春節(jié)前銷售動員稿范文通用(實用10篇)

國際關(guān)系是各國之間相互依存的交往與合作。在撰寫總結(jié)時，要注重客觀、全面地評價自己的工作和學(xué)習(xí)。希望這些總結(jié)范文對您寫作有所幫助，祝您成功！

春節(jié)前銷售動員稿范文通用篇一

20x年剛剛過去，我們已經(jīng)步入了20x年。

剛剛過去的20x年，集團經(jīng)受住了我國入世第一年的考驗，經(jīng)過廣大干部職工的共同努力，集團各項工作都取得了優(yōu)良業(yè)績，特別是實現(xiàn)了營業(yè)收入的歷史性突破。集團領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定，今天隆重召開20x年總結(jié)表彰和20x年工作動員大會，對去年的工作進(jìn)行系統(tǒng)總結(jié)，對20x年的工作進(jìn)行動員部署。

參加今天大會的有集團領(lǐng)導(dǎo)、集團監(jiān)事會主席及其他專職監(jiān)事、集團副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部、集團本部全體人員、部分職工代表、先進(jìn)單位、先進(jìn)集體代表和優(yōu)秀黨員、先進(jìn)個人，共300多人。

今天的會議議程有三項，一是宣讀集團表彰決定，二是為先進(jìn)單位和先進(jìn)個人頒獎，三是x×董事長做工作報告。

會議大約需要3個小時，內(nèi)容十分重要，希望大家認(rèn)真聽講，自覺維護會場秩序，遵守會場紀(jì)律，認(rèn)真聽會，做好記錄。

下面，進(jìn)行大會第一項，請集團副總裁x宣讀集團《關(guān)于表彰20x年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個人的決定》。(宣讀畢)總結(jié)大會主持詞請集團黨委常委、紀(jì)委書記x宣讀集團《關(guān)于表彰20x年先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀黨員的決定》。(宣讀畢)。

下面，進(jìn)行大會第二項，為先進(jìn)集體、先進(jìn)個人頒獎。(奏音樂)。

首先，請先進(jìn)黨支部和先進(jìn)單位代表上臺領(lǐng)獎。(6個)。

(名單：略)。

請集團先進(jìn)集體代表上臺領(lǐng)獎。(8個)。

(名單：略)。

請集團優(yōu)秀黨員和先進(jìn)工作者上臺領(lǐng)獎。(8個)。

(名單：略)。

(領(lǐng)獎完畢，音樂止)。

由于時間關(guān)系，獲獎集體和個人不能一一上臺領(lǐng)獎，其他沒有領(lǐng)獎的，會后到集團政工人事部領(lǐng)取。這些單位和個人在去年工作中，付出了很大的艱辛和努力，創(chuàng)造了優(yōu)異的成績，是我們學(xué)習(xí)的榜樣。讓我們再次以熱烈的掌聲，對他們表示祝賀!

近年來，集團及所屬各單位、各部門堅持“兩手抓，兩手都要硬”的指導(dǎo)方針，積極開展創(chuàng)建文明單位和文明處室活動，促進(jìn)了集團兩個文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。在去年我省組織的文明單位、文明部室評選活動中，x公司被評為省級文明單位，集團、x公司、x公司、x學(xué)校、x報社、x公司等6個單位被評為省直文明單位，集團財務(wù)審計部被評為省直文明部室。集團決定，今天特為他們舉行頒獎儀式。

下面，請這些單位代表上臺領(lǐng)獎。(8個)。

(奏音樂)。

(領(lǐng)獎順序：略)。

讓我們以熱烈的掌聲向他們表示祝賀!

(音樂畢)。

下面，進(jìn)行大會第三項，請集團董事長、黨委書記x×作總結(jié)報告，報告的題目是《解放思想，與時俱進(jìn)，開拓進(jìn)取，勇于實踐，把集團的改革與發(fā)展事業(yè)推向一個新階段》。

大家歡迎!

(x×董事長講話完畢)。

同志們，20x年春節(jié)就要到了，在這里代表集團領(lǐng)導(dǎo)班子向你們并通過你們向全體職工拜年，祝大家新春快樂、身體健康、闔家團圓!

全體起立，奏《國際歌》。

(國際歌畢)。

集團全體領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)事會全體領(lǐng)導(dǎo)和全體先進(jìn)單位代表、先進(jìn)個人留下，會后合影留念。

會議到此結(jié)束，散會。

春節(jié)前銷售動員稿范文通用篇二

女：各位優(yōu)秀的業(yè)務(wù)精英們：

大家早上好!

男：回眸x險路上，灑下我們辛勤的汗水，留下我們颯爽的英姿，

女：回眸營銷途中，回蕩我們炫爛的笑聲，匯聚我們競技的熱情。

男：今天，我們相聚于此，用歡樂的歌聲，共同回首20x的輝煌。

女：今天，我們相聚于此，用慶賀的掌聲，共同揭開本次盛典的序幕。

男：首先，在大會正式開始之前，請答應(yīng)我為各位伙伴介紹在百忙之中抽身參加本次啟動大會的領(lǐng)導(dǎo)，他們是：

女：x保險股份有限公司阜新分公司總經(jīng)理先生，歡迎您。

男：x分公司副總經(jīng)理先生，歡迎您!

女：x分公司個險銷售部經(jīng)理女士，歡迎您!

男：讓我們用熱烈的掌聲對領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。

女：今天我們相聚在這里，為細(xì)河公司20x年全年目標(biāo)劃上一個圓滿的句號，同時也為20x年打下一個堅實的基礎(chǔ)。

合：現(xiàn)在開始!

女：請全體起立，奏唱司歌。

男：全體請坐，20x年，又是不平凡的一年，在這一年里，x細(xì)河支公司圓滿完成了全年個險期交任務(wù)指標(biāo)。

女：伙伴們用智慧和汗水、鑄就了細(xì)河國壽舉世矚目的輝煌。

男：下面有請細(xì)河支公司劉占友經(jīng)理作全年總結(jié)，掌聲有請!

女：感謝劉經(jīng)理。

男：回首昨日，是怎樣的同心與激情，讓我們?nèi)f眾一心、攜手奮進(jìn)?

女：回首昨日，是怎樣的挑戰(zhàn)與超越，讓我們開拓前程，共鑄輝煌?

