總結(jié)讓我們明白過(guò)往的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),為未來(lái)的決策提供依據(jù)。反思過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),總結(jié)出有效的改進(jìn)方案。以下是一些總結(jié)范文,供大家參考借鑒,希望能對(duì)大家有所幫助。
公司員工疫情表彰詞篇一
本年度在各位員工的共同努力下,研發(fā)工作有了很大的突破。為了再創(chuàng)佳績(jī),經(jīng)公司研究,決定對(duì)本次研發(fā)新產(chǎn)品表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工予以通報(bào)獎(jiǎng)勵(lì),表彰他們發(fā)揚(yáng)主人翁的'精神,以企業(yè)發(fā)展為前提,以提高經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo),在各自的崗位上勤奮工作、積極進(jìn)取的精神。希望收到表彰的員工在今后的工作中再接再厲,取得更好的成績(jī)。
xx。
x年x月x日。
公司員工疫情表彰詞篇二
物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務(wù)中心:
為全力配合及支持君華?硅谷樣板房開(kāi)放,xx年x月x日-3月。
8日,中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞、加班加點(diǎn)對(duì)樣板房進(jìn)行開(kāi)荒清潔,利用班前、午休及班后直至深夜的時(shí)間對(duì)4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進(jìn)行了全面、徹底的清潔開(kāi)荒。在整個(gè)加班過(guò)程中員工毫無(wú)半分怨言及懈怠,始終保持積極樂(lè)觀、任勞任怨的工作態(tài)度,最終圓滿完成樣板房開(kāi)荒清潔工作,使得君華?硅谷樣板房如期開(kāi)放。
上述事件反映出中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部員工團(tuán)結(jié)協(xié)作、一。
切行動(dòng)著眼公司利益的良好工作精神及作風(fēng),為公司其他員工樹(shù)立了良好的學(xué)習(xí)榜樣。為表彰先進(jìn),樹(shù)立楷模,經(jīng)公司研究決定:
給予中山環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報(bào)表?yè)P(yáng)。
希望全體員工以中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣,愛(ài)崗敬業(yè),
團(tuán)結(jié)協(xié)作,勇于拼搏,為公司奉獻(xiàn)自己的力量。
此通報(bào)。
廣州市管理有限公司。
xx年x月x日。
公司員工疫情表彰詞篇三
xx全體:
20xx年底、20xx年初,正是大家最忙碌的時(shí)刻。然而院內(nèi)多數(shù)空置房間灰塵四起、房?jī)?nèi)衛(wèi)生長(zhǎng)期處于死角狀態(tài);庫(kù)房物品凌亂、擺放無(wú)序,為恭和苑帶來(lái)了巨大的安全隱患,這讓院長(zhǎng)十分擔(dān)憂。為了下一步工作的順利進(jìn)行,院長(zhǎng)決定委派xx對(duì)樓層房間進(jìn)行開(kāi)荒,對(duì)院內(nèi)所有一級(jí)庫(kù)房進(jìn)行整理。
從樓層房間開(kāi)荒到一級(jí)庫(kù)房整理,這些工作是他不曾接觸過(guò)的,過(guò)程中的困難和辛苦都是不可預(yù)知的,再加上經(jīng)驗(yàn)不足,也使整個(gè)開(kāi)荒工作在必須程度上提高了操作難度,有很多工作是在過(guò)程中不斷重復(fù)才得以完成。然而,xx僅帶領(lǐng)一名員工不但在三個(gè)月內(nèi)完成了全部工作,且工作質(zhì)量經(jīng)得起考量。
他的個(gè)人魅力和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)是值得每個(gè)人學(xué)習(xí)的,他對(duì)工作的認(rèn)真態(tài)度和敬業(yè)精神是值得每個(gè)人深思的,他足以證明了“愛(ài)崗敬業(yè)、以院為家”的高尚職業(yè)操守,他為恭和苑所有的員工樹(shù)立了良好的榜樣。
經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定,現(xiàn)對(duì)行政部物業(yè)主管xx予以通報(bào)表?yè)P(yáng)并獎(jiǎng)勵(lì)該員工人民幣1500元人民幣以資鼓勵(lì)。
希該員工再接再厲,同時(shí)望xx全體同仁用心向他學(xué)習(xí),使正能量的光和熱散發(fā)在恭和苑的每一個(gè)角落,照耀在我們的心中。
特此通報(bào)!
xx公司。
20xx年x月x日。
公司員工疫情表彰詞篇四
對(duì)于優(yōu)秀員工,公司應(yīng)該給予表彰,優(yōu)秀員工表彰決定怎么寫(xiě)?下面本站小編給大家?guī)?lái)公司優(yōu)秀員工表彰決定,供大家參考!
