人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。
如何寫學(xué)校修剪花木協(xié)議書(推薦)一
1.建立健全各項衛(wèi)生制度,使衛(wèi)生工作有章可循,檢查有據(jù)可查,校愛衛(wèi)會成員加強檢查、督促。把各班、各部門創(chuàng)建衛(wèi)生工作成績,及時公布,列入先進(jìn)評比條件,做到衛(wèi)生工作常抓、常新,不斷提高文明衛(wèi)生管理水平。
2.抓好環(huán)境衛(wèi)生,衛(wèi)生包干區(qū)每學(xué)期都作一次調(diào)整。具體調(diào)整情況另行擬稿發(fā)給班主任,部門包干區(qū)負(fù)責(zé)人,及各班生活委員。在校學(xué)生要認(rèn)真打掃各自所在班級的教室和包干區(qū),堅持每日晨掃,周末大掃除。本學(xué)年度還計劃結(jié)合市創(chuàng)建活動,及愛國衛(wèi)生月活動,及時組織衛(wèi)生突擊打掃,清除衛(wèi)生死角。各班學(xué)生要定時清洗所在班級和包干區(qū)的門窗,擦凈玻璃。
3.逐步添置、增設(shè)衛(wèi)生設(shè)備。醫(yī)務(wù)室的設(shè)備、器械要逐步達(dá)到國家教委頒布的中學(xué)衛(wèi)生室器械與設(shè)備檔配備標(biāo)準(zhǔn),發(fā)揮醫(yī)務(wù)室作用,更好的為師生服務(wù),保證學(xué)生能喝到熱開水,確保腸道傳染病不在我校流行。
4.教育學(xué)生認(rèn)真做好眼保健操,愛衛(wèi)會有專人檢查各班眼保健操情況,每天每班檢查一次,并作好檢查記錄。
本學(xué)期將對在校師生進(jìn)行一次視力檢查,(時間定于20xx年10月),綜合分析在校師生視力變化的原因,在寄宿生中抓好頭虱和疥疤的防治,要求各班主任、生活委員及時將本班患有傳染病、流行病的學(xué)生上報醫(yī)務(wù)室,患病學(xué)生須及時隔離,醫(yī)務(wù)室衛(wèi)生人員要及時對所在班級消毒,并將疫情上報防疫站,及時統(tǒng)計填寫上報各種衛(wèi)生資料。
5.定時進(jìn)行健康教育,每學(xué)期開始就要計劃安排好健教課,學(xué)生應(yīng)有健康教育課本,任課老師要有備課筆記和教案,每學(xué)期結(jié)束時對學(xué)生進(jìn)行一次健康教育考核。
6.認(rèn)真抓好教學(xué)衛(wèi)生,做到教學(xué)環(huán)境不但清潔整齊,還要做到規(guī)范化、科學(xué)化。教室采光標(biāo)準(zhǔn)不低于1:4—1:6,課桌照明在50—100勒克斯之間(4張日光燈)黑板與前排課桌桌緣相距應(yīng)大于2米。
7.加強衛(wèi)生宣傳,普及衛(wèi)生知識,利用廣播、黑板、宣傳櫥窗,大力開展健康教育宣傳。落實四個宣傳櫥窗,定期出衛(wèi)生專欄,提高師生的衛(wèi)生意識。
8.抓好食堂衛(wèi)生,飲食衛(wèi)生,校愛衛(wèi)會成員要經(jīng)常檢查食堂衛(wèi)生,食堂工作人員須持有當(dāng)年健康教育合格證,方能上崗工作?!按蟛 被颊吡⒓凑{(diào)離,每日采購新鮮食品,保證供應(yīng)師生熱飯熱菜,變質(zhì)、變味食品嚴(yán)禁購買、銷售。
9.抓好滅鼠滅蠅工作,毒鼠廊要及時整理疏通,損壞的要修復(fù)。每兩個月投入鼠藥一次,投放鼠藥要有記錄,確保安全,發(fā)現(xiàn)死鼠要深埋。保證滅鼠措施,滅鼠率達(dá)到市愛衛(wèi)會要求。要消滅蚊蠅滋生地,定時在廁所施放滅蠅藥,及時投放滅蟑藥,疏通下水道,臟水不得亂倒,定期在食堂、宿舍等公共環(huán)境噴灑滅蠅藥,杜絕出現(xiàn)蚊蠅飛舞的現(xiàn)象。
10.加強的后勤衛(wèi)生保潔人員有督促管理,做到分工明確,管理到位,責(zé)任到人,保證學(xué)校衛(wèi)生面貌時時保持整潔美觀。
如何寫學(xué)校修剪花木協(xié)議書(推薦)二
理論是實踐的基礎(chǔ),實踐是理論的應(yīng)用。經(jīng)過三年專業(yè)知識的理論學(xué)習(xí),本次實習(xí)是理論學(xué)習(xí)首次應(yīng)用于實踐。會計是對企業(yè)經(jīng)濟業(yè)務(wù)進(jìn)行綜合計量、記錄、監(jiān)督和核算,進(jìn)而為企業(yè)經(jīng)營決策提供有用信息的經(jīng)濟管理活動。作為經(jīng)濟管理活動的重要組成部分。隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展,對具有管理職能的會計工作的要求也在不斷提高。對于會計職業(yè)本身來說,是一種技能,是一門藝術(shù),是企業(yè)的一項經(jīng)濟活動。隨著經(jīng)濟的發(fā)展和國際化的趨同,會計作為一項具有獨特性質(zhì)的工作,應(yīng)該與時俱進(jìn),跟上經(jīng)濟發(fā)展的步伐。對于會計大學(xué)生來說,更重要的是會計是一門應(yīng)用性學(xué)科,是加強經(jīng)濟管理、提高經(jīng)濟效益的重要手段。所以會計雖然屬于管理的范疇,但是比管理學(xué)科更注重專業(yè)技能的掌握,在實際工作中非常重視工作技能和創(chuàng)新成分。