最新售樓處保潔員申請書(實用8篇)

是一種讓我們反思并獲得進步的重要方法。在寫總結之前，我們可以先列出要總結的重點和要點，然后逐一進行敘述和分析。以下是我們精心為您準備的相關范文，希望能給您提供一些思路和參考。

售樓處保潔員申請書篇一

尊敬的領導：

您好，我是門診部保潔員的xx，我因為個人原因決定辭職。以下是我的工作職責，列出來方便交接。

1.負責各科室和檢查科室的桌、椅和床的清潔消毒。

2.做好電話、電腦及其他電器、儀器的表面清潔消毒工作。

3.打掃門診樓梯、走廊、扶手及門窗、墻面、地面的衛(wèi)生。

4.負責護士臺的桌、椅和血壓器等清潔衛(wèi)生。

5.協(xié)助護士更換床單位，一般一周一換，有臟污時及時更換。

6.及時清潔門診公共衛(wèi)生間、洗手間，并嚴格消毒。

7.及時消除病人的`嘔吐物、分泌物等。

8.及時清理診室的污物、垃圾。按照消毒隔離要求處理，在下班前將醫(yī)療垃圾和生活垃圾分類打包清理，負責污物車的清洗和保管。

9.為醫(yī)護人員衣物清點外送清點領用，被服清洗外送清點并歸放整齊，建立被服和工作服登記本，每日清點。

10.下雨天協(xié)助保安負責病人雨具保管，發(fā)放包袋，負責地面整潔干爽。

辭職人：

20xx年xx月xx日。

售樓處保潔員申請書篇二

一年來在公司的統(tǒng)一領導下，經(jīng)過部門員工的共同努力，完成了公司的安排的各項工作任務，得到了業(yè)主的認可。保潔只不過是物業(yè)服務管理行業(yè)中的一個行當。它體現(xiàn)著行業(yè)單位的態(tài)潔形象，同時，也給業(yè)主使用視覺感觀留下第一印象。俗話說：進門看地面，坐下摸板凳。這就是人們審視衛(wèi)生狀況的習慣心理常態(tài)。回顧一下，我們是這樣做的：

一、保潔標準化在去年的基礎上，再新細化工作內(nèi)容，嚴格考評大分標準。不同區(qū)域，不同部位都有具體的分值考評。這樣，便于操作，利于檢查。1、按標準培訓，針對崗位輪換和新員工入職較多的實際，實行例會講理論，在崗做示范的方法進行培訓。班長手把手教，熟練工傳、幫、帶，發(fā)揮班長的業(yè)務技能長，調(diào)動熟練工的積極性。這樣做受培訓者也容易接受和掌握，既提高了受培訓者的技能，又拉近了同事間的距離，一舉兩得，相得益彰。嚴把培訓關，講清操作要領要點，做到眼勤手快(即：眼勤看手快做);先粗后細，一步到位，人走物清(即：一次做徹底，人走垃圾、雜物、工具全帶走)。2、按標準去做。分二，責任到人，簽定目標責任書，讓員工胸中有標準，日工作表上排列有順序，操作起來有個準。周師傅就是突出的一位，大廳的玻璃大門，玻璃幕墻潔凈透明，茶幾、沙發(fā)一塵不染。袁師傅發(fā)揚著精益求精的工作作風，樓層保潔清洗垃圾桶，與男性相比，毫不遜色，保持了主樓衛(wèi)生潔凈度。名都大廈現(xiàn)在是裝修期間，在人員少工作量大的情況下，幾位師傅也拿標準來要求自覺，向標準去靠攏，盡量接近和達到標準。對他們的工作，只有這樣來描述：掃地蕩身灰，拖地一身汗。較突出，調(diào)人員積極行動，毫無怨言。老范師傅責任的區(qū)域是目前最徹底，較潔凈的一塊，從裝修階段而言，是難以見到的標準典范。3、按標準去查。在檢查工作中，不走過場。杜絕一糊二混，發(fā)現(xiàn)問題及時提出，注意語氣輕重，盡量不傷和氣，出現(xiàn)反常，多方協(xié)助。目的只有一個，標準不放棄。持之以恒的日檢查，是保潔標準化不可缺少的措施，只有這樣，墻上貼的才不會是一紙空文，區(qū)域的衛(wèi)生也才能贏得業(yè)主和使用人的滿意。

