解決問(wèn)題協(xié)議書(shū)通用 爭(zhēng)議解決協(xié)議書(shū)(7篇)

范文為教學(xué)中作為模范的文章，也常常用來(lái)指寫(xiě)作的模板。常常用于文秘寫(xiě)作的參考，也可以作為演講材料編寫(xiě)前的參考。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫(xiě)？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀。

關(guān)于解決問(wèn)題協(xié)議書(shū)通用一

一、整改落實(shí)工作部署

(一)統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)?？h委接到省委巡視組的整改意見(jiàn)后，第一時(shí)間召開(kāi)縣委常委會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)了和省委趙克志書(shū)記關(guān)于巡視工作的重要講話精神，縣委書(shū)記郝富國(guó)與其他縣委常委，對(duì)省委巡視組提出的四個(gè)方面主要問(wèn)題進(jìn)行了認(rèn)真的分析研究和深刻剖析，明確把整改落實(shí)作為全縣重要政治任務(wù)來(lái)抓,并要求各專項(xiàng)整改的牽頭領(lǐng)導(dǎo)在整改問(wèn)題上，務(wù)必做到抓住不放、一查到底，確保整改任務(wù)按期完成。

(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為整改工作得到有序開(kāi)展，縣委成立了以縣委書(shū)記任組長(zhǎng)、政府縣長(zhǎng)任副組長(zhǎng)、縣委常委任成員的整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)省委巡視組反饋意見(jiàn)的整改落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室和4個(gè)專項(xiàng)整改小組，辦公室主任和各專項(xiàng)小組組長(zhǎng)分別由縣委常委擔(dān)任，分任務(wù)、分問(wèn)題組織展開(kāi)整改，抓好工作落實(shí)。

(三)細(xì)化整改任務(wù)?？h委常委會(huì)專題聽(tīng)取了省委巡視組反饋意見(jiàn)整改落實(shí)工作情況匯報(bào)和《落實(shí)省委第五巡視組反饋意見(jiàn)整改方案》，《整改方案》分別從違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，違反廉潔自律，違反組織紀(jì)律，違反群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律4個(gè)方面，明確了17項(xiàng)具體問(wèn)題及相應(yīng)整改任務(wù)，并且明確了牽頭領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位。常委會(huì)研究討論通過(guò)了《整改方案》，并以縣委張北字〔20xx〕31號(hào)文件下發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門貫徹執(zhí)行。

(四)嚴(yán)格整改要求。針對(duì)巡視組整改反饋意見(jiàn)，縣委對(duì)各有關(guān)部門和人員提出明確要求，對(duì)巡視反饋的問(wèn)題，要堅(jiān)決做到早改、快改、徹底改，對(duì)暫時(shí)整改確有困難的個(gè)別問(wèn)題，要制定整改計(jì)劃，建立整改臺(tái)賬，保障工作持續(xù)推進(jìn)。相關(guān)單位或人員整改完成后，要自覺(jué)開(kāi)展回頭看，深入自查，主動(dòng)彌補(bǔ)，堅(jiān)決不留死角、不落問(wèn)題。對(duì)整改不力的，要嚴(yán)格追查相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

二、整改落實(shí)具體成效

按照全縣的總體安排部署，整改領(lǐng)導(dǎo)小組積極認(rèn)真地組織開(kāi)展整改工作，專題研究部署，明確整改任務(wù)，細(xì)化工作方案，落實(shí)責(zé)任單位，倒排整改時(shí)限，確保巡視組反饋的意見(jiàn)都得到回應(yīng)，查找的問(wèn)題都得到整改。

(一)在違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面1、關(guān)于“落實(shí)主體責(zé)任不夠強(qiáng)”問(wèn)題，縣委成立了落實(shí)主體責(zé)任辦公室，由縣委辦公室負(fù)責(zé)日常具體工作。建立完善了縣委常委會(huì)專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議制度和黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議記錄制度，組織召開(kāi)了縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，對(duì)縣委、縣政府班子與成員承擔(dān)的黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)進(jìn)行了責(zé)任分工。

2、關(guān)于“監(jiān)督責(zé)任落實(shí)不到位，執(zhí)紀(jì)不夠及時(shí)嚴(yán)格”問(wèn)題，20xx年1月7日召開(kāi)全縣領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育大會(huì)，對(duì)查辦的典型案件進(jìn)行了點(diǎn)名道姓通報(bào)，縣紀(jì)委對(duì)全縣在辦案件進(jìn)行集中調(diào)度督查，對(duì)涉及黨員干部行政、刑事處罰情況進(jìn)行了一次集中排查，給予13名違紀(jì)黨員黨紀(jì)處理。

3、關(guān)于“對(duì)上級(jí)的決策部署有令不行、有禁不止”問(wèn)題，(1)針對(duì)省委巡視組指出的“違反土地管理相關(guān)規(guī)定，出臺(tái)《鼓勵(lì)項(xiàng)目投資優(yōu)惠辦法》”問(wèn)題，經(jīng)縣政府常務(wù)會(huì)研究后，廢止了20xx年11月7日印發(fā)的《張北縣招商引資優(yōu)惠政策及獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，并正式發(fā)文公布;20xx年以來(lái)，違反土地管理相關(guān)規(guī)定，以獎(jiǎng)勵(lì)的形式變相減免土地出讓金的土地涉及一宗。我們對(duì)照《國(guó)務(wù)院關(guān)于稅收等優(yōu)惠政策相關(guān)事項(xiàng)的通知》(國(guó)發(fā)〔20xx〕25號(hào))文件精神，繼續(xù)執(zhí)行了該項(xiàng)目協(xié)議約定的優(yōu)惠政策及已兌現(xiàn)的部分。(2)針對(duì)省委巡視組指出的“違反土地出讓金收支兩條線管理規(guī)定，直接抵頂開(kāi)發(fā)單位墊資修路工程款”問(wèn)題，通過(guò)摸底排查，20xx年以來(lái)，違反土地出讓金收支兩條線管理規(guī)定，直接抵頂開(kāi)發(fā)單位墊資修路工程款的土地涉及兩宗。在20xx年國(guó)家審計(jì)土地出讓收支和耕地保護(hù)過(guò)程中，我縣組織國(guó)土、審計(jì)、財(cái)政、住建、水務(wù)等相關(guān)部門對(duì)這兩宗土地出讓金相互抵頂情況進(jìn)行了清理結(jié)算，并于20xx年9月整改到位，我縣對(duì)“三年大變樣”期間存在的類似問(wèn)題也全部整改到位。

4、關(guān)于“反*協(xié)調(diào)機(jī)制落實(shí)不好，審計(jì)部門長(zhǎng)期以來(lái)未向紀(jì)檢機(jī)關(guān)移送審計(jì)出的違紀(jì)違法案件”問(wèn)題，組織全縣審計(jì)隊(duì)伍學(xué)習(xí)了《審計(jì)法》《行政執(zhí)法機(jī)關(guān)移送涉嫌犯罪案件的規(guī)定》等法律法規(guī)，充分認(rèn)識(shí)審計(jì)監(jiān)督在反腐倡廉中的職能作用，強(qiáng)化全縣審計(jì)工作人員與紀(jì)檢監(jiān)察司法部門聯(lián)系和協(xié)同配合的意識(shí);開(kāi)展審計(jì)移送案件線索專題培訓(xùn)、強(qiáng)化審計(jì)人員對(duì)審計(jì)移送原則等專業(yè)知識(shí)的認(rèn)識(shí)和理解，對(duì)有違法違紀(jì)線索的單位依法移送紀(jì)檢、司法等相關(guān)部門處理。

(二)違反廉潔紀(jì)律方面

1、關(guān)于“存在公務(wù)用車違規(guī)”問(wèn)題，(1)針對(duì)省委巡視組指出的“有的車輛無(wú)控辦手續(xù)”問(wèn)題，縣公車辦已按照相關(guān)規(guī)定，制定出臺(tái)了《張北縣公務(wù)用車使用管理暫行辦法》(張管字〔20xx〕1號(hào))，嚴(yán)格執(zhí)行登記使用制度;(2)針對(duì)省委巡視組指出的“有的車輛是個(gè)人賬戶”問(wèn)題，全部對(duì)個(gè)人賬戶車輛，登記單位固定資產(chǎn)，以后嚴(yán)格履行公務(wù)用車購(gòu)買、使用、管理的相關(guān)規(guī)定，堅(jiān)決杜絕此類現(xiàn)象再發(fā)生;(3)針對(duì)省委巡視組指出的“清理超標(biāo)超編公車不到位”問(wèn)題，按照中央、省、市關(guān)于公車改革的相關(guān)要求，已對(duì)超標(biāo)超編公車進(jìn)行了市場(chǎng)評(píng)估，20xx年12月31日已經(jīng)政府常務(wù)會(huì)研究通過(guò)，正在進(jìn)行公開(kāi)拍賣。

2、關(guān)于“存在違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律”問(wèn)題，(1)針對(duì)省委巡視組指出的“有的單位購(gòu)買電腦、相機(jī)、手機(jī)等物品未入固定資產(chǎn)賬”問(wèn)題，目前已將所提到的問(wèn)題全部整改完畢，今后嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定，有違反規(guī)定的嚴(yán)格追究相關(guān)人員責(zé)任。(2)針對(duì)省委巡視組指出的“有的單位*購(gòu)買工藝品、昂貴畫(huà)作等”問(wèn)題，鑒于這些問(wèn)題均系過(guò)去招商活動(dòng)中形成，無(wú)法追回，我縣將嚴(yán)格按照巡視組提出的要求，在今后的工作中杜絕這類行為發(fā)生。(3)針對(duì)省委巡視組指出的“有的干部高額報(bào)銷汽油費(fèi)”問(wèn)題，我們責(zé)成相關(guān)部門進(jìn)行深入調(diào)查，并就有關(guān)情況和當(dāng)事人進(jìn)行了核實(shí)，系通過(guò)油費(fèi)報(bào)賬變通處理了交通違章罰款、司機(jī)部分電話費(fèi)及爭(zhēng)跑項(xiàng)目產(chǎn)生的部分接待餐費(fèi)，共計(jì)約17000元左右，現(xiàn)已全數(shù)追回，并上繳財(cái)政。

3、關(guān)于“清理‘吃空餉’工作完成不徹底，尚有部分‘吃空餉’金額未繳清”問(wèn)題，經(jīng)核實(shí)，全縣“吃空餉”人員共涉及金額1051111元，已上繳財(cái)政850835元，欠繳20xx76元。目前，張北縣“清理‘吃空餉’工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室”已向各主體單位下達(dá)了催繳通知，要求各單位抓緊追繳，完成巡視組下達(dá)的整改任務(wù)，對(duì)未整改到位的單位，將由縣紀(jì)委約談單位主要負(fù)責(zé)人，并對(duì)主管領(lǐng)導(dǎo)追究相關(guān)責(zé)任。

