督促接種疫苗告知書范文通用 打疫苗告知書(5篇)

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關(guān)于督促接種疫苗告知書范文通用一

（一）強化責任意識。旗委第二巡察組反饋意見后，公司黨總支書記，董事長王?印國同志立即主持召開公司黨總支整改動員會議，進一步傳達旗委第二巡察組反饋意見。大家深刻認識到，越是公司快速發(fā)展的時候，越要高度重視黨組織工作。此次巡察工作，就是一次很好的“政治體檢”，給我們加強自身建設(shè)提供了遵循和依據(jù)。公司上下要把抓好巡察反饋問題整改，作為當前重要政治任務和中心工作，公司全體干部職工特別是領(lǐng)導班子成員要進一步統(tǒng)一思想和行動，堅持高標準、嚴要求，把整改工作落到實處。

（二）壓實領(lǐng)導責任。第一時間成立了整改工作領(lǐng)導小組，公司黨總支書記，董事長王印國同志任組長，公司黨總支副書記，工會主席于寶龍同志任副組長，其他領(lǐng)導班子成員及公司各部室、子/分公司負責人為成員，確保各項整改工作部署到位、責任到位、落實到位。公司黨總支召開整改動員會議，專題部署、研究和推進整改落實工作，明確提出問題不解決不松手、整改不到位不罷休。

（三）抓實責任分解。經(jīng)多次討論研究，制定了《中共克什克騰旗文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責任公司總支部委員會關(guān)于旗委第二巡察組對公司黨總支反饋意見的整改方案》；根據(jù)巡察“問題清單”，領(lǐng)導班子成員主動辨析問題、明確責任，相關(guān)責任領(lǐng)導、責任部室和景區(qū)嚴格對照存在問題，逐個深入研究，加快步驟推進。

（四）建立長效機制。公司黨總支在整改落實的同時，更加注重查找問題根源，舉一反三，把解決具體問題與普遍性問題，解決當前問題與長遠問題有機結(jié)合起來，通過解決重點問題帶動面上工作開展，解決共性問題，化解深層次矛盾，切實以這次整改為契機，將整改實踐的有效舉措及時上升為制度，進一步完善和規(guī)范內(nèi)部工作機制，做到用制度管權(quán)管事管人。

（一）黨的政治建設(shè)方面

1、關(guān)于黨總支領(lǐng)導核心地位不夠突出問題。

整改進度：一是公司黨總支把貫徹宣傳落實黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想列入公司黨總支理論學習中心組學習計劃，目前已完成對黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想學習8次。二是認真完善了《克什克騰旗文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責任公司內(nèi)部控制制度》，并在公司第二屆一次職工暨會員代表大會上通過；制定并完善了《“三重一大”事項決策流程》、《克旗文旅公司黨總支、支部委員會議事規(guī)則》、《黨總支議事規(guī)則和決策程序》制度和“三重一大”事項清單。進一步明確了黨總支委員會和公司領(lǐng)導班子的職責權(quán)限、議事范圍、議事規(guī)則、決策程序、表決形式和列席對象。三是切實履行黨總支把方向、管大局、保落實的作用。目前，召開黨總支委員會會議共計9次，開展集中學習3次，上黨課2次。涉及公司人事調(diào)整、人員聘用、項目建設(shè)和大額資金支出等“三重一大”事項的，全部經(jīng)過公司黨總支會議研究，完善了決策保障機制，堵塞管理漏洞。

2、關(guān)于議事決策程序不規(guī)范的問題

整改進度：一是公司黨總支嚴格遵循“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的方針，通過“確定議題、深入調(diào)研、提前通知、充分醞釀、民主討論、會議表決、形成決議、決策實施”八個步驟，在每次會前至少提前1天下發(fā)會議材料，深入落實會前醞釀的重要環(huán)節(jié)，堅持全體黨員和總支委員的醞釀，廣泛聽取各方面的意見，不斷完善黨總支決策機制。二是制定了《克什克騰旗文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責任公司領(lǐng)導干部選拔任用管理辦法》，嚴肅選人用人機制。三是公司辦公室開展了專題學習，培訓公司及各景區(qū)辦公室人員，做到嚴格執(zhí)行會議記錄要求，做到不用活頁記錄，還原議事過程，準確反映民主討論決策過程，嚴格執(zhí)行末位表態(tài)制度。四是公司在4月9日至15日組織了全體職工培訓，學習了優(yōu)秀企業(yè)員工應具備的意識、優(yōu)秀企業(yè)員工應具備的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德、商務禮儀、安全生產(chǎn)管理、醫(yī)療緊急救護知識、森林草原防火預防及撲救等。五是認真落實克什克騰旗人民政府《克什克騰旗人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)進一步加強和規(guī)范克什克騰旗文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責任公司重大事項決策的指導意見（試行）的通知》文件要求，嚴格按文件要求，結(jié)合公司實際安排落實公司各項工作，制定了《克旗文旅公司重大事項報告制度》和《克什克騰旗文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責任公司“三重一大”事項集體決策制度》，用制度約束各項工作。六是制定了《克旗文旅公司黨員教育培訓制度》，加強對公司全體黨員培訓的針對性和實效性。堅持以正面教育為主，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。七是公司在7月5日召開了“掃黑除惡”動員大會，充分調(diào)動公司、景區(qū)職工積極參與社會治理的積極性，進一步增廣大黨員職工學法用法尊法守法的法治觀念，培育和踐行社會主義核心價值觀，努力把職工培養(yǎng)成“知識型、技能型、創(chuàng)新型”新時代的“三型”勞動者。

