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紀檢員聘用書范文 紀檢監(jiān)督員聘書(八篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-12 05:28:39 頁碼:9
紀檢員聘用書范文 紀檢監(jiān)督員聘書(八篇)
2023-01-12 05:28:39    小編:ZTFB

無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

精選紀檢員聘用書范文一

一、本人認真學習和領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、全國國有企業(yè)黨建工作會議精神,同時組織支部黨員和部門人員集體學習相關(guān)內(nèi)容,通過學習,深刻理解了中國共產(chǎn)黨在中國發(fā)展中是不可磨滅和不可替代性的,只有中國共產(chǎn)黨才能領(lǐng)到中國走向勝利和輝煌;我堅決信任黨的領(lǐng)導,堅決服從黨的領(lǐng)導,時時刻刻做一名合格的共產(chǎn)黨員。我通過學習進一步增強了對政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識的理解,無論在工作中還是生活中都要講政治,堅定擁護黨的領(lǐng)導,解決執(zhí)行黨的決議,不該說的堅決不說,不該做的堅決不做;要時刻以黨為核心,以黨為大局,與黨保持一致,向黨看齊,堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,堅決不違背兩個維護。我堅定相信我們走社會主義道路是絕對正確的,相信黨的理論是正確的,指引我們前進,制度是正確的,為我們前進保駕護航,我們的文化是優(yōu)秀的,我們要相信自己,不妄自菲薄。我的黨內(nèi)政治生活干凈、嚴肅,沒有對“四個意識”、“四個自信”、“兩個堅決維護”有任何懷疑和不信任。

二、我在工作中全面履行黨建責任,我既是黨支部委員又是部門負責人,我堅決做好“一崗雙責”,在支部黨員大會上、在部門例會和部門學習會上,部署業(yè)務(wù)工作的同時強調(diào)黨建、黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的重要性以及在日常工作中的需要注意的事項,嚴格執(zhí)行省市公司的相關(guān)措施,堅決不做違法違紀違規(guī)的事情。在教育方面黨支部認真開展廉潔教育學習,集體學習了《作風建設(shè)大排查實施方案》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作體系等相關(guān)的制度文件的學習,提高拒腐防變的能力;在防控方面我牽頭推進廉潔風險防控工作,指導并親自抓好專業(yè)條線的廉潔風險防控,按照要求,對廉潔風險防控點進行測試,發(fā)現(xiàn)問題及時整改;嚴格按照廉潔風險防控手冊開展日常工作,認真執(zhí)行防控措施,將廉潔風險控制在萌芽狀態(tài);時刻跟蹤廉潔風險防控點的執(zhí)行情況,隨時根據(jù)工作實際和要求刷新風險點。雖然在黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作體系與廉潔風險防控工作取得一定成績,但也有一些問題,主要是在廉潔風險防控測試時存在延遲測試的情況,解決措施是嚴格按照省市公司要求,已經(jīng)將風險點全部錄入到“工作平臺”,按照測試頻次和時間要求準時開展測試,杜絕了延遲測試、假測試等情況的發(fā)生。

三、我每季度均向領(lǐng)導匯報部門廉潔風險防控工作開展情況,主要內(nèi)容包括部門季度廉潔風險測試情況、有無需要刷新的測試點、下一階段工作計劃等。部門每個季度召開廉潔風險防控工作會議,主要討論風險防控措施執(zhí)行情況、有無需要優(yōu)化等工作。在具體的廉潔風險防控工作中,根據(jù)實際工作情況提出刷新防控手冊的意見和建議,經(jīng)過相關(guān)審批流程,刷新防控手冊,優(yōu)化和調(diào)整了風險點。

四、我作為支部紀檢委員,認真開展黨建責任落實情況的監(jiān)督檢查,2018年開展了1次,主要方式為自查支部的黨員大會開展情況、黨員的學習筆記情況等。自查發(fā)現(xiàn)的主要問題有:黨員的學習筆記有的未按時完成;整改措施為每月黨員集體學習時檢查黨員的學習筆記本。從目前來看,整改結(jié)果較好,黨員均能按時完成黨員筆記。

五、我積極認真學習貫徹習近平總書記重要指示精神,對照“四風”特別是形式主義、官僚主義新表現(xiàn)認真開展自查,自查沒有發(fā)現(xiàn)問題。我同時積極主動接收同志們和同事們的監(jiān)督,截止到目前,沒有任何人反應(yīng)我有“四風問題”,我自己以及黨支部和部門均沒有任何違法違紀違規(guī)情況發(fā)生,我將一直堅守下去,堅決不違反“四風”。

六、我作為支部委員和部門負責人,我一方面積極與支部的黨員同志交流思想,另一方面與部門的群眾交流思想,了解他們在日常工作中遇到的問題和困難,并積極主動解決。經(jīng)過我的了解和與同志們、同事們的溝通,我發(fā)現(xiàn)我的同志們和同事們均認真履職,對工作兢兢業(yè)業(yè)、認認真真;有擔當有作為。當然,也有同志和同事有時存在懈怠的情況,我及時與同志和同事們溝通,了解懈怠產(chǎn)生的原因,并一起制定解決辦法,提升工作士氣和斗志??傮w上黨支部的黨員干部和同事立場堅定,堅決擁護黨的領(lǐng)導和習近平的核心地位,思想勢積極向上。