(三)違反組織紀(jì)律方面

1、關(guān)于“堅(jiān)持民主集中制不夠”問(wèn)題，組織全縣領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了省委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全省各級(jí)黨委(黨組)民主集中制建設(shè)的若干意見(jiàn)》，將其列入20xx年民主生活會(huì)學(xué)習(xí)內(nèi)容;對(duì)全縣各級(jí)黨組織嚴(yán)格執(zhí)行《集體討論決定的重大事項(xiàng)》、《議事決策工作程序》等制度規(guī)定情況和各單位堅(jiān)持“三重一大”事項(xiàng)決策情況進(jìn)行了督導(dǎo)檢查，對(duì)集體議事不充分、決策不能反映群眾意愿、導(dǎo)致矛盾糾紛等違反規(guī)定的單位責(zé)令其整改。

2、關(guān)于“組織生活不夠好”問(wèn)題，縣委常委會(huì)于20xx年12月30日召開(kāi)了專題民主生活會(huì);全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門領(lǐng)導(dǎo)班子在20xx年1月份全部召開(kāi)了高質(zhì)量的專題民主生活會(huì);嚴(yán)格執(zhí)行市委《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活的意見(jiàn)》，縣委常委均帶頭參加了下級(jí)黨組織的民主生活會(huì)。

3、關(guān)于“執(zhí)行機(jī)構(gòu)編制職數(shù)規(guī)定不嚴(yán)格”問(wèn)題，深入開(kāi)展超職數(shù)配備干部問(wèn)題專項(xiàng)整治工作，通過(guò)職務(wù)職級(jí)并行、空崗交流、重新核定職數(shù)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)非領(lǐng)導(dǎo)配備、提前或到齡退休等方式消化超配干部。20xx年12月底前制定了剩余超配干部消化方案，20xx年6月底前完成全部消化任務(wù)。對(duì)存在的“低職高配干部”和“黨政分設(shè)”問(wèn)題，結(jié)合超職數(shù)配備干部消化工作和今后的干部調(diào)整工作，逐步整改消化。

4、關(guān)于“干部選拔任用程序不規(guī)范”問(wèn)題，嚴(yán)格執(zhí)行《公務(wù)員法》、《干部選拔任用條例》等政策規(guī)定，規(guī)范干部選拔任用工作。按照《干部選拔任用條例》及省市相關(guān)規(guī)定，執(zhí)行新進(jìn)人員和新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部試用期制度，在今后的干部選用過(guò)程中，對(duì)被考察對(duì)象進(jìn)行民主測(cè)評(píng)。

5、關(guān)于“未經(jīng)公開(kāi)招聘程序違規(guī)進(jìn)人”問(wèn)題，縣政府責(zé)成人社部門牽頭，成立了人事工作專項(xiàng)整改領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)20xx年進(jìn)入事業(yè)單位人員的進(jìn)入時(shí)間、進(jìn)入方式以及目前的情況進(jìn)行了詳細(xì)的摸底，根據(jù)實(shí)際情況制定了整改方案。經(jīng)認(rèn)真摸排，我縣20xx年進(jìn)入事業(yè)單位的人員共87人(其中，調(diào)動(dòng)10人、未到崗1人，實(shí)際錄用76人)。根據(jù)省委巡視組要求，結(jié)合相關(guān)文件規(guī)定，對(duì)未按冀組通字〔20xx〕36號(hào)文件錄用的76人全部實(shí)行實(shí)名制另冊(cè)管理，并已全部上報(bào)市人社部門備案，限制提拔使用，逐步消化。

6、關(guān)于“干部檔案管理使用不規(guī)范”問(wèn)題，對(duì)省委巡視組反饋的干部檔案不規(guī)范問(wèn)題和省委組織部專項(xiàng)督辦的干部身份存疑問(wèn)題，20xx年1月底前已全部進(jìn)行了調(diào)查核實(shí),其中一名干部檔案調(diào)查結(jié)果已由市委組織部報(bào)省委組織部審查;同時(shí)，扎實(shí)開(kāi)展全縣干部人事檔案專項(xiàng)審核工作，參照《市委管理干部檔案審核處理辦法》，對(duì)核查出的存疑檔案，嚴(yán)格按照要求進(jìn)行*，綜合研判，重新認(rèn)定;嚴(yán)格執(zhí)行檔案查借閱審批程序，規(guī)范檔案管理使用工作;科學(xué)配置專職檔案管理人員，加強(qiáng)檔案日常管理，推進(jìn)數(shù)字化檔案建設(shè)工作，保證檔案資料信息的真實(shí)完整。

(四)違反群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律方面

1、關(guān)于“存在違反工作紀(jì)律、懶政怠政”問(wèn)題，縣紀(jì)委加大曝光處理問(wèn)責(zé)力度，對(duì)巡視期間及20xx年國(guó)慶、中秋節(jié)期間發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行了嚴(yán)肅查處，給予2人黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分、5人黨內(nèi)警告處分、1人行政警告處分、1人警告處分、2人誡勉談話、1名臨時(shí)工解聘處理，并在全縣進(jìn)行通報(bào)。

2、關(guān)于“鄉(xiāng)鎮(zhèn)、民政等部門工作職責(zé)履行不到位，存在城鎮(zhèn)和農(nóng)村‘五保’供養(yǎng)人員領(lǐng)取低保補(bǔ)助、低保戶重復(fù)參保領(lǐng)取補(bǔ)助”問(wèn)題，已全部停發(fā)農(nóng)村五保對(duì)象的城鎮(zhèn)低保金，徹底糾正違規(guī)使用專項(xiàng)資金的問(wèn)題。從20xx年開(kāi)始，中心敬老院管理服務(wù)人員工資及繳納相關(guān)社保待遇的費(fèi)用由縣財(cái)政列支，徹底杜絕類似現(xiàn)象發(fā)生。同時(shí)，責(zé)成財(cái)政部門將之前違規(guī)使用的城鎮(zhèn)低保資金232.9928萬(wàn)元列入20xx年財(cái)政預(yù)算，歸還至城鎮(zhèn)低保資金專戶，用于解決城鎮(zhèn)低保對(duì)象生活困難，減輕違規(guī)使用資金對(duì)其他困難群體生活造成的影響。

3、關(guān)于“存在濫發(fā)獎(jiǎng)金補(bǔ)貼，有的單位以各種名義違規(guī)發(fā)放獎(jiǎng)金、補(bǔ)助、補(bǔ)貼”問(wèn)題，(1)針對(duì)省委巡視組指出的“領(lǐng)導(dǎo)干部補(bǔ)貼”問(wèn)題，經(jīng)核實(shí)，其中一位為援藏干部，是根據(jù)省委組織部、省人事廳冀組通字〔20xx〕16號(hào)文件規(guī)定發(fā)放的，不屬于濫發(fā)問(wèn)題;另一位掛職干部，已按照要求整改，補(bǔ)助資金全部收回。(2)針對(duì)省委巡視組指出的“音樂(lè)節(jié)抽調(diào)人員補(bǔ)助”問(wèn)題，20xx年，我縣舉辦第五屆草原音樂(lè)節(jié)，為保證活動(dòng)安全有序進(jìn)行，經(jīng)縣委、縣政府研究，共抽調(diào)17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、21個(gè)縣直部門執(zhí)行安全保衛(wèi)任務(wù)。因?yàn)橐魳?lè)節(jié)在周末舉辦，所有干部全天不休息，每天都是在夜間12點(diǎn)散場(chǎng)后才能回家，吃飯均在現(xiàn)場(chǎng)，不能空崗，所以縣委、縣政府決定由政府辦統(tǒng)一請(qǐng)示資金撥付到所涉鄉(xiāng)鎮(zhèn)及部門，用于執(zhí)勤人員的飯費(fèi)補(bǔ)助。(3)針對(duì)省委巡視組指出的“辦公室工作人員補(bǔ)助”問(wèn)題，屬于辦公室20xx年為調(diào)動(dòng)干部工作積極性設(shè)立的。按照整改要求，我們抽調(diào)辦公室財(cái)會(huì)人員，成立資金回收組，嚴(yán)格按照規(guī)定要求收回資金。(4)針對(duì)省委巡視組指出的“20xx年農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作獎(jiǎng)勵(lì)”問(wèn)題，根據(jù)張北字〔20xx〕5號(hào)文件精神，縣委、縣政府對(duì)20xx年農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰，表彰了13個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、6個(gè)養(yǎng)殖場(chǎng)、3戶奶牛養(yǎng)殖狀元。按照整改要求，縣政府辦下發(fā)了《關(guān)于對(duì)20xx年度農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作先進(jìn)單位進(jìn)行表彰并發(fā)放獎(jiǎng)金事宜進(jìn)行整改的通知》(張政辦〔20xx〕105號(hào))，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)自查，獎(jiǎng)金已如數(shù)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政賬戶，并且用作鄉(xiāng)鎮(zhèn)公用經(jīng)費(fèi)開(kāi)支的不予追究;如以獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼等形式發(fā)給干部職工的責(zé)成各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照要求如數(shù)追回，入鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政賬戶，并按政策規(guī)定用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)公用經(jīng)費(fèi)開(kāi)支。

(五)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作方面

20xx年9月巡視工作以來(lái)，全縣各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案72件，結(jié)案72件,給予黨政紀(jì)處分72人，涉及鄉(xiāng)科級(jí)干部19人，移送司法機(jī)關(guān)4人。省委巡視組移交28件問(wèn)題線索，到目前，張北縣紀(jì)委共初核28件，其中立案10件，轉(zhuǎn)交有關(guān)部門處理1件，了結(jié)13件，另有4件查結(jié)報(bào)告市紀(jì)委正在審核中;給予黨紀(jì)政紀(jì)處分16人，其中科級(jí)干部10人。

三、下一步打算

目前，整改工作成效還是階段性的，下一步領(lǐng)導(dǎo)小組將繼續(xù)按照《整改方案》的安排，分專題、按步驟、分節(jié)點(diǎn)抓好整改落實(shí)。

(一)在政策執(zhí)行上，全面規(guī)范程序流程。按照中央、省市相關(guān)政策及文件精神，對(duì)我縣已出臺(tái)的相關(guān)政策性文件進(jìn)行全面梳理，凡不符合國(guó)家政策的文件全部進(jìn)行整改，并及時(shí)發(fā)文廢止，并向社會(huì)公布。特別是要嚴(yán)格執(zhí)行土地管理相關(guān)規(guī)定，按照土地出讓金收支兩條線管理規(guī)定依法依規(guī)出讓土地，確保不再出現(xiàn)變相減免土地出讓金的問(wèn)題。

