最新服裝加工廠廣告范文簡短(實用20篇)

總結有助于我們發(fā)現并改正錯誤和不良習慣。在總結中，要注意言之有物，不要空洞和冗長。這是一些讓人感嘆的世界自然奇觀，讓我們一起來欣賞吧。

服裝加工廠廣告范文簡短篇一

作為一名服裝加工廠的員工，在這個行業(yè)已經工作了三年。剛開始進入這個行業(yè)時，我對服裝生產的流程和加工技術一無所知，但通過不斷的學習和實踐，逐漸熟悉了整個生產過程。在這個工作環(huán)境下，我們需要花費大量的時間和精力，對不同材料和款式的裁剪與縫制進行認真細致的操作。雖然這個過程十分繁瑣，但是我們愿意付出努力，因為我們明白我們的努力是為了讓每一件服裝都能完美呈現在消費者的面前。

第二段：團隊合作與交流。

在服裝加工廠的工作過程中，團隊合作與交流是非常重要的。每一位員工都有自己的專業(yè)領域，相互之間互補的關系能夠提高我們整個團隊的效率。我們經常在工作中互相討論和分享經驗，通過交流和合作，大家可以互相學習和提高自己的技能。在這個過程中，我們建立起了深厚的友誼，互相支持和幫助。團隊合作讓我們的工作更加順利，也給我們帶來了更多的成就感和滿足感。

第三段：工作壓力與自我調節(jié)。

在服裝加工廠的工作中，工作壓力是無法避免的。特別是在季節(jié)更替時，我們需要加班趕工，來滿足市場需求。工作壓力可能會使我們感到疲勞和壓抑，但是我們懂得如何調節(jié)自己的情緒和身心狀態(tài)。我喜歡將自己的壓力轉化為動力，通過堅持和努力工作，來克服困難。同時，我也樂于尋找一些休閑放松的方式，例如運動、閱讀和聽音樂等等，來緩解工作帶來的壓力。這樣，我就能夠更好地保持工作狀態(tài)和工作質量。

第四段：追求技術的提升。

作為一名服裝加工廠的員工，在這個行業(yè)中，我們要不斷追求技術的提升。我始終相信，只有不斷學習和進步，才能在這個競爭激烈的市場中保持自己的競爭力。因此，我經常參加各種培訓課程和專業(yè)技能的學習，學習新的設計理念和創(chuàng)新的制作技術。同時，我也多與行業(yè)內的專業(yè)人士進行交流和合作，通過他們的指導和指教，不斷學習和提高自己的技能和能力。

第五段：工作的收獲與體會。

在服裝加工廠的工作中，我獲得了很多收獲和體會。首先，我學到了專業(yè)的制作技巧和審美觀念，使我能夠更好地認識和了解服裝行業(yè)。其次，通過團隊合作和交流，我不僅學到了如何與他人合作，還培養(yǎng)了自己的溝通能力和領導能力。最重要的是，通過不斷追求技術的提升，我感到自己變得越來越厲害和有成就感。這些收獲和體會都讓我更加熱愛并投入到我的工作中，同時也讓我比較有自豪感和成就感，因為我們的辛勤努力就是為了創(chuàng)造出更好的服裝，讓消費者更滿意。

總結：作為一名服裝加工廠的員工，我深深感受到了團隊合作的重要性和不斷追求技術提升的必要性。我們需要面對工作環(huán)境帶來的壓力和挑戰(zhàn)，但也要學會調節(jié)自己的情緒和放松自己的身心狀態(tài)。最重要的是，我們要珍惜并善用工作中的經驗和收獲，為自己的進步和成長而努力。服裝加工廠的員工，需要擁有非常高的專業(yè)素養(yǎng)和耐心，也要有較強的應變能力和自我調節(jié)能力。只有這樣，我們才能在激烈的市場競爭中脫穎而出，為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。

服裝加工廠廣告范文簡短篇二

乙方(工人)姓名/性別/年齡/民族/現住址/身份證號碼。

甲方因生產(工作)需要，經勞務市場介紹，同意招用____為臨時工。經雙方協商同意簽訂本合同，并共同遵守如下條款：

一、合同期限：

自__年__月__日起至__年__月__日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同，并辦理鑒證手續(xù)。

二、生產(工作)任務：

甲方根據生產(工作)需要，安排乙方在__崗位，承擔__臨時生產(工作)任務。乙方若同意，須服從。在合同期內甲方因調整生產(工作)任務，需要變更乙方的崗位和任務，需經乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續(xù)。

三、勞動時間與勞動報酬：

(1)勞動時間：甲方實行每周__日，每日__小時工作制。嚴格控制加班加點，確因生產(工作)需要加班加點的，甲方應從流水作業(yè)和臺機人員的操作等問題考慮，提前通知乙方并征得同意，按規(guī)定發(fā)給加班加點費。

(2)勞動報酬：按國家有關規(guī)定和單位的實際情況，根據乙方的崗位和承擔任務，甲乙雙方協商定為每日____元×25.5天=每月____元。加班工資，按不低于國家規(guī)定的標準執(zhí)行。獎金，根據單位效益和勞動貢獻，定期發(fā)給。實行計件工資制的，月工資按計件單價結算。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂.從事夜班的，應發(fā)給夜餐費____元。

(3)在合同期間，如發(fā)生停工待料情況，甲方每天發(fā)給乙方基本生活費____元。

四、勞動保護、保險福利待遇：

(1)從城鎮(zhèn)招用的.臨時工，實行社會養(yǎng)老保險制度。保險金繳納辦法與本單位勞動合同制工人相同。臨時工本人負擔標準工資的百分之三，先由甲方統(tǒng)一支付，后在其當月工資中扣除。

(2)根據工作崗位需要，并參照國家有關規(guī)定，甲方發(fā)給乙方勞動保護用品：____、勞動保健食品費____元。從事起重、電焊、司爐等特殊工種作業(yè)的，需持有關部門核發(fā)的《專業(yè)崗位操作證》方可上崗。

(3)在合同期內，臨時工或農民工發(fā)生工傷、致殘、工亡或非因工傷、殘、亡以及疾病的，其待遇應分別按國務院第41號令、第87號令及內蒙古自治區(qū)政府第29號令的有關規(guī)定執(zhí)行。

(4)合同期間，甲方發(fā)給乙方每月副食品補貼____元。冬季取暖期間，按規(guī)定每月發(fā)取暖津貼____.

五、勞動紀律：

乙方在合同期必須遵守以下紀律：

(1)按時上下班，不得遲到早退。

(2)嚴格遵守操作規(guī)程，保證生產。

(3)愛護單位財產，不無故損壞公物。

(4)上班工作(生產)時間不得做私事不得做與生產工作無關的事。

(5)聽從指揮，服從調動。

(6)保質保量完成任務，不得投機取巧。

(7)有事及時請示報告，不得擅自主張。

六、勞動合同的終止、解除和辭職。

服裝加工廠廣告范文簡短篇三

________公司（以下簡稱甲方）：

代表：

地址：

電話：

_______服裝廠（以下簡稱乙方）：

代表：

地址：

電話：

根據_____及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲方委托乙方加工服裝。雙方本著誠信、互利、公平、公開的原則，經充分協商，達成如下協議條款，以便共同遵守。

一、加工成品。

1、品名：________________。

2、貨號：________________。

3、面料：________________。

4、顏色：________________。

5、尺碼：________________。

二、加工方式。

1、甲方提供原材料。協議應當明確規(guī)定原材料的消耗定額，甲方應按協議規(guī)定的時間、數量、質量、規(guī)格提供原材料。乙方對甲方提供的原材料要及時檢驗，不符合要求的，應立即通知甲方調換或補齊。乙方對甲方提供的原材料不得擅自更換。

2、甲方負責布料裁剪，并由甲方提供_____、吊牌、防偽標識。

3、乙方必須依照協議規(guī)定加工原材料。在甲乙雙方確認樣品封樣后，乙方進行加工，按照封樣樣品標準加工的產品，甲方不得拒收。如果有質量異議，雙方應共同選擇由鑒定資質的機構進行鑒定。