二、創(chuàng)衛(wèi)嚴要求創(chuàng)建衛(wèi)生城市是市委市政府的重大決策，一年來，我們始終繃緊這根弘，從不敢松懈。區(qū)內(nèi)一直保持著良好狀態(tài)。1、上級要求的。時間，嚴格執(zhí)行，按著標準嚴格去做。過去廣場保潔時間是：早晨八點到晚上八點。為了創(chuàng)衛(wèi)，有關部門要求我們必須在六點半之前把衛(wèi)生做好，然后再整理擺放車輛。在不增加人員的情況下，把兩人同班改為上、下午對班，拉長了上班時間，達到了創(chuàng)衛(wèi)的時間要求。誠然，個班時間雖然縮短了，工作量卻成倍的增加了。但是，二位師傅二話不說，欣然接受分配。同時標準不降低，偌大廣場很難見到煙蒂和果殼紙屑?？崾罾?，晴天一身汗，雨天一身水，嚴冬時，頂著星辰來上班，借著路燈掃廣場，迎著寒風回家去，已是晚飯過幾時。天天如此，實在不易，平平凡凡，難能可貴。他倆的敬業(yè)境界和吃苦耐勞精神值得我們物業(yè)人好好學習。2、上級要求長效管理，我們至始至終。從認識上講，創(chuàng)衛(wèi)事關重大，從工作職責來說，我們是主力軍，我們必須接受任務，義不容辭，隨時接受檢查，全力以赴做好創(chuàng)衛(wèi)工作。用二位師傅的話來說：“檢查時是怎么做，平時也是怎么做”，做到了平時和檢查一個樣。在無數(shù)次的檢查驗收明查暗訪過程中，也證明了這一點。任何一塊都沒問題，我們能放心。居委會領導如是一說。

三、團結講正氣在工作的實際中，我們一直提醒和要求大家：不利于團結的話不說(背后不議論別人長短);不利于團結的話不傳，不做長嘴婆，管好自己的嘴;不利于團結的事不做，尤其是值班期間和交接班過程中，不耍小聰明，不敷衍了事，不糊弄同伴，做到上清下接，和諧相處。將正氣，歪風邪氣難存在了;講正氣，減少了猜疑心理。團結出心情團結出精神。拿女同胞的話講：現(xiàn)在我們的心情舒暢，干起活來有盡頭，吃點苦受點累心甘情愿，領導提倡的廢品收集全歸公，我們堅決服從，樂意去做。由來已久的慣例被打破，杜絕了任何人私自處理廢品的現(xiàn)象。這樣一來，既減少了互相猜疑和勾心斗角的心理，又增加了收入，雖然是很微不足道，但是，它體現(xiàn)了一種精神和境界，更加重要的是，他促進了團結增強了團隊意識。公司多次的突擊任務都能招之即來，樂意干活，沒有怨言。

四、感慨與無奈在人們的想象中，做保潔是最普通不過得了，誰都能做，其實啊，能做，不一定會做。按照我們的標準，從不會做到會做，總得有個過程，且得用心揣摸。說這些，可能有人會認為保潔有什么門道，別自做清高。感慨：有人不理解保潔。有些人缺少公德意識，肆意糟蹋環(huán)境，車輛隨意停放。對此，個場上的二位師傅深有感觸，對這些人，說也無用，勸而無功，他們反而會說：不給你找點事，你們沒事干。說者輕巧，聽者難受。面對如此遭遇，只能搖頭苦笑，嘆息無奈。

五、存在問題女人感性，易情緒，工作當中是有波動;工資她們較關心，遇事愛計較。嘴上說得大度，行動上難免有出入。冬天過去，春天就要到來。新的一年里，我們保潔工，愿在公司的領導下，聽從指揮順從安排，在和諧的氛圍里緊張快干，一如即往地做好本職工作，為公司出力，為公司添光。

