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疫情期間用工協(xié)議書 疫情期間用工合同(五篇)

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疫情期間用工協(xié)議書 疫情期間用工合同(五篇)
2023-01-14 02:56:27    小編:ZTFB

在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

疫情期間用工協(xié)議書(精)一

一、指導思想

以習近平總書記關(guān)于疫情防控工作的一系列重要指示精神為指導,堅持“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療”的原則,把廣大師生的生命安全和身體健康放在第一位,把疫情防控工作作為當前最重要的工作來抓,建立健全上下一體聯(lián)動的工作機制,加強統(tǒng)籌調(diào)度,高效防范、處置突發(fā)公共事件,做到守土有責、守土擔責、守土盡責,堅定不移把黨中央、省、市的決策部署落到實處,最大限度地減少損失,保障廣大師生的身體健康和生命財產(chǎn)安全。

二、組織機構(gòu)及工作職責

(一)成立xxxx學校復學新冠肺炎疫情防控工作領(lǐng)導小組。

組長:xxx

副組長:xxx、xxx、xx、xxx、xxx、xx

成員:各處室主要負責人

負責學校復學新冠肺炎疫情防控工作的指揮,及時請示報告學校疫情防控工作情況,信息報送務(wù)必“快、準、實”,并負責組織實施本預案。

(二)領(lǐng)導小組下設(shè)五個工作組:

1.綜合協(xié)調(diào)組

組長:xxx

成員:黨政辦、政教處、教務(wù)處、安保處、總務(wù)處、團委、工會主要負責人

負責綜合協(xié)調(diào)內(nèi)部日常事務(wù)工作;負責起草審核重要文稿;負責全校防控工作的督辦落實,做好疫情防控工作上傳下達,組織各處室、班級開展防控應(yīng)對措施,推進疫情防控工作落實。

小組下設(shè)辦公室在黨政辦,黨政辦xxx任小組辦公室主任。黨政辦、團委負責校園疫情防控宣傳、教育。教育處合理組織,確保正常的教學秩序。政教處、安保處組織全校師生疫情安全登記排查。總務(wù)處做好疫情防控的后勤保障,準備、存儲防控物資。

2.排查防控組

組長:xxx

成員:黨政辦、政教處、教務(wù)處、安保處、總務(wù)處、團委、工會主要負責人

對復學后返校師生情況做好風險研判,指導各處室、各班提前做好復學疫情防控工作預案,對密切接觸者和區(qū)外返回人員進行摸排,落實體溫檢測、人員隔離、晨午檢等各項措施,實行疫情日報制度,發(fā)現(xiàn)情況及時處置,并在第一時間上報領(lǐng)導小組。

小組下設(shè)辦公室在安保處,xxx同志任辦公室主任。安保處負責牽頭全校排查防控。

3.宣傳報道組

組長:xxx

成員:黨政辦、政教處、教務(wù)處、安保處、總務(wù)處、團委、工會主要負責人

負責防控知識宣傳普及工作,組織各班上好疫情防控健康教育第一課,加強師生的健康教育和自我防護。引導學校師生對疫情的正確輿論,做好新聞宣傳報道工作,做好學校網(wǎng)上信息發(fā)布的管理和引導。

小組下設(shè)辦公室在團委,xxx同志任辦公室主任,由團委牽頭。

4.整治衛(wèi)生組

組長:xxx

成員:黨政辦、政教處、教務(wù)處、安保處、總務(wù)處、團委、工會主要負責人

組織在各班、處室及校園做好清潔、消毒、通風等工作;負責發(fā)動干部職工、學生開展除四害、講衛(wèi)生,廣泛進行健康教育普及疫情防治知識;引導師生勤洗手、戴口罩,養(yǎng)成良好的公共衛(wèi)生習慣。

小組下設(shè)辦公室在團委,xxx同志任辦公室主任。

三、防控要求

1.復學前,對返校師生、干部職工健康情況做好風險研判,對校園全面消殺,準備疫情防控物品,設(shè)立臨時隔離室,制定復學疫情防控工作應(yīng)急預案,明確責任分工、防控要求和疫情處置流程。所有師生、職工要申報健康狀況。所有密切接觸者和區(qū)外返回人員必須如實填寫春節(jié)以來外出情況表并居家隔離觀察14天,身體無異常情況才能返校。各班級老師配合安保處對學生進行排查登記,各處室對本部門人員進行排查登記。