（二）黨的思想建設(shè)方面

3、關(guān)于政治理論學習不深入的問題。

整改進度：一是制定印發(fā)了《中共克什克騰旗文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責任公司總支部委員會2019年學習計劃》，主要學習黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨重大事項請示報告條例》等。二是制定印發(fā)了《中共克什克騰旗文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責任公司總支部委員會2019年理論中心組學習安排意見》和《克旗文旅公司黨總支理論中心組學習制度》，主要對黨的十九大精神、全國“兩會”精神、習近平總書記在內(nèi)蒙古代表團審議時的重要講話精神、《習近平新時代中國特色社會主義思想30講》、《習近平談治國理正》、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等，并成立了理論中心學習小組，加強黨總支對全體黨員理論學習的指導，目前已完成理論中心組8次學習。三是三月份，公司黨總支開展了“安康杯”知識競賽活動，內(nèi)容涉及黨的十九大精神等方面的各項知識。四月份聘請了黨校老師對全體職工進行了習近平新時代中國特色社會主義思想學習。四是認真開展“三查找”活動（每次考核，都要查找黨支部是否把理論學習列入重要議事日程；查找學習責任是否到位，學習時間是否保證，學習內(nèi)容是否全面，學習任務是否落實，學習記錄是否完整，學習效果是否良好；查找“兩學一做”常態(tài)化制度化學習教育和“不忘初心、牢記使命”主題教育學習情況。）。目前，已深入景區(qū)黨支部完成2次檢查。五是充分發(fā)揮“學習強國”學習平臺作用，公司全體黨員全年學習不得少于10000積分，目前，公司全體黨員和積極分子共計46人，都已實名制進行學習，充分利用空閑時間，通過看視頻、聽講話、讀文字、答試題等方式進行學習，提升了各黨支部黨員的理論水平和工作能力，不斷增強各黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用。

4、關(guān)于意識形態(tài)領(lǐng)域工作薄弱的問題。

整改進度：一是印發(fā)了《克什克騰旗文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責任公司黨總支關(guān)于加強意識形態(tài)工作的通知》，把領(lǐng)導干部意識形態(tài)工作和“一崗雙責”的情況列入述職報告和民主生活會中。二是成立了克什克騰旗文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責任公司黨總支意識形態(tài)工作領(lǐng)導小組，并將意識形態(tài)工作納入年初工作計劃和年度工作考核中。三是著力要求宣傳營銷部加強對微信公眾號內(nèi)容的發(fā)布和審核，基本做到微信公眾號動態(tài)每月1-2期。為加大宣傳力度，公司黨建辦公室創(chuàng)辦了工作簡報，每月1-2期，目前已印發(fā)了8期，取得了較好的效果。四是3月5日，組織團員青年參加了“逐夢70年，建功新時代”敬老院慰問和觀看主題片《離開雷鋒的日子》活動；3月8日，開展了三八婦女節(jié)暨讀書會活動；3月21日，開展了“弘揚安全生產(chǎn)正能量，共創(chuàng)文明旅游新風尚”知識競賽活動；3月30日至3月31日，開展了“青春與活力同在，智慧與技術(shù)盡顯，對抗與友誼并存，團隊與競爭共贏”為主題的2019年首屆文旅公司迎“五一”籃球友誼比賽活動；4月4日，組織團員參加了清明節(jié)烈士陵園祭祀活動；4月29日，組織團員青年參加了“禮贊新中國·奮進新時代”青年職工合唱大賽，并榮獲了全旗第三名。5月22日參加了志愿植樹活動。6月29日，舉辦了“弘揚長征精神，引領(lǐng)旅游前行”慶祝中國共產(chǎn)黨建黨98周年活動。五是經(jīng)各黨支部推薦，公司黨總支審核，評選出三名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，并予以表彰。六是召開專題會議研究意識形態(tài)工作并按季度召開網(wǎng)絡(luò)輿情分析研判會，撰寫輿情分析研判報告、網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)分析報告，總結(jié)和分析網(wǎng)絡(luò)輿情。七是成立了網(wǎng)絡(luò)安全和信息化工作領(lǐng)導小組，把網(wǎng)絡(luò)安全和信息化工作列入公司議事日程。