對于應(yīng)用性比較強的學(xué)科,實際操作可能比單純的理論學(xué)習(xí)更重要。所以這次實習(xí)的主要目的是把學(xué)到的理論知識付諸實踐。結(jié)合所學(xué)的理論,充分學(xué)習(xí)企業(yè)文化,在實踐中了解企業(yè)的會計流程,在實踐中掌握具體的會計技能,發(fā)現(xiàn)理論與實踐的差異,總結(jié)實踐經(jīng)驗,豐富我們的知識框架,填補理論空缺,為今后的實際工作做好準(zhǔn)備。從綜合學(xué)習(xí)的角度來說,這次實習(xí)也是一次學(xué)習(xí)人際交往、了解企業(yè)文化的機會。如何讓自己在實習(xí)過程中更快被別人接受,更容易融入企業(yè),也是我們必須要學(xué)習(xí)的內(nèi)容。
實習(xí)期間,我們從企業(yè)的經(jīng)營管理和安全教育入手,主要接觸了企業(yè)文化和經(jīng)營管理理念、工廠安全知識和相關(guān)安全注意事項,了解了企業(yè)的相關(guān)會計程序、具體經(jīng)濟業(yè)務(wù)的會計處理和稅務(wù)處理、金蝶財務(wù)軟件的實際操作、財務(wù)報表分析以及會計檔案的管理和裝訂。我公司是xx的股份制公司。由于公司的業(yè)務(wù)特點,其生產(chǎn)是訂單式生產(chǎn)。而且就其生產(chǎn)的產(chǎn)品而言,主要是大型集裝箱設(shè)備,生產(chǎn)周期長。所以每個會計期間的日常業(yè)務(wù)主要是費用報銷、合同簽訂、物資采購、存取款業(yè)務(wù)、納稅申報業(yè)務(wù)等。其銷售業(yè)務(wù)主要集中在每個會計年度的后期。在日常會計業(yè)務(wù)處理中,公司主要使用金蝶k3財富
會計處理服務(wù)軟件。同時,還借助網(wǎng)上銀行查詢處理收付款業(yè)務(wù)。在稅務(wù)處理方面,只需要使用相關(guān)稅務(wù)軟件和特定設(shè)備進(jìn)行報稅和稅務(wù)管理。
在處理日常經(jīng)濟業(yè)務(wù)時,金蝶財務(wù)軟件主要用于根據(jù)實際經(jīng)濟業(yè)務(wù)的性質(zhì)進(jìn)行會計處理,編制會計憑證、審計憑證等。,并打印出審核后的憑證。公司每六個月會出一份報告,做相應(yīng)的財務(wù)分析。在企業(yè)的日常經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)流程中,涉及到相對頻繁的業(yè)務(wù)和費用報銷。這項業(yè)務(wù)充分體現(xiàn)了企業(yè)的內(nèi)部控制要求。報銷應(yīng)當(dāng)合理,程序應(yīng)當(dāng)合法。對于費用報銷,必須有嚴(yán)格的規(guī)定,誰應(yīng)該簽字,誰應(yīng)該先簽字,誰應(yīng)該后簽字,會計應(yīng)該什么時候記賬。在銷售業(yè)務(wù)方面,主要處理應(yīng)收賬款和其他應(yīng)收款,根據(jù)實際業(yè)務(wù)憑證和相應(yīng)的回款情況編制收款或轉(zhuǎn)賬憑證,并審核記賬。在購銷業(yè)務(wù)過程中,金蝶財務(wù)軟件需要特別注意,因為這類業(yè)務(wù)一般需要進(jìn)行交易核算,所以需要對供應(yīng)商和客戶之間的交易進(jìn)行核對,避免在項目核算和交易單位選擇時出現(xiàn)跨賬現(xiàn)象。日常會計業(yè)務(wù)是會計工作的中心。對于每一項經(jīng)濟業(yè)務(wù),每一個步驟,每一個程序,都要以會計準(zhǔn)則和企業(yè)制度為出發(fā)點,尊重原始憑證,把握其真實性。要充分認(rèn)識會計信息的可靠性、相關(guān)性、清晰性、可比性、重要性、謹(jǐn)慎性、及時性和實質(zhì)重于形式的原則,不斷提高會計工作效率。稅務(wù)處理也是公司財務(wù)工作的重要組成部分。稅務(wù)處理主要包括相應(yīng)稅種的會計處理、企業(yè)所得稅的納稅申報、繳納、企業(yè)所得稅的審核、稅務(wù)登記及變更、相關(guān)稅務(wù)報表及相關(guān)分析報告的編制、免稅業(yè)務(wù)。在實踐過程中,不同的稅種應(yīng)對應(yīng)不同的會計項目,例如,土地使用稅、財產(chǎn)稅、車船使用稅和印花稅應(yīng)作為行政費用處理。在納稅申報方面,隨著科技的發(fā)展,給財務(wù)工作帶來了很多便利。實習(xí)期間,企業(yè)基本可以登錄網(wǎng)上報稅系統(tǒng)進(jìn)行報稅,無需直接去稅務(wù)局,大大簡化了財務(wù)工作。
財務(wù)報表是財務(wù)工作的最終結(jié)果。公司應(yīng)在每月月底出具財務(wù)報告,并對每年的半年度報告和年度報告進(jìn)行財務(wù)分析,出具財務(wù)分析報告。在實習(xí)企業(yè)中,由于企業(yè)規(guī)模和會計業(yè)務(wù)相對簡單,存在一人多崗的現(xiàn)象。財務(wù)報告和日常會計處理基本都是一個人處理,包括財務(wù)分析報告的出具。實習(xí)期間,我主要學(xué)習(xí)了資產(chǎn)負(fù)債表、現(xiàn)金流量表、利潤表、所有者權(quán)益變動表及其