七、我堅決執(zhí)行“六項紀律”,遵守黨規(guī)黨紀、執(zhí)行領(lǐng)導干部個人有關(guān)事項報告制度的情況,沒有任何事項向組織隱瞞。我本人沒有親屬參與經(jīng)商辦企業(yè),我本人沒有公款吃喝、收受禮金情況發(fā)生。我將繼續(xù)嚴格遵守政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律,做一名合格的共產(chǎn)黨員。

八、作為黨支部紀檢委員,我認真落實紀檢委員工作任務(wù)表,認真做好監(jiān)督檢查工作,監(jiān)督、提醒支部黨員干部按時參加組織生活會,在節(jié)假日做好廉潔提醒、預(yù)警和監(jiān)督工作。截止目前,黨支部沒有廉潔問題和違法違紀情況發(fā)生。

精選紀檢員聘用書范文二

尊敬的xxxxx:

xxxxxxxxxx期間,由于我管理失職,造成xxxxxxxxx違紀情況的發(fā)生。此事正值年終歲尾,各級對安全穩(wěn)定工作都提出了較高的要求,我的失職直接影響了全營官兵一年來在安全穩(wěn)定工作方面努力取得的成果,同時也給連隊抹了黑,拖了連隊全面建設(shè)的后腿。我懷著無比愧疚和遺憾的心情對此事進行了深刻反省,做檢查如下:

一、違紀情況說明 xxxxxxxxxxx

二、問題的原因

(一)自己思想認識不到位。一是安全發(fā)展理念樹得不牢。不能正確認識安全工作貫穿始終的重要性,認為離年終沒幾天了,各級反復提的要求未免小題大做,嘴上說重要,抓起來次要,忙起來就不要。近期自己被線路施工,法規(guī)學習,訓練預(yù)備期工作檢查等事情牽涉了部分精力,在對待人員管理這個安全工作中的重中之重上卻產(chǎn)生了放松。二是憂患意識不夠強。自己認為目前連隊建設(shè)形勢不錯,盲目樂觀,對安全管理的嚴峻形勢認識不足,特點規(guī)律把握不夠、隱患苗頭不能及時發(fā)現(xiàn)。造成了偏聽偏信,缺乏應(yīng)有的分析判斷。

(二)掌握官兵思想不夠深入。對官兵的現(xiàn)實思想和行為表現(xiàn)底數(shù)不清,有問題發(fā)現(xiàn)不了,抓教育切不中要害、抓不住關(guān)鍵。xxx同志因部隊管理嚴格,心理覺得壓抑。我對此思想毫不知情,更談不上及時跟進做工作,導致其xxxxxxxxxxxxxxx。這說明了連隊目前的管理工作過于機械化,缺乏引導官兵對當前形勢的正確認識,日常思想工作未能取得實效。

(三)安全管理不嚴格。一是“兩個以外管控”不力。嚴在位不嚴在外,對在外人員管理嚴格、秩序正規(guī),對出差執(zhí)勤、探親休假、生病在外人員管控不嚴、措施不力。今年我連發(fā)生的兩起違紀事件,一是xxxxxxx,二是xxxxxxxx。作為連隊管理者,自己只顧管眼前,思維狹隘,認為人員出去后都有單位負責管理,自己提提要求,按時聯(lián)系就不會發(fā)生問題。正是這種心態(tài),使我對本來可以預(yù)見并及時發(fā)現(xiàn)的苗頭隱患喪失了基本的敏感性。二是管理工作不全面。平時對后進個人、個別人了解多、關(guān)注多,對老實聽話、所謂放心人的掌握模模糊糊、若明若暗,存在管理死角和盲區(qū)。認為xxxx平時工作表現(xiàn)不錯,為人老實,又是副班長,應(yīng)該能夠管好自己,所以對其過度放心,偏聽偏信,不調(diào)查核實,這是導致該同志xxxxxx的重要原因。三是安全隱患排解不力。xxxx違紀事件發(fā)生在我營四季度安全形勢分析會議期間,我在組織召開連隊安全形勢分析時,對連隊管理形勢認識不到位,問題隱患分析不全面,錯過了將問題解決在萌芽的最佳時機,導致了違紀事件的發(fā)生。

三、幾點反思和下一步打算

(一)部隊管理是一項全局性、基礎(chǔ)性、長期性的工作,貫穿于日常工作的各個領(lǐng)域、各個環(huán)節(jié)。如果在長期抓、抓長期上做得不夠,缺乏動態(tài)觀念,把過去抓得好等同于現(xiàn)在抓得好,現(xiàn)在不出事等同于將來不出事,那么出事是必然,出問題是遲早。

(二)管好部隊、帶好兵,是考驗干部骨干責任心和能力素質(zhì)的第一道關(guān)口。單位再小,人再少,管理不到位的危害也不可小視。班、排、連,建制雖小,但都是軍隊建設(shè)的最基本組成部分,地位特殊,責任重大,抓管理促正規(guī)保安全的意識必不可少。作為管理者,“他人安全我有責”并不是一句口號,若平時縱容遷就,不聞不問,對被管理者來說不僅不是關(guān)心,反而是禍害。輕則影響個人成長進步,重則影響單位全面建設(shè)。

