先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短(匯總20篇)

一個(gè)科學(xué)合理的方案可以幫助我們避免盲目行動(dòng)和不必要的錯(cuò)誤。方案的評(píng)估應(yīng)該基于既定的指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行判斷。下面是一些方案管理和控制的常見問題和解決方法，希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇一

為提高員工工作氣氛，加強(qiáng)集體凝聚力，公司決定由各部門經(jīng)理每人提供50元，公司提供550元共計(jì)1100元作為獎(jiǎng)勵(lì)基金激勵(lì)全體員工開展先進(jìn)部門評(píng)比活動(dòng)。評(píng)比方案如下：

一、評(píng)比時(shí)間：2012年*月*日——*月*日。

二、參評(píng)范圍：**部**部**部**組**部**部。

**部**車間。

三、加分原則：

除本職工作外只要做出有利于公司發(fā)展，提高員工工作士氣的事情都予以加分，加分條件：

1、利用業(yè)余時(shí)間超額完成生產(chǎn)任務(wù)或領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作；

2、積極發(fā)現(xiàn)問題并著手處理或積極上報(bào)，避免或挽救公司損失；

3、積極挖潛降耗，通過技術(shù)革新和改進(jìn)使公司成本降低增加效益；

4、積極提供合理化建議，提供經(jīng)濟(jì)信息，經(jīng)公司確認(rèn)有重大價(jià)值；

5、降低不良風(fēng)氣，及時(shí)發(fā)現(xiàn)管理中漏洞并提出有效建議。

6、明顯改變工作作風(fēng)工作環(huán)境及精神面貌。

四、評(píng)審組成員及評(píng)選權(quán)限：

評(píng)審組組長為公司總經(jīng)理***，組員為***、****。

1、公司全體在職員工和各部門均有推薦權(quán)、自薦權(quán)和放棄權(quán)。

2、“評(píng)審組”為組織、審核部門，有推薦權(quán)和罷免權(quán)。

3、最終核準(zhǔn)、審批權(quán)為總經(jīng)理。

五、評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)。

1.從下達(dá)之日起，評(píng)審組不定期進(jìn)行檢查，并在****日前做出評(píng)定結(jié)果；

2.評(píng)審組將每次加分情況進(jìn)行書面匯總；

4.未獲得加分的部門經(jīng)理，不獎(jiǎng)不罰，但資金不返，挪動(dòng)到下期。

各部門按上述要求認(rèn)真組織部門人員以積極向上的原則，切實(shí)加強(qiáng)優(yōu)良作風(fēng)，比貢獻(xiàn)、比突出。

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇二

為弘揚(yáng)公司“積極向上、健康文明、團(tuán)結(jié)互助”的企業(yè)文化，展現(xiàn)公司優(yōu)秀員工風(fēng)采，形成人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、人人爭(zhēng)為公司發(fā)展做貢獻(xiàn)的良好氛圍，公司決定開展2011優(yōu)秀員工評(píng)選活動(dòng)，具體細(xì)則如下：

一、評(píng)選條件：為公司服務(wù)滿一年的員工，且無曠工行為的；全年無違規(guī)、違紀(jì)記錄的；服從公司管理，表現(xiàn)良好，工作積極上進(jìn)的員工。

二、評(píng)選依據(jù)：具有良好的思想品德與敬業(yè)精神；遵守公司的各項(xiàng)管理制度和勞動(dòng)紀(jì)律；忠于公司，熱愛自己的工作崗位；嫻熟掌握自己工作崗位工作的基本知識(shí)和技能；善于溝通，樂于助人，受其他員工的尊重與信賴。

三、評(píng)選項(xiàng)目及名額：先進(jìn)集體2名；優(yōu)秀員工：粉磨車間3名；包裝車間3名；化驗(yàn)室1名；供應(yīng)部1名；財(cái)務(wù)部1名；銷售部1名。

四、評(píng)選辦法：先進(jìn)集體的評(píng)選由公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人組成的評(píng)選小組評(píng)選；優(yōu)秀員工評(píng)選，由各部門進(jìn)行民主、投票產(chǎn)生，名單報(bào)致行政辦，由公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)該員工進(jìn)行綜合觀察，會(huì)議審批。符合公司優(yōu)秀員工標(biāo)準(zhǔn)的在公告欄上公布。

五、活動(dòng)時(shí)間：2011年12月30日前全部評(píng)選活動(dòng)結(jié)束。

六、表彰與獎(jiǎng)勵(lì)：先進(jìn)分子在公司2011年的年終總結(jié)大會(huì)上給予表彰；向被評(píng)選2011優(yōu)秀員工、先進(jìn)集體頒發(fā)榮譽(yù)證書。

七、獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)為：先進(jìn)集體：600元；優(yōu)秀員工：300元。

八、評(píng)選的組織實(shí)施工作由行政辦負(fù)責(zé)。

行政辦。

2011年12月12日。

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇三

集體和先進(jìn)個(gè)人的通知。

各市(行署)教育局，省直有關(guān)企業(yè)教育局：

為深入貫徹省委《關(guān)于開展向韓國祥同志學(xué)習(xí)活動(dòng)的決定》，大力弘揚(yáng)“學(xué)為人師、行為世范”的高尚品德和無私的奉獻(xiàn)精神，激勵(lì)教育戰(zhàn)線師德工作的深入開展，根據(jù)今年師德活動(dòng)的安排，省教育廳將開展全省中小學(xué)師德先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人評(píng)選表彰活動(dòng)?，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

一、評(píng)選程序。

各市(地)、縣(區(qū))和學(xué)校要認(rèn)真總結(jié)一年來師德建設(shè)工作，并依據(jù)國家和我省師德建設(shè)工作的有關(guān)規(guī)定和本通知要求，按照《師德先進(jìn)集體評(píng)選條件》和《師德先進(jìn)個(gè)人評(píng)選條件》(見附件1)，認(rèn)真組織推薦、評(píng)選和公示。各市（地）、省直有關(guān)部門，按照省下達(dá)的推薦名額向省里推薦(見附件2)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人候選單位和個(gè)人。省里組織有關(guān)專家評(píng)委綜合評(píng)定后，予以確定表彰。

二、材料要求。

1．各市(地)于5月15日前將推薦材料報(bào)到省教育廳師范師資處。

2．評(píng)選、推薦師德先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人需呈報(bào)如下材料：

（2）單位、個(gè)人先進(jìn)事跡材料（1500字左右，一式二份）；

三、有關(guān)要求。

1．評(píng)選、表彰師德師風(fēng)教育活動(dòng)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人是一項(xiàng)非常嚴(yán)肅的工作，各地一定要高度重視，精心組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各市(地、企業(yè))、縣(區(qū)、市)教育局師德師風(fēng)教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組全面負(fù)責(zé)推薦、評(píng)選工作，各學(xué)校要認(rèn)真組織落實(shí)。要嚴(yán)格按照評(píng)選條件、評(píng)選方法、評(píng)選程序及分配名額，認(rèn)真、慎重地做好此項(xiàng)工作。

2．各地在評(píng)選推薦工作中，要堅(jiān)持“民主推薦、公開評(píng)選”的原則，廣泛聽取群眾意見，真正把先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人選拔出來。

3．要嚴(yán)格按照評(píng)選條件，自下而上，校、縣（區(qū)）市（地）逐級(jí)推薦，逐級(jí)考察，逐級(jí)公示（每次公示不少于7天）的辦法進(jìn)行。公示期內(nèi)一旦發(fā)現(xiàn)上報(bào)人員有違紀(jì)違規(guī)行為或師德師風(fēng)問題時(shí)，一律取消評(píng)選資格，不再補(bǔ)報(bào)。要把評(píng)選過程作為學(xué)習(xí)先進(jìn)、弘揚(yáng)正氣的過程，以評(píng)選活動(dòng)促師德建設(shè)，以師德建設(shè)促活動(dòng)開展。．先進(jìn)個(gè)人要堅(jiān)持向農(nóng)村教育教學(xué)第一線教師傾斜。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校管理人員推薦人選不超過總數(shù)的10%。

5．師德先進(jìn)集體將作為學(xué)校工作考核、先進(jìn)評(píng)選、校長工作業(yè)績考核和學(xué)校整體辦學(xué)水平高低評(píng)價(jià)的重要依據(jù)；對(duì)師德先進(jìn)個(gè)人在教師職務(wù)評(píng)聘、特級(jí)教師和骨干教師評(píng)選等項(xiàng)工作中給予政策傾斜。

附件:。

3.黑龍江省中小學(xué)師德先進(jìn)集體、師德先進(jìn)個(gè)人推薦名額分配表點(diǎn)擊下載。

4.黑龍江省中小學(xué)師德先進(jìn)集體推薦表點(diǎn)擊下載。

5.黑龍江省中小學(xué)師德先進(jìn)個(gè)人推薦表點(diǎn)擊下載。

二〇一〇年三月二十五日。

附件1：

1、高度重視師德建設(shè)工作，將師德建設(shè)納入學(xué)校整體工作，成立師德建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、相關(guān)部門密切配合形成合力、全體教師共同參與的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、協(xié)調(diào)一致、齊抓共管的工作機(jī)制。深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)扎實(shí)有效。

2、把師德建設(shè)融入到學(xué)校管理和教育教學(xué)工作中，融入到校園文化建設(shè)中。做為和諧校園建設(shè)、教風(fēng)建設(shè)、學(xué)風(fēng)建設(shè)和校風(fēng)建設(shè)核心內(nèi)容，營造教書育人、管理育人、服務(wù)育人的良好氛圍。

3、加強(qiáng)師德制度建設(shè)，有完善師德教育、考評(píng)制度和社會(huì)監(jiān)督機(jī)制，師德建設(shè)制度化、規(guī)范化、常態(tài)化，注重維護(hù)教師合法權(quán)益，為師德建設(shè)提供基本保障。

4、積極開展師德教育、論壇、表彰、宣傳等系列活動(dòng)，營造良好的輿論氛圍。使廣大教師有較強(qiáng)的職業(yè)榮譽(yù)感和自豪感，職業(yè)道德素養(yǎng)普遍提高。

1、牢固樹立社會(huì)主義榮辱觀和正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀。模范遵守家庭道德、公民道德和職業(yè)道德規(guī)范。具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，較強(qiáng)的自律意識(shí)。為人師表，以自己良好的思想和道德風(fēng)范去影響和培養(yǎng)學(xué)生。特別是在深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中表現(xiàn)突出。

2、具有較高的思想政治素質(zhì)。嚴(yán)格遵守憲法及有關(guān)教育的法律法規(guī)，依法執(zhí)教，在教育教學(xué)中與黨和國家的方針政策保持一致。在原則問題上能夠明辨是非，立場(chǎng)堅(jiān)定，旗幟鮮明。

3、樹立獻(xiàn)身教育的職業(yè)理想，具有強(qiáng)烈的職業(yè)光榮感、歷史使命感和社會(huì)責(zé)任感，注重吸收先進(jìn)的教育思想和理念，以培育優(yōu)秀人才、發(fā)展先進(jìn)文化和推進(jìn)社會(huì)進(jìn)步為己任。愛崗樂業(yè)、自覺履行教書育人的神圣職責(zé)。

4、具有扎實(shí)專業(yè)知識(shí)和較高的教育教學(xué)技能。嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，勇于創(chuàng)新，積極參加課程改革，班主任工作業(yè)績突出，不斷提高教育教學(xué)水平，教育教學(xué)成績顯著。

5、堅(jiān)持育人為本，深入研究教育規(guī)律和青少年的成長規(guī)律。積極開展心理健康教育，關(guān)愛每一名學(xué)生，尊重學(xué)生的人格，公平公正對(duì)待學(xué)生，維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益。受到廣大師生和學(xué)生家長的廣泛贊譽(yù)。

6、具有和諧人際關(guān)系。關(guān)心集體、尊重同事，在教育教學(xué)和師德工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同發(fā)展。尊重家長、廉潔從教。具有良好的師德形象。

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇四

為表彰先進(jìn)、選樹典型，激勵(lì)和引導(dǎo)廣大干部群眾進(jìn)一步攻堅(jiān)克難，動(dòng)員社會(huì)各方面力量積極參與脫貧攻堅(jiān)，營造學(xué)習(xí)典型、爭(zhēng)當(dāng)?shù)湫偷臐夂穹諊?，?jīng)市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組研究，決定開展202--202-年度全市脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人評(píng)選表彰活動(dòng)。為做好評(píng)選表彰推薦工作，現(xiàn)制定方案如下：

獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)全市脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，其中先進(jìn)個(gè)人分設(shè)奮進(jìn)類、貢獻(xiàn)類、奉獻(xiàn)類、創(chuàng)新類四個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)。

(一)先進(jìn)集體表彰對(duì)象。在脫貧攻堅(jiān)中表現(xiàn)突出、脫貧成效顯著的集體：

2.各級(jí)定點(diǎn)扶貧單位;。

3.市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位;。

4.積極參與脫貧攻堅(jiān)的社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)。

1.奮進(jìn)獎(jiǎng)：從脫貧主體中產(chǎn)生，對(duì)象為脫貧致富群眾、村兩委班子成員(含大學(xué)生村官)、村級(jí)經(jīng)濟(jì)合作組織負(fù)責(zé)人、脫貧致富帶頭人等。