售樓處保潔員申請書篇三

主要職責：熱情迎接賓客，向客人提供優(yōu)質的服務，做好車輛疏導工作，對進出車輛、人員嚴格管理。

一、工作內(nèi)容。

1、職守固定崗位恭候客戶來臨；

2、對閑散人員嚴格管理，查明身份方可入內(nèi)。

3、負責維護售樓處正常秩序，對于損壞設施行為的人員要及時制止；

4、隨時注意觀察出入售樓處人員，防止可疑人員進入；

5、巡視售樓處，如有異常立即匯報；

6、發(fā)現(xiàn)有人攜帶易燃易爆物品或其他違禁物品，要立即制止并上報；

8、每天下班前檢查門窗和電源等是否關閉。

9、積極完成領導交辦的各項具體任務和穩(wěn)妥處理各類突發(fā)事件。

二、工作標準。

1、注重個人衛(wèi)生，穿著指定的制服；

2、不準在崗時間和閑散人員聊天，說與工作無關的話；

3、注重禮儀，使用標準用語和標準動作為客戶提供優(yōu)質服務；

4、距客戶車輛5~10m左右敬禮；

5、對于看房、辦事的客戶予以感謝，并敬禮引導車輛駛入；

6、向離開園區(qū)的車輛及人員敬禮示意，感謝客戶的光臨；

7、使用標準動作引領客戶停車并詢問客戶前來的目的。

主要職責：負責售樓處各個區(qū)域的清潔工作。

一、工作內(nèi)容。

1、負責售樓處地面、墻面、設備設施的清潔；

2、隨時清潔售樓處客戶洽談區(qū)，簽約區(qū)、衛(wèi)生間等區(qū)域衛(wèi)生；

3、每日負責在合理的時間清理辦公室的垃圾和打掃衛(wèi)生；

4、每日早9:00前完成售樓處每日清潔工作，進入保潔工作狀態(tài)；

5、負責工具的清潔和保養(yǎng)；

6、定期清點庫存的物品（藥劑、消耗品）；

8、確保儲放物品的地方要保持干凈整齊；

9、在日常保潔當中發(fā)現(xiàn)售樓處物品如有損壞應該及時上報主管部門；

10、發(fā)現(xiàn)有丟失物品在公共地方，要立即通知所屬管理員處理；

11、為客戶更換煙灰缸，用過的水杯及及時清洗；

12、定期清潔沙盤，保證沙盤干凈，無塵土；

二、工作標準。

1、注重個人衛(wèi)生，穿著指定的制服；

2、注重禮儀，面帶微笑使用標準用語和標準動作為客戶提供服務；

（9）售樓處客戶接待區(qū)隨時清潔工作；（10）售樓處洽談室隨時清潔工作；（11）售樓處衛(wèi)生間隨時清潔工作。

售樓處保潔員申請書篇四

徐總：

您好！

隨著公司人員的增加，it部門的成立（后續(xù)工作的開展），常務部對各部門在職人員思想動態(tài)進行了摸查匯總，對現(xiàn)有崗位人員進行分析，針對公共衛(wèi)生區(qū)域的打掃，存在大部份員工情緒的不滿，為了能夠滿足公司發(fā)展需求，辦公衛(wèi)生環(huán)境的整潔，能更好的為項目的推進做好后期保障工作，現(xiàn)申請增加臨時鐘點保潔壹名，具體增加人員編制請示如下：

以上請示妥否，請批示。

常務部

二0**年八月十二日

售樓處保潔員申請書篇五

20__年，我們在公司領導的指導與大力支持下，按照公司的工作要求，本著“您的滿意，是我們永遠的追求”的物業(yè)服務宗旨，“以人為本、以客為尊、以誠為源、以質為先”的公司服務理念，以“上水平、創(chuàng)效益、樹品牌”作為公司的發(fā)展目標，“服務第一、客戶至上”作為每一位員工的信條。經(jīng)過部門全體員工的共同努力，開展了一系列的優(yōu)質服務工作。在此，對一年的工作做簡要總結。

1.人員管理。

保潔實行夜班后，員工情緒波動，開展工作十分困難，為此和員工多方面溝通，穩(wěn)定員工情緒，沒有影響到工作質量。根據(jù)各崗位工作需求，重點加強了人員的合理配置和工作負荷量之考核，根據(jù)運作特點和要求，調(diào)整了班次和值班時間，在不增加人員的情況下，基本滿足了保潔的運行要求。