4、工廠由乙方全權管理，包括加工設備、工作人員及其工資等。

5、交貨期限：按乙方接單日起_______天內交貨。具體時間以訂單為準。

三、質量要求及技術標準。

1、乙方嚴格按照甲方提出的質量要求進行加工，于_______年_____月_____日制作出樣品，經甲方確認后封樣，該樣品由甲方保存。

2、技術標準按甲方訂單規(guī)定的技術標準及國家標準。

四、乙方對質量負責的范圍及期限。

1、面料、輔料質量的確認。

2、顏色、尺碼規(guī)格的確認。

3、繡制_____工藝的確認。

4、縫紉手工藝的確認。

5、其他質量問題的確認。

6、乙方負責該批委托加工產品銷售期內的質量問題。

7、甲方允許乙方制作誤差率為千分之______。

五、技術資料、圖紙?zhí)峁┺k法及保密要求。

1、甲方提供服裝款式、標志圖案等圖樣的技術資料。

2、乙方必須對甲方提供的服裝款式、圖紙等技術資料進行保密，不得向任何人泄漏任何相關資料，也不得在甲方訂單之外利用甲方提供的資料自行加工、銷售。

3、未經甲方許可，乙方不得留存服裝樣品及相關的技術資料。

六、驗收標準、方法和期限。

1、按照協議規(guī)定的質量要求，圖紙和樣品作為驗收標準。

2、驗收地點：__________________________。

3、驗收標準：與樣衣款式、做工一致。

4、驗收包括：商品的外觀質量、規(guī)格、數量、包裝、內在質量、標識等項目進行檢驗和檢測。根據貨物實際情況，以驗收標準為依據判定合格與否。

5、保證期限內發(fā)生問題，除甲方使用或保管不當等原因而造成質量問題的以外，由乙方負責修復或退換。

6、當事人雙方對服裝質量在檢驗中發(fā)生爭議時，可由法定質量監(jiān)督檢驗機構提供檢驗證明。

七、包裝要求及交貨地點、運輸方式。

1、乙方嚴格按照甲方的要求進行內、外包裝及發(fā)運包裝。

2、于甲方指定的地點_________交貨。

3、運輸方式為_________；運費由_________負擔。

八、費用結算。

1、加工單價：_______元/套。

2、結算日期：按月結算（每月______日為結算日），依據實際制衣件數，經雙方認可后，甲方須在月底前支付乙方加工費。

九、不可抗力。

在協議規(guī)定的履行期限內，由于不可抗力致使服裝成品或原材料毀損、滅失的，乙方在取得合法證明后，可免予承擔違約責任，但應當采取積極措施，盡量減少損失，如在協議規(guī)定的履行期限以外發(fā)生的，不得免除責任；在甲方遲延接受或無故拒收期間發(fā)生的，甲方應當承擔責任，并賠償乙方由此造成的損失。

十、違約責任。

1、甲方的違約責任。

（1）甲方隱瞞原材料的缺陷或提供不符合規(guī)定的原材料而影響產品質量、未按協議規(guī)定的時間向乙方提供原材料、技術資料、包裝物等或未完成必要的輔助工作和準備工作，乙方有權解除協議，甲方應當賠償乙方因此而造成的損失；乙方不要求解除協議的，除交付服裝成品的日期得以順延外，甲方應當償付乙方停工待料的一切損失。

（2）甲方無故拒絕接收服裝成品，應當賠償乙方因此造成的損失。

（3）甲方應按時付款，如不按時付款，每逾期一天按應支付價款_______%作為違約金。

（4）甲方中途變更服裝成品的數量、規(guī)格、質量、設計或變更交付服裝成品地點、接受人等，應當事先通知乙方，否則由甲方承擔因此而多支出的費用。

（5）甲方中途廢止協議的，償付乙方以未履行部分酬金總額的_______%的違約金。

2、乙方的違約責任。

（1）乙方必須嚴格按照雙方規(guī)定時間、數量交貨，如逾期交貨或交貨數量少于協議約定的，乙方應向甲方支付總價款_______%的違約金。

（2）乙方必須嚴格遵照本協議規(guī)定的質量要求及技術指標，如果未達到要求而導致退貨，乙方向甲方支付退貨金額的_______%違約金。

（3）未按協議規(guī)定包裝服裝成品，需返修或重新包裝的，應當負責返修或重新包裝，并承擔因此而支付的費用。甲方不要求返修或重新包裝而要求賠償損失的，乙方應當償付甲方該不合格包裝物低于合格包裝物的價值部分。因包裝不符協議規(guī)定造成服裝成品毀損，滅失的，由承攬方賠償損失。

（4）乙方由于保管不善，致使甲方提供的原材料、設備、包裝物及其他物品毀損、滅失的，應當賠償甲方因此而造成的損失。

（5）乙方若違反甲方的保密要求，甲方有權要求乙方返還相關資料，并視實際情況要求乙方承擔賠償責任。

（6）乙方若制造假冒產品，給甲方造成損害的，應當承擔損害賠償責任，賠償金額為人民幣_________萬元，甲方有權通知相關監(jiān)督檢查部門對其進行處罰。

（7）乙方無權銷售本協議中涉及的加工產品，如乙方私自銷售本協議簽訂的加工品，甲方有權解除協議，乙方應當按該批產品總金額的_________%支付違約金。

十一、解決協議糾紛的方式。

本協議在履行過程中發(fā)生爭議，由當事人雙方協商解決。協商不成，當事人雙方同意由______方所在地人民法院管轄。

十二、生效條件。

1、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協議執(zhí)行期間，雙方不得隨意變更和解除協議，協議如有未盡事宜，應由雙方共同協商，做出補充規(guī)定，補充規(guī)定與本協議具有同等效力。

2、本協議正本一式______份，甲乙雙方各執(zhí)______份。

甲方（簽章）：

代表人（簽字）：

______年______月______日。

乙方（簽章）：

代表人（簽字）：

______年______月______日。

服裝加工廠廣告范文簡短篇四

甲方：

住所：

聯系電話：

乙方：

住所：

聯系電話：

合伙人本著公平、平等、互利的原則訂立合伙協議如下：

第一條、甲乙雙方自愿合伙經營_______木材加工廠，總投資為_______萬元，甲出資_______萬元，乙出資_______萬元，甲方占_______分之_______，乙方占_______分之_______。

第二條、本合伙依法組成合伙企業(yè)，由_______負責辦理工商登記，本次合伙的經營活動，由合伙人共同決定，由_______負責，其他合伙人有執(zhí)行或監(jiān)督的權利。合伙負責人和其他人員的經營活動，由全體合伙人承擔民事責任。

第三條、本合伙企業(yè)經營期限為_______年。如果需要延長期限的，在期滿前_______個月辦理有關手續(xù)。

第四條、合伙雙方共同經營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。企業(yè)盈余按照各自的投資比例分配。

合伙財產歸全體合伙人共有，合伙人對合伙債務承擔連帶責任。企業(yè)債務按照各自投資比例負擔。任何一方對外償還債務后，另一方應當按比例在_______日內向對方清償自己負擔的部分。

第五條、他人可以入伙，但須經現合伙人同意，并辦理增加出資額的手續(xù)和訂立補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。

第六條、出現下列事項，合伙終止。

（一）合伙期滿。

（二）合伙雙方協商同意。

（三）合伙經營的事業(yè)已經完成或者無法完成。

（四）其他法律規(guī)定的情況。

第七條、本協議未盡事宜，雙方可以補充規(guī)定，補充協議與本協議有同等效力。

第八條、本協議一式_______份，合伙人各_______份。本協議自合伙人簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（簽字）：_____________乙方（簽字）：_____________。

服裝加工廠廣告范文簡短篇五

四、勞動報酬支付采取以下結構工資：

(一)實行計時工資制。乙方的工資由以下幾個主要部分組成：基本工資和績效獎金、滿勤獎;其中標準分為元/月、元/月(績效工資根據乙方的業(yè)績考核情況而定)、元/月。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標準確定。

(二)甲方由于工作需要，經與本單位工會協商后，可以在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間。乙方工資的增減，獎金、補貼、加班工資的發(fā)放，以及特殊情況下的工資支付等，均按甲方現行制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

(三)乙方超出國家規(guī)定的薪資納稅標準的，都必須按國家規(guī)定扣繳個人所得稅，由甲方代繳代扣。

(四)以上工資所指為所有薪資總額的合計，績效獎金按績效考核情況而定，薪資明細以甲方的《薪資制度》為準。

五、雙方的權利和義務。

(一)勞動保護和勞動條件。

甲方應當為乙方提供必要的辦公設備、辦公用品、機器設備以及勞動場所、防護用品，為乙方創(chuàng)造適當的勞動條件。

(二)社會保險甲方依法為乙方辦理社會基本養(yǎng)老保險、工傷生育保險、意外險。乙方應個人繳納的部分，由甲方在乙方應得工資中代扣代繳。合同期內，乙方如遭受任何風險傷害，甲方負責依法代乙方向相關保險公司理賠，保險公司的賠付金全額支付乙方，此外，甲方不再向乙方支付任何賠償。

