜歡把東西拆開看個(gè)究竟, 現(xiàn)在工作了也特別喜歡鉆研新技術(shù)。對我來說,鉆研技術(shù)既是工作也是樂趣。
回答示范13: 我的優(yōu)點(diǎn)是對工作很有熱情,老板和同事都說我看上去老是干勁十足的樣子, 呵呵。我確實(shí)很喜歡工作中忙忙碌碌的感覺。有時(shí)候事情少了, 我會主動找事做,去年我申請了公司內(nèi)部講師資格, 參與培訓(xùn)新員工, 其實(shí)并不額外拿錢, 但是我很喜歡做, 覺得挺有成就感。
回答示范14: 我的優(yōu)點(diǎn)是敏感度比較高,通俗一點(diǎn)說, 比較善于觀察環(huán)境和察言觀色吧。我覺得這是做銷售的基本素質(zhì)。去年, 我曾經(jīng)建議我的一個(gè)客戶進(jìn)一批nba卡片,結(jié)果他一個(gè)月就賺了上萬塊錢, 其實(shí)就是我在網(wǎng)上跟外甥聊天獲得的靈感。 還有一次, 我約一個(gè)很熟的客戶去吃飯, 約了兩次他都推說有事兒,我感覺到肯定出了什么問題, 所以第二天立刻出差去拜訪他。果然, 有一家新的體育品牌提出和他合作,要占他一半的店面。我馬上搜集了很多這個(gè)品牌的負(fù)面新聞和負(fù)面案例, 讓我的客戶最終打消了這個(gè)念頭。(點(diǎn)評: 面試官很可能會接著問:那么現(xiàn)在的流行趨勢是什么?)
回答示范15: 我的朋友們都說,我解決問題的能力很強(qiáng), 往往可以把比較難辦的問題處理得比較妥當(dāng)。朋友們有難處的時(shí)候經(jīng)常征求我的意見, 連我父母都愿意找我商量事兒,呵呵。舉個(gè)工作當(dāng)中的例子吧, 我上個(gè)暑假兼職做審計(jì)的時(shí)候發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)理犯了一個(gè)比較原始的錯(cuò)誤,她把一個(gè)數(shù)字的小數(shù)點(diǎn)位置搞錯(cuò)了。其實(shí)本來我可以直接告訴她的, 但不巧的是她當(dāng)天上午剛剛因?yàn)橐粋€(gè)同事的數(shù)字錯(cuò)誤發(fā)了一通脾氣,如果我直接指出她的錯(cuò)誤, 她可能會比較尷尬。所以我想了個(gè)更加委婉的辦法, 我給她發(fā)了個(gè)email, 沒有只是報(bào)告這個(gè)小數(shù)點(diǎn)的問題,而是同時(shí)還問了幾個(gè)專業(yè)問題。這樣她既改正了數(shù)字錯(cuò)誤, 還給我講了一大堆專業(yè)知識, 維護(hù)了她的專業(yè)威信。
回答示范16: 我動手能力很強(qiáng), 說俗一點(diǎn),就是手很巧, 呵呵。家里水電氣有些小毛病的話我基本上都能搞定, 大學(xué)里我的實(shí)驗(yàn)課成績非常好。我還擅長計(jì)算機(jī)網(wǎng)頁設(shè)計(jì),這是我自己設(shè)計(jì)的作品。所以我相信我應(yīng)聘這份工作有一定的優(yōu)勢, 因?yàn)槲覀兠刻於夹枰驮O(shè)備打交道。
回答示范17:我具備開創(chuàng)性思維。我給朋友的生日卡片都是手工制作的, 我做的.菜也很受家人歡迎。我們班里有一半的晚會都是我的創(chuàng)意,比如說當(dāng)時(shí)搞的一個(gè)"模擬面試大賽"特別成功, 后來其他班全部都效仿這個(gè)比賽。
回答示范18: 我的知識面比較廣,這主要是由于我愛好閱讀。我每周都會租幾本書來看, 讀書能提高我的個(gè)人素質(zhì), 對我的工作幫助極大。(點(diǎn)評: hr的下一個(gè)問題很可能是:那就說說你讀過的書吧?)比方說, 我前段時(shí)間讀了新東方徐小平老師寫了一本書叫《騎驢找馬》, 里面講述了一些關(guān)于跳槽換工作的故事,很有趣也很有啟發(fā)性。他把換工作的人比喻成騎驢找馬的人, 大部分人由于生出了找馬的念頭, 就不再理會座下的驢了,不給草吃不給水喝甚至虐-待驢, 結(jié)果呢, 馬一看到你曾經(jīng)把驢虐-待成這樣, 全都嚇跑了。這個(gè)比喻說的是, 如果不好好對待現(xiàn)有的工作,不在現(xiàn)有的工作中做出成績, 其實(shí)是很難找到好馬的。
回答示范19: 我是一個(gè)責(zé)任感很強(qiáng)的人,不論是對學(xué)習(xí), 對工作, 還對別的事情。比如說, 我看到小偷偷東西一定會喊, 絕對不會熟視無睹!如果我看到公共場所的水龍頭壞了,我一定會打電話, 甚至親自去找到相應(yīng)的負(fù)責(zé)人來修理。工作中也是一樣, 如果我沒有很好地完成工作, 就會感到很內(nèi)疚。(點(diǎn)評:感動?。∥覀儫釔巯蛸\發(fā)出怒吼的女士, 和敢于同賊搏斗的男士!)
