小型農(nóng)場申請資助申請書通用 小型種植家庭農(nóng)場申請書(三篇)

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如何寫小型農(nóng)場申請資助申請書通用一

承租方(甲方)：

出租方(乙方)：

經(jīng)甲乙雙方友好商定，關(guān)于乙方向甲方提供設(shè)備租賃服務(wù)事宜，依照《_____》有關(guān)規(guī)定，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商簽訂本合同。

一、服務(wù)地點(diǎn)：

二、服務(wù)內(nèi)容：詳見乙方提供的附件《項(xiàng)目及價(jià)格清單》。

三、服務(wù)方式：乙方按照《項(xiàng)目及價(jià)格清單》提供器材安裝、調(diào)試、使用及其它服務(wù)項(xiàng)目。

四、服務(wù)期限：________年____月____日至________年____月____日。

五、合同價(jià)款：本次租賃項(xiàng)目總造價(jià)為________元人民幣(即人民幣大寫_______元整)，如有增減設(shè)備或制作按實(shí)際發(fā)生額結(jié)算。

六、付款方式：

合同簽字后甲方向乙方支付___%(合_______元人民幣)的預(yù)付款項(xiàng)，服務(wù)結(jié)束后____日內(nèi)甲方向乙方支付剩余款項(xiàng)。

七、甲方工作：

1、盡可能為乙方提供安裝的便利條件：即施工、電力、時(shí)間、場地等，以保證正常施工;

2、按合同約定的期限支付工程款項(xiàng);

3、保證現(xiàn)場器材的安全。

八、乙方工作：

1、按照甲方要求提供所用器材的運(yùn)輸、安裝、調(diào)試及使用。具體項(xiàng)目內(nèi)容詳見《項(xiàng)目及價(jià)格清單》(即附件)。

2、提供技術(shù)人員在現(xiàn)場進(jìn)行協(xié)調(diào)及支持。

3、在指定時(shí)間內(nèi)完成安裝與拆卸。

九、維護(hù)方式：

1、乙方向甲方提供的器材，若因以下原因造成的器材損壞由甲方負(fù)責(zé)賠償(或支付維修費(fèi))，若損壞的器材已無法修復(fù)，甲方要按乙方購進(jìn)此器材的價(jià)格全款向乙方賠償。

(1)甲方人員在非乙方人員授權(quán)情況下私自操作而導(dǎo)致的器材損壞。

(2)設(shè)備因欠佳的環(huán)境而導(dǎo)致的故障，如過高的輸入電壓等。

十、違約責(zé)任：

1、乙方所提供的.器材與《現(xiàn)場布置及所用設(shè)備項(xiàng)目及價(jià)格清單》不符或未達(dá)到本合同對設(shè)備、器材的質(zhì)量要求，由乙方更換，如對甲方造成損失，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。

2、如因客戶原因，甲方須更改此次活動的時(shí)間、地點(diǎn)，須至少提前24小時(shí)通知乙方，如因甲方原因取消此次活動，甲方應(yīng)向乙方支付總款項(xiàng)50%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;如因不可抗力或非人為因素造成本次活動不能進(jìn)行，甲乙雙方均不承擔(dān)責(zé)任，甲方須支付乙方已發(fā)生費(fèi)用。

3、如因乙方原因，未能及時(shí)安裝和調(diào)試清單所列器材，致使甲方活動未能正常進(jìn)行，對甲方造成的損失，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的損失程度，支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

十一、爭議：

本合同履行雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)積極通過友好協(xié)商方式解決，協(xié)商不成，任何一方均可通過法律途徑解決爭議。