(二)在財(cái)經(jīng)工作上，嚴(yán)格嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)行為?？h政府已責(zé)成縣財(cái)政部門起草印發(fā)了《落實(shí)省委第五巡視組反饋意見(jiàn)開(kāi)展規(guī)范財(cái)經(jīng)紀(jì)律專項(xiàng)整改工作方案》(張財(cái)字〔20xx〕13號(hào))和《落實(shí)省委第五巡視組反饋意見(jiàn)開(kāi)展規(guī)范獎(jiǎng)金、補(bǔ)助、補(bǔ)貼專項(xiàng)整改工作方案》(張財(cái)字〔20xx〕14號(hào))文件，責(zé)成縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理局起草印發(fā)了《張北縣公務(wù)用車使用管理暫行辦法》。同時(shí)，我縣將集中時(shí)間在全縣范圍內(nèi)開(kāi)展一次違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的專項(xiàng)清查活動(dòng)，建立健全相關(guān)制度，形成長(zhǎng)效監(jiān)管機(jī)制，徹底解決違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律方面的問(wèn)題。

(三)在人事工作上，切實(shí)強(qiáng)化人事管理。我縣將全面落實(shí)事業(yè)單位公開(kāi)招聘制度，認(rèn)真執(zhí)行省、市有關(guān)招聘的管理規(guī)定，嚴(yán)格履行招聘報(bào)批備案制度，堅(jiān)持“凡進(jìn)必考”原則，嚴(yán)把進(jìn)人關(guān)口，對(duì)不經(jīng)上級(jí)備案、公開(kāi)招聘的人員一律不予辦理任何手續(xù)，對(duì)違規(guī)招聘的行為，嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

(四)在干部管理上，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定。健全選人用人監(jiān)管機(jī)制，依照權(quán)限規(guī)范干部管理工作，提*部工作規(guī)范化、科學(xué)化水平，在今后的干部選用過(guò)程中，嚴(yán)格按照《干部選拔任用條例》及省市相關(guān)規(guī)定，對(duì)被考察干部進(jìn)行民主測(cè)評(píng)。扎實(shí)開(kāi)展全縣干部人事檔案專項(xiàng)審核工作，科學(xué)配置專職檔案管理人員，加強(qiáng)檔案日常管理，推進(jìn)數(shù)字化檔案建設(shè)工作，保證檔案資料信息的真實(shí)完整。

(五)在執(zhí)紀(jì)辦案上，健全完善制度管理。進(jìn)一步嚴(yán)格紀(jì)律審查程序，從線索處置、初核了解、立案調(diào)查、案件審理和涉法案件移送五個(gè)方面健全制度;強(qiáng)化反*協(xié)調(diào)工作，調(diào)整充實(shí)反*協(xié)調(diào)小組，修訂完善協(xié)調(diào)議事工作機(jī)制;落實(shí)包案責(zé)任制，對(duì)重點(diǎn)、難點(diǎn)案件進(jìn)行定期調(diào)度研究，快查快結(jié)，嚴(yán)查嚴(yán)辦。

關(guān)于解決問(wèn)題協(xié)議書(shū)通用二

根據(jù)上級(jí)關(guān)于召開(kāi)民主生活會(huì)的有關(guān)通知精神，本人高度重視，認(rèn)真準(zhǔn)備，按照上級(jí)提出的這次民主生活會(huì)的主要議題，對(duì)照自己一年來(lái)的思想、工作實(shí)際，查找不足，并積極提出整改措施，努力加以改進(jìn)，現(xiàn)將個(gè)人剖析情況匯報(bào)如下：

(一)政治理論修養(yǎng)方面

作為一名支部書(shū)記，提高政治理論素養(yǎng)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作和任務(wù)，對(duì)此我有深刻的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。但是按照一名優(yōu)秀基層主官的修養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量自己，深感差距很大。

一是理論學(xué)習(xí)不主動(dòng)，自覺(jué)性不高。不能自覺(jué)主動(dòng)的利用課余時(shí)間靜下心來(lái)學(xué)習(xí)理論知識(shí)，常常是上級(jí)要求學(xué)什么就學(xué)什么，與工作聯(lián)系密切的就多學(xué)，聯(lián)系少的就不學(xué);常常是需要什么學(xué)什么，急用什么學(xué)什么，遇到難點(diǎn)才開(kāi)始翻資料查根據(jù)。二是理論學(xué)習(xí)不深入。沒(méi)有系統(tǒng)的學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論和知識(shí)，對(duì)理論學(xué)習(xí)的精髓理解的不深不透。對(duì)政治學(xué)習(xí)只是停留在一般的認(rèn)識(shí)上，對(duì)上級(jí)下發(fā)的一些文件精神理解的不深入，經(jīng)常是記錄的多，理解的少，學(xué)到實(shí)處的不多。三是理論聯(lián)系實(shí)際不密切。學(xué)以致用發(fā)揮不好，不能夠很好的將所學(xué)理論運(yùn)用到工作中去。

出現(xiàn)上述問(wèn)題，我認(rèn)為原因主要有二：一是懶惰思想作祟。每次都是領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)會(huì)講了學(xué)習(xí)的重要性后，自己感覺(jué)茅塞頓開(kāi)，而后又為自己找各種各樣的客觀理由，明日復(fù)明日，不能很好落實(shí)自定的計(jì)劃。二是自我要求不高。滿足于現(xiàn)狀，覺(jué)得理論學(xué)習(xí)看不見(jiàn)摸不著，不像具體工作，一旦做不好，領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)、機(jī)關(guān)檢查、壓力大。抓學(xué)習(xí)不深入既有認(rèn)識(shí)上的問(wèn)題，也有功利主義思想的影響。

(二)工作作風(fēng)方面

作風(fēng)優(yōu)良是胡主席五句話總要求之一，連隊(duì)主官的作風(fēng)直接影響著一個(gè)單位的建設(shè)。在自己擔(dān)任修理所所長(zhǎng)之后，也在注意提高和改進(jìn)自己的工作作風(fēng)，但是距離上級(jí)首長(zhǎng)、機(jī)關(guān)的要求還存在作風(fēng)不扎實(shí)的現(xiàn)象。

一是作風(fēng)不實(shí)。有時(shí)候存在講得多管的少的現(xiàn)象，工作是抓了，但抓而不實(shí)，抓而不緊;上級(jí)要求是落實(shí)了，但存在虛功多，實(shí)功少，效果差。另外在執(zhí)行組織紀(jì)律中有時(shí)不夠嚴(yán)格，有時(shí)候一些細(xì)小方面不注意，牽扯領(lǐng)導(dǎo)大量精力。二是主動(dòng)作為意識(shí)不強(qiáng)。在平時(shí)工作中，偏重于接受任務(wù)，主動(dòng)查找問(wèn)題、解決問(wèn)題意識(shí)不夠;面對(duì)存在的問(wèn)題和困難，主動(dòng)作為意識(shí)不強(qiáng)，有時(shí)存在畏難情緒，

沒(méi)有一個(gè)合理的計(jì)劃，導(dǎo)致工作落實(shí)起來(lái)出現(xiàn)困難;有時(shí)候不能很好的接受官兵的建議，總認(rèn)為別人的辦法不如自己的辦法。

出現(xiàn)這些情況的原因我認(rèn)為主要是：一是任職時(shí)間不長(zhǎng)，缺乏經(jīng)驗(yàn)積累，能力素質(zhì)還有待提高。二是缺乏對(duì)部隊(duì)管理工作的理性思考，看問(wèn)題不透徹。

作為一名基層主官、支部書(shū)記，存在上述問(wèn)題，不論是對(duì)自己還是對(duì)單位建設(shè)都是十分有害的，必須及時(shí)克服糾正。對(duì)此，在下一步的工作中，我將努力做到：

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。新時(shí)期要求我們廣大干部必須具備較高的思想素質(zhì)和文化水平，只有不斷的學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，才能在大是大非問(wèn)題上保持清醒頭腦，才能使個(gè)人修養(yǎng)不斷地成熟進(jìn)步。同時(shí)要把所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中去，做到真學(xué)、真懂、真用。在今后的工作中，我要按照學(xué)有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果的思想，切實(shí)提高自己的能力素養(yǎng)。

二是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力做好本職工作?？朔ぷ髯黠L(fēng)不實(shí)、主動(dòng)作為意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題，深入到戰(zhàn)士中去，對(duì)新時(shí)期出現(xiàn)的新問(wèn)題，傾聽(tīng)?wèi)?zhàn)士的意見(jiàn)建議，克服形式主義、官僚主義。在今后的工作中，我將不斷增強(qiáng)自己的責(zé)任感、使命感，提高自身處理新情況新問(wèn)題的應(yīng)變能力，集中心思和精力干好工作。

三是提高自身能力素質(zhì)，牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)。在日常工作中，不斷的總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，主動(dòng)向優(yōu)秀的基層主官學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗(yàn)，逐步提高自身的工作能力，真正深入到官兵中去，傾聽(tīng)官兵的意見(jiàn)建議，為官兵們排憂解難，努力做一名合格的連隊(duì)主官。

關(guān)于解決問(wèn)題協(xié)議書(shū)通用三

1、學(xué)風(fēng)不正、知行不一。

有的不愿學(xué)，缺乏學(xué)習(xí)的興趣和熱情，拿起書(shū)本就發(fā)困,提起筆來(lái)就頭疼。有的不勤學(xué),心浮氣躁，人坐不住，心靜不下,半年讀不完一本書(shū)。有的不真學(xué)，用來(lái)裝點(diǎn)門面、擺擺樣子、敷衍了事、淺嘗輒止，滿足于一知半解。有的學(xué)用“兩張皮”，學(xué)而不思、學(xué)而不行，說(shuō)一套做一套，學(xué)一套用一套，遇到矛盾困難就無(wú)所適從、束手無(wú)策。

2、文來(lái)文往、文山會(huì)海。

有的以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件落實(shí)文件，照本宣科、層層開(kāi)會(huì)。有的習(xí)慣發(fā)文件，不管有用沒(méi)用都發(fā)，上下一般粗、交叉重復(fù)、照貓畫(huà)虎。有的作報(bào)告寫(xiě)文章八股習(xí)氣濃重，說(shuō)大話、套話、空話。有的今天會(huì)、明天會(huì)、會(huì)連會(huì)，層層開(kāi)會(huì)、重復(fù)開(kāi)會(huì)、層層陪會(huì)，“大會(huì)中會(huì)小會(huì)，會(huì)會(huì)有我，你說(shuō)我說(shuō)他說(shuō)，重復(fù)也要說(shuō)”。