回答示范20:我是一個(gè)持之以恒的人。我從大學(xué)開始寫日記一直堅(jiān)持到現(xiàn)在, 我也一直堅(jiān)持健康飲食和早晨鍛煉的習(xí)慣, 我在一個(gè)社團(tuán)工作了三年,而不是像很多同學(xué)那樣嘗試了很多社團(tuán)。工作上我也希望自己能夠在一個(gè)好公司里長遠(yuǎn)發(fā)展, 而不是換來換去。
回答示范1: 我的公開演講能力比較差,在公共場合講話的時(shí)候我會感到緊張, 不過談?wù)撐沂煜さ念I(lǐng)域我會比較放松。所以當(dāng)我需要做公開發(fā)言的時(shí)候,我必須要準(zhǔn)備得很充分。我確實(shí)羨慕那些無論什么話題都能夠高談闊論的人。
回答示范2: 作為經(jīng)理我有一個(gè)缺點(diǎn), 心腸太軟。盡管好心腸可以被說成是一個(gè)優(yōu)點(diǎn), 但是作為經(jīng)理人這是一個(gè)不小的缺點(diǎn), 因?yàn)楣芾淼拇_需要一些強(qiáng)硬手段。和別的組長相比,由于我比較"軟", 所以我的員工紀(jì)律性稍差, 比如說開會遲到。當(dāng)然, "軟"也有它的優(yōu)點(diǎn), 我的員工很樂于與我溝通,所以工作效率會提高。
回答示范3: 我覺得我的一個(gè)缺點(diǎn)是說話太多,總急于表達(dá)自己的觀點(diǎn), 我同學(xué)說我有些好為人師, 愛出風(fēng)頭。我的確注意到, 由于自己說得太多,就會忽略聽別人的意見。所以我在筆記本上寫了一句話: "少說多聽"!結(jié)果有些滑稽, 即使我覺得自己說得很少, 我的同事也會說: "哦,你挺活躍的!"印象是很難改變的。
回答示范4: 我有的時(shí)候做事情宏觀有余,細(xì)節(jié)不足。有時(shí)犯一些低級的錯(cuò)誤, 比方說把打字的時(shí)候把2015年打成2004年, 丟東西什么的。去年我和同學(xué)一起策劃迎新晚會的時(shí)候,我忘記了最后檢查一次麥克風(fēng), 結(jié)果演出半小時(shí)之前發(fā)現(xiàn)麥克風(fēng)失靈, 引起了很大的恐慌。所以我特別喜歡和注重細(xì)節(jié)的人在一起,能從他們身上學(xué)到很多東西。
回答示范5: 我有時(shí)候急于求成,或者說做事愛急躁。一旦接手一個(gè)任務(wù), 總是想要盡快把它趕完, 總覺得做完了一件事情心里才舒服。但是, 欲速則不達(dá),太追求efficiency, 就會犧牲accuracy。我現(xiàn)在總是提醒自己accuracy第一位, efficiency第二位,這樣會好得多。
回答示范6: 我有時(shí)候會設(shè)立不切實(shí)際的目標(biāo),比方說一個(gè)月要減肥10公斤, 一個(gè)小時(shí)把表格打出來。我覺得, 設(shè)立不切實(shí)際的目標(biāo)對我個(gè)人來講的確不是一件壞事, 所謂aim at the sun, land on the moon.(向著太陽飛, 至少落在月亮上。) 有了高目標(biāo)就會有很大的動力,即使完不成也無所謂。但是, 當(dāng)我在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里工作的時(shí)候, 這就變成了一個(gè)很大的缺點(diǎn)。在團(tuán)隊(duì)里, 一旦目標(biāo)定得太高,就會引發(fā)很多管理上的問題。我想這是我需要克服的一個(gè)缺點(diǎn)。