他安排并分析財務(wù)報表。
個人經(jīng)驗
生產(chǎn)實習(xí)是每一個即將參加工作的大學(xué)生必須面對的一個環(huán)節(jié),是理論與實踐的過渡環(huán)節(jié)。在這次實習(xí)的過程中,我通過將學(xué)到的理論應(yīng)用到實踐中,發(fā)現(xiàn)了理論與實踐的區(qū)別,并在實踐中發(fā)現(xiàn)了理論的不足,以彌補我理論知識框架的不足。我主要有以下經(jīng)歷:
1、理論研究的重要性
從實踐的角度來看,首先,理論研究是必要的,尤其是基礎(chǔ)理論是實踐的前提。在我看來,大部分工作都是把基礎(chǔ)理論巧妙的運用到實踐中去。只有打下扎實的理論知識基礎(chǔ),理論才能指導(dǎo)實踐。如果理論學(xué)習(xí)不扎實,盲目追求實踐經(jīng)驗,那么固有的經(jīng)驗只會讓工作中心在面臨快速發(fā)展的會計領(lǐng)域停滯不前。所以,只有扎實的理論基礎(chǔ),才能跟上行業(yè)的變化。另外,實踐給我們帶來的是操作技能,而理論給我們的是對這些操作技能的合理解釋。所以,如果你只知道實踐而不考慮理論,你只會在工作中知道而不知道為什么。
2、理論和實踐的區(qū)別是工作的重點
工作中的實踐也是理論上的適應(yīng),理論和實踐的區(qū)別是工作的重點。在很多情況下,這些差異也是針對特定企業(yè)的特殊規(guī)定。這些要求理論上可能也有,但是每個面對工作的人都必須在短時間內(nèi)接受企業(yè)的這些特殊要求。比如理論學(xué)習(xí)的很多業(yè)務(wù)流程在現(xiàn)實中可以簡化。理論研究的內(nèi)容可能很復(fù)雜,但在實際業(yè)務(wù)中,這些復(fù)雜的過程是完全可以避免的。就像會計準(zhǔn)則規(guī)定有很多情況可以選擇,比如折舊、減值準(zhǔn)備等。由于核算方法很多,機器的折舊年限和殘值也是根據(jù)企業(yè)對機器磨損程度的判斷來確定的。事實上,這些判斷在企業(yè)中是沒有依據(jù)和準(zhǔn)確性的。在沒有特殊要求的情況下,可以直接按照稅法的標(biāo)準(zhǔn)辦理企業(yè)財務(wù),這樣就可以避免大量的所得稅調(diào)整工作。例如,一筆交易中可以完全用一個分錄來表達(dá)的經(jīng)濟事項,就不應(yīng)該分成多個分錄。因為理論上我們盡量使用一貸一貸多貸的分錄,以方便理解。在交易中,一個完整的經(jīng)濟事項是通過一些相關(guān)的原始憑證來表達(dá)的,不僅難以分離,而且可能會給正確理解經(jīng)濟業(yè)務(wù)帶來不必要的麻煩。
3、對于會計人員來說,態(tài)度是決定工作質(zhì)量的重要前提
從實習(xí)過程中不難發(fā)現(xiàn),會計人員必須具備幾個素質(zhì):第一,工作認(rèn)真。會計工作要不斷追求完美,不放棄一丁點錯誤。臉
對于工作中的瑣碎,不應(yīng)該有小數(shù)錯誤,更不應(yīng)該有數(shù)字遺漏。二、事故中的耐心。耐心是會計工作的一種態(tài)度和精神。會計工作是以另一種方式為人服務(wù)。為了服務(wù)人民,我們必須竭盡全力。就像工作中的對賬和審核,不一定能一次完成工作。面對大量的賬目和數(shù)據(jù),沒有耐心是不可能完美完成工作的。第三,不斷成長。會計人員如果不認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,敷衍了事地工作,甚至使單位的實際財產(chǎn)與賬面數(shù)字相差很大,就無法履行職責(zé)。所以會計人員不能適應(yīng)現(xiàn)狀,要不斷提高專業(yè)水平和技能,積極學(xué)習(xí)和成長。
4、會計人員自身素質(zhì)的提高是中國會計發(fā)展的需要
從實踐來看,我們不得不承認(rèn),我國現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)人員的整體職業(yè)素質(zhì)有待提高。從理論研究來看,現(xiàn)代會計領(lǐng)域的理論研究達(dá)到了較高的水平。但是,必須說,理論要完全應(yīng)用到實踐中,還有很長的路要走。從實踐中發(fā)現(xiàn),現(xiàn)實企業(yè)對理論的解讀并不深入,工作更多的是基于以往的經(jīng)驗。缺乏學(xué)習(xí)和創(chuàng)新。更重要的是,現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展帶動了各行各業(yè)的齊頭并進(jìn)。但現(xiàn)實中,許多會計人員沒有跟上現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的應(yīng)用,導(dǎo)致工作效率低下,財務(wù)職能不到位。另外,現(xiàn)階段我國高層次會計人才還比較匱乏,學(xué)歷低或者沒有學(xué)歷的會計人員仍然占很大比例。一些會計人員專業(yè)判斷能力不強,對政策法規(guī)的應(yīng)用和業(yè)務(wù)處理不夠準(zhǔn)確,導(dǎo)致對業(yè)務(wù)處理的估計和判斷偏差較大,會計信息失真。