(三)管理工作無時不有、無處不在,沒有“淡季”、“旺季”之分,只有全時抓,從嚴抓,才能常太平?;鶎佑幸环N說法:年初出事,白干一年;年尾出事,一年白干??梢?,一旦出問題必將對單位造成嚴重影響。但對于我們戰(zhàn)士個人來說,不論什么時候出事,那影響的不僅是一年兩年,嚴重的可能影響一個家庭,影響自己一生。所以,不論從哪個角度,都容不得我們管理者有任何疏忽。否則,危害的將是集體和我們的戰(zhàn)士的利益。

(四)落實制度,從嚴管理就是對戰(zhàn)士的最大關(guān)愛。一道規(guī)章制度就是一道防線,遵守規(guī)章制度可能麻煩多一些,自由少一點,但他可以保證戰(zhàn)士的成長進步,保證戰(zhàn)士的安全。在落實制度上要堅持高標準,不放松,不放寬尺度,不搞下不為例。對違反制度規(guī)定的,哪怕沒釀成后果也要嚴肅批評和處理,以儆效尤。通過xxxx違紀一事,讓我更加清醒的認識到:對單位和個人最大的負責任就是嚴格管理,嚴格要求。xxxx同志違紀所受到的嚴厲處理,對他本人及全體戰(zhàn)士也是一個負責任的交代。違規(guī)處罰不留情,看似無情最有情。 感謝營黨委對我的批評教育和幫帶,使我充分認識到了自己管理失職的嚴重后果,也進一步認清了自己擔負責任的重大。在這里,也向全營官兵道個歉,希望大家原諒。同時也向營黨委保證,在今后的工作中,進一步加強責任心,兢兢業(yè)業(yè)干好本職工作,帶領(lǐng)連隊以更高的標準,更優(yōu)異的成績回報組織的信任和同志們的關(guān)心。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

時間:xx

在加強干部廉潔自律工作中,積極組織和督促落實《廉政準則》,“十個嚴禁”等領(lǐng)導干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定,強化領(lǐng)導干部的廉潔自律意識。

一是重點抓好中紀委五次全會提出的健全黨員領(lǐng)導干部六項從政準則的落實工作。

二是及時督促落實中心組學習制度、民主生活會制度、領(lǐng)導干部重大事項報告、收受禮品登記、收入申報等領(lǐng)導干部廉潔自律制度。

三是完善領(lǐng)導干部《廉政檔案》和嚴格執(zhí)行中央關(guān)于制止奢侈浪費八項規(guī)定。通過開展以上工作,領(lǐng)導干部廉潔自律意識得到進一步增強,同時也促進了干部隊伍的廉潔自律,對加強金融監(jiān)管起到了促進作用。

加強案件的防范和查處是反腐敗工作的重要內(nèi)容。在案件的防范工作中,積極組織利用各種形式對干部職工進行法制教育、形勢任務(wù)教育、黨紀政紀教育和安全教育,對內(nèi)控制度執(zhí)行情況進行執(zhí)法監(jiān)察,加強對要害崗位人員的監(jiān)督檢查和管理,堅持案件分析制度,把案件防范列入全行工作進行考核,實行案件防范責任制,紀檢監(jiān)察部門參與重大事項監(jiān)督,通過以上案件防范措施的落實有效地遏制了案件的發(fā)生。在做好案件防范工作的同時,加大了信訪舉報信件的核查力度。

今年共受理信訪舉報8起,4件次,全部辦結(jié)。特別加強了對金融機構(gòu)高級管理人員信訪件的核查工作,對核查屬實或基本屬實的單位和個人進行了處理,其中處分科級黨員干部1人,對信訪舉報失實的信件及時進行了澄清。通過查處案件,嚴肅了黨紀政紀,教育挽救了干部,促進了反腐敗斗爭的深入開展。

按照中央金融紀工委的部署,在糾正行業(yè)不正之風工作中,堅持“糾建并舉,綜合治理”的方針,積極組織開展“三貸一拆”工作和“三鐵”教育活動,加強了對弄虛作假、以權(quán)謀私、鋪張浪費等歪風進行了專項治理,積極配合組織開展“雙文明單位”創(chuàng)建和全區(qū)行風評議活動。促進了員工工作作風的轉(zhuǎn)變;敬業(yè)意識、責任意識、服務(wù)意識和廉政意識得到了加強,促進了金融行業(yè)風氣的好轉(zhuǎn)。

執(zhí)法監(jiān)察工作,緊緊圍繞金融中心任務(wù),依法規(guī)范和促進金融工作的開展。積極配合上級行對基層人民銀行履行監(jiān)管職責,轄內(nèi)國有商業(yè)銀行依法執(zhí)行“授權(quán)、授信”制度情況以及重要空白憑證管理進行了執(zhí)法監(jiān)察。通過開展執(zhí)法監(jiān)察工作,提出執(zhí)法監(jiān)察建議,加強了內(nèi)控制度建設(shè),促進了國家金融方針政策和法律、法規(guī)的貫徹落實。