回答示范7:我覺得我最大的弱點(diǎn)是還沒有學(xué)會時(shí)刻以最佳狀態(tài)來工作。我現(xiàn)在一天八個(gè)小時(shí)在銀行做柜員, 要面對大量客戶,要時(shí)刻以最佳狀態(tài)服務(wù)每一個(gè)客人真的特別難。但是, 如果不這樣,就很容易喪失機(jī)會。我去年冬天就有過這樣一個(gè)教訓(xùn)。當(dāng)時(shí)我因?yàn)榧依锶松⌒那椴惶茫?所以在有個(gè)客戶來咨詢的時(shí)候就顯得不是特別熱情,只是公事公辦地給了他一些資料。結(jié)果呢, 他第二天來辦理業(yè)務(wù)的時(shí)候沒有來找我, 而是換了一位看上去特別可親的柜員,當(dāng)時(shí)就買了二十萬塊錢的利得盈(理財(cái)產(chǎn)品)。如果我沒有把個(gè)人情緒帶到工作中, 他肯定會成為我的客戶!這件事情給我的教訓(xùn)很大, 我想,不愉快的情緒是有連鎖效應(yīng)的, 一旦把生活當(dāng)中的不愉快帶進(jìn)工作, 立刻就會產(chǎn)生工作中的不愉快!
回答示范8: 我覺得我有時(shí)候會過分在意別人的感受,比方說, 不敢直接表達(dá)不同意見, 因?yàn)橛X得會讓對方丟面子, 其實(shí)這樣做很不利于快速有效地開展工作。我希望自己能夠逐漸學(xué)會更加爽快,對人對事更加直接。
回答示范9: 我的缺點(diǎn)是工作需要壓力, 在有要求、有競爭的時(shí)候我效率更高。我的學(xué)習(xí)成績很好, 因?yàn)橛锌荚嚨膲毫Α5窃诖髮W(xué)里面, 我沒有做太多的兼職活動,因?yàn)闆]有賺錢的壓力。所以我特別希望自己的老板能比較嚴(yán)格, 多給我一些壓力, 呵呵。(點(diǎn)評:面試官暗喜--就要這樣的受虐狂?。?/p>
回答示范10: 我的缺點(diǎn)是容易受到別人的影響,比方說, 大家都學(xué)習(xí)我也就學(xué)得很拼命, 大家紛紛找兼職, 我也開始做兼職。我發(fā)現(xiàn)自己有從眾的心理, 呵呵, 所以,如果能加入騰訊就好了, 騰訊里有很多優(yōu)秀人才, 我就可以受到好的影響了。
面試遇到優(yōu)缺點(diǎn)范文匯總篇十六
例:
我自己有一句名言:發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn)而不改正,是最大的缺點(diǎn)。
從這個(gè)意義上來說,我沒有什么致命的缺點(diǎn)。實(shí)際上,每一個(gè)都有自己的個(gè)性特點(diǎn),而這些特點(diǎn)是優(yōu)點(diǎn)還是缺點(diǎn),因個(gè)人成事的工作性質(zhì)而異。
于我而言,為避免剛愎自用、固步自封,我勇于接受別人的批評建議,當(dāng)別人指出我可能存在的缺點(diǎn)后,我會慎重思考,有則改之,無則加勉。
我想,對缺點(diǎn)有一個(gè)正確的認(rèn)識和態(tài)度,這是我的最大優(yōu)點(diǎn)。
另外,就我成事教師職業(yè)來看,我還有以下兩個(gè)優(yōu)點(diǎn):
第一、我寫了三年的教育博客,結(jié)交了一些教育同仁,有的甚至還是全國教育名師,對教育未必有深刻的認(rèn)識,但至少我已經(jīng)有了三年的思考。三年的教育思考,增進(jìn)了我對教師職業(yè)的熱愛,對教育工作的熱情。
我酷愛寫作,它已經(jīng)激勵我寫了三年的教育日志。我清晰地知道,只寫不看,將會遇上瓶頸。所以酷愛讀書是我的第二個(gè)優(yōu)點(diǎn)。
考生可以根據(jù)自己的實(shí)際情況來回答該問題。里面有一點(diǎn)需要注意的是,考生談到的'缺點(diǎn)并不是致命的,而是可以轉(zhuǎn)化成優(yōu)點(diǎn)的。
考生在推門進(jìn)入考場之前,深吸一口氣,平復(fù)一下緊張情緒。敲三下門,聲音要清脆有力,如果仍然沒有回應(yīng),再敲一下,推門進(jìn)入考場即可。
面帶微笑,身體挺直,走到離考官不遠(yuǎn)處,先鞠一個(gè)45度左右的躬,抬頭報(bào)出自己的考試類別和考試號碼,切忌說出自己的姓名。