男：努力與拼搏，是邁向成功的必經(jīng)之路。

女：汗水與淚水，更是哺育卓越的母親河。

男：今天，我們相聚于此，為的是收獲辛勤耕耘后的累累碩果。

女：今天，我們相聚于此，更為見證那奮斗人生的激情與輝煌。

男：下面，讓我們共同見證這些在第四季度攻堅戰(zhàn)中做出突出貢獻(xiàn)的戰(zhàn)斗英雄。

女：首先公布獲得保單件數(shù)獎的人員名單：

男：有請為獲獎伙伴頒獎，恭喜各位獲獎的伙伴，請各位伙伴與領(lǐng)導(dǎo)合影留念。

男：感謝領(lǐng)導(dǎo)。

伙伴們，還記得萬里晴空的金秋，拜訪路上的奔忙背影嗎?

女：還記得霜寒微露的初冬，簽單途中的辛勤汗水嗎?

男：這背影，詮釋的是營銷人生的執(zhí)著與追求。

女：這汗水，映射的是壽險征程的成功和喜悅。

男：擎亮劍，問蒼天，細(xì)河精英掀狂潮。

女：重劍出，英雄路，問鼎巔峰聚煤城接下來有請為大家抽出今天的幸運獎10名，

男：恭喜以上各位伙伴，他們將獲得國壽標(biāo)識微波爐碗一套，請上述伙伴上臺領(lǐng)獎，有請為各位伙伴頒獎。

女：恭喜以上獲獎的伙伴，接下來有請為我們抽出今天的三等獎10名。

男：恭喜以上各位伙伴，他們將獲得手機充值卡一張，請上述伙伴上臺領(lǐng)獎，有請為各位伙伴頒獎。

女：恭喜以上獲獎的伙伴，接下來有請為我們抽出今天的幸運二等獎2名。

男：恭喜以上各位伙伴，他們將獲得高級蠶絲被一套，請上述伙伴上臺領(lǐng)獎，有請為各位伙伴頒獎。

女：恭喜以上獲獎的伙伴，最最激動人心的時刻來到了，接下來掌聲有請為我們抽出今天的幸運1等獎1名。

男：恭喜伙伴，他將獲得的是————精美手機一部，請伙伴上臺領(lǐng)獎，有請為各位伙伴頒獎。

女：恭喜伙伴，有請伙伴發(fā)表獲獎感言。

男：感謝伙伴?；厥?0x，我們?nèi)〉玫妮x煌成績，源自大家辛勤的努力。

女：回首20x，我們獲得的各項榮譽，源自團隊智慧的結(jié)晶。

男：接下來頒布優(yōu)秀團隊獎，他們是。

女：讓我們用熱烈的掌聲有請上為以上獲獎伙伴頒獎。

男：謝謝領(lǐng)導(dǎo)!讓我們再次以熱烈的掌聲恭賀以上獲獎團隊。

女：下面頒發(fā)12月份企劃獎勵，獲得一千元企劃獎勵的伙伴有：

男：獲得兩千元企劃獎勵的伙伴有：

女：獲得三千元企劃獎勵的伙伴有：

男：獲得四千元企劃獎勵的伙伴有：

女：獲得五千元企劃獎勵的伙伴有：

男：獲得六千元企劃獎勵的伙伴有：

女：獲得把千元企劃獎勵的伙伴有：

恭喜以上各位伙伴：

男：在這個深冬的季節(jié)，我們相聚在這里，歡歌笑語。

女：在這個甜蜜的時刻，我們相聚在這里，暢想未來。

男：在20x年即將來臨之際，為了讓大家在新的一年里開門紅，紅到底，我們也為伙伴們預(yù)備了敲門的金磚，下面有請我們的張小兵講師帶來精彩的演講，掌聲有請：

女：感謝張小兵講師為我們帶來的專題，給我們送來了冬日的陽光。今天，細(xì)河公司的領(lǐng)導(dǎo)為了讓大家能夠在20x開門紅戰(zhàn)爭中牛氣沖天，特意給我們預(yù)備了一份大禮——元月的企劃案，接下來有請劉占友經(jīng)理為我們作企劃案宣導(dǎo)。

春節(jié)前銷售動員稿范文通用篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

大家好！

今天我們在此參加聯(lián)通黃岡分公司行風(fēng)評議動員大會，主要目的是為了開展好此次行風(fēng)評議活動，進(jìn)一步加強企業(yè)精神文明建設(shè)，樹立黃岡聯(lián)通的良好形象。為了貫徹落實《關(guān)于開展中國聯(lián)通黃岡分公司民主評議行風(fēng)活動的通知》、《中國聯(lián)通黃岡分公司民主評議行風(fēng)活動的工作安排》等有關(guān)文件精神，使民主評議行風(fēng)活動取得預(yù)期的效果，我代表城區(qū)經(jīng)營部作表態(tài)性發(fā)言，在行風(fēng)建設(shè)工作中，我們決心做到以下幾點：

一、充分認(rèn)識行風(fēng)評議工作的重要意義。

行風(fēng)評議工作是樹立良好的職業(yè)道德和行業(yè)風(fēng)氣的基礎(chǔ)和前提。實行民主評議行風(fēng)，其實質(zhì)是對行風(fēng)實行群眾監(jiān)督，以群眾是否滿意作為衡量部門行風(fēng)好壞的唯一標(biāo)準(zhǔn)。行風(fēng)評議工作是聯(lián)通公司企業(yè)化運作的必然要求。聯(lián)通是為千家萬戶服務(wù)的企業(yè)，為用戶提供服務(wù)是我們的行業(yè)特點，決定了我們必須下大力氣抓好服務(wù)工作，這也是企業(yè)自身發(fā)展的需要。每位員工要高度重視此次行風(fēng)評議工作，要充分認(rèn)識這項工作的重要意義，要在日趨激烈的市場競爭中獲得持續(xù)發(fā)展的動力，就需要不斷改善行業(yè)作風(fēng)，不斷滿足用戶對通信多層次多樣化的高標(biāo)準(zhǔn)的要求，以真誠的服務(wù)來贏得企業(yè)的永久用戶，樹立黃岡聯(lián)通的良好品牌。