剛剛的20xx年是公司技改項(xiàng)目投產(chǎn)后,激烈市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的一年,嚴(yán)峻挑戰(zhàn)和考驗(yàn)的一年。一年來(lái),面對(duì)原煤漲價(jià)、焦炭?jī)r(jià)格持續(xù)下跌、拉閘限電、運(yùn)力、銀根緊縮等不利因素,全體干部職工團(tuán)結(jié),群策群力,艱苦奮斗,同心開(kāi)拓,涌現(xiàn)出了一大批管理科學(xué)、敢于創(chuàng)新、成績(jī)的先進(jìn)集體和兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、盡職盡責(zé)、勇于奉獻(xiàn)的先進(jìn)分子。鼓勵(lì)先進(jìn),典型,激發(fā)干部職工在逆境中奮勇向前的熱情,全公司整體工作再上新臺(tái)階,經(jīng)公司決定,對(duì)20xx年度涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人予以表彰獎(jiǎng)勵(lì):
一、先進(jìn)集體3個(gè)(排名不分):
++處獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)牌一塊,獎(jiǎng)金600元。
二、優(yōu)秀班集體6個(gè)(排名不分):
++班獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)牌一塊,獎(jiǎng)金500元。
三、勞動(dòng)模范3名(排名不分)。
人員名單……。
公司希望受表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人要謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁,再接再厲,再創(chuàng)佳績(jī)。公司號(hào)召全體干部、職工要虛心學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn),胸懷全局,勇于革新,工作,埋頭苦干,不計(jì)得失,勤于動(dòng)腦,敢于,以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)、的工作作風(fēng)和敢為人先的創(chuàng)新意識(shí),為++公司早日裝備現(xiàn)代化、經(jīng)營(yíng)國(guó)際化、管理科學(xué)化、產(chǎn)品精尖化的戰(zhàn)略而努力奮斗!
物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務(wù)中心:
為全力配合及支持?樣板房開(kāi)放,20xx年3月7日-3月8日,中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞、加班加點(diǎn)對(duì)樣板房進(jìn)行開(kāi)荒清潔,利用班前、午休及班后直至深夜的時(shí)間對(duì)4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進(jìn)行了全面、徹底的清潔開(kāi)荒。在整個(gè)加班過(guò)程中員工毫無(wú)半分怨言及懈怠,始終保持積極樂(lè)觀、任勞任怨的工作態(tài)度,最終圓滿完成樣板房開(kāi)荒清潔工作,使得?樣板房如期開(kāi)放。
上述事件反映出中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部員工團(tuán)結(jié)協(xié)作、一切行動(dòng)著眼公司利益的良好工作精神及作風(fēng),為公司其他員工樹(shù)立了良好的學(xué)習(xí)榜樣。為表彰先進(jìn),樹(shù)立楷模,經(jīng)公司研究決定:
給予中山環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報(bào)表?yè)P(yáng)。
希望全體員工以中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣,愛(ài)崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)協(xié)作,勇于拼搏,為公司奉獻(xiàn)自己的力量。
特此通報(bào)。
20xx年,在董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的共同努力下,公司在科研、生產(chǎn)、營(yíng)銷、服務(wù)等領(lǐng)域取得了喜人的成績(jī),特別是刷新了公司銷售的歷史記錄。
在公司取得良好業(yè)績(jī)的同時(shí),涌現(xiàn)出了許多務(wù)實(shí)苦干、愛(ài)崗敬業(yè)、具有公信度、能起表率作用,具有正能量的優(yōu)秀員工。為了樹(shù)立榜樣,表?yè)P(yáng)先進(jìn),弘揚(yáng)企業(yè)文化,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,按照公司《員工手冊(cè)》“員工獎(jiǎng)懲”的規(guī)定,公司各部門、各子公司從德(職業(yè)道德)、能(專業(yè)能力)、勤(工作態(tài)度)、績(jī)(工作業(yè)績(jī))及團(tuán)隊(duì)精神等方面進(jìn)行了優(yōu)秀員工的評(píng)選。
通過(guò)評(píng)選,并經(jīng)過(guò)公司總裁辦公會(huì)研究決定,授予劉亞麗、吳永霞、孫慧琳、劉青、黃建偉、顧小明、高大權(quán)、劉偉、陸小平、蔣本發(fā)十名員工為“20xx年度優(yōu)秀員工”光榮稱號(hào),并予以表彰。希望全體員工向他們學(xué)習(xí),形成人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、人人爭(zhēng)做貢獻(xiàn)的良好氛圍,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
特此決定!