十二、其它條款：

1、本合同自雙方簽字之日起生效。

2、本合同未列事項(xiàng)，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

3、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方：乙方：

負(fù)責(zé)人(簽字)：負(fù)責(zé)人(簽字)：

電話：電話：

簽字日期：20_________年_________月_________日 字日期：20_________年_________月_________日

如何寫小型農(nóng)場申請資助申請書通用二

同編號：土建工程勞務(wù)承包合同發(fā)包方（以下簡稱甲方）：建筑安裝有限公司 承包方（以下簡稱乙方）：為了明確責(zé)任，按質(zhì)量完成建筑工程，根據(jù)《民法典》和《建筑安裝工程承包合同條例》等現(xiàn)行法律，結(jié)合本工程具體情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致。簽訂如下協(xié)議共同遵守。- 1 -

1) 圖紙?jiān)O(shè)計(jì)中建筑面積內(nèi)的所有砌磚、內(nèi)墻抹灰、攪拌砌磚砂漿和混凝土（商品砼除外）、澆注混凝土、樓面找平、外腳手架搭設(shè)和拆除（圍護(hù)架、掛安全網(wǎng)、所有樓梯臨邊防護(hù)、基礎(chǔ)臨邊防護(hù)）、屋面、散水、室外臺階及臺階上貼大理石、外墻保溫刮槽（打底子灰）、工地文明施工及臨時(shí)設(shè)施搭建和拆除、卸陶粒磚及施工工地上材料的搬運(yùn)等勞動力（甲方不為乙方承擔(dān)任何雜工費(fèi)用）。四、質(zhì)量驗(yàn)收

1. 質(zhì)量均需達(dá)到一次性合格的驗(yàn)收要求， 如監(jiān)理每發(fā)一份監(jiān)理整改通知單，項(xiàng)目部對相應(yīng)的責(zé)任班組處以500元罰款。

2. 發(fā)生因質(zhì)量問題引起的返工使下一道工序人工材料增加，乙方必須按市場價(jià)對材料及人工進(jìn)行賠償。

3. 項(xiàng)目部有權(quán)對不符要求的工程質(zhì)量視其實(shí)際情況責(zé)令其整改、處罰，嚴(yán)重者作出停工處理。因乙方原因造成停工，甲方的所有相應(yīng)停工損失費(fèi)合計(jì)每天3萬元（叁萬元），從乙方工程款內(nèi)扣除，即停工造成的損失由乙方承擔(dān)。- 2 -

2. 待________年本工程所有建筑主體完工并通過五方驗(yàn)收后兩周內(nèi)，甲方向乙方支付至實(shí)際工程量總價(jià)的50%（即6

3.00元每平方米）。

3. 待本工程竣工驗(yàn)收交付業(yè)主后的兩周內(nèi)，甲方向乙方支付至實(shí)際工程量總價(jià)的80%，兩個(gè)月內(nèi)支付至實(shí)際工程量總價(jià)的95%，余5%作為工程回訪費(fèi)。七、雙方職責(zé)和義務(wù)

7.1 甲方相關(guān)職責(zé)和義務(wù)

1) 合同簽約后，在合同期內(nèi)如乙方失去了相應(yīng)的法律行為能力，甲方有權(quán)中止合同。

2) 根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況，甲方有義務(wù)為乙方提供工人居住的房屋，并保證工人照明用電及吃水方便等條件。

3) 積極為乙方創(chuàng)造必要的施工條件，按計(jì)劃、按工種、按規(guī)劃及時(shí)供應(yīng)各類材料及由甲方提供的機(jī)械設(shè)備。甲方保證提供的機(jī)械設(shè)備具有使用的安全性和良好的使用性

4) 負(fù)責(zé)及時(shí)提供施工圖紙，并進(jìn)行施工組織交底，質(zhì)量、安全及標(biāo)準(zhǔn)化、文明施工的交底和施工進(jìn)度計(jì)劃的交底，乙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。

7.2 乙方相關(guān)職責(zé)和義務(wù)

1) 乙方必須遵守國家、省市上級機(jī)關(guān)及有關(guān)部門頒發(fā)的各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格勞動力管理,做到持證上崗.