2.貢獻(xiàn)獎(jiǎng)：從扶貧工作主體中產(chǎn)生，對(duì)象為各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、民主黨派和工商聯(lián)、軍隊(duì)和武警部隊(duì)、人民團(tuán)體、國有企事業(yè)單位(含掛職扶貧干部、第一書記和駐村工作隊(duì)員)中的先進(jìn)典型。

3.奉獻(xiàn)獎(jiǎng)：從社會(huì)幫扶主體中產(chǎn)生，對(duì)象為各類社會(huì)組織、非公有制企業(yè)和公民個(gè)人中的先進(jìn)典型。

4.創(chuàng)新獎(jiǎng)：從脫貧攻堅(jiān)理論與實(shí)踐創(chuàng)新的主體中產(chǎn)生，對(duì)象為推動(dòng)扶貧改革創(chuàng)新的先進(jìn)典型。

被推薦的集體和個(gè)人，必須是熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，自覺學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧工作的重要論述，認(rèn)真執(zhí)行脫貧攻堅(jiān)政策，聚焦精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧，立足崗位、勇于奉獻(xiàn)，為我市打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)作出積極貢獻(xiàn)，并具備以下評(píng)選條件：

(一)脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體方面。

1.減貧帶貧事跡突出、成效顯著，工作模式方法可復(fù)制可推廣;。

4.202-年至今，在國家、自治區(qū)、市組織的脫貧攻堅(jiān)考核、督查中發(fā)現(xiàn)突出問題的縣(市、區(qū))扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組，被自治區(qū)、市“黑榜”通報(bào)和專報(bào)批評(píng)的市、縣(市、區(qū))直單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村原則上不予推薦，所幫扶貧困村被自治區(qū)、市“黑榜”通報(bào)和專報(bào)批評(píng)的市、縣(市、區(qū))直單位原則上不予推薦。

3.202-年至今，被自治區(qū)、市“黑榜”通報(bào)和專報(bào)批評(píng)的個(gè)人不予推薦。

4.其他條件。奮進(jìn)獎(jiǎng)：艱苦奮斗、自力更生，帶頭光榮脫貧;積極作為、勇于擔(dān)當(dāng)，帶領(lǐng)貧困群眾擺脫貧困，事跡催人奮進(jìn)。貢獻(xiàn)獎(jiǎng)：履職盡責(zé)、深入脫貧攻堅(jiān)一線，傾心用力真扶貧、扶真貧，扶貧扶志扶智，出色完成扶貧任務(wù)。奉獻(xiàn)獎(jiǎng)：扶貧濟(jì)困、甘于奉獻(xiàn)，以高度的社會(huì)責(zé)任感關(guān)心關(guān)愛貧困群眾，扶貧成效明顯，受到社會(huì)廣泛好評(píng)。創(chuàng)新獎(jiǎng)：勤于鉆研、勇于探索，創(chuàng)新扶貧措施或方式方法，理論或?qū)嵺`創(chuàng)新在自治區(qū)產(chǎn)生重要影響，具有較高的推廣價(jià)值。

推薦評(píng)選工作必須公開、公平、公正，面向基層、面向脫貧攻堅(jiān)一線，堅(jiān)持評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格推薦程序，嚴(yán)明工作紀(jì)律，自覺接受監(jiān)督，保證評(píng)選質(zhì)量。

(二)脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的推薦評(píng)選要面向基層和脫貧攻堅(jiān)一線，推薦候選對(duì)象重點(diǎn)向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村和第一書記、駐村工作隊(duì)員、村“兩委”干部、脫貧戶傾斜。副廳局級(jí)以上單位和干部不列入評(píng)選范圍，不評(píng)選縣級(jí)以上黨委或政府，縣處級(jí)干部評(píng)選比例原則上不超過評(píng)選總數(shù)的20%。

(三)評(píng)選工作應(yīng)自下而上推薦，逐級(jí)審核推薦，并在本地區(qū)、本單位進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示。

(四)各推薦單位要嚴(yán)格審核推薦對(duì)象實(shí)際情況，對(duì)所推薦對(duì)象的真實(shí)性負(fù)責(zé)。各縣(市、區(qū))扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組要協(xié)調(diào)紀(jì)檢監(jiān)察、公安、生態(tài)環(huán)境、應(yīng)急管理、稅務(wù)、市場(chǎng)監(jiān)管等部門對(duì)推薦對(duì)象進(jìn)行審核、把關(guān)。

全市脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的產(chǎn)生，采取自下而上的推薦、評(píng)選、審批的程序進(jìn)行。

(一)確定初選推薦對(duì)象。各推薦單位對(duì)照推薦條件，研究確定初選推薦對(duì)象。各縣(市、區(qū))扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組要在縣級(jí)報(bào)刊、電視上公示;市直各推薦單位要在單位門戶網(wǎng)站公示。公示期5天。公示無異議后，正式行文報(bào)市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

(二)確定擬表彰對(duì)象。市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)對(duì)各縣(市、區(qū))、各單位報(bào)送的推薦材料進(jìn)行匯總、審核，組織市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組各專責(zé)小組進(jìn)行評(píng)選，提出候選表彰對(duì)象，并將候選表彰對(duì)象在市主要媒體上公示5天。公示無異議后報(bào)市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組研究審議，確定擬表彰對(duì)象名單。

(三)確定正式表彰對(duì)象。市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將擬表彰對(duì)象報(bào)市委、市政府審定，確定正式表彰對(duì)象。

(四)開展表彰活動(dòng)。以市委、市政府名義印發(fā)表彰決定，并于9月在全市脫貧攻堅(jiān)推進(jìn)大會(huì)上進(jìn)行表彰。

(一)各縣(市、區(qū))推薦先進(jìn)集體不超過8個(gè)，其中推薦縣級(jí)扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組2個(gè)、市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組專責(zé)小組2個(gè)、市派定點(diǎn)扶貧單位1個(gè)、縣派定點(diǎn)扶貧單位或鄉(xiāng)鎮(zhèn)或村2個(gè)、社會(huì)團(tuán)體或企業(yè)1個(gè);推薦先進(jìn)個(gè)人不超過8人，其中推薦奮進(jìn)獎(jiǎng)2人、貢獻(xiàn)獎(jiǎng)3人、奉獻(xiàn)獎(jiǎng)2人、創(chuàng)新獎(jiǎng)1人，且推薦對(duì)象中至少有1名駐村黨組織第一書記。

(二)市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組各專責(zé)小組推薦先進(jìn)集體不超過6個(gè)，其中推薦縣級(jí)扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組2個(gè)、市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組專責(zé)小組2個(gè)、市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位1個(gè)、社會(huì)團(tuán)體或企業(yè)1個(gè);推薦先進(jìn)個(gè)人不超過4人，其中貢獻(xiàn)獎(jiǎng)2人，奉獻(xiàn)獎(jiǎng)1人，創(chuàng)新獎(jiǎng)1人。

具體推薦名額分配見附件1。

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇五

學(xué)校教研組是學(xué)科教學(xué)研究的基本單位，是實(shí)施校本研修、提高教學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展的基地。為深化課程改革，不斷創(chuàng)新校本教研機(jī)制，推進(jìn)我校教師專業(yè)成長的步伐，充分發(fā)揮學(xué)科教研組的教學(xué)管理和研究功能，經(jīng)研究決定，開展優(yōu)秀教研組評(píng)選活動(dòng)。

一、評(píng)選程序。

自評(píng)申報(bào)：教研組寫好總結(jié)，收集相關(guān)實(shí)證材料，積極申報(bào)；

定量評(píng)價(jià)：學(xué)校成立評(píng)選小組，根據(jù)評(píng)選內(nèi)容對(duì)申報(bào)的教研組進(jìn)行賦分評(píng)價(jià)。定性評(píng)價(jià)：學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)各組的得分情況，綜合學(xué)校各部門意見，推薦若干個(gè)教研組供校長辦公（或擴(kuò)大）會(huì)議審查。

學(xué)校審批：由校長召集校長辦公（或擴(kuò)大）會(huì)議，對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組推薦的教研組進(jìn)行審查批準(zhǔn)。

二、評(píng)選名額及獎(jiǎng)勵(lì)。

每年評(píng)選出若干名先進(jìn)教研組，但名額及獎(jiǎng)等實(shí)行寧缺不濫。

教研組被評(píng)為先進(jìn)教研組，由校長頒發(fā)獎(jiǎng)狀及一定的獎(jiǎng)金。

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇六

附件：

實(shí)施方案。

各部門、各支部：

為了全面總結(jié)今年以來各項(xiàng)工作，表彰先進(jìn)，樹立典型，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的引導(dǎo)示范作用，營造奮勇爭(zhēng)先、積極向上的工作氛圍，結(jié)合“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，我廠擬組織開展2013年度先進(jìn)評(píng)選表彰工作。

一、評(píng)選名額。

本年度共評(píng)選表彰先進(jìn)集體（部門）8個(gè)，其中：先進(jìn)部門3個(gè)，先進(jìn)班組5個(gè)。

“十大”類標(biāo)兵：安全生產(chǎn)標(biāo)兵1名，技術(shù)革新標(biāo)兵1名，民族團(tuán)結(jié)標(biāo)兵1名，管理創(chuàng)新標(biāo)兵1名，愛崗敬業(yè)標(biāo)兵1名，增收節(jié)支標(biāo)兵1名，班組建設(shè)標(biāo)兵1名，文化建設(shè)標(biāo)兵1名，后勤保障標(biāo)兵1名，文明健康標(biāo)兵1名。

先進(jìn)外委單位（項(xiàng)目部）1個(gè)，優(yōu)秀外委（含勞務(wù)派遣單位的）員工20名。

二、評(píng)選范圍。

先進(jìn)集體（部門）、先進(jìn)外委單位評(píng)選范圍：各部門、外委及勞務(wù)派遣單位。

“十大”類標(biāo)兵、優(yōu)秀外委員工評(píng)選范圍：米東熱電廠。

2012年12月31日以前在冊(cè)的正式職工和外委、勞務(wù)派遣人員。

三、組織機(jī)構(gòu)。

成立米東熱電廠先進(jìn)評(píng)選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下稱電廠評(píng)先領(lǐng)導(dǎo)小組）。

組長：陳生斌、苗俊明。

成員：孫雙周、黃偉崗、樊建林、劉曉明、呂劍、董巖峰，各部門、各黨支部負(fù)責(zé)人及黨群工作部有關(guān)人員。

（一）先進(jìn)集體（部門、班組）評(píng)選條件。

認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針政策，在深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中取得顯著成績。部門(班組)內(nèi)部堅(jiān)強(qiáng)有力，團(tuán)結(jié)好、作風(fēng)正。認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司及電廠的各項(xiàng)決策部署，圓滿完成年度經(jīng)營責(zé)任書規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)，本年度部門(班組)無重大安全責(zé)任事故（無一類障礙以上事故、人身輕傷事故），本年度未發(fā)生否決指標(biāo)責(zé)任事故，控制指標(biāo)事故發(fā)生率低，并至少具備下列條件之三者：

1、部門（班組）負(fù)責(zé)人廉潔勤政，有戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力，工作思路清晰，求真務(wù)實(shí)，嚴(yán)于律已，注重部門（班組）建設(shè)。員工思想進(jìn)步，遵法守紀(jì)，工作積極，奉獻(xiàn)精神強(qiáng)。內(nèi)部團(tuán)結(jié)協(xié)作精神強(qiáng)，員工工作敬業(yè)，工作目標(biāo)完成率在95%以上。

2、管理水平得到進(jìn)一步提升。管理機(jī)制健全，制度完善，措施到位，公開透明，無違法違紀(jì)現(xiàn)象和責(zé)任事故發(fā)生。能緊密圍繞中心工作，超前謀劃，積極探索創(chuàng)新管理方法。工作精嚴(yán)細(xì)實(shí)，工作效率高。服務(wù)生產(chǎn)建設(shè)一線意識(shí)強(qiáng)，團(tuán)結(jié)協(xié)作精神強(qiáng)。在引進(jìn)吸收先進(jìn)管理方法和先進(jìn)技術(shù)等方面取得顯著成效。

3、部門（班組）全年向電廠提出并被采納的合理化建議不少于2條。

4、組織協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，在公司等上級(jí)文件精神的傳達(dá)、人力資源管理、企業(yè)文化建設(shè)（員工投稿等）方面均能起到模范作用。

5、按要求完成部門年度運(yùn)營綱要。

6、月度考核評(píng)比中均名列前茅。

（二）“十大”類標(biāo)兵評(píng)選條件。

熱愛祖國，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針政策。嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法、公司及電廠的各項(xiàng)規(guī)章制度，無違法違紀(jì)行為。個(gè)人年度工作中無“三違”現(xiàn)象，個(gè)人未發(fā)生二類障礙及以上不安全事件。廉潔奉公，為人正派，在職工群眾中有較高威信。一年內(nèi)未發(fā)生否決指標(biāo)責(zé)任事故。

1、安全生產(chǎn)標(biāo)兵評(píng)選條件。

障礙及以上不安全事件，管理崗位所負(fù)責(zé)專業(yè)未發(fā)生負(fù)主要責(zé)任的二類障礙及以上不安全事件，并至少具備下列條件之三者：

（1）熟悉本職工作所涉及的安全生產(chǎn)相關(guān)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范，能夠在安全管理或?qū)嵺`工作中認(rèn)真執(zhí)行，在安全生產(chǎn)活動(dòng)中取得優(yōu)異成績。