二、精心組織，落實民主評議行風(fēng)各項工作。

首先，根據(jù)市分公司統(tǒng)一要求，我們城區(qū)經(jīng)營部成立了相應(yīng)的機構(gòu)，落實專人負(fù)責(zé)，并召開會議，層層動員，做到思想、組織、人員、措施四到位，讓所有員工都知道正在進(jìn)行的行風(fēng)評議工作，知道這項工作的目的與意義，知道如何在本職工作中將“一切為了客戶滿意”的宗旨真正地貫徹落實好，以高度的政治責(zé)任感做好每一件事。全體員工也要以強烈的集體榮譽感和責(zé)任感，認(rèn)真對待這次行風(fēng)評議工作，維護好企業(yè)的形象與聲譽，要憑借這次行風(fēng)評議的東風(fēng)，切實推進(jìn)我們的服務(wù)工作再上一個新水平。其次，為保證民主評議各項工作均能分步驟、有計劃實施，我們城區(qū)經(jīng)營部將與各班組互相配合協(xié)調(diào)好，嚴(yán)格按照時間進(jìn)度表來進(jìn)行，確保每一階段工作都能夠保質(zhì)保量地完成。我們在聽取評議意見進(jìn)行整改時,將原始材料進(jìn)行保存與積累,做到有據(jù)可查，還要將以往相關(guān)的行風(fēng)建設(shè)總結(jié)材料做好整理與歸檔，把工作落到實處。再之，嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)、發(fā)現(xiàn)問題從嚴(yán)從重處理。我們城區(qū)經(jīng)營部一定嚴(yán)格按照文件精神，認(rèn)真做好自查自糾工作，尤其在服務(wù)方面，特別是前臺營業(yè)窗口的服務(wù)一定不能出問題。三個班組已制定出服務(wù)考核辦法。并嚴(yán)格抓落實，加大明查暗訪的力度。在評議期間，如果因為個人影響了市分公司的整體形象，將嚴(yán)肅處理相關(guān)人員，該處罰的處罰，該下崗的下崗，同時要追究主要管理人的責(zé)任。

三、正確處理好行風(fēng)評議工作與業(yè)務(wù)發(fā)展的關(guān)系。

行風(fēng)評議工作要與部省組織的服務(wù)達(dá)標(biāo)工作，改善服務(wù)工作結(jié)合起來。做好服務(wù)工作，不僅是窗口、前臺人員的職責(zé)，也是全體員工的職責(zé)。電信行業(yè)的特點是全程全網(wǎng)、聯(lián)合作業(yè)，窗口要為用戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，就必須有各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的密切配合和后臺部門的有力支撐。我們對城區(qū)各中心業(yè)務(wù)流程進(jìn)行了優(yōu)化，完善了各項規(guī)章制度。

同時，各單位都要加強內(nèi)部管理，提高辦事效率，各項工作嚴(yán)格按照質(zhì)量體系文件執(zhí)行，做到有章可循、循章必嚴(yán)、違章必究。要通過此次民主評議行風(fēng)活動,推動質(zhì)量體系文件繼續(xù)完善,使聯(lián)通的服務(wù)工作制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。xx部落原創(chuàng)行風(fēng)評議工作要與業(yè)務(wù)發(fā)展等工作結(jié)合起來。當(dāng)前業(yè)務(wù)發(fā)展在11、12月份也進(jìn)入了攻堅階段，在抓行風(fēng)評議工作的同時，也要努力做好業(yè)務(wù)發(fā)展工作，通過抓行風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展；通過業(yè)務(wù)發(fā)展，促進(jìn)行風(fēng)的不斷好轉(zhuǎn)。現(xiàn)在市民主評議行風(fēng)工作已全面展開，我相信，在省分行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組、市糾風(fēng)辦、市分公司行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的高度重視和檢查指導(dǎo)下，各縣市分公司和各部門齊抓共管，廣大員工積極參與，黃岡聯(lián)通的行風(fēng)評議工作一定會取得圓滿成功，完成既定的奮斗目標(biāo)，黃岡聯(lián)通也一定會以嶄新良好的企業(yè)形象贏得用戶的心。

謝謝大家！

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春節(jié)前銷售動員稿范文通用篇四

銷售動員大會發(fā)言稿的寫法根據(jù)發(fā)言人的身份有所區(qū)別。下面從基層員工，有職位層級的管理崗位，老板等三個方面來講述。

1，總結(jié)過去一段時間的工作成果；

2，制定接下來銷售工作的目標(biāo)方向，展示銷售信心和決心；

3，向銷售先進(jìn)個人和團隊學(xué)習(xí)，以他們?yōu)榘駱?，同時在上司的領(lǐng)導(dǎo)下，在公司的戰(zhàn)略目標(biāo)指引下跟隨公司發(fā)展腳步，對自己的銷售目標(biāo)非常堅定，展望未來，激情澎湃。

作為管理崗位的人員，在寫銷售動員大會發(fā)言稿的時候，需要表明銷售目標(biāo)和決心的同時，還要注意到團隊建設(shè)。

主要有：

1，總結(jié)過去一段時間銷售目標(biāo)和團隊建設(shè)的情況，遇到哪些問題，哪些是做的好的；

2，制定接下來的工作計劃；

3，帶領(lǐng)團隊成員或者部門成員，在公司戰(zhàn)略目標(biāo)下，奮勇前進(jìn)。

作為公司老板，銷售動員大會更像是一個嘉獎和激勵大會。老板需要充分肯定做出成績的銷售團隊和成員，同時還需要合理設(shè)置激勵措施，鼓勵更多的人成為銷售精英。因此，在寫銷售動員大會的發(fā)言稿時候，需要突出幾點：

1，整個公司過去一段時間銷售業(yè)績的表現(xiàn)情況，做出評優(yōu)和表彰；

2，對業(yè)績不夠突出的團隊和個人，要積極鼓勵，動員他們一定要自信、堅持；

3，部署接下來銷售工作的方向和目標(biāo)，制定更加有吸引力的銷售嘉獎。

4，號召全體員工為了更加美好的生活和目標(biāo)而奮斗。

春節(jié)前銷售動員稿范文通用篇五

1、看，終點就在眼前，聽，同學(xué)為你呼喊。鼓起勇氣奮力向前，用你的榮譽帶給我們希望。

2、看！那一面面迎風(fēng)飄舞的彩旗，是一朵朵盛開的鮮花；聽！那一陣陣驚天動地的歡呼，是回響在耳邊勝利的風(fēng)聲。運動場上的你們，是勝利的標(biāo)志，運動場上的你們，是青春的贊嘆。去吧！去迎接那偉大的挑戰(zhàn)，去吧！去做一名追風(fēng)的少年。