2) 乙方進(jìn)場一周內(nèi),必須將進(jìn)場人員以下證件復(fù)印件,造冊交甲方備案:職工花名冊、職工身份證；每兩周乙方向甲方遞交一份增減人員的花名冊，并附上本條款所規(guī)定的各類證件復(fù)印件

3) 乙方按有關(guān)規(guī)定，采取嚴(yán)格控制的安全防護(hù)措施，并按照國家法律承擔(dān)因 - 3 -此發(fā)生的費(fèi)用（安全帽、勞保用品等）。

4) 乙方必須按甲方的施工圖紙和技術(shù)說明組織設(shè)計(jì)、組織生產(chǎn)，按甲方計(jì)劃進(jìn)度要求，保質(zhì)保量按時(shí)或提前完成施工任務(wù)，否則作違約處理，特殊情況雙方協(xié)商另定。

5) 乙方必須精心施工，產(chǎn)品質(zhì)量必須符合《建筑安裝工程施工與驗(yàn)收規(guī)范》的要求，如乙方因施工不慎造成甲方直接損失和間接損失，由乙方負(fù)責(zé)按實(shí)賠償。

6) 在施工過程中，乙方必須遵紀(jì)守法，自覺遵守甲方單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，及甲方雙方簽訂的各項(xiàng)協(xié)議，并接受甲方各方面的監(jiān)督和檢查。如違反，按甲乙雙方簽訂的合同及協(xié)議條款執(zhí)行。

7) 在施工過程中，根據(jù)工程實(shí)際情況積極組織相關(guān)足夠施工人員，保證工程進(jìn)度順利進(jìn)行，在未征得甲方同意，乙方不得擅自削減人員或中途調(diào)換有效的技術(shù)力量。嚴(yán)禁乙方將所承擔(dān)的工程項(xiàng)目再轉(zhuǎn)包他方，以上如發(fā)現(xiàn)后造成工程施工進(jìn)度，質(zhì)量或安全事故，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償由此造成甲方的一切經(jīng)濟(jì)損失。

8) 乙方如發(fā)現(xiàn)材料不足應(yīng)提前3天向甲方提供需購材料清單，避免出現(xiàn)因材料沒有或缺失問題導(dǎo)致拖延工期。

9) 未經(jīng)甲方同意，乙方不得停工或殆工（不可抗拒因素或天氣因素外）。

10) 施工現(xiàn)場乙方應(yīng)做到材料分開放置，干一層清一層；對于施工過程產(chǎn)生的垃圾必須在每個(gè)工作日結(jié)束時(shí)及時(shí)清理；對于施工過程產(chǎn)生的水泥袋子等可處理垃圾必須放置到甲方指定的場所，處理權(quán)歸甲方所有。1

1) 乙方應(yīng)做到工具不亂丟，小型材料及時(shí)拾成堆，做到活完料凈。- 4 -1

2) 乙方工程質(zhì)量不符合要求，返工均由乙方承擔(dān)所有損失八、安全要求

1. 乙方必須按照公司安全管理要求及時(shí)對職工進(jìn)行安全教育，包括安全書面和口頭底、崗前交底。進(jìn)入現(xiàn)場應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方一切安全操作規(guī)定，做好安全保護(hù)措施。如乙方違章作業(yè)造成的安全事故，一切責(zé)任與損失由乙方自負(fù)，甲方不承擔(dān)任何義務(wù)，并處以責(zé)任班組500元的罰款。屬其它原因引起的安全事故協(xié)商解決。

2. 工人進(jìn)入施工現(xiàn)場必須戴好安全帽扣好帽帶，違反者有項(xiàng)目部當(dāng)場處罰50100元。

3. 乙方宿舍必須根據(jù)甲方要求安排，不得亂拉電線、亂接插座，不得破壞自己及相鄰單位設(shè)施，嚴(yán)禁隨地大小便，違反本條款處以100元以上罰金。不得用全新模板用來釘床鋪、桌子、凳子，違反每件處以100元罰款。

