產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)盡量協(xié)助怎么寫(xiě) 產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)盡量協(xié)助怎么寫(xiě)范文(九篇)

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推薦產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)盡量協(xié)助怎么寫(xiě)一

我的妻子于___月___日產(chǎn)下一子，屬計(jì)劃生育內(nèi)合法生育第一胎，并屬晚婚、晚育。特請(qǐng)求陪產(chǎn)假___天（從______年___月___日至___月___日）回家陪產(chǎn)照顧。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。感謝！

特此申請(qǐng)

此致

敬禮！

申請(qǐng)人：______

______年___月___日

推薦產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)盡量協(xié)助怎么寫(xiě)二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

因本人即將臨產(chǎn)，根據(jù)國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假為90天，自即日起向辦公室請(qǐng)產(chǎn)假。

特此請(qǐng)假，懇望批準(zhǔn)！

單位________

部門(mén)________

姓名________

____年____月____日

另附：法定產(chǎn)假期限

女職工的產(chǎn)假不得少于九十天。其中產(chǎn)前休假十五天。難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假十五天；多胞胎生育的，每多生育一個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假假十五天。

懷孕三個(gè)月以內(nèi)流產(chǎn)的女職工，根據(jù)醫(yī)療單位的證明，給予二十至三十天的產(chǎn)假；三個(gè)月以上七個(gè)月以下的，產(chǎn)假四十二天；七個(gè)月以上的，產(chǎn)假九十天。

產(chǎn)假期滿恢復(fù)工作時(shí)，允許有一至二周的時(shí)間逐步恢復(fù)原定額的工作量。

推薦產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)盡量協(xié)助怎么寫(xiě)三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

本人于x年9月1日開(kāi)始休產(chǎn)假，假期將于x年12月1日結(jié)束。由于孩子尚小體弱，無(wú)人看帶，須母乳喂養(yǎng)，無(wú)法帶起正常上班。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)將產(chǎn)假延長(zhǎng)2個(gè)月，即延長(zhǎng)至x年2月1日后恢復(fù)正常上班。

懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能給予批準(zhǔn)敬禮！

學(xué)校意見(jiàn)：

中心校意見(jiàn)：

教育局（直屬領(lǐng)導(dǎo)）意見(jiàn)：

請(qǐng)假人：

時(shí)間：x年12月1日

推薦產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)盡量協(xié)助怎么寫(xiě)四

一、背景

x年12月27日，全國(guó)人大常委會(huì)會(huì)議表決通過(guò)了關(guān)于修改人口與計(jì)劃生育法的決定。

從今年元旦起，國(guó)家提倡一對(duì)夫妻生育兩個(gè)子女，晚婚晚育假也隨之走入歷史。

婚假和產(chǎn)假將如何調(diào)整，關(guān)系到每一個(gè)家庭，是民生大事，隨即引發(fā)密集關(guān)注。

此前，根據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》規(guī)定，女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。

20xx，河南省第九屆人民代表大會(huì)常委會(huì)第三十一次會(huì)議通過(guò)《河南省人口與計(jì)劃生育條例》，并于20xx年5月進(jìn)行了第三次修訂。

其中規(guī)定，國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位職工，實(shí)行晚婚的，除國(guó)家規(guī)定的3天婚假外，增加婚假十八天;實(shí)行晚育的，除國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加產(chǎn)假三個(gè)月，給予其配偶護(hù)理假一個(gè)月;婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假期間視為出勤。

在生育二胎時(shí)，女職工可享有國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假，無(wú)增加產(chǎn)假，配偶無(wú)護(hù)理假。休產(chǎn)假期間，工作單位應(yīng)視其為出勤。

二、問(wèn)題

1、單獨(dú)二孩生育率低于預(yù)期

推行全面二孩，是為了改善我國(guó)人口結(jié)構(gòu)，緩解老齡化壓力。

但根據(jù)統(tǒng)計(jì)，我國(guó)實(shí)施單獨(dú)二孩后，生育率普遍低于預(yù)期。

全省衛(wèi)計(jì)工作會(huì)發(fā)布信息也顯示，x年，全省共受理單獨(dú)二孩生育申請(qǐng)38927件，發(fā)證37919個(gè)，生育15312人，低于預(yù)期。