3、花拳繡腿、不求實(shí)效。

有的熱衷搞花架子，追求表面轟轟烈烈，實(shí)際工作沒(méi)做多少，匯報(bào)起來(lái)頭頭是道，經(jīng)驗(yàn)一套一套。有的熱衷“抓典型”、“做盆景”，挖空心思換個(gè)“新提法”、喊個(gè)“新口號(hào)”，點(diǎn)上熱鬧、面上冷清。

4、隔靴搔癢、走馬觀花。

有的下基層習(xí)慣于“隔著玻璃看一看、圍著村子轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)、攝像機(jī)前站一站”，走“固定線路”，聽(tīng)“標(biāo)準(zhǔn)答案”，看“示范樣板”，摸不到真實(shí)情況，聽(tīng)不到群眾呼聲，接不到基層“地氣”。有的把下基層當(dāng)作休閑，專揀好的地方，車上睡睡覺(jué)，景區(qū)散散步，點(diǎn)上講講話，不解難題、不辦實(shí)事。

5、貪圖虛名、華而不實(shí)。

有的熱衷于追逐頭銜和光環(huán)，社長(zhǎng)會(huì)長(zhǎng)理事長(zhǎng)，事干得不多，名頭倒不少。有的不在實(shí)際工作上創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，卻在個(gè)人排序上處處“爭(zhēng)先”，班子爭(zhēng)排名，開(kāi)會(huì)講位次，吃飯重座席。有的熱衷于造聲勢(shì)、出風(fēng)頭，對(duì)如何抓工作落實(shí)不問(wèn)不究。有的不把功夫花在解決矛盾問(wèn)題上，而是花在虛名上，對(duì)難以給領(lǐng)導(dǎo)留下印象的事不做，形不成多大影響的事不做，工作匯報(bào)或年終總結(jié)看上去不漂亮的事不做。

6、弄虛作假、欺上瞞下。

有的聽(tīng)匯報(bào)聽(tīng)喜則笑、聽(tīng)?wèi)n則跳，搞得下面報(bào)喜不報(bào)憂，不敢講真話、不敢說(shuō)實(shí)話。有的認(rèn)為“不說(shuō)假話不成事，不吹不夸是傻瓜”，回避矛盾和問(wèn)題。有的下任務(wù)不切實(shí)際，不顧基層，考核評(píng)比過(guò)多過(guò)濫、過(guò)于繁瑣。有的底數(shù)不清、情況不明，不顧客觀條件提過(guò)高目標(biāo)，層層加碼，逼著下面造假應(yīng)付。

二、官僚主義

1、拍腦袋、拍胸脯、拍屁股。有的拍腦袋搞決策，為了一己之好或個(gè)人政績(jī)，想一出是一出，不怕群眾不滿意，就怕領(lǐng)導(dǎo)不知道。有的拍胸脯盲目干，不調(diào)研、不分析，留下一堆“爛攤子”。有的拍屁股甩包袱，看見(jiàn)功勞搶著要，看見(jiàn)問(wèn)題就上交，看見(jiàn)責(zé)任跑得快，自己走得一身輕松，留得后任一聲嘆息。

2、高高在上、脫離群眾。有的公仆意識(shí)淡薄，不愿下基層、不敢下基層、不會(huì)下基層，對(duì)群眾要么麻木不仁，要么態(tài)度生硬，頤指氣使、簡(jiǎn)單粗暴。有的總是待在機(jī)關(guān)坐沙發(fā)，不愿深入農(nóng)家坐板凳，居于廟堂、浮在機(jī)關(guān)、遠(yuǎn)離基層，只做上級(jí)精神的“二傳手”，對(duì)下面情況若明若暗，不愿幫助基層和群眾解決實(shí)際問(wèn)題。有的官職不大、架子大，能力不大、脾氣大。有的下基層時(shí)，沒(méi)人開(kāi)門車子不下，沒(méi)人拎包步子不邁，沒(méi)人服務(wù)臉色不爽，沒(méi)有主要領(lǐng)導(dǎo)陪同就覺(jué)得面子不大，引得下面迎來(lái)送往不亦樂(lè)乎。

3、急功近利、脫離實(shí)際。有的只要金山銀山，不要綠水青山，導(dǎo)致環(huán)境受到破壞，經(jīng)濟(jì)不可持續(xù)。有的目光短淺、只顧眼前，片面追求短期效益，搞“形象工程”、“政績(jī)工程”，好大喜功、勞民傷財(cái)。有的不在一線火線干實(shí)事，反在賓館酒館泡飯局。不務(wù)正業(yè)務(wù)歪業(yè)，吃吃喝喝找捷徑，空談空放做虛功。

4、照本宣科、生搬硬套。有的對(duì)待上級(jí)精神唯上是從，不肯琢磨、不求甚解，照搬照抄圖省事，依樣畫(huà)瓢，應(yīng)付了事。有的做工作完全不顧本地本部門實(shí)際情況，以前怎么做就怎么做，別人怎么做就怎么做。

5、獨(dú)斷專行、唯我獨(dú)尊。有的言談話語(yǔ)帶著驕氣，舉手投足露出霸氣，想怎么干就怎么干，一切都要自己說(shuō)了算，拒絕批評(píng)幫助，容不下他人，聽(tīng)不得不同意見(jiàn)。有的喜歡投其所好的人、曲意迎合的人、溜須拍馬的人，以自我為中心，嘴上一套、行動(dòng)一套，大搞特殊和例外。

6、不敢擔(dān)當(dāng)、不敢碰硬。有的一味求穩(wěn)怕亂，多一事不如少一事，怕干錯(cuò)事不如不干事，不敢堅(jiān)持原則、不敢負(fù)責(zé)、不敢碰硬，缺乏沖勁、闖勁、韌勁。有的善于搞“你好我好大家好”，只講恭維話、場(chǎng)面話、違心話，在是非曲直面前不敢亮思想、亮觀點(diǎn)，看到問(wèn)題不愿指出，發(fā)現(xiàn)過(guò)失視而不見(jiàn)，遇事“和稀泥”。有的把民主生活會(huì)開(kāi)成“相互表彰會(huì)”，只談工作不談思想，只講成績(jī)不講缺點(diǎn)，只提希望不提問(wèn)題。有的對(duì)本地本單位作風(fēng)上存在的問(wèn)題麻木不仁、熟視無(wú)睹，不敢管、不愿管，不敢得罪人，不敢批評(píng)人。

7、推諉扯皮、效率低下。有的以油滑取巧為榮，以老實(shí)本分為恥，工作中挑肥揀瘦、拈輕怕重。有的辦事拖拉，一天能干完的事，五天才交工，半年能搞定的事，一年才收工。有的衙門作風(fēng)嚴(yán)重，時(shí)間不到不開(kāi)門，期限不到不蓋章，規(guī)定三天到十天內(nèi)辦的，硬是拖到十天才辦，還說(shuō)都是按規(guī)定辦。

8、吃拿卡要、與民爭(zhēng)利。有的在行政審批上只做“加法”，在社會(huì)管理上只做“減法”，把正當(dāng)程序復(fù)雜化，把應(yīng)有服務(wù)簡(jiǎn)單化，名為行政規(guī)范化，實(shí)為部門利益化。有的“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”，甚至不給好處不辦事，給了好處亂辦事。

三、享樂(lè)主義

1、精神懈怠、慵懶疲沓。有的革命意志消沉，信仰動(dòng)搖，不信馬列信鬼神，熱衷求神拜佛。有的上班時(shí)間過(guò)了才姍姍來(lái)遲，午休時(shí)間沒(méi)到就走人吃飯，下班時(shí)間沒(méi)到就人走茶涼。有的上班時(shí)間玩游戲、看電影、炒股票。

2、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取。有的墨守成規(guī)、因循守舊、固步自封，自我滿足自我陶醉，“暖風(fēng)吹得游人醉、革命意志全消退”。有的對(duì)工作不關(guān)心、不“感冒”，只想混日子、拿票子，“做一天和尚撞一天鐘”，得過(guò)且過(guò)，還美其名曰要“平常心”。

3、計(jì)較待遇、攀比成風(fēng)。有的斤斤計(jì)較個(gè)人名利得失，事情多做一點(diǎn)就覺(jué)得吃虧，待遇稍差一點(diǎn)就滿腹牢騷。有的整日圍著票子、車子、房子、位子轉(zhuǎn)，看到別人換了新車、蓋了新樓、住了新房、提了新崗位，心態(tài)失衡，馬上比著要。有的只拿最好的來(lái)比，拿升遷最快的來(lái)比，比了這個(gè)比那個(gè)。有的對(duì)超規(guī)格、超標(biāo)準(zhǔn)的待遇安之若素，副縣級(jí)甚至科級(jí)就配秘書(shū)、配專車。

4、貪圖享受、追名逐利。有的整天出入高檔酒樓、茶座、ktv、桑拿洗浴中心，沉湎花天酒地，熱衷燈紅酒綠。有的搞自我包裝和職務(wù)自我設(shè)計(jì)，上個(gè)臺(tái)階沒(méi)兩三年，又在處心積慮“更上一層樓”。

5、講究排場(chǎng)、玩風(fēng)盛行。有的在公務(wù)活動(dòng)中，比迎送場(chǎng)面，比接待規(guī)格，比招待檔次，點(diǎn)高價(jià)菜，抽名貴煙，喝極品酒，開(kāi)一個(gè)小會(huì)議，動(dòng)輒好幾萬(wàn)或者百十萬(wàn)元。有的一到節(jié)假日呼朋喚友，變著花樣玩，趕著潮流玩，到處?kù)乓?，玩心太重、玩風(fēng)太盛。

四、奢靡之風(fēng)

1、公私不分、鋪張浪費(fèi)。有的把“公家錢”當(dāng)“自家錢”，規(guī)避財(cái)務(wù)監(jiān)督，想著各種法子“變錢”，用公款購(gòu)買各類消費(fèi)品、支付各種生活開(kāi)支。有的公務(wù)接待嚴(yán)重超標(biāo)，住五星酒店，睡豪華套間，吃山珍海味，進(jìn)娛樂(lè)場(chǎng)所，送名優(yōu)特產(chǎn)，玩名勝風(fēng)景。有的借公務(wù)接待為名，相互宴請(qǐng)，大吃大喝。有的以“溝通感情”、聯(lián)絡(luò)工作為名，逢年過(guò)節(jié)用公款送物、送卡、送錢。有的個(gè)人辦公室動(dòng)輒上百平米，設(shè)施一應(yīng)俱全，裝修極盡奢華。有的把公務(wù)車當(dāng)成私家車、保姆車，公車私用。