二oxx年十二月三十一日。
公司員工疫情表彰詞篇五
通過(guò)通報(bào)表?yè)P(yáng)一些公司做好事好人或者表現(xiàn)優(yōu)秀員工,來(lái)讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)起到一個(gè)積極的作用,下面本站小編給大家?guī)?lái)公司員工的表彰通報(bào)范文,供大家參考!
3月20日,餐飲部員工在客人離席后,準(zhǔn)備收拾餐桌時(shí),突然發(fā)現(xiàn)就餐客人遺留了一個(gè)黑色皮包在包房?jī)?nèi)。迅速按照規(guī)范將皮包上交給主管瞿艷蘭,并告知具體情況。瞿主管立刻追趕客人至九龍軒門口,發(fā)現(xiàn)客人已經(jīng)離店。為盡快找到失主,瞿主管查看客人預(yù)訂記錄后,確認(rèn)皮包是繼續(xù)教育學(xué)院客人所遺留的。為進(jìn)一步確認(rèn)客人身份,她和迎賓員一道打開(kāi)皮包,發(fā)現(xiàn)皮包內(nèi)有數(shù)千元現(xiàn)金和數(shù)張銀行卡,同時(shí),也找到客人孫書(shū)記的身份證。
孫書(shū)記是酒店的老客戶,迎賓員馬上從客史檔案中查到孫書(shū)記的電話號(hào)碼。打電話時(shí),孫書(shū)記一再對(duì)酒店表示感謝,并表明對(duì)酒店的充分信任。1小時(shí)后,孫書(shū)記過(guò)來(lái)取走了皮包,再次對(duì)酒店員工拾金不昧的精神給與了高度贊揚(yáng)。
餐飲部員工用他們的實(shí)際行動(dòng)和規(guī)范服務(wù)贏得了客人的信任和贊譽(yù),反映了酒店員工急客人之所急,想客人之所想的服務(wù)意識(shí),體現(xiàn)了酒店員工高尚的職業(yè)操守。這種好人好事是新時(shí)期新風(fēng)尚,這種拾金不昧的精神值得我們?nèi)w員工學(xué)習(xí)和發(fā)揚(yáng)!
經(jīng)研究決定,對(duì)餐飲部員工蔣嬌獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金100元,予以通報(bào)表?yè)P(yáng);并對(duì)餐飲部主管瞿艷蘭和迎賓組予以通報(bào)表?yè)P(yáng)。
特此通報(bào)!