（2）認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé)，安全生產(chǎn)管理工作成績突出，對(duì)保證安全生產(chǎn)做出突出貢獻(xiàn)。

（3）積極參加安全隱患排查與治理等活動(dòng)，在各項(xiàng)活動(dòng)中表現(xiàn)突出。

（4）結(jié)合本職工作，堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，為推進(jìn)安全生產(chǎn)工作提出很好的意見或建議。

（5）積極撰寫安全生產(chǎn)論文，年度內(nèi)有。

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇七

為弘揚(yáng)公司“積極向上、健康文明、團(tuán)結(jié)互助”的企業(yè)文化，展現(xiàn)公司優(yōu)秀員工風(fēng)采，形成人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、人人爭(zhēng)為公司發(fā)展做貢獻(xiàn)的良好氛圍，公司決定開展2013優(yōu)秀員工評(píng)選活動(dòng)，具體細(xì)則如下：

一、評(píng)選條件：在公司工作滿6個(gè)月以上的員工，且無曠工行為的；全年無違規(guī)、違紀(jì)記錄的；服從公司管理，表現(xiàn)良好，工作積極上進(jìn)的員工。

二、評(píng)選依據(jù)：具有良好的思想品德與敬業(yè)精神；遵守公司的各項(xiàng)管理制度和勞動(dòng)紀(jì)律；忠于公司，熱愛自己的工作崗位；嫻熟掌握自己工作崗位工作的基本知識(shí)和技能；善于溝通，樂于助人，受其他員工的尊重與信賴。

三、評(píng)選項(xiàng)目及名額：先進(jìn)班組2組；優(yōu)秀員工：客服部2名；維修部1名；保安部2名；保潔綠化2名；綜合辦公1名。

四、評(píng)選辦法：先進(jìn)班組的評(píng)選由公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人組成的評(píng)選小組評(píng)選；優(yōu)秀員工評(píng)選，由各部門進(jìn)行民主、投票產(chǎn)生，名單報(bào)到人事部，由公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)該員工進(jìn)行綜合評(píng)定，會(huì)議審批。符合公司優(yōu)秀員工標(biāo)準(zhǔn)的在公告欄上公布。

五、活動(dòng)時(shí)間：2014年1月10日前評(píng)選活動(dòng)結(jié)束。

六、表彰與獎(jiǎng)勵(lì)：先進(jìn)員工在公司2013年的年終總結(jié)大會(huì)上給予表彰；向被評(píng)選2013優(yōu)秀員工、先進(jìn)班組頒發(fā)榮譽(yù)證書。

七、獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)為：先進(jìn)集體：500元；優(yōu)秀員工：200元。

八、評(píng)選的組織實(shí)施工作由人事部負(fù)責(zé)。

河南亞太物業(yè)管理有限公司2013年12月18日。

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇八

一、指導(dǎo)思想通過這次教育活動(dòng)，堅(jiān)持以馬列主義、毛思想、鄧和“三個(gè)代表”重要思想理論為思想、行動(dòng)指南，以黨章和黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)為“尺子”，以剖析材料為根據(jù)，制定內(nèi)容充實(shí)，措施得力，目標(biāo)明確的整改方案，達(dá)到自身綜合素質(zhì)的再提高，使自己始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，全心全意的為人民利益而工作，為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義而終身奮斗。

二、自己對(duì)照黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)存在的問題。

1、共產(chǎn)主義理想和信念的實(shí)踐過程有時(shí)不夠堅(jiān)定。認(rèn)為共產(chǎn)主義是一個(gè)遙遠(yuǎn)的目標(biāo)，有時(shí)對(duì)現(xiàn)階段是實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義的一個(gè)過程存在模糊認(rèn)識(shí)，需要我們共產(chǎn)黨人幾代人的不懈努力才能夠達(dá)到，過于急、過于燥，不能貫穿于思想、工作的始終。

2、對(duì)黨的基本知識(shí)的學(xué)習(xí)不夠經(jīng)常、細(xì)致。形式主義、實(shí)用主義的思想、形式主義方法存在，缺乏主動(dòng)性，連貫性，對(duì)黨的知識(shí)學(xué)的不深、不透、不精，造成理論知識(shí)的潰乏，導(dǎo)致行動(dòng)上沒有開拓性，缺乏創(chuàng)新精神，有時(shí)造成工作被動(dòng)。

3、講正氣有時(shí)不夠。對(duì)不符合黨性和不利于人民工群眾利益的言行不敢大膽批評(píng)，堅(jiān)持原則，而是視而不見，明知不對(duì)也不敢站出來講，責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)。

三、整改的任務(wù)目標(biāo)。

1、牢固樹立共產(chǎn)主義理想信念，提高個(gè)人的黨性觀念，永葆共產(chǎn)黨人的青春和本色，時(shí)刻不忘獻(xiàn)身于黨的事業(yè)。

2、學(xué)習(xí)黨建基本知識(shí)，提高自己的黨性覺悟水平，根據(jù)本工作實(shí)際，制定工作目標(biāo)，樹立良好的個(gè)人黨性形象，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

3、執(zhí)行黨的政策，與時(shí)俱進(jìn)地創(chuàng)造性工作，政治上、思想上、行動(dòng)上與黨中央及各級(jí)黨組織、政府保持高度一致。

4、努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，強(qiáng)化組織觀念和責(zé)任意識(shí)，大膽堅(jiān)持原則，積極開展批評(píng)和自我批評(píng)。

5、紀(jì)律觀念，提高道德水平，自覺遵規(guī)守紀(jì)。

6、強(qiáng)化大局觀念，增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí)和使命感。7、增強(qiáng)宗旨觀念，提高服務(wù)意識(shí)。

8、發(fā)揚(yáng)主人翁精神，致力于探索改革和創(chuàng)新。

四、完成整改任務(wù)，實(shí)現(xiàn)整改目標(biāo)的辦法和措施。

1、加強(qiáng)思想改造，堅(jiān)定理想信念。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，不斷提高自己的政治覺悟，真正在頭腦中永遠(yuǎn)樹立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想，樹立為實(shí)現(xiàn)個(gè)人遠(yuǎn)大政治抱負(fù)而奮斗終身的鴻鵠之志。刻苦改造自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，提高個(gè)人的政治免疫力，永葆共產(chǎn)黨人的戰(zhàn)斗青春和活力。整改時(shí)限：長期堅(jiān)持不懈努力，從現(xiàn)在開始。

2、積極學(xué)習(xí)黨建知識(shí)，提高個(gè)人政治素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論知識(shí)，學(xué)習(xí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，及社會(huì)科學(xué)知識(shí)。不斷提高自己的黨性素質(zhì)和理論水平，自己首先帶頭落實(shí)執(zhí)行，聯(lián)系群眾。整改時(shí)限：中短期結(jié)合，力爭(zhēng)成效早見。

3、模范執(zhí)行政策，發(fā)揮帶頭作用。在行政審批工作中，要發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，堅(jiān)定不移的貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針和政策，堅(jiān)決執(zhí)行黨的決定，黨性覺悟高，政策觀念強(qiáng)，不利于團(tuán)結(jié)和工作的話不說，不利于集體和事業(yè)的事不做，在原則問題上，決不能瞻前顧后，猶豫彷徨，優(yōu)柔寡斷，，該決策的決策，與黨同心同德，休戚與共。同時(shí)還要發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性、創(chuàng)造性工作，從政治上、思想上、言行上與黨中央及各級(jí)黨組織保持高度一致，確實(shí)在三個(gè)文明建設(shè)中做榜樣、當(dāng)表率，做黨的`路線、方針、政策的忠誠衛(wèi)士。整改時(shí)限：馬上行動(dòng)，決不間斷。

4、堅(jiān)持正義正氣，強(qiáng)化組織觀念。在平時(shí)的學(xué)習(xí)和工作中，自己要切實(shí)做到講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣。堅(jiān)持正義和黨性原則，堅(jiān)決維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)，自覺識(shí)大體、顧大局，小事講風(fēng)格，大事講原則，全力支持中心和部門的各項(xiàng)工作，積極參與組織決策，行使民主權(quán)利，勇于開展批評(píng)和自我批評(píng)，對(duì)不良現(xiàn)象要勇敢地與其展開辯論和斗爭(zhēng)。在大是大非面前，決不患得患失，怕得罪人，決不搞你好我好大家好一團(tuán)和氣，決不犯睜一只眼閉一只眼，聽之任之的自由主義，真正做到為了黨的利益，同邪惡現(xiàn)象和勢(shì)力，展開不調(diào)和的斗爭(zhēng)，保持共產(chǎn)黨人大無畏的革命氣節(jié)。整改時(shí)限：馬上行動(dòng)，長期不懈地堅(jiān)持一貫。

5、嚴(yán)守職業(yè)道德，模范遵紀(jì)守法。要注意形象和影響，更要自覺模范地遵紀(jì)守法，嚴(yán)守道德規(guī)范，嚴(yán)守公民道德，誠實(shí)守信，樂于助人，破陋習(xí)、樹新風(fēng)，勤儉節(jié)約，艱苦風(fēng)斗，做人楷模，要努力做到思想先進(jìn)，工作扎實(shí)積極，作風(fēng)穩(wěn)健，嚴(yán)以律己，寬以待人，使群眾口服心服。整改時(shí)限：立即從我做起，見諸于行動(dòng)，希大家監(jiān)督。

6、樂于敬業(yè)奉獻(xiàn)，富于自我犧牲。作為黨員自己不僅僅是屬于自己和家庭圈內(nèi)的一員，更是屬于先鋒隊(duì)組織的一個(gè)細(xì)胞，要無條件地服從組織和大局的需要。整改時(shí)限：馬上行動(dòng)，轉(zhuǎn)變思想，堅(jiān)持一貫。

8、發(fā)揚(yáng)主人翁精神，努力發(fā)展創(chuàng)新。在工作中要克服各種不符合黨性的思想，發(fā)揮主人翁精神，義無返顧投身到黨的各項(xiàng)事業(yè)中去，切實(shí)改變過去那種等靠指令被動(dòng)局面。以高度的革命熱情、旺盛的革命斗志、科學(xué)的工作態(tài)度、積極的主人翁精神，銳意進(jìn)取，大膽探索，勇于改革、勤于創(chuàng)新，特別是對(duì)新時(shí)期新形式如何發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用要有明確目標(biāo)。要善于思考，樂于探索，力爭(zhēng)創(chuàng)出一條可行的路來，為永遠(yuǎn)保持黨的先進(jìn)性，實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興貢獻(xiàn)力量。整改時(shí)限：從我開始，從現(xiàn)在開始，永保工作熱情，努力實(shí)踐諾言，望領(lǐng)導(dǎo)和黨員監(jiān)督實(shí)現(xiàn)。

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇九

為迎接黨的十八大的召開，全面展示xxx自黨的十七大以來近五年取得的輝煌成就，凝聚發(fā)展共識(shí)，提振發(fā)展信心，鼓舞發(fā)展士氣，促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)更好更快發(fā)展，根據(jù)市委宣傳部關(guān)于做好迎接黨的十八大召開，開展“科學(xué)發(fā)展，輝煌成就”主題宣傳報(bào)道活動(dòng)的部署安排，結(jié)合廣播、電視的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)，特制定如下宣傳報(bào)道方案。

一、宣傳重點(diǎn)。

圍繞市委確定的“構(gòu)筑商貿(mào)物流中心、建設(shè)生態(tài)宜居城市”的戰(zhàn)略目標(biāo)，大力宣傳五年來我市在經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展各方面采取的重要舉措、取得的突出成效和寶貴經(jīng)驗(yàn)，為黨的十八大的召開營造良好氛圍。重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面的宣傳報(bào)道：

1、大力宣傳我市五年來在經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展各方面采取的重要舉措和取得的突出成效，全景展現(xiàn)我市科學(xué)發(fā)展的輝煌成就，闡述科學(xué)發(fā)展、富民強(qiáng)市的重要性和緊迫性，增強(qiáng)搶抓機(jī)遇，加快發(fā)展的自覺性。

2、大力宣傳各級(jí)、各部門、各行業(yè)在“大干新三年、再創(chuàng)新輝煌”的收官之年促進(jìn)全市改革創(chuàng)新、科學(xué)發(fā)展的新思路，實(shí)現(xiàn)的新突破，在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展上取得的新進(jìn)展。

3、大力宣傳黨的建設(shè)新成果，展現(xiàn)黨的基層組織建設(shè)、黨的作風(fēng)建設(shè)、干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的新舉措新成效，維護(hù)黨的核心領(lǐng)導(dǎo)，詮釋黨組織的核心力量，褒揚(yáng)黨員的先進(jìn)性，讓黨旗在五溪大地高高飄揚(yáng)。

二、報(bào)道安排。

從4月下旬至黨的十八大召開，為期6個(gè)月。

2、開設(shè)專題專欄。

電視臺(tái)開設(shè)4個(gè)專欄：《xxx新聞聯(lián)播》開設(shè)《科學(xué)發(fā)展輝煌成就》、《再創(chuàng)新輝煌喜迎十八大》、《創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)時(shí)代楷?！?個(gè)專欄，《直播xxx》開設(shè)《百姓的幸福事》專欄。