3、人生的路，有坦途，也有坎坷；做過的歲月，有歡笑，也有苦澀，淚水告訴我一個跌倒的故事，汗水使我多了一份沉重，幾多成熟。

4、向上的路總是坎坷又崎嶇要永遠(yuǎn)保持最初的浪漫真是不容易有人悲哀有人欣喜。

5、當(dāng)我們跨越一座高山，也就跨越了一個真實的自己！

6、蕭蕭秋雨飄灑在綠色的跑道上，運動場上，運動員們伴隨著矯健的步伐，奏出新的樂章。

7、昔日，長長的跑道上，留下了深深的足跡；今日，就為這美好的一瞬，而歷盡艱辛。昨日還是忐忑不安，今日的心早已熱血沸騰，比賽因我而精彩！跑道因我而鮮艷！為了班級，我能行！

8、在這短短的幾分鐘內(nèi)，邁開你有力的步伐，擺開你雄健的雙臂，像展翅的雄鷹，把熱情傾灑在紅紅的運動場上。運動員們越、戰(zhàn)越勇，拼命飛奔，耳邊的陣陣“加油”聲已經(jīng)遠(yuǎn)去，心中只有一個堅定的信念：堅持到終點！100米、200米……700米、800米，你竭力追趕，運動員們爭先恐后，是青春的音符在跳動，是獨特的個性在延續(xù)。雖然腿已像灌了鉛，雖然手已擺不動，鼻里喘著粗氣，但堅毅的眼神卻牢牢地盯著終點……一腳踩著白線，然后便癱倒下去。

9、運動員們，你們盡力了！不論成績?nèi)绾危銈兌际怯⑿?！你的輝煌已經(jīng)在眾人心中永存，你的魅力和風(fēng)采在眾人心中永駐！失敗者，不要灰心，幸運和機遇時刻在等待著你；成功者，不要驕傲，你們比得過劉翔嗎？向著下一個目標(biāo)挺進(jìn)吧！

10、又是一組運動員上來了，一只只鷹目視前方，等待著一聲清脆的槍響！

11、蕭蕭秋雨飄灑在綠色的跑道上，運動場上，運動員們伴隨著矯健的步伐，奏出新的樂章。

12、昔日，長長的跑道上，留下了深深的足跡；今日，就為這美好的一瞬，而歷盡艱辛。昨日還是忐忑不安，今日的心早已熱血沸騰，比賽因我而精彩！跑道因我而鮮艷！為了班級，我能行！

13、在這短短的幾分鐘內(nèi)，邁開你有力的步伐，擺開你雄健的雙臂，像展翅的雄鷹，把熱情傾灑在紅紅的運動場上。運動員們越、戰(zhàn)越勇，拼命飛奔，耳邊的陣陣“加油”聲已經(jīng)遠(yuǎn)去，心中只有一個堅定的信念：堅持到終點！100米、200米……700米、800米，你竭力追趕，運動員們爭先恐后，是青春的音符在跳動，是獨特的個性在延續(xù)。雖然腿已像灌了鉛，雖然手已擺不動，鼻里喘著粗氣，但堅毅的眼神卻牢牢地盯著終點……一腳踩著白線，然后便癱倒下去。

14、運動員們，你們盡力了！不論成績?nèi)绾?，你們都是英雄！你的輝煌已經(jīng)在眾人心中永存，你的魅力和風(fēng)采在眾人心中永駐！失敗者，不要灰心，幸運和機遇時刻在等待著你；成功者，不要驕傲，你們比得過劉翔嗎？向著下一個目標(biāo)挺進(jìn)吧！

15、又是一組運動員上來了，一只只鷹目視前方，等待著一聲清脆的槍響！

16、你用行動述說著過城的重要，沒有無盡的終點，沒有無法攀登的險峰，希望載著終點在向你微笑，拼搏吧！經(jīng)歷是一種精彩，迸發(fā)你全部的能量，成功是你汗水的寫照。

17、也許流星并不少見，但它燃燒的剎那，留給人間最美麗的回憶！也許笑臉并不少見，但勝利的喜悅，總會留給世界精彩的一瞬！是的，那些曾經(jīng)美妙的東西只有短短的一瞬間，但那卻把最輝煌的一刻留給了人間。勝利，是每個人所追求的，勝利的喜悅，是勝利與重新開始的轉(zhuǎn)折，勝利是新的開始！

18、“砰”發(fā)令槍聲響直插云霄！“嗖”各運動健兒們猶如離弦的箭直沖終點！絢麗多彩的音符在賽道上靈動地跳躍著，天空萬里無云，把你們擁抱，愿你們在比賽中取得優(yōu)異成績，我班的運動健兒們，加油吧！風(fēng)在吶喊，紅旗在招手！

19、步子邁開，讓我們飛馳在紅色跑道上，用我們的淚水和熱血，更改歷史的記錄，起立吧，歌唱吧！為我們的勇士加油！

20、每一份辛勞都有一份收獲，每一次的痛苦都是快樂的開始，沒一聲吶喊都是力量的呼喚。我們有著大浪拍岸的豪邁，所以你不必在乎小荷初露的恬靜，我們有著春日的陽光明媚，所以不用去羨慕冬日亂玉碎瓊，我們是雨天的一把傘，是寒冷冬日里的一盆碳火，溫暖的不只是你我，而是大家的心。運動場上的健兒，掌聲屬于你們，鮮花屬于你們，成功也是屬于你們！

春節(jié)前銷售動員稿范文通用篇六

公司領(lǐng)導(dǎo)、各位來自一線的指揮官和奮斗在一線的同事：

大家新年好！

今天在座的，都是服裝界的資深人士和終端管理的營銷精英，借這次公司的年度營銷會議，在這里和大家探討一下關(guān)于公司終端管理的一些個人看法。

大家都知道，終端是品牌服裝企業(yè)賴以生存和發(fā)展的根本。

如果終端營運不夠?qū)I(yè)或不夠規(guī)范，這一切的付出都將白費。

所以終端管理的優(yōu)劣，將決定企業(yè)的生存和發(fā)展，決定企業(yè)能否獲得穩(wěn)定的經(jīng)營基礎(chǔ)和持續(xù)發(fā)展的動力。