（三）黨的組織建設(shè)方面

5、關(guān)于黨建工作推動不力，“短板”明顯的問題。

整改進度：一是為進一步加強公司黨總支建設(shè)，于2019年1月28日召開黨員大會補選公司黨總支委員會委員5名，分別為于寶龍、于鯤鵬、李海剛、蘇道、嚴鵬軍。并選舉于寶龍同志為公司黨總支副書記。二是4月份，各景區(qū)黨支部組織了屆中補選，選舉了嚴鵬軍、崔廣智、高玉學三名黨性強、能干事、干成事的同志任職到黨支部書記崗位，充分發(fā)揮基層組織戰(zhàn)斗堡壘作用。三是在白音敖包黨支部和克什克騰石陣黨支部建設(shè)黨建服務陣地，目前規(guī)劃設(shè)計和預算工作已完成，目前正在進行評審工作。四是制定了《克什克騰旗文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責任公司黨總支黨建工作考核辦法》，明確了考核內(nèi)容、考核方式和考核評定內(nèi)容。五是為加強公司黨組織建設(shè)，提高黨建工作水平，適應新時代國有企業(yè)發(fā)展需要，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，經(jīng)公司黨總支委員會第九次會議研究決定，成立了公司黨建工作辦公室。六是按照旗機關(guān)黨委的要求，完成黨總支、黨支部換屆選舉工作。統(tǒng)籌黨支部布局設(shè)置，調(diào)整充實黨總支、黨支部班子成員，使黨建工作進一步規(guī)范化、制度化、科學化。補齊補強公司黨建工作短板，切實形成重視黨建、大抓黨建、抓好黨建的濃厚氛圍。

6、關(guān)于黨內(nèi)政治生活不嚴肅的問題。

整改進度：一是制定并完善了《克旗文旅公司黨建工作責任制》、《克旗文旅公司黨總支“三會一課”制度》、《克旗文旅公司黨支部組織生活會制度》、《克旗文旅公司聯(lián)系職工制度》、《克旗文旅公司黨總支、支部建設(shè)情況考核評價制度和黨員干部業(yè)績考評制度》、《克旗文旅公司黨總支關(guān)于黨員佩戴黨徽的規(guī)定》、《克旗文旅公司黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶制度》、《克旗文旅公司黨總支、支部黨員干部誡勉談話制度》、《克旗文旅公司黨總支民主評議黨員制度》、《克旗文旅公司個人重大事項報告制度》、《克旗文旅公司黨總支、黨支部發(fā)展黨員工作制度》。二是制定印發(fā)了《中共克什克騰旗文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責任公司總支部委員會推進黨支部“五化”建設(shè)的實施方案》（隊伍建設(shè)規(guī)范化、制度建設(shè)體系化、陣地建設(shè)標準化、臺帳資料精細化、工作業(yè)績突出化），加大執(zhí)行力度，明確各黨支部標準化建設(shè)任務目標。三是9月初公司黨總支委員會召開巡察整改專題民主生活會，認真剖析問題，全面落實整改要求。年末，召開領(lǐng)導班子民主生活會、組織生活會和評議黨員工作，嚴肅黨內(nèi)政治生活營造良好政治生態(tài)，著力提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量。

（四）黨的作風建設(shè)方面

7、關(guān)于違反中央八項規(guī)定精神及其實施細則的問題

一是關(guān)于違反相關(guān)制度超額支出公務招待費的問題。

二是關(guān)于超額發(fā)放防暑降溫補貼的問題。

整改進度：一是自5月份起，財務部已將超標準的補貼部分，從已接受防暑降溫補貼的員工工資內(nèi)每人每月扣除1005元。連續(xù)扣除8個月，直至扣除完畢。目前已扣除394092.12元。二是完善了《辦公室工作管理制度》，嚴格執(zhí)行接待管理制度，涉及接待的部室要求必須填寫《接待審批單》，規(guī)范接待工作流程，嚴格執(zhí)行接待標準。三是財務部加大了對各項收支單據(jù)的審查力度堅決杜絕違規(guī)問題再次發(fā)生。要牢固樹立作風建設(shè)永遠在路上的思想，必須在抓常抓細抓長上下功夫，持之以恒貫徹執(zhí)行旗委作風建設(shè)各項規(guī)定，鞏固拓展“兩學一做”學習成果。堅決反“四風”，正作風，樹新風，以燕子壘窩的恒勁、螞蟻啃骨頭的韌勁、老牛爬坡的拼勁，堅決把作風建設(shè)抓到底。