廣播電臺(tái)開設(shè)2個(gè)專欄：新聞?lì)l道《直播xxx》開設(shè)《科學(xué)發(fā)展輝煌成就》主題報(bào)道專欄；開設(shè)《科學(xué)發(fā)展輝煌成就——身邊的變化》小專欄。

通過設(shè)置這些欄目，做到宏觀與微觀相結(jié)合，大視野、小畫卷、多視角報(bào)道全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越發(fā)展，人民生活幸福和諧的良好局面，及時(shí)跟蹤報(bào)道各級(jí)各部門后發(fā)趕超、科學(xué)發(fā)展的最新動(dòng)態(tài)和成效，以及喜迎十八大的特色活動(dòng)，全力推介一批優(yōu)秀基層黨組織和黨員典型。

3、營造宣傳氛圍。

電視臺(tái)制作《科學(xué)發(fā)展輝煌成就——喜迎中國共產(chǎn)黨第十八次代表大會(huì)召開》電視宣傳片，力求大氣、厚重、精美，在xxx電視臺(tái)各個(gè)頻道滾動(dòng)播出，持續(xù)形成濃厚氛圍。xxx電視臺(tái)網(wǎng)制作專題集納相關(guān)電視新聞報(bào)道，聚合宣傳資源，努力形成立體的宣傳格局，擴(kuò)大電視宣傳的影響力。

三、

具體要求。

1、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。成立由xxxx宣傳報(bào)道工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)具體協(xié)調(diào)落實(shí)工作。各新聞單位要選派骨干記者成立報(bào)道小組，參與策劃報(bào)道。

2、加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合。要做好與縣市區(qū)的銜接通聯(lián)工作，充分依靠和利用基層的各種資源。在此次宣傳報(bào)道活動(dòng)中，每位黨組成員要聯(lián)系1-2個(gè)縣市區(qū)，聯(lián)系一個(gè)戰(zhàn)線，做好相關(guān)銜接工作，爭(zhēng)取縣市區(qū)和各單位的支持。電臺(tái)和電視臺(tái)之間、頻道（欄目）之間要相互協(xié)調(diào)配合，做到集中力量，資源共享。

3、提高宣傳質(zhì)量。把這次宣傳活動(dòng)與“走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、改文風(fēng)”相結(jié)合，積極創(chuàng)新宣傳報(bào)道形式，豐富宣傳報(bào)道的內(nèi)容，努力做到宣傳報(bào)道“三貼近”。

4、開展。

總結(jié)。

評(píng)獎(jiǎng)。在年終對(duì)“科學(xué)發(fā)展輝煌成就”主題宣傳報(bào)道進(jìn)行全面回顧總結(jié)，對(duì)組織有力的新聞部門、優(yōu)秀作品、骨干記者進(jìn)行大張旗鼓的表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

xxx市廣播電視臺(tái)二〇一二年四月十日。

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇十

大邱莊中學(xué)地理教研組。

大邱莊中學(xué)地理組是一個(gè)團(tuán)結(jié)向上、積極進(jìn)取的團(tuán)隊(duì)。經(jīng)過我們整個(gè)地理組的每個(gè)成員共同努力，工作成績突出，師德師風(fēng)良好，形成學(xué)校強(qiáng)有力的骨干隊(duì)伍。

在師德師風(fēng)方面，全組地理教師熱愛教育事業(yè)，有著強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真勤懇，在教學(xué)工作中不計(jì)個(gè)人得失，不進(jìn)行有償家教活動(dòng)，工作中盡心盡責(zé)，盡自己最大努力讓學(xué)生學(xué)習(xí)和掌握地理科學(xué)知識(shí)，樹立了良好的師德形象。教研風(fēng)氣濃，教師間相互支持，信息互通，協(xié)作意識(shí)和團(tuán)體凝聚力強(qiáng)。對(duì)成員要求嚴(yán)格，工作務(wù)實(shí)，富有創(chuàng)新精神，每學(xué)期要求組員寫相應(yīng)數(shù)量的論文和展示優(yōu)秀教學(xué)成果，做到每位組員都有自己獨(dú)特的教學(xué)模式，形成地理組員獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格，在每一位組員的共同努力下，地理教研組獲得學(xué)校的好評(píng)。

教學(xué)水平方面，地理組員在教學(xué)中嚴(yán)格要求自己，創(chuàng)造了較高的課堂教學(xué)水平，教學(xué)實(shí)績顯著，成績突出。組員之間相互學(xué)習(xí)，以老帶新。年輕教師積極認(rèn)真，進(jìn)取心強(qiáng)，善于向老教師汲取經(jīng)驗(yàn)，善于鉆研，逐步探索自己的教學(xué)方式和教學(xué)風(fēng)格，教學(xué)水平日臻進(jìn)步。老教師善于帶新，形成一師多徒的形式。認(rèn)真負(fù)責(zé)的帶領(lǐng)年輕教師進(jìn)行教學(xué)工作，讓新教師獲得較快的成長。全組認(rèn)真學(xué)習(xí)中小學(xué)教學(xué)常規(guī)，從思想上明確地理教學(xué)要面向全體學(xué)生的發(fā)展，要全面提高學(xué)生的素質(zhì)，使每一個(gè)學(xué)生享有平等受教育的權(quán)利。

每位地理教師明確教師是學(xué)生的服務(wù)者，對(duì)待學(xué)生既尊重?zé)釔塾謬?yán)格要求，做到不歧視差生，努力做好思想工作，做到教書與育人并重，并能與家長和睦相處，師生關(guān)系融洽，努力提高學(xué)生學(xué)習(xí)地理學(xué)科的興趣，讓學(xué)生樹立信心，學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)。一年以來，我們走過了一條艱辛而充滿創(chuàng)新之路，2014年——2015學(xué)，地理教學(xué)各年級(jí)成績優(yōu)異，平均分、及格率、優(yōu)秀率等各項(xiàng)教學(xué)指標(biāo)均在全縣名列前茅，學(xué)生自主學(xué)習(xí)意識(shí)、學(xué)習(xí)能力得到了培養(yǎng)和提高，科學(xué)素質(zhì)和人文素質(zhì)穩(wěn)步發(fā)展。我們能夠踏實(shí)地開展興趣小組活動(dòng)以及探究性學(xué)習(xí)活動(dòng)，注重特長生的培養(yǎng)，培養(yǎng)了學(xué)生學(xué)習(xí)地理科學(xué)的興趣。

在教育局和進(jìn)修學(xué)校的支持下，地理組進(jìn)行了師徒結(jié)對(duì)子的活動(dòng)，實(shí)行師傅一帶幾的方式，師徒之間要求每周進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)，把教師的成長落實(shí)到每一天、落實(shí)到每一項(xiàng)活動(dòng)中。

全組教師能夠認(rèn)真參加各級(jí)教研活動(dòng)及培訓(xùn)，沒有無故缺席或遲到早退現(xiàn)象，組內(nèi)教師從組長做起能在各級(jí)教研、培訓(xùn)中承擔(dān)任務(wù)，陳雪嬌老師在四中同課異構(gòu)教學(xué)活動(dòng)中獲得良好的成績，以及各個(gè)年級(jí)為每次縣級(jí)及以上的考試的試卷分析、撰寫總結(jié)的任務(wù)，完成得非常圓滿，受到了好評(píng)。

本組重視地理研究和發(fā)展，本學(xué)年承擔(dān)了靜?？h課題研究工作，創(chuàng)立從地理學(xué)角度增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的課題研究，認(rèn)真落實(shí)主體—和諧—高效的教學(xué)模式，不斷探索新的教學(xué)方法和教學(xué)模式，認(rèn)真專研課程標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)教學(xué)在全縣新的突破。

校本教研方面，我們組非常重視通過校本教研促進(jìn)教師的專業(yè)成長。每學(xué)期我們都要組織多次的集體備課活動(dòng)，大家資源共享，不斷充實(shí)教研組的實(shí)物、文本、電子資源庫，使集體的力量在教學(xué)中發(fā)揮越來越重要的作用。我們十分重視加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和集體研討，集中學(xué)習(xí)每周一次；集體研討至少半月一次，圍繞教科研課題和教學(xué)中遇到的實(shí)際問題，我們定期、不定期地開展教學(xué)研究活動(dòng)，對(duì)解決科研和教學(xué)中的實(shí)際問題很有幫助；我們也注重反思總結(jié)，每周進(jìn)行課堂經(jīng)驗(yàn)交流，實(shí)現(xiàn)每一位教師的突破。

教研檔案方面，教研組每學(xué)期的工作計(jì)劃目標(biāo)明確，內(nèi)容針對(duì)性和可行性強(qiáng)，每學(xué)期都能按照教導(dǎo)處的安排認(rèn)真開展教研活動(dòng)，記載詳細(xì)及時(shí)，各種檔案及資料齊全，及時(shí)進(jìn)行階段性的教研工作總結(jié)，每學(xué)期幾乎每周召開教研組會(huì)議或各年級(jí)的集體備課活動(dòng)。在教研組長的帶領(lǐng)下，發(fā)揚(yáng)勤懇工作，團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，營造了濃厚的教研氛圍，樹立了良好的組風(fēng)，我們組的教研活動(dòng)一向在全校具有標(biāo)桿和典范的地位。地理組為學(xué)校爭(zhēng)得了無數(shù)的榮譽(yù)：每個(gè)年級(jí)都有至少一個(gè)老師縣級(jí)獻(xiàn)課，并獲得好評(píng)；若干老師的教學(xué)論文獲獎(jiǎng)；若干老師參加縣及以上賽課活動(dòng)獲得一等獎(jiǎng)及以上的獎(jiǎng)勵(lì)；在這樣的教研組里工作大家感到舒心、自信、榮譽(yù)感強(qiáng)。

21世紀(jì)不僅是一個(gè)“知識(shí)化的時(shí)代”，更是一個(gè)“學(xué)習(xí)型的時(shí)代”，隨著課程改革的不斷深入，全體地理組教師將通力合作共同打造合作學(xué)習(xí)型教研組，以學(xué)習(xí)共同體的方式開展教育教學(xué)研究，在合作中共進(jìn)，在自主、合作、競(jìng)爭(zhēng)的良好態(tài)勢(shì)下，共同提升職業(yè)境界，把我們的教研組建設(shè)得更好，把我們的教育大業(yè)建設(shè)得更好！

打造地理教師團(tuán)隊(duì)。

提升教研教學(xué)質(zhì)量！我們進(jìn)一步在提高；教研工作也在不斷的完善、發(fā)展、創(chuàng)新中。

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇十一

在開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育的活動(dòng)中，堅(jiān)持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想理論為行動(dòng)指南，以黨章和黨員的標(biāo)準(zhǔn)為宗旨，以黨性分析材料為根據(jù)，制定本人的整改方案，以達(dá)到提高本人的綜合素質(zhì)。始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，全心全意的為人民利益而努力工作，為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義而奮斗。

二、對(duì)照先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)個(gè)人存在的問題

一是理論基礎(chǔ)知識(shí)薄弱。我對(duì)建設(shè)有中國特色社會(huì)主義，對(duì)黨的路線、方針、政策是堅(jiān)決擁護(hù)，但是對(duì)共產(chǎn)主義理想覺得有些遙遠(yuǎn)，用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝頭腦，指導(dǎo)思想做得不夠。平時(shí)認(rèn)為是重在政治上、行動(dòng)上與黨中央保持一致，積極干好本職工作就可以了，沒有用正確的理論改造主觀世界和分析解決自身工作中碰到的新問題、新情況。表現(xiàn)為自身的學(xué)習(xí)抓不緊，沒有自覺和系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義，毛澤東思想、鄧小平理論，導(dǎo)致自己理論基礎(chǔ)不夠扎實(shí)，僅憑自身了解應(yīng)付工作。是在政治思想上學(xué)習(xí)不夠，對(duì)黨和國家的一些重要精神和政策留意不夠，也沒有認(rèn)真的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)，缺乏一些基本的政治素質(zhì)，不善于用政治的頭腦思考問題，缺乏政治的敏銳性，特別是在工作中，看問題和做事情過于片面，站在全局的角度思考問題欠缺，不利于自身工作的提高。

二是學(xué)習(xí)的自覺性不高。雖然平時(shí)比較注重學(xué)習(xí)，集體組織的各項(xiàng)活動(dòng)和學(xué)習(xí)都能積極參加，但平時(shí)自己學(xué)習(xí)的自覺性不高，鉆不進(jìn)去，學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面，對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)的不透，掌握的不夠好，不是力求全面發(fā)展，有時(shí)只注重當(dāng)時(shí)用的著與本職工作有關(guān)的內(nèi)容，對(duì)當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和wto知識(shí)掌握的不夠，懂的較少，在平時(shí)的工作和生活中，感到知識(shí)貧乏。

三是在工作中自我要求不嚴(yán)格，因?yàn)樵谖乙婚_始參加工作，就抱著通過在工作中的不斷努力，出色的完成工作任務(wù)而實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值，把自己的知識(shí)和年輕人的熱情和高素質(zhì)的服務(wù)體現(xiàn)到工作中去，可是隨著工作年限的增長，我的惰性也隨之增加了。在工作中進(jìn)取心也不強(qiáng)了，只安于做好領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)和自己份內(nèi)的工作，也不注重思考工作中的問題了，往往是遇到困難和問題就認(rèn)為是別人的責(zé)任，沒有從自身找問題和解決問題。由于自身性格比較急噪，時(shí)間長了也會(huì)不耐煩和大嗓門說話，這點(diǎn)自己雖然已經(jīng)很注意，但忙的時(shí)候仍然還是會(huì)發(fā)生。

