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建筑企業(yè)來電文案范文 建筑企業(yè)宣傳文案(四篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-11 22:24:39 頁碼:11
建筑企業(yè)來電文案范文 建筑企業(yè)宣傳文案(四篇)
2023-01-11 22:24:39    小編:ZTFB

每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

關于建筑企業(yè)來電文案范文(推薦)一

一、推進項目管理,扎實做好施工生產(chǎn)工作

(一)抓好兩個重點,干好在手工程

__工程和__工程被列為公司2020年重點工程,要圍繞重點項目,干好每一項工程。一是強化工程準備。要根據(jù)工程范圍、工程特點、工藝的特殊性、總包方及業(yè)主要求規(guī)劃編制具體的方案,提高工程方案的可操作性。各項目部必須認真分析工程特點,有針對性做好前期準備工作,要從人、機、料、法、環(huán)、測(檢測)五個方面做好各類資源的平衡、協(xié)調(diào)工作,為保證工程順利實施奠定良好的基礎。二是強化過程控制。要統(tǒng)籌部署、精心組織,優(yōu)化施工方案,合理安排工序,強化動態(tài)管理,關心顧客需要,全面完成全年的施工生產(chǎn)任務。最后要做好工程總結工作。各項目部要加強過程資料的積累,積極組織對已完工程進行全面總結,對于施工過程中的經(jīng)驗和教訓進行總結、分析,真正地發(fā)揮施工總結的借鑒、指導作用。

(二)加強項目管理,提高項目管理水平

一是要提高執(zhí)行力建設,嚴格遵照《__管理手冊》進行施工生產(chǎn)。二是要增強項目核算意識。公司將放大管理,賦予項目更多的權力,挖掘管理潛力,為推進公司從施工型企業(yè)逐步發(fā)展成為管理型企業(yè)打下堅實的基礎,并通過規(guī)范化管理,打造有__特色的管理品牌。

二、以市場為導向,提高市場占有率

2020年公司在市場開發(fā)方面取得明顯成效,為2020年施工生產(chǎn)建立了一定的儲備。__工程我們承攬了過半的工程份額;__地區(qū)的__局、__二公司、__管道集團,外埠的__、__、__等地都有我們的工程;__新建360億的一體化工程正在交涉中;拋丸形成了規(guī)模生產(chǎn)能力等等。綜上所述,說明今年公司獲得了較充足的施工任務,明年__一體化再掀高潮,預示著今明兩年公司發(fā)展的良好態(tài)勢。

(一)立足傳統(tǒng)市場,努力拓展外部市場

形勢可喜,但提高市場占有率仍然是每個企業(yè)永遠追求的目標。我們要把重點工程做為重點跟蹤項目,著力關注工程的承攬動態(tài),全力進行信息跟蹤,加強與總包方及合作單位的多層次溝通。要以__工程和__工程為契機,做好后續(xù)工程和周邊市場的拓展。

(二)構建信息網(wǎng)絡,加強市場信息的收集和處理

積極跟蹤行業(yè)內(nèi)外信息,科學地運用投標經(jīng)驗,恰當?shù)剡\用投標技巧,加強投標文件質(zhì)量,提高中標率。

三、加強基礎管理,構建跨越發(fā)展平臺

(一)不斷完善各種管理辦法,堵塞管理漏洞

要加強質(zhì)量體系的運行管理,完善現(xiàn)場安全、質(zhì)量、物資、設備監(jiān)督檢查制度,繼續(xù)制定和完善公司增收節(jié)支計劃。

(二)解決市場準入瓶頸,提升資質(zhì)

從公司市場開發(fā)戰(zhàn)略出發(fā),首先要切實解決好市場準入問題,公司目前的資質(zhì)狀況還不能與公司發(fā)展要求相適應,今年公司要上下齊配合,做好相關資質(zhì)申報,資料升級準備工作,提升公司相關資質(zhì)。

(三)加強采購供應管理,嚴格材料成本控制

一是要整頓和完善供應商體系,規(guī)范物資設備采購渠道。二是堅持材料采購貨比三家,常用材料尋源到廠家的采購原則,降低物耗成本。

(四)加強人力資源工作

一是健全人力資源信息網(wǎng),吸收社會資源進行資源儲備,選擇有實力的施工隊伍納入公司資源名錄。二是加強培訓工作,做好法律法規(guī)、技術技能的學習教育工作,提高全員素質(zhì)。

四、打造有“__”特色的企業(yè)文化

企業(yè)文化建設是企業(yè)發(fā)展的催化劑,更是企業(yè)提高凝聚力和社會評價的基礎,打造“__”特色的企業(yè)文化是我們永恒的主題。

(一)加大培訓力度,打造學習型企業(yè)。

(二)積極參與各種社會公益活動。

(三)繼續(xù)增添優(yōu)秀員工繳納社會保險人數(shù)。


關于建筑企業(yè)來電文案范文(推薦)二

尊敬的領導:

您好!