2.嚴格門崗管控,原則上只保留一個進出通道,對進出人員實行身份核驗和體溫檢測“雙登記”,做到“三嚴禁”,即嚴禁任何社會無關(guān)人員和車輛進入校園,嚴禁任何學生家長私自進入校園,嚴禁任何未經(jīng)體溫檢測、未帶口罩人員進入校園。寄宿學生宿舍實行封閉式管理,進出必須實名驗證并檢測體溫,原則上嚴禁學生外出校園。

3.取消集中報名,學生直接入校上課,不組織開學典禮、集中升旗儀式、廣播體操等聚集性活動。

4.落實晨午檢制度,學校每日對師生健康狀況摸排登記,對缺勤人員第一時間做好追訪,了解原因。加強家校聯(lián)系,要求家長密切掌握學生身體狀況,每天測體溫兩次,有情況立即向?qū)W校報告。增加校內(nèi)巡邏巡查頻次,及時觀測、準確把控師生在校期間的身體狀況,及早預警,快速處置校園突發(fā)事件。

5.加強環(huán)境衛(wèi)生整治,全體師生及職工在校必須按要求佩戴口罩,做好校園環(huán)境衛(wèi)生和消殺工作,每天早中晚(入校前、午休、放學后)對校園消毒3次。用過的口罩按要求規(guī)范處置,實行垃圾定點投放。

6.加強健康教育宣傳,上好疫情防控健康教育復學第一課,教育廣大師生嚴守防控紀律。要通過校園廣播、宣傳欄、微信、校網(wǎng)、電話等方式,積極向師生普及疫情防治知識。

四、應(yīng)急處置流程

1.校內(nèi)一旦發(fā)現(xiàn)體溫異常人員要立即進行隔離并報告120。發(fā)生疫情事件,要立即對傳染病人及其密切接觸者落實隔離措施并報告120,要積極配合衛(wèi)健部門對事發(fā)現(xiàn)場封鎖和消殺。與患病人員家長、家屬進行聯(lián)系,通報情況,做好思想工作,穩(wěn)定其情緒;做好善后處理工作。

2.各處室要服從統(tǒng)一領(lǐng)導,負責好各部門的疫情監(jiān)測工作,師生發(fā)生疫情后,最先發(fā)現(xiàn)或接到發(fā)生疫情事件的人員應(yīng)在第一時間內(nèi)向?qū)W校報告,不得延報。同時在得知信息第一時間內(nèi)用電話向教育行政主管部門和xxxx黨委政府報告,半小時內(nèi)用信息形式詳細報告,上報內(nèi)容客觀詳實,不漏報、瞞報。事件情況發(fā)生變化后,應(yīng)及時續(xù)報。

報告信息的內(nèi)容包括:事件名稱、發(fā)生地點、發(fā)生時間、事件初步性質(zhì)、范圍、嚴重程度、事件發(fā)生原因、報告時間、涉及人群或潛在的威脅和影響、報告單位、報告人、聯(lián)系人通訊方式,以及事件的發(fā)生、發(fā)展、處置進程等。

3.發(fā)生疫情事件后,應(yīng)遵循“屬地管理”和“誰主管、誰負責”的原則,在xxxx黨委和政府的統(tǒng)一領(lǐng)導下,形成各級各部門系統(tǒng)聯(lián)動,群防群控的工作格局。學校黨政“一把手”是應(yīng)急處置的“第一責任人”。事件發(fā)生后,各工作小組要及時指導組織開展防控、消殺、宣傳、穩(wěn)控工作,控制局面。

20xx年xx月xx日

xxx學校黨政辦

疫情期間用工協(xié)議書(精)二

領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室在鎮(zhèn)衛(wèi)健辦,由王小俊兼任辦公室主任,負責與企業(yè)的協(xié)調(diào)配合和日常事務(wù)工作。

1.企業(yè)要收集官方專業(yè)機構(gòu)有關(guān)防疫知識、宣傳片、宣傳視頻,在宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等開展宣傳。

2.統(tǒng)計儲備的口罩、防護服、防護眼鏡,75%酒精(脫脂棉)/84消毒液、消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計、紅外測溫儀、應(yīng)急交通車、應(yīng)急藥品等防疫人防技防物資。