行政辦公室。
年3月23日。
一直以來(lái),客戶返回公司的標(biāo)準(zhǔn)件,都是經(jīng)過(guò)生產(chǎn)返工、清潔、整理后再入倉(cāng)。前幾天,又一位客戶返回了39箱標(biāo)準(zhǔn)件,生產(chǎn)告知忙不過(guò)來(lái),但又急需清理入庫(kù),怎么辦?后來(lái),找到成品倉(cāng)員工,他們近段時(shí)間也是忙得不可開(kāi)交,每天除了整理倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品外,還要打包木箱、又要忙于第二成品倉(cāng)的拆裝、整頓工作,還要裝卸貨物??墒?,成品倉(cāng)的員工不怕苦、不怕累,利用下班的休息時(shí)間加班加點(diǎn)完成了39箱標(biāo)準(zhǔn)件的清理工作。今年來(lái),成品倉(cāng)的員工工作表現(xiàn)積極,勤勞肯干,把成品倉(cāng)整理得整整齊齊、產(chǎn)品一目了然、干干凈凈,數(shù)據(jù)方面準(zhǔn)確無(wú)誤,也防止了錯(cuò)發(fā)漏發(fā)現(xiàn)象,工作效率得到了大大提高。曾先后多次獲得了總經(jīng)理的嘉獎(jiǎng)和領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。
鑒于成品倉(cāng)全體員工的不辭辛勞、不計(jì)得失、積極工作的優(yōu)秀表現(xiàn),公司決定再次嘉獎(jiǎng)成品倉(cāng)全體成員200元,以示鼓勵(lì)。希望其他各班組員工向他們學(xué)習(xí),努力工作,多做貢獻(xiàn)。
人事行政部。
××年××月××日。
我公司兩位員工××、××在最近的數(shù)次公司活動(dòng)期間,充分發(fā)揮了個(gè)人的組織、協(xié)調(diào)能力,成功的完成了公司的產(chǎn)品推廣展會(huì),以及全體員工的聚餐與旅游活動(dòng)。提高了公司的對(duì)外形象和內(nèi)部員工的凝聚力。為公司全員能更加高效率的工作和建立提升公司文化做出了很大的貢獻(xiàn)。為此,公司決定對(duì)這兩位予以通報(bào)嘉獎(jiǎng),同時(shí)人事部將表現(xiàn)優(yōu)秀的員工計(jì)入檔案,并給與相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。
特此通報(bào)!
××科技有限公司人事部。
××年××月××日。
公司員工疫情表彰詞篇六
表彰是一種表?yè)P(yáng),是一門管理藝術(shù),在單位的日常管理中發(fā)揮著重要的作用,能極大程度地調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性,提升員工的執(zhí)行力和創(chuàng)新力。下面本站小編給大家?guī)?lái)公司員工的表彰決定范文,供大家參考!
公司各部、西安研發(fā)中心:
為表彰在20xx年度取得優(yōu)異成績(jī)的公司員工,以此鼓勵(lì)先進(jìn),樹(shù)立典型。由各部門推薦,經(jīng)公司辦公會(huì)議審定,決定授予賈志敏等12名優(yōu)秀員工和馬月等4名優(yōu)秀新人個(gè)人榮譽(yù)稱號(hào)。對(duì)獲得部門提名的徐二虎等7名員工給予通報(bào)表?yè)P(yáng)!具體名單如下:
一、授予公司優(yōu)秀員工、優(yōu)秀新人榮譽(yù)稱號(hào)名單。
1、優(yōu)秀員工(共12名)。
2、優(yōu)秀新人(共4人)。
二、獲部門優(yōu)秀員工、優(yōu)秀新人提名名單(除獲獎(jiǎng)員工外)。
1、優(yōu)秀員工提名(共4名)。
2、優(yōu)秀新人提名(共3名)。
希望此次受到表彰的員工以此為新的起點(diǎn),戒驕戒躁、再接再厲,在今后的工作中再立新功。
特此表彰!