四是保持和發(fā)揮黨員的模范作用不夠。在日常工作和生活中有時(shí)把自己混同于一般群眾，降低了對(duì)自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)。滿足于過得去、差不多，對(duì)時(shí)時(shí)處處保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性這根弦繃的'不緊。

五是工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。有時(shí)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，存在畏難情緒和急躁思想，精神狀態(tài)不能很好的適應(yīng)工作開展要求，不能以平和的心態(tài)做好工作，還需要進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感。工作中創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。用創(chuàng)造性的思維方式去做創(chuàng)造性的工作不夠，工作中，只是平平淡淡，領(lǐng)導(dǎo)怎么說就怎么辦，在工作中按部就班，只求完成本職工作，不出問題，被動(dòng)地工作，超前意識(shí)不強(qiáng)。

三、整改目標(biāo)

(一)勤奮學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新。自覺學(xué)習(xí)科學(xué)理論，堅(jiān)持用科學(xué)理論武裝頭腦。自覺學(xué)習(xí)貫徹黨的林業(yè)工作方針、政策，學(xué)習(xí)法律法規(guī)、林業(yè)經(jīng)濟(jì)和業(yè)務(wù)知識(shí)，提高林業(yè)行政能力；堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，樹立科學(xué)的林業(yè)發(fā)展觀，善于深入調(diào)查研究，善于立足大局謀劃林業(yè)事業(yè)發(fā)展。勇于探索，努力創(chuàng)新，破解難題，高質(zhì)高效地完成分管的各項(xiàng)工作任務(wù)。

(二)牢記宗旨，勤政為民。樹立正確的政績觀，堅(jiān)持把群眾的利益放在首位，全心全意為人民服務(wù)，對(duì)工作極端負(fù)責(zé)；密切聯(lián)系群眾，虛心聽取社會(huì)各方面對(duì)林業(yè)工作的意見和建議，言行一致，不斷改進(jìn)工作；工作勤奮，作風(fēng)踏實(shí)，不搞形式主義、官僚主義，不搞虛報(bào)浮夸和報(bào)喜不報(bào)憂。察民情、講實(shí)事、辦實(shí)事、求實(shí)效。吃苦在前，享受在后，對(duì)處理重大突發(fā)事件等問題毫不退卻，不計(jì)個(gè)人安危。

(三)遵守紀(jì)律，維護(hù)團(tuán)結(jié)。自覺堅(jiān)持民主集中制原則，遵守黨的紀(jì)律，把握大局，顧全大局，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，帶頭營造干事、創(chuàng)業(yè)的和諧氛圍；尊重下屬，真誠關(guān)心、愛護(hù)和幫助同志，善于調(diào)動(dòng)干部職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性；堅(jiān)持原則，敢于負(fù)責(zé)，切實(shí)開展批評(píng)與自我批評(píng)，正確對(duì)待自己、他人和組織。

(四)以身作則，廉潔自律。

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇十二

根據(jù)中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步做好定點(diǎn)扶貧工作的通知》“每兩年組織開展一次定點(diǎn)扶貧先進(jìn)單位和個(gè)人的評(píng)選表彰活動(dòng)”的要求，經(jīng)全國評(píng)比達(dá)標(biāo)表彰工作協(xié)調(diào)小組批準(zhǔn)同意，國務(wù)院扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組決定對(duì)中央扶貧開發(fā)工作會(huì)議以來，在定點(diǎn)扶貧工作中做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰?，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

中央扶貧開發(fā)工作會(huì)議以來參加定點(diǎn)扶貧工作的中央和國家機(jī)關(guān)各部門各單位、人民團(tuán)體、各民主黨派中央和全國工商聯(lián)、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位、國有大型骨干企業(yè)、國有控股金融機(jī)構(gòu)、教育部直屬高校、人民解放軍和武警部隊(duì)、民營企業(yè)，以及在上述單位中從事扶貧工作的個(gè)人。2012年底新參加中央定點(diǎn)扶貧工作且成績突出的單位和個(gè)人也可參加申報(bào)。

表彰名額共160個(gè)(原則上先進(jìn)集體120個(gè)，先進(jìn)個(gè)人40名)。表彰面向基層和工作一線，不評(píng)選副司局級(jí)或者相當(dāng)于副司局級(jí)及以上單位和個(gè)人，處級(jí)干部比例控制在20%以內(nèi)。

(一)先進(jìn)集體評(píng)選條件。

1.領(lǐng)導(dǎo)重視。把定點(diǎn)扶貧工作列入重要議事日程，納入年度工作計(jì)劃;有負(fù)責(zé)定點(diǎn)扶貧工作的機(jī)構(gòu)、人員和經(jīng)費(fèi)，有明確的定點(diǎn)扶貧工作規(guī)劃或?qū)嵤┓桨福型晟频亩c(diǎn)扶貧工作規(guī)章制度和辦法。

2.措施有力。堅(jiān)持選派優(yōu)秀中青年干部掛職扶貧，單位領(lǐng)導(dǎo)同志每年至少到定點(diǎn)扶貧縣開展一次扶貧調(diào)研;充分調(diào)動(dòng)本單位本系統(tǒng)干部職工參與定點(diǎn)扶貧的積極性，動(dòng)員社會(huì)各方力量參與扶貧開發(fā)。

3.勇于創(chuàng)新。堅(jiān)持幫扶工作到村到戶，有效解決貧困地區(qū)、貧困群眾最迫切需要解決的民生問題;結(jié)合本單位實(shí)際，多渠道廣泛籌措幫扶資金，創(chuàng)新幫扶項(xiàng)目管理機(jī)制;及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)典型，大力宣傳。

4.成效顯著。定點(diǎn)幫扶地區(qū)基本生產(chǎn)生活條件明顯改善，貧困村集體經(jīng)濟(jì)收入穩(wěn)步增長，幫扶對(duì)象脫貧致富和自我發(fā)展能力顯著提升;本單位本系統(tǒng)干部職工對(duì)定點(diǎn)扶貧工作關(guān)注度高、參與積極，社會(huì)反響好，定點(diǎn)扶貧地區(qū)干部群眾評(píng)價(jià)高。

(二)先進(jìn)個(gè)人評(píng)選條件。

1.政治堅(jiān)定。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于扶貧開發(fā)的方針、政策和各項(xiàng)工作部署;密切聯(lián)系群眾，廉潔自律，作風(fēng)優(yōu)良。

2.業(yè)務(wù)精湛。從事定點(diǎn)扶貧工作至少在1年以上，工作能力強(qiáng)，業(yè)務(wù)水平高，出色完成定點(diǎn)扶貧各項(xiàng)工作任務(wù)。

3.開拓創(chuàng)新。積極主動(dòng)研究扶貧開發(fā)工作新情況、解決新問題，改革創(chuàng)新、銳意進(jìn)取。

4.成績突出。高度重視定點(diǎn)扶貧工作，熱心參與扶貧開發(fā)事業(yè);深入基層調(diào)研，工作重心下沉，幫扶工作到村到戶，及時(shí)幫助解決貧困地區(qū)、貧困群眾最迫切需要解決的民生問題，幫扶工作成績顯著，深受定點(diǎn)扶貧地區(qū)干部群眾好評(píng);在本單位本系統(tǒng)定點(diǎn)扶貧工作中貢獻(xiàn)突出，事跡感人。

1.中央、國家機(jī)關(guān)和有關(guān)單位可按照評(píng)選條件，向評(píng)選表彰領(lǐng)導(dǎo)小組推薦1個(gè)候選先進(jìn)集體或個(gè)人(推薦先進(jìn)集體的，就不再推薦先進(jìn)個(gè)人，反之亦然;幫扶5個(gè)及5個(gè)以上定點(diǎn)扶貧縣的單位，可同時(shí)推薦1個(gè)候選先進(jìn)集體和1個(gè)候選先進(jìn)個(gè)人)，表彰名額共145個(gè)。解放軍總政治部負(fù)責(zé)軍隊(duì)和武警部隊(duì)系統(tǒng)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的推薦，表彰名額共10個(gè)。全國工商聯(lián)負(fù)責(zé)民營企業(yè)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的推薦，表彰名額共5個(gè)。

2.各單位對(duì)推薦的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人要在相應(yīng)范圍內(nèi)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。候選先進(jìn)個(gè)人是干部身份的，應(yīng)按照干部管理權(quán)限征求本單位紀(jì)檢部門意見;候選先進(jìn)集體是民營企業(yè)的，應(yīng)按照管理權(quán)限征求相應(yīng)級(jí)別工商行政部門審查同意。

3.各單位在完成先進(jìn)集體或先進(jìn)個(gè)人初審和公示后，將推薦表(見附件1、2)報(bào)送國務(wù)院扶貧辦。

(二)審核。

由國務(wù)院扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組副組長單位、中央定點(diǎn)扶貧工作牽頭單位的有關(guān)負(fù)責(zé)同志及相關(guān)專家，組成中央國家機(jī)關(guān)等單位定點(diǎn)扶貧先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人評(píng)選表彰領(lǐng)導(dǎo)小組，在充分征求各單位定點(diǎn)扶貧縣所在省(自治區(qū)、直轄市)扶貧部門意見基礎(chǔ)上，對(duì)候選先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行審核。

(三)審批。

審核結(jié)果在國務(wù)院扶貧辦網(wǎng)站進(jìn)行公示且無異議后，報(bào)國務(wù)院扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組審批。

以國務(wù)院扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組名義表彰。對(duì)先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人分別授予“中央國家機(jī)關(guān)等單位定點(diǎn)扶貧先進(jìn)集體”、“中央國家機(jī)關(guān)等單位定點(diǎn)扶貧先進(jìn)個(gè)人”榮譽(yù)稱號(hào)(不享受勞模待遇)，并對(duì)先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人的事跡進(jìn)行大力宣傳。

(一)高度重視、精心組織。

各單位要高度重視這次評(píng)選表彰工作，在推薦評(píng)選過程中要充分發(fā)揚(yáng)民主，嚴(yán)格按照評(píng)選條件和程序進(jìn)行操作，不得以任何方式向參評(píng)單位和個(gè)人收取費(fèi)用或變相收費(fèi)。對(duì)未嚴(yán)格按照評(píng)選條件和規(guī)定程序推薦的集體和個(gè)人，經(jīng)查實(shí)后撤銷其評(píng)選資格，并通報(bào)相關(guān)單位。

(二)保證進(jìn)度、材料完備。

各單位在完成本單位先進(jìn)集體或先進(jìn)個(gè)人初審和公示后，請(qǐng)務(wù)必于9月10日前(以郵戳為準(zhǔn))將推薦表(一式2份)報(bào)送國務(wù)院扶貧辦，逾期視為自動(dòng)放棄。推薦表中先進(jìn)事跡材料要求真實(shí)、具體、生動(dòng)，重點(diǎn)突出，字?jǐn)?shù)控制在1500字以內(nèi)。

所有申報(bào)材料均需加蓋本單位公章，以紙質(zhì)和電子兩種形式同時(shí)申報(bào)。本通知及相關(guān)表格可在國務(wù)院扶貧辦網(wǎng)站“通知公告欄”下載。

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇十三

按照習(xí)近平總書記關(guān)于激勵(lì)引導(dǎo)廣大黨員干部打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的重要指示精神和人社部對(duì)疫情防控突出貢獻(xiàn)者給予及時(shí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)的有關(guān)要求，區(qū)委組織部擬開展評(píng)選“戰(zhàn)疫堡壘”“戰(zhàn)疫先鋒”活動(dòng)，及時(shí)宣傳表揚(yáng)我區(qū)在疫情防控工作中表現(xiàn)突出的基層黨組織，共產(chǎn)黨員及非黨群眾，以先進(jìn)典型為樣板，激勵(lì)全區(qū)各級(jí)黨組織和廣大黨員提振士氣、無私無畏、勇往直前，在疫情防控一線踐行初心使命、體現(xiàn)責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

1.“戰(zhàn)疫堡壘”：疫情防控工作中，在組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾上發(fā)揮突出作用的基層黨組織。

2.“戰(zhàn)疫先鋒”：疫情防控工作中，志愿參加，沖在一線，攻堅(jiān)克難的黨員、干部、群眾。

主要以各黨(工)委、黨組推薦為主，嚴(yán)禁層層要材料、反復(fù)修改材料。

以xx區(qū)應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組例會(huì)形式討論通過后，進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。表彰通報(bào)在“xx黨建微平臺(tái)”“聚焦xx”等微信公眾號(hào)上發(fā)布。

1.對(duì)于確定的“戰(zhàn)疫堡壘”“戰(zhàn)疫先鋒”，區(qū)委組織部在“xx黨建微平臺(tái)”“聚焦xx”微信公眾號(hào)上發(fā)布先進(jìn)事跡，向全區(qū)通報(bào)表揚(yáng)，號(hào)召各級(jí)黨組織和廣大黨員干部學(xué)習(xí)。

2.由區(qū)管黨費(fèi)發(fā)放慰問金，獲評(píng)“戰(zhàn)疫先鋒”的黨員每人xx元，其中一線醫(yī)務(wù)工作者每人獎(jiǎng)勵(lì)xx元;獲評(píng)“戰(zhàn)疫堡壘”的基層黨組織獎(jiǎng)勵(lì)黨組織xx元。