但公司目前的終端狀況卻不容樂觀：

（用幻燈片投放店鋪不規(guī)范現(xiàn)象的照片）。

1）服務(wù)：基本接待不規(guī)范，細(xì)節(jié)服務(wù)空白。

2）陳列：賣場不夠整齊、有序，陳列不生動。

3）展示：櫥窗/模特/正掛/流水臺/pop/dm等應(yīng)用較差）。

4）推廣：促銷手段單一，打折嚴(yán)重，缺少品牌價值和文化的展現(xiàn)。

5）形象：燈光、貨架等店鋪整體風(fēng)格缺少系統(tǒng)規(guī)劃。

6）店員：工作積極性不高，銷售欲望不強。

7）技能：缺少專業(yè)知識和導(dǎo)購基本技能。

8）管理：店長控店能力、流程執(zhí)行、制度落實差。

9）架構(gòu)：沒有專職的零售督導(dǎo)指導(dǎo)跟進(jìn)店鋪經(jīng)營。

10）培訓(xùn)：直接有效的店鋪員工培訓(xùn)基本空白。

還有很多其它方面，這里就不一一列舉了……。

這樣的狀況，等于只發(fā)揮了店鋪的商品傳遞的功能，在很大程度上只能算是服裝超市。

在日益講究購物環(huán)境、服務(wù)品質(zhì)和引導(dǎo)性消費的服裝零售業(yè)、在大部份競爭對手都在進(jìn)行精細(xì)化管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的今天，這樣的店鋪管理狀況，將很難在行業(yè)里繼續(xù)立足下去。（用幻燈片投放規(guī)范的店鋪照片作對比，顯示差距，引發(fā)思考）。

所以，xx年將是一個嚴(yán)峻的終端營運管理年！

（幻燈片投放）。

——絕大部分店員不懂商品的fab，對產(chǎn)品賣點不能順暢解說；

——很多人缺少對顧客分析研判的概念；

——商品管理也幾乎停留在賣什么補什么的層次；

——淡場時大都傻站著，最多理理貨做做賬，不懂銷售演練或開展銷售游戲；

——幾乎所有的終端都沒有建立店鋪自用的詳細(xì)的顧客管理檔案；

——很少召開店鋪例會，也不懂開展實效的店鋪會議；

——大部分店鋪缺少目標(biāo)管理和正確的激勵機制；

——沒有店鋪日志或正式交接本，更沒有實現(xiàn)傳達(dá)的書面化；

——沒有實用的銷售分析報表，商品管理跟著感覺走……。

以這樣的情況來看，大部分店鋪相對于行業(yè)內(nèi)的品牌終端來說，只能算是處在自然銷售狀態(tài)，缺少專業(yè)的管理，缺少經(jīng)營的意識，缺少品牌應(yīng)有的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

“導(dǎo)購不導(dǎo)”、”“管而不理”，使“品牌無品”！究其原因，主要還是因為終端人員的專業(yè)素質(zhì)不夠。

所以，xx年也是一個緊迫的終端人才強化培訓(xùn)年！

核算到12月底，在天氣幫忙的有利形勢下，xx年全年的平均單店月銷售僅有5。6萬，否則還不到4。5萬。

而類似等級或價位的品牌，其直營店平均單店月銷售一般要達(dá)到9—13萬以上的水平。

可以不用諱言地講，公司直營店整體上應(yīng)該還有50%—100%的巨大提升空間，最低也應(yīng)再提升30%以上。

所以，xx年更是一個終端業(yè)績提升年！

（幻燈片投放）。

從上表可以看出：

1、月銷量10萬以上的有63個店（綠色字體部分），僅占總店數(shù)的8。8%，但銷量卻占總業(yè)績的29%。

2、月銷量5萬以下的有452個店（紅色字體部分），占總店數(shù)的63。5%，但銷量卻也是總業(yè)績的29%。

3、452個低端商鋪的銷售業(yè)績，僅相當(dāng)于63個10萬等級的店鋪銷量。

也就是說7。2個差店才抵得上1個正常店的業(yè)績，但它們卻占用了公司大部份的鋪店貨品、裝修費用和管理成本等資源。

4、這些占了大多數(shù)，而且大都在虧損的店鋪，大幅降低了公司的經(jīng)營效益和效率，造成庫存積壓和決策失誤，拖累了企業(yè)的營利和發(fā)展。

5、那么多店一月一月地在那里虧著，讓人何其痛心！那么巨大的資源一年一年的在浪費，又多么令人惋惜！

任何企業(yè)，其經(jīng)營的最終目的必定是為了效益。

從市場經(jīng)營的角度來講，企業(yè)開展直營除了建立模式外，其目的還包括：

首先是為了樹立品牌；

其次是為了獲取較高利潤；

其三是為了穩(wěn)定銷售渠道和市常。

類似于威鵬這樣中等定位的品牌，最容易達(dá)到投入產(chǎn)出的效益最大化的渠道結(jié)構(gòu)，應(yīng)該是直營和加盟的比例在3：7左右。

而目前的狀況是公司投入了巨大的資源做直營，而且比例高達(dá)70%，卻根本無法得到應(yīng)有的利潤回報。

若要改變現(xiàn)狀，必先改變思想：

無論是小店、大店、樣板店，每一家店鋪都必須以效益為核心、以實現(xiàn)營利為目標(biāo)！

沒有營利，何來樣板？何來品牌？何來市場？

不營利的店要堅決地、分階段分批次地盡快轉(zhuǎn)、停、關(guān)。

所以，xx年更應(yīng)該是一個終端效益單店考評年！是渠道結(jié)構(gòu)調(diào)整年！

（幻燈片投放）。

終端形象、終端文化、人才培養(yǎng)、市場分布、渠道結(jié)構(gòu)、盈虧核算、服務(wù)體系、管理機制、培訓(xùn)機制、活動推廣等。

因時間和篇幅關(guān)系在這里不多贅述。

1、終端狀況如此的不容樂觀，但我們又要面對經(jīng)濟環(huán)境的壓力：（幻燈片投放）。

1、經(jīng)濟環(huán)境不好，就業(yè)率和收入水平下滑。

2、很多消費者的消費信心普遍下降。

3、很多服裝品牌和廠商將加大打折促銷的力度以提升業(yè)績或回籠資金。

4、各地商場的價格戰(zhàn)也將更加殘酷。

整體經(jīng)營形式將十分嚴(yán)峻。

這將逼迫我們需未雨綢繆，在商品、促銷、渠道結(jié)構(gòu)、品牌推廣、終端營運、員工心態(tài)等各方面，提前做好充分的準(zhǔn)備，以應(yīng)對更加殘酷的市場競爭。