(三)職業(yè)培訓。

乙方在職期間(含轉崗)需要培訓的，若由甲方出資參加職業(yè)技術培訓，乙方在未滿約定的服務年限時解除勞動合同，甲方可要求乙方退還培訓費用同時收回乙方所取得的培訓證書，并通報發(fā)證機關公告作廢。乙方應當退還培訓費用并上交所取得的培訓證書，其他方面按甲方的規(guī)定執(zhí)行。

(四)乙方應按要求，按時按量完成規(guī)定的工作，并確實做到：

1、遵守國家憲法、法律、法規(guī);。

2、遵守甲方的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范，愛護甲方的財產，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想和職業(yè)技能，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。

3、服從甲方的工作安排與調整。

4、維護甲方的榮譽和利益。

5、保守甲方商業(yè)秘密，不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經濟組織和個人謀取不正當的經濟利益。

六、勞動合同變更、解除、終止的條件。

(一)具有下列情形之一，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同的相關內容或解除本合同：

1、本合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的;。

2、乙方不能從事或者不能勝任原崗位(工種)工作的。

(二)乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，無須支付任何形式的經濟補償金：

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。

2、嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的;。

3、嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。

4、被依法追究刑事責任或違反法律法規(guī)造成不良影響的;。

6、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的。

(三)有下列情形之一，乙方可以即時解除合同，而無須向甲方支付賠償：

1、在試用期內，甲方以侵害乙方合法人身權利手段強迫勞動的;。

2、甲方不能按照合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

(四)乙方在合同期內提出離職的，應以書面形式提前一個月通知甲方，經雙方協商一致，可以解除合同。在離職期間，乙方仍應遵守甲方規(guī)章制度，若乙方給甲方造成損失，甲方有權追究乙方的責任，并要求經濟賠償。

(五)有下列情形之一的，勞動合同終止(雙方另有約定的除外)：

2、勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;。

3、勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。

4、用人單位被依法宣告破產的;。

5、用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤消或者用人單位決定提前解散的;。

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

七、違約責任。

(二)若乙方違反本合同，無故解除合同，違反保密義務，給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。同時，甲方有權解除合同并不承擔任何形式的經濟補償及賠償。

八、乙方在基本合同期限內及在勞動合同終止或解除后，競業(yè)限制人員在兩年內不得自己開業(yè)生產或經營同類產品，從事同類業(yè)務，或到與本單位生產或經營同類產品從事同類業(yè)務有競爭的其他用人單位;若違反前述規(guī)定則應向甲方支付違約金元，并賠償所造成甲方所有的經濟損失。

九、本合同未盡事宜，可由雙方約定補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

十、本合同履行中發(fā)生勞動爭議，甲乙雙方應當協商解決，協商不成，以甲方法人單位所在地的勞動爭議調解委員會作為受理地。任何一方不服仲裁裁決的，向甲方法人所在地人民法院提出訴訟。

十一、乙方在簽訂勞動合同之前，甲方有權了解乙方與勞動合同直接相關的基本情況，包括但不僅限于勞動者的學歷、履歷、資格或任職證書(明)以及以前勞動關系是否解除或終止等。勞動者應當如實說明，并應書面承諾其真實性。若因故意漏報、隱瞞前述基本情況，騙取甲方簽訂勞動合同的，經甲方查出或被原單位追訴的，視為乙方的欺詐行為并導致甲方的嚴重誤解，甲方有權依法申請認定本合同自始無效，由此給甲方造成的損失，應由乙方全額承擔。

十二、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：乙方(簽名)：

日期：年月日日期：年月日

甲方乙方。

年齡。

性別。

法定代表人出生日期----年--月--日

或委托代理人居民身份證號碼郵政編碼。

甲方地址家庭住址。

所屬街道辦事處。

根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

本合同期限類型為----期限合同。

本合同生效日期---年--月--日，其中試用期--個月。

本合同--------終止。

二、工作內容。

(一)乙方同意根據甲方工作需要，擔任---崗位(工種)工作。

(二)乙方應按照甲方的合法要求，按時完成規(guī)定本職工作，達到規(guī)定的工作時間。

三、勞動保護和勞動條件。

(二)甲方安排乙方加班的，應安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資;加點的，甲方應支付加點工資。

(三)甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立建全生產工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。

(四)甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

四、勞動報酬。

(一)甲方的工資應遵循按勞分配原則。

(二)執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作的的乙方為甲方工作，甲方每月--日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低于--元，其中試用期間工資為--元。執(zhí)行不定時工作制的工資支付按-----執(zhí)行。

五、福利待遇。

六、勞動紀律。

(一)乙方應遵守甲方依法制定的規(guī)章制度：嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業(yè)技能。

(二)乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規(guī)章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。

七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。

(一)訂立本合同所依據的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應變更相關內容。

(二)訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。

(三)經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

(四)乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的;。

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;。

3.嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。

4.被依法追究刑事責任的。

(五)下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應提前三十日以書面形式通知乙方：

2.乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;。

3.雙方不能依據本合同規(guī)定就變更合同達成協議的。

(六)甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發(fā)生嚴重困難，經向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動行政部門報告后，可以解除本合同。

(七)乙方解除本合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。

(八)本合同期限屆滿，甲乙雙方經協商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

八、勞動爭議處理。

第三十八條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向————勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

九、其他。

(一)甲方以下規(guī)章制度----------------------------------作為本合同的附件。

(二)本合同未盡事宜或與今后國家有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。

(三)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)乙方(簽章)。

法定代表人。

或委托代理人(簽章)。

簽訂日期：年月日

鑒證機關(蓋章)鑒證員(簽章)。

鑒證日期：年月日

服裝加工廠廣告范文簡短篇六

為規(guī)范本服裝廠的正常生產程序，確保所有產品及時按期完成交貨，現制定規(guī)章制度，望全體工作人員仔細閱讀，并遵照執(zhí)行。

1、全體員工必須按時上下班，不遲到，不早退，不得無故曠工，有事要請假或連班者，必須經廠同意后才可請假或連班。在外面要請假者必須打電話給本廠負責人。

2、全體員工進入車間后，要迅速進入生產崗位，不得隨意在車間內外逗留、聊天、大聲喧嘩和吵鬧，不準偷懶發(fā)呆和湊熱鬧。

3、進出車間一律不準帶包，否則必須接受由本廠負責人檢查后才可進出。

4、生產現場要講究文明生產行為，不準串崗串位、嬉笑打鬧，不準亂走亂跑、吵架打罵，不準玩手機、聊天，做與生產無關的事。

1、生產現場的過道要保持暢通，在向下一道工序傳遞流程中，裁片或半成品上面必須有標號布，按要求順序擺放整齊，不得隨意挪動，不亂發(fā)，不錯號，不允許在裁片、半成品和成品上坐、臥、踩、踏。

2、全體員工要按工藝要求和質量標準進行生產，不得擅自改動，如有造成廢品、次品和需要返工的，必須迅速向裁床師傅補貨和返修或向本廠負責人反映問題，不得延拖、藏起和丟棄。如有發(fā)生生產設備事故時，必須由自己打電話給機修師傅報修或向本廠負責人反映問題，不得找正在正常工作的其他員工代打電話。