（五）黨的紀律建設(shè)方面

8、關(guān)于財務制度執(zhí)行不嚴格的問題。

整改進度：一是結(jié)合公司實際，制定印發(fā)了《克什克騰旗文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責任公司財務管理制度》，并在公司第二屆一次職工暨會員代表大會上通過。二是明確了“收支兩條線”管理制度，嚴禁景區(qū)自收自支。三是2016年一人出差報銷雙人補助，經(jīng)公司財務部和人力資源部核實為姚升彬、王瑋達兩人出差，填寫補助單據(jù)時，僅填寫了姚升彬一人名字。四是兩人報銷宿費超出標準253元，現(xiàn)已全部追回。五是2016年12月支付租車費1.75萬元為租賃王建林車輛，因身份問題使用陳澤華身份證開具租車費發(fā)票，所有租車事宜為辦公室統(tǒng)一辦理。六是2017年6月支付的5275元，清單與發(fā)票不一致問題。經(jīng)查明為發(fā)票出具方蓋錯印章，現(xiàn)已整改，發(fā)票與清單相符。七是在今后支付地方資源補償費時，必須出具正規(guī)發(fā)票，不使用現(xiàn)金支付，嚴格按照《克什克騰旗人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)進一步加強和規(guī)范克什克騰旗文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責任公司重大事項決策的指導意見（試行）的通知》執(zhí)行。八是要強化權(quán)力運行制約監(jiān)督，緊盯領(lǐng)導干部這個關(guān)鍵少數(shù)，緊盯管人、管錢、管物等重點人員、重要崗位，緊盯工程建設(shè)、招投標、物資采購、宣傳營銷等腐敗問題易多發(fā)的重點區(qū)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，健全制約，監(jiān)督機制，用最嚴格的制度、最嚴密的監(jiān)督，確保權(quán)力行使不偏向、不變質(zhì)、不越軌。強化審計監(jiān)督問責，加大審計結(jié)果利用制度，對審計出來的問題及時進行整改處理，要規(guī)范“三重一大”決策會議制度、黨政聯(lián)系會議制度、總經(jīng)理辦公會議制度，公司“三重一大”事項必須集體決策，堅決杜絕個人說了算，著力提高決策水平和質(zhì)量，對重大開支報請旗政府和相關(guān)部門審核批準。

（六）奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利方面

9、關(guān)于黨風廉政主體責任意識不強的問題。

整改進度：一是制定了《中共克什克騰旗文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責任公司總支部委員會2019年黨風廉政建設(shè)工作安排意見》、《克旗文旅公司廉政風險防范管理工作制度》、《克旗文旅公司黨員領(lǐng)導干部述職述廉制度》、《克旗文旅公司黨風廉政建設(shè)責任制》、《克旗文旅公司黨政領(lǐng)導干部廉政談話制度》、《克旗文旅公司黨總支主要負責人問責暫行規(guī)定》、《克旗文旅公司黨風廉政建設(shè)考核制度》、《克旗文旅公司黨風廉政建設(shè)責任追究制度》，做到黨風廉政建設(shè)教育與主體責任教育同開展、同落實。二是制定印發(fā)了《中共克什克騰旗文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責任公司總支部委員會2019年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務分解落實安排意見》，將黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作擺上公司黨總支的重要議事日程，納入整體工作。與公司領(lǐng)導班子成員和各部室、景區(qū)、子/分公司負責人簽訂領(lǐng)導干部廉政風險點及防控措施和黨風廉政建設(shè)責任書。三是抓黨風廉政建設(shè)是黨建工作的重要組成部分。落實黨風廉政建設(shè)主體責任，牢固樹立抓黨風廉政建設(shè)是本職，不抓黨風廉政建設(shè)是失職、抓不好黨風廉政建設(shè)是瀆職的理念，自覺把黨風廉政建設(shè)主體責任記在心上、扛在肩上、抓在手上、落實在行動上，努力讓干部清正、公司清廉、政治清明蔚然成風。

三、強化督查，務求實效，切實把巡察整改轉(zhuǎn)化成推動公司各項工作的強大動力?

公司黨總支將以此次巡察為新的起點，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦指導實踐，緊緊圍繞旗委、政府“打造內(nèi)蒙古旅游第一旗”的戰(zhàn)略部署，提高政治站位，履行政治責任，把整改工作與各項重點工作結(jié)合起來，兩手抓、同推進，切實鞏固整改成果，轉(zhuǎn)化成推動工作、發(fā)展事業(yè)的強勁動力，推動公司各項事業(yè)不斷取得新成果、新突破。

（一）強化“四個意識”，把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面。持續(xù)深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真貫徹落實習近平總書記關(guān)于巡視巡察工作的重要指示精神，把政治建設(shè)擺在首位，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，始終在思想上、政治上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