xx年xx月xx日。
物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務(wù)中心:
為全力配合及支持君華?硅谷樣板房開(kāi)放,xx年x月x日-3月8日,中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞、加班加點(diǎn)對(duì)樣板房進(jìn)行開(kāi)荒清潔,利用班前、午休及班后直至深夜的時(shí)間對(duì)4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進(jìn)行了全面、徹底的清潔開(kāi)荒。在整個(gè)加班過(guò)程中員工毫無(wú)半分怨言及懈怠,始終保持積極樂(lè)觀、任勞任怨的工作態(tài)度,最終圓滿完成樣板房開(kāi)荒清潔工作,使得君華?硅谷樣板房如期開(kāi)放。
上述事件反映出中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部員工團(tuán)結(jié)協(xié)作、一切行動(dòng)著眼公司利益的良好工作精神及作風(fēng),為公司其他員工樹(shù)立了良好的學(xué)習(xí)榜樣。為表彰先進(jìn),樹(shù)立楷模,經(jīng)公司研究決定:
給予中山環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報(bào)表?yè)P(yáng)。
希望全體員工以中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣,愛(ài)崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)協(xié)作,勇于拼搏,為公司奉獻(xiàn)自己的力量。
此通報(bào)。
xx年xx月xx日。
xxx年,是公司實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的關(guān)鍵年。半年來(lái),公司全體員工緊緊圍繞“種植業(yè)穩(wěn)重求進(jìn),養(yǎng)殖業(yè)加快發(fā)展,盡力開(kāi)拓市場(chǎng)銷售,擇機(jī)建設(shè)高新園區(qū)”的工作目標(biāo),團(tuán)結(jié)一致,勤奮工作,在各自的崗位上做出了積極的貢獻(xiàn)。
為鼓勵(lì)先進(jìn),樹(shù)立典型,推進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè),公司決定授予張有新等11名同志“優(yōu)秀員工”稱號(hào),他們是:
張有新(種植部)、張文俊(種植部)、黎龍安(工程部)、彭仕記(養(yǎng)殖部)、萬(wàn)世云(養(yǎng)殖部)、施衛(wèi)東(銷售部)、毛貴學(xué)(銷售部)、但勤燕(財(cái)務(wù)部)、陳雪華(財(cái)務(wù)部)、陳明香(財(cái)務(wù)部)、鄒桂枝(財(cái)務(wù)部)。
公司希望,受表彰的優(yōu)秀員工要珍惜榮譽(yù),再接再厲,把取得的成績(jī)當(dāng)做新起點(diǎn),把獲得的榮譽(yù)當(dāng)做前進(jìn)動(dòng)力,為公司發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。公司號(hào)召,全體員工要向先進(jìn)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們愛(ài)崗敬業(yè),勤奮工作的優(yōu)秀品質(zhì),以“盡好。
崗位職責(zé)。
做好本職工作”的實(shí)際行動(dòng)來(lái)推動(dòng)全年各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成。
xxx。
xxxx年xx月xx日。
公司員工疫情表彰詞篇七
物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務(wù)中心:
為全力配合及支持君華硅谷樣板房開(kāi)放,x年xx月xx日-3月8日,中山xxx客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞、加班加點(diǎn)對(duì)樣板房進(jìn)行開(kāi)荒清潔,利用班前、午休及班后直至深夜的時(shí)間對(duì)4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進(jìn)行了全面、徹底的清潔開(kāi)荒。在整個(gè)加班過(guò)程中員工毫無(wú)半分怨言及懈怠,始終保持積極樂(lè)觀、任勞任怨的工作態(tài)度,最終圓滿完成樣板房開(kāi)荒清潔工作,使得君華硅谷樣板房如期開(kāi)放。
上述事件反映出中山xxx客服中心環(huán)境衛(wèi)生部員工團(tuán)結(jié)協(xié)作、一切行動(dòng)著眼公司利益的良好工作精神及作風(fēng),為公司其他員工樹(shù)立了良好的學(xué)習(xí)榜樣。為表彰先進(jìn),樹(shù)立楷模,經(jīng)公司研究決定:
給予中山xxx環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報(bào)表?yè)P(yáng)。
希望全體員工以中山xxx客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣,愛(ài)崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)協(xié)作,勇于拼搏,為公司奉獻(xiàn)自己的力量。
此通報(bào)。
xx。
xx年x月x日。
公司員工疫情表彰詞篇八
20xx年,在董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的共同努力下,公司在科研、生產(chǎn)、營(yíng)銷、服務(wù)等領(lǐng)域取得了喜人的成績(jī),特別是刷新了公司銷售的歷史記錄。
在公司取得良好業(yè)績(jī)的同時(shí),涌現(xiàn)出了許多務(wù)實(shí)苦干、愛(ài)崗敬業(yè)、具有公信度、能起表率作用,具有正能量的優(yōu)秀員工。為了樹(shù)立榜樣,表?yè)P(yáng)先進(jìn),弘揚(yáng)企業(yè)文化,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,按照公司《員工手冊(cè)》"員工獎(jiǎng)懲"的規(guī)定,公司各部門、各子公司從德(職業(yè)道德)、能(專業(yè)能力)、勤(工作態(tài)度)、績(jī)(工作業(yè)績(jī))及團(tuán)隊(duì)精神等方面進(jìn)行了優(yōu)秀員工的評(píng)選。
通過(guò)評(píng)選,并經(jīng)過(guò)公司總裁辦公會(huì)研究決定,授予xxx十名員工為"20xx年度優(yōu)秀員工"光榮稱號(hào),并予以表彰。希望全體員工向他們學(xué)習(xí),形成人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、人人爭(zhēng)做貢獻(xiàn)的良好氛圍,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
特此決定!