2、大興土木、節(jié)慶泛濫。有的地方不顧實(shí)際需要，占用大量土地，投入巨額資金，建豪華氣派的辦公大樓，造富麗堂皇的“招待所”和“小食堂”。有的地方挖空心思造節(jié)辦節(jié)，巧立名目、花樣繁多，市縣搞，鎮(zhèn)村也爭(zhēng)著搞。有的地方不顧群眾反對(duì)，搞明星云集的大型文藝晚會(huì)，追求大場(chǎng)面、大規(guī)模，花費(fèi)多少萬(wàn)都不心痛。有的地方熱衷舉辦各種各樣的論壇，大多沒(méi)有實(shí)質(zhì)性內(nèi)容。

3、揮霍無(wú)度、生活奢華。有的追求“高品位”，穿戴都是高檔名牌的，吃喝都是酒窖會(huì)所的，只求奢華，揮金如土。有的熱衷于出國(guó)境考察和培訓(xùn)，美其名曰“開(kāi)闊視野”，整天盤算還有哪個(gè)國(guó)沒(méi)到，還有哪個(gè)洲沒(méi)去，不管工作是否需要，只管把錢花銷掉。

4、驕奢淫逸、道德敗壞。有的好賭成性，熱衷于打麻將、玩紙牌，甚至挪用公款參與賭博。有的道德敗壞，生活腐化。有的追求物質(zhì)享受，花起公家的錢來(lái)不心疼，講排場(chǎng)、比闊氣，玩物喪志，情趣低俗。

5、以權(quán)謀私、腐化墮落。有的世界觀、人生觀、價(jià)值觀扭曲，心中想的不是為人民服務(wù)，而是為自己謀私利、找后路。有的認(rèn)為權(quán)力來(lái)源于個(gè)人努力和個(gè)人奮斗，信奉“有權(quán)不用、過(guò)期作廢”，哪怕單位再冷門、職務(wù)再低，也要利用公權(quán)力謀一己之私。有的婚喪嫁娶大操大辦，利用添丁祝壽、搬家賀屋、榮調(diào)升遷、子女升學(xué)參軍出國(guó)等借機(jī)斂財(cái)，大發(fā)橫財(cái)。有的“人在曹營(yíng)心在漢”，當(dāng)“裸官”。有的樂(lè)于與老板為伍交朋友，甘為老板跑腿干事收小費(fèi)。

關(guān)于解決問(wèn)題協(xié)議書(shū)通用四

1、對(duì)上級(jí)決策部署表態(tài)多調(diào)門高、行動(dòng)少落實(shí)差，口號(hào)喊得響、措施搞得多，實(shí)際工作沒(méi)有真正抓起來(lái)。

2、傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)精神不聯(lián)系思想、不結(jié)合實(shí)際、不針對(duì)問(wèn)題，只求時(shí)效，不求實(shí)效。

3、以會(huì)議文件落實(shí)會(huì)議文件，工作懸在半空，只在上下領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)之間空轉(zhuǎn)，沒(méi)有真正落地。

4、貫徹上級(jí)決策指示開(kāi)了會(huì)發(fā)了通知就了事，不撲下身子實(shí)抓，不下功夫解決矛盾問(wèn)題，不跟蹤督導(dǎo)問(wèn)效，工作有上篇沒(méi)下篇。

5、落實(shí)上級(jí)部署要求，不認(rèn)真抓“規(guī)定動(dòng)作”，熱衷于搞自己的“特色”“亮點(diǎn)”，一味標(biāo)新立異、翻新花樣，用轟轟烈烈的形式代替扎扎實(shí)實(shí)的落實(shí)，工作華而不實(shí)。

6、憑經(jīng)驗(yàn)、靠感覺(jué)干事，習(xí)慣于大水漫灌、搞大呼隆，工作粗放粗疏粗糙，不求精準(zhǔn)精細(xì)精確。

7、圖虛名做虛功，重顯績(jī)輕潛績(jī)，抓有形的多，抓無(wú)形的少，難以給上級(jí)留下印象的事不做，不怕群眾不滿意，就怕領(lǐng)導(dǎo)不注意。

8、作決策抓工作急功近利，只為眼前出政績(jī)，不顧長(zhǎng)遠(yuǎn)搞大動(dòng)作、上大工程，不愿做扎扎實(shí)實(shí)打基礎(chǔ)的事。

9、工作剛一部署就向下面催要情況，就說(shuō)形成熱潮、立竿見(jiàn)影，就急于出成績(jī)、出經(jīng)驗(yàn)。

10、不重實(shí)干重“包裝”，機(jī)關(guān)工作圍著材料轉(zhuǎn)，要材料、搞材料、報(bào)材料，精力放在“材料美化”上，搞“材料出政績(jī)”。

11、總結(jié)工作講成績(jī)大講特講，講問(wèn)題遮遮掩掩，講評(píng)通報(bào)對(duì)矛盾問(wèn)題輕描淡寫(xiě)，不敢點(diǎn)到具體人和事，不痛不癢，做做樣子。

1、斗爭(zhēng)精神不夠強(qiáng)烈，雖然對(duì)共產(chǎn)主義理想信念堅(jiān)定不移，但當(dāng)遇到一些與理想信念相違背的人和事時(shí)，勇敢站出來(lái)批駁的勇氣和行動(dòng)不夠，傳遞正能量的政治責(zé)任意識(shí)還不強(qiáng)。

2、對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域斗爭(zhēng)嚴(yán)峻形勢(shì)雖有足夠認(rèn)識(shí)，對(duì)政治謠言、小道消息、噪音雜音做到不信不傳，但抵制不夠有力。

3、把理想信念轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力還不夠，有時(shí)還停留在口頭上，形式上，沒(méi)有落實(shí)到實(shí)際工作中，為共產(chǎn)主義理想事業(yè)奮斗終生的激情還需進(jìn)一步激發(fā)。

4、對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想理解不夠透徹，把握不夠準(zhǔn)確，運(yùn)用不夠到位，學(xué)用脫節(jié)現(xiàn)象有時(shí)在一些人、一些工作、一些領(lǐng)域方面還不同程度的存在。

5、把習(xí)主席治國(guó)理政思想蘊(yùn)含的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法運(yùn)用到指導(dǎo)工作上做得還不夠，思維層次還沒(méi)有達(dá)到與之相適應(yīng)的戰(zhàn)略高度，在具體實(shí)踐活動(dòng)中開(kāi)拓創(chuàng)新、綜合施策不夠。

6、研究式的學(xué)習(xí)還要加強(qiáng)，只是停留在把規(guī)定篇目學(xué)了，把筆記抄了，把重點(diǎn)劃了，擬寫(xiě)心得體會(huì)還不夠多，把握理論的精髓要義還不夠深入。

7、理論學(xué)習(xí)不求真學(xué)真懂，用背記名詞語(yǔ)句武裝“嘴巴”，做讀書(shū)筆記、寫(xiě)體會(huì)文章裝點(diǎn)門面，沒(méi)有真正走心入腦。

8、學(xué)習(xí)不重實(shí)效，搞空泛式表態(tài)、應(yīng)景式過(guò)場(chǎng)、起哄式造勢(shì)，不把自己和工作擺進(jìn)去，看著轟轟烈烈，實(shí)際上雨過(guò)地皮濕。

9、搞教育作輔導(dǎo)不用心不動(dòng)腦，照搬照抄、照本宣科，當(dāng)“文抄公”，說(shuō)的都是大話空話套話，與本單位實(shí)際不沾邊不對(duì)號(hào)。

10、組織理論集訓(xùn)不調(diào)查研究，不精心籌劃準(zhǔn)備，請(qǐng)專家教授講講課、看看錄像就算完成任務(wù)。重要會(huì)議、重要講話精神的學(xué)習(xí)集訓(xùn)，為體現(xiàn)姿態(tài)倉(cāng)促展開(kāi)，只顧趕時(shí)間，不重實(shí)際效果。

11、學(xué)習(xí)教育片面追求形式活潑多樣，課件制作得很漂亮，配合活動(dòng)搞得熱熱鬧鬧，缺乏思想性針對(duì)性。

12、檢查評(píng)價(jià)教育成效，只盯著記了多少筆記，背了多少題，考試得了多少分，上了多少報(bào)道和材料。

13、學(xué)習(xí)的“廣”度不夠，偏重于業(yè)務(wù)工作領(lǐng)域知識(shí)的學(xué)習(xí)，沒(méi)有考慮到政治理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、全面性，涉獵的知識(shí)面還不夠?qū)挕?/p>

14、學(xué)習(xí)的“深”度不夠，對(duì)一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”，對(duì)一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，缺乏深層次互動(dòng)和思想交流。

1、在任務(wù)重、標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)的情況下，檢查調(diào)研走馬觀花跑面多、蹲在基層解剖麻雀少，幫建效果還不夠明顯。

2、對(duì)所屬人員平時(shí)工作上交流的多，思想上交流的少，對(duì)一些同志的現(xiàn)實(shí)思想狀況需要進(jìn)一步關(guān)注。

3、檢查調(diào)研不深入，下車就聽(tīng)匯報(bào)，聽(tīng)完就講話，講完就走人，蜻蜓點(diǎn)水，走馬觀花。

4、搞調(diào)研到建設(shè)發(fā)展好、成績(jī)突出的單位多，到情況復(fù)雜、矛盾集中的地方少，喜歡看“門面”和“窗口”，不看“后院”和“角落”，掌握不到全面真實(shí)的情況，有的明知報(bào)上來(lái)的是假情況、假數(shù)字、假典型，也聽(tīng)之任之。

5、調(diào)查研究先入為主，提前定調(diào)找實(shí)證，劃出框框要情況，搞虛假調(diào)研。

6、各種檢查名目繁多，不少檢查內(nèi)容交叉、工作組撞車。

7、花費(fèi)大量精力物力迎接檢查，精心安排檢查路線，挑選座談人員,審核談話發(fā)言提綱，拍攝制作各類多媒體匯報(bào)片，甚至派人打前站、搞預(yù)檢。

1、決策隨意任性，拍腦袋決策、拍胸脯表態(tài)、拍屁股走人，前面挖坑后面填坑，反復(fù)折騰，勞民傷財(cái)，留下一堆爛帳。

2、工作缺乏統(tǒng)籌，政出多門，隨意性大，臨時(shí)性任務(wù)多，計(jì)劃趕不上變化。

3、制度規(guī)定講在嘴上、寫(xiě)在紙上、掛在墻上，不去較真、不敢碰硬、不抓落實(shí)，成了“橡皮泥”“稻草人”。

4、不依照法規(guī)制度指導(dǎo)開(kāi)展工作，憑個(gè)人喜好和經(jīng)驗(yàn)搞活動(dòng)、抓建設(shè)、上項(xiàng)目，脫綱離譜，搞自己的一套。

5、處理問(wèn)題不嚴(yán)格依紀(jì)依規(guī)，對(duì)上級(jí)指出的問(wèn)題“頂格”處理，對(duì)本級(jí)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題大事化小、小事化了。