（二）堅持黨建引領(lǐng)，凝心聚力抓好抓牢抓實干部隊伍建設(shè)。牢固樹立“把抓好黨建作為最大政績”的理念，健全和落實黨建工作責任制，繼續(xù)實施筑基工程，進一步發(fā)揮公司黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。牢固樹立正確用人導向，嚴格執(zhí)行組織人事紀律，著力提高選人用人制度化、規(guī)范化水平。落實“作風建設(shè)提升年”有關(guān)部署，加強干部隊伍作風建設(shè)，打造忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍，不斷增強干部隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。

（三）壓實“兩個責任”，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。切實落實黨風廉政建設(shè)主體責任，堅持全面從嚴治黨，健全黨風廉政建設(shè)責任制，協(xié)同推進“兩個責任”構(gòu)建，將黨風廉政建設(shè)與經(jīng)濟工作和黨的建設(shè)同研究、同部署、同落實，并開展紀律監(jiān)督、作風監(jiān)督和履職監(jiān)督，形成“兩手抓、兩手都要硬”的共管格局。持續(xù)加大執(zhí)紀審查調(diào)查力度，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，馳而不息加強作風建設(shè)，鞏固拓展中央八項規(guī)定精神成果，在公司三樓設(shè)置意見箱，接受社會和公司廣大職工監(jiān)督，加強重點領(lǐng)域監(jiān)管，防范廉政風險。

（四）構(gòu)建長效機制，以巡察整改成果激發(fā)公司發(fā)展新動能。堅決落實整改工作要求，堅持目標不變、標準不降、力度不減，對已完成的整改事項，加強日常監(jiān)督和檢查，舉一反三，持續(xù)鞏固和拓展整改結(jié)果；對仍在深化整改的，強力推進，確保在限定時間落實到位；對需長期推進事項，緊盯不放，加強跟蹤督辦，著力構(gòu)建管長遠、治根本的長效機制，真正做到真改實改、真落實見實效。

（五）轉(zhuǎn)變工作作風。認真貫徹《巡察工作條例》《廉潔自律準則》《紀律處分條例》《黨內(nèi)監(jiān)督條例》，嚴格落實市委工作要求，切實嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，做到對黨忠誠、遵規(guī)守紀、清正廉潔、勇于擔當。持之以恒抓好中央八項規(guī)定精神的貫徹落實，不斷加大“四風”問題專項治理力度，堅決查處違規(guī)違紀問題，加強公務接待、資金管理、干部任用等監(jiān)督管理，讓群眾看到作風持續(xù)轉(zhuǎn)變的成效。

（六）深化整改成效。要以巡察整改為契機，把巡察整改工作與貫徹旗委決策部署結(jié)合起來，與學習貫徹旗委組織部黨建工作會議精神結(jié)合起來，從“強化黨的領(lǐng)導、強化黨的建設(shè)、全面從嚴治黨、加大人才隊伍建設(shè)、強化科學管理”等方面的重點工作入手，積極謀劃和推進當前及今后一段時期的各方面工作，進一步理清思路、完善措施、健全制度，努力在深化巡察成果上見到新成效，在守紀律、講規(guī)矩上見到新成效，在提高圍繞中心、服務大局的能力水平上見到新成效，全面推進公司各項工作。

（七）把紀律挺在前面，“持之以恒”糾正“四風”。

堅決把紀律和規(guī)矩挺在前面，持續(xù)抓好教育、引導黨員干部講政治、守紀律、懂規(guī)矩。進一步強化對干部黨員職工的監(jiān)督管理，真正做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。全力落實巡察整改問題，做到有錯必糾。進一步完善各項管理制度，在提高制度執(zhí)行力上下功夫。以問題為導向抓好制度建設(shè)，及時堵住制度漏洞，扎緊制度籠子，堅決防止“四風”問題反彈。

（八）強化問題意識，持續(xù)抓好整改工作。堅持整改目標不變、整改勁頭不松、整改力度不減。進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，進一步增強巡察整改的責任感和使命感，切實把巡察整改后續(xù)工作抓緊抓實抓好。對已完成的整改任務，適時組織“回頭看”，鞏固整改成果，防止問題反彈；對還沒有完全徹底解決的問題，嚴格按照整改方案，加強督促檢查，確保按時整改到位；對需要較長時間整改的事項，堅持一抓到底，堅決完成整改，務求取得實效。鍥而不舍抓好后續(xù)整改，對巡察組反饋的問題一個不放過、一個不疏忽，繼續(xù)抓好整改落實，高標準、高質(zhì)量、嚴要求，全部完成整改任務。

針對巡視反饋的問題，有針對性地抓好建章立制工作，堵塞制度漏洞，扎緊制度籬笆，堅決防止同類問題出現(xiàn)第二次。公司要以巡察整改工作為動力，推動公司持續(xù)健康發(fā)展。班子成員和全體職工要認真履責，扎實苦干，確保完成全年目標，向旗委、政府交一份滿意答卷。