3.制訂發(fā)生員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應(yīng)急處置措施,隔離措施和應(yīng)急交通送醫(yī)治療路線定點醫(yī)院聯(lián)系等預案。

1.提前統(tǒng)計各自人員預備到崗情況,并匯總上報鎮(zhèn)疫情防控領(lǐng)導小組辦公室(聯(lián)系人王小俊:18585380517)。從本縣以外以及較大疫區(qū)返工的員工、相關(guān)方(含供應(yīng)商、物流、業(yè)務(wù)外包、派遣方)進入工廠前須組織醫(yī)務(wù)人員全部檢查后無異常方可進入。復工第一天全員健康排查尤其重要,寧可慢不可錯。

2.提醒員工在家期間及恢復生產(chǎn)后在疫情管控做好自我防護和消毒工作。

3.全體員工上班后有任何員工發(fā)現(xiàn)身體異常如:發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀必須立刻上報各管理層,并立刻進行現(xiàn)場消毒和安排員工及時去醫(yī)院就醫(yī)并將確診結(jié)果反饋企業(yè)和鎮(zhèn)疫情防控領(lǐng)導小組辦公室。

4.所有員工、外來人員、訪客進入工廠前必須接受門衛(wèi)測量體溫,門衛(wèi)負責記錄體溫,體溫超過37.3攝氏度禁止入場,并報告工廠及對接人。外來人員還須自行佩戴口罩(長期業(yè)務(wù)方工廠提供臨時預備口罩)。

5.做好外來人員登記確認工作,所有外來人員必須在門崗登記,姓名、電話、近期是否去過湖北省等信息。按照政府規(guī)定向企業(yè)報備自我隔離,工廠按照上班考勤,屬地管理部門每日通過微信qq視頻抽查居家隔離情況,不予扣款罰款。

6.乘坐通勤車公共交通工具上下班員工必須佩戴防護口罩,下車后應(yīng)及時使用洗手液洗手,通勤車使用后必須立即消毒、更換椅墊套,安排專人管理檢查。

7.復工復產(chǎn)前,上班前,各企業(yè)組織醫(yī)務(wù)人員對廠區(qū)所有場所進行一次消毒,之后每三天一次。重點區(qū)域:更衣室、辦公室、生活垃圾堆放處及吸煙點,安排專人每天早晚消毒各一次。中央空調(diào)按照技術(shù)書采取進風消毒過濾。

8.確認各企業(yè)集中食堂的安全衛(wèi)生措施,食堂禁止采購未經(jīng)宰殺未經(jīng)檢疫的活禽活魚肉品,禁止提供生菜,餐具蒸汽消毒。加工環(huán)節(jié)嚴格生熟分開。餐廳服務(wù)人員每日崗前必須開展健康檢查,體溫測量并保留檢測記錄,作業(yè)中必須統(tǒng)一佩戴手套、防護鏡、口罩和防護鞋。

一次性的防護用品必須集中扔棄,重復性防護用品必須集中消毒處理,禁止未經(jīng)消毒反復使用。

餐具統(tǒng)一由服務(wù)人員配發(fā),禁止自行取拿餐具,不要用自己的筷子和餐具來從公碗和盤子里夾菜,飯菜統(tǒng)一由食堂工作人員分餐取菜。食品留樣按照規(guī)定執(zhí)行。

9.在衛(wèi)生間、食堂等主要場所設(shè)置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒濕巾。要求員工飯前便前便后必須洗手或用酒精棉球擦拭,用流水沖洗。

10.門衛(wèi)、服務(wù)人員、保潔、綠化人員必須佩戴口罩、膠皮手套。

11.復工后,企業(yè)組織排查必須的防護用品庫存量和核算近期使用量,提前采購,合理庫存。該物資作為日常防護物資及應(yīng)急處置物質(zhì)按需發(fā)放。必要時安排專人負責統(tǒng)一廢舊換新,防止不合規(guī)扔棄傳染。

12.在各自勞動崗位上,非人與人接觸環(huán)境,宜佩戴口罩;在頻繁接觸人員崗位,和集中作業(yè)封閉崗位(控制室等)必須佩戴口罩及其他防護用品。禁止隨地吐痰,防護口罩廢棄物以及口鼻分泌物用紙巾包好放入指定的專用有蓋醫(yī)用廢棄桶。