6、用開(kāi)會(huì)減會(huì)議，用發(fā)文減文件，用檢查糾檢查，陷入以形式主義、官僚主義反對(duì)形式主義、官僚主義的怪圈。

7、開(kāi)會(huì)不深入研究討論問(wèn)題，念準(zhǔn)備好的稿子，通過(guò)準(zhǔn)備好的文件，按會(huì)前準(zhǔn)備走走程序。

8、為給領(lǐng)導(dǎo)講話搭臺(tái)開(kāi)會(huì)，空泛表表態(tài)、提提要求，搞個(gè)宣傳報(bào)道、報(bào)個(gè)情況了事，做姿態(tài)給上面看。

9、開(kāi)會(huì)講排場(chǎng)、講規(guī)格，越搞越成套，一些工作會(huì)議、業(yè)務(wù)會(huì)議，甚至辦班培訓(xùn)、學(xué)習(xí)教育，保障人員一大堆，攝影攝像“一窩蜂”地上。

10、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、轉(zhuǎn)變工作方式不夠，面對(duì)機(jī)關(guān)改革后人少事多的現(xiàn)狀，工作運(yùn)行模式還不夠順暢。

11、主動(dòng)作為、有所作為的勁頭不足，工作按部就班、四平八穩(wěn)，導(dǎo)致一些工作扭不住、推不動(dòng)、壓不實(shí)。

12、有時(shí)滿足于會(huì)開(kāi)了，領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)了，工作部署了，至于落實(shí)得怎么樣，推進(jìn)到那一步，缺乏跟蹤問(wèn)效、一抓到底的韌勁，沒(méi)有形成閉合回路。

13、精品意識(shí)樹(shù)得不牢，滿足于完成任務(wù)，缺乏精益求精、精雕細(xì)琢的精神，思維缺層次、指導(dǎo)缺力度、抓建缺創(chuàng)新的問(wèn)題還比較明顯。

1、懶政怠政不作為，不思進(jìn)取，得過(guò)且過(guò)，只求不出事，寧可不干事。

2、工作不擔(dān)當(dāng)，該管的事不管，該定的事不定，遇到矛盾繞道走，對(duì)本級(jí)能解決的問(wèn)題上交下推。

3、新官不理舊賬，對(duì)歷史遺留問(wèn)題能繞就繞、能拖就拖，或者只做表面工作，不下氣力解決，導(dǎo)致新老問(wèn)題疊加、矛盾風(fēng)險(xiǎn)增大。

4、層層簽訂“責(zé)任狀”“承諾書(shū)”，看似層層傳導(dǎo)壓力，實(shí)則層層下推責(zé)任，他人的“責(zé)任狀”成了自己的“免責(zé)單”，履責(zé)變推責(zé)。

5、主要領(lǐng)導(dǎo)第一責(zé)任人責(zé)任虛化，只掛帥不出征，說(shuō)得多做得少，工作不親抓、不真抓、不實(shí)抓、不嚴(yán)抓，責(zé)任平推下移，當(dāng)甩手掌柜。

6、把紀(jì)律挺在前面的意識(shí)還不夠牢，抹不開(kāi)情面的虛榮心依然存在，執(zhí)行紀(jì)律規(guī)定的剛性仍需進(jìn)一步強(qiáng)化。

7、黨內(nèi)政治生活還不夠嚴(yán)肅，民主生活會(huì)辣味不夠，批評(píng)與自我批評(píng)講工作層面多、講思想和作風(fēng)形象少，有時(shí)對(duì)具體敏感問(wèn)題較真精神不夠，“拉拉袖子”“打預(yù)防針”還不夠經(jīng)常。

關(guān)于解決問(wèn)題協(xié)議書(shū)通用五

按照公司黨委要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)了主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研報(bào)告和思想反思務(wù)虛會(huì)的要求，結(jié)合自身的思想和工作實(shí)際，從理論武裝、黨性修養(yǎng)、初心使命、作風(fēng)形象、擔(dān)當(dāng)作為五個(gè)方面深入檢視剖析個(gè)人存在的問(wèn)題和不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出差距，更好的指導(dǎo)和促進(jìn)今后的工作?，F(xiàn)將具體檢視剖析情況匯報(bào)如下：

（一）理論武裝方面

我能夠主動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，牢固樹(shù)立四個(gè)意識(shí)，堅(jiān)定四個(gè)自信，做到兩個(gè)維護(hù)，自覺(jué)在思想上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但是還是存在著一些不足之處：一是自覺(jué)主動(dòng)學(xué)習(xí)不夠。除參加公司黨總支及支部的組織學(xué)習(xí)外,平時(shí)自己很少能自覺(jué)主動(dòng)地抽出時(shí)間學(xué)習(xí)政治理論方面的書(shū)籍。二是學(xué)習(xí)的深度不足。沒(méi)有在理論研究上下功夫，學(xué)習(xí)中集中通讀文章、看報(bào)紙和電視新聞?shì)^多,但是真正聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際寫(xiě)體會(huì)心得筆記不多。三是理論聯(lián)系實(shí)際，運(yùn)用理論去指導(dǎo)工作上有差距。

（二）黨性修養(yǎng)方面

一是黨性觀念不強(qiáng)，理論修養(yǎng)不夠。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要求的學(xué)習(xí)理解不夠深，用其指導(dǎo)工作的自覺(jué)性不夠。二是思想保守，事業(yè)心不強(qiáng)。思想解放不夠，服務(wù)于習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的理論不強(qiáng)，思想觀念還不能完全符合習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的要求，缺乏強(qiáng)烈的爭(zhēng)先意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)。???

（三）初心使命方面

初心即為中國(guó)共產(chǎn)黨建黨之初為人民服務(wù)的初心，使命是帶領(lǐng)中國(guó)人民實(shí)現(xiàn)富裕的偉大使命。不忘初心，方得始終。中國(guó)共產(chǎn)黨人要牢記“為中國(guó)人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興。”這個(gè)初心和使命是激勵(lì)中國(guó)共產(chǎn)黨人不斷前進(jìn)的根本動(dòng)力。一是信念不夠堅(jiān)定。精神缺鈣，學(xué)習(xí)不到位，對(duì)實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義的遠(yuǎn)大理想和奮斗目標(biāo)認(rèn)識(shí)不到位，對(duì)實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的長(zhǎng)期性、艱巨性、復(fù)雜性缺乏足夠的認(rèn)識(shí)。二是初心不牢。缺乏主動(dòng)做事、自我驅(qū)動(dòng)的精神，不能充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，缺乏“工匠精神”。三是使命感不強(qiáng)問(wèn)題。存在一定的佛系思想，缺乏把簡(jiǎn)單的事情做到極致的耐心，缺乏追求卓越、做出精品的長(zhǎng)遠(yuǎn)愿景。

（四）作風(fēng)形象方面

到基層一線開(kāi)展調(diào)研視察、走訪慰問(wèn)、征求意見(jiàn)、解決問(wèn)題的時(shí)間和次數(shù)相對(duì)較少，密切聯(lián)系群眾的宗旨意識(shí)樹(shù)得不夠牢固，缺乏對(duì)基層困難的感同身受，導(dǎo)致推進(jìn)落實(shí)具體工作中沒(méi)有真正做到從基層實(shí)際所想、所需、所求出發(fā)。沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德對(duì)黨的建設(shè)的重要性，導(dǎo)致艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神沒(méi)能有效發(fā)揮、長(zhǎng)效堅(jiān)持。

（五）擔(dān)當(dāng)作為方面

能夠積極開(kāi)拓創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取，發(fā)揮主觀能動(dòng)性，在思想和行動(dòng)上努力做到在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)，勇于擔(dān)當(dāng)，在分管公司安全環(huán)保工作，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，通過(guò)召開(kāi)專題協(xié)調(diào)會(huì)、組織開(kāi)展各類專項(xiàng)檢查、嚴(yán)格考核等，集中解決分管工作中中遇到的突出問(wèn)題，盡職盡責(zé)引導(dǎo)和推動(dòng)完成分管工作。但還存在以下問(wèn)題：一是在具體工作中，開(kāi)展工作的方式保守，力度上不夠，思路創(chuàng)新不夠，不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。二是工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不到位。在工作中與相關(guān)部門、領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系溝通不夠深入，協(xié)調(diào)配合工作的力度和主動(dòng)性要進(jìn)一步強(qiáng)化。

針對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題，我將以真誠(chéng)接納的姿態(tài)，立說(shuō)立改的勇氣，不留后患的決心，著重從以下幾個(gè)方面加以改進(jìn)提升：?

（一）加強(qiáng)理論武裝，強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署。努力做到學(xué)之求深、信之求誡、用之求效，打牢理論功底，增強(qiáng)運(yùn)用理論指導(dǎo)工作的自覺(jué)性和主動(dòng)性；加強(qiáng)專業(yè)理論知識(shí)學(xué)習(xí)，結(jié)合自己的工作實(shí)際、業(yè)務(wù)特點(diǎn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)理論知識(shí)，做到精通本職、掌握相關(guān)、了解全面，努力培養(yǎng)全局眼光，增強(qiáng)戰(zhàn)略思維能力，力爭(zhēng)成為一名真正的行家、專業(yè)干部。?

（二）加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，嚴(yán)肅組織生活。一是加強(qiáng)理論修養(yǎng)，牢固樹(shù)立辯證唯物主義、歷史唯物主義的世界觀、方法論，堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念不動(dòng)搖，堅(jiān)定為人民服務(wù)宗旨不偏向，不斷提高提高黨性自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)；二是加強(qiáng)紀(jì)律修養(yǎng)。將嚴(yán)肅政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)紀(jì)律、群眾紀(jì)律，挺在前面，不斷增強(qiáng)自己的紀(jì)律意識(shí)和紀(jì)律自覺(jué)。

（三）堅(jiān)定理想信念，不忘初心使命。一是堅(jiān)定正確的政治方向，堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，牢固樹(shù)立四個(gè)意識(shí)，堅(jiān)定四個(gè)自信，做到四個(gè)服從，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，打牢開(kāi)拓進(jìn)取、努力奮斗的思想基礎(chǔ)；二是堅(jiān)持正確的政治立場(chǎng)，不忘初心，解決好為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)、我是誰(shuí)的根本問(wèn)題，把服務(wù)基層作為重心，積極幫助基層解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，更好地把群眾凝聚在組織周圍。?