關(guān)于督促接種疫苗告知書范文通用二

20xx年預防接種查驗工作，在王壩鄉(xiāng)學區(qū)的協(xié)調(diào)和支持下，在醫(yī)院領(lǐng)導指導下，通過各學校的配合，較好地完成了20xx年入托入學新生的預防接種證查驗工作，現(xiàn)將查驗情況總結(jié)如下：

一、抓好預防接種證查驗培訓與宣傳發(fā)動工作

我院與于20xx年8月底聯(lián)系了各所學校及托幼機構(gòu)，就入學新生查驗接種證工作進行了溝通，并發(fā)放預防接種免疫程序表，對照接種證，各學校分管人員基本清楚什么疫苗缺針次、什么疫苗已完成接種，能正確填寫各種登記表。為我們搞好查漏補種工作奠定良好基礎(chǔ)。

二、查驗接種證及補種疫苗情況

據(jù)統(tǒng)計，全鄉(xiāng)有小學7所、托幼機構(gòu)1所。20xx年入小學新生共155人，入托兒童22人，為了保證查驗接種工作的質(zhì)量，我們讓各學校將入學新生的接種證按班級統(tǒng)一收集起來，我們防疫人員與學校分管人員一起查驗，并做好查驗登記，對漏種和無證的學生登記在《入托入學兒童預防接種補種情況一覽表》上，并對這些學生下發(fā)接種通知單或補證通知單，拿牌學生利用周六周日時間到接種門診補種或補證，，對未及時到門診接種補證的學生，由學校在此督促，確保預防接種證查驗質(zhì)量，據(jù)統(tǒng)計補種各種疫苗：脊灰應補種6人，實補種6人，補種率為100%；麻風疹疫苗應補種4人，實補種4人，補種率為100%；白破二聯(lián)應補種7人，實補種7人，補種率為100%；百白破三聯(lián)應補種11人，實補種11人，補種率為100；乙肝疫苗應補種8人，實補種8人，補種率為100%；乙腦疫苗應補種6人，實補種6人，補種率為100%；a群流腦疫苗應補種8人，實補種8人，補種率為100%；a+c群疫苗應補種18人，實補種18人補種率為100%；甲肝應補種12人，實補種12人，補種率100%；麻腮風應補種12人，實補種12人，補種率100%

三、存在問題

根據(jù)督導檢查情況，我鄉(xiāng)各學校查驗及補證補種工作還存在以下問題：

1、個別學校查驗預防接種證工作查驗不及時，主要是學校領(lǐng)導對此行工作重要性認識不足，沒有引起足夠的重視，對此項工作支持不夠，導致此項工作一拖再拖。

2、已開展查驗預防接種證的單位，補證補種工作不徹底，學校沒有及時督促學生及時到轄區(qū)接種門診補證和補種疫苗。

3、查驗預防接種證工作宣傳力度不夠，我們的技術(shù)指導不到位。

在今后的工作中，要進一步加大宣傳力度，讓學校、學生及兒童家長充分認識查驗預防接種證工作的重要性，各級各類學校和預防接種單位要相互協(xié)作，認真落實生及有關(guān)文件指示精神，作好查驗接種證的技術(shù)指導工作，及時與校方聯(lián)系協(xié)商，切實做好兒童預防接種證的補辦和漏種疫苗的補種工作防止疫苗相關(guān)疾病在學校的流行，以保證正常的教學秩序。

關(guān)于督促接種疫苗告知書范文通用三

1、協(xié)助黨委整頓黨風，抓好全校黨風廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作，檢查黨的路線、方針、政策和黨的決議在學校的執(zhí)行情況。

2、組織召開紀委會、紀檢監(jiān)察辦公會，傳達上級指示，安排布置工作，研究、討論、決定重大問題和有關(guān)事宜，及時向校黨委和教育紀工委請示匯報工作。

3、深入實際，聯(lián)系群眾，全面掌握紀檢監(jiān)察工作動態(tài)，經(jīng)常督促、檢查紀檢監(jiān)察人員、各黨總支(直屬黨支部)紀檢委員和特約監(jiān)察員的工作情況，及時給予工作指導。

4、著重抓好黨員領(lǐng)導干部的廉潔自律工作，發(fā)現(xiàn)違紀傾向或違紀問題時，應及時組織有關(guān)部門對相關(guān)人員進行誡勉談話或按照組織程序予以懲處。