4. 如發(fā)生安全事故，乙方應(yīng)立即上報(bào)甲方，事故責(zé)任損失在20元以內(nèi)的由乙方自負(fù)；20-10000元項(xiàng)目部承擔(dān)40%;10000元以上的項(xiàng)目部承擔(dān)50%;事故的日常工作由乙方負(fù)責(zé),對違反安全操作規(guī)定所引起的工傷事故，一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

5. 自覺遵守國家法律、法規(guī)及項(xiàng)目部的各項(xiàng)規(guī)章制度，不準(zhǔn)打架、斗毆，違反者當(dāng)場各方處罰3000元，事后再作處理。不準(zhǔn)賭博，聚眾鬧事、偷盜、耍流氓活動和違法違紀(jì)，對以上人員采取批評教育，罰款直至清退，對觸犯形律者送交有關(guān)部門追究刑事責(zé)任。九、違約責(zé)任 因乙方原因造成的工程拖期，工程拖延一天向甲方支付總工程款的2%作為違

如何寫小型農(nóng)場申請資助申請書通用三

1、 員工必須清楚地了解公司的經(jīng)營范圍，并能向客戶及外界正確地介紹公司業(yè)務(wù)。

2、 在接待公司內(nèi)外人員的垂詢、要求等任何場合，應(yīng)注視對方，微笑應(yīng)答，切不可冒犯對方。

3、 在任何場合應(yīng)用語規(guī)范，語氣溫和，音量適中，嚴(yán)禁大聲喧嘩。

4、 遇有客人進(jìn)入工作場地應(yīng)禮貌接待，上班時(shí)間（包括午餐時(shí)間）辦公室內(nèi)應(yīng)保證有人接待。

5、 接聽電話應(yīng)及時(shí)，一般鈴響不應(yīng)超過三聲，如受話人不能接聽，離之最近的職員應(yīng)主動接聽，重要電話作好接聽記錄，嚴(yán)禁占用公司電話時(shí)間太長。

6、 員工在接聽電話、洽談業(yè)務(wù)、發(fā)送電子郵件及招待來賓時(shí)，必須時(shí)刻注重公司形象，按照具體規(guī)定使用公司統(tǒng)一的名片、公司標(biāo)識及落款。

7、 員工在工作時(shí)間內(nèi)須保持良好的精神面貌。

8、 員工要注重個(gè)人儀態(tài)儀表，工作時(shí)間的著裝及修飾須大方得體。

1、 員工應(yīng)嚴(yán)格按照公司統(tǒng)一的工作作息時(shí)間規(guī)定上下班。

2、 作息時(shí)間規(guī)定

1）、夏季作息時(shí)間表（5月——9月）

上班時(shí)間 早8：30

午休 12：00——13：30

下班時(shí)間 晚 18：00

2）、冬季作息時(shí)間表（10月——3月）

上班時(shí)間 早 9：00

午休 12：00——13：30

下班時(shí)間 晚 17：30

3、 員工上下班施行簽到制，上下班均須本人親自簽到，不得托、替他人簽到。

4、 員工上下班考勤記錄將作為公司績效考核的重要組成部分。

5、 員工如因事需在工作時(shí)間內(nèi)外出，要向主管經(jīng)理請示簽退后方可離開公司。

6、 員工遇突發(fā)疾病須當(dāng)天向主管經(jīng)理請假，事后補(bǔ)交相關(guān)證明。

7、 事假需提前向主管經(jīng)理提出申請，并填寫【請假申請單】，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休息。

1、 員工須每天清潔個(gè)人工作區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生，確保地面、桌面及設(shè)備的整潔。

2、 員工須自覺保持公共區(qū)域的衛(wèi)生，發(fā)現(xiàn)不清潔的情況，應(yīng)及時(shí)清理。

3、 員工在公司內(nèi)接待來訪客人，事后需立即清理會客區(qū)。

4、 辦公區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。

5、 正確使用公司內(nèi)的水、電、空調(diào)等設(shè)施，最后離開辦公室的員工應(yīng)關(guān)閉空調(diào)、電燈和一切公司內(nèi)應(yīng)該關(guān)閉的設(shè)施。