3.積極向上級(jí)黨組織，媒體推薦，獲評(píng)市級(jí)“戰(zhàn)疫先鋒”每人xx元，其中一線醫(yī)務(wù)工作者每人xx元;獲評(píng)市級(jí)“戰(zhàn)疫堡壘”的基層黨組織獎(jiǎng)勵(lì)黨組織xx元。

4.堅(jiān)持在疫情防控一線考察、識(shí)別干部，對(duì)干部獲評(píng)“戰(zhàn)疫先鋒”的，在提拔、使用時(shí)重點(diǎn)考慮。

1.評(píng)選表彰重點(diǎn)面向基層，突出在醫(yī)療救助、基礎(chǔ)預(yù)防、物資援助、群防群控、服務(wù)群眾等疫情防控一線工作表現(xiàn)突出的集體和個(gè)人。

2.堅(jiān)決防止形式主義官僚主義，不給基層增加負(fù)擔(dān)，采取特事特辦，邊公布邊公示，相應(yīng)手續(xù)后補(bǔ)。

3.個(gè)別表現(xiàn)特別突出的非中共黨員、群眾也可參評(píng)。

4.申報(bào)“戰(zhàn)疫先鋒”“戰(zhàn)疫堡壘”事跡材料在xx字左右，由各黨(工)委、黨組推薦呈報(bào)，推薦呈文電子版請(qǐng)上傳至郵箱xx，聯(lián)系人xx，電話xx，手機(jī)xx;推薦呈文紙質(zhì)版待疫情過后送到組織部xx室。

另外，各級(jí)黨組織要暢通舉報(bào)渠道，廣泛動(dòng)員黨員群眾反映在疫情防控工作中履職不力的基層黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、先鋒模范作用發(fā)揮不好的黨員干部，一經(jīng)查實(shí)，及時(shí)嚴(yán)肅處理。(此通知立即傳達(dá)至全區(qū)各級(jí)黨組織和全體黨員、干部。)。

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇十四

1.堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則。

2.模范遵守《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》及《山天中學(xué)學(xué)生須知》，品德測(cè)評(píng)等第為優(yōu)。

3.積極組織、參加集體活動(dòng)，起模范帶頭作用。

4.能代表時(shí)代青年的良好精神風(fēng)貌。

5.積極參加社會(huì)志愿者服務(wù)活動(dòng)，按時(shí)完成課時(shí)量。

6.學(xué)習(xí)刻苦，成績優(yōu)良。

7.體育成績達(dá)到優(yōu)良（免修除外）。

1、個(gè)人素養(yǎng)30%主要是對(duì)候選先進(jìn)個(gè)人者在時(shí)政知識(shí)、生活常識(shí)、藝術(shù)素養(yǎng)等方面的書面考察，滿分50分，折合30%算入總成績。

2、教師評(píng)議20%請(qǐng)候選人的`相關(guān)所有任課老師對(duì)候選人的課堂、日常表現(xiàn)進(jìn)行打分，從學(xué)習(xí)成績、思想品德、行為規(guī)范與班級(jí)工作四個(gè)方面分別打分。

3、體育測(cè)試30%候選者必須通過以下體育測(cè)試：50米跑、立定跳遠(yuǎn)、投實(shí)心球、800米耐力跑。應(yīng)試者在前三項(xiàng)中選擇兩項(xiàng)，800米耐力跑為必考。

4、個(gè)人材料展示20%每位先進(jìn)個(gè)人候選者需為自己制作一份個(gè)人材料作為全校展示，并接受評(píng)審組老師的打分。

本次評(píng)委會(huì)由行政老師、任課老師、年級(jí)組長、體育老師。

1月下旬校級(jí)初評(píng)。

2月22日~2月29日班級(jí)評(píng)審、年級(jí)評(píng)審。

3月3日候選人申報(bào)截止。

3月3日中午12：00候選人培訓(xùn)。

3月10日~3月14日候選人個(gè)人材料展示。

3月3日~3月7日任課老師打分。

3月11日個(gè)人體育、綜合素質(zhì)測(cè)試。

3月12日?qǐng)F(tuán)委匯總分?jǐn)?shù)。

3月12日校級(jí)評(píng)審，報(bào)校長室。

3月14日行政會(huì)通過并張榜。

3月17日張榜三日無疑議后報(bào)送團(tuán)區(qū)委。

備注：

（1）出現(xiàn)以下情況即被取消資格。

1.體育測(cè)試不合格。

2.基本政治觀點(diǎn)錯(cuò)誤。

3.社會(huì)實(shí)踐學(xué)分未滿。

4.作弊。

5.不友好競(jìng)爭(zhēng)。

（2）個(gè)人材料展示內(nèi)容。

(1）參與藝術(shù)節(jié)籌備工作，高三年級(jí)學(xué)生參與年級(jí)常規(guī)管理工作。

(2）個(gè)人材料展示：自我介紹、特長介紹、所獲獎(jiǎng)勵(lì)介紹。

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇十五

1、為了使班級(jí)管理科學(xué)化、民主化、平等化而制定先進(jìn)班集體評(píng)選制度。

2、先進(jìn)班集體是一個(gè)巨大的教育力量；它隨時(shí)對(duì)學(xué)生施以潛移默化的影響，對(duì)學(xué)生的成長起著重要的教育作用。

3、每個(gè)學(xué)生都應(yīng)該在班主任的領(lǐng)導(dǎo)下積極投身創(chuàng)建先進(jìn)班集體的活動(dòng)，在創(chuàng)建的實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值，在先進(jìn)班集體中得到更好的發(fā)展。

二、評(píng)選條件。

1、熱愛學(xué)校，維護(hù)學(xué)校名譽(yù)，愛護(hù)學(xué)校一草一木，人人會(huì)唱國歌、校歌。

2、尊敬老師，團(tuán)結(jié)同學(xué)，禮貌待人，人人會(huì)禮貌用語。

3、生活儉樸、不吃零食、不亂花錢；衣著整潔大方，不抽煙、不喝酒、不賭博、不打架斗毆、不進(jìn)網(wǎng)吧、不看黃色書刊，嚴(yán)守校規(guī)校紀(jì)，有良好的行為習(xí)慣。

4、教室內(nèi)外地面上無紙屑，無痰痕，墻壁上無灰塵，無涂寫亂畫，桌凳擺放整齊，無損環(huán)。

5、黑板報(bào)、宣傳欄內(nèi)的內(nèi)容每兩周更換一次，內(nèi)容具有知識(shí)性、科學(xué)性、時(shí)代性。每次檢查得分都在年級(jí)前五名。

6、人人正確做眼保健操，廣播操動(dòng)作整齊、有力，體育人人達(dá)標(biāo)。

7、就餐紀(jì)律好，有秩序，分菜先人后己，公平公正。不吃剩飯剩菜，周周被評(píng)為文明餐桌。

8、遵守宿舍紀(jì)律，不竄室，不大聲喧嘩，不亂拖亂拿他人的東西，服從生活老師的管理，宿舍周周被評(píng)為文明宿舍。

9、刻苦學(xué)習(xí)，勇于探索。月月清驗(yàn)收、期中、期末考試各科成績?nèi)巳藰O格，優(yōu)秀率達(dá)60%以上。有后進(jìn)生轉(zhuǎn)化的典型事跡。

10、班委會(huì)和團(tuán)支部干部，能以身作則，有號(hào)召能力，有組織能力，有凝聚力。

三、評(píng)選辦法。

1、先進(jìn)班集體一學(xué)期評(píng)選一次。

2、對(duì)照評(píng)選條件，班級(jí)自評(píng)，分校按10%—20％初評(píng)。

3、政教處根據(jù)平時(shí)班級(jí)考核得分，確定先進(jìn)班集體名單。

4、報(bào)校長室審批、公布。

四、獎(jiǎng)勵(lì)辦法。

1、在全校大會(huì)上發(fā)獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)品。

2、縣以上先進(jìn)班集體從學(xué)校先進(jìn)集體中產(chǎn)生。

3、學(xué)校組織外出參觀、訪問先進(jìn)班集體。

中河中學(xué)。

2010—2011學(xué)年。

中

河

中

學(xué)

2010．9。

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇十六

為進(jìn)一步深化新課程改革，加強(qiáng)教研組、課題組建設(shè)，充分調(diào)動(dòng)各教研組教師的工作積極性，增強(qiáng)各組教師的集體創(chuàng)優(yōu)意識(shí)，促進(jìn)校本教研管理的規(guī)范化、制度化，形成努力提高教學(xué)質(zhì)量、爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的良好風(fēng)氣，特制定《學(xué)校優(yōu)秀教研組評(píng)選方案》。

一、評(píng)選原則：

1、堅(jiān)持公平、公正、公開的原則，采取自評(píng)、互評(píng)、學(xué)生評(píng)價(jià)等多元化評(píng)價(jià)方式。

2、評(píng)選結(jié)果量化，各項(xiàng)目的賦分結(jié)合具體情況可能有所變化。（社會(huì)組織的比賽活動(dòng)減半）。

3、評(píng)選活動(dòng)每學(xué)期進(jìn)行一次。

二、參評(píng)條件：

沒有違反下述任意一項(xiàng)要求，即可參加評(píng)選。

1、各項(xiàng)教研工作計(jì)劃、總結(jié)、教師個(gè)人校本研修等材料完整并按時(shí)上交。

2、教研組應(yīng)按照工作計(jì)劃有固定的活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)和切實(shí)的活動(dòng)內(nèi)容，全面落實(shí)活動(dòng)計(jì)劃，嚴(yán)格執(zhí)行教研活動(dòng)簽名制度，有詳細(xì)的教研組活動(dòng)記錄。

3、教師無課堂教學(xué)行為不規(guī)范、在業(yè)務(wù)成績方面弄虛作假等違反教師教學(xué)紀(jì)律的行為。

三、評(píng)選內(nèi)容及賦分：

1、教研組常規(guī)工作（30分）：

教研組工作計(jì)劃和總結(jié)材料、聽課記錄完整并按時(shí)上交，完成情況較好的教研組，可得30分。各項(xiàng)材料如果不能完整并及時(shí)上交的教研組，計(jì)劃與總結(jié)遲交每項(xiàng)扣2分，缺交每項(xiàng)扣5分，聽課記錄缺交按1分/人次扣除，但最多扣分不超過30分。

2、教研活動(dòng)（30分）：

組內(nèi)成員積極參加每周開展一次的教研活動(dòng)（理論學(xué)習(xí)、集體備課、上課、聽課、評(píng)課，專題研討），記錄參加人數(shù)、開展情況、參加專家報(bào)告或收看錄象、外出教研活動(dòng)、校內(nèi)培訓(xùn)、開展教學(xué)反思和聽課評(píng)課等情況。教研組活動(dòng)無實(shí)質(zhì)內(nèi)容流于形式，沒有特殊原因集體提前結(jié)束教研活動(dòng)，按5分/次扣分；教研室根據(jù)各教研組活動(dòng)簽名記錄，對(duì)教師無故遲到或不參加教研活動(dòng)，遲到按0.5分/人次扣分，曠會(huì)按1分/人次扣分，,最多扣分不超過30分。

3、教研課（開放活動(dòng)）情況（10分）：

組內(nèi)成員承擔(dān)學(xué)校組織的教研課，且效果很好記10分，效果較好記8分，效果一般記5分，不參加記0分。承擔(dān)校、縣、省等級(jí)開放活動(dòng)或觀摩研討和專題展覽，影響較大，按校級(jí)加4分、縣級(jí)加6分，市級(jí)加8分，省級(jí)加10分遞加。

4、指導(dǎo)青年教師（10分）：

對(duì)參加工作三年以內(nèi)（或新來xx學(xué)校未教高三）的青年教師有明確的指導(dǎo)目標(biāo)、計(jì)劃、相關(guān)工作，學(xué)期末應(yīng)能拿出明確材料表明青年教師取得了成績或進(jìn)步（如獲獎(jiǎng)紀(jì)錄、教學(xué)成績統(tǒng)計(jì)等）。材料齊全并指導(dǎo)成績很好記10分，成績較好記8分。

5、教師業(yè)務(wù)成績（20分）：

教研組內(nèi)教師個(gè)人在優(yōu)質(zhì)課、課件、教案、論文、教學(xué)能手等業(yè)務(wù)競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)或獲得業(yè)務(wù)方面的榮譽(yù)的，按獲獎(jiǎng)或榮譽(yù)等級(jí)分別記分為校級(jí)0.5分/人次、縣級(jí)1分/人次、市級(jí)1.5分/人次、省級(jí)2分/人次，全國級(jí)2.5分/人,該項(xiàng)得分可以累加，但最高得分不超過20分。

四、評(píng)選程序：

學(xué)期末，各參評(píng)教研組對(duì)照本方案擬寫“優(yōu)秀教研組”自評(píng)報(bào)告，與相關(guān)證明材料一起按規(guī)定日期交教科處，逾期不交不予評(píng)選。教科處組織人員核定各參評(píng)教研組總分；由校長、教科處、教務(wù)處組成評(píng)選小組，按各教研組總分進(jìn)行評(píng)選；學(xué)校將對(duì)優(yōu)秀教研組進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

五、評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì):。

1、以教研組參評(píng)，按總分排序。前4名的教研組為優(yōu)秀教研組。

2、學(xué)校按100元/人的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)優(yōu)秀教研組予以獎(jiǎng)勵(lì)。