13.各企業(yè)的車間、會議室、辦公室等人員密集場所應(yīng)保持開窗通風(不含中央空調(diào)),每天上下午各至少兩次,每次30分鐘。

14.企業(yè)在防疫期停止前,暫時取消或控制人數(shù)參加集體活動及大型會議,盡量減少或停止因公出行、聚會等。如需要,須向各級管理層報告并取得同意。

15.不信謠,不傳謠,嚴禁利用社交媒體傳播不實信息制造恐慌情緒。

1.電梯間

電梯間是空氣極其不流通的地方,只有一定濃度的酒精可以溶解冠狀病毒外膜,然而酒精是極其容易揮發(fā)的,所以必須每小時都安排專人對電梯間進行酒精消毒。

建議:一是搭乘電梯一定要戴口罩。二是有條件的單位一定要頻繁為電梯間消毒(特別是按鈕區(qū))。

2.飯?zhí)?餐廳

擠滿人排隊打飯或就餐的區(qū)域,是人流量最大,密度也最高的區(qū)域。

建議:一是坐下吃飯的最后一刻才脫口罩。二是避免面對面就餐,避免就餐說話。三是避免扎堆就餐。

3.辦公室

有人的地方,就有傳染的風險。

建議:一是佩戴口罩,談話保持適度距離二是隨時保持良好通風三是對門把手,鍵盤鼠標,文具,桌面進行必要酒精消毒。

4.勤洗手勤洗手勤洗手(重要三遍)

一是到單位,第一時間洗手。二是吃東西前,先洗手。三是到過電梯間,飯?zhí)酶呶^(qū)的,回來洗手。四是外出回來,馬上洗手。五是要接觸自己面部,特別是鼻孔與眼睛前,先洗手。

5.科學的酒精消毒

關(guān)鍵是對我們手部會接觸到的部位與物件進行消毒。如手機,門把手,電梯按鈕,鼠標鍵盤,自行車把手,工作證,文具,椅子等,各位看自己實際情況,進行甄別與重點消毒。

酒精要噴灑覆蓋物件,自然晾干即可,不用擦拭。

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疫情期間用工協(xié)議書(精)三

尊敬的房東:

貴方與麥田電競酒店合作期間,在租金繳納方面,我司一直按約支付房租,從未拖欠、延遲支付過,雙方一直合作愉快。

為了疫情防控,國家嚴格管理,禁止人員出入,因此酒店無法正常營業(yè),使我們長期處于停業(yè)狀態(tài),營業(yè)收入銳減,疫情期間我們也從未開除一位員工,工資照常發(fā)放。

希望貴方在疫情特殊時期給予我司支持,望予以減免1個月的租金。

特此申請,望批準為盼!深表感謝!申請人

此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

疫情期間用工協(xié)議書(精)四

第一條為進一步加強疫情防控期間學校開學后出入管理,嚴守陣地,確保校外疫情不進校園、校內(nèi)疫情不擴散,依據(jù)國家和我省疫情防控工作的相關(guān)規(guī)定,制定本辦法。

第二條堅持依法依規(guī)、嚴格管控、精準施策的原則,切實強化學校出入管理。

第三條以“控制傳染源、切斷傳播途徑、保障師生安全”為目標,按照外防輸入、內(nèi)防擴散的要求,健全并嚴格落實出入登記、體溫檢測、消毒等相關(guān)管理規(guī)定,保障廣大教職員工、學生生命安全和身體健康。

第四條本辦法所指的學校包括全省各級各類學校(含幼兒園),校園包括教育教學區(qū)域和家屬院區(qū)域。

第五條本辦法所指的教職員工包含本校教師、工勤人員、臨時聘用人員和家屬。

第六條學校須嚴格控制出入口數(shù)量,原則上一個校園只開啟一個校門出入口。結(jié)合工作實際,在學生集中返校和上、下學時,視情況增加校門開放數(shù)量,避免高峰時段人員聚集。除保留必要的校門出入口外,暫不使用的出入口,須及時關(guān)閉上鎖,嚴禁人員出入。