5、接待重要的上訪人員，閱處重要的來信，組織調(diào)查處理黨組織和黨員違犯黨紀國法的有關(guān)事件和案件。

6、受理黨員的控告和申訴，聽取受處分黨員的申辯和說明。

7、參與學校重大問題的決策，參與對校管干部的任免、調(diào)整、獎懲等問題的決定。

8、掌握紀檢監(jiān)察干部的思想狀況，組織紀檢監(jiān)察干部參加相關(guān)的學習和培訓，不斷提高專兼職紀檢監(jiān)察干部的思想水平和工作能力，定期召開紀委班子民主生活會，搞好紀檢監(jiān)察隊伍的自身建設(shè)。

9、代表紀委向校黨員代表大會報告工作。

10、承辦黨委和教育紀工委交辦的其他工作。

關(guān)于督促接種疫苗告知書范文通用四

這一年，在院長及單位科室主任的領(lǐng)導下，在醫(yī)院各科室的幫助下，在全科室人員的合作下，我們婦產(chǎn)科認真貫徹落實《母嬰保健法》深入開展母嬰保健工作，為降低孕產(chǎn)婦，圍產(chǎn)兒死亡率，減少出生缺陷及殘疾做出了應有的貢獻。這一年中我科醫(yī)務人員齊心協(xié)力，在工作中積極主動，不斷解放思想，更新觀念，樹立高度的事業(yè)心和責任心。圍繞科室工作性質(zhì)，圍繞醫(yī)院中心工作，求真務實，踏實苦干，較好地完成了本科的各項工作任務，取得了一些成績，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一、努力學習，提高科室整體素質(zhì)，提升科室業(yè)務水平。

努力提高個人的業(yè)務水平，不斷加強業(yè)務理論學習，通過閱讀大量業(yè)務雜志及書刊，學習有關(guān)婦幼衛(wèi)生知識，豐富了理論知識，能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見病，，多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù)，熟練的掌握婦科的各種急癥、重癥及婦產(chǎn)科常用手術(shù)及計劃生育手術(shù)，。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度，診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍的處理每一位病人。

二、加強孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理工作。提升整體業(yè)務水平。

要求圍產(chǎn)期保健本填寫及時，有效地進行信息化管理，督促產(chǎn)婦定期孕檢，且產(chǎn)后42天母嬰能及時到醫(yī)院體檢，提高高危孕產(chǎn)婦的篩查及管理，對高危孕婦實行專案管理，提高高危孕婦篩查識別能力和為重病例應急處理，轉(zhuǎn)診能力，通過各級產(chǎn)科醫(yī)務人員及婦幼人員的能力，對高危孕產(chǎn)婦進行跟蹤管理及信息化管理。

三、對孕產(chǎn)婦進行知識宣傳教育，利用各種渠道宣傳衛(wèi)生保健知識，免費為孕婦孕檢，并積極為產(chǎn)婦級新生兒篩查。

在臨床工作中，嚴格要求自己，堅持以服務患者為中心，遵守各項紀律，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，認真接診每一位患者，仔細分析患者的病情變化，虛心向上級醫(yī)師請教，及時總結(jié)經(jīng)驗和教訓，想病人之所想，急病人之所急。特別是在中午下班時，面對病人焦急的眼神，寧可少休息幾分鐘，也要給她們做完檢查治療。現(xiàn)在接觸產(chǎn)科工作時，對于經(jīng)歷孕婦這個角色的我來說，更能設(shè)身處地的為每一位孕婦產(chǎn)婦考慮，做好自己本職工作之外，去給她們更多一份關(guān)心和照顧。

作為一名婦產(chǎn)科醫(yī)生，經(jīng)常會遇到一些病情復雜的急診患者，如果不能仔細分析和沒有高度的警惕心和責任感，很有可能漏診和誤診，造成難以想象的后果。通過診治一些疑難危重病人，一方面豐富了我的臨床經(jīng)驗，提高了應對疑難危重病人的處理能力，另一方面也提高了疑難危重病人的搶救成功率和確診率。通過不斷地學習和臨床經(jīng)驗積累。已能熟練掌握婦產(chǎn)科常見病、多發(fā)病診治技術(shù)，能熟練診斷處理一些常見病、多發(fā)病。同時，工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍接待并認真負責處理每一位病人。在最大程度上避免了誤診和誤治。這一年的工作和學習，使自己成長了不少，今后的路需要自己一步一個腳印堅實的走下去，我將嚴格要求自己做好自己。

關(guān)于督促接種疫苗告知書范文通用五

----x縣疾控中心

自新冠疫情肺炎疫情防控發(fā)生以來，在縣委、縣政府堅強領(lǐng)導和市衛(wèi)健、疾控部門的大力支持指導下，我中心實行疫情防控和疫苗接種工作同步推進的策略，兩項工作都取得了較好成績，現(xiàn)就兩方面的工作簡要匯報如下：

新冠疫情發(fā)生以來，我中心嚴格按照省、市、縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作會議精神，認真履行職責，切實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，現(xiàn)將工作開展情況匯報如下：