3、在師傅補貨或修理車時，應留在崗位旁等待師傅完成處理，不得擅自離開和找其他員工聊天或做與生產無關的事。

4、嚴禁在車間內干私活，違者按私活價值處x倍罰款，并扣除個人所得工款。

5、下班時請注意將機車、電燈和風扇開關關掉。

6、全體員工必須服從本廠負責人安排工作，但不得借機爭吵影響他人工作，對生產過程中的疑難問題應及時向本廠負責人反映。

1、職工應按時上班，上班、下班時都需要打卡。

2、不得委托別人打卡，也不得幫別人打卡。

1、新員工入職時，要與服裝廠簽訂勞動合同，不得推脫。

2、員工要離職的，要按照法律的規(guī)定，提前30天提出申請。

3、員工有法律規(guī)定的違法行為、嚴重違反服裝廠的規(guī)章制度的，服裝廠可以解除與員工的勞動關系。

1、工作時間不允許串崗，違者每次罰款5元。

2、上班時間應該穿工作服，帶安全帽，上班不允許穿拖鞋、短褲、赤背或衣帽不整，違者每次罰款10元。

3、酒后上班鬧事和影響工作者，罰款20元，寫檢查。態(tài)度不好或一個月累計兩次予以解雇。

4、車間內嚴禁吸煙，違者每次罰款10元。造成危害者，追究其經濟、行政及刑事責任。

5、偷盜公物或他人財物者，按實物價值10倍罰款，扣發(fā)工資，予以解雇。

6、嚴禁帶小孩和外人進入車間，違者對當事人罰款5元。

7、上班必須佩帶工號牌，違法亂紀者每次罰款5元，涂改、遺失工號牌罰款2元。

8、嚴禁跨越或坐在任何機械部位，嚴禁隨意拆除、挪動設備，嚴禁擅自拆裝一切電器設施和變壓器、控制柜、開關箱，新安裝的各種設備未經測試、試轉，不得擅自開動。違者，每次罰款10元。

9、不得在生產區(qū)內隨意使用臨時電線，如果急需使用，須經主管人員批準，并由電工接電，用后應及時按期限拆除。違者每次罰款10元。

10、操作機器要切實做到人離關機停止使用時要及時切斷電源，違者每次罰款2元。

1、職工按時上班不遲到、早退、請假者，月滿勤獎xxx元。

2、每月在本廠選出1-2名優(yōu)秀員工，獎金xxx元。（在滿勤人員內選）。

3、年終時，工作突出的，給予獎金xxxx元。

服裝加工廠廣告范文簡短篇七

用人單位：(簡稱甲方)。

法定代表人：

地址：

勞動者：(簡稱乙方)。

性別：出生年月：

民族：文化程度：

居民身份證號碼：

家庭住址：

甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)，在合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。

1、本合同的勞動期限從日起至日止，共年，其中試用期從年月日起至年月日止。

2、乙方保證在與甲方發(fā)生勞動關系前已有效解除與其他用人單位的勞動關系，并應向甲方提供該解除勞動關系的證明材料，由于該材料不實而引起的法律責任由乙方承擔。

二、工作內容和工作地點。

乙方同意按甲方生產(工作)需要，在本單位車間組長崗位工作，完成該崗位所承擔的各項工作內容。甲方因工作需要確需調整乙方工作崗位，乙方無正當理由不得拒絕。非經甲方同意的，若乙方7天內拒不到新崗位工作的，即為自動辭職。

三、工作時間和休息休假。

1、工作時間和休息休假，由甲方根據國家規(guī)定及企業(yè)實際情況制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

2、乙方如有正當理由，經過申請批準，可請事假，甲方不支付事假期間的薪酬、獎金和補貼。

服裝加工廠廣告范文簡短篇八

1、那皎潔的月光曾引起人們多少美好的遐想?。。s句）。

2、沒有太陽，就沒有我們這個美麗可愛的世界。（仿寫句子）沒有，就沒有。

3、《詠柳》這首詩的作者是賀知章寫的。（修改病句）。

4、青蛙在池塘呱呱得叫。（改寫成擬人句）。

5、雪花在空中飛舞。（改寫成比喻句）。

6、例句：我端起碗大口大口地吃起來。（含連續(xù)動作的句子）。

7、這么美的江南，誰不會流連忘返呢？（改成陳述句）。

8、阮恒這種舍己為人的精神值得我們學習。（改成感嘆句）。

9、望著空中的明月，我會想到詩。

10、我喜歡描寫春天的。

11、他很著急。（改為比喻句）。

12、爸爸對我說：“今天我加班，不去接你了?！保ǜ臑檗D述句）附加題。

13、他那么努力地練習，一定會得獎的。（改為雙重否定句）。

14、寫你喜歡的一句歇后語，并用它們說一句話。

服裝加工廠廣告范文簡短篇九

乙方:

本著”真誠合作,互惠互利,共同發(fā)展”的原則,現甲乙雙方簽定以下協議:?

1:?甲方與乙方簽訂加工合作協議,甲方訂單將優(yōu)先安排乙方生產.

2:?甲方優(yōu)先將款式給乙方起版,?乙方所起版款式享有優(yōu)先加工權,加工方式有:fob/cmt/純加工.

3:?乙方為甲方所起版如因其它原因無加工訂單的,甲方應承擔起版費50元/件(秋冬款),30元/件(春夏款),起版費不含面輔料費用.

4:?甲方所有加工合同執(zhí)行方式,在乙方起版報價ok后將簽定委托加工合同,甲方按合同總金額先承付20%訂金(cmt和純加工不承付訂金),甲方每月二十五號為對外貨款結算日.加工廠需在當月20日前將上月加工貨款的對帳單傳至甲方.

5:?乙方必須保守甲方樣版不外涉,所有含甲方logo的輔料在完成訂單后必須退回給甲方.

6:?乙方承接加工甲方貨品在未經甲方同意前不可外發(fā)其他工廠,如甲方同意乙方外發(fā)但所有責任與結算仍由乙方承擔,甲方可隨時前往乙方外發(fā)工廠進行查貨并了解大貨生產情況.

7:?乙方必須將生產排期及大貨情況及時如實的`通告甲方,并安排大貨進行中的初查/中查/尾查.

8:?乙方必須在甲方確認批復面輔料及產前版后才進行大貨生產,并確保大貨與甲方所批的產前版一致.

9:?乙方必須將貨送至甲方指定地點,本市內（含縣鎮(zhèn)）費用由乙方承擔,市外由雙方協商而定!如因延期交貨所造成的賠償由乙方承擔.

10:?乙方必須確保大貨質量,如因質量問題甲方可不收貨,?乙方將無條件退回甲方所交貨品訂金并賠償甲方因此而造成的經濟損失.

11:如甲乙雙方存在協議糾紛時,將向甲方所在地法院提出訴訟.

12:?以上合作協議一式二份,雙方簽字生效并各執(zhí)壹份.

甲方:安徽省六安泓順物資工貿有限公司?????乙方:

法人代表(或代理人):???????????????????法人代表(或代理人):

甲? 方：潁上縣謝橋鎮(zhèn)人民政府

法定代表人：

乙? 方：

法定代表人：

甲、乙雙方就租賃房屋一事，經過雙方充分協商，自愿達成協議如下：

一、甲方將屬其所有的坐落在謝橋鎮(zhèn)政府西側約200米處桂花街門向東及門向南五層樓房約1400平方米及后面的場地租賃給乙方辦服裝加工廠。

二、租賃期限為??? 年，自2015年10月1日起至2016年10月1日止。

三、租金及其給付方式：年租金為人民幣3萬元，乙方于每年10月1日前一次性付清當年租金。

四、在租賃期間，乙方自主經營，自負盈虧，一切債權、債務均由乙方享有和承擔，與甲方無關。

五、在租賃期間，乙方無權轉賣、轉租該樓房，不得改變該樓房主體結構，維修費用由乙方承擔，不得以樓房設置抵押或擔保。

六、在租賃期間，乙方負責安全生產，發(fā)生一切安全生產事故均由乙方承擔責任。

七、在租賃合同期間，若該樓房另有他用，需終止合同時，甲方應提前一個月通知乙方，乙方無條件讓出。

八、租賃期滿后20日內，乙方將原樓房交還給甲方；若有毀損，由乙方負責修復或照價賠償。

九、合同期滿后，如果甲方再對外租賃，同等條件下，乙方具有優(yōu)先租賃權。

十、違約責任：以上條款系甲、乙雙方自愿達成，雙方應自覺遵守；若有一方違約，罰違約方違約金人民幣? 1?萬元，并賠償因其違約給對方造成的經濟損失。

十一、在合同履行過程中，若發(fā)生糾紛時，甲、乙雙方協商解決；協商不成時，任何一方有權向潁上縣人民法院起訴。

十二、本合同一式三份，自甲、乙雙方簽字（蓋章）之日起生效，甲、乙雙方各執(zhí)1份，合同審查處留存1份。

甲? 方：潁上縣謝橋鎮(zhèn)人民政府

法定代表人：

乙? 方：法定代表人：

年?? 月? ?日

服裝加工廠廣告范文簡短篇十

甲乙雙方本著互惠互利、精誠合作的意愿，就甲方接受乙方委托之服裝加工業(yè)務達成下列協議：

一、甲方作為乙方供應廠商，本合同則視乙方與甲方達成的加工合同，在每次接到乙方的加工單或加工單傳真件，即作為本合同持續(xù)生效，雙方不需再簽訂其他合同。

二、甲方接到乙方的加工單，必須按加工單內涵的要求進行生產和交付，確保產品質量，驗收方式以乙方提供樣品或確認樣為標準進行驗收。

三、為確保甲方能夠及時交貨，乙方承諾及時提供有關的資料并以書面形式通知甲方生產，甲方保證按乙方提供的交貨計劃安排生產和交付。

四、乙方若因改變訂單要求或在甲方生產安排中途取消訂單，造成甲方的損失由乙方承擔;甲方若因人力不可抗拒的因素(如停電、機臺故障等)不能按期交貨，必須提前與乙方聯系，經雙方磋商另作排期。