總結(jié)
這種生產(chǎn)實踐,首先是把學(xué)校所學(xué)的會計理論知識與實踐相結(jié)合,不僅讓我們對整個會計流程有了詳細(xì)具體的了解,也讓我們對會計的具體工作更加熟悉。發(fā)現(xiàn)理論與實踐的差異,完美補充理論與實踐,完善自己的知識框架。其次,從理論指導(dǎo)實踐的角度來看,目前中國企業(yè)在財務(wù)方面不可避免地存在違規(guī)行為。包括會計處理不準(zhǔn)確,會計憑證不規(guī)范,會計檔案整理不規(guī)范等等。這些都要求會計人員在長期的工作過程中學(xué)習(xí)和提高自身素質(zhì),以適應(yīng)我國經(jīng)濟發(fā)展的要求。再次,在實習(xí)過程中,我們學(xué)到的不僅僅是專業(yè)知識的補充。還有一個極其重要的教訓(xùn),就是如何在工作中學(xué)會與同事和領(lǐng)導(dǎo)很好的溝通,學(xué)會在不熟悉的環(huán)境中被接納。這也是一個認(rèn)識社會和自我成長的過程。最后,作為一名會計,如果想在工作中得心應(yīng)手,掌握專業(yè)知識之外的其他技能是必不可少的。例如,辦公軟件的應(yīng)用在現(xiàn)代企業(yè)中是必要的。
打印機的使用在工作之前可能不會被注意到,但是隨著科技的發(fā)展,在企業(yè)中隨處可見??傊?,這次實習(xí)讓我學(xué)到的不僅僅是專業(yè)知識,還有自己的不足。
學(xué)校二級會計專業(yè)實習(xí)報告隨著會計制度的完善,社會對會計人員高度重視,要求嚴(yán)格。作為未來社會的會計專業(yè)人員,為了適應(yīng)社會的要求,增強社會競爭力,我們也應(yīng)該嚴(yán)格要求自己的素質(zhì),培養(yǎng)較強的會計工作操作能力。所以在這個學(xué)期開始的時候,我們很樂意參加我們學(xué)校提供的會計實習(xí)。
我們學(xué)會計快三年了,可以說對會計很熟悉。我們基本掌握了所有與會計相關(guān)的專業(yè)基礎(chǔ)知識、基本理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系。但這些似乎只是理論。如果把這些理論性很強的東西付諸實際應(yīng)用,我們就無從下手,一無所知。
以下是我通過這次理財實踐學(xué)到的很多理財特點和積累,以及題目之外的很多道理。
以前一直以為自己的會計理論知識扎實,很強。就像我所有的工作一樣,我已經(jīng)掌握了規(guī)則,遵守規(guī)則是對的。所以,做一個優(yōu)秀的會計應(yīng)該沒問題?,F(xiàn)在才發(fā)現(xiàn),會計其實更講究的是實用性和實用性。離開操作和練習(xí),其他都是零!會計就是做賬。
其次,是會計的連通性、邏輯性和規(guī)范性。每項業(yè)務(wù)都必須登記到可以關(guān)聯(lián)的賬戶中,如記賬憑證、明細(xì)賬、日記賬、三欄賬、多欄賬、總賬等。,顯示其原始憑證。這是其中之一。每一筆會計交易都是有根據(jù)的,按時間順序一筆一筆的記錄,很有邏輯。這是第二個。
在會計實踐中,不允許隨意增加或篡改錯賬更正。每一個程序和步驟都是以會計制度為基礎(chǔ)的。體現(xiàn)了會計的規(guī)范化,這是第三條。
核算方法:首先根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)生情況,取得原始憑證,登記為會計憑證。然后,根據(jù)會計憑證,登記其明細(xì)賬。期末,填寫賬戶匯總表和試算表,最后在總賬中登記。成本結(jié)轉(zhuǎn)后,根據(jù)總分類賬,填寫資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、利潤表等年度報表。這是會計操作的一般順序和基本流程。會計是一項乏味的工作。
實習(xí)期間,整天對枯燥的賬目和數(shù)字感到厭煩和厭倦,以至于在會計上犯了很多錯誤。越錯越煩越錯只會導(dǎo)致
學(xué)校會計專業(yè)實習(xí)報告3在短短一個月的實習(xí)中,經(jīng)歷了最廣泛、最復(fù)雜的稅務(wù)。面對各種大中小企業(yè),許多稅種和各種優(yōu)惠政策也對我們的稅收工作提出了嚴(yán)峻的考驗。企業(yè)-稅務(wù)機構(gòu)-稅務(wù)機關(guān),如何相互溝通才能達(dá)成默契,傳遞準(zhǔn)確有效的信息。
xx稅務(wù)代理有限公司是為企業(yè)提供稅務(wù)代理、稅務(wù)咨詢、稅務(wù)籌劃服務(wù)的稅務(wù)中介服務(wù)機構(gòu)。公司主要分為綜合部和代理部兩個部門。在這次實習(xí)中,我主要負(fù)責(zé)企業(yè)稅務(wù)代理的代理部門。
我在xx稅務(wù)會計師事務(wù)所實習(xí)了一個月,主要是加深對稅收政策的理解,了解稅務(wù)機關(guān)、稅務(wù)機構(gòu)和企業(yè)之間的關(guān)系。短暫的一個月實習(xí)很快就結(jié)束了?;仡欉@段實習(xí)經(jīng)歷,基本實現(xiàn)了目標(biāo),獲得了不少額外收入。以下是實習(xí)報告。