這充分說(shuō)明，在當(dāng)下，家庭生育子女，充分需要政策引導(dǎo)鼓勵(lì)，如果產(chǎn)假時(shí)間不升反降，將進(jìn)一步影響更多家庭生育、再生育計(jì)劃。

2、產(chǎn)假時(shí)間過(guò)短，不利于家庭和諧

產(chǎn)假時(shí)間太短，導(dǎo)致很多人回到工作崗位后，既不能專心工作，又無(wú)法好好照顧孩子。有人在工作期間還要在家與工作單位之間兩頭跑，但因?yàn)榫嚯x、交通問(wèn)題，很多女性沒(méi)法這樣來(lái)回跑，只好早早斷掉母乳。這樣很不利于嬰兒發(fā)育成長(zhǎng)。嬰兒過(guò)早斷奶，經(jīng)常鬧病，產(chǎn)婦白天上班、晚上不停起夜照顧嬰兒，她們很難全心投入工作，在無(wú)形中給自己、同事、以及企業(yè)都帶來(lái)了壓力，這樣也會(huì)導(dǎo)致女性容易得抑郁癥。

產(chǎn)假時(shí)間太短還會(huì)影響到兒童的成長(zhǎng)、以及家庭和睦。一般年輕媽媽上班后，多是家里的老人或保姆在照顧孩子。但是，老人畢竟與年輕人存在思想代溝，與年輕人的教育方式也不同。長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看，這樣既不利于孩子的成長(zhǎng)，也會(huì)造成隔代教育的矛盾與沖突。

3、企業(yè)執(zhí)行不到位，政策監(jiān)管不利。

雖然我國(guó)、我省此前對(duì)產(chǎn)假的時(shí)間、待遇、補(bǔ)貼都有明確規(guī)定，但很多企業(yè)，特別是一些民營(yíng)企業(yè)，并不嚴(yán)格遵守規(guī)定，導(dǎo)致女員工無(wú)法按規(guī)定的時(shí)間長(zhǎng)短休產(chǎn)假，而且無(wú)法享受到應(yīng)得的待遇、福利。更嚴(yán)重的，甚至有的員工一旦懷孕生子，就面臨著被變相解聘的危險(xiǎn)。

而人社部門(mén)對(duì)企業(yè)是否按規(guī)定執(zhí)行產(chǎn)假政策，并沒(méi)有進(jìn)行有力的監(jiān)督，也沒(méi)有嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲措施。

配偶的護(hù)理假更是無(wú)法保證。

4、“二孩”產(chǎn)假政策與“一孩”不同。

此前，面臨養(yǎng)育負(fù)擔(dān)更重的二孩家庭，不能享受增加三個(gè)月產(chǎn)假的福利，配偶也有一個(gè)月的護(hù)理假。

5、員工維權(quán)困難，耗費(fèi)時(shí)間長(zhǎng)。

按照規(guī)定，一旦女職工特殊勞動(dòng)保護(hù)權(quán)利受到侵害，要向企業(yè)主管部門(mén)或勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)申訴，向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。如果對(duì)勞動(dòng)行政部門(mén)處理決定或仲裁裁決不服，可向人民法院起訴。這需要花費(fèi)很長(zhǎng)的時(shí)間，很多人維權(quán)很久后，都不見(jiàn)有回應(yīng);也有不少人一看到這么繁瑣的程序，就放棄了維權(quán)的念頭。

三、建議

1、建議產(chǎn)假直接設(shè)定為半年

晚婚晚育假雖然被取消，但新修訂的人口與計(jì)劃生育法也明確，“符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻，可以獲得延長(zhǎng)生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇?！?/p>

國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委法制司司長(zhǎng)張春生曾表示，無(wú)論是一孩還是兩孩，甚至一些符合地方法規(guī)規(guī)定的再生育三孩以上的，都可以享有延長(zhǎng)生育假的相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)，及其他相關(guān)的社會(huì)福利。

為保證河南政策的一致性，建議女職工只要在政策內(nèi)生育，產(chǎn)假均統(tǒng)一為半年，配偶享有一個(gè)月護(hù)理假;婚假也繼續(xù)設(shè)定為21天。

2、采取新人新辦法、老人老辦法

對(duì)于在《河南人口計(jì)生條例》修訂前已合法生育并休完產(chǎn)假的家庭，按老辦法執(zhí)行;《河南人口計(jì)生條例》修訂后，已經(jīng)生育但尚未休完產(chǎn)假家庭，可按照新規(guī)，延長(zhǎng)或調(diào)整休假時(shí)限。