xxx。
二oxx年十二月三十一日。
公司員工疫情表彰詞篇九
各部門:
201x年度全體員工在戴斌文董事長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,拼搏進(jìn)取,勤奮工作,促進(jìn)了穩(wěn)定快速發(fā)展。在此過(guò)程中,涌現(xiàn)出了一批為企業(yè)發(fā)展不辭辛苦、無(wú)私奉獻(xiàn)的優(yōu)秀員工。
根據(jù)201x年年度員工考核結(jié)果,各部門負(fù)責(zé)人向公司推薦21位優(yōu)秀員工候選人:姜峰、許兆亮、張振華、候永民、李峰、喬保紅、李東、劉杰、梁振智、明彥芳、高宏偉、王龍凱、李曉萌、賈成亮、李爽、李征、閆東宏、田苗苗、郭紅妹、徐軍、史貴龍。
為了總結(jié)成績(jī),激勵(lì)先進(jìn),弘揚(yáng)典型,進(jìn)一步激發(fā)廣大員工的積極性和創(chuàng)造性。經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)評(píng)議,授予以下人員為“201x年度優(yōu)秀員工”的光榮稱號(hào):
東北事業(yè)部:姜峰。
西北事業(yè)部:張振華。
山東事業(yè)部:李峰。
研發(fā)中心:李東。
生產(chǎn)部:梁振智。
計(jì)量調(diào)試部:高宏偉。
節(jié)能工程公司:李曉萌、李爽、李征。
職能部門:徐軍。
望以上受表彰的員工能在今后的工作中再接再厲,取得更好的成績(jī)。同時(shí)希望其他員工向他們學(xué)習(xí),在工作中積極進(jìn)取,不斷創(chuàng)新,為公司的更好發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
北京**科技股份有限公司。
二〇一x年五月五日。
公司員工疫情表彰詞篇十
公司各部、子公司:
20xx年,在董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的共同努力下,公司在科研、生產(chǎn)、營(yíng)銷、服務(wù)等領(lǐng)域取得了喜人的成績(jī),特別是刷新了公司銷售的歷史記錄。
在公司取得良好業(yè)績(jī)的同時(shí),涌現(xiàn)出了許多務(wù)實(shí)苦干、愛(ài)崗敬業(yè)、具有公信度、能起表率作用,具有正能量的優(yōu)秀員工。
為了樹(shù)立榜樣,表?yè)P(yáng)先進(jìn),弘揚(yáng)企業(yè)文化,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,按照公司《員工手冊(cè)》“員工獎(jiǎng)懲”的規(guī)定,公司各部門、各子公司從德(職業(yè)道德)、能(專業(yè)能力)、勤(工作態(tài)度)、績(jī)(工作業(yè)績(jī))及團(tuán)隊(duì)精神等方面進(jìn)行了優(yōu)秀員工的評(píng)選。
通過(guò)評(píng)選,并經(jīng)過(guò)公司總裁辦公會(huì)研究決定,授予xx等十名員工為“20xx年度優(yōu)秀員工”光榮稱號(hào),并予以表彰。
希望全體員工向他們學(xué)習(xí),形成人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、人人爭(zhēng)做貢獻(xiàn)的良好氛圍,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
特此通報(bào)!