首先,剛進(jìn)公司沒幾天,就體會到了公司嚴(yán)格的制度,以及從事稅務(wù)工作的同事的敬業(yè)和熱情。他們有職業(yè)素養(yǎng),不怕日曬雨淋,對客戶體貼入微。只要客戶有要求,無論多努力,同事都會立即行動,盡可能為客戶著想。
其次,納稅申報期決定了代理部門業(yè)務(wù)期間的特點。在每月企業(yè)納稅申報期間,代理部門的業(yè)務(wù)也是這一期間最繁忙的。之后時間相對輕松,同事可以利用這段時間給自己“充電”,讓我學(xué)到很多知識。
這次實習(xí)讓我意識到了自己知識體系的薄弱,以后還需要加強學(xué)習(xí)來應(yīng)對這個千變?nèi)f化的社會。
如何寫學(xué)校修剪花木協(xié)議書(推薦)三
各位家長:你們好!
11月22日,在你們的大力支持和配合下我們順利地舉辦了“一切為了孩子”的家長公開半日的親子活動,從你們熱情洋溢的笑容里;從你們充滿信任的眼眸里;從孩子們精彩的表現(xiàn)里我們除了表示對你們最誠摯的感謝外,更加堅定了對這份職業(yè)的熱愛!“沒有規(guī)矩,不成方圓”希望在今后的日子里我們和你們?nèi)耘f一如既往的不斷的學(xué)習(xí)和提升自己,讓我們的每一個孩子都能更進(jìn)一步的享受我們共同給予的陽光和雨露,健康快樂的成長!對你們的光臨和支持再一次表示感謝!
20xx年11月23日
親愛的xx,您好。我很高興與您共度了一個美好的學(xué)期。為什么我這樣稱呼您呢,這樣很讓人不解,會讓您誤認(rèn)為我是一個不會尊師重道的學(xué)生。不!在這樣一段短暫的時光中,你給我的生活與學(xué)習(xí)帶來了快樂,讓我沒有理由不把您當(dāng)作我的朋友。所以這樣稱呼您是有它的特殊含義的。
在這個學(xué)期,我學(xué)到了很多知識,比如關(guān)于計算機權(quán)限,怎樣將物理系統(tǒng)格式由fat32轉(zhuǎn)化為ntfs,word文檔怎樣加密,物理地址該怎樣查詢,怎樣利用outlook給同學(xué)發(fā)送e-mail,hub與swich的區(qū)別與原理,網(wǎng)上銀行的運作原理,自建服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)的程序、條件以及相關(guān)費用,電話營銷、電子郵件營銷以及直郵營銷的技巧和特點。
我都知道該怎樣去操作。我為我自己擁有這個能力并能應(yīng)用它來幫助別人而感到驕傲,我也為我擁有您這樣一個老師而感到自豪。因為您教給我的不僅僅是這個技術(shù),更重要的是教會了我怎樣去正確的理解人生。
我每節(jié)課都做了一下簡單的記錄,我熱愛您的人生經(jīng)歷。因為這些對我是有借鑒價值的?,F(xiàn)在我經(jīng)過簡單的匯總,在有用之時,把它拿出來讓您了解我對此需要有哪些認(rèn)知與自我改進(jìn)的地方。
1。最底層負(fù)擔(dān)最為承重,因為它要承擔(dān)上面的負(fù)重,要努力做到上層-----xxx
我想過很多,認(rèn)為這句話頗為經(jīng)典。有點像韓國三星集團總裁李健熙在記者問起關(guān)于競爭對手時所說的:我們只有兩個競爭對手(美國的ge,日本的索尼)。我看到的不是這句美麗的辭藻,而是人性的魅力。人需要的是向上看的精神,老往下面看和對比并且不知廉恥慶幸的人向來是沒有什么建樹的。
努力爭做上層,能夠讓我去不斷進(jìn)步。
2。在電子商務(wù)不會做的時候,你可以通過點擊"幫助"選項或在電腦上搜索或查閱書籍或問你身邊的人,為什么不去呢?-----xx
人與人的差距不在于智力,而在于對身邊事物的利用程度。現(xiàn)在的媒體技術(shù)很發(fā)達(dá),很多信息可以通過不同的手段來獲得。即使大家都處在這樣一個信息共享的社會,怎么還會讓我與別人的能力變得有差距?這是我要反省的。
我想我應(yīng)該改變的是要善于利用身邊的資源。無論是人,無論是信息,還是資金,我都應(yīng)該好好的去利用。并且我還得樹立一個觀念:我想的到的,我一定要想盡一切辦法,通過一切手段去獲得。不達(dá)目的誓不罷休。
3。電子商務(wù)這個課程因為我們學(xué)校沒有齊全的教學(xué)設(shè)備,我希望大家下去要做-----xx
現(xiàn)在的大學(xué)生,包括我本人,主要的優(yōu)點是口才高超,但最主要的缺點也是口才高超。我的意思是只會夸夸其談,到了真正去處理一些事情時??偸窍駛€繡花枕頭。
老師您給我傳輸了的一個重要的做人原則:實力不是說出來的,而是做出來的。很多事情不是我們覺得簡單就行了,我真正需要的是執(zhí)行力。做任何事不在于口號有多么響亮,那不是一個人的人格魅力,也不是什么特有文化。執(zhí)行力就是文化,就是人的能力
4。學(xué)習(xí)電子商務(wù),至少在談?wù)摃r,你也懂。與別人有共同話題。讓人覺得你有實力,受過教育-----xx
走向社會,與不同的社會階層接觸,是早晚的事。
如果真的到了那一天,與我接觸的人,談?wù)撨@個我不知道,談?wù)撃莻€我不曉得。別人或多或少會認(rèn)為我的大學(xué)是虛度年華,空有其名。沒有一點真正值得交際的資本。作為一個大學(xué)生,我會覺得臉紅,丟大學(xué)生的臉。
我現(xiàn)在學(xué)習(xí),不是為別人而學(xué),而是為自己將來而學(xué)。我在為以后能夠立足社會增加資本。為與別人更好的接觸增加談?wù)摰膶嵙Α?/p>