2、除了經(jīng)濟環(huán)境，更大的壓力則來自行業(yè)的競爭：（幻燈片投放）。

威鵬的終端經(jīng)營至少面臨兩類行業(yè)競爭。

一類是lee、lvise、apple等一線品牌。

雖然我們的品牌定位和消費群體同以上品牌有所區(qū)分。

但因為大部分時候大家都同時在同一個商場的同一個樓層，形成了“不比而比、不爭而爭”的尷尬局面。

而以上品牌無論從品牌影響力、產(chǎn)品時尚度，還是終端管理規(guī)范性、專柜位置、形象等各個方面，幾乎都對威鵬形成壓倒性優(yōu)勢。

春節(jié)前銷售動員稿范文通用篇七

親愛的員工們:。

大家好！

今天是農(nóng)歷1月11日，農(nóng)歷新年已經(jīng)過去10天了。在這里，我向大家拜一個晚年，祝大家在新的一年里工作順利，身體健康，合家幸福，萬事如意！

春節(jié)放假已經(jīng)結(jié)束，今天正式上班，大家仍然沉浸在節(jié)日的喜慶中。在這里我再一次祝愿同志們：鼠年吉祥，萬事如意！春節(jié)假期，大家過的快樂舒心，廠里方面一切正常，這得益于節(jié)前各項工作的周密安排，也得益于節(jié)日期間值班同志認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作。這次會議可以說是個“收心會”。從今天開始，大家都要真正進(jìn)入工作狀態(tài)，都要把思想和精力轉(zhuǎn)移到工作上來，認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實實地履行好工作職責(zé)，把各項工作抓在手上，落在實處。要恢復(fù)正常的工作秩序，嚴(yán)格上下班紀(jì)律，確保人員在崗在位。要防止和克服在極少數(shù)人身上可能出現(xiàn)的忙于吃喝應(yīng)酬，將工作置于一邊，或者人已到崗，但心不在焉、思想不集中的現(xiàn)象。

我們的整個公司就像一部大機器，每一個人就像機器上的一個零件，每一個人都有他的地位和作用。我們的全體員工，要發(fā)揚主人翁的精神，樹立“廠興我榮，廠蓑我恥”的觀念，你們要干一行，愛一行，鉆一行，精一行，360行，行行出狀員。你們的努力，公司是看在眼里，記在心里的。公司的成長離不開大家，公司發(fā)展了，你們也會跟著進(jìn)步。你們一定要嚴(yán)格遵守廠規(guī)廠紀(jì)，新的一年公司將會加大現(xiàn)代化機械的引進(jìn)，對新事物必然要有一段認(rèn)識和熟練的過程，但是最重要的是大家要嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，注意安全，我們的目標(biāo)是加大生產(chǎn)效率，但是是要在確保大家人身安全的基礎(chǔ)上，各個崗位的人一定要按規(guī)定操作，不得麻木大意。

20xx年已經(jīng)過去，20xx年又翻開新的一頁，讓我們在xx的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體員工的共同努力下，我們團結(jié)一致、頑強拚搏、開拓進(jìn)取，為全面完成20xx年各項目標(biāo)任務(wù)，為xx公司創(chuàng)造新的歷史、新的輝煌而努力奮斗！

春節(jié)前銷售動員稿范文通用篇八

x月xx日，公司召開全體人員大會，進(jìn)行春節(jié)后收心和全年工作動員。

會議主要目的是要求廣大干部員工要從現(xiàn)在開始，收回心思，集中精力，盡快從節(jié)日的喜慶氣氛中走出來，以更加飽滿的精神和充沛的精力投入到新一年的各項工作中。

會議上，各分管領(lǐng)導(dǎo)就分管工作講話，總經(jīng)理張仲成同志做了重要講話，各部門遞交了安全承諾書。

總經(jīng)理張仲成指出一年之計在于春，新年新氣象，新年新希望，站在新起點，我們要進(jìn)一步認(rèn)清形勢，找準(zhǔn)差距，增強責(zé)任，提高執(zhí)行力，全面落實公司系統(tǒng)工作會議精神，認(rèn)真進(jìn)行工作謀劃，確定工作重點，明確工作責(zé)任，落實工作舉措，確保全面完成年各項工作任務(wù)。

總經(jīng)理張仲成要求：

一、認(rèn)清形勢，收心靜氣，切實把注意力集中到工作上來；

二、以人為本，警鐘長鳴，全面做好安全生產(chǎn)工作；

三、精益求精，強化經(jīng)營管理，著重提升企業(yè)效益；

四、全員關(guān)注，持之以恒，保持同業(yè)對標(biāo)工作成績；

五、加強學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變觀念，切實提高工作主動性和管理；

六、深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，加強黨建和精神文明建設(shè)；

七、統(tǒng)籌做好近期重點工作。

會議最后要求全體職工切實把思想和行動統(tǒng)一到公司決策部署上來，堅定信心、真抓實干，戮力同心、扎實工作，圓滿完成今年的各項工作任務(wù)，努力開創(chuàng)阜平公司的美好明天!

春節(jié)前銷售動員稿范文通用篇九

尊敬的董事長、各位股東、各位來賓和同仁們：

大家下午好！精彩紛呈的20xx年已經(jīng)成為過去，龍騰虎躍的20xx年已經(jīng)與我們深情相擁，在這辭舊迎新之際，我謹(jǐn)代表公司經(jīng)營管理層向各位領(lǐng)導(dǎo)和公司的各位同仁做20xx年度的工作總結(jié)和20xx年度的工作計劃。

回顧20xx年，我們面臨了幾個大店租賃到期、門面租金飛漲、非藥品不準(zhǔn)刷卡等諸多困難；我們做了大量管理改革和創(chuàng)新方面的工作，也取得了一定的成績，但是也存在許多的不足和遺憾。

首先談?wù)勎覀兯龅墓ぷ骷叭〉玫某煽?，我?0xx年4月1日全面接手了公司的經(jīng)營和管理工作，根據(jù)當(dāng)初制定的“傳承、創(chuàng)新、規(guī)范、發(fā)展、引領(lǐng)”的經(jīng)營思路；個人做了一下歸納，主要做了如下幾個方面的工作：

一是在管理方面。我們合并了原來造成信息混亂的三套系統(tǒng)、完善了組織架構(gòu)體系、組織了儲備店長的演講比賽和店長培訓(xùn)班、完善了庫存商品管理、進(jìn)行了薪酬制度改革、進(jìn)行了企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，并通過了成立零售連鎖公司的現(xiàn)場驗收；通過這些工作，我們逐步堵住了原來的一些漏洞，完善了公司的組織體系、制度體系和考核體系，在管理方面完成了系統(tǒng)再造，使公司的管理層次更加明確，管理流程更加清晰，綜合管理更加規(guī)范。這些工作的完成和成績的取得，離不開各位同仁的理解、認(rèn)同和支持，更是大家共同付出汗水和智慧的結(jié)果，在此，我向為之努力和奮斗過的各位同仁表示最衷心的感謝！