現(xiàn)有人員14人，本年度共有9人離職和調(diào)職，其中1人調(diào)職到庫區(qū)，8人離職。

2.培訓。

對新入職保潔人員進行了清潔理論培訓，并針對不同崗位進行實際操作培訓，使保潔員掌握保潔工作知識，達到寫字樓保潔工作的要求。

在對保潔員進行《保潔工作手冊》培訓的前提下，結合工作中的實際情況開展了以下培訓：清潔劑的分類和使用，清潔程序，清潔不銹鋼飾物，家具的清潔，清潔煙灰盅，清潔壁紙，電梯的清潔保養(yǎng)，銹的處理。

加強了員工考核制度的培訓，創(chuàng)優(yōu)和有關貫標知識的培訓，樹立了員工工作的責任心。目前員工已經(jīng)能夠按規(guī)定標準完成，但在遵守工作紀律,行為舉止等細節(jié)方面還需監(jiān)督管理，下一步將加強這方面培訓并使之成為習慣。

經(jīng)過不斷的培訓與磨合，保潔員工已適應現(xiàn)有管理模式和工作程序，人員基本穩(wěn)定。

3.保潔工作模式方面。

在集團公司領導指導下實行“無人清潔”“本色清潔”取得了良好的效果。

在原有的白班基礎上分成兩個班次，主要清潔工作放在夜班進行。在實施“無人清潔”的同時為保證衛(wèi)生質量，加強了保潔巡查清潔頻率?，F(xiàn)有人員配置，一名保潔員基本能夠達到將隨時產(chǎn)生的衛(wèi)生問題在30分鐘內(nèi)解決，但在高峰期經(jīng)常存在1小時保潔員無法進入男衛(wèi)生間現(xiàn)象，導致衛(wèi)生間較臟。

在“本色清潔”方面加強清潔頻率，將原來固定的計劃清潔改為現(xiàn)在的隨時清潔，發(fā)現(xiàn)污臟立即清潔，恢復原有本色，取的了較好的效果，但清潔成本有所增加。近一時期因二建施工和市政道路施工，整體環(huán)境灰塵較大，雖然加強了清潔但整體衛(wèi)生狀況沒有達到要求，而且清潔成本有所增加。隨著施工的結束將進行徹底清潔，以達到衛(wèi)生標準。

保證電梯地毯衛(wèi)生達到標準的要求，每20分鐘吸塵一次。

4.保潔工作完成方面。

(1)完成了保潔人員編制及工作模式的及時修訂。

(2)完成對大廈公共區(qū)域衛(wèi)生日常維護工作。

(3)完成對新入駐樓層的開荒工作。

(4)完成大廈石材晶硬處理，地毯保養(yǎng)工作。

(5)完成大廈垃圾的清運工作。

(6)完成大廈外墻的2次清洗。

(7)完成外圍地面沖刷工作。

(8)對b1車場每月兩次的清洗工作。(不負責日常保潔)。

(9)完成特約清潔服務。庫區(qū)石材地面2次晶面處理和地毯、床頭、沙發(fā)的清洗工作。3樓地毯的清洗工作。

(10)完成每季度木質上蠟保養(yǎng)工作。

5.綠化工作方面。

5月份大廈采購綠植約100顆，辦公室及大堂內(nèi)的長勢一般，其他地方因缺少日照，潮濕度不夠，尤其不通風，導致綠植蟲害較多，電梯廳內(nèi)的大部分植物死亡，其他勉強成活但無觀賞價值。在養(yǎng)護時努力克服不良因素，做到每兩季更換土壤，增加養(yǎng)分，及時殺蟲，一定時期集中養(yǎng)護。

夏威夷椰子成功繁殖了兩顆。20__年室內(nèi)綠化建議考慮外包，保證植物可觀賞性。

外圍綠化因防水施工未補種，20__年4月份應全面從新設計綠化。

6.有害生物防治方面。

根據(jù)街道的關于創(chuàng)建國家衛(wèi)生城的工作指示，保潔對大廈進行了徹底消殺，符合國家衛(wèi)生規(guī)定。在工作中根據(jù)季節(jié)不同分別對老鼠和蚊蠅進行殺滅，取得了較好的效果。

7.衛(wèi)生質量監(jiān)督方面。

隨著iso9001-質量體系的推行，保潔在工作中，加強了工作質量監(jiān)督，完成表格的填寫，用各種記錄和制度來控制工作質量,并對工作中的問題進行總結，進一步改正，取得了較好的效果。