5。整個社會都在急功近利,包括我們的每一位同學(xué)-----xx
這句話對我感觸很深,它讓我想起了我過去的學(xué)習(xí),并讓我對自己的人生態(tài)度產(chǎn)生了反思。我記得剛來大學(xué)的時候,我是抱這一種“學(xué)習(xí)實際的,能直接運用的知識?!睉B(tài)度去學(xué)習(xí)?,F(xiàn)在想起當(dāng)時的想法,我認(rèn)為自己當(dāng)時很傻。難道一定要這樣嗎?有用的我就去學(xué),沒有用的我就不去學(xué)。主修課去認(rèn)真,選修課就不認(rèn)真。何必呢?那我還不如直接退出本科,上專科更為實際。
如何寫學(xué)校修剪花木協(xié)議書(推薦)四
招聘方:__學(xué)校
受聘方:
為保證學(xué)校服務(wù)工作的正常開展,提高服務(wù)質(zhì)量和效率,甲乙雙雙本著自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
第一條工作崗位
甲方根據(jù)自愿報名、綜合考核、擇優(yōu)錄用的原則,自簽約之日起,聘用乙方為甲方的.
第二條工作職責(zé)
1、
2、
3、
第三條合同期限
1、合同有效期:自_____________________至_____________________止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
2、聘用合同期滿,根據(jù)甲方工作需要、聘用期間考核結(jié)果以及甲乙雙雙意向,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)簽聘用合同。聘任期限另行商定。
3、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)簽聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。
第四條雙方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方的權(quán)利義務(wù)
甲方有權(quán)根據(jù)工作的實際需要,安排乙方的工作任務(wù)和工作數(shù)量,并對乙方提出具體的工作職責(zé)要求。
甲方提供給乙方為正常開展工作所必需的工作條件和勞動保護措施,保障乙方的合法權(quán)益。
甲方根據(jù)聘用合同的約定和乙方完成工作任務(wù)等情況,按月準(zhǔn)時核發(fā)乙方應(yīng)得的工作報酬。
2、乙方的權(quán)利義務(wù)
乙方享有參與學(xué)校辦學(xué)、教育教學(xué)、促進(jìn)學(xué)校改革發(fā)展等方面的權(quán)利。
乙方每月有權(quán)獲得由甲方支付的工資元。
乙方接受甲方根據(jù)內(nèi)部崗位、目標(biāo)責(zé)任制要求進(jìn)行的考核。
乙方在甲方聘用期間享受甲方正式教職工一半的節(jié)日補貼。
乙方在甲方聘用期間,必須由個人向相關(guān)機構(gòu)繳納基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等社會勞動保險基金。乙方患病、因公導(dǎo)致負(fù)傷、致殘的醫(yī)藥、住院費用,由乙方向社保部門提出申請按照國家相關(guān)規(guī)定予以報銷,甲方不再承擔(dān)與此相關(guān)的任何責(zé)任。乙方因公負(fù)傷、致殘治療期間,享受甲方發(fā)給的基本工資。乙方非因公導(dǎo)致負(fù)傷、致殘的醫(yī)藥、住院費用及其它一切責(zé)任,全部由乙方自己承擔(dān)。
乙方在招生獎勵等方面享受與甲方教職工同等的待遇。
乙方必須遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方制定的管理服務(wù)各項規(guī)章制度;如有違反,甲方可按規(guī)定予以處理。
乙方事、病、婚、喪假,必須執(zhí)行由甲方制定的《山丹培黎學(xué)校教職工考勤辦法》。
乙方必須完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)。乙方要忠于職守,服從領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,關(guān)愛學(xué)生,努力做好本職工作,維護甲方聲譽。、乙方在受聘期間,不得擅自離職、辭職;不得再兼任有報酬性的其它職業(yè)。
第四條合同的解除和終止
1、因無法抗拒的非人為因素等特殊情況致使本合同無法履行,
經(jīng)雙方協(xié)商同意可以解除或終止本合同
2、乙方有下列情況之一者,甲方可以解除、終止本合同。
在聘用期間考核不合格或有違法違紀(jì)行為的。
不能履行工作職責(zé),品行不端正、品德修養(yǎng)差,經(jīng)甲方教育仍不改正,在甲方師生中造成惡劣影響者。
嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律,不服從甲方工作安排的。
嚴(yán)重失職,給甲方利益造成重大損害的。
被依法行政拘留、刑事拘留、勞動教養(yǎng)的。