板書是面試試講的重要組成部分,不能缺少這一環(huán)節(jié),另外,板書最好精心設(shè)計(jì)一下,杜絕出現(xiàn)錯(cuò)別字。
你不擦黑板,難道讓面試官走出來擦?不說一句話就擦了也不行,你得詢問一下考官:“請問老師,我可以把黑板擦了嗎?”得到面試官允許,把黑板擦干凈,將用到的教具擺放整齊,告辭離開。
千萬不能說出自己的名字,就像在筆試的時(shí)候,不能把名字寫在密封線以外一樣,說出名字就是違規(guī),是需要扣分的!只需報(bào)考試類別,幾號考生就行!
面試遇到優(yōu)缺點(diǎn)范文匯總篇十七
求職面試時(shí),面試官經(jīng)常會問一個(gè)問題:“請簡單說一下你的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)?!睂τ谶@個(gè)問題,網(wǎng)絡(luò)上流行著很多答題策略,有的職場新人直接套用,把“自己的優(yōu)缺點(diǎn)”流利地背誦出來。在回答此類問題時(shí)切忌死記硬背,要根據(jù)職位特點(diǎn)有針對性地回答。
面試官問應(yīng)聘者這個(gè)問題有兩個(gè)目的:第一,判斷應(yīng)聘者是否真實(shí)地闡述了自己的優(yōu)點(diǎn)。第二,應(yīng)聘者所闡述的優(yōu)點(diǎn)是否是這個(gè)職位所需要的素質(zhì)。
(1)在面試之前就找出自己的3-5個(gè)優(yōu)點(diǎn);
(2)為每個(gè)優(yōu)點(diǎn)找出幾個(gè)例子,最好來自學(xué)習(xí)、工作和生活等三個(gè)方面;
(3)在這3-5個(gè)優(yōu)點(diǎn)之中,精選出一兩個(gè)和所申請職位最吻合的優(yōu)點(diǎn)。
表述缺點(diǎn)時(shí),既要結(jié)合本人實(shí)際,并選擇無礙面試的那些,并力爭把缺點(diǎn)轉(zhuǎn)化為優(yōu)點(diǎn)。
如果是自己的缺點(diǎn),最好的辦法還是坦然地承認(rèn)它。為自己的缺點(diǎn)辯駁也無濟(jì)于事,重要的是如何使別人在感情上認(rèn)同你談及自身缺點(diǎn)的態(tài)度。
有的“缺點(diǎn)”并不是缺點(diǎn),而是一般意義上的誤會造成的,推臺鋸供應(yīng)商?這時(shí)你應(yīng)及時(shí)澄清,縮小與面試官的心理隔閡。
一名出身于高-干家庭的求職者,到一家普通單位求職面試,他在介紹自己的時(shí)候說:“我的父親是高-干,但他對我的要求非常嚴(yán)格,家中雖有保姆,但洗衣服等家務(wù)活從來不讓保姆幫我做,而是讓我親自動手做。由于我是在這種環(huán)境中長大的,什么事情都是自己做,各門類oem貼牌加工供應(yīng)商?從不依賴父親的職權(quán),所以到你們單位,多大的苦,我都能吃?!?/p>
出生于高-干家庭,可能會被他人誤認(rèn)為“不能吃苦”,但這位應(yīng)聘者從父親對自己的嚴(yán)格要求入手,談到對家庭出身的看法和自己的生活態(tài)度,以此讓面試官了解自己吃過苦、不銹鋼花紋板企業(yè)?能吃苦的優(yōu)秀品質(zhì)。如此,他就縮短了與用人單位的距離,使企業(yè)覺得其就是可造之材。