xx行政部。
20xx年x月x日。
公司員工疫情表彰詞篇十一
(20xx年1月7日政協(xié)衡陽(yáng)市第十一屆委員會(huì)第13次主席會(huì)議通過(guò))。
為進(jìn)一步加強(qiáng)我市人民政協(xié)理論研究工作,提升人民政協(xié)理論研究水平,市政協(xié)開(kāi)展了20xx年度優(yōu)秀理論征文活動(dòng)。這次活動(dòng)得到了全市政協(xié)系統(tǒng)和各相關(guān)單位的廣泛參與,各縣(市)區(qū)政協(xié),市各民主黨派、工商聯(lián)、各人民團(tuán)體,駐衡各高校、廣大政協(xié)委員和社會(huì)愛(ài)好政協(xié)理論的有關(guān)人士積極報(bào)送政協(xié)理論文章。這些論文緊密聯(lián)系我市政協(xié)工作實(shí)際,堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合的原則,站在一定的理論高度,就如何進(jìn)一步履行政協(xié)三項(xiàng)職能,加強(qiáng)政協(xié)自身建設(shè),發(fā)揮政協(xié)委員作用,促進(jìn)政協(xié)工作科學(xué)化等方面提出了新的觀點(diǎn)和思路,體現(xiàn)了我市政協(xié)理論研究水平,對(duì)于進(jìn)一步做好新形勢(shì)下的政協(xié)工作具有較大的啟示和指導(dǎo)作用。通過(guò)理論征文專家評(píng)審組綜合評(píng)定,十一屆市政協(xié)13次主席會(huì)議審議決定,共有40篇論文在此次征文活動(dòng)中獲獎(jiǎng),其中一等獎(jiǎng)3篇、二等獎(jiǎng)5篇、三等獎(jiǎng)10篇,優(yōu)勝獎(jiǎng)22篇?,F(xiàn)對(duì)獲獎(jiǎng)理論文章予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。希望獲獎(jiǎng)作者珍惜榮譽(yù),再接再厲,不斷在人民政協(xié)理論研究領(lǐng)域爭(zhēng)取新成果。全市各級(jí)政協(xié)組織和廣大政協(xié)委員、政協(xié)工作者、人民政協(xié)理論研究會(huì)會(huì)員,以及有志于從事政協(xié)理論研究的社會(huì)人士,要保持旺盛的政協(xié)理論研究熱情,積極參與政協(xié)理論研究的各項(xiàng)活動(dòng),多出成果,以此促進(jìn)人民政協(xié)理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、工作創(chuàng)新,推動(dòng)政協(xié)工作提升新水平,再上新臺(tái)階。
附件:市政協(xié)20xx年度優(yōu)秀理論征文獲獎(jiǎng)名單。
政協(xié)衡陽(yáng)市委員會(huì)。
20xx年1月7日。
公司員工疫情表彰詞篇十二
公司各部門:
20xx年,是公司實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的關(guān)鍵年。半年來(lái),公司全體員工緊緊圍繞“種植業(yè)穩(wěn)重求進(jìn),養(yǎng)殖業(yè)加快發(fā)展,盡力開(kāi)拓市場(chǎng)銷售,擇機(jī)建設(shè)高新園區(qū)”的工作目標(biāo),團(tuán)結(jié)一致,勤奮工作,在各自的崗位上做出了積極的貢獻(xiàn)。
為鼓勵(lì)先進(jìn),樹(shù)立典型,推進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè),公司決定授予張有新等11名同志“優(yōu)秀員工”稱號(hào),他們是:
公司希望,受表彰的優(yōu)秀員工要珍惜榮譽(yù),再接再厲,把取得的成績(jī)當(dāng)做新起點(diǎn),把獲得的榮譽(yù)當(dāng)做前進(jìn)動(dòng)力,為公司發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。
公司號(hào)召,全體員工要向先進(jìn)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們愛(ài)崗敬業(yè),勤奮工作的優(yōu)秀品質(zhì),以“盡好崗位職責(zé),做好本職工作”的實(shí)際行動(dòng)來(lái)推動(dòng)全年各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成。
xx公司。
20xx年x月x日。
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