第七條在校園居住、在其他單位(學校)工作或?qū)W習的人員,憑工作或?qū)W習單位出具的相關(guān)證明,由學校辦理出入手續(xù),方可出入校園。

第八條疫情防控期間,學校一律實行封閉管理,無關(guān)人員和車輛一律不得進入校園。

第九條學校通知開學后,教職員工和學生按學校規(guī)定的時間返校。未經(jīng)學校批準,一律不得提前返校。

第十條凡進入校園的教職員工和學生,一律核驗身份,進行體溫檢測,并登記相關(guān)信息,確認符合相關(guān)規(guī)定后,方可進入校園。首次返校的教職員工和學生須提交健康證明等相關(guān)材料,不符合健康要求的人員,一律不得返校、返崗。

第十一條發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力等異常癥狀的教職員工和學生,一律不得進入校園,并立即啟動應(yīng)急預案,向有關(guān)部門進行報告,配合做好后續(xù)處置工作。

第十二條實行分批、錯峰開學、上學,避免校門口人員聚集。引導學生快速進入校園、家長盡快離開校門口,減少逗留時間。

第十三條因疫情防控等工作需要,須臨時進入校園的疾控、醫(yī)療機構(gòu)和水、電、氣、暖及社區(qū)等單位工作人員,由對口部門辦理相關(guān)手續(xù),經(jīng)批準后方可進入校園。

第十四條對需臨時進入校園的人員,在測量體溫的同時,須登記姓名、身份證號、聯(lián)系方式、單位或居住地址、身體健康狀況、是否到過疫區(qū)、是否接觸過確診病例或疑似病例等詳細信息。發(fā)現(xiàn)情況異常的,一律禁止進入校園。對臨時進入校園的人員進行嚴格管控。

第十五條凡經(jīng)學校同意進入校園的車輛,須進行檢查、登記。有條件的學校,在校門口附近設(shè)置車輛消毒區(qū)域,配置消毒設(shè)備和物品,對進入校園的車輛進行消毒。

第十六條疫情期間,嚴禁物流配送和快遞等車輛進入校園。確需進入校園的,經(jīng)學校同意后,到校園指定區(qū)域臨時停放,不得到其他區(qū)域;完成任務(wù)后,不得在校園停留。

第十七條教職員工和學生離開校園,須按學校的規(guī)定執(zhí)行或經(jīng)學校批準同意。未按學校規(guī)定執(zhí)行或非經(jīng)學校批準同意,教職員工和學生一律不得離開校園。

第十八條教職員工和學生及臨時進入校園的人員離開校園時,須進行登記、身份核實和相關(guān)材料核查等,并測量體溫。發(fā)現(xiàn)異常的,立即啟動應(yīng)急預案,并報告相關(guān)部門,妥善予以處置。

第十九條實行分批、錯峰放學,避免校門口人員聚集。引導學生快速離開校園、學生及其家長盡快離開校門口,減少逗留時間。

第二十條正常在校期間,經(jīng)學校批準同意離校的教職員工和學生,返校后須詳細報告?zhèn)€人去向和接觸人員。

第二十一條學校在校園出入口配備必要的體溫檢測和相應(yīng)辦公設(shè)備等,滿足疫情防控工作的需要。有條件的`學校,在校門出入口設(shè)置紅外熱成像儀。

第二十二條加強校園出入口管理隊伍建設(shè),配備專職安全員和衛(wèi)生員等,嚴格校門出入口管理。為管理人員配備符合疫情防控要求的口罩、手套、防護服等防護用具,強化自我保護,確保自身安全。

第二十三條學校須根據(jù)要求,創(chuàng)造條件,開發(fā)或推廣使用學校出入信息管理系統(tǒng),規(guī)范出入管理,提高工作效率。

第二十四條對不服從管理的教職員工和學生,按照有關(guān)法律法規(guī)和疫情防控的規(guī)定,一律嚴肅處理。

第二十五條對不服從學校管理的社會人員,由學校聯(lián)系當?shù)赜嘘P(guān)部門進行處理。

第二十六條因工作職責落實不到位,對出入校園人員失察漏管的,根據(jù)情節(jié)輕重,嚴肅進行追責。

第二十七條各地、各學校可以根據(jù)本辦法,結(jié)合工作實際,制定具體實施辦法。

第二十八條學校附屬單位由學校參照上述規(guī)定,負責做好出入管理工作。

第二十九條本辦法由省委高校工委、省教育廳負責解釋。

第三十條本辦法自印發(fā)之日起施行。

疫情期間用工協(xié)議書(精)五

原本正月開學的教學進程被一場突如其來的疫情所阻止。作為班主任的我也是第一次這么長時間不和學生面對面地進行溝通。剛開始,是有些不適應(yīng)網(wǎng)上直播教學的形式,但是對于疫情的不可抗因素,我在不斷調(diào)整心態(tài)的過程中完成了班主任的相應(yīng)工作。