從源頭上預(yù)防和治理腐敗是深化反腐敗三項任務(wù)的客觀要求,也是今年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的重中之重。按照上級部署,從源頭治理的重點是:“權(quán)、錢、人”三方面入手,改革體制、機制、制度,通過抓源頭、立項目,實施“查處、教育、改革、立制、監(jiān)管”五位一體的綜合措施,遏制腐敗現(xiàn)象的滋生和蔓延。

一是完善了權(quán)利制約的監(jiān)管機制,督促實行行務(wù)公開,接受干部職工監(jiān)督,避免“暗箱操作”。

二是切實加強財務(wù)、物資管理,重大事項加強事前、事中、事后的全程監(jiān)督,實施關(guān)口前移,不斷拓寬監(jiān)督渠道,積極主動參與監(jiān)督。

三是積極組織開展思想教育,在黨員干部特別是領(lǐng)導干部中深入開展黨性、黨風、黨紀教育,教育干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,正確履行職責和使用權(quán)利,通過利用典型案例對員工進行警示教育,提高拒腐防變能力。

在新形勢下,紀檢監(jiān)察部門擔負著維護黨紀政紀的艱巨任務(wù),加強紀檢監(jiān)察部門的自身建設(shè)顯得尤為重要。

一是加強了思想政治建設(shè),抓住理想、信念這個根本,強化政治理論學習,提高政治思想覺悟,增強做好反腐倡廉的責任心和使命感,在腐蝕與反腐蝕的斗爭中經(jīng)受住各種考驗。

二是組織學習黨和國家的金融方針政策,學習紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識、金融理論知識、法律法規(guī)知識和掌握新技能,提高工作本領(lǐng)和工作水平,解決干部素質(zhì)與工作需要不適應(yīng)問題。

三是加強紀律作風建設(shè),強化政治紀律,嚴格工作紀律,要求做到嚴格遵守政治紀律、保密紀律、工作紀律和辦案紀律。

四是在日常工作管理上實行分工負責制,科室例會制、定期交流匯報制、工作開展上實行工作計劃化、辦事程序化、公文規(guī)范化、資料管理標準化的要求,以保證紀檢監(jiān)察各項工作的順利開展。

回顧一年來的工作情況,雖然盡心盡力做了大量的工作,取得了一定的成效,但工作離組織和同志們的期望還有較大差距,主要表現(xiàn)在:

黨風廉政建設(shè)工作有些措施還不夠得力,成效不明顯;

有些消極腐敗現(xiàn)象和不正之風還沒有得到根治,甚至個別現(xiàn)象有些反彈的趨勢;

個別領(lǐng)導干部廉潔自律意識不強;

自身存有一些不適應(yīng)工作的問題等。

在今后的工作中,將進一步加大工作力度,加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學習,進一步解放思想,更新觀念,不斷把黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭推向深入。

以上匯報,請給予評議。

精選紀檢員聘用書范文四

_年以來,本人在委局領(lǐng)導的領(lǐng)導下,堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,不斷解放思想、提高認識、與時俱進、堅定信心,堅持以正確的人生觀、價值觀指導自己的言行舉止,在工作、學習、生活中和同志們互敬互愛,和諧相處,嚴格遵守工作紀律和黨員干部《廉潔自律》各項規(guī)定,不謀一己之私、不損人利己,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)思想。嚴要求、輕得失、重素質(zhì),力爭成為一名合格的紀檢監(jiān)察干部,做人民滿意的公務(wù)員。通過一年來的努力,本人在思想學習、工作紀律方面取得里一定成績,現(xiàn)將一年來取得的成績和存在的不足作如下總結(jié):

加強理論知識學習,提高政治理論水平,拓寬思路,解放思想是做好紀檢監(jiān)察宣教工作的基礎(chǔ),加強黨的路線、方針、政策、法律法規(guī)學習,增強黨性、提高素質(zhì)、提高政治敏銳性和鑒別力,是履行好本職工作的重要保證。學習是一個永恒的主題,為此,我時刻提醒自己只有加強學習,提高自身修養(yǎng),提高工作能力,才不辜負黨和人民群眾的厚望。在學習方式上,除積極參加單位組織的歷次學習外,還堅持自學,并注重把工作學習相結(jié)合,重點學習了《黨章讀本》“八榮八恥”及紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識,觀看了《懺悔錄》《學習黨章報告會》和其他一些講座,使自己的人生觀、價值觀得到進一步的升華。

一年來,在委局領(lǐng)導的直接領(lǐng)導下,我積極支持配合主任工作,根據(jù)縣紀委_年宣傳教育工作的安排,努力完成好領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)。