8.成本控制方面。

20__年保潔平均清潔費用5500/月。在清潔用品控制方面，客用品較難控制(卷紙和洗手液)，例如卷紙每月費用近1300元，洗手液每月費用近220元。

石材養(yǎng)護每月費用近1000元。

工作中存在問題。

1、外圍車場由汽車產(chǎn)生的油污，無法有效的去除。

2、現(xiàn)有的人員日常保潔頻率與公司要求的頻率有一定差距，在不增加人員的前提下，很難達到標準。

3、冬季雪天藥店衛(wèi)生無法達到標準，可考慮購置自走式全自動洗地機，會有一定改善。

4、大廈投入使用已兩年，石材的防水防油防污能力已下降，為防止水斑，風化等病變，20__計劃在衛(wèi)生間和大廳地面的石材做防護處理。

5、在保證衛(wèi)生符合標準的情況下，高頻率的使用設備，清潔設備的更換配件費用將有一定上升。例如，為保證電梯地毯衛(wèi)生達到標準，按要求每20分鐘吸塵一次，吸塵器的開關每天近90次。

在20__年，保潔工作整體上有所提高，但在工作細節(jié)方面還存在著不足，清潔成本還有潛力可挖。例如，經(jīng)常使用的清潔劑在工作間內(nèi)兌好比例發(fā)放來控制使用量。

在公司領導的指導下，在全體保潔員的努力下，將在20__年有更好的表現(xiàn)。

物業(yè)服務有限公司。

環(huán)境綠化部。

20__年11月22日。

售樓處保潔員申請書篇六

主要職責：負責售樓處各個區(qū)域的清潔工作。

一、工作內(nèi)容。

1、負責售樓處地面、墻面、設備設施的清潔；

2、隨時清潔售樓處客戶洽談區(qū)、簽約區(qū)、衛(wèi)生間等區(qū)域衛(wèi)生；

3、每日負責在合理的時間清理辦公室的垃圾和打掃衛(wèi)生；

4、每日早9：30前完成售樓處每日清潔工作，進入保潔工作狀態(tài)；

5、負責工具的清潔和保養(yǎng)；

6、定期清點庫存的物品（藥劑、消耗品等）；

8、確保儲放物品的地方要保持干凈整齊；

9、在日常保潔當中發(fā)現(xiàn)售樓處物品如有損壞應該及時上報主管部門；

10、發(fā)現(xiàn)有丟失物品在公共地方，要立即通知所屬管理員處理；

11、為客戶更換煙灰缸，用過的水杯及時清洗；

12、定期清理沙盤，保證沙盤干凈、無塵土；

13、遇到下雨天氣時候及時對售樓處地面做保護，將地毯收回，準備出雨傘，同時在醒目地點豎立“小心地滑”警示牌。

二、工作標準。

1、注重個人衛(wèi)生、穿著指定的制服；

2、注重禮儀，面帶微笑使用標準用語和標準動作為客戶提供服務；

4、售樓處的清潔工作應達到干凈、衛(wèi)生的清潔標準，主要包括如下工作：

（1）包括但不限于；辦公垃圾收集、桌面擦拭；

（2）每日擦拭辦公家具，每周擦拭室內(nèi)玻璃一次；

（3）每日擦拭售樓處木地板；

（4）每日售樓處大理石牽塵工作；

（5）每日售樓處地毯吸塵；

（6）每日售樓處家具擦拭；

（7）每日售樓處一層玻璃清潔；

（8）每周售樓處墻面彈塵；

（9）每周沙盤吸塵；

（10）售樓處客戶接待區(qū)隨時清潔工作；

（11）售樓處洽談室隨時清潔工作；

售樓處保潔員申請書篇七

老板：

您好!