二是在經(jīng)營方面。我們在20xx年度先后開了5家新店，搬遷了1個店并改造了3個店，同時還進(jìn)行了會員升級等營銷工作，并成立了商品管理部，對我們所經(jīng)營的商品進(jìn)行了全面的分類、分析和管理；經(jīng)過大家的共同努力，使我們在20xx年度取得了銷售增長15%、毛利增長24%的成績；這些成績的取得是與咱們一線員工的努力付出分不開的，借此機會，我也向咱們常年戰(zhàn)斗在銷售一線的各位同事們表示最衷心的感謝！同時也向一直在背后默默支持我們xx健康事業(yè)的員工家屬們表示我們最衷心的感謝和最崇高的敬意！謝謝！

三是在公益事業(yè)方面。在20xx年度，我們曾在社區(qū)活動中向貧困的老黨員們送米送油、我們也在20xx年度向遵義市殘疾人協(xié)會捐贈了十輛輪椅，我們還連續(xù)第三年積極響應(yīng)遵義市工商聯(lián)與遵義晚報的共同號召，為假期中的17位貧困學(xué)子提供勤工儉學(xué)的崗位和工作機會，為幫助他們順利完成學(xué)業(yè)以盡我們的綿薄之力；這些公益活動充分體現(xiàn)了我們xx人“造福于民”的經(jīng)營宗旨，也充分展現(xiàn)了我們xx人勇于承擔(dān)社會責(zé)任的企業(yè)精神。

其次，我也要和大家談?wù)勎覀冊?0xx年度工作中存在的不足和遺憾。我們在20xx年度確實是花費大量的心血和精力、做了大量管理與經(jīng)營方面的調(diào)整、改進(jìn)和規(guī)范工作，也取得了一定的業(yè)績；但縱觀全年的工作情況與管理本身的`要求，我們還存在如下的不足和遺憾：

一是由于我們的管理基礎(chǔ)太差，我們的改革工作只完成了布局還并未落到實處達(dá)到預(yù)期目標(biāo)、我們的員工素質(zhì)和專業(yè)服務(wù)水平仍然較低、我們的門店形象和現(xiàn)場管理仍然存在諸多不足、我們的商品結(jié)構(gòu)仍然不合理、商品采購配齊率仍然不高、我們的品類管理工作也沒有取得實質(zhì)性的全面突破、我們的財務(wù)核算和管理工作仍然不到位、我們部門與部門之間、總部與門店之間的工作流程仍然不是很協(xié)調(diào)和流暢……等等這些問題和不足，直接導(dǎo)致了我們在20xx年的新店開得不是很成功、我們?nèi)甑目土髁枯^2010年下降了10%、我們?nèi)甑慕?jīng)營工作也未達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

二是在我們20xx年的經(jīng)營改革當(dāng)中，特別是薪酬制度改革當(dāng)中，我們根據(jù)公司的實際情況對公司原來的薪酬制度進(jìn)行了全面的改革，改革后比改革前我們的月度工資總額提高了20%，使大部分中、小型門店的薪酬更趨合理，人員也得到了穩(wěn)定；但同時也犧牲了我們一小部分大店原來高薪人員的利益，在此，我深表歉意，從內(nèi)心來講，我想把事情做得完美，但很難做到讓所有的人都滿意；我在向原來這些工資拿的較高的大店的優(yōu)秀員工深表歉意的同時也向?qū)ξ覀兊母母锕ぷ鞅硎纠斫夂椭С?、在利益受損失但一直堅持下來的優(yōu)秀員工們表達(dá)我深深的感謝和敬意！

三是我們在20xx年度的改革和規(guī)范管理的工作當(dāng)中，辭退了一些人、開除了一些人，甚至也送進(jìn)去了一個人；作為企業(yè)來講，每個員工都是自己的財富，但由于他們違反了公司的制度、侵害了公司和大家的利益、甚至觸犯了國家的法律，所以我們不得不這樣，所以我們只能深表遺憾。

對于這些侵害公司財產(chǎn)、損害大家共同利益的不法行為，股東們不答應(yīng)、公司的管理者不答應(yīng)、我相信大家也都不答應(yīng)，因為我們的公司不僅是股東和老板們的，也是我們大家的；我們要旗幟鮮明、立場堅定、堅決及時發(fā)現(xiàn)和清除我們隊伍中的蛀蟲和害群之馬，以保證我們隊伍的純潔和企業(yè)的健康發(fā)展！

回到現(xiàn)在，我們來談今年的工作。面對現(xiàn)實，我想先和大家談?wù)勎覀儸F(xiàn)在所面對的國家政策環(huán)境、遵義的市場環(huán)境和我們目前的現(xiàn)狀：

20xx年國家實施醫(yī)療體制改革（即新醫(yī)改）之后，各種政策導(dǎo)向都對藥店非常不利，基本藥物制度和社區(qū)醫(yī)療體系的完善削弱了藥店的競爭力、蠶食了藥店的市場，醫(yī)保的嚴(yán)格監(jiān)管更使藥店的生存雪上加霜，而藥店人的唯一的希望——醫(yī)藥分家，仍然遙遙無期。同時，放眼遵義現(xiàn)在的藥品零售市場，藥店遍布城鎮(zhèn)的大街小巷，競爭日益慘烈；而物價上漲導(dǎo)致的門店租金、人工成本的加倍上漲和經(jīng)營成本的增加更象一座座大山橫在我們面前。

在兩千多年前，偉大的文學(xué)家、思想家屈原就曾面對蒼天吶喊：路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索……，逝者如斯夫，面對困難，古人尚能如此，何況現(xiàn)在的我們？我們可以再想想8年前，我們的董事長孤身一人來到遵義，那時遵義還沒有一個xxx店，也沒有我們公司，而8年后的今天，從無到有，從第一家店到現(xiàn)在的35家，從當(dāng)初的一個人到我們現(xiàn)在300多人共聚一堂；這其中所經(jīng)歷的困難和創(chuàng)業(yè)的艱辛可想而知，也正是由于我們董事長和各位股東曾經(jīng)的奮斗和拼搏，我們今天才有緣在這里總結(jié)過去，憧憬未來；在此，請允許我代表各位同事懷著一顆感恩之心，向我們的老板道一聲：您們辛苦了，謝謝您們！