一是配合開展好“宣傳月”活動

為認真貫徹落實中央、省、市紀委確定的今年以學習貫徹黨章和樹立社會主義榮辱觀教育作為宣傳工作的主題精神,我縣把學習宣傳黨章和樹立社會主義榮辱觀教育貫穿于反腐倡廉教育始終,豐富教育內(nèi)容,創(chuàng)新教育形式,不斷增強教育效果。結(jié)合我縣實際,把3月份至9月份確定為我縣紀檢監(jiān)察宣傳教育月。并于4月份配合開展了以學習貫徹《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀處分條例》和《實施綱要》為主題的“宣傳街”活動。“七.一”期間結(jié)合全縣紀念建黨85周年,配合在全縣開展了一次黨章知識競答活動,共1245名黨員領(lǐng)導干部參加了學習競答活動。在國慶長假期間收集黨員干部手機信息,以便向全縣副科級以上領(lǐng)導干部發(fā)送廉政短信。通過廣泛宣傳教育及相關(guān)活動的開展,廣大黨員干部和群眾進一步掌握和了解了《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀處分條例》和《實施綱要》等相關(guān)知識,加強了廣大群眾對黨員領(lǐng)導干部的監(jiān)督力度,使廣大黨員領(lǐng)導干部增強了黨的觀念,增強了抵制腐敗的自覺性和主動性。

二是深入開展各項宣傳活動,把學習宣傳教育工作不斷引向深入。

1、做好相關(guān)資料的組織征訂工作。根據(jù)省、市有關(guān)做好黨風廉政學習資料的有關(guān)征訂通知,組織全縣紀檢組(室)征訂《學習黨章規(guī)范言行-黨章學習讀本》和最新黨風廉政電教片。共組織征訂《學習黨章-規(guī)范言行--黨章學習讀本》32本、電教片《懺悔錄》10盤、電教片《中央紀委監(jiān)察部機關(guān)學習黨章報告會》9盤(不包括個別單位自行征訂部分);并及時組織征訂了《中國監(jiān)察》、《紀檢監(jiān)察報》、《黨風廉政建設(shè)》等報刊。2、認真做好編制《紀檢信息》工作。共收到各類信息60條,采用52條,全年編輯《紀檢監(jiān)察信息》12期。3、配合搞好其他宣傳工作。首先配合在龍鎮(zhèn)大橋建設(shè)指揮部設(shè)立工程廉政建設(shè)“意見箱”,在施工工地設(shè)立“廉政公示牌”,并在建設(shè)工地制作永久性警示標語2幅。其次組織全縣348名任實職副科級(包括縣處級)以上領(lǐng)導干部觀看了警示教育片《懺悔錄》及電教片《中央紀委監(jiān)察部機關(guān)學習黨章報告會》等宣傳教育片,并要求每人寫出一篇體會。

三是認真完成好領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)

一年來,在抓好本職工作的同時,根據(jù)紀委領(lǐng)導的安排,先后參加了行政事業(yè)人員的招考錄用及新縣倡共綠化管理工作人員的全過程監(jiān)督工作;縣精神文明辦公室第十三屆精神文明單位考評等工作。同時,參加了工會組織的演講比賽,撰寫了《讓困難低頭,讓苦難芬芳》的演講稿,同時發(fā)揮自己的業(yè)余興趣愛好,在《南傘》季刊上發(fā)表了《我的士兵生活》、《酒瓶淚》、《懷念爸爸》、《從現(xiàn)在起做一個幸福的人》等詩歌散文,以求用好的作品教育人、鼓舞人、感染人。

三.存在的問題

1)對理論學習不夠深入。

今年以來,我的理論學習只滿足于單位組織的學習,自學時間少,其主要原因還是自主性不夠,閑時學一下,忙時學的少,有時看書讀報紙也只是看看大標題,對理論上的一些問題理解不深,停留在“蜻蜓點水、淺嘗輒止”的階段,使理論水平不能盡快地得到提高。

2)開展批評和自我批評,勇于揭露和糾正工作中缺點錯誤,堅決同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭方面做得不夠。由于自身素質(zhì)不高,對進一步搞好黨風廉政宣傳教育,把反腐敗工作進行到底的信心和決心不足,方法不多。

3)具體工作中,政治敏銳性不夠,思想解放不夠,分析問題、研究問題、解決問題的能力有待進一步提高。

精選紀檢員聘用書范文五

尊敬的老師、學哥、學姐:

大家晚上好(早上好),首先自我介紹一下,我叫,來自,現(xiàn)在系專業(yè)學習,我要競選學生會紀檢部,很榮幸站在這個講臺上跟大家認識,我認為我足夠的勇氣來表達我自己。從高中的青澀到大學的蛻變,讓我有些興奮又有些緊張,興奮的是我能考上理想的大學和大家相識,緊張的是大學的一切,因為大學的一切我是懵懂的。讓我有些不適應(yīng),不論是興奮還是緊張,但我總覺得老老實實做人,踏踏實實做事是沒錯的。所以在我馬上開始的大學生活前,我給我自己立下了這么一個規(guī)定,老老實實做人,踏踏實實做事。對學習一定如此,對學生會工作也是如此。

我之所以選擇競選紀檢部是如下原因:

1、我認為紀檢部是一個嚴肅的部門,是學校紀律的最后保證。

2、在紀檢部可以讓我自己得到鍛煉,同時也給了很多與人有效溝通的機會。

3、紀檢部每天都很辛苦,我想加入進去,去分擔學哥學姐的負擔。因為學哥學姐以后的時間會很緊,找工作等等一大堆事情。

4、我個人在高中時就是班里的,我想在加入紀檢部之后更能展現(xiàn)我自己,同時也能更好的為同學們服務(wù)。

學哥學姐,給我一個機會,我不會讓你們失望,同時也請你們相信我,我會用百分之百的熱情,和百分之百的努力來為同學們服務(wù)。俗話說機會是給有準備的人的,學哥學姐,我已經(jīng)準備好了。謝謝。請記住我,我是。