凡雙方協定的交貨期甲方不能按時交付，造成乙方損失甲方須負相應的責任。

五、訂貨數量的交付，以乙方訂單為準，交貨數量以乙方倉庫簽收數量為準。

交貨地點為乙方倉庫。

六、訂貨產品價格以雙方最終確認的報價單上的單價為準。

七、貨款結算及支付方式：甲乙雙方根據實際情況具體清算。

八、委托加工合同一年____簽，每年合同到期前____個月甲乙雙方需重新簽訂續(xù)期合同，合同期內甲方不得在未經乙方同意而加工其他工廠的訂單。

乙方保證簽訂期內一直供應甲方生產所需原、附料。

合同期內如果雙方有任何異議可以先協談，如無法解決需提前____個月提出合同解約。

九、本合同經雙方簽字后生效，合同書一式____份，雙方各執(zhí)____份為據，具有同等的法律效力。

如有未盡事宜，雙方另行磋商解決。

甲方：____________乙方：____________。

代表：____________代表：____________。

簽約地點：__________________________。

簽約時間：__________________________。

服裝加工廠廣告范文簡短篇十一

作為一名普通的大學畢業(yè)生，我對于服裝加工廠并沒有太多的了解。但是，找工作的艱辛迫使我踏入了這個行業(yè)。剛剛進入服裝加工廠，我對整個工作環(huán)境的陌生讓我感到有些不安。嘈雜的機器聲、忙碌的工人們和繁復的操作流程都讓我有了畏懼之心。然而，通過與經驗豐富的老員工交流，我逐漸明白了他們的辛苦和付出，也對這個行業(yè)有了更加深刻的認識。

第二段：流水線工作的艱辛與挑戰(zhàn)。

在服裝加工廠工作就意味著要長時間面對重復的操作，這對于身體和精神都是一種巨大的考驗。我曾經想過，是否有一天我會因為這種單調乏味的工作而感到疲憊和失望。然而，與時間的相處和工作技巧的熟練，讓我逐漸適應了這樣的工作節(jié)奏。我學會了如何把精力集中在每個細節(jié)上，如何合理安排自己的工作時間以及如何與同事們協作。這些都是我成長中的寶貴經驗。

第三段：與團隊合作的重要性。

在服裝加工廠，團隊合作是至關重要的。每一個環(huán)節(jié)都離不開前后工序的銜接和協作。最初，我并沒有意識到這一點，以為只要自己能完成自己的工作就可以了。然而，通過和同事們的交流和觀察，我漸漸明白了團隊合作的重要性。我學會了主動幫助其他人解決問題，及時協調前后工序的關系，以確保整個流程的順利進行。這讓我更加體會到了團隊為我們帶來的強大力量和集體智慧。

第四段：自我管理的重要性。

保持良好的工作狀態(tài)和積極的心態(tài)，對于每一個員工來說都非常重要。在服裝加工廠這樣的環(huán)境下工作，輕松和愉快往往需要我們自己去創(chuàng)造。我學會了正確管理自己的時間，合理分配和安排工作和休息的時間。我也學會了在繁忙的工作中保持冷靜和樂觀，通過調整自己的心態(tài)來面對各種壓力和困難。這些自我管理的能力不僅使我在工作中更加高效，也讓我在生活中更加從容和快樂。

第五段：對服裝加工廠行業(yè)的思考與展望。

工作至今，我深深地認識到服裝加工廠行業(yè)的重要性和潛力。它是連接原材料和消費者之間的重要紐帶，為人們提供了不可或缺的衣著。雖然在這個行業(yè)中，我們從事的是看似簡單的勞動，但是卻需要持之以恒的專注和耐心。也正是由于這個行業(yè)的復雜和技術需求，使得我對未來的發(fā)展充滿了期待。我相信，在信息化和智能化的大趨勢下，服裝加工廠行業(yè)將迎來更多的機遇和挑戰(zhàn)，我們作為一名員工，需要不斷學習和成長，以適應這個變化莫測的時代。

總結：

在一個看似簡單的服裝加工廠里，我通過流水線工作體驗了勞動的辛苦和挑戰(zhàn)。通過團隊合作和自我管理的努力，我逐漸融入了這個大家庭，并思考著這個行業(yè)的未來。這段工作經歷不僅讓我更加成熟和堅韌，也讓我認識到了自己的價值和潛力。我相信，只要堅持不懈地努力，未來必定能夠實現更好的自己。

服裝加工廠廣告范文簡短篇十二

承租方(乙方)：_________________。

根據國家有關規(guī)定，甲、乙雙方在自愿、平等、互利的基礎上就甲方將其合法擁有的廠房出租給乙方使用的有關事宜，雙方達成協議并簽定合同如下：

一、出租廠房情況。

甲方出租給乙方的廠房座落在，租賃建筑面積為平方米。廠房類型為，結構。

二、廠房起付日期和租賃期限

1、廠房裝修日期個月，自月日起，至月日止。裝修期間免收租費。

2、廠房租賃自年月日起，至年月日止。租賃期年。

3、租賃期滿，甲方有權收回出租廠房，乙方應如期歸還，乙方需繼續(xù)承租的，應于租賃期滿前三個月，向甲方提出書面要求，經甲方同意后重新簽訂租賃合同。

三、租金及保證金支付方式。

1、甲、乙雙方約定，該廠房租賃每日每平方米建筑面積租金為人民幣元。月租金為人民幣元，年租金為元。

2、第一年年租金不變，第二年起遞增率為3%—5%。

3、甲、乙雙方一旦簽訂合同，乙方應向甲方支付廠房租賃保證金，保證金為一個月租金。租金應預付三個月，支付日期在支付月5日前向甲方支付租金。

四、其他費用。

到收據或發(fā)票時，應在三天內付款。

2、租賃期間，乙方應按月繳納物業(yè)管理費，每日每平方米物業(yè)管理費為人民幣元。

五、廠房使用要求和維修責任。

1、租賃期間，乙方發(fā)現該廠房及其附屬設施有損壞或故障時，應及時通知甲方修復;甲方應在接到乙方通知后的3日內進行維修。逾期不維修的，乙方可代為維修，費用由甲方承擔。

2、租賃期間，乙方應合理使用并愛護該廠房及其附屬設施。因乙方使用不當或不合理使用，致使該廠房及其附屬設施損壞或發(fā)生故障的'，乙方應負責維修。乙方拒不維修，甲方可代為維修，費用由乙方承擔。

3、租賃期間，甲方保證該廠房及其附屬設施處于正常的可使用和安全的狀態(tài)。甲方對該廠房進行檢查、養(yǎng)護，應提前3日通知乙方。檢查養(yǎng)護時，乙方應予以配合。甲方應減少對乙方使用該廠房的影響。