患病或者因公、非因公負(fù)傷、致殘,醫(yī)療期間或期滿后不能從事原工作的。
連續(xù)曠工達(dá)3天以上或聘任一年內(nèi)累計達(dá)7天以上的。
聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。
第五條合同解除處理
1、如果甲、乙雙方一方要解除、終止本合同,需提前一月書面通知對方。
2、甲乙雙雙合同解除后,乙方必須在甲方規(guī)定的時間內(nèi)歸還在受聘期間由甲方提供給的設(shè)備和財產(chǎn),交割手續(xù)清楚后方可離校,否則甲方有權(quán)依法追究己方相關(guān)責(zé)任。
第六條違約責(zé)任
合同一經(jīng)簽訂,甲、乙雙方必須嚴(yán)格履行。任何一方無故擅自解除、終止本合同的,要支付違約金;違約金按未履行合同的時間計算,每少一天,違約金按30元支付。給對方造成經(jīng)濟損失的,還應(yīng)賠償對方經(jīng)濟損失。
第七條爭議的解決方式
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可向所在管轄地的人事爭議仲裁委員會申請仲裁調(diào)解;不愿調(diào)解或調(diào)解不成的,當(dāng)事人可向人民法院依法起訴。
第八條合同效力
1、本合同自甲乙雙雙鑒字蓋章之日起生效。
2、合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙雙協(xié)商,作為補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。
3、本合同一式兩份,甲乙雙雙各執(zhí)一份。
甲方:_________乙方:_________
法定代表人:_________法定代表人:_________
時間_________________時間_________________
如何寫學(xué)校修剪花木協(xié)議書(推薦)五
尊敬的校領(lǐng)導(dǎo),各位老師:
我是20xx級xx班的一名學(xué)生家長,在這收獲的季節(jié)里,我代表我全家向三年來辛勤付出的校領(lǐng)導(dǎo)和老師們致以衷心的感謝!
我孩子20xx年作為微機排位學(xué)生進(jìn)入xx中學(xué)學(xué)習(xí)。由于小學(xué)的基礎(chǔ)打得不是很牢,對于孩子升入初中后,如何提高學(xué)習(xí)成績、提升全面素質(zhì)、健康快樂成長,我心里很忐忑。但當(dāng)我?guī)е⒆舆M(jìn)入xx中學(xué)校園的那一刻開始,我的心情和我孩子一樣激動,我的顧慮打消了。
學(xué)校環(huán)境優(yōu)美,各項教學(xué)設(shè)施配套齊全,處處洋溢著書香氣息,是孩子學(xué)習(xí)成長的一個好地方。三年來,孩子的每一次家長會我都參加——每次家長會,校領(lǐng)導(dǎo)都要講話,關(guān)注孩子的學(xué)習(xí)成長,灌輸正確的教育理念,指導(dǎo)家長配合做好孩子教育家長寫給學(xué)校的感謝信4篇家長寫給學(xué)校的感謝信4篇。學(xué)校有很多的社團組織,經(jīng)常舉辦各類活動,我都鼓勵孩子積極參與。孩子在學(xué)校學(xué)生組織中當(dāng)過干事,參加了幾個社團,在各類學(xué)習(xí)和活動競賽中均取得了一定的成績。在這過程中,孩子的性格變得開朗活潑,各方面素質(zhì)得到鍛煉提高,由衷地感謝學(xué)校為孩子的成長提供了這樣好的平臺!
我孩子在11班,班主任羅老師是一位有豐富教育經(jīng)驗有愛心的好老師。她管理教育嚴(yán)格又不失科學(xué)性,青春活潑能與孩子們打成一片。在她的帶領(lǐng)下,與各位可敬的科任老師、與可愛的孩子們一起傾心打造出11班“團結(jié)積極、健康向上、勇爭第一”的班風(fēng)學(xué)風(fēng),11班也被評為“市優(yōu)秀班級”
由于我工作的關(guān)系,不能常到學(xué)校了解孩子的情況,羅老師就時常通過電話和短信與我聯(lián)系,在孩子的每一個學(xué)習(xí)階段,針對她的學(xué)習(xí)情況,從學(xué)習(xí)方法,學(xué)習(xí)習(xí)慣,以及思想動態(tài)等各個方面及時和我溝通,事無巨細(xì),盡心盡責(zé)。在我孩子去年6月份生病住院期間,羅老師更是時時關(guān)心,體現(xiàn)了對學(xué)生真誠的愛家長寫給學(xué)校的感謝信4篇感謝信。孩子經(jīng)常對我說,羅老師是她遇到的最好的老師。我知道,這是發(fā)自她內(nèi)心的話。我孩子剛?cè)雽W(xué)時在學(xué)校測試中成績排在全年級500名以后,在九年級下學(xué)期一診時,她的成績已經(jīng)提升到了200多名??粗⒆拥某砷L蛻變,我衷心地感謝xx中學(xué)20xx級11班的優(yōu)秀教師團隊,謝謝你們?yōu)楹⒆觽兯龅囊磺?謝謝你們!(感謝母親的感謝信)
孩子就要離開xx中學(xué)了,相信在她的心中一定不會忘記在xx中學(xué)的成長歲月,不會忘記xx中學(xué)的師長們給她的教育、啟迪、關(guān)懷和愛,她會帶著xx人的優(yōu)秀基因,在夢想的天空展翅翱翔!