3、加強(qiáng)監(jiān)管，嚴(yán)管企業(yè)落實(shí)情況

針對(duì)很多企業(yè)不按規(guī)定執(zhí)行員工年假待遇的情況，人社、計(jì)生等部門(mén)需要加強(qiáng)監(jiān)管，明確責(zé)任人。一方面確定企業(yè)對(duì)年假政策執(zhí)行到位，一方面要定期進(jìn)行檢查，對(duì)于執(zhí)行不到位的企業(yè)，要進(jìn)行處罰，而做得較好的企業(yè)，要進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。另外，要簡(jiǎn)化員工的申訴程序，提高相關(guān)部門(mén)的反應(yīng)速度，切實(shí)維護(hù)員工的待遇。

推薦產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)盡量協(xié)助怎么寫(xiě)五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

本人已近臨產(chǎn)（本人于xxxxx月份懷孕，預(yù)產(chǎn)期為20xx年xx月xx日），屬于計(jì)劃內(nèi)合法生育第一胎，并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地（固始）與工作單位（南陽(yáng)）之間距離較遠(yuǎn)以及目前身體狀況，難以堅(jiān)持正常工作。根據(jù)中心相關(guān)規(guī)定，產(chǎn)婦休假應(yīng)為xxx天。我現(xiàn)特向中心申請(qǐng)休產(chǎn)假，預(yù)計(jì)自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。望領(lǐng)導(dǎo)給與審批為盼。感謝！

特此申請(qǐng)

此致

敬禮!

申請(qǐng)人

20xx年xx月xx日

推薦產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)盡量協(xié)助怎么寫(xiě)六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

本人由于有孕在身，預(yù)產(chǎn)期x月x日，現(xiàn)需回家調(diào)養(yǎng)身體，特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù)，請(qǐng)假時(shí)間為x個(gè)月，本人遵循國(guó)家相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格遵循晚婚晚育的政策，我現(xiàn)特向單位申請(qǐng)x月x日正式休產(chǎn)假，預(yù)計(jì)從x月x日--x月x日，盼予以批準(zhǔn)。目前本崗位的工作已移交給某某同志，經(jīng)過(guò)近期的交接工作，某某同志已經(jīng)完全勝任本崗位的工作了，而且很出色。

特此申請(qǐng)，望領(lǐng)導(dǎo)審批

此致

敬禮！

申請(qǐng)人：xxx

20xx年xx月xx日

推薦產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)盡量協(xié)助怎么寫(xiě)七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好，

我因生產(chǎn)，需要回家休息，調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù)，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，產(chǎn)假為90天，晚育初產(chǎn)婦延長(zhǎng)產(chǎn)假30天。本人已符合國(guó)家晚婚晚育規(guī)定，特申請(qǐng)產(chǎn)假四個(gè)月，時(shí)間為20xx年10月8日至20xx年2月7日。

請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為謝。

此致

敬禮!

請(qǐng)假人：

x年x月x日

推薦產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)盡量協(xié)助怎么寫(xiě)八

尊敬的___(單位）辦公室：

你好！因本人即將臨產(chǎn)，根據(jù)國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假為90天，自即日起向辦公室請(qǐng)產(chǎn)假。

特此請(qǐng)假，懇望批準(zhǔn)！

此致

敬禮！

請(qǐng)假人：__（部門(mén)）__（姓名）

__年__月__日

推薦產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)盡量協(xié)助怎么寫(xiě)九

本人首先對(duì)于在懷孕期間受到領(lǐng)導(dǎo)的"照顧和關(guān)心表示感謝。

我于20--年12月22日剖腹產(chǎn)生下女兒，從20--年11月25日至20--年4月10日休產(chǎn)假四個(gè)半月。因本人存在實(shí)際困難：

一、孩子年幼無(wú)人幫忙看護(hù);

二、本人安家在通山，住家離工作地太遠(yuǎn)，若在通城租房哺乳極不方便;

三、本人懷孕期間的合并妊娠病癥尚未完全康復(fù)，現(xiàn)向公司申請(qǐng)育兒假(20--年--月--日至20--年--月--日)。

特此請(qǐng)假，懇請(qǐng)批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

xxx

年月日