4、乙方另需裝修或者增設附屬設施和設備的，應事先征得甲方的書面同意，按規(guī)定須向有關部門審批的，則還應由甲方報請有關部門批準后，方可進行。

六、廠房轉租和歸還。

1、乙方在租賃期間，如將該廠房轉租，需事先征得甲方的書面同意，如果擅自中途轉租轉讓，則甲方不再退還租金和保證金。

2、租賃期滿后，該廠房歸還時，應當符合正常使用狀態(tài)。

七、租賃期間其他有關約定。

1、租賃期間，甲、乙雙方都應遵守國家的法律法規(guī)，不得利用廠房租賃進行非法活動。

2、租賃期間，甲方有權督促并協助乙方做好消防、安全、衛(wèi)生工作。

3、租賃期間，廠房因不可抗拒的原因和市政動遷造成本合同無法履行，雙方互不承擔責任。

4、租賃期間，乙方可根據自己的經營特點進行裝修，但原則上不得破壞原房結構，裝修費用由乙方自負，租賃期滿后如乙方不再承擔，甲方也不作任何補償。

5、租賃期間，甲方向乙方無償提供門電話。如需門以上的電話，費用由乙方自理。

6、租賃期間，乙方應及時支付房租及其他應支付的一切費用，如拖欠不付滿一個月，甲方有權增收5%滯納金，并有權終止租賃協議。

7、租賃期滿后，甲方如繼續(xù)出租該房時，乙方享有優(yōu)先權;如期滿后不再出租，乙方應如期搬遷，否則由此造成一切損失和后果，都由乙方承擔。

八、其他條款。

1、租賃期間，如甲方提前終止合同而違約，應賠償乙方三個月租金。租賃期間，如乙方提前退租而違約，應賠償甲方三個月租金。

2、租賃期間，如因產權證問題而影響乙方正常經營而造成的損失，由甲方負一切責任給予賠償。

3、可由甲方代為辦理營業(yè)執(zhí)照等有關手續(xù)，其費用由乙方承擔。

4、租賃合同簽訂后，如企業(yè)名稱變更，可由甲乙雙方蓋章簽字確認，原租賃合同條款不變，繼續(xù)執(zhí)行到合同期滿。

5、供電局向甲方收取電費時，按甲方計劃用電收取每千瓦用電貼費元，同時收取甲方實際用電電費。所以，甲方向乙方同樣收取計劃用電貼費和實際用電電費。

九、本合同未盡事宜，甲、乙雙方必須依法共同協商解決。

十、本合同一式肆分，雙方各執(zhí)貳分，合同經蓋章簽字后生效。

甲方(印章)：_________________。

授權代表(簽字)：_______________。

乙方(印章)：_____________。

授權代表(簽字)：_______________。

簽訂時間：_____年__月__日。

服裝加工廠廣告范文簡短篇十三

一、全車間職工每周必須按所布置的學習時間、學習內容，認真參加政治、生產、技術的學習，學習中做到思想集中，刻苦學習，討論時積極發(fā)言。

二、學習按時參加，不準遲到、早退、無故缺席，有事做到先請假。作好學習考勤記錄和學習記錄，把它作為獎金考核的一項內容。

三、車間召開小組長會（或組織學習），事先半小時通知各小組長，主持會議人要先做開好會的一切預備工作。到會者不得無假不到，遲到五分鐘以上者，罰款貳角，主持會議者遲到罰款伍角。

車間勞動紀律和考勤制度。

為加強勞動紀律，保持正常勞動生產秩序，按工人參加治理與專業(yè)治理相結合執(zhí)行考勤制度，車間統(tǒng)計員負責全車間考勤工作，各班組長或考勤員堅持嚴格考核。職工自覺遵守、協助治理。

一、考勤員應以負責精神天天準確考勤，以上班鈴聲響后為準，考勤不在時，一律按缺勤處理，下班也以打鈴為準。（中午不準提前就餐，違者按早退處理，治理人員加重處罰）。作好記載，按月將考勤表送車間審核，并交車間統(tǒng)計員作計算工資和出勤率的依據。

二、遲到、早退、中途離崗的累計時間超過半小時者，按曠工處理，曠工除不發(fā)工資外，根據情節(jié)輕重給予批評教育或處分。

三、生產、工作時間不準看小說、睡覺、打牌、下棋、洗衣服、織毛線、擦自行車等，有以上行為者按曠工半天處理。上班時間打架斗毆、吵架哭鬧不工作者，不計出勤，所造成的工時或其他損丟由鬧人負責。班前或上班時間不得飲酒，凡酒后不許上班，作曠工處理。

四、職工不服從調度指揮而不上班、不工作者，作曠工處理，除停發(fā)工資外，情節(jié)嚴重的，給予行政處理。

五、職工有違犯勞動紀律、賭博、私拿產品、有意損壞產品和公物者，除給予經濟罰款處，還根據情節(jié)輕重給予行政處理，如有被公安機關拘留審查期間停發(fā)工資。

六、因斗毆負傷、休息期間，停發(fā)工資，負傷者的工效和醫(yī)療費用由責任者負擔，因家庭糾紛而引起的病傷假，按事假處理。

七、堅守工作崗位，工作時間不竄崗，不做與工作無關的事情。不消極怠工，不攬私活，不做私活。

八、遵守操作規(guī)程，注重安全生產，愛護工具設備，節(jié)約原輔材料，提高技術業(yè)務能力，努力實現優(yōu)質高產、低消耗。

服裝加工廠廣告范文簡短篇十四

時尚，分享(sharein)是以純的品牌理念。

以純是東莞市以純集團有限公司旗下品牌，樂于將最前沿的時尚資訊、潮流趨勢，通過以純的時尚服飾、社會化媒體、專賣店等渠道，分享給消費者;并且通過與消費者的積極互動，將消費者分享給以純的信息，傳遞給更多的朋友。無論是在旅行，還是在工作，都隨時隨地相互分享喜怒哀樂，分享真實的自己。每天，有超過200萬的消費者，走進以純的世界，擁有最新的時尚資訊，分享以純的時尚和快樂。

服裝加工廠廣告范文簡短篇十五

出租方(甲方)：

承租方(乙方)：

根據國家有關規(guī)定，甲、乙雙方在自愿、平等、互利的基礎上就甲方將其合法擁有的廠房出租給乙方使用的有關事宜，雙方達成協議并簽定合同如下：

一、出租廠房情況。

甲方出租給乙方的廠房座落在，租賃建筑面積為平方米。廠房類型為，結構。

二、廠房起付日期和租賃期限

1、廠房裝修日期個月，自月日起，至月日止。裝修期間免收租費。

2、廠房租賃自年月日起，至年月日止。租賃期年。

3、租賃期滿，甲方有權收回出租廠房，乙方應如期歸還，乙方需繼續(xù)承租的，應于租賃期滿前三個月，向甲方提出書面要求，經甲方同意后重新簽訂租賃合同。

三、租金及保證金支付方式。

1、甲、乙雙方約定，該廠房租賃每日每平方米建筑面積租金為人民幣元。月租金為人民幣元，年租金為元。

2、第一年年租金不變，第二年起遞增率為3%—5%。

3、甲、乙雙方一旦簽訂合同，乙方應向甲方支付廠房租賃保證金，保證金為一個月租金。租金應預付三個月，支付日期在支付月5日前向甲方支付租金。

四、其他費用。

1、租賃期間，使用該廠房所發(fā)生的水、電、煤氣、電話等通訊的費用由乙方承擔，并在收。

到收據或發(fā)票時，應在三天內付款。

2、租賃期間，乙方應按月繳納物業(yè)管理費，每日每平方米物業(yè)管理費為人民幣元。

五、廠房使用要求和維修責任。

1、租賃期間，乙方發(fā)現該廠房及其附屬設施有損壞或故障時，應及時通知甲方修復;甲方應在接到乙方通知后的3日內進行維修。逾期不維修的，乙方可代為維修，費用由甲方承擔。

2、租賃期間，乙方應合理使用并愛護該廠房及其附屬設施。因乙方使用不當或不合理使用，致使該廠房及其附屬設施損壞或發(fā)生故障的，乙方應負責維修。乙方拒不維修，甲方可代為維修，費用由乙方承擔。

3、租賃期間，甲方保證該廠房及其附屬設施處于正常的可使用和安全的狀態(tài)。甲方對該廠房進行檢查、養(yǎng)護，應提前3日通知乙方。檢查養(yǎng)護時，乙方應予以配合。甲方應減少對乙方使用該廠房的影響。