精選紀檢員聘用書范文六

加強和改善社區(qū)紀檢監(jiān)察工作是黨的建設(shè)系統(tǒng)工程中一項基礎(chǔ)性工作,是新形勢下加強城市和農(nóng)村基層黨風廉政建設(shè)的必然要求,也是促進社會和諧穩(wěn)定的重要舉措。

近年來,基層黨風廉政建設(shè)工作得到不斷改善和加強,但我們也要清醒的認識到,當前城市和農(nóng)村的基層黨風廉政建設(shè)工作仍然相對比較薄弱,特別是社區(qū)和村級的黨風廉政建設(shè)步伐還不能充分適應(yīng)經(jīng)濟社會快速發(fā)展的需要,社區(qū)工作人員的工作作風、三務(wù)公開等方面還存在一些不盡完善之處,經(jīng)過一些調(diào)查和思考,淺談一下對加強和改善社區(qū)紀檢監(jiān)察工作的一些體會心得。

一、加強和改善社區(qū)紀檢監(jiān)察工作的重要意義

加強社區(qū)紀檢監(jiān)察,是完善社區(qū)居民自治、三務(wù)公開的要求,對加大基層黨風廉政建設(shè)力度,加強社區(qū)基層黨員干部的監(jiān)督管理,規(guī)范基層社區(qū)工作人員的工作紀律,推動黨風廉政建設(shè)向農(nóng)村、向社區(qū)、向基層延伸,都具有重要意義。

(一)有利于黨風廉政建設(shè)政策措施的貫徹執(zhí)行

通過有效整合社區(qū)基層紀檢監(jiān)察工作隊伍,逐步建立權(quán)責明確、制度完善、運行順暢的工作機制,有利于解決“不能監(jiān)督、不敢監(jiān)督、監(jiān)督不了、監(jiān)督不好”的問題,確保各項黨風廉政建設(shè)政策措施的貫徹執(zhí)行。

(二)有利于解決社區(qū)基層存在的突出問題

按照《中華人民共和國居民委員會組織法》和省、市、縣相關(guān)文件規(guī)定的程序和要求,有效整合現(xiàn)有居務(wù)監(jiān)督委員會、居民議事會、居民代表大會等監(jiān)督組織資源,切實強化對黨員干部的教育、管理和監(jiān)督,有利于深入解決社區(qū)目前存在的鄰里之間矛盾、物業(yè)服務(wù)是否規(guī)范操作等一系列問題。

(三)有利于密切黨群干群關(guān)系

社區(qū)紀檢監(jiān)察人員來自于社區(qū)黨員群眾,服務(wù)于社區(qū)黨員群眾,代表社區(qū)黨員群眾的利益和意愿,是保持社區(qū)組織純潔的守望者,更是社區(qū)居民群眾利益的代言人,他們能夠了解社區(qū)黨員群眾的真實想法,是社區(qū)兩委加強與廣大居民群眾密切聯(lián)系的渠道與橋梁。

二、社區(qū)紀檢監(jiān)察工作存在的主要問題

一受理不強。各級針對社區(qū)基層的紀檢監(jiān)察工作的相關(guān)制度、規(guī)定的建立健全還尚待完善;二是居民群眾對紀檢監(jiān)察工作了解熟悉掌握程度不高。由于居務(wù)監(jiān)督委員會人員來自居民群眾,多數(shù)人的對紀檢監(jiān)察工作了解熟悉掌握程度不高,也影響了工作的有效開展;三是任務(wù)不明?;鶎蛹o檢工作及人員的工作要求及職能職責還存在責任不明確、職能不清晰等問題。

三、對加強和改善社區(qū)紀檢監(jiān)察工作的一些思考

現(xiàn)在黨的基層紀檢監(jiān)察組織網(wǎng)絡(luò)延伸到社區(qū),在社區(qū)成立了社區(qū)紀律檢查委員會,社區(qū)紀律檢查委員會負責對社區(qū)黨務(wù)活動、社區(qū)級事務(wù)和社區(qū)級財務(wù)收支、公開、民主管理、惠民政策落實情況進行全方位監(jiān)督,充分發(fā)揮“宣傳員”釋疑、“服務(wù)員”解困、“信息員”預(yù)警、“調(diào)解員”、“監(jiān)督員”督導五大作用。在制度的層面上對基層黨風廉政建設(shè)提供保障,逐步建立和形成街道社區(qū)聯(lián)動、上下配合的黨風廉政建設(shè)網(wǎng)絡(luò),有效促進社會和諧穩(wěn)定和基層黨風廉政建設(shè)各項制度的落實。

1.完善制度機制

一是建立廉情信息收集制度,及時收集廉情信息。二是建立教育培訓制度,加強對社區(qū)紀檢干部的集中業(yè)務(wù)培訓。三是大力推進廉政文化進社區(qū)活動,讓廉政、守紀遵法深入社區(qū)居民人心。四是建立社區(qū)紀檢工作考核獎懲制度,考核結(jié)果作為社區(qū)黨組織負責人業(yè)績評定、評先評優(yōu)的依據(jù)。