六、備注：

有下列情況之一的，教研組不享受優(yōu)秀教研組獎(jiǎng)勵(lì)。

1、教研組每周開展一次的教研活動(dòng)流于形式的。

2．教師有嚴(yán)重師德問題的。

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇十七

為了加強(qiáng)教研組建設(shè)，營造良好的教研氛圍，提高教學(xué)質(zhì)量，充分調(diào)動(dòng)各教研組教師參與教科研活動(dòng)的積極性，特制定先進(jìn)教研組評(píng)比方案如下：

一、教研活動(dòng)。

能按學(xué)校要求上交教研組工作計(jì)劃和總結(jié)，如期開展教研活動(dòng)，效果好得滿分20分。有以下情況給予扣分：

1、教研組工作計(jì)劃及總結(jié)不按時(shí)上交扣1—2分，不符合要求扣1—2分。

2、無特殊原因不能如期開展教研活動(dòng)的扣3分，參加教研活動(dòng)人員不齊的每缺席1人扣0.5分（公事除外）。

3、無教研活動(dòng)記錄扣2分。

二、教學(xué)常規(guī)。

組內(nèi)教師都能認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校的教學(xué)常規(guī)要求得滿分20分。有以下情況給予扣分：

1、聽課節(jié)數(shù)，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記，作業(yè)批改量沒達(dá)到學(xué)校要求，每一人次扣1。

分。

2、缺課、漏課、私自串課每發(fā)現(xiàn)一人次扣2分。

3、無故不參加升旗儀式和學(xué)校組織的教研活動(dòng)每一人次扣1分。

三、教學(xué)效果。

教學(xué)效果好。高。

一、高二年級(jí)在聯(lián)合體期末考試中，學(xué)科平均分為第一名，組內(nèi)教師在學(xué)生問卷調(diào)查中的平均滿意率達(dá)95%（含95%）以上得滿分30分，以下情況扣分：

1、在聯(lián)合體考試中年級(jí)平均分為第2名為8分，第3名為6分，第4名為。

4分，第5名為2分，其它名次為0分。

2、組內(nèi)教師平均滿意率在90%——95%之間（含90%）扣3分，平均滿意。

率在90%以下扣6分。

四、組內(nèi)建設(shè)。

此項(xiàng)滿分為30分，由學(xué)校組織評(píng)委對(duì)各組教師的師德表現(xiàn)（10分）、團(tuán)結(jié)協(xié)作（5分）、工作紀(jì)律（5分）及教研組室內(nèi)布置（5分）、環(huán)境衛(wèi)生（5分）等情況進(jìn)行打分。

五、成果成分。

1、教研組內(nèi)有教師在學(xué)校組織的評(píng)優(yōu)活動(dòng)或教學(xué)基本功競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)，每一人次加2分。

2、教研組內(nèi)教師有國家、省、市經(jīng)驗(yàn)交流材料，每一人次分別加7分、4分、2分。

3、教研組內(nèi)有教師的論文在國家、省、市公開發(fā)表的刊物上發(fā)表，每一人次分別加15分、10分、5分。

4、被學(xué)校推薦獲得國家、省、市、縣、校各類榮譽(yù)稱號(hào)，每一人次分別加15分、10分、7分、4分、2分。

5、教研組教研活動(dòng)有特色，在教育教學(xué)活動(dòng)中成績突出為學(xué)校爭(zhēng)得榮譽(yù)，視情況予以加分。

以上各項(xiàng)得分總和的前2——3名即為學(xué)校先進(jìn)教研組（每學(xué)年評(píng)選一次），學(xué)校將對(duì)獲得先進(jìn)教研組的教研組長及全體成員予以獎(jiǎng)勵(lì)。

此方案從2004年9月1日起執(zhí)行。

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇十八

根據(jù)學(xué)校關(guān)于印發(fā)《學(xué)風(fēng)建設(shè)先進(jìn)評(píng)比實(shí)施方案》的通知要求，為鼓勵(lì)先進(jìn)，樹立正確導(dǎo)向和先進(jìn)典型，進(jìn)一步加強(qiáng)和推進(jìn)我院學(xué)風(fēng)建設(shè)，經(jīng)研究，決定開展2017-2018學(xué)學(xué)風(fēng)建設(shè)先進(jìn)評(píng)比活動(dòng),特制定本實(shí)施方案。

一、評(píng)比目的。

不斷提高我院人才培養(yǎng)質(zhì)量，深入貫徹落實(shí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的意見》文件精神，積極營造“樂學(xué)善思力行進(jìn)取”的優(yōu)良學(xué)風(fēng)。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)。

成立學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)考核評(píng)比領(lǐng)導(dǎo)小組，小組成員名單如下：組長：副組長：成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組及其成員執(zhí)行實(shí)施方案，確定檢查評(píng)比細(xì)則，根據(jù)實(shí)施方案開展檢查評(píng)比工作，進(jìn)行檢查結(jié)果的匯總、分析。

三、評(píng)比項(xiàng)目。

“優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)先進(jìn)學(xué)院”、“優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)先進(jìn)班級(jí)”、“優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)先進(jìn)宿舍”

本次評(píng)比共分為三個(gè)時(shí)段：第一時(shí)段：2018年5月21日-28日。學(xué)院根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)的實(shí)施方案》、《優(yōu)良學(xué)風(fēng)班級(jí)評(píng)選辦法》、《優(yōu)良學(xué)風(fēng)宿舍評(píng)選辦法》、《優(yōu)良學(xué)風(fēng)班級(jí)考核指標(biāo)體系》及《優(yōu)良學(xué)風(fēng)宿舍考核指標(biāo)體系》等文件精神，按照評(píng)選條件和評(píng)選比例，評(píng)選出“優(yōu)良學(xué)風(fēng)班級(jí)”和“優(yōu)良學(xué)風(fēng)宿舍”。

第二時(shí)段：2018年5月28日-6月8日。學(xué)院上報(bào)優(yōu)良學(xué)風(fēng)班級(jí)和優(yōu)良學(xué)風(fēng)宿舍后，學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)考核評(píng)比領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)文件精神，組織人員進(jìn)行材料核實(shí)，走訪學(xué)生班級(jí)、宿舍，結(jié)合整學(xué)年學(xué)風(fēng)督察成績?cè)u(píng)選出“優(yōu)良學(xué)風(fēng)示范班級(jí)”和“優(yōu)良學(xué)風(fēng)示范宿舍”。

第三階段：2018年6月8日-22日。根據(jù)《優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)先進(jìn)學(xué)院評(píng)選辦法》及《優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)先進(jìn)學(xué)院評(píng)選指標(biāo)體系》等文件精神，學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)考核評(píng)比領(lǐng)導(dǎo)小組按照要求，嚴(yán)格把關(guān)，認(rèn)真考核，并結(jié)合學(xué)風(fēng)建設(shè)總結(jié)匯報(bào)材料、ppt現(xiàn)場(chǎng)展示材料評(píng)選出“優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)先進(jìn)學(xué)院”。

五、評(píng)比內(nèi)容和形式。

（一）優(yōu)良學(xué)風(fēng)班級(jí)和優(yōu)良學(xué)風(fēng)宿舍評(píng)比：根據(jù)具體文件精神，并結(jié)合學(xué)風(fēng)建設(shè)實(shí)際開展成效，按照考核指標(biāo)體系認(rèn)真進(jìn)行評(píng)選。

（二）優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)先進(jìn)學(xué)院評(píng)比：本次評(píng)比采取量化考核，設(shè)制度建設(shè)、學(xué)生遵守校級(jí)校規(guī)情況、思想幫扶、調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的措施及其實(shí)施效果、課外活動(dòng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)成效、學(xué)生工作評(píng)價(jià)、特色項(xiàng)目、總結(jié)九個(gè)一級(jí)指標(biāo)，同時(shí)設(shè)加分、減分項(xiàng)目，具體見《鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)先進(jìn)學(xué)院評(píng)選指標(biāo)體系》，采取根據(jù)材料打分和評(píng)審匯報(bào)相結(jié)合的方式進(jìn)行。評(píng)審匯報(bào)的時(shí)間另行通知。

六、工作要求。

（一）高度重視、精心組織。各學(xué)院要提高思想認(rèn)識(shí)，高度重視，認(rèn)真組織開展本次學(xué)風(fēng)建設(shè)先進(jìn)評(píng)比活動(dòng)。在評(píng)選過程中要本著實(shí)事求是、公平公正的原則進(jìn)行，弄虛作假者，取消其評(píng)選資格。支撐材料要客觀、真實(shí)、可信。要注重先進(jìn)集體和優(yōu)秀個(gè)人在本次活動(dòng)中圖片、視頻的搜集、整理和申報(bào)。

（二）認(rèn)真總結(jié)、及時(shí)整改。各學(xué)院要認(rèn)真梳理并全面總結(jié)本學(xué)年學(xué)風(fēng)建設(shè)工作，進(jìn)行自查自評(píng)，撰寫本學(xué)院一年來的學(xué)風(fēng)建設(shè)總結(jié)（5000字以內(nèi)，內(nèi)容真實(shí)、言簡(jiǎn)意賅、數(shù)據(jù)可靠），并準(zhǔn)備相關(guān)支撐材料備查。各學(xué)院書面申報(bào)材料以及活動(dòng)開展圖文資料以ppt形式進(jìn)行展示。匯報(bào)工作結(jié)束后，學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)考核評(píng)比領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)定優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)先進(jìn)學(xué)院，對(duì)于考核不合格的學(xué)院要限期整改。

（三）推廣經(jīng)驗(yàn)、完善機(jī)制。在認(rèn)真總結(jié)學(xué)風(fēng)建設(shè)成效的基礎(chǔ)上，各學(xué)院要深入分析存在的不足和原因，把學(xué)風(fēng)建設(shè)活動(dòng)開展中的好做法、好經(jīng)驗(yàn)用制度的形式確立下來，在此基礎(chǔ)上制定切實(shí)有效的提升方案，促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)工作的常態(tài)有序進(jìn)行。同時(shí)，各學(xué)院要加強(qiáng)學(xué)院之間的溝通交流，分享和借鑒工作經(jīng)驗(yàn)，依托專業(yè)優(yōu)勢(shì)，打造專業(yè)品牌。

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇十九

打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、決勝全面小康的關(guān)鍵一年。為全面總結(jié)全縣脫貧攻堅(jiān)各項(xiàng)工作經(jīng)驗(yàn)，充分發(fā)揮表彰推動(dòng)工作的作用，大力營造學(xué)習(xí)典型、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的濃厚氛圍，調(diào)動(dòng)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各幫扶后盾單位及其相關(guān)個(gè)人的工作積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，深入推進(jìn)全縣脫貧成果鞏固提升工作，確保與全國全區(qū)全市同步步入小康社會(huì)?？h扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組決定對(duì)全縣在脫貧攻堅(jiān)工作中成績突出的先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者進(jìn)行評(píng)選表彰，特制訂本方案。

通過組織開展脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體、個(gè)人評(píng)選表彰活動(dòng)，樹立脫貧攻堅(jiān)典型、弘揚(yáng)先進(jìn)，在全縣上下樹立正確導(dǎo)向，激勵(lì)社會(huì)各方面力量積極參與脫貧攻堅(jiān)，營造學(xué)習(xí)典型、趕超先進(jìn)的濃厚氛圍，形成關(guān)注扶貧、支持扶貧、參與扶貧的強(qiáng)大合力，推動(dòng)打贏打好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，為鞏固提升脫貧成效、全面建成小康社會(huì)營造濃厚氛圍，凝聚精神動(dòng)力。

為切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，特成立田東縣脫貧攻堅(jiān)獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱領(lǐng)導(dǎo)小組）。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（以下簡(jiǎn)稱縣評(píng)選辦），辦公室設(shè)在縣脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)指揮部，負(fù)責(zé)全縣脫貧攻堅(jiān)獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)選表彰日常工作的協(xié)調(diào)，辦公室主任由江波同志兼任，副主任由王偉、黃秀斌、黃彩玲、黃智同志兼任，成員由“兩辦”負(fù)責(zé)分管扶貧工作副主任以及縣績效督查考評(píng)辦、縣委組織部、縣委宣傳部、縣紀(jì)委、縣扶貧辦、縣衛(wèi)計(jì)局、縣生態(tài)環(huán)境局、縣稅務(wù)局、縣應(yīng)急管理局、縣公安局、縣人社局各一名領(lǐng)導(dǎo)組成。

（二）先進(jìn)工作者名額80人（其中：十佳黨組織第一書記10人，十佳村“兩委”干部10人；十佳扶貧工作隊(duì)員10人，十佳信息員10人，十佳扶貧攻堅(jiān)能手10人，十佳業(yè)務(wù)能手10人，幫扶標(biāo)兵20人）。

（一）先進(jìn)集體評(píng)選范圍：全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，機(jī)關(guān)事業(yè)單位，行政村黨（總）支部、村民委員會(huì)，本縣或上級(jí)駐縣企業(yè)。

（二）先進(jìn)工作者評(píng)選范圍：全縣貧困村黨組織第一書記、行政村（街、社區(qū)）“兩委”干部、扶貧信息員、扶貧工作隊(duì)員、扶貧一線干部（縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）扶貧辦和脫貧攻堅(jiān)指揮部干部）、幫扶單位干部、信息員，帶動(dòng)貧困戶脫貧的經(jīng)濟(jì)能人。