4、乙方另需裝修或者增設附屬設施和設備的，應事先征得甲方的書面同意，按規(guī)定須向有關部門審批的，則還應由甲方報請有關部門批準后，方可進行。

六、廠房轉租和歸還。

1、乙方在租賃期間，如將該廠房轉租，需事先征得甲方的書面同意，如果擅自中途轉租轉讓，則甲方不再退還租金和保證金。

2、租賃期滿后，該廠房歸還時，應當符合正常使用狀態(tài)。

七、租賃期間其他有關約定。

1、租賃期間，甲、乙雙方都應遵守國家的法律法規(guī)，不得利用廠房租賃進行非法活動。

2、租賃期間，甲方有權督促并協助乙方做好消防、安全、衛(wèi)生工作。

3、租賃期間，廠房因不可抗拒的原因和市政動遷造成本合同無法履行，雙方互不承擔責任。

4、租賃期間，乙方可根據自己的經營特點進行裝修，但原則上不得破壞原房結構，裝修費用由乙方自負，租賃期滿后如乙方不再承擔，甲方也不作任何補償。

5、租賃期間，甲方向乙方無償提供門電話。如需門以上的電話，費用由乙方自理。

6、租賃期間，乙方應及時支付房租及其他應支付的一切費用，如拖欠不付滿一個月，甲方有權增收5%滯納金，并有權終止租賃協議。

7、租賃期滿后，甲方如繼續(xù)出租該房時，乙方享有優(yōu)先權;如期滿后不再出租，乙方應如期搬遷，否則由此造成一切損失和后果，都由乙方承擔。

八、其他條款。

1、租賃期間，如甲方提前終止合同而違約，應賠償乙方三個月租金。租賃期間，如乙方提前退租而違約，應賠償甲方三個月租金。

2、租賃期間，如因產權證問題而影響乙方正常經營而造成的損失，由甲方負一切責任給予賠償。

3、可由甲方代為辦理營業(yè)執(zhí)照等有關手續(xù)，其費用由乙方承擔。

4、租賃合同簽訂后，如企業(yè)名稱變更，可由甲乙雙方蓋章簽字確認，原租賃合同條款不變，繼續(xù)執(zhí)行到合同期滿。

5、供電局向甲方收取電費時，按甲方計劃用電收取每千瓦用電貼費元，同時收取甲方實際用電電費。所以，甲方向乙方同樣收取計劃用電貼費和實際用電電費。

九、本合同未盡事宜，甲、乙雙方必須依法共同協商解決。

十、本合同一式肆分，雙方各執(zhí)貳分，合同經蓋章簽字后生效。

甲方(印章)：_________________。

授權代表(簽字)：_______________。

乙方(印章)：_____________。

授權代表(簽字)：_______________。

簽訂時間：_____年__月__日。

服裝加工廠廣告范文簡短篇十六

甲方(聘用單位)名稱：

地址：_。

性質：_________。

法定代表人(委托代理人)：__________________。

乙方(被聘用者)姓名：__________________。

性別：_______________________。

出生年月：___________。

家庭(現)住址：

居民身份證號碼：_______。

經甲、乙雙方平等協商，自愿簽訂本合同。

一、聘用崗位及職務。

甲方因工作需要聘用乙方在_____________崗位工作，并聘任__服裝設計師__職務。

二、聘用合同期限。

1、本合同自____年_____月____日至_____年____月____日止，期限為______________年。試用期自____年_____月____日至_____年____月____日止，期限為_____個月。

2、本合同自____年_____月____日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現時止。

三、工作職責、內容和工作條件。

3、乙方工作時間遵照國家有關規(guī)定執(zhí)行，甲方因工作需要，經與乙方協商同意，可延長工作時間，但不得超過國家勞動法律、法規(guī)的規(guī)定。

4、乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求，完成規(guī)定的數質量指標或工作任務。

5、甲方根據國家有關規(guī)定，按乙方崗位要求提供必需的`工作條件和勞動保護設施，保障乙方的安全與健康。

6、甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全作業(yè)的教育和培訓;乙方在工作過程中必須嚴格遵守工作規(guī)程，有權拒絕執(zhí)行甲方違規(guī)指揮，有權提出批評、檢舉和控告。

四、工作報酬。

1:甲方根據國家的有關規(guī)定和乙方完成工作任務的情況按月核發(fā)乙方應得的工資、獎金、及各種津補貼。

3、甲方確需乙方加班時，按國家規(guī)定支付給乙方加班費;。

五、工作紀律。

1、甲方根據國家法律、法規(guī)的有關規(guī)定制定工作紀律和規(guī)章制度，乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度，服從甲方管理。

2、甲方應切實加強單位內部的崗位責任制，建立健全各項考核制度，做到職權清楚，責任明確、考核嚴格、獎懲分明。

六、社會保險和福利待遇。

1、甲方依照國家法律、法規(guī)規(guī)定，為乙方及時足額向社會保險部門繳納社會保險。保險費由甲方按國家規(guī)定從乙方月工資中扣除后代繳，記入個人帳戶，或由本人按規(guī)定自行繳納。

2、乙方患職業(yè)病或因工負傷、患病或非因工負傷、以及女工孕期、產假和哺乳期間的待遇，按國家和省有關規(guī)定約定執(zhí)行。

乙方醫(yī)療期滿或痊愈后，不能從事原工作被解除聘用合同時，由甲方按國家和省的有關規(guī)定發(fā)給乙方醫(yī)療補助費。

3、乙方因工或因病死亡喪葬補助費，供養(yǎng)直系親屬的撫恤費、救濟費、醫(yī)療費等按國家和省有關規(guī)定執(zhí)行。

4、甲方保障乙方依法享受公休假日、婚喪假、帶薪年休假等。

七、聘用合同的終止、解除、續(xù)訂和變更。

1、本合同期限屆滿，即行終止。

2、本合同雙方約定的下列終止條件出現，即行終止：—————————————————————————————————————。

3、本合同經甲、乙方協商一致，可以解除。

4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：

(1)在試用期被證明不符合聘用條件的;。

(2)嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的;。

(3)連續(xù)兩年考核不合格的;。

(4)嚴重失職，瀆職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。

(5)被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)責任的。

5、有下列情形之一的，甲方可以與乙方解除聘用合同，但應提前30日書面通知乙方：

(2)乙方不能勝任工作，經培訓或調整崗位后不能勝任工作的;。

(4)乙方不履行聘用合同的;。

6、甲方經營發(fā)生嚴重困難，確需裁員時，可依法定程序裁員。

7、乙方有下列情形之一，甲方不得依本條項規(guī)定解除合同：

(1)乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的;。

(2)患病或負傷，在法定醫(yī)療期內;。

(3)女職工在孕期、產期、哺乳期內;。

(4)國家法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

服裝加工廠廣告范文簡短篇十七

近年來，各地規(guī)范公務員著裝的做法，備受爭議：很多人認為是一種作秀，怎么著裝并不重要，那么我們今天就在這里一起討論下：

公務員參加會議服裝。

1、服裝形象是與別人平等交流的基礎。

香港立法會一次例行會議上，前特首董建華先生拒絕回答新當選的一位立法委員的問題，因為這位委員穿著一件t恤、牛仔褲之類的休閑打扮。這顯然有悖于討論嚴肅和重大問題的氣氛和行為準則，從信德的角度看，這位委員缺乏最基本的尊重和禮貌，還有和委員之間相互信任、平等討論重大和嚴肅問題的基礎。

公務員在參加公務會議時一定要明白，形象問題是一個入場券。就是你不按照著裝要求去做，在交流當中別人對你的行為判斷就會出現失誤，你們就沒有平等交流的環(huán)境和基礎。所以，強調規(guī)范著裝絕對不是作秀。

2、服裝形象是個人文化修養(yǎng)的體現。

公務人員不能強調服飾的個性化，穿著時尚服裝開會。穿著時尚是社會人的裝扮，而不是公務員應有的形象。外表整齊大方、談吐禮貌周到是對個人素質最為基本的要求，而在政府機關辦公的公務人員，更應體現一種莊重大方的氣質及富有文化修養(yǎng)的內涵。

3、服裝形象具有良好的社會價值。

良好的公務員形象作用于社會與民眾，會使公眾在心理上對國家和社會的未來更加充滿信心，使民眾在感情上、心理上更加貼近政府。如果國家公務員著裝不佳，會給社會、民眾心理上帶來負面影響。

不過，公務員著裝不是代表公眾對公務員服務程度的滿意標志。相反，一個公務員是否具有足夠的公共精神才是衡量公眾是否對公務員滿意的標準。

服裝加工廠廣告范文簡短篇十八

一、委托加工項目：

以雙方約定的加工項目為主(合同附件,加工工藝單，定做尺碼單等)。

二、委托加工方式。

1.乙方包工包輔料。乙方必須依照合同規(guī)定選用輔料，所選輔料必須符合質量要求，不能以次充好。

2.由甲方提供面料、包裝、商標、吊牌、防偽標識等。乙方在生產過程中應該嚴格把控面料的使用，及以上約定的輔料的使用，不得浪費，損壞率不得超過2%，超出部分按照每套10元從我公司采購原樣。