2.明確工作職責

社區(qū)紀律檢查委員會履行以下職責:

1、抓好黨員干部對黨的各項方針、政策及法律法規(guī)的宣傳教育和本社區(qū)的廉政文化建設(shè)工作;

2、監(jiān)督社區(qū)黨員干部落實黨風廉政建設(shè)責任制和廉潔自律等項制度執(zhí)行情況;

3、參與社區(qū)財務(wù)及重要資產(chǎn)和重大項目的監(jiān)督;

4、監(jiān)督和實施社區(qū)黨務(wù)公開,對黨員干部在工作和生活中的重大事項實施監(jiān)督;

5、認真做好對社區(qū)“兩委”成員工作效能的監(jiān)督;

6、承辦街道紀工委交辦的其他事項。

3.嚴格推選過程

采取“兩推一選”的方法選拔任用社區(qū)社區(qū)紀律檢查委員會成員。通過選舉考核,把那些口碑好、群眾威信高、責任心強、作風正派、辦事公道、為人正直、議政能力強的黨員選拔擔任社區(qū)級紀檢委員,優(yōu)秀的非黨群眾擔任紀檢監(jiān)督員。

4.加強培訓教育

一是新任社區(qū)紀檢干部要進行崗前培訓。重點學習黨的方針政策、做好社區(qū)紀檢工作所需的知識。二是社區(qū)紀檢干部任期內(nèi),要進行任期培訓,重點學習政治理論、紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識、社區(qū)紀檢干部工作職責、法律知識,以提高其綜合素質(zhì)。

精選紀檢員聘用書范文七

尊敬的各位領(lǐng)導:

20xx年5月13日夜班,我無故遲到,經(jīng)過認真反思、深刻自剖之后,我為自己的行為感到深深的愧疚和不安,在此我謹向各位領(lǐng)導作出深刻檢討。 通過這件事,我感到這雖然是件偶然發(fā)生的事情,但同時也是這段時間工作態(tài)度消極、對自己放松要求、工作作風渙散的必然結(jié)果。這種行為不僅嚴重違反了企業(yè)的規(guī)章制度,同時也是一種無視集體主義、缺乏團隊意識的行為,是愧對領(lǐng)導信任的行為。

在這件事中,我還感到 自己在工作責任心上仍舊非常欠缺,在思想上仍舊存在得過且過、混日子應(yīng)付的極端思想?,F(xiàn)在我深深地感覺到這是一個非常危險的傾向,也是一個極不好的苗頭。通過這件事讓我及時發(fā)現(xiàn)了自己的不足,這在我今后的人生成長道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。

發(fā)生這件事以后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯,因此,無論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我,我都沒有任何意見,同時我請求領(lǐng)導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表達自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位作出積極的貢獻,請領(lǐng)導相信我。

在次,在今后的工作中,我對領(lǐng)導、對自己作出以下保證:

1 不遲到不早退,嚴格遵守車間管理規(guī)章及制度。

2 工作期間不違反勞動紀律,端正態(tài)度、提高崗位積極性。

3 積極配合領(lǐng)導工作,認真負責地完成本職工作。

檢討人:

20xx年xx月xx日

黨員違紀檢討書(三)

精選紀檢員聘用書范文八

尊敬的各位領(lǐng)導各位同事:對不起!

今天,我滿懷愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以表達我對違反紀律行為的懺悔之心。對因我個人行為給各位領(lǐng)導和單位造成的困擾,深感抱歉。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求的必然后果。經(jīng)過反思,我對自己的這種行為感到深深的愧疚,更重要的是感到對不起領(lǐng)導和大家對我的信任,愧對領(lǐng)導和同事對我的關(guān)心,給單位抹了黑!

首先,我絕對不應(yīng)該在上班時間在單位工作電腦上做工作不相干的事,在單位內(nèi)部造成了嚴重不良影響,給部門同事帶來了污點,給部門領(lǐng)導帶來了困擾,我深感抱歉。唯有深刻檢討、認真反省、嚴于律己、謹記前車之鑒、絕不重蹈覆轍,以表內(nèi)心萬般悔意。本次違反紀律的行為根源于自身觀念薄弱,未能真正樹立服務(wù)意識,未能恪守機關(guān)勞動紀律。

由于平時疏于對作風建設(shè)相關(guān)文件學習,思想上對機關(guān)作風建設(shè)未能認識到位,直接導致行動上不能跟進,以至于雖然自身在日常工作中已有違反作風建設(shè)要求和工作紀律的行為,而自身卻沒有認識到事情的嚴重性,最終導致出現(xiàn)大問題。這與本人作風建設(shè)思想認識不到位以及疏于政治學習有密不可分的關(guān)系,本人將認真補習相關(guān)知識,提升思想認識,恪守工作紀律,杜絕類似行為的出現(xiàn)。