（四）推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，樹(shù)立良好形象。一是要牢固樹(shù)立宗旨意識(shí)，深入開(kāi)展調(diào)查研究，了解基層情況，深入基層、深入實(shí)際、深入一線，為基層辦實(shí)事、解難事、做好事。二是堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)，堅(jiān)持常抓不懈，有效防范和查處各種隱性、變異的“四風(fēng)”問(wèn)題。三是嚴(yán)格執(zhí)行覺(jué)的各項(xiàng)紀(jì)律，加強(qiáng)廉潔自律，把落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定常態(tài)化、長(zhǎng)效化。

（五）強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為，提高履職實(shí)效。要自覺(jué)發(fā)揮在班子中的應(yīng)有作用，在思想上、政治上和行動(dòng)上堅(jiān)持與黨委保持高度一致，時(shí)刻站在講政治、顧大局的高度，將公司黨委的意圖深刻領(lǐng)會(huì)、付諸實(shí)施，切實(shí)做到圍繞中心、服從大局，勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)，加強(qiáng)工作統(tǒng)籌安排的科學(xué)性、合理性，更加充分地調(diào)動(dòng)、發(fā)揮專業(yè)管理部門的積極性、主動(dòng)性，進(jìn)一步改善和提高工作效率和質(zhì)量。

以上為我的個(gè)人剖析檢視材料，懇請(qǐng)大家批評(píng)指正。

關(guān)于解決問(wèn)題協(xié)議書(shū)通用六

花園社區(qū)各社區(qū)居民：

根據(jù)區(qū)委第一輪對(duì)社區(qū)巡察第三巡察組的反饋意見(jiàn)，祖廟街道花園社區(qū)存在問(wèn)題5個(gè)，其中，社區(qū)黨建工作與新時(shí)代黨的建設(shè)總要求仍存在較大差距問(wèn)題共1個(gè)、社區(qū)服務(wù)與以人民為中心發(fā)展思想仍存在較大差距問(wèn)題共2個(gè)、社會(huì)治理與共建共治共享要求仍尋在加大差距共2個(gè)?；▓@社區(qū)黨委對(duì)反饋意見(jiàn)高度重視，立即召開(kāi)社區(qū)黨委會(huì)議研究，逐條對(duì)照，認(rèn)領(lǐng)問(wèn)題，扎實(shí)整改，并建立長(zhǎng)效機(jī)制，確保整改工作有序進(jìn)行，保障社區(qū)各項(xiàng)工作有序開(kāi)展。截至7月29日，花園社區(qū)已整改完畢事項(xiàng)5個(gè)，建立制度1個(gè)，完善制度3個(gè)，建立及完善溝通機(jī)制2個(gè)。現(xiàn)將落實(shí)整改情況報(bào)告如下：

（一）迅速部署，落實(shí)整改。收到巡察組反饋意見(jiàn)后，花園社區(qū)黨委立即召集了兩委班子成員召開(kāi)專題會(huì)議，專題研究巡察整改工作，就整改工作進(jìn)行討論和部署，提出了正確認(rèn)識(shí)巡察整改、扎實(shí)開(kāi)展巡察整改的要求，并制定《祖廟街道花園社區(qū)黨委關(guān)于落實(shí)區(qū)委第一輪對(duì)社區(qū)黨組織巡察反饋問(wèn)題的整改方案》，落實(shí)整改責(zé)任人，建立整改臺(tái)賬。為加強(qiáng)對(duì)整改工作的指導(dǎo),成立了以花園社區(qū)黨委書(shū)記任組長(zhǎng)，兩委班子成員任組員的整改工作小組，下設(shè)整改辦公室，具體抓好整改工作。

（二）強(qiáng)化整改落實(shí)。真抓真改、立行立改，確保一個(gè)都不能漏，逐一對(duì)照檢查，逐一明確目標(biāo)，逐一落實(shí)責(zé)任，逐一建立臺(tái)賬，逐一整改落實(shí)，逐一對(duì)賬銷號(hào)，做到問(wèn)題不解決堅(jiān)決不松手，切實(shí)將各項(xiàng)整改任務(wù)落實(shí)到位。

（三）總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，注重長(zhǎng)效。整改過(guò)程中以及整改結(jié)束后，在抓好整改、解決問(wèn)題的同時(shí)，及時(shí)總結(jié)整改經(jīng)驗(yàn)，研究制定科學(xué)、管用、長(zhǎng)效的工作機(jī)制，持之以恒地長(zhǎng)期抓下去，鞏固好、堅(jiān)持好整改成果，并以此次巡察反饋問(wèn)題整改為契機(jī)，舉一反三，及時(shí)發(fā)現(xiàn)黨建工作存在的其他突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，厘清問(wèn)題癥結(jié)，及時(shí)解決，真正使整改成為促進(jìn)工作思路完善的過(guò)程。

（一）存在問(wèn)題：社區(qū)黨建工作與新時(shí)代黨的建設(shè)總要求仍存在較大差距

1.黨員學(xué)習(xí)教育要求落實(shí)不到位

具體表現(xiàn)：開(kāi)展黨員教育活動(dòng)有浮于表面走過(guò)場(chǎng)的現(xiàn)象，黨性教育缺乏針對(duì)性和號(hào)召力，僅停留在學(xué)文件、看視頻、聽(tīng)報(bào)告、缺乏開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，達(dá)到“紅面出汗”目的。在落實(shí)推進(jìn)重要工作部署時(shí)，黨員參與積極性有待提高，根據(jù)調(diào)查，黨員注冊(cè)學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)app、共享app、i志愿app人數(shù)不多，尤其是共享app以及i志愿app黨員注冊(cè)率不足17%。

整改情況：已完成整改并長(zhǎng)期執(zhí)行。

一是社區(qū)黨支部堅(jiān)持推行“三會(huì)一課”制度、談話談心制度等黨建管理制度。開(kāi)展學(xué)習(xí)、自查自糾、開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，查找問(wèn)題，分析原因，做出整改，改進(jìn)作風(fēng)，推進(jìn)工作。組織黨員開(kāi)展經(jīng)常性談心活動(dòng)，交換意見(jiàn)，交流工作，溝通思想，互相啟發(fā)教育。社區(qū)黨支部堅(jiān)持以人為本，經(jīng)常與黨員談心談話，了解和掌握黨員的思想和工作狀況，從政治、思想、工作和生活上關(guān)心、愛(ài)護(hù)、幫助黨員。還開(kāi)展形式多樣的主題黨日活動(dòng),如參觀鐵軍紀(jì)念館，加強(qiáng)黨性教育等。

二是在推進(jìn)重要工作部署時(shí)，如宣傳學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)app、落實(shí)貫徹黨的各項(xiàng)決策方針等工作，社區(qū)黨支部加強(qiáng)向黨員宣傳各項(xiàng)重要工作部署的出臺(tái)背景、具體內(nèi)涵、現(xiàn)實(shí)意義的學(xué)習(xí)，切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí)，有效增強(qiáng)黨員執(zhí)行的內(nèi)在動(dòng)力。

（二）存在問(wèn)題：社區(qū)服務(wù)與以人民為中心發(fā)展思想仍存在較大差距

1.登革熱預(yù)防工作不到位

具體表現(xiàn)：2018年共發(fā)生9例登革熱確診病例

整改情況：已完成整改并長(zhǎng)期執(zhí)行。

一是組織重視，落實(shí)防控長(zhǎng)效機(jī)制。成立登革熱防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，以社區(qū)書(shū)記為組長(zhǎng)，做好責(zé)任分工，突出重點(diǎn)，認(rèn)真組織開(kāi)展登革熱防控工作，從而提升防控工作的有效性。

二是積極與上級(jí)衛(wèi)生部門的溝通聯(lián)動(dòng)，組織協(xié)調(diào)登革熱防控工作；根據(jù)疫情防控工作需要投入必要的物資，執(zhí)行防控方案，落實(shí)各項(xiàng)防控措施，預(yù)防登革熱的發(fā)生與流行，如落實(shí)消殺隊(duì)進(jìn)社區(qū)進(jìn)行除四害工作、落實(shí)各類的防控物資等。

三是廣泛發(fā)動(dòng)，深入宣傳。普及登革熱防治知識(shí)，宣傳衛(wèi)生防病常識(shí)，倡導(dǎo)文明健康的生活方式，增強(qiáng)群眾防蚊滅蚊、預(yù)防疾病的意識(shí)。

四是督促消殺公司對(duì)轄區(qū)環(huán)境定時(shí)定期進(jìn)行除四害消殺工作；對(duì)轄區(qū)單位的消殺工作及時(shí)跟蹤回訪，對(duì)不認(rèn)真落實(shí)的及時(shí)督促整改。

五是形成開(kāi)展愛(ài)國(guó)衛(wèi)生行動(dòng)，定期清理衛(wèi)生死角，清除積水，消除室內(nèi)外白紋伊蚊孳生地；按時(shí)對(duì)轄區(qū)進(jìn)行蚊媒密度檢測(cè)，確保蚊媒控制在安全范圍之內(nèi)。

2.社區(qū)服務(wù)跟不上社會(huì)發(fā)展需要

具體表現(xiàn)：社區(qū)養(yǎng)老、福利和康復(fù)“三類機(jī)構(gòu)”建設(shè)發(fā)展力度不足，轄區(qū)內(nèi)沒(méi)有養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、福利和康復(fù)等“三類機(jī)構(gòu)”：社區(qū)舉辦活動(dòng)模式單一，缺乏創(chuàng)新活力，參與活動(dòng)對(duì)象基本是以老人家、兒童為主，對(duì)中青年人群吸引力不足，未能滿足對(duì)美好家居環(huán)境的追求。經(jīng)實(shí)地走訪，11個(gè)社區(qū)均不同程度出現(xiàn)纜線亂拉掛存在安全隱患、車位規(guī)劃不合理導(dǎo)致交通堵塞、引入第三方物業(yè)管理力度不足等問(wèn)題。

整改情況：已完成整改并長(zhǎng)期執(zhí)行。

一是目前走訪群眾，了解群眾的需求。目前花園社區(qū)轄內(nèi)有醫(yī)院兩家，分別是永安醫(yī)院花園分院、佛山市口腔醫(yī)院同濟(jì)西分院，長(zhǎng)者飯?zhí)靡患?。社區(qū)公園兩個(gè)，分別是置業(yè)公園和百業(yè)公園。置業(yè)公園內(nèi)有乒乓球臺(tái)，健身器材等康樂(lè)設(shè)施等。