既然老板們把公司做到了現(xiàn)在這樣的高度，為我們打下了這么好的基礎(chǔ)，我們沒有理由不把公司做好，針對公司目前的情況和存在的不足，在20xx年度，我們要堅持“調(diào)整、鞏固、一切為了銷售”的經(jīng)營方針，在20xx年改革的基礎(chǔ)之上進(jìn)一步進(jìn)行調(diào)整，并對已經(jīng)取得的改革成果進(jìn)行加強和鞏固，我們要完善品類與采購管理，優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)、豐富商品類別、最大限度的滿足顧客需求；我們要提高財務(wù)核算和管理水平。

加強庫存商品與資金的管理，并為公司的經(jīng)營決策及時提供真實準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)；我們要加強人才的引進(jìn)和培訓(xùn)，提高我們的員工素質(zhì)和專業(yè)服務(wù)水平；我們要規(guī)范門店的現(xiàn)場管理，要為顧客提供一個整潔舒適的購物環(huán)境；同時，我們要降低采購成本，維護我們xx人一直以來所堅持的“低價售藥”的企業(yè)宗旨，使老百姓真真實實的買得到咱們xx的低價藥；我們還要加大促銷力度，要讓顧客在消費咱們的商品時享受到真正的實惠……所有的這些工作，都是為了一個目標(biāo)：那就是增加消費者對我們xx的認(rèn)同，提高客流量，一切為了銷售！

雖然現(xiàn)在正是寒冬，也是我們這個行業(yè)的冬季，但美麗而又充滿希望的春天終將來臨；各位同事們，讓我們腳踏實地、把握細(xì)節(jié)、苦練內(nèi)功、兢兢業(yè)業(yè)、團結(jié)協(xié)作、穩(wěn)健創(chuàng)新、開拓進(jìn)取，在公司董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，共創(chuàng)我們遵義xx輝煌的明天！

最后，在春節(jié)即將來臨之際，給大家拜個早年，祝大家在新的一年里身體健康、工作順利、心想事成！

謝謝！

春節(jié)前銷售動員稿范文通用篇十

大家晚上好！

值此中華民族傳統(tǒng)節(jié)日——春節(jié)將要來臨之際，我們歡聚一堂，辭舊迎新，共慶新春佳節(jié)。此時此刻，我們大家感情與友情交融，感慨與希望交織，在這喜慶喜悅、春歡人笑的幸福時刻，我代表董事會，向各位同仁致以最崇高的敬意，對你們在過去一年里的辛勤勞動致以最衷心的感謝！感謝大家過去一年的辛勤工作！

過去的一年，我們海瓊超市同仁個個激情做事，大氣做人。我們的公司能在穩(wěn)步中生存、發(fā)展，實現(xiàn)銷售萬元，達(dá)成總公司分配任務(wù)的%，創(chuàng)造凈利潤萬元，達(dá)成總公司分配任務(wù)的%。這些成績的取得與各位同仁共同奮戰(zhàn)，努力拼搏是密徹相關(guān)的，在此我再次代表董事會感謝大家，回顧一年來，我們做了如下工作:。

1、過去的一年，成績來之不易，進(jìn)步凝聚汗水。五一商圈競爭加鋸，但我們海瓊?cè)朔e極面對，努力調(diào)整，靈活應(yīng)對，在新增步步高超市的情況下，銷售穩(wěn)步。銷售動員大會發(fā)言稿。

2、為了更加適應(yīng)市場需求，結(jié)合自身實際，海瓊超市于20xx年xx月23日進(jìn)行賣場布局調(diào)整完畢，組織浩蕩的升級開業(yè)，取得了良好的促進(jìn)銷售的效果，達(dá)到了總公司調(diào)整后的預(yù)期目的。

3、積極配合總公司對門店的組織架構(gòu)進(jìn)行調(diào)整，使得門店機制進(jìn)一步完善。

4、根據(jù)銷售工作需要，完成了門店之間人員的調(diào)動、績效考核方案的統(tǒng)一工作。

5、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，提高員工、管理人員的福利待遇，想方設(shè)法的為職工謀利益，象最近公司發(fā)布的員工籌資方案，就是給我們員工的福利回報，我們海瓊超市同仁積極響應(yīng)，基本完成了公司分配的目標(biāo)任務(wù)，在此提出表彰，感謝大家理解支持公司。

今天，我可以自豪地說，海瓊超市是好樣的，是我們總公司發(fā)展壯大的靈魂，不愧是一支顧大局、會干事、干大事的隊伍，不愧是我們海瓊發(fā)展與進(jìn)步的錚錚脊梁。我為自己能成為你們的領(lǐng)路人而驕傲，為你們能對海瓊超市多年來的鼎力支持而感激，我衷心地謝謝大家，謝謝各位同仁！

新春伊始，萬物更新?！耙荒曛嬙谟诖骸保覀儚氖律虡I(yè)經(jīng)營工作也不例外，春節(jié)是我們銷售的黃金時期，春節(jié)這一仗，我要求和希望大家只能成功；今天在這里，我向公司全體同仁發(fā)出總動員，讓我們齊心協(xié)力，所有部門都綁在一起，擰成一股繩，克服一切困難，圓滿完成總公司分配我們海瓊超市的春節(jié)銷售任務(wù)840萬元，毛利任務(wù)138萬元的目標(biāo)。

大鵬一日同風(fēng)起，扶搖直上九萬里。數(shù)風(fēng)流人物，還看海瓊?cè)耍?/p>

回望過去，我們頗有收獲；展望未來，我們?nèi)沃氐肋h(yuǎn)，新的一年又在我們的期待中走來。20xx年是公司的穩(wěn)步發(fā)展年、規(guī)范年、也是銷售提升年。又是我們海瓊超市順勢而為、和諧發(fā)展之年?？偣炯磳⑾逻_(dá)20xx年各門店的目標(biāo)任務(wù)，我希望全體同仁要高揚“海瓊同心、共創(chuàng)輝煌”的主旋律，以“打造百年企業(yè)”為主題，以飛躍發(fā)展為主導(dǎo)，以打好基礎(chǔ)為主線，以裝滿每個員工口袋為主調(diào)。讓我們每一位海瓊?cè)蓑v飛發(fā)展，讓我們每個海瓊家庭都幸福美滿。

我最親愛的兄弟姐妹們，天地更歲，人間皆春。祝愿大家在新的一年里:萬事順心，蛇年大吉，身體健康，合家歡樂！謝謝！