6、 要愛護(hù)辦公區(qū)域的花木。

1、 工作時(shí)間內(nèi)不應(yīng)無故離崗、串崗，不得閑聊、吃零食、大聲喧嘩，確保辦公環(huán)境的安靜有序。

2、 新入職員工的試用期為二個(gè)月，員工在試用期內(nèi)要按月進(jìn)行考評。

3、 公司內(nèi)所制定的《員工日程表》是衡量員工完成工作量的依據(jù),要求員工每天要認(rèn)真、詳盡的填寫,作為公司考核員工工作量的標(biāo)準(zhǔn)。

4、職員間的工作交流應(yīng)在規(guī)定的區(qū)域內(nèi)進(jìn)行（大廳、會議室），如需在個(gè)人工作區(qū)域內(nèi)進(jìn)行談話的，時(shí)間一般不應(yīng)超過三分鐘（特殊情況除外）。

5、 加強(qiáng)學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的專業(yè)知識及技能，積極和公司同事交流和學(xué)習(xí)專業(yè)知識和技能。積極參加公司組織的各項(xiàng)培訓(xùn)（培訓(xùn)將施行簽到制，出席記錄和培訓(xùn)考核也將作為公司績效考核的部分）。

6、 經(jīng)常總結(jié)工作中的得失，并參與部門的業(yè)務(wù)討論，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平。

7、 不得無故缺席部門的工作例會及公司的重要會議。

8、 員工在工作時(shí)間必須全身心地投入，保持高效率地工作。

9、 員工在任何時(shí)間均不可利用公司的場所、設(shè)備及其他資源從事私人活動。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予警告，情節(jié)嚴(yán)重者，公司將予以辭退。

10、 員工須保管好個(gè)人的文件資料及辦公用品，未經(jīng)同意不可挪用他人的資料和辦公用品。

10、員工要保管好個(gè)人電腦，按公司規(guī)定進(jìn)行文檔存儲、殺毒及日常維護(hù)，如發(fā)生故障應(yīng)及時(shí)報(bào)告，由公司安排修理。

1、 員工須嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密，妥善保存重要的商業(yè)客戶資料、數(shù)據(jù)等信息。

2、 管理人員須做好公司重要文件的備份及存檔工作，并妥善記錄網(wǎng)絡(luò)密碼及口令。并向總經(jīng)理提交完整的網(wǎng)絡(luò)口令清單。

3、 任何時(shí)間，員工均不可擅自邀請親朋好友在公司聚會。

4、 員工及管理人員均不可向外泄露公司發(fā)展計(jì)劃、策略、客戶資料及其他重要的方案，如一發(fā)現(xiàn)，除接受罰款、辭退等內(nèi)部處理外，情節(jié)嚴(yán)重的，公司將追究其法律責(zé)任。

1、 員工必須服從公司的整體管理，包括職務(wù)的分配及工作內(nèi)容的安排。

2、 員工須尊重上司，按照上司的指導(dǎo)進(jìn)行工作并主動向上司匯報(bào)工作情況。

3、 員工有關(guān)業(yè)務(wù)方面的問題須及時(shí)向部門主管或經(jīng)理反映，聽取意見。

4、 涉及超出員工權(quán)限的決定必須報(bào)經(jīng)部門主管或經(jīng)理同意。

5、 員工不服從上級指揮，目無領(lǐng)導(dǎo)，頂撞上級，而影響公司指導(dǎo)系統(tǒng)的正常運(yùn)作，視情節(jié)嚴(yán)重程度，給予處理。

6、 管理人員應(yīng)團(tuán)結(jié)互助，努力協(xié)調(diào)好各部門的關(guān)系，鼓勵并帶領(lǐng)好員工隊(duì)伍，時(shí)刻掌握員工的工作情況，確保公司整體策劃順利進(jìn)行。