三、質量要求及技術標準。

質量要求嚴格按照樣衣或雙方約定的質量標準進行生產。

四、乙方對質量負責的范圍及期限。

面料、輔料質量的確認;(所有面料，輔料有質量問題的，應該在沒有開始裁剪或加工前，報甲方確認或者及時更換，凡是由于乙方人員私自對有質量問題而繼續(xù)使用的或隱藏不報的，由乙方承擔該批面料，輔料的所有費用。(原材料價格及運費，稅票等)顏色、尺碼規(guī)格的確認;(同上一條處理方法相同)。

3.縫紉手工藝的確認;(按照約定的工藝要求或者工藝單具體要求操作)。

4.其他內在隱藏的質量問題的確認;(包括，但不僅限于粘襯，或者由于使用了不符合規(guī)定的輔料或改變做工方法而引起的隱藏性質量問題)。

5.乙方負責該批委托加工產品銷售期內的質量問題;。

6.乙方在合同期內對質量責任需支付保證金。

7.甲方允許乙方制作誤差率為千分之二。(所有由于制作失誤而產生的次品，應該原樣封存保留，同剩余面輔料一同退回甲方)。

五、技術資料、圖紙?zhí)峁┺k法及保密要求。

1.甲方提供服裝款式、樣衣或者標志圖案等圖樣的技術資料;乙方應該妥善保管，不得轉借，轉讓第三方使用。

3.未經甲方許可，乙方不得留存服裝樣品或者相關的技術資料。

六、驗收標準、方法和期限。

甲方以合同約定的交貨日期嚴格按照樣品驗收(按合同約定之質量標準)，并派業(yè)務員跟單，其食宿由乙方負責。

七、包裝要求及交貨地點、運輸方式。

乙方嚴格按照甲方的要求進行內、外包裝及發(fā)運包裝;。

2.于甲方指定的地點：上海市奉賢區(qū)南橋鎮(zhèn)金軒路88號交貨。

3.運輸方式為專車快遞;運費由乙方承擔。

八、交付金額及銷售期限。

第一次交貨根據質量標準，經倉庫及跟單員驗收確認后，交付總貨款的_________%;2.在銷售期內無其他違反合同條款情形的支付余款的_________%;3.銷售期限：_______________________。

九、結算方式。

在乙方交貨后，由乙方：

1、()開具增值稅專用發(fā)99票交由甲方。

2、()不含增值稅專用發(fā)99票。

十、違約責任。

2.乙方隱瞞原材料的缺陷或使用不符合合同規(guī)定的原材料而影響產品質量時，甲方有權要求乙方承擔重作、減少價款或賠償損失等違約責任。

5.乙方不得以任何方式或途徑與甲方客戶直接聯系，乙方若有此行為，甲方有權終止加工合同，若由此造成甲方損失，甲方有權追究其違約法律責任。6.乙方對此合同中所有關于甲方的公司資料具有保密權。

十一、解決合同糾紛的方式。

本合同在履行過程中發(fā)生爭議，由當事人雙方協商解決。協商不成，當事人雙方須在甲方公司所在地人民法院予以訴訟。

十二、其它事項。

本合同附件與加工工藝單，傳真件，復印件同主合同具有同等法律效力。

甲方(單位蓋章)：_________乙方(單位蓋章)：

_________授權代表(簽字)：_________授權代表(簽字)：

服裝加工廠廣告范文簡短篇十九

北京京工服裝集團有限公司成立于(前身成立于1961年)。是集服裝設計、研發(fā)、生產、銷售、質量檢測等多功能為一體，內銷、外貿并舉，具有較強綜合實力的現代化服裝企業(yè)集團。企業(yè)注冊資本5100萬元，資產總額2.42億元，年銷售收入3.6億元。企業(yè)通過了iso9001、iso14001、iso18001等權威認證;企業(yè)被中國紡織行業(yè)協會授予“信用評級aaa級信用企業(yè)”稱號;企業(yè)榮獲“中國紡織服裝老字號品牌文化傳承獎”。

企業(yè)現擁有北京京工服裝進口有限公司、北京市京工雷蒙服裝服飾有限公司、北京京工伊里蘭服裝服飾有限公司、北京京工科貿有限公司四家全資子公司。具有服裝高級技術培訓學校、服裝質量監(jiān)督檢驗一站等權威機構，職工總數3449人。

近年來，企業(yè)通過資源優(yōu)化重組，重點打造以“做精服裝內銷品牌、建設綜合型貿易公司、發(fā)展都市服務業(yè)”為核心的主業(yè)三大板塊格局。企業(yè)擁有深受消費者信賴的“雷蒙”、“伊里蘭”、“楓葉”、“好學生”等知名服裝品牌。其中，“雷蒙”品牌曾經是我國駐外人員、出國團隊的指定服裝品牌，并曾為老一輩無產階級革命家制作國賓禮服和日常服裝;“伊里蘭”羽絨服也曾經受嚴寒的考驗，伴隨中、日、尼國際考察隊雙跨珠峰，并赴南極考察。

京工集團經過近半個世紀銳意進取，圖強求變的風雨征程，鑄就了“頑強拼搏、自強不息、無私奉獻”的企業(yè)文化和“團結、創(chuàng)新、開拓、發(fā)展”的京工精神。未來，集團公司還將繼續(xù)秉承誠實、守信的經營理念，依靠科技創(chuàng)新驅動，創(chuàng)造企業(yè)更加燦爛美好的未來。為進一步打造首都時尚產業(yè)，建設更加美好的北京時裝之都而不懈努力。

服裝加工廠廣告范文簡短篇二十

用人單位（甲方）：

地址：____市____區(qū)____新村____幢。

郵政編碼：

職工（乙方）：

住址：____市____區(qū)____新村____幢____室。

郵政編碼：

身份證號碼：

甲方：____集團有限責任公司因工作需要，聘用______（簡稱乙方）為本企業(yè)職工。雙方根據平等自愿、協商一致的原則，訂立勞動合同，確定勞動關系，明確雙方的權利、義務，并共同遵守履行。

一、合同期限。

（一）本合同自____年___月___日起生效。本合同有效期經甲、乙雙方商定，合同有效期限年，至____年___月___日止。

二、工作任務。

（一）乙方工作崗位：______；工作地點：______，提供食住。

（二）乙方完成甲方正常安排的工作任務。

甲方實行國家規(guī)定的工作時間制度。甲方因工作需要可安排乙方加班。

四、勞動報酬。

乙方月薪工資____元（稅后），甲方次月____日前發(fā)放。

五、保險福利待遇。

在合同期內，甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等社會保險。乙方其他各種福利待遇，按甲方依法制定的制度執(zhí)行。

六、勞動紀律。

乙方應遵守甲方依法制定的各項管理制度，甲方有權對乙方履行的情況進行檢查、督促、考核。

七、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同。

（一）本合同期限屆滿即自然失效，雙方必須終止執(zhí)行。如經雙方協商同意，可以續(xù)訂合同。

（二）甲方因生產經營情況變化或者乙方因個人原因要求變更本合同條款，經雙方協商同意，可以變更勞動合同相關內容，并由雙方簽字（蓋章）。

（三）有下列情況之一的，乙方可解除勞動合同：

1。甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的；

2。甲方不按規(guī)定為乙方辦理基本養(yǎng)老保險等社會保險的；

3。甲方不履行勞動合同，嚴重違反國家法規(guī)、政策，侵害乙方其他合法權益的。

（四）本合同經甲乙雙方協商同意的，可以解除。

八、違反合同承擔的責任。

（一）一方違反合同，承擔違約責任。給對方造成直接經濟損失的，應當根據其后果或責任大小，予以適當賠償。

（二）乙方經甲方出資培訓，雙方簽訂培訓合同并相應變更本合同有關條款。培訓合同是本合同的附件。一方無故不履行培訓合同，應按合同規(guī)定賠償對方的損失。

九、調解和仲裁。

雙方履行本合同如發(fā)生爭議，應先協商解決；協商無效，可向甲方勞動爭議調解委員會申請調解，或向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁不服的，可向甲方所在地的人民法院起訴。

十、在合同期內，如本合同的條款與《勞動法》、《勞動合同法》不符，雙方按《勞動法》、《勞動合同法》執(zhí)行。

甲方（蓋章）：_________乙方（簽章）：_________。

法定代表人（或委托代理人）（簽字）：_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

簽訂地點：________簽訂地點：_________。