（一）高度重視，精心組織

我中心高度重視新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，為此，我們成立了成立疫情防控領(lǐng)導組，疫情常態(tài)化防控“3組5專班”工作組、出臺應急工作方案。在中心工作群發(fā)布相關(guān)防控信息，讓干部職工實時了解、掌握防控政策，做好疫情防控第一宣傳人。

（二）強化責任，做好防控

我中心在汽車站、火車站設(shè)立雙向監(jiān)測點，派出卡點“專班”工作人員到車站落實宣傳登記、與督促工作，與車站的管理人員溝通對接，提醒車站司機、乘務人員疏散人流量，避免過度擁擠造成的空氣不流通;同時注意有無咳嗽、發(fā)熱等癥狀的乘客，遇有疑似病例及時報告并采取管控措施。

中心在--賓館隔離點派出采樣組、流調(diào)組、消殺組，配合衛(wèi)計部門開展強制隔離檢測任務。截至目前，已累計管控密接、次密接人員--人次；核酸檢驗檢測各類樣本1000份，檢測結(jié)果均為陰性。

（三）加強值班值守

自疫情發(fā)生以來，我中心全體人員輪流值班制，實行24小時值班值守，隨時準備應急出動;

（四）?今后打算

下一步，我們將以對人民群眾高度負責的態(tài)度，進一步強化風險意識、主動擔當作為，不折不扣、全力以赴抓好各項防控工作落實，堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)，堅決保障人民生命和身體健康。

(一)基本情況

我縣常住人口為x萬人，其中18歲以上人口為146478人，市級下達疫苗接種總?cè)蝿諡?33250人，其中第一階段任務為52475人，第二階段任務為80775人。截止8月31日共完成為133782人，超額完成532人，完成率達100.40%。全縣共設(shè)立29個疫苗接種點，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立24個，縣城設(shè)立5個。

（二）工作措施

1、加強領(lǐng)導，強化組織為推進疫苗接種工作，我縣成立了由分管副縣長任組長，由衛(wèi)體、疾控一把手任副組長，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、縣直相關(guān)部門負責人為成員的疫苗接種工作領(lǐng)導組。

2、靠前指揮，壓實責任縣委政府主要負責人多次親自安排部署，親自推動，分管副縣長靠前指揮，親自督辦，縣直有關(guān)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、基層衛(wèi)生院、村委（社區(qū)）協(xié)同配合，層層傳導，壓實責任，分工協(xié)作。并嚴格執(zhí)行縣級領(lǐng)導包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部包村、村干部包戶，黨員干部包人的“四包一”疫苗接種工作責任體制。

3、創(chuàng)新方法，開拓思路各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立接種小分隊進村入戶上門服務。全縣共成立排查小分隊65支，逐戶排查疫苗接種情況，為未接種疫苗的人員進行講解接種的重要性，并及時對未接種人員親自上門進行疫苗接種。

4、查缺補漏，應接盡接開展機關(guān)企事業(yè)單位工作人員疫苗接種的排查和補種。各單位一把手牽頭親自排查本單位工作人員的疫苗接種工作，對未接種且無法提供接種禁忌證明的人員責令限期進行補種，對通知本人三番五次仍不能如期進行接種的，由紀檢部門介入推進；對涉及有礦區(qū)企業(yè)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面排查本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)外來務工人員的疫苗接種工作，對未接種人員安排疫苗接種小分隊進企業(yè)，到礦區(qū)進行接種，對外來務工人員做到應接盡接，不漏一人。

5、全面排查，及時上傳對省外已接種疫苗人員進行信息收集、補錄上傳。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)充分發(fā)動并收集省外務工人員已接種的憑證。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)高度重視該項工作，責成專人趕赴省外務工人員集中地區(qū)親自查驗、收集疫苗接種憑證，并及時上傳接種信息，為全面完成接種任務收到良好的效果。

6、三碼”聯(lián)查，推進接種在人員密集區(qū)域開展“三碼”聯(lián)查，如：車站、商場、醫(yī)院、超市、操場等重點場所進行“三碼”聯(lián)查，對排查出的未接種疫苗人員進行勸導，講解接種疫苗的必要性，督促未接種人員到就近接種點進行接種。

7、強化督導，加強考核通過對全縣15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)分三組不間斷的進行督導，對完成進度每天進行一條龍排隊通報，對連續(xù)三天排在前三名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行全縣通報表揚，對連續(xù)三天排在后三名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行通報批評，并對書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長進行約談，以此進一步推動和激勵全縣的疫苗接種工作。

通過以上措施的嚴格實施和落實，我縣疫苗接種工作穩(wěn)步推進，取得了較好的成效。下一步我們將一如既往、采取更加有效的措施加強對12-17周歲第一針劑和加強針的接種工作，爭取圓滿完成新冠疫苗的接種任務。