7、 公司是一個(gè)大家庭，員工應(yīng)團(tuán)結(jié)互助，為公司發(fā)展做出努力。

1、 辦公用品的日常管理由行政財(cái)務(wù)部門專門人員負(fù)責(zé)定期購買；

2、 每月15、30日之前，個(gè)人將所需要的辦公用品填寫在公司【購物申請單】上,由行政財(cái)務(wù)部門專門負(fù)責(zé)人提交主管經(jīng)理，審批同意后，由專門負(fù)責(zé)人將辦公用品購回，根據(jù)實(shí)際需要有計(jì)劃地發(fā)放。

3、 若急需某類辦公用品，也應(yīng)先填寫【購物申請單】后，交由專門負(fù)責(zé)人，經(jīng)主管經(jīng)理審批同意后，方可購置。

4、 新進(jìn)人員到職時(shí)由行政財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一配發(fā)各種辦公物品。

1、 使用者應(yīng)保持電腦設(shè)備及其所在環(huán)境的清潔。下班時(shí)，務(wù)必關(guān)機(jī)切斷電源。

2、 使用者的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，應(yīng)嚴(yán)格按照要求妥善存儲在網(wǎng)絡(luò)上相應(yīng)的位置上。

3、 嚴(yán)禁使用計(jì)算機(jī)玩游戲。

4、 公司及各部門的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，重要數(shù)據(jù)由使用者本人做好及時(shí)備份。

6、 未經(jīng)許可，任何私人的光盤、軟盤不得在公司的計(jì)算機(jī)設(shè)備上使用。

7、 使用者必須妥善保管好自己的用戶名和密碼，嚴(yán)防被竊取而導(dǎo)致泄密。

1、 工作時(shí)間內(nèi)禁止瀏覽與自己工作崗位或業(yè)務(wù)無關(guān)的網(wǎng)站。

2、 工作時(shí)間內(nèi)不允許在網(wǎng)絡(luò)上從事與工作無關(guān)的行為（如：上網(wǎng)聊天），也決不允許任何與工作無關(guān)的信息出現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)上。

3、 嚴(yán)禁在公司網(wǎng)絡(luò)上玩任何形式的網(wǎng)絡(luò)游戲、瀏覽圖片、傾聽音樂等各種與工作無關(guān)的內(nèi)容。

4、 禁止利用公司網(wǎng)絡(luò)下載各種游戲及大型軟件

5、 公司網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)由網(wǎng)絡(luò)工程師統(tǒng)一規(guī)劃建設(shè)與管理維護(hù)，任何人不得私自更改網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)，個(gè)人電腦及服務(wù)器設(shè)備等所用ip地址必須按網(wǎng)絡(luò)工程師指定的方式設(shè)置，不可擅自更改。

6、 嚴(yán)禁任何人以任何手段，蓄意破壞公司網(wǎng)絡(luò)的正常運(yùn)行。

1、員工獎勵分為口頭表揚(yáng)及物質(zhì)獎勵；

2、員工懲罰分為口頭警告、罰款及除名；

3、有下列事跡的員工，在調(diào)查核實(shí)的基礎(chǔ)上，經(jīng)經(jīng)理辦公會研究，給予相應(yīng)的獎勵：

a、積極向公司提出合理化建議，其建議被公司所采納者；

b、維護(hù)公司利益和榮譽(yù)，保護(hù)公共資產(chǎn)，防止事故發(fā)生與挽回經(jīng)濟(jì)損失有功者。

4、下列事由的員工，在調(diào)查核實(shí)的基礎(chǔ)上，經(jīng)經(jīng)理辦公會研究，給予相應(yīng)的懲罰：

a、違反國家法律、法規(guī)或公司規(guī)章制度造成經(jīng)濟(jì)損失和不良影響的；

b、泄露公司經(jīng)營管理秘密的；

小型企業(yè)員工管理制度