其次,本次違反工作紀律的行為反映出本人個人控制能力較差,客觀上體現(xiàn)出自身綜合素質(zhì)有待提高。一個合格的工作人員能嚴格劃分工作時間和休息時間的行為區(qū)別,工作時間嚴格遵守工作紀律,不受其他的影響。通過本次違紀行為,充分反映出本人在自控能力上存在問題,未能嚴格劃分工作時間和業(yè)余時間的行為區(qū)別,將業(yè)余時間的習慣帶入工作時間,這是導致違紀行為出現(xiàn)的重要原因。本人將提高自身修養(yǎng),堅決做到公私分明,實現(xiàn)業(yè)余時間和工作時間角色的良好轉(zhuǎn)換,避免因角色轉(zhuǎn)換不到位而導致的不良現(xiàn)象。

再次,本次違反工作紀律行為體現(xiàn)出本人集體觀念較差、全局意識較差。在日常工作中,本人并未真正意識到個人行為其實是代表我局整體形象。本次違紀行為的后果,使我清醒的認識到,個人行為不僅代表自己也代表全局干部職工和我局整體形象,我個人的不良行為已嚴重損害全局同事和單位的聲譽,嚴重損害我局全體工作人員在人民心目中的形象。在以后工作中,本人必當注重提升集體意識和團隊意識,將集體榮譽牢記心中,避免因個人問題損害集體榮譽的行為發(fā)生。

最后,本次違反工作紀律行為在同事們中間造成了不良的影響 ,有可能影響我單位整體的紀律性。本人作為市局科室工作人員,未能在遵守工作紀律方面為基層工作人員做出表率,反而成為違反工作紀律的始作俑者,產(chǎn)生的不良影響可想而知,對此造成的不良后果由衷表示歉意。

本次違反工作紀律行為,暴露出本人在思想、工作、學習方面很多問題,本人將全面思考認真總結(jié),將本次檢討作為提升自己的契機,努力尋找、發(fā)現(xiàn)和彌補自身不足,提升自身業(yè)務(wù)能力,全力做好本職工作。通過自身的積極努力,積極彌補因自身行為對單位整體形象的損害。同時希望各級領(lǐng)導和同事予以監(jiān)督,促進本人更快進步。

最后,本人再次為個人的不良行為對全體同事、各級領(lǐng)導及單位整體形象造成的損害表示深深的歉意!

【工作違紀檢查五】

精選紀檢員聘用書范文九

1、廉潔宣傳教育

宣傳中央八項規(guī)定、“八嚴禁”、“十二不準”等規(guī)定;開展“形式主義官僚主義10種表現(xiàn)”、“四風”典型案例等警示教育;在元旦、春節(jié)、清明、五一、中秋、國慶等重點節(jié)日提前做好警示提醒教育;組織《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》學習和考試;組織開展《監(jiān)察法》宣傳月教育活動。增強員工的廉潔意識,提高拒腐防變的自覺性。

2、運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”

運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,對關(guān)鍵崗位及人員開展談心談話2次,與一線員工座談1次,及時發(fā)現(xiàn)并糾正黨員干部的“苗頭性”、“傾向性”問題,嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律、工作紀律、生活紀律等各項紀律。

3、開展監(jiān)督檢查。

除加強黨員干部執(zhí)行黨的路線方針政策、遵章守紀日常監(jiān)督檢查外,根據(jù)集團黨委工作部署開展了“1+3”、重大風險防控識別、作風建設(shè)“十項共性問題”、“30問”、“升學宴、謝師宴”、暑假期間作風建設(shè)、聯(lián)合監(jiān)督檢查及“回頭看”等多項自查自糾專項活動,進一步清查和規(guī)范各項管理、操作流程,使生產(chǎn)經(jīng)營管理依法合規(guī)。

4、加強組織協(xié)調(diào)。

每月定期報告黨風廉政建設(shè)情況,及時傳達紀委文件、會議精神,組織、協(xié)調(diào)各部門及相關(guān)人員開展自查自糾活動,接受集團公司的各項監(jiān)督、檢查,規(guī)范管理行為、提高管理效率。

5、推進紀檢監(jiān)察與生產(chǎn)經(jīng)營相融合。

深入領(lǐng)會黨風廉潔建設(shè)的精神要求,使紀檢監(jiān)察職能在生產(chǎn)經(jīng)營管理中不越位、不缺位、不錯位,立足早發(fā)現(xiàn)、早處置,促進各項工作有序開展,推動企業(yè)健康發(fā)展。

6、嚴以律己,敢于擔當。

堅持正人先正己,帶頭糾正“四風”,帶頭做好遵紀守法的表率。認真履行職責,嚴格按照規(guī)章制度辦事,敢于較真碰硬,敢于擔當責任,敢于同各種歪風邪氣作斗爭,嚴防“燈下黑”。

7、存在的問題及整改措施。

1)加強學習紀檢工作業(yè)務(wù)知識,提高工作能力,提升監(jiān)督執(zhí)紀工作成效,使紀檢工作融入到生產(chǎn)經(jīng)營的各個方面,推動企業(yè)健康管理。

2)進一步解放思想,打破思想上的“人情關(guān)”,嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,使“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài),及時糾正“傾向性”和“苗頭性”問題。

3)加大監(jiān)督執(zhí)紀工作力度,及時指導相關(guān)人員落實好黨風廉潔工作,督促各項管理嚴守操作流程,進一步規(guī)范管理。

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