二是進(jìn)一步做好各年齡層次的居民的需要，花園社區(qū)拓展多元化社區(qū)服務(wù)。如依托長(zhǎng)者飯?zhí)茫e極探索老齡人服務(wù)新模式；聯(lián)系永安醫(yī)院，舉辦“彩虹橋·健康行”關(guān)愛(ài)長(zhǎng)者健康行動(dòng)，為轄區(qū)長(zhǎng)者量血壓，測(cè)血糖，提供健康咨詢，宣傳健康知識(shí)；協(xié)助政府和保險(xiǎn)公司派發(fā)銀聯(lián)安康保險(xiǎn)，為60歲以上老人家提供意外安全保障；舉辦老齡人才藝表演；開(kāi)展服務(wù)一條街活動(dòng)；開(kāi)展我們的節(jié)日系列活動(dòng)，對(duì)于大力弘揚(yáng)民族文化的優(yōu)秀傳統(tǒng)，推動(dòng)形成團(tuán)結(jié)互助、融洽相處的人際關(guān)系和平等友愛(ài)、溫馨和諧的社區(qū)環(huán)境；聯(lián)合婦聯(lián)等單位開(kāi)展母親節(jié)活動(dòng)，促進(jìn)母子、母女之間的感情交流，并呼吁全社會(huì)感恩母愛(ài)、弘揚(yáng)母愛(ài)；組織學(xué)生參加各式各樣的活動(dòng)，如普法活動(dòng)，提高學(xué)生的法律意識(shí)；參觀消防體驗(yàn)館，提高學(xué)生的消防安全防范意識(shí)；開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng)，提高學(xué)生的無(wú)私奉獻(xiàn)、助人為樂(lè)精神；組織社區(qū)年輕人參加“永不褪色的故事”祖廟老黨員講故事系列活動(dòng)；鼓勵(lì)和引導(dǎo)在職黨員積極參與社區(qū)活動(dòng)，提高在職黨員的社區(qū)凝聚力。

三是花園社區(qū)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)與三大營(yíng)運(yùn)商網(wǎng)線整治部門溝通協(xié)作，建立網(wǎng)線整治聯(lián)絡(luò)群，調(diào)動(dòng)有關(guān)力量整理社區(qū)纜線亂拉掛。對(duì)于新建纜線要規(guī)范化管理，舊有纜線要進(jìn)行及時(shí)維護(hù)。

四是花園社區(qū)居委會(huì)加強(qiáng)對(duì)周邊居民的宣傳教育，呼吁他們要做好規(guī)范停車，不要堵塞道路，避免擁塞。與花園市場(chǎng)管理方溝通，聯(lián)合執(zhí)法部門做好周邊車輛疏導(dǎo)工作。

（三）存在問(wèn)題：社會(huì)治理與共建共治共享要求仍存在加大差距

1.參與基層治理多元化不足

具體表現(xiàn)：社區(qū)參與社會(huì)治理的平臺(tái)和渠道都不多，參與社會(huì)治理居民數(shù)量不多且以老年人為主，中青年群體參與積極性不高，同時(shí)也未能有效聯(lián)動(dòng)職能部門、社會(huì)組織、經(jīng)濟(jì)組織融入社區(qū)基層治理，多數(shù)仍停留在舉辦斷續(xù)性活動(dòng)或淺層次合作層面，沒(méi)有真正形成有效機(jī)制。

整改情況：已完成整改并長(zhǎng)期執(zhí)行。

一是花園社區(qū)積極推行聯(lián)席會(huì)議制度，鼓勵(lì)更多的社區(qū)居民積極參與社區(qū)議事，使社區(qū)更加深入群眾，了解群眾的實(shí)際需要，及時(shí)解決群眾的日常困難；花園社區(qū)加強(qiáng)與街道直聯(lián)、雙聯(lián)系部門的溝通合作，積極聯(lián)系有關(guān)部門深入社區(qū)基層，了解社區(qū)，為社區(qū)的發(fā)展提供寶貴意見(jiàn)和幫助；花園社區(qū)加強(qiáng)與街道直聯(lián)、雙聯(lián)系部門的溝通合作，積極聯(lián)系有關(guān)部門深入社區(qū)基層，了解社區(qū)，為社區(qū)的發(fā)展提供寶貴意見(jiàn)和幫助。如協(xié)助居民解決舊樓加裝電梯之間的鄰里矛盾調(diào)解、下水道的維護(hù)等。

二是花園社區(qū)黨委結(jié)合在職黨員進(jìn)社區(qū)，積極鼓勵(lì)在職黨員參與社區(qū)治理；社區(qū)在職黨員融入社區(qū)，積極開(kāi)展社區(qū)志愿服務(wù)活動(dòng)。目前花園社區(qū)已登記在職黨員164人，開(kāi)展各類活動(dòng)13場(chǎng)。

三是為破解基層治理難題，祖廟街道以黨建引領(lǐng)，牢牢把握“推動(dòng)社會(huì)治理重心向基層下移”，打造“共建共治共享的社會(huì)治理格局”這個(gè)大方向，花園社區(qū)在祖廟街道的指導(dǎo)下，開(kāi)展“支部建在小區(qū)上”社區(qū)黨建工作新模式。目前花園社區(qū)共建立4個(gè)小區(qū)9個(gè)黨支部，挖掘黨員樓長(zhǎng)26人。

2.承接事務(wù)繁多影響自治功能發(fā)揮。

具體表現(xiàn)：社區(qū)都反映目前承擔(dān)了來(lái)自職能部門大量的行政業(yè)務(wù)，但是責(zé)權(quán)不配套，人員及經(jīng)費(fèi)缺乏保障，社區(qū)有限人手疲于應(yīng)對(duì)諸多事務(wù)，對(duì)社區(qū)更好履行自治功能出現(xiàn)一定程度影響。如小區(qū)舊樓加裝電梯問(wèn)題，由于社區(qū)以老舊小區(qū)為主，申請(qǐng)加裝電梯需求多，工作壓力較大。按照佛自然資禪[2019]6號(hào)文件要求，社區(qū)除了要承擔(dān)推進(jìn)工程協(xié)商調(diào)解工作外，還要參加竣工驗(yàn)收，并且要在竣工驗(yàn)收合格證明文書(shū)上加蓋公章予以確認(rèn)，社區(qū)反映作為居民自治組織并不具備工程驗(yàn)收資質(zhì)，工作人員也不具備相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)技能，要求在竣工驗(yàn)收合格證明文書(shū)上加蓋公章確有不妥。

整改情況：已整改完畢。

一是根據(jù)《佛山市禪城區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)佛山市禪城區(qū)村（社區(qū)）行政事務(wù)準(zhǔn)入管理工作方案的通知》佛禪府辦函[2019]72號(hào)文精神，切實(shí)減輕社區(qū)行政事務(wù)負(fù)擔(dān)，花園社區(qū)按照相關(guān)文件指引，切實(shí)為居民提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

二是根據(jù)《佛山市禪城區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)佛山市禪城區(qū)既有住宅加裝電梯管理操作規(guī)程的通知》佛禪府辦函[2019]89號(hào)文精神，加裝電梯事項(xiàng)已經(jīng)取消居委會(huì)在竣工驗(yàn)收合格證明文書(shū)上加蓋公章予以確認(rèn)這一行政事項(xiàng)。

花園社區(qū)將以此次巡察作為新的起點(diǎn)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為引領(lǐng)，提高政治站位，履行政治責(zé)任，自覺(jué)把貫徹落實(shí)巡察組的反饋意見(jiàn)作為改進(jìn)作風(fēng)、推動(dòng)工作、促進(jìn)發(fā)展的新的動(dòng)力，切實(shí)轉(zhuǎn)化好、運(yùn)用好、拓展好巡察成果，持續(xù)不懈地抓好基層黨的建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等各項(xiàng)工作，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸、扎根。

歡迎廣大干部群眾對(duì)巡察整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督。如有意見(jiàn)建議，請(qǐng)及時(shí)向我們反映。

關(guān)于解決問(wèn)題協(xié)議書(shū)通用七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我們是2013-2014年參加通遼經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)面向社會(huì)公開(kāi)招聘、正規(guī)考試、嚴(yán)格審核、競(jìng)爭(zhēng)上崗的教師。

首先感謝通遼經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)以及各相關(guān)單位對(duì)我們的關(guān)愛(ài)，在這個(gè)就業(yè)艱難的時(shí)代，開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)沒(méi)有忘記我們這些莘莘學(xué)子，為了我們能更好的就業(yè)，通遼經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)在2013年、2014年連續(xù)兩年面向全社會(huì)公開(kāi)招聘教師。我們沒(méi)有辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛(ài)護(hù)在考試中脫穎而出。

其次，我們?cè)诨鶎庸ぷ髌陂g辛勤工作，聽(tīng)從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指揮，勤勤懇懇、任勞任怨努力做好教師工作，。

現(xiàn)在，我們面臨一個(gè)從未想象到的問(wèn)題——是否真正“同工同酬”?就該問(wèn)題我們提出訴求，期望開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)給予我們合理解決。

根據(jù)2013-2014年招聘公開(kāi)招聘教師公告，“聘用期間享受與開(kāi)發(fā)區(qū)在編在崗教師同工同酬、正常假期和三險(xiǎn)一金待遇”我們應(yīng)與在編人員一致，享有蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)蘇木補(bǔ)貼、工資調(diào)整，用工合同的簽訂、各類保險(xiǎn)的繳納，以及退休之后的相關(guān)待遇。

1、我們是本著公開(kāi)、公平、公正的原則參加通遼經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)在2013年、2014年連續(xù)兩年面向全社會(huì)公開(kāi)招聘教師正規(guī)考試、嚴(yán)格審核、競(jìng)爭(zhēng)上崗的教師。

2、上崗初期領(lǐng)導(dǎo)也多次在招聘的相關(guān)會(huì)議上清楚承諾“同工同酬”與在編教師同等待遇。就此我們幾年來(lái)相信開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)的承諾和公信力，努力工作、積極進(jìn)取、無(wú)怨無(wú)悔。

3、我們始終相信我們的黨和政府的公信力，但現(xiàn)在，辛辛苦苦的工作卻沒(méi)有得到“同工同酬”待遇，既沒(méi)有蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)補(bǔ)貼，工資上調(diào)也與我們無(wú)關(guān)，這使我們很傷心。我們從來(lái)沒(méi)要求過(guò)提高待遇，我們相信政府不會(huì)失信于民，一定會(huì)

履行當(dāng)時(shí)的承諾。

對(duì)此我們有以下兩個(gè)異議：1、我們的各項(xiàng)保險(xiǎn)是否和在編人員一致，包括退休后的相關(guān)工資待遇以及發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，請(qǐng)指出;2、目前在編人員在進(jìn)行蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)補(bǔ)貼、工資調(diào)整，我們是同工同酬人員以上這些皆將我們剔除在外，為什么?請(qǐng)明確指出;

各位領(lǐng)導(dǎo)也都有子女，相信您的子女也是精心培養(yǎng)出來(lái)的優(yōu)秀人才，我們同樣是開(kāi)發(fā)區(qū)人民的子女，普通老百姓家的子女，是從正規(guī)考試中脫穎而出的子女，也是你們的子女，請(qǐng)求給予我們合理公平的對(duì)待!

本訴求送至通遼經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)

訴求人：

2020年*月**日