有時(shí)面試官會對求職者提出一些尖刻的問題:“你在從事某項(xiàng)工作時(shí)有哪些缺點(diǎn)或不足?”有的.求職者連連搖頭回答說沒有;有的求職者不假思索,脫口而出:“我的缺點(diǎn)就是特散漫,不愿意受紀(jì)律約束”,真銅漆價(jià)格或回答一些從事某項(xiàng)工作時(shí)的致命缺點(diǎn),令人哭笑不得。這樣的求職者,有哪家企業(yè)敢要?相反,有些人的回答卻令面試官贊嘆不已,他們既不掩飾回避,也非直截了當(dāng),而是結(jié)合職場新人的共同弱點(diǎn)(如缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、鋼卷開平加工批發(fā)?社會閱歷較淺等),聯(lián)系本專業(yè)的發(fā)展趨勢(如知識結(jié)構(gòu)不甚合理、專業(yè)知識不足以應(yīng)對新的挑戰(zhàn)等)及自身個(gè)性中的缺憾(如過分追求完美,開拓精神不夠,或過于追求工作效率,小心謹(jǐn)慎不足等)http://,說一些自己正在克服和能夠改正的一些弱點(diǎn),談理想與現(xiàn)實(shí)中的差距,講那些表面是缺點(diǎn)實(shí)則對某項(xiàng)工作有益的個(gè)性,既體現(xiàn)出了謙遜好學(xué)的美德,又正面回答了難題。
心理研究表明人際交往存在三種狀態(tài):一種是權(quán)威式,一種是理智式,一種是沖動式。在面試中更加需要理智式的交往,而理智來自于充分準(zhǔn)備和深思熟慮,而不是幼稚沖動。一個(gè)人有缺點(diǎn)并不可怕,可怕的是不敢承認(rèn)它、改正它,反而強(qiáng)詞奪理不愿承認(rèn)。從辯證的角度來看,缺點(diǎn)與優(yōu)點(diǎn)是可以相互轉(zhuǎn)化的,前提是要正確地認(rèn)識缺點(diǎn),真真正正地改正缺點(diǎn)。“橫看成嶺側(cè)成峰”,對于缺點(diǎn)本身來講,有些“缺點(diǎn)”對某種工作來說恰恰是優(yōu)點(diǎn);對有缺點(diǎn)的人來說,無論是消除誤會還是坦然承認(rèn),都會使消極的評價(jià)轉(zhuǎn)化為積極的評價(jià)。
思路:
1、不宜說自己沒缺點(diǎn)。
2、不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說成缺點(diǎn)。
3、不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點(diǎn)。
4、不宜說出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)。
5、可以說出一些對于所應(yīng)聘工作"無關(guān)緊要"的缺點(diǎn),甚至是一些表面上看是缺點(diǎn),從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)。
我的缺點(diǎn)是與人接觸的時(shí)候沒有芥蒂,往往太容易相信別人,但是我覺得這也更容易讓別人覺得我真誠。還有就是說話比較直接,容易得罪朋友,但是說的都是實(shí)話,所以平常朋友們不會太過在意反而喜歡和我在一起。
首先,不要總是想什么是你的缺點(diǎn)什么是你的優(yōu)點(diǎn)。
因?yàn)?,缺點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn)在不同情況下會有不同的定義。比如,說一個(gè)人他直率,這是是優(yōu)點(diǎn)??墒窃诹硪环N情況里,我們會說這個(gè)人太輕浮。因?yàn)樗偸窍劝l(fā)制人,不肯先了解情況,有失穩(wěn)重。再比如,說一個(gè)人吝嗇,這是缺點(diǎn)。但在另一種情況里,我們會說他非常的節(jié)約。因?yàn)樗偸悄芴婀鞠氤龉?jié)約的辦法,并且切實(shí)可行。
第二,缺點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn)是一種看法和觀點(diǎn),是主觀的東西,不是唯一性的。
這種主觀的基礎(chǔ)是客觀的。就是說,優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是由人的個(gè)性引發(fā)的,人的個(gè)性是客觀的。沒有哪種個(gè)性是可以用優(yōu)缺點(diǎn)來判斷的。