感謝您在百忙之中翻閱我的求職信!

我來自xx大學科技工程學院建筑學專業(yè)20xx應屆生。得知貴公司正在招聘人才,我真誠的渴望能加入貴公司,為貴公司的發(fā)展壯大貢獻我的才能和智慧。

我叫,作為一名建筑設計專業(yè)的應屆畢業(yè)生,我熱愛本專業(yè)并為其投入了巨大的熱情和精力。在校期間,系統(tǒng)學習了autocad、photoshop、3dsmax、建筑制圖、效果圖表現(xiàn)技法等專業(yè)知識,通過學習積累了較豐富的工作經(jīng)驗。

除了加強專業(yè)知識的學習,本人還注重實踐能力的培養(yǎng)。在大四,曾到建筑設計院實習,收獲了很多。在校期間,先后完成了別墅、住宅小區(qū)、中小學、餐廳等方案圖、施工圖和效果圖的制作。

本人始終積極向上、奮發(fā)進取,在各方面都取得長足的發(fā)展,全面提高了自己的綜合素質(zhì)。層擔任班長一職,在工作上我能做到勤勤懇懇,認真負責、精心組織,力求做到最好。學習成績優(yōu)秀,曾獲得獎學金。

在大學幾年的生活中,使我學會了思考,學會了做人,學會了如何與人共事,培養(yǎng)了吃苦耐勞、關心集體的思想。我的將來,正準備為公司輝煌的將來而貢獻、拼搏!

最后,在此感謝您在百忙之中對我的關注,并真誠希望我能夠成為貴公司的一員,為貴公司的繁榮昌盛貢獻自己的綿薄之力。期盼您的回音!

誠祝貴公司萬事亨通,事業(yè)蒸蒸日上!

此致

敬禮

日期

關于建筑企業(yè)來電文案范文(推薦)三

甲方:_______________________________

法定代表人:_________________________

營業(yè)執(zhí)照注冊號:_____________________

資質(zhì)等級:___________________________

在川通訊地址:_______________________

郵編:_______________________________

乙方:_______________________________

性別:_______________________________

電話:_______________________________

居民身份證號碼:_____________________

家庭住址:___________________________

編碼:___________________________

戶口所在地:_________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

第一條?勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)

(一)有固定期限勞動合同:本合同于_________年______月______日生效,于_________年_______月_______日終止(如有試用期,則試用期從_________年_________月_________日到_________年_________月_________日)。

(二)以完成一定的工作任務為期限的合同:本合同生效日期為_________年_______月_______日;以乙方完成_________工作任務為合同終止時間。

二、工作內(nèi)容和要求

第二條?甲方招用乙方在_______________(項目名稱)工程中擔任_________崗位(工種)工作。乙方的職業(yè)資格等級證或上崗證號碼為_________。

第三條?乙方應按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作任務,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

三、_____和勞動條件

第四條?甲方對乙方的工作時間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)乙方同意后,可安排乙方加班,但不得違反國家有關規(guī)定,且應合理安排職工補休或按照《勞動法》的有關規(guī)定依法支付加班、延長工作時間工資報酬。

第五條?甲方應當在乙方進入施工現(xiàn)場前對乙方進行入場施工安全教育。甲方應當對已取得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工種操作證書的乙方進行崗前培訓(或書面交底)后,方可上崗作業(yè)。

第六條?甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關規(guī)定,為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的_____用品。

第七條?甲方根據(jù)國家有關法律法規(guī),依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

四、工資_____待遇

第八條?乙方在試用期間的工資為每日(或每月)_________元,試用期滿后工資為每日(或每月)_________元;按工作量計算工資的,每_________(工作量單位)支付工資_________元。

雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標準。

甲方應在每月_________日前計發(fā)乙方的工資(不得交由包工頭代發(fā)),并由乙方簽字確認。

甲方應在勞動合同終止、解除時一次性付清乙方的工資。

合同甲方如為分包方,工資支付發(fā)生違約情況由工程總承包單位負責支付。

甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________。

第九條?甲方應按規(guī)定為乙方辦理社會_____,并按規(guī)定足額繳納社會_____費用。雙方勞動合同解除后,應按有關規(guī)定轉移社會_____手續(xù)。乙方因工負傷,其待遇按國家和當?shù)厝嗣裾嘘P規(guī)定執(zhí)行。

五、勞動紀律和勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第十條?乙方應嚴格遵守甲方的各項制度、勞動紀律和安全技術操作規(guī)程。

第十一條?乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、_____行為的;

(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的;

(四)嚴重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動紀律的;

(五)被依法追究刑事責任的。

第十二條?有下列情形之一的,乙方可以解除本合同

(一)在試用期內(nèi)的;

(二)甲方以暴力、_____、監(jiān)禁、或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(三)甲方不能提供安全的勞動條件或者按照本合同規(guī)定支付勞動報酬的。

第十三條?變更、解除、終止、續(xù)訂本合同,應在規(guī)定的時限前以書面形式通知對方,不得擅自變更、解除、終止本合同。

六、違約責任、勞動爭議處理及其它

第十四條?甲方與乙方解除勞動合同時,應給乙方出具終止、解除勞動合同證明書。

甲方解除乙方勞動合同,符合勞動部發(fā)[1994]481號文件規(guī)定的,應支付經(jīng)濟補償金。

甲、乙方違法解除勞動合同,應按勞動部發(fā)[1995]223號文件給對方以賠償。

第十五條?雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向工程所在地(_________區(qū)、縣)有管轄權的勞動_____委員會申請_____。對_____裁決不服的,可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴。

第十六條?甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專項協(xié)議作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

第十七條?本合同未盡事宜或與國家、四川省有關規(guī)定相悖的,按照有關規(guī)定執(zhí)行。

第十八條?本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份交工程所在地勞動部門備案,一份留在乙方務工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

第十九條?雙方約定的其他事項_________________________________。

甲方(簽章):___________________

_________年_________月_________日

乙方(簽章):___________________

_________年_________月_________日

合同鑒證單位(公章):___________

鑒證日期:_______年_____月_____日

附件

一、本合同書供四川建筑業(yè)企業(yè)(含部屬在川建筑企業(yè)、省外入川建筑業(yè)企業(yè))與務工人員簽訂勞動合同時使用。

二、建筑業(yè)企業(yè)與務工人員簽訂勞動合同時,凡需要雙方約定的內(nèi)容,經(jīng)協(xié)商一致后填寫在相應的空格內(nèi)。第一條中,雙方在約定的事項前括號內(nèi)畫“√”,并填寫日期。簽訂勞動合同,甲方應加蓋法人公章;法定代表人或委托代理人及乙方應簽字或蓋章,其他人不得代為簽字。

三、本合同應使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準確,不得涂改。

關于建筑企業(yè)來電文案范文(推薦)四

福建省短期建筑企業(yè)勞動合同書

甲方(用人單位或受委托的項目部):

地址:

聯(lián)系電話:

乙方(姓名):

性別:

身份證號碼:

現(xiàn)住址:

甲乙雙方依照國家和本省勞動法律法規(guī)建立勞動關系,履行相應的權利和義務,并對有關問題作以下約定:

一、勞動合同期限

1、不足一個月時間的用工:從 年 月 日至 年 月 日(不設試用期)。

2、完成一定工作任務的用工:以 工程完成之日(最長不超過三個月)為本合同的終止期限。

二、工作內(nèi)容

甲方安排乙方工作地點:

從事(工種):

數(shù)(質(zhì))量要求:

三、勞動報酬

1、工資計算方式:

(1)計時(每天或每月工資標準)

(2)計量(件)(單價數(shù)量)

2、工資支付方式:不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

按月支付資的,每月人民幣元;按工作進度支付工資的預付 ‰,計人民幣 元,余款待任務完成后全部付給。

甲方應制作工資發(fā)放花名冊,并由乙方本人簽字或書面委托他人代簽,領取工資。

四、勞動保護和工傷保險

甲方依法為乙方辦理人身意外傷害保險或工傷保險,其中每月繳納的工傷保險費計 元。

五、違反勞動合同的責任及其它約定本合同自簽訂之日起生效,合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽章): 乙方(簽章):

年 月 日 年 月 日

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