首先，非常感謝您這x年來對我的信任和關照。

這段時間，我認真回顧了這半年來的工作情況，覺得來xx賓館工作是我的幸運，一直以來我也非常珍惜這份工作，這半年多來老板對我的關心和教導讓我感激不盡。在xx賓館工作的半年多時間中，我學到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老板對我的關心和培養(yǎng)，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會，但同時，我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足，長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職，請您支持。

請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后離開賓館，以便完成工作交接.我很遺憾不能為xx賓館輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿xx賓館的業(yè)績一路飆升!老板及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

售樓處保潔員申請書篇八

1、檢查各辦公室內(nèi)的衛(wèi)生情況，發(fā)現(xiàn)不衛(wèi)生隨時清理。

2、清潔冷熱水器，保證飲用水供應。

3、清潔男女洗手間。

a.抹臺，臺面上的文件、雜志不準翻閱清潔后把文件雜志放回原位。

b.倒紙簍。

c.清掃地面、玻璃、墻面衛(wèi)生。

5、抹扶手和拖樓梯的地面。

6、周期衛(wèi)生。

a.清潔空調(diào)出風孔管裝飾板。

b.倒紙簍。

c.星期日辦公室各門打蠟。

d.全面清潔冷熱飲水器。

7、辦公室人員下班后，衛(wèi)生清潔工作，全面鋪開。

a.收拾臺面文件，書報，雜物，臺面擦抹干凈。

b.抹椅子(著重椅子下半部分要多抹)。

c.倒紙簍。

d.抹窗臺矮墻地腳線。

e.地毯吸塵、地面拖抹(注：吸塵時不準動用電腦插座以免消失電腦內(nèi)儲存資料)。

f.清潔男女洗手間。

8、工作完畢，檢查一遍如有不妥及時處理，然后關燈、關門、下班。

保潔人員工作要求。

第一條保潔人員工作時間：

(二)保潔人員清掃時間：

7:309：0011:0012:3014:0016:00。

如遇雨雪等特殊天氣，應隨時對樓內(nèi)進行保潔。

第二條保潔人員職責范圍：

(一)負責樓道、廁所衛(wèi)生，每天隨時清掃，保持整潔。樓道及門廳玻璃每月擦兩次(臨時安排的除外)。

(二)大放、小放、多功能廳每周清掃一次，平時隨時清掃。

(三)負責門前三包及后院過道衛(wèi)生，每天上午徹底清掃一次，平時巡視。

(四)負責垃圾清運工作，及時清理樓內(nèi)外垃圾。保持樓內(nèi)地面無紙屑、無煙頭、無痰跡、無雜物，窗明幾凈無塌灰。

(五)衛(wèi)生用具要自覺地整理和保護。廁所與樓道的清掃用具，嚴禁混合使用。大小便池無便跡、無異味。

(六)隨手關燈、關水龍頭，節(jié)約用水、用電。

(七)維護好清潔用具，不損壞不丟失。保證上下水暢通。

(八)不能造成因衛(wèi)生不達標被有關部門處罰。

(九)發(fā)現(xiàn)辦公樓內(nèi)有設施損壞等問題應及時匯報。

(十)下班前認真檢查各責任區(qū)的門窗。

第三條完成領導交辦的其它臨時性工作。

第四條本要求自20__年2月10日起開始執(zhí)行。

北京市電影股份有限公司物業(yè)管理部。

20年二月十日。

保潔人員工作職責。

一、保潔員工作標準：

1：啤酒廣場的收銀臺、餐桌、設備，擦拭潔凈、明亮、無灰塵、無污漬、無水跡。

2：走道地面隨時保持做到無垃圾、無雜物，無污漬、無痰跡、無水跡。

3：走道內(nèi)垃圾桶每日至少擦拭、傾倒1次。做到無雜物、無灰塵、無污漬、無水跡。

4：市場的酒水器具的清洗及保養(yǎng)，

5：在不會使用機器或設備時，不得私自開動或關閉機器，以免發(fā)生意外事故。

6：保潔人員應注意自我保護，清潔完畢，應注意洗手。

7：應嚴格遵守公司制度，不得公物私用，將公司物品帶處廣場。

8：在操作與安全發(fā)生矛盾時，應先服從安全，以安全為重。

9：工作途中撿到貴重物品應及時的交給值班領導，不得私貪。

10：餐桌清潔迅速，及時的清洗酒水器具保證干凈衛(wèi)生、并及時的放到啤酒屋。

11：及時的完成領導交辦的任務。

12：營業(yè)結束后對啤酒廣場的衛(wèi)生、清潔、餐桌餐椅的擺放整齊，方可下班。

13：妥善保管清潔工具，不得丟失和人為損壞。