本學期班級工作主要有兩大方面,一是疫情防控相關(guān)工作,二是班級教育教學管理工作。

1.積極配合學校,做好晨午晚檢、因病缺勤、病因追查與登記工作,對晨午檢情況及時上報,如實填報學生行動軌跡。

2.上好疫情結(jié)束返校后的第一節(jié)班會,首先確立生命安全教育活動班會主題。教育學生認識生命、尊重生命,疫情防控等方面。

3.做好班級環(huán)境衛(wèi)生工作。學校開學后,以防控新型冠狀病毒感染的肺炎等傳染病為重點,全方位治理班級環(huán)境衛(wèi)生條件,推進教室、走廊、樓道等區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生改善,做到日常消毒、通風換氣,保持室內(nèi)空氣流通,為學生創(chuàng)造衛(wèi)生、整潔、健康、文明的班級環(huán)境。

隨著疫情形式更加的嚴峻,我們的教育工作也做出了相應(yīng)的改變。這學期對于社會,對于家長,對于老師,甚至對于學生都是一個重大的考驗。

我班共66人,課前五分鐘點名,正常情況下到65人,另外有一人遲到、曠課。在課堂教學環(huán)節(jié)中,不能像平時課堂那么隨時提問,隨時解決問題。教師的管理能力隔著屏幕也下降了一個等級。我班網(wǎng)絡(luò)教學存在的最大問題,學生不主動發(fā)問,有問題也不習慣主動發(fā)起連麥,這就要老師多關(guān)注重點難點的講解和落實。

作業(yè)檢查以拍照上傳居多,并充分發(fā)揮小組的作用,利用課代表、組長檢查作業(yè),大大提高了效率。

為了幫助學生從假期狀態(tài)調(diào)整過來。 開學初,我首先嚴抓學生習慣、紀律和勞動衛(wèi)生等日常行為,親臨指導,力作模范。通過一 段時間的努力, 學生們在日常行為規(guī)范方面有了很大的進步。 并根據(jù)《中學生日常行為規(guī)范》,《同德中學一日常規(guī)》等制訂了班規(guī),班規(guī)從 某些方面補充并突出了日常行為規(guī)范,同時把好日常行為規(guī)范的量化考核關(guān)。經(jīng)過努力,我 班學生已經(jīng)形成較強的時間觀念,培養(yǎng)了勞動意識,增強了競爭意識,養(yǎng)成了良好的行為習慣。其次, 認真按時完成學校布置的各項任務(wù)。我從一開始就十分注意了解學生,明確工作 重點。利用好每一節(jié)班會課,對學生進行思想教育。我著重抓班風的形成。為了樹立良好的班風、學風,從一開始就嚴格要求學生,并注意通過活動增強班級凝聚力。依然重視班干部隊伍的建設(shè)和管理,培養(yǎng)他們的綜合能力,發(fā)揮他們的先鋒模范作用, 以影響和帶動班級各項工作的開展。班干部是班主任的得力肋手,是班級管理的骨干力量, 為了讓他們發(fā)揮主力作用, 我及時對他們的工作責任心和工作熱情給予肯定, 時時要求他們 以身作則,學會塑造自身的班干部形象,從而樹立威信。

對待學生管理上有欠缺,時常會有違規(guī)違紀現(xiàn)象,多次收繳到違禁品;

班級常規(guī)管理不完善,少數(shù)學生在思想上對待學習的主動性仍然很差,好的生活學習慣依舊沒有形成。

與家長的聯(lián)系和溝通較少。

1、加強課堂監(jiān)管力度。

2、多與學生、家長溝通,及時了解學習情況

3、多說一些激勵性的語言,鼓勵學生積極完成任務(wù)。

總之,這個學期的工作使我在各方面都取得了進步,能力得到加強。但是,由于經(jīng)驗不足,有些工作還沒有做到位,還做得不夠,還存在一些問題有待解決。今后,我將再接再厲,總結(jié)老班主任的經(jīng)驗教訓,不斷充實自己,爭取做得更好。

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