第三,所以說,優(yōu)缺點(diǎn)是一個(gè)事物的兩個(gè)方面,是客觀對主觀的影響,也是主觀對客觀的反饋。
要了解一個(gè)人,不要只去看他的優(yōu)缺點(diǎn),而是去了解他的個(gè)性,在個(gè)性里看到共性,就真正的完成對一個(gè)人的認(rèn)識。
第五,回答這種問題的方法就是,告訴招聘的人,你的個(gè)性是什么,所以你會有哪些消極的一面,哪些積極的一面。
并且你要告訴招聘的人,你為了發(fā)揚(yáng)積極的一面和避免消極的一面都做了哪些努力。
談?wù)搩?yōu)點(diǎn)應(yīng)注意表情、神態(tài)、語調(diào)等,宜“低調(diào)”處理。有時(shí)可表示自己“更上一層樓”的希望和努力;談?wù)撟约旱娜秉c(diǎn)不要停留于缺點(diǎn)本身,可將重點(diǎn)放在自己克服缺點(diǎn)的決心和行動上。
面試遇到優(yōu)缺點(diǎn)范文匯總篇十八
世界上是沒有十全十美的人,每個(gè)人都有優(yōu)缺點(diǎn)。但是怎么在面試的過程中,描述自已的優(yōu)缺點(diǎn)。下面是本站小編為大家整理的面試時(shí)怎么說優(yōu)缺點(diǎn),僅供參考。
“人貴有自知之明”。一個(gè)人對自己的看法能不能體現(xiàn)出真實(shí)性、準(zhǔn)確性、客觀性、全面性,是素質(zhì)能力體現(xiàn)的一個(gè)重要因素。在對。
自我介紹。
原則中,首先要充分肯定自己,這樣可以充分突出自己的競爭能力和競爭優(yōu)勢,也給考官們一個(gè)堅(jiān)定、自信的良好印象。但是,要切記:在對自己評價(jià)的表述中要真實(shí),不能虛假。
人非圣賢,孰能無過?作為求職者,誰也不會想到通過坦陳自己的缺點(diǎn)來尋找理想的職業(yè)崗位。正因?yàn)檫@一原因,我想在沒有得到主考官提示的情況下,就不必去主動陳述自己的缺點(diǎn)。
如果對方真的問起來,怎么辦?那么誠實(shí)是比幾千棵櫻桃樹還值錢的東西,所以的話,誠實(shí)是最重要的,那么我們可以坦率地回答自己的弱項(xiàng),同時(shí)把它轉(zhuǎn)換成一種好的東西,就是壞事變好事的轉(zhuǎn)換。
比如說,我在那件事上做得不是很成功,但是我從里面學(xué)到了以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),它對我以后幾方面的工作,產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。那么由于這次失敗,我能夠在以后的幾件事情里,做得非常成功。
要有足夠的信心和強(qiáng)烈的表現(xiàn)欲,切忌扮演“牙膏”角色,問一句,答一句,甚至問幾句都答不上一句。要知道在這種時(shí)候的沉默發(fā)怵畏縮矜持靦腆囁嚅窘促等心理狀態(tài)和外在表現(xiàn),都可能使你失去就業(yè)的機(jī)會。同時(shí)還要注意不要低估自己。有的人對自己的特長優(yōu)點(diǎn)不敢講,對經(jīng)過努力可以做到的事不敢表態(tài),對于個(gè)人的愿望不敢闡述和表達(dá)。
在面試的過程中不要把面試官想象得太恐怖,面試官也只是凡人一個(gè)。他只是在履行自己的職業(yè),面試只是測試你是否適合留在公司發(fā)展,是否能為公司帶來利益。在面試時(shí)切勿緊張,失敗乃成功之母,沒有這個(gè)失敗,哪有下次的成功?在面試過程中注意自我介紹五禁忌,平常心才能發(fā)揮最大的作用。
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