（一）先進(jìn)集體，各類具體條件是：

先進(jìn)幫扶單位：求真務(wù)實(shí)，深入群眾，創(chuàng)新開展幫扶工作，取得脫貧成效，具體表彰推薦幫扶單位。

脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)村：團(tuán)隊(duì)凝聚力戰(zhàn)斗力強(qiáng)，減貧帶貧事跡突出，具體表彰推薦行政村。

優(yōu)秀扶貧民營企業(yè)：熱心扶貧濟(jì)困，樂于奉獻(xiàn)愛心，以高度的社會(huì)責(zé)任感和實(shí)際行動(dòng)關(guān)心、關(guān)注、關(guān)愛貧困群眾，具體表彰推薦各類社會(huì)組織、非公有制企業(yè)的先進(jìn)典型。

先進(jìn)工作者，各類具體條件是：

十佳黨組織第一書記：深入基層，情系貧困群眾，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，善于化解矛盾，解決實(shí)際問題。在扶貧工作中取得了突出成績。具體表彰推薦行政村黨組織第一書記。

十佳村“兩委”干部：艱苦奮斗、積極作為、勇于擔(dān)當(dāng)，帶領(lǐng)貧困群眾擺脫貧困，事跡催人奮進(jìn)。具體表彰推薦行政村（街、社區(qū)）“兩委”干部。

十佳扶貧工作隊(duì)員：履職盡責(zé)，深入脫貧攻堅(jiān)一線，創(chuàng)新工作方式方法，出色完成扶貧任務(wù)，具體表彰推薦扶貧工作隊(duì)員。

十佳信息員：出色完成扶貧開發(fā)建檔立卡、信息采集、錄入、采集系統(tǒng)管理與維護(hù)、信息統(tǒng)計(jì)上報(bào)等工作。具體表彰各鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政村扶貧信息員。

十佳扶貧攻堅(jiān)能手：大力弘揚(yáng)田東脫貧攻堅(jiān)精神，敢擔(dān)當(dāng)、敢作為，帶領(lǐng)黨員干部助力貧困群眾擺脫貧困，推動(dòng)貧困地區(qū)發(fā)展，受到社會(huì)廣泛好評(píng)。具體表彰各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（含人大）領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)。

十佳業(yè)務(wù)能手：積極投身脫貧攻堅(jiān)，真抓實(shí)干、業(yè)務(wù)精通，成效顯著。具體表彰推薦扶貧一線干部（縣脫貧攻堅(jiān)指揮部干部、承擔(dān)縣級(jí)脫貧摘帽指標(biāo)的縣直業(yè)務(wù)部門干部）、扶貧信息員。

幫扶標(biāo)兵：盡職盡責(zé)，傾心用力開展扶貧工作，幫扶成效顯著，收到群眾認(rèn)可。具體表彰推薦幫扶單位承擔(dān)幫扶任務(wù)的干部。

（一）通知公告（202-年5月上旬）。

印發(fā)全縣脫貧攻堅(jiān)評(píng)選表彰工作方案，并在縣人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布公告。

（二）推薦報(bào)名（202-年5月中旬）。

推薦工作堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，嚴(yán)格按照自下而上、逐級(jí)推薦、民主擇優(yōu)的方式進(jìn)行，按照推薦條件，擬推薦對(duì)象由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位民主推薦、領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定后，向縣評(píng)選辦推薦（或自薦）各獎(jiǎng)項(xiàng)名單。

（三）綜合評(píng)審（202-年5月中旬）。

縣評(píng)選辦就推薦程序的規(guī)范性、推薦材料的真實(shí)性以及被推薦對(duì)象的基本情況、事跡等進(jìn)行綜合評(píng)審，并報(bào)送縣領(lǐng)導(dǎo)小組審議確定公示名單。

（四）公示報(bào)批（202-年5月中旬）。

將確定公示名單在縣人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。各獎(jiǎng)項(xiàng)公示無異議名單上報(bào)縣委、縣人民政府審定。

在推薦評(píng)選過程中，對(duì)推薦對(duì)象存在異議的，推薦的有關(guān)單位應(yīng)認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，并盡快提出處理意見。如果不及時(shí)反饋意見，將取消該推薦對(duì)象的參選資格。

（五）表彰頒獎(jiǎng)（202-年5月下旬）。

表彰頒獎(jiǎng)活動(dòng)在《202-年田東縣脫貧攻堅(jiān)工作推進(jìn)會(huì)議》上舉行，將對(duì)先進(jìn)集體授予“田東縣脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號(hào)，并頒發(fā)獎(jiǎng)牌、證書；對(duì)先進(jìn)工作者授予“田東縣脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)工作者”榮譽(yù)稱號(hào)，并頒發(fā)獎(jiǎng)?wù)?、證書?？h委宣傳部組織對(duì)獲獎(jiǎng)單位及個(gè)人進(jìn)行宣傳。

（一）高度重視，精心組織。

開展脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體、個(gè)人評(píng)選工作時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高，縣直各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要高度重視，對(duì)符合推薦條件的集體和個(gè)人分別進(jìn)行調(diào)查摸底，嚴(yán)格按照評(píng)選條件和規(guī)定程序步驟，按時(shí)、保質(zhì)報(bào)送推薦材料。

（二）堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，公開公正。

堅(jiān)持公開透明原則，嚴(yán)格按照評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)，并廣泛聽取各方面意見，做到深入發(fā)動(dòng)群眾，面向基層一線，優(yōu)中選優(yōu)，真正把黨性強(qiáng)、作風(fēng)優(yōu)、貢獻(xiàn)突出、群眾公認(rèn)的先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者推選出來，予以表彰，使評(píng)選表彰工作產(chǎn)生廣泛的社會(huì)影響，確保評(píng)選表彰工作的公正性和公信力。

（三）嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守紀(jì)律。

嚴(yán)肅紀(jì)律，嚴(yán)格審核，縣脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)指揮部在匯總上報(bào)推薦名單前，須征求縣委組織部、縣紀(jì)委、縣稅務(wù)局、縣公安局、縣生態(tài)環(huán)境局、縣衛(wèi)健局等部門意見，并以適當(dāng)方式在相應(yīng)范圍內(nèi)進(jìn)行公示（公示期不少于5天）。對(duì)虛構(gòu)事跡材料、違反評(píng)審規(guī)定等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，撤銷評(píng)選資格，并追究有關(guān)單位和人員的責(zé)任。

先進(jìn)廣告代理方案范文簡(jiǎn)短篇二十

為了推動(dòng)班組建設(shè)，進(jìn)一步激發(fā)廣大員工的工作熱情，充分發(fā)揮班組團(tuán)隊(duì)精神，營造“學(xué)技能、比業(yè)務(wù)、爭(zhēng)先進(jìn)、創(chuàng)一流”的環(huán)境氛圍，提高基礎(chǔ)管理水平，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，同時(shí)也總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，樹立典型，提高員工工作的積極性，營造一個(gè)關(guān)心質(zhì)量、產(chǎn)量、安全等各項(xiàng)工作的氛圍，公司自6月份開始在全體員工及班組中開展“優(yōu)秀班組”評(píng)選活動(dòng)。

一、指導(dǎo)思想

以提高員工業(yè)務(wù)技能、綜合素質(zhì)及班組團(tuán)隊(duì)精神為根本，以“學(xué)技能、比業(yè)務(wù)、爭(zhēng)先進(jìn)、創(chuàng)一流”為主線，全面展示車間員工比學(xué)趕幫超、拼搏奉獻(xiàn)的嶄新風(fēng)貌，促進(jìn)廣大職工快速成才，促進(jìn)公司各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的順利完成。

二、評(píng)比范圍

機(jī)加一分廠、機(jī)加二分廠、柔鍛分廠。

三、評(píng)比內(nèi)容

評(píng)比以班組月各項(xiàng)指標(biāo)為評(píng)比量化指標(biāo)，即生產(chǎn)情況、產(chǎn)品質(zhì)量情況、安全生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)5s、員工多技能率、班組費(fèi)用控制情況、人員出勤情況、員工提案及分廠部門檢查情況。

三、評(píng)比辦法

以上9項(xiàng)指標(biāo)分值按分配權(quán)重比例計(jì)算后，累計(jì)出班組分值。按分值的先后順序進(jìn)由高到低進(jìn)行排名。

（班組分值=生產(chǎn)分值+質(zhì)量分值+安全分值+現(xiàn)場(chǎng)5s分值+員工多班組費(fèi)用分值+人員出勤分值+員工提案分值+分廠部門檢查分值）

四、表彰獎(jiǎng)勵(lì)

1、月累計(jì)各項(xiàng)分值評(píng)出當(dāng)月優(yōu)秀班組。

2、機(jī)加一分廠、機(jī)加二分廠、柔鍛分廠各在三班組中評(píng)選出一名優(yōu)秀班組。

3、獲得“優(yōu)秀班組”的班組，班組員工當(dāng)月工資上浮10%，其中班長獎(jiǎng)勵(lì)500元。

4、優(yōu)秀班組，公司每年組織旅游一次。 5、優(yōu)秀班組，公司領(lǐng)導(dǎo)組織聚餐一次。

2017年6月3日

目前車間已步入批量生產(chǎn)階段，各項(xiàng)工作均有條不紊地開展，廣大員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平穩(wěn)步提高，為進(jìn)一步激發(fā)廣大員工的工作熱情，充分發(fā)揮班組團(tuán)隊(duì)精神，營造“學(xué)技能、比業(yè)務(wù)、爭(zhēng)先進(jìn)、創(chuàng)一流”的環(huán)境氛圍，促進(jìn)車間各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階，經(jīng)車間領(lǐng)導(dǎo)研究決定，自7月份開始在全體員工及班組中開展“優(yōu)秀員工”及“先進(jìn)班組”評(píng)選活動(dòng)。具體事宜通知如下：

一、指導(dǎo)思想

以提高員工業(yè)務(wù)技能、綜合素質(zhì)及班組團(tuán)隊(duì)開拓精神為根本，以“學(xué)技能、比業(yè)務(wù)、爭(zhēng)先進(jìn)、創(chuàng)一流”為主線，全面展示車間員工比學(xué)趕幫超、拼搏奉獻(xiàn)的嶄新風(fēng)貌，促進(jìn)廣大職工快速成才，促進(jìn)下半年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的順利完成。

二、評(píng)選原則

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

組 長：

副組長：

成 員：

五、評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)、步驟與獎(jiǎng)勵(lì)

（一）評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)

a、優(yōu)秀員工

1. 對(duì)本職工作積極主動(dòng)，認(rèn)真熱心，尊重領(lǐng)導(dǎo)，服從工作安排，業(yè)績突出；

2. 勝任本職工作，能按時(shí)保質(zhì)保量的完成班組安排的生產(chǎn)任務(wù)；

3. 嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，為班組質(zhì)量、產(chǎn)量的完成提高做出了較大貢獻(xiàn)；

4. 做好本職工作的同時(shí)，能主動(dòng)去做其它力所能及的工作。

5. 善于解決問題，適時(shí)地提出合理化建議，發(fā)現(xiàn)事故隱患，主動(dòng)及時(shí)排除；

6. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，與班組成員和睦相處，積極配合同事完成工作。

b、優(yōu)秀班組

1. 遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，當(dāng)月無任何安全事故，班組成員有較高的安全意識(shí)；

2. 質(zhì)量穩(wěn)定，無較大質(zhì)量事故發(fā)生，生產(chǎn)計(jì)劃能按目標(biāo)完成；

3. 嚴(yán)格遵守車間各項(xiàng)規(guī)章制度，班組成員無嚴(yán)重違章違紀(jì)現(xiàn)象；

4. 車間安排的工作及時(shí)高效完成，能站在車間利益高度考慮問題；

5. 班組當(dāng)班期間，工具，物品擺放整齊，車間現(xiàn)場(chǎng)保持較好；

6. 合作意識(shí)強(qiáng)，班組成員間團(tuán)結(jié)合作。

（二）評(píng)選步驟

1、對(duì)照評(píng)選指標(biāo)，“優(yōu)秀員工” 、“優(yōu)秀班組”由各班組進(jìn)行上報(bào)，“優(yōu)秀

員工”各班組每月限報(bào)1人，如當(dāng)月沒有合適人選，可不報(bào)。各班組在“優(yōu)秀員工”推薦表及“先進(jìn)班組”申請(qǐng)表中，務(wù)必將員工及班組主要事跡闡述詳細(xì)，說明透徹。

2、各班組務(wù)必于每月25日前，把“優(yōu)秀員工”推薦表及“先進(jìn)班組”申請(qǐng)表班長簽字后報(bào)送至車間辦進(jìn)行審核，確定。車間于次月5日前向全體員工公示表彰。

（三）、獎(jiǎng)勵(lì)辦法

1、對(duì)每月評(píng)選出的“優(yōu)秀員工”給予200元/人獎(jiǎng)勵(lì)。

2、獲得“先進(jìn)班組” 的班組，當(dāng)月工資上浮10%，其中班長占100元； 3、“優(yōu)秀員工”的評(píng)選結(jié)果作為員工以后評(píng)先、晉級(jí)和職稱評(píng)聘的重要參考條件。

附件2

“優(yōu)秀班組”申請(qǐng)表

申請(qǐng)班組： 申報(bào)時(shí)間：