祝愿xx中學(xué)越辦越好,明天更輝煌!
學(xué)生家長:
年 月 日
如何寫學(xué)校修剪花木協(xié)議書(推薦)六
尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)長期以來對我工作的關(guān)心,支持與肯定,工作18年來,我始終以一個教師的身份生活與工作著,始終堅持為黨的教育事業(yè)服務(wù)終身的信念,在學(xué)校我就像生活在一個和諧的大家庭里,有各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛,有眾多同事的關(guān)心,每天看到同學(xué)們可愛的笑臉,我真的愛我的學(xué)校,今天,我沉思良久,向您說出我辭職的理由: xx年,我夫人為了她的事業(yè),把事業(yè)發(fā)展的平臺建在了揚州,同年在揚州買了房子安了家,女兒也來了揚州的學(xué)校就讀,這幾年中,我是靖江揚州兩地跑,漸漸的我感覺累了,女兒也一天天長大,作為家長同時承擔(dān)著較大的小孩學(xué)習(xí)的壓力,家庭是一個人工作生活的原動力,在靖江我已經(jīng)沒有了工作的動力,我不想學(xué)校為我承擔(dān)無形的壓力,我更不能占著職位不認(rèn)真工作,經(jīng)過長時間考慮,還是決定向您提出辭職申請。希望你能理解、接受我的申請。
同時祝我們的學(xué)校蒸蒸日上。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
如何寫學(xué)校修剪花木協(xié)議書(推薦)七
聘用單位:_________________(甲方)
聘用對象:_________________(乙方)身份證號:_________________
工作需要,甲方同意聘用乙方為代課教師。為了切實維護雙方的權(quán)益,認(rèn)真履行雙方的
義務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,特簽訂合同如下:_________________
一、聘用期限:_________________
自年月日起至年月日,甲方聘請乙方擔(dān)任課程任課教師。
二、工資福利待遇:_________________
1、每月根據(jù)教師代課課時數(shù)結(jié)算課時費。課時費標(biāo)準(zhǔn)如下:_________________
2、獎勵津貼:_________________根據(jù)教師的工作表現(xiàn)及校方經(jīng)營效益,發(fā)放獎金及節(jié)日福利。
三、雙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)甲方職責(zé)
1.對乙方的工作進(jìn)行考核;
2.依據(jù)教學(xué)需要制訂教學(xué)管理規(guī)章制度規(guī)范乙方;
3.甲方按教學(xué)計劃要求提供給乙方相應(yīng)的教材、授課課時數(shù);
4.甲方因故需停課,至少提前一天通知乙方;如臨時停課,非乙方原因而乙方未能接到通
知趕來上課,甲方按當(dāng)次課課酬標(biāo)準(zhǔn)的50%付給乙方工資;
6.在試用期內(nèi)甲方認(rèn)為乙方不能勝任工作,可隨時解聘乙方,合同即行終止;
7.乙方有下列情況之一,甲方有權(quán)隨時解聘乙方:_________________
(1)乙方違法、違紀(jì)、不遵守學(xué)校規(guī)章制度;
(2)乙方不服從甲方工作安排;
(3)乙方工作中失誤,致使工作出現(xiàn)重大安全事故,在校內(nèi)外造成不良影響;
(4)乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范,造成不良后果和影響;
(5)乙方不得私自在本校外帶教本俱樂部學(xué)生,否則甲方有權(quán)在各大培訓(xùn)網(wǎng)站上給予通報,并公布黑名單;
(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)
1.熱愛教育事業(yè),嚴(yán)格遵守《師德規(guī)2.服從學(xué)校工作安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé);按時參加學(xué)校組織的各種會議和活動;
3.刻苦鉆研業(yè)務(wù),提高教學(xué)質(zhì)量,贏得廣大師生及家長的好評;
4.為保證甲方能正常傳達(dá)教學(xué)管理信息,乙方每周至少主動與各主管系負(fù)責(zé)人聯(lián)系一次;
5.乙方在甲方工作期間,應(yīng)自覺遵守甲方的工作紀(jì)律;
6.乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。為了確保學(xué)校正常的教學(xué)秩序,乙方須在正式同甲方解除聘用關(guān)系前一個月告知甲方,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同。否則,甲方有權(quán)扣發(fā)乙方的當(dāng)月酬金及各種津貼。
四、考勤制度
考勤:_________________遲到分鐘,前次不扣,從第次開始,每次扣元
曠課、缺課:_________________每次課扣元
請假:_________________每月請假不能超過次,第次開始,每次扣10元
附:_________________請假老師必須自己聯(lián)系一個合格的臨時代課老師,并至少提前個工作小時(上班時間)告知班主任;
五、其他
1.初聘試用期為個月,試用期包括在合同期限內(nèi);
2.合同期滿如甲方崗位需要,愿意繼續(xù)聘用乙方,乙方也愿意續(xù)聘,可以續(xù)聘,續(xù)聘必需重新簽定合同;
3.本合同一式二份,雙方簽字蓋章后有效。
甲方:_________________(蓋章)乙方:_________________
________年____月____日________年____月____日
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